求人・転職情報

180 以上の拠点を支える。日本全国のホテルスタッフに寄り添い、ホスピタリティの未来を創る

仕事情報 ● 仕事内容 全国180以上のホテル施設におけるITインフラ構築・運用およびスタッフのITサポートを統括します。具体的には、メール・電話・リモートでの問い合わせ対応やトラブルシューティング、POS端末機器の操作サポート、アカウント・資産管理、PCのキッティング業務をお任せします。新規開業時の現地立ち上げ等もあります。 ポジションの魅力 【圧倒的なスケール感と手応え】北海道から沖縄まで各地のホテルインフラと全スタッフを支える大きなやりがいがあります。普段はオフィスでの遠隔サポート中心ですが、新規開業時などには現地で立ち上げをサポートする達成感も抜群。成長企業にて将来のIT部門を担うコアメンバーとしてステップアップできます。 サポートから立ち上げまで 現場スタッフからの問い合わせ対応（ヘルプデスク）だけでなく、PC・周辺機器のキッティング、新規開業ホテルのIT設備立ち上げまで幅広く主体的に牽引していただくポジションです。ITに不慣れな現場スタッフの目線に立ち、丁寧で分かりやすい説明とサポートを行うことで、現場のホスピタリティ最大化に貢献します。 メリハリのある働き方 東京都港区の六本木ヒルズのオフィス勤務が原則です。普段はオフィスから遠隔で各地の拠点を支えるデスクワークが中心ですが、新規ホテルの開業時やリニューアル時などには、場合によりスポットで国内出張が発生。現場で直接インフラを整えるなど、チーム一体となって動く面白さがあります。 求める人物像 「ITの力で現場を助けたい」というホスピタリティをお持ちの方を歓迎します。単なる受身の問い合わせ対応にとどまらず、根本課題を見つけて仕組み化を進められる課題解決型の姿勢や、オフィスワークと必要に応じた現地対応を使い分けられる柔軟性を重視。将来的にチームリードや組織運営を担いたい方を求めます。

ユーザーの声を力に変え、ゲームの進化を導く軍師的な存在へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、チャット対応スタッフ、コールセンター管理/運営 ＊ゲームの熱狂を最前線で支える司令塔！ ＊年休120日以上！プライベートも充実！ ＊年2回の評価機会で、実行力を報酬に還元 ＊現場からその先へ。選べるキャリアパス 【仕事内容】 世界規模で展開する 『相棒たちと旅するRPG』をはじめとした ゲームカスタマーサポートの 運営・チームマネジメントをお任せします。 ＜具体的には＞ 〇サポート体制の設計とチーム構築 〇応対品質向上に向けたメンバー育成 〇ユーザー動向を分析し開発へ直接提案 〇予算管理などプロジェクトの舵取り 〇緊急時の原因分析やトラブル対応 ＜入社後について＞ まずは当社の事業理解と、 担当タイトルの世界観を知ることから。 あなたの顧客対応スキルを活かし、 メンバーとの信頼を築いていってください。 「どうすればもっと夢中になれるか？」 その答えをチームで探し、 ゲームメーカーへ直接届けましょう。 ここはただの問い合わせ窓口ではありません。 あなたはプロジェクトを左右する「軍師」。 裁量を持ってチームを動かし、 次世代のプロを育てていくポジションです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【現場の最前線から提案へ】 ユーザーの声をただ受け止めるだけの業務ではありません。 拾い上げた意見をデータに変え、 「これを実装しませんか？」と プロデューサーへ直接提案。 ゲームの進化を、あなたの手で加速させます。 【選べる2つのキャリア】 「マネジメントを極めたい」 「特定企業の戦略を担いたい」 現場のリーダーで終わる必要はありません。 数百名を動かすセンター長や、 戦略を統括するマネージャーへの道も。 【熱狂を創り出す面白さ】 ただ問い合わせに答えるのではなく、 ユーザーの「困った」を 「楽しい！」に変える瞬間。 SNSの反応やトレンドを読み解き、 応対品質を進化させていく。 まさにあなたの腕の見せ所です。 【オフの時間も充実】 年間休日は120日以上。 好きなタイミングで2連休にできる フレックスホリデーもご用意。 話題の新作ゲームの発売日や、 人混みを避けた平日のお出かけなど、 シフトを調整してしっかり休めます。 プライベートの充実が原動力になります。

ユーザーの想いを届け、ゲームの未来を共に創るパートナーへ！

仕事内容 ＊ただの問合せ対応から脱却したい方へ！ ＊ユーザーの熱を開発陣へ届ける架け橋に ＊土日祝休みの現場でプライベートも充実 ＊チームの成長を心から喜べる環境です！ ＊プライム上場グループの安定基盤で挑戦 【仕事内容】 ゲーム開発会社に常駐していただき、 メールサポートの二次対応業務や、 プロジェクトの品質管理などをお任せ。 ＜具体的には＞ 〇ユーザー調査・課金対応・データ復旧業務 〇実機を用いた動作確認や再現の検証業務 〇一次対応者の進捗管理と品質のチェック 〇テンプレートやマニュアルの作成と改訂 〇クライアント先各部署との折衝や報告業務 ＜入社後について＞ まずは現場の雰囲気を肌で感じつつ、 これまでのご経験を存分に活かして、 二次対応業務からスタートになります。 業務の進め方で分からないことがあれば、 同じ志を持つ仲間がしっかりサポート！ 私たちが目指すのは単なる対応係ではなく、 開発者とプレイヤーを繋ぐ最高の架け橋。 あなたの声を、そしてユーザーの声を、 ゲームの未来へ一緒に届けていきませんか？ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【運営の羅針盤となる】 SNSの炎上予兆や新イベントの熱量を いち早く検知して数値化する役割です。 ユーザーのリアルな想いを直接届け、 アップデート内容や運営方針にまで 踏み込んだ提案が可能なポジション！ 【無限に広がるキャリア】 現場のリーダーで終わる必要はなし。 数百名規模の組織を動かす役割や、 戦略全体を統括するスペシャリストへ。 年2回の評価で実行力を報酬に還元します！ 【働きやすさへのこだわり】 東証プライム上場グループという 揺るぎない安定基盤が強みの職場です。 2025年度は年間休日124日を予定。 フレックスホリデーの取得も可能で、 リフレッシュできる環境も万全です！

20～30代活躍！土日祝休でインバウンド需要を掴む法人営業リーダー

仕事内容 入社半年～2年半のむ5名チーム。素直さと相手の立場に立って考える風土◎ 「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／キャリアパス充実◎ 定着全てに関わり組織をつくる／ワークライフバランス ※ネイル・香水NGです 本ポジションではツアー利用での「新規獲得」と「リピート率アップ」の両方を伸ばすことが今回のミッションです。 ホテル・旅行会社様との継続的な関係構築を通じて、ツアー利用・送客・予約数の最大化を担っていただきます。 「また利用したい」「大切なお客様を紹介したい」と思っていただける関係性を築いていくことが、このポジションのミッションです。 ホテル・旅行会社を中心とした法人・団体向けの営業活動を通じて、ツアー・宴会利用の促進および継続的な送客につながる関係構築をお任せします。 入社後はすでに伸びている既存パートナーのフォローが今まさに手薄なので、初期はむしろCRM（リピート）側の比重が高い想定です。 その後、新規開拓と、既存パートナーとの関係構築によるリピート率アップ（CRM）の両輪を回していただきます。 ◆具体的な仕事内容 ・既存取引先への定期訪問、関係構築、送客継続に向けた提案 ・ホテルのコンシェルジュ、宴会担当、旅行会社などへの新規開拓営業 新規は単に取引先を増やすのではなく、丁寧なフォローと情報共有で継続的に送客いただける関係を築くことが第一優先です。 ・ツアー、宴会利用後のフォローアップ 満足度確認、追加送客・リピート利用に向けた提案など ・店舗側の店長、現場スタッフとの連携による受け入れ体制の調整 ・取引先別の送客実績データ管理、成果分析、次回アクションの設計 売上はすでに伸びている一方、それを支える新規獲得（新規パートナーの開拓）と、リピート率アップ（既存パートナーとの継続的な関係づくり）を担っていただく方を選任でお招きしたいというのが背景です。 ＼ポジションの魅力◎／ ・一流ホテル、旅行会社様と、一度きりではない"継続的なパートナーシップ"を築いていける仕事です ・訪日インバウンド需要がますます伸びていく今、その波を最前線で掴み、事業成長を牽引する手応えを感じられます ・「なぜこのお客様はまた選んでくださったのか」――選ばれ続ける理由をつくるところから携われます 【求める人物像】 ・CRM志向：既存パートナーを深く耕し、継続送客（リピート）を積み上げられること。 ・柔軟な提案力：決まったパッケージではなく、相手に合わせた提案ができること。 ・推進力・自走力：決まった型がない中でも、ツアー利用拡大を自分ごととして動けること。 ・英語力：海外ツアー会社と日常的にやり取りできること。（英語自体に抵抗がない方） ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【新着】

