求人・転職情報

40代・50代も積極採用！幅広い年齢層で活躍中！未経験OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✅即日スタート可 ✅正社員 ✅年齢不問！ ✅残業なし ✅ブランク復帰OK ✅未経験OK ✅駅チカ5分 ♪シュウマイ、餃子、春巻、肉まん♪などの 食品製造・卸売会社でのお仕事！ ■年齢不問！幅広い年齢層で活躍中！■ ～～未経験から経験者まで大歓迎！～～ 【経理事務・総務事務】 ・経理会計ソフト 『弥生会計』使用してデータ入力 ・買掛金処理、チェック ・電話対応、来客対応 ・税理士、社会保険労務士との連携 ・各種書類作成、チェック ・その他、付随する事務 少人数の職場で、チームワークを大切にする アットホームな雰囲気です☆ ＼こんな方は是非！／ ◎今までの経験・スキルを活かしたい方 ◎簿記の資格を持っているけど実務経験は浅い方 ◎経理事務、総務事務でキャリアアップを目指す方 ◎育児がひと段落してブランク復帰したい方 ◎未経験だけど事務経験を活かしたい方 ◎近所で正社員で長く働きたい方

✅創業65年の安定基盤✅賞与年3回✅土日祝休み✅簿記2級

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：会計士、税理士、一般事務 ✨創業65年の信頼と実績がある 税理士法人で、会計・税務のプロを 目指しませんか？ ✅簿記2級以上をお持ちであれば応募OK ✅好アクセス！日暮里駅直結◎ ✅繁忙期以外は原則定時退社！ ✅完全週休二日制／土日祝お休み ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ■決算書類の作成 ■税務申告書の作成補助 ■顧問先への打ち合わせへの同席 ■巡回監査業務の補助 ■クラウドシステムを利用した Excelでの簡単な関数や CSVデータの取り込み ⭐法人税務から相続・事業承継まで 幅広い分野に携わることができます！ ⭐経験や習熟度に応じて 担当顧客を持ちながら、少しずつ 業務の幅を広げていただきます！ ⏩入社後の流れについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは会計入力や書類作成など基礎的な 業務からスタートしていただきます。 先輩スタッフがOJTで丁寧に指導するため 会計事務所での実務経験がない方も 安心して業務を覚えていただけます！ 税理士3名を含む経験豊富なメンバーが 在籍しており、分からないことがあれば 気軽に相談できる環境です。 ⏩幅広い知識・経験が身につく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では会計税務だけでなく 資産税務や事業承継など 専門性の高い案件も多数扱っています。 また、弁護士・司法書士・行政書士など 各分野の専門家とのネットワークを活かし ワンストップでお客様を支援しています。 単なる記帳代行ではなく、 お客様の経営や人生に寄り添う "会計業界のホームドクター"として 成長できる環境です。 ⏩資格取得との両立も応援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士を目指して勉強中の方も歓迎♪ 繁忙期以外は原則定時退社のため、 勉強時間もしっかり確保できます！ 資格取得支援制度も整っており、 働きながらスキルアップを 目指したい方にピッタリです。 ⏩税理士法人 渡辺会計について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは昭和36年創業。 65年にわたり地域企業や個人のお客様を 支えてきた税理士法人です。 法人税務・相続税・事業承継など 幅広い税務サービスを提供し、 お客様一人ひとりのニーズに合わせた きめ細かなサポートを行っています。 豊富な経験と専門家ネットワークを活かし、 お客様にとって最善の解決策を提案できる "会計業界のホームドクター"として、 地域に貢献し続けています。 数字を扱うだけではなく、お客様の成長や 未来づくりに深く関わるやりがいを 感じながら、あなたも成長しませんか？

事業も多彩で、システムが活躍する余地もたくさんあります！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、社内システムエンジニア ▶▶▶社内SEを大募集◀◀◀ 社内システムやITインフラの 運用・保守、システム開発、 業務改善などを担当。 ★ー システムをつくっては、次の現場へ。 その繰り返しから、卒業しませんか？ ー★ これまで、いくつものシステムを 開発してきた。 でも、完成したら次のプロジェクトへ。 自分がつくったシステムが、 その後どう使われているのか。 誰の役に立っているのか。 知る機会もないまま、 また新しい現場へ向かう。 そんな働き方に、 少し物足りなさを感じていませんか？ 今度は、自分の会社のために 技術を使ってみませんか。 日栄インテックは、 自社工場を持つメーカーです。 全国に営業拠点や物流拠点、工場があり、 約500名の社員が働いています。 そして今、会社全体のDXを 本格的に進めようとしています。 まだまだアナログな業務も残っています。 だからこそ、あなたの技術が必要なんです。 自分が開発・改善したシステムを、 同じ会社の仲間が使ってくれる。 「すごく便利になった！」 「こんなこともできる？」 そんな声を直接聞きながら、 さらに改善を重ねていく。 つくって終わりではなく、 つくった先まで関われる。 そんな社内SEの仕事に、 挑戦してみませんか？ ★ー 社内SEだからこそ、 味わえる面白さがある。 ー★ 当社はさまざまな事業を 展開するメーカーです。 自社工場を持ち、 モノづくりにこだわり続けてきました。 工場で製品をつくる人。 商品をお客様に届ける人。 全国で営業活動をする人。 会社全体を支える管理部門の人。 それぞれの現場で、 日々たくさんの仕事が動いています。 でも、まだまだ効率化できることがある。 例えば、これまで人の手で行っていた 業務をシステム化したり、 拠点間の情報共有を もっとスムーズにしたり。 今後は基幹システムの刷新も 進めていきたいと考えています。 今回募集するのは、こうした取り組みを 技術面から支えてくれる社内SEです。 マネジメント経験は必要ありません。 自分で考え、自分で手を動かすことが好き。 そんなエンジニアにこそ、 活躍してほしいと思っています。 決められた仕様どおりに つくるだけではなく、 使う人の声を聞きながら、 もっと便利な仕組みを考えていく。 自分の仕事が、 会社の成長につながっていく。 エンジニアとしての新しいやりがいを、 きっと感じてもらえるはずです。 ★ー 社長直下のシステム課。 あなたの提案が、会社を変えるかも！ ー★ 配属先は、経営企画室のシステム課。 実は、社長直下の部署なんです。 なぜなら、会社のこれからの成長に、 システムやDXの力が欠かせないと 考えているから。 そして、当社の社長は、 ちょっと珍しい経歴の持ち主です。 最初から経営者だったわけでも、 創業家の出身でもありません。 入社したときは、トラックドライバー。 当時、社員はわずか15名ほどでした。 そこからさまざまな仕事を経験し、 営業として会社の成長を支え、 社長になりました。 そんな社長だからこそ、 現場で働く社員の気持ちを 大切にしています。 実際に、社長になってから 給与や休日などの待遇改善にも 取り組んできました。 社員からも、 「会社にとってお金がかかる提案でも、頭ごなしにNOと言わず、ちゃんと話を聞いてくれる」 そんな声が上がっています。 システム課も同じです。 「この業務、もっと効率化できるのでは？」 「こんな仕組みを導入したら、現場が楽になるのでは？」 そんな提案を歓迎します。 社長との距離が近いからこそ、 自分のアイデアが 会社を動かすきっかけになる。 これも、当社で働く大きな魅力です。 ★ー 大手企業から転職してきた先輩と、 新しいシステム課をつくっていこう。 ー★ 実は、システム課もこれから 本格的に体制を整えていくところです。 現在活躍しているのは、 大手企業のIT部門を担当し ３ヶ月前に転職してきた 58歳のエンジニア。 そして今回、新たに2名の仲間を 迎えたいと考えています。 すでに何もかもが整った組織 ではありません。 これから、会社のDXをどう進めていくか。 どんなシステムが必要なのか。 どうすれば、 もっと仕事がしやすくなるのか。 一緒に考え、形にしていく段階です。 もちろん、最初からすべてを 任せるつもりはありません。 これまでの開発経験を活かせるところから、 少しずつ当社の仕事やシステムを 知っていただきたいと思っています。 マネジメントを目指さなくても大丈夫。 技術を磨き、開発や改善の実務に 携わりながら、会社に貢献していく。 そんな働き方も、私たちは大歓迎です。 ★ー 今度は、「自分の会社」のために働こう。 ー★ SESで培ってきた経験は、 決して無駄にはなりません。 いろいろな現場で、 さまざまなシステムに携わってきた。 その経験があるからこそ、気づけることも、 提案できることもあるはずです。 今度は、その技術を ひとつの会社のために使ってみませんか。 自分がつくったシステムを、 仲間が使ってくれる。 自分の仕事が、誰かの役に立っている。 そして、その積み重ねが 会社の成長につながっていく。 「自分の会社を、自分の技術で良くしていく。」 そんな仕事の面白さを、 日栄インテックで 味わってほしいと思っています。 あなたの経験と技術を、 私たちは必要としています。 ――――――――――――――― ◥◣◥◣主な業務内容◢◤◢◤ ――――――――――――――― 経験・適性に応じて担当業務を決定。 ローテーションを通じて、 社内SEとしての担当領域を 広げていきます。 ✅社内・基幹システムの運用保守、 ユーザー・マスタ管理 ✅サーバ、ネットワーク、 クラウドの運用管理 ✅情報セキュリティの運用管理 ✅IT関連の問い合わせ対応、 PC・IT機器管理、キッティング ✅システム開発・更新・移行、 IT企画・業務改善・DX推進 ✅プロジェクト参画、 外部ベンダーとの調整・折衝

未経験でも安心スタートできる環境◎基本土日祝休みで私生活充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他出版/印刷/著述業、印刷オペレーター、版下/写植/製版 ＜＜30代～60代スタッフが活躍中！＞＞ 機械操作がメインだから未経験でも安心◎ 基本平日のみ＆残業少なめで私生活充実♪ ✅17時半まで⇒夜はゆっくりできる！ ✅男女ともに活躍中！ ✅未経験スタートの先輩多数◎ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ＝印刷オペレーター業務をお任せ✨＝ 全国のスーパーの卵パックに入っている ラベルやチラシなどの印刷を 行っている会社でのお仕事です♪ ◆印刷機の操作 ◆インクの調整 ◆印刷前の大きい紙のセットや準備 ◆刷り上がりのカラーチェック ◆その他付随する業務 …など！ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ＝機械操作がメインだから安心✨＝ 道具の使い方や操作フローについても 先輩スタッフがイチから丁寧に お教えするのでご安心ください◎ 現在活躍している先輩スタッフも ほとんどが未経験スタートで、 入社したての不安な気持ちがわかる 面倒見がいいメンバーばかり。 サポート体制やフォロー体制も 充実しています♪ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・

【完全週休2日・土日祝休み・年間休日126日・残業ほぼなし】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★*「町屋駅」から徒歩3分・転勤なし*★ ★*完全週休2日・土日祝休み・年間休日126日*★ ★*何かしらの事務経験があればOK！*★ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅地域のインフラを支える水道設備工事会社 「給排水なんでも相談所」として地域のライフラインを支えてきた当社。上下水道のトラブル解決から、水回りのリフォームなど幅広く対応しています。下水道局のベストパートナー賞を2回受賞するなど地域の信頼を得ています。 ✅業績好調！社長を支える事務スタッフを増員募集！経営もしながら、営業活動・現場作業・事務業務など多彩な業務を担っている社長は多忙であり、新たに事務スタッフを増員募集します。 ✅幅広い業務を通じてバックオフィスを支える 一般事務から営業活動のサポート、簡単な経理事務のほか、社長の秘書業務、社内の環境整備など幅広い業務をお任せします。もちろん、初めての業務もあるでしょう。未経験の業務については、調べながら進めてくれたらOKです。 ✅ワークライフバランスを充実できる環境 ☆完全週休2日 ☆土日祝休み ☆年間休日126日 ☆残業ほぼなし 【業務内容】 現在、事務スタッフが2名在籍していますが連携して各種業務を担当してください。また、現在社長が営業活動や現場仕事をしながら事務作業も行っています。社長が営業や現場に集中できるように支える存在として活躍してください。 ■事務業務 ・水道局へ提出する書類の作成 ・申請業務（水道局へ車で行き申請を行います） ・工事で必要な資材の発注 ・電話対応（お客様からの工事依頼の受付など） ■経理事務 ・請求書や伝票の作成、郵送 ・経費や工事費用の入力、管理 ■秘書業務 ・社長の依頼による事務作業 ★大正14年創業の老舗企業です。 昔ながらのやり方を継続していることも多々あり、社内のIT化が進んでいません。「こんなシステムを入れたら業務効率化ができる」「事業をスムーズに進めるためには」など、社内のIT推進にもご協力いただければ嬉しいです！

残業ほぼナシで17時半定時！20～40代・業界未経験も活躍中

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅創業60年以上続く食品卸会社 ✅残業はほとんどありません♪ ✅年2回賞与支給あり ✅男性社員も活躍中！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 今回募集するのは【受発注業務】及び【営業事務】です。 ＊基幹システムを利用した発注業務 ＊データ処理を中心とした受注業務 ＊営業活動を支援する事務業務 ＊その他総務・庶務的業務 をお願いします。 ◎色々な部署がありますので、 社内転属も可能です！ ◎資格不要です。 Excel・Word初級レベルでOK！ 【当社について】 1961年に創業した製菓・製パン、外食産業 向け業務用食品専門卸の会社です。 製菓店様・外食企業様には生クリームを 中心とした乳製品やアイスクリーム 加工食品全般、製パン店様には小麦粉や 油脂などパンの原材料全般を販売しています。 ◎品揃えは約2500アイテム ◎首都圏を中心とした地域で約600社に及ぶ お取引先様あり ◎スイーツパッケージビジネスも展開中 2018年には全国で外食産業向け業務用 食品卸を営むトーホーグループの一員と なり、新たなスタートを切りました！

未経験OK✨土日祝休み✅年休120日以上！残業少なめ事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築積算、一般事務、営業事務 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験OK✨手厚いフォロー有！ ✅土日祝休みで年間休日120日以上 ✅月給22万円〜＆昇給・賞与あり ✅残業少なめ！月平均20時間以内 ✅尾久駅徒歩5分で通勤ラクラク♪ …………………………………………… 【業務内容】 建築現場や社内業務を支える事務業務全般をお任せします。丁寧な引き継ぎ期間があるため未経験の方も安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・職人さんの作業手配補助 ・図面整理 ・新規事業対応 ・電話応対・来客対応 ・パソコンでのデータ入力・資料作成など …………………………………………… ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．同じ業務を担当する先輩スタッフがマンツーマンでしっかり教えます！ 2．十分な引き継ぎ期間があるため、焦らず自分のペースで業務を覚えられます！ 3．PCの基本操作（Word・Excel）ができれば特別な知識は一切不要です！ ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「アットホームで定着率抜群の職場環境」 →長く活躍しているスタッフが多く、困ったときはみんなで協力し合う温かい雰囲気です。 2.「オンとオフのメリハリがつけやすい」 →土日祝休みに加えて年間休日120日以上、残業も少なめなのでプライベートも充実します。 3.「快適な環境でリフレッシュ」 →休憩室には冷蔵庫、電子レンジ、ポット、テレビを完備。ランチタイムも快適に過ごせます。 4.「安定企業で長く活躍できる」 →建築業界を支える確かな基盤があり、過去の経験や努力もしっかり評価される環境です。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 欠員補充、業務拡大に伴い、 新たな仲間を募集しています！ ご応募お待ちしております！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼

経理経験者歓迎！未経験OK◎土日祝休み・残業少なめ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ＼経験を活かせる＆未経験からの挑戦もOK！／ ✅経理経験者歓迎！ブランクがある方もOK ✅経理のスキルを身につけられる ✅土日祝休み＆年間休日120日 ✅残業月10h以下！有休消化率ほぼ100％ ✅創立64年・無借金経営を続ける安定企業 ✅DX推進や業務改善にも携われる環境 株式会社白興の本社にて、 経理・総務スタッフを募集します！ 経理の実務経験をお持ちの方はもちろん、 未経験から挑戦したい方もOK。 経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■入出金管理、入金・支払い業務 ■会計システムへの入力（勘定奉行） ■決算補助、資産管理補助 ■各事業部の会計管理 （月次・残高確認、仕訳・経費の問い合わせ対応、 会計事務所の訪問対応など） ■社宅・リース管理 ■来客・電話対応、書類のファイリング ■DX推進、業務改善 経理業務だけでなく、 各事業部のスタッフや会計事務所、 税務署などとやり取りする機会もあります。 そのため、専門知識だけでなく コミュニケーションも大切にしている職場です。 経験者の方はこれまでの知識を活かし、 未経験の方も周囲に相談しながら 業務を覚えていける環境です。 将来的には、幅広い業務への挑戦や キャリアアップも目指せます！ 【会社について】 当社は創立64年の老舗リネンサプライヤー。 ホテルや飲食店などを取引先に、 リネン・ユニフォーム・介護用品など 幅広い事業を展開しています。 長年にわたり無借金経営を継続しており、 安定した経営基盤が強みです。 現在は次世代の育成に向けて、 経理部門の体制強化を進めています。 また、紙やFAXを使用している業務の DX化も推進していく予定です。 これまでのやり方にとらわれず、 業務改善に取り組める方も歓迎します！ 【働きやすいPOINT】 ⭐土日祝休み＆年間休日120日 完全週休2日制で、プライベートも充実！ 有休消化率もほぼ100％です。 ⭐残業月10時間以下 月平均の残業は5時間程度。 決算時などを除き、ほぼ定時で退社できます。 ⭐相談しやすい職場環境 分からないことや不安なことも、 周囲に気軽に相談できる環境です。 スタッフの定着率も良好です◎ 安定した環境で経理の経験を活かしたい方も、 新たなキャリアをスタートしたい方も歓迎！ あなたからのご応募をお待ちしています♪

30代～40代活躍中！残業がほとんどない働きやすい環境です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他農林水産鉱業職種、森林作業員 ✨✨✨アピールポイント✨✨✨ ✅年間休日120日で私生活と両立◎ ✅残業ほぼなし！1ヶ月の平均1時間 ✅駅チカ勤務で通勤もラクラク ✅月給30万円以上、賞与年2回！ 将来を見据えてしっかり稼げます ✅即戦力として活躍できる経験者は 給与のご相談が可能です ○｡――――――――――――――――｡○ 荒川区内の公園道路などの樹木、草花、遊具等の 維持管理作業をお願いします。 ○｡――――――――――――――――｡○ ⭐30代～40代活躍中！未経験OK⭐ 30代～40代スタッフが活躍中のお仕事です！ 造園業未経験の方は、 先輩同行からお任せします。 ベテランの職人のもとで経験を積み 資格の取得など スキルアップしていきましょう。 ⭐植物の知識も不要です⭐ 「体を動かす仕事に就きたい」 「植物が好き」 「新しいことに挑みたい」 「庭を管理できるようになりたい」 など、どんな応募理由でも歓迎いたします。 ○｡――――――――――――――――｡○ ⭐会社について⭐ 少人数の風通しの良い職場なので 和気あいあいとした雰囲気のなかで 職人の技術を習得できます！ 経験者は優遇します。 現場には車で移動。 車中では雑談に花を咲かせることもあれば 先輩からアドバイスをもらうことも。 ゆっくり休んだりも自由なので 好きなように過ごしてくださいね。 ○｡――――――――――――――――｡○ 少しでも興味があればOKです。 当社が管理する様々な現場で あなたの力が最大限発揮できるよう しっかりバックアップいたします！ ⏩アルバイトからはじめることも可能！ 時給：1500円～ 造園経験者大歓迎 経験に応じて給与も優遇します。

✅9時～17時半 ✅月給30万円〜 ✅西日暮里駅徒歩1分 ✅未経験OK ✅普通自動車運転免許必須

【仕事内容】 ＼未経験からキャリアを積める環境です／ 私たちはオフィスビル・商業施設などの快適な環境を守るビルメンテナンス会社です。 「清掃や設備点検って難しそう…」という方も大丈夫。 まずは現場の基礎から学び、将来的にはマネジメントや営業にも挑戦できます！ ▼STEP1：基礎業務の習得（入社～6ヵ月目安） ・日常清掃・定期清掃の基本的な流れを学習 ・清掃用具や洗剤の適切な扱い方、安全衛生に関するルールを理解 ・建物内の設備点検や簡易保守作業を経験 ▼STEP2：現場リーダーとしての経験（6ヵ月～2年） ・パート・アルバイトスタッフの採用補助および指導 ・勤務シフトの作成や人員の配置調整 ・既存のお客様との定期的なやりとり（ご要望の確認・改善提案など） ▼STEP3：営業・マネジメントへのステップアップ（2年～5年以降） ・新規のお問い合わせに対する提案活動や見積書の作成 ・契約内容やサービス提供条件の調整・交渉 ・将来的には複数現場を統括し、全体の運営管理を担うポジションへ ✅現場スタッフやお客様と関わりながら、 建物の安全・快適な環境を支えるお仕事です。 ✅経験者の方はスキルを活かして働けます！ 未経験の方も研修制度があるので安心してスタートできます。 【求人ID-A0043-1】

プロの仕事を支える事務スタッフになりませんか。未経験からでも長く活躍できるようにしっかりと育てます。

仕事内容 施設管理事務をお任せ。会社の経営を陰から支える重要な仕事です。 事務スタッフとしてデータ入力・報告書作成、製本・発送、作業日集計、電話応対等をお任せします。もちろん最初から全部できなくても大丈夫。まずは簡単な作業から始めて、あなたのペースで着実に覚えていきましょう。 先輩スタッフがきちんとフォローするので、未経験の方もOK！わからないことは遠慮せず聞いてくださいね。 「事務の経験がないから不安」という方も、サポート体制が整っているので安心してください。まずは先輩スタッフを手伝いながら、仕事の流れを覚えていけば大丈夫です。 「パソコンが好き」「パソコンが得意」という方大歓迎！当社であなたのスキルを活かしてみませんか。 事務業務でパソコンを使う場面も多い為、操作が得意という方にもオススメ。今あるパソコンスキルをさらに伸ばしたいという方も歓迎します。ぜひ当社で活躍してくださいね。 事務は地道にコツコツと、正確に仕事を進めることが重要。根気よく取り組むことができる方にピッタリです。 ミスすることなく、決められた締め切りまでに仕事を終えることが事務の仕事には不可欠。繰り返しの確認作業などでも、途中で飽きずにやり遂げられる方に向いています。 「二幸産業株式会社」は1959年創業。プロの目でお客様をサポートする総合ビルマネジメント企業です。 建物の総合管理事業を中心に、不動産・介護事業を展開。「お客様第一主義」「社員の生活向上と成長」「適正利益の確保」を軸に、100年続く企業を目指しています。

英語が活かせるお仕事♪学生課の一員として働きませんか？

仕事内容 ✅英語を活かして活躍できる事務職！ ✅世界各国2万人以上の留学生を輩出！ ✅学校事務の経験が無い方もOKです！ ✅完全週休2日制＆年休120日以上あり _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 日本語学校の学生課に所属し、 留学生に関する下記のような 業務を担当していただきます。 ■留学生の在籍管理、生活相談 └主に担当する言語での通訳・翻訳 ■東京出入国在留管理局への申請業務 ■入学相談・書類受付 ■上記業務に付随する事務処理 入職後は学生課の一員として、 先輩職員から学びながら業務を進めます。 あなたの留学経験や英語を使った 業務経験が活かせるお仕事です！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐あなたが必要不可欠な存在になる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今、日本で働く外国人が増えており、 その中には日本語学校で 学んだ方も数多くいらっしゃいます。 彼ら彼女らの初めての日本生活を 本国の保護者に代わって サポートしたり激励したりしながら 次の進路へ送り出す役割を担います。 ※英語担当は数名いますが、 このチームでは中華圏、韓国 ベトナム以外の学生を担当します。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐当学園について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1985年創立以来、80以上の国・地域から 2万人以上の留学生を教育してきました。 2005年に学校法人に認可され 定員2250名、常時約40の国・地域からの 留学生が学んでいる大規模校です。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎の倉庫・商品管理

概要・業務内容 ＼完全土日祝休み・有給は時間単位で取得可。営業所の出荷を支える倉庫・商品管理／ 【おすすめポイント】 ◆完全週休2日制で土日祝休み・年間休日124日 ◆有給は1時間単位から取得可能／半休の取得もOK ◆未経験歓迎！大手グループのため福利厚生も充実 【具体的な業務内容】 ◆営業所の倉庫にて、環境美化レンタル商品（マット・モップ・空気清浄機・浄水器など）の入出庫と在庫管理をご担当いただきます。 ◆朝は倉庫内の清掃から始まり、洗い上がった商品を所定の位置に下ろし、翌日のルートセールス商品の積み込みを行います。 ◆お客様のご要望に合う商品を準備します。倉庫に在庫がない場合は他営業所と連携して調達し、それでも確保できない場合は発注手配まで行います。 【この仕事の特徴】 ・営業所の「出発点」を支えるポジションです ルートセールスが気持ちよく外回りに出られるよう、倉庫の状態と商品の準備を整えるのが役割です。直接お客様を訪問する仕事ではありませんが、社内の営業活動に貢献していることを日々実感できます。 ・扱える商品の幅が、そのまま知識になります マットやモップに加え、掃除ロボットなど新しい商材が年々増えています。破損した空気清浄機を分解して状態を確認することもあり、普段はなかなか触れられない商品を扱えるのがこの仕事ならではの面白さです。モノの仕組みに興味がある方には特に楽しんでいただけます。 ・倉庫を「自分たちが動きやすい形」に変えていけます 倉庫のレイアウトは営業所ごとに異なります。どう配置すれば作業効率が上がるかをメンバーで考え、日々アップデートしていく裁量があります。決められた作業をこなすだけの仕事ではありません。 ・体を動かすことができる仕事です 商品の積み下ろしなど、力仕事は少なくありません。ただ、その部分に慣れてしまえば、頭を使って改善を重ねる面白さがある仕事です。幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、20代から40代までが同じ現場で活躍している営業所もあります。 【1日のスケジュール例】 09:00 出勤、倉庫内の清掃、洗い上がり商品の荷下ろし 11:00 入荷商品の検品、在庫の整理、翌日出荷分の準備 12:00 休憩（1時間） 13:00 午後の入出庫対応、他営業所との在庫調整、発注手配 翌日のルートセールス商品の積み込み 17:45 退社 【入社後の流れ】 まずは商品の種類と扱い方、倉庫内の動線を覚えるところからスタートします。先輩社員が一つずつ手順を教えるため、倉庫管理や軽作業の経験がない方でも段階的に業務を覚えていける環境です。 ルートセールスや営業職を経験してから商品管理に移るメンバーもおり、社内でのキャリアの選択肢も広がっています。 【キャリアパス】 社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて役割を広げていける環境です。 ・商品管理（メンバー ➔ 主任 ➔ 係長） ・複数拠点の倉庫運営や在庫最適化を担うポジション ・ルートセールスや営業職への職種転換の実績もあります ※昇給年1回・賞与年2回。営業所の目標達成に対する貢献も評価されます。 【本ポジションの活躍社員インタビュー】 ▼「始業と終業の時間が決まっている。それが一番の決め手でした」（40代/前職：自動車ディーラーの営業） 「前職はディーラーの営業で、休みは週1日・平日のみ。決まった時間に帰れることがまずありませんでした。転職の軸は『土日休み』の一点で、始業から終業まで時間がはっきり決まっているこの会社を選びました。 入社後は営業を半年、その後ルートセールスと商品管理を兼務し、今は商品管理を専任で担当しています。当時、商品管理が1名体制で大変そうだったので、自分からやりたいと手を挙げました」 ▼「倉庫を自分たちの手で作り替えていける仕事です」（40代/商品管理） 「厚木営業所から相模原営業所へ異動しましたが、倉庫は営業所ごとに形がまったく違います。どうすれば自分たちが動きやすくなるかを考えて、日々アップデートしています。 ルートセールスと連携してお客様に合う商材を準備し、倉庫になければ他営業所と調整する。この段取りがうまくハマったときが一番おもしろい瞬間です。ルートセールスが目標を達成すれば、その分がコミッションとして自分たちにも返ってきます」 ▼「家族に合わせて休みが取れる環境です」（40代/商品管理） 「家族がいるので、家族の予定に合わせて休みを取れるのはありがたいです。所内のメンバーも快く協力してくれます。有給は時間単位でも取得できるので、半休や数時間だけの取得もしやすいです。 朝は『おはよう』の声かけから元気よく始まります。ルートセールスが気持ちよく出発できるように、そして何十件も回って疲れて戻ってきたときに暗い空気にならないように、というのは全員が意識しているところです」 【最後に】 売上高1,300億円超、従業員数約8,000名規模の強固な基盤を持つユニマットグループで、営業所の物流を支える仕事を始めてみませんか？ 体を動かしながら、頭を使って改善を重ねていける仕事です。 明るく声を掛け合えるチームで、私たちと一緒に働きましょう！

中国語が活かせるお仕事♪学生課の一員として働きませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、一般事務、貿易事務/国際事務/英文事務 ✅中国語を活かして活躍できる事務職！ ✅世界各国2万人以上の留学生を輩出！ ✅学校事務の経験が無い方もOKです！ ✅完全週休2日制＆年休120日以上あり _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 日本語学校の学生課に所属し、 留学生に関する下記のような 業務を担当していただきます。 ■留学生の在籍管理、生活相談 └主に担当する言語での通訳・翻訳 ■東京出入国在留管理局への申請業務 ■入学相談・書類受付 ■上記業務に付随する事務処理 入職後は学生課の一員として、 先輩職員から学びながら業務を進めます。 あなたの留学経験や中国語を使った 業務経験が活かせるお仕事です！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐あなたが必要不可欠な存在になる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今、日本で働く外国人が増えており、 その中には日本語学校で 学んだ方も数多くいらっしゃいます。 彼ら彼女らの初めての日本生活を 本国の保護者に代わって サポートしたり激励したりしながら 次の進路へ送り出す役割を担います。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐当学園について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1985年創立以来、80以上の国・地域から 2万人以上の留学生を教育してきました。 2005年に学校法人に認可され 定員2250名、常時約40の国・地域からの 留学生が学んでいる大規模校です。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

