「寮・社宅・住宅手当あり,宇都宮駅」のアルバイト/求人情報
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月給270,000円〜377,000円 給与 月給270,000〜377,000円 ＊基本給＋ベア評価手当＋資格手当＋調整手当＋健康増進手当＋固定残業代 （基本給）181,500円〜277,500円 （ベア評価手当）1,450円 （資格手当）10,000円 （調整手当）25,050円〜26,050円 （健康増進手当）2,000円 （固定残業代）50,000円〜60,000円 ＊残業月21時間を超える場合は別途残業代を支給 ＊給与幅は、経験、本人の能力による ＜その他手当＞ ・住宅手当（条件該当者） ・子供手当（条件該当者） ・交通費（上限規定あり：日額400円） ＜昇給制度＞ あり（前年度実績：1か月あたり1,000円～10,000円） ＜賞与＞ 年2回あり(前年度実績：計3.50ヶ月分） ＜月平均労働日数＞ 21.2日 固定残業代50,000円（1か月あたり21時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR日光線 宇都宮駅 車で10分 | ||
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| 給与 |
月給270,000円〜377,000円 給与 月給270,000〜377,000円 ＊基本給＋ベア評価手当＋資格手当＋調整手当＋健康増進手当＋固定残業代 （基本給）181,500円〜277,500円 （ベア評価手当）1,450円 （資格手当）10,000円 （調整手当）25,050円〜26,050円 （健康増進手当）2,000円 （固定残業代）50,000円〜60,000円 ＊残業月21時間を超える場合は別途残業代を支給 ＊給与幅は、経験、本人の能力による ＜その他手当＞ ・住宅手当（条件該当者） ・子供手当（条件該当者） ・交通費（上限規定あり：日額400円） ＜昇給制度＞ あり（前年度実績：1か月あたり1,000円～10,000円） ＜賞与＞ 年2回あり(前年度実績：計3.50ヶ月分） ＜月平均労働日数＞ 21.2日 固定残業代50,000円（1か月あたり21時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR日光線 宇都宮駅 車で10分 | ||
| 給与 |
月給270,000円〜377,000円 給与 月給270,000〜377,000円 ＊基本給＋ベア評価手当＋資格手当＋調整手当＋健康増進手当＋固定残業代 （基本給）181,500円〜277,500円 （ベア評価手当）1,450円 （資格手当）10,000円 （調整手当）25,050円〜26,050円 （健康増進手当）2,000円 （固定残業代）50,000円〜60,000円 ＊残業月21時間を超える場合は別途残業代を支給 ＊給与幅は、経験、本人の能力による ＜その他手当＞ ・住宅手当（条件該当者） ・子供手当（条件該当者） ・交通費（上限規定あり：日額400円） ＜昇給制度＞ あり（前年度実績：1か月あたり1,000円～10,000円） ＜賞与＞ 年2回あり(前年度実績：計3.50ヶ月分） ＜月平均労働日数＞ 21.2日 固定残業代50,000円（1か月あたり21時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR日光線 宇都宮駅 車で10分 | ||
買取専門店さすがや MEGAドン・キホーテ ラパーク宇都宮店
地方革命!!!給与も福利厚生も東京都心と同水準◎ベストベンチャー100に選出企業！【Google クチコミ評価4.9（2024年9月現在）】
| 給与 |