新規SaaSプロダクトのカスタマーサクセス ※第二新卒歓迎

仕事内容: 【仕事概要】 新規プロダクト「kpiee」は、経営管理部門をアップデートする経営管理DXツールです。 定型業務を「自動化」することで業務効率を高め、データに基づいた迅速かつ高度な経営判断を可能にします。 ■お願いしたい業務内容 ・Excel・スプレッドシートなどを用いたデータ整理や集計・分析 ・プロダクトを活用したデータ管理・活用のサポート ・クライアントとのお打ち合わせや、使用状況のヒアリング ・社内チームとの情報共有やプロジェクト管理 ■スキルの習得度合いによって、以下のような業務もお願いします ・経営企画業務の効率化に向けた具体的な提案・支援 ・データに基づいた改善策の立案やレポート作成 ・カスタマーサクセス業務の型化・仕組み化の推進 ・開発部門と連携した追加機能の企画・フィードバック ※入社後は研修やOJTを通して学べる体制を整えているため、 業界未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ■1日の流れ ・09:00-10:00　朝会 / 当日の業務をTeamですり合わせ ・10:00-18:00　クライアントMTG または プロダクトの環境の構築 ・18:00-19:00　夕会（数値確認、案件相談） ・19:00-20:00　報告業務

未経験からIT業界へ！20代・30代活躍中◎手厚いサポート★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 これまでアルバイト中心だった方も、ここから新しいキャリアを始めませんか？ 直近1年以上のアルバイト経験があれば、正社員経験は問いません。 業界・職種未経験から挑戦できる環境なので、 「そろそろ正社員として働きたい」という方も安心してご応募ください。 AI、自動化、業務効率化 従来の事務スキルだけで5年後・10年後も活躍できるか。 不安を感じている方は、決して少なくないはずです。 かといって、いきなりITエンジニアは怖い。 プログラミングや専門知識から入るのは、ハードルが高い。 そんな方のために用意したのが、 GOOYAの「ITサポート事務」というポジションです。 事務職の延長線上で、 PCスキル＋IT業界の知識を身につけながら、 キャリアの幅をじっくり広げていく仕事。 「事務」と「IT」のいいとこどり。 それが、ITサポート事務です。 【業務内容】 （1）各種データ入力・資料作成 Word／Excel／PowerPointを使った資料整備。 社内・社外向けの提案資料や、進捗管理シートの作成補助など。 一般事務の延長で着手できる業務です。 （2）プロジェクトの日程調整・進捗管理 関係者へのアポイント調整、ミーティングの設定、 議事録の作成、プロジェクト進捗の取りまとめ。 複数案件を並行して回す段取り力が身につきます。 （3）ITヘルプデスク（メール・チャット中心） 社内外の問い合わせに、マニュアルを参照しながら回答。 「ログインできない」「申請方法を教えてほしい」といった内容が中心で、 電話より文章ベースの対応が多めです。 （4）デバイス初期設定のサポート 新入社員向けPCの初期設定や、ソフトウェアのインストール作業。 手順書に沿った作業なので、IT知識ゼロからでも安心して取り組めます。 【入社後の4ステップ】 "事務×IT"を段階的に身につける STEP 1：基本のPC作業に慣れる（1〜3ヶ月目） データ入力・資料作成から。 Word／Excelの実務スキルが自然に磨かれます。 STEP 2：問い合わせ対応に挑戦（4〜6ヶ月目） マニュアル参照しながら、社内外のヘルプデスク対応へ。 「言葉でITを伝える力」が身につきます。 STEP 3：IT知識を実務で身につける（7〜12ヶ月目） 簡単なシステム初期設定や、 デバイスのセットアップ業務に挑戦。 「IT用語が分かる事務職」へ。 STEP 4：ITサポート事務として独り立ち（1年〜） 業務全体を見渡し、後輩のサポートや業務改善提案も担当。 ご希望に応じて、 ITヘルプデスク／インフラエンジニアへのキャリアチェンジも可能です。 【安心の"ラウンダー制度"】 入社後は、専属のチューター役「ラウンダー」が、 業務からプライベートまであらゆる相談に応じます。 最低でも月に一度は1on1を実施し、 「業務の不安は？」「次に学ぶべきことは？」など、 あなたのキャリアに伴走します。 社内発信の勉強会も定期開催。 未経験スタートの先輩が講師を務めることも多く、 「自分にもできそう」というイメージを持ちやすい環境です。

アルバイト経験のみでも大歓迎！20代・30代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、一般事務 これから正社員としてキャリアを築きたい方を歓迎します！ 業界・職種未経験でもOK！ 直近1年以上のアルバイト経験があれば、 アルバイト経験のみの方も応募可能です。 「正社員として働きたい」という気持ちを 新しいキャリアのスタートにつなげませんか？ ✅ IT部門の「もう一人の手」として活躍するポジションです IT部門のスタッフをサポートするアシスタント職。 特別なスキルは不要。 事務的なサポートからスタートし、 徐々にITスキルを習得します。 【具体的な業務内容】 ⭐️IT部門の事務サポート → 資料作成・スケジュール管理・議事録作成 ⭐️社内問い合わせの記録・振り分け → 問い合わせ内容を記録して担当者に振り分け ⭐️PCセットアップの補助 → IT部門の指示のもとPCの初期設定を実施 ⭐️IT資産管理の入力作業 → PC・ソフトウェアの台帳を最新状態に更新 【GOOYAが選ばれる理由】 ✅くるみん認定取得！育休復職実績あり ✅女性管理職の登用実績あり ✅残業月平均 7時間！定時退社が基本 ✅専任ラウンダーが月1回以上面談でサポート ✅資格手当あり（LinuC月3,000円・CCNA月5,000円等） ✅オンライン学習（Schoo・Udemy）利用可能 ✅引越し仲介手数料 50〜100%オフの転居サポート

IT業界未経験大歓迎！独自の育成プランで成長スピード◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 将来インフラエンジニアとして活躍してくれる方を積極採用しています！ 「エンジニア未経験だけど、ITスキルをイチから身につけたい。」 そんな想いを持つエンジニアに向けた育成ポジションです。 GOOYAでは、独自の研修をご用意しています。 「研修してから現場」ではなく、 「現場を経験してから、次のステップへ。」 当社では、入社直後に研修を詰め込んで終わり、という育成は行っていません。 まずは実際の現場で運用・保守業務を経験し、 ITエンジニアとしての基礎を身につけることからスタート。 現場に慣れてきたタイミングで、あえて一度現場を離れ、約2ヶ月間の社内研修を実施します。 実務を経験したからこそ分かる「もっとこうなりたい」「この技術を身につけたい」を土台に 設計・構築へステップアップするためのスキルを集中して学べる環境を用意しています。 ただ研修を受けるのではなく、 「現場経験 → 学習 → 設計・構築へ」という 段階的なキャリアアップを目指せるのが当社の育成スタイルです。 ✨ここがポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅キャリア形成を継続的にサポート 専任のラウンダーが月1回以上の面談を実施し、 現在の悩みや将来の目標を共有しながらキャリアプランを一緒に考えます。 案件変更やスキルアップについても営業と連携し、 一人ひとりの希望に寄り添ったサポートを行っています。 ✅納得したうえでプロジェクトへ参画 プロジェクト配属前には、担当責任者との面談を実施。 業務内容や担当範囲、求められる役割を事前に確認できるため、 ミスマッチを防ぎ、安心して新しい環境へ挑戦できます。 ✅学び続けられる環境 資格取得支援制度や資格手当を用意しているほか、 月2～3回の技術勉強会や、資格取得を目指す長期勉強会も開催しています。 日々の業務だけでは得られない知識や技術を継続的に学べる環境です。 ✅ライフイベントも大切にできる 「くるみん認定」を取得しており 男女ともに育児休業の取得・復職実績があります。 ライフステージの変化を迎えても 安心して長く働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。

