株式会社レーベントラスト
不動産経験を活かして契約更新や解約を支える専門事務として活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:一般事務、営業事務、宅建事務 【アピールポイント】 ◆ 一般事務ではなく、不動産実務と深くつながる専門事務 ◆ 契約更新・解約など、賃貸管理の実務を幅広く担える ◆ MIRARTHホールディングスグループの安定基盤 ◆ 年間休日120日以上 ◆ 完全週休2日制(土日祝休み) ◆ 残業代は1分単位支給 ◆ DX化・業務効率化を進める環境で働ける 【仕事内容】 賃貸物件の契約更新・解約に関する業務全般を担当いただきます。 <この仕事の特徴> ◆書類作成だけの一般事務ではなく、不動産実務としっかりつながる仕事です ◆契約内容の確認、システム登録、入金管理、入居者様対応のほか、社内外の関係者と連携しながら案件を進めます。 ◆不動産業界での経験や用語理解、段取り力、調整力を活かしやすいポジションです。 ◆賃貸管理を中心に幅広い不動産関連事業を展開し、DXや業務効率化も進む環境で、更新・解約・入出金管理の中核を担う専門事務として経験を活かせます。 ■具体的には ・契約更新 ・解約に関する事務手続き ・契約内容の確認 ・書類作成 ・システム登録 ・入金管理 ・入居者様対応 ・PM担当者や外部委託先、保証会社等との連携・調整 ・担当案件の進捗管理 ・イレギュラー案件への対応 ★ 単純な事務処理ではなく、案件状況を見ながら必要な関係者と調整し、手続きを円滑に進める役割です。
交通・アクセス 都営三田線 芝公園駅から徒歩5分
[勤務地:〒105-0011東京都港区芝公園]
月給220,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・月給22万円~ 35万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ・残業時は原則1分単位で時間外手当を全額支給 ・昇給:年1回(4月) / 賞与:年2回(7月、12月) 【充実の諸手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(1分単位で全額支給) ・資格手当(最大6万円 ※例:宅建 月2万円など) ・家族手当(扶養配偶者:1万円、扶養子供:5000円/人) ・役職手当(主任:1万円 〜 次長:7万円) ・住宅手当(世帯主:1万円、単身:5000円) ・健康手当(非喫煙者:3000円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募資格】 ■ 基本的なPCスキル(Excel・Word等) ■ 社内外の関係者と円滑に連携・調整できるコミュニケーション力 ■ 複数案件を管理し、優先順位をつけて進める力 ■ 事務作業を正確に進められる方 ■ 不動産管理・賃貸管理業務の経験者歓迎 ■ 不動産業界未経験の方も応募可 【こんな方におすすめ】 ・ 事務作業を正確かつ着実に進められる方 ・ 不動産業界での実務経験や用語理解を活かしたい方 ・ 契約、更新、解約、入居者対応などの流れに理解がある方 ・ 複数案件を整理し、優先順位をつけて進められる方 ・ 未経験でも専門事務として知識を身につけたい方
雇用形態:正社員
(株)Pure et Pro
長期キャリア形成/美容業界でスキルを活かす!残業ほぼなし/私服・ネイル・髪色自由/インセンティブ制度あり◎
仕事内容: 環境・肌にやさしい国際化粧品ブランドを展開する当社にて、 法人等への提案営業をお任せします。 海外との連絡、オンライン商談、現地への出張など、様々な経験を積めます! 最初は上司、先輩に同行することから始まります! 難しいことは特にありません。 化粧品・スキンケア製品の提案、、テスターを使って新しい商品の開発 契約書や納品管理の事務作業 展示会/商談会での接客・準備 営業スタイルは 既存5割・新規5割程度 ご応募お待ちしております。未経験大歓迎です!
アクセス: JR「浜松町駅」より徒歩10分 都営三田線「芝公園駅」より徒歩6分 都営大江戸線・浅草線「大門駅」より徒歩9分 バス通勤や自転車通勤も相談可 慣れたらリモートも相談可能。
[勤務地:東京都港区芝]
月給250,000円~350,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥32,727〜¥40,260(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 交通費全額支給 昇給あり(年1回/評価制度あり) インセンティブ制度あり(営業成果に応じて毎月反映) 賞与あり(年1回/会社業績・個人評価に応じて支給) モデル年収例 営業経験2年:年収380万円(基本給+インセンティブ+賞与) ※残業ほぼなし/固定残業代込み。実績に応じて月ごとにインセンティブ支給。
求める人材: 人と話すのが好きで、相手のニーズを汲み取るのが得意な方 化粧品・美容に興味があり、製品の魅力を伝える仕事がしたい方 チームで協力しながら、前向きに仕事に取り組める方 Excel・Wordでの資料作成や、PC入力がスムーズにできる方(ブラインドタッチできる方歓迎!)
株式会社PREVENT JAPAN
高インセンティブあり!★年休130日以上★土日祝休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ ⭕営業や接客の経験を存分に活かせる! ⭕「人生の転機」を支えるやりがい ⭕新規開拓なし!目の前の人に向き合える ⭕年間休日130日以上&土日祝休み ⭕残業月平均20時間以内 \ 人に向き合う「アドバイザー」 /  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ただ数字だけを追う。 ひたすら新規開拓に追われ続ける。 そんな働き方から、 人に寄り添うキャリアへ進みませんか? これからの時代に本当に価値があるのは、 相手の想いをくみ取り、 人生に伴走するスキル。 ✅ 豊富な企業リストがあり新規開拓はなし ✅ 個人へのフォローに集中できる環境 ✅ 営業・接客のヒアリング力が活きる ✅ チーム内で相談できる ✅ オンとオフのメリハリをつけて働ける 既存のリストがあるからこそ、 サポートに専念できる! 誰かの「これから」を支え、 感謝される喜び。 そんな本当の意味で人の役に立つ仕事を、 ここで始めませんか。 ============== 仕事内容 ============== 転職を考えている求職者の 「架け橋」となるお仕事です。 当社のキャリアアドバイザーとして、 求職者へのカウンセリングから 求人紹介、面接対策、入社までの フォローを中心にお任せします。 ■担当する主な業務は? ・求職者とのキャリア面談 ・経験、キャリアプランのヒアリング ・求職者に合った求人の提案 ・面接日程の調整 ・面接アドバイス、選考のフォロー ・条件交渉 ■仕事のスタイルは自由! 求職者一人ひとりの希望や悩みに耳を傾け、 サポートに時間を使える環境です。 チームでのミーティングも毎日行われ、 メンバー同士で相談しながら進められます。
交通・アクセス ・JR線「浜松町駅」南口 徒歩3分 ・都営大江戸線・浅草線 「大門駅」B5出口 徒歩7分 ・都営三田線 「芝公園駅」9分
[勤務地:東京都港区浜松町]
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 《月給+毎月のインセンティブ》 日々の頑張りは、しっかり給与に還元! 上限なしのインセンティブを、 毎月の成果に応じて支給します。 《年4回のボーナスチャンス!》 さらに、4月・7月・10月・1月には 「四半期特別手当」を支給! 毎月のインセンティブとは別に支給されるため、 頑張りがしっかり形になる嬉しい制度です。 《キャリアアップで、さらに収入UP》 成果や頑張り次第で、 サブリーダー → 課長 → 本部長と、 スピーディなキャリアアップを目指せます。 もちろん、役職に応じて 役職手当も支給します。 「経験を活かして、もっと上を目指したい」 そんな方にも、成長のチャンスがある環境です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \★より沢山の方とお会いしたいです!★/ <必須条件> 🔴何かしらの営業経験をお持ちの方 👉経験年数は不問です! <こんな経験をお持ちの方は歓迎> ☑️人材紹介・派遣業界での実務経験 ☑️キャリアアドバイザーに経験 ☑️人材コーディネーターの経験 ☑️接客・販売など、対人業務の経験 ☑️法人・個人営業などの営業経験 ☑️建設・不動産・設備業界に関する知識 これまでの経験を活かして、 さらに「人を支える仕事」に挑戦したい方を歓迎します。
合同会社EBC&M
エビデンスで医療に貢献。皮膚科領域の臨床研究を極める
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医薬品CRA、医薬品CRC、医薬品臨床研究 ⭐臨床研究・医療研究で培った経験を、 皮膚科領域の研究事務局で生かしませんか。 皮膚科以外の領域で研究に携わってきた方にも、 これまでの経験を生かしていただけます。 研究の企画から運営・進行管理まで、 皮膚科の医師と連携して進める仕事です。 臨床研究の「事務局業務」を通じて専門性を 磨き、エビデンスの構築を 通じて健康増進・生活の質の向上に貢献します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【担当いただく業務|臨床研究事務局業務が中心です】 ✅臨床研究/疫学調査の事務局運営(研究計画・契約・倫理申請〜進捗管理まで) ✅皮膚科のトップ医師(KOL)の先生方との連絡・調整・打合せ運営 ・研究者・医療機関 ✅製薬/化粧品企業など関係各所との連絡窓口 ✅研究に必要な資料作成、データの基本的な集計・整理 ✅臨床研究法、人を対象とする生命科学・医学系研究に関する倫理指針等に沿った、適切な研究スキームのサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【このポジションの魅力|トップ医師と働き、専門性を磨く】 ✨大学教授・KOLの先生方と“日常的に”やり取りできる、他ではなかなか得られない環境です。 ✨第一人者との対話そのものが、皮膚科・臨床研究の専門性を磨く学びの場になります。 ✨製薬会社・化粧品会社・皮膚科KOLからの知名度も高く、各種調査研究・マーケティングサーベイの案件が増加中。 ✨幅広い研究に事務局として関わり、経験の幅を広げられます。 ✨少数精鋭のため裁量が大きく、事務局として研究全体を俯瞰し「自分が動かしている」実感を持てます。 【こんな方に向いています|“自分から動ける方”】 ✨指示を待つのではなく、自分で段取りを考え、関係者に自ら声をかけて調整できる方 ✨わからないことを、KOLや社内に自分から質問・確認しに行ける方 ✨研究全体を俯瞰し、進捗をリードすることにやりがいを感じる方 ✨皮膚科・臨床研究の分野で、専門性を高めキャリアを築いていきたい方 ✨指示を待つのではなく、自分で段取りを考え、関係者に自ら声をかけて調整できる方 ✨わからないことを、KOLや社内に自分から質問・確認しに行ける方 ✨研究全体を俯瞰し、進捗をリードすることにやりがいを感じる方 ✨皮膚科・臨床研究の分野で、専門性を高めキャリアを築いていきたい方 研究事務局は“研究を動かす司令塔”です。決められた作業をこなすだけでなく、 主体的にプロジェクトを前へ進めたい方のご応募をお待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・2012年設立。 皮膚科領域の大学教授・KOLが顧問医師団として当社の事業を指導いただいています。 ・化粧品関連学会、皮膚科・美容皮膚科関連学会の理事・理事長の方々と直接お話を伺える環境で、日々勉強になります。 所属学会:日本皮膚科学会、日本臨床皮膚科医会、日本美容皮膚科学会 日本乾癬学会・学会事務局、日本フォトデーマトロジー学会事務局 ・東京都経営革新計画承認企業として、皮膚科領域に特化した研究開発を推進するためのプラットフォームの構築を進めています。 ・皮膚科領域の薬効成分、医療機器の複数の特許保有
交通・アクセス 浜松町駅から徒歩8分、芝公園駅から徒歩2分、大門駅から徒歩6分
年俸4,000,000円~7,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 400万円 〜 700万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■年俸制:分割回数12回 ■残業手当あり 残業時間に応じて別途支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・臨床研究や治験の事務局支援業務 (CRC等)の経験がある方 ・表計算ソフトの基本操作、または データ入力の実務経験がある方 皮膚科・化粧品領域の経験や、高度な解析ソフトの使用経験は必須ではありません。事務局支援の経験を活かしたい方をお待ちしています。 【歓迎する経験・人物像|自律的に柔軟に 働ける方】 ・皮膚科または化粧品領域での経験 ・Excel/JMP(SAS)/SPSS等の 解析ソフト使用経験 ・自分で課題を見つけ、段取りを考えて 提案や行動ができる方 ・KOLの先生や関係各所へ 自ら進んで連絡調整できる方 ・研究全体を俯瞰し、周囲と 連携して進められる方 ・皮膚科や臨床研究の領域で 長くキャリアを築きたい方 当社は、一人ひとりがスケジュールを調整しながら柔軟に働ける環境を整えています。自分の裁量で効率的かつ自律的にプロジェクトを動かすことにやりがいを感じる方に向いています。 業務中に疑問や困りごとが生じた際は、チャットや口頭でいつでも気軽に相談できます。専門知識を持つ社内メンバーが、チーム全体でサポートします。 社是である「目配り・気配り・心配り」を大切にできる、人柄を重視した採用を行っています。
サンスター株式会社
サンスターグループの日本における社内広報(コーポレートコミュニケーション)活動全般の中核を担い、広報施策立案から実行までを主体的に推進するシニアポジションを募集いたします。
企業名 サンスター株式会社 求人名 【社内広報スペシャリスト】★フルフレックス★G・U・M、Ora2のサンスター 仕事の内容 サンスターグループの日本における社内広報(コーポレートコミュニケーション)活動全般の中核を担い、広報施策立案から実行までを主体的に推進するシニアポジションを募集いたします。 ■社内広報戦略に沿った年間計画の策定・実行/組織変革、重要施策等に関する社内コミュニケーションの企画推進(関連部門と連携)/グループの発信メッセージ・キャンペーン・資料のローカライズ/社内広報計画・コンテンツ・チャネル管理(グローバルポータルサイトの日本向けコンテンツを含む)/リーダーシップ・タウンホール等の社員向けイベントの企画・運営/年次従業員サーベイ、など。 募集職種 【社内広報スペシャリスト】★フルフレックス★G・U・M、Ora2のサンスター
[勤務地:東京都港区]
月給720,000円以上 想定年収 1,000万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥720,000~ 基本給¥720,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】社内/インターナル/チェンジ/コーポレートコミュニケーションいずれかの経験/グローバルまたはマトリクス組織の日本拠点での実務経験(グローバル戦略・メッセージのローカライズ経験) 【続き】経営層発信・組織変革に関するコミュニケーション、タウンホールミーティング等大規模施策の経験【魅力】日本の社内コミュニケーションを一手に担う専任ポジションとして、シニアマネージャーと密に連携し、経営幹部に直接助言できる裁量の大きいポジションです。グローバル本社方針をそのまま実行するのではなく、日本の実情を踏まえて提言し、広報戦略立案から実行まで一貫して手がけられる環境があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
株式会社Jストリーム
経験者募集!在宅勤務OK の求人です!
仕事内容 経験者募集!在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 当社の社内基幹システム(契約・販売管理)の追加機能の開発を担っていただきます。 これまでは開発フェーズは外部に委託してきましたが、今後は内製化を行い、社内の実情に合わせたスピーディな追加機能開発を実現したいと考えています。まずは開発担当者として1名の採用を見込んでいますが、ゆくゆくは3名体制での開発を見込んでいますので、チームの立ち上げにも貢献いただけることを期待しています。 保守運用は別の担当者にお任せする予定ですが、開発予定の機能に関する仕様、リリース後の運用方針などのすり合わせは随時行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・機能の検討、設計書作成、開発、リリース対応 ・既存機能のリファクタリング ・保守運用担当者との仕様、運用方針のすり合わせ 将来的には、社内とIT技術のマッチングを図りながら、基幹システム等を最適化していくための方針決定・選定にも携わっていただくことが可能です。 ※SES、受託開発出身の方、異業種の方でも歓迎です! 【開発環境】 言語:Java DB:SQLServer OS:Windows IDE:EclipseベースのBPM開発環境 【チーム内コミュニケーション】 ・朝会/夕会を行い業務相談や進捗確認を行っています ・Teamsを用いたテキストコミュニケーションが主流です ・必要に応じて、ビデオMTGや、通話をしながら作業を行います ※重要な機能のリリースなどは、必ず複数人で実行しています。 【勤務地】 テレワーク可(リモートワーク可) 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・服装自由・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス 都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩3分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩8分
年俸4,192,000円~5,610,956円 給与 年収 4,192,000円 〜 5,610,956円
応募条件 【必須スキル・経験】 ・Java言語でのwebシステム開発経験 2年以上 ・DBに関する基本的な知識(DB構築経験は不問) ・詳細設計のご経験(年数不問) 【歓迎スキル・経験(無くても問題ありません)】 ・DB構築経験 ・社内システムエンジニアの経験 【求める人物像】 ・業務効率化がお好きな方 ・社内に対して貢献していきたい方 ・スペシャリストとして会社の事業・業務にダイレクトに貢献したい方 【選考フロー】 応募 ▼ 書類選考 ▼ 一次面接(オンライン/来社) ▼ 適性検査(SPI) ▼ 最終面接(来社) 最終面接はご来社での面接になります。 遅い時間での対応も可能ですので、ご相談ください。
日成ビルド工業株式会社
年間休日132日|年収800万円も可|創業60年以上
仕事内容: システム建築や立体駐車場などの、建築現場における工程全般の統括をお任せします。 ※システム建築:建物の設計から製造、施工までがシステム化されている商品のこと。工程の省力化や計画的に大量生産が可能。熟練した職人が居なくても、短い工期と高い品質を保つことができる。 ✅ 具体的には ・施工管理 ・監督業務 ・安全管理 ・品質管理 ・進行スケジュール管理 ・原価管理 ・アフターフォロー など <施工例> 事務所/店舗/病院/診療所/薬局/公共施設/養豚/養鶏場/倉庫/作業場/体育館/室内練習場 など
アクセス: 芝公園駅 徒歩1分
年俸3,400,000円~8,000,000円 給与: ✅ 想定年収:3,400,000円~8,000,000円 ・賞与:年2回 ・昇給:有 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定 ✅ 手当 ・通勤手当:月3万円まで ・残業手当 ・資格補助手当
求める人材: ✅ 必須条件 ・資格:不問 ・学歴:高卒以上 ・経験:建築施工管理のご経験 <歓迎条件> ・資格: - 1級建築施工管理技士 - 2級建築施工管理技士 - 一級建築士 - 二級建築士
アストロスポーツ株式会社
技術担当者として、国産品や海外から輸入した人工芝の品質検査、顧客ニーズに応じたカスタマイズ・改良業務をお任せいたします。現場での品質確認やメーカー折衝を行い、製品を顧客に合わせて最適化する業務です。
企業名 アストロスポーツ株式会社 求人名 【人工芝の品質管理・開発】スポーツ人工芝のパイオニア企業!年休125日 仕事の内容 技術担当者として、国産品や海外から輸入した人工芝の品質検査、顧客ニーズに応じたカスタマイズ・改良業務をお任せいたします。現場での品質確認やメーカー折衝を行い、製品を顧客に合わせて最適化する業務です。 ■国産品や海外から輸入した人工芝の品質検査 ■顧客(スポーツ施設や学校等)での現場調査、メンテナンス、品質確認 ■顧客要望に応じた製品のカスタマイズ提案 ■営業がヒアリングした顧客ニーズに基づく、メーカーとの折衝や改良指示 ■特許等の知財管理、環境安全管理等のサポート業務 募集職種 【人工芝の品質管理・開発】スポーツ人工芝のパイオニア企業!年休125日
月給265,000円以上 想定年収 440万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥265,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】化学、機械、繊維、樹脂系に関する技術的なバックグラウンドをお持ちの方 ※業務未経験でも、学生時代に学んだ経験があれば歓迎です! 【歓迎】英語力(海外メーカーとのやりとりがあるため ※海外担当部署もありますので、必須ではありません) 【魅力】野球場やサッカー場などのスポーツ施設や、学校・公園等の人工芝を自らの手で最適化するお仕事です。現場の声を直接聞き、メーカーと共に改良した製品が実際の現場に敷かれるため、目に見える形で大きな達成感を味わえます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
株式会社レックスアドバイザーズ
【知財実務経験3年以上必須・TOEIC730点以上必須】フレックス制×週3日在宅OKのパラリーガル★社員の個性を最大限尊重◎急成長するグローバル企業◎
