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≪サントリーグループ≫DX化のカギは国語力！？IT業界経験不問｜人を巻き込み現場業務を改善するお仕事

仕事内容 【システムは手段。課題を解決するのは人の力です】 ★SE経験ゼロでもOK！ ★人を巻き込み業務改善がしたい方 ★リーダー・管理職候補の募集です 【お仕事内容は…】 当社の店舗・本部業務をより良くしていくため、業務改善や社内DXを推進していただきます。 自らプログラムを書く仕事ではなく、「現場の要望を聞く → 課題を整理する → 解決策を考える → 関係者と調整する → 実行する」ことが中心です。 ★具体的には ・現場・本部の業務課題のヒアリング ・業務フローの整理・改善 ・システム・ツール導入の企画、推進 ・関係部署との調整 ・外部ベンダーとの打ち合わせ ・スケジュール・進捗管理 ・メンバーへの指導・サポート などを想定します。 求めているのは「人を巻き込んで仕事を変えられる人」 システムエンジニアの仕事は、 上流に行けば行くほど、プログラミングよりも 人の要望を聞く力や、言葉にする力、 各種調整能力など。 対人スキルが求められます。 「エンジニアはプログラミング言語より国語を学ぶべき」 と、IT業界ではよく言われているほど。 現場の困っている課題を聞き出し、 それを解決するシステムとはどういったものか ベンダーと話して実現可能な形を探ります。 おまかせするのはそういった、 DX化のキーマンとなるお仕事です。 システムエンジニアの経験は必須ではありません。 営業、事務、店舗運営、企画など、これまでの仕事で 「もっとこうしたら良くなる」と考え、 周囲を巻き込みながら改善した経験を活かせる仕事です。 【待遇も充実！】 ■■リモートワーク×出社のワークスタイル■■ ―――――――――――――――――――――― 業務に慣れてきたら在宅勤務の併用OK！ 本社はフリーアドレスのオフィスで、 他部署の社員とのコミュニケーションも活発です。 同じ部署のスタッフだけでなく、 部署を超えて色んな繋がりが生まれやすいので、 気の合う人と近い席で働く… といった自由な雰囲気があります。 ■■仕事が終わったら、ラウンジで一杯！■■ ―――――――――――――――――――――― 本社6Fには無料ラウンジがあり、社員は 各種定番ビールをはじめ、サントリーの あらゆるお酒が無料で飲み放題！ 樽生、プレモル、ほろよいetc... 新商品もいち早く味わえます◎ ラウンジで軽く一杯飲んで帰ったり、 グループ会社の社員と一緒に飲んだり… 1日のご褒美とコミュニケーションの 生まれる場になっています。 ＼ ダイナックってどんな会社？ ／ 「飲み、食べ、会話を楽しみ憩う場所」 の提供を通じて、より豊かな生活の実現に貢献したい。 そんな想いのもと、サントリーグループの一員として 1958年に創業した会社です。 パブレストランを中心に、ゴルフクラブや コンサートホール、レジャー施設、道の駅など、 多彩な飲食業態を全国に219店舗展開しています。 ＼ 私たちの見据える未来 ／ 街で飲食を楽しむ人々の世代交代も進む中、 これからの時代を生きる若い世代の共感を 得られるブランド作りを進めています。 安売りではなく、真に価値あるものに 対価を払いたいと考えている感度の高い お客様に選ばれる店を全国に増やしていく。 それが私たちの描く展望です。

「ありがとう」が嬉しいあなた。その優しさ、ココで活かそう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 主な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 問い合わせ対応（トラブル解決） 2. セットアップ・管理 3. 情報共有・資料作成 希望や適性に応じて ◎サポートエンジニア/社内システムエンジニア ◎サーバー構築～保守運用 などの業務にもチャレンジ可能！ ⭐未経験でも安心の入社後研修あり！未経験からプロの技術者へ！⭐ ・PCの基本操作 ・Excel、PowerPoint研修～スタート！ ・キッティング研修 自社内のサーバーを実際に操作し、構築から保守まで実践的に学べます。 ✅PCの操作に自信がなくても大丈夫。 ✅学歴や職歴は、一切問いません。 充実した社内教育でプロのスキルに変えます。

■未経験OK！先輩の95％が初心者スタート■年間休日128日、土日祝休み、残業少なめ■年平均昇給率8%以上

【仕事内容】 メーカー、金融、メディアなど、幅広い企業のITプロジェクトに参加し、Webサイトやシステムの開発・運用を担当するお仕事です。 当社と契約している大手企業のオフィスへ行き、そのチームの一員として働きます。 【当社で働くメリット】 ■研修中も待機中も給与は100%支給 ■専任講師2名によるマンツーマン研修あり ■年間休日128日、土日祝休み、残業少なめ 【具体的な仕事内容】 ・企業の公式Webサイトや ECサイトの開発・運用 ・会員管理システムの構築・改修 ・eラーニングサービスの開発 ・既存プログラムの修正・改修 など ■使用言語例 PHP／JavaScript／Python／Java ■入社後の流れ 1. 入社後まず2週間ほど本社に出社し、講師や営業と顔を合わせながら研修をスタート。 ※研修中に業務をお願いすることは一切ないので、「学ぶことだけ」に集中できます。 2. リモートに切り替え、4～5ヶ月かけてプログラミングの基礎から実践スキルまで習得。 ※課題をクリアしながら自分のペースで進めるため、着実にスキルを積み上げられます。 3. 研修修了後は、スキルと希望を元に、営業担当と相談しながら常駐先をご紹介します。 ■キャリアアップについて ・「次は設計から携わりたい」「AI活用案件に挑戦したい」といった希望にも柔軟に対応。 ・資格取得費用の半額補助や書籍購入支援制度など、学びを後押しする仕組みも整備。 ・未経験入社でも、早い方で5～6年でプロジェクトリーダーや設計者を目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 育成する前提の採用だから大丈夫、 5年間で200名以上を育てた実績がその証拠。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「本当に未経験からITエンジニアになれるのかな…」そんな方も、どうぞご安心ください。なんと社員の95%は未経験スタート！ 前職は飲食・銀行・事務など、ITとは無縁だった方ばかり。それでも全員が、今はエンジニアとして現場で活躍しています。 ■その理由は、オーダーメイド研修にあり！ 専任講師2名が、あなた個人の進捗を見ながらカリキュラムを組み立てるので、「置いていかれる」ということはありません。 しっかり理解できてから、初めて次のステップに進みます。だから、「分からないまま現場に出される」ということが起きません。 研修はだいたい4～5ヶ月ですが、時間がかかっても大丈夫。必ず成長できるので、大船に乗ったつもりでチャレンジできます。 ■研修の3ステップ ・1ヶ月目 「プログラミングとは？」から始まり、基礎を丁寧に学ぶところからスタート。 ・2～3ヶ月目 PHPやJavaScriptでWebサイトを作成。 ・4～5ヶ月目 人が書いたコードを読んだり、修正したりする実践課題にチャレンジする。 ■決して一人きりにはさせません ・週1回、講師との進捗面談あり ・グループチャットで同期と助け合える ・毎月入社者がいるので「同期」ができる ・Slackでいつでも講師＆先輩に相談できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修中も待機中も、給与は100%。 頑張るほど、給与が上がる仕組みを完備。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修中も、常駐先が決まるまでの待機中も、給与は100%支給します。 「未経験だから」「まだ戦力じゃないから」とネガティブになる必要はなし。生活の不安なく、勉強に集中していただけます。 また、年間平均昇給率は8%以上。毎年15,000円～25,000円UPの実績があります。腰を据えて働くほど、着実に給与も上がります。 「頑張っているのに、なかなか評価されない」もしあなたが今の職場でそう感じているなら、当社でその悔しさを解消できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分が作ったものが、 スマホやPCで動く感動。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 普段自分が目にする企業の公式ページやネットショップの仕組みを作るのが中心です。 自分が書いたコードが、実際のサービスとして形になる。その達成感は、未経験からスタートした方ほど大きく感じられるはずです。 最近では「AIツール」を使いこなして効率よく進める仕事もあり、常に最先端の技術に触れながら働けるワクワク感もあります。 ITの世界は進化が早いですが、基礎さえあれば対応できます。一度身につけたスキルは、一生あなたを守る「武器」になります。 また、副業もOK！スキルが上がるほど、会社以外でも活躍の場を広げられます。実際、休日にWebデザインの仕事をしてプラスアルファの収入を得ている先輩もいますよ！ 【求人ID-ENR】

■未経験OK！先輩の95％が初心者スタート■年間休日128日、土日祝休み、残業少なめ■年平均昇給率8%以上

【仕事内容】 Webサイトやシステムの開発・運用に関わるITエンジニアを募集します。 「IT業界に興味はあるけど、経験がない」 「プログラミングを学びたいけど、何から始めればいいか分からない」 そんな方も、入社後の研修を通して少しずつ仕事に慣れていけます。 最初から現場に出るのではなく、まずは4～5ヶ月の学習期間を用意しています。 研修中に実務をお任せすることはなく、給与も100％支給されるため、落ち着いてスキル習得に向き合えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ IT経験ゼロから始めた先輩が、 今ではエンジニアとして活躍しています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社で働くエンジニアの95％が未経験スタート。 これまでにも、5年間で200名以上の方をエンジニアへ育成してきました。 前職は、飲食・銀行・事務などさまざま。 最初から専門知識を持っていた人ばかりではありません。 「専門用語がまだ分からない」 「プログラミングに触れたことがない」 「独学で少し勉強したけど、自信がない」 そんな状態から始めた先輩も、研修を経て現場へ出ています。 ■入社後に学ぶこと ・プログラミングの基本 ・Webサイトが動く仕組み ・PHP、JavaScriptを使ったサイト作成 ・既存コードの読み方 ・プログラムの修正、改修 ・実務を想定した課題への取り組み いきなり難しい開発を任せることはありません。 まずはITの土台を作り、課題に取り組みながら、現場で必要な考え方や作業の進め方を身につけていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4～5ヶ月の研修で、 現場に出る前の準備を整えます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修は、専任講師2名が進み具合を見ながらサポートします。 分からない部分をそのままにせず、確認しながら次のステップへ進める流れです。 ■研修の流れ ①入社後は本社で顔合わせ 講師や営業担当と顔を合わせ、研修の進め方を確認します。 ②Web・プログラミングの学習 サイトの仕組みやコードの書き方など、実務につながる内容を学んでいきます。 ③実践課題に挑戦 PHPやJavaScriptを使い、Webサイト作成やコード修正に取り組みます。 ④プロジェクト先を決定 研修後は、営業担当と相談しながら、スキルや希望に合う配属先を決めていきます。 週1回の進捗面談があり、Slackでも講師や先輩に質問できます。 毎月入社者がいるため、同じタイミングで学ぶ仲間ができるのも心強いポイントです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 学習期間中の収入面も、 しっかり支えます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい仕事に挑戦するとき、気になるのが研修期間中の収入面だと思います。 当社では、研修中も給与を100％支給しています。 さらに、研修後に常駐先が決まるまでの待機期間も、給与は変わらず支給します。 勉強している期間に生活面の不安を抑えながら進められます。 また、頑張りは評価にしっかり反映していきます。年間平均昇給率は8％以上で、評価に応じて毎年15,000円～25,000円の月給アップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修後は、Webサイトや システム開発のプロジェクトへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修を終えた後は、本社または東京・神奈川の各プロジェクト先で勤務します。 当社と契約している企業のチームに入り、Webサイトやシステムの開発・運用に関わります。 ■お任せする仕事 ・企業の公式Webサイトの開発、運用 ・ECサイトの構築、機能追加、改修 ・会員管理システムの修正、改修 ・eラーニングサービスの開発 ・既存プログラムのチェック、修正 ・Webサービスの運用サポート 使用する言語は、PHP、JavaScript、Python、Javaなど。入社時点ですべて理解している必要はありません。 研修で学んだことを活かしながら、チームの中で実務経験を積んでいきます。 自分が関わったものがWebサイトやサービスとして動くので、成長を実感しやすい仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事もプライベートも、 無理なく続けやすい働き方です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日は128日。 完全週休2日制の土日祝休みで、GW・夏季・年末年始休暇もあります。 残業は月10時間以下と少なめ。 仕事終わりの時間や休日も大切にしながら、エンジニアとしてのキャリアを積んでいけます。 常駐先の約6割は、週2日出社・週3日リモートのハイブリッド勤務です。 転居を伴う転勤もないため、今の生活拠点を変えずに働けます。 資格取得支援制度や書籍購入支援もあり、学び続けたい方を会社としてサポートします。 続けるほど知識や経験が増え、任される仕事の幅も広がっていきます。 【求人ID-ENR】

自社で大きな裁量◎在宅勤務相談OK・常駐や転勤なし・年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、PMO、社内システムエンジニア 当社は産業向け燃料の 配送・販売・卸売を担う エネルギー専門商社です。 全社でDX推進が進み、 業務システムや各種SaaSの活用範囲が拡大中。 システムの安定運用を支えながら、 業務改善やプロジェクト推進を 自社で裁量を持ってリードしていただく 社内SEを募集します。 「言われた仕様通りに作るだけでなく、自社側で意思決定に関わりたい」 「導入して終わりではなく、現場が変わっていく手応えを感じたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 《この仕事の魅力》 ✅ 大きな裁量で会社を進化させる 決まりきった枠組みにとらわれず、 現場課題への改善提案や新ツールの活用提案を スピーディに形にできます！ ✅ 自社だからこその手応え 作って納品して終わりではなく、 導入後の現場の反応や業務の効率化を 直接肌で感じられます。 ✅ 幅広いキャリアに挑戦できる プロジェクト推進、AI・データ活用、SaaS連携など ご自身の意欲次第で多様な領域へ挑戦できます！ ✅ 自社内SEとして勤務 転勤や客先常駐は一切なし！ ✅ リモート＆時差出勤可能 在宅勤務や通勤ラッシュを避けた 時差出勤も可能！！ 働きやすい環境です◎ ✅ 9連続休暇制度 土日を合わせた「9連続休暇（プレミアムホリデー）」があり しっかり休暇をとれる環境です！ ✅ 充実の手当＆福利厚生 住宅手当・役職手当のほか 家族手当や賞与等も充実！！ 日頃の頑張りをダイレクトに還元！ ✅ 学歴・年齢不問！ 学歴や年齢は不問！ 挑戦したい気持ちを大切にします！ 【お仕事内容】 社内勤務！客先常駐はありません。 社内の業務システムや、各種SaaS（ツール）の運用・プロジェクト推進をお任せします。 ◆ 具体的な仕事内容 まずはできる業務からスタートし、 少しずつ幅を広げていけばOKです！ ・システム・SaaSの構築や運用 社内システムや各種ツールの構築・運用、 社員からの問い合わせに対応します。 「ありがとう」が直接聞けるポジションです！ ・ベンダーや関係部署との調整・連携 外部のシステム開発会社（ベンダー）や、 社内の各部署との間に立ち、 スムーズに業務が進むよう調整します。 ・課題の発見と改善の提案 自社の業務を深く理解した上で、 「もっとここを効率化できないか？」という 現場の課題を見つけ出し、 システムの力で解決する提案を行います。 ・業務改善・社内プロジェクトの推進 新規の「ECサイト立ち上げ」など、 社内で進行する様々なプロジェクトに 主体的に参画し、推進していただきます。 ・AI・データを活用した業務改善 生成AIやデータ基盤（Snowflake）、 コラボレーションツール（Slack、Google Workspace） などを活用した業務改善施策に携われます。 ・裁量を持ったプロジェクト運営 実務経験を積みながら、将来的には プロジェクト推進の中心メンバーとして 活躍していただくことを期待しています。 ＼ここが自社内SEの魅力！／ 【企画から実行まで一気通貫】 ただ指示通りにコードを書くだけでなく、 「どんなシステムが必要か」という 企画の段階からあなたのアイデアを活かせます。 【対等な立場で話せる】 相手は同じ会社の仲間です。 困ったときは気軽に相談し合いながら、 チームワークを大切に進められます。 ＼入社後の流れ／ 最初は既存のプロジェクトに入り、 半年ほどかけて社内ルールを学びます。 業界知識は入社後に覚えれば大丈夫。 あなたのペースで独り立ちを目指せます！ 【ここが安心！】 まずはシステム運用やプロジェクトのサポート、 ベンダーとの調整からスタート。 自分のペースで慣れていけばOKです！ プロジェクト経験が豊富な方は、 早期から裁量を持ってプロジェクト推進をお任せします。 あなたの知見を活かせる環境です！

受託開発から上流中心の働き方へ✅️業界No.1歯科商社✅️AI・クラウド案件も✅️医療知識は入社後でOK✅️週1リモート可

仕事内容: ＼開発経験を、医療の現場へ／ これまでの開発経験を 歯科医療を支える 自社ソフトで活かしませんか？ ・■・■・この求人のポイント・■・■・ ✅️国内シェア58.6%の 歯科商社で自社ソフト開発 ✅️要件定義など上流工程が中心 ✅️AI・クラウド案件にも参画 ✅️医療知識は入社後に習得OK ✅️週1日リモート相談可 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 歯科関連ソフトウェア製品の 運用保守から企画・開発、 AI活用まで幅広く担当します。 ■運用・保守 バージョンアップ開発や 問い合わせ対応、 小規模な改修・改善を担当。 営業の現地作業の サポートもあります。 ■企画立案〜開発〜製品化 アイデア提案から 製品化まで携わります。 要件定義など上流工程が中心。 設計〜実装は 外部パートナーと連携し、 受入試験からリリースまでを 社内で担当します。 ■クラウド・ネットワーク・ セキュリティ設計 ■AI・生成AIなど 最新技術を活用した サービス開発 ━━━━━━━━━━━━━━ 【開発経験が活きるポイント】 ▶実装の経験 外部パートナーへの指示や レビューで力を発揮できる ▶設計の知見 要件定義や受入試験で 品質を見極められる ▶運用保守の経験 問い合わせや改修に すぐ対応できる ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 STEP1｜歯科研修・OJT 歯科と製品の基礎を習得 STEP2｜運用保守 製品理解・業務知識を深める STEP3｜クラウド・AI案件 習熟度に応じて段階的に参画 STEP4｜商品開発 将来は自分のアイデアを 製品化できます ━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（例）】 09:00 出社・問い合わせ確認 10:00 チームで進捗共有 11:00 要件定義・仕様検討 12:00 昼休憩 13:00 外部パートナーと打合せ 15:00 受入試験・レビュー 17:20 退社 ━━━━━━━━━━━━━━ 【職場の雰囲気】 ネットワーク開発部は36名。 20〜30代も多く活躍中です。 開発は2〜5名のチーム制。 年齢や経験に関係なく 意見を出し合い、 相談しながら進めています。

