求人・転職情報

未経験でも月収30万以上可！有休消化100%！頑張りが反映✨

仕事内容 ～安全を守る、新しいキャリア～ 「人の役に立つ仕事がしたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな思いをカタチにしませんか？ ■この求人のポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験歓迎！研修と資格取得支援。 ✅東京ガスグループの安定基盤！ ✅社会に貢献できる、やりがい。 ✅肉体労働ナシで腰を据えて働ける ✅シャワー・洗濯機などの設備充実 ✅営業活動一切ナシ ■募集の背景 ￣￣￣￣￣￣￣ 事業拡大のため、新たな仲間を募集。 私たちと一緒に、安全を守りませんか？ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 敷地内ガス工事の ★ガス管折損事故防止の立会い・監督 ★施工・工程管理、打ち合わせ ★ガス設備の保安業務 【具体的な仕事内容】 ■事故防止の立会い・監督 ┗工事現場でガス管の安全を監視。 ■施工・工程管理 ┗工事の進捗や安全を管理。 ■打ち合わせ ┗工事関係者と調整。 ■ガス設備の保安業務 ┗設備の巡回や維持管理。 ～～入社後の流れ～～ ■STEP1：座学研修で基礎知識習得 ■STEP2：OJT研修で実務を学ぶ ■STEP3：徐々に業務を担当 ガスに関する知識・経験・スキルは一切不問！ 先輩のほとんどが未経験で入社しています。 入社後に東京ガスによる研修をご用意して いますので、専門知識やスキルは一切必要 ありません。 ■募集の背景 ￣￣￣￣￣￣￣ 案件増加に伴い、新たな仲間を募集。 未経験の方も安心してスタートできます。 ■弊社について ￣￣￣￣￣￣￣ M&Y株式会社は商業施設から 一般家庭まで東京ガスネットワーク グループの一員として、主に ガス設備の保安・保全業務を 行っています。 ★弊社ホームページ https://m-and-y-gas.com

未経験OK｜年休120日以上｜昇給・賞与有｜NO VISA

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 未経験から始められる施設清掃のお仕事✧ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 綺麗なオフィスビルや商業施設にて 清掃、管理業務をご担当いただきます！ 屋内中心なので、これからの季節でも 安心して働けます！ ー＊ー＊ー＊ー＊ー ✼┈当社の魅力Point┈✼ ✓資格や経験は一切不問！ ✓都心ビル中心だからアクセス抜群♪ ✓残業少なめ！月10時間程度 ✓昇給・昇格・賞与あり └昨年度の実績は3.8か月分◎ ー＊ー＊ー＊ー＊ー 【仕事内容】 商業施設やオフィスビルにて、 清掃や管理業務をお任せします！ 《具体的には...》 ◇管理業務（4割程度） ・スタッフのシフト管理 ・作業スケジュールの作成 ・作業品質管理など 【いきなりの管理業務】はナシ◎ 少しずつステップアップできる環境です! ◇清掃業務（6割程度） ・拭き掃除 ・掃き掃除 ・水回りの掃除 ・ゴミの回収 ・バキュームがけ など └力仕事はほとんどありません！ 単に清掃を行うだけではなく、 現場で働くスタッフやお客様と コミュニケーションを取りながら、 快適な施設環境を支えるお仕事です◎ ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈** 【職場環境について】 ・社内共通言語：日本語 ・日本人以外の採用実績なし ※日本語での報告書作成業務もあり、 ビジネス日本語が必須となります。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈** アピールポイント： ✰オンオフ切り替えられる✰ 完全週休二日のシフト制で、 希望休もしっかり考慮いたします！ また、交代制での勤務となるため、 残業はほとんどございません◎ プライベートやご家庭の時間との 両立も叶います✧ ✰設立71年の安定成長企業✰ 当社は清掃事業以外にも 警備や設備管理など、建物に関わる 様々な事業を扱っているため 長い歴史と安定基盤のもと、安心して働けます◎

オリックスグループの設備管理業務/年間休日130日/ワークライフバランスを重視したい方にオススメ/福利厚生充実

仕事内容 設備管理を受託しているオフィスビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。電気・空調等の保守点検業務に留まらず、幅広く活躍頂きたいと考えております。 空調、電気、給排水、点検巡回業務など ・日常点検と法定点検 ・契約に基づいた業務計画の立案・履行（遂行）確認及び報告 ・緊急時の対応及び小修繕 ※建物の加工や改変等はなし ※建設業務はございません

製造業の経験者優遇／残業少なめ／土日祝休み／年収400万超可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、半導体フィールド/サポートエンジニア、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ＼ ✨未経験・経験者どちらも歓迎✨ ／ 「製造業は初めてだけど、技術を身につけたい」 「今の経験を活かして、さらにスキルアップしたい」 そんな方を幅広く歓迎します！ ✅月給35万円以上のスタート可能 ✅経験・スキルを正当に評価 ✅プロジェクトも経験を考慮 などの待遇をご用意しています。 ＼ ✨未経験からのスタートも歓迎✨／ 「製造業は初めて」「工場で働いたことがない」 という方も大歓迎！ 基礎から学べる環境があるので、 知識・経験ゼロからものづくりの仕事を始められます。 ＼ ✨ワークライフバランス両立✨／ ✅年間休日125日 ✅毎週土日祝休み可 ✅毎月の残業も10～20h程度 など、しっかり休んで メリハリある働き方が可能！ ―――――――――――――――― プロジェクト数常時3,000件。 手に職をつけるなら、 世界トップ10のアルテンへ。 ＜担当する案件例＞ ●カメラ製造 ●先進ロボット開発 ●遠隔手術ロボット ●5Gスマートフォン ●電気自動車(EV車) ●半導体デバイス ●航空関連デバイス ●モーター部品の点検・保全 ●CADオペレーター ●組立・検査 ●部品の手入れ・解体 ●生産管理・生産技術 ●機械メンテナンス ●フィールドエンジニア etc... ―――――――――――――――― ＜成長できるPOINT＞ ■POINT.1…プロジェクト配属 エンジニアの希望を最大限に考慮し、 アサイン先は納得いただけるまで 話し合いを重ねた上で決定。 グローバル企業の大規模拠点、 オートメーション化が進んだ 最新鋭の工場などで経験を積めます。 積極的なスキルアップが可能です。 ■POINT.2…安心のサポート体制 困ったことがあれば すぐに相談できる環境が整っています。 業務の基礎からポイントまで 丁寧にレクチャーします。 分からないことはなんでも質問してOK。 資格取得支援制度なども設けているため、 あなたの経験ジャンルにマッチした 資格の取得も目指せます。 ■POINT.3…ワークライフバランス充実 月残業平均は10～20h程度。 研修期間中は原則定時退社です。 完全週休2日制で土日祝休みのため、 プライベートに余裕が生まれやすく、 資格取得に費やせる時間も増えます。 成果を上げる方や上位の資格を取得する方は 積極的に評価。 早期の昇給・昇格も可能です。 定着率が高く95％です。 ―――――――――――――――― ＜安定して長く働ける環境＞ 勤務エリア周辺では、 製造・工場系の求人が見られる一方、 短期・期間限定の雇用形態を前提とした 募集も少なくありません。 そのような環境の中で、 本求人は正社員として 地域で長く働けることを前提とし、 あらゆるキャリアの人が これまでの経験を活かし ものづくりに 関わりやすい体制を想定しています。 賞与のある雇用形態で、 生活基盤を安定させながら働きたい方に ピッタリの募集です。 現職の事情も最大限考慮。 賞与受給後の入社も歓迎しています。 入社時期や引継ぎ期間についても 柔軟にご相談いただけます。

受変電設備の年次点検・納入試験

仕事内容 【求人番号】 SE1275 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【受変電設備の年次点検・納入試験】 受変電設備の定期点検及び、新規納入設備の現地調整試験業務を担当します。 【実務内容】 ・作業計画業務：定期点検で使用する作業計画書、作業手順書の作成及び、打ち合わせ対応。 ・定期点検業務：受変電設備における現地安全品質管理（現場責任者の補佐として、作業手順や工程等を管理）及び、高圧盤、VCB、保護継電器等の点検を担当 ・現地調整業務：現場責任者の体制下で、新設現場の現地製品試験（据付構造検査、計測回路通電試験、低電圧試験、保護継電器試験、操作試験、保護連動試験等）を担当 ・報告書作成業務：現地試験データ、提案内容等の作成対応 ※教育について：受変電設備の製品（開閉機器や保護継電器等）知識やメーカ図面の読み方等を現場OJTで教育させていただきます。 また、弊社認定資格（作業責任者認定）に必要な教育を実施します。 【対象となる設備】 ・受変電設備 出張 ：有 出張エリア：関東エリア（主に東京都、千葉県、神奈川県） 出張頻度 ：8回程度/月 出張期間 ：3日間程度/回 ※主に日帰り対応 夜勤 ：0～2回/月 休日出勤 ：0～5回/月 ※休日出勤前に振替休暇を設定して休暇取得していただきます。 【出張時補足】 ・出張については面接までに別途お伝えをします ・出張時費用負担無（会社負担） ・出張時以外の就業は、記載ある就業場所となります ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【企業の魅力】 マイスターエンジニアリングは人生100年時代に生涯を託せる技術が身につくアウトソーシング企業です。 創業50年と安定した経営基盤があり時代の最先端をいく大手メーカーの現場で経験を積めることができます。 また他社のアウトソーシング会社とは大きく異なる働き方として、「技術派遣」よりも「技術請負」のウエイトが高くなっています。 そのため、より主体的な業務や提案・コンサルが可能で、お客様からの信頼も非常に高いです。 【福利厚生】 ■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます 【スキルアップ支援】 ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座修了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ■入社者全員にTeamsアカウント発行しWeb会議、勉強会実施（ソフトのみ） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！

年間休日121日！最大月給36万円！転勤ナシ！

【仕事内容】 【照明設備の保守点検スタッフ】 ～安定した環境でスキルを磨き、キャリアアップ！～ 事業拡大に伴い、【照明設備の保守点検業務】を 担当する新メンバーを募集します！ 若手メンバーの教育やマネジメントにも携わり、 リーダーポジションを目指せるポジションです✨ 都内を中心に、日帰り出張をメインとした働き方 【仕事内容】 設備の安全を支えるやりがいある業務！ 商業施設の照明設備を中心に、 以下の保守点検業務を担当していただきます ①【受配電設備】および【FA機器】の点検・保全 ②【使用部品の点検・交換】によるメンテナンス対応 ③【保守点検チェックシート】および【点検報告書】の作成 ④定期点検および突発対応の現場管理 ✨【都内を中心に関東圏での対応】✨ 基本的には日帰り出張がメインで、 出張頻度は月7～15回程度となっております。 場合によっては1～3泊の出張もありますが、 負担の少ないスケジュールが組まれます。 土日出勤が発生した場合は【平日に振替休日】を取得✨ 【働き方】スケジュール管理がしやすい環境！ 勤務時間は【9:00～17:30】で、実働7時間45分。 月平均残業時間は約20時間と適度で、 無理なく働ける環境が整っています。 夜勤対応は原則ありませんが、 定期的に発生する場合もあるため、 柔軟な働き方が可能な方を歓迎します！ 【給与・待遇】努力が報われる評価制度 月給は【23万円～36万円】からスタートし、 昇給や年2回の賞与（7月・12月）で成果を評価。 ✨【残業代は1分単位で全額支給】✨され安心です！ 子供手当や昼食代補助（月3,500円）など、 家庭を支える手厚いサポートも魅力です。 【福利厚生】長期的に働ける安心の環境！ 社員が安心して働けるよう充実した福利厚生を用意 資格取得奨励金制度（最大10万円）や 通信教育補助制度でスキルアップを支援✨ 独身者や家族帯同者向けの寮・社宅制度を完備し、 さらに、引越費用も会社が負担しております♪ 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】など、 提携施設の優待利用も可能な現場を用意していますよ！ 日々の働きやすさだけでなく、 キャリア形成やプライベートの充実も実現できます。 【休日・休暇】年間休日121日でプライベートも充実✨ 完全週休2日制（土日祝休み）で GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も確保 さらに、有給休暇は入社半年後に 10日間付与され、計画的な休暇取得が可能です。 【こんな方におすすめ！】 ・照明設備やFA機器の保守点検経験を活かしたい方 ・若手メンバーの育成やチーム運営に興味がある方 ・安定した環境でキャリアアップを目指したい方 ✨【照明設備の保守点検を通じて、 社会を明るく支えるプロフェッショナルへ！】✨ 安定した環境でスキルを磨きながら 新たなキャリアに挑戦しませんか？ あなたからのご応募をお待ちしております！ 【求人ID-mfg】

■配電盤・キュービクルの組立業務をお任せします。 設計図をもとに、鈑金（鉄製の箱）へブレーカーやリレーなどの電気部品を取り付け、配線する仕事です。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【配電盤の組立スタッフ】屋内作業/工具経験を活かせる◎/転勤無/残業約20時間 仕事の内容 ■配電盤・キュービクルの組立業務をお任せします。 設計図をもとに、鈑金（鉄製の箱）へブレーカーやリレーなどの電気部品を取り付け、配線する仕事です。 【詳細・特徴】 ■ 電線加工や制御線の接続（圧着機を使用） ■ トルクレンチでの部品固定（規定値で確実に締付） ■ 鈑金や銅線の接続など、工具経験を活かせる工程中心 ■ 大型部品はクレーン使用で無理な力作業なし ■ 屋内・空調完備の工場で季節問わず快適に作業可能 募集職種 【配電盤の組立スタッフ】屋内作業/工具経験を活かせる◎/転勤無/残業約20時間

■配電盤の立案設計、生産設計をお任せします。 【詳細】立案設計:営業が受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。 AutoCADを用いて外形図・配置単線結線図の作成、電気品の手配を行います。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【東京｜転勤無し】配電盤の機械・構造設計｜AutoCAD・3D CAD使用経験歓迎 仕事の内容 ■配電盤の立案設計、生産設計をお任せします。 【詳細】立案設計:営業が受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。 AutoCADを用いて外形図・配置単線結線図の作成、電気品の手配を行います。 (2)生産設計:製造に移るに際し、構造設計職が工作図、導体図を作成します。 3D-CADを用いて、鈑金、フレーム、扉、導体を具体的に設計します。 (3)製造部とのすり合わせ:製造部も設計部も同じ建物内にいるため、すぐにやり取りをして修正できます。 また完成後に「仕様が異なる」「ニーズが満たせない」等の後戻りも少なくできます。 【やりがい】同拠点で完成品を見られるのは弊社ならではのやりがいです。 募集職種 【東京｜転勤無し】配電盤の機械・構造設計｜AutoCAD・3D CAD使用経験歓迎

安定の小田急グループ／年休120日／転勤無／二級ボイラー以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【二級ボイラー技士以上の有資格者募集】 残業月5h程度＆年休120日！雑務なし・ プラントの熱源管理に集中できる環境です。 小田急グループで「熱源のプロ」へ （月給21.7万〜23.2万円＋資格手当最大3万円/月） せっかく取ったその資格。単なる「点検」 だけで終わらせるのはもったいない。 私たちが管理するのは、巨大なプラントで 街全体のエネルギーをコントロールする 「地域冷暖房」。一般的なビルメンとは一線 を画すスケールの大きな現場で、 あなたの経験を「一生モノの専門技術」へと アップデートしませんか？ ・もっと深く学びたい！ ・プライベートも諦めたくない！ そんな欲張りな転職を、小田急グループの 当社が叶えます！ ー ✨ここが、経験者に選ばれる理由✨ ◆残業月5h程度＆年休120日 「現場に追われる日々」から卒業。 自分の時間をしっかり確保できます。 ◆転居を伴う転勤なし 東京・神奈川に根ざし、ライフプランを 立てやすい環境です。 ◆「熱源」のスペシャリストへ 2級からのステップアップも会社が バックアップします！ 大型冷凍機や ボイラー等プラントならではの高度な スキルが身につきます。 【仕事内容】 通常のビル管理のように「電球交換」や 「管清掃」に追われることはありません。 プラントという一つの巨大なシステムを、 いかに最適に効率よく動かすかに集中できる 環境です。 ◆エネルギーの最適化（中央監視） 気温やイベントに合わせ、プラント全体の 出力をコントロール。あなたの判断一つで 街の省エネ効率が変わる手応え十分の業務！ ◆高度なメンテナンス（巡回・整備） 大型の熱源機器や補機が正常に動いているか を分析。五感を研ぎ澄ませた点検に加え、 水質分析や薬剤投入など、 専門的なメンテナンスを手掛けます。 ◆トラブルシューティング 万が一の際も、システムの構造を理解して いるあなただからこそできる早期復旧。 ただ直すだけでなく「なぜ起きたか」を 突き止める面白さがあります。 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都多摩市鶴牧1丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・新宿・初台・ 築地・立川に配属の可能性もございます。 予めご了承ください

当社が行うNTT関連施設の改修設計業務、オフィス・商業施設等の新増築設計業務等において、作図・解析・パース作成等、BIMオペレータが行う作業の業務・データマネジメントを行います。

企業名 株式会社ＮＴＴファシリティーズ 求人名 【5-14】BIMマネージャー／設計BIM・建物データベース管理におけるBIM技術者 仕事の内容 当社が行うNTT関連施設の改修設計業務、オフィス・商業施設等の新増築設計業務等において、作図・解析・パース作成等、BIMオペレータが行う作業の業務・データマネジメントを行います。 1）BIM・建物DBサービス推進・コンサルティング 2）全国組織の設計者に対するBIM・建物DBの推進業務 3）IMや設計図、データベース管理に関する技術検討（標準ルール検討、研修実施等） 4）設計図作成・建物データベース更新 BIMオペレータの実務管理 3）～4）の業務を中心に担当していただきます。1）や2）に関しては、ご本人の素養、希望、興味などを考慮して対象となる方には取り組んでいただきます。 募集職種 【5-14】BIMマネージャー／設計BIM・建物データベース管理におけるBIM技術者