仕事内容 <仕事内容> \30代活躍中!/ ■弁理士をサポートする、特許事務および 付随する以下の業務をお任せします。 ・資料の調査・整理・分析・作成 各種資料の調査から整理・分析、 および書類作成までを担当します。 ・法的書類・クライアント宛書類の作成 特許庁へ提出する法的書類や、 顧客向け報告書の作成を行います。 ・案件の進捗・期限の調整と管理 案件全体の進捗を確認しつつ、 納期や期限のスケジュールを管理。 ・クライアントとの窓口・問合せ対応 お客様からの問合せに対し、メール またはお電話にて対応いただきます。 ・見積・請求処理 案件に関わる見積書の作成や、 請求に関する事務手続きを行います。 ・海外拠点・現地代理人との連絡業務 海外のグループ会社や代理人と、 メール・電話で連携を図ります。 ・その他、事務作業全般 書類の郵送準備やファイリングなど、 庶務全般のサポートをお願いします。 <おすすめポイント> ・成長企業で自分らしいキャリアを グローバルな環境で長期的に働き、 希望に合わせたキャリアを築けます。 ・多様性を尊重し強みを活かせる職場 国際的なチームで互いを敬い、 個々の個性を最大限に尊重します。 ・柔軟でバランスの取れた働き方 フレックスやリモートを活用し、 ライフスタイルに合う働き方が可能。 ・社会性の高い事業でイノベーションを 特許管理という専門業務を通じて、 技術開発や社会の発展に寄与します。 【年収など】 年収:500万円 ~ 600万円(年俸制) 月給:41万円 ~ 48.8万円 固定残業代:なし ※年収には業績賞与7%含みます ※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は住宅手当20,000円/月を含みます。 賞与:有り(業績賞与) 昇給:有り 手当:住宅手当(20,000円/月)、 通勤手当実費支給(通勤手当支給規程あり)、残業手当 福利厚生:社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・企業型確定拠出年金(401K)制度(入社翌月より加入) ・在宅勤務制度 (最低週2回は出社いただきます。 また、会社やチームが必要と判断する際には 出社をお願いしています。) ・在宅勤務用ノートPC等貸与 ・産育休取得実績多数(男性含む) ・定期健康診断、健康相談(産業医面談) ・Eラーニングによる自己啓発の補助 ・フリードリンク ・お菓子:エスプレッソマシン、各種お茶、紅茶、 ココア、スナック菓子など ・ランチ会:会社が社員同士のランチ費用を補助する制度 試用期間:6か月(試用期間中の条件変更:無し) 選考フロー:面接2~3回、WEB適性試験 経理・会計・税務のお仕事がたくさん! さまざまな業界での経理、財務、法務、その他のオフィスワークに関する豊富な求人をご用意しています! 特に、会計事務所や法律事務所との強固なネットワークを活かしているため、専門スキルを磨きたい方にも最適な環境です。 多様な年齢層のスタッフが活躍中! ご紹介する求人は、ほぼ全てが「専門職」です。重要なのは経験です。 会計事務所、法律事務所、特許事務所に加え、事業会社の経理や労務、英文事務など、幅広い業界の職種をご用意しています。
アクセス 都営浅草線・三田線「三田駅」徒歩4分 京浜東北・根岸線、 山手線「田町駅」徒歩6分 都営三田線「芝公園駅」徒歩14分
月給410,000円~488,000円 給与 月給 41万円~48万8000円 (一律手当を含む) 年収:500万円 ~ 600万円(年俸制) 月給:41万円 ~ 48.8万円 固定残業代:なし ※年収には業績賞与7%含みます ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は住宅手当20,000円/月を含めた表記です。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ・特許事務所や知的財産管理部での3年以上の 知財実務経験(特に日本の特許庁手続き、 及び内外手続きの経験を含む) ・高いコミュニケーション能力 ・市場の視点および顧客との対話双方からの、 顧客サービスのニーズを深く理解できる方 ・日本語が流暢な方 or N1以上 ・英語力中級TOEIC730点以上 ・PCスキル(Word, Excel)
コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド
■メイン業務:営業スタッフのアシスタント業務 ・書類作成関連(システムを使った見積書、請求書、申込書等の帳票作成、ダブルチェックおよび受領、保管等のその後の対応一式 等)
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/営業事務】保険部門の営業事務/年間休日125日/週2回の在宅可/転勤なし 仕事の内容 ■メイン業務:営業スタッフのアシスタント業務 ・書類作成関連(システムを使った見積書、請求書、申込書等の帳票作成、ダブルチェックおよび受領、保管等のその後の対応一式 等) ・入金確認関連(顧客からの入金確認、営業・顧客への連絡、領収証発行、証明書発行依頼、未入金の確認等) ・データ入力関連(社内システム(セールスフォース)や、保険会社システムへの入力等) ※生命保険に寄った業務内容に従事いただく予定です。 ■その他:部門全体に関わる庶務等 ・書類の受発送、電話応対、データ入力、資料整理、備品管理等 募集職種 【港区/営業事務】保険部門の営業事務/年間休日125日/週2回の在宅可/転勤なし
月給310,000円~380,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥250,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:約4ヶ月(年2回/6月、12月支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3年程度の営業サポート業務、営業アシスタント経験(業種問わず)【歓迎】■保険会社または保険代理店、仲立人等での勤務経験■英語にアレルギーの無い方 【保険グループの魅力】《柔軟な労働環境》■在宅勤務制度:1週間の中で2日間まで在宅勤務可能■フレックスタイム制度:コアタイム10-16時■土日祝の勤務はありません■産育休を取得したスタッフは全員復帰しています《風通しのよい企業風土》■役職、入社年次に関係なく、フラットな組織を目指しています■個人の裁量が大きく、自ら考えて行動できる方にとてもフィットします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 語学力:英語 資格:
東京電力ホールディングス株式会社
地中送電管路・洞道(都市部で地上に立てる事が難しい際に電力ケーブルを保護・収容するため道路下に埋設設置される埋設管またはトンネル)に関する建設プロジェクト及び維持管理業務を発注者として推進頂きます。
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-土木-6】関東_地中送電管路・洞道 建設PJ・維持管理の推進※リーダー 仕事の内容 地中送電管路・洞道(都市部で地上に立てる事が難しい際に電力ケーブルを保護・収容するため道路下に埋設設置される埋設管またはトンネル)に関する建設プロジェクト及び維持管理業務を発注者として推進頂きます。 ■計画立案・各種調査の実施■土木構造物の設計業務(構造、耐震、工事)■積算、工事監理、工事段階における技術的対応■行政機関等との協議・各種手続き対応■設備の運用・維持管理に関する技術的検討、改善 ※工事実務はゼネコン等に発注 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【対象】マンホール、管路、洞道(シールドトンネル含む)、専用橋等 募集職種 【26-土木-6】関東_地中送電管路・洞道 建設PJ・維持管理の推進※リーダー
年俸9,000,000円~12,600,000円 想定年収 900万円~1,260万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥9,000,000~¥12,600,000 基本給¥460,000~¥570,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のいずれかのご経験(官公庁や役場などでの上記経験も対象) ※技術的課題に取り組んだ経験を選考にて確認します 【尚可】一級土木施工管理技士および技術士の資格,ゼネコンでの経験 【採用背景】近年では、データセンターや再生可能エネルギー関連施設等のお客さまへの特別高圧電力供給・接続ニーズの高まりを背景に、地中送電線管路や変電設備の建設・更新が増加しており、高度な技術判断と計画的な対応が求められる案件が拡大しています。こうした、事業の変化に対応していくべく、組織強化の募集を行う運びとなりました。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級土木施工管理技士 技術士(建設部門、上下水道部門)
テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社
東京電力グループの中でオペレーション業務や電気設備の点検、BPOサービスを提供する当社にて法務業務及びコンプライアンス関連業務を担っていただきます。経験やスキルを踏まえ、主に以下の業務をお任せします。
企業名 テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社 求人名 【東京/法務】電力事業の総合サービスを展開/東京電力G/在宅勤務可・フレックス 仕事の内容 東京電力グループの中でオペレーション業務や電気設備の点検、BPOサービスを提供する当社にて法務業務及びコンプライアンス関連業務を担っていただきます。経験やスキルを踏まえ、主に以下の業務をお任せします。 【業務詳細】■契約書作成・審査(3~4件/週)■損害賠償等の相談対応■弁護士への法律相談■訴訟等の手続きへの対応(弁護士との共同作業)■リーガルマインド向上に資する社内研修(資料作成、講師)■社内規程整備・運用管理、リスク管理■株主総会・取締役会事務局対応 ※ご入社後は、まず契約書審査を担当いただき、その後、お持ちの法務スキル及びその伸長に応じて仕事の幅を広げていただきます。 募集職種 【東京/法務】電力事業の総合サービスを展開/東京電力G/在宅勤務可・フレックス
月給242,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥242,000~ 基本給¥242,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法学部または法科大学院卒の方■契約書や契約関連の業務に触れたことのある方(法務職種としての経験は不問)※事業会社での実務経験に加え、法律事務所や司法書士事務所での経験も歓迎します! 【魅力】法務ポジションながらに電力という生活インフラを支える誇りを実感できます。また、社内他部署からも厚く信頼され、多くの相談が寄せられるため、多様な法律相談に応える機会が豊富です。法務だけでなく、コンプライアンス関連業務など法務周辺業務にも幅広く携われ、専門性を深めながらやりがいを感じられます。【環境】週1~2回の在宅勤務可能、フレックスタイム制度も活用可能で、柔軟な働き方が実現できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東京ガスケミカル株式会社
全国に設置されているLNGサテライト設備、CE設備、CNGスタンドにおける高圧ガス設備の保守点検・修理業務を担当いただきます。※建物の改変を伴う業務は含まない
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 【高圧ガス設備の保守点検業務担当者】東京ガスグループ/年間休日126日 仕事の内容 全国に設置されているLNGサテライト設備、CE設備、CNGスタンドにおける高圧ガス設備の保守点検・修理業務を担当いただきます。※建物の改変を伴う業務は含まない 【業務詳細】■保守点検する設備により、一人+協力会社の社員あるいはグループで行動頂きます。 ■基本的に現場に出向き、決められた手順や規定に沿った保守点検、修理作業を行います。■作業エリアは北海道から九州まであり、宿泊を伴う出張で行って頂く箇所もあります。 【募集背景】欠員補充の為の募集になります。 募集職種 【高圧ガス設備の保守点検業務担当者】東京ガスグループ/年間休日126日
月給220,000円~315,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■高圧ガス設備の保守点検検査、機械設備修理作業の経験者 【資格取得支援】外部セミナーの受講/講習会費用/受験費用等の会社負担・奨励金制度がございます。 【当社について】安定した経営基盤を持ち、化学製品の製造・販売を展開しています。環境負荷の低減や新技術の導入に積極的に取り組み、社員のキャリアアップを支援する資格取得制度や充実した福利厚生を提供しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 高圧ガス製造保安責任者
株式会社大広
社員一人ひとりが安心して働けるよう、労働時間の管理・休職復職サポート・就業規則の改定・衛生委員会の運営など、幅広い労務業務を担当する労務担当を募集します。制度づくりや社内調整にも携われます。
企業名 株式会社大広 求人名 【博報堂DYグループ/労務担当】社員の働きやすさを支える/在宅可/フレックス有 仕事の内容 社員一人ひとりが安心して働けるよう、労働時間の管理・休職復職サポート・就業規則の改定・衛生委員会の運営など、幅広い労務業務を担当する労務担当を募集します。制度づくりや社内調整にも携われます。 入社後はまずご経験のある業務から始め、徐々に担当領域を広げていただきます。給与計算の細かい処理は委託会社が担うため、従業員対応・企画・制度改善等に集中できる環境です。 【詳細】労働時間管理、給与や退職金計算、休復職支援から、就業規則改定などの労使関連、安全衛生や福利厚生まで労務全般をお任せします。さらにハラスメント防止施策や海外勤務者・グループ会社の労務対応等、幅広く担います。 募集職種 【博報堂DYグループ/労務担当】社員の働きやすさを支える/在宅可/フレックス有
月給267,800円~367,400円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,800~¥367,400 基本給¥267,800~¥367,400を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】事業会社での労務実務経験(目安3年以上) 【歓迎】就業規則や人事関連規程の改定経験/労使協定の締結や労働組合対応などの労使関連業務経験衛生委員会、安全衛生業務経験 【魅力】■幅広いキャリアの描き方が可能:労務スペシャリストとして専門的なスキルが身に付く/労務から人事へ業務の幅路広げることも可能 ■将来的には経営層とも近い距離で労務に携われる:働き方改革、健康経営推進は経営層と連携する機会が多い 【ワークスタイル】「フリーアドレス」を導入。また、日数制限なく出社と在宅を自由に選択できる制度有。福利厚生も◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
Golden Hour株式会社
美容医療特化のコンサル・広告代理事業を行う当社にてWeb広告のデザイン全般をお任せします。LPやバナー制作から動画制作まで、成果に直結する幅広い制作業務を通じ裁量を持って活躍できる環境です。
企業名 Golden Hour株式会社 求人名 港区【Webデザイナー】美容医療特化/完全週休2日/リモート可/年休126日 仕事の内容 美容医療特化のコンサル・広告代理事業を行う当社にてWeb広告のデザイン全般をお任せします。LPやバナー制作から動画制作まで、成果に直結する幅広い制作業務を通じ裁量を持って活躍できる環境です。 【具体的には】 ■Web広告関連のデザイン業務全般(サイト・LP・バナー制作等) ■ショート動画広告、3D動画広告の制作、チラシ等OOH系デザイン ■Web広告の結果に基づいた仮説設計、デザイン制作 ■クライアントサイトのページ修正(コーディング作業) ※希望に応じてコーディングやマーケティングも経験可能です。 募集職種 港区【Webデザイナー】美容医療特化/完全週休2日/リモート可/年休126日
月給375,000円~500,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~¥500,000 基本給¥277,456~¥369,942 固定残業代¥97,544~¥130,058を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■広告代理店での実務経験をお持ちの方 ■1名体制でデザイナーとしての責任を担ってきたご経験をお持ちの方 【魅力】 ■美容医療という急成長市場において、経営コンサル×広告代理店の強みを持つ独自のポジション。自分のアイデアやデザインが実際の数字やクライアントの反響に直結するため、ダイレクトな達成感を味わえます。 ■サイト制作だけでなく、ショート動画や3D制作など多彩なクリエイティブに挑戦可能。本人の希望次第でコーディングやマーケティング領域へも幅を広げられる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社luxscape
戸建住宅開発を手がける当社にて、設計部門を支える一般事務・営業事務をお任せします。他部署や協力業者と連携しながらプロジェクトの円滑な進行をサポートしていただくポジションです。
企業名 株式会社luxscape 求人名 【一般事務・営業事務】(設計部門のサポート業務)/年間休日125日/リモート可 仕事の内容 戸建住宅開発を手がける当社にて、設計部門を支える一般事務・営業事務をお任せします。他部署や協力業者と連携しながらプロジェクトの円滑な進行をサポートしていただくポジションです。 ■社内稟議の作成、発注書・請書・見積書・請求書の処理 ■確認申請図書一式や建築請負契約書等の製本・ファイリング ■設計メンバーのスケジュール管理サポート ■中間検査・完了検査の日程調整および予約手続き ■役所への書類提出(提出のみで専門知識不要)や庶務対応 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【一般事務・営業事務】(設計部門のサポート業務)/年間休日125日/リモート可
月給280,000円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥223,200~ 固定残業代¥56,800~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■建築業界、または不動産業界(建築・建設寄り)での事務経験をお持ちの方■一般的なPCスキル(Word、Excel、メール)■【歓迎】■設計部門や工務部門でのサポート事務経験 【働き方について】年間休日125日(2026年度実績)、リモートワーク可能。業界未経験の方も歓迎します。 【採用背景】事業拡大に伴い、設計士が本来の業務に集中できる体制を構築するための増員採用です。 【求める人物像】段取りを組むのが得意で、周囲を先回りしてサポートすることにやりがいを感じられる方。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
NOK Group株式会社
独立系自動車部品メーカーである当社にて、経理業務をお任せします。 主力製品の「オイルシール」は、国内TOPクラスのシェアを誇ります。
企業名 NOK Group株式会社 求人名 【東京都港区/経理業務】自動車部品メーカー/年間休日121日 仕事の内容 独立系自動車部品メーカーである当社にて、経理業務をお任せします。 主力製品の「オイルシール」は、国内TOPクラスのシェアを誇ります。 【具体的には】 ■経理課:単体決算に関する業務。一般会計、固定資産管理、単体管理会計業務、税務関連業務等。 ■連結課:連結決算に関する業務。連結会社からの情報収集、連結財務諸表の作成・報告、監査対応、開示情報提供、連結管理会計(月次損益集計、四半期ごとの業績見通し等)に関する業務 募集職種 【東京都港区/経理業務】自動車部品メーカー/年間休日121日
月給251,000円~494,900円 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥251,000~¥494,900 基本給¥251,000~¥494,900を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■経理業務経験1年以上 【歓迎】■語学(英語)スキル:メール等の読み書きが問題ないレベル 【求める人物像】■他のメンバーと協力して業務を行える方 【当社の魅力】 ■業界トップクラスのシェア:日本初のオイルシールメーカーとして長年の実績を持ち、現在もオイルシールやガスケットなどの自動車部品や産業用製品において国内外でトップクラスのシェアを誇っています。この分野での知見や信頼性は、他社にはない強みです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:日商簿記検定2級 日商簿記検定3級
株式会社Livenup Group
グロース市場上場準備および事業承継の推進に伴い、総務課長候補としてコーポレートガバナンス体制の構築や組織基盤の強化など、総務業務全般およびプレイングマネジメントをお任せします。
企業名 株式会社Livenup Group 求人名 【総務・課長候補】年間休日125日以上/月6日リモート可/IPOに向けて! 仕事の内容 グロース市場上場準備および事業承継の推進に伴い、総務課長候補としてコーポレートガバナンス体制の構築や組織基盤の強化など、総務業務全般およびプレイングマネジメントをお任せします。 ■株主総会・取締役会の運営、議事録作成■司法書士と連携した登記業務 ■内部統制対応(稟議受付、反社チェック、規程管理)■各種管理(与信、契約書、許認可、保険、ファシリティ)■コンプライアンス推進・法改正対応■子会社への業務指導・業務フロー最適化■社労士・弁護士等との連携【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【総務・課長候補】年間休日125日以上/月6日リモート可/IPOに向けて!
