求人・転職情報

無資格・未経験◎！30代中心に20～30代スタッフ活躍中！

仕事内容 【 アピールポイント 】―――――――― ■未経験、無資格OK◎ ■30代中心に20～30代スタッフ活躍中！ ■運転免許さえあれば挑戦できます！ ■一生モノのスキルが身につきます♪ ■仕事もプライベートもメリハリよく やりがいを持って働きたい方必見★ 【 仕事内容 】―――――――――――― 百貨店､商業施設のアパレルテナントなどの内装工事の現場監督・施工管理をお任せ。 静岡を中心に関東・関西の施設など… 「あの商業施設の施工に携わったんだ！」 と胸を張れる経験が当社ならできます☆ ＼＼＼ 具体的には・・・ ／／／ ＊内装工事の立ち会い、仕上がり確認 ＊職人さんへの指示・サポート ＊工事のスケジュール管理、安全管理 ＊図面変更の際の修正 ＊顧客・施設担当者と打ち合わせ、調整など 「未経験からできるの…？」と思った方！ ↓↓ 万全の教育体制なのでご安心を ↓↓ 【 入社後の流れ 】―――――――――― まずは先輩に同行して知識や考え方を習得｡ 最初は出来る範囲で業務をお任せしますね！ OJTもあり◎未経験や中途からスタートしたスタッフもおり周囲にも相談しやすい環境♪ ゆくゆくは施工完了まで､全体を動かす立場として活躍することができますよ☆彡 【 代表･有ケ谷(写真)より 】―――――― スタッフ全員が胸を張ってお客様に提供できるプロジェクトを常に心がけています｡ 細部までこだわり､理想のデザインを最大限引き出す。 こうした「こだわり・想い｣に共感して同じような姿勢で学びたい方は、経験・資格がなくても大歓迎！ 当社ならではの挑戦で成長実感できるはず。 まずは面接であなたの将来を話しましょう！ 【 イメージを｢内装｣という形へ 】――― 例えばアパレルブランドの場合､店舗内装もブランドのイメージと合わせることが重要｡ 業務幅が広いので探究心を持って取り組めば手応えも成長も実感できるはず｡ 仕事を楽しみながら､プロとして前へ踏み出していきましょう｡ ☆働いている20，30代の方からのインタビュー☆ 出張の魅力について インタビューイーA: 「出張中の自由時間が最高なんですよ。 特に日曜が休みになると、現地の観光を満喫したり、 美味しいものを食べたりできて。最大年に6回くらいある出張が、僕の小さな楽しみになっていますね。 短くても1泊、長ければ1週間、その時間を自分だけの冒険にできるんです。」 柔軟な勤務体系とその影響 インタビューイーB: 「午後からの勤務が可能なんですよ。 繁忙期を除いては、かなり融通がきくので、 自分の時間を大切にできます。この柔軟性が、 仕事とプライベートのバランスを取る上で、 本当に助かっています。」

新着｜高還元率＆自由な働き方を実現できるサロンです◎見学OK

仕事内容 こだわりのアンティーク空間で、あなたの感性を活かしませんか？ 2024年10月にオープンしたばかりの新しいサロン「Archive（アーカイブ）」。 外観、内装、インテリア、小物に至るまで、全てにこだわり抜き、アンティークやヴィンテージの温かみと洗練さが融合した特別な空間を創り上げました。 ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ スタイリストとしての主な業務全般をお願いします。カット、カラー、パーマ、縮毛矯正、髪質改善など、あなたの技術と経験を存分に発揮してください。 ≪Archiveの強みとサポート体制≫ ●技術力アップをサポート！ ハイトーンカラーや縮毛矯正、美髪矯正に強みを持つサロンです。薬剤知識や技術面でのフォローは徹底して行いますので、市内でもトップクラスの技術力を身につけることが可能です。 ●薬剤・商材・機器はご相談ください！ 「使ってみたい薬剤がある」「この機器を導入してほしい」など、あなたの希望があれば、店舗負担で用意させていただきます。 ●快適な職場環境 カラーブース、バックルーム、お手洗いは常に清潔を保っており、快適に勤務いただけます。 ╭━━━━━━━━╮ ✨当店で働く魅力✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩ 自由な働き方を実現！ 出勤時間、退勤時間、休憩時間など、かなり融通が利きますので、あなたのライフスタイルに合わせてご相談ください。 予約状況によっては、早上がりや時短勤務も応相談です。 ⏩ 高還元率でしっかり稼げる！ 指名入客50%バック！ (ホットペッパービューティー、電話予約、SNSからの指名予約) フリー入客40%バック！ (ホットペッパービューティー、電話予約からのフリー入客) 材料費、広告費、水道光熱費、クレジットカード・電子マネー決済手数料など、全て店舗負担です！ ⏩集客面も安心のサポート！ ホットペッパービューティーのプラチナプランに加入しており、現状顧客が少なくても集客面はしっかりサポートします。 お客様からの口コミも高評価多数！ぜひホットペッパービューティーの口コミをご覧ください。 ⏩ 将来の独立も応援！ 「将来自分のお店を持ちたい！」という方も全力で応援します。 開業時の手続きや税金関連のレクチャー、顧問料の安い税理士さんの紹介も可能です。あなたの夢の実現をサポートします。 ⏩その他嬉しいポイント！ 成人式でのヘアセットのオファーがあれば、施術代は全額支給します。 社割制度あり！ ╭━━━━━━╮ ✨お店の紹介✨ ╰━━━━━━╯ 静岡市葵区鷹匠、新静岡駅から徒歩3分という抜群のロケーションに、2024年10月17日にオープンしたばかりの新しいサロン「Archive（アーカイブ）」。 フランスヴィンテージを基調とした洗練されたアンティーク空間は、お客様にとって「日頃のご褒美の時間」となり、働くスタッフにとっても感性を刺激される特別な場所です。客層は、20代30代の女性が中心（女性8割、男性2割）。地元のお客様に多くご来店いただいています。6席のみのゆったりとした空間で、お客様一人ひとりに丁寧に向き合い、細部までこだわり抜いた内装やインテリアの中で、上質なサービスを提供しています。 世界観のある空間で、お客様一人ひとりに合わせた素敵なスタイルを創造したい方、ぜひ一度サロン見学にお越しください♪

一歩先の就労支援！働きやすい環境で楽しみながら働きませんか？

仕事内容 【仕事内容】 動画編集、映像制作できる方募集！！ 動画編集やデザインなど、Adobeソフトを訓練メニューとして社会復帰を目指す方達のサポートをします。動画編集映像制作や名刺チラシデザイン、イラストなどの仕事を体験する中でやりがいや生きがいを見つけてもらう居場所づくりの施設です。 ◆業務後に利用者様への対応なし！ ◆有名インフルエンサーや漫画家とのタイアップ多数 ◆1日あたり17～20名の利用者様を サービス管理責任者と3,4名のスタッフで対応。 【就労支援事業所とは？】 障がいや病気が理由で一般企業で働くことの難しい方が通う訓練施設で、 クライアントさんからいただくデザインなどの仕事を行うことや、 Adobe製品などの基礎を学ぶことで社会復帰を目指す通所施設です。 全国48事業所あるので、成功事例や 困りごとの相談も手厚くサポートします！ 【当事業所について】 クリエイティブに特化した就労継続支援B型事業所です！ 現在、北海道～沖縄まで48事業所あります。 でじるみ運営本部には、経験豊富なサービス管理責任者が2名在籍。 動画編集・チラシや名刺などのグラフィックデザイン・イラストキャラクターデザインをメインに、全国でたくさんの才能が見つかっています！ 障害や病気が理由で一般企業で働くことが難しい方、 一人ひとりの未来に向き合い、生きがいを 見つけていくお手伝いをしていただきます！ 2024年5月1日に静岡市内初出展した事業所で一緒に働く仲間を募集します！！ 【利用者様について】 発達障害などの精神障がいが7割 ほか3割が身体・知的障がいの方です。