創業50年超の安定基盤と平均勤続14年の長さが魅力。平均残業月10h程度で、長く腰を据えて働ける環境です。

仕事内容 ／ 「ベンチャー気質 ＜ 安定基盤」の 老舗IT企業です！ ＼ ━━━━＼求人のポイント／ ━━━━ ●1970年創業＆全国拠点の安定企業 ●経験は即戦力に！資格取得費用も支援 ●完全週休2日制＆残業月平均10時間以内 ●住宅手当・家族手当など手厚い待遇 ●フレックスタイム制でメリハリよし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 仕事内容 ＞ ‥┈┈┈┈┈‥ システムエンジニアとして、 以下の業務に携わっていただきます。 ⇒ソフトウェア開発 ⇒パッケージ開発 ⇒システムコンサルティング ⇒情報処理業務 ⇒ソフトウェアメンテナンス＆サポート □受託開発・SES（客先常駐）両方あり →SESはチームごとか個人単位か選べます ＊使用言語や開発環境、ツールは 最下部をご覧ください！ ＜ 当社について ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈‥ 創業50年超えの 「もの（システム）づくり」企業！ 官公庁や金融のほか外食企業・流通・ 製造業など【多彩な業種】のお客様へ ニーズに沿ったシステム設計・構築を ご提案しています。 ＜ 共に働くスタッフ ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ スタッフの総数は約250人！ そのうち東京では54名が在籍。 若手を中心に様々な世代が 和気あいあいと働いています。 平均勤続年数は14年と、 腰を据えて働ける環境です。 定期的に1on1を行っているため、 客先常駐の案件でも孤独になることは ありません。いつでも相談しやすい 環境を整えています。

経験を活かし少しずつ上流工程へ！充実の研修でキャリアUP★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトリーダー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ エンジニアとして、次の一歩を踏み出してみませんか。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「IT業界で働いているけれど、開発エンジニアとしての経験をこれから積んでいきたい」 「ITの知識は少しあるけれど、もっと専門的な技術を身につけたい！」 「これまでの経験を活かして、将来は要件定義や設計などの上流工程にも挑戦したい！」 これまでの経験や知識を活かしながら、エンジニアとして新たなキャリアを築いてみませんか。 ⼊社後は本社にて弊社独⾃の研修からスタート！ 当社では早くから独自の研修制度を整え、毎年内容をブラッシュアップしてきました。 学校で学ぶものとは違い、ソフトウェア開発（プログラミング）やインフラ基盤構築をもとに作り上げた実践的なカリキュラムを専任講師から学ぶことができます。 AIについても、知識として学ぶだけではありません。実際に触れ、使ってみる経験を通して、仕事に役立つ身近なツールとして活用できる力を身につけていきます。 また、研修内容は一人ひとりの経験やスキルに応じてカスタマイズ。 これまでの経験を活かしながら、自分に合ったステップでさらなるスキルアップを目指せます。 ＼1〜2ヶ⽉⽬／ ＜研修内容例＞ 社会⼈基礎（ビジネススキル等） ✅PC基本操作 ✅情報処理基礎 ✅サーバー構築 ✅プログラミング（Java等） ✅ネットワーク基礎 ✅AI基礎 ✅開発⼯程 …等 ✨インフラ、開発どちらも学べます！ ＼3ヶ⽉⽬以降／ いよいよ次のステージへ！ 今までの経験や研修で身につけた知識を活かして、より専門性の高い業務へ挑戦することが出来る環境です。 ✨配属先は、研修を通した本⼈の適性および⾯談を通して決定いたします。 当社は⾦融系の案件をメインに、上流〜下流まで⼀気通貫して幅広い⼯程を担っています。 ⼤きくインフラ系（基盤系）技術者と開発系（システムエンジニア、プログラマー）技術者に分かれており、 ⽇本経済の根幹である、⾦融システムの開発や、ネットワーク、サーバー構築を担当しています。 まずは先輩社員のサポートのもとで取り組みやすい業務から担当し、徐々に専⾨性の⾼い業務へ。 技術⼒のほか、仲間と協⼒してコミュニケーションやチームワーク等のスキルも磨いていきましょう。 なお、チーム単位(3〜10名程度)での配属となります。 ＜案件例＞ ⾦融業界(銀⾏、⽣命保険、損害保険、証券取引所…等）を中⼼に システム開発やインフラ構築プロジェクトに参画しています。 ✅銀⾏向け業務システムの開発・保守 ✅証券取引所向けシステムの開発・運⽤ ✅サーバー、ネットワーク環境の構築 ✅システム更改（システムの⼊れ替え）に伴う設計・構築・テスト・移⾏作業 ✅会計ソフトにおける機能追加の開発…等 ＼その後のキャリア／ ⼤⼿メーカーのコアパートナーとして幅広い⼯程に携わり、多様な経験を積みながら成⻑できます。 前職ではヘルプデスクや運用監視を担当しており、現在はサーバーやネットワークの設計・構築を担当している社員もいます。 変化を前向きに捉え、学び続ける⼒や課題解決⼒を⾝につけて、この先も時代に求められるエンジニアを⽬指せます。 ＜キャリア例＞ ★技術に興味があり、専⾨書にのめり込みながらとことん調べるあなたには… →技術を極めてスペシャリストへ︕ ★ある技術分野に特化するよりも、業務の流れや仕組みに興味のあるあなたには… →設計、構築を学んで上流⼯程へ︕ ★リーダーシップ能⼒や、コミュニケーション能⼒の⾼いあなたには… →マネジメントを学びリーダーやプロジェクトマネージャーへ︕ ■━━━━━━━━■□ 採用メッセージ □■━━━━━━━━■ 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。 現在、技術革新やAIの進展により、企業にもエンジニアにも、 時代の変化に対応する力が求められています。 当社は、こうした大きな変化をプラスと捉え、 「戦略と成長」を大切にしながら、変化の波を乗り越えるための新たな挑戦を続けています。 ■社員一人ひとりが成長できる会社を目指し、毎年社内改革を実施 ■若手社員が入社後も安心して学び、挑戦しながら成長できるよう、働き方改革を実施 ■独自の社内研修制度を確立 毎年、技術分野を中心に研修内容をブラッシュアップ 数年ごとに、ヒューマンスキルを含めた研修内容を見直し 今後は、面接から現場配属後までのサポート体制のさらなる充実や、 業務報告会議の内容改善などにも取り組んでいきます。 また、当社のAIに関する取り組みとして、以下4つの取り組みを行っています。 ①研修導入 「使って覚える」という実践的な考えのもと、AIを実際に活用しながら理解を深めます。 実際に触れる体験を通じて、AIへの理解をさらに深めます。 ②企業連携 営業力を生かして、お客様とともにAIの業務への取り入れ方を考える機会を広げています。 こうした取り組みを通じて社員の成長につなげるとともに、社内にナレッジを蓄積しています。 ③AI活用と技術継承 AIの活用方法を学び、業務におけるAI活用の実現と、 その知識や経験を若手社員へ継承することで、次世代の技術者育成につなげています。 ④AI専門部署の立ち上げ 情報収集や業界動向の把握、社内教育を進めることで、 AIをより実践的に業務へ活用できる体制を整えています。 こうした取り組みを通じて、技術の変化に対応できる人材を育成し、 お客様へより高い価値を提供できる組織を目指しています。 当社は、長年にわたりお客様から信頼をいただき、継続して多くのご依頼をいただいてきました。 今後もその期待に応え、さらに質の高い技術提供を続けていくために、 採用した人材をしっかりと育成し、成長を支えながら、ともに活躍できる仲間を募集しています。 「会社は社員のために、社員は会社のために」という考えのもと、 社員と会社がともに成長していくことを目指しています。 技術を身につけ、成長しながら活躍したい方からのご応募を心よりお待ちしております。

【東京×未経験歓迎】安心の研修制度で開発エンジニアデビュー！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンSE、組み込み制御プログラマー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ エンジニアとして、新たな一歩を踏み出してみませんか。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「IT業界に興味がある」 「新しいことを学ぶのが好き」 「この先も必要とされるスキルを身につけていきたい」 これまでの経験や知識を活かしながら、エンジニアとして新たなキャリアを築いてみませんか？ 入社後は本社にて弊社独自の研修からスタート！ PCの基礎知識やネットワーク・サーバーの基礎、プログラミング、AI活用など、エンジニアとして必要な知識や技術を幅広く学ぶことができます。 未経験で入社された方は、最初に2ヶ月間の研修を受けていただきます。 ITエンジニアとしての基礎を身につけて、エンジニアとしての一歩を踏み出していきましょう。 ＼1〜2ヶ⽉⽬／ 学校で学ぶものとは違い、ソフトウェア開発（プログラミング） インフラ基盤構築をもとに作り上げた 実践的な独自のカリキュラムを専任講師から学びます。 ＜研修内容例＞ ✅社会人基礎（ビジネススキル等） ✅PC基本操作 ✅情報処理基礎 ✅サーバー構築 ✅プログラミング（Java等） ✅ネットワーク基礎 ✅AI基礎 ✅開発工程 …等 ✨インフラ、開発どちらも学べます！ ＼3ヶ⽉⽬以降／ いよいよエンジニアデビュー！ 配属先は、研修を通した本人の適性および面談を通して決定いたします。 当社は金融系の案件をメインに、上流～下流まで一気通貫して幅広い工程を担っています。 大きくインフラ系（基盤系）技術者と開発系（システムエンジニア、プログラマー）技術者に分かれており、 日本経済の根幹である、金融システムの開発や、ネットワーク、サーバー構築を担当しています。 まずは先輩社員のサポートのもとで取り組みやすい業務から担当し、徐々に専門性の高い業務へ。 技術力のほか、仲間と協力してコミュニケーションやチームワーク等のスキルも磨いていきましょう。 ★チーム(3～10名程度)での配属となります。 ＜案件例＞ 金融業界(銀行、生命保険、損害保険、証券取引所…等）を中心に システム開発やインフラ構築プロジェクトに参画しています。 ✅銀行向け業務システムの開発・保守 ✅証券取引所向けシステムの開発・運用 ✅サーバー、ネットワーク環境の構築 ✅システム更改（システムの入れ替え）に伴う設計・構築・テスト・移行作業 ✅会計ソフトにおける機能追加の開発…等 ＼その後のキャリア／ 大手メーカーのコアパートナーとして幅広い工程に携わり、 多様な経験を積みながら成長できます。 変化を前向きに捉え、学び続ける力や課題解決力を身につけて、 この先も時代に求められるエンジニアを目指せます。 ＜キャリア例＞ ★技術に興味があり、専門書にのめり込みながらとことん調べるあなたには… →技術を極めてスペシャリストへ！ ★ある技術分野に特化するよりも、業務の流れや仕組みに興味のあるあなたには… →設計、構築を学んで上流工程へ！ ★リーダーシップ能力や、コミュニケーション能力の高いあなたには… →マネジメントを学びリーダーやプロジェクトマネージャーへ！ ■━━━━━━━━■□ 採用メッセージ □■━━━━━━━━■ 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。 現在、技術革新やAIの進展により、企業にもエンジニアにも、 時代の変化に対応する力が求められています。 当社は、こうした大きな変化をプラスと捉え、 「戦略と成長」を大切にしながら、変化の波を乗り越えるための新たな挑戦を続けています。 ■社員一人ひとりが成長できる会社を目指し、毎年社内改革を実施 ■若手社員が入社後も安心して学び、挑戦しながら成長できるよう、働き方改革を実施 ■独自の社内研修制度を確立 毎年、技術分野を中心に研修内容をブラッシュアップ 数年ごとに、ヒューマンスキルを含めた研修内容を見直し 今後は、面接から現場配属後までのサポート体制のさらなる充実や、 業務報告会議の内容改善などにも取り組んでいきます。 また、当社のAIに関する取り組みとして、以下4つの取り組みを行っています。 ①研修導入 「使って覚える」という実践的な考えのもと、AIを実際に活用しながら理解を深めます。 実際に触れる体験を通じて、AIへの理解をさらに深めます。 ②企業連携 営業力を生かして、お客様とともにAIの業務への取り入れ方を考える機会を広げています。 こうした取り組みを通じて社員の成長につなげるとともに、社内にナレッジを蓄積しています。 ③AI活用と技術継承 AIの活用方法を学び、業務におけるAI活用の実現と、 その知識や経験を若手社員へ継承することで、次世代の技術者育成につなげています。 ④AI専門部署の立ち上げ 情報収集や業界動向の把握、社内教育を進めることで、 AIをより実践的に業務へ活用できる体制を整えています。 こうした取り組みを通じて、技術の変化に対応できる人材を育成し、 お客様へより高い価値を提供できる組織を目指しています。 当社は、長年にわたりお客様から信頼をいただき、継続して多くのご依頼をいただいてきました。 今後もその期待に応え、さらに質の高い技術提供を続けていくために、 採用した人材をしっかりと育成し、成長を支えながら、ともに活躍できる仲間を募集しています。 「会社は社員のために、社員は会社のために」という考えのもと、 社員と会社がともに成長していくことを目指しています。 技術を身につけ、成長しながら活躍したい方からのご応募を心よりお待ちしております。

電子カルテ・レセコンの経験が活きる✅️業界No.1歯科商社で自社ソフトの企画〜製品化✅️週1リモート可✅️年休125日

仕事内容: ＼医療システムの経験を、歯科で深める／ 電子カルテ・レセコンで 培った知識を 歯科医療を支える 自社ソフトで活かしませんか？ ・■・■・この求人のポイント・■・■・ ✅️医療システムの経験が活きる ✅️国内シェア58.6%の 歯科商社で自社ソフト開発 ✅️企画〜製品化まで上流に関われる ✅️AI・クラウド案件にも参画 ✅️週1日リモート相談可 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 歯科関連ソフトウェア製品の 運用保守から企画・開発、 AI活用まで幅広く担当します。 ■運用・保守 バージョンアップ開発や 問い合わせ対応、 小規模な改修・改善を担当。 営業の現地作業の サポートもあります。 ■企画立案〜開発〜製品化 アイデア提案から 製品化まで携わります。 要件定義など上流工程が中心。 設計〜実装は 外部パートナーと連携し、 受入試験からリリースまでを 社内で担当します。 ■クラウド・ネットワーク・ セキュリティ設計 ■AI・生成AIなど 最新技術を活用した サービス開発 ━━━━━━━━━━━━━━ 【医療システムの経験が活きるポイント】 ▶業務知識 保険請求や診療の流れを 踏まえた要件定義ができる ▶現場の声 医院の困りごとを 製品の企画に反映できる ▶取扱商材 当社はレセコン・ Web予約システムも 取り扱っています ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 STEP1｜歯科研修・OJT 歯科と製品の基礎を習得 STEP2｜運用保守 製品理解・業務知識を深める STEP3｜クラウド・AI案件 習熟度に応じて段階的に参画 STEP4｜商品開発 将来は自分のアイデアを 製品化できます ━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（例）】 09:00 出社・問い合わせ確認 10:00 チームで進捗共有 11:00 要件定義・仕様検討 12:00 昼休憩 13:00 外部パートナーと打合せ 15:00 受入試験・レビュー 17:20 退社 ━━━━━━━━━━━━━━ 【職場の雰囲気】 ネットワーク開発部は36名。 20〜30代も多く活躍中です。 開発は2〜5名のチーム制。 年齢や経験に関係なく 意見を出し合い、 相談しながら進めています。

リスキリング歓迎★前職給与保証★リモート8割＜チーム参画＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトマネージャー ✨ミライルの開発エンジニアで働く魅力って？✨ ＜前給保証＞昇給率平均3％以上／昇給年2回 ＜安定基盤＞上場企業グループ／従業員数1000名超 ＜教育体制＞チーム参画／オンライン講習／勉強会 ＜定着率95％以上＞有休取得率100％／産育休の取得実績多数 💻 今の経験を活かして、次のステップへ。 「テストやデバッグの経験を活かして、開発にも挑戦したい」 「運用保守だけでなく、もっと幅広い技術を身につけたい」 「エンジニアとして成長しながら、収入も働き方も改善したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 これまで担当してきたテスト・検証業務やシステムの保守経験も、開発を目指すうえで大切な強みです。 実務経験の年数は問いません。 今できることを土台に、これからできることを増やしていく。そんなキャリアを当社で実現しませんか？ ○●————————————————-●○ 📈 こんなステップアップを目指せます！ ○●————————————————-●○ 「開発に挑戦したいけれど、今の経験だけで大丈夫かな……」 そんな不安を抱えている方も、これまでの経験を活かしながら、一つずつできることを増やしていきましょう！ 例えば、こんなキャリアを目指せます。 🔹 STEP 1｜これまでの経験を活かす テスト・検証・デバッグなど、これまで担当してきた業務で知識や経験を活かします。 🔹 STEP 2｜開発業務にチャレンジ システムの仕組みへの理解を深めながら、プログラムの改修や機能追加など、開発に関わる業務へのステップアップを目指します。 🔹 STEP 3｜開発エンジニアとして成長 開発経験を積み重ね、対応できる業務の幅を広げていきます。将来的には、設計など、より上流の工程への挑戦も目指せます。 大切なのは、最初からすべてをできることではありません。 「開発ができるようになりたい」という意欲を持ち、経験を積み重ねていくこと。 その一歩を、当社で踏み出してください。 ○●————————————————-●○ 📚 スキルアップを支えるサポート体制 ○●————————————————-●○ 開発エンジニアを目指すうえで、技術や知識を学び続けることは欠かせません。 当社では、オンライン講習や社内勉強会などの学習機会を用意。 新しい知識を身につけながら、エンジニアとしての成長を目指せる環境づくりに取り組んでいます。 また、プロジェクトにはチームで参画するケースもあり、周囲と連携しながら業務を進められます。 入社後も、営業担当・チームリーダー・GMなどが連携してフォロー。 定期的な面談やコミュニケーションを通じて、現場での悩みや今後のキャリアについて相談できます。 「どんな技術を身につけたいか」 「どんな開発に携わりたいか」 あなたの希望も共有しながら、今後のキャリアを考えていきましょう！ ○●————————————————-●○ 🌐 多彩なプロジェクトで経験の幅を広げる ○●————————————————-●○ 大手SIerや官公庁をはじめ、さまざまな業界のプロジェクトがあります。 Webシステム、業務システム、スマートフォンアプリなど、幅広い領域に触れるチャンスがあるため、 自分の興味や適性に合った分野を見つけ、専門性を高めていくことも可能です。 自社内開発にも取り組んでおり、多彩な選択肢の中から、自分らしいキャリアを考えていけます。 【案件例】 ◆開発案件比率 WEBシステム：35％（Java言語メイン）／WEBアプリ：25％／ローコード（ノーコード）：20％／スマホアプリ：20％ ◆開発案件実績 ・官公庁向けシステム開発 ・オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 など

