株式会社ワンプルーフ
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
フルリモート
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
雇用形態:正社員
【在宅×全国採用】年休130日*楽天市場運営経験3年以上必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2~20名のチームで支援! 戦略立案から実行まで一貫して携われます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト(主に楽天市場)の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理(コンサルティング領域) └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI(アクセス数・転換率・客単価など)の設計 ■ 集客・プロモーション施策(マーケティング領域) └楽天内SEO対策(検索キーワード最適化による検索順位アップ) └楽天広告(RPP運用など)の提案・予算(ROAS/CPA)管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率(CVR)UP施策(UI/UX領域) └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応(クリエイティブ領域) └社内外デザイナーへの制作指示(ワイヤーフレーム作成など) └バナー、LP(商品ページ)、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応(フロント・レポーティング業務) └担当企業との定例ミーティング(オンライン中心) └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00~10:15 メールチェック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:15~10:30 LPのページ構成案作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:30~11:30 クライアントの広告調整  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 11:30~12:45 社内打合せ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00~14:00 休憩・ランチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00~15:00 広告運用、チューニング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 15:00~17:00 上長への施策相談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17:00~19:00 定例打合用資料作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1~2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし!EC運用に集中* 案件獲得は営業にお任せ! 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給! 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します!
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜 14万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ! 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視! 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します! =============== 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ===============
株式会社アイエンター
WEBアプリ開発/経験者募集/フルリモート■残業月10h程
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します! ✅この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇AI駆動開発を実践(Copilot / Claude等を開発プロセスに組込) ◇ほぼ自社開発/要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス(全国どこでも勤務可) ◇月平均残業10h程度/年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション/基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot/Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義/設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善(レビュー効率化など) ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発(PHP / Laravel / React) ・持参薬鑑別システム(TypeScript / React) ・業務管理システム(.NET / C#) ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語:PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。
月給300,000円~612,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 32万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1000円 〜 8万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 20万7000円 【諸手当】 ・交通費全額⽀給 ・残業⼿当(固定残業代制 超過分別途⽀給) ・こども⼿当 ・通信補助費(在宅勤務の場合) ・給与改定:年1回(7月) ・昇格:年2回(7月、1月) ・決算賞与:年1回(6月) ▼ジョブ型の人事評価制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は専門性と成果を重視した ジョブ型の評価制度を実施しています。 さまざまなジョブ・ポジションが 用意されている中で、実現したい キャリアに合わせて選択をすることができます。 基本給とは別に評価給もあり、 評価給は毎年成果に応じて増加していく& ストック型なので長く働けば働くほど 評価給は増え続ける仕組みが特徴です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ◇AI駆動開発の経験 ◇Claude Code、GitHub Copilot、Cursorなどの使用経験 ◇プログラミング経験3年以上 ◇要件定義または基本設計~保守まで一貫した開発経験 ◇日本語での顧客対応が可能な方 ◇日本企業での実務または顧客対応経験 ※ネイティブレベルの⽇本語必須※ Native-level proficiency in Japanese, with the ability to handle advanced reading, conversation, and business communication (equivalent to JLPT N1) ―――――――――――――――― ▼当社で活躍している人の特徴 ・AIのアウトプットを鵜呑みにせず、検証・改善できる ・新しい技術や手法をチームに共有できる ・「効率化」ではなく「価値創出」を重視できる ・曖昧な要件でも主体的に整理しにいける ・チームワークを大切にできる ・変化を楽しむことができる ▼下記の経験を積みたい方にピッタリ◎ ・AI駆動開発を通してAIスキルレベルの底上げ ・開発プロセスそのものを改善する経験 ・フルリモート環境での主体的なキャリア形成
CLINKS株式会社
生成AI未経験OK!開発経験を活かして自社プロダクト開発へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破! 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― \この求人のPOINT/ ✅ 生成AI未経験OK!開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破!急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100%フルリモート!全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価(入社1年目で昇格実績あり) 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理(品質・進捗・コスト) ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 <言語・フレームワーク> ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js <データベース> ・PostgreSQL ・Prisma <クラウド> ・AWS (ECS Fargate/Aurora/Lambda 等) ・Azure (App Service/Azure Functions/Azure AI Search 等) <開発スタイル> ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを十分に考慮の上、決定いたします。 <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 高卒以上 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は不問です。 【必須スキル】 ・システム/アプリ開発におけるPM・PL・開発ディレクション経験 ・要件定義・基本設計の実務経験 ・エンジニアと技術前提で仕様調整を行った経験 ※WEB制作のみのディレクション経験は対象外となります 【歓迎スキル】 ・SaaS/プロダクト開発経験 ・アジャイル開発のPM経験 ・生成AI・API連携に関する理解 ・営業またはマーケティング業務の経験 ・ClaudeCodeやCodexを利用した経験 【求める人物像】 ・生成AIが好きで自身で生成AIに多く触れている方 ・良いプロダクトを作っていきたいという意欲をお持ちの方 ・プロダクトの完成責任を担うことにやりがいを感じる方 ・技術とビジネスの橋渡し役として価値を発揮したい方 ・仕様や設計を構造的に整理し、言語化できる方 ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
エムエーティー株式会社
医療機器事業の立上げに伴い、医療機器分野の製品化に向けたプロジェクトマネージメントに対応頂き、規格適合もリードいただきます。
企業名 エムエーティー株式会社 求人名 【八王子/医療機器開発】精密技術で挑む新規事業/挑戦できる環境! 仕事の内容 医療機器事業の立上げに伴い、医療機器分野の製品化に向けたプロジェクトマネージメントに対応頂き、規格適合もリードいただきます。 ■医療機器の要件定義・設計・開発 ■開発パートナー(外注)のコントロール及び進捗管理 ■IEC62304等の規格に準拠したドキュメント作成・プロセス構築・実行 ■各種認証機関との折衝・整合業務 募集職種 【八王子/医療機器開発】精密技術で挑む新規事業/挑戦できる環境!
[勤務地:東京都八王子市]
月給330,000円~400,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥400,000 基本給¥330,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】医療機器メーカー等でのプロジェクトマネジメントのご経験 【歓迎】医療機器ソフトウェア開発のご経験、規格適合の推進・実行経験 【魅力・やりがい】 ミラプログループの安定基盤のもと、医療機器分野での新規事業立上げの中核として参画できます。単なる実装だけでなく、規格対応や認証機関との折衝など製品開発全体をリードする大きな裁量権があり、自身の技術で医療現場に貢献する達成感が得られます!0→1の環境で裁量権をもって活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社エイト電子
◎基本設計、詳細設計から量産システムにのせるまでの協力会社への指示出し・管理や社内管理の全般を担当して頂きます。 将来的には、課の全体を管理できる様になっていただきます。
企業名 株式会社エイト電子 求人名 ◆羽村【試作および開発のプロジェクトマネージャー】裁量権高/年休121日 仕事の内容 ◎基本設計、詳細設計から量産システムにのせるまでの協力会社への指示出し・管理や社内管理の全般を担当して頂きます。 将来的には、課の全体を管理できる様になっていただきます。 ※アナログ、デジタル回路、ソフト、等の設計実務経験者は優遇します。 *業務上、社有車(AT車)の運転が有ります。 ★設計を中心に、製造、資材、営業の各部門と緊密な情報 交換・連携を行い、付加価値の高い製品づくりを目標にメンバー同士が近距離で一丸となって仕事を進めやすい環境です。 募集職種 ◆羽村【試作および開発のプロジェクトマネージャー】裁量権高/年休121日
[勤務地:東京都羽村市]
月給350,000円~450,000円 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥450,000 基本給¥350,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:その他勤務条件備考に記載 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■試作品や製品立ち上げまでのプロジェクトマネジメント ■製造業で部下を複数有する課のトータルマネジメント 【歓迎】アナログ回路、デジタル回路、ソフト等の設計経験者は優遇 【活躍する人材】探求心を持って常に新しい発想で仕事に取り組む方が活 躍しています。業務の幅を広げたい、自由度の高い環境で仕事がしたい、 という方におすすめのポジションです。【働く環境】月の残業は25~35時 間。セルフマネジメントなので、プライベートも確保しやすいで す。顧客が当社のキャパシティのご理解もあり、こちらも案件量と納期の 調整はしっかりと行っているので、働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社エビデント
次世代デジタル事業のPOとして、事業構想、PoC推進、スクラム開発の優先順位付けを担当。従来の売り切り型からサブスク型へのビジネスモデル変革を、戦略部門や海外拠点と連携して主導いただきます。
企業名 株式会社エビデント 求人名 【デジタルソリューションのプロダクトオーナー(グローバル開発を主導)】 仕事の内容 次世代デジタル事業のPOとして、事業構想、PoC推進、スクラム開発の優先順位付けを担当。従来の売り切り型からサブスク型へのビジネスモデル変革を、戦略部門や海外拠点と連携して主導いただきます。 ■事業戦略の立案、PoCの企画・推進 ■スクラム開発におけるプロダクトオーナー業務(要件定義・バックログ管理) ■顧客のIT・クラウド環境を踏まえたサービス導入支援 ■顧客フィードバックを踏まえたサービス・機能改善 ■サブスクリプション等の新たな収益モデルの企画・推進 募集職種 【デジタルソリューションのプロダクトオーナー(グローバル開発を主導)】
月給400,000円以上 想定年収 850万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■新規事業・新規プロダクトの企画・立ち上げを推進した経験■プロダクト開発・ビジネスモデル構築の双方に携わった経験■ソフトウェア開発経験を有し、英語でのコミュニケーションに抵抗のない方 【仕事のやりがい】 ■プロダクトオーナーとしての領域拡大:初期フェーズではPoCが中心となりますが、事業が軌道に乗った後は、複数の製品ラインや、ハードウェアと連動したプラットフォーム全体のロードマップ策定など、より広範なプロダクト責任(PdM)を担うキャリアへの道があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社東芝
原子力発電所に納入する監視制御システムの設計業務を担当していただきます。基本設計から詳細設計・製造・テスト等、お客様へ納めるまでの一連のシステムエンジニア業務をお任せいたします。
企業名 株式会社東芝 求人名 【東京/府中】監視制御システムの開発・設計(原子力発電所向け) 仕事の内容 原子力発電所に納入する監視制御システムの設計業務を担当していただきます。基本設計から詳細設計・製造・テスト等、お客様へ納めるまでの一連のシステムエンジニア業務をお任せいたします。 【詳細】プラント内の機器の稼働状況や温度・圧力・放射線量などをリアルタイムで監視し、異常があれば即座に自動制御や警報を行う「監視制御システム」の設計担当。経験に応じて、関連部門やお客様との提案・調整、製品開発時の方針・戦略立案などを実施いただきます。 募集職種 【東京/府中】監視制御システムの開発・設計(原子力発電所向け)
[勤務地:東京都府中市]
月給250,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】制御盤やプラント制御にご興味がある方 ※制御盤設計経験者や、電気用品(リレー/タイマー/電源/スイッチ/計器/デジタル制御装置)に馴染みがあり、展開接続図や配線図を読める方は歓迎いたします。 【募集部門からのPR】社会的に重要な電力というインフラを支える部署であり、国内トップシェアの技術力をもって電力の安定供給に貢献する、大変やりがいのある業務です。刻々と変化を続ける電力を取り巻く環境に追従し、これまでにない新たな機能を開発する必要があるため、新しい発想やチャレンジできる機会が数多くあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
横河電機株式会社
グローバルに事業を展開する中で重要な土台と位置付けている全社共通の標準ITインフラ基盤。本ポジションは海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウド、ADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社やグローバルの
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2605GIS02B_社内SE(グローバルITインフラ)リーダー 仕事の内容 グローバルに事業を展開する中で重要な土台と位置付けている全社共通の標準ITインフラ基盤。本ポジションは海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウド、ADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社やグローバルの ITインフラ全体の将来を見据え、改善を進める役割を担うリーダーポジションです。 【詳細】グローバルITインフラプロジェクトのガバナンス/グローバルで最適なアーキテクチャーデザインを実現するため、国内外メンバーを巻き込んだグランドデザインの推進/海外拠点を含めたITインフラバジェットコントロール/グローバルで最適なライセンス契約管理/AIツールを活用した社員のグローバルでの生産性向上推進 等 募集職種 IT2605GIS02B_社内SE(グローバルITインフラ)リーダー
[勤務地:東京都武蔵野市]
月給405,000円~595,000円 想定年収 740万円~960万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥405,000~¥595,000 基本給¥405,000~¥595,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ実務経験)■ネットワーク、クラウド、M365、認証基盤のいずれかの実務経験■要件定義経験/プロジェクトリーダー経験■英語力(目安TOEIC600点以上※海外拠点とのメール、チャット、必要に 応じて会議有) 【歓迎】グローバルプロジェクトの経験/ITアーキテクチャの設計経験 【魅力】グローバルかつ大規模で複雑なITインフラ環境を横断的に俯瞰し、あるべきアーキテクチャの実現に向けた方向付けとガバナンスを担いPMOとして国内外の多数のプロジェクトを可視化しながら実行部隊を支援・全社IT基盤の最適化と進化を推進/海外拠点のメンバーと協業・グローバルに活躍可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
NECネットワーク・センサ株式会社
●自衛隊向け装備品(レーダー、無線通信機器、音響機器等)の維持整備に関わるプロジェクトマネジメント業務を担当します。技術的知見からの企画提案資料の作成、顧客との仕様調整、見積作成、契約支援、作業手順
企業名 NECネットワーク・センサ株式会社 求人名 【東京/府中市】プロジェクトマネジメント■NECグループ■国防領域/年休126日 仕事の内容 ●自衛隊向け装備品(レーダー、無線通信機器、音響機器等)の維持整備に関わるプロジェクトマネジメント業務を担当します。技術的知見からの企画提案資料の作成、顧客との仕様調整、見積作成、契約支援、作業手順 書作成などが主な業務です。実作業は整備部が担当しますが、技術的判断が必要な場合は現地対応を行うこともあります【募集背景】整備部門から技術素養の高い人材をシステム部へ異動させてきましたが、プロジェクトマネジメント・契約支援・企画提案機能の重要性が高まり、システム部門として初めて専任募集を行います。受注から出荷までの業務を担う実務の中核人材として、主任担当者クラスの強化を目的とした募集です。 募集職種 【東京/府中市】プロジェクトマネジメント■NECグループ■国防領域/年休126日
月給250,000円以上 想定年収 440万円~620万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】電気・電子系の基礎知識を有する方/社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方【歓迎】整備・保全・設計いずれかの技術経験/見積・仕様調整などの実務経験/プロジェクト型業務の経験※設計専任では 、関係者を巻き込みながら業務を推進する役割に適性のある方を想定 【求人の魅力】■中長期的に防衛予算の増額が見込まれ事業安定性◎■残業は平均月15時間程度。年間休日126日で働きやすさ◎ ■チームで成果と利益を追求する文化 【研修制度】階層別研修も整備されているため、他部署との横のつながりを作る機会もございますので中途入社でもご安心ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社テクノプロ
衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務をお任せします。 ■メンバーに対し業務の割振り、スケジュール管理 ■関連部署、BPとの調整業務 ■仕様変更等があった際の対応業務 ■その他書類作成業務
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京_設計/PMO】人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務 仕事の内容 衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務をお任せします。 ■メンバーに対し業務の割振り、スケジュール管理 ■関連部署、BPとの調整業務 ■仕様変更等があった際の対応業務 ■その他書類作成業務 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【東京_設計/PMO】人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務
月給256,000円以上 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~ 基本給¥256,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PMO補佐業務の経験 ■メンバーとの円滑なコミュニケーションスキル ■EXCELなど業務上でのOfficeの使用経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、 国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有しており「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、激動の時代においても活躍できる力を培う。"どこに行っても通用する力"を身に着けることで変化の多い時代での安定を手に入れることが可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自衛隊向け装備品(レーダー、無線通信機器、音響機器等)の維持整備に関わるプロジェクトマネジメント業務を担当します。実作業は整備部が担当しますが、技術的判断が必要な場合は現地対応を行うこともあります。
企業名 NECネットワーク・センサ株式会社 求人名 府中市【プロジェクトマネジメント】自衛隊向け装備品の維持整備|NECグループ 仕事の内容 自衛隊向け装備品(レーダー、無線通信機器、音響機器等)の維持整備に関わるプロジェクトマネジメント業務を担当します。実作業は整備部が担当しますが、技術的判断が必要な場合は現地対応を行うこともあります。 【主な業務内容】 ■技術的知見からの企画提案資料の作成 ■顧客との仕様調整 ■見積作成、契約支援、作業手順書作成 等 【募集背景】 受注から出荷までの業務を担う実務の中核人材として、主任担当者クラスの強化を目的とした募集です。 募集職種 府中市【プロジェクトマネジメント】自衛隊向け装備品の維持整備|NECグループ