新着求人｜スキルアップ・キャリアアップが可能！独立支援もあり

仕事内容 こだわりのアンティーク空間で、あなたの感性を活かしませんか？ 2024年10月にオープンしたばかりの新しいサロン「Archive（アーカイブ）」。 外観、内装、インテリア、小物に至るまで、全てにこだわり抜き、アンティークやヴィンテージの温かみと洗練さが融合した特別な空間を創り上げました。 ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ スタイリストとしての主な業務全般をお願いします。カット、カラー、パーマ、縮毛矯正、髪質改善など、あなたの技術と経験を存分に発揮してください。 ≪Archiveの強みとサポート体制≫ ●技術力アップをサポート！ ハイトーンカラーや縮毛矯正、美髪矯正に強みを持つサロンです。薬剤知識や技術面でのフォローは徹底して行いますので、市内でもトップクラスの技術力を身につけることが可能です。 ●薬剤・商材・機器はご相談ください！ 「使ってみたい薬剤がある」「この機器を導入してほしい」など、あなたの希望があれば、店舗負担で用意させていただきます。 ●快適な職場環境 カラーブース、バックルーム、お手洗いは常に清潔を保っており、快適に勤務いただけます。 ╭━━━━━━━━╮ ✨当店で働く魅力✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩ 将来の独立も応援！ 「将来自分のお店を持ちたい！」という方も全力で応援します。 開業時の手続きや税金関連のレクチャー、顧問料の安い税理士さんの紹介も可能です。あなたの夢の実現をサポートします。 ⏩その他嬉しいポイント！ 成人式でのヘアセットのオファーがあれば、施術代は全額支給します。 社割制度あり！ ╭━━━━━━╮ ✨お店の紹介✨ ╰━━━━━━╯ 静岡市葵区鷹匠、新静岡駅から徒歩3分という抜群のロケーションに、2024年10月17日にオープンしたばかりの新しいサロン「Archive（アーカイブ）」。 フランスヴィンテージを基調とした洗練されたアンティーク空間は、お客様にとって「日頃のご褒美の時間」となり、働くスタッフにとっても感性を刺激される特別な場所です。客層は、20代30代の女性が中心（女性8割、男性2割）。地元のお客様に多くご来店いただいています。6席のみのゆったりとした空間で、お客様一人ひとりに丁寧に向き合い、細部までこだわり抜いた内装やインテリアの中で、上質なサービスを提供しています。 世界観のある空間で、お客様一人ひとりに合わせた素敵なスタイルを創造したい方、ぜひ一度サロン見学にお越しください♪

大手で安定◎施術数No.1の当社で一生もののスキルを習得♪

仕事内容 ＼ 美容師免許、眠らせていませんか？／ 美容師免許を活かして働ける/未経験歓迎/大手サロンの安心研修/“美容が好き”を続けられる場所 サロン経験なし・ブランクありもOK。 “もう一度、美容が好き”と思える場所、アトリエはるかへ。 「美容師免許は取ったけど、サロンには進まなかった」 「美容師をやめたけど、“美容を仕事にしたい”気持ちはまだある」 そんなあなたの再スタートを、アトリエはるかが応援します。 【仕事内容】 駅ナカ・駅チカのサロンで、ヘアセットやメイクを行うお仕事です。 「キレイにしたいけど、時間がない」そんなお客様に、短時間でプロの技術を提供します。 施術内容（例） 眉カット ヘアセット／アレンジ ポイントメイク／フルメイク 【どんな仕事？】 駅ナカ・商業施設内のサロンで、お客様の「今日をちょっと特別に」するお手伝い。 ヘアセットやメイクなど、短時間で“きれい”を叶えるサービスを提供します。 たとえば… 眉カットやヘアセット、ヘアアレンジ、ポイントメイクなど。 一人ひとりの「きれいになりたい」に寄り添う仕事です。 シャンプー・カラー・パーマなし → 手荒れの心配も少なめ 【お仕事の流れ】 ご来店 → カウンセリング → 施術 → お見送り 【美容師との違い、ここがポイント！】 ✔ プライベート両立可能◎→ 商業施設内サロンだから、閉店時間は厳守 ✔ シャンプー・カラー・パーマ作業なし → 手荒れも体力的負担も少なめ ✔ 講座・練習は“勤務時間内” → 働きながら学べるから安心 ✔ チームで協力する風土 → 個人ノルマなし。サポート体制が強い職場です ★アトリエはるかの“ここが安心” ✅ 経験が浅くても、不安があっても大丈夫 スタッフの9割以上がヘアメイク未経験で入社 はじめは先輩が横につき、施術後にフィードバックも 優しい人が多く、チームで支え合う風土が根付いています ✅ 仕事のONOFFはしっかりめ！シフト制かつ商業施設内の店舗のため、閉店時間も厳密に決まっています ・技術は「講座→練習→テスト」のステップ式研修。講座は勤務時間内で実施します。 ・合格したメニューから入客スタート。焦らなくてOK ・先輩と一緒に計画を立てながら技術合格を目指します ✅ 美容師免許を活かして、もっと広く・もっと先へ ヘアメイクに加え、まつエク・ネイル・着付けも習得可 講師やブライダル・舞台・雑誌撮影など、希望に応じたキャリアパスも！ ✅ 続けられる仕組みがある 全国60店舗以上展開。ライフステージの変化にも対応可能 正社員登用あり（年2回）／社会保険・産育休制度も整備 「美容をずっと続けたい」人が、安心して働ける環境です 【アトリエはるかのサービス/日常も特別な日も。気軽にプロのヘアメイクを♪】 「結婚式の前にヘアメイクをしたい」 「プレゼン前にキリッとした印象にしたい」 「久しぶりの同窓会、ちょっときれいに見られたい」 といったイベントから眉カットまつ毛パーマなど日常づかいでもご利用いただいています。 お客様に、サクッと・きれいに変身していただく。 駅チカ×短時間×高品質のサービスがアトリエはるかの強みです。 【メッセージ】 技術職はみんな最初は未経験からスタートするのでヘアメイクが好き！ という気持ちさえ忘れなければ大丈夫です！ 一度自分のモノにしてしまえば、一生モノなので、最初はちょっと辛いこともあるかもしれませんが、一緒に頑張りましょう！

【新静岡駅徒歩3分】　＜DTP制作業務＞スキルを活かそう！メーカー！駅近で立地もOK

仕事内容 ＜DTP制作業務＞スキルを活かそう★メーカー★駅近で立地もOK PhotoshopやIllustratorを使用するオシゴト！デザイン担当の方のサポート業務〇DTP関連の経験が身につきます〇身近な生活用品・雑貨を企画・製造しているメーカー勤務！静岡駅・新静岡駅徒歩スグ★キレイなオフィスビルで働こう！ ――――――――――――― ＊ こんなお仕事です ＊ ――――――――――――― 【大手日用雑貨メーカー】商品のパッケージに関わるDTP制作業務 ＼社員の方が制作したパッケージ原稿を入稿する為のサポート業務です／・パッケージ裏面の「注意事項・取扱説明」などの入力・文字校正・サンプル品のチェック、版下作成 ・サンプル品の発送などの事務作業 ――――――――――――― ＊ 就業先について ＊ ――――――――――――― ご自宅にもあるかも！家庭用品の製造販売等を行っている企業です。 ＊落ち着いた雰囲気 ＊質問しやすい ＊未経験からスキルが身につく ＊世の中の役に立つ実感がある ＊コツコツの仕事 ＊PC操作が多い仕事 ＊カジュアルでの通勤OK ＊髪・ネイル自由 ――――――――――――― ＊ ここがポイント！ ＊ ――――――――――――― ＜事務未経験からスタート！＞事務へのチャレンジを応援します！

企画から実施、効果測定まで一気通貫で関わることができます！

仕事内容 インバウンド(訪⽇外国⼈旅⾏者向け)を含む観光PR事業の成⻑に伴い、 ディレクター職の募集をしています。 主にインバウンドプロモーションに課題を感じている地域のお客様と対話し、 課題解決のための施策提案などをしていただきます。 ご経験に応じてマネジメント業務もお任せします！ ツナガルの強みとしては、世界各国のインフルエンサーや、メディア記者の方々と 強固な関係を築いている事です。 その方たちと協力しながら情報発信を通じて集客支援をしています。 ＜具体的な案件業務＞ 企業、官公庁、全国の自治体に対し、 訪日外国人向けのプロモーションを企画立案から実施、 現場アテンド、効果測定までトータルでサポートします。 ◆プロジェクトの流れ（例） PRを求める自治体や企業へ提案をして案件を獲得します ↓ 受注後、自治体と弊社メンバー・インフルエンサーとの間に立ち、進行管理をしていきます。 ・インバウンドPRを中心とした企画提案・戦略立案 ・プロジェクトマネジメント ・SNS運用や記事制作業務等の各種プロジェクトの進行管理 ・インフルエンサーやメディア招聘時の接待(全国、海外出張有) ・日本各地の魅力のリサーチやツアー行程作成 ※フルリモート可能求人です。 働き方含めてご相談ください！