賃貸マンションや一棟ビルを中心とした再生事業の建築担当者のサポートをお任せ。不動産価値向上に向にて、図面や資料の確認、行政提出書類の準備、リノベーション企画のサポートなどご担当いただきます。

企業名 株式会社コスモスイニシア 求人名 【建築アシスタント】上場企業不動産デベロッパーで一棟再生事業のサポート業務 仕事の内容 賃貸マンションや一棟ビルを中心とした再生事業の建築担当者のサポートをお任せ。不動産価値向上に向にて、図面や資料の確認、行政提出書類の準備、リノベーション企画のサポートなどご担当いただきます。 総合職社員の指示のもと、物件調査や資料作成、情報収集などを行いながら、チームの一員として再生事業を支えていただくポジションです。 また、エントランスや共用部のリノベーション検討にも携わるため、建築の経験、デザイン・インテリア等への興味・関心を活かして活躍いただけます。 募集職種 【建築アシスタント】上場企業不動産デベロッパーで一棟再生事業のサポート業務

東京23区に特化した新築戸建（建売3割、注文7割）の施工管理をお任せします。スケジュール管理がしやすく職人さんとの連携もスムーズ。効率的かつスムーズに業務を進められる環境です。

企業名 株式会社日本住宅 求人名 田町駅徒歩5分【建築施工管理/戸建住宅】年間休日135日/転勤無 仕事の内容 東京23区に特化した新築戸建（建売3割、注文7割）の施工管理をお任せします。スケジュール管理がしやすく職人さんとの連携もスムーズ。効率的かつスムーズに業務を進められる環境です。 東京23区での新築戸建住宅の施工管理をお任せします。本社から10～30分圏内の物件が多く移動負担が少ない点が特徴。着工から竣工まで4～5ヶ月の案件を年15～20棟程度担当します。自社手配の建売がメインのためスケジュール管理がしやすいです。施工図作成（Jw_cad、ARCHITREND使用）も担当しますが、設計士の図面ベースで原則イチからの作図はありません。希望に応じてリフォームやアフターメンテナンスの施工管理も可能です。 募集職種 田町駅徒歩5分【建築施工管理/戸建住宅】年間休日135日/転勤無

■配電盤の品質保証・検査をお任せします。 【詳細】■設計図と完成した実物を照らし合わせ、チェックの済んだ部分は設計図の該当箇所を塗りつぶす ■実際用途よりも高圧の電流を流す耐電圧試験の実施

企業名 株式会社電巧社 求人名 【東京｜転勤なし】配電盤・キュービクルの品質保証｜試験・現地改造・現地調整 仕事の内容 ■配電盤の品質保証・検査をお任せします。 【詳細】■設計図と完成した実物を照らし合わせ、チェックの済んだ部分は設計図の該当箇所を塗りつぶす ■実際用途よりも高圧の電流を流す耐電圧試験の実施 (1)社内試験：社内で完成した時点で一度上記の試験を行います。 構造図面、電気回路図通りになっているかを細かく2人1組で確認します。 (2)立会い試験：納品先のお客様に製品の説明、質問回答を行い、実際の試験の様子もご覧いただきます。 (3)出荷検査：出荷前に改めて問題がないか、を目視でチェックします。 晴れて出荷になりますが、この3つの工程を経ることでお客様の満足する品質のモノづくりを実現できています。 募集職種 【東京｜転勤なし】配電盤・キュービクルの品質保証｜試験・現地改造・現地調整

【三菱電機グループ】要：普通自動車免許！残業は月0～2時間程度◎手当多数×給食補助あり！

仕事内容 ■水環境プラント設備の保守点検 三菱電機グループ企業にて、 水環境プラント設備の 維持管理業務を 担当していただきます。 東京都内に三菱電機が納入した 水環境プラント設備について、 巡視点検・定期点検などの 保守・保全業務や、 運転監視を行うお仕事です。 【主な業務】 ・水環境プラント設備の巡視点検 ・定期点検 ・保守、保全業務 ・運転監視 ・設備の状態確認 ・点検結果の確認、報告 など 現場は、新宿区・中野区・大田区 墨田区・足立区・八王子市のいずれかです。 採用後の人員状況により、 配属先が決定します。 状況により、上記現場の範囲で 異動となる場合があります。 ※居住地の移転を伴うような 異動は想定されていません。 ■関連業務未経験の方も研修あり 関連業務が未経験の方は、 正式配属前に 6か月以上の研修があります。 研修場所は東京都清瀬市で、 最寄り駅はJR新座駅です。 研修期間中の就業時間は、 8:30～17:15、休憩60分です。 普通自動車免許をお持ちで、 PCの基本操作ができる方であれば 応募可能です。 設備管理やプラント関連の 仕事に興味がある方も、 研修を通じて業務を覚えていけます。 ■残業は月0～2時間程度 残業は月0～2時間程度と少なめです。 配属先の規定により 勤務時間は異なりますが、 日勤の場合は 8:30～17:15、休憩60分です。 交替勤務の場合も、勤務時間の例が あらかじめ決まっているため、 働く時間帯を確認しながら勤務できます。 残業手当は、 残業時間に応じて支給されます。 深夜勤務や休日手当も別途支給があります。 ■設備管理経験や資格を活かせます プラント設備などの 維持・管理経験がある方は歓迎です。 第1種または第2種電気工事士、 2級ボイラー技士の資格を お持ちの方も歓迎されています。 これまでの経験や資格を活かしながら、 水環境を支える設備の 保守点検・メンテナンスに携われます。 設備の状態を確認し、 安定した運転を支える 重要なポジションです。 ■正社員として長く働ける環境 紹介先は、三菱電機グループ企業である メルコプラントエキスパーツ株式会社です。 正社員としての採用で、 期間の定めはありません。 社会保険完備のほか、 通勤手当、給食費補助、 生計手当、退職金制度などがあります。 賞与は年2回、賃金改定は年1回です。 三菱電機グループで、 水環境を支える仕事に安定して携われます。 ※この求人は、メルコヒューマンポート株式会社（有料職業紹介事業許可：13-ユ-100019）が保有する有料職業紹介案件です。

主に、投資用物件の設計をメインに建築請負コンサルティングも行っている当社にて、設計業務お任せ致します。業務詳細は以下を想定しております。安定的に依頼が寄せられてお、売上は大幅に増加しています。

企業名 株式会社ランド・クリエイト 求人名 【建築設計】出社10時～/駅徒歩3分/直行直帰可能！/年休128日/土日祝休 仕事の内容 主に、投資用物件の設計をメインに建築請負コンサルティングも行っている当社にて、設計業務お任せ致します。業務詳細は以下を想定しております。安定的に依頼が寄せられてお、売上は大幅に増加しています。 ・共同住宅、戸建住宅のボリューム検討や間取り検討 ・外注確認申請業務のサポート ・実施図面チェック ・現場検査立ち合い業務 ・設計工程の管理 ・新商品、建物使用変更等の立案など 募集職種 【建築設計】出社10時～/駅徒歩3分/直行直帰可能！/年休128日/土日祝休

【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】【突発対応・顧客対応で平日の面接に参加できない方におすすめです】■当社にて「マテハン装置」と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。

企業名 株式会社ダイフク 求人名 【東京CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】 仕事の内容 【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】【突発対応・顧客対応で平日の面接に参加できない方におすすめです】■当社にて「マテハン装置」と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。 【エンジニアとしてキャリアアップが可能】■入社後3年程度は点検業務を通してマテハンの基礎を習得いただきます。■その後は顧客に適した保全計画の作成や提案業務も徐々にお任せしていく予定ですので、お客様への価値提供の幅を広げてただく事が可能です。■また、協力/工事会社の社員さんの管理監督業務を通してマネジメント経験の習得も可能です。■FA機器の最先端技術に触れられるため技術者におすすめの環境です。 募集職種 【東京CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】

主に、投資用物件の設計をメインに建築請負コンサルティングも行っている当社にて、設計業務お任せいたします。業務詳細は以下を想定しております。安定的に依頼が寄せられてお、売上は大幅に増加しています。

企業名 株式会社ランド・クリエイト 求人名 【建築設計】出社10時～/駅徒歩3分/直行直帰可能！/年休128日/土日祝休 仕事の内容 主に、投資用物件の設計をメインに建築請負コンサルティングも行っている当社にて、設計業務お任せいたします。業務詳細は以下を想定しております。安定的に依頼が寄せられてお、売上は大幅に増加しています。 ・共同住宅、戸建住宅のボリューム検討や間取り検討 ・外注確認申請業務のサポート ・実施図面チェック ・現場検査立ち合い業務 ・設計工程の管理 ・新商品、建物使用変更等の立案など 募集職種 【建築設計】出社10時～/駅徒歩3分/直行直帰可能！/年休128日/土日祝休

20代女性・未経験入社1年目の収入例⇒《年収405万円》年間休日128日＆土日祝休み｜残業月20h｜20～30代活躍

仕事内容: 通勤は、東京・神奈川・千葉・埼玉の プロジェクト現場への直行直帰スタイル！ 毎日港区まで通勤する必要がないから 「通うのキツイ…」と思っている方でも大丈夫♪ ご自宅から通えるエリアを考慮して 担当プロジェクトを決定しています！ 転勤も一切ありませんのでご安心くださいね。 ――――――――――――――― ◆どんな現場を担当するの？ ――――――――――――――― 私たちが普段から使っている 「キレイな道路」「駅前の広場」 「河川敷の通り」「災害防止の設備」などを 作る・整えることが「土木」のテリトリー。 みんなが安全で快適な生活を送るための 基礎部分を担っています！ 自分が手掛けた街づくりを通して、 大切な人が住むエリアの安全を守っている。 そんな凄いことができるお仕事なのです！ ――――――――――――――― ◆あなたにお任せする業務 ――――――――――――――― ・工事が予定通り進んでいるかチェック ・現場の様子をスマホやカメラで撮影 ・現場のパトロール、安全ルールの確認 ・撮影した写真のフォルダ整理 ・PCデータ入力 ・報告書や各種書類の作成 ・業者さんとの打ち合わせ補助　など 先輩と一緒に基本的なことからスタート♪ 自分で現場作業をすることはありません！ 平均的な割合は、現場での管理が約7割、 PCなどを使った事務作業が2割程度、 打ち合わせが1割程度のイメージです。 ――――――――――――――― ◆チームワークを大切にできれば◎ ――――――――――――――― 一人で黙々と作業するのではなく 現場の職人さんやチームメンバーと 声を掛け合って進めるお仕事です。 これまでの職歴や建築の知識はゼロで大丈夫！ 「学生時代の部活動で仲間と協力するのが好きだった」 そんな経験もしっかり活かせます♪ ・全社員の【94％】が未経験からスタート！ ・女性施工管理の割合は【41.5％】！ ・産前・産後休暇、育児休暇の取得・復職実績多数！

20代女性・未経験入社1年目の収入例⇒《年収405万円》年間休日128日＆土日祝休み｜残業月20h｜20～30代活躍

仕事内容: ＼未経験から建築施工管理にチャレンジ／ ◆約1ヶ月の少人数研修からスタート ◆土日祝休み／年間休日128日 ◆夜間勤務なし ◆残業は月平均20時間程度 ◆女性施工管理41.5％ ◆配属後も担当者が定期的にフォロー 商業施設やマンション、オフィスビル、公共施設などの建築工事が、安全に予定どおり進むように管理する仕事です。 まずは先輩のサポートのもと、 ・工事写真の撮影・管理 ・工事の進み具合の確認 ・書類作成、データ入力 ・職人さんや工事業者との打ち合わせ補助 ・現場の安全確認 などから始めます。 ◎実際に工具を使って工事をする仕事ではありません。 ◎職人さんや工事業者など、現場で働く人たちとコミュニケーションを取りながら、工事全体を支えていくポジションです。 ※基本的に現場へ直行直帰OK。自宅から通勤できるプロジェクトへ配属、転勤はありません。

20代女性・未経験入社1年目の収入例⇒《年収405万円》年間休日128日＆土日祝休み｜残業月20h｜20～30代活躍

仕事内容: ＼約1ヶ月の研修からスタート／ 知識ゼロから施工管理へ。 ◆年間休日128日／土日祝休み ◆夜間勤務なし ◆残業月平均20時間程度 ◆女性施工管理41.5％ ◆現場配属後も継続してフォロー お任せするのは、管工事が安全かつスムーズに進むための管理業務です。 実際の施工は職人さんが担当します。 施工管理は、工事の進み具合や安全面、仕上がりなどを確認し、現場を支える役割です。 まずは、 ・工事写真の撮影、管理 ・作業の進み具合のチェック ・書類やデータの入力 ・現場の安全確認 ・職人さんや工事業者との打ち合わせサポート などから少しずつ覚えていきます。 ※実際に工具を使って工事をする仕事ではありません。 ※基本的に現場へ直行直帰OK。自宅から通勤できるプロジェクトへ配属、転勤はありません。

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都新宿区西新宿1丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・初台・築地・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

35歳未満限定！モノづくりが好きな人10名以上積極採用！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DTPオペレーター、印刷オペレーター、版下/写植/製版 ✨この求人のおすすめポイント✨ ✅ 未経験から”クリエイティブ”に挑戦！ 入社後の基礎研修でIllustratorの操作や 印刷の流れを学び、すぐ実際の制作に 携わることができます。 先輩がフォローしてくれるので未経験からでも クリエイティブな仕事をスタートできます。 ✅ 10名以上の積極採用！ 同じタイミングでスタートする 仲間が多数いるので、 分からないことも一緒に学びながら 成長できて安心です。 職場は20～30代が中心で 未経験からスタートした先輩も多く 新人の気持ちを理解してサポートしてくれます。 困ったときに助け合える雰囲気が魅力です。 ✅ 生活の安心をサポート 万が一の際は最大300万円の 団体生命保険＋老後資産形成を支援する 企業型確定拠出年金 （どちらも自己負担ゼロ！） 【仕事内容】 ―――――――――――――――――――― 今回は、当社の事業拡大とともに、 お客様の多様なニーズに合わせて 入稿データを加工・印刷する 重要な役割を担っていただきます。 ～ 具体的には ～ ✅オンデマンド印刷機での出力作業 来店されたお客さまより印刷のニーズを引 き出し、当社の技術を用いてデータを加工 ・印刷します。 ✅入稿データのデータ修正 お客様のイメージに近づけるよう、データ の修正や加工を行います。 ✅出力物の加工作業 印刷後の仕上げ作業や加工を担当します。 ✅店頭での接客や電話応対 お客様との直接的なやりとりを通じて、ご 要望をお聞きし最適な提案を行います。 【取り扱う商品例】 ―――――――――――――――――――― 法人・個人を問わず、日々様々なご依頼が 寄せられており、印刷だけでなく、企画段 階からお客様と一緒に商品を作り上げる楽 しさも味わえます。 ～ 商品例 ～ ・ポスターやチラシ、 フライヤーなどの販促物 ・展示会で配布するキャラクターのアクリ ルスタンドやキーホルダー ・ショップのロゴ入りTシャツやトートバ ッグ ・イベントで配布されるオリジナルステッ カー ・式典でアイキャッチとなるスタンドパネ ル ・飲食店のオリジナルTシャツ ・展示用のPOPや等身大パネルなど 時には、「こんなポスターつくれないかな ？」とお客様から相談されたり、お客様の イメージに近づけるようにこちらからご提 案したりします。店舗型だからこそ、印刷 のみならず、お客様のご要望をカタチにす ることが可能なのです。 【入社後の研修について】 ―――――――――――――――――――― 店舗にて、印刷の基礎や商品・機械の 知識をインプット。 具体的には、各種商品の特徴や制作の流れ、 デザインソフトの基本操作を習得します。 その後、接客におけるマナーや手順について 実践的に学んでいきます。 未経験からでもしっかりと スキルを身につけることが出来ますので、 安心してご応募ください。 【成長を実感できる環境】 ―――――――――――――――――――― 「ポスター」「パンフレット」など、 一つずつ自分にできる印刷物を 増やしていきましょう。 当社は現場のアイデアを積極的に取り 入れる風土もあるため、DTPオペレーター の意見から生まれた新商品も多数あります。 今や印刷領域は紙だけにとどまらず、木製 の素材やマグカップ、キャンバスプリント、 アクリルフィギュアなど メディアの種類も多岐にわたるのでご提案 の幅も様々です。ゆくゆくは店長として 店舗づくりに携われるチャンスもあり、 店舗のマネジメントなども お任せでき ればと思っています。 【株式会社アクセアの魅力】 ―――――――――――――――――――― 国内外に約130店舗を展開する当社は、 店舗とネットを融合させた印刷サービスを 提供しています。単なる印刷会社ではなく、 クライアントのイメージを形にするパート ナーとして、データを受け取るだけでなく 色味や形状なども一緒に考えています。 現在、上場を目指してさらなる事業拡大を 進めており、今後も続々と 当社のフィールドを拡大していきます。 ―――――――――――――――――――― 「ビジネスプラットフォーマー」として、 印刷事業やスペースシェアリング事業、ア プリ開発事業など、多角的な事業を展開し ているアクセア。主要都市部に店舗をおき、 名刺の印刷や製本、ポスター、パネル、 フライヤーなど、あらゆる印刷ニーズに 対応しています。 現在は北海道から沖縄までの日本全国、そ して海外にも出店中。その数は130店舗を 突破。業界トップクラスの店舗数です。今 後も事業を成長させるためには、組織体制 の強化が欠かせません。そこで今回、DT Pオペレーターを増員する運びとなりまし た。

