東京、23区、経理･人事の求人・転職情報

【事業拡大につき追加募集！】完全在宅×フレックスタイム制！全国から応募可能！会計事務所での実務経験3年以上必須

仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が３年以上ある方を対象としています（必須）※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております！ 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました！ ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか？ ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備（健康保険・厚生年金） 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で１３年の実務経験を経て、平成３０年に大阪本町で開業し８年目を迎えました。 現在、代表税理士1名（50代）、副代表税理士1名（50代／男性）、総務1名（40代／女性）、税理士補助2名（30代・40代／女性）の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート（完全在宅）■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要（外出・出張・転勤なし） 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します（郵送/全額会社負担）。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます（一部地域を除く）。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム／いつ出勤してもいい時間帯】 5:00～10:00 【コアタイム／必ず働く時間帯】 10:00～14:00 【フレキシブルタイム／いつ退勤してもいい時間帯】 14:00～22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間（土日祝を除く平日×８H）※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み（記帳代行）、試算表作成　 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助（法人・個人）　 ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席)　 ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話)　、顧客対応（資料の依頼、不明点の確認等） といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業（製造業・病院なし）なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1～2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月１回、全体MTを行います（オンライン）。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。

《京葉線ユーザー必見✨》資格不要＊未経験OK 時給1700円＊大手設計会社内の図書室業務＠潮見

仕事内容 ✽～✽～✽～✽～✽～✽～✽ 資格不要・未経験OK ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手建設設計会社で 図書室のお仕事 ✽～✽～✽～✽～✽～✽～✽ ▼具体的には… 企業内の図書室のお仕事全般をお任せします ・図書の貸出、返却業務 ・書架(建築に関するカタログ)の整理 ・図書の購入や陳列 ・信書のラベル張り、データ入力 ・イントラネット関連の掲載など ・その他…庶務業務(お花の水やりなど) ※改正職安法で追加された 明示事項等は面接時にお伝えします 【服装】 ・オフィスカジュアル ・ネイルOK(シンプルなもの)

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

フル在宅勤務／ノンフルタイム／事業拡大中のため複数募集！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 給与計算のご経験者歓迎！ ◆求人の特徴 ★フル在宅勤務可能！ ★時短勤務・平日週2日～OK（曜日固定は不可） ★月18時間以上からの相談可能 ★土日祝休み ◎雇用元・勤務先は「パソナHRソリューション」 ◆具体的な業務内容 ＜給与計算業務＞ 給与計算業務を通じて、顧客企業の人事部門を支える仕事です ・ チームで給与計算業務を実施 ・ 従業員からの問合せ対応（メール中心） ★給与計算時期を中心に月18時間以上から相談可能 ★BPO業務で給与計算経験が活かせる！ ◎顧客企業の人事部門に代わり、給与計算業務を担います ※使用システム：奉行シリーズ、マネーフォワードなど ※社内でのやりとりやMicrosoft Teamsを多く使用します ◆社員インタビュー 「以前は人事部で給与計算に携わっていましたが、フル在宅勤務 で子どもの迎えにも間に合いますし、これまでの経験を活かしながら自分らしく働けています！」 ★出社希望相談可◎東京、大阪、名古屋、岡山、静岡、淡路島 特に大阪オフィスは出社可能な方歓迎！ 住所：大阪市中央区本町2-6-8 センバセントラルビル 最寄駅：堺筋本町駅徒歩4分、本町駅徒歩5分 ■業務内容の変更範囲 契約社員：原則変更なし

【経理経験者募集】週2～3日・1日3～5時間の時短勤務！リモート勤務相談可能！

仕事内容: 株式会社プリズムリンクは、女性向け漫画・WEBTOON（縦読みマンガ）を中心に、自社オリジナル作品の企画・制作をメインに行う会社です。 今回、事業運営をバックオフィスから支えていただける経理スタッフを募集します。 経理業務を中心に、日常的な会計処理や月次業務などをご担当いただきます。 【主な業務内容】 ●日常の経理・会計処理 ●請求書の確認・管理 ●経費精算、支払関連業務 ●会計データの入力・管理 ● 月次決算に関する業務 ●その他、経理に付随する業務 ●郵便物の確認・整理など、一部の庶務業務※基本的には経理業務が中心となり、庶務業務は一部のみとなります。 ※ご経験やスキルに応じて、担当業務を調整いたします。

リモート勤務あり◎✨時間を有効活用✨高時給1,500円✨

仕事内容: ⏩シフト自由！柔軟に働ける環境◎ ⏩オンライン中心！自宅から稼働可能！ ⏩時給1,226～1,500円！高時給♪ ⏩オフィスでの勤務もOK✨ ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ⭐あなたの「目利き」が未来をつくる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ cozoproは「心躍る居場所を創り続ける」 ことをVisionに掲げ、500名以上の 配信者を支援するライブ配信事務所です。 キャスティングディレクターの役割は、 次の才能を見つけ出すこと。 まだ知られていない個性や 可能性に光を当て配信の世界へ送り出す “第一歩”を支えるやりがいがあります。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱ ⏩仕事内容 ライブ配信事務所での 採用・キャスティング業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ✅応募者の動画視聴 ✅応募者との連絡・日程調整など ✅その他、採用フローに関わるサポート ✨配信経験や特別なスキルは不要。 人の魅力や個性を感じ取り、 可能性を信じられる方にピッタリです！ ⭐若手中心の活気ある事務所です。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代スタッフも多く在籍し フラットで相談しやすい雰囲気。 裁量を持ち、自分のアイデアを 活かせる環境で、配信者さんと一緒に “心躍る居場所”を創り続けています。 ▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱▰▱

経験1年以上歓迎/駅直結/麻布台ヒルズチームラボ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他人事、福利厚生/労務/給与管理人事 数々の大型イベントや話題の 空間づくりを手掛けてきた「TSP太陽」。 今回募集するのは、麻布台ヒルズ 「チームラボボーダレス」の運営を 支える労務スタッフです。 境界なくつながるアート作品が広がり、 世界中から多くのお客様が訪れる、 唯一無二の没入型ミュージアム。 そんな特別な空間で働くスタッフを、 バックオフィスから支えるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼POINT／ ✅駅直結： 「神谷町駅」直結 麻布台ヒルズでの勤務です ✅年間125日前後 ✅残業20時間以下 ✅福利厚生充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼仕事内容▼ スタッフが安心して最高のパフォーマンスを 発揮できるよう、 以下の業務を中心にお任せします。 ・勤怠管理のサポート ・シフト調整および管理業務 ・労働時間のチェックと集約 ・採用活動の補助業務 ・社会保険加入の手続き支援 ・スタッフの相談対応 チームラボボーダレスで働く人は 学生や留学生、フリーター、主婦など 本当にさまざま！ 色々な人と関われるので、 確かなスキルを身に着けることができます。 チームラボボーダレスを安全で楽しく 感動していただけるスポットにするため、 スタッフの管理業務をお任せします！ ✅未経験でもOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後労務・人事等で活躍したい。 スキルを身に着けていきたい。 そんな方からの応募も大歓迎です。 ✅充実の待遇と福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 交通費の規定支給や年間休日は約125日、 有給休暇に健康診断など、 福利厚生が充実。 社会保険も完備され、 働き甲斐が見つかる会社です。 月の残業時間も20時間以下と、 無理なく働ける環境をサポート。 働くあなたを大切にします。 ※TSP太陽株式会社での採用 チームラボボーダレスでの勤務となります！ ■TSP太陽株式会社とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ TSP太陽は、長年にわたり、イベントや 人が集う空間づくりに携わってきた会社です。 企画・デザインから会場設計・施工、 運営まで幅広く手掛け、大阪・関西万博を はじめとする大型イベントや、 さまざまなエンターテインメント・ 文化イベントを支えています。 「チームラボボーダレス」の運営も、 TSP太陽が手掛けるプロジェクトのひとつです。 複数のチームメンバーと共に 協力しながら業務を進めていただきます。 Excelの基本関数が使える方、 ぜひご応募ください！

【PCスキルが活きる】代表が女性の雰囲気の柔らかい会計事務所で一般事務や会計補助として経験を活かしませんか？

仕事内容: 会計事務所のアルバイト・パートとして、 財務会計や税務に関するサポート業務を 担当します。 一般事務の経験や PCスキルがそのまま活かせる仕事内容を、 入社後のステップでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 顧客の財務情報の整理及び分析のサポートから スタート。 ExcelなどのPCスキルを 会計ソフト（ｆｒｅｅｅ、ＴＫＣ）操作を担当。 丁寧に指導します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 税務申告書の作成補助業務へステップアップ。 一般的な事務経験を活かし、書類作成や チェックを担当。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年後〜 クライアントとのコミュニケーション業務を 担当。 電話やメール対応など、これまでの事務や 接客の経験が そのまま活きる環境です。 ■仕事内容 ・顧客の財務情報の整理及び分析 ・会計ソフト（ｆｒｅｅｅ・ＴＫＣ） ・税務申告書の作成補助 ・クライアントとのコミュニケーション業務 ・その他、会計業務全般に関するサポート ■研修・サポート体制 ・経験豊富なスタッフによるサポート体制 ・PCの基本操作ができればOK ・分からないことはいつでも質問できる環境

【髪型・ネイル自由】自分らしくリラックスして働けます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：会計士、税理士、その他事務 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2021年2月開業 経験者募集/無理なく働ける週1～2日勤務◎ 子育て中の方も大歓迎！！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「自分らしいスタイルのまま、 リラックスして働きたい」 そんな方にぴったりの職場です。 当事務所では、リラックスした雰囲気づくりを重視しており ネイルや髪色も自由に楽しめます。 穏やかな雰囲気のオフィスで、 自分らしく伸び伸びと活躍してみませんか。 少人数の職場だからこそ、お互いを 思いやる温かい雰囲脈が自慢です。 勤務日数や時間帯についても、 無理なく働けるよう柔軟に相談に応じます。 子育て中の方やブランクがある方も大歓迎です。 初めは先輩スタッフが丁寧に説明し、 分からないことも気軽に聞ける環境を 整えています。 ■事務所スタッフ 所長は42歳男性、正社員20代女性、アルバイト20代女性の3名体制です ■仕事内容 ・会計ソフトへの入力 ・会計データのチェック ・書類のスキャン/データ化 ・領収書や請求書等の整理 ■利用ソフト ・ＭＪＳ会計大将 ・マネーフォワード ・弥生会計 ■職場環境・アピールポイント ・JR山手線五反田駅徒歩5分以内で通勤に 便利な立地 ・穏やかな雰囲気の中、 集中して作業をしたい方にピッタリ ・42歳の代表含めフレッシュな雰囲気 ・普段着OK・ネイルや髪色も自由 ・事務所内に電子レンジ/冷蔵庫/ポット完備 ■応募・選考の流れ Step1：ご応募（履歴書、職務経歴書） Step2：書類選考 Step3：面接（対面orWEBにて、30分ほど気軽にお話ししましょう） Step4：採用決定 2021年2月開業 / 経験者募集 / 基本は週1〜2日勤務（シフト等応相談） HP：やまざき税理士事務所 https://zakitax.com

【働きながら自然と身につく数字力】会計事務所でスタッフとして働きませんか？伝票入力や税理士のお手伝いが主な業務！

仕事内容: 『ユナイテッドブレイン会計事務所』にて、 事務スタッフとしてご勤務いただきます。 − 《お仕事の内容》 ・紙書類のスキャンなどの一般事務 ・弥生会計への伝票入力 ・税理士の補助 − 基本的には、紙書類のスキャンなどの一般事務や会計ソフトへの入力業務を行なって頂きます。 また、経験に応じて税理士の補助業務（申告書作成、年末調整など）をはじめ、 会計事務所内で発生する各種業務を出来ることから 進めて頂く予定です。 − 《会計事務所で働くことのメリット》 「自然と数字や税について学べた！」 「気がついたら、簡単な会計スキルが身についていた」 など、私たちと働くと、自然と数字面で強くなれる事が特徴です。 − 会計や税の知識、経理周りの知識や経験は、どこの企業に行っても 必要とされるものですので、手に職をつけるという意味では もってこいの環境です。 −

士業or人事労務の経験者◎残業なし・17時半退勤＆土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、一般事務 ＊残業一切なし！17:30に定時退社が可能！ ＊土日祝休み・長期休暇多数！年休120日！ ＊社労士／人事労務／その他士業経験が活かせる！ ＊女性スタッフも活躍中！ブランクOK！ ＊行政書士と連携した社労士事務所！ ＊建設業・飲食業などの実績多数！ 【仕事内容】 社労士補助スタッフを募集！業務は電話対応やPC作業がメインとなります。資格をお持ちでない方でも、専門的な経験を重ね、資格取得やスキルアップなど成長を目指せる環境あり！ ＜具体的には＞ ＊社会保険労務士の補助業務など ＊労働保険・社会保険の各種手続き ＊人事労務のご相談、助成金の申請手続きなど ＜無資格の方でも＞ 給与計算や社会保険に関する業務経験があれば、問題なく仕事に取り組めます！入社後、まずはサポート業務から中心にお任せ！先輩社員が一から丁寧に教えていきますので安心してご応募ください！ 【働き方について】 残業は一切なく、基本は17:30に定時退社可能！ジム通いや夕飯の支度、映画鑑賞など、自由に時間を使えます。夏季・年末年始など長期休暇も多く、土日祝休みで働きやすい！有給休暇も遠慮なく取得できます。 【働く社員の声】 ＊「少人数だからこそ、連携が取れる環境です！」 ＊「スポットで大きな仕事があるので、やりがいもあります！」 ＊「プライベートも大切にしながら成長できる環境です！」 ＊「子育てしながらキャリアを築ける充実感があります！」 【当社について】 『人にやさしく はたらきやすく』 個人事業主から法人へ。約30年の実績がある法人です。 いとう労務は、事業主と従業員が一体となって事業を発展させていくためのお手伝いをさせて頂くことを通して、明るい社会づくりに貢献していきたいと考えております。ぜひあなたと一緒に働けることを楽しみにしています。

不動産業を営む当社で給与計算・社会保険手続き・勤怠管理・総務業務(社宅・車両管理等)など、総務人事業務全般を担当。将来的に、採用業務や人事制度構築、組織マネジメントなどの推進も期待しています。

企業名 株式会社鉄鋼ビルディング 求人名 東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給 仕事の内容 不動産業を営む当社で給与計算・社会保険手続き・勤怠管理・総務業務(社宅・車両管理等)など、総務人事業務全般を担当。将来的に、採用業務や人事制度構築、組織マネジメントなどの推進も期待しています。 【具体的には】■給与計算業務:勤怠データに基づく基本給・残業代・諸手当の計算、賞与計算、年末調整、源泉徴収票発行■社会保険・労働保険手続き:入退社に伴う各種保険手続き■勤怠管理:労働時間・残業・有給休暇の管理、過重労働防止対策■安全衛生管理:産業医連携、ストレスチェック実施、健康診断手配■就業規則管理:就業規則改定、36協定締結・届出■労務トラブル対応:ハラスメント相談対応、休職・復職支援 募集職種 東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給

【急募】人事労務スタッフ経験者募集！

募集要項 職種 【急募】人事労務スタッフ経験者募集！ 雇用形態 正社員 仕事内容 本社経営管理部にて、給与計算業務及び社会保険実務などの労務 業務全般をお任せします。 先輩社員によるサポートのもと業務を習得し、携わる業務を増やしていきながら、独り立ちを目指していきます。 下記は業務一例です。入社時の経験や適性によって業務を決定します。徐々に担当する範囲を広げていきます。 ・給与計算、賞与業務(勤怠管理/通勤費管理/交通費等一部経費精算管理) ・各種休暇、休業管理(有給休暇、特別休暇、育児・介護休業など) ・各種人事申請書類管理(身上届) ・入退社手続き対応 など ※変更の範囲：当社業務全般

東中野の駅チカ若手会計事務所/働きやすくリモート可

仕事内容: ＼ 家庭と両立しながら会計スキルを活かせる✨／ 駅徒歩1分の会計事務所で柔軟パート勤務 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 東中野駅徒歩1分の駅近オフィス✨ ✅ 急なお休みにも柔軟対応で安心✨ ✅ 時給1,900円以上で昇給もあり！ ✅ 扶養内勤務やリモート勤務も相談可 ✅ 会計事務所経験を活かせる事務職 ✅ AI・ITツール活用にも挑戦できる ⏩ 「N.I.パートナーズ税理士法人」HP https://nip-tax.com/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】アルバイト・パート 【　給与　】時給：1,700円以上 【勤務時間】原則9:00～18:00の間でシフト制 （ 勤務時間に応じて休憩あり ） 【募集条件】会計事務所経験者 【 勤務地 】東京都中野区東中野4-3-1 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 N.I.パートナーズ税理士法人の 東京事務所にて、 会計事務・税理士補助のお仕事です。 会計入力や資料整理を中心に、 ご経験やスキルに合わせて、 会計事務所業務をお任せします。 「子どもの急な体調不良で休みたい」 「扶養内で家庭と無理なく両立したい」 そんな方も安心して働きやすいよう、 シフトはかなり柔軟に対応しています。 紙をあまり使わず、 PC・スプレッドシートなどを活用して、 効率よく仕事を進める事務所です。 PC操作やITツールが好きな方なら、 これからAI活用にも一緒に挑戦できるので、 日々の仕事を楽しみながら成長できます✨ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・会計ソフトへの入力、仕訳入力 ・領収書や請求書などの資料整理 ・スプレッドシートでのデータ管理 ・税理士補助、会計事務所業務の補助 ・顧問先資料の確認、ファイル整備 ・電話、メールなどの簡単な事務対応 ・AI、ITツール活用の業務改善サポート 〇 会計事務所での勤務経験や、 経理事務・会計入力の経験がある方は、 即戦力として活躍していただけます。 〇 ブランクがある方も大歓迎です。 家庭や子育てと両立しながら、 もう一度スキルを活かしたい方にも ぴったりの環境です！ 【 研修について】 まずは事務所の業務の流れや、 使用しているツールの使い方から 丁寧にお教えします。 経験のある業務からスタートし、 慣れてきたら少しずつ対応範囲を 広げていくイメージです。 少人数でフレンドリーな職場なので、 わからないこともすぐに確認できます。 代表も気さくな雰囲気なので、 なるべくストレス少なく働けます。 【 1日の流れ（例）】 9:30　出勤 10:00　会計入力、資料整理 12:00　休憩 13:00　スプレッドシート更新 14:00　資料の確認、整理 15:30　 税理士補助、事務処理 16:00　退勤 〇 勤務時間は9:00～18:00前後で 相談できるため、 お子さまの送迎や家庭の予定に合わせて 無理なく働きやすい環境です。 〇 紙資料がない業務の場合は、 リモート勤務も相談可能です。 ･･･････････････････････････････ 高度なITスキルは必要ありません。 ただし、PCやITツールに苦手意識がなく、 新しいことを覚えるのが好きな方に 向いている職場です。 〇 会計事務・経理事務・税理士補助に 興味がある方もぜひご相談ください！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 Web応募はたった「1分」で完了！ ご応募いただきましたら、 弊社よりメールにてご連絡いたします。 面接日程のご案内も、 メールでやり取りしながら進めます。 ✅ 面接は1回でOK！ ✅ 結果もなるべく早くご連絡します！ ※ 当日までに履歴書のご準備をお願いします。 【 応募方法 】 メール応募： [email protected] 求人問い合わせ先： 070-8444-8903 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 アルバイト・パート 試用期間： 詳細は面接時にご案内いたします。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 時給：1,9​00円以上 ※ 経験やスキルにより決定いたします。 ※ 昇給あり ※ 交通費支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【経験者募集】◆週3日×高時給◆40代活躍◆昇給・賞与あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、経理/財務事務、総務事務 ◆求人のPOINT◆ ・経理経験を活かして活躍できる環境 ・高時給！スキルに応じて更に優遇 ・外苑前駅徒歩3分／北欧デザインに囲まれた洗練されたオフィス ・週3日～5日勤務／曜日は相談のうえ決定 ・少数精鋭の組織で裁量を持って働ける環境 今までの経理の経験を活かし 幅広い経理・財務業務に挑戦しませんか？ 少数精鋭の企業のため、 限られた業務だけを行うのではなく 幅広い仕事を自発的に行っていただきます。 まだまだ整ってない部分もありますので、 今までの経理ご経験をいかし 能動的に業務改善に取り組んでくださる方を 求めています。 主導して業務を行っていただく やりがいのあるポジションです。 【お任せするお仕事】 北欧の雑貨やインテリア家具の 輸入・販売を行う当社での 経理業務を中心に、バックオフィス業務を 担当していただきます。 ▼具体的には… ・日々のデータ取込業務 ・メールで届く請求書の整理・管理 ・日常仕訳入力 ・経費精算 ・電話対応 ・給与関連資料の取りまとめ ・勤怠管理 ※給与計算は外部へ委託しているため、 取りまとめ業務が中心です。 【募集背景・組織体制】 社内では分業体制を整えており、 経理業務の中でも必要な業務を中心に 担当いただきます。 専門性を活かしながら、 効率的に働ける環境です。 【経理部署の特徴】 ☞経理に関わる業務（在庫・注文・仕入）の システムのマニュアルあり。 関連部署との連携も取りやすく、 業界経験がない方も安心してスタートできます。 ☞PCは全てデュアルディスプレイを設定。 効率的に仕事ができる環境です！ ☞経理業務のWEB化は積極的！ 請求・入金関連の取引は WEB・メールにほぼ移行しています。 ☞週3～4日程、アシスタントが出社するため 共に作業を進めることができます。 【採用について】 書類選考ではスキル・経験との マッチ度を重視しています。 特に、これまでどのような 経理業務を担当してきたか 今回募集する業務との親和性があるか 経理経験年数（目安：2年以上） を 優先的に確認します。 【当社について】 1988年に創業した当社は、デンマークを 中心に50以上の優れたインテリアブランドを 取り扱っています。 当社の取り扱っている製品には 多くのファンがいらっしゃり お蔭様で今では全国400店舗以上で 販売されています。 現在は、主に家具店向けの卸販売事業や 建築家、インテリアデザイナーの方向けの プロジェクト等もあります。 ＊ ＊ ＊

