「ボーナス・賞与あり,玉造温泉駅」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給256,010円〜384,010円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥256,010 〜 ￥384,010は1か月当たりの固定残業代￥48,950〜￥73,430（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給256,010円～384,010円 ※経験や年齢等による 別途手当支給あり！ 住宅手当、家族手当(規定による) 年収例(モデル) 483万円／30歳主任・営業職 586万円／35歳係長・営業職 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・JR「玉造温泉」駅より徒歩7分 ・JR「松江」駅より車で約10分 ◎マイカー通勤可(無料駐車場あり) | ||
アピールポイント: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・パソコンスキルは入力程度でOK！ ・年間休日122日！土日祝休み！ ・経験者採用！実務経験を活かせます！ ・先輩は優しくで質問しやすい方ばかりです！ ・転勤なし！腰を据えて長く働けます。 ・東証プライム上場企業！福利厚生充実！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 30代、40代、50代の男女活躍中！ 若手の方の挑戦応援！アットホームな雰囲気です。 面倒見の良い先輩ばかりですので、スグに馴染んでいただけます。
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| 給与 |
月給256,010円〜384,010円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥256,010 〜 ￥384,010は1か月当たりの固定残業代￥48,950〜￥73,430（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給256,010円～384,010円 ※経験や年齢等による 年収例(モデル) 483万円／30歳主任・営業職 586万円／35歳係長・営業職 別途手当支給あり！ 住宅手当、家族手当(規定による) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・JR「玉造温泉」駅より徒歩7分 ・JR「松江」駅より車で約10分 ◎マイカー通勤可(無料駐車場あり) | ||
アピールポイント: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・パソコンスキルは入力程度でOK！ ・年間休日122日！土日祝休み！ ・未経験者歓迎！先輩が丁寧に指導します。 ・先輩は優しくで質問しやすい方ばかりです！ ・転勤なし！腰を据えて長く働けます。 ・東証プライム上場企業！福利厚生充実！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 30代、40代、50代の男女活躍中！ 若手の方の挑戦応援！アットホームな雰囲気です。 面倒見の良い先輩ばかりですので、スグに馴染んでいただけます。
| 給与 |
月給189,000円〜210,000円 給与: 月給：189,000円～210,000円 賞与：年2回（業績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR線「玉造温泉駅」徒歩16分 | ||
アピールポイント: 持ち帰りなし＆残業NG スタッフの負担軽減のため、事務作業削減の見直しを定期的に実施。 保育業務支援システムCoDMON（コドモン）を導入するなど、子ども達と向き合えるような環境の整備に取り組んでいます。
| 給与 |
時給1,000円〜1,150円 給与 時給 1,000円～1,150円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス JR山陰本線玉造温泉駅より 徒歩約7分 | ||
アピールメッセージ 調理師資格があれば未経験OK。チーム作業で安心して働ける日清医療食品の調理師（契約社員）求人 車通勤OK。ヘルスケアフードサービスに携わってみませんか？給食作りを通して、社会貢献できることがやりがいのお仕事です。
| 給与 |
時給1,000円〜1,150円 給与 時給 1,000円～1,150円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス JR山陰本線玉造温泉駅より 徒歩約7分 | ||
アピールメッセージ 未経験スタート歓迎します。社会貢献にもつながる、日清医療食品の栄養士（契約社員）求人 給食作りを通して健康管理を支える、ヘルスケアサービスに従事するお仕事。完全週休二日制の導入で無理なく働ける職場です。