未経験OK！成長の最速ルート。残業ナシの「ITヒーロー」に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、IT/通信製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ 『安定した仕事がしたい』 『異業種からエンジニアに挑戦したい』 『市場価値を高めてキャリアアップしたい』 ▶▶そんな想いを持つあなたを 「システムエンジニア」としてお迎えします。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＼この求人のポイント／ ✅未経験からエンジニアになれる ✅やりがい抜群！"助かった"が聞けるオシゴト ✅職種未経験/フリーターさんも大歓迎 ✅副業OK&残業ほぼなしで自己研鑽できる ✅年間休日125日&転勤なしで腰を据えて働ける ✅転居支援制度でUIターンの方もサポート ✅20代/30代の男性中心に活躍中 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 世の中から銀行が無くならない限り 必要とされ続けるのが私たちの仕事。 お客様先のATM機器に問題が生じれば 駆けつけて原因を特定し、解決する。 いわば ”ヒーロー” のような存在。 スキルも資格も必要ありません。 必要なのは、お客様のお困りごとを 解決したいという気持ち。 現場には "ヒーロー"がまだまだ必要です。 あなたもヒーローになりませんか？ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜▼具体的には▼＞ - ATM機器の定期点検・清掃 - 突発的な故障や不具合の対応 - 部品交換や修理作業 - 機器の設置・撤去作業 - 作業報告書の作成・提出 など 生活やビジネスに欠かせない 金融インフラであるATM機器。 その安定稼働を支える一次対応を担い、 トラブルの早期復旧をサポートすることで 首都圏の暮らしとビジネスの 安心・信頼性向上に貢献します。 ＜▼入社後の流れ▼＞ ▽OJT（約3カ月） 先輩とお客様先に同行し、手順を覚えていきます。 並行して外部機関の技術研修に参加し、 実際のATM機器を使用しながら 専門知識を習得します。 ▽独り立ち！ まずは先輩とペアで実務を行い、 3ヶ月～半年を目安に一人でお客様先に訪問します。 困った時は先輩にすぐに相談できる環境です！ ＜▼ある1日のスケジュール▼＞ 09時：出勤（朝会で当日の業務把握） 10時：保守対応現場へ移動し業務開始 11時：報告書作成／次の現場へ移動 12時：お昼休憩 13時：定期点検開始 16時：帰社／点検用部材の返却／報告書作成 17時30分：退勤 1日あたりの対応件数は、平均2～3件。 対応時間は約1時間。（現場により異なる） 対応を翌日に持ち越すことは基本的にはないので お悩みをその場で解決し、「助かった！」と 言ってもらえます。まさに救世主！ お客さんから直接連絡が来ることはなく、 受付部門が「どこに何が起きているか」を ヒアリングしたうえで業務指示が下りてくるので、 ある程度用意した状態で訪問が可能です！ 回りやすいエリアでの対応など、 計画的なスケジュールが組まれているため 突発的な対応が無い限り、残業はほぼありません。 ＜▼キャリアパスについて▼＞ 四半期ごとの面談で具体的なフィードバックを行い、 個々の成長に合わせて一緒に設計します！ 将来的には・・・ ・エンジニアの上流で契約内容の設計 ・システムを設計するインフラ設計構築 ・専門性を極めるソフト開発 など、幅広いキャリアをご用意しています。

NTTグループ・大規模データセンター用空調機器で70％以上のシェアを獲得している企業です！【完全週休2日制】【賞与年2回】

仕事内容: 【ヤリガイ×収入がしっかりとリンクする！】 【安定と安心の仕事だから70％のシェアを！】 【お仕事内容は】 ・最適な空調機器の選定と調達 ・技術営業（ステークホルダーへのスペックイン営業） ・設計者との要件整理 ・空調機器や空調設備の設備工事の工事管理全般 （空調設備工事の現場マネジメント業務） ・空調機器の試運転調整

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都多摩市鶴牧1丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・新宿・初台・ 築地・立川に配属の可能性もございます。 予めご了承ください

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都立川市曙町2丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・新宿・初台・ 築地・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼総合リフォーム会社として全国139支店！／ 確かな実績を持つ『インテリアエージェント』で ワンランク上の管理業務をお任せします！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 当社が展開する総合リフォームブランド 『インテリアエージェント』は、全国139支店に広がる 確かな実績を持つFCネットワークです。 今回お任せするのは、現場で作業を行う 一般的な施工管理ではありません。 FC加盟店のオーナーをサポートし、 各支店の施工管理・工事品質を底上げする “ワンランク上の管理業務”です！ ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── メインは、全国の『インテリアエージェント』 FC加盟店オーナーへのサポート業務です。 ◆加盟店オーナーへの施工管理面のアドバイス・指導 ◆工事の品質・工程・安全管理の仕組みづくり支援 ◆原状回復工事・リノベーション工事に関する 提案内容や見積もりのチェック・助言 ◆工事トラブル発生時の対応方針のアドバイス ◆加盟店の施工体制・業務フローの改善提案 など これまで培ってきた建築・施工管理の知見を活かし、 “現場を動かす立場”から“現場を支える立場”へ。 加盟店オーナーの頼れる相談役として、 FCネットワーク全体の成長を支えていただきます。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 現場作業なし！経験を「指導・管理」で活かせる 現場に出て作業を行うのではなく、 豊富な経験をもとに加盟店オーナーを支える立場。 体力勝負ではなく、知識と経験が武器になる ワンランク上のキャリアを築けます。 ★ 急成長中の会社を一緒に大きくできる！ 全国139支店へと拡大中で、 売上は前期15億円→今期22億円予想と急成長中。 4年後の売上50億円に向けて、 会社が大きくなっていく過程を 最前線で体感できます。 ★ 個人の成長も、会社の成長も共に喜べる！ あなたのサポートが加盟店の成長、 そして会社の成長にダイレクトにつながる環境です。 仲間と一緒に目標を達成し、 喜びを分かち合える風土があります。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 一緒に楽しく仕事ができて、 同じ夢を見られる仲間を探しています！ これまでのご経験を活かして、 未来を一緒につくっていきましょう！

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼総合リフォーム会社として全国139支店！／ 確かな実績を持つ『インテリアエージェント』で ワンランク上の管理業務をお任せします！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 当社が展開する総合リフォームブランド 『インテリアエージェント』は、全国139支店に広がる 確かな実績を持つFCネットワークです。 今回お任せするのは、現場で作業を行う 一般的な施工管理ではありません。 FC加盟店のオーナーをサポートし、 各支店の施工管理・工事品質を底上げする “ワンランク上の管理業務”です！ ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── メインは、全国の『インテリアエージェント』 FC加盟店オーナーへのサポート業務です。 ◆加盟店オーナーへの施工管理面のアドバイス・指導 ◆工事の品質・工程・安全管理の仕組みづくり支援 ◆原状回復工事・リノベーション工事に関する 提案内容や見積もりのチェック・助言 ◆工事トラブル発生時の対応方針のアドバイス ◆加盟店の施工体制・業務フローの改善提案 など これまで培ってきた建築・施工管理の知見を活かし、 “現場を動かす立場”から“現場を支える立場”へ。 加盟店オーナーの頼れる相談役として、 FCネットワーク全体の成長を支えていただきます。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 現場作業なし！経験を「指導・管理」で活かせる 現場に出て作業を行うのではなく、 豊富な経験をもとに加盟店オーナーを支える立場。 体力勝負ではなく、知識と経験が武器になる ワンランク上のキャリアを築けます。 ★ 急成長中の会社を一緒に大きくできる！ 全国139支店へと拡大中で、 売上は前期15億円→今期22億円予想と急成長中。 4年後の売上50億円に向けて、 会社が大きくなっていく過程を 最前線で体感できます。 ★ 個人の成長も、会社の成長も共に喜べる！ あなたのサポートが加盟店の成長、 そして会社の成長にダイレクトにつながる環境です。 仲間と一緒に目標を達成し、 喜びを分かち合える風土があります。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 一緒に楽しく仕事ができて、 同じ夢を見られる仲間を探しています！ これまでのご経験を活かして、 未来を一緒につくっていきましょう！

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ ＼ 施工管理の“次”のキャリアへ ／ 現場に立つ側から、現場を「育てる」側へ。 資格と10年の経験を、FC加盟店の指導で活かす！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ 「工期と職人の調整に追われる毎日から離れたい」 「でも、積み上げた資格や経験は無駄にしたくない」 そんな想いをお持ちの方にぴったりのポジションです。 当社は賃貸マンション・アパートの 原状回復工事・リノベーション事業を フランチャイズで全国139支店に展開中。 前期売上15億円→今期22億円見込み、 4年後には売上50億円を目指す成長企業です！ 今回募集するのは、全国のFC加盟店オーナー様を 研修・指導で支える【SV（スーパーバイザー）】。 ご自身が現場を管理するのではなく、 “現場を任せられる加盟店”を育てるのがミッションです。 ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── ◆加盟店オーナー・スタッフ様への研修 原状回復工事の基礎知識、見積もりの考え方、 工程・品質・安全管理のポイントなどを 研修や勉強会でお伝えします。 ◆加盟店への個別指導・相談対応 「この見積もりは適正？」「この不具合はどう直す？」 といった技術的な相談に、 プロの視点からアドバイスします。 ◆運営サポート・改善提案 課題のヒアリングを行い、 品質向上や売上UP、顧客獲得に向けた 改善策・販促企画を一緒に考えます。 ◆研修カリキュラム・マニュアルの整備 ご経験をもとに、加盟店の教育の仕組みづくりにも 携わっていただけます。 ※ご自身で現場に常駐したり、職人の手配や 工程管理を行うことは基本的にありません。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 資格・経験が「教える力」として評価される 建築士・施工管理技士としての知識と 10年以上の現場経験こそが、加盟店から信頼される一番の武器。 これまでのキャリアがそのまま価値になります。 ★ 施工管理からのキャリアチェンジに最適 現場の最前線を知る方だからこそ、 加盟店の悩みに寄り添った指導ができます。 体力勝負の働き方から、知識と経験で勝負する働き方へ。 ★ 全国の加盟店の成長を支えるやりがい あなたの指導で加盟店の品質と売上が上がり、 それが会社全体の成長にもつながります。 139支店をさらに拡大していく中で、 SV組織の中核を担っていただくことを期待しています。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 現場で培ってきた知識と経験は、 次の世代やパートナーに伝えてこそ、さらに大きな価値になります。 一緒に楽しく仕事ができて、同じ夢を見られる仲間を探しています。 あなたのキャリアの“次のステージ”を、ここでつくりませんか？

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

★年俸800万円★建築士・施工管理技士の有資格者必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ ＼ 施工管理の“次”のキャリアへ ／ 現場に立つ側から、現場を「育てる」側へ。 資格と10年の経験を、FC加盟店の指導で活かす！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★ 「工期と職人の調整に追われる毎日から離れたい」 「でも、積み上げた資格や経験は無駄にしたくない」 そんな想いをお持ちの方にぴったりのポジションです。 当社は賃貸マンション・アパートの 原状回復工事・リノベーション事業を フランチャイズで全国139支店に展開中。 前期売上15億円→今期22億円見込み、 4年後には売上50億円を目指す成長企業です！ 今回募集するのは、全国のFC加盟店オーナー様を 研修・指導で支える【SV（スーパーバイザー）】。 ご自身が現場を管理するのではなく、 “現場を任せられる加盟店”を育てるのがミッションです。 ──────────────────── ■ 具体的な業務内容 ──────────────────── ◆加盟店オーナー・スタッフ様への研修 原状回復工事の基礎知識、見積もりの考え方、 工程・品質・安全管理のポイントなどを 研修や勉強会でお伝えします。 ◆加盟店への個別指導・相談対応 「この見積もりは適正？」「この不具合はどう直す？」 といった技術的な相談に、 プロの視点からアドバイスします。 ◆運営サポート・改善提案 課題のヒアリングを行い、 品質向上や売上UP、顧客獲得に向けた 改善策・販促企画を一緒に考えます。 ◆研修カリキュラム・マニュアルの整備 ご経験をもとに、加盟店の教育の仕組みづくりにも 携わっていただけます。 ※ご自身で現場に常駐したり、職人の手配や 工程管理を行うことは基本的にありません。 ──────────────────── ■ この仕事の魅力 ──────────────────── ★ 資格・経験が「教える力」として評価される 建築士・施工管理技士としての知識と 10年以上の現場経験こそが、加盟店から信頼される一番の武器。 これまでのキャリアがそのまま価値になります。 ★ 施工管理からのキャリアチェンジに最適 現場の最前線を知る方だからこそ、 加盟店の悩みに寄り添った指導ができます。 体力勝負の働き方から、知識と経験で勝負する働き方へ。 ★ 全国の加盟店の成長を支えるやりがい あなたの指導で加盟店の品質と売上が上がり、 それが会社全体の成長にもつながります。 139支店をさらに拡大していく中で、 SV組織の中核を担っていただくことを期待しています。 ──────────────────── ■ 最後に一言！ ──────────────────── 現場で培ってきた知識と経験は、 次の世代やパートナーに伝えてこそ、さらに大きな価値になります。 一緒に楽しく仕事ができて、同じ夢を見られる仲間を探しています。 あなたのキャリアの“次のステージ”を、ここでつくりませんか？

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2級管工事技士募集】充実の1級取得研修あり！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

年収580万円~◆年間休日130日以上◆早朝/深夜工事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇長谷工Gで長く働く◇賞与・退職金有◇転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 ＜関東エリアの現場例＞ ・給水管更新工事 340戸／1.5億円（埼玉） ・排水管更新工事 400戸／2億円（千葉） ・給湯設備改修工事 33戸／0.4億円（東京） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

年収580万円~◆年間休日130日以上◆早朝/深夜工事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2級管工事技士募集】充実の1級取得研修あり！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ✅ 簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅ 働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅ 充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇長谷工Gで長く働く◇賞与・退職金有◇転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 取った資格に応じて給与がUP♪ ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 以下の勤務地のいずれか 東京都千代田区紀尾井町3丁目 東京都大田区蒲田5丁目 ※上記以外にも東京駅周辺・東銀座・築地・ 田町・品川・広尾・初台・新宿・立川・ 多摩センター、他に配属の可能性もあります 予めご了承ください

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都千代田区紀尾井町3-12 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・蒲田・新宿・初台・築地・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

照明設備関係の保守点検業務をお任せいたします。事業の急拡大に伴い増員の募集です。研修で座学と実機を用いた実践研修を交互に繰り返すことで知識とスキルを定着させていきます。

企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 【FE/東京】商業施設の照明設備保守業務/研修・福利厚生充実 仕事の内容 照明設備関係の保守点検業務をお任せいたします。事業の急拡大に伴い増員の募集です。研修で座学と実機を用いた実践研修を交互に繰り返すことで知識とスキルを定着させていきます。 業務習得後はメンバーの教育やマネジメントにも携わっていただきます。リーダーポジションへのキャリアアップも想定しています。 ■商業施設の照明設備をメインとした受配電ならびにFA機器点検及び保全 ■使用部品の点検・交換 ■保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ■都内がメイン、基本は日帰り出張 ■土日出勤の際は平日に振替休日を取得可能 ■定期的に夜間対応が発生する可能性あり 募集職種 【FE/東京】商業施設の照明設備保守業務/研修・福利厚生充実

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都中央区明石町 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・初台・新宿・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

配電盤の立案設計、生産設計をお任せします。 【詳細】立案設計:営業が受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。 AutoCADを用いて、外形図・配置単線結線図の作成、電気品の手配を行います。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【第2新卒歓迎】配電盤の機械・構造設計｜AutoCAD・3D CAD使用経験歓迎 仕事の内容 配電盤の立案設計、生産設計をお任せします。 【詳細】立案設計:営業が受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。 AutoCADを用いて、外形図・配置単線結線図の作成、電気品の手配を行います。 (2)生産設計:製造に移るに際し、構造設計職が工作図、導体図を作成します。 3D-CADを用いて、鈑金、フレーム、扉、導体を具体的に設計します。 (3)製造部とのすり合わせ:製造部も設計部も同じ建物内にいるため、すぐにやり取りをして修正できます。 また完成後に「仕様が異なる」「ニーズが満たせない」等の後戻りも少なくできます。 【やりがい】同拠点で完成品を見られるのは弊社ならではのやりがいです。 募集職種 【第2新卒歓迎】配電盤の機械・構造設計｜AutoCAD・3D CAD使用経験歓迎

安定の小田急グループ／年休120日／転勤無／二級ボイラー以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【二級ボイラー技士以上の有資格者募集】 残業月5h程度＆年休120日！雑務なし・ プラントの熱源管理に集中できる環境です。 小田急グループで「熱源のプロ」へ （月給21.7万〜23.2万円＋資格手当最大3万円/月） せっかく取ったその資格。単なる「点検」 だけで終わらせるのはもったいない。 私たちが管理するのは、巨大なプラントで 街全体のエネルギーをコントロールする 「地域冷暖房」。一般的なビルメンとは一線 を画すスケールの大きな現場で、 あなたの経験を「一生モノの専門技術」へと アップデートしませんか？ ・もっと深く学びたい！ ・プライベートも諦めたくない！ そんな欲張りな転職を、小田急グループの 当社が叶えます！ ー ✨ここが、経験者に選ばれる理由✨ ◆残業月5h程度＆年休120日 「現場に追われる日々」から卒業。 自分の時間をしっかり確保できます。 ◆転居を伴う転勤なし 東京・神奈川に根ざし、ライフプランを 立てやすい環境です。 ◆「熱源」のスペシャリストへ 2級からのステップアップも会社が バックアップします！ 大型冷凍機や ボイラー等プラントならではの高度な スキルが身につきます。 【仕事内容】 通常のビル管理のように「電球交換」や 「管清掃」に追われることはありません。 プラントという一つの巨大なシステムを、 いかに最適に効率よく動かすかに集中できる 環境です。 ◆エネルギーの最適化（中央監視） 気温やイベントに合わせ、プラント全体の 出力をコントロール。あなたの判断一つで 街の省エネ効率が変わる手応え十分の業務！ ◆高度なメンテナンス（巡回・整備） 大型の熱源機器や補機が正常に動いているか を分析。五感を研ぎ澄ませた点検に加え、 水質分析や薬剤投入など、 専門的なメンテナンスを手掛けます。 ◆トラブルシューティング 万が一の際も、システムの構造を理解して いるあなただからこそできる早期復旧。 ただ直すだけでなく「なぜ起きたか」を 突き止める面白さがあります。 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都中央区明石町 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・初台・新宿・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

