東京、正社員の【代田橋駅】を含む求人・転職情報

想定月収31.5万円～／賞与は年103万円（前年実績）落ち着いて働ける大手企業のオフィスビル

仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 ”朝日生命代田橋ビル”の施設警備をお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆来訪者の受付・案内（入場許可証の確認） ⇒工事・納品業者の方の受付を対応します。1日平均40名が来訪されます。 ◆モニター監視（防犯カメラの映像チェックなど） ◆館内の巡回（1回10～40分程度） ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 平日は日勤4名・夜勤2名 休日は日勤2名・夜勤2名 チームで勤務にあたり、 各ポジションを1時間ごとにローテーションします。 （同じ業務が続くことで体力的な負荷が増えない様に配慮されています） 施設内は空調完備で、 受付、モニター監視など座って行う業務もあり、 体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 都心部から少し離れたロケーションですので、 喧騒の少ない落ち着いた環境です。 配属初日は、丁寧に館内をご案内します。 その後慣れるまでは先輩社員と一緒に各ポジションの勤務を行っていきます。 ＜チーム・組織情報＞ ⇒現在は、幅広い年代の7名が活躍中！ 30代　1名 40代　4名 50代　1名 60代　1名 未経験からスタートした方がほとんどです！ 隊長は46歳で、職場環境の向上を第一に考えています。 ※お昼時にはキッチンカーが3～4台ビルの前に来ます。1Fにコンビニもあって便利です♪

年齢不問：70代・80代活躍中／ノルマ・足切りなし／生活リズム・体力に合わせた働き方が可能

仕事内容: 杉並エリアで、年齢を気にせず長く活躍！GO配車が強い好立地。 定年なし・87歳現役活躍中のタクシー会社です！ 株式会社アイティータクシー（本社営業所）は、東京都杉並区和泉を拠点に、地域に根ざしたタクシー営業を行っています。 「年齢的に転職は難しいかもしれない…」 「経験はあるけれど、もうノルマに追われる働き方はしたくない…」 そんな経験者の方に選ばれている会社です。 ＼無理なく、気楽に、長く働ける／ “まだ働きたい”を大切にする環境があります。 アイティータクシーでは、売上だけを追いかける働き方ではなく、これまでタクシー乗務で培ってきた経験を活かしながら、無理なく長く続けられる環境づくりを重視しています。 一人ひとりの体力や生活リズムに合わせた働き方を基本としており、隔日勤務・昼日勤・夜日勤すべてに対応。 フレックス勤務も導入しているため、自分のペースを大切にしながら乗務を続けられます。 経験者採用のため、道を覚え直したり一から業務を学び直したりする負担もありません。 これまでの運転技術や接客経験を活かしながら、落ち着いた環境で乗務に集中できます。 実際に、70代を中心としたドライバーが多数活躍中。 正社員に定年はなく、87歳の現役ドライバーも在籍しています。 年齢を理由に働きづらさを感じることなく、健康である限り長く現役を続けられる環境が整っています。 60代・70代からでもまだ活躍できます！経験を活かして、長く続けられる環境があります。 「この年齢で新しい会社に馴染めるだろうか…」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください。 アイティータクシーでは、シニア世代のドライバーが中心となって活躍しています。 一番若いドライバーは46歳。メインで活躍しているのは70代のドライバーです。 年齢を重ねた方だからこそ培ってきた接客力や落ち着いた運転、経験に基づく判断力を会社として大切にしており、年齢だけで判断することはありません。 年金を受給しながら働く方も多く、「まだ働きたい」「社会とのつながりを持ち続けたい」という想いを大切にできる環境です。 ◇◆◇◆ アイティータクシーのここが魅力 ◆◇◆◇ 【正社員定年なし｜87歳現役活躍中】 アイティータクシーでは正社員の定年を設けていません。 健康で安全に乗務できる方であれば、年齢を理由に働くことを諦める必要はありません。 経験を活かしながら、長く現役で活躍できる環境です。 【GOアプリ導入｜杉並エリアで迎車多数】 立地条件の良さも大きな魅力です。 杉並エリアという迎車需要の高い地域に位置し、GOアプリを導入。 迎車依頼が入りやすく、雨の日にはGO配車が30回以上入ることもあります。 無理な流し営業だけに頼らず、落ち着いて営業できる環境が整っています。 【ノルマ・足切り一切なし】 売上ノルマや足切り制度はありません。 「今日はこのくらいで十分」 そんな働き方でも問題なく、自分のペースを大切にしながら乗務できます。 【フレックス勤務対応｜生活リズムに合わせた働き方】 隔日勤務・昼日勤・夜日勤に対応。 出庫時間にも柔軟性があり、生活スタイルや体力に合わせた働き方が可能です。 無理なく続けることを前提に、自分に合った勤務スタイルを選べます。 【貸付制度あり｜入社後すぐ相談可能】 生活面の不安に配慮した貸付制度あり！ 入社後すぐの相談にも対応しており、新しい環境でスタートする際の不安を軽減できる制度です。 【長く働ける安心の職場環境】 アイティータクシーでは、年齢や売上だけで評価するのではなく、長く安全に働ける環境づくりを重視しています。 親睦会や社員旅行（希望者）など交流の機会もあり、乗務員同士の距離感も穏やか。 落ち着いた雰囲気のなかで働ける職場です。 【制度面も整備｜安心して働ける環境】 役員には弁護士も在籍。 就業規則や給与制度なども法律に基づき整備されており、安心して長く働ける環境づくりを行っています。 歩率は青天井。 月営収100万円以上を上げるドライバーもおり、月収70万円を目指せる環境もあります。 【通勤について】 ・所在地：東京都杉並区和泉1-33-8 ・東京メトロ丸ノ内線「方南町駅」徒歩10分 ・京王線「代田橋駅」徒歩10分 ・バス停「和泉一丁目」徒歩1分 マイカー通勤も応相談。 駐車場料金の負担はありません。 正社員定年なし、GOアプリによる営業環境、ノルマ・足切りなし――。 アイティータクシーは、経験を活かしながら無理なく長く働きたい方に適した環境が整っています。 70代を中心に、87歳の現役ドライバーも活躍中。 年齢だけで判断されない環境だからこそ、「まだ働ける」「まだ働きたい」という方が活躍しています。 経験を活かし、自分のペースで乗務を続けられる環境を探している方は、ぜひ応募フォームよりエントリーしてください。 ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス【TA】

夜間勤務なし×働きやすい環境が整備されています！

仕事内容: ＼【葬祭ディレクター未経験OK】分業制×月給30万円以上！／ ・未経験入社のスタッフも多数活躍中！ ・月給306,500円～／想定年収411万円～・賞与年3回 ・分業制でチーム対応！夜間出動なし！電話当番は月1～2回程度 ・拠点拡大中！エリア長・ブロック長へのキャリアアップも可能 葬祭ジョブから採用実績多数！ 《仕事内容》 葬祭ディレクター／葬祭プランナーとして、「式典担当」「お客様打ち合わせ担当」に分かれて業務を行います。 【式典担当】 ・搬送 ・式場設営 ・司会進行 ・式典のご案内 【お客様打ち合わせ担当】 ・ご遺族との打ち合わせ ・葬儀プランのご提案 ・アフターフォロー

自社グループで管理する賃貸物件の管理業務をお任せします。入居者様対応から退去精算、原状回復・リノベーション提案まで一連の業務を担当し、オーナー様と共に物件の価値向上を目指していただくポジションです。

企業名 リフォームの三幸株式会社 求人名 【賃貸住宅管理スタッフ/即戦力】◆残業ほぼなし◆自社物件100%◆完全週休2日 仕事の内容 自社グループで管理する賃貸物件の管理業務をお任せします。入居者様対応から退去精算、原状回復・リノベーション提案まで一連の業務を担当し、オーナー様と共に物件の価値向上を目指していただくポジションです。 ■管理業務：入居者様対応、設備不具合の修繕手配、退去立会い、解約精算。 ■バリューアップ提案：退去後の原状回復工事の手配、空室改善のためのリフォーム・リノベーション企画・提案。 ■オーナー様対応：修繕計画の報告や改善提案、中長期的な資産価値向上のためのコンサルティング。 ※自社グループ物件のみのため、無理なスケジュール調整がありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【賃貸住宅管理スタッフ/即戦力】◆残業ほぼなし◆自社物件100%◆完全週休2日

＜10月中旬・渋谷区に移転予定＞関東エリアに新拠点オープン★葬儀をどうしたらいいか分からないご遺族様へ、あなたの声が安心を届けます。

仕事内容 ◇いま業界で最も注目されている企業＝千の風 お葬式の依頼を検討されているお客様が、 最初に接するのがコンタクトセンターです。 大切な方を亡くしてどうしたらいいか 分からないお客様の不安を和らげ、 信頼関係を築く大切な役割をお任せします。 あなたの温かい声が、ご遺族様の安心へと繋がります。 また、お客様からの問い合わせに対応する インバウンド業務だけでなく、 必要に応じてお客様へご連絡する アウトバウンド業務も担当します。 多様な業務経験を通じて、 コミュニケーションスキルをさらに高められます。 何か、人の役に立ちたいと思っている方、 人の話を丁寧に聞いて寄り添うことが好きな方、 きっとマッチすると思います。 また、私たちは業界では珍しく 正社員として皆さんをお迎えしたいと思っています。 電話対応の仕事が好きだけど安定した 働き方を求めている方、先ずはお話してみませんか？ 少しでも興味がありましたら、まずはご相談ください。 履歴書のご提出はその後で結構です。 ◇業務内容 ＜インバウンド業務＞ フリーダイヤルの総合窓口に入電した お問い合わせの一次対応。 ご遺族からの葬儀受付、供花受付、 参列者からの日時問合せなど。 データベースに一元管理されているため、 お話をお伺いしながらシステム検索することで 即座にご対応することができます。 ＜アウトバウンド業務＞ 来館やお電話でお問合せ頂いた方への架電。 webやお電話で入会検討の方へのご案内となります。 トークスクリプトが準備されていますので スムーズにご案内ができます。 ◇東京オフィスが新オープン！ 「お坊さんの有無を選べる 自由な家族葬 千の風」 という名称で関東・中部・関西・九州エリアで 全国70式場（オープン予定含む）を展開する天光社。 葬儀の新しい文化を 次世代につなげるサービスを目指し、 M&Aと式場の増設を行いながら、 急成長を遂げています。 拠点拡大に伴い、 コールセンタースタッフもこの度大幅増員！ お通夜・ご葬儀の場面での電話対応は お相手に寄り添う親身な対応を 心がけていただきたいと思います。 アウトソーシングに頼ることなく 自社雇用（正社員）にこだわり 昇給・賞与といった待遇面だけでなく 安定して働き続けられる環境をご用意しています。 経験を重ねたミドル・中高年の新入社員も活躍中！ ◇職場環境について 入社後4日間はスタートアップアカデミーと 称した導入研修を実施します。 仕事のこと・会社のことを理解して、 天光社で働くイメージを つかんでいただく4日間です。 企業理念・ブランドイメージを理解したうえで 現場でのOJT研修（トレーニング）に入ります。 ＜トレーニングの流れ＞ 座学研修 ↓ インバウンド対応 ↓ 座学研修 ↓ インバウンド・アウトバウンド対応 ひとり立ちできるようになるまでは平均3ヶ月。 トークマニュアルをもとにしたロープレを重ねて、 自信をもって対応できるようになったら、 電話応対をスタートしていただきます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ コンタクトセンターは10月中旬を目処に 渋谷区への移転を予定しています。 ＜移転先＞ 東京都渋谷区幡ケ谷1丁目29-2 THESTEPS401 ＜アクセス＞ 京王新線 「幡ヶ谷駅」より徒歩4分 ※移転までの間の選考は現勤務地で行います。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～

創業63年、ニッチ分野で競合ほぼなしの超安定企業。実働7.25時間の営業事務。17時15分定時で残業ほぼゼロ。昨年度賞与最大4ヶ月、未経験歓迎♪

仕事内容 ＼.★ 実働7.25時間×内勤のみのオフィスワーク ★.／ スーパーやコンビニ、飲食店になくてはならない 業務用冷凍・冷蔵ショーケース。 その温度をコントロールする「精密部品」を扱う 専門商社での営業事務をお任せします。 競合がほとんどないニッチな分野でシェアを誇り、 創業から63年間ずっと黒字経営を継続中。 盤石の経営基盤があるからこそ、 未経験からでも安心して始められる体制を整えています。 ─── 具体的なお仕事内容 ─── ◆1. 受注対応 取引先からの注文内容をチェックします。 1日20～30件ほど届くオーダーを、 東京支店の事務チーム（現在2名）で分担して対応。 焦らず丁寧に進められれば問題ありません。 ※まれに、フォーマットに沿った見積書の作成も行います。 ◆2. 在庫確認と発注の手配 専用の受発注システムにデータを入力して、 仕入先メーカーへ部品の手配を行います。 システム操作は決まった枠に入力するだけなので、 PCの文字入力ができればすぐに覚えられます。 ※海外メーカーとのやり取りは専門の別部署が対応するため、 英語などの語学力は一切不要です。 ◆3. 納期の管理・出荷手配 お客様が希望するスケジュールに合わせて、 無事に商品が届くよう段取りを組みます。 出荷指示書を作成し、発送が完了したら お客様へ状況を報告して完了です。 ─── この仕事のポイント ─── .☆ 焦らなくて大丈夫！チームで育てる環境 ☆. ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、経験豊富な先輩の隣で 簡単なデータ入力や受注の流れからスタート。 ルーティンワークが中心なので、 1ヶ月程度で大まかな流れは掴めます。 .☆ 「いつもありがとう」が嬉しいポジション ☆. ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業メンバーとは対等なパートナー。 「あなたが先回りして動いてくれたから助かったよ！」 と感謝されることが多く、社内でも 常に声を掛け合う温かい雰囲気が自慢です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【主要な取引先】 ホシザキ（株）、エスペック（株）、マッハ機器（株）、ニチワ電機（株）、木村工機（株）など数百社。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【紹介先企業】正栄株式会社 ※この求人は、株式会社シー・スタッフからの人材紹介の案件です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

夜勤なし✨週休2.5日＆採血できれば◎40代の女性活躍中♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅ 基本は看護師2人体制で安心 ✅ 夜勤・休日出勤なし ✅ 週休2.5日＆年間休日120日以上 ✅ GWや夏季など長期休暇あり ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 初台駅より徒歩3分。 地域に根ざした内科クリニックで 外来看護業務をお任せします。 具体的には… ■ 診察介助 ■ 採血・点滴・注射 ■ ECG（心電図） ■ 内視鏡補助 など ⏩ブランク復帰もサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採血や基本的な看護業務ができればOK！ いきなり全てをお任せはしません。 経験やブランクに合わせて 業務量や役割を少しずつ調節します。 久しぶりの現場復帰でもご安心ください◎ 実際に40代女性も活躍中の職場です✨ ⏩落ち着いた診療体制で働きやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、 看護師2名体制で外来を担当しています。 基本は ・1名：診察介助 ・1名：採血などの処置 と役割分担しながら業務を行います。

調理師免許必須！年間休日120日以上！賞与過去実績4ヶ月！

仕事内容: 【にぎやかな雰囲気の保育園です♪】 方南隣保館保育園は 0歳〜5歳の定員130名をお預かりしている保育園です♪ 社会福祉法人東京都福祉事業協会が運営しています♪ 当園は大正14年に開園した歴史ある保育園です。 綺麗な園舎と日当たりの良い広い園庭で、 毎日楽しく園生活を送っています。 親子でふれあう『りんりんひろば』や 異年児交流を目的としたつくしんぼの会などの活動も行っており、 豊かな子どもの育ちや子育てを支える保育園を目指します。 子どもの個性を十分のばして豊かな人間性が育つよう援助しながら、 一人ひとりの子どもの最善の利益を大切にした保育を実践しています。 今回の募集では 現在3名で対応しており4名体制にし 従業員が働きやすくなることを目指し募集しております。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆調理業務全般をお任せします。 〈仕事内容〉 ・給食作り ・おやつの調理 ・食育 ・その他 などなど

【杉並区】【方南町駅より徒歩10分】＜年収437万円以上！＞有料老人ホームで機能訓練指導のお仕事＜作業療法士×正社員＞福利厚生や研修制度が充実した大手法人！長く働ける環境が整っています

仕事内容: 施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・入居時の機能評価 ・個別リハビリプログラムの作成 ・個別リハ、集団リハ ・リハ、健康体操マニュアル作成 ・介護用品の選定（相談による） ・スタッフとの連携（スタッフへの日常リハの送り、スタッフ指導など）

キャリアアップできる環境/月収例22万円！/昇給・ボーナスあり！/夜勤手当◎資格手当◎/キャリアアップできる環境！

仕事内容: ★仕事内容 ユニット型特別養護老人ホーム内での 介護業務はもちろんのこと、 カンファレンスや行事等の企画運営も 担っていただきます。

【杉並区和泉×整備士】スズキ車の整備のプロになりませんか？しっかりスキルを身に付けられる環境です！

仕事内容: スズキのディーラーの充実した設備の中で整備士業務をお任せします。 ・来客時の修理提案、見積もり作成業務 ・スズキ車全般の点検・修理・車検業務 ・洗車業務などのその他整備業務に付随する雑務 ※自動車検査員の資格をお持ちの方には資格が活かせます。

情報通信システムや社会インフラの通信設備を展開する当社にて、通信・映像機器の品質評価を担当。監視カメラなどのデータ分析や動作検証を行い、製品が仕様通りに作動するかを確認します。