残業なし・転勤なし。2人1組の電気工事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 住宅・店舗・事務所・工場などの電気工事を、2人1組で担当します。 【主な作業】 ・図面に沿った電気の配線工事 ・冷暖房設備の設置・撤去 ・店舗の照明器具や街路灯の取り替え 【働き方】 ・残業なし・転勤なし ・7:30～18:00（実働8時間／休憩150分） ・日曜・祝日＋第1・第3土曜休み ※現場により勤務時間が前後する場合があります。 【町屋を拠点に、経験を活かす】 当社は創業70年以上の電気工事会社です。落ち着いた職場で、周囲と相談しながら日々の工事に取り組みたい方を歓迎します。 電気工事の実務経験がある方は、これまで担当した工事や得意な作業を面接でお聞かせください。

土日祝休み◎大手ゼネコン･ハウスメーカーの下請けとして安定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 配送ドライバー兼倉庫管理をお任せします。 【主な業務内容】 ＊資材や材料などの準備、配送 ＊現場での積み下ろし､残材の持ち帰り ＊資材や材料などの整理･在庫管理 ＊一斗缶や巻物等(20kg程度)の持ち運び作業 ※配送には2トン程度のトラックを使用 ※2トントラックにはパワーゲート 装着済なので荷運びも安心です！ ＜ゼロからスタート・ブランクも安心です＞ ◆教育体制が整っているので、 未経験の方も大歓迎です！！ ◆入社後は長く活躍している方も多く 20年以上活躍するスタッフもいます！ 安心して長く活躍できる環境のために 最初の研修も大切にしております。 ◆資格取得支援もあり ◆コツコツモクモク働きたい方、大歓迎！！

【1日5〜6件程度】徒歩や自転車で移動しスムーズに訪問！個人ノルマなしでご利用者様に丁寧に向き合えます。多職種が揃うオフィスで即相談できて安心！【完全週休2日】時差出勤も選べて働きやすい・日勤のみ・残業ほぼなし・未経験歓迎の作業療法士

仕事内容: 「訪問リハビリって、移動の負担や件数が多くて大変そう…」 そんな不安をお持ちではありませんか？ 当事業所では、荒川区・台東区エリアを中心に、ご利用者様一人ひとりの自分らしい暮らしにじっくり寄り添う訪問リハビリを担当します。1日の訪問件数は5〜6件程度。徒歩や自転車でスムーズに移動でき、基本ルートが決まっているため日ごとの大きな変動もありません。無理のないスケジュール管理を徹底しています。 「訪問先で判断に迷ったらどうしよう」 という心配もいりません。オフィスには看護師・理学療法士・作業療法士・ケアマネジャーなど全26名のスタッフが揃っており、戻った際や移動の合間にすぐ意見交換ができるオープンな風土です。自信が持てるまで先輩が何度も同行してサポートします。 ■仕事内容 ・訪問リハビリ業務（生活動作訓練や自主トレ指導） ・電子カルテでの記録入力 ・多職種との情報共有・相談 ・移動（徒歩または自転車／基本ルートあり） ■一日の流れ（例：8:30〜17:30勤務） 08:30　出勤。朝のミーティングで本日の訪問スケジュール確認。 09:00　1件目の訪問へ（徒歩または自転車で出発）。 11:00　2件目の訪問リハビリ。 12:00　事務所へ戻り、みんなで昼食休憩（60分）。多職種がそろうため雑談や仕事の相談も盛んです。 13:00　3件目の訪問リハビリ。 14:30　4件目の訪問リハビリ。 16:00　事務所に帰社。持ち帰り仕事なしで、電子カルテで本日の訪問記録を入力。気になる変化はその場で看護師やケアマネに相談。 17:30　退勤。残業はほぼなく定時退社が基本です。 ■研修・サポート体制 ・未経験も先輩が同行 ・同行訪問サポートあり ・自信が持てるまでサポート ・事務所でいつでも質問可能 ・基礎から丁寧にレクチャー ・相談しやすい風土あり ■職場環境・待遇 ・オフィス：東京都荒川区 ・個人ノルマなし（店舗目標あり） ・社会保険完備・交通費支給あり

経験者募集✨月給40万円も可能⭐働きやすさと安定を両立◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ⸜⸜ ✨おすすめポイント✨ ⸝⸝ ✅月収38万円以上稼げる★ ✅日祝休み＆長期休暇で家庭と両立 ✅景気に左右されない安定の仕事量 ✅リーダーや管理職への昇格も可能 ✅チームワークを重視した職場環境 ✅戸建年間120棟の実績の安定企業 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ＜仕事内容＞ 職人として、マンション、 木造共同住宅の新築、改修工事、 給排水衛生、換気設備工事を施工 ⏩水道管の敷設・交換 ⏩水漏れや故障の修理 ⏩下水道関連工事 ⏩水圧や水質の管理 ⏩その他の関連業務 など 現場は荒川区を中心に都内各地にあり！ 私たちの生活において水は欠かせません。 ニーズが絶えないので安定勤務が可能！ まずは当社の雰囲気になれることから 始めていただきます。 お仕事の進め方で分からない事があれば すぐに近くの先輩に質問できますので 働きやすくスムーズな現場です！ ―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･― 高収入と働きやすさ、安定性を 同時に叶えられる当社で あなたの経験を活かしませんか？ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋

日祝休み✨未経験歓迎✨残業なし✨家庭やプライベートと両立可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ――― ★ここがポイント★ ――― ✅ 月収32万円以上／残業ナシ ✅ 日曜・祝日＋長期休暇あり ✅ 自動車通勤OK／交通費全額支給 ――――――――――――――――― ╲景気に左右されず案件豊富で安定勤務╱ マンションの新築工事をメインで 改修工事の給排水等を行っています❗ 戸建て年間120棟の実績があり案件も 多数ですので、安定勤務が可能です❗ 未経験から挑戦したい方も ぜひ当社で働いてみませんか？ 残業はなく日曜日・祝日等はお休み♪ 私生活や家族イベントの時間も充実◎ 気さくな先輩が多く、働きやすい職場です₊⁺ ―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･― *❃╲未経験でも安心スタート！／❃* 現在活躍しているスタッフのほとんどが 未経験からスタートしています！ 丁寧な研修制度あり♪ 分からない事があればすぐに聞ける 環境なので、気軽に相談してくださいね！ ╲ニーズが絶えないから安定勤務♪╱ 私たちの生活において水は欠かせません。 多くの業界が景気変動によって左右される中 水道業界の業績は安定しています。 ―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―

【正看護師募集！】夜勤なし／年間休日122日以上★高齢者の健康管理がメインのお仕事です！

仕事内容 ご利用者様の暮らしに、じっくり寄り添える看護です☆ ＼＼施設看護が未経験の方も歓迎！／／ ＊夜勤なし＆残業ほぼなし！ ＊年間休日122日以上でお休み充実◎ ＊町屋駅より徒歩5分で通勤ラクラク♪ 【仕事内容】 ■体調確認、バイタルチェック ■点眼や軟膏塗布の巡回処置 ■胃ろう、喀痰吸引、点滴 ■服薬管理 ■看護記録 ■施設全体の感染予防対策 ■看取り など ≪手厚い人員配置！≫ 看護師は約4名在籍しており、幅広い年代の方が活躍中です。 ◎日勤のみで規則正しく勤務！ 緊急の対応がなければ基本定時であがれるので 家事や育児とも無理なく両立できます！ 希望休や有休も取りやすく、 学校行事や家族の予定にも柔軟に対応できる環境です。 ◎医療現場から転職した看護師さん多数在籍！ ブランクがある方や施設での勤務が 初めてという方も安心してスタートできます♪ 治療を目的とした医療現場とは異なり ご利用者が安心して日々を過ごせるよう 体調管理や処置などを通じて暮らしそのものを 支えることが主な役割です。 薬の準備や処置といった基本的な業務はもちろん 日々のちょっとした体調の変化に気づくことも 大切なお仕事のひとつ！ ご利用者一人ひとりと向き合い、 寄り添う看護を実践できる環境です。 【教育・研修について】 入職後はOJT研修や充実した研修制度あり◎ また、施設内では介護士・ケアマネ・栄養士など 多職種と連携して働くためまずはチームケアの 大切さを学んでいただきます。 中途採用者向けの研修や外部研修にも参加できる機会があり 学び続けられる環境が整っています。 キャリアアップのチャンスも充実！ 看護主任や看護課長などのポストがあり、 中には看護師から副施設長へとキャリアを築いた方も◎ 継続的な施設の新規開設もあり 将来的に人材育成やマネジメントに 興味がある方にもおすすめです！ 看護師としてのスキルアップはもちろん、 チーム運営や施設管理といった幅広い経験を積むことができ 収入面・成長面の両方でキャリアアップを目指せる環境です。 充実の福利厚生で働きやすさ抜群！ ┏ ─────────────── ┓ 子育てや介護との両立もサポート☆ ┗ ─────────────── ┛ くるみんマーク(子育て支援) トモニンマーク(介護支援) えるぼし認定(女性活躍推進) を取得！ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」受賞しています◎ 家族手当もあり！！ 配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者1人増につき4,000円 さらに、 ◎for優キッズサポート(保育費補助制度) 育児休業を取得していた職員が復職する際に 無認可保育園にしかお子さんを預けることが できない場合があります。 その際に発生する保育費の一部を法人が負担。 ◎for優ケアサポート(家族介護補助制度) 親族の介護などで休暇を希望する職員を サポートする制度です。 またその際に発生する介護利用料の補助も行います。 ご家族にもやさしい様々な制度が整っているので 長く安心して働けます！ 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川のご紹介◎ 定員50名の従来型の特別養護老人ホームです。 看護師のほかに、介護職やケアマネージャーなど 多職種との連携もスムーズで 安心して相談できる温かな職場環境です。 小さな気づきもチームで共有し ご利用者の毎日を細やかに支えています。 地域に根ざした施設として ご利用者様だけでなくご家族との交流も大切にし 暖かいコミュニティの中でその方らしい生活を 楽しんでいただける環境づくりを行っています。 【スタッフインタビュー】 看護師さん｜前職病棟勤務（入社3年目） 前職は病棟勤務でしたがもっと一人ひとりに向き合える 看護がしたくて介護施設への転職を決めました。 実際に働いてみて驚いたのは、 ご利用者様と長い時間をかけて関係を築けるということ。 体調の変化だけでなく、日々の小さな変化にも 気づけるようになりましたし「今日もありがとう」と 笑顔で言っていただける瞬間がとても嬉しいです。 医療とはまた違う“生活を支える看護”。 看護の形は変わっても人と関わるやりがいは深まりました。 ご利用者の暮らしに寄り添いながら支えることの大切さや喜びを 毎日あらためて感じています。

夜勤なし／男性育休取得実績あり／ 運転が中心のお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ホームヘルパー、福祉/介護送迎ドライバー ＞＞普通免許があればOK！＜＜ 「利用者様にお風呂を届ける」ドライバー ■働く魅力を、ご紹介！ - ✅お仕事、運転業務がほとんど！ あなたの運転経験が活かせます！ ✅３名チームで回るので安心です◎ ✅夜勤なし！働きやすさも抜群◎ ✅男性の育児休業実績あり！ ✅介護休業の取得実績あり ■訪問入浴って、どんな仕事？ - 寝たきりの方など 一人またはご家族の力を借りても ご自宅でお風呂に入るのが困難な方に対し 組立式の浴槽を積んだ「訪問入浴車」で 自宅へ訪問し、入浴介助を行うサービス。 【入浴】を通して、利用者様の 失われていた「あたりまえ」を取り戻す たくさんの温かみを感じられる仕事です！ ■仕事内容 - あなたにお任せするお仕事は ・運転業務（約40％） ・機材の搬入・搬出（約35％） ・簡単な入浴サポート（約25％） と、運転や機材の搬入が中心です。 1日の訪問件数は、6～8件ほど。 看護師含む3名のチーム体制で回っているので 困ったことがあっても安心です◎

フォーマットへの伝票作成やデータ入力など手軽な事務作業(1日30件程度)＆安心の2名1組でルート配送／普免(AT可)があれば未経験でも大歓迎！

仕事内容: ジュエリー製造会社でのバックオフィス事務と ルート配送（御用聞き）をお任せします。 未経験からでも手軽にスタートできる理由が 5つあります！ 理由1 特別なPCスキルは不要です 伝票作成やデータ入力、電話・来客対応などが 中心。手軽な事務作業の中心は、決まった フォーマットへの入力なので文字入力が できればスグに対応できます！ 1日30件以上の処理をテキパキこなして いくやりがいもあります！ 理由2 安心の2名1組（ツーマンセル） 行動です 社用車（AT車）での移動や配送・回収は常に 先輩とペア。 運転に自信がない方も 横でしっかりサポートします！ 理由3 配送先は台東区（御徒町） 周辺の近隣エリアのみです 社内作業（3割）と都内外出（7割）で メリハリ抜群。 適度に外の空気を吸ってリフレッシュできます！ 理由4 飛び込み営業や厳しいノルマは 一切ありません 既存の取引先へ商品の納品・回収や挨拶が メイン。 「いつもありがとうございます」と 声をかける手軽なお仕事です！ 理由5 手作業の事務サポートもカンタンです 商品の重量測定（はかりを使った計量）や 仕分けなど、 特別な専門知識がなくてもすぐに 覚えられる作業です。 以上の5点から、未経験の方でも 安心してスタートできます！ ■仕事内容 ・ルート配送・御用聞き（2名1組で行動） ・社用車（AT車） による既存取引先への納品・回収 ・伝票作成・納品書作成・データ入力 ・（フォーマット入力・1日30件以上） ・電話・来客対応 ・商品の重量測定（はかりを使った計量） ・仕分け・納品準備

資格があれば実務未経験OK！／残業なし／昇給・各種手当あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他教員、その他保育 ⏩応募条件 ──────────────────── 下記、いずれかの資格をお持ちの方 ＊保育士 ＊幼稚園教諭 ＊小学校教諭免許 ＊養護教諭免許 ＊特別支援学校教諭免許 ──────── •●• ──────── ✅経験・資格を活かせる！ ✅定時退勤が当たり前！残業なし◎ ✅夏休み・冬休みなど長期休暇あり ✅有給休暇を申請しやすい環境✿ ✅ブランクからの仕事復帰も歓迎 ✅入職前に見学＆お試し勤務も可能♪ ──────── •●• ──────── 「町屋駅」「町屋駅前駅」から徒歩5分！ 通いやすい学童施設で、 資格を活かして働いてみませんか？ ⭐主な業務内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 小学生の子どもたちが放課後を楽しく、 安全に過ごせるようサポートします！ 具体的には… ＊宿題に取り組む子どもたちの見守り ＊室内での遊びや工作などのサポート ＊校庭や室外での遊びへの付き添い ＊子どもたちの様子の確認・記録 子どもたちと一緒に遊んだり、 成長の瞬間を見守ったり、 日々の関わりを楽しめるお仕事です♪ 一人ひとりに寄り添うお仕事です◎ ⭐実務未経験・ブランクのある方も歓迎 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちであれば、 学童保育での勤務経験は問いません。 「資格は持ってるけど活かせていない」 「保育や教育の仕事から離れていた」 そんな方も大歓迎です♪ 先輩スタッフのサポートもありますので、 新しい環境でお仕事を始めてみませんか？ ⭐20～30代の女性スタッフ活躍中！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年齢の近いスタッフ同士で相談しやすく、 気軽に声を掛け合える環境です◎ 「子ども好き」なスタッフみんなで 子どもたちの成長を支えています。 ⭐ライフワークバランスが整った環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「残業ナシ」 「長期休暇あり」 「有給が取りやすい雰囲気」 無理なく長く働ける環境が整っています◎ 定時で仕事を終えた後は、 趣味や友人との時間を楽しんだり、 家族との時間をゆっくり過ごしたり。 仕事だけで毎日を終わらせるのではなく、 自分の時間も大切にしながら働けます♪ ⭐スタッフインタビュー ☺ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩【27歳／正社員／入社2年目】 職場見学の際に、職員がメリハリをもって 子どもに接している姿を見て、 ここで働きたいと感じたことが決め手です。 子どもたちが嬉しそうに 「先生できたよ！」と報告してくれるたび この仕事を選んでよかったと思います。 ⏩【32歳／正社員／入社9年目】 学校よりも近い距離感で子どもの目線に 立ち、心に寄り添える先生になりたい。 そんな思いからこの仕事を選びました。 年齢も個性もバラバラな子どもたちと 向き合うのは簡単ではありませんが、 そこが腕の見せどころでもあります。 ⭐職場見学・お試し勤務も大歓迎！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「どんな職場なのか見てから決めたい」 「実際の仕事内容を知ってから応募したい」 そんな方もご安心ください♪ 事前の職場見学やお試し勤務も可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください！

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨頑張り次第で月給93万円も可能！？

仕事内容 ————＼⭐安心ポイント／———— ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅デビュー後も先輩が声をかけてサポート ✅3ヶ月間の給与保証35万円で安心スタート ✅隔日勤務で自由度◎1日の動きは自分次第 ✅勤務日数が少ないから予定を立てやすい —————————————————— 都内中心エリアで、 お客様の送迎を中心とした タクシー乗務をお任せします。 勤務は隔日勤務（1日おき）です。 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 「自己裁量で動きたい」 「工夫や戦略を考えるのが好き」 そんな方にぴったりの仕事です✨ 人の移動が多い都内の中心だからこそ、 毎日新しい発見や楽しい出会いがあり、 通勤・買い物・通院など様々な ニーズがあり安定した乗⾞機会があります。 応えられるやりがいあるお仕事です！ 定年ナシで自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです✅ ⭐「隔日勤務」とは ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 ⭐配車アプリ「エスライド」で効率よく ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリで計画的に無理なく働けます！ 流れはシンプル3ステップ！ ①お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 ②その場所に車を走らせてピックアップ！ ③目的地まで安心・安全に送迎 アプリを上手に活用して効率的に 働く社員も多数活躍中です✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅時間帯によってニーズが豊富！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ 朝の通勤需要から、日中の通院・買い物、 夕方の退勤時間帯、飲み会終わりの 帰宅客など、時間帯ごとに 多彩なお客様がいらっしゃいます。 配車アプリでご予約のお客様もいますので、 効率よくお乗せできる環境があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅どこまでですか？から始まる時間… ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 東京の中心地だから、タクシーの利用目的も 本当にさまざまです。 ちょっとしたきっかけで交わす会話が、 日々の業務を彩る楽しい思い出になります。 毎日違うお客様との出会いがあるから、 飽きずに働けるのも魅力です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅努力が結果に！働き方は自分次第！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ルート選びや休憩タイミングなど、 一日の行動はあなた次第！ 自分で計画を立て、工夫を活かせます。 頑張った分は、しっかりお給料に反映✨ また、多くのお客様に喜んでいただける やりがいも感じられます。 「努力が結果になる仕事がしたい！」 そんな方にぴったりの、 自由度と達成感のあるお仕事です。 ⭐ 研修は手厚くしっかり！ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 三和交通の大きな魅力は、 なんといっても丁寧な研修制度です。 多くのタクシー会社では、 簡単な研修のあとに実際の勤務をしながら 覚えていくケースが一般的ですが、 当社では2カ月かけてじっくり 研修を行います。また、研修内容は 「自分が新人のときに 欲しかったサポート」を 反映した実践的なもの。 だからこそ、未経験の方も 不安なくスタートできます！ デビューできるようになるまで、 しっかりサポートしますので ご安心ください✨ さらに、現場に出てからも先輩社員が 積極的に声をかけてくれる環境があります。 社内全体で「若手を育てる」雰囲気が 根づいているため、いつでも相談しやすく、 安心して働けます。

年俸550万円以上。社長直下のシステム課でDX化推進！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セキュリティエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ▶技術もチームも自ら動かすリーダーへ◀ 社内SEとして自らも実務を担いながら、 システム導入・改善などの案件を推進。 メンバーやベンダーとの調整を通じて、 会社全体のDXを支える プレイングリーダー候補の募集です。 ★ー 次に動かすのは、 システムだけじゃない。 会社そのものだ。 ー★ これまで、いくつもの プロジェクトを経験してきた。 システムを開発し、チームをまとめ、 納期に向けてプロジェクトを動かしてきた。 でも、プロジェクトが終われば、 また次の現場へ。 自分が手掛けたシステムが、 その後どう使われているのか。 会社にどんな変化をもたらしたのか。 その先まで関わる機会は、 なかなかなかったのではないでしょうか。 今度は、ひとつの会社の未来を変える 仕事に挑戦してみませんか。 私たち日栄インテックは、 約500名の社員が働くメーカーです。 全国に営業拠点、物流拠点、 そして自社工場を持ち、 さまざまな事業を展開しています。 そんな当社が今、 力を入れようとしているのが、 会社全体のDX化です。 基幹システムの刷新。 工場や物流拠点との連携強化。 アナログな業務の効率化。 取り組みたいことは、山ほどあります。 そして、この大きな変革を担うのが、 社長直下の経営企画室システム課。 今回、あなたには将来の幹部候補として、 この部署の中核を 担っていただきたいと考えています。 システムをつくるだけではありません。 現場の課題を見つけ、関係部署を巻き込み、 会社全体の仕組みを変えていく。 技術を理解し、人を動かし、会社を変える。 そんな仕事に、挑戦してみませんか。 ★ー 自社工場を持つメーカーだからこそ、 DXの可能性は大きい。 ー★ 日栄インテックは、創業50年以上。 配管用支持金具のメーカーとして スタートし、モノづくりにこだわりながら 成長してきました。 自社工場を持ち、製造から物流、 販売まで幅広い機能を備えています。 さらに、培ってきた技術を活かし、 機械式駐車装置、太陽光関連設備、 LED照明、農業分野など、 多彩な事業へと領域を広げてきました。 事業が増えれば、働く人も、拠点も、 業務の種類も増えていきます。 一方で、事業の成長にシステムの整備が 追いついていない部分もあります。 まだまだアナログな業務も残っています。 だからこそ、今が面白い。 例えば、工場と営業拠点の情報を もっとスムーズにつなげられたら。 これまで人の手で行っていた業務を 効率化できたら。 会社全体の情報を、 もっと有効に活用できたら。 ひとつの改善が、500名の社員の 働き方を変えるかもしれません。 完成された仕組みを守るのではなく、 これからの仕組みをつくっていく。 それが、今回の仕事です。 ★ー 求めているのは、 完成された管理職ではありません。 ー★ 今回の募集では、SESなどで PLやPMを経験してきた方を歓迎します。 大人数の組織をマネジメントした 経験がなくても構いません。 大切なのは、技術を理解し、 周囲と協力しながら 物事を前に進めていけること。 例えば、 「もっとこうすれば効率が良くなるのに」 「このシステムを導入すれば、 現場の負担が減るのに」 そんなことを考え、提案してきた 経験はありませんか？。 現場の声を聞き、課題を整理し、 解決策を考える。 必要に応じて関係部署と調整し、 プロジェクトを推進する。 導入後も改善を重ね、 会社全体の業務をより良くしていく。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 今度は会社全体を見渡す立場へ。 エンジニアとしての次のキャリアを、 経営に近い場所で築いてほしいのです。 ★ー 社長直下。あなたの提案が、 経営判断につながる。 ー★ 配属先は、社長直下の 経営企画室システム課です。 なぜ社長直下なのか。 それは、 DXを単なるシステムの入れ替えではなく、 会社の未来を左右する重要な取り組みだと 考えているからです。 そして、当社の社長には、 少し変わった経歴があります。 実は、創業家の出身ではありません。 社員15名ほどだった頃、 トラックドライバーとして 入社した人物です。 そこからさまざまな仕事を経験し、 営業として会社の成長に貢献。 役員に抜擢され、 先代から経営を託されました。 そんな社長だからこそ、 現場の声をとても大切にしています。 社長就任後には、給与の引き上げや 休日の拡充など、働く環境の改善も 進めてきました。 社員からは、こんな声も聞かれます。 「会社にとってお金がかかる提案でも、 頭ごなしにNOと言わず、 きちんと話を聞いてくれる」 システム課も同じです。 「こんな仕組みを導入したい」 「ここに投資すれば、もっと効率化できる」 「この業務フローは変えた方がいい」 そんな提案を歓迎します。 もちろん、すべてが 実現するわけではありません。 でも、あなたの考えを 経営トップに直接届けられる。 経営者と同じ方向を向き、 会社の成長を支えていける。 それが、この仕事の大きな魅力です。 ★ー 将来は、システム部門を 率いる存在になってほしい。 ー★ 現在、システム課には、 大手企業のIT部門を担当し ３ヶ月前に転職してきた 58歳のエンジニアが在籍しています。 豊富な経験を持つ彼と一緒に、 これから会社のDXを 本格的に進めていきます。 今回募集するのは、 単なる増員ではありません。 将来、このシステム部門を引き継ぎ、 中心となって率いてくれる人を 迎えたいのです。 まずは現在の担当者と一緒に、 会社のシステムや業務を 理解するところから始めてください。 そして、基幹システムの刷新や DX推進に携わりながら、 少しずつ仕事の幅を広げて いただきたいと思っています。 将来的には、システム課の責任者として、 会社全体のIT戦略や 組織づくりにも関わってほしい。 もちろん、最初からすべてができる 必要はありません。 今はプロジェクトリーダーでもいい。 これからマネジメントに挑戦したい という方も歓迎。 今の経験よりも、これからどんな 仕事をしていきたいか。 その意欲を大切にしたいと考えています。 ★ー 誰かの会社のシステムを動かす仕事から、 自分たちの会社の未来をつくる仕事へ。 ー★ SESで培ってきた経験。 さまざまなプロジェクトを経験し、 技術を磨き、チームをまとめてきた力。 その経験を、今度はひとつの会社のために 活かしてみませんか。 自分が関わったシステムが、 社内に根づいていく。 社員の働き方が変わり、業務が効率化され、 会社が成長していく。 その変化を、当事者として見届けられる。 そして、 将来はシステム部門を率いる存在へ。 「自分の会社を、自分の力で変えていく。」 そんな新しいキャリアが、 ここにはあります。 社長直下のポジションで、 日栄インテックの未来を 一緒につくっていきませんか。 ――――――――――― ◥◣主な業務内容◢◤ ――――――――――― 社内SEの実務を担いながら、 チームをまとめるリーダーをお任せします。 ✅社内システムの運用・改善 ✅メンバーへの業務の割り振り・フォロー ✅案件の進捗・課題管理 ✅外部ベンダーとの調整 ✅システム導入・更新・移行の推進 ✅トラブル対応の取りまとめ

残業月10h｜イオングループ直雇用｜20代活躍｜経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー ドライバー経験を活かして、 “働き方”をアップデートしませんか？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「配送の仕事は好き。 でも、プライベートも大切にしたい！」 そんな20代・30代の経験者に選ばれてます✨ 【 この求人のPOINT 】 ✔ 年間休日120日以上 ✔ 残業は月平均10時間以内 ✔ 固定時間制で生活リズム安定 ✔ AI・DXを活用した効率的な配送 ✔ イオングループの安定基盤 ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ 【 経験者に人気の理由 】 ✨年間休日121日 ━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーでは珍しい年間休日120日以上！ また、残業は月平均10h程度。 仕事と私生活のメリハリをつけられます◎ ✨原則再配達なし ━━━━━━━━━━━━━━ 1時間単位の指定時間配送のため、 原則再配達はありません！ 時間に追われず配送に集中できます✧ ✨キャリアの選択肢も豊富 ━━━━━━━━━━━━━━ リーダー・トレーナー・運行管理など 次のポジションにも挑戦可能✧ 直近3年間で100名以上が昇格・昇進！ ＼＼ 仕事内容 ／／ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客様へお届けします！ ■ 配送エリアは固定 ■ 積み込み作業なし✧専任スタッフが担当！ ■ 1日の配達件数は25件と少ない！ AIの力でドライバーの負担を軽減✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅専用端末が自動で最短ルートを算出！ ✅AIが渋滞を予想してナビゲート！ ✅時間指定に合わせたルートを計算するので原則再配達なし！ 当社はAIやロボティクス機能を導入し、 配送のムダを減らす仕組みがあるから、 残業月平均10時間を実現しています♪ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨頑張り次第で月給93万円も可能！？

仕事内容 ————＼⭐安心ポイント／———— ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅デビュー後も先輩が声をかけてサポート ✅3ヶ月間の給与保証35万円で安心スタート ✅隔日勤務で自由度◎1日の動きは自分次第 ✅勤務日数が少ないから予定を立てやすい —————————————————— 都内中心エリアでのタクシー乗務を お任せします！ 勤務は隔日勤務（1日おき）です。 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 「自己裁量で動きたい」 「工夫や戦略を考えるのが好き」 そんな方にぴったりの仕事です✨ 人の移動が多い都内の中心だからこそ、 毎日新しい発見や楽しい出会いがあり、 通勤・買い物・通院など様々なニーズに 応えられるやりがいあるお仕事です！ 定年ナシで自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです✅ ⭐「隔日勤務」とは ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 ⭐配車アプリ「エスライド」で効率よく ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリで計画的に無理なく働けます！ 流れはシンプル3ステップ！ ①お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 ②その場所に車を走らせてピックアップ！ ③目的地まで安心・安全に送迎 アプリを上手に活用して効率的に 働く社員も多数活躍中です✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅時間帯によってニーズが豊富！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ 朝の通勤需要から、日中の通院・買い物、 夕方の退勤時間帯、飲み会終わりの 帰宅客など、時間帯ごとに 多彩なお客様がいらっしゃいます。 配車アプリでご予約のお客様もいますので、 効率よくお乗せできる環境があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅どこまでですか？から始まる時間… ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 東京の中心地だから、タクシーの利用目的も 本当にさまざまです。 ちょっとしたきっかけで交わす会話が、 日々の業務を彩る楽しい思い出になります。 毎日違うお客様との出会いがあるから、 飽きずに働けるのも魅力です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅努力が結果に！働き方は自分次第！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ルート選びや休憩タイミングなど、 一日の行動はあなた次第！ 自分で計画を立て、工夫を活かせます。 頑張った分は、しっかりお給料に反映✨ また、多くのお客様に喜んでいただける やりがいも感じられます。 「努力が結果になる仕事がしたい！」 そんな方にぴったりの、 自由度と達成感のあるお仕事です。 ⭐ 研修は手厚くしっかり！ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 三和交通の大きな魅力は、 なんといっても丁寧な研修制度です。 多くのタクシー会社では、 簡単な研修のあとに実際の勤務をしながら 覚えていくケースが一般的ですが、 当社では2カ月かけてじっくり 研修を行います。また、研修内容は 「自分が新人のときに 欲しかったサポート」を 反映した実践的なもの。 だからこそ、未経験の方も 不安なくスタートできます！ デビューできるようになるまで、 しっかりサポートしますので ご安心ください✨ さらに、現場に出てからも先輩社員が 積極的に声をかけてくれる環境があります。 社内全体で「若手を育てる」雰囲気が 根づいているため、いつでも相談しやすく、 安心して働けます。