■配電盤内の電気回路設計をお任せします。 【詳細】(1)お客様先提出図の作成:営業で受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。電気設計職の方が行うのは具体的には「シーケンス図の作成」です。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【東京｜転勤無し】配電盤の電気回路設計｜シーケンス｜専門性を極める 仕事の内容 ■配電盤内の電気回路設計をお任せします。 【詳細】(1)お客様先提出図の作成:営業で受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。電気設計職の方が行うのは具体的には「シーケンス図の作成」です。 (2)生産設計図の作成:製造工程の工期短縮のため、製造に移る際、接続図、用品配置図、ハーネス表を作成します。シーケンス図を読みやすくした設計図と言えます。 (3)製造部とのすり合わせ:製造部も設計部も同じ建物内にいるため、すぐにやり取りをして修正できます。また完成後に「仕様が異なる」「ニーズが満たせない」等の後戻りも少なくできます。 【やりがい】同拠点で完成品を見られるのは弊社ならではのやりがいです。 募集職種 【東京｜転勤無し】配電盤の電気回路設計｜シーケンス｜専門性を極める

半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けている当社にて、受変電設備の定期点検及び調整試験を行います。

企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 【FE/東京】受変電設備の定期点検及び調整試験/技術で生きていく/年休121日 仕事の内容 半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けている当社にて、受変電設備の定期点検及び調整試験を行います。 ≪詳細≫■作業計画業務：定期点検で使用する作業計画書、作業手順書の作成及び、打ち合わせ対応■定期点検業務：受変電設備における現地安全品質管理（現場責任者の補佐として、作業手順や工程等を管理）及び、高圧盤、VCB、保護継電器等の点検を担当■現地調整業務：現場責任者の体制下で、新設現場の現地製品試験（据付構造検査、計測回路通電試験、低電圧試験、保護継電器試験、操作試験、保護連動試験等）を担当 等 募集職種 【FE/東京】受変電設備の定期点検及び調整試験/技術で生きていく/年休121日

■配電盤の品質保証・検査をお任せします。 【詳細】■設計図と完成した実物を照らし合わせ、チェックの済んだ部分は設計図の該当箇所を塗りつぶす。 ■実際用途よりも高圧の電流を流す耐電圧試験の実施。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【第2新卒歓迎】配電盤・キュービクルの品質保証｜試験・現地改造・現地調整 仕事の内容 ■配電盤の品質保証・検査をお任せします。 【詳細】■設計図と完成した実物を照らし合わせ、チェックの済んだ部分は設計図の該当箇所を塗りつぶす。 ■実際用途よりも高圧の電流を流す耐電圧試験の実施。 (1)社内試験：社内で完成した時点で一度上記の試験を行います。 構造図面、電気回路図通りになっているかを細かく2人1組で確認します。 (2)立会い試験：納品先のお客様に製品の説明、質問回答を行い、実際の試験の様子もご覧いただきます。 (3)出荷検査：出荷前に改めて問題がないか、を目視でチェックします。 晴れて出荷になりますが、この3つの工程を経ることでお客様の満足する品質のモノづくりを実現できています。 募集職種 【第2新卒歓迎】配電盤・キュービクルの品質保証｜試験・現地改造・現地調整

浄水場などの公共的な水処理プラントの設計施工を手がける当社で、施工管理として活躍いただきます。公共事業がほぼ100%という安定基盤の中、技術者として配置技術者の役割を担っていただきます。

企業名 株式会社ウォーターテック 求人名 東京【土木施工管理】水処理プラント/7年連続増収増益 仕事の内容 浄水場などの公共的な水処理プラントの設計施工を手がける当社で、施工管理として活躍いただきます。公共事業がほぼ100%という安定基盤の中、技術者として配置技術者の役割を担っていただきます。 ■公共事業である水処理プラント（浄水場など）の施工管理業務 ■現場の工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ■協力業者との調整や指示 ■官公庁への各種書類作成や提出 ■技術部門と連携した施工計画の立案 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 東京【土木施工管理】水処理プラント/7年連続増収増益

半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けている当社にて、水処理設備の保守点検及び調整試験をお任せいたします。

企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 【FE/東京】水処理設備の保守点検及び調整試験/技術で生きていく/年休121日 仕事の内容 半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けている当社にて、水処理設備の保守点検及び調整試験をお任せいたします。 【詳細】 ・作業計画業務：作業手順書の作成の作成及び、打ち合わせ対応 ・書類作成業務：現地作業要領書、試験報告書の作成 ・現地調整業務：現場責任者の体制下で、現場の現地試験を担当 ・定期点検業務：監視制御設備、計装設備における現地安全品質管理（現場責任者の補佐として、作業手順、工程等を管理）業務の点検を担当 募集職種 【FE/東京】水処理設備の保守点検及び調整試験/技術で生きていく/年休121日

神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木の関東5県をはじめ、長野県および山梨県の甲信地区において、水環境分野の保守・保全業務を主に担当しております。

企業名 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 求人名 【東京】水環境分野の保守・保全業務/第二新卒歓迎 仕事の内容 神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木の関東5県をはじめ、長野県および山梨県の甲信地区において、水環境分野の保守・保全業務を主に担当しております。 水環境に関する案件については、社会技術第二課が中心となり、技術部門及び各支社、更にはエリア営業部門と連携しながら、運営を行っております。水処理施設（上下水道施設）において、納入された各種電気設備（受変電設備、監視制御設備、計装設備、オゾン設備）の保守・保全業務を担当していただきます。 募集職種 【東京】水環境分野の保守・保全業務/第二新卒歓迎

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都大田区蒲田5丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・新宿・初台・築地・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

アパレル、ドラッグストアなどの『多店舗の流通小売業者』の空調工事施工管理をご担当いただきます。 ※建物の改変を伴う業務は含まない

企業名 株式会社電巧社 求人名 【東京/施工管理】空調工事施工管理！事務作業少だから直行直帰可能 仕事の内容 アパレル、ドラッグストアなどの『多店舗の流通小売業者』の空調工事施工管理をご担当いただきます。 ※建物の改変を伴う業務は含まない ■事前打ち合わせ：自社と建築業者と施主の三社間で工程と図面確認を行い、工程管理表/作業指示書に書き起こす■実務へのとりかかり：工程管理表をもとにスケジュールの管理や作業指示書をもとに具体的な指示■仕上げ/試運転：中間検査での指摘や認識の相違があった場合は、仕上げとしてその修正を行い、試運転を実施し確認■引き渡し/取り扱い説明：店舗や設備の実稼働が始まった段階で使用者への取り扱い説明 募集職種 【東京/施工管理】空調工事施工管理！事務作業少だから直行直帰可能

■工事に使用する機器部品の手配/納期フォロー全般 ※工事作業実務は地元を中心とした協力工事店を活用し、工事全体の進捗管理を請け負います。 担当エリア：関東が中心となりますが、出張ベースで地方もあり。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【施工管理/電気工事】電気のプロフェッショナル/働き方改善◎【WEB面接可】 仕事の内容 ■工事に使用する機器部品の手配/納期フォロー全般 ※工事作業実務は地元を中心とした協力工事店を活用し、工事全体の進捗管理を請け負います。 担当エリア：関東が中心となりますが、出張ベースで地方もあり。 ■照明器具新設及び更新工事(事務所や工場)等■空調機更新工事に伴う電源配管動力設備の新設及び更新工事(ビル用マルチエアコンやチラーや冷温水発生器等)■受変電設備(特別高圧も含む)低圧動力電灯分電盤の更新工事■プロジェクターやディスプレイや監視カメラ取付及び設計工事■内閣府の電気工事を受注したので空調工事と衛生工事の引き合いも取り付けたので仕事を拡張し東京都や公共工事の入札にも力を入れて進めています 募集職種 【施工管理/電気工事】電気のプロフェッショナル/働き方改善◎【WEB面接可】

★世界トップシェアのダイキンGr★ビル・工場・倉庫等の一般空調/クリーンルーム/環境試験設備/給排水衛生等の設備施工監理業務をお任せします。数億円規模の大きな案件もあり、ダイナミックな仕事ができます。

企業名 株式会社ダイキンアプライドシステムズ 求人名 【品川/設備施工監理】離職率3％/世界最大級の空調メーカー子会社 仕事の内容 ★世界トップシェアのダイキンGr★ビル・工場・倉庫等の一般空調/クリーンルーム/環境試験設備/給排水衛生等の設備施工監理業務をお任せします。数億円規模の大きな案件もあり、ダイナミックな仕事ができます。 【主要取引先】食品/医薬/化学/電気/電子/輸送機/鉄鋼/半導体メーカー等、多岐にわたります。 【魅力】ダイキンのブランド力に加え、計画・設計・施工・試運転・メンテナンスといったトータルソリューションが行える点を評価していただいております。自動車メーカーであれば、環境試験装置の施工管理を行い、あらゆる環境の温度・湿度を再現するほか、気圧コントロール出来る空間を実現させていきます。 募集職種 【品川/設備施工監理】離職率3％/世界最大級の空調メーカー子会社

未経験大歓迎／資格取得費用全額負担／年休120日／小田急G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【完全未経験・無資格からスタートOK！】 資格取得費用は【全額会社負担！】 小田急グループの安定環境で 「一生モノの技術」が身につきます。 残業月5h程度・年間休日120日・ 転勤なしで働きやすさも抜群です。 「地域冷暖房プラント」という言葉、 あまり聞き馴染みがないかもしれません。 私たちが働いている場所は、オフィスビルや 商業施設の快適さを24時間365日守り続ける まさに「街の心臓部」です。 今回は【未経験・無資格】からスタート できる特別枠での募集です！ 入社後、必要な資格取得にかかる費用は 【会社が全額負担！】小田急グループの 安定した環境で、一生食いっぱぐれない 「手に職」をつけませんか？ ✨こんな方をお待ちしています！✨ ◆腰を据えて安定した仕事に就きたい ◆手に職をつけて長く働けるスキルを身に つけたい ◆黙々と作業をするよりも、チームで一つの システムを動かす仕事に興味がある ✨ここがポイント！✨ ◆資格は入社してからで大丈夫！ ボイラー技士などの資格は、入社後に取得 すればOKです！講習費や試験費用は全て 会社が負担します！会社の手厚いサポート を受けてプロとして活躍しています。 ◆小田急グループの安定感 地域冷暖房事業で35年以上の実績。 生活インフラに関わる仕事だからこそ景気 に左右されにくい抜群の安定感があります ✨働きやすさも小田急クオリティ✨ ◆残業は月平均5時間程度 ほとんどの日が定時退社。仕事終わりの 時間も大切にできます。 ◆年間休日120日 しっかり休み、リフレッシュできる環境が 整っています。 ◆転居を伴う転勤なし 住み慣れた街で、腰を据えて長くキャリア を築けます。 ⭐仕事内容⭐ ✅エネルギーの製造・供給管理 （中央監視） 中央監視室でモニターをチェック。 「今日は暑くなるから冷房を強めよう」 「夜間は効率よく運転しよう」といった 判断を行い、プラントを最適に制御します。 ✅設備の健康管理 （巡回点検・メンテナンス） 1日数回、プラント内を歩いて点検。 「いつもと音が違う」 「熱を持っていないか」など、 機械からのサインを感じ取ります。 フィルター清掃や水質チェックなど、機械が 長持ちするようケアを行う大切なお仕事です ✅異常時の対応・トラブルシューティング 万が一システムがアラートを出したら現場へ 急行。原因を突き止め、早期復旧へ導きます 解決した時の達成感はひとしおです 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都中央区明石町 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・初台・新宿・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

■配電盤内の電気回路設計をお任せします。 【詳細】(1)お客様先提出図の作成:営業で受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。電気設計職の方は具体的には「シーケンス図の作成」を行います。

企業名 株式会社電巧社 求人名 【第2新卒歓迎】配電盤の電気回路設計｜シーケンス｜専門性を極める 仕事の内容 ■配電盤内の電気回路設計をお任せします。 【詳細】(1)お客様先提出図の作成:営業で受けたお客様のニーズを設計図、見積もりに落とし込みます。電気設計職の方は具体的には「シーケンス図の作成」を行います。 (2)生産設計図の作成:製造工程の工期短縮のため、製造に移る際、接続図、用品配置図、ハーネス表を作成します。シーケンス図を読みやすくした設計図と言えます。 (3)製造部とのすり合わせ:製造部も設計部も同じ建物内にいるため、すぐにやり取りをして修正できます。また完成後に「仕様が異なる」「ニーズが満たせない」等の後戻りも少なくできます。 【やりがい】同拠点で完成品を見られるのは弊社ならではのやりがいです。 募集職種 【第2新卒歓迎】配電盤の電気回路設計｜シーケンス｜専門性を極める

安定の小田急グループ／年休120日／転勤無／二級ボイラー以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【二級ボイラー技士以上の有資格者募集】 残業月5h程度＆年休120日！雑務なし・ プラントの熱源管理に集中できる環境です。 小田急グループで「熱源のプロ」へ （月給21.7万〜23.2万円＋資格手当最大3万円/月） せっかく取ったその資格。単なる「点検」 だけで終わらせるのはもったいない。 私たちが管理するのは、巨大なプラントで 街全体のエネルギーをコントロールする 「地域冷暖房」。一般的なビルメンとは一線 を画すスケールの大きな現場で、 あなたの経験を「一生モノの専門技術」へと アップデートしませんか？ ・もっと深く学びたい！ ・プライベートも諦めたくない！ そんな欲張りな転職を、小田急グループの 当社が叶えます！ ー ✨ここが、経験者に選ばれる理由✨ ◆残業月5h程度＆年休120日 「現場に追われる日々」から卒業。 自分の時間をしっかり確保できます。 ◆転居を伴う転勤なし 東京・神奈川に根ざし、ライフプランを 立てやすい環境です。 ◆「熱源」のスペシャリストへ 2級からのステップアップも会社が バックアップします！ 大型冷凍機や ボイラー等プラントならではの高度な スキルが身につきます。 【仕事内容】 通常のビル管理のように「電球交換」や 「管清掃」に追われることはありません。 プラントという一つの巨大なシステムを、 いかに最適に効率よく動かすかに集中できる 環境です。 ◆エネルギーの最適化（中央監視） 気温やイベントに合わせ、プラント全体の 出力をコントロール。あなたの判断一つで 街の省エネ効率が変わる手応え十分の業務！ ◆高度なメンテナンス（巡回・整備） 大型の熱源機器や補機が正常に動いているか を分析。五感を研ぎ澄ませた点検に加え、 水質分析や薬剤投入など、 専門的なメンテナンスを手掛けます。 ◆トラブルシューティング 万が一の際も、システムの構造を理解して いるあなただからこそできる早期復旧。 ただ直すだけでなく「なぜ起きたか」を 突き止める面白さがあります。 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都新宿区西新宿1丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・初台・築地・ 立川・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

【港区×整備士】日産/7年連続健康経営優良法人認定/販売数全国1位企業/残業少なめ＆充実の福利厚生！

仕事内容: 【職務概要】 自動車整備士として、主に日産車の車検・整備・点検等を行っていただきます。 【具体的には】 ・法定点検 ・車検整備 ・一般整備 ・整備内容の説明 屋内に工場を構える店舗も多く、季節や気温に左右されず快適に整備ができます。

水処理計装設備の点検・現地試験

仕事内容 【求人番号】 SE1276 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【水処理計装設備の点検・現地試験】 水処理設備における監視制御設備・計装設備・高低圧盤等の保守点検及び、現地試験調整業務を担当します。 【実務内容】 ・作業計画業務：作業手順書の作成及び、打ち合わせ対応。 ・書類作成業務：現地作業要領書、試験報告書の作成。 ・現地調整業務：現場責任者の体制下で、現場の現地試験を担当。 ・定期点検業務：監視制御設備、計装設備における現地安全品質管理（現場責任者の補佐として、作業手順、工程等を管理）業務の点検を担当 ※教育について：受変電設備の製品（開閉機器や保護継電器等）知識やメーカ図面の読み方等を現場OJTで教育させていただきます。 また、弊社認定資格（作業責任者認定）に必要な教育を実施します。 【対象となる設備】 ・水処理設備における監視制御設備・計装設備・高低圧盤 出張 ：有 出張エリア：関東エリア（主に東京都） 出張頻度 ：1回程度/月 出張期間 ：20日間程度/回 ※主に現地での対応がメインとなります。 夜勤 ：無 休日出勤 ：無 【出張時補足】 ・出張については面接までに別途お伝えをします ・出張時費用負担無（会社負担） ・出張時以外の就業は、記載ある就業場所となります ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【企業の魅力】 マイスターエンジニアリングは人生100年時代に生涯を託せる技術が身につくアウトソーシング企業です。 創業50年と安定した経営基盤があり時代の最先端をいく大手メーカーの現場で経験を積めることができます。 また他社のアウトソーシング会社とは大きく異なる働き方として、「技術派遣」よりも「技術請負」のウエイトが高くなっています。 そのため、より主体的な業務や提案・コンサルが可能で、お客様からの信頼も非常に高いです。 【福利厚生】 ■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます 【スキルアップ支援】 ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座修了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ■入社者全員にTeamsアカウント発行しWeb会議、勉強会実施（ソフトのみ） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！

