静岡、WEB･編集･クリエイター、正社員の求人・転職情報

月給25万円～｜土日祝休み・年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DTPオペレーター、DTPデザイナー ■月給25万円～ ■9:00～18:00／実働8時間 ■完全週休2日制／土日祝休み ■年間休日120日以上 ■Photoshop・Illustratorの経験必須 ■車通勤OK／無料駐車場あり ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 有名キャラクターのアパレルTシャツや 雑貨、バッグなどを扱う会社にて、 デザイン業務の補助をお任せします。 ＜具体的には＞ ●Photoshopを使用した画像編集・補正 ●Illustratorを使用した データ作成・資料作成 ●お客様から預かった イラストデータの加工・調整 ●シールや文章の校正チェック ●生産手配・資材発注業務 ●各種データ入力・管理業務 まずは当社デザイナーの 補助業務からスタート。 業務に慣れながら、 できることを少しずつ増やしていきます。 PhotoshopやIllustratorを使った 実務経験を活かして、 正社員として長く働きたい方を歓迎します。 ――――――――――――――――――― 【この仕事のポイント】 ⭐Photoshop・Illustratorの経験を活かせる 画像の編集・補正やデータ作成など、 これまで培ってきたスキルを 活かせるお仕事です。 まずはデザイナーの補助から スタートするため、 業務に慣れながら仕事の幅を 広げていけます。 ⭐キャラクター商品などの ものづくりに関われる 有名キャラクターのアパレルTシャツや バッグ、雑貨など、 さまざまな商品の制作に携わります。 デザインデータの加工だけでなく、 校正や生産手配など、 商品がカタチになるまでの さまざまな工程に関われます。 ⭐土日祝休み・年間休日120日以上 完全週休2日制で土日祝はお休み。 GW・夏季・年末年始の 長期休暇もあります。 月給25万円～の正社員として、 経験を活かしながら 長く働ける環境です。 ――――――――――――――――――― 【当社について】 株式会社プレスマンは、 有名キャラクター商品のOEM製造 （委託者のブランドを用いて 製品を生産すること）や、 アパレル印刷・加工販売を 行っている印刷会社です。 「クラスTシャツ」などの オリジナルプリントのオーダーも 受け付けています。 ――――――――――――――――――― 「Photoshop・Illustratorの 経験を活かしたい」 「デザインやものづくりに 関わる仕事を続けたい」 「正社員として腰を据えて働きたい」 そんな方を歓迎します。 まずはお気軽にご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も大歓迎 054-345-8516 採用担当宛にお電話ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

映像制作の経験を、次のステージへ。企画･撮影･ディレクションまで挑戦できます!土日祝休み!年間休日125日!

仕事内容 企業プロモーション映像などの 企画・制作をお任せします。 まずはこれまでの経験を活かしながら、 さまざまな案件に携わっていただきます。 【具体的には】 ・企画、ロケに関するリサーチ ・企画、取材内容の提案 ・取材先との交渉 ・ロケ同行、スケジュール管理 ・カメラでの撮影、取材 ・ナレーション原稿の作成 など ただ撮影・編集するだけではなく、 企画やシナリオ作成、 撮影・収録のディレクションまで 実践を通して学べる環境です。 映像制作専門チームは現在3名。 シネマカメラやドローンなど、 本格的な制作機材も取り揃えています。 【弊社の制作実績について】 ホームページにて掲載をしております。 記事内のURLよりご確認ください。

経験者歓迎｜100%コーディネートに没頭できる専任ポジション

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター 私たち LIFEFUND (ライフファンド)が手掛ける住宅ブランド ARRCH(アーチ)は、 「建築家とつくる家」施工数5年連続日本一の、静岡県浜松市に本社のある会社です。 ※本求人は「株式会社LIFEFUND」が運営する住宅ブランド「ARRCH（アーチ）」の募集です。 「提案は好きだけど、膨大な事務作業と現場調整で１日が終わる・・・」 「頑張っても給与に反映されず、将来のキャリアが不安…」 「このまま続けていても、ICとしての自分の市場価値が上がらない気がする。」 経験を積んだからこそ感じる、この"もどかしさ"。 LIFEFUNDに転職した先輩ICたちも、全員が同じ思いを抱えていました。 私たちが実現しているのは、「インテリアコーディネートだけに専念できる分業体制」です。 当社はAIツールの積極導入により煩雑な作業を極限まで削減し、あなたが本来のミッションである「空間デザイン」に100%没頭できる環境を整えています。 そのため、あなたが向き合う相手は、お客様と、空間だけです。 さらに、「会社の利益は人材へ還元する」という方針のもと、実績がダイレクトに反映される報酬体制（物件1件ごとのインセンティブあり）で、入社1年目から年収480万円を実現したメンバーも在籍しています。 ■私たちのビジョン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちLIFEFUNDは、 「あらゆる人が喜びある人生を叶えられる地域社会をつくる」というビジョンのもと、急成長中です。 インテリアコーディネーターに専任で集中できる急成長中の環境で、あなたのデザイン力と提案力を存分に発揮しませんか？ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣ 「あなたの感性が、この家の『完成』を決める。」 注文住宅の世界観を創り上げる。ARRCHの専属インテリアコーディネーター業務をお任せいたします。 ＜ARRCHのインテリアコーディネーターとは？＞ ARRCHのスタイリストは、単なるコーディネーターではありません。 建築家が描いた空間に、家具、照明、カーテン、そしてそこに流れる「空気感」までをトータルで肉付けしていく、クリエイティブの象徴です。 空間や家具等のインテリアコーディネートを行い、お客様の理想の暮らしをカタチにするお仕事です。 建築家より引き継いだプランをもとにインテリアコーディネートを担当。 ご家族と信頼関係を築き、コーディネート後も家づくりサポーターとしてお客様をサポートして頂きます。 ■仕事内容（詳細） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜インテリアのトータルスタイリング・ご提案＞ お客様の理想の暮らしをヒアリングし、内装から家具、照明までトータルでコーディネートします。 コンセプトメイキング： 設計士が作成したプランを基に、インテリアのテーマを設定します。 トータル提案： 床材、クロス、キッチンなどの設備はもちろん、家具やディスプレイの提案まで幅広く関わります。 打ち合わせへの同席： お客様と直接お話しし、プロの視点からアドバイス。 「あなたにお願いして良かった」という言葉が最大のやりがいです。 ■ARRCHスタイリストならではの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「アシスタントではありません」： 一人ひとりが担当を持ち、プロとしてお客様の前に立ちます。 裁量権が大きく、自分のアイデアを形にしやすい環境です。 センスを磨き続けられる環境： 常に最新のトレンドを取り入れる社風。社内のチャットでは「これ可愛い！」「この組み合わせ素敵！」という情報交換が毎日飛び交っています。 ■入社後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼1年目｜ARRCH基準のプロフェッショナルへ（プロセス習得期） ・0〜4ヶ月｜ブランド理解と提案の基礎固め まずは当社の標準仕様や素材の特性を、モデルハウスでの実物確認や丁寧な研修を通じてインプットします。 同時に、先輩の商談への同席やショールーム見学を通じ、お客様の潜在的なニーズを引き出すヒアリングのコツを吸収。提案の引き出しを広げていく期間です。 ・5〜8ヶ月｜プロ品質のプランニングスキル習得： 過去の実際の物件を題材に、図面作成（配線や照明プランなど）の実践練習を行います。 コンセントの配置から照明の美しい陰影まで、お客様の実際の暮らしを想像しながら設計する当社のこだわりを、先輩のフィードバックを受けながら自分のスキルへを高めていきます。 ・9〜12ヶ月｜商万全の準備での商談デビュー 実際の打ち合わせを想定した実践的なロープレを重ね、提案からお客様の納得を得るまでの流れを総仕上げします。 しっかりと自信がついた段階で、実案件の主担当としてデビュー。もちろんデビュー後も、チーム全体であなたをサポートします。 ▼2〜3年目｜専門性を極め、ブランドを牽引する（専門性を深める） ・クリエイティブを深める AIツール等も駆使して定型業務を徹底的に効率化。 浮いた時間を、より高度な空間提案や特注ディテールの追求など、プロとしての専門性を高める時間に充てていただきます。 ・キャリアの拡張 プレイヤーとして専門性を極めるだけでなく、商品開発や標準仕様の選定に関わり、ブランド全体のデザイン方針に影響を与える「インテリアデザインの司令塔」へのステップアップが可能です。 ▼4〜5年目｜上場企業のコアメンバーとして業界を牽引（自己実現期） ちょうど会社が「売上100億円・TPM上場」の目標を達成するこの時期、あなたはコアメンバーとして理想のキャリアを実現しています。 【マネジメント志向なら】 新規出店エリア（静岡店など）のIC部門を立ち上げる統括チーフや、マネージャーとして組織を最前線で牽引。 【専門職志向なら】 新規事業である「高級戸建ヴィラ民泊」の空間プロデュースや、 よりハイクラスな客層向けのデザイン専任へ。 「1拠点100棟」の高収益モデルを牽引する存在として、正当な評価制度のもと、静岡県内トップクラスの圧倒的な報酬を手にしている状態です。 ■ ある1日の流れ（土日は商談が集中します） 9：00 出社・商談準備 10：00～ 既存顧客との打ち合わせ 12：00 ランチ 14：00～ 新規商談への同席 17：00～ 担当顧客のプラン提案 19：00～ 翌日準備・業務完了 20：00 退社 ※土日の商談集中日は退社が遅くなる場合もありますが、 AIツールによる書類作成支援と分業体制により、残業が少なくなる工夫をしております。

「決められた写真を撮る」のではなく、 一組ごとの一枚を、自分でつくる仕事。

仕事内容: 完全貸切のウェディングスタジオだからこそ、 一組一組のお客様とじっくり向き合えます。 「もっと自分の感性を活かして撮影したい」 「経験を活かして、表現の幅を広げたい」 そんな経験者を募集しています。 【お任せする仕事内容】 * 新郎新婦様との撮影前の打ち合わせ・接客 * フォトウェディング・前撮り撮影 * 海・公園・街並みなどでのロケ撮影 * ポージング・構図・ライティングの提案 * Lightroom・Photoshopでのレタッチ * 撮影機材・スタジオの管理 * 新しい撮影シーン・撮影商品の企画 * 後輩フォトグラファーへの技術共有・育成 * その他店舗運営業務 これまで培ってきた撮影技術を活かしながら、 洋装・和装・スタジオ・ロケーションまで、フォトグラファーとしての幅をさらに広げられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ＼YouTubeチャンネルで詳細な情報公開中！／ 【お客様と直接話せる！急成長住宅ブランド『ARRCH』の住宅設計であなたの腕前をさらに磨きませんか？】 私たちLIFEFUND（ライフファンド）が手掛ける住宅ブランドARRCH（アーチ）は、「建築家とつくる家」施工数5年連続日本一（※静岡県浜松市本社）の会社です。 ※本求人は「ARRCH」の設計メンバー（経験者向け／実務経験3年以上／二級建築士以上）の募集です。 ◆ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 第一線の「アトリエ建築家」と協働する業務もあるため、スキルを磨ける環境 ✅ 担当物件に応じたインセンティブも発生。成長と頑張りと報酬が正当に評価される仕組み ✅ DX化やAI活用を進め、効率よく仕事ができる環境整備を常に実施 ✅ お客様と直接話しプランを提案。自身の手で設計を行う。 ✅ 年間休日120日／残業月20時間以下。 ✅ 2028年に向けIPO準備中 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ▼ 住宅の意匠・実施設計 ARRCHの注文住宅ブランドにおける2つの商品（『InDesign』および『&LIVIN』）を担当し、設計担当としてご活躍いただきます。 ・基本・実施設計： ARCHITREND ZEROを用いた自由設計の図面作成 ・プランニング： 外観・内装の仕様提案、施主様のご要望の反映 ・社内連携： 設計標準・納まりの共有、効率的な分業体制で集中できる環境 ＜注文住宅の意匠設計・プランニングの特長＞ 私たちの設計は「ヒアリング」からスタートします。 営業担当から引き継ぐのではなく、初期段階からお客様との打ち合わせに同席。言葉にできない想いを汲み取り、建築家と共に世界に一棟の住宅を創り上げます。 単なる図面作成ではなく、お客様の理想を形にする設計士として、自由度の高い提案ができる環境です。 ■ ここがARRCH設計職の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 建築家と協働できる、業界でも稀有な環境 集客は専任マーケティングチームが担当するため、設計本来の業務に集中できます。 著名なアトリエ建築家と同席・協働し、空間構成やプレゼン手法を間近で学べる日常的な機会があります。 2. 2つの設計スタイルでスキルの幅が広がる 自らがメイン担当として直接提案する『&LIVIN』 建築家のパートナーとして技術的に関わる『InDesign』 両方を経験することで、設計士としての提案力・技術力が着実に高まります。 3. 「働きやすさ」と「正当な評価」の両立 年間休日120日以上・フレックス制に加え、AIツールの活用で事務作業を大幅削減。 担当物件数に応じたインセンティブ（1件あたり15,000円）など、成果をダイレクトに還元します。 4. 同世代の仲間と切磋琢磨できる文化 20〜30代を中心に、大手ハウスメーカーや設計事務所出身者など多様なメンバーが在籍。 「デザインコード」や「納まり」について気軽に相談し合えるフラットな環境です。 中途入社メンバーのインタビュー動画はこちら： https://youtu.be/W5w5nz_ZLZ0?si=J0CtoY9DneV3O2on ■募集背景 ￣￣￣￣￣ 【「1拠点100棟」の挑戦。建築家と協働し、デザインと性能を実装する「技術の要」を募集】 私たちLIFEFUNDは「1拠点100棟」の高収益モデルで、静岡No.1を目指す成長企業です。 通常、棟数を追うとデザインは規格化されがちですが、ARRCHは違います。アトリエ建築家と協働し、時代性の経過に左右されない本物の価値あるデザインを提供し続けています。 事業拡大に伴い、 お客さまの理想や価値観を丁寧に読み解き、言葉にしきれない想いまで汲み取ってカタチにする意匠設計・基本設計のプロを求めています。 ■ ARRCHブランド 2つの商品について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 設計士が「主役」となり直接提案する『&LIVIN』 【得られるスキル】 メイン設計担当としての実践力、顧客折衝能力、デザインを形にして価値に変える力。 【業務フロー】 1.ファーストプラン作成・提案： 営業と同席・ヒアリングし、直接プレゼンを実施。 2.プラン確定（2週間後）： 修正案提示・確定。外構も含めた最終プランの合意。 3.実施設計（2週間後）： 現場監督と施工に向けた詳細図面の打合せ。 4.4者引継ぎ： アドバイザー・設計・監督・IC（インテリアコーディネーター）で最終確認。 ② 第一線の「アトリエ建築家」と協働する『InDesign』 【得られるスキル】 建築家の空間構成・プレゼン手法・デザインコードの修得。 【業務フロー】 1.建築家打合せ1回目： 建築家・営業・外構と同席。現地調査や技術要件のすり合わせ。 2.建築家打合せ2回目（3週間後）： 建築家によるプラン提示。デザインの意図を汲み取る。 3.調整会議 2.5回目（1週間後）： 設計主導で外構業者と配置やレベル等の詳細調整。 4.建築家打合せ3回目（1週間後）： 最終プラン確定。ICも交えて仕様を決定。 5.実施設計（2週間後）〜 4者引継ぎ： 最終図面確認を経て着工へ。 ■ 一日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【平日】 09:00 出社・タスク整理 09:00-09:15 オフィス清掃 09:15-12:00 作図（集中タイム：ARCHITREND ZERO・AIツールを活用） 12:00-13:00 ランチ休憩 13:00-15:00 設計課MTG（進捗管理・共有） 15:00-17:30 作図・修正業務 17:30 翌日のタスク整理・日報作成 18:00 退社（無駄な残業はせず生産性を重視） 【土日】 09:00 出社・商談準備・オフィス清掃 10:00 【商談】基本設計プレゼンテーション（ファーストプラン提案） 12:00 ランチ休憩 13:00-17:00 【打合せ】実施設計打ち合わせ（細部仕様の決定） 17:00 打合せ記録作成・議事録共有（AI議事録ツールを活用） 17:30 翌日の商談・打合せ準備 19:00 退社 ■ キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社1年目（準備期間）： 設計レビューや先輩同行、3Dパース・図面作成の基礎習得。 ・入社2年目（提案への挑戦）： 主体的にお客様との打合せを担当。建築家と並走しながら提案の幅を拡大。 ・入社3〜5年目（専門家としての飛躍）： 高度なデザインや複雑なプランに対応。後輩指導やキャリアの方向性（スペシャリスト／マネジメント）の選択。 ・入社6年目以降（事業牽引）： チームマネジメント、商品企画、標準仕様開発など経営に近い領域でも活躍。 ■ 社員の声 ￣￣￣￣￣￣ Sさん（20代・入社2年目／前職：大手ハウスメーカー設計職） Q. 浜松への移住と転職の理由は？ 子育てを見据え、妻の実家がある浜松への移住を決めました。ただ、地方の工務店への転職ということで、「CADオペレーターのような作業メインになり、キャリアは妥協するしかない」と半ば諦めていました。 Q. 入社後のギャップは？ 「売上100億円・上場」という高い目標と、設計職にも明確なインセンティブ制度があることを知り衝撃を受けました。自分の役目を完了させれば自分の腕一つで稼げると分かり、地方でも最前線で戦えると確信しました。 Q. 実際の働き方は？ 平日はAIを活用し作図にかかる時間を短縮させ、効率良く、メリハリをつけて働けています。土日は建築家と共にお客様へのプレゼンがメインで、建築家の仕事を間近で学べる機会が日常的にあり、実践的な技術を見て学べる環境で刺激を受けながら、最高に楽しく働けています。

未経験歓迎/リゾート物件のリノベーション/高額案件に挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築施工管理、建築積算 ＼＼ 求人のPOINT ／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨担当する物件はリゾート地での物件！ ✨自社で売買する物件を扱うので、 納期を過度に急かされない！ ✨高額な案件にも携わることが出来る！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜メイン業務＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅同じフロアーにいる営業担当（同僚） からリフォーム見積り手配を受ける。 ✅査定を行う。（予算／見積作成を取る） ✅施工管理（工務店手配・工事管理業務） ※研修期間としては３ケ月～1年程度と 長くみますので安心ください。 ※メインは、中古マンション、戸建等、個人のお客様をメインで 対応します。 ＜慣れてきたら＞ - ✅設計（CAD等）は必須ではありません ので、まずは手書きのパース書きから はじめましょう。 ✅床材・壁紙等のインテリア材や家具の 企画提案 ・内装レイアウトのデザイン ・予算・スケジュール管理・引渡し確認作業 ほか 【歓迎する人物と当社のアピールポイント】 ✅エリアを超えての転勤なし ✅女性管理職登用実績あり ✅若手からベテランが幅広く活躍中 ✅プライベートと仕事の両立が可能 ✅ハローワークにも掲載中！ ✅建築事務所での実務経験をお持ちの方 ✅リフォーム会社にお勤めされていた方 ＜メリット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★グループ内の営業スタッフからの 紹介案件が99％ ★ 新規顧客を開拓するための電話がけ などは一切ないため、お客様にじっくり 向き合えます。 具体的にはキッチン交換、クロス張替、 洗面所付近の水回りのリフォーム プランニング。 ★自社の買い取り物件のフルリフォームも★ 提案によって請け負う規模も変わってきますので、 まずは先輩と共に現場に足を運び、 お客様のニーズを上手にヒアリング してください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ＼YouTubeチャンネルで詳細な情報公開中！／ 【お客様と直接話せる！急成長住宅ブランド『ARRCH』の住宅設計であなたの腕前をさらに磨きませんか？】 私たちLIFEFUND（ライフファンド）が手掛ける住宅ブランドARRCH（アーチ）は、「建築家とつくる家」施工数5年連続日本一（※静岡県浜松市本社）の会社です。 ※本求人は「ARRCH」の設計メンバー（経験者向け／実務経験3年以上／二級建築士以上）の募集です。 ◆ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 第一線の「アトリエ建築家」と協働する業務もあるため、スキルを磨ける環境 ✅ 担当物件に応じたインセンティブも発生。成長と頑張りと報酬が正当に評価される仕組み ✅ DX化やAI活用を進め、効率よく仕事ができる環境整備を常に実施 ✅ お客様と直接話しプランを提案。自身の手で設計を行う。 ✅ 年間休日120日／残業月20時間以下。 ✅ 2028年に向けIPO準備中 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ▼ 住宅の意匠・実施設計 ARRCHの注文住宅ブランドにおける2つの商品（『InDesign』および『&LIVIN』）を担当し、設計担当としてご活躍いただきます。 ・基本・実施設計： ARCHITREND ZEROを用いた自由設計の図面作成 ・プランニング： 外観・内装の仕様提案、施主様のご要望の反映 ・社内連携： 設計標準・納まりの共有、効率的な分業体制で集中できる環境 ＜注文住宅の意匠設計・プランニングの特長＞ 私たちの設計は「ヒアリング」からスタートします。 営業担当から引き継ぐのではなく、初期段階からお客様との打ち合わせに同席。言葉にできない想いを汲み取り、建築家と共に世界に一棟の住宅を創り上げます。 単なる図面作成ではなく、お客様の理想を形にする設計士として、自由度の高い提案ができる環境です。 ■ ここがARRCH設計職の魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 建築家と協働できる、業界でも稀有な環境 集客は専任マーケティングチームが担当するため、設計本来の業務に集中できます。 著名なアトリエ建築家と同席・協働し、空間構成やプレゼン手法を間近で学べる日常的な機会があります。 2. 2つの設計スタイルでスキルの幅が広がる 自らがメイン担当として直接提案する『&LIVIN』 建築家のパートナーとして技術的に関わる『InDesign』 両方を経験することで、設計士としての提案力・技術力が着実に高まります。 3. 「働きやすさ」と「正当な評価」の両立 年間休日120日以上・フレックス制に加え、AIツールの活用で事務作業を大幅削減。 担当物件数に応じたインセンティブ（1件あたり15,000円）など、成果をダイレクトに還元します。 4. 同世代の仲間と切磋琢磨できる文化 20〜30代を中心に、大手ハウスメーカーや設計事務所出身者など多様なメンバーが在籍。 「デザインコード」や「納まり」について気軽に相談し合えるフラットな環境です。 中途入社メンバーのインタビュー動画はこちら： https://youtu.be/W5w5nz_ZLZ0?si=J0CtoY9DneV3O2on ■募集背景 ￣￣￣￣￣ 【「1拠点100棟」の挑戦。建築家と協働し、デザインと性能を実装する「技術の要」を募集】 私たちLIFEFUNDは「1拠点100棟」の高収益モデルで、静岡No.1を目指す成長企業です。 通常、棟数を追うとデザインは規格化されがちですが、ARRCHは違います。アトリエ建築家と協働し、時代性の経過に左右されない本物の価値あるデザインを提供し続けています。 事業拡大に伴い、 お客さまの理想や価値観を丁寧に読み解き、言葉にしきれない想いまで汲み取ってカタチにする意匠設計・基本設計のプロを求めています。 ■ ARRCHブランド 2つの商品について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 設計士が「主役」となり直接提案する『&LIVIN』 【得られるスキル】 メイン設計担当としての実践力、顧客折衝能力、デザインを形にして価値に変える力。 【業務フロー】 1.ファーストプラン作成・提案： 営業と同席・ヒアリングし、直接プレゼンを実施。 2.プラン確定（2週間後）： 修正案提示・確定。外構も含めた最終プランの合意。 3.実施設計（2週間後）： 現場監督と施工に向けた詳細図面の打合せ。 4.4者引継ぎ： アドバイザー・設計・監督・IC（インテリアコーディネーター）で最終確認。 ② 第一線の「アトリエ建築家」と協働する『InDesign』 【得られるスキル】 建築家の空間構成・プレゼン手法・デザインコードの修得。 【業務フロー】 1.建築家打合せ1回目： 建築家・営業・外構と同席。現地調査や技術要件のすり合わせ。 2.建築家打合せ2回目（3週間後）： 建築家によるプラン提示。デザインの意図を汲み取る。 3.調整会議 2.5回目（1週間後）： 設計主導で外構業者と配置やレベル等の詳細調整。 4.建築家打合せ3回目（1週間後）： 最終プラン確定。ICも交えて仕様を決定。 5.実施設計（2週間後）〜 4者引継ぎ： 最終図面確認を経て着工へ。 ■ 一日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【平日】 09:00 出社・タスク整理 09:00-09:15 オフィス清掃 09:15-12:00 作図（集中タイム：ARCHITREND ZERO・AIツールを活用） 12:00-13:00 ランチ休憩 13:00-15:00 設計課MTG（進捗管理・共有） 15:00-17:30 作図・修正業務 17:30 翌日のタスク整理・日報作成 18:00 退社（無駄な残業はせず生産性を重視） 【土日】 09:00 出社・商談準備・オフィス清掃 10:00 【商談】基本設計プレゼンテーション（ファーストプラン提案） 12:00 ランチ休憩 13:00-17:00 【打合せ】実施設計打ち合わせ（細部仕様の決定） 17:00 打合せ記録作成・議事録共有（AI議事録ツールを活用） 17:30 翌日の商談・打合せ準備 19:00 退社 ■ キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社1年目（準備期間）： 設計レビューや先輩同行、3Dパース・図面作成の基礎習得。 ・入社2年目（提案への挑戦）： 主体的にお客様との打合せを担当。建築家と並走しながら提案の幅を拡大。 ・入社3〜5年目（専門家としての飛躍）： 高度なデザインや複雑なプランに対応。後輩指導やキャリアの方向性（スペシャリスト／マネジメント）の選択。 ・入社6年目以降（事業牽引）： チームマネジメント、商品企画、標準仕様開発など経営に近い領域でも活躍。 ■ 社員の声 ￣￣￣￣￣￣ Sさん（20代・入社2年目／前職：大手ハウスメーカー設計職） Q. 浜松への移住と転職の理由は？ 子育てを見据え、妻の実家がある浜松への移住を決めました。ただ、地方の工務店への転職ということで、「CADオペレーターのような作業メインになり、キャリアは妥協するしかない」と半ば諦めていました。 Q. 入社後のギャップは？ 「売上100億円・上場」という高い目標と、設計職にも明確なインセンティブ制度があることを知り衝撃を受けました。自分の役目を完了させれば自分の腕一つで稼げると分かり、地方でも最前線で戦えると確信しました。 Q. 実際の働き方は？ 平日はAIを活用し作図にかかる時間を短縮させ、効率良く、メリハリをつけて働けています。土日は建築家と共にお客様へのプレゼンがメインで、建築家の仕事を間近で学べる機会が日常的にあり、実践的な技術を見て学べる環境で刺激を受けながら、最高に楽しく働けています。

100％反響営業！完全週休2日&フレックス勤務OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、建築個人営業、建築法人営業 ||＊||:||＊||:||＊||:||＊||:||＊|| 圧倒的なデザイン力を、 ゼロから学べる環境です。 ||＊||:||＊||:||＊||:||＊||:||＊|| エクステリアデザイン・外構工事を 手がける「株式会社R life design lab」 今回のデザイナー募集は、 業界未経験者や第二新卒も大歓迎！ 代表は大手ハウスメーカーで 300件以上の庭を手掛けてきた エクステリアデザインの プロフェッショナルです。 最初のうちは打ち合わせにも同行し、 プロのヒアリング力を間近で吸収できます。 「誰かの暮らしを豊かにしたい」 「圧倒的なデザイン力を手にしたい」 という方は、当社で新しいキャリアを スタートさせてみませんか？ ＼⭐勤務スタイル⭐／ ✅100%反響営業！ ✅完全週休2日制（水・木休み） ✅フレックスタイム制を導入 ✅事務作業メインの日は在宅勤務も可能 ✨仕事内容✨ HPやSNSをご覧になって お問い合わせいただいたお客様へ、 住宅や店舗の外構（エクステリア） デザインの提案・設計・現場管理までを トータルでお任せします。 ✨具体的な業務内容✨ ⭐️ヒアリング・打ち合わせ 「どんなお庭にしたいか」 「ライフスタイル」「ご予算」などを じっくりと伺います。売るのではなく 「一緒に考える」スタンスです。 ⭐️現地調査 日当たり、土地の高低差、 周辺環境などを確認します。 ⭐️図面・デザイン作成、お見積り ヒアリング内容をもとに、 CADを使用してデザインを作成します。 機能性とデザイン性を 両立させたプランを練り上げます。 ⭐️現場立ち会い・施工管理 契約後は自社の職人と連携し、 図面通りに仕上がるよう 現場で進捗を確認します。 ⭐️お引き渡し 完成したお庭をお客様と確認。 植物のお手入れ方法なども レクチャーします。 ＜✨ある1日のスケジュール例✨＞ 09:30 出社・打ち合わせ準備 10:00 お客様とお打ち合わせ 12:00 お昼休憩 13:00 図面・資料作成（CAD） 14:00 お客様とお打ち合わせ 16:00 現場確認・現地調査など 18:00 事務処理 19:30 退社

【語学を活かす販売職】地元で働きながら、毎日がグローバル◎

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で働きながら、 世界中のお客様をおもてなし。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ アウトレット内の 海外ブランドショップで、 海外からお越しのお客様への 接客・通訳販売をお任せします。 中国や台湾、香港をはじめ、 欧米など世界中から 多くのお客様がご来店。 語学を活かしながら、 毎日さまざまな国・地域の方と コミュニケーションを楽しめます♪ 「中国語を活かしたい」 「英語を使う仕事がしたい」 「海外の文化や人と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ＝＝＝ 私たちは国内最大級の規模で、 アパレル販売支援を行う会社です。 アウトレット内の 海外ブランドを中心に、 あなたの語学力や経験、 希望に合わせて配属します。 例えば… ●CELINE（セリーヌ） ●Dolce&Gabbana（ドルチェ＆ガッバーナ） ●LOEWE（ロエベ） ●Polo Ralph Lauren（ポロ ラルフローレン） ●Salomon (サロモン) ＊26年7月オープン ●TOMMY HILFIGER（トミーヒルフィガー）など 働く中で、 「別のブランドも経験してみたい。」 「違う接客スタイルも学びたい。」 そんな希望があれば、 ブランドチェンジも可能。 ひとつの会社に所属しながら、 様々なブランドや店舗を経験できることも 当社ならではの魅力です。 【仕事内容】 海外ブランドショップでの 通訳・接客・販売業務をお任せします。 海外からお越しのお客様を中心に、 ・中国語・英語での接客、通訳対応 ・商品のご案内、ご提案 ・レジ対応 ・ディスプレイ変更 ・商品整理／在庫管理 など ◎語学力を活かしながら接客スキルも磨けます♪ ◎ブランドごとに接客スタイルや世界観も様々♪ ◎転勤なし（希望による異動は可能）

年間休日115日｜基本土日祝休！服装・髪型・髪色自由！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD 「可愛い！」「素敵！」 お店に足を踏み入れた瞬間の、 お客様の輝くような笑顔。 それが私たちの何よりの原動力です。 タルト専門店の店舗を彩る空間デザイナーは 単にモノを飾るだけの仕事ではありません。 社内では、この職種を 『デコラトリス』と呼んでいます。 季節ごとのフルーツの鮮やかさや、 ブランドが大切にする温もりを、 仲間とアイデアを出し合い、 ひとつの特別な空間 『キルフェボン』を作り上げる――。 ブランドの世界観を完成させるうえで、 非常に重要な役割を担う存在です。 長く愛されるキルフェボンの世界観を 一緒に紡いでいきませんか。 ＊季節を彩る空間デザインの仕事 ＊季節の物語を、空間で描ける ＊企画から設営まで、形になる喜び ＊年休115日・基本土日祝休み ＊大好きなタルトの従業員割引あり ～～ 『キルフェボン』について ～～ 1986年に静岡で生まれ、世の中の流行を追いかけるのではなく、表面的な見栄えの良さではなく、いつの時代も人に愛され続ける「本物の価値」を追求し続け、タルト専門店として順調に知名度をあげ、成長を続けてきた当社。「キルフェボン」とは、フランス語で〈なんていい陽気なんだろう！〉という意味。四季折々のフルーツをたっぷりと使ったタルトは見た目も美しく、店内に入った瞬間からタルトを選ぶ時間、味わう時間まで、ずっとワクワクあたたかい気持ちで過ごすことができます。 キルフェボンのタルトで幸せな気持ちになってほしい。そんな想いをタルトとお店に込めて、私たちはこれからも誇りをもって業務に取り組み、成長を続けてまいります。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 キルフェボン全店舗の空間演出・ディスプレイ展開を手がけるお仕事です。季節感あふれる店舗装飾の企画・制作を通じて、ブランドの世界観を表現し、お客様にとって特別なひとときを演出していただきます。 ～～ 具体的に ◎キルフェボン全店舗の空間演出・ディスプレイ展開 ◎ブランドの世界観を表現する装飾物の企画・制作 ◎季節ごとのテーマに合わせたディスプレイデザインの考案 ◎店舗備品およびディスプレイ資材の管理・メンテナンス ◎各店舗への装飾品発送および設営作業 ◎お客様の体験価値向上につながる空間づくり 等 ※変更の範囲…会社が定める業務 ～～ 入社後について まずは先輩と一緒に行動し、ブランドの世界観や業務の流れを丁寧に教えます。仲間と共に助け合いながら、少しずつあなたのセンスを発揮していける環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたのセンスが全国の店舗に】 企画した装飾が全国のキルフェボンで展開されます。お客様の笑顔を直接思い浮かべながら空間を作り上げる、他では味わえない大きな達成感とやりがいが待っています！ 【アソシエとして助け合える社風】 私たちはスタッフ同士をフランス語で仕事仲間を意味する「アソシエ」と呼びます。立場を越えて協力し合い、一緒に成長できる安心感と居心地の良さが自慢です♪ 【長く愛される世界観を創る】 消費されるデザインではなく、季節感やストーリー性を重視したブレないブランド表現を追求できます。本当に良いものをじっくり創り上げたい方に最適な環境です。 【プライベートも大切にできる環境】 年間休日は115日。基本は土日祝休み（年10～12回ほど土曜出勤あり。また、出張が休日に重なった場合には休日出勤あり（代休取得可））で、夏季や冬季の休暇も完備。自分の時間もしっかり充実させながら、長く安心して働けます！ 【大好きな味を楽しめる従業員割引】 フルーツたっぷりのタルトを従業員割引で楽しめる嬉しい特典も。実際に味わうことで生まれるインスピレーションを、次のディスプレイ企画へと活かしてください♪

＜Photoshop・Illustrator 使用できる方＞ 土日祝休み｜要普通自動車免許｜WEB・SNS・広告・動画・グラフィックデザインなど幅広いプロジェクトに挑戦できる！

仕事内容: ＜＜追加募集！！ 10月末までの募集となります​＞＞ 残り1名の採用となります。 【NEXT FUTUREについて】 デザインだけで終わらない！企業の成長を、すぐそばで支えるデザイナーへ！​​​​​​​​​​​​​​​​​ WEBサイト、SNS、広告、動画制作、販促物など、さまざまなクリエイティブに携わりながら、デザイナーとして一段上のスキルを身につけませんか？ NEXT FUTUREでは、ただ依頼されたデザインを制作するだけではありません。 クライアント企業の代表者様や担当者様と直接コミュニケーションを取り、「どんな課題があるのか」「どうすればもっと良くなるのか」を一緒に考えながら、マーケティングやWeb、デザインを通じて企業の成長をサポートしています！ さまざまな業界の企業と関わるため、デザインスキルだけでなく、マーケティングや企画、提案力、コミュニケーション力など、これからのクリエイターに求められる幅広い力を身につけることができます！ AIの進化によって、デザインの仕事のあり方も大きく変わりつつあります。 そんな時代だからこそ、私たちが大切にしているのは、ただデザインを制作するだけではなく、お客様と直接向き合い、反応やフィードバックを受けながら仕事をすることです。 「このデザイン、すごく良かったです」「お客様からの反応が増えました」 そんな言葉を直接いただけるからこそ、自分の仕事が誰かの役に立っていることを実感できます！！ ▼ 現在リニューアル中の当社公式ホームページです！ URL：https://nextfuture2016.com/ -------------------------------------------------------------------------- 【お仕事内容】 今回はデザイナー職種の募集となります！ ▼こちらの応募で具体的にお願いしたいこと ・WEBサイト、オンラインショップのデザイン全般 ・グラフィックデザイン ・InstagramはじめSNSのデザイン制作 ・既存クライアント様のWEBサイト更新業務 ・サイトのHTML・CSSコーディング作業 ・広告バナーデザイン ・印刷物のデザイン ・SNS広告、WEB広告の出稿管理代行 ・タスク進行管理 ・既存クライアントのサポート業務（電話・訪問） -------------------------------------------------------------------------- 【こんな方と一緒に働きたいです】 ・デザインが好きな方 ・デザイナーとしてもっと成長したい方 ・WEBやSNS、マーケティングにも興味がある方 ・いろいろな業界の仕事に携わってみたい方 ・決められた仕事だけではなく、新しいことにも挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ・将来的にWEBディレクションや企画にも挑戦してみたい方 ・主体性を持ち責任感ある行動のできる方 「デザインだけで終わらない仕事がしたい。」 そんな方と一緒に、企業の「これから」をつくっていきたいと考えています。

映像制作の経験を活かそう!企画･撮影･ディレクションまで幅広く携われます!土日祝休み!年間休日125日!

仕事内容 プロモーション事業部の 映像制作チームにて、 企業プロモーションなどの 映像・動画制作をお任せします。 【具体的には】 ・映像制作の企画 ・シナリオ作成 ・映像撮影 ・収録のディレクション ・カメラスタッフとしての撮影 など 現在、映像制作チームは3名。 これまで培ってきた経験を活かしながら さまざまな案件に携われます。 最新のシネマカメラや ドローンをはじめ、 本格的な機材も取り揃えています。 撮影だけではなく、 企画・シナリオ作成から ディレクションまで携われるため、 映像クリエイターとして 仕事の幅を広げていけます。 【弊社の制作実績について】 ホームページにて掲載をしております。 記事内のURLよりご確認ください。

月給70万円以上・幹部役員候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、監督 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨2026年グランドオープン✨ 静岡展示場の工事監督・施工部門統括を募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場を完成させる経験を、 施工部門と会社を成長させる力へ。 住宅施工管理と マネジメントの経験を活かし、 施工部門の統括、人材育成、 組織づくり、経営参画まで 担う幹部・役員候補を募集します。 ＼求人のPOINT／ ✅月給70万円以上 ✅年収2000万円以上も可能 ✅賞与年2回＋業績により決算賞与支給 ✅施工管理・マネジメント経験者募集 ✅注文住宅の施工管理にも携わるポジション ✅施工部門全体の工程・品質・原価を統括 ✅施工管理スタッフの指導・育成 ✅採用・人員配置・組織体制の構築 ✅経営方針や事業計画の策定にも参加 ✅新拠点の施工体制づくりを推進 ✅代表と直接意見を交わせる環境 ✅月8日休み＋年間15日の追加休日 ✅品質と顧客満足を守るための増員募集 【仕事内容】 注文住宅の工事監督・ 施工管理業務に加え、 施工部門の統括、人材育成、 組織づくり、経営への参画をお任せします。 自ら現場を理解し、必要に応じて 担当現場の管理や重要案件の判断を行いながら、 施工部門全体が安定して力を 発揮できる体制をつくるポジションです。 現場から離れて数字だけを見る仕事でも、 担当現場だけを管理する仕事でもありません。 住宅施工管理の実務経験と マネジメント経験の両方を活かし、 現場と経営をつなぐ役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・注文住宅の工程、品質、安全、原価管理 ・協力会社、職人、資材の手配 ・重要案件やトラブル発生時の判断 ・各現場の進捗確認、人員配置 ・施工管理スタッフの指導、育成 ・施工基準、検査体制、業務手順の整備 ・営業、設計、施工部門の連携強化 ・採用計画や採用面接への参加 ・売上、利益、原価、人員計画の管理 ・経営方針、事業計画の策定への参加 ・新拠点の施工体制、組織づくり 入社後は、当社の家づくりや 施工体制を把握したうえで、 これまでの経験を活かし、 品質向上や人材育成、 組織体制の改善を進めていただきます。 ⭐現場の先頭から、会社を動かす立場へ ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 お任せするのは、担当現場だけでなく、 施工部門全体と会社の成長を考える仕事です。 各現場の進捗や品質を把握し、 必要な場面では自ら現場に入り 判断・助言を行います。 人員配置や原価、施工棟数、 新拠点の体制まで、 施工管理経験を会社全体の 成長につなげてください。 ⭐現場を知る人に、経営へ参加してほしい ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 住宅会社の経営は、 売上や利益だけでは判断できません。 品質を守る人員、無理のない施工棟数、 職人との関係、人材育成も重要です。 施工部門の状況を経営へ伝え、 会社として必要な改善を提案・実行する、 現場と経営をつなぐ役割です。 ⭐施工管理の実務経験も活かせます ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 施工部門の統括に加え、 必要に応じて注文住宅の 施工管理にも携わります。 重要案件やトラブル発生時には 自ら現場を確認し、施工状況や 社員・職人の声を踏まえて判断します。 現場経験を組織づくりや 経営判断へ広げられるポジションです。 ⭐新しい拠点でも、品質を落とさない ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 当社は年間約40棟、 売上約10億円の規模へ成長し、 2026年には静岡展示場を グランドオープンしました。 しかし、拠点や施工棟数を増やすために、 品質やお客様への対応、 社員の働き方を 犠牲にする考えはありません。 静岡エリアでも一棟一棟の品質を守り、 安心して施工を任せられる体制を 今の段階から整えるための募集です。 現場へ無理を押しつけるのではなく、 必要な人員や工程、費用を見極めながら、 品質と事業成長を両立させてください。 ⭐現場の違和感を、会社の仕組みに変える ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 「担当者によって品質に差がある」 「設計から現場への共有が不十分」 「若手を育成する仕組みがない」 これまで感じてきた課題や 問題意識も、大きな財産です。 部門間の連携、検査体制、教育、 協力会社との関係、原価管理など、 現場の課題を個人の努力で終わらせず、 会社の仕組みとして改善できます。 ⭐人が育つ組織をつくる ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 一人の責任者だけに判断が 集中するのではなく、 施工管理スタッフが品質基準を理解し、 自ら考えて現場を動かせる組織を目指します。 メンバーの経験や得意分野に 応じて役割を任せ、判断の根拠を伝えながら、 組織全体の力を高めてください。 ⭐数をこなすための家づくりではありません ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 当社は、デザイン・素材・性能・ 暮らし方まで、一組一組の希望に 合わせた注文住宅を手がけています。 営業・設計・施工管理・自社大工が連携し、 施工品質・収益・社員の働き方・ 顧客満足を両立できる組織づくりを進めています。 ⭐根拠のある品質を、組織として守る ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 全棟で許容応力度計算を行い、 耐震等級3を上回る強度を 基準とした構造設計を採用しています。 断熱性能はUA値0.46W／㎡・K以下。 気密測定は、断熱工事前・完成時・ 入居2年後の計3回実施します。 こうした品質基準を、 施工部門全体で安定して 守れる体制へ整えていただきます。 ⭐品質と収益を両立させる役割です ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 会社の成長には、 売上・利益・原価の管理も欠かせません。 ただし、原価を優先して品質や 働き方を犠牲にする考えはありません。 必要な人員や費用を見極め、 品質を守りながら改善できる部分を判断する。 現場経験を活かし、 品質と収益の両立を担ってください。 ⭐静岡展示場から、会社全体の施工統括へ ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 静岡展示場の開設は、 オークデザインハウスが 次の成長段階へ進む 重要なプロジェクトです。 まずは静岡展示場において、 品質・工程・安全・原価を安定して管理できる 施工体制をつくっていただきます。 将来的には、静岡展示場だけでなく、 浜松を含む複数拠点の施工統括や、 今後予定する新拠点の体制づくりにも 携わっていただくことを期待しています。 現場で培った経験を、 一つの拠点から複数拠点へ、 さらに会社全体の経営判断へと 広げられるポジションです。 ⭐代表の近くで、意思決定に参加 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 現在は約13名の組織で、 代表と各部門の距離が近い会社です。 現場や社員の状況を踏まえ、 会社に必要な改善案を直接提案できます。 指示を実行するだけではなく、 会社の方向性をともに考えるポジションです。 ⭐月給70万円は、担う役割への評価です ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 住宅施工管理とマネジメントの 経験を持つ方を、 月給70万円以上でお迎えします。 月給だけで年収840万円以上。 さらに賞与年2回とインセンティブ制度があります。 経験・実績・前職給与に加え、 施工部門の統括、人材育成、組織づくり、 経営参画など、担っていただく 役割を考慮して給与を決定します。

