「近鉄生駒ケーブル」のアルバイト/求人情報
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| 勤務日数 | 雇用形態 |
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| 給与 |
時給1,140円 ■給与 時給 1,140円 ※残業代全額支給 【福利厚生】 ・交通費全額支給（規定あり） ・昇給・賞与（規定による） ・社会保険完備 ・正社員登用あり ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・制服貸与 ※「株式会社メディスケット」への出向となります。待遇等の変更や転勤はございません。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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■アピールメッセージ ・正社員登用制度、交通費全額支給、賞与・昇給の機会あり！ ・東証プライム上場企業のH.U.グループで長期安定！ ・マニュアルがあるので未経験も安心！ ・夕方の夕方短時間（時短）勤務！ ・生駒市だけでなく、奈良市内や四条畷市からの通勤者も多数！ ※近鉄奈良線だと最寄り駅「東生駒駅」まで直通！ ※東花園駅から約15分、瓢箪山駅から約12分
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| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給1400円～ ・交通費全額支給 ・残業代別途支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 近鉄「生駒」駅下車すぐ | ||
ハウスオブローゼでコスメ・ボディケア用品販売／近鉄生駒／丁寧な研修があるので安心 株式会社ワコールキャリアサービス 京都本社 ハウスオブローゼでコスメ・ボディケア用品販売 <<この求人のおススメポイント>> 徹底した商品管理の下、安心安全な商品をカウンセリングを経てお客様にご提供 他の化粧品が合わなかった方もハウスオブローゼの商品なら大丈夫など、ファンも多い大人気のコスメブランドです ハンドウォッシュなどお客様が気軽に立ち寄って話すことも多いので、人と接する仕事が好きな方にはピッタリのお仕事です 販売未経験でも美容の基礎や商品知識、接客マナーなどを入社後の研修でじっくり学べるので安心してスタートできます スキンケアのコツやメイクの裏技など、たくさんの幅広い知識が仕事をしながら身に付きます <<職場環境>> ・定期的に研修があるのでご安心ください ・制服貸与 ・ＯＪＴ研修あり ・ロッカー、休憩室利用ＯＫ ・フロア全面禁煙
| 給与 |
月給179,000円〜204,000円 給与 月給 17万9000円～20万4000円 （一律手当を含む） 昇給：有 賞与：有（年2回） ※時間外手当支給 交通費：交通費支給 交通費規定支給（会社規定あり） |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス 生駒駅 メイン改札口 徒歩1分 ※転居を伴う転勤無し ※通勤考慮いたします | ||
株式会社シエロ
ワイモバイルショップでの販売スタッフスタッフ ワイモバイル生駒
【生駒駅より徒歩1分】 ★新スタート応援！入社祝金Max10万円★ 「夏採用♪6月・7月からのスタート」も「すぐ働きたい」も相談OK！
| 給与 |
時給1,400円以上 給与 時給1,400円〜 時給1,400円 ＜直接雇用切替後＞ 月給192,000～231,000円◆社保完 ◆スマホでWEB面接OK ◆月収例235,200円（時給1400円✕8h✕21日） ※実際の勤務日数などで前後する場合あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：生駒駅 生駒駅より徒歩1分 ★車・バイク通勤OK | ||
| 給与 |
時給1,163円〜1,500円 給与詳細 基本給：時給 1163円 〜 1500円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 生駒市から登録しているスタッフ多数！ | ||
| 給与 |
時給1,000円〜1,100円 給与 【給与】 時給 1,000円～1,100円 ※研修中986円 ※土日祝は時給50円アップ ※9時以前、17時以降時給50円アップ (研修中は時給UP対象外) 【交通費】 １日上限：1,000円まで 1ヵ月上限：20,000円まで |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 近鉄生駒線 生駒駅 駅からすぐ | ||
| 給与 |
時給1,393円以上 給与 時給 1,393円以上 1コマ（授業80分）1,857円～ ★AP_個別指導_個別指導講師_馬渕個別 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 近鉄 生駒駅スグ | ||
アピールメッセージ 【馬渕個別指導塾】学生から主婦(夫)まで幅広く活躍！コマ給1,857円以上でスキマ時間で稼げる！ 未経験OK！週1日(1コマ80分)〜OK！文系・理系選択可・副業OK・交通費支給！
| 給与 |
時給1,050円〜1,100円 給与 【給与】 時給 1,050円～1,100円 ※研修中986円 ※希望があれば平日の勤務もOK！(但し、時給-50円) ※9時以前、17時以降時給50円アップ (研修中は時給UP対象外) 【交通費】 １日上限：1,000円まで 1ヵ月上限：20,000円まで |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 近鉄生駒線 生駒駅 駅からすぐ | ||
エコリング株式会社
【 未経験歓迎！／完全反響型☆カウンターセールス】20代から30代前半の若手活躍中！★未経験から月給30万円以上／平均月収50万円以上／賞与2回（平均支給額180万円！）★残業時間は月10時間以下で、年間休日120日！
| 給与 |