月給500,000円~640,000円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥640,000 基本給¥398,000~¥640,000 固定残業代¥102,000~¥135,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)昇給 年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社での総務実務経験■会社法を中心とする法務知識■自ら主体的に手を動かせる方【歓迎】■上場またはIPO準備企業での総務経験■規程改定等の実務経験■HD親会社での総務経験 【働き方について】年間休日125日、駅徒歩5分、業務習得後は月6日程度のリモートワークが可能で柔軟に働けます。 【当社の強み】東証プライム上場企業との資本提携により強固な財務基盤と高い成長性を両立しています。 【求める人物像】変化に柔軟に対応し、自ら組織課題の解決に向けて主体的に挑戦できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
バリューコマース株式会社
国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。
企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎ 仕事の内容 国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。 【詳細】~給与計算領域~■給与計算・賞与計算の運用および品質管理 ■給与計算プロセスの改善および外部パートナー管理 など ~労務領域~■労務課題の把握・分析および関係部門との連携 ■労働時間管理や長時間労働対策の企画・運用 ■制度改定の企画・設計・運営など ~安全衛生~■健康管理・メンタルヘルス対応および産業医連携 など 募集職種 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎
月給303,000円~528,950円 想定年収 450万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥303,000~ 基本給¥218,000~ 固定残業代¥57,000~ 諸手当¥28,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(1月・7月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での給与計算/労務/安全衛生領域のいずれかの経験3年以上 ■上記のいずれかの領域において業務の高度化・最適化を主導した経験 【歓迎】衛生管理者資格、経営層や各責任者との調整・折衝・合意形成、担当領域における課題を自ら設定できる方 【当社の現在地】~変化の時代にバリューコマースらしい品質で勝負~ 2025年4月には子会社ダイナテック(株)を吸収合併し一体となってトラベルテック事業を推進。また新たな領域開拓のためM&Aも実施。変化に伴う社内リソースの最適化、AIやWeb3といった先端技術の活用など多岐にわたる取り組みを進めています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
都市ガスが通っていないエリアのお客様(民間工場等)向けのガス供給用プラント『LNGサテライト』を設計・施工するエンジニアリング業務です。計画・施工からお客様への引き渡しまでの一連の業務を担います。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 港区【施工管理(リーダー候補)】東京ガスG◎年休126日/土日祝休み/残業少 仕事の内容 都市ガスが通っていないエリアのお客様(民間工場等)向けのガス供給用プラント『LNGサテライト』を設計・施工するエンジニアリング業務です。計画・施工からお客様への引き渡しまでの一連の業務を担います。 ■現場調査/各種設備の設計・施工監理等 └工事期間は平均1カ月程度 ※案件により3カ月程度も有 └担当エリアは全国:関東近郊=半々のイメージ 【特徴】長期出張中は近隣のホテルを利用/交代での帰京が可能な代理勤務体制あり/土曜日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得/事務作業などのデスクワークは本社または在宅勤務で実施 ※建屋に改変を加える業務は含みません。 募集職種 港区【施工管理(リーダー候補)】東京ガスG◎年休126日/土日祝休み/残業少
月給315,000円~429,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥315,000~¥429,000 基本給¥285,000~¥374,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■工場やプラント等の設備施工管理の経験 \メリハリをつけて長く安定的に働きたい方にピッタリ!/ 【働き方・魅力】年間休日126日の完全週休二日制・月平均残業時間17h・在宅や直行直帰など柔軟な動きが可能 【LNG(液化天然ガス)サテライトとは】簡単に言うと天然ガスの“ミニ基地” 敷地内でLNGを受け入れ、気化して使用できるようにする小規模なガス供給設備です。都市ガスが通っていないエリアの工場などで利用され、CO2排出が少なく環境にやさしい点とコンパクトな設置が可能な点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級管工事施工管理技士 高圧ガス製造保安責任者
長年培ってきた科学的な実績・研究開発の歴史・事業を社外に伝え、信頼と認知度を高め、各市場での事業成長を支える役割を牽引する日本を拠点に、グローバルでコンシューマー事業広報を統括する責任者を募集します
企業名 サンスター株式会社 求人名 コンシューマー事業広報責任者/グローバル広報戦略を統括※フルフレックス勤務 仕事の内容 長年培ってきた科学的な実績・研究開発の歴史・事業を社外に伝え、信頼と認知度を高め、各市場での事業成長を支える役割を牽引する日本を拠点に、グローバルでコンシューマー事業広報を統括する責任者を募集します <業務例>コンシューマー事業のグローバル広報戦略・年間計画の策定・推進(重点市場・オーディエンス・KPI設計を含む)/GUMブランドの価値向上のための、グローバルでのアーンドメディア施策(雑誌・新聞・WEBメディア等)の企画推進/マーケティング部門と連携し、Ora2・健康道場のアーンドメディア施策を統括/各市場へ展開するグローバルナラティブ・メッセージ・コミュニケーションツールの整備など 募集職種 コンシューマー事業広報責任者/グローバル広報戦略を統括※フルフレックス勤務
月給850,000円以上 想定年収 1,300万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥850,000~ 基本給¥850,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 BtoC領域におけるコーポレート・コンシューマー・ブランドいずれかでの広報/PRの経験/コミュニケーション戦略の立案からアーンドメディア施策の実行まで主導した経験/ピープルマネジメント経験5年以上 主力事業であるコンシューマー事業のグローバル広報の戦略を描き、社内外のステークホルダーを巻き込み、統括・推進できる影響度が大きいです。コンシューマー事業CEOのビジネスパートナーとして経営に直接関与しながら、GUMのグローバル展開、Ora2・健康道場の国内展開、先端研究機関の発信までを一気通貫で手がけられる裁量権のあるポジションで、事業拡大に伴うグローバルなキャリアパスの可能性もあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
株式会社ファイバーゲート
集合住宅向けネット接続等を提供する当社にて、契約書の作成・レビューを中心に予防法務や社内規程整備など上場企業の法務業務全般をお任せいたします。事業拡大に伴う法務体制の強化を目指します。
企業名 株式会社ファイバーゲート 求人名 港区【契約法務】リモート可/年休120日/完全週休2日制/上場企業 仕事の内容 集合住宅向けネット接続等を提供する当社にて、契約書の作成・レビューを中心に予防法務や社内規程整備など上場企業の法務業務全般をお任せいたします。事業拡大に伴う法務体制の強化を目指します。 ■契約書の作成およびリーガルチェック(月50~60件程度の取引先各種契約や業務委託対応) ■社内各部門からの法律相談対応・予防法務リスク分析・コンプライアンス推進 ■法的論点に関する顧問弁護士との各種連携・交渉折衝 ■紛争・債権回収・トラブル発生時の初動対応および弁護士連携 ■社内規程類の整備・改定推進ならびにガバナンス強化 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【契約法務】リモート可/年休120日/完全週休2日制/上場企業
月給279,000円~346,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥279,000~¥346,000 基本給¥233,411~¥289,464 固定残業代¥45,589~¥56,536を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】事業会社での法務実務経験(契約書対応を単独で完結できる方・業界や経験年数は不問)【歓迎】金融業界での就業経験 ■事業会社における各種契約書の作成・リーガルチェック実務経験をお持ちで、契約対応を一通り単独で完結できる方 ■金融業界をはじめとした異業界からの転職も大歓迎。これまでの法務知見や知識を活かしてさらに領域を広げたい方 ■魅力ポイント:専任法務の組織立ち上げ段階のため仕組みづくりから携われるほか、顧問弁護士や経営層と近い距離で働くことで経営的視点と専門性を同時に高められます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社HLSグローバル
グローバルにビジネスを展開する企業や海外進出を検討している企業に対して、会計・税務・社労士業務サービスを提供している当社にて会計・アドバイザリー部門を担っていただける人材を募集します。
企業名 株式会社HLSグローバル 求人名 【経理アウトソーシング】顧客の経理業務を弊社にてリモートで担当 仕事の内容 グローバルにビジネスを展開する企業や海外進出を検討している企業に対して、会計・税務・社労士業務サービスを提供している当社にて会計・アドバイザリー部門を担っていただける人材を募集します。 【具体的には】・経理アウトソーシング業務 ・支払代行業務 ・月次決算 ・海外本社報告 ・会計アドバイザリー業務 ・会計コンサル業務 ・法定調書の作成 業務の特徴:経験豊かな日米公認会計士・税理士がおり、適切なアドバイス及び顧客満足度の高いサービスを提供しております。クライアントの要望は多岐に渡り、自身が習得した知識を業務の中で生かすことができる環境です。 募集職種 【経理アウトソーシング】顧客の経理業務を弊社にてリモートで担当
月給350,000円以上 想定年収 420万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥258,930~ 固定残業代¥91,070~を含む/月 ■賞与実績:業績に応じて決算賞与あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・経理業務経験3年以上(5年以上の方優遇) ・消費税及び源泉税を意識して記帳をおこなえる方 ・英語でコミュニケーションできる方(読み書き) 目安:英検3級、TOEIC 550点以上 【スキル】 ・Excelの基礎・応用スキル(XLOOKUP、SUMIF、IF関数、など) ・Wordの基本操作 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:日商簿記検定2級
当社にて、日常的な社内サポートや広報活動をはじめ、自社保有・賃貸物件を含む不動産や施設の管理・活用、ITインフラの運用、さらには契約対応や事業再編に伴う法的支援といった法務全般までお任せいたします。
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/法務担当】新オフィス/フレックス/年休125日/働きやすい環境◎ 仕事の内容 当社にて、日常的な社内サポートや広報活動をはじめ、自社保有・賃貸物件を含む不動産や施設の管理・活用、ITインフラの運用、さらには契約対応や事業再編に伴う法的支援といった法務全般までお任せいたします。 【詳細】 ■各種契約書の作成・審査・交渉支援■契約書管理体制の整備■M&A(企業の買収・売却)、事業譲渡・譲受にともなう法的支援・助言■グループ会社再編・組織変更にともなう法的手続き対応■株主総会、取締役会等の機関運営サポートおよび法務手続■商業登記・グループ会社の法務管理■コンプライアンス教育の企画・実施、内部通報制度の運用■法改正(個人情報保護法、関連業法等)にともなう社内体制整備 募集職種 【港区/法務担当】新オフィス/フレックス/年休125日/働きやすい環境◎
月給330,000円~470,000円 想定年収 550万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥270,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:約4.8ヶ月/年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■企業における法務実務の経験(目安:2~3年以上) ■各種契約書の作成・審査・交渉の実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■M&A、事業譲渡、組織変更などの事業再編に関する実務経験 ■機関運営(株主総会・取締役会等)やコーポレート法務の経験 ■契約書管理体制の構築・運用の経験 ■社内規程の制定・改定やコンプライアンス推進の経験 ■英語を用いた契約実務の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 語学力:英語 資格:
株式会社エス・エム・エス
ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【自社サービス/リモート中心】コミュニケーションデザイナー/医療キャリア 仕事の内容 ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 【業務詳細】■「ナース専科」のあらゆるタッチポイント(サイト、広告、SNS、チラシ、パンフレット等)において、よりリッチな視覚コミュニケーションのデザイン制作 ■プロモーションデザイン、キャンペーンページ、ブランディングデザイン、ブランドアセットの構築と管理 ■Design Systemや各種ガイドラインを構築・運用し、「ナース専科」のブランドイメージの構成と醸成(ブランディング) 募集職種 ◆【自社サービス/リモート中心】コミュニケーションデザイナー/医療キャリア
月給310,000円~513,000円 想定年収 444万円~725万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥513,000 基本給¥310,000~¥513,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれものご経験】 ・Webサービスおよびプロモーションのデザイン実務経験(3年以上) ・Webサービスの企画・デザインのディレクション経験 ※ご推薦時、ポートフォリオのご提出をお願いいたします※ 【歓迎】■インハウスデザイナーとしての業務経験■ブランド立ち上げ・運用経験■ユーザーリサーチやユーザビリティテストを設計し、実施した経験■HTML、CSS、JavaScriptのコーディング経験、GitHubの利用経験■ブランディングにまつわるデザインの経験■デザイン組織のリーダーやマネジメント経験■動画コンテンツの制作/編集(Premier Pro,After Effects等)経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
共栄マリン株式会社
海洋調査船やSEP船等の特殊船舶が安全に稼働し続けるよう、工務監督の右腕として技術・管理両方から支えていただくことが期待となります。入社後はベテラン監督の指導のもと2年ほどかけて工務監督を目指して
企業名 共栄マリン株式会社 求人名 【工務監督補佐】海洋調査船・洋上風力建設船/フレックス・テレワーク可能◎ 仕事の内容 海洋調査船やSEP船等の特殊船舶が安全に稼働し続けるよう、工務監督の右腕として技術・管理両方から支えていただくことが期待となります。入社後はベテラン監督の指導のもと2年ほどかけて工務監督を目指して いただきます。 【業務について】1980年に創業しオーシャンタグボートやSEP船・海洋調査船の船舶管理でトップクラスの実績を誇る当社にて、工務監督の補佐として下記業務をお任せいたします。【具体的には】■ドック入渠対応(ドック期間中は長期出張が発生いたします) ■船舶上の機器の不具合対応 ■船舶必要部品等の調達業務などの工務監督補佐業務 募集職種 【工務監督補佐】海洋調査船・洋上風力建設船/フレックス・テレワーク可能◎
月給299,000円~458,000円 想定年収 425万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥299,000~¥458,000 基本給¥224,500~¥246,000 固定残業代¥51,000~¥80,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ≪歓迎≫■工務経験をお持ちの方■船員の経験をお持ちの方■海技免状をお持ちの方【必須】■船舶、海運への知識がある方(商船系学校卒など)■普通自動車免許(AT限定可) 【福利厚生】時間有給/フレックス制度/テレワーク制度【求める人物像】■問題解決策を提案できる方 ■チーム内・乗組員とコミュニケーションをとり、的確に報告が出来る方 ■目標達成のために、チーム内で協力して業務を行える方【当社の強み】当社は数ある船の種類の中でも、わずか1%のニッチな船舶を扱っています。そのため、景気に左右されることは少なく、1980年創立から40年以上業務を営んできております! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
上流から幅広く関わる不動産管理。土日祝休みでプライベート充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産プロパティマネージャー 【スタートアップのスピード感 × グループの安定基盤】 新しく立ち上がったPMチームでの募集です。 グループ会社が保有する区分マンションの物件担当(PM)として、賃貸管理を担当していただきます。 型にはまった業務だけでなく、立ち上げ期だからこそ、あなたの「こうしたらもっと良くなる!」も形になるやりがいがある部署です。 【分業制で業務効率も抜群】 事務担当1名・現場担当2名としっかりタッグを組む体制。 一人で抱え込まず、チームで連携して円滑に業務を進めます。 【主な業務内容】 ●オーナー様の代わりに、管理物件の運営・対象物件の収益を最大化させるための管理業務を担います。 → グループ会社と連携しながら、区分マンション一戸ごとの状況を把握し、安定した賃貸運営を支えます。 ●入居者様・オーナー様の窓口対応 →居者様・グループ会社・協力会社・社内関係部署との連絡・調整 ●原状回復工事やリフォーム工事のご提案 →設備不具合、原状回復工事・修繕に関する見積確認、発注、進捗管理 ●物件の収支管理(賃料収入と経費などの確認) →物件ごとの賃料・請求・経費等の確認、収支管理 ●物件ごとの収支予算計画作成 など →契約更新・入退去・解約等の進捗管理、各種書類の作成・管理システムへの登録 など 【入社後の流れ・ステップアップ】 Step 1 チームでのインプット まずはチームメンバーと一緒に担当物件の状況、日常業務の流れ、管理システムの操作方法を確認していきます。 Step 2 順次業務を引き継ぎ 業務の理解度に合わせて徐々に物件をお任せします。 事務担当・現場担当とこまめに連携しながら進められるので安心です。 Step 3 仕組みづくりや提案にも挑戦! 新設チームのため、業務フローの改善や情報共有の仕組みづくりなど、あなたの経験やアイデアをどんどん発揮してください!
求めている人材 【必須条件】 不動産業界の経験がある方(経験年数不問) ⇒仲介経験者の方など、直接PM業務に携わっていなくてもOK 基本的なPCスキル(Word/Excel) ⇒資料作成などを行うため 【あれば活かせる経験・資格】 ・宅地建物取引士の資格 ・ファイナンシャルプランナーの資格 ・賃貸不動産管理の経験 ・建築業界での経験・資格 など ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・主体的に仕事に取り組める方 ・状況の変化に柔軟に対応できる方 ・AI(Gemini等)を使った業務改善に抵抗の無い方
賃貸管理経験活かし資産価値向上へ深く関われる環境で着実に成長
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産プロパティマネージャー 【アピールポイント】 ◆ MIRARTHホールディングスグループの安定基盤 ◆ 賃貸管理を軸に、収支・賃料・修繕提案まで幅広く関われる ◆ ストック型ビジネスを支える中核ポジション ◆ 完全週休2日制の土日祝休み ◆ 残業は月20~30時間程度 ◆ 昇給年1回、賞与年2回 ◆ 将来的にマネージャー候補も目指せる 投資用賃貸物件の収益や資産価値の向上を担う、プロパティマネジメント業務をお任せします。 <この仕事の特徴> ◆ オーナー様に代わって物件を管理するだけではなく、収益性や資産価値を高める提案まで行うポジションです。 ◆ 主な管理物件は1棟賃貸物件です。 ◆ 数字・相場・現場の状況を見ながら、物件価値向上につなげていく役割です。 ◆ MIRARTHホールディングスグループの安定基盤のもと、ストック型の賃貸管理事業を軸に、収支改善や修繕計画、賃料提案まで資産価値向上に直結する業務へ深く関われます。 ■ 具体的には ・ 物件ごとの収支把握と予算策定 ・ 周辺相場の把握と賃料改定の提案 ・ 退去時の精算業務とバリューアップ提案 ・ 修繕工事の提案および修繕計画の立案 ・ 各種点検結果に基づく是正工事の提案 ・ 設備不具合や生活マナーなどに関するテナント対応 ・ 各種レポートや書類のチェック ★ 組織拡大に伴う募集のため、将来的にマネージャー候補として活躍したい方も歓迎します。
求めている人材 【こんな方におすすめ】 ・ 賃貸管理や不動産管理の経験を活かしたい方 ・ 営業や折衝の経験を活かし、提案まで踏み込める仕事がしたい方 ・ 業者手配や修繕調整など、現場を動かす実務に強みがある方 ・ 社内外の関係者と連携しながら主体的に動ける方 ・ 将来的にリーダーやマネージャーを目指したい方 【応募資格】 ■ 不動産業界での実務経験をお持ちの方 ■ PM業務・賃貸仲介・ビルメンテナンス営業のいずれかの経験をお持ちの方歓迎 ■ 業者手配や修繕調整の流れが分かる方歓迎 ■ 経験に応じて、マネージャー候補としての採用も想定 ■ マネジメント経験は不問。経験・能力を考慮して選考します
物件の魅力を高め空室対策を進める企画提案型の働き方で長く活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産法人営業、営業企画 【アピールポイント】 ◆ MIRARTHホールディングスグループの安定基盤 ◆ 空室対策や条件提案、物件の魅力づくりに深く関われる ◆ ノルマなし ◆ 在宅勤務可(週2日程度) ◆ 時差出勤可 ◆ 年間休日120日以上 ◆ 完全週休2日制(土日祝休み) ◆ 分業制のためリーシング業務に集中しやすい ◆ 企画・マーケティング視点も活かせる 【仕事内容】 仲介会社様向けに当社管理物件をご紹介し、稼働率を高めるリーシング業務を担当いただきます。 <この仕事の特徴> ◆カウンター営業ではなく、どうすれば物件が選ばれるかを考える仕事です。 ◆物件の魅力づくりから提案、募集、審査まで一貫して関われます。 ◆営業力だけでなく、企画力やマーケティング視点も身につきます。 ◆多様な管理形態や幅広い不動産関連事業で培った知見を背景に、空室対策や条件提案、物件の魅力づくりまで踏み込める企画提案型のポジションです。 ■具体的には ・担当物件の魅力を引き出す「商品化」 ・写真撮影 ・内見セット、モデルルーム設営 ・物件資料の作成、ブラッシュアップ ・オーナー様への企画提案 ・競合物件やターゲット層の調査 ・賃貸条件の提案 ・仲介会社様へのアプローチ ・管理物件の紹介 ・内覧会の周知活動 ・内覧会アンケートの作成 ・入居審査 ・申込者の審査 ・契約締結に向けた仲介会社様とのやり取り ★市場リサーチや地域性、ターゲット分析を踏まえながら、物件ごとに最適な見せ方や条件設定を考える仕事です。
求めている人材 【応募資格】 ■ 不動産業界で何らかの実務経験がある方 ■ 営業や対外折衝の経験がある方歓迎 ■ 基本的なPC操作ができる方(Excel・Word) ■ 賃貸仲介経験者は特に歓迎 ■ 宅地建物取引士の有資格者歓迎 ■ 賃貸不動産経営管理士の有資格者歓迎 【こんな方におすすめ】 ・ 営業経験を活かしたい方 ・ 不動産業界での経験を活かして、空室対策や提案業務に関わりたい方 ・ 賃貸仲介の経験を活かしたい方 ・ 物件の魅力づくりや提案に面白さを感じる方 ・ 企画やマーケティング要素のある仕事に興味がある方
コーンズテクノロジー株式会社
世界の先進技術を日本へ導入する技術商社である当社にて、外資系大手メーカーの無菌充填システムに使われる特殊バッグの開発・品質改善業務をお任せいたします。未経験からスキルアップできるフォロー体制あり◎
企業名 コーンズテクノロジー株式会社 求人名 【東京/製品開発】化学・理工学部出身者/「無菌充填機」用バッグの技術職 仕事の内容 世界の先進技術を日本へ導入する技術商社である当社にて、外資系大手メーカーの無菌充填システムに使われる特殊バッグの開発・品質改善業務をお任せいたします。未経験からスキルアップできるフォロー体制あり◎ (1)特殊バッグやスパウト(注ぎ口)の設計開発 (2)フィルムやアルミ蒸着袋などの安全性・品質評価 (3)不具合発生時の原因究明と改善策の立案 (4)海外メーカーとの定例会議やメールによる技術連携 (5)顧客からの技術的な相談対応や商品規格の作成 ★海外製高品質システムの心臓部である消耗品を扱う、裁量が大きくやりがいのある仕事です。 募集職種 【東京/製品開発】化学・理工学部出身者/「無菌充填機」用バッグの技術職
