「シニア応援,青森」のアルバイト/求人情報
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株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給209,150円〜212,500円 - 給与 - 月給：209150～212500円 給与備考：※試用期間3ヶ月あり(同条件)〔給与詳細〕・基本給：180,000円・住宅手当：5,000円・処遇改善手当：20,000円(毎月)・車両借上手当：4,150円～7,500円※全て一律手当※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。〔その他手当〕・資格手当(介護福祉士)：5,000円・扶養手当：3,000円～・処遇改善手当：毎月の他、5月・12月にも支給 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 八戸線 小中野 車 7分 八戸線 本八戸 車 10分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 管理者候補として、介護の現場を支えていただける方を募集します。 まずは、従業員の労務管理、営業所の数値管理、利用者獲得の営業活動、介護保険にかかる業務など、所長補佐のお仕事をお任せします。同時に、「訪問介護」の経験と実績も積んでいただきたいと考えています。 「介護職員初任者研修修了者」または「ホームヘルパー2級」の資格をお持ちの方や「訪問介護」の経験のある方は、知識や経験を活かせますが、資格をお持ちでない方、未経験でも大丈夫。介護業界に興味のある方はチャレンジしてみませんか！ 所長はじめ、営業所のスタッフ一同でバックアップします。 ＜こんな方求めています！＞ ＊人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 ＊仲間のフォローが得意な方 株式会社ケアライフ青森です！ 設立以来、着実に業績を伸ばし続けています。 働きやすい環境づくりに力を入れ、初心者でも安心して働ける職場です。現在30代・40代・50代のスタッフが活躍中！ - 求人情報 - 所長の補佐をしながら介護の資格を取り、訪問介護の経験を積んでいただき、将来的には事業所の管理者として活躍していただきます。 ・
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株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
時給1,050円〜1,200円 - 給与 - 時給：1050～1200円 給与備考：※試用期間なし〔給与詳細〕◎生活援助：時給1,050円(土日は＋100円)◎身体介護：時給1,200円(土日は＋100円)・回数手当：1件50円・介護福祉士資格手当：月5,000円・移動交通費支給：(軽自動車)1km17円・(普通車)1km26円・年末年始出勤手当(12/31～1/3)：1日3,000円・処遇改善手当：年2回、5月と12月に支給(年間30万円程度/前年度実績/1日4時間･週5日勤務の場合)・賞与(入社1年経過後)：年2回、7月と12月に支給(10,000円～100,000円/前年度実績)※勤務時間500時間ごとに5,000円を支給する制度あり 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 奥羽本線 青森 車 10分 青い森鉄道 青森 車 10分 津軽線 青森 車 10分 ※青森中央学院大学より車で約1分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - ◆あなたペースで新たな一歩を踏み出しましょう♪ 働く時間や日数はご相談に応じます！ 短時間、また土曜日･日曜日のみ働きたい方も大歓迎！ ◆年齢不問！ 20代・30代・40代・50代活躍中♪ 60歳定年ですが再雇用制度で長く働けます！(上限年齢65歳まで) ◆経験不問！ 初心者の方でも安心して応募していただけるような教育システムです。 サービス提供責任者さんが全面的にバックアップしますので安心です。 ◆資格取得支援制度があります！ 無資格・未経験でも応募も大歓迎です。 介護の資格は持っていないけれど「ケアライフ青森で働きたい」と お考えの方に「介護職員初任者研修」の資格を取得する際の費用を補助します！ 全額会社負担で資格取得できる制度です♪(規定有) ◆資格を活かして働きませんか？ 就職活動中の方、転職を迷っている方もまずはご相談ください。 施設介護より、もっと利用者様と関わる介護がしたいという方歓迎します。 ◆相談のみもOKです！ 面接ではなく｢お話だけ聞きたい｣｢職場見学したい｣だけでも大丈夫です！ ご相談は、いつでも、どのようなことでも、OKです！ お電話お待ちしております！ - 求人情報 - ■1日のお仕事の流れ（例） ・8:30～ 9:00 1件目のサービス 30分の身体介護（起床介助、オムツ交換など） ・9:30～10:30 2件目のサービス 60分の生活援助（買物代行、居室掃除など） ・11:00～12:00 3件目のサービス 60分の生活援助（昼食調理、台所掃除など） ※空き時間は用事を足したり自由な時間となります。 ・15:30～16:00 4件目のサービス 30分の生活援助（夕食調理など）