【静岡駅徒歩15分】　【正社員実績あり】車OK 長期○制作会社でのDTP業務◆

仕事内容 【正社員実績あり】車OK☆長期○制作会社でのDTP業務◆ 残業少なめ×土日祝休み！ワークライフバランス重視派にオススメ！InDesignやFrameMakerを使用可能な方に★実務未経験の方も歓迎！あなたのアイデアやセンスを活かしてクリエイティブなお仕事しよう！無料駐車場完備！車通勤が便利！派遣→正社員化実績あります★ ――――――――――――― ＊ こんなお仕事です ＊ ――――――――――――― ＼正社員化実績あり／制作会社でのDTP業務＠葵区/車OK！ InDesignやFrameMakerを使用してマニュアルの冊子を作成 冊子のレイアウト作成、ページ設定 画像やテキストの配置 画像のトリミング※社内コンテンツ制作チームと連携しながら業務を進めています。※主に自動車関連メーカーなどの製品マニュアルを制作しています。 ――――――――――――― ＊ 就業先について ＊ ――――――――――――― 総合印刷会社／メーカーの技術資料やマニュアルなどの制作部門 ＊落ち着いた雰囲気 ＊マニュアルあり ＊正社員登用の実績あり ＊同じ業務ではたらく人がいる ＊コツコツの仕事 ＊経験を活かしてスキルアップ ＊PC操作が多い仕事 ＊カジュアルでの通勤OK ＊髪・ネイル自由

未経験OK✨完全在宅Ok✨服装・髪型・ネイル自由✨

仕事内容 弊社主催のコンテストイベントやライブ配信に興味がある方々へ、 イベントやライブ配信の概要を説明していただきます。 マニュアルもありますので、 業界未経験の方でも安心して業務に取り組めます！ ✨こんな方が向いています✨ ・成果にコミットし、当事者意識を持って 取り組める方 ・応募者1人ひとりと向き合い、納得のいく 提案・クロージングができる方 ・未経験でも意欲をもって学び、継続的に 成果を出したい方 ・夢を追いかける人をサポートしたい方 ・熱量の高い環境で働きたい方 ・自ら主体的に、積極的に動ける方 ✨アピールポイント✨ KIRINZが行っている事業は《人類の可能性を引き出す》ために、《挑戦できる社会をつくる》事業です。 ✅ライブ配信イベント事業 過去コンテスト出場者にアナウンサーやモデルなどを輩出した「MODECON」ブランドを中心に、ライブ配信などオンラインツールを駆使したオンラインコンテストを、年間50コンテスト以上開催しており、イベント企画から参加者のマネジメントサポートを行なっております。 コンテスト特典として、会場で実施される授賞式への出場、各種広告モデル出演権などを用意し、「成長と発信の場を掴み取る」ことができます。 ✅ライバーマネジメント事業 オンラインコンテストを経たライバーの育成、マネジメントを行い、ライブ配信未経験者から月額100万円以上の報酬を獲得する人気ライバーの輩出をしています。 コンテスト経験者でなくとも、0からライブ配信を始める方へのサポート、育成する体制が整っています。 ✅マーケティング支援事業 女子大学生・Z世代を中心とした、全国約10万人にも及ぶKIRINZ会員を中心に最新のソリューションを提供します。 イベントタイアップ、ライバープロモーション、インフルエンサーマーケティングにKIRINZコミュニティを活用したプロモーションを加え、デジタル、リアルに拘らず現代のニーズを常に捉えたマーケティング企画を創出し続けます。

【広告代理店経験者募集】電通Gで安定の事業基盤／部門拡大に伴う増員／ブランディング～広告案件まで幅広く対応／全国在宅勤務可能

仕事内容 【デジタルマーケティング本部】部門・事業拡大に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 急成長を続けるデジタルマーケティング本部で、あなたのキャリアを加速させませんか？ 2023年に新設された本部門は、2026年に新しい部署名へ刷新し、広告運用コンサルタントの体制強化を進めていきます。 この変革中の組織の中核メンバーとしてご活躍いただける、代理店や広告運用経験者の方を積極募集します。 クライアントの課題解決に深く関わりながら、組織の成長と共にあなた自身の成長も加速させませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案などを担当いただきます。 多様な業界の、ブランディング～獲得特化型の案件まで携わり、幅広い経験を積むことができます。 ▼施策内容ヒアリング ▼施策に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析や最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など業務の幅は広く、一人でクライアントを担当するなど、大規模組織ではできない経験が可能です。 ※入社1か月目で担当クライアントをもっていただく予定です。 <扱うメディア・広告> ・メディア：Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 _/_/_/募集背景_/_/_/ 当社はこれまで、親会社の電通デジタルからの依頼を中心に、デジタル領域の広告運用業務で成長してきました。 高いオペレーション力と教育体制を強みに、フルリモートでも業務可能な体制を構築し、全国から多様な人材を採用しています。 本部門は、親会社以外のクライアントとの取引拡大を強化し、事業の第二の柱を築くフェーズにあります。 現在は6名程の少数精鋭のメンバーで運営していますが、今後は人員を倍増し、売上拡大を目指す重要な時期となります。 広告運用の専門性を活かし、組織の成長に貢献していただける経験者の方を積極的に募集します。 ※正社員登用制度有：契約社員での採用となりますが、経歴やご活躍に合わせて正社員登用も実績が多数あります。 詳しくは面接にてお問合せください。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 電通グループならではの大手ナショナルクライアント案件を担当し、最先端の運用知見を身に付けることができます。 ●クライアントに深く向き合える環境 担当クライアントは2・3社程度。業務量が過剰にならず、一社ごとに時間をかけて分析や改善提案ができます。 ●一連の運用を自分で完結できる裁量 運用・分析・改善提案まで一貫して担当。分業化された大規模案件では得られない、運用全体を見渡す経験が積めます。 ●働きやすいチーム体制 属人化を防ぐ仕組みを整備し、他メンバーがフォローできる体制に。フルリモートもでき、安心して働ける環境。 ●組織拡大フェーズでのやりがい 今後、人員は倍増予定。部門の成長に直接関わり、事業の基盤を築く醍醐味があります。

未経験からIT業界デビューしませんか？リモート勤務も相談可！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募要件（Requirements）】 Advanced business communication skills in Japanese (native level) are required for this position. 本ポジションには、高度な日本語でのビジネスコミュニケーションスキル（ネイティブレベル）が求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は中途採用（社会人経験者）を対象とした募集です。 現在在学中の学生（新卒）はご応募いただけませんので、あらかじめご了承ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【年齢制限】 30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため・例外事由3号のイ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社ITソリューション事業部にて、新規サービス拡大、 アプリ開発の保守運営強化に伴って、採用を強化しています。 仕事内容: ＼＼ゲーム好き必見！／／ 新作ゲームなどからバグを発見！ 発売前に最速でプレイできるのも このお仕事の特権…！ 経験やスキルは一切必要ありません◎ <具体的には・・・？> 仕様や操作性をチェックするために 実際にゲームをプレイして頂き、 問題や改善点をまとめて報告して頂きます！ ＜他にも・・・＞ ●ゲームアプリの開発や運営 ●アプリが完成時のデバック業務等 ●大手・中小企業のHP・LP制作 ●ＥＣサイトの運営 など お任せするお仕事は多岐にわたります！ 話題のゲームに携われたり、 自分が関わったゲームが話題になることも…！ 【研修について】 通常のスクールでかかる50~80万円相当の研修が 全て会社負担で受けていただけます！ 一通りの知識を研修で身につけることが可能◎ ビジネスマナーなど社会人の基礎も丁寧に教えます！ 入社2年目以降は、できる仕事が増えていくので 給与UPにも繋がります♪ 【勤務地について】 お住まいの地域から通いやすい業務支援・クライアント拠点 （全国にクライアント、案件対応エリアあり） リモートも可能 ※ご年齢条件：30歳以下のみ対象 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため）

【最寄り駅／神保町駅】完全在宅☆彡選べるはたらき方♪WEB・LPデザイン＆コーディング

仕事内容 【週4日×6時間】フル在宅☆制作会社でWEBデザインとコーディング♪ ~WEBサイト・LPのデザイン、コーディングのおしごと~・LPのデザイン(雑誌やアニメコンテンツなど多数)→月に2～3本並行して制作となります◎・既存サイトの更新※クライアントは出版社や官公庁など幅広くありますが出版社系多めです※使用ソフト：Illustrator・ Photoshop、Adobe XDなど ＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞ ◇経験を活かしてスキルアップ出来る！ ＜メリットPOINT＞ ◇カジュアルでの通勤OK ◇髪・ネイル自由 ◇完全在宅 └フルリモート ◇残業なし ◇土日祝休み！平日のみ勤務 ◇主婦(主夫)活躍中 ◇フリーターの方歓迎 就業開始(時期)2026年02月上旬