月給250,000円以上 想定年収 450万円~620万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気・電子系の基礎知識を有する方 ■社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎】整備・保全・設計いずれかの技術経験 【求人の魅力】 ■中長期的に防衛予算の増額が見込まれ事業安定性◎ ■残業は平均月15時間程度。年間休日126日で働きやすさ◎ ■チームで成果と利益を追求する文化 【研修制度】階層別研修も整備されているため、他部署との横のつながりを作る機会もございますので中途入社でもご安心ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2605GIS02B_社内SE(グローバルITインフラ基盤構築・運用)リーダー 仕事の内容 グローバルに事業を展開する中で重要な土台と位置付けている全社共通の標準ITインフラ基盤。本ポジションは海外拠点と連携し、ネットワーク、クラウド、ADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社やグローバルの ITインフラ全体の将来を見据え、改善を進める役割を担うリーダーポジションです。 【詳細】グローバルITインフラプロジェクトのガバナンス/グローバルで最適なアーキテクチャーデザインを実現するため、国内外メンバーを巻き込んだグランドデザインの推進/海外拠点を含めたITインフラバジェットコントロール/グローバルで最適なライセンス契約管理/AIツールを活用した社員のグローバルでの生産性向上推進 等 募集職種 IT2605GIS02B_社内SE(グローバルITインフラ基盤構築・運用)リーダー
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ実務経験(5年以上/要件定義およびベンダーマネジメント・PM/PMOの経験)■英語力(目安TOEIC600点以上※海外拠点とのメール、チャット、必要に応じて会議有)■情報を簡潔に整理し、マネジメン ト向け資料を作成し報告した多くの経験■リーダー経験【歓迎】グローバルプロジェクトの経験/ITアーキテクチャの設計経験 【魅力】グローバルかつ大規模で複雑なITインフラ環境を横断的に俯瞰し、あるべきアーキテクチャの実現に向けた方向付けとガバナンスを担いPMOとして国内外の多数のプロジェクトを可視化しながら実行部隊を支援・全社IT基盤の最適化と進化を推進/海外拠点のメンバーと協業・グローバルに活躍可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
防衛省向け各種システムに関するプロジェクトマネジメント業務及び下級者への技術指導をお任せします。
企業名 NECネットワーク・センサ株式会社 求人名 【東京都府中市/プロジェクトマネジメント(防衛関連システム開発)】■国防領域 仕事の内容 防衛省向け各種システムに関するプロジェクトマネジメント業務及び下級者への技術指導をお任せします。 【具体的には】 ■プロジェクトの品質管理・原価管理・日程管理 ■得意先及び社内関係部門、協力会社との各種調整 ■プロジェクトの技術レビューによる設計品質/技術力向上への寄与 ■下級者に対する技術指導 募集職種 【東京都府中市/プロジェクトマネジメント(防衛関連システム開発)】■国防領域
月給450,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~ 基本給¥450,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■プロジェクトマネジメントのご経験 ■製品開発業務の技術リーダー経験 ■電気回路または機械構造の知識 ■ネゴシエーション・コミュニケーションスキル 【尚可】■Redmine等のプロジェクト管理ツールの使用経験 【求人の魅力】■年間休日126日・残業月20時間程度で働きやすさ◎ ■防衛事業領域のため景気変動の影響を受けにくく事業安定性◎ ■長期的な防衛予算増額の見込みがあり業容拡大のための増員募集です。 【研修制度】階層別研修も整備されているため、他部署との横のつながり を作る機会もございますので中途入社でもご安心ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
株式会社日立ハイテク
要件定義や仕様検討の未経験歓迎。医療検査自動化システム・分析装置のソフトウェア上流設計。要件定義、詳細仕様策定、外部ベンダーコントロール(開発の約8割)、実機検証、顧客対応等にてプロジェクトを推進。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【H675】東京【医療検査システムのソフト上流設計】要件定義未経験歓迎/在宅可 仕事の内容 要件定義や仕様検討の未経験歓迎。医療検査自動化システム・分析装置のソフトウェア上流設計。要件定義、詳細仕様策定、外部ベンダーコントロール(開発の約8割)、実機検証、顧客対応等にてプロジェクトを推進。 【詳細】(1)システム要件定義・機能設計・詳細仕様書の作成(2)外部開発ベンダーとの技術折衝・進捗管理・成果物評価(社内2割、ベンダー管理8割)(3)デバッグ・実機検証および出荷後サポート対応・顧客折衝【魅力】自ら手を動かすプログラミングではなく、上流の要件定義やベンダーマネジメントを主導。医療業界トップクラスの自社製品開発を牽引する手応えが得られます。 募集職種 【H675】東京【医療検査システムのソフト上流設計】要件定義未経験歓迎/在宅可
[勤務地:東京都青梅市]
月給412,500円~613,200円 想定年収 694万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥412,500~¥613,200 基本給¥324,000~¥484,000 固定残業代¥82,500~¥123,200 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ソフトウェア開発・設計経験(5年以上/C、C#、C++等)★要件定義やマネジメント未経験からの挑戦も歓迎!上流・ベンダー管理へステップアップしたい方を募集【対象領域例】IT、自動車、家電、FA、航空等 【こんな方歓迎】SESや受託開発、派遣エンジニア等してのプログラミングやデバッグ(コーディング)業務から「要件定義や詳細仕様の検討といった上流工程」「外部ベンダーの進捗・成果物管理(ベンダーコントロール)」「プロジェクトマネジメント(PL/PM)」へと自らの職務領域を広げ、エンジニアとしての市場価値を高めたい。医療機器の専門知識やマネジメント経験は不要です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
鉄道をはじめとする公共交通機関や重要施設の安全・安定運用を支えるため、監視・制御・計測機能を実現する計測装置およびSCADAシステムのソフトウェア設計を担当いただきます。
企業名 株式会社東芝 求人名 【東京/府中】ソフトウェア設計(電鉄向け計測装置・SCADAシステム) 仕事の内容 鉄道をはじめとする公共交通機関や重要施設の安全・安定運用を支えるため、監視・制御・計測機能を実現する計測装置およびSCADAシステムのソフトウェア設計を担当いただきます。 【業務例】顧客要求を実現するシステム構成・要件・機能設計/プログラム基本設計、詳細設計、コーディング、デバッグ/ソフト設計~試験に関するプロジェクト管理(計画立案、工程管理、原価管理等)※計測装置やSCADAシステムは、設備から入力される電気信号をデジタルデータとして処理し、ソフトウェアによる演算や制御ロジックに基づいて設備の監視・制御を行う、監視制御システムの中核を担う存在です。 募集職種 【東京/府中】ソフトウェア設計(電鉄向け計測装置・SCADAシステム)
必要な経験・能力等 【必須】電気・電子・情報工学の基礎知識やソフト開発にご興味がある方※電気回路設計、ソフトウェア開発、または制御工学の知識・経験者、技術士、電気主任技術者、情報処理等の資格保有者なども歓迎いたします。 ■鉄道などの公共交通機関や重要施設に電力を安定供給するには、電力会社からの電源供給だけでなく、鉄道設備に供給される電流、電圧、電力の計測や電気系統を定常的に監視・制御するシステムが不可欠です。私たちはこれら監視制御システム製品の提供を通じて、長きにわたり社会に貢献し続けてきました。本業務では、電鉄事業者のお客様の設備運用ニーズに応じて、計測装置や監視制御システムの設計を担当いただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
主に廃棄物処理施設向けのボイラやダンパーなどの各種設備、および温度・流量などの計測データを監視・制御する監視制御システムの設計を担当いただきます。(顧客例:廃棄物処理場のプラントメーカなど)
企業名 株式会社東芝 求人名 【東京/府中】廃棄物処理施設向け監視制御システムの立案設計業務 仕事の内容 主に廃棄物処理施設向けのボイラやダンパーなどの各種設備、および温度・流量などの計測データを監視・制御する監視制御システムの設計を担当いただきます。(顧客例:廃棄物処理場のプラントメーカなど) ■「複数の設備を所定の順序で自動運転したい」「目標流量に応じてダンパーを最適に制御したい」などといったお客様のニーズをもとに、当社が培ってきた制御技術や最新技術を活用し、安全かつ効率的な施設運用を実現するシステムを設計します。システム構想から制御設計、プロジェクト管理まで幅広く担当するため、制御技術だけでなく、プロジェクト推進力やマネジメント力も習得可能な職種です。 募集職種 【東京/府中】廃棄物処理施設向け監視制御システムの立案設計業務
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】シーケンス制御回路の読み書きが出来る方/PLC(プログラマブルロジックコントローラ)のラダープログラムが読める方/電気電子工学・情報工学・ソフトウェアの基礎知識がある方など 【業務例】お客様の要求仕様や運用ニーズをもとに、最適なシステム構成や制御方式を検討し、システム構成図や制御フロー図を作成します。その後、作成した制御仕様に基づき、設備を安全かつ効率的に運転するためのシーケンス制御回路や制御ロジックの設計を行います。さらに、設計業務に加えて、設計工程管理、原価管理、負荷管理、品質管理など、プロジェクトを円滑に遂行するためのマネジメント業務にも携わります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ネットワーク、クラウドとADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社のITインフラ全体を構築、維持する役割を担っていただきます(海外拠点と連携※当社はグローバルに事業を展開する中で全社共通の標準ITインフラ
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2604GIS01B_社内SE(日本本社のITインフラ全体を構築・維持)メンバー 仕事の内容 ネットワーク、クラウドとADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社のITインフラ全体を構築、維持する役割を担っていただきます(海外拠点と連携※当社はグローバルに事業を展開する中で全社共通の標準ITインフラ 基盤を重要な土台と位置づけています) 【詳細】日本本社ITインフラ構築のプロジェクトマネジメント/海外拠点と連携したITインフラ(ネットワーク、クラウドやAD、Entra IDなど)の設計方針・運用ルールの策定および、日本本社インフラの構築・維持/セキュリティ施策や障害対応時における影響整理、対応方針の判断、関係者(ベンダー・海外拠点・業務部署)への連携・指示/ベンダーコントロール、品質・プロセス改善検討 募集職種 IT2604GIS01B_社内SE(日本本社のITインフラ全体を構築・維持)メンバー
月給350,000円~470,000円 想定年収 630万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥470,000 基本給¥350,000~¥470,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ実務経験(目安5年以上)■ネットワーク、クラウド、M365、認証基盤のいずれかの実務経験■要件定義を行い、メンバーやベンダーに作業を依頼し管理した経験※日々の運用作業はアウトソース されており、求められるのは個別技術を深掘りする力よりも、複数の技術やサービスをどう組み合わせ、どう上手く使うかを考える視点が必要です。■業務内容補足:ユーザー対応やベンダー調整を通じたルールの見直し・整理電話(Teams Phone 等)やモバイルデバイスを含む、統合的なコミュニケーション基盤の構築・運用管理 【歓迎】英語力:海外拠点コミュニケーション(メール/チャット中心、必要に応じて会議あり) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社メイテック
開発部門に入り、アジャイル開発を推進していただきます。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【八王子エリア・在宅可能】組込SW開発部門を対象にアジャイル開発の試行業務 仕事の内容 開発部門に入り、アジャイル開発を推進していただきます。 ◆業務フェーズ プロジェクト管理、スクラムマスター ◆開発環境・ツール ソフトウェアの知見、スクラムマスター 募集職種 【八王子エリア・在宅可能】組込SW開発部門を対象にアジャイル開発の試行業務
月給261,100円以上 想定年収 560万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収483万円 入社3年目(月給29万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収622万円 入社8年目(月給39万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ソフトウェアの開発経験、アジャイル開発に関する経験・知識、スクラムマスターとしての経験 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ローカル5Gの商品設計における委託先管理・所属員管理・費用管理、市場調査・製品開発企画等をお任せします。グループメンバーは電気設計者とソフト設計者合わせて10名程度で構成されており、メンバー成果物の
企業名 株式会社メイテック 求人名 【八王子エリア(中央線沿線)】ローカル5Gシステム開発PJマネージメント業務 仕事の内容 ローカル5Gの商品設計における委託先管理・所属員管理・費用管理、市場調査・製品開発企画等をお任せします。グループメンバーは電気設計者とソフト設計者合わせて10名程度で構成されており、メンバー成果物の デザインレビューやプロジェクト全体の方針設定などを行い、製品価格アーキテクチャ設計や工程管理、PJ全体のスケジューリングに至るまでの全体マネージメントを行って頂きます。市場の反応やニーズを見ながら商品展開をしていく、その都度開発方針や体制を変えていく必要もあり、市場ニーズを的確に掴む能力も求められます。 募集職種 【八王子エリア(中央線沿線)】ローカル5Gシステム開発PJマネージメント業務
月給256,300円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,300~ 基本給¥256,300~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】LTE端末、もしくはLTE基地局開発経験、3GPP規格の知識 【歓迎】ユニット単位や一部に機能開発だけではなく、製品全体の設計開発を統括して管理・進捗していた経験 ◆業務フェーズ 仕様検討~評価まで ◆開発環境・ツール LiNUX、Redmine、プロトコルアナライザ、Wireshark、C++ ◆キャリアアップイメージ:5Gの市場展開を目論む部署での就業となり、プロジェクトマネージメントマネージャーとしてお客様社内の技術者の育成や管理、また黎明期である市場に対し、製品を投入していくため、市場ニーズを的確に掴む力を獲得できることが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
OMデジタルソリューションズ株式会社
ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、自社製品(デジタルカメラ)や新規事業の組込みファームウェア開発のマネジメント業務及び「OM SYSTEM」の進化及び新規事業を牽引頂きます。
企業名 OMデジタルソリューションズ株式会社 求人名 【組込みPM候補】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日 仕事の内容 ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、自社製品(デジタルカメラ)や新規事業の組込みファームウェア開発のマネジメント業務及び「OM SYSTEM」の進化及び新規事業を牽引頂きます。 開発プロジェクト全体の管理・推進:スケジュール、コスト、品質、スコープの管理/課題の特定と解決策の立案・実行/関連部門(企画/ハードウェア/品質保証など)との折衝・調整 開発チームのマネジメント:メンバーのタスク管理、進捗確認/チームのパフォーマンスを最大化するための環境構築やメンバー育成 特定の技術領域(撮像、手振れ、AE/AF、撮影シーケンス、GUIなど)を率いるリーダーとしての役割をお任せします。 募集職種 【組込みPM候補】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日
月給420,000円以上 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■組み込みC/C++による製品開発経験 ■20~50名規模の開発PJでのPM/PL経験 【歓迎】 ■デジタルカメラ開発経験がある方 ■製品開発プロセスの経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
【グループ全体のITガバナンス高度化と組織横断施策の推進を強化するため、グローバルに活躍できる人材を募集】横河電機および関連会社に対するITガバナンスに関わる組織横断的な業務や各種施策を企画・推進する
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2609ITP03B グローバルITガバナンス・企画推進 リーダー 仕事の内容 【グループ全体のITガバナンス高度化と組織横断施策の推進を強化するため、グローバルに活躍できる人材を募集】横河電機および関連会社に対するITガバナンスに関わる組織横断的な業務や各種施策を企画・推進する ITガバナンス課にて、以下をお任せいたします。 ■海外関連会社を含むグローバルIT組織の運営管理(会議体運営、IT投資・人員計画の策定・管理、意思決定事項のフォローアップ)■ITサービス管理の標準化および継続的な改善活動の推進■IT組織の人財育成施策の企画・運営■エンタープライズアーキテクチャの導入・定着推進■IT統制に関する規程・標準・ガイドラインの整備・運用 ※魅力詳細は備考欄参照 募集職種 IT2609ITP03B グローバルITガバナンス・企画推進 リーダー
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社のIT部門、ITベンダー、SIerまたはコンサルティングファームにおいて、システムの一連の流れ(IT企画、開発、運用等)の経験がある方(目安:8年以上)■海外メンバーとの英語による実務コミュ ニケーションができる方※海外拠点メンバーとのコミュニケーション(メール、チャット、オンライン会議)や英文資料の読解・作成など、英語を日常的に使用します。英語は「完璧さ」よりも、関係者と合意形成し、物事を前に進める実務コミュニケーション力を重視します。■リーダー経験がある、もしくは自律的に業務を遂行できる方※IT領域の専門知識・スキルを活かし、リーダーとして改善施策を推進することを期待 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
自社製品を活用した装置受託開発のプロジェクトマネージャーとして下記業務に従事いただきます。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【小金井市】自社製品を活用した装置受託開発のプロジェクトマネージャー 仕事の内容 自社製品を活用した装置受託開発のプロジェクトマネージャーとして下記業務に従事いただきます。 【具体的な業務詳細】 ■顧客要求を元に装置仕様及び構想設計 ■顧客、Sier等社内外ステークホルダーとの調整 プロジェクト管理から社内外との折衝・調整など幅広く業務を任せていただける為、PL・PMとしてのスキル・知見を積むことが出来ます。 募集職種 【小金井市】自社製品を活用した装置受託開発のプロジェクトマネージャー
[勤務地:東京都小金井市]
月給261,100円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収483万円 入社3年目(月給29万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収622万円 入社8年目(月給39万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】装置PM、社内外折衝経験 【歓迎】プロジェクト管理、育成 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ケアコム
ナースコールシステムなどのソフトウェア開発におけるプロジェクトマネージメントをご担当いただきます。
企業名 株式会社ケアコム 求人名 【調布/ソフトウェア開発】PMへの挑戦歓迎/医療福祉現場を支える貢献性◎ 仕事の内容 ナースコールシステムなどのソフトウェア開発におけるプロジェクトマネージメントをご担当いただきます。 最初は社内の開発プロセスや製品知識を取得するためにも既存製品の保守、追加機能開発のプロジェクトから担当いただきます。 将来的には新製品開発も担当していただくことを期待します。 ■新製品企画提案・設計・実装・テスト・リリースまでの各工程を経験可能 ■お客様と共に行う現場の課題抽出・解決提案を元にした製品開発 など 募集職種 【調布/ソフトウェア開発】PMへの挑戦歓迎/医療福祉現場を支える貢献性◎
[勤務地:東京都調布市]
月給289,000円~452,000円 想定年収 520万円~820万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥289,000~¥452,000 基本給¥250,000~¥400,000 固定残業代¥39,000~¥52,000を含む/月 ■賞与実績:年2年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収600万円 入社5年目 メンバー(月給29万円+残業20時間分+賞与)、年収670万円 入社10年目 メンバー(月給35万円+残業25時間分+賞与)、年収800万円 入社3年目 マネージャー(月給41万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】ソフトウェアの開発経験 社内開発プロジェクトのPMを目指す方 【歓迎】PM経験をお持ちの方 ★エンドユーザーの声を聴き製品開発に携われる面白さがあります★ 【魅力】病院・介護施設等の医療現場を支えるナースコール。より便利に、より使いやすく、看護師/患者様が使える様新たなアプリを開発し、汎用化するべく改良を重ねています。社会貢献度の高さを実感できる仕事で、責任もやりがいも大きい所も魅力の一つです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
日本電気株式会社(NEC)
防衛省向け通信装置の技術開発・事業提案を担当いただきます。 当部が保有する事業基盤や、開発投資した技術要素を武器に次世代の防衛システム提案を行い、新規事業の創造や事業領域の拡大を目指します。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 3287 システム開発マネージャー(安全保障・宇宙領域) 仕事の内容 防衛省向け通信装置の技術開発・事業提案を担当いただきます。 当部が保有する事業基盤や、開発投資した技術要素を武器に次世代の防衛システム提案を行い、新規事業の創造や事業領域の拡大を目指します。 【日々の業務】顧客運用・課題を理解し、技術に限らず様々な運営視点から問題解決を図り開発プロジェクトを着実に進める。 ■顧客やベンダー、競合他社など社内外の様々なステークホルダーとの調整とりまとめ ■お客様とともに作り上げる将来事業提案活動 ■技術投資計画の企画、策定および実行 ■チームメンバーの育成(自組織5人~/ベンダー含むと100人規模) 募集職種 3287 システム開発マネージャー(安全保障・宇宙領域)
月給550,000円~750,000円 想定年収 930万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥550,000~¥750,000 基本給¥550,000~¥750,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■前例に倣わない事業開発スキル(仮説検証/MVP(Minimum Viable Product)構築など) ■困難な条件下においてチームを構築・牽引した経験、客先とのタフな折衝経験 ■社内外の様々な関係性のステークホルダーと認識共有・関係構築ができるコミュニケーションスキル 【歓迎】■チームビルディング経験 ■新規事業企画や組織の立ち上げ経験(1件以上の実績保有者優遇) ■大型プロジェクトの管理経験(10億円以上/100人規模のPM経験優遇) ■無線通信/衛星通信に関わる開発業務経験(3年以上は優遇)など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オリンパス株式会社
■新製品および既存製品改良のプロジェクトについて、構想段階(市場分析・製品企画)から量産、上市までの全工程マネジメント■各専門部門(研究開発、マーケティング、品質保証、製造、調達、修理サービス等)
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】医療機器製品開発のプロジェクトマネージャー/業界不問○ 仕事の内容 ■新製品および既存製品改良のプロジェクトについて、構想段階(市場分析・製品企画)から量産、上市までの全工程マネジメント■各専門部門(研究開発、マーケティング、品質保証、製造、調達、修理サービス等) との協働により、QCD達成に向けた計画立案・全体スケジュール・プロジェクトリスク・リソースマネジメント・予算等を管理し、プロジェクトを推進 ■経営層へのレポーティング、意思決定支援 ■プロジェクトマネジメントプロセス改善の推進 募集職種 【東京】医療機器製品開発のプロジェクトマネージャー/業界不問○