ビルマネジメント推進／NTTグループ／リモート・フレックス /20～30代活躍中！

仕事内容: 【業務内容】 ・全国の維持管理案件の統括や推進を行う ・全国の維持管理案件の新規獲得及び既存取組方針等の戦略立案と推進 ・個別維持管理案件の収支改善に向けた技術支援及び顧客対応支援と全国展開 ・収支改善に必要な維持管理効率化施策（DX等）の検討・仕組み化及び全国展開 ・顧客への付加価値提供に必要なオペレーション改善（チューニング、コミッショニング等）の検討・仕組み化及び全国展開 ・維持管理現場から当社バリューチェーン展開する仕組み化及び全国展開 ・全国の新規維持管理案件拡大に向けたプロポーザル等提案支援 ・全国の維持管理人材の管理・育成（グループ会社含む） ・パートナー（協力会社）戦略の立案と推進 【この仕事の魅力】 ・全国維持管理現場の施策検討、展開に取り組める。また、社内他ソリューション展開につなげ他社にはない経験ができる　 ・技術力を活かした個別案件から全体マネジメントまで、幅広い領域の経験が積める ・当社の維持管理業務全体の統括業務（個別案件、顧客対応、人材育成等）を通して、当社の経営に直結する全体プロジェクトに関与することができる 【求める人財像】 ・コミュニケーション能力が高く、迅速・丁寧なお客様対応ができる方 ・多くの関係者との関わり合いの中で、高い目標に向けて主体的に仕事を進めていける方 ・維持管理業務やファシリティマネジメントに関する企画・改善を進めていける方 ・プロジェクトリーダーとして活躍したいモチベーションの高い方

施工管理の経験を、現場の業務改革に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅現場事務の外注化を推進する役割 ✅BPO企業との窓口・橋渡し役 ✅現場へは週1～2日、ほかは内勤 ✅入社後は約3か月の研修期間 ✅フルフレックス・週1回程度リモート ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 当社は、現場社員の業務の負担を 減らすため、現場事務の業務全般を BPO企業へ委託することにしました。 このポジションでは、BPO企業との 窓口役として、外注化の推進と調整を 担っていただきます。 【具体的には】 ■写真・書類の整理、書類・図面の 作成などをBPO企業に指示 ■週1～2日、建設現場で書類関連の 整理やBPO企業への作成指示 ■本社または自宅・シェアオフィス などで担当現場の書類整理・作成 を指示し、クラウド上（BOXなど） に収納するよう指示 ■将来は、海外のBPO企業の指導・ 管理 拠点は東京建築本店（港区芝・JR 田町駅）で、首都圏（東京・神奈川・ 千葉・埼玉）の現場を訪問します。 建設業界のDXを体感できる ポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約3か月の研修期間があり、 業務に必要な知識やスキルを身に つけられます。現場事務の外注化と いう新しい仕組みを推進する「橋渡し 役」として、業務改革に直接関われ ます。 施工管理や現場事務の経験がある方 は、工事書類や図面、法規の理解を 活かして、BPO企業への指示やチェック をスムーズに行えます。現場の実態を 理解していることが、外注化の品質 管理の強みになります。BPO企業への 指示・管理、クラウドの運用、海外 BPOの指導など、プロジェクトマネジ メントに近い経験を積めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ ■フレックスタイム制（フル フレックス）を導入 ■週1回程度のリモートワーク ■月平均の残業は20時間程度 ■ノー残業デー（水・金）を導入 ■2017年に「くるみん」を取得 ■社員の力を伸ばす各種研修を強化 現場業務の一部をBPO会社に委託し、 現場での働き方を改善する取り組み では、施工管理の経験者が活躍して います。 髙松グループの長期ビジョン「髙松 グループ 2030 vision」では、「トップ クラスのホワイト企業への挑戦」を 掲げています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 髙松コンストラクショングループの 中核を担う総合建設会社です。2004年 に青木建設とあすなろ建設が合併して 発足しました。BPO（ビジネス・ プロセス・アウトソーシング）を活用 し、施工計画・施工管理に特化した 現場監督のトップランナーを目指して います。 技術力を高めるための研究開発への 投資にも積極的で、社員の定着率も 高い会社です。茨城県つくば市の技術 研究所では、構造・材料・環境の研究 部が技術開発に取り組んでいます。 2024年4月には海外技術者育成就労 支援室を新設しました。 建設業許可は国土交通大臣（特-6） 第2843号で、全17業種。本社は 東京都港区芝。資本金は50億円、 従業員数は1,018人 （2026年3月31日現在）です。

トンネル・ダムの機械を管理｜平均勤続年数約17年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者 ✅シールド・トンネル・ダムの現場 ✅建設機械と仮設電気設備を担当 ✅縦割りでなく提案が通りやすい ✅研究職・技術開発へ進む道も ✅平均勤続年数は約17年 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ トンネル、シールド、ダムなどの 土木工事の現場で、建設機械や 電気設備の担当をお任せします。 施工管理の社員と二人三脚で 工事を進める仕事です。 【担当すること】 ■建設機械・重機の運行管理、 配備計画、維持管理 ■工事用の仮設備・仮設電気設備 の計画と維持管理 ■土木工事の機械設備の固有技術 の開発・改良・改善 ■現場での指導 活躍のフィールドは、全国に点在 するシールドマシンが入る工事の 現場です。都市部や市街地での 水道などの配管工事や地下鉄工事、 山間部のトンネル工事など、 さまざまな場所でダイナミックな 工事を経験できます。 ダム、トンネル、空港、高速道路 など、公共性の高い構造物の施工 実績が豊富で、社会貢献度の高い プロジェクトに参加できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 土木工事の機械電気設備の業務や、 電力設備工事、建設機械のメンテ ナンスなどの経験を活かして いただきます。 その後のキャリアとして、希望と 適性があれば、機械のプロとして 当社の技術研究所や本社での研究 職、技術開発・支援職へのキャリア チェンジも可能です。技術者教育・ 階層別教育・資格取得の援助も あります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 風通しがよく、縦割りの分担業務 体制ではないため、自分の アイディアを発言し、現場に 取り入れやすい環境です。 ■単身赴任手当・帰宅旅費手当 ■独身寮・借上社宅・現場宿舎 ■財形貯蓄制度・退職金制度・ 持株制度があります ■ノー残業デー（水・金）を導入 ■保養所や会員制のリゾート ホテルを利用できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 2004年に、あすなろ建設（旧小松 建設工業）と青木建設が合併した ゼネコンです。東証プライム上場 の髙松コンストラクショングループ の中核企業で、土木では特に トンネルとダムに強みがあります。 土木で培った官公庁とのパイプを 活かして建築でも手堅く受注し、 土木・建築の売上は半々で推移して います。 危険を伴う災害現場などでは、 ブルドーザやバックホウ、ダンプ トラックをすべて遠隔操作し、 掘削から運搬までを無人で行う 「無人化施工システム」を使って います。長崎県の雲仙普賢岳を はじめ、北海道から鹿児島まで 約60件の施工実績があります。 水陸両用ブルドーザも、稼働中の 5台をすべて保有しています。 2015年には、作業所で働く優秀な 職長・技能者を認定する「青木 あすなろマイスター制度」も新設 しました。 茨城県つくば市の技術研究所は、 筑波大学に隣接し、建設分野全般 の技術開発に取り組んでいます。 建設業許可は国土交通大臣（特-6） 第2843号で、全17業種。本社は 東京都港区芝。資本金は50億円、 従業員数は1,018人 （2026年3月31日現在）です。

実践的な研修×資格取得サポートでゼロから成長できる環境！将来も安心のキャリアへ【若手活躍中】

仕事内容: ◇────────────────────────────◇ ◎未経験から国家資格取得も目指せる！ ◎大規模プロジェクトで街づくりに貢献 ◎安心の研修×手厚いフォロー体制で長く働ける ◇────────────────────────────◇ 【仕事内容】 ◆◇未経験から建設現場マネジメントのプロへ！◇◆ 建物づくりの進行を支える管理業務をお任せします。 ▼スケジュールの確認と進行管理 ▼協力業者との調整・打ち合わせ補助 ▼写真撮影やデータ整理 ▼書類作成・PC入力作業 など ＼入社後の流れ／ ◎建築の基礎知識・専門用語を学ぶ導入研修 ◎マナー・測量・CAD操作なども学べます ◎講師による少人数制の1ヶ月研修あり ◎配属後も定期面談でフォロー

年収900万〜1,500万円/データセンター・冷凍冷蔵倉庫

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅想定年収900万〜1,500万円 ✅データセンター・冷凍冷蔵倉庫 ✅年間休日127日・土日祝休み ✅移動休暇が5日取れます ✅勤務はエリア内。全国転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の現場で、所長として 現場全体を統括していただきます。 【具体的には】 ■施工計画の立案と実行 ■工程・品質・安全・原価の統括 ■発注者との折衝 ■協力会社の統括 ■後輩の育成 扱う工事は4つの柱があります。 【1】オフィス・商業ビル・物流・ 工場・ホテルの総合建築工事 【2】データセンターの建築工事 【3】冷凍冷蔵倉庫の建築工事 【4】耐震・熱源改修・ビル再生・ コンバージョン工事 データセンターと冷凍冷蔵倉庫は、 一般の建物とは求められるものが まったく違います。 温度と電源を止められない建物を、 止めずにつくる技術が要ります。 ここを手がけられる会社は限られます。 データセンターは、いま国内で 建設の需要が最も伸びている 分野のひとつです。 一度覚えれば、この先ずっと 求められる技術になります。 データセンターは、都市型、 再エネを使う型、大規模な ハイパー型まで手がけます。 改修やコンバージョンもあります。 建っている建物を別の用途に つくり変える仕事です。 新築とは段取りの組み方が変わります。 勤務はエリア内です。 東京か大阪の建築本店の管轄で、 全国転勤はありません。 家庭の予定を立てやすい働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の進め方と 書類の形式を把握していただきます。 発注者ごとに求められる形が 違うためです。 そのあと現場をお任せします。 規模は経験に応じて決めます。 データセンターや冷凍冷蔵倉庫が 未経験でも問題ありません。 一般の建築で所長を務めてこられた方が、 入ってから覚えています。 他社から移ってこられる方も 歓迎しています。 これまで積んできた判断の経験は、 建物の種類が変わっても使えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 年間休日は127日です。 完全週休2日制で土日祝がお休みです。 現場では4週8休を守り、 そのうえで長期休暇を足しています。 現場が移るときには 移動休暇が5日取れます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム市場に上場している 総合建設会社です。 本社は東京都港区芝。 建築と土木の両方を手がけています。 建築ではデータセンターや 冷凍冷蔵倉庫といった、 技術の要る建物を得意としています。 東京と大阪に建築本店があり、 それぞれの管轄内で 現場を担当します。 建てるだけでなく、 耐震改修やビル再生、 用途を変えるコンバージョンまで 扱っています。 資本金は50億円、社員は 1,018人です（2026年3月末）。 建設業の許可は国土交通大臣 （特-6）第2843号で、土木、 建築など17業種の許可を 受けています。 茨城県つくば市に、1993年に 設けた技術研究所があります。 構造、材料、環境の研究部が あり、髙松建設と共同で 運営しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

元請として、設備工事をまとめる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 ✅元請として設備工事の全体を統括 ✅データセンター・倉庫・工場など ✅1人3～4案件を自宅から巡回 ✅機械・電気の片方の経験でも可 ✅エリア限定のマイエリア制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ データセンター・倉庫・工場・ 事務所などの設備施工管理を お任せします。機械と電気の両面を 担当しますが、どちらかの経験が 浅い場合も、社内でしっかりと フォロー・教育を行います。 常駐ではなく複数の現場を巡回し、 元請の立場でサブコン各社を 取りまとめながら、設備全体の 品質・工程・安全を管理する ポジションです。 【具体的には】 ■施工計画・施工図（サブコン作成） のチェックと承認 ■機械・電気設備工事の進捗・品質 の管理 ■サブコンの現場代理人との調整・ 協議 ■現場の巡回（1人3～4案件） ■各種検査、試験記録の確認 建物は、官公庁施設、オフィス ビル、データセンター、物流倉庫、 プラントなど幅広く、受注額は 数十億から数百億規模の大型工事 が多くなっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ゼネコンやサブコンでの設備施工 管理、プラントメーカーでの施工 管理、重電メーカーでの保守・試運転 ・据付、非住宅の建築施工管理など の経験を活かしていただきます。 案件は関東エリアが中心で、自宅 から現場を巡回する働き方が メインです。エリア限定の制度 （マイエリア制度）もあり、転勤を 避けたい方は面接で希望を伝え られます。技術者教育・階層別教育・ ISO教育を受けられ、資格取得の 援助もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 建築・設備・構造が対等に協働する、 フラットで風通しの良い社風です。 設備出身の役員も在籍しており、 専門性を正当に評価する文化が 根付いています。 今後はデータセンターなど設備の 比率が高い案件が増える見込みで、 社内で設備技術者の重要性が一層 高まっています。 ■ノー残業デー（水・金）を導入 ■平均勤続年数は約17年 ■保養所（新潟・熱海・逗子・ 高山・白浜ほか）や会員制の リゾートホテルを利用できます ■財形貯蓄制度・従業員持株制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 2004年に青木建設とあすなろ 建設が合併して発足しました。 東証プライム上場の髙松コンスト ラクショングループの中核企業で、 官公庁・民間の案件をバランス よく受注しています。 建築では、都市型や再生可能 エネルギー利用、ハイパーなどの データセンターをはじめ、冷凍 冷蔵倉庫、ホテル、リニューアル、 コンバージョン、熱源改修に力を 入れています。最近では、東京都 の関電不動産茅場町ビル （2025年10月竣工）などを手がけて います。 茨城県つくば市の技術研究所では、 構造・材料・環境の研究部が技術 開発に取り組んでいます。2017年 に「くるみん」を取得し、健康経営 優良法人2026にも認定されました。 一級建築士事務所の登録も受け、 本社は東京都港区芝。資本金は 50億円、従業員数は1,018人 （2026年3月31日現在）です。

年間休日126日｜データセンターの建築現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅想定年収550万〜900万円 ✅データセンター・冷凍冷蔵倉庫 ✅年間休日126日・土日祝休み ✅移動休暇が5日取れます ✅勤務はエリア内。全国転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の現場で、所長として 現場全体を統括していただきます。 【具体的には】 ■施工計画の立案と実行 ■工程・品質・安全・原価の統括 ■発注者との折衝 ■協力会社の統括 ■後輩の育成 扱う工事は4つの柱があります。 【1】オフィス・商業ビル・物流・ 工場・ホテルの総合建築工事 【2】データセンターの建築工事 【3】冷凍冷蔵倉庫の建築工事 【4】耐震・熱源改修・ビル再生・ コンバージョン工事 データセンターと冷凍冷蔵倉庫は、 一般の建物とは求められるものが まったく違います。 温度と電源を止められない建物を、 止めずにつくる技術が要ります。 ここを手がけられる会社は限られます。 データセンターは、いま国内で 建設の需要が最も伸びている 分野のひとつです。 一度覚えれば、この先ずっと 求められる技術になります。 データセンターは、都市型、 再エネを使う型、大規模な ハイパー型まで手がけます。 改修やコンバージョンもあります。 建っている建物を別の用途に つくり変える仕事です。 新築とは段取りの組み方が変わります。 勤務はエリア内です。 東京か大阪の建築本店の管轄で、 全国転勤はありません。 家庭の予定を立てやすい働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社の進め方と 書類の形式を把握していただきます。 発注者ごとに求められる形が 違うためです。 そのあと現場をお任せします。 規模は経験に応じて決めます。 データセンターや冷凍冷蔵倉庫が 未経験でも問題ありません。 一般の建築で所長を務めてこられた方が、 入ってから覚えています。 他社から移ってこられる方も 歓迎しています。 これまで積んできた判断の経験は、 建物の種類が変わっても使えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 年間休日は126日です。 完全週休2日制で土日祝がお休みです。 現場では4週8休を守り、 そのうえで長期休暇を足しています。 現場が移るときには 移動休暇が5日取れます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム市場に上場している 総合建設会社です。 本社は東京都港区芝。 建築と土木の両方を手がけています。 建築ではデータセンターや 冷凍冷蔵倉庫といった、 技術の要る建物を得意としています。 東京と大阪に建築本店があり、 それぞれの管轄内で 現場を担当します。 建てるだけでなく、 耐震改修やビル再生、 用途を変えるコンバージョンまで 扱っています。 資本金は50億円、社員は 1,018人です（2026年3月末）。 建設業の許可は国土交通大臣 （特-6）第2843号で、土木、 建築など17業種の許可を 受けています。 茨城県つくば市に、1993年に 設けた技術研究所があります。 構造、材料、環境の研究部が あり、髙松建設と共同で 運営しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■

派遣で積んだ施工管理の経験も活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ✅派遣のみの経験も歓迎します ✅ダム・発電所・港湾・空港の工事 ✅複数現場の掛け持ちはありません ✅単身赴任の家賃・交通費は会社負担 ✅ノー残業デー（水・金）を導入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 東京建築本店（港区芝・JR田町駅） に籍を置き、東日本の作業所で、 ダムや発電所、港湾、空港などの 土木工事の施工管理をお任せ します。 ■作業所の現場運営 ■工程管理 ■安全管理 ■原価管理 現場の近くに現場事務所を置く ため、現場への直行・直帰が多い 働き方です。担当する案件は 億単位の大規模なものが多く、 工期は1～2年のものが中心です。 受注額は数億から、大きい工事 では数百億規模にのぼります。 東京本店は、北海道から愛知県 までを管轄しています。東日本 では、岩手県の湯田ダムの堆積 土砂の浚渫工事（2024年10月 竣工）や、茨城県の第二船だまり の水中土砂掘削工事（2024年7月 竣工）などを手がけています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 派遣で施工管理をしてきた経験も 歓迎します。複数の現場の掛け 持ちや一人現場はないため、 周りのサポートを受けながら、 当社の進め方に慣れていけます。 短期間で現場を転々とすることも ありません。 入社後は技術者教育・階層別教育 を受けられ、資格取得の援助も あります。無理なくスタートし、 ゆくゆくは現場所長へステップ アップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ ■現場に常駐する際の単身赴任 の家賃・交通費は会社が全額 負担。単身赴任手当も支給 ■帰宅旅費手当もあります ■適切な人員配置で、残業は業界 内より低い水準に収まっています ■官公庁の発注工事も多く、週休 2日の推進や時間外労働の抑制に 取り組みやすい環境です ■独身寮・借上社宅・現場宿舎が あります ■保養所（新潟・熱海・逗子ほか） を利用できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 2004年に青木建設とあすなろ 建設が合併して発足しました。 東証プライム上場の髙松コンスト ラクショングループの中核企業 として、土木と建築の大型工事を 手がけ、土木では特にトンネルと ダムに強みがあります。 1971年にコマツが開発した水陸 両用ブルドーザは、稼働中の5台 をすべて保有し、施工実績は 1,200件以上。河道の掘削や ダムの堆砂の除去、港湾の浚渫 などで活躍しています。 コマツと共同で、水深50mまでを 視野に入れた電動式の水中施工 ロボットの実証実験も進めて います。 2017年に「くるみん」を取得し、 健康経営優良法人2026（大規模 法人部門）にも認定されています。 建設業許可は国土交通大臣 （特-6）第2843号で、全17業種。 本社は東京都港区芝。資本金は 50億円、従業員数は1,018人 （2026年3月31日現在）。正社員の 中途採用比率は2025年度で49%です。