スマホ1台で配信デビュー◎顔出しナシ・1日1時間～OK♪

仕事内容 ＼✨未経験・初心者OK✨／ "ライブナウV"でボイス配信 デビューしてみませんか？ ✋「声だけの配信活動に興味があるけど…」 ✋「趣味・好きなことで稼ぎたいけど…」 ✋「やってみたいけど、 PCや機材が揃えられない…」 ――あと一歩が踏み出せないあなたへ。 誰かの「推し」になるのは、 特別な人だけじゃない。 あなたの“声”や“想い”が、 誰かの毎日を明るくします。 一緒に、あなたらしい配信を 始めてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください‼ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡⸜⸜ スマホ1台＆自宅で完結❗ ⸝⸝⚡ ﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀ ✅顔出し不要・ボイスOnly 声だけで活動するお仕事♬ ✅スマホ1台でスタート可能！ 全国どこでもOKの完全在宅ワーク♪ ✅週1〜、1時間〜シフト自由◎ 副業・Wワークや学業とも両立可能！ ✅完全出来高制！ 時給換算で1200円〜！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ╭─────────────･･･─╮ ✨あなたの配信デビューを応援♪✨ ╰─･･･─ｖ───────────╯ "ライブナウV"は、未経験から配信者を 目指す方をサポートする事務所‼ イラストや登録料といった初期コストは 一切ナシ、費用0円でスタート可能◎ 事前に必要な知識のレクチャーもあり♪ また、ライブナウVは配信者さん同士の 交流が盛んでお互いが仲良し！ フォロワーが100人以上いる状態で 配信デビューも可能です◎ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⏩IRIAMで配信デビュー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライブ配信アプリ 「IRIAM（イリアム）」にて 自由なテーマでライブ配信♪ 雑談／歌／朗読／企画配信など あなたの趣味・好きなことを 楽しみながら視聴者さんに 応援してもらいましょう！ ⏩ノルマなし・シフト自由◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週1日以上、1時間から 無理なく始められるお仕事✨ 深夜にまったり・朝活でサクッと等、 24時間いつでも自由に配信可能！ 本業としてどっぷり配信…！ という本気の活動も実現可能です◎ ⏩事務所特典がいっぱい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人活動だと相談相手がなかなか 見つからず、悩みを抱えがち。 ライブナウでは、Discordで マネージャーや先輩の配信者さんに いつでも相談や連絡ができる環境です。 豊富な特典、個性豊かなコラボ相手など トップ配信者さんや長くいる方にも 「事務所に入っているほうがおトク」 と満足していただける体制です！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

【全国在宅可】未経験入社9割／3か月の充実研修／年間休日126日／土日祝休みでワークライフバランス◎

仕事内容 ≫≫≫当社の魅力ポイント！≪≪≪ ◇全国フルリモート勤務の募集！ ◇約9割が未経験からの入社！ ◇残業月平均12時間以内！ ◇成長するWEB広告業界でスキルUP ◇土日祝休・時間休も取れてライフワーク◎ ◇電通グループで安定の事業基盤 ◇【2026年度】年間休日126日 上記に加え、 夏季休暇：3日 秋季休暇：1日 ＼年間のお休みは実質130日！／ 夏季休暇と有給休暇を組み合わせて取得する社員も多く、しっかりリフレッシュできます♪ 【業務内容】 クライアント（大手広告代理店）から依頼を受けた WEB広告のオペレーション業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ▼依頼内容の確認 ▼各媒体へのWEB広告の入稿・設定 ▼広告配信終了後、レポート作成・効果測定 ＊ネット上やSNSで流れてくる広告を自分の手で クリエイティブしていくお仕事です。 （広告バナーや動画の制作業務ではありません） ＊誰もが知る大手クライアントの案件を対応し、 多様な媒体（Yahoo!/Google/ Instagram/X/YouTube/TikTok等） を扱うので、幅広い知識が身に付きます。 さらにキャリアアップしたい方は・・・ ◆改善提案・コンサルティング等、上流工程の業務 ◆チームを率いるマネジメント業務 など仕事の幅を広げ、ご自身の市場価値を上げて キャリアアップすることができます！ オペレーション業務にとどまらず、コンサルティングや マネジメントに興味のある方も大歓迎です！ ～未経験でも問題なし！充実の研修制度～ 「未経験の職種だから、自分にできるか不安…」 そんな方もご安心ください！ 入社後は3か月の研修で、段階を踏んで、 じっくりと知識・スキルを身につけることができます。 【未経験入社の研修例】 ◎初期研修（1か月目） 業務の流れやWEB広告の基礎知識を学習 実務に沿ったExcelの基本～応用レクチャー ◎実践研修（2～3か月目） 初期研修の振り返りと実践練習 ミスチェック、Excel関数を使った整合性チェック研修 反復練習型で安心して習得できます！ ＊研修中は専属トレーナーがしっかりサポート◎ 研修後も先輩スタッフが必ずWチェックするなど フォローするので、安心して業務に取り組めます！ ～アピールポイント～ 【フルリモート勤務】 日本全国で勤務可能なフルリモート（完全在宅）勤務！ 社員一人ひとりの自由度と働きやすさを追求しております。 - 【充実の休日日数でワークライフバランス◎】 完全土日祝休に加え、夏季休暇や秋季休暇は ご自身でお休みする日を決める事ができたりと、 年間休日の多さが当社の魅力の一つです。 更に、有休を「半休」「1時間単位」で取得する事が可能！ 例えば午前中に用事がある場合、12時から出社したり、 夜に予定がある場合、17時に退勤するなど、多様な働き方が可能です！ - 【職場環境】 20～30代、未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 話しやすくフレンドリーな雰囲気で、 安心してお仕事ができます。 - 【キャリアアップのチャンス多数】 ・長い期間2桁成長を遂げている成長中の業界 ・事務サポートだけでなく、マネジメントやコンサルへのキャリアアップも！ 成長意欲のある方、キャリア形成したい方は やる気、行動力、成果を出して自分次でキャリア構築可能！ 積極的に支援します。

未経験からデビューOK✨スマホでOK◎手厚いサポート充実♪

仕事内容 ／ 未経験・初心者OK✨ 憧れのVライバーとして デビューしてみませんか？ ＼ ⭐⸜⸜ ゼロから始めるライバー活動❗ ⸝⸝⭐ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✅顔出し一切ナシ！ 声だけで活動するお仕事♬ ✅初期費用ゼロでスタートOK！ 未経験でも安心のサポート充実♪ ✅初月ノルマは50時間！ 少ないノルマで続けやすさ◎ ✅完全出来高制！ 時給換算で1200円〜3000円も！ ❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡✧･｡ ✋「声だけでできる配信の お仕事に興味がある！」 ✋「たくさん稼いで 収入アップさせたい！」 ✋「やってみたいけど、 何から始めていいか分からない…」 ――こんな風に思っているあなた。 いつかやってみたい、ではなく 今すぐに初めてみませんか？ 応募の理由は「興味がある」だけでOK♪ まずはお気軽にご応募してください‼ ❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡✧･｡ ╭────────────･･･─╮ ✨初めてでも安心スタート♪✨ ╰─･･･─ｖ──────────╯ 未経験から配信者を目指す方を イチから応援するプロジェクト‼ 立ち絵や登録料などの初期費用は 一切ナシ、完全無料でスタート可能◎ お仕事が決まったら デビューまでしっかりサポート！ 安心して始められちゃいます‼✨ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⏩配信未経験の方も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配信をやったことがない 初心者の方でも安心できるよう、 個別にマネージャーがついて 丁寧にサポートします！ ⏩IRIAMでデビューOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライブ配信アプリ 「IRIAM（イリアム）」を中心に活動✨ 特別な機材やPCがなくてもOK！ スマホひとつで始められる 配信スタイルが特徴的♪ スムーズに配信を 始めることができますよ◎ ⏩ノルマ少なめで続けやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初月ノルマは50時間！ 1日約1～2時間の配信で達成可能◎ ノルマが少ないから、 無理なく続けやすいお仕事✨ また、365日24時間対応の サポート体制があるので、 困ったときはいつでも相談OK♪ ⏩継続と頑張りで時給UPも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お給料は完全出来高制ですが、 時給に換算すると 1200～3000円となります。 活動量に応じて、 給与が上がる評価制度あり！ 継続と努力次第では がっつり稼ぐことができますよ◎ ❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡･✧･｡❇｡✧･｡

