「近鉄生駒ケーブル」のアルバイト/求人情報
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月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥69,500〜￥87,200（41時間相当分）を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円～35万円＋各種手当 ※固定残業代6万9500円～8万7200円 （41～45時間分）含む ※超過分は別途支給 ※試用期間なし ※経験・年齢を考慮し優遇します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月・12月） 【店長昇格後賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目：0円～640万円 （年4回支給／4月・7月・10月・1月） ※上記金額は4回の合計 給与＋賞与の上限は1000万円 （例）月給30万円の場合 月給×12カ月＝360万円 年収上限1000万円－360万円＝640万円 【年収例】 340万円／24歳 店舗スタッフ／入社1年 （月給23万円＋諸手当＋賞与年2回） 500万円／27歳 店長／入社3年 （月給30万円＋賞与年4回／140万円） 1000万円／33歳 店長／入社5年 （月給30万円＋賞与年4回／640万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 生駒駅すぐ 他、全国に店舗多数！ 北海道 福島県・岩手県 神奈川県・千葉県・東京都・埼玉県 愛知県・静岡県・三重県・石川県 大阪府・兵庫県・滋賀県・京都府・奈良県・和歌山県 山口県・広島県・香川県 福岡県・佐賀県・長崎県・宮崎県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。 | ||
アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ みなさ～んココに注目！！！ 当社で働くメリット→Top3！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★No,1→見逃しません！あなたの頑張り！ 業務に真面目に取り組んでいることを 見逃さず、頑張りを正当に評価するために 多面的な評価を基に行う 「店長KPI評価制度」を導入！ お店の売上やミステリーショッパーの評価、 材料費の管理、従業員の定着率など様々な 部分で正当に評価をしていきます。 そして、店長に就任後は賞与が 4回あり（3カ月に一度）、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する 仕組みも取り入れており（規定あり） 年収1000万円を目指すことも可能です。 ★No,2→”おかえりなさい”も大歓迎！ のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員とし 働きたいと思った場合には 「カムバック制度」もご用意。 この制度を利用して、再入社する社員も 多数在籍しており安心して独立への 挑戦ができる環境が整っています！ ★No,3→チャンスとキャリアに溢れた環境！ 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる 環境が整っていると共に現場と経営に関する ジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられます。 そのため現場の職人として活躍する場合でも 経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもしっかりと会社の バックアップが受けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正直、そこのとこどうなの！？ あんなことやこんなこと 社員さんに聞いちゃいました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q:大変な店舗を任せられるんじゃないですか？ A:当社では和・洋・中・韓とさまざな業態が ありますのでブランド・勤務地の 希望があればご相談して頂けます！ 今後も続々と店舗展開を していきますので、 オープニングの貴重な経験や 店長としてのチャンスも多くありますよ！ Q:本当に未経験でも大丈夫なんですか？ A:警察官、IT関連など異業種から 活躍している先輩も多く活躍しています。 「飲食業界にチャレンジしたいが経験ないし」 そんな方もサポート体制が整っている当社で 自身の力を存分に試して いただければと思います！ Q:ほんとのところ店長になれるんですか？ A:これまでの先輩は約2年ほどで店長へと キャリアアップをしています。 そのためには資格試験をパスして いただきますが試験に関する研修も しっかり行うので難しくはありません。 また店長になってからも半年に一度 ロールプレイングやQSC対策をするなど 店長後のサポート体制も万全です。 他にも動画コンテスト（テーマは自由）や、 インセンティブポイント・ 販売ポイントのコンテスト、 採用されれば自身が考案した料理が グランドメニューになることもある 「アイデアレシピコンテスト」など イベントも盛り沢山です！
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| 給与 |
月給230,000円〜300,000円 給与詳細 月給230,000~300,000円 【月給】230,000円-300,000円 [内訳] ・基本給:150,000円-180,000円 ・職務手当:80,000円-120,000円 固定残業代 無し 試用期間 有り 期間:3ヶ月（1ヶ月‐2ヶ月の場合有）※試用期間中の労働条件の変更無し 試用期間中の給与：月給230,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 【駅名】 生駒駅/鳥居前駅/東生駒駅 【アクセス】 生駒駅から徒歩7分 | ||