実働6.5時間！「好き」が活かせる、創業60年以上の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他仕入/流通、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼日暮里繊維街に根差し60年！／ あらゆる種類の生地が揃う 老舗の布生地屋さん「NAGATO」。 創業から60年以上、 服飾・アパレルメーカー・ 専門学校・個人クリエイターなど、 多彩な顧客に支持されてきました。 服飾やものづくりが好きな方をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨アパレル・洋服・生地好き歓迎 ✨1日実働6.5時間勤務♪18時閉店 ✨資格取得費用会社負担！休暇付与 ✨お得な従業員割引制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様が理想とする 洋服や作品を形にするため、 生地を提案・販売する仕事です。 生地の運搬作業があり、 比較的体力を使うお仕事です。 ＜具体的には…＞ ✅生地の裁断 …お客様が希望する 数量分の生地を裁断します。 コツを掴めばスルスルと まっすぐ裁断できるようになります！ ✅生地の整理 …お客様が生地のパターンを 確認しやすいように、 綺麗に巻きなおし、店頭に並べます。 ✅商品の移動 …裁断前の生地ロールを カウンターまで移動したり、 裁断後にはもとの位置に戻します。 裁断前の生地ロールは かなりの重さになるため、 お客様の代わりにスタッフが運びます。 ✅接客案内 …お客様が作りたい イメージをヒアリングし、 数量を計算しながら お客様の理想に適う 生地選びを行います。 「気に入ってる古着をもっとお洒落に」 「次のイベントに着るコス作りに」 などなど、お客様がお持ちの 様々なニーズにあわせて、 アナタのセンスを 活かしながらご案内できます！ 過去にはご案内したお客様が 生地を購入後に洋服を作り、 後日着用してご来店いただいたことも！ ＜入社後は…＞ まずは生地の整理業務からスタート。 生地の名前や収納位置を覚えながら、 少しずつ商品知識を高めていきます。 併せて端部の裁断も同時に行い、 習熟度を見極めながら 段階的に接客・商品の管理を お任せしていきます。 「自分の力で店を良くしていきたい」 「販売経験を昇格につなげたい」という方の キャリアアップを応援しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐「自分で洋服を作りたい！」 というスタッフには、無料で 必要な分量分の生地をプレゼント！ （※規定有） ⭐資格取得は費用会社負担・休暇付与！ たとえば「ジーンズソムリエ」や 「レザーソムリエ」といった 業務に関わる資格取得に関しては、 その受験費用を会社が負担し、 試験当日は休暇を付与します！ ※もし定休日の日曜が試験日でも 営業日に代休を取得可能！

20代活躍｜イオングループ直雇用｜残業月10h｜AT免許OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー ＼14時に仕事が終わる、朝型の毎日へ／ 早朝の仕事に慣れている方はもちろん、 「早起きもドライバーも初めて」 という方も、無理なく始められる 環境を整えています◎ ＼生活リズムが崩れない働き方✧／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅毎日同じ時間、早番・遅番の切替なし ✅残業は月10時間程度 ✅年間休日121日 ✅賞与年2回/安定のイオングループ正社員 ✧若手社員が中心の職場✧ 20代・30代が多く、 同年代の仲間と働きやすい環境です♪ ＼イオンだからこそ！始めやすい理由／ 【1】配達1日約25件＆原則再配達なし！ 1h単位の時間指定なので不在が少なく、 予定どおり14時に上がりやすい◎ 【2】納品待ちなし・繁忙期の波も少なめ！ 店舗納品ではないので順番待ちがなく、 毎日安定したペースで働ける♪ 【3】運転に自信がなくてもOK！ 座学に加え教習所のような研修あり！ 最先端AIの導入で配送業務を効率化 しているため、初めての道でも迷いにくい✧ ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ 【 お任せするお仕事 】 ━━━━━━━━━━━━━━━ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をご自宅へお届けします！ 積み込みは専任スタッフが担当するので、 お客さまへのお届けに専念できます◎ 人と人とのつながりを届ける✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎週お会いするお客さまも多く、 「いつもありがとう！」などの会話も♪ ただ商品を運ぶだけじゃない。 お客さまとの会話やふれあいを大切にしながら、 毎日の暮らしを支える仕事です♪ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

【准看護師募集！】夜勤なし／年間休日122日以上★医療行為少なめ、高齢者の暮らしを支える看護です！

仕事内容 病院やクリニック経験を生活支援に活かしませんか☆ ＼＼施設看護が未経験の方も歓迎！／／ ＊夜勤なし＆残業ほぼなし！ ＊年間休日122日以上でお休み充実◎ ＊町屋駅より徒歩5分で通勤ラクラク♪ 【仕事内容】 ■体調確認、バイタルチェック ■点眼や軟膏塗布の巡回処置 ■胃ろう、喀痰吸引、点滴 ■服薬管理 ■看護記録 ■施設全体の感染予防対策 ■看取り など ≪手厚い人員配置！≫ 看護師は約4名在籍しており、幅広い年代の方が活躍中です。 ◎夜勤や早･遅番がなく変則勤務なし 緊急の対応がなければ基本定時であがれるので 家事や育児とも無理なく両立できます！ 希望休や有休も取りやすく、 学校行事や家族の予定にも柔軟に対応できる環境です。 ◎医療現場から転職した看護師さん多数在籍！ ブランクがある方や施設での勤務が 初めてという方も安心してスタートできます♪ 治療を目的とした医療現場とは異なり ご利用者が安心して日々を過ごせるよう 体調管理や処置などを通じて暮らしそのものを 支えることが主な役割です。 薬の準備や処置といった基本的な業務はもちろん 日々のちょっとした体調の変化に気づくことも 大切なお仕事のひとつ！ ご利用者一人ひとりと向き合い、 寄り添う看護を実践できる環境です。 【教育・研修について】 入職後はOJT研修や充実した研修制度あり◎ また、施設内では介護士・ケアマネ・栄養士など 多職種と連携して働くためまずはチームケアの 大切さを学んでいただきます。 中途採用者向けの研修や外部研修にも参加できる機会があり 学び続けられる環境が整っています。 キャリアアップのチャンスも充実！ 看護主任や看護課長などのポストがあり、 中には看護師から副施設長へとキャリアを築いた方も◎ 継続的な施設の新規開設もあり 将来的に人材育成やマネジメントに 興味がある方にもおすすめです！ 看護師としてのスキルアップはもちろん、 チーム運営や施設管理といった幅広い経験を積むことができ 収入面・成長面の両方でキャリアアップを目指せる環境です。 充実の福利厚生で働きやすさ抜群！ ┏ ─────────────── ┓ 子育てや介護との両立もサポート☆ ┗ ─────────────── ┛ くるみんマーク(子育て支援) トモニンマーク(介護支援) えるぼし認定(女性活躍推進) を取得！ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」受賞しています◎ 家族手当もあり！！ 配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者1人増につき4,000円 さらに、 ◎for優キッズサポート(保育費補助制度) 育児休業を取得していた職員が復職する際に 無認可保育園にしかお子さんを預けることが できない場合があります。 その際に発生する保育費の一部を法人が負担。 ◎for優ケアサポート(家族介護補助制度) 親族の介護などで休暇を希望する職員を サポートする制度です。 またその際に発生する介護利用料の補助も行います。 ご家族にもやさしい様々な制度が整っているので 長く安心して働けます！ 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川のご紹介◎ 定員50名の従来型の特別養護老人ホームです。 看護師のほかに、介護職やケアマネージャーなど 多職種との連携もスムーズで 安心して相談できる温かな職場環境です。 小さな気づきもチームで共有し ご利用者の毎日を細やかに支えています。 地域に根ざした施設として ご利用者様だけでなくご家族との交流も大切にし 暖かいコミュニティの中でその方らしい生活を 楽しんでいただける環境づくりを行っています。 【スタッフインタビュー】 看護師さん｜前職病棟勤務（入社3年目） 前職は病棟勤務でしたがもっと一人ひとりに向き合える 看護がしたくて介護施設への転職を決めました。 実際に働いてみて驚いたのは、 ご利用者様と長い時間をかけて関係を築けるということ。 体調の変化だけでなく、日々の小さな変化にも 気づけるようになりましたし「今日もありがとう」と 笑顔で言っていただける瞬間がとても嬉しいです。 医療とはまた違う“生活を支える看護”。 看護の形は変わっても人と関わるやりがいは深まりました。 ご利用者の暮らしに寄り添いながら支えることの大切さや喜びを 毎日あらためて感じています。

＼大手安定／定着率95％！東京ガスGで年間休日115日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ＼営業・販売出身の先輩が多数活躍中！／ ♻️東京ガスグループ（上場企業）の安定環境♻️ 接客×点検のハイブリッド職です！ 👀＜仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 近隣のお客様宅を訪問し ガス機器の使用説明・安全確認・開栓/閉栓対応を行います ※チェック項目は決まっており、難しい作業はありません 📍作業イメージ 移動20分 ▶ 会話15分 ▶ 作業15分（台東区・荒川区・墨田区） ■なぜ元営業が多い？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売り込み営業が不要で働きやすいからです ⏹ 固定給＋昇給あり ⏹ 賞与年2回（4ヶ月分実績） ⏹ 近隣対応で残業少なめ ⏹ 定着率95％以上の安定環境

完全週休2日制／未経験歓迎！日常的な運転スキルがあればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、受付 ✅PC基本操作できれば事務経験不問！ ✅完全週休2日制｜土日祝休み ✅残業時間は月平均10h程度 ✅髪型・髪色自由！ネイル・ピアスOK ==================== 運転経験を活かしながら、 事務のお仕事に挑戦してみませんか？ ==================== 「仕事で車を運転する機会があった」 「タイピングなど基本のPC操作ができる」 「買い物やお出かけで車を運転する」 こんな方は大歓迎！ データ入力など事務業務に加え、 車の回送・車検対応などもお任せ。 日常的な運転スキルがあればOK！ 完全週休2日＆残業ほぼなしで 毎日の生活リズムも安定♪ これまでの経験を活かしながら、 新しい仕事に挑戦したい方にも おすすめの環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＼具体的な仕事内容／ ■電話・メール対応 ■請求書作成 ■書類作成 ■車の回送業務 ■車検対応 など 車に関する専門知識などは不要！ 事務仕事の流れも丁寧にお教えするので ご安心ください。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ============== デスクワークと運転で 仕事にもメリハリを！ ============== その日の業務内容に応じて、 デスクワークと運転業務を切り替え！ 気分をリフレッシュできるのが、 当店の事務職の魅力です。 基本運転するのは 当社系列のレンタカー店の普通車両なので 特別な運転技術は必要ありません◎ 「事務に興味はあるけれど、 ずっと座りっぱなしは苦手」 そんな方にもおすすめです。 =================== これまでの経験が活かせます✿ =================== 事務経験はなくても、 基本的なPC操作ができればOK！ 訪問介護やルート営業など、 仕事で車を運転していた方なら、 これまでの経験も活かせます。 電話対応や書類作成など、 新しい業務にも携わりながら 仕事の幅を広げていけますよ♪ ============ 小高商事について ============ 昭和26年から続く「小高商事」は、 ガソリンスタンド運営・車整備、 運送業・倉庫運営と、車に関する事業を 幅広く手掛けています！ 「幸せを加速せよ」をモットーに 様々なことに臆せずチャレンジし 社員と会社が一緒に成長していく、 『安定』と『挑戦』の2つを 兼ね備えた会社です。 専門知識がなくても 全く問題ありませんので、 お気軽にご応募くださいね♪

1ヶ月のマンツーマン同行訪問＆多職種常駐で安心！定期的な打ち合わせやカンファレンスでしっかり相談できます／転勤なし／年間休日125日＆残業極力なし／温かいチームでバックアップします

仕事内容: 「一人で仕事を抱え込んでしまわないか不安…」 そんな思いを抱えている方にこそ、 知ってほしい環境があります。 居宅介護支援事業所「あしすとケアセンター」 では、地域の生活を支えるケアマネジャー業務を 担当します。 当事業所の大きな特徴は、すぐ隣のデスクに 訪問看護や訪問リハビリ、 デイサービスのスタッフがいること。 看護師、理学療法士、作業療法士、介護士が 同じフロアに揃っており、 全26名規模の多職種チームで バックアップします。 「〇〇さんの肌の乾燥が気になる」 「生活動線の見直しはどう進めよう」 といった相談も、定期的な打ち合わせや カンファレンスの場を活用してしっかり共有・相談できます。 一人で悩む時間はつくらせません。 ■入社後1ヶ月間の100%同行サポート 未経験やブランクがある方でも 安心してスタートできるよう、最初の1ヶ月間は 先輩が必ず同行訪問します。 1週目は先輩の訪問に同行して全体の流れを 把握し、2〜3週目は見守りのもとで 少しずつ実践へ。 4週目以降は振り返りを行い、自信がついてから 独り立ちへとステップアップします。 代表自身も理学療法士かつケアマネジャー資格を 保有しており、実務の大変さを 深く理解してフォローします。 ■業務効率化と働きやすさ 電子カルテや 情報共有システムなどのデジタル技術を積極的に 導入し、事務負担を徹底して軽減しています。 チームで助け合う文化があり、残業は 極力抑えて18時の定時退勤を推奨しています。 ■一日のスケジュール例（9:00〜18:00） 09:00　出勤。 同じフロアの多職種メンバーと挨拶し、 タスク確認。 09:30　居宅サービス計画の作成、 電子カルテへの経過入力などの事務処理。 11:00　主治医や他の介護サービス事業者と 電話で連携・調整。 12:00　昼休憩（60分）。 アットホームな休憩スペースでリフレッシュ。 13:00　利用者様のご自宅へ 訪問（最初の1ヶ月は先輩が100%同行）。 15:30　帰社。 定期打ち合わせやカンファレンスの場で専門職へ相談・確認。 16:30　介護保険手続きの代行申請書類などの整理。 18:00　退勤。 ■仕事内容 ・居宅サービス計画作成 ・関係機関との連絡調整 ・プラン実施状況の評価 ・介護保険手続きの代行 ・在宅介護の相談窓口 ■職場環境と待遇 ・荒川区の木のぬくもりがあるアットホームな事務所 ・年間休日125日（土日祝休み） ・有給休暇あり、交通費支給

建築施工管理技士必見資格取得支援最大27万★格安家賃の社宅★研修あり

仕事内容 【募集ポイント】 マンションリニューアルの施工管理者募集！ 日本トップクラスの施工実績！ 安定して働ける職場で福利厚生も充実◎ 現場ファーストの企業文化 ー 入社された中途採用の方から好評なのが。。。 ◇通勤を楽に！ 配置現場に直行直帰はもちろん！ 自宅から近い現場に優先的に配置しています。 （1時間前後） ◇業務過多をなくす！ 仕事の偏りは、良い工事にならない。 現場スタッフみんなで分担作業 ◇技士補の方も資格取得支援および報奨金が貰える 取得のための支援金27万円 資格取得時の報奨金10万円 ＜ココもチェック＞ 大規模修繕プロジェクトに多数参画！ ◎豊富に経験を積みスキルも磨ける！ 収入アップ可！ ◎年収700万円、目指せます！ 【仕事内容】 マンション管理組合から発注される大規模修繕工事を元請けで施工管理に従事してもらいます。 公共工事や新築現場が減少傾向にありますが、修繕工事の市場動向は安定しています。 【具体的には】暮らしている人々のマンションライフを豊かにすることを目指します。 １．安全・品質・工程の基本的なチェックや調整業務 ※発注業務（実行予算作成・会社監査・業者との折衝）も行うため、数字的な達成感も得られます。 ２．住んでいる居住者の方々からの要望・問い合わせ対応 ※工事完了後に、感謝の言葉を直接頂けるのは民間だからこそ得られる醍醐味です。 ３．受注するために、発注者にプレゼンを行います。 ※工事の知識に加えて、プレゼン力も養うことができます。 【案件について】業界トップクラスの施工実績を常に維持しています。 ・首都圏エリアの中型～大型マンションを主軸に受注しています。 ・平均戸数200戸以上、40棟を超える団地タイプ、40階を超えるタワーマンションまで多種多様です。 【工期と現場従事人数について】要求品質の多様化のため、分担で過度な業務はさせません。 ・１案件６か月～8か月です。複数現場に従事することはありません。 ・70戸以下・・１名 70戸～150戸・・2名 150戸～300戸・・3名 300戸～・・3名以上 最大7名 【通勤について】体を酷使するような通勤はさせません。 ・自宅から１時間前後の現場に配置するように工夫しています。（直行直帰） ・現場事情により、車が必要な場合は会社で用意します。 【アピールポイント】 ＼次世代の担い手を本気で応援します！／ 新人事制度導入！めざせ工事管理のエキスパート 将来の自分は、自分で決める！現場エキスパートコースorマネジメントコース 若手・中堅ワーキングが活発！変わることに価値を見出す企業文化 無借金経営10年！安定企業で、チャレンジ◎ ＼仕事の後は、好きな時間を！／ ◎ 自宅から1時間圏内現場に配属【直行直帰】 ◎ 部内会議もリモート開催【ムダ削減】 ◎ ランナー必見 マラソン好き社員（東京ニューイヤーハーフマラソン 特別協賛） 【おすすめPOINT！】 ・4週8休の文化をリニューアル業界に！昨年4週7休を達成 <実際の勤務場所は現場勤務となります> 配属先は東京23区、千葉、埼玉、神奈川の主要市町となります。

未経験から育てる環境体制★月給28万～残業月5時間以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、一般事務、営業事務 ＼未経験から挑戦できるデスクワーク！／ 専門知識は入社後にイチから学べます ★Excelの関数等を完璧に覚えていなくても 「調べながら使える方」なら応募OK！ ■月給25万円～30万円 ■年間休日120日 ■残業月平均5時間以内 ■営業活動なし （PCスキルとコミュニケーションが活きる 営業サポート中心） ■残業代1分単位支給 ■創業60年以上の安定メーカー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 情報通信、環境エネルギー、 建築インフラ分野などの大手メーカーを 中心とした既存顧客を支える、 営業サポート（内勤営業）業務を お任せします。 営業担当や製造部門、お客様との間に立ち、 受発注や見積作成、納期調整などを行う ポジションです。 専門知識や図面の読み方は入社後に イチから丁寧にお教えしますので、 現時点で知識がなくても 全く問題ありません！ 「PCを使った業務が得意」 「Excelで何ができるか・どうやればできるか調べながら対応できる」 という方をしっかり育てる環境が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ▶見積書・請求書・納品書の作成 （※フォーマットへの入力中心です） ▶受発注システムへの注文入力 ▶お客様・仕入先との電話・メール対応 ▶営業担当・製造部門との納期調整 ▶資料作成などの営業サポート業務 ▶稀に製品の納品業務 ※新規営業や飛び込み営業、テレアポ業務はありません。 営業担当がお客様対応に集中できるよう、 社内から支える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事の魅力◆ 内勤営業は、営業担当・製造部門・お客様を つなぐ重要なポジションです。 見積作成や納期調整だけではなく、 「どうすればお客様のご要望を実現できるか」を社内で考え、 営業担当と一緒に形にしていく仕事です！ 「Excelスキルや調べる力を活かして裏方からチームを支えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後の流れ◆ 【入社～3ヶ月】 先輩社員によるOJTを通して、 PCシステムの操作、受発注業務や見積作成、 製品知識などをイチから丁寧にお教えします！ ▼ 【3ヶ月以降】 お客様対応や営業サポート業務を 少しずつ担当していただきます◎ ▼ 【その後】 営業担当や製造部門と連携しながら、 内勤営業として独り立ちを目指します。 分からないことはすぐ相談できる 環境なので、 未経験の方も安心してスタートできます！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きやすい環境◆ ■残業月平均5時間以内 ■残業代は1分単位で支給 ■有給休暇が取得しやすい職場 ■中途入社社員も多数活躍中 配属された社員からは 「すぐに職場へ馴染めた」という声も多く、 落ち着いた雰囲気の職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆会社について◆ 株式会社ヨダは、 創業60年以上の金属加工メーカーです。 試作、金型設計、板金加工、 金属プレス量産まで 一貫対応できる体制を強みとし、 情報通信機器、環境エネルギー、 建築インフラ、自動車、 リチウムイオン電池など、 社会インフラを支える製品づくりに 携わっています！ 大手上場企業との長年のお取引も多く、 安定した経営基盤があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

⋱モノづくりのやりがい⋰年休125日■土日祝休■賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：グラフィックデザイナー、建築意匠設計 ✧・…………………………………………・✧ ＼⋱自分の仕事が、街の景色を彩る⋰／ 手掛けた実績がカタチとして残り、 たくさんの人の目に触れる仕事です！ ■土日祝休｜年間休日125日｜残業僅少■ ■昇給あり｜賞与年2回｜各種手当充実■ ✧・…………………………………………・✧ ▍ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和52年設立。約50年にわたり、 駅、病院、商業施設をはじめとする 看板・ディスプレイ制作で 確固たる信頼を築いてきました。 長年の実績があるからこそ、 年間を通して案件が安定しています。 東京駅をはじめとする、 JR線駅ナカの売店、コンビニ、飲食店の 店舗ディスプレイまで、 屋内外の多岐にわたる実績があります！ ▍ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サインの企画・設計・施工までを 一貫して担当いただきます。 新しい店舗、施設や街並みを生み出す タイミングに関わる機会も多く、 やりがいの大きいポジションです。 ＜ 具体的な業務内容 ＞ ●看板・店舗ディスプレイのデータ作成 ●施工・取り付け作業 ●現場での打ち合わせやメンテナンス など ▍ ここで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●モノづくりのやりがい 誰もが利用する東京の主要駅をはじめ、 様々な駅ナカ店舗や商業施設の実績多数。 休日家族と外出した際や通勤途中に、 携わった看板や店舗を目にする機会も多々。 「これは自分が作ったんだ」と、 日常に大きな誇りが溢れます。 ●イチから身につく技術・独立も支援 未経験からでも、一生モノの職人技術や ノウハウをしっかり学べる環境です。 少数精鋭の会社だからこそ、困ったときや 分からないことがあればすぐ質問できます。 また、当社でスキルを磨いて独立した 先輩も多数！独立後もライバルではなく 「協力パートナー」として一緒に仕事を こなしていく、温かい文化があります。 ●残業少なめ・休日もたっぷり 年間休日125日・土日祝はお休み、 残業も月10時間程度と少なめ！ 新しい環境で覚えることが多い中でも しっかりと頭と身体を休めて リフレッシュができるゆとりがあるので 無理せず着実に成長できます。

20代活躍｜イオングループ直雇用｜残業月10h｜普通免許OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 「ドライバーに興味はあるけど、踏み出せない…」 そんな20代・30代に選ばれています！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎日同じ時間に働ける イオングループの配送スタッフを募集✨ ✅未経験歓迎！普通免許（AT限定可）でOK ✅7:30～16:30勤務で生活リズム安定 ✅アクセス抜群！西日暮里駅から徒歩7分◎ ✅年間休日121日×残業月10h程度 ✅早期キャリアアップ＆給与UPも可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ イオンなら安心して始められる✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「荷物の積み込みが大変そう…」 ▼【積み込みは専任スタッフが担当】 「商品の営業もするの？」 ▼【商品案内・営業活動なし】 「トラックの運転、自分にできる？」 ▼【小回りが利く小型車・研修あり】 ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ ◤お任せするお仕事◢ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客さまへお届けします！ 配達する件数は1日25件程度のため、 件数に追われにくく、 1h単位の指定時間の為、原則再配達なし！ また、毎週お会いするお客さまも多く、 「いつもありがとう！」の言葉がやりがいに♪ 人とのつながりも感じられるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーで終わらないキャリア✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーだけでなく、 リーダーへのステップアップや、 トレーナー・運行管理などにも挑戦可能✧ 実際に、直近3年間で100名以上が昇格！ 本社勤務に昇進した人もいます♪ ✅1人【1回のみ】ご応募ください✅ 勤務地・勤務時間は変更可能なため、 別求人への重複応募はお控えください。 過去にご応募いただいた方に関しては、 選考対象外となりますのでご了承ください。

＜面接1回❗＞年間休日120日✨賞与あり⭐東京ミッドタウン等

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、不動産ビルメンテナンス/管理員 《急募・大型募集》三井不動産の 大規模オフィスビルや商業施設の清掃 （廊下の掃除機掛け、給湯室の水回り掃除、 エントランスのモップ掛け、ゴミ回収など） 軽い運動を兼ねた体を動かす仕事！ 難しい機械を使わず、家事の延長で作業できるので未経験OK◎ ブランクOK◎女性が活躍中の職場です！ 〇職務限定無期雇用正社員〇 〇正規社員(清掃管理職・責任者を目指すポジション)への登用制度あり〇 〇正社員デビュー歓迎！応援！〇 〇60代（シニア）も応募可〇 //////////////ポイント！/////////////// ✨充実した1ヶ月の研修制度！未経験歓迎♪ ✨プライベート充実！女性活躍中！ ✨福利厚生充実！ワークライフバランス充実 ✨資格取得支援・手当あり //////////////////////////////////////// ＜無理なく働けるから、高定着率◎＞ 実際に働く社員からも 「残業しなくて良いように、効率良く進める 掃除の仕方などを教えていただき、 無理なく長く働ける環境」との声が♪ チームワーク重視で相談しやすい職場環境を 整えているので、未経験でも安心◎ スタッフインタビュー ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.転職の際に重視した点は何ですか？ ▶譲れない条件は、 ワークライフバランスの取れる勤務時間、 風通しの良い職場、体を動かせる仕事の 3つでした。 Ｑ.入社後、ギャップは感じましたか？ ▶良い意味でギャップを感じます。 清掃と聞くと「汚い」というイメージを 持たれるかもしれませんが、私たちが担当 するのは首都圏のオフィスビルや 商業施設で、利用者のみなさんが丁寧に 使ってくださるので「汚い」と感じる場面は ほとんどありません。 ▼主な管理物件 ＊日本橋三井タワー ＊東京ミッドタウン 等 勤務先は原稿記載地のほか、 1都3県に候補がございます。 ※住まいを考慮して勤務先を決めます。 ※勤務先は入社後の決定となります。 ※駅チカ・駅ナカの勤務地多数あり。 ※転居を伴う異動はありません。

給排水・空調設備★直行直帰可★稼げる。帰れる。ちゃんと休める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、工場現場事務 【現場監督経験者の方へ】 「経験はあるのに給与が上がらない…」 「派遣で現場がコロコロ変わる…」 「この先もずっと派遣で働くのは不安…」 「もっと腰を据えて働ける会社に転職したい…」 そんな方を、 当社では正社員としてお迎えします！ 今回募集するのは、 給排水/空調設備工事を中心とした 管工事の施工管理or現場監督です。 1級/2級管工事施工管理技士などの 資格はなくても問題ありません！ これまで現場監督として 3年以上の実務経験がある方を 経験者として高く評価させて いただきます！ 特に… 空調設備/衛生設備/給排水設備などの 現場経験がある方は大歓迎です。 現場で職人さんや協力会社と連携し 工程を確認しながら 工事が予定通り進むよう 現場全体を管理していただきます。 現場は東京都/埼玉県内が中心で 直行直帰も可能です！ 【具体的な仕事内容】 ■現場調査 ■現場の工程/進捗管理 ■職人さんへの作業指示/段取り ■協力会社との打ち合わせ ■安全管理 ■品質管理 ■材料/資材の確認 ■施工方法/納まりの確認 ■施工図/設備図/配管図の作成/確認 ■元請け/施主との打ち合わせ ■現場写真/報告書などの作成 ■完成後の竣工図確認 【CAD経験も活かせます】 設備施工図の作成/修正では、 ■CADWe'll Tfas（ティーファス） ■Rebro（レブロ） などを主に使用します。 TfasやRebroを使った 施工図/設備図/配管図/竣工図の 作成や修正経験がある方は 即戦力として優遇いたします。 ・「CADオペレーターとして 施工図を作っていた」 ・「設備施工管理として Tfasを使って図面修正をしていた」 ・「現場監督として 施工図を確認しながら 職人へ指示を出していた」 そんな経験もしっかり評価します！ 【資格がなくても高収入】 今回の採用では、 資格の有無だけで判断しません。 これまで現場で培ってきた 経験/知識/対応力を しっかり評価させていただきます。 「資格は持っていないけど、 現場監督としてずっと働いてきた」 そんな方も大歓迎です！ 【残業ナシ】 施工管理/現場監督だから 毎日遅くまで働くのが当たり前。 そんな働き方を 当社では当たり前にしません！ 無理のない仕事量/スケジュールで 現場を組んでいるため 基本的に残業はありません。 【直行直帰可能】 毎回事務所へ戻る必要はありません。 現場が終われば そのまま帰宅OK。 余計な移動時間を減らして 仕事が終わった後の時間も しっかり確保できます。 【派遣から正社員への転職を大歓迎】 現在、 設備施工管理や現場監督として 派遣会社に所属している方も大歓迎です。 「現場が終わるたびに 勤務先が変わる生活をやめたい」 「派遣ではなく 正社員として腰を据えて働きたい」 「これまでの経験を きちんと評価してくれる会社で働きたい」 そんな方にこそ 当社を知っていただきたいと 考えています！