月給600,000円以上 想定年収 1,000万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥600,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメントに関する高いスキルと専門性 └製品開発以外のプロジェクト経験でも問題ございません。 └プロジェクトマネジメント経験を重視するため製品分野は問いません。 ■プロジェクトマネジメントツールの使用経験(MS Project など) ■ビジネスレベルの英語力 ■経営層へのレポートが可能なレベルの高いコミュニケーション能力 └英語力だけではなく、ロジカルシンキングやエレベータートークスキルといった総合的なコミュニケーション能力が求められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
次世代基幹システムS/4 HANA導入プロジェクトを推進するチームのSAPモジュールリーダーとして、主に【受注 or 物流 or サービス(引取修理、修理校正、年間保守など) or プロジェクトエンジニアリング】領域を
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2510GAD10B_次世代ERP(SAP)導入リーダ(サプライチェーン領域)【IT戦略本部】 仕事の内容 次世代基幹システムS/4 HANA導入プロジェクトを推進するチームのSAPモジュールリーダーとして、主に【受注 or 物流 or サービス(引取修理、修理校正、年間保守など) or プロジェクトエンジニアリング】領域を 牽引いただきます(40か国以上に及ぶ海外関係会社と連携)。パートナー会社のコンサルタントとともに、業務システムのコンサルティング、新規導入、システム運用設計などの幅広い領域を担当を担っていただきます。弊社ではサプライチェーン/会計/人事/インフラと領域毎にモジュールリーダーを設定しており、今回はそのうちサプライチェーン領域に該当する上記、SD,MM,CS,PSモジュールを牽引いただく方を募集します。 募集職種 IT2510GAD10B_次世代ERP(SAP)導入リーダ(サプライチェーン領域)【IT戦略本部】
月給380,000円~540,000円 想定年収 730万円~920万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥380,000~¥540,000 基本給¥380,000~¥540,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SAPor他ERPの導入or運用における経験(受注or物流orサービスorプロジェクトエンジニアリングの領域:SD/MM/CS/PS等)■プロジェクトリーダー経験■協調性、コミュニケーション力がある方※情報連携が円滑 になるよう原則出社勤務となります■初級程度の英語力(海外メンバーとのチャット・会議有※意欲があれば可) 【魅力】グローバルシングルインスタンスから新たなグローバルシングルインスタンスへのシステム移行という挑戦的な経験を積むことができる(2010年にはほぼ全ての関係会社の情報の集中管理、運営を実現。更なるDX推進による業務変革と効率化の実現を迅速に対応できるプラットフォームへの再構築のための募集です) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
上下水道事業者のお客様向けに、設備の監視・制御・運用を支える監視制御システムの設計を担当いただきます。水位・流量・設備情報を分かりやすく表示する監視画面・帳票設計などをお任せいたします。
企業名 株式会社東芝 求人名 【東京/府中】上水・下水水道向け監視制御システムのHMI設計業務 仕事の内容 上下水道事業者のお客様向けに、設備の監視・制御・運用を支える監視制御システムの設計を担当いただきます。水位・流量・設備情報を分かりやすく表示する監視画面・帳票設計などをお任せいたします。 【業務例】「プラント全体の状態を一画面で把握したい」「電力使用量の監視・最適化を行いたい」などのお客様の運用課題やご要望をもとに、当社が培ってきた技術と最新技術を組み合わせながら、最適なシステムを提案・構築を実施いただきます。※HMI(Human Machine Interface):人と設備・システムをつなぐインターフェース。監視画面や操作画面、帳票などを通じて設備の状態把握や運転操作を行うための仕組みです。 募集職種 【東京/府中】上水・下水水道向け監視制御システムのHMI設計業務
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】ソフトウェアに関する一般知識/情報工学の基礎知識/HMIの設計経験がある方/セキュリティに関する基礎知識がある方/監視制御システム設計やプロジェクト管理経験がある方 ■お客様のご要望を受け、監視画面、日報等の帳票のレイアウトや信号情報を検討し、監視画面、帳票を作成し、信号定義を行います。また、作成した監視画面や帳票に対して信号定義・信号割付を行い、設備情報を適切に収集・表示できるシステムを構築します。さらに、設計業務に加えて、設計工程管理、原価管理、負荷管理、品質管理など、プロジェクトを円滑に遂行するためのマネジメント業務にも携わります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
次世代プラットフォームとしての、S/4 HANA導入プロジェクトのチームの一員となり、主に【データマネージメント】領域(SAPのBWモジュール等)を牽引いただくSAPモジュールメンバーを担って頂きます。
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2511GAD12B【IT戦略本部】次世代ERP導入メンバー(データマネージメント領域) 仕事の内容 次世代プラットフォームとしての、S/4 HANA導入プロジェクトのチームの一員となり、主に【データマネージメント】領域(SAPのBWモジュール等)を牽引いただくSAPモジュールメンバーを担って頂きます。 SAPを使った業務プロセスで発生したマスタ、トランザクションデータを管理し、周辺システムへのデータ提供ポリシーを定義・提供プログラムを作成し、公開していくことがメインミッションとなります。弊社ではサプライチェーン/会計/人事/インフラ/統計情報レポート/データマネージメントと、それぞれに領域のモジュールリーダーを設定しており、今回はそのうちデータマネージメント領域をご担当いただく方を募集します。 募集職種 IT2511GAD12B【IT戦略本部】次世代ERP導入メンバー(データマネージメント領域)
月給320,000円~450,000円 想定年収 620万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥450,000 基本給¥320,000~¥450,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■データ管理関連のシステム導入経験※SAP製品以外の経験でも可■プロジェクトリーダー経験■英語でのメール・会話ができる方・コミュニケーション力(海外関係会社やパートナー会社のコンサルタント と連携)【歓迎】SAPコンサル資格(SD/MM/FI/CO/PP/PS/CS/MDG/BW 他)【魅力】グローバルシングルインスタンスから新たなグローバルシングルインスタンスへのシステム移行という挑戦的な経験を積むことができる(2010年にはほぼ全ての関係会社の情報の集中管理、運営を実現。更なるDX推進による業務変革と効率化の実現を迅速に対応できるプラットフォームへの再構築のための募集です) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ベンダーコントロール業務 【詳細】■関連企業や部署との折衝(ベンダー、設計部隊)■設計のスケジュール調整やトラブル対応 ■設計部隊に提出する書類作成(指示書、手順書など)
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京_電子/PM】情報通信機器_ベンダーコントロール業務 仕事の内容 ベンダーコントロール業務 【詳細】■関連企業や部署との折衝(ベンダー、設計部隊)■設計のスケジュール調整やトラブル対応 ■設計部隊に提出する書類作成(指示書、手順書など) ■場合によっては設計補助業務が発生(電気・電子) 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 ■現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【東京_電子/PM】情報通信機器_ベンダーコントロール業務
月給279,000円~372,000円 想定年収 493万円~658万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥279,000~¥372,000 基本給¥279,000~¥372,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■仕様書、技術レポート、試験の手順書などの技術的な図書類の作成経験 【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:国が投資する最先端分野に注力した案件を 多数保有しており「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業 2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで激動の時代での安定を手に入れることが可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2604GIS01BR2_社内SE(日本本社のITインフラ全体を構築・維持)メンバー 仕事の内容 ネットワーク、クラウドとADやEntra IDの認証基盤を中心に、日本本社のITインフラ全体を構築、維持する役割を担っていただきます(海外拠点と連携※当社はグローバルに事業を展開する中で全社共通の標準ITインフラ 基盤を重要な土台と位置づけています) 【詳細】日本本社ITインフラ構築のプロジェクトマネジメント/海外拠点と連携したITインフラ(ネットワーク、クラウドやAD、Entra IDなど)の設計方針・運用ルールの策定および、日本本社インフラの構築・維持/セキュリティ施策や障害対応時における影響整理、対応方針の判断、関係者(ベンダー・海外拠点・業務部署)への連携・指示/ベンダーコントロール、品質・プロセス改善検討 募集職種 IT2604GIS01BR2_社内SE(日本本社のITインフラ全体を構築・維持)メンバー
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ実務経験■ネットワーク、クラウド、M365、認証基盤のいずれかの実務経験■要件定義を行い、メンバーやベンダーに作業を依頼した経験※日々の運用作業はアウトソースされており、個別技術を を深掘りする力よりも、複数の技術やサービスをどう組み合わせ、どう上手く使うかを考える視点が必要です。■業務内容補足:ユーザー対応やベンダー調整を通じたルールの見直し・整理電話(Teams Phone 等)やモバイルデバイスを含む、統合的なコミュニケーション基盤の構築・運用管理 【歓迎】英語力:海外拠点コミュニケーション(メール/チャット中心、必要に応じて会議)あり・意欲があれば可 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ラグザイア
経験者募集!スキルを活かしたキャリアアップを叶えるITエンジニア転職
仕事内容 株式会社ラグザイアではRubyエンジニア(プロジェクトマネージャー)の募集を行っています。 同社はRuby on Railsを中心にWebアプリケーションを開発している会社です。2007年からRailsを採用し、10年以上使われ続けている業務アプリを多く手がけてきました。ReactやVue.jsとの組み合わせや、開発工程へのAI導入にも取り組んでいます。2026年にはISMS認証を取得しました。 今回は、Rubyエンジニアとしてプロジェクトマネージャーを担っていただきます。 【主な業務】 ・環境構築から詳細設計、コーディング、テストまでの開発全般 ・プロジェクトの進行管理 ・顧客とのやりとり 開発の手を動かしながらプロジェクトを率いるポジションです。勤務地は町田本社または自宅(フルリモート可)で、2年目からフレックス制の対象になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるインターノウス株式会社による紹介案件です。
[勤務地:〒194-0022東京都町田市森野]
月給285,714円以上 給与 月給285,714円〜 ■固定残業代の有無:あり
応募資格 Rubyでの開発経験2年以上 ■下記のいずれかに該当する方 ・日本国内の高校、専門、大学卒業資格をお持ちの方
株式会社Miracle
ビジネスと開発をつなぐ自社AI SaaSの成長を担うPdM
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プロダクトマネージャー 動物病院向け自社プロダクトの企画・戦略を担っていただける、上級(シニア)プロダクトマネージャー(PdM)を募集します。動物病院と飼い主をテクノロジーでつなぎ、動物医療に関わる人たちの負担を減らすサービスを開発しています。AIを活用した問い合わせ・電話対応、チャットボット、予約、カルテ関連など、動物病院の業務を支援する複数のプロダクトを展開しています。 個々の機能改善だけでなく、プロダクト全体の方向性・優先順位を技術的な実現可能性まで踏まえて描いていく役割です。ビジネスサイドの要望と開発チームの技術的な制約・可能性、両方を理解した上で、最終的な意思決定を担っていただきます。 具体的な業務: プロダクト戦略・ロードマップの策定 複数プロダクト間の優先順位付け、リソース配分の提案 技術的な実現可能性を踏まえた要件定義・仕様設計 エンジニアリングチームとの技術選定・設計に関する議論への参加 開発チームへのタスク共有・進行管理 事業側(営業・経営)との戦略すり合わせ 今後のプロダクトチーム・組織づくりへの関与 すべてを入社直後からお任せするわけではありません。まずは既存プロダクトや開発環境を理解していただき、ご経験に応じて担当範囲・裁量を広げていただきます。
月給630,058円~787,573円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 50万円 〜 62万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万58円 〜 16万2573円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 必須スキル/経験 Webサービス・SaaSプロダクトでのPdM実務経験(3年以上目安) エンジニアとしての実務経験、または技術的な意思決定に深く関わった経験 プロダクト戦略・ロードマップ策定の経験 開発チームと対等に技術的な議論ができる方 ※経験年数だけで判断せず、担当した業務の幅・意思決定への関与度を踏まえて選考します。 歓迎スキル/経験 以下は必須ではありません。いずれかの経験をお持ちの方は歓迎します。 バックエンド・フロントエンド開発の実務経験 API設計・データベース設計の知見 少人数の開発チームやスタートアップでのPdM・エンジニア経験 AI開発ツール(Claude、Cursor、Devin、Codexなど)を活用した開発プロセスへの理解 チームマネジメント、採用への関与経験 求める人物像 現在のスキルだけでなく、これから開発組織・プロダクト戦略をつくっていくことに共感していただける方 ビジネスと技術、両方の言語で話せる方 指示を待つだけでなく、課題を見つけて自分から提案・行動できる方 完成された環境を求めるだけでなく、不足している仕組みを一緒につくれる方 学歴や動物医療業界での経験は問いません。
製品開発の効率・品質・スピードの向上とコスト削減を実現する全社機能組織にて、グローバル全体に対する製品情報管理システムのサービス提供・社内の技術/製造ユーザの業務サポートを行っていただきます。
企業名 横河電機株式会社 求人名 YP2608SSC22B_社内向け製品情報管理システムの保守運用 仕事の内容 製品開発の効率・品質・スピードの向上とコスト削減を実現する全社機能組織にて、グローバル全体に対する製品情報管理システムのサービス提供・社内の技術/製造ユーザの業務サポートを行っていただきます。 特にシステム保守運用として、ユーザ問い合わせ対応・要望対応(要望ヒアリング・要件定義・システム改修、外部ベンダーとの管理・調整 等)・システムメンテナンス対応(インフラ・パッケージバージョンアップ 等)に携わっていただきます。要望対応の中には会社のIT戦略対応も含まれます。海外展開しているシステムの為、グローバル対応(海外法人へのシステム導入)にも携わっていただきます。 募集職種 YP2608SSC22B_社内向け製品情報管理システムの保守運用
必要な経験・能力等 【必須】[ITエンジニア(要件定義/設計/プログラミング/テスト/保守運用の中の幾つか)の実務経験]or[ユーザまたは顧客とのコミュニケーション(問い合わせ対応/調整/交渉/提案 等)の実務経験とITへの興味関心] 【歓迎】■状況の変化に柔軟に対応でき落ち着いて物事を進められる方/タスクの優先順位をつけて業務遂行できる方/物事が複雑化して不透明化しても、適切なプロセスを踏まえて物事を進められる方/関係部署との調整/交渉で困難なことがあっても、上手に受け止めて乗り越えられる方■英語力※海外法人社員との調整・交渉(オンライン会議、資料作成・説明等)において英語を使用しますがツール等を活用する意欲があれば可 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
仕事内容 株式会社ラグザイアではC#エンジニア(プロジェクトマネージャー)の募集を行っています。 同社はRuby on Railsを中心としたWeb開発で知られ、2007年からRailsを採用してきました。C#やPHPなどの開発も手がけ、10年以上使われ続けている業務アプリを多く作ってきた会社です。開発工程へのAI導入にも取り組み、2026年にはISMS認証を取得しました。 今回は、C#エンジニアとしてプロジェクトマネージャーを担っていただきます。 【主な業務】 ・Windows Formsを使ったデスクトップアプリケーションの設計、実装 ・プロジェクトの進行管理 ・メンバーのマネジメント 受託開発やシステムインテグレーションの案件で、開発とマネジメントの両方を担います。勤務地は町田本社または自宅(フルリモート可)で、2年目からフレックス制の対象になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるインターノウス株式会社による紹介案件です。
応募資格 C#での開発経験3年以上、Windowsformを使ったデスクトップアプリケーションでの開発経験2年以上 ■下記のいずれかに該当する方 ・日本国内の高校、専門、大学卒業資格をお持ちの方
世界各国の拠点に対し、SalesforceやCMSなどのグローバル標準プラットフォームを導入・推進します。要件定義からプロジェクト管理、海外オフショア開発チーム(インド)の進捗・品質管理を担います。
企業名 横河電機株式会社 求人名 IT2604DX01B【DX推進/SoE】グローバルITプロジェクトマネージャー(リーダー) 仕事の内容 世界各国の拠点に対し、SalesforceやCMSなどのグローバル標準プラットフォームを導入・推進します。要件定義からプロジェクト管理、海外オフショア開発チーム(インド)の進捗・品質管理を担います。 (1)国内外のユーザー要件整理、CMS導入・Webブランディング支援(2)EC導入に向けた計画立案、要件分析、進捗管理、導入後サポート (3) Salesforceを活用した標準化プロセスの設計と、海外オフショアチームへの開発指示・管理。経験に応じて小中規模のプロジェクトにPMまたはメンバーとして参画するところからスタートいただきます。将来的にグループ全体のDXをリードするキャリアを目指すことも可能です。 募集職種 IT2604DX01B【DX推進/SoE】グローバルITプロジェクトマネージャー(リーダー)
月給320,000円~440,000円 想定年収 620万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥440,000 基本給¥320,000~¥440,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験が5年程度以上あり何らかのシステム開発プロジェクトで基本設計~詳細設計経験+プロジェクトリード経験がある方■JIRAなどのチケット管理システムの使用経験【歓迎】■オフショア開発 経験/SalesforceなどのCRMシステムや、顧客管理系のシステム開発に携わった経験(BtoB/BtoC問わず)■データベースのモデリング経験やSQL、XML/JSONなどの設計に関わった経験■ITサポート(ヘルプデスクや製品サポート)に関する経験■AWS,Azureなどのクラウドに関する基本的な知識■自ら主体的に学び、海外拠点や多部署と円滑に連携できるコミュニケーション力のある方(英語力目安TOEIC600点以上) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
仕事内容 株式会社ラグザイアではPHPエンジニア(プロジェクトマネージャー)の募集を行っています。 同社はRuby on Railsを中心としたWeb開発で知られ、2007年からRailsを採用してきました。PHPやC#などの開発も手がけ、10年以上使われ続けている業務アプリを多く作ってきた会社です。開発工程へのAI導入にも取り組み、2026年にはISMS認証を取得しました。 今回は、PHPエンジニアとしてプロジェクトマネージャーを担っていただきます。 【主な業務】 ・PHPとSQLを使ったWebシステムの設計、開発、実装 ・プロジェクトの進行管理 ・メンバーの管理、調整 受託開発やシステムインテグレーションの案件で、開発とマネジメントの両方を担います。勤務地は町田本社または自宅(フルリモート可)で、2年目からフレックス制の対象になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるインターノウス株式会社による紹介案件です。
応募資格 PHPでの開発経験3年以上、SQLでの開発経験3年以上 ■下記のいずれかに該当する方 ・日本国内の高校、専門、大学卒業資格をお持ちの方
株式会社サンリオエンターテイメント
当社運営のテーマパークおよび社内のデジタル施策、データマーケ、新しいエンターテイメント体験の創出を推進し、「リアル」と「デジタル」を融合した新しいテーマパーク体験を実現するコアメンバーを募集します。
企業名 株式会社サンリオエンターテイメント 求人名 【デジタル施策推進】テーマパーク・リゾート事業の未来を支える基盤の構築 仕事の内容 当社運営のテーマパークおよび社内のデジタル施策、データマーケ、新しいエンターテイメント体験の創出を推進し、「リアル」と「デジタル」を融合した新しいテーマパーク体験を実現するコアメンバーを募集します。 以下の4つのコア領域において、企画・設計から実装・ベンダーコントロールまでをリードいただきます。 【詳細】■アプリ開発におけるベンダーコントロール(社内ニーズのヒアリング、要件定義、および基本設計の策定、外部開発ベンダーの選定、見積精査、進捗管理、およびクオリティコントロールほか)■情報セキュリティ体制の強化■AI・先端技術の利活用推進■社内DX化の推進・チェンジマネジメント 募集職種 【デジタル施策推進】テーマパーク・リゾート事業の未来を支える基盤の構築
[勤務地:東京都多摩市]
月給259,000円~319,500円 想定年収 481万円~594万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥259,000~¥319,500 基本給¥259,000~¥319,500を含む/月 ■賞与実績:年2回支給/7月、12月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 下記を含む各スキル・経験のすべてを有することを必須とはしません。複数の領域・項目において実務経験を有し、プロジェクトや役割に応じて知見を横断的に活かせる方を想定しています。 ■ITプロジェクトにおける要件定義、基本設計、またはPM/PMOの経験(2年以上)■外部開発ベンダーの進捗・品質管理の経験■Webシステムやクラウド環境(AWS、Azure等)に関する標準的なアーキテクチャの知識■ユーザー/顧客の価値体験を設計し、アプリ上のUXを具現化した経験■アジャイル型・ウォーターフォール型それぞれのPJへの参画・推進経験■プログラミング言語を用いた開発実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
セコム株式会社
セコムのデータセンター「セキュアデータセンター」を構築・運営している当社にて、データセンターサービスの企画、運営業務をお任せします。
企業名 セコム株式会社 求人名 【東京】自社データセンターサービス企画・運営<課長職>セコムG/在宅可 仕事の内容 セコムのデータセンター「セキュアデータセンター」を構築・運営している当社にて、データセンターサービスの企画、運営業務をお任せします。 【企画業務】・新サービス企画の調査とサービス化、既存サービスに対する改善作業・既存センターの拡張構築の企画と推進【運営業務】・新センターサービス販売のため、販促資料の作成、契約書類の作成管理・顧客要望を取り入れ、サービスメニューや料金の改定・機器の調達/保守更新/予備機管理/ライセンス管理・ワークフローを活用したサービス導入案件の導入手配と進捗管理・データセンターサービス契約の売上管理と原価管理 募集職種 【東京】自社データセンターサービス企画・運営<課長職>セコムG/在宅可
[勤務地:東京都三鷹市]
月給670,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥670,000~ 基本給¥415,000~ 諸手当¥255,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■データセンターでの企画/運営業務の経験がある方 ■IT業界での組織マネージメント業務の経験がある方 ■IT業界で大規模なプロジェクト管理業務の経験がある方 【本ポジションの魅力】日本のセキュリティ会社最大手であるセコムの事業中核にもなっているデータセンター事業(サービス)。 データセンターサービスに関連する営業部門、技術部門、管理部門等の幅広い部門が関連し、機器メーカーやベンダー、他社サービス担当営業等と対峙することで、様々な知識を習得することが可能です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
材料科学分野向け製品のプロダクトマネージャーとして市場分析から製品戦略の立案、新製品企画、製品リリースまでを担当いただきます。グローバルチームと連携しながら、製品の事業成長をリードするポジションです
企業名 株式会社エビデント 求人名 【東京/プロダクトマネージャー】顕微鏡・材料科学製品の製品戦略/年休129日 仕事の内容 材料科学分野向け製品のプロダクトマネージャーとして市場分析から製品戦略の立案、新製品企画、製品リリースまでを担当いただきます。グローバルチームと連携しながら、製品の事業成長をリードするポジションです ■市場・顧客・競合分析および製品戦略の立案 ■新製品企画、技術ロードマップの策定 ■製品リリース・ライフサイクル管理 ■製品ラインの収益・価格・投資管理(P&L) ■R&D・営業・マーケティングとのプロジェクト推進 ■VOC収集・販売分析をもとにした製品改善 募集職種 【東京/プロダクトマネージャー】顕微鏡・材料科学製品の製品戦略/年休129日
月給960,000円以上 想定年収 1,220万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥960,000~ 基本給¥960,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製品企画、プロダクトマネジメント、事業企画のいずれかの経験 ■R&D・営業・マーケティングなど複数部門とのプロジェクト推進経験 ■英語を用いたビジネスコミュニケーションが可能な方 【ポジションの魅力・当社について】 エビデントはオリンパスの科学事業を継承した精密機器メーカーです。本ポジションでは、世界トップクラスの顕微鏡・材料科学製品のプロダクトマネージャーとして、製品企画から市場投入、収益管理まで一貫して担当します。R&D・営業・マーケティング・海外拠点と連携しながら、グローバル市場で事業成長をリードできる裁量の大きな環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
CIOリードのグローバルITオフィスに報告するIT戦略とパフォーマンスリードは、ビジネス目標と優先事項との整合性を確保するため、IT戦略の継続的な開発と改訂を担当します。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【IT Strategy & Performance Lead】フレックスタイム制/在宅勤務可 仕事の内容 CIOリードのグローバルITオフィスに報告するIT戦略とパフォーマンスリードは、ビジネス目標と優先事項との整合性を確保するため、IT戦略の継続的な開発と改訂を担当します。 【詳細】■CIOオフィスリーダーとITリーダーシップチームと密接に連携し、グローバルIT組織向けの統合されたIT戦略とITロードマップの策定と合意形成を支援■グローバルIT組織のCIOから個々の機能サブチーム、およびIT地域まで、IT機能のすべての層を接続する包括的なITパフォーマンス管理フレームワーク、構造、および設定を策定し維持■チームメンバーをリードし、動機付け、育成し、評価する 募集職種 【IT Strategy & Performance Lead】フレックスタイム制/在宅勤務可
月給610,000円以上 想定年収 1,100万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥610,000~ 基本給¥610,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■経営学/コンピュータサイエンス/情報技術または関連分野の学士号以上■IT分野におけるシニアITコンサルタント、CIOオフィスでの勤務、IT分野のシニア専門分野エキスパート、または関連する役職での 7年以上の経験■IT組織のITパフォーマンス管理/パフォーマンス分析、またはデータ指向の関連役職での3年以上の経験■IT戦略の定義とIT変革ロードマップの構築における実績■技術ソリューションと技術的機能、およびIT運用、人材、プロセスに関する専門知識■医療業界での経験(コンサルティング会社またはライフサイエンス・ヘルスケア企業での直接経験が望ましい)※その他、備考欄参照 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
日野コンピューターシステム株式会社
当社のITサービスモデル・提供価値を定義し、サービス内容の向上を目指します。ITIL/ITSMベースのサービス設計やサービスカタログ整備、運用の確立をお任せいたします。
企業名 日野コンピューターシステム株式会社 求人名 【ITサービス企画・推進】◎テレワーク可/フレックス/年休121日 仕事の内容 当社のITサービスモデル・提供価値を定義し、サービス内容の向上を目指します。ITIL/ITSMベースのサービス設計やサービスカタログ整備、運用の確立をお任せいたします。 ◆サービスの企画・推進 サービス定義(提供価値)/サービス提供モデルの構築(プロセス、責任範囲、SLA)/価格・収益モデルの設計/サービス構成要素の整理 ◆サービスの展開・定着推進 現場からの改善フィードバック収集/標準外対応の抑制・整理/サービス理解度向上(社内教育) 募集職種 【ITサービス企画・推進】◎テレワーク可/フレックス/年休121日
月給293,000円以上 想定年収 560万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥293,000~ 基本給¥293,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・ITサービス事業(SI/運用/SES 等)における実務経験(3年以上) ・アプリ開発、インフラ、運用保守などいずれかの領域での業務理解 【ポジションの魅力/役割など】本ポジションは、個別案件や現場業務に留まらず、ITサービス事業そのものを設計・進化させる役割です。 属人化・人月依存からの脱却という明確なテーマのもと、自身の企画を「サービス」として形にし、実際に事業成果へつなげる経験ができます。 ITとビジネスの両面を実務で磨き、将来的にはサービス責任者・事業企画としてのキャリアを描ける点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社トーシンパートナーズホールディングス
2030年売上1000億円に向けた事業拡大と変革に向けて、全社IT戦略の立案・推進を担うシステム企画ポジションです。プロジェクトリードとして、戦略立案~実行までを担っていただきます。
企業名 株式会社トーシンパートナーズホールディングス 求人名 【システム企画・DX推進/係長】2030年に売上1000億を目指す/社宅・住宅手当有 仕事の内容 2030年売上1000億円に向けた事業拡大と変革に向けて、全社IT戦略の立案・推進を担うシステム企画ポジションです。プロジェクトリードとして、戦略立案~実行までを担っていただきます。 【詳細】■全社IT戦略の立案および推進 ■生成AI(RAG構築・Agentic AI)活用の企画・導入 ■AI/AutoMLを活用した予測モデルのPoC~運用■kintone、BIツール、RPA等を用いた業務改善 ■最新デジタル技術の調査、検証、導入判断 ■DXリテラシー向上施策の企画・推進 ■グループ会社へのDX展開支援 ※単なる開発・運用ではなく「事業にどう価値を出すか」から考えるポジションです 募集職種 【システム企画・DX推進/係長】2030年に売上1000億を目指す/社宅・住宅手当有
月給365,500円~400,000円 想定年収 560万円~720万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥365,500~¥400,000 基本給¥365,500~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■データ分析・活用またはシステム企画・開発・運用いずれかのプロジェクトリード経験 ■業務部門との折衝・要件定義を主体的に担った経験 ■複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 【ポジションの魅力】生成AI(RAG・Agentic AI)やAutoMLなど、最先端技術をPoCで終わらせず実務適用まで推進できる裁量があります。業務部門と直接向き合いながら、課題設定~実装・定着まで一気通貫で担える点が特徴です。係長クラスとしてプロジェクトを牽引しつつ、チームの生産性向上やメンバー育成にも関与できる上流ポジション。「技術だけで終わらないDX」を実現し、事業インパクトを生み出す経験を積みませんか。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
2030年売上1000億円に向けた事業拡大と変革に向けて、全社IT戦略の立案・推進を担うシステム企画ポジションです。DX推進の中核として、最新技術を活用した業務改革・価値創出を牽引いただきます。
企業名 株式会社トーシンパートナーズホールディングス 求人名 【システム企画・DX推進/主任】2030年に売上1000億を目指す/社宅・住宅手当有 仕事の内容 2030年売上1000億円に向けた事業拡大と変革に向けて、全社IT戦略の立案・推進を担うシステム企画ポジションです。DX推進の中核として、最新技術を活用した業務改革・価値創出を牽引いただきます。 【詳細】■全社IT戦略の立案および推進 ■生成AI(RAG構築・Agentic AI)活用の企画・導入 ■AI/AutoMLを活用した予測モデルのPoC~運用■kintone、BIツール、RPA等を用いた業務改善 ■最新デジタル技術の調査、検証、導入判断 ■DXリテラシー向上施策の企画・推進 ■グループ会社へのDX展開支援 ※単なる開発・運用ではなく「事業にどう価値を出すか」から考えるポジションです 募集職種 【システム企画・DX推進/主任】2030年に売上1000億を目指す/社宅・住宅手当有
月給331,500円~354,000円 想定年収 510万円~640万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥331,500~¥354,000 基本給¥331,500~¥354,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■データ分析・活用またはシステム企画・開発・運用いずれかの実務経験(3年以上) ■他部署や現場担当者と直接やり取りしながら業務課題を整理・解決した経験 2030年に向けた事業成長を見据え、経営に直結するDXを上流から主導できる希少なポジションです。生成AI(RAG・Agentic AI)やAutoMLなど、最先端技術をPoCで終わらせず現場実装まで担える裁量があります。また、事業会社ならではの距離の近さにより、自らの施策が業務変革や売上に直結する実感を得られる環境です。不動産×テクノロジーという未成熟領域だからこそ“まだない価値を創る側”としてキャリアを構築しませんか。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社アジラ
AI行動認識プロダクトの価値最大化に向け、技術・ビジネス・デザインのハブとなり、企画から開発マネジメントまで一貫してリードします。
企業名 株式会社アジラ 求人名 【プロダクト開発】最先端AIで社会インフラを創る/あなたのスキルを世界へ 仕事の内容 AI行動認識プロダクトの価値最大化に向け、技術・ビジネス・デザインのハブとなり、企画から開発マネジメントまで一貫してリードします。 ■企画チームと連携したプロダクト仕様の立案支援・設計 ■開発チーム(エンジニア)のマネジメント ■CSや海外開発拠点との調整、要件定義の推進 【利用ツール】JIRA, Figma, Slack※導入事例:https://jp.asilla.com/category/case-study 弊社はAIによる行動認識技術を活用し、セキュリティカメラから「人の行動を理解する」世界最先端のAIプロダクトを開発しています。 募集職種 【プロダクト開発】最先端AIで社会インフラを創る/あなたのスキルを世界へ
[勤務地:東京都町田市]
月給500,000円~666,666円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥380,952~ 固定残業代¥119,048~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webシステムのフロントエンド/バックエンド設計経験(画面遷移図やシステムアーキテクチャ設計)■ビジネスレベルの日本語力 【尚可】■AIモデル開発経験■英語力 【当社の強み】世界トップクラスの認識精度と、既存設備に後付け可能な導入の容易さが強み。自学自習するAIにより、現場最適化も迅速です。 【採用背景】セキュリティ領域から人流解析等の「攻めのAI」への事業拡大、及びサウジアラビア等のグローバル展開加速に伴う増員です。 【働き方について】年間休日125日。少数精鋭で個々の志向に合わせたミッション変更も柔軟です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
白山工業株式会社
IoTを利用した地震防災システムの新規事業化プロジェクトリーダーを担当いただきます。IoTを使った防災システムの提案、推進、専門家からの情報収集、調整も含めインフラ化、ビジネス化を目指していきます。
企業名 白山工業株式会社 求人名 【IoT事業プロジェクトリーダー】防災システムの新規ビジネスモデル立ち上げ 仕事の内容 IoTを利用した地震防災システムの新規事業化プロジェクトリーダーを担当いただきます。IoTを使った防災システムの提案、推進、専門家からの情報収集、調整も含めインフラ化、ビジネス化を目指していきます。 ■IoTを使った防災システムの提案及び推進 ■専門家とのやり取り、論文の執筆等 など ★おもしろいモノをつくろう★HAKUSANの「技術」で、たくさんの「安心」を。 代表のモノづくりへの興味の深さが、会社の技術発展や事業領域の拡大に寄与してきました。技術で社会に貢献したい方にはたまらない環境だと思います。 募集職種 【IoT事業プロジェクトリーダー】防災システムの新規ビジネスモデル立ち上げ
月給410,000円~500,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\410,000~\500,000 基本給\328,000~\400,000 固定残業代\82,000~\100,000を含む/月 ■賞与実績:7月/12月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■理系大学院修士・博士課程修了のいずれか ■プロジェクトマネジメント経験 ■自ら動き、周囲を巻き込む力 【上記に加え、いずれか必須】なんらかのシステム開発経験/新たなビジネスやサービス、事業の企画開発経験 【歓迎】地震観測及びそれに類する研究開発、類似職種経験者 学歴・資格 学歴:大学院 語学力: 資格:
「デジタルが文化をつくる」をモットーにお客様/社会/経営の目線で日野グループの未来を考え、情報システム戦略を立案し、特に重要戦略課題の推進をリード/フォローする仕事です。
企業名 日野コンピューターシステム株式会社 求人名 IT企画部【情報システム企画職】情報システム戦略の立案と重要課題推進 仕事の内容 「デジタルが文化をつくる」をモットーにお客様/社会/経営の目線で日野グループの未来を考え、情報システム戦略を立案し、特に重要戦略課題の推進をリード/フォローする仕事です。 【期待】ステークホルダーの共感を得る企画とするためには、思考と言葉を徹底的に磨き上げる必要があります。日頃の学びを絶やさず根気よく取り組める人、自分たちを客観的に見て厳しく律することができる人を募集しています。将来的には、リーダー・マネージャーとしてチームマネジメントでの活躍も期待しています。 募集職種 IT企画部【情報システム企画職】情報システム戦略の立案と重要課題推進
[勤務地:東京都日野市]
月給328,000円以上 想定年収 630万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥328,000~ 基本給¥328,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■変革の熱意 ■論理的思考力、言語化能力 ■コミュニケーション力、柔軟性 ■IT・デジタル技術に対する興味とベース知識 【歓迎】■情報システム部門やIT業界での企画経験 ■財務会計・管理会計の基礎知識 【魅力】事業会社のIT企画における最上流工程に位置し、ご自身が思い描くありたい姿やステークホルダーへの貢献を実現できる仕事です。経営層とも接する事が多く成長を実感できます。フルフレックス制で在宅勤務も交えながら弾力性のある働き方が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ビットバンク株式会社
フレックス制/フルリモートOK/年収900万可/経験者採用
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円~900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00~16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署:現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲:同上 ⭐教育サポート⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。
月給632,659円~947,688円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 50万円 〜 75万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万2659円 〜 19万7688円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅業績賞与あり
求めている人材 <必須> ✅クラウドプラットフォーム上のWebサービス開発で、 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして1年以上の経験がある方 ✅指示を待つだけでなく、自ら課題ややるべきことを見つけ、周囲とコミュニケーションを取りながら進められる方 ✅経営層や非エンジニアなど、相手に応じて表現や説明を工夫できるコミュニケーション・調整力がある方 ✅PMO・プロジェクト推進の業務経験がある方 ✅主旨や読者を踏まえてポイントを的確に表現できるレポーティング力がある方 ✅オンラインコミュニケーションで論点や質問を的確に表現できる言語化力がある方 ✅当社のVision・Mission・Valuesに共感できる方 ✅暗号資産業界の経験は不問 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎
株式会社DOTS&LINX
未経験9割/リモート可/転居無/推し活/休日125/昇給2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:PMO、情報システム、一般事務 DOTS&LINX代表取締役の武井です! このような方とお会いできると嬉しいです! ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✨未経験者9割スタート! 平均年齢26歳の会社です! 推し活、アニメ、ゲーム好きな仲間多数! 女性社員やママ社員も所属! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「気が利くね」と言われる性格を、 ITキャリアに変える仕事です! 「長くキャリアを積めるように手に職を 付けたい…」 「IT業界に興味はあるけど、難しそう…」 そう思ったことはありませんか? _________________ ⏩実は、未経験からでも無理なく 始められる理由が5つあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 理由1 最初の仕事は簡単なデータ入力や 問い合わせ対応のみです 専門知識が必要な仕事はいきなり任せません。 まずはPCで文字や数字を入力したり、 マニュアルを見ながら問い合わせに答えたりする シンプルなITサポート業務から スタートできます。 理由2 弊社の入社メンバーは9割が 未経験スタートです 先輩たちの前職は、元学生、元アルバイト、 元一般事務など様々。 専門知識のない状態から一人前へと成長できる ノウハウが会社全体に蓄積されています。 今ではPMOや情報システムとして活躍! 手に職を付けて長く続けることが出来る環境です。 理由3 入社後は計6回の基礎研修を 用意しています ITの基礎知識やビジネスマナー、 コミュニケーションスキルを二人三脚で習得。 PC操作の基本から丁寧にお教えしますので、 未経験から着実にステップアップできます。 理由4 入社後1週間の集中オンボーディングと 毎月の定期フォローがあります 業務開始後も放置せず、しっかりサポート。 同期会(ランチ・ディナー)や帰社日などを通して、 仲間と相談し合いながら成長していける環境です。 理由5 進み方はあなたの適性や希望に 合わせて選べます IT事務のプロを目指するルート、 マネジメントを重視してチームリーダーを 目指すルート、 技術に挑戦してWEB開発やITインフラへ 進むルートなど、 あなたのペースに合わせて未来を描けます。 以上の5つの理由があるからこそ、 未経験からでも安心してIT業界の一歩を 踏み出せます。 ___________________ ⏩次の一歩が最初から見えている仕事です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① ITサポート・データ入力からスタート (未経験OK) ② 議事録作成・スケジュール調整で チームの一員に ③ 進捗管理・調整役として プロジェクトを支える ④ リスク管理・資料作成で信頼を積む ⑤ プロジェクトの舵取り役へ _________________ ⏩進み方はあなたの適性に合わせて 選べます(詳しくは面談で)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【進路の選択肢】 Ⓐ 事務のプロへ: IT事務サポート → プロジェクトアシスタント Ⓑ マネジメント重視: IT事務サポート → チームリーダー Ⓒ 技術にも挑戦: IT事務サポート → WEB開発・ITインフラ → プロジェクトアシスタント _________________ ⏩こんな方は驚くほどスムーズに 活躍しています! _________________ ・聞き上手で相手の意図を汲み取れる ・先回りして動くのが得意 ・マルチタスクを整理するのが嫌いじゃない ・データ入力やスケジュール調整に興味がある _______________ ⏩入社後の流れ _______________ ・基礎研修:計6回の基礎研修と同期会で ITの基礎やビジネスマナーを学習 ・業務開始:先輩とのOJTで ITサポート・データ入力からスタート ・入社後研修:議事録作成、論理的思考、 マネジメントなどのスキルを習得 ・資格取得:ITパスポートなど資格取得を 全額バックアップ ・ネクストステップ:進捗管理や調整役を経て、 希望の3方向からキャリアを選択 定着フォロー:入社後1週間の集中オンボーディング、 毎月の定期フォロー面談、同期会(ランチ・ディナー)を実施します! _______________ ⏩応募も気負わず大丈夫です! _______________ ・まずはカジュアルな面談から (スーツ不要・私服でOK) ・履歴書・職務経歴書は空欄があってもOK。 一緒に添削してブラッシュアップします ・面接は1回のみのスピード選考です ・入社後はPC操作やビジネスマナーから 丁寧にお教えします _______________ ⏩DOTS&LINXが選ばれる理由 _______________ ・働きやすさ:定着率90%以上! 残業月平均5h以下で基本定時退社。 プライム案件多数で仕事が安定。 他社にはない大手プロジェクトにも携われます! ・正当な評価:年2回の昇給チャンス&360度評価 ・収入UP:資格取得毎に 3,000円~3万円の月給UP! 月10万円の資格手当を貰っている社員もいます ・つながり:バーチャルオフィス、月1帰社日、 部活動などで交流も活発。将来的なリモートも可能 ・元リクルート出身の講師陣による研修+仲間同士で学び合うカルチャー 弊社は平均年齢26歳。雰囲気はSNSでも 紹介中です! ▶https://www.instagram.com/dotsandlinx/ DOTS&LINXで検索! これから頑張りたいことをぜひ聞かせてください! まずは気軽にご応募だけでもお待ちしています。
交通・アクセス 八王子駅徒歩圏内
[勤務地:〒192-0083東京都八王子市旭町]
月給213,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり5時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 データ入力など簡単な業務からスタートして、 コツコツ昇給・手当を獲得できる仕組みが 整っています! 【360度評価制度導入】 プロジェクト評価や社内ミッション、能力などを 考慮の上、決定します。 【昇給】年2回 入社3年目までは、資格取得状況や 勤務実績により、半年毎に昇給があります。 【賞与】年1回 ※年齢・能力などを考慮の上、決定します。 【充実の資格手当・サポート】 簡単なデータ入力から始めつつ、資格を 取得すればすぐに月給がアップします! ・資格受験料や研修受講費などは会社が全額負担 ・ITパスポート、MOS、VBA、 PMO-Sなど、 ひとつの資格につき月3000円~3万円の資格手当を支給 ※月10万円の資格手当を 貰っている先輩もいます! 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ✅入社後の1ヶ月について 株式会社リクルート出身者による 基礎研修をしっかりと行います。 ビジネスマナー、コミュニケーション スキル、IT・WEBスキルを 二人三脚で教えます◎ ドッツ会などカレッジを通して、 会社や先輩、仲間と時間を共有しながら 『価値』を高めていくことが出来ます。 部活動やレクリエーションで タテヨコナナメの関係作りを 推奨しています!
求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています! 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです! ✅業界・職種・社会人未経験歓迎! ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 *平均年齢26歳*未経験入社が9割 *元学生/元アルバイト/元事務が 続々デビュー中! ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・PCでの簡単なデータ入力や 文字入力から始めたい方 ・スケジュール調整や資料作成、 進捗の管理が苦にならない方 ・聞き上手で、相手の意図を汲み取れる ・「お節介」と言われるくらい先回りして動ける ・人の意見や指摘を受け入れ、失敗しても次に 活かせる ・土日休み・在宅リモート勤務可の環境で 長く腰を据えて働きたい ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど! 当社では約1か月間の研修からスタート! 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートや プロジェクトアシスタントの資格取得を 目指します。 業務開始後も日々、帰社して学ぶ カレッジ文化があります。 カレッジとは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。 これから成長したいと少しでも 考えているのであれば、是非一歩 踏み出してみませんか? 会社や先輩が全力でサポートします! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
セントラルエンジニアリング株式会社
航空業界でのプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます◎
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 <航空業界>【東京都昭島市】PMO業務 ※英語が得意な方大募集 休日125日以上 仕事の内容 航空業界でのプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます◎ 【主な業務内容】 ■民間・防衛 ■ジェットエンジン開発の進捗フォロー、スケジュール管理 ■国内・海外のサプライヤーとの調整・折衝 ■ドキュメント作成、見積書等作成 ■会議議事録作成 ※海外サプライヤーとのメールのやり取り、会議があります。 募集職種 <航空業界>【東京都昭島市】PMO業務 ※英語が得意な方大募集 休日125日以上
[勤務地:東京都昭島市]
月給280,000円~500,000円 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥500,000 基本給¥280,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)■昇給:年1回(8月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★ご経験者の方を募集します! 【歓迎】 ■英語を使った業務経験 ■コミュニケーション能力 ■VBA マクロ経験 ■TOEIC 600点以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
Fantia株式会社
技術と企画の両面で、会社の成長にインパクトを与える仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データエンジニア、データサイエンティスト、ネットワークエンジニア 自社プラットフォームおよび新規サービスにおいて、 生成AIをはじめとする最新AI技術を活用した 新機能・サービスの企画立案、要件定義、およびディレクションを 担当していただきます。 エンジニアリングチームやビジネス部門、 経営陣と密に連携しながら、事業成長に直結するAIユースケースの 創出とプロジェクト推進を牽引していただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社サービスにおけるAI活用 (生成AI、レコメンド、検索改善、業務効率化等)の企画立案・要件定義 ・事業戦略に基づいたAIプロダクトロードマップの策定と推進 ・開発チーム(エンジニア・デザイナー)および ビジネス部門との仕様調整・プロジェクトマネジメント ・PoC(概念実証)の設計・推進、KPI設定および リリース後の効果測定・改善サイクルの運用 ・最新AI技術動向・他社事例のリサーチと自社プロダクトへの導入検討 ※全年齢向けから成人向けまで幅広い クリエイター支援プラットフォームを扱っているため、 一部そうしたコンテンツの目に触れる業務が発生します ■この仕事のやりがい・魅力 ・大規模な自社プラットフォームにおいて、 自らが企画したAI機能がユーザー体験の変革や事業成長に 直結するダイナミズムを実感できます。 ・「AIで何を実現すべきか」という上流の企画・構想から PoC、本番導入まで裁量権を持ってリードできます。 ・最新の生成AI・LLM技術などのトレンドを いち早くキャッチアップし、実践的なプロダクト開発へ 落とし込む経験が得られます。 ■入社後の流れ 試用期間(3ヶ月)では、社内システムや 自社プラットフォームのサービス構造についてレクチャーを受け、 開発体制の理解を深めていただきます。 現状を把握しながらAIを活用したサービス提案にも取り組み、 自らリーダーシップを発揮しつつ業務を進めていただきます。
月給519,000円~741,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 36万2000円 〜 52万9000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり12万7000円 〜 18万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 ※スキル・ご経験により変動します ※前職の年収を考慮します ※あくまで目安のため、役職手当などにより前後する場合がございます □ 交通費支給(上限5万円) □ 昇給年1回 □ 賞与年2回(6月・12月) ※月平均残業10時間未満(2024年11月現在) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須要件 ・Webサービスやアプリにおける企画、ディレクション、またはプロダクトマネジメントの実務経験(目安3年以上) ・生成AI(LLM等)や機械学習に関する基礎知識・最新動向の理解に加え、実業務やサービスへの組み込み・活用経験 ・AIを活用したサービス・機能の企画やディレクション、導入推進の経験 ・エンジニアやデザイナーと協働し、要件定義・仕様策定からリリースまでプロジェクトを推進した経験 ・KPI設計やデータ分析に基づき、施策の効果検証・改善サイクルを回した経験 ■歓迎要件 ・生成AI(ChatGPT/Claude等のLLM API、画像生成AI等)を活用した機能やサービスの企画・ディレクション経験 ・AI/機械学習を活用したPoC(概念実証)の設計やプロンプトエンジニアリングの実践経験 ・ECサイト、マッチングサービス、CGMなどのWebプラットフォームでのディレクション経験 ・新規事業や0→1フェーズでのプロダクト立ち上げ経験 ■求める人物像 ・最新のAI技術やツールに強い関心を持ち、自ら能動的にキャッチアップ・試行錯誤できる方 ・技術を目的化せず、ユーザーの課題解決やビジネス価値の創出にコミットできる方 ・多様なバックグラウンドを持つステークホルダー(エンジニア、デザイナー、ビジネスサイド等)と 円滑に対話・合意形成ができる高いコミュニケーション力を持つ方 ・変化や不確実性の高い環境を前向きに楽しみ、自走できる方
時期戦闘機用エンジンの設計とりまとめ業務をご担当いただきます。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【立川エリア 機械エンジニア】次期戦闘機エンジンのPM業務 仕事の内容 時期戦闘機用エンジンの設計とりまとめ業務をご担当いただきます。 ・システム設計 ・設計管理(設計スケジュール策定等) ・設計スペック,技術データベース整備 ・国際協業における協業他社との情報共有や各種技術調整 募集職種 【立川エリア 機械エンジニア】次期戦闘機エンジンのPM業務
[勤務地:東京都立川市]
月給261,100円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収622万円 入社8年目(月給39万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■熱解析、流体解析■構造強度評価■構造設計/振動・強度解析(FEM)/伝熱解析/衝撃解析/生産技術等の業務経験に関する知識 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を 独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、 もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する 受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される 仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
航空業界におけるプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。 お任せする仕事内容は下記の通りです。 ※海外サプライヤーとのメールのやり取り、会議があります。
企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 <航空業界>【東京都昭島市】PMO業務 ※英語が得意な方大募集 休日120日以上 仕事の内容 航空業界におけるプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。 お任せする仕事内容は下記の通りです。 ※海外サプライヤーとのメールのやり取り、会議があります。 ■民間・防衛 ・ジェットエンジン開発の進捗フォロー スケジュール管理 ・国内・海外のサプライヤーとの調整 折衝 ・ドキュメント作成 見積書等作成 ・会議議事録作成 募集職種 <航空業界>【東京都昭島市】PMO業務 ※英語が得意な方大募集 休日120日以上
月給280,000円~450,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥450,000 基本給¥280,000~¥450,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎スキル】 ■英語を使った業務経験 ■コミュニケーション能力 ■VBA マクロ経験 ■TOEIC 600点以上 【当社の魅力】 我々は60年の歴史ある安定企業です。お客様から信頼をへ豊富な経験と最新の技術で、現在もあらゆる業種にとって最適なソリューションを提供し続けている企業での業務です。あなたの経験値を更に伸ばせる現場が、待っています 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
技術情報処理及び新車プロジェクト進行管理業務をお任せします。 ■トラックの部品構成情報の更新・情報付与等の処理業務 ■プロジェクト進行における課題解決に向けたスケジュール進行・リスク管理業務
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京_機械/PL】技術情報処理及び新車プロジェクト進行管理 仕事の内容 技術情報処理及び新車プロジェクト進行管理業務をお任せします。 ■トラックの部品構成情報の更新・情報付与等の処理業務 ■プロジェクト進行における課題解決に向けたスケジュール進行・リスク管理業務 ■設計後の社内・出張を伴う社外試験、結果のドキュメント作成 ■システム完成後の現地納入、立ち合い 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【東京_機械/PL】技術情報処理及び新車プロジェクト進行管理
月給253,440円~380,160円 想定年収 448万円~672万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,440~¥380,160 基本給¥253,440~¥380,160を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクト管理スキル(スケジュール管理/進捗情報フォロー/報告)■自動車開発の経験【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数 保有していることから「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、先行きが不安な時代でも活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
横河ソリューションサービス株式会社
制御系のPMポジション。最適なソリューション提案を行ない、プロジェクトの遂行のみならず、その後のライフサイクルに渡るお客様のシステム・プラントの維持までもカバーするプロジェクトマネジメントをご担当
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー】横河電機G★制御系・フレックス×リモート 仕事の内容 制御系のPMポジション。最適なソリューション提案を行ない、プロジェクトの遂行のみならず、その後のライフサイクルに渡るお客様のシステム・プラントの維持までもカバーするプロジェクトマネジメントをご担当 ここでの取り扱いシステムは情報システム(PMS、MES、LIMS、PIMSなど)、プロセス制御システム(DCS、PLC、リレー回路構築など)とそれを統合するシステムなどの広範囲な分野での活躍を期待しております。 ■リモートワーク頻度・出張頻度:リモートワーク率50% 出張は月2~3回程度※まれに宿泊あり ■平均年齢・残業時間:43歳 29時間/月 募集職種 【プロジェクトマネージャー】横河電機G★制御系・フレックス×リモート
月給230,000円~500,000円 想定年収 400万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥500,000 基本給¥230,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(実績:6.5か月) ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何らかのシステム開発経験 ※石油、化学、鉄鋼、非鉄・窯業、紙パルプ、ガス・LNG、電力・原子力、上下水道、医薬品、食品、新エネルギー(再生可能エネルギー含む)等のシステムに携わった経験 ■総定価が2~3億円以上のプロジェクトを1件以上完遂(契約段階からシステムハンドオーバーまで)の経験 【歓迎】■PMP■応用情報技術者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
NECネッツエスアイ株式会社
官公庁の宇宙・防衛関連事業にてインフラ基盤の設計構築や運用保守のプロジェクトマネージャーをお任せします。上流から下流まで一貫して携わり、新設部門のチームを率いて事業拡大を牽引していただく役割です。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 24059【東京/課長】インフラSE・PM/宇宙防衛領域を牽引[SES/一社/第三] 仕事の内容 官公庁の宇宙・防衛関連事業にてインフラ基盤の設計構築や運用保守のプロジェクトマネージャーをお任せします。上流から下流まで一貫して携わり、新設部門のチームを率いて事業拡大を牽引していただく役割です。 【具体的には】■インフラ基盤案件における基本設計・詳細設計・構築・運用・保守 ■増設・移設・負荷分散対応 ■保守・運用体制の構築 ■客先やベンダーとの折衝・調整 【主な顧客】官公庁 【仕事の魅力】宇宙・防衛関連の新設部門で、大規模案件を上流から下流まで一貫して担当でき幅広いスキルが身につきます。グループ間での意見交換や勉強会も活発で、最先端技術に触れながら大きく成長できる環境です。 募集職種 24059【東京/課長】インフラSE・PM/宇宙防衛領域を牽引[SES/一社/第三]
月給480,000円~580,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥480,000~¥580,000 基本給¥480,000~¥580,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】◆大規模インフラ基盤サーバの設計・構築のPM経験(5年以上) ◆大規模インフラ基盤サーバの保守・運用のPM経験(5年以上) 【歓迎】◇官公庁向けのインフラ案件に携わった経験をお持ちの方 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力で幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。ワークライフバランスを重視しており、フレックスタイム制やテレワーク勤務が活用可能です。また「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランク認定を取得しており、手当などの育児支援制度も充実。各層に向けた研修制度やカフェテリアプラン等、誰もが長期的に働きやすい環境でキャリアを築けます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
ERPシステムのPMです。要件定義から運用・保守までの全フェーズに渡って、お客様から見た当社のプロジェクトを代表する立ち位置で、プロジェクト管理業務を遂行して頂きます。
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【ERPシステム プロジェクトマネージャー】横河電機グループ 仕事の内容 ERPシステムのPMです。要件定義から運用・保守までの全フェーズに渡って、お客様から見た当社のプロジェクトを代表する立ち位置で、プロジェクト管理業務を遂行して頂きます。 プロジェクトを管理するスキルと同等、ある意味でそれ以上に重要なことは、お客様ステークホルダーとしっかりとコミュニケーションをとり、信頼関係を構築することです。お客様は皆様、その分野のプロフェッショナルですので、そういった方々に認めて頂ける様に誠意をもった対応、しっかりとした立ち居振る舞い等、所謂人間力が必要とされます。 募集職種 【ERPシステム プロジェクトマネージャー】横河電機グループ
必要な経験・能力等 【必須】■ERP導入プロジェクトにおける、プロジェクトリーダー経験、プロジェクトマネージャー経験 ERP導入プロジェクトを、実際にリード・マネジメントされた経験や、生産管理・販購買管理・在庫管理・原価計算の知見、及び財務・管理会計の知見などについても活かすことができます。 募集: 基幹業務システム Dynamics 365 1名 製造業様向けパッケージ mcframe 1名 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
官公庁の宇宙・防衛関連事業において、インフラ基盤の設計構築や運用保守のプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。上流工程から下流まで一貫して携わり、チームを率いて事業拡大を牽引する役割です。
企業名 NECネッツエスアイ株式会社 求人名 24058【東京/主任】インフラSE・PM/宇宙防衛領域を牽引[SES/一社/第三] 仕事の内容 官公庁の宇宙・防衛関連事業において、インフラ基盤の設計構築や運用保守のプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。上流工程から下流まで一貫して携わり、チームを率いて事業拡大を牽引する役割です。 【具体的には】■インフラ基盤案件における基本設計・詳細設計・構築・運用・保守 ■増設・移設・負荷分散対応 ■保守・運用体制の立ち上げ ■客先やベンダーとの折衝・調整 【主な顧客】官公庁 【仕事の魅力】宇宙・防衛関連の新設部門にて、大規模案件を上流から下流まで一貫して担当でき幅広いスキルが身につきます。グループ間での意見交換や勉強会も活発で、最先端の技術トレンドに触れながら大きく成長できる環境です 募集職種 24058【東京/主任】インフラSE・PM/宇宙防衛領域を牽引[SES/一社/第三]
月給340,000円~450,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥450,000 基本給¥340,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)/昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】◆大規模インフラ基盤サーバの設計・構築のPM経験(3年以上) ◆大規模インフラ基盤サーバの保守・運用のPM経験(3年以上) 【歓迎】◇官公庁向けのインフラ案件に携わった経験をお持ちの方 【当社の魅力】1953年の創業以来、高度なICT技術力と総合的な施工力で幅広い情報通信インフラをワンストップで提供しています。ワークライフバランスを重視しており、フレックスタイム制やテレワーク勤務が活用可能です。また「プラチナくるみん」や「えるぼし」最高ランク認定を取得しており、手当などの育児支援制度も充実。各層に向けた研修制度やカフェテリアプラン等、誰もが長期的に働きやすい環境でキャリアを築けます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
交通・アクセス 町田駅徒歩圏内
[勤務地:〒194-0004東京都町田市鶴間]
株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ
国防を担うNECグループ会社として,国防システムの開発/維持/整備を行っている当社で,航空自衛隊における警戒管制システムの維持・管理業務において,PM(課長職)として活躍いただく方を募集します!
企業名 株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ 求人名 システム維持・管理/PM(課長職)◎年休124日/国防を担うNECグループ会社! 仕事の内容 国防を担うNECグループ会社として,国防システムの開発/維持/整備を行っている当社で,航空自衛隊における警戒管制システムの維持・管理業務において,PM(課長職)として活躍いただく方を募集します! 【詳細】マネジメント業務を中心に担当いただきます。 ■チームメンバーの業務管理/育成・技術指導 ■プロジェクトの進捗管理 ■システムの障害管理(原因調査/処置案検討/設定変更等) ■システムの形態管理(器材管理/資産管理/回線管理等) ■ソフトウェア/ハードウェアの保守業務の統括管理(定期点検/メンテナンス等) ■システムの維持・改善に向けた提案 ■顧客及び関係各社との調整業務 ■派遣スタッフの研修企画・運営 等 募集職種 システム維持・管理/PM(課長職)◎年休124日/国防を担うNECグループ会社!
月給500,000円~550,000円 想定年収 850万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥550,000 基本給¥500,000~¥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) ■昇降給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】PM経験(規模不問) ※専門領域は構築・開発・運用・保守いずれも可 【当社紹介】■日本電気をはじめ,富士通/東芝/日立製作所/三菱電機等の大手通信・電子メーカー5社から出資を受けて設立。■出資元各社と密接に業務連携を行いながら,防衛省の大規模な最先端情報処理システムの維持・改善を行っています。■24時間365日,1秒たりとも停止することが許されない大規模システム等,国防を担うお客様のパートナーとして,安心・安全な社会の実現に貢献しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
制御システム・生産設備の設計・構築を手がける部門です。現場制御システムから生産管理システム、MES・ERPまで一括でシステム構築を行うソリューションを提供しています。
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー】プライム上場・横河電機Gグループ★フレックス 仕事の内容 制御システム・生産設備の設計・構築を手がける部門です。現場制御システムから生産管理システム、MES・ERPまで一括でシステム構築を行うソリューションを提供しています。 ■営業活動から現地納品まで、プロジェクトを一貫してマネジメント ■プロジェクト企画~要件定義(営業支援含む) ■システム開発・実装 ■ソフトウェア・ハードウェア双方への対応 ■小~中規模案件では、PM兼設計エンジニアとして技術的指導も実施 募集職種 【プロジェクトマネージャー】プライム上場・横河電機Gグループ★フレックス
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメント経験 ■プラント制御システムの実務経験 【こんな方におすすめ】 ・制御/プラント設計、現場の経験を活かして上流工程やマネジメントに挑戦したい方 ・大規模案件に関わり、責任ある業務に挑戦したい方 ・技術判断/設計品質に責任を持ちたい方 ・現場エンジニアを束ねて技術課題を解決したい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社飯田産業
当社の情報システム部にて、自社Webサイト(物件検索サイト)を中心とした分析・改善提案・運用ディレクション業務をお任せします。
企業名 株式会社飯田産業 求人名 【webディレクター】戸建住宅供給数トップ級の飯田産業/月平均残業5時間 仕事の内容 当社の情報システム部にて、自社Webサイト(物件検索サイト)を中心とした分析・改善提案・運用ディレクション業務をお任せします。 サイトへの流入拡大や問い合わせ増加を目的に、アクセスデータやユーザー動向をもとにした課題抽出、改善施策の企画・推進に携わっていただきます。 【詳細】■自社Webサイト(物件検索サイト)のアクセスデータ集計・分析 ■Google Analytics、Google Search Console等を用いた効果測定、課題抽出、改善提案 ■問い合わせ数や流入増加に向けた施策立案・実行支援 募集職種 【webディレクター】戸建住宅供給数トップ級の飯田産業/月平均残業5時間
月給260,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績4.0ヵ月分)昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Webディレクションの実務経験 ■Webマーケティング、デジタルマーケティングの実務経験 ■自社Webサイトの運用、分析、改善に関わった経験 ■Google Analytics、Google Search Console 等を用いたアクセス解析や効果測定の経験 【魅力】東証プライム上場の飯田グループホールディングスの中核企業として、圧倒的な経営基盤を誇ります。現在は経営層の推進によりAI・IT投資を加速させており、大手ならではの安定感と変革期の躍動感を同時に味わえるのが醍醐味です。新管理にとどまらず、Webディレクションとマーケティングの両視点から、自社サイトの成果向上に関わるポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
交通・アクセス 府中駅徒歩圏内
[勤務地:〒183-0056東京都府中市寿町]
防衛省向けのITソリューションを提供する統括部の中で、戦闘指揮統制システム開発PJに特化したグループにて、上流設計と試験設計を担当頂くインフラエンジニアを募集します。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 3736/AN インフラエンジニア(防衛省向け戦闘指揮統制システム)/上流未経験OK 仕事の内容 防衛省向けのITソリューションを提供する統括部の中で、戦闘指揮統制システム開発PJに特化したグループにて、上流設計と試験設計を担当頂くインフラエンジニアを募集します。 【詳細】顧客(要求元やユーザー)との調整による要求分析を行い、システムを構成するサブシステムを設計いただきます。作成した設計書に基づいて協力会社に発注を行い、協力会社と仕様調整を行います。その後製品が設計した通りに正しく機能するかを確認する試験を設計いただきます。これらの工程では、チームメンバーや協力会社と密にコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。 募集職種 3736/AN インフラエンジニア(防衛省向け戦闘指揮統制システム)/上流未経験OK
月給280,000円~700,000円 想定年収 450万円~990万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥700,000 基本給¥280,000~¥600,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのインフラエンジニアとしてのご経験 ※大規模PJのため、ミッションクリティカルで対象の範囲が大きいインフラシステムに携わっていた方は大歓迎です◎ 【キャリアパス】システム開発技術を追求するスペシャリストのキャリアや管理職としてマネジメントを追求するキャリアなど、非常に幅広いキャリアパスがございます。社内公募制度も活発で「自分がやりたいこと」を探しながら働けます。 【業務の魅力】AIなどの最新技術の実現や顧客と一丸となり世界的にも大規模なシステム開発となります。ご自身の業務が日本や世界の将来の安心安全に大きく貢献します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
交通・アクセス 多摩センター駅徒歩圏内
[勤務地:〒206-0034東京都多摩市鶴牧]
オリンパスの科学事業を継承した当社にて、顕微鏡とクラウドを融合したデジタルソリューション事業の立ち上げを担当。事業構想から製品開発、顧客導入までをリードし新たなビジネスモデルを創出をリード頂きます。
企業名 株式会社エビデント 求人名 【東京/PdM・プロダクトオーナー】顕微鏡×クラウド新規事業/年休129日/在宅可 仕事の内容 オリンパスの科学事業を継承した当社にて、顕微鏡とクラウドを融合したデジタルソリューション事業の立ち上げを担当。事業構想から製品開発、顧客導入までをリードし新たなビジネスモデルを創出をリード頂きます。 ■デジタルソリューション事業の企画・PoC推進 ■プロダクトオーナーとしての要件定義・開発推進 ■顧客システムへの導入設計・技術折衝 ■クラウド・ネットワークを活用したサービス開発 ■顧客フィードバックを活かした機能改善 ■新たな収益モデルの企画・構築 募集職種 【東京/PdM・プロダクトオーナー】顕微鏡×クラウド新規事業/年休129日/在宅可
月給960,000円以上 想定年収 1,160万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥960,000~ 基本給¥960,000~を含む/月 ■賞与実績:Target bonus15% 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェア開発経験(C++、C#、Java等)をお持ちの方 ■クラウド(AWS・Azure等)やWebサービス開発に関する知識をお持ちの方 ■英語でのコミュニケーションおよびプロジェクト推進経験をお持ちの方 【ポジションの魅力・当社について】 エビデントはオリンパスの科学事業を継承した精密機器メーカーです。本ポジションでは、世界トップクラスの顕微鏡技術とAI・クラウドを融合した新規事業の立ち上げを担います。日本・ドイツ・インドの開発拠点と連携しながら、事業構想から製品化までを主導できる裁量の大きな環境です。将来的にはPdMや組織マネジメントへのキャリアも目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
交通・アクセス 「立川駅」徒歩圏内
[勤務地:〒190-0014東京都立川市緑町]
TISI株式会社
大手損害保険会社の次期システム再構築における、特定領域のマネジメントを担うPM/PL候補。2026年度の要求分析から始まり、要件定義からリリースまで、一連の巨大プロジェクトをリードする役割です。
企業名 TISI株式会社 求人名 【多摩/開発SE(PM/PL候補)】損害保険の大規模プロジェクトの舵取り役へ 仕事の内容 大手損害保険会社の次期システム再構築における、特定領域のマネジメントを担うPM/PL候補。2026年度の要求分析から始まり、要件定義からリリースまで、一連の巨大プロジェクトをリードする役割です。 【商材】損害保険の契約管理を支える次世代の大規模システム 【詳細】■担当領域のプロジェクト推進・進捗管理・課題解決 ■2026年度からの要求分析,2027年度以降の設計/開発/テストの指揮 ■新技術導入やプロセス改善に向けた顧客への提案活動 ■チームメンバーへの助言・ノウハウ共有・育成 ■全体最適を考えたステークホルダーとの調整業務 募集職種 【多摩/開発SE(PM/PL候補)】損害保険の大規模プロジェクトの舵取り役へ
月給410,000円~650,000円 想定年収 650万円~1,080万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥410,000~¥650,000 基本給¥329,000~¥524,000 諸手当¥81,000~¥126,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】顧客業務システムの構築におけるPL経験をお持ちの方 【働き方】年間休日123日/残業月22.2h/有給取得率75.4%/リモート・時差出勤制度・Teams活用で効率的かつ柔軟に働ける環境 【魅力】■圧倒的な成長と挑戦:上流の企画・提案からリリースまで大規模案件の全工程をリードでき、キャリアの集大成となる経験が可能 ■理想のキャリアを選択:組織マネジメントか技術特化のスペシャリストか、複線型のパスを用意 ■強固な経営基盤:大手損保との直接取引により安定性は抜群。一方で社外の知見を活かした組織文化の変革も期待される、やりがいの大きなポジションです 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当社は主に日本国内の製造業のお客様へシステム製品、エンジニアリング、保守サービスを提供しています。お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー/リードエンジニア】横河電機グループ 仕事の内容 当社は主に日本国内の製造業のお客様へシステム製品、エンジニアリング、保守サービスを提供しています。お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題 解決まで、幅広い価値提供を行っています。以下の業務を従事して頂く方を募集します。 ■MESプロジェクトマネージャー・リードエンジニア ■LIMSプロジェクトマネージャ・リードエンジニア ※詳細はその他労働条件備考欄を参照 募集職種 【プロジェクトマネージャー/リードエンジニア】横河電機グループ
必要な経験・能力等 【必須】■製造業における業界知識(特定業種でも可)、製造実行、生産管理等の実務・コンサル経験 【歓迎】■PMP (Project Management Professional)■応用情報技術者資格 【魅力】当社はMES/LIMS等のL3領域を新たな主軸とすべく25年4月より製販一体の活動を実現する「製造実行システム本部」という新組織を立ち上げました。L3領域を遂行する販売推進者(営業系技術)と情報系エンジニアを一つの組織とし、ビジネス伸長に向けて一体感を持つ活動を実現できる組織となっています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社言語サービス
生成AI Now Assistにも携われる
仕事内容 大手企業向けServiceNow導入プロジェクトにおいて、ITSMおよびITOM領域の導入支援をご担当いただきます。 単なる開発・構築ではなく、構想策定・ロードマップ作成・要件定義・プロセス設計・プロジェクトマネジメントまで担当する上流ポジションです。 ITサービス管理(ITSM)とIT運用管理(ITOM)の両領域から、お客様のDX推進・IT運用高度化を支援します。 【主な業務】 🟦 プランニング・構想策定 DX構想策定 ServiceNow導入ロードマップ作成 IT運用改革の企画・提案 システム導入計画策定 To-Be業務設計 ITガバナンス改善提案 🟩 コンサルティング・上流工程 顧客折衝 要件定義 業務分析 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 プロジェクト計画策定 ベンダーマネジメント 🟨 ITSMプロセス設計 以下のITIL準拠プロセスの設計・導入 Incident Management Problem Management Change Management Request Management Service Catalog Knowledge Management SLA設計 ワークフロー設計 🟪 ITOM導入支援 Discovery導入 Event Management導入 CMDB設計・構築 CSDM設計 Service Mapping連携 Discovery Pattern設計 MID Server構築 IT資産の可視化 🟪Now Assist(生成AI) Now Assist for ITSM導入支援 Now Assist for ITOM活用支援 AI活用業務改善提案 AI運用設計 プロンプト設計 ナレッジ活用支援 🟪プロジェクトマネジメント 進捗管理 品質管理 リソース管理 課題管理 リスク管理 スケジュール管理 定例会運営 プロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ✅構想策定から導入・運用改善まで、一貫して携われる上流ポジション ✅ServiceNow ITSM・ITOM・生成AI(Now Assist)など最先端技術を活用 ✅大手企業のDX・IT運用改革プロジェクトに参画 ✅ITコンサルタント・PM・アーキテクトへのキャリアアップが可能 ✅生成AI(Now Assist)を活用した次世代のITサービスマネジメントに挑戦 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能
月給500,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万円 〜 69万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 11万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須スキル(MUST)】 ・ServiceNowの導入、または上流工程の経験(ITSM領域) ・ITSMプロセス設計(インシデント/問題/変更管理)の深い理解 ・構想策定やロードマップ作成など、プランニングフェーズの経験 ・顧客折衝、要件整理などのステークホルダー調整スキル ・ITOM(Discovery / Event Management)の概念理解や基礎知識 ・進捗・品質・リソース管理ができるマネージャークラスの経験 【尚可スキル(WANT)】 ・Now Assist(生成AI機能)の導入・活用経験 ・ITOM(Discovery / Event Management)の実装・構築経験 ・CMDB(構成管理データベース)の設計経験 ・ITIL資格(Foundation以上)の保持 ・大規模案件の立ち上げ、または複数モジュール横断の統合設計経験
NEC(日本電気)グループのIT企業として,官公庁である防衛省関連の大規模な最先端情報処理システムの維持・開発・運用支援業務におけるプロジェクトリーダーとして活躍いただく方を募集します!
企業名 株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ 求人名 SE/PL候補◎自社内開発/平均残業15.9h/年休125日/国防を担うNECグループ! 仕事の内容 NEC(日本電気)グループのIT企業として,官公庁である防衛省関連の大規模な最先端情報処理システムの維持・開発・運用支援業務におけるプロジェクトリーダーとして活躍いただく方を募集します! 【詳細】■システム開発における見積り/プロジェクト計画の作成/品質管理/コスト管理/進捗管理/リスク管理/発注管理 ■顧客及びエンドユーザとの仕様調整 ■プロジェクトメンバーの統率・育成 ■システムの設計/製造/試験並びに成果物のレビュー 【担当システム例】■航空自衛隊の警戒管制システムおよび情報通信システム ■防衛省/自衛隊の指揮統制システム ■航空自衛隊のネットワークインフラに連接する複数システム 等 募集職種 SE/PL候補◎自社内開発/平均残業15.9h/年休125日/国防を担うNECグループ!
月給290,000円~410,000円 想定年収 580万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥410,000 基本給¥290,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)【昇降給】年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのシステム開発経験 ※開発環境は不問 ■プロジェクトリーダー経験 【歓迎】■情報処理/マネジメントの有資格者 ■大規模システムの開発経験を有する方 【当社紹介】■日本電気をはじめ,富士通/東芝/日立製作所/三菱電機等の大手通信・電子メーカー5社から出資を受けて設立。■出資元各社と密接に業務連携を行いながら,防衛省の大規模な最先端情報処理システムの維持・改善を行っています。■24時間365日,1秒たりとも停止することが許されない大規模システム等,国防を担うお客様のパートナーとして,安心・安全な社会の実現に貢献しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
日本電気航空宇宙システム株式会社
■国土交通省および防衛省向けの航空管制・防衛システムにおける、レーダ処理や監視制御を行うソフトウェア開発 ■リーダーとして、またはリーダーの指示を受けて業務遂行いただきます。
企業名 日本電気航空宇宙システム株式会社 求人名 【府中】ソフトウェア開発/リーダー候補(航空管制・防衛_C・C++)/航空シ 仕事の内容 ■国土交通省および防衛省向けの航空管制・防衛システムにおける、レーダ処理や監視制御を行うソフトウェア開発 ■リーダーとして、またはリーダーの指示を受けて業務遂行いただきます。 ■NECと協働した顧客との仕様調整、システム提案、要件開発、技術検討 ■自社社員やパートナー会社からなるチームの統括、ソフトウェアの設計・製造・試験 最先端の信号処理やAI、情報処理技術を導入した開発に携わり、システムエンジニアリングの観点からも活躍を期待します。 将来的にはマネージャー職や、高い専門性を極めるプロフェッショナル職など、志向に応じた管理職キャリアを目指せる環境です。 募集職種 【府中】ソフトウェア開発/リーダー候補(航空管制・防衛_C・C++)/航空シ
月給380,000円以上 想定年収 600万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥380,000~ 基本給¥380,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェア開発経験5年以上 ■C/C++/C#いずれかのプログラミングスキル ■開発業務を遂行する上での日本語によるコミュニケーション能力 【歓迎】■開発プロジェクトのPM補佐経験■数学知識(大学一般教養レベル)■ネットワーク、通信プロトコル、DBの知識【魅力】国家規模の社会インフラである航空管制システム開発を通じ、日本の空の安全を支える誇りを実感できます。最先端のAI技術や外部研究所との連携など先端領域に挑戦でき、NECグループの強固な基盤のもとで技術者として市場価値を高め、将来は管理職へとステップアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 専修学校 語学力: 資格:
NEC(日本電気)グループのIT企業として,官公庁である防衛省関連の大規模な最先端情報処理システムの維持・開発・運用支援業務におけるPM(課長候補)として活躍いただく方を募集します!
企業名 株式会社シー・キューブド・アイ・システムズ 求人名 PM(課長候補)/防衛関連システム◎自社内開発/残業15.9h/年休124日/NECグループ 仕事の内容 NEC(日本電気)グループのIT企業として,官公庁である防衛省関連の大規模な最先端情報処理システムの維持・開発・運用支援業務におけるPM(課長候補)として活躍いただく方を募集します! 【業務詳細】■システム開発における見積り/プロジェクト計画の作成/品質管理/コスト管理/進捗管理/リスク管理/発注管理 ■顧客及びエンドユーザとの仕様調整 ■プロジェクトメンバーの統率及び育成 ■担当グループの予算管理 【開発システム例】■航空自衛隊の警戒管制システムおよび情報通信システム ■防衛省/自衛隊の指揮統制システム ■航空自衛隊のネットワークインフラに連接する複数システム 等 募集職種 PM(課長候補)/防衛関連システム◎自社内開発/残業15.9h/年休124日/NECグループ
月給500,000円~550,000円 想定年収 850万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥550,000 基本給¥500,000~¥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)【昇降給】年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのシステム開発経験 ※開発環境は不問 ■プロジェクトマネジメント経験 【歓迎】■情報処理/マネジメントの有資格者 ■大規模システムの開発経験を有する方 【当社紹介】■日本電気をはじめ,富士通/東芝/日立製作所/三菱電機等の大手通信・電子メーカー5社から出資を受けて設立。■出資元各社と密接に業務連携を行いながら,防衛省の大規模な最先端情報処理システムの維持・改善を行っています。■24時間365日,1秒たりとも停止することが許されない大規模システム等,国防を担うお客様のパートナーとして,安心・安全な社会の実現に貢献しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
大手損害保険のクライアントに対するシステム開発を引き受けております。プロジェクトリーダーとして、各案件の状況把握と課題解決提案、お客様との調整、10名程のメンバー管理をお任せします。
企業名 TISI株式会社 求人名 【東京・多摩/PL】30年以上の継続取引/大手損保企業システム開発/在宅勤務OK 仕事の内容 大手損害保険のクライアントに対するシステム開発を引き受けております。プロジェクトリーダーとして、各案件の状況把握と課題解決提案、お客様との調整、10名程のメンバー管理をお任せします。 各システムにおいて機能追加・改修に関連するさまざまな案件が並走しています。中~大規模システムの上流(企画、提案)からテストまで案件の幅は広く、ご自身のキャリアビジョンや志向性に合わせたアサインが可能な体制となっております。クライアントの資金力が大きく戦略的なIT投資が常時行われており、プロジェクトリーダーやエンジニアとしてステップアップにつながる環境を提供できます。 募集職種 【東京・多摩/PL】30年以上の継続取引/大手損保企業システム開発/在宅勤務OK
月給360,000円~650,000円 想定年収 570万円~1,080万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥360,000~¥650,000 基本給¥296,000~¥524,000 諸手当¥64,000~¥126,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏期、冬期) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【業務遂行にあたり必須となるスキル・経験】 (1)システム開発経験(詳細設計~結合テストの経験) (2)チームリーダーとしてのメンバーマネジメント経験・課題解決経験 【案件・ポジションの魅力】 (1)「自身の裁量で業務を進めやすく、家庭との両立がしやすい環境」→入社後から在宅勤務環境を利用できるとともに、有給休暇を時間単位で消化できるため、ほぼ全ての方が産休・育休から本案件に復帰しています。 (2)「顧客折衝におけるストレスが少ない環境」→30年以上継続的にお取引を行っているクライアントのため、良好な関係性を築けております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
国家の防衛予算増額に伴い、防衛省向けのプライム案件を多数保有する当社では事業拡大中です。本募集では陸上自衛隊が運用する通信システム・監視統制システムの開発PJにアサイン予定です(言語:Java,Python,C#等)
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 4009/AN 防衛省向けWebシステムの上流エンジニア/日本の安全保障をITで支える◎ 仕事の内容 国家の防衛予算増額に伴い、防衛省向けのプライム案件を多数保有する当社では事業拡大中です。本募集では陸上自衛隊が運用する通信システム・監視統制システムの開発PJにアサイン予定です(言語:Java,Python,C#等) ~業界未経験もOK!経験豊富な社員のサポートや研修で学べる環境です~ 【詳細】主に要件定義・設計など上流工程を担当。設計ドキュメント作成、ベンダーへの設計・作業指示と成果レビューを実施。また、防衛省との設計調整も重要な業務です。アプリ開発で培った知見を活かし、システムインテグレーション力を高めながら、高品質な防衛システム構築を牽引します。大規模PJにおけるプロマネスキルを高めたい方にぴったりです! 募集職種 4009/AN 防衛省向けWebシステムの上流エンジニア/日本の安全保障をITで支える◎
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■上流工程のご経験(設計or要件定義) ■システム開発のいずれかの工程における何かしらのリーダー経験 ※アプリ開発の経験を活かし、大規模なシステムの上流設計に挑戦したい方を歓迎します◎ 【魅力】国家レベルの防衛システムの上流設計にキャリアアップが可能です。日本の防衛をITで支える極めて社会貢献性の高い大規模プロジェクトに挑戦できます!陸上自衛隊の重要装備品のサイバー防護を担うやりがい溢れる開発であり、景気変動に強く、長期安定した事業基盤で、大規模システムインテグレーションの経験を習得できます。防衛事業未経験でも、経験豊富な社員のサポートがあり安心してスタート可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日本を代表する大手製造業に対し、IoT,AI,自動運転,画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発に携わって頂きます。<案件事例> 医療用内視鏡用Simソフト開発(八王子エリア)/生成AIを活用した
企業名 株式会社メイテック 求人名 東京23区外(八王子エリア)【SE/リーダー】年収100万円UP可能! 仕事の内容 日本を代表する大手製造業に対し、IoT,AI,自動運転,画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発に携わって頂きます。<案件事例> 医療用内視鏡用Simソフト開発(八王子エリア)/生成AIを活用した プログラム自動生成の研究・コード支援系AIの機能調査、評価業務(多摩地域・在宅可)/解析アプリの開発、画像処理や機械学習の実装(八王子エリア)仕様検討/要件定義/基本・詳細設計など設計開発のコア業務に携わることが出来ます。【他企業のSEとの違い】創業以来、製造業大手メーカーとの取引が多く、製造業のIoT化、AI化に伴い、自動運転、画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発案件を多く頂いております 募集職種 東京23区外(八王子エリア)【SE/リーダー】年収100万円UP可能!
月給256,300円以上 想定年収 600万円~830万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,300~ 基本給¥256,300~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ITエンジニア(アプリ・インフラ不問)※目安3年以上【活かせる経験】JAVA、Python、JavaScript、C、C++など各種オープン言語開発経験(プログラマー歓迎)【魅力】■設計開発案件に特化■フルリモート案件有 ■手厚い研修によりスキルを身に着けられる環境■休日選考も可能【自己成長を促す仕組み】受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有。ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける 案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
X線診断装置、超音波内視鏡、バイタルセンシング開発部署における ソフト部署のPMとして、プロジェクトの管理、推進をしていただきます。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【八王子エリア・在宅可能】開発部署におけるソフト部署のPM業務 仕事の内容 X線診断装置、超音波内視鏡、バイタルセンシング開発部署における ソフト部署のPMとして、プロジェクトの管理、推進をしていただきます。 ◆業務フェーズ:プロジェクトマネージャー ◆開発環境・ツール:マネジメント経験 【キャリアアップイメージ】 PMとしてマネジメント経験を積むことで、 今後のキャリアの幅が広がります。 募集職種 【八王子エリア・在宅可能】開発部署におけるソフト部署のPM業務
月給261,100円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験 【歓迎】■X線診断装置やCTなど医療業界での業務経験 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を 独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、 もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する 受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される 仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
富士ソフト株式会社
医療機器に関する専門的な知識のもと、医療機器メーカ様のIT化、IoT化の推進のため、様々なソリューションを展開当社にて、様々な医療系の開発業務の上流工程から開発までを手がけるPM/PLとして、主に以下
企業名 富士ソフト株式会社 求人名 [F1]21111003【八王子・桜木町】医療IoT化(IoMT)_Web・クラウドシステム開発Mgr 仕事の内容 医療機器に関する専門的な知識のもと、医療機器メーカ様のIT化、IoT化の推進のため、様々なソリューションを展開当社にて、様々な医療系の開発業務の上流工程から開発までを手がけるPM/PLとして、主に以下 のような業務を担当して頂きます。【詳細】●お客様への見積・提案の実施●開発業務のプロジェクトマネジメントによる、品質・コスト・納期の管理の実施 また、医療業界の動向と我々のIT技術を掛け合わせたソリューション構築のための、業界分析、企画、実行をご支援頂きます。上記内容を、キャリアパスやご経験に応じてご担当頂きます。不慣れなケースがある場合は、当社社員にてサポート致します。 募集職種 [F1]21111003【八王子・桜木町】医療IoT化(IoMT)_Web・クラウドシステム開発Mgr
月給238,000円~432,000円 想定年収 450万円~817万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥238,000~¥432,000 基本給¥238,000~¥432,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 医療系の開発について、経験、未経験は問いません。 【必須】●PM・PL経験3年以上(品質・コスト・納期への管理)●要件定義等、上流工程から業務を経験している方 【歓迎】●AzureやAWS上で、サーバレスでの開発経験者 【魅力】本作業を通じ、医療に関する幅広い知識を身につける事が可能です。また、当社がカバーしている技術領域の知見、マネジメントスキルを身に付けることが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、基幹システム/データ基盤の運用・改善からスタートし、業務改革やデータドリブン経営の実現に向けた戦略立案、プロジェクト推進をお任せします。
企業名 OMデジタルソリューションズ株式会社 求人名 【東京/基幹システムデータ基盤改革(リードポジション)】フレックス/年休129日 仕事の内容 ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、基幹システム/データ基盤の運用・改善からスタートし、業務改革やデータドリブン経営の実現に向けた戦略立案、プロジェクト推進をお任せします。 【詳細】■ERPの運用・改善(日本/中国/香港/豪州) ■AIを活用した業務改善の企画・提案 ■データ基盤の改善およびBI活用支援 ■外部パートナーのマネジメント ☆中長期的には■業務系システムおよびデータ基盤の戦略・企画立案■グローバルプロジェクトの推進・マネジメント等もお任せします。【仕事の魅力】戦略立案から実行・定着まで一気通貫で関与でき、将来的にIT戦略を担う中核人材として成長できる機会があります。 募集職種 【東京/基幹システムデータ基盤改革(リードポジション)】フレックス/年休129日
月給409,000円~615,000円 想定年収 750万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥409,000~¥615,000 基本給¥409,000~¥615,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ERPまたは基幹システムの運用・導入経験 ■ビジネス部門との折衝・調整経験およびベンダー管理経験 ■英語での業務コミュニケーション経験を活かしたい方 当社は、安定した事業基盤を持ちながらも、意思決定の速さと裁量の大きさを兼ね備えています。本ポジションでは、既存システムの運用にとどまらず、グローバル全体を見据えた基幹システムおよびデータ基盤の改革に主体的に関与いただきます。【主なプロジェクト】■データ基盤の刷新・高度化(クラウド化・統合・活用強化)■AIを活用した業務自動化・高度化(Agentic AI等)■連結会計業務のサポートおよびシステム化企画 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社インテージテクノスフィア
POSデータ活用基盤「POS-is」導入のPL業務。顧客のデータ活用構想を形にする上流工程から参画可能。最新技術やAI(Claude Code等)を活用し、開発効率化を推進できる環境です。
企業名 株式会社インテージテクノスフィア 求人名 【PL/西東京】大規模データ活用基盤「POS-is」導入推進ポジション/在宅可 仕事の内容 POSデータ活用基盤「POS-is」導入のPL業務。顧客のデータ活用構想を形にする上流工程から参画可能。最新技術やAI(Claude Code等)を活用し、開発効率化を推進できる環境です。 「POS-is」導入プロジェクトにて、スケジュール管理、メンバーのアサイン調整、進捗・タスク管理などのPL業務を担います。コスト管理はなく、現場推進に専念できます。また、顧客との定例MTG対応や技術的な説明もお任せします。Snowflake等の最新技術に加え、実装には「Claude Code」を導入しており、AIによる開発効率化をリードしながら上流フェーズから顧客課題の解決に関われます。 募集職種 【PL/西東京】大規模データ活用基盤「POS-is」導入推進ポジション/在宅可
[勤務地:東京都西東京市]
月給399,000円以上 想定年収 650万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥399,000~ 基本給¥399,000~を含む/月 ■賞与実績:4.3か月分/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の実務経験 ■サブリーダー以上の経験 ■プロジェクト管理経験(PL経験)■顧客折衝の経験 ■顧客および社内他部署と連携し、業務を推進できる協調性 【こんな方におすすめ】システム開発の現場でサブリーダーやPLとしての経験があり、顧客折衝スキルを活かして上流フェーズに挑戦したい方におすすめです。予算管理がないため、純粋なプロジェクト推進や技術的マネジメントに専念したい方に最適。クラウド環境(Snowflake等)やAIツール(Claude Code)を用いたモダンな開発環境で、さらなるスキルアップを目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大手損保の次期システムをゼロから構築する大規模プロジェクトにて、特定領域のリーダー候補をお任せします。開発スキルを活かしながら、顧客への提案やチーム運営に携わり、一歩上のキャリアを目指せる環境です。
企業名 TISI株式会社 求人名 【多摩/開発SE(PL/SL候補)】最新技術への挑戦も!大規模プロジェクトを成功へ 仕事の内容 大手損保の次期システムをゼロから構築する大規模プロジェクトにて、特定領域のリーダー候補をお任せします。開発スキルを活かしながら、顧客への提案やチーム運営に携わり、一歩上のキャリアを目指せる環境です。 【商材】損害保険の契約管理を支える次世代の大規模システム 【詳細】■2026年度からの要求分析、2027年度以降の要件定義~設計・開発・テストの推進 ■担当領域におけるプロジェクトの進捗管理、チームメンバーのサポート ■新技術の導入や業務プロセスの改善提案 ■顧客との打ち合わせ、要望のヒアリング ■社内公募制度を利用した他業種への挑戦やスキルアップ 募集職種 【多摩/開発SE(PL/SL候補)】最新技術への挑戦も!大規模プロジェクトを成功へ
月給320,000円~540,000円 想定年収 510万円~820万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥540,000 基本給¥262,000~¥333,000 諸手当¥58,000~¥207,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏期、冬期) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】詳細設計~開発~テストまでの一連の経験がある方 【働き方】年間休日120日以上/有給取得率75.4%/リモートワーク・時差出勤制度・Teams活用で柔軟に働ける/平均残業時間22.2h◎ 【魅力】■圧倒的な成長環境:上流工程の企画・提案からリリースまで一連を経験でき、エンジニアとしての幅が広がります ■選べるキャリア:マネジメントか技術特化のスペシャリストか、希望に応じた道を選択可能 ■安心のフォロー体制:メンター制度や定期面談があり、リーダー職が初めての方も着実にステップアップできます ■経営基盤:大手企業との直接取引で安定感がありつつ、新しい組織文化の構築に携われます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当部は大手損害保険のクライアントに対するシステム開発を引き受けております。プロジェクトリーダーとして、各案件の状況把握と課題解決提案、お客様との調整、10名程のメンバー管理をお任せします。
企業名 TISI株式会社 求人名 【東京・多摩/PL】30年以上の継続取引/大手損保企業システム開発/在宅勤務OK 仕事の内容 当部は大手損害保険のクライアントに対するシステム開発を引き受けております。プロジェクトリーダーとして、各案件の状況把握と課題解決提案、お客様との調整、10名程のメンバー管理をお任せします。 各システムにおいて機能追加・改修に関連するさまざまな案件が並走しています。中~大規模システムの上流(企画、提案)からテストまで案件の幅は広く、ご自身のキャリアビジョンや志向性に合わせたアサインが可能な体制となっております。クライアントの資金力が大きいことで、AI関連の先進的な投資や企画段階から参画する最上流の案件も多く、エンジニアとしてキャリアアップにつながる環境を提供できます。 募集職種 【東京・多摩/PL】30年以上の継続取引/大手損保企業システム開発/在宅勤務OK
インテージの核心を担うパネル集計分析システム開発。要件定義等の上流工程を主軸に、開発リードやベンダー連携を担当します。開発プロセスへの生成AI導入など最先端の環境です。
企業名 株式会社インテージテクノスフィア 求人名 【パネル集計分析システム 開発チームリーダー】週3リモート/離職率2.2% 仕事の内容 インテージの核心を担うパネル集計分析システム開発。要件定義等の上流工程を主軸に、開発リードやベンダー連携を担当します。開発プロセスへの生成AI導入など最先端の環境です。 ・担当工程: 要件定義、基本設計、詳細設計、実装、結合テスト、運用 ・主な役割: 上流工程(要件定義~基本設計)をメインとしつつ、開発リードやベンダーコントロール、AIを活用した開発プロセスの改善など。 ・AI活用: 実装、単体テスト、設計チェック、仕様調査等のプロセスにAI(生成AI等)を積極的に導入しており、最先端の開発環境で業務を行っていただきます。 募集職種 【パネル集計分析システム 開発チームリーダー】週3リモート/離職率2.2%
月給342,857円以上 想定年収 650万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥342,857~ 基本給¥342,857~を含む/月 ■賞与実績:約4.3ヵ月(業績に応じて変動) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】3年以上何らかのシステム開発経験/上流工程経験/AWS、GCP、Azureいずれかのクラウド環境での開発経験/外部ベンダーとのコミュニケーション経験/リーダー経験(サブリーダー経験でも可) 【歓迎】 ■フロントエンド: React、Next.jsを用いた開発経験 ■言語: Pythonを用いた開発経験 ■人物像: 円滑なコミュニケーションが取れる方、新しい技術(AI等)を柔軟に取り入れられる方(※人柄重視) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日本の医療福祉DXの核となる、次世代ヘルスケアプラットフォーム(EHR)のデータ連携基盤、及びアプリケーションの設計・開発をお任せします。医療機関(病院・クリニック)の電子カルテデータや、
企業名 株式会社ケアコム 求人名 【調布/EHRデータ連携基盤エンジニア】医療福祉DXを支える 仕事の内容 日本の医療福祉DXの核となる、次世代ヘルスケアプラットフォーム(EHR)のデータ連携基盤、及びアプリケーションの設計・開発をお任せします。医療機関(病院・クリニック)の電子カルテデータや、 薬局の調剤データなどを安全かつ円滑にEHR(電子健康記録)へ取り込み、それらを社会や医療の発展に利活用するための「データ連携基盤(パイプライン・プラットフォーム)」の設計・開発・運用がミッションです。単なるデータ集計ではなく、医療DXの核となる「データの価値化」を技術面から支えるコアメンバーとしてご活躍を期待しています。 また、EHR上で動作しヘルスケア領域で役立つアプリケーションの開発を担当します。 募集職種 【調布/EHRデータ連携基盤エンジニア】医療福祉DXを支える
月給265,000円以上 想定年収 440万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥230,000~ 固定残業代¥35,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※直近実績平均7.253ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収600万円 入社5年目 メンバー(月給29万円+残業20時間分+賞与)、年収670万円 入社10年目 メンバー(月給35万円+残業25時間分+賞与)、年収800万円 入社3年目 マネージャー(月給41万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】WEBアプリケーション開発経験3年以上 もしくは第二新卒 【歓迎】リーダー経験/アジャイル型の開発経験/クラウドに関する知識顧客/要求からの要件定義ができる方/関係者調整力をお持ちの方 ★社会貢献度の高さ: 「医療・調剤データの利活用」という、日本の医療DXにおける最重要テーマの最前線に携わることができます。 ★市場価値の高いスキル: 医療ITの国際標準規格(HL7 FHIRなど)への知見や、大規模・機微データを扱うデータエンジニアリングのスキルは、今後の市場で非常に高く評価されます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
防衛省向けのITソリューションを提供している当事業部の中でも、戦闘指揮統制システム開発に特化したグループに配属予定です。開発PJの担当として、サブシステムなどにおける協力会社の管理などをお任せします。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 3736/ANSBU 府中【システム開発/担当】戦闘指揮統制システム/幅広いキャリア◎ 仕事の内容 防衛省向けのITソリューションを提供している当事業部の中でも、戦闘指揮統制システム開発に特化したグループに配属予定です。開発PJの担当として、サブシステムなどにおける協力会社の管理などをお任せします。 【詳細】 ■顧客(要求元やユーザー)との調整による要求分析を行い、システムを構成するサブシステムを設計する。 ■作成した設計書に基づいて協力会社に発注を行い、協力会社と仕様調整を行う。 ■製品が設計したとおりに正しく機能するかを確認する試験を設計する。 ■上記の工程は、チームメンバーや協力会社と密にコミュニケーションを取りながら進めていきます。 募集職種 3736/ANSBU 府中【システム開発/担当】戦闘指揮統制システム/幅広いキャリア◎
月給280,000円~400,000円 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥400,000 基本給¥280,000~¥400,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何らかのソフトウェアもしくはハードウェアのシステム開発経験をお持ちの方 【尚可】■航空宇宙防衛業界や車業界でのご経験 【キャリアパス】システム開発技術を追求するスペシャリストのキャリアや管理職としてマネジメントを追求するキャリアなど、非常に幅広いキャリアパスがございます。社内公募制度も活発で「自分がやりたいこと」を探しながら働けます。 【業務の魅力】AIなどの最新技術の実現や顧客と一丸となり世界的にも大規模なシステム開発となります。ご自身の業務が日本や世界の将来の安心安全に大きく貢献します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
多摩冶金株式会社
コーポレート直属の専任職としてITガバナンス(情報セキュリティ)とファシリティ・固定資産管理の体制構築をお任せします。他部署依存の状態を解消し将来はマネージャーとして管理部門の組織化を推進する役割です
企業名 多摩冶金株式会社 求人名 【武蔵村山/コーポレート管理】IT,資産管理の体制構築/将来のマネージャー候補 仕事の内容 コーポレート直属の専任職としてITガバナンス(情報セキュリティ)とファシリティ・固定資産管理の体制構築をお任せします。他部署依存の状態を解消し将来はマネージャーとして管理部門の組織化を推進する役割です 入社~1年目:現状把握・引き継ぎ・基盤整備 ●保全グループIT担当者との情報共有・連携体制の構築 ●情報セキュリティ規程・運用ルールの現状確認と整備着手 ●固定資産台帳・施設管理状況の棚卸と課題整理 ●グループ長との方針すり合わせ・優先順位の設定 ※続きは「その他・労働条件備考欄」に記載 募集職種 【武蔵村山/コーポレート管理】IT,資産管理の体制構築/将来のマネージャー候補
[勤務地:東京都武蔵村山市]
月給280,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績2か月分支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 1.モノの管理経験(3年以上):ファシリティ管理・設備管理・施設管理・固定資産管理のいずれかの実務経験、業者折衝・見積管理・発注管理の経験 2.情報の管理経験(3年以上):情報セキュリティ管理・社内IT管理・情報システム運用の実務経験、または情報セキュリティマネジメント試験・基本情報技術者試験以上の資格保有者 【歓迎】将来のマネジメント志向があること/製造業・工場環境での就業経験/ISMS・プライバシーマーク・ISO14001等の取得・運用経験/総務・管理部門での幅広い兼務経験(いわゆる「なんでも担当」経験者)/サステナビリティ・ESG推進の実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
陸上自衛隊の野外運用装備品をサイバー攻撃から守る重要システムや、無線と民間通信網を併用する通信処理システムの設計・開発を担当。組み込みで培った知識を活かし、アプリやインフラ全体の上流設計に携われます
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 4009/AN 組み込み経験を活かす!防衛システムの上流設計・インテグレーション 仕事の内容 陸上自衛隊の野外運用装備品をサイバー攻撃から守る重要システムや、無線と民間通信網を併用する通信処理システムの設計・開発を担当。組み込みで培った知識を活かし、アプリやインフラ全体の上流設計に携われます 【詳細】機能・方式設計、性能設計といった上流工程が中心。設計ドキュメント作成やベンダーへの指示・レビュー、防衛省との設計調整(客先外出対応あり)を実施。組み込み開発の知識をアプリ/インフラ構築の経験と融合させ、システムインテグレーション力を磨きながら、国家レベルのプロジェクトを牽引します。担当していただくのは、陸上自衛隊の重要装備品のサイバー防護を担うシステムです。 募集職種 4009/AN 組み込み経験を活かす!防衛システムの上流設計・インテグレーション
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■上流工程のご経験(設計or要件定義) ■システム開発のいずれかの工程における何かしらのリーダー経験 ※組み込み開発の経験をお持ちで、システム全体へのステップアップを望む方歓迎です! 【魅力】 ■組み込み経験を活かし、国家防衛システムのアプリ/インフラ上流設計へキャリアアップ!大規模なシステムインテグレーションに挑戦できます ■陸上自衛隊の重要装備品の防護を担う、社会貢献性とやりがい溢れるプロジェクト。景気変動に強く、長期的に安定した事業基盤でキャリアを築けます ■防衛事業未経験でも、経験豊富な社員がサポートしますのでご安心ください 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
インフォテック・サービス株式会社
顧客側の立場で各種プロジェクトに参画し、プロジェクトの推進・牽引を担います。進捗状況については顧客および関係者に対し、プレゼンテーション等を通じた説明・報告を行っていただきます。
企業名 インフォテック・サービス株式会社 求人名 IT業界未経験可【プロジェクト推進担当(顧客側支援)】多摩勤務 仕事の内容 顧客側の立場で各種プロジェクトに参画し、プロジェクトの推進・牽引を担います。進捗状況については顧客および関係者に対し、プレゼンテーション等を通じた説明・報告を行っていただきます。 IT知識より、お客様との折衝、調整、スケジュール管理などがメインのためコミュニケーション力を重視しているポジションです。 ・プロジェクトの推進・牽引(進行管理、課題整理、関係者調整) ・顧客および社内外関係者との折衝・合意形成 ・提案資料の作成およびプレゼンテーションの実施 【支援プロジェクト例】システムのオープン化プロジェクト等 募集職種 IT業界未経験可【プロジェクト推進担当(顧客側支援)】多摩勤務
月給287,500円以上 想定年収 520万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,500~ 基本給¥287,500~を含む/月 ■賞与実績:年3回(7月,12月,3月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】※ IT業界未経験の方でも大歓迎です! ■営業経験 ■顧客、関係会社等との調整業務のご経験 ■社会人経験5年以上 【求める人物像】 ■IT技術の専門性を深めるキャリアというよりも、「ITを活用して業務や組織をどう動かすか」「人やプロジェクトをどのようにまとめていくか」といった観点に関心をお持ちの方を歓迎しています。 ■プロジェクト推進における支援・調整の役割に魅力を感じていただける方に適したポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