月給300,000円~390,000円 想定年収 580万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥390,000 基本給¥300,000~¥390,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】理工学系(特に有機化学等)のバックボーンをお持ちの方 【歓迎】英語での簡単なコミュニケーションが可能な方 【当社の魅力】1861年創業のコーンズグループの一員として、安定した経営基盤と独自の技術力を誇ります。週2回程度の在宅勤務やフレックスタイム制を導入しており、ワークライフバランスを保ちながら自律的に働ける環境です。残業も月平均13.5時間と少なく、メリハリのある働き方が可能です。世界中の最先端製品を扱うため、常に新しい技術トレンドに触れ、専門性を高めることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ハタノシステム
インフラを支える非常用発電機の設置工事を行う当社で、施工管理をお任せ。現場作業(工事実務)ではなく、職人への指示やスケジュール管理がメインです。
企業名 株式会社ハタノシステム 求人名 港区【施工管理】未経験歓迎/年休126日/フルフレックス/25年4月給与UP 仕事の内容 インフラを支える非常用発電機の設置工事を行う当社で、施工管理をお任せ。現場作業(工事実務)ではなく、職人への指示やスケジュール管理がメインです。 【具体的な業務】 ■発電設備の据付工事に関する工程・安全・品質管理 ■協力会社(職人)への指示出しや進捗・安全確認 ■工事に関係する書類作成(報告書、見積、図面チェック) ■現場は主に一都三県の首都圏中心。直行直帰が可能です。 ※建物の改変を伴う業務は含まないため管理に集中できる環境です。 募集職種 港区【施工管理】未経験歓迎/年休126日/フルフレックス/25年4月給与UP
月給273,000円以上 想定年収 402万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥273,000~ 基本給¥248,000~ 諸手当¥25,000~を含む/月 ■賞与実績:3ヵ月+決算賞与2ヵ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■普通自動車免許(AT限定可)■社会人経験をお持ちの方(業界・職種不問)【歓迎要件】■工業高校等の機電系学科卒の方■電気・土木・建築いずれかの現場経験■第1種・2種電気工事士の資格保有者 【未経験の方へ】 入社後は先輩の同行からスタートし、図面の読み方や現場の流れをイチから教えます。「手に職をつけたい」「現場仕事から管理側へキャリアチェンジしたい」という意欲を重視します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ティーネットジャパン
【特殊冷蔵エンジニアリング事業】バナナの成熟や青果物の鮮度を保つ設備の保守・メンテナンスをご担当いただきます。転勤なし、基本的に深夜・休日対応はなく、働きやすい環境が整っています。
企業名 株式会社ティーネットジャパン 求人名 転勤無【東京/空調設備の保守・メンテ】育成環境充実/完全週休2日制/年休125日 仕事の内容 【特殊冷蔵エンジニアリング事業】バナナの成熟や青果物の鮮度を保つ設備の保守・メンテナンスをご担当いただきます。転勤なし、基本的に深夜・休日対応はなく、働きやすい環境が整っています。 【入社後】関東近辺の顧客先で先輩社員とOJTで業務いただきます。関東圏内をチームでご担当予定です。最初は座学研修や先輩社員と同行しながら基本業務を少しずつ覚えていただくので、育成環境が充実しています。 【出張】月1~2回程度ですが、無い時もあります。メンテナンス業務に付随して見積書作成や顧客対応等も発生するほか、取引先地域によって外注依頼の対応も発生する場合があります。 募集職種 転勤無【東京/空調設備の保守・メンテ】育成環境充実/完全週休2日制/年休125日
月給256,000円以上 想定年収 400万円~480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~ 基本給¥220,000~ 固定残業代¥36,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】サービスエンジニアや設備管理のご経験や、自動販売機、ガス給湯器、エアコン、冷凍庫・冷蔵庫といった機械や設備機器の取り扱い経験を活かせる業務です。 【事業について】定温・低温・冷蔵設備を扱い、機械や電気の知識・スキルを身に付けることができます。追熟設備や資材を輸入しており、競合製品と比べて機能面で評価されています。設備の集中制御管理システムを独自技術で開発しており、競合優位性を創り出しています。 学歴・資格 学歴:大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-土木-5】関東_地中送電管路・洞道 建設PJ・維持管理の推進(発注者側) 仕事の内容 地中送電管路・洞道(都市部で地上に立てる事が難しい際に電力ケーブルを保護・収容するため道路下に埋設設置される埋設管またはトンネル)に関する建設プロジェクト及び維持管理業務を発注者として推進頂きます。 ■計画立案・各種調査の実施■土木構造物の設計業務(構造、耐震、工事)■積算、工事監理、工事段階における技術的対応■行政機関等との協議・各種手続き対応■設備の運用・維持管理に関する技術的検討、改善 ※工事実務はゼネコン等に発注 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【対象】マンホール、管路、洞道(シールドトンネル含む)、専用橋等 募集職種 【26-土木-5】関東_地中送電管路・洞道 建設PJ・維持管理の推進(発注者側)
年俸5,200,000円~10,500,000円 想定年収 520万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥5,200,000~¥10,500,000 基本給¥260,000~¥490,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 これまでのご経験に応じ下記業務をお任せいたします。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【自社サービス/リモート中心】WEBディレクター/看護師向け人材サービス 仕事の内容 ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 これまでのご経験に応じ下記業務をお任せいたします。 ■「ナース専科」のブランドコミュニケーション:全タッチポイントにおけるクリエイティブディレクション/UI・UX改善およびコミュニケーション戦略の立案 ■事業横断的なクリエイティブ戦略・組織作り:デザイン組織の基盤構築 /他サービス群へのデザイン品質基準の策定・展開 ■クリエイティブ品質管理・制作:社内メンバーおよび外部パートナーへのディレクション/クオリティコントロール 募集職種 ◆【自社サービス/リモート中心】WEBディレクター/看護師向け人材サービス
月給416,667円~675,000円 想定年収 500万円~810万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,667~¥675,000 基本給¥309,567~¥501,525 固定残業代¥107,100~¥173,475を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■事業会社もしくは広告代理店で、Webサービスの企画・デザインのディレクション経験をお持ちの方 ■事業会社もしくは広告代理店で、プロモーションチャネル(リスティング、アフィリエイト、ディスプレイ)やSEO戦略、コンテンツ(サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI 設計、オペレーション、記事制作)における企画や実行のご経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社大広WEDO
月次・年次決算や税務対応はもちろん、予算編成・予実管理・経営会議向けレポート作成まで、経理・財務・管理会計にわたる業務全般に携われるポジションです。
企業名 株式会社大広WEDO 求人名 【経理/博報堂グループ100%子会社】管理会計に携われる/フレックス有/年休124日 仕事の内容 月次・年次決算や税務対応はもちろん、予算編成・予実管理・経営会議向けレポート作成まで、経理・財務・管理会計にわたる業務全般に携われるポジションです。 日常的な経理オペレーションは別企業に委託しており、主な業務は委託先のコントロール、月次・四半期・年次決算になります。 【入社後の流れ】社内の引継ぎ、親会社の経理部門の支援を受けながら業務を理解いただき、月次・四半期決算からスタート。慣れてきたら年次決算・税務対応・固定資産管理へ領域を拡大いただきます。将来的には予算策定・予実管理・経営会議向けレポートなど管理会計領域にも挑戦できます。 募集職種 【経理/博報堂グループ100%子会社】管理会計に携われる/フレックス有/年休124日
月給292,700円~506,800円 想定年収 460万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥292,700~¥506,800 基本給¥292,700~¥506,800を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】年次決算の実務経験/財務諸表の作成・読み取りができる方 【歓迎】年次決算までひと通り経験されてきた方/決算だけでなく、管理会計にも挑戦してみたい方/グループ会社・親会社との連携経験がある方 【魅力】年次決算の経験を土台に、予算管理・経営分析・管理会計領域へとステップアップ。経営層と近い距離で働けるため、数字を通じて会社の成長に直接貢献できます。 【働き方】午前在宅×午後出社など柔軟な働き方が可能。年休124日・在宅勤務で、長く腰を据えて活躍できる環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:日商簿記検定2級 日商簿記検定1級
大規模工場向けの水処理プラントの計画設計および実施設計、または、現場施工管理をご担当いただきます。営業部門と連携しながら顧客ヒアリングを行い、最適な水処理設備の提案から導入までを牽引する役割です。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 東京【水処理プラントの設計・施工管理】◎東京ガスグループ/年休126日 仕事の内容 大規模工場向けの水処理プラントの計画設計および実施設計、または、現場施工管理をご担当いただきます。営業部門と連携しながら顧客ヒアリングを行い、最適な水処理設備の提案から導入までを牽引する役割です。 ■計画設計:顧客ヒアリング、現場調査、提案書・計画書作成、原価設定等 ■実施設計・施工管理:実施設計、発注、予算・工程・安全管理(現場代理人等)、試運転、メンテナンス対応 【特徴】営業部門との綿密な連携により案件成約率は高く、より詳細な実務をこなせます。設計と施工管理にチームを分け、技能分野に応じた業務をご対応頂きます。 【参考案件例】飲料工場の排水処理設備(新設)、自動車工場の汚泥脱水機更新 等 募集職種 東京【水処理プラントの設計・施工管理】◎東京ガスグループ/年休126日
月給300,000円以上 想定年収 600万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プラントや水処理業界での実務5年以上(営業・設計・施工管理等) ■計装・回転機器、システム設計等の基礎知識をお持ちの方 【歓迎】各種施工管理関連の資格保有、水処理関係の設計経験、プラント資設の現場管理経験 【キャリアパス】ご希望に沿い、マネジメント職や専門性を極めるスペシャリスト職など多様なキャリアパスをご用意しています。 【採用背景】現在推進している水処理エンジニアリング事業を、これからの当社の主力ソリューションとするための増員拡大の採用です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社にて、日常的な社内サポートや広報活動をはじめ、自社保有・賃貸物件を含む不動産や施設の管理・活用、ITインフラの運用、さらには契約対応や事業再編に伴う法的支援といった法務全般まで担当いただきます。
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/法務担当】リモート・フレックス可/働きやすい環境◎/年休125日 仕事の内容 当社にて、日常的な社内サポートや広報活動をはじめ、自社保有・賃貸物件を含む不動産や施設の管理・活用、ITインフラの運用、さらには契約対応や事業再編に伴う法的支援といった法務全般まで担当いただきます。 【詳細】 ■各種契約書の作成・審査・交渉支援■契約書管理体制の整備■M&A(企業の買収・売却)、事業譲渡・譲受にともなう法的支援・助言■グループ会社再編・組織変更にともなう法的手続き対応■株主総会、取締役会等の機関運営サポートおよび法務手続■商業登記・グループ会社の法務管理■コンプライアンス教育の企画・実施、内部通報制度の運用■法改正(個人情報保護法、関連業法等)にともなう社内体制整備 募集職種 【港区/法務担当】リモート・フレックス可/働きやすい環境◎/年休125日
障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の1事業の事業責任者候補として事業開発をお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご提示させて頂きます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー 仕事の内容 障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の1事業の事業責任者候補として事業開発をお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご提示させて頂きます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化■新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー
必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業(人材紹介事業・求人広告事業etc...) ・障害者雇用企業への定着支援事業(研修・コンサルetc...) ・障害福祉事業者の経営支援事業(SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...) ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ハタノシステムにおける人事企画として、中途採用計画の立案、面談・面接対応、採用イベントの計画・運営サポートをお任せします。将来的には、制度企画など幅広くバックオフィスを担います。
企業名 株式会社ハタノシステム 求人名 【人事企画】採用から制度構築まで幅広く経験!年休125日 仕事の内容 ハタノシステムにおける人事企画として、中途採用計画の立案、面談・面接対応、採用イベントの計画・運営サポートをお任せします。将来的には、制度企画など幅広くバックオフィスを担います。 ◆各部署の採用人数をふまえた中途採用計画の策定や、面談・面接対応、採用イベントの計画・運営サポートから担当します。 ◆丁寧にキャッチアップできる体制です。将来的にはセクション分けを行い、人事採用業務から独自の制度企画・構築まで、バックオフィス関連の幅広い業務において活躍可能です。 ◆採用におけるイベント(説明会等)から選考移行率の改善 ・29卒採用に向けた計画の立案 募集職種 【人事企画】採用から制度構築まで幅広く経験!年休125日
月給320,000円以上 想定年収 480万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3ヶ月分)+業績賞与による 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】採用・教育における一連の業務経験をお持ちの方 (例:採用計画の立案、面接対応、イベント運営など) 【歓迎要件】就業規則策定、人事制度運用 などのいずれかの業務経験を1つ以上持っていること 【魅力点】 ◆高い裁量権:採用計画の立案から面接、イベント運営まで幅広く担当。 ◆攻めの人事へ:奨学金支援など独自の社内制度構築や企画に挑戦可能。 ◆安心のサポート:すぐに独り立ちを求めず、丁寧な連携で業務を習得。 ◆マルチに成長:中小企業ならではの距離感でバックオフィスのプロへ。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社サイダス
人と組織の可能性を最大化する自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、見込み顧客の獲得や育成を通じて事業成長と売上機会の最大化を担うWebマーケティング業務をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供 仕事の内容 人と組織の可能性を最大化する自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、見込み顧客の獲得や育成を通じて事業成長と売上機会の最大化を担うWebマーケティング業務をお任せいたします。 ■サービスサイトやオウンドメディア、セミナーを活用した集客施策の企画・実行 ■獲得したリードに対するメール配信やコンテンツ提供によるナーチャリング運用 ■商談化率・受注率向上に向けたコンテンツ制作および営業部門との連携推進 ■GA4を用いた施策の効果測定・データ分析に基づく継続的な改善(PDCA) 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供
月給333,333円~458,333円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,333~¥458,333 基本給¥255,133~¥350,833 固定残業代¥78,200~¥107,500を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】IT業界でのBtoBマーケ経験、GA4での解析経験、WordPressの運用経験 【尚可】Figma、Pardot(Account Engagement)の運用、SaaSマーケ経験 ■IT業界でのBtoBマーケティング経験を活かし、顧客インサイトや詳細な数値データを捉えたコンテンツ企画からリード獲得・ナーチャリング施策までを主体的に推進できる高い実務スキル ■ここで働く魅力ポイント:Web集客から営業部門との連携まで大きな裁量を持って幅広く携わることができ、自身の施策がSaaS事業の急成長や売上最大化に直結する大きな手応えを実感できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
CRAVIA株式会社
業績V字回復中の当社にて、下記のコーポレート業務を幅広く対応していただきます。
企業名 CRAVIA株式会社 求人名 【商事法務】東証グロース上場/月残業5h以下/在宅勤務可 仕事の内容 業績V字回復中の当社にて、下記のコーポレート業務を幅広く対応していただきます。 【メイン業務:ガバナンス】 ■取締役会事務局業務(議事録作成・資料作成・社外役員との連絡対応) ■株主総会事務局業務(臨時・年度末) ■(コンプライアンス委員会など)会議体事務局業務 ■有価証券報告書作成業務・その他臨時報告書など 【サブ業務:ファシリティ】 ■ファシリティ管理(オフィス・子会社店舗)業務 ■ITガバナンス業務(pマーク監査対応など) 募集職種 【商事法務】東証グロース上場/月残業5h以下/在宅勤務可
月給416,666円~583,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~¥583,000 基本給¥308,245~¥431,373 固定残業代¥108,421~¥151,627を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■上場会社及び上場準備中の会社において総務法務領域の経験がある方 【歓迎】■内部統制の知識■DX化への興味■マネジメントをやりたという気持ち 【社風】フレックスタイム制度があり時短や週3勤務など仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
変電設備基礎及び送電設備基礎に関する建設プロジェクトの計画・設計段階から工事監理、維持管理・運用を推進を発注者の立場で推進頂きます。
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-土木-7】関東_送変電設備基礎 建設PJ・維持管理の推進 (発注者側) 仕事の内容 変電設備基礎及び送電設備基礎に関する建設プロジェクトの計画・設計段階から工事監理、維持管理・運用を推進を発注者の立場で推進頂きます。 ■計画立案・各種調査の実施■土木構造物の設計業務(構造、耐震、工事)■積算、工事監理、工事段階における技術的対応■行政機関等との協議・各種手続き対応■設備の運用・維持管理に関する技術的検討、改善 ※工事実務はゼネコン等に発注 ※建物の改変を伴う業務は含まない ※フレックス・リモートも活用 【対象】変電機器基礎、洞道、送電鉄塔基礎 等 募集職種 【26-土木-7】関東_送変電設備基礎 建設PJ・維持管理の推進 (発注者側)
アズビルトレーディング株式会社
工場の生産設備における各種制御システム(PLC、タッチパネル、SCADA)のソフト設計から、制御盤の設計指示・検査、現地での試運転調整まで一気通貫で担当し、設備の自動化・安定稼働を支える業務です。
企業名 アズビルトレーディング株式会社 求人名 【東京/計装エンジニア】理系卒の方歓迎◎/年休128日/プライム上場G/残業13h程 仕事の内容 工場の生産設備における各種制御システム(PLC、タッチパネル、SCADA)のソフト設計から、制御盤の設計指示・検査、現地での試運転調整まで一気通貫で担当し、設備の自動化・安定稼働を支える業務です。 (1)シーケンサやタッチパネル、SCADAのソフト設計・製作・検査 (2)制御盤の設計指示や検査(実製作は外部委託) (3)全国の現地工場での試運転調整(休日作業あり) (4)仕様書、手順書、報告書等の作成やシステム原価算出など ★入社後は1ヶ月の業務理解から始まり、3ヶ月、6ヶ月、1年と小~大規模システムへ段階的にステップアップ。OJTを中心に伴走育成する体制が整っています。 募集職種 【東京/計装エンジニア】理系卒の方歓迎◎/年休128日/プライム上場G/残業13h程
月給307,220円~362,210円 想定年収 552万円~651万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥307,220~¥362,210 基本給¥307,220~¥362,210を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】電気系の学部卒など、電気回路の基礎知識がある方 ※入社後1年をかけた手厚い教育研修イメージがあるため、実務未経験から高度な技術が身につきます。 【このポジションの魅力】 ■生産設備の自動化を支えるソフト設計における、一連のスキル獲得 ■社会貢献性の高い商材(省エネ・環境負荷低減に直結) ■ワークライフバランス良好(残業少なめ・年休128日、在宅・時差出勤) ■安定基盤(プライム上場アズビルグループ) ■充実の研修体制(業界未経験でも活躍できる) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
様々な間接カテゴリに対する、グローバル戦略、契約、サプライヤーマネジメント、コスト最適化のリード、全社のコスト競争力・サービス品質向上の推進をお任せします。
企業名 NOK Group株式会社 求人名 【東京/グローバルコモディティマネージャー】プライム上場 仕事の内容 様々な間接カテゴリに対する、グローバル戦略、契約、サプライヤーマネジメント、コスト最適化のリード、全社のコスト競争力・サービス品質向上の推進をお任せします。 間接カテゴリ(IT、ソフトウェア、物流・配送、CAPEX、施設管理、人事サービス、コンサル、マーケティングなど)における グローバル購買戦略の策定・実行 を担当いただきます。 RFP/RFQ運営、契約交渉・レビュー、サプライヤー評価、コスト最適化を中心に、全社横断でサービス品質・調達プロセスの高度化を推進します。 募集職種 【東京/グローバルコモディティマネージャー】プライム上場
月給392,000円~620,000円 想定年収 650万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥392,000~¥620,000 基本給¥392,000~¥620,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■間接カテゴリ(IT/物流/ファシリティ/設備/人事サービス/コンサルティング/マーケティング等)における購買経験5年以上 ■RFP運営/契約交渉/サービスSLA管理/コスト改善の実務経験 ■英語および日本語での交渉力、および資料作成・プレゼン能力 ■支出分析、データに基づく意思決定のスキル ■購買システム(SAP、Ariba、Coupa等)および契約管理ツールの利用経験 【関連商品/サービス】IT・ソフトウェア、物流・配送、設備投資、施設管理、人事サービス、コンサルティング、マーケティング関連サービス等の間接カテゴリに関わるグローバル購買業務。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
160年以上の歴史を持つ、外資系商社での管理部門(経理)の業務をご担当いただきます。在宅勤務やフレックスタイム制度を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です!
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/経理】リモート・フレックス可/年休125日/連結決算経験者歓迎! 仕事の内容 160年以上の歴史を持つ、外資系商社での管理部門(経理)の業務をご担当いただきます。在宅勤務やフレックスタイム制度を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です! 【詳細】 ■一連の経理業務(各種伝票の起票とチェック、勘定科目残高の明細確認、月次・中間・年次決算など) ■日本の会計基準(JGAAP)及び国際会計基準(IFRS)に基づく個別・連結財務諸表作成 ■税務関連業務、会計監査対応 ■経理関連資料の作成 募集職種 【港区/経理】リモート・フレックス可/年休125日/連結決算経験者歓迎!
