株式会社Hotpot
【学歴不問!】20代活躍中⭐︎入社9割以上が未経験からスタート!第二新卒歓迎!年間休日120日◎
仕事内容: 【9割以上が未経験からの挑戦!】 現在活躍中の先輩たちも、ほとんどが知識ゼロの未経験スタート! 【ゼロから育てる実践力!充実の研修カリキュラム】 入社後まずは、基礎から学べる約1ヶ月間の社内研修からスタート。 ゲーム作りの基礎からツールの使い方、テスト手法までステップバイステップで学べるため、 未経験からでも短期間でプロとしての第一歩を踏み出せます! 【ここがポイント!話題のゲーム制作に携われる】 スマホアプリやPCゲームなど、最先端のゲーム開発現場に関わるチャンス! 大手ゲームメーカーのプロジェクトや話題のタイトルにも携わることができ、 モノづくりの楽しさをダイレクトに実感できるお仕事です。 【主な業務内容】 ・開発中のゲームアプリの動作テスト・バグチェック ・不具合の報告書作成および改善データの整理 プログラミングの補助やゲームエンジンの操作サポート ※最先端のゲームテクノロジーに触れながら、専門スキルをじっくり高められます。 【ワークライフバランス抜群!安心の働きやすさ】 ・年間休日120日以上&土日祝休みでしっかりリフレッシュ! ・残業はほぼナシ!仕事終わりの時間も趣味やゲームにたっぷり使えます。 ・スキルや業務の習熟度に応じて在宅勤務(リモートワーク)も可能!柔軟な働き方が叶います。
アクセス: 最寄り駅:田町駅、三田駅 (駅から徒歩10分程)
[勤務地:東京都港区芝]
月給290,000円~600,000円
求める人材: 【求める人物像】 高校卒以上 / 未経験OK ◎未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! ※35歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) \未経験から憧れのゲーム業界へ!ゲーム開発エンジニア大募集/ ・ゲーム開発やプログラミングを未経験から始めてみたい方 ・「ゲームが好き」「アプリ作りに興味がある」という想いをお持ちの方 ・在宅勤務(リモートワーク)ができるITのお仕事をお探しの方 【必須条件】 日本語能力: お客様や社内との円滑なコミュニケーション、および文書作成が可能なビジネスレベルの日本語能力をお持ちの方
雇用形態:正社員
株式会社アシスト
未経験歓迎・3ヶ月研修・学歴不問・案件選択制・最大85%還元
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:クラウドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア 「ITに興味はあるけど、経験がなくて不安」 「将来はリモートで働きたい」 「スキルを身につけて、収入を上げたい」 そんな方にピッタリのお仕事です! ☆ 最長3ヶ月の研修でITの基礎から学べる ☆ パソコンに自信がなくても安心の教育体制 ☆ 未経験スタートの先輩も多数活躍中 ☆ 案件選択制で希望のキャリアを目指せる ☆ 案件単価に応じて最大85%を還元! ☆ 将来はリモートワークも目指せる ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修からスタート! いきなり難しい開発業務を任せることはありません。 まずは簡単なIT業務からお任せします。 □ アプリやシステムの動作チェック □ データ入力・資料作成 □ システムの運用・保守 □ プログラミングのサポート 経験を積んだ後は、Webアプリ開発やシステム開発などにも挑戦できます! ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心の研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━━ STEP1|基礎研修(約2週間) PC操作やITの基本知識から学習 STEP2|実践研修(約2ヶ月半) Java・Python・Web開発などを習得 STEP3|エンジニアデビュー! 先輩のサポートを受けながら、簡単な業務からスタート ━━━━━━━━━━━━━━ 【頑張りが収入につながる評価制度】 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、エンジニアのスキルや担当案件の評価を報酬に反映する仕組みを整えています。 ☆ 案件単価に応じて最大85%を還元 ☆ スキルアップが収入アップにつながる ☆ 案件選択制で希望や適性に合った仕事を選べる ☆ 将来はリモート案件や専門性の高い開発案件にも挑戦可能 ※還元率は案件や契約条件などによって異なります。 案件の選択肢やリモート勤務の可否は経験・スキル・募集状況に応じます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【将来も安心できるキャリアを】 ━━━━━━━━━━━━━━ ITエンジニアは、経験を積むほど専門性を高め、仕事や働き方の選択肢を広げられる職種です。 未経験から一歩ずつ成長し、将来は自分のスキルで仕事を選べるエンジニアへ。 安定した正社員として働きながら、理想のキャリアと収入を目指しませんか?
交通・アクセス 田町駅徒歩3分
[勤務地:〒108-0014東京都港区]
月給280,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給年2回(評価結果に応じて) 住宅手当(月2万円支給) 通勤手当(月3万円上限) 残業手当(1分単位で全額支給) 資格手当(取得申請後より月給UP) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮して月給を決定します。 ☆明確な評価制度あるため、個人の頑張りに応じて評価します。
求めている人材 ☆ 学歴不問・職歴不問 ☆ 業界・職種未経験歓迎 ☆ 第二新卒・既卒歓迎 ☆ 2026年卒(26卒)の方も歓迎 ☆ 社会人経験がない方もOK ☆ アルバイト経験のみの方も歓迎 ☆ 正社員デビューを目指す方も歓迎 ITの知識やプログラミング経験は一切問いません! 【こんな方にピッタリ!】 □ IT業界に興味がある方 □ 未経験から専門スキルを身につけたい方 □ 将来はリモートワークで働きたい方 □ 安定した正社員として長く働きたい方 □ 頑張りやスキルを正当に評価されたい方 □ 収入アップやキャリアアップを目指したい方 □ 自分に合った案件や仕事内容を選びたい方
株式会社エグゼクション
将来的にはリモートも目指せる! 年収450万円〜/年間休日125日以上◎
仕事内容: ワンランク上の仕事へ! IT業界で成長したい方歓迎! ╭━━━━━━━━╮ 具体的な業務について ╰━━━━━━━━╯ システム開発を支える ITエンジニアのお仕事です◎ *資料作成、データ整理 *設計書の作成や修正 *新しいツールの動作確認 *チーム全体のスケジュール管理 *プロジェクト進行サポート ╭━━━━━━━━╮ 働きやすさのポイント ╰━━━━━━━━╯ ★【8割以上が在宅勤務】 お家での仕事と出社を組み合わせて 年間休日125日でメリハリ抜群! ★【テストや勉強を全額サポート】 受けても落ちても費用は会社負担! 合格すれば最大20万円のご褒美も! ★【相談しやすい環境】 上司や担当者と定期的な面談あり お悩みを1人で抱え込みません!
アクセス: ・JR田町駅から徒歩約3分 ・都営三田駅から徒歩約4分
[勤務地:東京都港区芝浦]
月給375,000円~540,000円 給与: 【月収】37.5~54万円 【年収】450~650万円 〇昇給:年1回 〇賞与:インセンティブ賞与制度あり (該当者は最大年2回支給)
求める人材: ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「もっとステップアップしたい」 そんなあなたの挑戦を応援します! ╰━━━━━━━━ v ━━━━━━━╯ 【1つでも当てはまる方は大歓迎!】 ・在宅勤務と出社をバランスよく組み合わせたい ・土日祝休みで自分の時間も大切にしたい ・勉強した成果がしっかり評価される環境が良い ・将来はチームをまとめる役割にも挑戦したい
エルーグシステム株式会社
【年間休日125日!】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します!⭕増員のための募集です!
【仕事内容】 【仕事内容】 客先常駐エンジニアとして、各プロジェクトの案件に応じて、ネットワークの設計構築をお願いいたします。 【プロジェクトについて】 主に官公庁案件のプロジェクトが稼働しております。 「経験は無いけど上流工程にチャレンジしたい!」という方も、CCNAさえお持ちであれば可能です! 【案件例】 ・官公庁向けネットワーク設計構築 ・企業向け無線AP設計構築 など ※面接時に実際に動いているプロジェクトをお伝えいたします。 【勤務地】 ・各プロジェクト先常駐(東京23区内/神奈川県川崎市) ・東京本社 【帰社日について】 毎月一回、帰社日として全社員が集まります。 現在の会社の動向や、会社に対する意見やアイデアなど、情報共有やコミュニケーションの場として活用しています。普段別のプロジェクトにいる仲間とも交流ができます。 (変更の範囲) 当社業務全般 【アピールポイント】 【安定した経営基盤】 長年コンストラクション事業で大手電機メーカーと取引していることもあり、PJTが終了したとしてもすぐに次のPJTにアサインすることができるため、あまり待機期間はなく業務に集中することができます。 【フォローアップ体制】 コミュニケーションツール(Microsoft Teams)を使ってもう一人のマネージャーとすぐにやり取りすることができます。 また、月に一度フォローアップアンケートをお送りしており、人事側からも常にフォローできる体制が整っております。
【最寄り駅】 ・JR 田町駅
月給245,000円~320,000円 【給与】 月給 245,000円〜320,000円 ※ご経験・スキルを考慮し、決定します。 能力手当:30,000円~50,000円 資格手当:CCNA 5,000円、CCNP 10,000円、CCIE 25,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(昨年実績2ヶ月分) 【予定年収】364万円~440万円
【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・CCNA(実務経験不問、保守運用のみでもOK) 【歓迎条件】 ・ネットワーク設計構築経験者 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給
リトラス合同会社
充実の研修で未経験からスキルが身につく/土日祝休み・年休125日
仕事内容: __________ ◤具体的な仕事内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・Webサイトやアプリの動作チェック ・不具合がないかの確認、報告 ・データ入力、資料作成などのサポート業務 ・システム開発、プログラミングの補助業務 慣れてきたら、Webサイトの制作や システム開発、アプリ開発など 希望に応じてお任せします! ___________ ◤未経験さん大歓迎◎◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず、 「どんな働き方をしたいか」 「どんな経験を積んでいきたいか」 一緒に整理するところから スタートします。 一人ひとりの目標やレベルに合わせて、 研修内容やお任せする業務を調整。 経験やスキルよりも、 「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを 大切にしています。 _______________ ◤働きやすい制度がたくさん!◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・土日祝休み ・年間休日125日 ・残業は月10時間以内 ・未経験向けの研修制度あり ・業務面、メンタル面のフォロー体制あり ・不安や悩みを相談しやすい環境 未経験からのIT業界、 不安なこともあると思います。 当社では、無理なく続けてもらうことを 大切にしています。
アクセス: 最寄り駅 JR線「田町駅」
月給300,000円~500,000円 給与: ・昇給あり(4月・10月) ・賞与あり(頑張りや実績に応じて随時支給) ・交通費支給(月3万円まで/規定あり) ・住宅手当あり(月3万円まで) ・資格取得・学習支援制度あり(月5千円まで)
求める人材: _______ ◤必須条件 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・高卒以上 ・39歳以下の方(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) _____________ ◤未経験スタート大歓迎 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまでの経験やスキルよりも、 前向きに学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎! ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中! 同じ立場から始めた先輩が多く、安心してスタートできます。 ________________ ◤こんな気持ちがあれば尚歓迎 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、少し触れたことがある ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・手に職をつけて、長く働ける仕事を探している ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.
株式会社ランドコンピュータ
【ITエンジニアになりたい・開発がしたい方の応募お待ちしております】 ★未経験歓迎/開発実務経験は不問 ★教育・研修制度が充実し、“教育のランド”といわれる当社でSEとして確実に成長しませんか。
企業名 株式会社ランドコンピュータ 求人名 【東京】2027年4月入社/第二新卒歓迎/未経験からITエンジニアを目指す方必見 仕事の内容 【ITエンジニアになりたい・開発がしたい方の応募お待ちしております】 ★未経験歓迎/開発実務経験は不問 ★教育・研修制度が充実し、“教育のランド”といわれる当社でSEとして確実に成長しませんか。 ■4月1日に新卒者と一緒にご入社頂き、新人教育で共に習熟頂きます。 第二新卒の方でもスタートしやすく、また、配属後もOJTトレーナーがサポート致します。【魅力】新人教育を含め研修環境が充実しております。(技術研修・ヒューマンスキルなど)3か月の新人教育期間でも資格にチャレンジいただきますが、専門の講師による指導もあり高い合格率を記録。(2025年度は第二新卒の方も含め、Java Bronze、Silver 100%の合格率) 募集職種 【東京】2027年4月入社/第二新卒歓迎/未経験からITエンジニアを目指す方必見
[勤務地:東京都港区]
月給254,000円 想定年収 430万円~430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥254,000~¥254,000 基本給¥254,000~¥254,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】2027年4月1日入社で東京勤務(首都圏)が可能な方 (4/1~6末の新人教育に参加するため、入社日を限定した募集です) 第二新卒の方でもスタートしやすく、配属後もOJTトレーナーがサポート致します。 【歓迎】■文系・理系問わず大卒以上、又は情報系の専門学校卒、高専(本科5年か専攻科2年)卒の方 ■IT業界で就業しているがシステム開発の出来る仕事に転換したい方 ■2027年度の当社の新人とでもゼロから勉強しようというチャレンジ精神をもっている方 ■当社で、一人前になるまで続けられるという覚悟を持っている方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン『東京事業本部』
成長やチャレンジを全力支援!キャリアアップも即可能!在宅OK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、保守/運用/サポートエンジニア ─────────────────── ✅当社が重視しているスタンス ─────────────────── 私たちが採用で見ているのは、 技術や知識の量だけではありません。 プロジェクトでは、 工程ごとに異なる課題が生まれ、 お客様や社内メンバー、協力会社など、 さまざまな人と連携しながら 解決していきます。 そのため、当社では次のような力を 大切にしています。 「課題を自分ごととして捉え、動く力」 「相手の意図をくみ取り、対話する力」 「担当業務を最後までやり抜く責任感」 これまでの経験を活かせる方はもちろん、 「さらに成長したい」 「新しい領域にも挑戦したい」 という前向きな意欲を お持ちの方を歓迎します。 ─────────────────── ✅今回の採用対象となる方 ─────────────────── 今回募集するのは、 以下の経験をお持ちの方です。 ■システム開発の実務経験3年以上 (Java・COBOL・Pythonなど) ■社内外の関係者と、 日本語で円滑に業務上の やり取りができる方 ※本ポジションでは、 お客様や社内メンバー、 外部パートナーとの 調整・折衝が発生します。 そのため、業務上必要な日本語での コミュニケーション力を求めています。 Target Candidates: Please check the following. Business-level Japanese proficiency is required to communicate effectively with internal and external stakeholders. ────【この求人の魅力】──── ✨上流工程やPLを目指せるキャリア環境 ✨これまでの開発経験を活かし、 次のステージへ進める ✨フルリモート勤務も相談可能 ✨年間休日120日以上・ 残業月平均20時間未満 ✨家賃の最大74%を会社が補助 ✨定着率95%の安定した職場 ✨長く働きやすい福利厚生を完備 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ✅より上流の仕事に挑戦したい方へ ─────────── 金融・公共領域を中心とした大規模案件で、 要件定義から設計・開発、保守まで 幅広く経験できます。 これまで担当してきた工程の先へ進み、 将来はプロジェクトリーダーとして チームを動かすエンジニアを目指せます。 ✅安心できる環境でキャリアを築きたい方へ ─────────── 家賃補助や資格手当をはじめ、 生活面とスキルアップの ]両方を支える制度を用意。 無理なく長く働きながら、 専門性を高め、チームの中心を担う存在へ 成長していける環境です。 ✅お任せする仕事内容 ─────────── 金融・保険・公共など、 社会インフラを支える 大規模ITプロジェクトで、 システムエンジニアとして ご活躍いただきます。 決められた仕様に沿って 開発するだけでなく、 お客様やベンダーと相談しながら、 システムの企画・提案から 要件定義、設計、開発、運用・保守 まで幅広く携わります。 「今の職場では担当できる 範囲が限られている」 「上流工程の経験を積みたい」 「将来はPLとしてメンバーをまとめたい」 そのような希望をお持ちの方に、 成長の機会を提供できる環境です。 これまでの経験やスキル、 今後の志向を踏まえて 担当案件を決定するため、 無理なく新しい工程へ挑戦できます。 企画から保守まで一貫して 関われる案件もあり、 開発技術だけでなく、 課題解決力や調整力も 着実に身につけられます。 金融・保険・公共分野を中心に 多様な案件があるため、 得意分野や目指すキャリアに合った仕事へ 挑戦しやすい点も当社の特徴です。 具体的には… 1.お客様との要件整理・企画提案 現状の課題や要望をヒアリングし、 解決につながるシステムを 企画・提案します。 2.システム設計・開発 大規模案件の設計や開発に携わり、 実践を通して技術力を高めていきます。 3.運用・保守 稼働後のシステムを安定して使えるよう、 改善や保守対応を継続して行います。 ✅主なプロジェクト例 ─────────── ■官公庁向け業務システムの開発 ■メガバンク・地方銀行の 各種システム開発 ■政府系金融機関の基幹システム構築 高い信頼性が求められる案件だからこそ、 企画・要件定義から開発、保守まで、 幅広い工程の経験を積むことができます。 これまでのキャリアを土台に、 より大きな案件や役割へ挑戦したい方に 適した環境です。 ✅勤務先・配属先 ─────────── ■東京事業本部(東京都港区三田) JR山手線・京浜東北線「田町駅」 三田口(西口)より徒歩約5分 ※首都圏の顧客先へ 常駐する場合があります。 ※将来的に、各拠点周辺または 所属部署が指定する作業場所へ 変更となる可能性があります。 ✅当社について ─────────── ⭐従業員数:645名 (男性477名、女性168名) ※2026年5月1日時点 ⭐年商:92億円 (2025年3月期実績) ⭐全国5都市に拠点を展開 本社(松本市) 東京事業本部(東京都港区) 大阪支社(大阪市) 中国支社(広島市) 九州支社(福岡市) 当社は、さまざまな業界の お客様に向けて、 業務システムやWebアプリケーションの 企画・設計・開発・保守を 一貫して提供するシステム開発会社です。 高品質なサービスと確かな遂行力を強みに、 特に金融・保険・公共分野で 豊富な開発実績を積み重ねてきました。 社員が安心してキャリアを続けられるよう、 働き方の柔軟性や福利厚生の充実にも 力を入れています。 定着率95%という実績も、 長く働きやすい環境づくりの 成果の一つです。 「これまでの経験を活かして、 さらに上の工程へ進みたい」 「安定した会社で、 無理なく長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方を お待ちしています。 ✅2026年度の中途入社実績 ─────────── ■広島エリア:1名 ■本社:7名 ■大阪エリア:1名 各拠点で新しい仲間を迎えています! 東京エリアでも、事業拡大に向けて 積極的に採用を行っています。 多くの方とお会いし、 これまでの経験や 今後の希望をじっくり 伺いたいと考えています。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひお気軽にご応募ください!
交通・アクセス JR山手線・京浜東北線「田町駅」三田口(西口)から徒歩5分 /都営地下鉄浅草線・三田線「三田駅」A3出口から徒歩4分
[勤務地:東京都港区三田]
月給276,000円~382,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 26万9000円 〜 36万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり7000円 〜 2万2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※いずれも弊社規程に基づき支給 ✅一律手当について ─────────── ・地域手当(7,000~22,000円) ✅その他手当について ─────────── ・超過勤務手当 ・資格手当(情報処理国家資格: 5,000~30,000円) ・通勤手当(運賃またはガソリン代の 実費相当額、上限100,000円/月) ・在宅通信光熱手当 (在宅勤務実施時に250円/日) ・社員宿舎利用 (家賃の最大74%を会社が補助) ✅賞与・昇給 ─────────── ・賞与年2回支給 ・昇給あり 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■応募に必要な条件 ─────────── ✅システム開発の実務経験3年以上 (Java・COBOL・Pythonなど) ✅AWS・Azureなど クラウド環境の実務経験 ✅日本語で円滑に意思疎通できる方 (日本語能力試験N1相当以上) ✅社内外の関係者と、 日本語で業務上の調整・連携ができる方 ※顧客や社内外の関係者とのやり取りが 発生するポジションです。 ✅高卒以上 ■こんな方を歓迎します ─────────── ・要件定義など上流工程に進みたい方 ・メンバーをまとめる役割に挑戦したい方 ・社会を支える大規模プロジェクトに 携わりたい方 ■活かせる力 ─────────── ✅課題を見つけ、自ら動いて解決する力 ✅相手の意図をくみ取り、調整する力 ✅責任感を持って業務を完遂する力 Target Candidates: Please check the following. Business-level Japanese proficiency is required to communicate effectively with internal and external stakeholders.
株式会社LULL
※未経験向け/新着求人|ゼロから学べる安心の6ヶ月研修
仕事内容: ◤ 自分に合うポジションが選べるIT総合職 ◢ アニメ・ゲームなど人気案件も多数✨ あなたの「やってみたい」に合わせて、最適なポジションからスタートできます。 ➢ 具体的なポジション ✅ Webデザイナー / Webサイト制作 / エンジニア └ アプリやWebサイトを作りたい方にぴったり。 ✅ Webディレクター └ サイトの制作進行やスケジュール管理に挑戦。 ✅ Webマーケター └ データ分析を通して、新しいヒット企画を立案。 ✅ 一般事務 └ バックオフィスからチームを支えるサポート業務。 ●入社後の流れ⏳ まずは約6ヶ月間の充実した研修からスタートします。 研修終了後は、専属コーチと一緒にキャリアプランを相談しながら担当現場を決定。 「もし合わなかったら…」という心配も無用です。配属後のジョブチェンジもOKなので、安心して飛び込んできてくださいね♡ ●魅力的なプロジェクト例✨ ⭐ アニメやゲームなどのHP・LP制作 ⭐ 大手ハンバーガー・有名コーヒーチェーンのWebサイトデザイン☕ ⭐ 大手アパレル企業のECサイト運営 ⭐ 通信大手のWebアプリ開発、エンタメ系サービスのフロントエンド ⭐ サーバーやクラウド環境の設計・構築(インフラ) ※PV数数千〜数万の人気サイトに関わるチャンスや、自社プロダクトの開発・社内受託案件もあります。 教育研修制度 ◤ ゼロから学べる安心の6ヶ月研修 ◢ ⏩ Step1:ビジネススキルの習得 挨拶の仕方や電話の取り方など、社会人の基本から丁寧にレクチャー。社会人経験がない方も安心してスタートできる環境です。 ⏩ Step2:Web・専門スキルの研修 PCの基本操作からツールの使い方、プログラミングの基礎までじっくり学べます。 ✒ 担当講師&サポートメンバーが、あなたの成長をすぐ側でバックアップします❕
アクセス: 最寄り駅:「田町駅」
月給250,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000以上は1か月当たりの固定残業代¥21,675(12時間相当分)を含む。12時間を超える残業代は追加で支給する。 月給35万円~+業績賞与+交通費+各種手当 ※経験者の場合 ※能力やスキル、前職給与を最大限考慮し決定します。 ※30時間分の固定残業代(6万6,610円〜)を含む。超過分は追加支給。 月給25万円~+業績賞与+交通費+各種手当 ※未経験の場合 ※12時間分の固定残業代(2万1,675円~)を含み、超過分は追加支給。 ➢ 実際の残業時間はほとんどありません。 ➢ ほぼ全員が1年以内の昇給を実現しています。 中には年収250万円以上アップした事例も..:*♪ 《研修期間について》 給与は月給23万円(固定残業代13時間分/2万1,329円を含み、超過分は追加支給)+交通費 ※個々のスピードに合わせて研修期間を決定。 ※入社後6カ月は試用期間となり契約社員。試用期間終了後、正社員として労働契約を締結します。 ※その他待遇面に差異はありません。 ◆給与例 ≪初年度の年収≫ 350万円~600万円 ●モデル年収例 年収720万円 / 31歳 /入社2年目(SE/PL) 年収450万円 / 25歳 /入社2年(PG) 年収450万円 / 25歳 経験2年 /Webデザイナー 年収400万円 / 22歳 経験1年 /Webデザイナー
求める人材: ◆職種・業界未経験、第二新卒歓迎◆ 「新しいことに挑戦したいけれど、やりたいことがまだ分からない…」 そんな方も大歓迎です。答えは入社後に一緒に見つけていきましょう。 ⭐ 先輩の9割以上が未経験スタート 平均年齢は26.2歳。男女比はほぼ半々。 元カフェ店員☕、アパレル販売員、保育士、工場スタッフ、番組ADなど、様々な前職のメンバーが活躍しています。 ✧ 嬉しいポイント ✅ 「やりたいこと」は入社後に見つければOK ✅ 応募理由は問いません。カジュアルにお話ししましょう。 ✅ ITやWebの知識は完全ゼロで大丈夫。 ✅ 面接は1~2回。スピード選考。 ✨ 求職者用バーチャルオフィスがオープン ✨ 実際の社員とフランクに会話ができるオンラインスペースをご用意しました。 「同期は何人くらい?」「研修の進め方は?」など、気になる質問を応募前に気軽に聞けちゃいます。ぜひ覗いてみてくださいね。 ▼バーチャルオフィスURL▼ https://app.metalife.co.jp/spaces/8CbJZeKt9OSaGnWh3veE 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社マーキュリーグローバル
未経験から始めるヘルプデスク|PC基本操作ができればOK・残業少なめ!
