求人・転職情報

多職種連携で実践！残業少なめ・手当充実の作業療法士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、その他福祉/介護 ◆多職種連携によるチームケアを実践 ◆残業少なめで手当が充実 ◆認知症ケアやターミナルケアに注力 ◆育休・退職金制度完備で長く働ける ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別養護老人ホームにおける 機能訓練指導員業務をお任せします。 定員100名＋短期入所10名の施設で、 利用者一人ひとりに寄り添った リハビリテーションを提供します。 ◎具体的な仕事内容 ・利用者の機能訓練業務 ・個別・集団訓練プログラムの企画と運営 ・個別機能訓練計画の作成 ・運営に係る現場業務全般 ◎リハビリについて 入所している方の日常生活動作のが低下 しないよう、予防や日々の生活の質を 向上させるため、 個人・グループ双方での機能訓練に 力を入れています。 日常に根ざした実践的なリハビリ等を 通して、利用者の方の主体的な 暮らしを支えています。 ■多職種連携による一貫したケア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 看護師や介護士、ケアマネージャー等と 深く連携し、個別計画作成から訓練までを 一貫してサポートします。 チーム全体で支える体制のもと、 おひとりおひとりの尊厳と個性を尊重した 質の高いケアを提供しています。 ■認知症・ターミナルケアへの取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 認知症ケアやターミナルケアにも 専門的に対応しています。 地域に根ざした取り組みを通じ、 誰もが安心・信頼できる福祉の拠点として 歩んできました。 利用者の方の尊厳を守り、ご本人らしい 最期まで、あたたかく寄り添うケアを 重視しています。 ■手厚い各種手当とゆとりある労務環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 手当が充実しており、残業も 月平均6時間程度と少なめです。 育休や退職金制度も完備され、 安心して長く働き続けられる 環境が整っています。 年間休日121日でプライベートも 充実させながら働くことができますよ。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域福祉の拠点として、50年以上の 実績を重ねてきた社会福祉法人が 運営する特別養護老人ホームです。 ショートステイやデイサービスを 併設し、利用者の人権や個性に 寄り添い、お一人おひとりの 人権と個性を重んじた 手厚いケアをお届けしています。 地域に根ざした安定した経営基盤のもと、 安心して働ける職場です。

人の変化に、いちばん近くで立ち会う仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、柔道整復師、理学療法士 ＊仕事内容 スポーツ医科学の知識・技術を基盤とした以下の3業務のうち、いずれか（兼務可）。 ・施設でのトレーニング指導（必須） ・スポーツ現場帯同 ・ジュニア世代を対象としたアカデミー運営 ＊雇用形態 正社員／非常勤（アルバイト・パート）

◆駅チカ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆2年目以降は想定年収450万円と高給与◆都内に複数店舗あり◆ワークライフバランス良好◆＠三鷹市

仕事内容 訪問におけるリハビリテーション業務全般 ※1日の訪問件数5-6件

◆日曜・水曜固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆アクセス良好◆駅チカ！徒歩3分◆昇給あり◆リハビリスタッフ在籍あり◆高給与@三鷹市

仕事内容 クリニックでのリハビリ業務。 運動器リハビリテーション（技術があればOTはスプリント作成も）

◆日曜・水曜固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆アクセス良好◆駅チカ！徒歩3分◆昇給あり◆リハビリスタッフ在籍あり◆高給与@三鷹市

仕事内容 クリニックでのリハビリ業務。 運動器リハビリテーション（技術があればOTはスプリント作成も）

◆嬉しい17時定時◆土日休み◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆有給消化率高め◆福利厚生充実

仕事内容 ・介護医療院および通所リハビリテーションでの理学療法士業務全般をお願いいたします。 ・利用者様の状態に合わせた訓練や記録作成を行っていただきます。 ・担当件数は1日15件程度となります。