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給169,150円〜182,500円 - 給与 - 月給：169150～182500円 給与備考：※固定手当含む＜固定手当詳細＞◎住宅手当：5,000円◎処遇改善手当：20,000円（毎月）◎車両借上手当：4,150円～7,500円※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。＊処遇改善手当は、毎月の他に5月・12月にも支給＊想定年収：約320万円（勤続2年） 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 八戸線 本八戸 車 10分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 私たちは、介護されるご本人様はもちろん、そのご家族様の笑顔のために、きめ細やかな介護サービスを展開しています。 「資格はあるけど実際に働いたことがない」「経験が浅めだから自信がない」そんな方も大歓迎！【介護職員初任者研修修了者】または【ホームヘルパー2級】の資格をお持ちの方はぜひ！長年の実績により、初心者の方でも安心して働ける教育システムが確立していますので大丈夫です。 ■長期安定雇用！ 青森県内で複数の事業所を展開するケアライフ青森。万が一ご家族の転勤などで引越することになった場合でも、当社が運営する他の営業所で引き続き勤務することも可能。せっかく入社していただいたご縁を大切にしたいと思っています。 ■働きやすさ抜群！ 日勤のみ！夜勤はありません。また、1時間単位での有給休暇の取得も可能。年間40時間までOKなので「ちょっと病院へ」や「子供のお遊戯会に出席したい」という際にも使えます。 ■職場見学受付中！ 迷いや悩みは色々あるかもしれませんが、まずは職場見学からのスタートも大歓迎です。私たちが採用活動にあたって大切にしているのは“あなたに選んでもらう”というスタンス。実際にスタッフが働いている様子や職場の雰囲気などを確認してから、納得の上で入社していただきたいと考えていますので、見学後に「違うかも」と思ったら、応募を辞退していただいても大丈夫です。 - 求人情報 - ＼現場スタッフの声／ 私がこの会社に入社したのは祖母の介護を間近で見たことがきっかけです。 祖母の介護のために訪問介護をお願いしていたんですけど、スタッフの方が来てくれているときはいつも祖母も家族もみんな笑顔になるんです。「こうしてほしい」と思ったことをサッとやってくれるのが素直にすごいなって思って、私もあんな風になりたいと介護系の専門学校へ行くことを決め、今に至ります。あの時来てくれた訪問介護スタッフさんのようにできているか、まだちょっと自信はないけど、ご利用者様一人ひとりのニーズに沿ったお手伝いをして『ありがとう』の言葉を聞けるのが嬉しいです。この会社は資格取得のサポート体制がしっかりしているので、今後は働きながら介護福祉士の資格にチャレンジするつもりです。
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給197,150円〜200,500円 - 給与 - 月給：197150～200500円 給与備考：※試用期間3ヶ月は基本給150,000円です。〔給与詳細〕・基本給：160,000円・役付手当：8,000円・住宅手当：5,000円・車両借上手当：4,150円～7,500円※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。・処遇改善手当：20,000円(毎月)・扶養手当：3,000円～ 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 奥羽本線 弘前 車 10分 弘南鉄道弘南線 弘前 車 10分 弘南鉄道大鰐線 中央弘前 車 10分 ※弘前警察署より徒歩約1分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 現場経験を活かし、サービス提供責任者として活躍しませんか！ ◎初心者の方でも安心して働ける教育システムあり ◎20代・30代・40代、活躍中♪ ◎再雇用制度があるので長く働けます！(上限年齢65歳まで) 「ありがとう」の言葉が、あなたのやりがいをさらに大きくしてくれる仕事です。 訪問介護計画書などの書類作成や訪問介護業務の他にヘルパーの指導・育成もお任せします。 充実した研修制度で、あなたのスキルアップをサポートします。 【現場の声】 業務内容が多岐にわたり大変ですが、スキルアップをしながらやりがいを持って働ける仕事です。 