時給最大1500円＆シフトは柔軟に対応！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税務、経理/財務事務、秘書 あなたには、主に税務・会計事務所でのデータ入力作業や事務サポートをお任せします。 ■会計データの入力および会計伝票の整理 ■書類作成、発送業務 ■電話対応 ■経理スタッフ、社労士スタッフの補助業務 <所長秘書・総務も募集中> ■所長秘書（スケジュール管理など） ■書類作成、発送業務 ■電話対応 ■経理スタッフ、社労士スタッフの補助業務 ■オフィスや備品の管理などの総務業務 ■データ管理・受付業務 ※総務業務に関して重労働はなく、秘書業と兼務して週3日程度の出勤でこなせる仕事量です。 《入社後は…》 スキルに合わせた研修を各種ご用意しており、多数の資料も整っています。 分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導するため安心です。 不定期で勉強会や研修会（参加任意）を実施しているほか、外部の各種研修への参加も可能です。 ◇◆ 当社で働く魅力 ◆◇ シフト提出は週ごとでも可能で、 「お子様の学校行事」や「急な用事」での出退勤時間の調整やお休みにも柔軟に対応しています。 就業から半年以上が経過し、当社の基準スキルに達した方は、 勤務の一部を在宅勤務にすることも可能です（※全勤務を在宅にすることはできません）。 実際に、在籍中の主婦スタッフの中には勤務日数の一部を在宅勤務にしている方もいらっしゃいます。

要簿記3級｜銀座で自習中も時給発生！家庭と資格取得を全力応援

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 将来のキャリアアップのために 簿記１級、税理士、公認会計士資格 資格取得を目指している方 全力応援します！ 空き時間は試験勉強OK！ 【もちろん勉強時間も時給発生】 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼この求人のおすすめポイント！✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子育て・家庭との両立を全力応援！ ✅40代までの女性スタッフも中心に活躍中 ✅急なシフト変更や中抜けなども柔軟対応 ✅室内緑化の温かいオフィスで集中できる ✅試験勉強の自習時間も時給が発生！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 銀座の落ち着いた会計事務所での経理事務補助。 簿記2級の知識があれば、ブランクがある主婦（夫）さんも大歓迎です。 ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・伝票整理、仕訳入力（弥生会計使用） ・月次決算のデータ作成補助 ・書類の整理、ファイリング ・電話対応（1日10回程度、取次メイン） ・来客時の簡単な対応 ⭐経験ゼロでもこれで安心 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1｜マンツーマンでサポート →少人数オフィスなので、不明点はすぐ隣の先輩に聞けます。 2｜まずは簡単な入力から！ →いきなり難しい決算をお任せすることはありません。 3｜資格取得のコツも伝授 →合格者の先輩から効率的な勉強法を聞けることも。 4｜服装・髪型自由 →自分らしく、リラックスして働ける環境です。 ⇒久しぶりの社会復帰という方も、安心してスタートできます。 ⭐おすすめポイントを紹介！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅キャリアも諦めない！資格取得を全力サポート 資格試験休暇制度があり、税理士・会計士試験に向けた勉強を応援します。 先輩の有資格者は全員働きながら取得しており、 空き時間は試験勉強に充ててOK！もちろんその時間も時給が発生します。 主婦（夫）さんから正社員への登用実績も検討可能で、 ライフステージに合わせたキャリアを応援します。 ✅家庭優先で働ける柔軟シフト 「お子様の学校行事」や「急な発熱」などによるお休みも柔軟に対応。 9:30〜15:30といった時短勤務も可能です。 家庭と仕事、そして自分の勉強時間をすべて大切にできる環境を目指しています。 ✅駅チカで通いやすい 銀座一丁目駅から徒歩2分の好立地。 通勤時間を短縮でき、勉強時間や自分の時間に充てられます。 交通費全額支給なので、経済的な負担もありません。 ✅会計事務所について 室内緑化に囲まれた温かい雰囲気の会計事務所です。 全国のクライアントを担当しており、 北海道から沖縄まで幅広いお客様と取引があります。 ⭐スタッフインタビュー ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会計事務所で働きながら資格取得を目指せる環境は貴重です。 私たちのオフィスは、単なる働く場所ではなく将来のキャリアを 築くための学びの場でもあります。 空いた時間に勉強できるのはもちろん、 実務を通して学べることも多いです。 資格取得を目指す方にとって、理想的な環境だと思います。 ぜひ一緒に成長していきましょう！」

単なる事務ではなく「人」に関わる業務。チームで協力して業務を進めます。

仕事内容: 一般的な事務作業ではなく、企業の「人」に関わる専門的な仕事です。 ・「人」が好き ・「新しいこと」「新しい知識」「新しい考え方」にわくわくできる ・専門的な知識を身に着けて人の役に立ちたい そんな人はぜひご応募ください。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・顧問先からの労務相談対応（電話・メール） ・就業規則、労使協定等の作成・修正 ・給与計算業務 ・クラウド勤怠、給与システムの導入支援 ・行政手続き関連業務 最初は研修を受けながら、事務的な作業を行っていただき、 知識と経験を身に着けていただきますので、 社労士法人での業務経験がなくても、問題ありません。 徐々に労務相談対応も行っていただくことになります。 労務相談対応は、顧問先の社長・担当者に対するコンサルティング業務が主で、 「勉強になりました」「おかげでトラブルが解決しました」とお礼のお言葉をいただけることも多く、やりがいがある仕事です。 業務は担当制ではなく、部署内で情報共有・相談をしながら業務を進めます。

経営管理本部ウェルビーイング部への配属となり以下業務をお任せします。人事労務業務を中心に、社員が安心して働ける環境づくりや人事制度の運用改善に携わっていただきます。人事業務を中心にお任せ致します。

企業名 大和ハウス・アセットマネジメント株式会社 求人名 【総務人事】大和ハウスグループ/安定性◎月残業17h/年休120日 仕事の内容 経営管理本部ウェルビーイング部への配属となり以下業務をお任せします。人事労務業務を中心に、社員が安心して働ける環境づくりや人事制度の運用改善に携わっていただきます。人事業務を中心にお任せ致します。 【担当業務一例】 ・給与・賞与計算、労務管理 ・入退社手続き、人事関連手続き ・福利厚生制度の運用、企画 ・採用、人材育成 ・社内コミュニケーション、社員エンゲージメント向上に向けた施策 募集職種 【総務人事】大和ハウスグループ/安定性◎月残業17h/年休120日

＜経験者歓迎＞年収600万円以上可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務、法務事務 ■□━━━━━━━━━━━━━━━━□■ ✨管理経験を活かしてキャリアアップ✨ 将来的には責任者をお任せします！ 業務拡大に伴い、積極採用中⭐ ■□━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 美容医療クリニックを陰から支える 「縁の下の力持ち」ポジションです◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ °˖☘ 主な業務内容☘˖° ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 管理部門のマネージャーとして、 経理・財務周りのオペレーション整備・運用 をお任せします！ゆくゆくは管理部門全体の 統括をお任せします！ ✎具体的には... ￣￣￣￣￣￣￣ ■経理・財務業務※税理士との連携あり ・記帳処理の内製化に向けた体制整備 ・支払いおよび入金管理、金融機関対応 ・月次・年次決算の統括および精度向上 ・税務申告の確認 ・管理会計、予算管理の仕組み作り ■人事・労務※社労士との連携あり ・勤怠、給与計算及び各種保険手続きの統括 ・評価制度及び報酬体系の構築 ・人事規定及び終業規則の改定 ・採用業務のサポート ■総務 ・契約書管理、社内規定の管理 ・オフィス運営 ・備品管理、設備管理 ・社内文書、情報管理体制の整備 ・株主総会、取締役会の運営 ✋まずは、業務の流れを掴むことから！ 将来的には管理部門全体を統括していただきます。 ✋管理体制やチェック体制の構築を図り、 より効率的に業務が進むよう尽力していただきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ °˖☘ こんな方にピッタリ ☘˖° ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅臨機応変に動ける柔軟性のある方 ✅人のサポートが好きな方 ✅美容医療に興味がある方 ✅労務・経理・総務の実務経験を活かしたい方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅管理経験を活かして働きたい方 当てはまればぜひご応募を！ ―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊ ╲☆年間休日120日以上☆╱ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【職場の特徴・魅力】 ✨ 美容医療の現場を裏から支えるやりがい ✨ 年間休日120日以上・ 希望休ありでプライベートも充実 ✨ 働きやすい好立地・清潔感のある空間 ―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊ ╲☆WOM CLINIC GINZAについて☆╱ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 統括医師である深堀は､医学生時代に 二重整形を経験し人生観の変化を実感｡ 以来､美容整形分野に強く興味を持ち､ 当クリニックを立ち上げました｡ 現在は各専門分野に特化した熟練の医師が 小顔施術/二重施術/クマ治療/鼻整形/ 他院修正/ボディーの脂肪吸引･豊胸等/ 骨切りの施術を行い､より良い仕上がりと ダウンタイムの最小化など こだわりを持ち施術を重ねた結果､ 施術を受けた多くの患者様から 感謝の言葉を頂き､ さらには､口コミや紹介等で 患者様も増えております｡ 患者様ファーストを重視する 当クリニックには､新たな力が必要です｡ ―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊―・。＊ ╲☆WOM CLINIC GINZAの理念☆╱ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、患者さま一人ひとりのお悩みに 真摯に向き合い、安全で高度な医療技術と、 安心できるアフターケアを大切にする 美容外科クリニックです。 「ここに来てよかった」と 心から感じていただける体験を通して、 広告に頼らず”口コミ”で選ばれ続ける存在で ありたいと考えています。 ――私たちの理念の柱は以下4つです。 ■顧客第一主義 患者さまの不安や希望に寄り添い、 最善の提案と誠実な対応を行います。 ■安全 医療人として安全を最優先に考え、安心して 任せていただけるクリニックを築きます。 ■誠実 仲間や患者さまを思いやり、 真心をもって行動します。 ■挑戦 常に「どうすればもっと良くできるか」を考え、 変かを恐れず挑戦を続けます。 私たちが目指すのは、単なる美容医療の提供 ではなく、患者さまの人生に寄り添い、 より良い未来を共に創り出すこと。 そのために、スタッフ一人ひとりが 「やりがい」と「誇り」を持てる環境を整え、 共に成長し続ける仲間を大切にしています。 ╭━━━.୨୧..━╮ 求職者の方へ ╰━..୨୧.━━━╯ 私たちは、この理念に共感し、 患者さまの笑顔と自分自身の成長のために 前向きに取り組める方と 一緒に働きたいと考えています。 あなたの力で「ここに来てよかった」と 思っていただけるクリニックを 一緒に創りませんか？

バックオフィス担当として、人事・労務・総務など幅広い業務をお任せします。 日々のオペレーションを回すだけでなく、ご経験に応じて業務改善や仕組みづくりなどにも携われるポジションです。

企業名 株式会社ｒａｄｉｋｏ 求人名 【人事/労務】採用・労務・制度運用まで幅広く担う人事職 仕事の内容 バックオフィス担当として、人事・労務・総務など幅広い業務をお任せします。 日々のオペレーションを回すだけでなく、ご経験に応じて業務改善や仕組みづくりなどにも携われるポジションです。 【まずお任せする業務】 □中途採用業務：募集要項作成～内定に至るまでの採用実務全般 □人事制度・福利厚生：人事評価制度及び福利厚生の運用、管理など □労務関連業務：入退社及び各種労務手続き、勤怠・給与・年末調整対応など □人材開発・研修：入社時オンボーディング運用や社内研修 など なお、ご経験に応じて上記の各領域における新規施策の企画立案・実行や改善業務もお任せします。 募集職種 【人事/労務】採用・労務・制度運用まで幅広く担う人事職

30～40代経験者が活躍中！国内外約800店舗展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ■□■ 仕事内容 ■□■ グループ全体の会計・経理をお任せします。 経理部マネージャーとして、 これまでのご経験を活かしながら 組織運営にも関わって いただけるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・仕訳、経費精算、送金対応、入出金管理など ・決算業務（グループ会社を含めた連結決算、月次・四半期・年次） ・決算短信作成 ・有価証券報告書作成 ・監査、税理士対応 ・税効果会計、税金計算 ・部下の育成・マネジメント など ◆30代・40代の経験者が中心に活躍中。 即戦力として裁量を持つことができます。 ■□■ 注目ポイント ■□■ ◇売上・利益20年連続上昇中！ ◇新店舗出店中！毎年60店舗以上オープン ◇経理スキルを活かしマネジメントに挑戦 ◇国内外で800店舗以上の飲食店を運営 ◇2030年には売上2倍を目指して成長中 ◇月給40万円～！年収600～780万円想定 ◇土日休み！ワークライフバランス◎ ◇定年60歳／将来設計を見据えたキャリア ■売上・利益18年連続上昇中の成長企業■ アークランドサービスグループは、 国内の低価格とんかつチェーンの 先駆けとなった とんかつ専門店「かつや」をはじめ、 からあげ専門店「からやま」や 「マンゴツリーカフェ」など、 国内・海外で800店舗以上の 飲食店を運営しています。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中！ スピーディ―な昇進も実現できます。 安定した基盤がある会社で安心して長く働けます◎

ANAグループの唯一の総合商社である当社において、コーポレート部門の経理部員として経験に応じて財務・会計・決算業務のいずれかをお任せいたします。

企業名 全日空商事株式会社 求人名 【経理】ANAグループ唯一の総合商社/経理としてスキルアップ可/在宅勤務可 仕事の内容 ANAグループの唯一の総合商社である当社において、コーポレート部門の経理部員として経験に応じて財務・会計・決算業務のいずれかをお任せいたします。 【業務詳細】■財務業務:出納業務、決算業務（一部）、デリバティブ取引等 ■与信業務:国内外の取引先の与信管理■管理会計業務:部門、グループ会社の予実績管理（一部）※業務については経験に応じてお任せいたしますのですべてのご経験がなくとも問題ございません。連結決算処理、財務諸表の作成、税務業務、監査業務、管理会計に関わる業務については希望や経験に応じて将来チャレンジする事が可能です。 募集職種 【経理】ANAグループ唯一の総合商社/経理としてスキルアップ可/在宅勤務可

事務経験者採用（1年以上）／昇進意欲のある方大歓迎！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ 【障がい者の自立を支える専門職】 特例子会社で安定したキャリアを築きませんか？ ✅未経験から専門スキルを習得し、市場価値の高い人材へ成長できます。 ✅残業ほぼなし。ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。 ✅資格取得支援や充実した手当で、あなたの頑張りをしっかり評価します。 公式サイト：https://www.dlchal.co.jp/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「ありがとう」が力になる！ 障がい者の自立と就労を支える専門職。 障がいを持つ社員（主に知的・精神）が業務を滞りなく行えるようサポートをお願いします。 【具体的な業務内容】 1. 障がいを持つ社員への指導（業務指導6割） 書類の作成・発送、データ入力などの事務業務全般を、社員一人ひとりの特性に合わせて丁寧に指導します。 週に1回、社員ごとの個別支援計画に基づき面談を実施。日々の業務目標設定や振り返りを通じて、着実なスキルアップをサポートします。 2. 自身の業務（4割） フロアを回りながら、状況に応じた柔軟なサポートとケアを提供します。 3. 定着支援 障がいを持つ社員のメンタルケアや体調管理、目標設定、振り返りを行います。 必要に応じて支援機関との連携も実施します。 4. 仕組みづくり 業務マニュアルの作成や業務の細分化を通じて、作業しやすい環境づくりに貢献します。 会議や打合せへの参加、資料作成、各部署との調整業務や事務作業もお任せします。 ▽ここが見どころ▽ ◎第一ライフグループの安定基盤！ 充実した福利厚生と手当で、安心して長く働けます。 ◎障がい者雇用のノウハウが身につき、市場価値の高い専門職へ成長できます。 ◎資格取得支援あり！所定資格に応じて一時金を支給します。 ◎マニュアル化や業務切り出しなど、仕組みづくりにも携わり、改善提案が可能です。 ◎年1回のキャリア面談で、個々の適性に合わせた成長をサポートします。 【想定年収例】 リーダー：年収3,000,000円～3,500,000円 シニアリーダー：年収3,700,000円～4,200,000円 チーフ：年収4,200,000円～5,000,000円 以降、課長補佐・課長・次長・部長へのキャリアアップも可能です。 【休暇休日】 年間休日123日（完全週休2日制／土日祝休） 【勤務時間】 09:00～17:00（休憩 1時間00分） 【入社後のフォロー体制】 未経験の方もご安心ください。現場のリーダーが丁寧に指導します。 障がい者雇用における専門スキルは市場価値が高く、業務切り出しや定着支援のノウハウを磨くことで、将来はリーダーや管理職へとステップアップできる環境です。 年1回の将来志向面談では、管理職への挑戦や他職種への興味など、あなたの希望を尊重します。

〈士業総合グループ・時短勤務・新宿駅地下直通〉税務・会計アシスタント業務

仕事内容: 税務・会計アシスタント業務を行なって頂きます。 まずは会計業務からはじめ、慣れてきたら税務業務をお任せしていきます。 具体的な業務は以下のイメージです。 ・会計ソフトの入力業務 ・給与計算 ・固定資産台帳の作成 ・源泉税の計算 ・決算書の作成 ・勘定科目内訳書の作成 ・法人税、消費税申告書の作成 ※主に会計ソフトは弥生会計・マネフォワード・ｆｒｅｅｅ、税務ソフトは達人を使用し決算書や申告書等の作成は税理士の補助業務となります。

給与計算・社会保険手続・勤怠管理等の労務実務を担当いただきます。将来的には制度企画や規程整備、グループ会社対応、M&A・労務デューデリジェンス等にも業務領域を広げられる環境です。

企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【人事労務】給与・社保・勤怠／制度企画にも挑戦可／プライム上場SaaS企業 仕事の内容 給与計算・社会保険手続・勤怠管理等の労務実務を担当いただきます。将来的には制度企画や規程整備、グループ会社対応、M&A・労務デューデリジェンス等にも業務領域を広げられる環境です。 【具体的な業務内容】■勤怠管理、給与計算、社会保険・住民税・年末調整業務 ■安全衛生管理、マネジメント支援、ハラスメント対応 ■多様な働き方に関する制度企画 ■法令遵守対応、人事関連規程の管理・変更 ■M&A・労務デューデリジェンス、グループ会社対応 ■各種労務相談、経験に応じたメンバー育成・マネジメント 募集職種 【人事労務】給与・社保・勤怠／制度企画にも挑戦可／プライム上場SaaS企業

経理経験を活かしてステップアップ／賞与年2回／ＰＬ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ―――――この求人のPOINT――――― ＼経理経験を活かして、次のステップへ／ ◆全国展開するホテルを本社から支える経理 ◆仕訳・売掛管理等の経験・知識が活かせる ◆9:30始業＆実働7時間30分 ◆賞与年2回／2025年実績：年間2.5ヶ月分 ◆「芝公園駅」徒歩2分 ―――――――――――――――――― ホテル運営会社の本社経理部門にて、 当社が運営する複数のホテルに関する 経理業務をお任せします。 仕訳や伝票起票、売掛金管理など、 これまで培ってきた経理の知識・経験を活かしながら、少しずつ担当領域を広げていけるポジションです。 「これまでの経理経験を活かして、 もう少し仕事の幅を広げたい」 「経理として長く働きながら、 専門性を高めていきたい」 そんな方を歓迎します。 ―――――――――――――――――――― 【具体的には】 ＜日常的な経理業務＞ ・仕訳作成 ・伝票起票 ・会計システムへのデータ入力 ・入出金管理 ・銀行振込、Web Bankでの振込手続き ＜担当ホテルの売上・売掛管理＞ ・売上管理 ・売掛金管理 ・請求書発行 ・売掛金の回収処理 ＜その他＞ ・書類のファイリング ・電話対応 ・担当ホテルや銀行への外出 ・その他、経理業務に付随する業務 まずはこれまでの経験や知識を活かせる業務からお任せします。 将来的には、買掛金・未払金管理などにも担当領域を広げていただくことを想定しています。 一つの業務だけを担当し続けるのではなく、 複数のホテルを支える本社経理として、 少しずつ経験の幅を広げていける環境です。 ―――――――――――――――――――― 【使用システム】 ・会計システム：コム経理システム ・売掛管理システム：CIJ ・購買システム：インフォマート ・受取請求書電子化システム：invox ―――――――――――――――――――― 【会社概要】 株式会社ザ・ビー・ホテルズ・マネジメントは、イシン・ホテルズ・グループに所属し、全国でホテル・旅館の運営を行っています。 都市型ホテル「the b hotels」を中心に、国内外から訪れるお客様に快適な宿泊体験を提供しています。 国内・インバウンド需要の回復を背景に、運営ホテルを全国へ拡大しており、今後も新たなホテルの運営を予定しています。 ホテルの現場を、数字の面から支える大切な役割です。 これまでの経理経験を活かしながら、 より幅広い業務へステップアップしていきたい方を歓迎します。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

残業ほぼなし◎資格取得と実務経験を両立できる★年休125日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、税理士 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日125日以上＆年間約4ヶ月分の賞与支給！ ✅試験日＋3日間の試験休暇など充実した資格取得サポート！ ✅駅から徒歩2分・6分とアクセス抜群の好立地！ ✅実務を通じて確実にスキルアップできる職場環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 税理士補助として、法人・個人の仕訳・入力業務から税務申告・決算業務、経営者との打ち合わせ補助や税務調査対応のサポートまで幅広くお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・会計ソフトへの仕訳・データ入力業務 ・法人および個人の税務申告書・決算書の作成補助 ・税務顧問業務のサポートおよび経営者との打ち合わせ同行 ・税務調査対応時の書類準備および補助業務 ・最新の税制改正情報の収集および資料作成 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ １.「充実の待遇・手当」 →月給30万円〜40万円のスタートに加え、毎年約4ヶ月分の賞与や昇給制度、退職金制度など、安心して長く働ける待遇が整っています。 ２.「資格取得後の明確なキャリアパスと安心のサポート」 →科目合格者が働きながら着実に成長できるよう、先輩社員による直接指導や多様な案件への参画機会をご用意しています。資格取得後の活躍まで見据えてスキルを磨けます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 入社直後は先輩の指導のもとで仕訳入力や決算補助業務からスタートし、徐々に税務顧問のサポートや経営者との打ち合わせ補助など上流業務へ関わっていきます。 税理士資格取得後は当法人の中心メンバーとしてクライアントの成長を支える税理士としてのキャリアを築くことが可能です。 【先輩の声】 ￣￣￣￣￣￣￣ 「試験勉強と実務を両立できる環境を探していました。ここでは先輩がしっかり指導してくれるので、着実にスキルアップできています。資格取得後のキャリアも明確になり、モチベーションを維持しながら働けるのが魅力です。」

