「近鉄生駒ケーブル」のアルバイト/求人情報
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給与 |
時給986円 給与詳細 基本給:時給 986円 ※交通費規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 「生駒」駅すぐ |
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給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥69,500〜¥87,200(41時間相当分)を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円~35万円+各種手当 ※固定残業代6万9500円~8万7200円 (41~45時間分)含む ※超過分は別途支給 ※試用期間なし ※経験・年齢を考慮し優遇します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(6月・12月) 【店長昇格後賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目:0円~640万円 (年4回支給/4月・7月・10月・1月) ※上記金額は4回の合計 給与+賞与の上限は1000万円 (例)月給30万円の場合 月給×12カ月=360万円 年収上限1000万円-360万円=640万円 【年収例】 340万円/24歳 店舗スタッフ/入社1年 (月給23万円+諸手当+賞与年2回) 500万円/27歳 店長/入社3年 (月給30万円+賞与年4回/140万円) 1000万円/33歳 店長/入社5年 (月給30万円+賞与年4回/640万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 生駒駅すぐ 他、全国に店舗多数! 北海道 福島県・岩手県 神奈川県・千葉県・東京都・埼玉県 愛知県・静岡県・三重県・石川県 大阪府・兵庫県・滋賀県・京都府・奈良県・和歌山県 山口県・広島県・香川県 福岡県・佐賀県・長崎県・宮崎県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。 |
アピールポイント: ================ みなさ~んココに注目!!! 当社で働くメリット→Top3! ================ ★No,1→見逃しません!あなたの頑張り! 業務に真面目に取り組んでいることを 見逃さず、頑張りを正当に評価するために 多面的な評価を基に行う 「店長KPI評価制度」を導入! お店の売上やミステリーショッパーの評価、 材料費の管理、従業員の定着率など様々な 部分で正当に評価をしていきます。 そして、店長に就任後は賞与が 4回あり(3カ月に一度)、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する 仕組みも取り入れており(規定あり) 年収1000万円を目指すことも可能です。 ★No,2→”おかえりなさい”も大歓迎! のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員とし 働きたいと思った場合には 「カムバック制度」もご用意。 この制度を利用して、再入社する社員も 多数在籍しており安心して独立への 挑戦ができる環境が整っています! ★No,3→チャンスとキャリアに溢れた環境! 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる 環境が整っていると共に現場と経営に関する ジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられます。 そのため現場の職人として活躍する場合でも 経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもしっかりと会社の バックアップが受けられます。 ================ 正直、そこのとこどうなの!? あんなことやこんなこと 社員さんに聞いちゃいました! ================ Q:大変な店舗を任せられるんじゃないですか? A:当社では和・洋・中・韓とさまざな業態が ありますのでブランド・勤務地の 希望があればご相談して頂けます! 今後も続々と店舗展開を していきますので、 オープニングの貴重な経験や 店長としてのチャンスも多くありますよ! Q:本当に未経験でも大丈夫なんですか? A:警察官、IT関連など異業種から 活躍している先輩も多く活躍しています。 「飲食業界にチャレンジしたいが経験ないし」 そんな方もサポート体制が整っている当社で 自身の力を存分に試して いただければと思います! Q:ほんとのところ店長になれるんですか? A:これまでの先輩は約2年ほどで店長へと キャリアアップをしています。 そのためには資格試験をパスして いただきますが試験に関する研修も しっかり行うので難しくはありません。 また店長になってからも半年に一度 ロールプレイングやQSC対策をするなど 店長後のサポート体制も万全です。 他にも動画コンテスト(テーマは自由)や、 インセンティブポイント・ 販売ポイントのコンテスト、 採用されれば自身が考案した料理が グランドメニューになることもある 「アイデアレシピコンテスト」など イベントも盛り沢山です!
