東京、その他営業、交通費支給の求人・転職情報

EC支援企業の営業を支えるリモートアシスタント/架電経験歓迎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：Webサービス法人営業、その他営業、営業事務 GROOVEは、Amazon特化のECコンサルティングサービスを提供しています。戦略立案から運用までを一気通貫で支援できることが強みです。 今回募集のポジションは営業担当社員の一部業務を担い、営業活動をサポートするポジションです。 業界を問わず、営業経験や営業事務経験、カスタマーサクセス経験を活かせるお仕事です！ 【お仕事内容】 ・営業進捗管理・顧客情報管理 HubSpotやスプレッドシートへの情報入力・更新 ・架電業務（全体の2〜3割） 当社が用意するリストとトークスクリプトに沿った、企業へのアポイント獲得 ・商談の日程調整と関係者への連絡 先方との日程調整、リマインド、議事録整理（都合がつく場合は商談同席） ・企業調査 商談前の企業・業務内容のリサーチ ・契約まわりの手続きサポート等事務業務 案件獲得から業務開始までの諸手続き（NDA締結手続きの補助など） 【求人のポイント】 ・フルリモートOK！ 育児や介護、ご家族の事情などで転居が多い方でも、場所にとらわれず長くお仕事を続けながら、スキルアップを目指せます◎ ・スキルアップを目指せます！ お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、営業提案につながる情報を引き出しながら、適切なタイミングで営業担当者につなぐ重要なポジションです。 また、リモート環境で複数案件の進捗を管理するため、コミュニケーション力や調整力、タスク管理能力を磨くことができます。 将来的に業務範囲を広げたい方には、アポイント獲得からクロージングまで一貫して担当頂くこともできます。 【GROOVEについて】 ■『ECのミカタ』掲載記事の紹介■ https://ecnomikata.com/original_news/40637/ ■Youtube 〜 たなけんのEC大学 〜 ＊当社代表田中が運営しているチャンネルです。事業領域の理解としてご覧ください。 https://youtube.com/channel/UC8Om2b7cbbdN8pJK8h-QiIg

人に寄り添う力を、次のキャリアへ。接客・営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、英語講師/トレーナー 「あなたに相談してよかった」 その一言が、仕事のやりがいになっているあなたへ。 お客様の話をじっくり聞く。 小さな不安に気づき、気持ちを汲み取る。 迷っている方と一緒に考え、納得できる選択を支える。 接客や営業で培ってきたその力を、英語を通じて新しい一歩を踏み出したい方のために活かしませんか。 オンライン英語コーチング「イングリード」で、お客様の目標や悩みを伺い、一人ひとりに合う学習プランをご提案するカウンセリング営業を募集します。 ✅ この求人は、こんな方におすすめです ・ブライダルや生命保険の営業で、お客様の大切な決断に寄り添ってきた方 ・客室乗務員やホテルスタッフとして、相手に合わせた心配りを大切にしてきた方 ・英語や海外に関心があり、自分の学習経験を仕事に活かしたい方 ・住む場所に縛られず、人と深く関わる仕事を続けたい方 ■ 英語を学びたい、その気持ちの先にあるものを聞く仕事です 「英語に自信をつけて、仕事の可能性を広げたい」 「いつか海外で暮らす夢を叶えたい」 「何度も挫折してきたけれど、今度こそ変わりたい」 英語を学びたい理由も、一歩を踏み出せない理由も、人それぞれです。 カウンセリングでは、目標だけでなく、これまでの学習経験や生活スタイル、不安に感じていることまで丁寧に伺います。そのうえで、目標に合う学習方法や受講プランをご提案します。 お客様が納得して学習を始められるよう、お申し込みまで支える役割です。誠実な提案を積み重ねながら、成約目標にも向き合い、カウンセリングの質と営業としての成果を高めていきます。 ■ 具体的な仕事内容 ・お問い合わせいただいたお客様へのオンラインカウンセリング ・英語学習の目的、悩み、これまでの学習経験のヒアリング ・目標や生活スタイルに合う学習プランのご提案 ・サービス内容、料金、受講開始までの流れのご説明 ・検討中のお客様へのフォロー、お申し込みのサポート ・担当コーチへの引き継ぎ、チームでの提案内容の改善 ■ アピールポイント ■ あなた自身の「英語を頑張った経験」も活かせます 英語力はTOEIC600点程度を目安としています。短期留学や大学受験などで、英語を勉強した経験がある方を歓迎します。 「覚えたのに、うまく話せなかった」 「勉強の続け方が分からず、悩んだことがある」 そんな経験も、お客様の気持ちを理解する手がかりになります。仕事に必要なサービスや英語学習の知識は、導入研修で学んでいきます。 ■ 場所が変わっても、人に向き合う仕事を フルリモートのため、日本全国・海外から参加できます。オンラインでも、表情や声の変化に気づき、安心して話せる時間をつくる。これまで対面で大切にしてきた気配りや伝え方が活きる仕事です。 ※日本時間に合わせた稼働となり、土日のいずれかを含みます。 お客様の「挑戦してみたい」という気持ちを、具体的な一歩につなげる。 あなたの接客・営業経験を、イングリードで活かしてみませんか。 【正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集中】 東京・大阪・福岡で、正社員の英語学習コンサルタント（カウンセリング営業）も募集しています。 正社員としての入社をご希望の方は、下記求人をご覧ください。勤務地・勤務条件は各求人ページをご確認ください。 ■ 東京・新橋：英語学習コンサルタント（東京・新橋） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365734/ ■ 大阪・梅田：英語学習コンサルタント（大阪・梅田） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365826/ ■ 福岡・大名：英語学習コンサルタント（福岡・大名） https://arwrk.net/recruit/uhlcf0wj5v44vq7/13365853/

完全在宅✨1日3時間～！30～40代女性活躍！月収20万円可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼完全在宅勤務！／ ★テレフォンアポインター募集★ ◎経験者大歓迎◎ 30~40代女性活躍中♪ 家庭も大事にしながら、 自分らしく輝ける環境を整えました◎ 【具体的なお仕事内容】 当社の地域情報誌や小中学生向けのお仕事紹介本を 地元の店舗様、企業様へ電話で ご案内していただきたいです。 そこから新しいお客様を発掘したり、 既存の顧客様に対して商品や サービスの案内を行います。 基本的にはスクリプト（台本） に基づいて、決められた内容を 伝えたり、お客様からの質問に 答えます ・顧客情報の管理、更新 ・アポイントメントや約束の確認 ・営業支援 【給与形態】 ・完全歩合制 ・1架電40円 ※研修後アポイント獲得ができたら、 インセンティブ支給（1000円）！ ＊＊ここが魅力ポイント＊＊ ◆勤務時間は1日、3時間～OK！ 短時間勤務可能です！ ◆完全在宅勤務（テレワーク）！ 子育てと仕事の両立を応援！ 働きやすい環境作りをしています。 通勤時間0なのでストレスフリー♪ ◆研修プログラムやトークスクリプトがあるので安心♪ ◆ノルマはありません！ 自身のライフスタイルに合わせながら 最適な働き方を見つけられます♪ 安心して業務にあたって いただけるように、 しっかりサポートいたします！ ー ＜会社情報＞ 私たち、株式会社ケイピーエスは 株式会社ケイ・クリエイトの 子会社です。 尾張地域を中心に発行している、 地域情報誌『くれよん®』を 制作しています。 このたび、新しい挑戦として、 コールセンター事業を 立ち上げることに致しました！ さらに、より良い情報誌を 作っていくために 新しい戦力としての導入です！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ 印刷物のデザイン提案から受注まで一気通貫で伴走するポジションです。 お客様との接点は「架電」と「LINE」が中心。 デザインヒアリングから初稿・修正対応、発注完了まで、一人のお客様に最初から最後まで寄り添い、"デザインで課題を解決する営業"をお任せします。（※デザイン制作は業務対象外です） ■業務内容 1. LINE獲得・初回ヒアリング ・架電にてお客様とLINEアカウントを接続 ・シート情報(会社名・担当者名)を確認し、不足があれば架電で補完 ・デザインのご要望(希望の商材・入れたい情報・納期感)をLINE・架電でヒアリング 2. デザインヒアリング〜初稿手配 ・ヒアリング内容をもとに、デザインチーム(制作パートナー)へ発注内容を連携 ・情報が不足している場合は、追加でLINE・架電にてお客様へ確認 ・初稿ができ次第、LINEにてお客様へ納品・確認依頼 3. 初稿確認〜修正対応 ・お客様からの返信(デザインOK/修正希望/未回答)に応じて架電・LINEでフォロー ・修正希望があればデザインチームへ再依頼し、最終稿まで調整 ・返信がない場合は架電でのフォローアップ(離脱防止) 4. 発注部数・予算のすり合わせ〜受注 ・お客様の予算感・発注予定部数をヒアリングし、認識をすり合わせ ・入稿データの送付・発注方法のご案内 ・受注(発注完了)まで責任を持ってフォロー ■使用ツール ＜お客様とのやり取り＞ ・架電：弊社で独自開発したコールシステム ・チャット：LINE ＜社内のやり取り＞ ・Slack(社内連携・進捗共有) ・管理用Googleスプレッドシート(ヒアリング状況・進行管理) ■働き方 ・在宅可能（出社も歓迎） ・完全内勤業務（訪問営業や外回りは一切なし） 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪

出張中心！平均月収25万円♪年齢・経験・資格不問◎日払いOK

仕事内容 ＜POINT＞ ✅平日は出張スタイル！ 関東・長野・静岡を巡る♪ ✅訪問ルートや移動手段は調整OK◎ ✅平均月収25万円！(先月実績) 月50万円以上の実績もあり！ ✅未経験も安心の同行研修あり！ ══════════════════ 【業務内容】 ☑ ご利用料金の集金(約4000円) ☑ 地図の更新・張り替え ☑ 更新案内 ☑ 未掲載企業・お店へのご案内 …など 更新が約8割の為フォローが中心｡ 1週間毎に訪問対象先が載った 地図を渡すので回り方､順序､ ペース配分等は自由に調整◎ 裁量のある働き方ができます！ 最新の情報を地図看板にて発信し、 QRコードと連動。 スマホ対応の新しいサイトも 開設しています。 観光目的から通勤や通学中、 散歩や運転中などの道すがら、 周辺地域の情報がわかるので 個人はもちろんお店や 企業の経営にも大切◎ だからこその継続率の高さです！ ※関東エリア、長野県、静岡県への 出張があります。 ══════════════════ 〈出張を楽しむ働き方〉 ⏩エリアは関東近郊・長野・静岡など。 観光気分も味わえます！ 〈自由度の高い働き方〉 ⏩徒歩・自転車など、 業務上の移動手段は自由！ 時間管理も自分次第 〈稼げる仕組みもあり〉 ⏩新規獲得で月収50万円以上も目指せる！ 自分で考え、実行できる仕事 〈安心のサポート体制〉 ⏩名刺などのツールはすべて 会社が用意＆充実の同行研修で安心！ ══════════════════ ＜こんな会社です！＞ 「地図看板」の管理・メンテナンスを 手がけ、全国トップクラスの シェアを誇る企業です。 地図看板の設置場所は 市役所・町役場・病院・ 駅・バス停・スーパーなど、 生活動線にある場所が中心です。 情報をWEBで取る現代で 地域に根付いた地図看板が 無くならないのは、 その地域で暮らす人や観光者に対して 直接的に情報を提供できるということや 低コストで年間掲示が可能なことで 長期的な宣伝効果に繋げられるなどの メリットがあるから。 だからこそ継続率の高さを誇ります。 地方自治体や地域の企業との連携を深め、 地域の魅力を発信し、 観光誘致や地域活性化に貢献します。 一人ひとりの「挑戦したい」という想いを、 全力で応援する会社です！ ＼ブログも随時更新中／ https://seibukikaku.co.jp/news/

高時給／ご経験が活かせる／長期安定して働ける／駅近／在宅週3～4日OKテレワーク

仕事内容 【PR本文】 1.高時給2100円スタート！効率良く稼げちゃいます！ 2.土日祝休めて在宅勤務日もあり／無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.来社不要＝WEB登録可！ご自宅に居ながらお仕事の登録が可能です！ 4.急な出費に助かる！お給料週払い＆前払い制度あり！ 5.なれたら在宅勤務日あり「神保町駅」徒歩4分！九段下駅からも歩ける通勤ラクラクの好立地！ 【仕事内容】 IT関連企業で、NetApp製ストレージに関わるサイジング及びプリセールス支援をお願いします ※業務に必要な専用ツールの操作方法や手順については、マニュアルが用意されています。 お願いするお仕事は主に以下です。 ・お客様の要望に基づき、データ保存に必要な容量や機器の構成を検討する。 ・専用の測定ツールを使用して、必要なストレージの容量や構成を検討します。 ・計算結果をもとに、機器の構成や見積もりの作成も行います。 ・Excelを使用し、製品情報や計算結果などのデータ集計・整理を行います。 ・営業担当者がお客様へ製品を提案する際の、技術面・見積もり面でのサポートを行います。 現行チーム体制 構成チームにて弊社社員1名、パートナー様3名（男性2名、女性2名、平均年齢30代程度） 〒101-0051東京都千代田区神田神保町２丁目 ＜当社について＞ はたらく楽しさ、はたらく意欲をつなげて社会に貢献する、それが当社のモットーです。 自分らしく働きたい求職者の方と、人材を必要としている企業とを結ぶお手伝いをしています。 ライフスタイルに合わせて働きたい方、自分らしく働きたい方はぜひ当社へご相談ください！

✅経験･実力を高く買います！✅月給50万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、営業推進、事業企画 ……………………………………………… ここがPoint！ ……………………………………………… ✅関東エリアに展開する カフェ事業部の統括幹部募集！ ✅関東の店舗の統括をしてくれる ヤル気とキャリアがある方募集！ ✅ゆくゆくは現在展開中の 神奈川エリアや千葉エリアも マネジメントできる、関東全域の 役員を目指してください！ ✅月給50万円以上でスタート！ 試用期間ありません！ （店長職は40万円～になります） ✅完全週休2日制♪ ✅さらに誕生日休暇あります♪ (本人またはご家族の誕生日) ✅一次面接は完全Web面接です。 来社は不要のため、移動時間や交通費を気にせずご参加いただけます。 まずはお気軽にご応募ください！ ……………………………………………… 勢いのあるSKY Corporation！ ……………………………………………… ◎今、全国の飲食業界でも注目を 集め、海外展開も視野にとらえている SKY Corporation！ ◎ラーメンから居酒屋、高級寿司店、 カフェ、スイーツまで、さまざまな 業態の飲食店を展開。現在、 東海･関東エリアで25店舗以上を 運営しています。 ◎とくにラーメン事業は参入2年で 10店舗を展開し、さらに 東海･関東･関西エリアでの 新規出店を続けています。 ………………………………………………… 関東カフェ事業の統括幹部を公募！ ………………………………………………… ◎カフェ事業部は、 ・銀座青果堂fruitsparlor ・タニタカフェ などを展開。関東エリアでも 今後ますます拡大していく計画です。 ◎そこで、原宿･銀座をはじめとする 関東エリアのカフェ事業の統括幹部を 公募します！ ◎関東エリアの事業部の責任者として、 ふさわしい待遇でお迎えします。 より広く、より高い視点から 経営に参加してください。 ◎躍進企業･SKY Corporationで、 あなたのキャリアパスの 新たな一歩をスタートしませんか！ ……………………………………………… 社長からメッセージ ！ ……………………………………………… 「徹底的に営業レベルを上げ、 徹底的に売上を上げて、 地域1番店にする！ このミッションをお任せできる 経験と情熱ある方を公募します。 たとえば、こんな方と出会いたい と願います。 ｢顧客満足を追うあまり、 現在の経営陣と衝突している｣ ｢目の前のお客様を一番に考えるべきだ｣ ｢細かい数字は苦手だが、 現場力で勝負して出世したい｣ ｢売上目標の達成に向かうとき、 青春時代のように熱くなる！｣ ｢経営の一翼を担い、 大きくキャリアアップしたい！｣ コロナ明けから2カ月に1店の ペースで出店を続けて、 現在25店舗以上を展開し、 海外展開も視野に捉える SKY Corporationは また、一人一人の成果を 公正かつ最大限に評価する舞台です！ さらに急速な業容の拡大に伴い、 ポストも十分！ つねに｢上｣を狙える チャンスに溢れる環境でもあります。 そんな最高のビジネス環境に 身を置いて、お客様とビジネスに 真摯に向き合い、存分に実力を 発揮して、最高の結果を出しませんか？ ぜひ一度、熱い想いを話しに きませんか。社長の山本が、 あなたの熱量ある本音を、しっかりと 受け止めさせていただきます！」 代表取締役：山本 健太

あなたの一生の財産になる経験が詰める舞台です。

仕事内容 世界の美食家から最上級の賛辞を贈られているジョエル・ロブション氏がプロデュースした世界最高峰のレストランを運営する会社でのウエディングプランナーのお仕事です。 世界レベルの料理はもちろん、経験豊富でスキルを磨き続けるスタッフ、他のウエディングプランナーでは味わえない業務の幅と裁量、そしてお客様の高い期待に応える環境で自分のスキルを磨きませんか。 ＊具体的には＊ 最初のご挨拶から結婚式の施行まで、レストランウエディングのプランをご提案します。時間をかけてお客様のご要望をお聞きし、ウェディングケーキやサプライズの演出など細部までこだわりながら当日を迎えます。繁忙期以外はお客様の担当以外に、広告媒体の掲載に関わる仕事や、ブライダルの新プランの企画立案など、様々なことにチャレンジすることができます。 ＊業務＊ ウェディングサロンは本社にあるので、お客様との打ち合わせや普段の業務は本社で行っています。式本番は、シャトーレストランジョエル・ロブション（東京都港区三田1-13-1恵比寿ガーデンプレイス内）に移動します。マネージャーと2名のプランナーの3名で年間60組程の婚礼を担っています。 ＊経験者の話＊ 当社の会場は一つだけ。お客様の目的もはっきりしているので、数多くの婚礼会場を紹介する会社と比較すると、業務は圧倒的にシンプル。シェフやカメラマンなど、打ち合わせをするスタッフも決まっている分、チームワークよく仕事をすることができます。 ＊マネージャーから＊ 仕事にはミスはつきものかもしれませんが、結婚式ではミスが許されることは少ないため、花嫁様をはじめお客様にご迷惑が掛からないようレクチャーをし、できる限りサポートをしていきます。また、責任のある仕事だからこそ、オンとオフの切り替えを大事にし、極力、業務超過にならないよう仕事の進め方を工夫しています。 一流のレストランのウエディングで様々なことを経験したい、心からの‘ありがとう’をお客様からいただきたい、やりがいのある仕事はしたいけれどプライベートも重視したい、このような思いをお持ちの方大歓迎です。 「敷居が高そう」と気構えず、私たちの仕事に興味を持っていただいた方、私たちの想いに共感いただける方。是非、面接でお話をお聞かせください。

社会人経験5〜10年の方歓迎！転勤なし・土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、機械/電気/電子製品法人営業 ||◤ 最先端のシミュレーション テクノロジーに触れられる営業職です ◢| 増員募集のため、入社時期は相談可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅BtoBの提案営業経験者歓迎！ ✅異業種からのステップアップ歓迎！ ✅技術的な説明はエンジニアが同行で安心 ✅年間休日124日、残業は月平均10H以下！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポテンシャル採用のため、業界未経験の方、 大歓迎です！ 営業部門強化の増員で 企業・研究機関に向けたCAEソフトの法人 営業(BtoB営業)をお任せします。 【具体的なお仕事】 ◆お客様の製品活用サポートと 長期的な関係構築 ◆既存顧客のフォロー・ライセンス更新案内 ◆研究者のニーズに合わせた解決策の提案 ◆新規顧客獲得に向けた広報・宣伝活動 ◆顧客情報の管理・効率化の提案 2002〜2005年に文部科学省が実施した 次世代計算科学技術ソフトウェア 開発プロジェクト 「戦略的基盤ソフトウェアの開発」 当社は、その成果を実用化・事業化 するために設立された企業です。 現在は、バイオ・ナノ・自動車・機械・ 重工・化学など、高度な計算科学を 求められる企業・研究機関を中心に 支援しています。打ち合わせには、 エンジニアが同行するので専門知識が ない方も安心してご応募ください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社後の流れ✅ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最初の約2ヶ月】 ・座学研修で専門用語や商品知識を しっかり習得（～1ヶ月） ・慣れてきたら先輩同行などのOJTを実施 ・営業トークや商談の進め方などを体感 【その後約2ヶ月】 ・担当顧客の引継ぎ＆深掘り開始 ・「技術と営業の橋渡し」トレーニング ・小規模案件の主担当デビュー ・疑問や不安は遠慮なく質問OK！ 【ひとり立ち後】 ・航空宇宙、自動車、原子力分野、 製薬、半導体・電子デバイス、 ナノテクノロジー、など 最先端技術の開発企業へ営業 ・大手企業や国の研究機関が主な営業先 ・すでに200社以上の得意先あり！ ◎研修4ヶ月（試用期間4ヶ月）で、 専門知識を身につけられる環境。 ◎ひとり立ち後も、技術的な説明は エンジニアが同行するので安心！ ◎先輩と共に、あなたのペースで 次世代リーダーを目指せる環境。 ⏩最新技術の広がりに貢献できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 シミュレーション×ITで、製造業の 設計革新をプロデュース 単なる既製品の販売ではなく、 CAEソフトを核に顧客の設計現場を 効率化する仕組みを提案します。 「自動化」や「技術継承」といった 高度な課題に対し、受託開発やAI連携を 組み合わせた数千万円規模のプロジェクトを 構築する役割です。 既存顧客への深掘りや相談対応が中心で、 お客様の要望を丁寧に聞き取り、 社内の技術陣と連携しながら 「顧客専用の設計インフラ」へと 育て上げます。 【この仕事のやりがい： 次世代リーダー候補として】 ■戦略的な面白さ： ソフトを「道具」ではなく 「設計プロセスを再構築するインフラ」 として構想する、知的な試行錯誤が 楽しめます。 ■一生モノの専門性： 技術陣とワンチームで動く中で、 シミュレーションやAIの深い知識が 身につき、希少価値の高い「技術営業」へと 成長できます。 ■独占的な立ち位置： 計算エンジンの根底からカスタマイズできる 自社製品の強みを活かし、 他社には真似できない独自の解決策で 深く信頼されます。 ■キャリアの深化： 単なる物販から、顧客の設計思想そのものに 深く入り込むソリューション構築へ。 将来の経営を担う視点が養われます。 ⏩当社の特徴・製品・サービスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではCAEを活用した様々な シミュレーションサービスを お客様に提案・提供しています。 1. 20種類以上のソフトウェア販売 2. ソフトウェアによる受託開発サービス 3. シミュレーションによる解析サービス 4. CAEを活用したコンサルティングサービス CAE（Computer Aided Engineering）は、 コンピュータ上で物理シミュレーションを 行い、製品の強度・流体・熱・振動・電磁場 などを解析・設計支援する「計算科学技術」 ⏩10年後の当社を支える 「中心メンバー」の募集 社会人経験5〜10年程度の方、 これまでの経験をIT・計算科学技術分野 で活かしたい方を歓迎。 当社では「年功序列」ではなく 「実力と意欲」を正当に評価しており、 30代で中途入社した先輩たちが、実際に 数年で経営を支えるポジションへと昇進。 【中途入社の昇進モデル例】 ■現・営業本部長（35歳で中途入社） 入社1年で課長へ、40歳で部長に就任。 45歳で執行役員兼営業本部長に就任。 現在は組織全体の戦略立案を担う。 （前職：薬品販売営業） ■現・営業課長（38歳で中途入社） 現場のスペシャリストとして実績を積み、 裁量を持って活躍中。 （前職：食品輸入卸営業） 組織拡大に伴い、将来的にはあなたが その隣に並ぶ『新任課長』として、 チームを率いていただくことを想定した 「次世代リーダー候補」としての採用です。 ◎「次世代リーダー候補」とは、私たちが 大切にしている技術と信頼を、 次の10年へ繋いでくれる方のこと。 まずは先輩の背中を追いかける ところから始めてください。 ╭━━━━━━━━━━╮ ✅社員インタビュー ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ＜営業部職員Aさん＞ ★1万件の顧客データベース 1万件のデータベースを活用して 営業を進めます。最新技術や業界知識は 必要になりますが、技術者が同行するため、 最初は知識がなくても大丈夫です。 安心して少しずつ仕事に慣れていける 環境です。（前職：人材派遣営業） ＜営業本部長Bさん＞ ★最先端の研究開発に触れられる 営業として、普段は入れない研究機関で 最先端の開発に携わる研究者と 直接会えるのが魅力です。 まだ世の中にない研究や新製品の話を 聞けるため、常に刺激があります。 自分も会社も成長していく実感を得られる、 やりがいの大きい仕事です。 （前職：薬品販売営業） ☘ 働きやすい環境 ☘ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎有休を積極的に取得できる休みやすい職場 ◎コーヒー、ほうじ茶、緑茶、水が飲める 無料で利用できる給茶機あり ◎上下関係にとらわれないフラットな社風 ◎野球や駅伝等、有志のサークル活動あり ◎年間休日124日／残業代別途支給 ◎産休・育休の取得実績あり 昨年は男性の営業社員も育休を取得しました！

リモート可｜自由な働き方で、億単位の年収も目指せる！

仕事内容 ✅ 富裕層向け資産運用｜年収1億円も目指せる ✅ 完全歩合 or 固定＋成果｜選べる報酬形態 ✅ 副業スタートOK｜出社不要＆フルリモ可 ✅ M&A・事業承継など士業連携で提案の幅◎ ✅ 第二創業期の中核メンバー募集 【✨具体的な仕事内容】 金融商品仲介業を中心に、資産管理のプロフェッショナルとしてお客様の課題解決を支援します。富裕層の個人・法人に対して、中立的な立場から最適な資産形成の提案を行います。 ＜主な業務＞ ・資産運用のコンサルティング（株式・投信・保険・不動産等） ・IPO支援、M&A、事業承継、公益財団の設立支援など幅広いソリューション提案 ・顧客リレーションの構築（既存ネットワーク活用、新規開拓） ・士業（税理士、弁護士等）との連携による高度なコンサルティング 【✨1日の流れ（例）】 ※業務委託のため自由度が高く、ご自身の裁量で活動できます 09:00｜在宅にて顧客情報確認 10:00｜オンラインで既存顧客のポートフォリオ見直し 13:00｜士業と連携して事業承継の打ち合わせ 15:00｜見込み顧客とリモート面談 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ お客様の人生に長く寄り添える仕事だからです。 私たちが向き合うのは、富裕層のお客様とそのご家族。1世代だけでなく、次の世代、その先まで見据えた資産形成・承継のご提案を行います。ノルマや商品優先の営業ではなく、お客様本位で“本当に必要なこと”だけをご提案できるのが、継続の理由です。 ──仕事の魅力は？ お客様と誠実に向き合うことが、結果的に自分の成長と収入にもつながることです。 私自身、リスクの高い商品は基本的に扱わず、お客様にとって本当に必要な提案を続けてきました。資産運用に加え、IPO支援やM&Aなど幅広い支援ができるので、提案の幅が自然と広がり、結果として預かり資産が増え、収入も着実に伸びています。士業や専門家とのネットワークも強く、安心して提案できる環境があります。 ──入社を考えている方へメッセージ 証券会社での経験を「自分の信念で活かしたい」と思っている方には、最適な環境です。個人・法人問わず、顧客と本音で向き合い、長く信頼されるパートナーとして関われるやりがいがあります。ぜひ一緒に、“顧客第一”の資産運用を実践しましょう。 【✨年収例】 ・年収2,000万円（既存顧客持ち） ・年収6,000万円（FA出身） ・年収1億円超も可能（トッププレイヤー）

未経験から一生モノの技術！医療に貢献★普通免許でOK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配電工事設置/保守、その他フィールド/サービス/サポートエンジニア（医療機器/理化学機器）、職人/現場作業員 ＼医療業界に貢献できる、 一生モノの設置・配線スキルを 身につけませんか？／ ✅業績好調につき大募集！ ✅未経験OK・資格不問 ✅残業なし◎ ✅社員登用あり！ ◆お仕事内容 主に都内・関東近郊の病院や福祉施設などに 医療現場に欠かせないナースコールを 設置する工事をお任せします。 ◇配線・ケーブルの引き込み業務 ◇本体機器・ボタンの設置および固定作業 ◇新築施設への新規導入、または既存施設の システム交換（リプレース）に伴う 現場作業 ◇設置後の動作確認・テスト ＊チーム制・マニュアルがあるため 未経験でも安心してスタートできます。 ＊施設の閉館時間があるので それ以降の作業はほとんどありません。 ＊病院や老人ホームなど清潔区画での 作業です。 ◆1日のスケジュール例 現場の場所によって多少前後しますが、 基本的な流れは以下の通りです。 08:30 会社に集合、または指定の 現場へチームで移動。 作業内容と手順を確認します。 09:00 施設での作業開始 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 午後の作業再開 16:00 作業終了。 工具の片付けや清掃を行い、 現場の確認をします。 16:30 退社。残業はほぼ発生しない ため、仕事終わりのプライベート 時間もたっぷり確保できます！ ◆仕事の魅力と安心のポイント ✅チームで動くから安心！ 現場へは複数名のチームで向かいます。 そばには必ず頼れる先輩スタッフが いますので、分からないことがあれば その場ですぐに質問・解決できます。 ✅マニュアル完備！ 弱電と呼ばれる、安全で感電のリスクが 極めて低い電気の配線を扱います。 すべての工程にマニュアルを用意して いるため、手順通りに進めていけば 確実に技術が身に付きます。 ✅清潔で快適な作業環境！ 勤務地は病院や介護施設といった医療・ 福祉の現場です。そのため、現場は常に 整理整頓されており、衛生的なエリアでの 作業がメインとなります。 ✅残業ほぼナシ！私生活も大切にできます 施設には閉館時間や患者様の消灯・ 療養時間が厳格に定められています。 そのため、夕方以降の遅い時間まで作業が 長引くことはほぼありません。 定時の16:30にはパッと作業を終了し、 残業なしでサクッと退社できるのが この仕事の大きな魅力です。 ✅業績は非常に好調です。 業界大手の医療機器メーカー様から直接 お仕事をいただいている直請け企業のため、 年間を通じて案件数が非常に安定して います。景気の波に左右されにくく、 長く安心して働ける安定企業です！