仕事内容 ここがPOINT! ◎「ITの仕事は難しそう…」という方も始めやすい 応募条件はPCの基本操作ができること。 未経験から応募でき、研修もあるため、ヘルプデスクの仕事に興味がある方もスタートしやすい求人です。 まずは電話やメールでの問い合わせ対応など、担当する業務から覚えていけます。 ◎接客や電話対応の経験をオフィスワークに活かせる お客様からのシステムに関する問い合わせや各種依頼に、電話・メールで対応します。 接客経験や飲食業界での経験、電話対応の経験がある方は、これまで身につけた「相手の話を聞いて対応する力」を活かせます。 ◎残業少なめ*シフトに合わせて働くスタイル 勤務は土日祝を含む週5日のシフト制。 常日勤だけでなく、日勤・夜勤・スライド勤務など複数の時間帯があります。 残業は少なめなので、勤務時間とプライベートの時間を分けて働きたい方にも向いています。 仕事内容 企業のお客様が使用するレジやナースコールに関する問い合わせ・依頼に対応する、ヘルプデスク業務です。 電話やメールでのお問い合わせ対応を中心に、保守技術者の手配やシステムの一次対応、アカウント管理などを行います。 <具体的な仕事内容> ■メイン業務 ・レジやナースコールネットワーク機器の保守に関する保守技術者の手配、サポート ・故障した機器の交換に伴う対応 ・お客様システムのヘルプデスク対応 ・システムに関する問い合わせ、各種依頼への対応 ・アカウント管理 ・お客様システムの保守一次対応 ■その他の業務 ・報告書の作成、更新 ・業務フローの作成、更新 ・マニュアルの作成、更新 ・業務改善活動 問い合わせを受けて終わりではなく、必要に応じて保守技術者の手配や一次対応を行い、システムを利用するお客様をサポートする仕事です。 働く環境 ○部署構成:20代30代活躍中 ○服装:オフィスカジュアル ○受動喫煙:オフィス内禁煙 ○変更の範囲:会社の定める業務・場所 この仕事の魅力 ヘルプデスクとして、レジやナースコールのネットワーク機器に関する問い合わせ対応から保守の一次対応、アカウント管理、業務フローやマニュアルの作成・更新まで幅広く経験できます。 また、電話やメールでお客様とやり取りするため、接客や電話対応の経験を活かしながら、IT・システム関連の業務に挑戦できます♪ こんな方におすすめ! ・未経験からヘルプデスクの仕事に挑戦したい方 ・PCの基本操作ができる方 ・接客経験をオフィスワークに活かしたい方 ・電話対応の経験を活かしたい方 ・ITやシステムに関わる仕事に興味がある方 ・残業少なめの環境で働きたい方
アクセス ゆりかもめ 芝浦ふ頭2番口徒歩約4分、ゆりかもめ 日の出(東京都)1A口徒歩約13分、JR山手線 田町(東京都)芝浦口(東口)徒歩約17分 芝浦ふ頭駅から徒歩1分/日の出駅から徒歩13分/田町駅から徒歩17分
[勤務地:〒108-0022東京都港区]
月給235,000円~300,000円 給与 月給 23万5000円~30万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり1万6432円(固定残業時間:10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※昇給賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮し優遇いたします。 交通費:交通費支給 月5万円まで支給
資格 ・未経験OK ・学歴不問 《歓迎する経験》 ・接客経験 ・飲食業界での経験 ・電話対応の経験
株式会社第一コンピュータリソース
自社開発9割、プライム案件6割!リモート・フレックスで、あなたのスキルが輝くWeb系エンジニア募集。
仕事内容: 株式会社第一コンピュータリソースで、社会に貢献するWeb系システムエンジニアとして活躍しませんか。 約6割がプライム案件という環境で、お客様と直接向き合い、業務アプリケーションや介護パッケージ、食品流通の基幹システムなど、多岐にわたるプロジェクトに携わっていただきます。 まずはプログラミングや検証からスタートし、詳細設計へとステップアップ。あなたの成長を支える充実した研修制度や資格取得支援も整っています。PLやPMといったキャリアパスも明確で、安定した環境のもと、長くエンジニアとしてのキャリアを築いていけます。 現場の「困った」を「できた」に変える、そんなやりがいを港区のオフィスで実現しませんか。
アクセス: JR京浜東北線田町駅から徒歩6分
年俸4,000,000円~5,000,000円
株式会社MYC 東京都港区
未経験OK!成長の最速ルート。残業ナシの「ITヒーロー」に。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、IT/通信製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ 『安定した仕事がしたい』 『異業種からエンジニアに挑戦したい』 『市場価値を高めてキャリアアップしたい』 ▶▶そんな想いを持つあなたを 「システムエンジニア」としてお迎えします。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 \この求人のポイント/ ✅未経験からエンジニアになれる ✅やりがい抜群!"助かった"が聞けるオシゴト ✅職種未経験/フリーターさんも大歓迎 ✅副業OK&残業ほぼなしで自己研鑽できる ✅年間休日125日&転勤なしで腰を据えて働ける ✅転居支援制度でUIターンの方もサポート ✅20代/30代の男性中心に活躍中 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 世の中から銀行が無くならない限り 必要とされ続けるのが私たちの仕事。 お客様先のATM機器に問題が生じれば 駆けつけて原因を特定し、解決する。 いわば ”ヒーロー” のような存在。 スキルも資格も必要ありません。 必要なのは、お客様のお困りごとを 解決したいという気持ち。 現場には "ヒーロー"がまだまだ必要です。 あなたもヒーローになりませんか? ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 <▼具体的には▼> - ATM機器の定期点検・清掃 - 突発的な故障や不具合の対応 - 部品交換や修理作業 - 機器の設置・撤去作業 - 作業報告書の作成・提出 など 生活やビジネスに欠かせない 金融インフラであるATM機器。 その安定稼働を支える一次対応を担い、 トラブルの早期復旧をサポートすることで 首都圏の暮らしとビジネスの 安心・信頼性向上に貢献します。 <▼入社後の流れ▼> ▽OJT(約3カ月) 先輩とお客様先に同行し、手順を覚えていきます。 並行して外部機関の技術研修に参加し、 実際のATM機器を使用しながら 専門知識を習得します。 ▽独り立ち! まずは先輩とペアで実務を行い、 3ヶ月~半年を目安に一人でお客様先に訪問します。 困った時は先輩にすぐに相談できる環境です! <▼ある1日のスケジュール▼> 09時:出勤(朝会で当日の業務把握) 10時:保守対応現場へ移動し業務開始 11時:報告書作成/次の現場へ移動 12時:お昼休憩 13時:定期点検開始 16時:帰社/点検用部材の返却/報告書作成 17時30分:退勤 1日あたりの対応件数は、平均2~3件。 対応時間は約1時間。(現場により異なる) 対応を翌日に持ち越すことは基本的にはないので お悩みをその場で解決し、「助かった!」と 言ってもらえます。まさに救世主! お客さんから直接連絡が来ることはなく、 受付部門が「どこに何が起きているか」を ヒアリングしたうえで業務指示が下りてくるので、 ある程度用意した状態で訪問が可能です! 回りやすいエリアでの対応など、 計画的なスケジュールが組まれているため 突発的な対応が無い限り、残業はほぼありません。 <▼キャリアパスについて▼> 四半期ごとの面談で具体的なフィードバックを行い、 個々の成長に合わせて一緒に設計します! 将来的には・・・ ・エンジニアの上流で契約内容の設計 ・システムを設計するインフラ設計構築 ・専門性を極めるソフト開発 など、幅広いキャリアをご用意しています。
交通・アクセス JR田町駅徒歩10分
[勤務地:〒108-0023東京都港区]
月給250,000円~300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万円 〜 21万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万6000円 〜 1万7000円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万4000円 〜 7万3000円 交通費支給(上限月3万円) 残業手当 特殊勤務手当 役職手当 ■評価体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○クライアントからの評価 ○プロジェクトへの貢献度 ○技術力の向上度 などをふまえて総合的に評価を行います。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験歓迎/高卒以上】 *PCの基本操作 *要普通免許(AT限定可) ※応募の際に運転免許の所持と運転頻度を確認させていただきます \こんな方にピッタリ/ 特別なスキルは必要ありませんが、 下記に該当される方は入社後よりご活躍いただけます。 ▶コミュニケーション力のある方 お客様の不安を解消し、丁寧に伝えられる方なら異業種出身でも活躍できます。現に先輩の8割は未経験入社で、前職が営業・販売・飲食・美容師などの方が多数活躍中です。 \以下の方は優遇します/ IT系、電気、通信の資格をお持ちの方 (例:基本情報技術者、ITパスポート、電気工事士、CCNAなど) \こんな方にもオススメ/ 異業種からIT職にチャレンジしたい方 地元で腰を据えて働きたい方 独学でITを学んでいる方、PCの組み立てや設定が好きな方 人と接することが好きで、現場での対応にやりがいを感じる方 体を動かすことが好きで、アクティブに働きたい方 ドライブが好きな方(近郊への移動が多いため) 既卒/第二新卒/フリーターさん SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 テクニカルサポートやPCのキッティング作業の経験がある方 \こんな職種で活躍されている方にピッタリ/ ITサポートエンジニア、インフラエンジニア、社内SE、テクニカルサポート職 システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)
株式会社AIメタバース
未経験歓迎|土日祝休み|年間休日130日|未経験からステップアップできる職場環境
仕事内容: ITエンジニア、未経験からはじめられます。 —— 実績と制度で「ゼロ」を「プロ」に変える会社です <募集のポイント> 専門知識は一切不問 過去の職種・業種も問いません 文系・未経験・第二新卒も全部大歓迎! いきなり難しい開発から始めるのではなく、 まずは「確実にできる仕事」から経験を積めるステップの設計です! 無理のないペースで、IT業界の内側からスキルを身につけていきます! <当社の強み> ●未経験スタート率 80%以上 独自の育成ノウハウで、ゼロから着実にスキルアップ 研修と実務を組み合わせ、「わからない」を放置しない体制 自己研鑽を会社がサポート ●無料受講可能な研修制度あり 受講料は会社負担・学び放題 最新のITスキルを自分のペースで習得可能 ●柔軟な働き方 リモートワーク対応 └通勤の負担を減らして働ける 副業OK(申請不要) └プライベートも仕事も両立できる キャリアチェンジを決めたからといって、生活をガラリと変える必要はありません。 働き続けながら、ゆっくりとITの世界へシフトできる環境です。 最初に任せる仕事 ■簡単なバグチェック 仕様書に基づき、システムの動作確認とバグ報告を行う アプリやシステムが「どう動いているか」を実務で理解でき、ITの基礎構造が身につきます ■ データ入力・管理業務 専用システムへのデータ入力・集計(マニュアル完備) 正確性とスピードを着実に習得できる業務です ■ヘルプデスク業務 ユーザーからの問い合わせに、メール・チャットで対応 分かりやすく誠実に応対できればOKです 3つの仕事は、いずれも未経験から始められるものばかりです。 真面目に真剣に業務に向き合える方なら、すぐに活躍の土台を築けます。
アクセス: 田町駅
月給220,000円~380,000円 給与: 月給 22万円 〜 38万円 ※みなし残業代なし(残業代は1分単位で全額支給) ※試用期間中の条件変更なし ■納得の評価制度 ◎年功序列ではなく、 個人の頑張りや成果をダイレクトに給与へ反映 ◎平均年収120~180万円UPの実績あり! (2025年度入社実績) ■豊富な手当 ◎交通費全額支給 ◎資格取得手当 ◎バースデー手当 ◎勤続手当 ◎引っ越し手当
求める人材: ◎基本的なPC操作ができる方 ◎業界、職種未経験の方大歓迎! ◎社会人デビューも応援します。 ■ こんな方にピッタリ ◎IT業界に興味があるけれど、 何から始めればいいか分からない方 ◎ワークライフバランスを重視し、効率よく働きたい方 ◎コツコツとした作業を正確に進めるのが得意な方 ◎わからないことを素直に質問し、吸収できる方
株式会社Stepia
IT業界の入口に最適!問い合わせ対応メインのサポート職|20〜30代活躍中|年間休日130日
仕事内容: // “ITをもっと身近にする”仲間を募集 \\ ――――――――――――――――― ✨ 未経験スタート8割以上 ✨ ITの基礎から学べるUdemy無料受講 ✨ 問い合わせ対応中心のテクニカルサポート職 ✨ 土日祝休み/年間休日130日 ✨ リモートワークOK/副業OK ――――――――――――――――― 仕事内容・。* ――――――――――――――――― アプリやWEBサービスを 利用するユーザーの 「困った」を解決する テクニカルサポートのお仕事です。 マニュアル完備で、未経験の方も 安心してスタートできます。 【具体的には】 ・アプリ・WEBサイトの動作チェック ・表示崩れや不具合の確認 ・指定フォーマットへのデータ入力・集計 ・テンプレートに沿ったメール・チャット対応 ・社内メンバーとの連携サポート 例:ログインできない/画面が表示されない/ 操作方法がわからない など ユーザーの疑問に寄り添いながら、 ITの基礎知識を自然と身につけられる環境です。 問い合わせ対応はテンプレートが整っており、 難しい専門知識は不要。 “IT業界の入口”として最適な職種です。 未経験・ブランク歓迎・。* ――――――――――――――――― 活躍中のスタッフの共通点は *丁寧なコミュニケーションができる *わからないことを素直に質問できる この2つ。 PC入力ができれば、職種・業界未経験でも 問題ありません。
月給220,000円~400,000円 給与: 月給 22万円 〜 40万円 ------------------ ⭐ 成果を正当に還元する給与制度 ・個人の成果を透明性の高い形で報酬に反映 ・平均年収150万円以上UPの実績あり ------------------ 【各種手当】 ・交通費支給(上限なし) ・資格取得手当 ・バースデー手当 ・勤続手当 ・引っ越し手当 ------------------ 【備考】 ・固定残業代なし ・試用期間中の条件変更なし
求める人材: \未経験歓迎!/ \IT業界デビューを応援!/ \20代・30代が多数活躍中!/ *専門知識・資格不要 *PC入力ができればOK *ブランクOK *社会人経験不問 <こんな方を歓迎します!> *IT業界に興味がある方 *丁寧なコミュニケーションができる方 *マニュアルに沿って 正確に進めることが得意な方 *わからないことを素直に質問できる方 *将来的にIT事務・QA・エンジニアなどへ キャリアを広げたい方 *プライベートも大切にしながら働きたい方
株式会社トライトキャリア
<医療事務経験者歓迎>経験を活かして次のステップへ!土日祝休み/残業なし/年休124日以上/業績賞与年2回/資格取得支援
仕事内容: 「もっとスムーズに入力できたらいいのに」 現場でそんな風に感じたことはありませんか?実はその気づきこそが、ITサポートの現場で活きる大切なスキルなんです。 これまでの知識を活かしながら、今度はシステムをサポートする側に回ってみませんか。医療業界に関わり続けながら、土日祝休みのデスクワークという新しい働き方が叶います。ITの知識は入社後にイチから学べるので安心してくださいね。あなたの経験に合わせてピッタリのポジションをご案内します。 【仕事内容】 医療機関・介護施設で使用される各種ITシステムに関する導入サポートおよび事務業務をお任せします。 <業務例> ※配属先・経験により、以下いずれかを担当いただきます。 ・医事会計システム(レセコン)・電子カルテのサポート事務 ・介護施設向け記録システム(例:介護DXソフト等)のサポート業務 ・システム導入・切替時の操作説明、インストラクター業務 ・医療/介護システムに関する問い合わせ対応 ・Excel・Wordを使用したデータ入力、資料作成などの事務業務 【パソコンスキルは入社後でOK】 入社時点でのITスキルは一切問いません。充実した研修をご用意しているため、パソコン操作は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。現場の専門用語が分かる方であれば、システムに関する知識はスムーズに身につくはず。国家資格であるITパスポートの取得も会社が全面的にサポートします。 【理想のワークライフバランス】 完全週休2日制で残業もほとんどなし!友人や家族と予定を合わせやすく、プライベートの時間をしっかり確保できます。ネイルやピアスも常識の範囲内で自由に楽しめる環境なので、自分らしくおしゃれも楽しめますよ。 【職場環境について】 20代や30代の若手社員を中心に、異業種から転職したメンバーが多数活躍中。風通しが良く意見を言いやすいフラットな社風です。入社後は正社員として採用され、取引先企業に常駐しながら幅広いスキルを磨けます。 //////////////// 社員インタビュー掲載中! ▼先輩たちの生の声はこちらから♪ \公式HP/ https://ict.tryt-group.co.jp/ ////////////////
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥31,500(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 ◆昇給あり ◆業績賞与年2回 ◆交通費支給(上限規定あり)
求める人材: <必須> ・医療または介護業界での実務経験 ・基本的なPC操作ができる方 └文字入力程度でOK ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 <歓迎> ・医療事務、看護師、介護士、 歯科衛生士などの経験者 ・電子カルテやレセコンの使用経験者 ・ITスキルやDXに興味がある方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ・Excel関数(VLOOKUP等)知識がある方 【以下の資格も活かせます!】 ★医療事務認定実務者 ★メディカルクラーク ★介護福祉士 ★歯科衛生士 ★医療情報技師 ★診療情報管理士 など
株式会社ソーシャルコミュニケーションズ
未経験からIT全般の知識が得られる◎先輩社員が丁寧に教えてくれます!一緒に勉強しましょう♪ 年に一度の社員旅行もあり和気藹々☆
仕事内容: 【概要】 セキュリティ運用 【具体的な仕事内容】 セキュリティシステム運用 ・セキュリティパッチ配信、適用 ・サーバ運用 ・セキュリティ診断 ・セキュリティ診断レポート作成 ・その他 【システム環境】 ・Linux ・Windows2012 ・Windows2016 ・Windows7,10 ・診断ツール ・セキュリティ製品 ・他
アクセス: ■本社オフィス 最寄り駅: 地下鉄三田駅徒歩3分 JR田町駅徒歩5分 そのほか勤務地は、新橋、六本木、虎ノ門、渋谷、品川シーサイドなど ご希望のエリアをご相談ください!
年俸2,800,000円~4,000,000円 給与: 〈給与〉 想定年収:280万円~400万円 月給:23万円~30万円 賞与回数:2回 インセンティブ:なし ・月給制(20日締め、当月25日支払) ・残業代全額支給(普通残業・深夜残業・休日出勤) ※みなし残業等はありません ・昇給年1回、賞与年2回(業績連動) ・試用期間3ヶ月(条件などは変わらない)
求める人材: 【必須要件】 やる気、元気、根気があって、真面目に仕事に取り組める人 【歓迎要件】 ・パソコンやネットワークに興味のある方 ・学生時代に情報系の勉強をした方 ・IT系のスクールで1ヶ月勉強した人も歓迎します ・IT系のスクールで3ヶ月勉強した人も大歓迎します ・3ヶ月程度のIT企業での経験がある人も、とても歓迎します ・6ヶ月から1年未満、IT企業での経験がある人も、とても大歓迎します
(未経験向け・リモートも可)/新着求人|9割が未経験スタート!6ヶ月の研修でプロへ
仕事内容: ◤ LULLでデザイナーデビュー ◢ 有名企業や大手企業との取引多数、昨年比130%の売上UP、社員数310名を突破した『LULL』✨ 当社では「誰にでもチャンスがある」という考え方から、知識や経験は一切問わず、幅広く新しい仲間を歓迎しています❕ ◤ 最大1年の充実研修からスタート ◢ アニメやゲームのHP、有名カフェのサイトなどのWebデザインをお任せします✨ 将来的には、Webディレクターへの早期ステップアップも可能です。 ✧ 魅力的なプロジェクト例 多彩な案件から、あなたの「やってみたい」に合わせて選択可能です。 ✅ アニメやゲームなどの公式HP、LP制作 ✅ 有名ハンバーガーチェーンや世界的有名コーヒーチェーンのWebサイトデザイン ✅ 国内最上級ホテルや学校法人のWebサイト制作 ✅ 大手アパレル企業のECサイトデザイン ✅ 国内最大手級の通信会社のWebアプリデザイン ✅ 地方創生プロジェクトなど 将来は、Webデザインのプロフェッショナルを目指すもよし、Webディレクターとして管理やマネジメントへ挑戦するもよし。 「誰でも、なんにでもなれる。」が私たちのモットーです。あなたの夢をここで実現してください。 ✿✿ 選べる研修制度 ✿✿ まずはPCの基本操作からスタート。 あなたの希望やライフスタイルに合わせてカリキュラムを選べます。 ⏩ じっくり学ぶ!基本研修コース(6ヶ月~1年) ビジネススキルやIT・Webの基礎の基礎からじっくり学びます。HTMLやCSSなどの簡単なコーディング(HPに色をつけるなど)、各種ツールを使ってデザインを表現したり。個人のペースに合わせて講師&サポートメンバーがフォローするので安心です。 ⏩ 短期集中!資格取得コース(3ヶ月) 「とにかく早く現場に出てバリバリ働きたい」という方向け。外部研修を集中的に受講し、最短での現場配属を目指します。 ✿✿ モチベーション高く学べる秘密 ✿✿ 受講を進めるとスタンプが貯まり、お肉や自転車、美容機器などの豪華景品が当たる「ガチャ制度」をご用意しています。 また、クリエイターが集まる渋谷駅徒歩5分の立地に、おしゃれな自社コワーキングスペース「LULL TECH BEACH」を設置。講師常駐・フリードリンク・軽食販売アリなど、勉強に最適な環境を自由に利用OKです☕ ◤ ワークショップ&説明会も開催中 ◢ ✨デザインワークショップ✨ ➢ 毎週土曜日13時より開催 Canvaを使ってカフェサイトのデザインを作ります。簡単な言語を使って、ITの基礎の基礎に触れられますよ。 ジーパンなどのラフな服装で参加OK。希望があれば、そのままカジュアル面談も可能です♪ ✨Web説明会✨ ➢ 隔週水曜日20時よりバーチャルオフィスで開催中 カメラオフ&ラジオ感覚で視聴可能です♪ もちろん、どちらも応募前の参加も大歓迎です❗
求める人材: ✿✿ 職種・業界未経験OK ✿✿ ✿✿ 第二新卒、社会人デビュー歓迎 ✿✿ 「ITの世界に飛び込んでみたい」「Webデザインに興味がある」 その好奇心さえあれば、志望動機や自己PRは一切不要です。 ✧ 嬉しいポイント ✅ 「やりたいこと」は入社後に見つければOK ✅ 応募理由は問いません。カジュアルにお話ししましょう。 ✅ ITやWebの知識は完全ゼロで大丈夫。 ✅ 面接は1~2回。スピード選考。 ⭐ 先輩の9割以上が未経験スタート 平均年齢は26.2歳。男女比はほぼ半々。 元カフェ店員、アパレル販売員、保育士、工場スタッフ、番組ADなど、様々な前職のメンバーが活躍しています。 ⭐ 求職者用バーチャルオフィスがオープン 実際の社員とフランクに会話ができるオンラインスペースをご用意しました。 「同期は何人くらい?」「研修の進め方は?」など、気になる質問を応募前に気軽に聞けちゃいます。ぜひ覗いてみてくださいね。 ▼バーチャルオフィスURL▼ https://app.metalife.co.jp/spaces/8CbJZeKt9OSaGnWh3veE 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
アルテンジャパン株式会社
IT経験1ヶ月以上/在宅勤務可/土日祝休み/年収600万超可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプログラマー、PMO、社内システムエンジニア <ここがポイント!> ・世界トップ10の外資系グループ ・年間休日120日以上、残業少なめ ・資格取得支援制度あり 在宅勤務を含む多彩なプロジェクトあり。成長できる環境で、ITスキルを伸ばしましょう! <担当する案件例> ●Android,iOSアプリ開発 ●AIエンジニア(AIアーキテクト) ●Webサービス、アプリ設計 ●動画配信プラットフォーム開発 ●マーケティングエンジニア(データスペシャリスト) ●社内情報システム開発(社内SE) ●業務系アプリケーションエンジニア ●5Gモバイルネットワークの保守・構築 ●ITサポートデスク(IT事務) etc... <成長できるPOINT> ■POINT.1…教育サポート充実 まずはOJT研修を通してプロジェクトの概要から詳細まで丁寧にレクチャー。経験者に対しても丁寧なOJTを行っているので、スムーズにプロジェクトに馴染めます。当社はこれまでに100名以上の新卒・第二新卒世代を育成してきた実績があるため、初めての転職の方も安心してご入社いただけます。 ■POINT.2…プロジェクト配属 配属前は必ず面談を実施。専任のコーディネーターがあなたの適性・特性を見極め、最適なプロジェクトへ配属します。熟練のコーディネーターが集まっているため、スキルマッチするプロジェクトへ参加可能。AI、DX、ロボット開発、5Gなど、最先端と呼ばれるプロジェクトへの参加も可能です。 ■POINT.3…ワークライフバランス充実 月残業平均は10~20h程度。研修期間中は原則定時退社です。完全週休2日制で土日祝休みのため、仕事とプライベートを両立できます。また、資格取得支援を通して専門資格の取得も可能。成果を上げる方は年齢に関係なく積極的に昇給・昇格を行います。実際にスタッフの昇格実績多数。納得と安心を得られる環境で、定着率が高いのが特徴です。(定着率95%)
交通・アクセス 田町駅徒歩3分 ※プロジェクト先は東京・神奈川・埼玉・千葉などの関東エリア
[勤務地:東京都港区田町駅]
月給270,000円~580,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 58万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験に応じて給与を決定。月給30万円以上の採用も可能です。 ―――――――――――― 【手当】 残業手当全額支給(1分単位) 交通費全額支給 役職手当 赴任手当 家族手当 資格手当(基本情報技術者:10,000円/月、システムアーキテクト:30,000円/月など ※複数取得している場合は金額が一番高いものを適用) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ●ITの経験者歓迎 ●社会人経験5年未満歓迎 ●経験1か月以上あればOK ●性別不問、第二新卒・既卒歓迎 ――――――――――――――――― 《 当社の強み 》 6年連続世界トップ10、 30ヶ国で事業を展開する アルテングループで活躍してみませんか? 当社は世界最大級の 技術コンサルティンググループ、 アルテングループの日本法人です。 すでに国内グループ連結で 1,300名以上の規模を誇り、 プロジェクト数は常時3,000件。 AI、DX、ロボット開発など 数多くの最先端プロジェクトがあるほか、 業界のトップランナーと 出会うチャンスも多数です。 収入も人脈もキャリアも 充実の外資系グループで、 成長を目指しませんか。 ――――――――――――――――― 《 以下の方は特に歓迎! 》 ●フロントエンドエンジニア、 Webデザイナー、Web制作、 WEBエンジニアの経験者 ●Java、C#、Python、React、 TypeScriptなどの言語を使った システム開発経験者 (プログラマー、システムエンジニア) ●AWSを使ったインフラエンジニアや クラウドエンジニアの経験者 ●CCNAなどの資格をお持ちの ネットワークエンジニア経験者 ●社内SE、社内ヘルプデスク、IT事務、 PMO、キッティングなどの 情報システム部門の経験者 上記一つでも当てはまる方は 優先的に書類選考を行います!
【仕事内容】 【仕事内容】 客先常駐SEとして、各プロジェクトの案件に応じて、要件定義や設計といった上流から開発、テストまでの幅広いプロジェクトを担当し、クライアント先で業務を行っていただきます。 また、社内のマネジメントもお任せいたします。 【社内マネジメント】 ・チーム内勤怠管理(同チーム15名のうち最初は5名以下をお願いする予定:9割以上プロパー) ・1on1対応(評価面談含む) ・イベントの責任者(納会/ISMS認証/部会など) 【プロジェクトについて】 主に官公庁案件のプロジェクトが稼働しております。 【案件例】 ・官公庁向けWebアプリケーション開発 ・金融機関向けシステム刷新プロジェクト ・省庁向けAI開発 など ※面接時に実際に動いているプロジェクトをお伝えいたします。 【勤務地】 ・各プロジェクト先常駐(東京23区内/神奈川県川崎市) ・東京本社 【帰社日について】 毎月一回、帰社日として全社員が集まります。 現在の会社の動向や、会社に対する意見やアイデアなど、情報共有やコミュニケーションの場として活用しています。普段別のプロジェクトにいる仲間とも交流ができます。 (変更の範囲) 当社業務全般 【アピールポイント】 【安定した経営基盤】 長年コンストラクション事業で大手電機メーカーと取引していることもあり、PJTが終了したとしてもすぐに次のPJTにアサインすることができるため、あまり待機期間はなく業務に集中することができます。 【フォローアップ体制】 コミュニケーションツール(Microsoft Teams)を使ってもう一人のマネージャーとすぐにやり取りすることができます。 また、月に一度フォローアップアンケートをお送りしており、人事側からも常にフォローできる体制が整っております。
月給350,000円~500,000円 【給与】 月給 350,000円〜500,000円 ※ご経験・スキルを考慮し、決定します。 基本給:220,000円~250,000円 役職手当:160,000円~250,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(昨年実績2ヶ月分) 【予定年収】500万円~650万円
【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 下記いずれかに該当する方 ・Java/C/C#いずれかでのWebアプリケーション開発経験がある方(3年以上) ・Pythonを使用した機械学習におけるAI開発経験がある方(3年以上) 【歓迎条件】 ・社内マネジメント経験がある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給
株式会社エンジニアキャピタル
土日祝休み|副業OK|未経験からITスキルを学べるサポート事務
仕事内容: ✨無知識・未経験からIT業界へチャレンジ✨ ✨データ入力&お問い合わせ対応メインのお仕事✨ あなたにお任せするのは、 ヘルプデスク業務です。 システムに関するお問い合わせに対して、 マニュアルを確認しながら、 対応していただきます。 基本的にはメールやチャットでの 問い合わせがメイン。 「この画面から次に移らなくなってしまった」 「どのボタンを押せばいいかわからない」 「パスワードの再発行はどうやったらいいのか」 などの問い合わせに対して、 マニュアルを見ながら、返信をしていただきます。 わからないことがあれば 先輩がサポートしてくれるので安心です! ============ 【先輩の80%以上が未経験スタート!】 未経験からIT業界でキャリアを築いています◎ ============ 現在活躍中のスタッフの前職は、 飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 ドライバー、製造スタッフ、 軽作業スタッフ、警備員 など様々です。 全員に共通しているのは、 「IT業界で活躍してみたい」という気持ち。 充実の研修制度で しっかりサポートしてくれるので、 チャレンジしてみたいという方には ピッタリのお仕事です。 ゆくゆくはエンジニアとして 活躍してみたい! そんな夢も実現可能です。 ============ 【研修・育成体制がチャレンジをサポート】 ============ ▶サポート➀ 入社後は担当の先輩がついて、 基本を学びます。 先輩も未経験入社なので、 つまずくポイントも知ってくれています。 困ったらすぐ相談できる環境が嬉しいです。 ▶サポート➁ 自主的に学ぶことができる動画研修も充実。 世界で数千万人が利用している オンライン動画学習プラットフォーム「Udemy」を 無料で受講できます。 通勤中、 休憩時間に気になるところだけを 補習することも可能です! ▶サポート③ 難しい問い合わせが来た場合は グループチャットで質問もできます。 同じチームの仲間やたくさんの先輩が サポートしてくれます。 ============ 【充実の就業環境で自分らしく働く!】 ============ ★年間休日130日 ★嬉しい土日祝休み ★リモートワーク可能 ★副業OK(申請不要) ★服装自由・髪色自由 ★ネイル・ピアスOK(オシャレも自由に!) ★平均年収150~180万円UP(直近入社者平均) これからは手に職の時代! AIにも負けない「ITスキル」を身に付ける第一歩。 まずはカジュアルな面談から希望でもOKです。 ご応募お待ちしてます!
月給220,000円~400,000円 給与: 月給 22万円 〜 40万円 <各種手当> ■交通費全額支給 ■資格取得手当 ■継続勤務手当 ■引越手当 ■バースデー手当 <その他> ■固定残業代なし └残業代は全額支給 ■試用期間あり(条件変更なし) ーーーーーーーーーーーーー ★頑張りはしっかり評価し、随時昇給! ★成果は給与に最大限還元します! ★転職後、平均年収150~180万円UP!(直近入社者平均) ーーーーーーーーーーーーー
求める人材: 未経験からIT業界で長く活躍したい方、歓迎 ✅学歴不問 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅基本的なPC操作ができる方 <先輩たちの転職きっかけ> ★PCスキルをもっと上げたい ★ITの世界でかっこよく働きたい ★人の役に立つ仕事がしてみたい ★チームワークを大事にして働きたい ★自分のできないことにチャレンジしたい ⇒きっかけはなんでもOKです! あなたのやりたい、頑張りたいを全力応援!