東京ガスグループで安心の転職！ゼロからプロへ育てます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、その他サービス業接客/フロアスタッフ、設備保全/メンテナンス 東京ガスグループの一員として、ガス機器の修理・メンテナンスを担当します。 台東区・荒川区・墨田区エリアを中心にお問い合わせいただいたお客様宅へ社用車で訪問し、 給湯器やガスコンロなどの点検・修理を行います。 修理だけではなく、 「給湯器が古くなってきた」 「コンロを交換したい」 などのお困りごとを伺い、最適な商品をご案内する仕事です。 飛び込み営業や新規開拓は一切ありません。 訪問先はご依頼をいただいたお客様のみなので、 お客様から「ありがとう」と感謝される機会が多い仕事です。 ★この求人のポイント★ ✅ 東京ガスグループの安定企業 ✅ 未経験でも安心の充実した研修制度 ✅ 賞与年2回＋決算賞与（6年連続支給） ✅ 資格取得費用は全額会社負担＋祝い金あり ✅ 残業月10時間程度でプライベートも充実 ✅ 家族手当・退職金など福利厚生も充実 ✅ 2027年度から年間休日120日予定 入社後は、東京ガストレーニングセンターでの研修や、社内での商品知識研修を受けていただきます。 初回はオンラインでガスの基礎知識をで学び、その後ガス開閉栓の５日間の研修、２週間程度の修理研修を東京ガストレーニングセンターで受けていただきます。 研修の基盤はしっかりしておりますので、現場の先輩に実際に教えていただきながら、トレーニングセンターでもしっかりと学べるのが安心ポイントです！

月給24万2000円～34万4000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与は5.6ヶ月分実績◎年間休日121日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】

社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園 求人概要 社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園：保育士/社会福祉法人/正職員 月給24万2000円～34万4000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与は5.6ヶ月分実績◎年間休日121日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】 職種 保育士/社会福祉法人 所在地 〒116-0003 東京都荒川区南千住7丁目20番13号 給与 月給24万2000円～34万4000円 ※月給には保育士手当1万円、保育園運営特殊手当2万円、全域型手当1万円、主担手当0～5000円、リーダー手当0～3万円を含む ※経験・能力・学歴により異なります 求人詳細 月給24万2000円～34万4000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与は5.6ヶ月分実績◎年間休日121日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】 新卒の方もOKです！年間休日121日＆有給休暇取得率も80％以上でお休みもしっかり得られる正職員・保育士を採用中◎プライベートとの両立がしやすい職場です！賞与は5.6ヶ月実績ありだから、安定収入をGET可能★ 職種 保育士/社会福祉法人 仕事内容・PR ○:;;;:○ 社会福祉法人東萌会について ○:;;;:○ 運営母体が安心の社会福祉法人で、賞与実績はなんと5.6ヶ月あります！ 就職・転職活動を始めたばかりの方や、数ヶ月先転職をご検討中の方などのご相談も可能です！ ○:;;;:○ インタビュー ○:;;;:○ Ｑ.ピアノが弾けなくても応募可能ですか？ →もちろん可能です！ご自身の得意な分野を活かしていただければと思いますし、ピアノのスキルを身につけたい方には、福利厚生として、「ピアノ個人レッスン」もできます。 Ｑ.見学からでもご相談可能ですか？ →可能です！社会福祉法人東萌会では現在、北区にある「西ヶ原東保育園」「西ヶ原南保育園」荒川区にある「南千住七丁目保育園」の3つの園で募集をしており、それぞれの園でカラーや雰囲気も異なります。もし当法人にご興味を持っていただいた方で、3園とも見学してみたい…という方も相談可能ですよ。 Ｑ.未経験ですが応募可能ですか？ →可能です！ご経験に合わせ、キャリアアップしていただけるための研修制度を設けています。 Ｑ.子育て中です。子どもの行事と保育園行事が重なってしまうのが心配です… →大丈夫です！当法人はお子さんの行事を優先していただいて、子育てと両立しながらの勤務を推奨しています。 Ｑ.職場の人間関係に不安があります。 →園長や主任はじめ、スタッフがフォローするのでご安心下さい。ご自身に職場環境が合うかどうか不安、そんな方はまずは施設見学からお越し下さいね。 Ｑ.スタッフの年齢層はどれくらいですか？ →当園では20代～50代のスタッフが活躍中で、全園60代のスタッフが活躍しています。 新卒から当法人で働いてステップアップしているスタッフもおりますし、他の法人から中途で入って来てくれたスタッフも在籍しています。 ○:;;;:○ 勤務地について ○:;;;:○ 荒川区南千住駅より徒歩圏内の、公設民営の保育園になります。 南千住は近年再開発が行われ、新しく住みやすい街として注目を集めており、下町と高層マンションが共存する町です。 食育・知育・リトミック・体育指導など、外部講師も招き、様々な活動を行っております。 保育面では少人数担当制を取り入れております。 女性だけでなく男性保育士も活躍しており、風通しのよい保育園になります。 住宅手当などの福利厚生も充実しております。 1日の人員体制を手厚くしており、有給休暇の取得率は80％以上。残業もほぼない状態を作っております。 ○:;;;:○ ＜社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園＞正職員・保育士募集！ ○:;;;:○ 新卒の方も応募可能で、見学やお問合せもOKです！ お電話でのご応募も可能ですよ！ ※エントリー後、書類選考がございます。 ※こども性暴力防止法に基づき、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定犯罪の前科の有無を確認いたします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨経験と戦略がそのまま収入に直結！

仕事内容 ————＼⭐安心ポイント／———— ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅デビュー後も先輩が声をかけてサポート ✅生活スタイルに合わせて選べる隔日勤務◎ ✅勤務日数が少ないから予定を立てやすい ✅デビュー後すぐに成果を実感できる環境♪ —————————————————— 都内中心エリアでのタクシー乗務を お任せします！ 通常配車もありますが、アプリ配車がメイン◎ 効率よく働けるのも魅力！！ 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 「自己裁量で動きたい」 「工夫や戦略を考えるのが好き」 そんな方にぴったりの仕事です✨ 人の移動が多い都内の中心だからこそ、 毎日新しい発見や楽しい出会いがあり、 通勤・買い物・通院など様々なニーズに 応えられるやりがいあるお仕事です！ 定年ナシで自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです✅ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅時間帯によってニーズが豊富！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ 朝の通勤需要から、日中の通院・買い物、 夕方の退勤時間帯、飲み会終わりの 帰宅客など、時間帯ごとに 多彩なお客様がいらっしゃいます。 配車アプリでご予約のお客様もいますので、 効率よくお乗せできる環境があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅どこまでですか？から始まる時間… ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 東京の中心地だから、タクシーの利用目的も 本当にさまざまです。 ちょっとしたきっかけで交わす会話が、 日々の業務を彩る楽しい思い出になります。 毎日違うお客様との出会いがあるから、 飽きずに働けるのも魅力です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅努力が結果に！働き方は自分次第！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ルート選びや休憩タイミングなど、 一日の行動はあなた次第！ 自分で計画を立て、工夫を活かせます。 頑張った分は、しっかりお給料に反映✨ また、多くのお客様に喜んでいただける やりがいも感じられます。 「努力が結果になる仕事がしたい！」 そんな方にぴったりの、 自由度と達成感のあるお仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐「隔日勤務」とは ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 ⭐生活スタイルに合わせて選べる勤務帯 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆7:00～翌1:00 早朝から勤務 ⇒翌日は早めに休みに入れるため、 家族との時間やプライベートを 確保しやすい働き方◎ 明るい時間帯にスタートし、 生活リズムを整えやすいですよ！ ◆ 14:00～翌10:00 午前中は自由時間に使えて、 ゆとりを持って出勤。 自分のペースで1日を スタートしたい方におすすめです。 ⭐配車アプリ「エスライド」で効率よく ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリで計画的に無理なく働けます！ 流れはシンプル3ステップ！ ①お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 ②その場所に車を走らせてピックアップ！ ③目的地まで安心・安全に送迎 アプリを上手に活用して効率的に 働く社員も多数活躍中です✨ ⭐ 稼げるエリアに会社があります！ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社は都心にあるため、 移動ニーズをいち早くキャッチ！ 常に人の流れがあるエリアで、 効率的に収入につなげられます。 また、三和交通はkｍグループの一員。 法人契約のお客様が多数いらっしゃるため、 都内のビル・ホテル・病院などに専用乗り場 も設置されています。そのため、安定して お客様をお乗せできます。 そして、万全の研修体制も魅力のひとつ。 経験者の方にも「プラスαのノウハウ」を 吸収できる場として活用いただけます。 これまでに培ったスキルを ベースに、より戦略的に、 より高収入を目指せる環境です。

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨経験と戦略がそのまま収入に直結！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員 ————＼⭐安心ポイント／———— ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅デビュー後も先輩が声をかけてサポート ✅生活スタイルに合わせて選べる隔日勤務◎ ✅勤務日数が少ないから予定を立てやすい ✅デビュー後すぐに成果を実感できる環境♪ —————————————————— 都内中心エリアでのタクシー乗務を お任せします！ 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 「自己裁量で動きたい」 「工夫や戦略を考えるのが好き」 そんな方にぴったりの仕事です✨ 人の移動が多い都内の中心だからこそ、 毎日新しい発見や楽しい出会いがあり、 通勤・買い物・通院など様々なニーズに 応えられるやりがいあるお仕事です！ 定年ナシで自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです✅ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅時間帯によってニーズが豊富！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ 朝の通勤需要から、日中の通院・買い物、 夕方の退勤時間帯、飲み会終わりの 帰宅客など、時間帯ごとに 多彩なお客様がいらっしゃいます。 配車アプリでご予約のお客様もいますので、 効率よくお乗せできる環境があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅どこまでですか？から始まる時間… ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 東京の中心地だから、タクシーの利用目的も 本当にさまざまです。 ちょっとしたきっかけで交わす会話が、 日々の業務を彩る楽しい思い出になります。 毎日違うお客様との出会いがあるから、 飽きずに働けるのも魅力です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅努力が結果に！働き方は自分次第！ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ルート選びや休憩タイミングなど、 一日の行動はあなた次第！ 自分で計画を立て、工夫を活かせます。 頑張った分は、しっかりお給料に反映✨ また、多くのお客様に喜んでいただける やりがいも感じられます。 「努力が結果になる仕事がしたい！」 そんな方にぴったりの、 自由度と達成感のあるお仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐「隔日勤務」とは ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 ⭐生活スタイルに合わせて選べる勤務帯 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆7:00～翌1:00 早朝から勤務 ⇒翌日は早めに休みに入れるため、 家族との時間やプライベートを 確保しやすい働き方◎ 明るい時間帯にスタートし、 生活リズムを整えやすいですよ！ ◆ 14:00～翌10:00 午前中は自由時間に使えて、 ゆとりを持って出勤。 自分のペースで1日を スタートしたい方におすすめです。 ⭐配車アプリ「エスライド」で効率よく ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリで計画的に無理なく働けます！ 流れはシンプル3ステップ！ ①お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 ②その場所に車を走らせてピックアップ！ ③目的地まで安心・安全に送迎 アプリを上手に活用して効率的に 働く社員も多数活躍中です✨ ⭐ 稼げるエリアに会社があります！ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社は都心にあるため、 移動ニーズをいち早くキャッチ！ 常に人の流れがあるエリアで、 効率的に収入につなげられます。 また、三和交通はkｍグループの一員。 法人契約のお客様が多数いらっしゃるため、 都内のビル・ホテル・病院などに専用乗り場 も設置されています。そのため、安定して お客様をお乗せできます。 そして、万全の研修体制も魅力のひとつ。 経験者の方にも「プラスαのノウハウ」を 吸収できる場として活用いただけます。 これまでに培ったスキルを ベースに、より戦略的に、 より高収入を目指せる環境です。

【単独訪問中もメンターに電話相談】本人の熟達度に合わせて半ヶ月〜1ヶ月、専任の教育担当が同行訪問でサポート／同行期間が終わった後も、判断に迷ったら専任メンターに電話で相談できます／看護師やケアマネジャーなど多職種が常駐／17時30分定時退勤・残業なし・土日祝休みの訪問リハビリ専属理学療法士

仕事内容: あしすと訪問看護ステーションで、荒川区・台東区を拠点に訪問リハビリを担当する理学療法士を募集します。デイサービスとの兼務はなく、訪問リハビリに専念できる仕事です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ オフィス　　｜ 荒川区・木のぬくもりがある事務所 スタッフ数　｜ 医療・介護の多職種26名規模 うちリハ職　｜ 理学療法士・作業療法士が在籍 平均年齢　　｜ 30代〜40代中心 子育て世代　｜ 多数在籍 急な休み　　｜ チーム全体でカバーする体制あり 担当業務　　｜ デイサービスとの兼務はなく、訪問リハビリ専属 相談先　　　｜ 訪問中は専任メンターに電話で相談。チャットには事務所の多職種が対応 同行訪問　　｜ 専任メンターが、本人の熟達度に合わせて半ヶ月〜1ヶ月担当 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:45〜17:30勤務） 08:45　出勤。事務所で訪問予定と申し送りを確認します。同じ事務所にいる看護師やケアマネジャーとも、利用者さまの最近の様子を共有します。 09:00　午前の訪問リハビリ（1〜2件程度）。ご自宅の段差や廊下の幅、ベッドの高さなど、実際の生活環境を確認しながら生活動作の訓練・指導を行います。訪問リハビリ計画の作成と実践も担当します。 12:00　事務所に戻って昼休憩（60分）。 13:00　午後の訪問リハビリ（3〜4件程度）。福祉用具や住宅改修について助言し、主治医や多職種と情報を共有します。訪問件数は1日4〜6件程度です。単独訪問中に判断に迷ったときは、まず専任メンターへ電話で相談できます。 16:30　事務所に戻り、電子カルテ等へ訪問記録を入力します。翌日の予定をチームで確認し、同行訪問を終えた後も、帰社時には先輩とその日の訪問を振り返ります。 17:30　退勤。残業はほぼありません。 ■同行訪問が終わった後も相談できる体制 訪問リハビリが初めての方には、専任の教育担当（メンター）が本人の熟達度に合わせて半ヶ月〜1ヶ月同行します。未経験から始めたスタッフも多数在籍しています。 同行訪問の終了後も、一人で判断に迷った際は、まず専任メンターに電話で相談できます。チャットで相談した場合は、事務所にいる多職種が対応します。移動の合間や帰社後には、同じ事務所に常駐する看護師やケアマネジャーにも直接相談できます。帰社時には先輩とその日の訪問を振り返り、次の訪問につなげられます。 多職種で週1回の情報共有を行い、法人内の通所サービススタッフとも情報を共有します。連絡や記録に使うタブレットと携帯は全員に貸与しています。 ■給与・待遇 常勤：月給制（これまでの経験を考慮して優遇します） 賞与・昇給あり 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費規定支給、有給休暇あり、特別休暇あり 子どもの行事や急な発熱などによる休みは、チーム全体でカバーする体制があります。

月給30万〜✨未経験歓迎⏩裁量大きめで目利きのプロに‼

仕事内容 ⭐未経験でも月給30万円〜スタート！ ⭐年収1000万円以上も目指せる環境 ⭐予算は自由！大きな裁量でワクワク ⭐データ入力は別チーム！バイヤー専念 ⭐「真贋講習」が無料で受講可能 ⭐売上拡大中の成長企業です◎ ＜仕事内容＞ 世界中のお客様へブランド品を販売✨ 商品数1000点超！大手ECサイトで 高評価を誇るブランドショップ 『Pleasure』で販売する、バッグや 時計などの仕入れ（買付）をお任せ！ 古物市場や業者向けオークション、 専門サイトなどから商品を仕入れ、 国内だけでなく海外のお客様へ 販売しています！ ■古物市場でのブランドバッグ・腕時計・ ジュエリー・財布・小物類買付 ■業者向けオークションサイトでの仕入れ ■商品の相場確認・状態確認 ■仕入先との関係構築 ■市場情報の収集 ＜具体的な流れはコチラ⏩＞ ①都内（銀座や浜松町など）の オープンな市場へ向かう ②市場の「競り」に参加して、 お目当てのブランド品を仕入れる◎ ③会社に戻り、商品の検品や仕分け 面倒なデータ入力や事務作業は、 専任のデータ入力チームが担当します。 そのため、あなたは「仕入れ」という バイヤーの一番楽しい仕事に100％ 集中できる環境です！✨ 「ブランド品に詳しくない…」 そんな方も全く心配いりません！✋ 当社では、本物と偽物を見分けるための 「真贋（しんがん）講習」をご用意！ 最初のうちは、先輩スタッフが 必ず市場へ同行します。 競りのコツや目利きの仕方を イチから丁寧にお教えします！ ブランド真贋や市場相場など、 一生役立つ専門知識が身につきますよ◎ また、良い商品があれば、 予算はあなたの裁量で自由に変えられます。 「自分の直感で仕入れた商品が、 ネットで即完売した！」 そんな瞬間のワクワク感と手応えは、 この仕事ならではの特権です✨

＜週休2日制＞未経験歓迎！ブランクOK◎昇給・賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ＜真面目かつ丁寧にお仕事が出来ればOK＞ ＜未経験歓迎＞＜経験者歓迎＞ ■歯科医師の診療サポート ■院内の受付 当院は「痛くない治療で、患者さんにとって最良の歯科医院を目指す」をモットーに 運営を行っています。 お子様には怖いという印象を持たれないよう、親御さんには安心して治療に専念いただけるような環境です。 地域に密着した運営で、ひとり一人の希望に寄り添った治療を心掛けています。

年間休日120日以上◎扱う商材＆提案できる業界も多種多様！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業企画 ＼ ここをCheck！ ／ ✨500社以上の商品から最適な一品を提案 ✨ギフト～販促品・防災用品まで幅広く提案 ✨企業の「実現したい」をカタチにする ✨提案した商品が誰かの笑顔につながる ═══════════ 贈り物には、 必ず理由があります。 ═══════════ 大切な人へ感謝の気持ちを伝えたい。 お客様に喜んでもらいたい。 イベントをもっと盛り上げたい。 そんな誰かの想いを、 ぴったりの商品でカタチにする。 それが、私たちの仕事です。 500社以上のブランドメーカーの 商品を扱う当社では、ギフトはもちろん、 企業の販促品や記念品、 デジタルギフト、防災用品まで 幅広く提案しています。 お客様の想いに向き合い、 その商品を手にする方の笑顔まで 思い描いて提案する。 そこに、この仕事の面白さがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 既存のお客様を中心に、 問い合わせ対応から商品提案、 受注後の進行管理まで幅広く携わります。 ⏩既存顧客への商品提案、問い合わせ対応 ⏩ニーズに合わせた商品選定、見積もり作成 ⏩提案資料の作成、追加商品のご案内 ⏩メーカーや仕入先との商品・納期調整 ⏩受注案件の進行管理、納品までのフォロー 社内外の関係者と連携しながら、 一つひとつの案件を進めていきます。 まずは既存顧客への対応や 案件管理からスタート。 商品知識を身につけながら、 お客様との関係を深め、 提案の幅を広げていきましょう。 ⋆˖✧⋆˖✧＜営業先について＞✧⋆˖✧⋆˖ 企業や団体を中心に、 幅広い業界のお客様を担当します。 ✅百貨店・ギフト関連企業 ・各種ギフト ・贈答品 など ✅広告代理店 ・キャンペーン景品 ・イベント用品 など ✅EC事業者 ・ECサイト向け商品 ・ギフト企画 など ✅労働組合 ・組合員向けギフト ・福利厚生関連商品 など ✅一般企業 ・販促品 ・ノベルティ ・記念品 ・防災用品 など 既存顧客との関係を大切にしながら、 新たなニーズの発掘や 取引拡大にも取り組みます。 ⋆˖✧⋆✧＜取り扱う商品・サービス＞✧⋆✧⋆˖ ✅ギフト商品 冠婚葬祭や季節の贈り物など、 500社以上のブランドメーカーの 商品を取り扱います。 ✅販促品・ノベルティ・記念品 企業の販売促進や周年記念、イベントなど、 目的や予算に合わせて提案します。 ✅デジタルWebギフト 『チョイスギフトプランナー（CGP）』 当社独自のデジタルギフトサービス。 新しいギフトの贈り方を提案できます。 ✅防災用品・備蓄関連商品 企業や団体の防災対策、 従業員向け備蓄など、 社会的ニーズの高い分野にも携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【再配達なし】月給30万以上・土日休みの2tルート配送

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー 2tトラックでおしぼりの配送・回収を行う、 近距離のルート配送ドライバーの募集です。 決まったルートを回りながら、飲食店やホテル、 オフィスビルなどの空間衛生を 支えるやりがいのある仕事です。 あらかじめお届け先が決まっているため、 未経験の方もルートさえ覚えればスムーズに 進められます。 ■よくあるご質問 Q. 再配達はありますか？ A. ほぼありません。 お届け先はすべて飲食店・ホテル・ビルなどの企業・店舗です。 個人宅への配送ではないため、 日中の営業時間内にお届けが完了します。 不在による再配達のストレスや、 無駄な往復が発生しない効率の良い仕組みです。 Q. 営業ノルマや 無理な売り込みはありますか？ A. ありません。 無理に商品を売り込むようなノルマは 一切設けていません。 担当するお客様から 追加の注文をいただいた際や、 ご紹介をいただいた場合には、契約金額に 応じてインセンティブ（月2万～10万円の実績あり） を還元する加点方式です。 Q. 夜間や長距離の運転はありますか？ A. ありません。 勤務時間は7:00〜16:00の日勤のみです。 配送エリアは 東京23区・埼玉県・千葉県の一部に 限定した近距離配送です。 1日の走行距離は30〜80km程度と短く、 毎日必ず夕方には帰宅できます。 Q. 配送の経験や特別な免許がないと難しいですか？ A. 未経験でも全く問題ありません。 準中型または普通免許（AT限定可） があればスタートできます。 入社前には実際の配送ルートを 体験できる同乗体験をご用意しており、 入社後も1～2ヶ月かけて先輩ドライバーが 同乗してイチから丁寧にお教えします。 ■仕事内容 ・おしぼりの配送・納品 ・使用済みおしぼりの回収 ・納品本数・使用数の確認 ・翌日配送分の積み込み ・担当するお客様への商品案内 （追加注文などのご要望伺い） ■研修・サポート体制 【入社前】配送同乗体験 （仕事内容や職場の雰囲気をご自身で確認できます） 【入社後】 先輩ドライバーとの同乗研修（1〜2ヶ月間） 【慣れてから】1人で担当ルートへ出発 ルートの回り方、納品・回収の手順、 お客様との丁寧な接し方、 安全運転のポイントなどを一つずつ段階的に 学べる環境です。 ■職場環境 20代〜40代の中途入社社員を中心に 活躍しています。 日中は基本的に1人での運転となるため、 自分のペースで落ち着いて仕事に取り組めます。 営業所に戻れば、メンバー同士で雑談を 楽しんだり、気軽に相談し合えるフラットで 風通しの良い人間関係が自慢です。 ■給与・待遇 ・月給30万円以上 ・賞与年3回（昨年度実績3ヶ月分） ・インセンティブ制度（月2万〜10万円の支給実績あり） ・3年連続ベースアップ実施中 ・子ども手当（18歳までの子ども1人につき月1万円） ■勤務時間・休日 ・7:00〜16:00（実働8時間・残業月20時間以内） ・完全週休2日制 （土日休み・祝日は会社カレンダーによる、年末年始休暇あり）

■いじめや悩みを抱える子どもたちが、名前を言わずにSOSを出せる匿名相談アプリ「STANDBY」。数万件の相談実績を持ち、30万人を超える児童生徒向けに導入されています。■あなたの専門性で、「誰にも言えなかった」子どもの声を受け止める仕事です。■チャット相談・出張授業、さらにカウンセリングセンターでの対面/オンライン相談まで、幅広い臨床経験を積めます。

仕事内容: 概要 ■「先生にも親にも言えない」――そんな子どもたちの声が、毎日アプリに届きます。匿名相談アプリ「STANDBY」で児童生徒・保護者からの相談にチャットで寄り添い、必要に応じて学校・自治体・専門機関とチームで支援につなげる役割です。 詳細 ■チャットでの心理相談（メイン業務）：匿名で届く、いじめ・人間関係・家庭・心身の不調などの相談に、カウンセラーとして応答します。 ■対面・オンラインカウンセリング：カウンセリングセンターにて、思春期以降の方を対象とした面談にも携われます。 ■数万件の相談事例をもとにした対応マニュアルがあるので、チャット相談が初めての方も安心してスタートできます。

年間休日134日／賞与年3回／未経験者でも月給28万円以上☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ― 建物の“安全”を守る専門職 ― 年間休日134日以上＋ 完全週休2日制 未経験から“手に職”を実現♪ ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨安定業界で長く働きたい方歓迎✨✨ ◎ 将来なくならない仕事がしたい… ◎ 手に職をつけたい… ◎ 未経験から国家資格を取りたい… ◎ 安定企業で腰を据えて働きたい… そんな方にぴったりのお仕事です！ 専門知識や経験は一切不問。 9割以上が未経験からスタートしています。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日134日以上＋完全週休2日制 ✅賞与年２回（3.5ヶ月）＋決算賞与あり ✅日曜・月曜休み＋有給100％取得可☆ ✅深夜・早朝勤務なし！ ✅未経験者の方でも月給28万円スタート！ ✅国家資格取得支援＆資格手当あり！ 《仕事内容》 マンション・オフィスビル・商業施設等の 消防設備の保守・点検業務をお任せします。 【具体的には…】 ◆消火器の点検 ◆火災報知器の作動確認 ◆スプリンクラー設備のチェック ◆点検報告書の作成 1日1～3件程度を担当。 現場は首都圏中心で、移動は社用車。 遠方や長距離移動はほとんどありません。 必ず2名以上のチームで作業するため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【ある1日の流れ…】 08:00 出社／朝礼・スケジュール確認 09:00 現場へ移動・点検作業 12:00 昼休憩 13:00 午後の現場へ 17:00 帰社・報告書作成や翌日の準備 18:00 退社 ★ この仕事の魅力 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■“なくならない仕事”という安心感 消防設備の点検は法律で 義務化されており、 そのため常にニーズがあり、 景気に左右されにくい安定業界です。 ■一生モノの国家資格が取れる ・消防設備士 ・第二種電気工事士 など 働きながら取得可能。 取得後は資格手当が支給され、 収入アップにも直結します。 ■働きやすさも抜群 年間休日134日以上。 完全週休2日制（日・月休み）。 有給も事前申請でほぼ100％取得可能。 深夜・早朝勤務もありません。 家族との時間や趣味の時間を 大切にしながら働けます。 ★ 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員と一緒に現場へ同行。 まずは道具の名前を覚えるところから スタートします。 常に2名以上のチーム体制のため、 先輩の作業をサポートしながら 段階的にスキルを習得できます。 未経験入社が多いからこそ、 育成ノウハウがしっかり整っています。 ★ 当社について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ 消火器・火災報知器・スプリンクラーなど 消防設備の点検・メンテナンスを手掛け、 設立43年を迎える安定企業です。 法令点検という分野の特性上、 仕事量は常に安定。 サービス体制強化のため、 今回新たな仲間を募集します。 ★ 活躍する社員の声 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社の決め手は、やっぱり 「安定している仕事」だと思ったからです。 消防設備は法律で点検が義務付けられて いるので仕事がなくなる心配がありません。 年間休日134日と休みも多く、 深夜や早朝勤務もなし。 有給も取りやすいので、子どもの 学校行事にもきちんと参加できています。 資格を取れば手当もついて 収入アップも可能。今はマイホーム 購入を目標に消防設備士や電気工事士の 資格取得を目指しています。 「安定」「働きやすさ」「将来性」が そろっている会社だと感じています。

【医療事務経験者向け】東京ライフ・ワーク・バランス認定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、総務事務 【募集背景】 『訪問看護リハビリステーション荒川支店』にて 医療事務スタッフを募集しております。 ＜アピールポイント＞ ◉残業ほぼゼロ！平日のみでプライベート充実 ◉東京都認定！女性も長く働ける環境が魅力 ◉若手中心で仲が良い風通しの良い職場 ◉ケアマネ常駐で多職種連携がスムーズ 【仕事内容】 訪問看護リハビリステーションにて、 医療事務業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◉ 請求・書類作成のサポート（メイン業務） ・医療保険・介護保険の データ入力（レセプト補助） ・サービス実績報告書の作成・提出 ・請求書の発行、郵送業務 ◉ 外部との連携・連絡 ・地域の先生（医師）への「訪問看護指示書」 の依頼・受け取り確認 ・電話対応、来客対応 ◉ オフィス管理・その他 ・医療備品や文房具などの在庫管理・発注 ・小口現金の管理 （経費精算などの簡単な出納） ・スタッフのスケジュール入力やチャット連絡 ・その他、ステーション運営のサポート業務 経験者の方は即戦力として、 これまでの知識・スキルを 訪問看護ステーションの運営に活かしていただけます。 子育てやプライベートと両立しやすい 土日祝休みの完全週休2日制で、長く活躍できる環境です！ ＜女性も笑顔で働ける職場です＞ 当社は東京都の 「東京ライフ・ワーク・バランス認定企業」 ITを活用し残業はほぼゼロ。 突発的なお子さまの病気にも、 チームで柔軟に対応できる体制が整っています。 産休・育休からの復帰後の 子育て支援も充実しており、 女性が長期的に安心して働ける環境です。

