株式会社テクノジャパン
未経験から“IT業界デビュー”！研修＋OJTで安心スタート！〈年間休日124日＆残業少なめ〉
仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊未経験OK！研修＋OJTで安心スタート ＊ 年間休日124日＆残業少なめ ＊ 賞与年2回（実績2.6ヶ月分）支給 ＊ キャリアアップ＆資格取得もサポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から“IT業界デビュー”！ チェック作業が、仕事になる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おまかせする仕事】 ◎アプリやWebシステムが、正しく動くかのチェック ◎テスト項目に沿っての操作や画面確認 ◎開発チームに問題の報告 【具体的には…】 ・スマホやPCでアプリや画面を確認 ・ボタンの反応や表示のズレなどをチェック ・不具合（バグ）を見つけて報告書にまとめる ・開発チームや他メンバーと連携して対応 【入社後の流れ】 ▼STEP1：研修＋OJTで基礎から学べます →IT業界が初めてでも大丈夫！ ▼STEP2：先輩と一緒に、簡単な作業からスタート →マニュアル通りに進めればOK！ ▼STEP3：慣れてきたら、テスト設計等にも挑戦 →自分のアイデアがシステムに反映されるやりがいも！
アクセス: 大門駅（大江戸線／浅草線）から徒歩約4分 御成門駅（都営三田線）から徒歩約5分 浜松町駅（JR京浜東北線／山手線）から徒歩約7分
[勤務地：東京都港区浜松町]
年俸4,000,000円～8,000,000円 給与: 【年収】400～800万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回 （7月、12月）
求める人材: 【こんな方にピッタリ！】 ・IT業界にチャレンジしてみたい ・コツコツ取り組むのが得意 ・安心して長く働ける職場を探している 【未経験でも大丈夫な理由！】 ・入社後は研修＆OJTでしっかりサポート ・マニュアルやチェックリスト完備 ・先輩がやさしく教えてくれる体制あり 【こんなあなたも歓迎です！】 ・文系出身／職歴にブランクがある ・将来はITエンジニアも目指したい
雇用形態：正社員
ハンディ 株式会社
【港区】高校向け求人票管理システムのカスタマーサポート／未経験OK！月29万円～
仕事内容 ・導入高校の先生や企業人事への活用度向上サポート (電話・オンライン会議ツール使用) ・操作勉強会の実施、活用方法の提案 ・学校の進路指導カリキュラムに応じた活用サポートの実施 ・企業側の採用状況データに基づいた、採用加速の提案 …など Webサービス・アプリの企画・開発・販売を行う 《ハンディ株式会社》で、主力サービスである 「Handy進路指導室」のカスタマーサクセス (リテンションスペシャリスト)業務をお任せします。 ※「Handy進路指導室」とは※ 求人票のデジタルファイリングで 高校の先生の負担を軽減する クラウドサービス。 2021年のリリースから わずか約4年で導入校数が1,900校を超え、 日本を代表する大手企業から 中小企業まで幅広く利用されています。 社会貢献性の高い事業の成長フェーズで 事業を加速させるコアメンバーとして 活躍できますよ！ ＜求人ポイント＞ ◆「やってみたい」を応援！主体的成長が実現可能◆ 同社にはあなたの「やってみたい」に 応える文化があります。 先輩が真剣にロープレに付き合うなど サポート体制も充実しており "やらされる"のではなく、 自分の意思で成長したい方にとって 最高の環境です◎ ◆健康と成長を支援する手当や福利厚生が充実◆ 年間休日125日、完全週休2日制(土日)で 働きやすい環境です。 全社員禁煙化を推進しており、 終日完全禁煙実践者には 「禁煙手当(月額5,000円)」を毎月支給！ 他、家賃補助、ミールクーポン、 ビューティサポートなど ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。
勤務地・最寄駅 ◆東京本社 都営浅草線「大門駅」より徒歩4分 都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分 JR山手線「浜松町駅」より徒歩5分
[勤務地：東京都港区芝大門]
年俸3,500,000円以上 給与 【給与】 年俸 3,500,000円～ 年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給 月給換算：291,666円～ ＜月給内訳＞ 基本給：218,505円～ 固定残業代：45時間／73,161円～ ※超過分は別途支給 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【交通費】 (月20,000円まで)
経験・資格 ・高卒以上 ・変化に柔軟に対応できる方
株式会社メドコム 東京
年間休日125日想定＆フレックス制！あなたのQA経験で医療現場のDXを支えるリーダーへ
仕事内容: ◆ 20代の仲間と一緒に成長できる！ ◆ 第二新卒・未経験・ジュニアレベル歓迎！ ◆ 若手の意見やアイデアを求めています！ 【仕事内容】 自社プロダクトの医療機関専用スマートフォン「メドコム」を、より満足度高く使っていただくための 品質保証（QA）チームのリーダーをお任せします。 チームを牽引しながら、必要なツールやプロセスの導入を含む品質向上施策を検討・実行していただきます。 自動化ツールに限らず、効率的かつ柔軟な検証体制の構築を目指し、プロダクトの信頼性を支える 重要な役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・ソフトウェアの品質測定方法の策定・テスト ・テストスクリプトの作成 ・品質保証チームメンバーのリード ・開発プロセスの点検・監査 ・設計内容に基づく品質分析・評価の実施 ・リスクポイントに対する解決提案 入社直後は、テスト自動化に向けて、テストスクリプト作成～安定運用までを主導していただきます。 ※ゆくゆくは、テスト作業時間を30%削減することを目標に取り組む予定です。 【開発環境】 MySQL/PostgreSQL GitHub/Jira AWS/Amazon CloudWatch ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気になる方は… 応募ボタンをクリック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
アクセス: 港区
[勤務地：東京都港区]
年俸6,000,000円～7,500,000円 給与: ・年収：年収600万円〜750万円 ・月給：500,000円～ (基本給：432,425円～ 固定残業代：67,575円～を含む/月) ・試用期間3か月（条件変更無し） ・年収：年収600万円〜750万円 ・月給：500,000円～ (基本給：432,425円～ 固定残業代：67,575円～を含む/月) ・試用期間3か月（条件変更無し）
求める人材: 【必須条件】 ・ソフトウェアの品質保証、品質管理部門での業務経験 ・AndroidアプリまたはiOSアプリに関する知見（イベントシーケンスの理解） ・AWS/Azure/GCPいずれかの基本的なサービスの理解
株式会社Yotsunagi
体制案件で学んでクラウドエンジニアとしてデビュー【未経験可】
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【単価還元率70〜90％！自社受託案件を活用した実践的AWS教育で、クラウドエンジニアへ】 「クラウドをやりたいのに、案件がない」 「運用の繰り返しでキャリアが見えない」 そんな状況を、実務ベースで変えていきませんか？ 当社は、上場企業のAWS案件（新規構築〜運用保守）をチーム体制で支援しており、現場と並行してAWSを学べる環境があります。 まずは今の経験に合う業務から入り、段階的にAWS設計・構築へステップアップしていきます。 【入社後のキャリアアップ：3ステップ】 ▼STEP1：今のスキルに合った案件からスタート サーバー・ネットワークの運用・保守・監視やテクニカルサポートなど、あなたがお持ちの経験にマッチしたプロジェクトへアサインします。 単価の70〜90％を給与として還元する仕組みのため、今のスキルのままでも大幅な収入UPが可能です！ ▼STEP2：自社受託案件での「AWS・インフラ教育」 現場で活躍しながら、並行して当社の受託案件を活用した実践的な教育を実施します。 座学だけでなく、実案件の進め方を通じて習得します。 例：AWSの基本（VPC/IAM/EC2/ALB/RDS/S3等）、運用設計、監視、障害対応、手順書/設計書作成、レビューなど。 ▼STEP3：クラウド（AWS）エンジニアへ！ スキルが身についたら、いよいよAWS設計・構築案件などへのアサインへ！ エンジニア出身である代表2名が、あなたのキャリアアップを全力で支援・営業します。 【プロジェクト例】 ・美容Web予約サービス／AWS保守 ・ジュエリー企業／情報システム部門への業務支援(オンプレ+AWS) ・自動車会社／オンプレ+Azure保守(PM領域) ..etc ※オンプレミスからクラウドまで、毎月数百を超える案件から希望に合わせて選択可能！ ※稼働中の案件の【8割以上がフルリモート・リモートワーク対応案件】です。 【キャリア/組織について】 当社はまだ大きな会社ではありません。だからこそ、制度やチーム作りに関われる裁量があります。 希望と適性次第で、リーダー → 管理職 → 役員 といった成長ルートも目指せます（技術志向のキャリアも歓迎）。
交通・アクセス 浜松町駅より徒歩5分／大門駅より徒歩4分
月給350,000円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※単価の70〜90％を給与として還元する仕組みです！月給100万円以上も可能！ ※経験やスキル、前職給与などを最大限考慮のうえで優遇いたします。 ※下記に給与テーブルを公開しておりますのでご確認ください。 https://www.wantedly.com/companies/yotsunagi/post_articles/528798 ＜各種手当・制度＞ ■交通費支給 ■残業手当（固定残業代超過分を追加支給） ■出張手当 ■資格取得支援制度（会社が推奨する資格の受験費用、参考書代を支給します！） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【学歴不問】 ＜必須条件＞ ■SESでの現場経験がある方 ■IT系の何かしらの現場経験をお持ちの方 ※設計・構築の経験は不問！「運用・保守」「監視」「テクニカルサポート」などの経験のみの方も大歓迎です。 ■インフラエンジニアとしてのキャリアに少しでも興味がある方 ＜尚可条件＞ ■ インフラエンジニア（オンプレ・クラウド）としての何らかの実務経験をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリです！＞ ・今の環境ではキャリアが見えず不安な方 ・オンプレミス環境から、AWSなどのクラウドエンジニアへ転身したい方 ・ITサポート系の環境から、AWSなどのクラウドエンジニアへ転身したい方 ・透明性が高く、エンジニアを大切にしてくれる会社で働きたい方
東京植毛クリニック
年俸600～700万円（月額50万円～）／固定残業代なし・時間外手当別途支給／土日祝休み／年間休日127日
仕事内容: ▶フロントエンドエンジニア｜React・TypeScript｜年俸600～700万円｜自社開発 ▶Reactの経験を活かして、フロントエンドのその先へ。 ■年俸600～700万円（月額50万円～） ■固定残業代なし ■時間外手当別途支給 ■土日祝休み ■年間休日127日 React・TypeScriptを軸に、LINE連携、AI・業務自動化、 データ分析などにも経験を広げられます。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【仕事内容】 「東京植毛クリニック」のWebサービス・社内システムの開発をお任せします。 予約フォームやLINE連携、Webサイトなど、実際に現場で使われるシステムの開発・改善に携わるポジションです。 入社後は、前任者からの引継ぎや既存資料をもとにシステムを理解するところからスタート。まずは既存システムの保守・改善から担当し、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＜具体的には＞ ■ React・TypeScriptを使用したWebアプリ開発 ■ 予約フォームなど社内システムの開発・改善 ■ Webサイトの構築・保守 ■ LINE連携システムの開発 ■ AIを活用した業務効率化・自動化 ■ データ分析・計測環境の改善 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜この仕事の魅力＞ React・TypeScriptの経験を、自社サービス開発でもっと広げられる環境です。 決められた仕様を開発するだけでなく、「何を作るか」「どう改善するか」という段階から関われます。 フロントエンドを軸に、LINE連携・AI・業務自動化・データ分析などへ領域を広げたい方にもおすすめです。 ＜開発環境＞ TypeScript / React / Vite / Tailwind CSS / PHP / Python / SQL / Supabase / PostgreSQL / WordPress / LINE Messaging API / BigQuery / GA4 / GTM / Google Cloud / GitHub / Claude Code など ※すべての技術・ツールの経験がなくても問題ありません。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
アクセス: ＼アクセス抜群の好立地／ 最寄り駅：「浜松町駅」「大門駅」「芝公園駅」より徒歩５分 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
年俸6,000,000円～7,000,000円 給与: 年俸600万円～700万円 （月額50万円～約58.3万円） ■ 年俸額を12分割して毎月支給 ■ 固定残業代なし ■ 時間外手当は別途支給 ■ 昇給年1回（業績・評価による） ■ 通勤手当 ■ 資格手当 ■ 誕生日手当 残業：月20時間以内 試用期間：6か月 試用期間中は月額給与から1万円減額 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
求める人材: 【必須】 ■ Webエンジニアとして3年以上の実務経験 ■ TypeScript・Reactを使用したWebアプリ開発経験 ■ API連携を含むWebサービス・システム開発経験 ■ SQLの基礎知識 ※医療業界・マーケティングの経験は問いません。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜入社後に広げられるスキル＞ 業務を通じて、 ■ LINE APIを使ったシステム開発 ■ AI・GAS・Pythonなどを活用した業務自動化 ■ GA4・GTMによる計測 ■ BigQueryによるデータ分析 ■ クラウド環境の運用 ■ 要件整理・技術選定 などにもチャレンジできます。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜こんな方にもおすすめ＞ ■ React・TypeScriptの経験を活かしたい方 ■ フロントエンドから開発領域を広げたい方 ■ 受託開発ではなく自社サービスに携わりたい方 ■ 作って終わりではなく、実際の利用状況や反応まで見たい方 ■ AIや新しい技術を活用した開発に興味がある方 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜研修制度あり＞ 入社後は、前任者から既存システムや業務について引継ぎを行う予定です。 既存資料も活用しながら、システム構成や業務内容を理解できる教育体制を整えていきます。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社
東芝グループや多様な企業にソリューションを提供する当社にて、社内情報システム部門のスペシャリストを募集。IT資産管理やヘルプデスク、業務効率化、ITプロジェクト推進等を担っていただきます。
企業名 東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社 求人名 [メンバー/情報システム]東芝100％子会社/働き方◎/社内SEや情シスの経験◎ 仕事の内容 東芝グループや多様な企業にソリューションを提供する当社にて、社内情報システム部門のスペシャリストを募集。IT資産管理やヘルプデスク、業務効率化、ITプロジェクト推進等を担っていただきます。 【具体的な業務内容】■IT資産管理(PC・スマホ手配/管理/キッティング)■システムアカウント管理、トラブル・問合せ対応■業務効率化(PowerAutomate、Copilot、RPA等)の開発と保守■東芝本体のIT施策の展開に対応したプロジェクト推進（認証基盤、プロキシ刷新等）■東芝グループIT、セキュリティ施策の導入推進、ユーザーサポート■情報セキュリティ監査対応※サーバは独自保有せずグループ運営のサービスを利用 募集職種 [メンバー/情報システム]東芝100％子会社/働き方◎/社内SEや情シスの経験◎
月給305,000円～395,000円 想定年収 500万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥305,000～￥395,000 基本給￥285,000～￥375,000 諸手当￥0～￥20,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社で社内SE業務を中心とした情報システム部門での実務経験(3年以上)【尚可】■基本/応用情報技術者資格■M365に関する基本的な知見 【歓迎】■本社システム部門やベンダーとの折衝力■仕様や法令等の文書を正しく理解するリテラシー■Sharepoint、PowerAutomate、Copilot、RPAの知見 【働き方について】出社と在宅のハイブリッド勤務が可能。年間休日120日以上、福利厚生も充実しており子育て層も働きやすい環境です。 【当社の強み】生活インフラや電子デバイス事業を展開する東芝グループのマーケティングを強固に支援しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 語学力： 資格：基本情報技術者 応用情報技術者
Golden Hour株式会社
美容医療特化のコンサル・広告代理事業を行う当社にてWeb広告のデザイン全般をお任せします。LPやバナー制作から動画制作まで、成果に直結する幅広い制作業務を通じ裁量を持って活躍できる環境です。
企業名 Ｇｏｌｄｅｎ Ｈｏｕｒ株式会社 求人名 港区【Webデザイナー】美容医療特化/完全週休2日/リモート可/年休126日 仕事の内容 美容医療特化のコンサル・広告代理事業を行う当社にてWeb広告のデザイン全般をお任せします。LPやバナー制作から動画制作まで、成果に直結する幅広い制作業務を通じ裁量を持って活躍できる環境です。 【具体的には】 ■Web広告関連のデザイン業務全般（サイト・LP・バナー制作等） ■ショート動画広告、3D動画広告の制作、チラシ等OOH系デザイン ■Web広告の結果に基づいた仮説設計、デザイン制作 ■クライアントサイトのページ修正（コーディング作業） ※希望に応じてコーディングやマーケティングも経験可能です。 募集職種 港区【Webデザイナー】美容医療特化/完全週休2日/リモート可/年休126日
月給375,000円～500,000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥375,000～￥500,000 基本給￥277,456～￥369,942 固定残業代￥97,544～￥130,058を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■広告代理店での実務経験をお持ちの方 ■1名体制でデザイナーとしての責任を担ってきたご経験をお持ちの方 【魅力】 ■美容医療という急成長市場において、経営コンサル×広告代理店の強みを持つ独自のポジション。自分のアイデアやデザインが実際の数字やクライアントの反響に直結するため、ダイレクトな達成感を味わえます。 ■サイト制作だけでなく、ショート動画や3D制作など多彩なクリエイティブに挑戦可能。本人の希望次第でコーディングやマーケティング領域へも幅を広げられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ドクターネット
仕事内容: CT・MRI画像を活用した遠隔診断を、技術面から支えるポジションです。画像診断の依頼に使うシステムを医療機関へ届け、施設側とデータセンターをつなぐ通信環境を整えます。撮影装置や画像管理システムとの接続、各種設定、稼働確認まで幅広く担当します。 導入後は、医療機関を訪問したり遠隔で対応したりしながら、システムの使い方をご案内。利用時の困りごとや技術的な課題を確かめ、顧客や関係者と連携して解決を図ります。 ネットワークやシステムの設計・構築、運用・保守で得た知識を、医療現場を支える仕事に活かせます。導入から利用支援まで継続して携わり、現場で安定して使える環境づくりに取り組める仕事です。勤務地は東京都港区芝大門です。
アクセス: 都営大江戸線大門駅から徒歩2分 最寄り駅：大門駅
年俸4,000,000円～5,500,000円
求める人材: ・ システムの設計・構築、運用・保守、またはフィールドサービスのご経験があること ※医療系システム未経験歓迎 【歓迎】 ・医療施設向けのフィールドサービス経験 ・PACS等の医療機関の画像系システムの開発or導入・保守経験者 ・顧客との折衝や接客などコミュニケーションスキル ・現状分析/要件定義など上流工程経験
株式会社ナカテック
仕事内容: 《担当する仕事》 経験や希望を踏まえ、Web・システム開発、AI、インフラ、RPA、PMO、社内SE、PL／PMなどの中から役割を決定します。勤務地は東京都港区です。 Web系の開発では、得意な言語を使って案件に参加します。経験を生かし、要件の検討やプロジェクトの推進、自社で受託する開発に関わる機会もあります。 インフラ分野では、大手デベロッパーや事業会社の案件で、ネットワークの要件検討、設計・構築、稼働後の運用・保守などを担当。RPA分野では、ロボットの要件検討から設計・開発、保守・運用まで、経験に応じた工程を担います。 社内SEとして、社内向けネットワークを再整備する業務に携わることも可能です。担当領域は経験や希望を考慮して決まり、専門性を磨くほか、上流工程やプロジェクト管理へ業務の幅を広げられます。
アクセス: 都営浅草線大門駅から徒歩4分 最寄り駅：大門駅
[勤務地：東京都港区西新橋]
年俸3,200,000円～7,000,000円
求める人材: ・ 何らかの言語スキルを1つ以上習得していること ・ CCNAの資格を有する方またはLinuxの知見 【歓迎】 ・ 実務未経験OK
仕事内容: ◆経験や今後の志向を踏まえ、Web開発、業務システム、AI、インフラ、RPA、PMO、社内SE、PL／PMなどから担当分野を相談します。勤務地は東京都港区です。 Web・システム開発では、得意なプログラミング言語を生かして案件に参加。経験に応じて、上流工程やチームの進行管理、自社が請け負う開発案件にも携われます。 インフラ分野では、大手デベロッパーや事業会社の案件を担当。ネットワークの設計・構築から、導入後の運用・保守、要件の整理まで、案件に応じた工程を担います。 RPAはロボットの要件整理や設計、開発、稼働後の保守・運用などを担当。社内SEは、自社内IT環境のネットワーク再構築に取り組みます。 配属先や工程は案件ごとに異なります。経験を生かして専門性を磨くほか、新たな分野への挑戦や、上流・マネジメントへの役割拡大も目指せます。
求める人材: 【いずれか必須】 ・言語スキルを1つ以上習得していること（実務未経験OK） (Java／C言語／PHP／CSS／Python／HTTP／JavaScript／VB.NET／Ruby等) ・CCNAの資格を有する方またはLinuxの知見
株式会社システナ
グローバル事業向けのクライアント社内SEとしてアサイン先社員のITに関する問い合わせ等業務いただきます。外資系企業へのアサインとなるため、英語を活かせる環境です！
企業名 株式会社システナ 求人名 英語を活かせる★！【ITサービスデスク】外資系顧客の社内SEとしてITサポート 仕事の内容 グローバル事業向けのクライアント社内SEとしてアサイン先社員のITに関する問い合わせ等業務いただきます。外資系企業へのアサインとなるため、英語を活かせる環境です！ 【具体的な業務】 ・社員からのITに関する問い合わせ対応 ・パソコンやスマートフォンなどの資産管理 ・社内ワークフロー手続きの整備、問い合わせ対応 ・社員のアカウント発行・変更を図る（運用ドキュメントの整備・FAQサイトの運営など）な 募集職種 英語を活かせる★！【ITサービスデスク】外資系顧客の社内SEとしてITサポート
月給220,000円以上 想定年収 430万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥220,000～ 基本給￥220,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■TOEIC700点以上 ■ヘルプデスク、テクニカルサポートなどのIT業界経験 ※社内SEの方でも大歓迎です！ 【キャリアアップ】入社後のキャリアアップは、自身の進みたい方向性や興味のある分野、または会社として期待する役割など、それぞれの社員の強みや興味のある分野によって、様々なキャリアパスを描けるような設計になっています。参画先は、DX導入、自動化対応、サービスデスク業務全般、サービスデスク付帯事務業務、マネジメント関連など、人数規模も含め多岐に渡ります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：