「SESから転職して正解でした（30代男性）」

お仕事内容 ＼品川本社で安定の社内SE／ 人と車と地球にやさしい 自動車リサイクル事業をする「NGP」で リサイクル部品を一元管理する 「NGPパーツシステム」を管理します 【具体的には】 組合員の要望から改修の要件定義をし 開発会社へ発注＆品質管理をする ベンダーコントロールのポジションです 【NGPパーツシステムの概要】 ■規模： 全国136社の組合員が日常的に利用 100万点を超えるリユース部品のインフラ基盤 ■基本アーキテクチャ： AWSクラウド、バックエンドはC# / .NET データソースはSQLの手堅い論理構造 ■障害時： 原因分析をして的確な解決策を考えます システムの信頼性が極めて高く 突発的な深夜・休日対応とは無縁です 【開発例】 ■大手ネットオークションとの外部連携 ■共有情報を一元管理する仕組み ■キズ位置の画像マッピング機能 など 英語や中国語にも対応しており グローバルなアップデートもしています 【社員の声（SESからの転職）】 SESではプログラム作成をしていました プロジェクトで現場が変わる前職と違い ずっと1つのシステムに関わり ユーザーからフィードバックも受けられる 自社システムならではのやりがいがあります

未経験からITサポートへ。電話・メール・チャットでユーザーを支えるヘルプデスク

仕事内容 ここがPOINT！ ◎「ITの仕事に挑戦したいけれど、専門知識がない…」という方へ ヘルプデスク未経験でも応募可能です。 研修があるため、これまでの顧客との電話対応経験を活かしながら、Microsoft 365やAzureに関するサポート業務に挑戦できます。 IT分野で新しい知識を身につけたい方にも向いている仕事です。 ◎「人と話す経験を、次の仕事に活かしたい」という方へ 問い合わせ対応では、電話・メール・チャットなどを通してユーザーをサポートします。 お客様目線で話を聞き、状況に合わせて対応することが求められるため、これまでの電話対応経験を活かして働けます。 ◎「仕事と自分の時間を両立したい」という方へ 勤務は8:00～20:00の時間帯に加えて、17:00～翌8:00、18:00～翌9:00のシフトがあります。 残業は少なめなので、仕事とプライベートの時間を両立しながら働きたい方にもおすすめです。 仕事内容 「ITの仕事に興味はあるけど、専門知識がない…」という方も応募OK！ 企業で使われているMicrosoft 365やAzureなどについて、電話・メール・チャットで寄せられる問い合わせに対応するITサポートのお仕事です。 「使い方が分からない」「うまく利用できない」といった相談内容を確認し、分かる範囲で回答。自分だけでは対応が難しい場合は、専門担当者や関連会社へ確認・引き継ぎを行います。 そのほか、サポート内容をまとめた月次報告書の作成なども担当します。 働く環境 ○部署構成：20代30代活躍中 ○服装：オフィスカジュアル ○受動喫煙：オフィス内禁煙 ○変更の範囲：会社の定める業務・場所 このお仕事の魅力＊ 「ITの仕事に挑戦してみたいけど、専門知識がない」という方も始めやすい仕事です。 これまでの電話対応やお客様とのコミュニケーション経験を活かしながら、働く中でMicrosoft 365やAzureなどのIT知識を身につけられます。 問い合わせ内容を聞いて、分かる範囲で回答したり、必要に応じて専門担当者へつないだりするため、まずは「相手の話をきちんと聞く」「分かりやすく対応する」という経験を活かせます。 「これまでの電話対応経験を活かして、新しい分野に挑戦したい」 「未経験からITの知識を身につけたい」 そんな方は、ぜひご応募ください！

【社内SE・ヘルプデスク】社内管理部門の強化に伴い社内SEを増員募集！興味があれば実務経験は不問！

仕事内容 ＜社内SEの正社員募集＞ PC・ネットワーク・セキュリティ関連に 興味・意欲のある方、 PCを自作したり、 いじるのが大好きな方 お待ちしています！ ＜働きやすい環境＞ 昇給年1回・賞与もしっかり年2回あり、 その他の福利厚生も充実しています。 残業は少なめで土日祝休みはもちろん 有給休暇の積極的な取得を促しており、 プライベートも大切にできる職場です。 【社内SEの業務内容について】 東京豊島区本社及び弊社工場のPC、 ネットワーク、サーバー、 ソフトウェアの管理・保守・ ヘルプデスクをお任せします。 社内向けにIT環境を整え、 自分たちの使用するソフトも 改修してゆく働き方は、 幅広い知識が身に着くだけでなく、 社員からの信頼も厚くなり やりがいのあるお仕事です！ ///////具体的には/////// ✅社内ソフト・ハードウェアの管理及び改善、修正、アップデート、入れ替え等 ✅社員が使用するPCのセットアップ、故障時のリカバリ等 ✅社内ヘルプデスク(システム上で起きたトラブルやバグの対応) └プリンターに繋がらない、パスワードが分からない、Excelの使い方が分からない、ネットが重い・・・日常的なトラブルや質問の窓口対応。 ✅自社の業務管理システムや、過去に作成したツール、Excelのマクロ等のちょっとした不具合の修正やボタン追加など、軽微な改修もお任せします。 └大がかりな開発は外部の業者に任せることもありますが、簡単な修正であれば自身でコードを修正する事もあります。 ✅社内のルーター、プリンター、ファイルサーバー等の管理 └ビジネスフォンの入れ替えや、ネットワーク関連で業者と打ち合わせをする役割を兼ねる事もあります。 【当社について】 病院や福祉施設へ病床のシーツや布団、 タオル、医師や看護師の白衣など、 必要な布製品をまるごと 「リース」で提供している会社です。 定期クリーニングも自社工場で対応。 500施設以上とのお取引きがあり、 1つの契約が3～4年と長期間になるため 業績は常に安定しています。 また医療・福祉業界に欠かせない事業のため 将来性とヤリガイもあります。 【本社オフィスについて】 ⭐本社の人数はパート・アルバイト含め32名。男性17名、女性15名です。 ⭐平均勤続年数は10年で、20年以上活躍している社員もいます！ ⭐原則、土日祝休みです。 【アクセス】 JR山手線「大塚駅」から徒歩5分と 通勤便利な職場です。

未経験から始めるヘルプデスク｜PC基本操作ができればOK・残業少なめ！

仕事内容 ここがPOINT！ ◎「ITの仕事は難しそう…」という方も始めやすい 応募条件はPCの基本操作ができること。 未経験から応募でき、研修もあるため、ヘルプデスクの仕事に興味がある方もスタートしやすい求人です。 まずは電話やメールでの問い合わせ対応など、担当する業務から覚えていけます。 ◎接客や電話対応の経験をオフィスワークに活かせる お客様からのシステムに関する問い合わせや各種依頼に、電話・メールで対応します。 接客経験や飲食業界での経験、電話対応の経験がある方は、これまで身につけた「相手の話を聞いて対応する力」を活かせます。 ◎残業少なめ＊シフトに合わせて働くスタイル 勤務は土日祝を含む週5日のシフト制。 常日勤だけでなく、日勤・夜勤・スライド勤務など複数の時間帯があります。 残業は少なめなので、勤務時間とプライベートの時間を分けて働きたい方にも向いています。 仕事内容 企業のお客様が使用するレジやナースコールに関する問い合わせ・依頼に対応する、ヘルプデスク業務です。 電話やメールでのお問い合わせ対応を中心に、保守技術者の手配やシステムの一次対応、アカウント管理などを行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ■メイン業務 ・レジやナースコールネットワーク機器の保守に関する保守技術者の手配、サポート ・故障した機器の交換に伴う対応 ・お客様システムのヘルプデスク対応 ・システムに関する問い合わせ、各種依頼への対応 ・アカウント管理 ・お客様システムの保守一次対応 ■その他の業務 ・報告書の作成、更新 ・業務フローの作成、更新 ・マニュアルの作成、更新 ・業務改善活動 問い合わせを受けて終わりではなく、必要に応じて保守技術者の手配や一次対応を行い、システムを利用するお客様をサポートする仕事です。 働く環境 ○部署構成：20代30代活躍中 ○服装：オフィスカジュアル ○受動喫煙：オフィス内禁煙 ○変更の範囲：会社の定める業務・場所 この仕事の魅力 ヘルプデスクとして、レジやナースコールのネットワーク機器に関する問い合わせ対応から保守の一次対応、アカウント管理、業務フローやマニュアルの作成・更新まで幅広く経験できます。 また、電話やメールでお客様とやり取りするため、接客や電話対応の経験を活かしながら、IT・システム関連の業務に挑戦できます♪ こんな方におすすめ！ ・未経験からヘルプデスクの仕事に挑戦したい方 ・PCの基本操作ができる方 ・接客経験をオフィスワークに活かしたい方 ・電話対応の経験を活かしたい方 ・ITやシステムに関わる仕事に興味がある方 ・残業少なめの環境で働きたい方

【完全土日祝休み】自社システムの開発です

お仕事内容 ＼上流工程メインの社内開発エンジニア／ ■自動車業界で注目のリサイクル事業 ■完全土日祝休み（年間休日120日以上） ■残業月15Hと少なめ＆手当全額支給 ■住宅手当や家族手当の福利厚生充実 ■現在3名の社内SEが活躍中！ 【要件定義～運用・改善までを対応】 ベンダーコントロールがメイン業務で 組合企業のリサイクル部品を一元管理する 「NGPパーツシステム」を開発・運用します 【具体的には】 ■改修や新機能の導入 組合員の意見をシステムに反映するため 要件定義や工数・予算の調整をします ■障害対応 原因を確認し、解決策をベンダーに連携します ■ヘルプデスク 使い方などの問い合わせ対応をします

働きながらITを学ぶ＊未経験から、将来の選択肢を広げる1年間！

仕事内容 「将来、何がしたいんだろう？」から始めてもいい。 「ITエンジニアに興味はあるけれど、具体的に何をしたいかはまだ分からない」 「今のうちに、将来につながるスキルを身につけたい」 「やりたい仕事がまだ見つかっていないけれど、このままでいいのかな…」 そんな方に向けた、働きながらITスキルを身につけ、将来の仕事の選択肢を広げていくプログラムです！ まずは新宿のオフィスで、コールセンターの仕事を週5日のフルタイムで担当します。 そして仕事終わりや休日にはWEB学習。 最初はExcelやメールなど、仕事でも使うPCの基本操作からスタートします。 そこからITの基礎知識、サーバ・ネットワークの基本へと学習を進め、最終的にはITの仕事で使われるOSのひとつ「Linux」の習得を目指します。 ※Linuxとは、サーバやITシステムなどで広く使われているOS（コンピューターを動かすための基本ソフト）のひとつです。 いきなり専門的な内容を覚えるのではなく、PCの基本から少しずつステップアップしていけるのがこのプログラムの特徴！ 1年間かけて学んだ先には、ヘルプデスクやIT事務、システム・サーバの運用保守・監視など、IT分野の仕事を目指せます。 今はまだ、明確な「やりたい仕事」がなくても大丈夫！ 働きながらITを学ぶ中で、 「ITって面白いかも」 「もっと専門的なことをやってみたい」 「将来はこんな仕事をしてみたい」 そんな新しい目標が見つかるかもしれません。 「なんとなくITに興味がある」 「将来のためにスキルを身につけたい」 そんな気持ちを、これからのキャリアにつなげていくための1年間です。 プログラム概要 新宿のオフィス内でコールセンター業務を担当しながら、仕事終わりや休日にITの学習を進めていきます。 IT業界やエンジニア経験は必要ありません！！ まずはコールセンターの仕事をしながら、PC操作などの基本から少しずつITスキルを身につけていきます。 具体的な進め方 【まずはコールセンター業務】 新宿のオフィス内で、週5日のフルタイム勤務。 コールセンター業務を担当しながら、並行してIT研修・WEB学習を進めます。 【仕事と並行してITを学習】 1年間の研修で、以下の内容を段階的に学びます。 STEP1｜PC・ビジネススキル Excelやビジネスメールなど、仕事で使う基本的なPCスキルからスタートします。 STEP2｜ITの基礎 コンピューターやOS、インターネット、Webなど、ITに関する基本的な知識を学びます。 STEP3｜サーバ・ネットワークの基礎 サーバやネットワークの基本を学び、ITシステムがどのように動いているのかを理解していきます。 STEP4｜Linux Linuxは、サーバやITシステムなどで広く使われているOSのひとつ。 研修では、Linuxの基本操作からファイル管理、ユーザー管理、システム管理など、ITの仕事につながる基礎を学びます。 「Linuxって聞いたことはあるけど、よく分からない」という方も、基礎から学習可能。 研修は専任のサポートスタッフがサポートし、個人の進捗状況に合わせて進めることができます。 研修終了後は 研修終了後は関東圏内の配属先で、まずは以下のようなIT関連業務からのスタートを想定しています。 ●ヘルプデスク ●IT事務 ●システムの運用・保守・監視 ●サーバの運用・保守・監視 ※研修終了後の配属先は現時点では未定です。 このプログラムの魅力 このプログラムの魅力は、働きながら将来につながるITスキルを身につけられること。 「IT業界に興味はあるけれど、経験がない」という状態から、PCの基本操作、ITの基礎、サーバ・ネットワーク、Linuxへと少しずつ学習できます。 今すぐ明確なキャリアが決まっていなくても、1年間の学習を通してITへの理解を深めながら、自分がこれから目指したい方向を考えていくことができます＊ ※資格取得支援制度あり※

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カレンダー通り休めて 定時にスパッと仕事を終えられる ワークライフバランス重視の システムエンジニアに！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◤￣￣￣￣この求人のポイント￣￣￣￣◥ ◎業務負担少なめ！仕事と私生活を両立可 ◎住宅手当＆決算賞与で暮らしにゆとりを ◎完休2日＆土日祝休み！年休は120日以上 ◎有給がとりやすい！取得率は高水準 ◎在宅勤務も可能！※クライアント先による ◎残業は月平均5～6時間程度 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＜仕事内容＞ 取引先の企業にて、 システム開発をお任せします。 ＜具体的には…＞ ◆ソフトウェア開発 └kintoneやコラボフローといった ノーコードやローコード開発でのDX支援 ◆JavaやPython、•NETなどでの Webシステム開発 ＜働くうえでのポイント＞ ●フルリモートor出社 └案件に応じて半々 ●エリアは東京23区内 ●案件やエリアは相談のうえ決定 ●ほとんどがSES

ミラノ発ラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、情シスとして社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せ。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います

企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【社内SE/情シス】ラグジュアリーブランド/IT戦略～/英語利用/週2在宅/残業20h 仕事の内容 ミラノ発ラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、情シスとして社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せ。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います ■Intune導入・運用(30%)：デバイス管理システム導入PJの推進、運用、保守 ■ヘルプデスク(30%)：デバイスのトラブルシューティング含む、国内外（日・タイ・伊）からの問い合わせ対応 ■Google Workspace・AI活用(20%)：各部署連携のもと、AI活用による業務効率化に向けた環境整備と利用促進サポート ■情報セキュリティマネジメント(20%)：ISO/Pマーク準拠の運用徹底、セキュリティポリシー策定と社内啓発 募集職種 【社内SE/情シス】ラグジュアリーブランド/IT戦略～/英語利用/週2在宅/残業20h

「小1の壁対応済み」家族も笑顔になれる働き方◎

お仕事内容 【小1の壁問題、ご存知ですか？】 「保育園のような延長がない」 「平日昼間にPTAや学校行事」 「夏休みは早朝からお弁当づくり」 家庭と仕事の両立に悩む家庭が多い中 NGPでは小1の壁問題にも対応しています 【男女問わず柔軟な働き方を実現】 ■育児・介護の時短勤務あり ■時間単位で有休取得OK ■10時出勤もOKのフレックス制 もちろん土日祝休みの環境も整ってます 【企画＆ベンダーマネジメント職】 全国136社が利用するリサイクルシステムの システム企画や改修をお任せします システム企画・要件定義： 組合員の要望をシステムで実現する 論理構造を考えて翻訳します ※AWSクラウド、C#/.NETベース ベンダーマネジメント： 開発会社に発注し、品質を厳しくチェック 工数や予算交渉をする思考力が必要です ヘルプデスクから「改善提案」： 問い合わせをただ捌くのではなく 本質的な課題を見つけ、次の企画へ繋げます

日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、システム開発第二部にてデジタルソリューションソフトウェア開発をお任せ。

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城】ソフトウェア開発エンジニア/ヘルスケア/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、システム開発第二部にてデジタルソリューションソフトウェア開発をお任せ。 【詳細】 ■療機器の故障診断、リモートサービス(遠隔での保守作業)などのシステム開発における要件分析～機能設計 ■コーディングを発注するベンダーのコントロール ■3～4件程度の開発案件を並行して担当 ■上流工程は2～3名、下流工程は4～5名でソフト開発を進めていただきます 募集職種 【東京/茨城】ソフトウェア開発エンジニア/ヘルスケア/在宅可/フルフレックス◎

情報システムの担当者として、現スタッフと都度相談・連携しながら以下の業務をご担当いただきます。

企業名 イスクラ産業株式会社 求人名 【情報システムサポート】増収・増益で盤石な経営基盤/残業時間月10h程度 仕事の内容 情報システムの担当者として、現スタッフと都度相談・連携しながら以下の業務をご担当いただきます。 ■PC・スマートフォン、アカウント等の管理 ■Microsoft 365の運用・活用支援 ■ネットワーク、サーバー、セキュリティの運用 ■社員からの問い合わせ、トラブル対応 ■デジタルツールや生成AIの活用支援 ■システム導入、ベンダー調整、業務改善 ※経営企画部への配属となるため、情報以外の管理部門業務を一部お願い する場合があります。 募集職種 【情報システムサポート】増収・増益で盤石な経営基盤/残業時間月10h程度

