株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
雇用形態:正社員
ハッピーライフケア株式会社 情報システム室
月給35万円~!年間休日125日&土日祝休み✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:クラウドエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✨事業拡大に伴い「情報システム室」を新設! ✨事業会社の情シス・社内SE経験者歓迎! ✨自社の社員・経営層を支える社内IT担当 ✨システムの運用管理から企画・業務改善まで携われる ✨外部アドバイザーのサポートあり ✨将来は情報システム室の責任者も目指せる! ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻ ⏩月給35万円~!経験を活かせる ⏩年間休日125日&土日祝休み ⏩新設の情報システム室で活躍! ⏩外部アドバイザーと一緒に環境を構築 ⏩将来はマネージャーも目指せる ⏩転勤なし!オフィスカジュアルOK ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻ 児童発達支援・放課後デイサービス、 就労継続支援・共同生活援助など、 幼児からシニアまで 幅広い支援サービスを提供する会社です。 事業規模の拡大に伴い、 社内のIT環境をさらに整備していくため、 新たに「情報システム室」を立ち上げます。 今回募集するのは、 その立ち上げを担う情報システム担当です。 現在は、社外アドバイザーや 社内の兼務メンバーが担当しているIT業務を、 専任担当として少しずつ引き継いでいただきます。 【まずはこんな業務から】 ✅PC・アカウントの新規発行、削除、権限管理 ✅Google Workspaceなどのアカウント管理 ✅PCのキッティング・入れ替え ✅社内ネットワーク・Wi-Fiの管理 ✅社内からのIT問い合わせ・ヘルプデスク対応 ✅SaaS・クラウドサービスの運用管理 ✅ITベンダーとの調整・進捗管理 ✅情報セキュリティ対策の基本的な運用 現在、各部署で兼任しているIT業務を、 少しずつ情報システム室へ集約していく予定です。 そのため、いきなり大規模なシステム導入を 一人で進めることを求めているわけではありません。 まずは現在のIT環境や運用を把握し、 PCやアカウント管理など、 基本的なところから一つずつ整えていく仕事です。 ⏩「IT環境を整える」ことから始まる仕事 現在は、各部署でIT関連業務を兼任している状態。 「誰が何を管理しているのか」 「どのような運用になっているのか」 まずはそうした現状を整理し、 専任担当として少しずつ一元化していきます。 PC台帳の整備など、 これまで十分に整備できていなかった部分にも 手を入れていく予定です。 完成された環境を維持するだけではなく、 これから仕組みを整えていくフェーズだからこそ、 自分の仕事が会社の基盤になっていく実感を得られます。 ⏩外部アドバイザーと一緒に進められます 「新設部署だから、全部一人で考えないといけないのでは?」 ⇒そんな心配はありません◎ 現在のIT環境については、 社外アドバイザーや社内の兼務メンバーから 業務を引き継ぎながら進めていきます。 分からないことを抱え込むのではなく、 現在の運用を確認しながら、 少しずつ専任担当としての役割を広げていけます。 ⏩事業拡大を支えるIT基盤をつくる 今回、情報システム室を新設する背景には、 事業規模の拡大に伴い、さらなる成長に向けて IT環境を急ピッチで整備する必要があるという背景があります。 IT環境を整えることは、 社内の業務効率化だけではありません。 各部署が本来の業務に集中できる環境をつくり、 今後さらに事業を拡大していくための 会社の基盤づくりにもつながります。 「決められたシステムを運用する」だけではなく、 これから整っていく情報システム室そのものを 一緒につくっていけるポジションです。 ⏩将来は情報システム室の責任者へ 入社後は、まず社内ITインフラの運用や ヘルプデスク、アカウント管理などからスタート。 その後、システム導入や業務改善などの 企画業務にも仕事の幅を広げていきます。 将来的には、 ☘情報システム室のメンバー管理 ☘IT関連予算の管理 ☘システム導入計画の策定 ☘ITベンダーの選定・管理 ☘情報セキュリティ・IT統制 ☘グループ会社を含めたIT環境の統括 ☘経営層へのIT関連の企画・改善提案 ☘情報システム室全体の方針・運用ルール策定 などを担う、 情報システム室のリーダー・室長、 グループ全体のIT責任者へのキャリアも目指せます。 ⏩こんな方に向いています 「新しいシステムを入れたい」という方だけではなく、 「今ある環境を整理して、 会社にとって使いやすいIT環境をつくりたい」 という方に向いているポジションです。 PCやアカウント管理、ヘルプデスクなどの 日々の運用を丁寧に行いながら、 少しずつ仕組みを改善していける方を歓迎します。 (雇い入れ直後:仕事内容に記載の業務/ 変更の範囲:会社の定める業務。詳細は面接時にご確認ください。)
交通・アクセス 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結
[勤務地:東京都港区虎ノ門]
月給350,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・残業手当 ・その他手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅学歴不問 【必須条件】 ✅情報セキュリティ分野の 実務経験が1年以上ある方 ✅ITや情報システム分野に 関する基礎知識 ✅PC、ネットワーク、 クラウドサービスに抵抗がない方 ✅1から作り上げて行くことに抵抗のない方 ※ITインフラやクラウド構築、 運用を通じた間接的な経験のみの方も歓迎! 【 このようなスキル・経験も活かせます! 】 ▼事業会社での情報システム担当・社内SEの実務経験 ▼SaaS(Google Workspace、Microsoft 365等) の運用経験 ▼ITシステムを活用した新しい施策の運用構築、 または導入推進経験 \ こんな方におすすめ! / ▼これまでのIT経験を活かしたい方 ▼社内ユーザーの立場に立って 物事を考えられる方 ▼課題を整理し、 分かりやすく伝えられる方 ▼新しいツールや環境の変化を 前向きに楽しめる方 ▼コツコツとした運用業務も 丁寧に取り組める方 \ こんな経験も活かせます! / ⏩ベンダーとの調整経験 ⏩IT統制に関する知識 ⏩多拠点・多人数環境での IT運用経験 ▼経験者歓迎 ▼ブランクOK
Rapidus株式会社 東京本社
年休128★国家プロジェクト企業★支援1.7兆円以上
仕事内容 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル(nm)以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社のEA推進部 Cost & Profitability Platformリード 管理会計システム導入推進担当の募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 当社では、グローバルでの 事業拡大に伴い、経営判断を迅速かつ 高度化するための管理会計基盤の 構築を推進しています。本ポジションでは 制度会計にとどまらず事業戦略・投資判断を 支える管理会計の設計・運用・高度化を 担っていただきます。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上(2025年) 合計支援金.............1.7兆円以上(2025年) 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更(5日~20日)いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧
交通・アクセス 東京メトロ「麹町駅」下車、1番出口を出てすぐ。東京メトロ「半蔵門駅」下車、6番出口を出て徒歩3分。
[勤務地:〒102-0083東京都千代田区麹町]
月給333,367円~750,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万6700円 〜 60万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6667円 〜 15万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件】 管理会計または 原価計算に関するシステム導入経験。 製造業における原価管理/PL管理に 関するシステム導入経験。 予算管理・KPI管理・経営ダッシュボード 経営分析/FP&A ✬【歓迎条件・関連キーワード】 ・SAP導入または運用経験 ・半導体/製造業における原価管理経験 ・標準原価や実際原価の原価計算制度設計 ・データ分析基盤の活用経験 ・英語での業務対応経験 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧
株式会社デンケン
システム設計、アウトソーシング事業を展開する当社にて、インフラ設備の施工管理をお任せします。空港や公共施設などで使われるインフラ設備工事において、現場の進行や品質を管理するポジションです。
企業名 株式会社デンケン 求人名 【東京/施工管理】未経験歓迎/年間休日128日/残業少なめ/福利厚生充実 仕事の内容 システム設計、アウトソーシング事業を展開する当社にて、インフラ設備の施工管理をお任せします。空港や公共施設などで使われるインフラ設備工事において、現場の進行や品質を管理するポジションです。 【具体的には】 ■工事スケジュールの調整■現場の進行/安全/品質管理■協力会社との打ち合わせ■資材や人員の手配サポート■工事内容の記録・報告★職人さんや関係会社と連携しながら、安全かつスムーズに工事サポートいただきます★未経験の方も、現場サポートから段階的に業務を習得可能 募集職種 【東京/施工管理】未経験歓迎/年間休日128日/残業少なめ/福利厚生充実
[勤務地:東京都台東区]
月給270,000円~380,000円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥380,000 基本給¥270,000~¥380,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許(AT可)■複数の関係者とコミュニケーションが取れる方 【歓迎】■人と関わる仕事の経験■基本的なPC操作ができる方 【魅力】■働く環境:土日休み、年間休日128日、残業すくなめ(月平均20時間)■事業:創業約40年、これまでの実績&関係性で大手企業を中心にサービス提供、安定基盤の中で長く活躍いただける環境です ★とにかく人が魅力の会社!と自信をもってPRできるほど、社員を大切にする風土があります。デンケンの理念は「安全と技術で社会をつなぎ幸福へつなぐ」です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ChatSupportBase株式会社 東京本社
【年休120日/リモート可】ワークライフバランス重視
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アーキテクト、プロダクトマネージャー、システムコンサルタント ✅ リモートワークメインの柔軟な働き方 自分に合ったスタイルで、 業務効率と生産性をアップ! ✅ 最先端のAI技術に関わるやりがい Google Geminiなどの最新AIツールを 駆使した実務改善に深く携わります。 ✅ プライベートも大切にできる環境 完全週休2日制(土日祝休み)で、 年間休日は120日以上を確保。 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ クライアントのDX・AX推進における 「ビジネス視点での活用戦略立案」から 「現場への導入・定着化」までを 一気通貫でリードしていただきます。 現場の業務フローを深く理解し、 「どこにAIを組み込めば効率化できるか」 を企画・設計し、業務改革を推進します。 【具体的な業務内容】 ・AX/DX活用戦略の策定・要件定義 現場部門へのヒアリングを通じて 業務課題を特定し、AI導入の企画や ROI(投資対効果)の試算を行います。 ・業務フローのリデザイン(BPR) Google GeminiなどのAIアシスタントや AIエージェントを活用したユースケースを 創出し、効率的なプロセスへ再構築します。 ・現場導入・定着化(オンボーディング) 利用ガイドラインの策定、現場向けの 活用研修や勉強会の企画・運営を行います。 ・プロジェクトマネジメント(PoC推進) AIシステムプランナーと連携しながら、 プロジェクトの進捗管理や精度評価、 改善提案をリードします。 ■ 1日のスケジュール例 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00〜10:00 / メール確認、チーム朝礼 10:00〜12:00 / クライアントとBPR打合せ 12:00〜13:00 / お昼休憩(しっかりリフレッシュ) 13:00〜15:00 / 業務フロー分析、要件定義作成 15:00〜17:00 / AI導入PoCの進捗確認ミーティング 17:00〜18:00 / 議事録作成、明日のタスク整理 ■ 研修制度・働く環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 業務に必要な書籍購入補助制度や、 資格取得の費用一部補助があります。 スキルアップを会社が全額・一部支援 する体制が整っています。
交通・アクセス 東京メトロ「赤坂見附駅」 D出口から徒歩1分
[勤務地:〒102-0094東京都千代田区紀尾井町]
月給302,950円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万950円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり7000円 ※通勤交通費別途支給(月額15万円まで/非課税限度額内) ※沖縄オフィス出社時に限り、マイカー通勤のガソリン代(規定支給)および駐車場代(1日上限1,100円)を別途支給。 ※その他一律手当は入社翌月より支給 【賞与】 半期に1度、会社全体の経営状況及び 業績等により支給の有無を決定 試用・研修期間:3ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の給与・待遇に変動はありません。
求めている人材 【求める経験/スキル(必須)】 ・顧客折衝またはコンサルティングの 実務経験(3年以上) ・業務プロセス分析(BPR)または 要件定義の実務経験 ・30名以上の規模感でのプロジェクト マネジメント(PM/PMO)の経験 ・生成AIツールの実務における 日常的な活用経験 【求める経験/スキル(歓迎)】 ・AI/データ活用プロジェクトの 導入・実証実験(PoC)の経験 ・Google WorkspaceやGoogle Cloudを 活用した業務改善経験 ・コンサルティングファームや SIerでの実務経験 ・定量的データに基づく分析、 レポーティング能力 【求める人物像】 ・当社の企業理念に共感し、 一緒に働ける方 ・環境の変化や役割に応じて、 成長し続けたい意欲を持つ方 (※年齢不問・学歴不問) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社新日本科学
【年収600~750万円】深層学習・画像処理の経験を活かすAI研究開発|ライフサイエンス画像の解析手法を研究・実装|年間休日120日|東証プライム上場企業
■仕事内容 \AIの専門性を、ライフサイエンス領域の研究開発へ/ 株式会社新日本科学は、新規医薬品開発を支援する前臨床CROです。 東証プライム市場に上場し、非臨床試験受託分野では国内トップシェアを誇ります。 今回募集するのは、当社研究施設で行われている業務のDXを推進する、AI研究開発メンバーです。 研究施設で収集した動物画像やライフサイエンス画像を対象に、主に深層学習を活用した解析手法の研究から、開発・実装まで一貫して担当していただきます。 【具体的には】 ・深層学習を活用した画像解析手法の研究 ・アルゴリズムの開発、構築、実装 ・動物画像、ライフサイエンス画像の自動解析 ・画像解析ソリューションの企画、開発 ・社内ステークホルダーとの要件整理、ディスカッション ・研究施設における業務課題の分析 ・課題に応じた最適な解決方法の検討 深層学習を中心に活用しますが、特定の技術に固執するのではなく、幅広い知識と視点から課題の本質を見極め、最適な方法を選択することが求められます。 研究だけで終わらず、実際の業務で利用されるソリューションの開発・実装まで携われるポジションです。 \AI技術で、研究施設のDXを推進/ 解析対象は、当社の研究施設で収集した動物画像やライフサイエンス画像です。 主に深層学習を活用し、これらの画像を自動的に解析するソリューションの開発に取り組みます。 社内のステークホルダーと議論しながら、方法論の研究から開発・実装まで一貫して担当していただきます。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎
[勤務地:〒104-0044東京都中央区明石町]
月給350,000円~450,000円 ■給与 月給 350,000円~450,000円 ※経験・能力に応じて当社規程に基づき決定します。 ※その他、各種手当も支給致します。 【想定年収】 600万円~750万円 【福利厚生・待遇】 ・昇給年1回 ・賞与年4回 ・通勤手当:月額12,900円まで(私有車通勤の場合)、定期代実費支給 ・休暇:有給(初年度15日、最大25日)、慶弔、ボランティア、1時間有給制度 ・育児・介護:産前産後休暇、介護/看護休暇、男女ともに育児休暇取得率100%、時短、時差 ・車: 洗車・給油特別価格、駐車場無料 ・自己啓発: 資格手当、図書コーナー有、英語レッスン ・健康・医療: 人間ドック補助金、社内ワクチン接種、相談窓口 ・その他: 鹿児島ユナイテッドスポンサー(試合チケット無料配付)、ホテル社員割引、保険団体割引、ラフォーレ倶楽部/ベネフィットステーション、永年勤続表彰 固定残業代の有無:なし
■求める人物像・資格 【必須要件】 ・大学院卒業以上の方 ・深層学習を用いたアルゴリズムの開発、構築、実装経験が3年以上ある方 ・Pythonを用いた実務レベルの開発経験が1年以上ある方 ・プロダクションレベルのプログラミング能力をお持ちの方 ・深層学習、画像処理に関する英語論文を読解できる方 ・日本語(N1相当)・英語(国際会議での発表、質疑応答が可能なレベル)によるコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎要件】 ・深層学習または数学、物理学などの関連領域で学位を取得している方 ・第一著者として論文を執筆し、国際誌に採択された経験がある方 ・生命科学に関する知識や実務経験がある方 ・動物行動学的実験、in vitro試験、in vivo試験などの経験がある方 ・生命科学領域の英語論文を読解できる方 【こんな方は歓迎します】 ・AIエンジニア、機械学習エンジニア、画像処理エンジニアとしての経験がある方 ・データサイエンティスト、リサーチエンジニア、AI研究者などの経験を活かしたい方 ・コンピュータビジョン、画像認識、画像解析などに携わった経験がある方 ・Pythonを用いたAIモデルや解析システムの開発経験がある方 ・アルゴリズム開発、モデル開発、ソフトウェア実装まで一貫して携わりたい方 ・医療、製薬、バイオ、ライフサイエンス領域のDXに興味がある方 ・研究成果を実際の業務で使われるシステムとして形にしたい方 ・専門外の知識も取り入れながら、課題解決に取り組める方 ・難易度の高い課題にも、冷静かつ論理的に向き合える方 ・社内の研究者や関係部署と連携しながら開発を進められる方
足立店アシストカウンター
★\「がんばらない経営」ケーズデンキグループで働きませんか?/
募集要項 職種 PCサポート受付スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 「パソコンは買ったけど自分で設定ができない」 「データの移行作業をお願いしたい」 そんなお客様からのご相談を丁寧にお聞きして、 快適にパソコンを利用できるようお手伝いするお仕事です。 具体的には… 【設定サービス案内】 パソコンや周辺機器を購入されたお客様に、 各種設定サービスをご案内します。 ☆定型の確認表に沿ってお客様のご要望を伺います☆ お客様のご希望を確認後、 店頭での設定サービスプランを販売・受付します。 ☆無理に商品をお勧めすることはありません☆ 【修理相談】 機器の持ち込み・電話での故障相談に対応し、 修理依頼の受付や手続きをします。 その他には購入相談、操作説明、 メーカー保証の受付などがあります。 ★業界未経験で始める方がほとんど!★ 充実した研修が自慢! 先輩スタッフのほとんどが未経験からスタート♪ 日常業務は2~3名のスタッフで担当しており、 最初は先輩スタッフがそばについてフォローしますので安心して勤務可能♪ ★ノルマ無し!お客様との会話に集中できます♪★ あくまで目の前のお客様のご要望に合わせ、 正しく、誠実なご案内をすることに集中できます♪
交通アクセス 日暮里・舎人ライナー「足立小台駅」徒歩1分
[勤務地:東京都足立区小台]
月給212,900円~232,600円 給与 【月給】 212,900円~232,600円(試用期間3か月) ※経験や年齢などを考慮し、加給・優遇いたします。 ■交通費支給 ■役職手当 ■家族手当 ■賞与あり(前年度実績:4ヶ月分)※入社1年以上、転居可能者 ■昇給制度あり(年1回) ※全て当社規定による
資格・経験 <必須> ■高卒以上、45歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成のため) ■経験,経歴不問 \こんな方が活躍中/ ●同僚やお客様に対して、気遣いができる方 ●お仕事に対して好奇心や向上心を持って臨める方 アパレル販売員、接客、受付、営業、飲食店スタッフ、保育士、介護士、コールセンターなど
西麻布
年休135日・基本テレワーク・住宅手当も◎定着率98%◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、組み込み制御SE ★システム開発をお願いします。 個人の志向、状況を考慮して個人毎にIT業界で生き残る為のキャリアプランを一緒に創りましょう! \働く環境/ ◎無理強いぜず必要に応じた会話を実施。 ◎面倒見の良さは業界トップクラスだと自負しています。 社員の志向性や身につけたいスキル、現在対応している案件の進捗など、ざっくばらんに色々とお話しています。 対応案件で問題があれば、代表自ら案件先に交渉するので、何でも相談してくださいね。 ◎SE経験20年以上の先輩がメンターとなるので、分からないことは、すぐに聞ける体制です。 \個人に合わせたキャリアパス/ 個人の嗜好・性格・キャリアを考慮し、個別にフルカスタマイズしています。 当社でなら時代に合わせたスキルアップが可能で現場が合わない場合は案件や業務内容の変更も可能。キャリアが傷つく心配もありません。 何よりスキルを評価されるので、モチベーション高く開発に臨めます。 ■キャリア志向 →新技術案件に入って給料を大幅に上げていきます。 ■マネージャー志向 →スキルよりマネジャーとしての能力を上げていきます。 ■専門職志向 →今後この業界で長く働ける能力を付けてもらいます。 ■のんびりコース →残業時間がなるべく少なく、テレワークで仕事をしていきます ◎長期出向出来る顧客もあり(8年以上の実績有り) ◎希望によりPM PLの案件も有り 他にも希望に合わせてキャリアの相談にも乗っています。 まだ自分の道を悩まれている方でも大丈夫! マネジメント力と技術力のどちらを伸ばしていくか迷っている方には、管理者の役割も持つ案件にチャレンジして判断できるようにしています。 年収をアップさせたい方には、海外案件を積極的にお任せして、高単価・高収入を実現させています。 \案件内容の特徴/ ◆最新技術に携わる AIやVR、ロボット、5Gといった案件もあるので、注目されている最新分野の案件に携わる機会も多数。 ◆興味のある分野のシステム開発 業界を限定していないので、エンタメ・金融・流通・医療・製造など、対応案件は多岐に渡ります。 ◆特殊な分野も? 「自衛隊航空管制レーザーシステム」など、普段では体験できない特殊な分野にもチャレンジすることができます。 ◎取引先は上場・大手企業に限定しており、スキルを身に付けつつも高単価で働きやすい環境を実現。
月給408,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 36万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 ・住宅手当(状況により支給) 【昇給】 年4回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 言語問わず、SEとしての勤務経験3年以上 <以下のように感じる方は、ぜひご応募下さい> ◎今のキャリアを見つめ直したい ◎自分がやりたいと思うような業務に取り組めない ◎社内・社外の人間関係に悩んでいる ◎ワークライフバランスを見直したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・○歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 18歳~50歳迄に限らせて頂きます、)
株式会社MUFASATechnology
数字入力から経理スキルを習得!20代活躍中◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、Webアートディレクター、一般事務 \「経理の仕事、ちょっと気になる」から始められます!/ 「コツコツ進める作業が好き」 「数字を扱うことに抵抗がない」 「将来につながる事務スキルを身につけたい」 そんな方なら、経理の実務経験は問いません。 いきなり難しい決算業務を一人で任せるのではなく、まずはデータ入力や書類チェックなど、基本的な業務から覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験から経理・事務スキルを習得 ◆ 月給27万円〜スタート ◆ 土日祝休み/年間休日125日 ◆ 残業月10時間以下 ◆ 私服・髪型・ネイル自由 ◆ 転勤なし 「事務職に挑戦してみたい」 「せっかくなら専門スキルも身につけたい」 そんなキャリアチェンジを応援します! ━━━━━━━━━━━━━━ まずはこんな仕事から ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩のサポートを受けながら簡単な経理・事務業務からスタート。 ・請求書の内容チェック ・売上、経費などのデータ入力 ・領収書の整理 ・入出金データの確認 ・書類作成、ファイリング ・経理担当者のサポート 「数字が合っているか確認する」 「決められた項目を入力する」 など、覚えやすい業務から少しずつ慣れていきます。 基本的な業務に慣れてきたら、担当できる範囲を広げていきます。 慣れてきたら… ・請求書の作成、発行 ・売掛金、買掛金の管理 ・経費精算 ・仕訳データの入力 ・月次処理のサポート ・会計ソフトを使ったデータ管理 などにもチャレンジできます。 「入力して終わり」ではなく、 「この金額は合っているかな?」 「この請求書は処理されているかな?」 など、一つひとつ確認しながら正確に進めていく仕事です。 経験を積むほど、会社のお金の流れや会計の知識が身につき、専門性を高めていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ どんな会社? ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 ・ラグジュアリー系EC ・クリエイターのエージェント事業 ・自社D2Cブランドのプロデュース など、複数の事業を展開しています。 今回募集する経理事務は、そんな事業をバックオフィスから支えるポジションです。 売上や経費、請求などの数字を正確に管理することで、会社の運営を支えていきます。 「オフィスワークに挑戦したい」 「専門性のある事務職を目指したい」 その気持ちを、仕事に変えていきませんか?