月給330,000円~470,000円 想定年収 550万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥270,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:約5ヶ月/年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■経理の実務経験5年以上■日商簿記2級以上の資格保有者 ※連結決算のご経験、税務の知識がある方はぜひご応募ください! 【歓迎】 ■法人税・消費税等の法人税務について一定の知識をお持ちの方 ■IFRS(国際会計基準)に関する知識がある方 ■決算書、監査報告書の作成実務経験 ■法人税、消費税申告書の作成実務経験 ■英語での実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 語学力:英語 資格:日商簿記検定2級
株式会社長谷工コーポレーション
お客様から感謝の言葉を直接いただける立場で、依頼に真摯に向き合い解決する技術者のエキスパートとして、No1のマンションづくりの一翼を担っていただきます。経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、未経験
企業名 株式会社長谷工コーポレーション 求人名 【アフター対応】自社施工物件の品質を守るアフターサービス業務 仕事の内容 お客様から感謝の言葉を直接いただける立場で、依頼に真摯に向き合い解決する技術者のエキスパートとして、No1のマンションづくりの一翼を担っていただきます。経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、未経験 の方もご安心ください。【具体的には】(1)アフターサービス受付後の対応: 受付後の手配から進捗完了確認まで(2)補修工事管理業務:アフターサービスにおける補修工事の管理(3)施工計画書等の作成:補修工事等に関する施工計画書や関連書類作成等(4)説明・折衝業務: ご入居者様や管理組合様への説明や折衝(5)売主様への対応: 売主様への説明や対応打合せ等(6)見積り・請求管理: 補修工事の見積り、請求管理 募集職種 【アフター対応】自社施工物件の品質を守るアフターサービス業務
月給330,000円以上 想定年収 750万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■マンション施工に関する業務のご経験がある方 ■お客様とお話しすることがお好きな方 【歓迎】■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方■一級建築士の資格をお持ちの方■ゼネコン等でのアフターサービス業務のご経験がある方 【採用背景】当社はマンションに特化した建設事業で、業界トップクラスの営業利益を上げており、累計施工実績は72万戸を超えています。近年さらに工事量も増えており、購入されたお客様の信頼と安全・品質を守るため、アフターサービス業務を行う新しい仲間を募集します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級建築施工管理技士 一級建築士
株式会社長谷工アーベスト
長谷工グループの販売部門として、新築マンション・新築戸建ての販売事業を展開。そんな当社にて事業を支える採用の戦略立案から実行、入社後の教育・育成まで一貫して担当※スキルに合わせてお任せします。
企業名 株式会社長谷工アーベスト 求人名 東京/港区【人事/採用・教育担当】いずれは制度企画まで/残業20H程度 仕事の内容 長谷工グループの販売部門として、新築マンション・新築戸建ての販売事業を展開。そんな当社にて事業を支える採用の戦略立案から実行、入社後の教育・育成まで一貫して担当※スキルに合わせてお任せします。 【業務例】■各事業部の採用ニーズのヒアリングおよび要件定義、選考手法の策定■エージェント折衝全般■HPからの応募者の対応■面接対応から内定者フォローまで■条件交渉の実施■入社時研修(オンボーディング)の企画・運営、階層別研修や次世代リーダー育成プログラムの立案・効果測定など ※スキルに合わせてお任せするので上記全てできる必要はございません 募集職種 東京/港区【人事/採用・教育担当】いずれは制度企画まで/残業20H程度
月給250,000円~350,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用関連業務の経験 ■人事制度企画・運用の経験 ■人材紹介会社でのRA・CAどちらかの経験 【歓迎】グループ会社の人事としてキャリアアップを目指す方 【当社詳細】 長谷工グループの一員として、新築マンション販売に特化した事業を展開。業界トップクラスの実績を誇り、住まいの企画段階から販売・管理まで一貫して手がけています。完全週休2日・年3回の長期休暇制度・20時PCシャットダウンなど、働き方改革を推進。人事として成長できる環境と制度が整っております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社くふう住まいコンサルティング
【内容】自社ブランド『R+house』の認知拡大・集客に向け、本部や加盟店のInstagramなどSNSアカウントの運用、コンテンツ企画、効果分析から改善提案まで一連のSNSマーケティング全般をお任せします。
企業名 株式会社くふう住まいコンサルティング 求人名 【SNSマーケター】全国の“素敵な家づくり”をSNSで発信/在宅勤務可/残業少 仕事の内容 【内容】自社ブランド『R+house』の認知拡大・集客に向け、本部や加盟店のInstagramなどSNSアカウントの運用、コンテンツ企画、効果分析から改善提案まで一連のSNSマーケティング全般をお任せします。 【詳細】■Instagram画像・動画コンテンツ作成、投稿運用 ■Web広告の配信管理・LP企画 ■閲覧数や転換率等のデータ分析と改善提案 【特徴】データから仮説を立てアウトプットを導く「定量思考」のスタイル。投稿後の数値を定量的に検証し、資料請求やイベント予約増に向けた具体的な改善策をPDCAサイクルで回します。実践を通じてWeb解析スキルも身につく環境です。 募集職種 【SNSマーケター】全国の“素敵な家づくり”をSNSで発信/在宅勤務可/残業少
月給378,000円~501,000円 想定年収 453万円~601万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥378,000~¥501,000 基本給¥256,200~¥355,800 固定残業代¥71,800~¥95,200 諸手当¥50,000~¥50,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Instagramの運用3年程度 ■SNS広告運用の経験があり、CPA(応募単価や商品購入単価等)の改善業務経験3年程度 【ポジションの魅力】コンテンツ企画から数値改善まで一貫して手掛け、将来的にはWebマーケターとしてスキル幅を広げたい方に最適です。また、商材である住宅は人生の大きな買い物だからこそ、自分の発信が誰かの「理想の暮らし」を実現するきっかけになる大きな達成感があります。周りの先輩マーケターやデザイナーと協力し合える環境のため、疑問点はすぐに相談・解決でき、チームで成果を追う楽しさを実感いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
変電設備基礎及び送電設備基礎に関する建設プロジェクトの計画・設計段階から工事監理、維持管理・運用を発注者の立場で推進頂きます。
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-土木-8】関東_送変電設備基礎 建設PJ・維持管理の推進 ※リーダー 仕事の内容 変電設備基礎及び送電設備基礎に関する建設プロジェクトの計画・設計段階から工事監理、維持管理・運用を発注者の立場で推進頂きます。 ■計画立案・各種調査の実施■土木構造物の設計業務(構造、耐震、工事)■積算、工事監理、工事段階における技術的対応■行政機関等との協議・各種手続き対応■設備の運用・維持管理に関する技術的検討、改善 ※工事実務はゼネコン等に発注 ※建物の改変を伴う業務は含まない ※フレックス・リモートも活用 【対象】変電機器基礎、洞道、送電鉄塔基礎 等 募集職種 【26-土木-8】関東_送変電設備基礎 建設PJ・維持管理の推進 ※リーダー
必要な経験・能力等 【必須】■土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のいずれかのご経験(官公庁や役場などでの上記経験も対象) ■メンバーマネジメント経験 【尚可】一級土木施工管理技士および技術士の資格,ゼネコンでの経験 【採用背景】近年では、データセンターや再生可能エネルギー関連施設等のお客さまへの特別高圧電力供給・接続ニーズの高まりを背景に、地中送電線管路や変電設備の建設・更新が増加しており、高度な技術判断と計画的な対応が求められる案件が拡大しています。こうした、事業の変化に対応していくべく、組織強化の募集を行う運びとなりました。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級土木施工管理技士 技術士(建設部門、上下水道部門)
ティー・アンド・ティー株式会社
官公庁からの依頼に基づき、公共インフラを支える建設コンサルタントとして上下水道等のインフラ施設における電気設備の設計業務をご担当いただきます。使用ソフト:Microsoft365、AutoCADLT他
企業名 ティー・アンド・ティー株式会社 求人名 【東京/電気設備コンサル】設計業務のみ/専門職としてキャリアアップ 仕事の内容 官公庁からの依頼に基づき、公共インフラを支える建設コンサルタントとして上下水道等のインフラ施設における電気設備の設計業務をご担当いただきます。使用ソフト:Microsoft365、AutoCADLT他 【詳細】「こういう施設を作りたい」という要望に対し、最適な電気設備の仕様(経済性、システム、電気容量等)を策定~設計し、提案するまでを一貫して行います 【案件の流れ】官公庁へのヒアリング→設計・仕様策定・容量計算→デザインレビュー→官公庁への最終図書の納品 【働き方】設計のみで、施工管理業務はございません。 【出張】出張は1案件につき1回(1~2日)、月1~2回程度です。 募集職種 【東京/電気設備コンサル】設計業務のみ/専門職としてキャリアアップ
月給245,000円~297,500円 想定年収 420万円~620万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥245,000~¥297,500 基本給¥210,000~¥262,500 諸手当¥35,000~¥35,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※基本給の5.5ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収635万円 入社10年目 メンバー(月給37.0万円+賞与+残業代20h程度)、年収839万円 入社18年目 メンバー(月給47.4万円+賞与+残業代20h程度) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】上下水道施設、ダム、道路、トンネル、工場における下記いずれかのご経験 ■電気設備設計 ■電気設備工事 ■電気設備保守 ■施工管理 ※2年以上 【安定性】公共事業の中でも特に上下水道プラントの電気設備設計強みを持っており、景気に左右されにくい安定基盤があります。 【キャリアパス】調査・設計などの業務を通じて専門知識と技術力を習得し、経験を積みながら担当技術者として業務を推進します。その後は管理技術者として案件全体のマネジメントを担当し、将来的には管理職として組織運営にも携わることが可能です。技術者として長期的な成長を目指せる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社三菱UFJ銀行
MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。
企業名 株式会社三菱UFJ銀行 求人名 【金融犯罪(特殊詐欺等)対策の企画推進】第二新卒歓迎/社会性◎業界注目領域 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 適性やご経験に応じ、以下いずれかのチームに配属予定です。 ■シナリオ策定:データ分析結果や外部情報をもとに不正検知シナリオの企画立案および推進 ■モニタリング:不正検知結果を精査し、不正口座の凍結・解除オペレーション ■外部連携:警察、金融庁、外部機関等から最新の犯罪手口の情報収集・分析、対外啓蒙活動 ■企画業務:金融犯罪関連の会議運営や全体統括 募集職種 【金融犯罪(特殊詐欺等)対策の企画推進】第二新卒歓迎/社会性◎業界注目領域
月給300,000円以上 想定年収 500万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 第二新卒層歓迎!金融犯罪対策に関する経験は不問です。 【いずれか必須】■金融機関出身者(銀行・証券・保険など業種不問、営業・事務など職種問わず歓迎)■コンサルファーム出身者 ■官公庁出身の方(検察、関係省庁、規制当局等) 【魅力】 ■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性 ■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
財務税務部門の幹部として、以下の業務を中心にご担当いただきます。 ・サンスターグループ全体の税務ガバナンス体制の設計・運用参画/OECD BEPS関連文書(CbCR、Master File、Local File)の作成・管理
企業名 サンスター株式会社 求人名 【グローバルタックスマネージャー/東京】G・U・M、Ora2のサンスターグループ 仕事の内容 財務税務部門の幹部として、以下の業務を中心にご担当いただきます。 ・サンスターグループ全体の税務ガバナンス体制の設計・運用参画/OECD BEPS関連文書(CbCR、Master File、Local File)の作成・管理 税務申告、税務監査対応、APA(事前確認制度)などの税務コンプライアンス業務/税務リスクの特定・評価・対応策の立案/税務データの収集・分析・報告(IFRSベース含む)/外部税務アドバイザーとの協働および業務効率化/税務企画の立案と実行/その他の関連する国際税務業務 募集職種 【グローバルタックスマネージャー/東京】G・U・M、Ora2のサンスターグループ
月給850,000円以上 想定年収 1,300万円~1,600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥850,000~ 基本給¥850,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】事業会社または税務アドバイザリー会社での税務関連のマネージャー(管理職)経験/税金・税効果に係る決算実務の経験/日本語及び英語の会話を含む語学力が共にビジネスレベル まずは担当業務の把握、グループ全体における税務ガバナンス体制の構築、BEPS対応と改善をメインに従事いただきます。 ゆくゆくは、グローバル統括拠点であるスイスと税務戦略に関する連携強化、税務リスク管理体制の確立等にも関わっていただくことを想定しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
事業拡大に伴い、土地仕入れの企画段階から参画し、用地特性や法的制約を踏まえた戸建て住宅の設計・商品づくり業務全般をお任せします。
企業名 株式会社luxscape 求人名 港区【戸建て設計部門・課長候補】リモート可/年間休日127日 仕事の内容 事業拡大に伴い、土地仕入れの企画段階から参画し、用地特性や法的制約を踏まえた戸建て住宅の設計・商品づくり業務全般をお任せします。 ■用地特性や法規制を踏まえた戸建てプランの立案 ■顧客ニーズやマーケットを見据えた付加価値の高い設計提案 ■詳細図面作成、内外装・設備仕様の決定 ■社内各部門および社外専門家との各種調整 ■建築確認申請など許認可手続きの推進 募集職種 港区【戸建て設計部門・課長候補】リモート可/年間休日127日
月給450,000円~720,000円 想定年収 650万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~ 基本給¥300,000~ 固定残業代¥150,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■木造住宅に関する設計実務経験■二級建築士または一級建築士の有資格者【歓迎】■デベロッパー(ハウスメーカー等)側での設計経験 【歓迎】■都内の不整形地(狭小地、高低差のある崖地、変形地など)における設計・開発・監理の経験をお持ちの方 【働き方について】年間休日127日、リモートワーク可能 【当社の強み】少数精鋭の環境でプロジェクトに深く関われます 【求める人物像】制約の中で最適解を導く設計にやりがいを感じられる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス
■「人・組織」の観点で圧倒的な他社との差別化を実現しており、集客力と運営ノウハウを武器に、年商240億円、EBITDA20億円を誇る業界トップクラスの成長企業にて経理及びマネージャー業務をお任せいたします。
企業名 株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス 求人名 【経理/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎ 仕事の内容 ■「人・組織」の観点で圧倒的な他社との差別化を実現しており、集客力と運営ノウハウを武器に、年商240億円、EBITDA20億円を誇る業界トップクラスの成長企業にて経理及びマネージャー業務をお任せいたします。 各店舗の売上・経費データ等の仕訳業務、 会計帳簿の作成、月次・四半期・期末決算業務、単体・連結決算(国内外グループ10社超)の開示実務、経理部門全体のマネジメントおよびメンバー育成など ※現在IPO準備中フェーズとなるため、日常経理業務以外の開示資料作成・対応にも携わっていただきます。 募集職種 【経理/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎
月給500,000円~833,333円 想定年収 600万円~10,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥833,333 基本給¥500,000~¥833,333を含む/月 ■賞与実績:■賞与(年2回) ■昇給(年1回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】■事業会社での財務経験5年以上かつマネジメント経験 【歓迎経験】■上場企業あるいは上場準備企業での実務経験■公認会計士、USCPA、税理士等 【働き方】■週2回程度在宅可能■年間休日127日でメリハリのある働き方が可能◎■月平均残業30時間程度(決算時期40時間程度/決算の煩雑な時期を除けばご自身の都合の良い時間に帰社する事が可能です) ■フレックス有!協力体制がありながらも裁量をもってスケジュール調整が可能な環境です。★詳しくはこちら★https://recruit.dearsbrain-hd.co.jp/environment/benefits.html 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
長谷工グループの販売部門として、新築マンション・新築戸建ての販売事業を展開。そんな当社にて人事労務職として中長期的な人事体制構築を担っていただきます。
企業名 株式会社長谷工アーベスト 求人名 【東京】人事労務/人事制度の企画・運用~長谷工グループ/年間休日120日~ 仕事の内容 長谷工グループの販売部門として、新築マンション・新築戸建ての販売事業を展開。そんな当社にて人事労務職として中長期的な人事体制構築を担っていただきます。 労務領域を中心とした人事業務をご担当いただきます。ご経験に応じて、人事制度の立案や運用、将来的には給与・社会保険、採用、研修企画まで幅広く携わっていただきます。 業務の習熟度に応じて、マネジメントポジションへの登用も視野に入れています。働きやすさを重視した環境の中で、スキルの幅を広げていけるポジションです。 募集職種 【東京】人事労務/人事制度の企画・運用~長谷工グループ/年間休日120日~
月給260,000円~450,000円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■労務関連業務の経験 ■人事制度企画・運用の経験 ■人事として採用業務の経験 【歓迎】人事経験3年以上/グループ会社の人事としてキャリアアップを目指す方 【当社詳細】 長谷工グループの一員として、新築マンション販売に特化した事業を展開。業界トップクラスの実績を誇り、住まいの企画段階から販売・管理まで一貫して手がけています。完全週休2日・年3回の長期休暇制度・20時PCシャットダウンなど、働き方改革を推進。人事として成長できる環境と制度が整っております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
三菱電機ライフサービス株式会社
三菱電機グループが保有する建物に関する建築技術業務を担当いただきます。設計事務所や施工会社とは異なり、発注者側の立場で建築プロジェクトに関わることができるポジションです。
企業名 三菱電機ライフサービス株式会社 求人名 【建築企画・プロジェクト推進】三菱電機G/福利厚生◎退職金制度有/残業少なめ 仕事の内容 三菱電機グループが保有する建物に関する建築技術業務を担当いただきます。設計事務所や施工会社とは異なり、発注者側の立場で建築プロジェクトに関わることができるポジションです。 ■新築/改修の技術支援(企画・基本計画、設計/施工協議、設計~竣工推進) ■資産保全(点検、長期修繕計画、維持管理方針整理) ■社内技術支援(技術相談、災害対策・遵法、社内基準整備) ■発注者視点でQCDを統合管理、経験領域(設計/施工/設備/CM/FM)を活用 募集職種 【建築企画・プロジェクト推進】三菱電機G/福利厚生◎退職金制度有/残業少なめ
月給270,000円~390,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥390,000 基本給¥270,000~¥390,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】設計/施工管理/建築企画/CM/FMの経験 【尚可】一級/二級建築士、認定CM/認定FM、発注者側経験 ※資格は必須ではありません。資格取得に向けて勉強中の方も歓迎します。 【発注者側で建築の未来を動かす】当社唯一の建築技術専門部署で、企画から維持管理まで建物に長く携わりませんか?設計・施工とは異なり、発注者の立場で企画から意思決定に関与可能。新築・改修や資産保全など幅広く挑み、長期的な視点で建築資産を育てられます。社内外を動かす中心的存在として、あなたの技術力を存分に活かせる環境です。主導権を持ちプロジェクトを動かしたい方、ご応募をお待ちしています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
官公庁からの依頼に基づき、公共インフラを支える建設コンサルタントとして上下水道等のインフラ施設における電気設備の設計業務をお任せします。使用ソフト:Microsoft365、AutoCADLT他
企業名 ティー・アンド・ティー株式会社 求人名 【東京/電気設備コンサル】未経験からスキル習得◎/教育体制◎ 仕事の内容 官公庁からの依頼に基づき、公共インフラを支える建設コンサルタントとして上下水道等のインフラ施設における電気設備の設計業務をお任せします。使用ソフト:Microsoft365、AutoCADLT他 【詳細】「こういう施設を作りたい」という要望に対し、最適な電気設備の仕様(経済性、システム、電気容量等)を策定~設計し、提案するまでを一貫して行います 【案件の流れ】官公庁へのヒアリング→設計・仕様策定・容量計算→デザインレビュー→官公庁への最終図書の納品 【教育体制】入社から3年程度はOJTで業務に慣れた先輩方から丁寧なサポートの下、一人前を目指します。習得度合に応じて業務を徐々にお任せします 募集職種 【東京/電気設備コンサル】未経験からスキル習得◎/教育体制◎
月給245,000円~297,500円 想定年収 420万円~620万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥245,000~¥297,500 基本給¥210,000~¥262,500 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※基本給の5.5ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収635万円 入社10年目 メンバー(月給37.0万円+賞与+残業代20h程度)、年収839万円 入社18年目 メンバー(月給47.4万円+賞与+残業代20h程度) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電気工学系学科ご卒業の方(実務経験はなくて構いません) ■電気工事士、電気主任技術者、電気工事施工管理技士、エネルギー管理士などの電気設備にかかわる資格をお持ちの方 【安定性】公共事業の中でも特に上下水道プラントの電気設備設計強みを持っており、景気に左右されにくい安定基盤があります 【キャリアパス】調査・設計などの業務を通じて専門知識と技術力を習得し、経験を積みながら担当技術者として業務を推進します。その後は管理技術者として案件全体のマネジメントを担当し、将来的には管理職として組織運営にも携わることが可能です。技術者として長期的な成長を目指せる環境です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社IHIエアロスペース・エンジニアリング
スペースワン株式会社にてロケット関連の電気設計をお任せします。 【採用背景】体制強化の為の増員
企業名 株式会社IHIエアロスペース・エンジニアリング 求人名 東京/港区【電気設計】※スペースワン株式会社へ派遣/宇宙関連 仕事の内容 スペースワン株式会社にてロケット関連の電気設計をお任せします。 【採用背景】体制強化の為の増員 【募集技術者】◎ロケットの設計技術者(電気設計) 【派遣先】今回の派遣先であるスペースワン株式会社では、人口衛星を搭載する小型ロケットの開発から打ち上げまでを一貫して行い、日本の宇宙ビジネスのニーズに応えています。 【変更の範囲】ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 募集職種 東京/港区【電気設計】※スペースワン株式会社へ派遣/宇宙関連
月給340,000円~460,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥460,000 基本給¥300,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:6.1か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか経験必須】■電気設計■解析業務■システムエンジニア 【尚可】■CAE 3D CADのご経験をお持ちの方 【入社後】OJTを通して学んでいただける環境です。またグループ内でEラーニングや定期講座、テーマ別の自己啓発研修などが受講できます。 【働き方】 ★社員ひとりひとりが能動的に業務を行い、活気ある職場環境です。いろいろな知識を身に着けることもできます。 ★発射場へ出張作業に行く場合もございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社LaRa
部分在宅勤務OK の求人です!