医療分野未経験OK◎完全週休2日制◎時間有給取得可能◎駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ちゃんと休めて、ちゃんと成長できる。／ あなたの理想の働き方を実現！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★年間休日129日（2026年度） ★完全週休2日制（土日祝休み） ★1時間単位の有給取得OK ★家族手当・住宅手当あり ★交通費＆残業代は全額支給 ★産育休の取得・復職実績あり 1日の労働時間は7時間30分と少なめ。 残業も月平均20～25時間程度のため、 オンオフのメリハリをつけて働けます◎ また、有給休暇は1時間単位で取得可能。 通院や役所の手続き、 ちょっとした用事などに利用できます。 安心して腰を据えられる環境が整っています。 ―――――――――――― ■ 仕事内容 ―――――――――――― 健康診断予約WEBシステムの “立ち上げ・運用・改善”を支える 事務・システムサポート業務です。 ＞＞具体的には… ■健診予約システムの初期設定 ├受付期間 ├健診コース ├利用者情報 └医療機関の登録など ■データ抽出・加工・登録 └複数のシステム間での作業のため、 大容量のデータを取り扱います。 ■営業担当や他部署との連携 └確認・調整・メール対応など ■各種操作マニュアルの作成 └社内向け・お客様向け ■システムの保守管理 ■開発資料の作成・検証 ■各部署の業務フロー分析・改善提案 ■VBAやAccessを使ったデータ作成・整理 └基本的にはマニュアルに沿っての作業が中心です！ 日々、業務を進める中で、 「こうしたらもっと楽になるかも」 「もっと正確にできるのでは」 といった改善提案も大歓迎。 気づいたことは、ぜひ積極的に発信してください。 ―――――――――――― ■ 入社後について ―――――――――――― 入社後は、業務の進め方から 専用システムの操作方法まで、 一つひとつ丁寧にレクチャーします。 ”健康診断予約”に特化したシステムを扱うため、 初めは戸惑うこともあると思いますが、 チームでしっかりフォローするのでご安心ください。 ―――――――――――― ■ 医療業界未経験OK！ ―――――――――――― 私たちが重視しているのは、 “新しいことを吸収する姿勢”と “チームで支え合う気持ち”。 「医療業界は初めて…」 「新しいシステムに慣れるかな…」 そんな不安を抱えている方も お気軽にご応募ください。

当事務所のIT部門において、日本および海外拠点に勤務する弁護士・スタッフが、円滑かつ高品質にコミュニケーションを行えるよう、各種システム、基盤、環境の企画・設計・構築・運用を担うポジションです。

企業名 アンダーソン･毛利･友常法律事務所外国法共同事業 求人名 IT部門【マルチメディア担当】年間休日127日/フレックス×リモート/五大事務所 仕事の内容 当事務所のIT部門において、日本および海外拠点に勤務する弁護士・スタッフが、円滑かつ高品質にコミュニケーションを行えるよう、各種システム、基盤、環境の企画・設計・構築・運用を担うポジションです。 【魅力】リモートワーク中心（上限月15日まで）ですが、社員同士、雑談や定期的な懇親会などにより、コミュニケーションが活発です。わからないことはすぐにチャットで確認可能。オープンでフラット、友好的な風土や気持ちよく意欲的に取り組める環境・制度が整っており、定着率も高く様々なライフステージのスタッフが多く活躍しています。土日祝休みで夜間対応もほとんどなく、ワークライフバランスの実現が可能な環境です。 募集職種 IT部門【マルチメディア担当】年間休日127日/フレックス×リモート/五大事務所

サーバ・ネットワーク事業を展開する当社にて、ISMSの推進・維持・管理をお任せします。社内規約の策定やセキュリティ教育、内部監査、外部審査対応を通じて、全社的な情報セキュリティ体制の構築を担います。

企業名 富士インフォックス・ネット株式会社 求人名 【情報セキュリティ管理】ISMS関連業務の推進・教育/月残業9.5h/年休125日 仕事の内容 サーバ・ネットワーク事業を展開する当社にて、ISMSの推進・維持・管理をお任せします。社内規約の策定やセキュリティ教育、内部監査、外部審査対応を通じて、全社的な情報セキュリティ体制の構築を担います。 【具体的に】ISMSの運用やルール策定、教育企画に加え、経験に応じ既存システムの課題解決や新規システム導入の提案、サーバメンテナンス等もお任せします。社内のIT環境を支える重要ポジションです。働きやすさも抜群で、育児と両立する社員も在籍しています。 【期待すること】専門性を活かし、当社のセキュリティレベル向上を牽引していただくこと、社員への教育やスキルの伝承を期待しています。 募集職種 【情報セキュリティ管理】ISMS関連業務の推進・教育/月残業9.5h/年休125日

弊社に興味をお持ちいただいた方のご経験とご希望・志向等により合致するポジションをご提案し選考を進めさせていただきます。

企業名 株式会社エナリス 求人名 東京千代田【オープンポジション採用】フレックス制度/KDDIグループ 仕事の内容 弊社に興味をお持ちいただいた方のご経験とご希望・志向等により合致するポジションをご提案し選考を進めさせていただきます。 ［想定ポジション］ ■企画系ポジション…経営企画、新規事業企画、商品企画 など ■システム系ポジション…社内SE、システム企画、プロジェクトマネージャー、インフラなど ■ミドル～バックオフィス系ポジション…電力需給管理 など ※経験と実績によって管理職でのポジションの可能性もございます ※一部、企画業務型裁量労働制をとっている部門もございますため、その点は別途ご説明させていただきます。 募集職種 東京千代田【オープンポジション採用】フレックス制度/KDDIグループ

人事評価SaaSとコンサルティングを提供する当社にて、情報システム部門として社内IT環境の企画・構築・運用・改善を担当していただきます。

企業名 株式会社あしたのチーム 求人名 【情報システム】リモート可/月残業20H程/評価システムを提供 仕事の内容 人事評価SaaSとコンサルティングを提供する当社にて、情報システム部門として社内IT環境の企画・構築・運用・改善を担当していただきます。 【メイン業務】■SaaS・アカウント管理：各種SaaSの導入・運用、アカウント・権限・ライセンス管理、システム間連携および運用の自動化■ヘルプデスク・IT資産管理：社内問い合わせ対応、FAQ・マニュアル整備、PCなどのIT機器の選定・調達・キッティング・資産管理 【サブ業務】■情報セキュリティ・IT統制■社内インフラの整備・運用■IT企画・業務改善など（メイン業務とサブ業務の割合は約7:3です） 募集職種 【情報システム】リモート可/月残業20H程/評価システムを提供

ISMS・Pマーク運用管理と審査対応を軸に、社内情シスや社外向けサービスのセキュリティ向上を推進。単なる書類管理にとどまらず、開発・インフラ現場を巻き込み全社的なセキュリティ体制強化を牽引します。

企業名 株式会社アイフィスジャパン 求人名 【社内セキュリティ推進】将来の事務局長候補／週2～3日在宅／年休125日 仕事の内容 ISMS・Pマーク運用管理と審査対応を軸に、社内情シスや社外向けサービスのセキュリティ向上を推進。単なる書類管理にとどまらず、開発・インフラ現場を巻き込み全社的なセキュリティ体制強化を牽引します。 ■ISMS・Pマーク運用管理(工数5～6割)：規程管理・文書改訂・審査対応。 ■現場セキュリティ推進(工数4～5割)：脆弱性診断評価、対策企画、インシデント対応、外部ベンダー管理、全社教育、チーム(3～5名)育成等をお任せします。 【育成体制】入社後2～3年は現事務局長が伴走サポート。着実に実務を身につけ、ゆくゆくは全社を牽引するISMS・PMS事務局長を目指せる環境です。 募集職種 【社内セキュリティ推進】将来の事務局長候補／週2～3日在宅／年休125日

パーソルワークスイッチコンサルティングのGRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）推進担当として、企画推進、ルールの整備や運用などGRCに関わる業務を行っていただきます。社内SE経験者募集！

企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【社内SE】情報セキュリティ対応～ガバナンス施策の企画・運営/パーソルG 仕事の内容 パーソルワークスイッチコンサルティングのGRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）推進担当として、企画推進、ルールの整備や運用などGRCに関わる業務を行っていただきます。社内SE経験者募集！ ■情報セキュリティインシデント対応：情報漏洩・不正アクセス等の事故発生時の初動対応、関係部門へのヒアリングおよび事実確認、原因分析および再発防止策の立案■情報セキュリティ関連申請の審査・承認：新規サービス利用申請、システム・ツール導入時のリスク評価、委託先利用時のセキュリティ確認■情報セキュリティ・ガバナンス施策の企画・運営■グループガバナンス対応■教育・啓発活動 募集職種 【社内SE】情報セキュリティ対応～ガバナンス施策の企画・運営/パーソルG

ヘルスケア事業統括本部(診断システム事業部/治療システム事業部)にて、SE(システムエンジニア)/ソフト機能設計者/ソフト開発者/ITデジタル品質保証の中から適性業務を選考の中で確認させていただきます。

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城/千葉】ヘルスケア(医療)領域デジタルソリューション開発 仕事の内容 ヘルスケア事業統括本部(診断システム事業部/治療システム事業部)にて、SE(システムエンジニア)/ソフト機能設計者/ソフト開発者/ITデジタル品質保証の中から適性業務を選考の中で確認させていただきます。 【詳細】■医療×DXのサービス企画・推進：医療DXを推進するための企画立案から病院支援■システム設計とソフト開発：医療機関の業務効率化を支援■データ管理と分析：データの管理・分析を行い、AIを活用した医療の質向上や診療の最適化■セキュリティ対策：ネットワーク接続された医療データのセキュリティを確保■システム統合：データ共有をクラウド環境で円滑に行うためのシステム統合■ユーザーサポート：課題解決を支援 募集職種 【東京/茨城/千葉】ヘルスケア(医療)領域デジタルソリューション開発

【若手活躍中!!】ゼロから“手に職”ITデビュー！残業少なめ×年間休日124日！年収500万円～！

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇土日祝休み・年間休日124日！ 〇月給41万円～の高収入！ 〇未経験者歓迎！研修充実で安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の自分から、ワンランク上の自分へ。」 ゼロから“手に職”ITデビュー！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ¨まずは研修で基礎を学び、 その後はチームでITサポート業務へ！¨ 少しずつ経験を積みながら、 将来は開発にもチャレンジできます◎ ★STEP1：研修 ・最初の1ヶ月は社内研修 ・パソコン操作やITの基礎から学べる！ 「エンジニアって何するの？」 そんな段階からのスタートでも大丈夫。 講師や先輩社員が丁寧にフォローします！ ★STEP2：チーム配属＆OJT研修 ・チームの一員としてプロジェクトへ。 ・データ入力やテストなど、サポート業務から！ ◎分からないことはすぐ質問OK！ 先輩に気軽に相談できる環境です。 ★STEP3：少しずつ開発へ 慣れてきたら、プログラミングや システムの動作確認にも挑戦！ ＼実務を通して着実にスキルアップ可能！／ 生活に身近なシステムに携われるので、 やりがいも実感しやすい仕事です！

働くエンジニアは日本人のみ！平均年齢20代後半とフレッシュな若手活躍中！年休150日あり、在宅OK！　

仕事内容 ／／ ITデビューしたい人も大歓迎！！ どこよりも働きやすい職場 ・年休150日あり ・残業なしがキホンの働き方 ・現場のOJTで実践力がグングン身につく ＼＼ ホワイトな職場でシステム開発に 挑戦してみませんか？SE募集！ 【 仕事内容 】 持ち帰り案件も多数あり、自社内の現場でOJTを受けながら実践力を磨けます。 「教わるより、やってみる」が一番早い。 基礎を押さえたら、すぐ現場へ。実際のプロジェクトの中で先輩から学びます。 ※未経験の方は、まず本社でじっくり研修。 基礎を身につけたら、すぐに現場デビュー! ※社内のコミュニケーションはすべて日本語。 わからないことも気軽に聞ける環境で、業務がスムーズに進みます◎ ≪Web系システム開発≫ ・流通企画系ユーザー様 ・マッチングアプリ開発 ・飲食系お客様予約受付システム など ≪不動産系システム開発≫ ・ユーザ向け不動産情報検索システム ・不動産業界協会向け情報登録 など ≪公共系システム開発≫ ・高速道路公団向けカーナビ地図エントリー ・大手ベンダー様自治体向けパッケージ開発 など ▶ 使用言語は… Java・C＃・•Net・PHP Perl・C++・COBOL など 最初は何も分からなくも問題なし！ 基礎から教えるのでご安心を◎

完全未経験からエンジニアに！在宅リモート×土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー 【未経験からIT業界デビューを♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK！フルリモートワーク案件も ✨99％のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上／残業月10～20h程度 【仕事内容】 未経験の方は、簡単なプログラムの修正や、既存システムのテスト補助といった業務からスタートします。 業務では設計書や手順書に沿って作業を行うため、基礎的なPC操作ができれば問題ありません。最初はチームの一員としてサポートに入り、慣れてくれば簡単な機能追加や保守対応などにもチャレンジしていきます。 少しずつ現場の流れに触れながら、実務スキルを育てていける環境です。 【一般事務・営業事務・経理などのご経験、当社で大きな武器になります】 「正確なデータ入力や、資料作成をきっちりこなしてきた」 「業務の優先順位を考えながら、効率よく段取りしていた」 「誰にでも伝わるよう、丁寧に報告や連絡をしてきた」 ――そんな事務職で培ったスキルや習慣は、当社のプログラマーポジションでしっかり活かせます。 HALでは多彩なシステム開発案件を手がけており、「丁寧に業務を進める力」や「相手に伝わるアウトプット力」は高く評価されます。 特に、 ✅ 細かい仕様や指示を正確に読み取る“理解力” ✅ 複数のタスクを整理しながら進める“段取り力” ✅ 報連相の質を高める“伝達力・文章力” ✅ 資料作成や入力作業で培った“正確性・集中力” といったスキルは、開発現場で求められる重要な要素です。 実際に、一般事務・営業事務・経理などの職種からキャリアチェンジし、今では設計や開発を担っているメンバーも多数在籍しています。 1〜2ヵ月の個別研修と、配属後のサポート体制が整っているからこそ、「開発は未経験…」という方も安心してスタートできる環境です。 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 多彩な案件の依頼を受けている当社で、SEとして各種システム開発に携わっていただきます。まずはスキル・希望に合わせたフェーズから担当し、ゆくゆくは要件定義など上流の仕事を手掛けることも可能です。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中！ 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修＋安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師＆営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤＆副業OK！スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK＆スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能！ 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか？ 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Ｓｋｙ株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など ＜入社後の流れ＞ ステップ1： ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2： 研修終了後、お客様先（常駐先）での業務をスタート！ ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。 ★エンジニア経験のある方も積極採用中です★

弊社はAI・AIエージェント開発を通じてさまざまな業界の企業に、業務でのAI活用を当たり前にする支援をしています。本ポジションはデータ基盤やデータカタログを構築して、AIデータ活用を支える役割です。

企業名 株式会社マクロセンド 求人名 【第二新卒歓迎】AIデータエンジニア★満足度97%の環境で研修からスタート 仕事の内容 弊社はAI・AIエージェント開発を通じてさまざまな業界の企業に、業務でのAI活用を当たり前にする支援をしています。本ポジションはデータ基盤やデータカタログを構築して、AIデータ活用を支える役割です。 まずはSQLとPythonを活用してできるところから◎ ■ビッグデータ収集、前処理 ■データパイプラインやデータカタログ作成 ■BIツールでデータの可視化 ゆくゆくは… ■データインフラ基盤構築 ■AIシステム方式設計 入社1～2ヶ月目(研修)：Python、SQL、インフラ基礎を習得後、実践研修。最後は開発物の発表会 入社3ヶ月目(OJT)：先輩と一緒にプロジェクト配属 （変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【第二新卒歓迎】AIデータエンジニア★満足度97%の環境で研修からスタート

インフラ領域を中心とした運用業務をお任せします。サーバー・ネットワークの運用や社員からの問い合わせ対応、障害対応などを担当いただきながら、グループ各社の安定した業務運営を支えていただきます。

企業名 ＮＴＳシステムズ株式会社 求人名 【社内SE（インフラ運用）】NTSグループ/定時退社OK/ヘルプデスクから一歩上へ 仕事の内容 インフラ領域を中心とした運用業務をお任せします。サーバー・ネットワークの運用や社員からの問い合わせ対応、障害対応などを担当いただきながら、グループ各社の安定した業務運営を支えていただきます。 【入社後】ご経験やスキルに応じて、問い合わせ対応やインフラ運用業務からスタート。OJTを通じて業務知識を習得しながら担当領域を広げていただきます。 ■サーバー、ネットワークの運用・監視 ■障害発生時の一次対応およびエスカレーション対応 ■社員からの問い合わせ対応 ■PC、モバイル端末等のキッティング ■アカウント管理、IT資産管理 ■各種マニュアルの整備、更新 ■運用改善および業務効率化の推進 募集職種 【社内SE（インフラ運用）】NTSグループ/定時退社OK/ヘルプデスクから一歩上へ

【東京】PM・PL※年間休日日数127日／リモートワーク制度あり

仕事内容: 【業務内容】 社内SE/社内インフラ業務を担当していただきます。 └社内システム開発 └社内インフラ整備 └ヘルプデスク業務 └セキュリティ対策 【アピールポイント】 常駐先のチームでインフラやシステム運用等の業務から ベンダーコントロールまで、ご経験を積むことができます。 【キャリアプラン】 近年、toCおよびtoBかかわらずクラウドを用いたサービスやコンテンツが増えており、 QAエンジニアのニーズが高まっております。 ご自身のご経験・ご希望にあわせて様々な案件に挑戦できます。 【当社について】 ・当社は各取引先に対して、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を展開しています。 デジタル人材事業では、登録型派遣会社とは異なり、タレント性や独独スキルを持った人材を柔軟に供給でき、 競合他社が少ないです。受託開発事業では、EPARKなど主に大規模プラットフォームに関わる各種開発や保守を強みとし、 安定的な稼働実績、ナショナルクライアントから直接取引しています。コンテンツプロパティ事業では、100タイトル超の ゲームタイトルやキャラクターに関するIPを保有、利用したゲームサービスやライセンスサービスが強みです。 ・当社のグループ会社は5社あり、2022年3月期連結売上高は、 7,231百万円（前年比16％増加） と、過去最高となりました。 今後も成長軌道に乗り続け、近い将来「売上高100億円超達成」「東証プライム市場上場」を目指していきます。 ・当社では社員1人ひとりが前向きに活躍できる会社を目指して、休暇制度、各種福利厚生など社内環境の整備にも 注力しています。その成果もあり、社員の産育休取得率、復帰率は100％です。 【スローガン】 ・Speed 常にフルスピードを意識する。 今日できることは今日やる、今できることは今やる。 後回しにしない。 ・Quality 量は質に転化する。 妥協しない。 多彩なアイディアやチャレンジが高いクオリティに結実する。 お客様が満足する成果物の一歩先を目指す。 ・Challenge 失敗を恐れずに前に踏み出す。 現状に満足せず、常に改善を心がける。