交通・アクセス 渋谷駅から徒歩10分以内
[勤務地:東京都渋谷区桜丘町]
月給270,000円以上 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給27万円〜 固定残業代:なし ◆昇給あり ◆賞与あり ◆交通費支給(規定あり) ◆住宅手当 ◆資格手当 ◆ランチ手当(規定あり) 経験・スキルなどを考慮して決定します。
求めている人材 \経験よりも「丁寧さ」を大切にします!/ 経理の実務経験は問いません。 「経理って資格がないと難しそう」 「興味はあるけど、仕事にしたことはない」 という方もご応募いただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方にピッタリです! ━━━━━━━━━━━━━━ ・コツコツ進める作業が好き ・数字を見ることに抵抗がない ・間違いがないか確認することが得意 ・PCを使った仕事に興味がある ・オフィスワークにキャリアチェンジしたい ・専門的な事務スキルを身につけたい ・正確さや丁寧さを大切にできる ・安定して長く働ける仕事を探している Excel・Googleスプレッドシート・会計ソフトなどを触ったことがある方は、その経験も活かせます。 もちろん、経理ソフトや会計ソフトの使用経験がなくても問題ありません。 「ちゃんと教えてもらえるなら挑戦してみたい」 そんな方もぜひご応募ください! ※業務上、日本語での円滑なコミュニケーションおよび読み書きが必要となります。 年齢の条件と理由:あり(本募集は、長期キャリア形成を前提とした若年層の採用を想定しています(例:35歳以下の方を想定))
デザイン未経験からクリエイティブ職へ!20代活躍中◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、Webアートディレクター、一般事務 \「デザインの仕事、ちょっと気になる」から始められます!/ 「WebやSNSを見るのが好き」 「Canvaで画像を作ったことがある」 「クリエイティブな仕事に挑戦してみたい」 そんな興味があれば、実務経験は問いません。 いきなり難しいデザインを一人で任せるのではなく、まずはツールの使い方や画像制作など、基礎から覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験からWeb・デザインの仕事に挑戦 ◆ 月給27万円〜スタート ◆ 土日祝休み/年間休日125日 ◆ 残業月10時間以下 ◆ 私服・髪型・ネイル自由 ◆ 転勤なし 「好きなことを仕事にしてみたい」 そんなキャリアチェンジを応援します! ━━━━━━━━━━━━━━ まずはこんな仕事から ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩のサポートを受けながら簡単な制作業務からスタート。 ・SNS投稿用の画像制作 ・広告バナーの制作・修正 ・画像のサイズ調整や文字入れ ・ECサイトの商品画像作成 ・Webページの更新サポート 基本的な業務に慣れてきたら、少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 慣れてきたら… ・Webサイトのデザイン ・キャンペーンLPの制作 ・Web広告のバナーデザイン ・サイトの構成、レイアウト企画 ・ブランドのロゴ、ビジュアル制作 ・D2Cブランドの世界観づくり などにもチャレンジできます。 「言われたものを作るだけ」ではなく、 「この色の方が商品の魅力が伝わりそう」 「SNSなら、この見せ方の方が目に留まりそう」 など、自分のアイデアをデザインに活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ どんな会社? ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 ・ラグジュアリー系EC ・クリエイターのエージェント事業 ・自社D2Cブランドのプロデュース など、Web・クリエイティブに関わる複数の事業を展開しています。 そのため、一つのジャンルだけではなく、さまざまなテイストの制作に携われることも特徴です。 「Web制作に興味がある」 「デザインを仕事にしてみたい」 その気持ちを、仕事に変えていきませんか?
求めている人材 \経験よりも「やってみたい」を大切にします!/ Webデザインの実務経験は問いません。 「興味はあるけど、仕事にしたことはない」 という方もご応募いただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方にピッタリです! ━━━━━━━━━━━━━━ ・WebやSNSを見るのが好き ・画像や動画を作ることに興味がある ・新しいアプリやツールを触るのが好き ・コツコツ覚えることが苦にならない ・オフィスワークにキャリアチェンジしたい ・将来につながるスキルを身につけたい ・自分のアイデアを仕事に活かしてみたい Photoshop・Illustrator・Figma・Canvaなどを触ったことがある方は、その経験も活かせます。 もちろん、使用経験がなくても問題ありません。 「ちゃんと教えてもらえるなら挑戦してみたい」 そんな方もぜひご応募ください! ※業務上、日本語での円滑なコミュニケーションおよび読み書きが必要となります。 年齢の条件と理由:あり(本募集は、長期キャリア形成を前提とした若年層の採用を想定しています(例:35歳以下の方を想定))
株式会社グリーンキャブ
未経験からITの仕事に挑戦!年休120日以上!第二新卒歓迎★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、情報システム、システム企画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \「ITに興味がある」から始められる!/ 未経験・第二新卒歓迎! ITパスポートをお持ちの方歓迎! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ タクシー会社で働く社員やドライバー からの、パソコンや社内システムに 関する困りごとを解決するお仕事です! 「パソコンが動かない」 「メールが送れない」 「ログインできない」 そんな問い合わせに対応し、 社員が安心して仕事を進められるようサポートします。 難しい開発を行う仕事ではありません。 まずはできることから少しずつ覚えていけばOK! 未経験からITの知識・スキルを身につけられる環境です。 <具体的には> ・パソコンの初期設定、入れ替え ・メールや社内システムの設定 ・社員からの問い合わせ対応 ・パソコン、プリンターなど備品の設定・管理 ・社内アカウントの登録・管理 ・ネットワークやサーバーの管理 ・セキュリティ対策やソフトウェアの更新・管理 ・社内で利用するツールの作成 ・給与システムの運用 まずはパソコンの設定や問い合わせ対応など、基本的な業務からスタート。 仕事をしながら少しずつ知識を身につけていきましょう。 <慣れてきたら、こんな仕事にも挑戦!> 「もっと便利な仕組みにしたい」 「業務を効率化したい」 そんなアイデアも大歓迎! 社内で使うツールの作成や、 業務を効率化するための仕組みづくりなどにも挑戦できます。 開発だけを行うエンジニアではなく、 社内の人から頼られる“ITサポート役” として活躍できるポジションです! ┌───────┐ ★おすすめPOINT ★ └───────┘ ✅ IT未経験からスタートOK! 特別な開発経験は必要ありません。 「ITに興味がある」「これから知識を身につけたい」という方を歓迎します。 ✅ ITパスポートを活かせる! 資格を取得したけれど、実務経験がない方も大歓迎! 入社後は実際の仕事を通して、パソコンや社内システムに関する知識を身につけていけます。 ✅20代・30代が活躍中! 若手社員が中心となって活躍している職場です。 未経験からスタートした社員も多く、分からないことは周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。
交通・アクセス ◆東京メトロ副都心線「西早稲田駅」より徒歩3分 ◆東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩10分 ◆各線「新宿駅」よりバス10分
[勤務地:東京都新宿区戸山]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与はこれまでの経験を考慮の上、決定 ■交通費別途支給 ■退職金制度あり 【実際経験者】 月給29万円~ (基本給27万円+調整手当2万円) 試用・研修期間:3ヶ月~6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎!】 「ITの仕事にチャレンジしたい」 という気持ちを応援します。 「パソコンが好き」 「独学で勉強している」 「基本情報を勉強中」 そんな方も歓迎します。 ★ITパスポートをお持ちの方は歓迎! 【こんな方にピッタリです!】 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・パソコンやITに興味がある方 ・積極的に学ぶ姿勢のある方 ・分からないことを自分で調べながら 進めていくことのできる方 ・相手に合わせて丁寧に説明できる方 ・年齢問わず、さまざまな社員と コミュニケーションを取れる方 ★社内にはITが得意ではない社員 も多く在籍しています。 そのため、高い技術力よりも、相手の 目線に立って優しくサポートできることを 大切にしています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
足立一ツ家店アシストカウンター
●\「がんばらない経営」ケーズデンキグループで働きませんか?/
交通アクセス つくばエクスプレス 青井駅、六町駅より 徒歩約15分
[勤務地:東京都足立区一ツ家]
テルモ株式会社
医療ITやサービスに関するデジタルソリューションの研究開発をお任せします。機械学習や生成AIを用いた画像解析、クラウドを活用した医療情報システムの設計・構築など、最上流から技術リードする役割です。
企業名 テルモ株式会社 求人名 25075【虎ノ門】医療AI・クラウド技術開発(デジタルヘルス関連)/在宅可 仕事の内容 医療ITやサービスに関するデジタルソリューションの研究開発をお任せします。機械学習や生成AIを用いた画像解析、クラウドを活用した医療情報システムの設計・構築など、最上流から技術リードする役割です。 (1)機械学習・生成AIを活用した医療情報・画像の解析及び利活用検討。 (2)クラウド基盤(AWS/Azure等)を用いた医療情報システムの設計構築、セキュリティ管理。 (3)次世代製品に向けたアルゴリズム開発や、社外機関との共同研究の推進。 ※技術専任マネージャーの下で実務を担いつつ、若手の指導も担当。数年後にはマネージャーとして研究テーマをリードすることを期待しています。 募集職種 25075【虎ノ門】医療AI・クラウド技術開発(デジタルヘルス関連)/在宅可
[勤務地:東京都港区]
月給414,000円以上 想定年収 840万円~1,230万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥414,000~ 基本給¥414,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】メーカー/IT・通信事業/アカデミアでの以下いずれかの経験:(1)AI・機械学習 (2)データ分析に関連する実務経験 (3)パブリッククラウドサービス、情報セキュリティ 【仕事の魅力】体内データ等をクラウドへ収集し、AIで疾患の予兆を捉えることで、病気になる前に防ぐ「予防医療」などにも携わることができます。単なるアプリ開発に留まらず、デバイスを通じた治療まで一貫して手掛け、患者一人ひとりに最適な精密医療を提供できるのが、同社ならではの醍醐味です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
タジマ工業株式会社
新設するシステム開発体制の中核として、現行システムの解析・品質改善から次世代システム構想、AI活用を含む新たな開発プロセスの構築まで幅広く推進いただきます。
企業名 タジマ工業株式会社 求人名 【東京・春日井/システム開発】新組織立上げ/世界シェア首位の自社製品 仕事の内容 新設するシステム開発体制の中核として、現行システムの解析・品質改善から次世代システム構想、AI活用を含む新たな開発プロセスの構築まで幅広く推進いただきます。 ■現行分析:システムのアーキテクチャ・機能・品質解析、課題整理と改善方針策定 ■次世代開発:複数システムの要件・機能整理、次世代システム構想・開発手法の検討 ■体制構築:品質向上施策や新たな開発プロセスの設計・実行、生成AIの開発活用 開発実務を活かし、新組織の中核として次世代システムと開発体制をつくりたい方歓迎です。 募集職種 【東京・春日井/システム開発】新組織立上げ/世界シェア首位の自社製品
[勤務地:東京都23区]
月給456,765円~759,295円 想定年収 651万円~1,066万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥456,765~¥759,295 基本給¥343,500~¥514,500 諸手当¥51,525~¥142,175を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■C#またはC++、.NETを用いたシステム開発経験3年以上 ■製品開発・顧客メンテナンス経験2年以上 【歓迎】■開発チームのマネジメント経験 ■AWS・DB・Web・モバイル開発経験 ■生成AIを活用した開発経験 【当社の魅力】世界的アパレルブランドの刺繍から自動車内装まで、培った技術力を活かして幅広い領域に貢献。2030年に向け、刺繍工程の自動化やIoT・システム化による技術革新を進めています。本職は新設するシステム開発体制の中核として、既存製品の改善だけでなく次世代システム構想やAIを活用した開発手法の構築にも挑戦可能。会社の変革を技術面から支え、自身も成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
PC好きからIT業界へ!未経験・20代活躍中◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、Webアートディレクター、一般事務 \「ITの仕事、ちょっと気になる」から始められます!/ 「PCを使う仕事に興味がある」 「スマホやアプリを触るのが好き」 「将来につながるITスキルを身につけたい」 そんな興味があれば、IT業界での実務経験は問いません。 いきなりプログラミングや専門的なシステム業務を任せるのではなく、まずはデータ入力やPCの設定など、基本的な業務から覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験からIT・事務スキルを習得 ◆ 月給27万円〜スタート ◆ 土日祝休み/年間休日125日 ◆ 残業月10時間以下 ◆ 私服・髪型・ネイル自由 ◆ 転勤なし 「オフィスワークに挑戦したい」 「せっかくならITスキルも身につけたい」 そんなキャリアチェンジを応援します! ━━━━━━━━━━━━━━ まずはこんな仕事から ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩のサポートを受けながら簡単なIT・事務業務からスタート。 ・データ入力、情報整理 ・Excelを使った資料作成 ・PCやアカウントの初期設定 ・システムへのデータ登録 ・マニュアルに沿った動作チェック ・問い合わせ内容の受付、記録 ・IT担当者のサポート 「決められた項目を入力する」 「マニュアル通りにシステムを確認する」 など、ITの専門知識がなくても始めやすい業務から少しずつ慣れていきます。 基本的な業務に慣れてきたら、担当できる範囲を広げていきます。 慣れてきたら… ・社内システムの運用サポート ・PCやソフトに関する問い合わせ対応 ・システムの動作確認、テスト ・アカウント、アクセス権限の管理 ・業務マニュアルの作成 ・Excelやツールを使った業務効率化 などにもチャレンジできます。 「入力して終わり」ではなく、 「もっと効率よく作業できないかな?」 「このエラーはどうすれば解決できる?」 「この作業を簡単にする方法はないかな?」 など、仕事をしながら少しずつITの知識を身につけていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ どんな会社? ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 ・ラグジュアリー系EC ・クリエイターのエージェント事業 ・自社D2Cブランドのプロデュース など、Web・クリエイティブに関わる複数の事業を展開しています。 今回募集するIT事務は、PCやシステムを使って各事業を支えるポジションです。 事務スキルだけではなく、ITツールやシステムに触れながら知識を身につけられることも特徴です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事をしてみたい」 その気持ちを、仕事に変えていきませんか?
