求人・転職情報

【毎日帰れる】月収35万〜の大型トラック運転手

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 大型トラック（増トン低床ウイング車など）を 運転し、栃木県内や 関東エリアへの配送をお任せします。 遠方への長距離運転はほとんどなく、毎日自宅へ 帰れる日勤ルートがメインの環境です。 ■よくあるご質問 Q. 長距離運転や車中泊はありますか？ A. ありません。 配送先は栃木県内や関東エリアが 中心です。 遠方への長距離配送はほとんどないため、 毎日必ず自宅に帰ることができます。 Q. 夜勤や深夜の突発的な運行はありますか？ A. ありません。 あらかじめ決められた運行スケジュールに 沿って配送します。 夜間の突発的な仕事や、不規則な勤務が 発生することはありません。 Q. 万が一の事故や 病気の際のサポートはありますか？ A. あります。 会社負担で民間の生命保険・がん保険に 加入できる制度を 完備しています（入社3ヶ月後から）。 乗務中のもしもの時に備え、会社全体で 安心の保障体制を整えています。 Q. 配送先は毎回変わりますか？ A. ほぼ変わりません。 お任せするのは固定の取引先を 中心としたルート配送です。 道に迷う心配がなく、運行ルートもすぐに 覚えられます。 ■仕事内容 ・大型トラックでの貨物配送（栃木県内、 関東エリア中心） ・各運行スケジュールに沿った配送業務 ・荷物の積み込み・荷下ろし作業（パレット輸送・手下ろしなど） ■具体的な運行ルート ・①栃木県内への配送 8:00〜17:00がメイン！ パレット輸送が中心で、身体の負担が 少ないルートです。 ・②市場へのルート配送 11:00〜20:00がメイン！ 青果物を決まった配送先へ 定刻にお届けします。 ・③米便配送 4:00〜15:00がメイン！ 関東圏内中心の配送で、夕方以降は 自分の自由時間になります。 ■職場環境 ・営業所は10名の少人数！ 運行経路の相談や質問も、 遠慮なくできるアットホームな職場です。 ・社員食堂「和キッチンKAMADO」完備！ 安くて美味しい食事が食べられます。 ■給与・待遇 ・月収35万〜43万円（高収入スタート） ・昇給年1回＆賞与年2回 ・無事故手当（1万円/月）、皆勤手当、 資格手当あり ・会社負担の民間保険加入制度（生命保険・がん保険） ■会社について 株式会社髙野商運は、従業員数450名を 超える安定した運送グループです。 私生活を最重視できる、新しい物流の形を 追求しています。

8時～17時勤務で残業なし！保育所や食堂完備！女性活躍中◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通免許があれば応募OK！ ✅日勤のみ（8:00〜17:00）で残業なし ✅月給25万〜30万円＋賞与年2回支給 ✅お子様と一緒に出勤OK！託児所を完備 ✅安くて美味しい、便利な社員食堂あり ✅電話応募OK！(0287-53-7992) |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 2tトラックを運転して、 JAグループの荷物を組合員様の ご自宅まで届けるルート配送です。 配送エリアは矢板市やさくら市、 高根沢町、塩谷町などの近隣地域。 30分以上連続の運転はほぼなく、 長距離の運転は一切ありません。 JAグループとの安定した取引で、 業務量も常に安定しています。 |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩JA関連商品のルート配送 └ 決まったエリアの組合員宅へ 2t車でのお届け ⏩配送中の仲間との連携 └ 近くを走る先輩スタッフから すぐにサポートを受けられる安心体制。 ⏰1日の流れ⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00〜 出社・荷物の積み込み 09:00〜 午前中のルート配送 12:00〜 社員食堂でランチ・休憩 13:00〜 午後のルート配送 16:30〜 帰社・翌日の準備や片付け 17:00〜 業務終了・定時退社 ※配送が早く完了した場合 15時退社なども可能です！！ ⭐職場の魅力⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■家族との時間を守る働き方 └ 日勤固定で残業はほぼなし。 └ 毎日17時には退社できるため、 └ 夕方は家族揃って夕食を └ 囲む生活が実現できます。 ■お迎えの心配なしの託児所 └ 託児所が完備されているため、 └ 子どもと一緒に出勤して、 └ 一緒に帰ることが可能です。 └ 子育てパパ・ママも活躍中！ ■美味しい自慢の社員食堂 └ 安くて美味しい食事が食べられる └ ｢和キッチンKAMADO｣を完備。 └ 毎朝のお弁当作りの手間や └ 食費をしっかりと節約できます。 ■抜群のフォロー体制 └ 営業所は10名の少人数。 └ わからないことは何でも聞けます。 └ 経路に迷ってしまったりしたら └ 遠慮なく聞いてくださいね！ ⭐会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社髙野商運は、 従業員数450名を超える 安定した運送グループです。 「時間で稼ぐ」古い常識をなくし、 私生活を最重視できる新しい 物流の形を追求しています。 ⭐将来のキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 異業種から転職した未経験者が 多数ドライバーデビューしています。 普通免許で入社した方は 資格取得支援制度を使って 中型免許を取得します。 2t車からスタートし、 4tや大型ドライバーへと キャリアアップ（＝収入アップ）した 先輩が多数在籍しています。

【那須ゴルフ倶楽部】1月2月長期休暇！休暇中も給与6割保障！期間中の副業OK／調理経験者歓迎！

仕事内容 ・洋食、和食、中華、調理専門スタッフ ・毎年2ヶ月の長期休暇あり､期間中給与6割保障 （主な仕事内容） レストラン厨房での調理業務全般となります。 ・朝食､昼食､夕食提供のための仕込み・調理準備 ・調理業務（洋食専門） ・片付け、清掃等 を担当していただきます ・洋食、和食、中華のメニューを調理していただきます。 （こんな経験がある方活躍中！） 飲食店、カフェ、レストラン、学校給食、社員食堂、 保育園給食など何らかの調理経験ある方は大歓迎です！ （休業期間も給与6割補償） 年間3月～12月のお仕事！ 1・2月はゴルフ場クローズ期間となるため休業ですが、 休業期間も6割の給与補償があります！ 休みの間、副業やWワーク、 趣味の時間にするのも自由です！ （所在地） 栃木県那須郡那須町湯本212 那須湯本温泉の西側､別荘やペンションが 立ち並ぶ木々の最高峰にございます。 自然豊かな環境で､自身も心地よさを 味わいつつ働ける環境です。 通勤距離が少し遠い方も安心､ 交通費規定支給 （応募方法） WEB応募よりエントリーをお願い致します。 その後､折り返しご連絡させていただきます。 履歴書は面接前のご郵送をお願いしております。 〒325-0301 栃木県那須郡那須町湯本212 一般社団法人 那須ゴルフ倶楽部 総務課 大河原宛 にてご郵送ください。 勤務条件等の詳細をお知りになりたい方 は随時ご連絡ください。 TEL.0287-76-1040 ご連絡お待ちしております。

準中型自動車免許（AT不可）｜東証プライムグループ企業で働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ◆中古農機具ドライバー 正社員 ◆未経験でも月給27万円以上スタート・賞与年2回 ◆完全週休2日制／夏季・年末年始休暇あり ◆資格取得支援あり／東証プライム上場セカンドリテイリングの安定基盤 ドライバーの仕事は好きだけど… ・分刻みの時間指定と再配達に追われ、心が休まらない ・重い荷物の積み下ろしと長時間拘束で、体がきつい ・「運ぶだけ」で、お客様に感謝される実感がない そんな方へ。訪問は1日数件ほど。お客様と会話しながら農機具を引取り、「ありがとう」と言われる運搬のお仕事です。 直接お客様とお話することが多いため人、お話好きな方におすすめ。 株式会社Rockは東証プライム上場・セカンドリテイリングのグループ企業です。 中古農機具買取専門店「農機具買取プレジャー（Pleasure）」を全国に展開しています。 使われなくなった農機具を、それを必要とする新しい農家さんへ。その大切なバトンとなる農機具の引取り・運搬をお任せします。 【主な仕事内容】 1. 農機具の引取り（6割）：お客様先を訪問し、トラクターなどをトラックに積み込みます。お客様との世間話も楽しみの一つです。 2. 農機具の洗浄・整備(3割)：店舗に持ち帰った農機具の洗浄や簡単なメンテナンスを行います。 3．引取り作業ないときは店舗にてお客様対応、店舗作業 【未経験でも安心の研修制度】 農機具の種類や名前を覚えるところからスタート。先輩の運転するトラックに同乗し、積み込みのコツや安全確認を実践的に学びます。 【ある1日のスケジュール】 8:30 出勤・引取り準備 9:00 出発 10:30 現場到着・引取り作業 12:30 休憩 15:00 店舗到着・荷下ろし・洗浄 17:30 退勤 前職でルート配送やトラックドライバー、引越し・運送、宅配の経験がある人も活躍中です！ ◆未経験からプロへ／資格取得支援あり◆ 農機具の知識は不要。働きながら専門的なスキルを身につけられます。車やバイクいじりが好きな方はすぐに活躍できます。 ◆頑張りは給与と賞与で還元◆ 未経験でも月給270,000円からのスタート。会社の業績に応じて年2回の賞与も支給します。

【スタッフ割引あり】落ち着いた雰囲気のUCC直営カフェ│コーヒーの知識ゼロでもOK│未経験者も◎

仕事内容 。・＊ 求人のポイント ＊・。 ＜世界有数のコーヒーブランド＞ 「UCC」直営のカフェ勤務！ ★年間休日115日でプライベートも充実 ★賞与はうれしい年3回支給 ★楽しく働きながら学べる環境 ★神戸本社UCCグループ企業の安定基盤あり ★20代～30代が活躍中！ ★産休・育休制度あり！長期的に働ける環境で安心◎ ＊―――――――――――――＊ ＜ 仕事内容 ＞ 店舗スタッフ業務 ＼ 業務内容 ／ ▼カウンターでの接客・レジ会計 ▼お客様ご案内 ▼コーヒー豆の販売 ▼キレイを保つホール・キッチン清掃 ▼コーヒーの抽出、各種ドリンク作成 ▼軽食メニューの簡単な調理 など 慣れてきたら売上・シフト・在庫管理 スタッフ育成などの店舗運営もお任せ！ ＊―――――――――――――＊ ＜サポート体制万全！＞ コーヒーの知識や接客マナーについては、 先輩スタッフがイチから丁寧に教えますので 安心してスタートできますよ◎ ブランクがある方も大歓迎！ 基本はマニュアルがあるので安心♪ キャリアアップとして、ゆくゆくは 売上･シフト･在庫等の管理、 スタッフの育成などの店舗運営も お任せします！ ＊―――――――――――――＊ ＜未経験大歓迎！＞ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ！ ＊―――――――――――――＊ ＜働きやすい環境＞ お休みは月8～11日！ さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境です♪ ＊―――――――――――――＊ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、1ヶ月程度です。

【スタッフ割引あり】落ち着いた雰囲気のUCC直営カフェ│コーヒーの知識ゼロでもOK│未経験者も◎

仕事内容 。・＊ 求人のポイント ＊・。 ＜世界有数のコーヒーブランド＞ 「UCC」直営のカフェ勤務！ ★年間休日115日でプライベートも充実 ★賞与はうれしい年3回支給 ★楽しく働きながら学べる環境 ★神戸本社UCCグループ企業の安定基盤あり ★20代～30代が活躍中！ ★産休・育休制度あり！長期的に働ける環境で安心◎ ＊―――――――――――――＊ ＜ 仕事内容 ＞ 店舗スタッフ業務 ＼ 業務内容 ／ ▼カウンターでの接客・レジ会計 ▼お客様ご案内 ▼コーヒー豆の販売 ▼キレイを保つホール・キッチン清掃 ▼コーヒーの抽出、各種ドリンク作成 ▼軽食メニューの簡単な調理 など 慣れてきたら売上・シフト・在庫管理 スタッフ育成などの店舗運営もお任せ！ ＊―――――――――――――＊ ＜サポート体制万全！＞ コーヒーの知識や接客マナーについては、 先輩スタッフがイチから丁寧に教えますので 安心してスタートできますよ◎ ブランクがある方も大歓迎！ 基本はマニュアルがあるので安心♪ キャリアアップとして、ゆくゆくは 売上･シフト･在庫等の管理、 スタッフの育成などの店舗運営も お任せします！ ＊―――――――――――――＊ ＜未経験大歓迎！＞ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ！ ＊―――――――――――――＊ ＜働きやすい環境＞ お休みは月8～11日！ さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境です♪ ＊―――――――――――――＊ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、1ヶ月程度です。

【スタッフ割引あり】落ち着いた雰囲気のUCC直営カフェ│コーヒーの知識ゼロでもOK│未経験者も◎

仕事内容 。・＊ 求人のポイント ＊・。 ＜世界有数のコーヒーブランド＞ 「UCC」直営のカフェ勤務！ ★年間休日115日でプライベートも充実 ★賞与はうれしい年3回支給 ★楽しく働きながら学べる環境 ★神戸本社UCCグループ企業の安定基盤あり ★20代～30代が活躍中！ ★産休・育休制度あり！長期的に働ける環境で安心◎ ＊―――――――――――――＊ ＜ 仕事内容 ＞ 店舗スタッフ業務 ＼ 業務内容 ／ ▼カウンターでの接客・レジ会計 ▼お客様ご案内 ▼コーヒー豆の販売 ▼キレイを保つホール・キッチン清掃 ▼コーヒーの抽出、各種ドリンク作成 ▼軽食メニューの簡単な調理 など 慣れてきたら売上・シフト・在庫管理 スタッフ育成などの店舗運営もお任せ！ ＊―――――――――――――＊ ＜サポート体制万全！＞ コーヒーの知識や接客マナーについては、 先輩スタッフがイチから丁寧に教えますので 安心してスタートできますよ◎ ブランクがある方も大歓迎！ 基本はマニュアルがあるので安心♪ キャリアアップとして、ゆくゆくは 売上･シフト･在庫等の管理、 スタッフの育成などの店舗運営も お任せします！ ＊―――――――――――――＊ ＜未経験大歓迎！＞ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ！ ＊―――――――――――――＊ ＜働きやすい環境＞ お休みは月8～11日！ さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境です♪ ＊―――――――――――――＊ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、1ヶ月程度です。

日光の観光地でお客様に「美味しい」と「楽しい」を届けるお仕事です。

仕事内容 日光バターの杜では、店長候補を募集しています♪ *＊＊店長経験がない方の応募も大歓迎です＊＊* フィナンシェやパンケーキ、ソフトクリームなどを販売するスイーツ専門店です！ お菓子が好きな方、接客が好きな方、大歓迎♪ お店を一緒に盛り上げていきませんか？ 【 ここが魅力！ 】 ＊ 季節限定メニュー開発にもチャレンジできる♪ 新しいアイデアを活かして、お客様をワクワクさせましょう。 ＊ 観光地で働くから毎日が新鮮！ 観光で訪れる多くのお客様との会話を楽しみながら、店舗運営に携わっていただけます。 【主な仕事内容】 ★販売（接客、レジ） ★製造 ★従業員の出勤シフト作成 ★販売品や資材などの在庫管理 など 【イートインについて】 ★店内にはカフェスペースなし ※店舗前に食べるスペースを設置 ★取扱品はフィナンシェ（メイン）、パンケーキ、ソフトクリームなど ＊＊ 店長業務が未経験でもで安心スタート ＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は接客や商品知識、店舗運営について丁寧に教えますので、安心してください♪

【日光】未経験可｜転勤なし！＊夜勤なし＊UIターン歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宴会スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＼ 自然豊かなリゾート地＊日光で働く ／ ＋＋丁寧なおもてなしで、温かい対応を＋＋ 日勤のみで負担少なめ＜ U・Iターン歓迎 ＞ 日光の名物＜湯波＞を贅沢に使用した料理が 看板メニュー！こだわりの懐石料理も人気！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ＜日光星の宿＞にて調理の補助業務 全般をお任せ！ ✅洗米、炊飯、食器の準備や盛り付け ✅料理の配膳・下膳、食器洗い(食洗器あり) ✅片付け、在庫管理・発注作業 など ※包丁を使用しての調理業務はなし！ ※食器運びなど、重たいものを扱う作業あり ※できることから、少しずつお任せします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 未経験大歓迎 ＞ 先輩スタッフが、イチから丁寧にサポート！ ｢やってみたい｣という気持ちを応援します！ ＜先輩スタッフより＞ 歴史と自然の両方を愉しめる日光には、海外 からのお客様も多数！一緒に働きませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【日光星の宿】 庭園が眺められる温泉と日光名産の湯波料理 が自慢。鳥のさえずりの絶えない緑あふれる 庭園があり、季節の移ろいを眺めつつ癒しを 感じられます。当館自慢の｢ひきあげ湯波｣と 季節の食材を使用したKAISEKI料理も好評！ ［HP］＊https://www.hoshinoyado.com/

＜経験者募集＞裁量を持って働ける環境＊土日できる方、大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、和食シェフ/料理人、調理師 ＼中途入社多数＊経験を活かして活躍可能／ 会員制のリゾート｢レイワゴルフリゾート｣の 紫塚ゴルフ倶楽部併設ホテル内レストラン！ ＜＜リゾート気分を満喫しながら働ける＞＞ ＊経験に応じてできることをお任せします！ ＊勤続10年以上のベテランスタッフ活躍中 洋食レストラン出身者もステーキ・鉄板部門 で活躍中！久しぶりのお仕事でもご安心を！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ホテルレストランでの夕食調理をおまかせ！ 【提供料理】 ＊個室で提供する鉄板焼き・ステーキ ＊和懐石料理・しゃぶしゃぶ など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ やる気や成長意欲を応援します ＞＞ 最初は不安なこともあるかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりレクチャーします！ 環境に慣れることから始めていきましょう！ ＜＜ベテランスタッフからスキル習得！＞＞ 同じ道を歩んだからこそ丁寧に指導します！ 腰を据えて長期で勤務されたい方も大歓迎！ ＜＜ 採用は人柄重視！笑顔で対応！ ＞＞ ゴルフを楽しむことはもちろん、当施設での 食事を楽しみに訪れるお客様も多数います！ ｢満足してもらえるよう、最善を尽くせる方｣ のご応募をスタッフ一同お待ちしています！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＝＝ 「紫塚ゴルフ倶楽部」について ＝＝ 3つの本格的なゴルフコース、練習場のほか 大人数向けヴィラやホテル、天然温泉あり！ 懐石料理や鉄板焼きが楽しめるレストランや クラブハウスもあり、リゾート気分を満喫！ 【大手クチコミ評価ランキングでも高評価】 「全国食事がおいしいゴルフ場TOP30」の 第3位にランクインされた、実績ある施設！ ＊https://www.murasakigc.com/home＊

飲食業の経験者歓迎｜20代店長活躍＊アイデアを形にできる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ＼あなたの「やってみたい」を応援します／ ＊20～30代活躍！飲食店経験を活かせる＊ ※アルバイト・パートでの飲食店経験もOK 当店は、アメリカンダイナー風の おしゃれなご当地ハンバーガーショップ。 「こんなお店にしたい」 「こんなメニューを出してみたい」 「もっとお客様に喜んでもらえることを やってみたい」 そんなアイデアを、年齢や社歴に関係なく カタチにできる環境です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✅月給27万円～！経験・能力を考慮 ✅メニュー開発・店舗づくりに挑戦できる ✅残業ほぼなし！基本定時退社 ✅髪型・髪色自由！清潔感があればOK ✅5連休も取得可能なリフレッシュ休暇有 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ■「自分のアイデア」がお店の商品になる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新しいメニューを考えてみたい ・お店の内装や装飾を変えてみたい ・SNSを活用した企画をやってみたい ・お客様に喜ばれるイベントを開催したい など、社員のアイデアを大切にしています。 ＼ 20代で店長になった先輩も！ ／ 実際に系列のカフェでは、 カフェ未経験の一般社員から店長へ。 今では自分が考案したメニューが、 お店のメニューのほとんどを占めています！ もちろん、最初から大きな仕事を 任せるわけではありません。 少しずつできることを増やしながら、 あなたのアイデアを お店づくりに活かしていきましょう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 まずは接客・調理などの業務からスタート。 経験や成長に合わせて、少しずつ店舗運営や お店づくりにもチャレンジしていきます！ ＜具体的には＞ ・接客、オーダー対応 ・ハンバーガーなどの調理、盛り付け ・仕込み、洗い場 ・在庫管理・シフト管理 ・新メニューの企画・開発 ・その他、店舗運営業務全般 飲食店での実務経験があれば、 ハンバーガーショップ未経験でもOK！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜意欲次第でキャリアアップ可能！＞ 経験や成長スピードに応じて、 ゆくゆくは店長をお任せするケースも。 将来的には、 施設内の他店舗を含めた運営・統括など さらに幅広い活躍も目指せます！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜遊ingPLAZAとは？＞ 『来て、見て、食べて おいしいとちぎ』 をコンセプトに2023年1月OPENした、 ホテルサンシャイン鬼怒川敷地内にある 複合商業施設です。 有名老舗ホテルの 【ホテルサンシャイン鬼怒川】が 経営元なので、安定性は抜群です！

免許＆経験が活きる｜深夜なし×従食&入浴無料！20時まで

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ＼ 免許＆経験を活かして活躍できる！ ／ ＜社宅料月2万円/水道光熱費自己負担＞ 《 深夜なし 》シフトは遅くても"20時"まで 《 収入安定 》高月給34万8000円～！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜仕事内容＞ 芦野温泉にて宿泊客の朝食・夕食、 日帰りツアー客の料理の調理をお願いします。 ※和食系の料理が中心 《 料理長候補としての採用 》 将来的には、宿泊客と日帰り客用料理の 厨房全体の管理をお願いします。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ／ ここがポイント！ ＼ [１] 私生活との両立もしやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 温泉宿の調理スタッフですが、 夜のシフトは20時まで(深夜シフトなし)！ 「生活リズムが大変で続けづらい…」 という心配も少なく働けます。 [２] 嬉しい福利厚生が多数！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝食と夕食は無料！ 従食無料！美味しい＆食費も浮いて嬉しい！ 温泉施設も無料で利用できます！ 「出勤前や後に温泉に入ってリフレッシュ」 なんて働き方も可能なので、 温泉好きにもたまらない環境です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜創業57年＊芦野温泉をご紹介！＞ 那須の豊かな自然の中に位置する、 効能豊かな湯治場が自慢の宿。 6万坪の敷地内に、ホテル・温泉浴場・ 休憩室などを備え、日帰りや観光・宿泊の ファミリー、ご夫婦、カップル、 ご友人同士など、幅広い年齢層の方に お越しいただいております。