20代・30代活躍中！豊富な案件数でキャリアを築ける環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、一般事務 アルバイト経験もしっかり活かせる仕事です。 直近1年以上のアルバイト経験があれば、 正社員経験や業界・職種の経験は問いません。 接客やチームでの仕事など、 これまで身につけた経験を活かして、 未経験から正社員としてのキャリアをスタートできます。 ✅ 社員の80%以上が未経験スタート！ あなたの一歩を応援します IT企業のスタッフとして、企業のIT環境を支えるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ⭐️ヘルプデスク（問い合わせ対応） → 社員の「困った」にマニュアルを見ながら対応 ⭐️データ入力・集計 → Excel・専用ツールでの入力作業 ⭐️PCセットアップ・キッティング → PCの初期設定・ソフトウェアインストール ⭐️サーバー監視・簡単な運用作業 → 監視画面のチェック・定期作業の実施 【GOOYAが選ばれる理由】 ✅くるみん認定取得！育休復職実績あり ✅女性管理職の登用実績あり ✅残業月平均 7時間！定時退社が基本 ✅専任ラウンダーが月1回以上面談でサポート ✅資格手当あり（LinuC月3,000円・CCNA月5,000円等） ✅オンライン学習（Schoo・Udemy）利用可能 ✅引越し仲介手数料 50〜100%オフの転居サポート

未経験からキャリアを築く！アルバイト経験のみでも大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 アルバイト経験もしっかり活かせる仕事です。 直近1年以上のアルバイト経験があれば、 正社員経験や業界・職種の経験は問いません。 接客やチームでの仕事など、 これまで身につけた経験を活かして、 未経験から正社員としてのキャリアをスタートできます。 ✅社員の80%以上が未経験からスタートしています！ 通信・ITインフラを支えるエンジニアとして、 スキルや希望に合わせた業務からスタートします。 【レベル別のお仕事例】 レベル1：データ入力・確認作業 → まずはここから！PC操作に慣れるところからでOK レベル2：ヘルプデスク対応 →「パスワードを忘れた」などの問い合わせにマニュアルで対応 レベル3：キッティング → PCセットアップ・ソフトウェアインストール レベル4：サーバー監視・運用・保守 → ITインフラの安定稼働を支える業務 ※配属前の面談で希望・適性をヒアリングし、レベルを一緒に決めます。 【GOOYAが選ばれる理由】 ✅くるみん認定取得！男女とも育休復職実績あり ✅女性管理職の登用実績あり ✅残業月平均 7時間！定時退社が基本 ✅専任ラウンダーが月1回以上面談でサポート ✅資格手当あり（LinuC月3,000円・CCNA月5,000円等） ✅オンライン学習（Schoo・Udemy）利用可能 ✅引越し仲介手数料 50〜100%オフの転居サポート 事務・接客・販売など異業種からの転職者が多数活躍中！

やりがい充分！DXの力で自身も成長しながら顧客の手助けも！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、営業推進 お客様の"困った"を解決するAIDX推進に未経験から挑戦！ 「完成された組織」を動かすより、「進化する組織」をAIで加速させる。 「言われた作業をこなす」だけじゃ物足りない。 "どうすればもっと良くなるか"を考えて、お客様に提案したいあなたへ。 【お仕事内容】 お客様の会社に伺い（またはオンラインで） 次の4ステップで「困りごと」を「解決」に変えていきます。 具体例：「請求書の処理が手作業で毎月遅れている」というお客様の場合 ━━━━━━━━ ✅主な業務内容 ━━━━━━━━ ■STEP1 お客様の"困りごと"を聞く（ヒアリング） ・「今、何に一番困っていますか？」を、じっくり聞きます ・「どんな作業に、どれくらい時間がかかっているか」を具体的に整理 ・例：「請求書処理に毎月40時間かかっている」と分かる ■STEP2 "本当の課題"を見つける（＝これが要件定義） ・表面の困りごとの奥にある「本当の原因」を掘り下げます ・「なぜ時間がかかる？」→「実は手入力の転記ミスが多く、やり直しが発生している」と判明 ・"やること・やらないこと"を整理し、解決の要件をまとめます ■STEP3 解決策を提案する ・生成AI（ChatGPT・Claude等）やExcel自動化・ローコードツールで、どう解決できるかを設計 ・例：「請求書をAIで読み取り→自動でデータ化する仕組み」を提案 ・お客様に分かりやすく、資料にまとめて説明します ■STEP4 導入して、効果を一緒に確認する ・提案した仕組みを導入し、使い方をサポート ・「処理時間が40時間→15時間になった」など、効果を数字で確認 ・さらに良くする改善案を提案し、次のテーマへ ▼使うツールは研修で学べます 生成AI（ChatGPT／Claude／Gemini） Excel／スプレッドシート kintone／Zapier などのローコードツール ✨ここがポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■未経験から「DX提案」に挑戦できる AIやITの専門知識は入社時点では不問。 研修を通じて、生成AI・Excel自動化・ローコードツールなどを学びながら、 DX提案のスキルを身につけられます。 ■お客様の課題発見から解決まで一貫して携われる 「何に困っているのか」をヒアリングし、 課題の整理・要件定義・解決策の提案・導入・効果検証まで一貫して担当。 単なるサポートではなく、課題解決型の仕事です。 ■マネジメント経験をDX領域で活かせる 必須条件はマネジメント経験。 これまで培った「人をまとめる力」や「業務を改善する力」を AI・DXという成長領域で活かせます。