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 株式会社LaRaではバーチャルアーティスト/VTuber HIMEHINA(ヒメヒナ)の挑戦を共に支える3D映像編集クリエイターを募集しています。 担当頂くのは、ライブや3DMVにおける、演出・編集・制作・ディレクションに至るまですべての工程に携わって頂き、HIMEHINAの世界を映像の形にするお仕事です! バーチャルエンタメが好きでこの世界に骨を埋めたいそこのあなた!熱狂のコンテンツを一緒に創りませんか!? やる気に満ち溢れたあなたにとって、最高のご縁となることを願っております。 【具体的な業務内容】 ・AfterEffects・Premiereを使ったカット割り、オフライン、VFX、カラグレ等本編集に至るまでの映像制作 ・スタジオでの収録監督業務 ※未経験可 ・Unityでの背景CGデザイン ※未経験可 ・演出制作や簡単なVコン制作 【使用ソフト】 ・Adobe PremiereまたはAfter Effects(実務レベル) ・Adobe PhotoshopまたはIllustrator(基本操作レベル) ・Unity(未経験可) ・Blender(未経験可) ・スプレッドシートやスライド 【リモート可否】 原則フル出社(必要に応じてリモートでの業務アクセス可) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり) 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス 都営地下鉄各線 三田駅から徒歩2分 都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩4分 JR各線 田町駅から徒歩7分
年俸3,144,000円~4,800,000円 給与 年収 3,144,000円 〜 4,800,000円
応募条件 【必須要件】 ・動画編集経験 ・映像(あるいは音楽)を演出できる、あるいはしたい欲求 ・エフェクトやロゴ、モーションタイポグラフィなどの効果作成 ・ファイル整理/管理 能力 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 (1)LaRaへの志望動機 (2) VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・3D背景・モデル・マテリアル等のCG制作 ・イラスト制作 ・MV、商業アニメ、ゲームPV、映画、CMなどの映像ディレクション(演出・監督)の実務経験 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 (1)応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています (2)書類選考 (3)面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています (4)面談/面接(2 3回程度) (5)リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます (6)最終面接 (7)内定 (8)オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談/面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
世界トップシェアの半導体後工程メーカーの東京本社にて、法務全般を担当。メイン担当者として、契約管理から株主総会運営、コンプライアンス推進まで、企業の法的側面を支える幅広い業務に従事いただきます。
企業名 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン 求人名 【東京】法務担当★急募★/裁量大・フレックス制で柔軟な働き方◎ 仕事の内容 世界トップシェアの半導体後工程メーカーの東京本社にて、法務全般を担当。メイン担当者として、契約管理から株主総会運営、コンプライアンス推進まで、企業の法的側面を支える幅広い業務に従事いただきます。 【詳細】■月10~30件程度の契約書対応(基本日本語)※専門的な内容は顧問弁護士や外部へ相談できる環境のため、実務の調整役として幅広い経験を積めます。 ■株主総会、取締役会の運営サポート(日程調整~議事録作成) ■商業登記関連業務(申請書類の作成・提出) ■稟議システムの運用管理(権限設定、申請サポート、稟議受付対応) ■社内研修の実施(行動規範・コンプライアンス) 募集職種 【東京】法務担当★急募★/裁量大・フレックス制で柔軟な働き方◎
月給250,000円~350,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥350,000 基本給¥250,000~¥350,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法務部門での業務経験(目安3年以上) ■英語を使用した業務経験(読み書き、翻訳ツールを使用しての対応が可能なレベルで可) 【歓迎】・製造業(工場を持つ企業)での法務経験 ・外資系企業での勤務経験 ・法務部門の立ち上げや、一人法務の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
結婚式場を全国展開する当社にて、日々の資金決済を円滑に行うための資金管理業務や、将来に向けた各種投資のための資金調達、健全な財務基盤維持のための財務マネジメント、組織マネジメント業務等をお任せ。
企業名 株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス 求人名 【財務/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎ 仕事の内容 結婚式場を全国展開する当社にて、日々の資金決済を円滑に行うための資金管理業務や、将来に向けた各種投資のための資金調達、健全な財務基盤維持のための財務マネジメント、組織マネジメント業務等をお任せ。 【業務内容】資金管理・資金決済:資金繰り、銀行折衝/資金調達:借入、社債等、有価証券管理/資本政策、財務戦略の立案/メンバーマネジメント★IPOを見据えて組織体制を整えているフェーズのため、キャリア構築の上でも大きなやりがいと学びが得られます★ 【配属先補足】配属先の財務経理部は経理と財務グループに分かれており、今回は財務グループのメンバーを募集(経理グループは8名在籍) 募集職種 【財務/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎
月給400,000円~516,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥516,000 基本給¥400,000~¥516,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給(年1回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】■事業会社での財務経験5年以上 【歓迎経験】■マネジメント経験■上場企業あるいは上場準備企業での実務経験■公認会計士、USCPA、税理士等 【働き方】■週2回程度在宅可能■年間休日127日でメリハリのある働き方が可能◎■月平均残業30時間程度(決算時期40時間程度/決算の煩雑な時期を除けばご自身の都合の良い時間に帰社する事が可能です) ■フレックス有!協力体制がありながらも裁量をもってスケジュール調整が可能な環境です。★詳しくはこちら★https://recruit.dearsbrain-hd.co.jp/environment/benefits.html 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
株式会社あさひ
全社ブランド戦略の具体化やガイドライン運用の実務を担当。制作物のトンマナ管理やブランドKPI(認知・好感度)モニタリングを通じ、自ら手を動かして一貫性のある全社ブランディングを推進します。
企業名 株式会社あさひ 求人名 【東京/ブランドマーケティング】東証プライム上場/立ち上げ組織/実務推進◎ 仕事の内容 全社ブランド戦略の具体化やガイドライン運用の実務を担当。制作物のトンマナ管理やブランドKPI(認知・好感度)モニタリングを通じ、自ら手を動かして一貫性のある全社ブランディングを推進します。 【具体的には】◆全社ブランド戦略の具現化・施策推進 ◆ブランドガイドラインの運用・更新 ◆各種施策(広告・店舗・デジタル)のブランド整合性チェック ◆認知度・好感度などブランドKPIのモニタリング ★現場感覚を持ち周囲を巻き込みながら、自ら手を動かして全社的なブランディングを先導する実質的な重要ポジションとして活躍いただけます。 募集職種 【東京/ブランドマーケティング】東証プライム上場/立ち上げ組織/実務推進◎
月給350,000円以上 想定年収 600万円~815万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥290,000~ 諸手当¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】◆ブランドマーケ実務経験(5年以上) ◆消費財/小売/アパレル業界経験 ◆クリエイティブディレクション経験(代理店連携含む) 【歓迎】◆SPAでのブランド担当経験 ◆PR/広報連携経験 ◆デジマ知見(SNS/コンテンツ)◆VMDや店舗コミュニケーション理解 【求める人物像】現場感覚とビジネスのバランス感覚を持ち、自ら手を動かし周囲を巻き込んで成果を出せる方を歓迎します。社内初の専門部隊にて、理論だけで終わらず実務を先導しながら全社ブランディングを構築・浸透させていく手応えが得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ファルマ
CNS~小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。
企業名 株式会社ファルマ 求人名 未経験/芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/JMDCグループ 仕事の内容 CNS~小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者(製薬会社)対応 ■治験責任医師(治験を主導で行う医師)の補助 ■各種請求書作成 【入社後】ご本人の理解度に応じて治験の基礎、GCP、薬物動態、治験薬の管理の仕方などを3ヶ月の研修で習得するため未経験の方でも安心の体制です!その後は先輩社員によるOJTで、4人~5人のチームで動きます。 募集職種 未経験/芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/JMDCグループ
月給240,000円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3か月+業績評価)■昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ≪3ヶ月の研修プログラム・平日日中勤務・常駐無しで安心の働き方!≫ 【必須】■PC操作(excel/word)ができる方 ■看護師、臨床心理士、または臨床検査技師として3年以上の臨床経験 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。 【働き方】フレックス/残業月1~3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:看護師 臨床検査技師 臨床心理士
株式会社アルファパーチェス
自社で扱う商品・サービスの調達先開拓から価格交渉、取引拡大施策の実行まで一貫して担当。データ分析やサプライヤー連携を通じて、調達戦略の高度化と新規ビジネス創出に貢献いただきます。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 調達・購買【未経験歓迎/上場企業/サプライヤー開拓/ハイブリッドワーク制度】 仕事の内容 自社で扱う商品・サービスの調達先開拓から価格交渉、取引拡大施策の実行まで一貫して担当。データ分析やサプライヤー連携を通じて、調達戦略の高度化と新規ビジネス創出に貢献いただきます。 ■調達先(商品・サービス)の選定および新規開拓 ■既存調達先との折衝(価格交渉・条件調整・定例会議) ■販売品目・調達先に関する数値管理・分析業務 ■調達先との協業による取引拡大施策の立案・実行 ■新規商品・サービス立上げに伴う運用構築 ■供給体制の最適化および品質・安定供給の向上 募集職種 調達・購買【未経験歓迎/上場企業/サプライヤー開拓/ハイブリッドワーク制度】
月給330,000円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:業績変動により毎年2月に一時金を支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験3年以上 ■法人営業または調達・仕入れ経験、もしくはEC・流通業界経験 ■Excelスキル(ピボットテーブルを用いた集計) 【歓迎】 ■BtoB領域における新規ビジネス立ち上げ経験 ■社内外関係者と連携したプロジェクト推進経験 ■サプライヤーとの交渉・関係構築経験 ■EC・流通領域における仕入れや商品企画経験 ■データ分析を活用した業務改善・意思決定経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
エヌ・エイ・シー株式会社
新築・耐震・リニューアルを始め、あらゆる分野の建築施工管理業務をお任せいたします。鹿島建設からの受注案件が90%以上のため、都内かつ大型の案件も担当することができます。 ※業務の変更範囲:なし
企業名 エヌ・エイ・シー株式会社 求人名 【建築施工管理】鹿島建設案件9割/日比谷ミッドタウン等の工事実績/残業30h以下 仕事の内容 新築・耐震・リニューアルを始め、あらゆる分野の建築施工管理業務をお任せいたします。鹿島建設からの受注案件が90%以上のため、都内かつ大型の案件も担当することができます。 ※業務の変更範囲:なし 現場の管理~積算・安全計画の策定・発注まで幅広くご担当いただきます。予算交渉や積算などの業務は元請けである鹿島建設の担当者や発注先との打ち合わせを行い決定していただきます。一次受けのゼネコンがディベロッパーに提出する案件計画の作成もご担当していただく場合もございます。積算や工程の選定に関しては未経験という方も、実践を通じて教育担当が同社の技術をしっかりお教えしますのでご安心ください。 募集職種 【建築施工管理】鹿島建設案件9割/日比谷ミッドタウン等の工事実績/残業30h以下
月給350,000円~480,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\350,000~\480,000 基本給\350,000~\480,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■RC/S/SRC造の施工管理経験 ■1級or2級建築施工管理技士or一級建築士 【工事実績】◆新築工事:創価文化センター新築工事、東京大学(本郷)伊藤国際学術研究センター、豊洲セイルパークビル入居工事など◆リニューアル工事:恵比寿ガーデンプレイス関連工事、NEC本社ビル関連工事、ドコモ品川外壁改修工事、東京ミッドタウン日比谷関連工事、京急第1ビル関連工事、Otemachi One関連工事など◆耐震補強工事:学習院大学南1号館耐震補強改修工事、日本生命五反田トレードセンタービル改修工事等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 一級建築士
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 株式会社LaRaではバーチャルアーティスト/VTuber HIMEHINA(ヒメヒナ)の挑戦を共に支える映像ディレクターを募集しています。 担当頂くのは、ライブや3DMVにおける、演出・編集・制作・ディレクションに至るまですべての工程に携わって頂き、HIMEHINAの世界を映像の形にするお仕事です! ずっと夢に描いてきた日本武道館、そしてその先へ。 ものづくりへのこだわりと情熱を、HIMEHINAのステージで形にしませんか。共に挑戦してくださる方のご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・AfterEffects・Premiereを使ったカット割り、オフライン、VFX、カラグレ等本編集に至るまでの映像制作 ・スタジオでの収録監督業務 ・演出制作や簡単なVコン制作 ・Unityでの背景CGデザイン ※未経験可 【使用ソフト】 ・Adobe PremiereまたはAfter Effects(実務レベル) ・Adobe PhotoshopまたはIllustrator(基本操作レベル) ・Unity(未経験可) ・Blender(未経験可) ・スプレッドシートやスライド 【リモート可否】 原則フル出社(必要に応じてリモートでの業務アクセス可) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり) 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸3,600,000円~6,600,000円 給与 年収 3,600,000円 〜 6,600,000円
応募条件 【必須要件】 ・MVやLIVEにおける演出経験 ・動画編集経験 ・映像(あるいは音楽)を演出できる、あるいはしたい欲求 ・エフェクトやロゴ、モーションタイポグラフィなどの効果作成 ・ファイル整理/管理 能力 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 (1)LaRaへの志望動機 (2) VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・3D背景・モデル・マテリアル等のCG制作 ・イラスト制作 ・MV、商業アニメ、ゲームPV、映画、CMなどの映像ディレクション(演出・監督)の実務経験 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 (1)応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています (2)書類選考 (3)面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています (4)面談/面接(2 3回程度) (5)リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます (6)最終面接 (7)内定 (8)オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談/面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。
城南エリアを中心に展開する当社にて、RC造マンションの企画初期段階から参画し、収益性と商品力の高い賃貸住宅の設計をお任せします。設計部門の中核を担う課長候補としての募集です。
企業名 株式会社luxscape 求人名 【RCマンション設計部門 課長候補】リモート可/残業20h/土日祝休み! 仕事の内容 城南エリアを中心に展開する当社にて、RC造マンションの企画初期段階から参画し、収益性と商品力の高い賃貸住宅の設計をお任せします。設計部門の中核を担う課長候補としての募集です。 ■用地特性や法規制を踏まえた最適なプラン立案 ■RC造の意匠設計および構造・設備設計(社内・外部)の統括 ■建築確認申請および関連する各種許認可対応 ■社内営業部門との連携、協力設計事務所との折衝・進捗管理 ■メンバーの育成・技術支援およびチーム牽引 募集職種 【RCマンション設計部門 課長候補】リモート可/残業20h/土日祝休み!
月給450,000円~620,000円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~¥620,000 基本給¥393,200~¥504,000 固定残業代¥56,800~¥116,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■RC造の設計経験をお持ちの方【歓迎】■不整形地・高低差のある土地での設計経験■デベロッパーでの設計経験■2級建築士以上の資格保有者(学科のみ可)■プロジェクトマネジメント経験 ※上記に加えていずれか該当する方■企画、設計(基本設計・実施設計)、品質管理(設計監理)、プロジェクトマネジメントの経験の合算が10年以上■対応件数が最低5件以上【歓迎】■不整形地・高低差のある土地における設計経験■デベロッパー側での設計経験■2級以上の建築士資格保持(学科のみでも可)■収益性最大化・事業リスク低減の視点をお持ちであること 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
最先端の自動運転ソリューション(センサー・車載ソフト等)を国内自動車・部品メーカーへ提案・サポートする技術職です。営業と同行し、技術的なプレゼンやデモ、導入後のアフターフォローを担います。
企業名 コーンズテクノロジー株式会社 求人名 【東京/FAE】自動運転技術の未来を支える/年間休日125日/開発経験者優遇◎ 仕事の内容 最先端の自動運転ソリューション(センサー・車載ソフト等)を国内自動車・部品メーカーへ提案・サポートする技術職です。営業と同行し、技術的なプレゼンやデモ、導入後のアフターフォローを担います。 (1)製品ソリューションの提案:営業に同行し、大手自動車関連メーカーへ技術プレゼンやデモ、課題ヒアリングから最適な解決策を提案します。 (2)顧客への技術サポート:実機を用いた評価のアドバイスや導入後のサポート、海外メーカーへの技術フィードバックを通じた製品改良への参画。 ※月1から2回程度の国内外への出張が発生します。 募集職種 【東京/FAE】自動運転技術の未来を支える/年間休日125日/開発経験者優遇◎
月給330,000円~450,000円 想定年収 650万円~915万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥450,000 基本給¥280,000~¥400,000 固定残業代¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ハード・ソフト両方の開発経験 ■英語力(TOEIC600点目安) 入社時点は読み書きができればOKです。英語研修等のフォロー体制があるためご安心ください。 【歓迎】・車載センサなどの開発・評価経験 ・マイコン制御やファームウェアなどの開発・評価経験 ・Linux環境における組み込みソフトなどの開発・評価経験 【働き方の魅力】 ・残業平均は13h/月。在宅(週2回程)やフレックスも導入しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
企業名 株式会社三菱UFJ銀行 求人名 【金融犯罪対策の企画推進(特殊詐欺・不正送金等)】職種不問・金融知識活かせる 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 ご経験に応じ、いずれかのチームに配属予定です。 ■データ分析・評価:DBの構築、顧客属性や取引データ等を活用し、不正手口の傾向等を分析し ■シナリオ策定:データ分析結果や外部情報をもとに不正検知シナリオの企画立案および推進 ■モニタリング:不正検知結果を精査し、口座凍結や解除判断を実施 ■外部連携:警察、金融庁、外部機関等から最新の犯罪手口の情報収集・分析 ■サイバー:フィッシング対策の立案~実行等 募集職種 【金融犯罪対策の企画推進(特殊詐欺・不正送金等)】職種不問・金融知識活かせる
月給300,000円以上 想定年収 1,000万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 本領域は新領域となるため、金融犯罪対策経験が無い方からのご応募歓迎です。 【いずれか必須】■金融機関出身者(銀行・証券・保険など業種不問、営業・事務など職種問わず歓迎)■コンサルファーム出身者 ■データ分析経験者■官公庁出身の方(検察、関係省庁、規制当局等)【魅力】 ■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性 ■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会
健康保険組合の運営を行う当社にて、医療費適正化や加入者の健康増進を目的とした保健事業の企画・実行・効果検証、およびチームマネジメントとアライアンス推進を一気通貫でお任せいたします。
企業名 一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会 求人名 港区【保健事業マネージャー候補】完全週休2日制/年休125日/転勤なし 仕事の内容 健康保険組合の運営を行う当社にて、医療費適正化や加入者の健康増進を目的とした保健事業の企画・実行・効果検証、およびチームマネジメントとアライアンス推進を一気通貫でお任せいたします。 ■保健事業チーム(現在4名程度)のマネジメント、目標設定、評価およびメンバー育成 ■年間・四半期事業計画の策定、健康管理・健康増進に向けた新規プロジェクトの企画・実行、サービス開発 ■ヘルスケアサービス企業・保険会社等との提携推進、契約交渉およびベンダー品質・SLA管理 ■加入事業所とのコラボヘルス推進、健診・保健指導の受診率向上および他部門連携の強化 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【保健事業マネージャー候補】完全週休2日制/年休125日/転勤なし
月給500,000円~857,200円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥857,200 基本給¥432,400~¥741,300 固定残業代¥67,600~¥115,900を含む/月 ■賞与実績:年2回、各1ヶ月分(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】新規事業立ち上げ経験および事業開発、サービス開発経験、5名程度のマネジメント経験、合意形成力、データ分析力【尚可】保険・金融・ヘルスケアでの経験、英語力 ■データ分析による課題特定・解決策の仮説検証能力、および社内外の多様なステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを完遂する高い合意形成・マネジメントスキルをお持ちの方 ■ここで働く魅力ポイント:急成長するスタートアップ健保にて、社会的意義の高い保健事業の仕組みを一から構築し、加入者3万5千人超の健康増進や医療費適正化にダイレクトに貢献できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 株式会社ファルマ 求人名 芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/常駐夜勤無し◎JMDCグループ 仕事の内容 CNS~小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者(製薬会社)対応 ■治験責任医師(治験を主導で行う医師)の補助 ■各種請求書作成 【入社後】理解度に応じて研修があり、その後は先輩社員のOJTでチームで動きます。将来的には4~5名のチームのリーダーやマネージャーも目指せます。 募集職種 芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/常駐夜勤無し◎JMDCグループ
月給240,000円以上 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3か月+業績評価)■昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ≪常駐・夜勤無し◎直行直帰可≫ 【必須】■CRC経験3年以上 ■看護師、または臨床検査技師として3年以上の臨床経験がある方■PC操作(excel/word)ができること 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。【働き方】フレックス/残業月1~3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:看護師 臨床検査技師
コーポレートや事業部門、エンジニアと密に連携し、以下のようなプロジェクトを推進していただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ☆【東証プライム上場】全社横断プロジェクト推進担当/生成AI推進 ※経営直下 仕事の内容 コーポレートや事業部門、エンジニアと密に連携し、以下のようなプロジェクトを推進していただきます。 【業務詳細】■新機能の社内アナウンス、利用モニタリング、リテラシー向上施策 ■ コーポレート部門および各事業部門の業務プロセスに入り込み、生成AIを活用した具体的な業務改善の実行、AIエージェントの導入等 ■音声環境(固定電話・携帯・クラウド電話)の整理・統合 ■音声データと生成AIを連携させた、新たな業務効率化施策の企画・実装 ■ビジネスプロセスとデータフローを紐解いた本質的なIssueの特定 など 募集職種 ☆【東証プライム上場】全社横断プロジェクト推進担当/生成AI推進 ※経営直下
月給641,667円以上 想定年収 770万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥641,667~ 基本給¥476,742~ 固定残業代¥164,925~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク、サーバ、プロダクトの開発、運用などのITに関する何らかの経験 ■複数の異なる事業と連携してプロジェクトを推進した経験 ■生産性向上や課題解決にむけて関連部署を巻き込み主体的にプ ロジェクトを推進してきた経験 ■エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力(論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力)【歓迎】■業務改善および管理ポリシーの作成経験 ■SaaSなどクラウドサービスの導入経験、運用経験 ■商品企画やプロダクトに関する運用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
MRO商材やBtoBサービスのサプライヤ―担当として活動いただきます。扱う商材は物品に加え、レンタルサービスや在庫管理システム等の無形商材にも及びます。弊社ビジネスの領域拡大に貢献いただきます。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 【調達・購買】既存調達先管理・新規調達先開拓/スタンダード上場!テレワーク可 仕事の内容 MRO商材やBtoBサービスのサプライヤ―担当として活動いただきます。扱う商材は物品に加え、レンタルサービスや在庫管理システム等の無形商材にも及びます。弊社ビジネスの領域拡大に貢献いただきます。 ■既存サプライヤ―からの新商品・新規サービス開拓 ■新規サプライヤーの開拓と選定、ビジネス方針の共有による参画推進 ■サプライヤ―との中長期的なパートナーシップ構築と課題把握・改善支援 ■調達先との価格交渉・取引条件調整・定例会議を通じて、双方にとって価値のある関係性・取引モデルを構築■新領域・新カテゴリーの供給ネットワーク構築および品揃え/品質/安定供給の向上 (勤務条件備考欄に続く→) 募集職種 【調達・購買】既存調達先管理・新規調達先開拓/スタンダード上場!テレワーク可
月給450,000円以上 想定年収 630万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~ 基本給¥450,000~を含む/月 ■賞与実績:備考欄に記載 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験5年以上 【何れか必須】■BtoB領域商材・サービスの調達経験・営業経験・コンサルティング経験3年以上 ■ECビジネス(BtoB)領域(物販サイト/集中購買サービス/サービス提供サイト等) でのサプライヤー折衝、営業、またはサービス導入コンサルティングの実務経験(3年以上) 【必須スキル】■データベースや実績データの加工・分析スキル(Excel関数のピボット、VLOOKUPまでできればOK) ■パワーポイントを用いた社外プレゼン資料作成スキル 【必要とする経験】■調達・購買業務のご経験、または社外パートナーと条件調整・提案・合意形成を行ってきた経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社が販売する商品の調達先の開拓・選定から、価格交渉・取引拡大施策の実行まで幅広く担当いただきます。扱う商材は物品に加え、今後はレンタルサービスや在庫管理システムなどの無形商材にも拡大予定です。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 【調達・購買】未経験歓迎!既存調達先管理・新規調達先開拓 / テレワーク可 仕事の内容 当社が販売する商品の調達先の開拓・選定から、価格交渉・取引拡大施策の実行まで幅広く担当いただきます。扱う商材は物品に加え、今後はレンタルサービスや在庫管理システムなどの無形商材にも拡大予定です。 多様な商品に関わりながら、新たなビジネスをつくっていくおもしろさがあります。 【業務内容】■調達先(商品・サービス)の選定・開拓 ■調達先とのコミュニケーション(価格交渉・取引条件調整・定例会議) ■販売品目や調達先の数値管理・分析業務 ■調達先との取引拡大施策立案と実行 ■商品販売・新規サービス立上げ時の運用構築 募集職種 【調達・購買】未経験歓迎!既存調達先管理・新規調達先開拓 / テレワーク可