＼未経験OK／コカ・コーラ社トップパートナー｜月給25円＋与年2回＋週休2日＋日勤｜運転＋コツコツ提案で“売れる自販機”を育てるルートセールス

仕事内容 【安定×働きやすさ×ルートセールス】 コカ・コーラ社のトップパートナーとして、 担当エリアの自動販売機をお任せする ルートセールス兼ドライバー募集！ ◆ 夜間配送なし！日勤のみ ◆ 週休2日でプライベートも充実 ◆ 学歴・経験不問（中卒・高卒も活躍中） ◆ AT限定OK／免許取得は全額会社負担 ◆ 固定ルート＆既存顧客のみで新規営業なし 「売り込む営業」ではなく、 担当エリアを回りながら“売れる仕組み”を作る仕事です。 ＜ご応募・ご質問などもお気軽に◎＞ TEL：0120-711-103（採用担当） 受付時間：9:00～17:30（平日） 【仕事内容】 2～3.5tトラックで担当エリアを巡回し、 自動販売機の配送・補充・管理・簡単な提案を行います。 ◆主な業務 - ◇自動販売機への商品補充・入替 ◇売上金の回収、点検、清掃 ◇設置先への挨拶・簡単な報告 ◇売れ行きを見ながらの商品ラインナップ調整 ◇ 1日約20台／ルート固定 ◇ 積み込みは専門スタッフが対応 ◇ ナビ＆ルート指定で道に迷わない 「このエリアは学生が多いからスポーツドリンク多め」 「オフィス街だからコーヒー強化」など、 自分の判断が“売上UP”につながる面白さがあります！ 【1日の具体的な流れ】 ▼ システムで訪問ルート確認 ▼ 自販機の補充・回収・点検 ▼ 設置先へ挨拶・状況共有 ▼ 帰社後、車内整理・日報提出 → 退社 配送は基本1人。 音楽やラジオを流しながら、自分のペースで働けます♪ ※ドラレコ・バックモニター完備 【 この仕事のポイント】 【ただの配送じゃない】 担当自販機の2～3割は商品構成を自分で決定可能。 売上UP＝インセンティブ支給で、 「成果が見えるルートセールス」としてやりがい抜群！ ＊＊＊ 【未経験から“営業スキル”が身につく】 数字の見方・売れる配置・提案力など、 将来どこでも活かせるスキルが自然と身につきます。 【未経験でも安心の教育体制】 専属メンターが同乗研修 約3ヶ月で独り立ち（個人差に合わせて調整OK） 55W育成プログラムで成長を見える化 →「何ができていて、次は何を覚えるか」が明確！

【鮮魚加工経験者限定募集 】残業なし＆最大5連休も取得可能◎黙々と作業したい方にピッタリです◎

仕事内容 ＜＜鮮魚加工経験者募集＞＞ スタッフを大事にしているため、働きやすさは抜群。 最大5連休も取得可能◎有給取得率は80％以上◎ 7:00～20:00のシフト制で残業はほぼありません◆ 職人としての技術はありながら、チームワークを大切にする人ばかりの当社。 技術だけでなく、人間性も兼ね備えたスタッフばかりなので、転職に不安をお持ちの方もご安心ください 【仕事内容】 鮮魚の加工・販売を行っていただきます。 基本的には魚の加工のみを行なっていただくお仕事です。 ＼具体的には・・・／ ●魚のおろしもの ●切身・刺身の製造 ●寿司ネタの切り付けなどの加工業務 そのほか、オートパッカーの操作をメインに行っていただきます。 ＼限定正社員とは？／ 正社員との業務の違いは、主に技術職として働いていただく点です。 転勤や他職種への異動は基本的にありません。(望まれる場合はご相談に乗ります。) また、残業もありません （※残業が発生する場合には、面接時にお伝えします） そのため、プライベートを大切にしながら安定した仕事に就くことができます◎ パートよりも稼ぎたいけど、社員みたいながっつりした働き方は難しい… そんな方向けの採用枠です。 対象となるのは、「包丁を使って魚を捌くお仕事をしてきた経験者の方」 例えば… ・飲食店で魚を捌いた経験がある方 ・スーパーや魚屋さんで魚の加工をしてきた方 ・定年後も包丁技術を活かして働きたい方など 魚捌きの包丁技術のある方なら、社員としてでの経験でなくても構いません。 経験が浅くてもしっかりとお教えしますのでご安心くださいね。 【入社して変わったこと/入社2年目スタッフ(50代)】 以前は、和食を扱う料理店で勤務をしていました。 昼から夜まで営業をしていて、休みは月7日程度。 人手不足だったため有給なども取りづらい状況で、正直疲弊していました。 とはいえ、50代で転職をするのは勇気が必要だったのですが、そんな時にこのお店を紹介してもらえました。 面接前に一度お客さんとしてお店を見に行ったのですが、魚の鮮度も良く、扱っているメニューも豊富で魅力的な商品だったのはもちろんですが、一番印象的だったのはスタッフさんの活気でした。 自分と同年代くらいの方がとてもイキイキと働いている姿を見て、自分もここで働きたいと思い、採用と聞いてすぐに入社を決意しました。 入社してから、残業をしたことはほぼなく、遅番の時でも20:00過ぎにはお店を出ています。 チームワークが良い職場なので、終わらなそうという時には遠慮なくお互い協力を求めるので、しっかりとみんなが帰れる環境をつくれています◎ 休みは月に8日程度で、基本は平日休みですが予定がある時は土日もお休みがとれるのもありがたいです。 有給は、余らせていたら「ちゃんと休みなよ～。」と推奨されるくらい皆さんちゃんととっています(笑)。 なので、今まではなかなかできていなかった、奥さんや子供と飲みに行く機会もとれるようになり、あの時転職を決意して良かったと強く思っています。

30歳以下＜育成前提＞正社員デビュー応援＊土日できる方大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、和食シェフ/料理人、調理師 ＼＼【30歳以下の募集】未経験者歓迎／／ 未経験からスタートした社員多数活躍中！ 会員制のリゾート｢レイワゴルフリゾート｣の 紫塚ゴルフ倶楽部併設ホテル内レストラン！ ＜＜リゾート気分を満喫しながら働ける＞＞ ＊異業種からの転職も活躍中！未経験歓迎！ ＊勤続10年以上のベテランスタッフ活躍中 洋食レストラン出身者もステーキ・鉄板部門 で活躍中！未経験の方でもご安心ください！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ホテルレストランでの夕食調理をおまかせ！ 【提供料理】 ＊個室で提供する鉄板焼き・ステーキ ＊和懐石料理・しゃぶしゃぶ など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 未経験からのチャレンジを応援 ＞＞ 最初は不安なこともあるかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりレクチャーします！ 知識ゼロスタートでも全く問題ありません！ ＜＜未経験スタートの先輩も多数活躍中＞＞ 同じ道を歩んだからこそ丁寧に指導します！ 腰を据えて長期で勤務されたい方も大歓迎！ ＜＜ 採用は人柄重視！笑顔で対応！ ＞＞ ゴルフを楽しむことはもちろん、当施設での 食事を楽しみに訪れるお客様も多数います！ ｢満足してもらえるよう、最善を尽くせる方｣ のご応募をスタッフ一同お待ちしています！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＝＝ 「紫塚ゴルフ倶楽部」について ＝＝ 3つの本格的なゴルフコース、練習場のほか 大人数向けヴィラやホテル、天然温泉あり！ 懐石料理や鉄板焼きが楽しめるレストランや クラブハウスもあり、リゾート気分を満喫！ 【大手クチコミ評価ランキングでも高評価】 「全国食事がおいしいゴルフ場TOP30」の 第3位にランクインされた、実績ある施設！ ＊https://www.murasakigc.com/home＊

✨三井物産グループ✅年間休日122日✅週休2日制✅賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 ＼＼✨この求人のPoint☆✨／／ ✅三井グループで安定勤務！ ✅週休2日制、年間休日122日 ✅賞与年2回支給！ ✅レストラン、社員食堂、病院内勤務など様々なフィールドで活躍できます。 将来的には管理者へのステップアップ、同じ職場で長く勤務などキャリアへの希望もお聞きします！ ＼＼調理スタッフの募集！／／ 『喜連川社会復帰促進センター』での調理スタッフの募集です。 喜連川社会復帰促進センターの収容者の方への給食サービスです。 ＞＞＞心も身体も満たす"食事"を手がけよう＜＜＜ 勤務地となるのは、『喜連川社会復帰促進センター』です！ 社会復帰促進センターの収容者の方への給食サービスです。 被収容者との接触があります。 被収容者に対しての調理指導や衛生指導を行います。詳しくはお問い合わせください。 【具体的には…】 ・被収容者に対しての調理指導や衛生指導 ・仕込み作業 ・献立にあわせた調理 ・盛り付け ・食材の発注、在庫管理 ・帳簿管理 など ＊20～50代の正社員が中心に活躍中 大量調理ではありますが、毎日心を込めてみなさんに美味しく召し上がっていただけるような食事作りをしています。 ＊調理経験がある方を即戦力採用中！ 仕込み作業・各種メニューの調理・食材の発注・在庫管理など、社会復帰促進センター内の厨房内での業務全般に携わっていただきます。 まずは業務の流れを覚えていただくことからスタート。 その後は、あなたのスキルや経験に応じた実務をおまかせします。 ＼＼長期で安定して働けます！／／ ★安定企業で叶えるワークライフバランス 当社は規模が大きく、安定した企業であるため、休日もしっかりと確保できます。 あなたのライフスタイルを大切にしながら、安心して働ける環境を提供します ★将来はキャリアUPをめざして長く働ける 料理長やエリアマネージャーへのキャリアUPが可能。長く腰を据えてご活躍いただける環境です。 ★やりがいのあるお仕事です♪ 利用者さまから「美味しかった」「いつもありがとう」などうれしい言葉をいただくことも！ 「ありがとう」の一言が、私たちスタッフにとっての大きな励みになっています。

寮完備で住み込みOK・引越し一時支援金あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 春は鮮やかな新緑、夏は涼やかな清流、秋は山を染める紅葉、冬は澄んだ雪景色。「四季折々の表情を見せる街で、心丈夫に暮らしたい」——そんな憧れを、日光で叶えてみませんか？ 季節の美しさを身近に感じる暮らしへの一番の壁は、仕事と住まいを同時に決めるハードルの高さです。この求人は、寮完備(住み込みOK)＆引越し支援金でその不安を丸ごと解消します。家探しの手間も初期費用も不要。身ひとつで日光へ飛び込み、四季に彩られた新しい毎日をスタートできます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【注目ポイント】 ✅ 寮完備｜住み込みOK・家探し不要で移住できる ✅ 引越し一時支援金あり｜初期費用の心配を軽く ✅ Iターン・Uターン・地方移住歓迎 ✅ 正社員採用｜月給28〜33万円 ✅ 14時退勤・残業ほぼゼロ｜午後は日光を満喫 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【仕事内容は？】 ＼入社後は簡単な作業からスタート！／ 調理およびサービス・店舗マネジメント全般をお任せします。 ▼接客・調理補助 ▼食事・ドリンクの提供・片付け ▼メニュー提案・開発 ▼食材の仕込み・調理・盛り付け 調理業務をメインとして、ホール・キッチンの両方に携わりながら、店舗全体の流れやサービスの質を学んでいただきます。 慣れてきたら ▼食材の仕入れ・在庫管理 ▼メイン、デザートなどの調理 ▼人件費・コスト管理 ▼スタッフの教育・シフト管理 など、店長候補としてのマネジメント業務もお任せしていきます。調理にも関わりながら、現場全体を見渡し、お客様に心地よい時間と美味しい料理を届ける“お店づくり”を担っていただきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【アピールポイント】 ✅寮完備｜移住の最大のハードル「住まい」を解決 移住で一番大変な家探し・敷金礼金の工面を、寮でまるごと解決。遠方からの内見の往復も不要で、採用が決まったらすぐ新生活を始められます。寮の詳細は面接時にご説明します。 ✅引越し一時支援金あり 移住の初期費用を一部サポートする制度があります。「お金が貯まってから動こう」と先送りしている方も、まずご相談ください。金額・条件は面接時にお伝えします。 ✅住み込み×正社員｜月給28〜33万円 リゾートバイトのような期間限定ではなく、正社員としての採用です。昇給年1回・賞与年1回（部門業績に応じて）。寮で住居費が抑えられる分、都内の非正規と手取りが同水準でも、貯金に回せる額が変わります。 ✅14時退勤・残業ほぼゼロ｜「移住後の暮らし」が本当に手に入る 勤務は5:00〜14:00で定時退勤。午後は中禅寺湖、東照宮、奥日光のトレッキング——都内で週末にやっていたことが、平日の午後にできます。移住の目的が「暮らしを変えること」なら、この働き方はその答えになります。 ✅マイカー通勤OK・駐車場あり 移住後に車を持てば、通勤にも週末の遠出にもそのまま使えます。 - 【株式会社M&Mとは？】 2022年4月に設立、日本各地のホテルで朝食ビュッフェを運営しています。現在は関東・関西エリアを中心に10店舗以上のレストランを展開し、成長を続けている企業です。 ー OUR MISSION ー More&More（モア＆モア）の理念とともに、もっともっと「人の繋がる食の場」を広げたい。飲食を通してたくさんのポジティブに出会い、前に進む活力や元気を貰う憩いの場をご提案・ご提供をする場所を作っていく事が私たちのミッションです。株式会社M&Mは、現場の従業員の意見を第一に考え一緒に成長してくれる仲間を募集しています！

マイカー通勤OK／5:00〜14:00勤務で午後は自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 〜日光で、車で通えて、14時に終わる正社員の仕事〜 「家から通える範囲に、条件のいい正社員の仕事がないと思う方に是非見てほしい求人です。 マイカー通勤OK・駐車場ありなので、日光市内はもちろん、近隣エリアからの通勤も無理がありません。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【注目ポイント】 ✅マイカー通勤OK・駐車場あり ✅5:00〜14:00勤務｜午後がまるごと自由に ✅正社員採用｜月給28〜33万円 ✅残業ほぼゼロ・昇給年1回・賞与年1回 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【仕事内容は？】 ＼入社後は簡単な作業からスタート！／ 調理およびサービス・店舗マネジメント全般をお任せします。 ▼接客・調理補助 ▼食事・ドリンクの提供・片付け ▼メニュー提案・開発 ▼食材の仕込み・調理・盛り付け 調理業務をメインとして、ホール・キッチンの両方に携わりながら、店舗全体の流れやサービスの質を学んでいただきます。 慣れてきたら ▼食材の仕入れ・在庫管理 ▼メイン、デザートなどの調理 ▼人件費・コスト管理 ▼スタッフの教育・シフト管理 など、店長候補としてのマネジメント業務もお任せしていきます。調理にも関わりながら、現場全体を見渡し、お客様に心地よい時間と美味しい料理を届ける“お店づくり”を担っていただきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【アピールポイント】 ✅マイカー通勤OK・駐車場あり 電車やバスの時間を気にせず、自宅からドアtoドアで通えます。朝5時始まりの仕事こそ、車通勤のありがたさを実感できるはず。帰りに買い物へ寄るのも自由です。 ✅14時退勤｜午後がまるごと自分の時間に 勤務は5:00〜14:00、残業ほぼゼロで定時に上がれます。子どものお迎えにも、家の用事にも、趣味にも間に合う。「夕方までに終わる正社員」は、飲食の仕事では貴重です。 ✅正社員採用｜月給28〜33万円 昇給年1回・賞与年1回（部門業績に応じて）。地元で腰を据えて、収入も休みも安定させたい方に向いています。 ✅店長候補としてのキャリア 調理だけで終わらず、仕入れ・コスト管理・スタッフ教育まで。成長中の会社なので、店舗拡大に伴うポストがこれからも生まれます。 - 【株式会社M&Mとは？】 2022年4月に設立、日本各地のホテルで朝食ビュッフェを運営しています。現在は関東・関西エリアを中心に10店舗以上のレストランを展開し、成長を続けている企業です。 ー OUR MISSION ー More&More（モア＆モア）の理念とともに、もっともっと「人の繋がる食の場」を広げたい。飲食を通してたくさんのポジティブに出会い、前に進む活力や元気を貰う憩いの場をご提案・ご提供をする場所を作っていく事が私たちのミッションです。株式会社M&Mは、現場の従業員の意見を第一に考え一緒に成長してくれる仲間を募集しています！

調理経験者募集・資格不問｜19時まで×従食無料×温泉無料

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ お客様に喜んでもらえることが好きな方。 お客様の笑顔をみることが好きな方。 ぜひ一緒に芦野温泉で働きませんか？ ＊―・＊・―・＊・―・＊・―・＊・―＊ 【仕事内容】 「ホテル」にて、昼食、夕食などの 調理をお願いします。 ※和食系コースが主な料理となります。 ＜調理経験者の募集！！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『お客様に喜んでもらいたい』 そんな想いを活かせる職場です！ 「調理の経験を活かしたい」 「今より更にスキルアップしたい」 という方の挑戦も応援！ ベテランスタッフの指導の下、 本格的な調理スキルを学んでいけます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【この仕事のアピールポイント！】 ＜1＞経験を積んでスキルアップが可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのスキルや成長を考慮しながら、 できることをどんどんお任せします。 宿泊施設の厨房で調理経験を積み、 ゆくゆくは【調理師の資格取得を目指す】 なども可能です！ ＜2＞無理のないシフトで働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 温泉宿の調理スタッフですが、 シフトは18時まで（深夜シフトなし）！ 「生活リズムが大変で続けづらい…」 という心配も少なく働けます。 ＜3＞嬉しい福利厚生！温泉施設入浴無料 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 温泉施設を無料で利用できます！ 「出勤前や後に温泉に入ってリフレッシュ」 なんて働き方も可能なので、 温泉好きにもたまらない環境です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜創業57年＊芦野温泉をご紹介！＞ 那須の豊かな自然の中に位置する、 効能豊かな湯治場が自慢の宿。 6万坪の敷地内に、ホテル・温泉浴場・ 休憩室などを備え、日帰りや観光・宿泊の ファミリー、ご夫婦、カップル、 ご友人同士など、幅広い年齢層の方に お越しいただいております。

【調理経験が浅くてもOK】大自然の中に佇む温泉宿で厨房業務！

仕事内容 お客様に喜んでもらえることが好きな方。 お客様の笑顔をみることが好きな方。 ぜひ一緒に芦野温泉で働きませんか？ ＊―・＊・―・＊・―・＊・―・＊・―＊ 【仕事内容】 「ホテル」にて、朝食、夕食などの 調理をお願いします。 ※和食系コースが主な料理となります。 ＜調理経験が浅い方でも応募OK！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『お客様に喜んでもらいたい』 そんな想いがあれば、資格・経験不問！ 「調理好きだけど実務経験はあまりない」 「調理のバイトからスキルアップしたい」 という方の挑戦も応援！ ベテランスタッフの指導の下、 本格的な調理スキルを学んでいけます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【この仕事のアピールポイント！】 ＜1＞経験を積んでスキルアップが可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたのスキルや成長を考慮しながら、 徐々に味付けなどの調理を教えていきます。 宿泊施設の厨房で調理経験を積み、 ゆくゆくは【調理師の資格取得を目指す】 なども可能です！ ＜2＞嬉しい福利厚生！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇社宅あり 家賃2万円＆朝食と夕食は無料！ 風呂は温泉利用ができたりと お得に心地よく過ごせる環境です。 〇温泉施設入浴無料 温泉施設を無料で利用できます！ 「出勤前や後に温泉に入ってリフレッシュ」 なんて働き方も可能なので、 温泉好きにもたまらない環境です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜創業57年＊芦野温泉をご紹介！＞ 那須の豊かな自然の中に位置する、 効能豊かな湯治場が自慢の宿。 6万坪の敷地内に、ホテル・温泉浴場・ 休憩室などを備え、日帰りや観光・宿泊の ファミリー、ご夫婦、カップル、 ご友人同士など、幅広い年齢層の方に お越しいただいております。

調理でホテルステイを彩る●将来の料理長募集

仕事内容 会員制ホテル内にあるレストランにて、副料理長補佐として調理業務を担当いただきます。 今回はいち調理スタッフではなく、 副料理長補佐 →副料理長 →料理長 へのキャリアアップを見越した募集です。 当社の大きな特徴は、ホテル内の和・洋・中すべてのレストランが直営だということ。 ジャンルの枠を超えてコラボをしたり、 それぞれの分野で腕を磨いた 料理人同士が互いの技術を高め合うことも可能です。 1つのレストランでの勤務よりも 広い視野・様々なアイデアを活かして 調理に携わることができますよ。 ※どのレストランへの配属になるかは、 あなたのご経験や希望などを考慮して決定します。 ◎圧倒的シェアを誇る会員制ホテル◎ 日本国内の会員制ホテル業界で 圧倒的シェアを誇るリゾートトラスト株式会社。 国内外43カ所、国内に42カ所、海外に1カ所のホテルを展開（未開業除く） 「エクシブ」「ベイコート倶楽部」をはじめ、 「ザ・カハラ・ホテル＆リゾート」「サンクチュアリコート」など 複数ブランドを運営しています。 プライム市場にも上場し 会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーとして 業績を伸ばし続けています。 今後もホテルの新規開業が続くこともあり、 「ポストがなくてキャリアアップができない」 と悩むことはありません。 ◎会員権事業の他にも多角経営◎ 創業時からの主力事業である「会員権事業」においては会員数は19万人超え。業界の中でも業績を伸ばし続けている数少ない企業となっています。 また、会員権事業だけでなく「ホテルレストラン事業」「ゴルフ事業」「メディカル事業」「シニアライフ事業」などの多角経営を行っている当社。好調な業績を維持しつつも、安定成長を続けています。 ◎介護・病気・ケガの時も安心◎ ご家族の介護が必要になった際は、介護休業（最長3年間：1095日）に加え、介護休業補償などが利用可能。介護期間中も経済的な不安をする必要がありません。 ご自身の病気・ケガの場合も、就業不能時の所得補償（GLTD）制度を導入し、最長3年間の補償を受けられます。

【入社半年で店長になったスタッフも◎】経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？最大5連休も取得可能◎

仕事内容 鮮魚の加工・販売のお仕事をはじめ、店舗運営全般をお任せします。 技術と経験を活かし、将来の店長候補として事業を牽引していきたいという方、大歓迎です◎ ■店舗の運営、魚の加工・販売■ 店舗の置かれた地域の特徴、その日の天候やイベントなどの状況に合わせて店舗での展開を決めていきます。 どの商品をどれくらいの量で展開するのかを決めるのもお店が主体。 そのため、売価、仕入れ数、パートさんの教育プラン、就業開始時間など、店舗で決めることのできる範囲が大きいです。 商品企画などは本社で行うこともありますが、新商品などはお店の発案ももちろん可能◎ 働きやすい職場作り、楽しい職場作りを目指して、あなたも参加してみませんか？ ■対面販売に力を入れています。■ 魚屋の顔である対面販売を強化しているので、お客様との接点が多いのが特徴です。 お客様の料理のプランに合わせて対面で加工し、お渡しする。 専門店ならではの強みをスーパーのテナントとして行なっているのが当社の特徴です。 ■入社半年後には店長に ？■ 完全実力主義の会社なので、実力に応じてすぐに店長になる社員もいます。 その理由は、出店数の多さ。 今年の秋だけでも2店舗のオープンを予定。 つまり、その分の新しい店長が誕生しているということです◆。・ その中には、入社から半年程の方もいます。 実力が伴えば、チャンスが巡ってくる頻度も多くなり、店長やSV、マネジャーへの道も遠くありません◎ 当社での年次や経験年数、年齢を問わずしっかりと評価をする当社。 キャリアアップがしたい、より成長したい、自分のお店を持ちたい、そんな野心をお持ちの方にピッタリの会社です。

AI・IoTを積極導入の小売企業！働き方改革にも積極的！基本定時上がり！

仕事内容: 【毎日の食卓を支える精肉加工】 肉の部位や食べ方に合わせて、 カット、スライス、成形を行います。 鮮度と使いやすさが伝わる商品を 売場へ届ける仕事です。 【具体的な仕事】 ・肉のカット、スライス ・成形、量目の調整 ・パック詰め、値付け ・陳列、補充 ・加工量の調整 ・温度、鮮度の確認 ・器具と作業場の洗浄 経験が浅い方は、 包装や陳列から始めます。

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 異業種出身者も活躍中！担当ルートを覚えることから始める配送ドライバー◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【異業種出身者が多数活躍中！】 接客・営業・販売・製造など、さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 当社では、運転技術や配送のノウハウは入社後の研修でしっかり習得可能。 むしろ、お客様とのコミュニケーション力や相手に寄り添う姿勢など、これまでの経験が活きる場面も多くあります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境があり、慣れるまでは先輩社員やチーム全体でサポート。 一人で抱え込ませることなく、安心して成長できる体制を整えています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 栃木県日光市森友648 ～アクセス～ 日光線今市駅 ・車7分 ・バス14分 ◆バスご利用の場合 バス停 下今市 (宇都宮駅西口)今市日産前 下車徒歩3分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

好きなパンを、今度は自分の手で。未経験歓迎・月給22万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食ホール/フロアスタッフ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ パンが好き。その先に、職人の仕事がある。 那須本店で、パンづくりの技術を磨こう。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 「パンづくりを本格的に学びたい」 「自分の手で、おいしいパンをつくりたい」 そんな気持ちを、ペニーレインで活かしませんか。 ┌──＼この求人のポイント／──┐ ◎未経験歓迎！基礎からパンづくりを学べる ◎月給22万円～／経験者は23万円～ ◎段階的に製造工程を習得できる育成体制 ◎昇給・賞与あり／残業代別途支給 ◎社員割引、まかない・食事補助あり ◎将来は製造チームの中心メンバーも目指せる └───────────────┘ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国のお客様が楽しみにするパンをつくる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 那須高原で生まれたベーカリー「ペニーレイン」。 看板商品のブルーベリーブレッドは、ブルーベリーを練り込んだ生地にジャムを巻き込んだ、紫色の渦模様が特徴のパンです。 ほかにも、リンゴとカスタードを包んだリンゴスター、那須あんぱん、食パン、菓子パン、惣菜パンなど、多彩なパンを製造しています。 那須本店には、地元のお客様はもちろん、旅行の途中で立ち寄られる方や、県外から足を運んでくださる方も多くいらっしゃいます。 お客様が楽しみにしている、いつものパンのおいしさ。 それを毎日つくり続けるのが、私たち製造スタッフの仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベーカリーペニーレイン那須本店の工房で、パンの製造をお願いします。 仕事は大きく5つの工程に分かれています。 【具体的には】 ①仕上げ・調理パン ・具材のトッピング ・サンドイッチの調理 ・商品の仕上げ作業 ②型入れ・デコレーション ・生地の型入れ ・焼き上がったパンの仕上げ ・商品のデコレーション ③分割・成形 ・生地を一定の重さに分割 ・商品の形に合わせた成形 ④焼成 ・オーブンの温度管理 ・焼き時間や焼き加減の確認 ・パンの焼き上げ ⑤仕込み ・材料の計量、配合 ・生地づくり ・発酵状態の確認、管理 未経験の方は、補助的な作業からスタートします。 育成担当の先輩が基本の作業から一つずつ教えるので、製パンの知識や経験がなくても大丈夫です。 まずは一つの工程をしっかり覚え、習熟度に応じて少しずつ担当範囲を広げていきます。 育成の目安は、半年で1工程、2～3年で全工程の習得。 ※習得期間には個人差があります。 さまざまな工程を経験しながら、パンづくりの技術を身につけていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 同じ品質を守ることが、職人の技術。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ パンづくりでは、気温や湿度によって生地の状態が変わります。 発酵の進み具合。 生地を扱う手の動き。 オーブンの温度や焼き加減。 一つひとつを確かめながら、いつも変わらないおいしさをつくります。 那須本店では、週末や観光シーズンになると製造量が増えます。 早朝からの勤務や立ち仕事、材料を運ぶ作業など、体力が必要な場面もあります。 その分、多彩な商品や製法に携わり、経験を積むことができます。 自分の担当する工程を丁寧に進め、次の工程を担う仲間へつないでいく。 一人ひとりが役割を果たし、協力し合うことで、毎日のパンづくりを支えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術を磨き、これからのペニーレインへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ペニーレインは、那須から宇都宮、つくば、柏の葉、東京へと事業を広げてきました。 パンの製造・販売だけでなく、レストランなどの事業も展開しています。 今後は、那須本店の改装や設備更新、製造・店舗運営の改善、人材育成の強化にも取り組む計画です。 お店が成長しても、パンのおいしさを守り続けること。 そのために、一人ひとりの技術と、製造チームの力が欠かせません。 今回募集するのは、これからの那須本店のパンづくりを支えてくださる正社員。 まずは担当工程の技術を身につけ、将来は後輩の育成や製造全体の品質管理、作業の段取りにも関わっていただきたいと考えています。 基本を大切にしながら、職人として長く成長していきたい。 そんな方と一緒に働きたいと思っています。

AI・IoTを積極導入の小売企業！働き方改革にも積極的！基本定時上がり！

仕事内容: 【できたてを、売れる時間に届ける】 弁当、寿司、揚げ物などを 店内で調理します。 決められた数をつくるだけでなく、 来店客数や売れ行きを見ながら、 製造数と補充を調整します。 【具体的な仕事】 ・食材の下ごしらえ ・調理、盛付 ・パック詰め、値付け ・商品補充、売場整理 ・製造数の調整 ・調理場の清掃 ・温度、衛生管理 まずは基本の工程から覚え、 少しずつ担当商品を増やします。

未経験OK｜笑顔と感謝に直接出会える＊礼儀作法も身につきます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宴会スタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ＼ 自然豊かなリゾート地＊日光で働く ／ ＋＋丁寧なおもてなしで、温かい対応を＋＋ ＜＜お客様の笑顔に直接出会えるお仕事＞＞ ＜日光観光の拠点＞として非常に立地が良く ｢和の情緒や温かいおもてなしが素晴らしい｣ と高い評価をいただいている老舗旅館です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ＜日光星の宿＞にてホール・接客をお任せ！ ＊お客様への食事提供 ＊お席へのご案内・接客 ＊準備・片付け など ※他、上記付随業務あり ～できることから少しずつお任せします！～ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 未経験大歓迎 ＞ 先輩スタッフが、イチから丁寧にサポート！ ｢やってみたい｣という気持ちを応援します！ ＜先輩スタッフより＞ 歴史と自然の両方を愉しめる日光には、海外 からのお客様も多数！一緒に働きませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【日光星の宿】 庭園が眺められる温泉と日光名産の湯波料理 が自慢。鳥のさえずりの絶えない緑あふれる 庭園があり、季節の移ろいを眺めつつ癒しを 感じられます。当館自慢の｢ひきあげ湯波｣と 季節の食材を使用したKAISEKI料理も好評！ ［HP］＊https://www.hoshinoyado.com/

正社員／資格不要／介護施設の調理スタッフ／キャリアアップも◎

仕事内容: ／ 料理の経験を活かして、正社員として活躍！ 現場からスタートしてキャリアアップも目指せます◎ ＼ 介護施設のキッチンで、調理を中心としたキッチン業務や施設運営のサポートを行うお仕事です。 まずは現場での業務を覚えるところからスタート。 経験を積みながら各種研修を受け、将来的には責任者やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 ＜具体的には＞ ・食材の加熱や味付けなどの調理 ・お皿への盛付け、配膳の準備 ・食器洗浄やキッチンの片付け ・キッチン業務全般 ・施設運営のサポート　など 現場で経験を積んだ後は、責任者・マネージャー候補として活躍する道もあります。 複数施設を担当するなど、経験や希望に合わせて仕事の幅を広げていくことも可能です。 調理師・栄養士の資格をお持ちの方は優遇！ これまでの調理経験や資格を活かして、さらにステップアップしたい方も歓迎します。 「調理の仕事を長く続けたい」 「経験を積んでキャリアアップしたい」 そんな方も、ぜひご応募ください！

正社員／月給25万円～40万円／経験を活かしてキャリアアップ

仕事内容: ／ 料理の経験を活かして、正社員として活躍！ 現場からスタートしてキャリアアップも目指せます◎ ＼ 介護施設のキッチンで、調理を中心としたキッチン業務を行うお仕事です。 まずは現場での業務を覚えるところからスタート。 経験を積みながら仕事の幅を広げ、将来的には役職を目指してキャリアアップすることもできます。 ＜具体的には＞ ・食材の加熱や味付けなどの調理 ・お皿への盛付け、配膳の準備 ・食器洗浄やキッチンの片付け ・キッチン業務全般　など エリア社員制度もあり、勤務エリアや通勤可能範囲についてはご相談いただけます。 調理師・栄養士の資格をお持ちの方は優遇！ これまでの調理経験や資格を活かして、さらにステップアップしたい方も歓迎します。 「調理の仕事を長く続けたい」 「経験を積んでキャリアアップしたい」 そんな方も、ぜひご応募ください！

【紹介案件】栃木那須／料理長候補◆馬とともに過ごす高原ヴィラ。「ホテル」を越え、「暮らし」を創る。全国のNOT A HOTELを舞台に、あなたの感性を一皿に◎

従業員持株会＆交通費支給｜高原ヴィラ料理長候補 NOT A HOTEL料理長候補｜ 全国拠点で活躍 栃木県大田原市狭原1291-7 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル 交通費支給 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 業務内容 高原ヴィラ「NOT A HOTEL NASU」を運営するNOT A HOTEL MANAGEMENT株式会社が、栃木県大田原市で食の体験価値を高める料理長候補を募集しています。 ・那須拠点を軸に、地元食材を活かしたメニュー企画・開発を担当 ・コスト管理や衛生管理などオペレーション構築を推進 ・スタッフ教育や運営・建築・IT部門との連携を担う ・全国のNOT A HOTEL拠点を巡回し、ダイニング体験全体をディレクション ・経験に応じて新拠点のキッチン設計やコンセプトメイキングにも参画 ジャンルを問わず柔軟な発想で調理に取り組める方に適した環境で、従業員持ち株会や資格取得支援制度、定期健康診断など安心して長く働ける制度が整っています。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 NOT A HOTEL料理長候補｜ 全国拠点で活躍 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

【紹介案件】栃木県日光市／月給24万円～／ホテルの洋食調理スタッフ／飲食専門のキャリアアドバイザーが、選考～内定までをサポートします

月給24万～30万｜独立支援制度あり 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 栃木県日光市鬼怒川温泉滝545 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル U・I ターン支援あり まかないあり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 経験浅め歓迎 制服あり 車通勤 OK 残業手当あり 賞与あり 業務内容 金谷ホテル観光株式会社の調理スタッフとして、栃木県日光市でホテルのキッチン業務全般をお任せします。入社後はメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートし、仕込み・盛り付けなど基本的な調理工程を丁寧に習得していただきます。レギュラーメニューに加え、旬の食材を使った季節限定メニューにも携わるため、さまざまな調理スキルを身につけられます。 業務全体を把握したら、仕入れ・在庫管理などのキッチン管理業務や、後輩スタッフへの指導、まかないづくりも担当します。料理長のもとで新メニューの考案にも参加でき、自由な発想から生まれる新作を料理に活かせます。 先輩スタッフのサポートのもと、スキルに合わせて業務の幅を広げていける環境が整っています。経験が浅い方でも安心して成長でき、将来的には料理長やキャリアアップを目指せる職場です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リノベーション・改装などの設計企画 ホテル・旅館における運営受託業務

【東証スタンダード上場企業】飲食未経験OK！段階的に学べる制度が充実｜実質年休111日＋有給取得平均7.5日

仕事内容 ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆何を・どの順番で覚えればいいかが明確！ 冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意しています。 ◆全店舗が食券制！注文・レジの負担少なめ 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルを集中して覚えやすい環境です◎ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ 【1】東証スタンダード上場企業の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【2】未経験からでも着実にステップアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 【3】スキル習得でタイムリーに昇給可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格でも給与UP！ ※試験項目は、スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

【転居を伴う転勤なし】22時～夜勤固定で高収入！入社1年目で年収420万円可！《年間休日156日》

仕事内容 ＜週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 夜型の生活スタイルで、 プライベートと安定収入の両立が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年、働き方改革の一環として 「週休3日制の正社員」制度を導入した山岡家。 無理なく・長く・着実に。 地元でワークライフバランスを実現しながら 自分のペースでキャリアを築ける働き方です！ ＼ こんな方にオススメ ／ ＊夜型の生活スタイルで、 プライベートの時間も安定収入も得たい方 ＊接客スキルや飲食店経験を活かしながら、 負担を抑えて働きたい方 など 《ここがポイント！》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】週休3日 × 年間休日156日 家族との時間も自分時間も、圧倒的に増える！ 【2】夜勤専従で高収入（年収420万円可） 日勤/夜勤の交替なし！ 夜勤専属だからこそ「週4日勤務」で高収入◎ 【3】転勤なし！地元で安定勤務OK 住み慣れた場所で、長く働きたい方にも◎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホ－ル業務からスタ－トし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、 衛生管理・設備管理など、店長不在の 時間帯の店舗運営も含めてお任せ！ ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■プライベ－トの都合に考慮したシフト希望休、 有給の取得も可能！（土日・連休の取得もOK） ■男性社員の育休取得実績もあり！ ■30～40代で入社し長く活躍する男性社員多数！ ＜スタッフの声＞ プライベ－ト重視の働き方に惹かれて入社しました。 みなし残業なしで、残業代は1分単位。 家庭と両立できる範囲での異動など、 家族持ちにも優しく働ける会社だと感じています。 飲食業は初めてでしたが、研修やマニュアルで しっかり学べるので、スム－ズに習得できました！ （中途入社3年目・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキル習得に応じて給与UP】― 昇給制度 ― 年2回の定期昇給に加え、 オリジナル教科書（全3冊）や研修制度、 実技試験合格など、基本給UPのチャンス多数！ 例えば… ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●実技試験1項目合格 → 月給＋2,000円 ●実技試験4項目すべて合格 → 月給＋8,000円 （スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の 実技試験を用意しています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

【紹介案件】栃木県日光市鬼怒川温泉滝／月給24万円～／ホテルの和食調理スタッフ／飲食専門のキャリアアドバイザーが、選考～内定までをサポートします

月給24万～30万｜独立支援制度あり 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 栃木県日光市鬼怒川温泉滝545 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル U・I ターン支援あり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 車通勤 OK 残業手当あり 賞与あり 業務内容 栃木県日光市に位置する金谷ホテル観光株式会社で、調理スタッフとして活躍していただきます。定番メニューに加え、季節の旬を活かした限定メニューも提供しており、これまでの調理経験を発揮しながら新たなスキルを習得できる環境です。 入社後は仕込みや盛り付けなど基本的な調理からスタートし、全体の流れを覚えながら調理全般を担当していただきます。仕入れ・在庫管理などキッチン管理業務、後輩・アルバイトスタッフへの指導、新メニューの提案なども担当範囲に含まれます。 単身寮完備・交通費支給（月24,500円まで）など、遠方からの応募者もスムーズにスタートできるサポート体制が整っています。昇給・賞与制度（年2回）のもと、着実にキャリアを積める職場環境です。将来は料理長へのステップアップも目指せます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リノベーション・改装などの設計企画 ホテル・旅館における運営受託業務

【転居を伴う転勤なし】22時～夜勤固定で高収入！入社1年目で年収420万円可！《年間休日156日》

仕事内容 ＜週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 夜型の生活スタイルで、 プライベートと安定収入の両立が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年、働き方改革の一環として 「週休3日制の正社員」制度を導入した山岡家。 無理なく・長く・着実に。 地元でワークライフバランスを実現しながら 自分のペースでキャリアを築ける働き方です！ ＼ こんな方にオススメ ／ ＊夜型の生活スタイルで、 プライベートの時間も安定収入も得たい方 ＊飲食店経験や接客スキルを活かしながら、 負担を抑えて働きたい方 など 《ここがポイント！》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】週休3日 × 年間休日156日 家族との時間も自分時間も、圧倒的に増える！ 【2】夜勤専従で高収入（年収420万円可） 日勤/夜勤の交替なし！ 夜勤専属だからこそ「週4日勤務」で高収入◎ 【3】転勤なし！地元で安定勤務OK 住み慣れた場所で、長く働きたい方にも◎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホ－ル業務からスタ－トし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、 衛生管理・設備管理など、店長不在の 時間帯の店舗運営も含めてお任せ！ ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■プライベ－トの都合に考慮したシフト希望休、 有給の取得も可能！（土日・連休の取得もOK） ■男性社員の育休取得実績もあり！ ■30～40代で入社し長く活躍する男性社員多数！ ＜スタッフの声＞ プライベ－ト重視の働き方に惹かれて入社しました。 みなし残業なしで、残業代は1分単位。 家庭と両立できる範囲での異動など、 家族持ちにも優しく働ける会社だと感じています。 飲食業は初めてでしたが、研修やマニュアルで しっかり学べるので、スム－ズに習得できました！ （中途入社3年目・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキル習得に応じて給与UP】― 昇給制度 ― 年2回の定期昇給に加え、 オリジナル教科書（全3冊）や研修制度、 実技試験合格など、基本給UPのチャンス多数！ 例えば… ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●実技試験1項目合格 → 月給＋2,000円 ●実技試験4項目すべて合格 → 月給＋8,000円 （スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の 実技試験を用意しています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

未経験OK！マニュアル・動画教材あり｜実質年休111日＋有給取得平均7.5日【SNSで話題の上場企業】

仕事内容 ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【未経験からでも着実にステップアップ】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜スキル習得でも給与UP！＞ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格で 都度タイムリーに昇給できます！試験項目は、 スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客を用意。 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 異業種出身者も活躍中！担当ルートを覚えることから始める配送ドライバー◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【異業種出身者が多数活躍中！】 接客・営業・販売・製造など、さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 当社では、運転技術や配送のノウハウは入社後の研修でしっかり習得可能。 むしろ、お客様とのコミュニケーション力や相手に寄り添う姿勢など、これまでの経験が活きる場面も多くあります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境があり、慣れるまでは先輩社員やチーム全体でサポート。 一人で抱え込ませることなく、安心して成長できる体制を整えています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 栃木県さくら市鷲宿字中丸4573-25 ～アクセス～ JR東北本線片岡駅 ・車6分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

経験者募集／新しい食の価値を共につくる仲間を募集中!