当社の管理部にて、社内SE業務に従事していただきます。管理部門の幅広いスキルを身につけながら、他部署や役員とのやり取りを通じて会社全体の動きを理解できる環境です。

企業名 株式会社タスク 求人名 【社内SE/経験者採用】/プライム上場・宝印刷グループ/時差出勤可/年休125日 仕事の内容 当社の管理部にて、社内SE業務に従事していただきます。管理部門の幅広いスキルを身につけながら、他部署や役員とのやり取りを通じて会社全体の動きを理解できる環境です。 ・ネットワークの運用、トラブルシューティング ・Microsoft 365 / Exchange Onlineを中心としたメールシステム運用 ・アカウント管理、メールセキュリティ設定 ・Microsoft 365の運用最適化 ・PC設定、アプリケーションのサポート、障害対応 ・ベンダー調整および導入プロジェクト対応・社内のITサポート 募集職種 【社内SE/経験者採用】/プライム上場・宝印刷グループ/時差出勤可/年休125日

【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。業務経験は不問です。

企業名 株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ 求人名 未経験OK!AI研究経験から応募可【AIエンジニア】アダプティブラーニングAI開発 仕事の内容 【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。業務経験は不問です。 【業務詳細】昨年5月にリリースした新規サービス「Purple Flair」の研究開発をお任せします。主要機能に不可欠な機械学習（ML）・大規模言語モデル（LLM）関連技術について、論文やOSS、既存プロダクトの調査を実施します。調査結果に基づき、新機能のプロトタイプ設計・実装までを一貫して関わることができ、プロダクト・コンテンツ開発チームへの技術展開も行います。 【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 未経験OK!AI研究経験から応募可【AIエンジニア】アダプティブラーニングAI開発

【東京】社内SE※年間休日日数127日／リモートワーク制度あり

仕事内容: 【業務内容】 社内SE/社内インフラ業務を担当していただきます。 └社内システム開発 └社内インフラ整備 └ヘルプデスク業務 └セキュリティ対策 【アピールポイント】 常駐先のチームでインフラやシステム運用等の業務から ベンダーコントロールまで、ご経験を積むことができます。 【キャリアプラン】 近年、toCおよびtoBかかわらずクラウドを用いたサービスやコンテンツが増えており、 QAエンジニアのニーズが高まっております。 ご自身のご経験・ご希望にあわせて様々な案件に挑戦できます。 【当社について】 ・当社は各取引先に対して、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を展開しています。 デジタル人材事業では、登録型派遣会社とは異なり、タレント性や独独スキルを持った人材を柔軟に供給でき、 競合他社が少ないです。受託開発事業では、EPARKなど主に大規模プラットフォームに関わる各種開発や保守を強みとし、 安定的な稼働実績、ナショナルクライアントから直接取引しています。コンテンツプロパティ事業では、100タイトル超の ゲームタイトルやキャラクターに関するIPを保有、利用したゲームサービスやライセンスサービスが強みです。 ・当社のグループ会社は5社あり、2022年3月期連結売上高は、 7,231百万円（前年比16％増加） と、過去最高となりました。 今後も成長軌道に乗り続け、近い将来「売上高100億円超達成」「東証プライム市場上場」を目指していきます。 ・当社では社員1人ひとりが前向きに活躍できる会社を目指して、休暇制度、各種福利厚生など社内環境の整備にも 注力しています。その成果もあり、社員の産育休取得率、復帰率は100％です。 【スローガン】 ・Speed 常にフルスピードを意識する。 今日できることは今日やる、今できることは今やる。 後回しにしない。 ・Quality 量は質に転化する。 妥協しない。 多彩なアイディアやチャレンジが高いクオリティに結実する。 お客様が満足する成果物の一歩先を目指す。 ・Challenge 失敗を恐れずに前に踏み出す。 現状に満足せず、常に改善を心がける。

大和証券グループの弊社の従業員として、大和証券グループ各社に常駐し、従業員からのPCやネットワーク回りに関するお困りごと(動作不調やシステム障害)を解決するお仕事です。※プログラム開発は行いません

企業名 大和証券ファシリティーズ株式会社 求人名 大和証券G【インフラ運用/ヘルプデスク】残業月平均10h＆年休122日でWLB◎ 仕事の内容 大和証券グループの弊社の従業員として、大和証券グループ各社に常駐し、従業員からのPCやネットワーク回りに関するお困りごと(動作不調やシステム障害)を解決するお仕事です。※プログラム開発は行いません 【具体的には】「ネットワークがつながらない」「端末が使えない」といった社内システムやデバイス回りのトラブルシューティング、障害対応がメインです。【将来的にお任せしたい業務】■社内インフラ設計/構築/運用設計■システム監視業務（外形監視/リソース監視/ログ監視/アプリケーションのエラーチェック）■情報セキュリティ/サイバーセキュリティ推進業務 募集職種 大和証券G【インフラ運用/ヘルプデスク】残業月平均10h＆年休122日でWLB◎

モバイルネットワークを活用した法人向けサービスの運用保守を担当いただきます。障害対応やメンテナンス、顧客報告、業務改善など幅広く携わり、通信インフラを支える重要なポジションです。

企業名 株式会社システナ 求人名 英語力を活かす【ネットワーク運用(CCNA)】大手通信キャリア案件 仕事の内容 モバイルネットワークを活用した法人向けサービスの運用保守を担当いただきます。障害対応やメンテナンス、顧客報告、業務改善など幅広く携わり、通信インフラを支える重要なポジションです。 ■ネットワーク障害調査・復旧対応 ■法人顧客への障害報告書作成 ■サービス稼働状況の定期報告 ■メンテナンス業務の調整・統制 ■新規開通対応や業務フロー改善 【仕事の魅力】 通信キャリア案件で高度な技術を習得でき、英語力を活かせる環境です。 募集職種 英語力を活かす【ネットワーク運用(CCNA)】大手通信キャリア案件

社内ITの企画・開発・運用をリーダーもしくは担当者としてご担当。現行基幹システムの運用から新システムの構想・導入、現場のデジタル化や営業DX、AI活用まで推進。現在の基幹システムはFileMakerを活用。

企業名 株式会社ラヴォックス 求人名 【東京/情報システム部】基幹システムの導入・刷新を牽引/デジタル変革をリード 仕事の内容 社内ITの企画・開発・運用をリーダーもしくは担当者としてご担当。現行基幹システムの運用から新システムの構想・導入、現場のデジタル化や営業DX、AI活用まで推進。現在の基幹システムはFileMakerを活用。 ＜すぐにお任せする業務＞ ■現行システム（FileMaker）の運用・改修 ■ITシステムの企画・要件定義・内製開発 ■基板修理現場のデジタル化・生産性向上 ＜段階的にお任せする業務＞ ■新基幹システムの構想策定・導入推進 ■営業DXやSFA・MA等のツール導入 ■ITインフラ運用・セキュリティ整備 ■生成AI活用の社内推進 ■ベンダーマネジメント 募集職種 【東京/情報システム部】基幹システムの導入・刷新を牽引/デジタル変革をリード

製造業の現場課題に対して、画像処理やAI技術を活用したソリューションの企画/開発/導入をご担当いただきます。顧客のニーズを技術に落とし込み、実際の現場で価値を発揮するシステムを構築していただきます。

企業名 三菱ケミカルエンジニアリング株式会社 求人名 【東京】画像処理・AIエンジニア(製造業向けソリューション提供業務) 仕事の内容 製造業の現場課題に対して、画像処理やAI技術を活用したソリューションの企画/開発/導入をご担当いただきます。顧客のニーズを技術に落とし込み、実際の現場で価値を発揮するシステムを構築していただきます。 【業務詳細】■顧客製造ラインへの画像処理／AI適用に向けた技術コンサルティング■画像認識・異常検知アルゴリズムの設計・実装（Python／OpenCV／TensorFlow 等への理解）■顧客要件に基づくPoC設計、AIモデルの学習・精度検証、実装～導入■現場導入後の運用支援やモデルの継続的なチューニング■カメラ、照明、ロボット、PLCなどの周辺機器との連携設計■プロジェクト進行管理、社内外のステークホルダーとの技術折衝 募集職種 【東京】画像処理・AIエンジニア(製造業向けソリューション提供業務)

【金融・公共・DX等重要案件を最上流から】メガバンクや官公庁の大規模システム、自社DX製品開発等を行う当社にて、Javaメインの多彩な環境における最上流工程から保守までのシステム開発全般をお任せします。

企業名 株式会社クロスキャット 求人名 【東京/SE】★第二新卒歓迎★AI駆動開発推進/リモート有/平均残業18h 仕事の内容 【金融・公共・DX等重要案件を最上流から】メガバンクや官公庁の大規模システム、自社DX製品開発等を行う当社にて、Javaメインの多彩な環境における最上流工程から保守までのシステム開発全般をお任せします。 【具体的には】金融（メガバンク・カード等）、公共（官公庁・自治体）、DX（BI・クラウド活用）のいずれかの領域で、システム開発全般を幅広く担当いただきます。5名～100名規模のチーム体制で参画するため、経験に応じて早期にマネジメントへ挑戦可能です。自社ブランド製品（CC-Bizmate）の展開や、最新技術を用いたDX推進など、提案力を活かせる環境が整っています。 募集職種 【東京/SE】★第二新卒歓迎★AI駆動開発推進/リモート有/平均残業18h

自動車業界でのグローバルなキャリアを築くチャンスがあります。大手完成車メーカーにて、次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェア開発を担当いただきます。

企業名 株式会社システナ 求人名 英語を活かす【モビリティ開発(大手自動車メーカー/プライム案件)】自動車業界 仕事の内容 自動車業界でのグローバルなキャリアを築くチャンスがあります。大手完成車メーカーにて、次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェア開発を担当いただきます。 ■車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成 ■仕様調整用のドキュメント作成 ■仕様策定スケジュール管理、進捗管理 ■フロントエンド、バックエンド開発 ■テスト項目作成 ■コーディング 【仕事の魅力】 次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を感じ、スキルアップが望めます。 募集職種 英語を活かす【モビリティ開発(大手自動車メーカー/プライム案件)】自動車業界

完全未経験からエンジニアに！在宅リモート×土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー 【未経験からシステム開発にチャレンジ♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK！フルリモートワーク案件も ✨99％のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上／残業月10～20h程度 【仕事内容】 開発が終わったシステムやアプリが、正しく動作するかどうかを確認する「テスト業務」がメインです。 最初はチェックリストに従って操作し、表示や動作が正しいかを確認・記録していくシンプルな作業からスタートします。 慣れてきたら、不具合の報告（バグ報告書）や、テスト手順書の作成補助などにもチャレンジ。 エンジニアとしての思考力や「なぜこの動作になるのか？」と考える力が自然と身につく、実務の入り口に適した職種です。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中！ 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修＋安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師＆営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤＆副業OK！スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK＆スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という前向きな想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能！ 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか？ 【“ユーザーの声に耳を傾けてきた経験”、テストエンジニアで活きます】 「お客様の“困った”を正確にヒアリングし、的確に対応してきた」 「マニュアルに沿うだけでなく、状況に応じた判断や報告が求められていた」 「“これって本当に正しい？”と疑問を持つ視点が自然と身についている」 ――そんなコールセンター経験は、テストエンジニアとしての素養そのものです。 HALでは、マニュアル通りの作業だけでなく、“違和感に気づき報告する力”や“ユーザー視点”が求められる仕事が多くあります。 特に、 ✅ 不具合や異常をいち早く察知する“観察力” ✅ トラブルを言語化・整理する“報告力” ✅ 想定外に柔軟に対応できる“冷静な判断力” ✅ ユーザー目線で使いやすさを考える“共感力” こうした力は、品質を守るテスト業務に欠かせないスキルです。 実際に、元カスタマーサポート・テクニカルサポート・オペレーター出身のメンバーも多く、未経験から活躍しています。 マニュアル操作から始め、慣れたらバグ報告や手順書作成にも挑戦できる段階的な育成体制があるからこそ、“開発の入り口”として最適な職種です 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 多彩な案件の依頼を受けている当社で、SEとして各種システム開発に携わっていただきます。まずはスキル・希望に合わせたフェーズから担当し、ゆくゆくは要件定義など上流の仕事を手掛けることも可能です。 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Ｓｋｙ株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など ＜入社後の流れ＞ ステップ1： ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2： 研修終了後、お客様先（常駐先）での業務をスタート！ ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。

情報システム部にて、組織運営や社内サポートの管理全般をお任せ。バンダイナムコグループの物流を支える国内物流・通販システムの運用管理を軸に、システムの安定稼働とチームの成長を牽引いただきます。

企業名 株式会社ロジパルエクスプレス 求人名 【情シス/管理職候補】バンダイナムコグループの物流を支える/福利厚生充実 仕事の内容 情報システム部にて、組織運営や社内サポートの管理全般をお任せ。バンダイナムコグループの物流を支える国内物流・通販システムの運用管理を軸に、システムの安定稼働とチームの成長を牽引いただきます。 【詳細】■当社国内物流システム、通販システムの運用管理、障害対応 ■オペレーション業務を中心とした社内サポートの管理 ■社内からのシステムに関する問い合わせ対応（Q&A対応）の管理 ■エラー発生時のマニュアルに基づく復旧対応の管理 ■社内外とのコミュニケーション（主に電話、メール、Teams） ■メンバーへの適切な指示・指導、および組織運営 募集職種 【情シス/管理職候補】バンダイナムコグループの物流を支える/福利厚生充実

AI/LLMを活用した機能・アプリケーションの設計、実装、評価、改善を担っていただきます。

企業名 ＰｗＣ Ｊａｐａｎ有限責任監査法人 求人名 【DX企画室/AIエンジニア】ビジネス変革を担うフルスタック志向の方を新規募集 仕事の内容 AI/LLMを活用した機能・アプリケーションの設計、実装、評価、改善を担っていただきます。 ビジネス課題を技術要件に落とし込み、実装可能なソリューションとして形にしていく役割です。 PoCにとどまらず、本番運用を見据えたAIシステムの構築、改善、継続的な精度向上にも関わっていただきます。 また、AI技術の進化を継続的に把握し、事業課題、技術的実現性、運用リスクを踏まえながら、技術選定や改善方針の判断をリードできる方を歓迎します。 募集職種 【DX企画室/AIエンジニア】ビジネス変革を担うフルスタック志向の方を新規募集

JavaやC#などの実務経験者求人！完全週休2日制（土日祝休み）

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 働きやすさをコンプリート 理想のワークスタイルを叶えよう ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▷ POINT 【1】年間休日はたっぷり150日 【2】完全週休2日制（土日） 【3】フレックスタイム制を導入 【4】2週間の出社後は基本在宅勤務 【5】残業なし・定時でPCの電源オフ 【6】在宅相談OK！ 【7】私服OK！髪型自由！髪色は明るすぎなければ自由！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「お気に入り保存」しておくと、 いつでも求人をチェックできます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 仕事内容 ＞ 取引先でのソフトウェア開発 ■ITインフラのシステム開発 ┗5～10名のチーム制（最大20名） ■一緒に働くエンジニアは日本人のみ ┗しっかり意思疎通ができ、 業務がサクサク進みます◎ ＜ 使用言語 ＞ JavaやC＃、•Net、PHP、 C++ など ⇒わかる言語の案件を振ります！ ＜ 案件例 ＞ ▼Web系システム開発 流通企画系ユーザー様のマッチングアプリ 飲食系お客様予約受付システム ▼不動産系システム開発 ユーザ向け不動産情報検索システム 不動産業界協会向け情報登録 ▼公共系システム開発 高速道路公団向けカーナビ地図エントリー 大手ベンダー様自治体向けパッケージ開発 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※ご応募いただきましたら、 24時間以内に電話・メールします。 （週末のご応募は月曜日に対応） ※リモート面接も可能です。 対面が基本ですが、 遠方の方などはご相談ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

国内シェア80％以上の「分析用濾紙」を持つ当社の東京本社にて、社内SEを担当頂きます。グループ横断での管理業務の効率化を情報システム面で進めていく役割をお任せするポジションです。

企業名 東洋濾紙株式会社 求人名 【東京本社/社内SE】駅直結/分析用濾紙シェア80%以上/年休123日/月残業20h程 仕事の内容 国内シェア80％以上の「分析用濾紙」を持つ当社の東京本社にて、社内SEを担当頂きます。グループ横断での管理業務の効率化を情報システム面で進めていく役割をお任せするポジションです。 【具体的には】 ■各プロジェクトへの参加、各種システム(生産・物流・販売管理)の開発、保守、運用支援および情報インフラの管理、運用保守 ■主要グループ会社3社の情報システム部門として各種システムやインフラの運用支援などの管理に加えて、情報化の推進や情報セキュリティ向上に向けた調査、企画立案、実施などを担っています。社内外の様々なユーザーからFB等ももらいつつ、システム導入を進めていきます。 募集職種 【東京本社/社内SE】駅直結/分析用濾紙シェア80%以上/年休123日/月残業20h程

金融系（主に銀行系）グローバルSI案件におけるプロジェクトリーダー業務■主に上位フェーズ（システム企画・計画、要件定義、基本設計）を担当■お客様と直接コミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進

企業名 株式会社シーエーシー 求人名 ★英語を使いたいSEの方★【金融系エンジニア】元請け/上流工程/海外対応 仕事の内容 金融系（主に銀行系）グローバルSI案件におけるプロジェクトリーダー業務■主に上位フェーズ（システム企画・計画、要件定義、基本設計）を担当■お客様と直接コミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進 【具体的には】大手銀行企業を顧客として、金融系グローバルSI案件のプロジェクトリーダーとして活躍していただきます。上流工程を中心に担当し、お客様と直接対話しながら要件を確認・整理し、システム構築の計画を立案。プロジェクト全体の進行管理や品質管理も行います。海外支店向けのシステム開発も扱うため、英語力を活かした業務も可能です。。 募集職種 ★英語を使いたいSEの方★【金融系エンジニア】元請け/上流工程/海外対応

2025年新設のガバナンス部門にて、取締役会等の運営や社内規程の整備、コンプライアンス遵守状況のモニタリングなどをお任せします。事業成長とリスク管理の両立を牽引する重要な役割です。

企業名 株式会社チャリ・ロト 求人名 【東京/渋谷区】ガバナンス対応業務/プライム上場MIXIのグループ企業 仕事の内容 2025年新設のガバナンス部門にて、取締役会等の運営や社内規程の整備、コンプライアンス遵守状況のモニタリングなどをお任せします。事業成長とリスク管理の両立を牽引する重要な役割です。 当社のガバナンスグループにて、組織全体の健全性と透明性向上に向けた実務を主導していただきます。柔軟な環境で幅広い課題解決に横断的に関わります。 取締役会・経営会議等の運営・運用改善/社内規程の整備・管理/購買・契約プロセス等の運用改善/コンプライアンス遵守状況のモニタリング/従業員への法令・社内ルール教育企画・実施/業務プロセス改善提案 募集職種 【東京/渋谷区】ガバナンス対応業務/プライム上場MIXIのグループ企業