☆レア求人☆推し活や音楽好き必見♪年間休日120日！経験不問で応募OK！少数精鋭で地域を支えるプロ集団♪

仕事内容 【総合職】 放送局の業務全般を担当します。 アナウンサー以外の、 全ての職種・部署が配属対象です。 《配属対象の部署》 ■制作：番組の制作 ■事業：コンサートやイベントの運営 ■広報：番組やイベントの広報 HP・SNSの運営 ■営業：広告主への提案・販売 ■企画：制作・営業のサポート ■技術：放送のサポート ■業務：コマーシャルの運行管理 営業と制作の橋渡し役 ■総務：人事・労務・経理・庶務

海外でも人気の茶販売業のお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、マーケティング戦略企画 近年、当社のEC部門は業績を伸ばしており、事業拡大により国外販売促進スタッフを募集いたします。 海外商品企画からお客様の手元に届くまでをサポートし、感謝の声をたくさんいただけるお仕事です。 アメリカからお客様が掛川の茶畑を訪れたり、台湾からプレゼントが届いたりと、お客様との深いつながりを築けます。 【主な仕事内容】 ① お客様対応 お客様からのメールでの質問に英語で回答します。簡単な英語の読み書きができれば問題ありません。テンプレートを使用するので、難しい内容はありません。 ② 海外出荷手配 注文に基づいてピッキングリストを作成し、出荷担当者に梱包を依頼します。梱包後、箱の重量を元に、海外発送のための伝票作成を行います。 ③ 商品登録 現在運営している4つのサイト（自社の海外通販サイト、Amazonアメリカ・カナダ、LAZADAシンガポール）への商品登録を担当します。 ④メルマガ・ブログ・SNS発信 販売促進の一環として、メルマガの作成と配信を行います。また、日本茶や抹茶の魅力を海外の方に伝えるため、ブログやSNSでの発信を強化していきます。 ⑤ 新商品企画 お客様のニーズに応じて、新商品の開発を行います。 ⑥経理処理・売上集計・分析・マーケティング 売上集計やお客様の購入傾向を分析し、企画や販促を実施します。 【仕事内容のポイント】 海外とのコミュニケーションが好きな方にピッタリ！ 海外出張実績もあります。 充実したOJT研修 日本茶インストラクターの資格を持つ社員が研修を行い、業界や商品についてしっかり学べます。 【将来のキャリアについて】 入社後は、まず運営スタッフとして業務経験を積んでいただきます。 その後は、適性や実績に応じて、部門責任者候補などへのステップアップを目指せます。 一人ひとりの成長を支援し、長期的なキャリア形成ができる環境を整えています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨お休みも充実✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給は1時間、2時間、半日でも 取得できるのが嬉しいポイント！ また、「年間休日120日」と お休みも充実しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨『きみくら』の良さ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜おかげさまで多店舗運営中！＞ 静岡県内を中心に日本茶販売店、カフェを 8店舗運営しております。 静岡県外では羽田空港に隣接する 羽田エアポートガーデンに出店しました。 ＜お茶の良さを広めています！＞ 「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンにお茶文化、お茶の良さを広めるために日々運営しています。 国内外問わずお客様が多く訪れるため、お店やお茶が多くの方に愛されていると実感できます。 昨今、日本のみならず世界中の人々に お茶の健康効果や日本らしさを 象徴する文化として 大変注目されています。 私たちと一緒にお茶の素晴らしさを 広めていきましょう ＜会社の安定性・将来性＞ 昭和8年（1933年）創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を築いてきました。 グループ会社には丸山製茶、アグリ事業部(自社農場）、鳥居製缶、小沼製餡といった関連会社を有し、生産・製造・販売までを一貫してグループ内で完結できる体制を構築しています。 近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大しており、きみくらも売上高前年比115％と順調に成長しております。 長年培ってきた品質力とグローバル需要の高まりを背景に、今後も安定した成長が見込まれる企業グループです。 詳しくはホームページをご覧ください。 ▶https://kimikura.co.jp/

【年3回評価で昇給】1年で店長＆月給4万円UPの実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ECサイト運営、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 接客だけで終わらない仕事へ！ ／ 査定・EC・店舗運営まで幅広く経験可能 接客経験を活かしてスキル＆収入アップ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工具専門リユースショップ「ツールオフ沼津店」にて、店舗スタッフとして業務をお任せします。 スタッフの9割が未経験スタート！最初は簡単な作業から順番に学べる環境です。 【具体的な仕事内容】 ✅️接客・販売 来店されたお客様のご要望ヒアリング・商品案内 ✅️査定・買取 お持ち込みいただいた工具の状態確認・査定 ✅️商品管理・EC出品 商品の清掃・写真撮影・データ入力・発送対応 ★接客だけでなく、撮影やPC入力などの裏方業務（EC作業）もあるため、ずっと立ちっぱなしの接客にならず体力的にも安心です！ 【ツールオフで働く魅力】 ✨年3回の評価で頑張りが即給与に反映！ 売上結果だけでなく「新しい仕事への挑戦」や「前向きな行動」も正当評価。年3回の評価を通じて給与・賞与へ反映します。 未経験スタート1年で店長へ昇格＆月給4万円UPしたスタッフもいます！ ✨安心して長く働けるホワイトな労働環境 ・残業ほぼゼロ： 月平均残業時間わずか0.9時間（原則定時退社） ・年間休日126日： 完全週休2日制（シフト制）でしっかり休めます！ ✨安定×成長のリユース業界 拡大を続けるリユース市場で、Google口コミ平均4.7の高評価を獲得する安定企業です。 【車通勤OK！沼津市内はもちろん、近隣市町村からのご応募も大歓迎】 ・裾野市（裾野駅周辺）から車で約20分 ・富士市（吉原駅周辺）から車で約20分 ・伊豆の国市（伊豆長岡駅周辺）から車で約25分 ・函南町（函南駅周辺）から車で約20分 ・御殿場市（御殿場駅周辺）から車で約30分

【経験者優遇】茶販売のEC・Webマーケ担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、マーケティング戦略企画 近年、当社のEC部門は業績を伸ばしており、事業拡大により国内EC販売促進スタッフを募集いたします。 自社ECサイト（kimikura.online）の運営・デジタルマーケティング業務全般を担当していただきます。 戦略立案から運営・効果検証まで自ら推進していくポジションです。 ・ECサイトの運営・更新業務（商品登録・修正、価格・在庫反映、バナー差し替え、ページ内容の微調整 等） ・デジタルマーケティング施策の企画・実行（新規顧客獲得施策、既存顧客向け施策、キャンペーン企画） ・各種施策の効果検証・改善（アクセス解析、売上・CVデータ分析、改善施策の立案・実行） ・メールマガジン、SNS等の企画・制作・配信（原稿作成、配信設定、スケジュール管理、効果測定） ※業務範囲は広いですが、EC運営の中核として裁量を持って取り組んでいただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨お休みも充実✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給は1時間、2時間、半日でも 取得できるのが嬉しいポイント！ また、「年間休日120日」と お休みも充実しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨『きみくら』の良さ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜おかげさまで多店舗運営中！＞ 静岡県内を中心に日本茶販売店、カフェを 8店舗運営しております。 静岡県外では羽田空港に隣接する 羽田エアポートガーデンに出店しました。 ＜お茶の良さを広めています！＞ 「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンにお茶文化、お茶の良さを広めるために日々運営しています。 国内外問わずお客様が多く訪れるため、お店やお茶が多くの方に愛されていると実感できます。 昨今、日本のみならず世界中の人々に お茶の健康効果や日本らしさを 象徴する文化として 大変注目されています。 私たちと一緒にお茶の素晴らしさを 広めていきましょう ＜会社の安定性・将来性＞ 昭和8年（1933年）創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を築いてきました。 グループ会社には丸山製茶、アグリ事業部(自社農場）、鳥居製缶、小沼製餡といった関連会社を有し、生産・製造・販売までを一貫してグループ内で完結できる体制を構築しています。 近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大しており、きみくらも売上高前年比115％と順調に成長しております。 長年培ってきた品質力とグローバル需要の高まりを背景に、今後も安定した成長が見込まれる企業グループです。 詳しくはホームページをご覧ください。 ▶https://kimikura.co.jp/

月給70万円以上・幹部役員候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、監督 現場を完成させる経験を、 施工部門と会社を成長させる力へ。 住宅施工管理と マネジメントの経験を活かし、 施工部門の統括、人材育成、 組織づくり、経営参画まで 担う幹部・役員候補を募集します。 ＼求人のPOINT／ ✅月給70万円以上 ✅年収2000万円以上も可能 ✅賞与年2回＋業績により決算賞与支給 ✅施工管理・マネジメント経験者募集 ✅注文住宅の施工管理にも携わるポジション ✅施工部門全体の工程・品質・原価を統括 ✅施工管理スタッフの指導・育成 ✅採用・人員配置・組織体制の構築 ✅経営方針や事業計画の策定にも参加 ✅新拠点の施工体制づくりを推進 ✅代表と直接意見を交わせる環境 ✅月8日休み＋年間15日の追加休日 ✅品質と顧客満足を守るための増員募集 【仕事内容】 注文住宅の工事監督・ 施工管理業務に加え、 施工部門の統括、人材育成、 組織づくり、経営への参画をお任せします。 自ら現場を理解し、必要に応じて 担当現場の管理や重要案件の判断を行いながら、 施工部門全体が安定して力を 発揮できる体制をつくるポジションです。 現場から離れて数字だけを見る仕事でも、 担当現場だけを管理する仕事でもありません。 住宅施工管理の実務経験と マネジメント経験の両方を活かし、 現場と経営をつなぐ役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・注文住宅の工程、品質、安全、原価管理 ・協力会社、職人、資材の手配 ・重要案件やトラブル発生時の判断 ・各現場の進捗確認、人員配置 ・施工管理スタッフの指導、育成 ・施工基準、検査体制、業務手順の整備 ・営業、設計、施工部門の連携強化 ・採用計画や採用面接への参加 ・売上、利益、原価、人員計画の管理 ・経営方針、事業計画の策定への参加 ・新拠点の施工体制、組織づくり 入社後は、当社の家づくりや 施工体制を把握したうえで、 これまでの経験を活かし、 品質向上や人材育成、 組織体制の改善を進めていただきます。 ⭐現場の先頭から、会社を動かす立場へ ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 お任せするのは、担当現場だけでなく、 施工部門全体と会社の成長を考える仕事です。 各現場の進捗や品質を把握し、 必要な場面では自ら現場に入り 判断・助言を行います。 人員配置や原価、施工棟数、 新拠点の体制まで、 施工管理経験を会社全体の 成長につなげてください。 ⭐現場を知る人に、経営へ参加してほしい ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 住宅会社の経営は、 売上や利益だけでは判断できません。 品質を守る人員、無理のない施工棟数、 職人との関係、人材育成も重要です。 施工部門の状況を経営へ伝え、 会社として必要な改善を提案・実行する、 現場と経営をつなぐ役割です。 ⭐施工管理の実務経験も活かせます ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 施工部門の統括に加え、 必要に応じて注文住宅の 施工管理にも携わります。 重要案件やトラブル発生時には 自ら現場を確認し、施工状況や 社員・職人の声を踏まえて判断します。 現場経験を組織づくりや 経営判断へ広げられるポジションです。 ⭐顧客満足と施工品質を守るための増員募集 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 当社は年間約40棟、 売上約10億円の規模へ成長し、 静岡市への拠点展開も進めています。 一方で、施工棟数を優先し、 品質やお客様への対応を 犠牲にする考えはありません。 事業拡大を見据え、 今の段階から施工体制と 組織基盤を強化するための増員募集です。 ⭐現場の違和感を、会社の仕組みに変える ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 「担当者によって品質に差がある」 「設計から現場への共有が不十分」 「若手を育成する仕組みがない」 これまで感じてきた課題や 問題意識も、大きな財産です。 部門間の連携、検査体制、教育、 協力会社との関係、原価管理など、 現場の課題を個人の努力で終わらせず、 会社の仕組みとして改善できます。 ⭐人が育つ組織をつくる ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 一人の責任者だけに判断が 集中するのではなく、 施工管理スタッフが品質基準を理解し、 自ら考えて現場を動かせる組織を目指します。 メンバーの経験や得意分野に 応じて役割を任せ、判断の根拠を伝えながら、 組織全体の力を高めてください。 ⭐数をこなすための家づくりではありません ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 当社は、デザイン・素材・性能・ 暮らし方まで、一組一組の希望に 合わせた注文住宅を手がけています。 営業・設計・施工管理・自社大工が連携し、 施工品質・収益・社員の働き方・ 顧客満足を両立できる組織づくりを進めています。 ⭐根拠のある品質を、組織として守る ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 全棟で許容応力度計算を行い、 耐震等級3を上回る強度を 基準とした構造設計を採用しています。 断熱性能はUA値0.46W／㎡・K以下。 気密測定は、断熱工事前・完成時・ 入居2年後の計3回実施します。 こうした品質基準を、 施工部門全体で安定して 守れる体制へ整えていただきます。 ⭐品質と収益を両立させる役割です ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 会社の成長には、 売上・利益・原価の管理も欠かせません。 ただし、原価を優先して品質や 働き方を犠牲にする考えはありません。 必要な人員や費用を見極め、 品質を守りながら改善できる部分を判断する。 現場経験を活かし、 品質と収益の両立を担ってください。 ⭐会社の将来を考える仕事 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 浜松に加えて静岡市での組織づくりを進め、 三島方面や県外への展開も検討しています。 新拠点の施工体制、品質基準、 人材採用・育成、協力会社との関係など、 会社の将来を見据えた体制づくりに 経験を活かしていただきます。 ⭐代表の近くで、意思決定に参加 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 現在は約13名の組織で、 代表と各部門の距離が近い会社です。 現場や社員の状況を踏まえ、 会社に必要な改善案を直接提案できます。 指示を実行するだけではなく、 会社の方向性をともに考えるポジションです。 ⭐月給70万円は、担う役割への評価です ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 住宅施工管理とマネジメントの 経験を持つ方を、 月給70万円以上でお迎えします。 月給だけで年収840万円以上。 さらに賞与年2回とインセンティブ制度があります。 経験・実績・前職給与に加え、 施工部門の統括、人材育成、組織づくり、 経営参画など、担っていただく 役割を考慮して給与を決定します。

60歳以上募集│未経験歓迎！新たな挑戦に年齢は関係ありません

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、建築内装設計/インテリア ／ 今回は【60歳以上】の方を募集中！ 正社員の営業スタッフ募集！ ＼ ＼月収50万円や100万円を超える場合もあり！／ ⏩ご契約日即日に歩合とは別に 契約お祝い金現金支給。(規定有) ⏩真面目にコツコツやっていける方であれば 2週に1件くらい契約しています。(スタッフ実績) ⏩大きな案件をいただくこともあり、 単月で月収100万円を超えることもあります。 商談、クロージングは先輩スタッフが担当！ (見積書作成や商談クロージングはありません） あなたにお任せするのは、 ご案内や興味を持っていただくまでの役割!! 無理なくボチボチ真面目にやっていけば 自然と契約につながるため、 頑張り以上に高い場合や給与が得られるお仕事！ 結果が出ないなど困ったことがあれば サポートもしっかりするため、ご安心ください!! ✨少しだけ営業しやすさを最初にご紹介✨ ✅ご案内資料やご案内マニュアルの流れに沿って ご案内するだけで一定の成果がでますので、 きっと安心して働けると思います♪ ✅最後のご契約は先輩スタッフが行う為、 その前段階のパスアップまでが主なお仕事 ✅価格だけでガツガツ売り込む。ということはなく、 自社オリジナルの塗料やバイオ洗浄に強みがある為 その点をお客様に伝えるだけで興味を持っていただける。 ✅１件のお客様でご契約が決まり、施工を 始めると、その近隣のお客様が結構、 興味を持っていただける為、そこから 別のご契約をいただくこともよくあります♪ 【募集要項まとめ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《 給与 》………………………………… 月給20万円～＋歩合 ★未経験入社2年目で月収50万以上可能！ ★賞与年2回・契約祝い金などの支給も！ 《 時間 》………………………………… 9:00～18:00 ＜基本残業無し！＞ 《 休日 》………………………………… 月曜休み＆第1、第3火曜休み (第1、第3週は月火の連休です） 春・夏・年末年始休暇 《 資格 》………………………………… ★60歳以上の方（例外事由3号のニ） ★未経験歓迎 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 【 POINT 】 ✅『60歳以上の方』の募集です！ ▶定年退職後のセカンドキャリアを応援！ ✅入社2年目で『月収50万円以上』可能！ ▶高歩合率でしっかり収入に還元！ ✅未経験・異業種の方も大歓迎！ ▶「挑戦したい」という気持ちを応援！ ✅基本残業無し＆定時退社可能！ ▶プライベートの時間もしっかり確保 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 『年齢を理由に諦めてほしくない！』 60歳以上のシニアさんを募集しています ╰━━━━V━━━━━━━━━━━━━╯ ▼採用担当よりメッセージ▼ 「60歳を超えて正社員は難しいかな…」 「まだ働きたいけど、身体面で不安…」 そう思っている方にこそ 読んでほしい！と思っています。 せっかく働く意欲があるのに 年齢を理由に諦めてしまうのは もったいない！ 当社では皆さんがムリなく働いていただけるよう 社内の体制を整えています！ ＜例えば…＞ 毎日8時間営業し続けるのはけっこう大変。 だから当社では 「休憩を挟みながらムリなくやってね！」 と声かけをしています。 例えば夏など暑い季節は12～15時まで しっかり休んで夕方から営業をしたり、 午前中で良い仕事ができた時には 早上がりでお昼には終了したり… 「やる時はやる！」「休む時は休む！」 そんなメリハリをつけて働けるのが 営業の良さでもあると思います。 もちろん長期で働いていただけると嬉しいですが、今後どのくらい働けるかなど勤続年数は気にしません。 年齢不問で働けますので、 まずはご相談いただけたらと思います。 「孫のために何か買ってあげたい！」 そんな想いで頑張ってくれている スタッフさんもたくさんいます。 というか、ほとんどかもしれません（笑） 60代～70代のスタッフも元気に活躍中！ 最高齢73歳のスタッフもいます！！ 年齢が理由で正社員になることや 収入をしっかり稼ぐことを 諦めてしまっているのであれば、 ぜひ当社にお問い合わせください！ ✅お電話でのお問い合わせはコチラ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【TEL】055-980-5700 「自分に合うかどうか不安…」 「実際にどのような仕事なのか知りたい」 ▶そんな方は、お試し勤務もご相談下さい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容に関して＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 塗装工事やリフォーム全般に関する お客様のお悩みを伺い､ それぞれに合った商品や リフォームプランのご提案をお願いします。 営業と聞くと難しく感じるかもしれませんが… 実際には、最初のご案内をしていただければOK！ アポの際には必ず担当の先輩が同行し、 商談を進めてくれたり、最後のご契約時は 先輩スタッフが対応する為、その前段階の 興味を持っていただくまでの営業です。 ｢ガツガツ売り込む！｣という営業は無く、 安心してスタートできます！ ※営業時には自己車両を使用します。 慣れた車での仕事になります！ 当社では、研修制度を充実させており、 経験豊富な先輩のサポートもあります。 不安に思われる方もいるかもしれませんが、 安心して学べる環境が整っています。 【経験者の方には…】 お客様との打ち合わせを進めていただく お仕事をお任せ致します！ 必要に応じて見積作成、ローンの管理､ スタッフの取りまとめなどもお願いします｡ これまでの経験を活かしながら 更にスキルアップしたい方歓迎です！ 「もっと稼げる環境で働きたい」 「新しい環境でチャレンジしたい」 などの志望理由でもOK！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 営業しやすい理由は？！✨ ╰━━━━V ━━━━━━━╯ ｢なかなか契約が決まらないんじゃないの…」 ｢特別なスキルや知識が無いと難しそう…」 ｢大変そうなイメージがあってキツそう…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心下さい。 当社には、独自の資料＆マニュアルを ご用意しています！ 資料やマニュアルを確認しながら、 それに沿ってご案内していただければＯＫ！ コツコツ取り組んでいただければ、 2週間に１件以上はご契約いただける スタッフがほとんどです！ 少しだけお伝えすると… ・自社独自で開発した塗料を使用している為、 外壁塗装した時の耐久年数が高い。 ・自社独自開発のオリジナルのバイオ洗浄を 行っており、他社さんにはない塗装ができる。 などなど・・・ 価格だけで決まるのではなく、その質に 価値を感じていただき、弊社に任せていただける お客様がほとんどなんです。 また、当社自慢の高歩合率が あるから、しっかり稼げるんです✨ 頑張った分だけ、収入に反映していきます！ 契約祝い金や様々なキャンペーンもあり、 自分の結果・実績に応じて 収入が上がっていくので やりがいをもって働けます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新築から8～10年が塗り替えの時期？ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━━╯ 塗装工事やリフォームは意外と身近な問題！ だからこそ、リピートでお客様から 依頼をいただくことも！ 新規顧客だけではなく、既存顧客への 営業もあります◎ 今活躍中のスタッフの実家を実は 弊社で外壁塗装をしていた。 な～んて、こともあり、長年の実績の中で 静岡県内に多くのお客様がいらっしゃるのも 弊社の強みです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 31年間で施工実績43,000棟達成✨ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━╯ ＼県内施工件数はトップクラス／ ～～～～～～～～～～～～～～～ オリジナル塗料や 独自の工法での施工が自慢！ 創業から31年、 こだわりをもって成長を続けています。 安定した業務量があるので 長く働ける職場です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅1日の流れをご紹介！（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【9:00～ 営業先へ出発】 担当エリアへの営業訪問を行います。 基本として、新規取引の獲得を目指します。 【12：00～ お昼休憩】 お昼はゆっくり、気持ちを切り替えてリフレッシュ！ 【13：00～ 担当幹部への連絡】 午前中の状況を共有し、午後の営業の打ち合わせ 【13：30～ 現場管理】 契約をして頂いたお客様のお家にご挨拶。 現場を直接確認し、お客様の不安がないか コミュニケーションをしっかりとります！ 【15：00～ 営業先へ出発】 午前中に獲得した見込先へ見積もりを提出したり、 新たなお客様の獲得に向けた活動を行います。 【17：30 帰社】 当日獲得した見込先の整理、獲得したアポイントについて 営業幹部との打ち合わせ。 【18：00 業務終了】 明日の準備にぬかりが無いかチェック完了！明日も一日頑張ろう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社のモットーは【仕事は楽しく】 職場では60代＆未経験で正社員として 入社した方も活躍しています。