【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進

仕事内容 ＼この求人の魅力／ 20～30代が6割活躍中 平均年齢39歳 未経験入社が9割 年間休日115日 平均有給取得も12.4日 レンタカーの社割や中型免許の資格取得支援制度あり 福利厚生の「ベネフィットステーション」3万ポイント付与 映画館のチケットやホテルの宿泊、スポーツジムの割引など 賞与昨年度実績3.5ヶ月分支給 残業は1分単位で支給 お客様との対話・説明を通じて案会陰を提供する仕事です。 「いらっしゃいませ」から「おかえりなさいませ」までの、わずかな時間。 その短い接点で旅や仕事の不安を安心に変え、笑顔で送り出し、笑顔で迎える――。 私たちは、AIにはできない“人だからできる”おもてなしで選ばれてきました。 未経験から一緒に、心温まるサービスを届けませんか。 【仕事内容】 レンタカー営業所での受付・ご案内・車両管理・事務を担当します。ノルマはなく、目の前のお客様に寄り添うことに集中できます。 ◆受付・予約対応 ・電話／Web／来店のお客様の要望をヒアリングし、最適な車種・プランをご提案 ・貸出・返却の手続き（専用システムへの入力、保険・補償のご説明、免許確認 等） ◆出発サポート・ご案内 ・店舗周辺の出発しやすい位置に車両を移動 ・運転に不安がある方へ、シート・ミラー調整／カーナビ・安全装備／ETC・オーディオ等の操作説明 ・雨天時の傘やチャイルドシートの装着補助など、状況に応じた“ひと手間”のおもてなし ・保険や補償の説明、免許確認など細かなご案内が必要です ・丁寧な言葉遣いや敬語を使った接客が求められます ◆車両管理・日常点検 ・洗車、室内清掃、ボディの拭き上げ、給油 ・点検表にもとづく日常点検（タイヤ空気圧、ライト、ワイパー、油脂類 等） ・営業所間の車両回送や整備工場への入出庫対応 ◆事務・バックヤード ・予約車両の在庫管理、伝票類・売上・現金管理 ・社内システムへの入力、問い合わせ対応、備品管理 など ・書類処理・入力など、正確な日本語の読み書きも含まれます ◆その他 ・クレームやトラブル時の一次対応もあります ・社内のコミュニケーションはすべて日本語です 【1日の流れ（例）】 08:00 開店準備（車両チェック・清掃・予約確認） 09:00 受付対応・出発サポート／合間に在庫・配車調整 13:00 休憩 14:00 返却対応・清掃・点検／問い合わせ対応 18:00 事務処理（売上・締め作業）～終業 ※繁忙期以外は定時退社も可 【安全・安心の取り組み】 安全運転研修や日常点検の標準化、チェックリスト運用など、事故予防・品質維持の仕組みが整っています。 初めて扱う車種でも事前に操作を確認できる“体験型研修”があるので安心です。

40～50代中高年活躍中❗夜勤なしで高収入✨月収30万円～可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐月収30万4000円～39万4000円可能 ⭐日勤のみ◎夜勤なしで無理なく働ける ⭐企業向けルート回収で覚えやすい ⭐景気に左右されにくい安定事業 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ／ 『長く安心して働ける仕事』 を探しているあなたへ✨ ＼ ✅夜勤のない仕事へ転職したい ✅家族との時間を大切にしたい ✅安定企業で腰を据えて働きたい ✅ドライバー経験を活かしたい ✅定年まで働ける環境を探している そんな方に選ばれている仕事です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＼＼安定収入を実現できる給与体系／／ ⏬ 月給27万5000円～34万5000円 ＋各種手当＋時間外手当 【月収例】 月収30万4000円～39万4000円 （残業15～20時間の場合） ⏬ さらに各種手当も充実♪ ■安全手当：2万円 ■技能手当：1万円～最大8万円 ■乗務手当 ■構内手当 ■あいさつ手当 ■身だしなみ手当 ■皆勤手当 ■家族手当 （1人につき1万円／最大4人） 頑張りやスキルがしっかり評価され、 収入アップを目指せる環境。 残業代も1分単位で支給しています！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【仕事内容】 企業やオフィスを訪問し、 機密文書の回収・運搬を行います。 ❏機密文書のルート回収 ❏回収品の運搬業務 ❏構内でのシュレッダー処理 ※訪問先は企業が中心、 ルート業務がメインです。 ★一度覚えればスムーズに進められるため、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ⏰1日の流れ（一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼07:30～ 出勤 ▼07:45～ 回収スタート ▼11:30～ 帰社 ▼12:00～ 昼休憩 ▼13:00～ 午後の回収 ▼15:30～ 帰社・構内作業 ▼16:30～ 業務終了 ★早めに退勤できるため、 夕方以降の時間を有効活用できますよ♪ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ╭───────･･･─╮ ✨ 働き方のポイント ✨ ╰─･･･─ｖ─────╯ ⛅夜勤なし！生活リズムが安定◎ ⛅ルート業務中心で覚えやすい ⛅コツコツ取り組める仕事 ⛅体を動かしながら働ける ⛅希望休の相談可能 仕事とプライベートの両立を 大切にできる環境です♪ ╭──────────･･･─╮ ✨ 長く安心して働ける業界 ✨ ╰─･･･─ｖ────────╯ お任せするのは、 企業や官公庁などから発生する 機密文書の回収・処理業務です。 情報管理が重視される時代だからこそ、 需要がなくなることのない仕事。 景気変動の影響も受けにくく、 安定した環境で長く活躍できます。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【社長からのメッセージ】 即戦力はいないと思っているので、 伸びしろのある方を採用して、 免許を取得してもらい 古紙リサイクルの仕事をイチから一緒に 学んでもらいたいと思っています。 私たちが求めているのは、 笑顔で明るく大きな声であいさつできる人。 そして、仲間やお客様を大事にできる人。 そんな方と一緒に仕事がしたいですね。 【スタッフに聞く！仕事の魅力とは？】 一番のやりがいは、 環境に貢献できていることですね。 最初は分からないことばかりでしたが、 指導してもらいながら、 できなかったことができるようになる。 そこに面白さややりがいを感じています。 ⏩社長のインタビューや 現場のリアルな1日が見られる ショート動画を公開中！ ＜社長インタビュー＞ https://youtube.com/shorts/bYdm9u2YS0g?feature=share ＜仕事の様子＞ https://youtube.com/shorts/BrPUkiBHMVA?feature=share ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

月給25万6000円～✨未経験OK！賞与年2回＆インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、配送/宅配/セールスドライバー、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ✅包丁の使用経験があれば応募OK！ ✅月給25万5000円～＋インセンティブあり ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅17時定時退社OK／残業ほとんどなし！ ✅社割あり！お肉をお得に購入できます♪ ══════════════════ 【仕事内容】 焼肉店や一般家庭向けに提供するお肉を、 加工・包装して出荷できる状態に 仕上げるお仕事です。 食肉処理場から仕入れた 新鮮な牛肉・豚肉の内臓を、 ナイフを使って処理します。 《具体的には…》 ⏩不要な脂肪などの処理 ⏩お肉の包装 ⏩ルート配送 ⏩レジ接客 など 鮮度を保つため、 スピーディーかつ正確な作業が大切です。 取り扱う品目が多いため、 種類や数量などを確認しながら、 ミスのないよう丁寧に包装していきます。 《入社後は…》 実際の調理・加工の様子を見ながら、 少しずつ技術を身につけていきましょう。 お肉の種類や名前なども、 徐々に覚えていけば大丈夫です◎ ══════════════════ ＼✨未経験からでも始められます！✨／ 未経験の方やブランクのある方も歓迎！ 新鮮なお肉の見分け方や、 お肉を切る際のコツなど、 仕事を通して専門的な 知識や技術を身につけられます。 もちろん、精肉店や食品製造、 飲食店などでの経験がある方は、 これまでの知識やスキルを 活かしていただけます。 ＼✨17時定時で働きやすい◎✨／ 17時定時で、残業はほとんどありません。 プライベートの時間を大切にしながら、 安定して働きたい方にもおすすめです♪ ＼✨安定した収入を目指せます！✨／ ⭐賞与年2回 （入社1年後から毎年支給） ⭐昇給年1回 ⭐インセンティブ支給あり 【入社3年目の年収例】 年収412万円 ＝月給25万5000円＋賞与（年2回） 安定した月給に加えて、 賞与・昇給・インセンティブで 収入アップを目指せます！

✅再生研磨技術を世界に広める！日本初の技術企業です✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、営業企画 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨自動車・建築・高級ホテルなど…✨ 再生する新しい価値を提供！ 「AIを駆使し映像やマーケティング システム開発を通じて新しい価値を 生み出せる人材を募集します」 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅学歴・経験・資格は一切不問 ✅20代・30代の若手が活躍中 ✅年間休日120日以上・土日祝休み ✅残業月平均10時間ほど。定時退社◎ ✅特許技術で世界展開へ挑戦中 ✅業界の常識をAIで変えていく ＊.....＊.....＊.....＊.....＊ ⭐仕事内容 動画制作やSNS運用を中心に 社内業務の効率化にも携わっていただきます。 1. AIを活用した動画・クリエイティブ制作✨ TikTok・Instagram・YouTubeショートの企画・制作・編集 再生研磨の施工前後の変化を伝える動画制作 2. SNSマーケティング・運用✨ Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNS運用 AIを活用した投稿内容やコンテンツの企画 投稿文章・画像・動画の制作 3. AIを活用した社内業務の効率化✨ Claudeなどの生成AIを活用した企画書・資料・メールの作成 AIを使った社内業務の効率化・自動化 「この作業はAIで効率化できないか？」という課題の発見と改善 ✨1日の流れ 9:00 出社・AIを活用した海外向けSNS投稿の企画 10:00 Claudeを使って英語・多言語の投稿文章を作成 13:00 水族館の施工事例をショート動画に編集 15:00 SNSの投稿データを分析し、改善案を検討 16:00 社内業務をAIで効率化する方法を提案 18:00 退社！仕事終わりや週末の時間も楽しめます。 弊社の様子を覗いてみてください！ "https://www.youtube.com/@reviveanddesign8055/videos" 「こんな仕事があるんだ！」 「自分も世界に関わってみたい」 そんなワクワクした気持ちで スタートできるお仕事です✨ ✨この仕事の魅力✨ 1. 自分のアイデアを実際のビジネスに活かせる 企画から制作・開発・運用まで、幅広い仕事に挑戦できます。 2. 日本だけではなく世界が市場 海外展示会、海外研修、海外代理店展開など、グローバルな事業に関わるチャンスがあります。 3. AIの可能性を最大限に活かせる 新しいツールや技術を積極的に取り入れ、業務効率化や新しいサービスの開発につなげていきます。 4. 経営に近い立場で仕事ができる 経営陣と直接アイデアを共有しながら、事業の成長を支える重要なポジションです ＊.....＊.....＊.....＊.....＊ ⭐未経験から「広報」になれる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広報や動画編集、営業などの 経験は一切問いません。 「面白いことを発信したい」 「自分の手で世界に広めたい」 「いろいろな仕事に挑戦したい」 という想いがあれば大歓迎！ 少人数のベンチャー企業だからこそ、 あなたのアイデアがどんどん 形になる面白さがあります♬ ＊.....＊.....＊.....＊.....＊ ⭐世界へ羽ばたくベンチャー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が持つのは、世界レベルの特許技術。 旅客船の窓や大型ガラスなど、 これまで交換するしかなかったものを 修復できる可能性を広げる技術です。 現在は日本国内にとどまらず、 世界中から注目を集める企業へ 一歩ずつ成長しています。 他にはない特別な技術を 世界へ広めるワクワク感。 ぜひ一緒に体験しませんか？ ＊.....＊.....＊.....＊.....＊

＼未経験から“鑑定のプロ”へ／残業ほぼなし＆月収38万円以上

仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 「接客が好き」「専門知識を身につけたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 販売業務はなく目の前のお客様に 集中できる環境で、自分の成長を 実感しながら長く活躍できます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗のオープンを 進める成長企業です。 ≪募集背景≫ 2022年の設立以来、順調に店舗を展開 している当社。近年のリユース需要 拡大に伴い、都内を中心に出店計画を 加速させています。そのため、新たな 仲間を増員募集。未経験からでも研修と 資格支援制度を活用して着実に スキルアップし、早ければ半年～1年で 店長へのキャリアアップも可能な環境です ≪何が学べるのか？身に付くスキル≫ ✅一目で見抜く“プロの目” ブランド品や骨董品、ジュエリー、時計、 家電など多彩な商品の価値を見極める “目利き力”を身につけられます。 真贋や状態を判断する技術は一度習得すれば 一生モノのスキル。日々の商品との出会いが あなたをプロへと成長させます。 ✅想いを引き出す会話術 お客様が大切にしてきた品物や、 それにまつわる思い出・エピソードまで 丁寧に伺い、安心してお任せいただける 信頼関係を築きます。単なる査定員 ではなく、“お客様の想いを受け取る パートナー”として接客スキルを磨けます。 ✅チームを導くリーダー力 店長昇格後は、スタッフの育成や店舗運営を 担いながら、現場を動かすリーダーシップを 実践的に習得。目標達成のための戦略立案や チーム作りを通して、管理職としての視野と スキルを養えます。 ≪仕事内容≫ お客様への接客・買取・査定を中心とした 業務を担当します。販売業務はなく、 目の前のお客様との会話と、品物の価値を 見極める業務に集中できる環境です。 具体的には・・・ ✅接客対応：お客様の品物を預かり会話 ✅査定・買取：多様な商品の価値を査定 ✅価格説明：査定理由を丁寧に説明 ✅商品管理：品物の記録・梱包・発送 入社後は基礎知識から学べる研修があり、 資格取得のサポートも充実しています。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅最短1年以内で店長昇格可能 成果や努力を正当に評価する制度が整って いるため、未経験入社でも最短1年で 店長へのキャリアアップが可能。 早期昇格後は役職手当が月6万円以上 支給され給与面でも大きく ステップアップできます。 ✅充実の研修・資格取得支援 入社後はブランドや骨董品の基礎知識を学ぶ 研修に加え、ブランド品鑑定士やジュエリー コーディネーターなどの資格取得を会社が 全面的にサポート。教材費や受験料の 補助もあり学びながら確実に スキルアップできます。 ✅働きやすい環境 販売業務は一切なく、残業は月平均6時間 程度。水曜定休を含む月9日以上の お休みに加え、有給休暇の取得率も高く、 プライベートの時間をしっかり確保できます オンとオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✅多様な商品に触れてスキル向上 バッグや時計、ジュエリーはもちろん、 家電や雑貨、コスメまで“なんでも” 買取対象。日用品から高級ブランドまで 幅広く扱うことで、自然と鑑定眼や 商品知識が磨かれます。 日々の業務がそのまま成長につながります。 ✅安定した収入 入社6ヶ月で資格を取得すれば月収32万円 以上、店長昇格後は38万円。主任で 年収670万円以上課長への昇格で 年収820万円以上も目指せます。 長期的なキャリアと安定した生活の両方を 手に入れられる職場です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 私たちは、経験よりも「やってみたい」 という気持ちを何より大切にしています。 最初は商品知識がなくても大丈夫。 研修や資格取得のサポートが 整っているので、半年後には自信を 持って接客できるようになります。 買取業務は、お客様の大切な思い出や ストーリーをお聞きしながら、 その価値を見極める仕事です。 査定のスキルはもちろん、 人としての信頼やつながりを築けるのも この仕事ならではの魅力です。 そして、努力や成果は必ず評価します。 最短1年で店長へ、さらにはマネージャーや 管理職への道も開けています。 ぜひ当社で、新しいキャリアの第一歩を 踏み出してください。

調理師資格必須！給食の現場で積んだ経験を、本部で活かしませんか。 立上げ・育成・改善を担う、経験者のためのポジションです。

仕事内容 ＼＼給食経験者の方へ この求人のPoint／／ ☆現場常駐ではなく、本部から複数施設を支える専門職 ☆病院・介護施設の給食経験がそのまま評価されます ☆月給33万～47万円（想定年収450万～500万円） ☆原則9:00～18:00・年間休日122日 ☆総調理長・本部スタッフへのキャリアあり ☆創業1947年・全国約3,000カ所で給食を運営する安定基盤 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 たとえば、こんな思いはありませんか？ 「現場一筋で【20】年。早朝出勤と立ち仕事が体にこたえてきた」 「献立も治療食も衛生管理も分かる。でも給料はなかなか上がらない」 「調理責任者の次に進む道が見えない」 その経験は、本部でこそ活きます。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ＊…→《お仕事内容》←…＊ 病院・介護施設・シルバーマンションの給食を、 本部から支える役割です。 ☆新規受託施設の立上げ 厨房の動線づくり、作業工程表の作成、開設初日の調理指揮まで ☆欠員時の現場フォロー 常食・軟菜・きざみ・ミキサー食・治療食の調理に入ります ☆調理員の育成 大量調理施設衛生管理マニュアル・HACCPに沿った衛生指導、調理技術の指導 ☆作業工程・品質の標準化 施設ごとにばらつく盛付け・提供時間・温度管理を揃えます ☆課題の洗い出しと改善提案 食材ロス・人員配置・検食の結果などから改善案をまとめます ●給食の現場経験は、本部でこう活きます ◎治療食・形態食をつくってきた経験 →新規施設の立上げで、献立どおりに提供できる体制を一から組めます ◎調理責任者・チーフとして現場を回した経験 →調理員の育成と、欠員時のフォローにそのまま活きます ◎衛生管理・HACCPの実務経験 →施設ごとの衛生レベルを揃える標準化の中心になります ◎委託給食で複数の現場を経験したこと →施設ごとの違いを知っていることが、改善提案の強みになります ●この仕事のやりがい ◎「1つの厨房」から「複数の施設」へ 自分の改善が仕組みとして残り、 関わった施設の数だけ実績が積み上がります ◎行事食部門1位の技術を、現場に広げる 日本メディカル給食協会のコンテストで行事食部門1位。 その品質を各施設に届けるのが本部の役割です ◎現場経験を、より広い役割へ 一つの厨房で培った経験を、複数施設の支援・育成・改善に活かし、 次のキャリアにつなげられます。 ●キャリアパス 本部調理師として実績を積んだ後は、 総調理長・本部スタッフへの キャリアアップが可能。 異業種スタートでも、 プレイヤーで終わらない道筋があります。 ●創業79年の安定企業 1947年に創業したグリーンハウスグループ。 売上は2038億。食を通したさまざまなサービスを全国約3000カ所で提供しています。 社員食堂、学校給食、病院、シルバー施設、レストラン、ホテルの運営。 食とホスピタリティの提案型企業です。 ”人に喜ばれる”事業を展開していきます。 ●行事食部門1位受賞！ 日本メディカル給食協会、 治療食等献立・調理技術コンテスト行事食部門1位受賞！ 四季折々の食材や行事食を取り入れ、「食べる楽しみ」を。 大学病院などの高度医療機関にも対応できる技術力と品質管理体制を整備 。 ●安心して働ける環境 原則勤務：9:00～18:00。 現場支援時のみ時間変動あり。 休日：週休2日、年間休日122日。 連休も可能。 通勤費全額支給、資格支援制度あり。 現場常駐ではありません！！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 給食経験者の方へ もう一度ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 給食（集団調理）の経験が評価される本部ポジション ◎ 月給33万～47万円・想定年収450万～500万円 ◎ 原則9:00～18:00・現場常駐なし ◎ 年間休日122日 ◎ 総調理長・本部スタッフへのキャリアあり ◎ 創業1947年・全国約3,000カ所の安定基盤

■閑散期も仕事豊富■即入居OKの寮あり■30～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計、職人/現場作業員 ≪【未経験者歓迎！】鉄筋工スタッフ 募集≫ 今年の業界内では仕事量は落ち着いている状態ですが、弊社は人手が足りていません！ 一緒に弊社を盛り上げてくれる方大募集しています！ ✅未経験者大歓迎！ ✅資格・経験・学歴不問 ✅月収28万円以上も可能 ✅寮完備で即入居可能 ✅がんばり次第で昇給のチャンスあり ✅賞与年２回支給 ✅日曜お休み、長期休暇も相談OK！ ー 【仕事内容詳細】 ～未経験OKの鉄筋工作業～ マンションや学校等の建設現場にて、建物の骨組みとなる鉄筋の施工などをお願いします。 具体的には… ・鉄筋の切断・加工 ・鉄筋組立 ・配筋検査 など。 ◎未経験の方も安心してスタートできるよう、ベテランの職人がマンツーマンで丁寧に指導します。 ◎道具の使い方から作業の流れまで、一つひとつ丁寧に教えていくので、何もわからなくても大丈夫。 ◎わからないこと、不安なことは遠慮なく先輩スタッフに相談してください。 ◎みんなで一緒に問題を解決しながら、少しずつ成長していきましょう！ ー 【現場について】 現場は東京都23区、千葉県船橋市、埼玉県越谷市、東京都石神井（西東京方面にも拡大予定） 【職場環境】 若手からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、コミュニケーションを重視する職場環境です。 【株式会社大場スチールについて】 マンション、ビル、公共施設…私たちの周りにある建物は、ほとんど鉄筋でできていますよね。 実は、その建物の骨組みを作るのが、鉄筋工の仕事なんです。 鉄筋工って聞くと、高所での作業をイメージする方もいるかもしれませんが、ご安心ください。ほとんどの作業は地面に近い場所で行います。 基礎、梁、床、柱、壁…設計図通りに鉄筋を組み立てていくのは、まるで巨大パズルを組み立てるような感覚。 力と技術を駆使する、やりがいのある仕事です。 私たち、大場スチールは事業拡大に伴い、そんなやりがいのある鉄筋工のスタッフを募集中です。 街づくりに貢献する仕事を私たちと一緒にしませんか？ ご応募お待ちしております。

独立後は年収1000万円可！昇給・賞与あり♪20～30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 創業30年！世界的なイベントや 有名ブランド店舗・超高級エリアの 大規模複合施設なども担当する 軽鉄工事・ボード工事特化の専門企業！ ◆残業なし ◆年収600～800万円も可 ◆中卒OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から▷独立も目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは各現場でのアシスタント業務から！ 慣れてきたら実際の施工もお任せします。 ・道具の買い出し ・車の運転 ・倉庫の整理整頓 ・ボードを手で押さえておく ・材料を運んでくる など 早くて1年程度で一人前、2～3年目には 後輩の指導ができるようになっています！ 成長は昇給・賞与などで還元！ ▶5年程で独立も可能！ 当社の下請けとしてスタートできるので 常に安定した依頼量があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容は… 商業施設やオフィスビルの内装仕上げ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅軽量鉄骨で天井や壁の骨組み作り ✅石膏ボードを貼り ✅軽鉄工事 …など 軽量鉄骨(4メートル・5kg程度)の運搬 など力を使う仕事もあります。 体力をつけたい方にもオススメです！ 【現場】東京23区内中心の関東近郊 ＜ルート営業へのキャリアチェンジも可能＞ 架電・飛込み・新規開拓だけでなく、 ノルマなども一切ありません。

AI時代でもなくならない”仕事だからこそ、稼げる”／1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ✅誰かの安全と命を守る誇れる仕事 ✨足場施工・解体スタッフ募集 ✨AI時代でもなくならない仕事だからこそ、稼げる！ ✨電話面接もできます!!在職中の方や当社の事を 詳しく聞きたい方も大歓迎でお待ちしてます。 ※電話面接の場合は最後に顔合わせで対面の面接を お願いしてますのでご了承ください。 建設現場の鳶職は、人の体力・判断・チームワークが求められる仕事であり、 AIには代替できない現場スキルです。 機械化・便利さが進む時代でも、人の手で技術を磨ける人は将来的に重宝され、 その分給与・キャリアアップのチャンスも大きくなります。 ―――――――――― ◆主な仕事内容 ―――――――――― 安全な作業のための足場組立工事の前に、 安全通路を設け第三者がケガしないよう 周囲の人々の安全を守ります。 安心な足場を組立し作業員及び現場を守ります。 お客様ニーズに御答え安価な足場を組立いたします。 建物の解体現場で、高所作業や足場の運搬・設置・解体などの業務を行う とび職を募集します。 当社では未経験でも活躍できる丁寧な教育体制があり、 将来的には職長やフォークリフト免許、 役職などのキャリアアップも目指せます。 この仕事はAIには置き換えられない、人の身体と判断が必要な専門技術。 だからこそ、将来的にも価値の高いスキルとして、 「もっともっと稼げる可能性」があります ―――――――――― ◆1日の流れ ―――――――――― 8:00～ 現場作業開始 10:00～ 30分休憩 12:00～ 1時間昼休憩 13:00～ 作業開始 15:00～ 30分休憩 ～17:00 現場作業終了 作業終了後、現場を片付けて終了。 残業は月0～1時間と残業はほとんどなく、 プライベートも大切にできます。 また残業がない事により、工事現場周辺の 人々の過ごしやすい 生活環境つくりにも役割を果たしてます。 ―――――――――――― ◆先輩インタビュー ―――――――――――― ＼入社7か月（Nさん）／ 子どもが生まれたばかりで、家庭を守りながら 家族との時間を大切にできる正社員の仕事を探してました そんな時に当社の求人を見つけました！ 家から近く、給与条件がしっかり提示されていたこと、 そして面接のときに社長が「家族の事情を大切にしてくれる」と 言ってくれたのが決め手でした。 入社前とか特に妻や子供と寄り添う時間を優先して取れるように 動いてくれたのが、とにかく嬉しかったですね。 人が欲しいのはどの会社も変わらないのに、急いで入社して！みたいに ならなかった安心があったからこそ、入社に迷うこともありませんでした。 実際に働いてみて… 現場の仕事は大変なイメージがありましたが、 実際は先輩が丁寧に教えてくれる環境で、 想像以上に学びながら成長できると感じます。 部材の名前や運び方のコツが大事。 それを覚えていくと、どんどんスムーズに動けるようになります！ 職場の雰囲気… 職場の先輩達は明るく、 年齢・社歴に関係なくコミュニケーションしやすい環境でした。 困ったときもすぐに相談でき、安心して働けると話しています。 これから入社する方へのメッセージ… 「社歴も近い仲間も多く、現場仕事に抱いてた 怖さは全然ありませんでした！ 頑張った分、給与として返ってくるのでやりがいがあります！ ＼入社8か月（YDさん）／ 前職は大手住宅メーカーの営業職。 組織の評価制度やAIによる業務効率化の急速な進展で、 営業という仕事の将来性に不安を感じていました。 「AIの時代が進むと、提案営業も減っていくのではないか…と感じ、 AIに代替されない“人の手と技術が必要な仕事”を探していました。」 また、前職で関わった職人さんたちが楽しそうに働く姿や 同年代なのに圧倒的に稼いでた収入面の話を聞いたことも、 現場職へ転職するきっかけでした。 入社の決め手… 社長と話したときにその人柄や雰囲気に フィーリングを感じたことが決定打に。 地元が一緒だったのもありましたが、不思議な安心感ありました！ 「働き続ける上では人間関係が大事。 面接で感じた雰囲気が“ここでお世話になりたい”と思わせてくれました。」 実際の仕事の印象… 入社前は「現場は厳しい、怒鳴られるかも」のというイメージがありある程度覚悟もしてましたが、 実際は叱責はなく、丁寧に教えてくれる風土があると感じています。 部材・用語を覚えるのは最初大変だったものの、 現場が完成した際には、目に見える成果がある 仕事なのでやりがいが大きいです 職場について… 「面倒見のいい先輩が多く、相談しやすい。 仕事の進め方も丁寧に教えてもらえます。」 休みの取りやすさについても理解ある対応があり、 家庭の事情に応じて柔軟に相談できます。 将来性の実感… 「この仕事は、これからAIが進化してもなくならない仕事だと思います。 人の手で技術を磨くからこそ、価値として評価され、より稼げる可能性があるので しっかり腰を据えて技術を身に付けていきたいと考えてます！ ―――――――――――― ◆採用目標とチーム体制 ―――――――――――― 採用目標は、5～6名！ 現場チームの構成は、1人の足場スタッフに対して、 現場を5現場で1チーム3人から5人で回す体制です。 各チームは協力して作業を進め、効率よく現場を管理します。 作業分担は、かけ作業（足場設置）は9人で対応。 ばらし作業（足場撤去）は3人で対応しています。 どの作業もチーム全員で協力し合い、スムーズに進めています。 ―――――――――――― ◆社長の思いと会社の理念 ―――――――――――― ＼誇りを持って仕事をする／ 社長は会社のモットーを大切にし、 「プライドと誇りを持ってできる仕事をする」ことをテーマにしています。 特に、社員一同、仲がよくなければいい仕事ができません。 食事会やボウリング大会、釣り大会も仲良くなれる交流の場だと思います。 社内会議を行いチーム一丸になり美しい足場の作品を造ってもらいたい。 ＼社員の未来を見据えて／ 社員を単に可愛がるのではなく、成長できる環境を作り、 友達や知人に仕事自慢ができること、そして稼げることを教えていきたい。 定年後には会社を社員に引き継ぎ、足場部材や土地への投資を通じて、 社員が今以上に稼げるようにサポートすることを考えています。 ―――――――――――― ◆この仕事の魅力 ―――――――――――― 人々の安全を守るという社会的意義のある仕事。 高給与と安定した休暇で働きやすい環境が整っている。 未経験でもしっかりとした給与でスタートできるため、安定した生活を支える仕事です。 ―――――――――――― ◆現在の足場スタッフ体制 ―――――――――――― ＼20名の社員が在籍／ 20代：15名 30代：4名 45歳：1名 多くのスタッフが長く働いており、 勤続年数は12年、11年、10年、8年、１年目といった長期勤務のメンバーが中心です。 ＼教育体制とチームの協力／ 特定技能：4名 技能実習生：9名 特定技能のスタッフや、経験豊富なスタッフが教育を担当しており、 現場がスムーズに回るよう協力しています。