株式会社デジタルノマド
未経験からIT事務★在宅×年休130日で無理なくスキルUP!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、一般事務、営業事務 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 20代中心のチームで風通しの良さ抜群! 在宅勤務で心地よい働き方を実現✨️ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 未経験スタートも多数活躍中! 「IT業界の事務」のお仕事です♪ ▼こんな想いを持つあなたにピッタリ! 「普通の事務作業だけじゃ、ちょっと物足りない…」 「将来のために、どこでも通用するスキルを身につけたい!」 「IT業界」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 マニュアル完備のシンプルワークからスタートできるのでご安心ください⭕️ ♦━━━━━━━━━━━♦ 3つのおすすめPOINT ♦━━━━━━━━━━━♦ ✅ POINT 1: 通勤ストレスゼロ!快適なリモート勤務 基本は在宅ワークなので、朝の準備も移動もスムーズ。 リラックスできる自宅で、自分のペースでお仕事ができます。 さらに「副業」も原則OK! 自分らしいライフスタイルが叶います◎ ✅ POINT 2: 土日祝休み&年間休日130日以上! 業界トップクラスの休日数で、 プライベートの充実度もバツグン! 残業はほとんどないため、 仕事終わりに自分磨きを楽しんだり、連休で旅行に出かけたりと、 心にゆとりを持って働けます⭕️ ✅ POINT 3:未経験から「手に職」をつけるチャンス! 資格取得支援制度を用意しており、テキスト代や受験料を会社がサポート! 働きながら自然とスキルが身につき、 気づいた時には「ITのプロ」としての第一歩を踏み出せます✨ ♦━━━━━━━━━━━♦ 具体的なお仕事内容 ♦━━━━━━━━━━━♦ あなたの適性やスキルに合わせて、 まずはできる作業からスタートします! ■ コツコツ作業!データ入力・集計 ・フォーマットに沿った文字や数字の入力作業 ・アカウント管理などの簡単な事務作業 ■ ゲーム感覚!動作チェック(検証) ・リリース前のスマホアプリやWEBサイトの操作 ・「ボタンが正しく動くか」「画面表示に崩れがないか」などのチェック ■ 安心のサポート体制!お問い合わせ対応 ・メールやチャットでの社内メンバーやお客様のサポート ・マニュアルや定型文が完備されているので、文章をイチから考える必要はありません⭕️ ♦━━━━━━━━━♦ 入社後の流れ ♦━━━━━━━━━♦ まずは先輩社員のアシスタントとして、簡単なサポート業務からお任せします。 「何がわからないかが、わからない」という未経験特有の不安に寄り添える先輩ばかり! 在宅勤務中でもチャットツールですぐに質問・相談ができるため、 孤立することなく安心してスタートしていただけます✨
交通・アクセス ★田町駅
[勤務地:〒105-0014東京都港区]
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費支給(月上限2万円) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 学歴不問・未経験者さん大歓迎! ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「PCは動画を見るくらいしか使ったことがない…」 ―ーそんな方も、まずはご応募ください! ▼ こんな方にピッタリのお仕事です! ✅ 普通の事務よりワンランク上の「IT事務」に挑戦したい方 ✅ リモートワークでプライベートの時間も大切にしたい方 ✅ 年間休日130日以上の職場でゆとりを持って働きたい方 ✅ 働きながらスキルを身につけ、「手に職」をつけたい方 ✨ 8割以上のメンバーが未経験からスタート! 飲食店や販売職など、異業種から「ITデビュー」を果たした先輩が多数活躍中! 風通しが良い20代中心の明るいチームで、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか? 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております)
仕事内容: 【概要】 サーバ/ネットワーク監視 【具体的な仕事内容】 サーバ/ネットワーク監視業務 ・システムアラーム対応 ・システム状態確認 ・システム不具合対応 ・イベントログ管理 ・監視システム運用 ・セキュリティ運用 ・データセンター内業務 ・その他 【開発環境】 ・Linux ・Windows2012 ・Windows2016 ・Windows7,10 ・cacti ・nagios ・Zabbix
年俸2,500,000円~5,000,000円 給与: 〈給与〉 想定年収:250万円~500万円 月給:20万円~40万円 賞与回数:業績賞与 ・月給制(20日締め、当月25日支払) ・残業代全額支給(普通残業・深夜残業・休日出勤) ※みなし残業等はありません ・昇給年1回、賞与年2回(業績連動) ・試用期間3ヶ月(条件などは変わらない)
タマホーム株式会社
【品川駅】【タマホーム株式会社】職種未経験OK◎社内システムの管理、問い合わせ対応からスタート◇水曜定休で平日休みアリ◎年間休日120日
仕事内容 【仕事内容】 社内システムとインフラの企画/選定/要件定義から運用/保守の業務を担う部署での採用です。 グループ全体のシステム・インフラを支え、様々な分野・技術のシステムにチャレンジする事ができます。 ・社内システムの運用保守/問い合わせ対応 ・システム導入の企画/選定/要件定義/支援 ・システム運用上のセキュリティ対策 ・ベンダーの選定/管理 他 【担当者より】 未経験から社内SEになれるレア求人◎これから社内SE、情シスでキャリアを築きたい方におススメです◎ 【マンパワーグループのメリット】 ○50年以上にわたる信頼の実績 日本で最初の人材派遣会社なのでノウハウが豊富に蓄積されています ○未経験OK・大手企業案件など選べる求人案件が豊富 大手有名企業の案件から未経験の案件、データ入力、経理事務、英文事務、秘書など数多く取り扱っています ○安心して働ける職場を厳選してご紹介 大手外資系企業ならではの徹底した法令順守で、新たな環境でも安心して働けます ○丁寧なサポート体制が派遣会社の中でも特に評判 「Engaging 好感を持たれる反応をする」を方針に掲げ、親身なサポートをしています ○未経験を応援するキャリアアップ制度が充実 英語スキルアッププログラムや、OAスキルアッププログラムなどでスキルを磨けます ○仕事とプライベートの両立がとりやすい福利厚生 社会保険が完備されている上、旅行やグルメ、レジャーなどをお得に楽しめます 「変わりたい」を、「変われた」にする春が来た。 「もっと自分に合う場所があるはず」。その思いに正直になりませんか。 新年度は、新しいドアを叩くあなたを後押ししてくれるタイミング。 ほんの少しの勇気が、あなたの1年後を劇的に変えてくれます。 【港区ってこんなところ】 きらびやかなタワーマンションや大使館、テレビ局が立ち並び、多くの人が "東京"と聞いてイメージする風景がここにあります。夜の新橋で賑わうサラリーマンと、麻布で談笑するセレブが共存しており、エリアごとの空気の違いは23区一かもしれません。 坂の名前がお洒落なのも、密かな区民のプライドです。 【先輩スタッフに聞いた、マンパワーグループで良かったところ】 ◯未経験からチャレンジしたAさん(24歳) 全くの未経験で不安でしたが「研修が手厚いから大丈夫」と後押ししてくれて、 自信を持って新しいキャリアに挑戦することができました。 ◯在宅勤務を希望しているBさん(38歳) 通勤が難しいと伝えたら、スキルを活かせる在宅勤務のお仕事を紹介してくれました。 自分のペースで集中できるので、毎日が充実しています。 ◯家庭と両立するCさん(43歳) 「時短・扶養内で働きたい」という希望に合う職場を親身に探してくれて、 家庭と無理なく両立できる理想の働き方が見つかりました。 ◯「手厚いフォロー」が嬉しいDさん(31歳) 就業が決まった後も、担当の方がきめ細やかにフォローしてくれるので心強いです。 職場の小さな悩みも気軽に相談でき、安心して働けています。 \ご来社・顔出し一切不要。「電話登録会」実施中/ お忙しい皆さまのお時間を最大限有効活用いただくため、 お電話のみで完結する登録会を開催しております。 音声のみでの対応となり、Webカメラのご準備やご来社は一切不要です。 専門の担当者が、お電話口にて迅速かつ丁寧にご対応いたします。
アクセス 品川駅【徒歩5分】JR東海道線(東京-熱海)
[勤務地:〒108-0074東京都港区高輪]
月給232,000円 給与 月給 23万2000円 (一律手当を含む) 賞与2回、残業代支給、確定拠出年金あり。選考の中で決定し内定時に提示があります 交通費:交通費支給
資格 ・パソコンの基本スキル ・マイクロソフトオフィスの基本知識(Excel、Word等) ■パート・アルバイトで勤務している方も派遣チャレンジできます! OAスキルや語学など、豊富なオンライントレーニング講座を受けていただき、スキルアップすることもできます。 土日祝休み、在宅勤務、ネイルOKの職場なども多くあります。詳細はお問い合わせください。
未経験向けの研修で、基礎から成長できる/年休125日・残業少なめで働きやすい
仕事内容: 担当プロジェクトの一員として、 システムの設計・開発・構築などに携わっていただきます。 ―――――― ✅業務内容 ―――――― 入社後はITの基礎用語や プログラミングの仕組みを理解し、 開発補助や簡単な修正作業から始めます。 スキルが身についたのちに、配属されるプロジェクトでは、以下のような業務をお任せします。 ■設計書の作成・確認 ■プログラム開発 ■開発環境の構築 ■システム運用や動作確認 ■チーム内での情報共有 未経験の方でも丁寧にサポートしますので、ご安心ください◎ ―――――――――――― ✅未経験の方も歓迎です! ―――――――――――― 入社後はまず、 「どのような働き方をしたいか」 「どのようなスキルを身につけたいか」を 一緒に整理するところから始めます。 一人ひとりの目標やレベルに合わせて、 研修内容やお任せする業務を調整。 経験や知識よりも、 「新しいことを学びたい」 「エンジニアとして成長したい」という 前向きな気持ちを大切にしています。 ―――――――――――― ✅長く安心して働ける環境 ―――――――――――― ・完全週休2日制/土日祝休み ・年間休日125日以上 ・残業月10時間以内 ・未経験者向けの研修あり ・定期面談によるフォローあり 業務上の悩みだけでなく、 働き方やキャリアについても相談できます。 一人で不安を抱え込むことがないよう、 メンタル面も含めて継続的にサポートします。 なんでも気軽に相談してくださいね◎
求める人材: ――――――― ✅必須条件 ――――――― ・高卒以上 ・39歳以下の方(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) ―――――――――――― ✅未経験歓迎! ―――――――――――― これまでの経験やスキルよりも、 お人柄や学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎! ・正社員として働くのが初めての方 ・フリーターの方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中! 同じ立場から始めた先輩が多く、 安心してスタートできます。 ―――――――――――――― ✅こんな気持ちがあれば尚歓迎! ―――――――――――――― ・パソコンを使った仕事に興味がある ・研修やサポートを受けながら成長したい ・周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・将来に役立つスキルを身につけたい ―――――――― ✅応募について ―――――――― ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education, including elementary and junior high school, in Japan. ⏩ エントリーは、当社の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection process will be conducted only once.
SANKEI プランニング株式会社
【赤羽駅】【SANKEI プランニング株式会社】大手企業との直接取引でビジネス好調◎増員募集◇土日祝休み◇月2回会社で整体が受けられるなどユニーク福利厚生も◎9連休の取得実績もあり◎
仕事内容 【仕事内容】 ・デザイン業務全般 ・お客様との打ち合わせ、提案、進行管理、校了まで(現調や簡単な施工なども含む) ・外部工場との調整・スケジュール管理 定期的な会議、サービスに関する勉強会、営業部内での情報共有なども活発に行っています 【制作物】 スマートフォンなどのPOP製作、プライス製作 決められたフォーマットへの数字の差し替えなどから行います。 【主な顧客】 ・大手家電量販店 ・大手家電メーカー ・自治体、行政関連 など ※直接取引を行っています 【担当者より】 朝はゆっくり10時スタート◎繁忙で残業した分、ゆっくり出勤するなど月内で調整可◎POPやプライスカードなどの作成業務 【マンパワーグループのメリット】 ○50年以上にわたる信頼の実績 日本で最初の人材派遣会社なのでノウハウが豊富に蓄積されています ○未経験OK・大手企業案件など選べる求人案件が豊富 大手有名企業の案件から未経験の案件、データ入力、経理事務、英文事務、秘書など数多く取り扱っています ○安心して働ける職場を厳選してご紹介 大手外資系企業ならではの徹底した法令順守で、新たな環境でも安心して働けます ○丁寧なサポート体制が派遣会社の中でも特に評判 「Engaging 好感を持たれる反応をする」を方針に掲げ、親身なサポートをしています ○未経験を応援するキャリアアップ制度が充実 英語スキルアッププログラムや、OAスキルアッププログラムなどでスキルを磨けます ○仕事とプライベートの両立がとりやすい福利厚生 社会保険が完備されている上、旅行やグルメ、レジャーなどをお得に楽しめます 「変わりたい」を、「変われた」にする春が来た。 「もっと自分に合う場所があるはず」。その思いに正直になりませんか。 新年度は、新しいドアを叩くあなたを後押ししてくれるタイミング。 ほんの少しの勇気が、あなたの1年後を劇的に変えてくれます。 【北区ってこんなところ】 渋沢栄一ゆかりの地であり、桜の名所「飛鳥山公園」や、味のある商店街「十条銀座」など、どこか懐かしい風景が広がる区。「赤羽」のせんべろ文化は全国区で、朝から飲めるお店も珍しくありません。 地味だと言われがちですが、実は住めば都な魅力にあふれています。 【先輩スタッフに聞いた、マンパワーグループで良かったところ】 ◯未経験からチャレンジしたAさん(24歳) 全くの未経験で不安でしたが「研修が手厚いから大丈夫」と後押ししてくれて、 自信を持って新しいキャリアに挑戦することができました。 ◯在宅勤務を希望しているBさん(38歳) 通勤が難しいと伝えたら、スキルを活かせる在宅勤務のお仕事を紹介してくれました。 自分のペースで集中できるので、毎日が充実しています。 ◯家庭と両立するCさん(43歳) 「時短・扶養内で働きたい」という希望に合う職場を親身に探してくれて、 家庭と無理なく両立できる理想の働き方が見つかりました。 ◯「手厚いフォロー」が嬉しいDさん(31歳) 就業が決まった後も、担当の方がきめ細やかにフォローしてくれるので心強いです。 職場の小さな悩みも気軽に相談でき、安心して働けています。 \ご来社・顔出し一切不要。「電話登録会」実施中/ お忙しい皆さまのお時間を最大限有効活用いただくため、 お電話のみで完結する登録会を開催しております。 音声のみでの対応となり、Webカメラのご準備やご来社は一切不要です。 専門の担当者が、お電話口にて迅速かつ丁寧にご対応いたします。
アクセス 赤羽駅【徒歩9分】JR京浜東北線
[勤務地:〒115-0045東京都北区赤羽]
年俸3,500,000円~3,680,000円 給与 年俸制 350万円~368万円 (一律手当を含む) 残業代支給、退職金制度、資格手当、赤羽手当(近距離在住での手当)などあり 交通費:交通費支給
資格 DTPオペレーター経験 ■パート・アルバイトで勤務している方も派遣チャレンジできます! OAスキルや語学など、豊富なオンライントレーニング講座を受けていただき、スキルアップすることもできます。 土日祝休み、在宅勤務、ネイルOKの職場なども多くあります。詳細はお問い合わせください。
株式会社Copia
部分在宅勤務OK の求人です!
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 主力事業であるオンライン金融スクール「GFS」において、現行のPHP/Laravel環境から、Kotlin/Spring BootおよびReact/Next.jsを用いた次世代モダン基盤への大規模リプレイスプロジェクトが本格始動しています。 私たちは、単に画面をモダンな言語に書き換えるだけでなく、ユーザー体験を向上させる既存機能の刷新や、新規機能の実装をデリバリーすることを目指しています。また、2025年10月に立ち上がった「シゴトAI」の急成長に伴い、複数プロダクトを横断する共通コンポーネントの設計や、次世代のフロントエンドアーキテクチャを確立していく必要があります。プレイングとして実際のコードを書きながら、フロントエンド領域の技術指針をリードしていただける方を募集します。 【現在抱えている課題】 60,000名以上の受講生が利用する「GFS」のデリバリーを止めることなく、新旧のシステムを並行稼働させながら、段階的にReact/Next.jsへと安全に載せ替えていくミッションが課題です。 現状、チーフデザイナーが策定するデザインシステムの実装への落とし込みなど、開発生産性を最大化するためのフロントエンド共通基盤がまだ十分に整備されていません。また、AIエージェント(CursorやClaude Code等)がフロントエンドのコードを正確かつ高速に自動生成しやすいよう、コンテキストの整備やコンポーネントの疎結合化、ユニットテストやE2Eテストの整備を進める仕組みづくりが急務となっています。 【業務内容】 フロントエンド領域を主軸としつつ、将来的にはフルスタックにプロダクト全体に関わりながら、要件定義から実装、運用まで一気通貫で担当していただきます。 ▼フロントエンドの刷新・実装 「GFS」および「シゴトAI」における、React/Next.js/TypeScriptを用いたWebプロダクトの設計・開発、既存UI/UXの刷新や新機能の実装 ▼未来のフロントエンドアーキテクチャ設計 マルチプロダクト展開を見据えた技術選定、およびスケーラブルで保守性の高いフロントエンド全体の共通設計・運用の主導 ▼共通基盤・UIライブラリの構築 デザインシステムと連動した共通コンポーネントの設計や、Storybook、Playwright等を用いた開発プロセスの標準化 ▼AI駆動開発の最適化 AIツールがフロントエンドコードを生成しやすいコンポーネント設計・ドキュメント整備、およびAIと協働するレビュープロセスの設計 【チームや組織に関して】 CTO直下の非常にフラットな開発組織となります。迅速な意思決定のもと、大きな裁量を持ってフロントエンドのアーキテクチャ設計や移行戦略を推進していただけます。 現在はバックエンドとフロントエンドで役割を分けていますが、長期的には境界をなくしていく方針です。エンジニアは決められた役割に閉じず、UI/UX、API設計、データ設計にいたるまでプロダクト全体を見ながら改善提案を行える、非常にオープンな環境です。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI/UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス JR各線 田町駅から徒歩5分 都営地下鉄各線 三田駅から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ) 芝浦ふ頭駅から徒歩11分
年俸6,000,000円~9,000,000円 給与 年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
応募条件 【必須スキル】 ・ toC/toB問わず、Webアプリケーションのフロントエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・React/Next.jsなどでの開発経験 ・クラウド環境(AWS)での開発経験 ・パフォーマンス/セキュリティ/SEO/アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 ・モダンな言語(GoやKotlinなど)を用いたバックエンドの開発経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
株式会社ProVision
●未経験OK●年間休日125日&残業月平均10.5H!マニュアル完備!働きやすさ抜群で着実に成長できる環境!
仕事内容: 【仕事内容】 ITサポートスタッフとして、データ入力や書類作成といった事務全般から、システムの動作確認・不具合管理などの運用サポート業務をお任せします。 入社後は1ヶ月間の手厚い研修からスタートするため、IT知識や事務経験がない方でも安心して始められます。 <具体的な業務内容> ・システム内容のチェック:マニュアルに沿ってシステムが正しく動作しているか確認 ・データ入力・書類作成:チェック結果のシステム入力、各種報告書や共有資料の作成 ・不具合・気づきの管理:システムエラーや気づいた点のログ共有・データ管理 ・データ整理・進捗管理:業務の進行状況の確認、データの分類・整理・アーカイブ作業 ・社内連絡・情報共有:メールや社内チャットツールを使ったチーム内での連絡・調整 <1日のタイムスケジュール例> 09:00 出社・メールチェック/当日のタスク確認 10:00 マニュアルに沿ったシステムチェック・データ整理 12:00 お昼休憩 13:00 チェック結果の入力・報告書作成・不具合情報の管理・チャットでの情報共有 17:00 本日の進捗確認・作業報告のまとめ 18:00 業務終了・退社 <入社後の研修・サポート体制> 入社後の1ヶ月間は座学と実践を組み合わせた研修期間です。 PCの基本操作やデータ入力、ビジネスメールのマナーから丁寧にお教えします。 研修終了後も、まずはマニュアル通りの簡単なチェック作業やデータ整理などできることからお任せしていきます。 困ったことがあれば先輩社員がすぐにフォローする体制が整っています。 <アピールポイント> ・未経験スタート多数:充実した1ヶ月研修でゼロからスキルを習得可能 ・残業少なめ・土日祝休み:ワークライフバランスを大切にしながら働けます ・キャリアパスが豊富:適性や希望に応じてITエンジニアや専門事務などへステップアップ可能 <こんな方におすすめ> ・未経験からIT業界やオフィスワークに挑戦したい方 ・コツコツとした作業やデータ入力が得意な方 ・チームでのコミュニケーションを大切にできる方
アクセス: JR「田町駅」より徒歩9分 ・転居を伴う転勤なし ・屋内原則禁煙
月給210,000円~250,000円 給与: 月給:21万円〜 ・賞与年2回 ・昇給年1回
求める人材: ●未経験歓迎!既卒や第二新卒も歓迎です! 【応募条件】 ・年齢:30歳未満の方 (例外事由3号イ:長期キャリア形成を目的とした募集のため) ・学歴:高校卒業以上の方 (高卒、短大卒、専門卒、大卒、大学院卒いずれも可) ◎ご応募はお早めに! 20代の若手メンバーが多数活躍中で、中途入社の方も多く、すぐに馴染める環境です! 人気のため採用枠が埋まり次第終了となりますので、少しでも気になった方はお早めにご応募ください!
株式会社テックスソリューションズ
経験者採用/完全週休二日制(土日祝)年間休日124日/高待遇
仕事内容 ■-求人のPOINT-■ ◎上流工程開発(企画や設計)から手掛けるので、外部設計から内部設計までの一通りの業務に携わることができ、非常にやりがいを感じられるお仕事です! ◎親会社時代から10年以上の取り引きがある一流大手企業がクライアントのため、会社基盤は安定しており、安心して仕事に集中できます! ◎案件によってはSESやリモートワークもあり! ご相談ください。 ◎ワークライフバランスの充実! - ■-お任せする業務-■ 上流工程の開発から携わる 「システムエンジニア」をお任せします。 【具体的には…】 ・クライアントの販売管理・生産管理などの基幹システム開発を行います。 ・上流工程から手掛け、外部設計から内部設計までトータルに携わります。 ・クライアントとの関係性があり、腰を据えて仕事と向き合います。 <使用言語> Java、COBOL、VB.NETなど。 ※要件定義などをお任せし、プログラミングは専門部隊に指示します。(開発経験があれば、言語は問いません。) <プロジェクト期間> 2~3年、4~5年のものなど、大型案件が多くあります。ビッグプロジェクトのため、カスタマイズや改変でも数年かかるものばかりで、やりがいは大きく、成長も早い案件環境です。 - ■-当社について-■ テックスグループという長い歴史を持つ企業から、2020年6月に設立されました。 設立からまだ日が浅いですが、すでに一流の大手企業のプロジェクトを手掛けています。 ITのプロ集団として、「誠実」「信頼」を 基本とした事業体制の上、社会の発展に 貢献しています。 当社は人材を非常に大切にしており、技術的なスキルだけでなく、キャリアの成長や社会貢献の重要性も重視しています。 「真の豊かさとは何か」を考えた人材育成に力を入れています。 また、働く環境においても、ワークライフバランスを大切にし、充実した福利厚生を整えています。 会社を創立してまだ数年で社員数も少ないので、これから会社を成長させるために、将来の幹部社員(コア人材)となりうる意欲ある人材も求めています! - <会社HP> https://www.tecs-sol.co.jp/ -
交通・アクセス 本社:「三田駅」から徒歩6分・「田町駅」から徒歩8分/クライアント先常駐
年俸3,750,000円~6,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 375万円 〜 600万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・固定残業代(10hの固定残業代)含む:1万6000円~2万円 ※10h超過分は超勤手当として支給 ・子供手当:小学校修了まで(12歳の誕生日後の最初の3月31日まで)の児童1人につき規定額を支給。1人につき月額5,000円(第2子以降は1人につき月額3,000円) ※給与は、スキル・実績・経験に応じて決定します。
求めている人材 ■-採用担当からあなたへ-■ 【・採用担当①】 Python、JavaScript、VBA、PHP、Ruby、Java、Swift、SQL、C#、C++、TypeScriptなど、使用言語関係なく何かしらのシステム開発を手掛けたことのある方は活躍できます! 上流工程を経験したことのある方なら、即戦力として歓迎いたします◎ 【採用担当②】 AIやWebフロント系に何かと注目が集中してしまいがちですが、新技術や要求されるサービスの変化、DXへの企業側の意識変化が発生しており、新たに構築された基幹システムが増加しています。 会社の根幹をサポートするシステムだからこそ、巡り巡って社会をもサポートする仕事になり、やりがいを感じていただけるのでは。と思います。 ■-歓迎条件-■ ・何かしらのシステム開発経験をお持ちの方 (※使用言語は問いません) ・食品卸業、製造業などの基幹システム設計、開発経験がある方 ・上流工程(要件定義、設計など)の経験を活かしたい方 ・mcframe(パッケージERP)などの開発経験がある方 ・スクラッチ開発の上流工程から携わった経験がある方
株式会社アクティブマーケティングシステム
学歴不問/初歩的な知識でOK!ステップアップできる環境です
仕事内容 食品スーパーマーケットなど小売店の レジ業務アウトソーシングの先駆けとして 設立以来事業を拡大している当社。 環境が大きく変化した昨今においても 業績を伸ばし成長を遂げています! 今回はバックオフィスから事業を支える 情報システム担当スタッフを募集します! (おもな仕事内容) ◆システム改善提案と実装 ◆社内ITインフラの運用・保守 ◆障害対応および原因分析 ◆ユーザーサポート(ヘルプデスク対応) ◆サーバー、ネットワーク、クラウド環境の管理 ◆セキュリティ対策の実施と監視 どの業務もまずは先輩社員の補助として スタートしていただきますで わからないことはその都度確認しながら 着実にマスターしていきましょう♪
交通・アクセス 田町駅より徒歩6分、三田駅から徒歩9分
月給255,000円~318,300円 給与詳細 基本給:月給 25万5000円 〜 31万8300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ・OS(Windows/Linux/Accessなど)の運用経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社NTTデータ ニューソン
NTTデータグループの一員として事業を展開する当社にて、社内情報システム担当の管理職として、社内IT戦略の立案・推進およびグループ基盤に沿ったシステム環境の構築・整備、運用全般を担っていただきます。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【社内システム担当(管理職)】社内IT戦略を担う中核ポジション/平均残業月5H 仕事の内容 NTTデータグループの一員として事業を展開する当社にて、社内情報システム担当の管理職として、社内IT戦略の立案・推進およびグループ基盤に沿ったシステム環境の構築・整備、運用全般を担っていただきます。 ■社内ITインフラ(クラウド、ネットワーク、デバイス)の設計・運用・最適化 ■社内システムの導入、改善、保守およびIT資産・ライセンス管理 ■社内ITプロジェクトの企画・推進、ステークホルダー調整 ■情報セキュリティポリシーの策定、運用、監査対応 ■部門メンバーの育成、評価、業務管理 【仕事の魅力】経営視点でIT戦略に関与し、裁量を持って社内DXや基盤整備を推進できるポジションです。 募集職種 【社内システム担当(管理職)】社内IT戦略を担う中核ポジション/平均残業月5H
月給555,000円~634,000円 想定年収 821万円~912万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥555,000~¥634,000 基本給¥496,000~ 諸手当¥59,000~¥138,000を含む/月 ■賞与実績:年間賞与基準額:178万5000円 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラまたは業務システムの導入・運用経験、およびラインマネジメント経験 ■AWSを含むクラウド環境の知識、情報セキュリティに関する実務経験 【当社の魅力】少人数体制でチーム連携を重視しており、メイン業務に加えて幅広い領域に携われる環境です。 社内向け業務のため調整がしやすく、腰を据えてIT戦略を推進できます。 出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。 月平均残業時間は5時間と、メリハリある働き方が実現できます。 研修受講など自己研鑽の機会も確保しやすい点が特長です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ボールド 東京オフィス
✨実力を伸ばせる環境✨昇給率98%×待機ゼロ×本気の育成制度
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ このままで大丈夫だろうか。 そう感じていませんか?―― ━━━━━━━V━━━━━━━━ ✔️監視や運用の仕事ばかり... ✔️キャリア相談できる人がいない... ✔️このまま30歳を迎えるのが少し不安... 20代の過ごし方で30代の 市場価値が決まると言われているIT業界。 だからこそ当社では、 エンジニアの”これからのキャリア”を 【本気で支援する制度】を整えています。 ⭐無償研修制度:感動大学  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間200以上の講座を開催。 各分野のプロ講師から直接学び、 ITスキルやビジネススキルを習得可能。 働きながら“大学のように学べる” スキルアップ支援制度です˳✧༚ ⭐キャリア支援制度:コーチ制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 専任エキスパートが マンツーマンで成長をサポート。 キャリアの悩みも、将来の目標も、 一人で抱え込む必要はありません。 エンジニア全員に専任コーチがつくのは 世界でも【当社のみ】なんです。 ⭐エンジニア交流制度:BOLDay  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月1回開催|全社員が集まる社内イベント └第一線で活躍する著名ゲストの特別講演 └活躍したエンジニアの表彰式 └社員同士の交流イベント など... ただの“帰社日”ではなく、 エンジニアのための交流フェス。 仲間と刺激を受け、視野を広げ、 「また明日から頑張ろう」と思える時間。 SESでも孤独にならない環境があります。 〓〓〓〓〓仕事内容〓〓〓〓〓 これまでの経験やスキルに合わせて プロジェクトに参画していただきます。 <✅️プロジェクト例> ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計構築 ・流通系システムサーバー構築 ・ネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース ・証券会社インフラ基盤設計 「運用監視だけ」ではありません。 設計・構築など上流工程へ 段階的にステップアップ可能な環境です。 ⏩️どこにも負けない待遇面にも注目! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■昇給率98%/年間51.2万円昇給実績有 ■半年ごとのABC評価制度(絶対評価制度) で早期年収UP可 ■待機ゼロ!常にフル稼働が叶う ⏩️技術力を伸ばせる技術勉強会あり! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場で使われている実機環境を使い、 手を動かしながら学べる社内勉強会を実施。 「知っている」から「できる」へ。 「触ったことがある」から 「設計・構築できる」へ。 運用監視の次に進むための、“実務直結型” スキルアップ環境を整えています。
交通・アクセス 田町駅
月給250,000円~340,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 34万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【想定年収】 4,000,000円~5,440,000円 【想定月給】 250,000円~340,000円 ※賃金形態:月給制 ※昇給:年2回 ※賞与:4ヶ月(3月:2ヶ月分・9月:2ヶ月分) 【手当】 ■通勤手当(全額支給) ■テレワーク手当 ■残業手当(みなし残業20時間込) 【賃金備考】 年収は経験・スキル等を慮の上、決定。 【社会保険】 健康 厚生年金 雇用 労災
求めている人材 【必須】 ✅️インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━ あれば活かせる経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎インフラ運用・保守経験 └ サーバー監視/障害対応/定常運用 └ 手順書に沿ったオペレーション業務 ◎テクニカルスキル └ Linux/Windows Server └ Cisco機器の設定・運用 └ VMwareなどの仮想化環境 └ AWSなどクラウド環境の基礎知識 ◎優遇スキル └ ネットワーク設定変更・機器更改対応 └ 手順書・運用設計書の作成経験 └ スクリプト作成(Shell/PowerShell 等) └ 検証環境での構築・テスト経験 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。
案件ガチャなし⭕️昇給率98%⭕️【エンジニア主導の働き方】
仕事内容 【株式会社ボールド】なら・・・ SESエンジニアの悩みを解決できます✋️ \悩みを1つずつ解消していきましょう‼/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み(1) 案件は営業が決めるだけの案件ガチャ ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ エンジニア主導の”案件選択制度”あり! 営業が案件を持ち寄り、エンジニアの キャリア・技術領域・希望の方向性 をもとにアサインします◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み(2) 頑張っても評価基準が不透明 ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ ”昇給率98%”の評価制度があります! 当社は明確な絶対評価制度で、 👉昇給率 98% 👉年間平均 51.2万円UP 👉昇給 年2回 成果と努力をそのまま給与に反映します! さらに…65歳定年までずっと昇給できる◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み(3) 運用・同じ案件ばかりで、 技術スキルが伸びている実感がない ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ IT業界トップクラスの研修”感動大学” 年間200以上の講座を無料で受講可能! クラウド・インフラ設計・アーキテクト などなど…市場価値を高める研修開催! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み(4) 客先常駐が中心で エンジニア同士のつながりがない ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 月1回全社員が集まるイベント”BOLDay” 社員同士の交流を図る、ただただ純粋に 楽しく過ごせる場があります◎ 業界でも珍しく孤立しない環境作りに 注力しています! 。●- 前職、現職で感じていたそんな悩みを 全て解消できるエンジニアに優しい 職場環境をご用意しております✨ -。● [他にも当社の魅力は盛りだくさん‼] 💡待機ゼロ・残業少なめ(月平均12H) 💡転居を伴う転勤なし 💡チーム参画前提のPJアサイン = 業務内容 = NW/Serverエンジニアとして、 これまでの経験・スキル・志向に応じて インフラプロジェクトの設計、構築、 マネジメント領域に参画していただきます。 ■ プロジェクト例 ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計・構築 ・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築 ・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース支援・運用設計 ・証券会社向けインフラ基盤設計 ■プロジェクト参画までの流れ 営業がプロジェクト候補を獲得 ⇓ 案件選抜会議を実施 ⇓ エンジニア×営業で面談 ⇓ クライアントとの顔合わせ (正式決定でプロジェクトスタート‼)
月給340,000円~550,000円 給与詳細 基本給:月給 34万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与の詳細】 ■想定年収: 5,440,000円~8,800,000円 ■想定月給: 340,000円~550,000円 ■賃金形態: 月給制(昇給:年2回) ■賞与: 4ヶ月分(3月:2ヶ月分、9月:2ヶ月分) ■通勤手当: 全額支給 ■テレワーク手当: 有 ■残業手当: 有 (みなし残業20時間込) 【賃金備考】 ※年収は経験・スキル等を慮の上、 決定いたします。 ■社会保険: 健康・厚生年金・雇用・労災
求めている人材 【応募条件】 ■インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■ 設計構築経験3年以上 (サーバー・ネットワーク・クラウド) ■ 運用保守経験3年以上 (サーバー・ネットワーク・クラウド) ※オンプレのみの経験でもOK⭕️ - 当社は… SESの不満や不安を全部払拭できる 自信のある職場環境をご用意しています‼ - 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。
NECネッツエスアイ株式会社
AIや最新技術を活用し、安全品質向上に向けた次世代の取り組みを牽引します。現場課題の可視化や事故未然防止のためのAIツール構築、デジタルコンテンツの企画・作成・社内展開などを幅広く担う重要な役割です。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26032【東京】AI安全品質管理・社内育成/AI活用で安全品質を推進[SES/安全品質] 仕事の内容 AIや最新技術を活用し、安全品質向上に向けた次世代の取り組みを牽引します。現場課題の可視化や事故未然防止のためのAIツール構築、デジタルコンテンツの企画・作成・社内展開などを幅広く担う重要な役割です。 【具体的には】■AI構築による安全品質向上に関わる業務プロセス改善 ■最新技術を活用したデジタルコンテンツ作成・社内推進(企画・生成) ■AIツールおよびコンテンツの社内展開における講師等 ■安全品質マニュアル整備等 【仕事の魅力】少数体制のため大きな裁量があり、主体的に業務を推進できます。経営層への提案等を通じ、組織づくりに関与できる環境です。幅広い経験を通じて将来的に管理職として成長できます。 募集職種 26032【東京】AI安全品質管理・社内育成/AI活用で安全品質を推進[SES/安全品質]
月給280,000円~340,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥340,000 基本給¥280,000~¥340,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)/昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】◆安全品質に関する知識または経験 ◆AIおよびICT全般に関する知識または経験 ◆自身で企画・立案し実行まで推進できる方 【歓迎】◇安全品質(特に施工領域)に関する知識 ◇教育講師としての実務経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
施工現場の安全品質向上に向けて、AIや最新技術を活用した次世代の取り組みを牽引します。現場課題の可視化や事故未然防止のためのAIツール構築、コンテンツの企画・作成・社内展開などを幅広く担う役割です。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26032'【東京】施工現場の安全品質管理/AI活用で安全品質向上を推進[SES/安品] 仕事の内容 施工現場の安全品質向上に向けて、AIや最新技術を活用した次世代の取り組みを牽引します。現場課題の可視化や事故未然防止のためのAIツール構築、コンテンツの企画・作成・社内展開などを幅広く担う役割です。 【具体的には】■AI構築による安全品質向上に関わる業務プロセス改善 ■最新技術を活用したデジタルコンテンツ作成・社内推進(企画・生成) ■AIツールおよびコンテンツの社内展開における講師等 ■安全品質マニュアル整備等 【仕事の魅力】少数体制のため大きな裁量があり、主体的に業務を推進できます。経営層への提案等を通じ、組織づくりに関与できる環境です。幅広い経験を通じて将来的に管理職として成長できます。 募集職種 26032'【東京】施工現場の安全品質管理/AI活用で安全品質向上を推進[SES/安品]
必要な経験・能力等 【必須】◆施工領域での安全品質管理に関する経験 ◆AIやICTに関する知識、または強い興味関心 ◆自身で企画し実行まで推進できる方 【歓迎】◇安全品質(特に施工領域)に関する知識 ◇現場教育・指導経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
仕事内容: 【概要】 社内システムサポート 【具体的な仕事内容】 情報システム部門としてサポート業務 ・社内システムに対する問い合わせ業務 ・PC不具合調査、修復作業 ・PCセットアップ ・PC周辺機器不具合対応 ・ネットワーク機器設定、メンテナンス ・ネットワーク機器設置、撤去 ・複合機管理サーバ設定作業 ・その他 【開発環境】 ・Linux ・Windows ・Cisco
アクセス: ■本社オフィス 最寄り駅: 地下鉄三田駅徒歩3分 JR田町駅徒歩5分 そのほか勤務地は、武蔵小杉、品川シーサイドなど ご希望のエリアをご相談ください!