PR・職場情報 [資格取得制度有り] 働きながら資格取得が目指せる！(初任者研修・実務者研修・介護福祉士)/30代・40代・50代まで幅広く活躍中！ 求人の特徴 【掲載サイト：カイゴジョブエージェント】 本求人はカイゴジョブエージェントが掲載しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事をお探しの方へ】 求人へのご応募は本ページからご応募ください。お問い合わせ事項がある場合、以下の電話番号までご連絡ください。 電話 0120-952-475 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下からカイゴジョブエージェントまでご連絡いただきますようお願いいたします。 電話 050-1742-3718 メールアドレス ad_Information@bm-sms.co.jp 求人お問い合わせ番号 inq-1278674 対応時間:10:00-18:30(平日) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 応募者様には本求人の掲載サイト『カイゴジョブエージェント』より、選考のためご連絡いたします。 【ご応募からの流れ】: 1、1分で簡単応募 簡単1分で応募は完了、応募に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。 2、カイゴジョブエージェントからご連絡 ご応募頂いた求人に対して、メールやLINE、お電話にて当社よりご連絡させていただきます。地域専門のキャリアパートナーに、現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。 3、職場のご案内や見学 条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、ご相談ください。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。その中で、希望に合わない場合は辞退することもできます。 4、面接日程の調整 ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。 5、面接前の準備、条件交渉もお任せ 履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。 6、内定から入職の手続き 面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。 掲載元サイト:カイゴジョブエージェント(株式会社エス・エム・エス) 求人ポイント 交通費支給,急募,車通勤OK,社会保険完備,賞与あり,シフト制
| 給与 |
時給2,232円〜4,068円 給与 時給 2232円～4068円 |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄生駒線 生駒徒歩約2分、近鉄けいはんな線 生駒徒歩約2分、近鉄奈良線 生駒徒歩約2分 最寄駅：生駒駅 | ||
| 給与 |
月給175,000円〜320,000円 給与: 年収：240万円〜450万円 月収：17.5万円〜32万円 賞与：年2回（7月・12月）※他業績により特別賞与あり 通勤手当、家族手当、資格手当 他 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【生駒市】生駒駅徒歩1分！年収240万円〜 / 週休2日制 /賞与年2回 /各種手当 /頑張りはしっかり評価◎ /人気のチェーン薬局☆ ☆1935年に設立。「国民の美と健康に奉仕する」ことを企業理念に、ドラッグストア事業・調剤事業を基幹事業として活動を続け、時代の変化に対応しながら店舗づくりを進め、この業界におけるパイオニア企業として首都圏を中心に全国約200店舗を展開しています。 ☆お客さまに対して、美と健康の両面からサポートできる専門性の高い会社を目指しています。
| 給与 |
月給250,800円以上 給与 月給25万0800円 ※月給には固定残業手当7万5240円を含む ※固定残業代について 固定残業手当は残業の有無に関わらず、55時間分（7万5240円）を支給し、超過分は別途支給します ★残業は月平均30時間ですが、55時間分支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 近畿日本鉄道「生駒駅」徒歩1分 | ||
プラーナについて 『最高の技術でキレイに、ていねいに、そして早く』 流行にとらわれず、この理念を貫くことを大切にしています。 プラーナは、毎月新たな店舗を開店しています。 より多くの地域で、より多くのお客様にプラーナをご利用いただくこで理美容を通じてみなさまに喜びをお届けしていきます。 また、新たな店舗は従業員の活躍の場も広げます。 プラーナで働くスタッフの成長、生活を守り続けるためにも新たな店舗は今後も開店していきます。 選考の流れ まずはWEB応募、又は電話にてご応募ください。 応募前のご相談、見学のみも可能です！ 応募は本社（大阪府松原市）で受付(平日 9:00～17:00）しております。 ↓ ご応募いただいた後は、店舗エリアマネージャーよりご連絡差し上げます。 面接の日時を決定させていただきます。 面接は1回のみです。 ご質問等があれば、ご遠慮なく言ってくださいね。 ご挨拶 この度株式会社ハマは、新たなスタートを切るために、 ブランド名をプラージュから『プラーナ』へと変更することにいたしました。 『理容・美容プラーナ」として、はこれからも創業から変わらぬ精神で 「親切・ていねい・待たずにできるお店」限りなくお客様目線を貫いたサービスに 全力を尽くしてまいります。
| 給与 |
月給175,000円〜320,000円 給与: 年収：240万円～450万円 月収：17.5万円～32万円 賞与：年2回（7月・12月）※他業績により特別賞与あり 通勤手当、家族手当、資格手当 他 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ☆1935年に設立。「国民の美と健康に奉仕する」ことを企業理念に、ドラッグストア事業・調剤事業を基幹事業として活動を続け、時代の変化に対応しながら店舗づくりを進め、この業界におけるパイオニア企業として首都圏を中心に全国約200店舗を展開しています。 ☆お客さまに対して、美と健康の両面からサポートできる専門性の高い会社を目指しています。