株式会社アクシス
仕事内容: 《担当する仕事》 クライアントの業務上の悩みや、システムを使う方の要望をくみ取り、Salesforceを使ったアプリケーションづくりに取り組みます。標準機能をどう生かすか考え、設定・構築からテストまで担当。要件に応じてApex、Visualforce、Lightning Web Componentsを用いた機能開発も行います。 リリース後は、システムを安定して使えるよう保守を行い、エンドユーザーからの相談にも対応します。企画・設計から開発、テスト、稼働後の支援まで、幅広い工程を経験できる仕事です。チームで知見を共有し、クライアントの課題に合った解決策を形にしていきます。 Webアプリケーション開発で培った経験、とくにJavaのスキルを活用しながら、Salesforceの知識を習得できます。Salesforceの実務経験がなくても、学びながら取り組みたい方は活躍中。仲間と協力して開発を進めたい方や、技術力を実践の中で高めたい方に適した環境です。勤務地は東京都港区西新橋。福利厚生も充実しています。
年俸4,000,000円～6,000,000円
求める人材: ・ Webアプリケーション開発経験（Javaなど） 【歓迎】 ・ ITエンジニアとしての基礎スキル ・ Salesforce未経験OK!「これから学びたい」という意欲を重視します ・ スクラッチ開発からSalesforce開発へ挑戦したい方 ・ チームでの開発を楽しめる、コミュニケーション力のある方 ・ クライアントの課題解決に興味がある方
仕事内容: 《経験や志向に合わせて役割を検討》 Web・業務システム、AI、インフラ、RPA、社内SE、PMO、PL／PMなど、幅広い領域から担当ポジションを探します。東京都港区を勤務地とする募集です。 Web・システム開発では、得意な言語を生かしてプロジェクトの実装に取り組みます。経験を重ねた方は、要件の整理やPM・PL、自社の受託案件に携わる機会もあります。インフラ領域では、大手デベロッパーや事業会社のネットワーク案件にて、設計、構築、運用、保守などを担当。RPAはロボットの企画段階から開発後の運用まで、経験に応じた工程をお任せします。社内SEは、社内情報システムのネットワーク再構築に取り組みます。 得意分野を生かしたい方や、上流工程・マネジメントへ領域を広げたい方に向いた募集です。希望する技術分野や今後挑戦したい業務を応募時に共有し、担当業務のイメージをすり合わせていきます。
求める人材: いずれか必須。 ・言語スキルを1つ以上習得していること（実務未経験OK） (Java／C言語／PHP／CSS／Python／HTTP／JavaScript／VB.NET／Ruby等) ・CCNAの資格を有する方またはLinuxの知見
株式会社エクソル
全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 ＜具体的には＞
企業名 株式会社エクソル 求人名 【東京/未経験歓迎】社内SE/DX推進（業務システム改善）※週2～3テレワーク可 仕事の内容 全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ・IT戦略立案・DX推進の支援、業務プロセス分析による改善提案 ・社内ニーズのヒアリングに基づく課題解決策の企画と要件定義 ・開発内製化の推進、外部ベンダーの管理・折衝（納期や品質管理） ・ITツール等を用いた業務改善、利用部門の効率化ツール内製開発 ・サーバー・NW機器等インフラやシステムの運用保守・障害対応 ・セキュリティ強化への対応、ヘルプデスク等による問い合わせ対応 募集職種 【東京/未経験歓迎】社内SE/DX推進（業務システム改善）※週2～3テレワーク可
月給230,000円～260,000円 想定年収 400万円～480万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥230,000～￥260,000 基本給￥230,000～￥260,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのIT資格を保有されている方 ■ポートフォリオをご提出できる方（※実務経験不問） 【求める人物像】マルチタスクな業務を苦にしない方・柔軟性がある方 ＜ポジションの魅力＞再エネの成長企業エクソルで、IT戦略やDX推進の主役として活躍できるポジションです。社内ニーズを直接汲み取り、業務効率化ツールの内製開発やベンダーコントロールなど、アプリ領域の上流から下流まで一気通貫で携われます。社員の利便性向上や業務改革に直接貢献できるためやりがいが大きく、自社開発とマネジメント双方の経験を積みながら、市場価値の高い社内SEへ成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
SBペイメントサービス株式会社
事業計画策定や予実管理、各種KPI分析を通じて経営判断を支援。 経営層や事業部門と連携し、事業成長に向けた管理会計業務を担当。 経営の意思決定に直結する分析・提言を担うことができます。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 経営管理・管理会計（マネージャー候補）【在宅勤務中心・フルフレックス】 仕事の内容 事業計画策定や予実管理、各種KPI分析を通じて経営判断を支援。 経営層や事業部門と連携し、事業成長に向けた管理会計業務を担当。 経営の意思決定に直結する分析・提言を担うことができます。 ■単年度予算・中長期事業計画の策定推進 ■月次実績の予実差異分析・課題抽出 ■ＫＰＩ設計と経営陣向け資料作成 ■投資案件の事業性・ＰＬ影響評価 ■各事業部門との調整 ■管理会計業務の効率化企画 募集職種 経営管理・管理会計（マネージャー候補）【在宅勤務中心・フルフレックス】
月給540,000円～690,000円 想定年収 928万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥540,000～￥690,000 基本給￥540,000～￥690,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)※年間平均5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■従業員300名程度以上の企業における単年度予算・中長期事業計画策定のリード経験 ■予実管理や経営分析を通じた課題抽出・改善提案の経験 ■事業部門等の関係部署との調整・折衝経験 ■Excelを活用した数値分析・予実差異分析の経験 ■PowerPointを使用した経営層向け報告資料の作成経験 ※入社後はまず管理職（専門職）としてご自身の専門性を活かしながら経営管理業務をリードいただきます。将来的には、組織の状況やご本人の適性等を踏まえ、ラインマネジメントを担っていただくことも想定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級
株式会社インフォーム
仕事内容: システム開発の経験を生かし、顧客と協力してプロジェクトの成功を目指すITコンサルタントです。製造工程を担当した経験は問いません。これまでの開発経験を土台に、顧客の役に立ちたいという思いを仕事に生かせます。課題に向き合い、関係者と目標を共有しながら成果を追求します。 入社後は1カ月の研修で、保険業務の基本や技術知識を学びます。カリキュラムは一人ひとりのスキルに合わせて組まれ、研修中には現場で働く社員と交流する機会もあります。日々の業務やプロジェクトについて理解を深められる環境です。 研修後は案件に加わり、先輩の助言を受けながら実務を経験。業務を通じて実践力を磨き、保険領域の知識や技術を身につけていきます。プロジェクトへの貢献と、自身のキャリア形成の両方を目指せます。勤務地は東京都港区です。
[勤務地：東京都港区港南]
年俸5,000,000円～8,000,000円
求める人材: ・システム導入・要件定義経験 ※システム開発プロジェクトに従事された経験があれば、製造(プログラミング、コーディング、実装等)の経験は問いません。重要なのは、顧客に貢献したいという熱意です。
コーポレート本部の情報システム部門にて、Salesforce・Jiraなどローコード基盤を用いた業務アプリの開発・保守、社内OA全般（M365・Intune・Slack等）の導入・運用を幅広くお任せします。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報システム【Salesforce/社内OA・SaaS運用開発/フレックス×在宅制度】 仕事の内容 コーポレート本部の情報システム部門にて、Salesforce・Jiraなどローコード基盤を用いた業務アプリの開発・保守、社内OA全般（M365・Intune・Slack等）の導入・運用を幅広くお任せします。 ■Salesforce/Jira等のSaaS構築・運用 ■利用部門（営業・営業企画・CS等）との要件調整 ■社内OA全般・IT資産・アカウント管理 ■業務委託メンバーマネジメント ※直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定です。 募集職種 情報システム【Salesforce/社内OA・SaaS運用開発/フレックス×在宅制度】
月給410,000円～510,000円 想定年収 660万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥410,000～￥510,000 基本給￥340,000～￥420,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Salesforce/Jira等のSaaS構築・運用 ■利用部門（営業・営業企画・CS等）との要件調整 ■社内OA全般・IT資産・アカウント管理 【歓迎】 ■情報システム部門での業務経験（デバイス・インフラ・アプリ） ■ITシステムの導入・開発経験 ■Microsoft365やActiveDirectoryの運用経験 ■ヘルプデスク管理・効率化の実務経験 ■業務委託社員のマネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
モバイルネットワークを活用した法人向けサービスの運用保守を担当いただきます。障害対応やメンテナンス、顧客報告、業務改善など幅広く携わり、通信インフラを支える重要なポジションです。
企業名 株式会社システナ 求人名 英語力を活かす【ネットワーク運用(CCNA)】大手通信キャリア案件 仕事の内容 モバイルネットワークを活用した法人向けサービスの運用保守を担当いただきます。障害対応やメンテナンス、顧客報告、業務改善など幅広く携わり、通信インフラを支える重要なポジションです。 ■ネットワーク障害調査・復旧対応 ■法人顧客への障害報告書作成 ■サービス稼働状況の定期報告 ■メンテナンス業務の調整・統制 ■新規開通対応や業務フロー改善 【仕事の魅力】 通信キャリア案件で高度な技術を習得でき、英語力を活かせる環境です。 募集職種 英語力を活かす【ネットワーク運用(CCNA)】大手通信キャリア案件
月給250,000円以上 想定年収 430万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■英会話が可能な方 【歓迎】■CCNAレベルのネットワーク知識をお持ちの方 グローバル案件でスキルアップを目指す方に最適なポジションです！ 【当社の魅力】 携帯電話の創成期から通信技術を支え、現在はネットワーク開発やWebシステム開発、ITコンサルティングまで幅広く展開。 研修制度や資格取得支援が充実し、キャリアパスは多様。評価制度は成果主義で透明性が高く、働きやすい環境を整備しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：
野村不動産パートナーズ株式会社
ServiceNowを用いたビル管理基幹システムの機能拡張開発、2026年度からの現場展開や業務移行、さらには効率的な保守体制および内製化基盤の構築など、ビル部門のDXを牽引していただきます。
企業名 野村不動産パートナーズ株式会社 求人名 総合職【東京/ビルDX＜ビル管理業務の基幹システムの展開・定着＞】★在宅あり 仕事の内容 ServiceNowを用いたビル管理基幹システムの機能拡張開発、2026年度からの現場展開や業務移行、さらには効率的な保守体制および内製化基盤の構築など、ビル部門のDXを牽引していただきます。 【業務詳細】各テーマのミッションに対し、チームで役割分担し取組んでいただきます。※個々の強みや志向性に合わせて、最適なチームをアサインします。チーム跨ぎの稼働調整有。●【定型業務】N-BCX(ServiceNowで開発したビル管理業務基幹システム)のユーザ側保守 ●【非定形業務】現場展開（トレーニング、データ移行支援、業務移行支援）/保守phaseにおけるミドル改修業務 など 募集職種 総合職【東京/ビルDX＜ビル管理業務の基幹システムの展開・定着＞】★在宅あり
月給325,000円～450,000円 想定年収 560万円～840万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥325,000～￥450,000 基本給￥325,000～￥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システムの現場展開（データ移行・業務移行）の経験 ■ITツール（RPA・DAP・Excel・Microsoft Power Platform）の業務改革活用経験 【歓迎】□ServiceNowプロジェクトの経験（開発・運用・内製開発） □ServiceNowの専門知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
アルテリア・ネットワークス株式会社
通信サービスにおける高難度トラブルの二次対応（エスカレーション対応）を担当。顧客対応にとどまらず、AI活用による問い合わせ分析やナレッジ自動化、サービス品質向上・業務改善まで一貫して推進します。
企業名 アルテリア・ネットワークス株式会社 求人名 丸紅グループ【テクニカルサポート(AI活用・サービス品質改善)】リモート可 仕事の内容 通信サービスにおける高難度トラブルの二次対応（エスカレーション対応）を担当。顧客対応にとどまらず、AI活用による問い合わせ分析やナレッジ自動化、サービス品質向上・業務改善まで一貫して推進します。 【詳細】一次対応で解決できない通信障害や機器不具合の原因切り分け・再発防止策の検討■委託先サポートセンターの対応支援・方針決定・教育■問い合わせ分析に基づくCX向上やサービス改善提案■チャットボット・AI応答支援ツールの導入、AIによるFAQ/ナレッジ自動生成・更新の仕組み構築■開発・営業・運用部門との利害調整や顧客説明内容の精査【魅力】サポート体制構築とAI活用で全社へ影響力を発揮できます。 募集職種 丸紅グループ【テクニカルサポート(AI活用・サービス品質改善)】リモート可
月給290,000円～405,000円 想定年収 530万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～￥405,000 基本給￥290,000～￥450,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】通信サービスまたはネットワークに関する実務経験・知識をお持ちの方【歓迎】ISP/通信業界でのテクニカルサポート経験、二次対応/エスカレーション対応経験、委託先コールセンター管理経験、AI活用経験 【働き方】リモート勤務可能/基本は平日日中勤務（夜間・休日のエスカレーション対応は当番制）【魅力】単なる問い合わせ対応にとどまらず、サービス品質そのものを変革する意思決定と業務設計を担えます。最新のAIテクノロジーを実務に落とし込む経験が積めるほか、社内各部門と連携して横断的な課題解決をリードできるやりがいがあります。専門性とホスピタリティの両方を伸ばせる成長環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業年金連合会
企業年金制度を支える当会にて、業務のデジタル化推進および基幹システムを含む業務システム更改プロジェクトを、発注者側の立場で推進いただきます。
企業名 企業年金連合会 求人名 【社内SE】公的性の高い企業年金制度のDX推進担当/在宅可残業月10H以下/転勤無 仕事の内容 企業年金制度を支える当会にて、業務のデジタル化推進および基幹システムを含む業務システム更改プロジェクトを、発注者側の立場で推進いただきます。 要件定義等の上流工程を担ってきた方、社会貢献性の高い仕事がしたい方必見です！！ 次世代年金通算システムの構築等の大型プロジェクトが同時進行しており、その上流工程（構想・要件定義・関係者調整・PJ推進）に、発注者側として深く関与できるポジションです。 「つくる」ことではなく、業務要件を整理し、多くの関係者を巻き込み、意思決定を前に進める“発注者側の推進力”を期待します。 募集職種 【社内SE】公的性の高い企業年金制度のDX推進担当/在宅可残業月10H以下/転勤無
月給298,000円～406,000円 想定年収 490万円～670万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥298,000～￥406,000 基本給￥298,000～￥406,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須経験】■社内DX推進または業務改善に関する実務経験 ■Microsoft 365、RPA、ワークフローシステム等の導入・運用 ■社内情報システム部門での実務、またはシステム導入・更改プロジェクトへの参画 ■SIer等における要件定義・基本設計など上流工程経験 加えて、次の要素を重視します。【いずれも必須】 ■関係部署・ベンダーとの調整・折衝の経験■主体的に課題を発見し、改善提案に取り組める姿勢 ※本ポジションは開発そのものではなく、発注者側での要件整理・関係者調整・プロジェクト推進を中心に担っていただきます。上流工程（要件定義・PM・ベンダーコントロール）のご経験を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 語学力： 資格：基本情報技術者 応用情報技術者 プロジェクトマネージャ
東京ガスケミカル株式会社
社内ITインフラ・OA環境の整備や運用保守を担当。NW・サーバー等の安定稼働を支えつつ、社内ユーザーとの対話を通じて現場課題を把握し、SaaSや生成AI等を活用した業務改善・DX施策を推進します。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 東京【インフラ・運用保守/社内SE（リーダー候補）】◎東京ガスグループ 仕事の内容 社内ITインフラ・OA環境の整備や運用保守を担当。NW・サーバー等の安定稼働を支えつつ、社内ユーザーとの対話を通じて現場課題を把握し、SaaSや生成AI等を活用した業務改善・DX施策を推進します。 ■インフラ基盤(NW/サーバー/クラウド/PC)の整備・運用保守 ■社内ヘルプデスク・ベンダー調整、障害対応、Windows/Microsoft 365等の設定・運用、製品選定 ■情報セキュリティ運用、機器管理、社員教育、インシデント対応支援 ■各部門へのヒアリング、IT相談対応・改善提案 ■SaaS/ローコード/生成AIを活用したDX施策参画 ■東京ガスグループのIT方針対応 募集職種 東京【インフラ・運用保守/社内SE（リーダー候補）】◎東京ガスグループ
月給300,000円以上 想定年収 600万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内SE/SIer等でのインフラ環境(ネットワーク・サーバー・クラウド・OAのいずれか)の構築/運用/保守の実務経験（目安5年程度） ■ユーザー部門、ベンダー、関係会社等との各種調整経験 ■障害対応や問合せ対応の経験 【歓迎】ネットワークやサーバーの設計構築経験、クラウド導入経験、DX推進の経験 【求める人物】・ITユーザーの立場で考え、相手に合わせた説明や提案ができる方 ・安定運用とセキュリティを重視し、責任感を持って取り組める方 ・業務改善やDXに関心を持ち、担当領域を広げる意欲をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社アタゴ
世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当！新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の
企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し！/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー 仕事の内容 世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当！新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の ユーザーへ直接届ける、非常にやりがいと影響力の大きいポジションです。 ■新製品や既存製品のWEBページ制作・運用 ■多言語サイトのコーディングと保守 ■ユーザビリティを考慮したUI・UXの改善提案 ■マーケティング部署と連携したコンテンツ実装 【仕事の魅力】自社開発だからこそ、自身の制作物が直接売上や反響に繋がる手応えを実感できます。ワークライフバランスも良好で、腰を据えて専門性を磨ける環境です。 募集職種 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し！/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー
月給240,000円以上 想定年収 450万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～ 基本給￥240,000～を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ PHPで書かれた既存コードを読み解きながら実装・修正ができる方■HTML/CSS/Javascript が書ける方 【歓迎】◆Web,UIデザインができる方◆情報系のご出身 【当社について】 300種類以上の製品を取り扱う計測機器メーカーです。年に3つの新製品を発売し、昨今では海外売上比率も7割近くまで増加。 「技術のデパート」のような自社工場にて、内製化率は既に9割を超え、「持続可能なモノづくり」を目指し、技術の付加価値の向上や新製品開発における技術の横展開も実現しています。残業ゼロ、完全定時退社を実現し、港区「ワークライフバランス推進企業」に認定されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社フィックスターズ
フィックスターズではこれまで培ってきたソフトウェアの最適化技術やAI開発技術を活かして、「使われるAIエージェント」の開発に取り組んでいます。
企業名 株式会社フィックスターズ 求人名 【東京/AI開発エンジニア】「エンジニアが主役」がモットー/週2回在宅勤務可能 仕事の内容 フィックスターズではこれまで培ってきたソフトウェアの最適化技術やAI開発技術を活かして、「使われるAIエージェント」の開発に取り組んでいます。 ◆最新論文調査◆Pytorchを用いたAIモデル開発◆RAG構成の設計・実装 ◆LangChainやLangGraphなどの各種ツールを用いたAIエージェント開発 ◆vLLMなどを用いた高速なAI推論環境の構築 【案件例】 企業内ナレッジを活用したRAG型AIアシスタント 製品開発プロセスを効率化するAIエージェントの開発 など 募集職種 【東京/AI開発エンジニア】「エンジニアが主役」がモットー/週2回在宅勤務可能
月給500,000円以上 想定年収 600万円～1,010万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥405,500～ 固定残業代￥94,500～を含む/月 ■賞与実績:特別賞与：年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PythonによるAIモデル/AIエージェント開発経験 【歓迎】◆C/C++, Pytorch, LangChain/LangGraph/vLLM, TensorRTの利用経験 【求める人物像】 ◇AIエージェントを実サービスとして世に出したい方 ◇新しい技術を自ら調査・検証し、設計に落とし込める方 ◇技術だけでなく、プロダクト・事業視点を持って開発できる方 ◇不確実性の高いテーマでも前向きに取り組める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
株式会社ダイフク
FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦 仕事の内容 FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。 【主な業務】■ロボットソフトウェアの設計・開発（C++／Python）■認識（画像処理・センサ統合）／計画／制御の開発 ■AIモデル（深層学習、強化学習等）の開発および実装 ■実機データの取得・分析・モデル改善（Sim2Real含む）■リアルタイム制御を考慮したシステム設計 ■制御・機械チームとの連携による統合開発 ■ロボットミドルウェア（ROS/ROS2等）を用いた開発 募集職種 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦
月給280,000円以上 想定年収 700万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■C++またはPythonによるソフトウェア開発経験（3年以上） ■以下の領域における開発経験（ロボット／組込／車載／自動運転／画像処理／センシング／制御ソフト） 【歓迎】 ・ロボット、またはAI関連などのソフトウェア開発経験 ・機械学習／深層学習（PyTorch等）の知見 ・Embodied AI、VLA、強化学習の開発・研究経験 ROS / Gazebo / Isaac Sim等の利用経験 ・AIだけでなく、周辺領域（機械・制御）にも興味を持ちカバーできる方 ・学生時代ロボット研究をされている方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
株式会社エネサンス関東
エネサンスホールディングスの「デジタル戦略部」にて、グループ全体のDX推進のメンバーとして要件定義、ベンダー調整などの業務をご経験に応じてお任せします。
企業名 株式会社エネサンス関東 求人名 港区【IT/運用・開発・DXなど】年休123日/福利厚生充実/HD出向 仕事の内容 エネサンスホールディングスの「デジタル戦略部」にて、グループ全体のDX推進のメンバーとして要件定義、ベンダー調整などの業務をご経験に応じてお任せします。 【具体的な職務内容】下記の職務のうち、これまでのご経験と、適性を見極め担当を振り分け致しますのでご安心ください！ ・自社基幹システム、パブリッククラウド、SaaS、AIの企画・管理（※実際の開発は、ITベンダー様の協力の上で推進しております） ・セキュリティー対策の推進 ・社内PC、IT機器全般の管理 募集職種 港区【IT/運用・開発・DXなど】年休123日/福利厚生充実/HD出向
月給280,000円～450,000円 想定年収 420万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥450,000 基本給￥280,000～￥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績4.8ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■何かしらのシステム開発・運用経験をお持ちの方、もしくは社内におけるDX推進のご経験をお持ちの方、サイバーセキュリティ対策のご経験をお持ちの方 【就業環境】 ■年間休日123日、平均残業16h程と少なく、借上社宅制度80%を会社が負担(家賃10万円の場合自己負担2万円)、有休休暇の取得や福利厚生にも力を入れております。詳しくは備考をご確認ください。 【当グループについて】当グループの株主は住友商事(株)、出光興産(株)、コスモエネルギーホールディングス(株)といった日本を代表する企業ですので、経営体制や経営状況は盤石で安心して長期就労することができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社プログリット
PROGRITのサブスクアプリ「シャドテン」のリードデザイナーとして、ユーザーの「続けられる」「伸びている」という実感を体験として設計し、有料転換率・継続率の向上をデザインで実現することを期待します。
企業名 株式会社プログリット 求人名 【UI/UXリードデザイナー】英語学習プロダクト/「価値の体験」を設計 仕事の内容 PROGRITのサブスクアプリ「シャドテン」のリードデザイナーとして、ユーザーの「続けられる」「伸びている」という実感を体験として設計し、有料転換率・継続率の向上をデザインで実現することを期待します。 【詳細】体験の構想からUIデザイン、検証、基盤構築まで一貫して担います。具体的には、ユーザーデータやインタビューに基づく課題特定、ライフサイクル全体のUX設計、iOS/AndroidアプリのUI作成を実行します。さらに、リリース後の効果検証やデザインシステムの運用、チーム内でのナレッジ共有を通じ、プロダクトの成長を牽引していただきます。 ※使用ツール：Figma/Adobe/Claude等 募集職種 【UI/UXリードデザイナー】英語学習プロダクト/「価値の体験」を設計
月給428,000円～642,000円 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥428,000～￥642,000 基本給￥320,491～￥480,737 固定残業代￥107,509～￥161,263を含む/月 ■賞与実績:年2回（5月・11月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ＜ポートフォリオ提出必須＞【必須】■iOS/Androidアプリ（ネイティブアプリ）におけるUI/UXデザイン業務 4年以上■PdM・エンジニアと協働し、定性・定量の根拠をもってデザインの意思決定をしてきた経験 【魅力】■本気のユーザーと伴走：学習者の生の声やデータに触れ、改善をダイレクトに実感できる。■本質的なUX設計：単なる使いやすさではなく「成果と継続」を生む行動をデザインします。■人×テクノロジー：独自のコーチング知見と豊富な学習データを活用した設計が可能。■大きな裁量とキャリア：企画から参画し、マネジメントや体験戦略への道も描ける■デザイン中心の戦略：UI/UXを競争優位の要とする環境で挑戦可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社イプロス
情報システム部門が管轄するインフラやファシリティに関して、10年後を見据えた構想を企画し、実行する段階まで力強くリードできる方を募集しております。【変更の範囲】当社業務全般
企業名 株式会社イプロス 求人名 【IT企画担当】キーエンスグループ/高年収×年間休日134日/残業35h以下/社内SE 仕事の内容 情報システム部門が管轄するインフラやファシリティに関して、10年後を見据えた構想を企画し、実行する段階まで力強くリードできる方を募集しております。【変更の範囲】当社業務全般 【業務詳細】■生産性向上、業務改善に向けた社内システム構築 ■部門のニーズヒアリング ■システム要件定義～設計 ■開発協力会社との折衝や調整業務 ■次世代の社内ITインフラの企画や導入 ■ゼロトラストをテーマとし、基盤からエンドポイントまでのあるべき姿を策定、導入 ■プロジェクトのPMO・ファシリテータとして、合意形成、進捗管理のための会議を開催し、司会進行と進捗管理 など 募集職種 【IT企画担当】キーエンスグループ/高年収×年間休日134日/残業35h以下/社内SE
月給446,180円～571,500円 想定年収 820万円～1,128万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥446,180～￥571,500 基本給￥250,000～￥329,800を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報システム部門での3年以上の実務経験 ■プロジェクトリーダーまたはマネージャーとしてITプロジェクトをリードした経験 【歓迎】■アプリまたはインフラエンジニアとしての実務経験 ■PMO経験 ■ベンダー折衝経験 ■常駐パートナーのマネジメント経験 ■情報セキュリティに関する知識 ■データガバナンスに関する知識 【魅力】■上流の企画段階から関われ、中長期のプロジェクトに携われる ■年間休日134日のため、ワークライフバランスを保った働き方が可能 ■平均年収965万 ※2021年度実績/賞与平均支給 14.4か月分 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
BBIX株式会社
当社ではサービスを安全に提供し続けるためセキュリティ運用体制の強化と、セキュリティ組み込みを進めています。CSIRT/SOCとしてインシデント対応・脆弱性試験やSAST・SBOMを活用し推進頂ける方を募集します。
企業名 ＢＢＩＸ株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア】CSIRT・SOCの立ち上げ・体制構築/ソフトバンクG 仕事の内容 当社ではサービスを安全に提供し続けるためセキュリティ運用体制の強化と、セキュリティ組み込みを進めています。CSIRT/SOCとしてインシデント対応・脆弱性試験やSAST・SBOMを活用し推進頂ける方を募集します。 ■CSIRT／SOCとしてのセキュリティインシデント対応（検知、初動対応、影響範囲確認、被害拡大防止）■インシデントの原因分・再発防止策の検討■内製システム／サービス提供システムに対する脆弱性試験の実施（SAST／DASTの活用、手動試験、再現確認）■SBOMを活用したOSSライブラリの脆弱性検知・影響評価■DevSecOpsの考え方に基づく、開発プロセスへのセキュリティ組み込み支援■開発チームおよび関係部門との連携・調整 募集職種 【セキュリティエンジニア】CSIRT・SOCの立ち上げ・体制構築/ソフトバンクG
月給512,150円～920,000円 想定年収 702万円～1,104万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥512,150～￥920,000 基本給￥441,000～￥833,625 固定残業代￥71,150～￥86,375を含む/月 ■賞与実績:有り 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ■CSIRTまたはSOCの立ち上げ、運用設計、改善推進の経験 ■セキュリティインシデント対応または脆弱性対応に関する実務経験 ■Linux、ネットワーク、Webアプリケーションに関する基礎知識 ■ログ調査、原因分析、影響範囲確認などの調査業務経験 ■開発チームや関係部門と連携し、セキュリティ課題の対応を推進した経験 ■CSIRT／DevSecOpsに関する業務フローや運用プロセスの新規構築・定着化に主体的に取り組める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社Arent
工程管理SaaS「PROCOLLA」およびLightningBIMシリーズ等の自社プロダクトを導入いただいた大手建設・設備・プラント企業に対して、契約後のオンボーディング対応および全社展開をリードしていただきます。
企業名 株式会社Ａｒｅｎｔ 求人名 【カスタマーサクセス／自社プロダクト導入展開担当】建設業界をAIで変える 仕事の内容 工程管理SaaS「PROCOLLA」およびLightningBIMシリーズ等の自社プロダクトを導入いただいた大手建設・設備・プラント企業に対して、契約後のオンボーディング対応および全社展開をリードしていただきます。 ■顧客の支店・事業所向け説明会の企画・資料作成・実施・質疑フォロー ■現場単位のオンボーディング設計と実行 ■利用状況のモニタリングと定着施策の立案・実行 ■利用拡大の提案とクロージング支援 ■顧客要望の整理と開発チームへの連携、要望の優先順位づけ ■導入プロセスの型化・ドキュメント化■顧客の追加開発ニーズを拾い、営業チームと共有する 募集職種 【カスタマーサクセス／自社プロダクト導入展開担当】建設業界をAIで変える
月給417,619円～583,875円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥417,619～￥583,875 基本給￥309,000～￥432,000 固定残業代￥108,619～￥151,875を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・法人顧客に対して、受注後の導入・定着まで伴走したご経験2年以上 ※「伴走」は、現場での定着・利用率まで追ったご経験を指します ・全国への出張に対応できること（宿泊を伴う場合あり） 【歓迎】 ■建設・設備工事・プラント業界の業務理解（施工管理、工程管理、積算のいずれか） ■複数拠点・複数部門への展開プロジェクトの経験 - 顧客向けの説明会・研修の企画・運営経験 ■顧客向け資料の作成と、意思決定層を含む場でのファシリテーション経験 ■BIM／CAD関連ツールの利用経験 ■BtoB vertical SaaSのCS経験、オンボーディング設計の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
現場課題の整理からIT施策の企画、選定、導入、定着までを主体的に推進いただきます。具体的には、MDM／ZTNA刷新、PCキッティング自動化、アカウントライフサイクル管理自動化などに取り組んでいただく想定です。
企業名 ＢＢＩＸ株式会社 求人名 【社内IT企画・システム導入担当】業務改善ITシステム企画・導入/ソフトバンクG 仕事の内容 現場課題の整理からIT施策の企画、選定、導入、定着までを主体的に推進いただきます。具体的には、MDM／ZTNA刷新、PCキッティング自動化、アカウントライフサイクル管理自動化などに取り組んでいただく想定です。 ■各部門への業務ヒアリング・業務課題の可視化■課題解決に向けたIT/ICT施策の企画立案■新規IT/ICTシステム、SaaS等の選定・検証■ITシステムの導入計画策定/導入推進■ベンダー/社内部門とのPJ推進■導入後の利用定着支援■管理体制の整備■端末管理・PCセキュリティ基盤の刷新■社内NWアクセス環境の見直し■PCキッティング/端末ライフサイクル管理の自動化■アカウントライフサイクル管理の自動化■IT予算管理 募集職種 【社内IT企画・システム導入担当】業務改善ITシステム企画・導入/ソフトバンクG
月給390,200円～621,875円 想定年収 602万円～853万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥390,200～￥621,875 基本給￥336,000～￥535,500 固定残業代￥54,200～￥86,375を含む/月 ■賞与実績:有り 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内IT企画・導入または業務システム導入経験■業務課題整理、要件定義、ベンダー調整の経験■ZTNA、MDM、ID基盤、アカウント管理の導入・運用経験■MacOSを含むPC／端末管理経験 【BBIX社について】BBIXは創業20周年を迎えますが、新しい事業にも積極的に取り組んでおり大企業の安定性と新しいことに挑戦するベンチャー感どちらも享受できる環境です。社内インタビューをご覧いただき、当社の雰囲気をぜひ知ってください！ https://www.bbix.net/recruit/people/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
決済事業を支える情報セキュリティ部門にてセキュリティ体制の企画・構築・運用を担当。サイバー攻撃対策や認証維持に加え、AI活用や新規事業におけるセキュリティ戦略立案などの施策を推進いただきます。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報セキュリティ企画・運用(マネージャー)【新規事業戦略/AI活用促進】 仕事の内容 決済事業を支える情報セキュリティ部門にてセキュリティ体制の企画・構築・運用を担当。サイバー攻撃対策や認証維持に加え、AI活用や新規事業におけるセキュリティ戦略立案などの施策を推進いただきます。 ■サイバー攻撃対策、脆弱性管理、セキュリティ監視の推進 ■インシデント対応支援およびCSIRT構築・運用支援 ■情報セキュリティリスクマネジメントおよび社内啓発活動 ■PCI DSS、ISMS、プライバシーマーク等の認証維持対応 ■決済関連法令およびグローバル規制対応の支援 ■AI活用・新規事業におけるセキュリティ設計および導入支援 募集職種 情報セキュリティ企画・運用(マネージャー)【新規事業戦略/AI活用促進】
月給540,000円～580,000円 想定年収 928万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥540,000～￥580,000 基本給￥540,000～￥580,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)※年間平均4.5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験 ■情報セキュリティ領域での実務経験3年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント等の資格保有 ■グローバル対応や英語での情報収集経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ対策経験 ■脆弱性管理、セキュリティ要件検討、セキュア開発経験 ■セキュリティ製品や各種ツールの導入・運用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 経営管理・管理会計【ソフトバンク100％子会社/在宅中心・フルフレックス】 仕事の内容 事業計画策定や予実管理、各種KPI分析を通じて経営判断を支援。 経営層や事業部門と連携し、事業成長に向けた管理会計業務を担当。 経営の意思決定に直結する分析・提言を担うことができます。 ■事業計画および中長期計画の策定、経営層への提言 ■月次実績の分析、予算・見通しとの差異分析 ■事業部門へのヒアリングを含むKPI分析・レポート作成 ■同業他社との業績比較および市場動向分析 ■経営判断事項におけるPLインパクト分析と見通し管理 ■投資案件のROI算出・評価および効果測定業務 募集職種 経営管理・管理会計【ソフトバンク100％子会社/在宅中心・フルフレックス】
月給410,000円～650,000円 想定年収 660万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥410,000～￥650,000 基本給￥340,000～￥650,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■中規模（従業員300名程度）以上の企業における単年度予算、中長期計画策定のリード経験 ■事業部との折衝や、経営層意向の的確な把握と調整などの経験、コミュニケーションスキル 【歓迎】 ■経営会議向け資料作成およびプレゼンテーション経験 ■大量データの集計・分析経験 ■決済業界または金融業界での実務経験 ■財務経理部門での業務経験 ■経営層向けレポーティング経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級
決済事業を支える情報セキュリティ体制の企画・構築・運用を担い、サイバー攻撃対策から新規事業・AI活用におけるセキュリティ戦略・組織マネジメントまで幅広くリードいただきます。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報セキュリティ企画・運用(マネージャー)【新規事業戦略/AI活用促進】 仕事の内容 決済事業を支える情報セキュリティ体制の企画・構築・運用を担い、サイバー攻撃対策から新規事業・AI活用におけるセキュリティ戦略・組織マネジメントまで幅広くリードいただきます。 ■サイバー攻撃対策、脆弱性管理、インシデント対応支援 ■CSIRT構築・運用支援、セキュリティ監視体制の整備 ■PCI DSS、ISMS等の認証維持、社内啓発活動 ■法令・グローバル規制対応支援、リスクマネジメント ■AI活用・新規サービス企画段階でのセキュリティ検討 ■システム部門と連携したセキュリティ設計・実装支援 募集職種 情報セキュリティ企画・運用(マネージャー)【新規事業戦略/AI活用促進】
月給505,000円～545,000円 想定年収 940万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥505,000～￥545,000 基本給￥505,000～￥545,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験 ■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士等の資格保有 ■生成AIツールの業務活用経験 ■英語での情報収集やグローバル対応経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ実務経験 （セキュア開発、脆弱性管理、ツール導入・運用など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
GEM Partners株式会社
映像業界大手と多数取引。データエンジニアとしてマネジメント経験を活かし、キャリアアップできる環境です。
仕事内容: GEM Partners株式会社では、エンターテイメント業界に革新をもたらすデータエンジニアを募集しています。 日々進化するエンターテイメントの現場において、データはヒットを生み出す羅針盤となります。あなたは、この重要な役割を担い、データプロセスの保守・改良や、業務を支えるシステムの開発・拡張といった、まさに現場の「声」を形にする仕事に携わっていただきます。時には、長年使われてきたシステムに新たな息吹を吹き込むことも。あなたの経験や興味に応じて、柔軟に業務内容を調整できる環境です。 4年程度のデータエンジニア実務経験をお持ちで、関係者と円滑に連携しながら、丁寧な報告書を作成できる方を求めています。プロジェクトマネジメントや自然言語処理、クローリング・スクレイピングなどの経験があれば、さらに活躍の場が広がります。エンタメ業界での経験は問いません。データと共に、新たなエンターテイメントの未来を創り出す仲間として、ぜひ私たちと共に挑戦しませんか。
アクセス: 都営浅草線大門駅から徒歩4分
[勤務地：東京都港区南青山]
年俸8,000,000円～15,000,000円
ISMS/プライバシーマークを中心とした規則遵守のためのルール策定、啓蒙活動や、全社におけるCSIRT、SOCに関する設計/構築/運用などに従事頂きます。【変更の範囲】当社業務全般
企業名 株式会社イプロス 求人名 【情報セキュリティスペシャリスト】キーエンスG/高年収×年間休日134日/情シス 仕事の内容 ISMS/プライバシーマークを中心とした規則遵守のためのルール策定、啓蒙活動や、全社におけるCSIRT、SOCに関する設計/構築/運用などに従事頂きます。【変更の範囲】当社業務全般 【業務詳細】■ISMS/プライバシーマークの運用、啓蒙活動 ■全社におけるセキュリティリスクアセスメント、インシデント予防策整備 ■実装調整、マネジメント ■CSIRT整備／運用調整（インシデントレスポンスの統括的な立場も含む） ■SOC整備／運用調整 ■セキュリティ教育、訓練、外部パートナーとの協力 ■セキュリティリスク調査、判断 など 募集職種 【情報セキュリティスペシャリスト】キーエンスG/高年収×年間休日134日/情シス
月給446,180円～571,500円 想定年収 820万円～1,126万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥446,180～￥571,500 基本給￥250,000～￥329,800を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティ領域での実務経験3年以上 ■情報セキュリティ関連資格１つ以上の取得 Ex) 情報処理安全確保支援士、情報セキュリティ管理士、CISM、CISA、CISSP等 【歓迎】■アプリまたはインフラエンジニアとしての実務経験 ■データガバナンスに関する知識 ■IT全般（システム開発、インフラ、アプリ）の知識 ■プロジェクト管理スキル ・資料作成力、説明力、論理的思考力 【魅力】■社内セキュリティ分野のプロフェショナルとしてのキャリア ■年間休日134日のため、ワークライフバランスを保った働き方が可能 ■平均年収965万 ※2021年度実績/賞与平均支給 14.4か月分 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
決済事業を支える情報セキュリティ体制の企画・構築・運用を担い、サイバー攻撃対策から新規事業・AI活用におけるセキュリティ戦略まで幅広くリードいただきます。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報セキュリティ企画・運用(メンバー～リーダー)【新規事業戦略/AI活用促進】 仕事の内容 決済事業を支える情報セキュリティ体制の企画・構築・運用を担い、サイバー攻撃対策から新規事業・AI活用におけるセキュリティ戦略まで幅広くリードいただきます。 ■サイバー攻撃対策、脆弱性管理、インシデント対応支援 ■CSIRT構築・運用支援、セキュリティ監視体制の整備 ■PCI DSS、ISMS等の認証維持、社内啓発活動 ■法令・グローバル規制対応支援、リスクマネジメント ■AI活用・新規サービス企画段階でのセキュリティ検討 ■システム部門と連携したセキュリティ設計・実装支援 募集職種 情報セキュリティ企画・運用(メンバー～リーダー)【新規事業戦略/AI活用促進】
月給310,000円以上 想定年収 648万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥310,000～ 基本給￥310,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 （脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得など） 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士等の資格保有 ■生成AIツールの業務活用経験 ■英語での情報収集やグローバル対応経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ実務経験 （セキュア開発、脆弱性管理、ツール導入・運用など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
オリックス・システム株式会社