IT初心者大歓迎！少しの経験を活かしてキャリアUP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 ＼正社員デビューを目指す方も大歓迎／ 未経験からのスタートを応援します。 直近1年以上のアルバイト経験があれば、 正社員としての経験は問いません。 これまで培ってきた接客や コミュニケーションなどの経験を活かして、 新しいキャリアをスタートしませんか？ エンジニアとして新たなキャリアへ踏み出したい方を募集します。 【GOOYAの魅力】 ◆プロジェクト変更はありません！ 最後まで責任を持って取り組めるのでしっかり成長していける環境です！ ◆自宅から1時間圏内で通える勤務先をご用意します！ 遠くに通う心配もないので、効率よく働ける環境です！ ◆スピード昇給で入社後すぐに給与UPが叶う！ 今いるメンバーのほとんどが半期で昇給しています！ ◆基礎や知識を学びながら、少しずつ手に職をつけて、 エンジニアとして自由な働き方を目指せます！ ◎GOOYAがもつ案件は多くの方が日々使っている 通信回線やWi-Fiなどの裏側の設計、 構築を作り上げている職種で、非常に人気があるお仕事です 【お仕事内容】 人々の生活において必要不可欠なインフラを支えるお仕事です。 ・サーバー/ネットワークの監視、保守、復旧対応 ・上流工程（設計/構築）～下流工程（運用/保守） ・キッティング ・ヘルプデスク など 【GOOYAエンジニアのお仕事一例】 まずはマニュアルのある事務作業からお任せします。 例えば、お客様が使用するシフトツールの対応として 以下のような仕事をお任せします。 ・勤怠ツールに関する問合せ対応 ・システムにデータを連携する時のエラーチェック ・施設職員のデータの更新 ・端末機器のキッティング ・問合せ対応のマニュアル化 など ◎充実した教育プログラムで きちんとスキルを身に付けてから現場入りが可能です。 豊富な案件数を持つGOOYAでなら 「こんな仕事をやってみたい！」が叶います。 【着実にレベルアップできる充実の教育制度】 ・充実の教育制度で着実にレベルアップできる ・自分の成長や適正に合ったエンジニアの仕事がある ・自分専属のメンター "ラウンダー" がキャリアサポート ・同期との交流会や勉強会も活発に開催 『充実の教育制度で着実にレベルアップできる』 研修制度や資格取得制度など、じっくり学べる教育制度が整っています！ また「『脱』初心者 Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」など、 社員同士の勉強会も活発に開催されています。 「自分一人ではなかなか前に進めない、難しくてよく分からない」はありません！ 『自分の成長や適正に合ったエンジニアの仕事がある』 当社には未経験でもできるエンジニアの仕事から ちょっと経験がある方向けの仕事、 ベテラン向けの仕事など、成長に合わせた仕事があります。 経験・スキルを習得していく中で適正を見出し、 あなたの「得意」や「進みたい道」を見つけられます！ 『自分専属のメンター "ラウンダー" がキャリアサポート』 実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、 一人一人に専属でつくメンター制度があります。 仕事の悩みやキャリアの悩みなども含め、 未経験からプロのエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！ 実際に体験したことがある先輩といつでもカジュアルに話せるので、 孤独や不安を感じることもありません。 『交流会や勉強会も活発に開催』 同世代間での交流会や勉強会も活発に行われており 「どこまで進んだ？」「ここわかる？」など ちょっとしたことも気軽に相談できる機会が多くあるので、 分からないで終わることはありません！ 時にはお寿司をみんなで食べるイベントなど 珍しい社内イベントもあり、色々な方と仲を深められます。 【1年ごとで段階的にレベルアップが望める！】 ★入社1年目 まずはIT業界を洞察するために事務の業務からスタートします。 ラウンダー、上長と相談しながら今後のキャリア目安を形成します。 また、資格を取得して市場価値を高めます。 （推奨資格：LPIC、CCNA等） ★入社2年目 1年目で習得した経験と知識、技術を付けて、 よりレベルの高い仕事についていただきます。 そして、3年目の更なるキャリアの為に資格を取得していただきます。 ★入社3年目 習得した技術、知識、経験を踏まえ、今までよりも上流の工程へ。 なかなか難しい業務もありますが、スキルがあれば問題なく対応できます。 一人前のエンジニアのために、一緒に頑張りましょう！ 【安心して長く続けられる体制を】 当社は年功序列関係なく、 一人ひとりの経験に応じて昇給を行います。 頑張った分だけしっかり還元されるので、 やりがいも感じながら業務に取り組める環境です。 【遠方から上京される方にも安心サポート】 気にはなるけど引越し費用が心配…という方に！ 当社では転居を伴う転職をされる方が 安心して上京できるようにお家サポート体制も整えています。 不慣れな土地でのスタートだからこそ、 少しでも負担が減るよう充実の福利厚生でお待ちしております。 ◎仲介手数料50～100％負担 ◎引越し費用の補助 「正社員として働いたことがないけど大丈夫？」という方もご安心ください。 未経験OKで、直近1年以上のアルバイト経験があれば応募可能です。 アルバイト経験のみから正社員を目指したい方も大歓迎！ これまでの経験を活かしながら、新しい一歩を踏み出せます。 GOOYAでは、独自の研修をご用意しています。 「研修してから現場」ではなく、 「現場を経験してから、次のステップへ。」 当社では、入社直後に研修を詰め込んで終わり、という育成は行っていません。 まずは実際の現場で運用・保守業務を経験し、 ITエンジニアとしての基礎を身につけることからスタート。 現場に慣れてきたタイミングで、あえて一度現場を離れ、約2ヶ月間の社内研修を実施します。 実務を経験したからこそ分かる「もっとこうなりたい」「この技術を身につけたい」を土台に 設計・構築へステップアップするためのスキルを集中して学べる環境を用意しています。 ただ研修を受けるのではなく、 「現場経験 → 学習 → 設計・構築へ」という 段階的なキャリアアップを目指せるのが当社の育成スタイルです。

IT初心者大歓迎！20代・30代活躍中◎手厚いサポート体制★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 「正社員として働いたことがないけど大丈夫？」という方もご安心ください。 未経験OKで、直近1年以上のアルバイト経験があれば応募可能です。 アルバイト経験のみから正社員を目指したい方も大歓迎！ これまでの経験を活かしながら、新しい一歩を踏み出せます。 【GOOYAのエンジニアの仕事】 人々の生活において必要不可欠なインフラを支えるお仕事です。 ・サーバー/ネットワークの監視、保守、復旧対応 ・上流工程（設計/構築）～下流工程（運用/保守） ・キッティング ・ヘルプデスク など GOOYAが持つ案件は多くの方が日々使っている通信回線や Wi-Fiなどの裏側の設計、構築を作り上げている職種で非常に人気があります。 【20代活躍中】 新たな場所でスタートしたい方を応援します！ 地方からお越しになる方も 安心して転職できるサポート体制を整えています。 【GOOYAの魅力】 ・豊富な案件数であなたがやってみたい理想の案件が見つかる！ ・自分専属のメンター "ラウンダー" がそばについてキャリアもしっかりサポート！ ・転居を伴う転職者には「仲介手数料50～100％負担」「引越し費用の補助」でお家探しを支援！ ・頑張り次第で未経験から年収400万円以上も可能！ 【1年ごとで段階的にレベルアップが望める】 ★入社1年目 まずはIT業界を洞察するために事務の業務からスタートします。 ラウンダー、上長と相談しながら今後のキャリア目安を形成します。 また、資格を取得して市場価値を高めます。 （推奨資格：LPIC、CCNA等） ★入社2年目 1年目で習得した経験と知識、技術を付けて、 よりレベルの高い仕事についていただきます。 そして、3年目の更なるキャリアの為に資格を取得していただきます。 ★入社3年目 習得した技術、知識、経験を踏まえ、今までよりも上流の工程へ。 なかなか難しい業務もありますが、スキルがあれば問題なく対応できます。 一人前のエンジニアのために、一緒に頑張りましょう！ 充実した教育プログラムでスキルを身に付けてから現場入りが可能です。 豊富な案件数を持つGOOYAでなら「こんな仕事をやってみたい！」が叶います 【入社後は…】 まずはマニュアルのある事務作業からお任せします。 例えば、お客様が使用するシフトツールの対応として以下のような仕事をお任せします。 ・勤怠ツールに関する問合せ対応 ・システムにデータを連携する時のエラーチェック ・施設職員のデータの更新 ・端末機器のキッティング ・問合せ対応のマニュアル化 など 【着実にレベルアップできる充実の教育制度】 ・充実の教育制度で着実にレベルアップできる ・自分の成長や適正に合ったエンジニアの仕事がある ・自分専属のメンター "ラウンダー" がキャリアサポート ・同期との交流会や勉強会も活発に開催 『充実の教育制度で着実にレベルアップできる』 研修制度や資格取得制度など、じっくり学べる教育制度が整っています！ また「『脱』初心者 Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」など、 社員同士の勉強会も活発に開催されています。 「自分一人ではなかなか前に進めない、難しくてよく分からない」はありません！ 『自分の成長や適正に合ったエンジニアの仕事がある』 当社には未経験でもできるエンジニアの仕事から、 ちょっと経験がある方向けの仕事、 ベテラン向けの仕事など、成長に合わせた仕事があります。 経験・スキルを習得していく中で適正を見出し、 あなたの「得意」や「進みたい道」を見つけられます！ 『自分専属のメンター "ラウンダー" がキャリアサポート』 実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、 一人一人に専属でつくメンター制度があります。 仕事の悩みやキャリアの悩みなども含め、 未経験からプロのエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！ 実際に体験したことがある先輩と いつでもカジュアルに話せるので、孤独や不安を感じることもありません。 『交流会や勉強会も活発に開催』 同世代間での交流会や勉強会も活発に行われており 「どこまで進んだ？」「ここわかる？」 などちょっとしたことも気軽に相談できる機会が多くあるので、 分からないで終わることはありません！ 時にはお寿司をみんなで食べるイベントなど 珍しい社内イベントもあり、色々な方と仲を深められます。 プロジェクトに応じて勤務先で勤務いただく場合がありますが、 給与支給、社会保険加入、評価制度、福利厚生などはすべて当社の規定に基づきます。