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

「まだまだ現役で頑張りたい！」そんな60歳以上の方を募集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、建築内装設計/インテリア ／ 今回は【60歳以上】の方を募集中！ 正社員の営業スタッフ募集！ ＼ ＼月収50万円や100万円を超える場合もあり！／ ⏩ご契約日即日に歩合とは別に 契約お祝い金現金支給。(規定有) ⏩真面目にコツコツやっていける方であれば 2週に1件くらい契約しています。(スタッフ実績) ⏩大きな案件をいただくこともあり、 単月で月収100万円を超えることもあります。 商談、クロージングは先輩スタッフが担当！ (見積書作成や商談クロージングはありません） あなたにお任せするのは、 ご案内や興味を持っていただくまでの役割!! 無理なくボチボチ真面目にやっていけば 自然と契約につながるため、 頑張り以上に高い場合や給与が得られるお仕事！ 結果が出ないなど困ったことがあれば サポートもしっかりするため、ご安心ください!! ✨少しだけ営業しやすさを最初にご紹介✨ ✅ご案内資料やご案内マニュアルの 流れに沿ってご案内するだけで 一定の成果がでますので、 きっと安心して働けると思います♪ ✅最後のご契約は先輩スタッフが行う為、 その前段階のパスアップまでが主なお仕事 ✅価格だけでガツガツ売り込む。という ことはなく、自社オリジナルの塗料や バイオ洗浄に強みがある為、 その点をお客様に伝えるだけで 興味を持っていただける。 ✅１件のお客様でご契約が決まり、 施工を始めると、その近隣のお客様が 結構、興味を持っていただける為、 そこから別のご契約をいただくことも よくあります♪ 【募集要項まとめ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《 給与 》………………………………… 月給20万円～＋歩合 ★未経験入社2年目で月収50万以上可能！ ★賞与年2回・契約祝い金などの支給も！ 《 時間 》………………………………… 9:00～18:00 ＜基本残業無し！＞ 《 休日 》………………………………… 月曜休み＆第1、第3火曜休み (第1、第3週は月火の連休です） 春・夏・年末年始休暇 《 資格 》………………………………… ★60歳以上の方（例外事由3号のニ） ★未経験歓迎 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 【 POINT 】 ✅『60歳以上の方』の募集です！ ▶定年退職後のセカンドキャリアを応援！ ✅入社2年目で『月収50万円以上』可能！ ▶高歩合率でしっかり収入に還元！ ✅未経験・異業種の方も大歓迎！ ▶「挑戦したい」という気持ちを応援！ ✅基本残業無し＆定時退社可能！ ▶プライベートの時間もしっかり確保 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 『年齢を理由に諦めてほしくない！』 60歳以上のシニアさんを募集しています ╰━━━━V━━━━━━━━━━━━━╯ ▼採用担当よりメッセージ▼ 「60歳を超えて正社員は難しいかな…」 「まだ働きたいけど、身体面で不安…」 そう思っている方にこそ 読んでほしい！と思っています。 せっかく働く意欲があるのに 年齢を理由に諦めてしまうのは もったいない！ 当社では皆さんがムリなく働いていただけるよう 社内の体制を整えています！ ＜例えば…＞ 毎日8時間営業し続けるのはけっこう大変。 だから当社では 「休憩を挟みながらムリなくやってね！」 と声かけをしています。 例えば夏など暑い季節は12～15時まで しっかり休んで夕方から営業をしたり、 午前中で良い仕事ができた時には 早上がりでお昼には終了したり… 「やる時はやる！」「休む時は休む！」 そんなメリハリをつけて働けるのが 営業の良さでもあると思います。 もちろん長期で働いていただけると嬉しいですが、今後どのくらい働けるかなど勤続年数は気にしません。 年齢不問で働けますので、 まずはご相談いただけたらと思います。 「孫のために何か買ってあげたい！」 そんな想いで頑張ってくれている スタッフさんもたくさんいます。 というか、ほとんどかもしれません（笑） 60代～70代のスタッフも元気に活躍中！ 最高齢73歳のスタッフもいます！！ 年齢が理由で正社員になることや 収入をしっかり稼ぐことを 諦めてしまっているのであれば、 ぜひ当社にお問い合わせください！ ✅お電話でのお問い合わせはコチラ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【TEL】055-980-5700 「自分に合うかどうか不安…」 「実際にどのような仕事なのか知りたい」 ▶そんな方は、お試し勤務もご相談下さい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容に関して＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 塗装工事やリフォーム全般に関する お客様のお悩みを伺い､ それぞれに合った商品や リフォームプランのご提案をお願いします。 営業と聞くと難しく感じるかもしれませんが… 実際には、最初のご案内をしていただければOK！ アポの際には必ず担当の先輩が同行し、 商談を進めてくれたり、最後のご契約時は 先輩スタッフが対応する為、その前段階の 興味を持っていただくまでの営業です。 ｢ガツガツ売り込む！｣という営業は無く、 安心してスタートできます！ ※営業時には自己車両を使用します。 慣れた車での仕事になります！ 当社では、研修制度を充実させており、 経験豊富な先輩のサポートもあります。 不安に思われる方もいるかもしれませんが、 安心して学べる環境が整っています。 【経験者の方には…】 お客様との打ち合わせを進めていただく お仕事をお任せ致します！ 必要に応じて見積作成、ローンの管理､ スタッフの取りまとめなどもお願いします｡ これまでの経験を活かしながら 更にスキルアップしたい方歓迎です！ 「もっと稼げる環境で働きたい」 「新しい環境でチャレンジしたい」 などの志望理由でもOK！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 営業しやすい理由は？！✨ ╰━━━━V ━━━━━━━╯ ｢なかなか契約が決まらないんじゃないの…」 ｢特別なスキルや知識が無いと難しそう…」 ｢大変そうなイメージがあってキツそう…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心下さい。 当社には、独自の資料＆マニュアルを ご用意しています！ 資料やマニュアルを確認しながら、 それに沿ってご案内していただければＯＫ！ コツコツ取り組んでいただければ、 2週間に１件以上はご契約いただける スタッフがほとんどです！ 少しだけお伝えすると… ・自社独自で開発した塗料を使用している為、 外壁塗装した時の耐久年数が高い。 ・自社独自開発のオリジナルのバイオ洗浄を 行っており、他社さんにはない塗装ができる。 などなど・・・ 価格だけで決まるのではなく、その質に 価値を感じていただき、弊社に任せていただける お客様がほとんどなんです。 また、当社自慢の高歩合率が あるから、しっかり稼げるんです✨ 頑張った分だけ、収入に反映していきます！ 契約祝い金や様々なキャンペーンもあり、 自分の結果・実績に応じて 収入が上がっていくので やりがいをもって働けます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新築から8～10年が塗り替えの時期？ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━━╯ 塗装工事やリフォームは意外と身近な問題！ だからこそ、リピートでお客様から 依頼をいただくことも！ 新規顧客だけではなく、既存顧客への 営業もあります◎ 今活躍中のスタッフの実家を実は 弊社で外壁塗装をしていた。 な～んて、こともあり、長年の実績の中で 静岡県内に多くのお客様がいらっしゃるのも 弊社の強みです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 31年間で施工実績43,000棟達成✨ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━╯ ＼県内施工件数はトップクラス／ ～～～～～～～～～～～～～～～ オリジナル塗料や 独自の工法での施工が自慢！ 創業から31年、 こだわりをもって成長を続けています。 安定した業務量があるので 長く働ける職場です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅1日の流れをご紹介！（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【9:00～ 営業先へ出発】 担当エリアへの営業訪問を行います。 基本として、新規取引の獲得を目指します。 【12：00～ お昼休憩】 お昼はゆっくり、気持ちを切り替えてリフレッシュ！ 【13：00～ 担当幹部への連絡】 午前中の状況を共有し、午後の営業の打ち合わせ 【13：30～ 現場管理】 契約をして頂いたお客様のお家にご挨拶。 現場を直接確認し、お客様の不安がないか コミュニケーションをしっかりとります！ 【15：00～ 営業先へ出発】 午前中に獲得した見込先へ見積もりを提出したり、 新たなお客様の獲得に向けた活動を行います。 【17：30 帰社】 当日獲得した見込先の整理、獲得したアポイントについて 営業幹部との打ち合わせ。 【18：00 業務終了】 明日の準備にぬかりが無いかチェック完了！明日も一日頑張ろう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社のモットーは【仕事は楽しく】 職場では60代＆未経験で正社員として 入社した方も活躍しています。

住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。

企業名 住友林業株式会社 求人名 【インテリアコーディネーター：静岡市】働き方・福利厚生◎/安定就業 仕事の内容 住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。 ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など 募集職種 【インテリアコーディネーター：静岡市】働き方・福利厚生◎/安定就業

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

自動車向けオーディオ事業を拡大するにあたり、音響の専門性と感性の双方を活かして車載オーディオの音作りを担う経験豊富な音響エンジニア(サウンドデザイナー)をお任せいたします。

企業名 ヤマハ株式会社 求人名 【浜松】車載オーディオのサウンドデザイナー（チューニング／音作り） 仕事の内容 自動車向けオーディオ事業を拡大するにあたり、音響の専門性と感性の双方を活かして車載オーディオの音作りを担う経験豊富な音響エンジニア(サウンドデザイナー)をお任せいたします。 【■具体的には】◎自動車向けオーディオ商品開発において、音のスペシャリストとして、音作りを主導する業務です。◎サウンドデザインコンセプト立案◎アンプ・スピーカ・車両部品への要件定義◎車室内でのマイスターチューニングと顧客へのデモ【■役割】◎車内での音響性能を最大化するために、高度な音響知識と技術を駆使し、オーディオシステムの設計・調整を行う重要な役割を担います。 募集職種 【浜松】車載オーディオのサウンドデザイナー（チューニング／音作り）

PC好き歓迎！システムの品質を守る仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社Go-blingでは、製造業などの企業を中心に 受発注業務を効率化するWebシステムの運営・管理・販売を行っています。 これまでFAXの紙やExcelやスプレッドシートなどで管理されていた、 ・受注情報 ・納品状況 ・請求情報 ・在庫情報 ・案件の進捗や履歴 などを一つのシステム上で可視化して管理できるサービスを提供しています。 現在、システムの利用拡大や機能追加・アップデートに伴い、各機能が正しく動作しているかを確認する業務が増えてきました。 そこで今回、アップデート時や他社導入済みのシステムの品質確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 「IT業界は初めて」という方でも、チェック項目に沿った確認作業からスタートできる仕事です。 ◎仕事内容 自社で運営・管理する受発注管理システムを実際に操作し、各機能が正常に動作しているかを確認していただきます。 例えば、 ✅注文フォームから正しく情報が登録されるか ✅入力した内容が管理画面に反映されるか ✅受注・納品・請求のステータスが正常に変更されるか ✅在庫数が正しく反映されるか ✅検索・絞り込み機能が正常に動作するか ✅PC・スマートフォンで画面が正しく表示されるか ✅アップデート後に既存機能へ影響が出ていないか ✅不具合を発見した際の内容記録・報告 などを確認します。 基本的には仕様書やチェックリストを見ながら、一項目ずつ確認を進めていく業務です。 プログラムを書いたり、ゼロからシステムを開発したりする仕事ではありません。 ◎具体的なテスト例 例えば注文フォームで、 「商品を選択」 ↓ 「数量を入力」 ↓ 「注文を確定」 ↓ 「管理画面へ正しく反映」 といった一連の操作を行い、想定どおりに処理されるかを確認します。 その他にも、 「入力必須項目を空欄にするとエラーが表示されるか」 「ステータス変更後に一覧画面へ正しく反映されるか」 「過去の案件履歴が正常に表示されるか」 など、実際の利用場面を想定しながら確認していきます。 ◎入社後について 最初は、 ・PC操作の基本 ・システムの使い方 ・受発注管理の基本的な流れ ・テスト項目の確認方法 ・不具合の報告方法 などから学んでいただきます。 まずは簡単な画面確認や入力テストから担当し、慣れてきたら徐々に確認する機能の幅を広げていきます。 専門的なIT知識についても、業務を通して少しずつ身につけていただければ問題ありません。 ◎この仕事のポイント ◇未経験からIT業界へ挑戦できる ◇自社Webシステムに関われる ◇プログラミング経験不問 ◇チェックリストに沿って進める仕事 ◇細かな違いやミスに気づく力を活かせる ◇ITサポートやシステム運用などへのキャリアアップも可能

商品企画や体験を通して日本茶のファンを増やす仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、新規事業企画/開発、商品企画 近年、抹茶を中心に海外への輸出が好調に推移し、国内でも新規出店を加速するなど事業を拡大しています。 今後は商品企画やワークショップなどにもさらに力を入れ、お茶の魅力をより多くの方へ届けていきたいと考えています。 お茶ファンを増やし、お茶業界全体を一緒に盛り上げてくれる新しいスタッフを募集します。 【仕事内容】 お茶の新規商品の企画開発および仕入れ 原料調達から量産化の仕組みづくりまで、一連のプロセスを幅広くお任せします。 ・日本茶を中心とした商品の企画・開発・仕入れ ・新商品の量産化に向けた製造・運用プロセスの構築 ・年間の商品企画・販売スケジュールの策定 ・メーカーや生産者など外部パートナーとの共同開発 ・日本茶の魅力を伝えるワークショップやイベント、啓発活動の企画・運営補助 入社後は、日本茶の商品知識を身につけるとともにお客様のニーズや購買動向を理解していただくため、店舗での研修を行います。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨お休みも充実✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給は1時間、2時間、半日でも 取得できるのが嬉しいポイント！ また、「年間休日120日」と お休みも充実しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨『きみくら』の良さ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜おかげさまで多店舗運営中！＞ 静岡県内を中心に日本茶販売店、カフェを 8店舗運営しております。 静岡県外では羽田空港に隣接する 羽田エアポートガーデンに出店しました。 ＜お茶の良さを広めています！＞ 「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンにお茶文化、お茶の良さを広めるために日々運営しています。 国内外問わずお客様が多く訪れるため、お店やお茶が多くの方に愛されていると実感できます。 20代～40代の女性が活躍しています。 昨今、日本のみならず世界中の人々に お茶の健康効果や日本らしさを 象徴する文化として 大変注目されています。 私たちと一緒にお茶の素晴らしさを 広めていきましょう ＜会社の安定性・将来性＞ 昭和8年（1933年）創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を築いてきました。 グループ会社には丸山製茶、アグリ事業部(自社農場）、鳥居製缶、小沼製餡といった関連会社を有し、生産・製造・販売までを一貫してグループ内で完結できる体制を構築しています。 近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大しており、きみくらも売上高前年比115％と順調に成長しております。 長年培ってきた品質力とグローバル需要の高まりを背景に、今後も安定した成長が見込まれる企業グループです。 詳しくはホームページをご覧ください。 ▶https://kimikura.co.jp/

「いい建物」は図面じゃなく、会話から生まれる。土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 図面を描くだけが、設計じゃない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 量産の設計プランを描くうちに、気づけば心が離れていた—— 「もっとお客様と深く関わりたい」 「効率よりも、1つの案件にじっくり向き合いたい」 もし今、そんな想いを抱えているなら—— 山本建築の設計の仕事が、きっとしっくりくるはずです。 お客様と一緒に“いい建物”をつくっていく。 それを当たり前にできる場所が、ここにはあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼山本建築のここが働きやすい！／ ✅ 土日祝休みでオフも充実 ✅ 平均通勤15分。渋滞も満員電車もなし ✅ ノルマなし。お客様の”納得”を最優先に ✅ 毎回が新しい挑戦。完全オーダーメイド設計 ✅ 11人の少数チームで気持ち良く働ける♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼「型にはめない」ことが、私たちのスタンダード／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハウスメーカーのようにパッケージ化されたプランはありません。 お客様ととことん打ち合わせして、こだわり抜いた良いものを作る。 時間はかかるけれど、その分“本当に喜んでもらえる”瞬間がある。 それが、私たちの誇りです。 たとえば、お客様がふと口にした 「ここで朝コーヒーを飲みたいんです」という一言。 その小さな願いから、家づくりが動き出す。 効率やルールに縛られず、その人らしい暮らしをどう形にできるか—— それを一緒に考えるのが、山本建築の設計です。 ただ建築して「ハコ」を作るのではなく、 完成後イキイキとした場所になる「場づくり」まで考える。 “図面を描く人”ではなく、“想いを聞く人”として お客様の声に耳を澄ませながら手を動かす。 山本建築では、そんな設計士を求めています。 ー 仕事内容 ー 手掛けるのは、下田市内を中心としたリノベーションや住宅・店舗の設計。 お客様が打ち合わせの際に見せてくださる写真やイメージをもとに、 「どうすればその想いに近づけるか」を一緒に考え、とことん話し合って形にしていきます。 【具体的には…】 ・お客様からのヒアリング ・コンセプト企画 ・お客様へのプレゼン ・設計図の作成（JW CADを使用しています） ・お客様との図面打ち合わせ ※毎朝全員でMTGを行います！ ▶▶ほとんどの案件は口コミやご紹介など、地元つながりから生まれています。 「またお願いしたい」と言ってもらえるよう、 一人ひとりの想いに誠実に向き合うことを大切にしています。 ◆建築業界の常識を変える働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まだまだ日曜だけの休みが多い建築業界で、 土日祝休み＋年間休日120日を実現✨ 残業も月平均20時間ほどで、 家族との時間をしっかり確保できます。 ◆少人数だから風通しが良く相談しやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員は社長を含めて11名。 設計も職人も事務もフラットな関係で、 現場でも事務所でも自然に声を掛け合える雰囲気です。 困ったときは誰かがすぐ手を差し伸べてくれる—— そんな全員の人柄の良さが、山本建築のいちばんの強みです。 ◆オンリーワンにこだわり、お客様に伴走 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パッケージ化ゼロ。 1棟たりとも同じ家はありません。 お客様の「こうしたい」を出発点に、図面も素材もゼロから考えます。 効率よりも納得を優先し、心から「いい家になった」と言えるまで向き合う。 設計の喜びを、純粋に味わえる環境です。 ◆手掛けた建設の一例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・下田時計台フロント（下田のランドマーク） ・Cakes KANON（地元のケーキ店） ・温泉宿ブルー爪木（宿泊施設リノベーション） どれも、“下田らしさ”を大切にした建築です。 見た目の美しさだけでなく、そこに流れる時間までデザインしています。 ◆最後に ￣￣￣￣ 山本建築の設計は、効率よりも“納得”を優先する仕事です。 だからこそ、完成した瞬間の「ありがとう」が心に沁みます。 あなたの設計が、誰かの暮らしを変える——その瞬間を、一緒に味わいませんか。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅まずは話をきくだけでも大丈夫です。 質問もお気軽に◎ 「求人広告を見ました」とメッセージいただけるとスムーズです！ 【LINE】https://lin.ee/P2fE8j7 【問い合わせ】 [email protected] ▶▶もっと詳しい情報を当社HPで公開中！ 施工情報やメンバー紹介もあります◎ ＼ぜひご覧ください！／ https://www.yama-kenchiku.com/kikakusekkei

年間休日125日｜週休3日選択可｜未経験から動画編集のプロへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：グラフィックデザイナー、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 💻未経験 × プロ × フルリモート✨ 充実の研修で動画編集のプロへ 場所を選ばず理想の働き方を実現 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業5時間未満で私生活も充実 ✅ 年間休日125日以上・週休3日制も選択可 ✅ 資格取得支援・手当でキャリアを後押し ✅ 全国どこでも働けるフルリモート環境 ✅ 20代中心の組織で定着率97％の安定感 - 【クリエイティブな仕事に挑戦したい方へ】 趣味で触れていた動画制作を仕事にしませんか。 充実した研修環境で、未経験からプロの技術を 身につけ、安定した環境で成長を目指せます。 【将来を見据えてキャリアを伸ばしたい方へ】 動画編集の基礎から企画・運用まで幅広く担当。 専任の先輩によるサポート体制のもと、着実に ディレクター職へのキャリアアップが可能です。 - 【仕事内容】 🔰基礎学習 代表直伝の研修動画120本を活用し、自宅で 自分のペースで映像制作の基礎を学びます。 👏実務スタート 先輩のフォロー体制のもと、SNS向け動画の 編集など簡単な業務から着実に慣れます。 🌈企画・運用へ 技術を磨き、自社動画の企画や運用サポート など、幅広い業務でプロを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務全般

売上190億円の成長企業。ブランド空間を形に。＼年間休日122日！残業月5時間程度／

仕事内容 ＼求人のPoint／ ＊企画からオープンまで一貫担当 ＊全国の新規出店・改装に携われる ＊ブランド価値を空間で表現できる ＊残業月平均5時間でメリハリ勤務 ―――……・*★* ■お仕事内容... 浜松本社の店舗開発部門で、 新規出店や既存店舗の リニューアルに伴う店舗空間の 企画・設計を担当します。 店舗レイアウトや内装・照明・ 什器計画、3Dパース制作、 プレゼンテーション資料の作成、 商業施設や施工会社との打ち合わせ、 現場確認・デザイン監理まで幅広く担当。 企画段階から店舗オープンまで 一貫して携わり、 自ら提案したデザインが 全国の店舗として形になる仕事です。 ■具体的には… ・店舗レイアウト・空間デザインの企画、設計 ・3Dパースやプレゼンテーション資料の制作 ・内装・照明・什器・サイン計画 ・商業施設や施工会社との打ち合わせ ・現場確認、デザイン監理、オープン対応 ―――……・*★* ▼1日の流れ 8:45 出社・スケジュール確認 9:00 図面作成・3Dパース制作 13:00 商業施設・施工会社との打ち合わせ 15:00 プレゼンテーション資料作成・デザイン提案 17:45 業務終了 ―――……・*★* ■弊社について 全国に直営店を100店舗以上を展開。 CM放送などで知名度も高く、 お客様に安心してご利用いただける 環境が整っています。 リサイクル・リユースに注目し、 環境に寄り添ったサービスを提供しています。 ―――……・*★* 【企画から完成まで担当】 店舗レイアウトやデザインコンセプトの立案から、3Dパース制作、内装・照明・什器計画、施工会社との打ち合わせ、現場確認、オープンまで一貫して携わります。設計だけでなく、提案やプレゼンテーションを通してブランドの世界観づくりにも関われるため、自分のアイデアを形にできる環境です。 【全国100拠点超の店舗づくり】 国内外で100拠点以上を展開するリユース事業の店舗開発に携わります。新規出店や既存店舗のリニューアルを継続的に進めており、多彩なプロジェクトに参加できるポジションです。店舗はブランド価値を伝える大切な場所。空間づくりを通してブランドの魅力を発信できます。 【売上190億円の成長企業】 「いますぐ挑戦！」を掲げ、売上190億円規模まで成長した企業です。貴金属・ブランド品のリユース事業を軸に国内外へ事業を展開し、店舗開発への投資も積極的に実施。事業拡大とともにブランドづくりにも力を入れており、成長フェーズならではの新しい取り組みに関われます。 【働きやすさも整った環境】 勤務時間は8:45～17:45、残業は月平均5時間。年間休日122日、完全週休二日制に加え、有給休暇の全社平均消化率は90％です。仕事に集中する時間とプライベートの時間を両立しながら、長期的なキャリアを築けます。 【ブランド全体にも携われる】 店舗設計だけでなく、ブランドイメージに沿った空間づくりやクリエイティブにも関わります。デザインコンセプトを考え、社内外へ提案し、実際の店舗として完成するまで携われるため、自分が描いた空間を多くのお客様に利用していただけます。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

家族も仕事も大切に◎土日祝休・年休120日以上・移住歓迎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア あたたかいコミュニティがある下田で、 のんびり子育てをしながら、 大好きな建築の仕事をして、 「ありがとう」と言われる仕事がしたい——。 そんな方は、ぜひ一度お話しませんか？ 私たちも、移住やUIJターンは大きな決断だと考えています。 だからこそ、じっくりお話をしてから決めていただいて大丈夫です。 ✅ 移住・UIJターン支援応援！web面接可能 ✅ 「街を元気に」「地方建設業を元気に」そんな想いを持つ社長です！ ✅ パッケージ化ゼロ！一つ一つのこだわり施工 ✅ 地元下田で45年。信頼と実績ナンバーワンの工務店（※自社調べ） ✅ 自然に囲まれ木のぬくもりあふれる事務所 - 移住したら地域になじむのが大変？ 当社に入社すればそんな心配は無用！ ただそこに住むだけではなく、 下田での「街づくり」「コミュニティ」に関われます！ - 当社求人を見ていただき、ありがとうございます。代表の山本です。 「ハウスメーカーのありきたりな家では満足できないけれど建築家に頼むほどの予算もない。 でも、こだわりのあるしっかりとした家をつくりたい。 そんな層が安心して頼める工務店」をコンセプトに、下田で45年。 ▶パッケージ化することなく、オンリーワンにこだわる工務店 私たちが下田で多くの住宅や店舗のリノベーションを担当してこれたのは、パッケージ化することなく、1つ1つ施主様の思いを大切にオンリーワンの施工をしてきたから。 この考えに至ったのは、私が職人から独立した時に時間単価でものを考えてしまって、ヒアリングと共有不足で施主様の満足度を得られなかった経験があるから・・・。 だからこそ、今では一緒にとことん打合せをして、こだわり抜いた良いものを作る。それを大切にしています。 ▶ただ「ハコ」を作って終わりではなく「場づくり」をします！ ただ建築して「ハコ」を作るのではなく、完成後イキイキとした場所になる「場づくり」まで考えて仕事をしています。 ただ効率的に仕事をするのではなく、みんながイキイキと過ごす「場づくり」まで見据えることで、下田にまた一軒ステキな場所をつくることに繋がります。 施主様が喜ばれている姿を見るのが好きというみなさんは、当社にピッタリ。 一緒に下田で「場づくり」をしませんか？ ・・・・・ 具体的な仕事内容 ・・・・・ 今回みなさんにお任せする仕事は、設計のお仕事。 手掛ける案件は下田のリノベーションが中心で、お客様が打合せの際に「こんなイメージがいいんだよね…」と写真を見せてくれるので、 それにそって一緒にどうやったらお客様の想像通りの建物が完成できるのかとことん納得するまで、話し合って、良いと思うものを具体化します。 ＜具体的な仕事内容…＞ ・コンセプト企画 ・お客様へのプレゼン ・設計図の作成（JW CADを使用しています！） ・お客様との図面打ち合わせ ※毎日朝に全員でMTGを行います！ 当社に営業スタッフはおらず、ほとんどの案件は地元のつながりでいただいています。 顧客満足度の高い当社ですが、あなたが入ることで、もっとスピード面での満足もお届けしたいと思っています！ ▶施工実績は？ ・下田時計台フロント様（下田のランドマーク） ・Cakes KANON様（下田のケーキ屋さん） ・温泉宿ブルー爪木様（下田の温泉宿） この他、一般住宅のリノベーションも多く手掛けています。 ※中には下田で「こんなお店をやりたいと思ってるんです！」というお話や「もっとキレイなみんなが来てくれるお店に変えたいんだ」という要望をいただくことも。 お客様の夢も一緒に応援できます！ ▶フラットで温かい雰囲気のチームです！ 少数精鋭の5名体制でしたが、今では社長含めて11名も◎ 面倒見がとってもいいので、他県からご入社されても、他県から来たからといって冷たくすることはありません。 むしろ、みんなで「困ったことない？」と話しかけてくれるメンバーばかり。 新しい仲間が入ったら、みんなで歓迎会を開く予定です♪ ＜もっと詳しい情報を当社HPで公開中！＞ 施工情報やメンバー紹介もあります◎ ＼ぜひご覧ください！／ https://www.yama-kenchiku.com/kikakusekkei 公式LINE（https://lin.ee/P2fE8j7）からのお問い合わせも大歓迎です！ 「求人広告を見ました」とメッセージいただけるとスムーズです！

ネット販売、海外交流に関係のあるお仕事です

仕事内容: 募集理由 弊社は横浜市、熱海市に拠点を構えるECオンライン販売および、貿易業を生業とする会社です。もともとは音楽機材をメインに販売していた商社でしたが業務拡大により、幅広いジャンルの商材を扱っております。現在は、国内販売5%、海外販売95%と輸出にフォーカス。今後の目標として年商35億から、さらに売り上げを伸ばし2年以内に年商50億円を計画。それに伴い、人事異動によりＥＣ販売担当者を募集しております。 販売商品は現在、楽器から始まり、陶磁器、食品、美容品、文房具、おもちゃ、フィギュア、アニメグッズ、本など日本を代表するものを中心としてラインナップを構成。仕事内容上、パソコンと英語を多用することなりますので、ネットリテラシーと英語力を技術的につけたい方には良い環境です。 業務内容 自社ホームページ、楽天、amazon , ebay 等のショッピングサイトの管理。販売商品の仕入れ、出品、アルバイトの出勤管理、備品管理等になります。 具体的な内容 発注商品の在庫管理 商品のリスティング、在庫更新（日本語、英語） 受注発注管理、在庫、売上管理（日本語、英語） 仕入れ先新規開拓、提携メーカーとの売買戦略の具体化（日本語、英語） プライベートブランド商品の企画、発注 取引顧客に対するカスタマーサポート

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

インドネシア語必須✅完全週休2日・年休120日～/賞与5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、団体職員、通訳 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 外国人技能実習生の受入れや支援に関わる監理団体業務をお任せします。 インドネシア語での通訳・翻訳を中心に、現地実習生のサポートや事務処理を行うお仕事です。 ✅具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇技能実習生及び特定技能外国人受入れにかかる業務（面談・書類対応・受入れ準備など） ◇技能実習と特定技能制度の推進業務 ◇インドネシア語での通訳・翻訳対応 ◇技能実習生への案内・同行（社有車利用／乗用車運転あり） ◇その他、事務所内での附帯業務 ✨ この仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇設立30年以上の公益財団法人／安定した経営基盤 ◇国際貢献・社会的意義のある仕事 ◇語学スキル（インドネシア語）を活かせる環境 ◇完全土日祝休み・年休120日以上 ◇女性管理職も活躍中！

✨業界不問/企画・マーケティング・データ分析いずれかの経験者募集✨ データ分析だけで終わらせない。あなたのアイデアで「会社を動かす」醍醐味を。

仕事内容 ☆･＊｡･─────────────── 「もっとこうすればいいのに」 そのアイデア、当社ならカタチにできます ───────────────･｡＊･☆ 前職で企画やマーケティングに携わっていた方なら、 「せっかく分析したのに経営に活かされない…」 「数字を出すだけで終わってしまい、手応えがない…」 そんなもどかしさを感じたことはありませんか？ オートベルの営業企画は、 単なる「データ集計係」ではありません。 あなたの分析結果や 市場調査から導き出した仮説が、 ダイレクトに経営判断や会社の 方向性を決める材料になります。 今、当社は大きな変革期を迎えています。 「会社の頭脳」として、 仕組みそのものをアップデートしていく。 そんな圧倒的な裁量と、 ワクワクするような熱量がここにはあります。 ／ オートベルの「営業企画」は面白い✨ ＼ ✅まるで文化祭のような、 あの一体感と達成感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から1年単位の長期プロジェクトにおいて、 ゴールから逆算してスケジュールを組み立て、 他部署のメンバーを巻き込みながら進めていきます。 自ら考えたキャンペーンや販促企画が店舗で形になり、 多くのお客様やスタッフが楽しんでいる姿を 目の当たりにした瞬間は、 まさに文化祭を成功させたときのような 大きな感動と達成感がこみ上げます。 ✅謎解きのように、 課題解決の糸口を見つける快感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎回決まったやり方を繰り返す ルーチンワークではありません。 「理想と現実のギャップはどこにあるのか？」 バラバラだったデータのパズルが、 あなたの仮説によって一直線に繋がり、 課題解決の出口が見つかった瞬間は、 知的好奇心が満たされる深いやりがいがあります。 「当たり前」を疑い、 多様な視点を持てる経験が何より活きる職場です。 ✅仕事もプライベートも、 どちらも妥協しない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全社員の平均残業時間は月14.6時間と少なめ。 有給休暇の取得率は95%（2025年実績）と非常に高く、 プライベートの時間もしっかりキープできます。 自分の時間を大切にできるからこそ、 クリエイティブなアイデアが生まれると考えています。 【具体的な業務内容】 営業企画室にて、 データ分析や市場調査を行い、 会社の方向性を決める判断材料を 準備する大切なポジションをお任せします。 ■データ収集・分析 （来店数・Web申込み数の集計、データ整理等） ■市場調査業務 （トレンドチェック、他社動向調査、戦略立案） ■販促企画の提案 （Web広告・SNS運用、イベント・キャンペーン企画等） ■業務の効率化 （DX化の推進、成果が出る仕組みづくり） ※デスクワークだけでなく、現場へ足を運び調査を行うこともあります。 ✨業界未経験の方歓迎✨ IT・Webサービス、広告、小売・流通など、 前職の業界は一切問いません！ ExcelやPowerPointの基本操作ができればOK。 ✨静岡県内に13店舗展開中✨ 安定した経営基盤のもと、 20代・30代の若手も多数活躍しています。 ✨Web面接対応可能✨ 遠方の方もお気軽にご相談ください♪

事業拡大につき、沼津メンバーも増員募集！髪色・ネイル自由×充実の研修で、未経験からPRのプロへ！【寮完備・駅チカ・キャリアアップ制度充実】

仕事内容: ＼頑張った人が、ちゃんと評価される会社へ。／ 「頑張っても給料が変わらない」 「何年働いても任される仕事が同じ」 「年齢や社歴だけで評価が決まる」 「もっとできると思うけど、チャンスがない」 もし一つでも感じたことがあるなら、環境を変えてみるのも一つの選択肢です。 株式会社Libertyは沼津を拠点に、イベント・販売PR事業を展開しています。 そして現在、事業拡大中。 2026年10月には浜松に新拠点をOPEN予定！ 会社が成長する今だからこそ、これから一緒に成長してくれる新しい仲間を募集します。 ■でも、堅苦しい会社ではありません。 仕事は商業施設などで行うイベントPR。 基本はチームで動きます。 みんなで会場へ行って、ブースを作って、お客様にキャンペーンをご案内。 イベントが終わったら、みんなで片付けて帰ります。 一人で飛び込み営業をする仕事ではありません。 営業未経験でも、先輩と一緒に少しずつ覚えていけばOKです。 ■楽しく働く。でも、頑張りはちゃんと見る。 Libertyが大切にしているのは、 「楽しいだけ」でも 「仕事だけ」でもない環境。 仕事をするときはしっかりやる。 仲間と楽しむときは楽しむ。 そして、頑張ってできることが増えた人には、次のチャンスを渡す。 年功序列ではありません。 入社歴だけではなく、挑戦・成長・結果を評価します。 ■10月、浜松にもNEW OPEN！ 沼津からスタートしたLibertyは、次のステージへ。 10月には浜松に新拠点をOPEN予定です。 拠点が増えれば、新しいポジションも必要になります。 イベントPRを覚れたら、 新人育成／チームリーダー／イベント運営／会場交渉／商品企画／SNS／オフィス運営 などにも挑戦できます。 さらに仕事の幅が広がれば、海外研修・買付などを経験するチャンスも。 「ずっと同じ仕事」ではなく、自分のできることを増やしていける会社です。 給与 月給25万円〜60万円 頑張り・成長・役割をしっかり評価します。 未経験歓迎／学歴不問／服装・髪型自由 こんな方を歓迎します 今より楽しく働きたい。 人と話す仕事が好き。 頑張った分はちゃんと評価されたい。 同世代の仲間と働きたい。 新しいことに挑戦してみたい。 今より収入を上げたい。 将来はリーダーにも挑戦してみたい。 最初から大きな目標がなくても大丈夫です。 「今よりちょっと面白そう」 そのくらいのきっかけでも構いません。 会社も今、沼津から浜松へと新しい挑戦を始めています。 次はあなたが、新しい環境に挑戦してみませんか？ 会社HP→http://libertyjapan.life/ 【まずは覗いてみてください！】 株式会社Libertyで検索してね。 TikTok→www.tiktok.com/@libertyjapan

住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。

企業名 住友林業株式会社 求人名 【インテリアコーディネーター：浜松市】働き方・福利厚生◎/安定就業 仕事の内容 住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。 ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など 募集職種 【インテリアコーディネーター：浜松市】働き方・福利厚生◎/安定就業

業務システムの品質を支える仕事 | 未経験歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社508レンタカーでは、レンタカー事業に加え、法人企業を支援するBPO事業を展開しています。 BPO事業では、営業支援や事務業務の代行をはじめ、クライアント企業が利用する予約管理システム・顧客管理システムなどの運用支援にも携わっています。 最近では、 「新しく導入する予約システムを事前に確認してほしい」 「顧客情報が正しく登録されるかテストしてほしい」 「システム更新後に不具合がないか確認してほしい」 など、システムテストに関するご相談が増えてきました。 そこで今回、案件拡大に伴い、業務システムの動作確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 プログラミング経験やIT業界での勤務経験は問いません。 決められた操作手順に沿ってシステムを動かし、「正しく表示されるか」「入力した内容が反映されるか」といった項目を確認していく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ クライアント企業で使用されているWebシステムや業務ツールを実際に操作し、仕様どおりに動作しているか確認します。 主な業務は、 ◎予約情報の登録・変更テスト ◎顧客情報の入力・保存確認 ◎ログイン画面の動作チェック ◎検索機能の確認 ◎ボタンやメニューの画面遷移確認 ◎文字・画像・レイアウトの表示確認 ◎システム更新後の動作チェック ◎発見した不具合の記録 ◎担当者への確認結果の共有 などです。 対象となるのは、 ・飲食店向け予約管理システム ・顧客情報管理システム ・不動産会社向け物件管理システム ・建築会社向け案件管理システム ・社内向け業務管理ツール など。 すべて他社が開発したシステムを対象とした、テスト・運用支援業務です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆例えばこんなところを確認します ━━━━━━━━━━━━━━ 「予約日時を変更したら正しく更新されるか」 「入力した顧客情報が保存されているか」 「検索条件に合ったデータが表示されるか」 「ボタンを押したときに正しいページへ移動するか」 「スマートフォンとPCで表示が崩れていないか」 「アップデート後も以前の機能が正常に使えるか」 など。 問題を見つけた場合は、発生した操作や画面を専用のフォーマットへ入力し、担当者へ共有します。 システムそのものを開発する仕事ではありませんので、入社時点でプログラミング知識は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後について ━━━━━━━━━━━━━━ まずは、仕事で使用するPCや各種ツールの操作から覚えていただきます。 ◎PC・ブラウザの基本操作 ◎業務システムの見方 ◎チェックシートの使用方法 ◎テスト業務の基本ルール ◎不具合発生時の記録方法 ◎スクリーンショットの撮影方法 ◎チャットでの報告方法 などを順番に習得します。 研修後も、最初はログイン確認や入力テストなど、比較的シンプルな項目からお任せします。 一人で判断するのではなく、確認方法が分からない場合は担当スタッフへ相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きながら身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━ 業務を通じて、 ★業務システムの基本的な仕組み ★テスト・品質確認の考え方 ★エラーや不具合の報告方法 ★ITツールを使った業務経験 ★正確に情報を整理・共有する力 などを身につけることができます。 経験を積んだ後は、 ◎テスト項目の作成 ◎品質管理・QA業務 ◎システム運用・保守 ◎ITサポート ◎マニュアル作成 ◎テストチームの進行サポート など、より幅広い仕事にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ✓ PCを使った仕事に興味がある ✓ IT業界にチャレンジしてみたい ✓ 細かな違いによく気づく ✓ 決められた手順を丁寧に進められる ✓ データ入力や確認作業が苦にならない ✓ コツコツ集中する仕事が好き ✓ 新しいシステムやサービスに興味がある ✓ 将来につながるスキルを身につけたい

二輪ユーザー向けのスマホアプリの開発補助業務をお任せします。

企業名 株式会社テクノプロ 求人名 381022【静岡】二輪ユーザー向けスマホアプリの開発補助と英語通訳 仕事の内容 二輪ユーザー向けのスマホアプリの開発補助業務をお任せします。 ■英語の通訳 ■海外(主にインド)との打ち合わせ ■進捗管理業務 ■設計者のサポート 募集職種 381022【静岡】二輪ユーザー向けスマホアプリの開発補助と英語通訳

【今月限定面接1回】未経験からクリエイターデビュー！/残業ほぼなし/完全週休2日制/最長2年間の研修でじっくり学べる

仕事内容: ＼未経験から3DCGクリエイターへ✨️／ 「働くのが初めて」でも大丈夫◎ ビジネスマナーから3DCG制作まで イチから学べます！ *°˖✧若手からの応募多数✧˖°* 集まり次第即募集終了の人気求人！ 「どんな仕事が自分に合うか分からない」 「せっかくなら楽しく働ける仕事がしたい！」 そんな方にもおすすめ✧ ┈┈┈★ここがオススメ★┈┈┈┈ ✧：未経験から3DCGのお仕事に挑戦できる♪ ✧：仕事の基本・ビジネスマナーから学べる！ ✧：高卒・社会人デビューもOK◎ ✧：定着率97％！基本定時退社 ✧：完全週休2日制◎年間休日120日 ✧：給与前払いOK！！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【仕事内容】 ゲームやアニメ、VTuberなどに使われる 3DCGを制作するお仕事です！ 〈例えば…〉 ●YouTubeなどで人気のVTuber ●リアルな世界観を描くゲーム ●メタバース空間のキャラクターデザイン　など アニメ・映画、ファッション、広告まで、 幅広い分野で活用が進むデジタル映像の デザイン制作を手がけるお仕事です。 ── .✦·······················✦.── まずは先輩に教えてもらいながら、 簡単な作業からスタート♪ ── .✦·······················✦.── ■3DCGソフトの基本操作を覚える ■簡単なデザイン制作からスタート ■キャラクターやアイテムを作る練習 ■色や形を調整する作業 ■先輩に教えてもらいながら制作に挑戦　など 「3DCGを作ったことがない」 「パソコン操作に自信がない」 という方も大丈夫！ 研修を受けながら、 少しずつできることを増やしていきます◎ ＜基礎から学べる研修あり◎＞ ▶ コミュニケーション研修 3DCG制作では、チームで相談したり、 相手の希望を聞いて形にしたりすることも大切。 そこで、接客の実地研修を通して 話し方・ビジネスマナー・報連相など、 仕事で役立つコミュニケーションを学びます◎ ▶ IT・Web研修 オンラインで学ぶEラーニングで、 自分のペースで何度でも学び直しOK 1年未満で研修を終え、 クリエイターデビューした先輩も！ 【慣れてきたら…】 「こんなキャラクターを作ってみたい！」と アイデアを出したり、 3DCGをどう表現するか考える仕事にも チャレンジできます。 ゲームやアニメ、VTuberなどのコンテンツ、 メタバース、Web、広告など、 さまざまな3DCG制作に携われます♪

■「ジムニー」「スイフト」など世界で愛されるクルマを生み出す当社にて、お客様向け、サービスマン向けのサービス資料の作成に携わっていただきます。（取扱説明書、整備要領書 等）

企業名 スズキ株式会社 求人名 【テクニカルライター】サービス技術資料の作成/取扱説明書・マニュアル作成 仕事の内容 ■「ジムニー」「スイフト」など世界で愛されるクルマを生み出す当社にて、お客様向け、サービスマン向けのサービス資料の作成に携わっていただきます。（取扱説明書、整備要領書 等） 【具体的には】 設計図面/仕様書等の技術情報および実車取材を基に、サービス資料の原稿作成、編集作業等を行います。 【採用背景】 電動化、安全先進技術搭載車両の採用拡大が進む中、サービス資料の 高度化・複雑化・多様化によりサービス資料の作成の組織・体制を拡大しています。 募集職種 【テクニカルライター】サービス技術資料の作成/取扱説明書・マニュアル作成

住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。

企業名 住友林業株式会社 求人名 【インテリアコーディネーター：沼津市】働き方・福利厚生◎/安定就業 仕事の内容 住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。半期ごとに実績に応じたインセンティブの支給があります。 ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など 募集職種 【インテリアコーディネーター：沼津市】働き方・福利厚生◎/安定就業

社員向け車両・住宅紹介制度の活性化や、メーカー等と連携した施策の企画・推進をお任せします。自ら課題を見つけ関係者を巻き込みながら改善や企画を進めるポジションです。

企業名 矢崎総業株式会社 求人名 【裾野】販売促進・企画(自動車・住宅紹介)/矢崎G社員向け施策/月平均残業10H◎ 仕事の内容 社員向け車両・住宅紹介制度の活性化や、メーカー等と連携した施策の企画・推進をお任せします。自ら課題を見つけ関係者を巻き込みながら改善や企画を進めるポジションです。 ■社員向け車両・住宅紹介制度の運営、実績管理、活性化施策の企画 ■自動車販売会社等と連携した職域展示会/キャンペーン等の企画から運営 ■自動車メーカー地域協力会への参加、関係各社との情報交換 ■社内向け告知/デジタルサイネージ等を活用した情報発信 ■申請・管理業務のデジタル化等プロセス改善 ■データをもとにした課題分析と次なる改善策の立案 ★単なる制度運営に留まらず総合的な企画力が身につきます。 募集職種 【裾野】販売促進・企画(自動車・住宅紹介)/矢崎G社員向け施策/月平均残業10H◎

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ（不具合）の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理（QA）リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。

事業拡大につき、未経験歓迎｜学歴・経験不問！チームで始めるイベントのお仕事／月給25万円〜60万円

仕事内容: 会社HP→http://libertyjapan.life/ 【まずは覗いてみてください！】 株式会社Libertyで検索してね。 TikTok→www.tiktok.com/@libertyjapan ＼未経験からイベントのお仕事にチャレンジ！／ 商業施設やイベント会場で、商品やサービスのPR・販売を行うお仕事です。 「人と話すことが好き」 「デスクワークより動く仕事がしたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんな方を歓迎します！ 仕事は基本的にチームで行います。 最初から一人で現場を任せることはなく、商品知識や接客方法なども基本から覚えていけるので、経験は必要ありません。 ▼まずはイベントPR・販売から 沼津エリアを中心とした商業施設やイベント会場で、お客様へ商品・サービスをご案内します。 主なお仕事は、 ・オフィスへ集合 ・チームでイベント会場へ移動 ・イベントブースの準備、設営 ・商品やサービスのPR ・お客様への接客、販売 ・片付け、帰社 など。 ▼経験を積んだら次のステップへ 仕事に慣れてきたら、 ・新人スタッフの育成 ・チームリーダー ・イベント企画 ・会場との打ち合わせ ・商品企画 ・在庫管理 ・SNS関連業務 ・オフィス運営 などにもチャレンジできます。 年齢や社歴ではなく、頑張った人に仕事を任せていく会社です。 求める人材 経験・学歴・職歴不問！未経験歓迎！ ・新しいことに挑戦したい ・人と話すことが好き ・身体を動かす仕事が好き ・チームで働きたい ・今の環境を変えたい ・頑張りをしっかり評価してほしい ・収入アップを目指したい ・将来リーダーやマネジメントにも挑戦したい 正社員経験がない方、フリーターから新しい仕事を始めたい方も歓迎します。

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

【技人国の求人　通訳】正社員◎未経験OK！高待遇＆好条件！月収27万可◎インドネシアの先輩スタッフが活躍中！

募集背景 業務量が増えたため 仕事内容 【実習生のインドネシア語サポート】 実習生や特定技能生の通訳対応、就業サポートをしていただきます。 〈メイン業務〉 1．契約先企業の技能実習生、特定技能外国人のライフサポート・通訳 2．契約先企業との打ち合わせ 3．受け入れ企業開拓営業の同行 〈サブ業務〉 4．FacebookなどのSNSを活用し、特定技能人材募集や自社PRを行う 5．特定技能の面接に同席（通訳） 6．翻訳・通訳業務（インドネシア語⇔日本語） [醍醐味] インドネシア語の語学力を活かして働けます。 技能実習生のライフサポートや、面接の同席などを行います。 やりがいのある仕事です。 いろいろな国から集まった先輩達も活躍中！ [厳しさ] 相手の話をしっかり聞いて、相手に伝わる通訳を行います。 高度なコミュニケーション力が必要です。 [こんな人が活躍] インドネシアや、さまざまな国籍の先輩スタッフが活躍しています。 人と積極的にコミュニケーションを取ることが好きな方におすすめの仕事です。

大手製薬メーカー様向けのWebサイト作成案件において、要件定義やプロジェクトの立ち上げから進捗管理などのプロジェクトを直接顧客と一気通貫で行っていただきUI、UXに基づいたデザインを構築していきます。

企業名 株式会社アリスマジック 求人名 静岡市【WEBデザイナー】大手製薬会社向け/直受け案件/在宅可/福利厚生充実 仕事の内容 大手製薬メーカー様向けのWebサイト作成案件において、要件定義やプロジェクトの立ち上げから進捗管理などのプロジェクトを直接顧客と一気通貫で行っていただきUI、UXに基づいたデザインを構築していきます。 ■魅力/内容:顧客と直接取引を行う為、余計な工数等は発生致しません。 /働き方：代表直轄のもと立ち上げメンバーとして参画出来ます 【静岡勤務の魅力】 静岡市は年間を通して天候や気候が安定しており、また教育等にも県が積極的に制度を取り入れるなど移住者に対して多くの制度を用意しております。 募集職種 静岡市【WEBデザイナー】大手製薬会社向け/直受け案件/在宅可/福利厚生充実

【未経験からプロへ】⭐直行直帰OK⭐ 車通勤可⭐土日休み⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員 ✅直行直帰OK！土日休みで働きやすい！ ✅月収30万円以上可能◎ ✅業界未経験歓迎！経験者優遇有！ ✅入社祝い金制度あり（規定） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 壁や天井を作る内装工事のお仕事 ✨独立したい方も応援します✨ ■￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣■ 【具体的には…】 ・倉庫や現場での資材の小運搬 ・壁や天井の「骨組み」の設置補助 ・石膏ボードなどの仕上げサポート ・断熱材の搬入や簡単な取り付け作業 ・工具や材料の整理・片付け ・仮囲い・簡易間仕切りの設置補助 など ※施工エリア：静岡県西部、中部 ※作業はだいたい2～10名で進めていきます。 ⭐未経験歓迎♪ - まずは先輩スタッフと一緒に仕事の流れや 道具の名前を覚えるところからスタート！ 未経験の方でも安心して始められます。 サポート体制もバッチリです！ 分からないことは気軽に聞いてください♪ ⭐手に職つけてキャリアアップ♪ - 業界未経験でもしっかり技術を身に着けて、 内装工事のスペシャリストになれます◎ またここから独立した方の実績も多数！ 経験なしでも独立まで目指せる環境です。

要ポルトガル語スキル│男性スタッフ活躍中！日勤×年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、通訳、技術系派遣コーディネーター ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅現場スタッフ採用及び サポート等の管理業務スタッフ募集 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 日本語＆ポルトガル語を使いながら スタッフやお客様とコミュニケーションを取り、 社内運営を支える役割として 管理業務ができる正社員スタッフを募集中！ あなたの語学力を活かして働きませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▶管理スタッフ未経験の方もOK！ ▶男性スタッフが活躍しています！ 土日休み＆年間休日120日以上。 メリハリつけて安定して働ける正社員！ 勤務開始日は相談OK。 在職中の方もお気軽にご相談くださいね！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ／ まずはおすすめPOINTご紹介！ ＼ ✅月給30万円～＆賞与年2回支給あり。 しっかり稼げる正社員募集！ ✅土日休みの週休2日制＋長期休暇もあり。 年間休日120日以上で休日も充実！ 「9:00～17:30」の日勤固定で ワークライフバランスも大切に働けます！ ✅長年の信頼関係にある既存顧客が 中心の業務ですので、浮き沈みも少なく、 安定して働けます！ ⏩仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループ会社「株式会社浜仁」の 取引先の派遣社員、 および「有限会社大藤機工」の請負現場の 現場社員の採用、スタッフ管理、 トラブルフォローなどの管理業務を主に お任せします。 《具体的には…》 ・採用面接などの実施 ・現場見学や顔合わせなどの立ち合い ・入社の手続きや入社日等のすり合わせ ・スタッフの勤怠管理 ・現場の責任者とのやりとり ・既存のお客様との会話・進捗確認 ・朝礼、現場教育のポルトガル語の通訳 ・教育資料や社内案内のポルトガル語の翻訳 ・トラブルのフォロー など。 主に社内のスタッフの管理やフォローをお願いします。 (現場作業ではありません) スタッフとコミュニケーションをとりながら 社内業務が円滑に進むサポートをして いただければと思います。 当社ではブラジルなど外国の方も多数活躍中！ そのため、日本語＆ポルトガル語が できる方を募集しています。 また、お客様は長年お付き合い いただいているお客様がほとんど！ そのため、安心してスタートしていただく ことができると思います。 お客様とのやりとりを行いながら関係を 築いてもらえればOKです。 お仕事は丁寧にお教えしていきますので、 管理スタッフ未経験の方もご安心下さい！ あなたの習熟度に合わせてお仕事を お任せしていきます。 2～3年ほどかけてじっくりお仕事を覚えて いただければ大丈夫です。 ✅仕事内容、働き方、収入、休日など お気軽にお問い合わせください！ 【TEL】053-465-4576 【担当】那須田 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に大手自動車メーカー様を取引先として 輸送機器製造における構内業務請負事業を 地域密着で展開している会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社はDHSグループの一員であり、 ‟現場を支えるプロ”として 日々努力を続けています。 その中でも当社は、 安心＆安全に新車を届けることに 注力し、製造業の現場から求められる 高い品質と生産性の実現にチームで 取り組んでいます。 そんな当社で社内スタッフやお客様と コミュニケーションをとり、 更に当社を盛り上げてくれる新メンバー を募集中です！

官公庁・自治体が手掛ける観光サイトやメディアの企画・制作・ディレクションをお任せします。GA4分析からコンテンツ企画、施設取材まで幅広く担当し、国内外へ地域の魅力を発信します。

企業名 グローバルデザイン株式会社 求人名 静岡市【静岡駅直結】ディレクター/自治体・観光サイト運用実績多数！年休124日 仕事の内容 官公庁・自治体が手掛ける観光サイトやメディアの企画・制作・ディレクションをお任せします。GA4分析からコンテンツ企画、施設取材まで幅広く担当し、国内外へ地域の魅力を発信します。 【ミッション】データに基づく企画で、地域や日本の魅力を国内外へ解き放つこと。 ＜具体的には＞ ・GA4／Search Consoleを用いたサイト改善分析 ・分析根拠に基づく施策・コンテンツ企画案の策定 ・クライアント向け提案資料作成、取材・制作ディレクション ※Web・紙媒体双方を扱い、入社後研修も完備しています。 募集職種 静岡市【静岡駅直結】ディレクター/自治体・観光サイト運用実績多数！年休124日

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

企業ブランディングと主要会議運営を通じて会社の方向性や価値観を社内外に伝える役割を担っていただきます。 会社案内の作成や広報素材の整備を通じて社外に向けた企業理解の基盤をつくることがミッションです。

企業名 矢崎エナジーシステム株式会社 求人名 【沼津】企業ブランディング･経営会議支援業務 仕事の内容 企業ブランディングと主要会議運営を通じて会社の方向性や価値観を社内外に伝える役割を担っていただきます。 会社案内の作成や広報素材の整備を通じて社外に向けた企業理解の基盤をつくることがミッションです。 主な業務は「企業ブランディング推進」と「会社の主要会議運営」です。 〇会社案内や広報関連資料の作成・更新 〇パーパス、フィロソフィなどの社内浸透施策の企画・推進 〇経営層が参加する主要会議の構成検討、資料準備、進行支援 〇会議当日の運営対応、音響機器などの機材操作 〇管理系部門・企画系部門・外部ブランディングアドバイザーとの調整 募集職種 【沼津】企業ブランディング･経営会議支援業務

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

＜求む！＞インスタの合計280万フォロワーを収益化できる人材

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

■「ジムニー」「スイフト」など世界で愛されるクルマを生み出す当社にて、販促資材の企画制作をお任せします。3DCG、海外代理店向け新製品説明資料、テレビCM、製品カタログなどの企画制作を行います。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【営業企画/マーケティング】四輪車の海外向け販促資材制作等に関する業務 仕事の内容 ■「ジムニー」「スイフト」など世界で愛されるクルマを生み出す当社にて、販促資材の企画制作をお任せします。3DCG、海外代理店向け新製品説明資料、テレビCM、製品カタログなどの企画制作を行います。 ■社内外の関係者と連携し、海外向け機種の販促資材を制作■AIを活用した販促資材制作など、新たなサービスの検討と導入■グローバル四輪FACEBOOKアカウントの投稿記事作成 その他、新車発表会の企画運営、ブランディング活動などお任せします。 【背景】自動車業界は変革期の最中にあります。ビジネスモデルや製品はもちろん、顧客ニーズの多様化が進んでいます。海外営業の企画担当として、変化に柔軟に対応いただきます。 募集職種 【営業企画/マーケティング】四輪車の海外向け販促資材制作等に関する業務

イラスト・デザイン業界での培った経験が活きるお仕事です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イラストレーター、グラフィックデザイナー、専門学校教員 イラスト・デザインのプロを育成する専門学校でのお仕事。 ルネサンス デザイン・美容専門学校の【イラストレーション科】の授業やクラスを担当します。 具体的には教務部という部署に所属し、 主に①「授業運営」と②「クラス運営」をします。 授業運営５割：クラス運営５割程のスケジュールです。 ※経験を積んだら、カリキュラムを作るなどの学科運営をしていただきます。 ①授業運営…学生たちにイラストに関するスキルを教える授業をします。 ②クラス運営…クラス担任としてHR活動（連絡事項・出欠確認・成績表作成等）や学校行事、就職活動のサポートをします。 その他、オープンキャンパスや入学式・卒業式の運営・補助、高校訪問での模擬授業なども担当します。 ＜＜教員未経験歓迎＞＞ 入社した先輩社員のほとんどが教員未経験です。 授業運営の方法や学生との関わり方などしっかりとお伝えするので ご安心ください！ ＜＜学生の夢を叶える手伝いをする仕事＞＞ 入学した段階で学生たちはやりたい分野が明確です！ イラストやデザインのプロを目指す学生達に、業界での生き方や「こうなるために、こうした方がいいよ！」っというアドバイスをしてあげてください。 【こんな方にオススメ！（一つでも当てはまればOK）】 ・イラスト業界やデザイン職での経験を活かしたい ・学校教育に興味がある方 ・土日休みがある環境で働きたい

フルリモートワーク！営業やカスタマーサポート経験がある方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 自社開発の学術会議向けWEBサービスのカスタマーサポートをリモートワークで行って頂きます。お客様は主に大学の先生方になります。システムデモから、操作説明、カスタマイズ案件の対応を行って頂きます。 また、営業全般の施策や、WEBマーケティングにも携わって頂きます。基本フルリモートでのお仕事です。

自社ECサイト及び主要ECモール（Amazon・Qoo10など）の運営全般をお任せします。※シフト制のため、土日いずれかの出勤に抵抗がない方を募集します。

企業名 株式会社中央コンタクト 求人名 【静岡】ECサイト企画担当マネージャー候補/コンタクトレンズ専門店 仕事の内容 自社ECサイト及び主要ECモール（Amazon・Qoo10など）の運営全般をお任せします。※シフト制のため、土日いずれかの出勤に抵抗がない方を募集します。 【詳細】■担当 EC モール（Amazon、楽天、Yahoo!など）の売上集計/分析 ■各モールのセールやキャンペーンへの参加、お客様施策の検討など ■広告代理店折衝 ■SALE や特集ページなどの企画立案・実行 ■商品販売ページのディレクション ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【静岡】ECサイト企画担当マネージャー候補/コンタクトレンズ専門店

工場・倉庫向け自動搬送システム（車両・運行管理Web・周辺機器等）の品質保証業務。ソフトウェアの受入評価・テスト実行・安全管理・不具合の解析や再現試験を担当します。

企業名 株式会社ｅｖｅ ａｕｔｏｎｏｍｙ 求人名 静岡【品質保証エンジニア(メンバー職)】ヤマハ発動機とティアフォーの合弁会社 仕事の内容 工場・倉庫向け自動搬送システム（車両・運行管理Web・周辺機器等）の品質保証業務。ソフトウェアの受入評価・テスト実行・安全管理・不具合の解析や再現試験を担当します。 ＜具体的には＞自動搬送車両や運行管理WEBサイトのテスト実行、ログ収集、テスト結果のレビューおよび改善提案を担当。経験にあわせ評価結果の解析や評価設計まで幅広くお任せします。将来的にチームリードへのステップアップも可能です。経験の浅い方は評価作業の実施からスタートし、ステップアップに合わせて評価設計やデータ解析へ携わっていただけます。 募集職種 静岡【品質保証エンジニア(メンバー職)】ヤマハ発動機とティアフォーの合弁会社

工場・倉庫向け自動搬送システム（車両・SW・運行管理Web・周辺機器等）の品質保証業務。評価計画の立案からテスト実施管理、安全管理、市場不具合の解析やチーム運営まで幅広く推進します。

企業名 株式会社ｅｖｅ ａｕｔｏｎｏｍｙ 求人名 静岡【自動運転システムの品質保証QAリーダー候補】 仕事の内容 工場・倉庫向け自動搬送システム（車両・SW・運行管理Web・周辺機器等）の品質保証業務。評価計画の立案からテスト実施管理、安全管理、市場不具合の解析やチーム運営まで幅広く推進します。 ＜具体的には＞自動搬送車両や運行管理WEBサイト等の受入評価計画の立案・実施、安全管理を担当。チーム体制の構築やプロセス改善、市場不具合の再現試験・解析も上長と連携して推進します。まずは現在のチーム環境に慣れていただき、適性に合わせて早期から評価設計や評価実施の管理をお任せします。将来的にチームの運営やリーダーとしてメンバーの育成・指揮をお任せする予定です。 募集職種 静岡【自動運転システムの品質保証QAリーダー候補】

市場・顧客・競合起点のマーケティング戦略の立案、および海外現地法人や関係部門を巻き込んでその実行をリードをお任せいたします。

企業名 ヤマハ株式会社 求人名 【横浜・浜松】ライブ/イベント用ラウドスピーカーのマーケティング戦略立案 仕事の内容 市場・顧客・競合起点のマーケティング戦略の立案、および海外現地法人や関係部門を巻き込んでその実行をリードをお任せいたします。 【■具体的には】◎市場・顧客・競合分析に基づき、商品の市場投入戦略を策定する◎海外現地法人、関連部門、協力会社を巻き込みながら施策を実行する◎販売状況や施策効果を分析し、継続的な改善につなげる 募集職種 【横浜・浜松】ライブ/イベント用ラウドスピーカーのマーケティング戦略立案

ヤマハが展開するホームオーディオ（HiFi製品、ホームシアター製品、スピーカー製品、新規提案製品など）ビジネスの事業成長に向け、商品企画をお任せいたします。

企業名 ヤマハ株式会社 求人名 【横浜・浜松】ホームオーディオ製品群の商品企画 仕事の内容 ヤマハが展開するホームオーディオ（HiFi製品、ホームシアター製品、スピーカー製品、新規提案製品など）ビジネスの事業成長に向け、商品企画をお任せいたします。 【■具体的には】◎ホームオーディオ機器(HiFi製品、ホームシアター製品、スピーカー製品、新規提案製品など）商品企画業務◎市場動向の把握、市場レポートや販社・ディーラー・最終顧客等からの情報入手と分析 ◎中長期商品ポートフォリオ、カテゴリー別商品戦略の策定、個別商品企画策定◎社内社外関連部門(開発・生産・営業・マーケティング・品質保証・外部パートナー）との調整業務 募集職種 【横浜・浜松】ホームオーディオ製品群の商品企画

■ホームページを効果的な顧客接点として活用できる環境を構築し、各部門と連携しながらデジタルマーケティングを推進することで、一貫性のあるお客様体験を実現することを目指します。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【Webエンジニア/デジタルマーケティング】サイト統合/顧客体験向上をリード 仕事の内容 ■ホームページを効果的な顧客接点として活用できる環境を構築し、各部門と連携しながらデジタルマーケティングを推進することで、一貫性のあるお客様体験を実現することを目指します。 【詳細】■統合されたホームーページプラットフォームや環境の構築、維持■ガバナンスガイドラインなどHP制作のガイドライン策定■デジタルマーケティングの戦略策定■各部門とのデジタルマーケティング活動の伴走■各部門のKPIの策定及びROI達成支援など 【ミッション】顧客中心の思想に基づき、データ活用とシステム最適化を通じて、お客様が求める情報/サービス/繋がりを最も心地よい形で提供し続ける。 募集職種 【Webエンジニア/デジタルマーケティング】サイト統合/顧客体験向上をリード

未経験OK◎　ノルマなし＆充実の研修で安心スタート！ 残業月10時間以下で働きやすさもバッチリ☆

仕事内容 商業施設内のショップやイベント会場で、スマートフォンのご案内や各種サポートをお願いします。 未経験スタートの社員も多数活躍中！ 入社後は基礎から学べる研修があるので、スマホの知識や接客経験がない方も安心して始められます。 未経験者歓迎！基礎から学べる研修あり 販売ノルマなし 専門的な契約手続きは担当スタッフにお任せ 残業は月平均10時間以下 直行直帰がほとんど リーダーなどへのキャリアアップも可能 【お仕事内容】 ・スマホの操作方法のご説明 ・機種変更のご案内 ・料金プランのご提案 ・スマホやサービスに関するご相談対応 ・イベントでのチラシ配布やお客様へのお声がけ など 「料金を見直したい」 「機種変更について相談したい」 「スマホの使い方が分からない」 といったお客様のお話を伺い、ご希望に合ったサービスをご案内します。 壁紙の設定やSNSの使い方など、ちょっとした操作方法をご説明することも。 お客様は20代～70代まで幅広く、一人ひとりのお困りごとに寄り添うことが大切なお仕事です。 契約手続きは各携帯会社のスタッフが担当するため、専門的な手続きをすべて一人で行う必要はありません。 【知識ゼロから学べる研修制度】 入社後は会社や仕事についてのオリエンテーションからスタート。 モバイル業界の基本用語、スマートフォンや料金プランなどの商品知識を基礎から学びます。 その後はロールプレイングを交えた接客研修を行い、先輩スタッフと一緒に現場デビュー。 実際の接客を経験しながら、少しずつ仕事に慣れていけます。 配属後もOJTや定期的な面談・研修を通して、継続して成長をサポートします。 【残業少なめで働きやすい】 提案・ご案内を中心としたポジションのため、機種変更の登録作業や店舗の締め作業などは基本的にありません。 残業は月平均10時間以下で、現場への直行直帰がほとんど。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 【将来のキャリアアップも可能】 経験を積んだ後は、リーダーやエリアマネージャー、教育担当、新規事業の立ち上げメンバーなど、さまざまなポジションに挑戦できます。 実際に入社半年でリーダーへ昇格した社員や、未経験入社からマネージャーへステップアップした社員もいます。 「人と話すことが好き」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ 研修とフォロー体制を整えてお待ちしています。

年休125日以上＆残業少！未経験から始めるWebクリエイター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか？ ＼Webクリエイターとしての魅力／ 【Lesson：給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative：あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP（ランディングページ）やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard：自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 ＼3ヶ月の「Design Step」カリキュラム／ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01：色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか？」を解明。デザインツールの基本操作（Photoshop/Illustrator）を基礎から習得します。 Step 02：Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03：自分の作品（ポートフォリオ）を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 ＼お仕事の内容／ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作： SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP（ランディングページ）デザイン： 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル： 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか？ 【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～研修期間中～ ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル７Ｆ └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

電子楽器（電子ピアノ、キーボード、シンセサイザー等）のマーケティング・セールスに関する以下業務を担当頂きます。

企業名 ヤマハ株式会社 求人名 【浜松】電子楽器のグローバルマーケティング・セールス ―将来中国駐在候補― 仕事の内容 電子楽器（電子ピアノ、キーボード、シンセサイザー等）のマーケティング・セールスに関する以下業務を担当頂きます。 【■具体的には】◎中国市場を中心とした販売戦略立案◎商品別販売計画／価格政策／チャネル戦略策定◎現地販社との連携による販売施策推進◎市場分析（競合、EC、消費者動向）◎中期商品戦略へのフィードバック 募集職種 【浜松】電子楽器のグローバルマーケティング・セールス ―将来中国駐在候補―

現在、全国約16,300店舗出店している“ファミリーマート”の新規出店及び既存店改装など、発注元として施工を企画からお任せします。建築の観点から、売上･利便性向上等、経営に直結するやりがいを感じられます。

企業名 株式会社ファミリーマート 求人名 【コンストラクションマネジメント_静岡】(店舗建設･施設監理) *平均20時間程 仕事の内容 現在、全国約16,300店舗出店している“ファミリーマート”の新規出店及び既存店改装など、発注元として施工を企画からお任せします。建築の観点から、売上･利便性向上等、経営に直結するやりがいを感じられます。 【具体的には】■店舗レイアウト作成(AutoCAD) ■設計事務所/建築業者などへの調整/指示 ■社内間調整(営業/店舗開発/部内) ■発注に係る金額査定/立案/請求処理 ■発注完成品に対する諸検査(地縄/墨出/竣工など) ■建設業務に関する社内データ登録 ■設計事務所/その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携 ■既存店運営に伴い発生するメンテナンス,緊急対応や計画修繕･災害対応 等 募集職種 【コンストラクションマネジメント_静岡】(店舗建設･施設監理) *平均20時間程

未経験OK◎　ノルマなし＆充実の研修で安心スタート！ 残業月10時間以下で働きやすさもバッチリ☆

仕事内容 商業施設内のショップやイベント会場で、スマートフォンのご案内や各種サポートをお願いします。 未経験スタートの社員も多数活躍中！ 入社後は基礎から学べる研修があるので、スマホの知識や接客経験がない方も安心して始められます。 未経験者歓迎！基礎から学べる研修あり 販売ノルマなし 専門的な契約手続きは担当スタッフにお任せ 残業は月平均10時間以下 直行直帰がほとんど リーダーなどへのキャリアアップも可能 【お仕事内容】 ・スマホの操作方法のご説明 ・機種変更のご案内 ・料金プランのご提案 ・スマホやサービスに関するご相談対応 ・イベントでのチラシ配布やお客様へのお声がけ など 「料金を見直したい」 「機種変更について相談したい」 「スマホの使い方が分からない」 といったお客様のお話を伺い、ご希望に合ったサービスをご案内します。 壁紙の設定やSNSの使い方など、ちょっとした操作方法をご説明することも。 お客様は20代～70代まで幅広く、一人ひとりのお困りごとに寄り添うことが大切なお仕事です。 契約手続きは各携帯会社のスタッフが担当するため、専門的な手続きをすべて一人で行う必要はありません。 【知識ゼロから学べる研修制度】 入社後は会社や仕事についてのオリエンテーションからスタート。 モバイル業界の基本用語、スマートフォンや料金プランなどの商品知識を基礎から学びます。 その後はロールプレイングを交えた接客研修を行い、先輩スタッフと一緒に現場デビュー。 実際の接客を経験しながら、少しずつ仕事に慣れていけます。 配属後もOJTや定期的な面談・研修を通して、継続して成長をサポートします。 【残業少なめで働きやすい】 提案・ご案内を中心としたポジションのため、機種変更の登録作業や店舗の締め作業などは基本的にありません。 残業は月平均10時間以下で、現場への直行直帰がほとんど。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 【将来のキャリアアップも可能】 経験を積んだ後は、リーダーやエリアマネージャー、教育担当、新規事業の立ち上げメンバーなど、さまざまなポジションに挑戦できます。 実際に入社半年でリーダーへ昇格した社員や、未経験入社からマネージャーへステップアップした社員もいます。 「人と話すことが好き」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ 研修とフォロー体制を整えてお待ちしています。

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

■量産車デザイン開発初期ステージ、及び先行アイデア開発において、主にエクステリアのデジタルモデリングを担当していただきます。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【デザイナー】四輪デザインにおけるデジタルモデラー 仕事の内容 ■量産車デザイン開発初期ステージ、及び先行アイデア開発において、主にエクステリアのデジタルモデリングを担当していただきます。 デザイナーの発想をサポートするような迅速なモデリング、スケッチからデザインの魅力を引き出すモデリング、要点を押さえて設計要件を盛り込むモデリングと、初期ステージ内のフェーズと目的に合わせて幅広くデジタル造形業務を担当してしていただきます。 【具体的な業務】■四輪車エクステリアの量産デジタル造形業務■四輪車エクステリアの先行アイデア開発業務■電動モビリティのデジタル造形業務 募集職種 【デザイナー】四輪デザインにおけるデジタルモデラー

カテーテル製品の包装表示統括部門にて、関連部門や資材業者と連携し、顧客期待や規制要件を満たす包装資材(1次/2次包装表示)の設計・開発、評価試験、仕様書作成等の一連の業務をお任せします。

企業名 テルモ株式会社 求人名 54【静岡/愛鷹工場】製品設計開発(包装エンジニア)/異業界歓迎/フレックス 仕事の内容 カテーテル製品の包装表示統括部門にて、関連部門や資材業者と連携し、顧客期待や規制要件を満たす包装資材(1次/2次包装表示)の設計・開発、評価試験、仕様書作成等の一連の業務をお任せします。 【詳細】●全製品の表示設計・規制要求チェック ●業務計画の作成、実評価試験の実施 ●薬事・SCM・購買・品質部門と連携した新規導入/変更管理 ●仕様書・手順書・評価計画書等の作成・改訂サポート ●品質・技術課題の根本原因特定と改善推進 ●製造現場への包装技術的観点からの助言・調査 募集職種 54【静岡/愛鷹工場】製品設計開発(包装エンジニア)/異業界歓迎/フレックス

未経験から新しい挑戦を！仲間と一緒に成長できる商品PR・販売のお仕事！

仕事内容: ＼未経験から新しい仕事にチャレンジ！／ 「今よりもっと成長したい！」 「頑張った分、しっかり評価されたい！」 「どうせ働くなら、楽しく挑戦したい！」 そんな方を歓迎しています！ 株式会社Libertyでは、商業施設やイベント会場で商品のPR・販売を行うスタッフを募集しています。 お任せするのは、お客様に商品の魅力を伝えるお仕事です。 販売や営業の経験がなくても大丈夫！ 先輩スタッフと一緒に、接客の基本から少しずつ覚えていけます。 【具体的なお仕事内容】 * イベント会場での商品PR・販売 * お客様への商品案内・接客 * 販売ブースの準備・設営 * 商品のディスプレイや管理 * イベント終了後の片付け 【1日の仕事の流れ】 * オフィスに集合 * チームでイベント会場へ移動 * 販売ブースの設営・準備 * お客様への商品PR・販売 * 片付け・オフィスへ帰社 基本的にチームで行動するため、分からないことがあれば先輩スタッフに相談できます。 【慣れてきたらステップアップも！】 最初は商品PR・販売からスタート。 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、 * イベントの企画・運営 * スタッフ育成・チームリーダー * SNSを活用したプロモーション * 商品企画・商品管理 * オフィス運営 などにも挑戦できます。 今できることより、これからどう成長したいか。 私たちは、そんな前向きな気持ちを大切にしています。 仕事を通して新しい経験を積み、自分の可能性を広げてみませんか？ 【会社の雰囲気はこちら】 会社HP：http://libertyjapan.life/ TikTok：https://www.tiktok.com/@libertyjapan 応募前にぜひ覗いてみてください！

自社ECサイトの運営および、将来の営業マネージャー候補としての業務をお任せします。具体的には、自社サイトの構築・デザイン改善、商品の魅力が伝わる写真・動画撮影、注文に応じた出荷処理や在庫管理。

企業名 株式会社ホワイトウィングスリテール 求人名 【静岡市本社/WEBマーケから営業マネジャー候補へ】未経験者を歓迎★残業ほぼ無 仕事の内容 自社ECサイトの運営および、将来の営業マネージャー候補としての業務をお任せします。具体的には、自社サイトの構築・デザイン改善、商品の魅力が伝わる写真・動画撮影、注文に応じた出荷処理や在庫管理。 さらに、毎月の売上データの集計・分析、次なる販売戦略の立案まで、ECサイト運営の全工程を一気通貫で管理していただきます ■ECサイト管理：自社ECサイトのデザイン改善、新規HP作成、商品登録 ■コンテンツ制作：掲載する商品の写真・動画撮影、画像加工、商品説明文のライティング ■バックオフィス管理：注文データの処理、出荷対応、在庫の適切な管理 募集職種 【静岡市本社/WEBマーケから営業マネジャー候補へ】未経験者を歓迎★残業ほぼ無

オンライン上の顧客体験の設計・改善およびソフトウェアライセンス販売機能の立ち上げ・運営を担い、業務用音響機器事業のDXをお任せいたします。

企業名 ヤマハ株式会社 求人名 【横浜・浜松】業務用音響事業のデジタルマーケティング/販売企画推進 仕事の内容 オンライン上の顧客体験の設計・改善およびソフトウェアライセンス販売機能の立ち上げ・運営を担い、業務用音響機器事業のDXをお任せいたします。 【■具体的には】◎オンライン顧客接点(Web・メール・SNS・広告)の統合設計とUI/UX改善：・新製品・キャンペーン時のユーザー導線設計・改善 ・製品ページの情報設計・導線整理・UXルール設計・品質管理(ガバナンス)◎ソフトウェアライセンス販売機能の開発・導入・運用：・オンライン販売ページの設計(製品サイトとの一貫性あるUX設計)・オンライン決済サービス(MoRまたはPSP)の導入・運用・価格・SKU・キャンペーン管理 募集職種 【横浜・浜松】業務用音響事業のデジタルマーケティング/販売企画推進

完全週休2日制⭐土日休み⭐年間休日120日⭐ふるさと納税で地域を盛り上げる地方創生ベンチャー

【仕事内容】 ✅ふるさと納税を軸に地方創生へ取り組む 急成長ベンチャー企業 ✅返礼品のプロデュースから広報まで、 地域の魅力を形にする仕事 ✅想定年収375万円～660万円・ 賞与実績約3ヶ月分 ✅完全週休2日制 （土日）・年間休日120日 （リフレッシュ休暇込） ─────────────── 【仕事内容】 ふるさと納税の返礼品プロデュースや 広報宣伝活動、事業者への取材、 写真撮影、ライティング、 デザインなどに携わるお仕事です。 寄付金の増収と事業者の売上アップに 貢献していただきます。 【具体的には】 ・商品企画、商品ページ作成、 写真撮影、商品画像デザイン ・PR・広報、マーケティング ・納税者対応、受領証の発行、郵送事務 ・生産者を訪問しての生産過程の撮影や インタビュー ・トレンドに合わせた商品企画の提案 ・ライブ配信による生産者の声の発信 ─────────────── 【この仕事のやりがい】 頑張りが寄付額や生産者からの感謝の 声として直接返ってくる仕事です。 地方自治体の税収を増やし、地域の事業者の 売上アップにも貢献できます。 地域の方々と一緒に課題解決に 取り組みながら、全国に人脈を 広げられます。 ─────────────── 【同社について】 2020年に高知県須崎市で誕生した 会社で、「世界と戦える地域を創る」を ミッションに掲げています。 代表は元市職員として、 ふるさと納税額を200万円から 10億円へ引き上げた実績を 持っています。 設立から数年で全国に拠点を展開し、 ふるさと納税・EC・ キャラクターなどの事業を 手がけています。 地域に入り込み、現場の課題を肌で 感じながら解決を進めることを大切に しています。 ─────────────── 【福利厚生】 借り上げ社宅制度（全国社員のみ）、 全国社員手当、出張手当、役職手当が あります。 社内交流の食事補助やスポーツジム補助 （各上限月1万円）、健康維持制度 （月1万円）も整っています。 任意参加の社員旅行は2024年に台湾、 2025年に韓国へ行きました。 ─────────────── 【働き方】 勤務時間は8：30～17： 30（休憩60分）です。 マイカー通勤が可能で、駐車場もあります。 ─────────────── 【応募について】 地方創生に興味をお持ちで、全国転勤が 可能な方、または自治体勤務・営業・ マーケティング・EC運営・ 地域おこしなどの経験をお持ちの方が 対象です。 ─────────────── 【静岡県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 静岡県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

【リニューアルオープン！綺麗なジュエリーショップでお仕事♪】入社祝い金あり /年休119日！有給希望取得制度あり！残業月4.6hでプライベートも充実◎ノルマなし！

仕事内容 ﾟ.+° お客様に笑顔を届ける販売スタッフ ﾟ+.ﾟ ・年間休日は119日！残業は少なめ！ ・夏季・冬季休暇あり ・賞与年2回あり ・基本的には転居を伴う転勤なし ・インセンティブありで頑張りを評価するお仕事です ・ぜひ店長を目指していただき、 将来的には店舗運営やスタッフの育成に携わってもらえたらと思います！ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+. ***ジュエリー販売スタッフの募集*** ピアス・リング・ネックレスなど デイリーユースから記念日まで幅広く愛されています★ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+. ＼＼株式会社ツツミは1962年に創業／／ 現在、「JEWELRY TSUTSUMI」は、 全国に約145店舗を展開するまでに成長いたしました。 これからも多くのお客様に ”美しいものを身に着けて、人生を輝かせてほしい” この思いに共感して ジュエリーアドバイザーとして お仕事をしてくださる方を募集いたします！ ﾟ.+° 飲食や接客業経験者大歓迎 ﾟ+.ﾟ ◎未経験業界からの転職もOK！飲食やアパレル接客経験者も大活躍しております！ ◎未経験でも安心して働ける研修制度あり！ ◎20代～40代を中心に幅広い年代が活躍中！ ◎販売ノルマなし・自身での購入義務もありません♪ ◎販売資格手当支給で給与もアップ！ ◎社員の8割は女性。産休育休も完備♪ ◎年間休日は119日！残業少なめ！ ◎社内割引もあるのでオシャレもできる♪ ﾟ.+° こんなお仕事をお任せします ﾟ+.ﾟ 誕生日、結婚記念日、入学祝いなど お客様の特別な日を彩るアイテム探しのお手伝いをするお仕事です。 お客様の記憶に残るお買い物に関われることは大きなやりがいに繋がります♪ さばくような接客ではなく、 ひとり一人のお客様に寄り添う接客スタイルです。 ご来店からお見送りまで、お客様とじっくりお話ができます。 ﾟ.+° 一覧で見るお仕事内容 ﾟ+.ﾟ ◇接客・店舗案内・販売 ◇顧客管理 ◇商品管理 ◇お会計・ラッピング ◇店内ディスプレイ ◇清掃 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 嬉しい社割あり！ 業界TOPクラスの充実した研修制度をご用意。 高いスキルが身につく環境で、一緒にキャリアアップを目指しましょう！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜ ネイルOK ピアスOK（当社のものに限ります） ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜ あなたがしたい”オシャレ”を楽しめるのが当社の特徴です♪ ▼TSUTSUMI BRAND STORY 「今日という日もあなたに輝いてほしいから」 https://youtu.be/Dxq62urchZ8 お仕事内容だけでは伝わりにくい TSUTSUMIの雰囲気やブランドへの想いを感じていただけましたら幸いです。 ﾟ.+° 10代～30代の女性活躍中 ﾟ+.ﾟ 「丁寧な研修を受けられる職場で働きたい」 「キラキラしたものに囲まれて働きたい」 「自分の好きなファッションに関わるお仕事がしたい」など 笑顔での接客を心掛けていただける方であれば応募理由はなんでもOK！ 「職場の雰囲気が好き」 という理由で長く働いているスタッフもいるので、 あなたもきっと気に入るはずですよ☆彡 ☆ﾟ+. ＼接客業経験者歓迎！飲食・アパレルなど接客業経験者にピッタリのお仕事です／ ﾟ+.☆ 接客・販売の経験がある方ピッタリ！ 未経験からスタートしたスタッフも多数！！サポート体制バッチリ♪ 未経験からご活躍いただける環境が整っているのが当社の特徴です！ マニュアルを使って業務を丁寧にお伝えします。 また、経験を積んだ後は 店長代理、店長とステップアップも可能◎ 店舗全体の運営や、スタッフ指導などのマネジメントも長期的に携わることができます。 ﾟ.+° OJT・Web研修で未経験でも安心 ﾟ+.ﾟ OJTでは先輩のサポートのもと 実践しながら、接客技術を磨けます♪ Web研修を通して ◇ジュエリー・アクセサリーの基礎知識 ◇接客の流れ・ポイントなど 店舗研修だけでは得られない知識もつけることができます♪ 「何をどう勉強したら良いのだろう」と不安な方でも大丈夫です。 安心して働ける環境を作っております！ 【キャリアプランの例】 ■1年目 OJT研修を通して、トレーナーから接客・業務について学んでいきましょう。 OJT研修終了後も定期的にWEB研修があるため、安心してお仕事できます！ ■2年目～ 社内の「販売資格制度」を無事に昇級！お給料もUP♪ 店舗に後輩が入社をした際に、トレーナーを担当いただくこともあります！ ■5年目～ お客様からも、一緒に働くスタッフからも信頼を得て、 店長不在時に店長の代わりを務める店長代理を目指しましょう。 ■7年目～ 店長代理として経験を積みながら、店長を目指しましょう！ 店長という役職に就いていなかったとしても、周囲のスタッフと一緒に モチベーション高くお仕事に取り組んでいただけると嬉しいです。 ■10年目～ 店長になったあとも「店長資格制度」があるため、常に上を目指してお仕事ができます☆ ﾟ.+° スタッフのこれまでのお仕事経験は様々!！ ﾟ+.ﾟ アパレル・雑貨・化粧品・百貨店での販売経験・接客経験、 ドレスコーディネーターなどのウェディング業界、 フラワーコーディネーター・花屋、 パーソナルカラー診断を活用したお仕事をされていた方など！ 異業種からの転職も多数です♪ ※前職の雇用形態：正社員/契約社員/準社員（パート）は問いません。

地元静岡の総合広告会社で広告プランニングをお任せします。地域社会や企業の課題解決に向けた提案に加え、プレイングマネージャーとして２～３名のメンバーマネジメントやチームの予算管理も担うポジションです。

企業名 株式会社ダイワ 求人名 【静岡市/広告企画営業マネージャー】転勤無/年休121日/土日祝休/法人営業 仕事の内容 地元静岡の総合広告会社で広告プランニングをお任せします。地域社会や企業の課題解決に向けた提案に加え、プレイングマネージャーとして２～３名のメンバーマネジメントやチームの予算管理も担うポジションです。 ■地域社会や法人の課題分析、ブランディングの企画提案、プロデュース業務全般 ■TV、ラジオ、新聞、雑誌、Web、リアルイベント、ツール・グッズ開発等のトータルプランニング ■デザイナーやプランナー、クライアント自身ともチームを組んで進める広告のカタチ作り ■プレイングマネージャーとしての営業活動および、２～３名のメンバー育成・マネジメント【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【静岡市/広告企画営業マネージャー】転勤無/年休121日/土日祝休/法人営業

「住友林業の家」のリフォーム工事において、お客様からリフォームの要望をヒアリングし、プランニングから設計、見積り、契約、工事担当者への引継ぎまでを担当していただきます。

企業名 住友林業ホームテック株式会社 求人名 沼津【リフォーム/営業設計】住友林業G/お客様の夢を形にする仕事 仕事の内容 「住友林業の家」のリフォーム工事において、お客様からリフォームの要望をヒアリングし、プランニングから設計、見積り、契約、工事担当者への引継ぎまでを担当していただきます。 【具体的には】「住友林業の家」のオーナー様：社内の顧客データやメンテナンス担当部門からの情報を元に水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案。すでに住友林業として取引があるため提案がしやすく、長いお付き合いができます。 【魅力】営業から設計まで担当出来る事が大きなポイントです。一貫して手掛けることで、お客様の思いを汲み取り、その解決策をプランに反映させられるため、お客様の満足に繋がります。 募集職種 沼津【リフォーム/営業設計】住友林業G/お客様の夢を形にする仕事

テレビ番組のロケやスタジオにおける音声・録音業務全般をお任せします。クリアな音を届けることで番組の質を高める重要な役割です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務

企業名 株式会社朝日メディアブレーン 求人名 【静岡市/音声スタッフ】★静岡朝日テレビグループ 仕事の内容 テレビ番組のロケやスタジオにおける音声・録音業務全般をお任せします。クリアな音を届けることで番組の質を高める重要な役割です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 ≪詳細≫ ■ロケ・スタジオでの集音・録音（ミキサー、ブーム操作等） ■ワイヤレスマイク等の装着・管理 ■収録音声のチェックおよび簡易的な整音 ■音響機材のセットアップ・撤収 状況の変化が激しいロケ現場でも、的確な判断で最適な音を収録します。 募集職種 【静岡市/音声スタッフ】★静岡朝日テレビグループ

■当社にて、以下の業務をお任せします。 スズキの企業ブランド価値向上のための戦略立案、業務計画の策定/計画の実施のためのプロジェクトチームの事務局業務/計画のPDCAの実施、関係部署のフォローアップ/

企業名 スズキ株式会社 求人名 【ブランド戦略企画】コーポレート戦略部ブランディングチーム担当者 仕事の内容 ■当社にて、以下の業務をお任せします。 スズキの企業ブランド価値向上のための戦略立案、業務計画の策定/計画の実施のためのプロジェクトチームの事務局業務/計画のPDCAの実施、関係部署のフォローアップ/ ブランド認知度向上のための素材製作およびプロモーション発信/CIの運用と管理 ※業務内容詳細については労働条件備考欄に記載有 【部のミッション】■既存の商品／事業のブランド価値を底上げし、企業全体の信頼性・好意度を高める■「By Your Side」の理念を社内外へ浸透させ、長期的に定着させる■全接点（広告・店舗・イベント・デジタル）で統一されたブランド体験を設計・運用する 募集職種 【ブランド戦略企画】コーポレート戦略部ブランディングチーム担当者

■ジムニー、スイフトなど世界的人気車種を展開する完成車メーカーである当社のデザイナー/クリエイターオープン求人です。どの求人に応募するか迷われた際はこちらにご応募ください。最適な求人で選考します。

企業名 スズキ株式会社 求人名 ★ポジションサーチ【デザイナー/クリエイター/リーダー候補】最適な求人で選考 仕事の内容 ■ジムニー、スイフトなど世界的人気車種を展開する完成車メーカーである当社のデザイナー/クリエイターオープン求人です。どの求人に応募するか迷われた際はこちらにご応募ください。最適な求人で選考します。 【募集ポジション例】 ■四輪デザインにおける内外装デザイナー■マリンプロダクトデザイナー■四輪デザインにおけるCMFデザイナー/GUI/グラフィックユーザーインターフェイスデザイナー/デジタルモデラー/CGクリエイター/造形モデラー（クレイならびにCAD） など 募集職種 ★ポジションサーチ【デザイナー/クリエイター/リーダー候補】最適な求人で選考

■先行開発及び量産車開発において、エクステリア/インテリアの境界のないデザイナーとしてアイデアスケッチ提案/デザインモデルへの指示/量産化に向けた関係部門との交渉等デザイン開発業務を担当いただきます。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【デザイナー】マリンプロダクトデザイナー 仕事の内容 ■先行開発及び量産車開発において、エクステリア/インテリアの境界のないデザイナーとしてアイデアスケッチ提案/デザインモデルへの指示/量産化に向けた関係部門との交渉等デザイン開発業務を担当いただきます。 【具体的な業務】 ■市場調査、トレンド洞察に基づく新しい顧客価値の提案 ■商品企画内容に沿ったデザインビジョン立案 ■スタイリングデザイン提案（CMF/GUI含む） ■量産プロセスにおけるプロジェクト管理 募集職種 【デザイナー】マリンプロダクトデザイナー

海外顧客からの問合せ対応から、見積・受注・調達・納期管理・出荷まで、海外事業に関する一連のプロセスをワンストップでご担当いただきます。 【具体的には】

企業名 株式会社デイトナ 求人名 ★海外顧客の要望をワンストップで実現★海外事業スタッフ（営業・調達） 仕事の内容 海外顧客からの問合せ対応から、見積・受注・調達・納期管理・出荷まで、海外事業に関する一連のプロセスをワンストップでご担当いただきます。 【具体的には】 ■現地訪問し、お客様からの要望ヒアリング・案件受注 ■開発担当者と商品仕様検討 ■海外および国内サプライヤーとの価格・納期交渉 ■輸出入関連の実務手続き（三国間貿易含む） ★年2回ほど海外出張がございます。（ほぼ1週間。長くて2週間） ◎販売先：北米・欧州・東南アジア／調達先：中国・日本 募集職種 ★海外顧客の要望をワンストップで実現★海外事業スタッフ（営業・調達）

■クリエイティブ職（デザイナー・クリエイター）に関わる業務のオープン求人です。各種デザイナーに関する業務経験をお持ちの方で、どの求人に応募してよいか迷われた場合はこちらにご応募ください。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【オープン】デザイナー・クリエイター（CMF/GUI/CG/造形モデラー等） 仕事の内容 ■クリエイティブ職（デザイナー・クリエイター）に関わる業務のオープン求人です。各種デザイナーに関する業務経験をお持ちの方で、どの求人に応募してよいか迷われた場合はこちらにご応募ください。 【募集ポジション例】 ■四輪デザインにおける内外装デザイナー■マリンプロダクトデザイナー■四輪デザインにおけるCMFデザイナー/GUI/グラフィックユーザーインターフェイスデザイナー/デジタルモデラー/CGクリエイター/造形モデラー（クレイならびにCAD） など 募集職種 【オープン】デザイナー・クリエイター（CMF/GUI/CG/造形モデラー等）

＜スーツ不要＆ウェア支給＞部活みたいな雰囲気◎みんなで目標達成して海外旅行へGO★

仕事内容 ■・■・■・■・■・■・■・■・■ スーツ不要！ラフな服装で勤務できる♪スニーカーもOK！ 清潔感があれば、髪型・ネイルも自由☆ ■・■・■・■・■・■・■・■・■ 「目指せ全員で海外旅行！」 「アワードで入賞するぞ！」 と盛り上がる、アツいチームの一員になってみませんか？ 【仕事内容】 やることはシンプル！”プロ”の先輩へ＜ナイスパス＞を出すお仕事！ ＜具体的には…＞ 担当エリアのお宅を訪問し、電気代やお家のお困りごとを「リサーチ・ヒアリング」するお仕事です。 ●ヒアリングは、1件15～20分程度！ 世間話をしながら、 「毎月の電気代はどれくらいか」「省エネ対策に興味があるか」などをサクッとヒアリングします。 ●専門スタッフへパス！ 「お得になるプランがあるんですが、話だけでも聞いてみますか？」と確認し、 興味を持っていただけたら「次の訪問日時」をお約束して完了！ あとは、ゴール（契約）を決めるプロの先輩にバトンタッチするだけです◎ ☆ なぜ「ヒアリング」だけで稼げるの？ あなたが繋いだバトン（ヒアリング結果）をもとに 先輩が契約を決められたら、あなたにもしっかりインセンティブを支給！ 「〇〇くんの丁寧なヒアリングがあったから契約できたよ！」と チーム全員で、それぞれの頑張りを大切にする文化があります。 ☆目指せ、全員で海外旅行！ 個人で競い合ってギスギス…なんて一切なし！ チーム目標を達成して海外旅行へ行くことや （「報奨旅行」制度があります！） グループ会社全体の「アワード（表彰式）」での入賞を目標に みんなで一丸となって取り組んでいます◎

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

【リモート】QAリードエンジニア※残業15h／年休126日／フレックス可／ソフトバンクG

仕事内容: 【職務内容】 品質保証・品質管理を、製品が決められた基準・性能を達成しているか確認していただきます。 製品が仕様通りかをチェックし、非機能テスト時には性能（API処理時間、CPU使用率など）を 調査・解析します。 不具合発見時には、どの工程でどういった不具合が発生しているのか、各連携部署との 橋渡し役となり、課題解決にむけた提案など、コミュニケーションも大切です。 プロダクト品質向上につながる改善提案、施策発案 -品質や開発のメトリクス分析 -テスト戦略の立案や手動テスト、自動テスト、探索的テストの最適化 -スケジュール管理 -QA体制の運用 - プロジェクトの課題管理 - テスト計画の作成 - アーキテクチャー設計 - 自動化基盤構築 - 仕様レビュー、設計レビュー - テスト設計、実行、バグ改修確認 - テスト進捗管理・報告 【当社について】 サイバートラストは、商用電子認証局として20年以上にわたり提供している認証・ セキュリティサービスと、ミラクル・リナックスのカーネル技術やオープンソースソフトウェア（OSS）の知見を応用したオンプレミス、クラウド、組込み領域向けのLinux／OSS サービスを 展開しています。 また、これらの技術や実績を組み合わせ、IoT をはじめとする先端分野に向けて、 「ヒト・モノ・コト」の正しさを証明し、お客様のサービスの信頼性を支えるサービスを 推進しています。

顧客のオフィス環境の設計および提案業務をお任せします。「オフィス創りは組織創り」を合言葉に、お客様の現状課題や目指す将来像を深くヒアリングし、快適で働きがいのある空間を型にはまらず共創します。

企業名 佐藤産業株式会社 求人名 【浜松市/オフィスデザイナー】人柄と提案力を活かして組織創りを支援！残業少 仕事の内容 顧客のオフィス環境の設計および提案業務をお任せします。「オフィス創りは組織創り」を合言葉に、お客様の現状課題や目指す将来像を深くヒアリングし、快適で働きがいのある空間を型にはまらず共創します。 【仕事詳細】決まったカタログ提案ではなく、顧客の潜在ニーズを引き出し、人柄で信頼を得てゼロから形にする役割です。現場調査から2D CADや3D CADを用いた内装・家具の提案、施工業者との打合せまで一気通貫で担当します。 【働き方】月残業10時間、有休消化率127％！オンオフのメリハリをつけ、UIターンの方も地元で腰を据えて長く活躍できる充実の労働環境です。 募集職種 【浜松市/オフィスデザイナー】人柄と提案力を活かして組織創りを支援！残業少

未経験OK◎　ノルマなし＆充実の研修で安心スタート！ 残業月10時間以下で働きやすさもバッチリ☆

仕事内容 商業施設内のショップやイベント会場で、スマートフォンのご案内や各種サポートをお願いします。 未経験スタートの社員も多数活躍中！ 入社後は基礎から学べる研修があるので、スマホの知識や接客経験がない方も安心して始められます。 未経験者歓迎！基礎から学べる研修あり 販売ノルマなし 専門的な契約手続きは担当スタッフにお任せ 残業は月平均10時間以下 直行直帰がほとんど リーダーなどへのキャリアアップも可能 【お仕事内容】 ・スマホの操作方法のご説明 ・機種変更のご案内 ・料金プランのご提案 ・スマホやサービスに関するご相談対応 ・イベントでのチラシ配布やお客様へのお声がけ など 「料金を見直したい」 「機種変更について相談したい」 「スマホの使い方が分からない」 といったお客様のお話を伺い、ご希望に合ったサービスをご案内します。 壁紙の設定やSNSの使い方など、ちょっとした操作方法をご説明することも。 お客様は20代～70代まで幅広く、一人ひとりのお困りごとに寄り添うことが大切なお仕事です。 契約手続きは各携帯会社のスタッフが担当するため、専門的な手続きをすべて一人で行う必要はありません。 【知識ゼロから学べる研修制度】 入社後は会社や仕事についてのオリエンテーションからスタート。 モバイル業界の基本用語、スマートフォンや料金プランなどの商品知識を基礎から学びます。 その後はロールプレイングを交えた接客研修を行い、先輩スタッフと一緒に現場デビュー。 実際の接客を経験しながら、少しずつ仕事に慣れていけます。 配属後もOJTや定期的な面談・研修を通して、継続して成長をサポートします。 【残業少なめで働きやすい】 提案・ご案内を中心としたポジションのため、機種変更の登録作業や店舗の締め作業などは基本的にありません。 残業は月平均10時間以下で、現場への直行直帰がほとんど。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 【将来のキャリアアップも可能】 経験を積んだ後は、リーダーやエリアマネージャー、教育担当、新規事業の立ち上げメンバーなど、さまざまなポジションに挑戦できます。 実際に入社半年でリーダーへ昇格した社員や、未経験入社からマネージャーへステップアップした社員もいます。 「人と話すことが好き」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ 研修とフォロー体制を整えてお待ちしています。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合（バグ）の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理（QA）のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。

＜未経験歓迎！転勤ナシ！＞プライベート重視で働きたい方に◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅アパレル未経験OK！ ┗「服が好き」の気持ちを活かせる ✅完全週休2日制！ ┗自分の時間もしっかり大切にできる ✅残業ほぼなし！ ┗仕事終わりの予定も立てやすい ✅個人ノルマなし！ ┗数字に追われず接客を楽しめる ✅産休・育休からの復帰実績多数！ ┗ライフステージが変わっても続けやすい ―――――――――――――――――――― ＼派手すぎず、でも地味すぎない。／ そんな丁度よさを強みに、 30代～40代の大人の女性へ 日常になじむおしゃれを提案する レディースアパレルブランド”LUCA”。 取り扱っているのは、 きれいめで上品さがありながら、 普段の生活にも自然となじむアイテム。 仕事にも休日にも使いやすく、 程よくトレンドを取り入れた大人の きれいめカジュアルを提案しています。 頑張りすぎないのに、きちんと見える。 そんな“等身大の大人のおしゃれ”を お客様に届けられるお仕事です。 ―――――――【仕事内容】――――――― 未経験歓迎×ノルマなし×安定基盤 自分らしいスタイルで 長く活躍できる職場 【求人アピールポイント】 ✅月給22万円～27万円スタート ✅完全週休2日制で休日相談可 ✅髪色・髪型・ネイル自由 ✅服装自由で自分らしく働く ✅創立30年以上の安定企業 ✅産休・育休復帰率100%の環境 ✅7～10年以上在籍するスタッフ多数 【未経験からプロを目指す方へ】 ファッションが好きという気持ちを 大切に、接客の基礎から学べます。 丁寧な指導でセンスを磨けます。 【家庭と両立したい方へ】 土日祝の休みも相談可能なシフト制。 無理なく社会復帰を目指せる環境で やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 1.商品整理や品出し まずは簡単な作業からスタート。 服のたたみ方など基礎を習得。 2.お客様への声掛け ノルマ無しの環境で、お客様と じっくり会話を楽しめます。 3.コーディネート提案 慣れてきたら売場づくりにも挑戦。 生活に合う提案で感謝されます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲 →変更なし ―――――【LUCAで働く魅力】――――― ⭐長く働きやすいブランドコンセプト！ ▽ LUCAは、30代～40代まで 幅広い年代の女性に親しまれているブランドです。 年齢を重ねても自然に着こなせる、 きれいめで上品なアイテムが多く、 スタッフ自身も長く関わりやすいのが魅力。 「若い世代向けの服についていけるかな…」 という不安も少なく、 自分の感覚や年齢に合った提案ができます。 お客様と同じ目線で会話を楽しみながら、 長くアパレルのお仕事を 続けたい方にもぴったりの環境ですよ！ ※結婚や育児でブランクがある方も安心！ ⭐この先の暮らしも大切にできる働き方 ▽ 完全週休2日制で、残業もほとんどなし。 転勤もありません。 オフの時間をしっかり確保できるため、 自分の時間はもちろん、 家族や大切な人との時間も大切にできます。 また、産休・育休を取得後に 退職せず復帰したスタッフも多数活躍中！ 結婚や育児など、 ライフステージが変わっても 勤務時間やお休みなどは柔軟対応し、 長く働けるようにサポートしています。 好きな服に関わる仕事を この先も自分らしく続けていきたい、 そんな方に選ばれているブランドです。

★150年続く老舗和菓子店で、お客様とつながる仕事を★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、ECサイト運営、コールセンター管理/運営 これまで通販部を支えてきた部長の後任として、 将来的に部門を担っていただける新たな仲間を募集します。 ＼ お客様とのやり取りを大切にする仕事です ／ 【主な仕事内容】 ⭐電話での注文受付・お問い合わせ対応 ⭐インターネット注文の受注対応 ⭐オンラインショップの管理・運営 ⭐商品の梱包・発送業務 ⭐在庫確認・出荷準備 ⭐百貨店への提案・注文・問い合わせ対応 ⭐社内販促物の作成・管理 など ━━━━━━━━━━━━ ◆ 通販部ってどんな部署？ ━━━━━━━━━━━━ 通販部は、電話やオンラインショップからご注文いただいたお客様への対応を中心に、 受注から商品の準備、梱包・発送まで、 お客様のもとへ商品をお届けする一連の業務を担う部署です。 「贈り物にはどの商品がおすすめですか？」 「この日までに届けてもらえますか？」 そんなお問い合わせにお答えしたり、 ご用途に合わせて商品や詰め合わせをご案内したりと、 お客様と直接やり取りする機会も多くあります。 オンラインショップの管理や百貨店への対応、在庫・出荷管理なども行っており、 スタッフそれぞれが担当を持ちながら、 チームで連携して仕事を進めています。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後は… ━━━━━━━━━━━━ まずは電話・インターネットでの受注対応や梱包・発送などを経験し、 通販部全体の仕事の流れや商品について理解を深めていただきます。 いきなりすべてをお任せするのではなく、 実際の業務を経験しながら、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 将来的には… ━━━━━━━━━━━━ 適性や経験に応じて担当業務の幅を広げ、 将来的にはスタッフの取りまとめや業務管理、 オンラインショップの運営などにも携わっていただきます。 通販部全体を支え、チームをまとめていく リーダーとしての活躍を期待しています。

デスクワークは退屈だ！街に出て流行を作ろう。「履歴書」よりも「やる気」採用。

仕事内容: 創業14年の株式会社ビックシップで、新しいプロモーション事業のスターティングメンバーに近いポジションを募集します！ 「難しいことはわからないけど、とにかく稼ぎたい！」 「毎日スーツを着て満員電車...なんて生活は嫌だ！」 そんな方にピッタリの、自由でアクティブなお仕事です。 ＜具体的にお任せすること＞ ▼STEP1：フィールドプロモーション（基礎） 担当エリアを回りながら、イベントの告知やチラシを使ったPR活動を行います。 ※いわゆるポスティング業務ですが、当社ではこれを「リアルマーケティング」と呼んでいます。街の雰囲気を知る大事なリサーチです。 （1人で回れるので、人間関係のストレスもありません！） ▼STEP2：企画・SNS戦略 「どうすればもっと反響が出るか？」をチームで話し合います。 ゆくゆくはSNSを使った広報や、イベントの企画にもアイデアを出してください！

テレビ番組のスタジオ収録やロケにおける撮影業務全般を担当いただきます。バラエティから情報番組まで多岐にわたるジャンルに携われます。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務。

企業名 株式会社朝日メディアブレーン 求人名 【静岡市/テレビカメラスタッフ】★静岡朝日テレビグループ 仕事の内容 テレビ番組のスタジオ収録やロケにおける撮影業務全般を担当いただきます。バラエティから情報番組まで多岐にわたるジャンルに携われます。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務。 ≪詳細≫ ■番組収録時のカメラ操作（スタジオ・ロケ） ■画作りに関するディレクターとの打ち合わせ ■機材のメンテナンス・管理 ■照明等の付随する技術業務 ※柔軟なカメラワークで、番組のクオリティを支えます。 募集職種 【静岡市/テレビカメラスタッフ】★静岡朝日テレビグループ

■先行開発、及び量産車開発において、グラフィックデザイナーとしてインテリアの各種表示機器のUI/UX開発、アイデアスケッチ提案、量産化に向けた関係部門との交渉等GUIデザイン開発を担当していただきます。

企業名 スズキ株式会社 求人名 【UIデザイナー】四輪デザインにおけるグラフィックUIデザイナー 仕事の内容 ■先行開発、及び量産車開発において、グラフィックデザイナーとしてインテリアの各種表示機器のUI/UX開発、アイデアスケッチ提案、量産化に向けた関係部門との交渉等GUIデザイン開発を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■メーター/インフォテイメント等の画面全体のデザイン ■グラフィックパーツのデザイン（アイコン、テルテール、フォント等）■動画/プロトタイプ制作（オープニング動画やマイクロアニメーション等） ■UI/UXデザイン（設計との交渉やサウンド提案、アンビエント照明設定等含む） 募集職種 【UIデザイナー】四輪デザインにおけるグラフィックUIデザイナー