週4日～★経理経験者募集♪知識を活かせる経理のお仕事／ＰＭ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 ―――――この求人のPOINT――――― ＼経理経験のある方大募集！／ ・「芝公園駅」徒歩2分で通勤便利 ・複数のホテルを支えるやりがいのあるお仕事 ・週4日～勤務OK！正社員登用制度あり ―――――――――――――――――― ホテル運営会社の本社経理部門にて、経理業務のサポートをお任せします。 これまでの経理経験や簿記の知識を活かしながら、データ入力や仕訳、売掛・買掛処理などを中心に、経理部門の業務をサポートしていただきます。 【具体的には】 ・会計システムへのデータ入力 ・仕訳入力 ・売掛金に関する処理 ・買掛金に関する処理 ・請求書に関する事務処理 ・書類のファイリング ・その他、経理業務に付随する事務作業 【会社概要】 株式会社ザ・ビー・ホテルズ・マネジメントは、イシン・ホテルズ・グループに所属し、全国でホテル・旅館の運営を行っています。 都市型ホテル「the b hotels」を中心に、国内外から訪れるお客様に快適な宿泊体験を提供しています。 国内・インバウンド需要の回復を背景に、運営ホテルを全国へ拡大しており、今後も新たなホテルの運営を予定しています。 これまでの経理経験やスキルに応じて、担当いただく業務を決定します。 ホテル運営をバックオフィスから支える経理部門で、これまでの経験を活かして働いてみませんか？ 将来的にフルタイム勤務が可能な方は、正社員登用の可能性もあります。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【未経験OK】平日のみ×週4~ 勤務時間が柔軟で働きやすい職場です♪

仕事内容: ・領収書の貼り付け ・会計データ入力（使用ソフト：ミロク） ・Excelを使用したデータ入力 ・電話対応（1日2～3回程度） ・その他雑務 また、ご希望があれば顧客対応、申告書作成補助など様々な業務をお任せし経験を積むことができます。

✨未経験から経理デビュー✨SNSマーケ企業でスキル取得♪✨️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計 ／⋰ ✧ SNS業界を、経理で支えるお仕事♪ 未経験から専門スキルを少しずつ◎ コツコツ派のあなたをお待ちしています！ ＼⋱ 「数字を扱う仕事に興味がある」 「コツコツ進める仕事が得意」 そんなあなたにぴったりです♪ 当社のSNSマーケティング事業を支える 経理サポートメンバーを募集します！ ……………………… 【✧ 魅力POINT ✧】 ・経理の経験・専門知識がなくてもOK！ ・データ入力や請求書の確認からスタート◎ ・先輩が業務の進め方を丁寧にサポート♪ ……………………… ✐ 具体的なお仕事内容 ・クライアントへの請求書発行、管理 ・広告費（媒体費）の支払い管理 ・案件ごとの売上、費用などの収支集計 ・経費精算の確認、取りまとめ ・経理システムへのデータ入力 など 日本語で記載された請求書や経費精算の内容を確認し、金額・支払期日などを正確に入力・管理します。確認が必要な点は先輩社員に相談しながら進めます。 「経理のシステムって難しそう…」 という方も大丈夫◎ 業務の進め方やシステムの使い方は、 先輩社員が基礎から丁寧にお教えします。 まずはデータ入力や請求書の確認など、 取り組みやすい業務からスタート♪ 慣れてきたら、案件ごとの収支管理などにも 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 SNSマーケティングという成長分野に関わりながら、 経理の知識や実務スキルを身につけられます。 大切なのは、正確にコツコツ取り組む姿勢◎ 未経験から、経理のお仕事を始めてみませんか？✧ ✧✧✧──────── 当社の魅力POINT ────────✧✧✧ ⋈ Point1｜経理デビューを先輩がサポート♪ 未経験歓迎！経理の知識・経験がなくてもOK データ入力や請求書確認など簡単な業務からスタート 先輩社員が業務の進め方やシステム操作を丁寧にサポート ⋈ Point2｜SNS事業に関わりながら、実務スキルを✧ SNSマーケティングという成長分野に携われる 請求書発行・広告費管理・収支集計など実務スキルが身につく ⋈ Point3｜お休みも、朝の時間も大切に◎ 土日祝休み＆完全週休2日制 10時出社で朝はゆっくりスタート ⋈ Point4｜正社員として、新しいキャリアへ♪ 月給23万円～28万円の正社員採用 介護・保育・接客・販売など異業種からの転職も歓迎 昇給・昇格あり！経理としてのキャリアアップも目指せる ✨「SNS業界に興味がある」「未経験から経理スキルを身につけたい」という方にピッタリです！✨

社保・給与計算の2年以上の実務経験を活かしてステップアップ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助 〈社保・給与の実務経験を、「専門家としてのキャリア」に変えませんか〉 当法人は、弁護士・税理士など5つの士業が連携するNTSグループの中で、社会保険・労務の分野を担当する社会保険労務士法人です。 企業の人事総務や社労士事務所で培った社会保険・給与計算の経験を活かし、幅広い業種・規模のクライアントを担当する「労務の専門家」として活躍していただきます。 社労士資格をお持ちの方は社労士として、受験中・これから目指す方は社労士補助としてスタートし、実務と資格の両面からステップアップできる環境です。 〈✨️この求人のポイント✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■社労士資格をお持ちの方は優遇。無資格・受験生の方も、実務経験があれば大歓迎です ■弁護士・税理士と同じグループだから、税務・法務にも強い「労務のプロ」を目指せます ■約半年で独り立ちし、その先は社労士としての専門業務やリーダーへ。成長の道筋が見えるキャリアステップ ■昨年度賞与4.0ヶ月分、毎年昇給あり（月額1万〜3万円の実績）。積み上げた経験が給与に反映されます ■年間休日125日（土日祝休み）、有給取得率ほぼ100%。メリハリをつけて長く働けます ■残業は月10時間未満、繁忙期でも月30時間未満。仕事と資格の勉強を無理なく両立できます 〈✨️お仕事内容について✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 様々なクライアント企業の人事労務を、担当制でサポートします。 ■給与計算・年末調整に関わる業務 ■社会保険・労働保険の各種手続き（入退社、産休・育休、算定・月変、年度更新など） ■クライアントからの労務相談対応 ■就業規則や労使協定の作成 新規開拓の営業はありません。税理士法人と同じフロアのため、税務が絡む案件もその場で相談でき、人事労務の枠を超えた知識が身につきます。 〈✨️職場の環境について✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩と一緒に業務を進め、約半年での独り立ちを目指します。 先輩がしっかりサポートするので不安を抱える方もご安心ください。 資格取得に向け勉強中の方も在籍。少人数ならではの温かな距離感で、困った時も相談しやすい職場です。 〈✨️こんな方におすすめ✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人事総務での経験を活かして、労務の専門職にキャリアチェンジしたい方 ・社労士事務所での経験を、より幅広い業務や待遇で活かしたい方 ・社労士資格を取得したので、実務で力を発揮したい方 ・仕事と資格の勉強を両立させたい方 ・将来はチームをまとめる立場を目指したい方

【労務コンサルタント】評価制度の設計に挑戦可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事、労務系コンサルタント |◤「社内の労務担当」から、 「企業の未来を導く人事労務コンサルタント」へ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ルーティンワークばかりで物足りない」 「もっと経営に近いところで提案したい」 「提案型・課題解決型の仕事がしたい」—— その想い、あなたの労務知識と経験を活かして 経営者の悩みを解決に導いていきましょう！ 【業務内容】 一般企業、医療業界、個人など 幅広い顧問先の労務をサポートします！ ・給与計算 ・各社会保険の事務手続き ・助成金申請 ・巡回業務、相談対応 (顧問先への外回り/訪問) ・労基署、年金事務所の調査対応 ・就業規則や人事評価制度の作成、改定支援 自社だけの限られた事例だけでなく、 様々な業界・規模のクライアントの労務トラブルの解決に携わることで、 圧倒的なやりがいとビジネスパーソンとしての成長が実感できる環境です！ また、各種手続きの代行だけではなく、 セミナーや研修にて最新情報の発信なども行い、 お客さまに介在価値を提供できるやりがいがあります◎ ――――PRポイント―――― ✅年休120日以上／月給35万円以上／定時退社も可◎ ✅税理士法人が母体の会計業界トップクラスの吉岡マネジメントグループ！ 労務、コンサルティング、会計・税務と幅広い知見を広げられる！ ✅専門性の高い自社eラーニングが充実！資格取得やキャリアアップも可能！ ✅顧問先数が年々増加！成長企業でステップアップできます！ ―――――――――――――

「人材採用から、会社の未来をつくる。」

仕事内容: 仕事内容 「人材採用から、会社の未来をつくる。」 株式会社CREOKは、TikTok Shop・ライブコマースを中心に、クリエイター支援、EC運営、ブランド支援などを展開する急成長ベンチャー企業です。 TikTok Shop公式パートナーとして、ライブコマース市場の新しい可能性に挑戦しています。 事業拡大と組織成長に伴い、採用活動を中心となって推進する Talent Acquisition（TA／採用担当） を募集します。 単に求人を掲載し、応募者を管理するだけではなく、事業部門や経営陣と連携しながら、採用戦略の立案から人材獲得、採用ブランディングまで幅広く携わっていただきます。 主な業務内容 * 事業計画・組織計画に基づく採用計画の立案および実行 * 求人媒体の選定、求人原稿の作成・改善、応募者管理 * ダイレクトリクルーティング、スカウトによる候補者獲得 * 人材紹介会社、採用パートナーとの連携・管理 * 応募者対応、書類選考、面接調整、面接・選考サポート * 候補者への会社説明、魅力づけ、内定承諾に向けたフォロー * 事業部門・経営陣との採用要件の整理および採用進捗管理 * SNSを活用した採用広報・採用ブランディング * 採用KPIの管理・分析および採用プロセスの改善 * 入社手続きやオンボーディングのサポート * その他、採用・人事に関連する業務 主な採用ポジション CREOKでは、多様な職種の採用を行っています。 * ライブクリエイター・配信アシスタント * TikTok Shop運営・ライブコマース運営 * EC運営・MD・マーケティング * 営業・事業開発（BD） * 動画制作・クリエイティブ・IT * 経理・財務・人事などのコーポレート職 * マネージャー・事業責任者候補 「待つ採用」ではなく、「自ら人材を獲得する採用」へ。 採用活動を通じて、CREOKの事業成長と組織づくりをリードしていただくポジションです。

決められた仕事の、その先へ。企業支援に挑戦！／年休126日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/会計/税務コンサルタント、営業事務、経理/財務事務 ✅未経験から企業の課題解決に携われる ✅会計知識よりも考える力・行動する姿勢を重視 ✅1対1のトレーナー制度で段階的に成長 ✅月給28万円～40万円・土日祝休み ＼20代・30代の社員が中心に活躍中／ 「毎日同じ仕事の繰り返しで、 この先の成長がイメージできない」 「もっと自分で考えたり、 工夫したりする仕事がしたい」 「自分の仕事が誰の役に立っているのか、 実感できる仕事がしたい」 そんな想いを持つ方に、 知ってほしいのがBricks&UKです。 私たちが掲げるミッションは、 「社会を豊かにする」こと。 それは、目の前のお客様の課題に向き合い、 心からの「ありがとう」をいただくことです。 今回募集するのは、 企業の会計・経理業務を支えながら、 業務改善や効率化を提案していく 会計・経理コンサルタント。 入社後はデータ入力や決算書の作成など、 基本業務からスタートします。 ただ数字を処理するだけでなく、 その先にいる経営者のことを考え、 「もっと良い方法はないか」 「お客様のために何ができるか」 を考え、改善につなげていきます。 会計知識を身につけることが この仕事のゴールではありません。 その知識を使って企業を支え、 経営者から頼られるパートナーへ。 そんな成長を目指せる仕事です。 ＜具体的な業務＞ 【会計・経理業務】 ・会計データの入力、仕訳 ・請求書の発行、振込代行 ・月次・年次決算書の作成 ・年末調整業務 【コンサルティング業務】 ・企業の経理業務に関する課題のヒアリング ・経理マニュアルの作成、改善 ・会計ソフトの選定、導入提案 ・経営者への月次報告、打ち合わせ ・業務効率化に向けた改善提案 最初からすべてを任せるのではなく、 少しずつ担当業務を広げていきます。 ✨「社会を豊かにする」を目指す経営支援 Bricks&UKが大切にしているのは、 クライアントファーストの考え方。 例えば、 「経理業務に時間がかかっている」 「会計ソフトを見直したい」 「社内の経理体制を整えたい」 そんなお客様の悩みに対して、 現状を把握し、改善方法を考えます。 さらに当社には、税務会計だけでなく、 人事労務や法務、資金調達など、 各分野の専門知識を持つスタッフが在籍。 一人では解決できない課題も、 専門家同士で連携しながら、 お客様に合った解決策を考えられます。 企業の成長を幅広く支えられることが、 Bricks&UKならではの強みです。 ✨未経験から3年かけてコンサルタントへ 会計・税務の知識や資格は不問。 実際に未経験入社が6割以上です。 【入社～1年目】 仕訳入力や決算書作成など、 会計・経理の基本業務を習得。 先輩の打ち合わせにも同席します。 【1年目以降】 メンターのサポートを受けながら、 小規模企業を中心に約10社を担当。 お客様対応や改善提案にも関わります。 【2～3年目】 約15社の担当企業を持ち、 コンサルタントとして独り立ち。 後輩の育成などにも携わります。 最初から専門知識がなくても、 1対1のトレーナー制度のもと、 段階的に仕事を覚えられます。 ✨挑戦する姿勢を大切にする会社 Bricks&UKでは、年齢や社歴よりも、 自ら考え、行動する姿勢を大切にしています。 新しい知識を学ぶこと。 今までにない提案をしてみること。 仲間と協力して課題を解決すること。 最初から正解を出せなくても構いません。 大切なのは、お客様のために何ができるかを 考え、行動し続けること。 将来的には適性に応じて、 チームリーダーや管理職への キャリアステップも目指せます。 ✨月給28万円以上・年間休日126日 月給28万円～40万円。 経験や面接内容を考慮して決定します。 勤務は9:00～18:00。 完全週休2日制で土日祝休み。 年間休日126日（2025年度実績）です。 残業は月平均20～30時間程度。 Web研修や資格取得支援制度もあり、 専門知識を学ぶ機会も設けています。

マネジメント経験を活かせる管理職の募集です！（資格は問いません）

仕事内容: 税理士補助業務・会計士コンサルティング業務補助・税理士業務をお任せします。実際に担当のクライアントを持っていただき、決算・申告まで一通り担当してもらいます。 全体の業務の2割ほどで海外インバウンド業務もありますが、入社後は国内法人の業務が中心のため、英語や中国語が全くできない方でも問題ありませ ん。 ※海外インバウンド案件は中華圏の会社様が比較的多いです(台湾、香港、上海などの拠点繋がりでの業務が多いです) ※お客様はベンチャー企業をメインに売上数億〜数十億規模のお客様まで幅広く関与することができます ※担当顧客数は50件程を予定しておりますが、他職員が作成した月次決算、年度決算書や申告書のチェックなどが大半を占める為、過度な残業なども 発生しませんのでご安心ください ※お客様先訪問なども一部ございますが、基本は所内での業務となります(メール、チャットワーク等のチャットツールでの対応が多いです)

社会保険の手続き実務や知識を活かしたい方。業務効率化が進んだ環境で、正確な事務スキルを発揮しませんか？ 週3日～、1日5ｈ～！アクセス良好池袋駅が最寄りです。未経験の方も歓迎ですが、専門用語（算定・月変など）に抵抗がなく、自ら学ぶ意欲のある方、お待ちしております！

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週3日～、1日5ｈ～ＯＫ！フルタイム歓迎。 土日祝休み、残業なし！ 年間休日120日。20代～50代の方が活躍中です。 もちろん社労士試験に向けて勉強中の方も歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ・社会保険、労働保険の手続き業務 （算定基礎届、月額変更届、年度更新（労働保険料申告）の電子申請業務。 その他、雇用継続給付や産休育休関連の申請業務など） ・公文書など、郵便物の発送業務 ・電話対応業務 ・社労士補助業務 ・その他付随業務(データの入力等) 手続き業務が主な仕事内容となります。 具体的には、 社会保険・労働保険手続き・事務業務や 社会保険、労働保険に関する申請や給付、 労働保険年度更新などの手続きが中心です。 他、電話対応や郵便物の受取、発送業務も行います。 すでに3名のパートさんたちが活躍中です！ ※給与計算業務はございません。手続き業務に集中できる環境です。 ※お客様先への訪問もございません。 ＜効率の良い働き方を積極的に推進・導入しています！＞ 書類関連のクラウド化・ペーパーレス化は導入済みです。 時代の変化に対応しながら、みなさんが長く働きやすい環境づくりに努めています。 服装自由！ 社内には20代～50代の幅広い世代が活躍中です！ 【当社使用ソフト】 手続き進捗管理：サイボウズ社のキントーン ↑業務効率化・業務簡素化を図っています。 グループウェア：Google(Google Work Space)を利用しています。 社労士ソフト：オフィスステーション ＜充実の研修とフォローアップ＞ 当社の環境や社内の雰囲気に慣れていただくため、まずは業務全体の流れをお伝えし、ソフトの使用方法から丁寧にお教えします。 先輩パート職員さんも3名在籍しておりますので、分からないことはすぐに聞く事が出来る環境です。 ＜終業時間ご相談ください！常に求めているのは働きやすさ。＞ 過去に業務経験はあるけどブランクが、子供がいるからフルタイムで勤務は難しい、 という方も15時まで、16時30分まで、等ご相談ください。 また、急遽家に帰らなければならない場合や、お子さんの学校から連絡があった際も 緊急時には柔軟に対応します。 ぜひご応募お待ちしております。 【雇用形態】 アルバイト・パート ※試用期間3ヵ月(条件変更なし)

マネジメント経験が浅くても挑戦できる管理職候補（チーフ）の募集です！（資格は問いません）

仕事内容: 税理士補助業務・会計士コンサルティング業務補助・税理士業務をお任せします。実際に担当のクライアントを持っていただき、決算・申告まで一通り担当してもらいます。 全体の業務の2割ほどで海外インバウンド業務もありますが、入社後は国内法人の業務が中心のため、英語や中国語が全くできない方でも問題ありませ ん。 ※海外インバウンド案件は中華圏の会社様が比較的多いです(台湾、香港、上海などの拠点繋がりでの業務が多いです) ※お客様はベンチャー企業をメインに売上数億〜数十億規模のお客様まで幅広く関与することができます ※担当顧客数は50件程を予定しておりますが、他職員が作成した月次決算、年度決算書や申告書のチェックなどが大半を占める為、過度な残業なども 発生しませんのでご安心ください ※お客様先訪問なども一部ございますが、基本は所内での業務となります(メール、チャットワーク等のチャットツールでの対応が多いです)

月8・10・12日休みから選べる✨経験者優遇！インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━✨グッドスパイラルのPOINT✨━━ ✅ 月8日・10日・12日から休日数を選べる！ ✅ 経験者優遇！ ✅ 未経験から飲食・店舗運営にチャレンジOK！ ✅ 昇給査定は年2回！ ✅ インセンティブ制度あり！ ✅ 頑張りをしっかり評価！評価と給与が連動◎ ✅ 店長・料理長・統括へのキャリアアップも可能！ ✅ 料理長就任後はさらに待遇UP！ ✅ 有給休暇の取得を推奨！ ✅ 連休の取得もOK！ ✅ 今後も新店舗を続々OPEN予定！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事内容✨ ・調理業務全般 ・メニュー開発 ・スタッフとの連携・育成 ・店舗運営補助 ・チーム作りなどを担当！ 人気店でスキルを発揮♪ 店長候補としての応募も大歓迎！ あなたの経験を活かして店長・料理長に！ 未経験・経験者でも 「ベンチャー企業で成長したい！」 「イチから店舗運営にかかわりたい」 「自分のお店を持ちたい」 「今の自分を変えたい！」 という意欲があれば歓迎します✨ ⏩グッドスパイラルとは… 「食の一流企業を目指す」 2006年の創業時から この「志」を大切に渋谷を中心として 串焼き業態、居酒屋業態 ビストロ業態、イタリアン業態 などを展開してきました！ Good Spiral ＝ 「好循環」を生み出すため さらに新店舗の続々OPEN予定！ SNS、メディアでも話題沸騰中！ 今後は""海外展開""も視野に入れて 社員一同、全力を注いでいます！ ／ 働いている方にインタビュー✨ ＼ Q．入社の決め手は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A． 調理・接客だけでなく、 店舗運営や新しいプロジェクトにも 挑戦できる環境に魅力を感じました！ 成長中の会社だからこそ、 新店舗やFC展開など、 これから生まれるチャンスも豊富です。 Q．実際にどんなことに挑戦できますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A． 店舗業務に加えて、 新メニューの企画やFC展開の準備など、 幅広い仕事に携われます。 入社年次に関係なく、 「やってみたい！」と手を挙げれば 挑戦できるのがグッドスパイラルの魅力です！ Q．応募を考えている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ A． 店長・店舗統括を目指したい方も、 料理人としてスキルを磨きたい方も、 将来自分のお店を持ちたい方も大歓迎！ 決められた仕事だけではなく、 自分の「やりたい」を形にしながら キャリアを広げていける会社です！