[勤務地:東京都品川区]
株式会社REキャリ
ワークライフバランス重視の方、必見✨在宅あり×年休130日✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:一般職、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験から理想のキャリア、 最高のプライベートを手にする✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今よりお休みが増えたら、あなたは何をしますか? もし通勤時間がなくなったら……? 毎日定時でサクッと上がれたら……? 「趣味の時間を思い切り満喫したい」 「家族や友人との時間を大切にしたい」 「スキルアップの勉強に時間を使いたい」 そんな理想のワークライフバランス、当社で叶えてみませんか? 株式会社REキャリア(REキャリ)では、 【年間休日130日以上】【在宅勤務あり】【残業なし・原則定時上がり】と、 自分の時間をたっぷり持てる環境をご用意しています! ✅ 接客業・サービス業出身の方 ✅ ブルーカラー(製造・現業職など)出身の方 ✅ ワークライフバランスを重視して働きたい方 これまでの職歴や業界経験は一切問いません。 「新しい業界にチャレンジしたい」 「プライベートも大切にできる環境で働きたい」 そんな前向きな想いを持つ方を全力で応援します! 私たちは「ITサポート事務」としてゼロからIT業界で新しい一歩を踏み出し、 自分らしいキャリアを切り拓くための「環境」と「温かいサポート体制」を整えてお待ちしています。 ♦━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容・ここからスタート! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━♦ 入社後は、あなたの適性に合わせて以下のようなITサポート事務のお仕事からスタートします。 マニュアルやサポート体制がしっかり整っているため、IT業界が初めての方や、 異業種(ブルーカラー・接客業など)出身の方でも安心して一歩を踏み出せる環境です。 🔹コツコツ!データ入力・集計 🔹 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・所定のフォーマットへの数字や文字の入力 ・社内システムのアカウント管理や、PCなどIT機器の備品管理といった事務作業 ⇒ 決められた手順に沿って、コツコツと進めていく安心のオフィスワークです。 業務を通じて、自然とITの基礎知識も身につきます! 🔹 ポチポチ!動作チェック(検証)🔹 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・リリース前のスマホアプリやWEBサイトを実際に操作 ・「画面が崩れていないか」「ボタンはきちんと押せるか」をチェック ・不具合を見つけたら、開発チーム(エンジニア)へ報告し指定のフォーマットに入力 ⇒ 普段使っているスマホやPCを操作する感覚で、ゲーム感覚のように楽しくスタートできます。 プロジェクトを裏から支える、やりがいのあるサポート業務です◎ 🔹 あんしん!問い合わせ対応 🔹 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・マニュアルやテンプレートに沿ったメール作成・チャット対応 ・社内メンバーからの「PCの操作がわからない」「ツールにログインできない」などの簡単な質問への回答 ⇒ヘルプデスク補助のお仕事です。 分からないことがあってもマニュアルがあるから安心! 接客業などで培った丁寧なコミュニケーションスキルがそのまま活かせる、社内で頼りにされるお仕事です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨REキャリが選ばれる理由と圧倒的な強み ⭕️ あなたの可能性を引き出す「本気の教育体制」 ▽ 現場で役立つ実践的な研修(上場企業の仕組みを導入)や、 一流のプロを招いた勉強会、いつでも学べる『Udemy』の全コース無料受講など、 本当に身につく教育に徹底的にこだわっています。 資格取得支援制度もあり、短期間でのスピーディーな給与アップも十分に可能です。 ⭕️ 頑張りがしっかり評価・還元される仕組み 当社では、スキルアップや担当するお仕事の内容に応じて、お給料がしっかり還元される仕組みを取り入れています。 日々の頑張りや成長が正当に評価される形になっているため、安心して働けます。 未経験からスタートして、着実に収入アップを実現している先輩も多数活躍中です! ⭕️ あなたの「働きやすさ」や「挑戦したい気持ち」を大切にするお仕事選び 会社の都合でお仕事を無理に決めることは一切ありません。 経験豊富なサポートスタッフが、あなたの希望する働き方や「やってみたいこと」をじっくりヒアリングし、ぴったりのお仕事をご提案します。 お仕事内容も事前にしっかりと共有しますので、納得した上で安心してスタートできます。 ⭕️ 帰社日ゼロ&副業も完全自由(届け出不要) ▽ 無駄な帰社日はありません。自由な時間をスキルアップ等に活用いただけます。 副業も自由(申告不要)で、社内にはDJやYouTuber、不動産仲介など、幅広くパラレルワークで活躍しているエンジニアが多数在籍しています。 ⭕️ プライベートも大切にできる、安心の働きやすさ 土日祝休みで年間休日は130日とお休みもしっかり。残業もほとんどないため、プライベートの時間も大切にできます。 お仕事に慣れてきたら、在宅勤務(リモートワーク)を取り入れた働き方のプロジェクトもございます。 副業もOKなので、自分のライフスタイルに合わせた無理のない働き方が叶います♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■□■ 取り扱い案件について ■□■ Web系、インフラ系、組み込み系など幅広い分野の案件を取り扱っています。 特に現在はAI/DX関連の案件が増加傾向にあります。 ♦━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ITに興味がある」 「学びたい」だけでOK! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━♦ ITに興味がある方や、これからスキルを身につけたい方、すべての方が対象です。 事前に勉強していなくても、これから入社して学んでいきたいという意欲があれば歓迎いたします。 今、どんな状況にいても大丈夫。 私たちと一緒に、ここから新しいキャリアと、新しい未来の選択肢を掴み取りませんか? あなたからのご応募を心よりお待ちしております。 ▼会社情報は下記を検索してください。 https://re-career.tech/
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✨未経験者・第二新卒歓迎✨ 人物重視・意欲重視の採用! 業界・職種未経験の方が8割以上! PC操作に不安がある方でも大歓迎です。 「新しい仕事に挑戦したい」という気持ちがあればOK! 【こんな方にピッタリの環境です!】 ✅ 未経験からIT業界へキャリアチェンジしたい方 ✅ 残業なし・原則定時上がりでプライベートも大切にしたい方 ✅ 年間休日130日以上でしっかりリフレッシュしたい方 ✅ 在宅勤務(リモートワーク)のある柔軟な環境で働きたい方 ✅ 手厚い研修やサポートがある職場で安心して成長したい方
[勤務地:東京都渋谷区]
株式会社インフレーション
土日祝休み|年休130日|ほぼ残業なし|未経験からエンジニアを目指せます◎アプリやWebサイトの不具合を見つけるお仕事!
仕事内容: / 「おかしい」を 見つける仕事です \ 普段何気なく使っている アプリやWebサイト。 「画面が変になっている」 「ボタンが押せない・動かない」 「表示がおかしい」 そんな不具合(バグ)を見つけ、 サービスの品質を支える デバッグ・検証スタッフの募集です。 特別な経験は不要! 未経験スタート8割以上! 「ITエンジニアの価値を高める」 その想いを掲げる当社で、 未経験から新しいキャリアを はじめませんか? 【 求人のPOINT 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ | 未経験歓迎!20代30代在籍 | 年間休日130日・土日祝休み | キャリアアップ支援制度充実 | 在宅勤務あり・副業可(申請不要) | ほぼ残業なし!原則定時退社 【 お仕事内容 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社時に専門知識は必要ありません。 まずは、実際にアプリや Webサイトを触って 「正常に動くか」 「不具合はないか」などを 確認することからスタート。 段階を踏んで、徐々にITの基礎スキルを 身につけていきます。
月給220,000円~400,000円 給与: \ 頑張りを正当に評価! / 月給22万~40万円 *平均年収188万円UPの 実績あり
求める人材: < 未経験歓迎 > ・PC入力ができる方 ・職種、業界未経験歓迎 ・学歴不問 ・社会人経験不問 ・第二新卒歓迎 < こんな方も歓迎 > ・IT業界に興味がある ・新しいことに挑戦したい ・細かな違和感によく気づく ・コツコツ作業が得意 ・将来も活かせるスキルを身につけたい ・AI時代でも価値の高い人材を目指したい ・分からないことは積極的に質問できる ・成長することに前向き
株式会社ファミリーマート
ファミペイアプリにおける広告事業の全体戦略立案およびプロダクトマネジメントの補佐として、アドテクノロジーや1st Partyデータを活用した広告収益の最大化、また開発運用コスト削減を主導していただきます。
企業名 株式会社ファミリーマート 求人名 【PMO候補(アドテク領域)】小売業界で最大規模のデータ基盤を利活用 仕事の内容 ファミペイアプリにおける広告事業の全体戦略立案およびプロダクトマネジメントの補佐として、アドテクノロジーや1st Partyデータを活用した広告収益の最大化、また開発運用コスト削減を主導していただきます。 【具体的には】 ■アドテク・システム導入の企画・推進:ファミペイアプリとを連携するSSP等のアドテクノロジー導入における企画・要件定義・設計・初期構築のリード ■データ利用環境・基盤の構築・オープン化:データベースやデータ抽出システムの移行・構築を推進し社内のデータ利用環境を向上 ■広告配信・ロジックの最適化:収益性の高い広告配信ロジックの確立・維持,配信最適化およびアドネットワーク運用の主導 等 募集職種 【PMO候補(アドテク領域)】小売業界で最大規模のデータ基盤を利活用
月給370,000円~500,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥370,000~¥500,000 基本給¥350,000~¥480,000 諸手当¥20,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■アドテク業界に5年以上在籍し、アドテクの導入経験、または広告プロダクトマネージャーの経験を有する方 【歓迎】■DMP/CDP/DWH/BigQuery等を使った業務経験(3年以上)、 DMP/CDP/DWH等の導入経験、または1st Partyデータ活用の企画・要件定義経験、広告レポーティング業務経験 ■資格:Google Ad Manager認定、Google アナリティクス認定資格、G検定(ジェネラティブ/ディープラーニング)またはデータサイエンティスト検定(DS検定) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社アクト
【33歳まで】まずはマニュアル通りのチェック業務から✅チーム配属だから一人になる心配はなし◎住宅手当あり
仕事内容: \ご応募の前にご確認ください/ 【応募には、以下の条件が必須です】 ◎33歳までの方(長期キャリア形成のため) ◎高卒以上・社会人経験2年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からITエンジニアへ ✅ 官公庁・金融系・大手企業の安定案件中心 ✅ チーム配属&自社の先輩がフォロー ✅ 残業月10h程度/年間休日122日 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来も使えるスキルを身につけたい」 「未経験からIT業界に挑戦したい」 そんな方に向いている、 “IT業界の入口”となるポジションです。 【仕事内容】 まずは、ITの基礎研修とヘルプデスク・ITサポート業務からスタートします✨ 最終的には、適性や習熟度、希望に合わせて、 Webシステムやアプリなどの開発プロジェクトへステップアップ! 配属先には自社社員の先輩がいるため、 現場で一人きりになることはありません。 未経験入社の先輩も多く、基礎から学べる環境です! 【入社後・仕事に慣れるまで】 ■お問い合わせ対応 「ログインできない」「メールが送れない」「システムの操作方法を知りたい」など、社内やお客様からのお問い合わせに対応します。 ■PC・アカウント設定 パソコンの初期設定や、システムを利用するためのアカウント発行・設定変更を行います。 ■システムの動作チェック システムが正常に動いているか、手順書やマニュアルに沿って確認します。 ■対応内容の入力・資料作成 お問い合わせ内容や対応結果を記録し、マニュアルや報告書の作成・更新を行います。 【業務に慣れた後】 ■システム・アプリの動作テスト 開発されたシステムやアプリが、設計どおりに動くか確認します。 ■プログラムの修正サポート 先輩エンジニアの指示を受けながら、簡単なコード修正や機能追加に挑戦します。 ■Webシステム・アプリ開発 習熟度に応じて、業務システムやWebサービス、スマートフォンアプリなどの開発に携わります。 ■設計書・仕様書の作成サポート システムの機能や処理内容をまとめた資料の作成をサポートします。 ■開発チームでの打ち合わせ 進捗状況や課題を共有しながら、チームでプロジェクトを進めます。 【入社後の流れ】 ① ITの基礎を学ぶ まずは、IT業界の基礎知識やPC操作、プログラミングの基本から学びます。 動画・テキストに加え、実際に手を動かす研修もあります。 ② できる業務からスタート 研修後は、先輩社員のサポートを受けながら、お問い合わせ対応やPC設定、システムチェックなどを担当します。 ③ 専門性の高いIT職へステップアップ 仕事に慣れてきたら、システムやアプリの動作テスト、簡単なプログラム修正、資料作成など、開発に近い業務へ挑戦! ④開発エンジニアへステップアップ 適性や習熟度、希望、プロジェクト状況に応じて、Webシステムやアプリなどの開発業務を担当します。 将来的には、プログラミングだけでなく、システムの設計や要件整理など、より専門性の高い業務を目指すことも可能です!
月給220,000円~240,000円 給与: 月給22万円~24万円+手当+賞与年2回 残業代は全額支給 年収例: 350万円(26歳・入社2年) 400万円(28歳・入社3年) 450万円(30歳・入社5年)
求める人材: 【応募条件】 33歳まで (若年層の長期キャリア形成を図るため) 高卒以上 社会人経験2年以上 ■日本語での業務コミュニケーションがネイティブレベル相当の方 ※業務では、電話・メールでのお客様対応、社内外との調整、障害発生時の報告・連絡、業務報告書やマニュアルの確認・作成などをすべて日本語で行うため、ネイティブレベルの日本語力が必須です。 ■日本国内での勤務に必要な条件を満たしている方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を歓迎します】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ IT・エンジニア業界に興味がある方 ✅ コツコツ学びながら成長したい方 ✅ 手順書・マニュアルに沿って進めるのが得意な方 ✅ チームで協力しながら働ける方 ✅ 将来も使えるスキルを身につけたい方 【勤務地】 ※ チーム常駐型勤務 ※ フルリモート案件なし ※ 必ず自社社員がいる案件へ配属 【前職例】 営業職 コールセンター カスタマーサポート ヘルプデスク 社内SEアシスタント ITサポート テクニカルサポート WEBデザイナー 受付スタッフ 美容部員 SNS運用・広報
【33歳まで】「将来ヤバいかも」と思ったら。今こそIT業界へ。“市場価値の高いIT人材”へ成長できる環境◎
仕事内容: \ご応募の前にご確認ください/ 【応募には、以下の条件が必須です】 ◎33歳までの方(長期キャリア形成のため) ◎高卒以上・社会人経験2年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験9割以上!育成前提のIT採用 ✅ まずは“できること”からスタート ✅ 将来はクラウド・インフラ領域へ成長可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「IT業界には興味がある。 でも、いきなり専門的な仕事は不安…」 そんな方に向いている、 “ITエンジニアの入口ポジション”です。 まずは、 手順書に沿ったチェック業務や、 お問い合わせ対応などの サポート業務からスタート。 少しずつIT知識を身につけながら、 将来的には、 クラウド・サーバー・ネットワークなど、 専門性の高いIT領域へキャリアアップできます! ⏩ 具体的には… ■ システム監視・チェック → システムが正常に動いているか、 マニュアルに沿って確認します。 ■ お問い合わせ対応 → 「ログインできない」 「メールが送れない」など、 社内からの問い合わせへ対応します。 ■ クラウドシステム運用サポート → 最新IT技術に触れながら、 運用チームのサポートを行います。 ■ セキュリティ設定・更新サポート → 安全にシステムを利用するための、 設定変更やアップデート対応です。 ■ プロジェクトサポート → 習熟度に応じて、 新システム導入チームの補助業務も担当します。 ⭐ いきなり難しい仕事は任せません! 配属先は必ず自社社員がいるチーム。 分からないことはすぐ相談できる環境です。 ⭐ “ITの土台”が実務で身につく 働きながら、 サーバー・クラウド・ネットワークなど、 ITインフラの基礎を学べます。 「ただの事務では将来が不安」 「市場価値を高めたい」 そんな方にピッタリの環境です。
システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとしている部署にて、ご意向やご経験に合わせ、以下のような業務をお任せします。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【AI基盤エンジニア】MLOps/LLMOps×生成AI×運用基盤構築でAI活用を支える 仕事の内容 システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとしている部署にて、ご意向やご経験に合わせ、以下のような業務をお任せします。 ■AI/ML実行基盤の設計・構築・運用 ■GPU/アクセラレータの管理・最適化 ■学習環境/推論環境の分離設計 ■モデル管理・実験管理基盤の整備 ■AI活用プロジェクトを支える基盤の安定運用・改善 ■MLOps/LLMOps基盤の設計・構築・運用 ■モデルCI/CD、再学習パイプラインの整備 ■推論API・生成AI基盤の設計・スケーリング ■モデル精度・ドリフト監視、運用自動化 ■生成AIの安全・安定利用を支える基盤設計 募集職種 【AI基盤エンジニア】MLOps/LLMOps×生成AI×運用基盤構築でAI活用を支える
月給395,000円~543,000円 想定年収 609万円~813万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥395,000~¥543,000 基本給¥352,000~¥421,000 固定残業代¥43,000~¥60,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】クラウドの設計、および構築のご経験 【当社の魅力】1974年創業以来、金融・Web・組込みなど多領域で培った技術力を基盤に、クラウドやビッグデータなど最新技術にも積極投資しています。DXを支えるデジタルソリューションを強化し、フルスタック型のチームで新たな価値創出を推進。アジャイル開発支援や資格取得制度も整っており、クラウドやコンテナ、DevOpsなど先端領域でスキルを伸ばせる環境が特徴です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとしている組織にて、ご意向やご経験に合わせ、下記のような業務をお任せします。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【データ基盤エンジニア】DWH/データレイク×大規模データ処理×分析基盤 仕事の内容 システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとしている組織にて、ご意向やご経験に合わせ、下記のような業務をお任せします。 ■データレイク、DWH、データマートなどのデータストレージ基盤設計 ■構造化・非構造化データを含む大規模データの管理・運用 ■オブジェクトストレージを活用したスケーラブルな基盤構築 ■ストレージ階層設計、ライフサイクル管理によるコスト最適化 ■データガバナンスやセキュリティを考慮した設計支援 ■分散処理基盤を用いた大規模データ処理環境の設計・構築 ■バッチ/リアルタイム処理の設計・運用 等 募集職種 【データ基盤エンジニア】DWH/データレイク×大規模データ処理×分析基盤
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■データストレージ基盤の設計構築のご経験 ■データ処理基盤の設計構築のご経験 【当社の魅力】1974年創業以来、金融・Web・組込みなど多領域で培った技術力を基盤に、クラウドやビッグデータなど最新技術にも積極投資しています。DXを支えるデジタルソリューションを強化し、フルスタック型のチームで新たな価値創出を推進。アジャイル開発支援や資格取得制度も整っており、クラウドやコンテナ、DevOpsなど先端領域でスキルを伸ばせる環境が特徴です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 Copiaでは、2025年10月にローンチしたオンラインAI教育サービス「シゴトAI」をはじめ、AIをコアとした新規事業を次々と立ち上げています。また、社内全体の開発環境においてもAI駆動開発を掲げ、月10万円のAI利用手当を支給するなど、AI技術の活用において業界トップランナーを目指しています。 事業・社内環境の両面において、最新のLLMやAIエージェントのポテンシャルを最大限に引き出し、プロダクトへの自社組み込みやAI機能をプレイングで実装・リードしていただけるAIエンジニアを募集します。 【現在抱えている課題】 急成長を続ける「シゴトAI」において、ユーザーごとに最適化された個別学習支援や対話型のシミュレーションツールなど、高度なAI機能を高速でPDCAを回しながら実装していく必要があります。 しかし、単なる外部AIのAPI呼び出しにとどまらず、プロンプトエンジニアリングの最適化、RAGの精度向上、自律型AIエージェントのプロダクトへの組み込みなど、ビジネス価値に直結するブレイクスルーを生み出すためのAI実装リソースや専門知見がまだ不足しています。また、社内の「AI駆動開発」をさらに自動化・効率化させるための社内専用ツールの開発やレビュープロセスの仕組み化も課題となっています。 【業務内容】 「シゴトAI」をはじめとする自社プロダクトへのAI機能の実装や、社内の開発生産性を向上させるAI基盤の開発・運用をお任せします。 ▼AI/LLM機能の設計・実装 プロダクトにおけるLLMを活用した新規機能(学習管理、シミュレーション、対話エージェント等)の開発・実装 ▼AI駆動開発の高度化 社内エンジニアがCursorやClaude Code等のAIエージェントを活用しやすくするための、自社専用AIツールや自動レビュー、検証システムの構築・仕組み化 ▼精度向上と最適化 プロンプトエンジニアリング、RAGの設計・チューニング、およびAIの出力精度やレスポンス速度の継続的な改善 ▼最新技術のキャッチアップと還元 先進的なAI技術や論文、新たなLLMモデルの迅速な調査・検証、およびプロダクトや社内開発プロセスへの還元 【チームや組織に関して】 CTO直下のフラットな組織であり、最新のAI技術をどこよりも早くビジネスやプロダクトの価値へと転換させることを重視するチームです。 月10万円のAI利用手当を活用し、コストを気にせず最新の有料モデルやエージェントツールを使い倒せるため、技術的な探究心を存分に満たせる環境です。決められた役割にとらわれず、AIの力でプロダクトや組織全体をアップデートしていきたい方に最適な組織です。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI//UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸6,000,000円~13,000,000円 給与 年収 6,000,000円 〜 13,000,000円
応募条件 【必須スキル】 ・Webアプリケーション・Webサービスの開発実務経験 ・AI/LLMを活用した機能・プロダクトの設計・実装経験 ・OpenAI/Anthropic/GeminiなどのLLM APIを活用したアプリケーション開発経験 ・Python/TypeScript などを用いたバックエンド開発経験 ・AWS/Google Cloud/Azure などクラウド環境での開発・運用経験 ・Git/GitHubを用いたチーム開発経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・RAG/AI Agent/Tool Calling/MCPなどを活用したAIアプリケーションの開発経験 ・ベクトルデータベースや検索基盤を活用した開発経験 ・LLMアプリケーションの評価・モニタリング・品質改善の経験 ・AI機能・AIプロダクトの本番環境での開発・運用経験 ・Docker/Kubernetes/ECSなどを利用したコンテナ環境での開発・運用経験 ・CI/CDやIaCなど、継続的な開発・運用を支える基盤に関する知識・経験 ・OSSへのコントリビューションや技術コミュニティでの発信経験 【求める人物像】 ・AIを技術検証で終わらせず、プロダクトや業務の価値につなげることに興味がある方 ・自分の専門領域に閉じず、必要に応じてバックエンド・フロントエンド・インフラなど領域を越えて取り組める方 ・正解が決まっていない状況でも、自ら仮説を立て、試しながら前に進められる方 ・新しい技術を積極的にキャッチアップし、実際のプロダクトに取り入れていける方 ・技術そのものを目的とせず、ユーザーや事業への価値を基準に技術を選択できる方 ・周囲を巻き込みながら、スピード感を持ってプロダクトをつくっていける方
システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとする部署にて、ご希望やご経験に合わせ、下記のような業務をお任せします。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【インフラエンジニア(AIOps/GenOps)】生成AI×運用自動化×AIOpsで次世代運用 仕事の内容 システム運用/業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとする部署にて、ご希望やご経験に合わせ、下記のような業務をお任せします。 ■監視・ログ・イベントデータを活用したAIOps基盤の設計、構築、運用 ■生成AIを活用した運用支援・自動化の企画、実装 ■SIEM/ITSMと連携した運用プロセスの統合、自動化 ■運用データの可視化・分析による 継続的改善(CSI)の推進 ■関係部門(運用チーム/SOC/開発部門)との連携 【担当案件例】業務内容に記載した内容に付随するAIを活用した運用高度化・自動化(AIOps/GenOps)を推進する業務 募集職種 【インフラエンジニア(AIOps/GenOps)】生成AI×運用自動化×AIOpsで次世代運用
必要な経験・能力等 【必須】■運用監視、またはITSMののご経験 ■ログ、アラート分析のご経験 【当社の魅力】1974年創業以来、金融・Web・組込みなど多領域で培った技術力を基盤に、クラウドやビッグデータなど最新技術にも積極投資しています。DXを支えるデジタルソリューションを強化し、フルスタック型のチームで新たな価値創出を推進。アジャイル開発支援や資格取得制度も整っており、クラウドやコンテナ、DevOpsなど先端領域でスキルを伸ばせる環境が特徴です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ONE WILL
《積極採用中!》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100%!◆ 平均残業7時間!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 基幹システム開発における基本設計支援(Java / 業務システム) 【業務内容】 ・業務システムの基本設計、詳細設計 ・開発メンバーへの仕様共有、成果物レビュー ・顧客、開発チーム、テストチームとの調整支援 【開発環境】 ・言語:Java / SQL ・FW:Spring Boot など ・その他:Git、Teams、Backlog、Excel など 【必須スキル】 ・システム開発における基本設計経験 ・JavaまたはWeb系システムの開発経験 ・設計書作成、レビュー対応の経験 ・関係者との調整、報告経験 【尚可スキル】 ・要件定義工程の経験 ・業務システム刷新案件の経験 ・上流工程でキャリアを伸ばしたい方歓迎 【勤務地】 田町(フルリモート) 【勤務時間】 9:00~18:00 服装:オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
アクセス 最寄駅:田町駅
月給500,000円~700,000円 給与 月給 50万円~70万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 マルチスタートアップ戦略のもと、各事業のユーザー数・売上ともに急拡大を続けています。受講生6万人を誇る「GFS」の次世代モダン基盤への大規模リニューアルや、2025年10月にローンチした「シゴトAI」など、複数プロダクトを支えるインフラの重要性が急激に高まっています。 AIツールを活用しつつ、安心・安全かつ高速にシームレスなデリバリーを行えるよう、全社のクラウドインフラ基盤の設計・構築・運用、および信頼性・セキュリティ向上を高い裁量のもとでリードしていただける方を募集いたします。 【現在抱えている課題】 組織の急拡大に対し、現状社内にインフラ・セキュリティ運用の体制を強化すべく、足元のセキュリティやアラート基盤の整備などに課題を抱えています。まずはこれらの脆弱な部分のリビルドに着手いただき、中長期的にはマルチプロダクト展開を加速させる攻めの共通インフラ基盤の構築や、本格的なSRE・IaCの推進など、開発デリバリーを最大化するためのプラットフォーム構造をゼロから形作っていく必要があります。 【業務内容】 AWSを中心としたクラウド基盤の設計・運用および最適化を牽引していただきます。 ・AWS等のクラウド基盤の設計・運用・最適化 ・Terraform、Pulumi等を用いたIaCによるクラウド基盤の標準化・自動化推進 ・CI/CD基盤(GitHub Actions等)の設計・構築・運用および継続的改善 ・Datadog、CloudWatch等を用いた監視・可観測性(Observability)基盤の設計・運用 ・マルチアカウント環境におけるガバナンス・セキュリティベースラインの整備 ・開発チームの生産性向上に向けたプラットフォーム整備および技術支援 【チームや組織に関して】 インフラ・セキュリティの専任者がいないからこそ、ご自身の理想的な設計でクラウド環境をリビルドしていける圧倒的な裁量と影響力を持てるポジションです。CTO直下のフラットな組織であるため、意思決定のスピードが非常に早く、プロダクト開発チームと密に連携しながら「攻めと守り」のプラットフォームをゼロから創り上げる経験を積むことができます。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI/UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
応募条件 【必須スキル】 ・AWS/Google Cloud/Azure 等のクラウド基盤の設計・運用の実務経験 ・Terraform、Pulumi、CloudFormation等を用いたIaCの設計・運用経験 ・GitHub Actions等を用いたCI/CD環境の整備・運用経験 ・Datadog、CloudWatch等を用いたMonitoring/Alert基盤整備の実務経験 ・IAMを中心とした認証・認可基盤の設計および権限管理の最適化 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・全社的なセキュリティベースライン整備の経験 ・開発者体験(Developer Experience)の向上を目的とした、開発環境・プラットフォームの設計・改善経験 ・SLO/SLIの策定やポストモーテムなど、SREプラクティスの導入・推進経験 ・データレイク/DWH/ETL・ELTなど、データ基盤の設計・構築・運用経験 ・RAG/AI Agent/Tool Calling/MCPなどを活用したAIアプリケーションの開発・運用経験 ・LLMを活用した開発基盤・AIエージェント基盤の設計・構築経験 ・ベクトルデータベースや検索基盤、LLMの評価・モニタリングなど、AIプロダクトを支える基盤の開発・運用経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
セントラルエンジニアリング株式会社
情報システム部門(常駐先)での社内ヘルプデスク業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■社内ヘルプデスク対応
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 【田町駅】ITソリューション企業での社内ヘルプデスク業務◎ 仕事の内容 情報システム部門(常駐先)での社内ヘルプデスク業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■社内ヘルプデスク対応 ■各種アカウント登録・変更等の管理作業 ■ドキュメント作成/修正 ■ベンダー問い合わせ/エスカレーション ■SaaSサービス運用管理 ■業務アプリ改修(ノー・ローコード) ■RPA実行 募集職種 【田町駅】ITソリューション企業での社内ヘルプデスク業務◎
月給340,000円~380,000円 想定年収 481万円~589万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥380,000 基本給¥340,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ヘルプデスク対応経験■Windows10/11PC運用管理経験■Microsoft365全般知識(OneDrive、SharePoint)■システム開発経験(Excelマクロ(任意)、ノーコード・ローコードアプリの運用経験) ■コミュニケーションスキル 【歓迎】■情報システム部門、社内SEでの業務経験■Active Directory基礎知識■ドキュメント作成スキル(業務マニュアルなど)■外注業者への依頼や問い合わせ対応■ネットワーク機器の運用、保守経験(comptia network+ レベル推奨)■社内運用の改善提案、実施、PDCAのご経験■ITIL準拠の運用管理経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社 SPIN TECHNOLOGY
⭐️未経験歓迎⭐️有給消化率100%!研修充実!月間残業10H以下&完全土日祝休みで働きやすさ抜群!