年間休日121日！手当など福利厚生充実！残業少なめで待遇◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士、その他福祉/介護 ◆残業少なめで年間休日121日！ ◆育休・退職金制度など福利厚生充実 ◆多職種連携によるチームケアを実践 ◆認知症ケアやターミナルケアに注力 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別養護老人ホームにおける 機能訓練指導員業務をお任せします。 定員100名＋短期入所10名の施設で、 利用者一人ひとりに寄り添った リハビリテーションを提供します。 ◎具体的な仕事内容 ■利用者の機能訓練業務 ■個別・集団訓練プログラムの企画と運営 ■個別機能訓練計画の作成 ■運営に係る現場業務全般 ◎リハビリについて 入所している方の日常生活動作のが低下 しないよう、予防や日々の生活の質を 向上させるため、 個人・グループ双方での機能訓練に 力を入れています。 日常に根ざした実践的なリハビリ等を 通して、利用者の方の主体的な 暮らしを支えています。 ■多職種連携による一貫したケア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 看護師や介護士、ケアマネージャー等と 深く連携し、個別計画作成から訓練までを 一貫してサポートします。 チーム全体で支える体制のもと、 おひとりおひとりの尊厳と個性を尊重した 質の高いケアを提供しています。 ■認知症・ターミナルケアへの取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 認知症ケアやターミナルケアにも 専門的に対応しています。 地域に根ざした取り組みを通じ、 誰もが安心・信頼できる福祉の拠点として 歩んできました。 利用者の方の尊厳を守り、ご本人らしい 最期まで、あたたかく寄り添うケアを 重視しています。 ■手厚い各種手当とゆとりある労務環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 手当が充実しており、残業も 月平均6時間程度と少なめです。 育休や退職金制度も完備され、 安心して長く働き続けられる 環境が整っています。 年間休日121日でプライベートも 充実させながら働くことができますよ。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域福祉の拠点として、50年以上の 実績を重ねてきた社会福祉法人が 運営する特別養護老人ホームです。 ショートステイやデイサービスを 併設し、利用者の人権や個性に 寄り添い、お一人おひとりの 人権と個性を重んじた 手厚いケアをお届けしています。 地域に根ざした安定した経営基盤のもと、 安心して働ける職場です。

◆断層別研修等充実の研修制度◆＿＿成長できる環境＿＿未経験・ブランクのある方も丁寧に育てます！

仕事内容 【仕事内容】 小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、 一人一人に合った、お客様の事を第一に考えたリハビリの提供をお願い致します。 【リハビリ内容例】 〇認知症による気力低下、作業への関心低下、腰痛 目標：自発性の改善図り、文字を書く作業の提供や 自宅内でのカラオケにて夫との交流を図るなど、認知機能維持。 リハビリ内容：指を使った作業、塗り絵、介護予防体操 〇パーキンソン病 目標：洗顔は行えるようになりたい リハビリ内容：全身の関節可動域訓練、基本動作練習。 座位にて洗顔が行えるように環境調整を試行錯誤しながら、 自力で行えるようにリハビリ。 〇自宅内で3度転倒、骨折。 目標：自宅で洗い物ができるようになること リハビリ内容：起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。 台所での立ち回りの練習。 ◆記録◆ 訪問記録はipad×専用システムを活用しています。 スタッフさんにipadを貸与しておりますので、 訪問の途中でも記録が可能です。 ◆電動アシスト付自転車貸与◆ 訪問用に電動アシスト付自転車をご用意しています！ 案件ID ＃HD東京訪問看護 福利厚生 ・定年制有／年齢69歳 ・社会保険完備 ・通勤交通費支給（上限10万円） ・移動交通費全額支給 ・昇給年1回（7月） ・賞与（年2回、2.0ヶ月） ・有給休暇（取得義務有） ・制服貸与（mizuno等） ・各種研修制度 （入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等） ・電動自転車貸与（部門限定） ・認定看護師資格手当(該当者のみ・条件有） ・資格取得支援／ 初任者研修・実務者研修：費用補助、勤務扱いにて取得（条件有） 介護福祉士：受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助 介護支援専門員：受験対策（e-ラーニング）、模試、受験・登録料補助 ・スタッフ紹介制度手当て（最大10万円） ・インフルエンザ予防接種補助 ・確定拠出企業型年金 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・団体長期障害所得補償制度 ・団体保険 ・貸付金制度 ・各種慶弔見舞金 ・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度 ・産前産後休暇（男性を含めた取得実績多数） ・介護休暇（取得実績有）・育児短時間勤務制度（小学校6年生までが対象） ・介護短時間勤務制度 ・短時間正社員制度（※規定有） ・トモニンマーク取得（仕事と介護の両立支援） ・TOKYOパパ育業促進企業ブロンズ認定 ・TOKYO働きやすい福祉の職場認定 ・ほっとライン ・産業医健康相談 ・健康、キャリア相談窓口 ・定着支援（所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信） 給与補足 試用期間3ヶ月（同条件） ※定額残業代 20,000円（固定残業代8時間分。時間外労働の有無に関わらず支給 し、時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 計2.0ヶ月分 ・通勤手当 上限100,000円/月（社内規定による）