20～30代活躍中｜ブランクOK｜残業ほぼなし｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 ✨ここがポイント✨ ✅残業 月7時間程度 ✅給与はスキルで決定（月給30～40万） ✅ラウンダー月1回以上の面談 ✅構築・設計に挑戦するための研修カリキュラム完備 ✅完全週休2日／年間休日120日以上／土日祝 【お仕事内容】 プロジェクトを円滑に進めるための、 事務・調整業務を中心としたプロジェクト管理サポートをお任せします。 プロジェクトマネージャー（PM）のアシスタントとして、 進捗状況の確認や資料作成、会議の日程調整など、 プロジェクトの運営に欠かせない幅広い業務を担当していただきます。 具体的には、プロジェクトのスケジュール管理やタスクの進捗確認、 各種データの入力・集計、報告資料や会議資料の作成、 議事録の作成、関係者との連絡・調整などを行います。 プロジェクトに関わるメンバーとコミュニケーションを取りながら、 必要な情報を整理・共有し、PMが本来の業務に集中できる環境を整えていくポジションです。 また、ITサポートとして、さまざまな業界・分野のプロジェクトに携わるチャンスがあります。 これまでの経験やスキルはもちろん、あなたの希望や適性、 今後身につけたいスキルなどを考慮したうえで、最適な業務をお任せします。 一つひとつの業務を通じて、事務処理能力や調整力、コミュニケーション力を磨きながら、 IT業界の知識やプロジェクト管理に関するスキルを身につけていくことができます。 チームを支えるサポート役として、プロジェクトの成功に貢献できるお仕事です。

専属メンターで安心◎自分で調べるより”相談出来る環境”へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【ここがすごい！GOOYA】 ・平均年齢28.3歳／20代・30代の女性活躍中！ ・案件が豊富にあるから経験に合わせて案件を担当できる！ ・教育プログラムが充実しているからエンジニアの成長が早い！ ・みんなでお寿司を食べる珍しい社内イベントあり！ 【お仕事内容】 ITエンジニアとして、サーバーなどのシステム設計・構築を手がけていただきます。 スキル・経験に合わせて、定義から設計・開発まで、 上流工程の仕事も自身の裁量で選択することができます。 ◎具体的には ・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義 ・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化 ・PrismaAccessとCiscoを 使用したネットワークの構築 【ここがすごい！GOOYA】 ・案件が豊富にあるから経験に合わせて案件を担当できる！ ・教育プログラムが充実しているからエンジニアの成長が早い！ ・みんなでお寿司を食べる珍しい社内イベントあり！ ・平均年齢28.3歳／20代・30代の女性活躍中！ 【プロジェクト例1】 ・情報システム部での運用保守 ・概要／ネットワーク機器の設定変更、 検証、リプレイス作業 ・工程／構築/保守運用 ・環境／Cisco、Juniper、富士通（L2SW、L3SW、FWなど） ◎具体的には ・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化 ・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業 ・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化 【プロジェクト例2】 ・次世代ネットワーク移行 ・概要／ネットワーク基盤のゼロトラスト化 ・工程／要件定義/設計/構築 ・環境／PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco 【専属メンターがつくラウンダー制度を導入】 エンジニアとして確かなスキルを持つ先輩が専属のメンターとしてつくので、 相談やアドバイスなどメンターと共に成長していけます。 なんでも話せる間柄になるくらい、しっかりとコミュニケーションを取っていくのでご安心下さい。 【月数回開催の勉強会あり】 「1人では勉強が進まなくて困っている」 「難しいので質問したいが聞ける人が近くにいない」など、 エンジニアの困ったを解決できる勉強会を定期的に開催しています。 専門性を高めることができますし、 質問できる環境があるので着実に成長可能です！ 「働くならやっぱりワークライフバランスを大事にしたい！」という方も大歓迎！ 当社ではあなたの経験・スキルに合わせた豊富な案件数をご用意。 【GOOYAの魅力】 ・年間休日120日以上！休みもしっかり取れる！ ・ベテランの専属メンターがつくラウンダー制度でサポート体制もしっかり！ ・専属メンターがつくラウンダー制度を導入！ 『年間休日120日以上！休みもしっかり取れる！』 年間休日122日×完全週休2日制（土日祝休み）も可能！ 残業は月平均7時間程度と業界的にも圧倒的に少なく、無理なく働けるのがGOOYAの良さ。 趣味や家事・育児とも両立もできるので、安定した働き方ができます。 ＊あなたも和気藹々としたメンバーの一員になりませんか？＊ GOOYAには何より、一緒に成長できる最高のメンバーがいます！ プライベートでも親しく、有志が集まって企画する「交流会」が多いのもGOOYAの社風。 普段、なかなか話す機会のないメンバーとも仲良くなれるチャンスがたくさんあります。 釣り好きな社長が釣った魚を捌いて食べる「GOOYA食堂」なども人気イベントです！ 希望者にはオンライン面接も可能です◎ ぜひご応募ください！

アルバイト経験のみでも大歓迎！未経験からIT業界へ挑戦可能♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア これから正社員としてキャリアを築きたい方を歓迎します！ 業界・職種未経験でもOK！ 直近1年以上のアルバイト経験があれば、 アルバイト経験のみの方も応募可能です。 「正社員として働きたい」という気持ちを 新しいキャリアのスタートにつなげませんか？ GOOYAでは、独自の研修をご用意しています。 「研修してから現場」ではなく、 「現場を経験してから、次のステップへ。」 当社では、入社直後に研修を詰め込んで終わり、という育成は行っていません。 まずは実際の現場で運用・保守業務を経験し、 ITエンジニアとしての基礎を身につけることからスタート。 現場に慣れてきたタイミングで、あえて一度現場を離れ、約2ヶ月間の社内研修を実施します。 実務を経験したからこそ分かる「もっとこうなりたい」「この技術を身につけたい」を土台に 設計・構築へステップアップするためのスキルを集中して学べる環境を用意しています。 ただ研修を受けるのではなく、 「現場経験 → 学習 → 設計・構築へ」という 段階的なキャリアアップを目指せるのが当社の育成スタイルです。 【お仕事内容】 ITインフラエンジニア （運用・監視 → 構築・設計 → クラウド／上流工程へのキャリアパスあり） ✅経験者から学ぶ研修制度 弊社では2カ月の研修（座学1カ月・実務1カ月）の研修カリキュラムを用意しており、 説明書を見ると構築ができる。という所まで学ぶことが可能です。 ネットワーク・サーバー・クラウドすべて学ぶことが可能で 基礎から実践までを行っていただけます。 今までの運用・監視の経験を存分に活かすことが可能です ✅市場価値が上がる 運用止まりが年収300万前後で固定される中、 構築・設計に進めば単価は一段上がります それを弊社が全力でサポートします。 ✅年収実績 324万円（23歳・1年目）→ 450万円（29歳・5年目） ✅資格取得を会社が並走 CCNA・LinuC など。 合格後は資格手当（CCNA月5,000円・LinuC月3,000円）で収入にも直結 GOOYAには配属後も専任担当が月1回以上フォローするラウンダー制度があり、 キャリア相談にも乗ります。「一人で頑張って空回りする」を防ぎます。 今の現場で止まっているキャリアを、動かしにいきませんか。