月給300,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000〜￥50,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】正社員 【月 収】300,000円 - 500,000円 【昇 給】昇給あり 【賞 与】賞与あり年2回（業績連動） 【交通手当】ガソリン代も25円/1km単位で支給 経験年齢能力を考慮のうえ決定します。 固定残業時間15時間分・40,000円~50,000円含む 超過分は全額支給 試用期間中給与変動:なし ※昇給の可能性あり ※役職に応じて変動あり ※アシスタント期間は23~24万円（目安2か月～6か月） （基本給18~19万円/顧客満足度向上手当1万円/店舗アシスタント手当2万円/固定残業代2万円（10時間分） 《給与モデル》 男性 ： 管理職・マネージャー 年齢 ： 32歳（社歴4年） 年収 ： 750万円 月収 ： 49万円 女性 ： 管理職・エリアマネージャー 年齢 ： 25歳（社歴3年） 年収 ： 620万円 月収 ： 37~44万円 男性 ： 店長 年齢 ： 25歳（社歴1年5ヶ月） 年収 ： 420万円 月収 ： 31~37万円 ・年功序列ではなく明確な評価制度 ・最短入社8ヶ月で店長へ昇格実績あり ・最短入社9ヶ月でSVへ昇格実績あり 《キャリア》 査定士 → 店長 → SV → エリアマネージャー |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 《所在地・アクセス》 〒320-0026 栃木県宇都宮市馬場通り2丁目3−12 MEGAドン・キホーテ宇都宮店 1階 | ||
アピールポイント: 【給与も福利厚生も東京都心と同水準】 都心と地方の格差を無くす信念のもと 給与や福利厚生も東京・地方も同水準。 地元で活躍したいという方も好条件で働けます。 【豊富なキャリアパス×多様な成長機会】 さすがやでは 挑戦する人にどんどんチャンスが巡ります。 入社半年でSVに抜擢された実績もあり 実力次第でスピーディーにキャリアアップが可能！ 査定士から広報、教育担当、販売部など キャリアチェンジも可能！ 社員のやりたいを応援する社風です。 豊富なキャリアマップで あなたの成長を全力で後押しします。 ベンチャーならではのスピード感ある環境で 自分の可能性を思いきり試しませんか？ 会社の成長を支える中心人物になりたい方 新しいことに果敢に挑み 会社の可能性を広げたい方歓迎です！ 【Google クチコミ評価4.9（2024年9月現在）】 高価買取と高い鑑定スキルがご好評いただき Googleクチコミはさすがやグループで 総クチコミ数9,000件以上で高評価の4.9 大好評Youyubeチャンネル更新中!! 「株式会社さすがやってどんな会社？」 「社長が会社を回るインタビュー動画」 など是非ご覧くださいませ！ 「買取専門店さすがや」で検索！
株式会社ベルーフ 宇都宮パセオ店
| 給与 |
月給220,000円以上 給与: 月給：22万円以上 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: レジブースの運営管理（キャリアＵＰと安定した勤務先）ある百貨店には、「不満」をつくらないプロがいる。！ 【特徴・メリット】 設立から24年間、毎年店舗数も増やし続け「JR東日本」「そごう西武グループ」などの大手クライアントが80％以上を占めており、地域の方の食生活を支えるために、同社が管理する店舗は100％現在も営業を続けています。 そんな安定した運営環境から定年は65歳なので、経験や知恵を活かして長く活躍する機会があります。安定して働くスタッフが多いのは、社員教育に力を入れているから。面接やテストも定期的に行なっているそうですが、「落とすための試験」ではなく「育成するための試験」だそう。キャリアの幅も広いだけに安定した環境で着実に成長していけます。
| 給与 |
月給220,000円〜318,000円 給与 月給220,000〜318,000円 ＊基本給＋一般交付金手当＋調整手当＋健康増進手当＋固定残業代 （基本給）126,000円～219,500円 （一般交付金手当）38,000円 （調整手当）12,000円～13,500円 （健康増進手当）2,000円 （固定残業代）42,000円～45,000円 ＊残業月20時間を超える場合は別途残業代を支給 ＊5月に特定処遇改善加算手当を賞与とは別に支給 ＊給与幅は、経験、本人の能力による ＜その他手当＞ ・住宅手当（条件該当者） ・子供手当（条件該当者） ・資格手当（介護福祉士：5,000円／初任者研修終了：2,000円） ・交通費（上限規定あり：日額400円） ＜昇給制度＞ あり（前年度実績：1か月あたり1,000円～10,000円） ＜賞与＞ 年2回あり(前年度実績：計2.50ヶ月分） ＜月平均労働日数＞ 21.2日 固定残業代42,000円（1か月あたり20時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR日光線 宇都宮駅 車で10分 | ||