訪問介護は、ご家族様、ヘルパー、関係事業所とサービス提供責任者がチームとなって支援していきます。 ご利用者様が笑顔になれるお手伝いをチームで遂行していけることは大きな喜びです。 まずはお気軽にお電話ください。 面接では、あなたの希望や不安な点をお聞かせください。 - 求人情報 - ■1日のお仕事の流れ（例） ・ 8:30～10:00 1件目のサービス 通院介助（移動介助、院内介助、付添いなど） 10:30～11:30 2件目のサービス 60分の生活援助（買物代行、昼食調理など） ・12:00～13:00 昼食 ・13:30～15:00 担当者会議出席 訪問介護計画書作成 ・15:30～16:30 3件目のサービス 60分の身体介護（入浴介助、整容など） ・17:00～17:30 帰社 ヘルパー研修、記録の記入など 業務終了
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給209,150円〜212,500円 - 給与 - 月給：209150～212500円 給与備考：※試用期間3ヶ月あり(同条件)〔給与詳細〕・基本給：180,000円・住宅手当：5,000円・処遇改善手当：20,000円(毎月)・車両借上手当：4,150円～7,500円※全て一律手当※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。〔その他手当〕・資格手当(介護福祉士)：5,000円・扶養手当：3,000円～・処遇改善手当：毎月の他、5月・12月にも支給 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 青い森鉄道 野辺地 車 5分 青い森鉄道 狩場沢 車 6分 大湊線 北野辺地 車 8分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 管理者候補として、介護の現場を支えていただける方を募集します。 まずは、従業員の労務管理、営業所の数値管理、利用者獲得の営業活動、介護保険にかかる業務など、所長補佐のお仕事をお任せします。同時に、「訪問介護」の経験と実績も積んでいただきたいと考えています。 「介護職員初任者研修修了者」または「ホームヘルパー2級」の資格をお持ちの方や「訪問介護」の経験のある方は、知識や経験を活かせますが、資格をお持ちでない方、未経験でも大丈夫。介護業界に興味のある方はチャレンジしてみませんか！ 所長はじめ、営業所のスタッフ一同でバックアップします。 ＜こんな方求めています！＞ ＊人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 ＊仲間のフォローが得意な方 株式会社ケアライフ青森です！ 設立以来、着実に業績を伸ばし続けています。 働きやすい環境づくりに力を入れ、初心者でも安心して働ける職場です。現在30代・40代・50代のスタッフが活躍中！ - 求人情報 - 所長の補佐をしながら介護の資格を取り、訪問介護の経験を積んでいただき、将来的には事業所の管理者として活躍していただきます。 ・
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給169,150円〜182,500円 - 給与 - 月給：169150～182500円 給与備考：※固定手当含む＜給与内訳＞◎基本給：月140,000円～150,000円◎住宅手当：5,000円◎処遇改善手当：20,000円（毎月）◎車両借上手当：4,150円～7,500円※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。＊処遇改善手当は、毎月の他に5月・12月にも支給＊想定年収：約320万円（勤続2年） 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 大湊線 下北 車 5分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 私たちは、介護されるご本人様はもちろん、そのご家族様の笑顔のために、きめ細やかな介護サービスを展開しています。 「資格はあるけど実際に働いたことがない」「経験が浅めだから自信がない」そんな方も大歓迎！【介護職員初任者研修修了者】または【ホームヘルパー2級】の資格をお持ちの方はぜひ！長年の実績により、初心者の方でも安心して働ける教育システムが確立していますので大丈夫です。 ■長期安定雇用！ 青森県内で複数の事業所を展開するケアライフ青森。万が一ご家族の転勤などで引越することになった場合でも、当社が運営する他の営業所で引き続き勤務することも可能。せっかく入社していただいたご縁を大切にしたいと思っています。 ■働きやすさ抜群！ 日勤のみ！夜勤はありません。また、1時間単位での有給休暇の取得も可能。年間40時間までOKなので「ちょっと病院へ」や「子供のお遊戯会に出席したい」という際にも使えます。 ■職場見学受付中！ 迷いや悩みは色々あるかもしれませんが、まずは職場見学からのスタートも大歓迎です。