必要な経験・能力等 【何れか必須】■法人向け新規営業 或いは ルート営業(2年以上) ■ECサイトや流通業界における仕入れ・商品選定のご経験(2年以上) ■調達・購買業務のご経験 【必須】■社会人経験3年以上 【必須スキル】■Excelスキル(ピボットテーブルを用いたデータ集計まで) 《入社後のフォロー体制》 入社後は OJTやグループ内研修を通じて購買未経験の方もフォローできる体制があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
コンポーネント・プロダクト部にて、計測機器や制御システム(PLC/DCS等)の技術支援を担当。営業同行や顧客の技術問合せ対応、他社機器との通信検証、技術資料作成などをお任せします。
企業名 アズビルトレーディング株式会社 求人名 【東京/計測・制御機器の技術支援】プライム上場G/残業13h程/在宅/時差出勤 仕事の内容 コンポーネント・プロダクト部にて、計測機器や制御システム(PLC/DCS等)の技術支援を担当。営業同行や顧客の技術問合せ対応、他社機器との通信検証、技術資料作成などをお任せします。 (1)営業同行および顧客からの技術問合せ対応・スペックイン支援 (2)他社機器との通信検証(Modbus/CC-Link等)や実証 (3)提案用技術資料・ナレッジ共有資料の作成 (4)関係部門との製品導入連携 ★外出支援と社内検証が5:5。入社後は1ヶ月の業務理解から始まり、1年ほどかけて自立を目指していただきます。OJTを中心にじっくり伴走育成する体制が整っています◎ 募集職種 【東京/計測・制御機器の技術支援】プライム上場G/残業13h程/在宅/時差出勤
必要な経験・能力等 【必須】 計測機器や制御システム、計装ネットワーク等の知見 例:計装機器やFA機器/PLC、DCSなどの制御システム/Modbus、CC-Link、PROFINET等の産業用ネットワーク 【このポジションの魅力】 ■産業用ネットワークを用いたスペックイン支援・技術営業を単独で推進できる力が身につく ■社会貢献性の高い商材(省エネ・環境負荷低減に直結) ■ワークライフバランス良好(残業少なめ・年休128日、在宅・時差出勤) ■安定基盤(プライム上場アズビルグループ) ■充実の研修体制(入社後1年をかけた手厚い教育研修) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
介護・医療・障害福祉・保育領域を中心としたデータベース型サイト、コンテンツメディアのSEO推進を担っていただきます。ご経験・スキルに応じて、1サイトから複数サイトを横断したSEO設計・改善をお任せします。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【自社メディア】SEOスペシャリスト/メディア企画・戦略担当 仕事の内容 介護・医療・障害福祉・保育領域を中心としたデータベース型サイト、コンテンツメディアのSEO推進を担っていただきます。ご経験・スキルに応じて、1サイトから複数サイトを横断したSEO設計・改善をお任せします。 【業務詳細】■データベースサイト/コンテンツメディアにおけるSEO戦略設計・実行 ■キーワード設計、検索意図分析、コンテンツ企画立案 ■既存コンテンツの改善(構成・内部リンク・リライト方針策定など) ■各種分析ツールを用いた数値分析・課題抽出 ■施策効果検証および改善サイクルの推進 ■開発チームとの連携によるSEO観点での開発ディレクション ■複数サイトを横断したSEOナレッジの展開・最適化 募集職種 ◆【自社メディア】SEOスペシャリスト/メディア企画・戦略担当
月給516,667円以上 想定年収 620万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥516,667~ 基本給¥383,860~ 固定残業代¥132,807~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社もしくは広告代理店での、SEO戦略の企画や実行(サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI 設計、オペレーション)経験3年以上 ■データベースSEOおよびコンテンツSEOの知見がある方 【歓迎】■自社サイト、メディアのSEO経験 ■大規模サイト(数万~数百万ページ規模)のSEO施策経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 株式会社LaRaが運営するバーチャルアーティスト/VTuber HIMEHINA(ヒメヒナ)のプロジェクトで情熱的に仕事をしたい仲間を募集! WEB運用ディレクターとして、公式WEBのチューニング・特設WEBの外部制作ディレクション、ShopifyでのECWEB運用、HTMLメールマガジンの補助など、HIMEHINAのアウトプットをWEBで最大化させるお仕事です! バーチャルエンタメが好きでこの世界に骨を埋めたいそこのあなた!熱狂のコンテンツを一緒に創りませんか!? やる気に満ち溢れたあなたにとって、最高のご縁となることを願っております。 【具体的な業務内容】 ・公式WEBサイトの運用/改修ディレクション ・特設WEBサイトの外部発注ディレクション ・公式WEB内管理ツールを使用したページ更新運用 ・ECサイトにて連携しているShopify機能の運用 ※未経験可 ・HTMLメールマガジンの運用補助 【使用ソフト】 ・公式WEB用独自CMS ・Figma等UI/UXデザインツール ・Adobe PhotoshopまたはIllustrator ・スプレッドシートやスライド 【リモート可否】 原則フル出社(必要に応じてリモートでの業務アクセス可) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり) 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸3,600,000円~5,400,000円 給与 年収 3,600,000円 〜 5,400,000円
応募条件 【必須要件】 ・WEBディレクション、またはサイト運用の実務経験 ・CMSを利用したWEB運用経験 ・簡単なグラフィック制作(Photoshop) ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 (1)LaRaへの志望動機 (2) VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・修正程度のコーディングスキル ・エンターテインメント業界/VTuber業界での就業経験 ・コンテンツマーケティング、SNSマーケティングの実務経験 ・アクセス解析ツール(Google Analytics等)を用いた、サイト内の行動分析・改善提案の経験 【選考フロー】 (1)応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています (2)書類選考 (3)面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています (4)面談/面接(2 3回程度) (5)リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます (6)最終面接 (7)内定 (8)オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談/面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。
当社にて、オペレーション部門のリーダー候補として業務プロセスのアップデート(標準化・AI等による省力化)を推進いただきます。長期的にはメンバーマネジメントも担っていただくことを期待しています。
企業名 一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会 求人名 【オペレーションチームリーダー候補(適用・給付・保健事業等)】業務改善推進 仕事の内容 当社にて、オペレーション部門のリーダー候補として業務プロセスのアップデート(標準化・AI等による省力化)を推進いただきます。長期的にはメンバーマネジメントも担っていただくことを期待しています。 ■組織マネジメント:5から8名のメンバーに対し、1on1を通じた成長支援や業務負荷の平準化、品質維持を実施します。 ■業務プロセス改善:企画部署と連携し、属人化業務のマニュアル化やAIツール導入による省力化を推進し定着化を図ります。 ■課題抽出と再発防止策立案:申請受付や審査等のエラー要因を分析し、定量データを用いて上長へフィードバックし解決策を実行します。 募集職種 【オペレーションチームリーダー候補(適用・給付・保健事業等)】業務改善推進
月給428,600円~571,500円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥428,600~¥571,500 基本給¥370,700~¥494,200 固定残業代¥48,300~¥77,300を含む/月 ■賞与実績:年2回、各1か月分(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■チームマネジメント、または後輩等の指導・育成経験■改善・変革の視点を持って業務に取り組み、数値として目に見える実績を残した経験■上長や他部署(企画部等)へ簡潔に報告・共有ができる言語化スキル ■丁寧な顧客対応ができるコミュニケーション力■変化を恐れず、新しいツールや業務フローの変更をポジティブに捉え、試してみる柔軟性 【歓迎】 ■人事労務・健保業務・BPO業界などでの業務経験 ■企画部署やシステム部門と協業したプロジェクト経験 ■生成AI・RPAなどの省力化ツール活用に対する興味・関心 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
グローバルコミュニティ株式会社
大和ハウスグループの不動産総合企業である当社の東京支社にて、経理と一部総務をお任せします(総合職)【期待】次期リーダー、将来的にはマネジメントを目指し、主任→係長→課長→部長とキャリアアップが可能。
企業名 グローバルコミュニティ株式会社 求人名 【経理】大和ハウスGの安定基盤あり/フルフレックス制/福利厚生◎ 仕事の内容 大和ハウスグループの不動産総合企業である当社の東京支社にて、経理と一部総務をお任せします(総合職)【期待】次期リーダー、将来的にはマネジメントを目指し、主任→係長→課長→部長とキャリアアップが可能。 【詳細】■売上・仕入管理(部門対応の内容が問題ないか消込)■入金処理、支払処理(入力)・貯蔵品管理・各種伝票入力及びチェック ■売掛金等の債権管理・各項目の残高の内容確認を一部担当 等 ■総務業務:総務事務が実施した備品・郵便物対応における管理・チェック 【利用システム】OBIC7・TOKIUM(個人の経費精算) 【対応範囲】東日本ブロック(東京・池袋・横浜 計3支店分) 募集職種 【経理】大和ハウスGの安定基盤あり/フルフレックス制/福利厚生◎
月給246,000円以上 想定年収 477万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥246,000~ 基本給¥231,000~ 諸手当¥15,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:夏・冬(年2回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における経理業務経験 ■会計・税理士事務所等での数字を扱う経験 ※目安3年以上 【歓迎】ペーパーレスや電子化、DX等の業務効率化における知識をお持ちの方 【働き方】・平均残業時間は15~20時間程/月・コアタイムなしのフルフレックス・ご家族の記念日や誕生日など大切な日に有給取得を推奨・在宅勤務:急にお子さんが熱を出したなどの際に相談可 【特徴】・評価制度を刷新し成果だけでなくプロセスも評価対象。数字に表れない頑張りも評価される環境◎・年功序列制を廃止し、役割等級制を導入。入社年次に関わらず入社年次に関わらず昇給、昇格を目指せる環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補 仕事の内容 障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご 提示させていただきます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補
月給675,000円~1,673,475円 想定年収 810万円~1,800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥675,000~¥1,673,475 基本給¥501,525~¥1,500,000 固定残業代¥173,475~¥173,475を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■複数名チームのマネジメント経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業(人材紹介事業・求人広告事業etc...) ・障害者雇用企業への定着支援事業(研修・コンサルetc...) ・障害福祉事業者の経営支援事業(SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...) ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社TYL
代表直下で動く少数精鋭の新規事業チームの一員として、特に「営業面」から事業立ち上げと成長を牽引していただきます。新しいサービスの価値を顧客やパートナーに直接届け、市場を切り拓いていく役割です。
企業名 株式会社TYL 求人名 【新規事業企画・営業(マネージャー候補)】ペット×人材で業界トップシェア 仕事の内容 代表直下で動く少数精鋭の新規事業チームの一員として、特に「営業面」から事業立ち上げと成長を牽引していただきます。新しいサービスの価値を顧客やパートナーに直接届け、市場を切り拓いていく役割です。 ■新サービスの営業戦略設計・実行(ターゲティング/営業資料作成/トークスクリプト策定など) ■顧客への提案営業および契約獲得、CS対応 ■パートナー企業との提携交渉やリレーション構築 ■顧客の声を活かしたサービス改善・マーケティングへの反映 ■代表や経営陣と連携した事業KPIの策定・改善PDCAの実行 募集職種 【新規事業企画・営業(マネージャー候補)】ペット×人材で業界トップシェア
月給583,335円~750,000円 想定年収 700万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,335~ 基本給¥431,595~ 固定残業代¥151,740~を含む/月 ■賞与実績:達成インセンティブとして支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■2027年1月までのご入社が可能な方 ■無形商材の法人営業または企画営業のご経験:3年以上 ■社外ステークホルダーとの折衝/契約締結経験 【歓迎】■新規事業または新サービスの立ち上げ経験 ■医療/ヘルスケア業界に関わる営業・企画経験 ■アライアンス締結やパートナー開拓の経験 ■スタートアップ・ベンチャーでの営業推進経験 ■BtoBtoCモデルの営業やマーケティング知見 ≪働き方≫平均残業25H/月・リモート併用可能 ≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
まずは資金調達支援事業のセールスオペレーションとして、案件の差配やチーム全体の書類作成の進捗管理、オペレーションの管理・改善等の事業基盤を支える役割をお任せします。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 資金調達支援事業のオペレーションリーダー候補(案件・進捗管理)[ カイポケ ] 仕事の内容 まずは資金調達支援事業のセールスオペレーションとして、案件の差配やチーム全体の書類作成の進捗管理、オペレーションの管理・改善等の事業基盤を支える役割をお任せします。 【具体的には】・新規受注後から審査・契約・資金実行までの案件の差配(担当割り振り、優先順位付け)および進捗管理 ・チーム全体の書類作成(申込・審査・契約関連書類等)の進捗・期限管理(社内外のステークホルダーとのコミュニケーション含む) ・処理件数やリードタイム等のモニタリングを通じた滞留の検知と、オペレーション改善・仕組み化 ・SFAツールやAIツールの運用を通じた業務改善や設計 募集職種 資金調達支援事業のオペレーションリーダー候補(案件・進捗管理)[ カイポケ ]
月給310,000円~460,000円 想定年収 444万円~651万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥460,000 基本給¥310,000~¥460,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ 下記すべてを満たす方 ・顧客折衝のご経験が1年以上ある方 ■ 下記いずれかを満たす方 ・営業事務・営業アシスタント・業務管理等の役割で、複数案件の進捗・期限管理を担ったご経験がある方 ・Excel/Googleスプレッドシートを用いた関数やピボットテーブルを用いた数値の集計・管理のご経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ドクターズ株式会社
CFO直下のプロジェクトマネージャーとして、子会社の業務に深く入り込み、現場目線でコーポレートPMIを力強く牽引していただける方を募集します。
企業名 ドクターズ株式会社 求人名 【PMIマネージャー】上場に向けたガバナンス・業務統合PM 仕事の内容 CFO直下のプロジェクトマネージャーとして、子会社の業務に深く入り込み、現場目線でコーポレートPMIを力強く牽引していただける方を募集します。 【業務内容】■米国上場に向けた、グループ子会社の業務プロセス、内部統制、ガバナンスの「PMI(統合・変革)」プロジェクトの推進 ■グループ統合報告のための橋渡し:コーポレート部門がグループ統合報告を行うための情報収集、および進捗・課題のレポーティング■会計監査に関して、親会社のコーポレート部門や会計監査人へスムーズに情報提供を行うための現場とのパイプ役(翻訳者) 募集職種 【PMIマネージャー】上場に向けたガバナンス・業務統合PM
月給500,000円~666,667円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥666,667 基本給¥369,942~¥493,256 固定残業代¥130,058~¥173,411を含む/月 ■賞与実績:年2回実施(昇給:4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PMI・BPR・PMOいずれかの実務経験(3年以上) ■業務標準化・業務改善の推進経験 ■現場を巻き込みながら業務定着を推進した経験 【歓迎】■M&A後のPMI、IPO準備(規程整備・内部統制構築)、ERP・会計システム導入、業務プロセス改善の経験 ■簿記2級以上や連結会計の知識・経験 ■営業・事業部門などでの対人折衝経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
企業名 株式会社ハタノシステム 求人名 港区【施工管理/経験者】年休126日/フルフレックス/残業代1分単位支給 仕事の内容 インフラを支える非常用発電機の設置工事を行う当社で、施工管理をお任せ。現場作業(工事実務)ではなく、職人への指示やスケジュール管理がメインです。 【具体的な業務】 ■発電設備の据付工事に関する工程・安全・品質管理 ■協力会社(職人)への指示出しや進捗・安全確認 ■工事に関係する書類作成(報告書、見積、図面チェック) ■現場は主に一都三県の首都圏中心。直行直帰が可能です。 ※建物の改変を伴う業務は含まないため管理に集中できる環境です。 募集職種 港区【施工管理/経験者】年休126日/フルフレックス/残業代1分単位支給
月給288,000円以上 想定年収 424万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥288,000~ 基本給¥263,000~ 諸手当¥25,000~を含む/月 ■賞与実績:3ヵ月+決算賞与2ヵ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■施工管理の実務経験(目安5年以上/電気・管・建築・土木問わず)■普通自動車免許(AT限定可)【歓迎要件】■1級・2級電気工事施工管理技士などの有資格者■マネジメント経験のある方 【求める人物像】 ■「休みが少ない」「残業が多い」という今の働き方を変えたい方 ■培った経験を活かし、より安定したメーカーの立場で仕事をしたい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社のヘルスケア事業本部にて事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ■事業責任者候補 / Bizdev(事業責任者直下 ) [ヘルスケア] 仕事の内容 当社のヘルスケア事業本部にて事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。 ■1→10フェーズ ヘルスケア領域で以下のいずれかのサービスのグロースに携わっていただきます。 ・一般企業向け健康経営支援事業 ・データヘルス事業 ■新規事業開発領域(0→1フェーズ) 直近企画段階にある事業を始めとする0→1の事業開発に携わっていただきます。・メンタルヘルス支援事業 ・その他、未ローンチ事業も含む新規事業 募集職種 ■事業責任者候補 / Bizdev(事業責任者直下 ) [ヘルスケア]
月給491,667円以上 想定年収 590万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥491,667~ 基本給¥365,273~ 固定残業代¥126,394~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】BtoB or BtoCのセールス・マーケティング・カスタマーサクセス・企画職のいずれかの実務経験(1年以上)を持つ方 ※企画職=事業企画、事業開発、営業企画、経営企画等々 【入社後】選考評価や求職者様の志向性を元に、入口は下記いずれかのアサインをする予定となっております。 ■新規事業or既存事業の事業責任者としての配属 ■セールスやマーケティングとしての配属 ■事業企画/開発としての配属 短期~中期での事業責任者登用を目指すべく業界や顧客理解含めキャッチアップをしていただくところからスタートする想定です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 株式会社LaRaではバーチャルアーティスト/VTuber HIMEHINA(ヒメヒナ)の挑戦を共に支えるクリエイティブ・ディレクター候補を募集しています。 クリエイティブディレクターの下で学びながら、ライブ、MV、グッズ等、各種クリエイティブの企画やディレクションを担って頂くお仕事です! ずっと夢に描いてきた日本武道館、そしてその先へ。 ものづくりへのこだわりと情熱を、HIMEHINAのステージで形にしませんか。共に挑戦してくださる方のご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・映像やMDやイラスト等制作物全般のディレクション補助 ・制作物のクオリティチェック等クオリティに関わる全ての領域の監督補佐 【使用ソフト】 ・Adobe Premiere/After Effects(実務経験不問) ・Adobe PhotoshopまたはIllustrator(実務経験不問) ・Unity(未経験可) ・スプレッドシートやスライド 【リモート可否】 原則フル出社(必要に応じてリモートでの業務アクセス可) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり) 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸3,600,000円~6,000,000円 給与 年収 3,600,000円 〜 6,000,000円
応募条件 【必須要件】 ・デザインもしくはフルカラー一枚絵の制作経験 ・クリエイティブコンテンツに寄与してきた実績 ・キャラクターやデザインに寄与してきた実績 ・Adobe グラフィック/ビデオ ソフトの使用経験 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 (1)LaRaへの志望動機 (2) VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・映像制作のディレクション経験 ・アート、デザインに関する知識 ・個人ではなくチームでの業務経験 ・VTuber業界に関する知識 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 (1)応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています (2)書類選考 (3)面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています (4)面談/面接(2 3回程度) (5)リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます (6)最終面接 (7)内定 (8)オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談/面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。
企業名 株式会社三菱UFJ銀行 求人名 【データアナリスト】特殊詐欺・不正送金等の金融犯罪対策に用いるDB構築・分析 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 入行後はデータチームへ配属となり以下業務を担当頂く予定です。 ■約3,500万口座から得られる顧客属性や取引データ、外部情報等を活用し、不正手口や傾向を分析。 ■不正検知シナリオの策定や犯罪対策検討に必要な情報の提供 ■不正検知シナリオをもとに得られたモニタリング結果や警察等から得た外部情報をもとに再度分析 募集職種 【データアナリスト】特殊詐欺・不正送金等の金融犯罪対策に用いるDB構築・分析
必要な経験・能力等 【必須】■データ分析の実務経験 【求める人物像】■社会課題の解決に取り組みたい方■金融犯罪という新しいリスク領域に挑戦したい方■データやテクノロジーを活用して世の中にインパクトを与えたい方 【魅力】■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 【採用背景】手口が高度化・巧妙化する金融犯罪に対し、分析基盤の構築とデータ活用による迅速で実効性の高い抑止体制を構築するための増員募集です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
スタートアップ向け健康保険事業を行う当社にて、オペレーションの企画・改善推進をお任せします。健保業務の標準化や自動化に向け、課題特定からシステム改修等のBPR企画・実行・定着化を推進します。
企業名 一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会 求人名 【オペレーション企画・改善推進】スタートアップ向け健康保険事業/年休125日 仕事の内容 スタートアップ向け健康保険事業を行う当社にて、オペレーションの企画・改善推進をお任せします。健保業務の標準化や自動化に向け、課題特定からシステム改修等のBPR企画・実行・定着化を推進します。 ■既存オペレーションの可視化・マニュアル整備等による業務標準化 ■事業成長に合わせたKPIの再定義やモニタリング体制の構築・運用 ■業務フロー全体の課題特定と抜本的な再構築(To-Be設計) ■開発部門(エンジニア等)と協働したシステム改修やツール導入推進 ■新システム等の現場への教育・定着化プラン策定と効果測定 ※基本出社(事情によっては臨時的なリモート勤務は相談可)で開発と連携しワンチームで進めます。 募集職種 【オペレーション企画・改善推進】スタートアップ向け健康保険事業/年休125日
月給285,750円~571,500円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,750~¥571,500 基本給¥247,100~¥494,200 固定残業代¥38,650~¥77,300を含む/月 ■賞与実績:年2回、各1か月分(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務企画や営業企画の経験(コンサルタントとしての介入でも可)■決まった業務の運用だけではなく、新しい施策立案や現状の改善検討に携わってきた経験 ■企画だけではなく、現場コミュニケーションも含めて実行、推進に携わってきた経験 【歓迎】 ■IT/システム化を伴う業務改革(BPR・DX)の企画・推進したご経験 ■開発組織(エンジニア・PdM)との協働経験 ■各種生成AI、RPA等を活用した業務自動化の設計・構築経験 ■複雑なオペレーションの構造化・自動化の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自社取扱商品・サービスの調達先開拓や価格交渉、取引拡大施策の推進を担当。営業で培った折衝力を活かし、データ分析やサプライヤー連携を通じて調達戦略の高度化と新規ビジネス創出に貢献いただきます。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 調達・購買【法人営業経験歓迎/上場企業/サプライヤー開拓・事業創出に挑戦】 仕事の内容 自社取扱商品・サービスの調達先開拓や価格交渉、取引拡大施策の推進を担当。営業で培った折衝力を活かし、データ分析やサプライヤー連携を通じて調達戦略の高度化と新規ビジネス創出に貢献いただきます。 ■商品・サービスの調達先選定および新規サプライヤー開拓 ■既存サプライヤーとの価格交渉、契約条件調整、定例会議運営 ■販売品目・調達先に関するデータ集計、分析、数値管理業務 ■取引拡大に向けた協業施策の企画・実行および関係構築 ■新規商品・サービス立上げに伴う業務設計、運用体制構築 ■安定供給や品質向上を目的とした供給体制の最適化推進 募集職種 調達・購買【法人営業経験歓迎/上場企業/サプライヤー開拓・事業創出に挑戦】
必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験3年以上 ■法人営業または調達・仕入れ経験、もしくはEC・流通業界経験 ■Excelスキル(ピボットテーブルを用いた集計経験) 【歓迎】 ■BtoB領域における新規ビジネス立ち上げ経験 ■社内外関係者と連携したプロジェクト推進経験 ■サプライヤーとの交渉・関係構築経験 ■EC・流通領域における仕入れや商品企画経験 ■データ分析を活用した業務改善・意思決定経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
MAアルミニウム株式会社 東京本社
✨️営業未経験OK✨️研修体制充実/週1日~2日は在宅勤務OK/残業は月15時間程度/借上社宅制度あり
仕事内容 大手アルミニウムメーカーでの法人営業(B to B) 【具体業務】 ■既存顧客への深耕営業 ・お客様との信頼関係構築・維持 ・継続取引に向けた各種提案や価格・納期の調整 ■社内外の調整業務 ・取引先および社内関連部門との連携・交渉 ※技術的な問い合わせは専門部門のサポートがあるため安心です! ■営業サポート業務 ・提案書や営業資料の作成 ・社内会議・顧客との打合せへの参加 【取引先・担当エリア】 ■主な取引先 大手メーカー、金属専門商社 ※自動車・トラック、エアコン・熱交換器、アルミ缶・包装資材 など ■担当エリア 全国(※国内出張あり) 【職場環境・安心のサポート】 ■チーム体制 ・顧客別のグループ制(管理職1~2名 + 一般社員1~4名) ・サポートが届きやすい小規模なチーム構成です! ■手厚い研修制度 ・静岡県にある自社工場での研修を実施 (最低3ヶ月程度、研修中は静岡県に滞在いただきます。) ・未経験からでもアルミの基礎知識をしっかり学べます ■職場の雰囲気 ・20代~30代の若手営業社員が多数活躍中 ・文系・理系問わずスタートしやすい環境です! 職業紹介事業者:東レエンタープライズ株式会社
交通アクセス 最寄駅:浜松町駅 ・JR山手線・京浜東北線、東京モノレール 「浜松町駅」徒歩6分 ・都営地下鉄浅草線・大江戸線 「大門駅」 徒歩5分 ・都営地下鉄三田線 「芝公園駅」徒歩5分 ※在宅勤務あり(週1~2回程度) ※当面は東京本社の予定ですが、転勤の可能性あり
月給262,300円~329,800円 給与 月給262,300円〜329,800円 +各種手当 ※スキル・経験により決定 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月) 時間外勤務手当:月15時間分 地域手当 他
応募資格 【必須】 ・22歳~30代前半(若年層の長期キャリア形成を図るため) ・大卒以上 【歓迎】 ・事業会社において営業(法人・個人)の業務経験を有する方(26歳~30歳位まで) ・第二新卒、ジョブチェンジ(キャリアチェンジ)を希望する方(22歳~25歳位まで) ・調整/折衝業務経験のある方 ・理系/文系問わず活躍中!