企業名 ＪＥＳＣＯ ＭＡＧＮＡ株式会社 求人名 【東京/品質管理】未経験・第二新卒歓迎◆通信機器等の品質評価/年休123日 仕事の内容 情報通信システムや社会インフラの通信設備を展開する当社にて、通信・映像機器の品質評価を担当。監視カメラなどのデータ分析や動作検証を行い、製品が仕様通りに作動するかを確認します。 主に、監視カメラシステムのソフトウェア試験や動作確認をお任せします。品質管理未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、先輩社員が丁寧に指導します。 【具体的業務】■監視カメラや通信機器のビットレート検証やセンサ反応の確認 ■PC上でのデータ集積・分析による製品評価 ■システム接続検証や動作確認による仕様検証 ■測定・記録・レポート作成・不具合のフィードバック業務 募集職種 【東京/品質管理】未経験・第二新卒歓迎◆通信機器等の品質評価/年休123日

月給30万可能！賞与年2回＋決算賞与！地域密着スーパー★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ■食品部門 売り場づくりも、あなた次第。 アイデアを形にできるスーパーの店舗スタッフのお仕事！ 「こんな商品があったらいいな」 「この並べ方ならもっと目立つかも」 そんなあなたのアイデアを、 実際の売り場で形にできるのがこの仕事。 地域のお客様に喜ばれる売り場を、 一緒につくっていきませんか？ 【仕事内容】 食品部門での販売・発注業務をお任せします。 商品の陳列や品出し、接客など、売り場づくりに幅広く関わることができます。 ◆商品の仕入れ、在庫管理 ◆商品の陳列・売場づくり ◆レジ業務・接客対応 ◆売場の清掃・整理整頓 ■青果部門 新鮮な野菜や果物を扱う青果部門で、 商品の陳列や品出し、接客業務を担当します。 未経験でも丁寧に教えていきます のでご安心ください☆ 【仕事内容】 ◆野菜や果物の仕入れと在庫管理 ◆商品の陳列とディスプレイ ◆品出しと鮮度管理 ◆レジ業務と接客対応 【配属先について】 通勤時間などを考慮し、 近隣店舗へ配属となる場合があります。 ＜頑張りはしっかり評価＞ 一人ひとりの努力や成果をしっかり評価。 昇給・昇格のチャンスも豊富です。 ◆賞与年2回 ◆決算賞与あり ◆キャリアアップ可能 高収入を目指しながら働けます！ ＜働きやすい環境＞ 社員の働きやすさを大切にしています。 ◆週休2日制 ◆有給休暇5日以上でも100％取得 ◆連休取得も可能 長く安心して働ける環境です。 【スーパーつかさのここがポイント】 ★アイデアを活かせる売り場づくり ┗大手スーパー経験者からの転職者も活躍中！ ★しっかり休める週休2日制 ┗プライベートも充実！ご家族との時間も◎ ★賞与年2回＋決算賞与あり ┗しっかり給与で還元します！ ★地域密着で安定して働ける ┗地域に愛されているお店です！あなたのやりがいに繋がります！

◆業績好調！今後店舗展開を予定し、経験者を歓迎致します！

仕事内容: ＼【葬祭ディレクター経験者】月給34.3万円～・分業制で経験を活かす／ ・月給343,300円～／想定年収461万円～・賞与年3回！ ・夜間出動なし！電話当番は月1～2回程度 ・打ち合わせ・式典業務を分担し、チームで葬儀を担当 ・月8～9日休み＋年1回の5連休制度あり ・拠点拡大中！エリア長570万円／ブロック長720万円 ・葬祭ジョブから採用実績多数！ 《主な仕事内容》 葬祭ディレクター／葬祭プランナーとして、分業制で葬儀業務を担当していただきます。 ■式典担当 ・搬送業務 ・式場設営 ・式典の司会、進行 ・ご遺族、参列者のご案内 ■打ち合わせ担当 ・ご遺族との打ち合わせ ・葬儀プランのご提案 ・アフターフォロー 個々の経験やスキルを活かしながら、チームで協力して葬儀を担当する体制です。

未経験での応募可！ゼロから手に職をつけたい方歓迎！ 電気・通信インフラ工事の施工管理をお任せ。発電所・社会インフラ施設での無線・LAN・監視設備等の施工進捗・安全・品質管理をご担当いただきます。

企業名 ＪＥＳＣＯ ＭＡＧＮＡ株式会社 求人名 【東京/施工管理】電気・通信インフラ工事/未経験から手に職をつけたい方歓迎 仕事の内容 未経験での応募可！ゼロから手に職をつけたい方歓迎！ 電気・通信インフラ工事の施工管理をお任せ。発電所・社会インフラ施設での無線・LAN・監視設備等の施工進捗・安全・品質管理をご担当いただきます。 【具体的な業務】発電所、公共施設、インフラ施設などにおける電気通信設備（LAN、無線、監視カメラ等）の施工管理。設計図面をもとに工程・品質・安全・原価の管理、協力会社との調整などを担っていただきます。 提案～設計・製造・施工・保守までを一社で完結できる点が強みです。首都圏の現場を中心に社会インフラ施設や発電所等が主な現場です。 募集職種 【東京/施工管理】電気・通信インフラ工事/未経験から手に職をつけたい方歓迎

メルセデスベンツ正規ディーラーである当社にてサービスアドバイザーの業務をお任せします。ご来店されたオーナー様への整備受付や修理提案、メカニックへの作業指示、進捗管理までご担当いただきます。

企業名 宮園輸入車販売株式会社 求人名 【サービスアドバイザー】メルセデス・ベンツ正規販売店で整備受付や修理提案 仕事の内容 メルセデスベンツ正規ディーラーである当社にてサービスアドバイザーの業務をお任せします。ご来店されたオーナー様への整備受付や修理提案、メカニックへの作業指示、進捗管理までご担当いただきます。 【具体的には】 ■入庫受付：点検・車検・修理依頼のヒアリング ■見積・提案：整備内容の説明、見積書作成、パーツ手配 ■納車説明：作業内容の解説と今後のメンテナンス提案 ■進捗管理：メカニックとの連携・納期調整 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 【サービスアドバイザー】メルセデス・ベンツ正規販売店で整備受付や修理提案

笹塚駅徒歩1分｜駅直結。年休110日以上・月8〜9日休みで、生活を崩さず働けます。

仕事内容: ＼「休みが取れない」を理由に、飲食を諦めたくない方へ／ * 「月8日休み」のはずが、人が足りず結局6日しか取れなかった * 休みの前日に呼び出され、予定が何度も流れた * 連休が取れないから、旅行にも実家にも行けていない * 友人の予定に合わせられず、誘われる回数が減っていった * 「飲食だから仕方ない」と、自分に言い聞かせてきた 休みは、気合いや根性でつくるものではありません。 制度として先に確保しておかないと、現場では必ず削られていきます。 私たちは、そこを制度の側から整えてきました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【休みを「制度」で確保する4つの仕組み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】年間休日110日以上／週休2日制（シフト制・月8〜9日） 公休の日数を、まず制度として確保しています。 【2】公休以外の休みを、種類で用意しています バースデー休暇（ご自身の誕生日に）、アニバーサリー休暇（記念日に）、 入社日休暇、有給休暇、慶弔休暇。 「取りにくい空気」ができないよう、理由のある休みを制度側で用意しています。 【3】夏季休暇・年末年始休暇もあります 飲食では珍しく、長期休暇を制度として設けています。 【4】休みづらさは、匿名で会社に届きます 毎月の上長面談を実施しています。職場環境の改善につなげています。 制度があっても現場で回らなければ意味がない、と考えているためです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅徒歩1分の「Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店」（カジュアルイタリアン＆夜カフェ）にて、 ホールスタッフ（正社員）を募集します。 【具体的な仕事内容】 * ホール業務全般（ご案内・オーダー・配膳・レジなど） * キッチンの簡単なサポート * アルバイトスタッフの育成、店舗運営のサポート お客様との距離が近く、会話やサービスを通して 「また来たい」と思っていただけるお店づくりに関わる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソフトラインでは、スキルだけでなく 「素直さ・前向きさ・人としての成長」を大切にしています。 経験者の方はもちろん、未経験の方でも、 一人ひとりの成長に合わせて仕事の幅を広げていきます。 先輩スタッフがサポートしますので、安心してスタートできます。 この店舗で身につくこと： * カジュアルイタリアンの調理と、夜カフェ業態の接客 * 発注・在庫・原価などの数値管理 * アルバイトスタッフの育成、チームづくり ※入社後の具体的な進め方は、面接時にご説明します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この先のキャリア】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ　→　主任　→　副店長　→　店長　→　エリアマネージャー * 一般職・主任／未経験入社・20代　　：年収406万円~ * 副店長／未経験入社　　　　　 ：年収444万円~ * 店長／未経験入社　　　　　 　：年収484万円~ * エリアマネージャー／調理経験者. ：年収700万円~ 休みの制度は、役職が上がっても変わりません。 「昇格したら休めなくなる」構造にはしないという方針です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務先：Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅直結。 “香りと記憶を炊くイタリアン”をコンセプトにした、 大人のためのカジュアルイタリアンバルです。 緑と自然光に包まれた開放的な空間が魅力で、 女子会やデート、記念日など、さまざまなシーンでご利用いただいています。 お客様との距離が近く、温かな接客を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【有限会社ソフトラインという会社】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ * 設立：2001年9月／直営11店舗 * 飲食を中心に、出版・介護・美容・教育 * 居酒屋・イタリアン・寿司／おでん・焼肉・ビストロ・ラーメンの多業態 私たちのモットーは『明日の元気を創る』。 『わくわくと感動が生まれる飲食体験を通じて、 関わる全ての人たちの明日の元気を創る』 お客様にも、働く仲間にも「明日の元気」を届けられる会社でありたい。 これがソフトラインの考え方です。 ただ、想いだけでは働き方は変わらないと考えています。 だから私たちは、それを次のような仕組みに落としてきました。 * 昇給・インセンティブの機会を、それぞれ3ヶ月ごとの年4回 * 毎月の上長面談を実施しています。職場環境の改善につなげる * 住宅手当・家族手当など、生活を支える手当を用意 * 年間休日110日以上＋バースデー・アニバーサリーなどの特別休暇 重視しているのは店舗数の拡大ではなく、 “一緒に働く仲間の成長が、会社の成長につながる”という考え方です。 ※採用では「価値観・人柄」を重視しています。 条件面だけでなく、この考え方に共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

営業経験のある方、介護業界でスキルを活かしませんか？ 社会貢献度が高く「世の中の役に立つ」お仕事です！

仕事内容 有料老人ホームなどの施設入居を検討される方の相談対応や見学同行、施設との情報連携を担当いただきます。 多くの選択肢の中から、お客様、ご家族様の希望や条件に合わせた、適切な施設選びをサポートしてください。 電話やメールを使用した相談対応のほかにも、紹介先への新規開拓営業もお任せします。個人ノルマなどはありません。医療機関や行政などへのアプローチを通して、幅広い知識・専門的な経験を積むことが可能です。 介護職や営業経験を活かしたい方は必見！誰かの役に立ちたいと考えている方にピッタリの仕事です。 業界を問わず、営業、折衝、交渉経験のある方はスキルを活かすチャンス！ これまで培ってきた経験を強みにして働きたい方を募集します。介護業界は未経験でも心配ございません。 介護支援専門員、社会福祉士などの資格をお持ちの方もお待ちしています。 フレックスタイム制やテレワークの導入など、スタッフ一人ひとりの働きやすさを考え、環境を整えています。 直行直帰OK、スーパーフレックスタイム制＋テレワーク導入。成果を出せるための環境づくりに注力しています。働くスタッフが、入居検討者様のお体の状態や、相談者様の生活スタイルに寄り添った丁寧な提案、サポートが出来るような働きやすさを整えております。 交通費支給はもちろん、昇給・賞与など、努力を正当に評価する制度も充実！働きやすさには自信があります。 スタッフ全員がやる気を持って仕事に取り組めるように、福利厚生を充実させています。あらゆる面であなたを全力サポート！満足度の高い職場環境を目指しています。 株式会社ソナエルは施設の提案・紹介から、老後に”ソナエル”あらゆる相談に本気で取り組んでいきます。 当社には国家資格を持つ相談員が多数在籍。創業以来、施設の入居希望者様やそのご家族に徹底的に寄り添った提案を行い、多くのご利用者様から信頼をいただいています。 ★現役相談員からの声★ ・Aさん（ご入社6年目） 仕事はじめはご相談をいただくための営業活動が大変に感じることもありますが、日々コツコツ続けていくことで、その頑張りが形となり、結果となり、多方面からの「ありがとう」で返ってきたとき、これほどまでに誰かの役にたて、感謝される仕事はないと、毎日感じています。 ・Bさん（ご入社2年） 入居の相談業務ですが、営業相談員というくらい全ては営業活動からスタートします。 フットワークの軽さや、コミュニケーション能力は武器になります。最初はなかなか相談をいただけなくて当たり前！ でもお客様には、「自分」という味方しかいないと頼ってもらえた時、エネルギーが沸いてきて、目の前のお客様に対して私たちとして何が出来るだろうと本気で向き合えてきています。 結果をだしていくと、物を売るお仕事などとは違ったやりがいが相談業務から実感できます。

笹塚駅徒歩1分｜これまでの経験は、待遇で評価します。昇給の機会は年4回。

仕事内容: ＼「頑張っても上がらない」に納得できない方へ／ * 何年働いても、昇給は数千円だけだった * 何をどこまでやれば上がるのか、誰も説明してくれなかった * 査定は年1回。成果を出した月から、半年以上あとにしか反映されない * 後から入ってきた人と、給与がほとんど変わらない * 「評価している」と言われるが、明細は変わらなかった 評価は、気持ちの問題ではなく回数と仕組みの問題だと考えています。 だからソフトラインは、昇給とインセンティブの機会を それぞれ年4回に設定しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【評価を「回数」で変える3つの仕組み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】昇給の機会は年4回 年1回の査定だと、成果を出した時期と反映される時期が半年以上ずれます。 その距離を短くするために、評価の機会そのものを増やしました。 最短3カ月で昇給・昇格したスタッフもいます。 【2】インセンティブ制度も年4回 昇給とは別枠で、年4回のインセンティブ制度があります。 月給が上がるまでの間も、成果が形になる設計です。 【3】昇格の実例があります 未経験入社から3年で副店長になったスタッフ、 他業態出身で1年半でマネージャーになったスタッフが在籍しています。 年収例は、一般職・主任で406万円~、副店長で444万円~、店長で484万円~。 「上がる」と言うだけでなく、到達している人がいる状態を大事にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅徒歩1分の「Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店」（カジュアルイタリアン＆夜カフェ）にて、 キッチンスタッフ（正社員）を募集します。 【具体的な仕事内容】 * 仕込み・調理・盛り付けなどのキッチン業務全般 * 食材の発注・在庫管理 * キッチン内の衛生管理 * ホール業務のサポート お客様との距離が近く、料理を通して喜びや感動を届けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソフトラインでは、スキルだけでなく 「素直さ・前向きさ・人としての成長」を大切にしています。 経験者の方はもちろん、未経験の方でも、 一人ひとりの成長に合わせて仕事の幅を広げていきます。 先輩スタッフがサポートしますので、安心してスタートできます。 この店舗で身につくこと： * カジュアルイタリアンの調理と、夜カフェ業態の接客 * 発注・在庫・原価などの数値管理 * アルバイトスタッフの育成、チームづくり ※入社後の具体的な進め方は、面接時にご説明します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この先のキャリア】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ　→　主任　→　副店長　→　店長　→　エリアマネージャー * 一般職・主任／未経験入社・20代　　：年収406万円~ * 副店長／未経験入社　　　　　 ：年収444万円~ * 店長／未経験入社　　　　　 　：年収484万円~ * エリアマネージャー／調理経験者. ：年収700万円~ 昇格までの期間が短いのは、評価の機会が年4回あるからです。 上がるタイミングを待つ時間そのものを、短く設計しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務先：Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅直結。 “香りと記憶を炊くイタリアン”をコンセプトにした、 大人のためのカジュアルイタリアンバルです。 緑と自然光に包まれた開放的な空間が魅力で、 女子会やデート、記念日など、さまざまなシーンでご利用いただいています。 お客様との距離が近く、温かな接客を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【有限会社ソフトラインという会社】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ * 設立：2001年9月／直営11店舗 * 飲食を中心に、出版・介護・美容・教育 * 居酒屋・イタリアン・寿司／おでん・焼肉・ビストロ・ラーメンの多業態 私たちのモットーは『明日の元気を創る』。 『わくわくと感動が生まれる飲食体験を通じて、 関わる全ての人たちの明日の元気を創る』 お客様にも、働く仲間にも「明日の元気」を届けられる会社でありたい。 これがソフトラインの考え方です。 ただ、想いだけでは働き方は変わらないと考えています。 だから私たちは、それを次のような仕組みに落としてきました。 * 昇給・インセンティブの機会を、それぞれ3ヶ月ごとの年4回 * 毎月の上長面談を実施しています。職場環境の改善につなげる * 住宅手当・家族手当など、生活を支える手当を用意 * 年間休日110日以上＋バースデー・アニバーサリーなどの特別休暇 重視しているのは店舗数の拡大ではなく、 “一緒に働く仲間の成長が、会社の成長につながる”という考え方です。 ※採用では「価値観・人柄」を重視しています。 条件面だけでなく、この考え方に共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

若手活躍中！メルセデス・ベンツディーラーの営業/未経験OK/年間休日120日/残業少なめ

仕事内容: 【職務概要】 プレミアムブランドNo.1のメルセデス・ベンツの販売業務をお任せします。 メルセデス・ベンツの営業職は車輌を販売をするだけでなく、保険の提案やアフターフォローを通してひとり一人のお客様のカーライフをトータルしてサポートします。 【具体的には】 ・現在メルセデス・ベンツにお乗りのお客様へのフォロー、最新モデルへのお乗換えのご提案 ・最新のモデルを検討される、ショールームに来場されたお客様へメルセデス・ベンツをご提案 ・外部イベントやエリアへの活動を通した新規顧客の創造　等 【入社後は】 全てのスタッフがメーカー研修に参加します。 ブランドヒストリーから販売ノウハウ、試乗会を通じたNEWモデル学習まで、多くの研修が用意され、貴方のキャリアアップを確実にサポートします。

