「ボウリング,名古屋市中区」のアルバイト/求人情報
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ウインズソフト株式会社
給与 |
月給240,000円〜500,000円 給与 月給 24万円~50万円 ※残業代は別途全額支給 ⇒残業は平均しても月10~20時間程度です! ☆賞与あり! └年2回(計4ヵ月分) ☆昇給・昇格あり! └年1回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 伏見駅 交通アクセス 地下鉄鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩5分 ※上記は本社に関する情報です。実際の勤務地は担当する案件により変わります。 <勤務地補足> 参画するプロジェクトや案件先によっては、在宅勤務やフルリモートも可能です。 |
アピールポイント \こんな方は必見!/ ◇経験者歓迎 ◇コミュニケーションを大切に働きたい ◇社員間の協調を推進できる ◇将来は幹部社員として活躍したい ◇仲間と助け合った働き方が理想 \働きやすい環境!/ ◎18時頃には帰れるように取り組んでいます。 個人の裁量に合った仕事量です。 ★数字で見るウインズソフト★ □創業から黒字経営:連続23年! □男女比:6対4 □育休後の復帰率:100% □平均有給取得日:10日 □リモートワーク割合:30% ┗月の半分くらいは在宅ワークのイメージです!
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ウインズソフト株式会社
給与 |
月給350,000円〜500,000円 給与 月給 35万円~50万円 ※前職の経験やスキルによって変動します ※新卒の方は、24万~スタートになります。 ☆賞与あり! └年2回(計4ヵ月) ☆昇給・昇格あり! └年1回の査定を実施 └個人目標管理の結果や貢献度によって判定 ≪ 他手当 ≫ ●通勤手当 ●住宅手当 ●家族手当 (配偶者月2万5000円、子ども1人月7000円) ●役職手当 (リーダー月6万円/次長・専任次長月8万円/部長・専任部長月10万円) ≪ 年収モデル ≫ 入社3年/30代:560万円 入社5年/40代:700万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 伏見駅 交通アクセス 地下鉄鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩5分 |
アピールポイント ★数字で見るウインズソフト★ □創業から黒字経営:連続23年! □男女比:6対4 □育休後の復帰率:100% □平均有給取得日:10日
給与 |
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 一律手当のうちのその他手当は業務手当として支給 昇給あり(年2回)※業績に応じて追加インセンティブあり 賞与年2回/7月・12月。昨年度実績:2.5ヶ月分 手当:精勤手当・時間外手当・家族手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「伏見」駅~徒歩7分 |
給与 |
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 一律手当のうちのその他手当は業務手当として支給 昇給あり(年2回)※業績に応じて追加インセンティブあり 賞与年2回/7月・12月。昨年度実績:2.5ヶ月分 手当:精勤手当・時間外手当・家族手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「伏見」駅~徒歩7分 |
給与 |
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 一律手当のうちのその他手当は業務手当として支給 昇給あり(年2回)※業績に応じて追加インセンティブあり 賞与年2回/7月・12月。昨年度実績:2.5ヶ月分 手当:精勤手当・時間外手当・家族手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「伏見」駅~徒歩7分 |
給与 |
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 一律手当のうちのその他手当は業務手当として支給 昇給あり(年2回)※業績に応じて追加インセンティブあり 賞与年2回/7月・12月。昨年度実績:2.5ヶ月分 手当:精勤手当・時間外手当・家族手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「伏見」駅~徒歩7分 |
給与 |
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 一律手当のうちのその他手当は業務手当として支給 昇給あり(年2回)※業績に応じて追加インセンティブあり 賞与年2回/7月・12月。昨年度実績:2.5ヶ月分 手当:精勤手当・時間外手当・家族手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 地下鉄「伏見」駅~徒歩7分 |
給与 |
時給1,080円〜1,150円 給与 時給 1080円~1150円 交通費:通勤交通費全額支給 経済路線での通勤として支給します(規程有り) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 名古屋市営東山線 伏見駅1番口徒歩4分 |
給与 | 月給280,000円〜340,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 地下鉄鶴舞線/上前津駅 |
アピールポイント: 【企業】業界シェアトップクラスの企業求人 【環境】平均勤続年数19年、平均残業時間15.7時間、平均有給休暇取得日数8.7日 【休日】年間休日123日
給与 |
月給190,000円〜345,000円 給与 月給19万円~34万5000円 ※月給には、住宅手当1万円、精勤手当2万円~3万円、職務手当1万円~2万円、資格手当0円~5000円、管理手当0円~10万円を含む(各手当は毎月定額支給) ※経験・能力・資格により異なる |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 地下鉄東山線「栄駅」から徒歩3分 |
《医療法人順秀会について》 名古屋市内に6つのクリニックと4つの健診センターを有する医療法人です。 内科・小児科を中心とした外来診療に加え、健康診断にも力を入れており、生活習慣病の予防・疾病の早期発見に努めています。 より良い医療の提供をするために、まずは従業員が生き生きとやりがいを持ち、かつ健康であることが必要と考え、2024年に「健康経営優良法人(ホワイト500)」を取得。今後も健康に関するあらゆる活動を通して、健康経営に積極的に取り組んでまいります。 ■設立:1959年 ■従業員数:約200名 ■運営事業所 ・東山内科・小児科、東山健康管理センター ・スカイル内科、スカイル健康管理センター ・守山内科・小児科、守山健康管理センター ・メディカルパーク今池、メディカルパーク今池健康管理センター ・八事小林泌尿器科 ・一社内科・小児科 《ご希望に応じて、選考の進め方は柔軟に対応しています》 ①いきなり面接ではなく、まずは施設見学をしたい! →お気軽に職場見学にお越しください。気になることにもお答えさせていただきます。 ②対面ではなく、オンラインで面接をして欲しい! →エントリーいただけましたら、こちらよりオンライン選考のご案内をさせていただきます。 ③急いで仕事を探しています! →スケジュールによりますが、応募後、最短1週間以内で合否を出すこともできます。 お気軽にお電話もしくはWEBよりエントリーください!
つばめタクシーグループ ひかり交通株式会社
未経験から目指せる管理職候補!月収40~50万円の社員も多数在籍!普通免許のみOK! 大手つばめタクシーグループ【3勤1休(月21日勤務)】
給与 |
月給300,000円〜690,000円 給与 月給300,000円〜690,000円 ❖入社から半年間は月給30万円を保障! ※教育期間中は日給8000円(二種免許取得・本社研修中の最大28日程度) 月給25万1622円+一律手当=月給30万円 ◆3勤1休(月21日勤務) 7か月目以降: 月給25万1622円+歩合給+各種手当 【平均収入】 平均月収:35万円 平均年収:450万円 【年収例】 400万円/1年目・41歳 450万円/2年目・42歳 600万円/5年目・45歳 【月収例】 ※未経験入社2年目社員の例 10月:41万円 9月:35万円 8月:38万円 7月:34万円 6月:36万円 5月:32万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:下小田井駅 面接地: 下小田井駅(名古屋鉄道)より徒歩13分 尾張星の宮駅(城北線)より徒歩15分 ◎マイカー通勤OK(駐車場完備) |