私たちが採用活動にあたって大切にしているのは“あなたに選んでもらう”というスタンス。実際にスタッフが働いている様子や職場の雰囲気などを確認してから、納得の上で入社していただきたいと考えていますので、見学後に「違うかも」と思ったら、応募を辞退していただいても大丈夫です。 - 求人情報 - 私がこの会社に入社したのは祖母の介護を間近で見たことがきっかけです。 ＜現場スタッフの声＞ 祖母の介護のために訪問介護をお願いしていたんですけど、スタッフの方が来てくれているときはいつも祖母も家族もみんな笑顔になるんです。「こうしてほしい」と思ったことをサッとやってくれるのが素直にすごいなって思って、私もあんな風になりたいと介護系の専門学校へ行くことを決め、今に至ります。あの時来てくれた訪問介護スタッフさんのようにできているか、まだちょっと自信はないけど、ご利用者様一人ひとりのニーズに沿ったお手伝いをして『ありがとう』の言葉を聞けるのが嬉しいです。この会社は資格取得のサポート体制がしっかりしているので、今後は働きながら介護福祉士の資格にチャレンジするつもりです。
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給209,150円〜212,500円 - 給与 - 月給：209150～212500円 給与備考：※試用期間3ヶ月あり(同条件)〔給与詳細〕・基本給：180,000円・住宅手当：5,000円・処遇改善手当：20,000円(毎月)・車両借上手当：4,150円～7,500円※全て一律手当※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。〔その他手当〕・資格手当(介護福祉士)：5,000円・扶養手当：3,000円～・処遇改善手当：毎月の他、5月・12月にも支給 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 大湊線 赤川 車 6分 大湊線 下北 車 7分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 管理者候補として、介護の現場を支えていただける方を募集します。 まずは、従業員の労務管理、営業所の数値管理、利用者獲得の営業活動、介護保険にかかる業務など、所長補佐のお仕事をお任せします。同時に、「訪問介護」の経験と実績も積んでいただきたいと考えています。 「介護職員初任者研修修了者」または「ホームヘルパー2級」の資格をお持ちの方や「訪問介護」の経験のある方は、知識や経験を活かせますが、資格をお持ちでない方、未経験でも大丈夫。介護業界に興味のある方はチャレンジしてみませんか！ 所長はじめ、営業所のスタッフ一同でバックアップします。 ＜こんな方求めています！＞ ＊人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 ＊仲間のフォローが得意な方 株式会社ケアライフ青森です！ 設立以来、着実に業績を伸ばし続けています。 働きやすい環境づくりに力を入れ、初心者でも安心して働ける職場です。現在30代・40代・50代のスタッフが活躍中！ - 求人情報 - 所長の補佐をしながら介護の資格を取り、訪問介護の経験を積んでいただき、将来的には事業所の管理者として活躍していただきます。 ・
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給169,150円〜182,500円 - 給与 - 月給：169150～182500円 給与備考：※固定手当含む＜給与内訳＞◎基本給：月140,000円～150,000円◎住宅手当：5,000円◎処遇改善手当：20,000円（毎月）◎車両借上手当：4,150円～7,500円※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。＊処遇改善手当は、毎月の他に5月・12月にも支給＊想定年収：約320万円（勤続2年） 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 奥羽本線 青森 車 10分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 私たちは、介護されるご本人様はもちろん、そのご家族様の笑顔のために、きめ細やかな介護サービスを展開しています。 「資格はあるけど実際に働いたことがない」「経験が浅めだから自信がない」そんな方も大歓迎！【介護職員初任者研修修了者】または【ホームヘルパー2級】の資格をお持ちの方はぜひ！長年の実績により、初心者の方でも安心して働ける教育システムが確立していますので大丈夫です。 ■長期安定雇用！ 青森県内で複数の事業所を展開するケアライフ青森。万が一ご家族の転勤などで引越することになった場合でも、当社が運営する他の営業所で引き続き勤務することも可能。せっかく入社していただいたご縁を大切にしたいと思っています。 ■働きやすさ抜群！ 日勤のみ！夜勤はありません。また、1時間単位での有給休暇の取得も可能。