仕事内容: 【仕事内容】 未経験からオフィスワークデビュー!安心のサポート体制で、基礎からしっかり専門スキルや業務知識を身につけられる環境です。まずは簡単なPC操作や事務サポート業務からスタートし、段階的にスキルアップを目指していただけます。 <具体的な業務内容> ・データ入力・ファイル整理:社内システムへのデータ入力、各種書類やファイルの整理・保管 ・問い合わせ対応:社内社員からの問い合わせ対応(マニュアル完備・困った時は先輩がサポートします) ・PC・アプリの動作チェック:社内で使用するPCやアプリケーションの簡単な動作確認 ・オンラインミーティング対応:社内ミーティングでの情報共有、簡単なメモ作成・管理 ・資料作成サポート・進捗管理:会議で使用する資料の作成補助、タスクの進捗状況の確認と記録 ・社内ツールの管理:社内で利用しているツールの利用状況チェックやデータの更新作業 <入社後の流れ・安心のフォロー体制> 入社後、まずは会社や業界の基礎知識、ビジネスマナー、PCの基本操作などを学ぶ研修からスタートします。 実務に移ってからの半年~1年程度は、データ入力やファイル整理など簡単な業務から丁寧にお任せしていきます。 マニュアルも完備しており、分からないことがあればすぐに先輩社員に質問・相談できる環境です。焦らず自分のペースで業務に慣れていき、徐々に対応できる幅を広げていけるので、未経験の方も安心してご応募ください! <職場環境・アピールポイント> ・未経験歓迎:特別な経験や知識は一切不問!ゼロから成長できる環境です ・手に職がつく:実務を通じてオフィスワークの基本スキルやIT・事務の知識がしっかり身につきます ・サポート充実:分からないことはすぐに聞けるアットホームな雰囲気です ・ワークライフバランス◎:メリハリをつけて働ける環境が整っています <こんな方におすすめ> ・未経験からIT事務やオフィスワークに挑戦してみたい方 ・PCを使ったコツコツ作業やサポート業務が得意な方 ・安定した環境で基礎からスキルを身につけて長く働きたい方 ・コミュニケーションを取りながらチームで協力して働きたい方 未経験からでも安心してスタートできるよう、スタッフ一同しっかりバックアップいたします!ご応募をお待ちしております。
アクセス: JR「田町」駅より徒歩8分 ・転居を伴う転勤なし ・屋内原則禁煙
月給205,000円以上 給与: 月給:20万5000円〜 ・昇給年1回 ・賞与年1回 ◎入社から2年間は、半年ごとに昇給!(年間1万円ペースでUP!)
求める人材: 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・ 35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を目的とした募集のため)
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 主力事業であるオンライン金融スクール「GFS」において、現行のPHP/Laravel環境から、Kotlin/Spring BootおよびReact/Next.jsを用いた次世代モダン基盤への大規模リプレイスプロジェクトが本格始動しています。 私たちは、単に画面をモダンな言語に書き換えるだけでなく、ユーザー体験を向上させる既存機能の刷新や、新規機能の実装をデリバリーすることを目指しています。また、2025年10月に立ち上がった「シゴトAI」の急成長に伴い、複数プロダクトを横断する共通コンポーネントの設計や、次世代のフロントエンドアーキテクチャを確立していく必要があります。プレイングとして実際のコードを書きながら、フロントエンド領域の技術指針をリードしていただける方を募集します。 【現在抱えている課題】 60,000名以上の受講生が利用する「GFS」のデリバリーを止めることなく、新旧のシステムを並行稼働させながら、段階的にReact/Next.jsへと安全に載せ替えていくミッションが課題です。 現状、チーフデザイナーが策定するデザインシステムの実装への落とし込みなど、開発生産性を最大化するためのフロントエンド共通基盤がまだ十分に整備されていません。また、AIエージェント(CursorやClaude Code等)がフロントエンドのコードを正確かつ高速に自動生成しやすいよう、コンテキストの整備やコンポーネントの疎結合化、ユニットテストやE2Eテストの整備を進める仕組みづくりが急務となっています。 【業務内容】 フロントエンド領域を主軸としつつ、将来的にはフルスタックにプロダクト全体に関わりながら、要件定義から実装、運用まで一気通貫で担当していただきます。 ▼フロントエンドの刷新・実装 「GFS」および「シゴトAI」における、React/Next.js/TypeScriptを用いたWebプロダクトの設計・開発、既存UI/UXの刷新や新機能の実装 ▼未来のフロントエンドアーキテクチャ設計 マルチプロダクト展開を見据えた技術選定、およびスケーラブルで保守性の高いフロントエンド全体の共通設計・運用の主導 ▼共通基盤・UIライブラリの構築 デザインシステムと連動した共通コンポーネントの設計や、Storybook、Playwright等を用いた開発プロセスの標準化 ▼AI駆動開発の最適化 AIツールがフロントエンドコードを生成しやすいコンポーネント設計・ドキュメント整備、およびAIと協働するレビュープロセスの設計 【チームや組織に関して】 CTO直下の非常にフラットな開発組織となります。迅速な意思決定のもと、大きな裁量を持ってフロントエンドのアーキテクチャ設計や移行戦略を推進していただけます。 現在はバックエンドとフロントエンドで役割を分けていますが、長期的には境界をなくしていく方針です。エンジニアは決められた役割に閉じず、UI/UX、API設計、データ設計にいたるまでプロダクト全体を見ながら改善提案を行える、非常にオープンな環境です。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/ Laravel/ React /Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/ RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI/UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス JR各線 田町駅から徒歩5分 都営地下鉄各線 三田駅から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ) 芝浦ふ頭駅から徒歩12分
年俸9,000,000円~15,000,000円 給与 年収 9,000,000円 〜 15,000,000円
応募条件 【必須スキル】 ・toC/toB問わず、Webアプリケーションのフロントエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・React/Next.jsなどでの開発経験 ・クラウド環境(AWS)での開発経験 ・パフォーマンス/セキュリティ/SEO/アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 ・モダンな言語(GoやKotlinなど)を用いたバックエンドの開発経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
法人向けシステム開発を展開する当社にて、要件定義から運用までの工程を担当いただきます。大手法人企業向けにPHPを中心としたアプリケーション開発を行い、上流から下流迄ワンストップでサービス提供します。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【法人向けアプリ開発エンジニア】要件定義以降担当/NTTデータグループ 仕事の内容 法人向けシステム開発を展開する当社にて、要件定義から運用までの工程を担当いただきます。大手法人企業向けにPHPを中心としたアプリケーション開発を行い、上流から下流迄ワンストップでサービス提供します。 ■法人向けシステム開発案件における企画・提案 ■要件定義から総合試験・保守運用までの工程 ■PHPを中心とした開発業務 ■顧客との折衝やプロジェクト推進 【仕事の魅力】上流工程から携われるため、提案力やマネジメント力を磨ける環境です。将来的にPLを目指すキャリアパスも用意されています。 募集職種 【法人向けアプリ開発エンジニア】要件定義以降担当/NTTデータグループ
月給322,000円~542,000円 想定年収 489万円~802万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥322,000~¥542,000 基本給¥278,000~¥411,000 固定残業代¥35,000~¥60,000 諸手当¥9,000~¥71,000を含む/月 ■賞与実績:年間賞与基準額:102万8000円-152万円 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■PHPでのコーディング経験 ■システム開発における実務経験 フルスクラッチ開発やPL志向の方は歓迎!スキルアップを目指す方に最適な環境です。 【当社の魅力】創業以来アプリケーション開発を主力とし、豊富な業務ノウハウと高品質なプロジェクトマネジメント力を強みに成長を続けています。大手法人企業向け案件が中心で、上流から下流まで一貫して携われるため、幅広いスキルを習得可能。スーパーフレックスタイム制やリモートワーク手当など柔軟な働き方を推進し、ワークライフバランスも充実。資格取得支援や研修制度も整備され、キャリア形成をバックアップします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アイテック阪急阪神株式会社
各主要電鉄会社向けにシステム開発を行う当社にて、開発プロジェクトの全体管理、顧客との要件すり合わせ、設計書の作成、協力会社の管理などをお任せ致します。
企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 【東京】鉄道事業の社内業務運用を支えるソリューション開発担当(リーダー候補) 仕事の内容 各主要電鉄会社向けにシステム開発を行う当社にて、開発プロジェクトの全体管理、顧客との要件すり合わせ、設計書の作成、協力会社の管理などをお任せ致します。 【主な取扱いシステム】勤怠管理システム、お忘れ物管理システム、点呼管理システム、被服管理システム、夜間作業支援システムなど 【こんな方にお勧め】自分たちが開発したシステムが実際に広く使われていることに喜びを感じる方。チームで開発することに面白さを感じる方。 募集職種 【東京】鉄道事業の社内業務運用を支えるソリューション開発担当(リーダー候補)
月給210,000円~400,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回/過去実績5ヶ月■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】何らかのシステム開発のご経験を3年以上 【歓迎】■自発的に作業を行える方 ■社内・社外の関係者と円滑な関係構築が築ける方 ※将来的にマネジメント職を目指している方を求めております。 【当職種の魅力】■大規模プロジェクトの経験を積むことができます。 ■自社内開発が可能で、プライム案件が多い為、要件定義~運用まで幅広いフェーズの業務を経験することが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
PM/PLとして金融/官公庁/法人のお客様に向けたシステム開発案件におけるお客様へのサービス提案から運用までのフェーズをご担当いただきます。 ※具体的な業務内容は、選考を通して決定していきます。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【システム開発PMまたはPL】ローコード開発ご経験者歓迎◆ 仕事の内容 PM/PLとして金融/官公庁/法人のお客様に向けたシステム開発案件におけるお客様へのサービス提案から運用までのフェーズをご担当いただきます。 ※具体的な業務内容は、選考を通して決定していきます。 【担当案件例】 ■製造業界向けintra-mart BPM基盤を活用した製造システム開発:製造プロセスのマスター化から開発、運用・保守までを一貫して担当 ■案件管理アプリ開発:お客様の営業活動における一連の流れをLCP上で開発 ■基幹システムの更改:お客様の基幹システム刷新にあたり、業務の見える化、効率化をintra-martで実現 募集職種 【システム開発PMまたはPL】ローコード開発ご経験者歓迎◆
月給394,000円~542,000円 想定年収 599万円~802万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥394,000~¥542,000 基本給¥342,000~¥411,000 固定残業代¥43,000~¥60,000 諸手当¥9,000~¥71,000を含む/月 ■賞与実績:年間賞与基準額:126万5000円-152万円 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発案件におけるPM、またはPLのご経験がある方(品質・コスト管理など) ■Javaを用いたコーディングのご経験がある方 【歓迎】 ■プロジェクトマネジメントにご興味のある方 ■ローコード開発にご興味のある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
情報システム部門(常駐先)でのインフラエンジニア業務をご担当いただきます。
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 【田町駅】ITソリューション企業でのインフラエンジニア募集☆ 仕事の内容 情報システム部門(常駐先)でのインフラエンジニア業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■サーバー運用、保守(オンプレ、Azure) ■ログ収集(通信、アンチウイルス) ■セキュリティ監視(プロキシ、FW) ■ネットワーク機器の運用、保守 ■ネットワーク監視 募集職種 【田町駅】ITソリューション企業でのインフラエンジニア募集☆
必要な経験・能力等 【必須】■Windows10/11PC運用管理経験■Microsoft365全般知識(OneDrive、SharePoint)■システム開発経験(Excelマクロ(任意)、ノーコード・ローコードアプリの運用経験)■コミュニケーションスキル 【歓迎】■情報システム部門、社内SEでの業務経験■Active Directory基礎知識■ドキュメント作成スキル(業務マニュアルなど)■外注業者への依頼や問い合わせ対応■ネットワーク機器の運用、保守経験(comptia network+ レベル推奨)■社内運用の改善提案、実施、PDCAのご経験■ITIL準拠の運用管理経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社テクノプロ
自然言語処理・生成AIエンジニアとして、社内外ナレッジデータを活用した顧客DX推進業務をお任せします。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京】自然言語処理・生成AIエンジニア/定着率93.5%/年間休日122日 仕事の内容 自然言語処理・生成AIエンジニアとして、社内外ナレッジデータを活用した顧客DX推進業務をお任せします。 【詳細】■自然言語処理技術を活用した検索エンジンやFAQシステムの開発■生成AIを活用したチャットボットやナレッジ活用ツールの設計・実装■顧客のナレッジデータを用いたデータ分析・マイニング■アジャイル開発によるPoC設計・実装・改善■クラウド環境(AWS/Azure)での開発・運用■将来的な自社ソリューションの企画・開発 募集職種 【東京】自然言語処理・生成AIエンジニア/定着率93.5%/年間休日122日
月給340,000円~560,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥560,000 基本給¥340,000~¥560,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績3.85カ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Pythonを用いた機械学習モデルの開発経験■データ分析に関する実務経験【以下いずれか1つご経験をお持ちの方】■自然言語処理または生成AIの開発経験■自然言語処理におけるデータクレンジング経験 ■自然文検索エンジンの構築経験■自然言語を使った機械学習モデル開発経験■LLMを用いたプロンプト設計やRAG構成の実装経験 【歓迎】■Redmine/backlog等を用いたアジャイル開発経験■AWS/Azureなどクラウド環境での開発経験■JupyterNotebook/Pythonでの分析経験■GitHub、Docker、SQL、DB構築経験■WebアプリケーションやフロントUI開発経験■MLOps/DevOps系の開発経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Areo
【目黒駅】【株式会社Areo】では現在活躍している社員の100%が未経験からスタート!入社前後の研修では、IT業界の登竜門資格である「CCNA」の取得を徹底サポートします!