| 給与 |
月給220,000円〜381,000円 給与 月給220,000〜381,000円 ＊基本給＋一般交付金手当＋資格手当＋調整手当＋健康増進手当＋固定残業代 （基本給）161,500円～281,500円 （一般交付金手当）5,000円 （資格手当）8,000円～10,000円 （調整手当）1,500円～31,500円 （健康増進手当）2,000円 （固定残業代）42,000円～51,000円 ＊残業月21時間を超える場合は別途残業代を支給 ＊給与幅は、経験、本人の能力による ＜その他手当＞ ・住宅手当（条件該当者） ・子供手当（条件該当者） ・交通費（上限規定あり：日額400円） ＜昇給制度＞ あり（前年度実績：1か月あたり1,000円～10,000円） ＜賞与＞ 年2回あり(前年度実績：計3.50ヶ月分） ＜月平均労働日数＞ 21.2日 固定残業代42,000円（1か月あたり21時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 JR日光線 宇都宮駅 車で10分 | ||
株式会社 ウィルオブ・コンストラクション
資格必須／経験年数10年から／40代・50代活躍中／施工管理技士3,700名以上の採用実績！／od-036873
| 給与 |
月給650,000円 給与詳細 月給650,000円 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 派遣社員 |
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PR・職場情報 大阪府に本社を置き、電気設備や計装設備、その他にも通信設備などの事業を手掛ける企業の現場です。 ビル・工場・商業施設・公共施設などの設備工事を請け負う他に、発電・変電所の設備、架空・地中送電線といったインフラ設備の構築・メンテナンスも手掛けるなど、数多くの実績がございます。 今回、工場内の電気設備工事における電気施工管理を担当していただける方を募集しております。 《業務内容》 ・施工計画図の作成（T-fas使用） ・安全管理 ・工程管理 ・品質管理 ・出来形管理 ・工事写真の撮影および整理 ・書類作成 ・担当者の補助業務 等 電気施工管理のご経験がある方は歓迎いたします。 施工管理技士資格はお持ちでなくても問題ございません。 ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ご応募をお待ちしております。 求人ポイント 社員登用あり,昇給あり,交通費支給,即日勤務OK,急募,無期雇用派遣,学歴不問,転勤なし,経験者歓迎,有資格者歓迎,社会保険完備,50代以上応募可,U・Iターン歓迎,40代以上応募可,寮・社宅あり,変形労働時間制,固定時間制
株式会社いーふらん
高級腕時計・ブランド品などの反響営業【おたからや・ トナリエ宇都宮店】
【39歳以下の方（長期キャリア形成のため）】【20代急募！】未経験スタートがほとんど！おたからやでの買い取り業務！反響営業なのでテレアポなども一切ありません！
| 給与 |
月給370,000円〜800,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥370,000 〜 ￥800,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜給与について＞ 月給：370,000円〜 800,000円 ※固定残業代（35時間分の時間外手当として50,000円を支給）を含みます ※上記額には一律手当を含む 【賞与】有（年2回：6月・12月） 【昇給】有（成果に応じて随時） 【インセンティブ】有（実績や能力により随時） ＜その他手当＞ 残業手当 通勤手当（全額支給） 住宅手当（50,000円、規定あり） 役職手当 ＜初年度の想定年収＞ ・600万円～2,000万円 ＜モデル年収＞ ・2000万円／入社3年／36歳／営業経験者 （月給80万円＋インセンティブ＋賞与） ・910万円／入社3年・29歳／未経験者 （月給55万円＋インセンティブ＋賞与） ・600万円／入社1年・27歳／未経験者 （月給37万円＋インセンティブ＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 「JR宇都宮駅」西口よりデッキ上を 通り徒歩1分 | ||