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨頑張り次第で月給93万円も可能！？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅配車アプリ＆法人契約多数で安心集客！ ✅生活スタイルに合わせて選べる隔日勤務 ✅月11～12日勤務／連続休暇＆土日休み取得OK! ✅長く安心して働ける環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 都内中心エリアでのタクシー乗務です。 通常の送迎業務を中心に、 観光や空港送迎など幅広いニーズに 対応していただきます。 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「歩合給もあるけど集客できるの？」 ◎三和交通で安定して稼げる4つの秘密 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①配車アプリ×都内で簡単集客！◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリ「エスライド」を 導入しているため、 予約のお客様対応も多数あります。 ▼アプリ予約の流れ (1)お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 (2)その場所に車を走らせてピックアップ！ (3)目的地まで安心・安全に送迎 また、都心での営業になるため 利用する方の母数も多い環境です。 さらに、三和交通はkｍグループの一員。 法人契約のお客様が多数いらっしゃるため、 都内のビル・ホテル・病院などに 専用乗り場も設置されています。 そのため、安定してお客様をお乗せできます。 ②未経験者には入社後３ヶ月間保証給有◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方には乗務開始後、 3ヶ月間の給与保証をご用意しています。 その後も固定給＋歩合給の給与体系のため、 収入が急激に下がることなく 安心して経験を積むことができます。 ③隔日勤務＆土日・連続休暇取得OK◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 土日のお休みや連続での 休暇取得もOKなので、 オンオフしっかり付けて 働くことができます♪ ④研修は手厚くしっかり！◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 三和交通の大きな魅力は、 なんといっても丁寧な研修制度です。 当社では2カ月かけて じっくり研修を行います。 また、研修内容は 「自分が新人のときに 欲しかったサポート」を 反映した実践的なもの。 だからこそ、未経験の方も 不安なくスタートできます！ デビューできるようになるまで、 しっかりサポートしますので ご安心ください✨ さらに、現場に出てからも先輩社員が 積極的に声をかけてくれる環境があります。 社内全体で「若手を育てる」雰囲気が 根づいているため、いつでも相談しやすく、 安心して働けます。

未経験歓迎⭐祝い金アリ✨経験と戦略がそのまま収入に直結！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも安心！研修じっくり2カ月 ✅配車アプリ＆法人契約多数で安心集客！ ✅生活スタイルに合わせて選べる隔日勤務 ✅月11～12日勤務／連続休暇＆土日休み取得OK! ✅長く安心して働ける環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 都内中心エリアでのタクシー乗務です。 通常の送迎業務を中心に、 観光や空港送迎など幅広いニーズに 対応していただきます。 運転・安全確認・接客・決済処理など、 幅広い業務を担当するため、 自然とマルチタスク能力や 臨機応変な対応力が身につきます。 自分で引退を決めるまで 働くことができるのでセカンドキャリア として選ぶ方も多いです⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「歩合給もあるけど集客できるの？」 ◎三和交通で安定して稼げる4つの秘密 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①配車アプリ×都内で簡単集客！◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配車アプリ「エスライド」を 導入しているため、 予約のお客様対応も多数あります。 ▼アプリ予約の流れ (1)お客様がアプリで予約をすると位置情報が共有 (2)その場所に車を走らせてピックアップ！ (3)目的地まで安心・安全に送迎 また、都心での営業になるため 利用する方の母数も多い環境です。 さらに、三和交通はkｍグループの一員。 法人契約のお客様が多数いらっしゃるため、 都内のビル・ホテル・病院などに 専用乗り場も設置されています。 そのため、安定してお客様をお乗せできます。 ②未経験者には入社後３ヶ月間保証給有◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方には乗務開始後、 3ヶ月間の給与保証をご用意しています。 その後も固定給＋歩合給の給与体系のため、 収入が急激に下がることなく 安心して経験を積むことができます。 ③隔日勤務＆土日・連続休暇取得OK◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日おきに勤務し、勤務の翌日は 休みとなる働き方です。 1回の勤務が約21時間以内に 設定されており、3時間以上の 休憩を取る必要があります。 土日のお休みや連続での 休暇取得もOKなので、 オンオフしっかり付けて 働くことができます♪ ④研修は手厚くしっかり！◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 三和交通の大きな魅力は、 なんといっても丁寧な研修制度です。 当社では2カ月かけて じっくり研修を行います。 また、研修内容は 「自分が新人のときに 欲しかったサポート」を 反映した実践的なもの。 だからこそ、未経験の方も 不安なくスタートできます！ デビューできるようになるまで、 しっかりサポートしますので ご安心ください✨ さらに、現場に出てからも先輩社員が 積極的に声をかけてくれる環境があります。 社内全体で「若手を育てる」雰囲気が 根づいているため、いつでも相談しやすく、 安心して働けます。

2027年4月新体制スタート☆年休122日以上／賞与年2回！暮らしに寄り添い、地域をつなぐ≪相談員（社会福祉士）募集！≫

仕事内容 ☆2027年4月、運営法人変更に伴うリニューアルオープン☆ ＼＼入職時期は相談可！オープン前の入職もOK☆／／ 運営開始前に入職可能な方は近隣事業所にて研修可能です！ オープニングだからこそのやりがいあり◎ 新規立ち上げに関わることができる貴重な機会です。 ＊年間休日122日以上 ＊南千住駅から徒歩約10分アクセス良好♪ ＊多職種と協力しやすい職場環境！ ＼＼近隣の地域包括支援センターともつながる環境／／ 南千住東部地域包括支援センターと南千住西部地域包括支援センターの両方を運営開始。 近隣エリアの地域包括支援センターとして、互いに情報や経験を共有しながら 地域の高齢者を支えていきます。 当センターには「高齢者みまもりステーション」が併設されており、 地域の関係機関と連携しながら、高齢者の暮らしを支えるネットワークづくり にも取り組んでいます。 【相談員（社会福祉士／ソーシャルワーカー）募集】 ■南千住東部地域包括支援センター（東京都荒川区南千住4-9-6） ※南千住東部高齢者みまもりステーション併設 ■南千住西部地域包括支援センター （東京都荒川区南千住1-10番1号 第1コーポ1階） ※南千住西部高齢者みまもりステーション併設 ■地域包括支援センターの社会福祉士の主な業務 地域包括支援センターにおいて、下記業務をお任せします。 ・権利擁護業務 ・総合相談 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・地域ネットワーク作り(町内会・民生委員・警察署・消防署など) 高齢者の身近な相談窓口として、一人ひとりの暮らしに寄り添い、 地域とのつながりを支える、やりがいのある仕事です！ 社会福祉士の資格を、地域の安心づくりに活かしませんか。 ■充実の研修・支援体制 ブランクあり・未経験の方も安心！ 外部研修（研修参加費法人負担）、法人内での同職種の研修や交流会等も充実しています。 地域包括支援センターの社会福祉士としての経験がない方も大歓迎、ご安心ください★ チームワークが第一！学び合う環境を大事にしています。 地域包括業務が初めてでも、種々のレクチャーや内外の研修の機会があり、 安心して業務習得いただけるようバックアップしています。 支援困難なケースは複数担当制で対応し、 毎日の夕礼で相談報告することで抱え込みを防ぐとともに、 ケース検討により育成の機会としています。 ■全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 ┏ ─────────────── ┓ 子育てや介護との両立もサポート☆ ┗ ─────────────── ┛ ＊くるみんマーク(子育て支援) ＊トモニンマーク(介護支援) ＊えるぼし認定(女性活躍推進) を取得！ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」受賞しています◎ 家族手当もあり！！ 配偶者20,000円（規定あり）、その他扶養者1人増につき4,000円 さらに、 ◎for優キッズサポート(保育費補助制度) 育児休業を取得していた職員が復職する際に 無認可保育園にしかお子さんを預けることができない場合があります。 その際に発生する保育費の一部を法人が負担。 ◎for優ケアサポート(家族介護補助制度) 親族の介護などで休暇を希望する職員をサポートする制度です またその際に発生する介護利用料の補助も行います。 ご家族にもやさしい様々な制度が整っているので、長く安心して働けます！ ■奉優会は地域包括支援センターを19事業所運営！横のつながりが強みです◎ 奉優会は特別養護老人ﾎｰﾑ・ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽ・ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑなど、幅広く事業を展開しております。 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 地域包括支援センターは都内を中心に19事業所運営しており、研修や委員会で情報共有・助け合いで横のつながりもあり◎ 事業所を超えた連携や様々な区の経験や知識を得られることも魅力です★

20代活躍｜イオングループ直雇用｜固定時間制｜年休121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ 下記1つでも当てはまる方必見✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 業務委託であることに不安を感じている □ 毎月安定した収入がほしい □ 休みがしっかり取れる会社で働きたい 「業務委託から次のステップへ進みたい！」 そんな20代・30代の若手に選ばれています！ 「ドライバー＝大変」の イメージを変える働き方！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅イオングループの直雇用×正社員 ✅年間休日121日 ✅残業は月10時間程度 ✅AIが配送ルートを自動生成！ ✅若手活躍中！年功序列なし♪ ✅固定時間勤務で生活リズム安定 業界平均より休日が多く、残業も少なめ。 仕事とプライベートの両立もバッチリ◎ ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ 【仕事内容】 ネットスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客さまのご自宅へお届けします！ ✔ 積み込み作業なし✧専任スタッフが担当！ ✔ AIが渋滞を考慮して最短ルートを自動作成！ ✔ 1h単位の時間指定だから再配達も少ない！ ✔ 1日の配達件数は25件！ ドライバーだけじゃないキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━ リーダー・トレーナー・運行管理など 次のポジションにも挑戦可能✧ なんと直近3年間で100名以上が昇格・昇進！ 社員の声・業務委託配送経験者（30代） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は働いた分だけ稼げる反面、 将来への不安がありました…。 でも今は正社員として安定した収入や賞与があり、 休日もしっかり取れています！ 子どもとの時間も増え、 転職して本当に良かったと感じています♪ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

未経験歓迎✨残業なし！17時定時退社♪賞与年2回◎手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ⭐未経験OK！正社員デビューも◎ ⭐賞与年2回・昇給年1回 ⭐17時定時退社！残業一切なし♪ ⭐社割あり！お肉をお得に購入できます♪ ✧⁺─────────────────⁺✧ 【仕事内容】 PCを使った入力業務を中心に、 注文受付や来客対応などもお願いします。 ✅お客様からの注文受付 ✅発注内容の入力・確認 ✅納品書・請求書作成 ✅売上・仕入れデータの入力 ✅来客対応 など もちろん、未経験の方も大歓迎♪ 仕事の流れは先輩スタッフが イチから丁寧にお教えします。 ✧⁺─────────────────⁺✧ ✨こんな方におすすめです♪✨ ✋事務経験を活かして働きたい ⇒書類作成やデータ入力など これまでの経験を活かせるお仕事です！ ✋未経験から事務にチャレンジしたい ⇒先輩スタッフがしっかりサポート！ 分からないことも確認しながら 少しずつ仕事を覚えていけます♪ ✋プライベートも大切にしたい ⇒17時定時で残業は一切ありません！ 長期休暇もあるので、 オン・オフのメリハリをつけて働けます◎

誰かの成長を支える仕事★賞与年2回★住宅手当/家族手当あり！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

経験を正当評価！月給最大60万円も可能な技術職【週休二日制】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅最大月給60万円＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆現場で解く三次元のパズル◆◆ 図面通りにダクトを取り付ける。 言葉にすれば簡単ですが、 プロの仕事はそこからが本番です！ 建物の構造、鉄骨の走り、他の配管や配線… 複雑に絡み合う条件下で、 いかにして最適なルートを確保するか。 現場では常に、経験に基づく判断力と 応用力が試されます！ 単純な取り付け作業ではありません。 大規模な現場になるほど、全体の進捗を読み、 他業者と緻密に連携しながら、 工期というゴールを目指す戦略性が求められます。 そこには、一人で黙々と進める仕事では決して味わえない、 チームで巨大な建造物を創り上げるという ダイナミックな面白さがあります。 「どうすればスムーズに収まるか」 という難題を、自らの頭脳と技術でクリアした時の快感。 そして、それがピタッとハマった時の達成感。 この仕事の面白さは、経験を積んだあなたにこそ、 深く理解していただけるはずです。 ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程を見るなど 製造プロセスや使用する部材の特徴を ご理解いただくことで、現場での連携をより スムーズにする目的があります。 その後、チームの一員として現場に入り、 当社の仕事の進め方や文化に慣れていただきます。 もちろん、能力に応じて早い段階で中心的な 役割を担っていただくことを期待しています。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ ★移動手段は公共交通機関となります。 現場まで車で一緒に移動したりがないので 「先輩に気を遣うことも無いし、 帰りに近くのお店に立ち寄ったり自分次第で 過ごせるのが嬉しい」というスタッフの声も！ 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

【社会人デビューを応援！】9割以上が未経験からスタート★／タイピングができればOK◎残業ほぼなし＆完全週休2日♪服装・髪色・ネイルぜーんぶ自由☆

仕事内容: ✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿ ✨正社員で働くのが初めての方も大歓迎！ ✨「人に寄り添う力」がそのまま活かせる♪ ✨お客様から来た問い合わせに対応するお仕事◎ ✨業務の半分はメールやチャットでの対応！ ✨120本以上の研修動画＋OJTでスキルが身につく！ ✨7～8名のチームで動くから一人にならない◎ ✨完全週休2日＆残業は月平均6h以下！ ✨服装・髪型・髪色・ネイル自由♪ ✨入社後のキャリアプランも公開中♪ ✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿｡ﾟ･✿ﾟ･✿ 「慣れるまではスピードとの戦いでした。それでも乗り越えられたのは、先輩たちのフォローがとにかく手厚かったから。今度は私が新人さんを支える側になりたいです！」M.Mさん（26歳／入社2年目／サブリーダー） 前職はWebエンジニアで、HPの運用保守をしていました。もともと裏方で人を支える方が自分に合っていると思っていたので、誰かのサポートができる仕事がしたい！と思い、未経験でこの世界に飛び込みました。 ただ、入る前は不安だらけでした(笑)電話応対があると聞いて、「クレームばかりで大変なのかな？」というイメージが強かったんですが、実際は、クレーム応対はほとんどなくてびっくり！最初は緊張して言葉づかいが変になってしまう場面もあったのですが(笑)1カ月もすればすっかり慣れました◎ もちろん大変なこともあります。扱う商材が幅広いぶん、最初は覚える量がとにかく多い！電話をしながらメールを打って、時間になれば受注も・・・とマルチタスクで回すので、慣れるまではスピードとの戦いでした。それでも乗り越えられたのは、先輩たちのフォローがとにかく手厚かったから。「ここは頼っていいんだ」と思える安心感があるので、分からないことはとことん相談しました＾＾ これからの目標は、自分が頼られる側になること。一緒に働く仲間が「この人がいれば安心」と思ってくれる存在を目指しています＾＾ 「前職は有給が取りにくかったので、福利厚生の良さが決め手の1つになりました！初めて対応する業種でもマニュアルやFAQがまとまっていて助かっています◎」M.Oさん（37歳／2025年入社） 前職では、化粧品の企画からEC運営、販促、SNS運営まで幅広く担当していました。「これまでの経験を活かせる環境がいい」と思う中で出会ったのがマーケティングアソシエーションでした。 決め手は、福利厚生がしっかり整っていたこと！前職では有休をほとんど取れなかったので、きちんと休める会社だったのは安心材料の1つでしたね。面接も話しやすい雰囲気で、気になることを遠慮なく質問できたのをよく覚えています＾＾ 以前は1つの業界しかやってこなかったので初めて触れるジャンルも多かったのですが、対応フローやFAQがまとまっていて本当に助かりましたし、分からないことがあれば周りにすぐ相談できて、不安もなくなりました◎ 以前は10名ほどの小さな組織でやっていたので、オペレーター同士の情報共有やクライアントへのエスカレーションのやり方はまだまだ勉強中。上司や先輩を参考に日々学び直しています！これからも積極的にコミュニケーションを取りながら、チームにしっかり貢献できる存在になっていきたいです。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ECサイトの事務スタッフとして、ネットショップを運営するクライアント企業に代わり、カスタマーサポートや事務手続きを担当するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・メールやチャットでの問い合わせ対応 ・電話対応 ・受注処理と呼ばれる事務作業 問い合わせの内容は商品や配送に関する質問で、1～2割は返品などのクレーム対応。だからこそ、マニュアルから一歩進んだ「お客様の気持ちに寄り添える力」が活きてきます◎ ⭐お客様から来た問い合わせに対応します◎ 仕事はメール・チャットでの対応が5割、電話対応が3割ほどで、残り2割は受注処理作業となります。メール文面などはミスがないよう、チーム内でチェックを行ってから送付しています。 ⭐仕事は7〜8名のチームで行います！ 当社では、リーダー・サブリーダー各1名、その他スタッフ6名ほどのチームで複数のサイトを担当します。平均年齢は29歳で、20代のメンバーが約半分。年齢や役職に関わらず「○○さん」と呼び合えるフラットな社風が当社の強みの1つです♪ ⭐幅広いECサイトの対応方法が学べる♪ 当社が対応するECサイトは、自社運営のサイトやサプリメントのサイト、ティーン向けアパレルサイト、ハイブランドバッグのサイトなどさまざま。複数の案件を1チームで対応します。業種問わずサイトを受け持つため、対応方法も異なりますし、さまざまなカスタマーサポートの仕方を身に着けることができますよ♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後の研修内容は アピールポイント欄をご覧ください♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

美容師免許必須｜カラー専門｜年休107日｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu 町屋店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。

【荒川区/日暮里駅徒歩15分】病院・介護施設・保育園・学童等を運営しているタムスグループ♪待遇が非常に充実しています☆

仕事内容: 【子どもたちの「できた！」を一番近くで見守るお仕事】 認可保育所にて、子どもたちの健やかな成長をサポートする保育業務全般をお任せします。 タムスグループが運営する安心の環境で、あなたらしい保育をスタートしませんか？ ●具体的なお仕事内容 ・園児一人ひとりの個性に寄り添った保育 ・日々の遊びや生活習慣のサポート ・季節の行事の企画・運営 ・保護者との連携や連絡帳の記入 ・安全な園内環境の整備 ●このお仕事の魅力 タムスグループの一員として、安定した環境で子どもとじっくり向き合える体制が整っています。 子どもたちの「やってみたい！」という好奇心。 昨日までできなかったことができるようになった瞬間の「できた！」という喜び。 そんな成長のドラマを、一番近くで分かち合えるやりがいがあります。 当園が大切にしているのは、一人ひとりの個性を尊重した丁寧な保育です。 あなたの温かな目線とサポートで、子どもたちの大切な「はじめて」の瞬間を一緒に彩りませんか？ チームでの連携を重視しており、スタッフ同士が助け合う文化が根付いています。 経験が浅い方やブランクがある方も、安心してスタートできる職場です。

✅週休2日／年休125日✅賞与年2回✅無資格OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ✅毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ✅年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます✨ ✅賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ⭐お仕事内容⭐ ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ ⏰1日の流れ（例）⏰ 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受け入れ、保育 16:30 室内遊び、外遊び 17:00 帰りの会 19:00 清掃、退勤 ＼＼株式会社セリオで働くメリット／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後にはすぐ有給を3日付与！ ・有給は1時間単位で使用OK♪気軽に使用できます(^^) ・介護休暇、看護休暇など休暇制度も充実 ・各エリアごとに施設運営をサポートする担当がいます 困った時は本部と連携して対応が可能です◎ 学童未経験でも安心して勤務いただけるよう 精一杯サポートいたします✨ ＊当社は「家庭と仕事の両立を応援」している会社です＊ 未来を担う子どもたちの成長をサポートするべく、 「明日も来たい！」と思える放課後を目指しています(^^)

20代活躍｜イオングループ直雇用｜残業月10h｜AT免許OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー 未経験OK！ 新しい環境でプライベートも大切に✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「仕事もプライベートも大切にしたい」 「無理なく続けられる仕事がいい」 そんな方にぴったりの働き方です◎ ✧若手社員が中心の職場✧ 20代・30代が多く、 同年代の仲間と働きやすい環境です◎ ＼他社とここが違う！魅力ポイント♪／ 【1】年間休日120日以上！ ====================== 業界平均より年間休日数が多く、 1週間程度の長期休暇も取得可能です♪ 【2】残業は月10時間以内♪ ====================== AIによる業務効率化に加え、 1h単位の時間指定で不在が少ないため、 再配達もほぼなし◎ 【3】安定した配送量×効率が良い働き方！ ====================== ネットスーパー商品の配送なので、 繁忙期による配送量の大きな波が少なく、 常に安定したペースで働けます◎ さらに、店舗などへの納品ではないので、 納品の順番待ちなどの待機時間はありません！ ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ 【 お任せするお仕事 】 ━━━━━━━━━━━━━━━ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客さまのご自宅へお届けします！ ■ 1日の配達件数は25件と少ない！ ■ 積み込み作業なし✧専任スタッフが担当！ ■ お届け先ではお客さまとの会話も楽しめます♪ ＼未経験の方も安心！／ 最先端AIの導入で配送業務を効率化！ ルートはAIが考えてくれるので安心です✧ また、座学に加え教習所のような研修があり、 十分な運転技術を身につけられます！ ▼先輩社員の入社の決め手！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨大手イオングループの正社員雇用◎ ✨時間固定勤務でプライベート充実♪ ✨若手から早期キャリアアップが可能！ ✨引っ越し費用をサポート！最大35万円支給✧ ✨困った時は助け合えるチームワークの良さ！ ✨休日数の多さと残業の少なさ！ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

土日祝休み＆年休127日！全員中途入社で残業ほぼなしの事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ＼✨この求人の魅力ポイント✨／ ✅年間休日127日（土日祝休み） ✅残業ほぼなし（月平均わずか4時間） ✅全員中途入社＆未経験スタート歓迎 ✅PCの基本操作ができれば即活躍OK ✅安心・安定の成長を続ける福祉業界 福祉用具のレンタルサービスを 展開する当社で、データ入力や 電話対応などを担当する 一般事務の仕事をお任せいたします。 業務においてはスピード感よりも 丁寧さと正確さを大切にしています。 【具体的なお仕事内容】 ・電話でのお問い合わせ対応 ・受発注データの専用システム入力 ・伝票の整理や各種資料の作成 ・ご来店されたお客様への来客対応 使用する専用システムは 操作も非常に簡単で、 キーボードでの文字入力や メール作成など パソコンの基本操作が できれば問題ありません。 【全員が中途入社＆未経験スタート】 社員の全員が中途入社となっています。 未経験からスタートした 先輩ばかりなので、 あなたの不安な気持ちにも しっかり寄り添います。 困ったことや 分からないことがあっても、 すぐに質問や相談ができる 温かい環境です。 【プライベートも大切にできる環境】 17時30分が定時退社時間となっており 残業は月平均4時間程度と ほぼありません。 定時でサクッと帰宅できる環境です。 土日祝休みの 完全週休2日制となっており、 年間休日は127日しっかりと 確保されています。 ワークライフバランスを 整えて働けます。 【景気に左右されない安定企業】 超高齢社会を支える福祉事業のため 需要が高まり続けている安定業界です。 安心できる環境で長く 腰を据えて働きませんか。

求む、未経験者！完全週休２日！お客様と喜びを分かち合う営業♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業企画 ════════════════════ ▼未経験から営業にチャレンジ！▼ ════════════════════ ✅人と関わることが好きな方にぴったり！ ✅まずは既存のお客様の対応からスタート ✅500社以上の商品から希望の一品を提案 ✅商品知識も提案力も働きながら身につく ════════════════════ 「あの会社、センスあるなぁ。」 「こんな素敵なものを選んでくれるんだ！」 贈り物や記念品、ノベルティ。 何気ない商品が、企業の印象に残ることも。 お客様の想いを聞き、 500社以上のメーカーの商品から ぴったりの一品を提案する。 営業というより、お客様に寄り添い 一緒に「喜ばれるギフト」を 見つけていく仕事です。 自分の提案が誰かの笑顔につながる。 そんな喜びを感じてみませんか？ 商品知識や営業経験は問いませんよ！ ════════════════════ ＜＜どんな会社なの？＞＞ ════════════════════ 当社は、500社以上のブランドメーカーと 取引するギフトの専門商社です。 冠婚葬祭や季節の贈り物はもちろん、 企業の販促品・ノベルティ・記念品、 デジタルギフト、防災用品など、 幅広い商品を取り扱っています。 お客様の用途や予算、希望に合わせて、 数多くの商品から選べることが最大の強み。 贈る人の想いを、商品を通じて届ける。 そんな仕事を手がけています。 ════════════════════ ＜＜具体的な仕事内容＞＞ ════════════════════ 企業や百貨店、広告代理店などの 法人のお客様を担当する営業職です。 まずは既存顧客への対応を中心に、 仕事の流れや商品知識を身につけていきます。 ■具体的には…… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩既存のお客様からの問い合わせ対応 ⏩希望や用途に合わせた商品選び ⏩見積もり・提案資料の作成 ⏩メーカーや仕入先との商品・納期調整 ⏩注文後の進行管理・納品フォロー ⏩お客様への追加商品のご案内 お客様だけでなく、メーカーや仕入先、 社内のメンバーとも連携しながら、 一つひとつの案件を進めていきます。 まずは目の前の仕事を覚えることから！ 慣れてきたら、新たなニーズを見つけるなど 提案の幅を広げていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜どんなお客様と関わるの？＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様は、企業や団体などさまざま。 幅広い業界の方と関わることができます。 ＜取引先／提案する商材＞ ✅百貨店・ギフト関連企業 ⇒贈答品や各種ギフト ✅広告代理店・SP関連企業 ⇒キャンペーン景品やイベント用品 ✅EC事業者 ⇒ECサイト向け商品やデジタルギフト ✅労働組合 ⇒組合員向けギフトや福利厚生関連商品 ✅一般企業 ⇒販促品・ノベルティ・記念品・防災用品 さまざまなお客様と接するなかで、 幅広い商品知識や業界知識が身につきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜取り扱う商品・サービス＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩ギフト商品 冠婚葬祭や中元・歳暮などの季節の贈り物。 500社以上のブランドメーカーの 商品を扱います。 ⏩販促品・ノベルティ・記念品 企業の販売促進や周年記念、イベントなど、 目的や予算に合わせて商品を提案します。 ⏩デジタルWebギフト 当社独自のサービス 『チョイスギフトプランナー（CGP）』。 新しいギフトの贈り方を提案できます。 ⏩防災用品・備蓄関連商品 企業や団体の防災対策に 役立つ商品も扱います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代活躍｜イオングループ直雇用｜残業月10h｜普通免許OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 「ドライバーに興味はあるけど、踏み出せない…」 そんな方にこそ知ってほしい！ 毎日同じ時間に働ける、 イオングループのドライバー✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験歓迎！普通免許（AT限定可）でOK ✅固定時間勤務で生活リズム安定 ✅アクセス抜群！西日暮里駅から徒歩7分◎ ✅年間休日121日×残業月10h程度 ✧若手社員が中心の職場✧ 20代・30代が多く、 同年代の仲間と働きやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ ドライバーの不安も イオンならこう変わる✨ ━━━━━━━━━━━━ 「荷物の積み込みが大変そう…」 ▼【積み込みは専任スタッフが担当】 「商品の営業もするの？」 ▼【商品案内・営業活動なし】 「トラックの運転、自分にできる？」 ▼【小回りが利く小型車・研修あり】 ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ ◤お任せするお仕事◢ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客さまへお届けします！ 配達する件数は1日25件程度のため、 件数に追われにくく 1件ずつ丁寧に配送できます◎ ＼運転のサポートも充実／ 座学に加え、教習所のような研修があり、 十分な運転技術を身につけられます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ AIの力でドライバーの負担を軽減✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 専用端末が自動で最短ルートを算出！ ✔ AIが渋滞を予想してナビゲート！ ✔ 指定時間に合わせたルートを計算するので原則再配達なし！ 当社はAIやロボティクス機能を導入し、 業務を効率化する仕組みがあります✧ 【人と人とのつながりを届ける✨】 毎週お会いするお客さまも多く、 「いつもありがとう！」などの会話も♪ ただ商品を運ぶだけじゃない。 お客さまとの会話やふれあいを大切にしながら、 毎日の暮らしを支える仕事です♪ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

未経験歓迎★賞与年2回★年2回の7連休★年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝★オススメPOINT★＝＝＝＝＝＝ ✨ 勤務エリアを限定して働ける、デニーズの正社員 ✨ 初年度から年収400万円以上可能◎ ✨ 年間休日120日以上！年2回は7連休を取得 ✨ 残業は月平均15時間程度。時間外手当は全額支給 ✨ 接客・調理の経験不問。普段の仕事ぶりも評価 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ この先も安心して働ける場所を、デニーズで。 慣れた地域で、コツコツ自分のキャリアを築こう！ ＼ 「今の仕事をこの先も続けられるかな」 「自分には、これといった専門スキルがない」 「そろそろ安心して長く働ける場所を見つけたい」 そんな思いをお持ちのあなた、 「デニーズ」でこれからにつながる仕事を始めませんか？ まずは接客や調理など、 お店の基本業務を覚えるところからスタートし、 店長や先輩と一緒に働きながら、 少しずつできることを増やしていけます◎ 仕事を覚えて経験を積んで、 ゆくゆくはお店を支える店長へ！ 日々の積み重ねを、将来につなげられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💼仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ デニーズの店舗で、 接客・調理などの業務をお任せします。 【具体的には】 ★ホール業務 ・お客様のお迎え、ご案内 ・料理やドリンクの提供 ・お会計 ・デザートの調理 ・店内の清掃、環境整備 など ★キッチン業務 ・食材の下ごしらえ、調理 ・食材や調理器具の管理 ・厨房内の清掃、衛生管理 など まずは配属店舗で、 基本的な仕事から身につけていきます。 慣れてきたら、スタッフの育成や 食材・コストの管理などにも少しずつ挑戦。 接客・調理の両方を経験しながら、 将来的に店長を目指すポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験でもイチから学べる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、本部での座学研修を実施◎ その後は店舗で店長や先輩スタッフから 実際の仕事を教わります。 調理器具の使い方や接客の基本など、 初めてのことも一つずつ覚えていきましょう！ タブレットで確認できる教育ツールもあり、 学んだ内容を振り返ることができます。 「飲食の仕事は初めて」 「店長なんて、まだ想像できない」 そんな方も、まずは目の前の仕事から。 経験を重ねながら、役割を広げていけます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏡【働くエリアを決めて腰を据えられる】 ━━━━━━━━━━━━━ 今回は、勤務エリアを限定する 「エリア社員」の募集です。 生活の拠点を大切にしながら、 地域のお店で経験を重ね、 将来は店長としてお店を支える道があります◎ ※配属先は希望を考慮して決定します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌴【趣味や自分の時間も楽しめる】 ━━━━━━━━━━━━━ 月9日休みのシフト制で、年間休日は120日以上。 年2回の7連休はあらかじめ日程を決めるので、 旅行の予約や帰省の約束も早めにできます◎ お子さんの学校行事など、 特定の日のお休みも相談OK。 ほとんどの店舗で深夜営業がなく、 夜勤はほぼありません！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【日々の取り組みが評価に】 ━━━━━━━━━━━━━ ・新しい仕事を覚えること ・任された業務に丁寧に取り組むこと ・周囲と協力しながらお店を支えること 店舗スタッフの評価では、 日々の取り組みや仕事のプロセスを確認します◎ リーダー、副店長、店長と、 経験に応じて次の役割を目指せる環境です！ 店長になった後も、店舗運営の成果などを 評価する仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━ 🍽️【人だからこそできる仕事を】 ━━━━━━━━━━━━━ お客様の様子に気を配ったり、 一緒に働く仲間と声をかけ合ったり。 お店での心地よい時間をつくるのは、 そこで働く人たちの気配りや連携です。 デニーズが大切にしているのは、 人だからこそ提供できるサービス。 接客や調理、チームでお店を動かす経験を、 これからの自分の力にしていきませんか？

