あなぶきハウジンググループ
未経験OK！/完全週休2日/大手グループの安定企業/穏やかな雰囲気で働けます♪/浜松町勤務
仕事内容 《分譲マンション業務課 での一般事務》 オフィスワークの経験さえあれば、 業界の知識や特別なスキルは不要。 ～見逃せないポイントが盛りだくさん～ ★業界未経験者が多く在籍 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★子育て中でブランク有の方も多数 ★ボーナス年2回あり ★年休120日以上で働きやすい ★急な休みも取りやすい ★圧倒的な研修充実 ★資格支援制度で費用全額補助 ★資格取得でスキルを身につけ手当ももらえる ★会社は7期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける 創業40年を迎える 『あなぶきハウジングサービス』 分譲マンション業務課では、 現在、20代、30代の 若手女性社員が多数活躍中。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 先輩社員のほとんどが 未経験スタートのため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 産休育休制度もあり、 もちろん多数取得実績ありです！ 働きやすさが何より自慢の部署です！ 『具体的なお仕事内容とは？』 分譲マンション管理に関する事務サポートのお仕事です。 以下のような業務をごご担当していただきます。 専門知識は不要！先輩社員も未経験からスタートしています。 （営業要素は一切ありませんのでご安心ください！） 主な具体的な業務は以下の通りです。 ■分譲マンション管理に関する契約書などの書類の作成 管理しているマンションの契約書作成を作成します。 また、当社が委託されている設備点検や清掃等の業務につき、 契約書や発注書の作成、点検等日程の調整、請求書の処理等も行います。 いずれも専用のフォーマットがありますので、 そこに情報を入力していく作業となります。 ■電話等の応対 営業担当（社内）や点検等の委託業者との電話等でのやりとりがあります。 一般のお客様との電話等対応はほぼありません。 不景気に強い【安定業界】である【マンション管理】の知識を 身につけたい方、ご応募お待ちしております！ また、業務については先輩が丁寧にひとつずつサポートする ので自分のペースで着実に仕事を覚える事が可能です。 『ワークライフバランスは良い？』 ワークライフバランスについては、 当社はおかげさまで、 多くのメンバーから とても好意的な声が寄せられています。 業務課の業務は、 チームで協力して取り組めるよう しっかり仕組み化されているから、 たとえばメンバーの誰かが 急なお休みを取った時でも、 滞りなくチームで対応できる 環境が整えられています。 [醍醐味] マンション管理に関わる 各部署を統括する役割となる部署です。 そのため、マンション管理の全体を 見渡せる業務となっており 未経験からでも 不動産・法律・マンション管理の 専門知識を幅広く身につけることができます。 書類作成、電話対応など ルーティーワークな業務と思われがちですが、 法律知識やマンション管理の専門知識が身につくので 自分の成長を実感しやすく、 かつ事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 あなぶきハウジングサービスの 事務職については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《あなぶきの事務のお仕事って？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/46290/ 学ぶことがたくさんあり 成長できる環境は整っておりますので ぜひ、一緒に成長しながら キャリアを築いていきませんか？ [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍できます・・ ・「アパレル業界で2年ほど 事務をしているけど、残業が多く、 先行きも不安なので、 第二新卒での転職を考えて、 未経験からスキルアップの できる大手安定企業へ転職したい」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安。 でも、以前のオフィスワークの 経験を活かせたらいいな」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 穴吹ハウジングサービスには、 業務に必要な知識習得の サポートはもちろん、 不動産関連資格の 取得支援などのサポート体制も ばっちり整っているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか？ 是非ふるってご応募ください。
交通手段 大門駅 徒歩2分 浜松町駅 徒歩5分 ┗駅チカなので、 「暑い寒い」や「雨風」の心配は ほとんどありません。 ┗周りには お買い物スポットも多数あるので、 ショッピングにも便利です。 【最寄り駅】 ・東京モノレール「浜松町駅」 ・ＪＲ京浜東北・根岸線「浜松町駅」 ・その他
[勤務地：〒105-0012東京都港区芝大門]
月給210,000円 給与 【月給】 21万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により決定します。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆残業代全額支給 ◆資格取得支援制度あり ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の8資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円
応募資格 《必須》 ◆高卒以上 ◆何らかの事務経験 《こんな方も大丈夫》 ◎無資格OKです。 20代、30代の女性が、あなぶきで 着実にスキルアップしています。 ◎不動産業界の経験も 無くて大丈夫です。 自分のペースで着実にひとつずつ 不動産の知識を身につけられます。 ◎オフィスカジュアル、 オフィスネイルOKです。 スマートに、かつ自分らしく 楽しみながら働ける環境です。
雇用形態：契約社員
未経験OK！/大手グループの安定企業/穏やかな雰囲気で働けます♪/浜松町勤務／産休育休制度あり/うれしい福利厚生（カフェテリアプラン）もあり
仕事内容 《分譲マンションの 会計サポート一般事務》 オフィスワークの経験さえあれば、 業界の知識や特別なスキルは不要。 ～見逃せないポイントが盛りだくさん～ ★業界未経験者が多く在籍。 ★研修は先輩が1対1で付いてあなたのペースでスキルアップ。 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり。 ★子育て中でブランク有の方も多数。 ★ボーナス年2回あり ★年休120日以上で働きやすい ★産休育休取得実績多数。 ┗男性社員の育休取得実績もあります。 ★復帰後の時短勤務などの制度も充実。 ★研修充実(丁寧な1ヶ月以上)。 ★カフェテリアプランなど福利厚生も充実。 ┗年間15000円分＋ベネフィットステーション等。 ★圧倒的な研修充実 ★資格支援制度で費用全額補助 ★資格取得でスキルを身につけ手当ももらえる ★会社は7期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける。 創業40年を迎える 『あなぶきハウジングサービス』 マンション会計課では、 現在、20代、30代の 若手女性社員が多数活躍中。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 先輩社員のほとんどが 未経験スタートのため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 産休育休制度もあり、 もちろん多数取得実績ありです！ 働きやすさが何より自慢の部署です！ 『おしごとは具体的に何するの？』 マンション管理とは、 分譲マンションで暮らす方が 快適に過ごせるように、 さまざまな運営サポートを おこなっています。 今回募集をしている マンション会計課では 当社が管理しているマンションの 会計に関わるサポート業務を 行います。 以下のような業務が メインのおしごと内容となります。 ・書類の作成 ・電話取り次ぎ ・通帳記入や事務用品の補充 ・郵便物受け渡しなどの対応 それでは順番に 詳しく記載します。 ▼書類の作成▼ 管理しているマンションの 収支決算資料の作成となります。 決められたフォーマットと システムがありますので、 未経験でもすぐに慣れていただけます。 もっと具体的に、 何をするのかというと、 当社が管理しているマンションの、 管理費など毎月の入金の確認や 経費の支払い処理、 請求書の発送、 月次の収支報告書の作成など、 会計・経理に関するサポート業務です。 もちろん最初は不安なことや、 わからないこともあると思いますが、 先輩が丁寧にひとつずつサポートするので 自分のペースで着実に 仕事を覚えていくことができます。 ▼電話取り次ぎ▼ 電話はかかってきた際に、 受付窓口として、 取り次ぎをいたします。 ▼通帳記入▼ 通帳記入しに銀行に行きます。 すこし外へ出ると気分転換になるので、 よりスムーズに業務に集中できます。 ▼郵便物の仕分け対応▼ 多くの郵便物が届くので 案件や管理物件ごとに 仕分け作業を行います。 『ワークライフバランスは良い？』 働き方については、 当社はおかげさまで、 多くのスタッフから とても好意的な声をいただけています。 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、過度な残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理を徹底しています。 働きやすい環境だからこそ、 当社のスタッフは4年5年と 長期で勤務されている方が多いんです。 『オフィスの雰囲気はどう？』 芝大門の東京本社のビルは、 あなぶきグループの重要な拠点のため、 グループ間の交流もしやすく、 落ち着いた雰囲気ながら 明るい活気があります。 マンション会計課のある4Fフロアは、 2つの課で成り立っており 課の垣根なく和気あいあいとしております。 メンバー構成は 20代～40代がメインで活躍していて、 女性が多い部署となっております。 働きやすい環境だからこそ、 当社のスタッフは4年5年と 長期で勤務されている方が多いんです。 [醍醐味] 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 もちろん、 経理の知識も得られます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの 事務職については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《あなぶきの事務のお仕事って？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/46290/ [厳しさ] お金に関する部署なので、もちろん 「ミスがないようにしなければ」と、 慎重さが求められます。 しかしだからこそ、 ムリな業務量に追われることは 一切無く、しかも、 チーム内での『ダブルチェック体制』 がきっちり整えられているので、 スタッフみんなが安心して 職務に集中できています。 [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍できます・・ ・「アパレル業界で2年ほど 事務をしているけど、残業が多く、 先行きも不安なので、 第二新卒での転職を考えて、 未経験からスキルアップの できる大手安定企業へ転職したい」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安。 でも、以前のオフィスワークの 経験を活かせたらいいな」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 穴吹ハウジングサービスには、 業務に必要な知識習得の サポートはもちろん、 不動産関連資格の 取得支援などのサポート体制も ばっちり整っているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 会計の事務をされている スタッフさんの声をお届けします。 『会計の事務スタッフの声』 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 引っ越しの繁忙期など 忙しい時期もありますが、 それでも勤務時間内に終わるように 業務が配分されているので、 残業する場合は申請が必要です。 ほかにも、子育て中の同僚も多いので、 懇親会をランチタイムにおこなうなど、 社員に負荷がかからないための工夫が多いです。 入社して日が浅いうちは、 まずは自分の担当業務の精度を 上げることが最優先ですが、 私は新しい知識を 吸収することに興味があるので、 機会があれば グループ留学制度を活用したいです。 グループ留学制度は、 あなぶきのグループ会社で1年間働ける制度で、 留学先の業務とマッチングすれば、 その会社に転職することもできます。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目な会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか？ 是非ふるってご応募ください。