年間40時間までOKなので「ちょっと病院へ」や「子供のお遊戯会に出席したい」という際にも使えます。 ■職場見学受付中！ 迷いや悩みは色々あるかもしれませんが、まずは職場見学からのスタートも大歓迎です。私たちが採用活動にあたって大切にしているのは“あなたに選んでもらう”というスタンス。実際にスタッフが働いている様子や職場の雰囲気などを確認してから、納得の上で入社していただきたいと考えていますので、見学後に「違うかも」と思ったら、応募を辞退していただいても大丈夫です。 - 求人情報 - 私がこの会社に入社したのは祖母の介護を間近で見たことがきっかけです。 ＜現場スタッフの声＞ 祖母の介護のために訪問介護をお願いしていたんですけど、スタッフの方が来てくれているときはいつも祖母も家族もみんな笑顔になるんです。「こうしてほしい」と思ったことをサッとやってくれるのが素直にすごいなって思って、私もあんな風になりたいと介護系の専門学校へ行くことを決め、今に至ります。あの時来てくれた訪問介護スタッフさんのようにできているか、まだちょっと自信はないけど、ご利用者様一人ひとりのニーズに沿ったお手伝いをして『ありがとう』の言葉を聞けるのが嬉しいです。この会社は資格取得のサポート体制がしっかりしているので、今後は働きながら介護福祉士の資格にチャレンジするつもりです。
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
月給209,150円〜212,500円 - 給与 - 月給：209150～212500円 給与備考：※試用期間3ヶ月あり(同条件)〔給与詳細〕・基本給：180,000円・住宅手当：5,000円・処遇改善手当：20,000円(毎月)・車両借上手当：4,150円～7,500円※全て一律手当※車両借上手当とは別に移動交通費を支給します。〔その他手当〕・資格手当(介護福祉士)：5,000円・扶養手当：3,000円～・処遇改善手当：毎月の他、5月・12月にも支給 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 東北新幹線 七戸十和田 車 20分 青い森鉄道 三沢 車 20分 青い森鉄道 下田 車 30分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - 管理者候補として、介護の現場を支えていただける方を募集します。 まずは、従業員の労務管理、営業所の数値管理、利用者獲得の営業活動、介護保険にかかる業務など、所長補佐のお仕事をお任せします。同時に、「訪問介護」の経験と実績も積んでいただきたいと考えています。 「介護職員初任者研修修了者」または「ホームヘルパー2級」の資格をお持ちの方や「訪問介護」の経験のある方は、知識や経験を活かせますが、資格をお持ちでない方、未経験でも大丈夫。介護業界に興味のある方はチャレンジしてみませんか！ 所長はじめ、営業所のスタッフ一同でバックアップします。 ＜こんな方求めています！＞ ＊人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 ＊仲間のフォローが得意な方 株式会社ケアライフ青森です！ 設立以来、着実に業績を伸ばし続けています。 働きやすい環境づくりに力を入れ、初心者でも安心して働ける職場です。現在30代・40代・50代のスタッフが活躍中！ - 求人情報 - 所長の補佐をしながら介護の資格を取り、訪問介護の経験を積んでいただき、将来的には事業所の管理者として活躍していただきます。 ・
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
時給1,050円〜1,200円 - 給与 - 時給：1050～1200円 給与備考：※試用期間なし〔給与詳細〕◎生活援助：時給1,050円(土日は＋100円)◎身体介護：時給1,200円(土日は＋100円)・回数手当：1件50円・介護福祉士資格手当：月5,000円・移動交通費支給：(軽自動車)1km17円・(普通車)1km26円・年末年始出勤手当(12/31～1/3)：1日3,000円・処遇改善手当：年2回、5月と12月に支給(年間30万円程度/前年度実績/1日4時間･週5日勤務の場合)・賞与(入社1年経過後)：年2回、7月と12月に支給(10,000円～100,000円/前年度実績)※勤務時間500時間ごとに5,000円を支給する制度あり 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 大湊線 野辺地 車 10分 青い森鉄道 野辺地 車 10分 大湊線 北野辺地 車 10分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - ＼訪問介護のパートスタッフ大募集／ 働ける曜日や希望の時間帯で介護のお仕事はじめてみませんか？ ■1日の最短実働1時間～、週1日からも可能！ 「短時間だけなら」「フルタイム勤務は難しい」「子育てや介護がある」「ブランクがある」など応募の理由はそれぞれで大丈夫！