建築・技術　オフィスビル（建築・電気・管工事）／ＮＴＴGr /20～40代活躍中！

仕事内容: ・オフィスビル、商業ビルにおける建築/電気/設備に関わる施工管理 ・受託管理をしているオフィスビルの建物設備の維持管理　　 ・オーナーやテナントへの計画立案、予算策定、契約、進捗報告 ・協力会社への見積査定、契約、品質管理、工程管理、安全管理、完成検査 ・リニューアル工事、入退去工事 ・中長期修繕計画の策定/実施 ・大規模修繕工事の設計監理/工事管理 ・退去に伴うオフィス移転業務等 ※オフィスビル等のリニューアル工事、中長期修繕計画策定、建物・設備の維持管理など幅広い業務の中から、スキル・適性等に合わせて担当して頂きます。 ※ご希望やご経験、適性等を考慮して配属いたします。 【働き方◎】 ・リモートワークについてはコロナ禍以前からＤＸの一環として促進しています ・フレックス勤務の活用でより柔軟な働き方をめざしています ・休日出勤があった場合、振替休日は100％実施出来ます ・残業は平均20時間程度となっています

ご志向・経験・スキルによって、下記いずれかの業務をお任せします。 【設計】デベロッパーとして紹介案件が多いため、設計業務（レジデンスやビル、ホテル）はもちろんですが、企画・デザイン監修もできます。

企業名 株式会社コスモスイニシア 求人名 【総合職/不動産デベロッパーでの建築商品企画・設計・ディレクション担当】 仕事の内容 ご志向・経験・スキルによって、下記いずれかの業務をお任せします。 【設計】デベロッパーとして紹介案件が多いため、設計業務（レジデンスやビル、ホテル）はもちろんですが、企画・デザイン監修もできます。 新規事業の商品設計（コンセプト立案からプランニングやデザイン提案）にも携われます。 【建築企画・ディレクション】同社の手掛けるマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。仕入れ部門、販売部門や、お付き合いのある設計事務所、建設会社との間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、当社の商品づくりに携わっていただきます。 募集職種 【総合職/不動産デベロッパーでの建築商品企画・設計・ディレクション担当】

経験に合わせて技術の部署へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 ✅経験と志向に合わせて配属を検討 ✅どの職種に応募するか迷う方へ ✅ゼネコン・サブコン出身者を歓迎 ✅メーカーやエネルギー業界も歓迎 ✅田町駅最寄りの本社で選考 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ これまでの経験や志向に応じて、 当社の技術系の部署のいずれかの ポジションで活躍していただきます。 「当社に興味はあるけれど、どの ポジションに応募すればよいか わからない」「必須の要件を満たして いるか分からない」という方に向けた 募集です。基本的には、当社が募集 しているポジションのいずれかで 選考を検討します。 当社のキャリア採用の技術系の職種 には、次のようなものがあります。 ■建築・設備の施工管理：官公庁 施設、オフィスビル、データ センター、物流倉庫など ■土木の施工管理：造成・道路・ 港湾・河川・橋梁・ダム・ トンネル・発電所など ■機電：シールド工事の現場の 建設機械・電気設備 ■技術支援・現場支援：AI・ICTの 活用などDXの推進、BPOとの橋渡し ■設計：意匠・構造・設備の設計と 監理 ■研究：つくばの技術研究所での 研究開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ゼネコンやサブコン、建設コンサル タント会社での経験、機械電気系 メーカーでの技術系職種の経験、 プラント系企業やエネルギー業界での 経験などを活かしていただきます。 機電職では、希望と適性があれば 技術研究所や本社の研究職、技術 開発・支援職へのキャリアチェンジ も可能です。土木の施工管理では、 複数現場の掛け持ちや一人現場は ありません。 技術者教育・階層別教育・ISO教育を 受けられ、資格取得の援助もあり ます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ ■本社はJR田町駅が最寄り ■ノー残業デー（水・金）を導入 ■保養所（新潟・熱海・逗子・ 高山・白浜ほか）や会員制の リゾートホテルを利用できます ■財形貯蓄制度・従業員持株制度 正社員の中途採用比率は、2023年度 45%、2024年度43%、2025年度49%と、 キャリア入社の社員が多い会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 2004年に青木建設とあすなろ 建設が合併して発足しました。 東証プライム上場の髙松コンスト ラクショングループの中核企業で、 グループの力を活かして大型の 案件を安定して受注しています。 建築ではデータセンターや冷凍冷蔵 倉庫、土木では高速道路の耐震補強や 陸上風力・太陽光発電に力を入れて います。水陸両用ブルドーザは稼働中 の5台をすべて保有。官公庁と民間の 案件をバランスよく受注しています。 2025年11月には、新名神高速道路の 信楽川橋の下部工事が、日建連表彰 2025の土木賞特別賞を受賞しました。 2017年に「くるみん」を取得し、健康 経営優良法人2026にも認定されて います。 建設業許可は国土交通大臣（特-6） 第2843号で、全17業種。本社は 東京都港区芝。資本金は50億円、 従業員数は1,018人（2026年3月 31日現在）です。

安定の小田急グループ／年休120日／転勤無／二級ボイラー以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、不動産ビルメンテナンス/管理員 【二級ボイラー技士以上の有資格者募集】 残業月5h程度＆年休120日！雑務なし・ プラントの熱源管理に集中できる環境です。 小田急グループで「熱源のプロ」へ （月給21.7万〜23.2万円＋資格手当最大3万円/月） せっかく取ったその資格。単なる「点検」 だけで終わらせるのはもったいない。 私たちが管理するのは、巨大なプラントで 街全体のエネルギーをコントロールする 「地域冷暖房」。一般的なビルメンとは一線 を画すスケールの大きな現場で、 あなたの経験を「一生モノの専門技術」へと アップデートしませんか？ ・もっと深く学びたい！ ・プライベートも諦めたくない！ そんな欲張りな転職を、小田急グループの 当社が叶えます！ ー ✨ここが、経験者に選ばれる理由✨ ◆残業月5h程度＆年休120日 「現場に追われる日々」から卒業。 自分の時間をしっかり確保できます。 ◆転居を伴う転勤なし 東京・神奈川に根ざし、ライフプランを 立てやすい環境です。 ◆「熱源」のスペシャリストへ 2級からのステップアップも会社が バックアップします！ 大型冷凍機や ボイラー等プラントならではの高度な スキルが身につきます。 【仕事内容】 通常のビル管理のように「電球交換」や 「管清掃」に追われることはありません。 プラントという一つの巨大なシステムを、 いかに最適に効率よく動かすかに集中できる 環境です。 ◆エネルギーの最適化（中央監視） 気温やイベントに合わせ、プラント全体の 出力をコントロール。あなたの判断一つで 街の省エネ効率が変わる手応え十分の業務！ ◆高度なメンテナンス（巡回・整備） 大型の熱源機器や補機が正常に動いているか を分析。五感を研ぎ澄ませた点検に加え、 水質分析や薬剤投入など、 専門的なメンテナンスを手掛けます。 ◆トラブルシューティング 万が一の際も、システムの構造を理解して いるあなただからこそできる早期復旧。 ただ直すだけでなく「なぜ起きたか」を 突き止める面白さがあります。 【勤務地】 東京都内の各施設 ※転居を伴う転勤はありません 東京都立川市曙町2丁目 こちら以外にも東京駅周辺・東銀座・田町・ 品川・広尾・紀尾井町・蒲田・新宿・初台・ 築地・多摩センターに配属の可能性も ございます。予めご了承ください

【仕事も、勤務地も、あなたの希望を考慮】日勤／年間休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 「どこで働くか」も 「どんな仕事をするか」も、 相談して決められます。 「製造の仕事に興味はある。 でも、どんな仕事が 自分に合うか分からない」 そんな方も大歓迎です。 アルテンジャパンなら、 全国各地にあるさまざまな 製造プロジェクトの中から、 あなたの希望・経験・適性に合った 仕事と勤務地を一緒に探せます。 「地元で働きたい」 「家から通いやすい場所がいい」 「新しい土地で働いてみたい」 「夜勤は避けたい」 「未経験でも始めやすい仕事がいい」 「将来は専門的な仕事にも挑戦したい」 ――そんな希望を、まずは聞かせてください。 そして、もう一つ大きな安心があります。 ＼ 世界30カ国規模の「アルテングループ」の一員 ／ アルテンジャパンは、 世界30カ国規模で展開する アルテングループの一員。 国内だけでなく、 世界で技術・製造分野を支える グループだからこそ、 長く働くための 「会社としての安定感」があります。 「せっかく正社員になるなら、 安定した会社で働きたい」 「将来も安心して働ける環境を選びたい」 そんな方にも選んでいただける環境です。 会社が安定しているからこそ、 そこで働くあなたの生活も、 長期的な視点で支えていける。 仕事だけではなく、 これからの生活やキャリアまで考えて、 働く場所を選びませんか。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ アルテンジャパンなら 「配属されて終わり」じゃない！ 専門のサポートチームが いつでも皆さんを徹底フォロー ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 製造派遣の仕事でよくある、 「配属先が決まる」→「現場に行く」 →「あとは自分で頑張る」 という働き方ではありません。 アルテンジャパンには、 エンジニア・製造スタッフを専門に サポートするチームがあります。 仕事の悩み、職場での困りごと、 キャリア、資格取得、働き方など、 何でも相談できます。 あなたを現場だけに任せない。 配属前から、配属後、 そしてその先のキャリアまで、 会社が継続してサポートします。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国の「いろいろな製造」から、 自分に合う仕事を ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ アルテンジャパンでは、 全国各地のさまざまな 製造プロジェクトがあります。 例えば、 ●製品の組立・加工 ●部品の検査・品質チェック ●機械・設備の操作 ●製造ラインのオペレーション ●製品・部品の梱包・出荷 ●機械・設備の点検、メンテナンス補助 ●生産管理・製造サポート ●半導体関連の製造 ●自動車・EV関連の製造 ●電子部品・精密機器の製造 ●食品・化学・医薬品などの製造 ●その他、さまざまな 「ものづくり」に関わる業務 など、幅広い仕事があります。 また未経験の方もしっかりサポート。 まず覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 仕事に慣れてきたら、 組立・検査 ↓ 機械操作・設備業務 ↓ 品質管理・生産管理 ↓ 設備保全・生産技術 など、できる仕事を少しずつ 増やしていくこともできます。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造スタッフなのに「日勤中心」 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 製造の仕事と聞くと、 「夜勤が大変そう」 「生活リズムが崩れそう」 と思っていませんか？ アルテンジャパンでは、 日勤のみのプロジェクトを 中心にご案内しています。 9:00～17:30などの日中勤務が中心。 ※プロジェクトにより 勤務時間が異なる場合があります。 夜勤を避けたい方や、 生活リズムを 安定させたい方にもおすすめです。 仕事が終わった後は、 友人との時間、趣味の時間、 家族との時間、資格取得の勉強などなど。 仕事だけでなく、自分の生活も 大切にできる働き方を実現ください。

資格取得も全力支援。ゼロから手に職がつく環境。

仕事内容: 【仕事内容】 ◆◇未経験から現場マネジメントのプロへ◇◆ 〜ゼロから国家資格取得も目指せます〜 ◎「建設現場を動かす」やりがいある仕事◎ 建物づくりの全体を支える管理業務です。 ▼最初はできることから少しずつ▼ ・進行スケジュールを管理 ・打ち合わせ補助 ・現場写真の撮影やデータ整理 ・各種書類作成やPC入力作業 など ◆まずは入社後の導入研修で土台を構築◆ ・建築の基礎知識や専門用語を座学で習得 ・マナーや測量など、実務の基本も学べます ・CAD操作研修で図面の見方も身につく ◎1ヶ月の手厚い研修制度あり ◎講師と少人数でじっくり学べる環境 ◎配属後も定期面談などフォロー体制充実

上場企業グループの安定基盤のもと道路・橋梁・鉄道など幅広い土木設計に携わり、計画から設計まで一貫して経験を積みながら年休125日・東京で専門性と市場価値を高められるポジション●専門性を活かしたい方へ

【土木設計】道路,河川,土質基礎,鉄道,上下水/上場企業Grp/年休125日/残業30H/港区 土木設計 東京都港区 正社員 求人の特徴 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 業務内容 東京都港区 JR山手線「田町駅」から徒歩5分 都営三田線・浅草線「三田駅」から徒歩7分 転勤無 上場企業の親会社を持つ弊社にて 道路・橋梁・駅・上下水道などの土木設計をお任せします 【具体的には】 ・発注者との打ち合わせ ・指導者の指示を元に検討・設計 ・図面を提出・修正・納品 ＊測量・設計・施工計画まで 一通りの業務を遂行することも可能 【コンサルタント業務】 ・道路構造物の設計：PC橋、鋼橋、歩道橋、ペデストリアンデッキ、 下部工、動的解析、耐震補強、架設計画、仮設計画 ・鉄道構造物の設計：駅改良、耐震補強、鉄道施設、高架橋、橋梁、 跨線橋、鉄道近接の仮設物、近接影響検討 ・保全 ：橋梁点検、診断、補修、補強、耐震補強 ・道路設計 ：道路計画・設計、交差点計画・設計、調査、測量 ・砂防ダム ：砂防ダムの計画・設計 ・河川 ：河川の計画・設計、護岸、樋門・樋管の設計 ・上・下水道 ：上水道の計画・設計、下水道の計画・設計 【資格取得を会社がバックアップ】 技術士試験対策講座や既資格取得者による アドバイス・相談など、資格取得に向けて会社がしっかりサポートいたします！ 技術士、RCCMなどの試験合格者には報酬金の支給制度、資格手当など有 現在、技術士25名、RCCM48名が活躍中 【募集背景】 ・今後の更なる事業拡大に向けて、 土木設計部門の組織強化を図っております。 ・実務経験をお持ちの方には、 道路計画設計、河川砂防計画設計、鉄道高架橋・橋梁計画設計、 駅改良・鉄道施設設計、その他土木設計などお任せする可能性もございます。 【弊社の魅力】 橋や道路の補修・補強・更新、街の再開発に伴う 駅の新設・改良工事、橋梁の建設など 当社へのニーズも右肩上がり。 地域に根差した建設コンサルタントとして、 県内屈指の売上を誇ります。 また、20代～40代の若手が活躍中 【働きやすさ抜群】 年休125日、完全週休2日（土日祝）、残業月25時間程度(全社平均) 在宅勤務制度、フレックスタイム制度など 【1人1人の成長を応援】 資格取得支援制度、資格手当など、1人1人の成長を応援する環境 【中途入社者が全体の約6割】 中途入社の方も多く活躍されており、馴染みやすい環境です。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 土木設計 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度

同社が手掛けるマンション・オフィスビル・ホテル・シェアレジデンス・シェアオフィス等、幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。

企業名 株式会社コスモスイニシア 求人名 【総合職/不動産デベロッパーでの建築商品企画・設計・ディレクション担当】 仕事の内容 同社が手掛けるマンション・オフィスビル・ホテル・シェアレジデンス・シェアオフィス等、幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。 【具体的な業務】 当社の幅広い事業の建築担当をお任せいたします。 仕入れ部門、販売部門、お付き合いのある設計事務所、建設会社、デザイナーとの間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、当社の商品づくりに関わっていただきます。 発注者の立場で、モノづくりをしていくため、デベロッパーの醍醐味を味わえます。 募集職種 【総合職/不動産デベロッパーでの建築商品企画・設計・ディレクション担当】