月給210,000円 給与 【月給】 21万円 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆退職金なし ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり
応募資格 《必須》 ◆高卒以上 ◆なんらかの事務経験 ※電話応対や初歩的な パソコン業務に問題のない方 (ワード、エクセルを使ったことがある方) 《こんな方も大丈夫》 ◎特に必要な資格はありません。 20代、30代の女性が、あなぶきで 着実にスキルアップしています。 ◎不動産業界の経験も 無くて大丈夫です。 自分のペースで着実にひとつずつ 不動産の知識を身につけられます。 ◎ブランクありで復帰を 考えている方も大丈夫です。 ハローワーク求人番号で主婦(夫)パートを 探していた女性活躍中です。 ◎オフィスカジュアル、 オフィスネイルOKです。 スマートに、かつ自分らしく 楽しみながら働ける環境です。
株式会社TSI
靴・バッグ・アクセサリー等の雑貨生産・調達にて、複数ブランドを横断して担当します。「どこで、誰と、どう作るか」を考え、品質/コスト/納期の最適化を図り、安定生産できる仕組みを作ることがミッションです。
企業名 株式会社ＴＳＩ 求人名 【雑貨生産管理】正社員予定/年休130日/フレックス/複数ブランドを横断 仕事の内容 靴・バッグ・アクセサリー等の雑貨生産・調達にて、複数ブランドを横断して担当します。「どこで、誰と、どう作るか」を考え、品質/コスト/納期の最適化を図り、安定生産できる仕組みを作ることがミッションです。 ■雑貨商品の生産管理全般■商品企画段階からの仕様・原価・納期の確認 ■国内外の仕入先・工場との折衝、進捗管理■原価計算・コスト交渉 ■品質管理・検品・不良対応■生産スケジュール・納期管理■海外工場との生産・品質・納期の調整■新規工場・仕入先の開拓■直貿案件の貿易実務・輸入関連業務■生産背景の見直し・最適化 ■企画・MD等との社内調整を通じて生産側から提案 募集職種 【雑貨生産管理】正社員予定/年休130日/フレックス/複数ブランドを横断
[勤務地：東京都港区]
月給285,700円～428,500円 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥285,700～￥428,500 基本給￥285,700～￥428,500を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■靴・バッグ・アクセサリー等、雑貨商品の生産管理経験（3年以上）■国内外の仕入先・工場との折衝経験■原価・納期・品質などの管理経験■基本的なPCスキル（Excel等） ★年間休日130日/ワークライフバランスを重視した就業環境★ 【魅力・やりがい】 複数ブランドに携わり、幅広い生産背景に触れ雑貨生産の専門性を飛躍的に高められます。単に作るだけでなく、最適な工場や手法を見極めて安定生産の仕組みから作り上げる裁量の大きさが最大のやりがいです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
自然電力株式会社
再生エネルギー開発・建設工事のファイナンス面でのサポートおよび会社全体の業績見通し管理業務全般に携わっていただきます。ジュニアコントローラーとして全社予実管理も含め徐々にお任せします。
企業名 自然電力株式会社 求人名 【東京/財務】自然エンジニアリング/フルリモート/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 再生エネルギー開発・建設工事のファイナンス面でのサポートおよび会社全体の業績見通し管理業務全般に携わっていただきます。ジュニアコントローラーとして全社予実管理も含め徐々にお任せします。 ≪詳細≫ ■予算収支管理台帳のメンテナンス（マスタ管理、注文書・請求書・支払情報の反映等） ■請求書発行、支払処理、システム登録等の外注先・社内対応 ■為替予約・全社資金管理台帳のメンテナンス ■全社予算策定サポート、月次実績集計、予実差異分析、経営会議向け資料作成 ■業務内容の変更範囲：当社の指定する業務 募集職種 【東京/財務】自然エンジニアリング/フルリモート/ワークライフバランス◎
[勤務地：東京都中央区]
月給300,000円以上 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥224,000～ 固定残業代￥76,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での予算管理、FP&A、会計業務等の実務経験（2年以上■Excel/スプレッドシートの操作スキル 【尚可】■英語力（ビジネスレベル～抵抗がないレベル）■日商簿記2級 【歓迎要件】建設業経理士の実務経験、商社やEPCでの資金・財務担当経験者を歓迎します。 【働き方】フルフレックス制（コアタイムなし）やリモートワーク（週1回出社）を併用でき、ワークライフバランスを保ちながら挑戦できる環境です。自己啓発や体調管理に使える「自然電力休暇（年7日）」などの手当も充実しています。 【求めるスタンス】現場や技術を尊重し、課題解決へ主体的に挑戦できる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ウェーブ
半導体関連のプロジェクトに参加し、会議体の運営やNEDO(新エネルギー・産業技術総合開発機構)の監査対応等、事務方の管理業務をお任せします。プロジェクト期間：最短2029年3月末迄(更新の可能性あり)
企業名 株式会社ウェーブ 求人名 【事務管理・会議運営】NEDOプロジェクトにおける事務局・管理業務/半導体 仕事の内容 半導体関連のプロジェクトに参加し、会議体の運営やNEDO(新エネルギー・産業技術総合開発機構)の監査対応等、事務方の管理業務をお任せします。プロジェクト期間：最短2029年3月末迄(更新の可能性あり) ■国プロ関連業務・予算管理・証憑管理・年間1回実施されるNEDO査察への対応（正担当者と同行）■国プロ運営体対応・技術研究組合（法人相当）の運営支援・理事会および運営委員会の定例会合に向けた資料作成、情報取りまとめ・会議運営および関係者との調整■発注・検収業務・国プロ関連案件の発注、検収対応・各種申請書類作成■管理部門対応・本社（日進）経理、管理部門向け報告資料作成・予算、契約関連の報告および調整 募集職種 【事務管理・会議運営】NEDOプロジェクトにおける事務局・管理業務/半導体
月給410,000円以上 想定年収 500万円～650万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥410,000～ 基本給￥410,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事務管理業務経験者 (産業機器、車載、半導体業界での経験が理想)■会議運営や事務局業務の経験をお持ちの方■予算管理業務の経験をお持ちの方・社内外関係者との調整業務が得意な方 ■管理職経験 ・NEDOなど国の研究開発プロジェクトへの参画経験■技術研究組合やコンソーシアムの運営経験 【歓迎】■国プロ運営や予算管理の経験を有する方■産業機器、車載、半導体業界において会議運営、予算管理、組織マネジメント等の経験を有する管理職経験がある方■車載半導体の研究・先行開発および半導体を用いた電子部品の開発に関する知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
発電所開発やM&A、ファイナンス等の法務サポート全般をお任せします。単なるアドバイザーにとどまらず、プロジェクトの推進メンバーとして法務知見を活かし事業をリードする役割です。
企業名 自然電力株式会社 求人名 【東京/法務(メンバー)】年収1000万～｜温暖化/GX/SDGsに法務から貢献◎ 仕事の内容 発電所開発やM&A、ファイナンス等の法務サポート全般をお任せします。単なるアドバイザーにとどまらず、プロジェクトの推進メンバーとして法務知見を活かし事業をリードする役割です。 【具体的には】 ■発電所開発関連の法務サポート（用地確保、AM/OM・EPC発注、コーポレートPPA等） ■M&A・ファイナンス関連のDD・ドキュメンテーション（発電所売買、出資、合弁事業、プロファイ等） ■グループ会社への法務サポート（EPC受注、資材調達、蓄電池制御等） ■法務ナレッジの整理・活用（雛形整備、法改正対応） ■生成AI等を活用した業務効率化推進 募集職種 【東京/法務(メンバー)】年収1000万～｜温暖化/GX/SDGsに法務から貢献◎
月給833,000円～1,000,000円 想定年収 1,000万円～1,200万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥833,000～￥1,000,000 基本給￥617,000～￥741,000 固定残業代￥216,000～￥259,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■英文契約の作成経験3年以上（単独対応）■ビジネスレベル英語力（テキスト必須）■ビジネスレベル日本語力 【尚可】■弁護士資格■海外留学・勤務経験■再エネ/インフラ/商社等での法務経験 【尚可】■大手/外資系法律事務所での経験■不動産・プロファイ法務経験 【求める人物像】英会話は入社後の学習意欲があれば可。事業推進型のマインドで案件に挑戦できる方。 【当社について】「J-Startup」選出。太陽光・風力等の開発からPPA、EMSまで一貫提供し海外展開を加速中。 【働き方】フルフレックス・リモート活用可、副業可能。自律的な働き方を推進しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：弁護士
医療法人社団えにし
法人の経理・財務業務全般に加え、経理業務の標準化・効率化、経理システムの導入・活用、管理会計体制の整備など、経理部門の業務改革を担っていただきます。詳細な業務内容は下記ご確認ください。
企業名 医療法人社団えにし 求人名 練馬区【経理・管理会計】組織拡大に伴い新設！/訪問診療/第2創業期で挑戦 仕事の内容 法人の経理・財務業務全般に加え、経理業務の標準化・効率化、経理システムの導入・活用、管理会計体制の整備など、経理部門の業務改革を担っていただきます。詳細な業務内容は下記ご確認ください。 ■月次・年次決算業務 ■仕訳、入出金管理、債権債務管理等の経理実務 ■経営会議等に提出する財務・経営管理資料の作成 ■経理、会計、経費精算システム等の導入・運用改善 ■Excel等による手作業や二重入力の削減、自動化の推進 ■監査法人、税理士との折衝 ■経営層への財務数値の報告および分析 募集職種 練馬区【経理・管理会計】組織拡大に伴い新設！/訪問診療/第2創業期で挑戦
[勤務地：東京都練馬区]
月給331,512円以上 想定年収 450万円～ 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥331,512～ 基本給￥269,940～ 固定残業代￥44,552～ 諸手当￥17,020～を含む/月 ■賞与実績:2か月/年(7,12月の年2回)■昇給年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】事業会社等における経理実務経験 ■各決算業務を一通り理解している方 ■Excel等を使用した数値集計・分析の経験 ■会計システム、ERP、経費精算システム等の導入・リプレイス経験 ■経理業務フローの刷新、標準化、BPR（業務改革）の経験 ■既存の業務フローやルールを理解し、課題を整理・改善できる能力 ■経理部門内だけでなく、他部門と調整しながら業務を進められるコミュニケーション能力 ■経理業務のDX・自動化を推進した経験 ■経営者、管理職、現場職員など、立場の異なる関係者と調整できる方 ■新しいシステムやITツールに抵抗がなく、自ら学び活用できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
合同会社DMM.com
