「近鉄生駒ケーブル」のアルバイト/求人情報
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| 勤務日数 | 雇用形態 |
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| 給与 |
時給1,000円以上 給与: 【時給】 ¥1,000～¥1,300 【その他】 ※経験・能力に応じて時給相談 交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 近鉄生駒線生駒駅 徒歩2分 、 近鉄けいはんな線生駒駅 徒歩2分 、 近鉄奈良線生駒駅 徒歩2分 近鉄けいはんな線、近鉄奈良線近鉄生駒線生駒駅北口から徒歩2分、近鉄生駒ケーブル鳥居前駅より徒歩3分 | ||
アピールポイント: ／／ 未経験スタートの先輩が多数‼ 難しい作業は一切ないので安心です♪ 慣れてくると... ◎魚の鮮度の見分け方 ◎種類 などの知識も身につきます‼ 普段の家事で活かせるスキル・知識を 習得することができる環境ですよ✧༚⁺˳ ＼＼
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| 給与 |
時給1,200円〜1,700円 給与 時給 1200円～1700円 1コマ（80分）あたり1600円以上 交通費：交通費支給 「交通費相当額一部支給」 |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄奈良線 生駒徒歩約1分、近鉄けいはんな線 生駒徒歩約1分、近鉄生駒線 生駒徒歩約1分 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,700円 給与 時給 1200円～1700円 1コマ（80分）あたり1600円以上 交通費：交通費支給 「交通費相当額一部支給」 |
雇用形態 | 業務委託 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄奈良線 生駒徒歩約1分、近鉄けいはんな線 生駒徒歩約1分、近鉄生駒線 生駒徒歩約1分 | ||
株式会社シエロ
ワイモバイルショップでの販売スタッフスタッフ ワイモバイル生駒
【生駒駅より徒歩1分】 ★新スタート応援！入社祝金Max10万円★ 「夏採用♪6月・7月からのスタート」も「すぐ働きたい」も相談OK！
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給1,400円〜 時給1,400円 ＜直接雇用切替後＞ 月給192,000～231,000円◆社保完 ◆スマホでWEB面接OK ◆月収例235,200円（時給1400円✕8h✕21日） ※実際の勤務日数などで前後する場合あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：生駒駅 生駒駅より徒歩1分 ★車・バイク通勤OK | ||
| 給与 |
時給1,250円以上 給与 時給 1250円以上 ■介護福祉士：時給1250円 ■介護福祉士実務者研修：時給1250円 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)：時給1250円 ＜給与締日・振込日＞ ■締日：15日 ■振込日：当月28日 ■特記事項：振込日が土日祝に重なった場合、翌営業日に振込 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄生駒ケーブル 宝山寺徒歩約13分、近鉄生駒ケーブル 梅屋敷（奈良県）徒歩約21分、近鉄生駒ケーブル 霞ヶ丘（奈良県）徒歩約37分 【勤務地最寄駅】近鉄生駒ケーブル線「宝山寺」駅より徒歩5分 | ||
アイシティ 近鉄生駒店/HOYA株式会社 アイケアカンパニー
未経験歓迎／学歴不問／副業・WワークOK／ブランクOK／従業員割引 ／待遇充実／昇給あり（年2回）／交通費規定支給
| 給与 |
時給1,000円以上 給与: 時給1,000円～ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 近鉄生駒線、奈良線、けいはんな線「生駒駅」下車すぐ | ||
アピールポイント: ●未経験歓迎 ――――――――――――――――――― 販売やコンタクト未使用という方も、大丈夫。 まずは事前に研修を行います。 先輩スタッフが基礎知識・接客マナーを丁寧に お教えするので安心してお仕事を始められます。 ●働きながらスキルアップ ――――――――――――――――――― eラーニング・テキストによる学習など、 スタッフ教育にも力を入れています！ 福利厚生リロクラブでは、 社会人スキルやITスキルなど学べる講座は1000以上！ 働きながらスキルアップを目指せます！ ●安心して働ける環境 ――――――――――――――――――― 有給休暇、交通費支給（規定あり）、 社会保険完備、産休・育休など 皆さんが安心して働くことができる環境をご用意しています。 ●頑張りをしっかり評価 ――――――――――――――――――― あなたの頑張り・成果に応じて年に2回昇給チャンスあり！ アルバイトから正社員にステップアップした先輩も多数です。