アピールポイント: 【部署について】 人数 800名 年齢層 20代～40代 男女比 7：3 【職場の雰囲気について】 1人～2人で店舗の営業をするので人間関係を気にせずに業務に集中でき、またこうした方がいいなどのアイデア、改善提案などは上長に直接相談できる風通しの良い環境です。 【当社について】 『心から納得していただけるお取引を大切に』 いーふらんでは、高級宝飾・時計・地金商「おたからや」という屋号で買取事業を展開しております。 おたからやは、高級宝飾・ブランド時計・バッグ等の商材を主力に買取サービスを取り扱う店舗及び、全国無料出張買取サービスを展開する事業です。 当社グループは、現在業界最多の約1,000店舗以上（加盟店、直営店を合わせて2023年4月時点）を展開中で、今後5年以内に店舗数3000店達成を目標とし、さらなる発展を目指しております。 ★当社のおすすめポイント★ ＜独自のインセンティブ制度＞ 商談実績に応じて高額インセンティブを案件ごとに支給します。 案件ごとの支給のため、1日で数十万円～数百万円のインセンティブを勝ち取る社員も続出！ 月締めで毎月の基本給に上乗せされるからこそ、ご自身の頑張りで高収入が実現可能です。 ＜入社後の流れ＞ ご入社後は1週間は本社での座学研修、2週間目は本社神奈川県の近隣店舗にて実地研修となります。 必ず同期メンバーと一緒に研修、本物を見極める査定研修、買取営業を完全再現したロールプレイング、1週間程度の店舗実地研修、独り立ち後も支えるメンター制度を行います。 未経験の方でもイチから、品物の専門知識と、買取営業の極意を学べる環境を整えています！ ※一都三県在住の方は、自宅近隣店舗で実地研修の場合もあります。（研修時の交通費、社宅は会社負担で用意します） ＜新ポストが続々と誕生＞ 新店舗オープンや海外進出、多角的な事業展開により、キャリアアップのチャンスが豊富にございます。また、年功序列のない評価制度により、実際に多くの若手社員が自分の実績に応じて早期昇格を実現。自分次第で可能性と実力を伸ばしていける環境です。
| 給与 |
月給230,000円〜310,000円 給与: 月給23万円～31万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※可能な限り、前職での給与以上の条件面にて検討させていただきます。 ※別途、残業代は全額支給します（1分単位で支給）。 ＜初年度の想定年収＞ 360万円～460万円 ※時間外手当（月平均残業15時間）＋賞与年2回分などを含んだ金額となります。 ＜年収例＞ 400万円／3年目 500万円／5年目 600万円／10年目 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜＜ ルールに沿って、コツコツ進めるのが好きな方にピッタリ！ ＞＞ 「自動車が好き」「エンジニアを目指してみたい」そんな方なら、この仕事はピッタリ！特にシミュレーション業務からモノづくり関連の仕事をスタートするなら、「コツコツ進める作業が好き」「何事もルールに沿って、きっちりと進めたいタイプ」といった方なら、より活躍できます！ というのも、シミュレーション業務では「目の前のデータなどを見ながら、コツコツと集中して取り組む」「設計者の指示通りに解析結果をまとめる」といった業務も多いから。だからこそ、未経験であっても、手順通りにコツコツと進めることが好きな方や得意な方なら、活躍できるポテンシャルは十分にあります！ 「モノづくりの仕事に興味があるけど、何が自分に向いているかな？」と迷っている方！もしもコツコツタイプなら、CAE・シミュレーション業務のポジションは、“モノづくりのファーストキャリア”として断然オススメです！ ＜＜ 配属先に合わせたオーダーメイド研修で、心配ゼロのスタートを！ ＞＞ 未経験からでもスムーズに仕事を始められる。その理由は、一人ひとりの配属先に合わせた“オーダーメイドの研修カリキュラム”を受講できるから。 工学系やCAEの基礎だけでなく、実際に携わる予定のプロジェクト内容に合わせて研修内容をカスタマイズ。