笹塚駅徒歩1分｜未経験スタート歓迎。最初から一人で任せることはありません。

仕事内容: ＼未経験・他業界から、飲食に入ろうとしている方へ／ * 興味はあるけれど、未経験で通用するのか分からない * 「未経験歓迎」と書いてあっても、実際は放り込まれるだけでは？ * 現場で怒られながら覚える、という話をよく聞いて不安になっている * 前職は昇給も評価もなく、この先が見えなかった * 家族や生活を犠牲にせず、腰を据えて働ける場所を探している 「やる気があれば大丈夫」とは言いません。 代わりに、どんな順番で仕事を渡していくかを先にお伝えします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からでも大丈夫、と言える理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】仕事を渡す順番が決まっています いきなり一人で任せることはありません。 まずはできることから始めて、一人ひとりの成長に合わせて範囲を広げていきます。 先輩スタッフがそばでサポートします。 【2】経験も資格も、応募条件にしていません 学歴不問、年齢・性別不問。新卒・第二新卒・社会人デビュー・フリーターの方も歓迎です。 ソフトラインは「価値観・人柄」を重視した採用を行っています。 【3】未経験からの昇格実例があります 未経験入社から3年で副店長になったスタッフが在籍しています。 他業態出身で1年半でマネージャーになったスタッフもいます。 昇給の機会は年4回あるため、覚えた分が反映されるまでの距離が短いのが特徴です。 【4】生活の土台は、制度で支えます 社会保険完備、住宅手当（10,000円以上）、交通費全額支給、まかない・食事補助。 年間休日110日以上／週休2日制（シフト制・月8〜9日）。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【募集内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅徒歩1分の「Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店」（カジュアルイタリアン＆夜カフェ）にて、 キッチンアシスタント（正社員）を募集します。 【具体的な仕事内容】 * 仕込み・盛り付けなどの調理サポート * キッチン内の清掃・衛生管理、洗い場 * 食材の在庫確認 * ホール業務のサポート * ※できることから順にお任せします。最初から一人で任せることはありません。 まずは「できること」から。手を動かしながら、少しずつ覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソフトラインでは、スキルだけでなく 「素直さ・前向きさ・人としての成長」を大切にしています。 経験者の方はもちろん、未経験の方でも、 一人ひとりの成長に合わせて仕事の幅を広げていきます。 先輩スタッフがサポートしますので、安心してスタートできます。 この店舗で身につくこと： * カジュアルイタリアンの調理と、夜カフェ業態の接客 * 発注・在庫・原価などの数値管理 * アルバイトスタッフの育成、チームづくり ※入社後の具体的な進め方は、面接時にご説明します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この先のキャリア】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ　→　主任　→　副店長　→　店長　→　エリアマネージャー * 一般職・主任／未経験入社・20代　　：年収406万円~ * 副店長／未経験入社　　　　　 ：年収444万円~ * 店長／未経験入社　　　　　 　：年収484万円~ * エリアマネージャー／調理経験者. ：年収700万円~ 未経験入社から3年で副店長という実例があるのは、 評価の機会が年4回あり、覚えた分が反映されるまでが短いためです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務先：Italian & Cafe ELMO＋‐エルモプラス 笹塚店】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 笹塚駅直結。 “香りと記憶を炊くイタリアン”をコンセプトにした、 大人のためのカジュアルイタリアンバルです。 緑と自然光に包まれた開放的な空間が魅力で、 女子会やデート、記念日など、さまざまなシーンでご利用いただいています。 お客様との距離が近く、温かな接客を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【有限会社ソフトラインという会社】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ * 設立：2001年9月／直営11店舗 * 飲食を中心に、出版・介護・美容・教育 * 居酒屋・イタリアン・寿司／おでん・焼肉・ビストロ・ラーメンの多業態 私たちのモットーは『明日の元気を創る』。 『わくわくと感動が生まれる飲食体験を通じて、 関わる全ての人たちの明日の元気を創る』 お客様にも、働く仲間にも「明日の元気」を届けられる会社でありたい。 これがソフトラインの考え方です。 ただ、想いだけでは働き方は変わらないと考えています。 だから私たちは、それを次のような仕組みに落としてきました。 * 昇給・インセンティブの機会を、それぞれ3ヶ月ごとの年4回 * 毎月の上長面談を実施しています。職場環境の改善につなげる * 住宅手当・家族手当など、生活を支える手当を用意 * 年間休日110日以上＋バースデー・アニバーサリーなどの特別休暇 重視しているのは店舗数の拡大ではなく、 “一緒に働く仲間の成長が、会社の成長につながる”という考え方です。 ※採用では「価値観・人柄」を重視しています。 条件面だけでなく、この考え方に共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

自社グループで管理する賃貸物件の管理業務をお任せします。入居者様対応から退去精算、原状回復・リノベーション提案まで一連の業務を担当し、オーナー様と共に物件の価値向上を目指していただくポジションです。

企業名 リフォームの三幸株式会社 求人名 【賃貸住宅管理スタッフ】◆残業ほぼなし◆自社物件100%◆完全週休2日 仕事の内容 自社グループで管理する賃貸物件の管理業務をお任せします。入居者様対応から退去精算、原状回復・リノベーション提案まで一連の業務を担当し、オーナー様と共に物件の価値向上を目指していただくポジションです。 ■管理業務：入居者様対応、設備不具合の修繕手配、退去立会い、解約精算。 ■バリューアップ提案：退去後の原状回復工事の手配、空室改善のためのリフォーム・リノベーション企画・提案。 ■オーナー様対応：修繕計画の報告や改善提案、中長期的な資産価値向上のためのコンサルティング。 ※自社グループ物件のみのため、無理なスケジュール調整がありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【賃貸住宅管理スタッフ】◆残業ほぼなし◆自社物件100%◆完全週休2日

各部門や経営層と連携し、全社的なリスク管理態勢の整備・高度化を推進します。当面はオペレーショナルリスク・システムリスク管理・BCP等を中心に、将来的には幅広いリスク管理業務をご担当いただきます。

企業名 なないろ生命保険株式会社 求人名 年休120日・残業月15h・在宅可！金融業界での経験を活かせるリスク管理 仕事の内容 各部門や経営層と連携し、全社的なリスク管理態勢の整備・高度化を推進します。当面はオペレーショナルリスク・システムリスク管理・BCP等を中心に、将来的には幅広いリスク管理業務をご担当いただきます。 ・オペレーショナルリスク（事務ミス・システム障害等）の管理 ・システム・サイバーセキュリティリスクの管理 ・BCP（事業継続計画）および危機管理態勢の整備 ・各種リスク事象への対応、情報収集・分析、経営層への報告 ・統合リスク管理、保険引受リスク管理等への参画 ※入社後はOJTで知識習得が可能。事業部門の挑戦を適切なリスクテイクで支援いただきます。 募集職種 年休120日・残業月15h・在宅可！金融業界での経験を活かせるリスク管理

【月給298,000円】◎完全週休2日制

仕事内容 ✅ 月給298,000円～高収入！ ✅ 年間休日120日◎土日休み相談可 ✅ 少人数制（定員10名）で子ども一人ひとりと向き合える ✅ 未経験・ブランクOK！資格活かせる ✅ 5年で管理者へ！月給10万円UP \\ 具体的な仕事内容 // 定員10名の放課後等デイサービス施設にて、小中高生の子どもたちに向けた支援業務全般をお任せします。 - 主な業務内容 - ・日々の受け入れ・お見送り ・遊びや学習など日中活動の支援 ・送迎の同乗やサポート業務 ・施設内の清掃や備品整理 ・支援記録や報告書の作成 など ★1人ひとりの特性に寄り添いながら、「その子らしさ」を大切にできる現場です。 ★OJTや研修制度が充実しており、未経験から安心して始められます。 スタッフ1名あたり子ども3名前後を担当。 少人数だからこそ、子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、その成長を間近で見守ることができます。 ✅平日スケジュール 10:00｜出社 当日の流れを確認 支援準備や情報共有 10:00〜12:00｜準備・業務時間 活動（イベント）の企画 個別支援の準備 連絡帳の確認 12:00〜13:00｜ランチ休憩 13:00〜15:00｜お迎え（送迎） 学校へ向かい児童のお迎え 事業所に戻り、安全に引き渡し 到着後の見守り・支援準備 15:00〜17:30｜支援 来所児童の受け入れ 個別・集団の活動プログラム 宿題・余暇・運動・SSTなど 記録、見守り、声かけ 17:30〜18:30｜送迎 児童を順にご家庭へ送り届け 事業所では活動室の片付け・記録まとめ 翌日の準備 18:30｜送迎スタッフが帰所 送迎報告を受ける（様子・伝達事項など） 19:00｜退社 ✅土日祝スケジュール 9:00｜出社・送迎開始 利用児童のご家庭へお迎え 事業所へ到着後、支援準備 10:00〜17:00｜支援 午前活動 昼食サポート 午後活動 余暇支援・屋外活動・イベントなど 記録・見守り・環境調整 17:00〜18:00｜送迎 児童をご家庭へ送り届け 事業所に戻り片付け・記録 18:00｜退社

月給34.5万円～！完全週休2日◎笹塚駅/代田橋駅

仕事内容 ✅ あなたの専門性に見合う高収入345,000円～！ ✅ 心と身体を大切に週休2日制 ✅ 通勤ラクラク不動前駅徒歩4分 ✅ 実務未経験の児童発達支援管理責任者も大歓迎 ✅新事業所の立ち上げに携われるチャンス □具体的な仕事内容□ 「ひなたのかぜスマイル方南町」で、子どもたちの「できた！」の瞬間を共に創り出す児童発達支援管理責任者として、あなたの情熱と専門性を活かしませんか？ - 個別支援計画の作成・モニタリング（一人ひとりの個性と可能性を見つめ、輝く未来へのロードマップを描きます） - 療育プログラムの企画・実施（子どもたちの目が輝く「できた！」の瞬間を一緒に喜べます） - 保護者様との面談・相談対応（子どもの成長を共有し、信頼関係を紡ぎます） - スタッフの育成・指導（チーム全体の成長をリードし、支援の質を高めます） - 関係機関との連携調整（学校や行政との連携で子どもの可能性を広げます） - 送迎業務（できる方のみ） 【✨1日の流れ✨】 - 平日 - 10:00 出社 ・事業所全体の1日のスケジュール確認 ・スタッフへの連絡事項共有、ミーティング ・個別支援計画の進捗チェック・記録確認 10:00～12:00 支援準備・計画業務 ・支援プログラムの作成・見直し ・アセスメント（初回/更新）、モニタリングの準備 ・保護者からの相談対応（電話・LINEなど） ・関係機関（学校・相談支援・医療）との連絡調整 12:00～13:00 ランチタイム 13:00～15:00 送迎状況の把握・記録整理 ・スタッフが行う送迎のルートや出発確認 ・支援記録の点検、加算要件の確認 ・ケース会議やスタッフ研修の企画・運営準備 15:00～17:30 来所対応・支援マネジメント ・子どもたちの様子確認、スタッフへの支援指示 ・個別支援計画に基づいた活動内容のフィードバック ・保護者対応（お迎え時の説明・相談対応） ・支援記録の確認・必要な修正依頼 17:30～18:30 送迎中の事務処理・記録業務 ・モニタリング記録・支援プロセスの整理 ・スタッフの支援内容の振り返り ・翌日のプログラム準備、学校・関係機関への報告連絡 18:30 送迎スタッフ帰着後 ・送迎報告の受け取り、ヒヤリハット等の確認 ・スタッフとの最終ミーティング 19:00 退社 - 土日祝 - 9:00 出社・送迎状況の確認 ・当日の流れの確認、スタッフへの指示 ・保護者からの相談対応 10:00～17:00 支援・マネジメント業務 ・活動支援に入りながら、子どもたちの様子を評価 ・個別支援計画に基づく支援内容のチェック ・記録の点検・修正指示 ・保護者対応（来所時の相談） 17:00～18:00 送迎・事務処理 ・送迎スタッフ帰着後の報告確認 ・翌日の支援内容の最終チェック、関係機関への連絡調整 18:00 退社

【年収1,000万円を目指せる】未経験から高収入に挑戦！成果を収入に還元する買取スタッフ

仕事内容: 商業施設やスーパーなどの催事ブースで、買取イベントのご案内・接客・査定対応をお任せします。 「ブランド品に詳しくないけれど大丈夫？」 そんな方も、本社研修と現場でのOJTを通して基礎から学べます。 大切なのは、お客様の話に耳を傾けること。品物に込められた思いもくみ取りながら、納得いただける買取を目指します。 【具体的なお仕事の流れ】 ・催事の準備、お客様へのご案内 ブースを準備し、お買い物中のお客様へのお声がけやチラシ配布で、開催中の買取イベントをご紹介します。 ・お品物の確認、ヒアリング ブランドバッグ・時計・貴金属などをお持ちいただいたお客様に、品物の状態やご希望を伺います。 ・写真を使った査定相談 品物を撮影して専門部署へ送り、真贋や相場を確認します。専門部署のサポートを受けながら、査定や接客の知識を身につけていけます。 ・金額のご案内、買取手続き 査定結果を丁寧に説明し、ご納得いただいたうえで買取手続きを進めます。買取後は商品や実績の管理も行います。 【1日のスケジュール例】 ・10:00〜 業務開始。準備・イベントのご案内・接客対応 ・途中で1時間の休憩 ・午後もお客様へのご案内、査定相談、買取対応 ・業務終了に向けて商品・実績の確認と片付け ・18:00 業務終了 ※上記は流れの一例です。催事の状況に応じて進めます。 【未経験でも安心の理由・手厚いサポート】 入社後は、本社での研修と先輩に教わりながら実践するOJTを用意しています。 接客の進め方や査定の基本を学び、分からないことはチームに相談しながら成長できます。 活動先は関東の商業施設・スーパーなど。催事会場は週ごとに変わるため、さまざまなお客様との出会いがある仕事です。

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 マンションやビルの大規模修繕工事における「施工管理（工事の全体管理・現場アシスタント）」のお仕事です。 「施工管理」とは、実際に工具を持って作業するのではなく、職人さんを取りまとめて安全・スムーズに工事が進むようスケジュールや現場を管理する「現場の監督・まとめ役」です。 ◎職種・業界未経験者歓迎！接客・営業・サービス業など、人と話す経験が活かせます！ ◎実際に工事作業は行いません（管理業務専門です） ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 住んでいる方が長く安心して暮らせるよう、建物をキレイに保つ工事です。 ・外壁の補修や塗り替え、防水工事 ・古くなった排水管や設備・ドアの交換 など ※居住者がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！冬場も17:30原則定時退社です。 ■未経験から始める「入社直後のお仕事」 最初から難しい業務はお任せしません！先輩社員とペアになり、補助業務からスタートします。 ・現場の写真撮影およびパソコンでの写真整理（キーボード入力ができればOK） ・住民の方への工事スケジュールの案内チラシ配布・掲示 ・職人さんへの当日の作業内容の連絡・安全確認 ・工事終了後の現場の簡単な点検・清掃確認 ※慣れてきたら、協力会社（足場・塗装・防水など）の手配や、工程表の作成などを段階的に学んでいきます。 ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・スケジュール確認 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順の指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場の清掃 （17:30）業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■充実の研修＆キャリアステップ ・入社初日：マニュアルに沿った安心の座学研修 ・現場着任：先輩とのOJTで基礎から現場実務を習得 ・資格取得サポート：受講費や受験費用は会社が全面負担！2級→1級建築施工管理技士などの国家資格取得を目指せます（未経験スタートで資格を取得した先輩多数） ・将来の選択肢：現場代理人として活躍するほか、点検を行うサービス部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■働きやすさ・おすすめポイント ・完全週休2日制（土日祝休み／年間休日120日以上）で家族やプライベートの時間も充実 ・担当エリアは東京・神奈川が中心／直行直帰OK（電車移動・社用車利用） ・転勤なし／学歴不問／ブランクOK／第二新卒歓迎 ・昨年度賞与実績：賞与年2回（平均2〜5ヶ月分）＋決算賞与（2〜2.5ヶ月分）

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 マンションやビルの大規模修繕工事における「施工管理（工事の全体管理・現場アシスタント）」のお仕事です。 「施工管理」とは、実際に工具を持って作業するのではなく、職人さんを取りまとめて安全・スムーズに工事が進むようスケジュールや現場を管理する「現場の監督・まとめ役」です。 ◎職種・業界未経験者歓迎！接客・営業・サービス業など、人と話す経験が活かせます！ ◎実際に工事作業は行いません（管理業務専門です） ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 住んでいる方が長く安心して暮らせるよう、建物をキレイに保つ工事です。 ・外壁の補修や塗り替え、防水工事 ・古くなった排水管や設備・ドアの交換 など ※居住者がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！冬場も17:30原則定時退社です。 ■未経験から始める「入社直後のお仕事」 最初から難しい業務はお任せしません！先輩社員とペアになり、補助業務からスタートします。 ・現場の写真撮影およびパソコンでの写真整理（キーボード入力ができればOK） ・住民の方への工事スケジュールの案内チラシ配布・掲示 ・職人さんへの当日の作業内容の連絡・安全確認 ・工事終了後の現場の簡単な点検・清掃確認 ※慣れてきたら、協力会社（足場・塗装・防水など）の手配や、工程表の作成などを段階的に学んでいきます。 ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・スケジュール確認 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順の指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場の清掃 （17:30）業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■充実の研修＆キャリアステップ ・入社初日：マニュアルに沿った安心の座学研修 ・現場着任：先輩とのOJTで基礎から現場実務を習得 ・資格取得サポート：受講費や受験費用は会社が全面負担！2級→1級建築施工管理技士などの国家資格取得を目指せます（未経験スタートで資格を取得した先輩多数） ・将来の選択肢：現場代理人として活躍するほか、点検を行うサービス部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■働きやすさ・おすすめポイント ・完全週休2日制（土日祝休み／年間休日120日以上）で家族やプライベートの時間も充実 ・担当エリアは東京・神奈川が中心／直行直帰OK（電車移動・社用車利用） ・転勤なし／学歴不問／ブランクOK／第二新卒歓迎 ・昨年度賞与実績：賞与年2回（平均2〜5ヶ月分）＋決算賞与（2〜2.5ヶ月分）

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 マンションやビルの大規模修繕工事における「施工管理（工事の全体管理・現場アシスタント）」のお仕事です。 「施工管理」とは、実際に工具を持って作業するのではなく、職人さんを取りまとめて安全・スムーズに工事が進むようスケジュールや現場を管理する「現場の監督・まとめ役」です。 ◎職種・業界未経験者歓迎！接客・営業・サービス業など、人と話す経験が活かせます！ ◎実際に工事作業は行いません（管理業務専門です） ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 住んでいる方が長く安心して暮らせるよう、建物をキレイに保つ工事です。 ・外壁の補修や塗り替え、防水工事 ・古くなった排水管や設備・ドアの交換 など ※居住者がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！冬場も17:30原則定時退社です。 ■未経験から始める「入社直後のお仕事」 最初から難しい業務はお任せしません！先輩社員とペアになり、補助業務からスタートします。 ・現場の写真撮影およびパソコンでの写真整理（キーボード入力ができればOK） ・住民の方への工事スケジュールの案内チラシ配布・掲示 ・職人さんへの当日の作業内容の連絡・安全確認 ・工事終了後の現場の簡単な点検・清掃確認 ※慣れてきたら、協力会社（足場・塗装・防水など）の手配や、工程表の作成などを段階的に学んでいきます。 ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・スケジュール確認 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順の指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場の清掃 （17:30）業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■充実の研修＆キャリアステップ ・入社初日：マニュアルに沿った安心の座学研修 ・現場着任：先輩とのOJTで基礎から現場実務を習得 ・資格取得サポート：受講費や受験費用は会社が全面負担！2級→1級建築施工管理技士などの国家資格取得を目指せます（未経験スタートで資格を取得した先輩多数） ・将来の選択肢：現場代理人として活躍するほか、点検を行うサービス部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■働きやすさ・おすすめポイント ・完全週休2日制（土日祝休み／年間休日120日以上）で家族やプライベートの時間も充実 ・担当エリアは東京・神奈川が中心／直行直帰OK（電車移動・社用車利用） ・転勤なし／学歴不問／ブランクOK／第二新卒歓迎 ・昨年度賞与実績：賞与年2回（平均2〜5ヶ月分）＋決算賞与（2〜2.5ヶ月分）

月給38万円～/年収550万円可/土日休み/年休125日/残業月10h以下/未経験8割

仕事内容: ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもとリハビリテーションを行います。 ■身体機能・生活動作の評価 ■ご自宅でのリハビリテーション ■日常生活動作・生活環境への支援 ■ご家族への相談・助言 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ■看護師・ケアマネジャー等との連携 ＜訪問について＞ ■訪問件数：1日5～7件程度 ■訪問エリア：事業所から半径約3km ■移動方法：電動アシスト自転車 ※電動アシスト自転車は会社から貸与します（私的利用可）。 ＜業務を支えるサポート体制＞ 記録は専用アプリを使用し、訪問先からスマートフォンで入力できます。 AIによる書類作成支援も活用し、記録・書類業務の効率化を進めています。 入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタート。 訪問リハビリ未経験の方も、経験・習熟度に合わせて独り立ちできるようサポートします。 独り立ち後も、判断に迷った際は管理者や先輩スタッフへ相談できる体制を整えています。

月給40.5万円～/年休125日/土日祝休み/残業月10時間以下/笹塚駅/在宅医療に携われる

仕事内容: 【きらめきの特徴１】 ✅病状だけでなく暮らしやご家族の相談にも関わる ✅訪問中の判断は管理者・先輩へ相談 ✅訪問先でスマホ記録｜報告書作成はAIが支援 ✅看護の経験を活かせる｜訪問看護経験不問 ✅4日間の研修と、習熟に合わせた同行訪問 ✅有給は1時間単位｜入社直後の前借も可能 【きらめきの特徴２】 ✅毎年7月の定期昇給・毎月の実績還元 ✅時短勤務もインセンティブの対象 ✅子の年齢制限がない育児短時間勤務制度 ✅病児保育費用を半額補助 ✅管理者やエリアマネージャーへのステップアップも可能 ✅看護師とリハビリ職が訪問の情報を共有 ✥─────────────────✥ 【病院や施設での経験を、訪問看護に活かせる】 きらめき訪問看護リハビリステーションでは 医師の指示書に基づき、 利用者様のご自宅を訪問します。 病棟や施設で培った観察力や判断力、 利用様やご家族への対応経験は、訪問看護でも活かせます。 だから訪問看護が初めての方も歓迎！ 【主な業務内容】 ●健康状態の観察・バイタルチェック ●服薬管理・服薬指導 ●点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ●ターミナルケア ●ご家族からの相談への対応・支援 ●医師・ケアマネジャー等との連携 ●訪問記録・計画書・報告書の作成 【仕事の進め方】 訪問件数は1日4〜6件程度が目安です。 利用者様の状態や緊急訪問等によって、 件数や順番が変わる場合があります。 訪問予定は、管理者や事業所内のスタッフと相談しながら共有します。 訪問内容は、貸与スマートフォンの 専用アプリで入力できます。 AIが報告書作成をサポートするので、訪問中に記録業務がスムーズに進められます！ ●電動アシスト自転車で訪問 事業所から半径約3km圏内。 普通自動車運転免許は不要です。 ✥─────────────────✥ 【一人ひとりのペースに合わせたサポート体制】 4日間の研修と先輩スタッフの同行訪問を通じて、 訪問看護や記録の方法を学びます。 その後は先輩が見守る中で出来ることを増やしていき、 習熟度を確認しながら独り立ちへ進んでいきます。 同行訪問は1か月を目安に、 これまでの経験や習熟度に合わせて進めます。 安心して訪問できるように、一人ひとりの状況を確認しながら独り立ちができます！ 訪問業務の経験や現在の役割に合わせて、入職時研修・フォローアップ研修・キャリアアップ研修を実施！ 入職時だけでなく、現場に出てからも必要な知識を学びながら次のキャリアを目指せるようしっかりサポートしています。 【訪問中に迷ったときの相談先】 一人で訪問するようになっても、管理者や先輩スタッフへ相談できる環境です！ ✥─────────────────✥ 本求人は 平日週5日勤務・年間休日125日・オンコールあり の求人です。 オンコールなし、週休3日の常勤応募も可能なので どうぞ気軽にお申し付けくださいくださいませ。

年収例421万円〜・遅番手当あり・土日祝休・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 「その子らしく、伸びていく。」を大切に、 ベネッセの保育園で 子どもが主役の保育を 一緒に実践しませんか？ ＼＼ この求人のおすすめポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆進研ゼミ・こどもちゃれんじの 社員割引あり ◆月給283,500円〜 ＋賞与年2回（計3ヶ月分） ◆土日祝休み（土曜出勤は月1〜2回） ◆社宅制度あり （自己負担は家賃月1万円のみ） ◆実務未経験・ブランクOK （保育士資格をお持ちの方） 入社時研修あり ◆複数担任制でチームで支え合える ◆交通費全額支給（上限10万円） ◆保育手当・時短勤務で 子育てと両立しやすい ✅ 30年以上の運営で培った保育の考え方 1994年に保育事業をスタート。 ブランドメッセージ 「その子らしく、伸びていく。」は スタッフみんなで考えて 生まれた言葉です。 保育メソッドを「40の言葉」に 整理し、スタッフ全員で 共有しています。 ✅ グループ規模の研修で学び続けられる 入社時研修で、ベネッセの保育の 考え方や安全衛生を学べます。 本部主催の研修・講演会や、 他園のスタッフと学ぶ ステップアップ研修など、 園の外でも学ぶ機会が たくさんあります。 中途入社の方向けの フォローアップもあり、 同じ時期に入社した仲間とも つながれます。 ✅ ベネッセグループならではの福利厚生 ・こどもちゃれんじ・進研ゼミの 社員割引 ・ベネッセグループ共済会 （医療費などの補助） ・日帰り人間ドック ・予防接種費用は全額会社負担 ご自身やご家族の毎日を支える 制度がそろっています。 ✅ 住まいの心配なく働ける社宅制度 会社が契約した物件に、 家賃の自己負担月1万円で 住むことができます。 敷金・礼金・更新料は 会社が負担し、 引越準備金10万円も支給します。 ※対象：保育園で働く正社員保育士／ 実務経験1年以上 （新卒は未経験可）／単身者／ ご実家から配属園まで 通勤60分以上の方 ✅ 継続的な収入アップを目指せる 評価による定期昇給に加え、 年1回の昇格試験で等級が 上がると基本給もアップします。 保育士等キャリアアップ研修を 修了すると、職務分野別 リーダー手当（10,000円）の 支給対象にもなります。 ◆ ベネッセの保育園でのお仕事 ◆ クラス担任またはフリーとして 保育に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ✅保育 ┗ 子どもの発達に合わせた 遊びや生活の援助 ┗ 安全・衛生に配慮した 環境づくり ✅クラス運営 ┗ 指導計画の立案 ┗ 保育環境の整備 ✅保護者支援 ┗ 日々の様子の共有、 子育ての相談 ✅園運営 ┗ 行事などの役割分担 ※園によっては、一時保育や 子育て支援センターを 担当いただくこともあります。 ★チームで支え合う保育です クラスは複数担任制で、 いつでも相談しながら 保育を進められます。 キャリア別の会議があり、 年齢や経験に関係なく 意見を出し合える雰囲気です。 ピアノが苦手でも大丈夫。 保育士同士で得意なことを 活かし合っています。 ＜「その子らしさ」を大切にする保育＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもが自分でやりたい遊びを 選べる環境づくりや、 自由遊びを大切にしています。 0〜2歳は担当制、 3〜5歳は異年齢クラスで、 一人ひとりとじっくり 向き合います （園により異なります）。 ＜長く働いていただくために＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 子育てと両立しやすい制度 育児時短勤務・残業制限は、 お子さまが小学3年生になる まで利用できます。 フルタイムで勤務しながら 保育園等を利用する方には、 保育手当（お子さま1人あたり 月1万円）を支給します。 男性の出産休暇や 産後パパ育休もあります。 ✅ 働きやすい勤務体制 開園時間内で実働8時間・ 週5日のシフト制。 残業は月平均10時間程度です。 ✅ 65歳定年で、 腰を据えて働ける ＜入社時期・見学について＞ 来年4月の入社も歓迎です。 すぐに働ける方も、 お気軽にご相談ください。 選考会の後に、可能な範囲で 園の見学もご案内しています。 ＜この園について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設形態：私立認可保育園 対象年齢：1歳児～就学前 定員：64名 （1歳：10名／2歳：13名／3歳：13名／4歳：14名／5歳：14名） 開園時間： 月～土 07:00～20:00 休園日：日・祝・年末年始 ＜園からのメッセージ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ベネッセ杉並和泉保育園は京王線代田橋駅から徒歩9分の住宅街にあり、外観・園内共にきれいな1歳から5歳までの64名の子どもの保育園です。『第二のお家』のように、スタッフも保護者の方も子どもたちも、保育園に関わる全ての人が自分らしく、そして居心地のよい保育園を目指しています。丁寧な保育をする中で子どもたちとの関係も深まり、個性豊かな子どもたちの成長を日々の保育や行事や食育活動などを通して感じられます。是非、仲間になってスタッフ同士共に育ち合い、子どもたちの育ちを共有しませんか？ （園長より） ＜ベネッセスタイルケアについて＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ベネッセスタイルケアは、 ベネッセグループで 介護と保育の事業を担う会社です。 グループの企業理念は 「よく生きる」。 子どもたちはもちろん、 保護者を含めた家族全体を 支えられるよう、 「自分の子どもを預けたいと 思える保育園」づくりを 目指しています。

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 東京・神奈川エリアにおけるマンション・ビルの「大規模修繕工事・建築改修工事」の施工管理（現場代理人・所長クラス含む）を担当します。 大規模修繕の経験者はもちろん、建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちであれば、 外壁・タイル補修、防水・塗装工事の施工管理経験やビル・学校・病院の改修、専門工事会社での経験がある方は、即戦力として優遇いたします！ ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 居住者様や利用者が長く安心して建物を使えるよう、外壁・防水・設備などを一新する改修工事です。 ※居住者様がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！ 業界内でもトップクラスの働きやすさで、年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝休み）、冬場も17:30原則定時退社を徹底しています。 ■具体的な業務内容 協力会社（足場・下地・塗装・防水・金物・設備など）と連携し、現場の指揮・管理を行います。 ◇お客様（管理会社・管理組合など）との打ち合わせ・事前協議 ◇施工計画書・全体工程表の作成および協力会社・職人・資材の手配 ◇現場での安全管理・品質管理・工程管理・原価（コスト）管理 ◇近隣・居住者様への工事説明・案内および各種フォロー ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・危険箇所の確認および工程の共有 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場清掃 （17:30）清掃完了・業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■入社後のフォローと安心のバックアップ ◇初日はマニュアルに沿った座学研修を実施。 ◇その後は先輩の現場補助としてOJTを開始（大規模修繕経験者は1現場経験すれば当社の流れを掴めます）。 ◇設立20年以上の実績から業務のトラブルや工程も予測可能なものが多く、会社全体で手厚くフォローする体制が整っています。 ■経験者に選ばれる圧倒的な好待遇・ポイント ◇【業界トップクラスの還元率】昨年度実績：賞与年2回（平均4〜7ヶ月分）＋決算賞与（2.5〜4ヶ月分） ◇【資格手当も充実】一級建築士（月3万円）、1級建築施工管理技士（月2万円）など毎月の給与にしっかり還元！ ◇【直行直帰OK】担当エリアは東京・神奈川がメイン（電車移動・社用車利用） ◇【プライベート充実】完全週休2日（土日祝休み／年休120日以上）で、育休取得後に復帰したパパさん監督も多数活躍中！ ◇【転勤なし】腰を据えて長期間安定して働ける環境です。

週4日正社員/月給34万円～/年休160日以上/土日祝休み/未経験8割

仕事内容: 【週4日勤務の正社員】 医師の指示書に基づき、ご利用者様のご自宅を訪問して看護を提供します。 ＜主な業務＞ ■健康状態の観察・バイタルチェック ■服薬管理・服薬指導 ■点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ■ターミナルケア ■ご家族への相談・支援 ■医師・ケアマネジャー等との連携 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ＜訪問について＞ ■1日4～6件程度 ■事業所から半径約3km圏内 ■電動アシスト自転車で訪問 ※普通自動車運転免許不要 記録は専用アプリを使用し、訪問先からスマートフォンで入力できます。 AIによる書類作成支援も導入しています。

月給46.1万円～×土日祝休み/ 残業月10h以下/ 原則訪問業務なし/ 30事業所の運営ノウハウ充実

仕事内容: 【原則訪問業務なし】 訪問看護ステーションの管理者として、事業所運営・スタッフマネジメントを中心にお任せします。 ＜主な業務＞ ■スタッフのフォロー・指導 ■スタッフのスケジュール管理 ■ご利用者様の状況把握・管理 ■医師・ケアマネジャー等との連携 ■事業所運営に関する各種調整 ■スタッフ指導・状況把握のための同行訪問 ＜管理者業務について＞ ■スタッフ管理・ご利用者様管理が中心 ■訪問は状況把握や同行訪問が中心 ■請求業務は事務スタッフが対応 記録・情報共有には専用アプリを使用。 スマートフォンやAIによる書類作成支援も活用し、管理業務の効率化を進めています。

月給35.5万円～/オンコールなし/年休125日/未経験8割/残業月10h以下

仕事内容: 【オンコールなし】 医師の指示書に基づき、ご利用者様のご自宅を訪問して看護を提供します。 ＜主な業務＞ ■健康状態の観察・バイタルチェック ■服薬管理・服薬指導 ■点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ■ターミナルケア ■ご家族への相談・支援 ■医師・ケアマネジャー等との連携 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ＜訪問について＞ ■1日4～6件程度 ■事業所から半径約3km圏内 ■電動アシスト自転車で訪問 　※普通自動車運転免許不要 記録は専用アプリを使用し、訪問先からスマートフォンで入力できます。 AIによる書類作成支援も導入しています。

仕事内容 仕事内容 クリニックにおける看護業務 電車通勤も快適！「代田橋」駅から徒歩5分 杉山産婦人科世田谷は、東京都世田谷区に位置しています。京王線「代田橋」駅から徒歩5分、井の頭線「新代田」駅から徒歩9分、井の頭線・小田急線「下北沢」駅から徒歩12分の立地です。複数の路線と駅を利用できる立地のため、電車通勤を希望する方もスムーズにアクセスできます。 職場・施設について 専門性の高い看護スキルを身につけるチャンスです 診療科・専門領域 小児科 アピールポイント 【電車通勤も快適！「代田橋」駅から徒歩5分】 ・杉山産婦人科世田谷は、東京都世田谷区に位置しています。京王線「代田橋」駅から徒歩5分、井の頭線「新代田」駅から徒歩9分、井の頭線・小田急線「下北沢」駅から徒歩12分の立地です。複数の路線と駅を利用できる立地のため、電車通勤を希望する方もスムーズにアクセスできます。 【OJTあり♪チーム医療で患者さまを支援】 ・杉山産婦人科世田谷では全スタッフでチーム医療を重視しており、各職の連携があってこそ良い医療が提供できると考えています。医師や看護師、助産師などの多職種が専門性を活かし、一丸となり患者さまの支援を実施。職種の垣根を超えたチームワークの素晴らしさを実感し、気持ちよく活躍できる職場です。 ・教育面ではOJTを採用し、現場で実務経験を積みながら業務内容を覚えられるようにサポート。産婦人科での看護が未経験の方も、安心してスタートを切れます。 【シックな色合いの落ち着いた院内も魅力】 ・杉山産婦人科世田谷内の落ち着いた雰囲気も、働く魅力の一つです。内装はシックな色合いで統一されており、患者さまはもちろん看護師も快適に過ごせる環境があります。

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、工場現場事務 東京・神奈川エリアにおけるマンション・ビルの「大規模修繕工事・建築改修工事」の施工管理（現場代理人・所長クラス含む）を担当します。 大規模修繕の経験者はもちろん、建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちであれば、 外壁・タイル補修、防水・塗装工事の施工管理経験やビル・学校・病院の改修、専門工事会社での経験がある方は、即戦力として優遇いたします！ ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 居住者様や利用者が長く安心して建物を使えるよう、外壁・防水・設備などを一新する改修工事です。 ※居住者様がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！ 業界内でもトップクラスの働きやすさで、年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝休み）、冬場も17:30原則定時退社を徹底しています。 ■具体的な業務内容 協力会社（足場・下地・塗装・防水・金物・設備など）と連携し、現場の指揮・管理を行います。 ◇お客様（管理会社・管理組合など）との打ち合わせ・事前協議 ◇施工計画書・全体工程表の作成および協力会社・職人・資材の手配 ◇現場での安全管理・品質管理・工程管理・原価（コスト）管理 ◇近隣・居住者様への工事説明・案内および各種フォロー ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・危険箇所の確認および工程の共有 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場清掃 （17:30）清掃完了・業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■入社後のフォローと安心のバックアップ ◇初日はマニュアルに沿った座学研修を実施。 ◇その後は先輩の現場補助としてOJTを開始（大規模修繕経験者は1現場経験すれば当社の流れを掴めます）。 ◇設立20年以上の実績から業務のトラブルや工程も予測可能なものが多く、会社全体で手厚くフォローする体制が整っています。 ■経験者に選ばれる圧倒的な好待遇・ポイント ◇【業界トップクラスの還元率】昨年度実績：賞与年2回（平均4〜7ヶ月分）＋決算賞与（2.5〜4ヶ月分） ◇【資格手当も充実】一級建築士（月3万円）、1級建築施工管理技士（月2万円）など毎月の給与にしっかり還元！ ◇【直行直帰OK】担当エリアは東京・神奈川がメイン（電車移動・社用車利用） ◇【プライベート充実】完全週休2日（土日祝休み／年休120日以上）で、育休取得後に復帰したパパさん監督も多数活躍中！ ◇【転勤なし】腰を据えて長期間安定して働ける環境です。

完全週休2日/土日◎年休120日以上◎夜間工事なし◎転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、工場現場事務 東京・神奈川エリアにおけるマンション・ビルの「大規模修繕工事・建築改修工事」の施工管理（現場代理人・所長クラス含む）を担当します。 大規模修繕の経験者はもちろん、建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちであれば、 外壁・タイル補修、防水・塗装工事の施工管理経験やビル・学校・病院の改修、専門工事会社での経験がある方は、即戦力として優遇いたします！ ■具体的にどんな工事？（大規模修繕とは） 居住者様や利用者が長く安心して建物を使えるよう、外壁・防水・設備などを一新する改修工事です。 ※居住者様がいる中での工事のため【夜間作業・深夜工事一切なし】！ 業界内でもトップクラスの働きやすさで、年間休日120日以上・完全週休2日制（土日祝休み）、冬場も17:30原則定時退社を徹底しています。 ■具体的な業務内容 協力会社（足場・下地・塗装・防水・金物・設備など）と連携し、現場の指揮・管理を行います。 ◇お客様（管理会社・管理組合など）との打ち合わせ・事前協議 ◇施工計画書・全体工程表の作成および協力会社・職人・資材の手配 ◇現場での安全管理・品質管理・工程管理・原価（コスト）管理 ◇近隣・居住者様への工事説明・案内および各種フォロー ■1日の基本的な流れ （08:00）現場朝礼・危険箇所の確認および工程の共有 （08:15）作業開始（途中15分の小休憩あり） （12:00）お昼休憩（1時間） （13:00）昼礼・午後の作業手順指示（途中15分の小休憩あり） （17:15）作業終了＆現場清掃 （17:30）清掃完了・業務終了（報告書作成等を行い、原則定時退社！） ■入社後のフォローと安心のバックアップ ◇初日はマニュアルに沿った座学研修を実施。 ◇その後は先輩の現場補助としてOJTを開始（大規模修繕経験者は1現場経験すれば当社の流れを掴めます）。 ◇設立20年以上の実績から業務のトラブルや工程も予測可能なものが多く、会社全体で手厚くフォローする体制が整っています。 ■経験者に選ばれる圧倒的な好待遇・ポイント ◇【業界トップクラスの還元率】昨年度実績：賞与年2回（平均4〜7ヶ月分）＋決算賞与（2.5〜4ヶ月分） ◇【資格手当も充実】一級建築士（月3万円）、1級建築施工管理技士（月2万円）など毎月の給与にしっかり還元！ ◇【直行直帰OK】担当エリアは東京・神奈川がメイン（電車移動・社用車利用） ◇【プライベート充実】完全週休2日（土日祝休み／年休120日以上）で、育休取得後に復帰したパパさん監督も多数活躍中！ ◇【転勤なし】腰を据えて長期間安定して働ける環境です。

＜定着率92.7％＞営業外の居残り練習なし！ヘアカット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！

仕事内容 ＼独自の『営業時間内研修』で、6ヶ月後にはスタイリストへ／ 「頑張っているのに成果が出ない…」と悩むアシスタントの方へ 専属トレーナーがつきっきりで基礎からしっかり指導！ サービス残業・居残り練習ゼロ！ 指名・売上ノルマなし！原則定時退社でプライベートも充実！ 周りと比べず自分のペースでしっかり上達できる環境です。 ―――――――――――――――――――― カット未経験・アシスタント歴のみの方も大歓迎！ ―――――――――――――――――――― ◆最短6ヶ月でスタイリストに！一歩先へ進める環境 ◆居残り練習・サービス残業０！練習はすべて「勤務時間内」 ◆専属トレーナーの個別指導で「感覚」ではなく理論で学べる ◆指名制度・売上ノルマなし！同期との競争ストレスもなし ◆毎日の休憩はたっぷり90分を必ずキープ♪ ◆週休2日＆土日祝休みもOK！希望休も月3日あり ◆一人暮らしサポート・手当も充実で20代の生活を応援！ ◆将来のキャリアも多彩！トレーナーやマネジメント職への道も ―――――――――――――――――――― まずは”体験会”にお気軽にご参加ください！ ―――――――――――――――――――― ＼カット専門店の先駆けとして／ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリスト（アシスタント）を大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― ＼センスがないのかも…と諦めかけていた私が変われた場所／ ―――――――――――――――――――― 20代・元アシスタント / 女性スタッフ N.Kさん ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 営業後の深夜まで残って練習しているのに、 なかなかカットの合格がもらえず、 後から入った同期にどんどん先を越されていました。 「自分にはセンスがないのかな…」と 諦めかけていたときにQB HOUSEに出会ったんです。 - 【入社して驚いたこと】 「居残り練習は一切なし、研修はすべて営業時間内」と聞いて驚きました。 専属のトレーナーさんがつきっきりで、 「どこで手が止まっているのか」「なぜ失敗したのか」 を丁寧に教えてくれたので、何が原因でうまくいかないのかが明確になり 今までモヤモヤしていた課題が一気にクリアになりました！ - 【今のやりがいと成長】 研修を終えて店舗に配属されてからは、指名や売上ノルマを気にせず、 自分のカット技術向上だけに集中できています。 今では1日20人以上をカットできるようになり、 「同期に置いていかれる焦り」などからも完全に解放されました！ 定時で帰れるのでプライベートも充実しています。 ＼営業後の居残り練習で体力的にも精神的にも限界を感じていませんか？／ その努力、ここなら半年で実を結びます。 営業後の遅い練習はなし！定時退社で自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――――――― QB HOUSEで悩みが解決する4つの理由 ―――――――――――――――――――― ・時間外の居残り練習は一切なし！ 研修はすべて勤務時間内（給料発生）で実施。 仕事が終わったらサクッと定時退社できます。 ・マンツーマンに近い丁寧なトレーナー指導 感覚頼みの指導ではなく、 納得しながらステップアップできる育成ノウハウを確立しています。 ・売上ノルマ・指名競争なし 売上や指名数で同期と比べられるストレスはありません。 お客様一人ひとりのカットに集中できます。 ・週休2日・土日祝休みもOK プライベートを充実させながら、美容師としてのスキルも磨けます。 しっかり休みながら練習・業務に取り組めるため、体力的な無理なく長く続けられます。 いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。

【26年12月オープン】無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

ヘアカット専門店【月給30万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給30万～47.1万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

【26年12月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

未経験歓迎／残業ほぼなし／年間休日120日／月給30万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー ⭐職種・業界未経験大歓迎！ ⭐月給30万円～ ⭐完全週休2日制！ ⭐残業ほぼなし ⭐直行直帰可能でスケジュール自由 ー 採用ポジションの魅力 ー ✅未経験から年収アップ可能 研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。 高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。 様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。 ＜先輩社員の年収例＞ ・730万円／44歳・入社8年目（月給52万円＋賞与） ・600万円／35歳・入社4年目（月給43万円＋賞与） ✅圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。 ✅「生徒の夢を応援する」共通の目標 FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。 明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー（SV）と比べて仕事を進めやすいです。 ー 主な業務 ー フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15～20教室を担当し、 スーパーバイザー（SV）として開校準備～開校後の経営を支援します。 ●開校前 ・教室長・講師・生徒の募集 ・教室運営に関するトレーニング ※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。 ●開校後 ・定期訪問による経営支援 ・教室運営のアドバイス ・生徒集客のためのプロモーション企画 ・担当教室の計数管理 ・最新の受験情報の共有 ※主に１～２週間に１回定期訪問を実施。 ー トライプラスとは ー 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、 きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー（SV）の採用に力を入れています。 ー 裁量を持った働き方が可能 ー ✅転勤なし ✅残業ほぼなし ✅直行直帰可 ✅休日も裁量あり スーパーバイザー（SV）の特徴は、自立型の働き方が可能であること。 全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。 休日は日曜＋もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。 残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。 ー 研修制度 ー ◎入社後研修（約1ヶ月） 塾ビジネスの基本からスーパーバイザー（SV）の業務まで必要な知識を習得。 ▼ ◎先輩の同行研修（約2週間） 様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。 ▼ ◎スーパーバイザー（SV）としてスタート ・定期的なスキルアップ研修（毎月実施） ・毎週の仲間とのサポートミーティング（チーム制） ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」 「プレーヤーとして極めていく」 「本部や別の部門にキャリアチェンジする」 「新規サービスを開発する」 など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。

未経験からのチャレンジ大歓迎！安定性とやりがいのある環境で、心機一転始めませんか！

仕事内容 未経験から、次のキャリアへ。 頑張りがきちんと評価される環境で、営業所長も目指せます。 「営業に挑戦してみたい」 「今よりもっと評価される環境で働きたい」 「若いうちからキャリアアップしたい」 そんな方を歓迎します。 株式会社MSKは、施設警備や交通誘導警備などの 警備サービスを全国で展開する会社です。 今回募集するのは、 法人のお客様に当社の警備サービスをご提案する 月給30万円以上可能な営業職。 営業経験や警備業界の知識は問いません。 実際に、現在活躍している先輩たちの多くも未経験からのスタートです。 入社後は研修や先輩社員のサポートを通して仕事を覚えていけるため、 営業が初めての方も安心してスタートできます。 そして当社では、社歴だけではなく、 営業成果や日々の仕事への姿勢、 周囲への貢献なども含めて評価。 頑張り次第では、 早い段階から営業所長などのポジションを目指すこともできます。 実際に、 入社2～3年で営業所長へ昇格した社員や、 26歳で営業所長になった社員も紹介されています。 「未経験だから」ではなく、 これからどうなりたいか。 あなたのこれからのキャリアを 是非MSKでつくってみませんか？ 【仕事内容】 企業のお客様へ、当社の警備サービスをご提案します。 建設会社や土木会社、スーパー、商業施設など、 さまざまな企業がお客様です。 お客様の予算や現場の状況、必要な警備人数などを伺いながら、 最適な警備サービスをご提案していきます。 単にサービスを「売る」だけではありません。 何度もお客様のもとへ足を運び、 困ったときに頼っていただけるような 関係をつくっていくことが大切な営業です。 「信頼が成果につながる営業」として、 継続的な訪問や丁寧なコミュニケーションを重視しています。 主な業務は以下の通りです。 ＜具体的な業務内容＞（1）営業活動(提案活動) （2）事務作業 (1)お客様への営業・提案 新規・既存のお客様を訪問し、警備に関するニーズをヒアリング。 「新しい工事が始まる」 「施設の警備を強化したい」 「イベントで警備スタッフが必要」 といったご要望に合わせてサービスをご提案します。 取引実績のあるお客様リストなどをもとに 営業活動を行います。 →お客様・警備現場のフォロー 契約後も定期的にお客様や現場を訪問します。 ・警備スタッフの状況確認 ・お客様へのヒアリング ・現場巡回 ・必要に応じた人員調整 ・警備スタッフへのフォロー などを行います。 お客様と警備スタッフの双方を支える役割です。 （2）事務業務 帰社後は、 ・見積書 ・契約書 ・報告書 などの作成を行います。 社内の事務スタッフとも協力して進めていきます。 【未経験からしっかり育てます】 入社後、いきなり一人で営業を任せることはありません。 まずは研修を通して、 ・警備業界について ・警備サービスについて ・仕事の進め方 ・営業の基本 などを学びます。 その後は先輩社員と一緒にお客様を訪問しながら、 実際の仕事を覚えていきます。 少しずつ担当のお客様を持ち、 独り立ちを目指していきましょう。 「基礎研修→OJT→独り立ち」という 段階的な教育体制が備わっております！ 【頑張りがキャリアにつながる会社です】 MSKでは、ただ数字だけを見るのではありません。 営業成果に加えて、 ・仕事に取り組む姿勢 ・お客様への対応 ・現場スタッフへのフォロー ・周囲との連携 ・チームへの貢献 なども含めて総合的に評価します。 だからこそ、未経験からスタートした社員にも キャリアアップのチャンスがあります。 営業として経験を積んだ先には、 営業スタッフ ↓ 営業所長 ↓ 支社長 ↓ 担当部長・営業部長 など、さらに上のポジションを目指すことも可能です。 会社自体も拠点を拡大しているため、新しいポジションが生まれやすい環境です。 今でも、年3～9拠点のペースで拠点を増やし、 営業所長だけでなく支社長や営業部長まで 将来的に目指せる会社です。 「年功序列よりも、頑張った分だけ評価されたい」 そんな方にピッタリな求人だと思います！

【未経験歓迎】社会福祉主事任用資格を活かせる生活相談員/完全週休2日制・日曜固定休

仕事内容 【未経験歓迎】社会福祉主事任用資格を活かせる生活相談員/完全週休2日制・日曜固定休 ✨資格を活かして未経験から生活相談員へ。研修充実で安心スタート! ✨介護経験がなくても、相談支援のプロを目指せます！ デイサービスの生活相談員として、お客様やご家族の相談窓口を担うお仕事です。 介護スタッフやケアマネジャーと連携しながら、 お客様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるようサポートします。 ✨主な業務内容 ・ご利用相談や契約手続き ・お客様やご家族の相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・担当者会議への参加 ・計画書や報告書などの書類作成 ・現場スタッフとの情報共有・連携 ・現場での介護業務 ✨この仕事の魅力 ■福祉の知識を活かして未経験からスタートできる。 社会福祉主事任用資格があれば、介護現場経験がなくても生活相談員に挑戦できます。 ■お客様の人生に深く関われる デイサービスだけでなく、ご自宅での生活まで見据えて支援できる仕事です。 お客様やご家族、ケアマネジャーから感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 ■専門知識が身につく 介護保険制度や相談支援スキルなど、将来に役立つ知識を実践で学べます。 ■ケアマネジャーの視点が学べる 担当者会議への参加やケアマネジャーとの連携を通じて、在宅介護全体を考える力が身につきます。 ■お客様の「できる」を増やせる チームで考えた支援によって、お客様の生活が良い方向へ変化した時に大きな達成感があります。 ✨安心して相談員デビューできる環境 ■まずは相談員候補からスタート 相談員候補として現場経験を積み、着実にステップアップできる環境です。 ■安心のサポート体制 現場の先輩に加え、相談員育成チームや本社請求部署があなたをサポートします。 ■運転免許がなくても応募OK 生活相談員としてのお客様対応や相談援助業務が中心。 運転免許をお持ちでない方もチャレンジできます。 ■夜勤なし × 完全週休2日制 × 日曜固定休 規則正しい生活リズムで働けるため、ご家庭との時間を大切にしながら働けます。 久しぶりの仕事復帰でも、無理なく生活リズムを整えながらスタートできます。 社会福祉主事任用資格を活かして、生活相談員として新しいキャリアをスタートしませんか？ アピールポイント ✨夜勤なし × 完全週休2日制 × 日曜固定休 ✨社会福祉主事任用資格があれば未経験歓迎 ✨将来的にケアマネジャーを目指したい方にもぴったり ✨相談員候補から段階的に成長できる環境

【杉並区】【方南町駅より徒歩10分】大手法人が運営する有料老人ホームで介護のお仕事！＜サービススタッフ×正社員＞しっかり昇給できる環境です！

仕事内容: 有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

⭐月給258,400円～335,000円 ⭐がんばってきた分、しっかりお給料に反映します

仕事内容 ⭐月給258,400円～335,000円 ⭐がんばってきた分、しっかりお給料に反映します ⭐夜勤なし/日曜定休 ⭐デイサービスの介護福祉士 ⭐業務内容 デイサービスセンター内で日常生活に必要な食事、排泄、入浴などの介助に加え、日々の機能訓練やレクリエーションの企画・実施が主な業務です。 ⭐私たち介護福祉士は、お客様の人生の伴走者に例えられると思います。 関わり方次第で、お客様の人生を良い方向にも悪い方向にも変えられる力があるということを認識し、 自分たちの都合ではなく、お客様に、ご自身の思いや希望を口にすることにためらいを感じさせない、そんな関わりを大切にしています。 ⭐経験者でも入社してすぐに研修があったので安心できました。 特養と有料しか経験のない私にとってこの研修で介護技術の復習もできましたし、デイサービスの目的や業務ひとつひとつの理解も深まりました。 また、これまで培ってきた観察力やアセスメント力がお客様の状態改善にとても役に立っていることを実感しています。 ⭐ ある１日 ⭐ ▼8:30～11:00 お客様のお迎え（送迎車に添乗） ※添乗がない場合は入浴介助を担当します。 ▼11:00～12:00 レクリエーション（午前の部） ▼12:00～13:00 昼食介助、お茶出し、配膳業務 ▼13:00～14:00 昼休憩（交代制） ▼14:00～15:00 レクリエーション（午後の部) ▼15:00～16:00 お客様との対話、おやつ・お茶出し ▼16:00～17:30 お客様のお送り（送迎車に添乗） ※専任のドライバーがおりますので運転業務はありません。 ※添乗はしますので車酔いがひどい方はご遠慮ください。 ※自動車免許をお持ちの方には送迎をお願いする場合があります。 アピールポイント ⭐ 安心・安定の上場企業 20年後、30年後も決して無くなることのない安定した業界で、かつ、上場企業ならば、資格を活かして長く働くことができます。 ⭐ 業界経験者を優遇します 介護の現場経験を積まれてきた介護福祉士としてのあなたの経験が、初任給からしっかり反映されます。 ⭐ 趣味や特技を活かせる 料理、習字、絵、音楽など、スタッフの趣味を活かしたレクリエーションも数多く行っています。中にはネイル教室を開催しているスタッフもいます。

【杉並区×整備士募集】メルセデス・ベンツ/安定基盤の企業で整備士として働こう/経験を即戦力に！

仕事内容: 【職務概要】 メルセデス・ベンツやマイバッハなどのプレミアムカーの車検・点検・整備など、エンジニアとしての専門スキルを活かせる仕事です。 【具体的には】 ・AMGなどパフォーマンスモデルのメンテナンスを含む、整備全般を担当していただきます。 ・全スタッフがメーカー研修に参加し、国産車経験者や他ブランド経験者も計画的にステップアップが可能です。 ・メルセデス・ベンツの国際認定資格取得にチャレンジして、資格取得に応じて上位の資格手当が支給されます。

❇️代田橋・方南町 ❇️夜勤なし/日曜定休 ❇️デイサービスの介護職 ❇️月給243,400円～320,000円

仕事内容 ❇️代田橋・方南町 ❇️夜勤なし/日曜定休 ❇️デイサービスの介護職 ❇️月給243,400円～320,000円 ❇️経験・年齢考慮します/未経験の方も大歓迎! ❇️デイサービスとは…介護が必要な高齢者が日中に通ってくる「通いの介護サービス」です。家で生活している高齢者が、運動・入浴・食事・レクリエーションなどを安全に楽しみ、体力維持や社会参加ができる場所です。お客様の”できること”を増やし、１日を楽しく過ごしてもらうことが目的です。 ❇️デイサービスの仕事内容 ◆生活サポート 歩行の見守り、トイレの付き添い、服や靴の着脱のお手伝い、食事の配膳・下膳 （生活のちょっとした「困りごと」をお手伝いします） ◆入浴介助 お風呂への移動をサポート、洗体補助、安全の見守り （慣れるまで先輩が必ず横に付きます） ◆レクリエーションの企画・運営 簡単なゲーム、季節のイベント、工作や音楽 （楽しさを大切にしながら、身体・認知機能の維持を目的としたレクリエーションを企画します） ◆送迎の補助 乗り降りのサポート、車いすの固定 （運転はドライバーさんが担当します。自動車免許をお持ちの方には運転をお願いする場合があります） ◆コミュニケーション お客様との会話、ご家族との連絡、チーム内の共有 （日々の小さな変化に気づくことも大事な役割です） ❇️やりがいと大変さ 体力が求められることが大変さのひとつですが、お客様に笑顔や明るい気持ちが生まれる、会話が増える、体力が戻る、などの状態改善を実感した時は、どんな疲労感も吹き飛ぶ喜びがあります。 私たち介護職は、お客様の人生を良い方向にも悪い方向にも変えられる力を持っているんです。 ❇️ ある１日 ❇️ ▼8:30～11:00 お客様のお迎え（送迎車に添乗） ※添乗がない場合は入浴介助を担当します。 ▼11:00～12:00 レクリエーション（午前の部） ▼12:00～13:00 昼食介助、お茶出し、配膳業務 ▼13:00～14:00 昼休憩（交代制） ▼14:00～15:00 レクリエーション（午後の部) ▼15:00～16:00 お客様との対話、おやつ・お茶出し ▼16:00～17:30 お客様のお送り（送迎車に添乗） ※専任のドライバーがおりますので運転業務はありません。 ※添乗はしますので車酔いがひどい方はご遠慮ください。 ※自動車免許をお持ちの方には送迎をお願いする場合があります。 アピールポイント ✨ 手に職をつけられる 20年、30年後も決して無くなることのない安定した業界で、手に職をつけたいという方であれば、今までの職歴や学歴は一切問いません。 ✨ 全額会社負担で実務者研修が取れます 介護福祉士取得のために必須な「実務者研修」を全額会社負担で取得できます。(条件あり) ✨ 趣味や特技を活かせる 料理、習字、絵、音楽など、スタッフの趣味を活かしたレクリエーションも数多く行っています。中にはネイル教室を開催しているスタッフもいます。

≪年収500万円も可能★≫【夜勤なし】【杉並区】【方南町駅より徒歩10分】大手法人が運営する有料老人ホームで看護のお仕事！＜看護スタッフ×正社員＞しっかり昇給できる環境です！

仕事内容: 施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

方南町駅徒歩11分 出勤時間・出勤日数決まってません！スーパーフレックスタイム制／自分のペースで自由に働ける

仕事内容 ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ 最近はアプリ経由の配車依頼も増加！ ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい！ 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! ◎アプリと流しを用いて収入アップを目指せる!! ◎柔軟な働き方で自分に合った働き方が可能!! ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ◎半数以上が『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! アプリと流し併用することで自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!!効率重視で集客できる為、収入アップを目指す方にお勧めです!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

最年少店長は22歳！昇給・昇格は年2回⭐頑張りを評価します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━ ◤ダンダダンについて◢ ━━━━━━━━━━━━ 「ダンダダン」は、 全国に約130店舗を展開する飲食企業です。 安定した経営基盤に加え グループ会社の NATTY SWANKYホールディングスは 働きやすい会社として多くの評価を受けています。 ⭐「ホワイト企業大賞 人が輝く経営賞」受賞 ⭐「働きがいのある会社」4年連続選出 社内イベントを通じて、 店舗を越えた交流も大切にしています。 また、評価機会や研修制度 独立支援など、成長を後押しする制度も充実。 店長・マネージャー・専門職・独立など、 自分に合ったキャリアを目指せる会社です！ ━━━━━━ ◤仕事内容◢ ━━━━━━ ✅接客業務 …ご案内・オーダー取り・配膳 レジ・片付けなど ✅キッチン業務 …調理・盛り付け・メニュー開発など ✅売上・シフト管理 …売り上げの管理や スタッフのシフト調整など マニュアルに縛られない "店舗主体"の運営スタイルが当社の特徴です。 スタッフ一人ひとりのアイデアを大切にしており サービス改善やメニュー開発など 自分の意見を店舗づくりに活かせる環境です。 ⭐ダンダダンで働く魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━ ⏩【1】働きやすい環境にも妥協なし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月9日休みのシフト制で、 月平均残業時間は13.9時間。 連休や家族行事などの希望も相談でき、 メリハリをつけて働ける環境です。 ⏩【2】新生活もしっかりサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社宅制度があるため、 上京や一人暮らしを始めたい方も歓迎！ 入社祝い金や家族手当など、 生活を支える制度も整えています。 ⏩【3】 若手にもキャリアアップのチャンス！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給・昇格の機会は年2回。 年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価します。 ◆最年少店長は22歳 ◆最短8か月で店長へ昇格した実績あり 店長・マネージャーだけでなく、 専門職・本社勤務・独立など、 自分に合ったキャリアを目指せます！ ━━━━━━━━━ ◤入社後の流れ◢ ━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ◎入社～1週間 店舗見学・座学・ロープレを通して 会社や仕事の基本から学びます。 ↓ ◎入社後1か月程度 ホール・キッチン業務を実践しながら 店舗の流れを身につけます。 ↓ ◎本配属後 月1～3回のマネージャー面談と 2か月に1回の階層別研修で成長をサポートします。 いきなり一人で任せることはありません。 段階的に仕事を覚えられる環境です。 ※転居を伴う異動はありません。

ホスピス住宅だから心を通わせた介護が叶う！/残業ほぼなし◎/育児費補助制度あり/40～50代活躍中☆

仕事内容: 人生の締めくくりを迎える方が利用するホスピス住宅 で、一人ひとりが自分らしく安心して過ごせるよう 訪問介護でのケアを行っていただきます。

未経験活躍中！料理好きな方大歓迎♪ほめて伸ばす研修で安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 「料理が好き」 その気持ちを、仕事にしてみませんか？ 和泉店では、出来上がった商品を ただ並べるだけではありません。 食材の仕込みから調理、盛り付けまで 店舗で一つひとつ行っています。 だからこそ、働きながら料理の知識や 技術も身につけられる仕事です。 「料理は好きだけど、仕事は未経験」 「もっと料理が上手くなりたい」 そんな方も、未経験から始められます！ 【仕事内容】 惣菜部門のスタッフとして、 お惣菜やお弁当づくりをお任せします。 ＜具体的には＞ ◆お惣菜・お弁当の調理 ◆食材の仕込み・加工 ◆パック詰め・ラベル貼り ◆商品の陳列・売り場づくり ◆接客対応 など 最初はレシピや指示に沿って、 決められた商品をつくるところから。 いきなり難しい調理を一人で お任せすることはありません。 仕事を教える担当者がしっかりつき、 一つずつ覚えられるようサポートします！ 【お惣菜もお弁当も、100％手作り】 当店では、食材の仕込みから 調理、盛り付けまで店舗で行います。 出来合いの商品を並べるのではなく、 一から料理をつくる仕事だからこそ、 食材の扱い方や味付けの仕方、 調理のコツまで身につけられます。 「もっとレパートリーを増やしたい」 「料理の腕をもっと磨きたい」 そんな方にもピッタリの環境です！ 【慣れたら、メニューを考える側へ】 まずは指示通りに商品をつくり、 売り場に出すところからスタート。 仕事に慣れてきたら、季節や 食材の相場を見ながら、 新しいお惣菜の提案にも 少しずつ挑戦していきます。 「旬の食材で新商品をつくろう」 「この野菜を惣菜に取り入れよう」 そんなアイデアを実際の商品に できる面白さもあります。 さらに経験を積んでいけば、 原価や売上、利益管理も学べます。 料理をつくる技術だけではなく、 「売れる商品を考える力」まで。 仕事を通して、少しずつ 身につけていける環境です。 【最初の6ヶ月は、店舗に慣れる期間】 試用期間の6ヶ月は、ノルマや 成果を求める期間ではありません。 まずは店舗や会社に慣れながら、 基本的な仕事を覚えていきます。 その間も現場でしっかり フォローしながら教えていきます。 6ヶ月経過後は、本格的な研修がスタート。 基礎を身につけてから、 調理や商品づくりについて さらに深く学んでいけます。 ※試用期間中も本採用と同条件です。 【働きやすい環境も整えています】 ◆週休2日制 ◆有給休暇5日以上でも100％取得 ◆連休取得も可能 料理が好き。 もっと料理が上手くなりたい。 そんな気持ちから始めて、 将来は自分でメニューを考える側へ。 「好き」を仕事にしながら、 少しずつ成長していける環境です！

「つくる」から「考える」へ。あなたの調理経験活かせます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） これまで培ってきた調理経験を、 もっと活かせる環境で働きませんか？ 和泉店では、決められた商品を ただつくるだけではありません。 「旬の食材で新商品をつくりたい」 「こんなお惣菜なら喜ばれそう」 そんな経験者ならではの発想を、 商品や売り場に反映できる環境です。 飲食店やスーパーなどで培った あなたの経験を活かしてください！ 【仕事内容】 和泉店の惣菜部門にて、 お惣菜やお弁当の調理を中心に、 商品づくり全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆お惣菜・お弁当の調理 ◆食材の仕込み・加工 ◆パック詰め・ラベル貼り ◆商品の陳列・売り場づくり ◆食材の仕入れ・発注 ◆新しいメニューの考案 など これまでの経験やスキルに応じて、 できる業務からお任せしていきます。 【100％手作りだから、経験が活きる】 当店のお惣菜やお弁当は、 すべて店舗で一から手作り。 出来合いの商品を並べるのではなく、 仕込みから調理、盛り付けまで 店舗スタッフが携わっています。 だからこそ、これまで身につけた 調理技術や食材の知識を活かせます。 「もっとこうしたら美味しくなる」 「この食材を使ってみたい」 そんなアイデアを出しながら、 商品づくりに携われる環境です。 【メニューを考える面白さも】 季節や旬の食材はもちろん、 野菜などの相場もチェック。 「今ならこの食材がお得だから、 新しい惣菜をつくってみよう」 そんな発想から新しい商品を 考えていくこともできます。 さらに商品の見せ方や並べ方など、 売り場づくりにもアイデアを反映。 自分で考えた商品が店頭に並び、 お客様に選ばれていく。 その反応をすぐ近くで感じられるのも、 この仕事ならではのやりがいです。 【まずは当店を知るところから】 試用期間は6ヶ月。 経験者だからといって、すぐに 成果を求める期間ではありません。 まずは店舗や仕事の進め方など、 当店のことを知っていただきます。 その間も現場でフォローしながら、 業務の流れをお伝えしていきます。 6ヶ月経過後は、 さらに本格的な研修がスタート。 これまで培ってきた経験に、 新しい知識やスキルを加えながら、 さらに仕事の幅を広げられます。 ※試用期間中も本採用と同条件です。 【経験・実績をしっかり考慮】 飲食店で調理をしてきた方も、 スーパーで惣菜を担当してきた方も、 これまで担当してきた仕事や 身につけたスキルは人それぞれ。 給与はこれまでの経験・実績を 考慮したうえで決定します。 「調理経験をもっと活かしたい」 「自分でメニューを考えてみたい」 「商品づくりにも挑戦したい」 そんな方が経験を活かしながら、 さらに仕事の幅を広げられる環境です。

東証スタンダード◎未経験歓迎／週2.5日休み／残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、セラピスト ＼＼求人のPOINT♪／／ ･･････････････････････････････････＊･･･ ✨ 未経験スタートほぼ100％！ ✨ 日曜・祝日固定休み♪ ✨ 普段から週2.5日程度お休みあり！ ✨ 残業月10時間以内でプライベート充実◎ ✨ 産育休取得・復帰実績多数！ ✨ 【Oh！Baby】等のハウスオブローゼ商品が半額で購入可能♪ ✨ 引っ越しを伴う転勤無し！希望勤務地を考慮 ･･････････････････････････････････＊･･･ 【当社について】 私たちは「Oh! Baby」などの自然派化粧品を 展開する東証スタンダード上場企業です 。 化粧品事業に加え、女性専用フィットネス『カーブス』の運営を通して、 女性の「自分らしい美しさ」を支えています 。 今回は【インストラクター（未経験歓迎）】として、 店舗を盛り上げてくれる新しい仲間を募集しています✨ 【お仕事内容】 女性専用フィットネスクラブ「カーブス」で、 会員様の健康づくりをサポートするお仕事です。 運動経験やスポーツ経験は一切不要！ 「体を動かすことが好き」 「人と話すことが好き」 そんな気持ちがあれば大歓迎です♪ 【具体的には】 ✅ 運動サポート・アドバイス ✅ 会員様への声掛けや健康相談 ✅ 入会受付・各種手続き ✅ 店舗イベントの企画運営 ✅ 簡単な事務作業・データ入力 トレーナーのように重い器具を扱うことはありません。 会員様に寄り添いながら、 楽しく運動を続けられるようサポートすることが中心です。 【未経験でも安心♪】 入社後は充実した研修をご用意。 現在活躍しているスタッフも、 介護職・アパレル販売・美容師・テーマパークスタッフ・専業主婦など前職はさまざまです。 器具を一度も利用していない方や、 運動経験ゼロからスタートした先輩も多数活躍していますのでご安心ください！ 人柄重視の採用ですので、お気軽にご応募ください✨

土日祝休みで年600万円以上も目指せる/年600万以上も可★/充実の研修制度/伴走型の研修体制◎/研修会や学会参加費を全額補助！/社長賞の支給あり

仕事内容: 利用者様のご自宅での看護業務（1日4〜5件程度） ・バイタルチェック ・服薬管理や指導 ・医療処置 ・ご家族対応 ・他職種との連携 ・記録業務 など

所長候補/土日祝休み/日勤のみで年700万も実現可/年700万も目指せる！/管理者向け研修あり☆/本社やエリアマネージャーのサポートあり/年休124日★

仕事内容: 訪問看護ステーションの運営、マネジメント業務 【管理業務】 ・看護スタッフの指導 ・スタッフのスケジュール管理 ・ケアマネジャーとの情報共有、連携 ・運営に関わる調整業務 【訪問看護業務】 ・利用者様の把握やスタッフの指導のための訪問 など ※管理業務がメインとなり、訪問看護業務は一部と なります。

母体は東証グロース上場企業☆/ホスピス未経験OK◎/病棟やクリニックからの転職者も活躍中

仕事内容: 終末期のご利用者の自分らしい生活を支える ホスピス住宅で看護統括業務全般をお任せします。 - 看護業務全般 - スタッフ管理 - スケジュール管理 - 訪問看護計画書作成・管理 - 人事評価業務 - カンファレンス、月間定期ミーティング、研修 など