現在本事務所ではIT領域への投資を積極的に行っており、リーダー候補として社内システム・アプリケーションの導入や更改、運用保守管理業務を担当するアプリケーション・開発チームの運用担当を募集いたします。

企業名 アンダーソン･毛利･友常法律事務所外国法共同事業 求人名 【社内SE】アプリ運用/リーダー候補/五大事務所/大手町/年休127日/リモート中心 仕事の内容 現在本事務所ではIT領域への投資を積極的に行っており、リーダー候補として社内システム・アプリケーションの導入や更改、運用保守管理業務を担当するアプリケーション・開発チームの運用担当を募集いたします。 【魅力】リモートワーク中心（上限月15日まで）ですが、社員同士、雑談や定期的な懇親会などにより、コミュニケーションが活発です。わからないことはすぐにチャットで確認可能。オープンでフラット、友好的な風土や気持ちよく意欲的に取り組める環境・制度が整っており、定着率も高く様々なライフステージのスタッフが多く活躍しています。土日祝休みで夜間対応もほとんどなく、ワークライフバランスの実現が可能な環境です。 募集職種 【社内SE】アプリ運用/リーダー候補/五大事務所/大手町/年休127日/リモート中心

美容商材の製造販売を行う当社にて、社内IT環境の構築・運用、業務効率化の提案等をお任せします。まずはヘルプデスクから開始し、徐々にAWS等の高度な領域へ挑戦可能な、非常に裁量の大きなポジションです。

企業名 株式会社ケイトオブ東京 求人名 渋谷【社内SE】月給40万～/年休127日/主体的に取り組める環境/駅徒歩3分 仕事の内容 美容商材の製造販売を行う当社にて、社内IT環境の構築・運用、業務効率化の提案等をお任せします。まずはヘルプデスクから開始し、徐々にAWS等の高度な領域へ挑戦可能な、非常に裁量の大きなポジションです。 ■社内ITインフラの整備・PCセットアップ・トラブル対応 ■AWS（EC2/S3/Lambda）を活用したWeb運用・管理 ■ECサイト（FutureShop等）のメンテナンス・運用サポート ■業務効率化に向けた新規システムの導入・改善提案 ■海外拠点のITサポートなど ★自ら調査・提案し、形にできるやりがいがあります。 募集職種 渋谷【社内SE】月給40万～/年休127日/主体的に取り組める環境/駅徒歩3分

DX時代に対応する社内ICT基盤の強化を図るため、グループIT戦略の企画・立案・運用、および、運用を管理監督する管理職をCIO候補として募集します。

企業名 日本ケミファ株式会社 求人名 【情報システム部/管理職】グループIT戦略の企画・立案・実行・運用の管理監督 仕事の内容 DX時代に対応する社内ICT基盤の強化を図るため、グループIT戦略の企画・立案・運用、および、運用を管理監督する管理職をCIO候補として募集します。 ■グループIT戦略の企画・立案・実行とグループITマネジメント（グループIT業務の管理・運営）■ITリスクマネジメント、情報セキュリティ対策の実行■内製システム開発保守■内製教育（情報セキュリティ・DX人材教育）企画運用【魅力】マイクロソフト社の技術基盤（Microsoft365、Power Platform、Visual Studio他)を最大限に活用したDXの企画立案と推進業務に携わっていただく事が可能です 募集職種 【情報システム部/管理職】グループIT戦略の企画・立案・実行・運用の管理監督

専門職大学の管理部職員として、学内のICT環境およびインフラ管理全般を担うミッションです。 ■学内ネットワーク・サーバの設計、構築、運用、保守

企業名 学校法人電子学園 求人名 【学校法人職員/ICT・インフラ管理】IT人材の育成を担う学校法人/所定就業7H 仕事の内容 専門職大学の管理部職員として、学内のICT環境およびインフラ管理全般を担うミッションです。 ■学内ネットワーク・サーバの設計、構築、運用、保守 ■導入するハードウェア・ソフトウェアの仕様選定・導入計画策定 ■システム導入・改修等に伴う外部ベンダーとの折衝・管理 ■学内ユーザー（学生・教職員）へのITサポート・その他庶務 まずは運用保守からスタートし、将来的には仕様選定などの上流工程にも携わっていただけます。IT人材を育成する教育機関のため、最先端のシステム環境に触れる機会も多く、自身のスキルを維持しながら腰を据えて働ける環境です。 募集職種 【学校法人職員/ICT・インフラ管理】IT人材の育成を担う学校法人/所定就業7H

【東京】システムエンジニア※充実の福利厚生／時短勤務OK

仕事内容: 【職務概要】 独立系システム開発会社である同社の受託案件にてソフトウェア開発をお任せします。 情報通信、エネルギー、交通などの社会インフラ系システムを多く手掛け、様々な業界のシステム開発を経験することが可能です。 プロジェクトは既存のシステムを開発・改良することが多く、比較的長いスパン（3～5年）で携わることができます。 【職務詳細】 ◆航空会社の予約アプリ◆鉄道会社の制御システム◆電力系システム ◆パケット交換機システム◆ECサイト◆RPAサービス など多数！ 【社風】 自社チームで協力して開発に取り組むのが当社のスタイルですから、単独でプロジェクト先に常駐することはありません。 もちろん、配属チームはあなたの希望や経験、めざすキャリアをふまえて一緒に決定。 未経験の方もチームの先輩がサポートしますので、安心してデビューできます！ 相談相手がいつも身近！ 「この仕様について誰に聞けばいいのだろう…」そんな不安とは無縁で、 自社チームなので頼れる先輩たちが身近！新人専用のチャットルームを開設するなど、質問しやすい環境です。 「このツールで効率化しよう」「このフレームワークを取り入れたい」という意見も活発。風通し抜群です！ 【福利厚生】 マネジメント研修、言語習得サポート、資格取得補助金制度（月額手当や合格御祝い金制度）等、 スキルアップの為のサポート体制が充実しています。また、休憩用ラウンジスペース、フリードリンク、 格安自動販売機など充実のオフィス環境です。社 員の長期就業を実現するため、産休・育休取得はもちろん、札幌限定勤務の選択等も充実しています。 【代表者メッセージ】 安定した発展のためには、原動力として新卒・第二新卒のみなさんの感性や、他産業でキャリアを積んできた方からの斬新な視点が必要です。 新しい力を増やし、５年をめどに３００人体制をつくります。ぜひ一緒に北海道No.1のシステム開発会社を創りましょう。

全国のコンタクトセンターを支える音声基盤(Genesys Cloud)の企画・設計・構築・運用改善を担当いただきます。単なる保守に留まらず生成AIや音声認識を活用したDX推進・業務変革を主導します。

企業名 ＳＣＳＫサービスウェア株式会社 求人名 東京【音声基盤エンジニア(Genesys Cloud)】SCSKグループ/平均月残業15時間 仕事の内容 全国のコンタクトセンターを支える音声基盤(Genesys Cloud)の企画・設計・構築・運用改善を担当いただきます。単なる保守に留まらず生成AIや音声認識を活用したDX推進・業務変革を主導します。 【具体的には】■Genesys Cloudを活用したコールフロー、IVR、ルーティング設計・改善 ■AI機能、音声認識、会話分析の導入および活用推進 ■現場部門へのヒアリング、業務課題の分析および解決策の企画提案 ■ベンダーの進捗/品質/コスト管理 ■音声品質および運用品質のモニタリングと継続的改善 【やりがい】自社BPO事業の核となる基盤に上流から携わり、最新ITと現場業務の両面から変革を起こせます。 募集職種 東京【音声基盤エンジニア(Genesys Cloud)】SCSKグループ/平均月残業15時間

国際案件に強みを持つ当社にて、特許出願や翻訳、事務等の幅広い社内業務の効率化を目指し、生成AIの活用推進を専任として主導していただきます。※一部インフラ領域の他担当者業務サポートもお任せいたします。

企業名 園田・小林知財サービス株式会社 求人名 【社内SE】生成AI推進・業務改善◆在宅メイン・フルフレックス・月残業10h 仕事の内容 国際案件に強みを持つ当社にて、特許出願や翻訳、事務等の幅広い社内業務の効率化を目指し、生成AIの活用推進を専任として主導していただきます。※一部インフラ領域の他担当者業務サポートもお任せいたします。 ■生成AI活用推進：生成AIの技術調査、PoC企画・実行、外部ベンダー連携によるシステム構築、AIエージェントの開発・運用、社員教育およびコミュニティ運営を担当。最新情報のキャッチアップやプロジェクト管理業務も含みます■インフラ業務：社内業務システム（パッケージ・SaaS）の導入・運用・保守、PC環境の構築・運用・保守、社内ヘルプデスク対応 募集職種 【社内SE】生成AI推進・業務改善◆在宅メイン・フルフレックス・月残業10h

当社は1590年創業、自己資本比率58.3%、総資産3.56兆円で、14の国と地域で9つの鉱山と8カ所の精錬所を持つ日本で最も歴史ある企業の一つである当社にて、社内SE(アプリケーション)をご担当いただきます。

企業名 住友金属鉱山株式会社 求人名 【東京/社内SE(アプリ)/主任クラス】国内トップクラスの非鉄メーカー 仕事の内容 当社は1590年創業、自己資本比率58.3%、総資産3.56兆円で、14の国と地域で9つの鉱山と8カ所の精錬所を持つ日本で最も歴史ある企業の一つである当社にて、社内SE(アプリケーション)をご担当いただきます。 【詳細】■事業部門やコーポレート部門の業務支援・システムの保守運用：システム開発の上流工程(企画や要件定義、総合テスト)や業務部門の相談対応、アプリケーションシステムの保守運用など ■社内・グループ会社のシステム開発や市民開発支援：システム開発の下流工程(基本設計～結合テスト)やシステム開発基盤の運用、システム開発ベンダーの管理、RPAやローコード開発ツールなどの市民開発ツールの展開･運用など 募集職種 【東京/社内SE(アプリ)/主任クラス】国内トップクラスの非鉄メーカー

まずは「社内ITコンサルタント」として現場ヒアリングし、RPAやkintone、生成AIを用いた業務改善に伴走。現場の社員自らがITツールを活用して業務改善できる「現場発イノベーション」の文化を創るポジションです。

企業名 株式会社エナリス 求人名 【千代田区/社内ITコンサルタント・DX推進リーダー】フレックスタイム◎ 仕事の内容 まずは「社内ITコンサルタント」として現場ヒアリングし、RPAやkintone、生成AIを用いた業務改善に伴走。現場の社員自らがITツールを活用して業務改善できる「現場発イノベーション」の文化を創るポジションです。 【1】部門開発の推進と技術サポート：社内各部門からの相談窓口となり、要件ヒアリング、ツールの選定、構築サポートを行います。現場に入り込んで一緒に解決策を考え、個々のケースでツール（RPA、kintone等）を現場が自走して活用できるように支援します。 【2】課内のプロセス整備・人材育成：現行の「問い合わせ待ち」の体制から、自ら現場に入り込んで課題を発見・解決する体制への意識改革や仕組みづくりを行います。 募集職種 【千代田区/社内ITコンサルタント・DX推進リーダー】フレックスタイム◎

当社のテレビショッピング事業を支えるIT基盤の企画/設計/構築/運用を担当。AWSなどのクラウド環境やネットワーク、サーバの構築・運用に加え、Microsoft 365を活用した業務改善やデジタル活用の推進も実施。

企業名 ジュピターショップチャンネル株式会社 求人名 社内SE/インフラ：次世代のシステムをつくる/業界大手で影響力のある仕事 仕事の内容 当社のテレビショッピング事業を支えるIT基盤の企画/設計/構築/運用を担当。AWSなどのクラウド環境やネットワーク、サーバの構築・運用に加え、Microsoft 365を活用した業務改善やデジタル活用の推進も実施。 ■業務詳細：AWS/オンプレミス環境におけるインフラの設計/構築/運用、Cisco・Extreme製品を活用したネットワーク基盤の構築/運用、Microsoft 365（Teams、SharePoint、OneDrive、Power Platformなど）の活用推進、PC/モバイル端末などのユーザデバイスやクラウドサービスの導入/管理、セキュリティ強化や業務効率化に向けた企画/推進等をお任せします。 募集職種 社内SE/インフラ：次世代のシステムをつくる/業界大手で影響力のある仕事

創業60年以上の総合PR会社にて、全社1人目の専任担当としてDX推進を行っていただきます。情報システム室、営業部門、役員などと協業しながら、業務プロセスのスマート化やAIを活用したデジタル改革を推進します。

企業名 株式会社オズマピーアール 求人名 【DX推進】企画から生成AI・自動化ツールの社内実装まで主導/博報堂G 仕事の内容 創業60年以上の総合PR会社にて、全社1人目の専任担当としてDX推進を行っていただきます。情報システム室、営業部門、役員などと協業しながら、業務プロセスのスマート化やAIを活用したデジタル改革を推進します。 ■アプリ開発・ツール構築（プログラミング、DB構築等） ■生成AI（Dify/ChatGPT等）やクラウド（AWS/Azure/GCP等）を活用した業務自動化・効率化ツールの企画・実装 ■現場部門（営業等）・情シス・役員との協働による課題抽出とDXプロジェクト推進 ■ナレッジ構築やデータ分析を通じた経営・現場の意思決定支援 ★戦略策定だけでなく直接開発を行える環境です。 募集職種 【DX推進】企画から生成AI・自動化ツールの社内実装まで主導/博報堂G

AIを活用し企業の働き方を進化させる当社にて、『ferret SFA/CRM』導入に伴う顧客の業務改善をお任せします。上流の要件定義からシステム構築、外部API連携までを一気通貫で担うポジションです。

企業名 株式会社ベーシック 求人名 【SFA/CRM導入コンサルタント】AI×SaaS/週4リモート/年休130日 仕事の内容 AIを活用し企業の働き方を進化させる当社にて、『ferret SFA/CRM』導入に伴う顧客の業務改善をお任せします。上流の要件定義からシステム構築、外部API連携までを一気通貫で担うポジションです。 ■顧客へのヒアリングを通じた業務・データフローの整理と要件定義 ■ferret SFA等を用いた、自動化プロセスの設計・システム構築 ■API仕様書を読み解き、外部サービスとの連携定義やロジック設計 ■Salesforce等からのデータ移行設計、および既存設定の読み解き ■要件定義書作成からテスト、UAT、現場への導入・定着支援まで ■Claude等のAIツールを日常的に駆使した、迅速な業務の遂行 募集職種 【SFA/CRM導入コンサルタント】AI×SaaS/週4リモート/年休130日

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ✥──────────────────✥ 株式会社ウイルテックは、創業から34年、 モノづくりの現場を支え続けてきました。 上場企業ならではの安定した環境と、 4500以上の教育コンテンツが揃う「学び続けられる仕組み」が強みです。 無理な働き方で消耗するのではなく、 ゆとりを持って技術を磨き、エンジニアとしての価値を高めていきませんか。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬年間休日125日 急な仕事で週末が潰れる心配はありません ✬月平均残業15.0時間 平日の夜に趣味や習い事を楽しめます ✬有給消化率77.5％ 役所や病院の用事も気兼ねなく済ませられます ✬育休取得率100％ パパママの大切な時間を会社全体で応援します ✬4500以上の研修 高価な技術本を自分で買わずに学べる環境です ✬内定まで最短2週間 新しい挑戦への決断を待たせません 《この会社の特徴は...》 ✬創業34年 不況にも強い大手メーカーとの安定した直接取引 ✬東証スタンダード上場 ローン審査や社会的な信頼も得られます ✬従業員約6000名 一人に負担を集中させないチーム体制を完備 ✬売上高400億円 新しい技術や設備への投資を惜しまない安定性 ✬再雇用制度あり 積み重ねてきた技術を長く活かせる環境です ✥─────────────────✥ ✬【仕事内容】 日本の基幹産業を支える大手メーカーやSIerで、webアプリケーション開発を中心としたプロジェクトに携わります。単に仕様書通りにコードを書くだけでなく、「このシステムで現場の作業がどう楽になるか」を想像しながら、手触り感のある開発を進めていただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・グルメ情報アプリの要件定義や基本設計 ・大手メーカーが使用する生産管理システムの新機能追加や改修 ・IoT機器から届くデータをリアルタイムで解析する基盤の構築 ・ネットバンキングシステムの運用保守 多彩なプロジェクトの中から、ご自身の経験やスキルに合ったものに参画していただきます。 また、プロジェクトは3名から5名程度のチームで進めることが多く、先輩や仲間に相談しやすい雰囲気のため、一人で悩みを抱える心配もありません。 ✬【AI時代に必要とされるエンジニアとは】 慢性的な人手不足と急速に進化するAI技術により、大きな変革期を迎えているIT業界。だからこそ、エンドユーザーの要望や課題を深く理解し解決できるエンジニアは、今後ますます求められる存在です。 例えば「誤発注や遅延が許されない現場のために、入力ミスの防止機能や自動チェック機能を強化した≪安心≫のためのシステム設計」「ユーザー増加に伴い、よりスムーズに扱いやすくした≪快適≫のためのアプリ改修」など、システムの中だけで完結するのではなく、現実の社会や人々の暮らしを豊かにし支えていく仕組みを生み出せる――そんな、AIには代替できない「人の痛みがわかるエンジニア」として、末永く必要とされる人材を目指していただきます。 ✬【社員が、会社が、成長し続けるために】 東証スタンダード上場という社会的地位は、単なるステータスではありません。それは「エンジニアを大切に守る仕組みがある」という証明です。売上高400億円、従業員約6000名という規模感だからこそ、一人に過度な負担をかけず、豊富な研修教材やマンツーマン研修を通して「成長」に投資ができます。 月間平均の所定労働時間は160時間。無理な詰め込みはせず、スケジュールにはゆとりを持たせています。その結果、月平均残業時間は15.0時間以内に収まっており、仕事が終わった後に自己学習の時間を十分に確保できています。4500以上の教育コンテンツを活用した学習は、自分のペースで少しずつ進められるよう設計されており、無理なく「昨日の自分より一歩先へ」と成長を積み重ねていける、ちょうど良いスピード感の環境です。 ✬【良質な就労環境が上質な成果を生む】 「仕事が忙しくて私生活が犠牲になる」という光景は、当社では過去のものです。年間休日125日、土日祝休みはもちろん、有給消化率77.5％という数字は、誰かが休んでもカバーし合えるチーム体制があるからこそ。育休取得率100％も、ライフステージの変化を会社全体で祝福する文化の現れです。残業月15.0時間という環境で、仕事帰りに買い物をしたり、家族と夕食を囲んだり。そんな当たり前の幸せを、上場企業のエンジニアとして手に入れてください。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「毎日終電近くまで働いて、技術を磨く余裕なんてない」「今の現場で、自分のキャリアがどうなるか見えない」そんな焦りを感じているあなたへ。ウイルテックなら、その重荷を一度下ろして、自分自身の成長に向き合えます。上場企業の安定した基盤の上で、家族や自分の時間を守りながら、日本のモノづくりを変える誇りある開発に挑む。エンジニアとしてもう一度「モノづくりが楽しい」と思える毎日を、ここで一緒に始めませんか。特別な準備はいりません。あなたのこれまでの経験を、もっと大切に、もっと自由に活かせる場所が、ここにあります。 ✥─────────────────✥