年収550万～900万円も！安心の環境でキャリアアップ可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア サーバーエンジニアとして、次のキャリアへ。 これまで培ってきた技術力を活かしながら、キャリアの幅をさらに広げられる環境です。 【お仕事内容】 Linux・Windows Serverをはじめとした サーバー環境の設計・構築経験を活かし、 より上流工程や大規模プロジェクトで活躍したい方を歓迎します。 これまでの経験やスキルを考慮し、 設計・構築はもちろん、要件定義や技術選定など、 プロジェクトの中核を担うポジションでご活躍いただきます。 ━━━━━━━━ ✅主な業務内容 ━━━━━━━━ ■サーバー環境の設計・構築 Linux・Windows Serverを中心とした物理・仮想サーバーの設計・構築を担当します。 プロジェクトによっては、サーバー更改や仮想化基盤の構築、 オンプレミス環境からクラウドへの移行など、幅広いインフラ領域に携わることができます。 ■上流工程への参画 経験や希望に応じて、要件定義や技術選定、アーキテクチャ設計など、 プロジェクトの初期フェーズから参画いただきます。 ■運用改善・自動化 安定したネットワーク運用を実現するための運用設計や、 運用効率化・自動化に向けた改善提案にも携わります。 ■技術面でのチーム支援 ご経験に応じて、若手エンジニアへの技術フォローやレビューなど、 チーム全体の技術力向上にも貢献いただきます。 ━━━━━━━━━━━ ✅このポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ ■経験に応じたプロジェクトへアサイン これまでのご経験や今後目指したいキャリアを踏まえ、 スキルを活かせる案件をご提案します。 専任の営業・ラウンダーが定期的に面談を行い、 プロジェクト変更やキャリア形成についても継続的にサポートします。 ■キャリアの選択肢が豊富 設計・構築のスペシャリストとして技術を磨く道はもちろん、 PM・PLやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 ご自身の志向に合わせて、長期的なキャリア形成を支援します。 ■スキルアップを後押しする制度 AWSやAzureなどのクラウド関連資格をはじめ、 資格取得支援制度や資格手当を整備しています。 学び続けるエンジニアを会社としてバックアップします。 ✨ここがポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅希望や将来像を踏まえたプロジェクト提案 専任のラウンダーが定期的な面談を実施し、 現在の悩みや今後目指したいキャリアをヒアリングします。 その内容を営業と共有し、スキルだけではなく 「次に挑戦したいこと」まで考慮したプロジェクトをご提案します。 ✅キャリアアップを見据えたステップをご用意 設計・構築の経験をさらに深めるスペシャリストの道はもちろん、 PL・PMやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 経験や実績に応じて、より上流工程やプロジェクト全体をリードする ポジションへのチャレンジも可能です。 ✅プロジェクト参画前のミスマッチを防ぐ 参画前には、プロジェクト責任者との顔合わせや業務内容の確認を実施しています。 担当業務や求められる役割、プロジェクトの進め方などを事前に確認したうえで 配属を決定するため、納得感を持って業務をスタートできます。

銀行システムの安定稼働と情報資産の保護を担う、重要なポジションです。社内関係者や外部パートナーと連携しながら、システム運用、セキュリティ対策、運用管理など幅広い業務を通じて、金融サービスの信頼性を

企業名 株式会社イオン銀行 求人名 【システム運用部 システム運用G】WEB面接可/年間休日125日/福利厚生◎ 仕事の内容 銀行システムの安定稼働と情報資産の保護を担う、重要なポジションです。社内関係者や外部パートナーと連携しながら、システム運用、セキュリティ対策、運用管理など幅広い業務を通じて、金融サービスの信頼性を 支えていただきます。 【業務詳細】 ■システム運用業務：システム監視・稼働管理/トラブルシューティング/オンプレミス基盤およびクラウド基盤の管理 ■セキュリティ運用業務：安全で信頼性の高いIT環境の維持/サイバー攻撃などの異常の検知と対応 ■運用管理業務：システム作業やリリース管理や障害管理などの統制管理 募集職種 【システム運用部 システム運用G】WEB面接可/年間休日125日/福利厚生◎

年収550万～900万円も！経験者大歓迎♪若手の挑戦も歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア エンジニア一人ひとりのキャリアに向き合います！ これまで培ってきた技術力を活かしながら、キャリアの幅をさらに広げられる環境です。 【お仕事内容】 クラウド領域で、さらに上流へ。 AWS・Azure・GCPなどのクラウド環境における設計・構築経験を活かし、 より上流工程や大規模プロジェクトへチャレンジしたい方を歓迎します。 経験やスキルに応じて、設計・構築はもちろん、 要件定義やアーキテクチャ検討など、 プロジェクトの中核を担うポジションでご活躍いただきます。 ━━━━━━━━ ✅主な業務内容 ━━━━━━━━ ■クラウドインフラの設計・構築 AWS・Azure・Google Cloudをはじめとした クラウド環境における設計・構築を担当します。 プロジェクトに応じてネットワークや サーバー設計、クラウド移行、インフラ最適化など、 幅広い業務に携わることができます。 ■上流工程への参画 経験や希望に応じて、要件定義や技術選定、アーキテクチャ設計など、 プロジェクトの初期フェーズから参画いただきます。 ■運用改善・自動化 IaCや各種ツールを活用した運用自動化や、運用設計・改善提案にも携わります。 継続的な品質向上や効率化を通じて、より価値の高いインフラ運用を実現します。 ■技術面でのチーム支援 ご経験に応じて、若手エンジニアへの技術フォローやレビューなど、 チーム全体の技術力向上にも貢献いただきます。 ━━━━━━━━━━━ ✅このポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ ■経験に応じたプロジェクトへアサイン これまでのご経験や今後目指したいキャリアを踏まえ、 スキルを活かせる案件をご提案します。 専任の営業・ラウンダーが定期的に面談を行い、 プロジェクト変更やキャリア形成についても継続的にサポートします。 ■キャリアの選択肢が豊富 設計・構築のスペシャリストとして技術を磨く道はもちろん、 PM・PLやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 ご自身の志向に合わせて、長期的なキャリア形成を支援します。 ■スキルアップを後押しする制度 AWSやAzureなどのクラウド関連資格をはじめ、 資格取得支援制度や資格手当を整備しています。 学び続けるエンジニアを会社としてバックアップします。 ✨ここがポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅希望や将来像を踏まえたプロジェクト提案 専任のラウンダーが定期的な面談を実施し、 現在の悩みや今後目指したいキャリアをヒアリングします。 その内容を営業と共有し、スキルだけではなく 「次に挑戦したいこと」まで考慮したプロジェクトをご提案します。 ✅キャリアアップを見据えたステップをご用意 設計・構築の経験をさらに深めるスペシャリストの道はもちろん、 PL・PMやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 経験や実績に応じて、より上流工程やプロジェクト全体をリードする ポジションへのチャレンジも可能です。 ✅プロジェクト参画前のミスマッチを防ぐ 参画前には、プロジェクト責任者との顔合わせや業務内容の確認を実施しています。 担当業務や求められる役割、プロジェクトの進め方などを事前に確認したうえで 配属を決定するため、納得感を持って業務をスタートできます。

年収550万～900万円も！経験を積んでさらにキャリアUP♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア エンジニアとして、次のステージへ。 これまで培ってきた技術力を活かしながら、キャリアの幅をさらに広げられる環境です。 【お仕事内容】 ルーター・スイッチ・ファイアウォールなどの ネットワーク設計・構築経験を活かし、 より上流工程や大規模プロジェクトで活躍したい方を歓迎します。 これまでの経験やスキルを考慮し、 設計・構築はもちろん、要件定義や技術選定など、 プロジェクトの中核を担うポジションでご活躍いただきます。 ━━━━━━━━ ✅主な業務内容 ━━━━━━━━ ■ネットワークの設計・構築 ルーター・スイッチ・ファイアウォールなどの ネットワーク機器を中心に、設計・構築業務を担当します。 プロジェクトによっては、LAN・WAN環境の構築やネットワーク更改、 セキュリティ対策など、幅広いインフラ領域に携わることができます。 ■上流工程への参画 経験や希望に応じて、要件定義や技術選定、アーキテクチャ設計など、 プロジェクトの初期フェーズから参画いただきます。 ■運用改善・自動化 安定したネットワーク運用を実現するための運用設計や、 運用効率化・自動化に向けた改善提案にも携わります。 ■技術面でのチーム支援 ご経験に応じて、若手エンジニアへの技術フォローやレビューなど、 チーム全体の技術力向上にも貢献いただきます。 ━━━━━━━━━━━ ✅このポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ ■経験に応じたプロジェクトへアサイン これまでのご経験や今後目指したいキャリアを踏まえ、 スキルを活かせる案件をご提案します。 専任の営業・ラウンダーが定期的に面談を行い、 プロジェクト変更やキャリア形成についても継続的にサポートします。 ■キャリアの選択肢が豊富 設計・構築のスペシャリストとして技術を磨く道はもちろん、 PM・PLやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 ご自身の志向に合わせて、長期的なキャリア形成を支援します。 ■スキルアップを後押しする制度 AWSやAzureなどのクラウド関連資格をはじめ、 資格取得支援制度や資格手当を整備しています。 学び続けるエンジニアを会社としてバックアップします。 ✨ここがポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅希望や将来像を踏まえたプロジェクト提案 専任のラウンダーが定期的な面談を実施し、 現在の悩みや今後目指したいキャリアをヒアリングします。 その内容を営業と共有し、スキルだけではなく 「次に挑戦したいこと」まで考慮したプロジェクトをご提案します。 ✅キャリアアップを見据えたステップをご用意 設計・構築の経験をさらに深めるスペシャリストの道はもちろん、 PL・PMやマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 経験や実績に応じて、より上流工程やプロジェクト全体をリードする ポジションへのチャレンジも可能です。 ✅プロジェクト参画前のミスマッチを防ぐ 参画前には、プロジェクト責任者との顔合わせや業務内容の確認を実施しています。 担当業務や求められる役割、プロジェクトの進め方などを事前に確認したうえで 配属を決定するため、納得感を持って業務をスタートできます。

