「服装自由,鹿島田駅」のアルバイト/求人情報
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| 勤務日数 | 雇用形態 |
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| 給与 |
時給1,380円〜2,000円 給与 時給 1380円～2000円 1コマ（80分）あたり1840円以上 交通費：交通費支給 「交通費相当額一部支給」 |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ南武線 平間徒歩約2分、ＪＲ横須賀線 新川崎徒歩約13分、ＪＲ南武線 鹿島田西口徒歩約14分 | ||
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| 給与 |
時給1,380円〜2,000円 給与 時給 1380円～2000円 1コマ（80分）あたり1840円以上 交通費：交通費支給 「交通費相当額一部支給」 |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ南武線 平間徒歩約2分、ＪＲ横須賀線 新川崎徒歩約13分、ＪＲ南武線 鹿島田西口徒歩約14分 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,300円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1300円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 鹿島田駅より徒歩2分 | ||
| 給与 |
時給1,650円以上 給与詳細 基本給：時給 1650円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス (JR横須賀線)新川崎徒歩7分 | ||
| 給与 |
日給28,780円〜29,100円 給与 日給 2万8780円～2万9100円 （一律手当を含む） 【夜勤1回あたり】 ※上記給与には一律処遇改善加算及び 一律ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※ヘルプ手当あり(近隣施設への応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) 交通費：交通費支給 ■交通費規定支給(5万円まで/月) ■車・バイク・自転車通勤もOK ⇒片道2km以上で申請可能◎ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス JR横須賀線・湘南新宿ライン「新川崎」駅より徒歩17分 | ||
![ケアリッツ鹿島田[株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ]](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_d28a8079-a978-4417-bab7-c6d34b39769f.jpg)
ケアリッツ鹿島田[株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ]
夜勤なし！転勤なし！曜日固定の完全週休2日♪ プライベートも大事にしながら成長が出来る会社です♪ 【川崎市幸区下平間】
| 給与 |
月給270,000円〜305,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥305,000は1か月当たりの固定残業代￥37,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【正職員】 月給270,000円〜305,000円 給与の備考 【給与例】※ お持ちの資格により初任給が異なります 初任者研修修了 → 月給：270,000円以上 実務者研修修了 → 月給：275,000円以上 ※資格手当（5,000円）含む 介護福祉士(登録証）保有 → 月給：285,000円以上 ※ 資格手当（15,000円）含む ・基本給：208,000円～ ・超過勤務手当：37,000円 ～（20時間分）※ 超過分は勤務実績に応じ別途支給 ・その他手当：25,000円～ ・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給） ・通勤手当（上限3万円） ・資格手当(介護福祉士1万5千円) ・正月手当(12/31～1/3に勤務した場合には、1日当たり3000円を支給 ※出勤は希望制) ・出産手当（5万円） 給与改定年1回（4月） 賞与年2回（4月、10月） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 想定年収 【介護職員初任者研修/1年】 ・入職3年目 364万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR南武線 鹿島田駅から徒歩で1分 JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で5分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で5分 | ||
アピールポイント: ☆平均年収436万円！ 低賃金とは言わせません。 ☆ 夜勤も早番遅番もなし！ 不規則な生活リズムにはさせません。 ☆ 曜日固定のお休みあり！ 3ヶ月先、半年先の予定も見通せます。 給与や評価制度、労働環境をより働きやすい状態に整えたり、 定期的に行われる年4回以上の個別面談では、自身のキャリアの検討や、日々の悩み事なども相談可能です。 【施設概要】 「社員満足度」。これがケアリッツが最も重視する要素です。 ご利用者様が心の底から満足できるサービスを提供するためには、提供元である社員やスタッフ自身が満足して仕事をしていなければいけないからです。 スタッフ自身が満足を持って仕事にあたり、質の高いサービスを提供し、それが利用者様に喜ばれ、ケアリッツを選んで頂ける。 好循環のサイクルを実現する事で、これまでもこれからも介護業界屈指の成長を続けて参ります。 ケアリッツでは、スタッフを重視した経営方針をとっていることもあり、定着率は98％と高い水準を保っています。 給与や評価制度、労働環境をより働きやすい状態に整えたり、 定期的に行われる年4回以上の個別面談では、自身のキャリアの検討や、日々の悩み事なども相談可能です。 ここで耳にしたスタッフの声も、しっかりとフィードバックして運営を行います。
| 給与 |
時給1,600円以上 給与詳細 基本給：時給 1600円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新川崎駅近く | ||
| 給与 |
時給1,500円以上 給与 時給 1500円以上 ●介護職経験のある方：時給1700円～ ●週払いOK ●短時間勤務OK 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ南武線 平間徒歩約6分、ＪＲ横須賀線/ＪＲ湘南新宿ライン 新川崎徒歩約11分、ＪＲ南武線 鹿島田西口徒歩約12分 車・バイク通勤OK（派遣先による） | ||
| 給与 |
時給1,250円以上 給与詳細 基本給：時給 1250円 〜 時給1250円以上 【給与備考】 経験によりスタート時給は変動します。 AP評価制度有 年2回評価により給与の見直し 昇給幅プラス600円まで アルバイト賞与寸志あり 年2回1回につき3000円以上 勤続年数により金額UP 【交通費】 全額支給 ●公共交通機関を利用して通勤 交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR東日本南武線(川崎－立川) 矢向 | ||
| 給与 |
月給251,000円〜326,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 28万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1000円 〜 4万6500円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※資格・経験・スキル等による |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 南武線「矢向駅」より徒歩11分 | ||
| 給与 |
1業務あたり 2,020円以上（コマ 80分） 給与 1コマあたり 2020円以上（80分） ※授業前後手当を含む ※基本時給1,220円～ 交通費：交通費支給 定期外全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 鹿島田駅 徒歩1分 | ||