責任者直下で全社横断の重要プロジェクトを一人称でリードいただきます。生成AIの利活用推進やコミュニケーションインフラの再構築など、抽象度の高い課題を構造化し、実装・成果創出まで一貫して担当します。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【全社横断プロジェクト推進担当/生成AI推進】責任者直下で全社PJを牽引 仕事の内容 責任者直下で全社横断の重要プロジェクトを一人称でリードいただきます。生成AIの利活用推進やコミュニケーションインフラの再構築など、抽象度の高い課題を構造化し、実装・成果創出まで一貫して担当します。 【具体的には】 ■生成AI推進:全社活用基盤の展開、新機能アナウンス、利用モニタリング、リテラシー向上施策、各部署への業務改善実行、AIエージェント導入■コミュニケーションインフラ最適化:音声環境の整理・統合、音声データと生成AI連携による業務効率化 ■PM業務:ビジネスプロセスとデータフロー分析、管理ポリシー・ガイドライン策定、関連部署との調整 募集職種 【全社横断プロジェクト推進担当/生成AI推進】責任者直下で全社PJを牽引
必要な経験・能力等 【必須経験】■ITに関する何らかの経験(ネットワーク、サーバ、プロダクト開発・運用等)■複数事業と連携したプロジェクト推進経験■生産性向上や課題解決で関連部署を巻き込んだ主体的なプロジェクト推進経験 【魅力】 ■東証プライム上場、22期連続増収のメガベンチャー企業で、責任者直下の全社横断プロジェクトを牽引できる ■生成AIを検証で終わらせず実務に深く組み込むフェーズに携わり、最先端技術の実装経験を積める ■事業部門と直接意思決定を行い、全社の働き方や業務フローを変える大きなインパクトを実感できる ■ITの専門性に加え、事業理解、組織開発、PMOとしての高度な汎用スキルを身につけられる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ライカジオシステムズ株式会社
世界トップクラスのシェアを誇る測量機器メーカーである当社にて、測量・GNSS製品群を中心としたジオマティクス製品の新規開拓および既存顧客へのソリューション提案営業を広くお任せいたします。
企業名 ライカジオシステムズ株式会社 求人名 東京【営業(ジオマティクス製品)】在宅可・年休126日◆外資系メーカー 仕事の内容 世界トップクラスのシェアを誇る測量機器メーカーである当社にて、測量・GNSS製品群を中心としたジオマティクス製品の新規開拓および既存顧客へのソリューション提案営業を広くお任せいたします。 ■ジオマティクス(測量・GNSS)製品およびソリューションの提案・販売 ■新規顧客開拓および既存顧客の育成、市場シェア拡大に向けた営業活動 ■顧客ニーズの把握、製品・アプリのトレーニングやデモ支援 ■販売計画・営業戦略の立案・実行、売上目標達成および報告作成 ■業界動向の把握および社内外関係者との連携推進 募集職種 東京【営業(ジオマティクス製品)】在宅可・年休126日◆外資系メーカー
月給426,829円~640,244円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥426,829~¥640,244 基本給¥365,853~¥548,780 諸手当¥60,976~¥91,464を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必要要件】3年以上の法人営業経験、新規顧客開拓および既存顧客への提案営業経験。測量・建設・土木・BIM/CIM・精密機器等、技術的な理解を必要とする製品・ソリューションの営業経験 【歓迎】 測量・地理情報、建設・土木、BIM/CIM、精密機器に関する知識・経験、直販(ダイレクトセールス)の経験、英語でのコミュニケーション経験 ■ここで働く魅力ポイント:直行直帰やリモートワークなど柔軟な働き方が可能で、高品質な製品を通じて顧客の課題解決に深く貢献できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。 目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 プロジェクトマネージャー/オフィス戦略・IT・生成AIなど全社横断の変革を推進 仕事の内容 コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。 目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。 【具体的には】 <戦略総務グループ> ・第三創業期における全社戦略にリンクしたオフィス戦略・ポリシーの策定 ・調達購買領域における成果最大化戦略・施策の検討など <プロジェクト推進グループ>・生成AIの活用ルール策定・活用事例の横展開 ・事業部門の業務ツールや情報基盤等のアップデートによる事業生産性の向上 募集職種 プロジェクトマネージャー/オフィス戦略・IT・生成AIなど全社横断の変革を推進
月給541,667円~1,256,809円 想定年収 650万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥541,667~ 基本給¥402,448~ 固定残業代¥139,219~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】◎下記いずれにも該当する方 ■全社あるいは複数横断部署を巻き込んだプロジェクトをリーダーとして推進した経験 ■経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・戦略から構築まで一貫して携われる 自身が描いた戦略の成果を、従業員の働き方や事業の変化として確かめることができます。 ・全従業員と事業に価値を届けられる 全従業員が日々使う環境・ツールを整える仕事です。事業部や従業員と直接対話しながら進めるため、自身の判断が会社全体の生産性や働きやすさにつながる手応えがあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
調達先戦略の立案からサプライヤーマネジメント、データ分析、取引拡大施策の推進までを担当。調達・購買機能の高度化を通じて事業成長を支え、新規サービス創出や業務改革プロジェクトをリードいただきます。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 調達・購買の業務効率化【調達戦略立案/コンサルティングファーム経験者歓迎】 仕事の内容 調達先戦略の立案からサプライヤーマネジメント、データ分析、取引拡大施策の推進までを担当。調達・購買機能の高度化を通じて事業成長を支え、新規サービス創出や業務改革プロジェクトをリードいただきます。 ■調達先ポートフォリオの構築および新規サプライヤー開拓 ■サプライヤーとの価格・契約条件交渉および関係強化 ■販売実績・収益性・市場動向等の分析と戦略立案 ■取引拡大に向けた施策企画およびプロジェクト推進 ■新規商品・サービス立上げに伴う業務設計・運用構築 ■安定供給・品質向上に向けたサプライチェーン最適化 募集職種 調達・購買の業務効率化【調達戦略立案/コンサルティングファーム経験者歓迎】
月給460,000円以上 想定年収 550万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥460,000~ 基本給¥460,000~を含む/月 ■賞与実績:業績変動により毎年2月に一時金を支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■社会人経験3年以上/課題分析および改善提案経験 ■法人営業、調達・購買、コンサルティング、EC・流通業界いずれかの経験 【歓迎】 ■BtoB領域での新規ビジネス立ち上げ経験 ■社内外関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■サプライヤーとの交渉・関係構築経験 ■EC・流通領域における仕入れや商品企画経験 ■データ分析を活用した業務改善や意思決定経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 株式会社LaRaではバーチャルアーティスト/VTuber HIMEHINA(ヒメヒナ)の挑戦を共に支えるUnityエンジニア・オペレーター・テクニカルアーティストを募集しています。 担当頂くのは、MusicVideoやライブ、企画動画におけるUnityシーンのセットアップやギミック開発を担って頂くお仕事です! ずっと夢に描いてきた日本武道館、そしてその先へ。 ものづくりへのこだわりと情熱を、HIMEHINAのステージで形にしませんか。共に挑戦してくださる方のご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・デザインシーンのセットアップやバグFIX、レンダリング工程を含むエンジニアリングまたはオペレーション ・VRMモデル等キャラクターモデルのセットアップ ・タイムラインやスクリプトを利用したギミック・VFX等の制作あるいは調整 ・3DアセットのUnity最適化・データ構造の共通化 ・リアルタイムライブや生配信演出システムの開発運用保守 ・スタジオ内でのUnityオペレーションやエンジニアリング対応 ・ライブ・生配信・収録時のリアルタイムオペレーション ・配信・収録に向けた事前準備と動作検証 - オペレーション、エンジニアリング、テクニカルアーティスト、それぞれの求人を含んだ一括の採用情報です - どのポジションでのエントリーになるか応募時に記載いただくか、面談時にお話させて頂ければと存じます 【使用ソフト】 ・Unity(実務レベル) ・GitHub ・Blender(未経験可) ・Autodesk系ソフト(歓迎) ・スプレッドシートやスライド 【リモート可否】 原則フル出社(必要に応じてリモートでの業務アクセス可) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり) 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸3,144,000円~6,600,000円 給与 年収 3,144,000円 〜 6,600,000円
応募条件 【必須要件】 ・Unity/C#を使用したアプリケーションの開発経験(個人制作可) ・Git等バージョン管理ツールを使った複数人での開発経験 ・コミュニケーション能力 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 (1)LaRaへの志望動機 (2) VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・Unity(URP/HDRP)を用いた、シェーダー、マテリアル、ライティング、ポストプロセスの実務知識・操作経験 ・3Dモデルに関連する知識 ・その他アプリケーション開発経験 ・Vtuber業界経験 ・UnityのTimeline機能やCinemachineを用いた、映像・演出制作の経験 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 (1)応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています (2)書類選考 (3)面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています (4)面談/面接(2 3回程度) (5)リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます (6)最終面接 (7)内定 (8)オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談/面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。
千葉にあるMagarigawaCLUBの会員獲得の営業をします。各種媒体への露出をきっかけとした問い合わせからの獲得、紹介からの獲得(会員・グループ会社・販売協力会社など)を中心にお任せいたします。
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/営業】完全会員制の営業/英語力活用/評価制度充実/リモート可 仕事の内容 千葉にあるMagarigawaCLUBの会員獲得の営業をします。各種媒体への露出をきっかけとした問い合わせからの獲得、紹介からの獲得(会員・グループ会社・販売協力会社など)を中心にお任せいたします。 【詳細】■ネット、電話、外部より問い合わせをいただいた顧客への説明■社内で紹介を受けたお客様へ対しての説明■契約書締結、書類関係の作成 ■施設案内(現地への招待)■イベント案内(勧誘の為の招待+既存会員向け)■イベント企画/運営(どういったイベントを実施するかマーケティング担当とのミーティング、会員様のアテンド、運営側スタッフとしての対応)■顧客管理(データ管理)※ノルマはチーム/個人で設定) 募集職種 【港区/営業】完全会員制の営業/英語力活用/評価制度充実/リモート可
月給500,000円~630,000円 想定年収 750万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥440,000~ 固定残業代¥60,000~を含む/月 ■賞与実績:約4.5ヶ月/年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■運転が可能な方■英語での対話ができる方■車への興味が強い方【+いずれか必須】■営業経験3年以上■富裕層向けの顧客折衝経験(自動車販売、ホテル、サービス業、不動産、時計、ジュエリー等) 【出張補足】全国各地、月1~2回程度発生します。Magarigawaまでの来訪が難しい顧客への訪問や、グループ会社が開催する車関連のイベントへMagarigawa会員を招待する際のサポートをお任せします。 【勤務地補足】お客様のアテンドでMagarigawaの施設(千葉)へ行くことがメインとなります。その他、イベント参加(月数回実施)も有。施設までお客様の送迎等(同乗)が発生する可能性があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社セブンケミカル
プライム上場グループとして安定した経営を実現している当社において、塗料(外壁防水材)の営業をお任せします。既存のお客様メインで関係性の構築~売上拡大に貢献頂きます。
企業名 株式会社セブンケミカル 求人名 【浜松町】営業/年休123日/転勤なし/残業10H以下/有給取得平均15日 仕事の内容 プライム上場グループとして安定した経営を実現している当社において、塗料(外壁防水材)の営業をお任せします。既存のお客様メインで関係性の構築~売上拡大に貢献頂きます。 【当社について】外壁防水材のパイオニア企業です。特に、意匠性を保ちながら優れた防水機能を発揮する「透明塗膜防水材」を業界ではじめて開発・製造し、この分野をリードし続けています。また、そのほかにも「透明滑り止め材」「氷点下でも施工可能な水系仕上げ材」「省エネ遮熱コート材」など、皆さまの暮らしをより安全・快適にする製品を開発・製造しております。 募集職種 【浜松町】営業/年休123日/転勤なし/残業10H以下/有給取得平均15日
月給260,000円~410,000円 想定年収 440万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥410,000 基本給¥260,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:5か月会社業績および本人の評価による 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】営業経験者/建築業界経験者/塗料メーカー経験者 【強み】タイル面からの漏水に対応する透明塗膜の外壁防水材「セブンSS」「セブンS」、サイディングボードの透明塗膜防水保護材「セブンサイディングコート」、小さな面積から施工可能な透明滑り止め材「ホゴコンエース」など、セブンケミカルは優れた機能と意匠性を両立する製品を多数取り揃えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社 エス・エム・エス
転職サイトのカスタマーサポート◆週3日リモート/年休121日/芝公園◆
仕事内容 累計会員数200万人を誇る 介護・福祉業界特化の求人サイト 【カイゴジョブ】のカスタマーサポートのお仕事です。 ご利用されている求職者が円滑な転職活動ができるよう、 さまざまなフォロー対応を行っていただきます。 <仕事詳細> ・前日にカイゴジョブの求人に応募してくださった 求職者のリストを割り振り ↓ ・求職者の採用活動進捗を確認しながら コミュニケーションをとっていきます (電話、メール、ショートメールなど) ↓ ・採用進捗が止まっていたり、 求職者が転職活動でお悩みがある場合は 状況に合わせてヒアリング ↓ 法人側の担当者と連携して選考を スムーズに進める工夫をしたり 相談された内容についてアドバイスを行ったりして 転職活動がうまくいくようサポートします ◆ フォローした求職者の方から 直接「ありがとう」と言っていただける機会が多く、 特にご希望の条件に合った求人で転職が決まったときは とてもやりがいを感じられる瞬間です! 「売上に追われるのではなく、よりクライアントに寄り添ったサービスを提供したい」 「親身になって相談に乗るのが得意」 という方にぴったりの環境です。 ◆ 完全週休2日制で、残業は月20時間前後なので ライフワークバランスが取りやすく、 プライベートも充実します。
勤務地・最寄駅 東京都営地下鉄「芝公園駅」徒歩約4分
[勤務地:東京都港区芝公園]
月給225,000円~261,000円 給与 【給与】 月給 225,000円~261,000円 ※超過勤務手当:別途1分単位で毎月支給 ※スキルアップ手当:年1回支給/15万 ■想定年収 \2,920,000~\3,282,000 ※残業込み:3,480,880円~4,013,680円 →月給12か月分+超過勤務手当20時間分+その他手当 【交通費】 月額35,000円まで
経験・資格 ・高卒以上 ・PC文字入力ができる方 ・求職者への架電業務に抵抗のない方 ※販売や営業からのキャリアチェンジ歓迎!
支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応を中心にお任せいたします。CNS~小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。
企業名 株式会社ファルマ 求人名 【治験コーディネーター/CRC】治験支援企業(SMO)/フレックス/3ヶ月の研修あり 仕事の内容 支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応を中心にお任せいたします。CNS~小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者(製薬会社)対応 ■治験責任医師(治験を主導で行う医師)の補助 ■各種請求書作成 【入社後】ご本人の理解度に応じて治験の基礎、GCP、薬物動態、治験薬の管理の仕方などを3ヶ月の研修で習得するため未経験の方でも安心の体制です!その後は先輩社員によるOJTで、4人~5人のチームで動きます。 募集職種 【治験コーディネーター/CRC】治験支援企業(SMO)/フレックス/3ヶ月の研修あり
必要な経験・能力等 ≪3ヶ月の研修プログラム・平日日中勤務・常駐無しで安心の働き方!≫ 【必須】■看護師または臨床心理士としての3年以上の臨床経験■PCの操作(Excel・Word) 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。【働き方】フレックス/残業月1~3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
自社購買ソリューション導入済みの既存顧客に対し、問い合わせ対応を起点に課題抽出から改善提案・実行、アップセル・クロスセルまでを一貫して担います。
企業名 株式会社アルファパーチェス 求人名 カスタマーサクセス【上場企業/既存顧客深耕/購買DX/ハイブリッドワーク制度】 仕事の内容 自社購買ソリューション導入済みの既存顧客に対し、問い合わせ対応を起点に課題抽出から改善提案・実行、アップセル・クロスセルまでを一貫して担います。 ■既存顧客からの問い合わせ・相談対応(対面/オンライン) ■購買業務・コスト構造の分析および課題の可視化 ■コスト削減・業務効率化に向けた改善施策の提案・実行 ■サービス活用促進によるアップセル・クロスセルの推進 ■社内関連部門と連携したプロジェクト推進 ■顧客との関係構築および継続的な利用拡大の推進 募集職種 カスタマーサクセス【上場企業/既存顧客深耕/購買DX/ハイブリッドワーク制度】
月給450,000円以上 想定年収 630万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~ 基本給¥450,000~を含む/月 ■賞与実績:備考欄に記載 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■法人向け営業経験(新規・既存問わず)3年以上 ■または法人向けCS/コールセンター/問い合わせ対応経験5年以上 【歓迎】 ■売上高1,000億円以上の大手企業向け営業経験 ■SaaS企業でのLTV最大化・改善経験 ■無形商材の提案営業またはコンサルティング経験 ■購買・業務改善・DX領域の知見 ■複数部門・ステークホルダーとの折衝経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
東京都立川市錦町
株式会社MAYホールディングス
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
東京都江東区深川
一ツ橋印刷株式会社
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
東京都千代田区神田須田町
シンクヘルス株式会社
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
東京都品川区東五反田
株式会社オートコミュニケーションズ
東京都千代田区
一般社団法人日本DIY・ホームセンター協会
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