コミュニケーション力が活かせる◎未経験スタート歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、プラント法人営業、その他施工管理/現場責任者 ╭──────────────･＊･･─╮ ✨未経験スタートも歓迎！✨ ✅経験不問。営業デビューも応援します！ ✅安心の充実した研修制度あり！ ✅コミュニケーション能力を活かせる◎ ✅週休2日制！充実のワークライフバランス ╰─･･＊･──────────────╯ ■現場をもっと効率的に／安全にする 「スマートマーク」を提案する仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ここ、危ないかもしれない」を見つけて、 安全な現場づくりをお手伝いする仕事です。 「スマートマーク」という、 倉庫や工場などの床・通路に施工する 安全対策用のマークを、企業へ提案します。 例えば、 ・人やフォークリフトが行き交う場所 ・立ち入りを制限したい場所 ・注意を促したい場所 ・安全な通行ルートを分かりやすくしたい場所 など、現場の状況に合わせて 「どこに、どんなマークを設置するか」を考え、 お客様に提案します。 単に商品を販売する営業ではなく、 お客様の現場を見て、 安全対策を一緒につくっていく営業です。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼お問い合わせいただいた企業様へ連絡 ▼スマートマークのご要望のヒアリング ▼見積書・提案書を作成 ▼施工スケジュールを調整 ▼施工時の現地サポート ▼納品・完成までフォロー という流れで、 一つの案件を最初から最後まで担当します。 施工そのものは専門チームが行うため、 お客様との打ち合わせや 現地での調整・サポートを担当します。 案件によっては、 グループ会社のオフィスや 倉庫での施工をお手伝いすることもあります。 ✅営業経験は問いません。 「現場経験はあるけれど、営業は初めて…」 「サービス業・接客業をしているが、 オフィスワークデビューをしてみたい…」 そんな方もご安心ください。 物流展などの展示会にも出展し、 興味を持ってくださった企業へご案内・ 提案する機会もありますので、 「人と話すのが好き」「人の役に立ちたい」 そんなあなたの強みを、 ぜひここで活かしてください！ ■ロジテムエージェンシー株式会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィス家具の提供から 人材派遣、アウトソーシング、 スマートマーク事業、 工場・倉庫内の業務請負まで、 さまざまなサービスを展開しています。 また、当社はスタンダード市場上場 日本ロジテム株式会社のグループ会社として、 堅実な経営基盤を持ち、安定した成長を続けています。

40歳未満限定｜土日祝休み｜競合が少ないニッチな業界で手に職

仕事内容 ＼要注目！この仕事のポイント／ ✅ 新しい人材を育成！未経験大歓迎 ✅ 社会に不可欠な超安定業界！ ✅ 未経験でも安心の2人1組作業 ✅ 土日祝休みの週休2日制 ✅ 年6回出張あり(千葉･山梨/1泊2日) ✅ 無理なく学べる丁寧な研修カリキュラム ✅ 入社前の職場見学を実施中！ お気軽にご相談･お問合せください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 当社について 】 病院や老人ホームなどに 設置してあるナースコール。 皆さんも一度は見たり聞いたり したことがあるかと思います。 私たちは、そのナースコールを専門に 点検・修理を行っている会社です。 非常にニッチな分野ですので、 競合もそこまで多くなく、 安定して働くことが可能です！ 【 お願いする仕事 】 病院や老人ホーム等を定期的に巡回し､ 施設内に設置されたナースコールの点検や 状況に応じて修理・交換を行います｡ 作業は2人1組で行動しますので、 未経験の方でもご安心ください。 技術を習得すれば一生のスキルとして 活かしていくことが可能です。 訪問先：関東一円(社有車にて) 【 入社後の流れ 】 《まずは…》 ナースコール修理に必要不可欠な ハンダゴテの使い方をお教えします。 未経験でも10日間ほどで習得が可能です。 《半年～1年後》 ナースコールの修理に加えて、 データ処理などのPC作業も行います。 作業は先輩スタッフと行うので、 ひとつずつお教えしていきます。 《1年後以降》 ナースステーションでの親機の設置、 配線工事、病院のレイアウトに 合わせたシステムの提案や 対応なども行っていきます。 【 ある日のスケジュール例 】 07:30～ 事務所に出社。 08:00～ 社用車にて顧客先へ移動。 09:00～ 訪問先に到着し顧客へ挨拶。 病室やトイレに設置されている ナースコールの点検を開始。 必要に応じて修理を行います。 11:30～ お昼休憩（90分）。 13:00～ 午前中の残りの作業を再開。 16:00～ 作業終了後に顧客に挨拶し、 事務所に戻り、報告書を作成。 17:00 業務を完了して退勤。

ITコンサルティングの営業企画です

仕事内容: 急成長企業での【ITコンサル営業】募集！ 当社サービスに興味を持ったお客様とのヒアリングから企画までチームで対応いたします。 * 問い合わせ・紹介による新規案件対応 * 提案資料の作成／見積対応 ※IT／Web業界未経験の方も歓迎！

オープニングスタッフ募集　世界NO.1のEV自動車会社BYD　世田谷店、目黒店、仙台青葉店3店舗募集中！　

仕事内容: ご来店されたお客様の販売や販売後の顧客フォローをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・商談/試乗のご案内 ・見積/EVに関連する補助金のご案内 ・各種イベントの開催 ・アフタフォロー（定期点検のご案内、不具合がないかのお伺い等） ・車検、点検等のフォロー （車両の引き取り、サービス工場への移動等） ・販売促進活動（DM・お手紙の作成等） 自動車業界のセールスメンバーが既に参画しております。Sales directorの方も自動車の業界歴が豊富で、外資系自動車の販売ディーラーの立上げ実績のある方です。

学歴経験不問★チームで作り上げる達成感◎正社員デビュー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ✨チームで作り上げる達成感が大きい仕事 ✨未経験から制作・設営のプロを目指せる ✨展示会・イベント・コンサートなど多彩な現場に携われる 【お仕事内容】 ＊展示会・コンサート・各種イベント会場でのブース設営・施工 ＊イベント用ブースやステージの組み立て、設置作業 ＊システムパネル、木工造作、トラスなどの組み立て作業 ＊イベント終了後の撤去・原状回復作業 ＊付随する準備作業・現場サポート業務 現場は展示会やイベント、コンサート会場など多岐にわたります！ 複数名のチームで動くため、役割分担をしながら作業を進めます◎ 最初は補助作業からスタートし、道具の名前や使い方♪ 現場の流れを少しずつ覚えていける環境です！ 【1日の流れ（例）】 08:30 現場集合！ 「今日もよろしくお願いします！」 09:00 作業スタート！ブースや壁面の組み立て開始 11:00 小休憩（15分） 12:00 昼休憩（1時間） 13:00 午後の作業スタート！ 15:00 小休憩（15分） 17:00 作業終了！片付け・最終確認 ※基本的に直行直帰となります。 ※上記は一例です。 イベント内容や現場によって勤務時間は異なります。 ※9:00～17:00前後の現場が多いですが、案件によって開始・終了時間が前後する場合があります。 【このお仕事の魅力】 ✅幅広いイベントに関われる 展示会・イベント・コンサートなど、さまざまな現場を経験できるため、自然とスキルと対応力が身につきます☆彡 ✅未経験から技術が身につく システムパネル、木工、トラスなど、専門的な施工技術を基礎から学べます。将来的には制作の中心メンバーとして活躍可能です◎ ✅若手が活躍できる職場 20代～30代が中心で、溶け込みやすい雰囲気！年齢に関係なく活躍でき、成長スピードも早い環境です◎

【府中の隠れた優良企業】営業デビュー歓迎！マンツーマン研修有

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ “届けること”から始める、 ちょっとやさしい営業デビュー ━━━━━━━━━━━━━ 功進包装では、「無理な営業活動」はありません。 なぜなら、当社では毎日“すでにお付き合いのあるお客様”から、次々にご依頼がくるから。 地域の学校、行政、企業、お店など。 民間企業から公的なお客様まで、さまざまなニーズでお引き立てをいただています。 だから、営業デビューのしやすさはピカイチ。 初めてであれば、“無理な提案ゼロ”の営業からスタートしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 「売り込む」よりも、 「相談される関係づくり」を ━━━━━━━━━━━━━ 私たちの営業スタイルは、ちょっと特別。 ご注文いただいた印刷物をお届けするついでに、 「他に何かお困りごとはありませんか？」 「また何かありましたらご連絡ください！」 と笑顔でお聞きするのが当社流。 訪問を重ねるうちに、「次はこんなものをお願いしたい」と声をかけていただけるようになります。 上手な営業トークよりも、約束を守ることや、相手の話を丁寧に聞くことが大切。 あなたらしい関わり方が、そのまま信頼につながります。 ━━━━━━━━━━━━━ 紙だけじゃないから、 提案の引き出しも増えていく ━━━━━━━━━━━━━ 印刷会社と聞くと、チラシや冊子をイメージするかもしれません。 しかし当社が扱うのは、看板、屋外用シール、バスの掲示物、テントへの印刷、ボールペンなどのグッズまで実にさまざまです。 「この用途なら、この素材が合いそう」 「こんな方法なら、もっと使いやすくできる」 社内のデザイナーや制作スタッフの力も借りながら、お客様のお困りごとを形にしていきます。 仕事を重ねるほど、ものづくりの知識と提案の幅が広がる営業です。 ━━━━━━━━━━━━━ 次の世代のエース候補として、 あなたを迎えます ━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用は、目の前の人手を補うためだけではありません。 これからの当社を支える、次世代メンバーの募集です。 まずは配送やルート営業から始め、少しずつお客様を引き継ぎながら、将来は会社の中心へ。 早い段階から存在感のあるキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━ ◆既にお付き合いのあるお客様への印刷物・制作物の配送 ◆訪問時のご要望やお困りごとのヒアリング ◆印刷物、看板、シール、グッズなどのご提案 ◆見積書や伝票などの作成 ◆デザイナー・制作スタッフへの情報共有 ◆担当顧客への定期的なフォロー営業 ━━━━━━━━━━━ 入社後の研修について ━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩の配送や訪問に同行するところから始めます。 マンツーマンで、まずは商品の扱い方、納品先、仕事の流れを覚えましょう。 慣れてきたら簡単なヒアリングや見積書作成にも挑戦し、少しずつ担当できるお客様を増やしていきます。 ━━━━━━━━━━ 営業エリアについて ━━━━━━━━━━ 担当するのは、東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の1都3県にあるお客様です。 遠方への出張はなく、基本的にその日のうちに戻れる範囲。 転勤もないため、府中を拠点に、地域とのつながりを大切にしながら長く活躍できます。

売る力より、信頼を築く力。人と向き合う営業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、電気施工管理 当社の営業に必要なのは、企画力や提案力だけではありません。 どれだけ優れた企画を考えても、 どれだけ魅力的な提案をしても、 最後に仕事を動かすのは「人と人との信頼」だと、私たちは考えています。 相手の話に耳を傾け、「この人の力になりたい」と思える。 そんな、人と人との関係を大切にできる方なら、営業経験がなくてもきっと当社で活躍していただけるはずです。 株式会社アキテム 代表取締役社長 鯉渕 健太郎 ———————————————————— ■月給27万4900円～ ■完全週休2日制（年間休日126日） ■営業未経験OK ■テレワーク・時差出勤・直行直帰あり ■ホワイト企業認定「SILVER」取得 営業や電気の知識が未経験でも、 一人前に自立して資格を手に入れられる環境を ご用意しています。 ▼ ✨資格取得にかかる費用を会社が負担！ 未経験から一生モノの資格を手に入れられます。 ✨社外研修や手厚い教育体制が 整っています。 電気や建物の知識、営業の基礎は、 社外研修などを活用して基礎から丁寧に学べます。 ———————————————————— アキテムは1952年創業。 70年以上にわたり、大手ゼネコンや公共工事をはじめとする様々な仕事で、その技術力を高く評価されてきました。 今回あなたにお任せしたいのは、ゼネコンやビルオーナー、官公庁などへの既存顧客を中心とした電気設備工事の営業です。 アキテムが築いてきたお客様との関係を大切にしながら、案件の受注につなげていく仕事です。 ■相手を想う力が基礎になる仕事 ———————————————————— ・何度も足を運んで、信頼を積み上げる ・「この担当者さんは、どんなことに困っているんだろう」と想像する ・お客様がまだ言語化できていない困りごとを見つける ・トラブルが起きたときに「私が何とかします」と間に入る ・「この人は頼りになる」と思ってもらう 「この会社が一番安いから」ではなく、 「この人に任せれば、自分のことを考えてくれる」と信じてもらえる関係を作る仕事です。 電気のことも、建物のことも、営業のことも、いまは分からなくても大丈夫！ 飲み会の場の盛り上げ方も含め（笑）、しっかりと教えていくので、入ってから一生懸命勉強していきましょう。 ■「電気だけ」ではない強み ———————————————————— アキテムは電気設備工事に加え、 ・建物のリニューアル工事 ・総合ビル管理 ・プロパティマネジメント まで幅広いサービスを展開しており、建物の維持・改修・管理まで、四位一体のサービスを手掛けており、 設計・企画、積算から施工までを一貫して担うことができる総合力と合わせて高く評価されています。 営業は一人でできる仕事ではありません。 あなたのこともチームで育てていきますので、安心してくださいね。 ビルのことならなんでもできる環境で、市場価値の高い営業に成長してください。

必要とされる商材だから無理なく提案。未経験でも月給30万円◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア この仕事は、 お客様の「困った」を解決する営業です。 テレアポや飛び込みはありません。 HPやチラシからお問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 いきなり一人で任せることはありません。 ＜充実の研修でスムーズなスタート＞ 入社後は、まず座学研修で業界や商品の 知識を身につけていただきます。 その後はOJTで先輩スタッフと一緒に 実務に取り組みながら実践的なスキルを装着。 ・どんな相談が多いのか ・どうやって話を聞くのか ・どんな提案をするのか まずは“見ること”から始めます。 ◆主な仕事の流れ ▼お問い合わせをいただいたお客様宅へ訪問 （1日2件ほど） ▼シロアリや害獣の被害状況を確認 （床下などを調査） ▼状況を説明し、最適な対策をご提案 ▼ご契約 ▼定期点検などのフォロー ※駆除や施工作業は専門スタッフが担当します。 あなたは 「状況を確認し、分かりやすく説明する役割」です。 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ・売り込み営業ではありません ・すでに困っているお客様への対応 ・無理な提案はしません ・月給30万円の固定給で安心 必要とされる商材だからこそ、 無理なく提案できます。 ＜こんな方に、ぜひ＞ ・自信はないけれど、やってみたい気持ちはある ・正社員として安定したい ・人の話を聞くことが苦ではない ・素直に学ぶことができる これまでの職務経歴よりも、 「やってみよう」という気持ちを評価します。 【先輩インタビュー】 「正社員なんて、 自分には無理だと思っていました。」 前職は飲食店のアルバイト。 気づけば何年もそのままでした。 正社員にならなきゃ、と思いながらも、 「自分にできる仕事なんてあるのかな」 「営業なんて絶対無理でしょ」 そう思って、 応募ボタンを押すのにも勇気がいりました。 三共消毒の営業は、 テレアポも飛び込みもありません。 お問い合わせがあったお客様のところへ行き、 困っていることを聞いて、解決方法を説明する。 最初は緊張しましたが、“売り込む”というより “説明する”感覚に近いです。 必要とされている商材なので、 無理に押し売りすることもありません。 もう一つ大きかったのは、上司の存在。 まず自分でやって見せてくれる人でした。 理由もきちんと説明してくれて、 できたことはしっかりと認めてくれる。 だから不安なく仕事を覚えることができました。 さらに仕事のことだけでなく、 家族のことまで気にかけてくれる。 そんな心から尊敬できる上司に巡り会えたことも、 この会社に入って良かったことの一つです。 この仕事は、床下に入ることもありますし、 夏は暑い日もあります。 でも、対策はちゃんとしていますし、 慣れてくると特別なことではなくなります。 それ以上に、「ありがとう」 と言ってもらえる瞬間のほうが大きいです。 月給30万円。 アルバイト時代には考えられなかった金額です。 固定給があるだけで、心に余裕ができました。 ちゃんと税金も社会保険もあって、 “社会人になれた”実感があります。 親にも安心してもらえました。 僕は特別なスキルもありませんでした。 でも、 ・素直に聞くこと ・言われたことをやること ・分からないことをそのままにしないこと これだけは意識しました。 今では後輩に教える立場にもなりました。 もし今、「自分にできるか不安」と思っているなら、 その気持ちは普通だと思います。 僕もそうでした。 でもここは、いきなり一人にせず、 独り立ちするまでしっかり向き合ってくれます。 一歩ずつ進んでいけるこの環境で、 人生を取り戻すことができたと思います。 【アピールポイント】 ＜弊社は昨年100周年を迎えました。＞ 昨年で創業100周年を迎えた当社は、 この分野のパイオニア企業です。 数多くの実績・ノウハウがあるため、 お客様からの問い合わせも安定していただけています。 ＜高い定着率！長く安心して働ける環境です＞ 当社の自慢は「定着率」の高さです。 ◆ 全社員の年間定着率：94.3％ （全国平均約86％を大きく上回ります） ※新卒：2021～2023年入社実績／ 全社員：2025年度実績（いずれも正社員） 社員思いの上司や充実したサポート体制が 整っているため、ライフステージが変わっても 安心して働き続けられる環境です。 ＜未経験スタートが当たり前の職場＞ 社員の多くが未経験入社。 元飲食店スタッフ、工場勤務、運送業など、 異業種からの転職者が活躍しています。 ＜生活を立て直せる＞ 月給30万円スタート。 賞与年2回、退職金制度あり。 車両・ガソリン・備品は会社が用意。 安心して仕事に集中できます。 転居を伴う転勤なし。 福利厚生も充実。 家庭を持つ社員も多く、 家族と両立しながら働いています。 「ちゃんとした会社に入ったね」 と言ってもらえる環境です。 ＜キャリアアップがスピーディ！＞ お客様ごとに最適な提案内容を 自分で考えられるようになれば、 「自分の考えが認められた！」 「しかもそれがお客様に喜ばれる！」 「契約数が増えて評価も上がった！」 などなど、多くの手応えを味わえます。 1件の仕事が着実な成長を促しますし、 社歴や年齢に関係なく実績次第で どんどんリーダーやその上のポジションを お任せする社風です。 実際、未経験で入社して1年半で 営業所長に抜擢されたメンバーもいます。

月給27万円以上◎社長直下で営業スキルを磨ける環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、土木法人営業 ＼未経験でもスタート月給27万円以上！／ 営業未経験から、会社の中心メンバーへ。 解体工事の営業として、お客様対応から 現場調整まで幅広く担当する仕事です♪ ▼▼▼ JR両国駅徒歩5分＆少人数組織だから 意見も通りやすく、居心地も抜群です◎ ❖事業拡大中！将来を担う新メンバー募集❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 社長やベテラン社員の近くで学べるから 業界知識も営業スキルも自然と身につく。 「ただの営業」で終わらない、 市場価値の高いキャリアが手に入ります♪ ｢営業をやってみたいけど経験がない｣ ｢今の会社だと将来が見えない｣ ｢もっと裁量ある環境で働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐働く環境について⭐…… 社員一人ひとりの成長を大切にしています！ ─────────────────── ✅解体業界ではめずらしい安定した月給制 ✅営業未経験からスタートOK ✅社長やベテラン社員の近くで学べる ✅少人数組織で質問・相談がしやすい ✅営業だけでなく現場知識も身につく ✅建設・不動産・解体工事の知識が身につく ✅お客様と長く関係を築く信頼型営業 ✅自分の意見やアイデアが通りやすい ✅成長企業でキャリアを築きたい方を歓迎 ✅JR両国駅より徒歩5分 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社重松ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 戸建住宅からビルまで、 幅広い解体工事を手掛ける企業です。 豊富な実績と確かな技術で 建物解体から整地まで一貫対応しております。 地域との信頼関係を大切にしながら、 事業拡大を続けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 解体工事に関する営業業務を担当。 お客様との打ち合わせから現場の段取り調整までを行い、 工事をスムーズに進めること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①お客様へのご提案・関係構築 ────────────────── ▨お客様先への訪問・ご挨拶 ▨解体工事のご提案や情報交換 ▨慣れてきたら、建設会社や不動産会社への提案営業にも挑戦！ ▶まずは「顔を覚えてもらう」ことからスタート♪ ②現地調査・見積作成 ────────────────── ▨現場を訪問して工事内容を確認 ▨見積書作成・契約対応 ▨お客様との打ち合わせ ▶難しい知識は入社後に覚えればOK！ ③工事部との打ち合わせ・段取り ────────────────── ▨工事スケジュールの調整 ▨現場スタッフとの連携 ▨着工に向けての書類作成 ▶営業だけでなく“現場を動かす力”も 身につきます◎ ④近隣対応や工事後のフォロー対応 ────────────────── ▨工事前後の近隣対応 ▨お客様への進捗報告 ▨工事完了後の追加相談や次回案件の対応 ▶信頼を積み重ねる営業スタイルです。 ✅未経験スタート大歓迎！ 最初は先輩のサポートからスタート。 仕事の流れを覚えてから、 少しずつ業務をお任せしていきます。 ✅社長との距離が近い会社です。 経営者目線や事業の考え方まで学べるので 将来管理職を目指したい方にも最適◎ ✅少人数組織だからこその魅力あり。 「こうした方が良い」が伝わりやすく、 自分の意見やアイデアも反映されやすい！ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 未経験でも月給27万円～35万円。 残業代は全額支給。 スキル習得や実績に応じて 待遇アップも目指せます◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ─────────────────── …⭐長く働ける環境を整えています⭐… ─────────────────── 社員同士の距離が近く、 相談しやすい雰囲気なのが当社の特徴。 また長期休暇やスケジュール調整の上連休取得も可能なので 仕事だけでなく、プライベートも しっかり大切にしながら働けます◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は事業拡大に伴う増員募集です。 経験を積みながら、営業として成長できる環境をご用意しています。 まずはお気軽にご応募ください。

【将来は店舗運営へ】資格優遇/残業月20h/完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、整備士（道路交通/陸運） ランクル専門店（ランドクルーザー専門店）の自動車整備スタッフとして、整備やカスタム提案を担当します。リーダーや整備工場長、店舗運営へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは洗車や簡単な組み立て作業など基礎から スタート。 専門知識は不要で、先輩スタッフが マンツーマンで教えるので 自分のペースで安心して覚えられます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 パーツ取り付け作業や車検整備、 在庫管理・発注作業へ。 実際の作業を通じて少しずつ専門知識を 身につけていきます。 分からないこともすぐに 質問できる連携抜群の環境です。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1〜2年後 お客様へのカスタマイズ相談対応や 提案をおまかせ。 理想を 形にするカスタマイズ提案のプロとして活躍できます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的には… 店舗運営や後輩育成を担うリーダーへの昇格も 可能！ 頑張りは昇給や 年2回の賞与にしっかり反映されるため、 未経験からでも高年収を目指せます。 ■仕事内容 ・カスタムパーツの取り付け作業 ・お客様へのカスタマイズ相談対応 ・車検整備 ・パーツの在庫管理および発注作業 ・車両の洗車およびクリーニング作業 ■働きやすい環境＆魅力 ・2025年リニューアルのランクル調布店で 募集 ・認証工場で2級整備士を目指せます ・月給26万円～（資格で給与補助あり） ・賞与年2回支給！ ・残業月平均20時間以内でプライベート充実 ・転勤なし！地域に根ざして働ける環境 ・家族手当や禁煙手当など福利厚生も充実 ・熱海や箱根の保養所が利用可能！ ・キャンプなど趣味を仕事にできる環境

週3日からOK｜力仕事なし｜電気・設備の現場経験が活きる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子技術営業、電気施工管理 現場の第一線からは少し退いて、これまで 培ってきた「知識」や「調整力」を活かし 事業を技術面から支えてみませんか？✨ 蓄電池設備の導入・運用に関わる案件の、 技術的なサポートをしていただくお仕事。 ご自身で手を動かして施工する重労働や、 力仕事は原則ありません！ 体力的な負担なく、生涯現役として現場の 知見をそのまま活かせるポジションです。 ―――――――――― 🔋 主な業務 ―――――――――― ✔ 蓄電池設備の仕様や施工方法の助言 ✔ 現地状況の確認、技術的な検討 ✔ 工事内容やスケジュールの調整業務 ✔ メーカーや施工会社からの問合せ対応 ✔ 案件進行に伴う資料や確認事項の整理 メーカー、販売代理店、電気工事会社、 土地オーナー様などと打ち合わせを行い、 設備仕様や施工方法の確認を進めます。 専門知識を一方的に伝えるのではなく、 相手に寄り添った対人スキルが活きます🤝 ―――――――――― 🌱 シニアに優しい働き方 ―――――――――― 🕐 週3日勤務から相談可能！ 「フルタイムではなく週3日で働きたい」 「年金受給の範囲内で無理なく働きたい」 といったご要望にも柔軟にお応えします。 ライフスタイルに合わせたペースで活躍を！ ☕ 力仕事なし・残業少なめ デスクワークや関係各所との調整業務が メインとなるため、体力的な負担が少なく 長く安定して働ける環境です。

必要とされる商材だから無理なく提案。未経験でも月給30万円◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア この仕事は、 お客様の「困った」を解決する営業です。 テレアポや飛び込みはありません。 HPやチラシからお問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 いきなり一人で任せることはありません。 ＜充実の研修でスムーズなスタート＞ 入社後は、まず座学研修で業界や商品の 知識を身につけていただきます。 その後はOJTで先輩スタッフと一緒に 実務に取り組みながら実践的なスキルを装着。 ・どんな相談が多いのか ・どうやって話を聞くのか ・どんな提案をするのか まずは“見ること”から始めます。 ◆主な仕事の流れ ▼お問い合わせをいただいたお客様宅へ訪問 （1日2件ほど） ▼シロアリや害獣の被害状況を確認 （床下などを調査） ▼状況を説明し、最適な対策をご提案 ▼ご契約 ▼定期点検などのフォロー ※駆除や施工作業は専門スタッフが担当します。 あなたは「状況を確認し、 分かりやすく説明する役割」です。 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ・売り込み営業ではありません ・すでに困っているお客様への対応 ・無理な提案はしません ・月給30万円の固定給で安心 必要とされる商材だからこそ、 無理なく提案できます。 ＜こんな方に、ぜひ＞ ・自信はないけれど、やってみたい気持ちはある ・正社員として安定したい ・人の話を聞くことが苦ではない ・素直に学ぶことができる これまでの職務経歴よりも、 「やってみよう」という気持ちを評価します。 【先輩インタビュー】 「正社員なんて、 自分には無理だと思っていました。」 前職は飲食店のアルバイト。 気づけば何年もそのままでした。 正社員にならなきゃ、と思いながらも、 「自分にできる仕事なんてあるのかな」 「営業なんて絶対無理でしょ」 そう思って、応募ボタンを 押すのにも勇気がいりました。 三共消毒の営業は、 テレアポも飛び込みもありません。 お問い合わせがあったお客様のところへ行き、 困っていることを聞いて、解決方法を説明する。 最初は緊張しましたが、“売り込む”というより “説明する”感覚に近いです。 必要とされている商材なので、 無理に押し売りすることもありません。 もう一つ大きかったのは、上司の存在。 まず自分でやって見せてくれる人でした。 理由もきちんと説明してくれて、 できたことはしっかりと認めてくれる。 だから不安なく仕事を覚えることができました。 さらに仕事のことだけでなく、 家族のことまで気にかけてくれる。 そんな心から尊敬できる上司に巡り会えたことも、 この会社に入って良かったことの一つです。 この仕事は、床下に入ることもありますし、 夏は暑い日もあります。 でも、対策はちゃんとしていますし、 慣れてくると特別なことではなくなります。 それ以上に、「ありがとう」 と言ってもらえる瞬間のほうが大きいです。 月給30万円。 アルバイト時代には考えられなかった金額です。 固定給があるだけで、心に余裕ができました。 ちゃんと税金も社会保険もあって、 “社会人になれた”実感があります。 親にも安心してもらえました。 僕は特別なスキルもありませんでした。 でも、 ・素直に聞くこと ・言われたことをやること ・分からないことをそのままにしないこと これだけは意識しました。 今では後輩に教える立場にもなりました。 もし今、「自分にできるか不安」と思っているなら、 その気持ちは普通だと思います。 僕もそうでした。 でもここは、いきなり一人にせず、 独り立ちするまでしっかり向き合ってくれます。 一歩ずつ進んでいけるこの環境で、 人生を取り戻すことができたと思います。 【アピールポイント】 ＜弊社は昨年100周年を迎えました。＞ 昨年で創業100周年を迎えた当社は、 この分野のパイオニア企業です。 数多くの実績・ノウハウがあるため、 お客様からの問い合わせも 安定していただけています。 ＜高い定着率！長く安心して働ける環境です＞ 当社の自慢は「定着率」の高さです。 ◆ 全社員の年間定着率：94.3％ （全国平均約86％を大きく上回ります） ※新卒：2021～2023年入社実績／ 全社員：2025年度実績（いずれも正社員） 社員思いの上司や充実したサポート体制が 整っているため、ライフステージが変わっても 安心して働き続けられる環境です。 ＜未経験スタートが当たり前の職場＞ 社員の多くが未経験入社。 元飲食店スタッフ、工場勤務、運送業など、 異業種からの転職者が活躍しています。 ＜生活を立て直せる＞ 月給30万円スタート。 賞与年2回、退職金制度あり。 車両・ガソリン・備品は会社が用意。 安心して仕事に集中できます。 転居を伴う転勤なし。 福利厚生も充実。 家庭を持つ社員も多く、 家族と両立しながら働いています。 「ちゃんとした会社に入ったね」 と言ってもらえる環境です。 ＜キャリアアップがスピーディ！＞ お客様ごとに最適な提案内容を 自分で考えられるようになれば、 「自分の考えが認められた！」 「しかもそれがお客様に喜ばれる！」 「契約数が増えて評価も上がった！」 などなど、多くの手応えを味わえます。 1件の仕事が着実な成長を促しますし、 社歴や年齢に関係なく実績次第で どんどんリーダーやその上のポジションを お任せする社風です。 実際、未経験で入社して1年半で 営業所長に抜擢されたメンバーもいます。

マネージャークラス／電気工事の施工管理から、営業に転身！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、電気施工管理、建築設備メンテナンス 電気工事の現場を知るあなただから、できる営業があります。 ・電気に関する専門知識 ・施工現場を知っている肌感覚 ・協力会社やお客様との折衝力 これまで培ってきた経験は全て営業としての武器になります。 ここから新しい一歩を踏み出しませんか。 ———————————————————— ■月給49万8500円～／予定年収750万円～ ■完全週休2日制（年間休日126日） ■電気施工管理経験者なら、営業未経験OK ■夜勤・転勤一切なしで働ける環境 ■テレワーク・時差出勤・直行直帰可能 ■首都圏100カ所以上のサテライト利用可 ■ホワイト企業認定「SILVER」取得 ———————————————————— アキテムは1952年創業。 70年以上にわたり、大手ゼネコンや公共工事をはじめとする様々な仕事で、その技術力を高く評価されてきました。 大手サブコンに匹敵する信頼を得ている「施工力」、公共工事において毎年高評点を獲得し続ける「施工品質」、設計・企画力も高く評価される「総合力」を兼ね備えており、長年の確かな実績が当社の誇りでもあります。 ● 今回あなたにお任せしたいのは、ゼネコンやビルオーナー、官公庁などへの営業。 電気設備工事を軸に総合的なビル管理に関わる提案を行っていきます。 営業は既存中心。アキテムが築いてきたお客様との関係を大切にしながら、案件の受注につなげていきます。 具体的には、 ・既存顧客への深耕営業、紹介案件への対応 ・新築工事案件の営業・交渉 ・ビルオーナーを中心とした元請受注活動 ・一部官庁工事への対応 ・受注目標、案件進捗、リソースの管理 など。 <受注案件の一例> 〇新築工事 賃貸ワンルーム、オフィスビル、学校、ホテルなど 工期：１年～１年半 受注金額：８千万～１億５千万（平均） 〇改修工事 受変電改修、LED化工事、入居工事、原状回復など 受注金額：200万～5千万のものが多いですが、1億～4億円の大型受注となることもあります。 ■「電気だけ」ではない強み ———————————————————— アキテムは電気設備工事に加え、 ・建物のリニューアル工事 ・総合ビル管理 ・プロパティマネジメント まで幅広いサービスを展開しており、建物の維持・改修・管理まで、四位一体のサービスを手掛けており、 設計・企画、積算から施工までを一貫して担うことができる総合力と合わせて高く評価されています。 この環境は、営業未経験者だけでなく、経験を活かしてさらに提案の領域を広げていきたい方にも大きな強みになるはずです。 ■営業未経験でも大丈夫な理由① ———————————————————— 私たちが求めているのは、営業トークが巧みな人でも、立派な企画書を作れる人でもありません。 それよりも大切なのは、現場を良く知り、お客様と長く信頼関係を築ける人。 お客様先に定期的に顔を出し、仕事のことからプライベートまで腹を割った話をしながら、 「何かあったら、あの人に相談しよう」 そう思っていただけるような関係づくりをお願いします。 人と関係を築く力があるあなたなら、きっと活躍できるはずです。 ■営業未経験でも大丈夫な理由② ———————————————————— 私たちの生命線は質の高い工事です。 受注を広げすぎて現場を逼迫させたり、これまで培ってきたお客様からの信頼を損なったりすることは、アキテムの考え方ではありません。 まずは、既存のお客様との関係を大切にする。 そのうえで、新しいお客様を広げていく。 そんな営業スタイルだから、営業経験がなくても大丈夫なのです。

短時間×週2日～！普免があれば◎完売で早上がりの日も日給保障

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：パン職人、その他販売/フロアスタッフ ＊このお仕事のポイント＊ ✅日給4500円！ 完売したら、その分早く帰れる♪ もちろん日給は保障します✨ ✅週2日～勤務OK！平日のみ勤務も◎ ✅普通免許（AT限定可）があればOK！ ほかに必要な経験資格は一切無し！ ＊お仕事内容＊ 軽AT車を運転して 曜日によって決まった場所へ伺い、 積みこんだパンを販売していきます♪ ⭐夕方の時間帯は、 お昼の販売で余ったパンを 少し安く販売しています！ その際の、接客やお会計をお任せ♪ ⭐むずかしい作業は一切なし！ まずは元気な挨拶からお願いします◎ ⭐売り切れたらスグに帰社し スピーディに退勤できちゃいます！ ※日給は保障するのでご安心を☆ 【勤務の流れ】 ・17:30 出勤・帰社する車の無線対応 ・18:00 パンの積み込み ・18:30 パン販売へ出発 ※平均20時には全てのパンが完売！ 【安心ポイント】 入社1ヶ月は先輩のトラックの 助手席に乗り同乗研修です。 一つずつ作業を覚えていってください♪ ＊-＊ 株式会社エッセンゼーレ HP：http://essenseele.com/index.php Instagram：@essenseele ＊-＊ 『エッセン』は、固定店舗を持たない 移動式のパン屋です。 「焼きたて」「手作り」「安心」 にこだわり、オールスクラッチ製法を採用。 毎朝、粉からパンを手作りしています。 定番の食パンやロールパン、 1番人気のミルキーフランスや メロンパン等の菓子パン、 サンドイッチや調理パン、 クッキーやパウンドケーキまで 様々な種類を販売しております。 パンを車に積んで、 都内近郊のオフィス街や住宅地、 公園へ向かい「チャラララ～ン♪」と 音楽を流せば、辺りは一気に賑わいます：

業界未経験可／残業ほぼなし／年間休日120日以上／1日7時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、財務/会計/税務コンサルタント、その他金融/保険営業 ＜ここがポイント！＞ ●以下いずれか必須 ・法人営業経験者 ・信用金庫や銀行、 保険会社などでの顧客対応経験 ●年間休日120日以上、土日祝休み、 残業ほぼなしなど働きやすさ抜群！ ●マネーフォワード・freeeなど クラウド会計を活用！ ●20代若手が活躍中の成長環境 ●会計・税務の実務経験は不問！ 必要な基礎知識は入社後半年を目安に習得できます ＜主な業務内容＞ クライアント企業の 税務・会計業務を中心に、 経営に関する コンサルティングを行います。 【具体的には...】 ・クライアントとの打ち合わせ ・経営状況や課題のヒアリング ・クラウド会計を活用した経理、会計支援 ・月次、決算業務 ・税務申告書の作成 ・経営に関するアドバイス など ＜会計・税務は入社後に習得可能＞ 入社時点で、帳簿入力や 申告書作成の実務経験は必要ありません。 まずは顧客対応経験や コミュニケーション力を活かし、 先輩に同行しながら、 クライアントとの打ち合わせや ヒアリングを担当していただきます。 帳簿入力、決算・申告書作成に 必要な基礎知識は、 実務と社内マニュアルを通じて、 入社後半年を目安に習得していただきます。 これまで入社した会計・税務未経験者も、 全員が半年程度で基礎を身につけています。 分からないことを確認しながら、 段階的に業務の幅を広げられる環境です。 なお、簿記3級をお持ちでない方には、 入社後に取得していただきます。 ＜金融・保険営業の経験が活かせる＞ 本ポジションで大切なのは、 単に数字を入力したり、 申告書を作成したり することだけではありません。 クライアントの約8割は 中小企業・ベンチャー企業。 そのため、経営者と直接話し、 「今、会社がどんな状況なのか」 「これからどのように事業を伸ばしていきたいのか」 「どんな課題を抱えているのか」 を十分に理解したうえで、 税務・会計の側面から サポートを行う必要があります。 だからこそ、 信用金庫や保険会社などで、 ・法人のお客様を担当していた ・経営者との商談経験がある ・企業の財務状況を見る機会があった ・お客様の課題をヒアリングしていた といった経験がお持ちの方は これまで培ってきた スキルを活かしやすいです！ 「金融商品を提案する側」から、 「企業経営そのものを支える側」へ。 顧客対応経験をベースに、 より専門性の高い キャリアを築くことができます。 ＜残業に頼らない働き方＞ クラウド会計の活用をはじめ、 業務効率化に注力している当社。 残業はほとんどなく、 仕事が終わった後の 時間が確保しやすいため、 ・資格取得に向けた勉強 ・家族との時間 ・趣味やプライベート といった仕事を両立しやすい環境です。 年間休日も120日以上を誇り、 土日祝を中心に しっかり休むことができます。

【急募】修繕工事のリフォームアドバイザー／創業32年！地域密着の安定企業★完全週休2日で残業少な目★経験問わず★

仕事内容: ＼業界経験および営業経験不問／ ◎業界経験者、異業界営業経験者、建築系資格取得者優遇します！ ◎新しい挑戦をしたい方大歓迎！ ◎営業未経験の方も充実のサポート体制で安心してスタートできます！ ◎資格取得支援制度があるので、キャリアアップも可能！ 《仕事内容》 アパート・マンションの修繕工事やリフォームのアドバイス、提案、見積作成、報告書作成など ---------------------------------------------------- ◎具体的には… ▼依頼のあった建物の現地での実地調査 ▼お客様（オーナー様、施主様）との打ち合わせ ▼調査報告書・見積書の作成 ▼リフォーム内容のご提案 ▼現場の進捗確認 ▼施工完了後のアフターフォロー ---------------------------------------------------- ★入社後、ますは基本知識の習得からスタートするので安心です ★業務に慣れてきたら見積書や報告書の作成方法など行って​ ★最初の現場へは上司との同行がメイン。慣れてきたら単独で動いていただきます ★修繕工事の調査から施工完了までを一貫して担当していただきます！ ※工事期間中は要所要所で現場に顔を出す程度でOKです ★営業範囲は東京23区内や東京都下、川崎市などの神奈川県北部エリアがメイン ※一部には千葉県、埼玉県などの近隣県もあります ★経験豊富な先輩が丁寧に指導しますので疑問点は気軽に質問してください！

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベント空間をつくる仕事✨ 未経験から始める設営スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会・イベント・コンサートなどの会場で、 ブースやステージ、壁面パネルなどを チームで組み立てていくお仕事です！ 「イベントを裏側から支えたい」 「体を動かす仕事がしたい」 「モノづくりに関わってみたい」 そんな方にぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅展示会ブースの設営・施工 ✅イベント会場のステージ組み立て ✅システムパネル・木工造作物の設置 ✅トラスなどの資材の組み立て ✅イベント終了後の撤去・片付け ✅現場での準備・サポート業務 現場は展示会場、イベント会場、 コンサート会場などさまざま！ 毎回違う現場に関われるので、 飽きずに新鮮な気持ちで働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から難しい作業を 一人でお任せすることはありません！ まずは、 ＊資材を運ぶ ＊工具を準備する ＊先輩の作業をサポートする ＊現場の流れを覚える など、できることから少しずつスタート◎ 道具の名前や使い方、 作業の進め方は先輩が現場で教えます！ 未経験からでも、 着実にスキルを身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 作業終了・片付け・最終確認 ※基本的に直行直帰です。 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完成した会場を見たときの達成感 何もない空間が、チームの手で イベント会場へと変わっていく面白さがあります！ ✅いろいろな現場を経験できる 展示会・企業イベント・コンサートなど、 幅広い現場に携われます◎ ✅専門スキルが身につく パネル施工、木工、トラス組みなど、 イベント設営ならではの技術を学べます！ ✅若手中心で馴染みやすい 20代～30代が中心に活躍中！ フラットで相談しやすい雰囲気です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベントや空間づくりに興味がある方 ✨体を動かす仕事が好きな方 ✨チームで協力して働きたい方 ✨裏方としてイベントを支えたい方 ✨手に職をつけたい方 ✨未経験から新しい仕事に挑戦したい方 学歴・経験・資格は一切不問です！ 「やってみたい」 「面白そう」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎

未経験OK│完全週休二日制／業務量・残業管理体制◎ノルマ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築施工管理 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣ 店舗で獲得したリフォームの案件の 現地調査・見積作成・商談～工事完工までの 一貫対応をお任せいたします！ ⭐1日のスケジュール例⭐ 9:00 出社・お客様宅へ 11:00 現地調査 13:00 お昼休憩 15:00 商談 18:00 帰社・退社 工事完了までをサポートするので、 お客様からの感謝もいただくことが多いです。 周囲のサポートと業務量の調整もあるので 1人で案件を抱え込みすぎることが無いのが 特徴になります◎ □□■□□■□□■□□■□□■□□■ 【✨未経験も安心の研修制度】 - リフォーム本部やメーカー様の各種研修が 非常に充実しており、バックアップ体制は ばっちり◎ なので未経験や他業種の先輩も多く 活躍しています！ 【✨月残業13.0hでプライベート充実】 - 休日も残業もしっかり管理されているので 残業時間も平均月13時間と少なめ。 残業するムード自体が会社に無いので、 家に帰ってお子さんと遊ぶ時間が 増えたといううれしい声も！ 【✨安定した給与+賞与もしっかり】 - 未経験でも月給28万円スタート。 業績好調時には年2回の賞与とは別に 決算賞与も支給するなど、 社員への還元は惜しみません！！ 「ビックカメラがリフォーム…？」 ――・・・ そう思う方も多いかと思います。 ご来店いただく方の多くは、ご自宅の お悩みを抱えていらっしゃいます。 それを背景に、2015年から 『リフォーム事業』が新規発足。 各店舗にリフォーム売り場を配置し、 事業は年々拡大傾向です。 「キャリアは頭打ちしない…？」 ――・・・ ・現場の知識を活かし、リフォーム営業職 の取りまとめ ・リフォーム営業職の指導や教育 ・より大きなリフォームを請け負う、 ビックカメラトータルリフォームとの兼任 など、たくさんのキャリアパスがあるのも ”ビックカメラリフォーム”の特徴です。

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベント空間をつくる仕事✨ 未経験から始める設営スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会・イベント・コンサートなどの会場で、 ブースやステージ、壁面パネルなどを チームで組み立てていくお仕事です！ 「イベントを裏側から支えたい」 「体を動かす仕事がしたい」 「モノづくりに関わってみたい」 そんな方にぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅展示会ブースの設営・施工 ✅イベント会場のステージ組み立て ✅システムパネル・木工造作物の設置 ✅トラスなどの資材の組み立て ✅イベント終了後の撤去・片付け ✅現場での準備・サポート業務 現場は展示会場、イベント会場、 コンサート会場などさまざま！ 毎回違う現場に関われるので、 飽きずに新鮮な気持ちで働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から難しい作業を 一人でお任せすることはありません！ まずは、 ＊資材を運ぶ ＊工具を準備する ＊先輩の作業をサポートする ＊現場の流れを覚える など、できることから少しずつスタート◎ 道具の名前や使い方、 作業の進め方は先輩が現場で教えます！ 未経験からでも、 着実にスキルを身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 作業終了・片付け・最終確認 ※基本的に直行直帰です。 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完成した会場を見たときの達成感 何もない空間が、チームの手で イベント会場へと変わっていく面白さがあります！ ✅いろいろな現場を経験できる 展示会・企業イベント・コンサートなど、 幅広い現場に携われます◎ ✅専門スキルが身につく パネル施工、木工、トラス組みなど、 イベント設営ならではの技術を学べます！ ✅若手中心で馴染みやすい 20代～30代が中心に活躍中！ フラットで相談しやすい雰囲気です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベントや空間づくりに興味がある方 ✨体を動かす仕事が好きな方 ✨チームで協力して働きたい方 ✨裏方としてイベントを支えたい方 ✨手に職をつけたい方 ✨未経験から新しい仕事に挑戦したい方 学歴・経験・資格は一切不問です！ 「やってみたい」 「面白そう」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎

売り込まない、お願い営業でも、ノルマで追い込まれることない。

仕事内容 営業経験？ いりません。 トークスキル？ いりません。 プレゼン力？ いりません。 欲しいのは、 "感じの良さ" だけ。 ドローン事業部は今年4月にスタート。 まだ生まれたばかりの事業です。 だから今回募集するのは、 営業マンじゃありません。 ドローン事業部の顔です。 建設現場へ行って、 監督さんに挨拶する。 雑談する。 世間話する。 コーヒー飲む。 笑う。 仲良くなる。 そして、 「次の現場もお願いね」 これが最高の営業です。 売り込みなんて必要ありません。 むしろ嫌われたら負け（笑） 好かれたら勝ち。 そんなレアな営業です。 【仕事内容】 あなたにお願いするのは、 ドローン事業部の人気者になること。 ・現場へ行く ・挨拶する ・雑談する ・監督さんと仲良くなる ・次の現場の話を聞く ・また来る 以上。 難しい商談はほぼなし。 飛び込みなし。 ノルマなし。 テレアポ地獄なし。 あるのは、 人とのつながりだけ。 1日10件くらい現場へ行って、 「どうもー！」 って言ってください。 【この求人のメリット】 ★営業なのに売り込まない ★ノルマなし ★飛び込みなし ★テレアポなし ★月給28万円以上 ★賞与年3回 ★残業ほぼなし ★土日祝休み ★オープニング募集 ★4月スタートの新事業 ★ドローン業界に関われる ★未来の事業を育てられる ★人に会うのが仕事になる この求人は、 営業募集ではありません。 ドローン事業部の主人公募集です。 会社の未来を飛ばすのは、 ドローンじゃなく、 あなたかもしれません。

業界最大手仕込み×トップ水準の評価制度＝未経験から高収入も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業 ＼年3回のインセンティブ支給！桁違いの還元力！／ 【将来性も高め◎省エネ設備の営業スタッフ】 「稼ぐ力」と「選べる人生」を手に入れませんか？ 当社は、太陽光販売で業界最大手出身の責任者たちが集まってつくった会社です。 だからこそ、感覚や精神論ではなく「どうすれば成果が出るか」というノウハウや教育体制が徹底的に整っています。 業界トップクラスのインセンティブ設計により、成果は年3回のインセンティブでダイレクトに還元！ 未経験スタートでも、1年目からしっかり稼げる環境で、将来ずっと役に立つ「本物の営業力」を身につけられます。 ✅インセンティブ平均：年間180万円 一般社員で平均60万円を年3回支給しています。 ✅実力主義で抜擢！早期キャリアアップも可能◎ 新卒3年目・25歳で最年少管理職になった先輩も活躍中です。 -《仕事内容》- 快適な暮らしを提案する営業スタッフです。 ご自宅をお持ちのお客様を中心に、電気代の削減や環境に優しい「太陽光発電システム」「蓄電池」などの住宅設備機器のご案内をお任せします。 ＜具体的な業務の流れ＞ 訪問スタイルの営業が中心です。 お客様の在宅率が高い時間帯に活動するので、勤務は11時半スタート！ 限られた時間で集中し、効率よく成果へ繋げています。 ■アプローチ（アポインター業務） お客様のお宅を訪問し、電気代やお困りごとなどの現状をヒアリング。 詳しいご案内（商談）につながる日時をお約束・設定します。 ■ご提案・ご契約（クローザー業務） アポイントをもとに改めてお客様宅をご訪問。 お客様のニーズに合わせたプランをご提案し、ご契約までを担当します。 大切なのは一方的な説明ではなく、お客様との対話。 相手の反応を見ながら会話を組み立て、次の商談へつなげます。 聞く力やコミュニケーション力を活かして活躍できますよ！ ＜チーム制＆安心のスタート環境＞ 入社後、いきなり一人で訪問する…なんてことはありません！ 先輩の同行からスタートし、挨拶の仕方や会話の進め方を基礎から学びます。 最初は「アポインター」からスタートし、 慣れてきたらご契約まで担う「クローザー」へステップアップ！ ・初回訪問時の話の入り方 ・アポイント取得までの道すじ ・提案時の確認ポイント ・商談後のフィードバック など、トップクラスの成功事例やトーク例を惜しみなく共有！ 「実践→振り返り→改善」を繰り返しながら、結果を出すノウハウを習得できます。 温かい環境＆手厚いチーム制で、ゼロからでも安心して成長できますよ！ -《レバレッジベースで働く魅力》- ⭐最大手出身のプロから直接学べる 業界トップクラスの知見を持つ先輩が、ロールプレイングなどで丁寧に指導！ まったくの未経験から、商材が変わっても一生活かせる「伝える力」「提案力」が身に付きます。 ⭐他にはない専門性とスキルが身につく 暮らしに直結する太陽光発電や蓄電池は、単純な“販売”商材ではありません。 だからこそ、お客様の関心を引き出し、納得できる提案を組み立てる知識やスキルをモノにできます！ ⭐頑張った分だけ際限なく稼げる「透明な評価制度」 上司の主観で評価が変わることはありません。 成約した場合、アポインターに10万円・クローザーに20万円（マネージャー以上なら30万円）のインセンあり！ 明確な還元基準で、成果に応じて収入がアップします。 ⭐成果＋αを評価！チーム育成や経営視点も磨ける 個人の売上だけでなく、後輩の育成やチームづくりも正当に評価。 一般社員から最短2ヶ月で役職者へ昇格した実績もあります。 また、管理職みんなが「年収2000万円以上」を実現！ 管理職になるとインセンティブ平均は1回700万円。 それだけでも年間で2100万円になります！ ⭐「新規事業」や「独立・社内ベンチャー」への道も まずは営業で収益基盤をつくり、その利益で新しい挑戦へ！ 将来的には、社内ベンチャーや新規事業の立ち上げ、独立など多様なキャリアへの支援も見据えています。 -《人生の選択肢を増やしたい方へ》- 「収入を上げたい」 「人生を変えたい」 ―そんな本音を応援します。 当社に必要なのは綺麗な志望動機ではなく、「現状を変えるための行動」です。 大きな差を出しにくい商材で“人”で選ばれる営業だからこそ、努力がそのまま成果へ直結。 業界最大手出身のプロが、ベンチャーの距離感でノウハウを伝授し、未経験から本物の営業力を育てます。 本気で身につけた営業力で、自ら人生の選択肢を広げていきませんか？

未経験OK｜日祝休み｜創立3年目の成長企業！

仕事内容 ◤学歴・職歴に自信がなくてもOK！ 未経験から営業デビューし、 高収入を目指せる環境です◎◢ 中卒・高卒・フリーターから スタートした先輩も活躍中！ 【仕事内容】 ・お客様へのご連絡 ・足場工事のご案内 ・現場の確認 ・見積もり作成 ・工事スタッフとの連携 などをお任せします！ ＼営業未経験でも大丈夫！／ 最初は先輩と一緒にお客様先を回るので安心◎ 名刺の渡し方やお客様との話し方から丁寧に教えます。 ◎職場環境について 20代〜40代のスタッフが活躍中！ 創立3年目の若い会社だからこそ、 年齢や社歴に関係なく意見を発信できます。 「もっとこうした方が働きやすい」 そんな声が実際に会社のルールになることも！ 会社づくりに参加しながら働ける環境です◎ ⿻.· 未経験でも月給28万円スタート ⿻.· 経験や学歴一切不問。 職長クラス：月給35万円～50万円 営業と現場を兼任するポジションでは 月給40万円～70万円も可能！ ⿻.· 未経験でも安心のサポート体制 ⿻.· 先輩スタッフが必ず横について、 一つひとつ丁寧に教えます。 分からないまま任せることはありません。 ⿻.· 創立3年目だから意見が通りやすい ⿻.· まだまだ成長途中の会社です。 現場の意見を積極的に取り入れており、 社員みんなで会社づくりを進めています。 ⿻.· 人間関係のストレスなし ⿻.· 怒鳴る・威圧的な雰囲気は一切なし。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場です。

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベント空間をつくる仕事✨ 未経験から始める設営スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会・イベント・コンサートなどの会場で、 ブースやステージ、壁面パネルなどを チームで組み立てていくお仕事です！ 「イベントを裏側から支えたい」 「体を動かす仕事がしたい」 「モノづくりに関わってみたい」 そんな方にぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅展示会ブースの設営・施工 ✅イベント会場のステージ組み立て ✅システムパネル・木工造作物の設置 ✅トラスなどの資材の組み立て ✅イベント終了後の撤去・片付け ✅現場での準備・サポート業務 現場は展示会場、イベント会場、 コンサート会場などさまざま！ 毎回違う現場に関われるので、 飽きずに新鮮な気持ちで働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から難しい作業を 一人でお任せすることはありません！ まずは、 ＊資材を運ぶ ＊工具を準備する ＊先輩の作業をサポートする ＊現場の流れを覚える など、できることから少しずつスタート◎ 道具の名前や使い方、 作業の進め方は先輩が現場で教えます！ 未経験からでも、 着実にスキルを身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 作業終了・片付け・最終確認 ※基本的に直行直帰です。 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完成した会場を見たときの達成感 何もない空間が、チームの手で イベント会場へと変わっていく面白さがあります！ ✅いろいろな現場を経験できる 展示会・企業イベント・コンサートなど、 幅広い現場に携われます◎ ✅専門スキルが身につく パネル施工、木工、トラス組みなど、 イベント設営ならではの技術を学べます！ ✅若手中心で馴染みやすい 20代～30代が中心に活躍中！ フラットで相談しやすい雰囲気です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベントや空間づくりに興味がある方 ✨体を動かす仕事が好きな方 ✨チームで協力して働きたい方 ✨裏方としてイベントを支えたい方 ✨手に職をつけたい方 ✨未経験から新しい仕事に挑戦したい方 学歴・経験・資格は一切不問です！ 「やってみたい」 「面白そう」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎

未経験可★カワサキ正規店で好きを仕事に！残業少なめ＆賞与2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 「バイク好きで、趣味を仕事にしてみたかった」 そんな動機で始めた方も多くいらっしゃいます。 ここは世界のKawasaki正規ディーラー。 ただ販売するだけでなく、 お客様とツーリングの楽しさや マシンの鼓動を分かち合う場所です。 「残業は月20時間以内」「賞与年２回」 「インセンティブあり」。 好きなことに囲まれながら、 将来の安心も手に入れる。 そんな働き方が、ここなら叶います。 【アピールポイント】 ＊飛び込みなし！反響営業でじっくり接客！ ＊残業月20時間以内！定時退社で私生活充実！ ＊未経験から憧れのカワサキ正規店スタッフへ！ ＊賞与年2回＆インセンティブで頑張りを還元！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 042-520-3313（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 Kawasaki正規ディーラー「カワサキプラザ」にて、バイクの提案・販売やイベント企画をお任せします。ご来店されたお客様への反響営業が中心で、飛び込み営業は一切ありません。ライフスタイルのご提案やツーリングイベントの運営など、バイクの魅力を広める業務です。 ＜具体的には＞ ◎WEB広告等からのお問い合わせ対応 ◎新車・中古車・カスタム車の販売・接客 ◎御見積書などの書類作成、損害保険のご案内・契約業務 ◎購入後のアフターフォロー ◎ツーリング、サーキット走行イベント企画・運営など ※ノルマに追われる販売ではなく、お客様に寄り添いファンを増やす接客スタイルです。 ＜入社後のサポート＞ 入社後は３ヶ月かけて丁寧に研修を行います。まずはKawasakiのWEB研修でブランドの想いや基礎知識を習得。その後、店舗でのOJTを通じて実務を学びます。異業種出身の先輩も多数活躍しており、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【“五感”で楽しむ空間】 勤務地は「五感で楽しめる空間」をコンセプトにしたショールームです。音楽、香り、味覚まで調和された空間で、お客様をお迎えします。ただバイクを売る場所ではなく、Kawasakiの世界観そのものを体験していただくブランドの最前線基地。洗練された環境で、誇りを持って働ける職場です。 【未経験からプロを目指す】 「バイクは好きだけど詳しい知識がない」という方もご安心ください。自転車販売店や製造工場など、全く異なる経歴を持つスタッフが活躍しています。大切なのは「Kawasakiが好き」「バイクが好き」という情熱。丁寧な導入研修とOJTで、正規ディーラーならではの知識と接客スキルを一から身につけることができます。 【メリハリのある働き方】 「趣味の時間も大切にしたい」という方に最適な環境です。残業は月平均20時間以内と少なく、原則定時退社が可能。週休に加え、夏季、年末年始、GWといった長期休暇も完備しています。仕事を効率よく進め、休日は自分のバイクでツーリングへ出かける。そんなワークライフバランスの整った生活を実現しているスタッフばかりです。 【好きを共有する仲間たち】 職場はバイク好きが集まるコミュニティのような雰囲気。スタッフ同士はもちろん、お客様とも「あのパーツがいい」「こんどツーリングに行こう」と話が弾みます。店舗主催のツーリングやサーキット走行会には、スタッフも自身の愛車で参加が可能。共通の趣味を持つ仲間と交流を深めながら、仕事の枠を超えた楽しさを味わえます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ー 当社について。 株式会社ＬＡＵＮＣＨ－ＭＣは、Kawasaki正規ディーラー「カワサキプラザ」の運営を行っています。「おもてなし」の心で、お客様へ安全で楽しいモーターサイクルライフをご提案。さらなるサービスの向上とファンづくりを目指しています。

安定企業｜正社員前提｜新規事業｜電気・設備経験を活かす！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子技術営業、電気施工管理 現場で培ってきた確かな技術と知識を、 今度は「サポート側」で活かしませんか？💡 蓄電池設備の導入・運用に関わる案件を、 技術面から支えていただくお仕事です。 メーカー、販売代理店、電気工事会社、 土地オーナー様などと打ち合わせを行い、 設備仕様や施工方法の確認を進めます🤝 ―――――――――― 📋【主な業務】 ―――――――――― ・蓄電池設備の仕様や、 施工方法に関する技術的なアドバイス ・現地状況の確認、技術検討 ・工事内容やスケジュールの調整 ・メーカーや施工会社からの 技術的な問い合わせ対応 ・案件進行に伴う資料や確認事項の整理 ※自ら作業する重労働は、原則ありません🍃 ―――――――――― 🌟【経験を活かせるポジション】 ―――――――――― 長年培ってきた電気・設備・施工の 知識や現場経験をフルに活かして、 案件全体を技術面から支えていただきます。 ご自身で手を動かし施工するのではなく、 関係各所と連携を取りながら、 技術的な判断や調整を行う仕事です。 蓄電池メーカーや施工会社など、 立場の異なる関係者と確認を重ねながら、 設備仕様や施工内容を整理していきます。 現場で培った「勘」や「知識」が、 そのまま活きるポジションです✨ ―――――――――― 🏢【安定基盤 × 新規事業】 ―――――――――― 設立50年以上の事業基盤を持ち、 複数の事業を展開してきた老舗企業です。 今回は、その基盤を活かして進める 蓄電池の新規事業に携わるメンバー募集です。 長く事業を続けてきた 会社の安定した土台がありながら、 新しい事業の立ち上げに関わっていただける やりがいのある環境です🌱 あなたの電気・設備分野での経験や、 「こうすれば上手くいく」という知見を ぜひ当社の事業に貸してください。 ―――――――――― 🤝【この仕事で大切になること】 ―――――――――― 案件ごとに現地状況や 設備条件が異なるため、 関係者から必要な情報を的確に確認し、 技術面から整理していくことが重要です。 様々な立場の方と関わるため、 専門知識を一方的に伝えるのではなく、 相手に寄り添った対応が求められます。 これまでの現場で行ってきた 安全確認、業者調整、問い合わせ対応など 「対人スキル」も大いに活かせます🗣️ ―――――――――― 🕒【働き方について】 ―――――――――― ◎残業は月20時間以内で少なめ ◎力仕事なし！体力的な負担を軽減 ◎長年の現場経験や資格を高く評価 現場の第一線からは少し退いて、 「知識」や「調整力」で勝負したい。 そんなミドル・シニア世代の方を 会社を挙げて歓迎いたします！🎉

【南青山】年休120日以上／中途3年目：29歳年収570万円

仕事内容 ＼オススメPOINT／ ✔経験を活かして ショップづくり！ ✔年間休日120日以上 126日の実績あり ✔1日実働7時間 ．＊- あ の 人 気 カ フ ェ を 手 が け た の は ？ ――――――――――――――――― 話題のカフェや飲食店、 人気のコスメブランドショップ、 アパレルショップ、 企業向けの展示会ブース、 大学食堂、 トレーニングジム…様々なショップ・施設の内装デザインを手がけているコラボデザイン。 オープン前のプラン段階からご相談に応じ、コンセプトづくりからデザイン、着工計画のプランニング、施工、アフターフォローまでをワンストップで行っています。 ．＊- ストロングポイントは、マーケットにマッチするためのイマジネーションと、イメージをリアルに落とし込み、表現するデザイン・技術力です。数多くの実績を残し、高く評価いただいています。コスメブランドショップや有名飲食店のデザイン実績多数。コチラ→「https://co-lab003.com/showcase/」をご覧いただくと話が早いです。 この実績、デザイン・技術力をバックグラウンドにして提案活動を行う営業スタッフを現在、増員募集しています。 ．＊- ★具体的な仕事★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の探客・提案・コンセプトづくりなどプロデューサー的な役割と、契約後の、デザイン～施工に至るまでのディレクター的な役割を担います。 提案先をリストアップ→電話でアプローチ→実績などをご紹介→興味をもってくださったお客様には、訪問日を確定していただき後日お伺い→お客様のご要望を再確認し、コンセプトやデザイン、予算・スケジュール等について話し合います。 ▼クライアント▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ショップ展開をされているアパレルなどの小売業、飲食業などの、デザイン性を重視されるお客様からの依頼が多いです。また、展示会のスペースなど「空間づくり」が必要な企業・団体すべてがお客様になります。 ▼営業（20代）の先輩より▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完成後、訪問したショップにお客様が大勢いらっしゃっていたりするのをみると、すごく嬉しいです。忙しくされているオーナーさんや担当者さんとアイコンタクトで頷き合ったりして。完成するまでには最低でも1年程度かかるため、お客様とも絆のようなものができます。何より、初めて担当した物件をお客様に引き渡す際は、感動しまくりです。現在、東京のメンバーは7名。有名なブランドを手がけてきた先輩も多いので、頼りになります。

年休120日！反響メインの営業職！若手からのキャリアアップ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、営業企画、その他機械/電気/電子製品専門職 反響営業 × 安定メーカー × キャリアUP 業界問わず営業経験があれば、 専門知識ゼロからのスタートも可！ 勤務地は関東営業所となりますが、 入社後のサポートや 日々の業務レクチャーは、 本社（三重県）で活躍する【40代前半の 課長】が中心となって行います！ 物腰柔らかで丁寧に教えてくれるので安心！ 面倒見がいいタイプなので、何でも質問してくださいね♪ オンラインで常に繋がっている環境のため、 「これってどうすればいいですか？」 といった日々の相談も、チャットや 通話で気兼ねなく聞ける環境です。 少人数拠点でも一人きりで 放置されることは絶対にありません。 将来の拠点リーダーを目指す 非接触温度センサーおよび 関連センサーの企画提案営業の仕事です。 【求人アピールポイント】 ✅ 40代前半の課長がサポート ✅ 月30〜35で安定した給与(残業除く) ✅ 年間休日120日以上の完全週休二日制 ✅ 反響営業中心で顧客の課題解決に集中 ✅ センサー製品の提案営業 ✅ 将来の関東営業責任者候補として採用 【キャリアアップを目指す方へ】 「これまでの営業経験を活かして、 専門性の高い武器を手に入れたい」 将来は組織の中心・関東営業所の 責任者として働く事ができます！ 早期に拠点のリーダーを目指せる環境です。 【仕事内容】 1. Webや展示会からの問い合わせ対応 専門性の高いセンサーの提案を行います。 2. 顧客へのヒアリングと製品選定 課題に応じた最適な提案で信頼を築きます。 3. デモ実施と導入後のフォローアップ 技術的な知見で顧客の課題を解決します。 4. 新製品の企画やマーケティング業務 市場ニーズを製品開発へフィードバック。

未経験OK｜日祝休み｜創立3年目の成長企業！

仕事内容 ◤学歴・職歴に自信がなくてもOK！ 未経験から営業デビューし、 高収入を目指せる環境です◎◢ 中卒・高卒・フリーターから スタートした先輩も活躍中！ 【仕事内容】 ・お客様へのご連絡 ・足場工事のご案内 ・現場の確認 ・見積もり作成 ・工事スタッフとの連携 などをお任せします！ ＼営業未経験でも大丈夫！／ 最初は先輩と一緒にお客様先を回るので安心◎ 名刺の渡し方やお客様との話し方から丁寧に教えます。 ◎職場環境について 20代〜40代のスタッフが活躍中！ 創立3年目の若い会社だからこそ、 年齢や社歴に関係なく意見を発信できます。 「もっとこうした方が働きやすい」 そんな声が実際に会社のルールになることも！ 会社づくりに参加しながら働ける環境です◎ ⿻.· 未経験でも月給28万円スタート ⿻.· 経験や学歴一切不問。 職長クラス：月給35万円～50万円 営業と現場を兼任するポジションでは 月給40万円～70万円も可能！ ⿻.· 未経験でも安心のサポート体制 ⿻.· 先輩スタッフが必ず横について、 一つひとつ丁寧に教えます。 分からないまま任せることはありません。 ⿻.· 創立3年目だから意見が通りやすい ⿻.· まだまだ成長途中の会社です。 現場の意見を積極的に取り入れており、 社員みんなで会社づくりを進めています。 ⿻.· 人間関係のストレスなし ⿻.· 怒鳴る・威圧的な雰囲気は一切なし。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場です。

多彩な現場で経験を積める★若手中心のフラットな職場♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベント空間をつくる仕事✨ 未経験から始める設営スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━ 展示会・イベント・コンサートなどの会場で、 ブースやステージ、壁面パネルなどを チームで組み立てていくお仕事です！ 「イベントを裏側から支えたい」 「体を動かす仕事がしたい」 「モノづくりに関わってみたい」 そんな方にぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅展示会ブースの設営・施工 ✅イベント会場のステージ組み立て ✅システムパネル・木工造作物の設置 ✅トラスなどの資材の組み立て ✅イベント終了後の撤去・片付け ✅現場での準備・サポート業務 現場は展示会場、イベント会場、 コンサート会場などさまざま！ 毎回違う現場に関われるので、 飽きずに新鮮な気持ちで働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から難しい作業を 一人でお任せすることはありません！ まずは、 ＊資材を運ぶ ＊工具を準備する ＊先輩の作業をサポートする ＊現場の流れを覚える など、できることから少しずつスタート◎ 道具の名前や使い方、 作業の進め方は先輩が現場で教えます！ 未経験からでも、 着実にスキルを身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 現場集合・作業内容の確認 09:00 設営作業スタート 11:00 小休憩 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業再開 15:00 小休憩 17:00 作業終了・片付け・最終確認 ※基本的に直行直帰です。 ※現場やイベント内容により時間は前後します。 ※9:00～17:00前後の現場が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完成した会場を見たときの達成感 何もない空間が、チームの手で イベント会場へと変わっていく面白さがあります！ ✅いろいろな現場を経験できる 展示会・企業イベント・コンサートなど、 幅広い現場に携われます◎ ✅専門スキルが身につく パネル施工、木工、トラス組みなど、 イベント設営ならではの技術を学べます！ ✅若手中心で馴染みやすい 20代～30代が中心に活躍中！ フラットで相談しやすい雰囲気です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨イベントや空間づくりに興味がある方 ✨体を動かす仕事が好きな方 ✨チームで協力して働きたい方 ✨裏方としてイベントを支えたい方 ✨手に職をつけたい方 ✨未経験から新しい仕事に挑戦したい方 学歴・経験・資格は一切不問です！ 「やってみたい」 「面白そう」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎

第二新卒歓迎◎住宅手当あり◎ユニークな手当多数◎前職給与考慮

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、機械技術営業 ＊この求人のPOINT＊ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月給27万9000円〜（固定残業代なし）※経験・能力・前職給与を考慮 ✅ 月収例：未経験・30歳（入社半年）34万円／部長・31歳（入社5年）年収920万円 ✅ 飛び込み・テレアポ一切なし。既存・紹介・問い合わせ中心 ✅ 完全週休2日制（土日）＋祝日／年間休日120日以上 ✅ 残業 月平均10時間以下／17〜18時退勤が中心・月曜はノー残業デー ✅ 体験入社あり（交通費込10,000円支給） 「数字に追われる営業」から、「信頼で続く営業」へ。 当社の営業は、飛び込み・テレアポは一切ありません。 既存のお客様やご紹介、 お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。 「今回もお願いね」 そんな言葉をいただけるような、 信頼関係を大切にする営業です。 ――――――――――――――――――― ◆ 具体的な仕事内容 ◆ ――――――――――――――――――― ⏩ お客様への提案・フォロー ⏩ 新規問い合わせ対応 ⏩ 現場訪問（構造確認・写真撮影・寸法測定など） ⏩ 施工管理担当・職人との打ち合わせ ⏩ 見積作成・原価管理 ⏩ 協力業者への見積依頼・調整 営業といっても、お客様と話すだけではありません。 実際に現場へ足を運び、 建物の構造や工事内容を確認したうえで 見積・提案につなげていきます。 だからこそ大切なのは、「現場を知ること」。 解体工事の知識も身につき、 経験を重ねるほど提案の幅も広がっていきます。 ――――――――――――――――――― ◆ 入社後について ◆ ――――――――――――――――――― 入社後は先輩社員に同行し、 既存のお客様への訪問や打ち合わせを通して 仕事の流れを覚えていきます。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ――――――――――――――――――― ◆ 月曜はノー残業デー ◆ ――――――――――――――――――― 「営業だから仕方ない」と 長時間労働を前提にすることはありません。 メリハリをつけて働く文化があります。 面接では、これまでの働き方や不安な点も ぜひ率直にお話しください。 ――――――――――――――――――― ◆ 体験入社実施中！ ◆ ――――――――――――――――――― 内定後、正式入社前に 【お試し体験入社】を実施しています。 実際の職場や業務を体験したうえで、 自分に合っているか確認できます。 ★交通費込みで10,000円支給 ＊補足情報＊ ▼ 光建興業株式会社 ホームページ https://www.kouken-group.co.jp/aboutus ▼ 光建興業株式会社 Instagram https://www.instagram.com/kouken.group/ ▼ 光建興業株式会社 TikTok https://www.tiktok.com/@kouken_group?_r=1&_t=ZS-99nPamCZWtO あなたのご応募を心よりお待ちしています。

★レア求人★自分のアイデアが形になる！／30～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、機械/電気/電子製品法人営業 ＼＼遊園地の「ワクワク」をつくる営業／／ 観覧車、メリーゴーランド、アスレチック遊具など、 遊園地やレジャー施設の「楽しい空間」を企画・提案する仕事です。 お客様のご要望や予算、設置場所などを伺いながら、 「どんな遊び場なら楽しんでもらえるか？」を考え、 アイデアをカタチにしていきます。 自分が提案した遊具が実際に設置され、 多くの人が楽しんでいる姿を見られるのも、この仕事の魅力です。 「モノを売る」だけではなく、 「楽しい場所をつくる」営業に挑戦してみませんか？ ◆この仕事のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年間休日125日 ・基本17:30完全退社！残業ほぼなし ・既存顧客中心の営業 ・数ヶ月～数年かけて一つの案件を担当 ・遊園地、水族館、公園、道の駅など幅広い案件に携われる ・営業経験を活かして、業界未経験から挑戦可能 ◆仕事内容 ＝＝＝＝＝＝ 関東一円を中心に、東日本エリアの遊園地やレジャー施設などへ、 遊具の企画・提案を行います。 ▼具体的には… ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・遊具や遊び場の企画・提案 ・遊具のカスタマイズに関する調整 ・社内外との連携 ・納品までの進行管理 など 決まった商品をそのまま販売するのではなく、 お客様と一緒に「どんな遊び場をつくるか」を考え、 完成まで携わっていく営業です。 ◆「何を売るか」より、「何をつくるか」。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業先の多くは、長年お付き合いのある既存のお客様。 「どんな遊び場にしたいのか」 「どんな人に楽しんでもらいたいのか」 そんなお客様の想いをじっくり伺い、 予算や設置場所なども踏まえながら、 最適なプランを一緒に考えていきます。 提案から納品までは、数ヶ月～数年に及ぶことも。 時間をかけて一つの案件に携わるからこそ、 自分が関わった遊具が実際に設置され、 多くの人が楽しんでいる姿を見られるのは、 大きな達成感につながります。 ◆メリハリをつけて働ける営業スタイル ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務時間は9:00～17:30。 各自でスケジュールを調整しながら仕事を進めています。 基本的に17:30には完全退社。 残業もほとんどないため、 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます◎ 年間休日も125日あり、 オン・オフを大切にしながら働ける環境です。 ◆営業経験を活かして、新しい業界へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界の専門知識は入社後に身につけられます。 実際に、異業種から転職した先輩社員も活躍中！ 既存のお客様への提案を中心に、 新たな市場やお客様へのアプローチにも挑戦できます。 「決まった商品を売るだけでは物足りない」 「自分の提案を形にできる仕事がしたい」 「営業経験を活かして、新しい業界に挑戦したい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ◆あなたの営業経験を、新しいフィールドへ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでの営業経験を活かして、 遊具や遊び場の企画・提案に挑戦しませんか？ 自分のアイデアを形にする仕事に興味がある方、 新しい業界で経験の幅を広げたい方をお待ちしています！

1日の実働時間6時間30分！賞与年3回▶全社平均約86万円！

仕事内容 当社求人をご覧頂き、ありがとうございます。 当社では20代・30代のスタッフが 自分のスタイルで業務に取り組み イキイキと仕事をしています。 ■まずは、簡単にアナタにお任せしたい お仕事の内容を説明させて下さい。 【業務の流れ】 ▼住宅の無料点検 直接お問い合わせをいただいたお客様や 地域のJAや住宅会社から 紹介を受けた方など、お宅を訪問し、 住環境を点検します。 ▼メンテナンスの提案 建物の状態を確認し、 必要に応じてメンテナンスを提案。 消毒や害虫対策など、 住まいを守るプランをご案内します。 ▼工事を受注できた場合 施工スタッフに情報を共有し、 スケジュール等の調整を行います。 ◎無料点検のサービスは 下記パターンから始まります。 1.ネットや電話でお問合せの お客様へのご案内。 2.JAや住宅会社からご紹介頂いた お客様へのご案内。 3.以前施工されたお客様へ、 ハガキ等での再契約のご案内。 4.当社やJAから配布したチラシの 地域に行き、お客様へ直接ご案内。 主にこの4つからとなります。 1や2は、反響営業に近いイメージ、 3はルート営業に近いイメージです。 3つ目に関しては、 5年保証で契約する場合が多いため、 「まもなく保証期間が終わります！ 保証継続のために次の消毒を しませんか？」というような形で 行うイメージです。 リピート率も6割程度と業界でも高め ですので、案内がし易いのが特長です。 すでに関係性のあるお客様も多く、 提案しやすい環境が整っています。 全体的には反響営業・ルート訪問の 比率が高く、未経験からでも 取り組みやすい仕事です。 業界50年以上の実績。 安定した依頼と顧客基盤があり、 長く腰を据えて働ける環境です。 新規だけでなく既存のお客様も多く、 再点検・再施工のご相談が継続的に発生。 リピート中心で安定した収入につながります。 成果はしっかり評価。 経験を積むほど提案の幅も広がり、 収入アップも目指せる仕事です。 専門知識は入社後に習得可能。 これまでの社会人経験や対人スキルを そのまま活かして活躍できます。 ＼無理な押し売りは厳禁！という社風／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上よりも大切なのはお客様の安心。 必要がなければ、無理に勧めることはしません。 誠実な対応が信頼につながり、 結果として継続的な依頼につながります。 「安定した仕事に就きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな方に最適な環境です。 ＼社員の頑張りはきちんと還元！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張ればどんどん年収に反映されます！ 【年収例】 <<入社2年目/営業37歳>> 月給30万円×12ヶ月分+賞与年３回 ＝年収410万円 <<入社4年目/営業主任47歳>> 月給38万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝年収590万円 <<入社9年目/営業課長45歳>> 月給47万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝月収720万円 ✅：勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 三共アメニテクス株式会社 練馬出張所 東京都練馬区下石神井2-33-26 ※所属は西東京サービスセンターと なります ※転勤等は本人の希望を 最大限考慮します(原則、転勤なし) ※研修は西東京サービスセンター (町田市小山町36-5)と 練馬出張所の双方で行います ✅：本社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市南区的場1-13-6 ✅：拠点 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜九州エリア＞ 本社・福岡・筑豊・北九州中央・ 鳥栖中央・長崎・佐世保・大分・ 熊本・宮崎・延岡・ 鹿児島、アメニティ事業部 ＜関東エリア＞ 西東京・千葉中央・北総中央・ 茨城中央 ＜関西エリア＞ 阪神・滋賀 ✅：弊社ホームページ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.amtx.jp/ ぜひご覧ください。

世界53カ国で信頼のVetPlus、日本で成長を担う営業募集

仕事内容 リージョナルセールスマネージャー（RSM）の指導のもと、エリアセールスマネージャー（ASM）は営業チームの重要なメンバーとして、担当エリアにおける当社ブランドの認知向上と売上拡大を担います。 担当エリア内の一般動物病院および二次診療施設を訪問し、VetPlus 製品の提案・販売・情報提供を行います。 効果的なセールスメッセージの構築、コンセプトセリング、関係構築、そして日々の訪問・連絡基準の達成を通じて、顧客に製品の価値を伝え、売上目標の達成・超過を目指します。 また、顧客のニーズに応じて柔軟に対応し、追加提案やクロスセルの機会を創出することも重要な役割です。

大手の安定感×早期キャリアアップ／年休120日以上／完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他小売/流通専門職 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」「トライのオンライン個別指導」など、 多様な教育サービスを展開するトライグループ。 現在、組織拡大と変革期を迎えており、 新しいマネージャー候補として活躍いただける方を増員募集いたします！ 接客・販売で培った「顧客志向」と「チーム連携」の経験がフルに活きる環境です。 ＼この求人のアピールポイント／ ✅実績次第で早期のポジションアップが可能 組織拡大・変革期に伴うマネージャー候補の募集です。 販売・接客での後輩指導や店舗運営の経験を活かし、入社半年～1年で10～15名規模のチームを率いるマネージャーへの昇格も十分に可能です。 ✅販売・接客経験を活かして完全反響型の内勤へ！ ウエディング、不動産、ジュエリー、保険など、高単価商材の提案で培ったあなたの「お客様に寄り添う力」が最大の武器になります。 知名度抜群のブランド力による圧倒的な反響数があり、アポイント取得率7割以上の環境で、まずはプレイヤーとして着実に成果を出せます。 ✅圧倒的な「提案の幅広さ」でチーム成果を最大化 家庭教師・個別教室・オンラインという3つの強力な選択肢があるため、 どんなご家庭のニーズにも「トライなら解決できます」とチーム全体で自信を持って対応可能です。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方の中でマネジメントに挑戦できます。 ＜具体的な仕事内容＞ まずはメンバーとして現場の感覚を掴んでいただき、早期にマネジメント業務をお任せいたします。 【STEP 1：プレイヤー】 HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 お子様の学習状況や志望校、ご家庭の悩みを丁寧にヒアリング。 「家庭教師」「個別教室」「オンライン」の中から最適な学習スタイルを提示し、教室長や教育プランナーとの面談を設定・情報連携します。 【STEP 2：マネージャー】 ①担当チーム（10〜15名）の進捗管理と数値分析。 ②メンバーへのフィードバック、ロープレ指導、モチベーション管理。 ③チーム内のコミュニケーション活性化（ミーティング運営など）。 ＜キャリアステップ＞ チームをまとめる「マネジメント職」への道のりはもちろん、「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

バイクに乗り世界が変わり始めたあなた、仕事も変えてみませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◇◇◇◇◇ 車検・登録などの アシスタント業務から始め、 少しずつ接客やバイク販売を覚える、 未経験者向けの仕事です。 ★-★ ◎バイクに夢中になった 次は、仕事まで 変えちゃいませんか？ ★-★ 「家まで送ってやるよ、乗りな？」 と先輩がバイクに乗せてくれた。 風を切る感覚が気持ちいい。 エンジンの振動も何だか気持ちいい。 いつもの街が ジェットコースターみたいに 楽しかった。 後日、先輩を見かけた。 後ろにかわいい彼女を乗せて颯爽と 走り去る姿がまたカッコいい… なんだよ、先輩ばっかりズルいな。 だから、自分もバイクの免許を取り、 バイクに乗り始めた。 ちょっと世界が変わったように 毎日がなんだか楽しい！ カッコいい先輩に、 ちょっと近づけた気がする。 …でも、まだまだ 知らないことだらけ。 バイクのこと もっと詳しくなりたいな… そんなあなたに ちょっと想像してみてほしいのです。 もし、仕事もバイクに関われる 仕事だったら？ 出勤するのは、 バイクがずらりと並ぶお店。 「このバイク、実車で見るとスゲえな…」 「いや、こっちも格好いいな…」 と仕事をしながら、 いろいろなバイクを知ることができる。 仕事も、まずは書類の手続きや 車両の確認といった アシスタント業務からスタート。 先輩たちの仕事ぶりを そばで見ながら、少しずつ仕事を覚えたら、 お客様とバイクの話をする機会を増やし、 無理なく、接客にも挑戦できます。 別にバイクに詳しくなくてもいいんです。 入社後、バイクに囲まれたこの環境で 少しずつ覚えていけばいい。 YouTubeなどで 「誰かがバイクを買いに行く動画」や 「納車動画」を見るのが好きなら、 ここは、その動画のような出来事が 毎日、目の前で起きている現場です。 …納車日に誰もが見せる 緊張しつつも嬉しくてワクワクした あの表情、同じバイク好きとしては、 たまりませんよね？ 今までの仕事とはちょっと違う。 好きなバイクに囲まれながら、 正社員として一つずつ仕事を覚えていく。 そんな世界にレッドバロンの アシスタント業務から 飛び込んでみませんか。 ★-★ ◎最初からバイクを 売る必要はありません。 ★-★ レッドバロンで働くというと バイクの知識が豊富で、 接客もできる人がやるという イメージがあるかもしれません。 でも大丈夫。最初からいきなり 販売を任せたりはしません。 まずは、店舗の仕事を知るところから はじめます。 ◎登録などに必要な書類の手続き ◎車検台数の確認 ◎車両の引き取り確認 ◎バイクの洗車や車両の移動 ◎店内の清掃 など こうした アシスタント業務を 身につけながら お店がどんな風に動き、 営業と整備スタッフがどう連携して お客様に届けているのか、 少しずつ覚えていきます。 バイクの押し引きなども 先輩たちがやり方を教えしますから 挑戦してみてください。 大型バイクだってコツさえつかめば、 カッコよく取り回せますよ。 もちろん、バイクの知識も 最初から完璧でなくて大丈夫。 先輩の接客を見たり、 商品知識や仕事の基本を学びながら、 できることを一つずつ増やしていけます。 オリジナルの教材や研修も用意しています。 焦らず、少しずつ。 バイクの世界を知りながら、 仕事の幅も広げていきましょう。 ★-★ ◎慣れてきたら、 お客様との会話にも挑戦。 ★-★ 仕事に慣れてきたら、 お客様のご案内やバイクの説明など、 接客の仕事にも少しずつ 挑戦してみましょう。 例えば、お客様に探しているバイクを お伺いして、店頭にあればご案内します。 在庫として、他店舗にどんなモノがあるか、 お調べしてご案内することもあります。 レッドバロンは国産車だけでなく 世界のバイクを幅広く扱っており、 新車、中古車、ビンテージ車など 常時約47100台ものバイクを在庫しています。 じっくり条件に合う1台を探してみましょう。 もちろんまだ目当てを決めず、 店頭にあるたくさんのバイクを見て回って おられるお客様もたくさんおられます。 （実際、それだけでも楽しいんです！） そこで、お声がけして世間話のように、 今乗っておられるバイクのことをお伺いし、 気に入ってる点や困っている点などを 話している内に、次はどんなバイクに 乗りたいのかが見えてくる場合もあります。 最初から上手に話せなくても大丈夫。 まずはお客様の話を聞くことから 始めていけばいいのです。 お客様の希望に合いそうな一台を 一緒に探していく。 バイクについて知るほど、 お客様との会話も広がっていきますし、 逆にお客様からバイクの由来や歴史など 色んな豆知識を教わることも多いんです。 一つひとつの仕事を覚えながら、 いつしかアシスタントを卒業し、 営業、販売担当に無理なく ステップアップしていけます。 ★-★ ◎バイク乗りが喜ぶ、 待遇がたくさん揃ってます。 ★-★ まず全店バイク通勤OK。 「バイクに乗りたい！休みの待ち遠しい…」と 思わなくていいんです。 毎日、通勤には遠慮なく愛車で お越しください。 お店の仲間が毎朝、それぞれの愛車で 乗り付けてくる様子は、それだけで テンションが上がってしまいます。 バイクはもちろん、パーツ、用品を 社員割引き価格で購入できるほか、 私たちが運営する 温泉付きホテル（カイザーベルクなど）や キャンプ場が利用できます。 さらには、 那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 毎週のように走りに行っている 先輩もいますから、興味があれば ぜひ相談してみてください。 ★-★ できる仕事が増えるたびに、 社員としての自信がついた。 船橋店・佐竹佑太(22歳) ★-★ もともとバイクが好きで、 レッドバロン通いが生活の一部でした。 大学4年生の時に「うちで働かない？」 と声をかけてもらってアルバイト開始。 他社へ就職するよりも、このまま 好きなバイクを仕事にしたいと思い、 入社を決めました。 最初は、登録業務や車検の確認、 バイクの引き取りなど 基本的な仕事が中心。それでも できる仕事が着実に増えるたびに、 少しずつ社員としての自信がつきました。 初めて自分から バイクを購入してくださった お客様のことは今でも忘れません。 お客様が候補を2台まで絞り、 どちらにするか迷っていた時、 隣にいた奥様が、 「両方買えばいいじゃない」と一言。 まさかの2台同時購入という インパクトのある初契約となりました。 この仕事に就いて良かったなと思うのは、 サーキットやツーリング、海や山の景色、 エンジンの音や鼓動など、 バイクに乗る楽しさを お客様と共有できること。 大型免許を取ったばかりの方。 何十年もバイクに乗っている方。 自分好みにカスタムしている方。 いろんなお客様がおられますが、 お話していると自然に嬉しくなって 「素」に戻って夢中で話している 自分に気づくんです。 仕事抜きで、一緒にワクワクしていますね。 店舗の仲間の趣味も、もちろんバイク。 年齢が離れていても会話は自然と弾みます。 好きなバイクに乗って出社し、 一日中バイクに触れ、 お客様や仲間とバイクの話をする。 そんな毎日は、今、素直に楽しいです。 好きなことを仕事にしながら、 一歩一歩キャリアを積み上げていく。 あなたもレッドバロンでそんな人生を 走り出しませんか。 ◇◇◇◇◇ 佐竹佑太のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ CBR250RR 現在の愛車／ハーレー フォーティーエイト

20〜30代活躍中｜インセンティブ上限なし・1件最大10万円｜代表は「SNS版令和の虎」出演

仕事内容: ★代表直下で営業組織を立ち上げるメンバーを募集★ ■このポジションの魅力 ✔ 成約1件につき最大10万円のインセンティブ（上限なし） ✔ 代表直下。試したい営業手法をすぐに実行・検証できる ✔ 営業の「型」づくりから関わり、実績次第で営業責任者へ ■募集背景 SNS運用代行サービス「エスマネ」は、美容サロンや店舗を中心に成果を出してきました。 今後は中小企業全般へ対象を広げ、来期年商10億円を目指して、新規開拓営業を3名募集します。 ■仕事内容 ・提案先の選定、リスト作成 ・新規アプローチ（電話・問い合わせフォーム ・SNS・メールなど、手法は自由に検証） ・ヒアリングから提案、クロージングまで ■報酬の例 ＜モデルケース：30代・前職 建築業界の営業／参画6ヶ月目＞ 月8件成約した場合 固定報酬10万円＋インセンティブ60万円＝月約70万円 インセンティブに上限はありません。 成約した分だけ、そのまま報酬に反映されます。 ※インセンティブはプランにより1件3万〜10万円です

30代～40代活躍中◆30代社員の半数が年収600万円以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、その他（食品/飲料/たばこ） 【この求人のポイント！】 ◆未経験大歓迎&月給35万円～！ ◆30代～40代が多数活躍中！ ◆30代の半数が年収600万円以上！ ◆20期連続昇給中&決算賞与10期連続支給中！ ◆男性の育休取得実績（3ヶ月）あり！ ✅仕事内容 飲食店や食品工場などに赴き、 現場の衛生管理の状況を定期的に 点検・確認し、必要に応じて 消毒作業を行います。 消毒・害虫駆除のに関する知識は 一切なくてもOK！ ほぼ100％の社員が完全未経験から スタートしています！ 現場でのスキルを高めていけば、 お客様から直接感謝の声をいただけ、 やりがいを強く感じられますよ♪ ✅入社後の流れ 最初は1週間の座学からスタート！ この1週間で、現場で使う道具の 使い方などを学びます。 独自のカリキュラムがあり、 育成面もバッチリなのでご安心ください。 その後は2ヶ月程度先輩の現場に同行して、 仕事をしっかり覚えられます！ あなたのペースに合わせて同行を行います◎ 2ヶ月以上かかっても大丈夫！ 一人で現場を回る際も、 まずは簡単な業務（定期点検のみ、など） からスタートしていき、 技術が必要な業務については 慣れてきてからお任せしていきます。 無理のないペースで少しずつ 成長してください◎ ✅1日のスケジュール例 8:00/朝礼後、社内打合せ、道具準備 ▼ 9:00/定期点検（飲食店、食品工場など4件） ▼ 12:00/昼休憩 ▼ 13:00/午後に向かう現場での薬剤の準備など ▼ 14:00/食品工場の消毒作業、お客様への施工説明 ▼ 15:00/定期点検（飲食店、食品工場など2件) ▼ 17:00/帰社後片付け、日報記入、翌日作業予定の確認など ▼ 17:30/退社 ✅当社について 当社は、自社で衛生検査所を持ち、 衛生管理のシステムを一貫して提案、 提供できる、全国でも数少ない企業です。 売上も常に右肩上がりの伸びを示しています。 不況の波はほとんど感じる事はありません。 ※25期売上増加中！ ※決算賞与【10期連続】で支給中！ 現在、東京、静岡、岡崎、名古屋、 大阪、福岡、宇都宮、掛川に8支店。 より多くのお客様へのサービス向上のために 更なる拡大を目指しています。 ✅社員インタビュー 30代男性社員（20代で入社／前職は飲食業） 以前は飲食業の仕事をしていました。 収入の面が不安定だったこともあり、 これからのキャリアに大きな不安を 感じていたタイミングで、 マルマの求人に出会いました。 あまり一般的には知られていないですが、 この業界は本当に安定しており、 不況の波を感じることはありません。 そこが一番の魅力かもしれませんね。 完全未経験での入社でしたが、 入社後、座学研修や先輩同行等、 充実した教育体制のおかげもあって、 着実にスキルを身に付けられました！ 安心して働ける環境でありつつ、 やる気や成長次第で キャリアアップもできる会社です。 実際に私も、入社3年目で主任に！ もちろん収入面も大幅にアップしました。 未経験から何かスキルを身に付けたい方。 安定した業界で安心して働きたい方。 ぜひ一緒に仕事しましょう◎ ▶︎▷通勤エリア◁◀︎ 南町田エリア、町田エリア、中央林間エリア、長津田エリア、青葉台エリア、たまプラーザエリア、二子玉川エリア、溝の口エリア、三軒茶屋エリア、渋谷エリア、表参道エリア、青山エリア、赤坂エリア、永田町エリア、霞ヶ関エリア、大手町エリア、神保町エリア、九段下エリア、日本橋エリア、東京駅エリア、新宿エリア、池袋エリア、品川エリア、目黒エリア、恵比寿エリア、自由が丘エリア、下北沢エリア、相模大野エリア、新百合ヶ丘エリア、海老名エリア、大和エリア、橋本エリア、新横浜エリア、横浜エリア、藤沢エリア

機械や電気の保守経験者も歓迎！年間休日126日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、医療機器フィールド/サービスエンジニア、理化学機器フィールド/サービス/サポートエンジニア 人々の健康と安全、そして社会インフラの根幹を 支える—— 私たちは、この大きな使命を果たすための挑戦を 続けています。 1950年代から業界を牽引する当社は、国や 地方自治体、電力会社、 大学など大規模なお客様から厚い信頼を 獲得してきました。 2011年の震災以降、当社の製品は 「放射線の標準測定器」として極めて高い評価を 受け続けています。 放射線データの信頼性を担保し、人々の健康と QoL向上に貢献する。 迅速な修理対応でお客様から 直接感謝の言葉をいただけることも多く、 エンジニアとしての確かな誇りを 持てる環境です。 「信頼性のあるデータ」を安定的に 提供し続けることが私たちの最大のミッション。 あなたもこれまでの技術経験を活かし、 社会の安全を根底から支える仕事に 挑戦してみませんか。 ■具体的な仕事内容 主力製品は、以下の通りです。 ・原子力発電所の周辺の放射線量を 監視する環境放射線モニタリング装置 ・病院の核医学施設や大学、 製薬メーカーのラジオアイソトープ 施設の安全管理を担う放射線 モニタリング装置 ・医療や研究用の放射線測定装置など これらの製品・装置の保守サービス（修理・点検）を担っていただきます。 機械や 電気分野での保守・メンテナンス経験をお持ちの方であれば、電子機器の保守サービス経験は必須ではありません。これまでの技術や知見を十分に活かしていただける環境です。 （具体的には） ・放射線測定機器関連、個人線量計、 RI使用施設の放射線計測機器、 環境放射線計測機器の保守・サービス ・青梅計測センターにおいて、 お客様からお預かりした製品に 対する修理・点検作業 ・修理・点検の付随業務（報告書作成、 作業完了品発送手配、作業工程や 機器の管理など） ■事業内容 放射線測定装置の開発・販売・保守。 日本国内のモニタリングポストのデータは 国により一般公開されるなど、 社会インフラの根幹を担っています。 医療・研究分野でも 広く活躍する業界のリーディングカンパニーです。 ■サポート体制と職場環境 入社後は丁寧な研修があるため安心です。 青梅・入間の専門計測センターによる修理・点検校正の強力な後方支援があり、全国を網羅するサポート網があるため、現場で孤立することなく安心して業務に取り組めます。 青梅営業所は東京都内へのアクセスもよく、 自然あふれる環境が自慢です。後輩への指導も 丁寧に行う温かい社風が根づいています。

未経験歓迎◎インセンティブあり★完週2日制★誕生日休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、営業企画 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 海だけでないイベントも企画！ ダイビングショップの店舗スタッフ兼 ダイビングインストラクター募集！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✨未経験スタート大歓迎◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 知識や資格は一切不要！ ありのままで飛び込んできてください！ ✨資格取得支援あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ダイビング認定証であるCカードから インストラクター資格まで、 取得費用は会社が負担！ ✨頑張りはインセンティブで給与に還元 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ノルマはありませんが、目標を達成した際に インセンティブを支給。 月15万円以上獲得する先輩もいます。 ✨楽しさをつくるのも仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ たこパ、クリパ、お花見、誕生日会など、 お客様に楽しんでもらう イベントも企画・運営します。 ━━━━━━━━━━ ⏩具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 世田谷にあるダイビングショップ 『ARCH&STARS』にて、店舗運営や お客様のダイビングライフのサポートをお任せします。 ■ダイビングデビューのサポート 接客専用アプリにて、ライセンス講習や 器材のご案内などを、1コマ2時間半～3時間かけて実施。 1人あたり最大20名ほどのお客様を担当します。 ■講習・ライセンス取得のサポート ライセンス取得前：昼食の手配、機材の洗浄、片付け ライセンス取得後：週3回程度の講習やファンダイビングに引率 ■イベントの企画・運営 水族館貸し切り、流しそうめんや 平日のプチパーティーなどを企画。 お客様が楽しめる交流の場をつくります。 ■ツアーの企画・引率 「モルディブに行きたい！」などの声をもとに、国内外のツアーを企画。 交通・宿泊の手配から、当日の引率まで行います。 予約がない時間は、事務作業やイベント企画などを進めていくイメージです。 ✅入社後は5日間の研修からスタート！ まずは座学とプール・海洋実習で、 ダイビングの基本（Cカード取得）から 丁寧にレクチャーします。 そのため、未経験でも心配はいりません◎ その後、インストラクター資格を 取得したい方は、入社から3ヶ月～半年後 から受験することが可能です！ 資格取得にかかる費用は会社が 負担しますので、「ライセンスを取りたい！」という理由での応募もOKです◎ ～～～・～～～・～～～ 最初は海に入るのが怖かったお客様が、 自分のサポートでダイビングに ハマっていく――。 そんなキラキラした笑顔を 間近で見られるのが、 この仕事の最高に面白いところです。 新店舗のオープン計画もあり、 これから一緒にお店を盛り上げてくれる方、 海の魅力を広めてくれる方をお待ちしています！

＼未経験から鑑定士デビュー！／研修充実◎先輩がマンツーマンで指導

仕事内容 【仕事内容】 ＊＊＊＊ 未経験から鑑定士デビュー ＊＊＊＊ 「査定は難しそう」という方も、 受付・入力など始めやすい業務から慣れていけます。 【入社後のステップ】 STEP1｜座学で接客マナーと査定・買取の基礎を学ぶ STEP2｜受付やデータ入力から実務をスタート STEP3｜先輩と一緒に品物の状態確認・査定に挑戦 STEP4｜金額のご案内から買取手続きまで担当 【扱う品物】 ブランド品、貴金属、時計など 店内清掃やディスプレイ変更、店頭でのPR活動も行います。 販売業務はありません。 【アピールポイント】 ＼「わからない」を一つずつ解消できる環境／ ★ 座学研修で基礎から学べる ★ 先輩によるマンツーマン指導 ★ 手順を確認できるマニュアルあり ★ 受付・事務作業から段階的に成長 ★ ノルマなしで査定に集中 未経験から身につけた査定スキルを活かし、 店長やエリアマネージャーなど次のポジションも目指せます。

完全週休二日制／業務量・残業の管理体制◎ノルマ無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築施工管理 建設業での経験を活かしたいけど、 休日や業務量で悩みがある方！ 当社なら解決できるかもしれません◎ ＜その前に、、、＞ 正直なところ業務範囲は広めです。 ただ、0～100まで対応するからこそ、 どこよりも成長ができ、市場価値の高い 人材になることができます。 周囲のサポートと業務量の調整はあるので 1人で案件を抱え込みすぎることが無いのが 特徴になります◎ □□■□□■□□■□□■□□■□□■ ▶仕事内容 ￣￣￣￣￣ ビックカメラ各店のリフォームアドバイザーが 獲得した案件を引き継ぎ、お客様へ 具体的なご提案をおまかせします。 ・お客様への商談 ・建材メーカーや工務店対応 ・施工納期管理 など お客様宅へ訪問することがメインです。 ⭐1日のスケジュール例⭐ 9:00 出社・お客様宅へ 11:00 現地調査 13:00 お昼休憩 15:00 商談 18:00 帰社・退社 □□■□□■□□■□□■□□■□□■ ▶弊社の特徴 ￣￣￣￣￣￣ ✅休日出勤や残業への管理体制◎ - ・平均残業時間13h ・完全週休二日制 別部署がしっかり管理を行なっており 無理に働かざるを得ない環境を 避けることができています。 ✅ノルマ無し・目標も現実的な数字で - 目標やKPIは話し合いの上で決めます。 この取り組みで現実的なラインで 納得感のある目標設定ができています。 ▶Q&A ￣￣￣￣ Q：有休中にも電話が手放せないはない？ ――・・・ 人によるところもありますが、 お客様や業者にあらかじめ周知させ、 電話が鳴らないように調整をしています。 また休日に電話対応などをした場合には 1分単位で残業代を支給します。 Q：キャリアは頭打ちしない…？ ――・・・ ・専門性を活かし、営業～現場管理を するメンバーの育成担当として活躍 ・現場の知識と経験を活かし、 リフォーム本部で後方支援で活躍 など、たくさんのキャリアパスがあるのも ”ビックカメラ”の特徴です。

社会貢献性×早期キャリアアップ／年休120日以上／完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他小売/流通専門職 「家庭教師のトライ」から生まれた通信制サポート校、「トライ式高等学院」。 不登校や引きこもりなど、学校生活に悩む生徒たちに寄り添い、 一人ひとりの夢や目標に向けたサポートを行っています。 現在、組織拡大と変革期を迎えており、 新しいマネージャー候補として活躍いただける方を増員募集いたします！ 接客・販売で培った「顧客志向」と「チーム連携」の経験がフルに活きる環境です。 ＼この求人のアピールポイント／ ✅実績次第で早期のポジションアップが可能 組織拡大・変革期に伴うマネージャー候補の募集です。 販売・接客での後輩指導や店舗運営の経験を活かし、入社半年～1年で10～15名規模のチームを率いるマネージャーへの昇格も十分に可能です。 ✅販売・接客で培ったスキルがマネジメントに活きる！ ウエディング、不動産、ジュエリーなど、お客様の人生の節目に関わる接客経験が最大の武器になります。 まずはプレイヤーとしてご家庭の深いお悩みに向き合い、成果を出すノウハウをチームに還元してください。 ✅人生のターニングポイントを創る、社会貢献度の高い事業 「学校に行きたくても行けない」と悩む生徒・保護者に寄り添う窓口です。 ただの営業組織ではなく、チーム全体で「生徒の人生が前向きに変わる第一歩」を創り出していく、非常に社会貢献度とやりがいの高いマネジメント業務です。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方の中でマネジメントに挑戦できます。 ＜具体的な仕事内容＞ まずはメンバーとして現場の感覚を掴んでいただき、早期にマネジメント業務をお任せいたします。 【STEP 1：プレイヤー】 HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 「今の学校が合わない」など、生徒や保護者様が抱える深い悩みを丁寧にヒアリングし、 「トライ式高等学院」のキャンパス見学や詳しい面談を設定、キャンパス長へ情報連携します。 【STEP 2：マネージャー】 ①担当チーム（10〜15名）の進捗管理と数値分析。 ②メンバーへのフィードバック、ロープレ指導、モチベーション管理。 ③チーム内のコミュニケーション活性化（ミーティング運営など）。 ＜キャリアステップ＞ チームをまとめる「マネジメント職」への道のりはもちろん、「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

ガソリンスタンドの夜勤勤務!週3日〜!即日勤務可!未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ガソリンスタンドスタッフ、その他警備スタッフ、自動車/輸送機器個人営業 ◆未経験者活躍中！大歓迎 ◆主婦・主夫さん活躍中！ ◆バイク通勤OKで終電気にせず勤務可能！通勤ラクラク☆ ◆シフト融通効きます！週3日～勤務可能☆ ◆福利厚生充実！レンタカー割引料金で利用可能☆ ◆髪型・髪色・ひげ自由でおしゃれして働ける！ ◆日払い対応可！最短面接翌日に勤務可能！！ ◆週3~5勤務できる方、土曜勤務できる方を募集！ 給油・洗車・窓ふき作業などをお任せ！ 先輩スタッフの丁寧なフォローもあり◎ 未経験の方も安心して働ける職場♪ 車のご案内･給油･洗車等、得意なことに合わせてお願いしています! 給油は量と種類のボタンを押すだけで自動で止まりますし、 洗車もみんなで協力して拭き上げまで行います! ほとんどのスタッフが未経験からスタートしている職場なので、 どなたでも安心して働けると思います♪ ＜アクセス抜群＞ 浜松町駅・大門駅から徒歩5分、 三田駅、芝公園駅から徒歩7分、 田町駅から徒歩10分と好立地です◎

営業未経験歓迎◎土日祝休・年休127日／社宅あり／車OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、電気/電子技術営業 問い合わせや紹介から始まる、 電気設備の反響営業。 DENZでは、 ビル・マンション・工場などの 電気設備工事に関する営業を募集しています。 現在の営業活動は、 パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からのご相談、 お問い合わせをきっかけに始まる案件が中心です。 お客様から、 「設備が古くなってきた」 「更新するとしたらどれくらいかかる？」 「こんな工事はできる？」 といった相談を受け、 内容を確認しながら 工事の提案につなげていきます。 営業経験も、 電気の専門知識も、 入社時点では必要ありません。 《 この仕事のポイント 》 ✅営業・電気業界ともに未経験OK ✅紹介・問い合わせ・既存顧客からの相談案件が中心 ✅電気設備に関する専門知識が身につく ✅年間休日127日・土日祝休み ✅賞与年2回＋決算賞与実績あり ✅借上げ社宅制度あり ✅未経験入社から年収600万円・800万円を目指せる ✅営業実績等に応じた「営業担当手当」を年3回支給 そしてもう一つ、 この仕事について知っていただきたいことがあります。 当社の営業は、 電気設備を扱う仕事ではありますが、 工事スタッフやフィールドエンジニアのように 毎日工具を持って施工を行う職種ではありません。 現地で設備を確認することはありますが、 実際の工事は施工担当が行います。 営業担当はお客様の窓口として、 相談内容を整理し、 必要な提案や社内調整を行うことが中心です。 《 DENZが扱うもの 》 DENZでは、 建物に関わるさまざまな電気設備工事を扱っています。 例えば、 ・受変電設備 ・高圧ケーブル ・キュービクル ・非常用発電機 ・太陽光発電設備 ・LED照明 ・その他各種電気設備 など。 特定の商品だけを販売する営業ではなく、 お客様の建物や設備の状況に応じて 必要な工事をご提案します。 最初から設備の名称や仕組みを 理解している必要はありません。 仕事をしながら、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 《 仕事の流れ 》 ① ご相談を受ける パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からの相談、 お問い合わせなどから案件が始まります。 ② お客様へヒアリング 「どんなことで困っているのか」 「いつ頃工事を考えているのか」 などを確認します。 ③ 必要に応じて現地確認 設備や工事内容によっては お客様先を訪問して現地を確認します。 入社後すぐに一人で判断することはありません。 最初は先輩社員と一緒に訪問します。 ④ 見積・ご提案 確認した内容をもとに 社内で工事内容や見積を整理し、 お客様へご提案します。 分からない技術的な内容は、 施工担当や先輩社員へ相談できます。 ⑤ 受注後の調整・フォロー 紹介と問い合わせから始まる、建物の電気設備の法人営業です。 DENZは、ビル・マンション・工場などの電気設備工事を行う会社です。 営業の仕事は、お客様の「設備が古くなってきた」という相談を聞き、 必要な工事を提案することです。 営業経験も、電気の知識も、入社時点では必要ありません。 工具を持って施工する仕事でもありません（工事は施工担当が行います）。 《 この仕事のポイント 》 ✅土日祝休み・年間休日127日（GW・夏季・年末年始の連休あり） ✅紹介・問い合わせ・既存顧客からの相談が中心の反響営業 ✅営業・電気業界ともに未経験OK。最初の3ヶ月以上は先輩が同行 ✅入社3年以内の離職率は0％ ✅初期費用会社負担の借上げ社宅あり ✅賞与年2回（計3ヶ月分）＋決算賞与（1ヶ月分）※前年度実績 ✅営業実績に応じた「営業担当手当」を年3回支給 ✅未経験入社から年収600万円・800万円を目指せる 《 どんな相談が来るの？ 》 「設備が古くなってきた」 「更新するとしたら、どれくらいかかる？」 「こんな工事はできる？」 こうした相談が、パートナー企業や既存のお客様から届きます。 お客様は首都圈（1都3県）のビル・マンション・工場が中心です。 扱うのは、キュービクル（建物の受電設備）、高圧ケーブル、 非常用発電機、太陽光発電、LED照明など。 設備の名前や仕組みは、入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。 《 仕事の流れ 》 ①相談を受ける：紹介・問い合わせ・既存のお客様から案件が届きます ②ヒアリング：困りごとや工事の時期を確認します ③現地確認：必要に応じて設備を見に行きます（最初は先輩と一緒） ④見積・提案：施工担当や先輩に相談しながら作ります ⑤受注後の調整：工事の日程を調整し、完了まで窓口としてフォローします 《 1日の流れ（一例） 》 8:30 出社・メールと問い合わせの確認 10:00 先輩と社用車で現地確認 12:00 昼休憩（社食は1食250円〜） 14:00 見積作成、施工担当と打ち合わせ 16:00 お客様へ電話・メールで連絡 17:30 退勤 《 入社後の研修 》 ◆新入社員研修：ビジネスマナー、お客様対応の基本 ◆OJT（3ヶ月以上）：先輩に同行し、話し方・設備の見方・見積の流れを覚えます ◆月1回の全体研修：電気設備の知識を学びます ◆運転サポート：ペーパードライバーの方は社用車で練習できます 《 働きやすさ 》 入社3年以内の離職率は0％です。 男性社員4名・女性社員1名が育児休暇を取得しています。

未経験歓迎⭐インセンティブあり✨完週2日制✨誕生日休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、レジャー/トラベル法人営業、営業企画 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 海だけでないイベントも企画！ ダイビングショップの店舗スタッフ兼 ダイビングインストラクター募集！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✨未経験スタート大歓迎◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 知識や資格は一切不要！ ありのままで飛び込んできてください！ ✨資格取得支援あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ダイビング認定証であるCカードから インストラクター資格まで、 取得費用は会社が負担！ ✨頑張りはインセンティブで給与に還元 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ノルマはありませんが、目標を達成した際に インセンティブを支給。 月15万円以上獲得する先輩もいます。 ✨楽しさをつくるのも仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ たこパ、クリパ、お花見、誕生日会など、 お客様に楽しんでもらう イベントも企画・運営します。 ━━━━━━━━━━ ⏩具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 世田谷にあるダイビングショップ 『ARCH&STARS』にて、店舗運営や お客様のダイビングライフのサポートをお任せします。 ■ダイビングデビューのサポート 接客専用アプリにて、ライセンス講習や 器材のご案内などを、1コマ2時間半～3時間かけて実施。 1人あたり最大20名ほどのお客様を担当します。 ■講習・ライセンス取得のサポート ライセンス取得前：昼食の手配、機材の洗浄、片付け ライセンス取得後：週3回程度の講習やファンダイビングに引率 ■イベントの企画・運営 水族館貸し切り、流しそうめんや 平日のプチパーティーなどを企画。 お客様が楽しめる交流の場をつくります。 ■ツアーの企画・引率 「モルディブに行きたい！」などの声をもとに、国内外のツアーを企画。 交通・宿泊の手配から、当日の引率まで行います。 予約がない時間は、事務作業やイベント企画などを進めていくイメージです。 ✅入社後は5日間の研修からスタート！ まずは座学とプール・海洋実習で、 ダイビングの基本（Cカード取得）から 丁寧にレクチャーします。 そのため、未経験でも心配はいりません◎ その後、インストラクター資格を 取得したい方は、入社から3ヶ月～半年後 から受験することが可能です！ 資格取得にかかる費用は会社が 負担しますので、「ライセンスを取りたい！」という理由での応募もOKです◎ ～～～・～～～・～～～ 最初は海に入るのが怖かったお客様が、 自分のサポートでダイビングに ハマっていく――。 そんなキラキラした笑顔を 間近で見られるのが、 この仕事の最高に面白いところです。 新店舗のオープン計画もあり、 これから一緒にお店を盛り上げてくれる方、 海の魅力を広めてくれる方をお待ちしています！

30代～40代活躍中◆30代社員の半数が年収600万円以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、その他（食品/飲料/たばこ） 【この求人のポイント！】 ◆未経験大歓迎&月給35万円～！ ◆30代～40代が多数活躍中！ ◆30代の半数が年収600万円以上！ ◆20期連続昇給中&決算賞与10期連続支給中！ ◆男性の育休取得実績（3ヶ月）あり！ ✅仕事内容 飲食店や食品工場などに赴き、 現場の衛生管理の状況を定期的に 点検・確認し、必要に応じて 消毒作業を行います。 消毒・害虫駆除のに関する知識は 一切なくてもOK！ ほぼ100％の社員が完全未経験から スタートしています！ 現場でのスキルを高めていけば、 お客様から直接感謝の声をいただけ、 やりがいを強く感じられますよ♪ ※上記業務のほか、マンション等の 排水管の洗浄業務もお任せしていきます。 こちらも業務経験は全くナシでOKです！ ✅入社後の流れ 最初は1週間の座学からスタート！ この1週間で、現場で使う道具の 使い方などを学びます。 独自のカリキュラムがあり、 育成面もバッチリなのでご安心ください。 その後は2ヶ月程度先輩の現場に同行して、 仕事をしっかり覚えられます！ あなたのペースに合わせて同行を行います◎ 2ヶ月以上かかっても大丈夫！ 一人で現場を回る際も、 まずは簡単な業務（定期点検のみ、など） からスタートしていき、 技術が必要な業務については 慣れてきてからお任せしていきます。 無理のないペースで少しずつ 成長してください◎ ✅1日のスケジュール例 8:00/配管洗浄の現場到着、洗浄業務開始 ※早出のケースが多いです ▼ 12:00/昼休憩 ▼ 13:00/午後に向かう現場での薬剤の準備など ▼ 14:00/食品工場の消毒作業、お客様への施工説明 ▼ 15:00/定期点検（飲食店、食品工場など2件) ▼ 17:00/帰社後片付け、日報記入、翌日作業予定の確認など ▼ 17:30/退社 ✅当社について 当社は、自社で衛生検査所を持ち、 衛生管理のシステムを一貫して提案、 提供できる、全国でも数少ない企業です。 売上も常に右肩上がりの伸びを示しています。 不況の波はほとんど感じる事はありません。 ※25期売上増加中！ ※決算賞与【10期連続】で支給中！ 現在、東京、静岡、岡崎、名古屋、 大阪、福岡、宇都宮、掛川に8支店。 より多くのお客様へのサービス向上のために 更なる拡大を目指しています。 ✅社員インタビュー 30代男性社員（20代で入社／前職は飲食業） 以前は飲食業の仕事をしていました。 収入の面が不安定だったこともあり、 これからのキャリアに大きな不安を 感じていたタイミングで、 マルマの求人に出会いました。 あまり一般的には知られていないですが、 この業界は本当に安定しており、 不況の波を感じることはありません。 そこが一番の魅力かもしれませんね。 完全未経験での入社でしたが、 入社後、座学研修や先輩同行等、 充実した教育体制のおかげもあって、 着実にスキルを身に付けられました！ 安心して働ける環境でありつつ、 やる気や成長次第で キャリアアップもできる会社です。 実際に私も、入社3年目で主任に！ もちろん収入面も大幅にアップしました。 未経験から何かスキルを身に付けたい方。 安定した業界で安心して働きたい方。 ぜひ一緒に仕事しましょう◎ ▶︎▷通勤エリア例◁◀︎ 日暮里エリア、西日暮里エリア、北千住エリア、町屋エリア、上野エリア、御徒町エリア、秋葉原エリア、神田エリア、東京駅エリア、大手町エリア、丸の内エリア、日本橋エリア、銀座エリア、有楽町エリア、新橋エリア、品川エリア、日比谷エリア、霞ヶ関エリア、赤坂エリア、表参道エリア、池袋エリア、新宿エリア、渋谷エリア、恵比寿エリア、高田馬場エリア、川口エリア、鳩ヶ谷エリア、草加エリア、越谷エリア、浦和エリア、大宮エリア

【急成長の蓄電池市場】未開拓の最前線で営業から事業開発まで幅広く挑戦し、自らの手で事業を育てるやりがい

仕事内容: ◆業界未経験の20～30代が活躍中！ ◆経験よりも、意欲・ポテンシャルを重視！ ◆未経験からでも安心してチャレンジできる環境です。 ■業務内容 ①直販営業／新規開拓業務 ・新規顧客へのアプローチ（電話、メール、訪問／商談） ・顧客ニーズのヒアリング、提案活動 ・見積書、提案資料等の作成 ・受注までの案件管理、クロージング対応 ・受注後の製品輸送手配、納入調整 ・導入後のフォロー対応 ②販売代理店対応／代理店開拓業務 ・新規販売代理店へのアプローチ（電話、メール、訪問／商談） ・販売代理店からの問い合わせ対応 ・代理店との商談同席、技術面・製品面のフォロー ・製品仕様、導入に関する提案支援 ・代理店向け営業資料、提案資料の作成 ・既存代理店との関係構築、継続フォロー ③事業開発／その他業務 ・土地開発会社、不動産会社等との情報連携 ・展示会での製品紹介、ブース対応 ・市場調査、新規事業開発サポート ・現場での試運転立ち会い、導入支援 ・社内関連部署との調整業務 ■会社概要 当社はアメリカ本社を持つ蓄電池メーカーであり、日本法人は設立から​​​​年弱ながら、急成長を続けています。 再エネ・EV・蓄電池分野は2030年にかけて市場が数倍規模に拡大すると予測されており、当社も日本市場で売上を毎年大きく伸ばしています。 ■募集背景 日本市場での急速な売上拡大に伴い、事業成長を支える国内営業人材を増員募集しています。 少人数チームのため、裁量を持ちながら柔軟に働きたい方にも最適な環境です。

あなたの扱う商品がバイクに変わったらどんな化学反応が起こる？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 ★-★ 仕事で扱うものがバイクに 変わったら。 ★-★ 毎日、商品をどうお客様に 提案するか考えたり、 仲間と売上目標を追いかけたり… そんな仕事で扱う商品が、 バイクに変わったらどうでしょう。 バイク好きのあなたなら、 知識を深めながら、 お客様が自分だけの1台を選ぶ喜びや、 納車の日の笑顔を 一緒に味わえるはず。 レッドバロンは、 国内外の幅広いバイクを扱う オートバイ専門店です。 その店長ともなれば、 お客様の一台探しを お手伝いするだけでなく、 仕入れや販売戦略、スタッフの育成まで 担っていくことになります。 どんなバイクを仕入れるか。 どうすれば、 この地域のお客様に喜んでもらえるか。 仲間それぞれの強みを、どう活かして 店づくりをしていこうか。 あなたがこれまで仕事で 磨いてきたスキルを持ち込み、 好きなバイクの世界で勝負してみたら すごい化学反応が起こるかもしれません。 ★-★ 店長の仕事は、 自分ひとりで成果を出すことじゃない。 ★-★ レッドバロンの店長は 店舗の責任者であると 同時に、お客様と向き合う プレイングマネージャー。 スタッフと一緒に店頭に立ち、 お客様の声や地域のニーズを 肌で感じながら 売上や利益を伸ばすための 工夫を重ねることになります。 接客が得意なスタッフ、 とにかく「カワサキ好き」 というスタッフ、 スーパースポーツ好きで サーキットに通うスタッフ、 バイクに詳しくはないけど 周囲を支えるのが得意なスタッフ… 店舗にはバイクが好きということを 共通点に色んな個性を持つ スタッフが集まっています。 それぞれの強みを活かし、 刺激し合いながら チームとして成果を出していく。 仲間の成長を支え、 スタッフもお客様も 心地よく過ごせる店をつくっていく。 そんな面白さが レッドバロンの店長にはあります。 ★-★ 全国300店舗以上。 売りっぱなしにならない 体制も充実しています。 ★-★ 国内メーカーから外国車、 逆輸入車まで 幅広く扱うレッドバロン。 全国店舗のネットワークと 常時約4万7100台の在庫を活かし、 店頭にないバイクも取り寄せて お客様と一緒に探すことができます。 店長には、仕入れる車種や台数、 価格、販売方法を考える裁量があります。 買取・下取りのバイクを査定し、 中古車として買い取るのも大切な仕事です。 免許取得費用のサポート制度もあり、 購入後もアフターサービスや カスタム相談に対応。 全国のネットワークを活かした ロードサービスも整っています。 だから売りっぱなしではなく、 購入後もお客様が顔を出してくれたり、 次の乗り換え時にも、 自分の店で購入を検討してくれることも 多いんです。 そんなお店の特徴や強みを活かしつつ あなたの感性を込めた店作りが楽しめます。 1店舗で数億円規模の売上を動かし、 年間400台以上販売する店舗もあり、 やりがいもスケール感も十分です。 ★-★ 具体的な仕事は？ ★-★ 店長は店頭に立つ プレイングマネージャー。 以下の様な店舗業務がありますが、 背中を見せる意味でも現場で 自分が動くか、仲間に任せるかも 店長の裁量です。 ✅店舗業務 ◎バイクを探しているお客様の接客 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理、カスタム等の受付 ◎保険や車検の案内 ◎洗車・掃除など ✅店長業務 ◎在庫や仕入れの管理 ◎広告・販売戦略の決定 ◎売上や利益の管理 ◎スタッフの教育・育成など 店舗運営全体を任せられます。 ★-★ これまでの経験を活かして、 年収530万円以上から。 ★-★ ■年俸530万円以上 ■残業代は1分単位で別途支給 ■残業は月平均20時間未満 ■完全週休2日制 ■家族手当、都住手当など 各種手当あり そのほか、社員寮や社宅制度、 バイク・パーツ・用品の社員割引、 全国に自社が運営する宿泊施設が 利用できます。 また那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 ★-★ 横須賀店 店長 是枝洸永(35歳)の場合 一度会社を辞めて、 カムバック採用で戻ってきた理由 ★-★ 新卒で入社後、1年半で退職し、 他業界へ転職。 その後、「カムバック採用」で レッドバロンに戻ってきました。 大きなミスをした時、手を差し伸べて 一緒に問題を解決してくれる先輩がいたり、 できなかった仕事ができるようになった時 自分のことのように一緒に喜んでくれた店長… 会社を離れてみて、思い出したのは、 そんな温かい風土。 それが当たり前のことではなく、 いかに恵まれていたかを思い知ったんです。 ★-★ 店長になって感じること。 ★-★ 店長はチームスポーツみたいなもの。 自分ひとりが頑張って売るだけでは、 いい店にはなりません。 それぞれの強みを活かして、 チームで目標を達成していくんです。 大切にしているのは、 スタッフ全員が心から楽しく働けること。 そして昔の自分のような退職者を 出さないこと。 いつか自分を追い抜くような、 若手を育てるのを楽しみにしています。 ★-★ 全国の店長たちが集まる日。 ★-★ 年に一度、全国の店長が集まる 店長会議があります。 売上や人材育成について 情報交換する一方、 いざバイクの話になると、 40代・50代の店長たちも 少年のような顔になって 盛り上がります。 私から見ても カッコイイ年の重ね方をしている人が、 本当に多くて、イケオジ率も高い…（笑） そんな先輩たちが、 レッドバロンのブランドをつくり、 誇りを持って働ける環境を 整えてくれました。 今度は私たちが その仕事と美学を受け継ぐ番です。 ◇◇◇◇◇ 是枝洸永のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ ゼルビス 現在の愛車／カワサキ Z1000MKⅡ、ZX-6R 休日／月に一回、 那須モータースポーツランド (レッドバロンの施設)のサーキットへ 走りに行くのが楽しみ。

1日の実働時間6時間30分！賞与年3回▶全社平均約86万円！

仕事内容 当社求人をご覧頂き、ありがとうございます。 当社では20代・30代のスタッフが 自分のスタイルで業務に取り組み イキイキと仕事をしています。 ■まずは、簡単にアナタにお任せしたい お仕事の内容を説明させて下さい。 【業務の流れ】 ▼住宅の無料点検 直接お問い合わせをいただいたお客様や 地域のJAや住宅会社から 紹介を受けた方など、お宅を訪問し、 住環境を点検します。 ▼メンテナンスの提案 建物の状態を確認し、 必要に応じてメンテナンスを提案。 消毒や害虫対策など、 住まいを守るプランをご案内します。 ▼工事を受注できた場合 施工スタッフに情報を共有し、 スケジュール等の調整を行います。 ◎無料点検のサービスは 下記パターンから始まります。 1.ネットや電話でお問合せの お客様へのご案内。 2.JAや住宅会社からご紹介頂いた お客様へのご案内。 3.以前施工されたお客様へ、 ハガキ等での再契約のご案内。 4.当社やJAから配布したチラシの 地域に行き、お客様へ直接ご案内。 主にこの4つからとなります。 1や2は、反響営業に近いイメージ、 3はルート営業に近いイメージです。 3つ目に関しては、 5年保証で契約する場合が多いため、 「まもなく保証期間が終わります！ 保証継続のために次の消毒を しませんか？」というような形で 行うイメージです。 リピート率も6割程度と業界でも高め ですので、案内がし易いのが特長です。 すでに関係性のあるお客様も多く、 提案しやすい環境が整っています。 全体的には反響営業・ルート訪問の 比率が高く、未経験からでも 取り組みやすい仕事です。 業界50年以上の実績。 安定した依頼と顧客基盤があり、 長く腰を据えて働ける環境です。 新規だけでなく既存のお客様も多く、 再点検・再施工のご相談が継続的に発生。 リピート中心で安定した収入につながります。 成果はしっかり評価。 経験を積むほど提案の幅も広がり、 収入アップも目指せる仕事です。 専門知識は入社後に習得可能。 これまでの社会人経験や対人スキルを そのまま活かして活躍できます。 ＼無理な押し売りは厳禁！という社風／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上よりも大切なのはお客様の安心。 必要がなければ、無理に勧めることはしません。 誠実な対応が信頼につながり、 結果として継続的な依頼につながります。 「安定した仕事に就きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな方に最適な環境です。 ＼社員の頑張りはきちんと還元！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張ればどんどん年収に反映されます！ 【年収例】 <<入社2年目/営業37歳>> 月給30万円×12ヶ月分+賞与年３回 ＝年収410万円 <<入社4年目/営業主任47歳>> 月給38万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝年収590万円 <<入社9年目/営業課長45歳>> 月給47万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝月収720万円 ✅：勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西東京サービスセンター 東京都町田市小山町36-5 ※転勤等は本人の希望を最大限 考慮します(原則、転勤なし) ✅：本社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市南区的場1-13-6 ✅：拠点 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜九州エリア＞ 本社・福岡・筑豊・北九州中央・ 鳥栖中央・長崎・佐世保・大分・ 熊本・宮崎・延岡・ 鹿児島、アメニティ事業部 ＜関東エリア＞ 西東京・千葉中央・北総中央・ 茨城中央 ＜関西エリア＞ 阪神・滋賀 ✅：弊社ホームページ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.amtx.jp/ ぜひご覧ください。

学歴不問、未経験、第二新卒者歓迎！完全週休2日制＆社宅あり✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、建築個人営業、職人/現場作業員 ＼✨未経験から将来の幹部候補へ✨／ 住宅メンテナンンスに関わる総合職募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から早期キャリアアップ！ ✅現場からバックオフィス業務、幹部候補へ ✅月給26万円スタートで収入安定 ✅完全週休2日制＆社宅あり！ ✅平均年齢38歳 若手活躍中企業！ ✅お客様からのGoogleマップクチコミ評価4,9以上の会社です！ ☆採用Youtube動画公開中☆ https://www.youtube.com/@sesco_co/shorts 【主な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来を担う幹部候補として、 住宅メンテナンンスに関わる総合職を募集します （シロアリ駆除や害獣駆除、リフォームなど） 入社直後は施工スタッフとしてお客様の住宅に伺い、 現場の最前線を経験します これはキャリアのスタートとして 「現場を知っている人材」になるため 営業や管理職になったとき、 現場を知っているかどうかは圧倒的な差になります 数年後のバックオフィス配属や、 経営幹部へのステップアップを 見据えた採用となります 多くの大手企業では 20代はずっと同じ業務の繰り返し。 セスコでは現場・営業・法人・マーケ・人事と、 20代のうちに会社経営に関わる様々な経験を 積むことができます。 【入社後のキャリアステップ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩入社後0～2年目：現場を知る まずはシロアリや害獣駆除などの、 現場での施工業務からスタート！ 現場の知識や専門知識、顧客対応力などを 肌で感じてじっくり学びます。 先輩社員が同行して教えるので、 未経験の方もご安心ください ⏩入社後3～4年目：営業を学ぶ 現場の知識をしっかりと活かし、 お客様へ最適なプランを提案する、 営業職へとステップアップ！ 提案力・交渉力・数字で考える力を 身につけていただきます。 ⏩入社後5年目～：バックオフィス、経営に近いポジション 上記での経験を基に、法人営業やマーケティング、 人事・総務などのバックオフィスを中心に 将来の幹部候補として適性を見ながら配属を決定いたします 【こんな方をお待ちしています】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 成長できる環境を優先したい方 ✅ 業界や職種にこだわりはないが将来に向けて 様々なスキルを身につけたい方 ✅ 様々なことに挑戦できる方 学歴や経験は一切不要です！ あなたの挑戦を応援します！ 私たちと一緒に成長しませんか？ 【応募後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐まずはお気軽にご応募を⭐ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です! アカウント作成が面倒ということは ありません！ 【株式会社セスコについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京本社、千葉に2つの営業所を展開。 水回りリフォームから内外装工事、 そして害虫駆除までをトータルに手がけ、 プロとして住環境の未来を守っています。 「シロアリ駆除のアリプロ」運営 →https://aripro-sesco.com/ 「害獣駆除パートナー」運営 →https://gaiju-partner.com/ 【会社概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業内容：住宅メンテナンス事業、リフォーム事業 所在地：(本社)東京都足立区東伊興1-16-6 従業員数：約40名

【服髪自由】未経験も手厚い指導で安心／1日4h～・昇給有

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業企画、その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ ✨ 店舗スタッフ募集 ✨ ＼ トレーディングカードが好きな方大歓迎 ／ ⭐ 専門的な知識を活かして働きたい方。 ⭐ ユーザー側から運営側になりたい方。 ⭐ 自分の好きなものに囲まれて働きたい方。 「フリーターだし、学歴も資格もないし…」 そんな心配は必要ありません！ あなたの持つ**深い知識**こそが、ここで働く最強のスキルです。 “好き”を武器に――――― キャリアアップできるチャンスがあります！ ＼ カードゲーム市場は今も拡大中。 ／ 大会やイベントも盛り上がり続け、 当社も店舗拡大の真っ最中！ ⭐……………………………………………⭐ カード好きなら――――― 思わずワクワクする業務ばかり。 知識を活かせるだけでなく、 新しいスキルも手に入ります！ ⏩ 接客・販売 トレカ＆ホビーの商品知識を活かして お客様をサポート。 ⏩ イベント企画・運営 公認大会の進行やジャッジ、 非公認大会では景品や企画を考えて 盛り上げ役に！ ⏩ 品出し・売場づくり どう並べればお客様の心に響くか、 知恵を絞る面白さがあります。 ⏩ 買取業務 査定も先輩が教えるので安心です。 ⭐……………………………………………⭐ # 好きなこと、履歴書に書いてOK # 趣味と仕事の二刀流 # 熱中していることを仕事にする カードゲーム好きが集まる場所。 そんな職場で一緒に働き始めませんか♪

9割以上未経験スタート／社員→店長にも！／高時給1300円～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：IT/通信製品法人営業、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＜アルバイト＞：スマホ修理・受付 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・丁寧な研修あり！未経験の方大歓迎！ ・社員登用あり◎店長へのステップも！ ・高時給1300円スタート ・シフト週3日～勤務OK！ ・知識・技術が身につきます◎ ・インセンティブ評価 明確♪ ・WEB面接もあり◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✨仕事内容 【1】iＰhone・スマホ修理 【2】受付・買取 【3】スマホアクセサリー販売 など ✨アピールポイント ＼未経験スタートも安心です／ 未経験でも仕事内容は簡単なので すぐ出来るようになります！ 丁寧な研修があるので、 実際に今働くスタッフの9割以上が 未経験スタート！ また、技術に応じて昇給もあり 働きやすさ抜群ですよ！ ＼正社員登用もあり／ 今後店舗展開を予定しているため､ アルバイト▶社員▶店長と ステップアップも可能！ 受付からスタートして研修でしっかり 学んでいただき､ できることからお願いしますので ご安心下さい◎ 【募集要項】 業績好調のため､増員募集をします。

【完全反響型営業】1日平均4商談、商談成約率は約80%！未経験OK＊充実の研修制度あり！

仕事内容: ◇月給28万円以上の引越サービスラウンダー ◆100％反響営業！新規テレアポ・飛び込みなし！ ◇未経験歓迎！研修充実で安心のサポート体制！ ◆お客様の新生活を快適にするためのご提案です。 ＝＝＝　仕事内容　＝＝＝ 新生活をトータルサポート！ お客様からお問い合わせを頂く”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 営業スタッフは、お客様先へ訪問し提案する仕事です。 ご案内する商品は、引越サービスに関する内容や、 新生活の必需品となる家電や家具になります。 引越はお客様の新生活が始まる大切なタイミング。 新生活トータル提案営業職として、 スムーズにスタートできるように、サポートをお願いします。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします。 ＊気になる商談アポの件数 ・1日平均4件（1件約1時間） 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ！！ サカイ引越センターの商談成約率は、 80％以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます！！ ～～　なんでも相談ができる風土や営業研修資料は 時代に合わせアップデートしています　～～ 未経験でスタートされる方がほとんどですが、 研修で資料の使い方含め、 専任講師がしっかりとサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、サポート体制はバッチリです。 資料やトークは、全国の先輩たちの事例を 元に最新版がアップデートされ、 研修で学んだ内容をご説明するだけで 受注を頂く事ができます！ 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。

【Tesla/ストアマネージャー】マネジメント経験が活きる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 世界が注目する企業『Tesla』 最先端電気自動車でより多くのお客様へ素晴らしい顧客体験を提供し続けるために、ストアマネージャーを募集中！ 【募集背景】 日本市場の販売台数急上昇に伴い、国内の販売拠点を拡大しています。 より多くのお客様へ素晴らしい顧客体験を提供し続けるために、ストアマネージャーを募集しています。 ストアのパフォーマンスを最大化することは勿論、お客様に一番近い場所だからこその気づきを基にテスラジャパン全体の成長を加速してくださる方を求めています。 【ポイント】 ■スピード感がある刺激的な環境！ ・成長期の企業のため、 スタートアップのような変化やチャレンジがたくさん！ ■男女比率 ・自動車業界というと、男性のイメージが強いかもしれませんが、直近1年の採用は、 男性63％、女性37％で 女性営業職の割合が高まっています。 【仕事内容など】 ・顧客サービス、商品知識、商品プレゼンテーション、プロモーションを通じて、ビジネスを促進し、売上を最大化する ・ネイティブレベルの日本語 ・テスラの目標達成を支援しながら、顧客のニーズを満たすため、すべての業務方針および手順を実施する ・店舗の目標達成に必要なスキルを持つ候補者の面接と採用をリードする ・常に会社の基準を満たすパフォーマンスを発揮できるよう、スタッフを教育・育成する ・アウトバウンドイベントや販売ネットワーク活動を含むがこれに限定されない、店舗運営タスクやプロジェクトの計画、実施、フォローアップをリードする ・人員、備品、サービスなど、店舗の経費を管理する ・商品の陳列と実地棚卸に関するプロセスを遵守する ・日常的なワークフローの効率化をチーム内で試し、効果的な方法を同僚や経営陣に共有する ・社内外の他者とのコミュニケーションにおいて、プロフェッショナルかつ責任ある態度でテスラを代表すること ・テスラアドバイザー（営業）が高い成果を残すために顧客とのパイプラインを構築する為のサポートや、顧客満足度を維持しながら、顧客に積極的に働きかけ、販売プロセスのフォローを行い、生産性の高いチームを作ることが評価される ・会社や製品に関する知識を真剣に学び、常にアップデートをする ・その他の責務：業務上の必要性に基づき、指示されたその他の関連業務を遂行する 【会社のカルチャー】 ・アメリカ系の会社のため風通しも非常によく部内のコミュニケーションも盛んです！ ・会社全体でチームワークを重視しています！ ・年功序列ではなく成果で評価されるため、自分の頑張りが評価や給与に反映されます！ ・成長期の会社ですので、スピード感も早くスタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です！ 【勤務地】 ・愛知 - 星ヶ丘ストア 〒465-0087 愛知県名古屋市名東区名東本通3丁目22-2 ・愛知 - 名古屋栄ストア 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-3-1 ・愛知 - 則武ストア 〒451-0051 愛知県名古屋市西区則武新町3-1-17 ・静岡 - 磐田ストア 〒438-0801 静岡磐田高見丘1200 ・大阪 - 堺ストア 〒591-8023 大阪府堺市北区中百舌鳥町2丁323-1 ・大阪 - 心斎橋ストア 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4-2-4 ・大阪 - 梅田ストア 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町5-54 GRAND GREEN OSAKA 南館1階 ・兵庫 - 神戸ストア 〒652-0844 兵庫神戸兵庫区 中之島2-1-1 ・広島 - 広島ストア 〒730-0011 広島県広島市中区基町6-78 パセーラ広島 1階 ・福岡 - MARK IS 福岡ももちストア 〒810-0065 福岡県福岡市中央区地行浜2-2-1 ・沖縄 - 豊見城ストア 〒901-0225 沖縄県豊見城市豊崎3-35 1階 ※他エリアでも募集中！面談時にご相談ください。

お客様の「こうしたい」を、ちゃんと形にできるって超楽しい。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼若手活躍中／／ 住宅リフォーム・リノベーションの専門会社 「山商リフォームサービス」にて、 営業経験者を募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 将来は、後輩育成や売上管理を担う マネジメントポジションも目指せます。 【仕事内容】 - お問い合わせいただいたお客様に対する 反響営業をお任せします。 ♦ご希望やお悩みのヒアリング ♦リフォームプランの提案 ♦見積書、契約書類の作成・説明 ♦職人、施工スタッフとの打ち合わせ ♦着工から引き渡しまでの進行管理 ♦売上や数値の管理、報告業務 担当エリアは首都圏が中心です。 【応募条件】 ┌──────────────────┐ ◎住宅・リフォーム・建築業界での営業経験 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 ◎基本的なPC操作ができる方 ◎ビジネスレベルの日本語力 ※日本語能力試験（JLPT）N1相当 お客様への提案・契約説明や、 現場での安全・工程に関する打ち合わせを 日本語で正確に行える方を募集します。 └──────────────────┘ 【仕事のポイント】 - ✅年俸600万円～700万円スタート ✅問い合わせ対応中心の反響営業 ✅直行直帰OK ✅オフィスカジュアルOK ✅将来のマネジメント候補 ✅週休2日制／土日休みも相談可能 営業・施工スタッフ・デザイナー・ 設計士が連携し、チームで案件を進めています！ 協力会社や職人とも長年の関係があり、 施工評価サイト「ホームプロ」では 4.2／5.0の評価を獲得しています。 契約して終わりではなく、 着工から引き渡しまでお客様に伴走できる仕事です。 完成後に直接いただく 「お願いして良かった」「ありがとう」 という言葉が、大きなやりがいにつながります♪

30代活躍中◆基本定時退社◆年休120日以上◆土日休◆転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産ビルメンテナンス/管理員 「もう無理な働き方はやめよう」 そう思って見つけたのが、ミザックの求人でした。 （営業・管理業務担当） ──ミザックに転職しようと思ったきっかけを教えてください。 前職はとにかく残業が多くて、1人に降りかかってくる 業務量が完全にキャパオーバーだったんです。 毎日クタクタで、「この生活を定年まで続けるのは絶対に無理だな」と。 将来のことを真剣に考えた時に、 「とにかく安定した環境で、定年まで心身ともに無理なく働ける会社に行きたい」 と思ったのが転職のきっかけです。いわゆる、“最後の転職”にしようと決めていました。 ──業界も職種も未経験からのスタートだったそうですね。 はい、知識ゼロからのスタートでしたが、入社後のフォローがとにかく丁寧で驚きました。 専門的な知識は先輩たちがイチからしっかり教えてくれますし 同行しながら現場でのコミュニケーションの取り方も見せてくれます。 うちの会社がよく言うんですけど、 「まじめで素直な性格なら誰でもできる」って、本当にその通りだと思います。 気合や根性ではなく、コツコツと誠実に お客様や現場スタッフと向き合えるかどうかが一番大切なんです。 ──働き方は変わりましたか？ とても変わりました！ うちの取引先は国や自治体などの「官公庁」がメインなので 窓口の時間がキッチリ決まっており、夜遅くの無理な対応や 突発的なスケジュール変更はほとんどありません。 加えて、飛び込み営業もなく、 業務は社員全員で分担する仕組みができているので 1人に負担が偏らないんです。 ──最後に応募を検討している方にメッセージを！ もし今、無理な業務量で疲弊しているなら、ぜひ一度面接に来てみてください。 「うちはいい会社ですよ」なんて言うとまた怪しまれるかもしれませんが（笑） 少なくとも「理不尽な負担に押しつぶされる」ようなことは絶対にない会社です。 一緒に、腰を据えて長く、安心して働きましょう！ 【仕事内容】 当社が展開する「建物総合管理サービス（設備管理、警備など）」 をご利用いただいている既存のお客様へのフォロー営業と、 各現場で活躍するスタッフの管理業務を「5：5」の割合でお任せします。 取引先の多くは国や自治体などの公的機関です。 飛び込み営業は一切なく、オフィスワークと現場巡回が中心の業務となります。 未経験の方でも業界知識から丁寧に教育させていただきます。 ■営業業務（50％） □入札案件の対応・情報収集 国や自治体が発注する公共施設などの 管理案件に関する入札情報の収集や 必要書類の作成準備を行います。 □既存顧客との関係性構築 すでにお取引のある官公庁の担当窓口などと 定期的なコミュニケーションを実施。 情報交換やヒアリングを行います。 ■現場管理・サポート業務（50％） □現場スタッフの管理： 当社が管理を任されている公共施設やオフィスビルなどで働く 設備管理スタッフ、警備員などのシフト調整や勤怠管理を行います。 □現場の巡回・フォロー 定期的に現場を巡回し、業務がスムーズに回っているかの確認を行います。 現場スタッフからの相談に乗るなど、皆が働きやすい 環境づくりをサポートする「裏方」としての大切なポジションです。 【なぜミザックは「最後の転職先」に選ばれるのか？〜盤石な安定性の理由〜】 当社がクリーンな労働環境を維持できているのは 決して一時的なものではなく 会社として「絶対に揺るがない安定した事業基盤」を持っているからです。 求職者の皆様に安心してご入社いただけるよう、当社の強みと安定性の理由をご紹介します。 ① 景気に左右されない「不況に強い」ビジネスモデル 当社の事業である「建物の総合管理」は 世の中に建物が存在する限り決して無くなることのないインフラ事業です。 好景気・不景気にかかわらず、公共施設や病院などは 安全・清潔に保つ必要があるため、常に一定の需要があり 業績が急激に落ち込むことがありません。 ② 官公庁案件を勝ち取る「圧倒的な数の公的認証・許認可」 当社はISOのトリプル取得をはじめ 業界でも取得ハードルの高い多数の公的認証・許認可を保有しており これが安定受注の最大の武器となっています。 ■ISOトリプル取得 ISO9001（品質）、ISO14001（環境）、ISO27001（情報セキュリティ） の認証を取得しています。 清掃、設備管理、警備、受付案内などを含む建物総合管理業務において 世界基準のマネジメントシステムを導入している証明です。 ■高度な専門施設の管理資格 衛生管理や個人情報保護の基準が極めて厳しい 医療機関などの管理も任せられる 「医療関連サービスマーク認定」や「プライバシーマーク認定」を取得しています。 ■幅広い自社施工・管理能力 「一般建設業許可（電気工事業・管工事業）」や 「警備業認定」、「建築物環境衛生総合管理業登録」など 建物のあらゆるニーズに自社で対応できる免許を保有しています。 さらには「建築物飲料水貯水槽清掃業登録」や 「建築物ねずみ昆虫等防除業登録」にも対応しており 外注に頼らないワンストップの対応力が強みです。 ③ 全てを網羅する「総合力」でお客様を逃がさない 清掃だけ、警備だけ、ではなく「電気・空調から消防設備、害虫駆除まで」 建物の困りごとを丸ごと解決できる総合力があるため お客様から「ミザックに任せておけば安心」と長く契約を継続いただいています。 「安定した会社で、家族を安心させたい」 「プレッシャーに追われることなく、腰を据えて長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方は、ぜひ当社の面接へお越しください。 盤石な基盤を持つミザックで、心穏やかなキャリアをリスタートしませんか？

髪型・髪色自由！完全2日制！大卒/短大卒/専門卒限定求人

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 営業未経験から始められる、来店型の中古車アドバイザーです。 最初はお客様のお出迎えやご用件の確認からスタート。飛び込み営業や新規テレアポはなく、来店されたお客様の希望を聞きながら、予算や用途に合う車をご提案します。 車の知識や販売経験は入社後に学べます。先輩との接客同行を通じて、3か月かけて段階的に仕事を覚えられます。 ✅受付・接客が中心 ✅車の知識は不問 ✅販売経験も不問 ✅転勤なし ✅賞与年2回 仕事内容 ◇お客様のご来店受付 ◇お出迎え・ご用件伺い ◇店内でのご案内 ◇ご希望のヒアリング ◇車選びのサポート ◇車種・装備のご案内 ◇予算のご相談 ◇契約内容のご説明 ◇書類作成のサポート ◇納車までのフォロー ◇電話・メール対応 まずは笑顔でお迎えし お客様のご用件を伺う 受付対応からスタート。 「どんな車がいいか 分からない」 「予算内で選びたい」 そんなお客様の相談に 寄り添うお仕事です。 販売といっても 押し売りはありません。 お客様のご希望を聞き ぴったりの1台を 一緒に考えます。 受付・接客から始めて 慣れてきたら少しずつ 車のご案内や販売を 担当していきます。 未経験でも安心 ✅最初は受付から開始 ✅先輩の接客に同席 ✅受付の流れから学べる ✅車の基本から学べる ✅書類作成もサポート ✅いきなり一人で 商談はお任せしません 入社後は先輩と一緒に お出迎えや受付を担当。 ご用件の伺い方や 店内のご案内など 基本から覚えられます。 できることから少しずつ 仕事を覚えていきます。 車の知識や販売経験が ない方も歓迎します。

時3,710円～｜大手通信キャリア直案件｜港区勤務／土日祝休

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：セールスエンジニア/プリセールス、ネットワークエンジニア、PMO 大手通信キャリアグループにて、 ネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます！ ご経験やご希望に応じて案件を紹介いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨業務例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ネットワーク設計・構築 ⏩ネットワーク構成設計 ⏩Cisco機器を中心とした設定作業 ⏩Config作成・修正 ⏩検証環境構築 ⏩動作試験・負荷試験 ▼フロントSE・プリセールス ⏩顧客要件ヒアリング ⏩ソリューション提案 ⏩セキュリティ商材提案 ⏩ベンダーコントロール ⏩提案資料作成 ▼プロジェクト推進 ⏩WBS作成 ⏩進捗管理 ⏩課題管理 ⏩関係部署との調整 ⏩プロジェクト運営支援 ▼検証・技術開発支援 ⏩ネットワーク機器評価 ⏩パケット解析 ⏩通信試験 ⏩最新技術の検証 ⏩新サービス開発支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨大手通信キャリアでのお仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手通信キャリアの最前線プロジェクト └金融・法人・通信インフラ・AI基盤など、 社会インフラを支える大規模案件に携われます！ ✅上流工程に携われる └要件定義・設計・提案支援・プロジェクト推進など、 運用監視だけでは経験できない上流業務に挑戦できます。 ✅最新技術に触れられる └Cisco、、Firewall、SASE、ゼロトラスト、 AI計算基盤、通信インフラなど、 市場価値の高い技術領域に携われます！ ✅高時給 └時給3,700円以上の案件多数✨ 月収55万円以上も可能です✨ ✅働きやすい環境 └ フリーアドレス制 └ 食堂あり └ 集中したいときに使える個室完備 └ 土日祝休み／残業月～時間程度でメリハリのある働き方

【英語が活きる】海外メーカーとのメールや商談で語学を発揮！輸入照明の提案営業。土日祝休み・残業少なめ

仕事内容: ヨーロッパの最高峰ブランドである「Reggiani（レジャーニ）」を中心とした欧米製照明器具の提案・販売を行っています。専門の知識を活かし、お客様のニーズに応じた最適な提案をしていただきます。 【主な仕事内容】 * 既存顧客のフォロー * 新規ニーズの把握と営業活動 * 販売製品の納期管理 最初は既存顧客のサポートから始めていただき、行く行くは既存市場の深耕と新規市場の開拓をお任せしたいと考えています。

【完全反響型営業】1日平均4商談、商談成約率は約80%！未経験OK＊充実の研修制度あり！

仕事内容: ◇月給28万円以上の引越の見積対応スタッフ ◆100％反響営業！新規テレアポ・飛び込みなし！ ◇未経験歓迎！研修充実で安心のサポート体制！ ◆お客様の新生活を快適にするためのご提案です。 ＝＝＝　仕事内容　＝＝＝ 新生活をトータルサポート！ お客様からお問い合わせを頂く”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 営業スタッフは、お客様先へ訪問し提案する仕事です。 ご案内する商品は、引越サービスに関する内容や、 新生活の必需品となる家電や家具になります。 引越はお客様の新生活が始まる大切なタイミング。 新生活トータル提案営業職として、 スムーズにスタートできるように、サポートをお願いします。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします。 ＊気になる商談アポの件数 ・1日平均4件（1件約1時間） 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ！！ サカイ引越センターの商談成約率は、 80％以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます！！ ～～　なんでも相談ができる風土や営業研修資料は 時代に合わせアップデートしています　～～ 未経験でスタートされる方がほとんどですが、 研修で資料の使い方含め、 専任講師がしっかりとサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、サポート体制はバッチリです。 資料やトークは、全国の先輩たちの事例を 元に最新版がアップデートされ、 研修で学んだ内容をご説明するだけで 受注を頂く事ができます！ 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。

特別待遇有❗未経験歓迎✨20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を 基本としていますが、一定の条件を満たす方は 「特別待遇」のご用意も可能です。 一般スタッフ入社の場合 月給：270,000円～583,000円 初年度想定年収：378.0万円～816.2万円 特別待遇の場合（例の一部） 月給：307,000円～583,000円 初年度想定年収：429.8万円～816.2万円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 ※特別待遇については例の一部となります。 スタート月給は前職での実績・スキル・前職年収等を基に、 採用時に決定いたします。 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金： 81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

未経験OK！ノルマなし！年休127日＆手厚い待遇✨残業少め⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他教育/保育専門職、スクール長/マネジャー ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ・年間休日120日でプライベート充実 ・営業業務なしで生徒に寄り添える ・賞与年2回！直近実績は5ヶ月分超 ・残業は月10時間程度と少なめです ・月給27万円〜！家賃補助あり！ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【仕事内容】 進学塾の校舎長候補（スクール長）として、校舎の運営・管理業務全般をお任せします。 ※営業ノルマや、生徒募集のための飛び込み営業・テレアポ・チラシ配布などは一切ありませんのでご安心ください。 ＜具体的には＞ 〇生徒の学習進捗やスケジュールの管理 〇保護者との面談、進路相談の対応 〇講師のシフト管理、採用、育成サポート 〇校舎の売上管理、環境整備などの事務業務 〇新規入塾希望者へのご案内や受付対応など ※自ら教えたい意欲がある方は、週4コマ（1コマ80分）まで授業を担当することも可能です。 ◎研修を経て、入社3カ月後に副校舎長、半年～1年後に校舎長へステップアップいただきます。 ＜入社後について＞ まずは3～4日間の本社研修で、基礎から学べる充実した研修をご用意しています。 教育業界が初めてでも、誰かの役に立ちたいという思いがあれば大丈夫。 異業界から転職した先輩たちが、つまずきやすいポイントを熟知しているからこそ、あなたの不安に寄り添いながら丁寧にサポートします。 営業ノルマに追われることなく、安心して目の前の業務に取り組める環境で、着実に成長していきましょう。 ―――――――――――――――――――― ✅営業なし！純粋に運営を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ノルマや新規開拓のプレッシャーはありません。 生徒や保護者との対話、講師のサポートなど、校舎をより良くするための運営業務に集中できます。 教育に専念できるため、やりがいを実感しやすいお仕事です。 ✅プライベートも大切に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日は127日あり、完全週休2日制でお休みがしっかり取れます。 残業も月10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを重視する方に最適です。 ✅手厚い待遇で安心の生活 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給27万円からのスタートに加え、家賃補助や退職金など福利厚生が充実。 評価は年功序列ではなく、成果をしっかり還元します。賞与は年2回支給され、過去の実績は5ヶ月分以上と充実。 安定した収入を得ながらキャリアアップを目指せます。 心からの笑顔で生徒や講師たちと向き合い、仕事に取り組むことができます。 【会社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社リーダーズブレインは、個別指導塾「プラドアカデミー」をはじめ、通信制高校サポート校「プラドアカデミー高等学院」・プロ家庭教師「リーダーズブレイン」などを展開する教育企業です。 生徒一人ひとりに合わせた質の高い指導と、講師への丁寧なフォロー体制で安定した成長を続けています。 過去最高の売上を達成し、働きやすい環境づくりにも注力しています。

日本経済大学 東京渋谷キャンパスにて、本学の広報・学生集客をお任せします。

企業名 学校法人都築育英学園 求人名 【渋谷/広報･学生集客】学園の魅力を広め、未来の学生に学びの場を提供 仕事の内容 日本経済大学 東京渋谷キャンパスにて、本学の広報・学生集客をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■高校生、留学生への学生募集活動 ■ガイダンスや説明会の実施、学校訪問、オープンキャンパスの運営 ■本学のブランディング強化に関する業務 ★大学の魅力を発信し地域社会や学外の関係者と良好な関係を築くことが求められます 募集職種 【渋谷/広報･学生集客】学園の魅力を広め、未来の学生に学びの場を提供

仕事内容 ■舞台ファームについて 設立20年を迎えるベンチャー企業。 最先端のテクノロジーを使い、「TOHOKU DX大賞2023」において審査員特別賞をいただいたり、首相官邸にお招きいただき日本の農業の未来について提言する機会を頂いたり、日本の農業を牽引する大注目のアグリテック企業です。 次世代型大規模アグリテック工場にて、食卓に花のように花瓶に活けほしい分だけ摘み取って食べられる「根つきレタス」を栽培しており、テレビやCMなどで度々取り上げられ注目を集めています。 ■わたしたちのビジョン 農業×テクノロジー×エネルギーの融合 従来の農業の概念を大きく超えた「農エネ業」という新たな領域を切り拓いていきます。 私たちは、農業をただの食糧生産ではなく、革新的なエネルギー変換ビジネスとしてとらえています。 太陽光による野菜生産にとどまらず、電気も生産し、その電気がロボットを動かし光や熱を生み出しAIによる環境制御を行い野菜を生産する。 農地と発電を両立させる革新的アプローチ＝「ソーラーシェアリング」、エネルギーの効率的な利用＝「蓄電池事業」といった周辺事業も展開しながら、日本の農業の未来を創造していきます。 私たちとともに全く新しい農業のカタチを実現する情熱とスキルを持った方を求めています。 テクノロジー・エネルギーと農業の融合に興味があり、持続可能な未来の農業に挑戦したい方、是非ご応募ください。 ■業務内容 ①営業 新規開拓・深耕営業に加え、商流・物流の構築も含めた取引全体の最適化 ②営業企画 マーケティング部門と連携し市場分析・戦略＆実施計画策定・パフォーマンス評価・売上予測 ③需給調整 生産部門と連携し天候・気温・湿度といった環境変化から生産量の変化を予測した出荷調整

店を見るのも人と話すのも好き。そんな方にピッタリの本部の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、営業推進 「今日もちゃんと美味しい料理が出ているかな？」 「スタッフのみんな、元気に接客できているかな？」 「お店はピカピカかな？」 「何か困っていることはないかな？」 そんな目線で株式会社ZOTの各店舗を回りながら、お店づくりをサポートする。 それが今回募集する、営業部の店舗巡回・QSCチェックスタッフです。 株式会社ZOTが目指しているのは、 「飲食業界を夢のある業界に。」 美味しい料理や楽しい時間をお客様に届けるのはもちろん、そこで働くスタッフにとっても「ここで働いていてよかった」と思える会社をつくっていきたいと考えています。 今回のポジションは、そんなZOTのお店を“現場とは少し違う立場”から支える仕事です。 「チェック」と聞くと、 なんだか怖そう…。 店長のミスを探すの…？ と思うかもしれません。 でも、私たちがお願いしたいのは“ダメ出し係”ではありません。 良いところを見つける。 気になるところに気づく。 店長と話す。 一緒に改善方法を考える。 「もっといい店にするには、どうしよう？」 それを店舗のみんなと一緒に考えていく、いわば“お店の伴走者”です。 最初からお店のことに詳しくなくても大丈夫。 チェックするポイントは決まっていますし、仕事の進め方も一つずつ教えていきます。 『人と話すことが好き』 『飲食店に行くのが好き』 『細かいところによく気づく』 そんなあなたの普段の感覚を活かせる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ZOTが運営する各飲食店舗を巡回し、店舗運営のチェックや店長へのフィードバック、売上データの入力などをお願いします。 仕事は大きく分けて、「店舗を回る仕事」と「PCを使った本部業務」の2つ。 ずっとパソコンの前に座りっぱなしでもなく、ずっと店舗に立ちっぱなしでもありません。 いろいろなお店や人と関わりながら働けるのが、この仕事のおもしろさです。 ■各店舗への定期巡回 ZOTが運営する飲食店各店舗を訪問します。 お客様として利用するだけでは気づかないような部分も含めて、お店全体をチェック。 「今日はスタッフの雰囲気がいいな」 「料理の提供状態もバッチリ！」 「ここはもう少し改善できそう」 など、チェックシートを使いながら確認していきます。 ■QSCチェック QSCとは、 ・Quality（料理・商品の品質） ・Service（接客・サービス） ・Cleanliness（清潔さ） のこと。 難しく考えなくて大丈夫です。 「料理はきれいな状態で提供されている？」 「スタッフは気持ちよく挨拶できている？」 「テーブルや店内はきれい？」 「お客様が気持ちよく過ごせる状態？」 など、決められたチェック項目に沿って確認していきます。 チェック表があるので、何を見ればいいのか分からない…という心配もありません。 ■店長へのフィードバック チェックして「はい、終了！」ではありません。 むしろ、ここからが大事。 「今日ここ、すごく良かったです！」 「ここを変えるともっと良くなりそうですね」 など、気づいたことを店長と共有します。 一方的に指摘するのではなく、一緒にいい店舗をつくることが目的です。 ■全店舗の売上データなどのPC入力 各店舗から上がってくる売上などの数字をPCへ入力・集計します。 難しいPCスキルよりも、正確にコツコツ入力できることが大切です。 店舗ごとの状況を数字から確認し、営業部内で共有していきます。 ■店舗と本部の橋渡し 「実は店舗でこんなことに困っていて…」 そんな現場の声を聞くのも、このポジションの大切な仕事。 逆に、本部からのお知らせや方針を店舗へ伝えることもあります。 本部と店舗、“橋渡し役”をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のやりがい】 一番のやりがいは、自分の気づきがお店の変化につながること。 「前回気になったところが、すごく良くなってる！」 「スタッフの接客がさらに明るくなった！」 「店長から相談してもらえるようになった！」 そんな変化を、自分の目で見ることができます。 そして、店舗を回るほど、それぞれのお店やスタッフとの関係も深くなっていきます。 最初は「チェックに来る本部の人」だったのが、いつの間にか「ちょっと相談したいんですけど！」と頼ってもらえる存在に。 自分が前に出て接客する仕事ではありませんが、あなたの仕事の先には、店舗で働くスタッフと、そのお店を利用するたくさんのお客様がいます。 ZOTのお店をもっと楽しく、もっといい店にする。 その手応えを感じられる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のメリット】 ・月給26万円～スタート ・交通費全額支給 ・11:00～19:00／12:00～20:00の勤務 ・実働7時間＋休憩1時間 ・朝が少しゆっくりめ ・店舗巡回とPC作業、両方がある ・複数店舗の運営を見ることでマネジメント視点が身につく ・本部と店舗の両方に関われる ・店舗改善や運営について学べる 「飲食は好き。でも、ずっと店舗勤務とは違う働き方もしてみたい」 そんな方にもピッタリのポジションです。

＼17時半定時／東京ガスだからマニュアル完備で未経験OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ＜東京ガスグループで安定勤務◎地域密着のお仕事＞ 東京ガスグループの一員として、 台東区・荒川区・墨田区エリアのご家庭や店舗を訪問し、 ガスの開閉栓や定期点検を行う仕事です。 約40万世帯の安心・安全な暮らしを支えています。 【仕事内容】 ✅ガスの開栓・閉栓 引っ越し時のガス使用開始・停止作業を行います。 ✅ガス設備の定期点検 4年に1回、各家庭を訪問しガス漏れチェック。 修理が必要な場合は専門部署へ引き継ぐだけでOK。 ◎作業はマニュアル完備 ◎報告はスマホ入力で簡単 ◎未経験歓迎 ■1日の流れ（例） 8:30 朝礼 9:00 午前訪問 12:00 昼休憩 13:00 午後訪問 17:00 帰社・報告 17:30 退社 「人の暮らしを支える安定した仕事がしたい」 そんな方にぴったりの環境です。

20～30代がオフィス出社で熱く稼ぐ！アポ1件1万円～の高額インセン｜1年以上の営業・テレアポ経験必須

仕事内容 ＼20代30代活躍中／ +++++++++++++++++++++++++ 若手だからこそできる「攻めのテレアポ」で、 同年代の倍以上の収入を掴み取りましょう！ +++++++++++++++++++++++++ ／／ 営業・テレアポ経験を活かして ガッツリ稼ぎませんか？ ＼＼ ✅Check Point ￣￣￣￣￣￣￣ ●アポが取れたらインセン支給！ ●1案件あたりの追加インセン1万円～ ●8ヶ月かけての丁寧な研修 ●金融・経営コンサルの知識を習得可 ●土日祝休みで原則定時退社 ●髪色髪型自由！ネイル・ピアスOK 【オフィス出社ならではの圧倒的成長環境】 リモートワークではなく、 あえて「リアルな場」でのコミュニケーションを大切にしています。 20代〜30代活躍中、困った時はその場で先輩に相談できたりと、一人で悩む時間がありません。 この「熱気」のある環境が、高いアポ獲得率と高額インセンティブに繋がっています！ ＜ 仕事内容 ＞ ・・・・・・・・ 経営者へのコールドコール （代表電話への架電）による 新規開拓営業です。 提案内容：M＆Aのご提案 ＊アポイントを獲得できたら 給与にインセンティブを 上乗せします！ 『M＆A提案が初めて…』 『専門知識がない…』という方も ご安心を。 充実の研修制度があります♪ ぜひ続きを読み進めてください！

営業経験者の採用✨年収800万円可✨土日祝休み✨社宅あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、電気/電子技術営業 ＼ ここがポイント！ ／ ●新規開拓はほとんどなし！ リピート中心の提案営業！ ●教育研修ありで 第二新卒のスタートに最適！ ●賞与年2回あり！年収600～800万可！ ●年間休日127日＆土日祝休み ●社宅ありで家賃も削減可能です♪ 行政認定のワークライフバランス推進企業で 営業職にチャレンジしませんか？ 普通自動車免許は必須です！ （ペーパードライバーOK！） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 会社の強み 》 ✨パートナー企業からの紹介中心で、 増収増益を続ける成長企業！ ✨AI技術の発展に伴い 電気設備業界も急速に発展中！ ✨業績は昇給・賞与で積極的に還元 ✨ゼロから設備の知識を学べる 教育研修制度を完備！ ✨20・30代で年収600万以上の社員多数 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 主な業務内容 》 電気設備の老朽化や入れ替えに 伴う設備工事の提案を行います。 ▼具体的には… パートナー企業から ご紹介いただいたお客様への 提案のため新規ノルマは一切なし！ 紹介＆リピートが中心なので、 お客様を大事にできる営業です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事の流れ 》 ✨①パートナー企業からのご紹介 ――――――――――――――――― ビルメンテナンスなどを行う パートナー企業から、 「この顧客の電気工事を行って欲しい」 といった依頼が舞い込みます。 ✨②お客様へのヒアリング ―――――――――――――― ご紹介いただいたお客様へ連絡し、 ご要望やご予算感などをヒアリングします。 パートナー企業からの紹介なので、 お客様との会話や提案もスムーズで、 コミュニケーションが好きな方や、 お客様を大事にしたい方に最適です！ ✨③現地調査やお見積のご提出 ―――――――――――――――― ある程度話がまとまったら 現地調査をして詳細な見積を作成。 OKが出たら工事の準備を進めます。 ✨④工事の日程や人員の調整 ――――――――――――――― OKが出たら工事のスケジュール策定や、 社内外の関係者に連絡して 工事の調整や準備を進めていきます。 ✨⑤技術チームへの引き継ぎ ――――――――――――――― ある程度まで進んだら 施工班(技術チーム)へ引き継ぎ。 営業担当は工事全体の進捗管理や、 工事後のアフターフォローを行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事のポイント 》 既にやり取りのあるパートナー企業や、 そこからご紹介いただいたお客様への 提案のため受注率が非常に高いです。 いわゆる新規開拓前提の営業とは かなりスタイルの違う営業職で、 【お客様へのヒアリング力】や 【電力設備や工事に関する知識】 【丁寧に説明を行う誠実さ】などが 営業としての成長につながる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 向いているのは… 》 ✅喜んでもらえる仕事がしたい ✅手に職がつく知識を身につけたい ✅数字より顧客重視で働きたい ✅チームワークを重視したい といった気質を持っている方です。 先輩スタッフも物腰柔らかで、 ✅まずはお客様の声に耳を傾け ✅喜んでもらえるようなアイデアを考え ✅技術チームと一緒に仕事に取り組む そんな気質を持ったメンバーばかりです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 教育サポート体制 》 当社は教育サポート制度があり、 【電気・設備に関する基礎知識】 【営業提案時のコツやポイント】 【刺さりやすいトークスクリプト】 【気を付けた方が良い点】など、 業界未経験の方でも安心できるよう、 丁寧な教育サポートを導入しています。 先輩によるフィードバックもあるので、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ✨OJT研修（3ヶ月～） ――――――――――― 先輩社員の同行を通じて実務を習得。 電気の基礎知識や業界知識も、 イチから丁寧に身につけられます。 （経験レベルに応じて早期ひとり立ち可） ✨月1回の全体研修 ―――――――――― マナーや専門知識を定期的に復習し、 学びを定着させます。 ✨運転支援研修（任意） ―――――――――――― 希望者は運転支援研修も実施。 社用車を使って練習ができるので、 ペーパードライバーでも大丈夫です！ 運転スキルを磨き直せます。 先輩の「これならバッチリ！」の サインが出るまでは先輩の社用車に 同乗する形で客先へ訪問します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 キャリアアップ 》 当社は20代・30代の社員が中心です。 この若さでキャリアアップを遂げている 若手社員が非常に多いのが特徴で、 年齢に関係なくお客様から信頼され、 それが成果になっている社員には 積極的に昇給・昇格の機会を与えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 今後も拡大する業界です 》 みなさんが使っている「AI技術」、 実は当社にもとっても関係があるんです。 AI技術はとてつもない電力を使うため、 2020年代に入り急速に電力系の事業や、 電力設備の新設・改修工事が進んでいます。 当社もほとんどがパートナー企業からの ご紹介案件でも業績が上がっており、 業績も積極的に社員に還元できています。 ✅年収800万円可能（入社4年目） ✅賞与年2回 etc. 高収入を稼ぐための大前提の条件は、 営業スキルではなく「業界の成長性」。 成長する業界で営業スキルが身につくから、 若くして高収入のチャンスが訪れます。 ―――――――――――――――― 《 最後に… 》 ✅年間休日127日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅月残業平均20～30時間 と業界内でも働き方が安定しており、 高収入とワークライフバランスを 両立して長く働き続けられる会社です。 あなたの営業経験と 設備系の知識がシナジーを起こせば、 今後数十年と安定して 稼げる営業を目指せます。 成長業界の中でも 特に高い成長率を誇る会社で、 営業経験を活かしませんか？

未経験者歓迎｜想いをカタチに！土日祝休みで働きやすい✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、建築法人営業、営業企画 ＼✨この求人のポイント✨／ ✅未経験から活躍できる♪ ✅第二新卒やブランクありも歓迎！ ✅土日祝休み＆年休120日以上 ✅業界や企画、営業未経験もOK ✅スキルアップしたい方も歓迎♪ ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ◇お任せしたい仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ スーパーマーケット・ショッピングセンターや オフィスビルにおける、 店舗内装やサイン（看板）の 企画・提案をお任せ♪ 案件獲得等の 新規営業・飛び込み営業は 一切ありません♪ ＜具体的な業務内容＞ ●お客様との打ち合わせ ●見積作成・積算業務など事務作業 ●設計チームへデザイン設計を依頼 ●デザイン案をお客様へプレゼン など ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ＼ちなみに…／ 企画・営業職を飛び越えて 施工管理まで習得したい方や スキルを身に付けて頑張りたい方は 現場職への挑戦も可能です♪ ＜施工管理とは？＞ ●施工スケジュール作成・人やモノの手配 ●現場にて進捗・安全確認 ●図面通り制作されているかチェック など ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ◇この求人のオススメポイント✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜当社の取引先について＞ 総合スーパー、大型ショッピングセンターなどの 商業・オフィスデベロッパーがお取引先です。 自分が手掛けたデザインが、 カタチになり利用してくれている お客さんたちの幸せそうな姿を みれるのはとってもやりがいです♪ ●主な施工先 ・総合スーパー、ショッピングセンター ・専門店 ・オフィス など ＜未経験から手に職をつけて活躍！＞ ・建築業界・内装業が未経験でもOK ・営業経験や企画経験のある方歓迎 ＼下記経験者は優遇✨／ 法人営業、企画営業、提案営業 インテリアコーディネーター、 空間デザイナー、内装設計、 など ＜働きやすい職場環境が魅力✨＞ 今まで頑張ってきたけど、 休みを充実させたい！残業減らしたい！ 給与を上げたい！そんな方必見です♪ 年間休日120日以上＆土日祝休みです！ 祝日だけでなく、GWや年末年始など 長期のお休みもバッチリ✨ もちろんスキルに合わせて 昇給も年1回！賞与も年2回あります。 活躍した分しっかり給与で還元。 お休みはしっかりとれるメリハリのある企業です！ ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ◇こんな感じで働いてもらいます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜お取引先について＞ お取引先は首都圏です。 東京・千葉・埼玉・神奈川がメイン。 ＜担当案件について＞ ●1案件あたり1か月～半年 ●1人2～3案件程度を担当いただきます。 ●1人で担当することはありません！ チーム体制で動いてもらいます✨

実働7h×完全週休2日◎未経験で稼ぐ！賞与最大10ヶ月分！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 「特別なスキルも学歴もない…」 「やりたいことがまだ見つかってない…」 「もっと稼いで生活水準をあげたい」 「周りに自慢できる高級車を購入したい」 などなど、応募理由は何でもOK！ 必要なのは『やってみたい』その気持ちだけ◎ 元フリーターや、異業種からの転職者も多数在籍☆ 現在活躍中の先輩たちも知識ゼロ入社がほとんどなので、完全未経験からの育成体制は万全！ また当社では、半年に1度社長との個人面談を設定◎ マンツーマンで振り返りを行いながら、長期的なキャリアプランを組んでいきます♪ 過去にこだわるのではなく、誇れる“これから”を一緒に創っていきましょう！ ｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡ ✅業界大手「T.U.Cグループ」で働く！ ✅年収800万円も可能！ ✅完全反響営業でノルマはなし！ ✅完全週休2日！実働7h！プライベートと両立！ ✅35歳以下、普通免許保持者は全員面接！ ｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡★｡＋☆＋｡ 【仕事内容】 来店されたお客様へ『理想の1台』をご提案するお仕事です。 お客様一人ひとりと納車後も長くお付き合いできる「担当制」を採用◎ 深い信頼関係を築けるため、とってもやりがいのあるお仕事です☆ ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼お客様からの問合せ対応 ▼ご来店・ヒアリング ▼試乗のご案内 ▼お見積り・ご契約 ▼納車、その後のアフターフォロー など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 初めてで不安な方必見！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩「営業ってテレアポや飛び込みがキツそう…」 安心してください◎100%反響営業です！ ネットや雑誌を見て「この車が欲しい！」 と来店される方ばかりなので、ガツガツ売り込む必要はナシ♪ お客様の希望をじっくり聞き、最高のカーライフを一緒に考えるのがあなたの役目です！ ⏩「車に詳しくないと、難しそう…」 大丈夫！扱うのはSUVだけ！ 車種を限定しているから、未経験でもすぐに知識が身につきます◎ 最初は「この機能は～」とスラスラ話せなくても、 丁寧な研修と先輩のサポートがあるから心配いりませんよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ T.U.C.で働く魅力 ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜しっかり稼げる！＞＞ 頑張りはインセンティブで正当に評価！ 賞与は最大10ヶ月分の実績も◎ 年収800万円も夢じゃありません！！！ ＜＜しっかり休める！＞＞ 完全週休2日制でGW・夏季・年末年始の長期休暇もバッチリ◎ プライベートの時間も充実！ ＜＜しっかり成長できる！＞＞ お客様は経営者など、普段出会えないような方々ばかり。 一流の接客や考え方に触れることで、自分自身もワンランク上に成長できます！ 半年に1度の社長面談ではキャリアの相談もお気軽に♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐社員の声⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 扱っているのは高級輸入車。 お客様も経営者や一流企業にお勤めの方が多いので、お話するだけでも勉強になります。 話し方や立ち居振る舞いはもちろん、物事の考え方や価値観まで。 自分自身を成長させたい、ワンランク上の生活をしたいと考えている方は、最適な職場だと思います。

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

34歳以下の方✨未経験歓迎✨年収800万可✨土日祝休み✨社宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、電気/電子技術営業 ＼ ここがポイント！ ／ ●34歳以下の方の限定採用！ ●新規開拓はほとんどなし！ リピート中心の提案営業！ ●教育研修ありで 未経験からのスタートに最適！ ●賞与年2回あり！年収600～800万可！ ●年間休日127日＆土日祝休み ●社宅ありで家賃も削減可能です♪ 普通自動車免許があればOK！ 行政認定のワークライフバランス推進企業で 営業職にチャレンジしませんか？ （ペーパードライバーでもOK！） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 主な業務内容 》 電気設備の老朽化や入れ替えに 伴う設備工事の提案を行います。 ▼具体的には… パートナー企業から ご紹介いただいたお客様への 提案のため新規ノルマは一切なし！ 紹介＆リピートが中心なので、 お客様を大事にできる営業です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事の流れ 》 ✨①パートナー企業からのご紹介 ――――――――――――――――― ビルメンテナンスなどを行う パートナー企業から、 「この顧客の電気工事を行って欲しい」 といった依頼が舞い込みます。 ✨②お客様へのヒアリング ―――――――――――――― ご紹介いただいたお客様へ連絡し、 ご要望やご予算感などをヒアリングします。 パートナー企業からの紹介なので、 お客様との会話や提案もスムーズで、 コミュニケーションが好きな方や、 お客様を大事にしたい方に最適です！ ✨③現地調査やお見積のご提出 ―――――――――――――――― ある程度話がまとまったら 現地調査をして詳細な見積を作成。 OKが出たら工事の準備を進めます。 ✨④工事の日程や人員の調整 ――――――――――――――― OKが出たら工事のスケジュール策定や、 社内外の関係者に連絡して 工事の調整や準備を進めていきます。 ✨⑤技術チームへの引き継ぎ ――――――――――――――― ある程度まで進んだら 施工班(技術チーム)へ引き継ぎ。 営業担当は工事全体の進捗管理や、 工事後のアフターフォローを行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事のポイント 》 既にやり取りのあるパートナー企業や、 そこからご紹介いただいたお客様への 提案のため受注率が非常に高いです。 いわゆる新規開拓前提の営業とは かなりスタイルの違う営業職で、 【お客様へのヒアリング力】や 【電力設備や工事に関する知識】 【丁寧に説明を行う誠実さ】などが 営業としての成長につながる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 向いているのは… 》 ✅喜んでもらえる仕事がしたい ✅手に職がつく知識を身につけたい ✅数字より顧客重視で働きたい ✅チームワークを重視したい といった気質を持っている方です。 先輩スタッフも物腰柔らかで、 ✅まずはお客様の声に耳を傾け ✅喜んでもらえるようなアイデアを考え ✅技術チームと一緒に仕事に取り組む そんな気質を持ったメンバーばかりです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 教育サポート体制 》 当社は教育サポート制度があり、 営業・インフラ業界（電気）が 未経験の方でも安心して働けます。 【基本的な業務の流れやコツ】 【提案時や受注後のポイント】 【気を付けた方が良い点】まで 先輩たちがしっかりお教えします。 先輩によるフィードバックもあるので、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ✨新入社員研修 ――――――――― 会社のルールや ビジネスマナーを基礎から学習。 秘書検定を持つ社員が 講師を務めるため、 一流の応対スキルを習得できます。 ✨OJT研修（3ヶ月～） ――――――――――― 先輩社員の同行を通じて実務を習得。 電気の基礎知識や営業のコツも、 イチから丁寧に身につけられます。 ✨月1回の全体研修 ―――――――――― マナーや専門知識を定期的に復習し、 学びを定着させます。 ✨運転支援研修（任意） ―――――――――――― 希望者は運転支援研修も実施。 社用車を使って練習ができるので、 ペーパードライバーでも大丈夫です！ 運転スキルを磨き直せます。 先輩の「これならバッチリ！」の サインが出るまでは先輩の社用車に 同乗する形で客先へ訪問します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 今後も拡大する業界です 》 みなさんが使っている「AI技術」、 実は当社にもとっても関係があるんです。 AI技術はとてつもない電力を使うため、 2020年代に入り急速に電力系の事業や、 電力設備の新設・改修工事が進んでいます。 当社もほとんどがパートナー企業からの ご紹介案件でも業績が上がっており、 業績も積極的に社員に還元できています。 ✅年収600万円可能（入社4年目） ✅賞与年2回 etc. 高収入を稼ぐための大前提の条件は、 営業スキルではなく「業界の成長性」。 成長する業界で営業スキルが身につくから、 若くして高収入のチャンスが訪れます。 ―――――――――――――――― 《 最後に… 》 ✅年間休日127日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅月残業平均20～30時間 とワークライフバランスも充実で、 キャリアアップの機会も無限にあります。 リーダーやマネージャーなど 新しいポストが続々と誕生しており、 20代で役職者として働く先輩もいます。 キャリアアップのチャンスに あふれている環境で、 あなたも営業デビューしませんか？

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

週3日・時間も相談OK！経験者優遇✨60代・70代活躍中♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療機器フィールド/サービスエンジニア、設備保全/メンテナンス、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼装置の受入検査・動作確認のお仕事／ ✅週3日勤務！曜日は月～金で相談OK ✅勤務時間もご相談に応じます！ ✅サービスエンジニア経験者は優遇◎ ✅未経験の方もOK！シニア活躍中♪ ★:・.――――――――――――.・:☆ 【仕事内容】 営業分室にて、当社が取り扱う 装置の保守点検をお任せします。 ⏩受入検査 └届いた装置をチェック ⏩動作確認 └装置が正しく動くかを確認 ⏩出荷前検査 └お客様へ送る前の最終チェック …などの業務がメインです。 装置が届いた時から、 お客様のもとへ送り出すまで。 その品質を確かめる大切な役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨サービスエンジニア経験が活きる ┗Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 仕事内容が装置の点検などのため、 装置のサービスエンジニア経験が ある方は優遇いたします。 これまで培った点検の目や 装置の知識を存分に活かせます。 もちろん未経験の方もOK！ 60代・70代のシニア世代も 活躍しています♪ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨週3日勤務・時間は相談OK ┗Ｖ━━━━━━━━━━━┛ 勤務は週3日。 曜日は月曜～金曜の中から ご相談のうえで決められます。 勤務時間は9:00～18:00が基本。 時間についても相談OKなので、 ご自身のペースに合わせて働けます◎

入社半年で最高月収80万円／業界最高水準の成約率の営業組織

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：IT/通信製品法人営業、保険個人営業、不動産個人営業 ▏会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社アップグレード（東証プライム上場のベクトルグループ）は 「労働生産性革命を起こす」をミッションに掲げ、前年比300%の成長を遂げています。 現在、AIを軸に大手企業への戦略コンサルティングからAI実装する事業、 そして教育産業へのディスラプトを狙うIT/AIエデュケーション事業を展開。 今後、事業開発として新規プロダクトのローンチも予定しており、 将来的には複数商材を扱うことができ、様々な業界での経験を積むこともできます。 ▏組織紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【IT/AIエデュケーション事業】 教育の在り方をAIで変えることを目指し、IT/AI技術の教育事業を展開。 政府の1兆円規模の支援を背景に急拡大を遂げているリスキリング市場において、 業界No.1のIT/AIスクールを目指しています。 【組織の文化】 徹底した「言語化」と「称賛」が特徴です。 東大・慶應出身の優秀なメンバーが多数在籍しており、 創業以来、営業プロセスを徹底的に言語化し、 再現性の高い成果を追求してきました。 ■ 合理的なFB文化 感覚的なフィードバックはせず、言語化されたロジックに基づき、 なぜ売れたのか、なぜ売れなかったのかを分析。 月1回の営業勉強会や週1回のナレッジ共有会を通じて、 常に新たながノウハウが組織全体で更新され続けています。 ■ ウェットなカルチャー オンライン・業務委託であっても、一人ひとりの成長に徹底的にコミットしています。 日々の綿密なフィードバックに加え、成果が出れば全員でコメントし称賛しています。 月次の成果共有会や懇親会などが開催され、組織としての一体感を醸成する文化があります。 ▏仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ IT/AIエデュケーション事業におけるインサイドセールス・クロージング業務。 単なる「売り込み」ではなく、 お客様のキャリアチェンジを支援するカウンセリング型営業を行います。 【商談の流れ】 ①ヒアリング 顧客の潜在ニーズを聞き出します。 「どんなキャリアを築きたいか」「現状の課題は何か」を言語化します。 ②資料説明・提案 お客様の課題に対し、最先端のWeb×AIスキルを中心とした最適なソリューションを提案します。 ③クロージング お客様が自信を持って「やってみたい」と意思決定できるよう、背中を押します。 ④商談後：トップ営業マンとの振り返り 商談終了後は、経験豊富なマネージャーとマンツーマンで振り返りを実施。 トップ営業の視点で改善点や成功要因を事細かにフィードバックし、 再現性の高い営業スキルの習得を目指します。 ▏ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 成長環境と実績 業界未経験からでもプロフェッショナルになれる環境があります。 ベストプラクティスの共有や商談動画を用いたフィードバックを通じて、 短期間でトップレベルの営業力が身につきます。 ＜抜擢・成長事例＞ ◎ ホテル業界出身 入社後、部署最高成約率を叩き出すエースプレーヤーへと成長されました。 ◎ 通信業界出身 再現性の高い営業力とコミットメントが評価され、 わずか半年でメンバーを統括する営業マネージャーへ抜擢されました。 ◎ 美容・エステ業界出身 弊社と同じToC無形商材である美容・エステ業界での経験を活かして、入社後3ヶ月でエースプレーヤーに成長されました。 ◎ 人材業界出身 業界最大手の人材紹介会社より、中途入社。 CA/RAの経験を活かし、お客様のニーズ・理想のヒアリングに特に強みを持つプレーヤーに成長されました。 ◎ 不動産業界出身 オンライン営業は未経験でしたが、フィードバックを吸収する姿勢と弊社の徹底された言語化、合理的なフィードバック環境がマッチし、現在は年間1億以上の売上を出すエースプレーヤーに成長されました。 ■ 実力主義の評価と報酬 組織規模は急拡大中。年齢や社歴、契約形態に関わらず、実力を正当に評価。 成果次第で早期に責任あるポジションを任せます。 ＜成果＝報酬＞ 平均時給3,000円を実現。入社わずか5ヶ月で月収80万円に到達したメンバーや、 年間1億円以上を売り上げるトッププレイヤーが活躍しています。 【評価のメカニズム】 ① 売上実績に基づくインセンティブ └成果を出せば出すほど、ダイレクトに報酬へ還元します。 ② 時間単価の評価 └スキルと貢献度に応じ、ベースとなる時間単価そのものを評価・昇給します。 ▏入社後のキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご希望に応じて様々なキャリアパスをご用意しております。 ■ エースプレイヤーとしての営業スキル 徹底的に科学された営業手法を体得することで、 再現性の高い営業スキルを持ったトップパフォーマーへと成長。 ■ マネジメント・組織開発 プレイヤーとしての成果だけでなく、マネージャーへのキャリアアップも可能で、 メンバー育成や組織の仕組みづくりなどマネジメント経験を積む機会が多くあります。 ■ マルチプロダクトセールス 事業拡大に伴い、将来的には複数商材を扱う営業への挑戦も可能。 特定の商材に依存しない、普遍的な営業スキルと事業開発視点を養えます。

✨未経験から活躍できる✨✅資格手当・支援充実✅要普通免許

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車教習講師/トレーナー、その他事務 「年収100万円アップも、夢じゃない。」 当校では、 教習所指導員資格を取得すると、 【年収100万円アップ】も可能！ しかも、 早ければ入社半年以内に資格取得！ 資格取得までは、 会社をあげてあなたの成長をサポート。 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅試験は年3回 ✅資格取得後は想定年収450万円 20代・30代のうちに「一生モノの資格」が 手に入るチャンスです！ ――――――――――――― 未経験スタート前提！ まずは “研修” が仕事です ――――――――――――― 教習指導員資格の取得に向けて、 研修からスタートしていただきます。 ・試験対策の座学（先輩が丁寧にサポート） ・運転技能の練習（必ず同乗して指導） ・簡単な事務作業 ✨いきなり指導はしません！ “教える力”も基礎から身につけられます。 ――――――――――――――― “頑張り”が、 そのまま収入とキャリアに直結 ――――――――――――――― 資格取得後は… ・技能・学科の指導を担当 ・収入も一気にステップアップ ▶月給：25万円～＋残業代全額支給 ▶賞与：年2回（昨年実績104万円） ▶想定年収：450万円 ✨資格取得で【年収100万円】アップ！ ✨早ければ入社半年以内で叶います！ ――――――――――――――――― 未経験からでも大丈夫。 “支えながら、しっかり伸ばす”環境 ――――――――――――――――― ⏩研修中 …………… ・研修＆マニュアル完備 ・先輩がマンツーマンでサポート ・試験は年3回で、チャンス多数 未経験入社のほとんどが 2～3回の受験で合格しています！ （試験は年3回行われています） ⏩資格取得後 ………………… ・中型／大型免許の取得支援あり ・指導スキル＋資格でキャリアアップ “どこでも活かせるスキル”が身につきます！ ―――――――――――― 足立自動車学校について ―――――――――――― 当校は、1人ひとりに寄り添った指導で 地域から愛されている教習所です。 そんな教習所で働くスタッフは、 指導員だけではなく受付スタッフも 明るく優しい方が多く、 職種を越えてコミュニケーションを 取りやすい雰囲気があります。 実際に入社を決めた理由も、 面接を通じて感じた“人の良さ”だったり、 教習を通じて当校を気に入ってくれてたり。 だからこそ、 長く働くスタッフが多いことも当校の魅力。 地域からも愛される、働きやすい教習所で 新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜取り扱い車種＞ 大型・中型・準中型・普通・普通二種・ けん引・大特・大型自動二輪・普通自動二輪

⭐住宅手当5万円3ヶ月支給or寮費3ヵ月無料⭐出張面接OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業 ⭐未経験OK！大手サブスクリプション導入案内スタッフ募集⭐ 日本を代表する大手メディアのご案内・導入提案をお任せします。 サービスに興味のある方を中心としたアプローチです。 〇無料トライアル中の方へのご案内 現在無料でお試し利用されているユーザー様へ、継続利用の魅力やおすすめコンテンツの活用法をご案内します。 〇興味・関心をお持ちの方へのお声がけ 事前アンケートやイベント等で「話を聞いてみたい」と回答された方へ、生活スタイルに合わせた活用プランをご提案します。 〇担当エリアでの導入サポート（訪問営業） 担当エリアの個人宅を中心に訪問。 1日の目安イメージ（有効面談件数 10件） ・サービスのご案内（PR）：10件 ・具体的にお申し込みへ導くご案内（クロージング）：3件 ※すでにサービスを知っている方や試している方が対象のため、会話がスタートしやすい環境が整っています。 ー ＜＜【給与】頑張りがダイレクトに還元される高収入モデル＞＞ ✅月給：30万円以上（各種手当、インセンティブ込み） ∟月収100万円以上可能（成約率3割の場合） ～収入例～ 月収 45万円 / 入社1年目（未経験スタート / 20代） 月収 105万円 / 入社2年目（成約率30%達成 / 30代） 案内対象の多くが「すでに興味を持っている方」のため、営業未経験からでも【成約率3割】を十分に目指せます。 頑張った分だけインセンティブとして還元されるため、1年目から高収入を実現できます。 ー 【寮・メリット】 ⭐手ぶらでスタートOK！充実の生活サポート＆手厚い待遇⭐ 新生活をスタートしたい方や、すぐにお金が必要な方を全力でバックアップする環境を整えています。 ✅生活家電付きの完全個室寮を完備 ∟遠方からのご応募や一人暮らしを始めたい方も大歓迎！ プライベートがしっかり守られる個室タイプです。 ✅選べる初期費用サポート（以下のいずれかを適用） ⭐特典A： 寮費 3ヶ月間【完全無料】 ⭐特典B： 住宅手当 5万円を 3ヶ月間支給 ✅日払い制度OK ∟「急な出費がある」「すぐにお手元に現金がほしい」という時も安心です。 ✅手ぶらで入社OK！必要なものはすべて貸与 ∟スーツやカバン、業務に必要なツール類はすべて会社が用意・貸与します。 初期費用ゼロで明日からでも働けます！ ✅全国どこでも出張面接可能！ ∟遠方にお住まいの方や、すぐのお引越しが難しい方も安心。 担当者がお近くまで面接に伺うので、交通費を気にせずご応募いただけます。 WEB面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。

就活で誰にも負けないガクチカ、実績づくりに最適！

仕事内容: 【「学生時代に力を入れたこと」に、自分の経験で答えられるように。】 目標に向けて、何を考え、どう行動したのか。 うまくいかなかった時、何を変えたのか。 就職活動で自分の経験を伝えるためには、結果だけでなく、そこに至るまでの取り組みも大切です。 当社の営業インターンでは、日々の営業活動と振り返りを通じて、自分の工夫や成長を具体的に語れる経験を積んでいきます。 LINEヤフー株式会社の投資子会社が出資するスタートアップで、学生のうちから実践に挑戦しませんか。 【仕事の中心は、登録ユーザー様へのテレアポ】 ドライバーのお仕事に関わるマッチング事業で、個人のユーザー様に電話でアプローチするB2C営業を担当します。 主な仕事内容は以下のとおりです。 ・ご登録いただいたユーザー様への電話でのアプローチ ・希望する働き方やお仕事に関するニーズのヒアリング ・伺った内容に合わせたご案内や提案 ・面接など、次のステップにつながる日程調整 ・営業活動の振り返りと改善 ・インターンリーダーとしての後輩メンバーの育成 【テレアポを通じて、どんな経験ができる？】 電話では、表情や身ぶりに頼らず、言葉と声で相手とコミュニケーションを取ります。 相手が話しやすい質問を考える。 伝わりやすい順番で説明する。 反応を見ながら、話す内容や伝え方を変える。 こうした実践を重ねながら、相手の話を聞く力、要点を整理する力、分かりやすく伝える力を磨いていきます。

⭐住居サポート・日払いあり・手ぶらでスタートOK⭐

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業 ＼ナイトワークからの転職に！／ 「人と話すのが好き・得意」 「これまでの接客やサービス業の経験を活かしたい」 「頑張った分だけ給与に反映される環境で、しっかり稼ぎたい！」 そんな方にピッタリの営業・案内スタッフの募集です！ ご案内するのは大手メディアのサブスクリプションサービス。 すでに興味を持っているお客様が中心のため、会話がスタートしやすいのが特徴です！ 当社では学歴やこれまでの業界経験は一切不問。 面接ではあなたの「人柄」と「意欲」を重視しています。 ー 💡 お仕事の魅力・ポイント💡 ✅即入寮可の寮完備！寮費3ヶ月間無料！ 寮は完全個室！家具・家電付き！新生活をスピーディーにスタート可能です。 ✅努力が給与に直結するインセンティブ制度 月給30万円に加え、成約に応じたインセンティブを支給。入社1年目で月収45万円、成果次第で高収入を目指せる環境です。 ✅初期費用0円！「手ぶら」で即スタートOK スーツやカバン、業務ツールはすべて会社で支給・貸与。「始めるための準備費用がない」という方も安心して始められます。 ✅日払い制度あり・全国出張面接OK 急な出費にも対応できる日払い制度をご用意。遠方にお住まいの方には出張面接やWEB面接で柔軟に対応します。 ー 📝 お仕事内容 大手サブスクサービスの導入案内・PR（訪問営業） 〇無料体験中の方へのご案内 継続利用のメリットやおすすめの使い方をご案内します。 〇興味をお持ちの方へのお声がけ アンケート等で「詳しく話を聞きたい」と回答された方へ最適なプランをご提案。 〇担当エリアでの導入サポート 1日の目安は有効面談10件程度（ご案内10件→成約3件イメージ）。 ー 💰 給料・収入例 月給：30万円以上（各種手当＋インセンティブ込み） ～収入例～ 〇入社1年目（未経験スタート / 20代）：月収 45万円 〇入社3年目（成約率30%達成 / 30代）：月収 105万円

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 南関東カンパニー エリア：東京都、神奈川県、山梨県、静岡県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 南関東カンパニー エリア：東京都、神奈川県、山梨県、静岡県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

営業未経験から、新しい仕事にチャレンジしませんか？

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：機械/電気/電子製品法人営業 月額固定報酬27万円＋インセンティブ。約2週間の研修と先輩の同行サポートがあるため、営業が初めての方も仕事の流れを学びながらスタートできます。 今回募集するのは、大手電力会社の法人向けサービスを提案する営業スタッフです。 訪問先は、会社側でアポイントを取得した法人のお客様が中心。アポイント取得済みのお客様への訪問・提案営業がメインのため、商談や提案に集中しやすい環境です。 「営業の仕事に挑戦してみたい」 「未経験から営業スキルを身につけたい」 「固定報酬を確保しながら、成果に応じた収入アップも目指したい」 そんな方を歓迎します。 ■ この仕事のポイント ・月額固定報酬27万円＋インセンティブ ・昇給制度あり ・営業未経験、学歴不問 ・入社後約2週間の研修あり ・研修後も先輩スタッフが同行してサポート ・大手電力会社の法人向けサービスを提案 ・アポイント取得済みのお客様への訪問が中心 ・土日祝休み ・営業交通費全額支給 ・20代〜30代のメンバーが中心に活躍中 ■ 仕事内容 法人企業のお客様に、大手電力会社のサービスをご案内・提案する仕事です。 【具体的な業務】 ・法人企業への訪問 ・サービス内容のご案内 ・料金プランのご提案 ・商談、契約手続き ・商談内容の報告 訪問先はアポイント取得済みのお客様が中心です。一部、新規訪問もありますが、飛び込み営業だけを行う仕事ではありません。 お客様の状況やご要望を伺いながら、サービスのご提案を進めていきます。 ■ 未経験から始められる研修・サポート 入社後は約2週間の研修を実施します。 研修では、商品知識だけでなく、営業の基本的な進め方、お客様との接し方、サービスの提案方法などを学べます。 研修後も先輩スタッフが同行し、実際の商談を通じてサポートします。 営業経験や専門知識がない方も、仕事を覚えながら成長を目指せる環境です。 ■ 活動エリア 【事務所】 ・新宿三丁目駅から徒歩約5分 ・新宿御苑前駅から徒歩約5分 ・新宿駅から徒歩約15分 【訪問エリア】 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ■ 職場の雰囲気 20代〜30代のメンバーが中心に活躍しています。 少人数の職場のため、仕事で困ったことや分からないことも相談しやすい環境です。 営業未経験からスタートしたメンバーもおり、周囲のサポートを受けながら仕事を覚えていけます。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 南関東カンパニー エリア：東京都、神奈川県、山梨県、静岡県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

未経験歓迎／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ショールームにご来店されたお客様を中心に、マツダ車のご提案から契約、納車後のフォローまで担当する営業です。 「通勤で使いたい」 「家族で出かけたい」 「運転そのものを楽しみたい」 車に求めることは、お客様によってさまざまです。 まずは用途やライフスタイル、ご希望を丁寧に伺い、新車・中古車の中から一人ひとりに合った車種や装備、サービスをご提案します。 仕事は、一台を販売して終わりではありません。 納車後も点検・車検・メンテナンスのご案内や、次の買い替え相談まで継続してフォローします。 お客様の生活や家族構成の変化にも寄り添いながら、長く関係を築いていく営業です。 関東マツダでは、一人で数字を追う「単独営業」ではなく、店舗の目標に向けてメンバー同士で支え合うチーム営業を採用しています。 営業・事務・サービススタッフが職種を越えてお客様の情報を共有し、店舗全体でカーライフを支えます。 営業経験や自動車業界の経験は問いません。 マツダの商品や商談、会社の仕組みなどを学べる研修制度があり、車の専門知識がない方も、周囲に相談しながら一つずつ仕事を覚えていけます。 【具体的な仕事内容】 ・新車、中古車をご検討中のお客様への接客 ・用途やライフスタイル、ご希望のヒアリング ・車種、装備、サービスのご提案 ・試乗や車両説明 ・注文書などの書類作成 ・在庫状況の確認 ・各種申請手続き ・自動車保険のご案内、手続き ・下取り車の査定 ・納車までのスケジュール調整 ・納車後の点検、車検、メンテナンス、買い替えのご案内 【入社後の流れ】 入社後は、マツダの商品知識や商談の進め方、会社の仕組みなどを研修を通じて学びます。 営業経験や車の知識がない方も、先輩や店舗スタッフへ相談しながら、少しずつ知識と提案力を身につけていけます。 最初からすべてを一人で進めるのではなく、お客様との会話や商談経験を重ねながら、自分なりの営業スタイルをつくっていきましょう。 経験を重ねた後は、営業マネージャーや店長を目指すほか、希望や適性に応じてサービスアドバイザーや本社業務などへキャリアを広げる道もあります。

月給30万～＋インセンティブ/フレックス/残業5h/完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、大学進路指導/進路カウンセラー ┏────＜求人のポイント＞────――――――――┓ ✅授業を行う仕事ではありません ✅子供たちの「志望校合格」と「未来」を支える仕事 ✅生徒・保護者に寄り添う提案型の仕事 ✅月給30万円以上スタート＋インセンティブ月平均14万円 ✅完全週休2日制／フレックス／残業月平均5ｈ以下 ✅年齢や社歴に関係なくキャリアアップが可能 ┗―───────────────―――――――――┛ 「先生ではない」塾での仕事！あなたの提案で子供たちの未来を切り開く―- 教育業界におけるリーディングカンパニーとして、全国で高品質な学習サービスを提供し続けている当社。 社会人プロ教師による「完全1対1」の高品質な指導と担任制への信頼性の高さから、多くのご家庭に選ばれています。 世間には、新規生入会業務も、進路指導などの教務的な業務も、教科指導も、すべての業務を一人の社員が担う塾もありますが、 当社はそれぞれのプロが担う「完全三分業制（入会業務・教務業務・教科指導）」。 あなたにお任せするのは、生徒や保護者の希望や悩みをヒアリングし、夢の実現に最適な学習プランをご提案する「入会業務（入会アドバイザー）」のお仕事。 より多くの子どもたちに夢を実現していただくべく、あなたには子どもたちの人生の分岐点に立っていただきます。 教育業界の経験の有無は問いません。 「誰かの人生を応援する仕事がしたい」 「感謝される仕事でやりがいを感じたい」 「成果をしっかりと評価されたい」 そんな想いのある方を募集します。 ✅具体的なお仕事について ―――――――――――――――――――― ◆社会人プロ教師による完全1対1指導の「名門会家庭教師センター」 ◆完全1対1指導の進学個別指導塾「TOMEIKAI」 ◆完全1対1指導の医学部専門個別指導塾「MEDIC名門会」 ◆完全1対1オンライン個別指導「名門会ONLINE」 ――新規の入会をご検討中の生徒・保護者様へ、 最適な学習プランをご提案するアドバイザー業務です。 授業などの指導や入会後のフォローは専門社員が行います。 原則反響営業で、飛び込み営業はありません。 【仕事の流れ】 ▼お問い合わせ対応 Webや広告からお問い合わせいただいたお客さまへ連絡し、面談日程を調整。過去にご相談いただいた方へも定期的にフォローを行います。 ▼面談 志望校や学習状況をヒアリングし、その子にとって最適な指導プランをご提案。課題や目標に応じて最適な学習設計を行います。 ▼ご入会手続き ご納得いただいたお客様へ、入会に向けた手続きをご案内します。 ご入会後の指導運営や生徒の学習フォローは専任の社員が担当します。 【未経験からでも安心の研修体制】 基礎知識の習得からスタートし、段階的にスキルを習得 ▼1カ月目：先輩社員と同行し業務理解 ▼2カ月目：目標を持ちつつ実務に挑戦 ※3カ月目以降も継続的なフォロー体制あり 【高い成約率を実現するサービス力】 入会率は60～80％！ 高品質の教育サービスに加え、入会業務、担任業務、教科指導の完全分業により、 「入会アドバイザー」は、一人ひとりに深く向き合った提案業務に集中できる環境です。 成果が明確に見えるので達成感も抜群です！

【看護師資格を活かす】夜勤なし・土日祝休み／美容医療×ビジネスの新キャリア

仕事内容: 「この技術、1つのクリニックで終わらせるのはもったいない」 そう感じたことがあるなら、このポジションはあなたのためにあります。 ■ どんな仕事か 美容レーザー機器を導入したクリニックに対し、 機器の使い方だけでなく「どう使えば院が成長するか」を 医師・看護師と一緒に考えて実行するポジションです。 あなた自身が現場で培ってきた施術の感覚や知識が、 そのまま全国のクリニックを動かす力になります。 ■ 具体的にやること ・営業担当と一緒にクリニックへ。 　「この機器は何が違うのか」を現場目線で実演・説明します。 ・導入後の初期トレーニングとフォロー。 現場ナースの「こういうとき、どうすればいい？」に臨床の視点で答えます。 ・定期フォローを通じて現場の声を拾い、使用状況に応じた提案やアップデートを行います。 ・現場で得た気づきや課題を社内にフィードバック。 プロトコル改善や製品開発にも関わっていきます。 ■ 1日のイメージ 午前：クリニックへ訪問。 新しく入ったナースのそばに立ち、一緒にファーストショットを打つ。 午後：その経験を社内に持ち帰り、 全国共通のプロトコールに反映させる。 1人の現場経験が、30院のスタンダードになる。 それがここでの仕事のスケールです。 【雇入直後】カスタマーサクセス　【変更の範囲】変更なし

人気IP×アート展を動かす！東京ギャラリーの運営コアメンバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、その他営業、その他店長/支配人 【募集内容】 （雇入れ直後） 東京拠点の現場全体をお任せします。 本部と密に連携しながら、イベントの準備から設営・接客・振り返りまで、現場の「指揮官」として動いていただきます。 ・シフト作成・協力スタッフの調整と指示 ・展示イベントの設営統括・会場ディレクション ・来場者への接客・コンテンツ案内 ・案件進行管理と振り返りレポートの作成 ・定期連携・情報共有 ・東京エリア向けコンテンツ戦略への参加 ・その他、上記に関わる業務 （変更の範囲） 当社業務全般 ◎直近の開催イベントにつきましては、こちらをご覧ください。 https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/106651 https://gallery.gaaat.com/pages/gaaat-event https://www.instagram.com/gaaat_art/ https://x.com/gaaat_art - 【勤務地】 ■ メイン勤務エリア ・東京・横浜の各会場（貸しギャラリー、百貨店など） →2026年10月までは、渋谷の「MIYASHITA PARK」South3Fにて『GAAAT GALLARY（ガートギャラリー）』を展開中 ※イベントや時期によって勤務地（会場）が変動します。 ※東京都内で自社ギャラリーを作る予定あり（調整中） ※直近の具体的な開催予定地につきましては、面談時にお伝えいたします。 ・本社（東京都台東区台東） ■ 出張について 関東エリアを中心に、必要に応じて大阪・名古屋をはじめとした全国のイベント会場への出張が発生する場合があります。 - 【仕事の醍醐味】 創業メンバーはアート業界での業務は未経験でしたが、それまでの経験を活かしながら様々なチャレンジを重ねて、自社の事業を「社会的ニーズに応えるもの」へと成長させてきました。現在は、さらなる飛躍を見据えて事業拡大に取り組むフェーズにあります。このタイミングで当社に参画いただくことで、多様な視点をもとに、次のステージを切り拓く推進力となっていただけること、それが当社で働く大きな醍醐味です。 東京拠点は、あなたと一緒に作っていきます。 既存のやり方を踏襲するだけでなく、東京ギャラリーならではの体験を育てていけるポジションです。また、多様なアート作品に触れ合いその魅力を伝えることができたり、様々なイベントに携わることができることも、当社だから味わえる仕事の面白みだと思います。 - ＜株式会社GAAATについて＞ ◎なにをやっているのか ＜ アートで、世界に新次元の感動を。＞ GAAATは、"Art Dimensioning" という独自のアプローチで、これまでにないアート体験を世界に届けるアート・プロデュースブランドです。 PAC-MAN、攻殻機動隊 S.A.C、PEANUTS、マクロス、キャプテン翼——誰もが知るIPコンテンツを、独自のアート作品へと昇華。京都の禅寺での展示から、ロサンゼルス、パリなどでの海外巡回展まで、世界各地でアートイベントを企画・実施しています。 2021年の活動開始以来、2,000を超えるステークホルダーとの共同制作実績。 2025年にはシリーズB資金調達を完了し、国内外へと事業を加速中です。 - ◎なぜやるのか ＜ IPにふれた瞬間の「感動」を、永続する体験として残したい。＞ アニメ、映画、ゲーム——好きなIPコンテンツに出会ったときの感情は、消費とともに消えていくのではなく、生涯を通じて価値が残る「作品」として手元に置けるはず。GAAATはその仕組みをつくっています。 IPコンテンツを、一時的な「グッズ」消費だけではなく、IPとファンを繋ぎ続けるものとしての「アート」として楽しみ続ける体験を提供する。それがGAAATの目指す、新次元の感動体験です。 - ◎どうやっているのか ＜ GAAATには、アートとビジネス両方の専門性があります。＞ ◼︎アートの専門性 〜 Art Dimensioning 〜 Art Dimensioning という独自のアート制作哲学をもって、アートを作品を生み出しています。 1. 私たちはまず、制作者の思想や感情、ファンが重ねてきた記憶や背景を丁寧に読み解き、 作品の本質を捉え直します。 2. その意味を、質感・重量・奥行き・素材設計によって 現実空間に定着させ、平面のイメージを、存在する作品へと転換します。 3. さらに、作品を一過性の表現に留めず、所有・継承・評価の対象となる 文化的資産として設計します。時間の中で価値が蓄積されていく構造をつくります。 これにより、ミッションに掲げている新次元のアート体験を生み出しています。 ◼︎ビジネスの専門性 アート×スタートアップという、まだ誰も正解を持っていない領域だからこそ、様々な業界のプロフェッショナルが「ここなら面白いことができる」と集まっています。 ＜メンバーの過去在籍＞ ・大手企業のBizDev ・システム開発エンジニア ・テック企業の新規事業開発 ・事業会社のマーケティング ・広告代理店の戦略プランナー ・スタートアップ企業のセールス担当 アートの感性とビジネスの実行力。その両方が揃っているのがGAAATのチームです。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 南関東カンパニー エリア：東京都、神奈川県、山梨県、静岡県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう