求人・転職情報

ラグジュアリーブランドを展開するブルーベルのSCMディレクター

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ ブルーベル・ジャパン株式会社にて、多様化・拡大するビジネスに対応するためのサプライチェーンオペレーション全体の改善・最適化および統括業務をお任せします。物流コストの最適化と効率化を推進し、多様な販売活動を強力にサポートしていただくポジションです。部門はプランニング&オペレーションズ、ロジスティクス&ホールセール、薬事で構成されており、まずはロジスティクス&ホールセールを中心に管轄しながら、ディヴィジョン全体を牽引していただきます。【具体的な業務内容】・輸入（海上・航空）、通関業務、日本基準適合（ラベル貼り・品質管理）、倉庫管理、国内配送のプロセス管理・改善・KPIモニタリングを含むサプライチェーン予算の策定および管理・インバウンド、倉庫、アウトバウンドスタッフのマネジメントおよび指導育成・営業部門および外部パートナー（サプライヤー、フォワーダー、通関業者、3PL）との調整・折衝・IT部門・3PLと連携したWMSおよびSCMシステムの改善、Eコマースオペレーションの物流改善サプライチェーン領域のリーダーとして、経営層と連携しながら組織の基盤強化に貢献できます。

バンダイナムコグループの物流会社で総合職正社員求人！日本と世界を結ぶ貿易実務のお仕事です

仕事情報 ● 仕事内容 輸出入通関に関わる貿易実務のお仕事をご担当いただきます。 通関申告書類作成、外出庶務対応等の輸出入通関業務全般をお任せいたします。 輸出：輸入は１：９です。(以後業務拡大の可能性あり) 特に、審査申告者とのコミュニケーションや社内の関係部署との調整などを通じて 質の高い手続きにお力添えください。 物流スペシャリストへ成長 グループ会社の玩具を扱う倉庫で、商品の在庫管理から出荷情報に沿った作業スタッフへの業務指示まで、一連の流れを学ぶことができます。EC事業のフローなどもつかめ、物流業界でキャリアアップを目指す方にオススメ！玩具×物流というレアな組み合わせの企業で、先輩のサポートのもと、成長していってください。 明るく楽しい環境の職場 「玩具」という夢のあるアイテムの輸送に携わる会社の特性や安定感から、職場は先輩も後輩も優しい人が多数。和気あいあいとした雰囲気です。会社になじんでいくにつれて、さらに楽しく働くことができるでしょう。 残業代は1分単位で支給 運転にまつわる業務では、交通渋滞などの予期せぬことが起こって残業が発生してしまう場合があります。ロジパルでは、残業代は1分単位で全額支給。いわゆる“サービス残業”はありません。携わった分の労働はきちんと金銭で還元します。ドライバーもほかの職種の方々も、安心して働けます。 “楽しさ”を世界にも配送 玩具・アミューズメントの有名企業として高い知名度を誇るバンダイナムコグループ。そのグループ内の物流企業は、私たちバンダイロジパルとロジパルエクスプレスだけです。PAL （仲間）と共に、日本のみならず世界へ 『夢・遊び・感動』 を配送。ワールドワイドに笑顔を生み出し続けています。

未経験から初めての転職にも◎転勤ナシ＆昇給ありで安定勤務♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫作業スタッフ ╭──────────･⭐･･─╮ シンプル×コツコツ×モクモク作業 ╰─･･⭐･──────────╯ ✓未経験からスタートOK！ ✓転勤なし◎マイカー通勤OK ✓残業少なめでワークライフバランス◎ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【仕事内容】 シール貼り・ラベル貼りをお任せ！ 作業はシンプルで覚えやすいもの中心です◎ ＜仕事の一例＞ ◇ラベルやシールを商品の指定の場所に貼る ◇ラベルが貼られた商品を箱詰め など ⏩未経験でも安心の研修制度 研修でしっかりサポートするため、 軽作業や倉庫作業が初めてでも安心！ ⏩異業種からの転職も！ 現在働いているスタッフも 前職は清掃やコールセンターなど 異業種からスタートした方多数✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⭐選べる勤務時間帯 日勤のみか、日勤夜勤交代制か選択可能！ どちらの場合も月残業時間は10時間程度と ワークライフバランスを大事に働けます。 ⭐社宅利用可能！ 生活用品の揃っている社宅をご用意 しており、即入居も可能！ 寮費や引っ越しにかかる費用も会社負担です◎ ※勤務先は、弊社請負先内にございます （各企業様と業務提携を行っております）

＜基本的なPCスキルがあれば未経験OK＞✨高収入✨座りっぱなしじゃない事務✅日曜＋平日1日休み✅残業少なめ

仕事内容: 《新着求人》 ------------------------------------------ ＊基本的なPC操作ができればOK ＊無資格・未経験OK ＊20～40代の女性活躍中 ＊日曜固定休み+平日1日休み ------------------------------------------- 食肉物流を支える安定成長企業でのお仕事です 《お仕事の詳細》 ・伝票の発行、入出庫の指示 ・在庫確認（PC使用） ・荷主様からの問い合わせ対応 ・データ入力（販売数量・重量など） デスクワークだけでなく、 倉庫内の確認やドライバーへの伝票受け渡しなど、 適度に動きのあるお仕事です。

年間休日１２０日／未経験歓迎／年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、物流運営管理 既存の顧客や新規荷主に対して、輸送依頼の対応や物流提案や 新たな案件の獲得などのルート営業を担当していただきます。 その他配車業務にも携わっていただきます。 また管理職としても活躍していただけます。 誠実な対応を心掛けていただき、 お客様やドライバーさんに寄り添ったお仕事をお願いします。 自身の提案次第で感謝のお言葉をいただけるやりがい抜群のお仕事です！

経験不問♪カンタン梱包作業！月給30万円～＆残業ほぼなし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ✨年間休日127日＆残業ほぼなし✨ 「適度に体を動かす仕事がしたい」 「未経験から始めやすい仕事を探している」 「プライベートも大切にしながら働きたい」 そんな方におすすめの 梱包スタッフを募集しています♪ 特別な経験や資格は必要ありません◎ まずは商品の確認や 箱詰めなどの簡単な作業から始めて、 少しずつ仕事の流れを覚えていけます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 出荷する商品を、 安全に届けられるように 梱包・準備するお仕事です♪ 具体的には… ・商品の箱詰め ・緩衝材を使った梱包 ・商品ラベルの貼り付け ・数量や品番のチェック ・梱包後の商品の整理 ・出荷前の確認 ・段ボールや資材の準備 ・その他、倉庫内の軽作業 など 最初は、 箱詰めや確認作業など 覚えやすい業務からスタート◎ 慣れてきたら、 出荷準備などにも 少しずつチャレンジしていきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 未経験でも月給30万円～ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は、 梱包作業が初めての方も応募OK！ ◎ 月給30万円～ ◎ 昇給あり ◎ 交通費支給 ◎ 残業ほぼなし ◎ 年間休日127日 ◎ プライベートも充実 安定した収入を得ながら、 倉庫内作業の経験を 身につけていける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 入社後は簡単な作業から ━━━━━━━━━━━━━━ 「倉庫で働いたことがない」 「梱包作業は初めて」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は、 ・商品の扱い方 ・梱包の手順 ・ラベルの確認方法 ・出荷までの流れ ・作業時の注意点 など、 実際の仕事に必要なことから 少しずつ覚えていきます♪ 最初から難しい作業を お願いすることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 働きやすさもポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 年間休日127日 ★ 残業ほぼなし ★ 定時退社しやすい環境 ★ 未経験歓迎 ★ 学歴不問 ★ 長期勤務歓迎 仕事終わりや休日の予定も立てやすく、 自分の時間を大切にしながら働けます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から軽作業に挑戦したい ・コツコツ進める作業が好き ・体を動かす仕事がしたい ・細かな確認作業が得意 ・決められた手順で進めることが好き ・安定した収入を得たい ・プライベートも大切にしたい ・長く働ける環境を探している 販売・飲食・製造・物流・倉庫など、 異業種からの転職も歓迎しています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 経験より人柄を重視 ━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 これまでの職歴よりも 「丁寧に作業したい」 「新しい仕事を覚えたい」 「コツコツ仕事に取り組みたい」 そんな気持ちを大切にしています♪ 未経験・第二新卒・社会人デビュー、 ブランクがある方も歓迎です◎ 難しい仕事ではなく、 一つずつ覚えていけば大丈夫。 未経験から 梱包スタッフとして働きたい方を 歓迎しています♪

月給23.9万円～／経験不問／通勤定期代全額支給・45歳まで

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理、物流運営管理 ■ この求人のポイント ────────────── ✅ 月給23.9万円～ （賞与年2～3回・前年度実績 年3回） ✅ 経験不問 （専用システムの操作から覚えられます） ✅ 8:30～17:30・土日祝休み ✅ 通勤定期代は全額支給 ✅ 出張はほぼありません ✅ 資格取得支援・有休促進制度あり ■ この仕事の魅力 ────────────── ◆ 未経験から「物流の司令塔」へ 海上コンテナ輸送の受注、配車、操配、 専用システムへの注文書入力が 主な仕事です。 経験は問いません。 システムの操作から 覚えていただきます。 物流の流れ全体を動かす ポジションなので、 身につくスキルは一生使えます。 ◆ 通勤定期代は上限なく全額支給 通勤定期代は全額支給しますので、 通勤にかかる負担を 気にせず働けます。 ◆ 物流業界の総合職として、 珍しい働き方 8:30～17:30の固定勤務で、土日祝休み。 物流業界の総合職としては珍しく、 生活リズムを保ちやすい働き方です。 出張もほとんどありません。 ■ 仕事内容 ────────────── 海上コンテナ輸送の管理業務を 中心とした総合職の増員募集です。 具体的には、海上コンテナ輸送に関する 受注、配車、操配業務や、 海上コンテナシステム（PC）に 注文書を入力する業務です。 経験を積んだ後は、 経営企画に近い業務にも 関わっていただけます。 ■ 仕事の詳細 ────────────── ❍ 主な業務：海上コンテナ輸送の 受注・配車・操配、システム入力 ❍ 使用システム： 海上コンテナシステム（PC） ❍ 出張頻度：ほぼなし ■ キャリアパス ────────────── 担当者 → チームリーダー → 管理職 管理職への昇格は5年～15年が目安です （年齢・経歴・実績により異なります）。 経営企画に近い業務にも関れます。 ■ 芳賀通運グループについて ────────────── ・創業80年以上／栃木県最大級の 物流ネットワーク ・15拠点／車両410台／倉庫4万坪 ・グループ売上高100億円超で安定経営 ・鉄道・海上・陸上を組み合わせた 多様な物流網 ・3PL事業で大手企業と多数取引 ■ お問い合わせ ────────────── お電話でのご応募も 受け付けています。 ご不明点の確認だけでも お気軽にどうぞ。 【0285-82-5161】採用担当 受付時間：平日9:00～18:00

営業未経験スタート応援！研修&OJT◎賞与最大3.15ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運行管理、物流運営管理 ＜オススメポイント＞ ■“人と現場をつなぐ”人材サポート職 ■業界大手！送迎サービスを支える安定企業 ■営業未経験OK！座学研修＋OJTで安心スタート ■既存顧客中心の提案業務（新規開拓なし） ■担当エリア：２３区、八王子市、町田市、立川市のいずれか(直行直帰あり） ■賞与最大3.15ヶ月分 ＜仕事内容＞ 幼稚園や病院などの送迎サービスを、 「人」と「現場」の両面から支える運行サポート業務です。 ・既存のお客様（病院・学校）への訪問 ・送迎体制の見直しや運行ルートの改善提案 ・現場に必要なドライバーの配置相談・調整 事故が発生した際には、 再発防止に向けた改善提案も行います。 ◇約40名ほどのドライバーの就業サポートも担当します。 ・勤務スケジュールの確認・調整 ・急な欠勤時のフォロー対応 ・日々の会話を通じた不安や困りごとのヒアリング 単なる「運行管理」ではなく、 働く人が安心して続けられる環境を整える “人材支援”の役割も担う仕事です。 営業未経験の方も多数活躍中！ チームでフォローし合える職場です。 ■会社について 当社は、総売上約1,500億円・従業員数約1万人を誇る東証スタンダード上場企業グループの一員です。 設立から32年、一度も前年売上を下回ることなく成長を継続。 安定した経営基盤のもと、長期的に安心して働ける環境を整えています。 また、入社後から定年後（75歳まで）も働ける雇用制度を整えており、年齢を重ねても活躍できることが大きな特徴です。 上場企業グループならではの厳格な労務管理体制と安定性のもと、安心して長期的なキャリアを築いていただけます。 ■事業内容について 当社は、病院・幼稚園・教育機関などへの送迎ドライバーサービスに特化し、業界でもトップクラスの実績を誇っています。 医療・教育といった社会に欠かせない分野を支える仕事であり、地域社会に貢献できるやりがいのある事業です。 また、安全への取り組みも徹底しており、 ・日々の声かけ ・定期的な教育・研修 などを通じて、ドライバーが安心して業務を行える環境づくりに力を入れています。

最適な輸送方法を提案！年収600万円可能✨️賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他営業、物流運営管理 この求人のポイント ー ■沖縄の生活に不可欠な物流を支える仕事 ■「本土⇔沖縄」輸送を専門で手掛ける当社の提案営業 ■最適な輸送方法とルートを企画・立案 ■既存顧客7割、新規3割で提案しやすい環境 ー ＜仕事内容＞ ■独自の輸送システムによる 物流サービスの新規提案 (配送ニーズのヒアリングも重要な仕事です) ■見積作成 ■既存顧客のフォロー ■営業戦略の企画 ■取引先・協力会社との関係構築 (接待ゴルフ：月1回程度／協力会社とのコンペ：年3回程度) ＜入社後について＞ まずは先輩と同行しながら、 当社の営業スタイルを学んでいただきます。 その後は、比較的小規模な取引先の 引継ぎや新規顧客開拓にも徐々に関わっていただきます。 ＜研修について＞ OJT形式で先輩社員が丁寧に指導します。 段階的に業務を習得できるサポート体制です。

モノを売らない営業✅️第二新卒活躍中！年収600万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他営業、物流運営管理 この求人のポイント ー ■沖縄の生活に不可欠な物流を支える仕事 ■「本土⇔沖縄」輸送を専門で手掛ける当社の提案営業 ■最適な輸送方法とルートを企画・立案 ■既存顧客7割、新規3割で提案しやすい環境 ー ＜仕事内容＞ ■独自の輸送システムによる 物流サービスの新規提案 (配送ニーズのヒアリングも重要な仕事です) ■見積作成 ■既存顧客のフォロー ■営業戦略の企画 ■取引先・協力会社との関係構築 (接待ゴルフ：月1回程度／協力会社とのコンペ：年3回程度) ＜入社後について＞ まずは先輩と同行しながら、 当社の営業スタイルを学んでいただきます。 その後は、比較的小規模な取引先の 引継ぎや新規顧客開拓にも徐々に関わっていただきます。 ＜研修について＞ OJT形式で先輩社員が丁寧に指導します。 段階的に業務を習得できるサポート体制です。

車両管理/学歴不問/賞与あり/土日休/港区/29761

お仕事内容 全国の営業所・整備工場・社内関係部署と連携し、車両の入出庫管理や整備手配、進捗確認などの車両管理業務をお任せします。 東京本社（六本木ヒルズ）を拠点に、各営業所や協力会社との調整を通じて、車両のメンテナンスや次のお客様への貸し出しが円滑に進むようサポートする仕事です。 【主な業務内容】 ・整備工場への整備発注、入出庫調整 ・車両の入出庫スケジュール管理 ・返却車両の整備に関する調査、進捗管理 ・整備工場や協力会社との連絡・調整 ・社内関係部署との情報共有、各種調整 など 【本社から全国の車両運用をサポート】 営業所で車両の点検や入出庫対応を行う現場業務とは異なり、本社から各拠点の車両管理業務を支えるポジションです。 全国の営業所・整備工場・協力会社など、複数の関係者と連携しながら、整備手配や入出庫スケジュールの調整、進捗確認を行います。 自動車整備や整備フロントなどで培った車両知識に加え、社内外との調整・管理経験を活かせる仕事です。 【日本の物流を支える車両管理】 同社が掲げる事業理念は「日本の物流を守り抜く」。 車両の整備手配や進捗管理を通じて、トラック・トレーラーの円滑な運用を支え、日本の物流を支える重要な役割を担います。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！ ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！ ・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！ 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！

営業未経験スタート応援！研修&OJT◎賞与最大3.15ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運行管理、物流運営管理 ＜オススメポイント＞ ■“人と現場をつなぐ”人材サポート職 ■業界大手！送迎サービスを支える安定企業 ■営業未経験OK！座学研修＋OJTで安心スタート ■既存顧客中心の提案業務（新規開拓なし） ■担当エリア：２３区、八王子市、町田市、立川市のいずれか(直行直帰あり） ■賞与最大3.15ヶ月分 ＜仕事内容＞ 幼稚園や病院などの送迎サービスを、 「人」と「現場」の両面から支える運行サポート業務です。 ・既存のお客様（病院・学校）への訪問 ・送迎体制の見直しや運行ルートの改善提案 ・現場に必要なドライバーの配置相談・調整 事故が発生した際には、 再発防止に向けた改善提案も行います。 ◇約30名ほどのドライバーの就業サポートも担当します。 ・勤務スケジュールの確認・調整 ・急な欠勤時のフォロー対応 ・日々の会話を通じた不安や困りごとのヒアリング 単なる「運行管理」ではなく、 働く人が安心して続けられる環境を整える “人材支援”の役割も担う仕事です。 営業未経験の方も多数活躍中！ チームでフォローし合える職場です。 ■会社について 当社は、総売上約1,500億円・従業員数約1万人を誇る東証スタンダード上場企業グループの一員です。 設立から32年、一度も前年売上を下回ることなく成長を継続。 安定した経営基盤のもと、長期的に安心して働ける環境を整えています。 また、入社後から定年後（75歳まで）も働ける雇用制度を整えており、年齢を重ねても活躍できることが大きな特徴です。 上場企業グループならではの厳格な労務管理体制と安定性のもと、安心して長期的なキャリアを築いていただけます。 ■事業内容について 当社は、病院・幼稚園・教育機関などへの送迎ドライバーサービスに特化し、業界でもトップクラスの実績を誇っています。 医療・教育といった社会に欠かせない分野を支える仕事であり、地域社会に貢献できるやりがいのある事業です。 また、安全への取り組みも徹底しており、 ・日々の声かけ ・定期的な教育・研修 などを通じて、ドライバーが安心して業務を行える環境づくりに力を入れています。

医薬品卸売業における購買・在庫管理のコアメンバーとして、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ■マスタ管理(商品・価格):新規取扱い商品の登録、価格改定に伴うデータ更新・不整合のチェック

企業名 株式会社メディカルシステムネットワーク 求人名 【東京港区虎ノ門1/在庫管理・購買担当】転勤無/土日祝休/スタンダード上場企業 仕事の内容 医薬品卸売業における購買・在庫管理のコアメンバーとして、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ■マスタ管理(商品・価格):新規取扱い商品の登録、価格改定に伴うデータ更新・不整合のチェック ■発注管理:販売実績や需要予測に基づいた適正数量の発注指示、納期管理 ■在庫管理:適正在庫の維持(過剰在庫・欠品の防止)、有効期限の管理、棚卸データの管理・照合 ■購買データの分析・改善提案: データ集計を通じた在庫回転率の把握や、購買コスト・業務フローの改善検討 ■社内・社外との調整: 営業担当からの在庫照会対応、製薬メーカーや物流拠点との納期・受発注調整 募集職種 【東京港区虎ノ門1/在庫管理・購買担当】転勤無/土日祝休/スタンダード上場企業

輸出・物流業務を担いながら、業務改善および新規案件創出（企画・提案・事業化）まで一貫して関与いただきます。 主任または課長代理のポジションです。

企業名 三井物産オートモーティブ株式会社 求人名 【輸出入・物流】実務から事業企画へキャリア拡張/三井物産100%子会社/港区 仕事の内容 輸出・物流業務を担いながら、業務改善および新規案件創出（企画・提案・事業化）まで一貫して関与いただきます。 主任または課長代理のポジションです。 【既存ビジネス】輸出入実務、物流関連業務／データ分析・業務課題抽出～改善施策実行／海外関係会社の投資管理、経営改善支援／顧客・社内外ステークホルダー調整【新規ビジネス】新規案件の企画・提案／顧客ニーズや事業環境を踏まえた新たなビジネス機会の創出／関係部門や三井物産・G会社と連携した案件立ち上げ推進 ≪将来的な期待役割：部門横断プロジェクトの中核メンバー／事業戦略への関与／マネジメント≫ 募集職種 【輸出入・物流】実務から事業企画へキャリア拡張/三井物産100%子会社/港区

★輸入業務部の業務運営・改善をお任せします★ 入社後は現場実務を把握し、チームの生産性・品質・スピードを上げる仕組み作りに着手。中期的には課長補佐→課長として人員配置、

企業名 ハニューフーズ株式会社 求人名 【東京/貿易業務・輸入管理】ベテラン歓迎/課長候補/総合職/食肉専門商社 仕事の内容 ★輸入業務部の業務運営・改善をお任せします★ 入社後は現場実務を把握し、チームの生産性・品質・スピードを上げる仕組み作りに着手。中期的には課長補佐→課長として人員配置、 業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。 【具体的には】■10名のメンバー進捗管理と指示出し■輸入実務の把握（貿易事務、業務フロー、社内システム） ■案件進行に伴う社内外の調整・折衝■社内：営業の出荷/納期スケジュール調整、通関・在庫手配、突発対応のハブ■社外：海運・フォワーダー、通関業者、保険会社、海外拠点/子会社との交渉・調整 募集職種 【東京/貿易業務・輸入管理】ベテラン歓迎/課長候補/総合職/食肉専門商社

★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、チームの生産性・品質・スピードを上げる仕組み作りに着手。中期的には課長補佐→課長として人員配置、

企業名 ハニューフーズ株式会社 求人名 【東京/貿易業務・輸入管理】ベテラン歓迎/課長候補/食肉専門商社/総合職 仕事の内容 ★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、チームの生産性・品質・スピードを上げる仕組み作りに着手。中期的には課長補佐→課長として人員配置、 業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。 【具体的には】■10名のメンバー進捗管理と指示出し■輸入実務の把握（貿易事務、業務フロー、社内システム） ■案件進行に伴う社内外の調整・折衝■社内：営業の出荷/納期スケジュール調整、通関・在庫手配、突発対応のハブ■社外：海運・フォワーダー、通関業者、保険会社、海外拠点/子会社との交渉・調整 募集職種 【東京/貿易業務・輸入管理】ベテラン歓迎/課長候補/食肉専門商社/総合職

■全国25拠点とエリアごとに物流センター（DC）を配置。これらを結ぶ幹線便を運行する事で全国のグループ店舗へ、よりスピーディに効率よく決められた時間に商品を供給しています。各物流センターがルール通り管理

企業名 株式会社グローバルフレッシュサプライ 求人名 【東京】物流企画・改善指導（マネージャー）/ 仕事の内容 ■全国25拠点とエリアごとに物流センター（DC）を配置。これらを結ぶ幹線便を運行する事で全国のグループ店舗へ、よりスピーディに効率よく決められた時間に商品を供給しています。各物流センターがルール通り管理 できているか、現地をまわり確認・指導していただく仕事です。日本各地の物流拠点に赴き、問題発見、改善を現地の物流会社の方と一緒に行っていただきます。幅広い年代の方とコミュニケーションをとり、現場と一緒に改善活動することが好きな方大歓迎です。※冷凍冷蔵物流の経験がない場合は半年～1年程度の現場研修を経て、広域物流に配属予定です。【キャリア】本部企画や海外企画等へのキャリア可能性がある業務です。 募集職種 【東京】物流企画・改善指導（マネージャー）/

■高品質な日本製ブランドを展開する当社にて、消費財の販売予測・国内物流管理と、上流から下流までトータルのプランニングをご担当いただきます。

企業名 株式会社ＳＯＬＩＡ 求人名 【東京/青山】物流管理担当/国内トップシェアの商品を持つ消費財メーカー 仕事の内容 ■高品質な日本製ブランドを展開する当社にて、消費財の販売予測・国内物流管理と、上流から下流までトータルのプランニングをご担当いただきます。 【主な業務】 ■物流オペレーション改善 ■物流管理業務 ■物流パートナーとの連携及び プロジェクトマネジメント ■販売予測を用いた適正な在庫管理やキャパシティーコントロール 募集職種 【東京/青山】物流管理担当/国内トップシェアの商品を持つ消費財メーカー

土日祝休み！海上輸入貨物の通関・検疫から配送手配まで

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：貿易、物流フォワーダー ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅海上輸入貨物の通関・検疫申請を担当 ✅食品の輸入手続きから配送車両手配まで携わる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 海上輸入貨物（加工食品・生鮮食品等）の輸入手続業務 通関書類作成、食品・動検・植物検疫申請 配送車両(ドレージ)手配 ⭐トピック⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■当社を知る・働く環境 ・育児休業：最大2歳まで取得可。男性の育休利用推奨（2023年:1人、2024年:2人）。 ・育児時短勤務制度：1日の所定労働時間を実働6時間まで短縮可。 ・介護休業・介護時短勤務制度：通算93日間取得可能。時短勤務も実働6時間に短縮可。 ・自己申告制度：年1回、挑戦したい仕事や異動希望を申告できる制度。 ・健康サポート・保険事業：年1回健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種補助。 ・DL Benefit Premium：サービス・施設が特別価格で利用可能。 ■研修制度 ・新入社員研修・トレーナー制度：業務理解やビジネスマナー等の講義、1年間のOJT。 ・海外研修制度：海外での業務を通じグローバル物流業務を学び将来の海外駐在員へ。 ・通関関連業務研修：業界団体主催研修に参加し実務スキルを習得。

未経験歓迎／賞与あり／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、物流運営管理、一般事務 運送会社での配車及び一般事務のお仕事をお任せします♪ 【具体的には】 ・配車業務 お客様と日々やり取りを行い 輸送依頼の調整や、必要に応じて 協力会社に依頼。 ・輸送日程の調整 ・各種書類のデータ入力 ・伝票作成及び整理 ・電話応対(受付や問合せ対応) ・・・など 【入社後は？】 まずは簡単なデータの入力作業や 当社の事業内容や全体の業務の流れ、 何をどこに運んでいるのかなどを 掴んでいくところからスタート！ 少しずつ仕事の幅を広げていけばOKです♪ 3か月程で業務の流れを把握し、 半年～1年での独り立ちを目指します！

年間休日125日！管理事務から学ぶ物流コンサルタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、生産/物流コンサルタント ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅管理事務から物流の知識を習得 ✅先輩のサポートや現場見学を通して学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 伊藤忠商事の第一号社内ベンチャーとして設立された、店舗の総合支援サービスを提供している総合商社である当社にて、物流コンサルタントをお任せします。 当社は、商社やコンサルティングとは全く異なるメソッドで、大手外食・ホテル・ブライダル・アミューズメント企業への物流全般のソリューションを提供しており、組織の中長期的な拡大を見据えた増員募集となります。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は物流に関する知識習得に向けて管理事務から担当していただきます。 まずは管理指標に関する実績データの収集や社内外のシステムから必要なデータを取得して月次データの作成などを通じて物流に関する知識を習得していただきます。 先輩社員の業務をサポートや現場見学などをしながら実務を学んでいただきます。 ＜将来的な業務内容＞ 選考により以下のいずれかの部署に配属させていただきます。 ［物流管理室］ ※下記業務例となります ■顧客や当社の物流面における品質向上への取り組みに参加していただきます。 ■各ステークホルダーへ品質レビューを行い、物流品質に係るKPIの監視、改善箇所の割り出しやトラブル発生時における原因究明と対策の立案などを担当していただきます。 ■パートナー企業への監査プロセスを担当し、SOPの実行度合いのチェックやSOPの定期的な見直しといった運用面の管理も担います。 ※一過性の事務処理にとどまらず、トラブルの原因を論理的に分析し、客観的に定点観測を担うことで、組織の仕組みづくりに貢献できるバックオフィス業務になります。 当社の物流業務はパートナー企業との強い連携によって成り立っております。 属人化されやすい物流現場に対面してプロセスをロジックで究明し、有効性と継続性の観点で実行性の担保と実行状況の監査を担っていただきます。 当ポジションはファクトとロジックに基づいて現場と相対し、顧客と自社の経営の武器の一つである物流品質を担う大事なポジションになります。 ［物流企画室］ ※下記業務例となります ■顧客や当社の物流面における収益構造の構築・最適化への取り組みに参加していただきます。 ■案件ごと・セグメント別の収支管理を行い、物流コストに係るKPIの監視、異常値や予実差異の要因分析などを担当していただきます。 ■収支管理表および案件管理表の入力・集計を担当し、月次での収支レポートや乖離要因のレポート作成といった計数面の管理も担います。 ※数値のズレやコストの要因を論理的に分析し、客観的に収支を定点観測を担うことで、組織の仕組みづくりに貢献できるバックオフィス業務になります。 当社の物流業務はパートナー企業との強い連携によって成り立っております。 ブラックボックス化されやすい物流収益（コスト）に対面して構造を数字とロジックで究明し、効率性と収益性の観点でコストの可視化と予実管理を担っていただきます。 当ポジションはファクトと数字に基づいてデータと相対し、顧客と自社の経営の武器の一つである物流収益構造を担う大事なポジションになります。 ⭐トピック⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★★★現職社員の口コミ・インタビューは下記をご覧ください★★★ 口コミ：https://www.shain-voice.com/corporate/217832595922542 インタビュー：https://note.com/deep_snipe3624 ■よくある質問 1. 応募・選考に関する質問 Q. 選考にかかる期間はどれくらいですか？ 平均2週間～1ヵ月となります。 Q. 面接はオンラインでも可能ですか？ 一次面接はオンラインで対応可能です。 ※最終面接は対面となります 2. 勤務条件・働き方 Q. リモートワークやフレックス制度はありますか？ 基本的にはございません。 Q. 異動や転勤はありますか？ 基本的にはございません。 ※事業拡大によって、所属や勤務地が変更になる可能性はございます 3. キャリア・評価 Q. 入社後の研修やオンボーディングはありますか？ 基本的にはOJT、外部研修が中心となります。 入社後まず既存のプロジェクトに参画頂き、先輩社員のもと業界知識や実務などを通しOJTで学んで頂きます。 また、外部のビジネス研修に社費で参加可能です。 4. 社風・カルチャー Q. 社内の雰囲気や働く人の特徴を教えてください。 【余分にトライする】という文化があり、失敗を恐れず熱量高く業務に取り組む人が多いです。 また、案件によっては事業部やグループ会社と合同で案件を推進することもあるので、 垣根を越えた良好な人間関係が構築ができている人が多いです。 Q. チームワークと個人の裁量、どちらが重視されますか？ チームワーク重視となります。 1クライアント様に対して、グループで多角的な提案を行っているため 部署や会社の垣根を越えて業務を推進していくことが多い環境です。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 ※基本的に転勤はございません

新規事業の物流管理事務｜在庫最適化と受発注を担当

仕事内容 仕事内容 ■業務内容(スキル・経験に応じて段階的にお任せします) 需要予測連携・在庫最適化：営業部門と連携し、受注見込み・発注予測をもとにした先読みの在庫コントロールを実施。予測と実績のズレが生じた際の在庫調整・欠品回避の判断を行う。 受発注管理：受注入力、発注手配、取引先との納期調整、納期回答の一次窓口対応。 納期・需給管理：顧客やメーカーと納期交渉を行い、需給を踏まえた在庫コントロールを実施。緊急案件の優先判定と非定型対応を行う(立ち上げ期は特にこの比重が高い業務)。 在庫管理・分析：システムやExcelでの実績集計、在庫分析(滞留・回転率・安全在庫の管理)と改善施策の立案・実行。 出荷手配・倉庫調整：倉庫・物流会社との連携、出荷指示、トラッキング・問題解決。 輸出入関連業務：輸出入書類の作成補助、通関連携、貿易業務の基礎対応(経験者は即戦力として期待)。 データ管理・改善提案：業務フローの可視化、KPI設定、ERPの運用改善や業務効率化提案を主体的に推進。システム導入・刷新プロジェクトの経験がある方は、その知見を活かした主体的な提案を歓迎します。 社内外調整：営業、仕入先、倉庫、物流会社との日常的な折衝・調整業務。 事業が軌道に乗った後は定型オペレーションの比重が高まっていくため、「非定型対応で立ち上げを牽引し、その後は自らオペレーションの型を作って回せる」という両方のフェーズに対応できる方が理想です。 これまで受発注・在庫管理・調整業務で培った実務知見を「作業をこなす」段階から「仕組みを作り、回す」段階へと引き上げる経験に変えていただけます。 システム等を活用した在庫最適化・納期短縮の改善提案は入社後も継続してお任せします。 経験の長さに関わらず、数値の成果に基づいて正当に評価される環境です。ご自身の実務知見を活かし、業務プロセスの設計・改善に裁量を持って関わっていただけるタイミングです。グローバル比率が高く多様な価値観のメンバーと働く環境の中で、これまでのご経験をスピーディーに事業成果へつなげていただけます。 【SCM実務経験を仕組みづくりに活かせる／社員の4割が外国の方・多文化環境／新規事業の立ち上げをSCM面から牽引】 当社は現在、新規事業の立ち上げフェーズにあります。事業を軌道に乗せるためには、業務フローやオペレーションの仕組みづくりを進めるとともに、社内外で発生が想定されるイレギュラーにも柔軟に対応していくことが求められます。 ■採用背景 新規事業の立ち上げおよび販売拡大と需給変動への対応強化のため、受発注・在庫管理のオペレーション精度向上および業務改善を推進していただく、新規事業の立ち上げを牽引する人材の採用です。 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】株式会社TMH ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。

20～30代活躍中◎港区｜コツコツ派が活躍する検品・梱包

仕事内容: 東京都港区エリアで、検品・梱包スタッフ（正社員）を募集しています。 勤務先は品川雇用開発センターが担当する港区エリアの物流センター。衣類・コスメ・文房具などの軽い商品を、目で確認し、数を合わせ、袋や箱に納める作業が中心です。 「難しいことは苦手」という方でも、3日ほどで流れがつかめるシンプルな仕事です。 ▶ 入社後はこんな1日になります 09:00 朝礼。体調チェックと当日の出荷量を共有 09:15 午前は検品を担当。外観を目視で確認し、気になる商品は別置きにしてリーダーへ 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後は梱包。袋詰め→箱詰め→テープ留めの3工程を繰り返します 15:00 小休憩（15分）。自動販売機でジュースを買ってリフレッシュ 15:15 当日出荷分の最終チェックと仕分けを全員で仕上げます 17:45 作業スペースの清掃 18:00 退勤。残業は月平均6.5時間以内に収まっています ▶ お仕事の中身 ✧ 検品：商品の外観チェック（傷・汚れ・へこみ）と数量・品番の照合 ✧ スキャン：バーコードリーダーで「ピッ」と読み取ってデータと突き合わせ ✧ 梱包：袋詰め、緩衝材包装、ダンボールの組み立てと箱詰め、テープ留め ✧ 仕上げ：ラベル貼りと配送地域別の仕分け 扱うのはアパレル、コスメ、文房具、小型雑貨など。繰り返すうちに自然と手が覚える作業です。 ▶ 未経験の方向け 1週間プログラム ✧ 1日目：会社説明、安全講習、作業場の見学 ✧ 2日目：先輩の隣で検品の実演を見学し、午後から一緒に作業 ✧ 3日目：梱包の袋詰め・箱詰めを先輩と一緒に担当 ✧ 4日目：シール貼りと仕分けを一人で担当。先輩は同じ作業台で見守ります ✧ 5日目：検品から仕分けまでを通しで経験 覚えることは3ステップの繰り返し。資格や専門知識は必要ありません。 ▶ 職場環境 ✧ 空調完備：冷暖房が効いた清潔な室内で、夏も冬も快適 ✧ 休憩室：電子レンジ・冷蔵庫・ポット・自動販売機あり。お弁当持参でもゆっくり過ごせます ✧ ロッカー：鍵付きの個人ロッカーで貴重品も安心 ✧ 服装：髪色・ネイルは自由。動きやすい服装で通勤し、現場のルールに沿って作業します ▶ 品川雇用開発センターならではの一言 JR品川駅港南口から徒歩圏で、新幹線・京急線・JR各線が利用できる交通の要所です。 再開発の進むオフィスエリアで、都内各方面からの通勤がしやすい立地です。 品川雇用開発センターは港区エリアの勤務先を担当しているので、ご自宅からの通いやすさも含めて配属先を一緒に考えます。 「ちゃんと正社員として働きたい」その一歩を、品川雇用開発センターで踏み出しませんか。ご応募をお待ちしています！

モノを売らない営業！年収600万円目指せる✨️賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他営業、物流運営管理 この求人のポイント ー ■沖縄の生活に不可欠な物流を支える仕事 ■「本土⇔沖縄」輸送を専門で手掛ける当社の提案営業 ■最適な輸送方法とルートを企画・立案 ■既存顧客7割、新規3割で提案しやすい環境 ー ＜仕事内容＞ ■独自の輸送システムによる 物流サービスの新規提案 (配送ニーズのヒアリングも重要な仕事です) ■見積作成 ■既存顧客のフォロー ■営業戦略の企画 ■取引先・協力会社との関係構築 (接待ゴルフ：月1回程度／協力会社とのコンペ：年3回程度) ＜入社後について＞ まずは先輩と同行しながら、 当社の営業スタイルを学んでいただきます。 その後は、比較的小規模な取引先の 引継ぎや新規顧客開拓にも徐々に関わっていただきます。 ＜研修について＞ OJT形式で先輩社員が丁寧に指導します。 段階的に業務を習得できるサポート体制です。

最適な輸送方法の提案！年収600万円目指せる✨️賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他営業、物流運営管理 この求人のポイント ー ■沖縄の生活に不可欠な物流を支える仕事 ■「本土⇔沖縄」輸送を専門で手掛ける当社の提案営業 ■最適な輸送方法とルートを企画・立案 ■既存顧客7割、新規3割で提案しやすい環境 ー ＜仕事内容＞ ■独自の輸送システムによる 物流サービスの新規提案 (配送ニーズのヒアリングも重要な仕事です) ■見積作成 ■既存顧客のフォロー ■営業戦略の企画 ■取引先・協力会社との関係構築 (接待ゴルフ：月1回程度／協力会社とのコンペ：年3回程度) ＜入社後について＞ まずは先輩と同行しながら、 当社の営業スタイルを学んでいただきます。 その後は、比較的小規模な取引先の 引継ぎや新規顧客開拓にも徐々に関わっていただきます。 ＜研修について＞ OJT形式で先輩社員が丁寧に指導します。 段階的に業務を習得できるサポート体制です。

土日祝休み★昇給あり★資格取得支援有/1PAP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ／ 「製造＝きつい・暑い・帰れない」 そんなイメージを変える職場です。 ＼ ＝★free movaのオススメPOINT★＝ 1．「ホワイト物流」を徹底した働きやすい環境 稼働状況は営業担当が常にモニタリングし、 残業は月10時間程度を徹底◎ 全フロア空調完備（26度前後）で、 夏も冬も快適な“身体にやさしい”環境です◎ 2．未経験から安心の段階的教育 製造業務が初めての方も大歓迎！ 入社後は約2週間、先輩の横について 梱包の手順や端末操作を一つずつ習得◎ 未経験でも無理なくスタートできます。 3．高時給＋昇給あり 高時給1400円以上！ 半年ごとに昇給のチャンスあり♪ 福利厚生も充実しており、 長く安定して働きたい方に最適です◎ 4. 資格取得支援手当あり！ フォークリフトの資格取得を支援する制度があり、 5万円分の費用を全額補助します♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ■ 製造工程における梱包・組立作業 ・機械装置の梱包 ・木枠の組立（工具を使用） ・製品のサイズに合わせた梱包資材の準備 ・出荷前の簡単な確認・チェック作業 ※重い荷物は専用カートや搬送ロボットを使用するため、 過度な力仕事はありません◎ 【1日のスケジュール例】 09:00 出社・朝礼（当日の作業内容を確認） 09:15 梱包作業 12:00 休憩（冷暖房完備の休憩室） 13:00 木枠組立作業 17:30 作業終了・清掃 18:00 退社 ※残業少なめ（あっても1日30分～1時間程度）です！ 【この仕事の魅力まとめ】 ・未経験OK！正社員採用！ ・空調完備で一年中快適 ・残業少なめでプライベートも充実 ・力仕事ほぼなし ・土日祝休み＆年休120日以上 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

輸出入のエキスパートとして80年以上の歴史を誇る当社にて、産業設備や航空機部品などの輸出入について提案営業を担当いただきます。丁寧な研修があるので安心して進めていただけます。　☆HPに会社紹介動画あり！

企業名 株式会社ＫＳＡインターナショナル 求人名 【赤坂/国際物流の法人営業】貿易経験者必見/年間休日125日/残業平均15H程度 仕事の内容 輸出入のエキスパートとして80年以上の歴史を誇る当社にて、産業設備や航空機部品などの輸出入について提案営業を担当いただきます。丁寧な研修があるので安心して進めていただけます。 ☆HPに会社紹介動画あり！ お客様の課題をヒアリングし、最適な国際物流サービス（海上・航空輸送等）を提案します。入社後、まずは3日間（経験者は2日間）の座学研修で国際物流の基本を学び、実務をOJTで覚えていきます。約1～2ヶ月、社内業務をメインに担当いただき、その後、先輩の営業に同行しながら担当顧客を引き継ぎます。業務に活かせる通関士や国際航空貨物取扱士などの資格取得サポートも！スキルアップを応援しています。 募集職種 【赤坂/国際物流の法人営業】貿易経験者必見/年間休日125日/残業平均15H程度

★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、人員配置・業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。将来の課長候補としての募集です。

企業名 ハニューフーズ株式会社 求人名 【東京/貿易業務】食肉専門商社の課長候補/総合職/年休121日/大手取引先多数 仕事の内容 ★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、人員配置・業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。将来の課長候補としての募集です。 【具体的には】■11名のメンバー進捗管理と指示出し■輸入実務の把握（貿易事務、業務フロー、社内システム） ■案件進行に伴う社内外の調整・折衝■社内：営業の出荷/納期スケジュール調整、通関・在庫手配、突発対応のハブ■社外：海運・フォワーダー、通関業者、保険会社、海外拠点/子会社との交渉・調整※従事すべき業務の変更範囲：当社の業務 募集職種 【東京/貿易業務】食肉専門商社の課長候補/総合職/年休121日/大手取引先多数

★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、人員配置・業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。将来の課長候補としての募集です。

企業名 ハニューフーズ株式会社 求人名 【東京/貿易業務】食肉専門商社の課長候補/総合職/年休121日/大手取引先多数 仕事の内容 ★輸入業務部の業務運営・改善をご担当いただきます★ 入社後は現場実務を把握し、人員配置・業務標準化・トラブル対応体制の強化をリードしていただきます。将来の課長候補としての募集です。 【具体的には】■11名のメンバー進捗管理と指示出し■輸入実務の把握（貿易事務、業務フロー、社内システム） ■案件進行に伴う社内外の調整・折衝■社内：営業の出荷/納期スケジュール調整、通関・在庫手配、突発対応のハブ■社外：海運・フォワーダー、通関業者、保険会社、海外拠点/子会社との交渉・調整※従事すべき業務の変更範囲：当社の業務 募集職種 【東京/貿易業務】食肉専門商社の課長候補/総合職/年休121日/大手取引先多数

★土日祝休み★20代活躍中★未経験歓迎★/1CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：購買企画、物流企画/管理、一般事務 ＝＝＝★free movaのオススメPOINT★＝＝＝ ✅️書類の情報を確認するコツコツワーク 医薬品や医療機器の手配に関する書類・情報を確認し、 入力内容に抜けや違いがないかをチェック！ 細かな確認を丁寧に進める力を活かして、 医療の現場を事務面から支えられます◎ ✅️チェック力・事務スキルが身につく 在庫情報や関連データを確認しながら、 入力・更新や関係者への連絡を進めます。 実務を通して、正確に情報を扱う力や 事務処理のスキルを磨ける環境です♪ ✅️安定した環境で長く働ける ・ホワイト企業認定取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 腰を据えてスキルアップが可能です♪ ✅️未経験でも安心の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 いきなり専門知識を求めることはありません。 基礎から段階的に成長できる体制を整えています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 医薬品や医療機器の手配に関する書類や、 関連情報のチェックを行う 書類確認・事務サポートをお任せします！ 書類に記載された内容と在庫情報を照合し、 必要な情報が正しく登録されているかを確認。 病院への連絡や物流センターへの出荷依頼など、 医療現場への商品供給を 裏側から支えるお仕事です◎ （電話2割／事務8割） ＜主な業務内容＞ ・手配に関する書類・関連情報の確認 ・記載内容と在庫情報の照合 ・入力内容の抜けや相違のチェック ・在庫情報の管理・データ入力 ・関連情報の入力・更新作業 ・病院への在庫状況の連絡 ・物流センターへの出荷依頼 ・関係各所への連絡・調整 マニュアルに沿って進められるので、 専門知識がない方も安心してスタートできます◎ 対応件数は1日7〜15件ほど！ 一つひとつの書類を丁寧に確認しながら、 正確に業務を進めることが大切です♪ 「細かな内容を確認するのが好き」 「一つひとつ丁寧に作業を進めたい」 「誰かを支える事務の仕事に興味がある」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ 【3万円相当のオンライン講座が無料受講可能】 ★eラーニング×講師との1o1研修！★ ■研修内容 ※PC貸与有 ・PCスキル基礎研修 (タイピング、ショートカットキー活⽤等) ・Excel、ファイルの基本操作 ・eラーニングでの知識研修 ⇒資格取得時はお祝い⾦⽀給♪ 【専任スタッフも徹底サポート】 定期⾯談を通して、就業先での不安や キャリアプラン等を相談できます 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

荷主の業種、業態に応じた最適な物流システムのコンサル営業をお任せします。

企業名 遠州トラック株式会社 求人名 東京【スタンダード上場/大手財閥グループ】物流コンサルティング営業 仕事の内容 荷主の業種、業態に応じた最適な物流システムのコンサル営業をお任せします。 【詳細】 ■荷主への最適物流サービスの提案 ■既存荷主の物流体系の把握 顧客の ご要望 ■予算感をヒアリングし、お客様の荷物が最適に届けられるようにご提案をして見積もりを作り、納品までの管理をしていく業務です。 募集職種 東京【スタンダード上場/大手財閥グループ】物流コンサルティング営業

20～30代活躍中◎土日祝休み｜港区エリアで軽作業の正社員に

仕事内容: 「未経験から、ちゃんとした正社員として働きたい」その気持ちを品川雇用開発センターが応援します。 勤務先は品川雇用開発センターが担当する港区エリアの物流センター。届いた商品に不備がないかをチェックし、丁寧に梱包して出荷準備をするお仕事です。 冷暖房完備の室内で、重い荷物を運ぶことはほとんどありません。 ▶ 1日の流れ（9:00〜18:00・休憩1時間） 09:00 朝礼。今日の出荷予定と担当作業を確認します 09:15 検品スタート。商品の傷・汚れ・数量を納品書と照らし合わせてチェック 12:00 昼休憩（60分）。休憩室で昼食。電子レンジや冷蔵庫も使えます 13:00 梱包スタート。袋詰め、緩衝材で包む、箱に納めるの繰り返し 15:00 小休憩（15分）。飲み物を片手にひと息 15:15 ラベル貼りと出荷先ごとの仕分け 17:45 作業台の片づけと翌日の資材準備 18:00 退勤！残業は月平均6.5時間以内で、定時に帰れる日が大半です ▶ 作業は3ステップ 1. 検品：商品を手に取り、傷・汚れ・数量を確認。迷ったら「保留」箱に入れてリーダーに聞くだけ 2. 梱包：商品に合わせて袋・緩衝材・箱を選び、動かないように納めてテープで封をします 3. 仕分け：伝票シールを貼り、配送地域ごとのコンテナへ 衣類・雑貨・コスメ・文房具などの軽い商品が中心で、フォークリフトなどの機械操作はありません。 ▶ 入社後1週間の流れ 1日目：品川雇用開発センターでオリエンテーション。安全ルールや勤怠の付け方、勤務先の設備を案内します 2〜3日目：先輩スタッフがマンツーマンで隣につき、検品の見方と梱包の手順を実演しながら説明 4〜5日目：シール貼りやダンボールの組み立てから一人で担当。分からないことはその場で質問できます 1週間後：検品〜仕分けまでの流れをひと通り経験し、自分のペースで進められるように 「早ければ半日、遅くとも2〜3日で一人立ち」が現場の目安ですが、慣れるまで焦らず伴走します。 ▶ 働く環境 作業場は1年中空調が効いていて、「夏は暑くて汗だく」「冬は手がかじかむ」といった心配がありません。 休憩室は広く、電子レンジや冷蔵庫、自動販売機が揃っています。 鍵付きロッカーがあるので、貴重品の管理も安心。 服装や髪色は自由で、自分らしいスタイルのまま通勤できます。 ▶ 東京都港区で働く 再開発の進むオフィスエリアで、都内各方面からの通勤がしやすい立地です。 JR品川駅港南口から徒歩圏で、新幹線・京急線・JR各線が利用できる交通の要所です。 品川雇用開発センターのスタッフが地域の勤務先を熟知しているため、「家から近い」「駅から通える」といった希望にも応えやすいのが強みです。 品川雇用開発センターが、あなたのキャリアの第一歩を全力でサポートします。まずはお気軽にご応募ください！