◆断層別研修等充実の研修制度◆＿＿成長できる環境＿＿未経験・ブランクのある方も丁寧に育てます！

仕事内容 【仕事内容】 小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、 一人一人に合った、お客様の事を第一に考えたリハビリの提供をお願い致します。 【リハビリ内容例】 〇認知症による気力低下、作業への関心低下、腰痛 目標：自発性の改善図り、文字を書く作業の提供や 自宅内でのカラオケにて夫との交流を図るなど、認知機能維持。 リハビリ内容：指を使った作業、塗り絵、介護予防体操 〇パーキンソン病 目標：洗顔は行えるようになりたい リハビリ内容：全身の関節可動域訓練、基本動作練習。 座位にて洗顔が行えるように環境調整を試行錯誤しながら、 自力で行えるようにリハビリ。 〇自宅内で3度転倒、骨折。 目標：自宅で洗い物ができるようになること リハビリ内容：起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。 台所での立ち回りの練習。 ◆記録◆ 訪問記録はipad×専用システムを活用しています。 スタッフさんにipadを貸与しておりますので、 訪問の途中でも記録が可能です。 ◆電動アシスト付自転車貸与◆ 訪問用に電動アシスト付自転車をご用意しています！ 案件ID ＃HD東京訪問看護 福利厚生 ・定年制有／年齢69歳 ・社会保険完備 ・通勤交通費支給（上限10万円） ・移動交通費全額支給 ・昇給年1回（7月） ・賞与（年2回、2.0ヶ月） ・有給休暇（取得義務有） ・制服貸与（mizuno等） ・各種研修制度 （入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等） ・電動自転車貸与（部門限定） ・認定看護師資格手当(該当者のみ・条件有） ・資格取得支援／ 初任者研修・実務者研修：費用補助、勤務扱いにて取得（条件有） 介護福祉士：受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助 介護支援専門員：受験対策（e-ラーニング）、模試、受験・登録料補助 ・スタッフ紹介制度手当て（最大10万円） ・インフルエンザ予防接種補助 ・確定拠出企業型年金 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・団体長期障害所得補償制度 ・団体保険 ・貸付金制度 ・各種慶弔見舞金 ・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度 ・産前産後休暇（男性を含めた取得実績多数） ・介護休暇（取得実績有）・育児短時間勤務制度（小学校6年生までが対象） ・介護短時間勤務制度 ・短時間正社員制度（※規定有） ・トモニンマーク取得（仕事と介護の両立支援） ・TOKYOパパ育業促進企業ブロンズ認定 ・TOKYO働きやすい福祉の職場認定 ・ほっとライン ・産業医健康相談 ・健康、キャリア相談窓口 ・定着支援（所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信） 給与補足 試用期間3ヶ月（同条件） ※定額残業代 20,000円（固定残業代8時間分。時間外労働の有無に関わらず支給 し、時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 計2.0ヶ月分 ・通勤手当 上限100,000円/月（社内規定による）

◆土日固定休み◆高給与◆残業少なめ◆ワークライフバランス◆プライベートも充実させたい方必見◆裁量権をもってお仕事ができます！◆

仕事内容 自宅療養者における訪問リハビリ業務 高齢者住宅入居者における訪問リハビリ業務 書類作成、患者・家族対応等の付帯業務

◆杏林学園関連会社◆年間休日125日◆土日祝固定休みでプライベート充実◆訪問未経験可能◆子育て理解のある環境◆病院との連携体制も万全です◆

仕事内容 訪問看護における理学療法士業務

◆杏林学園関連会社◆年間休日125日◆土日祝固定休みでプライベート充実◆訪問未経験可能◆子育て理解のある環境◆病院との連携体制も万全です◆

仕事内容 訪問看護における作業療法士業務

◆三鷹駅より徒歩3分◆年俸330万円から450万円◆木曜と土曜午後と祝日休み◆日勤のみ◆スポーツ整形や予防医学に強み◆マンツーマンでじっくり向き合える◆地域に根差した整形外科クリニックです。

仕事内容 クリニックにおける理学療法士業務全般

◆ご利用者様の想いに寄り添う訪問看護ステーション◆年間休日120日以上◆土日祝休みで完全週休2日◆月給33万円-◆2年目以降は年収450万円も可能◆三鷹駅徒歩5分で通勤便利◆残業月10時間程度◆時間単位での有給取得可能◆多職種連携の温かいチーム風土◆ワークライフバランス充実

仕事内容 訪問におけるリハビリテーション業務全般 ※1日の訪問件数5-6件

◆ご利用者様の想いに寄り添う訪問看護ステーション◆年間休日120日以上◆土日祝休みで完全週休2日◆月給33万円-◆2年目以降は年収450万円も可能◆三鷹駅徒歩5分で通勤便利◆残業月10時間程度◆時間単位での有給取得可能◆多職種連携の温かいチーム風土◆ワークライフバランス充実

仕事内容 訪問におけるリハビリテーション業務全般 ※1日の訪問件数5-6件

◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆駅チカ！徒歩14分

仕事内容 特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員業務

◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆駅チカ！徒歩14分

仕事内容 特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員業務

あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！

仕事内容 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 【機能訓練指導員】 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 等 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性) ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜

理学療法士

■仕事内容 《松﨑整形外科医院》では、理学療法士を募集しています！ あなたには、クリニックでの理学療法士業務全般をお任せします。具体的には、患者様の評価や治療計画の立案、実施、そしてリハビリテーションのサポートを行います。 ★患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、心身の回復を支援するやりがいのある仕事です！ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です。医療現場での経験を活かし、共に成長し合える環境が整っています。 ♪チーム一丸となって患者様に最適なケアを提供し、一緒に笑顔を創り出しましょう！ 理学療法士としてのスキルを活かし、松﨑整形外科医院で新たなチャレンジを始めませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

作業療法士

■仕事内容 つばさリハビリ訪問看護ステーションでは、作業療法士として活躍していただける方を募集しています！ 《仕事内容》 ・訪問リハビリテーションの計画立案や実施 ・利用者様一人ひとりに合わせたリハビリプログラムの作成 ・日常生活動作の改善や自立支援を目指したサポート ・ご家族へのリハビリに関する支援やアドバイス ◎業務は日勤のみで、プライベートの時間も大切にできます！ ・訪問先は主にご自宅で、地域に根ざした温かみのあるサービスを提供します。 ☆チームでの協力を大切にしながら、利用者様が快適な生活を送れるよう全力でサポートします。 あなたの専門知識と経験を活かして、共に成長し、地域に貢献する仕事をしませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

作業療法士

■仕事内容 三鷹市福祉Laboどんぐり山では、作業療法士としての新しい仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、利用者様一人ひとりの生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 具体的には、リハビリテーションプログラムの作成や実施、評価を行い、利用者様の目標達成をサポートする役割を担います♪ また、チームでの連携を大切にし、医療・福祉の専門家と共に、最適な支援を提供します。☆ 利用者様が笑顔で過ごせるよう、心温まる環境作りにも力を入れています。《チームワークを大切にし、共に成長できる職場です！》 あなたの温かい手で、地域の方々の生活を豊かにしていくお仕事を始めませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

言語聴覚士

■仕事内容 ✨野村病院では、言語聴覚士を募集しています！✨ 私たちのチームの一員として、ケアミックスや地域包括支援センター、検診センター、訪問看護ステーションにおける多様な業務を担当していただきます。 日々の業務では、患者様のコミュニケーション能力や飲み込みの機能向上をサポートし、リハビリテーションプログラムの作成・実施を行います。 また、訪問看護では、地域の方々が安心して生活できるよう、個別のニーズに応じた支援も行います。★ あなたの専門知識を活かし、患者様の生活の質を向上させるやりがいのある仕事です！ チームワークを大切にしながら、患者様と心の通った関係を築いていきましょう！♪ 興味のある方は、ぜひご応募ください！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

言語聴覚士

■仕事内容 リニエ訪問看護ステーション三鷹では、言語聴覚士を募集しています！ 《あなたの専門性を活かすチャンス☆》 訪問看護ステーションにおいて、利用者様のコミュニケーション能力や飲み込みの機能を支援する重要な役割を担います。 具体的には、個々のニーズに応じた評価やリハビリテーションを行い、 利用者様の生活の質を向上させるためのサポートを提供します。 ★多職種との連携を大切にし、チームでの支援を通じて、 利用者様の笑顔を引き出すやりがいを感じることができます！ ♪また、訪問先は三鷹市内が中心で、 地域の方々と深く関わることができるのも魅力の一つです。 あなたの力で、地域の人々の生活を豊かにするお手伝いをしませんか？ ☆ぜひ、リニエ訪問看護ステーション三鷹で新しいキャリアを築きましょう！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 《ひとまちここ訪問看護ステーション》では、理学療法士を募集しています♪ 訪問看護ステーションにおける理学療法士の業務全般を担当していただきます。患者様のご自宅に伺い、リハビリテーションを通じて心身の機能回復をサポートする大変やりがいのある仕事です☆ 具体的には、身体機能の評価やリハビリ計画の策定、実施を行い、患者様とそのご家族とのコミュニケーションも重視します。あなたの専門知識を活かし、地域に貢献するチャンスがここにあります！ また、チームで連携しながら、患者様に最適なケアを提供するための環境も整っています。あなたの成長を支えるサポート体制も充実しており、安心して働ける職場です♪ ぜひ、私たちと一緒に地域医療を支えていきましょう！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士/作業療法士＊ブランク有OK♪賞与年2回＆手当ありで収入安定◎大手ならではの手厚い福利厚生アリ◎

仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおけるリハビリテーション業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■入所者の機能訓練 ■計画書の作成・管理 ■体力測定 等 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 機能訓練の実施/記録 12:00 休憩 13:00 機能訓練の実施/記録 15:00 サービス担当者会議への参加 17:00 記録/個別機能訓練計画書の作成・変更 18:00 退勤

作業療法士

■仕事内容 阿部整形外科クリニックでは、作業療法士としての新しい仲間を募集しています♪ あなたには、クリニックにおける作業療法士の業務全般をお任せします。患者様一人ひとりのリハビリテーションプランを作成し、日常生活動作の改善を目指します☆ また、医師や他の医療スタッフと連携しながら、チーム医療を実践していただきます。患者様とのコミュニケーションを大切にし、心のケアにも配慮したサポートを提供してください。 経験を活かして活躍している仲間が多数いますので、あなたのスキルを存分に発揮できる環境です。《新しい挑戦をしたい方》や《成長を望む方》には最適な職場です！ クリニックの雰囲気は明るく、アットホームな環境で、働きやすさ抜群です♪ ぜひ私たちと一緒に、患者様の健康を支えるお手伝いをしませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 介護老人保健施設三鷹ロイヤルの丘では、理学療法士としてのスキルを活かし、患者様のリハビリテーションを支えるお仕事をお任せします。 主な業務は、通所リハビリテーションやデイサービスセンターでの個別リハビリテーションの実施、患者様の状態に応じた評価・計画の作成です。 また、訪問看護ステーションでは、患者様のご自宅での生活を支えるためのリハビリを行い、日常生活動作の向上を目指します。 ☆チームで連携しながら、患者様に寄り添ったサポートができる環境が整っています。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です。 《あなたの専門知識を活かし、共に成長できる仲間をお待ちしています♪》 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 三鷹中央病院では、理学療法士としての新たなキャリアを築くチャンスを提供します！ 《業務内容》では、一般病院及び訪問看護ステーションにおける理学療法士の業務全般をお任せします。患者様一人ひとりのニーズに寄り添い、最適なリハビリテーションプランを提案・実施する重要な役割を担います。 ★日勤のみの勤務で、ワークライフバランスも整えやすい環境です。 チームでの連携を重視し、医療スタッフと協力して患者様の回復を支援します。患者様の笑顔を引き出すやりがいのある仕事です♪ ☆理学療法に情熱を持つ方、ぜひ私たちと一緒に成長していきましょう！ あなたの経験を活かし、共に素晴らしい医療を提供しませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

仕事内容 【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.日勤のみ！週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.週休3日・週休4日の働き方も可能！ひとり一人のライフスタイルに合った働き方を選択できます！ 4.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 5.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 訪問看護サービスに携わる日常生活の基本動作について機能回復をサポート。看護師、ヘルパーと連携し、お客様の生活機能維持、向上に関わっていただきます。リハビリプランを作成し歩行訓練やマッサージなど基本的な生活動作の維持・回復の為のリハビリテーション、看護師へのリハビリ指導等が主なお仕事です。 社会生活上必要不可欠な介護業界。コロナ禍の需要も安定しています。そんな介護業界の調理スタッフ。キッチンスタッフが介護業務を行う事はありませんが、目の前でお客様が「おいしい」と言ってくださる姿を見る事は多く、スタッフの喜びや遣り甲斐に繋がっています。 〜訪問内容例〜 自宅内で3度転倒、骨折。 目標：自宅で洗い物ができるようになること リハビリ内容：起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。台所での立ち回りの練習。 ＜充実の研修制度をご用意！＞ 入社時研修、既存スタッフとの現場同行研修がありますので、ブランのある方、訪問リハビリ未経験の方も安心してお仕事ができる環境です。訪問看護サービスにおけるリハビリケアの提供を行います。

仕事内容 【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.日勤のみ！週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.週休3日・週休4日の働き方も可能！ひとり一人のライフスタイルに合った働き方を選択できます！ 4.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 5.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを自信をもって展開しております。 現在拠点数は全国604ヵ所、スタッフ数1万人を超える企業にまで成長しました。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を築くことを目標に、今後も地域のお客様が住み慣れた街で安心して生活が継続できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。 今回更なるサービスの向上のためスタッフを増員募集することにしました。 「日本一働きやすい、働き甲斐のある介護の会社」を目標に、働きやすい環境創りに努めています。 スタッフの悩み相談はもちろん、社内FA制度のようにご自身のキャリアビジョンに関するご相談や会社への意見・提案 ができるサポートロボを導入しています。更に入社後１年間はより手厚いサポートとしてアンケート配信による相談機会を提供。 両対策の対応は本社で実施しており、働きやすい風通しの良い職場作りを会社全体で行っております！ ＜仕事内容詳細＞ 訪問看護サービスに携わる日常生活の基本動作について機能回復をサポート。看護師、ヘルパーと連携し、お客様の生活機能維持、向上に関わっていただきます。リハビリプランを作成し歩行訓練やマッサージなど基本的な生活動作の維持・回復の為のリハビリテーション、看護師へのリハビリ指導等が主なお仕事です。 社会生活上必要不可欠な介護業界。コロナ禍の需要も安定しています。そんな介護業界の調理スタッフ。キッチンスタッフが介護業務を行う事はありませんが、目の前でお客様が「おいしい」と言ってくださる姿を見る事は多く、スタッフの喜びや遣り甲斐に繋がっています。 〜訪問内容例〜 自宅内で3度転倒、骨折。 目標：自宅で洗い物ができるようになること リハビリ内容：起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。台所での立ち回りの練習。 ＜充実の研修制度をご用意！＞ 入社時研修、既存スタッフとの現場同行研修がありますので、ブランのある方、訪問リハビリ未経験の方も安心してお仕事ができる環境です。訪問看護サービスにおけるリハビリケアの提供を行います。