食費補助制度あり／長期勤務歓迎／子育て後の職場復帰応援

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税務、税理士、経理/財務事務 【税務会計のアシスタント業務】 税理士法人でのサポート業務全般を経験・スキルに応じて段階的にお任せします。 確定申告期以外は、入力業務より他のスタッフの入力作業のための補助業務や総務業務的な仕事の割合が多いです。 【通常の業務】 ・書類のコピー・スキャン ・来客・電話対応、郵便局等への買い物などの総務業務全般 ・会計ソフトへの領収書や通帳のデータ取り込み作業 ・電子申告データの送信作業、送信データの保存・印刷作業 ・請求書や書類の郵送作業 ・法人の会計データの入力作業（少なめ） ・その他データ入力作業 ・上記以外の事務所内業務の補助・サポート業務全般 【確定申告期の業務】 ・不動産所得のお客様の会計データの入力、青色決算書作成 ・不動産所得や2か所給与など簡易な確定申告書の作成 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計・総務業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：東京オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

【大手町駅すぐ】ホテル運営会社の事務スタッフ

仕事内容: ◆仕事内容 都内・京都で約15棟のホテル・ゲストハウスを運営する当社で、本社の労務・採用・事務業務をお任せします。 ・勤怠管理（約70名のパートスタッフ＋正社員） ・給与計算のサポート、各種データ入力 ・社会保険・雇用保険の手続きサポート ・入退社手続き、契約書類の作成 ・管理 ・採用業務（応募者対応、面接日程の調整、書類管理） ・各種申請書類の作成サポート ・電話・メール対応 ・備品管理、発注業務

業界未経験OK★週1～3日もOK★時間・曜日も応相談！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ────────────────── ⭐求人ポイント ────────────────── 週1～3日＆時短勤務OK！ 平日メインで家庭やプライベートと無理なく両立できます。 経理経験を活かせる！ 不動産業界の経験は問いません。 駅チカ好立地！ 大門駅徒歩1分、浜松町駅徒歩5分で通勤ラクラク。 扶養内勤務の相談も可能！ ────────────────── ⭐お仕事内容 ────────────────── 不動産賃貸管理に関する入出金確認や経理事務、社内バックオフィス業務をお願いします。 【具体的には】 賃貸管理に関する入出金確認、家賃・管理料等の確認 請求書や領収書の整理、経費精算 会計資料の作成・入力 会計事務所（顧問税理士・会計士）との資料受け渡し・確認業務 電話・来客対応、その他社内事務全般 ※経理業務のボリュームはそこまで多くありませんので、手の空いた時間は自社HPやポータルサイトへの物件情報（広告）の入力・更新作業などをお願いします。 ■研修や社内環境 不動産業界が初めての方でも大歓迎！入社後は先輩社員が丁寧にお仕事をお教えします 少人数で風通しが良く、残業削減や育児両立（週休3日制度など）にも配慮した温かい職場環境です。 ■1日の流れ（例） 09:30｜出社、メールチェック・社内清掃・簡単な朝礼 10:30｜来客・電話対応、書類整理、営業サポート業務 13:00｜ランチ休憩（オフィス周辺には飲食店が多数あります♪） 14:00｜会計士・税理士さん提出用の領収書整理・データ入力 16:00｜Webサイトのデータ入力・更新作業 18:00｜翌日の準備・簡単なデスク周りの片付け 18:30｜退社（残業はほぼありません！） ■やりがい＆サポート体制 業務効率化のため分業化を進めており、バックオフィスから会社を支えてくれる方を大切にしています。チームでの成果に応じた報奨・評価制度もあり、頑張りがしっかり還元される環境です。 ────────────────── ⭐当社について ────────────────── 私たちは、世界共通の不動産ブランド「センチュリー21グループ」です。 社内では女性スタッフも多く活躍しており、アットホームな雰囲気の中で営業とバックオフィスが一丸となって取り組んでいます。 ★自社ホームページの採用サイトもご覧ください★ https://recruit.urban21.jp/

週5・土日祝休/溜池山王駅直結/20代,30代のメンバー中心

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：人事事務 ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ✅世界的人気ブランドの成長を内側から支える ✅人事チームには育児と両立しながら働くメンバーが在籍しています ✅時給1,600〜1,800円／交通費は全額支給 ✅20〜30代中心の活気あるフラットな組織 ✅溜池山王駅12番出口から直結！アクセス抜群の最新オフィス勤務 ✅フリードリンク＆スナック無料の充実の福利厚生 ✅完全週休2日制（土日祝休）でメリハリ勤務 ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Anker（アンカー）の日本法人で、人事チームの採用業務をサポートしていただきます。 チーム構成は、マネージャー1名／人事4名／アシスタント2名の計6名です。 ※今回はアシスタント増員のための採用となります。 《主な仕事内容》 ・面接設定、社内関係者および候補者とのスケジュール調整 ・ATS（採用管理システム）の求職者管理およびレポート作成 ・求人票の作成、スカウト文面の作成 ・その他、採用業務に付随する事務業務 使用ツールは、ATS、Excel／Googleスプレッドシート、Outlook、Slack、Zoomです。 入社後は既存のアシスタント2名とマネージャーがフォローしますので、 当社のフローに慣れるまでは一緒に進めていきます。 ⏩この仕事で積める経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は事業の成長スピードが速く、採用の動きも大きい環境です。 そのため「決まった手順をこなす」だけでなく、 「この工程はこう変えた方が速い」といった提案も歓迎しています。 採用オペレーションを組み立てる経験を積みたい方に向いています。 ⏩職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代〜30代のメンバーが中心で、女性比率が高い職場です。 人事チームには育児と両立しながら働くメンバーも在籍しており、 急なご家庭の事情にも、チーム内で調整し合いながら対応しています。 ⏩ライフイベントと両立しやすい安心の風土 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「急な予定や家庭の事情に対応してもらえるか不安」という方もご安心ください。 人事チームには、育児と両立しながら働くメンバーも在籍しており、互いにサポートし合う文化が根付いています。 土日祝休みで残業の相談も可能なため、プライベートを大切にしながら、人事としての専門性を磨くことができます

実務を牽引し、将来は部門を統括するコアメンバーへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、福利厚生/労務/給与管理人事、総務 東武グループのITとマーケティングを担う当社にて、経理を中心に、総務、庶務など管理部門の総合職として、幅広い業務をお任せします。 まずは経理業務を中心にお任せし、次第に他の管理業務にも携わっていただきます。 将来的には会社運営を支える管理部門の業務全般を経験して頂くことも想定しています。 【主な業務内容】 ◆経理業務 仕訳入力、伝票処理、経費精算、買掛金・売掛金の管理、請求書発行・支払業務、月次・年次決算業務、税務申告、予実管理 等 ◆総務業務 備品・消耗品の発注および管理、電話対応、来客・業者対応、設備管理、各種調査回答 等 経理を軸としながら、バックオフィス全体を幅広く支えていただくポジションです。

年収423万～賞与年4ヶ月分｜年間休日125日｜労務経験必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 メルセデス・ベンツ正規ディーラーで 人事労務の専門性を高めませんか 【求人アピールポイント】 ✅ 年収423万円〜610万円の安定待遇 ✅ 賞与年3回（4.0ヶ月分）の支給実績 ✅ 年間休日125日で長期的な就業が可能 ✅ 業績に応じた報奨金を年4回支給 ✅ 家族手当や退職金など福利厚生が充実 ✅ 中途入社8割の馴染みやすい職場環境 ⏩「シュテルン品川」HPもぜひチェック https://stern-s.co.jp/ 【専門性を高めたい方へ】 給与計算から社会保険、産育休手続きまで、人事労務の幅広い実務を網羅的に経験できます。組織の基盤を支えるプロとして、業務改善や後輩支援に力を発揮してください。 【キャリアを広げたい方へ】 給与計算や勤怠管理の経験を活かし、社保や労務全般へスキル領域を広げられます。OJTで学びながら、将来的に人事労務のスペシャリストを目指せる環境です。 【仕事内容】 1. 給与計算・インセンティブ集計 正確な処理で従業員の生活を支えます。 2. 勤怠管理・社会保険手続き 労務の専門知識を深め、業務を効率化します。 3. 産育休・各種給付金対応 社員のライフイベントを支える重要な業務です。 4. 人事総務課のサポート業務 課全体の円滑な運営をチームで協力します。

【経営直下/CHRO候補】急成長D2Cブランド「HID屋」の事業拡大を牽引する、採用・人事担当

仕事内容: 【募集背景】 HID屋は、自動車用LEDヘッドライトを中心としたD2Cブランドとして年商26億円規模まで成長してきました。楽天・Amazon・Yahoo!・自社EC・TikTok Shopと販路を拡大し、事業は今も伸び続けています。 一方で、事業の成長スピードに対して「組織の成長」が追いついていないのが正直な現状です。ここから先の成長は、良い商品や良いマーケティングだけでは実現できません。「誰を採るか」「どう育てるか」「どんな組織にするか」が、事業成長の最大の変数になるフェーズに入りました。 だからこそ、人事を「管理業務」ではなく「経営の中核機能」として担う人を探しています。オペレーションを回す人ではなく、経営陣と同じ目線で「この会社を人と組織でどう伸ばすか」を考え、実行する人です。 【ポジションの魅力】 1.　経営直下・裁量最大：役員直下で、承認レイヤーはほぼありません。提案から実行までのスピードが違います。 2.　「これから作る」フェーズ：等級制度・表彰制度・学習支援制度（年6万円の学習補助等）など土台はあります。ここから組織を本格的にスケールさせる、一番面白い時期です。 3.　将来のキャリア：人事責任者、さらには管理部門全体を統括する経営幹部へのパスがあります。 4.　事業の確かさ：年商26億・成長継続中のD2C事業。「良い人を採れば伸びる」状態で人事に打席が回ってきます。 【具体的な業務内容】 役員直下で、採用を起点に人事領域全体の戦略立案・実行をリードしていただきます。 ■ 採用戦略・実行（最初のミッション） ・事業計画に基づく採用計画の立案・推進（マーケ、EC運営、CS、商品開発、幹部候補まで全職種） ・採用チャネル戦略（ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラル等）の設計・運用 ・求人設計・スカウト・面接体験の改善による採用力強化 ・幹部・キーポジション採用における経営陣との協働 ■ 人事制度・組織開発（採用の先にある仕事） ・等級・評価制度の運用改善と進化（現在G1〜G6のデュアルトラック等級制度を運用中） ・オンボーディング設計、1on1・表彰制度など既存施策のブラッシュアップ ・組織課題の発見と経営への提言（組織図・レポートライン設計にも関与） ■ 経営企画的な関わり ・経営会議への参加、人・組織の観点からの経営アジェンダ提起 ・中期の組織構想（どの機能をいつ、誰で作るか）の立案 ※労務実務（給与計算・社保手続き等）は外部専門家・既存体制と分担するため、この仕事の中心ではありません。

年収500万円以上／日商簿記2級以上／幅広い領域に携われる／成長意欲のある方歓迎

仕事内容: クライアントの主担当者として、30件程度の税務顧問業務をご担当いただきます。 【具体的には】 決算・申告書作成、巡回監査等の税務会計業務、およびコンサルティングなど。 ※付加価値業務に重点を置けるよう、AIを使ったクラウドシステムに移行を進め、記帳代行業務の省略化を推奨しております。 ※経験・能力・適性に応じて、下記をはじめ幅広い業務へのチャレンジが可能です。 ・開業支援業務（医業・ベンチャー企業など） ・事業承継、相続支援コンサルティング 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない

✨未経験から月30万円。現場作業なしで、拠点を動かす側へ✅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：採用人事、カスタマーサクセスマネージャー、BPO管理/運営 《✨現場作業なし。人を集め、現場を動かす仕事です》 今回募集するのは、オルビックで「番頭」と呼ばれる拠点運営マネージャーです。 建設現場で作業する仕事ではありません。 作業員さんを集め、現場に手配し、元請け企業とやり取りしながら、担当拠点の売上をつくっていく仕事です。 イメージとしては、飲食店の店長に近いです。 スタッフを集め、シフトを組み、お客様対応をしながらお店を回すように、 オルビックの拠点運営マネージャーは「人」と「現場」を動かして、拠点を育てていきます。 ▼具体的な仕事内容 ✅作業員さんの募集、面談、登録対応 ✅翌日の現場確認、人員手配 ✅出発確認、到着確認 ✅元請け企業との連絡、調整 ✅日払い、交通費などの支払い対応 ✅欠勤や遅刻が出た際の代替手配 ✅担当拠点の売上管理 たとえば、翌日に10名必要な現場があれば、 「誰を、どの現場に送るか」を決めます。 自分の段取りひとつで、現場が動き、作業員さんに仕事が生まれ、担当拠点の売上も伸びていきます。 未経験から、現場を動かす側に回れる仕事です。 -

渋谷駅徒歩5分★ナイトワーク運営企業の総務★店舗と事務所のパイプ役や簡単な雑務等(PC入力程度)

仕事内容: ●一般的な事務業務(PCでデータ入力作業) ●郵便物の整理 ●店舗staffの社会保険の管理 ●給料袋の糊付けや管理

月給40万円～スタート✨インセンティブ制度あり◎社保完備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ┏………………………………………┓ ⏩グッドスパイラルとは… ┗………………………………………┛ 「食の一流企業を目指す」 2006年の創業時から この「志」を大切に渋谷渋谷を中心として 串焼き業態、居酒屋業態 ビストロ業態、イタリアン業態 などを展開してきました！ Good Spiral ＝ 「好循環」を生み出すため さらに新店舗の続々OPEN予定！ SNS、メディアでも話題沸騰中！ 今後は""海外展開""も視野に入れて 社員一同、全力を注いでいます！ ✅仕事内容✅ ・調理業務全般 ・メニュー開発 ・スタッフとの連携・育成 ・店舗運営補助 予約困難な人気店でスキルを発揮♪ ゆくゆくは調理・メニュー開発 チーム作りなどを担当！ 抜擢人事が多く、 実力次第で店長・料理長に！ 未経験でも 「ベンチャー企業で成長したい！」 「イチから店舗運営にかかわりたい」 「今の自分を変えたい！」 という意欲があれば歓迎します✨ ✨行動指針に基づいた評価制度✨ プライベートとの両立もしやすい環境 ◆年 2 回の昇給査定 ◇料理長就任後は待遇も UP ◆休暇取得推奨（連休 OK） ◇評価と給与が連動

仕事内容: 職務概要 当社は、戦略的思考力と卓越した実行力を持つ HRBP を募集しています。事業部門の戦略パートナーとして、事業戦略の立案から現場への落とし込みまで深く関与し、事業ニーズの洞察、組織・人材開発の推進、従業員エンゲージメントの向上、効率的かつコンプライアンスに準拠した人事体制の構築を担い、事業の持続的な成長を支えていただきます。 主な職務内容1. 事業ニーズの分析 * 事業の戦略目標、事業モデル、抱える課題を深く理解し、組織および人材のギャップを特定したうえで、人事戦略・アクションプランを策定・実行します。 * 『組織人材戦略』を作成します。事業ギャップ分析、組織・人材上の課題、戦略目標、具体的な施策を盛り込みます。 2. 組織・人材づくり * 事業目標に合致した組織体制を設計し、部門の組織図および職務分担案を提示します。 * 職務と人材の棚卸しを実施し、職務計画表・人材レビュー（タレントレビュー）シートを作成。キャリア層の構築および後継者計画を推進します。 * 事業部門と連携し、エンドツーエンドの採用計画を策定し、コアポジションの獲得と定着に注力します。 * パフォーマンスマネジメント：会社の評価・育成プロセスを事業部門で確実に推進し、高パフォーマーの育成および低パフォーマーへの対応アクションを支援します。 3. 組織文化・従業員ケア * 組織文化の浸透を推進し、従業員エンゲージメントを向上。従業員ケアの仕組みを構築し、高い成果と結束力を持つチーム風土を醸成します。 * 人事政策・業務プロセスのコンプライアンスを担保し、雇用リスクの未然防止に取り組みます。 応募要件 * HRBP または人事関連業務の経験 3 年以上。インターネット、テクノロジー、または急成長業界での経験をお持ちの方を優遇します。 * 組織開発、人材レビュー、パフォーマンスマネジメント、採用の各領域に精通し、戦略立案から現場実行までを一貫して推進できるクローズドループの能力をお持ちの方。 * 優れた事業洞察力、コミュニケーション・調整力、データ分析力を備え、事業へ素早く溶け込み、組織に影響力を発揮できる方。 * 戦略的思考を持ち、長期目標と短期の事業ニーズを両立させながら、組織の継続的な進化を推進できる方。 * ビジネスレベルの日本語力（業務を日本語で遂行可能なレベル）。 当社から提供できること * 事業の核心的な意思決定に参画し、事業チームと共に成長できる機会。 * オープンで包容力のある組織風土。個人の成長とチームの成長を両面で重視します。 * 競争力のある給与・福利厚生、および明確なキャリアパス。

【品川区】社員および短時間社員募集！給与計算経験者歓迎！フレックスタイム制！在宅勤務50％OK！

仕事内容: ◆正社員または短時間正社員 ・労働・社会保険諸法令の書類の作成・届出 ・給与計算および年末調整 ・助成金の提案および支給申請 ・就業規則、その他規程の作成支援 ・労務相談 ・電話応対、接客応対、その他庶務

育成経験を活かす｜店舗を動かす人を育てる研修講師へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、企業研修/コーチング、人事講師/トレーナー ⭐「人が育つ瞬間」を、仕事のど真ん中に！ 後輩が初めて一人で店を回せた日。 任せたスタッフが、今度は誰かに 仕事を教えている姿を見た日。 そんな喜びを知っている方に、 研修講師として力を貸してください。 ⭐受講するのは「店舗を動かす大人」！ プレナス大学は、店舗のマネジメント 教育を担う社内の教育機関です。 受講者は、社員だけでなく加盟店の 経営者・店舗責任者まで。 学校や学習塾での指導とは違い、 現場の課題を一緒に考え、明日からの 店舗運営に活かしてもらう研修です。 ⭐教育への投資を広げています！ 社員ののべ研修時間は、2022年の 1,829時間から2025年には17,224時間へ。 人の成長が会社の成長につながると考え、 教育に力を入れています。 ⭐登壇だけで終わらない！ 研修の登壇・運営に加えて、 教材の開発や教育プログラムの 企画・設計まで。教育の仕組みづくりに 幅広く関わることができます。 ┏━━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━━┛ 人材育成を通じて店舗で働く方の成長を 支え、その学びを現場の実践につなげる。 その先にあるブランドの成長を 一緒につくっていただきます。 ✅具体的には ・店舗責任者・経営者・運営者を 対象とした研修講師業務 ・アンケートや現場の声をもとにした 研修内容の振り返り・改善提案 ・PowerPoint・ケース教材・ワークなどの 教材開発・改善 ・教育プログラム・カリキュラムの 企画・設計 ✅入社後の流れ ①研修の登壇・運営を経験 受講者と向き合いながら、 プレナス大学の研修を学びます。 ↓ ②教材改善・プログラム設計へ 登壇と並行して、教材の改善や 教育プログラムの企画・設計を学びます。 ↓ ③担当コースを持つ 現場との打ち合わせから教材開発、 研修実施、改善までを一貫して 担っていただくことを期待しています。 ✅出張について 当面転勤の予定はありませんが、 全国出張が月に数回あります。 1泊2日が中心で、日帰りもあります。 ✅働き方 ・勤務時間は9:00～17:45 ・残業は平均月12時間程度 ・完全週休2日制（土日祝） 年間休日122日

＜月給34万円～＞フレックス導入◎労務経験必須／リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、労務系コンサルタント ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅労務・総務経験を活かす プレイングリーダー ✅業務改善企画から実行まで担当 ✅フレックスタイム制 ✅新橋駅徒歩1分 ✅月給34万円以上・賞与年3回 学校法人・社会福祉法人を運営する 法人本部の労務総務部で、 労務・総務の実務とチーム運営を担います。 管理専任ではなく、自ら実務を進めながら、 担当者の進捗管理や業務分担、 業務フローの改善まで推進する プレイングリーダーのポジションです。 現在は、既存業務の見直しや システム化・効率化を進める転換期。 「こうしたい」「この仕組みを導入したい」 という提案を、実際の運用へ つなげやすい環境です。 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅入退職・労務手続き ・入職書類、退職手続き ・社会保険、雇用保険 ・各種変更手続き ✅休職・産休育休・給付金対応 ・休職、復職、産休育休 ・傷病手当金、労災 ・関係者との手続き、調整 ✅勤怠・労務管理 ・勤怠確認、労働時間管理 ・未打刻対応 ・各園からの労務相談対応 ✅総務・庶務業務 ・証明書発行、押印書類 ・備品管理、郵送物対応 ・各種申請、書類管理 ✅リーダー業務・業務改善 ・メンバーの進捗管理、業務分担 ・問い合わせ内容の整理 ・マニュアル化、業務フロー改善 ・DX推進、システム導入・運用改善 各園・施設からの 問い合わせや依頼に対応しつつ、 担当者間の連携を整え、 正確で効率的な業務運営を支えます。 ⭐研修・成長支援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅法人研修・外部研修の補助制度 ✅資格取得費用の補助制度 ✅業務のマニュアル化・仕組み化を推進 これまでの労務・総務経験を土台に、 チーム運営、業務改善、DX推進へ 役割を広げられるポジションです。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フレックスタイム制を導入 ✅土日祝基本の週休2日制 ✅残業月平均20時間程度 柔軟な働き方を 両立しやすい環境です。

人事関連業務およびその他付随する総務事務

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人事事務 -アピールポイント- ✅チーム制で丁寧な研修があるため安心です ✅副業も可能で柔軟な働き方ができます |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●人事関連業務および総務事務をお任せします。 具体的には… ◆採用業務 └中途採用の計画立案、求人票の作成・掲載、 面接の日程調整・実施、候補者との連絡 ◆内定者フォロー └入社迄の対応・入社案内・それに伴う手配 ◆研修の企画・実施 └社員のスキル向上研修、管理職研修など 【職場環境】 ◆チームで業務を行っており、 丁寧に研修させていただきます。 ✨会社紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アジア、ヨーロッパ、中東などの商談会に参加し海外のパートナー 企業と連携しインバウンド旅行の企画や手配をする会社です。 日本各地の自治体等と連携し、インバウンド誘客の為の情報発信等を行なっております。

実務経験者募集・社労士資格不要／年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 給与計算の実務経験を、専門性の高い環境で活かしませんか。 あすか社会保険労務士法人では、顧問先企業の給与計算を担当する正社員を募集しています。 今回求めているのは、給与計算の実務経験をお持ちの方です。 社労士資格や社労士事務所での勤務経験は問いません。給与計算BPO会社や一般企業の人事・給与部門で培った経験も活かせます。 【具体的な仕事内容】 顧問先企業の給与計算業務を中心にお任せします。 ・勤怠データの確認、集計 ・給与計算システムへのデータ入力 ・基本給、各種手当、控除額の計算・確認 ・給与明細、関連資料の作成 ・社会保険料、住民税などの確認 ・賞与計算、年末調整関連業務 ・顧問先企業との確認、問い合わせ対応 これまでの実務経験やスキルを踏まえ、給与計算業務を担当していただきます。 【給与計算の経験を活かせる環境】 当法人は、東京・大阪・名古屋・兵庫に拠点を展開する社会保険労務士法人です。 顧問先企業の人事労務を支援しており、給与計算をはじめ、社会保険・労働保険手続き、労務相談など幅広いサービスを提供しています。 給与計算業務では、勤怠情報や各種手当、社会保険料などを正確に処理することが求められます。 これまで培った知識や実務経験を活かし、顧問先企業の給与業務を支えてください。 【チームで協力して業務を進めます】 1社のお客様を2～3名のチームで担当しています。 担当者同士で進捗や情報を共有し、確認・相談しながら業務を進められる体制です。 また、電子申請システムや各種ITツールを活用し、業務の効率化にも取り組んでいます。 【給与計算の専門性をさらに高められます】 社会保険料の改定や税制変更など、給与計算に関わる制度は随時変化します。 社会保険労務士法人だからこそ、社会保険・労働保険を担当するスタッフとも連携し、専門知識を深められます。 給与計算の実務経験を活かしながら、さらに専門性を高めたい方を歓迎します。

成果は報酬に直結！リモート勤務OK！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、BPO管理/運営 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ✅アピールポイント✅ ✨リモート勤務OK✨ 週3日以上東京都内クライアント様オフィスに 出社できる方歓迎！ ■20代～40代の幅広い世代が活躍中！ チームワークを大切にしています✨ ■営業経験1年以上の方の募集 これまでの経験をしっかり活かせる環境☆ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ──────【仕事内容】────── アウトバウンドコールを中心に法人企業様 に対し、サービス提案を行い訪問商談機会の 獲得と獲得した商談でクロージングまで 担っていただきます。 基本的にはインサイドセールスですが 能力・スキルによってフィールドセールスも お任せします！ 具体的には… ①法人企業様へサービスをご提案 （リストや台本はこちらで用意！ ） ②商談のアポイントを獲得 ③獲得した商談でクロージングまで担当 ④ゆくゆくはチームマネジメントも！ ⑤最先端のIT・SaaS商材なども扱えます 主な商材は以下のとおりです。 ・IT・SaaS関連の営業 ・フードデリバリーサービスの営業 ・広告・マーケティング支援の営業 ・人材サービス・研修事業の営業 ・製造業・商社向け営業支援 ・金融・保険業界向け営業 ・EC支援の営業 ✨ 頑張りはお給与に反映！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果や案件に応じて インセンティブを支給します！ モチベーション高く働ける環境です。 業務委託契約（準委任）となります。 働き方・稼働日数については双方相談の上で決定いたします。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税理士、一般事務、経理/財務事務 【パート】税理士事務所スタッフ《経験者優遇・ブランクある方も歓迎》＼★フレックス＆土日祝休＆残業なし／★女性スタッフ活躍中★西荻窪駅すぐ ☆★税務会計スタッフ（コンサルタント職）募集！税理士事務所経験がある方・税理士を目指している方・科目合格者は優遇します★☆ ブランクある方も歓迎！ フレックスで勤務時間が選べる＆完全土日祝休＆残業なし 家庭の事情で急な休みもOK お客様から感謝される仕事で、プライベートも仕事も充実させたいという方にピッタリです 法人のお客様の担当として、会計・税務のお仕事をお任せします はじめは、記帳のチェックや決算書・申告書の作成など、これまでのご経験を活かせるところから。お客様との面談には税理士が同席します 慣れてきたら、日々のご質問への対応や決算のご説明など、担当するお客様の窓口になっていただきます お客様とのやり取りはメールやチャットが中心で、面談は1社あたり年に2〜3回ほどです 難しいご質問やご相談には税理士が対応しますので、ご安心ください 充実した教育研修制度と、OJTにより無理なくステップアップしていただけますので、 安心してご応募下さい 明るく風通しの良い社風ですので、素直で明るく成長意欲の強い方には、ピッタリの職場です。 ─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─ ※応募資格を満たしていない方の選考は行っておりません※ この求人は、税理士事務所で長く働きたいと考えている方を募集しています。 ご応募頂く場合は、応募資格を必ずご確認下さい。 ─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─ 【お仕事の内容】 ＜はじめは＞ 会計ソフト入力、お客様の記帳チェック 決算書・申告書の作成、年末調整 お客様との面談への同席（税理士と一緒に） ＜慣れてきたら＞ 担当するお客様（経営者）からのご質問・ご相談への対応 決算内容のご説明 ＜そのほか＞ 領収書整理、事務所内清掃 など 一般的な税理士事務所の仕事を行っていただきます。 会計や税務に関するお手続きや書類作成、お客様対応などが主なお仕事となります。 ★チーム制を採用します★ ご担当いただく会社については、必ず税理士がサポートします。 ご家庭の事情により急なお休みを取得いただいても安心です。 ★担当クライアントについて★ 担当していただく会社は、比較的小規模な会社（年商3000万円程度まで、従業員数1〜5名までの会社）がほとんどです。 ただし、ご希望に応じて、大企業や、外資系企業などをご担当いただくことも可能です。 ※相続税の申告経験がある方には、ご担当いただくことも可能です。 ★職場環境★ お客様との面談は事務所にご来所いただくか、ZOOMで面談していますので 基本的にはオフィスでの内勤となります。 場合によっては在宅ワークも可能です。 ★スキルアップ★ 弊社クライアントには、外資系企業の日本法人や大企業もあり ご希望に応じて担当していただくことも可能です。 代表税理士は、中小会計事務所とBIG4税理士事務所の両方を経験していますので、 簡単な質問から難易度の高い相談まで対応できます（国際税務も対応可）。 また、相続税の申告経験がある方やご興味がある方には、ご担当いただくことも可能です。 ★AIの進歩で仕事がなくなる？！★ AIにより仕事がなくなると言われている業界ですが、 そんな中でも、新しいITツールをなど取り入れることで、 時代に取り残されずに長く働くことができる環境づくりを目指しています 昔ながらの領収書手入力ではなく、新しい時代の会計事務所サービスを、 一緒に作っていける方を求めています 【企業紹介】 西荻窪の税理士事務所です。 税理士とスタッフそれぞれ30代〜40代です。 スタッフの要望を聞きながら、それぞれに合わせて勤務時間やお仕事内容を調整し、 働きやすい環境づくりを行っています。 また、クラウド会計やWEBサービスなどの新しいサービスを積極的に活用して、 常により効率的な働き方ができるように改善しています。 ☆★雇用形態や日数・時間など働き方は相談OK★☆ ★。フレックスタイム制 勤務は週3日～、1日5時間～も応相談。 「16時までには帰りたい」 「水曜日は幼稚園の関係で午前中だけ（または休みたい）」 などご要望に応じて勤務時間・日数を相談可能です。 また、休憩時間（30分〜1時間）は、お好きな時間に取って頂けます。 ★。時短正社員＆フルタイムもOK まずはパートタイムからスタートし、 ゆくゆくは時短正社員やフルタイム正社員への切り替えも可能です。 子育てからの復帰でブランクがある方や、 ご家庭の事情がある方も、遠慮なくご希望をお聞かせください。 ☆★残業なし＆お休みにも柔軟対応◎家庭との両立を応援します★☆ ★。「子育て中の方」「子育てがひと段落した方」も歓迎 応募条件を満たしていればブランクは問いません。 「出産や子育てでブランクがあるけど、また働きたい」 「まずは時短やパートで無理なく復帰したい」 「子育てが落ち着いたらフルタイムで働きたい」 ・・・といった方も歓迎します。 研修制度も充実していますので、業務や知識に不安がある方も安心です。 ★。原則残業なし 一人ひとりに無理のない仕事量をお願いしていますので、繁忙期でも残業はありません。 （ご自身の裁量で残業も可能、その場合は残業代支給します） 逆に、能力があり、ご自身のステップアップのために沢山仕事をしたい方には、 難易度の髙いお仕事をお任せすることも可能です。 ★。急なお休みも可能 ご家庭の都合による急なお休みも取得いただけます。 お子様の急な発熱など柔軟に対応しますのでご安心ください。 ☆★駅近で通勤便利！働きやすい職場環境★☆ 職場のメンバーは、代表である男性税理士のほか、男性スタッフ1名＆女性スタッフ5名。 子育てと両立しながら、スキルをいかして活躍しています。 「一つひとつ指示が欲しい」という方よりも、 「経験があるので、ある程度任せてほしい」 「更にスキルアップを目指したい」 という方におすすめの環境です。 もちろん業務に関して不明な点あれば、遠慮なく相談してください。 ★。駅近の好立地 事務所は西荻窪駅から徒歩2分です。 周辺には飲食店やコンビニ、スーパーなど商業施設も多く、便利な環境です。 ★。落ち着いて集中できる環境 事務所内はBGMが流れ、業務に集中しやすい落ち着いた雰囲気です。 服装については、極端に華美でなければジーンズなどカジュアルOKです。

✨事務経験を活かして会計・税務の知識も身につく｜柔軟な働き方が可能です

仕事内容: 税理士法人のバックオフィススタッフとして、会計スタッフや税理士の業務を支える事務・会計サポート業務をお任せします。 まずは書類のスキャンやデータ管理、発送など、これまでの事務経験を活かせる業務からスタート。 業務に慣れてきたら、電子申告など、税理士法人ならではの業務にも少しずつ携わっていただきます。 現在活躍しているメンバーも、全員が会計・税務業界未経験からのスタートです。 会計・税務の専門知識は入社後に一つずつお伝えしますので、業界経験がない方もご安心ください。 「事務経験を活かして、新しい分野に挑戦したい」 「働きながら会計・税務の知識を身につけたい」 「家庭と両立しながら、長く働ける仕事を探している」 そんな方を歓迎します。 【主な業務内容】 ・書類のスキャン、データ化 ・電子申告に関するサポート業務 ・顧客情報の登録、管理 ・書類の製本、発送、返却対応 ・郵便物の確認、仕分け ・来客対応 ・備品管理、発注 ・マニュアル作成、更新 ・その他、会計スタッフや社内メンバーのサポート業務 ※ご経験や習熟度に合わせて、少しずつ業務をお任せします ※複数の会計システムや社内ツールを使用しますが、操作方法は入社後にお伝えします ※マニュアルやOJTを用意しています

【未経験歓迎】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税理士、一般事務 ■＝＝＝求人のポイント＝＝＝■ ✨未経験歓迎 ✨半年ごとに昇給のチャンスあり ✨研修＆スタッフのサポートあり ✨困ったことは気軽に相談OK ✨平日のみ勤務（繁忙期は土曜あり） ✨残業ほぼなし ✨早上がりや時短勤務も柔軟対応 ✨交通費全額支給 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✒家庭と両立しながら、もう一度働きたい。 「子育てが落ち着いたから、 そろそろ仕事を始めたい」 そんな方にぴったりの会計事務です。 未経験でも、PCの基本操作ができればOK。 週4日や17時までの勤務も相談できます。 家庭を大切にしながら、 新しい一歩を踏み出しませんか。 ▼ お仕事内容 ―――――――― 税理士業務の補助作業をお任せ！ 2種類の業務からご希望や経験に 合わせてお選びいただけます！ 【1】会計入力、試算表の作成等メイン 【2】会計資料のスキャン、データチェック、AIなどツール活用メイン ❏具体的には・・・ ⏩顧問先の記帳資料の会計入力（弥生会計） ⏩記帳資料のスキャンから試算表作成まで ⏩スキルアップに応じて申告書作成補助 ⏩顧客データ管理、Excelで簡易リスト作成 ⏩資料整理、電話応対、総務事務補助 ※デジタル化も推進中！！ ╲研修充実で成長をサポート！／ 未経験の方でも、仕事に対して 「新しいことを覚えたい」 といった姿勢で真摯に 取り組める方であれば大歓迎︕ 研修制度とともに、 スタッフがサポートいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨｜久しぶりのお仕事復帰にも ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「子育てが少し落ち着いたから、 そろそろ仕事を始めたい」 「家庭の時間を大切にしながら、 長く続けられる仕事を探している」 そんな方にも始めていただきやすいお仕事です。 勤務は平日が中心で、残業はほとんどありません。 週4日勤務や17時までの勤務、 ご家庭の事情による早上がりなども相談できます。 ブランクがある方や、 会計事務が初めての方も大歓迎。 困ったときは周囲のスタッフへ 気軽に相談できる環境を整えています。 ✨｜家計や暮らしにも役立つ知識を ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きながら税務や会計の知識を 少しずつ身につけられることも、 この仕事ならではの魅力です。 最初は簡単な入力作業からスタートし、 慣れてきたら少しずつ業務の幅を広げられます。 「事務経験を活かして新しいことを学びたい」 「簿記や会計に興味がある」 という方にもおすすめです。 半年ごとに昇給のチャンスがあり、 頑張りや成長もしっかり評価します。 ▼ ティグレパートナーズ ――――――――――――― ティグレパートナーズ東京事業所は 飯田橋駅から徒歩5分の便利なオフィス。 中小企業や個人事業主の税務・会計をサポート。 確定申告や経営支援など幅広いサービスを 提供しています。 「集智実践」をモットーに課題解決を一緒に考える。 頼れるパートナーとして経営者を支援します。

■ＡＩ実務経験を社労士業務で活かすチャンス■社労士業務未経験OK■完全週休2日制(土日祝)

【仕事内容】 【AIスキルを武器に、未経験から次世代の社労士へ】 当法人は、地域経済と社会の安定を守るだけでなく、テクノロジーを活用した「新しい士業のあり方」を追求しています。今回は、私たちのDXとサービス向上をさらに牽引していただくための【AI実務経験者枠】の特別募集です。 「AIエージェントの操作には慣れているけれど、労務や法律の知識は全くない…」という方も大歓迎。あなたの得意なテクノロジー領域で事務所に貢献いただきながら、一生モノの国家資格取得を目指せる環境をご用意しています。 【歓迎条件】 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ※個人利用のみ、生成AIチャットの利用のみの方は「通常枠（優遇条件）」にてご応募ください。 ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） 【当法人のメリット】 ・あなたのAIスキルを存分に発揮・実装できる環境 ・国家資格の社労士を取得可 ・業界屈指の働きやすさを誇る環境 ■具体的なお仕事内容 企業の人事・労務に関する課題を解決するためのサポート業務をお任せします。最初は給与計算や社会保険手続きなどの事務作業を中心に、先輩の補助からスタート。 ※同時に、これらの業務フローにおいて「AIエージェントをどう活用できるか」という視点での提案・実装も大歓迎です！ ・労務相談や給与計算業務 ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や人事制度の構築サポート ・助成金の書類作成および提出代行 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) ・クライアント企業の担当業務全般 【この仕事の本質について】 社労士の仕事は、単に法律を伝えることではありません。クライアントが真に求めているのは「納得」と「安心」、そして「感動」です。 ある工務店での出来事。単に「雇用保険への加入は法律の義務です」と正論を伝えても、社長の心は動きませんでした。 しかし、「従業員の佐藤さん、もうすぐご出産ですよね。加入していれば、お休みの間は国から手当が支給されるんですよ」と寄り添って伝えた瞬間、「佐藤のためなら」と社長は自ら加入を決断したのです。 正論や法律論は、振りかざすだけなら相手を遠ざける「刃」にもなります。しかし、そこに「柔軟な発想」と「コミュニケーション力」を加えたとき、それは会社や働く人を前に進める「最強の武器」へと変わるのです。 私たちはこの仕事を、人の心を動かす「クリエイティブ」なものだと考えています。常に相手の心に届く提案を探求し、共にこの喜びを分かち合える仲間をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ AIエージェント実務経験者が、 即戦力になれる場所 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当法人では、生成AI・AIエージェントを「実験」としてではなく「日常の業務ツール」として使いこなしています。すでに実務でAIを活用してきたあなたにとって、まさに腕が鳴る環境です。 ＜当法人でのAI活用例（すべて稼働中）＞ ・録音データからの議事録および下案の自動生成 ・過去のミス事例を学習させたAIによる給与計算のダブルチェック ・就業規則、助成金申請書類、顧客向けメールの一次案作成 ・毎朝の業務スケジュールをAIが自動作成（前日の録音・メール・カレンダーから） ・自事務所専用のAIスキル（業務手順書）の構築・育成 ※これらはすべて、スタッフ自身が「これAIに任せられない？」と考え、仕組み化したものです。 AIが下案をつくり、人は「判断」と「お客様との対話」に時間を使うのが当法人のスタンダード。だからこそ、すでに入社直後から「この業務プロセス、もっと改善できる」とアイデアを出し、"つくる側"として活躍していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「AIスキル」×「国家資格」で、 代替不可能なレア人材へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これからの時代、単にAIを使えるだけの人材はあっという間に一般化していきます。しかし、「AIエージェントの構築スキル」に「社労士という高度な専門知識」が掛け合わされば、その市場価値は計り知れません。 AIに代替されることのない【法律の専門知識・対人コンサルティング力】を身につけ、同時に【AIで業務を劇的に効率化する力】を発揮する。 私たちの事務所で手に入るのは、単なる資格ではありません。変化の激しい時代でも決して揺るがない、あなた自身の「最強の市場価値」です。未経験から、次世代のトップランナーを目指しませんか？ 【求人ID-PSAI】

AI×ルーティンのスマートワークを。■完全週休2日制/土日祝■有給休暇取得奨励■年間休日125日

【仕事内容】 【AIスキルで、自分の時間を一番大切にする働き方を】 「仕事はしっかりこなすけれど、プライベートの時間は削りたくない」 「自分のペースで淡々と業務を進めたい」 そんな現代らしいスマートな働き方を叶えるのが、当法人の【AI実務経験者枠】です。 当法人では、AIエージェントを日常の業務ツールとして導入しています。あなたのAIスキルがあれば、日々のルーティンワークは驚くほどサクサク進み、無理なく定時で帰宅することが可能です。 【歓迎条件】 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） 【当法人のメリット】 ・お人柄重視の採用です ・国家資格の社労士を取得可 ・業界屈指の働きやすさを誇る環境 ■具体的なお仕事内容 企業の人事・労務に関する課題を解決するためのサポート業務をお任せします。最初は給与計算や社会保険手続きなどの事務作業が中心です。 先輩の補助からスタートし、一通りの基本的なお仕事を覚えたら独り立ち。あとは毎日同じタスクをルーティンワークとしてこなしていきます。 ・労務相談や給与計算業務 ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や人事制度の構築サポート ・助成金の書類作成および提出代行 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) ・クライアント企業の担当業務全般 【シンプルな事務作業が、誰かの安心に繋がる】 労務の仕事は地味に見えるかもしれませんが、実はとても重要です。 例えば、毎月の勤怠データと給与計算の突き合わせ。AIが算出したデータと実際のタイムカードをあなたが自分のペースで照合し、「あれ、この部署だけ残業時間がおかしいな」と気づくこと。 その冷静なチェック一つで、従業員の未払い残業代を防ぎ、企業を守ることができるのです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「残業なし」「会議は任意」「マイペース」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当法人の仕事は、基本的にやることが決まっているルーティン業務です。 給与計算のチェックや書類の下案作成などはAIサポートを利用、あなたは上がってきたものを「自分のペースで淡々と確認・進行する」だけ。 後輩の指導育成も基本的には不要で、業務改善の提案やみらい会議への参加もあくまで「任意」です。「無理に発言しなくてはいけない」というプレッシャーは一切ありません。 ▶具体的なお仕事内容（未経験からスタートできます！） ・給与計算や労務相談のサポート ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や助成金の書類作成 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) 【シンプルな事務作業が、誰かの安心に繋がる】 労務の仕事は地味に見えるかもしれませんが、実はとても重要です。 例えば、毎月の勤怠データと給与計算の突き合わせ。AIが算出したデータと実際のタイムカードをあなたが自分のペースで照合し、「あれ、この部署だけ残業時間がおかしいな」と気づくこと。 その冷静なチェック一つで、従業員の未払い残業代を防ぎ、企業を守ることができるのです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「一生モノの専門家」になれる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 目の前のルーティンワークを着実にこなしていくことで、難関国家資格である【社会保険労務士】のベースとなる実務知識が少しずつ蓄積されていきます。 もちろん資格取得には相応の努力と学習が必要ですが、当法人なら残業がなく定時で帰れるため、終業後の時間を資格勉強にしっかりと投資することが可能です。 ・完全週休2日制 年間休日125日 ・時差出勤制度＆フレックスタイム制度あり ・有給休暇の取得しやすさ抜群 「8時出勤で夕方からスクールに通う」「11時出勤で朝の時間を勉強に充てる」など、自由なスケジューリングが可能です。 ガッツや無理な残業はいりません。あなたのAIスキルを活かして効率よく働き、確保したプライベートの時間を使って、あなたらしいペースで将来の選択肢を広げてみませんか？ 【求人ID-PSAI】

日本最大級の税理士法人で、キャリアも働き方も自分らしく。

仕事内容 あなたの給与計算・労務関連業務の経験を、 日本最大級の税理士法人で 活かしませんか？ 【求人のpoint】 ・日本最大級の法人で、安定したキャリアを ・確立された業務フローと手厚いサポート ・繁忙期以外は残業も少なく定時退社も可 ・経験を活かし、安心して業務に集中できる ・産休育休の取得実績多数、長く働ける環境 【具体的には・・】 コンサルタントをサポートする、 バックオフィス部門で 労務関連の実務業務を お任せします。 クライアントとの直接折衝はなく、 確立された業務フローと、 専門部署のチェック体制があるため、 安心して業務に集中できます。 ＜給与計算・社保関連業務＞ あなたの経験やスキルに応じて 下記業務をお任せします。 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・社会保険、労働保険の届出書作成 ・給与関連データの作成 ・各種届出の電子申請作業 など ～多様なクライアント案件～ スタートアップから上場企業まで、 様々な企業の案件に携わるため、 実務家としての対応スキルが磨かれます。 ＜部署内サポート業務＞ ・資料作成、ファイリング ・電話、メール対応（社内中心） ・関連部署への確認依頼 など 【とある1日のスケジュール例】 08:50｜出社、メールチェック 09:00｜チーム朝礼、タスクの確認 09:30｜A社の月次給与データチェック 12:00｜ランチ休憩 13:00｜B社の社会保険手続き書類の作成 16:00｜書類のファイリング、翌日準備 17:30｜退社（閑散期はほぼ定時です！） 【働き方について】 業務のメリハリを重視しています。 繁忙期(年末調整や年度更新の時期)には 月20～30時間程度の 残業をお願いする場合もありますが、 閑散期は多くの社員が 定時で退社しています。 もちろん、固定残業時間を超えた分は 1分単位で残業代を全額支給します。 【長期的なキャリア形成を支援】 入社後は、専任の先輩が メンターとしてサポートします。 業務の進め方や職場での疑問も 気軽に相談できるので安心です。 産休・育休の取得実績はもちろん多数。 ライフステージに応じて、 時短勤務制度も利用可能です。 また、FA制度(自己申告制度)を使い、 管理部門など他部署への キャリアチェンジも目指せます。 長く働き続けられる環境です。 【先輩社員の声（30代）】 「前職の事業会社では労務だけでなく、 採用や総務など幅広い業務を担当しており、 専門業務に集中できない環境でした。 ここでは役割分担が明確で、 落ち着いて自分の業務に専念できます。 チームで協力する体制なので 一人で悩むことがなくなりました。 プライベートの時間も確保でき、 とても満足しています。」 【 先輩たちの前職例】 ・中小企業の経理・労務担当 ・会計事務所、社労士事務所のスタッフ など、様々な経験を持つメンバーが活躍中！ 【 こんな方に最適な環境です】 ・大手企業の安定した環境で、 腰を据えて長く働きたい方 ・確立された業務フローの中で、 正確性を重視して仕事を進めたい方 ・オンとオフのメリハリをつけ、 プライベートも大切にしたい方 ・チームで協力しながら業務を 進めることにやりがいを感じる方 【辻・本郷 税理士法人について】 職員数2,265名、国内拠点数84ヵ所、 顧問先20,164件、年間の所得税申告15,768件、 相続税6,072件、事業承継780件など、 あらゆる数字が国内トップクラス。 この圧倒的な安定基盤と信頼が、 社員一人ひとりの挑戦と、 柔軟な働き方を力強く支えています。 大きな安心感のなかで、 あなたのキャリアを築いてください。 あなたの経験を、 日本最大級の税理士法人で 活かしませんか？ ご応募お待ちしております。

【研修実務経験者募集】月給30〜40万｜秋葉原駅5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、社員教育/研修人事、人事事務 【HC部 人財開発センター】 世界60カ国展開のグローバル企業／第2創業期 経営直下の圧倒的裁量権！ 研修計画立案から講師・オンボーディング構築まで担う「人財開発コアメンバー」 ■ 私たちの事業とミッション 「価値あるものをもう一度、世の中に届ける」 当社は、トレカをはじめとする希少価値の高いコレクターズアイテムを扱うグローバルリユース企業です。 世界60カ国以上のマーケットで事業を展開し、急速に成長中。 さらなる事業拡大に向け、直近では「7店舗体制」への店舗拡張計画も進行しています。 ■ 募集の背景 事業拡大に伴い、組織は「第2創業期」へ。 グローバル展開を加速させる最大のキーファクターは「人」と「組織の育成」です。 経営陣とダイレクトに連携し、研修計画の策定からカリキュラム設計、オンボーディング構築、 そして自ら講師としてメンバーを導く「HC部（Human Capital部） 人財開発センターのコアメンバー（リーダー候補）」を募集します。 【お任せする業務内容】 ・全社・部門別の研修計画の立案 ・研修カリキュラム・教材の作成 ・社内研修の実施および講師業務 ・受講者の日程調整・進捗管理 ・新入社員向けオンボーディングの企画・運用 ・研修効果の測定・分析および改善提案 【このポジションの魅力・得られる経験】 本質的な人財育成： 単なる手配にとどまらず、 企画・教材作成・講師登壇まで一貫して携われます。 経営・事業への貢献： 組織の成長スピードに直結する教育体制の立ち上げ・強化に直接貢献できます。 【目指せるキャリアパス】 人財開発センター センター長：研修・育成領域を全社的に統括し、経営陣とともに人財育成戦略を推進 HRBP（事業伴走型人事）：事業課題に応じた人財育成・組織開発ソワーショを企画・提供 組織開発プロフェッショナル：定着・育成の仕組み化を通じ、全社パフォーマンスを最大化 【身につくスキル】 企画・ファシリテーション力：受講者のニーズを捉えた研修教材の作成および魅せる講師スキル 自走力・推進力：ゼロから研修体制をアップデートし、主体的に周囲を巻き込む力 データ思考：研修効果測定や成長プロセスのデータに基づく再現性の高い施策構築力

早期入社歓迎✨実働7時間✨育休取得100%✨年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士、社会保険労務士補助 ✨この求人のポイント✨ ■ 早期入社できる方歓迎！すぐに働き始めたい方もぜひご応募ください ■給与計算・社保手続きを中心に、労務のスペシャリストへ！ 幅広い労務実務に携わり、専門性を高められる◎ ■顧問社労士との連携体制あり！安心して業務に取り組める環境 ■10:00出社・7h勤務・残業月平均10h・年間休日125日 ■固定残業代なし（残業代全額支給） ■退職金あり・関東ITソフトウェア健保加入 ■男性女性育休取得率100% ■安定企業でのキャリア形成が可能 ■全国2万店舗・100業種以上のお客様への導入実績✨ 大手企業様への導入実績あり！ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国2万店舗・100業種以上の導入実績を誇る当社にて、 東京本社および全国各拠点を含む全社員の労務管理全般をお任せします。 給与計算や社会保険手続きを中心に、就業規則・社内規程の改定、 勤怠管理、安全衛生管理まで幅広い労務業務に携わっていただきます。 提携の顧問社会保険労務士と連携しながら進められるため、 専門的なアドバイスを受けながら安心して実務に取り組める環境です。 ■給与計算（給与/賞与/年末調整） ■社会保険手続き ■勤怠管理 ■入退社手続き ■就業規則の作成、管理 ■社内規程の運用、改善 ■安全衛生管理業務 ■福利厚生関連業務 ■その他労務関連業務 など 給与計算や社内規定の改定などは 社労士と連携しながら行うため サポート体制も充実◎ スキルや実績に応じて 早期のキャリアアップも可能です。 労務経験を活かして、 さらなる成長を目指せる環境です✨ ⏩具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■給与計算・年末調整業務 ・月次給与計算、賞与計算、諸手当の集計・確認 ・年末調整業務、住民税関連の手続き ■社会保険・労働保険手続き ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の資格取得・喪失・給付手続き ・算定基礎届、労働保険年度更新手続き ■勤怠管理・入退社手続き ・全社勤怠データの集計・確認・有給休暇管理 ・入退社に伴う書類手続き、アカウント発行や各種連携業務 ■就業規則・社内規程の運用・改定 ・法令改正に伴う社内ルールの見直し、規程改定 ・顧問社労士と相談しながらの就業規則整備 ■安全衛生・福利厚生管理 ・定期健康診断の実施手配、産業医面談調整、ストレスチェックの実施 ・福利厚生（ITS健保優待等）の運用管理 ✅ビジコムの労務職ならではの面白さ ―――――――――――――――――――――――――――― ✨ルーティンにとどまらず、労務の幅広い領域をカバーできる！ 給与計算や社保手続きといった基幹実務はもちろん、 就業規則の改定や安全衛生、社内環境の改善まで横断的に携わることができます 。一部の分業にとどまらず、労務のプロフェッショナルとしての実務スキルを総合的に高められます。 ✨顧問社労士との密な連携で、高度な労務知識が身につく！ 法令改正や特殊な労務課題については、 顧問先の社会保険労務士と相談・連携しながら進められます。 実務を通じて法改正の最新トレンドや労働法規の専門知識を直接吸収できる環境です。 ✨全社員が安心してイキイキ働ける「組織の土台」を支えるやりがい！ ビジコムは実働7時間・残業少なめ・育休100%など、 社員を大切にする働きやすい環境づくりに注力しています。 制度の適切な運用や改善を通じて、現場の社員をバックオフィスから支える確かな貢献感を得られます。 ✅入社後の流れ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 入社後は、当社の事業概要や組織体制、 現在利用している勤怠・給与計算ソフトのフローを把握することからスタートします。 早い時期から既存メンバーと一緒に月次の給与計算や各種手続きの実践現場に参画。 当社の就業規則や各拠点の運用ルールをスピーディにキャッチアップしていただきます。 並行して、これまでの経験を活かせる業務から徐々に主導権を持って担当。 不明点があればいつでも顧問社労士やチームメンバーに相談できるため、安心して業務の幅を広げていただけます！

国際医療福祉大学グループの本部人事担当として、栄養部門の現場を支える人材を、採用から育成・定着支援までトータルサポート／乃木坂駅徒歩3分／土曜日・日曜日・祝日休み（原則）／年末年始やゴールデンウイーク・シルバーウイークなど長期休暇充実！！！

仕事内容 国際医療福祉大学グループの栄養部門を支える、本部での人事・運営管理業務です。 当グループは、教育・医療・福祉の3分野を軸に、 関東・九州エリアで約60施設、約15,000名の職員を擁するヘルスケアグループです。 今回は、病院・福祉施設の給食部門やレストランなどを支える、栄養部門の本部人事スタッフを募集します。 各施設と連携しながら、管理栄養士・栄養士・調理師等の採用から人員配置、職員の定着支援、 研修の企画・運営まで、人材に関わる幅広い業務を担当していただきます。 入職後は、現在の担当者と一緒に業務に取り組みながら、仕事の流れや必要な知識を少しずつ身につけていただきます。 最初からすべての業務をお任せするわけではなく、経験や習熟度に応じて、段階的に担当業務の幅を広げていく予定です。 【主な業務内容】 * 採用業務：新卒・既卒採用、求人媒体の選定・運用、応募者対応、面接調整、人材紹介会社との折衝 * 人員管理・配置調整：各施設の在籍数・定数・欠員状況の管理、人員配置の検討、応援・派遣の活用検討 * 人材確保に向けた取り組み：各施設の課題把握、採用計画の検討、人材確保に向けた施策の立案・実行 * 定着支援・人材育成：職員の定着支援、離職防止に向けた取り組み、各種研修の企画・運営 * 事務・管理業務：職員名簿や人員配置表の管理、採用状況の集計、会議・役員会向け資料の作成 * 各施設との連携・調整：施設責任者や現場人事担当者との情報共有、課題解決に向けた調整・業務改善 ※管理栄養士・栄養士・調理師等の資格や、病院・福祉施設・給食委託会社等での実務経験を活かせる仕事です。 ある1日の仕事の流れ（例） 8:40 メール確認・各種申請対応 各施設から届く採用申請や入退職情報、勤務条件変更などの 確認・対応。求人掲載申請や応募者からの問い合わせにも対応します。 10:00 欠員状況の確認・採用施策の検討 各施設の職員名簿を更新し、欠員状況や採用の進捗を把握。 状況に応じて求人内容の見直しや掲載媒体の選定など、採用に向けた施策を検討します。 11:00 施設担当者との打ち合わせ 各施設の担当者と採用状況や必要な人員、求める人物像などを共有し、今後の採用方針を調整します。 12:00 昼休憩 13:00 応募者対応・面接調整 応募者への連絡や面接日程の調整、選考状況の確認などを行います。 14:00 面接・説明会・学校訪問など 新卒・既卒者の面接や新卒者向け説明会の企画・開催、栄養系養成校への求人案内・訪問など、採用活動を進めます。 ※日によって実施する業務は異なります。 16:00 採用状況の整理・求人施策の見直し 応募状況や選考の進捗を確認し、必要に応じて求人内容や採用活動の進め方を見直します。 17:20 業務終了 ※上記は一例です。日によって業務内容やスケジュールは異なります。

未経験から人事コンサルタントへ！月給32万～/土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、戦略/経営コンサルタント、組織系コンサルタント -Point- ■未経験でも月給32万円以上 ■別途インセンティブあり ■完全週休2日制/年間休日120日以上 ■充実した研修制度をご用意 ■アシスタントポジションから始めて 人事コンサルタントを目指します！ - ＜当社について＞ 一般企業の経営、会計、人事など、 教育の側面から支援し安定や成長を実現してきた当社。 中堅中小企業から、人事制度構築や社員教育などの 人事領域や経営計画策定・財務・会計に関するご相談が増えており、 ご要望にお応えするため、コンサルタントとして活躍する人材を強化していきます。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずは、現在の人事制度の運用状況、社員個別の人件費の推移など、制度全般を把握するために「人事制度診断」をご提案。 ▼結果を分析し、企業に合わせてハンドメイドで制度を構築しています。 ▼導入後も毎年メンテナンスを行います。 ▼様々な悩みを相談できる顧問のような存在となることで、企業の経営改善や人材育成支援を行っています。 ＜入社後＞ 当社のコンサルタントは、全員アシスタントポジションからスタート。 各種マニュアルやe-ラーニング、先輩社員によるOJTを受けながらコンサルタントになるための基礎知識を習得。 作業補助者として実務や同行訪問を通じてコンサルティングノウハウを習得いただきます。 しっかりと学び、早期にコンサルタントとして活躍していただけることを期待しています。

子どもたちに身体を動かす楽しさを伝えませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他サービス業接客/フロアスタッフ、トレーナー/インストラクター 当社は「明るく・楽しく・ゆっくりと」をモットーに、親切・丁寧・わかりやすい指導で子どもたちに身体を動かす楽しさを伝えて続けています。 子どもの頃に通ったスポーツ関係の習い事。 何か思い出に残っているエピソードがあるのではないでしょうか。 今度はあなたが、これまでの経験を活かし、子どもたちに楽しさを伝えませんか？ ≪具体的には≫ 子ども向けの体操教室にて、運動補助を中心とした指導をお任せします。 ■レッスン指導 ■イベント企画 ■アルバイト教育 ■フロント接客業務 ■事務業務 入会した当初は、お母さんと離れるだけで涙を流していた子どもたちも、いつの間にか楽しんでレッスンに来てくれるように。 そんな子どもたちの成長を一番近くで見守れるのは、この仕事ならではのやりがいです。 ＼あなたらしいキャリアをサポート／ 経験やスキルに応じて役職のキャリアアップを実現できます。 入社年数や経験年数を理由に、キャリアアップを無理強いすることはありません！ 「ずっと現場で子どもと運動を楽しみたい」そんな希望にもお応えします。 ＼スイミングスクールのレッスンにチャレンジしてもOK！／ 当社ではスイミングスクールも運営しているため、興味があればスイミングレッスンにチャレンジすることも可能です！ 実際に、体操とスイミングを掛け持ちする先輩コーチも♪ 勤続年数10年を超えるコーチも多く、若手からベテランまで幅広い年代の仲間が集まっています。 “スポーツに関わる仕事がしたかったけど、働く環境で諦めていた”という方も必見。 住宅手当や家族手当、10日ほどある長期休暇など働きやすい環境を整えています！ スポーツコーチの経験者・競技経験者は優遇します！ まずは一度、教室へ遊びに来てみませんか？

週3・1日5h〜OK！SNS更新もお任せ◎ 髪色・ネイル自由

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅20代・30代の同世代が活躍中で相談しやすい環境です！ ✅週3日・1日5h〜OKなので趣味やWワークと両立できます！ ✅あなたのセンスを活かしたSNS更新でお店の魅力を発信！ ✅頑張った分はインセンティブでしっかり還元されます！ ✅髪色・ネイル・ピアス・服装自由で自分らしく働けます！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 高級輸入車を扱うカフェ風のショールームで、受付やPC入力などの事務サポートをお任せします。さらにInstagram等での写真撮影やSNS更新など、あなたのアイデアを活かして楽しく働けるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・来店されたお客様へのご案内やお茶出しなどの受付対応 ・販売データや伝票のPCへの入力、書類整理 ・請求書や見積書を作成する際の簡単なサポート業務 ・輸入車の写真撮影やInstagram等のSNS更新作業 ・お電話やメールでのお問い合わせに対する回答 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．最初は先輩スタッフが隣で優しくサポートしてくれるので安心です。 2．経理の経験や車の知識がなくても、笑顔でお客様をお迎えできれば大丈夫です。 3．同世代のスタッフが多いので、分からないことも気軽に質問できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．高級輸入車に囲まれたスタイリッシュな空間で働くことができます。 2．事務作業だけでなくSNS更新などクリエイティブな業務も経験できます。 3．服装や髪色が自由なので、退勤後にそのまま遊びに行けるなどプライベートも充実します。 4．アルバイトやパートでもインセンティブ制度があり、やりがいを感じられます。

【応募後2〜3営業日以内に連絡】安心のバックオフィス業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、人事事務、総務事務 病院本部（管理部） での事務職募集（人事・総務） 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場環境 ｜ 病院本部（管理部） でのデスクワーク 活躍層 ｜ 30代・40代活躍中！ 患者対応 ｜ バックオフィス業務のため基本なし キャリア ｜ 経験を重ねて管理職も 目指せる環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■仕事内容 ・人事全般 ・採用業務 ・医師の勤務調整 ・給与計算 等 ・総務全般 ・資料作成（Excel／Word／PowerPoint） ・各部署サポート、院内のメンテナンス ・施設設備の修理依頼、発注業務 等 安定した医療業界でご自身のキャリアを 形成していきませんか？ 経験を重ねてスキルを磨くことで積極的に 管理職なども目指していける環境です。 ■ご応募後の流れ・選考スケジュール 【ステップ1】応募受付 【ステップ2】2〜3営業日以内に担当よりご連絡 （お電話または メールにて選考のご案内をお送りいたします） 【ステップ3】面接（1回）・職場見学 時期を先にしての開始をご検討の方も、まずは 気軽にご相談くださいね。 スムーズに選考へ進んでいただいたよう丁寧に 対応いたしますので、皆さまからのご応募を 心よりお待ちしております。

給料の他に歩合給もあるのでやりがいがあり稼げる仕事です。

仕事内容: マッチングアプリの運営スタッフ デートのコーディネート 女性、男性面接

✅未経験歓迎！未経験でも月給30万円～✅年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/会計/税務コンサルタント、税理士、経理/財務事務 ―――――――――――――――――― 一生使える「経営」の知識を、実務で。 ―――――――――――――――――― 当社は、税務・会計を軸に、中小企業の経営を支援しています。 仕事の相手は、社長や経営者。 税金の相談だけではなく、資金繰りや経営課題など、 会社経営に関する相談を受けることもあります。 だからこそ、税務・会計だけではない、 幅広い知識や経験を身につけられる環境があります。 ■ 求人のポイント - ✅ 未経験でも月給30万円以上 ✅ 完全週休2日（土日・祝） ✅ 実働7時間 ✅ 通常期の残業は月0～5時間程度 ✅ 20代・30代前半の社員が中心 ✅ 若いうちから経営者と直接話せる ✅ AI・クラウドツールを積極活用 ■「考える仕事」が中心です - 会計データを入力することが、この仕事のゴールではありません。 数字から会社の状況を読み取り、 「どうすればもっと良くなるか」 を経営者と一緒に考え、実行していく仕事です。 会社によって課題は異なります。 資金繰りの相談を受けることもあれば、 業務の進め方を一緒に考えることもあります。 同じ仕事を繰り返すのではなく、 お客様ごとに最適な方法を考えながら進めていくため、 幅広い経験を積むことができます。 ■ 仕事内容 - まずは先輩社員のサポートを受けながら、 ・会計データの入力・確認 ・決算書、申告書の作成補助 ・試算表の作成 などの基礎業務からスタートします。 慣れてきたら、 ・お客様との打ち合わせ ・担当企業のサポート ・決算・申告 なども少しずつお任せしていきます。 最初から一人で担当を持つことはありません。 代表や先輩社員と一緒に実務を経験しながら成長できます。 ■ 当社ならではの特徴 - 《若いうちから経営者と直接関われます》 お客様は中小企業の経営者です。 打ち合わせにも参加し、経営判断や会社の課題を間近で学ぶことができます。 《 税務・会計だけでは終わりません》 会社経営には、 税務だけではなく、 財務・資金繰り・業務改善・バックオフィス全体の知識が必要になります。 当社では、希望や適性に応じて、そのような業務に携わる機会があります。 「会計の知識」だけではなく、 経営を支える視点も身につけられる環境です。 《 AIや新しい仕組みを積極的に取り入れています》 AIやクラウドツールを活用し、 資料作成やExcel業務などを効率化しています。 「今までこうだったから」ではなく、 より良い方法があれば積極的に取り入れる文化があります。 ■ 将来のキャリア - 経験を積んだ後は、 担当企業を持ち、 月次支援・決算・申告・経営相談まで一貫して担当します。 また、希望や適性に応じて、 ・財務支援 ・資金繰り支援 ・事業計画の作成 ・管理会計 ・業務改善 などへ担当領域を広げることもできます。 ※担当業務は、お客様の状況や本人の経験・適性に応じて決定します。

経験者募集◇賞与年2回◇残業ほぼなし◇シフト制／年休111日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、総務、人事事務 ◇月給25万〜28万円｜業績賞与あり ◇総務・人事・採用事務 いずれかの経験者募集（業界不問） ◇採用実務から面接・企画・戦略立案 まで幅広く活躍！ ◇採用チームは少人数｜穏やかな雰囲気◎ ◇ライフステージに合わせて長く働ける 時短勤務制度あり ＼採用チームの体制強化に伴う増員募集！／ 事務実務から、面接や採用戦略の企画まで！ 採用領域で専門性を磨き、将来的には、 「組織を支えるコアメンバー」として 活躍できるポジションです✦ ✅「事務作業だけで終わりたくない」 ✅「人事のプロとしてスキルを磨きたい」 ✅「自分の言葉や企画で貢献したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎しています。 会社の未来をつくる手ごたえを ダイレクトに実感できる環境の中で、 あなたの成長意欲と個性を存分に 発揮していってほしいと思っています！ ✧仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは採用活動をスムーズに進めるための 実務面（応募者対応や日程調整など 会社と応募者をつなぐポジション） を中心にお任せします。 ✦慣れてきたら、次のステップへ！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 体制強化に伴い、将来的には 「面接対応」をはじめ、 「会社紹介」や「採用戦略の立案」 といった、『採用のコア業務』にも 関わっていただく予定です！ 「会社と応募者をつなぐ存在」から 「会社の顔」として。 組織の中核を担う大切なポジションを お任せしていきたいと考えています。 ＜具体的には＞ ・応募者管理 ・応募者への選考案内、連絡対応 ・面接日程の調整、セッティング ・応募書類や選考状況の管理 ・面接担当者との社内連携 ・内定者へのフォロー連絡 ・入社までの案内、手続きサポート ・総務、人事まわりの事務 など ★（ステップアップ後） 面接対応、会社紹介、 採用イベントや戦略の企画・推進 など ✧株式会社ジェックについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、ウェディングフラワーや 商業施設の空間装飾をはじめとした 空間デザインを手がけています。 【今後のビジョン】 ・高いクオリティを維持・向上させながら 安定したアトリエ運営を継続 ・時代のニーズに合わせた空間デザインの追求 花や植物を通じて新たな価値を創り続け、 持続的に成長していくことを目指しています。 ✧職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、 一人ひとりの成長が、働きやすさや お客様へのより良いサービスにつながる という考え方です。 自分の成長によって、 一緒に働くメンバーの負担が軽くなる。 誰かのために動くことで、 チーム全体の雰囲気が良くなる。 その積み重ねが、 お客様に喜んでいただけるサービスや 会社としての成長につながっていきます。 だからこそ売上や成果だけでなく、 周りを思いやる姿勢や 支え合う関係性も大切にしているのです。 互いに成長し「ありがとう」が増えていく。 そのために、会社全体で働く環境を より良くしていきたいと考えています。

グローバルな環境で経理の経験を積みたい方に最適！英語力を活かせる職場です

仕事内容: 弊社は2016年設立の欧米富裕層向けの旅行会社です。2017年にムハマド・ユヌス博士より認定を受けたソーシャルビジネスカンパニーでもあります。 日本にプライベートでいらっしゃるお客様の旅程を作成し、提案するところから、国内のサービス手配まで一気通貫で手掛けています。 その中で経理担当の役割は下記の通りです。 １．日次業務：現金の管理、請求書・領収書の処理 ２．月次業務：社会保険・税金の手続き ３．年次業務：年次決算 ４．資金管理：入出金管理 ５．監査対応：会計監査・税務調査への対応、書類保管 ６．社内マネジメントシステムの構築：管理会計を行うための社内システムの構築

労務分野は未経験でスタートした先輩も多数★無料で利用できるカフェ制度あり♪オシャレな会社で楽しく働ける◎私服OK！派手ネイル・ハイトーンカラーもOK！

仕事内容 ■電話対応は一切なし！シンプルで覚えやすい 「レバテック」や「レバウェル」などを 展開するレバレジーズグループの 労務部でのアシスタント業務をお任せ！ ▼お仕事の内容は… ・登録情報の確認 ・提出書類の内容チェック ・資料作成・データ入力など 基本的にはメールやチャット中心の対応◎ 労務などのバックオフィスに興味がある方は チャレンジいただけるチャンスです！ 正確な対応が求められるやりがいのある部署で、 丁寧に確認しながら進めるのが得意な方にピッタリ◎ ※仕事内容は一例です 他のポジション配属の可能性があります ■オン・オフのメリハリばっちり◎ 正社員もパートも関係なく、 雇用形態にとらわれずに自分の意見や提案も大歓迎！ やってみたいことに挑戦できる風土があります◎ 労務分野が未経験からスタートした先輩も多く、 質問もしやすい明るい雰囲気の職場です◎ コミュニケーションを大切にしながらも、 集中するときはグッと一人で作業に集中。 メリハリをつけながらフラットに協力し合える関係性♪ 休憩時にはランチやスタバに行ったり、 仕事帰りにサクッと飲みに行ったりと 自然に仲良くなれるチームです◎ ■プライベートも大切にしながら働ける福利厚生 ＜各種割引サービスも利用OK＞ 渋谷スクランブルスクエア・渋谷ヒカリエなど 渋谷エリアの飲食店やショッピング割引特典、 旅行代理店宿泊割引、スポーツクラブなどの施設割引 …などプライベートも楽しめる特典あり！ ＜オフィスには人気のレバカフェあり！＞ 「ちょっと一息つきたいな…」というときに 豆から挽いたコーヒーや紅茶、野菜ジュースなどを 無料で飲むことができます！ 社内には本格的なカフェスペースがあり カフェドリンクで気分転換も◎ ＜服装・髪色・ネイル自由♪＞ 髪色もブリーチの金髪やハイトーンカラー などもOK◎ キラキラのジェルネイルなど、 お好きなスタイルでオシャレも楽しめます♪ ＜残業なし！働きやすいシフト制＞ 土日祝休み＆長期休暇あり！ シフトも出勤時間が選べて1日6時間～OK！ ライフスタイルに合わせられるのでプライベートの時間も充実◎ 2026年には「働きがいのある会社」ランキングの 大規模部門ベストカンパニーとして8年連続の受賞を果たしました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助、一般事務 まずは書類作成やデータ入力からスタート。社労士として、企業の支援をお任せします！ 【具体的には…？】 ■労働保険・社会保険手続き ■給与・賞与の計算、年末調整 ■契約内容に応じた雇用契約書の作成 ■お客様の相談対応（メール、電話、対面〔来社、訪問、オンライン〕） 「社員同士のトラブル対応」や「育児に伴う労務管理」など人事・労務に関する相談に対して、お客様が安心できるようなサポートを提供し、信頼関係を築くことが重要なポイントです！ 【独り立ちまで約3ヶ月間をかけてサポート！】 入社後は、書類作成の方法や給与計算ソフトの操作方法を基礎から指導するなど、未経験から始める方にも安心のサポートを提供。常に隣でサポートしてくれる先輩と共に、しっかりとした基礎を学びながら、一歩一歩成長していきましょう！ ▼ココがPOINT 【1】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ★完全週休2日制＆土日休み！ ★年間休日124日以上 ★長期休暇の取得も可能！ ★産休や育休の取得実績あり！ 【2】成長環境が整った職場 ★経験入社のスタッフを一から育成した実績多数 ★資格取得奨励金制度あり（社会保険労務士・簿記・ファイナンシャルプランナー・年金アドバイザー）

健康保険業務ユニット（三菱地所健康保険組合）は、三菱地所グループ各社を対象事業所としており、健保業務全般（適用・給付・保健事業・経理・庶務等）を担っています。

企業名 三菱地所ヒューマンリソース株式会社 求人名 【三菱地所健康保険組合】三菱地所G/フレックス/完全週休2日制/転勤無し 仕事の内容 健康保険業務ユニット（三菱地所健康保険組合）は、三菱地所グループ各社を対象事業所としており、健保業務全般（適用・給付・保健事業・経理・庶務等）を担っています。 【具体的な業務】 ・適用（取得/喪失、被扶養者の追加/削除、算定/月変、産育休者業務、マイナンバー管理適用業務全般等） ・給付（出産手当、傷病手当等の給付業務全般） ・保健事業（けんぽ便り発行/予防接種/健診補助/保養所対応等） ・経理（入出金処理、会計処理等の経理業務全般） ・その他（予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般） 募集職種 【三菱地所健康保険組合】三菱地所G/フレックス/完全週休2日制/転勤無し

経験を活かすパート｜週3日～・1日4時間～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士、社会保険労務士補助 給与計算や社会保険事務の経験を、 子育てと両立できる働き方で活かしませんか。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅給与計算3年以上、 または社会保険事務の経験者 ✅子育てとの両立を応援 ✅週3日～・1日4時間～／平日のみOK ✅経験に応じた業務をお任せします ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業のパートナーとして、 総務・労務の支援を行います。 ご経験に応じて業務をお任せします。 ✅給与計算 ✅社会・労働保険の手続き ✅労務相談対応（簡単な内容） ✅就業規則の作成・改訂補助 ✅助成金申請サポート ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜子育て中の方も歓迎します＞ 子育てと両立するメンバーも多く、 勤務時間の相談がしやすい環境です。 「気持ちよく働けること」を大切にする、 落ち着いた雰囲気の事務所です。 給与計算・社会保険事務の経験を活かしたい方は、 時短・パート勤務のご希望もご相談ください。 平日の週3日～・1日4時間～勤務OK。 勤務時間やシフトもご相談いただけます。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会保険労務士法人大北事務所 企業の総務・労務を幅広く支援しています。

＼＼業界未経験・歓迎／／病院の経理事務募集・★年休120日以上・賞与年2回・有給消化ほぼ100％・西荻窪駅より徒歩3分♪

仕事内容 ◆経理事務のやりがい＆AMGグループの魅力 病院経営の縁の下の力持ち！ 経理事務の魅力は院内の職員を陰からサポートするところ。 職員一人ひとりに給与支給や経費清算などを行っていきます。 今までの経験を活かしながら、経理や労務などより専門的な知識を身につけることが可能です！ 初めての病院勤務もしっかりとサポートを行っていきます。 中規模な病院のため、ゆっくりと学ぶことができる環境です。 また、当院は上尾中央医科グループの1つ。 グループ病院のため経営の基盤が安定しているのも魅力♪ ☆この求人のおすすめポイント☆ ■ プライベートも大充実！「年間休日120日以上」 →日・祝日は固定休み！ 月に約10日のお休みがあり、有給消化もほぼ100％！ 「しっかり休んで、しっかり働く」メリハリのある働き方が可能です。 ■ 大手・AMG（上尾中央医科グループ）ならではの圧倒的な福利厚生！ → 賞与年2回、退職金制度はもちろん、 グループ病院での治療費が一部戻ってくる「療養費見舞金制度」や 家族も格安で利用できる保養所、 退職金制度に保育所完備まで、 生活を根底から支える制度が整っています。 ■ ワークライフバランスの安定！ → 残業ほぼなし。繁忙期の際も10時間程度です。 業務が終わったあとに、買い物や習い事など、 仕事以外の時間も充実できる環境です！！ ＊＊＊主な業務内容＊＊＊ ◎経理業務 日々の経費精算、入出金管理、伝票処理、仕訳入力など 年次決算: 年次の決算業務をサポート ◎労務業務 給与計算、年末調整、住民税の管理、マイナンバーの管理など

自社商品の社割・入社特典有！｜化粧品・サプリメーカー

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 「簿記3級はあるが、活かせていない…」そんな方も大歓迎！ 経理専任の社員がOJTを行いますので これから経験を積みたい方も安心して活躍できる環境です！ 経験・スキルに不安がある方に最初にお任せする業務は、 入力作業や仕訳入力、資料のPDF化やファイリングとなります。 今までの事務経験を活かして経理職へスキルアップしませんか？ 【業務詳細】 ■会計入力 ■請求書発行、チェック ■会計書類PDF保存 ■仕訳、伝票記帳および整理 ■経費、交通費精算 ■決算書（月次決算書、年次決算書）の作成補助 ■海外拠点の会計チェック・メール対応 など ＜海外拠点の対応について＞ 国内経理に加え、海外拠点の会計チェックや英文メールでのやり取りをお任せします。 ※英会話や難しい交渉作業は一切ありません！ 定型文やマニュアルに沿ったデータ照合やメール連絡が中心ですので、 英語に抵抗がない方（目安：TOEIC600点）であれば問題なく進められるお仕事です。 ＼働きやすい条件がそろっています！／ ・平日のみ！ ・服装自由！ ・複数路線＆駅チカ徒歩4分！ ・化粧品の社割有！ ・入社時自社商品プレゼント！ など 【会社について】 株式会社ヒロソフィーは多くの人々の美と健康をトータルサポートするブランドとして、 高級スキンケア商品・サプリメントなどの健康食品・健康器具などを展開しています。 東京・大阪・愛知・福岡・沖縄と全国に店舗展開を進めており、 今後もさらに拡大予定です。 ◆2024年売上実績：80億円⇒2025年着地予測：110億 ◆2024年末店舗数：80店舗⇒2026年1月現在：121店舗 ※過去最高売上と店舗数を更新中 【経理部構成】 部長：男性 1名 社員：女性 4名 男性 1名

年間休日120日／完全週休2日制／在宅勤務制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 ✅年間休日120日以上＆完全週休2日制◎ ✅在宅勤務制度あり。週2日まで利用可 ✅土日祝休みでプライベートも充実！！ ✅手厚い各種休暇制度・待遇・福利厚生 ✅女性社員比率90％以上！ ✅産休・育休取得率・復職率100％！！ ✅異業種・未経験・第二新卒の方も歓迎 ✅海運会社ならではの様々な業務あり◎ +＊―― ＋.――＋.――＋.――＋. ――＊+ ✨11月から入社可能な方を歓迎します✨ 東証プライム上場・海運大手 『川崎汽船』のグループ会社です。 事務経験をお持ちであれば、 未経験の方も大歓迎☆ いちから丁寧にお教えしますので、 海運会社で働くのが初めての方も安心です！ 船会社の様々な部門で勤務する チャンスがありますので、 お仕事の幅を広げていくことが可能です。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋ 【 どんなお仕事？ 】 海運会社ならではの 様々な業務をお任せしていきます。 《財務部門》 ・川崎汽船の財務業務に関するサポート ・出納業務 ・予算・決算関連業務 ・契約書・株券等の管理 ＜その他＞ ・各種資料作成・データ集計 ・社内庶務業務など 【 働くメンバーは？ 】 メンバーは気さくで、気軽に質問 できる雰囲気なので安心してくださいね。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋ 《 当社の魅力について 》 ⏩年間休日120日以上（土日祝休み） 残業も月10時間～20時間程度と少なめなので、 仕事もプライベートも充実させたい方◎ ⏩産休・育休取得率・復職率100％ 在宅勤務制度やフレックス制度もあり、 育児、介護、それぞれの生活時間に合わせ、 仕事との両立がしやすい環境です。 ※2026年度復職者3名 ⏩充実の教育制度 ITスキルアップ研修やTOEIC受験費用 補助といった実務に活かせるものから 社外ビジネススキル研修、WEBセミナー、 通信教育など様々な教育制度を通じて、 スキルアップを目指せる環境です。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋

給与社保ラインの管理職として、給与社保に関する実務をリードいただきつつ、外部ベンダーとの連携や社内調整、業務フローの抜本的な見直し、人事システムの改修など、安定的な給与社保業務の実現にむけた体制構築

企業名 日本郵政コーポレートサービス株式会社 求人名 【人事部（本社）】労務（給与・社保）担当（管理職）福利厚生◎/事業拡大中 仕事の内容 給与社保ラインの管理職として、給与社保に関する実務をリードいただきつつ、外部ベンダーとの連携や社内調整、業務フローの抜本的な見直し、人事システムの改修など、安定的な給与社保業務の実現にむけた体制構築 業務推進、管理職としてピープルマネジメントもお任せします【メイン業務】◆給与社保にかかる業務改善・マネジメント：・業務体系の整理/業務構築/改善・タスク分配/管理◆人事システムに関する業務：・人事制度改定に連動した人事システム改修(要件整理・資料レビュー等)・業務効率化のための新システムの導入企画/PJ推進◆社内関連部署および外部ベンダーとの調整・折衝◆ピープルマネジメント（育成・評価・組織開発等） 募集職種 【人事部（本社）】労務（給与・社保）担当（管理職）福利厚生◎/事業拡大中

在宅中心｜税理士事務所・会計事務所経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：財務/会計/税務コンサルタント、税理士、経理/財務事務 当事務所では、会計・税務実務を委託できる業務委託パートナーを募集しています。 主な委託業務は、会計事務所における基本的な実務です。 ●クライアントミーティング（WEB) ●仕訳入力 ●月次試算表の作成 ●月次決算 ●年次決算 ●法人税申告書作成 ●消費税申告書作成 ●確定申告 ●顧問先対応に付随する資料作成・確認業務 依頼内容は、これまでのご経験や対応可能な業務範囲を確認したうえで決定します。 業務は原則として在宅で対応可能です。 ただし、業務開始後しばらくの間は、業務内容の確認、引継ぎ、打ち合わせのため、 週1回程度、当事務所での対面打ち合わせに参加できる方を想定しています。 業務マニュアルや過去の対応履歴は、必要に応じて確認いただけます。 不明点がある場合には、チャットや打ち合わせで確認・相談できる体制があります。 業務委託での依頼となるため、日々の細かな進め方はご自身で調整いただきます。 会計・税務実務のご経験を活かしながら、主体的に業務を進めていただける方を歓迎します。 【経験・希望に応じて関われる業務】 会計・税務の基本業務に加えて、意欲のある方は以下のような業務に関わる機会もあります。 ●融資関連資料の作成補助 ●管理会計資料の作成 ●事業計画書作成 ●M&A関連資料の整理・確認 ●経理業務の支援 ●総務・労務関連業務の支援 上記は必須業務ではありません。 これまでのご経験、対応可能な範囲、今後関わってみたい業務を確認しながら、 無理のない形で業務の幅を広げていくことも可能です。 【この仕事に向いている方】 ●会計・税務の実務経験を活かして働きたい方 ●在宅中心で働きつつ、必要な打ち合わせには柔軟に対応できる方 ●正確性と納期を大切にできる方

総務課に主軸を置きながら、総務人事のエキスパートとして、総務業務に閉じず、給与計算・勤怠管理・労務業務など幅広く業務に携わって頂きます。具体的には下記の業務を想定しております。

企業名 フェリカネットワークス株式会社 求人名 【総務人事エキスパート】ソニーグループ★フルフレックス 仕事の内容 総務課に主軸を置きながら、総務人事のエキスパートとして、総務業務に閉じず、給与計算・勤怠管理・労務業務など幅広く業務に携わって頂きます。具体的には下記の業務を想定しております。 ・安全衛生関連業務 ・防火・防災業務 ・総務業務全般 ・給与・勤怠・労務関連業務 ※経営層や各部門と近い距離で業務を推進できます ※業務改善やDX施策にも主体的に関わることができます 募集職種 【総務人事エキスパート】ソニーグループ★フルフレックス

在宅応相談／完全土日休／月給27万円～／税務・労務経験者募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、税務、財務/会計/税務コンサルタント 当法人は、今の働き方を見直したいと考える 税務や会計、経理の実務経験者にピッタリです。 ◎時差出勤制度あり ◎ノー残業デーあり ◎リモート・在宅勤務導入 ◎年休122日、完全土日休み ◎産前産後、育休あり など無理なく働ける環境で 月給27万円以上～スタート可能。 ※実務経験や業務経験に応じて判断 同じ努力でも、当法人なら より働きやすさを実感できます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― ●帳簿監査・記帳入力 ●融資相談 ●節税提案 ●収益報告 など ●その他 税理士サポート 《 入社後の流れ 》 最初からすべてを お任せすることはありません。 前職経験を活かせる業務から 担当していただきます。 また経験がない業務であっても 先輩たちのフォローを通じて 経験していくことが可能です。 導入研修なども行いますので 経験がない業務にも挑戦できるのは、 私たちならではの環境です。 《 その他にも… 》 Off-JT（職場外研修）では 就業時間内にネット配信教材や 社内セミナーを利用し、 専門知識が学べます。 更なるスキルアップが可能です。 ―――――――――― 先輩インタビュー ―――――――――― 完全週休2日制（土日祝）や ノー残業デーなど、 しっかり休みが取れるので、 プライベートも有意義に過ごせます。 またスタッフ同士協力し合う関係が 築かれていますので、 「自分だけが仕事を終えられず帰れない」 といったことはありません。 助け合いながら業務を遂行しますので、 気持ちよく働けます。 将来的に子育てを考えている方にも 当法人はピッタリだと思います。

オートバックス健康保険組合にて、加入者の病気予防や健康増進をサポートする業務です

仕事情報 ● 仕事内容 健康保険組合における「保健事業担当（企画・運営）」は、組合員（企業で働く従業員とその家族）の健康保持・増進と、医療費の適正化（抑制）を目的としたさまざまな健康支援施策を企画し、実行をするお仕事になります。 具体的には 保健事業の企画・運営となります。特定健康診断の事業所及び健診委託先との調整。特定健康診断問い合わせ対応。保健事業庶務業務。ホームページの運営及びデータ作成。 など 求める人物像 保険適応の実務経験や関連業務に携わった経験がある方を想定しています。当保険組合は、少人数にて業務をになっておりますので、仲間と協力して、仕事に達成感を感じる事ができる方がご活躍されています。 職場環境 オートバックスセブンのオフィスフロアの一部屋が専用の事務室となり、個人情報が守られた環境です。適用・給付業務に携わるスタッフは10名ほどで、スタッフ間の距離も近く気軽に相談できます。また、業務上個人で判断することは無く、必ず上司の確認を取って進めていくので、経験が浅い方でもでご安心ください。

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

月収29万円以上も！年間休日125日でお休みもシッカリ！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、人事事務、総務事務 ⋈ ･････････････････････････ ⋈ ●高時給1850円 ●年間休日125日 ●17：30定時で残業ほぼナシ ⋈ ･････････････････････････ ⋈ 全国展開の人材サービス会社にて 健康・厚生・雇用保険手続きなど 保険手続きメインの事務ワーク！ ・社会保険に関する各種手続き ・書類作成 ・書類発送 ・問合せ電話の取次ぎ など ※徒歩３分程度の当健保組合への手続き書類を持参したり、 資格確認表を取りに行ったりすることもあります ◆まずはカンタンな発送業務から、 少しずつできることを増やしていきましょう！ どこの会社でもかならず行っている、 社会保険関係の手続きがお仕事しながら覚えられます！