＜面接1回❗＞年間休日120日✨賞与あり⭐東京ミッドタウン等

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、不動産ビルメンテナンス/管理員 《急募・大型募集》三井不動産の 大規模オフィスビルや商業施設の清掃 （廊下の掃除機掛け、給湯室の水回り掃除、 エントランスのモップ掛け、ゴミ回収など） 軽い運動を兼ねた体を動かす仕事！ 難しい機械を使わず、家事の延長で作業できるので未経験OK◎ ブランクOK◎女性が活躍中の職場です！ 〇職務限定無期雇用正社員〇 〇正規社員(清掃管理職・責任者を目指すポジション)への登用制度あり〇 〇正社員デビュー歓迎！応援！〇 〇60代（シニア）も応募可〇 //////////////ポイント！/////////////// ✨充実した1ヶ月の研修制度！未経験歓迎♪ ✨プライベート充実！女性活躍中！ ✨福利厚生充実！ワークライフバランス充実 ✨資格取得支援・手当あり //////////////////////////////////////// ＜無理なく働けるから、高定着率◎＞ 実際に働く社員からも 「残業しなくて良いように、効率良く進める 掃除の仕方などを教えていただき、 無理なく長く働ける環境」との声が♪ チームワーク重視で相談しやすい職場環境を 整えているので、未経験でも安心◎ スタッフインタビュー ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.転職の際に重視した点は何ですか？ ▶譲れない条件は、 ワークライフバランスの取れる勤務時間、 風通しの良い職場、体を動かせる仕事の 3つでした。 Ｑ.入社後、ギャップは感じましたか？ ▶良い意味でギャップを感じます。 清掃と聞くと「汚い」というイメージを 持たれるかもしれませんが、私たちが担当 するのは首都圏のオフィスビルや 商業施設で、利用者のみなさんが丁寧に 使ってくださるので「汚い」と感じる場面は ほとんどありません。 ▼主な管理物件 ＊日本橋三井タワー ＊東京ミッドタウン 等 勤務先は原稿記載地のほか、 1都3県に候補がございます。 ※住まいを考慮して勤務先を決めます。 ※勤務先は入社後の決定となります。 ※駅チカ・駅ナカの勤務地多数あり。 ※転居を伴う異動はありません。

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

東証プライム上場／初年度年収５００万円を目指せます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ＃＃警報入信後、パトロールスタッフが軽自動車・バイクで現場に駆け付け、トラブル等に対応します＃＃ ✅未経験でも安心✅ 指示を送る指令センターとは、Webカメラで繋がっており、対応に不安がある場合など、 確認や指示が受けられるので安心です。 ✅安全確保が第一✅ 軽自動車やバイクの運転も、安全運転が第一です。無理な運転をする必要はありません。 万が一に遭遇しても、安全確保を第一とし、ご自身お１人で対応するのではなく、 警察や消防と合流して対応します。 ✅待機✅ 出動までは、何時でも出動できる態勢を取りつつ、リラックスして待機場所で待機します。 待機場所には、エアコン・ベット・テレビ・シャワー等の設備が完備されています。 ◆◆◆主な業務内容◆◆◆ 各種出動内容 ①緊急 警備システムによるアラートが出た際の現地一次対応 ②要請 設備の機器異常など、お客様の要請に対する現地一次対応 ③定期巡回・点検業務 オフィスビル・店舗・マンションなどのお客様のもとでの巡回・点検業務 ④機器不具合などの障害対応 ATM/CD機などにおける機器不具合の現地一次対応 ━━━━━━━━✨ 安心の新人教育 ━━━━━━━━✨ ◆入社時の法定教育 研修センターにて、業務知識やAED・応急手当など専門スキルを学びます。 ◆先輩と一緒に現場でOJT研修 実際の業務を通じて、経験豊富な先輩と一緒に業務フローなどを学んでいきます！ ━━━━━━━━✨ 運転のサポート制度 ━━━━━━━━✨ ◆外部車両講習の実施 安全運転に対する意識及び技術向上、並びに自身の癖を修正し、車両事故の未然防止、 再発防止を目的とした、定期的な外部機関主催の車両講習を実施しています。 ━━━━━━━━✨ 将来のキャリアパス ━━━━━━━━✨ 年１回、希望するキャリアを伝えられる「自己申告制度」を設けており、 適正に応じ、常駐警備・技術職・営業職等へのキャリアチェンジが可能です。 また、各種昇格試験に合格すれば、役職や管理職へのキャリアアップも可能です。

未経験OK！Web×人材のマーケティング営業◎年休120日

仕事内容 ✨ 未経験でも月給30万スタート＋高インセン！ ✨ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！ ✨ 平均年齢26歳・20代中心のポジティブなチーム！ 堅苦しいルールはなし。自由度高く、自分らしく働けます。 ✨ SNSやWebの「発信力」が一生モノのスキルに！ お店をプロデュースする力が身につき、キャリアの幅が広がります。 ✨ 女性プランナーが最前線で活躍中！ 成果はダイレクトに評価。社歴に関わらず、輝けるチャンスが豊富です！ 【具体的な仕事内容】 あなたにお任せするのは、街の飲食店や美容室などの魅力を引き出し、 Webの力で集客を最大化させる「プランニング」のお仕事です。 「いいお店なのに、SNSの使い方がわからない…」そんなオーナー様のパートナーとして、 集客の悩みにお応えします。 ※実際の制作・運用は専門チームが担当するので、あなたはお客様への提案やプランニングに専念できます！ 具体的なワクワクする業務： ヒアリング： 飲食店・美容室・ネイルサロンなどのオーナー様へ、今の集客の悩みを聞き出します。 プランニング： ホームページ制作やSNS運用など、そのお店に最適なWeb活用をプロデュース。 パートナーシップ： 契約後のフォローや、成功事例の共有。オーナー様の「ありがとう！」が一番の報酬です。 活動エリア： 東京勤務の場合は一都三県。話題のスポットやオシャレなお店があなたの仕事場になります！ 安心のスタートアップ研修： 「Webの知識なんてない…」という方も大丈夫。約2〜3ヶ月でプロのプランナーとして独り立ちできる、丁寧な教育体制が整っています。 【1日のタイムスケジュール】 10:00 出社・チームで今日のワクワクを共有！ 10:30 企業様へのプランニング提案・アポ調整 13:00 お楽しみのランチタイム（日暮里周辺のカフェ開拓も！） 14:00 担当ショップを訪問。オーナー様と集客プランの打ち合わせ 18:00 オフィスに戻って資料整理・活動報告 19:00 退勤！残業は少なめ。そのままディナーやショッピングへ✨ 【1週間のリズム】 月曜日はミーティング。目標をクリアして、今月のインセンティブを計算する瞬間が最高にアガります！ 火・木曜日はスキルアップ。最新のSNSトレンドを学んだり、トークを磨いたり。 水・金曜日はプランナーとしてお客様の元へ。 「この前提案してくれた投稿、反響あったよ！」という声がやりがいです。 【✨弊社について】 2023年設立。平均年齢26歳の、勢いのあるチームです！ 私たちがプロデュースするのは、「想いはあるのに、発信が苦手な」小さなお店や企業様。 SNSで話題のレストランへ： 予約導線を整えて「予約が止まらない！」状態にプロデュース。 指名の絶えない美容室へ： お店の雰囲気に合った発信をサポートし、新規客を大幅アップ。 地域で愛される工務店へ： Webからの問い合わせ窓口を作り、オーナー様の不安を解消。 数字を追うだけでなく、誰かの「夢」をWebで支える、社会貢献度も高いお仕事です。 今年はさらに15〜20名の採用を予定。今入社すれば、中心メンバーとして活躍できるチャンスです！ 【✨社員インタビュー_20代女性】 「Webの知識ゼロだった私が、入社3ヶ月で月収80万オーバー。これって、最高にラッキーじゃないですか？」 （入社1年目・26歳） 「前職はWebとは無縁の世界。でも、liberoplusに入って人生が変わりました！ 最初は不安でしたが、 研修でコツを掴むと、お客様から感謝されるのが楽しくて。 頑張りが全部数字で見えて、それがダイレクトに給与に反映されるのがこの仕事の醍醐味です。 入社3ヶ月目で、インセンティブだけで月60万円をいただいたときは、正直自分でもびっくりしました（笑）。 おかげで、ずっと欲しかったブランドバッグも買えたし、海外旅行も妥協なし。 大手にはないスピード感と自由さ、そして何より『稼げる実感』。毎日が本当に充実しています！」

デイサービスでご活躍いただく生活相談員募集！資格を活かしてお仕事しませんか★

仕事内容 ＼主任職採用！デイサービスの業務全般の運営・管理を責任者と協力し遂行していただきます／ ご利用者のケアプランに基づくサービス提供を現場職員と進め、 より良いサービスを提供できる事業所をともに目指しましょう。 ・ご利用者、ご家族対応（見学・契約・相談） ・利用状況の管理、調整（新規受け入れ・キャンセル対応） ・書類作成、請求関連（計画書・記録・報告書の作成） ・介護職、看護職やケアマネジャーとの情報共有 ・現場サポート（フロア業務・レクリエーション・機能訓練など） そのほか、 ・施設の衛生管理 ・設備の維持・管理 ・定期的な会議への参加 など 運営に関する様々な管理業務や情報収集等の補助も行っていただきます。 また、経験に応じて介護スタッフのシフト作成や管理をお願いします。 スタッフの教育や研修の提案、実施も管理者と共に進めていきます。 ご利用者へのサービスの質を高める取り組める方大歓迎です。 スタッフとの日常のコミュニケーションや面談を通じ、モチベーション維持をサポートしてください。 【介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用】をお持ちの方お待ちしています！ 【在職中の方も安心してご応募ください】 「今の仕事が忙しくて面接の時間が取れない」 「平日の日中は身動きが取りにくい」といったお悩みをお持ちの方も多いかと思います。 まずは、あなたのご都合の良い時間を教えてください。ご要望にも積極的にお応えいたします。 人物重視の採用です。リラックスしてお話しできる時間を調整させていただきます。 ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― ＼現場スタッフの育成とサービスの質向上を目指します／ 【荒川区立花の木ハイム荒川在宅高齢者通所サービスセンター】は定員40名のデイサービスです。 機能訓練を中心に趣味活動やボランティアプログラムも活発に行っています。 ご利用者様が意欲的に活動に参加できるよう、 現場の介護職や看護師を連携し事業所のサービスの価値を一緒に高めてくださる仲間を募集しています！ 日々のご利用者の状態把握やフィードバックや ご利用者様そのご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築いていただき、 現場職員と共に良質なサービス提供に向けたプランの提案と実践を進めていただきます。 20代～60代まで幅ひろい年齢層の職員が活躍しています。 新しい取り組みもどんどん取り入れていきますので、 事業所をよくしたいというあなたの思いを形にできるチャンスです。 実際にご利用者様の声を聴いて「やりたいこと」をプログラムに積極的に取り入れてください！ ＼勤務例をご紹介します♪／ ある日のシフト（例） 8:30 出勤 情報収集 9:00 フロア準備 スケジュール確認 ご利用者受け入れ コミュニケーション 職員との情報交換 10:30 ご利用者宅訪問 ケアマネジャーとの情報交換 戻りがけに営業活動 12:00 お昼休憩 13:00 記録業務 ケアマネジャーへの連絡 新規ご利用者情報入力 通所介護計画書作成 14:00 ご利用者宅訪問 ケアマネジャーとの情報交換 16:00 ご利用者様対応 コミュニケーション 17:00 責任者とのミーティング 記録業務 17:30 退勤 「お疲れ様でした」 ＼ 働きやすい環境づくりへ 奉優会の取り組み／ ・くるみん、トモニン、えるぼしマークを取得 ・年間休日122日！プライベートも充実！ ・産前産後休暇、育児休暇（育休復帰率実績98％） ・介護休暇取得実績あり ・表彰制度あり ・サークル活動 (サッカー・バスケ・ボーリング・マラソン・華道・スキー＆スノボ等々) ＼特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開／ 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。

美容師免許必須｜カラー専門｜年休107日｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu 町屋店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。

未経験OK！Web×人材のマーケティング営業◎年休120日

仕事内容 ✅ 月給25万円〜＋高インセンティブ！未経験からでも本気で稼ぎたい方にぴったりです！ ✅ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！仕事もプライベートも大切にしながら働けます！ ✅ 20代中心・未経験スタート多数！営業やWebの知識がなくても安心して挑戦できます ✅ 女性社員も活躍中！性別や経験に関係なく成果で正当に評価される環境です！ ✅ Web×人材で「稼ぐ力」が身につく！将来に通用する営業スキルを身につけられます！ 【具体的な仕事内容】 あなたには、中小企業の課題解決を支援するマーケティング営業をお任せします。 提案するのは、ホームページ制作やSNS運用などのWeb集客サービス。 制作・運用は専門のパートナーが担当するため、営業活動に専念できる環境です。 主な業務内容は以下の通りです。 飲食店・美容室・建築・健康・車関連など、Web集客に課題を持つ企業への提案活動 事前にリスト化された企業へのアプローチ・アポイント取得 アポイント取得済み企業への訪問・オンライン商談 お問い合わせ対応・既存顧客フォロー 営業エリアは、 東京勤務の場合は一都三県、 長野勤務の場合は長野県・山梨県（甲府エリア）周辺。 ※長野勤務は社用車を使用します。 未経験の方でも、最初は先輩がしっかりフォロー。 約2〜3ヶ月で一人立ちできる教育体制が整っています。 【✨1日の流れ】 10:00 朝礼・進捗共有 10:30 企業へのご案内・アポイント調整 13:00 休憩 14:00 企業訪問・ヒアリング 18:00 提案資料整理・報告 19:00 終礼・退勤 ※無理な残業はなく、効率重視の働き方です。 ※お客様の多くは従業員10名以下の中小企業様です。 【✨1週間の働き方イメージ】 月曜日は全体ミーティングで振り返りと目標設定。 火・木曜日はロールプレイングや提案内容のブラッシュアップ。 水・金曜日は顧客対応に集中。 未経験でも段階的にスキルを伸ばせる仕組みがあります。 現在は、飲食店・美容室・建築会社・整備工場など、 地域に根ざして経営されている小規模企業様の支援が中心です。 【✨弊社について】 2023年設立。現在約15名。 20代中心の組織で、風通しの良い環境です。 私たちが支援しているのは、 「技術や想いはあるのに、うまく発信できていない」 そんな従業員10名以下の中小企業様です。 例えば―― ・長年続く飲食店様 常連中心で新規が伸び悩んでいたため、 ホームページを整備し、予約導線を整理。 「若いお客様が増えた」と喜びの声をいただきました。 ・ご夫婦で営む美容室様 SNS発信をサポートし、 “このお店の雰囲気が好き”という来店動機をつくる支援を実施。 指名予約が安定し、経営の見通しが立つようになりました。 ・小規模の建築会社様 これまで紹介頼りだった集客をWeb経由でも獲得できるよう整備。 「問い合わせが入る安心感ができた」と言っていただきました。 派手な数字だけでなく、 「経営の不安を減らす」ことが私たちの役割です。 未経験スタートの社員も多く、 お客様と一緒に成長していく会社です。 今年は15〜20名の採用を予定。 事業拡大フェーズのためポジションチャンスも豊富です。 【✨社員インタビュー_20代女性】_ 「最初はWebの知識もなく不安でしたが、 お客様から“問い合わせが増えました”と直接言っていただいたとき、 この仕事の意味を実感しました。 研修とロープレで少しずつ理解できるようになり、 入社3ヶ月目にはインセンティブだけで月60万円ほど支給され、 努力がしっかり評価される会社だと感じました。」 （入社1年目・26歳）

20代中心のチームで「稼げるプロ」への第一歩を。

仕事内容 ✨ 未経験でも月給25万スタート＋高インセン！ 1年目で年収600万を叶えるメンバーが続出中！ ✨ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！ 仕事もプライベートも、120%楽しむのが私たちのスタイル。 ✨ 平均年齢26歳・20代中心のポジティブなチーム！ 堅苦しいルールはなし。自由度高く、自分らしく働けます。 ✨ Webマーケの「戦略立案力」が一生モノのスキルに！ リスト作成からアプローチまで、ビジネスを動かす力が身につきます。 ✨ 男女問わず最前線で活躍中！ 成果はダイレクトに評価。社歴に関わらず、リーダーやマネージャーへのチャンスが豊富です！ 【具体的な仕事内容】 あなたにお任せするのは、街の飲食店や美容室などの魅力を引き出し、 Webの力で集客を最大化させる「きっかけ」を作るお仕事です。 「いいお店なのに、ネットの使い方がわからない…」そんなオーナー様の悩みを電話でヒアリングし、解決策をご案内します。 ※実際の商談や制作は専門チームが担当するので、あなたは「アポイント獲得」と「戦略立案」に専念できます！ 具体的なワクワクする業務： 戦略・リスト作成： 飲食店・美容室・建設業など、ターゲットを自分で選定。勝てるリストを自ら作り上げます。 ヒアリング： オーナー様へ、今の集客や経営の悩みを聞き出し、最新のWebサービス（SNS・HP等）をご案内。 アポ取得： 興味を持っていただいたオーナー様と、専門プランナーが詳しくお話しする「日時」を調整します。 安心のスタートアップ研修： 「営業なんてしたことない…」という方も大丈夫。トークスクリプトや研修体制が整っており、約2〜3ヶ月でプロのインサイドセールスとして独り立ちできます。

病院勤務から転職✨年俸480万円✨日勤のみ相談OK✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 ✅30代～50代の幅広い世代が活躍中 ✅年俸480万円で経験をしっかり評価 ✅日勤のみ相談可！生活リズム安定 ✅ブランクあり・施設未経験でもOK ✅入居者様にゆっくりと寄り添える ✅病院の慌ただしさから離れた職場 ✅無料マッサージで疲労ケアも充実 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 高齢者向けシェアハウス 「なごやか」にて、 入居者様の健康を支える 看護業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ▶健康管理、バイタル測定 ▶褥瘡などの医療処置 ▶おむつ交換の補助など 施設勤務が初めての方や、 ブランクがある方も歓迎。 周囲のスタッフが丁寧に フォローします。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⭐アピールポイント⭐ ✨施設ならではの寄り添う看護へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「忙しさに追われて、 患者様と向き合う時間が少ない」 そんな悩みを抱えている方へ。 高齢者向けシェアハウスでは、 入居者様の毎日の様子を見守りながら、 体調や小さな変化にも気づける ゆとりのある看護ができます。 1人ひとりの会話を大切にしながら、 生活に寄り添えるのが魅力です。 ✨夜勤の負担を減らして働ける✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤のみの働き方も相談できますので、 現在、夜勤の負担を感じている方は ぜひお気軽にお声かけください。 8:30～17:30の勤務では、 仕事終わりに買い物や家事を 済ませたり、家族と夕食を囲んだり、 趣味や自分の時間を楽しんだりと プライベートを大切にできます。 睡眠時間をしっかり確保しながら、 無理なく看護の仕事を続けられます。 ✨高給与＋福利厚生で安心して勤務✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年俸480万円で、これまでの 看護経験をしっかりと評価。 安定した収入を得ながら、 長く活躍できる環境です。 さらに提携マッサージ会社の施術を 無料で受けられる制度もご用意。 日々頑張るスタッフの、 疲労ケアにも配慮しています。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――

18時半完全退社◎未経験OK！土日休＆残業月平均10時間以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、購買/物流事務 ＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊ ＼残業ほぼなし＆定着率◎／ 未経験から始める食品営業 平均勤続年数10年！ 働きやすさを重視♪ ＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊ ⭐求人のポイント ー ✅ルート営業中心！新規は反響ベース★ ✅18時半完全退勤・残業ほぼなし！ ✅賞与年2回（昨年度実績2.6か月分） ✅営業未経験OK！異業種出身も活躍中！ ⭐仕事内容 ー 主に既存のお客様への深耕営業が中心。 新規は展示会や反響対応がメインです。 無理な新規開拓や数字追いはありません。 ・担当は30〜60社（稼働約10社） ・1日3件訪問し追加注文や提案を実施 ・稼働少ない取引先へは電話で定期フォロー ・取扱商品は製菓・製パン用食材を中心に 生クリーム・小麦粉など約2,500アイテム 配送は委託のため営業に専念できます。 ✨公式SNSあり！ 写真欄に弊社アカウントの二次元コードが ございます。 実際どんな業務を行っているのか、 どんな企業様とお取引をしているかなど 雰囲気をぜひご覧ください。 ⭐当社の強み ー ✅長期的な信頼関係 創業当時から60年以上続く顧客もあり、 平均10年取引が継続。安定性が強みです。 ✅柔軟な取引条件 個人店から大手まで幅広く対応。 融通の利く条件で信頼を得ています。 ⭐社員について ー 営業は9名（男性7名・女性2名在籍）。 年齢は26〜50歳で30代が中心です。 前職はメーカー営業・パン製造・ 警察官など多様で、未経験の方でも安心して ご活躍いただけます。 業界経験者の方は商品の流れ・仕組みなど 理解していただきやすいと思います◎ 皆さんが早く馴染めるよう、社員一同 しっかりサポートします！ ⭐働きやすさ ー 社長の意向で「働きやすさ」を重視。 ✅残業なし／18時半完全退勤 ✅完全週休2日制（土日休み・年休118日） ✅有休消化推奨＆ノー残業デーあり ✅産休・育休取得実績もあり安心 平均勤続年数10年以上と定着率抜群。 長く安心して働ける環境です。

完全週休2日制・土日休み/無理なく、長く続けられる正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、配送/宅配/セールスドライバー 日本最大級の生活協同組合「コープみらい」で安定して働きませんか。 がむしゃらに稼ぐ働き方ではなく、家族との時間・生活の安定を大切にしたい方に選ばれている職場です。 日勤のみで夜勤なし、早朝出社なし。 労務管理を徹底した環境で、長く働けます。 【コープみらいとは？】 東京都・千葉県・埼玉県の組合員数約381万人の生協。 宅配だけでなくスーパーマーケットの運営、福祉サービスなど暮らしに密着した多様な事業を展開しています。 ✅完全土日休みで働きたい方 ✅子どもの行事や家庭時間を優先したい人 ✅転居が伴わない職場で働きたい方 ✅直接「ありがとう」と感謝される仕事に付きたい方 ✅身体を動かすお仕事が合っている、チャレンジしたい方 無理なく、長く安心して働けるしくみに自信があります。 コープみらいと「ともに」働きませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【コープ正規職員（正社員）の注目ポイント】 〇完全週休2日制（土曜日・日曜日）で生活リズムも安定 〇9割が未経験スタート 〇残業代は1分単位で支給 〇転居を伴う異動はありません！地元で長期安定 〇賞与年2回（昨年実績4ヶ月） 〇家族手当（月10,000円/子1人） 〇有給休暇取得12.8日（2025年実績） 《出産・子育て支援が充実》 ○妊娠・出産・育児休暇など、特に育児休職は男性・女性とも取得率は100％！ 「家族ができても働き続けられる環境」が当たり前の職場です。 職場の環境、職員同士のフォローが風土としてあり、取得実績として表われています。 《健康経営優良法人2025（大規模法人部門）に認定されました》 健康診断・ストレスチェックの実施目標100％、有給取得率向上など健康に働ける環境づくりを行っています。 長時間労働にならない働き方への取り組みも行っています。 《先輩スタッフに聞く「コープみらいに転職した決め手」は？》 〇30代スタッフ・男性 販売の仕事をしていましたが、子どもができてから家族との時間を しっかりとれる土日休みの仕事に就きたくてコープみらいに転職しました。 〇20代スタッフ・男性 土日休み、早出などもなく生活リズムが安定していて魅力に感じました。 〇20代スタッフ・女性 未経験でもしっかり研修があると聞き、安心してスタートできました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【コープ正規職員（正社員）の仕事内容】 小型1.5tトラックにて個人宅へ、生協の食品や生活用品などの宅配サービスをお願いします。 1.5tトラックは普通自動車免許で運転可能なトラック。 トラックの全長はワンボックスカーとほぼ同じ、車両感覚に慣れやすく、運転がし易い車両です。 〈コープデリ宅配について〉 ・自分の担当する毎曜日事の地域・お届け先が固定です。お会いする利用者とのコミュニケーションが取れるお仕事。 ・基本再配達がありません。配達ルートは地域毎に効率良く組まれています。 ・約2ヵ月間の研修で未経験でも安心して単独業務が開始できます。 配達先も様々 「外出が難しい高齢宅」 「大きな荷物を持つのが難しい妊娠中の方」 「忙しい共働き世帯」 「子育て中の方」など、 ”安全・安心”を届けることで皆さまの食や暮らしを支え、地域貢献できるお仕事になります。 配属先は、入職時期や各センターの人員状況を踏まえ、本人の希望を考慮した上で、募集場所を含む通勤可能な範囲のセンターから決定します。 ご不明な点はお気軽にお問合せください。 入社日や面接日などの相談も可能です。

20代活躍｜イオングループ直雇用｜残業月10h｜AT免許OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー 「あれもこれも任されて、毎日手一杯…」 「一つひとつ、丁寧に向き合いたい！」 そんな方にピッタリの働き方が、 イオンネクストデリバリーにあります✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！普通免許で始められる！ ✅年間休日121日×残業月10h程度♪ ✅アクセス抜群！西日暮里駅から徒歩7分◎ ✅固定時間勤務で生活リズム安定✧ ✅20代・30代の同年代が活躍中！ ＼ここが違う！／ イオングループならではの魅力ポイント✨ 【1】積み込み作業なし ━━━━━━━━━━━━━━━ 配送前の商品の準備や積み込みは 専任スタッフが担当します！ 【2】商品案内・営業活動なし！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 気持ちよく受け取っていただけるよう、 お届けに力を注げます◎ 【3】AIが配送ルートを自動作成！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 渋滞や時間指定を考慮してルートを案内！ 効率的な配送で残業は月10h以内✧ ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ ◤お任せするお仕事◢ オンラインスーパー「Green Beans」の 食品・日用品をお客さまの ご自宅へお届けする配送のお仕事♪ お届け先ではお客さまとの会話も楽しめます♪ 人と話すことが好きな方にピッタリ◎ ✅安心して始められるPOINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼研修制度充実 座学に加え、教習所のような研修あり！ ▼再配達はほとんどなし！ 1h単位の時間指定のため 不在ということがほぼありません◎ ▼安定した配送量 ネットスーパー商品の配送なので、 繁忙期などはありません♪ ▼1日25件の配送 他社では1日50～70件の配送もある中、 1件ずつ余裕を持って配送できます◎ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

＜★訪問未経験OK★　同行研修で安心スタート！日勤のみで働きやすい♪＞【荒川区エリア 】定年制撤廃で永く活躍できる！1対1で向き合える夜勤なしの訪問介護

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし ★20代から60代までの幅広い年代のスタッフが活躍！ ◆- ケア21の訪問介護 -◆ ホームヘルプサービス(訪問介護)は、 ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助 (お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、 身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防、につながる手助けを させていただくこともあります。 ◆- 充実した福利厚生 -◆ 社会保険や退職金制度はもちろん、 ケア21独自の「組合制度」が充実しています。 映画館やレジャー施設、宿泊施設の割引優待など、 ご家族や友人と使える特典が多数。 また、従業員持株会など将来の 資産形成を助ける制度もあり、 公私ともに豊かな生活をバックアップします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔荒川区エリア〕となります。 主に南千住駅周辺や荒川区南千住・荒川区町屋などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

【荒川区/新三河島駅徒歩5分】従業員総数5,200名以上の桐和会グループ♪待遇も非常に充実しています☆

仕事内容: 【認可保育所での保育士業務】 当園では、子ども一人ひとりの個性を尊重する 「子ども主体の保育」を大切にしています。 子どもたちの成長を間近で見守り、 寄り添うお仕事です。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ■クラス担任としての保育 ・日々の保育計画の作成と実践 ・食事や着替えなど、生活習慣のサポート ・遊びを通じた心身の健やかな成長支援 ■環境づくりと行事運営 ・季節や発達に合わせた室内装飾の工夫 ・誕生会や季節行事の企画・運営 ・保護者様との日々の連絡・連携業務 ■安全管理・見守り ・園内での安全確認や衛生管理の徹底 ・お散歩や外遊びの付き添い・見守り -------------------------------------------------- 子どもたちの「できた！」という瞬間に 立ち会えることが、この仕事の最大の魅力です。 チームワークを大切にしながら、 子どもたちにとって安心できる温かい場所を 一緒に作っていきませんか？ 「ブランクがあるけれど復帰したい」 「新しい環境で保育スキルを磨きたい」 そんな意欲的な方を歓迎いたします。