だからこそ、現場で使える知識が効率よく身につきます。 さらに、「こんな内容もあったら実務に役立つかも！」「今の技術トレンドに合わせた方がいいのでは？」といった先輩たちの声をもとに、カリキュラムは常にアップデート。実践的な学びができるから、配属後も自信を持ってスタートを切れます！ ＜＜ 栃木に根ざして成長を続けるエンジニアリングベンチャー！ ＞＞ 機械、IT、電気電子といった分野で、様々な業界の企画・研究・設計開発・製造・販売を手がけているベンチャー企業「ファンテクノロジー」。幅広い領域のモノづくりに携わり、実績を積み重ねながら順調に事業を拡大しています。 おかげさまで大手企業を中心とするクライアントからは継続的にご依頼をいただき、案件も年々拡大。さらなる組織強化を図るため、新しいメンバーを募集します。経験やスキルは一切不問です。「チャレンジしたい！」という意欲を重視して採用しますので、ぜひ未経験の方もご応募ください！
| 給与 |
月給230,000円〜310,000円 給与: 月給23万円～31万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※可能な限り、前職での給与以上の条件面にて検討させていただきます。 ※別途、残業代は全額支給します（1分単位で支給）。 ＜初年度の想定年収＞ 360万円～460万円 ※時間外手当（月平均残業15時間）＋賞与年2回分などを含んだ金額となります。 ＜年収例＞ 400万円／3年目 500万円／5年目 600万円／10年目 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜＜ 「クルマが好き×体もある程度動かす仕事がしたい」という方にピッタリ！ ＞＞ 「自動車が好き」「モノづくりに興味がある」そんな方なら、この仕事はピッタリ！特に今回のテストエンジニアからスタートするなら、「デスクワークばかりじゃなくて、体もある程度動かすような仕事がしたい！」という方なら、より活躍できます！ というのも、今回募集するテストエンジニアは、ステアリング部品の試作品を試験機にセットする作業など、ある程度、体も動かす仕事だから。パソコンを使う仕事だけでなく、自動車部品そのものを手に取りながら試験を進めていきます。 たとえば、自動車関係の製造現場・工場で働いている方、もしくはディーラーや整備工場で自動車整備士・メカニックとして働いている方で、「前職の経験を活かせるようなエンジニアの仕事がしたい！」「新車などの開発にも関わるようなモノづくりの仕事がしたい！」という方にもオススメです！ CADオペレーターのようにパソコン業務が中心の仕事ではなく、車のリアルな部品を扱いながら業務を進めるので、前職と同じように「自動車に関わる×体もある程度動かす」という条件は一緒ではあるものの、“モノづくり”をより実感できる職種にキャリアチェンジできます！ ＜＜ 「これ、研修で習ったことだ！」安心のカリキュラムで現場デビュー！ ＞＞ 未経験からスタートした先輩たちが、配属先でも戸惑わずに現場デビューできた理由。それは、配属先の業務内容に合わせた“実践型の研修”を受けているからなんです。 工学系の基本や自動車部品の構造など一般的な内容だけでなく、実際のテスト業務の流れなどを習得。“現場で本当に役立つこと”を効率よく学べるように、研修メニューを個別にカスタマイズしています。 しかも、研修内容は先輩たちの声をもとにどんどん進化中！「この内容があったら、もっと安心できた」「こういう知識も追加した方がいいかも」といった意見を取り入れて、より“現場目線”のカリキュラムにアップデート。実務のイメージを持った状態で現場に入れるから、自信をもってスタートを切れるんです！ ＜＜ 栃木に根ざして成長を続けるエンジニアリングベンチャー！ ＞＞ 機械、IT、電気電子といった分野で、様々な業界の企画・研究・設計開発・製造・販売を手がけているベンチャー企業「ファンテクノロジー」。幅広い領域のモノづくりに携わり、実績を積み重ねながら順調に事業を拡大しています。 おかげさまで大手企業を中心とするクライアントからは継続的にご依頼をいただき、案件も年々拡大。さらなる組織強化を図るため、新しいメンバーを募集します。経験やスキルは一切不問です。「チャレンジしたい！」という意欲を重視して採用しますので、ぜひ未経験の方もご応募ください！