【平均年齢31歳】新宿駅チカ×年間休日120日以上✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他人事、採用人事、人事事務 バックオフィスから 組織の成長を支える仲間を募集！ 令和元年に新宿で開院した私たち。 既存の概念に囚われず、患者様にとって 『便利で通いやすいクリニック』を 目指し、多くの方にご来院頂きました。 今後のさらなる事業拡大を見据え、 組織の成長を直接牽引する運営本部の 採用担当を募集します。 【具体的なお仕事内容】 運営本部の採用担当として、 応募から入社の受け入れまで、一連の 採用業務をお任せします。 ◇応募者対応 ∟問い合わせ対応や選考に関する連絡など ◇会社説明会の企画・運営・対応 ◇プレゼンテーション資料の作成 ∟PowerPointを使用 ◇1対多数でのプレゼンテーション ∟法人概要などの説明 【理事長からのメッセージ】 『患者様のために』その一心で始まりました。 休日や夜間も診療することで、 多くの方の健康を支えてきました。 クリニックの成長は、私一人の力ではなく、 一緒に働く仲間のおかげです。 組織が成功すれば、職員も豊かになれる。 そんな未来を、共に創りませんか。 『健やかに過ごせる未来』の創成を 私たちと一緒に目指してくれる方からの ご応募を、心からお待ちしております。

経験者歓迎！週3日～・扶養内OK◎時給1,550円～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：総務、人事事務、総務事務 給与計算・社会保険手続き等の経験者歓迎！ 時給1,550円～×週3日～・1日4時間～OK！ これまでの人事・労務経験を活かせる事務♪ ❖土日祝休み＆時間・曜日相談OK❖ ────────────────── 給与計算や社会保険手続き、年末調整などの実務経験をお持ちの方歓迎！ 本社管理部門にて、 これまで培ってきた経験を活かしながら 人事・労務に関する事務業務をお任せ。 子どもが学校に行っている間だけ。 家事がひと段落している時間だけ。 そんな生活優先の働き方がしやすい、 本社管理部門の事務パート募集です♪ 「経験を活かして働きたいけれど、 フルタイム勤務は難しい…」 そんな方も大歓迎です♪ 無理なく家庭と両立しながら、 これまでの経験を活かして働けます◎ ─────────────────── ……⭐POINTをサクっと紹介⭐…… ─────────────────── ✅時給1,550円～スタート ✅週3日～OK ✅1日4時間～OK ✅9:00～18:00の間で勤務時間相談OK ✅土日祝休み ✅曜日固定の相談OK ✅扶養内勤務の相談OK ✅急なお休みも相談OK ✅残業ほぼなし ✅ブランクある方も歓迎 ✅築地駅徒歩圏内で通勤しやすい ✅人事・給与・勤怠の経験が活かせる ※少人数募集のため、 定員に達し次第募集を終了する場合があります。 少しでも気になった方はお早めにご応募ください。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 本社の管理部門にて、 人事・給与・勤怠に関わる 事務業務をお任せします。 社内を支えるバックオフィスのお仕事なので、コツコツ丁寧に進めるのが得意な方にぴったりです♪ …【お仕事内容は主にこちら】… ①給与計算・勤怠管理 ────────────────── ▨給与計算業務 ▨勤怠データの確認・管理 ②人事関連の手続き業務 ────────────────── ▨人事に関わる各種手続き ▨必要書類の確認・対応 ③本社管理部門のサポート業務 ────────────────── ▨現金管理・銀行口座の照合 ▨週次・月次レポートの作成 ▨オフィス運営に関わる各種サポート ▶給与計算や社会保険手続きなど、 これまでの実務経験を活かせます◎ ▶幅広いバックオフィス業務に携われます ✅給与計算・勤怠管理の経験がある方歓迎 ✅ブランクがある方もご相談ください ✅社会保険労務士事務所・給与計算代行会社・会計事務所などでの経験も活かせます ────────────────── ………⭐家庭優先で働けます⭐……… ────────────────── 勤務時間は、 9:00～18:00の間で1日4時間～OK たとえば、 9:30～14:30で週3～4日 など、 ご希望に合わせて相談できます♪ 「子どものお迎えに間に合わせたい」 「家事や家庭と両立しながら働きたい」 そんな方にも続けやすい環境です。 土日祝はお休みなので、 家族との時間もしっかり大切にできます◎ ────────────────── ………⭐こんな方におすすめ⭐……… ────────────────── ✅子育てや家庭と両立しながら働きたい方 ✅人事・総務・給与・勤怠の経験を活かしたい方 ✅フルタイムではなく、無理のない時間で働きたい方 ✅ブランクはあるけれど、もう一度お仕事を始めたい方 ✅正確な事務作業が得意な方 ✅周りと協力しながら働ける方 ────────────────── ………⭐勤務地はこちら⭐……… ────────────────── ヤマトサカナ株式会社 東京ヘッドオフィス 東京都中央区築地4-14-19 ヨンキュウ東京築地ビル301

仕事内容: 1. 会社の銀行口座および現金の管理 2. 日常的な入出金管理、資金取引の照合および帳簿記録 3. 前受金、売掛金、未収金等の管理 4. 投資用不動産に関する賃料入金、賃料照合および収支記録 5. 従業員の勤怠集計、給与支給に関する業務 6. 社会保険、厚生年金、労働保険、年末調整および各種税金の納付管理 7. 税理士との連携、年度決算・申告に必要な資料の整理 8. 社内財務制度および管理フローの整備補助 9. その他、会社が指示する財務および管理関連業務

未経験OK！！20代～40代活躍中✨在宅ワーク可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、人事事務 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ⭐土日祝休み！ ⭐在宅ワーク可能！ ⭐日本橋駅から徒歩2分の好立地 ⭐サポート・気配り上手な方にピッタリ！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼20代～40代活躍中／／ 社労士事務所での事務スタッフ 未経験の方歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内にて、社員のサポート役として 契約法人様の社会・労働保険手続きや 給与計算、申請書作成などの 事務業務を担当します。 ＜具体的な業務内容＞ ■労働保険・社会保険の手続代行 ■給与計算の代行 ■各種助成金の申請書類作成 ■その他、書類整理やデータチェック等の社内事務全般 ※経験者の方は、入社後すぐに 実務(手続きや給与計算)から スタートします！！ その後、習熟度と適性を見ながら 職種に特化してもらいます。 その後も適正を見ながら もしくは希望を聞きながら 業務配分や適正な配置をいたします。 ✅やりがいについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員のアシスタントとして、実務・サポートに集中できる環境です。 正確な保険手続きや給与計算の実施、 見やすく整理された資料作成などを通して、 お客様の円滑な労務管理を影から支えます。 ご担当頂く業務の全てが 事務所の信頼となり、お客様からの「ありがとう」につながる—— そんな実感を持ちながら働けるポジションです✨ ★キャリアアップも応援！ 「まずはパートで慣れてから、ゆくゆくはフルタイムで働きたい」 という方も大歓迎。本人の能力や適性、ご希望に応じて 正社員への登用も積極的に行っています。 ✅充実のバックアップ体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 疑問点や不明点は1人で抱え込まず お互いに相談しながら 業務を進める風土が根付いており、 質問しやすい雰囲気が特徴です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広い業種・職種のお客様のご依頼に 応え続け、安定経営を続けています。 契約法人数も右肩上がりに増えており、 今回業容拡大による採用を行います！ ＜大切にしている価値観＞ 「傾聴」と「共感」を大切にしています。 きちんと相手の話を聞き考え方を知った上で 一緒に考えていく姿勢が 社員内にも浸透しており、 社内でのチームワークにも繋がっています。 ＜こんな思いがある方に向いています！＞ ★社労士業務には興味があるが 未経験で不安な方 ★書類や数字の細かな部分を 形にしていくことが好き！ ✅在宅ワーク可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 在宅でのお仕事も可能です！ ※最低週に１度の出社をお願いしております。 ※試用期間中はご出社いただく可能性がございます。

【基本リモート勤務】1,850円×実働7.5h/選考はリモートで行います！

仕事内容: 【求人のポイント】 ・時給1,850円！月収29万円◎（21日稼働の場合） ・08:30～18:00の内実働7.5時間で時間帯調整可能です！（残業なし） ・月1～週2回程度、東京都文京区への出社のご相談の可能性あり ・在宅スタッフ活躍中の企業で安心して働けます♪ ■職種：労務担当 ※給与計算がメイン業務です。freeeによる機械計算を活用しながら、計算結果や勤怠データ、各種控除額などの確認・チェックを行います。 ※給与計算の主担当者と連携し、従業員数の増加に対応するための2名体制を想定しています。 ▼給与計算・勤怠関連業務 ・freeeを使用した給与・賞与計算 ・基本給、残業代などの固定給・変動給の計算およびチェック ・勤怠締めの案内、勤怠データの確認・集計・計算 ・給与計算に使用する各種資料全体のチェック ・社会保険料について、納付額と給与からの控除額の差異チェック ・住民税の控除額チェック ▼入社手続き・案内 ・freeeへの従業員情報登録、入社案内の送付 ・入社者への各種案内、問い合わせ対応 ・情報システム部門や採用担当との情報連携 ・カオナビへの従業員情報登録 ▼その他の労務・安全衛生関連業務 ・休職者への産業医面談設定、傷病手当金請求書の回収、復職前面談の調整 ・産休・育休取得者への案内、出産手当金請求書の回収、社会保険関連の連携 ・健康診断、ストレスチェックの実施手配、受診状況の進捗管理 ・社員からの各種申請受付、問い合わせ対応 ・労務関連書類・データのファイリング、管理、郵送物対応 ・年末調整書類のチェック、不備確認 ・住民税の年度更新、切替対応 ・業務の変更範囲：無（初回の契約期間内では変更なしの想定です） ・マニュアル：有 ・オンボーディング：3ヶ月～6ヶ月 【使用ツール】 ・Slack（社内コミュニケーションツール） ・Google Workspace（スプレッドシート、ドキュメントなど） ・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint） ・freee（給与計算結果の入力など） ・カオナビ（人事情報・異動情報などの管理） ・Gemini、NotebookLM（社内で利用しているAIツール） ※Excel／Googleスプレッドシートの使用スキル ・SUM、IF、VLOOKUPなどの関数を使用した計算・データチェック ・ARRAYFORMULA関数を使用したスプレッドシートの処理 ∟人数のカウント、給与額などの合計集計や ∟社員番号をキーに、複数のシートから必要な情報を抽出・集約する作業等を想定

有期・無期雇用の各種人材サービス事業を展開する当社にて、管理業務全般をお任せいたします。幅広い領域をカバーしながら、業務の仕組み化や改善に積極的に取り組んでいただきます。

企業名 株式会社レイバーワーク 求人名 東京都台東区【バックオフィス業務全般】残業少なめで長期就業が可能 仕事の内容 有期・無期雇用の各種人材サービス事業を展開する当社にて、管理業務全般をお任せいたします。幅広い領域をカバーしながら、業務の仕組み化や改善に積極的に取り組んでいただきます。 ■経理業務：経費精算管理、出納業務、取引先の与信管理、反社チェック、計上業務、給与計算補助、各種承認など ■総務業務：備品管理、安全衛生、社用車管理、各種承認作業など ■法務業務：外部弁護士との調整、押印管理、文書管理、行政対応など ■情報システム：セキュリティ管理、ネットワーク構築、IT機器管理、外注対応 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京都台東区【バックオフィス業務全般】残業少なめで長期就業が可能

社員数1,200名超。SES営業として、次のステージへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ この求人のPOINT ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員数1,200名超！幅広い技術領域を展開 ✅ 新規開拓・商流改善など裁量ある営業に挑戦 ✅ SES営業から管理職・役員への登用実績あり ✅ SESだけでなく、受託開発・AI領域にも注力 ✅ 週2日程度の出社＋リモートワーク 「もっと幅広い提案がしたい」 「自分の営業力を、もっと試してみたい」 「マッチングだけでなく、事業を広げる営業がしたい」 そんな想いを持つSES営業経験者へ。 CLINKSには、これまで培ってきた経験を活かしながら、 営業としてさらに成長できるフィールドがあります。 次のキャリアは、より大きな可能性に挑戦できる 環境でスタートしませんか？ ■CLINKSについて ――――――――――――――――――□■ CLINKSは、SES事業をはじめ、 受託開発やAI領域にも事業を展開するIT企業です。 社員数は1,200名超。 今回配属予定のProAI本部には、 SES事業に携わる200名弱のエンジニアが在籍しています。 Java・Reactを中心とした開発エンジニアや、 テストエンジニアなど、多様な人材を擁しており、 幅広い顧客ニーズに対応できることが強みです。 また、「AI DRIVEN COMPANY」を掲げ、 AIを活用した新たな事業にも積極的に挑戦。 SES営業として培った経験を活かし、 より大きなフィールドで活躍したい方に ぴったりの事業環境です。 ■仕事内容 ――――――――――――――――――□■ SES営業として、既存顧客との取引拡大から 新規顧客の開拓まで、幅広くお任せします。 案件とエンジニアのマッチングだけでなく、 商流改善や単価交渉、体制提案などにも 主体的に取り組めるポジションです。 ＜具体的には＞ ・既存顧客への提案、取引拡大 ・新規顧客の開拓（エンド企業・SIerなど） ・エンジニアの提案、案件マッチング ・上位企業の開拓、商流改善 ・契約条件の調整、単価交渉 ・エンジニアへのヒアリング、フォロー ・提案資料、見積書などの作成 ・社内エンジニア、採用チームとの連携 ＼営業として、もう一段上のステージへ／ 今回期待しているのは、 既存顧客への対応にとどまらず、 自ら新たな取引先を開拓し、 事業の成長につなげていくこと。 オンライン商談だけでなく、 お客様先への訪問や対面でのコミュニケーションも 大切にしています。 顧客との信頼関係を築きながら、 新規案件の獲得や取引条件の改善など、 自分の営業力を存分に発揮できる環境です。 ■この仕事の魅力 ――――――――――――――――――□■ ✅ 1,200名超の組織力を活かせる CLINKSには、1,200名を超える社員が在籍。 多様な技術領域を持つ企業だからこそ、 さまざまな顧客ニーズに向き合えることが強みです。 「もっと幅広い案件に携わりたい」 「提案の選択肢を広げたい」 そんな想いをお持ちの方にとって、 新たな可能性を感じられる環境です。 ✅ マッチングだけで終わらない営業へ 既存顧客へのエンジニア提案だけでなく、 新規顧客の開拓や商流改善にも挑戦できます。 例えば、 ・新たなエンド企業との取引を開拓する ・既存顧客への提案を通じて取引を拡大する ・単価交渉によって取引条件を改善する ・顧客のニーズに合わせた体制を提案する など、営業としての経験をさらに広げられます。 自分で考え、行動し、成果につなげる。 そんな営業の面白さを実感できるポジションです。 ✅ SESの先にも広がる事業フィールド CLINKSは、SES事業に加えて、 受託開発やAI領域にも力を入れています。 「SES営業として培った経験を、今後どのように広げていくか」 そんなキャリアを考えている方にとっても、 魅力ある事業環境です。 ✅ 売上だけではない、多角的な評価制度 毎月の営業目標を設定し、 その達成度や顧客からの評価などを 総合的に判断して人事評価に反映しています。 単純な売上実績だけではなく、 新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築など、 日々の営業活動も重視しています。 さらに、中途入社のSES営業から管理職や役員へ ステップアップした実績も多数あります。 将来的には、チームマネジメントや 組織運営に携わるキャリアも目指せます。 ✅ 対面での営業活動と柔軟な働き方を両立 現在は、週2日程度の出社を基本とした ハイブリッド勤務を導入しています。 リモートワークも活用できますが、 お客様との信頼関係を築くため、 必要に応じた顧客訪問も大切にしています。 出社や訪問、オンライン商談を使い分けながら、 主体的に営業活動を進められる環境です。

人事労務業務全般をご担当いただきます。特に産業医面談の調整・フォローや休職・復職支援など、メンタルヘルスに関する労務対応を中心に、社員が安心して働ける環境整備・仕組みづくりを推進します。

企業名 株式会社ＢＦＴ 求人名 【東京/人事労務】柔軟な働き方が可能／充実した自己啓発支援制度 仕事の内容 人事労務業務全般をご担当いただきます。特に産業医面談の調整・フォローや休職・復職支援など、メンタルヘルスに関する労務対応を中心に、社員が安心して働ける環境整備・仕組みづくりを推進します。 ・産業医面談の調整、面談後のフォロー業務 ・休職者対応、休職手続き、復職支援プログラム運用 ・社員や上長からの労務相談対応、健康管理・安全衛生業務 ・勤怠、休暇、各種労務手続き等の人事労務実務 ・業務フローやルールの見直し・改善提案 制度や手続きの運用にとどまらず、社員一人ひとりの状況に向き合いながら、関係者と連携して適切な対応・体制構築を実行していただきます。 募集職種 【東京/人事労務】柔軟な働き方が可能／充実した自己啓発支援制度

【1日6時間〜OK】8時〜18時で柔軟に働けます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：財務/会計/税務コンサルタント、会計監査アシスタント、会計監査トレーニー 【仕事概要】 税理士アシスタントとして、会計税務監査から経営計画策定サポート、会計システム導入のアドバイスなど幅広い業務に携わって頂きます。 最初は先輩スタッフと2～3件同行し、当法人のフローや会計や給与ソフトについて学んでいただきます。 【主な業務】 ■会計ソフトへの入力業務 最初は、会計ソフトへの仕訳入力・記帳などからスタートし、会計システムや仕訳などを学びます。 ■巡回監査業務 慣れてきたら、お客様との月次面談に同席して、月次試算表の税務監査をします。同時に経営課題についての打ち合わせ等をします。 ■決算申告サポート 決算を組み申告をします。決算前に決算予測・納税予測をし、経営者と資金繰りや決算の打ち手を一緒に検討し、提案します。 ■会計システム導入支援 会計ソフトのAIエージェントの導入、FinTech(ネットバンキング連動）などシステム活用を提案し、経理の生産性と人材育成をサポートします。 ■経営計画策定支援 経営者と一緒に、どこを目指していくのか経営計画を策定し、計画と実績のギャップについて課題解決を一緒に伴走します。 【現場での教育体制】 ▼まずは先輩と⼀緒にお客様を訪問し、実際に現場の空気を肌で感じるところからスタート。アドバイアスの仕事は机の上だけで勉強しても分からないことが多いため、経験を積みながら少しずつ学んでい きましょう。 ▼「どのように話をし、課題を引き出しているか」などを学びます。後で、お客様からの質問に対する回答をデータベースなども活⽤しながら⾃分なりに調べ、先輩に確認してもらいながら徐々に理解を深めて いきます。 ▼新入職員研修のオンデマンド研修プログラムが充実しており、実務面も先輩スタッフがＯＪＴで丁寧にサポートします。 【向いている方】 会計事務所業界は記帳代行という事務処理を請け負うスタイルが多いですが、当事務所はアドバイス型の事務所のため、 税理士を目指している方やコンサルタント業務、経営者支援に興味がある方にぴったりです。 【事務所の雰囲気】 ・２０～３０代も多く活躍しています ・意見が自由に言える風通しの良い雰囲気です。 ・会計税務業務はワンシステムのため相当に効率化しています。 ・上記のため、繁忙期でも残業は少ない事務所です。

2020年の設立以来、外国人材派遣や在日外国人マーケティングなどを中心にグローバル人材サービス会社として売り上げを拡大し続けている当社にて、 総務人事（課長～部長補佐クラス）をお任せします。

企業名 株式会社シュパーブホールディングス 求人名 【総務人事/課長～部長補佐】需要高まる海外人材派遣/前年比成長率150% 仕事の内容 2020年の設立以来、外国人材派遣や在日外国人マーケティングなどを中心にグローバル人材サービス会社として売り上げを拡大し続けている当社にて、 総務人事（課長～部長補佐クラス）をお任せします。 【入社後】■コンプライアンス構築や派遣契約管理など総務基盤の強化推進■人事評価制度の設計・導入および運用プロセスの改善・ブラッシュアップ■社内プロジェクトの立ち上げ・推進および経営課題の解決支援■経営層と連携した突発的なトラブル対応および体制整備業務【入社1年後以降】■既存メンバー5名の指導・育成および組織マネジメント業務全般■グループ拡大に伴うM&A関連プロセスや全社最適化の推進等 募集職種 【総務人事/課長～部長補佐】需要高まる海外人材派遣/前年比成長率150%

従業員のオフィス環境整備およびスクール生の学習環境改善を中心に、総務・人事労務業務を幅広くお任せします。

企業名 株式会社ワタナベエデュケーション 求人名 【東京/総務・人事労務】スクール生の学び環境とオフィス環境の整備/年休125日 仕事の内容 従業員のオフィス環境整備およびスクール生の学習環境改善を中心に、総務・人事労務業務を幅広くお任せします。 ・ファシリティマネジメント・総務 ・DX推進・システム管理 ・人事労務・給与管理 ・社員の健康・コンディション管理 ・働きやすい環境のアップデート 募集職種 【東京/総務・人事労務】スクール生の学び環境とオフィス環境の整備/年休125日

インクルーシブメンバーの適性を考慮しながら業務の進め方をレクチャー・フォローいただいたり、関係先と相談しながら業務内容を調整いただいたりすることを想定しています。

企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【障害者雇用チーム/マネジメント担当】組織変革・事業開発への挑戦◎ 仕事の内容 インクルーシブメンバーの適性を考慮しながら業務の進め方をレクチャー・フォローいただいたり、関係先と相談しながら業務内容を調整いただいたりすることを想定しています。 ■総務・オフィス運営業務：本社オフィス全体の総務業務（名刺管理や代表電話の運営、郵便の管理など）やオフィスファシリティの管理・運用■業務オペレーション・委託業務のマネジメント：KPI管理（処理件数・生産性・品質指標の設定とモニタリング）などパフォーマンス、品質管理■インクルーシブメンバーの定着・活躍支援：インクルーシブ（障害者雇用）メンバーの業務支援、適性を考慮した業務指導 募集職種 【障害者雇用チーム/マネジメント担当】組織変革・事業開発への挑戦◎