静岡、御殿場市/裾野市/三島市エリア、経験者・有資格者歓迎の求人・転職情報

仕事内容 ー完全未経験からの挑戦も歓迎！ ＼＼20代～30代の若手も活躍可能！／／ ======== ＰＯＩＮＴ ======== 1|完全週休2日制（土日祝休み） 2|年2回のボーナスあり 3|各種手当が充実 4|髪色・髪型自由で厳しいルールはなし 5|少人数経営で人間関係のトラブルなし ======================= 【仕事内容】 工作機械の制御装置にまつわる以下の業務をお任せします。 ・機械内部の電気回路の設計 ・制御盤組立やソフト制作 ・試運転調整 など ▽工作機械とは…？ 金属など切断したり折り曲げたりする機械のこと。 当社では主にロール研削盤を取り扱っています。 ☆設計から納品まで、全工程に携われるやりがいがあります！ 【どんな職場かのぞいてみてください◎】 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 「 「応募先へ進む」 」 ボタンから 採用公式ページを見れます。 写真や詳しい説明も載せているので 是非チェックしてみてください！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～

2026年4月OPEN！/週2日・1日3時間～OK！/学生・教員志望スタッフ活躍中！/約8割が体操経験なしでスタート✨/指導経験など不要！

仕事内容: 【主な仕事内容】 体操教室のレッスンを担当していただきます（研修をしながら少しずつ仕事を覚えていきますので、 未経験の方もご安心ください♪） 【応募条件】スポーツや子供が好きな方であれば、資格などは不要です 【　給与　】1,655円〜 ✅体操や、スポーツ指導未経験の方へ 当社の従業員も8割が体操の経験なしからスタートをしております。 レッスンの内容、実技の指導などはレッスンのマニュアル動画を使いながらじっくり研修します。 持ち帰りなどでの事前準備は一切不要、一から指導者デビューまで、 じっくり時間をかけて、座学や動画研修、先輩からのフォローなど、 手厚くサポートをさせていただきます。 担当する子どもたちは3歳〜小学校6年生です。内容は、跳び箱・鉄棒・マット・トランポリンを使った体操の指導がメインになります。 ＜採用HP＞　https://neo-sports.jp/recruit/parttime/ ※上記URLをコピーして検索してください！

【経験者採用】✅年間休日121日 ✅残業月10時間程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、総務、経理/財務事務 ✅現在空いている課長ポストを見据えた採用 ✅決算・税務の経験をそのまま活かせる ✅実務から始め、少しずつ管理職へステップアップ ✅矢崎グループの安定した基盤のもとで働ける ✅年間休日121日・残業月10時間程度 管理部の一員として、 経理・会計・税務、総務、労務など 会社を支える管理業務全般を担当します。 全体としては、総務が約4割、 経理・会計・税務と労務が それぞれ約3割のイメージです。 まずはこれまでの経験を活かせる 会計・税務業務からスタート。 会社の仕組みや各事業について理解しながら、 徐々に総務・労務などへ担当領域を広げていただきます。 デスクに向かって一人で処理を続けるというより、 各部署や社内外の関係者と コミュニケーションを取りながら、 調整・確認を進める業務が多いポジションです。 ＜具体的には…＞ 【経理・会計・税務】 ・請求書処理、支払処理、仕訳入力 ・月次決算、年次決算 ・税務申告対応 ・収支計画の策定、取りまとめ ・予算と実績の差異分析 【総務】 ・契約書などの管理 ・各種法令への対応 ・社内イベントの運営 ・矢崎グループからの各種調査対応 ・社内各部署との連絡、調整 【労務】 ・労務に関する各種手続き、管理 ・社員からの問い合わせ対応 ・関連部署や外部関係者との調整 など ＜⭐会計・税務経験を活かして、仕事の幅を広げられます＞ 「これまで経理を担当してきたけれど、今後は管理部門全体を経験したい」 そんな方にピッタリの募集です。 入社後は、これまでの 会計・税務経験を活かせる業務からスタート。 その後、総務や労務、収支管理など にも仕事の幅を広げていけます。 経理だけに担当を限定せず、 管理部門のゼネラリストを目指せる環境です。 ＜⭐いきなり管理職を任せる採用ではありません＞ 今回は、現在空いている課長ポストを 見据えた管理職候補の募集です。 ただし、入社直後から部署運営や マネジメントをすべてお任せするわけではありません。 まずは実務を担当しながら、 会社独自の業務フローや各部署との関わり方、 事業内容について理解していただきます。 その後、少しずつ担当領域を広げながら、 将来的に管理部を支えるポジションを目指していただきます。 ＜⭐「一人で黙々」より、周囲と連携して進める仕事です＞ 管理部門ですが、パソコンに向かって 一人で完結する仕事ばかりではありません。 社員からの問い合わせ対応や、各部署への確認、 社内外の関係者との連絡・調整など、 人とコミュニケーションを取りながら進める業務が多くあります。 そのため、 「経理経験を活かしながら、人とも関わる仕事がしたい」 「周囲と協力しながら仕事を進めるのが好き」 という方にも向いている仕事です。 ＜⭐担当者から、管理部門を支える存在へ＞ 将来的には日々の経理処理だけでなく、 収支計画や差異分析、契約管理、 法令対応、労務・総務業務などにも携わります。 数字を処理するだけではなく、 会社全体の状況を把握し、 各部署と連携しながら管理部門を支えていく立場へ。 これまで培った会計・税務の経験を活かしながら、 次のキャリアを目指せます。 ＜⭐矢崎グループの基盤のもと、腰を据えて働けます＞ キャリアアップはしたい。 でも、転職によって働き方や 安定性まで大きく変えたくない。 そんな方にも働きやすい環境です。 矢崎グループの一員として事業を展開しており、 年間休日121日・完全週休2日制（土日休み）・残業月10時間程度。 仕事の幅やキャリアを広げながら、 プライベートとの両立も目指せます。

扶養内で働きたい女性歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫作業スタッフ *■仕事内容■* ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は地元密着の自動車部品等の金属切削加工業 を担っている会社です。 下記の業務をお任せする方を募集します！ ◇自動車・二輪車・船外機等アルミ加工製品の検査をする業務 ◇出荷用の梱包作業やその他関連する業務 未経験の方でもできる簡単な仕事です。 仕事の内容は面接時･職場見学にて 詳細を説明致します！ 基本的には立ち仕事になります｡ 未経験の方も、わからないことは 先輩スタッフが1つ1つ丁寧に教えますので 安心して働けますよ♪ もちろん異業種からの転職の方も大歓迎！ 実際に未経験からスタートした主婦さんが 多数活躍しています✨ 勤務時間は8時～12時(時間帯は応相談)の４時間 ＊ 扶養内(週20時間)＊で働きたい人歓迎！ 工場見学、1日体験も行っています！ お仕事の進め方も具体的にお話ししますので、 ぜひお気軽にご応募ください。

大手化学メーカーで安定勤務！駅徒歩２分＆未経験から挑戦可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品） 【アピールポイント】 ✅大手「帝人」で正社員採用 安定した基盤で長く働けます！ ✅駅チカ徒歩2分の好立地 車・バイクでの通勤もOK！ ✅頑張りをしっかり評価 月給32万円以上も目指せます 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 炭素繊維の製造ラインにて、 各種管理業務をお任せします。 ・製造機台のオペレーション ・生産工程の進捗管理 ・製品の品質チェック メーカーを支える、 非常に重要なポジションです。 ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ▼07:00～ 出社後、夜勤担当から引継ぎ。 当日の生産計画を確認します。 ▼09:00~ 機台の稼働状況をチェック。 定期的な品質検査を実施。 ▼12:00~ 休憩時間。しっかりリフレッシュ！ ▼12:53~ 業務再開。 ▼15:08 次シフトへ引継ぎをして退勤。 ■ 研修制度 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 製造業務の未経験者でも大丈夫！ 先輩社員が基礎から丁寧に指導します。 安全ルールや機械の操作方法など、 段階的に学べる環境です。 ■ 働く環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 3交替制でメリハリ抜群！ チームで協力し合う体制が しっかりと整っています。

PCスキルを活かして仲間を支える、頼れる事務職！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 「ありがとう、本当に助かったよ！」 メンバーからのその一言が、一番のやりがいです。 住宅の設計・施工から飲食店経営まで幅広く手掛ける当社。 今回募集する「総務事務」は、営業所のメンバーや協力業者の皆さんを裏から支える、なくてはならない存在です。 「事務の仕事って、もくもくとパソコンに向かうだけ？」 そんなイメージがあるかもしれませんが、当社の事務はちょっと違います。 来客されたお客様を笑顔でお出迎えしたり、電話で明るく丁寧に対応したり。 あなたのちょっとした気配りが、会社の印象を決め、働く仲間たちの仕事を進めやすくします。 もちろん、お持ちのPCスキルも存分に活かせます。 給与計算や請求書処理、補助金の申請など、正確にコツコツと進めるデスクワークが全体の8割程度。 「Excelでのデータ入力が得意」「細かい数字のチェックが好き」という方にぴったりの環境です。 未経験からスタートした先輩たちも、今では頼れる存在として活躍中！ 一歩ずつ覚えていける環境を整えていますので、安心して飛び込んできてくださいね。 ■仕事内容 ・来客者の受付、ご案内 ・電話対応 ・補助金などの申請 ・給与計算 ・シフト調整 ・協力業者への依頼、発注 ・書類、請求書処理 ■職場について 建築や不動産業界での事務経験がある方は優遇しますが、パソコンの基本入力ができれば実務未経験でも大歓迎です。 社内はとてもアットホームで質問しやすい雰囲気なので、わからないことは何でも聞いてください。 事務のほか、希望やスキルに応じて営業や営業アシスタントなどへ職種変更することも可能です。 －－－－－－－－－－－－－－ ・未経験入社の先輩も活躍中！ ・長期休暇あり！ ・福利厚生充実！ ・資格・経験不問 －－－－－－－－－－－－－－

未経験者OK！残業ほぼなし・土日休みで働きやすさもバッチリ

仕事内容 車や身近な製品を支える、 “部品のもと”をつくる仕事。 社会を動かす技術を、手にしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅賞与年2回で安定収入 ✅残業ほぼなし（17時定時退社可） ✅土日休み・年間休日110日 ✅有給の希望休100％取得可 ✅希少技術FBプレス習得 ✅条件合えば無期雇用に変更あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 金型の設計から製作まで、 一貫して関わる技術職です。 車部品や生活用品の“もと”を支え、 社会に欠かせないモノづくりです。 1｜金型の設計・図面作成 2｜金型の製作・調整作業 3｜メンテナンス・改善対応 ＊…………＊…………＊…………＊ ✨経験者の注目ポイント✨ ✅これまでの実務経験を活かし、 早期に中心メンバーとして ステップアップすることも可能！ ✅日本で希少な設備（FBプレス）保有。 ほかでは学べない技術が身につきます！ ✨未経験者の注目ポイント✨ ✅手厚いOJT研修からスタート！ ✅面倒見のいいスタッフばかり ✅一生モノのスキルが身につきます！ ＊…………＊…………＊…………＊

★頑張りの分だけ報酬で還元！★年間休日120日　★未経験歓迎

仕事内容 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制✨ 年間休日120日✨ ✅現年収保証✨ ✅テレアポ・訪問なしの反響営業✨ ✅未経験２年目で年収700万円の実績あり！！ ✅GW・夏季・年末年始は各1週間以上の連休有✨ ✅風通しの良い社風で社長との距離も近い！ 【業務内容】 WEBサイトやチラシを見てご来店・お問い合わせいただいたお客様へ、理想の住まいを形にする建築プランの提案を行っていただきます。 ニーズのヒアリングから契約まで、お客様に寄り添ったコンサルティング業務です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・ご来店、お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング ・お客様のライフスタイルに合わせた建築プランの作成と提案 ・資金計画や住宅ローンのシュミレーション作成 ・住宅展示場や営業所内での接客対応 ・社用携帯やタブレットを用いた顧客管理 1．テレアポや飛び込み訪問は一切ありません。反響をいただいたお客様への対応に集中できるため、営業未経験の方でもコミュニケーション力を活かしてスタートしやすい環境です。 2．イベント業や配送業、接客業など異業種出身の先輩が多数活躍中です。対人スキルを活かせる土壌があり、困ったときはすぐに上司や仲間に相談できる風通しの良さがあります。 3．入社2年目で年収700万円の実績があるなど、成果に対する還元が明確です。頑張りがしっかりと給与に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら成長できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「未経験からでも高収入を実現できる」 →入社2年目で年収700万円を目指すことも可能な夢のある環境です。 2.「プライベートを大切にできる休日数」 →年間休日120日以上、完全週休2日制に加え、長期休暇も各1週間以上と充実しています。さらにアニバーサリー休暇や宿泊休暇など、家族や自分の時間を大切にできる制度が整っています。 3.「充実した福利厚生とストレスフリーな職場環境」 →社長との距離が近く、日々の頑張りを正当に評価してもらえる環境です。月1回のランチ会や社員旅行など、社員同士の交流も活発で、ギスギスした雰囲気とは無縁の職場です。 ■仕事の流れ お客様へのヒアリング→ご提案→ご契約 ※来店されたお客様、お問い合わせのあったお客様に対してのみ、ヒアリングを実施していきます。 WEBやチラシにて集客をしておりますので、テレアポや訪問営業などは一切ございません。

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員 ＜募集背景＞ 世界第8位のタイヤメーカーとして、直近3年間も過去最高の売上・事業利益を達成。 好調な業績を背景に、三島工場の生産体制を支える「タイヤ製造」部門の体制強化を行います。 安定した環境で、専門技術を身につけたい方を募集します。 ✅仕事内容 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ タイヤ製造ラインのオペレーター業務をお願いします｡ 仲間とコミュニケーションを取りながら､チーム制で作業します｡ 大手ならではの設備の整った環境で教育体制も万全なので 未経験の方でも大丈夫！ひたむきに仕事に取り組める方､協調性を大事にできる方を求めています｡ ＜あなたの適性を見て担当工程を決定＞ ①混合(原料や配合剤の混合) 天然ゴム、合成ゴム、カーボンブラック、 硫黄、亜鉛華などの原材料、配合剤を混合する工程です。 ②材料加工(各構成パーツを別々に加工) 混合したゴムを部材ごとの形に加工するのが材料加工工程です。 ③成形(加工後の各パーツを成形機で1本のタイヤ原型に成形) 出来上がったカーカス、ベルト、ビード、トレッドなどの 各パーツを成形機で1本のタイヤの形に組み上げる工程です。 ④加硫(タイヤ原型を金型に入れ､圧縮装置で最終的な形状を作成･検査) グリーンタイヤを金型(モールド)に入れ、高温・高圧の蒸気で焼き固める工程を加硫工程と言います。 加硫を終えて金型からタイヤが出てくると、タイヤが完成します。 ⑤レース用タイヤの製造 ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

【若手・未経験が活躍中】月収40万円可！配車アプリで効率よく稼げる！資格取得費用は会社が全額負担

仕事内容: 【仕事内容】 御殿場市・小山町で、タクシーの運行業務を行っていただく乗務員のお仕事です。 お客様を目的地まで「安全」・「安心」・「快適」にお乗せして、 心配りの接客サービスを提供していただきます。 養成制度があるため未経験からの挑戦も大歓迎！ 資格取得費用は全額負担✨ 班長や先輩がフォローするので安心です♪ ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話での応募も受け付けております！ ＝＝＝＝【会社情報】＝＝＝＝ 光タクシー　株式会社 ※営業電話お断り※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格取得支援あり！収入UPを目指せる環境を整えています◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ■ 様々な介護業務を通じて、高齢者の皆様の生活を支えます。 ■ あなたのペースで安心して働ける環境です。 ■ 未経験から始められるので、安心してご応募ください。 ■ しっかりとしたサポート体制で、スキルアップも可能です。 ＜仕事内容＞ 介護サポート業務が中心となります。 具体的な仕事内容は以下の通りです： ■ 食事の準備と介助 ■ 入浴や着替えの手伝い ■ 利用者様の見守りと安全確認 ■ 日常生活のサポート全般 ■ その他、記録業務や清掃業務 -☆★アピールポイント★☆- ■ 時給1135円〜1300円の高時給！ ■ 資格取得支援制度があり、スキルアップを応援！ ■ 40代・50代のスタッフも多数活躍中！ ■ 車通勤可能で通勤も楽々！ ■ 働きやすいシフト制度で、ライフスタイルに合わせやすい！ ＜職場環境＞ 《綺麗で明るい施設内で、主婦や未経験者も多く活躍中です。》 スタッフ同士の協力体制が充実しており、安心感があります。 ＜研修について＞ 《しっかりとした指導を行います。》 未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、先輩スタッフが丁寧に教えます。 資格取得支援制度もあり、スキル向上を図れる環境です。

電子回路の知識を活かせる/ESTAOI004

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子デバイス設計 ＼ 面談は基本1回・WEB面談！ ／ UT東芝の無期雇用派遣（契約社員として直接雇用）として、 半導体製造装置の電気設計・制御設計に携わります。 製造装置の安定稼働を支える制御盤・基板の設計は、 半導体製造の“根幹”を担う重要な工程。 電子回路の知識を生かして、 装置開発に深く関わることができるポジションです。 【主な業務内容】 扱うのは、最先端の半導体製造を支える装置。 これまでの電気・電子の知識をベースに、 以下のような設計・改善業務を担当します。 ・制御盤の電源回路設計、基板設計 ・配線接続図の作成、電子部品の選定 ・電子部品を使用した治具の設計 ・部品調達および基板作製 装置の品質や使い勝手に関わる部分に携わるため、 技術を“形にする”実感を得やすいポジションです。 電気・電子の知識を活かしながら、 装置開発の中核に触れられるやりがいのある環境です。 無期雇用の安定した基盤のもとで、 装置電気設計の領域をじっくり深めていきませんか。 【必要なスキル】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・製造装置の制御盤の組立配線経験 ・制御基板の配線図作成経験 ・電子部品を使用した工作・基板作成の経験（趣味レベルでも可） ※PLCやラダー言語の知識がある方は業務で活かせます。 【こんな方におススメ】 ・電気設計や制御設計の領域でスキルを伸ばしたい方 ・半導体製造装置など、先端技術分野のものづくりに興味がある方 ・設計・試作・改善など、手を動かしながら技術を磨きたい方 ・チームで連携しながら開発を進める環境が好きな方 【働く環境】 ・大手メーカーの落ち着いた環境で集中して業務に取り組める ・日勤＆平日のみの勤務 ・最寄駅から無料送迎バスあり ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● ┏ ─────────────── ┓ 無期雇用派遣とは？ ┗ ─────────────── ┛ UT東芝の直接雇用（契約社員）の上で、 派遣スタッフとしてご就業いただきます。 通常の派遣は「有期雇用」が多いですが、 当社では“無期雇用派遣”だから安心！ ✅ 雇用期間の定めなし（定年60歳） ✅ 安定した収入を確保できる ✅ 研修・キャリア支援も充実 「派遣なのに安定して働ける」ことが、 無期雇用派遣の大きな魅力です。 雇用は当社で直接結ばれているため、 派遣先が変わる際も 給与は安定して支給されます。 ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 【 UT東芝ってどんな会社？ 】 UT東芝は、東芝グループを主要顧客に 30年以上の実績を持つ人材サービス会社です。 ＊大手メーカーで上流工程を含む最先端技術を習得できる環境 ＊就業先社員登用制度『Next UT』によるキャリア支援 ＊東芝グループ健保加入など安心の待遇が整っていること これらの3つが大きな特徴です。 エンジニアの活躍フィールドは 産業機械・鉄道・プラント機器の設計開発から、 ソフトウェア設計開発、半導体の回路設計・ プロセス開発、社会インフラを支える フィールドエンジニアまで幅広く、 多彩なキャリアを築くことができます！ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝●

収入UPを目指せる環境を整えています◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ■ 様々な介護業務を通じて、高齢者の皆様の生活を支えます。 ■ あなたのペースで安心して働ける環境です。 ■ 未経験から始められるので、安心してご応募ください。 ■ しっかりとしたサポート体制で、スキルアップも可能です。 ＜仕事内容＞ 介護サポート業務が中心となります。 具体的な仕事内容は以下の通りです： ■ 食事の準備と介助 ■ 利用者様の見守りと安全確認 ■ 日常生活のサポート全般 ■ その他、記録業務や清掃業務 -☆★アピールポイント★☆- ■ 夜勤1回24,960円！ ■月4回まで ■ 資格取得支援制度があり、スキルアップを応援！ ■ 40代・50代のスタッフも多数活躍中！ ■ 車通勤可能で通勤も楽々！ ■ 働きやすいシフト制度で、ライフスタイルに合わせやすい！ ＜職場環境＞ 《綺麗で明るい施設内で、主婦や未経験者も多く活躍中です。》 スタッフ同士の協力体制が充実しており、安心感があります。 ＜研修について＞ 《しっかりとした指導を行います。》 未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、先輩スタッフが丁寧に教えます。 資格取得支援制度もあり、スキル向上を図れる環境です。

未経験から月給28万✨賞与年3回✨年収1300万円実現可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、不動産法人営業 「こんな家に住みたい」 「家族でこんな暮らしがしたい」 そんなお客様の想いを聞きながら、 理想の住まいを一緒につくっていく仕事です。 大切なのはただ家を売ることではなく、 お客様にとって本当に納得できる 家づくりをお手伝いすることです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ プライムホームの住宅営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お客様とじっくり向き合える お問い合わせいただいたお客様への 提案が中心です。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ■ 家づくりをチームでサポート 設計・施工管理の専門スタッフと 連携しながら進めます。 先輩社員や社長が商談にも 同行するため、未経験の方も 実践を通して学べます。 ■ 自分のアイデアも活かせる 完成見学会の企画やSNSでの発信、 集客方法のアイデア出しにも携われます。 「どうしたら家の魅力が伝わるか」 を考えることも、大切な仕事のひとつです。 ■ お引き渡し後も続くお付き合い 地域に根差した住宅会社だからこそ、 お客様との関係は契約して終わり ではありません。 自分が携わった家で、 ご家族の暮らしが続いていく。 そんな実感を持てる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からスタートできる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ まずは、商品や提案方法を 覚えやすい規格住宅からスタート。 先輩社員に同行しながら、 住宅の基礎知識や接客、商談の 進め方を少しずつ身につけていきます。 経験を積んだら、 注文住宅の営業にも挑戦できます。 「営業は初めて」 「住宅の知識がない」 そんな方も、周囲のサポートを 受けながら成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ もちろん、働きやすさも大切に ━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給28万円スタート ・賞与年3回＋インセンティブ ・年収1,300万円以上も目指せる ・年間休日120日以上 ・水曜・木曜休み ・残業月平均10時間程度 ・年末年始、GW、お盆の長期休暇あり 頑張りは収入に還元しながら、 プライベートの時間も 大切にできる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. どんなときにやりがいを感じますか？ A. お客様から「あなたにお願いしてよかった」 と言っていただけたときです。 家づくりには、お客様それぞれの 希望や悩みがあります。 お話をじっくり聞き、一緒に考えた 住まいがカタチになったときは、 大きな達成感を味わえます。 Q. 住宅営業ならではの魅力は？ A. 家が完成したあとも、お客様との つながりが続くことです。 自分が携わった家で、 ご家族の新しい暮らしが始まる。 お客様の人生の大切な節目に 関われるのは、この仕事 ならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━ ・人と話すこと、人の話を聞くことが好き ・誰かの役に立てる仕事がしたい ・住宅やインテリア、家づくりに興味がある ・相手の立場になって物事を考えられる ・自分のアイデアを仕事に活かしたい ・未経験から新しいことに挑戦したい 住宅営業の経験は問いません。 お客様の大切な住まいづくりを、一緒に支えていきませんか？

知識ゼロ未経験歓迎✨賞与年3回✨年収1300万円実現可能✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 「営業に挑戦してみたい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 「でも、飛び込み営業はちょっと不安…」 そんな方にこそ知ってほしい住宅営業です！ 経験よりも、 人と話すことが好き 頑張った分だけ評価されたい という気持ちを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この仕事のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験でも月給28万円スタート ✅ 賞与年3回＋インセンティブ ✅ 年収1,300万円も目指せる給与体系 ✅ 飛び込み・テレアポなしの完全反響営業 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 水曜・木曜休み ✅ 残業は月平均10時間程度 ✅ 年末年始・GW・お盆は長期連休！ ✅ マンツーマンで営業デビューをサポート ✅ 未経験者は覚えやすい規格住宅からスタート ✅ 集客・イベント企画にも携われる ✅ 地域密着でお客様と長く付き合える 「しっかり稼ぎたい」 「でも、仕事だけの毎日にはしたくない」 その両方を目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 飛び込みなし！完全反響型の住宅営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ 注文住宅をご検討されているお客様へ、 理想の住まいをご提案する仕事です。 【仕事の流れ】 STEP1｜お問い合わせいただいたお客様をご案内 見学会やホームページなどから お問い合わせいただいたお客様への対応が中心。 飛び込み営業・テレアポはありません。 ▼ STEP2｜理想の暮らしをヒアリング 「どんな家に住みたい？」 「家族でどんな暮らしがしたい？」 ご希望やライフスタイル、ご予算などを伺い、 お客様に合った住まいをご提案します。 ▼ STEP3｜ご契約 契約後は設計・施工管理と連携。 詳細な打ち合わせや現場管理は 専門スタッフがサポートするため、 営業はお客様への提案や 新しい商談に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から「売れる営業」を目指せる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅営業の経験がなくても大丈夫。 実際に、未経験からスタートした社員も 活躍しています！ 【POINT 1】 完全反響営業 興味を持ってお問い合わせいただいた お客様への提案が中心。 ゼロからお客様を探して 飛び込みを続ける営業ではありません。 【POINT 2】 マンツーマンで育成 先輩社員や社長が商談にも同行。 住宅の知識だけでなく、 お客様へのヒアリングや 提案の仕方まで実践しながら学べます。 【POINT 3】 まずは規格住宅からスタート 未経験者は、商品や提案方法を 覚えやすい規格住宅からスタート。 経験を積みながら、 注文住宅の営業へステップアップできます。 【POINT 4】 チームで家づくり 営業一人ですべてを担当するのではなく、 設計・施工管理とチームで進めます。 それぞれの専門分野を任せられるため、 営業活動に集中しやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「売った分だけ」が収入に！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では基本給に加えて、 契約実績をインセンティブとして還元しています。 さらに賞与は年3回。 成果を出しても給与がほとんど変わらない、 という給与体系ではありません。 頑張って契約につなげた分だけ、 しっかり自分の収入に返ってきます。 【年収例】 ■ 入社1年目／6棟契約 年収600万円 ■ 入社2年目／10棟契約 年収820万円 ■ 入社3年目／13棟契約 年収980万円 ■入社5年目／15棟契約 年収1180万円 さらに成果を伸ばせば、 年収1,300万円以上も目指せます。 未経験だから稼げない、 年功序列だから収入が上がらない、 そんな環境ではありません。 自分の成長と成果を 収入につなげたい方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 稼げる。でも、ちゃんと休める。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業職は休みが少なそう」 「稼ぐには残業が当たり前」 そんなイメージをお持ちの方も いるかもしれません。 プライムホームでは、 年間休日120日以上 残業は月平均10時間程度 さらに、 ・年末年始 ・GW ・お盆休み など、長期連休もしっかり確保。 普段はしっかり仕事をして、 休むときはしっかり休む。 旅行や趣味、家族との時間など、 プライベートも大切にしながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業だけじゃない！アイデアも活かせる ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の営業は、 ただ住宅を販売するだけではありません。 ・完成見学会の企画 ・イベントのアイデア出し ・SNSで発信する内容の提案 ・集客方法の企画、改善 など 「こんなイベントなら来てもらえそう」 「こう見せたら家の魅力が伝わりそう」 そんなアイデアも大歓迎！ 自分たちで集客を考え、 来場されたお客様への提案から 契約まで携われるため、 営業力だけでなく、 マーケティングの視点も身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入社後のステップ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社～1か月】 先輩社員に同行しながら、 住宅の基礎知識や接客方法、 商談の流れを学びます。 ▼ 【～6か月】 少しずつお客様対応をスタート。 商談には先輩社員も同行するので、 分からないことはその場で確認できます。 ▼ 【1年～】 担当のお客様を持ち、 一人で契約を目指せる営業へ。 もちろん成長スピードに合わせて 周りがサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 長く働ける福利厚生・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━ 目先の収入だけでなく、 長く働ける制度も整えています。 ・退職金制度 ・資格取得合格金 ・資格手当 ・再雇用制度 ・賞与年3回 ・インセンティブ制度 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇・GW休暇・お盆休み 対象資格に合格すれば合格金を支給。 資格取得後は資格手当も支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 地域密着だから「売って終わり」じゃない ━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは静岡県東部に根差して 家づくりを続けている住宅会社です。 住宅営業の仕事は、 契約を取ったら終わりではありません。 お引き渡し後もお客様との お付き合いが続いていきます。 「○○さんにお願いして良かった」 「理想の家ができました！」 そんな言葉を直接いただけるのも、 住宅営業ならではのやりがいです。 自分が提案した住まいが街に残り、 そこでご家族の暮らしが続いていく。 数字だけを追う営業ではなく、 お客様と長く付き合える仕事がしたい。 そんな方にもピッタリです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ こんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から営業に挑戦したい ・人と話すこと、人の話を聞くことが好き ・頑張った分だけしっかり稼ぎたい ・住宅やインテリア、家づくりに興味がある ・地域に根差して長く働きたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・将来的に年収1,300万円を目指したい 住宅や営業の知識は、 入社してから身につければ大丈夫です。 「営業をやったことがないから不安」 という方も、まずはお気軽にご応募ください。 あなたの新しい挑戦を、 会社全体でサポートします！

バイクで『想い』と『笑顔』をつなぐお仕事してみませんか？

仕事内容 ●郵便配達スタッフ● バイクを使用して、郵便物の配達をお願いします ▼未経験・ブランクがある方歓迎 ▼ 「経験者だけど、ブランクがあるから不安…」 「免許は持ってるけど、バイクに乗る仕事をしたことがない…」 そんな心配は一切ナシ わからないことなどは 先輩スタッフがしっかりフォローします。 安心してお仕事できますよ 「ちょっと気になるな…」 そんな方、お気軽にご応募下さい◎

✅経験者募集！✅年間休日125日✅御殿場市内メインの現場♪

仕事内容 今の実力に、 見合う場所で働けていますか。 無骨なくらいマジメな会社で、 正当に評価する。 ✅土日祝休み・年間休日125日 ✅元請け中心・御殿場市内案件メイン ✅若い部長のもとで裁量を持てる ✅資格取得費用は全額会社負担 御殿場市内を中心とした 道路・住宅造成工事などの 土木施工管理をお任せします。 これまでの経験を活かし、 裁量を持って現場を動かせます♪ ＜具体的には…＞ ・元請け・役所へ提出する書類作成 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・住宅造成（切土・盛土・整地）工事管理 ・道路建設工事の施工管理 ・現場代理人業務 ・協力会社との打ち合わせなど ⭐年間休日125日という選択 週休2日制で、 無理な工程に追われにくい環境です。 仕事の質を高めながら、 家庭との時間も守れる働き方が可能です！ ⭐若い部長と距離の近い組織！ 部長は40代半ば。意思決定が早く、 現場の声が届きやすい体制です。 役職が詰まっている環境ではありません。 実力次第で主任・部長ポストも 十分狙うことが可能です♪ ⭐実力に見合う待遇を♪ 月給43万円以上からのスタート！ 資格や経験、担う役割に応じて しっかり評価します。 「現場は任されているのに待遇が変わらない」 そんな状況から抜け出したい方へ！ 実力を数字で還元します♪

未経験・若手活躍中◎土日祝休み×年休125日✨営業ノルマ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼未経験から自分らしく！！／／ ◎年間休日125日！ ◎完全週休2日制（土日祝休み）! ◎賞与年3回支給！ ◎原則定時退社でプライベートも充実！ ◎普通自動車免許（AT可）があればOK！ ◎きついノルマや飛び込み営業なし！ ▽▼未経験でも安心な理由▼▽ 【1】必要資格は【会社全額負担】で入社後に取得！ 社用車として3~4tトラックを運転しますが 入社後の手厚いサポートとともに資格取得できるので 普通自動車免許（AT可）があればOK！ 【2】飛び込みや厳しいノルマは一切なし！ すでに取引のある商社や建設現場のお得意様を回る ルート配送スタイルです。 先輩が築いた関係があるため、温かく迎えられます。 【3】最初の2週間は「助手席」から！ まずは先輩の隣に座って、荷物の扱い方や商品について、 ゆっくり学んでください。 ー 【仕事内容】 ー ✨自社製品を届けるメーカーのルート営業✨ ビルやトンネル、住宅などの基礎となる コンクリート資材（スペーサー）を、 既存のお得意様へお届けしつつ、 関係を深めるルート営業です。 ※スペーサーとは建物の強度を保つ必須アイテム。 見えない所で社会を支える誇りあるお仕事です。 ▽▼具体的な業務▼▽ ⏩社用車（3t~4tトラック）での訪問 ◎準中型免許などの必要資格は入社後に 【会社全額負担】で取得可能ですので ご安心ください！（AT限定もOK） └ 1日の訪問は5〜6件程度。 └ エリア担当制。 └ 高速道路は乗り放題（会社推奨） ⏩商品の積み込み・倉庫内整理 └ 出荷する資材の準備や倉庫内の片付け。 └ 資材のサイズは1~2kgから20kgまで 種類も様々！ 手積み・手降ろしもある為 ぶっちゃけ体力勝負です！ 汗を流して働くのが好きな 20代・30代の若手が中心となって大活躍中！ ⏩発注事務・状況伺い └ お客様からの注文受付や、 「困ったことはないですか？」 といったお声がけをします。 ▽▼1日のお仕事の流れ（例）▼▽ 08：30 出社 09：00 それぞれお客様先へ訪問 12：00 各自で昼食 （配送ルート中にお気に入りの ランチスポットが見つかるかも！） 15：00 〜16:30 帰社 (翌日の分の商品の積み込みを 手分けして行います） 17：30 退社 ー 【当社について】 ー ✨確かな安定性と高収入✨ 創業35年、全国10拠点。 日本のインフラを支える建材を 扱っているため業績は超安定！ 昇給年1回に加え、決算賞与を含む 【賞与年3回】を支給。 3年目で年収500万円を手にした先輩も活躍中！ 元トラック運転手や倉庫作業員、 飲食店の接客、建築現場の職人など 未経験スタートの先輩ばかり！

『未経験からでもできた！✨』一生モノのスキルを横浜ゴムで✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、プラント設備メンテナンス ＜募集背景＞ 世界第8位のタイヤメーカーとして、直近3年間も過去最高の売上・事業利益を達成。 好調な業績を背景に、三島工場の生産体制を支える「設備保全」部門の体制強化を行います。 安定した環境で、専門技術を身につけたい方を募集します。 ✅仕事内容 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ レーシング用のタイヤ・乗用車用のタイヤを製造する 生産設備の機械系保全業務をお任せします。 工場の安定稼働を支える重要なポジションですが 未経験からでもチャレンジできます！ 気負いせずにご応募くださいね！ 【具体的な業務】 ・生産設備の日常点検・定期点検（チェックシートに基づく） ・トラブル発生時の修理対応 ・故障の未然防止（予防保全、部品の計画的交換、改善提案） まずは先輩とペアを組み、実際の機械に触れる「OJT」からスタート。 機械ごとの「癖」や直し方を、実務を通じてゼロから丁寧に教えます。 ※いきなり一人で任せることはありません。焦らずじっくり覚えていきましょう。 【仕事のポイント】 工場の生産ラインを止めないことがミッションです。 トラブル時には迅速な対応が求められますが、 それ以上に重要なのが「壊れないようにする」予防保全。 チームで協力し、日々の点検や計画的なメンテナンスを通じて 工場の安定稼働を支えるやりがいのある仕事です。 ✅入社後の流れ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 【STEP 1】基礎習得 ・工場内の安全教育 ・使用する工具の名称、使い方の習得 ・先輩社員と同行し、各設備の名称と場所を覚える ・指導者の監督のもと、点検、修理作業を補助 【STEP 2】実践 ・保全カレンダーに基づき、点検業務を担当 ・簡単なトラブルシューティング ・日報やPCへのデータ入力を習得 ※いきなり一人で作業することはありません。チーム体制でしっかりサポートします。 ✅キャリアパス ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ▼入社1年目：先輩とペアで基礎固め まずは安全講習から。現場では先輩とペアで動くので、 機械ごとの作業手順を一緒にじっくり覚えればOK。 「フォークリフト」「玉掛け」などの基礎資格にも会社負担で挑戦！ ▼入社3年目：プロとして独り立ち 機械それぞれの「癖」を理解し、トラブル対応も一人で完結。 現場で使える資格を複数取得し、頼られる存在へ。 ▼将来的には… 一生モノのスキルが手に入ります。 ✅働きやすさ・職場環境 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ＜定着率92.5%の働きやすさ＞ 中途入社者も多く、人間関係が良好な職場です。 転勤がないため、地元三島に腰を据えて 長く働けるため、高い定着率を誇ります。 ✅充実の工場設備 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社員食堂（温かい定食などを安価で利用可能） ✅大浴場（仕事の汗を流してサッパリ帰宅できます） ✅売店、個人ロッカー完備 ✅駐車場完備（マイカー・バイク通勤OK） ✅東証プライム上場の安定基盤 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は国内トップクラスのシェアを誇るゴム製品メーカーです。 米専門誌の世界タイヤ売上高ランキングでは世界8位。 安定した経営基盤のもと、安心してキャリアを築けます。 未経験からスタートして活躍している先輩も多数！！ ぜひあなたの力をかしてください！

年休120日✨賞与年3回✨年齢不問/20代〜60代活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 「これまでの現場経験を活かしたい」 「建築の知識や技術を活かして働きたい」 「体力的な負担を抑えて長く働きたい」 「お客様に喜ばれる仕事がしたい」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この仕事のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与年3回！頑張りをしっかり還元 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業は月平均10時間程度 ✅ 年末年始・GW・お盆はしっかり長期連休 ✅ 完全週休2日制（水・日・祝） ✅ 先輩社員によるOJTでイチから学べる ✅ 平均勤続年数10年以上 ✅ 地域密着で長く働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの大工・現場監督・ 住宅施工などの経験を活かして、 住まいのお困りごとを解決する お仕事です！ 【仕事の流れ】 STEP1｜お客様のお困りごとをヒアリング 「ドアが閉まりにくい」 「設備の調子が悪い」など、 住まいのお悩みを伺います。 ▼ STEP2｜住宅の状態を確認・簡単な補修 お客様のお宅を訪問し、不具合の 原因を確認。 ドアや窓の調整など、対応できる 補修を行います。 ▼ STEP3｜修理の手配・リフォームのご提案 専門的な修理が必要な場合は 協力業者を手配。 必要に応じて、設備交換や リフォームをご提案します。 ▼ STEP4｜見積作成・対応内容の記録 リフォームのお見積もりや 受注対応を行い、修繕内容や 対応履歴をPCに入力します。 ⭐️家を建てて終わりではなく、 その後の暮らしまでサポートできる ことが、この仕事のやりがいです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 頑張った分が、収入につながる ━━━━━━━━━━━━━━━ 「頑張っても給与が変わらない…」 そんな働き方ではありません。 当社では日々の仕事への取り組みや 現場での頑張りをしっかり評価し、 賞与にも反映しています。 賞与は年3回。 経験を積んでできる仕事が増え、 より多くの現場を任せられるようになれば、 収入アップも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事もプライベートも大切に ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験を活かしながら、 無理なく長く働きたい。 そんな想いにも応えられる環境を 整えています。 プライムホームでは、 ✅ 年間休日120日 ✅ 残業は月平均10時間程度 ✅ 完全週休2日制（水曜・日曜・祝日） ✅ 転勤なし ✅夏季・GW・お盆・年末年始休暇あり 長期連休もしっかり確保しています。 まとまった休みが取れるため、 旅行へ行ったり、家族と過ごしたり、 趣味を楽しんだり。 仕事だけではなく、 プライベートの時間も大切にしながら 長く働ける環境づくりを進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 長く働ける制度も整えています ━━━━━━━━━━━━━━━ 社員が安心して長く働けるよう、 福利厚生や将来を支える制度も整えています。 【福利厚生・制度】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得合格金 ・資格手当 ・再雇用制度 平均勤続年数は10年以上。 長く働きながら経験を積み、 施工管理としてキャリアアップしていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 一人で抱え込まない職場 ━━━━━━━━━━━━━━━ 分からないことや困ったことがあれば、 すぐに周りへ相談できる環境です。 お客様対応や修理の手配なども、 必要に応じて周囲と連携しながら対応。 一人で抱え込まず、 周りと協力しながら仕事に取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ この仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは静岡県東部に根差して 家づくりを行っている住宅会社です。 家は建てて終わりではありません。 ドアの不具合や設備の故障など、 住まいのお困りごとに対応し、 お客様の安心した暮らしを支えます。 「助かりました」「ありがとう」 そんな感謝の言葉を直接いただけることも、 この仕事の大きなやりがいです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「ちょっと気になる」からでもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場経験を活かして、違う立場から住宅に関わりたい」 「これからは働き方も大切にしたい」 「お客様に寄り添える仕事がしたい」 そんな方は、ぜひご応募ください！ これまでの経験を活かしながら、 お客様の暮らしを支える アフターメンテナンスの仕事に 挑戦してみませんか？ 皆さまからのご応募をお待ちしております！

未経験OK／日勤のみ／土日休み／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 自動車に使われる金属パイプの「試作品」をつくる仕事です。 毎日同じ製品をつくるライン作業とは 異なり、製品ごとに形状の違う金属 パイプを加工します。 **＼未経験から始められるものづくりのお仕事！／** 「ものづくりに興味がある」 「手作業で何かをつくることが好き」 「製造の仕事に挑戦してみたい」 そんな方を歓迎します！ 【仕事内容】 自動車部品に使用される金属パイプの試作加工を担当していただきます。 主な業務は、 ・手作業による金属パイプの曲げ加工 ・曲げ加工機を使用したパイプ加工 ・加工後の形状確認 ・工場内での製品運搬 ・試作品の加工に付随する作業 など 手作業による曲げ加工が中心の仕事です。 製品ごとに形状や加工方法が異なるため、 さまざまな加工に携わることができます。 少しずつ知識や技術を身につけながら、 ものづくりの面白さを感じられる仕事です。 【未経験の方も安心】 入社後は安全教育からスタートします。 その後、図面の見方や材料・道具の使い方、 加工方法などを基礎から順番に覚えていただきます。 最初からすべてを任せることはありません。 先輩社員と一緒に、できる作業から少しずつ仕事の幅を広げていきます。

＜未経験歓迎！＞夜勤なし・16:45退社＆基本土日休み！手に職をつけながら、プライベートを大切にできる環境です！

仕事内容 「シフト制や夜勤で、家族や友人との時間が取れない…」とお悩みの方へ！ 夜勤なし・基本土日休みの環境で、 未経験から一生モノの技術を身につけませんか？ ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のポイント】 ✅夜勤・交替制なし！16:45退社で生活リズム安定 ✅基本土日休み！家庭都合休や有給も取りやすい◎ ✅スタッフの1／3が未経験スタート ✅OJT研修の万全な教育体制あり！ ✅1953年創業！大手直接取引で安定性バツグン ✅昇給＆年2回の賞与で収入バッチリ！ ✅食事補助で節約もバッチリ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 自動車部品などをつくる「工作機械」の組み立てや パーツの調整をお任せします！ ▼業務の流れは… ①棚から必要なパーツを準備・手入れ ②パーツ同士を組み合わせて調整 （すり合わせ・きさげ加工など） ※20kg以上の重いものはクレーンやフォークリフトを使うため、 体への無理な負担はありません！ ※「きさげ加工」とは、金属表面を平らに仕上げる加工です。 ＜ココがポイント！＞ ●大手メーカーを支えるやりがい 航空機やエネルギー関連の機械部品を製造！将来性も抜群！ ●飽きがこないオーダーメイド製造 同じものを大量生産するライン作業ではなく、多品種少量生産！ 飽きずにスキルアップできる環境です！ ● 働きやすい環境 工場内は全体空調があり快適！女性スタッフも3名活躍中 ＜未経験でも安心の教育体制＞ ベテランの先輩によるマンツーマン指導があるので 経験がなくてもご安心ください。 最初は基本となる図面の読み方や シンプルな作業からスタート！ さらに「資格取得支援制度」があるため 自負負担ナシでプロの技術が身につきます！

業務拡大！新店続々オープン☆月8日休！経験者優遇！未経験も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏………………………┓ 業務拡大に伴い 正社員積極採用 ┗………………………┛ 接客・販売・調理経験者は 即戦力として優先採用！ もちろん未経験の方も大歓迎！ 接客だけ、販売だけ、 魚をさばくだけではなく、 パック詰め、刺身盛り付け、 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができるので スキルアップも可能です！ 慣れてきたら、「魚の目利き」「包丁技術」 「店舗の運営」なども教えていきます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ 向上心があれば､魚の目利きや包丁技術 も習得が可能です！また､店づくりの ノウハウを身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者優遇！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者は優遇！ もちろん未経験の方も歓迎！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ フリーターから正社員を目指す方も大歓迎！ 営業やサービスや軽作業や食品製造や介護、 物流、ドライバーなどから転職した方も現在活躍中！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？ ＜お電話でのご応募も受付中！＞ 応募専用番号0120-265-557まで

4月入社OK✅賞与平均100万円✨家族手当有！前職給与保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） －★電装のプロとして、「働く車」を守り抜く★－ ✅4月入社・勤務開始日の相談OK！在職中の方も安心 ✅賞与平均100万円！昨年の昇給率3.36％の実績有 ✅家族手当・住宅手当など福利厚生が充実！ ✅創業45年✨黒字経営継続中の安定基盤 ✅デンソーサービス指定店で高い技術が身につく ✨お任せするお仕事は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に法人ユーザー様のトラックの電装品の 修理や取付をお願いいたします。 国内大型ディーラーすべて4社とのお取引もあり、 電気系統の修理も任されております。 今回は体制強化に伴い、正社員増員募集！ 大型ディーラー様より、 新車の架装も担っております。 ナビゲーションやドライブレコーダー ・バックカメラ等の取付も実施。 困ったらすぐに頼れる先輩がいる サポート体制も魅力です。 ノルマは一切なし！ 整備の仕事に集中でき無理なく働けます。 自動車の電装品修理や取付に特化しています✨ ✨整備工場新設予定… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新工場では、新しい設備を整え屋内での 作業が可能な環境を考えております。 作業場には空調設備を導入し、 快適な環境下で業務を行うことができるよう 日々、職場環境を整えています♪ ✨成長企業の正社員募集です… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1979年設立以来、右肩上がりで業績を 伸ばし、事業をどんどん拡大中。 創業当初は3名でしたが現在は20名となり、 多くの方々のお車に関するご希望や 課題に向き合って業務をしています。 5年前には、富士工場を開設し 佐川急便様の車両にトプレック製の 冷凍機の取付事業を開始。 デンソーサービスステーション特約店にて 実績をつみ、三菱電機特約店権利を取得。 更なる発展を目指しています。 電気の修理だけで仕事量が確保できるのか と思うかもしれませんが、 近年の車両の進化に伴い、 電気系統のトラブルも多くなり、 専門的な知識が必要とされております。 デンソーサービス指定店ですので、 デンソー独自の研修に参加することもできます。 安心して知識・スキルを磨くことができます。 ✨経験者歓迎♪ 会社見学も随時受付中… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生産性やスキルは仕事をするうえでとても 大切なことですが、人柄重視で採用を おこなっております。 当社の掲げている【経営理念】に共感し、 共に会社を盛り上げてくれる方を募集。 会社見学や面談なども随時受付けして おりますので、まずはお気軽にお問合せください。 初めは覚えることで精一杯かもしれませんが、 動かない物が動くようになる達成感があります。 難しい対応をいきなり一人で任せることは ありませんのでご安心ください。 男女ともに、20代の若手からベテランまで 幅広い年齢層が活躍中です。 GW・夏季・年末年始は、長期連休となり、 有給休暇も取得しやすい環境です。 ✨とある1日の流れ… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:15～ 朝礼 8:30～ 作業開始 9:00～ 専用サービスカーに乗り、 取引先に訪問 訪問先での修理作業(1~3社) 12:00～ お昼休憩 13:00～ 訪問先での交換・修理作業(2~3社) 16:30～ 帰社 17:15～ 作業報告のち退勤 ※訪問先は1日、2~5社程になります。 ※1人1台の専用サービスカーです。 ※主に沼津・三島・御殿場・裾野などの 東部エリアを担当していただきます。 ✨職場の雰囲気や先輩インタビューはこちら！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.daiwa-elec.co.jp/recruit/ 働き方や、よくある質問などをまとめています◎ 先輩スタッフのリアルな声や、お写真なども 載せています！ぜひチェックしてみてください！

応募者全員と面談実施中◎年休120日相当！残業少／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 *・*・*・*・*・*・*・*・*・* 「まずは、気軽にお話ししてみませんか？」 オンラインでの カジュアル面談を実施中です◎ 面接ではなく、 お互いを知るための場です。 ざっくばらんにお話ししましょう！ 面談後「もっと知りたい」「やってみたい」と 思っていただけたら、 書類選考に進んでいただく流れとなります。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・* ■■■■■■■■■■■■■■■■■ イチから目指せる施工管理 高校卒業後 未経験で入社した社員も 毎日楽しく活躍しています その理由は… 同世代が多数活躍しているからこそ◎ チャレンジしたい方大歓迎です！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【 point① 】 「手に職をつけたい」 「安定した仕事に就きたい」 そんな20代・30代を応援！ 【 point② 】 働きやすい環境を整えています。 ＊直行直帰OK！ ＊資格取得支援制度あり！ ＊残業月15h以内！ ＊現場は会社から1時間圏内！ 【 仕事内容 】 学校・病院・体育館・ホテルなど､ 地域の大型案件を多数手掛けています。 工事が安全かつスムーズに進むよう､ 現場全体を管理するお仕事です。 まずは写真撮影や 進行チェックなど､ シンプルな業務からスタート！ 先輩と一緒に現場へ行き､ 少しずつ仕事を覚えていきます。 【 やりがい 】 「地図に残る仕事」に 未経験からチャレンジできます。 経験よりも､ 「やってみたい」という気持ちを 大切にしています！

転勤なし✅定年60✅面接一回✅建築系の施工管理経験者募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ⭐【業界最大手だから“将来の安心感”】⭐ ⭐【経験を、そのまま活かせる環境】⭐ 建築系のお仕事から土木のお仕事へ。 納得の選択になる転職を。 道路舗装業界のリーディングカンパニー NIPPOの「地域社員」 という働き方があります。 ✅転勤なし・出張なし ✅地場の出張所での勤務 ✅民間工事メインで、無理のない案件規模 「地域社員」が担当するのは 中小規模の民間土木工事が中心。 外構・造成・排水など、 これまで建築現場で培ってきた 段取り力・工程管理・職人対応の経験が そのまま活かせます。 現場関係者が比較的少なく、 調整の負担が軽め。 工期も1〜3ヶ月が中心で、 達成感を得やすいのも魅力です。 生活リズムが整いやすい日中稼働の現場が大半です。 最初は工程や職人手配など “馴染みのある部分”からスタートし、 土木特有の出来形管理や書類は 入社後に習得できます。 ベテラン社員が現場でフォローするため、 「土木が初めてでもやっていける」と感じられるはずです。 ＜大手だからこそ、仕組みで守る働き方＞ ✅ノー残業デーあり ✅残業は月平均40時間ほど ✅PCのON/OFFで勤怠を管理 ✅残業代は別途全額支給 個人の頑張りや我慢に頼らない。 評価と働き方は「仕組み」で決まります。 経験を活かし、 地元で“無理なく・長く”働きませんか？ ■＊―――――――――――――――＊■ 【具体的な仕事内容】 ✅工事内容 工場・物流倉庫・駐車場などの 土木（外構・排水・構造物）・舗装工事の 施工管理をお任せします。 ✅現場 現場は車で1時間圏内。 遠方への長距離移動や常駐はありません。 ✅工期 1案件あたり1〜3ヶ月が中心。 長くても8〜10ヶ月程度です。 ※拠点・案件により多少前後あり ✅納期管理 民間工事のため納期は重要ですが、 人員調整や工程調整は営業所全体で対応。 一人に負荷が集中しない体制を整えています。 ✅事務作業 施工管理としての事務作業はありますが、 公共工事に比べて書類量は少なめ。 資料作成などは事務スタッフがサポートします。 ■＊―――――――――――――――＊■ ▼地域社員のリアルな声を公開中！ 東富士出張所／施工管理／ Uさん／入社2年目・25歳 Q：NIPPOを転職先に選んだ理由は？ A：以前の会社は転勤や出張が多く、 将来を考えると不安でした。 「地元で働き続けられる」という点が 一番の決め手でした。 Q：入社してみて感じたことは？ A：想像以上に無理がないですね。 大手なので忙しいと思っていましたが、 工程管理や人員配置がきちんと決まっていて、 一人で抱え込むことがありません。 Q：どんな人に向いていると思いますか？ A： 「派手なキャリアアップより、 安定して長く働きたい人」 「地場で経験を積んできた人」 には合うと思います。 ■＊―――――――――――――――＊■ 大手だからこそ、 “頑張り続けられる人”ではなく “続けられる環境”を用意してきたNIPPO。 これまで積み重ねてきた経験を、 最後の転職で、 安心して活かせる場所があります。 今すぐの転職でなくても構いません。 まずは話を聞きたいでもOK。 現場が落ち着いたタイミングで、 ぜひ一度ご検討ください。 あなたのご応募を、心よりお待ちしています。

【年収700万円可能】60歳未満✅好きな街でキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ⭐【業界最大手という安定感】⭐ ⭐【好きな地域で働く安心感】⭐ ⭐【 社員満足度90％の職場 】⭐ 道路舗装業界のリーディングカンパニー NIPPOの「地域社員」で働きませんか？ ✅転勤なし・出張なし ✅地場の出張所での勤務 ✅民間の土木工事がメイン …などメリットいっぱい！ 「地域社員」のメイン業務は 中小規模の民間の土木工事だから、 地元の中小規模の土木会社での 経験がそのまま活かせるんです！ 他にも… ＜働き方改革を実行中！＞ ✅ノー残業デー ✅残業は月平均40時間ほど ✅PCのON/OFFで勤怠を管理 ✅残業代は別途全額支給 資格・経験を活かして自分の好きな街で 長く働きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ✅工事…小中型の商業施設（一部大型）や 工場などの民間の土木・舗装工事の 施工管理をお任せします。 私道や県道の舗装も、元受け企業からの 下請けで受けていることがあります。 ✅現場…車で1時間圏内です。 手掛けるものは民間工事が中心で 小中～ 大型商業施設や工場など 様々あります。 ✅工期…1件あたり大体1～3ヶ月。 長くても8～10ヶ月です。 *拠点によってばらつきあり ✅納期…民間工事だからこそ 納期は厳守です。 もちろん、雨で工事が遅れてしまう こともありますが、各営業所に 現場スタッフがおり、人員を確保して スケジュールを調整して、納期に 間に合うようにしています。 ✅事務…施工管理なので、 事務作業はもちろんありますが、 公共工事に比べて少なめです。 また、資料作りなどは 事務スタッフもお手伝いするので、 無理なく仕事が進められますよ。 ■＊―――――――――――――――＊■ ＼中途入社の皆さんへアンケートをとりました／ （回答者20代・30代） 約90％の社員が 「NIPPOを選んでよかった」と回答！ ▼応募の理由は？ ・前職より休みが多く給料がよかった！ ・大手なので将来性が見えた。 ・正直…ネームバリューです(笑) ・結婚を機に地元に戻って働きたかった ・全国展開していたので 引越し先にも営業所があった ▼入社の決め手は？ ・今よりスキルやキャリアアップができると思った ・給与や福利厚生などの待遇が 前職よりよかった！ ▼この仕事の魅力ややりがいは？ ・計画通りに工事が完了した時が達成感がある ・自分の携わった施設などを見かけた時の満足感 ・お客様から「ありがとう」と感謝された時 ・総合職へのキャリアチェンジを目指せたり 中にはサーキット場やテストコースの設計・舗装 にも関わるチャンスがある ・ブランド力が大きいので信頼される ・地元密着型の案件が多く 若手から責任ある仕事に挑戦できる ・働きながら自分の地元に地域貢献できる ▼どんな人に向いてる？ ・誰とでも公平に関わりを持てる人 ・チャレンジ精神がある人 ・施工管理経験を活かしたい人 ・柔軟な対応力がある人 ▼これを見ている方への メッセージをお願いします！ 仕事に真剣に取り組むのは もちろんですがこの仕事に誇りを 持ってみんな楽しく働いています。 地域社員だからこそ、地元のお客様に 寄り添った対応もできるので 地域に根差した仕事がしたい方には ピッタリだと思いますよ。 一緒に働けるのを楽しみにしています。 30代前半／男性／入社4年目

年収600万円以上を目指せる環境です！業界では珍しくかなりホワイトな環境です！

仕事内容: 今、あなたのキャリアに「正当な評価」はありますか？ 「頑張っているのに給料が上がらない」 「会社の安定性に不安がある」 そうした疑問を抱えているなら、 それはあなたの実力が、 まだ正しく評価されていないサインかもしれません。 当社、株式会社HILTEXは創業29年 一般的な「鳶職」のイメージを覆し、 『きちんとした身なりとマナー』を徹底することで、 大手取引先からの信頼を獲得し、 高単価案件を安定受注しています。 だからこそ、あなたの経験・技術、 そしてプロフェッショナルとしての姿勢を、 年収800万円超という形で、正当に評価し続けることができるのです。 また、少しでも従業員に寄り添った会社でもありたいので、 ガッツリ稼ぎたいのか、休みを重視しながら働きたいのか、 あなたのライフプランに合わせて働ける環境が当社にはあります！ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ これまでのご経験を活かし、 住宅や商業施設などの建設現場にて 足場の組立・解体作業をお任せします。 即戦力として、現場の中心での活躍を 期待しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 主に住宅や商業施設・公共施設などの 建設現場にて、 足場の組立や解体をお任せします。 大きな案件に携わることも多く、 キャリアアップにつながるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・足場・仮囲い等の組立・解体 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 従業員数：50名 年代別： 20代15名、30代17名、 40代13名、50代以上5名 現場作業というと、もしかすると 「ブラックな職場」という イメージがあるかもしれませんが、 当社はかなりホワイトな環境です。 昇給・賞与あり、 定期的な個人面談・表彰あり、と 昔ながらの現場作業員のイメージとは違う労務環境で 普通の会社員として安心して長く働けます！ 勤務日数や勤務時間など 勤務形態についてもご相談に応じます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼寮について／ 空き状況にもよりますが、 2LDK〜3LDKのお部屋を数名で シェアして ご利用していただきます。 一部屋分、自分のプライベートエリアとして 確保できますのでご安心ください。 皆仲良く、協力しあって生活しています

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） おすすめポイント ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日133日でプライベートも充実！ ✅ 未経験でも安心の教育体制◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ✅ 大手メーカー「横浜ゴム」で安定勤務 ✅ 寮完備＆車通勤OK！通勤もラクラク タイヤ製造ラインでのオペレーター業務(材料の混合)をお任せします。 仲間と連携しながら、チームで作業を進める環境です。 機械を操作して、タイヤを1本ずつ完成させていく工程を担当。 重いものを持つ作業はほとんどなく、機械操作が中心です。 安全教育や研修も充実しているので、製造未経験の方でも安心して始められます。 【主な仕事内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ １．原料や配合剤の混合（材料の準備・管理） ２．材料加工（ゴムやワイヤーなどの構成部品を加工） ３．成形（加工した部品を組み合わせ、タイヤの原型を形成） ４．加硫（専用の金型で圧縮・加熱し、最終形状を完成） ５．完成品の検査・仕上げ（品質チェックや出荷準備） ６.レース用タイヤ製造: 上記[1]～[5]とは別の特別ライン。特殊な材料と製法で、高精度なレース専用タイヤを製造します。 いずれの工程もすべて機械化されており、難しい手作業はありません。 あなたの適性に応じて担当工程を決定します。 【教育・研修制度】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、安全教育と座学研修からスタート。 その後、OJT形式で先輩社員が機械操作や作業手順を丁寧に指導します。 未経験スタートの先輩が多数在籍しており、安心して技術を身につけられます。 ✅正社員登用多数 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【2025年度の正社員登用実績】 対象者 15名 ・ 登用数 12名（登用率：80%） 未経験でも本当に登用されるの？・・・「されます！」 当社は未経験でも「頑張る人を応援する文化」があります。 学歴？前職歴？・・・関係ありません。 一生懸命頑張る仲間と共に長く働きたい！ 契約社員スタートで心配な方もぜひ一度ご相談ください！ ✅＼「5連勤」に戻れなくなる人が続出！！／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「4日働いたら、必ず2連休」。 実はこれ、カレンダー通りの5連勤よりも体の負担が少ないんです。 さらに三島工場では、1年先のシフトまで確定しています。 「来月の休みが分からない」なんて不安はありません。 平日のお休みは… ・空いているテーマパークを満喫 ・子どもの送り迎えや平日行事に参加 ・飛行機やホテルの「早期割引（早割）」をフル活用 ・世間の帰省ラッシュを避けて連休をスタート 2連休ですが、次のシフトまで体感3連休です◎ カレンダー休みにはない「自由でゆとりのある暮らし」、ここで始めてみませんか？ ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、保険法人営業、建築法人営業 ●仕事内容 保険営業の経験を活かして、さらに収入・キャリアアップを目指したい方を募集しています。 これまで培ってきた保険営業の知識や経験、お客様との信頼関係を活かしながら、より成果を出しやすい環境で活躍していただけます。 当社では、営業活動に必要となるリーズの費用を会社が負担！ 「見込み客を獲得するために自分で費用を負担するのは不安」 「営業活動にかかる経費を気にせず、お客様への提案に集中したい」 という方にも、営業に集中していただきやすい環境を用意しています。 さらに、業績（販売手数料）に対する厳しいバー・ノルマはありません。 成果を上げた分は、たとえ少額であってもインセンティブとして給与に反映。 「目標を達成できなければ評価されない」という考え方ではなく、一人ひとりの積み重ねや成果をしっかり給与に反映していくことを大切にしています。 これまでの営業経験を活かし、自分の力でさらに成果を伸ばしたい方を歓迎します。 ●概要 保険営業経験者を対象とした募集です。 これまでの経験やスキルを活かし、即戦力として活躍していただける方を歓迎します。 新規のお客様への提案はもちろん、既存のお客様へのフォロー、契約内容の見直し、ライフステージの変化に合わせた保障の提案など、長期的にお客様をサポートしていく仕事です。 当社では、営業スタッフが「営業そのもの」に集中できる環境づくりを重視しています。 その一つが、リーズの費用を会社が負担する仕組みです。 営業活動に必要な見込み客へのアプローチを会社側でもサポートするため、自分で高額な費用を負担して見込み客を購入する必要はありません。 成果を出すことは大切です。 だからこそ、成果が出た場合には、業績を上げた分を少額からでもインセンティブとして給与へ反映します。 「頑張ったけれど、基準に少し届かなかったから評価されない」という環境ではなく、日々の成果を積み重ねていくことが、そのまま収入につながる仕組みを目指しています。 ●詳細 主な仕事内容 ・お客様への保険商品の提案 ・ライフプランに合わせた保険設計 ・新規顧客へのアプローチ ・リーズを活用したお客様への提案 ・既存顧客へのアフターフォロー ・現在加入している保険の見直し ・保障内容に関する相談対応 ・契約手続きのサポート ・契約後の継続的なフォロー ・営業活動に伴う事務作業 ・法人へ一括償却商材営業 保険営業の基本は、お客様の話をしっかり聞き、その方に必要な保障を一緒に考えることです。 家族構成や収入、将来のライフプラン、現在加入している保険などを確認し、お客様一人ひとりに合わせた提案を行っていただきます。 リーズの費用は会社が負担 保険営業経験者の方にとって、営業活動における「見込み客の確保」は重要なポイントです。 当社では、営業スタッフがリーズを確保するための費用を会社が負担します。 そのため、 「自分で費用をかけて見込み客を探さなければならない」 「営業を始める前から経費がかかってしまう」 といった負担を抑えながら、営業活動に取り組むことができます。 営業に必要な環境を会社側でも用意し、スタッフ一人ひとりが目の前のお客様への提案に集中できる状態をつくっています。 当社では、業績に対するバーを設けていません。 「一定の数字を達成できなければ意味がない」 「あと少し届かなかったから、今月は評価されない」 というような考え方ではなく、一人ひとりの成果を積み重ねて評価します。 そして、業績を上げた分は、少額であってもインセンティブとして給与に反映します。 経験を活かして、さらに収入アップへ 保険営業を経験している方であれば、これまで身につけてきた知識や営業スキルを存分に活かしていただけます。 お客様との関係構築、ヒアリング、ニーズの把握、商品提案、クロージング、契約後のフォローなど、これまでの経験そのものが大きな武器になります。 さらに、リーズの費用を会社が負担することで営業活動の負担を抑え、成果を出した分はインセンティブとして給与へ反映。 「もっと営業に集中したい」 「今までの経験を収入につなげたい」 「自分の営業力を正当に評価してほしい」 という方に、経験を活かしていただきやすい環境です。 大きな成果だけを評価するのではなく、日々の営業活動によって生まれた成果をきちんと給与につなげることを大切にしています。 「今月は大きな数字を作れなかったけれど、着実に成果を積み上げた」 そんな場合でも、自分の努力が無駄にならない環境です。

未経験OK｜全額現金日払い・個室寮完備

仕事内容: ＼未経験から建設の仕事を始めよう！／ 建設現場での手元作業・サポート業務をお願いします。 建設の仕事が初めての方も大歓迎！ 最初から難しい作業をお願いすることはありません。 まずは先輩スタッフと一緒に仕事をしながら、道具の受け渡しや片付けなど、基本的な作業から少しずつ覚えていきます。 【主な仕事内容】 ・道具の受け渡し ・資材の運搬補助 ・現場内の片付け・清掃 ・水まき・養生 ・職人さんの作業サポート 現場によって作業内容は異なりますが、経験や習熟度に応じて仕事をお任せします。 経験者の方には、これまでの経験や技術を活かせる仕事をお任せします。 【こんな方におすすめ】 「建設の仕事に挑戦してみたい」 「体を動かす仕事が好き」 「安定した仕事量のある職場で働きたい」 「住まいと仕事を一緒に探している」 未経験者も経験者も、それぞれの経験に合わせて働ける環境です。

＜未経験歓迎！＞夜勤なし・16:45退社＆基本土日休み！手に職をつけながら、プライベートを大切にできる環境です！

仕事内容 「シフト制や夜勤で、家族や友人との時間が取れない…」とお悩みの方へ！ 夜勤なし・基本土日休みの環境で、 未経験から一生モノの技術を身につけませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のポイント】 ✅夜勤・交替制なし！16:45退社で生活リズム安定 ✅基本土日休み！家庭都合休や有給も取りやすい◎ ✅スタッフの1／3が未経験スタート ✅OJT研修の万全な教育体制あり！ ✅1953年創業！大手直接取引で安定性バツグン ✅昇給＆年2回の賞与で収入バッチリ！ ✅食事補助で節約もバッチリ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容はコチラ＞ 工作機械に使用される部品を作るお仕事です！ ＞＞具体的には・・・？ ■切削／研磨 ■部品・サイズや寸法の調整 など ＞＞使用する主な機械 旋盤／フライス／ボーリング ターニング／マシニングセンタ ＜ココがポイント！＞ ●大手メーカーを支えるやりがい 航空機やエネルギー関連の機械部品を製造！将来性も抜群！ ●飽きがこないオーダーメイド製造 同じものを大量生産するライン作業ではなく、多品種少量生産！ 飽きずにスキルアップできる環境です！ ● 働きやすい環境 工場内は全体空調があり快適！女性スタッフも3名活躍中！ ＜未経験でも安心の教育体制＞ ベテランの先輩によるマンツーマン指導があるので 経験がなくてもご安心ください。 図面の読み方などの基本から学べて 多岐にわたる加工経験が積める環境！ 「資格取得支援制度」があるため 自負負担ナシでプロの技術が身につきます！

介護医療院にリニューアル＊キレイな院内＊ブランクOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 優しい仲間たちと一緒に 思いやり溢れるケアを 目指しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年間休日119日（希望休制度あり） ✅有給休暇が取得しやすい ✅プライベートと仕事の両立 ✅ブランクのある方も大歓迎 介護医療院へリニューアル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設は、日本で初めて 認知症専門病院として開院した歴史があり、 現在は、医療・介護・住まい・看取りまでを 一体的に提供する介護医療院（158床） として運営しています。 長年培ってきた認知症ケアの実績と ノウハウを活かし、専門性を高めながら、 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを 提供させて頂いております。 ―――――― 仕事内容について ―――――― 介護福祉士として 療養棟の介護業務全般に 携わっていただきます。 【具体的には】 ■食事、入浴、排泄、移乗の ケア・サポート ■日々のレクレーションの提供 ■利用者様が安心した日常を 過ごせるよう、会話や行動を 共にしながらの心のケア。 ―――――― 職場環境について ―――――― 認知症や高齢者、障害のある方に対して 理解があればＯＫです。 先輩職員が業務を丁寧にサポートするため ブランクのある方も安心して スタートできます。 勤続7年以上のスタッフが52％と 高い定着率で、長く働ける環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ 施設長からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昔の私は「役に立つこと」だけを 追い求めていましたが、 それだけでは本当の幸せには つながらないと気づきました。 だから今は、自分の人生も大切にしながら、 無理なく続けられる職場づくりを 本気で目指しています。 決して楽ではありませんが、 温かな喜びのある仕事です。 あなたらしさを大切に、安心して長く 働ける場所を私とつくりませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ いっしょに働く仲間より ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 優しい仲間に囲まれ、なんでも気軽に 相談できるあたたかい職場です。 ほとんど定時で帰れ、有休も取りやすく、 急なお休みも互いに協力し対応しています。 そんな環境の中で、 利用者様に「お願いしてよかった」と 思っていただけるような介護を目指して いっしょに成長していきましょう。

週1日・4h～OK！土日祝時給1350円♪車通勤可(519)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ┏──────────────────┓ ⏩2024年9月OPENの新店！ 久しぶりの追加募集！ ⏩車通勤OK＆駐車場無料！ ガソリン代一部支給 ⏩土日祝は時給1350円～（時給＋50円） ⏩髪色・髪型自由 ⏩週1日～OKでシフト柔軟 ⏩まかないテイクアウトOK ┗──────────────────┛ ✅1日4h～OK！扶養内勤務や、 急なお休みの相談も◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「扶養内で働きたいので 短時間だけ働きたい」という相談や、 「子どもが熱を出してしまって…」など、 急なお休みの相談も 遠慮なく気軽にしてください。 主婦(夫)さんが活躍中なので、 急な欠勤などにも理解があり、 みんなで助け合いながら働けます。 ✅メニューは牛かつ1種類のみ！ 仕事内容もとってもシンプル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチン業務をメインに ご案内・配膳など 簡単なホール業務もお任せします！ 調理は衣づけから盛りつけまで マニュアル通りでok！ 複雑な手順は一切ありません。 事実、牛かつもと村が初めての飲食店勤務！ というスタッフも多数います◎ 開店前の仕込み・オープン準備も歓迎！ コツコツ働きたい方にピッタリです♪ ✅多くの主婦(夫)さんが活躍中◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パートを始める理由は 人それぞれですが、中でも多いのが 「子育てが落ち着き、増えた自分時間を 有効活用したかった」ということ。 特に、子どもの進学を機に パートを始める主婦(夫)さんが活躍中です。 もちろん、絶賛子育て中の方も大歓迎！ 家庭としっかり両立できる環境です。 ✅「牛かつを日本の食文化に。」が コンセプトの牛かつ専門店！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 揚げ時間60秒という 超ミディアムレアな牛かつを、 お客様自身で炙って食べる 牛かつ専門店です♪ かつなのにレア？と驚かれることも多く、 映える！とSNSに 投稿するお客様も多いんです。 その珍しさから海外のお客様も多いですが、 英語を話せる必要はありません！ 翻訳機も使用できますし、 困った際は社員がしっかりサポートします◎

24年9月OPEN！土日祝時給1350円♪車通勤可(519)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ┏──────────────────┓ ⏩2024年9月OPENの新店！ 久しぶりの追加募集！ ⏩車通勤OK＆駐車場無料！ ガソリン代一部支給 ⏩土日祝は時給1350円～（時給＋50円） ⏩髪色・髪型自由 ⏩週1日～OKでシフト柔軟 ⏩まかないテイクアウトOK ┗──────────────────┛ ✅メニューは牛かつ1種類のみ！ 仕事内容もとってもシンプル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理は衣づけから盛りつけなどのキッチン業務をお願いします。 マニュアル通りなので複雑な作業はありません！ 混みあってきたときは配膳など簡単なホール業務を手伝うこともあります。 事実、牛かつもと村が初めての飲食店勤務！ というスタッフも多数います◎ 開店前の仕込み・オープン準備も歓迎！ コツコツ働きたい方にピッタリです♪ ✅ご飯のお代わりOK！ 美味しいまかないあり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 牛かつ専門店ならではの美味しいまかないも スタッフたちから大好評！ たまに、キッチンスタッフ特製の オリジナルメニューを 振る舞うこともありますよ♪ ご飯はお代わりできちゃうので、 食費の節約にもなります！ ✅「牛かつを日本の食文化に。」が コンセプトの牛かつ専門店！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 揚げ時間60秒という 超ミディアムレアな牛かつを、 お客様自身で炙って食べる 牛かつ専門店です♪ かつなのにレア？と驚かれることも多く、 映える！とSNSに 投稿するお客様も多いんです。 その珍しさから海外のお客様も多いですが、 英語を話せる必要はありません！ 翻訳機も使用できますし、 困った際は社員がしっかりサポートします◎

ゴルフへの興味◆未経験OK・研修充実◆社割あり◆昇給年2回

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） スポーツ×アパレル！ 好きを仕事にしっかり稼ぐ 就活に役立つスキルも習得 タイガー・ウッズ選手など 世界のトッププロが選ぶ テーラーメイドゴルフ！ 「スポーツが好き」 「ゴルフに興味がある」 そんな方にぴったりです。 未経験からワンランク上の 接客マナーが身につきます。 - 【求人のポイント】 ✅座学とOJTで安心指導 ✅週2日〜・1日4h〜OK ✅フルタイム勤務も大歓迎 ✅年2回昇給のチャンス ✅店舗業績インセンティブ ✅スタッフ社割あり ✅ゴルフ代の補助制度あり ✅商業施設内の割引あり - 【未経験でも安心！】 道具の名前や基礎知識は 座学プログラムで習得！ 店頭では先輩スタッフが OJTで丁寧に教えます。 ゴルフ経験ゼロでも 安心してスタートできます。 - 【具体的な仕事内容】 ・アパレルやギアの接客 ・レジ操作や商品補充 ・入荷検品、ストック整理 （慣れてきたら…） ・トータルコーデの提案 ・お客様のクラブ選び ・ディスプレイやPOP作り - 【こんな方を大歓迎！】 ・スポーツや服が好きな方 ・接客スキルを磨きたい方 ・ゴルフに興味がある方 ・Wワークで稼ぎたい方 ・フルタイムで働きたい方 - 【テーラーメイドとは】 アメリカ発祥の グローバルゴルフブランド。 ツアープロ使用率上位の 革新的なクラブから、 洗練されたアパレルまで 世界中で愛されています。

＜残業ほぼなし＞ 賞与年2回／20代・30代活躍中！／保育士さんも歓迎！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの未来をサポート✨ わくわくする場所を一緒に創りませんか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅年間休日112日でプライベートも充実 ✅賞与年2回支給で頑張りをしっかり還元 ✅20代から30代の若手スタッフが多数活躍中 ✅保育士資格をお持ちの方は資格手当3万円支給 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 放課後等デイサービスにて、発達が気になるお子さまや特別なサポートを必要としている児童が、 集団生活や社会生活に必要な力を身につけられるよう支援するお仕事です。 ◇具体的には••• ・お子さまへの指導の提供 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＼活発でフレンドリーな職場です／ 20代が4割、30代が3割と若手が中心の施設です。フレンドリーで活発な環境の中、楽しく働けます。 ＼株式会社HLSとは？／ 子どもから高齢者まで皆が笑顔で過ごせる地域社会を目指し、長く安心できるサポートを提供しています。

完全週休2日⭐営業時間後の勉強会・MTGやノルマありません✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 高収入＆良い環境で働きたいならココ！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ⭐月給30万円～！地域トップクラス給与 ・売上80万円でインセンティブ1万2000円 ・売上100万円でインセンティブ4万円 ・売上140万円でインセンティブ12万円 ⭐ノルマなし！お客様と向き合えます ⭐完全週休2日！土日祝休みも取得可 ⭐週休3日OK！働き方は相談できます ⭐育休復帰スタッフも活躍中♪ ✧˖°-✧˖° ダメージ回復に力を入れている美容室 「アンフィニスペース」でのお仕事です。 ✅主な仕事内容 美容師スタイリスト業務全般 ◆カウンセリング ◆カット・カラー・パーマ ◆縮毛矯正 ◆シャンプー・ブロー ◆トリートメント ◆セット（メイク・着付け）など ⏩髪質改善メニューについて 特別な技術や難しい練習は不要！ ダメージケア専門が未経験の方や、 スタイリストデビューしたばかりの方も 丁寧にサポートします！ ⏩手荒れ対策も安心！ シャンプー・薬剤塗布時は グローブ着用OK！ ※着用は自由です♪ ✧˖°-✧˖° 美容師業界は 「上下関係が厳しい」 「ノルマがある」 そんなイメージはありませんか？ 当サロンは、 最低限のルールだけ。 やり方を押し付けたり、 ノルマを設けることはありません。 自分らしくのびのび働ける環境です♪ 勤務前の朝食・メイクはお店でOK✨ 靴もサンダル以外なら自由です♪ 上下関係のないフラットな職場で、 スタッフ同士の仲も良く、 笑顔があふれるサロンです！ ✧✧今回募集する美容室の職場環境✧✧ ◆お客様の年代：30～50代 ◆平均単価：10,000円～ ◆セット面6席・シャンプー台3台 ◆スタッフ4名 （スタイリスト3名・アシスタント1名） ✧˖°-✧˖°

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し！自宅から通える店舗への配属！賞与4.7か月分！（昨年実績）

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「日産の代表として地域のお客さまに安心安全を届けたい」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「あなたから買ってよかった」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、クルマのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ お子さま連れのお客さまやご家族でご来店されるお客さまにとって、 女性目線でのご提案はとても喜ばれています。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「地域のお客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様にワクワクをご提供しています。 ＼ 当社のホームページを是非ご覧ください！ ／ https://np-shizuoka.nissan-dealer.jp/top.html 各店舗ごとのブログ、インスタグラムをご覧ください。

週3日～OK！時間応相談✨家庭と両立して手取り20万円も可✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：美容師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 家庭と両立しながら安定収入も可能！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 週4×時短勤務で手取り20万円以上の方も✨ ⭐インセンで月収30万円も目指せる！ ・売上50万円でインセンティブ5000円 ・売上80万円でインセンティブ3万2000円 ・売上100万円でインセンティブ6万円 ⭐ノルマなし！お客様と向き合えます ⭐週休3日OK！働き方は相談できます ⭐育休復帰スタッフも活躍中♪ ✧˖°-✧˖° ダメージ回復に力を入れている美容室 「アンフィニスペース」でのお仕事です。 ✅主な仕事内容 美容師スタイリスト業務全般 ◆カウンセリング ◆カット・カラー・パーマ ◆縮毛矯正 ◆シャンプー・ブロー ◆トリートメント ◆セット（メイク・着付け）など ⏩髪質改善メニューについて 特別な技術や難しい練習は不要！ ダメージケア専門が未経験の方や、 スタイリストデビューしたばかりの方も 丁寧にサポートします！ ⏩手荒れ対策も安心！ シャンプー・薬剤塗布時は グローブ着用OK！ ※着用は自由です♪ ✧˖°-✧˖° 美容師業界は 「上下関係が厳しい」 「ノルマがある」 そんなイメージはありませんか？ 当サロンは、 最低限のルールだけ。 やり方を押し付けたり、 ノルマを設けることはありません。 自分らしくのびのび働ける環境です♪ 勤務前の朝食・メイクはお店でOK✨ 靴もサンダル以外なら自由です♪ 上下関係のないフラットな職場で、 スタッフ同士の仲も良く、 笑顔があふれるサロンです！ ✧✧今回募集する美容室の職場環境✧✧ ◆お客様の年代：30～50代 ◆平均単価：10,000円～ ◆セット面6席・シャンプー台3台 ◆スタッフ4名 （スタイリスト3名・アシスタント1名） ✧˖°-✧˖°

報酬は売上の45％✨無理せず高収入が叶います！車通勤OK♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：美容師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ フリーランス、面貸し、個人事業主制を ご希望の方へ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ⭐売上45％還元！頑張りがそのまま収入に ⭐高単価サロン！客単価1万円以上 ⭐勤務日・勤務時間は自由に調整OK ⭐新規・フリー客の入客サポートあり ⭐ノルマなし！自分らしい働き方が叶う ✧˖°-✧˖° ダメージ回復に力を入れている美容室 「アンフィニスペース」でのお仕事です。 ✅主な仕事内容 美容師スタイリスト業務全般 ◆カウンセリング ◆カット・カラー・パーマ ◆縮毛矯正 ◆シャンプー・ブロー ◆トリートメント ◆セット（メイク・着付け）など ⏩髪質改善メニューについて 薬剤を使わないトリートメント中心！ 塗布以外に特別な技術や 難しい練習は必要ありません◎ 髪質改善が未経験の方も安心です♪ ⏩新規集客もサポート！ 顧客をお持ちの方はもちろん、 お店で新規・フリーのお客様を 担当できる場合は優先的に入客可能！ 集客面もしっかりサポートします◎ ⏩手荒れ対策も安心！ シャンプー・薬剤塗布時は グローブ着用OK！ ※着用は自由です♪ ✧˖°-✧˖° 「もっと自由に働きたい」 「頑張った分だけ収入を増やしたい」 そんな美容師さんにピッタリ！ オーナーが店舗にいることは少なく、 やり方を押し付けられることもありません。 ノルマもなく、 あなたらしいスタイルで働けます♪ 勤務前の朝食・メイクはお店でOK✨ 靴もサンダル以外なら自由です♪ 上下関係のないフラットな職場で、 スタッフ同士の仲も良く、 笑顔があふれるサロンです！ ✧✧今回募集する美容室の職場環境✧✧ ◆お客様の年代：30～50代 ◆平均単価：10,000円～ ◆セット面6席・シャンプー台3台 ◆スタッフ4名 （スタイリスト3名・アシスタント1名） ◆業務委託スタッフも各店舗で活躍中◎

店舗経験を重ね、マネジメントに挑戦！メリハリのある働き方◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業界未経験OK！ポテンシャル重視】 接客・調理の基本から店舗運営に挑戦！ 【自分のアイデアを店舗づくりに活かせる】 「お店をもっと良くしたい」という意見を ガンガン発信できます！ 【ワークライフバランスもバッチリ確保】 月８～９日の公休はしっかり取れて、 有給休暇の取得もしやすい環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 複数店舗の管理、運営に関わる 一連の業務を行います。 ・接客 ・調理 ・スタッフのシフト管理、育成 ・店舗運営の全般に関する改善提案 複数店舗を訪問し、 各店舗のスタッフとコミュニケーションを 取りながら、店舗運営をサポートして いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜未経験から挑戦できます＞ 入社後は、ホール・キッチンの 基本的な業務に慣れるところから始めます。 店舗運営業務は、経験や習熟度に合わせて 段階的にお任せしていくため、 「調理は経験があるが、店舗運営は未経験」 「飲食店のマネジメントに興味があるが、 業界自体は初めて」 という方も、問題なくスタートできます。 わからないことや新しいアイデアは、 先輩社員や現場スタッフに なんでも相談しやすい環境！ 周囲と協力しながら経験を重ね、 少しずつ、複数店舗のマネジメントを 目指していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★40代サブエリアマネージャーに インタビューしました★ Q. この会社ならではの面白さを 教えてください。 自分のアイデアを発信し、 店舗運営に活かせるところですね。 決められたことをこなすだけではなく、 現場で気づいた課題に対して 改善を提案することができます。 以前、ある店舗で使用していた 野菜の仕入れ方法を見直し、 あらかじめ処理されたものではなく、 仕入れた野菜を店でカットする方式に変更しました。 その結果、原価コストを削減することができたんです。 私の提案に対して、上司がまず話を聞き、 否定をせず、実現に向けて 一緒に動いてくれるのが 当社の魅力だと思います。 私はこれまで４社ほど飲食業界を 渡り歩きましたが、 風通しのよさという点では この会社が間違いなくベストですね笑 Q. 日々の仕事で大切にしていることや、 やり甲斐を教えてください。 大切にしていることは、 お客様や、仲間である店舗スタッフとの コミュニケーションです。 朝、店舗に出勤してからは、 売上などの数字を確認するだけでなく、 スタッフの困りごとや、 運営上の課題がないかを確認します。 お客様から 「新メニュー、美味しかった！」 という言葉を直接いただくこともあり、 日々の仕事の励みになっています。 また、スタッフたちが一つずつ 成長していく様子を身近で見られるのは、 しみじみとやり甲斐を感じますね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後のキャリアパス＞ ・入社1～2年 複数店舗で基本的な接客・調理の 経験を積んでいただき、 徐々にシフト管理やスタッフ育成、 店舗運営などに挑戦。 ・入社3年目以降 複数店舗のマネジメントスキルを磨き、 サブエリアマネージャーを目指します。 3～5店舗程度の管理からスタートし、 キャリアアップすることで、 より多くの店舗を担当するようになります。 半期ごとの目標設定や 上長との定期的な面談もあります。 お店の利益だけではなく、 ご自身や、お店のスタッフの成長についても 評価につながる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ワークライフバランスもばっちり！＞ 会社として、積極的な有給休暇の 取得を奨励しています。 連続休暇も取得可能！ チームでお互いにフォローしながら、 無理なく休める体制を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜マルハンダイニングについて＞ マルハンダイニングは、 マルハングループのフードビジネスを 担う企業です。 「ごはんどき」をはじめ、 ラーメン専門店、自家焙煎カフェなど、 多彩な業態を展開しています。 遊技施設に併設する 飲食店の概念にとらわれることなく、 新たなメニュー開発や 販売、提供方法を工夫しています。 「品質へのこだわり」と 「心に残るおもてなし」を大切に、 価値ある店舗づくりに挑戦しています！

土日祝休ベース＆年3回大型連休！家族手当や食事補助も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理化学機器製造オペレーター/ラインマネージャー、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、印刷オペレーター 農薬・医薬品・食品用の包装資材を製造するキレイな工場で、新メンバーとして活躍してくれる正社員スタッフを募集しています！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✨ 他社にない独自製品で経営安定！環境・SDGsにも貢献。ニーズが途切れない資材メーカーだから、腰を据えて長く働けます。 ✨ 驚きの長期休暇！GW・夏季はそれぞれ「9連休」の実績あり♪年間休日120日。年数回の土曜出勤の分、大型連休にドカンと還元！ ✨ 手厚い家族手当＆福利厚生で、ライフステージが変わっても安心！扶養家族1名につき最大1.5万円支給、食事補助、退職金など充実◎ ✨ 社内は「完全禁煙」でキレイ！冷暖房完備の快適な職場。人にも地球にも優しい会社だから、働く環境の清潔さ・優しさも抜群です。 【こんな働き方が叶います】 ・20代、30代の同世代のチームで協力してモノづくり ・残業は月平均10時間と少なめ！夕方以降のプライベートも充実 ・車、バイク、自転車通勤OK（敷地内に無料駐車場あり） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 農薬、医薬品、食品用包装資材の製造工場にて、機械の操作や生産ラインの監視などを行う「製造オペレーター業務」をお願いします。 〇 機械の調整 （機械の稼動状況を見ながら生産効率/精度を高める為に機械を操作・調整） 〇 工場の生産設備、機械の定期メンテナンス 〇 簡単なパソコン入力（Excel・Wordでの簡単な日報入力など） 〇 その他、業務に付帯する雑務 ＼ 経験が浅くても大丈夫です！ ／ 「製造の仕事はしたことがあるけれど、扱っていた製品が違う」「オペレーター経験はまだ少しだけ…」という方も大歓迎！ あなたのこれまでの経験・習得レベルに合わせて、少しずつお仕事をお任せしていきます。 チーム制での作業なので、困ったときは先輩がすぐ近くでサポートします！ ✨営業職や検査員も同時募集中✨ お気軽にお問い合わせください♪ ･･･････････････････････････････ 【 職場環境・雰囲気について 】 20代・30代の若手・中堅スタッフが中心となって活気よく、 チームワークを大切にしながら働いています。 お客様との直接の対話は少ないため、 「目の前の機械操作やモノづくりにコツコツ集中したい」「創意工夫をしながらラインをスムーズに動かすのが好き」という方にピッタリの環境です！ ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ（例） 】 08:00 〜 出社・チームミーティング（今日の生産目標や注意点の共有） 08:15 〜 担当ラインの機械を立ち上げ、稼働スタート。製品のチェックや監視 10:00 〜 10分休憩 12:00 〜 お昼休憩（40分／食事補助もあるので、しっかりエネルギー補給！） 12:40 〜 午後の製造ライン監視、資材の補充や機械の調整 15:00 〜 10分休憩 16:30 〜 機械の清掃・メンテナンス、簡単なPCデータ入力（業務日報など） 17:00 〜 基本定時退勤！残業がある日とメリハリをつけて働けます ･･･････････････････････････････ 【 先輩スタッフの声 】 💬 「とにかく長期休暇の長さが自慢です！昨年はGWと夏に9連休があって、旅行や趣味の時間を思いっきり満喫できました。」 💬 「会社が『エコ』や『SDGs』に直結するビジネスをしているので、他社には真似できない強みがあり、将来的な安心感が全然違いますね。」 💬 「家族手当（扶養家族1名ごとに1万5000円など）が本当に手厚くて、結婚したり子供ができたりしても安心してここで働き続けようと思えます。」 とにかく「働く環境のキレイさ」と「業界トップクラスの安定性」が自慢の職場です！

店舗経験を重ね、マネジメントに挑戦！メリハリのある働き方◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業界未経験OK！ポテンシャル重視】 接客・調理の基本から店舗運営に挑戦！ 【自分のアイデアを店舗づくりに活かせる】 「お店をもっと良くしたい」という意見を ガンガン発信できます！ 【ワークライフバランスもバッチリ確保】 月８～９日の公休はしっかり取れて、 有給休暇の取得もしやすい環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 複数店舗の管理、運営に関わる 一連の業務を行います。 ・接客 ・調理 ・スタッフのシフト管理、育成 ・店舗運営の全般に関する改善提案 複数店舗を訪問し、 各店舗のスタッフとコミュニケーションを 取りながら、店舗運営をサポートして いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜未経験から挑戦できます＞ 入社後は、ホール・キッチンの 基本的な業務に慣れるところから始めます。 店舗運営業務は、経験や習熟度に合わせて 段階的にお任せしていくため、 「調理は経験があるが、店舗運営は未経験」 「飲食店のマネジメントに興味があるが、 業界自体は初めて」 という方も、問題なくスタートできます。 わからないことや新しいアイデアは、 先輩社員や現場スタッフに なんでも相談しやすい環境！ 周囲と協力しながら経験を重ね、 少しずつ、複数店舗のマネジメントを 目指していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★40代サブエリアマネージャーに インタビューしました★ Q. この会社ならではの面白さを 教えてください。 自分のアイデアを発信し、 店舗運営に活かせるところですね。 決められたことをこなすだけではなく、 現場で気づいた課題に対して 改善を提案することができます。 以前、ある店舗で使用していた 野菜の仕入れ方法を見直し、 あらかじめ処理されたものではなく、 仕入れた野菜を店でカットする方式に変更しました。 その結果、原価コストを削減することができたんです。 私の提案に対して、上司がまず話を聞き、 否定をせず、実現に向けて 一緒に動いてくれるのが 当社の魅力だと思います。 私はこれまで４社ほど飲食業界を 渡り歩きましたが、 風通しのよさという点では この会社が間違いなくベストですね笑 Q. 日々の仕事で大切にしていることや、 やり甲斐を教えてください。 大切にしていることは、 お客様や、仲間である店舗スタッフとの コミュニケーションです。 朝、店舗に出勤してからは、 売上などの数字を確認するだけでなく、 スタッフの困りごとや、 運営上の課題がないかを確認します。 お客様から 「新メニュー、美味しかった！」 という言葉を直接いただくこともあり、 日々の仕事の励みになっています。 また、スタッフたちが一つずつ 成長していく様子を身近で見られるのは、 しみじみとやり甲斐を感じますね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後のキャリアパス＞ ・入社1～2年 複数店舗で基本的な接客・調理の 経験を積んでいただき、 徐々にシフト管理やスタッフ育成、 店舗運営などに挑戦。 ・入社3年目以降 複数店舗のマネジメントスキルを磨き、 サブエリアマネージャーを目指します。 3～5店舗程度の管理からスタートし、 キャリアアップすることで、 より多くの店舗を担当するようになります。 半期ごとの目標設定や 上長との定期的な面談もあります。 お店の利益だけではなく、 ご自身や、お店のスタッフの成長についても 評価につながる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ワークライフバランスもばっちり！＞ 会社として、積極的な有給休暇の 取得を奨励しています。 連続休暇も取得可能！ チームでお互いにフォローしながら、 無理なく休める体制を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜マルハンダイニングについて＞ マルハンダイニングは、 マルハングループのフードビジネスを 担う企業です。 「ごはんどき」をはじめ、 ラーメン専門店、自家焙煎カフェなど、 多彩な業態を展開しています。 遊技施設に併設する 飲食店の概念にとらわれることなく、 新たなメニュー開発や 販売、提供方法を工夫しています。 「品質へのこだわり」と 「心に残るおもてなし」を大切に、 価値ある店舗づくりに挑戦しています！

【転勤なし裁量ありの大手勤務】✅経験者募集✅60歳未満/定年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 道路舗装業界の リーディングカンパニーとして、 全国に拠点を構えるNIPPO。 おかげさまで「業界最大手」と 呼ばれるほどにまで、 成長することができました。 突然ですが、「大手企業」には どんなイメージをお持ちですか？ ✨給与が高そう。 ✨働きやすそう。 ✨大きな仕事をしていそう。 ✨人に自慢できそう。 でも、 ✅孤独を感じそう。 ✅一人で何現場も担当しそう。 ✅転勤が多そう。 ✅人間関係に悩みそう。 ✅…正直ブラックそう。 「大手」と聞くと、こうして 不安なことも浮かんできて、 身構えてしまう慎重な方も いるかもしれません。 ―実はNIPPOには、 ―いいギャップがたくさん ―詰まっているんです。 抱えている不安やイメージを、 ちょっとだけ “ひっくり返して”みませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ★あなたの不安をひっくり返す★ ★ NIPPOのギャップQ&A ★ ✅Q.社内での個人の存在感が 薄くて孤独になる？ ✨A.実は、真逆です！ 大手だからこそ、 大きい案件を任されるチャンスも豊富。 いきなり、1.5万平方メートル規模の 工事を担当することもあるんです。 自分の裁量で進められると同時に、 チームとの密な連携があり、 孤独を感じることはありません。 希望すれば担当外の現場も見学でき、 勉強の機会も多いですよ。 ✅Q.何件もの現場を同時に 抱えるのでは？ ✨A.実は、1人1現場が基本！ 1人が担当する現場は基本的に1つ。 複数の案件を同時に進行させることはなく、 じっくりと一つ一つの案件に集中できます。 ✅Q.転勤…実際どうなの？多い？ ✨A.実は、地域社員なら転勤なし！ 今回は、「地域社員」前提の募集。 拠点も現場も全国にありますが、 担当エリア内でしっかり働けるので、 転勤の不安はありませんよ♪ ✅Q.人間関係、ピリピリしてない？ ✨A.実は、風通し抜群。 各拠点の所長をはじめ、 スタッフもみんな気さく。 冗談を言い合ったり、気軽に 相談し合ったりする文化があります。 会社全体でフラットな関係が 築かれているため、 まったく殺伐としていないのです。 ✅Q.ワークライフバランスは大丈夫？ ✨A.実は、働き方改革を推進中！ 残業は月平均40時間程度で、 もちろん残業代は全額支給。 ノー残業デーもあり、PCの ON/OFFで勤怠を管理しています。 元請けなので、休工日も決めやすく 年間休日は115日。 プライベートとしっかり両立できます！ ・・・・・・・・・・・・・・・ どうでしょう。あなたのイメージ、 少しでもひっくり返ったでしょうか。 NIPPOには、あなたが抱えていた 「大手企業」のイメージを覆す 意外な魅力が詰まっています。 実際、スタッフの満足度は90％と高く NIPPOから他の同業他社に 転職した人はほとんどいません。 当社での働きやすさや成長の機会が、 業界内でも高く評価されている証拠です。 少しの勇気で、新しい働き方に 出会えるかもしれません。 今の不安をひっくり返して、 次のステップへ進んでみませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ★同業他社から転職してきた★ ★スタッフの声をお届けします★ ＞前職では… ひとりで7～8件の現場を抱えていました。 常にバタバタしていて、それが辛くて…。 ＞NIPPOでは… 今は基本的に1人1現場。 じっくり現場に携わることができて、 裁量が大きく、やりがいも大きいです！ ＞前職では… 施工管理が営業もしていて…。 ノルマもあって、数字を作ることに 追われる毎日でした。 ＞NIPPOでは… 分業しているので営業活動はなし！ 現場でいいものを作って 利益を残すことに集中できるので、 ストレスなく仕事に取り組めています♪ ＞前職では… 前の会社では、社員同士が常にピリピリ。 あまりよくない空気が流れていました。 ＞NIPPOでは… まず上司がすっごくいい人。 面接のとき、上司の人柄に惹かれて 入社を決めたほどです。 スタッフ同士も仲が良く、 冗談を言い合ったり、ニックネームで 呼び合ったりするような 和やかな雰囲気ですよ！ ＊ NIPPOに転職して、 本当に良かったです！ ◆入社1年目スタッフより ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容を改めて…】 ⭐工事…小中型の商業施設（一部大型）や 工場など、民間の土木・舗装工事の 施工管理をお任せします。 小～大規模まで、さまざまな案件に 携わるチャンスが豊富！ 私道や県道の舗装も、元受け企業からの 下請けで受けていることがあります。 ⭐現場…車で1時間圏内です。 手掛けるものは民間工事が中心で 小中～ 大型商業施設や工場など 様々あります。 ⭐工期…1件あたり大体1～3ヶ月。 長くても8～10ヶ月です。 *拠点によってばらつきあり ⭐納期…民間工事だからこそ 納期は厳守です。 もちろん、雨で工事が遅れてしまう こともありますが、各営業所に 現場スタッフがおり、人員を確保して スケジュールを調整して、納期に 間に合うようにしています。 ⭐事務…施工管理なので、 事務作業はもちろんありますが、 公共工事に比べて少なめです。 また、資料作りなどは 事務スタッフもお手伝いするので、 無理なく仕事が進められますよ。

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し！自宅から通える店舗への配属！賞与4.7か月分！（昨年実績）

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「日産の代表として地域のお客さまに安心安全を届けたい」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「あなたから買ってよかった」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、クルマのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ お子さま連れのお客さまやご家族でご来店されるお客さまにとって、 女性目線でのご提案はとても喜ばれています。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「地域のお客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様にワクワクをご提供しています。 ＼ 当社のホームページを是非ご覧ください！ ／ https://np-shizuoka.nissan-dealer.jp/top.html 各店舗ごとのブログ、インスタグラムをご覧ください。

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） おすすめポイント ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日133日でプライベートも充実！ ✅ 未経験でも安心の教育体制◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ✅ 大手メーカー「横浜ゴム」で安定勤務 ✅ 寮完備＆車通勤OK！通勤もラクラク タイヤ製造ラインでのオペレーター業務(材料加工)をお任せします。 仲間と連携しながら、チームで作業を進める環境です。 機械を操作して、タイヤを1本ずつ完成させていく工程を担当。 重いものを持つ作業はほとんどなく、機械操作が中心です。 安全教育や研修も充実しているので、製造未経験の方でも安心して始められます。 【主な仕事内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ １．原料や配合剤の混合（材料の準備・管理） ２．材料加工（ゴムやワイヤーなどの構成部品を加工） ３．成形（加工した部品を組み合わせ、タイヤの原型を形成） ４．加硫（専用の金型で圧縮・加熱し、最終形状を完成） ５．完成品の検査・仕上げ（品質チェックや出荷準備） ６.レース用タイヤ製造: 上記[1]～[5]とは別の特別ライン。特殊な材料と製法で、高精度なレース専用タイヤを製造します。 いずれの工程もすべて機械化されており、難しい手作業はありません。 あなたの適性に応じて担当工程を決定します。 ✅正社員登用多数 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【2025年度の正社員登用実績】 対象者 15名 ・ 登用数 12名（登用率：80%） 未経験でも本当に登用されるの？・・・「されます！」 当社は未経験でも「頑張る人を応援する文化」があります。 学歴？前職歴？・・・関係ありません。 一生懸命頑張る仲間と共に長く働きたい！ 契約社員スタートで心配な方もぜひ一度ご相談ください！ ✅＼「5連勤」に戻れなくなる人が続出！！／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「4日働いたら、必ず2連休」。 実はこれ、カレンダー通りの5連勤よりも体の負担が少ないんです。 さらに三島工場では、1年先のシフトまで確定しています。 「来月の休みが分からない」なんて不安はありません。 平日のお休みは… ・空いているテーマパークを満喫 ・子どもの送り迎えや平日行事に参加 ・飛行機やホテルの「早期割引（早割）」をフル活用 ・世間の帰省ラッシュを避けて連休をスタート 2連休ですが、次のシフトまで体感3連休です◎ カレンダー休みにはない「自由でゆとりのある暮らし」、ここで始めてみませんか？ ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） おすすめポイント ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日133日でプライベートも充実！ ✅ 未経験でも安心の教育体制◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ✅ 大手メーカー「横浜ゴム」で安定勤務 ✅ 寮完備＆車通勤OK！通勤もラクラク タイヤ製造ラインでのオペレーター業務(加熱・加硫工程)をお任せします。 仲間と連携しながら、チームで作業を進める環境です。 機械を操作して、タイヤを1本ずつ完成させていく工程を担当。 重いものを持つ作業はほとんどなく、機械操作が中心です。 安全教育や研修も充実しているので、製造未経験の方でも安心して始められます。 【主な仕事内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ １．原料や配合剤の混合（材料の準備・管理） ２．材料加工（ゴムやワイヤーなどの構成部品を加工） ３．成形（加工した部品を組み合わせ、タイヤの原型を形成） ４．加硫（専用の金型で圧縮・加熱し、最終形状を完成） ５．完成品の検査・仕上げ（品質チェックや出荷準備） ６.レース用タイヤ製造: 上記[1]～[5]とは別の特別ライン。特殊な材料と製法で、高精度なレース専用タイヤを製造します。 いずれの工程もすべて機械化されており、難しい手作業はありません。 あなたの適性に応じて担当工程を決定します。 【教育・研修制度】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、安全教育と座学研修からスタート。 その後、OJT形式で先輩社員が機械操作や作業手順を丁寧に指導します。 未経験スタートの先輩が多数在籍しており、安心して技術を身につけられます。 ✅正社員登用多数 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【2025年度の正社員登用実績】 対象者 15名 ・ 登用数 12名（登用率：80%） 未経験でも本当に登用されるの？・・・「されます！」 当社は未経験でも「頑張る人を応援する文化」があります。 学歴？前職歴？・・・関係ありません。 一生懸命頑張る仲間と共に長く働きたい！ 契約社員スタートで心配な方もぜひ一度ご相談ください！ ✅＼「5連勤」に戻れなくなる人が続出！！／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「4日働いたら、必ず2連休」。 実はこれ、カレンダー通りの5連勤よりも体の負担が少ないんです。 さらに三島工場では、1年先のシフトまで確定しています。 「来月の休みが分からない」なんて不安はありません。 平日のお休みは… ・空いているテーマパークを満喫 ・子どもの送り迎えや平日行事に参加 ・飛行機やホテルの「早期割引（早割）」をフル活用 ・世間の帰省ラッシュを避けて連休をスタート 2連休ですが、次のシフトまで体感3連休です◎ カレンダー休みにはない「自由でゆとりのある暮らし」、ここで始めてみませんか？ ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

週1日・4h～OK！土日祝時給1350円♪車通勤可(519)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ┏──────────────────┓ ⏩2024年9月OPENの新店！ 久しぶりの追加募集！ ⏩車通勤OK＆駐車場無料！ ガソリン代一部支給 ⏩土日祝は時給1350円～（時給＋50円） ⏩髪色・髪型自由 ⏩週1日～OKでシフト柔軟 ⏩まかないテイクアウトOK ┗──────────────────┛ ✅1日4h～OK！扶養内勤務や、 急なお休みの相談も◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「扶養内で働きたいので 短時間だけ働きたい」という相談や、 「子どもが熱を出してしまって…」など、 急なお休みの相談も 遠慮なく気軽にしてください。 主婦(夫)さんが活躍中なので、 急な欠勤などにも理解があり、 みんなで助け合いながら働けます。 ✅メニューは牛かつ1種類のみ！ 仕事内容もとってもシンプル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチン業務をメインに ご案内・配膳など 簡単なホール業務もお任せします！ 調理は衣づけから盛りつけまで マニュアル通りでok！ 複雑な手順は一切ありません。 事実、牛かつもと村が初めての飲食店勤務！ というスタッフも多数います◎ 開店前の仕込み・オープン準備も歓迎！ コツコツ働きたい方にピッタリです♪ ✅多くの主婦(夫)さんが活躍中◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パートを始める理由は 人それぞれですが、中でも多いのが 「子育てが落ち着き、増えた自分時間を 有効活用したかった」ということ。 特に、子どもの進学を機に パートを始める主婦(夫)さんが活躍中です。 もちろん、絶賛子育て中の方も大歓迎！ 家庭としっかり両立できる環境です。 ✅「牛かつを日本の食文化に。」が コンセプトの牛かつ専門店！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 揚げ時間60秒という 超ミディアムレアな牛かつを、 お客様自身で炙って食べる 牛かつ専門店です♪ かつなのにレア？と驚かれることも多く、 映える！とSNSに 投稿するお客様も多いんです。 その珍しさから海外のお客様も多いですが、 英語を話せる必要はありません！ 翻訳機も使用できますし、 困った際は社員がしっかりサポートします◎

✅️業務拡大！経験者採用！新店続々オープン！月給38-50万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 鮮魚経験者を積極採用中！ 培った技術を次のステージへ。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣☆*￣￣ スーパーの鮮魚部門、鮮魚専門店などで 培った経験を活かしませんか？ 魚をさばく技術だけではなく、 「目利き」「売場づくり」「店舗運営」 まで学び、キャリアアップできる環境です。 今後も新店舗のオープンを予定しているため、 店長や責任者などへのステップアップも目指せます。 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ また､店づくりのノウハウを 身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者募集！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者大募集！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し！自宅から通える店舗への配属！賞与4.7か月分！（昨年実績）

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「日産の代表として地域のお客さまに安心安全を届けたい」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「あなたから買ってよかった」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、クルマのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ お子さま連れのお客さまやご家族でご来店されるお客さまにとって、 女性目線でのご提案はとても喜ばれています。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「地域のお客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様にワクワクをご提供しています。 ＼ 当社のホームページを是非ご覧ください！ ／ https://np-shizuoka.nissan-dealer.jp/top.html 各店舗ごとのブログ、インスタグラムをご覧ください。

【店舗運営に柔軟に挑める】月給30万円＋インセン！アイデアをオーナーに直接提案＆実行できる海鮮居酒屋の店長候補募集

仕事内容: 三島の海鮮居酒屋「ハブと牡蠣」で、店舗運営を中心にお任せする店長候補を募集します。 まずはお店の営業やメニュー、オペレーションを覚えていただき、慣れてきたら店舗全体の管理をお任せしていきます。 【主な仕事内容】 ・お客様のご案内、接客 ・料理、ドリンクの提供 ・簡単な調理、盛り付け ・仕込み ・スタッフへの指示、教育 ・シフト管理 ・仕入れ、在庫管理 ・売上管理 ・原価、人件費の管理 ・予約管理 ・店舗オペレーションの改善 ・新メニュー、キャンペーンの企画 ・売上アップに向けた販促、集客施策 小さなお店なので、ホール・キッチンを完全に分業するのではなく、スタッフみんなで協力しながら営業しています。 店長候補として、ただ決められた仕事をこなすだけではなく、 「もっとこうしたら売上が上がる」 「このメニューをやってみたい」 「このやり方の方がお客様を待たせない」 といったアイデアも積極的に取り入れていきます。 経験や実績に応じて、店舗運営をどんどんお任せしていく予定です。

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し！自宅から通える店舗への配属！賞与4.7か月分！（昨年実績）

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「日産の代表として地域のお客さまに安心安全を届けたい」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「あなたから買ってよかった」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、クルマのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ お子さま連れのお客さまやご家族でご来店されるお客さまにとって、 女性目線でのご提案はとても喜ばれています。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「地域のお客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様にワクワクをご提供しています。 ＼ 当社のホームページを是非ご覧ください！ ／ https://np-shizuoka.nissan-dealer.jp/top.html 各店舗ごとのブログ、インスタグラムをご覧ください。

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し！自宅から通える店舗への配属！賞与4.7か月分！（昨年実績）

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「日産の代表として地域のお客さまに安心安全を届けたい」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「あなたから買ってよかった」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、クルマのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＞電動化技術の国内パイオニア・メーカー ＞独自のハイブリッドシステム「e-POWER」 そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカー！ ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も！ お子さま連れのお客さまやご家族でご来店されるお客さまにとって、 女性目線でのご提案はとても喜ばれています。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「地域のお客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様にワクワクをご提供しています。 ＼ 当社のホームページを是非ご覧ください！ ／ https://np-shizuoka.nissan-dealer.jp/top.html 各店舗ごとのブログ、インスタグラムをご覧ください。

御殿場インター店で【今すぐ勤務】研修しながら収入GET！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ✨今すぐ働いて収入GET✨ 12月オープンまで 仕事に慣れるのはもちろん、 開店までの収入も しっかりGETしましょう！ ✅採用決定次第、即勤務！ ✅オープンまでの勤務先は 御殿場インター店です ⭐ 2026年12月 ⭐ げんこつハンバーグの 炭焼きレストラン さわやか ぐみ沢店 新店オープン✨ ■平日夕方以降 ■土日祝メイン で働ける方、大歓迎です♪ 放課後からの短時間勤務や、 休日にしっかりシフトに入る働き方など、 あなたの生活スタイルに合わせて 無理なく働けます！ おすすめポイント・・・・✨ ✅「12月開店から2月末までは 特別時給!!」 ✅「新店でピカピカ店内」 ✅「同時スタートの仲間います」 ✅「話題の注目店で働ける」 ✅「まかない半額」 ✅「繁忙手当あり」 ✅「未経験OK」 ✅「交通費規定支給」 ベイドリーム清水、 マークイズ静岡につづいて 御殿場エリアに新店・ぐみ沢店 新規オープン！ 【オープニングスタッフ大募集】 オープニングスタッフは イチからお店創りに携われます。 初めて会う仲間たちと一緒になって 多くの人に愛されるお店を 創っていきましょう。 オープニングではありますが、 さわやかの各店舗で長年積み重ねてきた マニュアルや仕事のフローなどが 整っていますので、ご安心ください。 さわやかのいずれの店舗も 長く地域の皆様に足を運んで いただける人気店です。 「御殿場ぐみ沢店の オープニングスタッフとして 働いていたなぁ」と一生の思い出に なるのではないでしょうか。 【具体的には】 キッチン内で６つのポジションがあり、 慣れてきたら次のポジションを お願いしていきます。 スタッフ同士のコミュニケーションを 大切にしています！ (1)ディッシュウォッシャー：食器洗い (2)プレパレーション：仕込み (3)コールド：野菜、サラダ (4)ストーブ：オーブン商品、ガス調理 (5)チャコール：炭場 (6)デシャップコントロール：指令場 ＜先輩スタッフからの一言＞ ・研修もあるので未経験や バイトデビュー、ブランクが あっても活躍できます。 いずれの業務もスタッフ同士で 連携しながら進めます。 ＜未経験でも安心の研修制度あり！＞ ▼オリエンテーション まずは、「さわやか」のことを 知ってください！ ▼ステップトレーニング（約１～2か月） 初めは一緒に働くスタッフと話したり、 メニューを覚えたり。 「できるかな…？」と心配しているあなた！ 安心してください。 最初にできないのは当たり前！ まずはお皿洗いから覚えていきましょう。 基本的にトレーナーさんがついて、 教わりながら進めます。 慣れてきたら1人で 動いてもらうこともありますが、 分からないことや困ったことは、 先輩スタッフに何でも聞いてくださいね♪ ✅入社から御殿場ぐみ沢店が 開店する12月までは 御殿場インター店にて 研修勤務を行います。 事業内容 炭火焼きハンバーグの専門店

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） おすすめポイント ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日133日でプライベートも充実！ ✅ 未経験でも安心の教育体制◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ✅ 大手メーカー「横浜ゴム」で安定勤務 ✅ 寮完備＆車通勤OK！通勤もラクラク タイヤ製造ラインでのオペレーター業務(検査・仕上げ工程)をお任せします。 仲間と連携しながら、チームで作業を進める環境です。 機械を操作して、タイヤを1本ずつ完成させていく工程を担当。 重いものを持つ作業はほとんどなく、機械操作が中心です。 安全教育や研修も充実しているので、製造未経験の方でも安心して始められます。 【主な仕事内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ １．原料や配合剤の混合（材料の準備・管理） ２．材料加工（ゴムやワイヤーなどの構成部品を加工） ３．成形（加工した部品を組み合わせ、タイヤの原型を形成） ４．加硫（専用の金型で圧縮・加熱し、最終形状を完成） ５．完成品の検査・仕上げ（品質チェックや出荷準備） ６.レース用タイヤ製造: 上記[1]～[5]とは別の特別ライン。特殊な材料と製法で、高精度なレース専用タイヤを製造します。 いずれの工程もすべて機械化されており、難しい手作業はありません。 あなたの適性に応じて担当工程を決定します。 【教育・研修制度】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、安全教育と座学研修からスタート。 その後、OJT形式で先輩社員が機械操作や作業手順を丁寧に指導します。 未経験スタートの先輩が多数在籍しており、安心して技術を身につけられます。 ✅正社員登用多数 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【2025年度の正社員登用実績】 対象者 15名 ・ 登用数 12名（登用率：80%） 未経験でも本当に登用されるの？・・・「されます！」 当社は未経験でも「頑張る人を応援する文化」があります。 学歴？前職歴？・・・関係ありません。 一生懸命頑張る仲間と共に長く働きたい！ 契約社員スタートで心配な方もぜひ一度ご相談ください！ ✅＼「5連勤」に戻れなくなる人が続出！！／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「4日働いたら、必ず2連休」。 実はこれ、カレンダー通りの5連勤よりも体の負担が少ないんです。 さらに三島工場では、1年先のシフトまで確定しています。 「来月の休みが分からない」なんて不安はありません。 平日のお休みは… ・空いているテーマパークを満喫 ・子どもの送り迎えや平日行事に参加 ・飛行機やホテルの「早期割引（早割）」をフル活用 ・世間の帰省ラッシュを避けて連休をスタート 2連休ですが、次のシフトまで体感3連休です◎ カレンダー休みにはない「自由でゆとりのある暮らし」、ここで始めてみませんか？ ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

TOKAIグループ／入社祝い金１０万円支給／年間120日以上のお休みも可能／年収450万円以上！

仕事内容 日勤のみ／16:30退勤！未経験歓迎のLPガスのルート配送3tドライバー 【ポイント】 ガス業界大手のTOKAIグループ企業 中型・準中型免許（MT）があればOK 日勤のみ＆残業ほぼなし → 家族との時間もしっかり確保 年間休日107日＋平均有給取得15日！年間122日程度のお休み取得実績あり 固定ルート配送で中・長距離なし、泊まりなし 入社祝い金10万円あり（規定） 冬季はインセンティブで月収40万円以上も可能 【この仕事の魅力】 未経験から安定収入へ 入社3年で年収450万円の実績あり。 しっかり休める環境 年間休日は107日ですが、社員の平均有給休暇取得日数は15日。 年間休日と有給休暇を合わせて、 多くの社員が年間122日程度のお休みを取得しています。 さらに、有給休暇を取得した日には、 前月の出来高給（歩合給）の実績に応じて、 1日あたり数千円の有休手当を支給。 有休手当があるため、業務状況に合わせて 積極的に有給休暇を取得できる環境です。 手当充実 子供手当・無事故手当・勤続手当を支給。 安心の職場環境 パワーゲート付き車両＆資格取得支援あり。 家庭と両立可能 16:30退勤＆残業ほぼなし。 暗くなってからの業務や転勤もありません。

「挑戦したい！」その気持ちだけであなたの応募資格はクリアです

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ＼月収50万円や100万円を超える場合もあり！／ ⭐ご契約日即日に歩合とは別に 契約お祝い金現金支給。(規定有) ⭐真面目にコツコツやっていける方であれば 2週に1件くらい契約しています。(スタッフ実績) ⭐大きな案件をいただくこともあり、 単月で月収100万円を超えることもあります。 商談、クロージングは先輩スタッフが担当！ (見積書作成や商談クロージングはありません） あなたにお任せするのは、 ご案内や興味を持っていただくまでの役割!! 無理なくボチボチ真面目にやっていけば 自然と契約につながるため、 頑張り以上に高い場合や給与が得られるお仕事！ 結果が出ないなど困ったことがあれば サポートもしっかりするため、ご安心ください!! ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨少しだけ営業しやすさを最初にご紹介✨ ✅ご案内資料やご案内マニュアルの 流れに沿ってご案内するだけで 一定の成果がでますので、 きっと安心して働けると思います♪ ✅最後のご契約は先輩スタッフが行う為、 その前段階のパスアップまでが主なお仕事 ✅価格だけでガツガツ売り込む。という ことはなく、自社オリジナルの塗料や バイオ洗浄に強みがある為、 その点をお客様に伝えるだけで 興味を持っていただける。 ✅１件のお客様でご契約が決まり、 施工を始めると、その近隣のお客様が 結構、興味を持っていただける為、 そこから別のご契約をいただくことも よくあります♪ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ／ ミドル・シニア・中高年世代も応援！ 正社員の営業スタッフ募集！ ＼ 【募集要項まとめ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《 給与 》………………………………… 月給20万円～＋歩合 ★未経験入社2年目で月収50万以上可能！ ★契約祝い金などの支給も！ 《 時間 》………………………………… 9:00～18:00 ＜基本残業無し！＞ 《 休日 》………………………………… 月曜休み＆第1、第3火曜休み (第1、第3週は月火の連休です） 春・夏・年末年始休暇 《 資格 》………………………………… 未経験歓迎／年齢不問／シニア活躍中 頑張りはしっかり給与に還元＆ 残業は基本無く定時で帰宅できるため… ワークライフバランスを大切にできます！ アポの際には必ず担当の先輩が同行し、 商談を進めてくれるので、 業界・商品知識のない未経験でも安心！ 当社のモットーは【仕事は楽しく】 職場では20代～シニア世代まで活躍中！ 60代＆未経験で正社員として 入社した方も活躍しています。 「自分に合うかどうか不安…」 「実際にどのような仕事なのか知りたい」 ▶そんな方は、お試し勤務もご相談下さい！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅入社2年目で『月収50万円以上』可能！ ▶高歩合率でしっかり収入に還元！ ✅60代シニア世代も活躍中！ ▶未経験・異業種の方も大歓迎！ ✅基本残業無し＆定時退社可能！ ▶プライベートの時間もしっかり確保 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容に関して＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 塗装工事やリフォーム全般に関する お客様のお悩みを伺い､ それぞれに合った商品や リフォームプランのご提案をお願いします。 営業と聞くと難しく感じるかもしれませんが… 実際には、最初のご案内をしていただければOK！ アポの際には必ず担当の先輩が同行し、 商談を進めてくれたり、最後のご契約時は 先輩スタッフが対応する為、その前段階の 興味を持っていただくまでの営業です。 ｢ガツガツ売り込む！｣という営業は無く、 安心してスタートできます！ ※営業時には自己車両を使用します。 慣れた車での仕事になります！ 当社では、研修制度を充実させており、 経験豊富な先輩のサポートもあります。 不安に思われる方もいるかもしれませんが、 安心して学べる環境が整っています。 【経験者の方には…】 お客様との打ち合わせを進めていただく お仕事をお任せ致します！ 必要に応じて見積作成、ローンの管理､ スタッフの取りまとめなどもお願いします｡ これまでの経験を活かしながら 更にスキルアップしたい方歓迎です！ 「もっと稼げる環境で働きたい」 「新しい環境でチャレンジしたい」 などの志望理由でもOK！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 営業しやすい理由は？！✨ ╰━━━━V ━━━━━━━╯ ｢なかなか契約が決まらないんじゃないの…」 ｢特別なスキルや知識が無いと難しそう…」 ｢大変そうなイメージがあってキツそう…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心下さい。 当社には、独自の資料＆マニュアルを ご用意しています！ 資料やマニュアルを確認しながら、 それに沿ってご案内していただければＯＫ！ コツコツ取り組んでいただければ、 2週間に１件以上はご契約いただける スタッフがほとんどです！ 少しだけお伝えすると… ・自社独自で開発した塗料を使用している為、 外壁塗装した時の耐久年数が高い。 ・自社独自開発のオリジナルのバイオ洗浄を 行っており、他社さんにはない塗装ができる。 などなど・・・ 価格だけで決まるのではなく、その質に 価値を感じていただき、弊社に任せていただける お客様がほとんどなんです。 また、当社自慢の高歩合率が あるから、しっかり稼げるんです✨ 頑張った分だけ、収入に反映していきます！ 契約祝い金や様々なキャンペーンもあり、 自分の結果・実績に応じて 収入が上がっていくので やりがいをもって働けます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新築から8～10年が塗り替えの時期？ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━━╯ 塗装工事やリフォームは意外と身近な問題！ だからこそ、リピートでお客様から 依頼をいただくことも！ 新規顧客だけではなく、既存顧客への 営業もあります◎ 今活躍中のスタッフの実家を実は 弊社で外壁塗装をしていた。 な～んて、こともあり、長年の実績の中で 静岡県内に多くのお客様がいらっしゃるのも 弊社の強みです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 31年間で施工実績43,000棟達成✨ ╰━━━━V ━━━━━━━━━━━╯ ＼県内施工件数はトップクラス／ ～～～～～～～～～～～～～～～ オリジナル塗料や 独自の工法での施工が自慢！ 創業から31年、 こだわりをもって成長を続けています。 安定した業務量があるので 長く働ける職場です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅当社の自慢は、高歩合率！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張った分だけ、 収入に反映していきます！ 経験に関わらず、 やる気をもって行動した方なら高月収が可能！ ▼そんな当社での月収例は… 【未経験入社/入社2年目】 月収50万円可能！！ （月給20万円＋歩合） 契約祝い金や様々なキャンペーンもあり、 上記の月収にプラスして 還元していきます。 自分の結果・実績に応じて 収入が上がっていくので やりがいをもって働けます！ ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅基本的に残業無し！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご家庭・プライベートとも 両立ができる環境です！ お客様の悩みを解決するために試行錯誤し、 仕事を楽しみながら働けます。 年3回の長期休暇や 慶弔・特別休暇があるので 安定した生活リズムで働けます！ ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅1日の流れをご紹介！（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【9:00～ 営業先へ出発】 担当エリアへの営業訪問を行います。 基本として、新規取引の獲得を目指します。 【12：00～ お昼休憩】 お昼はゆっくり、気持ちを切り替えてリフレッシュ！ 【13：00～ 担当幹部への連絡】 午前中の状況を共有し、午後の営業の打ち合わせ 【13：30～ 現場管理】 契約をして頂いたお客様のお家にご挨拶。 現場を直接確認し、お客様の不安がないか コミュニケーションをしっかりとります！ 【15：00～ 営業先へ出発】 午前中に獲得した見込先へ見積もりを提出したり、 新たなお客様の獲得に向けた活動を行います。 【17：30 帰社】 当日獲得した見込先の整理、獲得したアポイントについて 営業幹部との打ち合わせ。 【18：00 業務終了】 明日の準備にぬかりが無いかチェック完了！明日も一日頑張ろう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ ✅活躍中のスタッフにインタビュー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★入社1年目、55歳 「年齢制限なく正社員を雇用している会社を探していて転職しました。面接時の雰囲気が良く、自分よりも年齢が上の方が多く在籍していることも安心でき、長く働けると思いました。」 ★入社26年目、55歳 「頑張った分だけ収入に繋がることが魅力です！お客様が満足し、喜んでくれることにやりがいを感じています。」 ・・・・・・・・・・・・・・・・

【アルバイト・パート採用】ホテル内レストランの朝食スタッフ／飲食未経験歓迎！主婦(夫)さん活躍中

仕事内容 【仕事内容】 バイキングスタイルのホテル内朝食レストランにて、食器の片づけやテーブルの掃除、食洗器による皿洗い、お料理の補充、厨房での簡単な調理などをお任せします。業務はマニュアル化されているので覚えやすく、オーダー取りも不要です。 【協力し合える働きやすさ】 子育て中のママ・パパもいれば、 家族の介護がある方、 学業・部活に励む学生さんなど、 プライベートの都合は人それぞれ。 急なお休みやシフトの交代などは みんなで協力し合っています。 悩む前に上司や仲間に相談できて、 無理なく長く働き続けられる職場環境を 目指しています。 【様々な方が活躍中】 スキルや経験に合わせて、 できることからお任せしていきます。 業務未経験の方やブランクが長い方も 安心してスタートできるよう、 研修制度・フォローもしっかり！ おもてなしの心と笑顔を大切に、 お客様が快適に過ごせる素敵なホテルを 一緒につくっていきましょう。 【成長を続ける安定企業】 ルートイングループは500施設を目指し、 国内外に開業予定を含む 約400施設を展開しています。 国内最大級の規模を誇り、 将来的には国内すべての都道府県に 出店完了予定です。 ビジネスはもちろん、観光、シティユースと 幅広いお客様にご利用いただいています。 【1日のお仕事の流れ(例)】 【出勤】 会場のオープン準備を始めます。 【オープン】 お料理の補充、食器・テーブルの片付け、 お皿洗い、簡単な調理など 【クローズ】 お客様の受付を終了後、 片付け等の閉店業務。 【退勤】みんなでまかないを食べたら、 残りの片づけと翌日の仕込みをして退勤です。 ※店舗によりスケジュールは異なります。

現職の夜職さん、過去ご経験のある方におすすめ【髪型・髪色自由・ネイル・ヒゲOK（規定あり）であなたの経験が武器になるお仕事※1R寮完備】

募集背景 募集区分Y 仕事内容 大手メーカー内でのお仕事！ 乗用車・軽自動車用のタイヤの検査☆ お願いするのはタイヤの検査作業です！ ローラーコンベアに流れてきたタイヤを 目で見て、手で触って、異物はないか、破損はないかを検査をします。 ローラーコンベアの上で作業をするので タイヤを持ち上げる必要はありません。 コロコロ転がすだけ☆ 【研修や一人立ち後のフォローについて】 研修中は安全確認から、工程見学を経て実際の 作業に入ります。工程リーダーよりマンツーマンで サポートし、その後もフォローを継続しますので ご安心ください 2週間～1か月程度で 一人でできるようになる作業ばかりです。 【イカイアウトソーシングで 活躍しているスタッフの年代と平均年齢】 ・20代 30％ ・30代 30％ ・40代 30％ 平均年齢は39歳と若手メンバーが 多く活躍しています。 【イカイアウトソーシングで働く メンバーから頂く声を一部ご紹介】 ・寮付の仕事が多くて仕事を選べるのが嬉しい ・いますぐ働きたいと伝えたら即面談・即入寮できてよかった ・研修が終わって配属後に仕事がうまく進められなくて 落ち込んでいた時に相談に乗ってくれた ・工場や製造業の経験が全くなくて不安だったけど ほとんどの仕事が未経験でできると聞いて安心した ・派遣社員からゆくゆく正社員になりたいと 思っていたら、イカイアウトソーシングの本社で 営業や管理部で働く将来の選択肢があると聞いて 嬉しかった（今正社員になれるように頑張ってる） 【事務や接客から転職を考えている方へ。 製造職は、AIに代替されにくい職種です】 将来AIで事務職が減っていくことに不安を 感じている方の（データ入力や一般事務や営業など オフィスワーク）製造転職が増加しています。 製造職は人間ならではのスキルを求められる 分野のため、なくなりにくいと言われています。 その他にも、 ・ワークライフバランスを取りやすい ・精神的なストレスが少ない ・仕事の成果が見えやすい など 転職後の働き方にメリットを感じている方が多くいます。 「工場作業や製造経験はないけれど興味はある」 という方は、ぜひ一緒に働きましょう。 ご応募をお待ちしています。 [こんな人が活躍] 元ホスト・元黒服から転職した方の声 １：「数字のプレッシャー」から「技術の積み上げ」へ Aさん（26歳・元ホスト／現：電子部品機械オペレーター） ホスト時代は毎月の売上バトルで精神的にボロボロでした。 辞めてから電子部品製造工場の製造職に就いたのですが、 『昨日できなかったことが、今日できるようになる』 成長を感じれたのが新鮮でした。 夜の街では、いくら頑張っても客商売ゆえの 不安定さがありましたが、今は図面通りに製品を仕上げれば 正当に評価されます。給料は少し下がりましたが、 心の安定は今のほうが断然上です ２：「夜の気配り」が「現場の管理能力」に化けた Bさん（32歳・元キャバクラ黒服／現：食品工場ラインリーダー） 黒服として、酔ったお客様や女の子たちの機嫌を 伺いながら店を回していた経験が、 意外にも工場のライン管理に役立っています。 現場のスタッフが疲れていないか、 流れが滞っていないかという『周囲を見る目』は、 夜の世界で叩き込まれたもの。 上司からも『君は状況判断が早い』と評価され、 入社2年でリーダーに昇格しました。 夜職時代は『自分には何のスキルもない』と 思っていましたが、あの過酷な環境で培った 対人スキルや視野の広さは、 昼の職種でも十分武器になると確信しました ３：「不規則な生活」を捨てて手に入れた「家族との時間」 Cさん（29歳・元黒服／現：自動車部品組立） 結婚を機に夜職を引退しました。 一番の変化は、子供と一緒に夕飯を食べ、 朝同じ時間に起きる生活ができるようになったこと。 夜職の頃は、子供が寝てから出勤し、 子供が起きる前に帰宅して寝る生活だったので・・・。 製造職はシフトがしっかり決まっているし 土日休みも多い。残業代もしっかりつくので、 サービス残業が当たり前だった夜職時代に比べて 『正しく働いている』実感があります。 家族を堂々と養えているという自信が、 今の僕のモチベーションです。

＜残業ほぼなし＞ 賞与年2回／20代・30代活躍中！／保育士さんも歓迎！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの未来をサポート✨ わくわくする場所を一緒に創りませんか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅年間休日112日でプライベートも充実 ✅賞与年2回支給で頑張りをしっかり還元 ✅20代から30代の若手スタッフが多数活躍中 ✅保育士資格をお持ちの方は資格手当3万円支給 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 放課後等デイサービスにて、発達が気になるお子さまや特別なサポートを必要としている児童が、 集団生活や社会生活に必要な力を身につけられるよう支援するお仕事です。 ◇具体的には••• ・お子さまへの指導の提供 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＼活発でフレンドリーな職場です／ 20代が4割、30代が3割と若手が中心の施設です。フレンドリーで活発な環境の中、楽しく働けます。 ＼株式会社HLSとは？／ 子どもから高齢者まで皆が笑顔で過ごせる地域社会を目指し、長く安心できるサポートを提供しています。

現職の夜職さん、過去ご経験のある方におすすめ【髪型・髪色自由・ネイル・ヒゲOK（規定あり）であなたの経験が武器になるお仕事※1R寮完備】

募集背景 募集区分Y 仕事内容 【この職場だけの特別お手当あります】 1日働くごとに2000円。 退勤時に手渡しでお渡しします。 お給料にプラス現金手渡しなので喜びもひとしお。 月20日出勤したら月4万円のプチボーナス 入社3か月間の期間限定で最大12万円のボーナス ※現場特典は寮費無料3ヶ月とどちらかお選び頂けます ※詳細は面談にてお伝えいたします 【こんな職場でのお仕事です】 自動車用タイヤを製造している工場でのお仕事になります。 タイヤのホイール部分の部材を製造している工程をお任せします。 工場経験は一切不問です!ゼロから丁寧に指導いたします♪ ～作業の流れ～ (1)輪になっている部材を台車から取り出して機械にセット (2)加工された部品の品質確認 (3)確認済みの輪状部品を台車に積む 【研修や一人立ち後のフォローについて】 研修中は安全確認から、工程見学を経て実際の 作業に入ります。工程リーダーよりマンツーマンで サポートし、その後もフォローを継続しますので ご安心ください 2週間～1か月程度で 一人でできるようになる作業ばかりです。 【イカイアウトソーシングで 活躍しているスタッフの年代と平均年齢】 ・20代 30％ ・30代 30％ ・40代 30％ 平均年齢は39歳と若手メンバーが 多く活躍しています。 【イカイアウトソーシングで働く メンバーから頂く声を一部ご紹介】 ・寮付の仕事が多くて仕事を選べるのが嬉しい ・いますぐ働きたいと伝えたら即面談・即入寮できてよかった ・研修が終わって配属後に仕事がうまく進められなくて 落ち込んでいた時に相談に乗ってくれた ・工場や製造業の経験が全くなくて不安だったけど ほとんどの仕事が未経験でできると聞いて安心した ・派遣社員からゆくゆく正社員になりたいと 思っていたら、イカイアウトソーシングの本社で 営業や管理部で働く将来の選択肢があると聞いて 嬉しかった（今正社員になれるように頑張ってる） 【事務や接客から転職を考えている方へ。 製造職は、AIに代替されにくい職種です】 将来AIで事務職が減っていくことに不安を 感じている方の（データ入力や一般事務や営業など オフィスワーク）製造転職が増加しています。 製造職は人間ならではのスキルを求められる 分野のため、なくなりにくいと言われています。 その他にも、 ・ワークライフバランスを取りやすい ・精神的なストレスが少ない ・仕事の成果が見えやすい など 転職後の働き方にメリットを感じている方が多くいます。 「工場作業や製造経験はないけれど興味はある」 という方は、ぜひ一緒に働きましょう。 ご応募をお待ちしています。 [こんな人が活躍] 元ホスト・元黒服から転職した方の声 １：「数字のプレッシャー」から「技術の積み上げ」へ Aさん（26歳・元ホスト／現：電子部品機械オペレーター） ホスト時代は毎月の売上バトルで精神的にボロボロでした。 辞めてから電子部品製造工場の製造職に就いたのですが、 『昨日できなかったことが、今日できるようになる』 成長を感じれたのが新鮮でした。 夜の街では、いくら頑張っても客商売ゆえの 不安定さがありましたが、今は図面通りに製品を仕上げれば 正当に評価されます。給料は少し下がりましたが、 心の安定は今のほうが断然上です ２：「夜の気配り」が「現場の管理能力」に化けた Bさん（32歳・元キャバクラ黒服／現：食品工場ラインリーダー） 黒服として、酔ったお客様や女の子たちの機嫌を 伺いながら店を回していた経験が、 意外にも工場のライン管理に役立っています。 現場のスタッフが疲れていないか、 流れが滞っていないかという『周囲を見る目』は、 夜の世界で叩き込まれたもの。 上司からも『君は状況判断が早い』と評価され、 入社2年でリーダーに昇格しました。 夜職時代は『自分には何のスキルもない』と 思っていましたが、あの過酷な環境で培った 対人スキルや視野の広さは、 昼の職種でも十分武器になると確信しました ３：「不規則な生活」を捨てて手に入れた「家族との時間」 Cさん（29歳・元黒服／現：自動車部品組立） 結婚を機に夜職を引退しました。 一番の変化は、子供と一緒に夕飯を食べ、 朝同じ時間に起きる生活ができるようになったこと。 夜職の頃は、子供が寝てから出勤し、 子供が起きる前に帰宅して寝る生活だったので・・・。 製造職はシフトがしっかり決まっているし 土日休みも多い。残業代もしっかりつくので、 サービス残業が当たり前だった夜職時代に比べて 『正しく働いている』実感があります。 家族を堂々と養えているという自信が、 今の僕のモチベーションです。

雇用の創造、人材成長をサポートする社会的公益性の高い仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【おすすめポイント】 ✅上司からの「あーしろ、こうしろ」という 細かい指示（マイクロマネジメント）は一切なし！ ✅訪問先もスケジュールも、 自分で自由に組み立てられる圧倒的な裁量権 ✅効率よく働いてスパッと帰れます ✅年間休日127日！完全週休2日（土日祝）で プライベートの充実も実現可能です ✅頑張った分はインセンティブと賞与でしっかり還元！ 年収500万円以上も可能 【私たちの魅力：あなたを「プロ」として信頼します】 トップダウンの営業手法や、 厳しすぎるプロセス管理に疲れていませんか？ 当社では、社員一人ひとりを「プロの営業」として信頼し、 裁量をお任せしています。 様々な情報・ニュースをキャッチして 「この業界にアプローチしてみよう」と思い立った時に、 すぐに行動できるのが当社の面白さ。 もちろん、放置するわけではありません。 困った時や新しいアイデアを試したい時は、 上司や先輩が全力でバックアップします！ 【具体的なお仕事について】 「人材を必要としている企業」と 「自分のキャリアを活かして働きたい人」をマッチングさせる 【人材コーディネーター(営業職)】のお仕事です。 ▼企業様へのヒアリング・課題解決の提案 ▼登録スタッフとのマッチング・コーディネート ▼就業後の労務管理（スタッフフォロー、企業フォロー） ※新規開拓と既存クライアントの両方を担当していただきます。 ★自分らしい営業スタイルで★ 三島本社を拠点に、 静岡県内（主に東部地区）～神奈川県内（主に中西部）のエリアをご担当いただきます。 「エリアが広くて大変そう…」と思うかもしれませんが、 「今日は神奈川エリアに絞って訪問、明日は富士市に集中して営業、明後日は事務所で登録面接対応」など 自分でスマートなスケジュールを立てれば最大効率で無駄なく活動できます。

『俺も最初はできなかった(笑)』その一言で肩の力が抜けました

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） おすすめポイント ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日133日でプライベートも充実！ ✅ 未経験でも安心の教育体制◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ✅ 大手メーカー「横浜ゴム」で安定勤務 ✅ 寮完備＆車通勤OK！通勤もラクラク タイヤ製造ラインでのオペレーター業務(タイヤの成形)をお任せします。 仲間と連携しながら、チームで作業を進める環境です。 機械を操作して、タイヤを1本ずつ完成させていく工程を担当。 重いものを持つ作業はほとんどなく、機械操作が中心です。 安全教育や研修も充実しているので、製造未経験の方でも安心して始められます。 【主な仕事内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ １．原料や配合剤の混合（材料の準備・管理） ２．材料加工（ゴムやワイヤーなどの構成部品を加工） ３．成形（加工した部品を組み合わせ、タイヤの原型を形成） ４．加硫（専用の金型で圧縮・加熱し、最終形状を完成） ５．完成品の検査・仕上げ（品質チェックや出荷準備） ６.レース用タイヤ製造: 上記[1]～[5]とは別の特別ライン。特殊な材料と製法で、高精度なレース専用タイヤを製造します。 いずれの工程もすべて機械化されており、難しい手作業はありません。 あなたの適性に応じて担当工程を決定します。 【教育・研修制度】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、安全教育と座学研修からスタート。 その後、OJT形式で先輩社員が機械操作や作業手順を丁寧に指導します。 未経験スタートの先輩が多数在籍しており、安心して技術を身につけられます。 ✅正社員登用多数 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【2025年度の正社員登用実績】 対象者 15名 ・ 登用数 12名（登用率：80%） 未経験でも本当に登用されるの？・・・「されます！」 当社は未経験でも「頑張る人を応援する文化」があります。 学歴？前職歴？・・・関係ありません。 一生懸命頑張る仲間と共に長く働きたい！ 契約社員スタートで心配な方もぜひ一度ご相談ください！ ✅＼「5連勤」に戻れなくなる人が続出！！／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「4日働いたら、必ず2連休」。 実はこれ、カレンダー通りの5連勤よりも体の負担が少ないんです。 さらに三島工場では、1年先のシフトまで確定しています。 「来月の休みが分からない」なんて不安はありません。 平日のお休みは… ・空いているテーマパークを満喫 ・子どもの送り迎えや平日行事に参加 ・飛行機やホテルの「早期割引（早割）」をフル活用 ・世間の帰省ラッシュを避けて連休をスタート 2連休ですが、次のシフトまで体感3連休です◎ カレンダー休みにはない「自由でゆとりのある暮らし」、ここで始めてみませんか？ ✅入社後の流れ・フォロー体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はOJTで丁寧に指導します。 まずは日勤（7:20～16:30）のみでスタートし 徐々に業務を覚えていただきます。 入社後はまず、安全教育や座学研修からスタート！！ 配属後は、経験豊富な先輩スタッフが適宜フォローしてくれるので安心。 OJT（実務を通した研修）で、機械の操作方法や作業の手順を一つひとつ丁寧に指導します。 何か困ったことや、わからないことが常に聞ける環境ですのでご安心下さいね。 徐々に仕事に慣れてきたら、自分の仕事や進めれるようになります！ とはいえ、完全に一人立ちするまでは先輩スタッフが付いてくれますし 人によって得手不得手があるのも当然です。 焦らず着実に習得していけば全く問題ありません！！ ー【先輩インタビュー】ー 最初はできないことも多く、「俺ついていけるかな〜」なんて思った日々もありました。 ただ、先輩から「俺も最初は同じだったよ(笑)」と言われ、一気に肩の力が抜けて楽になりました。 三島工場の教育は「つきっきり」だけじゃありません。「大丈夫、基本を大事にすればいつかできるから」と 新人の成長を信じて待つ文化があります。躓いてもバタバタしてもいい。上司や先輩が勤務終わりに『今日はどうだった？』と、まるで家族のように気にかける職場です。 現在活躍中の先輩の多くも未経験スタートですので、 焦らずご自身のペースで覚えていけます。

24年9月OPEN！土日祝時給1350円♪車通勤可(519)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ┏──────────────────┓ ⏩2024年9月OPENの新店！ 久しぶりの追加募集！ ⏩車通勤OK＆駐車場無料！ ガソリン代一部支給 ⏩土日祝は時給1350円～（時給＋50円） ⏩髪色・髪型自由 ⏩週1日～OKでシフト柔軟 ⏩まかないテイクアウトOK ┗──────────────────┛ ✅メニューは牛かつ1種類のみ！ 仕事内容もとってもシンプル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご案内・配膳・食べ方説明などのホール業務をお願いします。 混みあってきたときは簡単な調理を手伝うこともあります。 （盛りつけなどマニュアル通りの簡単な調理のみ） 複雑な手順は一切ありません。 事実、牛かつもと村が初めての飲食店勤務！ というスタッフも多数います◎ 開店前の仕込み・オープン準備も歓迎！ コツコツ働きたい方にピッタリです♪ ✅ご飯のお代わりOK！ 美味しいまかないあり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 牛かつ専門店ならではの美味しいまかないも スタッフたちから大好評！ たまに、キッチンスタッフ特製の オリジナルメニューを 振る舞うこともありますよ♪ ご飯はお代わりできちゃうので、 食費の節約にもなります！ ✅「牛かつを日本の食文化に。」が コンセプトの牛かつ専門店！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 揚げ時間60秒という 超ミディアムレアな牛かつを、 お客様自身で炙って食べる 牛かつ専門店です♪ かつなのにレア？と驚かれることも多く、 映える！とSNSに 投稿するお客様も多いんです。 その珍しさから海外のお客様も多いですが、 英語を話せる必要はありません！ 翻訳機も使用できますし、 困った際は社員がしっかりサポートします◎

現職の夜職さん、過去ご経験のある方におすすめ【髪型・髪色自由・ネイル・ヒゲOK（規定あり）であなたの経験が武器になるお仕事※1R寮完備】

募集背景 募集区分Y 仕事内容 ラベル貼りや検品などのタイヤの出荷作業となります！ －－－－－－－－－－－－－－－ メインは、タイヤの出荷作業となります！ STEP 1：ラベル貼り＆検品 タイヤにペタッとシールを貼ったり、 不備がないかチェックする「目」の作業からスタート！ STEP 2：タイヤの移動作業 棚からタイヤを出して、スムーズに流していく作業です。 重いものを無理に抱えるのではなく、転がすなどのコツをしっかり教えます。 STEP 3：積み込み・出荷準備 配送車へ積み込む準備を行います。 チームで動くので、一人で抱え込むことはありません。 免許をお持ちの方へ： フォークリフトでの運搬もお願いします。 資格を活かして安定して働けます！ 【研修や一人立ち後のフォローについて】 研修中は安全確認から、工程見学を経て実際の 作業に入ります。工程リーダーよりマンツーマンで サポートし、その後もフォローを継続しますので ご安心ください 2週間～1か月程度で 一人でできるようになる作業ばかりです。 【イカイアウトソーシングで 活躍しているスタッフの年代と平均年齢】 ・20代 30％ ・30代 30％ ・40代 30％ 平均年齢は39歳と若手メンバーが 多く活躍しています。 【イカイアウトソーシングで働く メンバーから頂く声を一部ご紹介】 ・寮付の仕事が多くて仕事を選べるのが嬉しい ・いますぐ働きたいと伝えたら即面談・即入寮できてよかった ・研修が終わって配属後に仕事がうまく進められなくて 落ち込んでいた時に相談に乗ってくれた ・工場や製造業の経験が全くなくて不安だったけど ほとんどの仕事が未経験でできると聞いて安心した ・派遣社員からゆくゆく正社員になりたいと 思っていたら、イカイアウトソーシングの本社で 営業や管理部で働く将来の選択肢があると聞いて 嬉しかった（今正社員になれるように頑張ってる） 【事務や接客から転職を考えている方へ。 製造職は、AIに代替されにくい職種です】 将来AIで事務職が減っていくことに不安を 感じている方の（データ入力や一般事務や営業など オフィスワーク）製造転職が増加しています。 製造職は人間ならではのスキルを求められる 分野のため、なくなりにくいと言われています。 その他にも、 ・ワークライフバランスを取りやすい ・精神的なストレスが少ない ・仕事の成果が見えやすい など 転職後の働き方にメリットを感じている方が多くいます。 「工場作業や製造経験はないけれど興味はある」 という方は、ぜひ一緒に働きましょう。 ご応募をお待ちしています。 [こんな人が活躍] 元ホスト・元黒服から転職した方の声 １：「数字のプレッシャー」から「技術の積み上げ」へ Aさん（26歳・元ホスト／現：電子部品機械オペレーター） ホスト時代は毎月の売上バトルで精神的にボロボロでした。 辞めてから電子部品製造工場の製造職に就いたのですが、 『昨日できなかったことが、今日できるようになる』 成長を感じれたのが新鮮でした。 夜の街では、いくら頑張っても客商売ゆえの 不安定さがありましたが、今は図面通りに製品を仕上げれば 正当に評価されます。給料は少し下がりましたが、 心の安定は今のほうが断然上です ２：「夜の気配り」が「現場の管理能力」に化けた Bさん（32歳・元キャバクラ黒服／現：食品工場ラインリーダー） 黒服として、酔ったお客様や女の子たちの機嫌を 伺いながら店を回していた経験が、 意外にも工場のライン管理に役立っています。 現場のスタッフが疲れていないか、 流れが滞っていないかという『周囲を見る目』は、 夜の世界で叩き込まれたもの。 上司からも『君は状況判断が早い』と評価され、 入社2年でリーダーに昇格しました。 夜職時代は『自分には何のスキルもない』と 思っていましたが、あの過酷な環境で培った 対人スキルや視野の広さは、 昼の職種でも十分武器になると確信しました ３：「不規則な生活」を捨てて手に入れた「家族との時間」 Cさん（29歳・元黒服／現：自動車部品組立） 結婚を機に夜職を引退しました。 一番の変化は、子供と一緒に夕飯を食べ、 朝同じ時間に起きる生活ができるようになったこと。 夜職の頃は、子供が寝てから出勤し、 子供が起きる前に帰宅して寝る生活だったので・・・。 製造職はシフトがしっかり決まっているし 土日休みも多い。残業代もしっかりつくので、 サービス残業が当たり前だった夜職時代に比べて 『正しく働いている』実感があります。 家族を堂々と養えているという自信が、 今の僕のモチベーションです。

現職の夜職さん、過去ご経験のある方におすすめ【髪型・髪色自由・ネイル・ヒゲOK（規定あり）であなたの経験が武器になるお仕事※1R寮完備】

募集背景 募集区分Y 仕事内容 静岡県三島市の大手メーカー工場でのお仕事になります。 タイヤの補強材の切断補助作業をお任せします。 加工は全て機械で行うのでご安心ください♪ 1. タイヤの補強材をクレーンを使用して吊り上げ、運搬用の台車に載せます。 2. 運搬車で作業場まで運びます。 3. クレーンを使い、機械にセットして補強材を6分割(中間材といいます)に切断します。 4. 中間材をさらに24分割に切断します。(10Kg位/個) 5. 完成した部材を置き場に置きます。 ★ゼロから丁寧に教えてもらえるから工場経験がなくても安心♪ ★20～30代の若手が多数活躍している職場です! 【研修や一人立ち後のフォローについて】 研修中は安全確認から、工程見学を経て実際の 作業に入ります。工程リーダーよりマンツーマンで サポートし、その後もフォローを継続しますので ご安心ください 2週間～1か月程度で 一人でできるようになる作業ばかりです。 【イカイアウトソーシングで 活躍しているスタッフの年代と平均年齢】 ・20代 30％ ・30代 30％ ・40代 30％ 平均年齢は39歳と若手メンバーが 多く活躍しています。 【イカイアウトソーシングで働く メンバーから頂く声を一部ご紹介】 ・寮付の仕事が多くて仕事を選べるのが嬉しい ・いますぐ働きたいと伝えたら即面談・即入寮できてよかった ・研修が終わって配属後に仕事がうまく進められなくて 落ち込んでいた時に相談に乗ってくれた ・工場や製造業の経験が全くなくて不安だったけど ほとんどの仕事が未経験でできると聞いて安心した ・派遣社員からゆくゆく正社員になりたいと 思っていたら、イカイアウトソーシングの本社で 営業や管理部で働く将来の選択肢があると聞いて 嬉しかった（今正社員になれるように頑張ってる） 【事務や接客から転職を考えている方へ。 製造職は、AIに代替されにくい職種です】 将来AIで事務職が減っていくことに不安を 感じている方の（データ入力や一般事務や営業など オフィスワーク）製造転職が増加しています。 製造職は人間ならではのスキルを求められる 分野のため、なくなりにくいと言われています。 その他にも、 ・ワークライフバランスを取りやすい ・精神的なストレスが少ない ・仕事の成果が見えやすい など 転職後の働き方にメリットを感じている方が多くいます。 「工場作業や製造経験はないけれど興味はある」 という方は、ぜひ一緒に働きましょう。 ご応募をお待ちしています。 [こんな人が活躍] 元ホスト・元黒服から転職した方の声 １：「数字のプレッシャー」から「技術の積み上げ」へ Aさん（26歳・元ホスト／現：電子部品機械オペレーター） ホスト時代は毎月の売上バトルで精神的にボロボロでした。 辞めてから電子部品製造工場の製造職に就いたのですが、 『昨日できなかったことが、今日できるようになる』 成長を感じれたのが新鮮でした。 夜の街では、いくら頑張っても客商売ゆえの 不安定さがありましたが、今は図面通りに製品を仕上げれば 正当に評価されます。給料は少し下がりましたが、 心の安定は今のほうが断然上です ２：「夜の気配り」が「現場の管理能力」に化けた Bさん（32歳・元キャバクラ黒服／現：食品工場ラインリーダー） 黒服として、酔ったお客様や女の子たちの機嫌を 伺いながら店を回していた経験が、 意外にも工場のライン管理に役立っています。 現場のスタッフが疲れていないか、 流れが滞っていないかという『周囲を見る目』は、 夜の世界で叩き込まれたもの。 上司からも『君は状況判断が早い』と評価され、 入社2年でリーダーに昇格しました。 夜職時代は『自分には何のスキルもない』と 思っていましたが、あの過酷な環境で培った 対人スキルや視野の広さは、 昼の職種でも十分武器になると確信しました ３：「不規則な生活」を捨てて手に入れた「家族との時間」 Cさん（29歳・元黒服／現：自動車部品組立） 結婚を機に夜職を引退しました。 一番の変化は、子供と一緒に夕飯を食べ、 朝同じ時間に起きる生活ができるようになったこと。 夜職の頃は、子供が寝てから出勤し、 子供が起きる前に帰宅して寝る生活だったので・・・。 製造職はシフトがしっかり決まっているし 土日休みも多い。残業代もしっかりつくので、 サービス残業が当たり前だった夜職時代に比べて 『正しく働いている』実感があります。 家族を堂々と養えているという自信が、 今の僕のモチベーションです。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

オシャレも仕事も、好きに向き合う時間が、自信に変わる。

仕事内容 ファッションが好き。 人と話すのがちょっと楽しい。 そんな気持ちを大切にできるお店です。 ここは、アウトレットの中にあるアパレルショップ。 さまざまな人が訪れる、にぎやかで開放的な場所。 その中で、わたしたちは服を売るだけではなく、 「どんな毎日を過ごしたいか」「今日をどんな日にしたいか」 そんな思いをお客様と一緒に考えていきます。 スタッフ同士の仲もよく、年齢や経験に関係なく 「人が好き」「服が好き」な気持ちがあれば、みんなが仲間です。 販売が初めての方でも、先輩がしっかりサポートします。 初めからかっこよく着こなせるセンスは必要ありません。 あなたらしく、あなたのペースで、 一歩ずつこのお店に馴染んでいってもらえたら、それで大丈夫。 服が好き、という気持ちをまんなかに 人と人とがつながっていく。 今日も、誰かの“うれしい”に出会える仕事です。 ■ BEAMS OUTLETとは？ BEAMS OUTLETは、ファッションとライフスタイルを提案するBEAMSのアウトレットショップです。 デイリーに着まわせるカジュアルウェアから、 オンの時間を彩るビジネスアイテムまで、幅広いラインナップが揃います。 遊び心のある雑貨や小物、アクセサリーも充実しており、 スタイリングに少しの“抜け感”や“個性”を添えてくれる、そんなアイテムとの出会いも楽しめる場所です。 トレンドだけじゃない、長く愛せるものを。 そんな想いが詰まったアイテムたちを、もっと身近に届けたい。 BEAMS OUTLETは、ファッションを通して日常を少しだけ豊かにする、 そんな小さなきっかけをつくるショップです。 【お仕事内容】 BEAMS OUTLET 御殿場店での接客・販売業務をお任せします。 ファッションが好きな方、人と接することが好きな方にぴったりのお仕事です。 具体的には… ・接客・商品説明・コーディネート提案 ・レジ対応 ・フィッティングのご案内 ・売場づくり（ディスプレイやレイアウト） ・商品の品出し・補充・在庫管理 ・店内清掃・美化業務 ・SNSを活用した情報発信（希望者） ・お客様とのコミュニケーションを通じたご提案 ＼未経験でも安心／ 入社後は研修やOJTで、基本から丁寧にお教えします。 服のたたみ方からお客様への声かけのコツまで、先輩たちがやさしくサポート。 ＼こんな方におすすめ／ ・パレルに興味がある方 ・BEAMSが好きな方 ・オシャレな環境で働きたい方 ・チームで協力することが好きな方 【正社員登用あり】 ここでの出会いが、新しいキャリアのはじまりになるかもしれません。 アルバイトからスタートして、今では店長として活躍しているスタッフも多数。 正社員登用のチャンスは、やる気と姿勢次第でしっかりとひらかれています。 最初から完璧な人なんていません。 服が好き、人が好き。 その気持ちがあれば大丈夫。 あなたのこれまでの経験や感性を、このお店での“色”に変えていきましょう。 一緒に、心地よく、楽しく働ける場所をつくっていきませんか？

整備士資格を活かして活躍！時給1500円で効率よく稼げる✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――― 株式会社ホンダカーズ浜松 アルバイト・パートの 自動車整備スタッフを募集中！！ ―――――――――――――――― ✨この募集のポイント✨ ✅高時給＆資格を活かせるお仕事！ 自動車整備士資格3級以上：時給1500円 ✅9:30～18:30内でシフト相談OK！ 週4日以上勤務できる方は歓迎です！ あなたの生活スタイルに合わせて 働き方はご相談ください♪ ✅雰囲気が良い職場！ テレビCMに登場したこともあります！ 笑顔が溢れる温かい職場環境です。 ✅2026年3月、ホワイト企業認定取得！ 社員一人ひとりが安心して成長できる 環境づくりに力を入れています！ ―――――――――――――――― 生活に合わせて働き方は相談OK！ ―――――――――――――――― 【時間】9:30～18:30内で応相談 【曜日】週4日以上勤務できる方歓迎 時間や曜日など、 働き方は希望を最大限考慮！ あなたに合った働き方を応援します♪ ミドル・中高年世代も応援！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【業務について】 ホンダ車のメンテナンスや点検、 車検などの各種整備をお任せします。 3級以上の自動車整備士資格を活かせます！ 定期点検・基本整備など幅広くありますが、 ご経験に合わせてお任せする仕事を 決めますので経験が浅い方や ブランクがある方でも大丈夫です♪ 縦割りではなく家族のような雰囲気があり､ 働きやすい環境で新しくスタートできます。 様々な年代のスタッフが 和気あいあいと活躍中！ 雰囲気の良さに注目を浴び､ HondaのテレビＣＭに登場したこともあります♪ そんな雰囲気がお客様にも伝わっているのか、 お客様とも仲良くなることが多いんです。 新人が困っていたり､行き詰っていた時には､ 先輩スタッフが相談に乗ったり､励ましたり、 とそんな環境が自然と生まれています｡ トップダウンではなく､ ボトムアップで従業員の意見を大事にしています｡ ――――――――――――――――― 株式会社ホンダカーズ浜松について ――――――――――――――――― 新車販売14拠点、U-Select1拠点を展開中！ ・ES（従業員満足） ・CS（お客様満足） ・業績 この3つの領域で静岡県No.1を目指し、 70年以上の歴史で培ったノウハウを 活用しながら進化を続けています。 ✅『ホワイト企業認定』取得企業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホワイト財団が運営する国内で唯一の 総合的な企業評価制度である、 『ホワイト企業認定』を2026年3月に取得！ ホワイト企業認定とは、ビジネスモデル・人財育成・働き方・健康経営・法律遵守など約70項目の厳格な審査基準をクリアすることで、「社員の家族や社会に応援され、次世代に残していきたい企業」として評価された企業が取得できる認定。 2026年3月時点では全国で約650社が認定を取得しています。 ●社員一人ひとりの成長と働きがい ●業務効率化のためのデジタル化推進 など、 持続可能な企業体制づくりと 安心して働ける環境づくりの両立を 今後も整えていきます。 ⭐平均年齢：40歳 ⭐平均勤続年数：13.8年 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【所在地】 〒435-0016 浜松市中央区和田町738番地 【設立】1951年 【資本金】5000万円 【従業員】320名（2026年9月） 【事業内容】 ■新車販売 ■中古車販売 ■車検・点検・整備・修理 ■損害保険代理店業務 ■部品用品販売 ・・・・・・・・・・・・・・・・・

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

未経験◎チーム制×原則定時退社で安定して長期で働ける正社員★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営 【未経験歓迎！チームで取り組む清掃スタッフ】 商業施設やオフィスビル、マンションなどを 回り、専用の道具を使って床やガラスを キレイにするお仕事です。 ■ 具体的な作業内容 ・床のモップ掛けや掃除機がけ ・専用の機械を使った床の洗浄 ・窓ガラスの拭き掃除 ・社用車での現場移動（東部地区中心） 1日1～3件の現場を2～8名のチームで訪問。 一人きりで放置されることはありません。 まずは簡単なモップ掛けなど、 基本から丁寧なサポートがあるので 未経験の方も安心してスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ このお仕事のポイント ▷コツコツ・黙々作業がメイン 接客や対話が少ないため、 目の前の作業に集中したい方に最適です。 ▷感謝が嬉しいやりがい 作業した分だけ目に見えてピカピカに なる達成感があります。 利用者の方から「いつもありがとう」 と声をかけていただけることも。 ▷原則定時退社 残業がほとんどないため、 プライベートや家庭との両立もバッチリ。 安定して長期で働ける環境です。 ■ 職場の雰囲気 20代〜50代まで幅広い層が活躍中。 学歴不問・経験不問で、ブランクOKの 久しぶりの仕事復帰という方も 歓迎しています。 気さくなスタッフが多く、困ったときは すぐに相談できる定着率の良い職場です。

週1日～、1日４時間～の勤務OK！クラスは6名程の少人数♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：英語講師/トレーナー、学習塾講師 アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日本人の講師は現在4名在籍中！ ✅週1日から、1日6時間の勤務♪ ✅クラスは6名程度で、じっくり指導！ ✅20~40代スタッフ活躍中☆ お任せするお仕事は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 英会話講師として、生徒に英語の基礎スキル や文化、発音を指導していただきます。カリ キュラムに沿ったレッスンを通じて生徒の成 長をサポートします。 具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 英語レッスンの準備、授業実施、生徒の進捗 管理、文法や語彙指導、文化や発音の指導、 個別指導やグループレッスンを通じた英語教 育をお任せいたします。 ※少人数のクラスを担当して頂きます。 (1人クラス6名ほど） 勤務について… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【静岡県東部公民館】での勤務となります。 ①熱海市②長泉町③御殿場市 ※希望勤務地を選べます。(①〜⑥)

✅固定給で年収800万円以上可能！⏩️現年収を最大限考慮！✅資格支援制度充実！キャリアップ可能！

仕事内容: 自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、幅広い車両・整備業務を経験でき、整備士としてスキルアップできる環境です。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅冷暖房完備のピットで働きやすい環境 ✅経験・能力を考慮し、初年度年収857.8万円まで可能 ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅資格取得支援制度充実 ┗2級・3級整備士、自動車検査員、中型自動車免許などの取得費用を会社が負担 ※会社規定あり ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります 【整備士として長く働ける環境】 ⏩️サービス残業なし ⏩️グローバル型・中域型・地域型から働き方を選択可能 ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ お客様との「生涯取引」を目指すネクステージでは、車検・整備サービスにも力を入れています。 整備士が安心して長く働けるよう、待遇や職場環境の改善も継続しています。 ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員

—— その情熱を、仕事の真ん中に。 「運動好き」をフルタイムで活かしませんか？**

仕事内容 「ブランド知識はないけど興味がある」 「スポーツやトレーニングが好き」 「なんとなくカッコよさそう」 …そんな応募動機も大歓迎！真っ新な環境で、ゼロからお店を創り上げる喜びを一緒に味わいませんか？ ＼＼スポーツ愛を、フルで仕事に！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最新アイテムからレアアイテムまで、アンダーアーマーストアにはお客様のパフォーマンスを最大限に引き出す商品が勢揃い。お客様にぴったりの一着をご提案する販売スタッフとして、あなたのスポーツへの想いを存分に発揮してください！ 「フルタイムでガッツリ働きたい！」 「毎日、大好きなスポーツに囲まれていたい！」 そんなあなたにも最適な環境◎お客様もスタッフも、スポーツ好きばかりなので、共通の話題で盛り上がれること間違いなし！不安な方は、他店舗の見学も可能ですのでお気軽にお声がけください。 ＼＼ 未経験でも安心のサポート体制 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「販売経験がないから不安…」なんて方もご安心ください！ 充実した研修と、いつでも質問できる頼れる先輩スタッフがあなたをしっかりサポート◎商品知識や接客スキルを基礎からじっくり身につけ、お客様のスポーツライフをサポートするプロを目指しましょう！ - 【具体的な仕事内容】 ■お客様対応 ■品出し ■レジ ■商品管理、商品整理 ／ ブランドの魅力を伝える 心強いサポーター役に！ ＼ お客様のスポーツスタイルに合わせて、アンダーアーマーの強いこだわりや魅力を、一緒に広めていきましょう！

【フォロー体制◎】御殿場ぐみ沢店で研修しながら収入GET

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ✨今すぐ働いて収入GET✨ 12月オープンまで仕事に慣れるのはもちろん 開店までの収入もしっかりGETしましょう！ ✅採用決定次第、即勤務！ ✅オープンまでの勤務先は 『御殿場インター店』です ⭐ 2026年12月 ⭐ げんこつハンバーグの炭焼きレストラン さわやか ぐみ沢店 新店オープン✨ ■平日夕方以降 ■土日祝メイン で働ける方、大歓迎です♪ 放課後からの短時間勤務や、 休日にしっかりシフトに入る働き方など、 あなたの生活スタイルに合わせて 無理なく働けます！ おすすめポイント・・・・✨ ✅「12月開店から2月末までは特別時給!!」 ✅「新店でピカピカ店内」 ✅「同時スタートの仲間います」 ✅「話題の注目店で働ける」 ✅「まかない半額」 ✅「繁忙手当あり」 ✅「未経験OK」 ✅「交通費規定支給」 ベイドリーム清水、マークイズ静岡に続いて 御殿場エリアにぐみ沢店新規オープン！ 【オープニングスタッフ大募集】 オープニングスタッフは イチからお店創りに携われます。 初めて会う仲間たちと一緒になって 多くの人に愛されるお店を 創っていきましょう。 オープニングではありますが、 さわやかの各店舗で長年積み重ねてきた マニュアルや仕事のフローなどが 整っていますので、ご安心ください。 さわやかのいずれの店舗も 長く地域の皆様に足を運んで いただける人気店です。 「ぐみ沢店のオープニング スタッフとして働いていたなぁ」と 一生の思い出になるのではないでしょうか。 【お客様の思い出を一緒に創りませんか】 ハンバーグを提供することだけが 仕事ではありません。 食事の時間を通して幸せな時間を 過ごして頂くことが私たちの望みです。 げんこつハンバーグが美味しいのはもちろん あなたの笑顔や声かけ、 お客様をおもてなしする心が お客様の「さわやかでの思い出」に 繋がればと思って私たちは接客しています。 メニューというモノだけではなく 「コト=物語」を一緒に紡ぎませんか？ 想像してみてください。 お客様がハンバーグを一口頬張り、笑顔を 浮かべる瞬間。あなたの手から 提供される料理が誰かの心を温め、 素敵な思い出を作る―― 「今日も忙しかったね」と話すス タッフの表情には多くのお客様たちの 幸せをつくり、見守った達成感があります。 【具体的には】 キッチン内で６つのポジションがあり、 慣れてきたら次のポジションへ。 スタッフ同士のコミュニケーションを 大切にしています！ (1)ディッシュウォッシャー：食器洗い (2)プレパレーション：仕込み (3)コールド：野菜、サラダ (4)ストーブ：オーブン商品、ガス調理 (5)チャコール：炭場 (6)デシャップコントロール（DC）：指令場 ＜先輩スタッフからの一言＞ ・研修もあるので未経験やバイトデビュー ブランクがあっても活躍できます。 いずれの業務もスタッフ同士で 連携しながら進めます。 ＜未経験でも安心の研修制度あり！＞ ▼オリエンテーション まずは、「さわやか」のことを 知ってください！ ▼ステップトレーニング（約１～2か月） 初めは一緒に働くスタッフと話したり、 メニューを覚えたり。 「できるかな…？」と心配しているあなた！ 安心してください。 最初にできないのは当たり前！まずは お皿洗いから覚えていきましょう。 基本的にトレーナーさんがついて、 教わりながら進めます。慣れてきたら 1人で動いてもらうこともありますが、 分からないことや困ったことは、 先輩スタッフに何でも聞いてくださいね♪ ✅入社から御殿場ぐみ沢店が 開店する12月までは 御殿場インター店にて 研修勤務を行います。 事業内容 炭火焼きハンバーグの専門店

法人配送だから、再配達・深夜配送ほぼなし。日曜休み、月9～10日休み、転勤無と働きやすい環境

仕事内容 お仕事概要 2tトラックで担当エリア（拠点の近隣／長距離はナシ） を回ります。荷物をお届けする配達業務、荷物をお預か りする集荷業務があります。お客様は企業や商店などの 法人が中心で、回り方やルートはほぼ固定。配達先は 1日で約30～50件、集荷は約10～20件ほどが目安です。 チームプレーで荷物を運ぶ 当社では10～20人程度のチーム制を取り入れています。 荷の振り分けなどはリーダーを中心にチーム内で調整。 荷量が多い時でも、協力しあって分担するため、一人に 過度な負担がかかりません。休みの調整もしやすくワー クライフバランスの向上に大きく貢献しています。 高収入とキャリアアップ 集配業務はチームで行いますが、新規荷物の獲得はすべ て個人の業績給アップに繋がります。大切なのは日々の 集荷・配達業務を通じて何気ない会話を重ねながら、信 頼関係を築いていくこと。お客様に信頼されると自然と 新規荷物の依頼も増え、給料アップに繋がっていきます。 土日中心に年間休日110日 企業から企業へ荷物を運ぶ「企業間物流」だから土日は 休み（日曜は完全休み）が取りやすく年間休日110日。 個人を対象とした「宅配」に比べ、再配達はほぼなし。 深夜配送・長距離輸送一切なし。同業の平均的残業時間 に比べて、当社ドライバーは3割少ない水準です。 2～3ヶ月の研修期間 未経験からでも充実のサポート体制があります。まずは 座学で福山通運のサービスや安全運転についての社内ル ールを習得。その後は、先輩ドライバーのトラックに同 乗して、補助をしながら実践的に業務を身につけます。 2～3ヶ月をかけて、独り立ちを丁寧にサポートします。

✅2級整備士は月給34万円～！初年度年収476万円～857.8万円！⏩️資格取得支援で1級整備士・自動車検査員など上位資格も目指せる！

仕事内容: 2級自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、これまでの整備経験を活かしながら、幅広い車両・整備業務を経験できる環境です。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士の待遇や評価制度も常に改革中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・後輩スタッフへの技術指導 ・整備品質の確認、管理補助 ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅2級整備士は月給34万円～ ┗初年度想定年収476万円～857.8万円 ✅全メーカーを扱い、幅広い整備経験を積める ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅サービス残業なし ✅資格取得支援制度あり ┗1級整備士、自動車検査員、中型自動車免許など、さらなる資格取得も目指せます ※会社規定あり ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員 ※2級自動車整備士資格をお持ちの方は月給34万円～ ※整備実務経験をお持ちの方も応募可能です。

✅2級整備士は月給34万円～！初年度年収476万円～857.8万円！⏩️資格取得支援で1級整備士・自動車検査員など上位資格も目指せる！

仕事内容: 2級自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、これまでの整備経験を活かしながら、幅広い車両・整備業務を経験できる環境です。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士の待遇や評価制度も常に改革中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・後輩スタッフへの技術指導 ・整備品質の確認、管理補助 ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅2級整備士は月給34万円～ ┗初年度想定年収476万円～857.8万円 ✅全メーカーを扱い、幅広い整備経験を積める ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅サービス残業なし ✅資格取得支援制度あり ┗1級整備士、自動車検査員、中型自動車免許など、さらなる資格取得も目指せます ※会社規定あり ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員 ※2級自動車整備士資格をお持ちの方は月給34万円～ ※整備実務経験をお持ちの方も応募可能です。

【全時間帯募集】週1日～・1日3h～OK！シフト相談◎あなたらしい働き方が叶う！私生活との両立も可能！

仕事内容 ＼＼ シフト自由！週1日～・1日3h～OK！ ／／ 主婦(夫)・学生・フリーター・Wワーカー歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢6～9時の早朝のみ働くWワーカー｣ ｢10～15時で家事や育児の合間に働く主婦パート｣ ｢18～24時の学校終わりに働く学生アルバイト｣ ｢9～18時・土日祝に働く学生アルバイト｣ ｢0～9時・週5日でガッツリ稼ぐフリーター｣ などが活躍中！ 24時間募集なので、働き方の選択肢も豊富！ 短時間からフルタイム勤務まで、 ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます◎ あなたの希望の働き方をお気軽にご相談ください！ ＊ ＜ まかない制度あり！山岡家好き必見 ＞ SNSなどで大人気の「ラーメン山岡家」の お好きなメニューが、従業員割引でお得に 食べられます！なんと最安値は190円！ もちろんラーメン以外に、 ギョーザやチャーシュー丼などもあります！ その日の気分で、 食べたいものを決められるのが嬉しい！ さらに、1年以上の勤務で ｢山岡家 無料ラーメンチケット5枚｣支給！ 全国の山岡家店舗で使えるので、出先や お出かけ先で｢ラーメン食べたい！｣となっても安心◎ ラーメン好きにはたまらない特典です！ ＊ ＼ この求人のポイント ／ 《1》働く時間や曜日が選べる 《2》まかないあり 《3》制服貸与あり/髪色自由 出勤時/退勤時の服装は自由です！ ＊ 【主な仕事内容】 ラーメン店での ホール・キッチン業務をお任せします！ 食券制なので、 面倒なレジ作業はありません！ 初心者の方でも始めやすいのがポイント！ 【食券制でオーダー取りやレジ作業はなし】 お席にお客様をご案内したら、確認することは3点！ [1]麺の硬さ やわらかめ・普通・かため [2]脂の量 少なめ・普通・多め [3]味の濃さ 薄め・普通・濃いめ 接客から徐々に慣れていきましょう！ 不安なことは 先輩方がしっかりサポートするのでご安心を！ 【ライフスタイルに合わせて働けます】 好きな時間に働けると大好評！ ガッツリ稼ぎたいフリーターも、もちろん大歓迎！ 『週1日～OKで、子どもの予定にも合わせやすい』 『学校行事や私用でのお休みもしっかり取れる』 『深夜時給で効率良く稼げるので収入も安定』 …など、プライベートと無理なく両立している 主婦・学生・フリーターが多数活躍しています！ 10代～50代・60歳以上まで 幅広く在籍しているのが丸千代山岡家の特徴！ 若手～中高年・シニアまで応援しています！ 【未経験者も安心＊ブランクOK】 先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので、 初バイト・パートも安心！ 経験・年齢不問！やる気があればOKです！ 【経験者ももちろん歓迎】 レストラン・ラーメン店・居酒屋・ カフェ（喫茶店）・スーパー・ドラッグストア・ アパレルなどの経験者は、即戦力として活躍可能！ 今までの経験を生かしてみませんか？ 【株式会社丸千代山岡家＊全国200店舗以上展開】 ＜東証スタンダード上場企業の安定基盤＞ 《設立》1993年（創業33年） 《従業員数》7364名（内正社員776名） ※2026年1月31日現在 《事業内容》 「ガツンときて、くせになる」 ラーメン店山岡家運営 《ホームページ》 https://maruchiyo.yamaokaya.com/

TOKAIグループ／入社祝い金１０万円支給／夕方16時半就業／年間120日以上のお休みも可能！

仕事内容 普通自動車免許があればOK！ LPガス（プロパンガス）のルート配送3tドライバー募集！ ・日勤のみ・固定勤務 ・未経験でもしっかり安定して稼げます ・成果に応じて収入アップ！ 平均年収550万円も可能 個人宅へのルート配送なので中・長距離なし・泊まりなし！ 20代～50代まで幅広い世代が活躍中です。 基本残業なしで、夕方には退社できるので ご家庭の時間も大切にできます。 〈この仕事のポイント〉 ・未経験・ブランクOK ・週休2日制・長期休暇あり（GW・年末年始） ・年間休日107日＋平均有給取得15日！ 年間122日程度のお休み取得実績あり ・手当充実（子ども手当・無事故手当・勤続手当） ・資格取得支援制度あり ・賞与年2回・昇給あり ・夕方16:30退社 ・交通費全額支給 ・長期で安定して働ける 〈有給休暇も取りやすい職場です！〉 年間休日は107日ですが、 社員の平均有給休暇取得日数は15日。 年間休日と有給休暇を合わせて、 多くの社員が年間122日程度のお休みを取得しています！ さらに、有給休暇を取得した日には、 前月の出来高給（歩合給）の実績に応じて、 1日あたり数千円の有休手当を支給。 有休手当があるため、業務状況に合わせて 積極的に有給休暇を取得できる環境です。 ご家族を大事にしたい方にピッタリ！ 暗くなってからの配送や転勤はなく、安心して働けます。 入社お祝い金10万円あり！（規定あり） 〈研修・サポート体制〉 ・基本研修（2週間程度） ガスの基礎知識、容器の扱い方をしっかり学べます。 ・添乗研修（3か月程度） 先輩ドライバーと同乗して、配送の流れや運転技術、マナーを習得。 慣れてきたら実際に運転して配送します。 〈1日の流れ（例）〉（平均50本／日） 配送エリア：静岡県 出社・アルコールチェック・点呼 ↓ ガスボンベ積み込み ↓ 午前配送 ↓ 昼休憩（時間自由） ↓ 午後配送 ↓ 点検報告・翌日の準備 ↓ 退社 〈嬉しいポイント〉 ・昇降機（パワーゲート）付き車両で安心ラクラク ・空ボンベも運搬車を使うので腕力不要 ・冬場はインセンティブありで月収50万円も可能 ・運転中は一人の時間なので人間関係のストレスなし

入社祝金最大30万✨基本給＋歩合で高収入を稼げる◎完週休二日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー ＼＼ アピールポイント✨ ／／ ✅創業77年◎地元に根差した会社 ✅仕事量が安定◎配車アプリからの依頼が増加中！ ✅普通免許があればOK！異業種からの転職者多数！ ✅退職金制度新設！安心して長く働ける環境整備にも注力◎ x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x 今なら！入社祝い金最大30万円支給✨ ※条件あり この機会にぜひご応募ください！ x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x ＼こんな方におすすめ／ ●接客業・販売職・営業職・サービス業など 人と接する仕事の経験を活かしたい方 カフェ、居酒屋でのホール・キッチン、 コンビニ、スーパーでのレジ打ち、 アパレル、カラオケでの接客・販売など コミュニケーション力や、 お客様対応経験が活かせます◎ ●介護職・福祉業界など、気配りや コミュニケーション力を活かしたい方 介護職員、送迎ドライバーなど 相手に寄り添う姿勢や丁寧な対応が 活かせます◎ ●配送業・運送業など、 運転に関わる仕事経験を活かしたい方 ガソリンスタンドでの勤務や、 軽貨物や宅配配達員、ルート配送、 トラック、バスドライバーなどの経験を 活かしたい方にぴったりです。 日頃から運転に慣れている方、車を使う 仕事に興味がある方にもおすすめです◎ ✅ベルタクシーならではの魅力!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タクシー運転手は一般的に いい時と悪い時で波があるお仕事です。 しかし、当社は75年の歴史があり 常連のお客様が多いため、予約のお電話が 多く売上が非常に安定します！ そのため、近隣の業界平均より給与水準が 高い会社です！ 他の同業他社様からも稼げる会社として 認知もされております！ ＼トップクラスの働きやすい環境／ 〜地域密着で業績・仕事量安定〜 頑張った分はしっかり給与に反映！ 基本給＋歩合給＋その他手当の給与体系です。 シフト時間超えた分は残業代として支給 頑張れば頑張った分だけ、 稼ぐこともできます。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タクシー乗務員業務をお任せいたします。 ＜業務内容＞ お客様をホテル・会社関係・病院等の 当社得意先への送迎、また各待機場所での 配車送迎をお願いします。 ＜働きやすい環境づくり＞ 完全週休2日制でしっかりお休みいただけます！ また、全車両オートマチックを使用、 最新の配車システム導入。 地理が苦手な方でも安心！ 電話での質問/問い合わせ・ご応募もOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《電話でのお問い合わせ》 055-929-7707（担当：原） までご連絡ください！

月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみ・オンコールなし＜オープニング＞

仕事内容 新規オープン予定の訪問看護ステーションで 精神科訪問看護師（正社員）募集！ 正看護師の資格を活かし、 精神科訪問看護に携わりませんか？ 新しい事業所を一緒につくり上げる オープニングメンバーを募集。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 「心のケア」を大切にする訪問看護のお仕事です。 ◆ここがPoint ・オープニングスタッフ募集 ・賞与支給実績あり（最大100万円） ・オンコールなし ・日曜固定休み ・社用端末貸与 ・ご利用者様との対話を大切にできる環境 ◆仕事内容 訪問看護ステーションからご利用者様の ご自宅を訪問し、心の健康をサポートします ・病状観察・健康状態の確認 ・服薬管理・服薬指導 ・ご利用者様への精神的ケア ・ご家族への相談・アドバイス ・関係機関との連携・再発予防支援 ・訪問記録の入力（専用端末あり） 身体介助や医療処置はほとんどありません。 ご利用者様とじっくり向き合いながら、 地域で安心して生活できるようサポートする 訪問看護師のお仕事です。 ◆働きやすい環境 ・完全オンコールなし ・夜勤なし（日勤のみ／9:00～18:00） ・日曜固定休みの週休2日制 ・年間休日118日 ◆1日の流れ（例） 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3～4件訪問 休憩 1時間 午後 4～5件訪問・記録 18:00 退勤 ◆長く安心して働ける環境 ・全国260拠点を展開する業界大手 ・従業員1,000名以上の安定基盤 ・売上高100億円規模の成長企業 ・DX化による業務効率化を推進 ・労務管理を徹底し、残業削減に取り組んでいます ・キャリアアップ制度も充実

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

【24h応募受付中/チャット回答ですぐに面接予約完了！】超高日給1万7160円!!200勤務まで勤務ごとに報奨金800円プラス支給！週2日休みのペースで働いても月収37万7520円も稼げる！手当も充実！週払いOK

仕事内容 ＼高速道路の安全を守るプロフェッショナル！／ 私たちシンコーハイウェイサービスは、日本初の交通規制専門会社として創業し、高速道路という社会の インフラを支えてきた交通規制のパイオニア企業。 高速道路の維持に必要不可欠な整備や工事を安全かつ円滑に進める為の交通規制にニーズは高まるばかり。 当社には安定した仕事量、そして今日までの実績があり、新しい仲間の方も安心して働け、そして稼げる 環境が整っています！ ＼とにかく稼ぎたい人は必見！業界TOPクラスの高日給だから実現できる高収入ライフ♪／ 例えば… 週に2日お休みを取るペースで働くと月に22日勤務。 月収は37万7520円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万7160円×22勤務＝月収37万7520円 ――――――――――――――――――――――――― ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 入社から50・100・200勤務した時に得られる収入は… ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 入社から50勤務した時点で得られる収入は…90万8960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万7160円×50勤務＝85万8000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝90万8960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― 入社から100勤務した時点で得られる収入は…176万6960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万7160円×100勤務＝171万6000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝176万6960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― 入社から200勤務した時点で得られる収入は…348万2960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万7160円×200勤務＝343万2000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝348万2960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― シンコーハイウェイサービスで働けば、 1年365日の内、200日勤務（165日はお休み!!）で 348万円超えの収入が得られる計算になります！ しかも週休2日ペースで働くとわずか9ヶ月位で200勤務！！ 残り3ヶ月で52万円稼げば、年収400万円超え！！！ ※上記に、さらに手当がつくともっと稼げます！ ＼長期勤務者多数！長く働いてくれる理由は高収入の他に将来を考えた安心の手厚い福利厚生♪／ 当社はスタッフの成長や努力は必ず給与に還元！ だから、働けば働くほど収入がアップ！ インフラ関連の仕事だから仕事量は安定、むしろ年々 業務が急拡大！会社の成長が止まりません！ 常に新しい営業所の設立を計画し、実現しています。 業務拡大＋新営業所設立ということは重要ポストが増大！ 年齢・性別に関係なくチャンスがもらえる風通しの良い社風 だからキャリアップを目指すヤリガイも持てる会社です。 未経験でアルバイト入社し、数ヶ月で社員になった人が 多数在籍。ヤル気がある方は積極的に社員登用いたします！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 手厚い福利厚生で安心して長期勤務ができる！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 給与面だけでなく、隊員の将来についてもしっかりフォロー♪ 病気やケガで長期間働けなくなった際、有給制度や健康保険だけ では補えない所得の喪失を最長で定年年齢まで補償する、 『GLTD(団体長期障害所得補償保険)』や 企業が掛金を毎月積み立てし、従業員が自ら資産の運用を行う事が できる年金制度『DC(企業型確定拠出年金)』も完備！ ＼99％の人が未経験からスタート！女性や学生、外国人も大勢活躍中(外国人採用実績多数あり)／ 99％の人が未経験からスタート！ 女性も大勢活躍中！ 学校優先で働く学生さんもいます♪ 30代・40代・50代の方などは、 フルでガッツリ稼ぐ人や、Wワークで稼ぐ人も！ 常に業界TOPクラスの高収入の当社で、 高収入をGetしてください♪ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ がいこくいじんのかたも おおぜい かつやくしています。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ・永住(えいじゅう) ・定住(ていじゅう) ・ワーキングホリデー ・就労制限(しゅうろうせいげん)のないビザの方(かた)。 日常会話(にちじょうかいわ)レベルがあれば大丈夫(だいじょうぶ)です！ ※外国人採用実績多数あり！安心してご応募ください。 ＼面接に来る際も、車・バイクで来社OK♪／ 面接の日、車やバイクでの来社大歓迎！ 駐車場をご案内しますので、到着時に お気軽にお声がけください。 高速道路作業スタッフ 高速道路の車線･路肩･ランプ･通行止め等､様々な規制業務。 ＜具体的には＞ ・工事開始前に、車線規制の矢印板やカラーコーンなどの設置。 ・工事中は規制具にズレや異常がないかの監視や工事車輌等の誘導。 ・工事終了後は設置した規制具の撤去作業など。 最初は道具の受け渡しなど、ちょっとしたお手伝いからスタート！