求めている人材 \経験よりも「やってみたい」を大切にします!/ IT業界での実務経験は問いません。 「ITって難しそう」 「パソコンは使えるけど、専門知識はない」 という方もご応募いただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方にピッタリです! ━━━━━━━━━━━━━━ ・PCやスマホを触ることが好き ・新しいアプリやツールを試すのが好き ・分からないことを調べるのが苦にならない ・コツコツ進める作業が好き ・オフィスワークにキャリアチェンジしたい ・IT業界に興味がある ・将来につながるスキルを身につけたい ・人をサポートすることが好き Excel・Googleスプレッドシートなどを触ったことがある方は、その経験も活かせます。 もちろん、プログラミングやITツールの専門知識がなくても問題ありません。 「ちゃんと教えてもらえるなら挑戦してみたい」 そんな方もぜひご応募ください! ※業務上、日本語での円滑なコミュニケーションおよび読み書きが必要となります。 年齢の条件と理由:あり(本募集は、長期キャリア形成を前提とした若年層の採用を想定しています(例:35歳以下の方を想定))
株式会社feat
大手メーカー様内にて(家電、ネットワーク機器、車載機器、医療機器、産業機器等)における、組込ソフトウェア開発業務をお任せします。 技術面・マネジメント面ともにキャリア形成が可能な環境です。
企業名 株式会社feat 求人名 <東京エリア/組込開発エンジニア(リーダー候補)>車載/家電/IoT等大手案件 仕事の内容 大手メーカー様内にて(家電、ネットワーク機器、車載機器、医療機器、産業機器等)における、組込ソフトウェア開発業務をお任せします。 技術面・マネジメント面ともにキャリア形成が可能な環境です。 自動機器向けのIoT組み込みソフト開発/半導体製造装置のシステム開発/ドローンの制御開発/カーナビ/車載通信機器/運転支援装置の組み込みソフトウェア開発/5G通信制御ソフトウェア開発/移動体通信デバイス・ルータのファームウェア開発/VR映像ミドルウェア開発/ITストレージ・デバイスのファームウェア開発/複合機の組み込みソフトウェア開発/内視鏡の組み込みソフトウェア開発 募集職種 <東京エリア/組込開発エンジニア(リーダー候補)>車載/家電/IoT等大手案件
[勤務地:東京都渋谷区]
月給316,000円以上 想定年収 450万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥316,000~ 基本給¥316,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】(経験年数 3年以上) ■組込みソフトウェア開発の経験がある方 ■C、C++の言語を使用したことがある方 ・四半期に一度、1on1面談を行いキャリア相談やフィードバックを実施。 ・エンジニアの有給休暇の取得率は80%以上、月平均残業10時間程度。 ・個人の価値観を大切にしており、社長も「さん付け」で呼び合う社風。 ・待機率ほぼ0%。また、待機期間中も基本給は100%支給。 ・毎年4月に昇給可能性有。<基本給3,000~30,000/月>の昇給を目指すことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社アイコン
【C言語・車載組込み経験者必見】■月給30万円~50万円■年間休日126日+有給■9時~18時勤務
【仕事内容】 車載制御ソフトウェアの開発をお任せします。 C言語を使用し、自動車の各種制御に関わる組込みソフトウェア開発に携わるポジションです。 【アイコンのおすすめPOINT】 ・要件定義から検査まで担当 ・経験に合わせて業務を決定 ・研修や資格取得を支援 これまでのC言語・車載組込みソフトウェア開発の経験を活かしながら、要件定義から機能検査まで幅広い工程に携わっていただきます。 ■携わるプロジェクト 車載制御ソフトウェア開発 ※ウォーターフォール開発 【具体的なお仕事内容】 ・要件定義 ・C言語を使用したプログラミング、開発 ・クライアントとの打ち合わせ ・ソフトウェアのテスト、動作確認 ・実機環境への導入、検証 ・機能検査、品質評価 ・不具合発生時の確認、対応 など 担当する業務は、これまでの経験やスキルを考慮して決定します。 ======== 今回の開発環境 ======== ・開発言語:C言語 ・開発手法:ウォーターフォール開発 電気回路図やマイコンマニュアルを扱った経験・知識がある方は、そのスキルも活かせます。 ※担当するプロジェクトにより、開発環境や使用ツールなどが異なる場合があります。 =========== 車載組込みの経験を、 さらに次のステージへ =========== 「車載制御の専門性をさらに高めたい」 「要件定義など、担当できる工程を広げたい」 「将来的にはプロジェクトリーダーを目指したい」 といったキャリアについてもご相談いただけます。 これまで培ってきた技術を深めるだけでなく、経験を積みながら担当領域を広げたり、プロジェクトをまとめる立場を目指したりすることも可能です。 ================== その他にも多彩な開発プロジェクトあり ================== アイコンでは、自動車関連の組込み開発をはじめ、さまざまなIT・ソフトウェア開発プロジェクトを手がけています。 【プロジェクト例】 ・カーナビ、デジタルディスプレイ開発 ・キーレスエントリーシステム開発 ・自動ブレーキシステムの設計、実装 ・搬送管理システムの開発 ・官公庁、病院向け業務システム構築 ・Webシステム、ホームページ制作 ・自社製品の企画、開発、販売 など その他のプロジェクトでは、Windows、Linux、UNIX、Android、iOSなどのOSや、C、C++、C#、Java、VB、Pythonなど、さまざまな開発環境・言語を使用しています。 ※携わるプロジェクトにより、開発環境や使用言語は異なります。 これまで培ってきた車載組込み開発の経験を活かし、さらに技術の幅を広げたい方をお待ちしています。 【求人ID-PRG】
月給300,000円~500,000円 【給与】 月給 300,000円〜500,000円 ※各種手当込みとなります。 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 【月給例】 統括リーダー/入社9年目(月給50万円) マネージャー/入社7年目(月給38万円) 業界経験者 /入社1年目(月給32万円) ※業界経験3年以上の方になります。
【応募資格】 ■必須条件 ・C言語を使用した開発経験 ・車載組込みソフトウェアの開発経験 ■優遇条件 ・電気回路図を読み取れる方 ・マイコンマニュアルを読み取れる方 ・要件定義など上流工程の経験 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどの経験 【こんな方をお待ちしています】 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・必要なタイミングで報告・連絡・相談ができる方 ・自ら考え、主体的に業務へ取り組める方 ・車載組込み分野の専門性をさらに高めたい方 ・これまでの経験を活かして担当領域を広げたい方 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #交通費支給 #社会保険完備 #車通勤OK #バイク通勤OK #昇給あり #賞与あり #資格取得支援あり #リモート面接OK #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #PCスキル #長期休暇あり #昇格あり
ラジエンスウエア株式会社
システムの導入支援を担当。電子カルテ等のITシステムを医療現場に根付かせるため、設定や操作説明、運用定着まで一貫して伴走します。スタッフの悩みを解決しDXを通じた業務効率化を支える役割です。
企業名 ラジエンスウエア株式会社 求人名 【医療ITシステムのインストラクター】電子カルテ・レセコン経験を活かせる◎ 仕事の内容 システムの導入支援を担当。電子カルテ等のITシステムを医療現場に根付かせるため、設定や操作説明、運用定着まで一貫して伴走します。スタッフの悩みを解決しDXを通じた業務効率化を支える役割です。 ■医療機関へのシステム導入・設定業務■操作説明・トレーニングの実施■医療スタッフからの問い合わせ対応■システムの運用定着支援・フォロー■現場の課題を開発チームへフィードバック【仕事の魅力】導入して終わりではなく、現場の「頼られるパートナー」として長く関われる点が醍醐味です。ITの力で医療現場のストレスを減らし本来の医療に集中できる環境を創る社会的意義を実感。CS領域のキャリアを築けます 募集職種 【医療ITシステムのインストラクター】電子カルテ・レセコン経験を活かせる◎
[勤務地:東京都千代田区]
月給240,000円~365,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥365,000 基本給¥240,000~¥365,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電子カルテやレセプトコンピュータの使用経験がある方■運転免許をお持ちの方■人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方★ITや医療分野に強い関心があり社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方歓迎。入社後は 丁寧な研修があるためスキルを習得できます。【当社の魅力】東証スタンダード上場Ubicomホールディングスのグループ企業として、強固な安定基盤とベンチャー気質を併せ持っています。グループ会社とのシナジーにより、広範な医療IT領域を網羅できるのが強みです。仕事とプライベートを両立しながら、医療DXのスペシャリストとして着実なキャリア形成が望めます。入社後は丁寧なOJTがあり、専門性を磨ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社PUERTO
WEBデザイン、コーディング、DTP、撮影、映像制作等の一連業務を担当。案件ごとにエンジニアや営業とチームを組み、顧客折衝から納品まで一貫対応。大手企業案件もあり、制作物が広く認知される機会もございます。
企業名 株式会社PUERTO 求人名 【東京/銀座駅】WEBデザイナー<年収~800万/フレックス/残業約10H/WEB面接> 仕事の内容 WEBデザイン、コーディング、DTP、撮影、映像制作等の一連業務を担当。案件ごとにエンジニアや営業とチームを組み、顧客折衝から納品まで一貫対応。大手企業案件もあり、制作物が広く認知される機会もございます。 【具体的業務内容】顧客から依頼されたHP等のWEBデザイン業務を担当。他部署と連携しつつ、顧客満足度の高いものを納品していきます。 【勤務環境:社員同士の交流が盛んです】 個人の裁量に任せて業務をお任せします。コミュニケーションも活発であり、仕事に対して挑戦的に取り組む方が多い職場です。クリエイティブな業務を好む方には馴染みやすい環境です。 募集職種 【東京/銀座駅】WEBデザイナー<年収~800万/フレックス/残業約10H/WEB面接>
[勤務地:東京都中央区]
月給280,000円~600,000円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\280,000~ 基本給\210,000~ 諸手当\70,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)支給実績あり。 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:12ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】事業会社にてWEBデザイン経験(2年程度)/Photoshop、Illustrator利用経験/HTML、CSSコーディング経験【歓迎】撮影、映像制作の実務経験【お勧めな方】アイデアを積極的にアウトプットしたい方 【キャリア】エキスパートまたはマネジメントクラスを目指します。 【強み】プロバイダ事業からサーバマネジメント、Webサイト制作、システム設計までトータルのソリューションとして提供できるため、お客様への『コストメリット』、システムに関する『パートナー』としてこれまでお客様のリピート案件を中心に事業を拡大してきました。 将来的に株式上場も視野にあり、更なる事業成長を目指しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
矢崎総業株式会社
ワイヤーハーネスの世界シェアトップクラスである当社にて、会計/販売システム等の新PJが立ち上がり、現在会計システムの新規導入または変更対応を行っており、導入までの業務目線での機能検討を含めた要件定義、
企業名 矢崎総業株式会社 求人名 【港区/品川】◆財務・経理システムの企画・導入・運用担当 仕事の内容 ワイヤーハーネスの世界シェアトップクラスである当社にて、会計/販売システム等の新PJが立ち上がり、現在会計システムの新規導入または変更対応を行っており、導入までの業務目線での機能検討を含めた要件定義、 マニュアル作成、ユーザーへの説明、導入後の保守運用、ユーザーサポートをお任せします。 ■新規導入実施:電子帳票システム:BtoBプラットフォーム・経費精算システム:Ci*x ■導入検討中:総勘定元帳の会計システム: BAAC(Oracle EBSを使用)をOracle Fusionへの変更:新リース会計用システムの導入/販売システム ■変更予定:債権及び債務の会計システム:ACTION(当社構築システム)変更 募集職種 【港区/品川】◆財務・経理システムの企画・導入・運用担当
月給270,700円~411,800円 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,700~ 基本給¥270,700~を含む/月 ■賞与実績:年2回:実績による 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■数値を扱う業務経験または経理・会計に関する基礎知識をお持ちの方 ■簿記3級以上、または経済・経営・商学等の学部・学科卒など ■Officeの本基操作ができる方 【歓迎】■システム改修・導入等の経験をお持ちの方 ■企業での経理実務経験をお持ちの方 【募集背景】 財務・経理関連システムの保守を実施しているが、昨今のERP導入や税法・会社法の変更に伴う改修、既存システムの劣化を含め、変化の時期となっている。経理業務とシステムを繋げられる人材を募集しております! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:日商簿記検定3級 第一種運転免許普通自動車
株式会社うちくる
大人気のリモート(石川・富山県在住の方に限ります)で高月給!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、組み込み制御SE、汎用機SE 介護事業所向け社内システムの開発・運用・保守をお任せします。 有料老人ホームの現場で使われる、介護記録・労務管理・品質管理・在庫管理などを担うシステムを、少数精鋭のチームで開発しています。 AIツール(Claude Codeなど)を積極的に活用した開発スタイルを採用しており、1人ひとりの生産性を高める環境を整えています。 ・機能要件の定義・設計から実装・リリースまでの一貫した開発 ・既存システムの改善提案・再構築・保守・運用 ・AIツールを活用したコーディング・ドキュメント整備 ・社内ユーザーへのヘルプデスク対応 能力に応じて、昇給も優遇! 「自ら開発したシステムを通じてダイレクトにユーザーの反応に触れたい」 「プロダクトの成長や解決する課題にこだわりたい」 「裁量のある環境で働きたい」 「ゆくゆくはシステムエンジニアとしてステップアップしていきたい」 こんな思いを持った方、大歓迎です! 職種 汎用機SE web/オープンSE 組み込み制御SE
月給370,000円~440,000円 給与詳細 基本給:月給 37万円 〜 44万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <一律手当詳細> 基本給 250,000円 決算賞与 120,000~190,000円/月 試用・研修期間:1ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■技術スタック ・言語:PHP/HTML/CSS/JavaScript ・FW:Laravel/jQuery/Bootstrap ・DB:SQL Server/MariaDB ・ツール:GitHub/Docker/Figma/ Claude Code(AI開発支援) ■このポジションの魅力 ◎AI×介護DXという希少な領域 Claude Codeなど最新のAIツールを実務で 使いながら、社会課題に直結するシステム開発に携われます。 「AIを使いこなすエンジニア」として実績を積める環境です。 ◎上流から携われる裁量ある環境 少人数チームのため、要件定義・設計・実装・運用まで 全フェーズに関わります。「言われたものを作る」ではなく、 自分の提案がプロダクトに反映されます。 ■こんな方と働きたい とりあえず動くものを作るより「なぜこの仕様か」にこだわれる方 AIツールを使って自分の生産性を上げることに面白さを感じる方 ユーザーの反応をダイレクトに受け取りながら改善を続けたい方 指示を待つより、自分から提案・行動することが自然にできる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) ※履歴書の返却はいたしておりません。 こちらで責任をもって破棄いたします。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ★システム開発案件中心の業務内容です。 大手上場企業、優良企業のプロジェクト先にて、業務システムやWEBアプリの開発案件をご担当頂きます。 ★幅広い分野に携わることができます! 社員の志向性や、理想のキャリアありきで幅広い分野の案件を探せる環境を整えています。 スキルを磨き、興味のある分野に挑戦できる機会も豊富です。 ★会社都合ではない 「フルカスタマイズ」の案件アサインを約束します。 数多くの取引先があり、独立性の高い当社だからこそ。 別会社の都合に振り回されることなく、貴方にとっての一番適切な案件を選んで携わっていきます。 理想のキャリアへ最短ルートで導く “羅針盤”的な役割をお任せ下さい。 スキル次第ではありますが、現状、志向別に応じて以下のような案件をお任せすることができます。 ≪志向性別案件チャート≫ ■テクノロジーを追求したい⽅には… AIやVR、ロボット関連の案件をご⽤意。 最先端技術に関われる案件を獲得できる可能性も︕ ■業界へのこだわりをお持ちの⽅には… 業界知識を活かしたい⽅や、「○○業界の案件に挑戦したい︕」という要望があれば⾦融・製造・流通・医療・エンタメ…と、あらゆる業界の案件をご⽤意します︕ ■興味や関⼼のある案件に携わりたい⽅には… 「⾃衛隊航空管制レーザーシステム」「顔認証システム」「ロボット」「スマホアプリ」など、エンジニアの興味をそそるような案件も︕ ■年収をアップさせたい⽅には… ⽇本に⽐べて格段にエンジニアの地位が⾼く評価されている海外企業の案件であれば、⾼単価・⾼収⼊を実現︕年収1000万円プレーヤーも⽬指せます。 ■プライベートを重視されている⽅には… 労働環境の整備が⾏き届いている上場企業に取引先を絞っており、「残業ゼロ」の案件もご紹介可能︕ ※そのほか、⾃社サービス開発に携わるチャンスも︕ 【⼊社後の仕事内容イメージ】 ■ステップ1■ 「⼊社時点での⽴ち位置」をしっかりと把握した上で、まずは背伸びしすぎないレベルの案件でしっかりとエンジニアとしての⼟台を固めていきます。 上流工程(要件定義・基本設計・詳細設計)から、下流工程(製造・単体テスト・結合テスト)まで、常によりよいキャリアに繋がる実務経験を積めるよう、相談しながら進めていきます。 ■ステップ2■ 性格や志向、得意不得意に合わせた「フルカスタマイズ」のアサインを⾏っています。 醍醐味を感じられる案件、成⻑を感じられるキャリアを、提供させていただきます。 理想のキャリアを築くため最短ルートを⽤意します。 【募集背景】 事業拡大を図るため、新たにSEとして活躍していただける方をお迎えすることになりました。今回は採用枠10名以上の積極採用です! 代表・⼤場はOracle(Sun)、Cisco、NCR、Dell等の外資系超大手、中小企業等のIT企業での40年以上の経歴があり、IT業界の市況感や技術動向に精通しているのはもちろん、当社に所属する全48名のエンジニアの性格や興味関⼼(「⻑期案件を好んでいる」「スキルへの探究⼼が⾼い」等)、スキルセット、今後⽬指すキャリアを把握。 かつて完全担任制専⾨学校の教師として70名以上の⽣徒の状況を把握&指導した経験もあり、個々に合わせたキャリア⽀援には⻑けています。 ⼀⼈ひとりの志向に合わせたキャリアのアドバイスが可能なのはもちろん、「ゼネラリスト志向」「スペシャリスト志向」各々のキャリアに合わせた最適な案件アサインを実践します。 【働く環境】 ◎無理強いせず必要に応じた会話を実施。 社員の志向性や身につけたいスキル、現在対応している案件の進捗など、必要や社員の個性に合わせてざっくばらんに色々とお話しています。 面倒見の良さは業界トップクラスだと自負しています。対応案件で問題があれば、代表自ら案件先に交渉するので、何でも相談してくださいね。 ◎SE経験20年以上の先輩がメンターとなるので、分からないことは、すぐに聞ける体制です。 ◎業界に精通しているこそ、最適な会社の立ち位置を選んで選択 “⼀定の待遇が保証される近さ”と、“案件に対しての責任の⼤きさが緩和する位置を選択。 取引先は上場・大手企業に限定しており、スキルを身に付けつつも高単価で働きやすい環境を実現しています。 ◎業界トップクラスの給与⽔準を実現している理由。 業界トップ級の給与⽔準を誇る当社。そこには、現場で活躍するエンジニアに最⾼の待遇で報いたい、という想いがあり、さまざまな取り組みを実践しています。 例えば取引先は、⾼単価な上場企業・⼤⼿企業に限定。また、間接費(事務所コスト、営業コスト)の⼤幅削減にも注⼒。 間接費を徹底的に減らすべく、営業活動を⾏うのは代表ほか2名という少数精鋭体制を実現。 「⾃分のキャパシティが許すまでは、⾃分が稼働すればいい」というのが代表の考え。ムダな経費を抑えている分、エンジニア⼀⼈ひとりの スキルや成果に⾒合った給与を⽀払うことが可能となっているのです。 *だいたい、元請けの社員の方より給料は高くなっています。 ◎長期出向出来る顧客もあり(8年以上の実績有り) ◎希望によりPM PLの案件も有り 他にも希望に合わせてキャリアの相談にも乗っています。 まだ自分の道を悩まれている方でも大丈夫! マネジメント力と技術力のどちらを伸ばしていくか迷っている方には、管理者の役割も持つ案件にチャレンジして判断できるようにしています。 年収をアップさせたい方には、海外案件を積極的にお任せして、高単価・高収入を実現させています。 【勤務地】 ※現在、リモート案件が7割(状況により100%リモートにする事も可能) 東京もしくは⼤阪での勤務︕希望考慮 ※転勤はありません。 現在の居住地より通勤1時間以内です。 ■⾃社内での受託開発もあります 【本社】東京都江東区⻘海2-7-4 SOHOビル1119 <本社にはお得な施設がたくさん︕> ・お台場の夜景を⼀望できる屋上のリラックススペース ・社割で利⽤できるプライベートバー、カフェ、フィットネスジム ・18時以降、無料で使えるビリヤードスペース など 〜社内の雰囲気〜 ○○なタイプが多い。という偏った特徴はなく、個々⼈が⾃由に個性を発揮しています。⽉⼀回の帰社⽇には、レイン ボーブリッジなどお台場の景⾊が⼀望できる屋上テラスで団欒したり、エントランスにある無料で使えるビリヤードス ペースで遊んだりと、社員同⼠で楽しんでいます。 *最近のトレンドは歩いていけるボールングです。 【交通・詳細】 <本社> 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「テレコムセンター駅」から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「東京国際クルーズターミナル駅」から徒歩6分 ★マイカー通勤OK︕ <⼤阪⽀社> 各線「⼤阪駅」より徒歩3分 各線「梅⽥駅」より徒歩7分
月給360,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 31万2000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 ・住宅手当(状況により支給) 【昇給】 年4回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 言語問わず、SEとしての勤務経験がある方は大歓迎 <以下のように感じる方は、ぜひご応募下さい> ◎今のキャリアを見つめ直したい ◎自分がやりたいと思うような業務に取り組めない ◎社内・社外の人間関係に悩んでいる ◎ワークライフバランスを見直したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
バーチャレクス・コンサルティング株式会社
大手企業向けに、CX(カスタマーエクスペリエンス)の最大化、CS(カスタマーサクセス)の実現、DX推進等のテーマでコンタクトセンター構想への参画から構築推進、立上げ後のセンターマネジメントをお任せします。
企業名 バーチャレクス・コンサルティング株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー候補】カスタマーサクセスの実現やDX推進 仕事の内容 大手企業向けに、CX(カスタマーエクスペリエンス)の最大化、CS(カスタマーサクセス)の実現、DX推進等のテーマでコンタクトセンター構想への参画から構築推進、立上げ後のセンターマネジメントをお任せします。 上記の領域において、戦略・企画から実行・変革といった上流から下流までのフェーズを担当し、サービス構築・オペレーション変革・テクノロジー活用といった幅広い領域で、全方位的なクライアントへの支援を進める部門への配属となります。コンタクトセンターの運営管理のみをご担当いただくのでなく、上流の企画構想から弊社コンサルタントメンバーとともに参画していただく点が特徴です。 募集職種 【プロジェクトマネージャー候補】カスタマーサクセスの実現やDX推進
月給458,000円~607,000円 想定年収 640万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥458,000~¥607,000 基本給¥458,000~¥607,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■マニュアルやスクリプト、FAQなどの作成のご経験 ■コンタクトセンター業務の改善施策推進のご経験 【いずれか必須】■コンタクトセンターの新規立上げ推進や構築のご経験 ■コンタクトセンターの構築や業務改善に係る企画・提案のご経験 ■コンタクトセンターへのシステム導入の企画や推進のご経験 既存コンタクトセンターの稼働やパフォーマンスなどの管理のみでなく、業務変革や業務立上げなどを、運用・ITなどの側面からご経験されてきた方に特にご活躍いただけるかと考えております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社コスモ・ソフト
業界トップクラスのシェアを誇る建設設備業向け見積ソフト『PLANESTシリーズ』の導入ユーザーをサポートするカスタマーサクセスをお任せします。丁寧な支援で信頼関係を築くお仕事です。
企業名 株式会社コスモ・ソフト 求人名 【末広町駅/カスタマーサクセス】建設・設備業界の知見を活かす/年休120日 仕事の内容 業界トップクラスのシェアを誇る建設設備業向け見積ソフト『PLANESTシリーズ』の導入ユーザーをサポートするカスタマーサクセスをお任せします。丁寧な支援で信頼関係を築くお仕事です。 ≪具体的には≫ ■新規導入ユーザーに対する納品・使い方のサポート(営業に同行し、1社平均3~4回、約2ヶ月で軌道に乗るまで伴走します) ■ユーザー企業の課題に応じた別製品の紹介やバージョンアップ提案 ※扱う商品は、設備見積の工数を3~4割軽減する特許取得済みの画期的な自社ソフト。導入後のサポートを徹底することで、お客様と深く長くお付き合いできるやりがいがあります。 募集職種 【末広町駅/カスタマーサクセス】建設・設備業界の知見を活かす/年休120日
月給257,700円以上 想定年収 405万円~480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥257,700~ 基本給¥201,000~ 固定残業代¥32,300~ 諸手当¥24,400~を含む/月 ■賞与実績:年2回+業績賞与有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】・営業または販売職や接客業などで顧客折衝経験のある方・基本的なPCスキル(タイピング)をお持ちの方・普通自動車免許(AT可能) 【歓迎】・法人営業の経験 【採用背景】体制強化に伴う増員募集です。 【働き方】年間休日120日以上(土日祝休み、土日出勤なし)、残業は月20時間以下と、ワークライフバランスを整え長期的に安定して働ける環境です。 【当社の強み】ソフト販売に加えメンテナンス契約があるため安定した収益基盤があり、30年以上の無借金経営と30年以上連続での業績賞与支給を続ける非常に強固な財務体質です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ニチイホールディングス
ニチイグループ全体のIT活動を横断的に支え、ITガバナンスの推進を中心に、ITの企画・運営・統制の仕組みづくりを担っていただきます。【詳細】■グループ全体のIT運営体制・ルールの整備
企業名 株式会社ニチイホールディングス 求人名 【IT推進】企画・運営・統制の仕組みづくりを担う/日本生命Gで安定 仕事の内容 ニチイグループ全体のIT活動を横断的に支え、ITガバナンスの推進を中心に、ITの企画・運営・統制の仕組みづくりを担っていただきます。【詳細】■グループ全体のIT運営体制・ルールの整備 ■IT戦略・中長期計画の策定、進捗管理■IT投資・予算の管理、投資対効果の整理■IT組織・人材配置、役割分担の整理■IT調達・ベンダー管理■各種プロジェクトの進捗管理■ITトレンドの調査■新技術・新サービスの調査、グループへの適用検討■事業部門への情報提供・企画支援■全社・複数事業に関わるシステム企画の立案支援■関係部門・ベンダーとの調整■システム障害・セキュリティインシデント等の対応・再発防止整理 募集職種 【IT推進】企画・運営・統制の仕組みづくりを担う/日本生命Gで安定
月給310,000円以上 想定年収 460万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥160,000~ 固定残業代¥86,000~ 諸手当¥63,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】事業会社でのIT部門経験【魅力】介護という社会インフラの中でITを機能させられる人財は、まだ圧倒的に少ないです。だからこそ、この経験は将来、市場価値として確かな差になります 【当社について】ニチイグループでは、1968年の創業以来、現在医療関連事業、介護事業・ヘルスケア事業、保育事業という幅広い事業を展開しています。各分野で実績を残し、信頼され、価値あるサービスを提供してきました。中でも株式会社ニチイ学館における介護事業及び医療関連事業はそれぞれ業界トップシェアを誇り、10万人以上のお客様にサービスを利用いただいております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
キヤノン株式会社 本社
ソフトウェアで拓く医療の未来/医療機器開発で社会に貢献
仕事内容 医療機器ソフトウェア開発の最前線で、未来の医療を支える キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多様な画像診断装置と、それらで取得した画像を解析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業のさらなる強化に向け、これまでイメージング、プリンティング、インダストリアル分野で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かし、製品の競争力と品質向上に取り組んでいます。 これらの医療機器に搭載されるソフトウェアは非常に大規模かつ複雑であり、高度な技術力を持つエンジニアの力が不可欠です。メディカル事業は、キヤノンの将来を担う重要な柱であると同時に、超高齢化や医療人材不足といった社会課題の解決にも貢献する意義ある分野です。 あなたのソフトウェア開発スキルで、私たちと共に医療の未来を切り拓いてみませんか? 【担当いただく業務の一例】 ・高品質と開発効率を両立するアーキテクチャ設計 ・製品の競争力を高める新機能の開発 ・多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ・製品間で共通利用されるコンポーネント群の開発 【募集背景】 キヤノンは現在、メディカル事業のさらなる強化に注力しています。この重要な取り組みを共に推進してくださる、医療機器向けソフトウェア開発に意欲的に挑戦したい技術者を募集しています。
交通・アクセス 東急多摩川線「下丸子駅」より徒歩10分
[勤務地:東京都大田区下丸子]
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月)
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験 (設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ・製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、 プロジェクトマネジメント(30代後半-40代前半) 【歓迎経験】 ・製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半-40代前半) 【求める人物像】 ・プログラミングのスキルはもとより、向上心が高く、医療機器開発に愛着が持てる方 ・個人よりもチームで成果を上げることに積極的な方
株式会社アフェクター
Not visa Support⭐年休120日以上
仕事内容 ◆5Gコアノード装置の導入業務 ◆キャリアを広げる定期面談を実施 ◆明確で納得感のある評価制度 ネットワークの基礎知識を活かして 5G通信の最前線で 活躍しませんか?✨ ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 海外ベンダ製5Gコアノード装置 (SMF、UPF中心)の 導入業務をお任せします。 現場での構築、検証、 S-inまでの実作業から、 設計書の更新、 運用マニュアルの作成まで、 5G通信インフラを支える 重要な役割です。 海外ベンダの現地メンバーと 共同で作業を行うため、 グローバルな環境でスキルを磨けます。 【具体的な仕事内容】 ■5Gコアノード装置の現場での構築作業 ■装置の検証作業 ■S-inまでの実作業 ■Configチェック ■パラメータシート等の設計書更新 ■運用マニュアルの作成 ※海外ベンダの現地メンバーとの共同作業 【5Gコアノード装置の導入について】 5Gコアノード装置(SMF、UPF中心)は、 次世代通信を支える重要なインフラです。 SMF(Session Management Function)は セッション管理を担当し、 UPF(User Plane Function)は ユーザーデータの転送を担当します。 これらの装置を現場で構築し、 検証を行い、 S-in(サービスイン)まで 導入作業を進めます。 ✅キャリアを広げる定期面談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの目標や希望に寄り添い、 定期的な面談を実施。 将来のキャリアプランを一緒に考え、 理想の働き方やキャリア形成を サポートします。 ✅充実したスキルアップ支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得支援や研修制度など、 充実した研修をご用意しています。 エンジニアとして長期的に 成長できる環境があります。 また、サポート担当が 継続的にフォローするため、 悩みや不安も相談しやすい環境です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
交通・アクセス 品川駅
[勤務地:〒108-0075東京都港区]
月給260,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
求めている人材 <歓迎条件> ■通信業界にご興味のあるかた ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
ダイハツ工業株式会社
2027年度迄に社内で3,000人のDX人材を育成するというミッションを掲げる当社にて、各部門と連携しながらデジタル化プロジェクトを牽引します。メンバーの育成やPJT管理のサポートを行い、組織作りを担います。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C438【東京/DX推進マネジャー候補】PJT管理サポート・若手育成 仕事の内容 2027年度迄に社内で3,000人のDX人材を育成するというミッションを掲げる当社にて、各部門と連携しながらデジタル化プロジェクトを牽引します。メンバーの育成やPJT管理のサポートを行い、組織作りを担います。 【詳細】経営層や各事業部と密に連携し、DXロードマップに基づくアクションプランの策定・実行・評価を統括します。具体的には、現場の課題解決に向けた部門横断型プロジェクトの推進や、現場のDX人材のキャリア支援、 組織のエンゲージメント向上に向けた働き方改善などのマネジメント業務を中心にお任せします。 事業会社ならではの手触り感を持ちながら、全社的なDX変革と競争力強化を牽引していただきます。 募集職種 ★C438【東京/DX推進マネジャー候補】PJT管理サポート・若手育成
月給500,000円以上 想定年収 900万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■DX推進やデジタル関連プロジェクトのマネジメント経験 ※各事業部にDX推進担当者が配置されているため、製造知見は不問。ご経験を活かし、裁量ある環境で組織活性に対する意欲がある方を歓迎! 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。ベンダー依存せず、業務課題整理~リリースを担うため、事業会社ならではの手触り感があります。AI内製化支援やローコードアプリ開発やデータ可視化(PythonやBIツール、Power Platform等)等、多角的なチャレンジに意欲的な方にぴったりの環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
キヤノンの映像技術×AIで社会を変えるアプリ開発に挑む!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、組込/制御設計/開発(アプリケーション)、組込/制御設計/開発(画像処理) ■ポイント キヤノンのカメラ・ネットワークカメラ事業におけるアプリ・クラウドサービス・ソリューション製品の設計・開発 明るく前向きに物事をとらえ、新しい技術やアイデアを積極的に取り組む姿勢のある方 キヤノンのイメージング事業を飛躍させるために、一緒にチャレンジしてくれる方の応募をお待ちしています ■仕事内容 キヤノンでは、カメラユーザー向けに新たな顧客体験を提供するB2Cサービスおよび、ネットワークカメラを活用して顧客課題や社会課題を解決するソリューションアプリ・B2Bサービスを提供しています。 プロジェクト例 ①クラウドを活用したWebアプリケーション、ソリューション開発やモバイル・PCアプリケーションの開発 イメージング製品連携のPC・モバイル機器のアプリケーションソフトウェア開発 クラウドサービス(SaaS)、Webアプリケーション開発 データ分析, 情報システムからのデータ収集・分析・活用など ②映像解析・映像DXアプリケーションの開発 Windows PC・ネットワークカメラで動作する映像解析アプリケーションの開発 製造業向け画像処理ソフトの開発 Visual SLAM(映像による自己位置推定)ソフトの開発 ディープラーニング/AIによる映像解析技術の開発 ■チーム体制、職場雰囲気 数名~十数名のチームで、クラウドサービス・ソリューション製品やモバイル・PCアプリの開発をしています。チームには、バックエンド、フロントエンド、画像処理、カメラ通信、DevOpsなど、それぞれ異なる得意分野を持つメンバーがおり、お互いに協力、研鑽しながら、自由な雰囲気で開発しています。リモートワークも活用し、リアルとバーチャルを組み合わせた方法で開発しています。比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論できる職場です。 ■想定ポジションとキャリアイメージ クラウドサービス、ソリューション製品、モバイル・PCアプリの設計開発の担当者、またはリーダーをご担当いただきます。 クラウドサービス開発ではアーキテクチャ、インフラ、アプリケーション、DevOpsの設計、開発、運用を担っていただきます。 キヤノンが注力する事業領域であるため、様々なプロジェクトに携わることができます。 キヤノンのAI技術者、カメラやネットワークカメラを開発するチーム、アクシス、マイルストーン等のグループ会社のチーム、世界各国のプロフェッショナルカメラマンなど、様々なスキルやバックグラウンドを持つチームと協力して開発する機会があります。 上記のような経験を通して、更に上位のエンジニアやマネジメントを目指すことも可能です。 ■募集背景 キヤノンのイメージング事業では、世界シェアNo.1のレンズ交換式カメラ、映像制作向けカメラ、新しい利用形態に適したニューコンセプトカメラを開発しています。また、市場が急拡大しているネットワークカメラの領域では、防犯や監視のみならず、生産現場の自動化や労災防止、デジタルサイネージの効果分析、オフィスビル向け顔認証入退管理や空調最適化などのソリューションも開発しています。 今後、データ分析・画像処理技術、AI・クラウド技術を強化し、キヤノンの強みである光学・撮像・画像処理・映像解析・認識・ネットワークなどの技術と組み合わせることで新たな顧客価値を創出するソリューション・ビジネスを展開していきます。B2CからB2Bへ、モノ売りからコト売りへ、キヤノンのビジネススタイルの進化を遂げる新たな挑戦に一緒に取り組んでくれる方のご応募をお待ちしています。
月給240,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上限月給は参考値(年収を12で割った数字) 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験、知識を有する方 ①クラウドを活用したWebアプリケーション、ソリューション開発やモバイル・PCアプリケーションの開発 ・ソフトウェアサービス開発の実務経験(機能設計、詳細設計/実装、テスト、障害解析) ・ディープラーニング/AI技術 ・画像処理技術 ・通信ネットワーク ・データ分析・活用 ・AI・IoT・ビッグデータ ・PCアプリ開発(Windows/Mac/Linux) ・モバイルアプリ開発(Android/iOS) または、次のいずれかの経験者 ・AWSなどパブリッククラウドサービスを利用したシステムやサービスの開発・構築経験 ・Python、Java、Javascriptなどのいずれかを用いたプログラミング・開発実務経験 ・ネットワーク、情報セキュリティに関する知見・実務経験 ・クラウドサービスのプロジェクトリーダー経験 ②映像解析・映像DXアプリケーションの開発 ・ソフト開発の経験。要件開発、ネットワーク、映像/画像に関する知識 ・Windowsアプリ (ASP.NET/C#/C++)開発 ・Webアプリ (JavaScript/Angular/React/WASM)開発 ・組込システム設計、リアルタイムOS上で動作するソフトウェア開発 ・Robot OS(ROS1/ROS2)、駆動系のフィードバック制御設計、 ・ディープラーニング、映像解析アルゴリズムの開発 【歓迎する方】 ・向上心とやる気がある方 ・プロジェクトマネジメントの経験がありグループを引っ張れる方 ・販売会社と協業し、お客様とのコミュニケーションを通してニーズから解決策を導くことにやりがいを感じる方
株式会社LULL
リモート率75%*完全週休2日制*エンジニアデビューが叶う★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア ✨ 働きながらしっかり給料をもらい、 スキルアップと資格取得が叶う ITエンジニア業務 ✨ 学歴・職歴・IT知識は一切不問! 入社後は充実した研修からスタートし、 あなたのペースでエンジニアデビューを目指します。 【具体的な業務内容・プロジェクト例】 ・大手店舗のクーポンシステム開発 ・エンタメ系サービスのフロントエンド開発 ・航空会社向け予約アプリ・機内アプリ開発 ・ハイブリッドクラウド環境の設計・構築など ※大手企業案件を含む多彩なプロジェクトから、希望する働き方やキャリアに合った案件を自由に選択可能です! *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ⭐選べる研修制度⭐ 「働きながらスキルアップ&資格取得」を 全面サポート! 【1】短期資格取得コース(期間:3ヶ月) 外部研修に参加しIT業界の登竜門と 言われる知名度の高い「CCNA資格」の 取得を目指します。 未経験からの合格率は9割以上! 資格取得者限定の高レベルな案件に早期から挑戦できます。 【2】中長期基本研修コース(期間:6~12ヶ月) ビジネスマナーやPCの基本操作といった 基礎の「キ」から、担当講師が丁寧に指導。 プライベートと両立しながら自分のペースで じっくり学びたい方に最適です。 ‥…━━━☆‥…━━━☆ ⏩楽しく学べる仕組み 学習管理ツールでカリキュラムを進める とガチャが引け、ホットアイマスクや 景品がもらえるユニークな制度も 用意されています!
交通・アクセス 渋谷駅(各沿線)徒歩3分
[勤務地:〒150-0002東京都渋谷区]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⏩月給25万円~+業績賞与+交通費支給+各種手当 ※上記には12時間分の固定残業代含む(2万1,675円~) ⇒超過分は別途追加支給します。 ※実際の残業時間はほとんどありません(月10h以下)。 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ⭐還元率は業界トップクラスの87%! 頑張りは昇給や賞与でしっかり還元されます。 ※ほぼ全員が1年以内の昇給を実現! 中には250万円以上の年収UP事例も! 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 《試用期間について》 ⏩入社後6カ月は試用期間となり契約社員。 試用期間終了後、正社員として労働契約を締結します。 ⏩研修期間(試用期間を含めた最大12ヶ月間)は、 給与は月給23万円(13時間分の固定残業代2万1,329円を含み、超過分は追加支給)。 その他待遇面に差異はありません 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【学歴・経歴・知識不問/未経験歓迎!】 ✨平均年齢26歳! 未経験スタート率90%以上✨ 【必須条件】 ・なし(人柄・意欲重視の採用です!) |◤こんな方歓迎・向いています◢| ✅未経験からIT業界に挑戦し、一生モノのスキルや資格を身に付けたい方 ✅働きながら給料をもらい、着実にキャリアアップしたい方 ✅ワークライフバランス(土日祝休み・残業少なめ)も大切にしたい方 ※販売、カフェ店員、保育士、工場勤務、ADなど、異業種出身の先輩が多数活躍中!
仕事内容 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル(nm)以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社の サステナビリティ戦略推進担当の募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 全社的なサステナビリティ 戦略推進のPMO・推進担当ヘッドの 補佐としてのポジションです。 当社では環境、労働安全衛生、 人的資本経営等々、サステナビリティに 関する各種取り組みを実施していますが、 将来的なサステナビリティ開示等も見据え 全社横断的なサステナビリティ戦略の 推進体制の整備を進めております。 全社的なサステナビリティ 戦略推進のPMO(各種実務・サポート業務) 社長直属の位置づけで 全体戦略の推進を担う社内連携、 ロードマップ策定・管理、 戦略取りまとめ、開示対応等の PMOの役割を担当していただきます。 ✬【働き方】 少人数体制であるため 基本的に出社が望ましいが、 必要に応じた在宅勤務は可 平均的な月の残業時間30時間程度 出張頻度は隔月に1回程度(各2~3日) ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上(2025年) 合計支援金.............1.7兆円以上(2025年) 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更(5日~20日)いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧
求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【応募条件】 コンサルティング会社等で サステナビリティ戦略推進支援に 参画した経験、もしくは一定規模以上の 企業のサステナビリティ推進組織に 所属していた経験 ✬【応募条件】 PJ運営サポート、会議の資料作成実務など、 PMO機能の実務を担う上で 必要となる基礎的な知見・スキル ✬【歓迎スキル・経験】 ・製造業での経験 ・英語力 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧
オプテラ株式会社 東京本社
前職給与100%保証★高還元SES×案件選択制★年休131日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 社内IT基盤の運用を中心に、安定稼働と改善を担うポジションです。 サーバーやネットワーク、クラウド環境に幅広く関われます。 腰を据えて基盤を支える役割を担います。 \先輩社員インタビュー/ 慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
月給400,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5000円 〜 81万100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜 18万9900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \★前職給与100%保証/ 最低月給40万円からのスタートを保証! 前職の給与を下回ることはありません。 前職より月給10~20万円アップを実現した先輩も多数います。 【手当】 ・交通費全額支給 ・家賃・在宅ワーク手当(月1万5000円) 【昇給】 年12回の昇給チャンスあり ※プロジェクト単価の上昇に応じて、給与にすぐ反映されます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \あなたのITキャリア、もっと輝ける!/ ★ITエンジニア経験(1年以上)あればOK! 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません! #年齢不問 #学歴不問 #経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方(1年以上) - 【こんな方にピッタリ!】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍! ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています!
WEB説明会実施!顔出し無し!途中入退出OK!事前準備なし!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エンジニアリングマネージャー/VP、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年10月14日(水) 19:00~20:00 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◎医療機器(画像診断装置)、医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発業務の担当 ◎プログラミングのスキルに加え、高い向上心で医療機器開発に愛着を持って携われる方や、チーム一体となり成果を上げることに積極的な方を求めています ◎メディカル向けソフトウェアの開発に意欲を持って活動していただける技術者の方のご応募をお待ちしています <業務内容> 画像診断装置や医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発をお任せいたします。 キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多種多様な画像診断装置や、それらで撮影された画像を分析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業の強化に向け、これまでにイメージング事業、プリンティング事業、インダストリアル事業等で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かして、更なる競争力や品質の獲得に取り組んでいます。 一方で、私たちが手掛ける画像診断装置、医用ワークステーション製品のソフトウェアは各々が非常に大規模であるため、私たちと共に取り組んでいただける高度な技術力を持つ技術者を求めています。 メディカル事業は、キヤノンの将来を支える中枢となる事業と同時に、超高齢化や医療従事者の不足といった、社会課題の解決に貢献する事業でもあります。 あなたのソフトウェアエンジニアリングの技術で、未来の医療機器の世界を共に変えてみませんか? ~ご担当いただく開発業務の一例~ ■高品質と開発効率を実現するアーキテクチャ設計 ■各種製品の競争力となる新機能の開発 ■多種多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ■製品間で共通利用される共通コンポーネント群の開発 <募集背景> キヤノンでは、メディカル事業の強化に務めており、私たちと共にメディカル向け製品のソフトウェア開発に挑戦してみたい技術者を募集しております。
交通・アクセス 東急多摩川線「下丸子駅」より、徒歩約10分
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須条件】 ■製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験(設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ■製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、プロジェクトマネジメント 【歓迎条件】 ■製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半~40代前半の方が活躍中) 【求める人物像】 ■プログラミングのスキルに加え、高い向上心を持ち医療機器開発に情熱を持てる方 ■個人よりもチーム軸で成果を上げることに積極的な方
株式会社東北システムズ・サポート
要件定義、各種設計、プログラミング、各種テストを行うWeb系/オープン系、システム/アプリ開発業務において、PL/PMとして進捗管理や、計画作成・目標達成に向けた管理等をご担当いただきます。
企業名 株式会社東北システムズ・サポート 求人名 [システム/アプリ開発エンジニア]千代田区/PL/PM/年休125日/残業12h/小川町3分 仕事の内容 要件定義、各種設計、プログラミング、各種テストを行うWeb系/オープン系、システム/アプリ開発業務において、PL/PMとして進捗管理や、計画作成・目標達成に向けた管理等をご担当いただきます。 モバイル系システム開発、在庫管理システム、スマートフォンアプリなどを中心に、ご経験により上流工程も積極的にお任せ。メンバーの様子を見ながらの案件進捗管理、計画遂行に向けたマネジメント等もご経験に応じて担当いただきます。案件成功に向けてコミュニケーションを大事に、チームと関わってください。 ・開発期間:数か月~年単位 ・開発規模:1・2名~数十名単位 ・協力会社(BP)との作業もあり 募集職種 [システム/アプリ開発エンジニア]千代田区/PL/PM/年休125日/残業12h/小川町3分
月給320,000円~390,000円 想定年収 455万円~575万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥390,000 基本給¥250,000~¥320,000 諸手当¥70,000~を含む/月 ■賞与実績:26年度:6月、12月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】システムやWEBアプリケーションの開発経験のある方・PM/PL経験のある方 【歓迎】情報処理技術に関する公的資格、ベンダー 資格をお持ちの方。 【キャリアアップ】■早期の昇進や昇格の実績があり、キャリアアップ可能です。【当社について】■東京/仙台/盛岡を拠点に、RFIDやモバイルを始めとする機器の提案/販売やアプリ開発、運用サポート、ソリューションを提案しています。■4つのソリューション(RFID/モバイル/スキャナ/パッケージ)を軸にお客様のニーズを踏まえた最適な機器の選定から運用方法の検討、導入後の保守まで一貫して行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
株式会社ネオ 東京支店
実務経験者の方、必見★リモートワークOK/手当も充実!
仕事内容 経験者の方、必見✨r 「残業が多くこんな働き方続けられない…」 「休日に急遽仕事になったり、持ち帰り仕事があってプライベートがない…」 そんなお悩みの方にピッタリです! ”充実した働き方ができる当社で一緒に働きませんか?” ⭐月平均残業時間:11時間!完全週休2日制! 残業も少なく、休みがしっかりあるから趣味の時間や家族との時間を作れますよ✨ ⭐土日祝休みで年間休日126日! 有給消化率も約80%以上!取らなさすぎると、上司から有給とれよと言われたりも…(笑) ⭐休暇制度も充実! 長期連休あり! 産前産後・育児休暇などの取得復帰率100% さらに ・ ・ ・ 「働き方を変えたい…!だけでなくスキルアップもしたい…!」 「スキルに見合った評価をしてほしい…」 そんな方にも必見です✨ ⭐上流工程から参画してお客様と自分がメインとなって打ち合わせしたり…! ⭐スキルアップ研修あり! 技術や経験別で外部研修の機会もあり、更なるキャリアアップの実現に向けて、 知識の習得やスキルを身に付けることができます! ⭐評価制度も充実! 当社では半期毎に目標設定を行います!それに基づいて、 振り返り面談を実施したりとコミュニケーションを密にとるので安心! 自己評価・上長評価・客先評価で総合的に評価しています! プロジェクト先から依頼をいただいたりすると、更に評価につながったり…! ⭐勤務先も安心! 東京23区内のプロジェクト先での勤務! あなたの希望や適性と個人の成長を考えて差配しています! 同じ会社の人が先にその勤務地で働いてくれてるからこそ、 関係構築もしやすく、気にかけてくれて孤独感ゼロで安心です! ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ 【激アツ求⼈】 ⼈柄と意欲重視の採⽤です︕ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ >>>更なる当社の魅⼒をPick UP︕ <<< ✅ 事業の安定◎トヨタなどの大手自動車メーカーさんとの取引多数! ✅ しっかりと見てもらえてるからこそ、日々の頑張りがそのまま評価に直結! ✅ チームで作業することが多いため、一人作業で孤独感を感じていた人にはピッタリ◎ ✅ 抜群の指導・教育体制だからこそ経験浅くても活躍できる環境あり! ==================== 【そんな株式会社ネオってどんな会社︖ 】 ==================== 設立から約30年以上の安定企業! トヨタなどの大手自動車メーカーさんをはじめ、 多くの企業様とお取引をいただいております。 次世代の車両開発のため、仕事量も年々増えています! 現在は、AIを用いた開発も進んでおり、ゆくゆくは自社AIパッケージ開発に注力予定です! スキル次第で自社開発に携わっていただくことになる可能性もあり✨ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【そんなあなたにお任せしたいこと】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ITエンジニア◆受託開発や大手プライム案件多数/年休124日/リモートワークOK/住宅・家族手当あり ITエンジニアとして、要件定義、基本・詳細設計、プログラミング、運用・保守などをお任せ。 【具体的には】 ✅Web系の生産管理システム、受発注・在庫管理システム等、様々なシステムの設計・開発に携わります! 【開発言語】:Java、Python、C、C++、C#、.NET系、OutSystems、VB.NET、VB など 【OS】:Windows、Android、Linux など ==================== 【こんな案件に携わったりします!】 ==================== <Web・オープン系> ・官公庁向けシステム ・RPAシステム ・AIを活用したソリューションシステム ・IoTシステム(クラウドモニタリング/AWS) ・業務用スマホアプリ ・製造業向け生産管理システム ・鉄道・電車の運転士の訓練シュミレーター ・ICカード管理システム <制御・組み込み系> ・車載ECU(自動ブレーキなど自動車制御) ・FAシステム(大手メーカー) ・ATMシステム など ※案件に関しては、本人の要望をくみ取って、最適な案件を差配いたします! 【勤務先】 東京23区内の各プロジェクト先での勤務となります。 【プロジェクト先】 ★転居を伴う転勤なし ★希望を考慮してプロジェクト先はアサイン ★一部リモートワーク(在宅勤務)の案件もあり ✅UIJターン歓迎✅引越しのサポートもあり 中部地方以外から入社される場合、5万円以上の引越し費用を補助(社内規定あり) マイカー通勤がOKなところもございます。
交通・アクセス 東銀座駅から徒歩2分
[勤務地:東京都中央区銀座]
月給270,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 24万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万4000円 ※経験・スキルをもとに、決定いたします。 【手当】 ・残業手当(全額支給) ・家族手当 ・住宅手当 ・出張手当 ・テレワーク手当 ・職能手当 ・役職手当 【昇給】 あり 【賞与】 年2回(前年度実績:3.4カ月分) ※業績好調時は決算賞与支給
求めている人材 ★実務経験者募集!(経験年数1年以上) ★なんらかのシステム開発経験がある方★20代30代40代活躍中︕★業界経験不問 【開発言語】C、C++、C#、Java、VB.NET、Python、VBなど 【✅こんな⽅にピッタリ︕ 】 ・東京23区内で⻑く働きたい⽅ ・安定した企業で定職に就きたい⽅ ・働き方を改善したい方 ・仲間と協働しながら働くことが好きな方 ・もっと上流工程に携わりたい方 ・スキルアップをしたい方 【✅こんな方は更に優遇!】 リーダーやPL/PM経験、またはマネジメント経験をお持ちの方
急性期病院 イムス記念病院
<業界未経験OK>病院のシステムを支える管理スタッフ*大手医療グループで長期安定!
仕事内容 ** 仕事内容 ** 今回募集するのは、 院内システムやパソコン、プリンタ等の 管理を行う「システム管理職」です。 ▼具体的には ――――――――――――― ◆IMSグループ独自の電子カルテシステムの 支援及び保守サポート ◆パソコン・プリンター・周辺機器の セットアップ・保守業務 ◎その他、スキルに見合った業務もあります◎ ・データベース構築 ・ホームページ作成・管理 ・マクロ開発 ・DTP(デザイン~印刷)業務 …等々 ―――――――――――――――――――― 先輩職員が一から丁寧にお教えしますので、 プログラミングや機器修理の技術は不要! 医療業界やIT業界が未経験でも大丈夫です。 もちろん、技術や知識がある方は それを活かせる業務もございます! 人と接することが好きな方、 少しでも興味が沸いた方、 ぜひお気軽にご応募ください! ** ここがポイント ** \業界未経験の方も大歓迎!/ 裏方として、 病院のシステムを守るやりがい◎なお仕事! 「縁の下の力持ち」のような存在です。 ◎知識を活かして活躍したい ◎業界未経験だけど安定して働きたい ◎資格を活かして活躍したい(必須ではありません) そんな方にピッタリのお仕事です! ** 安定勤務が叶う「IMSグループ」 ** 140以上の施設を運営する大規模医療グループである 「IMSグループ」でのお仕事! 大手ならではの教育制度や福利厚生があるため、 スタートしやすく安定して続けやすい環境です。 ▼例えばこんなメリットも! ―――――― ・医療費減免制度 IMSグループ内で受診をした際、 月に30,000円まで病院が負担します! (※規定あり) ・賞与は3.7ヶ月分支給の実績あり! さらに昇給制度もあるので、 努力や貢献がしっかりと評価されます。 ―――――――――――――――――――― 働きやすさが自慢のIMSグループで、 一緒に働きませんか? あなたからのご応募お待ちしております!
アクセス 東武東上線 上板橋北口徒歩約1分
[勤務地:〒174-0071東京都板橋区常盤台]
月給204,800円以上 給与 月給 20万4800円以上 (一律手当を含む) ※給与は経験や能力、保有資格等により決定 ※昇給有り(年1回) ※賞与有り(令和6年度実績:3.7ヶ月分支給) ※残業代別途支給 ※その他手当有り 【定年制について】 定年は60歳ですが、希望があれば嘱託職員として再雇用いたします。 交通費:交通費支給 当院の規定により支給(病院から2km未満の場合は支給対象外) ※自転車通勤可(自転車通勤の場合は交通費支給なし) ※車通勤不可
資格 ◎年齢・学歴・性別一切不問! ◎無資格・未経験者大歓迎! (業界未経験の方も多数活躍中) ◎新卒・第二新卒・ブランクのある方もOK! ◎患者様やスタッフとコミュニケーションが取れる方 【定年制について】 定年は60歳ですが、 希望があれば嘱託職員として再雇用いたします。
株式会社メディカルシステムネットワーク
グループ全体のIT戦略に基づき、基幹システムや事業システムなど、自社システムの開発・刷新プロジェクトの管理推進をPMとして牽引していただきます。医薬品ネットワーク事業や薬局事業を支える、自社開発・
企業名 株式会社メディカルシステムネットワーク 求人名 【東京/PM・PL】即戦力採用//自社システムの開発推進/福利厚生・WLB◎ 仕事の内容 グループ全体のIT戦略に基づき、基幹システムや事業システムなど、自社システムの開発・刷新プロジェクトの管理推進をPMとして牽引していただきます。医薬品ネットワーク事業や薬局事業を支える、自社開発・ 自社運用のシステムの企画からリリースまでを担当します。【具体業務】■プロジェクト管理:自社システムの開発・改修における計画立案、進捗、品質、予算、リスクの総合管理■要件定義・設計:業務部門へのヒアリングを通じ、システム要件の具体化と設計を支援■ベンダー連携:外部開発ベンダーとの仕様調整、開発進捗の管理・折衝■運用連携:リリース後の安定稼働に向けた運用部門へのスムーズな引き継ぎ 募集職種 【東京/PM・PL】即戦力採用//自社システムの開発推進/福利厚生・WLB◎
月給430,000円~650,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,000~¥650,000 基本給¥430,000~¥650,000を含む/月 ■賞与実績:合計3か月分支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】・SE経験5年以上・PM経験5年以上・100人月以上の規模のプロジェクト管理運営経験 【働き方】 ■自社勤務/平均残業約15Hと働きやすい環境。 ■経験やスキルに応じ、さらなるマネジメント業務や、PMのスペシャリストとして業務を極めて頂くことも可能です。 ■リモートワーク可:入社後1か月は札幌本社で業務理解をしていただき、それ以降は在宅勤務なども併用しながら業務を行うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
IMS(イムス)グループ 関連事業所 IMSグループ本部事務局
アクセス 都営三田線 志村坂上A3口徒歩約5分、都営三田線 志村三丁目出入口徒歩約16分、都営三田線 本蓮沼A2口徒歩約16分
[勤務地:〒174-0051東京都板橋区小豆沢]
月給210,800円以上 給与 月給 21万800円以上 (一律手当を含む) ※給与は経験や能力、保有資格等により決定 ※昇給有り(年1回) ※賞与有り(令和6年度実績:3.7ヶ月分支給) ※残業代別途支給 ※その他手当有り 【定年制について】 定年は60歳ですが、希望があれば嘱託職員として再雇用いたします。 交通費:交通費支給 当院の規定により支給(病院から2km未満の場合は支給対象外) ※自転車通勤可(自転車通勤の場合は交通費支給なし) ※車通勤不可
株式会社TryAid
【フルリモOK】年休128日・未経験歓迎のWebデザイナー
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎! イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実! 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など <ここがポイント!> いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心! ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など <ここがポイント!> 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます! さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも! 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし (月平均残業時間3時間) ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 <ここがポイント!> 業務になれたらフルリモート(完全在宅)や フレックスのプロジェクトをお任せします。
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 試用期間中・研修期間中は給与が異なります 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与・勤務時間条件が異なる <試用期間・研修中給与> 関東:21.6万円〜 ・試用期間中の雇用形態は契約社員となります ・試用期間は6ヶ月、研修期間は平均12ヶ月です ・残業代はいずれの場合も全額支給いたします ・試用期間/研修期間中は福利厚生の一部が制限されます 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万6000円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 総労働時間:1週あたり40時間
求めている人材 □ こんな方におすすめです ・プライベートを重視したい ・丁寧なサポート環境を求めている ・フルリモートの働き方に興味がある ・アニメやゲームに関わりたい 残業時間が少ないため、 残業をたくさんしたい! という方には向いていないかもしれません
仕事内容 ■ポイント キヤノンのカメラ・ネットワークカメラ事業におけるアプリ・クラウドサービス・ソリューション製品の設計・開発 明るく前向きに物事をとらえ、新しい技術やアイデアを積極的に取り組む姿勢のある方 キヤノンのイメージング事業を飛躍させるために、一緒にチャレンジしてくれる方の応募をお待ちしています ■仕事内容 キヤノンでは、カメラユーザー向けに新たな顧客体験を提供するB2Cサービスおよび、ネットワークカメラを活用して顧客課題や社会課題を解決するソリューションアプリ・B2Bサービスを提供しています。 プロジェクト例 ①クラウドを活用したWebアプリケーション、ソリューション開発やモバイル・PCアプリケーションの開発 イメージング製品連携のPC・モバイル機器のアプリケーションソフトウェア開発 クラウドサービス(SaaS)、Webアプリケーション開発 データ分析, 情報システムからのデータ収集・分析・活用など ②映像解析・映像DXアプリケーションの開発 Windows PC・ネットワークカメラで動作する映像解析アプリケーションの開発 製造業向け画像処理ソフトの開発 Visual SLAM(映像による自己位置推定)ソフトの開発 ディープラーニング/AIによる映像解析技術の開発 ■チーム体制、職場雰囲気 数名~十数名のチームで、クラウドサービス・ソリューション製品やモバイル・PCアプリの開発をしています。チームには、バックエンド、フロントエンド、画像処理、カメラ通信、DevOpsなど、それぞれ異なる得意分野を持つメンバーがおり、お互いに協力、研鑽しながら、自由な雰囲気で開発しています。リモートワークも活用し、リアルとバーチャルを組み合わせた方法で開発しています。比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論できる職場です。 ■想定ポジションとキャリアイメージ クラウドサービス、ソリューション製品、モバイル・PCアプリの設計開発の担当者、またはリーダーをご担当いただきます。 クラウドサービス開発ではアーキテクチャ、インフラ、アプリケーション、DevOpsの設計、開発、運用を担っていただきます。 キヤノンが注力する事業領域であるため、様々なプロジェクトに携わることができます。 キヤノンのAI技術者、カメラやネットワークカメラを開発するチーム、アクシス、マイルストーン等のグループ会社のチーム、世界各国のプロフェッショナルカメラマンなど、様々なスキルやバックグラウンドを持つチームと協力して開発する機会があります。 上記のような経験を通して、更に上位のエンジニアやマネジメントを目指すことも可能です。 ■募集背景 キヤノンのイメージング事業では、世界シェアNo.1のレンズ交換式カメラ、映像制作向けカメラ、新しい利用形態に適したニューコンセプトカメラを開発しています。また、市場が急拡大しているネットワークカメラの領域では、防犯や監視のみならず、生産現場の自動化や労災防止、デジタルサイネージの効果分析、オフィスビル向け顔認証入退管理や空調最適化などのソリューションも開発しています。 今後、データ分析・画像処理技術、AI・クラウド技術を強化し、キヤノンの強みである光学・撮像・画像処理・映像解析・認識・ネットワークなどの技術と組み合わせることで新たな顧客価値を創出するソリューション・ビジネスを展開していきます。B2CからB2Bへ、モノ売りからコト売りへ、キヤノンのビジネススタイルの進化を遂げる新たな挑戦に一緒に取り組んでくれる方のご応募をお待ちしています。
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上限月給は参考値(年収を12で割った数字) 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月)
求めている人材 【歓迎要件】 以下のいずれかの知識や技術を有する方 ①クラウドを活用したWebアプリケーション、ソリューション開発やモバイル・PCアプリケーションの開発知識 ・ソフトウェアサービス開発の知識(機能設計、詳細設計/実装、テスト、障害解析) ・ディープラーニング/AI技術 ・画像処理技術 ・通信ネットワーク ・データ分析・活用 ・AI・IoT・ビッグデータ ・PCアプリ開発(Windows/Mac/Linux) ・モバイルアプリ開発(Android/iOS) ・AWSなどパブリッククラウドサービスを利用したシステムやサービスの開発・構築 ・Python、Java、Javascriptなどのいずれかを用いたプログラミング・開発 ・ネットワーク、情報セキュリティに関する知見 ・クラウドサービスのプロジェクトリーダー ②映像解析・映像DXアプリケーションの開発 ソフト開発、要件開発、ネットワーク、映像/画像に関する知識 ・Windowsアプリ (ASP.NET/C#/C++)開発 ・Webアプリ (JavaScript/Angular/React/WASM)開発 ・組込システム設計、リアルタイムOS上で動作するソフトウェア開発 ・Robot OS(ROS1/ROS2)、駆動系のフィードバック制御設計、 ・ディープラーニング、映像解析アルゴリズムの開発 【歓迎する方】 ・向上心とやる気がある方 ・プロジェクトマネジメントの知識や興味があり、グループを引っ張れる方 ・販売会社と協業し、お客様とのコミュニケーションを通してニーズから解決策を導くことにやりがいを感じる方
【35歳未満限定】Not visa Support
仕事内容 \\\✨ この求人のポイント✨ /// ✅年間休日120日以上!5日以上の連休可 ✅入社後のサポート体制も万全! 安心してキャリアをスタートできます◎ ✅評価基準が明確! 頑張りや成果が正当に評価される環境 |◤ 仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業のITシステムを支えるインフラ運用・サポート業務を担当していただきます。 まずは先輩社員のサポートのもと、問い合わせ対応や運用業務からスタートし、 少しずつ専門知識を身につけていただきます。 【主な業務内容】 ・システムに関する問い合わせ対応・インシデント対応 ・サーバー・PC・タブレットなどの運用サポート ・システムの監視・動作確認 ・手順書や運用マニュアルの作成・更新 ・システム設定やメンテナンスのサポート ・開発・運用チームへの技術支援 ――――――――――――――――――― ✅働きやすい環境が整っています  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日120日以上◎ 土日祝日と合わせて 5日以上の連休も取得可能。 先輩社員のほとんどは長期連休を確保し、 旅行へ行く人が多いです。 プライベートも充実させながら 働ける環境です。 ――――――――――――――――――― ✅手厚いフォロー体制で安心  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業担当やキャリアサポート担当が 継続的にフォロー。 定期的な面談を実施し、一人ひとりの 目標や希望に寄り添い、将来の キャリアプランを一緒に考えます。 現場での悩みや不安も相談しやすく、 安心して業務に取り組めます。 ――――――――――――――――――― ✅明確で納得感のある評価制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 評価基準が明確なため、頑張りや成果が 正当に評価される環境です。 キャリアアップや収入アップを 目指しやすい制度を整えています。 最新技術を活用した案件も 豊富にあるため、市場価値の高いスキルを 身につけながら成長できます。 また、資格取得支援や研修制度など、 継続的な学習をサポート。 長期的に成長できる環境が整っています。 書籍購入制度もあり、 自己研鑽を応援しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社アフェクターについて _________________◢ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
月給240,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※社内規定に基づき決定します。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
求めている人材 <✨応募資格> ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作(Excel・Word)ができる方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア データセンターや社内システムの監視・障害対応・定期作業を24時間シフト制で担当。 ZabbixやJP1などの監視ツールを用いた運用保守業務を行います。 \先輩社員インタビュー 27歳 前職/データセンター勤務/ Zabbix監視や障害対応で経験を積み、収入アップ。 福利厚生や制度が充実し、年間休日に加え 有給消化率も高い環境です。安心して長く働けます。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
株式会社ヘルスベイシス・コンストラクション
未経験歓迎|プロジェクト管理アシスタント|月給30万円~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:PMO、建築施工管理、一般事務 【具体的な仕事内容】 ExcelやWordを使った事務作業がメインの業務です! ※建設業界で欠かせない「プロジェクト管理アシスタントの事務作業が中心」のお仕事です! ※未経験OK!特別なスキル・知識は必要ありません! 【お仕事内容例】 ■資材管理(データ入力) ■現場職員の勤怠管理 ■安全パトロール ※PCスキルに不安がある方もOK!Excel/Wordも研修あり! ※できることから始めましょう!建設現場の理解を深めながら成長! 【入社後の流れ】 ◆1か月目 ・パソコン研修 ・建設業界の基礎研修 ◆2か月目~5か月目 ・資料作成/管理 ・資材/安全管理 ・工事写真撮影 ◆6か月目~12か月目 ・工事プロセスの管理 ・安全巡回 ・協力会社との情報連携 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 ※学歴・経歴は問いません。Excel/Wordの研修からスタートするので、社会人デビューの方もパソコンに苦手意識がある方も、一歩ずつスキルを身につけられます。 【未経験からキャリアを築ける環境】 ・ExcelやWordを使った事務作業から始めて、建設プロジェクトの管理スキルを一歩ずつ身につけられます。 ・資格取得で給与アップ。経験を積みながら収入アップを目指せます。 ・年間休日125日・土日祝休みで、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
交通・アクセス 東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩6分
[勤務地:東京都渋谷区恵比寿]
月給300,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与形態 月給制 想定年収 370万円~910万円 年収例: <年収例> ■年収400万円(入社1年目:前職は工場勤務) ■年収550万円(入社3年目:前職はコンビニ店員) ■年収900万円(入社1年目:前職施工管理技士) <施工管理経験者歓迎> ■1級施工管理技士:月給43万円~80万円(固定残業代なし、残業代全額支給) ■2級施工管理技士:月給38万円~75万円(固定残業代なし、残業代全額支給) 月給 30万円〜80万円 賞与回数 2回 【給与補足】 ■月給24万円~ + 別途残業代全額支給 ※経験・スキルに応じて、給与を決定いたします。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 【試用期間】 6か月 ※試用期間中の待遇に変化はありません。 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 内定の可能性が高い人 【求める人物像】 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ■チームのために貢献したい方 ■スケールの大きい誇れる仕事がしたい方 ■「稼げる」と「休める」を実現したい方 ■ものづくりに興味がある方 【活躍中】 ■フリーター・第二新卒活躍中 ■社会人デビューも活躍中 ※完全に人柄重視の採用です! 学歴やこれまでの経歴は一切見ません! 面接官もあなたと同じように不安な想いで入社したメンバー あなたの想いに徹底的に寄り添います。 【こんな方にぴったり】 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方 ・ものづくりや、スケールの大きい仕事に興味がある方 ・フリーター・第二新卒・社会人デビューの方も活躍中です。
オプテラ株式会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、データエンジニア、web/オープンプログラマー PythonやTensorFlowを用いたAIモデル開発を担当。 自然言語処理や画像認識など、機械学習モデルの設計からAPI化まで幅広く携わります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:機械学習エンジニア 32歳・男性 研究要素がありながら、実装まで関われる環境が魅力です。 AIの商用化に貢献できる実感があります。リモート可・上場グループ案件多数。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
交通・アクセス JR各線・東京メトロ各線・東急各線・京王井の頭線「渋谷駅」
求めている人材 \あなたのITキャリア、もっと輝ける!/ ★ITエンジニア経験(1年以上)あればOK! 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません! #年齢不問 #学歴不問 #経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方(1年以上) - 【こんな方にピッタリ!】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルリモートやフルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍! ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています!
株式会社コムデック
単なるkintone導入では終わらせない。顧客の“業務そのもの”を変えるDXコンサルへ。
仕事内容: 私たちが求めているのは、 単なるkintone構築担当ではありません。 複雑な業務要件を整理し、 kintone・krewData・各種連携サービスを活用しながら、 高品質な業務設計・構築をリードできる「kintoneのプロ」を募集します。 アクション数100超の複雑なフロー設計や、 複数システム連携、業務全体を見据えたデータ設計など、 国内トップクラスの高難易度案件に携わることが可能です。 また、単なる実装に留まらず、 ナレッジ共有・標準化・レビュー体制構築など、 チーム全体の技術力向上にも関与いただきます。 <具体的な業務内容> ・高難易度kintone案件の設計・構築 ・krewDataを活用した複雑なデータ集計・業務設計 ・FormBridge、kViewer等を活用した外部共有設計 ・SaaS連携を含めた全体フロー設計 ・顧客業務ヒアリングおよび要件整理 ・正社員・業務委託メンバーへの技術レビュー ナレッジ共有・標準化・品質改善 ・AI活用を含めた新しい業務改善手法の検討
年俸6,500,000円~10,000,000円 給与: ◎ 年収 * 650万円〜1000万円 * 経験・能力を考慮して決定します * 試用期間:有(1ヶ月) ◎ 賞与・昇給 * 賞与 : 年2回 * 昇給:年2回(評価制度に基づく)
求める人材: < 必須要件 > * 高度なkintone実装経験と、ナレッジ共有への意識をお持ちの方 複雑な設計・構築を主体的に推進できる技術力をお持ちであり、個人で完結するのではなく、ナレッジの言語化・仕組み化を通じてチーム全体の品質向上に取り組める方。 * プロジェクト推進・チームリードのご経験をお持ちの方 案件の進行管理や品質管理を担いながら、正社員・業務委託メンバーを含むチーム全体の成果最大化に向けたディレクションができる方。 * 顧客課題に深く入り込み、事業成長視点を持って伴走できる方 顧客の業務課題や経営課題を構造的に整理し、kintoneを活用した改善提案ができる方。 また、現場で得た知見をサービス改善や営業・マーケティング活動にも活かし、事業成長を自分事として捉えられる方。
カリツー株式会社
現場とデジタルをつなぐ、次世代のリーダーへ!あなたのDXが、会社のスタンダードになる!!
仕事内容: 【今だけ】入社祝い金あります!! ※支給条件あり詳細はHPをご確認ください 主任級リーダー職(DX推進担当) 現場起点で“変革”をリードするポジション! ――あなたの手で、会社の未来をアップデート。 当社では、AIやクラウドなどの先進技術を活用し、社内業務のDX(デジタルトランスフォーメーション)を加速中。 その推進役として、現場の課題発見からシステム導入・定着までを担うリーダーを募集します。 ✨<働く魅力・アピールポイント>✨ ✅ 最新技術(AI・クラウド等)を実務で活用! ✅ 「変化を起こす」立場としてキャリアアップに最適! ✅ 各部門と横断的に関われるポジションで視野が広がる! ✅ 現場課題に直接向き合い、成果が見えやすい! ✅ 風通しの良い社風と上司との距離の近さも魅力! ✅ 将来的にはマネージャーへのキャリアパスもあり! ✅ 安心の教育体制+チームでのサポート体制あり! 主な業務内容 社内業務の課題抽出・整理(現場ヒアリング、課題形成) AI・クラウドなどを活用したDX施策の企画・実行 業務プロセスの見直しと改善案の立案 ITツールや新システムの導入・活用支援 関係部署との連携・調整、進行管理 DXチームのリード・進捗管理(小規模プロジェクトのPMも) こんな方におすすめ! DX推進の経験を次のステップに活かしたい方 現場視点を大切にしながら、変化を生み出したい方 システム導入~定着まで伴走するのが得意な方 チームやプロジェクトのリーダー経験がある方 「まだ完成していないDXプロジェクト」だからこそ、あなたの挑戦がカタチになります。 ご応募をお待ちしています!
アクセス: JR「東京駅」八重洲南口より 徒歩約2分 東京メトロ丸ノ内線「東京駅」直結 東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩約7分 都営浅草線「宝町駅」より徒歩約9分
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与: ・給与:年収500〜800万円(スキル・経験年数により判断) ※経験により給与はご相談ください
求める人材: ・IT関連プロジェクトの推進経験5年以上(必須) ・課題形成・課題解決スキルをお持ちの方歓迎 ・AI・クラウドなどの先進技術に関する知見がある方歓迎 ・社内外とのコミュニケーションが得意な方
交通・アクセス JR各線・東京メトロ各線・都営各線「新宿駅」
[勤務地:〒160-0022東京都新宿区新宿]
株式会社レオパレス21
【東京】社内SE(システム開発・運用)/資格手当充実◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、社内システムエンジニア 【経験・資格を正当評価!さらなるキャリアUPへ】 あなたの培ってきたスキルや実績を放置しません! 能力や成果がダイレクトに評価・還元される環境で ワンランク上のステージへステップアップしませんか?✨ 社内業務アプリケーションの開発、及び運用・保守をお任せします。 また、上記システムをリプレイスするプロジェクトが発足しており、そちらのプロジェクトにも参画して頂きます。 【具体的な業務内容】※上流から下流まで担当して頂きます。 ・ユーザー部門からのヒアリングや要件定義 ・上記、要件定義に沿ったプログラム開発 ・プロジェクトのサポート(現状調査等) ※原則出社となります ・テレワークについて:試用期間後利用が可能となります。常時自由に行えるものではなく、勤務継続の支障が想定される明確な理由(ご家族のご都合など)が必要となります。 ■携わるシステムやプロダクト: ・賃貸の申込みや契約、振込に関するシステム ・賃貸オーナーの家賃収入を管理するシステム ・経理システムなどの、社内基幹システム ■働き方: ・年休123日(+計画年休5日)、残業は平均20hで休日は土日祝休みです。スケジュール調整次第で、ワークライフバランスを保って働くことが可能です。 産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です) ■当社について: ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h ・離職率(2024年3月期):9.0% ※レオパレス本体離職率:7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期):80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング(不動産業界トップクラス)
交通・アクセス 車通勤OK
[勤務地:〒164-0012東京都中野区本町]
月給325,000円~420,000円 給与詳細 基本給:月給 32万5000円 〜 42万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:325,000円 〜 420,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(7月・12月) <予定年収> 509万円~623万円 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 プログラミング言語(VB.NET、PHP、Python等)を利用し設計から開発まで携わった事がある方及びデータベースの知識(Microsoft SQL Server:MS SQL)をお持ちの方 【歓迎】 ■アジャイル開発、WEBアプリ開発経験をお持ちの方 ■Azure等のクラウドプラットフォームの知識をお持ちの方 ■Powerpoint等による提案資料が作成できる方 ■【必須】以外のプログラム言語の知識及びコーディング経験をお持ちの方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア データセンターや社内システムの監視・障害対応・定期作業を24時間シフト制で担当。 ZabbixやJP1などの監視ツールを用いた運用保守業務を行います。 \先輩社員インタビュー 27歳 前職/データセンター勤務/ Zabbix監視や障害対応で経験を積み、収入アップ。 福利厚生や制度が充実し、年間休日に加え 有給消化率も高い環境です。安心して長く働けます。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
メディカル向けソフトウェア開発を担う/医療機器の未来を変える
仕事内容 ◎医療機器(画像診断装置)、医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発業務の担当 ◎プログラミングのスキルに加え、高い向上心で医療機器開発に愛着を持って携われる方や、チーム一体となり成果を上げることに積極的な方を求めています ◎メディカル向けソフトウェアの開発に意欲を持って活動していただける技術者の方のご応募をお待ちしています <業務内容> 画像診断装置や医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発をお任せいたします。 キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多種多様な画像診断装置や、それらで撮影された画像を分析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業の強化に向け、これまでにイメージング事業、プリンティング事業、インダストリアル事業等で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かして、更なる競争力や品質の獲得に取り組んでいます。 一方で、私たちが手掛ける画像診断装置、医用ワークステーション製品のソフトウェアは各々が非常に大規模であるため、私たちと共に取り組んでいただける高度な技術力を持つ技術者を求めています。 メディカル事業は、キヤノンの将来を支える中枢となる事業と同時に、超高齢化や医療従事者の不足といった、社会課題の解決に貢献する事業でもあります。 あなたのソフトウェアエンジニアリングの技術で、未来の医療機器の世界を共に変えてみませんか? ~ご担当いただく開発業務の一例~ ■高品質と開発効率を実現するアーキテクチャ設計 ■各種製品の競争力となる新機能の開発 ■多種多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ■製品間で共通利用される共通コンポーネント群の開発 <募集背景> キヤノンでは、メディカル事業の強化に務めており、私たちと共にメディカル向け製品のソフトウェア開発に挑戦してみたい技術者を募集しております。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上限月給は参考値(年収を12で割った数字) 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月)
求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上 ■製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験(設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ■製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、プロジェクトマネジメント 【歓迎条件】 ■製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半~40代前半の方が活躍中) 【求める人物像】 ■プログラミングのスキルに加え、高い向上心を持ち医療機器開発に情熱を持てる方 ■個人よりもチーム軸で成果を上げることに積極的な方
株式会社アフェクター 東京支社
【45歳未満】No visa Support 未経験OK
仕事内容 ◆ネットワーク監視業務で 安定したキャリアをスタート ◆CCNAを活かせる実務環境 ◆キャリアを広げる定期面談を実施 ◆明確で納得感のある評価制度 ネットワーク監視から エンジニアとしての キャリアをスタート! 手厚いフォローであなたを しっかりサポートします✨ ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業や官公庁、金融機関などで 利用される重要なITシステムが安定して 稼働するよう、 ネットワーク機器や サーバーの稼働状況を確認し、 障害発生時には一次対応や 関係部署へのエスカレーションを 行うお仕事です。 ネットワークエンジニアとしての 入口となるポジションのため、 CCNAを取得した方、 CCNAを勉強中の方、 ITインフラ領域で キャリアを作りたい方に向いています。 【具体的な仕事内容】 ■ネットワーク機器、 サーバーの監視業務 ■監視ツールによるアラート確認 ■障害発生時の一次切り分け ■手順書に沿った復旧対応 ■関係部署、担当エンジニアへの エスカレーション ■対応履歴の入力、作業報告書の作成 ■通信状況、ログの確認 ■定期作業、確認作業 ■ネットワーク構成図、手順書の確認 ■運用改善に向けた資料作成補助 ✅キャリアを広げる定期面談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの目標や希望に寄り添い、 定期的な面談を実施。 将来のキャリアプランを一緒に考え、 理想の働き方やキャリア形成を サポートします。 ✅充実したスキルアップ支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得支援や研修制度など、 充実した研修をご用意しています。 エンジニアとして長期的に 成長できる環境があります。 また、営業担当やサポート担当が 継続的にフォローするため、 悩みや不安も相談しやすい環境です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
交通・アクセス JR品川駅から徒歩4分
[勤務地:〒105-0012東京都港区芝大門]
求めている人材 <歓迎条件> ■基本的なPC操作ができる方 ■IT、ネットワークに興味がある方 ■報告、連絡、相談を大切にできる方 ■手順書に沿って正確に作業できる方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア Linuxサーバの設計・構築とAnsibleによる自動化を担当。 構成管理・ジョブ自動化・スクリプト整備を進めます。 運用から設計へのステップアップも可能です。 \先輩社員インタビュー/ 前職:運用担当/年齢:35歳 「構築作業をコード化する感覚が楽しい。 運用改善の提案も通りやすい環境です。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組み込み制御プログラマー Kotlinを使ったAndroidアプリの開発を担当。 API連携やUI/UXの改善など、ユーザーが快適に使える設計を大切にしています。 \先輩社員インタビュー/ 前職:アプリPG 29歳・男性 リリースした機能にユーザーの反応がすぐ届くのがうれしいですね。 新機能のアイデアを出す場も多くて、モノづくりを楽しめる環境です。 最近はリモートで開発していますが、チーム連携もスムーズです。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
【システム開発経験必須】Not visa Support
仕事内容 ◆業務システム改修・機能追加サポート ◆Java、C#等の開発経験を活かせる ◆キャリアを広げる定期面談を実施 ◆明確で納得感のある評価制度 開発経験を活かして 業務システムの改修・機能追加に 携わりませんか✨ ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務システムの改修、 機能追加サポートをお任せします。 プログラムの修正やテスト、 資料作成補助など、 システムの安定稼働を支える 重要な役割です。 【具体的な仕事内容】 ■業務システムの改修、 機能追加サポート ■プログラムの修正、テスト ■テスト仕様書の作成、テスト実施 ■不具合内容の確認、報告 ■データ入力、システム操作確認 ■設計書、手順書などの資料作成補助 ■開発チーム内での 進捗確認、情報共有 ✅開発経験を活かせる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 何らかのシステム開発経験を お持ちの方、 Java、C#、Python、PHP、 JavaScript、SQLなど、 いずれかの実務経験を お持ちの方を歓迎します。 業務システム開発の経験がある方、 詳細設計、基本設計の経験がある方、 データベースを使用した 開発経験がある方、 保守開発、機能追加、 改修業務の経験がある方、 チーム開発の経験がある方は、 その経験やスキルを活かせます。 ✅キャリアを広げる定期面談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの目標や希望に寄り添い、 定期的な面談を実施。 将来のキャリアプランを一緒に考え、 理想の働き方やキャリア形成を サポートします。 ✅充実したスキルアップ支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得支援や研修制度など、 充実した研修をご用意しています。 エンジニアとして長期的に 成長できる環境があります。 また、営業担当やサポート担当が 継続的にフォローするため、 悩みや不安も相談しやすい環境です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
交通・アクセス 西大井駅
[勤務地:〒142-0043東京都品川区二葉]
月給320,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 32万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
求めている人材 <必須条件> ■何らかのシステム開発経験を お持ちの方 ■Java、C#、Python、PHP、 JavaScript、SQLなど、 いずれかの実務経験を お持ちの方 <歓迎条件> ■業務システム開発の経験がある方 ■詳細設計、基本設計の経験がある方 ■データベースを使用した 開発経験がある方 ■保守開発、機能追加、 改修業務の経験がある方 ■チーム開発の経験がある方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、セキュリティエンジニア、社内システムエンジニア Microsoft 365やIntuneを中心に、社内IT環境の運用・改善を行うポジションです。 アカウント管理や端末セキュリティ、ライセンス最適化を通じて、業務効率化を推進します。 ゼロトラスト対応など、最新のクラウド運用にも携われます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:社内SE/年齢:35歳 「M365やIntuneを使った運用改善で、社内の“困った”を解決できるのがやりがい。 裁量が大きく、最新の管理ツールにも積極的に触れられる環境です。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
交通・アクセス JR各線・東京メトロ各線・西武池袋線・東武東上線「池袋駅」
[勤務地:〒171-0022東京都豊島区南池袋]
ウィンヴォルブ株式会社
◆上場グループ/還元率80%超/前給保証/フルリモートOK◆
仕事内容 EDR・SIEMを活用したインシデント検知と対応を担当。 SOCチームと連携し、脅威分析から改善提案まで行います。 セキュリティ文化の定着を支えるポジションです。 \先輩社員インタビュー/ 前職:SOCアナリスト/年齢:37歳 「ツールの知識だけでなく、リスク分析力も身につきます。 課題をチームで解決する風土があります。」 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程~上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど
月給353,667円~1,100,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万1667円 〜 88万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映!
求めている人材 \年齢・学歴不問!人柄重視の採用です♪/ 20代・30代の若手~40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です! ▼こんな方にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程(案件定義、設計等)に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ *残業少なめ(月10h程度) *年休130日(完全週休2日制) *フルリモート案件あり など ▼開発環境の例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE AWSやAzureなどのクラウド基盤構築を担当。 Terraformなどを使ってIaCによる自動化環境を整備します。 \先輩社員インタビュー/ 前職:サーバー構築SE 35歳・男性 構築から自動化まで一通り任せてもらえるのがやりがいです。 工夫した分だけチーム全体の効率が上がるのが実感できます。 今はリモート中心で、集中して作業できる時間が増えました。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
交通・アクセス JR各線・東京メトロ各線「東京駅」
■ダイハツのDX推進を加速させる部門にて、コーポレート部門(人事・総務等)を中心に、全社の業務課題解決を主導します。数名のチームを組み、各部門の課題整理~BIツール活用人材育成まで一気通貫で担います。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C413 【東京/データアナリスト】BIツールによるデータ可視化 仕事の内容 ■ダイハツのDX推進を加速させる部門にて、コーポレート部門(人事・総務等)を中心に、全社の業務課題解決を主導します。数名のチームを組み、各部門の課題整理~BIツール活用人材育成まで一気通貫で担います。 ■各部門の困りごとをヒアリング、要件定義を行い、Power BIやTableau等のBIツールを用いたデータ可視化・意思決定支援を推進します。 ■プロジェクト管理を行いながら、現場に寄り添った解決策を提案・実行(プロジェクト例:人事部門向けに人事データの可視化~示唆出し等) ■コーポレート部門の他、社内の様々な部門(開発部門や製造部門含む)にも携わる可能性があり、幅広い経験を積むことが可能です。 募集職種 ★C413 【東京/データアナリスト】BIツールによるデータ可視化
月給350,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■現場へのヒアリング力および要件定義の実務経験 ■BIツール(PowerBI、Tableau等)を用いたデータ可視化の実務経験 【歓迎】■チームリーダー経験、またはSQL、R、Pythonの分析経験 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。ベンダー依存せず、業務課題整理~リリースを担うため、事業会社ならではの手触り感があります。AI内製化支援やローコードアプリ開発やデータ可視化(PythonやBIツール、Power Platform等)等、多角的なチャレンジに意欲的な方にぴったりの環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データベースエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア Windows ServerおよびActive Directory環境の運用を担当します。 構成管理や設定見直しなど、安定運用が中心の業務です。 AD経験を活かし、継続的に関われます。 \先輩社員インタビュー/ ADに関わる仕事を続けたいと思っていました。 突発対応が少なく、 丁寧に対応できる点が気に入っています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、社内システムエンジニア SAP環境でのERPシステム開発・保守を担当。 ABAPでのカスタマイズやモジュール設計など、上流から携われます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:業務アプリSE 39歳・男性 業務理解を深めながら、設計の精度を上げていくのが面白いです。 長く動いているシステムを育てていく感覚もありますね。 チームの雰囲気が落ち着いていて、腰を据えて働けています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
日高金属株式会社
【社内SE・IT責任者募集】株式上場へ向けあなたの経験が必要です/高給優遇/土日休み/大手町駅直結
仕事内容 〈上場へ向けて社内SE・IT責任者募集〉 IPO準備中の日高金属株式会社では、 社内IT環境の整備をお任せする 責任者候補を募集しています。 転勤はなく年間休日は125日。 業績は毎年伸長しており、 安定した業界での成長を実感できます。 数年以内の株式上場へ向けて 準備を進めている将来性のある グローバル展開企業です。 【社内SE・IT責任者の業務内容について】 同社のIT責任者として、 IT環境整備等の業務をお任せします。 私たちは金属買取からリサイクル後の 加工物販売までを一貫して行う企業です。 業績好調で事業拡大中の当社で、 あなたの経験を活かしませんか? ///////具体的には/////// ✅新しいシステムの検討 ✅IPO基準到達のためのIT環境の構築、外部業者(ベンダー)との連携 ✅データ分析 ✅導入PCの企画選定 ✅メーリングリスト、グローブボックス設定 ✅初期設定など社内ITインフラ整備 ✅システム権限管理 ✅ヘルプデスク業務 グローバル展開を進める成長企業で IT部門の責任者として あなたの経験を活かして下さい! 〈アピールポイント〉 ⭐高待遇でお迎えします ⭐転勤なし ⭐中途入社のハンデなし ⭐大きく成長中の新興企業 ⭐学歴・社歴に関係なく正当な評価 ⭐早期のキャリアアップ・高収入も可能 ⭐昇給・賞与あり ⭐土日祝休み ⭐長期休暇あり(GW、夏季、年末年始) ⭐ビジネスカジュアルOK ⭐髪型・髪色自由 ワークライフバランスを 大切にしたい方でも 安心して働ける環境が整っています。 【当社について】 日高金属は2013年設立以来、 非鉄金属リサイクルを中心に 事業を展開しており、 国内外での金属資源の回収から加工、 販売までを一貫して行っています。 リサイクル業界での強みを活かし、 毎年売上を伸ばしています。 限りある金属資源に 無限の可能性を見出し、 資源の有効活用と循環型社会の 実現を目指している企業です。 環境問題への意識が高まる現在、 当社の役割は日々大きくなっています。 [設立]2013年 [従業員数]102名 [年商]308億円(2025年9月時点) 【アクセス】 勤務先東京都千代田区です。 大手町駅直結でアクセス良好!
最寄駅 東京メトロ丸ノ内線 大手町駅 徒歩で1分 JR山手線 東京駅 徒歩で3分 最寄駅備考 東京メトロ・都営地下鉄「大手町駅」B2出口直結:徒歩1分 東京メトロ・JR「東京駅」より徒歩3分
[勤務地:東京都千代田区大手町]
月給400,000円~600,000円 給与 月給400,000〜600,000円 (基本給300,000円~450,000円+その他固定手当100,000円~150,000円) ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 〈想定年収〉 年収600万円~1000万円
資格・経験 〈必須〉 ・社用PC、携帯等のデジタルインフラ管理対応の経験をお持ちの方 ・社内SEとしての経験 〈尚可〉 ・中国語スキルがある方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、データエンジニア、データサイエンティスト BigQueryやAirflowを使ったETL処理やデータパイプライン構築を担当。 分析チームと協力しながら、データ活用の仕組みを支えます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:データ分析補佐 27歳・男性 ただ作るだけじゃなく、分析視点で提案できるのがこの仕事の面白いところ。 「ここを自動化したら精度が上がる」みたいな改善がすぐ形になります。 エンジニアが主体で動ける環境が気に入っています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE GitHub ActionsやJenkinsを使ったCI/CD環境構築を担当。 開発チームの生産性向上を、技術で支えます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:サーバー構築担当 29歳・男性 「人がやってた作業を自動化できた」ときが一番気持ちいいです。 CI/CDの仕組み作りって、地味だけどチームを支える仕事なんですよね。 最近はリモートでも開発会議が活発で、刺激を受けています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー Next.jsやTypeScriptを用いたWebサービスのUI実装・改善を担当。 UX最適化やパフォーマンス改善も行います。 \先輩社員インタビュー/ 前職:Webデザイナー 27歳・男性 モダン環境で自由に提案できるのが魅力。 開発スピードと技術志向の両立ができています。フルリモートOK・年休130日以上。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アーキテクト、サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア オンプレとクラウドをつなぐハイブリッド環境の設計・運用を担当。 パフォーマンス最適化や移行設計にも関わります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:インフラ構築担当 37歳・男性 オンプレもクラウドも触れるのが面白いですね。 両方の知識を活かして、より良い構成を考えるのが楽しいです。 最近は家庭と両立しながら働けるようになって、余裕が出ました。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
交通・アクセス 東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩6分、東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩3分
[勤務地:〒162-0801東京都新宿区山吹町]
ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社
【システムエンジニア (経験者:5年以上)】研修充実/資格支援/年休120日以上
仕事内容: システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 ーーーーー プロジェクト① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守/サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業(パスワード変更、ログ削除など) ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語/DB:C言語、SQL Server、Shell ・環境:本番/ミラー/テスト ◆体制 ・チーム人数:8名(運用・保守/サーバー公開対応) ・OJT体制あり(教育係によるサポートあり) ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流(要件定義)まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 ーーーーー プロジェクト② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java(SpringBoot) を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数:8名(開発チーム) ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java(SpringBoot)のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働&長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる 業務内容の変更範囲:なし
月給450,000円~650,000円 給与: <給与> 想定年収:550万円~800万円 月給:45万円~65万円 賞与回数: 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■試⽤期間:有 3ヶ⽉ ■試⽤期間中の勤務条件:変更無 ■残業手当:有(固定残業代制、超過分別途⽀給) ■固定残業代¥40,000〜¥70,000を含む/⽉
求める人材: ・システム開発の実務経験 5年以上(要件定義~保守運用まで一連の工程を経験していること) ・Java / C# / Java scriptなど主要言語での開発経験(5年以上) ・RDBMS(Oracle, PostgreSQL, MySQL など)を用いた設計・運用経験 ・Webアプリケーションフレームワーク(Spring Boot、.NET Core 等)の利用経験 ・クラウド(AWS / Azure / GCP)の商用利用経験 ・アジャイルまたはウォーターフォールいずれかでの開発プロジェクト推進経験 ・システム開発の実務経験 5年以上(要件定義~保守運用まで一連の工程を経験していること) ・Java / C# / Java scriptなど主要言語での開発経験(5年以上) ・RDBMS(Oracle, PostgreSQL, MySQL など)を用いた設計・運用経験 ・Webアプリケーションフレームワーク(Spring Boot、.NET Core 等)の利用経験 ・クラウド(AWS / Azure / GCP)の商用利用経験 ・アジャイルまたはウォーターフォールいずれかでの開発プロジェクト推進経験 ・上流工程(要件定義・基本設計)での顧客折衝経験 ・セキュリティに関する知見(脆弱性診断、ペネトレーションテスト等)
【システムエンジニア (微経験:3年未満)】研修充実/資格支援/年休120日以上
月給280,000円~450,000円 給与: <給与> 想定年収:400万円~550万円 月給:28万円~45万円 賞与回数: 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■試⽤期間:有 3ヶ⽉ ■試⽤期間中の勤務条件:変更無 ■残業手当:有(固定残業代制、超過分別途⽀給) ■固定残業代¥40,000〜¥70,000を含む/⽉
求める人材: ・Java / C# / Java script などいずれかの言語での開発経験(1年以上目安) ・SQL の基本的な理解と利用経験(SELECT、INSERT、UPDATE など) ・Git等のバージョン管理ツールの使用経験 ・基本的な設計書(詳細設計書・テスト仕様書)の作成経験 ・ビジネスマナー ・業務遂行上、円滑なやりとりができるコミュニケーション力 ・ITエンジニアとしてキャリア形成をする気持ち ・与えられた役割を責任を持ってやり遂げる実行力 ・業務以外でも自身で学習を進められること ・就業可能な状態(適応障害や精神系で退職・休職歴ある方はNG) ※1年未満の退職を複数回繰り返している場合はNG ・ITパスポートの取得 ・基本情報技術者試験・応用情報技術者試験の取得 ・Java Silver、Oracle Bronze 等のベンダー資格
ケイアイスター不動産株式会社
「東京」WEBディレクター/上場企業/土日休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、プロダクトマネージャー 【経験・資格を正当評価!さらなるキャリアUPへ】 あなたの培ってきたスキルや実績を放置しません! 能力や成果がダイレクトに評価・還元される環境で ワンランク上のステージへステップアップしませんか?✨ 全国各地で住宅分譲事業を中心に展開する当社にて、 社内WEBディレクター職としてご活躍いただきます! ◎具体的には…下記2点をお任せいたします - ①コーポレートサイトの管理・更新 など ∟プランニングからUI(ユーザーインターフェース)などの仕様策定 ∟コーディング・ビジュアル素材の制作/選定 ∟サイト制作に必要な、アサインされたメンバーの管理 ∟プロジェクトスケジュール、予算、クオリティチェック etc. サイトのローンチに至るまで、すべての行程の指揮管理をお任せいたします! 自社制作だけでなく外部制作会社をコントロールしながら上記の作業を担う(ディレクション)をしていくケースも多々あります。 - ②google アナリティクスの分析 ∟Webサイト(ホームページやSNSなど)のユーザーの流入経路、離脱率、回遊率等をデータから分析 ∟検証、改善を行うことでWebサイトの登録者数やPV(Page View/ページ閲覧)数の増加を図ります。 現運用サイトのグロースやgoogle、yahooを始めとしたデジタル広告各種の仕掛け、運用も行います。 - 【 ■POINT:過去の経験が活かせる! 】 下記にひとつでも当てはまる方は是非ご応募ください★ ・企画職(営業企画・経営企画など)の経験がある方 ・WEBデザイナーからのスキルアップを狙う方 ・WEB制作会社での経験がなくても、事業会社で社内WEB担当をしている方 ・何らかの営業経験者 ・デジタル領域以外も含むマーケティング業務の経験がある方 WEBディレクターは未経験という方も多く活躍しています! (コミュニケーションスキルを活かしていただけます!) 【 ■POINT:企画から実行まで携われる! 】 「自社サイト」のプロジェクト設計や運用をするからこそ、 ゼロから自身やチームで企画したものを形にしていける喜びを味わえます。 まずは社内で折衝を進めるなど、上流工程に関わっていただくことができます! また、当社は1990年の創業から毎年過去最高売上を更新している成長企業です。 自身が携わったプロジェクトが事業グロスに貢献していることを身近に感じることができるので モチベーションにもつながります! * * * * * WEBだけではなくて、デジタル全体の中で業務構築に興味がある方や WEBスキルをもって、成長企業のビジネスに貢献したい意欲をお持ちの方は大歓迎です! ご応募お待ちしております!
交通・アクセス 東京駅、大手町駅
[勤務地:東京都中央区八重洲]
月給321,000円~464,000円 給与詳細 基本給:月給 32万1000円 〜 46万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:321,000円 〜 464,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月)※試用期間終了後 【給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 【試用期間について】 試用期間は原則1年間(入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月) ※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。 ※期間終了後、正社員として契約を締結します。 【モデル年収】 480万円/入社3年目/26歳/未経験 500万円/入社5年目/28歳/未経験 580万円/入社7年目/31歳/経験有 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 応募資格 【必須要件】 ・高卒業以上 ・自動車運転免許(AT可)※未取得でもご相談ください ・WEB制作会社での経験、事業会社でWEB系に関わった経験、企画職の経験、営業職やマーケティング業務の経験 いずれか
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アーキテクト、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア VMwareやHyper-Vによる仮想基盤の設計・構築・運用をお任せします。 仮想マシンの作成・リソース最適化・ バックアップ運用・ホスト障害時の対応などを行います。 \先輩社員インタビュー 55歳 前職/オンプレSE/ 仮想化技術の案件に従事し、収入向上を実感。 福利厚生や教育制度も手厚く、有給取得もしやすいです。 安定基盤で安心してキャリアを築けます。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
交通・アクセス JR各線・京急本線「品川駅」
[勤務地:〒108-0074東京都港区高輪]
エヌアイシィ株式会社
【東京】webアプリ運用エンジニア/待機時も給与100%保証
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、web/オープンSE ~幅広い案件の中でエンジニアとして希望のキャリアを描きたい方歓迎~ ●安定した実績と働き方改善 ∟10年間黒字であり、グループ売上は約200億円です。また平均残業15h以内となっております。 ●福利厚生充実 ∟基本給が毎年数万円単位で昇給/家賃補助有/資格取得で手当有(月額3千円~1万5千/月)。 ■職務内容: オープン・Web系を中心とした各種アプリケーション開発をお任せします。 クライアントとの取引実績を積み重ねてきた結果、現在では多種多様なプロジェクトを保有しております。(案件に関してはご本人の経験・能力に応じてPJにアサインいたします。) ※待機率は10%未満です。また待機となった場合は給与100%保証となっております。 ≪プロジェクト例≫ ★これまで通り開発業務に携わりたい方★ ・音楽配信ネイティブアプリ開発(iOS/Android) ・電子カルテ情報共有サービス開発 ・電子決済企業向けアジャイル開発 ・大手配送企業向け端末システム開発 ・コールセンター向け顧客管理システム開発(顔画像、顔認証アプリ) ★これまでの経験を生かし将来的に設計業務に携わりたい方★ ・国内保険会社向け窓口販売代理店システム設計 ・外資系保険会社向け業務分析・プラットフォーム統合担当 ・通信会社向け基地局管理システム設計・開発 ・国内損害保険会社向け代理店システム機能改善PMO ・官公庁向け次期システムマイグレーション基本設計担当 ■キャリアアップについて: 成長企業である同社では案件受注増加に伴い、若手のロールモデルとなる管理職層にチャレンジの機会も多い環境です。そのため「マネジメント」や「スペシャリスト」など、自身のキャリアプランに合わせたご選択が可能です。 ■評価制度: 目標管理シートを記入して年3回のご面談を行っていただきます。当社ではエンジニアに対して評価の全項目を開示しており、面談時双方にとって納得度の高い評価を行えるよう制度改革を行っております。
[勤務地:東京都新宿区西新宿]
月給350,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万2700円 〜 43万2400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万7300円 〜 6万7600円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):302,700円~432,400円 固定残業手当/月:47,300円~67,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <残業手当> 有 <給与補足> 給与は選考を通じて上下する可能性があります。 ■年齢・経験・スキル等を考慮し、加給・優遇。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須要件 ・ITエンジニアとして下記言語での業務経験(1年以上~目安)をお持ちの方 ※Perl / Ruby / Python /PHP / JavaScript / C言語 / C++ / C# / Objective-C / JAVA
メッツ株式会社
【20代多数活躍中】未経験OK/土日祝休み・年間休日125日・リモート可・残業なし!/ネイルOK・髪色自由/履歴書不要!
仕事内容: .¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬ 20代女性多数活躍中! 未経験から始められる♪ “IT×事務”で将来に活かせる スキルが身につく環境です!☆ .¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬ ˖♬೨------------------- ■ 当社の魅力POINT ■ -------------------˖♬೨ ❤ 学歴・職歴不問 ❤ IT業界デビューをしっかりサポート! ❤ 残業なし ❤ ネイル・ピアスOK&髪型・服装自由 ❤ 資格取得支援制度あり ❤ リモートワークOK ❤ 時短勤務制度あり 産休や育休の取得実績も多数あるので 結婚・出産後も働き続けやすい環境です✧ \さらに!新生活も応援✧/ ・引っ越し手当あり ・社宅制度あり → 新しい環境でのスタートも安心♪ ˖♬೨--------- ■ 仕事内容 ■ ---------˖♬೨ IT事務スタッフとして、 エンジニアやユーザーのサポート、 PC管理などをお任せします! 《具体的には...》 ♪ データ入力・集計・加工(Excel、Accessなど) ♪ITアシスタントとして資料作成 ♪社内インフラの問い合わせ1次対応 ♪社内システム導入・運用サポート ♪アプリ等のインストール ♪ヘルプデスク など 「ITって難しそう・・・」  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ そんな心配は一切不要! 入社後はしかり研修を行いますので、 未経験の方もご安心ください◎ 異業種からの転職者も多数在籍しております!