BtoBまたは、BtoBtoC向けのJava/PHP・Webシステムの開発業務/関連社内システム開発業務をご担当いただきます。PM及びPL・スペシャリストとして、新規及び既存案件の主担当として活躍を期待します。
企業名 富士ソフト株式会社 求人名 [F1]18111068【都内】Webアプリ、Webサーバ開発エンジニア 仕事の内容 BtoBまたは、BtoBtoC向けのJava/PHP・Webシステムの開発業務/関連社内システム開発業務をご担当いただきます。PM及びPL・スペシャリストとして、新規及び既存案件の主担当として活躍を期待します。 (担当フェーズ) 基本設計~総合試験 (PJTの請負方) メーカ様orメーカグループ様からの1次請け (システム規模) 小規模:12人月 (3名×4ヶ月) 中規模 30人月 (5名×6ヶ月)※小規模ー中規模案件の更新継続が多い (PJTでの役割) PL,メンバーでの開発・評価 募集職種 [F1]18111068【都内】Webアプリ、Webサーバ開発エンジニア
月給238,000円~392,000円 想定年収 450万円~741万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥238,000~¥392,000 基本給¥238,000~¥392,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webシステム開発経験 【歓迎】■提案作業経験、保守サポート経験、お客様対応経験 ■プロジェクト管理経験(チームリーダー可) 【魅力】パブリッククラウドのシェアNo.1であるAWSのプレミアコンサルティングパートナーとしてIoT・政府に対して大きな強みを持っています。また日本のみならず中国リージョンでも取り扱いが可能です。長年の取り扱いによる豊富な過去事例をもとに提案活動が行えます。独立系企業の強みとこれまで培ってきた様々な業種への技術や経験を活かし、マイクロソフト関連サービスを提供しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
宇宙航空研究開発機構(JAXA)等が推進する地球観測衛星や、宇宙科学分野の衛星・探査機に関し、衛星メーカーとして開発を取りまとめるシステム開発・プロジェクトマネジメントを担当する組織です。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 4023 衛星開発システムエンジニア(地球観測衛星・科学衛星・宇宙探査機)_AS 仕事の内容 宇宙航空研究開発機構(JAXA)等が推進する地球観測衛星や、宇宙科学分野の衛星・探査機に関し、衛星メーカーとして開発を取りまとめるシステム開発・プロジェクトマネジメントを担当する組織です。 人工衛星・探査機の開発を取りまとめるシステムエンジニアとして、以下の業務を担当いただきます。 ■衛星システムの要求分析によるシステム仕様の立案 ■システム設計解析、その他技術検討、及び必要な文書類の作成 ■技術担当者(サブシステム、衛星搭載ハードウェアおよびソフトウェア)との技術調整 ■開発計画の立案及び管理 ■衛星システム試験評価 ■衛星軌道上運用の技術支援 募集職種 4023 衛星開発システムエンジニア(地球観測衛星・科学衛星・宇宙探査機)_AS
月給280,000円~800,000円 想定年収 450万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥800,000 基本給¥280,000~¥800,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■機械系技術者として、複雑なシステム設計経験■情報処理系システム技術者として、ハードウェア製品に搭載する計算機や製品内外の通信方式の仕様検討経験■衛星・ロケット等宇宙技術に関する経験 ※上記の例:1.自動車、防衛システム、プラント、電力、輸送機(航空機・鉄道等)等の業界における、機械力学、制御工学、振動工学、伝熱工学、レイアウト設計等の経験 2.自動車業界でECUを担当していた方 3.衛星・ロケットの分野に関する機械系、熱系、電気・電源系、制御系、通信系、推進系、運用技術、軌道力学、衛星管制システム、光学/電波センシング等 【歓迎】■複数人のチームをまとめたリーダ経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
PMまたはPLの下、新システムを考えるメンバーとして、顧客とコミュニケーションを取りながら、主にサイバーセキュリティ対策を組み込んだシステムの提案・設計業務をお任せします。
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 3639/AN/【東京】 セキュアインテグレーション(海上自衛隊向けシステム開発) 仕事の内容 PMまたはPLの下、新システムを考えるメンバーとして、顧客とコミュニケーションを取りながら、主にサイバーセキュリティ対策を組み込んだシステムの提案・設計業務をお任せします。 【詳細】NECが独自で持っているセンサテクノロジーとIT技術を組み合わせたシステムを顧客に提供頂きます。チームメンバーや関係会社を牽引し、新たなシステム創出のリードをお任せします。得意領域や希望を踏まえた上で実際の業務アサインを決定します。 【キャリア】サイバーセキュリティを強みに事業範囲を広げ、昇格していくことや、希望があればセンサテクノロジー等のITではない新たな技術領域にチャレンジも可能です。 募集職種 3639/AN/【東京】 セキュアインテグレーション(海上自衛隊向けシステム開発)
月給280,000円~750,000円 想定年収 450万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥750,000 基本給¥280,000~¥750,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトリーダーとして、プロジェクトの牽引経験■システムの設計/開発のご経験■ネットワーク、仮想化基盤の提案・設計のご経験※規模は不問 ★セキュリティ技術をメインとして新技術を学び、チャレンジしていく気持ちがある方を歓迎します★ 【ポジションの魅力】現在、当統括部では米国の技術団体に参加しつつ、国内初や世界初となる様々な技術の獲得にチャレンジしています。この技術は、防衛側で開発し全社展開も実施しているため、先端技術を学ぶことや他社に勝てる技術に携わることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務をお任せします。■メンバーに対し業務の割り振り、スケジュール管理■関連部署、BPとの調整業務■仕様変更等があった際の対応業務■その他書類作成業務 等
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【東京/府中市_機械/設計/PMO】人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計のPMO 仕事の内容 人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計業務におけるPMO業務をお任せします。■メンバーに対し業務の割り振り、スケジュール管理■関連部署、BPとの調整業務■仕様変更等があった際の対応業務■その他書類作成業務 等 【当社の強み:顧客のパートナー会社としての立ち位置】 現場でのエンジニアのスタンスや技術力から積み重ねた圧倒的信頼をもとに、設計開発、要件定義などの上流工程の案件も多数保有するエンジニアリング企業です。幅広い案件からあなたの望むキャリアを築く基盤が整っています。 募集職種 【東京/府中市_機械/設計/PMO】人口衛星搭載向け太陽電池パネル設計のPMO
月給240,000円~400,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥400,000 基本給¥240,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PMO補佐業務の経験3年以上■円滑なコミュニケーションが取れる方【当社の魅力】1.顧客基盤の盤石性:ただ案件数が多いだけでなく、国が投資する最先端分野に注力した案件を多数保有していることから 「景気に左右されず予算が投じられる安定性」と「技術の成長性」を併せ持っている企業です。2.製造業の激動期でも活躍可能な力が身につく:メーカーでは「製品軸」でキャリアを積むのに対し当社では「技術軸」でキャリアを積むため、所属業界の先行きが不安でも時代に合わせて活躍できる力を培えます。「どこに行っても通用する」力を身に着けることで変化の多いこの時代での安定を手に入れることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社デイシー
顧客の抽象的なニーズを具体的な「製品仕様」へと落とし込み、社内のメカ・電気・ソフトの専門チームをまとめ上げるプロジェクトリーダー候補を募集します。次世代のコアメンバーとして活躍が期待されます。
企業名 株式会社デイシー 求人名 【青梅/自社製品/開発プロジェクトリーダー】WLB◎/鉄道インフラを支える 仕事の内容 顧客の抽象的なニーズを具体的な「製品仕様」へと落とし込み、社内のメカ・電気・ソフトの専門チームをまとめ上げるプロジェクトリーダー候補を募集します。次世代のコアメンバーとして活躍が期待されます。 ■顧客の課題ヒアリング:営業に同行し、鉄道事業者等の要求を伺います。 ■基本構想の定義:「どのセンサを使い、どう制御するか」を策定します。 ■プロジェクト進行管理:自社の各部門エンジニアと連携・調整します。 ■一品物のカスタマイズ・新製品開発の全体統括と品質向上。 ※電気・メカ・ソフトを横断的に統合し、最適化を図るモノづくりの醍醐味を味わえます。 募集職種 【青梅/自社製品/開発プロジェクトリーダー】WLB◎/鉄道インフラを支える
月給333,333円~400,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,333~¥400,000 基本給¥333,333~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:有(3ヵ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電子機器メーカーでのプロジェクトリーダー経験、または回路・ファームウェア開発経験(※ソフトのみのPMは対象外) ■顧客の要望から仕様定義ができる方 【歓迎】■メカ、電気、ソフトを横断するシステムの知見 ■関係者と連携できる協調性 【魅力・やりがい】 顧客の曖昧な要望から「動く製品」の道筋を描く上流工程の醍醐味を味わえます。ソフトとハードを融合させ鉄道等インフラの安全を支える誇り高い仕事です。0から1を生み出す手応えと達成感を得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東京システムハウス株式会社
弊社取引先である生損保企業におけるビジネス拡大に向けてチームの取り纏め、お客様交渉をお任せします。また、自らもプロジェクトに参画しながらプレイングマネージャーとして拡大の推進を目指します。
企業名 東京システムハウス株式会社 求人名 【多摩/SE(PL/PM)】生損保会社向け/月残業5H/案件により在宅可 仕事の内容 弊社取引先である生損保企業におけるビジネス拡大に向けてチームの取り纏め、お客様交渉をお任せします。また、自らもプロジェクトに参画しながらプレイングマネージャーとして拡大の推進を目指します。 【業務の詳細】■ビジネス推進:お客様から引き合いいただいた案件について要件を確認し、弊社パートナー調達部隊と連携し技術者の提案を行います。■プロジェクトマネジメント業務:お客様のシステム開発・保守プロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発・保守等一連の業務について進捗・課題管理や解決に向けたメンバーのフォローアップを実施いただきます。 募集職種 【多摩/SE(PL/PM)】生損保会社向け/月残業5H/案件により在宅可
月給488,200円~604,501円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥488,200~¥604,501 基本給¥420,000~¥520,001 固定残業代¥68,200~¥84,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の経験及びプロジェクトマネージャー/リーダーの経験がある方 ※開発言語不問【歓迎】■損害保険、生命保険、公共機関等、いずれかのシステム開発プロジェクトでの開発経験 【当社の魅力】当社は健康保険組合や生損保企業と30年以上お取引きの実績があり、お客様が必要とするエンジニア(技術)の提供を行っています。様々な業務のシステム企画から始まり、設計・開発・運用・保守といった幅広い工程を担当し、長年の経験から得た業界のノウハウや業務知識等から、お客様の業務をサポートをしています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
30から40名規模のソフトウェア開発組織を統括。日本・ドイツ・インドの拠点を横断し、製品ロードマップの策定、リソース配分、AI等の次世代技術を組み込んだ製品開発の意思決定を一気通貫でリードします。
企業名 株式会社エビデント 求人名 【ソフト開発統括責任者】ライフサイエンス向け顕微鏡ソフト/グローバル組織 仕事の内容 30から40名規模のソフトウェア開発組織を統括。日本・ドイツ・インドの拠点を横断し、製品ロードマップの策定、リソース配分、AI等の次世代技術を組み込んだ製品開発の意思決定を一気通貫でリードします。 【詳細】■ライフサイエンス製品群のソフト開発戦略立案と実行 ■日本・海外(独・印)拠点間の役割分担・共通基盤整備 ■アジャイル開発の導入による開発サイクル短縮と品質向上 ■商品企画と連携した技術投資テーマの策定 ■次世代の画像処理・AI・データ解析機能の実装推進。単一製品に留まらず、製品群全体のソフトアーキテクチャ標準化を推進し、中長期的な競争優位性を確立する重責を担います。 募集職種 【ソフト開発統括責任者】ライフサイエンス向け顕微鏡ソフト/グローバル組織
月給600,000円以上 想定年収 1,050万円~1,250万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥600,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■・製品・装置・システムの一部として提供されるソフトウェア開発組織におけるマネジメント経験(目安:5年以上) ■複数の開発チームまたはエンジニアをラインマネジメントとして率いた経験 【魅力】■数十名規模のソフトウェア組織を統括し、戦略立案から実行までを一気通貫で担える裁量の大きさ ■製品ロードマップ策定、優先順位決定、リソース配分など事業インパクトに直結する意思決定をリードできる ■日本・ドイツ・インド拠点を横断したマネジメント経験を積むことができる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、新規事業の立ち上げにおける、汎用SoCを活用したシステムアーキテクチャ設計および外部パートナーを活用した開発推進をお任せします。
企業名 OMデジタルソリューションズ株式会社 求人名 【東京/システムアーキテクト(新規事業分野)】フルフレックス/年休129日 仕事の内容 ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、新規事業の立ち上げにおける、汎用SoCを活用したシステムアーキテクチャ設計および外部パートナーを活用した開発推進をお任せします。 【詳細】汎用SoCをベースとしたカメラシステムの全体アーキテクチャ設計 ■SoCおよび関連プラットフォームの評価・選定 ■外部開発パートナーの評価/選定 ■外部委託開発における技術リード(要件定義、仕様作成等)【魅力】新規事業の立ち上げ期に参画し、システム全体の設計から開発リードまで裁量を持って推進できる醍醐味があります。【取扱製品】既存カメラ/レンズ/音声機器及び産業・文教領域向け製品及び関連技術 募集職種 【東京/システムアーキテクト(新規事業分野)】フルフレックス/年休129日
月給350,000円~550,000円 想定年収 630万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥550,000 基本給¥350,000~¥550,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計経験■汎用SoCを用いた製品開発経験や外部ベンダーとの技術折衝経験■要求仕様定義~システム成立までの一連の開発プロセスに関与した経験 【歓迎】■カメラ/映像機器に関する開発経験(センサ、ISP、映像パイプライン)■Linuxベースの組込みシステムに関する理解(ドライバ、ミドルウェアなど)■ODM/EMSを活用した製品開発経験失格海外ベンダーとの英語での技術コミュニケーション経験 【英語力】メール/簡単な会話が可能なレベルが望ましいです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社IHIエスキューブ
IHIグループを支える業務システムの開発・運用全般をその業務としており,特に拡大し続ける航空宇宙分野のシステム刷新を担う人材を必要としています。生産管理システム再構築に関わる以下の業務をお任せします。
企業名 株式会社IHIエスキューブ 求人名 【昭島/SE/PM・PL】航空宇宙の生産管理構築/年間休日127日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 IHIグループを支える業務システムの開発・運用全般をその業務としており,特に拡大し続ける航空宇宙分野のシステム刷新を担う人材を必要としています。生産管理システム再構築に関わる以下の業務をお任せします。 《詳細》■新システム機能の開発(アドオン中心)に関わる顧客との仕様調整・開発・運用(40%)■現行システムと新システム間のデータ移行・連携の仕様調整・開発・運用(30%)■現行システムから新システムへの切替えに関する顧客支援業務(説明資料,マニュアル作成,等)(30%) ※IHI事業所(豊洲,瑞穂,鶴ヶ島,相馬,呉,横浜,等)へ出張あり。 募集職種 【昭島/SE/PM・PL】航空宇宙の生産管理構築/年間休日127日/福利厚生充実◎
月給273,500円以上 想定年収 600万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥273,500~ 基本給¥273,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■WEB&DBシステムの開発・運用に関する基本的な知識■PL/PMのご経験(年数不問) 【歓迎】■生産管理システムの基本的な知識(ERP,調達系など)■製造業でのシステム構築・運用経験■ローコードツールを活用した業務システムの開発経験/スキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 日本電気株式会社(NEC) 求人名 3639 【セキュアインテグレーション】(海上自衛隊向けシステム開発) 仕事の内容 PMまたはPLの下、新システムを考えるメンバーとして、顧客とコミュニケーションを取りながら、主にサイバーセキュリティ対策を組み込んだシステムの提案・設計業務をお任せします。 【詳細】NECが独自で持っているセンサテクノロジーとIT技術を組み合わせたシステムを顧客に提供頂きます。チームメンバーや関係会社を牽引し、新たなシステム創出のリードをお任せします。 なお得意領域や希望を踏まえた上で実際の業務アサインを決定します。 職務変更の範囲:会社の定める職務 募集職種 3639 【セキュアインテグレーション】(海上自衛隊向けシステム開発)
必要な経験・能力等 【いずれも必須(担当・主任)】 ■セキュリティ技術をメインとして新技術を学び、チャレンジしていく精神を有している ■以下のいずれかを有する: ・PLとして、プロジェクトを牽引した経験を有している ・システムの設計/開発の経験を有している(規模に依らない) ・ネットワーク、仮想化基盤の提案・設計の経験を有している(規模に依らない) ※プロフェッショナル必須要件は労働条件備考参照 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
顧客のデータ基盤をモダンなクラウド環境へ。AWSやSnowflakeを活用し、上流工程から技術選定まで主導できる、データ活用のPMとして市場価値を高められる環境です。
企業名 株式会社インテージテクノスフィア 求人名 【データ活用PM】離職率2.2%残業少/最先端Snowflake×市場調査No.1の安定基盤 仕事の内容 顧客のデータ基盤をモダンなクラウド環境へ。AWSやSnowflakeを活用し、上流工程から技術選定まで主導できる、データ活用のPMとして市場価値を高められる環境です。 【具体的には】■Snowflake等への移行推進 ■BIによる可視化・AI活用 ■環境維持保守 ■要件定義・進捗管理 ■チームマネジメント ■顧客折衝 【案件例】■製造会社向けSQLServer→Snowflake移行:データ活用文化浸透のため、BIツール連携やSreamlit in SnowflakeによるBIレポートを実装 ■製造会社向けBig Queryからの移行:BQをベースとしたデータ基盤にかかるインフラ運用コストをSnowflakeにより40%削減 募集職種 【データ活用PM】離職率2.2%残業少/最先端Snowflake×市場調査No.1の安定基盤
月給666,000円以上 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,000~ 基本給¥666,000~を含む/月 ■賞与実績:5.5ヶ月/年(全社平均/評価業績による) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の上流工程経験 ■PM及び顧客折衝経験 最先端のデータ基盤技術を用いた課題解決に意欲的な方を歓迎。 顧客のビジネス成果に直結する戦略的な提案活動が可能です。 【当社の魅力】市場調査国内No.1のインテージHDとNTTドコモグループの強固な基盤のもと、大規模データの戦略的活用に携われます。離職率2.2%・残業月14h未満・週3回リモートなど、長期的に働きやすい環境を整備。技術投資も積極的で、PMとして市場価値を高められるフィールドです。【仕事の魅力】Snowflake国内屈指の実績やDatabricks社との提携など、最先端技術を駆使して顧客のDXを牽引いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
インテージグループのIT中核企業にて、基幹システム開発のPMを担当。顧客提案から要件定義、開発管理までを一貫して主導します。既存資産の刷新に加え、生成AI等を用いたDX推進にも挑戦できる環境です。
企業名 株式会社インテージテクノスフィア 求人名 【PM】ドコモ傘下×インテージG/基幹モダナイズ×AI導入/リモート可/離職率2% 仕事の内容 インテージグループのIT中核企業にて、基幹システム開発のPMを担当。顧客提案から要件定義、開発管理までを一貫して主導します。既存資産の刷新に加え、生成AI等を用いたDX推進にも挑戦できる環境です。 【具体的には】■顧客折衝・要件定義・品質管理 ■AWS上の基幹システム最適化 ■生成AI活用の企画・導入 ■協力会社の選定・管理 ■開発プロセス標準化・育成 【仕事の魅力】「守りの基幹」と「攻めのAI」を融合させ、顧客変革を牽引。5~15名規模のプロジェクトを統括し、将来の部門長候補として組織づくりに参画できます。 募集職種 【PM】ドコモ傘下×インテージG/基幹モダナイズ×AI導入/リモート可/離職率2%
月給342,857円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥342,857~ 基本給¥342,857~を含む/月 ■賞与実績:約5.5ヶ月(全社平均) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■オープン系PM経験(3年以上) ■AWS設計知識 ■ベンダー管理や顧客との折衝・合意形成の実務経験 ★組織運営やAI活用に関心があり、変革を牽引できる方を求めています。 【当社の魅力】国内No.1のリサーチを支えるIT企業として、膨大なデータを扱う高度な技術力が強みです。NTTドコモグループに参画したことで、AIやビッグデータ解析の領域で更なるシナジーを創出。Databricksなど最先端技術への投資も積極的です。フレックスやテレワークも浸透しており、自律的に成長できる環境。安定基盤と挑戦の機会を兼ね備えた当社で、キャリアを高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
〒110-0013東京都台東区入谷
富士冷熱株式会社
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日本負荷試験テクノ株式会社 本社
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東京都品川区大井
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