「未経験・初心者OK,名古屋市熱田区」のアルバイト/求人情報
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株式会社マックスサポート
介護STAFF / 安心のバックアップ体制 シニア向け高級住宅 MR
<親身なサポートで安心!>少数精鋭の体制で一環したサービスをお約束。ご就業後も不安や悩みを当社スタッフがサポートいたします!
給与 | 月給220,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~250,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
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給与 | 月給220,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~285,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
給与 | 月給220,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~285,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
株式会社マックスサポート
利用者への毎日の生活支援 / 家事との両立可 サービス付き高齢者向け住宅 MR
<親身なサポートで安心!>少数精鋭の体制で一環したサービスをお約束。ご就業後も不安や悩みを当社スタッフがサポートいたします!
給与 | 月給220,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~250,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
給与 | 月給220,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~250,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
給与 | 月給220,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: *【給与】* 《月給》220,000~250,000円 +交通費支給 ※22:00~05:00は深夜勤務手当を支給します。 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。
給与 |
月給272,000円〜400,000円 給与詳細 基本給:月給 27万2000円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 交通費支給:50000円/月を上限に実費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「金山駅」徒歩5分! |
給与 |
時給1,350円 給与 時給 1350円 時給1350円×8時間×20日=216000円+交通費 交通費:交通費支給 弊社規定により、月上限3万円支給です。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 熱田神宮西駅から徒歩15分【勤務先】メーカー |
給与 |
時給1,350円〜1,688円 給与 【給与】 時給 1,350円~1,688円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 名鉄名古屋本線 金山駅 徒歩10分 |
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
平均年収(勤続2年以上)449万円❗️️業界でも高水準の待遇と勤務環境❗️️明確なキャリアパスと充実した研修制度を用意しております✨
給与 |
月給250,000円〜270,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥270,000は1か月当たりの固定残業代¥36,000〜¥39,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ※固定残業時間超過分は別途支給する ※給与は保有資格・経験・スキルにより決定 実務経験(6か月以上)があり、下記資格のお持ちの場合は給与条件が異なります。 初任者研修…27万円以上 実務者研修…27.5万円以上 介護福祉士…28.5万円以上 【モデル年数】 3,6800,000円 / 入社2年目・常勤ヘルパー 4,280,000円 / 入社4年目・サービス提供責任 5,300,000円 / 入社6年目・管理者 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 名城線、名港線、名鉄名古屋本線、名鉄特急、中央本線、東海道本線「金山駅」徒歩3分 |
アピールポイント: 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。2023年は約180名が入社しています。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました❗️️ 【ケアリッツが目指すワークスタイル】 ⭐️じっくり・しっかり働ける‐業界トップクラスの正社員比率・給与水準⭐️ ケアリッツでは、長期的な人材育成と質の高い介護サービスの提供を目指しています。ITを積極的に導入して業務効率を高め、社員一人あたりの売上向上を実現しています。正社員比率は8割以上で、介護部門の平均年収は436万円と、業界トップクラスの水準です。 ⭐️成長を実感して働ける‐明確なキャリアパスと充実した研修制度⭐️ ケアリッツでは、社員が長期的に安定して働けるよう、5年・10年単位のキャリア形成をサポートするキャリアパスを提供。さらに、キャリアアップを支援するため、自社開発の多彩な研修プログラムを用意し、教育制度を充実させています。 ⭐️安定・安心して働ける‐組織全体で取り組むストレスマネジメント⭐️ 介護職員の精神的負担は大きな課題です。ケアリッツでは、定期的な面談を通じて社員のストレスを把握し、上司がフォロー。また、必要に応じて異動を提案するなど、組織全体でストレスマネジメントに取り組んでいます。 【会社・仕事の魅力】 ⭐️成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ⭐️夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ⭐️過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。 「無理せず働きたい」 「介護に興味はあるけれど、責任ある仕事は正直不安…」 という方など色々な考えを持つ方に喜ばれています。
給与 |
月給301,000円〜371,000円 【給与】 月給 301,000円〜371,000円 日給12,040円~14,840円 (完全日給保証 週払いあり)※規定あり ※一律手当・及び資格手当(1000円/日)含む 【法定研修も日給保証あり!】 3万2000円支給(28時間) 日払い対応可。(規定あり) ■昇給、昇格あり 3ヶ月毎の査定で給与UPのチャンスあり 【その他手当多数】 ■早出・残業・深夜手当 ■隊員さん紹介手当:紹介者には5万円 ■資格者手当(毎月支給) ■資格取得支援制度(受験費用全額負担) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 【最寄り駅】 ・非公開 |
【アピールポイント】 「そうだ警備員、やろう」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社にて、警備スタッフの現場リーダー候補を募集しております。 ===== 求人のポイント ===== ・即正社員! ・所持金ゼロから即入寮可!家具家電完備! ・面接を確約!履歴書不要、WEB面接も可! ・直行直帰可!日給保証! ・法定研修もしっかり給与支給! ・専属サポートチームが全面サポート! 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください!