求人・転職情報

最短3日でスピード内定！完全週休2日制度＆賞与年3回！販売・接客デビューの方も大歓迎！

仕事内容: -------------RADLOOK株式会社の5つの特徴！------------- ① 業界未経験者歓迎！ ② 完全週休2日制なのでプライベート時間も確保＆充実！ ③ 年3回の賞与あり！最大60万円の実績あり！ ④ 社員の平均年齢28歳！手厚い研修体制で販売、接客のデビューを応援！ ⑤ 福利厚生もしっかり完備！ ※この求人は35歳以下の方への募集要項です（長期キャリア形成を図るため） 【年収例】 400万～500万円 【給与】 月給250,000〜400,000円 ※インセンティブ、各種手当含む ※経験を考慮して給与を決めさせて頂きます。 【主な仕事内容】 PRやイベントでの業務をお任せします。 ・お客さま対応（受付や接客、電話など） ・商品・サービスのPR、ご提案 ・POP作成（販促企画や商品を紹介） ・データ入力や電話受付などの事務作業 ※先輩社員による手厚い研修制度もあります！ 【求める人材】 ・未経験者歓迎！ ・35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため 【こんな方にオススメです！】 ・接客・営業などの実務経験（業界／経験年数は不問） ・人と話すことが好きな方 ・働きやすい職場で働きたい方 ・自分に合った働き方を模索したい方 ・人に貢献できる仕事をしたい方 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・未経験者歓迎！ ・学歴不問 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ※コンビニスタッフ、営業やサービス業、飲食、アパレル、 倉庫スタッフ、、警備員、居酒屋、フロントスタッフ、 工業、軽作業、ドライバーなど様々な業界出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員 ※研修期間（1～3ヶ月） 【休日休暇】 ・完全週休2日制 ・年休120日以上 ・慶弔休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与） ※5日以上の連続休暇取得OK！ 【勤務地】 ご希望に合わせて東京・神奈川・千葉・埼玉の 各プロジェクト先に配属 ※通勤距離や勤務時間などの希望をお伺いして、 条件にマッチする職場を決めていきます 【賞与】 年3回（12月、4月、8月） 【昇給】 年2回（5月、11月） 【福利厚生・その他】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤交通費（上限月3万円まで） ・昇給(年2回) ・賞与(年3回) →最大60万円の実績もあります！ ・出産祝い金制度 ・資格取得支援制度 ・服装自由※PR・受付のみ／勤務地により異なる ・U・Iターン支援制度あり※東京エリアのみ （最大20万円支給（入社祝い金・引っ越し費用などを負担します）） 【その他】 面接1回 【企業紹介】 「セールスプロモーション事業」「通信工事事業」「建築事業」の 3本の事業を軸に事業を展開しています。 社員の平均年齢28歳とフレッシュな職場環境で、 大手企業から個人のお客様まで、今後も、多岐にわたる事業を通じて、 お客様の期待に応え、持続的な成長を目指してまいります。 【HP】 https://radlook.co.jp/

最短3日でスピード内定！完全週休2日制度＆賞与年3回！販売・接客デビューの方も大歓迎！

仕事内容: -------------RADLOOK株式会社の5つの特徴！------------- ① 業界未経験者歓迎！ ② 完全週休2日制なのでプライベート時間も確保＆充実！ ③ 年3回の賞与あり！最大60万円の実績あり！ ④ 社員の平均年齢28歳！手厚い研修体制で販売、接客のデビューを応援！ ⑤ 福利厚生もしっかり完備！ ※この求人は35歳以下の方への募集要項です（長期キャリア形成を図るため） 【年収例】 400万～500万円 【給与】 月給250,000〜400,000円 ※インセンティブ、各種手当含む ※経験を考慮して給与を決めさせて頂きます。 【主な仕事内容】 PRやイベントでの業務をお任せします。 ・お客さま対応（受付や接客、電話など） ・商品・サービスのPR、ご提案 ・POP作成（販促企画や商品を紹介） ・データ入力や電話受付などの事務作業 ※先輩社員による手厚い研修制度もあります！ 【求める人材】 ・未経験者歓迎！ ・35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため 【こんな方にオススメです！】 ・接客・営業などの実務経験（業界／経験年数は不問） ・人と話すことが好きな方 ・働きやすい職場で働きたい方 ・自分に合った働き方を模索したい方 ・人に貢献できる仕事をしたい方 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・未経験者歓迎！ ・学歴不問 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ※コンビニスタッフ、営業やサービス業、飲食、アパレル、 倉庫スタッフ、、警備員、居酒屋、フロントスタッフ、 工業、軽作業、ドライバーなど様々な業界出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員 ※研修期間（1～3ヶ月） 【休日休暇】 ・完全週休2日制 ・年休120日以上 ・慶弔休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与） ※5日以上の連続休暇取得OK！ 【勤務地】 ご希望に合わせて東京・神奈川・千葉・埼玉の 各プロジェクト先に配属 ※通勤距離や勤務時間などの希望をお伺いして、 条件にマッチする職場を決めていきます 【賞与】 年3回（12月、4月、8月） 【昇給】 年2回（5月、11月） 【福利厚生・その他】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤交通費（上限月3万円まで） ・昇給(年2回) ・賞与(年3回) →最大60万円の実績もあります！ ・出産祝い金制度 ・資格取得支援制度 ・服装自由※PR・受付のみ／勤務地により異なる ・U・Iターン支援制度あり※東京エリアのみ （最大20万円支給（入社祝い金・引っ越し費用などを負担します）） 【その他】 面接1回 【企業紹介】 「セールスプロモーション事業」「通信工事事業」「建築事業」の 3本の事業を軸に事業を展開しています。 社員の平均年齢28歳とフレッシュな職場環境で、 大手企業から個人のお客様まで、今後も、多岐にわたる事業を通じて、 お客様の期待に応え、持続的な成長を目指してまいります。 【HP】 https://radlook.co.jp/

✨成長企業のSNS運用担当募集/土日祝休/未経験OK

仕事内容: 「SNSが好き。でも“仕事”として通用するか不安。」 「マーケティングや広報に挑戦したいけれど、経験が足りないかもしれない。」 そんな迷いを持つ方にこそ、見ていただきたいSNS運用ポジションです。 今回は、会社の認知度向上を担う SNS運用担当（マーケティング戦略企画／広報PR） を募集します。 建設業界は未経験でも問題ありません。 SNSが好きな方、トレンドに敏感な方、クリエイティブな発想をお持ちの方が活躍できる仕事です。 ■具体的な仕事内容（SNS運用・広報・マーケティング業務） ・Instagram、X（旧Twitter）、Facebook等のSNS運用 ・投稿コンテンツの企画、作成 ・画像・動画の撮影、編集 ・投稿スケジュールの管理 ・SNSデータの分析、レポート作成 ・フォロワーとのコミュニケーション対応 ・SNS広告の運用サポート ・トレンドリサーチ、競合分析 ・LINE公式アカウントの運用、配信 ・施工実績の取材、撮影 ・その他SNS関連業務全般 SNS運用からコンテンツマーケティング、広報PRまで幅広く担当します。 あなたのSNSセンスで、会社の魅力を発信してください。 【AKカンパニー株式会社について】 2023年創業。 お客様の充実したライフスタイルの街づくりに貢献する建設関連企業です。 安心・安全をモットーに「最善」の企業努力を実施。 マンション修繕工事、戸建リフォーム工事、各種タイル工事、塗装工事、防水工事、建物調査・診断など、幅広い改修工事・リフォーム工事を手掛けています。 コンプライアンスを遵守。 お客様のご予算や納期などの課題にも柔軟に対応しています。 ★当社で働く魅力★ ①ゼロからSNS戦略を構築できる 成長企業の立ち上げフェーズ。 SNS運用の戦略構築に携われます。 ②未経験でもチャレンジ可能 SNSが好きという気持ちを活かせます。 建設業界の知識は不要です。 ③企画から撮影・編集まで一貫担当 クリエイティブな仕事ができます。 ④数字で成果が見える フォロワー数やエンゲージメント率などで成果を実感できます。 データ分析を通じてマーケティングスキルも磨けます。 ⑤ワークライフバランス重視 10時出社。 残業月平均10時間。 土日祝休み。 年間休日120日以上。 夏季特別休暇5日間。

あなたの経験を福祉業界に活かすEC運営アシスタント！年齢不問＆業界未経験OK/年収600万円も目指せる！

仕事内容: ▼任せたい仕事 当社の就労継続支援A型事業のAmazon、メルカリ、ヤフオクなどEC運営に関わる作業全般のアシスタント業務 ※就労継続支援A型事業所とは… ここで働く障がいをお持ちの利用者さんができる事で、 世に貢献できるビジネスを立ち上げたり さまざまな企業や団体からお仕事を請け負い、 「働く機会と喜び」を利用者さんに届ける場所。 ▼私たちの想い 私たちが運営するA型就労継続支援施設の事業は、 業界に蔓延している、 「障がい者雇用だから利益出せない…」 というスタンダードを打ち破り、一人一人の利用者さんができる事、 身に付けられそうなスキルや強みしっかり見極め、 「障がい者雇用でも利益を出し、世に貢献できる！」 という本当の意味での自立支援を目指しています。

未経験者歓迎

仕事内容: ▶会社概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「結果にこだわるクリエイター集団」 当社はEC・クリニック・不動産といった幅広いジャンルで、クリエイティブ制作から広告運用まで、一気通貫で担うクリエイター集団です。 自動化の領域を増やして業務効率を極限まで高めながら、AIを駆使したクリエイティブ制作に張り続けています。 とにかく、今この瞬間に掛けることができる人が、最も輝けるように果敢に挑戦していく文化です。 クリエイティブの1px、数値の1%に向き合う覚悟とその積み重ねが、どのような仕事であっても、大きな成果を生み出すと信じています。 ▶事業内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・インターネット広告事業（Instagram、Google、Yahoo!など） ・クリエイティブ制作事業（デジタルサイネージ、パッケージデザイン、WEBデザインなど） ・メディア運営事業（Youtube、Instagram、Xなど） ・プロダクトの企画開発及び販売（化粧品、健康食品、雑貨など） ▶仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広告の成果最大化に向けて、制作から効果分析まで担当して頂きます。 コスメや健康食品、クリニック、不動産査定とジャンルは多岐にわたります。 入社1年後を目安に、広告事業とは別で自分の事業開発も担当してもらいます。 ▶仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「結果が見える仕事がしたい」 「裁量と責任のある仕事を全うしたい」 「AI時代に生き抜く力を身に付けたい」 このような考えを持たれている方、ぜひ当社で活躍して頂きたいです！ 未経験でも【努力して活躍したい】【個性豊かなメンバーと一緒に切磋琢磨したい】という想いがある方は、ぜひ一度ご応募ください。 ▶募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在5期目と、まだまだ道半ばのベンチャー企業です。大変有難いことに、日々沢山のお仕事を頂いてる中で、より期待に応えられる体制を整えていきたいという想いから、追加募集を行うことに決めました。インターネット広告の領域で圧倒的な成長と結果を求めている方のご応募をぜひ、お待ちしております！ ▶アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・累計運用高は20億円を突破しました。目まぐるしく変化するインターネット広告業界の中でも結果にこだわった活躍と成長が期待できます。 ・社員の8割が未経験入社です。細かいマニュアルはありませんが、困ったことがあれば周囲がサポートしてくれる風土があります。 ・まだ20人ほどの少数精鋭のチームです。コミュニケーションも取りやすく、フラットな目線で意見を出していくことができます。 ▶求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・会社の収益に直結する責任ある仕事をしたい 広告を世の中に出したときに、結果の良し悪しが数値として返ってきます。そのため、クリエイティブを考えるという仕事は、数値結果まで追っていく責任ある仕事です。会社の業績にも直結する職種になるため、仕事に対して責任感のある人を求めたいです。勿論、会社としても全力で結果に繋げられるようにサポートしていきます。 ・広告の仕事に携わっているもしくは興味がある 仕事が好きかどうかというは業務を遂行する上で非常に重要な要素です。実際に取り組んでから感じることも多い部分かとは思いますが、業務内容そのものに興味を持てた人にご応募頂きたいです。 ・素直で柔軟な考えを持っている 予測できない未来に対して、多種多様な考えを受け入れながら、自分の糧にしていくことは非常に大切だと考えています。そのため、どんな局面でも柔軟に愚直に取り組める人が好ましいです。 ・他人を思いやれる 広告の仕事は決して自分一人で完結するものではありません。チームメイトに配慮を持った行動を心掛けることが出来る人と仕事をしていきたいです。 ▶代表コメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新卒で入った金融の会社では、システム開発の仕事を担当していましたが、自分自身の仕事がどのように会社に貢献できているのかが全く分かりませんでした。やりがいを見つけられなく、何十年も同じ仕事をすることが正しいのかと悩んだ末、3年間の勤務を経て転職を決意しました。 その中で広告業界に転職しましたが、自分で結果を出して、クライアントに喜んでもらえるこの仕事はとても面白いです。求めていたものを100%に感じることが出来て、のめりこむ様に仕事に向き合い続ける日々に変わった瞬間が、僕の人生の大きな変化点となりました。 そういった背景から、「今この瞬間に夢中になれる人」を大事にしたいという想いがあります。スキルより人間性に重きを置いた人が集まるこのチームで、面白くて手触りのある事業を一緒に作っていきたいです。