■主に自社ECサイトのインフラ業務やセキュリティ対策を担当していただきますが、運用保守業務もお任せします。★月間アクセス数:1億3,000万PV程度★全社年間売上:1,678億円(ネット売上の割合が年々増加傾向)

企業名 ジュピターショップチャンネル株式会社 求人名 ※第二新卒可【ECシステムのインフラエンジニア】国内最大級のテレビ通販 仕事の内容 ■主に自社ECサイトのインフラ業務やセキュリティ対策を担当していただきますが、運用保守業務もお任せします。★月間アクセス数:1億3,000万PV程度★全社年間売上:1,678億円(ネット売上の割合が年々増加傾向) ●運用保守業務 各開発案件で必要な環境の構築やリリース作業を行います。またシステム保守で必要なツールを作成します。 ●セキュリティ業務 ECサイトのセキュリティ対策の実施していただきます。 募集職種 ※第二新卒可【ECシステムのインフラエンジニア】国内最大級のテレビ通販

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ■業務内容： 現場の「困った」を解決し、より効率的なブランド運営をITで支える仕事です。 ■具体的な業務内容： ○店舗・現場サポート ・現場でのシステム機器やネットワークなどのトラブル対応（※夜間作業が発生する場合があります） ・新店立ち上げに伴う、必要機器の手配・設置・保守対応 ○端末管理・セットアップ ・PCやモバイル端末の管理・キッティング業務 ○企画・提案 ・業務効率化に向けた、新規システムの導入計画や提案 ■当社について： 「日常のハレ」を創り出すために、これまで育みつづけてきた自社ブランド。 さまざまな挑戦から得られたものは、多くの素晴らしいクリエーターやつくり手とのつながり、妥協のない編集を前提とした企画力と、それを持続的に向上させる運営力です。 そして、自社ブランドを通して得た経験を社外のプロジェクトに還元し、学び受け取ったことを、また自分たちのブランドづくりに活かしていく。 この持続可能な循環を最大の強みとしながら私たちらしく成長し、感性を大切にしたライフスタイルを提案しつづけていきます。 食のセレクトショップ『DEAN＆DELUCA』、チーズ工房＆ピッツァ・ダイニング『GOOD CHEESE GOOD PIZZA』、インテリアブランド『HAY』など、幅広く展開しております。

【カスタマーサクセス】情報セキュリティ自社サービスの導入・活用支援｜未経験領域も段階的にキャッチアップ可／リモートワーク可／年休125日

仕事内容: 【仕事内容】 情報セキュリティに課題を抱える企業に対して、 自社サービスの導入・活用支援を行う カスタマーサクセスポジションをお任せします。 営業が契約したお客様に対し、 サービス導入時の設定サポートや運用フォローを担当。 単なる事務対応ではなく、 お客様が安心してサービスを活用できるよう伴走する サポート型のポジションです。 情報セキュリティの知識は入社後に学べるため、 業界未経験の方も安心してスタートできます。 【具体的な業務内容】 ■サービス導入サポート 営業が契約したお客様に対し、 申込書類の回収 初期設定内容のヒアリング システム登録作業 などを行います。 ■顧客フォロー・問い合わせ対応 主にメールを中心に、 必要に応じて電話も活用しながら、 初期設定サポート フィッシングメール対策設定 システム利用サポート などを対応します。 ■導入後の継続支援 1社ごとに1週間〜2ヶ月ほど伴走しながら、 サービス利用促進をサポート。 月7件程度を担当し、 お客様に寄り添った丁寧な対応を行います。 【この仕事の魅力】 ◎ありがとうを直接もらえる仕事 お客様の不安や課題を解決するポジションだからこそ、 感謝される場面が多い仕事です。 ◎未経験からIT・セキュリティ知識が身につく 情報セキュリティという将来性の高い分野で、 IT知識 セキュリティ知識 顧客対応力 を身につけることができます。 ◎サポート体制が充実 毎日MTGを実施し、 不明点の解消 業務相談 ノウハウ共有 を行っています。 業務に慣れるまでしっかりフォローするため、 未経験でも安心です。 ◎役員直下で成長できる 入社後は直属役員とのMTGを通じて、 近い距離で学びながら成長できます。 ◎働きやすい環境 リモートワークも導入しており、 柔軟な働き方が可能です。 【こんな方におすすめ】 人をサポートする仕事が好きな方 IT・セキュリティ業界に興味がある方 丁寧なコミュニケーションが得意な方 未経験から専門知識を身につけたい方 長期的に顧客と関わりたい方

【テクニカルサポート職】スタートアップの中核メンバー募集／キャリアの広がり◎/c

仕事内容 どんな仕事? ★＜この仕事の魅力＞ ・顧客対応を通じて、製品知識と問題解決力の両方を磨けるポジションです。 ・テクニカルサポートとして、顧客の「困った」を直接解決し、感謝されるやりがいがあります。 ・顧客の声を社内にフィードバックし、製品やサービス改善に貢献できます。 ・社内の関連チームと連携しながら、より良いサポート体制づくりに関われます。 ★＜仕事内容・進め方＞ 顧客からの問い合わせ対応を中心に、問題解決とサービス品質向上を担います。 ・顧客からのテクニカルサポートに関する問い合わせ対応 ・問題解決のための分析およびトラブルシューティングの実施 ・製品の使用方法や仕様に関するサポート提供 ・内部チームとの連携によるサービス品質向上への貢献 ・顧客フィードバックの収集および改善提案の実施 ★＜成長できるポイント＞ ・実際の問い合わせ対応を通じて、実践的なトラブルシューティング力が身につきます。 ・製品理解を深めながら、技術的な説明力・対応力を高めることができます。 ・顧客視点と社内視点の両方を持ち、サービス改善に関わる経験が積めます。 オススメPOINT ■未経験から始めるテクニカルサポート 当社では、1年未満の経験の方も歓迎しています。充実した研修とOJTで、ネットワーキング、技術サポート、コミュニケーションスキル、問題解決スキルを習得し、プロフェッショナルとして成長できる環境です。 ■顧客課題解決への貢献 お客様からのテクニカルサポートの問い合わせに対応し、問題解決のための分析とトラブルシューティングを実施します。製品の使用方法に関するサポートを通じて、お客様のビジネスを支える重要な役割を担います。お客様の「困った」を解決し、感謝されるやりがいを実感できます。 ■チーム連携でサービスを向上 内部チームと密接に連携し、サービス品質の向上に貢献します。顧客からのフィードバックを収集し、製品改善提案を行うことで、より良いサービス提供に繋げます。柔軟性、協力、顧客志向を大切にするチームの一員として、共に成長していきましょう。 ■様々なICT関連のサービス / 機器に触れる テクニカルサポートや製品の使用方法に関するサポートの中で、ドローンやVR機器、先端ネットワーク機器をはじめとする様々なサービスやICTガジェットに触れることができます。 目新しいものやサービスが好き、ガジェットが好き、という方はより楽しみながら仕事ができる職場です。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -359538