時間の融通が利くので無理なく働ける環境です。 入社してすぐは、介護で必要となる移乗や移動などの介護技術研修を行います。慣れてきたら先輩スタッフと一緒に利用者様のお宅へ訪問し、仕事を覚えていってください。 仕事内容は掃除や食事の準備、買物代行といった「生活援助」と、起床介助やオムツ交換などの「身体介護」があります。家事の延長がほとんどですので覚えることは少なめです。 初めての環境で働くにあたり不安もあると思いますが、少しでも安心して働けるようスタッフ一同サポートしますよ！ ■資格・年齢・経験など一切不問！ 20代・30代・40代・50代の幅広い年代の男女が活躍中♪ 60歳定年ですが、再雇用制度で65歳まで働けます。 ◇即日勤務OK ◇長期勤務歓迎 ◇主婦・主夫・フリーター・シニア歓迎 ◇U・Iターン歓迎 ■未経験の方には資格取得支援制度があります！ 介護の資格はないけれど、これから「ケアライフ青森で働きたい」とお考えの方には「介護職員初任者研修」の資格を取得する際の費用を補助します！全額会社負担で資格取得できる制度です♪(規定有) ■在籍スタッフAさんの声 子育て中で仕事を始めるかどうか悩みましたが、空き時間をうまく活用して働けると聞き、ケアライフ青森に入社しました。子供の急な体調不良の時も、皆さんが協力してくれるおかげで休みが取りやすいし、仕事と仕事の合間に夕食の準備を出来るし自分のライフスタイルに合わせて働くことが出来るので助かっています。 ■少しでも興味があればぜひご連絡ください。 介護業界は大変な部分もありますが、ねぎらいの言葉をかけてもらうことも多く、その言葉にやりがいも感じるお仕事です。 面接ではなく｢お話だけ聞きたい｣｢事業所を見学したい｣だけでも大丈夫です！ ご応募お待ちしております！ - 求人情報 - ■1日のお仕事の流れ（例） ・8:30～ 9:00 1件目のサービス 30分の身体介護（起床介助、オムツ交換など） ・9:30～10:30 2件目のサービス 60分の生活援助（買物代行、居室掃除など） ・11:00～12:00 3件目のサービス 60分の生活援助（昼食調理、台所掃除など） ※空き時間は用事を足したり自由な時間となります。 ・15:30～16:00 4件目のサービス 30分の生活援助（夕食調理など）
株式会社ケアライフ青森
| 給与 |
時給1,050円〜1,200円 - 給与 - 時給：1050～1200円 給与備考：※試用期間なし〔給与詳細〕◎生活援助：時給1,050円(土日は＋100円)◎身体介護：時給1,200円(土日は＋100円)・回数手当：1件50円・介護福祉士資格手当：月5,000円・移動交通費支給：(軽自動車)1km17円・(普通車)1km26円・年末年始出勤手当(12/31～1/3)：1日3,000円・処遇改善手当：年2回、5月と12月に支給(年間30万円程度/前年度実績/1日4時間･週5日勤務の場合)・賞与(入社1年経過後)：年2回、7月と12月に支給(10,000円～100,000円/前年度実績)※勤務時間500時間ごとに5,000円を支給する制度あり 歩合給・別途支給：あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | - 最寄駅とそこからの距離 - 八戸線 本八戸 車 10分 八戸線 小中野 車 10分 青い森鉄道 八戸 車 10分 | ||
- 仕事概要・仕事に関するPR - ◆生活スタイルに合わせて働けます♪新たな一歩を踏み出しましょう♪ 働く時間・働く日数はご相談に応じます！ 短時間、また土曜日･日曜日のみ働きたい方も大歓迎！ ◆年齢不問！ 20代・30代・40代・50代活躍中♪ 60歳定年！でも再雇用制度もあるので長く働けます！(上限年齢65歳まで) ◆経験不問！ 初心者の方でも安心して応募していただけるような教育システムです。 サービス提供責任者さんが全面的にバックアップしますので安心です。 ◆資格取得支援制度があります！ 無資格・未経験でも応募も大歓迎です。 介護の資格は持っていないけれども、これから「ケアライフ青森で働きたい」と お考えの方に「介護職員初任者研修」の資格を取得する際の費用を補助します！ 全額会社負担で資格取得できる制度です♪(規定有) ◆資格を活かして働きませんか？ 今、就職活動をしているアナタ！ 迷いや悩みもあると思いますが、全ては相談して決めますので、ご安心ください。 ◆相談のみもOKです！ 面接ではなく｢お話だけ聞きたい｣｢事業所を見学したい｣だけでも大丈夫です！ ご相談は、いつでも、何でも、OKです！ お電話お待ちしております！ - 求人情報 - ■1日のお仕事の流れ（例） ・8:30～ 9:00 1件目のサービス 30分の身体介護（起床介助、オムツ交換など） ・9:30～10:30 2件目のサービス 60分の生活援助（買物代行、居室掃除など） ・11:00～12:00 3件目のサービス 60分の生活援助（昼食調理、台所掃除など） ※空き時間は用事を足したり自由な時間となります。 ・15:30～16:00 4件目のサービス 30分の生活援助（夕食調理など）