夜勤なしで高月給！ブランクの有無や転職回数は一切不問！/残業ほぼなし☆/新規開業続々で主任や看護管理者も目指せる◎

仕事内容: バイタルサイン測定、医療機器管理、創傷処置など ホスピス住宅での訪問看護業務全般をお任せします。

残業ほぼなし★/育児費補助制度あり/ホスピス未経験OK◎/キャリアアップチャンスも多数あり！

仕事内容: 入浴のサポートや食事の見守り、トイレへの誘導等、 ホスピス住宅での訪問介護業務全般をお任せします。

地域に根差した温かいケアで、利用者様とご家族に寄り添い、経験豊富な先輩があなたの成長を丁寧にサポートします。

仕事内容: グリーンメディ訪問看護ステーション明大前で、地域に根差した訪問看護師として活躍しませんか。 ご自宅で療養される利用者様一人ひとりに寄り添い、安心で安全な生活を支えるやりがいのあるお仕事です。利用者様は介護度が比較的軽度な方が中心ですので、個別性の高い丁寧なケアを提供しやすく、看護師としての専門性を存分に活かせます。 日々の業務は、利用者様のご自宅を訪問し、状態の観察、医療処置、健康相談、そしてその記録作成が主となります。東京都杉並区和泉という地域特性を活かし、利用者様やご家族との温かい信頼関係を築きながら、質の高い看護を提供していくことができます。 移動には電動自転車を活用し、快適に訪問いただけます。また、マイカー通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境です。 経験に不安のある方もご安心ください。充実したOJT研修に加え、外部研修への参加支援も行っています。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、着実にスキルアップを目指せます。 地域医療に貢献し、最善の看護を追求したいという熱意のある方、ぜひ私たちと一緒に働きましょう。まずは、お気軽にお問い合わせください。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ユニット型特別養護老人ホーム内での介護業務はもちろんのこと、カンファレンスや行事等の企画運営も担っていただきます。これまでの経験を活かし、アイディアを出し合う職場風土です。 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

月給41.5万円～×土日祝休み｜年収580万円以上｜原則訪問業務なし｜管理者未経験歓迎

仕事内容: リハビリ部門の管理者として、スタッフのマネジメントや事業所運営を中心にお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■リハビリスタッフのマネジメント・育成 ■スタッフのスケジュール管理 ■新規依頼の受付・調整 ■ケアマネジャー・医師等との連携 ■居宅介護支援事業所等への連携・挨拶 ■事業所運営に関する管理業務 ■事業所拡大に向けた運営施策の実行 ＜原則訪問業務なし＞ 管理者は事業所運営・スタッフマネジメントが中心です。 ご利用者様の状況把握やスタッフ支援のため、必要に応じて同行する場合があります。 ＜管理者未経験からでも始められる＞ 管理者経験は問いません。 入職後は管理業務の基本から学べる研修・OJTを実施します。 管理者業務マニュアルや研修資料も整備しており、判断に迷った際は他事業所の管理者やエリアマネージャー、本部へ相談できる体制を整えています。 ＜訪問について＞ ■訪問エリア：事業所から半径約3km ■移動方法：電動アシスト自転車 ※同行等で訪問する場合に使用します。 ※電動アシスト自転車は会社から貸与します（私的利用可）。 ＜業務を支えるICT環境＞ 社用スマートフォン・PCを貸与。 専用アプリやAIを活用し、記録・書類作成などの業務効率化を進めています。

募集中

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホームつるとかめ 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホーム事業所における介護業務全般 【入浴介助】 利用者1名に対して職員1名-2名体制 看取り介護:有 - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

東証グロース上場企業グループの一員◎/新施設続々オープンでチャンス多数☆/40～50代中心に活躍中！

仕事内容: 病院と自宅の”いいとこどり”が特徴のホスピス住宅で サービス提供責任者としてご活躍ください。 - 介護業務全般 - スタッフマネジメント - 訪問スケジュールの管理・調整 - シフト・チーム編成の管理 - サービスの計画・共有 - 訪問介護計画書の作成・管理 - 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 - 人事評価業務 - カンファレンス、月間定期ミーティング - 研修の開催 など

【正社員】学校給食の調理スタッフ（土日祝日休み・年間休日120日以上・未経験可・第二新卒歓迎）

お仕事内容 ★☆学校給食の調理スタッフさん大募集☆★ 正社員での募集なので、安心・安定してお仕事が可能♪ 学校給食のお仕事に挑戦してみたい方であれば、どなたでもご応募いただけます！ 集団給食や大量調理のご経験、 調理の実務経験がない未経験の方でも しっかりとしたサポート体制が整っています♪ 【1日の業務内容】 ・食材の検収と検品作業 納品物の確認と検収簿記録 ・野菜下処理、洗浄、裁断作業 野菜の皮むき、洗浄、献立の指示通りに裁断 ・回転釜、オーブン等での調理、揚物、焼き物等 大きな釜で約300名分の汁物や煮物等の調理 手作りのコロッケ、ハンバーグ、餃子等の成型作業 フライヤーでの揚げ物やオーブンでの焼き物調理 ・セッティング、配食、運搬 完成した料理をクラス毎に配食後、積込して運搬 ・調理器具、食器等の洗浄、施設内清掃 ・各種書類の作成と翌日の打ち合わせ 【福利厚生】 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 企業年金（確定拠出年金） 財形貯蓄制度 制服貸与 交通費全額支給 ＼お仕事は平日の日中のみ！／ 調理のお仕事では珍しい、完全土日祝日休みです。 スポーツ観戦や推し活、旅行が趣味の方など、 プライベートを充実させたい方にも 学校給食のお仕事はスケジュールの調整がしやすいので ご好評いただいています！ 子どもたちから「おいしかったです！」と声をかけられると とてもやりがいを感じられます♪ 私たちの仕事は、美味しい給食を作ることで 子どもたちの大切な思い出を作るお仕事です☆

あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！

仕事内容 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性) ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜

情報通信システムや社会インフラの通信設備を展開する当社にて、監視カメラシステム等の基本設計・詳細設計業務をご担当いただきます。

企業名 ＪＥＳＣＯ ＭＡＧＮＡ株式会社 求人名 【東京/システム設計】通信機器の動き方を考える仕事/システム設計経験者歓迎 仕事の内容 情報通信システムや社会インフラの通信設備を展開する当社にて、監視カメラシステム等の基本設計・詳細設計業務をご担当いただきます。 【業務詳細】■監視カメラや無線通信機器、構内PHS等の動作仕様(シーケンス)検討・プログラム作成 ■設備の動作検証・現地調整 【将来的にお任せしたい業務】■プロジェクト推進 募集職種 【東京/システム設計】通信機器の動き方を考える仕事/システム設計経験者歓迎

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ホットヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらヨガをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

<<管理栄養士さん必見>>安心して長期的に活躍出来る環境があります◎

仕事内容: ＜一般病院（60床）での管理栄養士業務全般＞ ・栄養管理 ・栄養アセスメント ・栄養計画の立案 ・患者様の栄養指導 ・献立作成 ・給食管理 栄養指導 献立/栄養計算

【正社員】介護スタッフ／東京都杉並区／チャームスイート代田橋

仕事内容 【正社員】介護スタッフ／東京都杉並区／チャームスイート代田橋 ■業務内容： 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事や入浴などの介助 ・レクリエーションの企画・運営 など ■業務変更の範囲： ・ステップアップにともない、本人の意思を確認したうえで、会社が定める管理者（ホーム長）などの業務を担当していただく場合があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居をともなわないエリア内で、転勤の可能性があります。 本求人は職業紹介事業者である株式会社ファストによる紹介案件です。

未経験でも日払いOK。日給1万4000円スタートでシニア歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼ 未経験でも日払いOK！日勤だけで稼ごう ／ ＼ シニアも歓迎の警備のお仕事 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅💰日給14,000円スタート！ 入社から3ヶ月間は手当込み。 月20日勤務で月収28万円です。 ✅💸給与日払いOK！ 働いた翌日の午後から 受け取れます。※規定あり ✅☀️日勤のみで夜勤なし！ 8:00～17:00の実働8時間。 ✅🙆未経験・シニアも歓迎！ 学歴不問で面接は1回だけ♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給料日まで待てない！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんな方にうれしい日払い♪＜＜ 「給料日までまだまだ…」 そんなときに使えます◎ ◆1勤務7,000円 ◆寮利用者は5,000円 ※出金は1回30,000円まで。 手数料は1回440円です。 ※金・土・日・祝日の勤務分は 出金できる日が異なります。 ※残金や各種手当は月払いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ とりあえず稼ぎたい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんな理由でも大歓迎！＜＜ 「今月ちょっと金欠…」 「夜勤はちょっとキツい…」 そんなあなたにオススメ♪ 最初の3ヶ月は日給14,000円！ ◆月16日働けば月収224,000円 ◆月20日働けば月収280,000円 ◆月22日働けば月収308,000円 ※勤務日数はシフトによります。 ※3ヶ月後は期間限定手当 3,000円の支給が終了します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 警備って初めてでも… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分にもできるかな？」 そんな方も応募OK！ 会社が決めた現場での 警備員のお仕事です。 始める前に研修があるので安心◎ 力仕事は少なめ、ノルマなし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤だけで働こう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:00～17:00、実働8時間。 夜勤との交替はありません。 週4日・週5日など、日数は 会社と相談もOKです♪ さらに手当もあります♪ ◆子ども手当：1勤務1,000円 ◆資格手当：1勤務500円 WEB面接も、支社での面接もOK！ 面接は1回だけです。 面接当日は、写真付き履歴書を ご用意ください。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ユニット型特別養護老人ホーム内での介護業務はもちろんのこと、カンファレンスや行事等の企画運営も担っていただきます。これまでの経験を活かし、アイディアを出し合う職場風土です。 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

当社は、2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社です。 その当社の商品企画部における数理担当としてご活躍いただきます。

企業名 なないろ生命保険株式会社 求人名 【商品企画部/アクチュアリー】日本で最も新しい生命保険会社の新商品開発！ 仕事の内容 当社は、2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社です。 その当社の商品企画部における数理担当としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容」 ■新商品開発に関する業務（料率作成等） 【入社後の流れ】 これまでのご経験やスキルに応じて、OJTで学んだり、現メンバーそれぞれが担当としている業務を引き継ぎながら、キャッチアップしていっていただきます。 募集職種 【商品企画部/アクチュアリー】日本で最も新しい生命保険会社の新商品開発！

大手グループ法人が運営する訪問看護ステーションです◆年間休日120日以上◆土日祝休みでプライベート充実◆教育・研修制度が非常に豊富◆未経験からでも安心して在宅領域に挑戦できる環境が整っています。

仕事内容 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ホットヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらヨガをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

大手グループ法人が運営する訪問看護ステーションです◆年間休日120日以上◆土日祝休みでプライベート充実◆教育・研修制度が非常に豊富◆未経験からでも安心して在宅領域に挑戦できる環境が整っています。

仕事内容 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務

未経験から関東で寮付きの新生活。月給23万円でシニアも歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、警備スタッフ/守衛、その他販売/フロアスタッフ ＼ 地元を出て関東で寮付きの新生活！ ／ ＼ 月給23万円で未経験も歓迎♪ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅🏠寮費補助は2年間で30万円！ 1年目は月15,000円、2年目は 月10,000円を補助します。 ✅💰月給23万円の固定給！ 会社が決めた日数より1日多く 働く条件で、固定残業代なし。 ✅📅週休2日制！ 日曜・祝日＋週1日休めます。 ✅🙆未経験・シニアも歓迎！ 学歴不問、60代もOK♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地元を飛び出してみたい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞新しい街で新生活スタート♪＜＜ 「関東で一人暮らししたい！」 「でも引っ越すお金がない…」 そんな方を制度で応援します◎ ◆関東への移動費：上限20,000円 ◆冷蔵庫・洗濯機・カーテンの補助 ※関東圏以外から入寮を希望する 応募者が対象。各制度に規定あり。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 正社員デビューも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給は230,000円の固定給！ （基本給216,500円＋ 勤務日数追加分の手当13,500円） 夜勤手当は1勤務1,500円、 子ども手当は1勤務1,000円です。 初月は働いた日数に応じて計算。 交通費は本人立替後、後日精算。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 警備の経験？なくてもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「資格も持ってない…」 そんな方も大丈夫♪ 会社が決めた現場での 警備員のお仕事です。 始める前に研修があるので安心◎ 力仕事は少なめ、ノルマなし！ お客様との会話も少なめで、 立ち仕事が中心です。 制服と装備品は会社から貸与。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事も休みも大事にしたい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤（8:00～17:00）と 夜勤（20:00～翌5:00）の シフト制、実働8時間です。 月20日～22日勤務で、 お休みは日曜・祝日と週1日。 面接は1回だけ。 遠方の方はWEB面接もOK♪ 面接当日は、写真付き履歴書を ご用意ください。

【月給28.8万〜】不動前駅4分◎専門職の視点を活かす療育

仕事内容 ✨月給28.8万円～の高水準！歩合給あり ✨週休2日でオンオフを切り替えて働ける ✨専門資格を活かしてお子様の成長を支える ＼専門職としての視点を 療育の現場で活かしませんか？／ お子様一人ひとりの 可能性を信じ、 粘り強く向き合える 仲間を募集しています。 【✨具体的な業務内容】 ✅個別・小集団リハビリの実施 ✅アセスメント・支援計画への反映 ✅他職種への助言・チーム連携 ✅保護者様への家庭療育アドバイス ✅送迎の同乗やサポート業務 【✨１日のスケジュール】 10:00｜出社・支援準備 12:00｜ランチ休憩 13:00｜学校へお迎え（送迎） 15:00｜個別・集団療育の実施 17:30｜ご自宅へ送迎・片付け 19:00｜退社（残業少なめ） ※土祝は9:00〜18:00勤務 【✨入社後の流れ】 まずは教室の雰囲気に 慣れることからスタート。 OJTや研修制度を通じて、 小児分野が初めての方も 安心して業務を学べます。 今の支援がベストだと 慢心することなく、 常に学び高め合える 謙虚な組織文化です。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/29歳/元病院勤務] 病院とは違い、 日々の生活の中での 成長を間近で見られるのが 大きなやりがいです。

介護支援専門員

■仕事内容 東京都特別養護老人ホーム和泉サナホームで、介護支援専門員として新たな一歩を踏み出しませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、その尊厳を守ることを大切にしています。あなたには、利用者様とご家族の意向を丁寧に伺い、個別性豊かなケアプランを作成し、多職種チームと連携しながら、その実現をサポートしていただく重要な役割を担っていただきます。 日勤のみで、プライベートとの両立もしやすい環境です。日々の業務を通して、利用者様の笑顔を引き出し、生活の質向上に貢献できるやりがいを実感できるはずです。介護への情熱をお持ちの方、利用者様と深く関わりたいとお考えの方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

休みもお金もほしい♪完全週休2日で月21万6500円の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ ＼仕事ばっかりはイヤ！／ ＼毎週2日休める正社員♪／ 💰月給216,500円！ 決められた日数を働けば固定給◎ 🙆経験ゼロでも応募OK！ 学歴不問！面接も1回だけ♪ 🎮自分の時間も大切に！ 完全週休2日制で働こう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事って何するの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞警備のお仕事です♪＜＜ 「警備なんてやったことない！」 「難しいことは苦手…」 「久しぶりに働こうかな？」 そんな方も応募OK(^^)/ 会社が決めた現場で、 警備のお仕事をお願いします！ ◆力仕事は少なめ！ ◆お客様との会話も少なめ！ ◆ノルマなし！ ◆立ち仕事が中心！ お仕事を始める前には ちゃんと研修もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 休みがないのはイヤ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんなあなたにピッタリ♪＜＜ 「休みの日は寝ていたい！」 「友達とも遊びたい！」 「趣味の時間もほしい！」 「でも正社員にはなりたい！」 そんな希望も大歓迎！ このお仕事は… ＼📅完全週休2日制！／ 毎週2日のお休みがあります♪ 仕事だけじゃなく、 自分の時間も大切にしよう！ ※お休みはシフト制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そろそろ正社員に…！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんなきっかけでもOK♪＜＜ 「ずっとフリーターだった」 「そろそろちゃんと働きたい」 「心機一転、やり直したい！」 そんな方にもオススメ♪ 💰月給216,500円！ 決められた日数を働く場合の 固定給のお仕事です◎ さらに！ 🌙夜勤手当あり！ 1勤務につき1,500円♪ 👶子ども手当あり！ 1勤務につき1,000円♪ ※各手当は対象者に支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でもいける？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞もちろん応募OK！＜＜ 「警備の資格なんてない！」 「経験も全然ない！」 そんな方も大歓迎(^^)/ まずは警備の研修からスタート！ ◆研修は20時間／3日間 ◆研修手当32,000円！ 入社後には、 警備の資格も取っていただきます。 ・交通誘導警備2級 ・雑踏警備2級 入社前に資格がなくても 応募できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働く時間はこんな感じ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☀️日勤 8:00～17:00 🌙夜勤 20:00～翌5:00 ◆実働8時間 ◆シフト制 ◆月20日～21日勤務（平均） 日勤も夜勤もあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募はサクッと♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞面接は1回だけ！＜＜ ◆WEB面接OK！ ◆支社での面接もOK！ ◆面接はたった1回！ 「とりあえず応募してみようかな」 そんな方もぜひご応募ください♪

介護職員

仕事内容: 特別養護老人ホーム新泉サナホームでは、介護職員として《利用者一人ひとりに寄り添ったケア》を行っていただきます！ ◆ 日常生活の支援 ・食事や入浴、排泄など、利用者の生活をサポートします。 ◆ リハビリテーション ・身体機能の維持や向上を目的としたリハビリに関わります。 ◆ レクリエーション ・楽しみながら心身をリフレッシュする活動を企画・実施します。 《心のこもったサービス》を提供するため、利用者との信頼関係を築くことが大切です！ ◆ 充実した研修制度 ・新しいスキルや知識を身につけるためのサポート体制が整っています。 職員同士の《コミュニケーション》も活発で、チームワークを重視した働きやすい環境です！ お待ちしています♪