| 給与 |
月給193,500円〜225,000円 給与: エリア社員 月給：193,500円～225,000円 年収：324万円~375万円 リージョナル・ナショナル社員 月給：215,000円～240,000円 年収：360万円~400万円 ※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 【昇給】年1回 【賞与】年2回(7月・12月） 【諸手当】資格手当、時間外手当、通勤手当、子ども手当 等 ※登録販売者資格を持っている方は経験に応じて手当がでます。 登録販売者資格保有者：5,000円/月、管理者要件ありの方：10,000円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ◇中部・関東・関西・北陸エリア含めて1500店舗以上店舗展開している地域連携・地域密着型ドラッグストアです。 ◇毎年100店舗以上新規出店しており勤務地拡大中 ◇創業2店舗目から無借金経営をしており、安定性が高い。 ◇社員ファーストの精神で働きやすい環境づくりを実践しており、研修制度も充実しているため安心して勤務していただけます。 ◇現在『働き方改革』をグループ内で実施しており、どんどん働きやすくなっています！ ※一例： ・定年退職期間延長 定年65歳、再雇用70歳、パート採用75歳 ・団体保険加入制度 ・企業型確定拠出年金の導入
| 給与 |
月給212,000円〜220,000円 給与 月給 21万2000円～22万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万7000円～2万8000円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給 ◆交通費支給 (5万円まで) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 近鉄生駒線 生駒北口徒歩約2分、近鉄けいはんな線 生駒北口徒歩約2分、近鉄奈良線 生駒北口徒歩約2分 | ||
| 給与 |
月給200,000円〜290,000円 給与: 年収：350万円〜500万円 月給：200,000円〜290,000円 ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 【賞与】年2回（7月・12月）、業績賞与年1回（業績連動型） 【昇給】年1回 【手当】資格手当・時間外手当・通勤手当・子ども手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ◎中部・関東・関西・北陸エリア含めて1500店舗以上店舗展開している地域連携・地域密着型ドラッグストアです。 ◎毎年100店舗以上新規出店しており勤務地拡大中 ◎早ければ入社半年〜1年で店長昇格も可能！ ◎創業2店舗目から無借金経営をしており、安定性が高い。 ◎社員ファーストの精神で働きやすい環境づくりを実践しており、研修制度も充実しているため安心して勤務していただけます。 ◎現在『働き方改革』をグループ内で実施しており、どんどん働きやすくなっています！ ※一例： ・定年退職期間延長 定年65歳、再雇用70歳、パート採用75歳 ・団体保険加入制度 ・企業型確定拠出年金の導入
ABC-MART 近鉄生駒店[1929]
ABCマートのスニーカー・アパレル販売スタッフ / エリア正社員
【エリア限定社員募集】あなたのライフスタイルを大切に♪長く働ける環境で笑顔あふれる接客をしませんか？
| 給与 |
月給212,000円〜220,000円 給与 月給 21万2000円～22万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万7000円～2万8000円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給 ◆交通費支給 (5万円まで) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄生駒線 生駒北口徒歩約2分、近鉄けいはんな線 生駒北口徒歩約2分、近鉄奈良線 生駒北口徒歩約2分 | ||
| 給与 |
月給255,200円〜305,200円 給与 月給25万5200円～30万5200円 ※経験・能力により異なる ※月給には固定残業手当7万6560円を含む ※固定残業代について 固定残業手当は残業の有無に関わらず、55時間分（7万6560円）を支給し、超過分は別途支給します ★残業は月平均30時間ですが、55時間分支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 近畿日本鉄道「生駒駅」徒歩1分 | ||
プラーナについて 『最高の技術でキレイに、ていねいに、そして早く』 流行にとらわれず、この理念を貫くことを大切にしています。 プラーナは、毎月新たな店舗を開店しています。 より多くの地域で、より多くのお客様にプラーナをご利用いただくこで理美容を通じてみなさまに喜びをお届けしていきます。 また、新たな店舗は従業員の活躍の場も広げます。 プラーナで働くスタッフの成長、生活を守り続けるためにも新たな店舗は今後も開店していきます。 選考の流れ まずはWEB応募、又は電話にてご応募ください。 応募前のご相談、見学のみも可能です！ 応募は本社（大阪府松原市）で受付(平日 9:00～17:00）しております。 ↓ ご応募いただいた後は、店舗エリアマネージャーよりご連絡差し上げます。 面接の日時を決定させていただきます。 面接は1回のみです。 ご質問等があれば、ご遠慮なく言ってくださいね。 ご挨拶 この度株式会社ハマは、新たなスタートを切るために、 ブランド名をプラージュから『プラーナ』へと変更することにいたしました。 『理容・美容プラーナ」として、はこれからも創業から変わらぬ精神で 「親切・ていねい・待たずにできるお店」限りなくお客様目線を貫いたサービスに 全力を尽くしてまいります。