【新静岡駅徒歩3分】　開始時期相談OK パッケージデザインと入稿のお仕事！静岡駅近

仕事内容 開始時期相談OK☆パッケージデザインと入稿のお仕事！静岡駅近 2026年１月～4月で開始時期相談OK★新しい職場でキャリアを積みたい方にデザイン経験なくても入稿業務の経験があればOK！これからデザインの仕事に就きたいあなたにもオススメです★服装自由＆髪色ネイル自由です〇20～30代多めの働きやすい職場です！ ――――――――――――― ＊ こんなお仕事です ＊ ――――――――――――― まずは入稿業務のサポートから☆日用品パッケージのデザインのお仕事 ＼社員の方が制作したパッケージ原稿を入稿する為のサポート業務です／・パッケージ裏面の「注意事項・取扱説明」などの入力・文字校正・サンプル品のチェック、版下作成 ・サンプル品の発送などの事務作業まずは入稿業務のサポートから始めて頂きますが、慣れたらデザインの仕事もお願いしていきます☆直接雇用実績あり？？ ――――――――――――― ＊ 就業先について ＊ ――――――――――――― ＼みんな知ってるあのお掃除グッズ♪／大手日用品メーカー！ ＊落ち着いた雰囲気 ＊質問しやすい ＊未経験からスキルが身につく ＊世の中の役に立つ実感がある ＊コツコツの仕事 ＊PC操作が多い仕事 ＊カジュアルでの通勤OK ＊髪・ネイル自由 ――――――――――――― ＊ ここがポイント！ ＊ ――――――――――――― ＜事務未経験からスタート！＞事務へのチャレンジを応援します！

SNS広告者募集／【副業/フルリモート】月20万以上収入可能

仕事内容 フリーランスで複数クライアントのSNSアカウントを運用しているあなたへ。 Instagramマーケティングのプロ集団『SAKIYOMI』で、あなたの経験を大手クライアントワークで活かしませんか？ 今回、事業拡大に伴い、「SNSマーケティングプランナー」を募集します！ 【 ★この仕事のミッション 】 単なるSNS運用代行ではありません！ クライアントの経営層が抱える事業課題（ブランディング、リード獲得など）に対し、Instagramを中心としたSNS戦略の立案から実行までを統括し本質的な課題解決とブランドの成長を実現していただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【 ★あなたにお任せしたいこと 】 ① 戦略立案と提案クライアントの課題を深く理解し、データに基づいたSNS全体の戦略・KPIを設計。 経営層やマーケティング責任者へ直接提案します。 ② 成果の可視化と改善リード月次レポートでは、数字の裏にある「なぜそうなったか」という深い洞察（インサイト）を提供。 クライアントの次のアクションを導きます。 ③ 事業拡大の推進成果を元に、広告運用やUGC創出など、よりインパクトの大きな施策を提案。 クライアントの成功をさらに加速させます。 ④ チームディレクションあなたが描いた戦略を、社内の運用マーケターやクリエイターに的確に指示。 チーム全体のパフォーマンスを最大化します。 ⑤ クオリティ担保クリエイティブからレポートまで、全ての制作物の最終責任者として、SAKIYOMIのサービス品質を守ります。 ⑥ チーム育成への貢献あなたの知見やスキルをチームに還元し、組織全体のレベルアップを牽引していただきます。 「クライアントのブランドを育てたい」「成果を数字で出したい」というプロフェッショナル志向の方をお待ちしています！

レア求人❗顔出し不要✊配信時間は自由✨自宅でOK＆副業OK！

仕事内容 ✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧ …………………………………………………… 『今の自分とは違う存在になれる』 そんな楽しさがあるお仕事✨ この魅力的な新しい職業に チャレンジしてみませんか❓ …………………………………………………… ✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧ ╭───────･⭐･･─╮ ポ イ ン ト ♪ ╰─･･⭐･──ｖ────╯ ✨未経験歓迎！マネージャーがサポート！ ✨スマホがあればOK！機材準備は不要！ ✨キャラクターの準備も不要！ ✨顔出し不要！声を通じて視聴者と交流！ ✨自分のスタイル、在宅で自由に活動！！ ✨副業・Wワークの活動ももちろんOK！ ✨空き時間を活用した高収入可能な仕事！ ✅【具体的な仕事内容】 キャラクターを通じて、 顔の動きや表情、声をリアルタイムで 配信し、視聴者と交流していきます。 ⭐ファンと交流する中で、 ライブ配信中のコミュニケーションは すごく大事なポイントとなります！ 積極的に交流を取り、自分のファンを たくさん増やしましょう♪ ⭐配信は自宅などで、 自分のペースでOK！ 活動スケジュールは、 相談しながら自由に決めることができ、 1日1時間程度の短時間の配信もOK！ ✅サポート体制抜群の環境をご紹介！ ────────────────── マネージャーがあなたをしっかりサポート ノウハウの指導やスケジュールの管理、 分析…等々、充実したサポートありで、 未経験の方でも安心してスタート可能♪ わかりやすいマネジメントをしているので お気軽にご相談してください。 ✅ファンが増えればさらに楽しく！ ──────────────── フォロワーの増加や インフルエンサーとしての 知名度向上にも繋げられます。 ✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧₊⁺✧

【Webマーケティングの実務経験必須】週5日・1日4時間～OK｜土日祝休み｜フルリモート

仕事内容: ＼完全在宅でキャリアを伸ばすチャンス／ 事業好調につき増員募集◎ 新しい環境でチャレンジしてみませんか？ ── .✦·············································✦.── 【ここがポイント】 ■全国どこでも勤務可能！ ■幅広くスキルを活かせる ■1日4時間程度勤務 ※9:00～18:00の中で4時間程度 ※一部のみ日中以外での勤務も可能です◎ ── .✦·············································✦.── 【　仕事内容　】 アウトソーシングサービスのマーケティング 領域で、サービス企画・提案・実務支援を お任せします。 ☝具体的には・・・ ◇デジタルマーケティング業務のフローの洗い出し ◇マーケティングの各施策ごとに業務フローチャートの作成・詳細化 ◇クライアントへの施策提案、業務の実行支援 ※対象領域：SEO・AIO、広告運用、SNS運用などWEBマーケティング全般 ◇◆キャリアアップが可能です！◆◇ ▼PM（プロジェクトマネージャー）になると… ・案件の進行管理や品質管理 ・社内外メンバーと連携したサービス改善 ・業務の効率化・仕組み化の推進 →“全体を動かす”ポジションへ成長！ ☆Webマーケティングの実務経験募集☆ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ すべてに精通している必要はございませんが、 広くディレクションできる方を優遇します°˖✧

20代・30代が主役の現場✨素の自分で勝負しよう！

仕事内容 ＼ ➰あなたの“得意”が活きるお仕事➰ ／ ⭐未経験OKの安心スタート！ ⭐自分のペースでできる柔軟ワーク ⭐センスを活かして収入アップも♪ ⭐在宅＆顔出し不要 ⭐ノルマなしで続けやすい◎ ╭───･⭐･･─╮ 仕事内容はこちら！ ╰Ｖ──────╯ 在宅でできる簡単サポートワーク♪ スマホやPCを使いながら、 ユーザーさんのお問い合わせに応えたり、 SNSで情報発信を行うお仕事です✨ ✅文章中心でカンタン ✅マニュアル完備 ✅専属スタッフがしっかりフォロー 「人と話すのが好き」 「SNSが好き」 そんな方ならすぐ活躍できます✨ 未経験スタートの方も多数在籍中！ 定期ミーティングもあるので、 コツや効率のいい進め方など 先輩から学べる環境もしっかり整っています。 ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ╭──────･⭐･･─╮ スタッフインタビュー ╰Ｖ─────────╯ 前からSNSを触るのが好きで、 「これって仕事にできないかな？」 と思って応募しました。 最初は分からないことばかりでしたが、 担当さんが丁寧に教えてくれたおかげで 今では自分のスタイルで無理なく働けています。 「家でできる」「人に喜んでもらえる」 この2つが揃っているのが嬉しいポイントです！ 今ではスキマ時間の収入源として とても重宝しています♪ （20代女性／前職：カフェスタッフ） ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ 面倒な準備は一切なし！ 登録後すぐスタートできます。 スマホさえあれば始められるから、 あなたのペースでどうぞ✨

＼フルリモート×残業少なめ／月収40万以上可！自由な働き方

仕事内容 ▼フルリモート（在宅勤務）かつ残業月10時間程度と、プライベートと両立しやすい環境です。 ▼世界的に利用されている店舗向け決済サービスを担当。自分のデザインが世の中のキャッシュレス化を支えます。 ▼グローバルチームと連携し、英語（読み書き）を活かしながら、Web・紙・動画と幅広い媒体に携われます。 【仕事内容】 日本法人のデザインチームにて、マーケティングチームと密に連携しながら以下のクリエイティブ制作を担当していただきます。 ・オンラインバナー広告、ブログページ、ソーシャルメディア用素材のデザイン ・顧客向けHTMLメールのデザイン ・LPのデザインおよびA/Bテスト用のクリエイティブ制作 ・製品パッケージ、パンフレット、ビデオ資料等のローカライズ（翻訳反映・調整） ・季節ごとのキャンペーンに伴うプロモーションDM、フライヤー、POP等のデザイン 【チーム構成・環境】 ・日本法人のデザインチームへの配属となります。部門を超えたチームワークを大切にする社風です。 ・使用ツール：Illustrator, Photoshop, Figma, Adobe XD 【丁寧なヒアリングに定評あり！】 クリエイティブ専門のエージェントが、詳しいヒアリングを通してあなたの強みと魅力を引き出し、就職の可能性を広げるお手伝いをいたします。ポートフォリオの添削も行なっております。

