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ユニバース沖館店

ユニバース沖館店

スーパー店舗運営の総合職/沖館店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

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ユニバース城東店

ユニバース城東店

スーパー店舗運営の総合職/城東店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ユニバース樹木店

ユニバース樹木店

スーパー店舗運営の総合職/樹木店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ピザーラ 本八戸店

ピザーラ 本八戸店

ピザチェーン店のキッチンスタッフ / 夕方・夜シフト

【最高時給1225円】フリーター活躍中★週2/3h~◎デリバリーなしの店舗業務♪フリーWi-Fi有☆

給与 時給980円〜1,225円 給与
時給 980円~1225円
★22時以降:時給1,225円~
◎昇給随時♪
◎前給制度あり♪
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス JR八戸線 本八戸北口徒歩約12分、JR八戸線 小中野徒歩約19分、JR八戸線 長苗代徒歩約35分
ユニバース大野店

ユニバース大野店

スーパー店舗運営の総合職/大野店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ユニバース三沢堀口店

ユニバース三沢堀口店

スーパー店舗運営の総合職/三沢堀口店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ユニバース黒石駅前店

ユニバース黒石駅前店

スーパー店舗運営の総合職/黒石駅前店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

株式会社MAYA STAFFING 第一営業本部 営業三部

株式会社MAYA STAFFING 第一営業本部 営業三部

電力に関するコールセンター

【月収20万円以上可能!】 日勤・土日祝休みでプライベート充実 主婦(夫)・子育て世代も活躍中!

給与 時給1,300円以上 給与
時給1,300円
※交通費別途支給(規定あり)
(上限1,500円/日 もしくは 30,000円/月)

【月収例】208,000円(20日勤務の場合)
雇用形態 派遣社員
アクセス 最寄駅 JR奥羽本線(新庄~青森) 青森駅 自転車で8分 最寄駅備考 青森駅よりバス『新町二丁目』降車後徒歩約2分
ユニバース南大町店

ユニバース南大町店

スーパー店舗運営の総合職/南大町店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ユニバース松園町店

ユニバース松園町店

スーパー店舗運営の総合職/松園町店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

ユニバース青柳店

ユニバース青柳店

スーパー店舗運営の総合職/青柳店

【総合職/安定成長中◎地域密着型スーパー】未経験・第二新卒者も総合職・正社員採用!研修充実&社宅制度ありだから、若手の定着率が高い!

給与 月給201,500円〜326,400円 給与: 
【給与】
 ■高卒 201,500円~326,400円
 ■短専卒 215,500円~326,400円
 ■大卒 240,500円~326,400円
 ※上記下限は新卒初任給給与でございます。
 詳細は下記実際のご採用時の例をご確認ください。
 
 【実際のご採用時の例】
 ①転職時年齢30歳、業界未経験、全域社員、子供2名(扶養) の場合
 基本給240,500円、手当(こども手当・残業見込等)を含めた給与額300,489円
 ②転職時年齢26歳、業界未経験、地域社員、の場合
 基本給215,550円、手当(残業見込等)を含めた給与額247,380円
 
 記載の給与下限はあくまでも新卒初任給でございます。
 入社時の給与は経験等を考慮し決定いたします。
 
 ◾️昇給あり(年1回)
 ◾️交通費支給(当社規定による)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※全事業所 車通勤OK!従業員向け駐車場あり

アピールポイント: 【アピールポイント】 ・20-30代が中心となって活躍中 ・若手の早期キャリア形成・成長環境あり ・未経験の方大歓迎! ・お店作りを担うポジション ・平均残業月22時間 ・高い定着率の秘訣は人間関係 ・借上社宅制度あり 【「人の明るさ」が決め手に】 入社理由に「人の明るさや雰囲気」を挙げてくれる社員が多くいます。 ・人間関係で悩んでいる方 ・職場ストレスの少ない環境を選びたい方 ぜひユニバースで働きませんか? ◾️職場情報 平均年齢:39.4歳 平均勤続年数:14.9年 活躍中の年代:20代、30代、40代、50代 男女比:男7割:女3割 新卒採用実績:24年40名、23年39名、22年34名 【未経験でも安心!充実のサポート体制】 ・最初は品出しなど、取り組み安いことからスタート ・AIを活用した売上予測など、システム化も安心の理由 【豊富なキャリアパス】 将来的には、 ・お惣菜などの自社商品開発・商品企画 ・仕入れなどを担当するバイヤー職 などへの挑戦も可能な環境です!

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