住宅用エネルギー商材（太陽光パネル、蓄電池、パワコン、架台・資材等）の仕入・在庫管理・物流手配から、倉庫コストの適正化・滞留在庫の販促調整まで幅広くご担当いただきます。
企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 営業事務（SCM・仕入物流管理）/エナジー事業本部_住宅環境推進部 仕事の内容 住宅用エネルギー商材（太陽光パネル、蓄電池、パワコン、架台・資材等）の仕入・在庫管理・物流手配から、倉庫コストの適正化・滞留在庫の販促調整まで幅広くご担当いただきます。 社内システムやスプレッドシートを活用し、発注から倉庫入庫・請求確認までの一連のプロセスを管理する物流事務にとどまらず、営業・メーカー・提携倉庫と連携しながら、スムーズな供給とコスト最適化を推進するポジションです。 ■発注・在庫管理（国内・輸入） ■倉庫コスト管理・条件交渉（コスト適正化） ■請求確認・棚卸・データ照合■システム・マスタ管理■在庫適正化・営業連携（滞留在庫の解消）、その他 募集職種 営業事務（SCM・仕入物流管理）/エナジー事業本部_住宅環境推進部
月給334,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥334,000～ 基本給￥243,000～ 固定残業代￥91,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須スキル】 ・受発注、仕入管理、物流事務、または購買関連事務の実務経験（2～3年以上目安） ・Excelを用いたデータ照合・抽出の実務経験（VLOOKUP関数、ピボットテーブルが扱えるレベル） ・社内他部署（営業等）や社外取引先（メーカー、倉庫、配送会社）とスムーズにやり取りができるコミュニケーション力・調整力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社協栄(都内私立大学)
ほぼ残業なし／賞与年2回✨座り作業中心／平日・土日休み相談可
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、学校事務/大学事務/教務事務、その他不動産管理/運用 ＼✨都内大学での警備のお仕事！✨／ ✅ 採用強化中！平均2週間で内定可能 ✅ 日勤のみ！残業も少なめ ✅ 室内作業がほとんど！快適に過ごせる ✅ 男女問わず活躍中◎身体に無理なく働ける！ ✅ 90%以上が未経験での入社！ ✅ 普段はなかなか出入りしない レアな”大学”でのお仕事♪ ╭──────────･⭐･･─╮ 詳しい仕事内容は… ╰─･･⭐･──────────╯ ■ 鍵の管理 ■ 外来者·学生･職員などへの対応 ■ 施設内の巡回、立哨 ■ 防災センター内の機器管理、設定 ■ 他、警備全般 など 決まった時間に決まった作業を繰り返す ルーティン業務が中心！座り仕事が メインのため、無理せずに働けます◎ 「一人での作業が不安…」と思うかも しれませんが、シフトは1日10名ほど 入ります！分からないことは即相談･ 即解決できるのでご安心ください◎ ╭──────────･⭐･･─╮ 電話での応募･問合せもok！ ╰─･･⭐･──────────╯ ログイン画面が出て応募できない 場合、直接お電話にてご応募下さい！ 電話番号：03-3664-1501/採用担当
交通・アクセス 「江古田駅」「新江古田駅」徒歩2～10分 ★現場移動なし ★交通費支給
[勤務地：東京都練馬区旭丘]
月給240,716円～253,524円 給与詳細 基本給：月給 24万716円 〜 25万3524円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給あり･昇格あり】 随時 【賞与あり】 年2回 【各種手当あり】 ・交通費支給（全額） ・時間外手当、他 ＊上記給与は一律手当を含みます ＊経験･スキルを考慮し給与を決定します 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 経験不問！年齢不問！未経験者歓迎 ※18歳以上／警備業のため ╭──────────･⭐･･─╮ こんな方にピッタリ！ ╰─･･⭐･──────────╯ ・快適な環境で働きたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・長く安定して働きたい方 ・日勤で無理なく働きたい方 ・風通しの良い職場で働きたい方 必要な経験や資格は一切ございません。 業務未経験の方、警備の知識が浅い方の ご応募もお待ちしております。 ///////////////////////////////////////// ╭──────────･⭐･･─╮ スタッフの前職例 ╰─･･⭐･──────────╯ ・営業や事務などオフィスワーク （例:不動産営業、医療事務など） ・ネットカフェ店員、カラオケ店員 ・居酒屋、レストラン、カフェなどの 飲食店（料理人、ウェイター） ・銀行や保険、信用金庫での受付 ・介護、福祉業界 ・イベントスタッフ ・倉庫内作業（構内作業） ・軽作業、ピッキング、仕分け ・看護師･看護助手 ・エステティシャン･ネイリスト など ＊社会人未経験歓迎 ＊お久しぶりの仕事復帰も歓迎 ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドルシニア活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊主婦･主夫歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊40代以上も応募可、50代以上も応募可 ＊契約社員が初！という方も歓迎◎ └アルバイト･パート･派遣･正社員の 経験ある方なお歓迎 ※入社1年で社員登用試験の受験可能（55歳まで） ///////////////////////////////////////// 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社
グローバルの関係者に対しパナソニックグループが保有する特許権や著作権について個別案件および中長期ライセンス活動についての戦略法務的な検討・アドバイスをお任せします。
企業名 パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 求人名 【東京】[嘱託採用]知財法務・契約・渉外エキスパート/WEB面接可能 仕事の内容 グローバルの関係者に対しパナソニックグループが保有する特許権や著作権について個別案件および中長期ライセンス活動についての戦略法務的な検討・アドバイスをお任せします。 【具体的には】■事業会社と連携し今後の方向性を踏まえ全社横断的なライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案・実行■特許権・著作権のパナソニックGのライセンスアウトに関する戦略策定・実行■各種事業活動に関連した知的財産の視点から契約締結に関連する契約条件検討・契約書策定、各種相談への法務的な検討・アドバイス★多くの交渉相手は日本国外の会社であり、通常英語を用いて外国企業と交渉となります 募集職種 【東京】[嘱託採用]知財法務・契約・渉外エキスパート/WEB面接可能
月給500,000円以上 想定年収 900万円～1,500万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■特許ライセンス(契約交渉)、条件交渉、契約交渉経験、知的財産を含む契約業務※産業財産権、著作権に関する知見、契約書作成経験必須■英語力(TOEIC750点)【歓迎】日米の弁護士・弁理士資格を有する方 【職場の雰囲気】新卒、キャリア入社、技術からの異動者等、様々なバックグラウンドの人が在籍しています。ダイバーシティに富んだ組織で、メンバーが自らの強みを活かして活動しつつ、専門性を磨いて成長しています。テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。昨今はDXカルチャーづくりを加速しており、実践的にスキルアップを図る機会・情報共有の機会が増えている環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：
1000名超の大手企業に対し、二次健康診断の受診率向上を目指す仕組み作りとプロジェクト管理を担います。人事・労務のパートナーとして健診フローの設計から運営、改善提案まで一貫して携わる企画職です。
企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 契約社員【医療BPOプランナー】ヘルスケア事業 仕事の内容 1000名超の大手企業に対し、二次健康診断の受診率向上を目指す仕組み作りとプロジェクト管理を担います。人事・労務のパートナーとして健診フローの設計から運営、改善提案まで一貫して携わる企画職です。 【具体的には】顧客の健康課題をヒアリングし、最適な健診スキームを設計。対象者の抽出、会場・人員手配、当日の運営までリーダーとして推進します。終了後は結果報告と改善提案を行い、継続的な利用を促進。単なる営業ではなく、企業の「健康管理の仕組み」そのものを構築します。現場理解のため月1回程度の巡回健診同行（宿泊含む）もあり、顧客の声を直接反映できる手触り感のある業務内容です。 募集職種 契約社員【医療BPOプランナー】ヘルスケア事業
月給333,400円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,400～ 基本給￥246,400～ 固定残業代￥87,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須経験】・法人営業経験（3年以上） ・複数ステークホルダーを巻き込んだ調整・推進経験 ・業務フロー設計・改善の経験 売上2000億円を目指す急成長事業の「第二創業期」に参画し、0→1の立ち上げと1→100のスケーリングを同時体感できます。扱うのは従業員数万名規模の大手企業案件。自身の介在によって受診率が向上し、働く人々の病気の早期発見・健康維持に直結する社会貢献性の高さが魅力です。DMMのアセットをフル活用し、前例のない医療体験を自らの手で形にする、圧倒的な自己成長と市場価値向上が叶う環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
サンエス警備保障株式会社 蒲田支社_施設課 24-06
【羽田空港・貨物施設でのモニター監視】無資格・未経験者OK！施設警備2級の資格をお持ちの方は日給UP★週4日以上OKの現場で安定して稼げます♪
仕事内容 地域NO.1の給与・待遇を目指すサンエスで働きませんか？未経験でも溶け込み易い環境です！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 座り仕事メインで快適勤務♪ 資格を活かして、安定した収入を 目指したい方におすすめです☆ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【お仕事内容】 羽田空港内の貨物施設での モニター監視業務をお願いします。 検査が済んだ荷物を飛行機に積み込むまでの間、 荷物がしっかり保管されているか、異常がないかをモニターで確認する仕事です。 └荷物を運んだりするような力仕事はなく、座り仕事が中心となります。 定期的な支社への出勤はなく、直行直帰でOK！ ◎施設警備2級の資格を活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設警備検定2級をお持ちの方は、資格を活かして活躍できます。 資格保有者は、日勤・日給15,000円、夜勤・日給17,000円！ これまでに身につけた知識や経験を活かして、収入アップを目指しませんか？ ◎未経験スタートもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 警備のお仕事が初めての方も大歓迎！ 研修制度があるので、必要な知識を身につけてから業務を始められます。 経験者はもちろん、これから警備の仕事に挑戦したい方も歓迎します！ ▼オススメpoint ●未経験歓迎！ ●屋内＆座り仕事メイン ●資格を活かして高収入を実現！ ●直行直帰OK！ ●急な出費にも安心！日払いOK(規定あり) ●交通費全額支給 ●力仕事や難しい業務はナシ ●経験者歓迎！ブランクからの復帰も応援！ 「資格を活かして働きたい」 「日給の高い仕事を探している」 「日払い・前払い制度を利用したい」 「もう一度、警備の仕事に挑戦したい」 そんな方はぜひご応募ください！ 急な出費にも安心♪日払いサービス「即給」対応！ 給与の日払い（前払い）制度をご利用いただけます。 「即給」の専用サイトから申請すると、 働いた分の給与を簡単に前払い申請可能！ 最短で翌日、ご自身の銀行口座に直接振り込まれるので、 必要なタイミングですぐに現金を手にすることが可能です！