仕事内容 【募集背景】 ホテルを利用するお客様により食体験をお届けするため、調理スタッフ経験者を募集します！ NOT A HOTELであなたも旅するように働いてみませんか？ 【仕事内容】 栃木県にある「NOT A HOTEL NASU」にて調理業務全般をお任せします。 1. 調理・提供業務 ・季節の食材を活かした料理の調理 ・朝食・夕食などのコースやアラカルトの提供 ・ドリンクやワインとのペアリング提案（経験に応じて） 2. メニュー企画・開発 ・地域の特色やコンセプトに合わせたメニュー考案 ・食材の選定・仕入れ先とのやりとり ・食体験を通じて「NOT A HOTELらしい滞在価値」を生み出す 3. 厨房運営・管理 ・調理補助スタッフの指導・育成 ・衛生管理、食材管理、コストコントロール ・厨房内のオペレーション改善 4. チーム連携 ・サービススタッフと連携した料理提供・演出 ・ゲストのリクエストに応じた柔軟な対応（アレルギーや特別メニューなど） ・マネージャーや清掃スタッフと協力し、滞在全体の体験を高める ＼お仕事に慣れてきたら…／ ・スタッフのマネジメント業務 ・お店のカルチャーづくり ・『NOT A HOTEL』に関するプロジェクト進行 ・群馬県嬬恋村、栃木県那須、宮崎県青島、福岡、東京都浅草をはじめとする全国への出張 なども、ご希望や適性に応じてお任せします ＜キャリアアップも図れます＞ 充実の研修制度で、成長したいあなたを全力サポート！ 将来的には料理長へのステップアップも可能です！ ご関心のある方には本社である「NOT A HOTEL」と共に、サービス向上のための事業提案やプロジェクト進行もお任せできる機会があります。 レストランでのお料理提供にとどまらず、キャリアの幅を広げてご活躍いただくことができますよ。 - 【職場環境】 20代・30代の若手中心のチームで、人と接する仕事が好きな方が多数活躍中！ 観光・旅行業界に興味がある方にもピッタリの職場です。 風通しの良い社風で、若手のアイデアが活かせる環境です！ ＜この求人の魅力ポイント＞ ・旅行・接客好き大歓迎！リゾートホテルでのお仕事 ・研修充実！接客マナーもイチから学べて安心です ・デザイン性の高いおしゃれな職場＆SNS映えスポット多数 ・シフト調整OK＆連休取得も可能で柔軟に働けます！ ・地域貢献・地方創生に関われます ＜企業紹介＞ NOT A HOTEL MANAGEMENT株式会社は、全国各地で展開するNOT A HOTELブランドの宿泊施設における運営・マネジメント業務を担っている会社です。 新進気鋭のスタートアップ企業として20代、30代が中心に活躍中！ 開業1年で売上100億円を突破しました！ NOT A HOTELに関してはこちらの記事もぜひご覧ください。 https://note.com/notahotel_inc/m/mcaf0abb4f131

ブランク◎深夜勤務なし／車通勤可／年休114日で私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 働きやすさ：深夜勤務なし＆年間休日114日で私生活も充実 ✅ 安定の基盤：ホテルやカラオケを展開する大手グループ。成長し続ける盤石な経営体制。 ✅ 達成感：毎日数百名のお客様の「美味しい！」を支えるやりがい ✅ 柔軟な環境：和・洋・中、様々なジャンルに挑戦できる！ ✅ 充実の待遇：昇給あり、マイカー通勤で安心 「料理を作るのは好き。 でも、今の働き方を ずっと続けるのは難しい……」 そんな想いを抱える 調理師のあなたへ。 ✨ こんな想い、ありませんか？ 「深夜までの勤務で、 体力的にもう限界を感じている」 「家族と休みが合わず、 大切な行事に参加できない」 「もっと多くのお客様に、 自分の料理を食べてほしい」 伊東園ホテルズの調理は、 「お客様の笑顔」と 「あなたの幸せ」を どちらも大切にできる場所です。 ⏩ 私たちが選ばれる理由 私たちのバイキングは、 ただの食事提供ではありません。 季節ごとのフェアや その土地ならではの食材で、 お客様の旅の思い出を 彩るメインイベントです。 ⏩ あなたにお任せするお仕事 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の調理全般、 および 盛り付けを含む厨房業務全般をお任せします。 バイキングだからこそ、 チームで連携して 料理を仕上げる達成感は格別。 オープンキッチンを備えた施設では、 目の前でお客様が喜ぶ姿を ダイレクトに感じられます。 ✨ 描ける「その先」のキャリア ここは「作るだけ」で終わる場所では ありません。 現場で経験を積んだ後は、 ・厨房を統括する「調理長」 ・複数拠点を支える「エリアリーダー」 など、責任あるポストを目指せる チャンスが豊富にあります。 「一人の料理人」として技術を磨き、 「一人のリーダー」として組織を動かす。 そんなキャリアを、ここで築いていきませんか？ ✨ ベネフィット：調理に専念できる安心感 深夜勤務はなく、 年間休日はしっかり114日。 「家族団らんの時間を大切にする」 「趣味や休息を存分に楽しむ」 そんな当たり前の幸せを、 ここでは叶えることができます。 安定した固定給と福利厚生が、あなたの技術を支えます。 ✨ 私たちのコンセプト「巡りたくなる温泉宿」 ・大人1泊2食付き7,800円～ ・アルコール飲料飲み放題 ・カラオケや卓球、麻雀など無料の設備完備 など、堅苦しいマナーよりも、 「お客様をワクワクさせたい！」という 遊び心を大切にしているホテルです！ ✨ 働くほどに「その土地」が好きになる 仕事終わりには、美しい夕日に癒されたり、 休日は伊東園グループのホテルに お得に宿泊してリフレッシュしたり。 「仕事も、遊びも、土地も。」 欲張りに楽しめる環境が整っています。 全国の"伊東園ホテルズ″で募集中です！ ※U・IターンOK ※マイカー通勤OK

飲食経験必須✅転職者の96％が年収UP✨全国の店舗で店長・本部をめざせる⭐7連休×年2回

仕事内容: ＼1974年、横浜で1号店が誕生／ 全国314店舗のデニーズで 調理の腕と キャリアを磨きませんか？ ⭐この求人のポイント⭐ ーーーーーーーーーーー ✬ 転職者の96％が年収アップ ∟ 年収1,000万円も目指せる ✬ 全国勤務でキャリアを広げる ∟ 住宅補助・単身赴任手当あり ✬ 7連休×年2回 ∟ 取得率は100％ ✬ 夜勤ほぼなし・残業少なめ ∟ 月平均残業は15時間程度 ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について デニーズの店舗キッチンで 調理全般をお任せします。 慣れてきたら 店舗運営にも挑戦できます。 具体的には） ➽ 調理・盛り付け ➽ 仕込み・下処理 ➽ 食材の管理・衛生管理 ➽ キッチンスタッフの育成 ➽ 売上管理など（慣れてきたら） ✊キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ STEP1　キッチンスタッフ STEP2　キッチンリーダー STEP3　マネジャー（副店長） STEP4　店長 その先は、地区長・エリア長や 本部の商品開発・教育など さまざまな道があります。 経験2年・20代後半で リーダーになった先輩もいます。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・仕込み 11:00　ランチ営業の調理 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・翌日の仕込み 17:00　ディナー営業の調理 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 20代・30代の社員が 店舗の中心で活躍しています。 性別・学歴・勤続年数で 評価に差はありません。 頑張りがそのまま キャリアにつながります。

【22時～夜勤固定／転居を伴う転勤なし】飲食店経験者歓迎！1年目で年収420万円可！年間休日 156日

仕事内容 ＜飲食経験者歓迎！＞ ※ジャンル不問 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 深夜でも多くのお客様にご来店いただく山岡家。 「飲食店経験」や「接客スキル」を活かしながら、 生活リズムを整えて働きたい方にもオススメ！ ★らーめん店の経験がなくても大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし＞ 2022年、働き方改革の一環として 「週休3日制の正社員」制度を導入した山岡家。 家族との時間も自分時間も 圧倒的に増える働き方で、転職直後から高収入◎ ★入社1年目で、年収例420万円可能！ ＜30～40代で入社した男性活躍中＞ 家庭を持った方にも選ばれている山岡家。 住み慣れた場所で長く働きたい方や、 家族との時間をゆったり取りたい方にも◎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 安心して勤務できる！ ／／ 東証スタンダード上場企業の安定基盤あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■プライベ－トの都合に考慮したシフト希望休、 有給の取得も可能！（土日・連休の取得もOK） ■男性社員の育休取得実績もあり！ ＊ ＼＼ スキル習得に応じて さらに給与UP ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回の定期昇給に加え、 オリジナル教科書（全3冊）や研修制度、 実技試験合格など、基本給UPのチャンス多数！ 例えば… ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●実技試験1項目合格 → 月給＋2,000円 ●実技試験4項目すべて合格 → 月給＋8,000円 （スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の 実技試験を用意しています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、 衛生管理・設備管理など、店長不在の 時間帯の店舗運営も含めてお任せをします。 ＼＼ 中途からでも仕事を覚えやすい環境 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【週休2日制へのキャリアチェンジも可】 まずは週休3日制でプライベートと両立。 「もっと働きたい」「キャリアを積みたい」 と思ったら、週休2日制のキャリアコースへ 転換して店長を目指すこともできます◎ ＼ 働き方を変えて店長になった社員の声 ／ 子育てと両立しやすい週休3日制の夜勤で入社。 家庭と両立できる範囲での異動など、 柔軟に対応してもらえたので安心して働けました。 その後、仕事が楽しくて週休2日制転換。 キャリアアップが叶い、 現在は店長として日々充実しています！ （入社3年目・店長・30代） ＊店長職の収入例 年収580万円（月給43万円＋賞与年2回＋各種手当） 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

明確な評価制度でキャリアアップ可能／年2回昇給＋随時昇給あり【全店直営｜東証スタンダード上場企業】

仕事内容 ＜飲食経験者歓迎！＞ ※ジャンル不問 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 【経験者なら最短1年で店長へ！】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で、 キャリアアップの道筋が明確です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《昇進例》 一般社員・・・・・【年収420万円/月給24万円】 アドバンス社員・・【年収470万円/月給28万円】 店長・・・・・・・【年収580万円/月給43万円】 ★その後もエリアマネージャーや幹部候補、 本社スタッフ、スーパーバイザー(SV)など、 多彩なキャリアパスをご用意しています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《店長へのステップ》 ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートします。 ゆくゆくは店長として、 アルバイト採用やスタッフ教育などの人材育成、 売上・利益率の管理、月次損益書の作成、 自店舗の目標達成に向けた運営戦略の立案・ 実行などをお任せしたいと考えています！ ＜入社後の流れ＞ 最初はホール業務にて、 お店全体の流れや雰囲気をつかみます。 ▼ キッチン・洗い場・仕込みなども習得！ 冊子のマニュアルや、店舗タブレットでも 視聴できる動画教材があるのでスムーズ！ ▼ 店舗全体の流れを理解したら、 スタッフ育成や売上管理、発注業務など 店舗運営の中核を担うポジションへ。 ▼ 店長として、運営業務を一任します！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜店長インタビュー：30代・男性・ミドル店長＞ Q.【山岡家を選んだ決め手は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長に大きな裁量があること、 そして店舗仕込みにこだわる山岡家のラーメンが 大好きだったことが入社の決め手です。 実際に働くと、自分で考え判断する機会が多く 経験を積むほど仕事の面白さを感じています！ Q. 【店長としてのやりがいは？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人を育て、強い店をつくれることです！ 特に新店では採用や育成から携わり、 チームが成長していく過程を実感できます。 スタッフの成長を間近で見られる瞬間が、 何よりのやりがいです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場の安定基盤あり】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ■有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ■男性社員の育休取得実績もあり！ 業界屈指の安定基盤を誇る《丸千代山岡家》。 30～40代で飲食業から転職した社員も多数活躍中！ 「最後の転職先」としても選ばれています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 「食べたいときに、いつでも食べられるラーメン店」 を目指し、全店直営・24時間営業で全国展開中！ 幹線道路沿いを中心に、広い駐車場を備えた ロードサイド店舗が多く、長距離ドライバーや 配送スタッフのお客様にも長年親しまれています。 現在は全国200店舗を達成し、47都道府県への 出店を目指して新店も続々オープンしています！ ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

好きなパンを、誰かの旅の思い出に。月給22万円～｜賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 好きなパンを、誰かの旅の思い出に。 那須本店で、お店を支える販売の仕事。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 「パンが好き」 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな気持ちを、ペニーレインで活かしませんか。 ┌──＼この求人のポイント／──┐ ◎月給22万円～／経験者は23万円～ ◎未経験歓迎！接客・販売経験も活かせる ◎昇給・賞与あり／残業代別途支給 ◎育成担当の先輩が仕事を教えます ◎社員割引、まかない・食事補助あり └───────────────┘ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国からお客様が訪れる、那須本店。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 那須高原で生まれたベーカリー「ペニーレイン」。 看板商品のブルーベリーブレッドは、ブルーベリーを練り込んだ生地にジャムを巻き込んだ、紫色の渦模様が特徴のパン。 ほかにも、リンゴとカスタードを包んだリンゴスターなど、多彩なパンを揃えています。 英国風の店内には音楽が流れ、窓の外には那須高原の自然が広がります。 地元のお客様はもちろん、旅行の途中で立ち寄られる方、家族へのお土産を探す方など、全国から多くのお客様が訪れます。 パンを選ぶ時間も、お客様に楽しんでいただきたい。 私たちは、そんな思いで日々お客様をお迎えしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベーカリーペニーレイン那須本店で、パンの販売・接客をお願いします。 【具体的には】 ・焼きたてパンの陳列、品出し ・レジでのお会計、袋詰め ・お客様への商品案内 ・パンの焼き上がり時間のご案内 ・ドリンクの準備、提供 ・ご予約対応、発送業務の補助 ・売場の整理、開店・閉店準備 最初はパンの名前や商品の特徴を覚えることから始めます。 レジ操作や袋詰めも、育成担当の先輩が一つずつ教えます。 慣れてきたら、ご予約対応や発送業務など、少しずつ担当範囲を広げていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一人ではなく、みんなで動かすお店です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 観光シーズンや週末には、売場がとてもにぎわいます。 レジに列ができるとき。 焼きたてのパンが次々と届くとき。 お客様から商品のご質問をいただくとき。 自分の担当業務を進めながら、周囲の状況にも目を向けることが大切です。 販売スタッフ同士はもちろん、製造スタッフともインカムで連携しながらお店を動かしています。 那須本店には、長く働いている経験豊富なパートスタッフもいます。 正社員だからといって、最初から何でもできる必要はありません。 周囲の経験から学び、分からないことを素直に聞き、仲間への感謝を忘れずに仕事に取り組んでいただきたいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これからの那須本店を、一緒につくる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ペニーレインは、那須から宇都宮、つくば、柏の葉、東京へと事業を広げてきました。 2026年3月時点の従業員は会社全体で430名。 今後は、那須本店の改装や設備の更新、スタッフの育成体制の強化にも取り組む計画です。 今回募集するのは、これからの那須本店を支えてくださる正社員。 接客や販売の経験を重ねながら、将来は後輩の指導や売場の運営にも関わっていただきたいと考えています。 お客様にも、一緒に働く仲間にも、思いやりを持って接すること。 そんな日々の積み重ねを大切にできる方と働きたいと思っています。

賞与あり！未経験でもイチから丁寧に教えるから安心◎素材にこだわるお店で働きながらプライベート充実も◎

募集背景 YASK 仕事内容 素材にこだわった 惣菜バイキング付定食『菜々家』で、 接客・調理、店長業務のサポートを お任せします。 【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 店長のサポートで、 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理 など 【入社後は】 まずはお店の雰囲気と接客・調理から 慣れていってください。 その後、店長のサポートをお任せしていきます。 飲食未経験でも安心して働けるよう できるようになるまで先輩社員が 一緒についてサポートします。 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 【キャリアアップ】 入社後、経験を積み、 一般社員→主任→店長→統括店長 またはSV(スーパーバイザー) とキャリアアップができます。 経験などにより入社後すぐに店長に なる方もいれば、数年間かけて キャリアアップする方もいて様々です。 あなたのペースで着実に成長していきましょう！ 職場見学OK！ お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪ [こんな人が活躍] スタッフは仲が良く和やかな雰囲気なので、 きっとすぐに慣れることが出来ますよ♪ 調理や接客のスキルを磨きながら 様々な事にチャレンジできる環境です！ ●ステップアップしたい方 ●人間関係が良いところで働きたい方 ●一緒に店作りを楽しみたい人 ●チームで働く楽しさを感じたい人 ●安定した収入も休みも欲しい方 ●飲食でのアルバイト経験を活かしたい方 ●個性を活かし長所を伸ばしてくれる 会社で働きたい方

お客様の特別な時間をつくる接客。月給22万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 料理を運ぶ、その先にある仕事。 お客様の特別な時間をつくる接客。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 那須高原の自然に囲まれたレストランペニーレイン。 私たちが大切にしているのは、おいしい料理だけでなく、お客様がここで過ごす時間です。 ┌──＼この求人のポイント／──┐ ◎月給22万円～／経験者は23万円～ ◎未経験歓迎／接客経験者も歓迎 ◎幅広いお客様への接客を経験できる ◎昇給・賞与あり／残業代別途支給 ◎まかない、社員割引制度あり ◎将来はスタッフ育成や店舗運営にも挑戦 └───────────────┘ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ここで過ごす時間も、ペニーレインの魅力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 那須高原で生まれたペニーレイン。 ブルーベリーブレッドなどのパンをはじめ、洋食レストランやスイーツなど、食の楽しみを広げてきました。 那須本店は、英国風の家具や音楽、自然に囲まれたテラス席が特徴です。 レストランでは、ビーフシチュー、ハンバーグ、ステーキ、パスタなどの洋食を提供しています。 ご家族での旅行。 大切な方との食事。 那須で過ごす休日。 お客様それぞれの時間を、料理と接客を通じてより良いものにしていく。 それが、私たちホールスタッフの仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レストランペニーレイン那須本店で、ホール業務をお願いします。 【具体的には】 ・お客様のお出迎え、お席へのご案内 ・メニューや料理のご説明 ・料理、パン、ドリンクの提供 ・テラス席でのお客様への対応 ・ペット同伴のお客様へのご案内 ・テーブルの片付け、セッティング ・カフェメニュー、ドリンクの準備 ・キッチンやベーカリーとの連携 ・開店、閉店準備 接客が未経験の方は、まずお店の流れやメニューを覚えるところから。 慣れてきたら、お客様のご案内や料理の提供など、担当する仕事を広げていきます。 経験者の方も、ペニーレインのサービスやお店の特徴を学びながら、力を発揮していただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様への気遣いも、仲間への気遣いも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国から多くのお客様が訪れる那須本店。 観光シーズンや週末には、ご案内や料理の提供が重なる時間もあります。 そうした場面では、目の前のお客様だけでなく、キッチンや仲間の状況を把握することが大切です。 料理の提供が遅れていないか。 お客様がお困りではないか。 仲間に手伝いが必要ではないか。 少し先を考えて行動し、チーム全体でサービスをつくっていきます。 接客の技術は、仕事を通じて身につけられます。 それ以上に大切にしたいのは、人への思いやりや気遣いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来は、お店を支える中心メンバーへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ペニーレインは、那須から県内外へ店舗を広げ、今後も事業の成長を目指しています。 2035年には売上高100億円を目指す経営方針を公表し、店舗運営の改善や、人材育成の強化にも取り組む計画です。 那須本店でも、改装や設備更新が予定されています。 これからのレストランを支えるためには、日々のサービスを大切にしながら、後輩を育て、チームをまとめられる人材が必要です。 接客の経験を積み重ね、将来は現場の中心メンバーとして成長したい方を歓迎します。

飲食経験必須✅転職者の96％が年収UP✨クッキングスクールで調理の腕を磨ける⭐7連休×年2回

仕事内容: ＼1974年、横浜で1号店が誕生／ 地域に愛されて52年。 デニーズのキッチンで 調理の腕を磨きませんか？ ⭐この求人のポイント⭐ ーーーーーーーーーーー ✬ 転職者の96％が年収アップ ∟ 評価は年2回の面談で決定 ✬ 地元の店舗で長く働ける ∟ エリア限定勤務で 　 マイホーム後も安心 ✬ 7連休×年2回 ∟ 取得率は100％ ✬ 夜勤ほぼなし・残業少なめ ∟ 月平均残業は15時間程度 ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について 店舗のキッチンで 調理全般をお任せします。 慣れてきたら 店舗運営にも挑戦できます。 具体的には） ➽ 調理・盛り付け ➽ 仕込み・下処理 ➽ 食材の管理・衛生管理 ➽ キッチンスタッフの育成 ➽ 売上管理など（慣れてきたら） ✊キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ STEP1　キッチンスタッフ STEP2　キッチンリーダー STEP3　マネジャー（副店長） STEP4　店長 その先は、地区長・エリア長や 本部の商品開発・教育など さまざまな道があります。 経験2年・20代後半で リーダーになった先輩もいます。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・仕込み 11:00　ランチ営業の調理 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・翌日の仕込み 17:00　ディナー営業の調理 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 20代・30代の社員が 店舗の中心で活躍しています。 クッキングスクールや 動画・タブレット教材で いつでも学び直せるので ブランクがある方も安心です。

【2024年11月OPEN】人気観光地の一つに数えられる“那須高原エリア”にて、新規事業のオープニングプロジェクトに携われる大チャンスです！！

仕事内容 【栃木県のリゾートホテルの洋食調理師の転職求人】 栃木県・那須温泉郷に2024年11月新規オープン！自然豊かな森の中で過ごすリラクゼーションリゾート 『那須温泉 森旬の籠（しんしゅんのかご）』 コンセプトは「都会の喧騒から離れ自然豊かな森の中で過ごすリラクゼーションリゾート」。 那須温泉郷は関東圏からのアクセスが良く、別荘地や温泉地として人気のエリアです。 宿泊、食事、温泉など大人旅や家族旅に相応しい上質でゆったりとした時間をご提供します。 ホテルは森の中にたたずみ、宿泊者は四季折々の風景や野鳥のさえずり、小川のせせらぎを感じることができます。 静かな環境でゆったりとした時間を過ごすために半露天風呂を全室に完備。 一部客室ではサウナを楽しむこともできます。 美味しいお料理でお客様を笑顔にしたい、そんなお気持ちで私たちの仲間になってくださる「洋食の調理師」の方を募集しています。 ご興味のある方は、お気軽にご相談ください。 【ホテル・レストランの調理経験者は優遇】 【婚礼調理経験者は大歓迎】 【外食での調理経験者も歓迎】 【第二新卒＆キャリアアップ応援求人】 【仕事内容】 【リゾートホテルの洋食の調理師】 ホテル内レストランにて朝食(和定食)・夕食(和食モダンコース料理)の調理業務全般をお願い致します。 ＜主な仕事内容＞ ■食材の下準備・仕込み ■調理・盛り付け ■食材の仕入れ ■メニュー開発 など 今までのキャリアや経験を活かして活躍していただける環境です。やる気やがんばりはきちんと評価します！ ハイクラスに見合ったお料理内容を追求し、季節ごとの彩りや旬の食材に合わせて、柔軟に調理し提供していきたいと思っております。開業後も随時ブラッシュアップを続けていきますので、前職経験を活かした意見やアイデアがカタチになる機会もあります。 ＼おすすめpoint！／ 【経験者募集】フレンチ・イタリアンのレストラン調理経験者の方をお待ちしております。 今までのあなたの経験を活かし、スキルアップのチャンスです。洋食調理のご経験をお持ちの方は優遇いたします！ ＜アクセス＞ ・宇都宮線「那須塩原駅」より車5分 ・東北自動車道「那須I.C.」より約10分 ・東北新幹線「那須塩原」駅より那須塩原駅西口よりバスで約35分「一軒茶屋」下車にて徒歩約12分

【紹介案件】栃木県日光市鬼怒川温泉／月給26万～35万円／ホテルの和食調理スタッフ／飲食専門のキャリアアドバイザーが、選考～内定までをサポートします

月給24万～30万｜独立支援制度あり 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 栃木県日光市鬼怒川温泉大原1394 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル U・I ターン支援あり まかないあり レジャー施設割引あり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 栃木県日光市に位置する金谷ホテル観光株式会社で、調理スタッフとしてキッチン業務全般をお任せします。入社後はメニューの内容や調理の流れを把握することからスタートし、季節の食材を活かした限定メニューなど、ホテルならではの多彩な調理スキルを段階的に習得していきます。 調理全般の担当に加え、仕入れや在庫管理などのキッチン管理業務、後輩スタッフやアルバイトへの指導も担います。料理長の補助として新メニューの考案・提案にも携わることができ、自由な発想を積極的に活かせる環境が整っています。 先輩スタッフのサポートを受けながら着実にスキルを伸ばし、将来的には料理長として店舗をまとめるポジションへのステップアップを目指すことも可能です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 金谷ホテル 正社員調理｜社宅あり 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リノベーション・改装などの設計企画 ホテル・旅館における運営受託業務

バイト経験でOK✅7連休×年2回⭐クッキングスクールで調理の基本から学べる◎賞与年2回

仕事内容: ＼バイト経験を活かして 　正社員になりたい方へ／ 1974年に横浜で生まれた 地域に愛されるデニーズで 働きませんか？ この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ⭐バイト経験でOK ∟ 雇用形態・経験年数は不問 ⭐7連休×年2回 ∟ 取得率は100％ ⭐深夜営業なしで安心 ∟ 月平均残業は15時間程度 ⭐地元の店舗で働ける ∟ 転勤のないエリア限定勤務 ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について 店舗のキッチン業務から スタートします。 できることから 少しずつお任せします。 具体的には） ➽ 調理補助・仕込み ➽ 料理の盛り付け・調理全般 ➽ キッチンの清掃・衛生管理 ➽ 店舗運営・売上管理（慣れてきたら） ✨一皿の向こうに、お客様の笑顔 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食後にちょうどいい量の 甘いものを楽しんでほしい。 そんな想いから生まれたのが デニーズのミニパフェです。 あなたがつくる一皿も 誰かの楽しい時間になります。 ✊キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ STEP1　キッチンスタッフ STEP2　キッチンリーダー STEP3　マネジャー（副店長） STEP4　店長 その先は、地区長・エリア長や 本部の商品開発・教育など さまざまな道があります。 経験2年・20代後半で リーダーになった先輩もいます。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・仕込み 11:00　ランチ営業の調理 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・翌日の仕込み 17:00　ディナー営業の調理 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学研修から始まり クッキングスクールで 調理の基本を学べます。 動画・タブレット教材で 自分のペースで復習できます。

【募集ポジション】 ●洋食レストラン 「Lake House」 ●和食レストラン 「The Japanese Restaurant by The Ritz Carlton, Nikko」 でのレストラン接客の管理職をお任せいたします。

企業名 レーキサイドホテルシステムズ株式会社 求人名 【栃木】管理職★レストラン接客◆ザ・リッツ・カールトン日光◆ 仕事の内容 【募集ポジション】 ●洋食レストラン 「Lake House」 ●和食レストラン 「The Japanese Restaurant by The Ritz Carlton, Nikko」 でのレストラン接客の管理職をお任せいたします。 ◆洋食レストラン 「Lake House」 については、コンセプトを改めて新たなメニューをご用意する運びとなりました。 その日その日で、料理人が力を合わせてコース料理を提供しております。 ◆和食レストラン「日本料理 by ザ・リッツ・カールトン日光」では、会席料理・鉄板焼き・寿司を提供しております。 ※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【栃木】管理職★レストラン接客◆ザ・リッツ・カールトン日光◆

バイト経験でOK✅7連休×年2回⭐経験2年でリーダーになった先輩も◎全国の店舗でキャリアアップ

仕事内容: ＼バイト経験を活かして 　店長をめざしたい方へ／ 1974年に横浜で生まれた 全国314店舗のデニーズで キャリアを積みませんか？ この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ⭐バイト経験でOK ∟ 雇用形態・経験年数は不問 ⭐7連休×年2回 ∟ 取得率は100％ ⭐深夜営業なしで安心 ∟ 月平均残業は15時間程度 ⭐全国勤務でキャリアを広げる ∟ 住宅補助・単身赴任手当あり ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について 店舗のキッチン業務から スタートします。 慣れてきたら 店舗運営を任され 店長をめざします。 具体的には） ➽ 調理補助・仕込み ➽ 料理の盛り付け・調理全般 ➽ キッチンの清掃・衛生管理 ➽ 店舗運営・売上管理（慣れてきたら） ✨現場の声が、メニューになる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アレルギーで食事を 楽しめないお客様がいました。 それを見た店長が 本部にメニューを提案。 そこから生まれたのが デニーズの低アレルゲンメニューです。 大手でも、 現場の声がきちんと届く。 それがデニーズです。 ✊キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ STEP1　キッチンスタッフ STEP2　キッチンリーダー STEP3　マネジャー（副店長） STEP4　店長 その先は、地区長・エリア長や 本部の商品開発・教育など さまざまな道があります。 経験2年・20代後半で リーダーになった先輩もいます。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・仕込み 11:00　ランチ営業の調理 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・翌日の仕込み 17:00　ディナー営業の調理 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 20代・30代から 店舗の中心として活躍できます。 性別・学歴・勤続年数で 評価に差はありません。

✅2年目平均年収650万円 ✅前職年収補償 ✅家賃手当有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、証券個人営業 ＼学歴・転職回数不問！大手ガス会社の点検スタッフ／ 正直、「こんなはずじゃなかった」と焦りを感じているあなたへ！ スマホのニュースやSNSを開くたび、同世代が活躍する姿や給与の話題が目に入り、「今の自分、本当にこのままでいいのかな…」と立ち止まってはいませんか？ 「もっと稼げるはずだった」 「自分の人生、こんなところで燻っている場合じゃない」。 そうした悔しさや違和感を抱えているなら、そのエネルギーをすべてぶつけられる場所がここにあります。 当社の代表は30代前半、そして共に働くメンバーの平均年齢は26歳。 上下関係の壁がなく、同年代の仲間たちが切磋琢磨しながら圧倒的なスピードで成長しています。 採用において、過去の学歴・職歴・転職回数は一切関係ありません。中卒だろうが、転職回数が多かろうが完全不問。 「これからどう生きたいか」「現状を変えたい」という強い意志とリベンジ精神さえあれば、全員を対等なプロとして迎え入れます。 ■「休む自由」と「稼ぐ結果」を両立するスマートな営業 当社は根本が「完全シフト制」です。 「今月は土日を全部休みにする」 「何気ない普通の月に8連休を取って海外へ行く」といった休日のコントロールは100%あなたの自由。希望休の拒否率は0%です。 もちろん、営業職である以上「成果・数字」を追う責任は伴います。 しかし、古い根性論やサービス残業で数字を作る時代は終わりました。代表をはじめとする若い組織だからこそ、テクノロジーと徹底した仕組み化で「最短で結果を出し、最大に休む」スマートな働き方を確立しています。 ■ 具体的な仕事内容 お任せするのは、大手エネルギー企業(ガス）」の正規パートナーとして、社用車で指定ルートを回り、ガス機器の点検やお得な料金プランをご案内する業務です。 【1】目的地はスマホ（Googleマップ）に自動でピン留め 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 出社してスマホを開けば、その日回るべき訪問先と最適化されたルートがすべて表示されます。「次どこへ行こう…」と無駄に悩む時間はゼロです。 【2】「生活の守り手」として歓迎される安心感 訪問のきっかけは、生活インフラであるガス機器の点検です。 「怪しい営業」ではなく「ガスの点検」として伺うため、門前払いされることなく、最初から高い信頼関係がある状態で対面できます。 【3】感謝されながらインセンティブへ直結 機器を点検しながら、「こちらのプランに変えると月々の光熱費が安くなりますよ」とお客様のメリットを提示するだけ。 無理な押し売りをすることなく、「安くなって助かった、ありがとう」と感謝されながら成約が決まり、そのままあなたのインセンティブへと反映されます。 【4】稼いだ分がそのまま残る圧倒的な生活環境 家賃・光熱費が実質0円の社宅を完備し、営業車や駐車場代も会社負担。生活固定費がほぼかからないため、インセンティブで稼いだお金はそのまま趣味や貯金、自己投資に回せます。 仕組みに沿って効率よく動き、稼ぐべきところでガッツリ稼ぎ、休みたい時に思い切り休む。過去を脱ぎ捨てて、自分の人生の主導権を取り戻してください。 ▼弊社サイト https://dream-effect.com/

未経験から星野リゾート正社員へ！地元栃木出身の仲間が活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、飲食ホール/フロアスタッフ *Fluency in Japanese (native level) in both speaking and writing skills, and JLPT N1 or equivalent level are required. 日本語での会話力と 筆記力（ネイティブレベル）および、 日本語能力試験（JLPT）N1相当の 日本語力が必須の求人となります。 星野リゾート 界 鬼怒川（栃木県） 関東を代表する名湯鬼怒川温泉。 モダンなとちぎ民藝と 木漏れ日の中庭をコンセプトにした温泉旅館です。 大谷石や黒羽藍染をあしらったとちぎ民藝の間や 四季折々の風景を望む中庭がお客様をお迎えします。 地域の豊かな自然や文化を自らの手で発信してみませんか？ ＼＼ 休日の経験をアウトプットへ活かせる／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆未経験歓迎！研修＆教育制度充実 ◆社歴・年次に関係なく活躍できる ◆主体的にキャリアを描くことができる ◆地域文化や自然に触れ、仕事に活かせる ◆基本週休3日・年間公休161日（初年度） ◆U・I・Jターンも歓迎！ ✅年間公休161日（基本週休3日制） 休日のリフレッシュ時間が、新たな仕事のアイデアに繋がることも！ そんな新しい働き方をはじめませんか。 ✅フラットな組織文化 年齢や経験は関係ありません。誰もが対等な 立場で、自由に議論することができます。 ◆ 地域ならではの滞在を演出する仕事 ◆ 星野リゾートの最大の特徴は、 “サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。 マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、 マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための 技術、知識、経験を積んでいただくため、 全てのサービススタッフが下記の業務を担当します。 【主な業務内容】 ✅フロント ┗ チェックイン・アウト対応 ┗ お客様へのご案内 ✅客室清掃 ┗ ベッドメイキング ┗ ルームクリーニング ✅調理 ┗ 決められた工程に沿った盛り付け など ※調理経験は不要です！ ✅レストランサービス ┗ お席へのご案内 ┗ 配膳業務全般 これらのスキルを使って マルチタスクで業務に当たることで 多くの顧客接点を持つことができます。 ★1人で全部やる必要はありません！ 全員がすべての仕事を分かるからこそ、 お互いに助け合えるチームワークが自慢です。 一日の流れが決まっているため焦らず仕事に集中できます。 ＜成長・やりがいを求める方に＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■社内制度を活用したキャリア形成 スタッフ全員が思い思いのキャリアを描けるように キャリアパスの選択肢も豊富に用意しています。 社内ビジネススクール「麓村塾」や立候補制度、 異動エントリーを活用し支配人や 他施設への異動などに挑戦することができます。 ■トレーニングや研修でスキルを習得！ 入社後は先輩スタッフと共に行う トレーニングがあり、 スキルを1つずつ身につけることができます。 その他オンライン開催の研修もあり、 同時期に入社をした他施設の方とも 同期として繋がる機会があるので、 初めての業界でも安心して働くことができます。 ■ 納得感のある評価制度 星野リゾートでは半年に一度、自身の働きを振り返り、 面談を通して来期の目標設定を行うための 評価制度があります。 年功序列ではなく、チームへの貢献やプロセスを評価するので、 未経験からでも一歩一歩着実にステップアップできます。 ＜長く活躍していただくために＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 転勤なしで腰を据えて働くことも、 新しい施設へ挑戦することも。 自分で選べるキャリアパス 星野リゾートでは、会社都合による 一方的な転勤はありません。 基本的には最初の配属施設で 長くご活躍いただけます。 その一方で、 「新しい施設でさらにキャリアアップしたい」 「別の環境で新しいことに挑戦してみたい」 と思い立った際には、 ご自身の意思で他施設への異動に チャレンジできる制度もしっかり用意されています。 ✅ 女性の産休・育休取得率100%！ ライフステージの変化にも柔軟に対応 産休・育休取得率は 女性100％、男性も約60％と、 「取得しやすい・復帰しやすい」風土があるため、 将来のキャリアパスを描きながら 安心して長く働いていただけます。 復帰後に時短勤務を活用して 活躍しているスタッフも多数在籍！ ＜星野リゾートからのメッセージ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 星野リゾートは112年の歴史を持ち、 国内外で約71の施設を運営するホテル運営会社です。 「旅を楽しくする」という使命のもと、 世界で通用するホテル運営会社を目指して 日々お客様の思い出に残る体験をチームで創り上げています。 高まる観光需要の中、 私たちと一緒に地域の魅力を発掘し、 旅の楽しさを発信していく仲間を募集しています！

✅2年目平均年収650万円 ✅前職年収補償 ✅家賃手当有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、証券個人営業 *-*-*-*-*-*-*-*- この求人の特徴 *-*-*-*-*-*-*-*- ✅家賃＆光熱費が0円の社宅完備！ 一定の条件はありますが、基本的には希望者全員が入居可能です。 家賃だけでなく、電気・ガス・水道代まで会社が全額負担！生活費の持ち出しがほぼゼロになるため、稼いだインセンティブのほとんどを自分の趣味や貯金に回せます。 ✅社宅に入れないエリアでも【住宅手当4万円】を支給！ 万が一、配属エリアの都合などで社宅に入れない・用意がない場合でも、あなたに不利益はいっさい与えません。 特例として月4万円の住宅手当をしっかり支給します。 ✅営業車（自動車）を支給＆駐車場代も会社負担！ 1人に1台、移動用の自動車を支給（対象エリア社員） 自宅近くに駐車場がない場合、その駐車場代も会社が全額負担します。維持費の持ち出しも一切ありません。 ✅拒否率0%！完全自由シフト制 月8日（※一例）の休みは、連休にするのも、各週にするのも100%あなたの自由。 会社から拒否されることは「絶対」にありません。プライベートを犠牲にせず、稼ぐことと両立できます。 ✅遊びも学びも、ぜんぶ会社が全額投資！ ・サウナ入り放題（無料）： 自社でサウナ事業を運営しているため、市場調査を兼ねて毎日でも無料でサウナに入り放題！日々の疲れを「整う」で最高の状態にリフレッシュできます。 ・本の購入し放題： ビジネス書や参考書など、学びたい本は会社の経費で上限なしで購入し放題！ ・海外社員旅行（実績あり）： 過去にはタイ、シンガポール、フィリピンなどへ！ *-*-*-*-*-*-*-*- 何をしている会社なの？ *-*-*-*-*-*-*-*- 圧倒的な知名度を誇る"業界最大手ガス会社"の正規パートナーです。 「自分には無理かも」 「またすぐ辞めてしまうかも」と、一歩踏み出せないでいませんか？ 当社には、そんな不安を抱えながら入社し、今では「稼ぐ楽しさ」を知って生き生きと働いている20代/30代の仲間がたくさんいます。 未経験でも、初月から「営業の勝ち筋」が見える最強の環境と、どこよりも手厚い福利厚生を用意してあなたをお待ちしています。選考はスピーディーに行います！ *-*-*-*-*-*-*-*- 具体的に何をする仕事？ *-*-*-*-*-*-*-*- あなたにお任せするのは自動車（営業車）で指定されたルートを回り、お客様のガス機器の点検やお得なプランをご案内する仕事です。 飛び込み営業のように「次どこに行こう…」と悩む必要は一切ありません。 *-*-*-*-*-*-*-*- なぜ稼げるの？ *-*-*-*-*-*-*-*- 確立された営業方法があります。 だから未経験からでもしっかり稼げます！ 【1】 目的地はすべてスマホの中！ 出社後、Googleマップを確認。そこには今日訪問すべき場所がすべてピン留め（マッピング）されています。 ガスを利用している個人宅を見て「次はどこに行こう」と悩む時間はゼロ。最適化されたルートを辿るだけで、営業件数は自然と最大化されます。 【2】 圧倒的な「入りやすさ」！ 訪問のきっかけは、ガス機器のヒアリング。 いきなり売り込むのではなく、お客様の生活を守る立場で伺います。「ガスさんなら安心ね」とドアが開く。 この圧倒的なブランド力が、あなたの最大の武器になります。 【3】 感謝から始まるアップセル お客様の困りごとをヒアリング。 「もっと安くなるプランがありますよ」 「このサービス、便利ですよ」 と提案。無理な押し売りではなく、お客様のメリットを提示するだけ。 感謝されながら成約が決まり、あなたのインセンティブへと直直結します。 【4】 効率の追求が、自由を生む ルートが整備されているため、1日のスケジュールは非常に明確。 だらだらと残業をすることはありません。20代のうちにこの「スマートな働き方」を身につけてください。 *-*-*-*-*-*-*-*- 💬 求職者からのよくある質問 *-*-*-*-*-*-*-*- ・Q. 本当に「転職回数」や「短期離職」は関係ないんですか？ ・A. まったく関係ありません。 私たちが重視するのは「これまで」ではなく「これから」です。 過去に仕事が続かなかったのは、単に「勝てる仕組み」や「正当な報酬・手厚い環境」がなかっただけ。今の環境を変えたいという「リベンジ精神」がある方なら、過去の経歴は一切不問です。 ・Q. 「ガスの点検」がきっかけだと、なぜ成約しやすいんですか？ ・A. 「怪しい営業」ではなく「生活の守り手」として迎え入れられるからです。 知らない会社が来ると警戒されますが、「ガスの点検です」という一言は、お客様にとって安心感そのもの。点検で安全を届け、信頼関係ができた状態で提案する。この無理のないフローがあるからこそ、営業未経験からでも高い成約率を叩き出せるのです。 ・Q. ぶっちゃけ、20代でどれくらい稼げますか？ ・A. 本人の努力次第ですが、同年代の平均年収を大きく超えるメンバーも珍しくありません。 固定給＋インセンティブという明確な評価制度があります。効率的なルート営業のおかげで成約ハードルが低く、さらには家賃や光熱費が0円の社宅もあるため、入社1年目から「月収60万円以上＋固定費ほぼゼロ」で一気に生活レベルを変える20代もいます。2年目の平均年収は600万円を超えます！ *-*-*-*-*-*-*-*- 💬転職を迷っている方へ *-*-*-*-*-*-*-*- 「自分には無理かも」と一歩踏み出せないでいませんか？ まずは応募してみて、実際の環境や、どれだけ固定費がかからずにガッツリ稼げるかを、話を聞いた上で合う合わないを判断いただければと思います。 最後までご一読いただき、ありがとうございました。 多くの方に出会えますこと、楽しみにしています！ ▼弊社採用ページ https://arwrk.net/recruit/ybbiw6g9ka465kv

ラフォーレ那須のレストランで接客業務をお任せ。質の高いおもてなしのほか、在庫管理・発注や新人教育など幅広く活躍できます。豊かな自然の中で、あなたの接客経験やスキルをさらに磨いてみませんか？

企業名 森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社 求人名 【那須】レストランサービススタッフ/ホテルラフォーレ那須 仕事の内容 ラフォーレ那須のレストランで接客業務をお任せ。質の高いおもてなしのほか、在庫管理・発注や新人教育など幅広く活躍できます。豊かな自然の中で、あなたの接客経験やスキルをさらに磨いてみませんか？ 那須の上質なリゾートホテルでお客様に心地よい空間とサービスを提供するお仕事です。 【主な業務】 ■レストランでの接客・サービス提供■バッシング・清掃■食材・備品の在庫管理や発注■新人スタッフの育成指導 接客だけでなく、店舗運営に関わるスキルも身につくやりがい抜群の環境です！ （変更の範囲：ホテルの運営に関する各種業務） 募集職種 【那須】レストランサービススタッフ/ホテルラフォーレ那須

ブランク◎深夜勤務なし／車通勤可／年休114日で私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 働きやすさ：深夜勤務なし＆年間休日114日で私生活も充実 ✅ 安定の基盤：ホテルやカラオケを展開する大手グループ。成長し続ける盤石な経営体制。 ✅ 達成感：毎日数百名のお客様の「美味しい！」を支えるやりがい ✅ 柔軟な環境：和・洋・中、様々なジャンルに挑戦できる！ ✅ 充実の待遇：昇給あり、マイカー通勤で安心 「料理を作るのは好き。 でも、今の働き方を ずっと続けるのは難しい……」 そんな想いを抱える 調理師のあなたへ。 ✨ こんな想い、ありませんか？ 「深夜までの勤務で、 体力的にもう限界を感じている」 「家族と休みが合わず、 大切な行事に参加できない」 「もっと多くのお客様に、 自分の料理を食べてほしい」 伊東園ホテルズの調理は、 「お客様の笑顔」と 「あなたの幸せ」を どちらも大切にできる場所です。 ⏩ 私たちが選ばれる理由 私たちのバイキングは、 ただの食事提供ではありません。 季節ごとのフェアや その土地ならではの食材で、 お客様の旅の思い出を 彩るメインイベントです。 ⏩ あなたにお任せするお仕事 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の調理全般、 および 盛り付けを含む厨房業務全般をお任せします。 バイキングだからこそ、 チームで連携して 料理を仕上げる達成感は格別。 オープンキッチンを備えた施設では、 目の前でお客様が喜ぶ姿を ダイレクトに感じられます。 ✨ 描ける「その先」のキャリア ここは「作るだけ」で終わる場所では ありません。 現場で経験を積んだ後は、 ・厨房を統括する「調理長」 ・複数拠点を支える「エリアリーダー」 など、責任あるポストを目指せる チャンスが豊富にあります。 「一人の料理人」として技術を磨き、 「一人のリーダー」として組織を動かす。 そんなキャリアを、ここで築いていきませんか？ ✨ ベネフィット：調理に専念できる安心感 深夜勤務はなく、 年間休日はしっかり114日。 「家族団らんの時間を大切にする」 「趣味や休息を存分に楽しむ」 そんな当たり前の幸せを、 ここでは叶えることができます。 安定した固定給と福利厚生が、あなたの技術を支えます。 ✨ 私たちのコンセプト「巡りたくなる温泉宿」 ・大人1泊2食付き7,800円～ ・アルコール飲料飲み放題 ・カラオケや卓球、麻雀など無料の設備完備 など、堅苦しいマナーよりも、 「お客様をワクワクさせたい！」という 遊び心を大切にしているホテルです！ ✨ 働くほどに「その土地」が好きになる 仕事終わりには、美しい夕日に癒されたり、 休日は伊東園グループのホテルに お得に宿泊してリフレッシュしたり。 「仕事も、遊びも、土地も。」 欲張りに楽しめる環境が整っています。 全国の"伊東園ホテルズ″で募集中です！ ※U・IターンOK ※マイカー通勤OK

全国に共立リゾートを展開する当社にて、お客様への「おもてなし」を提供するスタッフを募集します。　【フロント】接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内）／館内案内、予約受付、各種手配、売店応対

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 ウェルネスの森 那須/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎ 仕事の内容 全国に共立リゾートを展開する当社にて、お客様への「おもてなし」を提供するスタッフを募集します。 【フロント】接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内）／館内案内、予約受付、各種手配、売店応対 【レストランホール】レストランでのお食事の提供／テーブルセッティング・片付、デシャップ 【予約販売/総務経理】データ入力・管理、電話対応／ホテルシステムによる予約受付、売上・入金処理 【施設管理】客室及び共用部、温浴施設の清掃、ホテル内の設備点検などの計画及び実行、その他付帯設備の点検管理、駐車場内での車両誘導・管理、送迎ドライバーなど 募集職種 ウェルネスの森 那須/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎

【10/1より事業譲渡に伴い、新体制にて運営スタート！】大正ロマンの湯宿で働く！未経験歓迎！

仕事情報 ● 仕事内容 ホテル内レストランにて、接客・ホールサービス業務全般をお任せします。具体的には、ご来店されたお客様のご案内（アテンド）、メニューのご説明、お料理やドリンクのオーダー受付・提供、テーブルのセッティングや片付け、予約対応などを担当。お客様の特別な食事の時間を笑顔でおもてなししてください。 ホテルのご紹介 豊かな自然と和洋が融合したノスタルジックな大正ロマンの雰囲気が美しい湯宿です。まだ築8年と真新しい設備と、最上階から那須高原を一望する絶景の展望露天風呂が魅力。クラシカルで心安らぐ上質な空間と心温まるおもてなしで、訪れるお客様に特別な休日をお届けしています。 ご挨拶 2026年10月1日より全国でホテル・リゾートの運営を手掛けるアイコニア・ホスピタリティ株式会社が運営を開始いたします。上質な空間を継承しながら、新たなホスピタリティと快適な職場環境を構築していく所存です。一緒に新体制のオープニングメンバーとして歩んでいただける方をお待ちしております。 求める人物像 飲食店やホテルでの接客・ホールサービス経験がある方はスキルアップのチャンスです。「人と話すのが好き」「上質な接客マナーを身につけたい」という方にピッタリ！明るく細やかな心配りができ、仲間と一緒に温かい雰囲気のレストランを作っていける意欲的な方を歓迎します。 配属について 本求人は「ホテル森の風 那須」の募集となりますが、本人のご希望や適性を考慮の上、同時募集中の隣接施設（ホテル四季の館 那須）をご提案させていただく場合もございます。また、将来的には通勤可能範囲での弊社施設への異動の可能性もございます。様々な経験を詰める環境です。

【大田原市】車通勤可:ショートステイ（定員30名）にて栄養士・調理員募集！

仕事内容 ＜ショートステイ（定員30名）における栄養士・調理業務全般＞ ・調理業務全般 ・配膳、下膳 ・食器類の洗浄、収納 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理など ※栄養士正規フルタイム社員:発注業務必須、PC（Excel・Word）できる方

39歳以下✅接客未経験OK⭐食事が半額以下◎7連休×年2回の大手グループで正社員デビューしませんか？

仕事内容: ＼接客未経験から 　正社員デビューしたい方へ／ 1974年に横浜で生まれた ファミリーレストラン。 地元のデニーズで 働きませんか？ この求人のポイント✅ ーーーーーーーーーーー ■未経験・正社員デビュー歓迎 ■7連休×年2回（取得率100％） ■メニューが半額以下で食べられる ■深夜営業は基本なし ■転勤なしで地元で働ける ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について ホールでの接客をお任せします。 具体的には） ⏩ お出迎え・お席へのご案内 ⏩ ご注文のお伺い ⏩ お料理・ドリンクの配膳 ⏩ レジ会計・お見送り 慣れてきたら フロアリーダーとして スタッフの指導や サービスの改善にも 挑戦できます。 ✨あなたの気づきが 　メニューになる ￣￣￣￣￣￣￣￣ アレルギーで食事を 楽しめないお客様がいました。 それを見た店長が 本部にメニューを提案。 そこから生まれたのが デニーズの低アレルゲンメニューです。 大手でも、 現場の声がきちんと届く。 それがデニーズです。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・開店準備 10:00　ご案内・ご注文のお伺い 11:00　ランチ営業 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・ディナー準備 17:00　ディナー営業 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学研修で 接客の基本から学べます。 動画・タブレット教材で いつでも復習できます。 同期の仲間と一緒に 成長できる環境です。

39歳以下✅接客未経験OK⭐食事が半額以下◎全国314店舗で店長・本部をめざせる正社員

仕事内容: ＼接客未経験から 　正社員デビューしたい方へ／ 1974年に横浜で生まれた 全国314店舗のデニーズで キャリアを始めませんか？ この求人のポイント✅ ーーーーーーーーーーー ■未経験・正社員デビュー歓迎 ■メニューが半額以下で食べられる ■深夜営業は基本なし ■全国勤務でキャリアを広げる ■住宅補助・単身赴任手当あり ーーーーーーーーーーー ✅仕事内容について ホールでの接客をお任せします。 具体的には） ⏩ お出迎え・お席へのご案内 ⏩ ご注文のお伺い ⏩ お料理・ドリンクの配膳 ⏩ レジ会計・お見送り 慣れてきたら フロアリーダーとして スタッフの指導や サービスの改善にも 挑戦できます。 ✨あなたの気づきが 　メニューになる ￣￣￣￣￣￣￣￣ アレルギーで食事を 楽しめないお客様がいました。 それを見た店長が 本部にメニューを提案。 そこから生まれたのが デニーズの低アレルゲンメニューです。 大手でも、 現場の声がきちんと届く。 それがデニーズです。 ⏩1日の流れ（9:00〜18:00の一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00　出勤・開店準備 10:00　ご案内・ご注文のお伺い 11:00　ランチ営業 14:00　休憩（1時間） 15:00　片付け・ディナー準備 17:00　ディナー営業 18:00　引き継ぎ・退勤 ※店舗・シフトにより異なります ⭐職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学研修で 接客の基本から学べます。 同期の仲間と一緒に 成長できる環境です。 20代・30代から 店舗の中心として活躍できます。

【10/1より事業譲渡に伴い、新体制にて運営スタート！】大正ロマンの湯宿で働く！

仕事情報 ● 仕事内容 ホテル内の厨房にて、和食・イタリアン・フレンチなどの調理業務全般をお任せします。スキルや経験に合わせてお任せしますので盛り付け、洗い場作業などの調理補助からスタートも可能です。経験豊富な方は発注、仕込みから調理全般はもちろんメニュー開発や厨房管理にも携わっていただけます。 ホテルのご紹介 豊かな自然と和洋が融合したノスタルジックな大正ロマンの雰囲気が美しい湯宿です。まだ築8年と真新しい設備と、最上階から那須高原を一望する絶景の展望露天風呂が魅力。クラシカルで心安らぐ上質な空間と心温まるおもてなしで、訪れるお客様に特別な休日をお届けしています。 ご挨拶 2026年10月1日より全国でホテル・リゾートの運営を手掛けるアイコニア・ホスピタリティ株式会社が運営を開始いたします。上質な空間を継承しながら、新たなホスピタリティと快適な職場環境を構築していく所存です。一緒に新体制のオープニングメンバーとして歩んでいただける方をお待ちしております。 求める人物像 ジャンルを問わず調理実務経験がある方はもちろん、ブランクがある方や実務経験が浅い方も大歓迎です。「料理が好き」「新体制で成長していく厨房を創り上げたい」という熱意のある方に最適！ホテルレストラン等でのご経験がある方は即戦力として優遇します。チームワークを大切にして業務に取り組める方を求めています。 配属について 本求人は「ホテル森の風 那須」の募集となりますが、本人のご希望や適性を考慮の上、同時募集中の隣接施設（ホテル四季の館 那須）をご提案させていただく場合もございます。また、将来的には通勤可能範囲での弊社施設への異動の可能性もございます。様々な経験を詰める環境です。

県外就職必見！引っ越し支援＆1年間の家賃補助あり！充実の研修＆サポートで、新生活を全力でバックアップします！

募集背景 YASK 仕事内容 ●県外からの就職・転職も安心！ ●群馬出身者が活躍中！ ●引っ越し代＆物件契約費用は会社が負担！ ●WEB面接実施！来社の場合は交通費支給！ ●未経験スタートOK！研修制度も充実◎ 素材にこだわった 惣菜バイキング付定食『菜々家』で、 接客・調理、店舗運営業務を お任せします。 【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 ●発注・在庫管理 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成）など 【入社後は】 まずはお店の雰囲気と接客・調理から 慣れていってください。 その後、これまでの経験等を考慮し、 できることから店舗運営業務を お任せしていきます。 飲食未経験でも安心して働けるよう できるようになるまで先輩社員が 一緒についてサポートします。 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 職場見学OK！ お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪ [こんな人が活躍] 県外からの就職・転職者活躍中！ 当社には様々な経歴の方がいます。 飲食業界以外からの転職、 もちろん飲食未経験の方も多数います。 全体の3割程度は女性の店長なので 女性も活躍している会社です！ 資格や経験ではなく、人柄を 最重要視しています。

【10/1より事業譲渡に伴い、新体制にて運営スタート！】情緒ある館内と庭園が自慢の湯宿で働く！

仕事情報 ● 仕事内容 ホテル内レストランにて、接客・ホールサービス業務全般をお任せします。具体的には、ご来店されたお客様のご案内（アテンド）、メニューのご説明、お料理やドリンクのオーダー受付・提供、テーブルのセッティングや片付け、予約対応などを担当。お客様の特別な食事の時間を笑顔でおもてなししてください。 ホテルのご紹介 2018年築、木造かわらぶき2階建・全30室の「ホテル四季の館 那須」。那須高原の自然に抱かれ、木の温もりあふれる吹き抜けラウンジや日本庭園を望む歩廊など雅な空間が広がります。全客室には「美人の湯」と称される炭酸水素塩温泉の自家源泉半露天風呂を完備。大人のための上質な寛ぎを提供する温泉宿です。 ご挨拶 2026年10月1日より全国でホテル・リゾートの運営を手掛けるアイコニア・ホスピタリティ株式会社が運営を開始いたします。上質な空間を継承しながら、新たなホスピタリティと快適な職場環境を構築していく所存です。一緒に新体制のオープニングメンバーとして歩んでいただける方をお待ちしております。 求める人物像 飲食店やホテルでの接客・ホールサービス経験がある方はスキルアップのチャンスです。「人と話すのが好き」「上質な接客マナーを身につけたい」という方にピッタリ！明るく細やかな心配りができ、仲間と一緒に温かい雰囲気のレストランを作っていける意欲的な方を歓迎します。 配属について 本求人は「ホテル四季の館 那須」の募集となりますが、本人のご希望や適性を考慮の上、同時募集中の隣接施設（ホテル森の風 那須）をご提案させていただく場合もございます。また、将来的には通勤可能範囲での弊社施設への異動の可能性もございます。様々な経験を詰める環境です。

NOT A HOTELの未来を担うマネージャー募集中

仕事内容 栃木県那須にあるホテルとして貸し出せる住宅・別荘「NOT A HOTEL NASU」のホテルマネージャー（候補）のポジションです。 サービス運営方針の策定・運営。従業員のマネージメント業務などNOT A HOTELでのホテルサービス業務全般を担当していただきます。 その他、お客様からのリクエスト対応、予約の管理業務、食事や飲料の選定やサービス業務、清掃業務管理、栃木県那須、宮崎県青島、東京都浅草、福岡県福岡市をはじめとする全国へのNOT A HOTELに関するプロジェクトの進行など、NOT A HOTELにおける体験価値向上につとめていただく、チャレンジングなポジションです。 ＜主な業務内容＞ 1. 運営業務のサポート ・日々のオペレーション管理（フロント、レストラン、清掃との連携） ・ゲスト対応のフォロー（クレーム一次対応・特別対応） ・予約管理・シフト調整・備品管理 2. スタッフの指導・育成 ・サービススタッフの教育、接客指導 ・業務マニュアルの整備・改善提案 ・チームのモチベーション管理 3. ゲストサービスの強化 ・滞在中の要望やリクエストへの柔軟対応 ・アクティビティ・レストラン等の提案や手配 ・“NOT A HOTEL らしい体験”の演出（サプライズやパーソナル対応など） 4. マネージャー補佐 ・売上や稼働率などの数値管理補助 ・報告資料作成・提出サポート ・マネージャー不在時の代理業務 5. 品質・環境管理 ・館内設備・客室の状態チェック ・清掃・衛生管理の確認 ・安全管理（防火・防災含む） ＜キャリアパス＞ ホテルマネージャーをお任せするプロジェクトマネジメントなど「NOT A HOTEL」の運営に携わっていただく など ≫≫≫働きやすさGOOD！魅力のPOINT≪≪≪ 研修充実：接客マナーもイチから学べて安心 おしゃれな職場：デザイン性の高い空間＆SNS映えスポット多数 柔軟な働き方：シフト調整OK＆連休取得も可 風通しの良い社風：若手のアイデアが活かせる環境 “好き”を仕事に：旅行・接客好き大歓迎！やりがい◎ 地域貢献・地方創生に関われる仕事

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！

【紹介案件】栃木県各店舗／月給21万～35万円／焼肉店等の店舗スタッフ／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

社宅・社員寮あり｜月給21万～35万＆賞与年2回 物語コーポレーション 店舗スタッフ｜研修充実で未経験安心 栃木県大田原市浅香3丁目3711-1 正社員 求人の特徴 レストラン 交通費全額支給 介護休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 経験浅め歓迎 制服あり 役職手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 外食事業（焼肉、ラーメン及びお好み焼レストランチェーン、専門店）の直営による経営とフランチャイズチェーン展開を手がける物語コーポレーションが、栃木県大田原市で店舗スタッフを募集しています。 【仕事内容】 まずは提供するメニューのラインナップや店舗オペレーションを覚えるところからスタートし、ホールでの接客とキッチンでの調理の両方に携わりながら業務の幅を広げていきます。 具体的には… ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンクの調理、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れ、在庫管理、アルバイトスタッフの教育 【アピールポイント】 接客と調理の両方に挑戦し、幅広いスキルを身につけたい方を歓迎します。先輩スタッフが成長をサポートするので、経験が浅い方も安心してスタートできます。家電付きで家賃月額5,000円の社員寮を完備しているほか、家族手当（配偶者月10,000円・子ども月5,000円）や持株制度もあり、腰を据えて長く働けます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 物語コーポレーション 店舗スタッフ｜研修充実で未経験安心 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 外食事業（ 焼肉、ラーメン及びお好み焼レストランチェーン、専門店）の直営による経営とフランチャイズチェーン展開

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！

那須16万坪の牧場に佇む絶景ヴィラ｜サービススタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、ハウスキーピング、飲食ホール/フロアスタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 募集のポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ◇ 那須の16万坪の広大な牧場に佇む 「NOT A HOTEL NASU」 ◇ SUPPOSE DESIGN OFFICE設計の 「MASTERPIECE」「CAVE」「THINK」 ◇ 20頭の馬が暮らす自然と 天然温泉露天風呂・プール完備 ◇ 月給30万〜45万円 ／年間休日107日 ◇ シフト制 ◇ 希望勤務地以外への配属時は 借り上げ社宅・住宅手当あり ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ポジションについて ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 栃木県那須の大自然に広がる牧場に建つ 「NOT A HOTEL NASU」で、 ご滞在中のゲストへの接客、 プライベートディナーやBBQのサービス、 各ヴィラおよびファシリティの環境整備を担当します。 牧場を一望するインフィニティプールや 洞窟のような天然温泉露天風呂、サウナのご案内から、 シェフが手がける特別なディナーの配膳、 愛馬とのふれあいや那須の自然体験のアテンドまで、 ゲストの滞在をトータルで支えるポジションです。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 拠点について ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 都心から新幹線で約90分。 那須連山を望む16万坪の広大な牧場に位置し、 敷地内には20頭以上の馬が暮らす 雄大なネイチャーリゾートです。 SUPPOSE DESIGN OFFICE（谷尻誠氏・吉田愛氏）が 手掛けた、個性の異なる建築美を誇る ヴィラ群が牧場の中に佇んでいます。 ─────────────── 展開するヴィラの例 ─────────────── ・「MASTERPIECE」： 丘の頂に建ち、牧場を一望するフラッグシップ。 空にせり出すインフィニティプールと 天然温泉露天風呂、開放的なリビングを備える ・「CAVE」： 大地と一体化する洞窟のような空間。 木漏れ日が差し込む水風呂とサウナ、 満天の星空を眺めるベッドルーム ・「THINK」： 静寂の中で思索を深める空間設計。 雄大な自然と調和した心地よいプライベートヴィラ ─────────────── 特別な食と体験 ─────────────── ・プライベートディナー＆BBQ： 那須の豊かな高原野菜や地元ブランド牛を活かした、 ヴィラ内でのシェフディナーや屋外テラスBBQ ・牧場ならではのエクスペリエンス： 放牧される馬たちの眺望、乗馬体験、 焚き火を囲むナイトタイムなど那須の自然を満喫 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 会社について ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ NOTAは、 ホテルを「泊まる場所」から 「自分の家のように過ごす場所」へと 再定義してきました。 年間10泊分から オーナーとして NOT A HOTELを持つことができ、 オーナー様は、 那須、北軽井沢、水上、 瀬戸内、石垣、青島、福岡ほか、 全国のNOT A HOTELを ご自宅のように行き来しながら 過ごされています。 那須は、 16万坪の牧場と四季折々の美しい自然の中で、 世界水準のハイエンドな体験を お届けする特別なリゾートです。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 仕事内容 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── ゲスト対応・ヴィラのご案内 ─────────────── ・ご滞在中のゲスト対応 （観光・牧場内アクティビティ案内など） ・プール・温泉・サウナ・暖炉など ヴィラ設備の使い方のご案内 ・愛犬同伴ゲストのケアや記念日の演出など、 個別のご要望への柔軟な対応 ─────────────── 食事・ディナーサービス ─────────────── ・ヴィラ内でのプライベートディナーや テラスBBQのセッティング・配膳・料理説明 ・ドリンクサービス ・食事に関するご要望への対応 ─────────────── 空間・環境の整備 ─────────────── ・各ヴィラ（MASTERPIECE・CAVE等）の 客室・テラス・温浴施設の美観維持 ・アメニティや備品の管理・補充 ─────────────── チームとの連携 ─────────────── ・シェフや清掃スタッフとの 段取りの確認・連携 ・シフト管理やマネージャー補佐 （経験に応じて） ・ゲストの声をもとにした サービス改善の提案 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 働く魅力 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・SUPPOSE DESIGN OFFICEが手がけた 世界的建築アワード受賞のヴィラで働けます ・16万坪の牧場で馬が草を食む絶景と 四季折々の豊かな自然を身近に感じられます ・ヴィラのご案内、ディナー配膳、 自然体験のアテンドなど幅広いスキルが身につきます ・現場で気づいた改善案を 自分から提案・実行できます ・能力や貢献度に応じて昇給し、 マネージャーを目指せます ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 入社後の流れ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── 1．入社研修 ─────────────── ┗ NOTAの考え方や サービス基準を学びます ─────────────── 2．On-the-Job Training （現場での実務研修） ─────────────── ┗ 先輩スタッフと一緒に 業務を覚えていきます ─────────────── 3．独り立ち ─────────────── ┗ 目安：入社2〜3ヶ月後 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 事前にお伝えしたいこと ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・16万坪の広大な牧場敷地内で、 ヴィラ間を行き来するため、 歩く距離や移動が多く体力が必要です ・高原気候のため寒暖差があり、 冬期は降雪や寒冷地特有の屋外作業が発生します ・ハイエンドなお客様をお迎えするため、 お一人おひとりのご要望に 合わせた柔軟な対応が求められます ・宿直担当の日は、夜間・深夜に お客様からのご連絡に 対応することがあります ━━━━━━━ ◇ ━━━━━━━ NOTAは、 ホテルという業態そのものを つくり変えようとしています。 那須の広大な牧場と澄み渡る青空の下で、 自然と建築が織りなす特別な滞在体験を 一緒にお届けする仲間をお待ちしています。 ━━━━━━━ ◇ ━━━━━━━

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収732万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収592万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 ⭐北関東支社｜地域に根ざして働く⭐ ＼ 地元で、腰を据えて働けます！／ ✅担当エリアは、栃木・群馬・埼玉・千葉・茨城 地域に密着して働けます。 Uターン・Iターンも大歓迎◎ ✅北関東支社の規模 ほっともっと97店舗／やよい軒36店舗（直営 計133店舗）を運営。 ✅店舗の特徴 車で来店するファミリーや、まとめ買いのお客さまが多いロードサイド店。 昼と夜のピークがはっきりして、ボリューム需要が大きいのが特徴です。 だからこそ求められるのは、忙しい時間帯にチーム全体を動かすマネジメント力。 人をまとめて成果を出すことにやりがいを感じる、という方にフィットします。 ✅“任される範囲”を、どんどん広げていける 当社最大級の店舗網を持つ北関東だからこそ、店長からその先へと、上を目指すポストが豊富に待っています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

山水閣・別邸「回」にお越しいただいたお客様へお出しする朝食・夕食の調理をお任せします。和食中心の会席料理、創作料理などを担当いただきます。

企業名 株式会社山水閣 求人名 那須【旅館の調理スタッフ】和食料理のスペシャリスト◎23年10月にリニューアル 仕事の内容 山水閣・別邸「回」にお越しいただいたお客様へお出しする朝食・夕食の調理をお任せします。和食中心の会席料理、創作料理などを担当いただきます。 食材へのこだわりとして「土地」と「季節」を味わえる山里懐石料理で、那須の黒毛和牛、地場の野菜など地元生産者との繋がりも大事にしています。素敵な山水閣で美味しいお料理の提供をお願いします！ [山水閣] https://sansuikaku.com/ [別邸「回」] https://bettei-kai.jp/ 募集職種 那須【旅館の調理スタッフ】和食料理のスペシャリスト◎23年10月にリニューアル

転居なしで正社員復帰／子育て世代も働きやすい／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での、店舗運営業務全般をお任せします。 ・寿司ネタを切るなどの調理 ・簡単な接客・会計・案内 ・売上や食材、設備の管理 ・衛生管理 ・スタッフ教育・シフト管理 など 子育てと仕事、 どちらも大切にしたい！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今まさに育児との両立を目指す方を全力で応援する、「エリア限定」の正社員募集です。 最新システムで業務の負担を減らし、働きやすさを第一に考えた環境。 「自分らしさ」も「家族との時間」も、どちらも諦めずに働ける柔軟な職場です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✿ 家庭を優先しながら、 もう一度「正社員」へ 「両立は絶対にゆずれない」という方に向けた働き方です。 転居を伴う転勤はなく、ご自宅から無理なく通える範囲での勤務が基本。 毎日の通勤時間や家族の生活リズムを大きく変えることなく、慣れ親しんだ街で新しい一歩を踏み出せます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✿ ブランク・未経験でも 安心のサポート体制 出産や育児でお仕事を離れていた方や、パートから正社員復帰を目指す方もご安心ください。 過去の接客・アルバイト経験も立派なスキルとして活かせます！ いきなり現場に出ることはなく、まずは研修施設での座学やOJTからスタート。 配属後も専属トレーナーのフォローとマニュアルが完備されているため、焦らず自分のペースで仕事の感覚を取り戻せます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ しっかり休めて、長く続けられる制度 ・月9～10日休み ・年間休日120日（計画有給5日含む） ・産休、育休の取得＆職場復帰実績も豊富！ ライフステージが変化しても、大切な時間を守りながら安定して働き続けられます。 ✅ 「両立」だけで終わらない、 自分らしいキャリアを 業務や生活のペースが掴めてきたら、スタッフ教育やより良い店舗づくりなど、少しずつ役割を広げていくことも可能です。 「守り」の働き方だけでなく、正社員としてのやりがいや自身の成長も実感していけます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【こんな方にピッタリです】 ・家庭や育児と両立しながら、無理なく正社員として働きたい方 ・引っ越しをせず、慣れ親しんだ地元で長く働きたい方 ・ブランクはあるが、もう一度仕事に挑戦したい方 ・パート・アルバイトなどの経験を活かして正社員復帰したい方 ・人と接することが好きで、チームワークを大切にできる方 ・少しずつできることを増やし、役割を広げていきたい方

ブランク◎深夜勤務なし／車通勤可／年休114日で私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 働きやすさ：深夜勤務なし＆年間休日114日で私生活も充実 ✅ 安定の基盤：ホテルやカラオケを展開する大手グループ。成長し続ける盤石な経営体制。 ✅ 達成感：毎日数百名のお客様の「美味しい！」を支えるやりがい ✅ 柔軟な環境：和・洋・中、様々なジャンルに挑戦できる！ ✅ 充実の待遇：昇給あり、マイカー通勤で安心 「料理を作るのは好き。 でも、今の働き方を ずっと続けるのは難しい……」 そんな想いを抱える 調理師のあなたへ。 ✨ こんな想い、ありませんか？ 「深夜までの勤務で、 体力的にもう限界を感じている」 「家族と休みが合わず、 大切な行事に参加できない」 「もっと多くのお客様に、 自分の料理を食べてほしい」 伊東園ホテルズの調理は、 「お客様の笑顔」と 「あなたの幸せ」を どちらも大切にできる場所です。 ⏩ 私たちが選ばれる理由 私たちのバイキングは、 ただの食事提供ではありません。 季節ごとのフェアや その土地ならではの食材で、 お客様の旅の思い出を 彩るメインイベントです。 ⏩ あなたにお任せするお仕事 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の調理全般、 および 盛り付けを含む厨房業務全般をお任せします。 バイキングだからこそ、 チームで連携して 料理を仕上げる達成感は格別。 オープンキッチンを備えた施設では、 目の前でお客様が喜ぶ姿を ダイレクトに感じられます。 ✨ 描ける「その先」のキャリア ここは「作るだけ」で終わる場所では ありません。 現場で経験を積んだ後は、 ・厨房を統括する「調理長」 ・複数拠点を支える「エリアリーダー」 など、責任あるポストを目指せる チャンスが豊富にあります。 「一人の料理人」として技術を磨き、 「一人のリーダー」として組織を動かす。 そんなキャリアを、ここで築いていきませんか？ ✨ ベネフィット：調理に専念できる安心感 深夜勤務はなく、 年間休日はしっかり114日。 「家族団らんの時間を大切にする」 「趣味や休息を存分に楽しむ」 そんな当たり前の幸せを、 ここでは叶えることができます。 安定した固定給と福利厚生が、あなたの技術を支えます。 ✨ 私たちのコンセプト「巡りたくなる温泉宿」 ・大人1泊2食付き7,800円～ ・アルコール飲料飲み放題 ・カラオケや卓球、麻雀など無料の設備完備 など、堅苦しいマナーよりも、 「お客様をワクワクさせたい！」という 遊び心を大切にしているホテルです！ ✨ 働くほどに「その土地」が好きになる 仕事終わりには、美しい夕日に癒されたり、 休日は伊東園グループのホテルに お得に宿泊してリフレッシュしたり。 「仕事も、遊びも、土地も。」 欲張りに楽しめる環境が整っています。 全国の"伊東園ホテルズ″で募集中です！ ※U・IターンOK ※マイカー通勤OK

【未経験者・若手活躍中】経験・スキル不問◎最高月給35万円！希望休が取りやすい♪

仕事内容: ＼ラーメン屋の接客・調理スタッフ募集中／ 未経験者OK・若手の方OK・スキル不要◎ 一からスキルを習得できる職場環境です‼ 【当求人の魅力ポイント‼】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ラーメン屋未経験者でも安心スタート‼ ┗ 充実度の高い教育制度があるため、 経験・スキル等がなくても大丈夫です◎ ▶ワークライフバランスが充実‼ ┗ 私生活を充実できる理由の一つは、 「希望休が通りやすい」こと♪ 自分の予定に合わせて休みを確保できます‼ ▶美味しい賄いで元気に♪ ┗ 毎日ラーメンを無料で食べられる‼ 食費がかなり浮くため、家計に優しい♪ 【仕事内容】 ラーメン屋にて接客・調理業務を 担当していただきます。 また、ゆくゆくは店舗管理の お仕事もお任せ致します‼

深夜勤務なし・年休114日！6ヶ月で調理長昇格を目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテル責任者、その他シェフ/料理人、調理師 【和洋中バイキングを支える厨房の司令塔！調理長候補を大募集】 東日本を中心に約50館の温泉旅館を展開する「伊東園ホテルズ」。 「大人1泊2食付き7,800円（税込8,580円）〜」という驚きの価格や、 夕食時のアルコール飲料飲み放題、館内施設の無料利用など、 これまでの観光ホテル業界の常識を塗り替える 独自のサービスで多くのお客様に愛され、成長を続けています。 現在、全国の各ホテルで厨房全体のマネジメントを担う 「料理長候補（調理長候補）」を正社員として募集しています。 あなたのこれまでの調理経験を活かし、 当社の次代を担うリーダーとして活躍しませんか？ 【具体的な業務内容】 厨房全体のマネジメント業務および調理業務全般をお任せします。 当ホテルのメインイベントとも言える、 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の提供を支える重要なポジションです。 ◆調理・厨房業務全般 ・和食、洋食、中華など多種多様なバイキング料理の調理 ・仕込み、下処理、料理の盛り付け、厨房内の衛生管理 ・オープンキッチンを備えた施設では、お客様の目の前で調理を行うライブキッチンの対応 ◆厨房マネジメント業務 ・スタッフのシフト作成および適切な労務管理 ・食材の仕入管理、在庫管理、発注業務 ・料理の原価管理（コストコントロール） ・厨房スタッフ（社員・アルバイト）の指導・育成 ・季節ごとのフェアに合わせたメニュー開発やアイデア出し 【入社後の流れと明確なキャリアパス】 入社していただく皆様には、 まず現場でのバイキング調理や厨房の流れを掴んでいただき、 半年（6ヵ月）で調理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んでいただきます。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に業務を教えるため、 バイキング形式の調理が初めての方も安心してスタートできます。 ◆ステップアップのチャンスも豊富！ 調理長へ昇格した後も、さらにその先を目指せる環境が整っています。 将来的には、複数拠点をまとめ、 エリア全体の厨房を統括・サポートする「エリアリーダー」へと ステップアップするチャンスがあります。 「一人の料理人」として腕を磨くだけでなく、 「一人のリーダー」として組織や大きな厨房を動かすという、 非常にやりがいの大きなキャリアを築くことが可能です。 【働く環境・圧倒的な働きやすさの理由】 「料理を作るのは好きだけれど、今の働き方をずっと続けるのは体力的につらい…」 そんな悩みを抱えていませんか？ 伊東園ホテルズでは、お客様の笑顔と同じくらい、 働くスタッフの幸せと健康も大切にしています。 ◎深夜勤務は一切なし！ ホテルの厨房ですが、深夜の勤務はありません。 中抜け休憩を挟みながら無理のないペースで働けます。 夜遅くまでの勤務がないため、生活リズムを安定させることができます。 ◎年間休日114日で私生活も充実！ 公休は月9〜10日あり、家族との時間や趣味、休息をしっかりと確保できます。 有給休暇や特別休暇、育児・介護休暇なども取得実績があり、 ライフステージの変化に合わせても長く働き続けられる環境です。 ◎個室寮を完備！生活コストを大幅に削減 各拠点には個室寮（寮費月5,000円〜 ※場所により多少異なる）を完備。 遠方からの赴任や、U・Iターンをお考えの方も大歓迎です。 マイカー通勤も可能で、無料の駐車場を利用できます（ガソリン代も規定内支給）。 【大変な側面とやりがい】 毎日多くのお客様に食事を提供するバイキングスタイルだからこそ、 チームでの連携が不可欠です。 仕込みの段取りや時間通りの調理など、 忙しい時間帯はスピードと効率が求められる大変さもありますが、 それをチーム一丸となってやり遂げた時の達成感は格別です。 また、オープンキッチンではお客様が笑顔で『美味しい！』と 言ってくださる姿をダイレクトに見ることができ、 料理人としての大きなやりがいを実感できます。 あなたの経験とアイデアを活かして、 その土地ならではの食材を使ったフェアを企画したり、 新しいメニューを開発したりと、遊び心を持って創意工夫を発揮できる楽しさもあります。

★＜正社員・月給25万円以上・インセンティブあり＞社員寮月1万円！日光エリアのリゾートホテルで和洋中ビュッフェの調理スタッフ募集！

仕事内容: ＜ホテルの調理スタッフ＞ ホテル内のビュッフェレストランにて、和食・洋食・中華の調理業務全般を担当します。 ※経験やスキルに応じて、担当業務を決定します。 【主な業務】 ・仕込み、盛り付け ・和洋中ビュッフェ料理の調理 ・ライブキッチンでの調理 ・食材管理、発注 ・衛生管理 など ■施設概要 奥日光の自然に囲まれ、湯ノ湖畔に佇む温泉ホテルです。 館内のビュッフェレストランでは、朝夕ともに季節の食材や郷土料理を取り入れた和洋中料理を提供。 日光湯波などの地域食材に加え、ライブキッチンで焼き上げる料理など、幅広いメニューを楽しめるスタイルです。

年収420万円〜！寮完備！

仕事内容 ✅月給35万〜40万円＋賞与 ✅寮完備（寮費自己負担・応相談） ✅賞与あり ✅社会保険完備 【✨具体的な仕事内容】 ・調理業務全般 (仕込み・味付け・食器出し・盛り付けなど） ・発注、在庫管理 ・献立の作成 ・人材育成など など料理長補佐のお仕事をお任せします！ 【✨給与例】 ■Aさん（年収420万円台／20代・前職和食店） 月給35万円×12ヶ月＋賞与 ■Bさん（年収480万円台／30代・前職和食店） 月給40万円×12ヶ月＋賞与 【✨キャリアパス】 ・周囲のサポートを受けながらスキルアップ ・経験を積んでチームリーダー・責任者へ ・料理長へのキャリアアップも可能 【応募後の流れ】 1. 応募 ↓ 2. 書類選考 ↓ 3. 面接（WEB可） ↓ 4. 内定 【周辺環境】 ●月給40万円！二番手募集！ ●全18部屋！ ●落ち着いた秘湯の宿！ 【雇用形態】正社員 〈周辺案内〉 平家の里、慈光寺など伝説を肌で感じられる施設が多数。 〈宿詳細〉 標高760ｍの1万2千坪の敷地にわずか18室の贅沢なつくり。 古民家を移築した貸切の離れや、露天風呂付きの客室など、木の温もりを感じる趣ある6タイプの客室でお客様をお迎えいたします。 ・部屋数 18 ・お部屋単価 21,000円 ・調理場 1名＋補助スタッフ数名(現在) ・既製品 あり(5割くらい) ・繁忙期 8月、10・11月(紅葉シーズン)2月（雪まつり） ・食事処での提供 □最寄りのお店 ・スーパー 車で30分 【施設情報】 湯西川温泉 上屋敷 平の高房 https://www.takafusa.jp/

沖縄発ブランドを、あなたの営業力で関西・中四国圏へもっと！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、薬局/ドラッグストアエリアマネージャー 職務概要: 関西・中四国エリアの流通小売企業において、オリオンビール製品の販売拡大・配荷アップを図り、販売目標の達成と市場シェアの拡大を図る。また、関係流通卸企業も担当し拡売を図る。担当企業の販売状況や競合他社の動向を把握し、効果的な販売戦略の立案・実行を行い、関係性の構築や認知度向上を図りながら、オリオンビール商品の売上を最大化することを主眼とします。

調理師/那須郡那須町/学童・その他/正社員/黒田原 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)

■仕事内容 那須温泉 森旬の籠／ヒューイットリゾートにて、調理師として新たなキャリアをスタートしませんか？☆ 私たちの和食モダンレストランでは、あなたの《創意工夫を活かした料理》が求められています！ ◆ お客様に感動を与えるために、新鮮な食材の選定や下ごしらえを行い、料理の味を引き立てます♪ ◆ また、盛り付けや調理器具の管理など、幅広い業務を通じて、あなたの《アイデアを表現》するチャンスがあります！ ◎ 普通自動車運転免許（AT限定可）が必要ですが、買い出し業務もあるため、スムーズな運営が可能です。 ★ 駐車場を完備しており、マイカー通勤も大歓迎！天候に左右されず、安心して出勤できます。 ☆ 育児休業取得実績があり、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応しています。 あなたの料理への熱意で、お客様に《笑顔を届ける》素敵な仕事を一緒にしませんか？お待ちしております！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

【10/1より事業譲渡に伴い、新体制にて運営スタート！】情緒ある館内と庭園が自慢の湯宿で働く！

仕事情報 ● 仕事内容 ホテル内の厨房にて、会席フレンチ、創作フレンチを提供するレストランでの調理全般をお任せ致します。経験豊富な方は発注、仕込みから調理全般はもちろん、メニュー開発や厨房管理にも携わっていただけます。 ホテルのご紹介 2018年築、木造かわらぶき2階建・全30室の「ホテル四季の館 那須」。那須高原の自然に抱かれ、木の温もりあふれる吹き抜けラウンジや日本庭園を望む歩廊など雅な空間が広がります。全客室には「美人の湯」と称される炭酸水素塩温泉の自家源泉半露天風呂を完備。大人のための上質な寛ぎを提供する温泉宿です。 ご挨拶 2026年10月1日より全国でホテル・リゾートの運営を手掛けるアイコニア・ホスピタリティ株式会社が運営を開始いたします。上質な空間を継承しながら、新たなホスピタリティと快適な職場環境を構築していく所存です。一緒に新体制のオープニングメンバーとして歩んでいただける方をお待ちしております。 求める人物像 ジャンルを問わず調理実務経験がある方はもちろん、ブランクがある方や実務経験が浅い方も大歓迎です。「料理が好き」「新体制で成長していく厨房を創り上げたい」という熱意のある方に最適！ホテルレストラン等でのご経験がある方は即戦力として優遇します。チームワークを大切にして業務に取り組める方を求めています。 配属について 本求人は「ホテル四季の館 那須」の募集となりますが、本人のご希望や適性を考慮の上、同時募集中の隣接施設（ホテル森の風 那須）をご提案させていただく場合もございます。また、将来的には通勤可能範囲での弊社施設への異動の可能性もございます。様々な経験を詰める環境です。

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

【ウェルネスの森那須】転居を伴う転勤なし／賞与年3回／チームで最高のおもてなしを

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ★安定性抜群の上場企業 ・続々と新棟出店中！ ・賞与年3回（昨年度実績） ・充実した研修制度！ ★働きやすさ重視の方へ ・転居を伴う転勤なし ・ホテル業界では珍しい、副業OK ・システム導入により、残業少なめ ・風通しのよい職場◎ 「体も心も癒される、安らぎのリゾート」 共立リゾートは、 ドーミーインなどでおなじみ 共立メンテナンスが運営するホテル。 「上質でありながら、肩の凝らないおもてなし」 にこだわっています。 ＜＜ 仕事内容 ＞＞ ホテル内のレストランで、 朝食と夕食をご提供するお仕事です。 ・お客様のご案内や接客 ・テーブルセッティング ・お食事の後の下膳 ・ドリンクの作成 ・調理場との連携 お客様のお食事のペースに合わせて、 丁寧な接客・ご提案をお願いします！ お客様からいただいたお褒めの言葉は ぜひ、調理場にも伝えてください◎ その他、新規ドリンクメニューの考案にも 携わることができます！ 【未経験歓迎！研修制度も充実】 ＜入社後は…＞ 当社を知ってもらうための座学研修のほか、 同時期入社同士の交流などがあります。 その後、配属先にてOJT研修を行います。 その他、大手ならではの研修の充実度が魅力！ スキルを磨く「資格取得支援制度」や 職場環境改善や制度改革などを考える 「DOMINSTARSプロジェクト」 レストランスタッフとしてスキルを高める ワインの研修などなど、 様々な研修・制度があります！ 【あなたの"理想キャリア"を応援！】 ◎お客様へのおもてなしを追求するスペシャリスト ◎マネージャー・支配人としてマネジメント ◎新拠点の立ち上げ責任者 ◎売り上げ戦略の企画～発信までトータルに担う レベニューマネジメント このように、 あなたが「どうなりたいか」という希望や 一人ひとりの能力や希望、適性にマッチした ポジションや業務で活躍できます。

愛犬と楽しめるコテージリゾート・エンゼルフォレスト那須

寮・社宅あり、完全週休2日制、資格取得支援あり ホテルのサービススタッフ 栃木県那須町大字高久丙3243-474 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 ホテル レストラン U・I ターン支援あり インフルエンザ予防接種補助あり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 接客やサービス業の経験を活かし、ホテルの仕事を幅広く経験したい方へ。 栃木県那須町の「エンゼルフォレスト那須」は、広大な敷地にコテージや愛犬と楽しめる施設が点在するリゾートです。ホテルスタッフとして、フロントから飲食サービスまで多彩な業務を担当します。 ■フロントでの受付、各種ご案内 ■レストランでの接客・サービス、売店業務 ■客室清掃、予約受付、広報関係の業務 ■月2〜4回程度の宿直（1回につき5,000円の手当。基本は宿直室での待機です） 多彩な業務を経験しながら、現場で確かな力を養えます。飲食店や販売、コンビニなど業種を問わず接客経験を活かせ、ワンちゃんが好きな方にもぴったりの職場です。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は120日、完全週休2日制（シフト制）で、土日の希望休も相談できます。運営する株式会社エンゼルホテルズは、不動産事業などを持つグループの安定した経営基盤があり、研修育成制度も整っています。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテルのサービススタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リゾートホテル・貸別荘・民泊等宿泊事業、旅行業

深夜勤務なし・年休114日！6ヶ月で調理長昇格を目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテル責任者、その他シェフ/料理人、調理師 【和洋中バイキングを支える厨房の司令塔！調理長候補を大募集】 東日本を中心に約50館の温泉旅館を展開する「伊東園ホテルズ」。 「大人1泊2食付き7,800円（税込8,580円）〜」という驚きの価格や、 夕食時のアルコール飲料飲み放題、館内施設の無料利用など、 これまでの観光ホテル業界の常識を塗り替える 独自のサービスで多くのお客様に愛され、成長を続けています。 現在、全国の各ホテルで厨房全体のマネジメントを担う 「料理長候補（調理長候補）」を正社員として募集しています。 あなたのこれまでの調理経験を活かし、 当社の次代を担うリーダーとして活躍しませんか？ 【具体的な業務内容】 厨房全体のマネジメント業務および調理業務全般をお任せします。 当ホテルのメインイベントとも言える、 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の提供を支える重要なポジションです。 ◆調理・厨房業務全般 ・和食、洋食、中華など多種多様なバイキング料理の調理 ・仕込み、下処理、料理の盛り付け、厨房内の衛生管理 ・オープンキッチンを備えた施設では、お客様の目の前で調理を行うライブキッチンの対応 ◆厨房マネジメント業務 ・スタッフのシフト作成および適切な労務管理 ・食材の仕入管理、在庫管理、発注業務 ・料理の原価管理（コストコントロール） ・厨房スタッフ（社員・アルバイト）の指導・育成 ・季節ごとのフェアに合わせたメニュー開発やアイデア出し 【入社後の流れと明確なキャリアパス】 入社していただく皆様には、 まず現場でのバイキング調理や厨房の流れを掴んでいただき、 半年（6ヵ月）で調理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んでいただきます。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に業務を教えるため、 バイキング形式の調理が初めての方も安心してスタートできます。 ◆ステップアップのチャンスも豊富！ 調理長へ昇格した後も、さらにその先を目指せる環境が整っています。 将来的には、複数拠点をまとめ、 エリア全体の厨房を統括・サポートする「エリアリーダー」へと ステップアップするチャンスがあります。 「一人の料理人」として腕を磨くだけでなく、 「一人のリーダー」として組織や大きな厨房を動かすという、 非常にやりがいの大きなキャリアを築くことが可能です。 【働く環境・圧倒的な働きやすさの理由】 「料理を作るのは好きだけれど、今の働き方をずっと続けるのは体力的につらい…」 そんな悩みを抱えていませんか？ 伊東園ホテルズでは、お客様の笑顔と同じくらい、 働くスタッフの幸せと健康も大切にしています。 ◎深夜勤務は一切なし！ ホテルの厨房ですが、深夜の勤務はありません。 中抜け休憩を挟みながら無理のないペースで働けます。 夜遅くまでの勤務がないため、生活リズムを安定させることができます。 ◎年間休日114日で私生活も充実！ 公休は月9〜10日あり、家族との時間や趣味、休息をしっかりと確保できます。 有給休暇や特別休暇、育児・介護休暇なども取得実績があり、 ライフステージの変化に合わせても長く働き続けられる環境です。 ◎個室寮を完備！生活コストを大幅に削減 各拠点には個室寮（寮費月5,000円〜 ※場所により多少異なる）を完備。 遠方からの赴任や、U・Iターンをお考えの方も大歓迎です。 マイカー通勤も可能で、無料の駐車場を利用できます（ガソリン代も規定内支給）。 【大変な側面とやりがい】 毎日多くのお客様に食事を提供するバイキングスタイルだからこそ、 チームでの連携が不可欠です。 仕込みの段取りや時間通りの調理など、 忙しい時間帯はスピードと効率が求められる大変さもありますが、 それをチーム一丸となってやり遂げた時の達成感は格別です。 また、オープンキッチンではお客様が笑顔で『美味しい！』と 言ってくださる姿をダイレクトに見ることができ、 料理人としての大きなやりがいを実感できます。 あなたの経験とアイデアを活かして、 その土地ならではの食材を使ったフェアを企画したり、 新しいメニューを開発したりと、遊び心を持って創意工夫を発揮できる楽しさもあります。

【経験者優遇】季節を味わう特別なコース料理をご提供しております。和食をベースとした和モダンなコース料理であなたの調理師経験を活かしてみませんか。

仕事内容 【栃木県のリゾートホテルの洋食の料理長転職求人】 伝統と革新が融合した新しいスタイルの料理を提供する 『那須温泉 森旬の籠』 コンセプトは「都会の喧騒から離れ自然豊かな森の中で過ごすリラクゼーションリゾート」。 那須温泉郷は関東圏からのアクセスが良く、別荘地や温泉地として人気のエリアです。 宿泊、食事、温泉など大人旅や家族旅に相応しい上質でゆったりとした時間をご提供します。 ホテルは森の中にたたずみ、宿泊者は四季折々の風景や野鳥のさえずり、小川のせせらぎを感じることができます。 静かな環境でゆったりとした時間を過ごすために半露天風呂を全室に完備。 一部客室ではサウナを楽しむこともできます。 今回は私たちと一緒に「那須温泉 森旬の籠」を盛り上げてくれる「洋食の料理長」の方を募集しています。 ご興味のある方は、下記、諸条件をご確認頂き、お気軽にお問合せくださいませ。 【料理長・マネジメント経験者を募集】 【洋食・和食調理師の経験者のどちらでも】 【料理長の経験がない方もご相談ください】 【そろそろ管理職の方も大歓迎】 【飲食店でのシェフ経験者も歓迎】 【仕事内容】 【リゾートホテルの洋食の料理長】 メニュー・レストラン営業時のメニュー考案や、数値管理と人事管理、原価管理といったマネジメント業務を中心にお任せいたします。 店舗を率いるリーダー候補として、あなたの今までの経験を存分に発揮してお客様にご満足いただける上質な料理メニューの考案や料理の仕込み・提供からキッチンスタッフのマネジメント、若手の調理師の教育指導など顧客満足向上のための施策を一任します。 今後のご自身の独立を見据えて学びたい方、さらにマネージメントスキル・調理スキルを身につけたい方大歓迎です。 ＼おすすめpoint！／ 【経験者募集】和食・洋食レストラン調理経験者の方をお待ちしております。 調理師経験を活かして、キャリアアップしてみませんか。料理長を経験したことがない方でもキャリアアップできるようサポートいたします。 ＜アクセス＞ ・宇都宮線「那須塩原駅」より車5分 ・東北自動車道「那須I.C.」より約10分 ・東北新幹線「那須塩原」駅より那須塩原駅西口よりバスで約35分「一軒茶屋」下車にて徒歩約12分

那須の自然に囲まれたリゾートで、あなたの調理スキルを活かしませんか？

■仕事内容 那須温泉の風光明媚な地で、あなたの料理の腕を活かしませんか？那須温泉 森旬の籠／ヒューイットリゾートでは、和モダンレストランで腕を振るう調理師を募集しています。 ここでは、ただ調理するだけでなく、お客様に心から喜んでいただけるような一皿を創造するやりがいがあります。旬の食材を厳選し、その持ち味を最大限に引き出す工夫、そして美しい盛り付けまで。あなたのアイデアと技術が、お客様の感動へと繋がります。 調理業務全般に加え、食材の買い出しなども担当していただくため、普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方であれば、スムーズな業務遂行が可能です。マイカーでの通勤も快適にできるよう、駐車場を完備しています。 ライフイベントにも柔軟に対応できるよう、育児休業の取得実績もございます。家庭との両立を目指す方も安心して働ける環境です。 あなたの料理への情熱と創造性で、お客様に笑顔をお届けする。そんな素晴らしい仕事に、私たちと一緒に挑戦しませんか。ご応募をお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

★全国展開する大手ホテル運営グループで正社員の調理スタッフを募集！人気の和洋中ビュッフェでこれまでの調理スキルを活かして活躍できます！

仕事内容: 配属先のホテルや旅館にて、主にバイキングや宴会料理の調理を担当していただきます。 料理は和食、洋食、中華など幅広く、仕込み・調理業務を始め、食材の在庫管理や衛生管理、食事会場内のライブキッチンコーナーでの調理・接客などに携わります。 将来的にはメニュー開発やマネジメント業務などにたずさわることも可能です。 ＜当グループ自慢の人気バイキング＞ 春、夏、秋、冬いつ来ても楽しめる季節のバイキングメニューを始め、臨場感あるライブキッチン、ご当地グルメなど様々な料理を学べます。

★＜年間休日117日・上場企業グループ＞住宅手当・借り上げ社宅あり！全29室の温泉宿で和食副料理長を募集！

仕事内容: ＜温泉宿の副料理長＞ 配属先のホテルにて、副料理長として調理業務および厨房のマネジメント全般を担当します。 【主な業務】 ・朝食、夕食の調理・盛り付け ・メニューの企画・提案 ・厨房スタッフの指導・育成 ・食材の仕入れ・在庫管理 ・厨房内のマネジメント業務 料理長を支えながら、チームをまとめ、厨房をリードするポジションです。 地元の新鮮な食材や四季の味覚を活かした和食会席を通じて、お客様の旅の思い出に残る料理を創り上げていただきます。 【施設概要】 栃木県日光市、鬼怒川温泉駅から徒歩5分。鬼怒川沿いに佇む全29室の温泉宿です。 渓谷を望む露天風呂や大浴場を備え、国内外のお客様に癒しの時間を提供しています。 県産豚「とちぎゆめポーク」や日光名産の湯波、岩魚など、地元食材を活かした和食会席が自慢です。

★＜賞与年2回・寮相談OK＞那須高原のリゾートホテルで洋食調理スタッフ募集！フレンチ・イタリアンなどの経験も活かせます！

仕事内容: ＜リゾートホテルの調理スタッフ＞ ホテルの洋食部門で、レストラン料理を中心とした調理業務全般を担当します。 イタリアン・フレンチなど幅広いジャンルの料理を扱っており、これまでの調理経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・食材、備品の発注管理 ・食器洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 など 経験やスキルに応じて、スタッフ育成やHACCPに沿った衛生管理など、厨房運営に関わる業務もお任せします。 【施設情報】 東北自動車道 那須高原スマートICから車で15分。 那須高原の豊かな自然に囲まれた、大正ロマンをテーマとするリゾートホテルです。 和と洋を融合させたクラシカルな館内と、最上階から那須高原を望む展望露天風呂などを備えています。 料理では那須の旬の食材を取り入れたホテルレストランならではの料理に携われる環境です。

最短半年で昇格も◎月9～ 10日休み／転居なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・寿司ネタを切るなどの調理 ・簡単な接客・会計・案内 ・売上や食材、設備の管理 ・衛生管理 ・スタッフ教育・シフト管理 など 【回転レーンを持たないオールオーダー型の「回転しない寿司」が全国に拡大中！】 ・お客様がタッチパネルで注文するスタイル ・注文ミスによる食材ロスの削減 ・厨房スタッフも注文内容を正確に把握できる あなたのペースで、 キャリアをつくろう！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心して始められる職場です。 ◆シンプルな調理作業が中心 お寿司の調理はたったの5秒♪ マニュアル化・機械化を進めているので、業務もスムーズ！ 包丁を握ったことがない方でも無理なく業務を習得できる♪ アルバイト経験のみでも、OJTや座学研修を通して基礎からしっかり学べる環境。 ◆オープンな職場 意見を言いやすく、フランクなコミュニケーションが魅力！ 中途社員の約6割は20代・30代！ ◆転居なし！地元で店長を目指せる 希望に応じたエリア・地元勤務の安心感があり、将来を見据えて長く働ける！ ◆キャリアアップのチャンス 年功序列ナシ！実績をしっかり評価し、昇格・昇給を決定。 キャリアパスが明確なので、将来のキャリアプランを描きやすい！ 働きやすく、 働きがいのある会社へ進化中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ プライベートを削るイベントはほぼナシ！ □ メリハリをつけて働ける環境！ ■ 半日休暇制度導入で、休みが取りやすい！ □ 平均勤続年数は11.6年！安定した職場！ ■ 国内外に新店舗が続々オープン予定♪ □ 東証スタンダード上場企業！安心の経営基盤！ 実際にお店を利用した内定者が多く、「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じて応募しています。 コミュニケーションを楽しみながら、仲間と一緒にお店を盛り上げていきましょう！ ★充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ★働く先輩のリアルな声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●20代Sさん 他社を経て、正社員として「出戻り」入社！ Q. なぜ魚べいに戻ってきたの？ A. シンプルに「人が良くて働きやすい」からです！ 一度別の会社に就職したからこそ、ここの人間関係の温かさや居心地の良さを実感し、正社員として戻ってきました。 社員もパートも壁がないフラットな職場です。 Q. スピード出世って本当？ A. はい！入社9ヶ月でチーフ（副店長）になりました。 年齢や社歴に関係なく、新店立ち上げなど新しい仕事にどんどん挑戦させてくれる環境です。 Q. ぶっちゃけ、飲食業ってお休み取れる？ A. 取れます！土日や連休の希望休も相談OKです。 飲食＝休めないイメージがありましたが、ここは仕事に縛られすぎず、自分の時間もしっかり大切にできますよ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。

最短半年で昇格も◎月9～ 10日休み／転居なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・寿司ネタを切るなどの調理 ・簡単な接客・会計・案内 ・売上や食材、設備の管理 ・衛生管理 ・スタッフ教育・シフト管理 など 【回転レーンを持たないオールオーダー型の「回転しない寿司」が全国に拡大中！】 ・お客様がタッチパネルで注文するスタイル ・注文ミスによる食材ロスの削減 ・厨房スタッフも注文内容を正確に把握できる あなたのペースで、 キャリアをつくろう！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心して始められる職場です。 ◆シンプルな調理作業が中心 お寿司の調理はたったの5秒♪ マニュアル化・機械化を進めているので、業務もスムーズ！ 包丁を握ったことがない方でも無理なく業務を習得できる♪ アルバイト経験のみでも、OJTや座学研修を通して基礎からしっかり学べる環境。 ◆オープンな職場 意見を言いやすく、フランクなコミュニケーションが魅力！ 中途社員の約6割は20代・30代！ ◆転居なし！地元で店長を目指せる 希望に応じたエリア・地元勤務の安心感があり、将来を見据えて長く働ける！ ◆キャリアアップのチャンス 年功序列ナシ！実績をしっかり評価し、昇格・昇給を決定。 キャリアパスが明確なので、将来のキャリアプランを描きやすい！ 働きやすく、 働きがいのある会社へ進化中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ プライベートを削るイベントはほぼナシ！ □ メリハリをつけて働ける環境！ ■ 半日休暇制度導入で、休みが取りやすい！ □ 平均勤続年数は11.6年！安定した職場！ ■ 国内外に新店舗が続々オープン予定♪ □ 東証スタンダード上場企業！安心の経営基盤！ 実際にお店を利用した内定者が多く、「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じて応募しています。 コミュニケーションを楽しみながら、仲間と一緒にお店を盛り上げていきましょう！ ★充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ★働く先輩のリアルな声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●20代Sさん 他社を経て、正社員として「出戻り」入社！ Q. なぜ魚べいに戻ってきたの？ A. シンプルに「人が良くて働きやすい」からです！ 一度別の会社に就職したからこそ、ここの人間関係の温かさや居心地の良さを実感し、正社員として戻ってきました。 社員もパートも壁がないフラットな職場です。 Q. スピード出世って本当？ A. はい！入社9ヶ月でチーフ（副店長）になりました。 年齢や社歴に関係なく、新店立ち上げなど新しい仕事にどんどん挑戦させてくれる環境です。 Q. ぶっちゃけ、飲食業ってお休み取れる？ A. 取れます！土日や連休の希望休も相談OKです。 飲食＝休めないイメージがありましたが、ここは仕事に縛られすぎず、自分の時間もしっかり大切にできますよ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。

【店長・管理職候補】あなたの経験・スキルを活かせる職場！飲食・接客業経験ある方大歓迎です！

募集要項 職種 モスバーガー店舗スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ☆ハンバーガー等の販売・接客・調理からお店の管理・店長業務☆ お客様からオーダーをお聞きし、レジでお会計。 そして、食材の仕込みや盛付・・・等の店舗業務から、 ゆくゆくはお店の管理・運営に携わる店長業務までお任せします。 ★将来、店長を目指す管理職候補積極採用！ 6ヶ月の試用期間中で店長になるスキルを習得して頂くようバックアップいたします。

ブランク◎深夜勤務なし／車通勤可／年休114日で私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 働きやすさ：深夜勤務なし＆年間休日114日で私生活も充実 ✅ 安定の基盤：ホテルやカラオケを展開する大手グループ。成長し続ける盤石な経営体制。 ✅ 達成感：毎日数百名のお客様の「美味しい！」を支えるやりがい ✅ 柔軟な環境：和・洋・中、様々なジャンルに挑戦できる！ ✅ 充実の待遇：昇給あり、マイカー通勤で安心 「料理を作るのは好き。 でも、今の働き方を ずっと続けるのは難しい……」 そんな想いを抱える 調理師のあなたへ。 ✨ こんな想い、ありませんか？ 「深夜までの勤務で、 体力的にもう限界を感じている」 「家族と休みが合わず、 大切な行事に参加できない」 「もっと多くのお客様に、 自分の料理を食べてほしい」 伊東園ホテルズの調理は、 「お客様の笑顔」と 「あなたの幸せ」を どちらも大切にできる場所です。 ⏩ 私たちが選ばれる理由 私たちのバイキングは、 ただの食事提供ではありません。 季節ごとのフェアや その土地ならではの食材で、 お客様の旅の思い出を 彩るメインイベントです。 ⏩ あなたにお任せするお仕事 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の調理全般、 および 盛り付けを含む厨房業務全般をお任せします。 バイキングだからこそ、 チームで連携して 料理を仕上げる達成感は格別。 オープンキッチンを備えた施設では、 目の前でお客様が喜ぶ姿を ダイレクトに感じられます。 ✨ 描ける「その先」のキャリア ここは「作るだけ」で終わる場所では ありません。 現場で経験を積んだ後は、 ・厨房を統括する「調理長」 ・複数拠点を支える「エリアリーダー」 など、責任あるポストを目指せる チャンスが豊富にあります。 「一人の料理人」として技術を磨き、 「一人のリーダー」として組織を動かす。 そんなキャリアを、ここで築いていきませんか？ ✨ ベネフィット：調理に専念できる安心感 深夜勤務はなく、 年間休日はしっかり114日。 「家族団らんの時間を大切にする」 「趣味や休息を存分に楽しむ」 そんな当たり前の幸せを、 ここでは叶えることができます。 安定した固定給と福利厚生が、あなたの技術を支えます。 ✨ 私たちのコンセプト「巡りたくなる温泉宿」 ・大人1泊2食付き7,800円～ ・アルコール飲料飲み放題 ・カラオケや卓球、麻雀など無料の設備完備 など、堅苦しいマナーよりも、 「お客様をワクワクさせたい！」という 遊び心を大切にしているホテルです！ ✨ 働くほどに「その土地」が好きになる 仕事終わりには、美しい夕日に癒されたり、 休日は伊東園グループのホテルに お得に宿泊してリフレッシュしたり。 「仕事も、遊びも、土地も。」 欲張りに楽しめる環境が整っています。 全国の"伊東園ホテルズ″で募集中です！ ※U・IターンOK ※マイカー通勤OK

★休暇制度や福利厚生が充実！大手温泉ホテルを運営する企業に所属し、安定した環境が魅力の調理職の正社員求人です！

仕事内容: 配属先のホテルや旅館にて、主にバイキングや宴会料理の調理を担当していただきます。 料理は和食、洋食、中華など幅広く、仕込み・調理業務を始め、食材の在庫管理や衛生管理、食事会場内のライブキッチンコーナーでの調理・接客などに携わります。 将来的にはメニュー開発やマネジメント業務などにたずさわることも可能です。 ＜当グループ自慢の人気バイキング＞ 春、夏、秋、冬いつ来ても楽しめる季節のバイキングメニューを始め、臨場感あるライブキッチン、ご当地グルメなど様々な料理を学べます。

★＜年間休日117日・上場企業グループ＞住宅手当・借り上げ社宅あり！全29室の温泉宿で和食調理スタッフを募集

仕事内容: ＜温泉宿の副料理長＞ 配属先のホテルにて、調理業務全般を担当します。 【主な業務】 ・朝食、夕食の調理・盛り付け ・メニューの企画・提案 ・食材の仕入れ・在庫管理 地元の新鮮な食材や四季の味覚を活かした和食会席を通じて、お客様の旅の思い出に残る料理を創り上げていただきます。 【施設概要】 栃木県日光市、鬼怒川温泉駅から徒歩5分。 鬼怒川沿いに佇む全29室の温泉宿です。 渓谷を望む露天風呂や大浴場を備え、国内外のお客様に癒しの時間を提供しています。 県産豚「とちぎゆめポーク」や日光名産の湯波、岩魚など、地元食材を活かした和食会席が自慢です。

深夜勤務なし・年休114日！6ヶ月で調理長昇格を目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテル責任者、その他シェフ/料理人、調理師 【和洋中バイキングを支える厨房の司令塔！調理長候補を大募集】 東日本を中心に約50館の温泉旅館を展開する「伊東園ホテルズ」。 「大人1泊2食付き7,800円（税込8,580円）〜」という驚きの価格や、 夕食時のアルコール飲料飲み放題、館内施設の無料利用など、 これまでの観光ホテル業界の常識を塗り替える 独自のサービスで多くのお客様に愛され、成長を続けています。 現在、全国の各ホテルで厨房全体のマネジメントを担う 「料理長候補（調理長候補）」を正社員として募集しています。 あなたのこれまでの調理経験を活かし、 当社の次代を担うリーダーとして活躍しませんか？ 【具体的な業務内容】 厨房全体のマネジメント業務および調理業務全般をお任せします。 当ホテルのメインイベントとも言える、 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の提供を支える重要なポジションです。 ◆調理・厨房業務全般 ・和食、洋食、中華など多種多様なバイキング料理の調理 ・仕込み、下処理、料理の盛り付け、厨房内の衛生管理 ・オープンキッチンを備えた施設では、お客様の目の前で調理を行うライブキッチンの対応 ◆厨房マネジメント業務 ・スタッフのシフト作成および適切な労務管理 ・食材の仕入管理、在庫管理、発注業務 ・料理の原価管理（コストコントロール） ・厨房スタッフ（社員・アルバイト）の指導・育成 ・季節ごとのフェアに合わせたメニュー開発やアイデア出し 【入社後の流れと明確なキャリアパス】 入社していただく皆様には、 まず現場でのバイキング調理や厨房の流れを掴んでいただき、 半年（6ヵ月）で調理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んでいただきます。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に業務を教えるため、 バイキング形式の調理が初めての方も安心してスタートできます。 ◆ステップアップのチャンスも豊富！ 調理長へ昇格した後も、さらにその先を目指せる環境が整っています。 将来的には、複数拠点をまとめ、 エリア全体の厨房を統括・サポートする「エリアリーダー」へと ステップアップするチャンスがあります。 「一人の料理人」として腕を磨くだけでなく、 「一人のリーダー」として組織や大きな厨房を動かすという、 非常にやりがいの大きなキャリアを築くことが可能です。 【働く環境・圧倒的な働きやすさの理由】 「料理を作るのは好きだけれど、今の働き方をずっと続けるのは体力的につらい…」 そんな悩みを抱えていませんか？ 伊東園ホテルズでは、お客様の笑顔と同じくらい、 働くスタッフの幸せと健康も大切にしています。 ◎深夜勤務は一切なし！ ホテルの厨房ですが、深夜の勤務はありません。 中抜け休憩を挟みながら無理のないペースで働けます。 夜遅くまでの勤務がないため、生活リズムを安定させることができます。 ◎年間休日114日で私生活も充実！ 公休は月9〜10日あり、家族との時間や趣味、休息をしっかりと確保できます。 有給休暇や特別休暇、育児・介護休暇なども取得実績があり、 ライフステージの変化に合わせても長く働き続けられる環境です。 ◎個室寮を完備！生活コストを大幅に削減 各拠点には個室寮（寮費月5,000円〜 ※場所により多少異なる）を完備。 遠方からの赴任や、U・Iターンをお考えの方も大歓迎です。 マイカー通勤も可能で、無料の駐車場を利用できます（ガソリン代も規定内支給）。 【大変な側面とやりがい】 毎日多くのお客様に食事を提供するバイキングスタイルだからこそ、 チームでの連携が不可欠です。 仕込みの段取りや時間通りの調理など、 忙しい時間帯はスピードと効率が求められる大変さもありますが、 それをチーム一丸となってやり遂げた時の達成感は格別です。 また、オープンキッチンではお客様が笑顔で『美味しい！』と 言ってくださる姿をダイレクトに見ることができ、 料理人としての大きなやりがいを実感できます。 あなたの経験とアイデアを活かして、 その土地ならではの食材を使ったフェアを企画したり、 新しいメニューを開発したりと、遊び心を持って創意工夫を発揮できる楽しさもあります。

安定したグループ基盤の別荘地管理・エンゼルフォレスト那須

寮・社宅あり、完全週休2日制、資格取得支援あり ホテルの管理フロント 栃木県那須町大字高久丙3243-474 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 ホテル U・I ターン支援あり インフルエンザ予防接種補助あり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 チームで協力しながら、別荘オーナー様の暮らしを支えたい方へ。 栃木県那須町の別荘地「エンゼルフォレスト那須」で、オーナー様が快適に過ごせる環境を整える管理フロント業務を担当します。 ■フロント業務、私道・水道・温泉設備・建物の維持管理巡回、業者手配 ■オーナー様からの設備不具合などの問い合わせ対応、修繕調整 ■台風や積雪、越境樹木などの自然災害対策の準備 ■請求書整理、データ入力などのバックオフィス業務 ■建物清掃や布団干しなど有料個別サービスの対応 日々の業務をリスト化し、チームメンバーや管理員と協力して進めます。これまでの経験を活かし、チームマネジメントでも力を発揮できます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は120日、完全週休2日制（シフト制）です。勤務は9時〜18時が基本で、残業は月平均20時間程度。運営する株式会社エンゼルホテルズは、不動産事業などを持つグループの安定した経営基盤があります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテルの管理フロント 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リゾートホテル・貸別荘・民泊等宿泊事業、旅行業

＜年間休日112日・寮相談可＞温泉リゾートホテルでバイキング調理スタッフを募集！全国展開のホテルグループならではの充実した福利厚生が魅力です

仕事内容: 配属先のホテルや旅館にて、主にバイキングや宴会料理の調理を担当していただきます。 料理は和食、洋食、中華など幅広く、仕込み・調理業務を始め、食材の在庫管理や衛生管理、食事会場内のライブキッチンコーナーでの調理・接客などに携わります。 ゆくゆくは、メニュー開発や業務改善のためのオペレーション提案業務などにたずさわることも可能です。 また、将来的には副料理長や料理長を目指すこともできます！ （入社して3年程度で副料理長になられる方もいます） ＜当グループ自慢の人気バイキング＞ 春、夏、秋、冬いつ来ても楽しめる季節のバイキングメニューを始め、臨場感あるライブキッチン、ご当地グルメなど様々な料理を学べます。 ＜活かせる経験＞ ・ホテルや旅館、レストランなどでの調理経験 ・宴会やビュッフェなど大量調理の経験 ・和食、日本料理の調理経験 ・洋食やイタリアン、フレンチなどの西洋料理の経験 ・スタッフのマネジメント経験（シフト管理、指導・育成） ・食材の知識や仕入れの経験 ・メニュー開発や企画の経験など