仕事内容 【仕事内容】 <研修期間は・・・> 先輩社員によるマンツーマン形式による研修を、入社前後の期間で受けていただきます。 ITの基本的なスキルはもちろん、再度ビジネスマナーなども学び直せるので安心です。 研修ではIT業界の登竜門である「CCNA」を取得するためのフォロープログラムがあり、入社までに取得を目指します。世の中的な合格率は3割に満たないですが、弊社は全ての社員がこの研修を経て取得できています。 <入社後は・・・> 運用・保守といった分野から、設計・開発といった分野まで、皆さんのレベルに合った案件に関わり、段階的にステップアップをしていくことがでいます。 また、金融、通信キャリア、物流、航空、放送など様々な業界のプロジェクトへの参画が可能です。 【勤務地】六本木の本社もしくは都内23区、神奈川県、埼玉県、千葉県な どの各プロジェクト先(客先常駐勤務の為、希望出せます。) 【担当者より】 入社後まずはIT業界で必要はCCNAの資格取得を目指していただきます!IT業界でスキルアップ、ステップアップを目標に段階を踏んだ教育体制の為安心です! 【マンパワーグループのメリット】 ○50年以上にわたる信頼の実績 日本で最初の人材派遣会社なのでノウハウが豊富に蓄積されています ○未経験OK・大手企業案件など選べる求人案件が豊富 大手有名企業の案件から未経験の案件、データ入力、経理事務、英文事務、秘書など数多く取り扱っています ○安心して働ける職場を厳選してご紹介 大手外資系企業ならではの徹底した法令順守で、新たな環境でも安心して働けます ○丁寧なサポート体制が派遣会社の中でも特に評判 「Engaging 好感を持たれる反応をする」を方針に掲げ、親身なサポートをしています ○未経験を応援するキャリアアップ制度が充実 英語スキルアッププログラムや、OAスキルアッププログラムなどでスキルを磨けます ○仕事とプライベートの両立がとりやすい福利厚生 社会保険が完備されている上、旅行やグルメ、レジャーなどをお得に楽しめます 「変わりたい」を、「変われた」にする春が来た。 「もっと自分に合う場所があるはず」。その思いに正直になりませんか。 新年度は、新しいドアを叩くあなたを後押ししてくれるタイミング。 ほんの少しの勇気が、あなたの1年後を劇的に変えてくれます。 【港区ってこんなところ】 きらびやかなタワーマンションや大使館、テレビ局が立ち並び、多くの人が "東京"と聞いてイメージする風景がここにあります。夜の新橋で賑わうサラリーマンと、麻布で談笑するセレブが共存しており、エリアごとの空気の違いは23区一かもしれません。 坂の名前がお洒落なのも、密かな区民のプライドです。 【先輩スタッフに聞いた、マンパワーグループで良かったところ】 ◯未経験からチャレンジしたAさん(24歳) 全くの未経験で不安でしたが「研修が手厚いから大丈夫」と後押ししてくれて、 自信を持って新しいキャリアに挑戦することができました。 ◯在宅勤務を希望しているBさん(38歳) 通勤が難しいと伝えたら、スキルを活かせる在宅勤務のお仕事を紹介してくれました。 自分のペースで集中できるので、毎日が充実しています。 ◯家庭と両立するCさん(43歳) 「時短・扶養内で働きたい」という希望に合う職場を親身に探してくれて、 家庭と無理なく両立できる理想の働き方が見つかりました。 ◯「手厚いフォロー」が嬉しいDさん(31歳) 就業が決まった後も、担当の方がきめ細やかにフォローしてくれるので心強いです。 職場の小さな悩みも気軽に相談でき、安心して働けています。 \ご来社・顔出し一切不要。「電話登録会」実施中/ お忙しい皆さまのお時間を最大限有効活用いただくため、 お電話のみで完結する登録会を開催しております。 音声のみでの対応となり、Webカメラのご準備やご来社は一切不要です。 専門の担当者が、お電話口にて迅速かつ丁寧にご対応いたします。
アクセス 目黒駅【徒歩3分】JR山手線
[勤務地:〒106-0041東京都港区麻布台]
月給215,000円~450,000円 給与 月給 21万5000円~45万円 (一律手当を含む) 賞与 1回 (昨年実績 1ヶ月分)、インセンティブ:あり 交通費:交通費支給
資格 IT業界での業務に興味のある方 IT業界でのスキルアップ、ステップアップを目指す方 社会人経験がなくてもOK(フリーターの方も歓迎) ■パート・アルバイトで勤務している方も派遣チャレンジできます! OAスキルや語学など、豊富なオンライントレーニング講座を受けていただき、スキルアップすることもできます。 土日祝休み、在宅勤務、ネイルOKの職場なども多くあります。詳細はお問い合わせください。
PM/PLとして、車載システム開発(ECU,SoC, 他)や組込システム(デバイスドライバ)開発(IoTなど)をお任せします。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【車載系組込み開発PM、PL】要件定義以降◆ 仕事の内容 PM/PLとして、車載システム開発(ECU,SoC, 他)や組込システム(デバイスドライバ)開発(IoTなど)をお任せします。 (1)既存/新規案件における開発 (2)要件定義-基本設計 (3)開発プロセス改善・構築・品質管理 (Automotive SPICE) (4)製造(C/C++等) (5)試験フェーズ (テスト設計、試験実施) 募集職種 【車載系組込み開発PM、PL】要件定義以降◆
必要な経験・能力等 【必須】 ■車載組込システム開発のご経験■デバイスドライバ開発のご経験 ■-10名規模案件のPM/PL、またはサブリーダーのご経験 ■車載系開発(AUTOSAR(CP,AP)/Automotive SPICEへのご興味 【歓迎】 ■英語でのドキュメント読解のご経験■AUTOSAR(CP,AP)に関する知見 ■Automotive SPICEに関する知見■ISO26262/機能安全に関する知見 ■ISO9001、IATF16949に関する知見■MBDのご経験■車載セキュリティに関する知見■IoTクラウド(エッジ)開発のご経験■クラウドサービス(AWS)に関する知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社AI INNOVATION
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、web/オープンSE、PMO 【業務内容】 大手コンビニエンスストアチェーン向けの在庫管理・発注システム刷新プロジェクトにて、運用マニュアルの整備から総合テストの実行・進捗管理まで、幅広くご担当いただきます。 ▼具体的には、以下のような業務をお任せします。 ・既存資料をもとにした業務マニュアルの整備・改訂 ・運用テストの実行およびエビデンスの取りまとめ・確認 ・テスト進捗の管理・報告、障害発生時の関係各所との調整 また、企業内の各種システムやセキュリティ関連ツールの監視・確認、異常発生時の初期対応と関係者への連携も業務範囲に含まれます。 日々の対応をもとに、手順書・マニュアルの作成・更新や業務フローの見直しも行っていただきます。 監視・運用・ヘルプデスクなどのご経験をお持ちの方は、これまでの知識をそのまま活かしていただけるポジションです。
交通・アクセス JR大崎駅
[勤務地:東京都品川区大崎]
月給410,000円~440,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万5000円 〜 37万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 交通費全額支給(上限3万円/月) 昇給:年1回 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【希望している人材】 プロジェクト管理・テスト推進の実務経験をお持ちで、関係各所との調整や進捗管理を主導できる方に、特に活躍していただけるポジションです。 ▼こんな経験をお持ちの方、ぜひご応募ください! ・システム開発プロジェクトでのPMO補佐またはテスト管理の実務経験 ・総合テスト・受け入れテストの実行およびエビデンス管理の経験 ・業務マニュアル・手順書の作成・改訂経験 ・開発・業務・QAなど複数チームをまたいだ調整・連携経験 ・Excel・Word・PowerPointを用いたドキュメント作成 \こんな経験もお持ちであれば、さらに活躍の幅が広がります/ ・流通・小売業界の業務システム導入・運用経験 ・在庫管理・発注業務に関する知識 ・DBに関する基礎知識(SQLの読み取りレベルで十分です) ・テスト管理ツール(Jira・Redmine・Excel管理票等)の使用経験 ▼こんな方と一緒に働きたいと思っています! ・進捗の遅れや障害発生時に、状況を冷静に整理しながら関係者と連携して解決へ向かえる方 ・論理的な思考と丁寧なコミュニケーションを大切にできる方
■チームリーダーとしてシステム開発におけるお客様との折衝、メンバー管理、上流設計からテスト、保守まで一貫して参画していただきます。クライアントはテプコシステムズ社他、大手電力企業様が中心。
企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 【東京】テプコシステムズ社他、電力系システム開発(PL候補)※上流設計 仕事の内容 ■チームリーダーとしてシステム開発におけるお客様との折衝、メンバー管理、上流設計からテスト、保守まで一貫して参画していただきます。クライアントはテプコシステムズ社他、大手電力企業様が中心。 Java等、オープン系メインで長期間にわたる大規模プロジェクトが多数。 長期間案件で得られるお客様やスタッフとの強固な信頼関係、達成感、自信はステップアップの原動力となります。資格取得支援や各種制度も充実。貴方のキャリア形成を全力でサポートします! ◎大阪と東京に部署があり、大阪は社員21名、協力会社38名。東京は社員22名、協力会社26名で構成されています。(2025/4/1現在) 募集職種 【東京】テプコシステムズ社他、電力系システム開発(PL候補)※上流設計
月給314,000円以上 想定年収 594万円~792万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥314,000~ 基本給¥250,000~ 諸手当¥64,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Java、DB経験2年以上。 【歓迎】■PL・PM 経験がある方。 【入社後のイメージ】まずはチーム開発の経験を積み、業務知識を学んで いただきます。将来的に管理職、技術職の選択可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
1,主なお客様は大手電鉄会社です。自社の他部署で設計したシステムのサーバーやパソコンを設置します。また、お客様が使用するサーバーやパソコンなどの機器の点検や故障対応の保守を担当します。
企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 【東京】フィールドエンジニア・保守担当★未経験可・鉄道マニア歓迎/年休122日 仕事の内容 1,主なお客様は大手電鉄会社です。自社の他部署で設計したシステムのサーバーやパソコンを設置します。また、お客様が使用するサーバーやパソコンなどの機器の点検や故障対応の保守を担当します。 2,機器の設置作業は、基本は自分たちで行います。また、故障受付の流れは、自社内のコールセンターを経由して当部門に連絡が入ります。一次対応では電話にてお客様へ不具合内容の確認を行い、二次対応として、現場への駆け付けを行います。当部門では24時間365日の故障受付体制を敷いており、就業時間外の待機は当番制で月に1回(1週間ローテーション)です。就業時間外の電話受付や現場対応は月に1~2回程度です。 募集職種 【東京】フィールドエンジニア・保守担当★未経験可・鉄道マニア歓迎/年休122日
必要な経験・能力等 【必須】■1社の勤続年数1年以上(会社規模問わず) ■コミュニケーションを大事にされる方 【歓迎資格】基本情報技術者、第二種電気工事士、1級電気通信工事施工管理技士/補 ◎将来は組織の幹部を目指す方 【部署の魅力】鉄道は多くの人々の移動手段として欠かすことのできない重要な社会インフラとです。鉄道設備の保守を通じて社会に貢献している誇りが持てます。阪急阪神東宝グループの一員としても活躍の場が広がり、新たな経験と成長する喜びを実感することができます。 【歓迎職種経験】 電気/電子製品フィールド/サポートエンジニア、電気/電気通信施工管理/現場責任者、鉄道メンテナンス/工事計画管理 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 高校 語学力: 資格:基本情報技術者 第二種電気工事士
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 現在、各事業のユーザー数・売上ともに右肩上がりの成長を続けており、CTO直下の開発組織において主力事業であるオンライン金融スクール「GFS」の大規模リプレイスプロジェクトが本格始動しています。 一方で、私たちのミッションは単なるモダン基盤への移行だけに留まらず、事業が拡大する中で、既存機能の強化や刷新を通じた新たな顧客価値の提供も絶え間なく続けています。 2045年に100以上の事業展開を目指す「マルチスタートアップ戦略」を技術面から支えるため、目の前の既存機能の改善・実装を着実にデリバリーしつつ、数年先の事業成長を見据えたスケーラブルなアーキテクチャを描き、プロジェクト全体を牽引できるテックリードやその候補となる方を募集しています。 【現在抱えている課題】 60,000名以上の受講生を抱える日本トップクラスのスクールである「GFS」において、日々発生するサービス改善案件(生徒用サイト、裏側の管理システム、配信システム等)のデリバリーを停止させることなく、既存機能の刷新・新機能の実装と、次世代基盤への安全な移行を両立させる新旧システムの並行稼働が直近の最大の課題です。 新機能開発・UI/UX刷新とリプレイス・技術的負債の解消の両面を同時に推進したい一方で、それを技術的に牽引するリード層が不足しています。また、立ち上がったばかりの「シゴトAI」を含め、複数プロダクトを横断する次世代アーキテクチャの構想・実現を牽引し、AI活用を前提とした新たな開発プロセスへと進化させていくための技術的・組織的な基盤づくりも急務となっています。 【業務内容】 バックエンド・フロントエンドの境界をなくし、Webプロダクトの要件定義から設計・開発・運用まで一気通貫でお任せします。単なるマネジメントではなく、自ら現場で手を動かしながらプロジェクトを牽引していただきます。 ・アーキテクチャ設計:マルチプロダクト展開や事業の急拡大を見据えた、技術選定およびスケーラブルな全体システム設計の主導 ・既存機能の刷新と新規機能の実装: 学習管理システム、コミュニティ機能、シミュレーションツールなどにおける、継続的なUI/UX改善および機能追加・リニューアル開発 ・次世代基盤への移行: 現行のPHP/Laravel環境から、Kotlin/Spring Boot・React/Next.jsを用いた次世代モダン環境への段階的かつ安全なリプレイスの推進 ・AI駆動開発の推進: AIエージェントが開発を進めやすい仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューライン・品質管理・開発プロセスの設計と継続的改善 【チームや組織に関して】 CTO直下の非常にフラットな開発組織への配属となります。現在の開発業務をすべて停止させるわけではなく、並行して新基盤へ移行するという難易度の高いミッションに携わり、迅速な意思決定のもと、大きな裁量を持って未来のアーキテクチャ設計や実装を推進していただけます。 現在はフロントエンドとバックエンドで役割を分担していますが、将来的には技術領域の境界をなくしていくことを目指しています。決められた役割に閉じず、UI/UX、API設計、データ設計、インフラなどプロダクト全体を見渡しながら、自らチームとプロセスを作り上げていくオープンなカルチャーです。巨大プロダクトのリプレイスを主導しながら、次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズに関わるチャンスも豊富にあります。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI/UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
応募条件 【必須スキル】 ・ toC/toB問わず、Webアプリケーションのバックエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・API設計・システム設計経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・Kotlin or Java、Go、TypeScriptでの開発経験 ・クラウド環境(AWS)での開発経験 ・パフォーマンス/セキュリティ/SEO/アクセシビリティ改善経験 ・技術選定経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
年間休日125日/年収700万可/賞与年2回/残業少なめ
仕事内容 《 ここがポイント! 》 ◆セカンドライフ応援企業! ◆理想の働き方など希望を優先できる ◆入社時から月給50万円以上可能 ◆年間休日120日以上、残業少なめ 「自分のペースでエンジニアを続けたい」 そんな想いを叶える“最後の転職先”が、 アルテングループにあります。 ―――――――――――― < 担当プロジェクト例 > ●Android,iOSアプリ開発 ●AIエンジニア(AIアーキテクト) ●スマホ向けゲーム開発 ●ECサイト/スマホサイト開発 ●Webサービス、アプリ設計 ●動画配信プラットフォーム開発 ●マーケティングエンジニア(データスペシャリスト) ●社内情報システム開発(社内SE) ●VBA等での自動化ツール作成 など、あなたに最適なプロジェクトを 営業担当がピックアップ。 理想のITエンジニアを目指せます! ※生成AI、IoT、ロボティクスなど 最先端の案件も豊富です。 ―――――――――――― <当社のPOINT> ■POINT.1…ミドル・シニア応援 世界トップ10の巨大外資系グループは「年齢のせいで書類が通らない」なんてことは一切ありません。年齢不問の採用を行っています。シニアエンジニアも活躍中。プロジェクトは常時3,000件あり、ジャンルもさまざま。希望を考慮して配属しています。「経験を活かして働きたい」「まだまだ自己成長したい」などあなたの転職理由も叶う環境です。 ■POINT.2…フォロー体制充実 面接時の採用担当が営業と連携。あなたの思いに寄り添いながら一緒に案件を決めていきます。面接時にヒアリングしたあなたのこれまでの経験やこれからしたいこと、希望する働き方を最大限考慮します。 ■POINT.3…ワークライフバランス 基本的に土日祝休みで、月残業平均10~15時間程度。プライベートと両立したい方にも最適な環境です。退職金制度や再雇用制度もあります。再雇用で活躍している現役エンジニアも活躍中です。年齢の制約を受けることなく、生涯のキャリアを描ける環境です。また、社員の定着率は高く長期的なキャリアを築いている人がいます。(定着率95%) ―――――――――――― 《 自分らしくはたらく 》 ●今の会社に不安がある ●悩みを素直に話せない ●やりたいプロジェクトに チャレンジできない その悩み、アルテンなら変えられます。 自分のキャリアを見直すなら、 今この瞬間に動き出しませんか? ●年齢を理由にあきらめかけていた ●やりたい仕事が、もう一度できた そんな声が、数多く寄せられています。 ―――――――――――― 《 キャリアを活かせる環境 》 アルテンジャパンなら銀行系、 保険系、製造業系、人事評価システム、 経理会計システム、基幹システム改修、 クライアント先社内システム運用をはじめ、 多彩なプロジェクトがあります。 アルテンジャパンであれば、 あなたの希望や経験にマッチしたものが 必ずや見つかるはずです。 当社でキャリアを活かしませんか?
交通・アクセス (本社)田町駅徒歩3分
月給340,000円~580,000円 給与詳細 基本給:月給 34万円 〜 58万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記給与のほか、賞与や手当あり ※経験に応じて給与を決定します 月給50万円以上のスタートも可能です ―――――――――――― 【手当】 残業手当全額支給(1分単位) 交通費全額支給 役職手当 赴任手当 家族手当 資格手当(基本情報技術者:10,000円/月、システムアーキテクト:30,000円/月など ※複数取得している場合は金額が一番高いものを適用)
求めている人材 < 全国100名以上の積極採用中 > ◆高卒以上、性別不問、年齢不問 ◆何らかのIT関連業務の経験者 ・システム開発(SE/PG) ・インフラ構築 ・運用、保守 ・ヘルプデスク など (言語・技術領域不問) ―――――――――――― < 活かせるスキル例 > ■言語 C、C#、C++、Java、Python、GO、PHP、Perl、Ruby、JavaScript、VB、VBA、Visual C# .NET、Kotlin、Swift、Objective-C、COBOL、PL/SQL、SQL など ■クラウド AWS、Azure など ■OS Windows、Linux、UNIX、汎用機 など ―――――――――――― ★年内転職を目指すなら今がチャンス! 転職期間が2-3ヶ月、引き継ぎに1ヶ月と 考えた場合、今が動き始めるチャンス! 6年連続世界トップ10のアルテングループで 活躍してみませんか? ―――――――――――――― ★世界最大級の技術コンサルティンググループ アルテングループはドイツ、オーストリア、 イタリア、スペイン、アメリカ、カナダ、 韓国など世界30ヶ国で事業を展開する グローバルグループです。 ―――――――――――――― ★先輩スタッフが転職して変わったこと 【 Aさんの場合 】 前職はチームリーダーを担当していたが、管理ではなく手を動かしたかった。 ▼ 転職後は好きなプログラミングに集中。生涯現役プログラマとして活躍しています。 【 Bさんの場合 】 前職では、稼働が多い案件ばかりを担当しプライベートの時間がほしかった。 ▼ 転職後は希望通り残業が少ない案件に配属。家族とゆっくり過ごせるようになったとのこと。
自社開発のビル関連システムのプロジェクトマネジメントをお任せします。入社後は小規模なプロジェクトから、システムの理解度と仕事の習熟度が進めば大きなお仕事をお任せします。
企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 東京/システム開発プロジェクトマネージャー・リーダー候補◆業界出身者歓迎 仕事の内容 自社開発のビル関連システムのプロジェクトマネジメントをお任せします。入社後は小規模なプロジェクトから、システムの理解度と仕事の習熟度が進めば大きなお仕事をお任せします。 小規模なプロジェクトにおいては、プレイングリーダーとして開発業務にも携わっていただきます。チーム構成は10名程が多く、顧客折衝や要件定義、進捗管理、メンバーマネジメントが主な業務となります。将来的にはプロジェクトマネージャへとキャリアアップいただくことを期待します。 ※管理職候補の採用です。 募集職種 東京/システム開発プロジェクトマネージャー・リーダー候補◆業界出身者歓迎
月給300,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】システム開発におけるマネジメント経験(PM/PL/TL等)がある方 また、顧客、協力会社など複数の関係者と円滑にコミュニケーションできる方 【歓迎】ビル設備関連の知識をお持ちの方やご興味をお持ちの方/主体的に業務に取組み、知識、スキル習得に意欲的な方 ◎活かせる資格…電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、電気工事士 【魅力】自社内開発が中心ですので、要件定義などの上流工程から運用・顧客折衝まで、幅広いフェーズでの業務経験を積んでいただくことが可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 現在、各事業のユーザー数・売上ともに右肩上がりの成長を続けており、CTO直下の開発組織において主力事業であるオンライン金融スクール「GFS」の大規模リプレイスプロジェクトが本格始動しています。 一方で、私たちのミッションは単なるモダン基盤への移行だけに留まらず、事業が拡大する中で、既存機能の強化や刷新を通じた新たな顧客価値の提供も絶え間なく続けています。 2045年に100以上の事業展開を目指す「マルチスタートアップ戦略」を技術面から支えるため、目の前の既存機能の改善・実装を着実にデリバリーしつつ、数年先の事業成長を見据えたスケーラブルなアーキテクチャを描き、プロジェクト全体を牽引できるテックリードやその候補となる方を募集しています。 【現在抱えている課題】 60,000名以上の受講生を抱える日本トップクラスのスクールである「GFS」において、日々発生するサービス改善案件(生徒用サイト、裏側の管理システム、配信システム等)のデリバリーを停止させることなく、既存機能の刷新・新機能の実装と、次世代基盤への安全な移行を両立させる新旧システムの並行稼働が直近の最大の課題です。 新機能開発・UI/UX刷新とリプレイス・技術的負債の解消の両面を同時に推進したい一方で、それを技術的に牽引するリード層が不足しています。また、立ち上がったばかりの「シゴトAI」を含め、複数プロダクトを横断する次世代アーキテクチャの構想・実現を牽引し、AI活用を前提とした新たな開発プロセスへと進化させていくための技術的・組織的な基盤づくりも急務となっています。 【業務内容】 バックエンド・フロントエンドの境界をなくし、Webプロダクトの要件定義から設計・開発・運用まで一気通貫でお任せします。単なるマネジメントではなく、自ら現場で手を動かしながらプロジェクトを牽引していただきます。 ・アーキテクチャ設計:マルチプロダクト展開や事業の急拡大を見据えた、技術選定およびスケーラブルな全体システム設計の主導 ・既存機能の刷新と新規機能の実装: 学習管理システム、コミュニティ機能、シミュレーションツールなどにおける、継続的なUI/UX改善および機能追加・リニューアル開発 ・次世代基盤への移行: 現行のPHP/Laravel環境から、Kotlin/Spring Boot・React/Next.jsを用いた次世代モダン環境への段階的かつ安全なリプレイスの推進 ・AI駆動開発の推進: AIエージェントが開発を進めやすい仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューライン・品質管理・開発プロセスの設計と継続的改善 【チームや組織に関して】 CTO直下の非常にフラットな開発組織への配属となります。現在の開発業務をすべて停止させるわけではなく、並行して新基盤へ移行するという難易度の高いミッションに携わり、迅速な意思決定のもと、大きな裁量を持って未来のアーキテクチャ設計や実装を推進していただけます。 現在はフロントエンドとバックエンドで役割を分担していますが、将来的には技術領域の境界をなくしていくことを目指しています。決められた役割に閉じず、UI/UX、API設計、データ設計、インフラなどプロダクト全体を見渡しながら、自らチームとプロセスを作り上げていくオープンなカルチャーです。巨大プロダクトのリプレイスを主導しながら、次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズに関わるチャンスも豊富にあります。 【AI活用・開発生産性について】 Copiaでは、AIツールを単なる補助としてではなく、「開発の実行主体」として活用する最先端の「AI駆動開発」を推進しています。 Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントが自律的に開発を進めやすいよう、仕様書・ドキュメント・コンテキストの整備や、自動検証・レビューラインの設計を実施。経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを日々進化させています。 また、エンジニアの開発生産性を最大化するため、他社には類を見ない「月額10万円のAI利用手当」を福利厚生として全社導入しています。各メンバーが最新のAIモデルやツールをコストを気にせず自由に活用し、圧倒的なスピードと品質でプロダクトを生み出せる環境を整えています。 【働く環境としての魅力】 1.マルチスタートアップ戦略による機会 巨大プロダクトのグロースやリプレイスだけでなく、グループ内で次々と立ち上がる新規事業の0→1フェーズにも継続的に関われるチャンスが豊富にあります。 2.柔軟な働き方 完全週休二日制、フレックスタイム制(※出社日はコアタイム10:00~14:00)、週3日出社をベースとしたリモートワークのハイブリッド勤務。 3.生産性への投資 お好きなPCやモニターを選択可能で、3年ごとに最新のPCへリプレイスを実施。勉強会実施に伴う開催補助金制度もあります。 4.充実した福利厚生・休暇 アニバーサリー休暇やハイブリッド休暇(年5日)、ボランティア休暇(年3日)など多様な休暇制度を用意。自社のオンライン金融スクール『GFS』への無料入学や、誕生月のAmazonギフトカード3万円付与など、メンバーのプライベートの充実もサポートしています。 【開発環境】 ▼次世代の開発環境(AI教育事業・リプレイス後基盤) 言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/NestJS/React/Next.js/TypeScript/Storybook ▼現行の開発環境(GFS事業) 言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ▼インフラ・共通基盤 クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) データベース:PostgreSQL インフラ管理:Pulumi その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack AIツール:Copilot /Cursor/Codex/Claude Code OS:Windows/Mac(選択可) 開発手法:アジャイル ▼デザイン・プロトタイピング デザインツール:Figma(全社横断でのUI/UXデザイン、プロトタイプ作成、デザインシステム構築に活用) ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
応募条件 【必須スキル】 ・ toC/toB問わず、Webアプリケーションのバックエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・API設計・システム設計経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・Kotlin or Java、Go、TypeScriptでの開発経験 ・クラウド環境(AWS)での開発経験 ・パフォーマンス/セキュリティ/SEO/アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
株式会社NTTファシリティーズ
設計事務所における、ICT技術のPJ実装支援、およびICT活用による業務プロセス改革の推進をご担当いただきます。 (従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般)
企業名 株式会社NTTファシリティーズ 求人名 【5-12】ICT活用推進技術者(設計事務所向け) 仕事の内容 設計事務所における、ICT技術のPJ実装支援、およびICT活用による業務プロセス改革の推進をご担当いただきます。 (従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般) ■設計プロジェクトのICT活用による効率化と品質向上の提案および実施 ■ICT技術のリサーチおよび導入計画の策定 ■設計建物に実装する最新のICT技術(スマートビルディング、IoT、エネルギー管理システム等)の情報収集・評価 ■収集したICT技術の社内展開および導入支援 ■設計プロセスにおけるICTツールの導入・運用・管理 募集職種 【5-12】ICT活用推進技術者(設計事務所向け)
月給294,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥294,000~ 基本給¥294,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建築設計、設備設計、構造等プログラムに関するいずれかの基本的な知識と理解(建築設計業務に関する業務プロセス、および建築設計に関する基本的な知識・理解を有することで、設計事務所におけるICT技 術のPJ実装支援、およびICT活用による設計業務プロセス改革の推進において、PJ設計担当等と協業し一緒に推進できる方) ■ICT関連の基本的な知識と理解(Excel、Powerpoint、Word、Outlook等の基礎スキル。MS365を習得できる方)(建物設計者とともにICT技術を持つ関係会社等と打合せを行い、PJに対する提案や検討を進められる方)(建物設計者とともにシステム開発会社等と打合せし導入検討を進められる方) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社
ERPを軸に幅広いソリューションを展開する当社でSAPコンサルタントとして課題可視化や構想策定、製品選定、導入・保守までご担当。ベンダー側・ユーザー側の立場でシステム検討から基幹業務のDXを支援します。
企業名 MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社 求人名 【SAPコンサルタント】三菱総研Gの安定性/チームで進める社風/WLB◎経験者採用 仕事の内容 ERPを軸に幅広いソリューションを展開する当社でSAPコンサルタントとして課題可視化や構想策定、製品選定、導入・保守までご担当。ベンダー側・ユーザー側の立場でシステム検討から基幹業務のDXを支援します。 ■システム導入コンサルティング ■要件定義・構想策定 ■製品選定支援 ■PMO・ユーザー業務支援 ■システム保守・運用 【仕事の魅力】 三菱総研グループの顧客基盤を背景に、中堅から大手企業の基幹業務に関わることができます。個人プレーではなくチームで連携する文化があり、周囲のサポートを受けながら専門性を高められる環境です。 募集職種 【SAPコンサルタント】三菱総研Gの安定性/チームで進める社風/WLB◎経験者採用
月給375,150円以上 想定年収 580万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\375,150~ 基本給\300,000~ 固定残業代\75,150~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績4.6ヶ月※変動あり) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SAP導入プロジェクトの要件定義または開発経験 大手グループならではの福利厚生や研修制度が充実しています。 チームでの案件参画を通じ、リーダーを目指す方を歓迎します。 【魅力】 創業以来、ERP分野で確かな実績を積み重ね、現在は三菱総研Gの一員として、安定した経営基盤と働きやすい環境を両立。年休120日以上、フレックスタイム制の導入など、WLBを大切にしながら、上流工程から一貫してキャリアを築くことが可能で。DX事業本部では中堅から大手企業の多種多様な案件を扱っており、RPAやBIといった最新技術に触れる機会も豊富にあります。個人の裁量とチームワークを尊重する組織です★ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ソルクシーズ
お客様と業務要件を調整した上で、システム要件定義や設計を行い、ニーズに合わせたシステム開発に携わっていただきます。一次受けの開発が多いため、持ち帰り案件が多いことも特徴です。
企業名 株式会社ソルクシーズ 求人名 【東京】プロジェクトリーダー候補◆一次請け8割/転勤なし 仕事の内容 お客様と業務要件を調整した上で、システム要件定義や設計を行い、ニーズに合わせたシステム開発に携わっていただきます。一次受けの開発が多いため、持ち帰り案件が多いことも特徴です。 【具体的には】 1)提案 2)要件定義 3)設計 4)開発・テスト 5)保守・運用 募集職種 【東京】プロジェクトリーダー候補◆一次請け8割/転勤なし
月給280,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:3.7か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■JavaもしくはC#を使用した開発経験(目安3年以上) 【歓迎】 ■金融系システムの開発経験 【求める人物像】 ■自分の意見や考えを明確に伝えられる方、相手の真意を聞く力のある方 ■自分を大切にし、チームも大切にしてくれる方 ■モノづくりが好きな方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
エンドユーザの業務内容、要件を把握し、案件開発作業を行っていただきます。業種は問わず、幅広いお客様の案件がございます。
企業名 株式会社ソルクシーズ 求人名 【東京】システムエンジニア(プロジェクトリーダー)/残業20時間以内/副業OK 仕事の内容 エンドユーザの業務内容、要件を把握し、案件開発作業を行っていただきます。業種は問わず、幅広いお客様の案件がございます。 ■提案■要件定義■設計■導入・開発■保守・運用 【プロジェクト例】 ■自動車メーカーの営業支援管理システムの開発 ■公共法人向けの給付業務システムの開発 募集職種 【東京】システムエンジニア(プロジェクトリーダー)/残業20時間以内/副業OK