アクセス 京急空港線 羽田空港第３ターミナル（京急）徒歩約9分 京急線「羽田空港第3ターミナル駅」より徒歩15分 ★交通費全額支給 ★直行直帰OK
[勤務地：〒144-0041東京都大田区羽田空港]
日給13,500円～17,000円 給与 日給 1万3500円～1万7000円 （一律手当を含む） 【施設警備2級の資格をお持ちの方】 [1] 日勤日給15,000円 [2] 夜勤日給17,000円 【資格をお持ちでない方】 [1] 日勤日給13,500円 [2] 夜勤日給15,500円 ★交通費全額支給 ★日払いOK(規定あり) 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ■施設警備検定2級の資格をお持ちの方 ■警備の経験や資格を活かして働きたい方 ■座り仕事メインで働きたい方 ■空港施設で働きたい方 ■未経験・ブランクOK ■フリーター歓迎 ■学歴不問！中卒・高卒OK ■真面目に業務に取り組める方 ■モニター監視・守衛業務経験者 など歓迎 ＜こんな志望動機もOK！＞ ＊天候に左右されず、中止にならない ＊自宅から近い など 過去に当社でご活躍されていた方の再入社も歓迎しております！ 年齢の条件と理由：18歳以上 （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため
日制警備保障株式会社 本社
隊員さん大量募集！寮完備・入社祝い金最大20万円など特典多数
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅お仕事に必要なものはすべて無料支給 希望者に今だけ高機能3wayリュック進呈！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ★レアバイト 電車関係で仕事をしていた人・鉄道好きな人・興味がある人 様々な人が活躍中です！！ 電車の間近で働ける普段中々体験出来ない仕事です♪ ＊具体的には・・・？ 鉄道線路内､線路近接で工事をする､ 作業員の安全を守る仕事です！！ ・列車や重機が作業員と接触しないよう監視 ・線路の点検や工事の際に線路付近で列車運行の確認 etc ※ホームでの室内警備ではありません ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Sさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です
交通・アクセス 徒歩5～10分圏内
[勤務地：東京都千代田区丸の内]
日給13,100円～14,915円 給与詳細 基本給：日給 1万3100円 〜 1万4915円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万3100円～ ②日給1万2100円～ ③日給1万2000円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＊入社より約3か月後に列車見張りの 資格取得が可能になります。 ＊資格取得まで交通誘導に従事 ［日勤］ ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ［夜勤］ ①日給1万3415円～ ②日給1万2255円～ ③日給1万2140円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＜列車見張りの資格について＞ 弊社では９割以上が 合格している試験になります！ 先輩・本社の人間がポイントを押さえて 教えていくのでご安心ください。 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
求めている人材 20名以上の大募集！ レギュラー勤務出来る方大歓迎♪ ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験OK！ ＊年齢・学歴・性別・経験・資格問わず歓迎 ＊主婦（夫）、フリーター歓迎 ＊職種、業種未経験の方 ＊第二新卒、U・Ｉターン歓迎 ＊警備業に興味のある方 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも長期で 活躍できる職場であることをお約束＊ ・入社祝い金最大20万円を還元！ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無し！ ・20代・30代・40代・50代・ 60代/シニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・家庭都合休OK・日払い対応 ・履歴書不要で即内定＆即勤務が可能！ 更に！外国人の方も活躍中！ ※在留カードの確認が必要となります。 ★【 こ ん な 人 が 活 躍 し て い ま す 】★ 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 飲食店、ホールスタッフ、キッチンスタッフ、 配送ドライバー、軽貨物ドライバー、 解体業、リフォーム、造園、足場作業員、 鳶職人、トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、電気工事士、 営業、事務、軽作業、介護士、 調理師、栄養士、給食調理などなど…！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
交通・アクセス 新橋駅構内
[勤務地：〒105-0004東京都港区新橋]
日給14,915円以上 給与詳細 基本給：日給 1万4915円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万4915円～ ②日給1万3755円～ ③日給1万3640円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＊入社より約3か月後に列車見張りの 資格取得が可能になります。 ＊資格取得まで交通誘導に従事 ［日勤］ ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ［夜勤］ ①日給1万3415円～ ②日給1万2255円～ ③日給1万2140円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＜列車見張りの資格について＞ 弊社では９割以上が 合格している試験になります！ 先輩・本社の人間がポイントを押さえて 教えていくのでご安心ください。 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
日制警備保障株式会社 さいたま支社
完全室内での警備業♪男性スタッフがメインで活躍！巡回業務
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 －－＊【大学施設内での警備です】＊－－ 巡回・受付・警戒業務など 大学警備のお仕事です。 多くの学生さん・先生方が出入りする 広いキャンパス内を歩いて巡回し、 不審者・不審物などがないか確認します。 利用する皆様が安心して過ごせるように キャンパス内の安全を守ってください！ 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！ ＼＼仕事のポイント／／ ■人気の施設警備！ 適度に身体を動かしながら点検・確認など 施設の中でシンプル業務を繰り返す施設警備。 警備未経験でも安心して始められるお仕事です。 ■固定現場で安心！ ほぼ9割が男性の職場！ 原則、配置変更や転勤なし◎ 毎回同じ場所かつ内仮眠時間も しっかり確保できるので安定×安心して働けます。
交通・アクセス 水道橋駅
[勤務地：〒101-0061東京都千代田区神田三崎町]
日給24,930円以上 給与詳細 基本給：日給 2万4930円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給2万4930円～ ②日給2万3040円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ ★【 こ ん な 人 が 活 躍 し て い ま す 】★ 飲食店、ホールスタッフ、キッチンスタッフ、 配送ドライバー、軽貨物ドライバー、 解体業、リフォーム、造園、足場作業員、 鳶職人、トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、電気工事士、 営業、事務、軽作業、介護士、 調理師、栄養士、給食調理などなど…！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※雇用前研修（20h）＋研修中交通費＝3万円支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
求めている人材 ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験OK！ ＊年齢・学歴・性別・経験・資格問わず歓迎 ＊主婦（夫）、フリーター歓迎 ＊職種、業種未経験の方歓迎 ＊第二新卒、U・Ｉターン歓迎 ＊警備業に興味のある方歓迎 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも 活躍できる職場であることをお約束＊ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無しで、副業・WワークOK ・40代・50代・ 60代・70代・シニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・家庭都合休OK・日払い対応 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
交通・アクセス 新板橋駅
[勤務地：〒173-0004東京都板橋区]
株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル
JICA技術協力「ネパール国電力輸出入促進及び系統安定化プロジェクト」（実施期間：2025年5月～2028年2月）において、当社が受注者を担当しています。その電力取引・財務分析を担当する補強メンバーの募集です。
企業名 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル 求人名 ★急募【財務分析担当】ネパール国のプロジェクトの電力取引 仕事の内容 JICA技術協力「ネパール国電力輸出入促進及び系統安定化プロジェクト」（実施期間：2025年5月～2028年2月）において、当社が受注者を担当しています。その電力取引・財務分析を担当する補強メンバーの募集です。 ■ネパール・インド間を中心とした越境電力取引の制度、市場、実績の調査・分析 ■インド・バングラデシュ電力市場（相対取引、電力取引所等）へのネパール産電力の輸出可能性の評価 ■電力輸出に関する財務分析（収益性、料金・価格水準、財務への影響等） ■ネパール電力輸出拡大に向けた戦略・政策提言の取りまとめ ■カウンターパート機関との協議、ワークショップでの説明 ■担当分野の報告書作成（英文・和文） 募集職種 ★急募【財務分析担当】ネパール国のプロジェクトの電力取引
[勤務地：東京都新宿区]
月給350,000円～600,000円 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～ 基本給￥350,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月）※正社員登用後3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】・電力取引（国内外いずれか）または電力セクターの制度・市場に関する実務経験 ・電力事業・プロジェクトの財務分析の実務経験 ・英語での業務遂行能力（報告書作成、協議） 【歓迎】・南アジア（ネパール、インド、バングラデシュ、ブータン等）の電力セクターでの業務経験 ・越境電力取引・地域電力連系に関する調査や提言の経験 ・JICA、ADB、世界銀行等の案件への従事経験 ・電力会社、エネルギー系コンサル、商社、研究機関等での勤務経験（OB・独立の方も歓迎） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
交通・アクセス 大手町駅
[勤務地：東京都千代田区大手町]
株式会社nCS
nagomi／nagomiプラスは、それぞれ『自分の足でどこまでも』『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型／一日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【東京/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomi／nagomiプラスは、それぞれ『自分の足でどこまでも』『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型／一日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】”健康寿命の増進”に向け、地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う。 募集職種 【東京/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都23区]
月給305,000円～400,000円 想定年収 430万円～600万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥305,000～￥400,000 基本給￥243,601～￥302,101 固定残業代￥61,399～￥97,899を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可）■介護事業の管理職経験（年数問わず）【歓迎】以下いずれかの資格保有者歓迎！ 【1】介護福祉士【2】社会福祉士【3】社会福祉主事任用資格 【魅力】働きやすさ：■日勤のみ・夜勤なしで生活リズム安定 ■週休2日制（土日休）（※nagomiプラスは日曜固定＋1日シフト休）■年間休日115日＋有給・育休制度も充実■キャリアアップ：研修制度＆OJTで安心スタート資格取得支援制度あり（無資格からのチャレンジも可能）、資格保有者は資格等級手当があります（社会福祉主事以上／介護福祉士など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
完全施設内での警備業♪男性スタッフがメインで活躍！巡回業務
交通・アクセス 板橋本町駅
[勤務地：東京都板橋区大和町]
日給9,000円～10,250円 給与詳細 基本給：日給 9000円 〜 1万250円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給9000円 ②日給1万250円 ①15：00～22：30 ②9：00～18：00 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ ★【 こ ん な 人 が 活 躍 し て い ま す 】★ 飲食店、ホールスタッフ、キッチンスタッフ、 配送ドライバー、軽貨物ドライバー、 解体業、リフォーム、造園、足場作業員、 鳶職人、トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、電気工事士、 営業、事務、軽作業、介護士、 調理師、栄養士、給食調理などなど…！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※雇用前研修（20h）＋研修中交通費＝3万円支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
交通・アクセス 板橋区役所前駅
nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【国立/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【国立/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都国分寺市]
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可）■介護事業の管理職経験（年数問わず）【歓迎】以下いずれかの資格保有者歓迎！ 【1】介護福祉士【2】社会福祉士【3】社会福祉主事任用資格 【魅力】働きやすさ：■日勤のみ・夜勤なしで生活リズム安定 ■完全週休2日制（土日休）■年間休日115日＋有給・育休制度も充実 ■キャリアアップ：研修制度＆OJTで安心スタート 資格取得支援制度あり（無資格からのチャレンジも可能）、資格保有者は資格等級手当があります（社会福祉主事以上／介護福祉士など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
気候変動対策（緩和、適応）に関わるJICAを始めとする国内官公庁や国際機関発注の調査業務、技術協力業務をお任せします。 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
企業名 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル 求人名 【開発コンサルタント】気候変動エキスパート ★経験者募集 仕事の内容 気候変動対策（緩和、適応）に関わるJICAを始めとする国内官公庁や国際機関発注の調査業務、技術協力業務をお任せします。 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 民間企業向け脱炭素ビジネス、適応ビジネスのコンサルティング業務を含め、同分野の新規事業開拓も担っていただきます。 ≪柔軟な働き方をサポート≫ フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。また、当社で働く社員の産休・育休後の復職率は100％、男性の育児休業取得率も80％*と近年上昇傾向にあります。（2024年度実績） 募集職種 【開発コンサルタント】気候変動エキスパート ★経験者募集
月給350,000円～530,000円 想定年収 500万円～900万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥530,000 基本給￥350,000～￥530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※正社員登用後年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■気候変動関連の業務（調査） 【歓迎】■開発途上国における業務に興味がある方 ■海外における気候変動対策（緩和及び適応）に関わるコンサルティング業務、調査、人材育成業務の経験者 ■植林事業の経験者 ■民間企業向けコンサルティング業務の経験者 【類似業務経験年数】 3年以上 【最終学歴】 学部卒以上 【語学力】 英語：TOEICスコア730点以上お持ちの方歓迎／日本語(外国籍の方)：JLPT N2 必須 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：日本語 資格：
ガバナンス、平和構築、社会的弱者支援の調査、技術協力、新規事業開拓をお任せします。
企業名 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル 求人名 【開発コンサルタント】平和構築・ガバナンスエキスパート★経験者募集 仕事の内容 ガバナンス、平和構築、社会的弱者支援の調査、技術協力、新規事業開拓をお任せします。 【業務詳細】■ガバナンス（地方行政、財政、公務員の能力強化、行政と住民との協働等）に係る調査・技術協力 ■平和構築（復興支援、社会統合・和解支援、紛争分析等）に係る調査・技術協力 ■社会包摂・社会的弱者支援（ジェンダー、障害者・高齢者、少数民族等）に係る調査・技術協力 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 募集職種 【開発コンサルタント】平和構築・ガバナンスエキスパート★経験者募集
月給350,000円～500,000円 想定年収 500万円～850万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥500,000 基本給￥350,000～￥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※正社員登用後年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■コンサルタント、国際機関・NGO、政府機関等での経験 【歓迎】■日本国内における行政、被災者支援、社会福祉分野の業務経験 【類似業務経験年数】 3年以上の上記仕事内容に関わる業務経験、途上国経験 【最終学歴】 大学院卒（海外での学位をお持ちの方歓迎） 【資格】 修士号以上（開発学、政治学、行政学、経済学等、社会科学系が望ましい） 【語学力】 英語：TOEICスコア800点以上 歓迎 【青年海外協力隊経験】 歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 語学力：英語 資格：
■調査、技術協力、新規事業開拓、無償資金協力 ■グリーン経済を含む環境・農林水産分野の地域産業開発、環境に配慮した民間セクター開発（中小企業支援含む）をお任せします。
企業名 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル 求人名 【開発コンサルタント】グリーンビジネスエキスパート ★経験者募集 仕事の内容 ■調査、技術協力、新規事業開拓、無償資金協力 ■グリーン経済を含む環境・農林水産分野の地域産業開発、環境に配慮した民間セクター開発（中小企業支援含む）をお任せします。 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 ≪柔軟な働き方をサポート≫ フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。また、当社で働く社員の産休・育休後の復職率は100％、男性の育児休業取得率も80％*と近年上昇傾向にあります。（2024年度実績） 募集職種 【開発コンサルタント】グリーンビジネスエキスパート ★経験者募集
月給323,000円～530,000円 想定年収 450万円～900万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥323,000～￥530,000 基本給￥323,000～￥530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※正社員登用後年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■コンサルタント、国際機関・NGO、政府機関等での経験 【歓迎】■地域産業振興、マーケティング、農業・森林産業関連フードバリューチェーン、本邦企業の海外展開支援、官民連携の経験 【類似業務経験年数】 3年以上 【最終学歴】 学部卒以上 【語学力】 英語：TOEICスコア730点以上の方歓迎／日本語(外国籍の方)：JLPT N2 必須 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：日本語 資格：
AMANEKU葛飾東金町B棟
週休3日も可能〇年間休日最大157日〇入職時期相談可能
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」の管理者（ホーム長）業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補助応相談 ●週休3日も可能 ●年間休日最大157日（年度の暦により若干変動） ●入職時期相談可能 ――――――――――――――――― グループホームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループホーム「AMANEKU」は、 定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、 新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』 障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、 日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、 新たな法制度に基づくサービスです。 充実の研修体制で未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■マニュアルシステムと 動画研修を用いた基礎研修 ■介護福祉士をはじめとした 先輩社員による実践研修 ■毎月新たな研修内容が配信され、 安心して働くことのできるトレーニングコース ■上長との定期1on1で 業務の悩みをいつでも相談できる体制 ＊メッセンジャーアプリの会社用アカウントを 全職員に付与し、いつでも専用アプリで 業務相談ができる環境です ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【●AMATUHIについて●】 当社代表もかつて障がい当事者。 そのため「AMANEKU」では、 当事者目線を大切に、 入居者様の皆様が安心安全に自分らしく 過ごすことのできる居場所となれるよう、 日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを 作ってくださる方をお待ちしております。 ▼他にも求人多数募集中！ https://arwrk.net/recruit/vdsmm7c330413x1 ▼グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ▼株式会社AMATUHI企業ホームページ https://amatuhi.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:
交通・アクセス JR常磐線「金町駅」バス4分、「桜土手（水元公園）」バス停徒歩4分
[勤務地：〒125-0041東京都葛飾区東金町]
月給420,000円～520,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万円 〜 39万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万円 〜 12万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※前払い退職金（月1万円）、東京都居住支援特別手当（月2万円）含む 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間終了後、正社員登用制度あり（契約の更新：有）
求めている人材 ●応募条件 ・何かしらのマネジメント経験（業界・人数・年数不問） 〇歓迎 ・介護、福祉業界経験 ・看護師（正看護師・准看護師） ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・強度行動障害支援者養成研修修了者 ・ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎
AMANEKU葛飾東金町A棟
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅お仕事に必要なものはすべて無料支給 希望者に今だけ高機能3wayリュック進呈！ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ★レアバイト 電車関係で仕事をしていた人・鉄道好きな人・興味がある人 様々な人が活躍中です！！ 電車の間近で働ける普段中々体験出来ない仕事です♪ ＊具体的には・・・？ 鉄道線路内､線路近接で工事をする､ 作業員の安全を守る仕事です！！ ・列車や重機が作業員と接触しないよう監視 ・線路の点検や工事の際に線路付近で列車運行の確認 etc ※ホームでの室内警備ではありません ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Sさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です
交通・アクセス 東中野駅構内
[勤務地：〒164-0003東京都中野区東中野]
交通・アクセス 日本橋駅構内
[勤務地：東京都中央区日本橋]
交通・アクセス 大井町駅構内
[勤務地：〒140-0014東京都品川区大井]
交通・アクセス 高円寺駅構内
[勤務地：東京都杉並区高円寺駅]
交通・アクセス 京橋駅構内
[勤務地：〒104-0031東京都中央区京橋]
交通・アクセス 有楽町駅構内
[勤務地：〒100-0006東京都千代田区有楽町]
nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【千川/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【千川/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都豊島区]
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可）■介護事業の管理職経験（年数問わず）【歓迎】以下いずれかの資格保有者歓迎！ 【1】介護福祉士【2】社会福祉士【3】社会福祉主事任用資格 【魅力】働きやすさ：■日勤のみ・夜勤なしで生活リズム安定 ■完全週休2日制■年間休日115日＋有給・育休制度も充実 ■キャリアアップ：研修制度＆OJTで安心スタート 資格取得支援制度あり（無資格からのチャレンジも可能）、資格保有者は資格等級手当があります（社会福祉主事以上／介護福祉士など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【新宿落合/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【新宿落合/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【駒場/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【駒場/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都渋谷区]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【目黒中央町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【目黒中央町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都目黒区]
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅お仕事に必要なものはすべて無料支給 希望者に今だけ高機能3wayリュック進呈！ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ＊【交通誘導警備STAFF】＊ 工事現場などでの誘導・案内のお仕事です。 付近の歩行者・車両が安全に 安心して通行するためのサポートをお任せします。 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！ ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Aさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です。
[勤務地：〒160-0022東京都新宿区新宿]
日給11,600円～13,415円 給与詳細 基本給：日給 1万1600円 〜 1万3415円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
求めている人材 20名以上の大募集！ レギュラー勤務出来る方大歓迎♪ ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験OK！ ＊年齢・学歴・性別・経験・資格問わず歓迎 ＊主婦（夫）、フリーター歓迎 ＊職種、業種未経験の方 ＊第二新卒、U・Ｉターン歓迎 ＊警備業に興味のある方 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも長期で 活躍できる職場であることをお約束＊ ・入社祝い金最大20万円を還元！ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無し！ ・50代・ 60代シニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・家庭都合休OK・日払い対応 ・履歴書不要で即内定＆即勤務が可能！ 更に！外国人の方も活躍中！ ※在留カードの確認が必要となります。 ★【 こんな人が活躍しています 】★ 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 飲食店、ホールスタッフ、 キッチンスタッフ、軽貨物ドライバー、 配送ドライバー、解体業、リフォーム、 造園、足場作業員、鳶職人、 トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、 電気工事士、営業、事務、軽作業、 介護士、調理師、栄養士、 給食調理などなど・・・！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
交通・アクセス 旗の台駅
[勤務地：〒142-0064東京都品川区旗の台]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【中村橋/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【中村橋/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【神楽坂/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【神楽坂/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【大泉学園/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【大泉学園/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【椎名町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【椎名町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
交通・アクセス 西大井駅
[勤務地：〒140-0015東京都品川区西大井]
週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補助応相談 ●週休3日も可能 ●年間休日最大157日（年度の暦により若干変動） ●入職時期相談可能 ――――――――――――――――― グループホームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループホーム「AMANEKU」は、 定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、 新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』 障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、 日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、 新たな法制度に基づくサービスです。 充実の研修体制で未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■マニュアルシステムと 動画研修を用いた基礎研修 ■介護福祉士をはじめとした 先輩社員による実践研修 ■毎月新たな研修内容が配信され、 安心して働くことのできるトレーニングコース ■上長との定期1on1で 業務の悩みをいつでも相談できる体制 ＊メッセンジャーアプリの会社用アカウントを 全職員に付与し、いつでも専用アプリで 業務相談ができる環境です ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【●AMATUHIについて●】 当社代表もかつて障がい当事者。 そのため「AMANEKU」では、 当事者目線を大切に、 入居者様の皆様が安心安全に自分らしく 過ごすことのできる居場所となれるよう、 日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを 作ってくださる方をお待ちしております。 ▼他にも求人多数募集中！ https://arwrk.net/recruit/vdsmm7c330413x1 ▼グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ▼株式会社AMATUHI企業ホームページ https://amatuhi.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:
月給370,000円～420,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 30万円 〜 34万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※前払い退職金（月1万円）、東京都居住支援特別手当（月2万円）含む 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間終了後、社員登用制度あり（契約の更新：有）
求めている人材 ●応募資格 ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 （サービス管理責任者基礎研修/実践研修） ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 〇歓迎 ・相談支援従事者初任者研修（補足研修） ・高齢者介護経験者
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【西府中/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【西府中/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都府中市]
AMANEKU足立南花畑A棟
2027年4月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJTも可能
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 2027年4月オープン予定の新築拠点！ 近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2ヶ月前から勤務可能です！ 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補助応相談 ●週休3日も可能 ●年間休日最大157日（年度の暦により若干変動） ●入職時期相談可能 ――――――――――――――――― グループホームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループホーム「AMANEKU」は、 定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、 新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』 障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、 日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、 新たな法制度に基づくサービスです。 充実の研修体制で未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■マニュアルシステムと 動画研修を用いた基礎研修 ■介護福祉士をはじめとした 先輩社員による実践研修 ■毎月新たな研修内容が配信され、 安心して働くことのできるトレーニングコース ■上長との定期1on1で 業務の悩みをいつでも相談できる体制 ＊メッセンジャーアプリの会社用アカウントを 全職員に付与し、いつでも専用アプリで 業務相談ができる環境です ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【●AMATUHIについて●】 当社代表もかつて障がい当事者。 そのため「AMANEKU」では、 当事者目線を大切に、 入居者様の皆様が安心安全に自分らしく 過ごすことのできる居場所となれるよう、 日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを 作ってくださる方をお待ちしております。 ▼他にも求人多数募集中！ https://arwrk.net/recruit/vdsmm7c330413x1 ▼グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ▼株式会社AMATUHI企業ホームページ https://amatuhi.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:
交通・アクセス 東武線「竹ノ塚駅」東口よりバス15分、「足立総合スポーツセンター」バス停徒歩6分 または東武線「竹ノ塚駅」東口よりバス15分、「第五都営住宅」バス停徒歩7分
[勤務地：〒121-0062東京都足立区南花畑]
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅お仕事に必要なものはすべて無料支給 希望者に今だけ高機能3wayリュック進呈！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ＊【交通誘導警備STAFF】＊ 工事現場などでの誘導・案内のお仕事です。 付近の歩行者・車両が安全に 安心して通行するためのサポートをお任せします。 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！ ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Aさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です。
[勤務地：〒105-0011東京都港区芝公園]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【豪徳寺/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【豪徳寺/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都世田谷区]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【弥生町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【弥生町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都中野区]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【成城/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【成城/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
交通・アクセス 大井競馬場前駅
[勤務地：〒140-0012東京都品川区勝島]
交通・アクセス 青物横丁駅
[勤務地：〒140-0004東京都品川区南品川]
交通・アクセス 武蔵小山駅
[勤務地：東京都品川区小山]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【高井戸/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【高井戸/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都杉並区]
[勤務地：東京都千代田区溜池山王駅]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【石神井/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【石神井/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【洗足池/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【洗足池/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都大田区]
AMANEKU練馬大泉学園
交通・アクセス 西武池袋線「大泉学園駅北口」バス10分、「大泉第三小学校」バス停徒歩5分
[勤務地：〒178-0061東京都練馬区大泉学園町]
AMANEKU足立舎人
2027年1月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJTも可能
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 2027年1月オープン予定の新築拠点！ 近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2ヶ月前から勤務可能です！ 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補助応相談 ●週休3日も可能 ●年間休日最大157日（年度の暦により若干変動） ●入職時期相談可能 ――――――――――――――――― グループホームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループホーム「AMANEKU」は、 定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、 新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』 障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、 日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、 新たな法制度に基づくサービスです。 充実の研修体制で未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■マニュアルシステムと 動画研修を用いた基礎研修 ■介護福祉士をはじめとした 先輩社員による実践研修 ■毎月新たな研修内容が配信され、 安心して働くことのできるトレーニングコース ■上長との定期1on1で 業務の悩みをいつでも相談できる体制 ＊メッセンジャーアプリの会社用アカウントを 全職員に付与し、いつでも専用アプリで 業務相談ができる環境です ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: 【●AMATUHIについて●】 当社代表もかつて障がい当事者。 そのため「AMANEKU」では、 当事者目線を大切に、 入居者様の皆様が安心安全に自分らしく 過ごすことのできる居場所となれるよう、 日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを 作ってくださる方をお待ちしております。 ▼他にも求人多数募集中！ https://arwrk.net/recruit/vdsmm7c330413x1 ▼グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ▼株式会社AMATUHI企業ホームページ https://amatuhi.co.jp/ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:
交通・アクセス 日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」より徒歩6分
[勤務地：〒121-0831東京都足立区舎人]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【用賀/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【用賀/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【森下/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【森下/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都江東区]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【野方/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【野方/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【千川/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【千川/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【荻窪/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【荻窪/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
交通・アクセス 荏原中延駅
[勤務地：〒142-0053東京都品川区中延]
[勤務地：東京都港区赤坂]
[勤務地：東京都千代田区日比谷駅]
[勤務地：東京都新宿区新宿三丁目駅]
発展途上国での森林セクターを中心としたコンサルタント業務(調査、技術協力等業務)をお任せします。
企業名 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル 求人名 【開発コンサルタント】森林管理エキスパート ★経験者募集 仕事の内容 発展途上国での森林セクターを中心としたコンサルタント業務(調査、技術協力等業務)をお任せします。 JICAを中心とする国内官公庁や国際開発金融機関発注の森林セクターを中心としたコンサルタント業務(調査、技術協力等業務)を行います。近年は農林水産業、自然資源管理、気候変動対策等の分野の技術を有する本邦企業が海外進出するためのコンサルタント業務も行っております。 ■変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 募集職種 【開発コンサルタント】森林管理エキスパート ★経験者募集
月給342,000円～530,000円 想定年収 500万円～900万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥342,000～￥530,000 基本給￥342,000～￥530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※正社員登用後年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■森林分野（持続的森林管理、参加型森林管理、REDD＋、森林・生態調査等）での業務経験 【歓迎】■リモートセンシング、GISスキル 【類似業務経験年数】 2年以上 【最終学歴】 大卒以上（森林分野のバックグラウンドをお持ちの方歓迎） 【文理区分】 理系 【語学力】 英語：TOEICスコア730相当の方歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：技術士(建設部門、上下水道部門)
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【高松/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【高松/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【武蔵関/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【武蔵関/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【光が丘/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【光が丘/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【豊玉/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【豊玉/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【井荻/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【井荻/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【蒲田/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【蒲田/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【桜台/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【桜台/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【ときわ台/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【ときわ台/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都板橋区]
AMANEKU八王子川口町C棟
交通・アクセス JR中央線「八王子駅北口」バス25分、「榎木」バス停徒歩2分
[勤務地：東京都八王子市川口町]
[勤務地：〒104-0061東京都中央区銀座]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【徳丸/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【徳丸/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【西調布/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【西調布/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都調布市]
未経験者歓迎｜力仕事なし｜雨天決行で安定収入可｜入社特典多数
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ✅年金＋お仕事の両立を全力応援 年金と合わせて月51万円目安まで就業が可能で、受給額の減額なく働けるよう調整します。 ※公的年金の在職ルールは個人条件により異なるため、研修時に個別にご相談ください。 ✅無理なく続けやすい働き方 シフトは週2日〜・週3日以上歓迎。生活リズムや体調に合わせて調整可。 ✅収入と健康・社会参加を両立 老後の貯蓄づくりや体力・生活リズム維持にも最適。60代・70代の先輩も活躍中。 ＜その他特典盛りだくさん＞ ✅お仕事に必要なものはすべて無料支給 希望者に今だけ高機能3wayリュック進呈！ ✅すぐに貰える祝金（最大16万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし ＊【交通誘導警備STAFF】＊ 工事現場周辺での歩行者・車両の誘導・案内が中心です。 複雑な作業なし／未経験から始めやすい 現場は都内・近郊に多数、直行直帰OK 女性・シニアも活躍中（こまめな休憩配慮あり） - 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！
[勤務地：〒134-0091東京都江戸川区船堀]
日給11,600円～13,415円 給与詳細 基本給：日給 1万1600円 〜 1万3415円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大16万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 100,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
求めている人材 20名以上の大募集！ レギュラー勤務出来る方大歓迎♪ ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験者大歓迎！ 年金受給者の方、大歓迎（在職年金の条件は個別に確認） 学歴・経験・性別不問／ブランクOK 体力に不安がある方もご相談ください（力仕事ほぼなし） 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも長期で 活躍できる職場であることをお約束＊ ・入社祝い金最大16万円を還元！ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無し！ ・60代・70代のシニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・日払い対応 ・面接なし！WEBのみで即内定！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
CJ FOODS JAPAN株式会社
【障害者手帳をお持ちの方】年間休日120日以上。年収UPやこだわり条件を叶える転職をLHHがお手伝いします。
仕事内容: 弊社は総合食品企業として常温・冷蔵・冷凍の３温度帯で商品を展開しております。主力商品としまして「100％果実発酵の美酢(ミチョ)」などの飲料商品や、韓国本場の味を手軽に食卓に届けるグローバルブランド【bibigo】の「マンドゥ」やキムチなど、消費者のニーズに合わせた多様な商品を展開しております。【業務詳細】・月次・四半期・年次決算業務・会計伝票起票およびレビュー・送金業務および支払管理・勘定残高管理・各種資料作成・他部署との調整および問い合わせ対応（ご参考までに）1日の業務の流れ・費用管理（社員・日々・広告・通関費・韓国本社から 経費） ※同業務メンバーでの分担※・リース会計など(弊社 締日)毎月第3営業日【業務内容変更の範囲】会社の定める業務【同社について】・当社は韓国の中堅財閥であるCJグループの日本法人です。他にもアメリカ、中国、東南アジア、EU等にもCJグループはございます。・グループとしては食品や医薬品、食品流通、メディア事業を展開し、7社の上場企業を持ちます。健康、楽しみ、便利さを創造するグローバル生活文化企業です。・日本での食品事業の展開はCJジャパン株式会社として、2002年から開始しております。2019年にCJ FOODS JAPAN株式会社に分社化いたしました。■配慮事項（相談可能事項）※弊社「時差出勤制度（入社4か月目以降）」あり ※7：30～10：30のいずれかの時間で就業開始可能（30分毎）・通院配慮の相談可・勤務時間の相談可・時差出勤の相談可・残業配慮可・電話対応の配慮相談可・定期面談の実施・マニュアル整備■身体障がい者向けの設備情報（あり）・エレベーター：3台 ・トイレ : 全フロア 洋式（1階 多目的トイレあり） ※男女とも・休憩室 ：7階（なし）・企業在籍型ジョブコーチ : ・階段手すり : ・会社入口のスロープ：・点字設備 :
[勤務地：東京都港区西新橋]
年俸3,500,000円～5,000,000円
求める人材: 【必須】・障害者手帳をお持ちの方・経理実務経験（年数不問）※尚良：できれば3年以上※・会計伝票起票、請求書レビュー、支払業務経験・基本的な会計知識（目安：日商簿記２級程度）・Excel基本スキル・正確性を持って業務遂行できる方【歓迎】・SAP使用経験・連結決算対応経験・月次・四半期・年次決算業務経験
AMANEKU八王子中野山王
交通・アクセス JR中央線「八王子駅北口」バス11分、「中野北小」バス停徒歩4分
[勤務地：〒192-0042東京都八王子市中野山王]
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【大森/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【大森/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
企業名 株式会社ｎＣＳ 求人名 【西東京/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ 仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う 募集職種 【西東京/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
[勤務地：東京都西東京市]
交通・アクセス 戸越銀座駅
[勤務地：東京都品川区平塚]
[勤務地：〒136-0072東京都江東区大島]
[勤務地：東京都千代田区霞が関]
[勤務地：東京都港区田町駅]
[勤務地：東京都港区浜松町駅]
〒173-0037東京都板橋区小茂根
Merci life organics(メルシーライフオーガニックス)東京墨田工場(曳舟駅)
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都千代田区
株式会社ディスクユニオン
〒160-0022東京都新宿区新宿
株式会社新宿高野
〒105-0011東京都港区芝公園
ヒトトヒト株式会社/港区のマラソン・コース管理
〒180-0013東京都武蔵野市西久保
レクスコジャパン株式会社
〒104-0061東京都中央区銀座
弁護士法人 東京新橋法律事務所
〒170-0013東京都豊島区東池袋
ポケモンセンター メガトウキョー
東京都渋谷区代々木
株式会社LPP
東京都多摩市
株式会社エグゼクティブプロテクション
東京都港区新橋
COSOJI(株)
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
勤務地で絞り込む