年間休日134日／賞与年3回／未経験者でも月給28万円以上☆

仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ― 建物の“安全”を守る専門職 ― 年間休日134日以上＋ 完全週休2日制 未経験から“手に職”を実現♪ ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨安定業界で長く働きたい方歓迎✨✨ ◎ 将来なくならない仕事がしたい… ◎ 手に職をつけたい… ◎ 未経験から国家資格を取りたい… ◎ 安定企業で腰を据えて働きたい… そんな方にぴったりのお仕事です！ 専門知識や経験は一切不問。 9割以上が未経験からスタートしています。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日134日以上＋完全週休2日制 ✅賞与年２回（3.5ヶ月）＋決算賞与あり ✅日曜・月曜休み＋有給100％取得可☆ ✅深夜・早朝勤務なし！ ✅未経験者の方でも月給28万円スタート！ ✅国家資格取得支援＆資格手当あり！ 《仕事内容》 マンション・オフィスビル・商業施設等の 消防設備の保守・点検業務をお任せします。 【具体的には…】 ◆消火器の点検 ◆火災報知器の作動確認 ◆スプリンクラー設備のチェック ◆点検報告書の作成 1日1～3件程度を担当。 現場は首都圏中心で、移動は社用車。 遠方や長距離移動はほとんどありません。 必ず2名以上のチームで作業するため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【ある1日の流れ…】 08:00 出社／朝礼・スケジュール確認 09:00 現場へ移動・点検作業 12:00 昼休憩 13:00 午後の現場へ 17:00 帰社・報告書作成や翌日の準備 18:00 退社 ★ この仕事の魅力 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■“なくならない仕事”という安心感 消防設備の点検は法律で 義務化されており、 そのため常にニーズがあり、 景気に左右されにくい安定業界です。 ■一生モノの国家資格が取れる ・消防設備士 ・第二種電気工事士 など 働きながら取得可能。 取得後は資格手当が支給され、 収入アップにも直結します。 ■働きやすさも抜群 年間休日134日以上。 完全週休2日制（日・月休み）。 有給も事前申請でほぼ100％取得可能。 深夜・早朝勤務もありません。 家族との時間や趣味の時間を 大切にしながら働けます。 ★ 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員と一緒に現場へ同行。 まずは道具の名前を覚えるところから スタートします。 常に2名以上のチーム体制のため、 先輩の作業をサポートしながら 段階的にスキルを習得できます。 未経験入社が多いからこそ、 育成ノウハウがしっかり整っています。 ★ 当社について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ 消火器・火災報知器・スプリンクラーなど 消防設備の点検・メンテナンスを手掛け、 設立43年を迎える安定企業です。 法令点検という分野の特性上、 仕事量は常に安定。 サービス体制強化のため、 今回新たな仲間を募集します。 ★ 活躍する社員の声 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社の決め手は、やっぱり 「安定している仕事」だと思ったからです。 消防設備は法律で点検が義務付けられて いるので仕事がなくなる心配がありません。 年間休日134日と休みも多く、 深夜や早朝勤務もなし。 有給も取りやすいので、子どもの 学校行事にもきちんと参加できています。 資格を取れば手当もついて 収入アップも可能。今はマイホーム 購入を目標に消防設備士や電気工事士の 資格取得を目指しています。 「安定」「働きやすさ」「将来性」が そろっている会社だと感じています。

完全週休2日制・土日休み/無理なく、長く続けられる正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、配送/宅配/セールスドライバー 日本最大級の生活協同組合「コープみらい」で安定して働きませんか。 がむしゃらに稼ぐ働き方ではなく、家族との時間・生活の安定を大切にしたい方に選ばれている職場です。 日勤のみで夜勤なし、早朝出社なし。 労務管理を徹底した環境で、長く働けます。 【コープみらいとは？】 東京都・千葉県・埼玉県の組合員数約381万人の生協。 宅配だけでなくスーパーマーケットの運営、福祉サービスなど暮らしに密着した多様な事業を展開しています。 ✅完全土日休みで働きたい方 ✅子どもの行事や家庭時間を優先したい人 ✅転居が伴わない職場で働きたい方 ✅直接「ありがとう」と感謝される仕事に付きたい方 ✅身体を動かすお仕事が合っている、チャレンジしたい方 無理なく、長く安心して働けるしくみに自信があります。 コープみらいと「ともに」働きませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【コープ正規職員（正社員）の注目ポイント】 〇完全週休2日制（土曜日・日曜日）で生活リズムも安定 〇9割が未経験スタート 〇残業代は1分単位で支給 〇転居を伴う異動はありません！地元で長期安定 〇賞与年2回（昨年実績4ヶ月） 〇家族手当（月10,000円/子1人） 〇有給休暇取得12.8日（2025年実績） 《出産・子育て支援が充実》 ○妊娠・出産・育児休暇など、特に育児休職は男性・女性とも取得率は100％！ 「家族ができても働き続けられる環境」が当たり前の職場です。 職場の環境、職員同士のフォローが風土としてあり、取得実績として表われています。 《健康経営優良法人2025（大規模法人部門）に認定されました》 健康診断・ストレスチェックの実施目標100％、有給取得率向上など健康に働ける環境づくりを行っています。 長時間労働にならない働き方への取り組みも行っています。 《先輩スタッフに聞く「コープみらいに転職した決め手」は？》 〇30代スタッフ・男性 販売の仕事をしていましたが、子どもができてから家族との時間を しっかりとれる土日休みの仕事に就きたくてコープみらいに転職しました。 〇20代スタッフ・男性 土日休み、早出などもなく生活リズムが安定していて魅力に感じました。 〇20代スタッフ・女性 未経験でもしっかり研修があると聞き、安心してスタートできました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【コープ正規職員（正社員）の仕事内容】 小型1.5tトラックにて個人宅へ、生協の食品や生活用品などの宅配サービスをお願いします。 1.5tトラックは普通自動車免許で運転可能なトラック。 トラックの全長はワンボックスカーとほぼ同じ、車両感覚に慣れやすく、運転がし易い車両です。 〈コープデリ宅配について〉 ・自分の担当する毎曜日事の地域・お届け先が固定です。お会いする利用者とのコミュニケーションが取れるお仕事。 ・基本再配達がありません。配達ルートは地域毎に効率良く組まれています。 ・約2ヵ月間の研修で未経験でも安心して単独業務が開始できます。 配達先も様々 「外出が難しい高齢宅」 「大きな荷物を持つのが難しい妊娠中の方」 「忙しい共働き世帯」 「子育て中の方」など、 ”安全・安心”を届けることで皆さまの食や暮らしを支え、地域貢献できるお仕事になります。 配属先は、入職時期や各センターの人員状況を踏まえ、本人の希望を考慮した上で、募集場所を含む通勤可能な範囲のセンターから決定します。 ご不明な点はお気軽にお問合せください。 入社日や面接日などの相談も可能です。

年間休日113日＋特別休暇でお休みも充実♪無資格・未経験からのスタートでも月給30.6万円～！

仕事内容 無資格から、しっかり稼げる介護スタッフ♪夜勤の負担や残業もしっかりカット☆ ＼無資格・未経験から正社員で活躍！／ ＊無資格・未経験スタート大歓迎！充実の研修あり◎ ＊夜勤込みで月給30.6万円～！しっかり稼げて安定収入♪ ＊年間休日113日＋特別休暇などお休みもしっかり！ 【主な仕事内容】 荒川区立特別養護老人ホームサンハイム荒川にて、 利用者様の身の回りのサポートをお願いします♪ ■身体介助（食事・入浴・排泄介助など） ■レクリエーションの企画・実施 ■お散歩や趣味活動のサポート ■PCを使った簡単な介護記録 など 利用者様の「第二の我が家」での穏やかな日常を一番近くで支え、日々の関わりの中で「ありがとう」の笑顔を直接受け取る。 それが特別養護老人ホームの介護スタッフの大切な役割です！ 最初は分からなくて当然です、一人で悩むことはありません。 優しい先輩のサポートを受けながら、利用者様の「その人らしい暮らし」を一緒に作っていく、施設にとって欠かせないやりがいあふれるポジションです♪ ＼★カメリア会ならではの3つの魅力★／ ☆地域に根差した施設運営☆ 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という法人の理念のもと、「その人らしい生活を維持するための環境」が自慢です！ 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを重視し、スタッフが「ここで働くのが自慢」と思えるような、心地よい環境をご用意しています♪ ☆コヤマカレッジでゼロから一生モノのプロへ☆ 自社独自の研修機関があり、働きながら実務者研修などの資格取得を法人が全力でバックアップ！ 未経験・無資格からスタートして、立派なプロへとキャリアアップしている先輩がたくさん活躍中です☆ ☆ 業界トップクラス！ユニークで手厚い福利厚生☆ 首都圏に約20施設を展開する安定法人だからこその待遇が揃っています！ ・カメリア特別休暇（年3日）：趣味や記念日のために自由に使える有給のお休み♪ ・キャンピングカー貸出制度：法人所有のキャンピングカーを職員に貸出！家族旅行などに使えます♪ ・おむつ支給制度：1歳未満のお子様に紙おむつを12ヶ月間毎月配送！ など、スタッフのプライベートや子育てもしっかり応援します◎ 【施設長からのメッセージ】 最後までご覧いただきありがとうございます。 「介護のお仕事には興味があるけれど、資格もないし未経験だから不安…」 もしかすると、そんな風に悩んでいらっしゃるかもしれません。 荒川区立特別養護老人ホームサンハイム荒川では、皆さんの「誰かの役に立ちたい」というあたたかいお気持ちを何よりも大切にしています。 特に当施設では、近隣の保育園との交流や、地域の方々と一緒に楽しむ季節のイベントに力を入れております。 スタッフ同士の風通しが良く、毎日笑い声が絶えない温かい雰囲気が自慢です！ 最初から完璧にできる人はいません。 優しい先輩スタッフがチームでしっかりサポートしますし、法人の手厚い研修で、 夜勤の負担をしっかり減らしつつ、ゼロからご自身のペースで成長できる環境が整っています◎ 選考にお越しいただいた際には、ぜひ施設の雰囲気を感じていただければと思います。 あなたとお会いできる日を、スタッフ一同、心よりお待ちしております！

未経験大歓迎/月給26万〜/年休120日/有給100％取得可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業 福祉用具（介護ベッド、車いす、歩行器、入浴用品など）のレンタルや販売を行う【福祉用具専門相談員（ルート営業）】を募集します。 【checkポイント】 ・ケアマネジャー宛の法人営業 ・業界でも珍しいチームで地区を担当する「チーム制」 ・研修・サポートによる営業未経験者の高い活躍率 ・福祉事業を通した社会貢献性の高さ ・昇給・昇格は能力評価 1年目から活躍可能 ＜仕事内容＞ クライアントとなるケアマネジャー様や、ご紹介いただいたご利用者様・ご家族様に福祉用具（ベッド・車いす 等）を提案・納品するお仕事です。 介護が必要な方を担当するケアマネジャーさんから利用者様を紹介いただく為に、定期的に居宅介護支援事業所へルート営業を行います。 📝具体的なお仕事の流れ ①福祉用具が必要な方をケアマネジャーさんより紹介いただきます。 ②1,000種類以上の商品から、ご紹介いただいた方へ福祉用具をお届けします。 ③お届けした際に生活やお身体に適している物か具体的に提案します。 ④利用に問題なければご契約します。 ⑤アフターフォロー（モニタリング）：すでに用具を導入されているご利用者様宅を定期訪問し、使い心地のチェックやアップグレードの提案、回収等を行います。 ・ケアマネジャーとは？ 介護が必要な方に介護保険サービスをマネジメントする専門家です。 ハッコウの様なサービス事業者との調整を行います。 【アピールポイント】 🌟 未経験者大歓迎！約7割が異業種出身 専門知識がなくても全く問題なし！ 研修期間3か月で、マニュアルに沿って業務習得を目指します。 入社後は先輩社員との同行を通じて、現場の雰囲気や仕事の流れをじっくり学んでいただきます。 働きながら「福祉用具専門相談員」や「福祉用具プランナー」といった、介護業界で一生モノとなる専門資格の取得も可能です。 🌟 個人プレイなし！チームで支え合う環境 【20代〜30代の男性・女性スタッフが多数活躍中！】 チームでエリアを担当しするため、若手や未経験からでも成果が出やすいフィールドが整っています。 困ったことがあれば何でもすぐに相談できる安心の環境です。 🌟 抜群の安定性と働きやすさ 正社員雇用で、土日祝休みの完全週休2日制（年間休日120日☆）。 お休みがしっかりと決まっているため、仕事とプライベートを両立させながら、腰を据えて長く働ける環境です。 募集要項 • 雇用形態：正社員 • 年間休日120日・土日休み • 業種：福祉・介護 • 職種：福祉用具専門相談員（ルート営業・提案営業・納品） • 対象となる方：未経験者歓迎、学歴不問、第二新卒歓迎（※異業種からの転職組が多数活躍中！）

2027年4月新体制スタート☆年休122日以上／賞与年2回！暮らしに寄り添い、地域をつなぐ≪相談員（社会福祉士）募集！≫

仕事内容 ☆2027年4月、運営法人変更に伴うリニューアルオープン☆ ＼＼入職時期は相談可！オープン前の入職もOK☆／／ 運営開始前に入職可能な方は近隣事業所にて研修可能です！ オープニングだからこそのやりがいあり◎ 新規立ち上げに関わることができる貴重な機会です。 ＊年間休日122日以上 ＊南千住駅から徒歩約10分アクセス良好♪ ＊多職種と協力しやすい職場環境！ ＼＼近隣の地域包括支援センターともつながる環境／／ 南千住東部地域包括支援センターと南千住西部地域包括支援センターの両方を運営開始。 近隣エリアの地域包括支援センターとして、互いに情報や経験を共有しながら 地域の高齢者を支えていきます。 当センターには「高齢者みまもりステーション」が併設されており、 地域の関係機関と連携しながら、高齢者の暮らしを支えるネットワークづくり にも取り組んでいます。 【相談員（社会福祉士／ソーシャルワーカー）募集】 ■南千住東部地域包括支援センター（東京都荒川区南千住4-9-6） ※南千住東部高齢者みまもりステーション併設 ■南千住西部地域包括支援センター （東京都荒川区南千住1-10番1号 第1コーポ1階） ※南千住西部高齢者みまもりステーション併設 ■地域包括支援センターの社会福祉士の主な業務 地域包括支援センターにおいて、下記業務をお任せします。 ・権利擁護業務 ・総合相談 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・地域ネットワーク作り(町内会・民生委員・警察署・消防署など) 高齢者の身近な相談窓口として、一人ひとりの暮らしに寄り添い、 地域とのつながりを支える、やりがいのある仕事です！ 社会福祉士の資格を、地域の安心づくりに活かしませんか。 ■充実の研修・支援体制 ブランクあり・未経験の方も安心！ 外部研修（研修参加費法人負担）、法人内での同職種の研修や交流会等も充実しています。 地域包括支援センターの社会福祉士としての経験がない方も大歓迎、ご安心ください★ チームワークが第一！学び合う環境を大事にしています。 地域包括業務が初めてでも、種々のレクチャーや内外の研修の機会があり、 安心して業務習得いただけるようバックアップしています。 支援困難なケースは複数担当制で対応し、 毎日の夕礼で相談報告することで抱え込みを防ぐとともに、 ケース検討により育成の機会としています。 ■全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 ┏ ─────────────── ┓ 子育てや介護との両立もサポート☆ ┗ ─────────────── ┛ ＊くるみんマーク(子育て支援) ＊トモニンマーク(介護支援) ＊えるぼし認定(女性活躍推進) を取得！ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」受賞しています◎ 家族手当もあり！！ 配偶者20,000円（規定あり）、その他扶養者1人増につき4,000円 さらに、 ◎for優キッズサポート(保育費補助制度) 育児休業を取得していた職員が復職する際に 無認可保育園にしかお子さんを預けることができない場合があります。 その際に発生する保育費の一部を法人が負担。 ◎for優ケアサポート(家族介護補助制度) 親族の介護などで休暇を希望する職員をサポートする制度です またその際に発生する介護利用料の補助も行います。 ご家族にもやさしい様々な制度が整っているので、長く安心して働けます！ ■奉優会は地域包括支援センターを19事業所運営！横のつながりが強みです◎ 奉優会は特別養護老人ﾎｰﾑ・ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽ・ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑなど、幅広く事業を展開しております。 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 地域包括支援センターは都内を中心に19事業所運営しており、研修や委員会で情報共有・助け合いで横のつながりもあり◎ 事業所を超えた連携や様々な区の経験や知識を得られることも魅力です★

【2027年4月外来棟オープン、27年度内に健診センターも開設予定】　年間休日124日◇駅から徒歩5分●臨床検査技師を募集●【荒川区、宮ノ前駅・熊野前駅、病院、臨床検査技師、正職員】

令和あらかわ病院 求人概要 令和あらかわ病院：臨床検査技師/正職員 【2027年4月外来棟オープン、27年度内に健診センターも開設予定】 年間休日124日◇駅から徒歩5分●臨床検査技師を募集●【荒川区、宮ノ前駅・熊野前駅、病院、臨床検査技師、正職員】 職種 臨床検査技師 所在地 〒116-0012 東京都荒川区東尾久5-45-1 給与 月給23万650円～31万450円 ※月給には、職務手当2万円含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 【2027年4月外来棟オープン、27年度内に健診センターも開設予定】 年間休日124日◇駅から徒歩5分●臨床検査技師を募集●【荒川区、宮ノ前駅・熊野前駅、病院、臨床検査技師、正職員】 資格取得の推薦も可能★外来棟オープンによる臨床検査技師を増員募集◇●最寄り駅から徒歩5分で通勤ラクラク◇2023年4月に新規開院した「令和あらかわ病院」でのお仕事◆ 職種 臨床検査技師 仕事内容・PR 開院4年目の綺麗な病院で、2027年4月オープンの新クリニックを一緒につくる。 外来の立ち上げ、更には27年度内に院内に健診センターを開設予定に伴い、臨床検査技師を募集します。 2027年4月「クリニックオープン・健診センター開設」に伴う、体制強化のための増員募集です。 オープン前にじっくり業務に慣れるチャンス！ 当院の新しい未来を一緒に作ってくださる仲間をお待ちしています！ 循環器・カテーテル治療の増強、人工関節センターの開設など各領域で病院機能増強につき、増員募集中です！ 各種検査の経験を積みたいかた、ご応募ください！ 【仕事内容】 令和あらかわ病院での臨床検査技師業務をお任せします。 ※超音波検査ができる方、大歓迎です！ 超音波（腹部、心臓、頸動脈、甲状腺、乳腺、下肢動静脈） 心電図、ホルター心電図、スパイロ、ABI、視力、聴力、脳波 など 採血、COVID抗原検査、COVID PCR検査 など 臨床検査技師免許をお持ちの方 病院での実務経験がある方（ブランクがある方も歓迎） 各種超音波検査（エコー）の実務経験がある方 超音波資格取得のための推薦などの協力あり 2027年4月 外来棟オープン オープン前に現在の業務から開始！焦らず病院のやり方に馴染めます。 抜群のワークライフバランス：年間休日124日！オンとオフをしっかり切り替えられます。 キレイな職場：2023年開院の新しい病院で、気持ちよく専門スキルを発揮できます。 ※応募書類について 不採用または応募辞退の場合、お預かりした応募書類につきましては、弊社で責任を持って破棄いたします。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験OK！マーケ知識ゼロから育てます！まずは話しましょう

仕事内容 ✅ 月給25万円〜＋高インセンティブ！頑張りが収入に直結する環境です！ ✅ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！安定して長く働けます！ ✅ 20代中心・未経験スタート多数！マーケ知識ゼロから育てます！ ✅ 女性社員も活躍中！成果を正当に評価するカルチャーです！ ✅ Web×人材の専門性が身につく！市場価値を高められます！ 【具体的な仕事内容】 あなたには、中小企業の集客や採用課題を分析し、 Webマーケティングの視点から改善提案を行う“コンサル型ポジション”をお任せします。 単にサービスを紹介するのではなく、 「なぜ集客できていないのか」「何がボトルネックなのか」を一緒に整理し、 最適な施策を提案します。 提案するのは、 ホームページ制作やSNS運用、Web活用支援サービスなど。 制作や実務は専門パートナーが担当するため、 あなたはヒアリング・提案・改善設計に集中できます。 主な業務内容： ・企業の集客状況や採用状況のヒアリング ・Web施策（HP・SNSなど）の改善提案 ・アポイント取得後の訪問／オンライン商談 ・導入後の成果確認と追加提案 営業エリアは、 東京勤務は一都三県、 長野勤務は長野・山梨（甲府）周辺。 ※長野勤務は社用車を使用 未経験の方も、約2〜3ヶ月で自信を持って提案できるよう育成します。 【✨1日の流れ】 10:00 朝礼・進捗共有 10:30 企業へのご案内・アポイント調整 13:00 休憩 14:00 企業訪問・ヒアリング 18:00 提案資料整理・報告 19:00 終礼・退勤 ※無理な残業はなく、効率重視の働き方です。 ※お客様の多くは従業員10名以下の中小企業様です。 【✨1週間の働き方イメージ】 月曜日は全体ミーティングで振り返りと目標設定。 火・木曜日はロールプレイングや提案内容のブラッシュアップ。 水・金曜日は顧客対応に集中。 未経験でも段階的にスキルを伸ばせる仕組みがあります。 現在は、飲食店・美容室・建築会社・整備工場など、 地域に根ざして経営されている小規模企業様の支援が中心です。 【✨弊社について】 2023年設立。現在約15名。 20代中心の組織で、風通しの良い環境です。 私たちが支援しているのは、 「技術や想いはあるのに、うまく発信できていない」 そんな従業員10名以下の中小企業様です。 例えば―― ・長年続く飲食店様 常連中心で新規が伸び悩んでいたため、 ホームページを整備し、予約導線を整理。 「若いお客様が増えた」と喜びの声をいただきました。 ・ご夫婦で営む美容室様 SNS発信をサポートし、 “このお店の雰囲気が好き”という来店動機をつくる支援を実施。 指名予約が安定し、経営の見通しが立つようになりました。 ・小規模の建築会社様 これまで紹介頼りだった集客をWeb経由でも獲得できるよう整備。 「問い合わせが入る安心感ができた」と言っていただきました。 派手な数字だけでなく、 「経営の不安を減らす」ことが私たちの役割です。 未経験スタートの社員も多く、 お客様と一緒に成長していく会社です。 今年は15〜20名の採用を予定。 事業拡大フェーズのためポジションチャンスも豊富です。 【✨社員インタビュー_20代女性】_ 「最初はWebの知識もなく不安でしたが、 お客様から“問い合わせが増えました”と直接言っていただいたとき、 この仕事の意味を実感しました。 研修とロープレで少しずつ理解できるようになり、 入社3ヶ月目にはインセンティブだけで月60万円ほど支給され、 努力がしっかり評価される会社だと感じました。」 （入社1年目・26歳）

20代活躍｜イオングループ直雇用｜14時or16時半退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通し勤務・長時間労働に疲れた方へ “その働き方”変えませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働き方を変えたい20代・30代に選ばれています✨ 「朝から夜まで立ちっぱなし…」 「休憩もまともに取れない…」 そんな飲食・サービス業の働き方から、 “日勤のみ×時間固定”の仕事に キャリアチェンジしませんか？ ▶この求人のPOINT♪ ✅イオングループの安定基盤 ✅日勤のみで生活リズム安定◎ ✅1週間程度の長期休暇も可能 ✅年間休日120日以上/完全週休二日制 ✅残業は月平均10時間以内♪ ✅早期キャリアアップ＆給与UPも可能 ✅引っ越し費用をサポート！最大35万円支給✧ ＼11月は求人が増える時期／ 「どれに応募しよう…」と迷ったら ✨当社が直接募集している公式求人へ✨ 選考がスムーズで、最短2週間で内定可能✧ 今応募して、面接だけ先に進めるのもOK！ 【11月中の応募】なら、 年内に内定を決めて すっきり新年を迎えられます♪ ＜＜今ならWeb面接1回のみ＞＞ ✓ 応募は氏名・生年月日・連絡先だけでOK ✓ 入社は年明けから｜冬のボーナス後の転職にも◎ ◤お任せするお仕事◢ オンラインスーパー「Green Beans」で 食品・日用品をお客さまへお届けするお仕事です。 AIが最適な配送ルートを作成するので、 未経験でも始めやすい環境です！ ✔ 配送件数は25件/日程度 ✔ 積み込み作業なし✧専任スタッフが担当！ ✔ 再配達ほぼなし ┗1h単位の時間指定のため不在が少ない♪ 毎週お会いするお客さまも多く、 「いつもありがとう！」 そんな言葉を直接いただけることも。 だからこそ、 サービス業などの接客経験が活かせます！ ＼未経験の方も安心！／ 座学に加え、教習所のような研修があり、 十分な運転技術を身につけられます！ 暮らしを支え、ずっと必要とされる仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客さまに商品を届け、 「ありがとう」を直接受け取れるのは 人だからこそできること。 ネットスーパーを通じて、 買い物が難しい方や忙しいご家庭の 毎日の暮らしを支えています。 ただ運ぶだけじゃない。 人と人とのつながりを届ける仕事です♪ ✅お一人【1回のみ】ご応募ください✅ 別求人への重複応募は 選考対象外となる恐れがあります。 過去に当社求人へご応募の方も 選考対象外となりますのでご了承ください。

月収30万円以上可✨夜勤なし✨自分のペースで働ける仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ⭐⸜⸜古紙の回収・構内作業をお任せ⸝⸝⭐ ⏩月収30万4000円～39万4000円！ ⏩夜勤なし！生活リズム安定◎ ⏩ルート固定＆1人作業中心で気楽♪ ⏩再配達なし＆接客ほぼナシ！ ╰─･･⭐･───────────╯ ✨しっかり稼げる給与体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給 27万5000円 〜 34万5000円 ＋時間外手当 ▶月収例 月収30万4000円～39万4000円 （残業15時間～20時間の場合） ※入社1～2年目で月収30万円以上も可能！ ＜安定して長く働ける理由＞ ◆技能手当あり（約80種類） →1,000円～最大5万円支給 ◆平均技能手当：約1万2000円 →できることが増えるほど収入UP！ また、古紙回収は 景気に左右されにくい安定業界なので 長く安心して働けます。 ✨家族・プライベートも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅夜勤なしで生活リズム安定 ✅日中勤務で家族との時間も確保 ✅事前申請で希望休も取りやすい 【家族との時間やご自身の時間を大切に】 当社はシフト制のため、 事前の申し出があれば ご家族の行事やイベントなどにも 参加しやすい環境です。 急な事情があった場合も、 相談しやすい雰囲気が根付いています。 仕事だけでなく、 あなた自身のプライベートな時間も 大切にしていただきたいと考えています。 ✨具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶古紙のルート回収（固定ルート） →道を覚えやすく未経験でも安心 ▶荷下ろし・積み込み →自然と体を動かせて健康的 ▶圧縮・梱包作業 →ボタン操作のみで簡単！ ※お客様対応はほとんどなし！ ※再配達などのストレスもありません！ ✨この仕事の働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 人とあまり話さない仕事 ✔ 1人で進める時間が多い ✔ 自分のペースで働ける ✔ ルート固定で覚えやすい 「気を遣う仕事に疲れた…」 そんな方にもピッタリです！ ══════════════════ ⸜⸜⭐ 1日の流れ ⭐⸝⸝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰08:00 出勤 ⏰08:15 収集準備をしてから回収開始 ⏰11:00 午前中の回収が終了 荷下ろしをしてから構内作業へ ⏰12:00 お昼休憩 ⏰13:00 午後の回収開始 ⏰16:00 午後の回収が終了 回収した古紙を圧縮梱包 ⏰17:00 業務終了 ══════════════════ 【社長からのメッセージ】 即戦力はいないと思っているので、 伸びしろのある方を採用して、 免許を取得してもらい 古紙リサイクルの仕事をイチから一緒に 学んでもらいたいと思っています。 私たちが求めているのは、 笑顔で明るく大きな声であいさつできる人。 そして、仲間やお客様を大事にできる人。 そんな方と一緒に仕事がしたいですね。 【スタッフに聞く！仕事の魅力とは？】 一番のやりがいは、 環境に貢献できていることですね。 最初は分からないことばかりでしたが、 指導してもらいながら、 できなかったことができるようになる。 そこに面白さややりがいを感じています。 ⏩社長のインタビューや 現場のリアルな1日が見られる ショート動画を公開中！ ＜社長インタビュー＞ https://youtube.com/shorts/bYdm9u2YS0g?feature=share ＜仕事の様子＞ https://youtube.com/shorts/BrPUkiBHMVA?feature=share ══════════════════

未経験OK⭐資格取得支援制度あり⭐20代～40代中心に在籍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他カスタマーサポート/コールセンター ――――――――――――――――――― ＼⭕️営業なし・ノルマなし⭕️／ 地域のガスの安全を守る 【定期保安点検スタッフ】募集 ――――――――――――――――――― ガス設備に異常がないかを確認する、 法律で定められた定期点検のお仕事です。 決められたチェック項目に沿って 設備を確認するため、 特別な営業スキルは必要ありません。 ✋「コツコツ進める仕事が好き」 ✋「安定した会社で長く働きたい」 そんな方に向いているお仕事です◎ ⏬️ 【主な業務】⏬️ ■ガス設備の定期点検 ■点検結果の記録 ■安全に関するご案内 ■報告書作成 訪問先は担当エリア内のお客様宅。 マニュアルに沿って確認を行うため、 未経験からでも始めやすい環境です。 【ココがPOINT】 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ✨東京ガスグループの安定基盤 ✨月給23万～40万＋賞与年2回 ✨決算賞与支給実績あり ✨退職金制度あり ✨資格取得支援制度あり ✨定着率95％以上 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 社会インフラを支える仕事だからこそ、 景気の影響を受けにくく、 腰を据えて働ける環境があります✧༚⁺˳ 派手さはなくても、 地域の安全な暮らしを支える✊ そんなやりがいのある仕事に 挑戦してみませんか❓️