オリックスグループ各社（法人金融、自動車、レンタル等、約10社）向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化 仕事の内容 オリックスグループ各社（法人金融、自動車、レンタル等、約10社）向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。 【業務内容】■Salesforce標準機能でのコンフィグレーション開発 ■機能の保守改修、問い合わせ対応 ■優先順位やステークホルダ調整等のタスクマネジメント ※カスタマイズ開発（LWC/Apex等）は極力抑える方針であり、要件を標準機能で実装する工夫が求められます。 ※当面SalesCloud、ServiceCloud、Lighitning Platform の利用が中心となります。 募集職種 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化
月給310,000円以上 想定年収 700万円～1,170万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥310,000～ 基本給￥310,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Salesforce実務経験4年以上 ■Web/オープン系のアプリケーション開発経験とSalesforce実務経験合わせて4年以上 【採用背景】Salesforceを積極的に活用しており、社内のSalesforceチームの組織強化が目的です。グループ各社のSalesforceプロジェクトを中長期で安定的に運営するため内製化戦略を推進し、チームの技術力を強化していきます。オリックスグループ各社から受託した開発、保守プロジェクトに参加頂き、各社のビジネス部門と連携・折衝も担当して頂くため、コミュニケーション能力も活かせます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社日本ケアサプライ
介護福祉領域におけるITサービスを展開する当社にて26年10月導入の新サービスの導入支援および企画業務をご担当いただきます。将来的には新サービスの企画立案や自社開発クラウドのサポートもご担当頂きます。
企業名 株式会社日本ケアサプライ 求人名 【東京/サービス導入支援】三菱商事グループ/働きやすい環境/福祉領域シェアNo1 仕事の内容 介護福祉領域におけるITサービスを展開する当社にて26年10月導入の新サービスの導入支援および企画業務をご担当いただきます。将来的には新サービスの企画立案や自社開発クラウドのサポートもご担当頂きます。 【業務内容】■決済端末提供および請求処理代行に関わる顧客向けと社内向けの導入支援 ■サービス機能追加や改善に向けた要望検討から要件定義とベンダー管理業務 ■既存自社クラウドサービスの導入支援や各種運用サポート ■新しいソリューションの企画立案と関連業務全般 【仕事の魅力】トップクラスの顧客基盤を活かし、自身のアイデアで医療介護現場の課題を直接解決できる大きな手応えと社会的意義を体感可能 募集職種 【東京/サービス導入支援】三菱商事グループ/働きやすい環境/福祉領域シェアNo1
月給300,000円～350,000円 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥350,000 基本給￥300,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセス、ヘルプデスク、テクニカルサービス、IT営業等のご経験をお持ちの方 【活かせるスキル】新システムを営業担当同行の元、社内外でご説明頂くためIT知識、折衝スキルを活かせます。 【当社の魅力】介護保険制度の施行に先駆けて設立され福祉用具サプライ事業で全国トップクラスの規模とネットワークを築き上げてきました。現在は高品質な用具提供だけでなく医療や介護事業所の業務負担軽減を目指すDXや自社クラウドサービスの推進を通じて業界を牽引しています。社会貢献度の高い事業基盤を持ちながら成長領域であるフィンテックや決済サービスなどの新領域にも継続挑戦できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
CTCテクノロジー株式会社
当社顧客の基幹システムの導入案件(設計、構築)に対して経験豊富なエンジニアのもとでITインフラ全般の設計・構築を実践の中で段階的に習得いただきます。
企業名 ＣＴＣテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア(実務未経験可)】クラウド×オンプレの設計・構築 仕事の内容 当社顧客の基幹システムの導入案件(設計、構築)に対して経験豊富なエンジニアのもとでITインフラ全般の設計・構築を実践の中で段階的に習得いただきます。 ■顧客向けITシステム提案・要件定義のサポート ■プロジェクトメンバーとして設計・構築工程を実践 ■クラウド/オンプレ/MWの設計・構築 ■IaCによるクラウドネイティブ開発 ■運用設計～導入後サポートまで幅広く経験 募集職種 【東京/インフラエンジニア(実務未経験可)】クラウド×オンプレの設計・構築
月給232,000円以上 想定年収 500万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥232,000～ 基本給￥232,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（夏・冬） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■AWS SAA/Azure AZ-900に関する資格または相当するスキル、知識 【本ポジションの魅力】 ■ご入社後はOJT＋体系的研修で実務力を養成。1年後には独力で顧客対応可能なることを想定した育成ポジションです。資格取得支援も充実してます。 ■多業種・大手顧客のITインフラSIに携わり、市場価値の高い実務力と対応力を得られ、PMスキルから専門技術まで深められ、エンジニアとしてのキャリアの選択肢が大きく広がります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社大京
■大京ユニット（大京および関連会社7社）全体のインフラ状況を把握した上で課題を抽出し、最新技術動向を踏まえビジネス戦略と整合性のあるインフラグランドデザインを策定、その構成要素をプロジェクト化し推進
企業名 株式会社大京 求人名 【社内SE/インフラグランドデザインPM】IT積極投資！予算昨対1.6倍/フレックス 仕事の内容 ■大京ユニット（大京および関連会社7社）全体のインフラ状況を把握した上で課題を抽出し、最新技術動向を踏まえビジネス戦略と整合性のあるインフラグランドデザインを策定、その構成要素をプロジェクト化し推進 いただきます。 ・インフラグランドデザイン構成要素ネットワーク再構築（ゼロトラスト/SD-WAN/SASE）、レガシーシステム再構築、MS365等SaaS活用、利用デバイス多様化 ・業務効率化 データ分析基盤、生成AI基盤構築、DX推進 ・その他 各種ガバナンス対応、グループ企業間のシステム連携、ID管理 募集職種 【社内SE/インフラグランドデザインPM】IT積極投資！予算昨対1.6倍/フレックス
月給533,600円以上 想定年収 800万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥533,600～ 基本給￥350,000～ 固定残業代￥92,600～ 諸手当￥91,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■最新のネットワーク、インフラ、セキュリティ、資産管理ツールなどに精通していること ■各インフラ施策をPMおよび技術者として推進できること 【今後の構想】当社はIT活用による差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍となっております。 ■グランドデザイン構成要素：ゼロトラスト、SASE、ITAM、ITSM、レガシーシステム再構築、Saas活用、デバイス多様化等 ■業務効率化：データ分析基盤構築、MS365活用 ■新技術導入：生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進 ■その他：オリックスGとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
事業/組織をリードするプロダクトマネージャーを募集。【詳細】■開発プロジェクトの計画立案と進捗管理■技術的課題の特定と解決策の検討・実行■開発チームとプロダクトオーナー間のコミュニケーション橋渡し
企業名 株式会社フィックスターズ 求人名 【プロジェクトマネージャー】高い技術力/エンジニアが主役の環境◎ 仕事の内容 事業/組織をリードするプロダクトマネージャーを募集。【詳細】■開発プロジェクトの計画立案と進捗管理■技術的課題の特定と解決策の検討・実行■開発チームとプロダクトオーナー間のコミュニケーション橋渡し ■顧客要件の技術的解釈と開発タスクへの落とし込み ■リリース計画の策定と実行管理、プロジェクトの技術リスク管理 当社では、産業機器や金融システムの性能向上、最新フラッシュメモリ搭載製品の開発、自動運転や自律走行ロボットの実用化など、さまざまな課題を持つお客様向けに、ハードウェアの性能を最大限に引き出すソフトウェアの開発を行っています。 募集職種 【プロジェクトマネージャー】高い技術力/エンジニアが主役の環境◎
月給750,000円～1,016,700円 想定年収 900万円～1,220万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥750,000～￥1,016,700 基本給￥500,000～￥666,700 諸手当￥250,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:特別賞与：年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■プロジェクトマネージャーまたはリーダー経験 ■開発者とのスムーズなコミュニケーションを可能にする技術的知識 (C/C++およびPythonを利用した開発経験、UNIX/Linux環境での開発経験 GitやGitLabなどのバージョン管理システム使用経験） 【やりがい】■顧客との直接取引が多く、次世代の技術や最先端の技術に触れる機会があります■低レイヤのソフトウェア技術が活かせる多数のプロジェクトを推進することができます■在籍のエンジニアはレベルが高く、新たなスキルを学び、技術者としての経験を積み、成長するのに最適な環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
次世代車載情報機器開発を展開する独立系Slerの当社にて、大手自動車メーカー向けの車載ソフトウェア開発および関連する仕様調整業務を担当いただきます。異業界の方も歓迎となります。
企業名 株式会社システナ 求人名 【モビリティ開発エンジニア】大手自動車メーカー案件に参画/最先端の車載領域 仕事の内容 次世代車載情報機器開発を展開する独立系Slerの当社にて、大手自動車メーカー向けの車載ソフトウェア開発および関連する仕様調整業務を担当いただきます。異業界の方も歓迎となります。 ■フロントエンド・バックエンド開発 ■車載ソフトウェアの仕様調整・仕様書作成 ■ドキュメント作成 ■仕様策定スケジュール・進捗管理 ■テスト項目作成 ■コーディング 【仕事の魅力】大手完成車メーカーの上流から下流まで幅広い工程に携われ、プライム案件ならではの裁量と技術習得が可能。次世代完成車の開発に直結する環境で専門性を高められます。 募集職種 【モビリティ開発エンジニア】大手自動車メーカー案件に参画/最先端の車載領域
月給280,000円以上 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■車載・家電・産業機器・通信機器・IoTなどの制御開発経験1年以上 【歓迎】 ■車載開発経験 ■PMO経験 ■仕様策定経験 ■C++やJavaScriptでの開発経験 【当社の魅力】健康経営優良法人を9年連続で取得し、えるぼし・くるみん・スポーツエールカンパニーなど多数の認定を受ける働きやすい企業です。社員の長期的なキャリア形成を重視しており、資格取得支援制度や保養所の利用、ストレスチェック制度をはじめ福利厚生も充実。大手自動車メーカーのプライム案件を中心に、上流工程から参画できる機会が豊富で、技術者としての市場価値向上を強く支援する体制が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 経営管理・管理会計（リーダー候補）【ハイブリッドワーク・フルフレックス】 仕事の内容 事業計画策定や予実管理、各種KPI分析を通じて経営判断を支援。 経営層や事業部門と連携し、事業成長に向けた管理会計業務を担当。 経営の意思決定に直結する分析・提言を担うことができます。 ■単年度予算・中長期事業計画の策定支援および数値取りまとめ ■月次事業実績の集計・分析、予算・見通しとの差異分析 ■現場へのヒアリングを含めた各種KPI分析・レポーティング ■同業他社との業績比較・分析 ■経営意思決定事項に伴うPLインパクトの分析・見通し管理 ■投資案件におけるROI算出・効果測定 ■経営管理・管理会計業務の効率化・改善活動 （業務内容の変更の範囲）会社の定める範囲で変更の可能性あり 募集職種 経営管理・管理会計（リーダー候補）【ハイブリッドワーク・フルフレックス】
月給410,000円～540,000円 想定年収 660万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥410,000～￥540,000 基本給￥410,000～￥540,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
OSSの新規開発・機能追加から既存システムの保守・改善までを担当し、工事・保守など社内の“現場の声”を起点に業務全体を最適化していく役割です。通信業界特有のOSSの仕組みを理解し、システムの安定運用を
企業名 アルテリア・ネットワークス株式会社 求人名 丸紅グループ【社内SE(OSS開発エンジニア)】DX推進・業務改善を担う 仕事の内容 OSSの新規開発・機能追加から既存システムの保守・改善までを担当し、工事・保守など社内の“現場の声”を起点に業務全体を最適化していく役割です。通信業界特有のOSSの仕組みを理解し、システムの安定運用を 軸に業務改善・効率化を推進。情報の一元管理や業務プロセスの再設計、自動化を通じて、データを活かした効率的で品質の高いシステム運用を行います。【業務内容】■OSSの新規開発・機能改善■既存OSSの安定稼働に向けた保守運用・障害対応■社内ユーザーへのヒアリング、要件整理・仕様策定■老朽化システムの刷新、DX推進プロジェクトの推進■プロダクト部門の構想段階からの伴走、改善提案■外部ベンダーの選定・管理 募集職種 丸紅グループ【社内SE(OSS開発エンジニア)】DX推進・業務改善を担う
月給290,000円～510,000円 想定年収 530万円～870万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～￥510,000 基本給￥290,000～￥510,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験、技術的な判断を伴ってプロジェクトを主導できる方■メンバー/ベンダーを含むプロジェクトの進捗管理経験【働く環境】フレックス、リモートワーク活用を推進しております。 【魅力】工事・保守など多部門の“生の声”を起点に、業務の本質を改善していくのが本ポジションの魅力です。構成管理・設備管理・IPアドレス管理といった通信の根幹にも踏み込み、分散した情報の一元化・自動化を推進することで、安定運用と収益向上の両立に寄与します。リモートワークやフレックスも業務の進捗に応じて柔軟に活用できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
ミッションは分析依頼やKPI算出に正確な集計を素早く返し、チームの分析処理能力を倍増させること。まずは「出した数字が信頼できる」状態をつくる役割を担い段階的に要件定義・示唆出しまで領域を広げて頂きます
企業名 株式会社プログリット 求人名 【データアナリスト】英語学習プロダクト/入社直後から事業KPI直結の分析を担当 仕事の内容 ミッションは分析依頼やKPI算出に正確な集計を素早く返し、チームの分析処理能力を倍増させること。まずは「出した数字が信頼できる」状態をつくる役割を担い段階的に要件定義・示唆出しまで領域を広げて頂きます 【詳細】■BigQueryでのSQL作成・集計（分析依頼への対応、KPI算出、データ抽出）■集計結果の検算と、定義ずれ・データ欠損の検出 ■Metabaseのダッシュボード・定期KPIレポートの構築と保守 ■施策・キャンペーンの効果検証の集計と結果整理 ■指標定義・SQLのドキュメント整備等 募集職種 【データアナリスト】英語学習プロダクト/入社直後から事業KPI直結の分析を担当
月給357,000円～571,000円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥357,000～￥571,000 基本給￥267,401～￥427,647 固定残業代￥89,599～￥143,353を含む/月 ■賞与実績:年2回（5月・11月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SQLで集計クエリを書いた実務経験目安1年以上(JOIN・GROUP BY・ウィンドウ関数・CTEを使い、意図どおりの数字が出ているかを自分で確かめられる/集計結果を読み「なぜこの値になったか」を説明できる) 【魅力】■少人数のため、入社直後から事業KPIに直結する分析を担当できる■既存アナリストのSQLレビューを受けながら、正確な集計の型を身につけられる■コーチング事業と複数の学習アプリのデータを横断して扱える■BigQuery・Metabase・Claude Codeなど、AIを活用した分析環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
プロパティデータバンク株式会社
自社クラウドサービス不動産管理SaaS「＠プロパティ」のプロダクト企画・改善業務を担当していただきます。まずは既存サービスの運用理解・顧客課題の把握からスタートし、将来的にはプロダクトオーナーや
企業名 プロパティデータバンク株式会社 求人名 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/清水建設G 仕事の内容 自社クラウドサービス不動産管理SaaS「＠プロパティ」のプロダクト企画・改善業務を担当していただきます。まずは既存サービスの運用理解・顧客課題の把握からスタートし、将来的にはプロダクトオーナーや プロダクトマネージャーとしてサービス改善・企画推進を担って頂きます。 【具体的な業務】 ■サービス・業務フロー改善提案 ■要件整理・仕様書作成 ■開発チームとの連携 ■リリース後の効果確認 ■問い合わせ内容分析（機能実装は実装チームで行うため、プログラミングは不要です） 【ミッション】顧客価値と事業インパクトを最大化するため、開発・デザイン・ビジネスの合意形成を推進します。開発チームと密に連携し、技術的トレードオフを踏まえた意思決定で開発を前進させます 【当ポジションの魅力】 ■自社サービスの企画に携われる ■顧客の声を直接サービス改善へ反映できる ■将来的にPdM・POへのキャリアアップ可能 ■経営・営業・開発と近い距離で業務できる ■成長市場のSaaS領域に関われる 【製品特徴】当社の＠プロパティは不動産管理業界屈指のクラウドサービスです。各業界を代表する企業様を始めとした各社が保有する大量の不動産資産データを安全にお預かりし、運用状況の可視化と効率的なアセット運用を実現しております。REITファンド業界においては60％を誇るトップシェアを占めております。従業員数3,000名以上の大手企業（鉄道／航空／電力／ガス／金融〈銀行・証券・保険〉／製造 など）で広く活用いただいています。このようなトップクラスの顧客に対し、価値ある提案を行えることが本ポジションの醍醐味です。 【求める人物像】 ■顧客視点で物事を考えられる方 ■チームで協力して業務を進められる方 ■改善提案を前向きに行える方 ■将来的にプロダクト企画・PdMを目指したい方 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/清水建設G
月給312,500円以上 想定年収 450万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥312,500～ 基本給￥312,500～を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT業界での業務経験（2年以上） ■社内外とのコミュニケーション経験 ■課題整理や改善提案に興味がある方 【歓迎】 ■システム導入支援経験 ■営業企画・業務改善経験験 ■SaaSサービスに関する知識 ■要件定義や仕様調整経験 ■プロジェクト推進経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
BBIXのNWクラウドサービス(OCX/NaaS)のシステム開発・モバイル/IoTサービスのシステム開発顧客ポータルやAPI,サービス制御基盤の設計・開発を通じ、OCXとOCX Mobile Accessの成長と大規模化を技術面から支えます。
企業名 ＢＢＩＸ株式会社 求人名 システム開発エンジニア（NaaSサービス、モバイルIoTサービスのシステム開発） 仕事の内容 BBIXのNWクラウドサービス(OCX/NaaS)のシステム開発・モバイル/IoTサービスのシステム開発顧客ポータルやAPI,サービス制御基盤の設計・開発を通じ、OCXとOCX Mobile Accessの成長と大規模化を技術面から支えます。 ネットワークやモバイル通信を、誰もが簡単に利用できるサービスへ変えるシステム開発エンジニアを募集します。 【詳細】OCXおよびOCX Mobile Accessの顧客ポータル、API、バックエンド、ネットワーク・SIM管理機能を設計・開発します。企画・ネットワーク担当と仕様を検討し、テスト、リリース、運用改善、自動化まで一貫して担当します。 募集職種 システム開発エンジニア（NaaSサービス、モバイルIoTサービスのシステム開発）
月給390,200円～920,000円 想定年収 602万円～1,104万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥390,200～￥920,000 基本給￥336,000～￥833,625 固定残業代￥54,200～￥86,375を含む/月 ■賞与実績:有り 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ・Linux環境でのWeb・API・バックエンド開発経験。 ・Go、Python、Java、PHP、JavaScript／TypeScript等のいずれかを用いた開発経験。 ・RDBMS、Gitを利用し、関係者と仕様を整理してチーム開発を進めた経験。 【BBIX社について】BBIXは創業20周年を迎えますが、新しい事業にも積極的に取り組んでおり大企業の安定性と新しいことに挑戦するベンチャー感どちらも享受できる環境です。社内インタビューをご覧いただき、当社の雰囲気をぜひ知ってください！https://www.bbix.net/recruit/people/ 【当社主要サービス例】https://blog.bbsakura.net/posts/2023/08/24/103546 https://ocx-hikari.net/ https://www.ocx-cloud.net/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
ITサービスの戦略的方向性、管理、および実行を監督します。 この役割には、IT品質保証（QA）、ガバナンス、および内部監査機能も含まれます。
企業名 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン 求人名 【東京/ITディレクター】半導体OSAT世界トップクラス！日本シェア1位！ 仕事の内容 ITサービスの戦略的方向性、管理、および実行を監督します。 この役割には、IT品質保証（QA）、ガバナンス、および内部監査機能も含まれます。 【詳細】 ■SAP/ERPの企画・設計・開発・運用の監督 ■ITプロジェクトの計画・実行管理（予算・納期・品質） ■グローバル規模でのITガバナンス・フレームワークの実施 ■内部IT監査の調整と是正措置の実施 ■外部ベンダー管理およびIT予算の策定・最適化 募集職種 【東京/ITディレクター】半導体OSAT世界トップクラス！日本シェア1位！
月給520,000円～800,000円 想定年収 900万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥520,000～￥800,000 基本給￥520,000～￥800,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（3月・9月）/昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■IT管理経験 ■ERP/SAP、Web、クラウド等のリーダー経験 ■半導体業界経験 ■英語・日本語での優れた交渉力 【会社について】■半導体製造の「後工程」に特化し、業界を牽引しているリーディングカンパニー。業界シェアは世界第２位、国内ではトップに位置し、革新的な事業展開で半導体の発展に寄与。 ■半導体パッケージ・テスト企業 国内売上No.1、アムコーグループでは世界で売上No.2。世界でトップクラスの品質と技術力を持った半導体のパッケージ・テスト企業。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：
株式会社JMC
学校や官公庁向けに、ICT機器・システムの開発・提供を行う当社にて顧客の最前線で、導入機器の設定サポートやシステム改修・保守対応、インフラ設備の設計構築などを担っていただきます。
企業名 株式会社ＪＭＣ 求人名 【港区/フィールドサポート】教育機関向けICT機器・システムの改修,構築,保守 仕事の内容 学校や官公庁向けに、ICT機器・システムの開発・提供を行う当社にて顧客の最前線で、導入機器の設定サポートやシステム改修・保守対応、インフラ設備の設計構築などを担っていただきます。 【具体的な業務】小中学校などの教育機関に対するICTシステム導入PRJのリーダー、および保守対応をお任せします。 ■システム導入PRJ：パートナー企業やメンバーへの作業指示・指示書作成、設計書作成など (※導入対応は夏休みなど長期休暇期間が中心) ■保守対応：自社ヘルプデスクからエスカレーションのあったシステムトラブルに対し、実際に顧客先(教育現場)で対応します。(※担当エリアの小中学校が中心/1日2～3件) 募集職種 【港区/フィールドサポート】教育機関向けICT機器・システムの改修,構築,保守
月給357,000円～428,000円 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥357,000～￥428,000 基本給￥313,000～￥375,000 固定残業代￥44,000～￥53,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（年間2.0カ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■顧客折衝経験■PLの実務経験■PCやサーバー機器、ソフトウェアなどのシステムトラブルへの障害対応（一次切り分け）のご経験 【魅力】■文部科学省が推進する「GIGAスクール構想」を背景に、各自治体も教育現場のICT化に向け本格始動しており、それらを支える当社の業績は右肩上がりで推移しております。 ◆当社はこども性暴力防止法に基づく認定申請予定の事業者で、本求人の採用職種も同法の該当職種です。このため、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認させていただく場合がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日 仕事の内容 オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】 ■生成AI等の活用システムの要件定義、設計構築の実行推進（Copilot・AWS Bedrock等） ■AI導入を前提とした新業務プロセスの可視化、再設計、現場運用・定着支援 ■生成AI関連の新技術検証、事業機会発掘 【キャリアパス】入社後はPLとしてAI基盤構築やAgent/RAG実装で案件を推進し、将来的にはPMとして導入企画から本番化までを統括、更には複数案件を束ねるプログラムマネージャーへとステップアップ可能です。 募集職種 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日
月給300,000円以上 想定年収 685万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収700万円 入社4年目 メンバー（月給30万+賞与+残業代（30ｈ）※住宅手当無）、年収900万円 入社8年目 サブリーダー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システム開発・ITプロジェクトの推進・リード経験（要件定義から実行まで） ■Webシステム、業務アプリ、AWSまたはAzure等の設計・開発・運用経験 【歓迎】■PM/PL（サブリード可）としての案件推進経験 ■生成AI/LLMを活用したシステムの設計・実装経験 ■AWS実務の設計・運用■Microsoft Copilot/Copilot Studioの業務活用、テナント設計、管理経験■業務改善・BPR・新業務設計（To-Be設計）の経験 【歓迎資格】■AWS認定資格/Microsoft認定資格 ■基本情報技術者/応用情報技術者■AI・データ分析関連資格（G検定等） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：基本情報技術者 応用情報技術者
■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 外部・内部監査/統制業務（リーダクラス） ＜在宅週2日程度可/WLB◎＞ 仕事の内容 ■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。 ・社内業務に対する、ガバナンス向上を目的とした牽制/統制活動 ・SOX外部監査対応の全体取りまとめ、および指摘事項に対する改善対応や現場サポート ・SOX内部監査における整備/運用状況の検証、統制活動 ・オリックスグループの法務・コンプライアンス、情報セキュリティに関する方針に基づく統制活動 募集職種 外部・内部監査/統制業務（リーダクラス） ＜在宅週2日程度可/WLB◎＞
月給330,000円以上 想定年収 636万円～1,125万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥330,000～ 基本給￥330,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収636万円 入社4年目 メンバー（月給30万+賞与+残業代（30ｈ）※住宅手当無）、年収874万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当）、年収972万円 入社12年目 サブリーダー（月給48万+賞与+住宅手当※30ｈ固定残業代込） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■監査対応の実務経験（1年以上） ■現場業務の統制活動や、監査指摘の取纏め、改善提案の経験がある方 ■プロジェクト開発経験があり、リーダもしくはマネジャーとしてチームを率いた経験 【歓迎】■内部監査、外部監査（US-SOX）対応の実務経験 ■コンプライアンス、情報セキュリティに関する知識・経験 ■経営層向けの報告及び報告資料を作成された経験 ■「システム監査技術者」資格保有者 【魅力】当社はオリックスグループのシステム部門の役割を担っているため、オリックスグループのIT・システムに関するガバナンス・コンプライアンス・リスクに関して中核となる立場での業務遂行が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
Open Street株式会社
HELLO CYCLINGをはじめとする弊社の急成長サービスを支えるシステム運用部門にて、デリバリーの「スピード」と「品質」を両立させる仕組み作りをお任せします。
企業名 Ｏｐｅｎ Ｓｔｒｅｅｔ株式会社 求人名 【QAリードエンジニア】HELLO CYCLING/ソフトバンクG/IPO準備中/週4在宅◎ 仕事の内容 HELLO CYCLINGをはじめとする弊社の急成長サービスを支えるシステム運用部門にて、デリバリーの「スピード」と「品質」を両立させる仕組み作りをお任せします。 ■リグレッションテストの自動化(最優先ミッション)：蓄積したテストケースをベースに、SaaS(Autify, MagicPod等)の選定・検証・導入■テスト計画・設計・管理：リリース判定会に基づく、戦略的なテスト計画の立案■QA組織の内製化・資産化：外部パートナーから社内へのナレッジ移管を主導し、属人化しない「品質の資産化」を推進■リリース統制の最適化：IPOを見据えた、IT統制に則ったリリース判定フローの構築・運用 募集職種 【QAリードエンジニア】HELLO CYCLING/ソフトバンクG/IPO準備中/週4在宅◎
月給315,000円～365,000円 想定年収 640万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥315,000～￥365,000 基本給￥315,000～￥365,000を含む/月 ■賞与実績:約6か月分を原資とし評価により決定 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3人以上のチームにおけるプロジェクトリード/マネジメント経験■WebサービスまたはモバイルアプリのQA（検証・テスト設計・実行）実務経験（目安3年以上）■テスト計画策定・進捗管理の経験 【魅力】■「一期生」としてのやりがい：今まさに自動化へ舵を切るフェーズ。あなたの選定したツールや手法が、今後の会社のスタンダードになります■IPO準備フェーズの経験：単なるデバッグではなく、ガバナンスや監査に耐えうる「正しいリリースプロセス」を設計する貴重な経験が得られます■実世界と繋がる手応えを感じることができる： 自分が品質を保証したサービスが、街中で使われている光景を目にすることができる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
仕事内容: 車載機器や家庭用電化製品に搭載される制御ソフトの開発を担います。顧客企業の開発現場に入り、製品に必要な機能や解決すべき課題を把握。実現方法を検討するところから、設計、プログラミング、動作確認まで幅広く携わります。 開発ではC言語・C++を使用し、ファームウェアやドライバを実装。テストで仕様に沿った動作を確かめ、不具合があれば原因を探って修正につなげます。プロジェクトマネージャーや顧客との技術的な協議では、要望や条件に合わせた解決案を提案します。 IoTデバイスや通信技術を扱う研究開発に参加する機会もあります。これまでの実務経験や知識を活かし、顧客の製品づくりを技術面から支える仕事です。勤務地は東京都港区六本木です。
[勤務地：東京都港区六本木]
年俸5,000,000円～9,000,000円
求める人材: 組み込みエンジニアとしての実務経験（年数不問）
株式会社リアセック
アセスメントツール導入後の顧客対応と、新規事業の運用基盤の仕組み化を担う仕事です。見積作成などの事務から小口案件の受注まで対応し、営業が提案活動に集中できる体制を構築します。
企業名 株式会社リアセック 求人名 【HR商材のカスタマーサクセス兼オペレーション企画】/フレックス・リモート可 仕事の内容 アセスメントツール導入後の顧客対応と、新規事業の運用基盤の仕組み化を担う仕事です。見積作成などの事務から小口案件の受注まで対応し、営業が提案活動に集中できる体制を構築します。 ■カスタマーサクセス・小口受注：導入後の顧客からの問い合わせ対応や実施スケジュールの管理を行います。また、顧客との折衝を通じて小口案件の受注までを担います（売上責任は営業が持ちます）。 ■オペレーション企画・仕組み化：見積書や申込書作成などの業務を行いながら、既存のやり方にとらわれず、業務フローの標準化や効率化を自ら提案して実行します。 【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【HR商材のカスタマーサクセス兼オペレーション企画】/フレックス・リモート可
月給282,000円～318,000円 想定年収 447万円～504万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥282,000～ 基本給￥282,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】法人営業の経験1年以上（小口案件の受注対応ができること） 【尚可】カスタマーサクセス（導入支援・定着）の経験、人事・研修・採用などHR領域の基礎知識 新規事業の立ち上げに伴い、営業活動と受注後の運用業務を分業する体制づくりを進めています。本ポジションは小口案件のクロージングまでを担当しますが、売上の数字責任は営業部門が持つため、導入後の顧客への運用支援や問い合わせ対応に集中できます。完成された業務フローをただ回すのではなく、自ら課題を見つけて見積・申込・スケジュール管理などのオペレーションを標準化し、事業の土台を一から整える立ち位置です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
AI推論モデルをエッジデバイスのシステムへ組み込む際には、限られたリソースを適切に配分し、システム全体のパフォーマンスを最適化する設計・実装が求められます。
企業名 株式会社フィックスターズ 求人名 【組込みC/C++エンジニア 】「エンジニアが主役」がモットー/週2在宅勤務可能 仕事の内容 AI推論モデルをエッジデバイスのシステムへ組み込む際には、限られたリソースを適切に配分し、システム全体のパフォーマンスを最適化する設計・実装が求められます。 本ポジションでは、各部署と連携しながら、これらのシステム設計・実装を進めていただける方を募集します。 ◆C/C++を使用したシステムの設計・開発 【案件例】 ・自動運転システムのソフトウェア開発 【開発環境】開発環境：Linux, Windows 開発言語：C/C++ 募集職種 【組込みC/C++エンジニア 】「エンジニアが主役」がモットー/週2在宅勤務可能
必要な経験・能力等 【必須】■C/C++のプログラミング経験 ■Linux環境あるいは組込みOSにおける開発経験 【求める人物像】 ◇様々な分野の知見を積極的にキャッチアップできる方 ◇お客様や社員と円滑にコミュニケーションを図れる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
株式会社Marsdy
BtoB向けDXサービス「AutoDate」を展開する当社にて、顧客の課題を構造的に整理しソリューションを設計・実装に導くディレクターをお任せいたします。AIの進化を享受できるポジションです。
企業名 株式会社Ｍａｒｓｄｙ 求人名 港区【ディレクター】リモート可/フレックス/年休120日以上/AI×DX事業 仕事の内容 BtoB向けDXサービス「AutoDate」を展開する当社にて、顧客の課題を構造的に整理しソリューションを設計・実装に導くディレクターをお任せいたします。AIの進化を享受できるポジションです。 ■導入後のキックオフにおけるサービスの詳細な説明や全体スケジューリング ■顧客業務の深いヒアリングを通じた課題の構造的な整理およびソリューションの設計 ■開発チームやオペレーション担当との円滑なコミュニケーション設計および実装リード ■定期的な顧客への進捗報告や安定稼働に向けた継続的な伴走サポート 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【ディレクター】リモート可/フレックス/年休120日以上/AI×DX事業
月給400,000円以上 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥400,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】業務フロー整理・改善提案力、プロジェクトマネジメント経験【歓迎】3年以上のBPRや業務改善の主導経験、要件定義からツール実装までのプロセス完遂経験 ■複雑な業務を可視化しあるべき姿へ導く業務改善提案力や、納期から逆算してプロジェクトを推進できるマネジメント能力をお持ちの方を求めています。 ■正解のないスタートアップ環境を前向きに捉え、自身の業務範囲に線を引かず柔軟かつ泥臭くやり抜ける方を歓迎します。 ■魅力ポイント：競合不在のビジネスモデルの立ち上げから携わり、AI人材として圧倒的に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社デリバリーコンサルティング
年俸700万～1200万円・リモート可・土日休み！株式会社デリバリーコンサルティングでプロジェクトマネージャー（データ活用・基盤構築）として活躍しませんか。
仕事内容: 株式会社デリバリーコンサルティングでプロジェクトマネージャー（データ活用・基盤構築）を募集します。 DX推進の要となるデータ利活用の実現に向け、データを価値に変換するコンサルティングサービスを提供します。 データ基盤のプランニングからシステム設計/開発だけではなく、構築後の人材育成/定着化支援まで、トータルに企業のデータ利活用を支援します。 直近では、Cloud環境を中心としたDWHの移行案件などもあります！ 【具体的には】 ・データ活用基盤要件定義 ・ETL処理の設計/開発 ・DWHの構築・マイグレーション ・データ蓄積（活用）ロードマップ作成／戦略策定 ・データ活用定着化のための組織設計 ＜クラウドBI活用におけるデータガバナンスの設計・導入＞ 大手飲料水メーカーでは、クラウド型のBIシステムをユーザー部門で導入し、全社展開していく上で、ガバナンス定義や担当者の教育が課題となっていました。 そこで、当社でも実績のあるTableau Serverの導入経験によるベストプラクティスやノウハウを活かし、既存の社内ルールを加味した上で、ガバナンスを定義し、スムーズな環境構築を実現しました。 また、サーバー有資格を持つコンサルタントが、Tableauだけではなく、他システムの構築経験をベースにして、部門の変更管理・リリース管理をガバナンスモデルに統合し、大変ご好評いただきました。 導入して完了ではなく、お客様が利活用できるように、ガバナンス設計をユーザー部門各担当者に説明するための社内ワークショップなどを実施し、複数部門向けの導入を可能にするコンサルティングも行ったことで、お客様からは絶大な信頼を得ています。 【1日の業務スケジュール例】 09:00~ メールチェック・タスク整理 09:30~ PJの作業進捗・課題の確認・メンバーコミュニケーション 11:00~ 課題に対する解決策の検討・クライアント資料作成 12:00~ お昼休憩 13:00~ 社内MTG 14:00~ グループの管理業務（売上や稼働など数字チェックの仕組みづくり、社内のデータ活用推進） 15:00~ 資料作成 17:00~ クライアントMTG 18:00 退勤 ポジションの魅力・やりがい ・ 大手企業からのご依頼が多く、いろんな業種業界のビジネス課題に触れられるため、知見を広げられる →毎日刺激があり、自身の成長を感じられます！ ・様々な部門の方と話をする機会があり、様々な考えに触れられることで学びになる ・データ活用組織のトップの方とお仕事できる機会があり、優秀な方々の思考などを学ぶことができる
[勤務地：東京都港区赤坂]
年俸7,000,000円～12,000,000円 給与: 700万円 ～ 1200万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: ・システム構築プロジェクトにおけるPM経験（進行管理、課題管理、リソース管理等） ・顧客折衝、ベンダー折衝の実務経験 ・BIツールやデータツールに興味がある ・学歴不問
Salesforce運用を中心に、全社共通IT（デバイス・インフラ・アプリ）の導入・運用を担当。利用部門との調整やアカウント管理、ヘルプデスク効率化、委託社員管理など幅広く携わります。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報システム【Salesforce運用/IT基盤導入/フレックス・ハイブリッドワーク】 仕事の内容 Salesforce運用を中心に、全社共通IT（デバイス・インフラ・アプリ）の導入・運用を担当。利用部門との調整やアカウント管理、ヘルプデスク効率化、委託社員管理など幅広く携わります。 ■Salesforceの運用・利用部門との調整 ■全社共通IT（デバイス・インフラ・アプリ）の導入・運用 ■アカウント管理・IT資産管理業務 ■ヘルプデスク業務の管理・効率化推進 ■業務委託社員のマネジメント ※直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定です。 募集職種 情報システム【Salesforce運用/IT基盤導入/フレックス・ハイブリッドワーク】
月給286,000円～391,000円 想定年収 587万円～770万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥286,000～￥391,000 基本給￥286,000～￥391,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）※年間平均5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■Salesforce利用経験2年以上（管理・ITサポート） ■事業会社または客先常駐ベンダーでの運用経験 【歓迎】 ■情報システム部門での業務経験（デバイス・インフラ・アプリ） ■ITシステムの導入・開発経験 ■Microsoft365やActiveDirectoryの運用経験 ■ヘルプデスク管理・効率化の実務経験 ■業務委託社員のマネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
教育業界の情報化に特化した専門企業である当社で社内ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド基盤、セキュリティ等）の設計・構築から運用・保守、資産管理まで全般をお任せします。
企業名 株式会社ＪＭＣ 求人名 【社内SE】自社内勤務/社内IT環境の最適化を担う/残業19H・休日126日 仕事の内容 教育業界の情報化に特化した専門企業である当社で社内ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド基盤、セキュリティ等）の設計・構築から運用・保守、資産管理まで全般をお任せします。 ■社内システム全体のインフラ環境の最適化および日常的な運用保守・管理■社内Active Directory の運用・保守・権限管理■既存オンプレミス環境からクラウド環境（AWS / Azure等）への移転計画策定および実装推進■セキュリティ管理・モニタリング■最新のセキュリティ情報の収集・管理・分析およびリスク対策の実施■社内IT機器（PC、モバイル、ネットワーク機器等）およびソフトウェアライセンスの管理・最適化 募集職種 【社内SE】自社内勤務/社内IT環境の最適化を担う/残業19H・休日126日
月給331,800円～401,800円 想定年収 450万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥331,800～￥401,800 基本給￥293,000～￥357,000 固定残業代￥38,800～￥44,800を含む/月 ■賞与実績:年2回（夏:1ヶ月,冬:1ヶ月分）固定支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Active Directoryの運用経験■Microsoft Entra ID、およびIntuneの運用経験■ネットワークの設計経験 入社後はまずインフラ実務を主導していただきますが、ゆくゆくは組織全体の課題解決を牽引し、リーダーやマネジメント業務へステップアップしていただくことを期待しています。 ◆当社はこども性暴力防止法に基づく認定申請予定の事業者で、本求人の採用職種も同法の該当職種です。このため、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認させていただく場合がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
CyberSTAR株式会社
お客様のセキュリティ課題に応じて、様々なプロジェクトへ参画いただきます。ご経験や志向性に合わせて業務をお任せするため、セキュリティ未経験の方でも安心してスタートできます。
企業名 ＣｙｂｅｒＳＴＡＲ株式会社 求人名 【Cyst】セキュリティエンジニア（セキュリティ経験不問/インフラ経験歓迎） 仕事の内容 お客様のセキュリティ課題に応じて、様々なプロジェクトへ参画いただきます。ご経験や志向性に合わせて業務をお任せするため、セキュリティ未経験の方でも安心してスタートできます。 ■事業会社、コンサルティングファーム、SIer/NIer等を中心にお客様のセキュリティ課題に応じて、以下の業務をご担当頂く見込みです。 ※配属されるプロジェクトにより、業務内容は異なります。 ■セキュリティ製品導入支援 ■SOC業務■CSIRT業務 ■セキュリティ強化支援 募集職種 【Cyst】セキュリティエンジニア（セキュリティ経験不問/インフラ経験歓迎）
月給312,000円～375,000円 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥312,000～￥375,000 基本給￥312,000～￥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ITインフラに関する実務経験がある方 【歓迎】■NW設計構築■サーバー設計構築■クラウド経験■SOC経験■CSIRT経験 【魅力】■セキュリティ経験がなくても挑戦できるインフラやクラウド経験を活かしながら、需要が高まり続けるサイバーセキュリティ領域へキャリアチェンジできます。 ■幅広いセキュリティ領域を経験できる SOC、CSIRT、脆弱性管理、クラウドセキュリティなど多様な領域に携わることが可能です。 ■ジョブローテーション制度あり 一つの領域に固定されることなく、自身の志向に合わせたキャリア形成ができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
リアルワールドデータ株式会社
顧客及び自社内ITインフラの設計・構築・運用・保守を行う。 【担当作業概要】サーバ設計/構築、NW設計/構築、システム運用/保守、顧客システム担当者及び社内関係者等との各種調整
企業名 リアルワールドデータ株式会社 求人名 インフラエンジニア◆医療×IT/年休120日/リモートワーク可◆JMDCグループ 仕事の内容 顧客及び自社内ITインフラの設計・構築・運用・保守を行う。 【担当作業概要】サーバ設計/構築、NW設計/構築、システム運用/保守、顧客システム担当者及び社内関係者等との各種調整 【対象システム】■自社製品/サービスの顧客設置オンプレミス環境：主に医療機関へ販売・導入する自社開発アプリケーションの現地システム■自社製品/サービスのクラウド環境：医療機関等で利用する自社開発アプリケーションのクライド利用環境■自社製品のアプリ開発及び顧客サポート用システム：自社のアプリケーション開発・検証環境、及び顧客サポート業務環境 【サーバ】WEB、データベース、監視システム等 募集職種 インフラエンジニア◆医療×IT/年休120日/リモートワーク可◆JMDCグループ
月給467,000円～778,000円 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥467,000～￥778,000 基本給￥467,000～￥778,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■オンプレミスサーバ設計/構築経験3年以上 ■システム運用保守経験3年以上 ■NW設計/構築経験 ■クラウドでのシステム設計/構築経験（1年以上） 【歓迎】■システム運用設計・体制構築経験 ■3名以上のITエンジニアチームにおけるリーダー経験 ■ITILファンデーション、CCNA、LPICレベル1の資格保有者 ■医療機関向けシステムの導入や運用経験 ■製薬企業のGxP業務に関するシステム運用経験 【人物】■プロジェクトの目標の達成に向けて責任感を持てる方 ■経験のない仕組みや技術を取り入れてシステム設計構築のできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
ドクターズ株式会社
CFO直下のプロジェクトマネージャーとして、子会社の業務に深く入り込み、現場目線でコーポレートPMIを力強く牽引していただける方を募集します。
企業名 ドクターズ株式会社 求人名 【PMIマネージャー】上場に向けたガバナンス・業務統合PM 仕事の内容 CFO直下のプロジェクトマネージャーとして、子会社の業務に深く入り込み、現場目線でコーポレートPMIを力強く牽引していただける方を募集します。 【業務内容】■米国上場に向けた、グループ子会社の業務プロセス、内部統制、ガバナンスの「PMI（統合・変革）」プロジェクトの推進 ■グループ統合報告のための橋渡し：コーポレート部門がグループ統合報告を行うための情報収集、および進捗・課題のレポーティング■会計監査に関して、親会社のコーポレート部門や会計監査人へスムーズに情報提供を行うための現場とのパイプ役（翻訳者） 募集職種 【PMIマネージャー】上場に向けたガバナンス・業務統合PM
月給500,000円～666,667円 想定年収 800万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥666,667 基本給￥369,942～￥493,256 固定残業代￥130,058～￥173,411を含む/月 ■賞与実績:年2回実施（昇給：4月・10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PMI・BPR・PMOいずれかの実務経験（3年以上） ■業務標準化・業務改善の推進経験 ■現場を巻き込みながら業務定着を推進した経験 【歓迎】■M&A後のPMI、IPO準備（規程整備・内部統制構築）、ERP・会計システム導入、業務プロセス改善の経験 ■簿記2級以上や連結会計の知識・経験 ■営業・事業部門などでの対人折衝経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社エス・エム・エス
全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行まで担当。事業成長を前提としたバランスの良いセキュリティ対策を、経営層や各事業部門と連携しながら推進します。Web領域から事業領域まで広く携わることができます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【職種未経験可/情報セキュリティ担当/社内SE】全社のセキュリティ戦略を推進 仕事の内容 全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行まで担当。事業成長を前提としたバランスの良いセキュリティ対策を、経営層や各事業部門と連携しながら推進します。Web領域から事業領域まで広く携わることができます。 【具体的には】 国内外の情報セキュリティ戦略の策定、Webアプリケーションやインフラの脆弱性対策推進、CRMや各種ツールのセキュリティ向上、業務プロセスの改善提案、ゼロトラストネットワークの構築、従業員教育、インシデント対応など。事業の成長を止めずにリスクを最適化することがミッションです。 募集職種 【職種未経験可/情報セキュリティ担当/社内SE】全社のセキュリティ戦略を推進
月給466,666円以上 想定年収 560万円～810万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥466,666～ 基本給￥346,741～ 固定残業代￥119,925～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社でのIT関連業務経験■情報セキュリティに関する知見または興味(学習中でも可)■エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力 【魅力】 ■経営層や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができ、自らが描き実現した価値が社会的な価値提供を支えていることを肌で感じられます ■IT・セキュリティの知識、業務改善の経験を生かして主体的に行動することで、全社の情報セキュリティ責任者や海外子会社のセキュリティ戦略担当、社内IT部門やBPR部門への役割拡張など、幅広いキャリアステップが可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社エクソル 求人名 【東京】社内SE/DX推進（業務システム改善）※リーダー候補/週2～3テレワーク可 仕事の内容 全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ・IT戦略立案・DX推進の支援、業務プロセス分析による改善提案 ・社内ニーズのヒアリングに基づく課題解決策の企画と要件定義 ・開発内製化の推進、外部ベンダーの管理・折衝（納期や品質管理） ・ITツール等を用いた業務改善、利用部門の効率化ツール内製開発 ・サーバー・NW機器等インフラやシステムの運用保守・障害対応 ・セキュリティ強化への対応、ヘルプデスク等による問い合わせ対応 募集職種 【東京】社内SE/DX推進（業務システム改善）※リーダー候補/週2～3テレワーク可
月給250,000円～320,000円 想定年収 450万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～￥320,000 基本給￥250,000～￥320,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 ＜下記2つの要件を満たしている方＞ ■プログラミング・システム導入・その他ＩＴに関する実務経験3年以上をお持ちの方 ■何かしらＩＴ系の資格を保有している方 ＜ポジションの魅力＞再エネの成長企業エクソルで、IT戦略やDX推進の主役として活躍できるポジションです。社内ニーズを直接汲み取り、業務効率化ツールの内製開発やベンダーコントロールなど、アプリ領域の上流から下流まで一気通貫で携われます。社員の利便性向上や業務改革に直接貢献できるためやりがいが大きく、自社開発とマネジメント双方の経験を積みながら、市場価値の高い社内SEへ成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Salesforceエンジニア】グループ各社のシステム企画・開発・保守/リモート可 仕事の内容 オリックスグループ各社（法人金融、自動車、レンタル等、約10社）向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。 【業務内容】■Salesforce標準機能でのコンフィグレーション開発 ■機能の保守改修、問い合わせ対応 ■優先順位やステークホルダ調整等のタスクマネジメント ※カスタマイズ開発（LWC/Apex等）は極力抑える方針であり、要件を標準機能で実装する工夫が求められます。 ※当面SalesCloud、ServiceCloud、Lighitning Platform の利用が中心となります。 募集職種 【Salesforceエンジニア】グループ各社のシステム企画・開発・保守/リモート可
月給300,000円以上 想定年収 700万円～1,170万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収874万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当）、年収972万円 入社12年目 サブリーダー（月給48万+賞与+住宅手当※30ｈ固定残業代込） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
顧客の社内SEとしてアサインするサービスデスクチームのリーダーとして、サービスデスク業務の円滑な提供、システムの受入れ、運用管理、整備を行い安定したサービス提供をお任せいたします。
企業名 株式会社システナ 求人名 【ITヘルプデスク/マネージャー候補】顧客の社内SEとしてアサインするチーム 仕事の内容 顧客の社内SEとしてアサインするサービスデスクチームのリーダーとして、サービスデスク業務の円滑な提供、システムの受入れ、運用管理、整備を行い安定したサービス提供をお任せいたします。 【具体的な業務】 ■チームメンバーのサービスレベル平準化と顧客満足度向上のための技術トレーニング ■ITサービスとマネジメントプロセスの継続的改善を行い、ITサービスの実施状況や分析をお客様へ報告し、顧客満足度向上を図る（運用ドキュメントの整備・FAQサイトの運営など）など 募集職種 【ITヘルプデスク/マネージャー候補】顧客の社内SEとしてアサインするチーム
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■ヘルプデスク、テクニカルサポートなどのIT業界経験 ■プロジェクトの進捗管理、人材育成などのマネジメント経験 入社後のキャリアアップは、自身の進みたい方向性や興味のある分野、または会社として期待する役割など、それぞれの社員の強みや興味のある分野によって、様々なキャリアパスを描けるような設計になっています。 参画先は、DX導入、自動化対応、サービスデスク業務全般、サービスデスク付帯事務業務、マネジメント関連など、人数規模も含め多岐に渡ります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社New Space Intelligence
プロジェクトマネージャーとして顧客ニーズを紐解き、サービスデリバリーの進捗管理と技術サポートを担います。ビジネス要件と高度な技術をすり合わせ、プロジェクトを確実な成功へ導く中核的なポジションです。
企業名 株式会社Ｎｅｗ Ｓｐａｃｅ Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ 求人名 【東京/プロジェクトマネージャー】衛星データの社会実装への立ち上げ 仕事の内容 プロジェクトマネージャーとして顧客ニーズを紐解き、サービスデリバリーの進捗管理と技術サポートを担います。ビジネス要件と高度な技術をすり合わせ、プロジェクトを確実な成功へ導く中核的なポジションです。 【具体的には・・・】 クライアントニーズや納期に沿ったプロジェクト全体の進捗管理を行い、技術的実現可能性の判断と顧客向け報告書のクオリティを担保します。社内外のステークホルダーとの円滑な調整やネットワーク構築を推進し、稼働率・納期遵守率・顧客満足度などの主要KPIを策定・モニタリング。顧客や自社経営陣へのレポーティングと、状況に応じたプロセス改善の実行・推進までを幅広く担います。 募集職種 【東京/プロジェクトマネージャー】衛星データの社会実装への立ち上げ
月給416,667円～833,333円 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,667～￥833,333 基本給￥308,285～￥616,570 固定残業代￥108,382～￥216,763を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・衛星データに関連する事業のプロジェクトマネジメント経験 ・リモートセンシング・GIS・空間情報に関する基礎的な知識 【求める人物像】 ・仕組み化への強い関心をお持ちの方 ・経営的視点と現場感覚を往復できる方 ・不確実性を楽しみ、粘り強く着地点を見いだせる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：
自動運転の高度化に向け、カメラやLiDAR等マルチモーダル情報を用いた深層学習モデル（BEV、Transformer等）の設計・開発・学習、および車載エッジ（SoC）への最適化・量子化を担当します。
企業名 株式会社フィックスターズ 求人名 【自動運転AIモデル学習高速化エンジニア】ハイレベルなエンジニア集団 仕事の内容 自動運転の高度化に向け、カメラやLiDAR等マルチモーダル情報を用いた深層学習モデル（BEV、Transformer等）の設計・開発・学習、および車載エッジ（SoC）への最適化・量子化を担当します。 (1)最先端論文ベースのAIアルゴリズム調査・プロトタイプ実装・評価 (2)大規模データを用いたモデル学習とアーキテクチャ最適化 (3)知識蒸留や剪定等によるエッジ実用化に向けたモデル軽量化 (4)車載SoCをターゲットとした量子化技術（TensorRT等）の適用 (5)データ管理からデプロイまでをカバーするMLOpsパイプラインの構築・運用 募集職種 【自動運転AIモデル学習高速化エンジニア】ハイレベルなエンジニア集団
月給500,000円～841,700円 想定年収 600万円～1,010万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥405,500～ 固定残業代￥94,500～を含む/月 ■賞与実績:特別賞与年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PythonおよびPyTorchを用いた画像認識・深層学習モデルの開発実務経験をお持ちの方。 ※自動運転や最先端ビジョンAI領域の研究開発に強い興味と探求心のある方を歓迎します。 【開発環境】 開発環境：Linux, Windows 開発言語：Python, PyTorch, C++ 開発支援ツール：Git, GitLab, GitHub 開発手法：チケット駆動開発、アジャイル開発等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
事業構造の変革や業務効率化、新サービス創出など、全社DXの中心となる業務をお任せします。業務のほとんどが非定型業務です。 ※プロジェクトベースの企画・推進業務です。
企業名 野村不動産パートナーズ株式会社 求人名 総合職【東京/DX企画・推進】★在宅勤務あり/ITコンサル出身者大歓迎 仕事の内容 事業構造の変革や業務効率化、新サービス創出など、全社DXの中心となる業務をお任せします。業務のほとんどが非定型業務です。 ※プロジェクトベースの企画・推進業務です。 【DXプロジェクトの企画※およびプロジェクト統括の主なミッション】 ※企画とは：DX施策の企画/DXソリューション設計/パートナー企業選定/経営上申/プロジェクト組成/要件定義 ●各部門との対話を通じた業務整理/課題抽出/業務改善/DXロードマップの作成/プロジェクトの企画立案、推進、統括(現場の巻き込み、ベンダー折衝など)★「システムありき」ではなく、現場の本質的な改善に向き合うポジションです。 募集職種 総合職【東京/DX企画・推進】★在宅勤務あり/ITコンサル出身者大歓迎
必要な経験・能力等 【必須】■社内SE/システム会社/コンサル会社等において、PL/PM経験のある方 ■自身が主体となり、プロジェクト企画・推進をされたご経験のある方 ※開発環境・言語不問 【DXプロジェクトの推進およびプロダクト※開発の主なミッション】 ※開発：企画で設計されたDXソリューションに必要で最適なプロダクト開発(業務システム、業務AIエージェント、顧客情報活用BI等）●プロダクトの企画設計、開発パートナー企業との協働や折衝の統括 ●プロダクトのリリースに重要なテスト計画・実行とユーザー教育の統括 ●ローコード基盤による内製化のケースもあり（MS、Service-now、intra-mart など) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
インフォメティス株式会社
家電の電力見える化を行うサービス「うちワケ」のコア技術を開発します。センサーを分電盤に取り付け電力消費の波形をAIで解析し、どの家電にどれほどの電力が使われているかを推定・表示します。
企業名 インフォメティス株式会社 求人名 【AIエンジニア】電力分析プロダクト/完全自社勤務/出社週1回程度 仕事の内容 家電の電力見える化を行うサービス「うちワケ」のコア技術を開発します。センサーを分電盤に取り付け電力消費の波形をAIで解析し、どの家電にどれほどの電力が使われているかを推定・表示します。 本技術の効果は電力の見える化に留まらず、家庭の活動を可視化することさえも可能にします。 【業務詳細】■データ整備・データ分析 ■AIアルゴリズムの研究開発 ■実サービスにおけるアルゴリズム部分の実装と運用 ■各種検証内容等のレポート 【開発環境】Python/GCP 【風土】元々ソニーの新規事業がベースとなった組織。上下関係はフラットで、新しいものを創りたい、やりたいこと持ったメンバーが多数。 募集職種 【AIエンジニア】電力分析プロダクト/完全自社勤務/出社週1回程度
月給400,000円以上 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥343,623～ 固定残業代￥53,692～ 諸手当￥2,685～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【応募に際して以下必須となります】 ■Python等のオブジェクト指向言語を使ったソフトウェア開発経験、または機械学習アルゴリズムの使用経験(自己学習でも可) 【魅力】■脱炭素、SDGsなどのキーワードで代表されるエネルギーAIは社会から注目を集めているホットな分野です。■学びながらAIエンジニアとしての成長が可能です。メーカーで技術職に就きながら自己学習で経験を積み、AIエンジニアとして活躍している社員もいます。■単なるモデル構築に留まらずAI開発の幅広い工程での経験を積めます。■開発に携わったアルゴリズムは自社サービスとしてエンドユーザーに提供されます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
経営管理部門にて事業計画策定、予実管理、KPI分析、投資判断支援を担い、データドリブンに経営高度化を推進。経営層や事業責任者と密接に連携し、意思決定をリードするポジションです。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 経営管理・管理会計（リーダー）【ソフトバンク100％子会社/在宅中心】 仕事の内容 経営管理部門にて事業計画策定、予実管理、KPI分析、投資判断支援を担い、データドリブンに経営高度化を推進。経営層や事業責任者と密接に連携し、意思決定をリードするポジションです。 ■中長期計画および単年度予算の策定、経営層への提案 ■月次実績モニタリングおよび全社PDCA運営の推進 ■現場ヒアリングを踏まえたKPI分析・レポーティング ■経営意思決定に関するPL影響分析および見通し管理 ■投資案件のROI算出、効果測定および評価 ■新規事業における管理会計基盤の整備 募集職種 経営管理・管理会計（リーダー）【ソフトバンク100％子会社/在宅中心】
月給480,000円～580,000円 想定年収 755万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥480,000～￥580,000 基本給￥400,000～￥480,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月 12月)※年間平均4.5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■予算策定・管理会計業務の主導経験（中規模以上企業） ■経営層・事業部との折衝・調整経験 【歓迎】 ■経営会議向け資料作成およびプレゼンテーション経験 ■大量データの集計・分析業務経験 ■決済・金融業界での実務経験 ■財務経理業務経験または会計知識（日商簿記2級相当） ■新規事業や投資判断に関わる業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
社内各部門の課題をITで解決する架け橋としてDXを推進。業務部門へのヒアリングからローコード・生成AI等を活用したアプリ構築、中大規模開発のベンダー管理・PMまで一気通貫でお任せします。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 東京【DX推進・社内SE（リーダー候補）】東京ガスグループ/裁量の大きい仕事 仕事の内容 社内各部門の課題をITで解決する架け橋としてDXを推進。業務部門へのヒアリングからローコード・生成AI等を活用したアプリ構築、中大規模開発のベンダー管理・PMまで一気通貫でお任せします。 ■業務部門へのヒアリングによる課題抽出と改善提案 ■ローコードツールや生成AIを活用した業務アプリの構築・導入 ■中大規模開発におけるベンダー管理、プロジェクト管理 （将来的には）IT戦略策定、ITガバナンス策定、メンバー育成にも挑戦いただきます。 【魅力】現場と同じオフィスで働くため仕事の成果を直に実感可能。東京ガス本体のDX推進にも関与でき高度な知識・ノウハウを取得できます。 募集職種 東京【DX推進・社内SE（リーダー候補）】東京ガスグループ/裁量の大きい仕事
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■社内SEまたはSIerでのシステム開発・導入経験 ■IT/デジタルを活用した業務改善(DX推進)経験 ※SE職種未経験でも、現場課題をITツールで解決した実績があれば可 【歓迎】ローコードツール/SaaS/ワークフローツールの導入運用経験、PM/ベンダーコントロールの経験、生成AIなど最新ツールを試すことが好きな方 【人物像】現場課題を汲み取り前向きに提案できる方／スピード感を持って自発的に行動できる方 【魅力】大手グループならではの安定基盤と個人のアイデアを即行動に移せる柔軟な社風。経営層とも近い距離で全社DX推進に中心となって関われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドインフラ(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Microsoftクラウドエンジニア/オリックスGの社内SE】M365/Azure等/在宅勤務可 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドインフラ(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】 ■M365やAzure等のサービス企画・要件定義・構築運用 ■グループ各社のサービス要望をヒアリング・技術要件化 ■プロジェクトの計画立案・実行・マネジメント ■運用フェーズでのEOS対応や自動化・効率化等の運用改善 【プロジェクト例】■全体のターゲットアーキテクチャ策定 ■Entra IDによるグローバル統合ID管理 ■Teams Phone導入（現行電話システムからの刷新） 募集職種 【Microsoftクラウドエンジニア/オリックスGの社内SE】M365/Azure等/在宅勤務可
月給300,000円以上 想定年収 685万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収636万円 入社4年目 メンバー（月給30万+賞与+残業代（30ｈ）※住宅手当無）、年収874万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3年以上のMicrosoft Azure、Entra ID、Microsoft365のいずれかに関する実務経験 ■下記いずれかの製品の導入や移行案件において、設計、構築を担当されたご経験 ・Exchange Online、SharePoint Online、Teams/Azureサービス (IaaS、PaaS)/EMS製品（Entra ID、Intune、Defender XDR など） 【魅力】本社のテクノロジーガバナンス組織と協業し、オリックスグループの様々なシステムの根幹となる大規模インフラの担い手として、企画から一貫した経験を積むことができ、技術成長だけでなくユーザーの課題をITで解決する企画の当事者になれる機会が多数あります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 情報セキュリティ企画・運用【新規事業戦略/AI活用促進/フレックス×在宅制度】 仕事の内容 決済事業を支える情報セキュリティ部門にてセキュリティ体制の企画・構築・運用を担当。サイバー攻撃対策や認証維持に加え、AI活用や新規事業におけるセキュリティ戦略立案などの施策を推進いただきます。 ■サイバー攻撃対策、脆弱性管理、セキュリティ監視の推進 ■インシデント対応支援およびCSIRT構築・運用支援 ■情報セキュリティリスクマネジメントおよび社内啓発活動 ■PCI DSS、ISMS、プライバシーマーク等の認証維持対応 ■決済関連法令およびグローバル規制対応の支援 ■AI活用・新規事業におけるセキュリティ設計および導入支援 募集職種 情報セキュリティ企画・運用【新規事業戦略/AI活用促進/フレックス×在宅制度】
月給410,000円以上 想定年収 660万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥410,000～ 基本給￥340,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)※年間平均4.5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティ領域での実務経験2年以上 ■脆弱性管理、リスクアセスメント、監査、教育、認証取得等の経験 ■情報セキュリティ課題の改善や推進に主体的に取り組める方 【歓迎】 ■CISSP、情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント等の資格保有 ■グローバル対応や英語での情報収集経験 ■システム運用・開発・クラウド導入におけるセキュリティ対策経験 ■脆弱性管理、セキュリティ要件検討、セキュア開発経験 ■セキュリティ製品や各種ツールの導入・運用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
センサーを分電盤に取り付け電力消費の波形を機械学習で解析し、どの機器にどれほどの電力が使われているかを推定・表示したり、電気や機器の異常を検知します。「見える化」技術の効果は電力の見える化に留まらず
企業名 インフォメティス株式会社 求人名 【機械学習SE】電力分析プロダクト/完全自社勤務/出社週1回程 仕事の内容 センサーを分電盤に取り付け電力消費の波形を機械学習で解析し、どの機器にどれほどの電力が使われているかを推定・表示したり、電気や機器の異常を検知します。「見える化」技術の効果は電力の見える化に留まらず 家庭の活動を可視化することさえも可能にします。 【業務詳細】■データ分析・研究開発計画立案 ■機械学習アルゴリズムの研究開発 ■実サービスにおけるアルゴリズム部分の実装と運用 ■各種検証内容等のレポート ■各種テーマのリードおよびメンバー育成 【開発環境】Python/GCP 【風土】元々ソニーの新規事業がベースとなった組織。上下関係はフラットで、新しいものを創りたい、やりたいこと持ったメンバーが多数。 募集職種 【機械学習SE】電力分析プロダクト/完全自社勤務/出社週1回程
月給534,000円以上 想定年収 800万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥534,000～ 基本給￥458,738～ 固定残業代￥71,678～ 諸手当￥3,584～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■機械学習アルゴリズムの研究開発経験 ■機械学習システム開発プロジェクトでのマネジメント経験 【魅力】■脱炭素、SDGsなどのキーワードで代表されるエネルギーAIの社会から注目を集めているホットな分野です。画像・自然言語・音声などのメジャー分野のAI開発で活躍した方の新しいチャレンジの場としてうってつけです。■開発した機械学習アルゴリズムは自社サービスとしてエンドユーザーに提供されます。電気を使うすべての家庭・施設がビジネスターゲットとなりそのポテンシャルはとても大きいです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
エックスサーバー株式会社
国内最大級のシェアを誇るWordPressテーマ『Xwrite』『Cocoon』や、当社提供サービスのWordPress関連機能をはじめとした運用保守から、新規開発案件まで幅広く携わっていただきます。
企業名 エックスサーバー株式会社 求人名 【東京】アプリケーションエンジニア【WordPressプロダクト】自社サービス開発 仕事の内容 国内最大級のシェアを誇るWordPressテーマ『Xwrite』『Cocoon』や、当社提供サービスのWordPress関連機能をはじめとした運用保守から、新規開発案件まで幅広く携わっていただきます。 【業務内容】■WordPressテーマ(『Xwrite』『Cocoon』)の運用保守 ■新規テーマ・プラグイン開発 ■WordPress関連機能改善 ■セキュリティ施策の策定と実装 ※詳細は備考欄に記載しています。 【入社後のイメージ】先輩社員のフォローのもと、開発フローをキャッチアップしていただきます。『Xwrite』や『Cocoon』のテーマ・プラグインの運用保守からスタートし、習熟度に応じて、新規案件や施策の提案をお任せします。 募集職種 【東京】アプリケーションエンジニア【WordPressプロダクト】自社サービス開発
月給281,250円～437,500円 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥281,250～￥437,500 基本給￥243,649～￥379,010 固定残業代￥37,601～￥58,490を含む/月 ■賞与実績:年4回※業績および人事評価により決定 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】WordPressに関連した開発実務経験(目安3年以上) ・PHPを用いたテーマおよびプラグインの独自開発 ・カスタマイズ経験、Reactなどを用いたブロック開発経験、データベース（MySQL等）などの開発経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ジャパン・セキュリティシステム
エッジAIカメラや生成AIを活用した安全・安心のためのシステム開発。要件定義から運用まで一気通貫で携わり、映像から異常を検知・通知する社会インフラとしてのAI解析プラットフォームを構築します。
企業名 株式会社ジャパン・セキュリティシステム 求人名 AI×防犯カメラで、「記録」から「判断」の時代。フルスタック開発者求む 仕事の内容 エッジAIカメラや生成AIを活用した安全・安心のためのシステム開発。要件定義から運用まで一気通貫で携わり、映像から異常を検知・通知する社会インフラとしてのAI解析プラットフォームを構築します。 ■Python/Django等を用いたシステム開発を担当。映像データをAIが「判断」し、リアルタイムで通知する仕組みを実装します。 ■自社プロダクトのため、要件定義から技術選定まで裁量を持って関与可能。技術勉強会やコードレビューが活発なフラットな環境で、最新のAI技術（CamGPT等）を社会実装するスピード感と手応えを感じられる仕事です。 募集職種 AI×防犯カメラで、「記録」から「判断」の時代。フルスタック開発者求む
月給280,000円以上 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥242,420～ 固定残業代￥37,580～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】何らかの開発経験(2年以上)。 【言語】Python、JavaScript、Dart（アプリの場合） 【FW】Django、Flutter（アプリの場合） 【クラウド】AWS、Google Cloud 【OS】Linux、Windows 【DB】PostgreSQL、MySQL 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
医療×IT領域では、高い品質基準に加えセキュリティや可用性を考慮した開発が求められます。当社医療系ITプロダクトの品質責任者として、開発チームと密に連携しながらQAリードいただける方を募集します。
企業名 株式会社ドクターネット 求人名 【QAリードエンジニア】医療系ITシステムの品質管理・開発プロセス改善業務 仕事の内容 医療×IT領域では、高い品質基準に加えセキュリティや可用性を考慮した開発が求められます。当社医療系ITプロダクトの品質責任者として、開発チームと密に連携しながらQAリードいただける方を募集します。 ■品質基準・計画の策定と実施、リリース判定/品質レビュー、不具合の根本原因分析・再発防止、品質基準の運用、外部ベンダー・業務委託先の品質担保■上流工程～テストまでの開発プロセスに対するQA観点の改善、開発チームと共同でのテスト自動化戦略の立案・推進、AI活用開発プロセスの構築、品質KPI/リスク指標の設計■PjM/PdM/ビジネスサイドとの連携、医療品質・安全性を意識した合意形成、品質意識向上の推進 募集職種 【QAリードエンジニア】医療系ITシステムの品質管理・開発プロセス改善業務
月給533,334円～733,333円 想定年収 800万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥533,334～￥733,333 基本給￥446,187～￥613,507 固定残業代￥87,147～￥119,826を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ・業務システムにおけるQAまたは品質管理経験（5年以上） ・未経験領域において品質観点を整理しテスト設計した経験 ・不具合の根本原因分析から開発プロセスを含む再発防止策を主導した経験 【歓迎】システム・プロダクトのアーキテクチャを理解している方 【入社後の流れ】入社直後は、業務・プロダクトの理解のためテストの実務工程に関わっていただきます。その後は、まず担当プロダクトを起点にプロダクト品質・プロセス品質の両面から品質向上に取り組んでいただき、将来的には全社的な標準化にも繋げていくことを想定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
パーソルイノベーション株式会社
年俸772万～896万円・リモート可・フレックス制！パーソルイノベーション株式会社でHRTech自社SaaSのリードエンジニアとして活躍しませんか。
仕事内容: パーソルイノベーション株式会社でHRTech自社SaaSのリードエンジニアを募集します。 ミッション：HRTech SaaS「HITO-Link」のリードエンジニアとしてプロダクト開発を技術面から牽引／①開発チーム（15 〜 20名）の技術リード・設計支援・コードレビュー②DDDをベースとした設計・アーキテクチャ改善③Java（SpringBoot）、React、Next.jsによる開発④プロダクトオーナー・デザイナーとの要件定義⑤アジャイル開発プロセス改善⑥メンバー育成・技術共有⑦品質・パフォーマンス改善／対象：HRTechSaaS「HITO-Link」／売上拡大フェーズのプロダクトで技術・組織の両面に裁量を持って携われる環境。 ・年間休日123日・土日祝休み ・パーソルグループの安定基盤と充実した福利厚生 ・プロダクトオーナーやデザイナーとの距離が近く企画段階から携われる 「理念・ビジョン」に関すること テクノロジーで日本の人材不足解決へ挑むHRTech事業に携われる。 「仕事・事業」に関すること 成長フェーズの自社SaaSで技術・組織づくりをリードできる。 「働く人・社風」に関すること 議論を歓迎する文化・アジャイル開発・フルリモートでも活発なコミュニケーション。 事業・サービス B向けサービス, 新規事業開発（事業多角化）に意欲的 一緒に働く人 20代が多い, 30代が多い 風土 論理的な人が多い（ロジカルタイプ）, 協業環境（全体主義・プロジェクト型）
年俸7,720,000円～8,960,000円 給与: 772万円 ～ 896万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: Java(SpringBoot)開発経験5年以上・ReactまたはNext.js経験・技術リード経験・コードレビュー経験・プロダクトオーナーとの協業経験 ・業種未経験OK
企業名 株式会社ＪＭＣ 求人名 第二新卒歓迎【港区/フィールドサポート】教育機関向けICT機器等の改修・保守 仕事の内容 学校や官公庁向けに、ICT機器・システムの開発・提供を行う当社にて顧客の最前線で、導入機器の設定サポートやシステム改修・保守対応、インフラ設備の設計構築などを担っていただきます。 【具体的な業務】小中学校などの教育機関に対するICTシステム導入PRJのリーダー、および保守対応をお任せします。 ■システム導入PRJ：パートナー企業やメンバーへの作業指示・指示書作成、設計書作成など (※導入対応は夏休みなど長期休暇期間が中心) ■保守対応：自社ヘルプデスクからエスカレーションのあったシステムトラブルに対し、実際に顧客先(教育現場)で対応します。(※担当エリアの小中学校が中心/1日2～3件) 募集職種 第二新卒歓迎【港区/フィールドサポート】教育機関向けICT機器等の改修・保守
月給285,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥285,000～ 基本給￥250,000～ 固定残業代￥35,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT機器・インフラ設備の保守または顧客サポート経験 【歓迎】■PCやタブレットの保守・運用サポート業務に興味のある方 【魅力】■文部科学省が推進する「GIGAスクール構想」を背景に、各自治体も教育現場のICT化に向け本格始動しており、それらを支える当社の業績は右肩上がりで推移しております。 ◆当社はこども性暴力防止法に基づく認定申請予定の事業者で、本求人の採用職種も同法の該当職種です。このため、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認させていただく場合がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
決済システムの安定運用と運用改善を担い、RPAや生成AIを活用した効率化にも挑戦。社内外と連携しながら、社会インフラを支える重要な業務を推進します。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 決済アプリケーション運用エンジニア(運用改善・自動化推進)【在宅制度有り】 仕事の内容 決済システムの安定運用と運用改善を担い、RPAや生成AIを活用した効率化にも挑戦。社内外と連携しながら、社会インフラを支える重要な業務を推進します。 ■決済アプリケーションの定常運用（バッチ制御・障害対応等） ■社内外関係者との調整・業務推進、ベンダー管理 ■課題・問題の可視化、改善策の立案と実行 ■RPA・生成AI等を活用した運用業務の効率化推進 ■運用プロセス全体の最適化と改善提案の実行 募集職種 決済アプリケーション運用エンジニア(運用改善・自動化推進)【在宅制度有り】
月給270,000円～443,000円 想定年収 548万円～895万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～￥443,000 基本給￥270,000～￥443,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■アプリ運用・保守または開発経験（3年以上） ■課題に対し改善・解決のアプローチができる方 【歓迎】 ■チームリーダーまたはサブリーダー経験 ■Jira・Backlog・Slack等のツール利用経験 ■主体的に業務を推進し、改善提案に前向きな方 ■他部署と連携し、リーダーシップを発揮できる方 ■自社サービスへの理解を深め、運用改善に貢献できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
決済業務システムにおける運用・改善や、要件定義を含む開発プロジェクト推進を担当。定常運用から改善施策、RPA・生成AI活用、要件調整まで幅広く関わり、次世代決済基盤の強化に寄与していただきます。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 決済業務システム企画開発・運用改善【PMO・運用改善/ハイブリッドワーク】 仕事の内容 決済業務システムにおける運用・改善や、要件定義を含む開発プロジェクト推進を担当。定常運用から改善施策、RPA・生成AI活用、要件調整まで幅広く関わり、次世代決済基盤の強化に寄与していただきます。 ■決済業務システムの定常・非定常運用、業務フロー管理、社内調整 ■問い合わせ対応、トラブル・課題の可視化と改善策の立案・実行 ■運用効率化の推進（RPA・AI活用、プロセス改善、標準化） ■新規サービスや業務課題に対する要件定義・基本設計の実施 ■社内関係者・外部ベンダーとの調整、合意形成、進行管理 ■大手加盟店案件を含む開発PJの進捗・品質・コスト・課題管理 募集職種 決済業務システム企画開発・運用改善【PMO・運用改善/ハイブリッドワーク】
月給270,000円～443,000円 想定年収 548万円～895万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～￥443,000 基本給￥270,000～￥443,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）※年間平均5カ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■アプリケーション運用／保守またはシステム開発経験3年以上 ■開発プロジェクトの管理経験3年以上 【歓迎】 ■チームリーダー経験、業務推進のリード経験 ■Jira、Backlog、Slack等のプロジェクト管理ツール利用経験 ■開発～運用まで全工程に関わった経験 ■RPA・生成AI等を活用した改善推進経験 ■ベンダー調整やPMO業務の実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
遠隔画像診断支援サービスの導入に伴い、医療機関への納品・接続・セットアップを担当。施設とデータセンターのNW接続、PACS等の連携、動作検証、操作説明を実施し、出張対応に加え、リモートサポートも行います。
企業名 株式会社ドクターネット 求人名 【東京/フィールドエンジニア】医療システムの導入・セットアップ/リモート勤務 仕事の内容 遠隔画像診断支援サービスの導入に伴い、医療機関への納品・接続・セットアップを担当。施設とデータセンターのNW接続、PACS等の連携、動作検証、操作説明を実施し、出張対応に加え、リモートサポートも行います。 ・施設とデータセンター間のネットワーク接続作業 ・撮影機器・画像システム（PACS等）との接続作業 ・遠隔読影システムのセットアップ、動作検証 ・完了後の操作説明、利用定着の支援 ・リモートによる問い合わせ対応、運用サポート 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 【東京/フィールドエンジニア】医療システムの導入・セットアップ/リモート勤務
月給266,667円～533,334円 想定年収 400万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥266,667～￥533,334 基本給￥223,093～￥446,187 固定残業代￥43,574～￥87,147を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ・お客様や関係者との円滑なコミュニケーションおよび調整ができる能力 ・IT関連業務の実務経験（目安3年以上） ※医療分野での業務経験は問いません 【ハイブリッドな働き方】医療機関への訪問による導入・サポート業務と、テレワークでの検証や設定変更、資料作成などの業務をバランスよく担当します。現場でお客様と直接向き合うやりがいと、リモート環境で集中して技術検証や改善提案に取り組む面白さの両方を味わえるポジションです。週1回実施しているチーム定例会の日は、原則出社をお願いしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
既存のAIフレームワークやオープンモデルを活用しながら、さまざまなモデルを検証し、実用に耐える性能・速度・安定性を備えたAI活用環境の実現を目指します。
企業名 株式会社フィックスターズ 求人名 【AIモデル基盤エンジニア】「エンジニアが主役」がモットー/週2在宅勤務可能 仕事の内容 既存のAIフレームワークやオープンモデルを活用しながら、さまざまなモデルを検証し、実用に耐える性能・速度・安定性を備えたAI活用環境の実現を目指します。 ◆モデルを学習・推論できるようにするためのスクリプト、パイプライン、周辺ツールの実装 ◆複数GPU・複数ノードを用いた分散学習・分散推論環境の構築および検証 ◆推論サーバやモデルサービング基盤の構築、API化、監視、ログ収集 ◆推論レイテンシ、スループット、GPUメモリ使用量、GPU利用率、コストの計測・分析・改善 募集職種 【AIモデル基盤エンジニア】「エンジニアが主役」がモットー/週2在宅勤務可能
必要な経験・能力等 【必須】■Pythonの実務経験 ■GPUアーキテクチャの関する基本的な知識 ■深層学習モデルの学習経験もしくはAIモデル運用基盤構築経験 【求める人物像】 ◇担当業務に対してオーナーシップを持ち、自責で考えて行動できる方 ◇ビジネス視点を持ち、顧客と自社双方の利益となる提案ができる方 ◇不確実な状況でも自ら仮説を立て、試行錯誤しながら前に進めることが出来る方 ◇未知のことでも素早くキャッチアップし業務に活かせる方 ◇相手を尊重したコミュニケーションが出来る方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
入社後は新規案件の要件定義ならびにユーザ折衝、企画提案フェーズより参画頂き、その後はシステム運用の設計構築を推進するリーダーや大規模案件を担当頂きます。 【職務例】1.ServiceNow Platform保守・運用：
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】チーム長候補/在宅勤務可 仕事の内容 入社後は新規案件の要件定義ならびにユーザ折衝、企画提案フェーズより参画頂き、その後はシステム運用の設計構築を推進するリーダーや大規模案件を担当頂きます。 【職務例】1.ServiceNow Platform保守・運用： ■オリックスGW向けServiceNowアプリの設計・開発・改修■ユーザ要件のヒアリングから保守まで一貫対応■年1回のメジャーバージョンアップ対応(影響調査、新機能検討) 2:PowerApps/Automate保守開発:既存アプリの保守・追加開発 ■Copilot Studioを活用したAIエージェントの企画・構築 3:UiPath AI Agent新規構築・導入支援:既存RPAのAIエージェント化■業務要件に基づくルールベース■AI RPAの企画・提案・開発 募集職種 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】チーム長候補/在宅勤務可
月給350,000円以上 想定年収 950万円～1,150万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～ 基本給￥350,000～を含む/月 ■賞与実績:賞与年2回 ■昇給年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収636万円 入社4年目 メンバー（月給30万+賞与+残業代（30ｈ）※住宅手当無）、年収874万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当）、年収972万円 入社12年目 サブリーダー（月給48万+賞与+住宅手当※30ｈ固定残業代込） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務アプリの要件定義から設計開発テスト～リリース保守まで一連の実務経験■以下いずれかの開発・運用経験: 1：ServiceNowを用いた業務アプリケーションの設計・開発・保守経験 2：PowerApps/Automateを用いた業務アプリの設計・開発経験 3：UiPathを用いた RPA プロセスの設計・開発・運用経験 【本ポジションの魅力】■様々なクラウド製品やツールを導入しているため、これまでの経験を活かせるチャンスが多く、入社後も幅広い経験ができます。 ■エンドユーザと直接対話し、業務要件定義や提案・折衝を行う機会が多く、ビジネスへの貢献をより近くで実感出来ます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
社会インフラである決済システムのアプリケーション運用を担い、安定稼働の確保とともに、RPAや生成AIを活用した運用改善・高度化を推進します。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 決済アプリケーション運用エンジニア【AI×運用改善/多様なキャリアプラン】 仕事の内容 社会インフラである決済システムのアプリケーション運用を担い、安定稼働の確保とともに、RPAや生成AIを活用した運用改善・高度化を推進します。 ■決済アプリケーションの定常運用（バッチ制御、障害・問合せ対応） ■ベンダーおよび社内関係部署との調整・業務推進 ■問題・課題の可視化、改善策の立案および実行 ■運用プロセス・体制の見直しと標準化推進 ■RPA・生成AI等を活用した運用自動化・効率化の企画推進 募集職種 決済アプリケーション運用エンジニア【AI×運用改善/多様なキャリアプラン】