【月給28.8万〜】不動前駅4分◎専門職の視点を活かす療育

仕事内容 ✨月給28.8万円～の高水準！歩合給あり ✨週休2日でオンオフを切り替えて働ける ✨専門資格を活かしてお子様の成長を支える ＼専門職としての視点を 療育の現場で活かしませんか？／ お子様一人ひとりの 可能性を信じ、 粘り強く向き合える 仲間を募集しています。 【✨具体的な業務内容】 ✅個別・小集団リハビリの実施 ✅アセスメント・支援計画への反映 ✅他職種への助言・チーム連携 ✅保護者様への家庭療育アドバイス ✅送迎の同乗やサポート業務 【✨１日のスケジュール】 10:00｜出社・支援準備 12:00｜ランチ休憩 13:00｜学校へお迎え（送迎） 15:00｜個別・集団療育の実施 17:30｜ご自宅へ送迎・片付け 19:00｜退社（残業少なめ） ※土祝は9:00〜18:00勤務 【✨入社後の流れ】 まずは教室の雰囲気に 慣れることからスタート。 OJTや研修制度を通じて、 小児分野が初めての方も 安心して業務を学べます。 今の支援がベストだと 慢心することなく、 常に学び高め合える 謙虚な組織文化です。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/29歳/元病院勤務] 病院とは違い、 日々の生活の中での 成長を間近で見られるのが 大きなやりがいです。

介護職員

■仕事内容 きたざわ苑では、特別養護老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般をお任せします！ 主な仕事内容は、利用者様の日常生活を支える《大切なサポート》です。具体的には、食事や入浴、排泄などの介助を行い、安心して過ごせる環境を提供します。 また、認知症ケアにも力を入れており、利用者様一人ひとりの状態に合わせた《きめ細やかな対応》が求められます。日勤・夜勤の両方での勤務があり、柔軟なシフトであなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ 私たちの施設は、様々な介護施設が併設されており、必要なサービスをトータルで提供しています。これにより、チームで協力しながら《より良いケアを実現》することができます。 あなたも一緒に、心温まる介護を提供しませんか？お待ちしています♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

【月9日休み】【土日出勤有】【夜勤有】【勤務時間（7:00〜/9:00〜/11:30〜/夜勤17:30〜）】

仕事内容: 【おもな業務】 ・入浴介助、清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 ・食事介助、摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 ・排泄介助、おむつ介助、見守り、トイレ誘導 ・生活援助、室内清掃、環境整備、洗濯

ALSOKグループで安定/幅広い世代の男女スタッフが在籍中

仕事内容 ALSOKグループで安定/幅広い世代の男女スタッフが在籍中 設備管理/受託ビルの設備巡視点検、電気・空調・給排水設備点検業務、設備機器運転監視、執務室温度管理、検診記録、保守業者作業立ち会い業務、軽微修繕作業他 アピールポイント 平均年齢は46.5歳。10年、20年と経験を積んだベテランから若手まで幅広く、 平均勤続年数は13.2年と長く活躍している社員が多数在籍。 担当する現場にもよりますが、設備管理スタッフは5～10名ほどでシフトを組んで常駐しています。

介護支援専門員

■仕事内容 特別養護老人ホームつるとかめは、利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、その方らしい穏やかな日々を支える介護支援専門員を募集しています。 あなたの専門知識を活かし、利用者様の個別ニーズを丁寧に伺い、心に響く支援計画を作成・実行していただきます。日々の温かいコミュニケーションはもちろん、ご家族との連携も大切な業務です。利用者様が安心して笑顔で過ごせる環境を、チーム一丸となって築き上げていきましょう。 特筆すべきは、施設1階に保育園が併設されていること。園児たちの元気な声が響くユニークな環境で、世代を超えた心温まる交流が生まれる瞬間も、きっとこの仕事の大きな魅力となるはずです。 これまでの経験を活かし、利用者様の「ありがとう」をやりがいに、地域に根差した温かい施設で、あなたの力を発揮しませんか。ご応募を心よりお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

介護職員

■仕事内容 特別養護老人ホームつるとかめでは、介護職員としての《多彩な業務》をお任せします！ 日常的な《生活支援》から、入居者様の《健康管理》、さらにはレクリエーションの企画・運営など、幅広い役割を担っていただきます。 ★ 1Fに併設された保育園の園児との《交流》もあり、心温まる時間を共有できます！ 面会時間が長めに設定されているので、入居者様とそのご家族との《コミュニケーション》も大切にしています。 ◎ 夜勤や日勤の勤務を通じて、チームで協力しながら、入居者様の《笑顔》を引き出すお仕事です。 《サポート体制完備》ですので、安心して業務に取り組むことができます！ あなたも一緒に、心温まる環境を作りませんか？お待ちしています♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

介護職員

■仕事内容 リハビリホームグランダ杉並方南町では、介護職員として《多様な業務を担当》していただきます！ ◆ ご利用者様の日常生活を支援し、快適な環境を提供することが主な役割です。 ◆ 専門士による《機能訓練》を行い、身体機能の維持や向上をサポートします。 ◆ 日勤・夜勤の両方での勤務があるため、さまざまなシフトに対応し、チームで力を合わせてケアに励みます。 ◆ 《手厚いスタッフ配置》を誇り、安心して業務に集中できる環境です！ ◆ アクセスも良好で、多くの駅からの利用が可能です。無料送迎サービスもあり、家族の方も安心です。 あなたの温かい心で、利用者様の笑顔を一緒に創りませんか？☆ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

工事現場の日勤のみで未経験可。日給1万4000円、シニア歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼ 工事現場の通行案内！日勤のみで稼ごう ／ ＼ 未経験もシニアも大歓迎です ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅🚧工事区間の通行案内のお仕事！ 会社が決めた現場での警備員のお仕事です。 ✅☀️日勤のみで夜勤なし！ 8:00～17:00の実働8時間。 ✅💰日給14,000円スタート！ 入社から3ヶ月間は手当込み。 給与日払いにも対応しています。 ✅🙆シニアも歓迎！ 面接は1回、WEB面接もOK♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工事現場で日勤だけ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 工事区間での通行案内です。 「警備なんてやったことない…」 そんな方も大丈夫♪ 始める前に研修があるので安心◎ 力仕事は少なめ、ノルマなし！ お客様との会話も少なめで、 立ち仕事が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日給14,000円からスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社から3ヶ月間は、期間限定手当 3,000円を含む日給です。 ◆月16日働けば月収224,000円 ◆月20日働けば月収280,000円 ◆月22日働けば月収308,000円 ※勤務日数はシフトによります。 ※3ヶ月後は期間限定手当の 支給が終了します。 給与日払いは1勤務7,000円。 寮利用者は5,000円です。 ※出金は1回30,000円まで。 手数料は1回440円です。 ※金・土・日・祝日の勤務分は 出金できる日が異なります。 ※残金や各種手当は月払いです。 子ども手当は、 1勤務につき1,000円です。 資格をお持ちの方には、 1勤務500円の資格手当があります♪ 通常の給与は、月末締め・ 翌月20日に銀行振込です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 週4日・週5日もOK♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 夜勤との交替はありません。 勤務日数は、会社と相談のうえ 決まります。 WEB面接も、支社での面接もOK！ 面接は1回だけです。 面接当日は、写真付き履歴書を ご用意ください。

関東で暮らそう♪寮費補助30万円！上京支援制度あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼✨関東で新生活、始めちゃお♪✨／ ＼🏠寮費補助は2年間で30万円！／ 💖地元を出て一人暮らししたい！ そんなあなたの新生活を応援♪ 💰日勤で日給14,000円！ 月22日勤務なら月収308,000円！ ※入社から3ヶ月間の給与例 🚚関東への移動費もサポート！ 上限20,000円まで支給♪ 冷蔵庫・洗濯機などの補助も◎ 🙆経験ゼロでも大歓迎！ 学歴不問！WEB面接もOK♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨関東で一人暮らししたい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞新しい街で、新しい生活♪＜＜ 「地元を飛び出してみたい！」 「関東で暮らしてみたい！」 「そろそろ一人暮らししたい！」 そんなあなたにピッタリ💖 でも… 「引っ越すお金がない…」 「家賃も高そうだし…」 そんな心配もありますよね。 そこで！ ＼🏠寮費の補助があります♪／ ✨1年目は毎月15,000円！ ✨2年目は毎月10,000円！ なんと2年間で合計30万円！ さらに、うれしいサポートも♪ 🚚関東への移動費 上限20,000円まで支給！ 🧺新生活に必要なものも！ ◆冷蔵庫 ◆洗濯機 ◆カーテン これらをそろえるための 補助制度もあります(^^)/ ※関東圏以外から 入寮を希望する応募者が対象 ※各制度には規定があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☀️昼に働いて、お金も稼ごう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞夜勤が苦手な方にも♪＜＜ 「夜はちゃんと寝たい！」 「でも、お金も稼ぎたい！」 「正社員にもなりたい！」 そんな方にもオススメ✨ このお仕事は… ＼☀️日勤だけで日給14,000円！／ 入社から3ヶ月間は、 期間限定手当3,000円を含む 日給14,000円です♪ 例えば… 【月19日働いたら】 14,000円×19日 ▼ 💰月収266,000円！ 【月20日働いたら】 14,000円×20日 ▼ 💰月収280,000円！ 【月22日働いたら】 14,000円×22日 ▼ 💰月収308,000円！ 仕事も住まいも見つけて、 関東で新しい生活を始めたい！ そんな方を歓迎します♪ ※入社から3ヶ月間の給与例 ※勤務日数はシフトによります。 ※4ヶ月目以降は 期間限定手当3,000円が終了し、 日給11,000円となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👮警備って難しいの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞経験ゼロでも応募OK♪＜＜ 「警備なんてやったことない！」 「特別な経験もないし…」 そんな方も大歓迎(^^)/ お任せするのは、 現場での警備のお仕事！ 会社が決めた現場で、 警備業務をお願いします。 ちなみに… ✨力仕事は少なめ！ ✨お客様との会話は少なめ！ ✨ノルマなし！ ✨立ち仕事が中心！ お仕事を始める前には 警備の研修があります♪ ◆新任警備員教育あり ◆現場研修あり まずは研修を受けてから お仕事スタート！ 未経験さんも応募できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💸給料日まで待てない！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんなときにもうれしい♪＜＜ ＼💰給与日払いOK！／ 「引っ越しでお金を使った…」 「給料日前なのに金欠！」 そんなときにも◎ 働いた分の一部を 通常の給料日より早く 受け取れる制度があります♪ ◆通常は1勤務7,000円！ ◆寮利用者は1勤務5,000円！ ◆勤務翌日の午後から出金OK！ 例えば寮を利用して 4日働いたら… 5,000円×4日 ▼ 💸20,000円を日払い可能♪ ※1回の出金上限30,000円 ※手数料440円／回 ※金・土・日・祝日の勤務分は 出金できる日が異なります。 ※残金や各種手当は月払いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💖応募だってカンタン！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞遠方からでもWEB面接OK♪＜＜ 「面接のために関東まで行くの？」 そんな心配はいりません！ WEB面接を選べます(^^)/ ◆面接は1回だけ！ ◆WEB面接OK！ ◆支社での面接もOK！ 「関東で暮らしてみたい！」 「心機一転、やり直したい！」 「今の生活を変えたい！」 そんなきっかけでも大歓迎✨ 新しい街で、 新しい生活を始めませんか？♪

若手活躍中！スズキディーラーの営業/未経験OK/研修充実/残業少なめ/賞与あり/資格取得支援

仕事内容: 【職務概要】 スズキのディーラーで営業として、新車のご提案、アフターサービスのご案内等をお任せします。 【具体的には】 ・お客様のお出迎え、お見送り ・キャンペーン、試乗のご案内 ・見積り、査定、商談 ・自動車保険などのお手続きをサポート ・購入後のアフターフォロー　など

理学療法士

■仕事内容 《和田整形外科クリニック》では、理学療法士を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、患者様一人ひとりに寄り添ったリハビリテーションを提供するお仕事です。 具体的には、評価・治療計画の作成、実施、経過観察など、理学療法士としての業務全般をお任せします。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立がしやすい環境です。 チームでの連携を大切にし、明るい職場で働く仲間と共に成長できるチャンスが待っています！ ☆「患者様の笑顔」を支えるやりがいを感じながら、理学療法士としてのスキルを磨きませんか？ あなたのご応募をお待ちしています♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

商品企画部における約事担当として、マーケット調査を含む新商品の開発業務、および保険商品にかかる基礎書類の作成・監督官庁からの認可取得業務をお任せします。新しい選択肢を市場に生み出すポジションです。

企業名 なないろ生命保険株式会社 求人名 【商品企画/約事】日本で最も新しい保険会社｜働きやすさ◎｜朝日生命グループ 仕事の内容 商品企画部における約事担当として、マーケット調査を含む新商品の開発業務、および保険商品にかかる基礎書類の作成・監督官庁からの認可取得業務をお任せします。新しい選択肢を市場に生み出すポジションです。 朝日生命グループの安定性と2021年開業のスピード感を併せ持つ環境で、商品企画部の約事担当として新商品開発（マーケット調査含む）や基礎書類作成、認可取得を担います。所定労働時間は1日7時間、2024年度の部内平均残業は月24時間。時差勤務や在宅勤務も利用可能です。穏やかで人間味のあるメンバーと相談しながら、これまでのスキルを活かしてキャッチアップしていける環境です。 募集職種 【商品企画/約事】日本で最も新しい保険会社｜働きやすさ◎｜朝日生命グループ

【月9日休み】【土日出勤有】【夜勤有】【勤務時間（9:00〜/12:00〜/夜勤17:30〜）】

仕事内容: 【おもな業務】 ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ・介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　など

ケアマネジャー

■仕事内容 特別養護老人ホーム 新泉サナホームで、利用者様一人ひとりの人生に寄り添うケアマネジャーのお仕事です。 ここでは、利用者様やご家族との丁寧な対話を通じて、その方らしい暮らしを支えるケアプランを作成します。日々の生活の小さな変化にも目を配り、多職種のスタッフと緊密に連携しながら、より質の高いケアの実現を目指します。また、地域の様々な福祉サービスとのネットワークも活かし、包括的な支援体制を整えていきます。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も十分に可能です。経験豊富な先輩スタッフによる充実した研修制度も整っており、未経験の方も安心してキャリアをスタートできる環境です。あなたの温かい心と専門知識で、利用者様の笑顔をさらに輝かせてみませんか。共に、心温まる介護の実現を目指しましょう。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

【月9日休み】【土日出勤有】【夜勤有】【勤務時間（9:00〜/12:00〜/夜勤17:30〜）】

仕事内容: 【おもな業務】 ・スタッフマネジメント ・訪問スケジュールの管理・調整 ・シフト・チーム編成の管理 ・サービスの計画・共有 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・研修の開催　など 上記に加えて一般介護業務も担って頂きます ◆コミュニケーションによる心理的サポート ◆療養環境改善に向けたアドバイス ◆家族などの介護者からの相談対応・支援 ◆在宅ケアサービスの相談・調整 ◆看取りに向けたサポート

休みもお金もほしい♪完全週休2日で月21万6500円の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ ＼仕事ばっかりはイヤ！／ ＼毎週2日休める正社員♪／ 💰月給216,500円！ 決められた日数を働けば固定給◎ 🙆経験ゼロでも応募OK！ 学歴不問！面接も1回だけ♪ 🎮自分の時間も大切に！ 完全週休2日制で働こう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事って何するの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞警備のお仕事です♪＜＜ 「警備なんてやったことない！」 「難しいことは苦手…」 「久しぶりに働こうかな？」 そんな方も応募OK(^^)/ 会社が決めた現場で、 警備のお仕事をお願いします！ ◆力仕事は少なめ！ ◆お客様との会話も少なめ！ ◆ノルマなし！ ◆立ち仕事が中心！ お仕事を始める前には ちゃんと研修もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 休みがないのはイヤ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんなあなたにピッタリ♪＜＜ 「休みの日は寝ていたい！」 「友達とも遊びたい！」 「趣味の時間もほしい！」 「でも正社員にはなりたい！」 そんな希望も大歓迎！ このお仕事は… ＼📅完全週休2日制！／ 毎週2日のお休みがあります♪ 仕事だけじゃなく、 自分の時間も大切にしよう！ ※お休みはシフト制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そろそろ正社員に…！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞そんなきっかけでもOK♪＜＜ 「ずっとフリーターだった」 「そろそろちゃんと働きたい」 「心機一転、やり直したい！」 そんな方にもオススメ♪ 💰月給216,500円！ 決められた日数を働く場合の 固定給のお仕事です◎ さらに！ 🌙夜勤手当あり！ 1勤務につき1,500円♪ 👶子ども手当あり！ 1勤務につき1,000円♪ ※各手当は対象者に支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でもいける？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞もちろん応募OK！＜＜ 「警備の資格なんてない！」 「経験も全然ない！」 そんな方も大歓迎(^^)/ まずは警備の研修からスタート！ ◆研修は20時間／3日間 ◆研修手当32,000円！ 入社後には、 警備の資格も取っていただきます。 ・交通誘導警備2級 ・雑踏警備2級 入社前に資格がなくても 応募できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働く時間はこんな感じ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☀️日勤 8:00～17:00 🌙夜勤 20:00～翌5:00 ◆実働8時間 ◆シフト制 ◆月20日～21日勤務（平均） 日勤も夜勤もあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募はサクッと♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞面接は1回だけ！＜＜ ◆WEB面接OK！ ◆支社での面接もOK！ ◆面接はたった1回！ 「とりあえず応募してみようかな」 そんな方もぜひご応募ください♪