月給250,000円以上 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) ■昇給:1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■C#もしくはJavaを使用した開発経験 ■Webの開発経験 【歓迎】 ■PMP(Project Management Professional)をお持ちの方 ■プロジェクトマネージャ試験(PM)をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です! 【雇入れ直後】 【募集背景】 Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。 停滞する日本を復活させ、日本を再び世界に誇れる国にするため、様々な事業に取り組んでいます。 また、私たちは2045年に売上1兆円を達成することを目標に掲げています。 当社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しており、オンリーワンでナンバーワンのサービスしかリリースしないという理念で'ココロ起点'でのビジネスづくりを徹底しております。 現在、各事業のユーザー数・売上ともに右肩上がりの成長を続けており、今回はCTO直下の開発組織において、主力事業であるオンライン金融スクール「GFS」の大規模リプレイスプロジェクトを技術とデリバリーの両面からプレイングで牽引するテックリード候補を募集いたします。 当社では、Copilot/Cursor/Codex/Claude CodeなどのAIコーディングエージェントを単なる補助ツールではなく「開発の実行主体として活用する開発環境」を整備しながらプロダクト開発を進めています。仕様・ドキュメント・コンテキストの整備、自動検証・レビューラインの設計など、経営陣・CTO直下のフラットな環境で、人とAIが協働する開発プロセスそのものを進化させる取り組みを進めています。 60,000名以上の受講生を抱える日本トップクラスのスクールである「GFS」は、現行のPHP/Laravel環境から、Kotlin/Spring Boot、React/Next.jsを用いた次世代モダン基盤への大規模リプレイスプロジェクトが本格始動しています。年内完了を目標とし、まずは会員(生徒)向けサイトの刷新から着手する方針です。 今回ご参画いただくソフトウェアエンジニア テックリード候補の方には、バックエンド・フロントエンドの境界をなくし、日々発生するサービス改善案件(生徒用サイト、裏側の管理システム、配信システム等)のデリバリーを停止させることなく、並行して次世代基盤へと安全に載せ替えていく新旧システムの並行稼働・段階的移行の実装にチャレンジいただきます。自ら現場で手を動かしながらプロジェクトを牽引していただける方を求めています。 【GFS事業部】 GFSは60,000名以上の受講生を抱え、毎月1,000名以上が新たに入学するオンライン金融スクールです。 将来への不安が高まる現代において、若い世代を中心に「投資・資産運用・お金の知識」を学ぶニーズが急速に高まっています。 現在この既存サービスの大幅リニューアルを進めており、新基盤の構築を推進しています。 既存システムからの移行だけでなく、 ・スケーラブルなアーキテクチャ設計 ・AI活用を前提とした開発プロセス整備 ・開発効率を高める技術基盤の構築 など、次世代の開発環境づくりにも携わっていただきます。 【AI教育事業部】 オンラインAI教育サービスシゴトAIを2025年10月15日にローンチしました。 まだ立ち上がったばかりのサービスですが、業界No.1を目指して急速にプロダクト開発を進めているフェーズです。 ユーザー体験、UI、システム基盤に至るまで高速でPDCAを回しながらチーム一丸となって開発を進めています。 本事業では Kotlin/Spring Boot を中心としたバックエンド開発に加え、 React/React Router v7 を用いたフロントエンド開発も行っています。 サービス立ち上げフェーズのため、 ・テスト環境の整備 ・設計パターンの標準化 ・AI活用前提の開発プロセス整備 など、プロダクト開発と並行して開発基盤を進化させている段階です。 【Copiaの目指す方向】 Copiaの目標は、単なる業界トップの維持ではありません。 「各事業を通じた社会課題の解決」です。 事業ごとに社会全体にインパクトを与えるミッションを担い、より豊かな未来を築くことを目指しています。 【ポジションの魅力】 ▼CTO直下のフラットな組織と大きな裁量 CTO直下の非常にフラットな開発組織への配属となります。現在の開発業務をすべて停止させるわけではなく、並行して新基盤へ移行するという難易度の高いミッションに携わり、迅速な意思決定のもと大きな裁量を持って移行戦略やアーキテクチャ設計・実装を推進していただけます。 ▼フルスタックでプロダクト開発に関われる 現在はフロントエンドとバックエンドで役割を分担していますが、将来的には技術領域の境界をなくしていくことを目指しています。今回のGFS大規模リプレイスにおいても、新旧のバックエンド(PHP/LaravelからKotlin/Spring Boot)からモダンフロントエンド(React/Next.js)まで、一気通貫で開発に携わりたいという志向をお持ちの方を歓迎します。 エンジニアは、UI/UX、API設計、データ設計、インフラ、開発プロセスなど、プロダクト全体に関わりながら開発を進めています。 ▼新規事業にも関われる マルチスタートアップ戦略を採用しているため、巨大プロダクトのリプレイスを主導しながら、グループ内で次々と立ち上がる新規事業立ち上げフェーズに関われるチャンスもあります。 【具体的な業務内容】 ・Webプロダクトの設計・開発・運用(フルスタック) ・学習管理システム、コミュニティ機能、シミュレーションツールなどの開発 ・要件定義~設計~開発~運用まで一気通貫でプロダクト開発に関与 ・AIエージェントが開発を進めやすいよう仕様書・ドキュメント・コンテキストを整備 ・AI活用を前提としたレビュー・品質管理・開発プロセスの設計 ・AIと人が協働する開発環境の継続的な改善 【現行の開発環境(GFS事業)】※下記AI教育事業の開発環境への移行を推進中 ・開発言語/フレームワーク:PHP/Laravel/React/Next.js/JavaScript/jQuery ・OS:Windows/Mac ・クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) ・DB:PostgreSQL ・インフラ管理:Pulumi ・その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack ・AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code ・開発手法:アジャイル 【次世代の開発環境(AI教育事業)】 ・開発言語/フレームワーク:Kotlin/Spring Boot/React/Next.js/TypeScript/Storybook ・OS:Windows/Mac ・クラウド:AWS(ECS/Fargate/ELB/S3/RDS/CloudFront) ・DB:PostgreSQL ・インフラ管理:Pulumi ・その他:Docker/GitHub/Backlog/Slack ・AIツール:Copilot/Cursor/Codex/Claude Code ・開発手法:アジャイル 【最後に】 AIがコードを書く時代において、エンジニアの役割は 「実装」だけではなくなりつつあります。 AIと人が協働しながらプロダクトと開発基盤の両方を進化させていく。 そんな開発に興味のある方のご応募をお待ちしています。 ※一部リモートワーク有(週3日出社) 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク(在宅勤務)可・フレックスタイム制(コアタイムあり)・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
応募条件 【必須スキル】 ・toC/toB問わず、Webアプリケーションのバックエンドを主軸とした設計・開発・運用経験(Kotlin or Java、Go、TypeScript等) ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・クラウド環境(AWS)での開発経験 ・パフォーマンス/セキュリティ/SEO/アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方
■製造・物流・公共業界などを中心とした業務系システムのPL業務を担当いただきます。顧客折衝や要件定義などの上流工程から参画し、3~10名程のマネジメントを通じてPJを成功へ導くやりがいのあるポジションです
企業名 株式会社第一コンピュータリソース 求人名 【東京】≪ベテラン歓迎≫PL/自社内開発/老舗独立系SIer/賞与4ヶ月分 仕事の内容 ■製造・物流・公共業界などを中心とした業務系システムのPL業務を担当いただきます。顧客折衝や要件定義などの上流工程から参画し、3~10名程のマネジメントを通じてPJを成功へ導くやりがいのあるポジションです ■プロジェクト進捗・品質管理■顧客との仕様調整・折衝■要件定義・基本設計■課題管理・解決■メンバーの指導・育成■Java等を用いた開発支援■WBS作成・予実管理 【仕事の魅力】食品・物流等の多様な案件でPL経験を活かせます。週3回程の在宅可・残業月11.3hと働きやすく、3~10名のチームで裁量を持って管理業務に専念できます。 募集職種 【東京】≪ベテラン歓迎≫PL/自社内開発/老舗独立系SIer/賞与4ヶ月分
月給330,000円~450,000円 想定年収 516万円~708万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥450,000 基本給¥300,000~¥420,000 諸手当¥30,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(4ヶ月分+決算賞与) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webオープン系開発PJでのPL経験(言語不問) ※応募時、写真添付必須 働きやすい環境で プライム案件のPLとして裁量を持って活躍したい方を歓迎します。 ■案件期間:1ヵ月~2年程度 ※開発系のみ ■案件規模:数百万円~2億円まで様々 《マネジメント研修》 必要に応じて、名古屋本社にて当社オリジナルのマネジメント研修を受講いただきます。(準備含め1週間程度) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
法人向けシステム開発を展開する当社にて、要件定義から運用までの工程を担当いただきます。PHPを中心とした開発案件において、顧客提案から品質管理まで幅広く携わり、上流工程でのスキルを磨ける環境です。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【法人向けアプリ開発PL】要件定義以降担当/柔軟勤務/NTTデータグループ 仕事の内容 法人向けシステム開発を展開する当社にて、要件定義から運用までの工程を担当いただきます。PHPを中心とした開発案件において、顧客提案から品質管理まで幅広く携わり、上流工程でのスキルを磨ける環境です。 ■法人向けシステム開発案件における要件定義・設計・試験 ■顧客へのサービス提案や運用支援 ■開発環境はLinux/Windows、言語はPHP・Java・JavaScript ■プロジェクトのコスト・品質管理 ■チームメンバーの進捗管理 【仕事の魅力】上流工程から携われるため、PMを目指すキャリア形成が可能です。 募集職種 【法人向けアプリ開発PL】要件定義以降担当/柔軟勤務/NTTデータグループ
必要な経験・能力等 【必須】 ■PHPでの開発経験 ■PLまたはサブリーダーとしてのコスト・品質管理経験 将来的にPMを目指したい方に最適なポジションです! 【当社の魅力】創業以来、アプリケーション開発を主力サービスとして展開し、大手法人企業向けに高品質なシステムを提供。約40名のエンジニアが上流から下流までワンストップで対応する体制を整えています。スーパーフレックスタイム制やリモートワーク手当など柔軟な働き方を推進。資格取得支援や研修制度も充実し、長期的なキャリア形成をサポートします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
プロジェクトマネージャー・プロジェクトマネージャー候補として、システム開発のプロジェクトに携わっていただきます。
企業名 株式会社ソルクシーズ 求人名 【東京】PM/PM候補/大規模案件多数 仕事の内容 プロジェクトマネージャー・プロジェクトマネージャー候補として、システム開発のプロジェクトに携わっていただきます。 ■顧客折衝 ■システム開発計画の策定 ■プロジェクトの推進、管理 ■要件定義/設計 ■評価およびレビュー 募集職種 【東京】PM/PM候補/大規模案件多数
月給250,000円以上 想定年収 590万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) ■昇給:1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■JavaやC#等を使用した、何かしらの開発経験がある方 ■要件定義や設計の経験がある方 ■プロジェクトをリードした経験がある方 ※経験年数は問わない 【歓迎】■金融系システムの開発経験 ■スマホアプリの開発経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
日比谷総合設備株式会社
自社製品の縛りなし。マルチベンダー環境で、ビル制御の「真の最適解」を上流工程から描き出す。
仕事内容 【業務内容】 お客様のニーズをヒアリングし、最適な建物の自動制御システムの企画・設計から構築・スタートアップまでを一貫して担う業務となります。第三者的な立場で、お客様と対峙して、本来あるべきビルオートメーションをテーマに構想をねり、企画立案、システム開発を行っていただきます。特定メーカーに縛られない「マルチベンダー」としての立ち位置でのシステム設計が特長で、汎用PLC・センサー・IoTデバイス・BEMS・SCADAなど、あらゆる手段を駆使して、求めるビルオートメーションの最適な姿の実現をしていきます。結果、お客様の要望に合ったオリジナルシステムを立案し提案・構築していきます。NTTグループや大手デベロッパーとのチャネルを活かし、上流の企画段階から関わることができます。 【主な業務内容】 ・顧客との要件定義(打ち合わせ・ヒアリング) ・制御システムの企画・比較検討・提案 ・市販の制御機器(PLC・センサー・IoTデバイス等)およびソフトウェア(BEMS・SCADA等)の選定 ・制御ロジックの設計・プログラミング ・協力会社への発注・工程管理・システム構築の管理 ・スタートアップ(試運転・調整)対応 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・特定メーカー製品に縛られないマルチベンダー型のシステム設計が可能で、最新技術を柔軟に組み合わせた提案ができます。 ・NTTグループのネットワークを活用し、大手事業者・デベロッパーとの上流段階から関われる上位の業務です。 ・最先端のビル管理システムを求めるお客様に対してオリジナルの制御システムを提供できる、やりがいの大きい仕事です。 ・AIカメラ・センサー・クラウドなどの最新技術を積極的に活用しており、IT感覚のある方が能力を存分に発揮できる環境です。 ・フリーアドレス・横断的な協業体制のもと、設計・施工・営業など多職種と連携しながら仕事が進められます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社アルフアテツク(人材紹介)が仲介する 日比谷総合設備株式会社(直接雇用)の求人の紹介案件です。
交通アクセス 最寄駅:田町駅 田町(東京都)駅(JR在来線)-6分 三田(東京都)駅(都営三田線/都営浅草線)-7分 泉岳寺駅(京急本線/都営浅草線)-13分
月給295,000円 給与 月給295,000円〜295,000円 年収600万円〜850万円程度 ※スキル・経験・資格に応じて決定 ※賞与は業績連動のため変動あり
応募資格 【MUST(必須条件)】 ○下記3つのうちいずれかの経験をお持ちの方 ・自動制御(計装)の知見がある(実務経験5年以上) ※フィールドエンジニアのみの経験でも構いません ・SCADAソフトの利用・開発経験(実務経験5年以上) ・Lonworks・Modbus・KNX・DALI・BACnetによるシステム構築経験(実務経験5年以上) 【WANT(歓迎条件)】 ・建設業での空調制御・電気制御・保全等の経験 ・設計事務所での建物制御システム設計経験 ・製造業でのFA(ファクトリーオートメーション)経験 ・IT・IoT技術への深い関心と習得意欲 【入社社事例】 ・30歳/大卒/経験2社/直近5年間、KNXを扱う照明制御メーカーにて設定から 現場作業の経験者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力・協調性・環境適応力のある方 ・目標に向けて主体的に業務を推進できる方 ・新しい技術を積極的に習得し、柔軟に対応できる方 ・フィールドエンジニア経験を活かして、より上位のシステム設計業務にチャレンジしたい方
株式会社カーブスジャパン
■当社の商品販売事業を支える「販売管理システム」の企画・運用をお任せします。社内外の関係者と連携しながら、2000店舗以上、会員数90万人の販管システムの上流工程に携わり、プロジェクトを推進して頂きます。
企業名 株式会社カーブスジャパン 求人名 【社内SE|システム企画・設計】◎上流工程のみ/プライム上場G/風通し良い社風 仕事の内容 ■当社の商品販売事業を支える「販売管理システム」の企画・運用をお任せします。社内外の関係者と連携しながら、2000店舗以上、会員数90万人の販管システムの上流工程に携わり、プロジェクトを推進して頂きます。 【具体的には】■商品開発・販売企画チームとの連携による、販売管理システムの企画立案(メインシステムのリプレイスを計画中) ■外部開発会社への要件伝達・進捗管理・品質チェック ■販売実績データの分析、販売予測のシミュレーション ◎開発業務は外部パートナーが担当するため、企画・設計・進行管理に集中できる環境です。 募集職種 【社内SE|システム企画・設計】◎上流工程のみ/プライム上場G/風通し良い社風
月給268,890円~366,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥268,890~¥366,000 基本給¥268,890~¥366,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■開発・保守・運用などシステムに関わるご経験 【歓迎】■SIerやSES企業での経験を活かして自社の社内SEにチャレンジしたい方 ■上流工程へのスキルアップを目指す方 ■社風の良い会社で働きたい方 【魅力】■単なる上流工程の一部を担当するだけでなく、事業をより良くするためのデータ分析などから携われる環境。「事業推進に近い」社内SEでスキルUPのスピードも速いです。 【事業の価値】「病気と介護の不安と孤独のない、生きるエネルギーがあふれる社会をつくる」をスローガンに、健康寿命延伸企業として、超高齢社会の問題解決に挑んでいる企業です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
Nolook商事株式会社
デザイナー★MEGURIの商品から販促まで担当
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:UI/UXデザイナー、プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、DTPデザイナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅自社ブランド 「MEGURI」のデザインがメイン業務 ✅テレビで話題の MEGURIマットに続く新商品 ✅商品・パッケージから 販促物まで一貫して担当 ✅想定年収385万〜550万円 ✅完全週休2日(土日祝) ✅JR田町駅徒歩10分/港区芝浦の好立地 ✅移転したての 美オフィス&オフィス内ジム利用自由 ✅MEGURI事業部は5名。 20代4名・30代1名の若い部署 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ※本求人は39歳以下の方が対象です (例外事由3号のイ: 長期勤続によるキャリア形成を図るため) ※ポートフォリオは、応募時の質問に URLをご記入ください。 URLがない方は、応募後にお知らせする アドレスへメールでお送りください。 ✅《ものづくりをデザインで動かす》 Nolook商事株式会社は 2018年設立。 繊維の開発・卸売をはじめ、 「つくって届ける」ことを 軸に事業を広げてきました。 その中で、いま最も力を 入れているのが2026年2月に ローンチした自社ウェルネスブランド 「MEGURI」です。 このポジションでは、MEGURIの デザインをメイン業務としてお任せします。 ▼MEGURIブランドサイト www.meguri-brand.com ✅《具体的な業務内容》 ❶MEGURIの商品・パッケージデザイン (メイン業務) 「役割を脱ぐ時間」をコンセプトにした ウェルネス商品のデザインと パッケージを制作します。 テレビでも取り上げられた 「MEGURIマット&ピロー」に 続く新商品を、 これから増やしていくフェーズです。 ❷MEGURIのブランドクリエイティブ ブランドサイト、SNS、 WEB広告、販促物まで、 お客様との接点すべてを制作します。 ❸商談同席・仕様書の作成 取引先との打ち合わせに同席し、 デザインの意図を説明します。 工場向けの仕様書や 入稿データも作成します。 ❹その他のデザイン業務 MEGURIをメインとしつつ、 その他の自社プロダクトや販促物など、 さまざまなデザインに 携わる機会があります。 ✅《このポジションの魅力》 ◆商品から販促まで一貫して関われる 商品とパッケージのデザインに加えて、 ブランドサイト・SNS・販促物まで、 お客様が触れるものを幅広く手掛けます。 ◆ブランドづくりの中心として活躍できる 商品のデザインだけでなく、 ブランドの世界観づくりにも 関わりながら、デザイン業務の 中心メンバーとして活躍いただけます。 ◆ビジネスの近くでデザインできる 商談に同席し、なぜこのデザインなのかを 自分の言葉で説明する機会があります。 作業者ではなく、 事業を動かすデザイナーになれます。 自身が手掛けたデザインが 実際の商品となり、多くのお客様の手に 届くところまで見届けられることも、 この仕事ならではのやりがいです。
交通・アクセス JR山手線「田町駅」より徒歩10分
年俸3,850,000円~5,500,000円 給与詳細 基本給:年俸 385万円 〜 550万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給275,000円〜400,000円 年収385万円〜550万円 固定残業代: 58,500円〜85,100円/月 (35時間相当 月給に含む) ※超過分は別途、追加で全額支給 ✅昇給:年2回 ✅賞与:年2回 (夏季・冬季決算賞与) ✅役職手当あり ✅家賃手当(15,000円) ✅通勤手当全額支給 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅《必須条件》 ・39歳以下の方(例外事由3号のイ: 長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・Illustratorと Photoshopを 使ってデザインができる方 ・ポートフォリオ(作品集)を提出できる方 ※ポートフォリオは、応募時の質問に URLをご記入ください。 URLがない方は、応募後にお知らせする アドレスへメールでお送りください。 ✅《選考で見ていること》 つくったものと、そこで考えたことを ポートフォリオで拝見し、 3回の面接で、デザインへの考え方や 人柄を伺って判断します。 デザイン課題はありません。 ✅《こんな方を歓迎します》 *インハウスデザイナーとして、 自社ブランドに長く関わりたい方 *自社ブランドの商品づくりに興味がある方 *商品パッケージや販促物の デザインに興味がある方 *セルフケアやウェルネスの商品が好きな方 *仕様書や入稿データを正確に作れる方 *社外の方とも臆せず打ち合わせができる方 ✅《こんな方を求めています》 ・新しい商品が増えていく過程を楽しめる方 ・デザインの意図を人前で説明できる方 ・つくって終わりではなく、 売れるところまで考えたい方 ・幅広い仕事を通してキャリアを広げたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
社会人10年未満限定/土日祝休み/在宅あり/年収500万超可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプログラマー、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 < ここがポイント! > ●第二新卒世代が活躍中! ●社会人10年以内(卒業後10年以内)の方 限定の育成枠採用! ●年間休日120日以上&残業少なめ ●月収30万円以上も可能! ●万全のフォロー体制でスキルアップ! フルリモートを含む在宅勤務もあり! 世界トップ10の巨大外資系グループで、 あなたのITへの興味と知識を 活かしてみませんか? ―――――――――――― < 担当プロジェクト例 > ●Android,iOSアプリ開発 ●AIエンジニア(AIアーキテクト) ●スマホ向けゲーム開発 ●ECサイト/スマホサイト開発 ●Webサービス、アプリ設計 ●動画配信プラットフォーム開発 ●マーケティングエンジニア(データスペシャリスト) ●社内情報システム開発(社内SE) ●ITサポートデスク(IT事務) など、あなたに最適なプロジェクトを 営業担当がピックアップ。 理想のITエンジニアを目指せます! ―――――――――――― <成長できるPOINT> ■POINT.1…教育サポート充実 まずはOJT研修を通してプロジェクトの概要から詳細まで丁寧にレクチャー。当社はこれまでに100名以上の未経験者を育成してきた実績があるため、初めての転職の方も安心してご入社いただけます。未経験者歓迎です。 ■POINT.2…プロジェクト配属 配属前は必ず面談を実施。採用担当が丁寧に経験ややりたいことをヒアリングし、希望を最大限考慮して配属先を決定します。まずは開発の基本を学べるプロジェクトから始め、徐々にスマホアプリ、ゲーム、AI、ロボット開発、5Gなど、最先端プロジェクトへステップアップできます。 ■POINT.3…安心とキャリアを両立 土日祝休みで残業少なめ!研修中は原則定時退勤OKです。資格取得支援制度があるため、専門資格の取得が可能。積極採用中のため、スキルアップとワークライフバランスを両立したい方はぜひご応募ください。定着率が高いため、長期的なキャリアを築けます!(定着率95%) ―――――――――――― 世界トップ10のアルテングループなら、 あなたのキャリアが変わります。 ●今の会社に不安がある ●悩みを素直に話せない ●やりたいプロジェクトに チャレンジできない その悩み、アルテンなら変えられます。 自分のキャリアを見直すなら、 今この瞬間に動き出しませんか?
月給270,000円~580,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 58万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験に応じて給与を決定します。 ―――――――――――― 【手当】 残業手当全額支給(1分単位) 交通費全額支給 役職手当 赴任手当 家族手当 資格手当(基本情報技術者:10,000円/月、システムアーキテクト:30,000円/月など ※複数取得している場合は金額が一番高いものを適用) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《 社会人経験10年未満の方 》 ●学歴不問!性別不問! ●少しでもITの勉強をしたことがある方 (専門・短大・大学・独学など) ●未経験歓迎!IT経験者は積極採用! 社会人経験10年未満(学校卒業後10年以内)の方の限定採用!第二新卒・既卒歓迎です! ―――――――――――――― ★年内転職を目指すなら今がチャンス!転職期間が2-3ヶ月、引き継ぎに1ヶ月と考えた場合、今が動き始めるチャンスです!6年連続世界トップ10のアルテングループで活躍してみませんか? ―――――――――――――― ★当社は世界最大級の技術コンサルティンググループ、アルテングループの日本法人です。アルテングループはドイツ、オーストリア、イタリア、スペイン、アメリカ、カナダ、韓国など世界30ヶ国で事業を展開するグローバルグループです。 ―――――――――――――― ★国内グループ連結1,300名以上の規模を誇り、プロジェクト数は常時3,000件。AI、DX、ロボット開発など数多くの最先端プロジェクトがあります。業界のトップランナーと出会うチャンスが多数あり、貴重な人脈も形成できます。
製造業を中心とした顧客へIT運用サービスの安定提供を担うリーダー候補の募集です。日々の運用管理に加え、業務の標準化や自動化、改善提案、チーム統率を通じた継続的なサービス拡張を推進していただきます。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26015【東京/主任】運用BPOリーダー/ITサービスマネージャー/[DX/エンタ/第三] 仕事の内容 製造業を中心とした顧客へIT運用サービスの安定提供を担うリーダー候補の募集です。日々の運用管理に加え、業務の標準化や自動化、改善提案、チーム統率を通じた継続的なサービス拡張を推進していただきます。 【具体的には】■IT運用業務の管理と推進 ■業務フロー標準化・自動化の推進 ■顧客への運用改善提案と関係者折衝 ■社内外メンバーの統括とチーム運営 ■課題管理や月次報告等のマネジメント 【主な顧客】大手製造業の法人顧客 【仕事の魅力】保守運用にとどまらず、運用管理から改善提案、自動化、顧客折衝まで一体で担える環境です。成長中のBPO領域で案件拡大や高付加価値サービスの創出に幅広く携わることができます。 募集職種 26015【東京/主任】運用BPOリーダー/ITサービスマネージャー/[DX/エンタ/第三]
[勤務地:東京都中央区]
月給340,000円~450,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥450,000 基本給¥340,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)/昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】◆ITインフラ構築または運用案件でのPM・リーダー経験 ◆サーバまたはNWに関する要件定義・設計スキル 【歓迎】◇インフラ運用でのマネジメントや運用改善・品質管理経験 ◇クラウド・SaaS等の運用経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
AKKODiSコンサルティング株式会社
年俸800万~1100万円・リモート可・フレックス制!AKKODiSコンサルティング株式会社でシステムコンサルタントとして活躍しませんか。
仕事内容: AKKODiSコンサルティング株式会社でシステムコンサルタントを募集します。 (雇入れ直後)弊社主要顧客の現状のシステム環境の理解とクラウドコンサルタントと連携をおこない、顧客が達成したいビジネス目標に対してクラウドアーキテクチャー設計をおこないます。 また、クラウド導入のベストプラクティスを活用しセキュリティ、パフォーマンス、可用性の向上、運用自動化などガバナンスを意識した設計に対して責任を持ちます。 さらに弊社クラウドエンジニアと連携し、全体アーキテクチャーの最適化を行いクラウド導入から運用に至るまで、一気通貫の提案を行います。 (変更の範囲)当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む) <AKKODiSコンサルティング株式会社の特長> ・伴走型のエンドツーエンド・コンサルティングを提供 ・先端技術開発を担う『AKKODiS Innovation Lab』を新設 ・世界10拠点からなるグローバル・デリバリー・センターとの連携 ・サービス開発およびデリバリー機能の体制強化 ・人財開発への積極的な投資 「仕事・事業」に関すること ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■明確な評価制度 エンジニアの能力を15段階にレベル分けし、レベル毎に評価基準を明文化しているため、評価結果に対する納得感が高い仕組みになっています。 また、毎年の評価面談では振り返りだけでなく、一段上のレベルを達成するための課題を個別にフィードバックすることで、継続的な能力開発に取り組むことが出来る仕組みとなっています。 ■キャリアの可能性を広げるパラレルキャリア ・当社は複業が可能であり、様々な業務チャレンジする事が可能です。(※事前申請のうえ、許可制) ・社内複業制度もあり、認定講師登録制度を利用して、弊社アカデミー事業の技術講師を複業としている社員もいます。 ▼テックコンサルティング統括 上流領域の要件定義、基本設計から保守・運用、量産の領域まで、急速にデジタル技術とモノづくり分野のサービス融合の現場で活躍できる、高い技術力をもった多くのエンジニアを擁しています。課題発見能力に秀でた一人ひとりが、お客様の課題を解決していきます。 ▼ソリューション統括 システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 ▼テクノロジー統括 アカデミーの機能を持ち、社会とテクノロジーの変化に応じた人財を育成します。 最先端技術分野のトレーニングを通じ、デジタル人財不足の解消を支援します。 また、テックコンサルタントのキャリア開発の役割も担っています。 ▼コンサルティング本部 End To End の総合的なコンサルティングサービスで、お客様が抱える様々な課題、企業の変革実現に向けた挑戦を最適なソリューションで支援します。 これ以外にも、採用活動を推進するタレントアクイジション本部や、企業ブランディング戦略を担うマーケティング本部など3統括14本部で組織が構成されています。 「働く人・社風」に関すること ▼テックコンサルティング統括 上流領域の要件定義、基本設計から保守・運用、量産の領域まで、急速にデジタル技術とモノづくり分野のサービス融合の現場で活躍できる、高い技術力をもった多くのエンジニアを擁しています。課題発見能力に秀でた一人ひとりが、お客様の課題を解決していきます。 ▼ソリューション統括 システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 ▼テクノロジー統括 アカデミーの機能を持ち、社会とテクノロジーの変化に応じた人財を育成します。 最先端技術分野のトレーニングを通じ、デジタル人財不足の解消を支援します。 また、テックコンサルタントのキャリア開発の役割も担っています。 ▼コンサルティング本部 End To End の総合的なコンサルティングサービスで、お客様が抱える様々な課題、企業の変革実現に向けた挑戦を最適なソリューションで支援します。 これ以外にも、採用活動を推進するタレントアクイジション本部や、企業ブランディング戦略を担うマーケティング本部など3統括14本部で組織が構成されています。 システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 「理念・ビジョン」に関すること コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業 AKKODiSは、世界のエンジニアリング研究開発(ER&D)市場において第2位の企業であり、30ヵ国において5万人の従業員を擁し、Consulting、Solution、Academy、Talentの4つのサービスラインを通してユニークなソリューションを提供しています。 また、「2023 HFS Horizons Report」でデジタル・エンジニアリング・サービス・プロバイダーの「マーケット・リーダー」に選定されています。 事業・サービス 新規事業開発(事業多角化)に意欲的
アクセス: JR京浜東北線田町駅から徒歩4分
年俸8,000,000円~11,000,000円 給与: 800万円 ~ 1100万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: 必須条件 ・パブリッククラウド(Azure,AWS,GCP、OCIのいずれか)における任意のサービスにおいて上流工程(要件定義、基本設計、アーキテクチャ設計など)、設計、構築の経験2年以上 ・またはITインフラ関連(ネットワーク、サーバー、プライベートクラウド、セキュリティなど)の上流工程(要件定義、基本設計アーキテクチャ設計など)、設計、構築、運用のいずれかの経験2年以上 ・顧客へ対し、技術をベースとした提案(新しい構成や技術要素)の経験1年以上 ■スキル ・パブリッククラウド(Azure/AWS/GCP/OCIいずれかまたは複合)におけるサービス知識とスキルの保有 ・CI/CD環境、IaaC、自動化に対する知識とスキルの保有 ・DevOps、DevSecOpsに関する知識とスキルの保有 ・クラウドセキュリティサービス(種類問わず)の設計・導入スキルの保有 ・認証・認可(Active Directory,Okta等)の設計・導入スキルの保有 ・データベース(SQL Server、Oracle Database、PostgreSQL、MySQL など)の構築、運用スキルの保有・コンテナ環境(Docker、Kubernetes、Azure Kubernetes Service、OpenShift など)の構築、運用スキルの保有 ・CAF,W-AFの基本的な理解 ・学歴不問 ・業種未経験OK
コンピュータービジョン領域の受託開発プロジェクトを、開発とマネジメントの両面でリードしていただきます。要件定義から設計・実装・評価・導入まで一貫してお任せします。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京】DBエンジニア/プレイングマネージャー/年間休日122日 仕事の内容 コンピュータービジョン領域の受託開発プロジェクトを、開発とマネジメントの両面でリードしていただきます。要件定義から設計・実装・評価・導入まで一貫してお任せします。 【詳細】■要件定義/アーキ設計/実装/テスト/導入の一貫リード■物体検出・セグメンテーション・姿勢推定等のDLモデル開発■データ収集・前処理・アノテーションフロー設計と運用■精度評価・推論速度最適化・ハイパラ/後処理チューニング■REST API設計、簡易Web UIを含むバックエンド実装■スケジュール・タスク管理、コードレビュー、技術支援■顧客との技術折衝・仕様調整・成果報告と提案 募集職種 【東京】DBエンジニア/プレイングマネージャー/年間休日122日
月給500,000円~760,000円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥760,000 基本給¥500,000~¥760,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績3.85カ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Pythonでの開発経験(3年以上)■PyTorchまたはTensorFlowを用いたディープラーニングモデルの構築・学習・評価の実務経験■OpenCVなどを用いた画像処理経験 ■REST APIなどを通じた簡単なシステム連携・実装経験 【歓迎】■点群処理、3D再構築の開発経験■技術的な課題に対して、実装まで一貫しての対応経験■小規模なプロジェクトマネジメント経験■Gitを用いたチーム開発経験■Dockerやクラウド(GCP、AWSなど)での開発・デプロイ経験■モデルのエッジ実装(TensorRT、ONNXなど)の知見■クライアントとの要件定義・提案経験 など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ビッグデータ領域を展開する当社にて、データマネジメントや分析基盤構築を担当いただきます。BIレポート作成やデータ活用支援、DWH開発など幅広い業務を通じて、データドリブン経営を支援するポジションです。