月給355,600円～541,900円 想定年収 550万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥355,600～￥541,900 基本給￥296,000～￥451,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■アプリケーション運用・保守、またはシステム開発経験（3年以上） ■関係者と連携し業務を推進できるコミュニケーション力 【歓迎】 ■チームリーダーまたはサブリーダーとしての業務経験 ■Jira、Backlog、Slack等のプロジェクト管理ツール利用経験 ■決済、金融、EC領域におけるシステム運用・改善経験 ■RPAや自動化ツール導入、運用効率化の企画・推進経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
自動車業界でのグローバルなキャリアを築くチャンスがあります。大手完成車メーカーにて、次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェア開発を担当いただきます。
企業名 株式会社システナ 求人名 英語を活かす【モビリティ開発(大手自動車メーカー/プライム案件)】自動車業界 仕事の内容 自動車業界でのグローバルなキャリアを築くチャンスがあります。大手完成車メーカーにて、次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェア開発を担当いただきます。 ■車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成 ■仕様調整用のドキュメント作成 ■仕様策定スケジュール管理、進捗管理 ■フロントエンド、バックエンド開発 ■テスト項目作成 ■コーディング 【仕事の魅力】 次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を感じ、スキルアップが望めます。 募集職種 英語を活かす【モビリティ開発(大手自動車メーカー/プライム案件)】自動車業界
月給280,000円以上 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ビジネス英語経験3年以上 ■TOEIC800点以上 自動車業界での経験を生かし、グローバルなキャリアを築きたい方に最適です。 【当社の魅力】大手自動車メーカーのプライム案件に携わることで、最新技術に触れながらスキルアップが可能です。また、海外出向やグループ会社転籍のチャンスもあり、グローバルなキャリアを築くことができます。福利厚生も充実しており、確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員持株会、社員貸付金、保養所完備など、安心して働ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：
オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ■M365 E5 セキュリティの管理・セキュリティエンハンス検討/対応、インシデント対応など ■脆弱性診断ツール（Rapid7）を用いた脆弱性診断業務・脆弱性診断ツールの保守・運用■SIEMツール（Microsoft Sentinel）の保守・運用/セキュリティ監視設計/運用 【プロジェクト例】■業務システム向け統合SIEMツール整備■社用PCの操作ログ管理ツール導入■SOC機能高度化（生成AI活用検討など）■メールドメインDMARC対応 募集職種 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制
月給300,000円以上 想定年収 700万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収874万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当）、年収972万円 入社12年目 サブリーダー（月給48万+賞与+住宅手当※30ｈ固定残業代込） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク/サーバー/グループウェアいずれかの要件定義・設計・構築、保守・運用、障害対応、改善対応の経験 ■エンドポイント/ネットワーク/グループウェアのセキュリティ関連機能の導入または運用経験 【セキュリティ部門のやりがい】■3万人規模の従業員を誇るオリックスグループの根幹となるシステムを取り扱う影響力の大きい仕事です。 【募集背景】オリックスＧのビジネス拡大に伴う組織強化のため、リーダーからメンバー層まで増員。案件企画から設計構築、維持保守・改善を担う人材を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
各事業の拡大の中で、取り扱う様々な情報を守ることが非常に大事になっています。事業のプロセスや情報の流れを理解し成長を止めない形で適切なセキュリティ対応を進めるため、今回マネージャー候補を募集します。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ☆【東証プライム上場 / 社内SE】情報セキュリティ担当 /未経験可◎ 仕事の内容 各事業の拡大の中で、取り扱う様々な情報を守ることが非常に大事になっています。事業のプロセスや情報の流れを理解し成長を止めない形で適切なセキュリティ対応を進めるため、今回マネージャー候補を募集します。 【業務内容】 1．SMS国内、国外の情報セキュリティ戦略の策定 2．領域における情報セキュリティ対策の推進 3．従業員に対する情報セキュリティの教育 4．インシデント対応 募集職種 ☆【東証プライム上場 / 社内SE】情報セキュリティ担当 /未経験可◎
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれにも該当する方 ・情報セキュリティに関する知見または興味（現時点で経験がなくとも、学習していれば可） ・事業会社でのITに関する何らかのご経験 ・エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力（論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力） ※未経験であっても、セキュリティに興味があり、ご自身で学習されている方大歓迎です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
大手通信キャリア向けにITインフラ（ネットワーク/サーバー/仮想化/コンテナ）の設計・構築・運用・保守業務をお任せいたします。
企業名 ＣＴＣテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】大手通信キャリア専任/設計・構築・運用・保守 仕事の内容 大手通信キャリア向けにITインフラ（ネットワーク/サーバー/仮想化/コンテナ）の設計・構築・運用・保守業務をお任せいたします。 【ご入社後の流れ】 必要に応じて初期教育を受講後、配属部署で先輩社員の指導の下でOJTを実施します。スキルや理解度に応じて業務範囲を拡大いただきます。 【案件事例】 5Gコアネットワーク仮想化NW構築案件(PoC～保守) サービス基盤VCF導入案件(設計～構築～運用～保守) 等 募集職種 【東京/インフラエンジニア】大手通信キャリア専任/設計・構築・運用・保守
月給232,000円以上 想定年収 500万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥232,000～ 基本給￥232,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ(ネットワーク/サーバ)に対する業務経験(目安1年以上) 【本ポジションの魅力】 ■数千万人のユーザーを抱えるモバイルネットワークの基盤の根幹に対して設計・構築・運用・保守の全行程に携わることで、他では経験できない規模のトラフィックや複雑な構成を扱うスキルが身につきます。 ■CiscoやVMware、AWS、LPIC等の主要資格の取得に加え、マルチベンダー環境でのトラブルシューティングというAIに代わられにくい高度な判断力が養われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
月給375,000円～437,000円 想定年収 600万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥375,000～￥437,000 基本給￥375,000～￥437,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ITインフラに関する実務経験が2年以上ある方 【歓迎】■NW設計構築■サーバー設計構築■クラウド経験■SOC経験■CSIRT経験 【魅力】■セキュリティ経験がなくても挑戦できるインフラやクラウド経験を活かしながら、需要が高まり続けるサイバーセキュリティ領域へキャリアチェンジできます。 ■幅広いセキュリティ領域を経験できる SOC、CSIRT、脆弱性管理、クラウドセキュリティなど多様な領域に携わることが可能です。 ■ジョブローテーション制度あり 一つの領域に固定されることなく、自身の志向に合わせたキャリア形成ができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
オリックスグループの情報システム部門を担う当社の開発保守統括部で実務経験を積んだ後、IT支援部などの上流担当業務を担って頂く想定です。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/上流工程担いたい方歓迎 仕事の内容 オリックスグループの情報システム部門を担う当社の開発保守統括部で実務経験を積んだ後、IT支援部などの上流担当業務を担って頂く想定です。 【業務内容】 ■経営層や各部門のシステム要請に基づくコンサルティングおよびシステム企画立案■企画に基づくプロジェクト計画の策定、PM業務 ■財務会計・人事・BI等、グループ共通アプリの中期計画や新技術導入 ■システム開発・保守(設計、開発、テスト、データ移行業務) ■アプリケーションシステムに対するセキュリティ脆弱性への対応 ■システム運用(定例作業、障害・監査対応)■予算の計画および実行管理 募集職種 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/上流工程担いたい方歓迎
月給300,000円以上 想定年収 700万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収700万円 入社4年目 メンバー（月給30万+賞与+残業代（30ｈ）※住宅手当無）、年収900万円 入社8年目 メンバー（月給35万+賞与+残業代（30ｈ）+住宅手当） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本設計以降のシステム開発経験3年以上（テスト工程のみは不可）■Java/javascript/HTMLを利用したWebアプリケーション開発 （設計・プログラミング）の実務経験がある方 【歓迎】■関係者と合意形成を推し進めるためのコミュニケーションスキルをお持ちの方■業務段取りを論理的に組み立てられる論理的思考力をお持ちの方【歓迎資格】■IPA資格■AWS認定資格、Microsoft認定資格、Oracle認定資格 【魅力】■金融・不動産・自動車など多様な事業展開をするオリックスグループならではの変化・成長し続けるビジネスを支えると共に、事業拡大に貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：基本情報技術者 応用情報技術者
数十万加盟店が利用するサービス基盤において、企画・要件定義・開発推進・運用改善まで一貫して担当し、事業成長と顧客価値向上を技術面から支える役割を担います。
企業名 ＳＢペイメントサービス株式会社 求人名 加盟店向けサービス基盤の企画開発・運用改善エンジニア(リーダークラス) 仕事の内容 数十万加盟店が利用するサービス基盤において、企画・要件定義・開発推進・運用改善まで一貫して担当し、事業成長と顧客価値向上を技術面から支える役割を担います。 ■加盟店向けサービス基盤の要件整理・要件定義・基本設計 ■開発ベンダーとの折衝、見積取得および開発推進業務 ■品質・進捗・課題管理を含むプロジェクトマネジメント ■システム運用保守、問い合わせ対応、障害対応の推進 ■生成AI・RPA等を活用した業務効率化および改善活動 ■テスト・リリース対応、既存機能改善および内製開発推進 募集職種 加盟店向けサービス基盤の企画開発・運用改善エンジニア(リーダークラス)
月給480,000円～580,000円 想定年収 755万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥480,000～￥580,000 基本給￥400,000～￥480,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Java等を用いたWebアプリケーション開発経験5年以上 ■運用・保守を考慮したシステム開発経験 ■要件定義または基本設計など上流工程の経験 【歓迎】 ■PL・PM・PMOとしてプロジェクトを推進した経験 ■ベンダーコントロール経験 ■システム運用・保守の実務経験 ■決済システムまたは金融システム開発経験 ■業務改善や自動化推進の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW）におけるシステム運用・保守をお任せいたします。
企業名 ＣＴＣテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のシステム運用・維持・保守 仕事の内容 郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW）におけるシステム運用・保守をお任せいたします。 ■システム設計を把握したうえでの障害対応、QA対応、ユーザーと調整を含めた非定型作業（設定変更対応等） ■システム影響を考慮した作業計画、プロジェクト管理、作業遂行 ■システム運用設計 ■システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案 募集職種 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のシステム運用・維持・保守
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ保守・運用経験(目安3年以上) ■ITインフラ保守・運用において、プロジェクトやチームの主担当やそれに準ずる経験 【本ポジションの魅力】 ■大規模ITシステムの保守・運用に携われるほか、ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、各種MWと多岐に及ぶ、技術スキル・実務経験の他、システム改善/課題解決の業務を通し、コミュニケーションスキル・問題解決力向上によるスキルアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
パナソニック デジタル株式会社
東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能 仕事の内容 東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。 【担当する業務】■顧客との関係構築を通じて、技術観点での製造現場の課題・ニーズを的確に把握■課題解決につながるMES、IoT、データ基盤、大規模ICTなどの最適ソリューション提案を推進■提案ソリューションの設計・導入・カスタマイズ■要件定義～基本設計～開発～テスト～導入支援までの一連工程のリード■プロジェクト管理（PM／フロントSE）および社内外パートナーとの連携推進 募集職種 【東京】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能
月給273,000円以上 想定年収 550万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥273,000～ 基本給￥273,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ICTソリューション技術者としての経験（3年以上）で、下記何れかの実務経験者■MESシステムの構築・導入経験■IoTデータ収集基盤（センサー/PLC/各種デバイス連携）の構築経験■-生産管理・品質管理・設備 管理など、製造業向けシステムの設計・開発のご経験。 ■要件定義～設計～開発～テストまでの一連工程における実務経験 ■製造業の業務理解（生産・品質・設備など基礎的なプロセス知識） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】 ■M365やAzure等のサービス企画・要件定義・設計構築～運用 ■グループ各社のサービス要望をヒアリング・技術要件化 ■プロジェクトの計画立案・実行・マネジメント ■運用フェーズでのEOS対応や自動化・効率化等の運用改善 【プロジェクト例】■全体のターゲットアーキテクチャ策定 ■Entra IDによるグローバル統合ID管理 ■Teams Phone導入（現行電話システムからの刷新） 募集職種 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス
必要な経験・能力等 【必須】■Microsoft Azure、Entra ID、Microsoft365のいずれかに関する実務経験（3年以上） ■下記いずれかの製品の導入や移行案件において、設計、構築を担当されたご経験 Exchange Online、SharePoint Online、Teams、Azureサービス (IaaS、PaaS)、EMS製品（Entra ID、Intune、Defender XDR など） 【魅力】本社のテクノロジーガバナンス組織と協業し、オリックスグループの様々なシステムの根幹となる大規模インフラの担い手として、企画から一貫した経験を積むことができ、技術成長だけでなくユーザーの課題をITで解決する企画の当事者になれる機会が多数あります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
自社光ファイバー網を基盤とした通信サービスのサーバー構築・運用・保守を担当します。まずは定常運用や問い合わせ対応から始め、段階的に設計や構築のリードなど上位工程へとステップアップできる環境です。
企業名 アルテリア・ネットワークス株式会社 求人名 丸紅グループ【ポテンシャル採用/サーバーエンジニア】自社インフラ 仕事の内容 自社光ファイバー網を基盤とした通信サービスのサーバー構築・運用・保守を担当します。まずは定常運用や問い合わせ対応から始め、段階的に設計や構築のリードなど上位工程へとステップアップできる環境です。 【詳細】Linux(RHEL系)サーバーの構築・設定、定常運用(設定変更等)、社内問い合わせ対応、障害対応(一次切り分け～恒久対応)、技術ドキュメント作成等を担当します。 【成長環境】運用経験を起点にネットワークやクラウド(AWS等)へ領域を広げられます。OJTを通じ、設計補助や構築の主担当を担えるレベルへの成長を前提とした育成枠です。 募集職種 丸紅グループ【ポテンシャル採用/サーバーエンジニア】自社インフラ
月給255,000円～420,000円 想定年収 470万円～770万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥255,000～￥420,000 基本給￥255,000～￥255,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏季、冬季)※昨年実績4ヵ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Linuxサーバー運用経験（目安2年以上）■シェルスクリプトの作成または修正経験【歓迎】Linuxサーバーの構築経験・ネットワーク基礎（TCP/IP、DNS等）の理解 【求める人物像】■運用保守から設計・構築などの上位工程へキャリアアップしたい方■自社インフラに携わり技術の幅を広げたい方 【魅力】通信キャリアならではの大規模インフラに触れ、サーバーに留まらないシステム全体の知見が身につきます。社会インフラを支える手応えを感じながら、エンジニアとしての基礎と応用を習得できる、キャリア形成に最適なポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで各部長や配下メンバーと連携しながら推進いただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【企画戦略立案・組織マネジメント/インフラ部門】役員補佐想定/ベテラン歓迎 仕事の内容 役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで各部長や配下メンバーと連携しながら推進いただきます。 ・組織横断的なオリックスグループのインフラ戦略に関する企画立案および実行、インフラ組織マネジメントやPJの方針決定/運営体制の適正化検討 ・オリックスグループにおける各種PJやシステムのマイグレーション/モダナイゼーション等の推進、将来的なITシステム基盤の拡張性や発展性を加味したプロジェクト立案やリソースマネジメント、社内横断的な情報共有や進行状況報告 ・組織の多様な人材育成および育成計画検討 募集職種 【企画戦略立案・組織マネジメント/インフラ部門】役員補佐想定/ベテラン歓迎
月給650,000円以上 想定年収 1,000万円～1,480万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥650,000～ 基本給￥650,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【下記2つ以上必須】■組織マネジメント経験（目安3年以上） ■プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験(目安5年以上) ■IT戦略の企画立案や、経営層とのコミュニケーション経験 ■関連部署やビジネスサイドとの横断的な業務調整を行うため、社内外を巻き込むチームワークやコラボレーションスキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方 【募集背景】グループのビジネス効果を最大化に向け、サービスレベル向上を目的とした運用機能強化や組織変革、次期基盤運用に関する将来構想の策定などの戦略や企画立案に関して強化するため、役員補佐という経営目線の立場から案件リード頂ける方を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社船場
DX戦略の中核としてBIMを活用し、業務標準化やワークフロー改革の推進をお任せします。社内のBIM方針策定や環境整備、プロジェクト支援、BIM人材育成、モデル作成、ビジュアライゼーション対応などを行います。
企業名 株式会社船場 求人名 【浜松町】BIMマネージャー／BIMコーディネーター（管理職候補） 仕事の内容 DX戦略の中核としてBIMを活用し、業務標準化やワークフロー改革の推進をお任せします。社内のBIM方針策定や環境整備、プロジェクト支援、BIM人材育成、モデル作成、ビジュアライゼーション対応などを行います。 現在弊社でのBIM活用は、商業施設を中心に、ワークスペース、教育施設など年間約150プロジェクトでビジュアライゼーションを中心としたBIM活用を行っており、今後は作図や情報活用などBIMのさらなる展開に向けた業務を担っていただきます。 業務は自身の裁量で行い、定時退社や年休を取得しやすい社風。オフピーク出勤や在宅勤務制度が整備され、ライフスタイルに合わせた勤務が可能な環境です。 募集職種 【浜松町】BIMマネージャー／BIMコーディネーター（管理職候補）
月給450,000円～550,000円 想定年収 700万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥450,000～￥550,000 基本給￥450,000～￥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（3月/9月） ■昇給:年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Autodesk Revitの使用経験3年 ■建築や内装ディスプレイの設計・施工図あるいは施工管理の経験を少しでも有する方 【歓迎】■マネジメント経験 ■BIM導入や運用などのBIM推進業務経験 ■ディレクションやデジタルコンテンツに強みのある方 【魅力】大型商業施設や飲食店といった商空間から、オフィス、教育、ヘルスケア、ホテル、余暇施設など幅広い分野において事業を展開。「未来にやさしい空間を」をミッションに業界トレンドの持続可能な空間づくりにも積極的に挑戦しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
〒120-0045東京都足立区千住桜木
相和建設株式会社
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒104-0032東京都中央区八丁堀
八丁堀アパートメントホテル ※開業準備中の一定期間(1か月前後)は横浜本社勤務となります
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
ペガトロン・ジャパン株式会社
東京都港区浜松町
一般社団法人日本フードサービス協会
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
東京都新宿区西新宿
エルターレ株式会社 本社
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