給与 |
時給1,000円〜1,100円 給与 時給 1000円~1100円 高校生 時給1000円~ 交通費:通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 近鉄奈良線 生駒徒歩約2分、近鉄生駒線 生駒徒歩約2分、近鉄生駒ケーブル 鳥居前徒歩約4分 |
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与 月給250,000円~350,000円 (一律手当含む) ※経験・能力を考慮の上、面接時に決定します。 【月収例】 (a)24歳(入社2年目) 260,000円(諸手当含) (b)27歳(入社1年目) 272,000円(諸手当含) (c)29歳(入社10年目) 350,000円(諸手当含) |
雇用形態 | 正社員 |
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《鮮魚の加工・販売》◆店舗数の増加に伴い全店で正社員を増員大募集中~!◆未経験OK!◆賞与は年3回! 奈良を拠点に「近商ストア」や「ハーベス」など 大手スーパーに展開中の当社。 正社員として安定を手に入れませんか!? この春、奈良県内(奈良市・橿原市)で新しいお店が 2店舗OPENとなりました! 順調に店舗数を増やしている当社だからこそ、入社早くして 店長になっていく方も少なくありません。 その先は課長・部長職と自身の将来の展望にも期待十分!! 現在、全店で正社員を積極採用中! 今がチャンス★是非一緒にスタートしましょう!! 《未経験大歓迎》 入社する時に、魚をさばけます。 という人はほんの一握りなんですよ(笑) “食べるのは好き”“釣りはよく行ってます”などの理由 だけで入社した先輩達がたくさんいます! それでも今では、食事に行って魚料理がでたときに 「何の魚だろう?」って話題になると ハイ!僕の出番って感じです(笑) じっくり研修はありますし、魚をさばけない内からも 出来る仕事はたくさんあります。 ちょっと興味があるなと思った方は、 ぜひお問い合わせください。
給与 |
月給243,000円〜368,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・想定年収:362万円~550万円 (月給:243,000円+賞与~ 368,000円+賞与) ・月給内訳:基本給233,000円~、 ライフプラン手当10,000円 (一律手当)~ ※扶養家族・経験・能力・ 取得資格などを考慮のうえ、 決定いたします。 【手当】 ・ライフプラン手当 (等級により金額変動) ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・社宅転居手当 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) ・赴任関係費用 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (会社規定により支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄生駒駅中央改札口から徒歩約3分 |
給与 |
月給243,000円〜455,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・想定年収:362万円~700万円 (月給:243,000円+賞与~ 455,000円+賞与) ・月給内訳:基本給233,000円~、 ライフプラン手当10,000円 (一律手当)~ ※扶養家族・経験・能力・ 取得資格などを考慮のうえ、 決定いたします。 【手当】 ・ライフプラン手当 (等級により金額変動) ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・社宅転居手当 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) ・赴任関係費用 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (会社規定により支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄生駒駅中央改札口から徒歩約3分 |
給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1,000円 ●交通費全額支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス 近鉄「生駒」駅スグ |
アピールメッセージ 勤務開始日相談可!食品サービスカウンターでのお仕事♪長期で安定のレギュラー勤務◎ 未経験ok◎週4~5日のレギュラー勤務ok♪近鉄グループでお仕事しませんか。接客マナーが身に付きますよ!
給与 |
月給243,000円〜455,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・想定年収:362万円~700万円 (月給:243,000円+賞与~ 455,000円+賞与) ・月給内訳:基本給233,000円~、 ライフプラン手当10,000円 (一律手当)~ ※扶養家族・経験・能力・ 取得資格などを考慮のうえ、 決定いたします。 【手当】 ・ライフプラン手当 (等級により金額変動) ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・社宅転居手当 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) ・赴任関係費用 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (会社規定により支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄生駒駅中央改札口から徒歩約3分 |
有限会社プラス・ガード
給与 |
時給990円以上 給与詳細 基本給:時給 990円 〜 ※能力や勤務状況により昇給あり 入社後2か月間はウェルカム手当として時給210円加算で給与を支給します。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄奈良線・生駒線・けいはんな線「生駒」駅より車で20分圏内 |
特別養護老人ホーム梅寿荘
給与 |
月給188,200円以上 給与: 【月給】188,200円- [内訳] ・基本給 高校卒:166,200円- 短大・専門学校卒:175,500円- 大学卒:190,100円- ・夜勤手当:20,000円(月4回程度 5,000円/回) ・早出手当:2,000円(月2回程度 1,000円/回) 【その他手当】 給与改善手当14,000円 扶養手当 配偶者:14,000円 子供:6,000円 住宅手当:上限25,000円 前年度賞与実績: 年3回 計3.65か月分 年収例: 2,832,720円- |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: 近鉄「生駒駅」から職員専用送迎バス有 近鉄「生駒駅」ケーブル電車「宝山寺駅」下車徒歩8分 |
アピールポイント: こちらの求人は株式会社RIM‐SWELLによる職業紹介の求人です。 他求人も多数ございますので、経験に関わらずお気軽にご相談ください。
給与 |
月給243,000円〜368,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・想定年収:362万円~550万円 (月給:243,000円+賞与~ 368,000円+賞与) ・月給内訳:基本給233,000円~、 ライフプラン手当10,000円 (一律手当)~ ※経験・能力・取得資格などを考慮のうえ、 決定いたします。 【手当】 ・ライフプラン手当 (等級により金額変動) ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・社宅転居手当 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) ・赴任関係費用 (転居を伴う異動配属の場合のみ支給) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (会社規定により支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄生駒駅中央改札口から徒歩約3分 |