【東京】システムエンジニア※全世界38,000人の社員／PM／PMO

仕事内容: 【職務内容】 某企業の社内・社外向けシステムの大型刷新開発プロジェクトで、プレイングマネージャとして下記のような業務を担当いただきます。 ・プロジェクト全体管理、顧客折衝 ・要件定義、設計、調査分析、移行ツールの開発支援 ・OFFメンバーへの作業指示（仕様伝達等）、成果物レビュー ・プロジェクトのスケジュール把握、進捗管理、及びコントロール ・BSEとして中国オフショアと顧客の連携 【リモートワーク】 ・週3－4日リモートワーク 【働き方】 ・月の残業は平均20時間未満、お子様の急な発熱でお休みも取りやすく、そんな働き方から育休復帰実績も100％。 ・入社後、社内でも定期的に生命保険に関する業務の勉強会やシステム開発に関するナレッジの共有で生命保険業務知識習得できます。 ・既に20年以上お付き合いさせて頂いているため、顧客サイドに入り込みつつ調査新要件の見直しを行い、年に2～3回程度納品をするというサイクルで働けます。 【社風・雰囲気】 ・事業部単位でベンチャー企業が同じ名前を使って事業運営している状態に近く、社員の声を元に新たな制度ができたり、予算の配分を 行うなど柔軟に対応できることも弊社の強みだと感じております。 ・社長も含めて「さん」での呼称で、外資ならではのふらっとした社風です。 ・手を挙げる方には幅広く新しい業務もお任せしますので、大きな裁量権をもって、いろいろチャレンジできます。 【昇進昇給】 ・年1回昇進昇給の機会があり、前年度（1月～12月）の実績・評価によります。

⭐︎年収600万円目指せる⭐︎上流工程にも挑戦⭐︎未経験からSEへ⭐︎第二新卒歓迎⭐︎

仕事内容: ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ⚪︎ 年休125日＆土日祝休みで私生活充実◎ ⚪︎ リモートワークOK！柔軟に働ける環境！ ⚪︎ 未経験OK！簡単作業から始められる！ ⚪︎ 年収400万〜！福利厚生などの待遇もバッチリ！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【主な仕事内容】 ⚫︎ クライアントとの要件ヒアリング ⚫︎ 業務アプリの設計・開発 ⚫︎ システム運用のマニュアル作成 ⚫︎ テスト結果のまとめ・改善 【プロジェクト例】 ⚫︎ 大手企業の業務システム ⚫︎ クラウドサービス開発 ⚫︎ インフラ構築の支援 【入社後の研修】 ▼ STEP1：座学研修で基礎を習得！ ・パソコンの基本操作 ・ITの基礎やクラウド基礎 ・仮想サーバーなどの演習 ▼ STEP2：OJTで実務を体験！ ・お客様との打ち合わせに同席 ・設計書作成や資料整理などからスタート ▼ STEP3：実案件へ挑戦！ ◎要件整理～システム設計書の作成 ◎チームと連携して要望を反映！ ◎上流も下流も経験できる環境！

日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、以下に示す業務の中からご希望、ご経験に応じた適性業務を選考の中で確認させていただきます。

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城/千葉】デジタルソリューション開発//医療/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、以下に示す業務の中からご希望、ご経験に応じた適性業務を選考の中で確認させていただきます。 【詳細】■医療×DXのサービス企画・推進：医療DXを推進するための企画立案から病院支援■システム設計とソフト開発：医療機関の業務効率化を支援■データ管理と分析：データの管理・分析を行い、AIを活用した医療の質向上や診療の最適化■セキュリティ対策：ネットワーク接続された医療データのセキュリティを確保■システム統合：データ共有をクラウド環境で円滑に行うためのシステム統合■ユーザーサポート：課題解決を支援 募集職種 【東京/茨城/千葉】デジタルソリューション開発//医療/在宅可/フルフレックス◎

【関東】エンジニア（Webアプリケーション開発）／研修充実！エンジニア育成も手掛ける企業◆残業9h

仕事内容: 【募集背景】 本求人は株式会社Dirbato のグループ会社となる「H.R.I 株式会社」の募集ポジションとなります。 グループ間の強固な事業シナジーを活用し、IT経験者（1年以上から応募が可能）向けのポジションをオープンいたしました。 H.R.I は2021年にはイシン株式会社主催（ベンチャー通信編集部）による「ベストベンチャー100」に選出。 「第4回 WOMAN's VALUE AWARD（一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会主催）」において特別賞受賞、 「イクメンプロジェクト（厚生労働省）」でのイクメン企業宣言の掲載など、「キョウイクで世界を幸せに」をコーポレートミッションに、 多様性の溢れる働き方を推奨しています。 IT経験が数年程度の方々には更なる技術力強化を目的としたアプリケーション領域、インフラ領域、 その他New Tech領域（AI・機械学習、IoT、クラウド等を含む）に関わるプロジェクトへのアサインメントが可能となります。 また、IT全般におけるコンサルティングを経験されたい方に関しては、 様々な経験を経て将来的にはDirbatoが保有する高難易度なプロジェクトに徐々に配属する可能性を有するなど、 多数のキャリアパスを準備しております。 若い組織となりますため、組織開発/後進育成やマネジメント業務に従事したいメンバーなど、 シニアな方の採用も行っております（その場合は本求人に記載している想定年収とは異なりますので応募時にご相談くださいませ）。 【業務内容】 ・新機能の企画、設計、開発、テスト、リリース ・既存機能の改善、パフォーマンスチューニング ・サービス運用中に発生した問題の調査、解決 ・チームメンバーとの協力による開発プロセスの改善 【働き方】 ◆WOMAN's VALUE AWARD（第四回） 女性の活躍を推進している企業に贈られる「第四回WOMAN’s VALUE AWARD」において、2021年の特別賞を受賞しました。 産休や育休の取得実績もあり、管理職として活躍している女性社員も在籍しています。 性別や年齢にとらわれず活躍できる環境づくりをしています。

将来の幹部候補として、幅広い業務に携わっていただきます。東急不動産HDと協働して、社内システム管理・運営を行いながら、ITを活用したDX化促進を期待する採用です。

企業名 東急不動産リート・マネジメント株式会社 求人名 【総合職（社内SE/IT-DX推進担当）】情報システム運用・ヘルプデスク・DX推進 仕事の内容 将来の幹部候補として、幅広い業務に携わっていただきます。東急不動産HDと協働して、社内システム管理・運営を行いながら、ITを活用したDX化促進を期待する採用です。 【詳細】■社内ITインフラ（PC、ネットワーク、SaaS等）の運用・保守■ITヘルプデスク対応（問い合わせ対応、トラブルシュート）■各種システムの導入・改善・運用支援■グループ会社や外部ベンダーとの調整・折衝■業務効率化・DX推進（生成AI/BI/RPA等の導入・保守・活用） ※ご経験や志向に応じて、IT運用中心またはDX推進業務の比重を調整いたします。 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務 募集職種 【総合職（社内SE/IT-DX推進担当）】情報システム運用・ヘルプデスク・DX推進

【未経験歓迎】豊富なプロジェクトから、興味のある業界や製品にエンジニアとして参画可能。誰もが知る大手メーカーからの依頼も多く、直近では自動車や家電メーカーのビッグプロジェクトに配属された例もあります

企業名 アクサス株式会社 求人名 関東【制御組み込みエンジニア】未経験歓迎！自動車/家電・AV機器/医療機器 仕事の内容 【未経験歓迎】豊富なプロジェクトから、興味のある業界や製品にエンジニアとして参画可能。誰もが知る大手メーカーからの依頼も多く、直近では自動車や家電メーカーのビッグプロジェクトに配属された例もあります ■業務内容：開発フェーズを行います。自動車、家電・AV機器、ロボット等、幅広い分野において、ご自身のご経験・強み・志向性に合わせそれぞれの案件、各開発フェーズから携わって頂きます。■働き方や評価制度は、当部門のみ全社始まって以来初の賞与支給制度ができる等、意思を持って仕組み創りに携わる事が出来る環境です。【言語/環境】C#、C++、C言語、Windows環境 ※入社後案件が確定します。 募集職種 関東【制御組み込みエンジニア】未経験歓迎！自動車/家電・AV機器/医療機器

仕事内容: 株式会社コシダカホールディングスにおける社内SEの役割は、グループのシステムやツールの迅速な対応を担います。情シスリーダーとして、メンバーの技術向上を支援しながら、Alteryxを活用した内部開発やシステムの保守・運用・データ連携の内製化を進めることが求められます。 また、RPAやETL、BIの活用を通じて、PythonやAPI連携によるツール開発にも携わり、技術のトランスファーを行います。チームは協力的で、技術的な挑戦を奨励する文化があり、東京都渋谷区道玄坂という刺激的な立地で、スキルを磨くことができます。新しい技術を取り入れながら成長を目指す方が活躍中です。

プライム上場エンタメ企業のデジタル化・DXを推進する業務(メンバー職)をお任せします。ぜひ、あなたのITに関する知見や経験を活かして、ともにコシダカグループのあるべき姿へと最適化を図っていただけませんか？

企業名 株式会社コシダカデジタル 求人名 【DX推進室/ポジションサーチ(メンバー職)】デジタル化・DXを推進◎ 仕事の内容 プライム上場エンタメ企業のデジタル化・DXを推進する業務(メンバー職)をお任せします。ぜひ、あなたのITに関する知見や経験を活かして、ともにコシダカグループのあるべき姿へと最適化を図っていただけませんか？ ＜DX推進室 ITシステム部の場合＞ ■DX促進による業務効率化■POSシステムなどのシステムのエンハンス ■DXに向けたインフラの環境整備など＜DX推進室 事業開発課の場合＞ ■『まねきねこアプリ』を活用した新規ビジネス創造のための内製化組織の立ち上げなど ★当社では、幅広くITの知見を活かして活躍できるポジションを用意しています。あなたの経験や希望に合わせてお仕事をお任せしたいと考えています。 募集職種 【DX推進室/ポジションサーチ(メンバー職)】デジタル化・DXを推進◎

当社は携帯電話・パソコン・自動車・家庭用電化製品などのエレクトロニクス製品に幅広く利用される半導体・電子部品の専門商社です。弊社の自社システムの企画から開発、運用まで一気通貫で携わっていただきます。

企業名 新光商事株式会社 求人名 【東京/社内システムエンジニア】半導体・電子部品商社 仕事の内容 当社は携帯電話・パソコン・自動車・家庭用電化製品などのエレクトロニクス製品に幅広く利用される半導体・電子部品の専門商社です。弊社の自社システムの企画から開発、運用まで一気通貫で携わっていただきます。 ■要件定義・基本設計: 社内ユーザーや仕入先からの要望ヒアリング、業務整理 ■社内システムの内製開発：Webアプリ、基幹システムの実装およびテスト ■既存システムの改修・改善：業務効率化に向けた継続的な機能アップデート ■案件管理／ベンダーコントロール：外部パートナー企業への発注管理、進捗および品質のコントロール ■社内ヘルプデスク：社内ユーザーからの業務系 ／システム系の問い合わせ対応 募集職種 【東京/社内システムエンジニア】半導体・電子部品商社

オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】

企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画～設計構築～運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】 ■M365やAzure等のサービス企画・要件定義・設計構築～運用 ■グループ各社のサービス要望をヒアリング・技術要件化 ■プロジェクトの計画立案・実行・マネジメント ■運用フェーズでのEOS対応や自動化・効率化等の運用改善 【プロジェクト例】■全体のターゲットアーキテクチャ策定 ■Entra IDによるグローバル統合ID管理 ■Teams Phone導入（現行電話システムからの刷新） 募集職種 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス

オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進

企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ■M365 E5 セキュリティの管理・セキュリティエンハンス検討/対応、インシデント対応など ■脆弱性診断ツール（Rapid7）を用いた脆弱性診断業務・脆弱性診断ツールの保守・運用■SIEMツール（Microsoft Sentinel）の保守・運用/セキュリティ監視設計/運用 【プロジェクト例】■業務システム向け統合SIEMツール整備■社用PCの操作ログ管理ツール導入■SOC機能高度化（生成AI活用検討など）■メールドメインDMARC対応 募集職種 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制

当社のビジネスとシステム環境は大きな変革期を迎えています。こうした変化に柔軟かつ迅速に対応し、事業を安定的に支えるとともに、デジタルを活用した改善を推進していただきます。

企業名 第一三共ヘルスケア株式会社 求人名 【社内SE】有名OTC医薬品メーカーのデジタル推進担当／土日祝休 仕事の内容 当社のビジネスとシステム環境は大きな変革期を迎えています。こうした変化に柔軟かつ迅速に対応し、事業を安定的に支えるとともに、デジタルを活用した改善を推進していただきます。 革新的な業務効率の実現のため、各部門の業務洗い出しを経て抽出された課題に対して、コンサルティングパートナーと連携してデジタライゼーション含め解決策を実現していくのが主な業務になります。 募集職種 【社内SE】有名OTC医薬品メーカーのデジタル推進担当／土日祝休

データの加工・可視化と生成AI活用を両輪で担当。ユーザー部門と要件整理を行い、Power BIダッシュボード設計・実装やCopilot Studio等でのAIエージェントPoC・技術検証に取り組む。

企業名 株式会社ウェブエッジ 求人名 【データ活用・AIエージェントエンジニア】Power BI,Copilot Studio/経験浅め◎ 仕事の内容 データの加工・可視化と生成AI活用を両輪で担当。ユーザー部門と要件整理を行い、Power BIダッシュボード設計・実装やCopilot Studio等でのAIエージェントPoC・技術検証に取り組む。 ■ユーザー部門との要件整理・課題抽出 ■Power BI/Azure Databricksでのダッシュボード・データマート設計・開発 ■SQLを用いたデータ加工・分析 ■Copilot Studio/Databricks Genie等によるAIエージェントPoC開発 ■Microsoft 365 Copilot等を活用した業務改善・技術検証 募集職種 【データ活用・AIエージェントエンジニア】Power BI,Copilot Studio/経験浅め◎

オリックスグループ各社（法人金融、自動車、レンタル等、約10社）向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。

企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化 仕事の内容 オリックスグループ各社（法人金融、自動車、レンタル等、約10社）向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。 【業務内容】■Salesforce標準機能でのコンフィグレーション開発 ■機能の保守改修、問い合わせ対応 ■優先順位やステークホルダ調整等のタスクマネジメント ※カスタマイズ開発（LWC/Apex等）は極力抑える方針であり、要件を標準機能で実装する工夫が求められます。 ※当面SalesCloud、ServiceCloud、Lighitning Platform の利用が中心となります。 募集職種 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化

「食べる」を支える自社システム「食MAP」の開発・運用を担当。食材の購入、調理、喫食などのデータを収集・分析し、生活者のリアルな行動を可視化することで、メーカーの商品開発やマーケティングをサポート。

企業名 株式会社ライフスケープマーケティング 求人名 【システムエンジニア】ポテンシャル採用/食MAP開発/対社内メイン/リモート可 仕事の内容 「食べる」を支える自社システム「食MAP」の開発・運用を担当。食材の購入、調理、喫食などのデータを収集・分析し、生活者のリアルな行動を可視化することで、メーカーの商品開発やマーケティングをサポート。 【具体的には】■『食MAP』の運用業務がメイン。社内ユーザーの要望に応じたシステム改修など ※運用・保守など基礎的な業務からお任せいたします！【入社後フォロー】ＯＪＴ業務に加えて、1週間に一度の部会や月一回上司との１on１ミーティングによって、不安等を共有できる環境です。ゆくゆくは、仕様検討～開発・運用まで一貫して携わることができ、クラウド環境やBIツール、実務で必要なスキルを幅広く磨くことが可能！ 募集職種 【システムエンジニア】ポテンシャル採用/食MAP開発/対社内メイン/リモート可

高級商材の通信販売を行う当社にて、社内システムの運用管理・ITヘルプデスク業務をお任せいたします。現行システムの安定稼働維持を重視しております。将来的には外部ベンダーコントロールなども担当いただきます

企業名 株式会社ライトアップショッピングクラブ 求人名 【社内SE】第二新卒歓迎！フレックス制度＆在宅制度有/朝日新聞グループ 仕事の内容 高級商材の通信販売を行う当社にて、社内システムの運用管理・ITヘルプデスク業務をお任せいたします。現行システムの安定稼働維持を重視しております。将来的には外部ベンダーコントロールなども担当いただきます ■ファイルサーバ・各種社内システムのユーザ権限付与■ノートPC管理（PCへのソフトウェアインストール、PC不具合対応、WSUS管理■システム機器(プリンター等)の管理業務■社内基盤系システム・リソース管理・運営（ワークフローシステム、Googleワークスペース、Office365、ネットワーク、社用スマホ等）その他、社内システム運用課題の解決、システムメンバーの担当案件に関する状況の把握と最新化推進等 募集職種 【社内SE】第二新卒歓迎！フレックス制度＆在宅制度有/朝日新聞グループ

顧客企業へ導入するWindowsPC展開PJにおけるマスターイメージの設計・作成・検証、キッティング手順構築やスクリプト作成、RPA導入による業務効率化を推進いただきます。

企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【PCマスターイメージ設計構築エンジニア】自社センター勤務/プライム上場◎ 仕事の内容 顧客企業へ導入するWindowsPC展開PJにおけるマスターイメージの設計・作成・検証、キッティング手順構築やスクリプト作成、RPA導入による業務効率化を推進いただきます。 【具体的な業務詳細】 ・標準アプリ/OS設定を基にDISM等でマスター作成・検証 ・クローニングメディア作成、キッティング手順レクチャー ・MDTタスクシーケンス作成、PowerShell/SetROBO構築 【1日の流れ（例）】 AM：検証、スクリプト・資料作成＞ PM：打合せ、実機検証等 募集職種 【PCマスターイメージ設計構築エンジニア】自社センター勤務/プライム上場◎