企業名 株式会社NTTデータ ニューソン 求人名 【データサイエンティスト/アナリスト】ビッグデータ活用でDX推進/NTTデータG 仕事の内容 ビッグデータ領域を展開する当社にて、データマネジメントや分析基盤構築を担当いただきます。BIレポート作成やデータ活用支援、DWH開発など幅広い業務を通じて、データドリブン経営を支援するポジションです。 1.データマネジメント業務 ・BIダッシュボード、BIレポート作成 ・データ活用支援 ・データ分析、DataOps ・デジタルマーケティング、マーケティングオートメーション ・データ分析基盤システム運用 2.データ分析基盤構築業務 ・基盤構築 ・DWHシステム開発 【担当案件】統合データレイクやデータ分析基盤の構築 ・データ活用支援/データ分析 ・システム運用 など 募集職種 【データサイエンティスト/アナリスト】ビッグデータ活用でDX推進/NTTデータG
必要な経験・能力等 【必須】 ■BIレポート作成やETLツール利用経験 ■Pythonを用いたデータ加工・分析経験 データ活用に興味があり、最新技術でキャリアを広げたい方に最適です! 【当社の魅力】1974年創業以来、金融・Web・組込み系など幅広い分野で実績を重ね、近年はクラウドやビッグデータにも対応。NTTデータグループの安定基盤を背景に、DX推進を通じて顧客のビジネス変革を支援します。資格取得支援や研修制度も充実し、データサイエンス領域で専門性を高めながらキャリアアップできる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ネクストイノベーション
自分らしく働ける!年間休日130日★未経験から始められるお仕事
仕事内容: \ 休みも、服装も、働き方も、自分次第。 / 未経験から、ヘルプデスク。 あなたらしく働ける環境がここにあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を選ぶとき、いちばん大事なのは「どのような就業環境で仕事をするか」です。 だからこの求人は、仕事内容と同じくらい大事なこととして、 まずは就業環境について、お伝えさせていただきます。 ■休みが、はっきりしている 年間休日130日/土日祝休み。 平日に休む必要がなく、予定が立てやすい。 旅行も推し活も、遠慮なく組めます。 ■収入の柱を、ひとつに縛られない 副業OK(申請不要)。 わざわざ許可を取らなくていい。 収入も経験も、自分で広げられます。 ■「自分らしさ」に、ルールがいらない 服装自由/髪色自由/ネイル・ピアスOK。 身だしなみで消耗しない。 それだけで、毎日のハードルが下がります。 ■頑張りが、ちゃんと返ってくる 個人の頑張りを公平に給与へ反映。 平均年収160万円UPの実績あり(昨年度実績)! 環境が合わないと、どんなにいい仕事も続きません。 だから、ここを最初に確認してほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼お任せするお仕事 電話・メール・チャットでのお問い合わせ対応がメインの、 シンプルなデスクワークです。 ●お客様からのご案内や初期対応 ●マニュアル(テンプレート)完備なので、初めてでも迷わず進められる ●分からないことは、先輩がすぐフォロー 対応を重ねるうちに、ITの基礎知識が自然と身についていきます。 <こんな方に、ちょうどいい仕事です> ・パソコン操作は得意だけど、ITは未経験 ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・未経験から、ちゃんと覚えて一人前になりたい 業界・職種未経験、歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼イチから学べる、教育・研修体制 ■先輩のアシスタントからスタート 入社後はいきなり一人で対応するのではなく、先輩スタッフのサポート業務から始めます。 少しずつ慣れていけばOK。一人で抱え込むことはありません。 ■Udemyの無料受講制度あり ヘルプデスク向けの実践講義を無料で受講可能。 必要なITスキルを、自分のペースで効率よく学べます。 ■チャットで即解決 リモートワーク中も、 分からないことがあればチャットですぐ先輩に質問・相談できる。 風通しの良い職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ その先のキャリア 未経験からしっかりITスキルを習得し、 将来はエンジニアやキャリアアップも目指せます。 「まずは環境を整えて、それから成長したい」 その順番でいいと思っています。土台が安定しているから、学びにも集中できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは気軽にご応募ください。お待ちしています。
月給220,000円~400,000円 給与: 月給 22万円 〜 40万円 ------------------ ・個人の成果を透明性の高い形で報酬に反映 ・平均年収160万円以上UPの実績あり ------------------ 【各種手当】 ・交通費支給(上限なし) ・資格取得手当 ・バースデー手当 ・勤続手当 ・引っ越し手当 【その他】 ・試用期間中の条件変更なし
求める人材: \未経験歓迎!/ \IT業界デビューを応援!/ *専門知識・資格不要 *PC入力ができればOK *ブランクOK *社会人経験不問 <こんな方を歓迎します!> *IT業界に興味がある方 *丁寧なコミュニケーションができる方 *マニュアルに沿って 正確に進めることが得意な方 *わからないことを素直に質問できる方 *将来的にIT事務・QA・エンジニアなどへ キャリアを広げたい方 *プライベートも大切にしながら働きたい方
AI×ソフトウェア開発領域におけるデータ基盤・Webアプリケーションの設計・実装・運用業務をお任せします。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京】DBエンジニア/メンバー・PL/年間休日122日 仕事の内容 AI×ソフトウェア開発領域におけるデータ基盤・Webアプリケーションの設計・実装・運用業務をお任せします。 【詳細】■データ基盤構築プロジェクトの要件定義・設計・実装・テスト・導入■アプリケーションバックエンド構成設計・API設計・実装・テスト■MLOpsプロジェクトの設計・実装・運用支援■OLAP/OLTPを考慮したDB設計、データフロー・パイプライン設計■プロジェクト進行管理(スケジュール・タスク管理、メンバーアサイン)■顧客との技術折衝・仕様調整■メンバーに対する技術リード 募集職種 【東京】DBエンジニア/メンバー・PL/年間休日122日
月給470,000円~760,000円 想定年収 750万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥470,000~¥760,000 基本給¥470,000~¥760,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績3.85カ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PythonでのWebアプリケーション開発経験■何かしらのAI・機械学習・データ分析のプロジェクト経験 【上記に加えて、以下のいずれかの経験(1つ以上)】■システム要件定義(機能/非機能)■RDBスキーマ設計、NoSQL/ObjectStorage構成設計■データフロー設計、Web API・フロントエンド開発経験■CI/CD構築、DevOps/MLOpsの開発経験■Docker/Kubernetesを用いたシステム開発経験■OLAP/OLTPを用いたDB設計 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド
1861年創業の外資系総合商社を展開する当社にて、グループ全社の社内ITインフラ構築・機器管理・運用業務全般を担当いただきます!拠点開設に伴う回線手配から新規システムの提案まで幅広く活躍可能です。
企業名 コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド 求人名 【港区/社内IT】創業160年超の老舗外資系商社/フレックス&週2日在宅勤務可 仕事の内容 1861年創業の外資系総合商社を展開する当社にて、グループ全社の社内ITインフラ構築・機器管理・運用業務全般を担当いただきます!拠点開設に伴う回線手配から新規システムの提案まで幅広く活躍可能です。 【具体的には】■ネットワーク・防犯カメラ等の構築・運用管理 ■携帯・内線電話・通信回線の契約管理 ■複合機やWeb会議システムの導入・更新管理 ■グループウェアアカウント・ライセンス管理 ■業務効率化に向けた新規ITツールの検証・導入提案 【仕事の魅力】自社およびグループ全体のIT基盤を自ら主導でき、最新技術の選定や効率化提案など大きな裁量を持って取り組める環境です。 募集職種 【港区/社内IT】創業160年超の老舗外資系商社/フレックス&週2日在宅勤務可
月給300,000円~380,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥380,000 基本給¥300,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:約4.8ヵ月/年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ管理経験 ■外部ベンダー交渉調整 ■クラウド運用管理経験※専門知識を活かし、グループ全体の業務環境改善やIT基盤強化へ主体的に挑んでいただける経験者を広く募集しています! 【労働環境・各種待遇】 無理のない就労環境と手厚い福利厚生が用意されています。コアタイム設定のあるフレックスタイム制に加え、週2日までのリモートワークが利用可能。月平均残業は約15時間と少なめで、年2回の賞与支給や企業型確定拠出年金、団体長期障害所得補償保険など、将来にわたって安心して勤続できる各種制度が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 語学力: 資格:
株式会社ONE WILL (ワンウィル) 株式会社ONE WILL
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 社内業務システム開発(Python) 【内容】 社内業務効率化を目的としたシステム開発プロジェクトに参画いただき、Pythonを用いたバックエンド開発をご担当いただきます。 主に実装~単体テスト工程を担当し、API機能の追加やログ調査、不具合修正などを行いながらデータ連携機能の改善を進めていただきます。 【勤務地】 東京都港区(田町駅周辺) 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00~18:00 【必須】 ・PythonでのWeb開発経験(実務1年以上) ・FastAPIまたはDjangoの利用経験 ・SQLによるDB操作経験 【尚可】 ・API開発経験 ・既存機能改修経験 ・チーム開発経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
フルリモート
月給300,000円~500,000円 給与 月給 30万円~50万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
高松建設株式会社
AIやRPAを活用した現場の生産性向上を目指し、各種システムの運用・棚卸、パソコン・タブレット管理、各種データ・帳票の整理・改善など幅広い業務範囲に関わっていただきます。※本社システム室とも連携します。
企業名 高松建設株式会社 求人名 【社内SE】生産性向上に取り組む/土日祝休み/残業月15h以下/働き方◎/1回面接 仕事の内容 AIやRPAを活用した現場の生産性向上を目指し、各種システムの運用・棚卸、パソコン・タブレット管理、各種データ・帳票の整理・改善など幅広い業務範囲に関わっていただきます。※本社システム室とも連携します。 ■採用の目的:既存システム保守、周辺アプリ開発、DX推進 ■プロジェクトの期間・スコープ:短期POC ※短期POCとは、新しい技術やアイデアの実現可能性を短期間で検証する重要なプロセス ■役割区分:アプリ開発・保守、組み込み ■具体的な業務:既存システムのAPIを使用したポータルサイト作成、RPAを使用した業務効率化 ■担当する機能・成果物:API、バッチ、ダッシュボード 募集職種 【社内SE】生産性向上に取り組む/土日祝休み/残業月15h以下/働き方◎/1回面接
月給298,000円~560,000円 想定年収 570万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥298,000~¥560,000 基本給¥298,000~¥560,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】何らかのシステム開発(プログラミング)の経験 ※失敗を恐れずにチャレンジを重ねていくことが高松建設の特徴です。AIやRPAなどを活用した現場の業務効率化を目指していきます。 ■経験年数の目安:ミドル(3~5年) ■業界経験:建設業界経験、現場折衝経験があると望ましい ■コミュニケーション能力:現場との折衝、要件定義能力は必須 ■プログラミング言語/フレームワーク:VBA、API開発言語(Python、Java、Go、C#、TypeScript 等) 【働きやすさ】完全週休2日制(土日祝休み)で実質年間休日132日以上(127日+有休)/残業は月で~15h程度/週3日(月水金)はノー残業デーです! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
Finexia株式会社
社内外のIT変革を推進している当社にて、テックリード候補として業務をお任せします。社内IT戦略や業務改善、顧客向けシステム開発、BPOサービスのAI化まで、技術で事業成長を牽引するポジションです。
企業名 Finexia株式会社 求人名 港区【ITエンジニア/社内SE】リモート可/年休120日/転勤なし/初募集 仕事の内容 社内外のIT変革を推進している当社にて、テックリード候補として業務をお任せします。社内IT戦略や業務改善、顧客向けシステム開発、BPOサービスのAI化まで、技術で事業成長を牽引するポジションです。 ■AIを活用した業務効率化・自動化および新規BPOサービスの企画・開発推進 ■社内業務システム・ワークフローの設計・開発、API・データ連携およびIT環境の最適化 ■クライアント向けシステム・Webアプリ・プラットフォームのフロント/バックエンド開発 ■コンサルタントと連携したIT課題の把握・ソリューション提案、導入後の運用・保守・改善、商談同席など 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【ITエンジニア/社内SE】リモート可/年休120日/転勤なし/初募集
月給666,666円~916,666円 想定年収 800万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,666~¥916,666 基本給¥577,526~¥794,126 固定残業代¥89,140~¥122,540を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須※いずれかの経験者】フルスタック開発、Webアプリ/業務システム設計・開発、社内SE、クライアント向け開発等【歓迎】生成AI活用開発、BPO/バックオフィスDX経験、要件定義・提案経験 ■新技術やAIツールを意欲的にキャッチアップし、実際の業務プロセス改善やサービス開発へ導入できる方 ■API連携やクラウド(AWS等)、データベースを活用したシステムの設計・開発・運用経験をお持ちの方 ■魅力ポイント:社内SEにとどまらず顧客向けシステム開発や最新AI導入まで大きな裁量を持って挑戦できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
圧力容器/熱交換器の設計/タンク等製缶機器品の設計業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 【田町】圧力容器/熱交換器の設計エンジニア 仕事の内容 圧力容器/熱交換器の設計/タンク等製缶機器品の設計業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■AutoCADを使用した製缶機器品の基本計画図作図 ■強度計算プログラムを使用した強度計算 ■Vendor製作図/強度計算所等のReview ■国内外のVendorからの見積時技術仕様の確認/発注仕様の確認 ■上記経験を予め有している必要はなく、当社を通じて習得することも可 募集職種 【田町】圧力容器/熱交換器の設計エンジニア
月給300,000円~330,000円 想定年収 418万円~519万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥330,000 基本給¥300,000~¥330,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■4大力学に関する知識 ■AutoCADを業務で使用したことがあること ■英語に抵抗感がない人 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26015【東京】運用BPOリーダー/ITサービスマネージャ/上流[DX/エンタ/第三SL] 仕事の内容 製造業を中心とした顧客へIT運用サービスの安定提供を担うリーダー候補の募集です。日々の運用管理に加え、業務の標準化や自動化、改善提案、チーム統率を通じた継続的なサービス拡張を推進していただきます。 【具体的には】■IT運用業務の管理と推進 ■業務フロー標準化・自動化の推進 ■顧客への運用改善提案と関係者折衝 ■社内外メンバーの統括とチーム運営 ■課題管理や月次報告等のマネジメント 【主な顧客】大手製造業の法人顧客 【仕事の魅力】保守運用にとどまらず、運用管理から改善提案、自動化、顧客折衝まで一体で担える環境です。成長中のBPO領域で案件拡大や高付加価値サービスの創出に幅広く携わることができます。 募集職種 26015【東京】運用BPOリーダー/ITサービスマネージャ/上流[DX/エンタ/第三SL]
月給280,000円~450,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥450,000 基本給¥280,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)/昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
当社ネットワーク基盤について、技術面の中核として、設計・構築から安定運用、継続的な改善までをリードします。自らも設計・構築や技術検証に携わりながら、プロジェクトを推進します。
企業名 AKKODiSコンサルティング株式会社 求人名 [社内SE/ネットワークエンジニア(エキスパート)]平均残業15.6H/フルフレックス 仕事の内容 当社ネットワーク基盤について、技術面の中核として、設計・構築から安定運用、継続的な改善までをリードします。自らも設計・構築や技術検証に携わりながら、プロジェクトを推進します。 [業務例]・社内および拠点間ネットワークの設計・構築・運用改善における技術リード ・L2/L3ネットワーク、Site-to-Site VPN、ファイアウォールの設計および構成・技術方式の検討 ・オンプレミス環境とAzureを接続するハイブリッドネットワークの設計・実装 ・ユーザー部門、ベンダーとの調整・合意形成 ・構成図、設計書、手順書などの作成・レビュー ・メンバーや関係者への技術支援、設計・構築における品質向上など 募集職種 [社内SE/ネットワークエンジニア(エキスパート)]平均残業15.6H/フルフレックス
月給531,000円~811,000円 想定年収 764万円~1,169万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥531,000~ 基本給¥531,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(9月/3月)■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 [必須]数百名以上の利用者、または複数拠点を対象としたネットワーク基盤において、要件整理・設計から導入、運用改善まで主体的に携わった経験をお持ちの方 [歓迎]・Cisco Catalyst/ISR/Meraki、Palo Alto Networksなどを用いた、ネットワーク・セキュリティ環境の設計・構築・運用経験 ・Azure ExpressRoute/Virtual WANなどを活用したクラウド接続や、ハイブリッドネットワークの設計経験 ・ゼロトラスト、SASE、SD-WAN、ネットワーク自動化など、ネットワークの高度化に関する知識・導入経験 ・RFP作成、ベンダー選定、技術リード、メンバー育成などの経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
電音エンジニアリング株式会社
音・光・映像といった分野のパイオニア企業である当社で、さらなる事業・組織拡大のため社内SE担当としてご活躍いただける方を募集いたします。
企業名 電音エンジニアリング株式会社 求人名 【社内SE】音・光・映像に関するトータルサービスを展開/年間休日125日 仕事の内容 音・光・映像といった分野のパイオニア企業である当社で、さらなる事業・組織拡大のため社内SE担当としてご活躍いただける方を募集いたします。 【具体的には】 ■新システムやツールの導入・運用・保守 ■サーバ、ネットワークの構築・保守・運用 ■RPAツールの導入、CRM、SFAシステム構築 ■パソコンなどのOA機器の設定、ヘルプデスク業務 など ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 【社内SE】音・光・映像に関するトータルサービスを展開/年間休日125日
月給250,000円~430,000円 想定年収 500万円~720万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥430,000 基本給¥250,000~¥430,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【どちらも必須】 ■自社向け、顧客向け問わずシステム開発のご経験をお持ちの方 ■リーダー経験をお持ちの方 【環境】業界の中核的存在として、大手企業や官公庁を取り引き先に持ち、有名ホテルやアリーナなどの空間演出を手がけています。最上流からサポートまで幅広い業務の経験を積めるため、技術者として成長を目指したい方にとっては魅力的な環境です。最新技術に触れながら専門性を活かして活躍したり、マネジメント業務を経験していただいたりなど、個人の得意を活かして活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ルミナス
未経験からキャリアUP/在宅メイン/土日祝休み&年間休日130日/副業もOKで自分らしい働き方が可能
仕事内容: ✨未経験からキャリアUP! ================= ITサポート事務デビュー 「事務だけじゃ物足りない」 「将来につながるスキルを身につけたい」 そんなあなたにぴったりの ITサポート事務のお仕事です。 マニュアル完備&研修充実で、 未経験から安心してスタートできます。 ✨この仕事の魅力 ================= ✅在宅勤務メインで働きやすい ✅土日祝休み&年間休日130日以上 ✅ITスキルが自然と身につく環境 ✅相談しやすい雰囲気 ✅副業OKで自分らしい働き方が可能 ✨職場の雰囲気 ================= 気軽に相談できるフラットな環境。 在宅勤務でもチャットでいつでも 質問できるため、 「一人で抱え込む」ことがありません。 無理な残業はなく、プライベートとの 両立もしやすい職場です。 ✨具体的なお仕事内容 ================= ■ データ入力・チェック業務 フォーマットに沿って数字や 文字を入力したり、 内容に誤りがないかを確認する シンプル作業です。 ■ アプリ・WEBの動作チェック スマホアプリやWEBサイトを操作し、 「ボタンが押せるか」 「表示が崩れていないか」を確認します。 ゲーム感覚で進められる人気の業務です。 ■ チャット・メールでのサポート お客様からの問い合わせに対応します。 定型文があるため、 文章を一から考える必要はありません。
月給220,000円~400,000円 給与: 月給 22万円 〜 40万円 ================= ✨頑張りはダイレクトに給与に反映 ✨平均年収130~160万円UPの実績(昨年度) <手当一覧> ・交通費支給(上限なし) ・資格取得手当 ・バースデー手当 ・勤続手当 ・引越し手当 *試用期間中の条件変更なし
求める人材: ✨入社後の流れ ================= まずは先輩のサポート業務からスタート。 「何がわからないかがわからない」 という段階から丁寧にフォローします。 在宅でもすぐに質問できる 体制が整っているため、 未経験の方でも安心して成長できます。 ✨スキルアップ制度あり ================= 資格取得支援制度を用意しており、 学習費用や受験料を会社がサポート。 働きながら自然とITスキルが身につき、 気づいた頃には市場価値の高い人材へ。
未経験スタート可能|年休127日・残業月平均10.5h
仕事内容: ◆ 20代の仲間と一緒に成長できる! ◆ 第二新卒・未経験・ジュニアレベル歓迎! ◆ 若手の意見やアイデアを求めています! <お任せする業務内容例> ■テストエンジニア/ソフトウェアの品質検証業務 ・テストケースの作成および実行 ・バグや不具合の報告および追跡管理 ■開発・DXエンジニア/Webアプリケーション、スマホアプリの開発 ・フロントエンドおよびバックエンドのコーディング ・基本的なプログラミング作業 ・ユーザーインターフェース(UI)のデザインおよび改善 ■データエンジニア/データ情報の整理やマーケティング企画など ・データ可視化ツールの作成および運用 ・マーケティング分析およびレポート作成 入社3年目で新しいプロジェクト立ち上げのコアメンバーになった方も! ゆくゆくはPMやQAコンサルタントなど品質検証のスペシャリストや管理職を目指すことも可能です。 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! ===========
月給210,000円以上 給与: 月給 210,000 円 - 月給 210,000 円 - 月給21万円以上+時間外手当100%支給+賞与年2回(今年度実績2.6ヵ月) ※試用期間3ヶ月。試用期間中、待遇などに差はございません。 ※意欲や能力を考慮して決定します。 ※昇給、昇進は職域・職責に応じ評価します。
求める人材: 未経験者歓迎★IT業界で成長やキャリアアップを叶えたい方 【歓迎条件】 ■ITについて知識がある方、学習中の方 ■IT業界やエンジニアの実務経験がある方 ■リーダーや店長など、マネジメント経験がある方 【こんな方はぜひご応募ください】 ■IT業界でスキルとキャリアを高めたい方 ■これからのIT業界で欠かせない品質スキルを磨きたい方 ■高めあえる仲間と理想のキャリアを実現したい方 ■品質にこだわり社会をより良くしたい方 ■新しいことに挑戦し続けたい方
株式会社スクリプト
SAP、Salesforceを中心として、ERPシステムや人事領域に強みを持つ当社にて、Salesforce運用保守コンサルティング(労務管理AppExchange)をお任せします!Salesforceをプラットフォームとして勤怠・工数・経費精算
企業名 株式会社スクリプト 求人名 【Salesforceコンサルタント(リーダー候補)】AppExchange/リモート9割 仕事の内容 SAP、Salesforceを中心として、ERPシステムや人事領域に強みを持つ当社にて、Salesforce運用保守コンサルティング(労務管理AppExchange)をお任せします!Salesforceをプラットフォームとして勤怠・工数・経費精算 を一元管理する「TeamSpirit」の運用保守領域におけるコンサルティングをお任せし、様々な企業に対し、フロントに立って最適な運用方法を推進する業務をお任せします。エンドユーザ問い合わせから、顧客課題の確認を行い、解決まで実施。2~3社の顧客を並行しながら管理します。状況や適性により、TeamSpirit導入コンサルティング業務をお任せする可能性もございます。また、複数の社内メンバーマネジメントもお任せします。 募集職種 【Salesforceコンサルタント(リーダー候補)】AppExchange/リモート9割
月給340,000円~500,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥500,000 基本給¥320,000~¥480,000 諸手当¥20,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)※業績によって年3回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】コンサルorPM(PL)としてSalesforce導入or運用保守の実務経験(目安:3年以上) 【働きやすい環境】 ◆過度な残業が発生しないよう、案件を選んだり、働き方の改善を社内全体で行っています。平均残業時間は月16時間程度で、有休取得率は82%(入社5年未満は90%)を超えています。 ◆入社後 運用保守コンサルタントとして複数の顧客をお任せ致します。社内メンバーが多いPRJですので、サポート体制は充実しています。事業拡大中のため、当社若手メンバーのマネジメントもお任せします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
新規オフィスへのネットワーク新設をゼロから手掛けるネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。お客様のビジネス拡大を支える、新しいネットワーク環境の基盤を作り上げるやりがいのあるポジションです。
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 【田町駅】新規拠点の基盤を創る!ネットワーク新設プロジェクトで活躍 仕事の内容 新規オフィスへのネットワーク新設をゼロから手掛けるネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。お客様のビジネス拡大を支える、新しいネットワーク環境の基盤を作り上げるやりがいのあるポジションです。 【業務内容】 ■新規オフィス向けネットワーク環境の詳細設計・構築・テスト ■導入するネットワーク機器のキッティング(初期設定や準備) ■ドキュメント作成: 構築手順書やその他必要な各種ドキュメントを作成し、プロジェクトの品質向上に貢献 【就業環境】テレワーク有 募集職種 【田町駅】新規拠点の基盤を創る!ネットワーク新設プロジェクトで活躍
月給300,000円~330,000円 想定年収 418万円~519万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥330,000 基本給¥300,000~¥330,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■新規オフィスへのネットワーク敷設に関する詳細設計以降の対応 ■機材キッティング ■構築、手順書作成、各種ドキュメント作成 【歓迎】■SD-WAN経験 【キャリア成長の機会】 ■新拠点に向けた、新しいネットワーク敷設を1から経験可能 ■既存で対応しているプロジェクトが有る為、プロジェクトの支援を受けながら対応が可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
社内のITコンサルタントとして、SAPを中心とした基幹系システムのモダナイズなど全社プロジェクトに参画し、社内DXを推進します。最新ITを駆使した革新的なシステムの導入・企画・開発を担います。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26047【東京】社内SAPコンサルタント/社内DXを推進[ビジ変/経シス/シスサ] 仕事の内容 社内のITコンサルタントとして、SAPを中心とした基幹系システムのモダナイズなど全社プロジェクトに参画し、社内DXを推進します。最新ITを駆使した革新的なシステムの導入・企画・開発を担います。 【具体的には】■S/4HANAを活用した構想企画やプロセス改革推進 ■S/4HANA開発環境の構築やカスタマイズ・保守運用 ■S/4HANAと各種クラウド連携アプリの導入支援 ■データ分析 【主な顧客】自社(社内各部門) 【仕事の魅力】ゼロから社内ITのDX化を推進できます。経営層への積極的な提案も可能で、自ら組織を変革できる裁量のある環境です。全社横断のプロジェクトを通じて他部門と交流し、自身の業務の幅を広げられます。 募集職種 26047【東京】社内SAPコンサルタント/社内DXを推進[ビジ変/経シス/シスサ]
必要な経験・能力等 【必須】◆1年以上のSAP導入経験 【歓迎】◇SAP Cloud Public editionでのBTP開発経験 ◇SAP Certified Application等の資格 ◇海外イベントへの参加や海外ベンダと打合せ可能な語学力(英語やドイツ語) 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力を強みに、企画から保守運用までワンストップで社会インフラを支え続けています。コアタイムなしのフレックスタイム制やテレワークを導入し、月平均残業時間も24.5時間と働きやすい環境です。「プラチナくるみん」「えるぼし最高ランク」を取得するなど、仕事と生活を両立しながら安定して長く活躍できる充実した制度が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業や官公庁等の顧客に対しセキュリティオペレーションセンター(SOC)にてネットワークに設置されたセキュリティ製品のリモート監視を担当します。サイバー攻撃やマルウェア侵入を防御する各種支援を提供します。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 22104【東京】セキュリティアナリスト/SOC/注力事業/サイバー攻撃対策[DX/DIS] 仕事の内容 企業や官公庁等の顧客に対しセキュリティオペレーションセンター(SOC)にてネットワークに設置されたセキュリティ製品のリモート監視を担当します。サイバー攻撃やマルウェア侵入を防御する各種支援を提供します。 【具体的には】■セキュリティ監視と派生するサイバー攻撃・マルウェアの分析・解析 ■攻撃防御・被害範囲の特定や復旧支援・強化提案 ■サービス契約等の顧客調整やレポート作成 ■新規サービスの企画・開発 【主な顧客】企業、官公庁、学校、病院等 【仕事の魅力】SOC事業は注力分野であり、新サービスの開発や事業基盤の高度化に直接貢献できます。多種多様なスペシャリストが在籍し幅広い知見を実務の中で獲得できます。 募集職種 22104【東京】セキュリティアナリスト/SOC/注力事業/サイバー攻撃対策[DX/DIS]
必要な経験・能力等 【必須】◆SOCでの実務経験やセキュリティアナリストの実務経験 3年以上 ◆NW/サーバ/PCの基礎知識 【歓迎】◇安全確保支援士、CISSP等セキュリティ系資格 ◇セキュリティソリューションの販売、設計構築業務経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自社の業務変革を推進するため、Salesforceアプリケーションの企画から設計・開発・テスト、導入、運用までを一貫して担当します。数千ユーザー規模の全社基盤に関わり、社内DXを実現する重要な役割です。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 26083【東京】Salesforceエンジニア/SAP連携/全社DX推進[ビジ変/経シス/生産] 仕事の内容 自社の業務変革を推進するため、Salesforceアプリケーションの企画から設計・開発・テスト、導入、運用までを一貫して担当します。数千ユーザー規模の全社基盤に関わり、社内DXを実現する重要な役割です。 【具体的には】■Salesforce開発・運用タスクの推進 ■SAP等各種クラウド連携アプリ導入支援 ■CoE設計・推進 ■関連プロジェクト参画 【仕事の魅力】数千ユーザー規模の全社基盤を担当し、内製化とベンダー活用で開発を推進します。AI活用も視野に入れた社内DXの最前線で経験を積み、将来的には外販視点も経験できスキルアップできる環境です。 募集職種 26083【東京】Salesforceエンジニア/SAP連携/全社DX推進[ビジ変/経シス/生産]
必要な経験・能力等 【必須】◆Salesforceの要件定義から開発・テスト経験(2年以上) ◆Apex開発、API連携経験 ◆認定アドミニストレーターまたはPlatformデベロッパーの資格 【歓迎】◇CoEリード経験 【当社の魅力】1953年の創業以来、確かなICT技術力と総合的な施工力を強みに幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。フレックスタイム制やテレワーク制度を導入し柔軟な働き方が可能です。育児・介護との両立支援にも注力し「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランクの認定を取得しています。カフェテリアプランや充実した研修制度など、社員の成長と生活を全面的に支える福利厚生が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒173-0037東京都板橋区小茂根
Merci life organics(メルシーライフオーガニックス)東京墨田工場(曳舟駅)
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
東京都多摩市
株式会社エグゼクティブプロテクション
〒150-0001東京都渋谷区神宮前
株式会社COATINGlab
〒162-0043東京都新宿区早稲田南町
アルプス株式会社
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
〒103-0021東京都中央区日本橋本石町
株式会社ジャパンインポートシステム
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
東京都立川市錦町
株式会社MAYホールディングス
東京都新宿区西新宿
株式会社ダンドル 新宿
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