【コールセンター／未経験歓迎】品川／服装髪型自由＆ネイルOK／初年度想定375万円～／東京ガス・中部電力ミライズ出資企業/c

仕事内容 どんな仕事? ☆コールセンターのオペレーターサポート☆ ■ こんな仕事です ライフラインサービスを扱うコールセンターで、オペレーターが働きやすい環境づくりとチーム運営を支えるお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・オペレーターのサポート ・チーム運営の支援 ・オペレーターが安心して働ける環境づくり オススメPOINT 【仕事の魅力】 実際の業務を自分で経験するからこそ、サポート役としての判断や声かけが的確になります。 ゆくゆくは教育担当者や、チームをまとめるSVや課長職へのキャリアパスも描けます。 【生活に欠かせないサービス】 「社会の役に立っている」という実感を持ちながら働くことができます。 目には見えにくいけれど、お客様の生活を支えています。 【ワークライフバランス充実】 ・月給25万円～／賞与年2回(前年度3か月分) ・年間休日120日以上 ※毎月休み希望を提出できるので土日祝にお休みすることもできます◎ グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -345091

【語学が活かせるコールセンター／未経験歓迎】品川／服装髪型自由＆ネイルOK／東京ガス・中部電力ミライズ出資企業/c

仕事内容 どんな仕事? ☆コールセンターのオペレーターサポート☆ ■ こんな仕事です ライフラインサービスを扱うコールセンターで、オペレーターをサポートするお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・オペレーターからの質問対応 ・新人スタッフのサポート・フォローアップ ・チームの業務進捗管理 ・事務業務（リスト管理・シフト作成・マニュアル作成など） オススメPOINT 【仕事の魅力】 実際の業務を自分で経験するからこそ、サポート役としての判断や声かけが的確になります。 ゆくゆくは教育担当者や、チームをまとめるSVや課長職へのキャリアパスも描けます。 【生活に欠かせないサービス】 「社会の役に立っている」という実感を持ちながら働くことができます。 目には見えにくいけれど、お客様の生活を支えています。 【ワークライフバランス充実】 ・月給25万円～／賞与年2回(前年度3か月分) ・年間休日120日以上 ※毎月休み希望を提出できるので土日祝にお休みすることもできます◎ グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -517783

【カスタマーサクセス】情報セキュリティ自社サービスのCS／徐々にキャッチアップ可能／リモートワーク可／年間休日125日/c

仕事内容 どんな仕事? ☆情報セキュリティサービスのカスタマーサクセス☆ ■ こんな仕事です 情報セキュリティに課題を持つ顧客のサービス利用促進をフォローするお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・申込書類の回収・設定項目のヒアリング・社内システムへの登録 ・初期設定・フィッシングメールのシステム設定・システムサポート ・月に約7件の顧客対応 オススメPOINT ■採用背景について： 順調に顧客が増加しており、事業拡大に伴いセールスから新たにカスタマーサクセスを設けるための人員募集となります。 ■"情報漏えい防ぐくん"について： "フィッシング（詐欺）メール体験"＋"面白い学習コンテンツ"が組み合わさった自社開発のサービスです。 ヒトが起こす情報漏えいリスクを可視化し、軽減させることで、「従業員のセキュリティ課題の解決」に貢献します。 コロナ禍により、テレワーク導入企業が増加したことも背景にあり、 2019年から2020年にかけ、メールを起点とする情報漏えいが約4倍へと増加し、セキュリティ課題の解決ニーズが高まっています。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -80172

未経験歓迎・学歴不問／お問い合わせ対応メインのお部屋探しサポート【カスタマーサポート】月給28万円～/c

仕事内容 どんな仕事? ☆不動産仲介のカスタマーサポート☆ ■ こんな仕事です 不動産仲介店舗に代わって集客を完結させるサービスで、お部屋探し中のお客様への提案・内見案内を担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・お部屋探し中のお客様への提案 ・内見の案内 ・来店率向上のためのオペレーション運用 ・段階的なステップアップ オススメPOINT ★経験や年齢に左右されることはなくキャリア形成が可能★ ー 最速で縦にも横にもキャリアを広げられる環境 ー ・入社1年目でマネージャーに昇格した実例あり。適性と希望総合的に検討し、キャリアアップやジョブチェンジも可能な柔軟な体制となっています。 また、昇格や昇給のチャンスは年2回あり可能性は無限大です！ ・平均年齢が27歳と若手活躍中！20代のうちから管理職を目指せます。 ・「目標に対する成果＋プロセス」で評価される公平な人事評価制度あり！！ ・「IT×不動産」領域に未経験でも従事可能で価値の高い人材になれる。 →業界初の取り組みとしてまだ誰も取り組んでいない分野にチャレンジしているからこそ、導入いただくための引き出しが増えて様々なスキルを身に付けることも可能。 ー 研修制度が手厚く用意されているから安心 ー ・入社後はマンツーマンでの研修を通じて、不動産の基礎知識やITツールの操作方法、お客様とのコミュニケーションスキルなどをしっかりと身につけていただけます。常に先輩社員に相談できる、サポート体制も整っているからこそ早期に独り立ちできる実績が多数ございます！！ だからこそ未経験の方でも成果を出されている方多数いらっしゃいます！ ・また、サービスをより良くしていくために、メンバー全員で話し合いながら意思決定をする文化があります 改善点や課題があれば、いつでも気軽に発信できる環境です スミカによる成約率はなんと25％！競合他社や不動産賃貸店舗の平均（10％）と比べると高水準！ ー 業界課題の先駆者として貢献できる ー ・単なる顧客対応代行にとどまることもなく、不動産業界の長年の課題でもある「IT化・業務効率化」を推進する業界初の先駆者として業界全体に貢献するやりがいのある仕事です。様々な課題にアプローチするためにも新規事業に携わる機会もありますし、今後は不動産業界以外の課題にも向き合いながら更なる貢献を体験できる仕事です。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -169088

【カスタマーサポート】ブランドを動かす攻めのサポート/c

仕事内容 どんな仕事? ☆眉毛サロン向けの営業☆ ■ こんな仕事です HBL（ハリウッドブロウリフト）を導入しているサロンの成功を支援する営業のお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・既存サロンに向けたアカウント営業 ・導入サロンのビジネス成功に向けた支援 ・サロンへの提案・フォロー オススメPOINT 株式会社JULIA IVYは、美容業界において「新しい文化と職業を創る」ことをミッションとしています 。 眉毛をプロに任せるという新しい当たり前を日本中に浸透させ、美容を通じて人の人生や働き方を前向きに変えていく挑戦を続けています 。 【1】 2026年春、HBL「第2章」の幕開け 眉の毛流れを整える施術「HBL（旧：ハリウッドブロウリフト）」は、日本に「眉毛をプロに任せる」という新しい文化を築いています。 現在は有名タレントをアンバサダーに迎え、この文化を日本の「当たり前」へと定着させる、かつてない大きな勝負のフェーズに突入しています 。 【2】 憧れの職業を再定義し、輩出する かつてネイルは「自分でするもの」でしたが、今ではサロンへ通うことが日常になり、ネイリストの需要が飛躍的に高まりました 。私たちは「ブロウアーティスト」においても同様の文化を創り、誰もが憧れる専門職として確立させていきます 。また、韓国発スキンケアブランド「TROIAREUKE（トロイアルケ）」を通じて、肌と心に寄り添う「かかりつけエステティシャン」という本物のプロフェッショナル育成にも注力しています 。 【3】 盤石な経営基盤 × IPO準備フェーズの面白さ PEファンドの出資による安定した経営基盤を持ちながら 、現在は上場（IPO）を見据えた組織アップデートの最中です 。自社コスメブランド「HBL BEAUTY」がローンチ直後にベストコスメを多数受賞するなど、圧倒的なプロダクト成長率を誇ります 。 【4】 2年連続「日本美容企業大賞」受賞の実績 2024年・2025年と2年連続で「日本美容企業大賞」を受賞 。眉毛ビジネスの未来を切り拓いた社会的インパクトと実績が、業界内外から高く評価されています 。 「美容業界の新しい文化と職業」が立ち上がる瞬間に当事者として立ち会えること。そして、自身の成長と会社の成長を一緒に感じることができることこそが、JULIA IVYで働く最大の魅力です 。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -432455