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給1,400円〜 時給1400円◆社会保険完備◆スマホでWEB面接OK ◆月収例235,200円（時給1400円✕8h✕21日） ※実際の勤務日数などで前後する場合あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：東生駒駅 東生駒駅よりバス・車6分 ★車・バイク通勤OK | ||
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給1400円～ ・交通費全額支給 ・残業代別途支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 近鉄「生駒」駅下車すぐ | ||
ハウスオブローゼでコスメ・ボディケア用品販売／近鉄生駒／丁寧な研修があるので安心 株式会社ワコールキャリアサービス 京都本社 ハウスオブローゼでコスメ・ボディケア用品販売 <<この求人のおススメポイント>> 徹底した商品管理の下、安心安全な商品をカウンセリングを経てお客様にご提供 他の化粧品が合わなかった方もハウスオブローゼの商品なら大丈夫など、ファンも多い大人気のコスメブランドです ハンドウォッシュなどお客様が気軽に立ち寄って話すことも多いので、人と接する仕事が好きな方にはピッタリのお仕事です 販売未経験でも美容の基礎や商品知識、接客マナーなどを入社後の研修でじっくり学べるので安心してスタートできます スキンケアのコツやメイクの裏技など、たくさんの幅広い知識が仕事をしながら身に付きます <<職場環境>> ・定期的に研修があるのでご安心ください ・制服貸与 ・ＯＪＴ研修あり ・ロッカー、休憩室利用ＯＫ ・フロア全面禁煙
株式会社スタッフブリッジ
HOUSE OF ROSE 近鉄百貨店 生駒店/美容部員 コスメ販売/20代～30代の登録者比率約85％！/未経験OK/急募/女性活躍/生駒市/お仕事No201253
| 給与 |
時給1,400円〜1,500円 給与 昇給・賞与 時給 1,400円 ～ 1,500円 【想定月収】 22万円～23万6千円＋残業手当（1日7.5時間×21日出勤） 時給1400円～1500円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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採用担当者から はじめまして！スタッフブリッジの採用担当です。 面談時はあなたのやりたい事や将来の事をざっくばらんにお聞かせください！ 人柄や経歴なども含め、当社のキャリアパートナーから、あなたのご希望に沿ったお仕事をご紹介させて頂きたいと考えております。 皆様からのご応募お待ちしております！
| 給与 |
月給205,379円〜230,844円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万330円 〜 19万2530円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6349円 〜 2万9614円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8700円 〜 8700円 ※固定手当を含む（地域・世帯主非世帯主によって異なる） ※固定手当（住宅手当地域手当）の13%分及び職務手当は月20時間分の残業手当として支給、残業の有無にかかわらず定額支給。よって時間外勤務手当の算定基礎となるのは残りの87%相当分 【手当】 交通費（公共交通機関利用時は全額／マイカー通勤は要相談） 資格手当（10,000円～56,000円／月）※認定資格取得で勤続年数に関わらず支給 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 生駒駅から徒歩約8分、生駒郵便局向かい | ||
| 給与 |
時給1,100円〜1,300円 給与 時給 1,100円～1,300円（経験・能力による） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通アクセス 近鉄奈良線「生駒」駅より徒歩約7分 | ||
［奈良県生駒市］≪保育士≫◆フルタイム◆未経験・ブランクOK◆昇給あり◆急募 〇法人理念 「職員の幸せを通じて、利用者とその家族及び、地域社会に貢献する」 〇保育理念 子どもの発達を理解し、ひとりひとりを丁寧に保育する。 この2つの理念の下、職員や子どもたちが笑いの絶えない環境づくりを行っています！ ＊*+ 【☆ソフィア保育園の魅力☆】 +*＊ 〆負荷をかけない勤務体系とICT導入! 具体的には ★子どもまんなかの保育『育児担当制』 ★掃除時間削減のためお掃除ロボット導入 ★事務作業もタブレット入力で効率化 ★残業も少なく、定時退社の風土です 〆保育士として一人の人間としての成長を! 具体的には ★長く働き続ける環境づくりのため可能な限り職員の相談に向き合います。 ★保育士/一人の人間として大事なことはしっかりお伝えします ★人材育成に力をいれています。 ・マナー講習、研修(当法人ではわらべうたに力を入れており歌い方やリズムを youtubeで多数アップしています!) ・1年目～3年目まで一人ひとりに合った研修を積極的に行っています。