20代・30代が主役の現場✨素の自分で勝負しよう！

仕事内容 ＼ ➰好きなことをお仕事に➰ ／ ⭐未経験でも始めやすいサポート体制♪ ⭐テーマは自由で自分らしく！ ⭐頑張りがそのまま報酬につながる◎ ⭐顔出し不要＆自宅ワーク限定 ⭐ノルマなしで高収入も♪ ╭───･⭐･･─╮ 仕事内容のご紹介！ ╰Ｖ──────╯ アプリやSNSで、 視聴者と交流しながら 配信を行うお仕事です✨ ✅雑談・歌・ゲーム実況などテーマ自由 ✅自宅でOK ✅専属マネージャーのサポートあり 「好き」や「得意」を発信しながら、 ファンを増やしていけます✨ 未経験から始めた方も多数活躍中！ 自由度の高い働き方で夢を叶えませんか？ 初めてでも安心！ 先輩＆ベテランスタッフの 定例会でコツやマインドを学びつつ、 しっかりサポートします。 ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ╭──────･⭐･･─╮ スタッフにインタビュー！ ╰Ｖ─────────╯ もともとSNSで発信したり 配信を見ることが好きで、 思いきって応募しました。 最初は視聴者が来ないこともありましたが マネージャーさんが親身にアドバイスを くれて少しずつファンが増えました。 「今日も楽しかった！」 というコメントを見ると 本当にやって良かったと思います。 配信を通して自分も成長できる仕事です。 自分の“好き”を発信したい方には、 ぴったりの環境だと思います！ (20代女性／前職:アパレル販売スタッフ) ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ 手続きや待つ時間はゼロ！ 準備ができたらすぐに始められます。 面倒な手続きなし！ 準備が整えばいつでもスタートOK！

出勤不要！「自宅近く×好きな時間」でポスティング業務♪＜6ヶ月継続勤務で合計2万円のプチボーナス＞

仕事内容 【おすすめポイント☆】 ・65歳以上応募可 ・面接時履歴書不要 ・完全歩合/お仕事量の調整可 ・主婦シニア中心に活躍中 ・短時間OK /スキマ時間やWワークにも♪ ・自宅から自分のペースでポスティングOK ・追加で継続勤務での各月プチボーナスあり☆ 【仕事内容】 ダイレクトメール（ハガキ・封筒・カタログ等） を各ご家庭のポストに配達♪ 日の出～日没までの好きな時間で勤務OK☆ 配達期限さえ守っていただければ、 スケジュールも自由に調整可能です！ 【配達までの流れ】 (1)配布物を在宅で受取（エリアリーダーがお届けします！） (2)期限内に配布物をポスティング ※配布方法やペースはお任せ♪ 【こんな人が活躍しています】 30代、40代、50代、60代、70代とスキマ時間で 働く主婦の方～Wワークの方、シニアの方まで 幅広く活躍☆ 学校行事や家族の看病、悪天候や急な予定変更があっても期限内に配布ができればOKなので、周りに気をつかわず自由に調整できるのが魅力。 運動不足解消で始められる方もいらっしゃいますよ♪ 【紹介制度やプラス特典も！】 6ヶ月の継続勤務で各月プチボーナスもあります！（合計2万円） また、定期的に配布員紹介制度あり☆（例 半年勤務毎にプラス1万5000円等） その他にもホテルや商品の割引、抽選のスポーツ観戦チケットなど充実の福利厚生☆ ※詳細は担当者よりお知らせします

◆2～3年後に正社員化の実績あり・なが～く働ける！ ◆ちょっとでも経理経験があれば応募ＯＫ！

仕事内容 ／ 静岡駅直結！雨の日も濡れずに通勤できる♪ ゆくゆくは正社員も目指せる好条件のお仕事です ＼ ***経理補助のオシゴト*** ・入出金管理 ・経理伝票処理、システム入力 ・経費精算 ・月次とりまとめ ・電話応対(取次ぎメイン) まずは全体的に業務を覚えてもらい、 適性を見て分担振り分けがされる予定です^^ 無理なく覚えていけますよ！！

静岡では珍しいクリエイティブな会社/人間関係に悩まない/完全週休2日/成長企業/新オフィス

仕事内容: ◎会社紹介 株式会社レガロニコは、静岡市葵区七間町を拠点に、 企業の集客と採用を支援するホームページ制作会社です。 ありがたいことに会社は毎年順調に成長しているのですが、 いただく仕事量に対して人が足りません。 そのため、総合職として様々な業務にチャレンジしていただきながら、 あなたの適性を見つけてほしいと思っています。 働くメンバー全員が前向きで明るい会社で一緒に働きませんか？ ◎こんな人にピッタリ！ ・毎週月曜日をワクワクできる人生にしたい ・せっかく働くなら前向きで挑戦できる環境で働きたい ・自分のスキルをもっと活かしてお客様に喜んでもらえる仕事がしたい ・仲間と一緒に達成感が味わえる仕事がいい ・たくさんのことを学んで成長していきたい ・週末だけじゃなくて、平日も楽しみにできる人生がいい ・自分の価値を上げて多くの人の役に立ち貢献したい ◎業務内容の例 仕事内容がピンと来なくても、Webサイト制作やマーケティングに興味があればOK！ 先輩は未経験から始めた人ばかり。 わからないことは優しい先輩が丁寧に教えます。 * Webディレクション（Webサイトの企画設計／進行管理） * Webマーケティング（サイト分析、改善提案、SEO対策） * Web広告運用（Google・Meta広告などの戦略立案、運用） * 営業サポート・セールス（見積もり作成、顧客対応、資料作成） * 社内業務（自社の広報、人事、AI活用による業務効率化） ◎働く環境 急な予定があっても大丈夫。完全土日休み、シフト自由で最適な環境。 仕事も勿論大事ですが、もっと重要なのはあなたが自分自身でいられて、 大切な家族も犠牲にせず、仕事も全力で頑張れることです。 そのための環境を用意しました。 頑張り次第で様々な業務にチャレンジ可能！年功序列は全くないので、 頑張ったら頑張っただけ報われる環境です。（静岡ではあまりないと思います笑） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG

仕事内容 RemixとTypeScriptでのWebサービス開発を担当。 SSR対応やルーティング設計など、UI/UXの根幹を支えます。 開発から改善提案まで幅広く関われます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンド開発者／年齢：28歳 「技術トライが歓迎される雰囲気。 新しいライブラリもすぐ導入できます。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下

仕事内容 TypeScript＋Next.jsによるWebフロント開発を担当します。 デザイナーと協働し、UI/UX改善やパフォーマンス最適化を行います。 最新のフロント技術を駆使してプロダクトを磨き上げるポジションです。 ＼先輩インタビュー／ （前職：制作会社 27歳／女性／在籍2年） 自社サービスのUI改善を任されるようになり、成長を実感しています。 リモート中心でもコミュニケーションが活発で安心して働けます。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★年休130日

仕事内容 JavaScript（React／TypeScript）を用いたフロントエンド開発をお任せします。 企業向けの業務システムやSaaSサービスのUI実装が中心で、Figmaなどのデザインツールとも連携。 状態管理（Redux／Recoil）やパフォーマンス改善にも挑戦できます。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：マークアップエンジニア 30歳・男性） Reactをもっと深く扱いたくて転職。 今はTypeScriptでUI設計やAPIとの連携も担当しています。 デザイン寄りからロジック実装まで幅広く経験できる環境で、スキルの幅がぐっと広がりました。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 ReactとNext.jsを使ったWebサービスのUI/UX開発を担当。 SSR・SPA双方の実装やパフォーマンス改善を行います。 デザイナーと協力し、見た目と使いやすさを両立します。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：26歳 「UI改善の効果がユーザーにすぐ届くのが楽しい。 チーム連携もスムーズです。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

【ドイツ語】在宅勤務でOK！週4日or週5日でOK！大手企業

仕事内容 【求人ポイント】 ・在宅勤務メインでOK（たまに出社有）！ ・日本語⇔ドイツ語のアプリ内テキストの翻訳 ・週4日だけでも週5日でもOK 自社のアプリユーザーからの問合せ対応を担当していただきます。 海外ユーザーが40％なので、日本語の対応もありますが、ドイツ語ユーザーからの問い合わせ対応時は、 コミュニケーションサポートをお願いします。 ～業務内容～ ・ユーザーからの問い合わせ対応（メール） ※日本語・ドイツ語 ・アプリ内テキストの日本語→ドイツ語の翻訳 ・リサーチ業務 ・翻訳のネイティブチェック 問合せへの返信内容は、社員の方が作成いただけるので、安心して対応ができます。 分野の知識などは勤務開始後に学んでいただければOKです。 きちんとレクチャーをしていただけます！

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 Next.jsを活用したUI/UX改善を担当。 Atomic Designベースで保守しやすい構造を設計します。 ユーザー体験をデータで検証できる環境です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：UIデザイナー／年齢：27歳 「デザインと開発を横断できるのが面白い。 改善が数字で見えるのが嬉しいです。」 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引！ 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02｜案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03｜配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG

仕事内容 Vue3＋PiniaでのWebUI構築を担当。 Atomic Designを意識したコンポーネント設計を行います。 デザインとの連携やパフォーマンス最適化にも携われます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：Webデザイナー／年齢：27歳 「自分のUIが直接ユーザー体験に繋がるのがやりがい。 設計方針を議論できるのも嬉しいです。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「投げる・打つ・捕る・走る」。野球は、多様な運動能力が求められると同時に、一球一球の間合いや戦略が勝敗を分ける頭脳スポーツでもあります。チーム一丸となって勝利を目指すプロセスは、協調性や責任感を強く育みます。私たちは、野球離れが叫ばれる昨今において、野球の楽しさを再定義し、技術向上と人間形成を両立させるスクールを展開しています。あなたには、グラウンドの運営から集客、コーチングスタッフのマネジメントまでを統括するマネージャーとして、次世代の野球界を支える基盤作りをお任せします。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 Webアプリ開発における要件定義・仕様策定・チーム進行管理を担当。 FigmaやNotionを使いながら設計段階から関わります。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：開発リーダー 35歳・男性） ユーザー視点と技術視点の両方を活かせるのがPMの醍醐味。 チーム全体を動かす責任感があります。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 一杯のお茶に心を込め、主客が一体となる「一期一会」の精神。茶道は、効率ばかりが優先される現代社会において、立ち止まり、心を整える究極のマインドフルネスです。私たちは、敷居が高いと思われがちな茶道の世界を、現代のライフスタイルに合わせて提案し、日本の伝統文化の美しさと精神性を次世代に継承しています。あなたにお任せしたいのは、静謐な空間と温かなおもてなしの心を提供する教室の運営マネジメントです。伝統を守りながらも、現代的な経営視点を取り入れ、多くの人々に日本文化の神髄を届ける事業を牽引してください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 土に触れ、形を作り、炎で焼く。陶芸は、太古から続く人類の根源的な創作活動です。自分の手の中から器が生まれる感動、そして世界に一つだけの作品を使う喜び。デジタルでは決して味わえない「手触り」と「温もり」が、現代人の疲れた心を癒やします。私たちは、初心者から本格的な作陶を目指す方まで、誰もが没頭できる陶芸教室を運営しています。あなたにお任せしたいのは、創作意欲を刺激するアトリエの運営管理と、会員様のコミュニティ作り。土と向き合う豊かな時間をプロデュースし、エリア一番の陶芸スクールを築き上げてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 Webサイトやアプリがビジネスの顔となる現代、WEBデザインは単なる装飾ではなく、「情報の設計」であり「ユーザー体験の創造」そのものです。未経験からクリエイターを目指す人、キャリアチェンジを図る人が集う私たちのスクールでは、ツールの操作方法だけでなく、クライアントの課題を解決するデザイン思考やマーケティング視点を持ったプロフェッショナルを育成しています。あなたには、受講生が夢のキャリアを実現するための学習環境を整え、スクールの収益性と満足度を最大化する運営責任者としての役割をお任せします。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG

仕事内容 Playwright・Cypress・Jestを活用した自動テスト設計を担当。 CIとの連携構築も行います。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：テストリーダー 38歳・男性） テスト工程の自動化で開発全体の品質に貢献できるのが嬉しい。 エンジニアとしての幅も広がりました。 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼パートナー企業様一覧（一部抜粋）／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons（旧ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

還元率80%超/上場G/案件選択制/フルリモートOK/SES

仕事内容 Nuxt3とTypeScriptでWebサービスの開発・改善を担当。 UI設計、パフォーマンス改善、コンポーネント設計など幅広く携わります。 デザイナーやPdMと連携し、ユーザー体験を重視したプロダクト開発を行います。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：29歳 「改善提案がすぐ反映されるスピード感が魅力です。 リモートでもチームの連携が活発で働きやすい雰囲気です。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ☆プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり ★還元率は業界最高水準の80％超！最大還元率は93%も！★ 【上場グループ20社のコネクションあり】 ◆システム開発・プロジェクト管理など ◆グループ会社のプライム案件も多数！ ◆下流～上流工程まで幅広い案件（現状のスキルに合わせた業務スタートも可能） ◆フルリモートでの在宅勤務もOK など… 全国5拠点、約4000社から月に2万件以上の案件（プライム案件含む）を獲得しているので、幅広い選択肢をご案内できます！ ＜開発案件例＞ ■メタバースサービスの開発／Java、Javascript、Vue.js、AWS ■ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、Laravel ■ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ■VRビッグデータ開発／AWS、Python、PHP、Java ■グループ企業内における自社開発／Go、Ruby、Typescript、react ＜インフラ案件例＞ ■ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■グループ企業内におけるヘルプデスク・社内SE／Linux、AWS、Azure など、他にも多数の案件を常時持っています。 リダクションが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） …CHECK POINT… ―――――――――― 【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！ エンジニア全員に案件単価のリストを開示。 フラストレーションを募らせることがないよう、 自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。 （還元率には福利厚生費を含めていません。） 【2】安心の案件選択制 エンジニアの希望に沿った案件をご紹介し納得の頂ける案件にてアサイン頂きます！ 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバー達が、キャリアパスや就業環境の希望など… こまやかに耳を傾け、最適な案件をご案内します。

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 AstroとTypeScriptを用いたフロント開発を担当。 パフォーマンス最適化やUI改善などユーザー体験を重視します。 開発とデザインの境界を越えて活躍できます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：28歳 「新技術を試せる自由度が高い。 小さな改善が大きく効果を出せるのが面白いです。」 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引！ 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02｜案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03｜配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下

仕事内容 Vue3とPiniaを活用したWebフロント開発を担当。 設計・UI改善・アクセシビリティ対応まで一貫して対応します。 SPA構築経験を活かしたい方に最適です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：UIデベロッパー／年齢：27歳 「Vue3の柔軟さを実感しています。 UI改善がユーザー体験に直結するのが嬉しいです。」 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「走る・跳ぶ・回る」。幼児期から学童期にかけての運動神経の発達において、体操はすべてのスポーツの基礎となる身体操作能力を養います。また、技ができた時の達成感は、子どもたちの自己肯定感を大きく育みます。私たちは、技術の習得だけでなく、挨拶や礼儀、挑戦する勇気を育てる体操教室を運営しています。あなたにお任せするのは、子どもたちの笑顔と活気に溢れる教室のエリアマネージャー。安全管理を徹底しつつ、保護者との信頼関係を築き、地域で一番愛されるスポーツスクールへと成長させる役割を担ってください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「One for All, All for One」。ラグビーの精神は、多様性を認め合い、一つの目標に向かって自己犠牲を厭わない強さを教えてくれます。身体的な強さだけでなく、規律を守る精神性（ノーサイドの精神）は、人間形成において素晴らしい影響を与えます。私たちは、ラグビーを通じて心身を鍛え、勇気ある人間を育てるスクールを運営しています。あなたにお任せするのは、安全対策と指導の質にこだわったスクール運営の統括です。熱い魂を持ったラガーマン・ラガールを育てる事業のリーダーとして、組織を強く大きくしてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 終身雇用が崩壊し、個人のキャリア自律が求められる時代。自分自身の市場価値を理解し、主体的に働き方を選択する能力が不可欠です。私たちは、単なる転職サポートやスキル習得の場ではなく、一人ひとりが理想のキャリアを描き、それを実現するための「武器」を手に入れるためのキャリア支援スクールを運営しています。あなたにお任せするのは、受講生の人生の転機に立ち会うこの事業のエリアマネージャー。時代のニーズを捉えた講座の展開や、受講生同士が切磋琢磨できるコミュニティ運営を通じ、日本の働き方を変える一翼を担ってください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 言葉を使わずに、身体ひとつで世界と繋がる。「ダンス」は、デジタル化が進む現代において、人間が持つ本来の躍動感や情熱を取り戻すための重要な鍵となります。リズムに合わせて身体を動かす爽快感、仲間と呼吸を合わせる一体感、そしてステージで自己表現をする感動。私たちは、単なる振り付けの習得ではなく、「自信」と「輝き」を手に入れる場所としてのスクール運営を目指しています。あなたには、スタジオの熱気を作り出し、誰もが主役になれる舞台をプロデュースするエリアマネージャーとして、運営の指揮を執っていただきます。情熱が交差する空間を、あなたの手で創り上げてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 サッカーよりも狭いコートで、攻守が目まぐるしく入れ替わるフットサル。ボールに触れる回数が多く、細かい足元の技術や素早い判断力が養われるため、サッカーの技術向上にも直結します。また、少人数で手軽に始められることから、大人の趣味としても定着しています。私たちは、技術向上を目指すクラスからエンジョイ志向のクラスまで、多様なニーズに応えるフットサルスクールを運営しています。あなたにお任せするのは、このコミュニティを活性化させ、収益基盤を盤石にするマネージャーの役割。スポーツビジネスの醍醐味を味わってください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★年休130日