アクセス: 新宿駅から徒歩5分 ★車通勤OK
[勤務地:東京都新宿区]
月給235,000円~550,000円 給与: 月給 235,000円~550,000円 ↳経験、スキルに応じて決定いたします。 ◆交通費支給 ◆昇給有り(年1回) <想定年収> 300万~800万 ■社員の年収例 ◎年収400万/月収33万4000円(入社1年目) ◎年収460万円/月収38万4000円(入社2年目) ◎年収650万円/月収54万1600円(入社5年目) ◎年収740万円/月収61万6600円(入社6年目) ※上記には平均残業時間分の残業代を含んでいます。
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※長期キャリア形成を目的とした募集のため (例外事由3号のイ) ⟡ 未経験OK・ブランクOK ⟡ 学歴・経験不問 ⟡ 20代女性活躍中! ⟡ 最年少スタッフは18歳から活躍中! ・・・・・・・・・・・・ ✐こんな方におすすめ ・・・・・・・・・・・・ ✓ IT業界に興味がある方 ✓未経験からIT事務に挑戦したい方 ✓事務職でもしっかりと稼ぎたい方 ✓手に職を付けたい方 ✓ご家庭や子育てと仕事を両立したい方 ✓営業活動に疲れた方 ✓オフィスワークにチャレンジしたい方 ✓人の役に立つことが好きな方 ✓ワークライフバランスを大事にしたい方 ✓新しいことにチャレンジしたい第二新卒の方 ✓社会人デビューをしたい方 ・・・・・・・・・・・・ ✐異業種からの応募が多数! ・・・・・・・・・・・・ ・飲食店のホールスタッフ ・アパレルの販売職 ・営業・受付・美容部員など"
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア OpenAI APIを利用したAIアプリ開発を担当。 自然言語処理や自動応答機能の実装を行います。 新規サービスの企画段階から関われます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:AIエンジニア/年齢:33歳 「生成AIを業務に組み込むのは刺激的。 提案が即開発につながります。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ■仕事内容 Vue.jsを用いたフロントエンド開発を担当します。UI改善や機能追加が中心です。 コンポーネント設計、API連携、パフォーマンス改善などを実施。ユーザー体験向上に貢献できます。 \ステップアップ事例/ 前職:Webデザイナー/年齢:27歳 「UI設計から関われるようになりました。 ユーザーの反応が見えるのがやりがいです。」 ========== ■□■POINT■□■ ・還元率80%以上(単価すべて公開) ・月給40万円~ ・前職給与100%保証 ・年休131日 ・残業月平均8h ・在宅/住宅手当あり ・資格取得支援(月5000円) 単価アップは即給与反映。 前職から【月給10〜20万円UP】の実績も多数あります。 ========== ■□■働き方・案件環境■□■ ・フルリモート勤務OK ・プライム案件多数 ・下流~上流までフェーズ選択可 ・グループ全体で約4,000社と取引 ・2万件以上の案件から選択可能 フルリモート/ハイブリッド/常駐など柔軟に選択可能。 固定時間制/フレックス/フルフレックスにも対応。 ■□■案件選択制&案件情報開示■□■ ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP ■□■サポート体制■□■ ▼ヒアリング 希望条件を丁寧に確認 ▼案件提示 マッチ度の高い案件を厳選 ▼配属後フォロー 定期面談で希望を即反映 上場グループのネットワークを活かし、 理想のキャリア実現をサポートします。 ========== \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★“なりたいエンジニア像”を実現できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域にもチャレンジしてみたい」 そんな想いを段階的に叶えられる体制を整えています。 実際に、 ・ECサイト構築へステップアップ ・フロントエンド/バックエンド開発へ領域拡大 ・インフラ構築へキャリアチェンジ といった成長を実現した先輩も在籍しています。 オプテラが案件豊富な理由は、 上場グループのネットワークを活かし、 各企業様と情報連携・交換を行っているから。 その基盤があるからこそ、 エンジニア一人ひとりの希望に応じたキャリア選択が可能です。 【自由も、安心も、未来も。】 エンジニアが“本気で”長く働きたいと思える場所へ。 変化の激しい時代だからこそ、揺るがない安心と選べる自由を。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア AWS ECSでのクラウド構築とPulumiによるIaC化を担当。 クラウドリソースをコードで管理し、再現性の高い環境を整備します。 コスト最適化やCI/CD構築にも関われます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:クラウドエンジニア/年齢:32歳 「Pulumiで構築を自動化できるのが魅力。 環境差異をなくす工夫を楽しんでいます。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア TerraformやAnsibleを使った構築自動化やCI/CD整備を担当。 運用の効率化をチーム全体で推進します。 \先輩社員インタビュー/ 前職:サーバーエンジニア 30歳・男性 スクリプトで環境が一気に作られる瞬間、いまだにワクワクします。 みんなで「これもっと楽にできるね」って話す雰囲気が好きです。 改善の積み重ねでチームが強くなっていくのが実感できます。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
【システムエンジニア (経験者:3年以上)】研修充実/資格支援/年休120日以上
月給390,000円~530,000円 給与: <給与> 想定年収:480万円~650万円 月給:39万円~53万円 賞与回数: 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■試⽤期間:有 3ヶ⽉ ■試⽤期間中の勤務条件:変更無 ■残業手当:有(固定残業代制、超過分別途⽀給) ■固定残業代¥40,000〜¥70,000を含む/⽉
求める人材: ・Java / C# / Java script 等、いずれかの言語での開発実務経験(3年以上) ・詳細設計書、テスト仕様書などのドキュメント 一人称での作成経験 ・SQL等、DBツール 一人称での利用経験 ・Git などバージョン管理ツールを利用したチーム開発経験 ・詳細設計〜製造〜単体テスト〜結合テストの実務経験 ・与えられた役割を責任を持ってやり遂げる実行力 ・業務以外でも自身で学習を進められること ・就業可能な状態(適応障害や精神系で退職・休職歴ある方はNG) ※1年未満の退職を複数回繰り返している場合はNG ・Webアプリケーションフレームワーク(Spring Boot、.NET Core等)の使用経験 ・要件定義や基本設計などの上流工程への参画経験 ・基本情報技術者試験、応用情報技術者試験の資格保持 ・Java Silver/Gold、Oracle Bronze/Silver などのベンダー資格 ・チームリーダーや後輩育成の経験
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア データセンターでのサーバー構築や運用を担当。 ハードウェアの設置・配線・監視など、物理環境を支えます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:サーバー監視担当 38歳・男性 現場で機器を扱う緊張感が好きなんです。 自分の手で構築した環境が動いていると嬉しいですね。 手を動かして学びたい人にはぴったりの職場だと思います。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 【フルリモート勤務|全国どこからでも参画可能】 月給40万円~+前職給与100%保証。 還元率80%以上/案件単価すべて公開。 ■仕事内容 VB.NETを用いた業務アプリケーション開発を担当します。既存改修・機能追加が中心です。 保守対応、DB連携、改善提案などを実施。安定した環境で着実にスキルを積めます。 ■案件例 ・VB.NET既存業務アプリの機能追加・改修 ・DB連携処理の実装(SQL作成/データ更新) ・保守対応(問い合わせ調査/不具合修正) プライム案件多数。 下流〜上流まで希望のフェーズを考慮します。 フルリモートでも設計・要件定義など上流工程への参画が可能です。 ―――――――――――――――――― ■フルリモート前提の働き方 ・全国フルリモート勤務 ・フルフレックスOK ・ハイブリッド/客先常駐案件も選択可 ・残業月平均8h ・年休131日/土日祝休み 在宅・住宅手当、ベビーシッター補助あり。 働く場所や時間を柔軟に選択できます。 ―――――――――――――――――― ■収入・還元制度 ・還元率80%以上 ・案件単価すべて公開 ・月給40万円~ ・前職給与100%保証 プロジェクト単価はすべて公開。 単価が上がれば給与に即反映します。 前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 透明性を重視し、納得感のある評価制度を整えています。 ―――――――――――――――――― ■2万件以上の案件から選択可能 グループ全体で約4,000社と取引。 2万件以上の案件の中から、希望条件に近い案件を選択できます。 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 開発・インフラいずれのキャリアにも対応可能です。 ―――――――――――――――――― ■キャリア支援フロー ▼ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」など 希望条件を詳細にヒアリング。 ▼案件提示 営業が条件に合致した案件を厳選し提示。 ▼配属後フォロー 定期的なキャリア面談を実施。 配属後の希望変更もスピーディーに反映します。 段階的なスキルアップや領域変更も支援します。 ―――――――――――――――――― ■福利厚生・支援制度 ・書籍購入補助あり ・資格取得支援※月5000円 ・FPによる資産形成サポート ・住宅補助 ・配偶者出産、介護、ボランティアなど特別休暇 収入面だけでなく、生活面・将来設計までサポートします。 ―――――――――――――――――― オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! ■\情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ―――――――――――――――――― フルリモートを前提に、 希望に合わせた案件へ。 透明性の高い還元制度と豊富な案件基盤のもと、 次のキャリアを選択しませんか。
月給400,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5000円 〜 81万100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜 18万9900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \★前職給与100%保証/ 最低月給40万円からのスタートを保証! 前職の給与を下回ることはありません。 前職より月給10~20万円アップを実現した先輩も多数います。 【手当】 ・交通費全額支給 ・家賃・在宅ワーク手当(月1万5000円) 【昇給】 年12回の昇給チャンスあり ※プロジェクト単価の上昇に応じて、給与にすぐ反映されます。
交通・アクセス 東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」/都営三田線・大江戸線「春日駅」
[勤務地:東京都文京区春日]
【東京/JAVAエンジニア】残業15H以内/給与保証
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、保守/運用/サポートエンジニア ~JAVAでの業務経験を活かして希望のキャリアを描きたい方歓迎~ ●安定した実績と働き方改善 ∟10年間黒字であり、グループ売上は約200億円です。また平均残業15h以内となっております。 ●福利厚生充実 ∟基本給が毎年数万円単位で昇給/家賃補助有/資格取得で手当有(月額3千円~1万5千/月)。 ■職務内容: 金融系(生損保)を中心とした業務系アプリケーションの開発業務をお任せします。 クライアントとの取引実績を積み重ねてきた結果、現在では多種多様なプロジェクトを保有しております。(案件に関してはご本人の経験・能力に応じてPJにアサインいたします。) ※待機率は10%未満です。また待機となった場合は給与100%保証となっております。 ≪プロジェクト例≫ ★これまで通り開発業務に携わりたい方★ ・証券会社向け生保営業支援システム開発 ・メガバンク向けシステム開発(認証制度強化) ・外資系生保会社向け契約内容照会システム開発 ・電子カルテ情報共有サービス開発 ・電子決済企業向けアジャイル開発 ★これまでの経験を生かし将来的に設計業務に携わりたい方★ ・国内保険会社向け窓口販売代理店システム設計 ・外資系保険会社向け業務分析・プラットフォーム統合担当 ・通信会社向け基地局管理システム設計・開発 ・国内損害保険会社向け代理店システム機能改善PMO ・官公庁向け次期システムマイグレーション基本設計担当 ■キャリアアップについて: 成長企業である同社では案件受注増加に伴い、若手のロールモデルとなる管理職層にチャレンジの機会も多い環境です。そのため「マネジメント」や「スペシャリスト」など、自身のキャリアプランに合わせたご選択が可能です。 ■評価制度: 目標管理シートを記入して年3回のご面談を行っていただきます。当社ではエンジニアに対して評価の全項目を開示しており、面談時双方にとって納得度の高い評価を行えるよう制度改革を行っております。
[勤務地:〒101-0061東京都千代田区神田三崎町]
月給390,000円~530,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 33万7200円 〜 45万8300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万2800円 〜 7万1700円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <予定年収> 470万円~640万円 <賃金形態> 月給制 ※補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):337,200円~458,300円 固定残業手当/月:52,800円~71,700円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,000円~530,000円(一律手当を含む) <残業手当> 有 <給与補足> 給与は選考を通じて上下する可能性があります。 ■年齢・経験・スキル等を考慮し、加給・優遇。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須条件: エンジニアとしてJAVAを用いた業務経験3年~目安
■コーポレート部門(人事・総務等)を始めとした社内の様々な部署における業務課題をヒアリングし、Power Platform等を用いたアプリ化・自動化により、誰もがITを活用できる環境を推進、現場の人材育成も担います。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C432【東京/DX推進】社内アプリの開発・業務自動化(PowerApps等) 仕事の内容 ■コーポレート部門(人事・総務等)を始めとした社内の様々な部署における業務課題をヒアリングし、Power Platform等を用いたアプリ化・自動化により、誰もがITを活用できる環境を推進、現場の人材育成も担います。 【業務詳細】 ■各事業部と連携し、現場の困りごとをヒアリング・要件定義し、最適なデジタルソリューションを提案・実装 ■Power Apps等でのアプリ開発やPower Automate、RPAによる業務自動化を推進等 ■コーポレート部門(人事・総務等)の他、製造や営業など全社の様々な部門に携わるため、関係者と協力しながら幅広い現場の知識や多彩な技術を吸収できる環境です。 募集職種 ★C432【東京/DX推進】社内アプリの開発・業務自動化(PowerApps等)
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらの業務アプリ開発やRPA導入支援の経験、もしくはPower Platformを活用した業務効率化の経験 ■社内外の顧客に対して要件定義~実装の経験 ※顧客のお困りごとを解決する意欲がある方を歓迎◎ 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。ベンダー依存せず、業務課題整理~リリースを担うため、事業会社ならではの手触り感があります。AI内製化支援やローコードアプリ開発やデータ可視化(PythonやBIツール、Power Platform等)等、多角的なチャレンジに意欲的な方にぴったりの環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
AREホールディングス株式会社
ネットワークインフラ担当として、グループ会社および各拠点のネットワーク環境の企画・設計・運用管理を担当。今後予定しているネットワーク基盤刷新に向け、中核メンバーとしてプロジェクトを推進いただきます。
企業名 AREホールディングス株式会社 求人名 【東京/社内SE/ネットワークインフラ】基盤刷新PJ/フレックス/プライム上場 仕事の内容 ネットワークインフラ担当として、グループ会社および各拠点のネットワーク環境の企画・設計・運用管理を担当。今後予定しているネットワーク基盤刷新に向け、中核メンバーとしてプロジェクトを推進いただきます。 【具体的には】グループ会社および全国拠点ネットワークの企画・設計・運用管理、WAN・VPN・有線LAN・無線LAN環境の設計・改善、新規拠点開設やオフィス移転に伴うネットワーク構築の計画・推進、外部ベンダーとの調整・作業管理・成果物レビュー、障害発生時の原因切り分け・復旧対応および再発防止策の検討、ネットワークに関係するセキュリティ強化施策の検討・推進を担当いただきます。 募集職種 【東京/社内SE/ネットワークインフラ】基盤刷新PJ/フレックス/プライム上場
月給310,000円~470,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥470,000 基本給¥255,000~¥415,000 諸手当¥55,000~¥55,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】企業または公共団体向けネットワークの設計・構築経験5年以上、複数拠点を接続するWANまたはVPNの設計・構築経験、ルーター・L3スイッチ・ファイアウォールに関する実務経験 【魅力】■ネットワーク基盤刷新プロジェクトの中核メンバーとして、グループ全体のインフラ戦略に携わられる■SASE、ZTNA等の最新技術を活用したゼロトラストアーキテクチャの導入検討など、先進的な取り組みに挑戦できる環境■フレックスタイム制やインターバル勤務制度により、柔軟な働き方が可能■資源循環を主たる事業ミッションとし、持続可能な社会の実現に貢献できるやりがいがあります 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ウィンヴォルブ株式会社 東京本社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、データベースエンジニア、web/オープンプログラマー FastAPIを利用した軽量APIサーバーの構築を担当。 非同期処理やテスト自動化、クラウドデプロイにも関われます。 スピードと品質を両立した開発スタイルが特徴です。 \先輩社員インタビュー/ 前職:Python開発者/年齢:34歳 「FastAPIのシンプルな設計が好きです。 チームで設計を考えながら改善できる環境です。」 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程~上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど
交通・アクセス JR「恵比寿駅」から徒歩1分
月給353,667円~1,100,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万1667円 〜 88万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ■仕事内容 Javaを用いた業務Webシステムの設計・開発を担当します。AWS環境でのクラウド開発案件が中心です。 要件定義〜設計・実装・テストまで一貫して対応。業務改善提案やクラウド活用にも携われます。 \ステップアップ事例/ 前職:Javaエンジニア/年齢:32歳 「クラウド案件に挑戦できました。 設計工程にも関われる環境で成長を実感しています。」 ========== ■□■POINT■□■ ・還元率80%以上(単価すべて公開) ・月給40万円~ ・前職給与100%保証 ・年休131日 ・残業月平均8h ・在宅/住宅手当あり ・資格取得支援(月5000円) 単価アップは即給与反映。 前職から【月給10〜20万円UP】の実績も多数あります。 ========== ■□■働き方・案件環境■□■ ・フルリモート勤務OK ・プライム案件多数 ・下流~上流までフェーズ選択可 ・グループ全体で約4,000社と取引 ・2万件以上の案件から選択可能 フルリモート/ハイブリッド/常駐など柔軟に選択可能。 固定時間制/フレックス/フルフレックスにも対応。 ■□■案件選択制&案件情報開示■□■ ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP ■□■サポート体制■□■ ▼ヒアリング 希望条件を丁寧に確認 ▼案件提示 マッチ度の高い案件を厳選 ▼配属後フォロー 定期面談で希望を即反映 上場グループのネットワークを活かし、 理想のキャリア実現をサポートします。 ========== \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★“なりたいエンジニア像”を実現できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域にもチャレンジしてみたい」 そんな想いを段階的に叶えられる体制を整えています。 実際に、 ・ECサイト構築へステップアップ ・フロントエンド/バックエンド開発へ領域拡大 ・インフラ構築へキャリアチェンジ といった成長を実現した先輩も在籍しています。 オプテラが案件豊富な理由は、 上場グループのネットワークを活かし、 各企業様と情報連携・交換を行っているから。 その基盤があるからこそ、 エンジニア一人ひとりの希望に応じたキャリア選択が可能です。 【自由も、安心も、未来も。】 エンジニアが“本気で”長く働きたいと思える場所へ。 変化の激しい時代だからこそ、揺るがない安心と選べる自由を。
仕事内容 PythonやTensorFlowを用いたAIモデル開発を担当。 自然言語処理や画像認識など、機械学習モデルの設計からAPI化まで幅広く携わります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:機械学習エンジニア 32歳・男性 研究要素がありながら、実装まで関われる環境が魅力です。 AIの商用化に貢献できる実感があります。リモート可・上場グループ案件多数。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア ゼロトラストネットワークの設計・導入を担当。 AzureADやSASEなどを使って、企業全体のセキュリティ基盤を整備します。 \先輩社員インタビュー/ 前職:ネットワークSE 34歳・男性 ゼロトラストって新しい考え方だから、学びが尽きないです。 会社全体を守る立場として、責任感を持って取り組めています。 社内外のエンジニアと連携できて、視野が広がりました。" \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア SOC監視・EDR運用を通じた脅威分析・対応を担当。 セキュリティルール最適化やログ分析にも携わります。 攻撃傾向の分析を通じて、防御体制を強化します。 \先輩社員インタビュー/ 前職:セキュリティ担当/年齢:34歳 「検知から対策まで一気通貫で学べる環境。 新しい攻撃手法への対応も刺激的です。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア GoとFiberでの高速Web API開発を担当。 GCP環境でのスケーラブルな構成設計にも携われます。 業務改善ツールなど社内向け開発も多く、裁量があります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:サーバーサイドエンジニア/年齢:32歳 「軽量な構成でレスポンスを追求できるのが楽しい。 実装の提案がすぐ反映される環境です。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア Cisco機器を中心に、ルーティング・VPN・冗長構成を設計。 オンプレとクラウドをつなぐハイブリッド環境の構築を担当します。 大規模トラフィック設計にも携われます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:NWエンジニア/年齢:39歳 「現場感を保ちながら設計力が磨かれる仕事。 トラブル対応もチームで協力しています。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
【システムエンジニア 】完全未経験OK /充実した研修制度・資格支援/年休120日以上/ベンチャー企業で憧れのSEへ!
仕事内容: ---------------------------------- ★仕事概要★ ---------------------------------- システム開発プロジェクトに携わるITエンジニアを募集します。 Java、C#、JavaScriptなどの開発経験を活かし、基本設計から詳細 設計、テスト仕様書作成まで幅広く担当していただきます。 ---------------------------------- ★業務詳細★ ---------------------------------- 【具体的には】 Java、C#、JavaScriptなどのプログラミング⾔語を⽤いた開発業務をお任せします。 SQLを使⽤したデータベース操 作やGitなどのバージョン管理ツールを活⽤したチーム開発も⾏います。 また、詳細設計書やテスト仕様書の作成など、開発プロセス全 体に関わることができます。 チームメンバーとのコミュニケーションを⼤切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていた だきます。 【プロジェクト例】 例① ◆案件名 地方銀行向け 帳票システム運用・保守/サーバー公開対応 ◆業務内容 ・帳票システムの運用・保守業務 ・定例作業(パスワード変更、ログ削除など) ・サーバー公開に向けた調査・要件定義対応 ◆環境 ・言語/DB:C言語、SQL Server、Shell ・環境:本番/ミラー/テスト ◆体制 ・チーム人数:8名(運用・保守/サーバー公開対応) ・OJT体制あり(教育係によるサポートあり) ◆ポイント ・金融系システムに携わる経験を積める案件 ・運用・保守からサーバー公開など上流(要件定義)まで関与可能 ・長期安定稼働の案件 例② ◆案件名 生保関連営業支援機能のマイグレーション ◆業務内容 ・独自フレームワークから Vue.js への移行作業 ・Java(SpringBoot) を使用したバックエンド開発 ・バッチ開発対応 ◆体制 ・チーム人数:8名(開発チーム) ・常にコミュニケーションを取れる環境あり。 ◆ポイント ・Vue.jsへの移行案件のため、最新フロント技術の実務経験を積める ・Java(SpringBoot)のバックエンド開発もあり、フルスタック的なスキルアップが可能 ・生保大手案件で 安定稼働&長期参画の可能性が高い ・マイグレーション案件のため、 既存システムと新技術の両面理解が得られる ---------------------------------- ★ポジションの魅力★ ---------------------------------- 画一的な講義を数ヶ月受けるだけの研修ではなく、実務と並行して主体的に学ぶ「実践型」のカリキュラムです。 元エンジニア・PMである代表や先輩から直接フィードバックを受けながら、Vue.jsなどの最新フロント技術やSpringBootを用いたバックエンド開発など、フルスタックなスキルを早期に習得できます。 また、社内サイトの作成など、ベンチャーならではの挑戦機会も豊富です。
月給250,000円~280,000円 給与: <給与> 想定年収:300万円~400万円 月給:25万円~28万円 賞与回数: 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 【年収例】 25歳:年収300〜400万円 30歳:年収400〜550万円 35歳:年収480〜650万円 40歳:年収550〜800万円 〈補足情報〉 ■試⽤期間:有 3ヶ⽉ ■試⽤期間中の勤務条件:変更無 ■残業手当:有(固定残業代制、超過分別途⽀給) ■固定残業代¥40,000〜¥70,000を含む/⽉
求める人材: ・3ヶ月以上のIT学習経験 ※自学、スクール、Progate等学習ツール問わず、自ら手を動かして勉強している方。面接時に勉強内容を説明できるレベルを想定しております。 ・ITエンジニアとして本気でキャリアを築く強い意志をお持ちである方 ・就業可能な状態 ※適応障害や精神疾患での退職・休職歴がない方、1年未満の短期退職を複数回繰り返していない方 【歓迎要件】 ・ITパスポートの取得 ・基本情報技術者試験・応用情報技術者試験の取得 ・Java Silver、Oracle Bronze 等のベンダー資格 【求める志向性】 ・IT学習に主体性を持って取り組み、自分が学んだ内容やその背景・仕組み(なぜその技術が必要なのかなど)を論理的に説明できる方 ・指示を待つだけでなく、自ら行動し学習を進められる熱量のある方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、UI/UXデザイナー AstroとTypeScriptを用いたフロント開発を担当。 パフォーマンス最適化やUI改善などユーザー体験を重視します。 開発とデザインの境界を越えて活躍できます。 \先輩社員インタビュー/ 前職:フロントエンドエンジニア/年齢:28歳 「新技術を試せる自由度が高い。 小さな改善が大きく効果を出せるのが面白いです。」 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
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