未経験から始める｜マンツーマン研修キャリア支援有※35歳未満

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 「作業」から、 「技術を身につける仕事」へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 「ものづくり」と聞いて、 「工場で同じ作業を繰り返す仕事？」 と思っていませんか？ 当社で目指していただくのは、 決められた作業をこなすだけではなく、 製品・設備・品質などの知識を身につけ、 “技術で支える側”へと 成長していく仕事です。 もちろん、最初から 専門知識は必要ありません。 入社後はマンツーマンOJTで 先輩と一緒に仕事を進めながら、 できることを一つずつ増やしていきます。 【まずは、できる仕事からスタート】 ・製品の組立、加工、検査 ・機械・設備の点検、メンテナンス ・製造ラインの運転・管理 ・品質チェック、測定・データ収集 ・工程改善、設備トラブル対応 ・生産工程の効率化・自動化サポートなど 最初は先輩のサポートから、 「見る」 →「やってみる」 →「一人でできる」 →「改善できる」 と、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 そして、 「なぜ設備が止まったんだろう？」 「もっと効率よくできないか？」 「この工程は自動化できないか？」 と考えることが、 エンジニアとしての第一歩。 「言われたことをやる」から、 「自分で考えて改善する」へ。 これが、 ものづくりエンジニアの面白さです。 ━━━━⭐「未経験だから不安」を、 「未来が楽しみ」に変える。⭐━━━━ 当社は研修だけして終わりではありません。 配属後も、キャリア形成も、一人にしない。 当社が大切にしているのは、 「採用して終わり」ではなく、 「成長するまで伴走する」こと。 だからこそ、 【マンツーマンOJT × 教育マニュアル × エンジニア専門のサポートチーム】 の3本柱で、 あなたの成長をサポートします。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐01｜「見て覚えろ」はありません ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ OJTはマンツーマン。 基礎から一緒に学べます。 入社後は、あなたの習熟度に合わせて 先輩エンジニアがマンツーマンで指導。 いきなり一人で任せるのではなく、 先輩と一緒に実務を経験しながら、 一つずつ覚えていきます。 「見て覚える」のではなく、 「一緒にやって覚える」。 わからないことも、 その場で聞いてOKです。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐02｜「何を勉強すればいいのか？」 迷わせません ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 教育マニュアルを完備し、 成長ステップを見える化。 仕事の進め方や基礎知識など、 学ぶべきこと・覚えるべきことを 体系的に整理。 「何から覚えればいいかわからない」 という状態をできるだけ作りません。 目の前の仕事だけでなく、 将来必要となる知識・スキルまで 段階的に身につけられます。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐03｜研修が終わっても、一人にしない ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 当社には、現場の教育担当とは別に、 エンジニアのキャリアや働き方を 「専門にサポート」するチームがあります。 だから、 「配属されたら、あとは自分で頑張って」 はありません。 【あなたを支える3つのサポートライン】 ① OJT担当 日々の仕事・技術をマンツーマンでサポート ② 現場の先輩エンジニア 実務の悩みや疑問を相談 ③ エンジニア専門管理チーム キャリア・働き方・配属・将来までフォロー 「技術を教えてくれる人」と 「キャリアを考えてくれる人」がいる。 これが当社の大きな強みです。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐04｜「今の仕事」だけでなく、 「5年後」まで考える。 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 入社時点で、明確なキャリアプランが なくても大丈夫。 まずは仕事を経験しながら、 「この技術が面白い」 「設計に挑戦したい」 「もっと専門性を高めたい」 「将来はリーダーになりたい」 という自分の方向性を 見つけていけばいいのです。 【あなたのキャリアイメージ】 ✅STEP 01｜入社～ マンツーマンOJTで、 製品・設備・工具・ 安全・品質などの基礎を習得。 ↓ ✅STEP 02｜半年～1年 できる仕事を増やし、 「言われたことをやる」から 「自分で考えて動く」へ。 ↓ ✅STEP 03｜2～3年 機械設計・電気電子・生産技術・設備保全・ 品質保証・自動車・半導体・FAなど、 興味や適性に応じて専門性を高める。 ↓ ✅STEP 04｜3～5年以降 設計・開発などの上流工程、 プロジェクトの中心メンバー、 後輩育成、リーダー・マネジメントなどへ。 「作業をする人」から、 「技術で価値を生み出す人」へ。 あなたの成長に合わせて、 キャリアの選択肢を広げていきます。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐05｜成長に責任を持てるからこそ 「未経験歓迎」 ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 世の中には「未経験歓迎」の 求人がたくさんあります。 でも、本当に大切なのは、 「未経験でも応募できるか」ではなく、 「未経験から、どこまで 成長できる環境があるか」。 だと私たちは考えています。だから、 マンツーマンOJT。 教育マニュアル完備。 エンジニア専門チームによる継続フォロー。 そして、キャリア形成までサポート。 「わからない」まま一人で放置しない。 「できない」それでも置いていかない。 あなたがエンジニアとして 自信を持てるようになるまで、 本気で伴走します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★「3年後の自分」が、 今より楽しみになる。 20代・30代は、 可能性を決める時期ではなく、 可能性を増やす時期。だからこそ、 「今、何ができるか」ではなく、 「これから何ができるようになるか」。 を大切にしてほしいと思います。 1年後には、今できないことができる。 3年後には、自分の専門分野ができる。 5年後には、設計・開発やチームを 動かす側になっているかもしれない。 その未来を、一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今はまだ、何者でもなくていい。」 最初から完璧なエンジニアである 必要はありません。 ここから、エンジニアになればいい。 マンツーマンで教える。 マニュアルで成長を支える。 専門チームが現場でフォローする。 キャリアまで一緒に考える。 だから、 「未経験だから不安」だったあなたが、 「3年後、5年後の自分が楽しみ」と思える。 あなたの“これから”に、私たちは本気です。

未経験から1ヶ月の少人数研修！データ入力からCADまで学び、専門的なスキルを身につける♪

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★1ヶ月の少人数研修で未経験から成長 ★月給24.2万円〜50万円＋賞与年2回 ★年休120日以上！昇給平均3.7％ ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「やってみたい」が 建物を動かすスキルに変わる！ 建築施工管理を支える正社員募集！ 写真撮影や書類作成からスタートし、 CADや建築の知識も基礎から習得♪ ◆具体的には ・工事スケジュールの管理 ・打ち合わせのサポート ・現場写真の撮影・データ整理 ・各種書類作成・PC入力 ・CAD操作・図面確認の習得

大卒3年以内・第二新卒大歓迎！ ★独身寮月1万／年休123日★大がかりな据付・力仕事なし◎ 100年企業で「一生モノの技術」を手にしませんか？

仕事内容 【業務内容】 ※下記2事業部での配属を想定しています。配属先は選考の過程でご希望を聴いて決定していきます。 ●特販事業 ・自動車メーカーで使用されている当社商品に対して、定期的な点検や故障修理を実施し、販売した設備の機能や安全を維持するため、メンテナンスを担当していただきます。 （国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等への海外出張もあります。） ●アフターマーケット事業 ・カーディーラー、整備工場、車検場、ガソリンスタンド、カーショップなどのお客様に、車検機器やリフト・ジャッキなど自動車整備用機械工具の、アフターメンテナンス・メンテナンス提案などを担当していただきます。 ※既存設備の点検・保守が中心で、据付工事や建物の改変を伴う作業はございません。 【入社後の研修・サポート】 ●入社後、1ヵ月間のブラザー・シスター制度がございます。 ●入社後、3ヶ月程度のOJT研修を実施いたします。 ●2日間のオンライン研修(中途同期との交流・ビジネスマナー等）を実施いたします。 ●入社後、2ヶ月後、半年後、1年後に人事ヒアリングがあります。 ●2年に1回、全社員に対してキャリアヒアリングを行っています。 ●職場における1on1を実施しています。 〇特販事業 ・担当業務を経験しながら、仕事を習得していきます 〇アフターマーケット事業 ・御殿場商品センターにて、1週間程度の商品研修を実施いたします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・当社は創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。当社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の品質向上・交通安全・環境保全などの面から車社会に貢献しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 安全自動車株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

自社製品の縛りなし。マルチベンダー環境で、ビル制御の「真の最適解」を上流工程から描き出す。

仕事内容 【業務内容】 お客様のニーズをヒアリングし、最適な建物の自動制御システムの企画・設計から構築・スタートアップまでを一貫して担う業務となります。第三者的な立場で、お客様と対峙して、本来あるべきビルオートメーションをテーマに構想をねり、企画立案、システム開発を行っていただきます。特定メーカーに縛られない「マルチベンダー」としての立ち位置でのシステム設計が特長で、汎用PLC・センサー・IoTデバイス・BEMS・SCADAなど、あらゆる手段を駆使して、求めるビルオートメーションの最適な姿の実現をしていきます。結果、お客様の要望に合ったオリジナルシステムを立案し提案・構築していきます。NTTグループや大手デベロッパーとのチャネルを活かし、上流の企画段階から関わることができます。 【主な業務内容】 ・顧客との要件定義（打ち合わせ・ヒアリング） ・制御システムの企画・比較検討・提案 ・市販の制御機器（PLC・センサー・IoTデバイス等）およびソフトウェア（BEMS・SCADA等）の選定 ・制御ロジックの設計・プログラミング ・協力会社への発注・工程管理・システム構築の管理 ・スタートアップ（試運転・調整）対応 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・特定メーカー製品に縛られないマルチベンダー型のシステム設計が可能で、最新技術を柔軟に組み合わせた提案ができます。 ・NTTグループのネットワークを活用し、大手事業者・デベロッパーとの上流段階から関われる上位の業務です。 ・最先端のビル管理システムを求めるお客様に対してオリジナルの制御システムを提供できる、やりがいの大きい仕事です。 ・AIカメラ・センサー・クラウドなどの最新技術を積極的に活用しており、IT感覚のある方が能力を存分に発揮できる環境です。 ・フリーアドレス・横断的な協業体制のもと、設計・施工・営業など多職種と連携しながら仕事が進められます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

【東京都港区】照明設備保守／年収350～450万円／(株)マイスターエンジニアリング

募集要項 職種 商業施設の照明設備保守 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社マイスターエンジニアリングからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 照明設備関係の保守点検業務をお任せします。 事業の急拡大に伴い増員の募集です。 《詳細》 ■商業施設の照明設備をメインとした受配電ならびにFA機器点検及び保全 ■使用部品の点検・交換 ■保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ■都内がメイン、基本は日帰り出張 ■土日出勤の際は平日に振替休日を取得可能 ■定期的に夜間対応が発生する可能性あり 【現場研修】 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています

図面作成×現場サポート◆100年企業でCADスキルを身に付ける！ ★家賃月1万の独身寮あり／年休123日／土日祝休み／手厚いフォローで安心◎

仕事内容 【業務内容】 ●アフターマーケット事業 ・自動車ディーラーや整備工場に当社が扱う自動車修理機械・工具を導入する際の配置プランの検証・提案資料作成をご担当していただきます。 〇具体的には ・2DCADにて自社の営業担当が顧客に提案する資料（平面配置図）を作成していただきます。（平面配置図：当社製品がお客様先の工場でどのように配置されるかを示したもの） ・工程会議に出席していただくこと、現場の施工管理も行っていただくこともあります。 【入社後の研修・サポート】 ●入社後、1ヵ月間のブラザー・シスター制度がございます。 ●入社後、3ヶ月程度のOJT研修を実施いたします。 ●2日間のオンライン研修(中途同期との交流・ビジネスマナー等）を実施いたします。 ●入社後、2ヶ月後、半年後、1年後に人事ヒアリングがあります。 ●2年に1回、全社員に対してキャリアヒアリングを行っています。 ●職場における1on1を実施しています。 ●御殿場商品センターにて、1週間程度の商品研修を実施いたします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・当社は創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。 当社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の品質向上・交通安全・環境保全などの面から車社会に貢献しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 安全自動車株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

プラント設備の現場経験を活かしたい方へ。年間休日125日以上・残業なしで管理側へステップアップ

仕事内容 これまで現場で培った知識や経験を、 今度は「工事を管理する側」で発揮。 現場作業中心の働き方から 管理・調整業務へステップアップ。 ＜このお仕事のポイント＞ ◇国家石油備蓄に係る社会に欠かせない仕事 ◇電気主任技術者の資格を活かせる ◇日勤のみで自分の時間をしっかり確保 ◇土日祝休みでプライベートも充実！ ＜ワークライフバランス重視の方に＞ ・寮社宅の自己負担は、家賃の1～2割 ※会社借上げの場合 ・年間休日125日（今年度）～131日（昨年度実績） ・残業少ない（０～10時間以内） ・休日出勤なし 【仕事内容】 プラントの工務系カテゴリー設備全般の 管理及び工事管理全般のお仕事です。 対象：静機器・回転機・計装・電気 具体的には下記を行っております。 ・予算管理 設備の保全や工事に必要な費用を確認。 予算内で進められるよう管理。 ・保全計画・保全結果の管理 設備を安全に使い続けるため、 点検・修繕などの保全計画を立て、 実施後の結果を確認・管理。 ・協力会社の管理 設備の点検や工事を行う協力会社と調整し、 作業内容や進捗などを管理します。 ・折衝・渉外業務 設備や工事に必要な各種手続きや 調整に関して、省庁や地方自治体などの 関係機関とのやり取りを行います。 ※将来、社内異動により職種が変更となる場合もございます （転勤は当面予定なし、将来的に相談の上、可能性あり） ＜変更の範囲＞ 業務内容：会社の定める業務 就業場所：会社の定める事業所 ＜この求人をご覧になられた方へ＞ 『職場の雰囲気は？』など、 少しでも気になることがあれば、 どんなことでもお気軽にご相談ください。 採用担当が丁寧にお答えします。 なお、本求人は職業紹介事業者であるENEOSキャリアサポート株式会社による紹介案件です。

【20〜30代経験者活躍中】キャリアアップを全力サポート！個別相談＆選考対策あり◎

仕事内容: 【仕事内容】 海外トップクラスの空調機器メーカーとの事業提携、製品ごとに日本国内での独占販売権確保など、 製品ごとの提携ですので、メーカー紐づきの代理店のような存在ではなく、 まさにデータセンター事業者にとって、真の空調機器のマルチベンダーとして存在感を発揮しています。 結果、日本市場における大規模データセンター用空調機器で70％以上のシェアを獲得しています。 今後の物販事業のマーケット拡大は明白で、データセンターの構築は留まることを知りません。　 【具体的な仕事内容】 以下の業務のうち、(5)～(8)の業務を中心に担当して頂きます。 (1)商材開発（海外メーカとの事業提携交渉等含む） (2)事業推進（事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む） (3)技術営業（施主、建築設計事務所、ゼネコン設計部へのスペックイン営業中心） (4)物流・納品・施工管理 （貿易実務、現場搬入調整、現場施工状況確認等含む） (5)試運転調整（構築中の不具合対応含む） (6)定期点検 (7)故障修理・原因究明（緊急駆け付け等含む） (8)技術指導（協力会社技術者育成等含む） ※あくまで空調機器の試運転調整から保守になります。 建物のファシリティマネジメント等の業務は別のスタッフが担当。 あくまで機器の中心の業務となります。

＜施工管理技士資格者募集/シニア応援！ここを最後の転職先に＞ ベテランの知識と現場経験、まさに求めています。

仕事内容 【業務内容】 施工管理部門をサポートする 安全品質管理担当として、 担当支店・エリアの工事現場を巡回し、 安全・品質両面からのサポート業務を 担当していただきます。 現場の最前線で培ってきた 施工管理の経験を活かしながら、 適度に体力的負荷を抑えた 働き方ができるポジションです。 現場代理人・施工スタッフが安心して 工事を進められるよう、 ベテランならではの経験・知識で 組織全体を支えていただく、 非常に重要な役割です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【主な業務内容】 ・危険工程への立会い ・安全パトロール （担当支店管内の工事現場巡回） ・工事書類の整備支援 ・各種検査 （社内検査・官庁検査・ゼネコン検査等） の立会い・サポート ・社員および作業員への安全教育 ・協力会社への対応・指導 ・ISO関連業務（規格に沿った書類整備など） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・施工管理の現場で 長年培ってきた経験を、 社内全体の安全・品質向上に 役立てることができる やりがいのある役割です。 ・転勤なしの地域採用のため、 長年住み慣れたエリアで安定して 働き続けることができます。 ・60歳定年後も再雇用制度により 65歳まで就業継続が可能で、 長く活躍できる環境が整っています。 ・受注環境が活況のため、現場数が多く、 経験豊富なシニア人材のサポートが 強く求められています。 ・風通しの良い社風のもと、 現場の担当者も相談しやすい雰囲気があり、 チームで安全を守る一体感があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

動物用医薬品の品質保証／✅急募！土日休み＆GQP経験活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品薬事/法規対応、獣医師、薬剤師 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ ✅未経験から品質保証・薬事業務に挑戦可能！ ✅薬剤師・獣医師資格を活かせる専門職◎ ✅将来は三役ポジションも目指せる環境！ ✅動物用医薬品業界でキャリア形成が可能♪ ✅転籍も視野に入れた長期就業が目指せる！ ＜仕事内容＞ ＼動物用医薬品の品質保証・薬事業務／ 動物用医薬品に関する品質保証業務や 薬事関連業務を担当していただきます。 製品の品質を維持・管理するための GQP業務を中心に対応していただき、 基準に沿った運用を行っていきます。 また、薬事関連業務として申請書類の作成や 変更承認申請、軽微変更届の対応などを 段階的に習得していただきます。 GMP適合性調査の申請や外国製造業者の 認定に関する書類作成・管理業務もあり、 専門知識を実務を通して身につけられます。 未経験の方でも資格をお持ちであれば 基礎からしっかり学べる体制が整っており 安心してスタートできる環境です。 将来的には社外とのやり取りや出張など 業務の幅を広げながらステップアップし、 総括製造販売責任者も目指せるポジションです。 医薬品業界で専門性を高めながら 長期的なキャリア形成を目指したい方に 最適な環境で成長できるお仕事です◎ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

ホワイトな労働環境◎残業上限規制の厳守・シフト勤務の活用あり！働き方改善を積極的に推進しています。

仕事内容 【業務内容】 エンジニアリングサービス部に配属となり、現場代理人として施工管理業務全般を担当していただきます。 入社後はご自身の経験とスキルを活かしながら即戦力としてご活躍いただき、大手ゼネコン案件・NTTグループ案件・データセンター工事・大規模再開発案件など、多種多様なプロジェクトのリーダーを担っていただきます。 チームでプロジェクトを進める社風のため、年齢・職歴に関わらず早期に組織に溶け込めます。 【主な業務内容】 ・建築設備工事（管工事・電気工事）の現場代理人として施工管理全般 ・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・協力会社・作業員の採用・管理・指導 ・発注者・元請けゼネコンとの折衝・調整 ・施工計画書・施工図・各種書類の作成・管理 ・後進の指導・育成 ・DXツール（iPad・各種アプリ）を活用した現場効率化の推進 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・NTTグループ案件を軸に、データセンター・大規模ビル・再開発案件など、誰もが知るランドマーク級プロジェクトにも携われます。 ・空調・衛生・電気設備を総合的に扱える体制のため、多様な案件に対応でき、ご自身の経験を最大限に活かせる環境です。 ・フリーアドレス・iPad全社員配布・DXアプリの積極活用など、デジタル化が進んでいる現場環境が整っています。 ・大手サブコンと比べても案件の質・量ともに遜色なく、且つ「チームで育てる」風通しの良い社風のため、長く活躍し続けられる環境です。 ・同業他社と比較してもホワイトな労働環境であり、残業上限規制の厳守・シフト勤務の活用など、働き方改善を積極的に推進しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