仕事内容 JavaScript（React／TypeScript）を用いたフロントエンド開発をお任せします。 企業向けの業務システムやSaaSサービスのUI実装が中心で、Figmaなどのデザインツールとも連携。 状態管理（Redux／Recoil）やパフォーマンス改善にも挑戦できます。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：マークアップエンジニア 30歳・男性） Reactをもっと深く扱いたくて転職。 今はTypeScriptでUI設計やAPIとの連携も担当しています。 デザイン寄りからロジック実装まで幅広く経験できる環境で、スキルの幅がぐっと広がりました。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 Playwright・Cypress・Jestを活用した自動テスト設計を担当。 CIとの連携構築も行います。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：テストリーダー 38歳・男性） テスト工程の自動化で開発全体の品質に貢献できるのが嬉しい。 エンジニアとしての幅も広がりました。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 歌舞伎や能の要素を取り入れ、美しい所作で物語を表現する「日本舞踊」。それは、日本人が大切にしてきた「礼節」や「情操」を身体で学ぶことができる伝統芸能です。私たちは、敷居が高いイメージを払拭し、着物を着て踊る楽しさや、和の動きがもたらすエクササイズ効果を多くの人々に伝えるスクールを展開しています。あなたには、日本の伝統美を継承するこの教室のエリアマネージャーとして、新規生徒の獲得から発表会の企画運営まで、事業の成長を担う重要な役割をお任せします。和の心を現代に伝えるビジネスをリードしてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 人類最古の格闘技の一つであるレスリング。相手と組み合い、バランスを崩して制するこの競技は、全身の筋力と体幹、そして何よりも粘り強い精神力を養います。マットの上での攻防は、痛みを知り、相手を尊重する心を育てる最高の教育の場でもあります。私たちは、オリンピックメダリストも輩出するような高い志を持ちつつ、初心者でも安全に取り組めるレスリング教室を運営しています。あなたにお任せするのは、選手と指導者が競技に集中できる環境を整え、スクール経営を盤石にするエリアマネージャーの業務です。強い身体と心を育む事業を支えてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 世界中で愛されるメジャースポーツ、テニス。爽快な打球感、駆け引きの面白さ、そして紳士のスポーツとしてのマナー。心技体をバランスよく鍛えることができ、子どもからシニアまで幅広い世代に親しまれています。私たちは、技術指導はもちろん、テニスを通じた健康づくりや仲間づくりを提供するコミュニティ型のスクールを運営しています。あなたにお任せしたいのは、笑顔と活気があふれるコートの運営責任者。集客戦略からコーチの育成まで、テニススクール経営のすべてを統括し、地域のスポーツ文化を支えるリーダーとして活躍してください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「なぜ空は青いのか」「なぜ生命は動くのか」。尽きることのない好奇心こそが、科学技術の発展を支えてきました。理科・物理・生物・化学といったサイエンス領域は、実験と観察を通じて仮説検証能力を養う、まさにビジネスや研究開発の原点とも言える学びです。私たちは、教科書の上だけの知識ではなく、驚きと発見に満ちた実験教室や、論理的思考を鍛えるカリキュラムを通じて、未来の科学者やエンジニアの芽を育んでいます。あなたには、この知的興奮に満ちたスクールの運営責任者として、安全かつ刺激的な学習環境をプロデュースし、事業を拡大させる役割を担っていただきます。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「空手に先手なし」。突きや蹴りの破壊力を持ちながらも、それを制御し、平和を愛する心を養うのが空手道の真髄です。型（カタ）の練習による集中力の向上、組手による度胸と判断力の養成は、現代社会を生き抜く強いメンタルを作ります。私たちは、礼儀作法を徹底し、心技体を鍛える空手スクールを展開しています。あなたにお任せしたいのは、気合の入った稽古場を支える運営責任者としての役割です。生徒たちが黒帯を目指して汗を流す場所を守り、さらに多くの人々に空手の魅力を伝えるための戦略を立案・実行してください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 パンチだけでなくキックを使うことで、全身をくまなく使い、高いカロリー消費とボディメイク効果が得られるキックボクシング。ミットに思い切り打ち込む爽快感は、日頃のストレスを吹き飛ばし、メンタルヘルスにも絶大な効果を発揮します。おしゃれで清潔感のあるスタジオが増え、女性人気も急上昇中です。私たちは、格闘技の枠を超えたライフスタイルとしてのキックボクシングを提案しています。あなたには、流行を捉えたスタジオ運営と、会員様の満足度を高めるサービス設計を行うエリアマネージャーとして、事業の成長を加速させていただきたいと考えています。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 打撃、投げ、寝技。あらゆる格闘技術を融合させた、地上最強を決める競技、MMA。その複雑さと激しさは、究極の身体能力と精神力を要求します。近年、エンターテインメントとしての人気も爆発し、見るだけでなく「やってみたい」という層が増えています。私たちは、安全管理を徹底し、基礎からMMAの奥深さを学べるジムを展開しています。あなたには、格闘技の熱狂をビジネスの成功へと変換するエリアマネージャーとして、ジムの運営管理、イベント企画、会員管理などを一手に担っていただきます。最強のジム・スクールを作り上げてください。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 「子どもには、自らを育てる力が備わっている」。モンテッソーリ教育は、大人が教え込むのではなく、子どもの興味や自発性を尊重し、環境を整えることで潜在能力を引き出す教育法です。世界を代表する有名企業の創業者も受けたことで知られるこのメソッドへの注目は、近年ますます高まっています。私たちは、これからの予測不能な時代を生き抜く「自立した子ども」を育てる教室を展開しています。あなたには、子どもたちの可能性が無限に広がる環境を守り、質を維持しつつ教室を拡大していくエリアマネージャーとして、経営と教育の両面から事業を支えていただきます。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

20代、30代活躍中！マネジメント力、マーケティング力も養う

仕事内容 華麗な足技とスピードが魅力のテコンドー。蹴りの芸術とも称されるその技は、柔軟性と瞬発力、そして身体のバランス能力を極限まで高めます。礼儀を重んじる武道精神とともに、スポーツとしての競技性も高く、世界中で多くの競技者がいます。私たちは、子どもたちの情操教育から大人のエクササイズまで、テコンドーを通じた健全な心身の育成を行っています。あなたには、活気ある道場の運営統括と、新規生徒獲得のためのプロモーション戦略を担うエリアマネージャーとして、テコンドーの普及と事業拡大に貢献していただきます。 あなたには、各校舎の最高責任者である**「スクール長」として、事業の推進を牽引していただきます。** 単に教える場を提供するだけでなく、訪れるすべての方に「成長する喜び」と「他者と感性を響き合わせる体験」を提供する。それぞれの個性を尊重し、刺激し合えるコミュニティを育み、地域で最も愛される「学びの場」としてのブランドを確立する。この「人々の可能性を広げる」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 常識を打ち破り、業界を変革していくのは、いつだって「ガッツ」と「情熱」を持った人間です。 【全国拡大中につき、あなたの「得意なエリア」で勝負できます】 現在、私たちは全国へ教室を展開・拡大しています。そのため、「生まれ育った地元で貢献したい」「学生時代を過ごした土地勘のある場所で働きたい」といった希望を最大限考慮します。あなたの愛着がある街、勝手がわかる得意なエリアに店舗を構え、その地域に根ざしたスクール作りをリードすることが可能です。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営・経営に特化したポジションです。 担当するスクールの運営全般をお任せします。 既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応 ・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやエリアマーケティング施策の実行 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【ミッション】 「学びの業界の“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。各校舎は、その事業の中核です。あなたが仕掛ける運営改革が、多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するスクール長候補。既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透――すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 【当社だからできること】 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・一国一城の主であるスクール長としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG

仕事内容 FastAPIを用いたAPIの設計・開発・テストを担当。 Swagger連携や非同期処理など最新手法を実践できます。 軽量・高速な開発を支えるバックエンドポジションです。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：Pythonエンジニア／年齢：33歳 「自動ドキュメント生成で品質も上がる。 レビュー文化がしっかりしていて安心です。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！