【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、AI開発経験を活かして、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。

企業名 株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ 求人名 【AIエンジニア】セキュリティ学習システム/アダプティブラーニングAI開発 仕事の内容 【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、AI開発経験を活かして、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。 【業務詳細】昨年5月にリリースした新規サービス「Purple Flair」の研究開発をお任せします。主要機能に不可欠な機械学習（ML）・大規模言語モデル（LLM）関連技術について、論文やOSS、既存プロダクトの調査を実施します。調査結果に基づき、新機能のプロトタイプ設計・実装までを一貫して関わることができ、プロダクト・コンテンツ開発チームへの技術展開も行います。 【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 【AIエンジニア】セキュリティ学習システム/アダプティブラーニングAI開発

グループ全体の事業成長をITの側面から支えている当社のデジタル戦略推進室にて、デジタルソリューションGのマネージャーとして、組織運営とシステム開発プロセスの両面から強固なマネジメントを主導頂きます。

企業名 株式会社アニメイトホールディングス 求人名 【エンジニアリングマネージャー】G基幹業務システムの開発・運用を牽引！ 仕事の内容 グループ全体の事業成長をITの側面から支えている当社のデジタル戦略推進室にて、デジタルソリューションGのマネージャーとして、組織運営とシステム開発プロセスの両面から強固なマネジメントを主導頂きます。 ≪業務詳細≫■グループの組織・人事運営（組織マネジメント）■開発プロジェクト推進・リリース品質の確保（プロジェクトマネジメント）■基幹業務システムの保守・運用 ★グループ全体のIT戦略を牽引し、経営層・事業部門と連携した大規模プロジェクトを主導、また自身のアイデアや戦略が、グループ全体の業務効率化・生産性向上に大きなインパクトを与える環境です。 募集職種 【エンジニアリングマネージャー】G基幹業務システムの開発・運用を牽引！

オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】

企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日 仕事の内容 オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】 ■生成AI等の活用システムの要件定義、設計構築の実行推進（Copilot・AWS Bedrock等） ■AI導入を前提とした新業務プロセスの可視化、再設計、現場運用・定着支援 ■生成AI関連の新技術検証、事業機会発掘 【キャリアパス】入社後はPLとしてAI基盤構築やAgent/RAG実装で案件を推進し、将来的にはPMとして導入企画から本番化までを統括、更には複数案件を束ねるプログラムマネージャーへとステップアップ可能です。 募集職種 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日

業界最大級の案件を持つSlerの当社にて、ITサービスデスクを募集。顧客のプロジェクトへ参画し、ネットワークやサーバー、クラウド関連の構築・保守、およびITサポート関連業務等顧客システムを支える業務です。

企業名 株式会社システナ 求人名 【ITサービスデスク】プライム上場のSIerにて顧客のIT支援に携わる/経験者歓迎 仕事の内容 業界最大級の案件を持つSlerの当社にて、ITサービスデスクを募集。顧客のプロジェクトへ参画し、ネットワークやサーバー、クラウド関連の構築・保守、およびITサポート関連業務等顧客システムを支える業務です。 【顧客案件の詳細】社内でチームを組み顧客支援を行います。 ・キッティング・障害対応 ・社内システムの運用 ・社内サーバーの運用・保守 ・PC、社用携帯、アカウントやメールアドレス等の管理 ・ハード・ソフトウェア・インターネット等に関する相談窓口 ・社内のセキュリティ教育など 募集職種 【ITサービスデスク】プライム上場のSIerにて顧客のIT支援に携わる/経験者歓迎

LLMを組み込んだアプリケーションやAIエージェントの設計・実装をリードするポジション。要件定義から導入支援、出力品質の評価・改善の仕組みづくりまで一貫して担います。

企業名 株式会社ウェブエッジ 求人名 【生成AIアプリケーションエンジニア/リーダー候補】LLM・AIエージェント開発 仕事の内容 LLMを組み込んだアプリケーションやAIエージェントの設計・実装をリードするポジション。要件定義から導入支援、出力品質の評価・改善の仕組みづくりまで一貫して担います。 ■LLM/AIエージェントの要件定義・設計・開発・テスト ■Claude Codeを用いた企業内導入・展開（MCPサーバ構築等） ■AIエージェントを組み込んだ業務システム開発・運用支援 ■AIの出力品質評価（評価データ・テスト設計） ■非IT部門へのAI活用方法・効果の伝達（橋渡し役） 募集職種 【生成AIアプリケーションエンジニア/リーダー候補】LLM・AIエージェント開発

従業員が日々利用するSSOや自社生成AIサービスの運用保守を担当。システムの安定稼働や品質・生産性の向上、およびISMS推進を通じて全社の業務効率化を支え、セキュリティと利便性の両立を目指していただきます。

企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【社内SE】最先端AI・クラウドアプリの運用保守/在宅勤務可 仕事の内容 従業員が日々利用するSSOや自社生成AIサービスの運用保守を担当。システムの安定稼働や品質・生産性の向上、およびISMS推進を通じて全社の業務効率化を支え、セキュリティと利便性の両立を目指していただきます。 まずは、ご経験に応じて既存社員の指示の下で対応いただきます。 ・社内アプリケーションに対するユーザーからの問い合わせ対応 ・アカウント発行 ・定期メンテナンス対応（定期リリースは2か月に1回程度、土曜日に実施）・ISMS推進活動 【対象アプリ】・当社が提供するシングルサインオンシステム ・社内利用の生成AIを活用したオンラインサービス など 募集職種 【社内SE】最先端AI・クラウドアプリの運用保守/在宅勤務可

大手金融等の豊富な実績を持つ当社にてエンジニアをお任せします。開発プロジェクトにチームの一員として参画し、プログラムの製造や稼働テスト、評価検証等から先輩や上司と一緒にステップアップして頂きます。

企業名 株式会社Ｗｉｓｄｏｍ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【秋葉原】バックエンドエンジニア/一人常駐無/年収最大750万 仕事の内容 大手金融等の豊富な実績を持つ当社にてエンジニアをお任せします。開発プロジェクトにチームの一員として参画し、プログラムの製造や稼働テスト、評価検証等から先輩や上司と一緒にステップアップして頂きます。 金融・公共系の大規模開発に参画。 ■詳細：Java/ASP/VBによる開発、業種アプリの設計・製造、検証 ■特徴：自社チームでの参画のため一人常駐はありません。モダンな言語やクラウドへの転換を支援。自社案件比率も増加中で最先端の技術にも触れられます。プロ、マネジメント等、希望に沿ったキャリアパスを実現可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【秋葉原】バックエンドエンジニア/一人常駐無/年収最大750万

公共系・通信系・流通系・大手基幹系等幅広い業界の顧客に対して、アプリ開発・インフラ構築・運用/保守等のビジネスを主軸に急成長しており、案件拡大中の為顧客に応えるべくITエンジニアを募集しています。

企業名 テラテクノロジー株式会社 求人名 2025年12月東証スタンダード上場 ITエンジニア/教育制度充実/顧客リピート90% 仕事の内容 公共系・通信系・流通系・大手基幹系等幅広い業界の顧客に対して、アプリ開発・インフラ構築・運用/保守等のビジネスを主軸に急成長しており、案件拡大中の為顧客に応えるべくITエンジニアを募集しています。 【入社後】入社後半年間は先輩社員からのOJTを受けながら業務を進めていただきます。【ゆくゆくは】上流行程から下流行程までご自身の幅を広げながら、多種多様な顧客とシステムの案件を取り纏められるよう成長していく支援(資格取得など)も行っています。当社の顧客からのリピート比率は90％以上。顧客との継続的な関係構築もおまかせします。 ※タイミングとスキル・経験・ポテンシャルを元にチーム配属を決めていきます。 募集職種 2025年12月東証スタンダード上場 ITエンジニア/教育制度充実/顧客リピート90%

大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成、コーディング等のプライム案件の上流/下流工程業務を行っていただきます。

企業名 株式会社システナ 求人名 【車載ソフトウェア開発（上流～下流工程/プライム案件）】開発経験歓迎 仕事の内容 大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成、コーディング等のプライム案件の上流/下流工程業務を行っていただきます。 【配属予定プロジェクトの特色】◆大手自動車メーカーの上流/下流工程に参画（確約します）■フロントエンド、バックエンド開発 ■車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成 ■仕様調整用のドキュメント作成 ■仕様策定スケジュール管理、進捗管理 ■テスト項目作成 ■コーディング 【仕事の魅力】業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献が可能です。 募集職種 【車載ソフトウェア開発（上流～下流工程/プライム案件）】開発経験歓迎

テレビショッピングシステムの保守・運用業務の中でシステム・アプリケーション保守・保守改善をお任せします。日常的に使用する業務システムをはじめ、予算管理/商品管理/受注/物流管理等、範囲は様々です。

企業名 ジュピターショップチャンネル株式会社 求人名 【システム運用保守】経験者採用/残業15～25時間程度/長期就業・安定◎ 仕事の内容 テレビショッピングシステムの保守・運用業務の中でシステム・アプリケーション保守・保守改善をお任せします。日常的に使用する業務システムをはじめ、予算管理/商品管理/受注/物流管理等、範囲は様々です。 業務システム保守としての小規模開発(利用部門からの回収要望・バグ対応/要件定義/基本設計/システムテスト/受け入れテスト等)も担当します ※当社ビジネスモデルにマッチしたシステムを自社で開発し、効率的・戦略的な保守・運用を実現すべく、高い専門性を持ったシステムのプロフェッショナルの方のご応募をお待ちしております。 募集職種 【システム運用保守】経験者採用/残業15～25時間程度/長期就業・安定◎

基幹システムの保守運用を担当する情報システム部門でのお仕事です。　土日祝休み／家族手当あり

仕事内容 基幹システムの保守運用担当として、まずは社内ユーザーからの問い合わせ対応やデータ調査、定型運用業務を中心に担当いただきます。 入社後は既存メンバーのサポートを受けながら、業務知識・システム仕様を習得し、段階的に担当範囲を広げていただく想定です。 ■具体的な業務 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応 ・基幹システムの仕様確認、データ調査 ・データ修正、マスタメンテナンス、定型運用業務 ・障害、不具合発生時の一次切り分け ・保守ベンダーとの連携、調査依頼、対応状況の確認 ■将来的お任せする業務 経験や習熟度に応じて以下の業務もお任せします。 ・小規模改修における要件整理、リリース調整 ・各部門からの改善要望の整理、優先順位付け ・保守ベンダーとの調整、進捗確認 ・システム改善案件の管理、推進 ■配属先・募集背景 配属先は、基幹システムの保守運用を担当する情報システム部門です。 現在は既存メンバーが社内問い合わせ対応、データ調査、定型運用、保守ベンダーとの連携などを分担して対応しています。 今回は、今後も安定して基幹システムを運用していくための体制強化を目的とした募集です。 入社後すぐに一人で判断や対応をお任せするのではなく、既存メンバーと連携しながら業務を覚えていただきます。 将来的には、ご経験や習熟度に応じて、改善案件や小規模改修の調整などにも関わっていただく想定です。 ■働き方 通常時は残業が少なく、18時前後には退勤している社員が多い環境です。 繁忙期や障害対応時には状況に応じた対応が発生する場合もありますが、日常的に長時間残業が発生する働き方ではありません。 20時には全社的にPCをシャットダウンとなります。 自社の基幹システムに腰を据えて関わりたい方、落ち着いた環境で長期的に業務知識を身につけたい方に向いているポジションです。 【業務の変更範囲】 当社における各種業務全般 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

あなたのスキルや希望に応じて、自社内開発またはクライアント先の常駐案件にアサインします。チーム体制で安心して働ける環境で腰を据えてじっくり成長できます。定着率95％、基本定時退社の働きやすい環境です。

企業名 株式会社エスピーネット 求人名 【東京/ITエンジニア】健康経営優良法人★自社内開発多数/リモート可/年休127日 仕事の内容 あなたのスキルや希望に応じて、自社内開発またはクライアント先の常駐案件にアサインします。チーム体制で安心して働ける環境で腰を据えてじっくり成長できます。定着率95％、基本定時退社の働きやすい環境です。 【自社内開発】人事労務管理システムの開発・保守がメイン。上流工程から携わるチャンスもあり、自社メンバーと共に一体感を持ってプロダクトを育てる面白さを実感できます。【プロジェクト先での開発】大手通信キャリアやメーカーなど、様々な業界のプロジェクトに参画。最先端の技術に触れたり、大規模システムの開発経験を積んだりと、スキルアップに最適な環境です。 ※職務内容の変更範囲：当社業務全般 募集職種 【東京/ITエンジニア】健康経営優良法人★自社内開発多数/リモート可/年休127日

GISソフトを活用したシステム開発において、要件定義から設計、開発、導入までプロジェクト全体を推進します。経験に応じて2～15名規模のプロジェクトリーダーとして、メンバーの牽引や育成もお任せします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータＣＣＳ 求人名 【PL候補】GIS経験者 ◆NTTデータグループ/上流工程から運用まで一貫 仕事の内容 GISソフトを活用したシステム開発において、要件定義から設計、開発、導入までプロジェクト全体を推進します。経験に応じて2～15名規模のプロジェクトリーダーとして、メンバーの牽引や育成もお任せします。 【具体的な業務内容】 ・GISシステム、Webシステムの要件定義、設計、開発 ・顧客との要件整理および各種調整、折衝 ・開発メンバーへの指示、レビュー、技術支援 ・品質、進捗、課題管理などのプロジェクト推進、テスト計画 【プロジェクト例】官公庁向け防災系システム、通信会社向け設備管理システム 募集職種 【PL候補】GIS経験者 ◆NTTデータグループ/上流工程から運用まで一貫

当社は大手メーカーの開発を支えるエンジニア派遣を手掛けています。今回は車両部品メーカーの社内システム部門にて、マネージャーとしてプロジェクト推進をお任せします。

企業名 株式会社リクル 求人名 【社内SEマネージャー】茅ケ崎・厚木エリア/執行役員直下で組織拡大を目指す 仕事の内容 当社は大手メーカーの開発を支えるエンジニア派遣を手掛けています。今回は車両部品メーカーの社内システム部門にて、マネージャーとしてプロジェクト推進をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・自社システムの改修作業や関連部署からくるシステム修正 ・新規導入に向けたソフト会社との打ち合わせ ・生産管理システム強化のための改善案や新規導入に向けたプラン案の模索 ・組織拡大に向けた執行役員との連携強化、ルール策定 等 募集職種 【社内SEマネージャー】茅ケ崎・厚木エリア/執行役員直下で組織拡大を目指す

社内・グループ会社にて利用する複数アプリの安定稼働や品質及び生産性の向上を担う自社IT推進ポジションです。開発知見を活かしたAI検証や運用改善、将来は標準化や要件定義等の上流工程をお任せします。

企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【コーポレートIT/社内SE（開発AI推進部）】生成AI活用・推進/在宅勤務中心 仕事の内容 社内・グループ会社にて利用する複数アプリの安定稼働や品質及び生産性の向上を担う自社IT推進ポジションです。開発知見を活かしたAI検証や運用改善、将来は標準化や要件定義等の上流工程をお任せします。 ・社内アプリケーションに対するユーザーからの問い合わせ対応 ・アカウント発行 ・定期メンテナンス対応（定期リリースは2か月に1回程度、土曜日に実施）・ISMS推進活動 【対象アプリ】・当社が提供するシングルサインオンシステム ・社内利用の生成AIを活用したオンラインサービス など 募集職種 【コーポレートIT/社内SE（開発AI推進部）】生成AI活用・推進/在宅勤務中心

市場変化に対応し、過去の成功体験に囚われず全社の業務プロセスを再構築するポジションです。現場に即した革新的な業務改革を推進し、会社の持続的成長を支える次世代の事業基盤づくりを担っていただきます。

企業名 株式会社ＳＯＬＩＡ 求人名 【経営企画】DX責任者候補/国内トップシェアの商品を持つ消費財メーカー 仕事の内容 市場変化に対応し、過去の成功体験に囚われず全社の業務プロセスを再構築するポジションです。現場に即した革新的な業務改革を推進し、会社の持続的成長を支える次世代の事業基盤づくりを担っていただきます。 ■EC・SCM・営業・バックオフィス等のビジネスプロセスを把握し、AI等を活用した、業務改革を実施していただきます。 【ミッション】各部署の業務課題のヒアリングから、RPAやノーコードツールの導入・活用、業務の自動化やシステム構築まで、現場に寄り添いながらITを活用した業務改善を推進いただくこと。 募集職種 【経営企画】DX責任者候補/国内トップシェアの商品を持つ消費財メーカー

AI・テクノロジーを活用したクライアントビジネスの創出からアナリティクスによる課題解決や価値創造などを提供する当部門にて、AIプラットフォームの構築や活用支援をサブリードとしてお任せ。

企業名 アビームコンサルティング株式会社 求人名 【AIアーキテクト(リーダー候補)】AIプラットフォームの構築や活用支援 仕事の内容 AI・テクノロジーを活用したクライアントビジネスの創出からアナリティクスによる課題解決や価値創造などを提供する当部門にて、AIプラットフォームの構築や活用支援をサブリードとしてお任せ。 【業務内容】 ■AIプラットフォーム構築 ■AIベンチャー保有技術の実証検証 ■業務データ利活用による新規サービスの創出 ■データ統合活用基盤構築支援 ■AMLにおけるAI活用およびシナリオ分析 など 募集職種 【AIアーキテクト(リーダー候補)】AIプラットフォームの構築や活用支援

ファブレスメーカーとして自社製品開発及びシステムインテグレーターとして受託開発を行う当社にて組込み開発エンジニアを募集いたします！

企業名 株式会社ＤＴＳインサイト 求人名 【東京/組込みエンジニア】年間休日128日■毎年リフレッシュ休暇有！ 仕事の内容 ファブレスメーカーとして自社製品開発及びシステムインテグレーターとして受託開発を行う当社にて組込み開発エンジニアを募集いたします！ マイコンを搭載した製品のソフトウェア（ファームウェア）開発をお任せします。 ■顧客ニーズのヒアリングと分析■仕様定義、提案■ソフトウェア(ファームウェア)設計・開発■実装、テスト■メンバー管理（進捗管理、コードレビュー等）■ビジネスパートナー管理 ＜テクニカルスキル＞ C、C#、C++、アセンブラ、Java、JavaScript、TypeScript、Python等 募集職種 【東京/組込みエンジニア】年間休日128日■毎年リフレッシュ休暇有！