20代後半で【年収600万円】スタートも可能！ 東証プライム上場ならではの手厚い待遇・手当を完備。

仕事内容 【業務内容】 入社後はエンジニアリングサービス部に配属となり、先輩社員のサポートのもと現場施工管理業務を担当していただきます。 最初は係員として現場の流れを覚えながら、段階的に責任ある業務を任せていただきます。 会社としても、若手が現場代理人を早期に担えるよう、成長に見合った案件を積極的に受注・配置するなど、組織全体で若手の育成を支援しています。 将来的には現場代理人として自らプロジェクトをマネジメントできる施工管理のプロを目指していただきます。 【主な業務内容】 ・建築設備工事（管工事・電気工事）の施工管理全般 ・現場の工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・協力会社および作業員の管理・指導 ・施工図や書類の作成・管理 ・発注者・元請けゼネコンとの打ち合わせ・折衝 ・DXツール（iPad・各種アプリ）を活用した現場のペーパーレス化・効率化 【研修・育成制度】 資格取得支援を専門に担う部署があり、1級施工管理技士の取得に向けて計画的にサポートします。 eラーニングも活用しており、派遣社員を含めた幅広い人材が学べる環境を整えています。 また、定期的に上司・部課長との面談を実施し、個々の成長状況に合わせたフォローアップを欠かしません。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・NTTグループを基盤とした安定した受注基盤があり、データセンター・大規模再開発など多彩な案件に携われます。 ・空調・衛生・電気の設備工事を総合的に手がけており、幅広い現場経験を積むことができます。 ・フリーアドレスのオープンな職場環境で、設計・施工・営業など異職種とも気軽に連携できる風通しの良い社風です。 ・大量採用・放置ではなく「入社した社員一人ひとりを育て上げる」という育成方針のもと、丁寧なフォロー体制があります。 ・時間外労働の削減に真摯に取り組んでおり、シフト制の導入や勤怠管理の徹底など、同業他社と比較しても働きやすい環境です。 ・会社規模がちょうどよく、早いうちから責任ある仕事を任せてもらえるためやりがいを感じやすい環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

仕事内容 【業務内容、製品について】 ・海外トップクラスの空調機器メーカーとの事業提携、製品ごとに日本国内での独占販売権確保など、製品ごとの提携ですので、メーカー紐づきの代理店のような存在ではなく、まさにデータセンター事業者にとって、真の空調機器のマルチベンダーとして存在感を発揮しています。結果、日本市場における大規模データセンター用空調機器で70％以上のシェアを獲得しています。今後の物販事業のマーケット拡大は明白で、データセンターの構築は留まることを知りません。今後の事業拡大に必要な「データセンター空調設備技術者」の内容は、主に以下の１～８となります。その業務のうち、３～５の業務を中心に担当して頂きます。 ※１や２に関しては、ご本人の素養、希望、興味などを考慮して、対象となる方には取り組んでもらいます。 １商材開発（海外メーカとの事業提携交渉等含む） ２事業推進（事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む） ３技術営業（施主、建築設計事務所、ゼネコン設計部へのスペックイン営業中心） ４物流・納品・施工監理（貿易実務、現場搬入調整、施工監理でサブコンへの指導・アドバイス・現場施工状況確認等含む） ５試運転調整（構築中の不具合対応含む） ６定期点検 ７故障修理・原因究明（緊急駆け付け等含む） ８技術指導（協力会社技術者育成等含む） 【この仕事の魅力】 ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・NTTファシリティーズの中でも、急速に拡大を続ける新しい部署で、様々な業務を自立的に進めることができるベンチャー企業のような風土で、実力を伸ばして頂けます。 ・技術営業、設計や施工管理などの現場経験がいずれかひとつしかない方も、ご自身のご希望やキャリアプランに合わせて、徐々に業務内容を広げて頂くことができます。 ・日本のデータセンター空調設備供給者では、技術的に先行してきた当社。国内で、非常に高いシェアを誇っており、通常の一般建築物と違い、価格競争に晒されるケースも少なく、スペックイン営業でも、比較的優位な立場として活躍が可能です。 ・世界的な大企業を始めとする多くの企業のデータセンターで、空調機器の提案・設置に従事することができ、達成感ややりがいを感じて頂けます。 ・海外の有力空調機器メーカから商材毎の独占販売権を獲得し、グローバルで業界最先端の技術に触れることで、空調機器のプロフェッショナルとしてキャリアアップを図ることができます。 ・空調機器メーカーといえど、機器の種類も多く、得手不得手があります。得意な機器ごとにメーカーから独占販売権を獲得し、最適な組み合わせで大型空調設備の提案を行っています。 ・データセンター設計事務所に対し、国内でも数少ないCFD解析などの高度なエンジニアリングサービスを付加価値として提供。他社を圧倒するほどの差別化を実現しています。 ・日本国内にある大規模データセンターの空調機器で70%を超える高いマーケットシェアを獲得し、ここ数年で急速に事業を拡大しています。

20代後半で【年収600万円】スタートも可能！ 東証プライム上場ならではの手厚い待遇・手当を完備。

仕事内容 【業務内容】 入社後はエンジニアリングサービス部に配属となり、先輩社員のサポートのもと現場施工管理業務を担当していただきます。 最初は係員として現場の流れを覚えながら、段階的に責任ある業務を任せていただきます。 会社としても、若手が現場代理人を早期に担えるよう、成長に見合った案件を積極的に受注・配置するなど、組織全体で若手の育成を支援しています。 将来的には現場代理人として自らプロジェクトをマネジメントできる施工管理のプロを目指していただきます。 【主な業務内容】 ・建築設備工事（管工事・電気工事）の施工管理全般 ・現場の工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・協力会社および作業員の管理・指導 ・施工図や書類の作成・管理 ・発注者・元請けゼネコンとの打ち合わせ・折衝 ・DXツール（iPad・各種アプリ）を活用した現場のペーパーレス化・効率化 【研修・育成制度】 資格取得支援を専門に担う部署があり、1級施工管理技士の取得に向けて計画的にサポートします。 eラーニングも活用しており、派遣社員を含めた幅広い人材が学べる環境を整えています。 また、定期的に上司・部課長との面談を実施し、個々の成長状況に合わせたフォローアップを欠かしません。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・NTTグループを基盤とした安定した受注基盤があり、データセンター・大規模再開発など多彩な案件に携われます。 ・空調・衛生・電気の設備工事を総合的に手がけており、幅広い現場経験を積むことができます。 ・フリーアドレスのオープンな職場環境で、設計・施工・営業など異職種とも気軽に連携できる風通しの良い社風です。 ・大量採用・放置ではなく「入社した社員一人ひとりを育て上げる」という育成方針のもと、丁寧なフォロー体制があります。 ・時間外労働の削減に真摯に取り組んでおり、シフト制の導入や勤怠管理の徹底など、同業他社と比較しても働きやすい環境です。 ・会社規模がちょうどよく、早いうちから責任ある仕事を任せてもらえるためやりがいを感じやすい環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

仕事内容 【業務内容について】 ・データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務を担当 ・（上記に加えて将来的には）、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業Phaseから施工Phaseまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当（スキルアップ後に従事） 【具体的業務内容】 データセンターの新増築や改修に関わる下記業務 ・発電機や受電設備などの強電設備設計（基本計画、実施設計、行政対応等） ・照明や中央監視などの弱電設備設計（基本計画、実施設計、行政対応等） ・設計や工事、データセンターに関わる電気系商材販売の提案業務/受注支援（顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等） ・電気設備メーカーとの物流・納品等調整 ・プロジェクト全体のマネジメント(入社し、経験を積んでスキルアップした後) ⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど 【この仕事の魅力】 ◇データセンター設計の魅力 ・デジタル化が急速に進む現代社会において、データセンター建築におけるトップクラス企業として、データセンターの新築・改修案件の提案・設計業務に従事することを通じ、“デジタル社会をカタチにしていく仕事”ができます。 ・外資系大企業のデータセンター案件に関与する機会も多く、業務を通じグローバルな働き方ができます。 ・設計エンジニアリング（E）→プロダクト（P)→コンストラクション（C）→オペレーション＆メンテンナンス（O&M）までのワンストップのサービスの一翼を担い、総合的に業務に取り組めます。 ◇他社との違い ・設計担当者から経験を積んで、建設プロジェクト全体のプロジェクトマネージャーの立場にキャリアアップしていくことも可能です。 ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・業界の中でまれにみる「ホワイトな働き方」が実現できる企業の中で、ワークライフバランスが保った就業環境で働いて頂けます。 ・デジタル化の発展とともに市場が拡大していっているデータセンター市場において、データセンター構築のプロとして、強電・弱電設備設計者～将来的には、構築にかかわる全体のプロジェクトマネジメントに携わることが可能です。 ・NTTグループならびにNTTファシリティーズの処遇や労働環境で働けますので、まさにホワイト企業での勤務が可能です。 ・日本国内にある大規模データセンターの70%を超える高いマーケット関与を担っており、ここ数年で急速に事業を拡大しています。

積算の枠を超え、上流設計から一貫して活躍可能！ 電気・機械が協業するオープンな職場で、残業は月20h程度。 ワークライフバランスも妥協なし◎

仕事内容 【業務内容】 「ソリューション設計部」に配属となり、電気または機械（空調・衛生）担当として設計積算業務全般を担当していただきます。同部署はお客様のニーズを起点に、設計・積算・施工管理まで一貫して担う業界でも希少な「ソリューション提供型」の設計部門です。電気・機械の担当者がフリーアドレスで同一フロアに集まり、分野の壁を越えて協業する風土が強みです。積算専任としてだけでなく、設計段階から参画し概算設計・施工管理までフルに携わることができます。 【主な業務内容】 ・設計図をもとにした積算業務（工事費算出・見積作成） ・設計事務所・ゼネコンの基本設計をもとにした積算対応 ・概算設計（お客様の計画・予算段階からのコスト検討） ・元請け設計施工案件の設計管理 ・社内の電気・機械・建築担当との協業による設計・積算業務 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・電気と機械（空調・衛生）の担当者が同じ部署で一緒に動いており、業界的にも珍しい横断的な協業体制が強みです。 ・単なる積算だけでなく、概算設計・設計管理まで一貫して担えるため、幅広い経験・スキルが身に付きます。 ・月平均残業時間は20時間程度と、建設業界の中でも働きやすい環境が整っています。 ・フリーアドレスのオープンな職場で、異職種間でも相談しやすく、わからないことをすぐに聞ける環境があります。 ・データセンター・大規模リニューアル・カーボンニュートラル工事など、注目度の高い案件に上流から関わるチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アルフアテツク（人材紹介）が仲介する 日比谷総合設備株式会社（直接雇用）の求人の紹介案件です。

【東証プライム上場／関電工】特高・高圧受変電設備の設計・積算エンジニア｜キャリアを極める◎

仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 ■電気設備エンジニア職（特高・高圧受変電設備、発変電所の設計・積算エンジニア） 【具体的には】 ・再生可能エネルギー設備や需要設備の特高・高圧受変電設備の新設、更新に関する計画・設計・積算業務に従事していただきます。 【充実の研修制度で安心して業務に入っていけます】 ・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。 【配属部門に関して】 ・社会インフラ統轄本部コストエンジニアリング部門となります。再生可能エネルギー設備や一般需要家の特高・高圧受変電設備について、様々なメーカーの機器や施工ノウハウを組み合わせて設計・積算し、お客様へ最適な設備を提案します。 ・当面は設計積算関係の業務に従事していただく予定ですが、将来的に施工管理関係の業務にシフトしていただく可能性があります。 【他部門との連携も】 ・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。 【求める人材像】 ・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・高圧／特高機器、電力系統、保護制御技術の習得に意欲のある方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ＝＝関電工について＝＝ 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 社会インフラへの関心と、あなたの持つ熱意・実行力こそが、この仕事の最大の武器になります。 好奇心を持って挑戦できる方なら、きっとここで大きく成長できるはずです。 ご応募お待ちしています！ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務

国内大規模DCシェア70％超！グローバルに活躍！空調機器のプロフェッショナルとしてキャリアアップ！

仕事内容 ＼ おすすめPOINT ／ ★あなたのスキルや能力、希望を的確に把握！ ★ベテランスタッフが丁寧にサポート！ ★プライベートも充実！ 【当社のエンジニアとは】当社の業務は、空調機器メーカーでありながら、海外トップクラスのメーカーから製品ごとの独占販売権を獲得し、最適な機器を組み合わせる「マルチベンダー」として機能します。 高度なCFD解析などのエンジニアリングサービスを付加価値として提供し、課題解決に向けた最適なデータセンター空調設備を提案します。 設計・提案：データセンター設計事務所に対し、他社を圧倒する差別化された提案を行います。 施工・運用：物流から施工管理、試運転、アフターフォローまでを一貫して行います。 国内の大規模データセンターにおいて70％を超える高いシェアを誇り、社会インフラを支える誇り高い業務です。 ■募集内容：データセンター空調設備技術者 具体的な業務内容は以下の通り 今回の募集では、以下の業務を中心にお任せします。 ・技術営業（施主、建築設計事務所、ゼネコン設計部へのスペックイン営業中心） ・物流・納品・施工管理（貿易実務、現場搬入調整、サブコンへの指導・確認等） ・試運転調整（構築中の不具合対応含む） ※ご本人の素養、希望、興味などを考慮して、以下のような業務へ広げることも可能です。 ・商材開発（海外メーカとの事業提携交渉等含む） ・事業推進（事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む） ・定期点検、故障修理、技術指導など

仕事内容 【業務内容について】 ・データセンター構築を中心とした、空調設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。 ・主として中央熱源設備、空調設備を担当頂きます。 ※まずは空調工事管理者を経験していただいた後、将来的には電力工事、建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。 【具体的な業務】 ・設計者との要件整理 ・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質計画、工程計画策定 ・プロジェクト全体のコスト予算管理、品質管理、工程管理（機器納期含む） を実施 ・空調設備工事の現場責任者 (監理技術者・主任技術者)として、協力会社・メーカーへの指示・指導により、円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工の実現 ・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整 ※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、品質管理、工程管理がメイン業務となります。（案件によっては安全管理も実施致します。） 【この仕事の魅力】 ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・建築を含め、プロジェクト全体を統括するやりがいの大きな業務となります。 ・休日出勤が発生した場合、平日で代休を取得できる体制を整えており、部署の平均残業時間は30時間/月 程度。 より上流での業務経験を積めて、ワークライフバランスも整った就業環境です。 ※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。 ・日本国内で、指折りの規模のデータセンターの構築に携わることが可能です。また当社の同じ部署の人間がプロジェクトマネジメントを担いますので、変な気を使うことなく、安心して業務に集中することが可能です。 ・NTTグループならびにNTTファシリティーズの処遇や労働環境で働けますので、まさにホワイト企業での勤務が可能です。 ・日本国内にある大規模データセンターの空調機器で70%を超える高いマーケットシェアを獲得し、ここ数年で急速に事業を拡大しています。

※履歴書添付必須（応募時）※➡賞与は前年度実績4.4ヶ月分！頑張りをしっかり還元➡引越しを伴う転職は家賃9割補助あり！他府県の方も歓迎➡資格取得支援制度あり！キャリアUPも目指せる！

仕事内容: 【会社名】 佐藤鉄工株式会社 【上場区分】 未上場 【事業内容】 水門や鉄骨構造物の設計・製作・施工を行う金属製品製造業 【仕事内容】 ＼　土木施工管理技士を募集します！　／ 経験は不要！資格があれば始められるお仕事です。 水門、橋梁、鋼構造物など大規模な社会インフラに携わりたい方 働き方を改善したい方　にオススメです！ 【　業務の内容　】 工事の計画～完成までを一貫してマネジメントします。 ①着工準備、現地調査 河川、ダムに赴き、地形や状況の詳細を把握 発注者と打合せを重ねて、最適な施工方法を検討 ②工程、品質、安全の管理 工期内に完成させる為のスケジュール組み、調整 設計図通り、耐久性を持って設置されているかの品質管理 現場で働く方が事故無く働ける様に安全管理の徹底 ③リソース（人、物）の手配 熟練の作業員の手配、大型クレーンや資材の調達など ④書類作成、事務作業 官公庁へ提出する為の施工計画書、写真管理台帳、検査書類の作成 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【　こんな方にオススメ　】 ・　大きな建造物が好きな方 ・　資格を活かしたい方 ・　今よりも良い条件で働きたい方 ・　地元の企業で地域や人に貢献したい方 ・　家族や、自分だけの時間をしっかり作りたい方 ・　新しい土地で心機一転して仕事に励みたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【　企業紹介　】 富山県立山町に本社を構え、 日本のインフラを支える 「水門・橋梁の総合メーカー」です。 設計・製作・施工・メンテナンスまでを 一貫して行う技術力は全国屈指。 近年は再生可能エネルギー（小水力発電） 分野にも注力し、SDGs企業としても進化を続けています。 歴史を大切にしながらも、新しい挑戦を 応援する温かい社風が自慢です。 最後までお読みいただき有難う御座います。 ご興味を持っていただけましたら、 お気軽にご応募下さい。

✋️キャリアアップを目指す20代・30代活躍中✅選考から入社までの手厚いサポートで転職成功率UP！

仕事内容: 【仕事内容】 ・データセンター構築を中心とした、空調設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。 ・主として中央熱源設備、空調設備を担当頂きます。 ※まずは空調工事管理者を経験していただいた後、 将来的には電力工事、建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑み プロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。 【具体的な業務】 ・設計者との要件整理 ・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質計画、工程計画策定 ・プロジェクト全体のコスト予算管理、品質管理、工程管理（機器納期含む）　を実施 ・空調設備工事の現場責任者　(監理技術者・主任技術者)として、 協力会社・メーカーへの指示・指導により、円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工の実現 ・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整 ※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、 品質管理、工程管理がメイン業務となります。 （案件によっては安全管理も実施致します。）