月給300,000円〜320,000円 給与: ◆初年度 想定年収 460万円~500万円 ◆年収例 【全正社員の平均年収】 2019年 5,088,471円 2020年 5,644,402円 2021年 7,580,458円 【新卒・中途の新入社員の年収】 2019年度 4,017,423～4,319,771円 2020年度 4,303,580〜4,735,675円 2021年度 4,619,491～4,841,864円 【役職別の年収モデル】 部長・エリアマネージャー（10年～） 平均10,119,759円 課長・エキスパートバイヤー（7年～） 平均8,978,076円 主任・店長（4年～） 平均7,513,263円 一般・鑑定士（1年～） 平均6,193,086円 月給32万円＋各種手当 ※別途時間外手当支給 ※関東エリア勤務の場合は地域手当としてプラス2万円 ※交通費支給(上限30,000円) ※一律手当としてライフプラン給付5万5000円含む 賞与：年２回 ※業績連動 ※勤続６か月未満は支給対象外です（一部条件あり） ★全体利益の3割が賞与原資 ――――――――――――― 当社では「全体利益の3割」を賞与原資とし、“社員全員”に配分。利益が上がれば上がるほど、高い賞与を支給できる仕組みです。 全員が全員の幸せを願いながら、利益拡大に向けて全力を注ぐ……。そんな文化が根付いた職場でもあるのです！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: けいはんな線「生駒駅」徒歩13分 | ||
アピールポイント: ＼★3つのポイント★／ 【1】違いが分かる楽しさ レア度、素材、世間の人気など、品物の価値が分かるようになっていきます。 中には、何百万円の高価なものや入手困難なものなど、日常では見ることさえ難しいものに出会うことも！ 【2】納得できる評価制度 来店数や買取額の実績、学ぶ姿勢、仲間への働きかけなどを正当に評価。 日々の頑張りが、そのまま給与アップにつながります。 【3】働きやすい環境 ・未経験から月給30万円 ・残業1日30分以下 ・年間休日120日 ・男女ともに育休取得者多数 ・外部研修や海外研修など充実の研修制度 ・バイヤーや本社勤務など、幅広いキャリアパス など、長く働ける環境が揃っています！ ★☆★☆★☆★☆★☆エコリングのポイント★☆★☆★☆★☆★☆ ■2021年 ホワイト企業アワード「働きがい部門」受賞 ■毎年年収UPできる！平均で年収50万円増を実現中！ ■2021年 国際認証「Bコーポレーション」を取得 ※SDGsやESG経営など、社会や公益のための 事業を行っている企業を評価する認証制度制度。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆
| 給与 |
年俸3,200,000円〜5,500,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,200,000 〜 ￥5,500,000は1か月当たりの固定残業代￥24,300（19時間相当分）を含む。19時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給：21万1200円～35万円 予定年収：320万円～550万円 ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも 固定残業代2万4300円／19時間30分～4万5200円／31時間15分相当分を含み、 超過分は別途支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします 【諸手当】※社内規定あり ・交通費支給 ・役職手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・引っ越し手当（上限あり） ・インフルエンザ接種手当 等 ・昇給：年1回（6月）※年度途中の抜擢人事もあり！ ・賞与：年3回支給（4月・7月・12月） ※会社の業績によっては決算賞与も支給 ※年に1度の社員総会「キックオフミーティング」での報奨金支給（受賞者に限る） 【年収モデル】 ・350万円／25歳（入社1年） ・450万円／27歳（入社3年）／教室長 ・660万円／29歳（入社5年）／ブロック長 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 近鉄けいはんな線 生駒駅 徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【仕事の醍醐味】 【同社の集団指導塾の特長】 ・ご経験に応じ、1教科専任制からスタート可 ・オリジナルテキスト＆プロジェクター活用授業で板書時間を削減し、 生徒との双方向コミュニケーションを重視 ・独自の講師用指導書と充実した研修制度で業界未経験者も多数活躍 ・教科指導だけでなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導 ・1教室の講師数は10名程度、毎日コミュニケーションを取りながら働いています♪ 【キャリアアップ】 ・「マネジメントコース」「教務部（商品・サービス開発）コース」など、 ご自身の興味に併せてキャリア形成していただけます。 ・自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」（1年に1度） を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。 例えば、ライフイベントに合わせて他部署へ異動し新たなキャリア構築も可能です。 【入社後の研修制度】 ・同社の理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修 ・教科研修（授業の進め方・模擬授業・授業聴講など） ・中途社員フォロー懇親会 ・入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポート 【評価制度】 ・一緒に働く仲間全員から評価してもらう「360度多面評価」 ・理念への共感度を測る「方針共有度評価」 ・普段の仕事への取り組み姿勢を評価する「職務評価」 ・会社の業績にどれほど貢献したかをチームで測る「業績評価」
| 給与 |
月給270,000円以上 給与 月給 27万円以上 固定残業時間（トータル） 30時間/月 残業代 5万2,000円～7万7,000円 （固定残業代 5万2,000円～7万7,000円、30時間/月相当含む。) ※30時間を超える残業代は追加で支給 ※固定残業は30時間ですが、平均残業時間は20時間程度です ※昇格・賞与あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 近鉄生駒駅 下車徒歩すぐ | ||
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