未経験OK✨完全週休二日制✅賞与年2回！残業少なめで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅毎週土日休みで年間休日はしっかり116日！ ✅住宅手当や家族手当など生活を支える手当が充実！ ✅賞与年2回支給で日々の頑張りをしっかり評価！ ✅無料駐車場完備でマイカー通勤もラクラク！ ✅大手企業との取引多数で長年安定した経営基盤！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 主に塗工機や自動車試験機など、産業機械の組立をお任せします。 自社内で設計から完成まで一貫生産しており、小型から大型まで様々なオーダーメイド製品を作り上げる、モノづくりの醍醐味を味わえるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・機械加工部門で加工された部品を図面通りに組み込み ・機械が動く仕組みや機構の理解と微調整 ・調整に伴う簡単な溶接や塗装作業 ・部品の簡単な機械加工作業 ・完成した機械の試運転確認およびお客様対応 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．まずは簡単な作業からスタートし、先輩がマンツーマンで丁寧に教えます。 2．チームで協力して作業を進めるので、分からないこともすぐに質問できる環境です。 3．図面の見方からしっかり学べるので、基礎から着実に成長できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「設計から完成まで見届ける一貫生産」 →自社内で全ての工程を行っているため、自分が一部の部品だけでなく全体に携わった機械が、目の前で実際に試運転する様子を見ることができます。 2.「オーダーメイド製品ならではの技術探求」 →量産品ではなく、お客様の要望に合わせた製品を製造しています。毎回異なる機械の構造や機構に触れることができ、常に新鮮な気持ちでモノづくりの楽しさを実感できます。 3.「お客様の生の声が直接聞ける環境」 →直接お客様と接する機会が多くあります。自分たちが作り上げた機械に対する感想や感謝の言葉を直接いただけるため、大きなやりがいを感じながら働けます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は先輩社員のサポートのもと、基礎的な組立スキルを身につけます。 その後は多様なオーダーメイド製品に携わり、幅広い機構の知識や高度な微調整スキルを習得していただきます。 将来的には、培った技術を活かして後進の育成や製造現場のリーダーとして、会社の中心メンバーのポジションにつくことも可能です。

業界未経験者OK！年間休日130日で働きやすい環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 【エリアマネージャー候補】 入社後は、店舗で接客業務を行っていただき、店舗スタッフとして1日の仕事の流れやエリア全体の雰囲気を掴んでいただきます。 ★仕事内容★ 査定、買取・運営・管理・業務連絡・集計業務など。 エリアの運営全般がお仕事となります。 まずはエリアマネージャーのサポートなど 上記を行い経験を重ねた後、エリア内のマネジメント業務を徐々にお任せしていきます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【充実した研修制度】 マックスガイは、「共に学び、共に育つ」をモットーに会社全体で教育体制を整えています。 まずは、各店舗の接客スタッフとして仕事のイロハを学んでいきましょう。 先輩社員が丁寧に指導しますので査定・買取が初めての方でも安心です。 ＜リユース市場は右肩上がり＞ リユース市場は年々拡大を続けており、2023年には市場規模が初めて3兆円を突破。 2030年には4兆円規模に達するとも言われており、今後も安定した成長が見込まれています。 マックスガイは、そんな流行りのリユース事業を軸に、「誰かの不要なものは、誰かに必要なもの」という理念を持って、出張・店頭・催事買取などを全国で展開しています。 ＜全国直営店に拘り創業65年＞ リユース商品にはそれぞれ想い出がございます。 私たちはそんなお客さまのお気持ちを大切にするために入社後即デビューではなく、一定の接客応対、商品知識を身につけた上でデビューします。 例えば、出張買取の際に安心していただけるように、訪問する営業スタッフの顔写真を掲載。 名刺と「プロフィールカード」をご用意するだけでなく、査定・買取後には「思いやりサポート」と称し10分間無料で電球交換や掃除を行うなど、独自のサービスも信頼を得るポイントになっています。 また、他店との差別化にも繋がり、皆さまのお役に立ちながら、当社の評価も上がるきっかけとなっています！ ＜平等に評価しているからこそ＞ 役職に関わらず同基準でのインセンティブ制度を設けています。 学ぶことを「企業文化」に、実務型の教育プログラムなど、幅広い面であなたのスタートをバックアップ。 わからないことは周りに聞きやすいですし、専門部署が買取に関するアドバイスをしますので、お客さまとの商談の際も安心です。 大切なことは、「楽しく学ぶこと」自分が多くの方に必要とされる存在になっていく、そんな実感にワクワクしながら、チャレンジ精神も忘れずに学んでいきましょう。 私たちもその気持ちを全力でサポートしますので、多くの人と関わる中でたくさんの知識や価値観を身につけつつ、あなたらしく活躍できますよ！

ネイルOK！育児休暇◎残業少なめが嬉しい♪年間休日112日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 未経験歓迎！ 先輩のほとんどが未経験スタート ✨ 残業少なめ （月平均10h以内）でプライベート充実 ✨ 年間休日112日！ GW・夏季・冬季の長期休暇あり ✨ 育児休暇の取得実績あり！ 家庭との両立を応援 ✨ ネイルOK！ 自分らしく働けます ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ ＜家庭と両立しやすい環境＞ 残業はほとんどなく 、 長期休暇もしっかり取得可能。 育休取得実績も多数あり 、 20代～40代の女性スタッフが 多数活躍中です 。 ＜ノルマなし・未経験でも安心＞ お任せするのは受付や事務作業が中心で 販売ノルマなどは一切ありません。 知識や経験も不要です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車販売店「ステック御殿場 軽自動車専門店」 での 受付・事務業務をお任せします 。 ✅ 受付・お客様対応 ・ご来店されたお客様のお出迎え、ご案内 ・お席への誘導、ドリンクやケーキの提供 ・電話対応（お問い合わせ、予約受付など） ✅ 事務作業 ・車検や各種手続きの受付 ・ネット予約の確認 ・返信対応 ・販売した自動車の書類作成、整理 ・簡単なデータ入力 ⏩ 1日の流れ（例） ─────────── 09:00 出社、開店準備（店内清掃、予約確認） 10:00 開店、お客様対応（受付、お茶出し ） 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 事務作業（書類作成 、ネット予約返信 ） 15:00 小休憩（15分） 15:15 電話対応 、車検受付など 18:00 閉店準備（翌日の予約確認、片付け） 18:15 退社（残業はほとんどありません！ ） ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、先輩スタッフがOJTで 一から丁寧に業務をお教えします 。 今いる先輩たちも、ほとんどが 未経験からスタートしました 。 「車に詳しくない」「事務経験がない」 という方も、安心してご応募ください。 まずは簡単なドリンク提供や お客様のご案内から始めましょう。 試用期間は3ヶ月です（条件変更なし。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 「接客が好き、人と話すことが好き」 「家庭と仕事を両立させたい」 そんな方にピッタリの職場です。 チームワークを大切にしており 、 和気あいあいとした雰囲気です。 職場見学も可能ですので、 ぜひ一度、お店の雰囲気を見に来てください。 ─────【当社について】───── 株式会社ステックは、御殿場市で 軽自動車専門店を運営する会社です 。 「家庭と仕事のバランスを重視」 し、 スタッフが長く働きやすい環境づくりに 力を入れています。

土日祝時給100円UP！まかないは勤務中半額で食べられます✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨今すぐ働いて収入GET✨ 12月オープンまで 仕事に慣れるのはもちろん、 開店までの収入も しっかりGETしましょう！ ✅採用決定次第、即勤務！ ✅オープンまでの勤務先は 御殿場インター店です ⭐ 2026年12月 ⭐ げんこつハンバーグの 炭焼きレストラン さわやか ぐみ沢店 新店オープン✨ ■平日夕方以降 ■土日祝メイン で働ける方、大歓迎です♪ 放課後からの短時間勤務や、 休日にしっかりシフトに入る働き方など、 あなたの生活スタイルに合わせて 無理なく働けます！ おすすめポイント・・・・✨ ✅「12月開店から2月末までは 特別時給!!」 ✅「新店でピカピカ店内」 ✅「同時スタートの仲間います」 ✅「話題の注目店で働ける」 ✅「まかない半額」 ✅「繁忙手当あり」 ✅「未経験OK」 ✅「交通費規定支給」 ベイドリーム清水、 マークイズ静岡につづいて 御殿場エリアに新店・ぐみ沢店 新規オープン！ 【オープニングスタッフ大募集】 オープニングスタッフは イチからお店創りに携われます。 初めて会う仲間たちと一緒になって 多くの人に愛されるお店を 創っていきましょう。 オープニングではありますが、 さわやかの各店舗で長年積み重ねてきた マニュアルや仕事のフローなどが 整っていますので、ご安心ください。 さわやかのいずれの店舗も 長く地域の皆様に足を運んで いただける人気店です。 「御殿場ぐみ沢店の オープニングスタッフとして 働いていたなぁ」と一生の思い出に なるのではないでしょうか。 【具体的には】 ホール内で4つのポジションがあり、 現状のスタッフ配置構成と あなたの適性に合ったお仕事を考えて 担当を決めさせていただきます。 (1)配膳： ご案内から注文、料理提供など テーブルでの接客全般です。 ハンデ端末を使って注文を承ります。 慣れるまでは先輩が横にいるので 安心してください。 お料理が出来次第、出来たてアツアツの げんこつハンバーグを テーブルへお届けします。 (2)キッチン補助： 簡単な一品調理、ドリンクや デザートを作ってもらいます。 食事がお済みになって お客様がお帰りになられたら、 次のお客様のための片付けをお願いします。 ほかにも、お水を出したり、 お子さまに声をかけたり… 小さな気配りが、 お客様の笑顔を生む接客です。 レジ業務としてお会計対応もお願いします。 (3)お出迎え： ご来店・お帰りになるお客様のご対応。 空席状況を把握し、お客様を感じよく、 スムーズに案内してもらいます。 「いらっしゃいませ！」のひと声が、 お店の雰囲気を作ります。 お見送りの際の「また来ますね！」の ひとことがうれしい瞬間です。 いずれの業務もスタッフ同士で 連携しながら進めます。 ＜未経験でも安心の研修制度あり！＞ ▼オリエンテーション まずは、「さわやか」のことを 知ってください！ ▼ステップトレーニング（約１～2か月） 初めは一緒に働くスタッフと話したり、 メニューを覚えたり。 その後、席の片付けをしたり お料理やドリンク提供を 覚えていきましょう☆ 「できるかな…？」と心配しているあなた！ 安心してください。 最初にできないのは当たり前！ 基本的にトレーナーさんがついて、 教わりながら進めます。 慣れてきたら1人で 動いてもらうこともありますが、 分からないことや困ったことは、 先輩スタッフに何でも聞いてくださいね♪ ⭐さわやかで働く魅力 ホールスタッフのあなたは お客様と直接触れ合い、 お客様に笑顔になっていただく ためのエスコートをお願いします。 お客様に喜んでもらうための コミュニケーションや心配りを 身に付けることで あなた自身の成長につながります。 「お客様を幸せにすること」は 簡単ではありませんが、 その経験やスキルは さわやかでの勤務時間だけでなく、 あなたの人柄にまた一つ 魅力を加えてくれます。 ✅入社から御殿場ぐみ沢店が 開店する12月までは 御殿場インター店にて 研修勤務を行います。 事業内容 炭火焼きハンバーグの専門店

福祉の経験を活かせる！年間休日120日以上◎

仕事内容 【アピールポイント】 ⏩ モノづくりの現場で共に働く！ 「企業側」で活躍の場を創る ✨ 福祉や就労支援の経験を、 大手メーカーの「自社工場」という 新しいステージで活かしませんか？ 外部からの支援ではなく、 現場のメンバーとして障がいのある社員と 一緒に働き、一番近くで成長を サポートできるのが最大の魅力です⭐ 「どうすれば安全に、無理なく作業できるか」を考え、 マニュアルを工夫したり、新しい業務を切り出したりと、 あなたのアイデアが「誰もが輝ける工場づくり」に直結します。 現場のサポートだけでなく、 工程管理などのビジネススキルも磨ける、 非常にやりがいのあるポジション！ 大手ならではの手厚い福利厚生で、 あなた自身の生活基盤も盤石です。 【具体的な仕事内容】 工場現場での実務サポートおよび、 障がいのあるメンバーが長く安定して働ける 環境づくりをお任せします ✅ （メンバーの主な担当業務： 製品の手直し、出荷作業、工場内の清掃など） ・ 現場での業務サポート・指導 ┗工場内を巡回し、実際に一緒に作業を行いながらの 技術指導や、分かりやすい手順書・マニュアルの作成 ・ 日々の定着支援・メンタルケア ┗面談の実施、日報を通じたコンディション把握、 必要に応じた外部の支援機関との連携 ・ 職域の開拓・環境改善 ┗社内の各部署と連携し「この作業ならお願いできそう」 という新規業務の切り出し、安全な職場づくり ・ 現場運営・PC業務 ┗人件費の管理、生産工程の進捗管理など、 工場のライン運営を支えるデータ入力・管理 ・ 採用・受け入れ活動 ┗ハローワークとの連携、特別支援学校などからの 実習生の受け入れ対応 構内清掃、おむつ検査、水廃棄などの作業で 活躍している障がい者社員フォローを 行っていただきます。 ◇障がい者社員の主な作業内容 ・飲料水の補充 ⇒福利厚生の一環で従業員へ 無料支給しているお水の補充 ・飲料の廃棄 ⇒ペットボトルの蓋を開け 中身を廃棄。 ボトル・キャップ・ラベルの分別 ・構内清掃 ⇒トイレ、階段、エントランス、 食堂などの清掃作業 ・おむつ詰め替え作業 ⇒製品を別の袋へ詰め替え 障がいの内容を十分考慮し、 就労の場を作っていくことを目指しています。 ※一部採用活動も対応いただく場合があります ◆勤務時間： 8:30-17:30 ◆休日 ： 会社工場カレンダーによる ◆服装 ： 作業着を貸与します

月の半分がお休み！3勤3休で年休180日超／賞与あり

仕事内容 ＼3日働いて3日休む！年間休日180日超／ ✅ 時給1,350円＋夜勤手当でがっつり稼げる ✅ 3勤3休シフトで月の半分がお休みになります ✅ 資格を活かせるフォークリフト運搬がメイン ✅ 200円～利用できる格安の社員食堂を完備 ✅ 大手ならではの待遇！パートも賞与年2回 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ アイリスオーヤマ富士裾野工場にて、 飲料製造に使う資材の運搬や、 簡単な製造補助業務をお任せします。 具体的には… ✅ フォークリフトでの資材運搬 ・各製造ラインへ必要な資材を運搬 ✅ 製造ラインのサポート ・製造機械へ資材を補充・セットする作業 扱う作業はシンプルなものが中心！ フォークリフトの免許があれば、 ブランクがある方や久しぶりの職場復帰 という方も安心してスタートできます◎ ～～～ 1日の流れ（例：日勤）～～ 08:30｜出社・朝礼、午前の作業開始 （フォークリフトでの資材運搬や補充） 12:00｜お昼休憩（60分）⏰ （格安の社員食堂が使えます！） 12:40｜午後の作業開始 （ラインへの資材セットや清掃など） 16:00｜ミニ休憩（30分）⏰ 16:30｜夕方の作業開始 19:00｜夜間の引き継ぎに向けた作業 21:00｜夜勤スタッフへ引き継ぎ、退勤✨ ※1日の流れはあくまで例です ⭐ 応募前に知っておいてほしいこと 1回の勤務が12.5時間拘束（実働11時間）と 一般的な工場よりも長めの時間設定です。 慣れるまでは足腰への負担もありますが、 「3日働けば、その後は必ず3日休み」という サイクルなので、体はしっかり休められます！

【24h応募受付中/チャット回答ですぐに面接予約完了！】超高日給1万5240円!!200勤務まで勤務ごとに報奨金800円プラス支給！週2日休みのペースで働いても月収33万5280円も稼げる！手当も充実！週払いOK

仕事内容 ＼高速道路の安全を守るプロフェッショナル！／ 私たちシンコーハイウェイサービスは、日本初の交通規制専門会社として創業し、高速道路という社会の インフラを支えてきた交通規制のパイオニア企業。 高速道路の維持に必要不可欠な整備や工事を安全かつ円滑に進める為の交通規制にニーズは高まるばかり。 当社には安定した仕事量、そして今日までの実績があり、新しい仲間の方も安心して働け、そして稼げる 環境が整っています！ ＼とにかく稼ぎたい人は必見！業界TOPクラスの高日給だから実現できる高収入ライフ♪／ 例えば… 週に2日お休みを取るペースで働くと月に22日勤務。 月収は33万5280円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万5240円×22勤務＝月収33万5280円 ――――――――――――――――――――――――― ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 入社から50・100・200勤務した時に得られる収入は… ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 入社から50勤務した時点で得られる収入は…81万2960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万5240円×50勤務＝76万2000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝81万2960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― 入社から100勤務した時点で得られる収入は…157万4960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万5240円×100勤務＝152万4000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝157万4960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― 入社から200勤務した時点で得られる収入は…309万8960円！ ――――――――――――――――――――――――― 日給1万5240円×200勤務＝304万8000円 ＋研修費(4万960円)＋研修交通費(9000円) ＋面接交通費(1000円)＝309万8960円の収入 ――――――――――――――――――――――――― シンコーハイウェイサービスで働けば、 1年365日の内、200日勤務（165日はお休み!!）で 309万円超えの収入が得られる計算になります！ しかも週休2日ペースで働くとわずか9ヶ月位で200勤務！！ 残り3ヶ月で91万円稼げば、年収400万円超え！！！ ※上記に、さらに手当がつくともっと稼げます！ ＼長期勤務者多数！長く働いてくれる理由は高収入の他に将来を考えた安心の手厚い福利厚生♪／ 当社はスタッフの成長や努力は必ず給与に還元！ だから、働けば働くほど収入がアップ！ インフラ関連の仕事だから仕事量は安定、むしろ年々 業務が急拡大！会社の成長が止まりません！ 常に新しい営業所の設立を計画し、実現しています。 業務拡大＋新営業所設立ということは重要ポストが増大！ 年齢・性別に関係なくチャンスがもらえる風通しの良い社風 だからキャリアップを目指すヤリガイも持てる会社です。 未経験でアルバイト入社し、数ヶ月で社員になった人が 多数在籍。ヤル気がある方は積極的に社員登用いたします！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 手厚い福利厚生で安心して長期勤務ができる！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 給与面だけでなく、隊員の将来についてもしっかりフォロー♪ 病気やケガで長期間働けなくなった際、有給制度や健康保険だけ では補えない所得の喪失を最長で定年年齢まで補償する、 『GLTD(団体長期障害所得補償保険)』や 企業が掛金を毎月積み立てし、従業員が自ら資産の運用を行う事が できる年金制度『DC(企業型確定拠出年金)』も完備！ ＼99％の人が未経験からスタート！女性や学生、外国人も大勢活躍中(外国人採用実績多数あり)／ 99％の人が未経験からスタート！ 女性も大勢活躍中！ 学校優先で働く学生さんもいます♪ 30代・40代・50代の方などは、 フルでガッツリ稼ぐ人や、Wワークで稼ぐ人も！ 常に業界TOPクラスの高収入の当社で、 高収入をGetしてください♪ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ がいこくいじんのかたも おおぜい かつやくしています。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ・永住(えいじゅう) ・定住(ていじゅう) ・ワーキングホリデー ・就労制限(しゅうろうせいげん)のないビザの方(かた)。 日常会話(にちじょうかいわ)レベルがあれば大丈夫(だいじょうぶ)です！ ※外国人採用実績多数あり！安心してご応募ください。 ＼面接に来る際も、車・バイクで来社OK♪／ 面接の日、車やバイクでの来社大歓迎！ 駐車場をご案内しますので、到着時に お気軽にお声がけください。 高速道路作業スタッフ 高速道路の車線･路肩･ランプ･通行止め等､様々な規制業務。 ＜具体的には＞ ・工事開始前に、車線規制の矢印板やカラーコーンなどの設置。 ・工事中は規制具にズレや異常がないかの監視や工事車輌等の誘導。 ・工事終了後は設置した規制具の撤去作業など。 最初は道具の受け渡しなど、ちょっとしたお手伝いからスタート！

14時半まで！週2日～OK★土日のみ可！未経験歓迎の客室清掃

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 【新着求人】アルバイト・パート募集!! ――――――――――――――――― ★未経験からスタートOK！ ★14時半まで！短時間勤務！ ★土日のみの勤務も大歓迎！ ――――――――――――――――― 《お仕事の詳細》 富士山を望むホテルでの 客室清掃をお願いします。 ・ベッドメイク ・バスルームの清掃 ・アメニティの補充 ・お部屋の掃除機がけ 特別な資格や経験は不要！ お掃除のコツも学べます。 家事の延長で働けるので 未経験の方も安心です。 ――――――――――――――――― 《1日の流れ》 10:00 出勤・清掃開始 一部屋ずつ丁寧に仕上げます 14:30 お仕事終了！ 残業はほとんどありません。 午後は自由時間として 有効活用できますよ。 ―――――――――――――――――

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 UQスポットでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

【週2日〜OK 】未経験歓迎！土日祝時給+100円！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ┏━━━━━この求人の魅力━━━━━┓ ✅未経験歓迎♪ ✅研修＆サポート体制あり！ ✅短期・長期どちらもOK ✅私服面接OK！ 友達と一緒の応募も歓迎♪ ✅スタッフ割引あり！ ✅販売ノルマなし！ ⏩仕事内容 ─────────────────── CMでおなじみ！ 「ティファールストア」でのお仕事。 お客様へのご案内から商品の陳列・管理まで、 店舗運営に関わる幅広いお仕事をお任せします。 具体的には ・・・ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧ 接客対応 ✧ 商品販売 ✧ レジ会計 ✧ 商品・在庫管理 ✧ ストック品の検品 ✧ 品出し・陳列 ✧ 店内の清掃・美化 など ✼ ─────────────────✼ 【✅未経験でも安心】 特別な経験や知識は一切不要！ 入社後はしっかりした研修があるので、 接客が初めての方も 安心してスタートできます。 商品の特徴や使い方なども 一つずつ丁寧に学べるので、 働きながら生活に役立つ知識が身につきます♪ ✼ ─────────────────✼ 【✅職場環境】 わからないこと・不安なことは、 何でも気軽に相談OK チームワークを大切にした、 風通しの良い職場です。 お客様との会話を楽しみながら、 笑顔で働ける環境です。 あなたも一緒に、 ティファールストアで働いてみませんか？ ✼ ─────────────────✼ 【✅こんな方にぴったり】 ・T-falが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・チームで協力して働くのが得意な方 ・長く安定して働きたい方

御殿場インター店で【今すぐ勤務】研修しながら収入GET！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨今すぐ働いて収入GET✨ 12月オープンまで 仕事に慣れるのはもちろん、 開店までの収入も しっかりGETしましょう！ ✅採用決定次第、即勤務！ ✅オープンまでの勤務先は 御殿場インター店です ⭐ 2026年12月 ⭐ げんこつハンバーグの 炭焼きレストラン さわやか ぐみ沢店 新店オープン✨ ■平日夕方以降 ■土日祝メイン で働ける方、大歓迎です♪ 放課後からの短時間勤務や、 休日にしっかりシフトに入る働き方など、 あなたの生活スタイルに合わせて 無理なく働けます！ おすすめポイント・・・・✨ ✅「12月開店から2月末までは 特別時給!!」 ✅「新店でピカピカ店内」 ✅「同時スタートの仲間います」 ✅「話題の注目店で働ける」 ✅「まかない半額」 ✅「繁忙手当あり」 ✅「未経験OK」 ✅「交通費規定支給」 ベイドリーム清水、 マークイズ静岡につづいて 御殿場エリアに新店・ぐみ沢店 新規オープン！ 【オープニングスタッフ大募集】 オープニングスタッフは イチからお店創りに携われます。 初めて会う仲間たちと一緒になって 多くの人に愛されるお店を 創っていきましょう。 オープニングではありますが、 さわやかの各店舗で長年積み重ねてきた マニュアルや仕事のフローなどが 整っていますので、ご安心ください。 さわやかのいずれの店舗も 長く地域の皆様に足を運んで いただける人気店です。 「御殿場ぐみ沢店の オープニングスタッフとして 働いていたなぁ」と一生の思い出に なるのではないでしょうか。 【具体的には】 ホール内で4つのポジションがあり、 現状のスタッフ配置構成と あなたの適性に合ったお仕事を考えて 担当を決めさせていただきます。 (1)配膳： ご案内から注文、料理提供など テーブルでの接客全般です。 ハンデ端末を使って注文を承ります。 慣れるまでは先輩が横にいるので 安心してください。 お料理が出来次第、出来たてアツアツの げんこつハンバーグを テーブルへお届けします。 (2)キッチン補助： 簡単な一品調理、ドリンクや デザートを作ってもらいます。 食事がお済みになって お客様がお帰りになられたら、 次のお客様のための片付けをお願いします。 ほかにも、お水を出したり、 お子さまに声をかけたり… 小さな気配りが、 お客様の笑顔を生む接客です。 レジ業務としてお会計対応もお願いします。 (3)お出迎え： ご来店・お帰りになるお客様のご対応。 空席状況を把握し、お客様を感じよく、 スムーズに案内してもらいます。 「いらっしゃいませ！」のひと声が、 お店の雰囲気を作ります。 お見送りの際の「また来ますね！」の ひとことがうれしい瞬間です。 いずれの業務もスタッフ同士で 連携しながら進めます。 ＜未経験でも安心の研修制度あり！＞ ▼オリエンテーション まずは、「さわやか」のことを 知ってください！ ▼ステップトレーニング（約１～2か月） 初めは一緒に働くスタッフと話したり、 メニューを覚えたり。 その後、席の片付けをしたり お料理やドリンク提供を 覚えていきましょう☆ 「できるかな…？」と心配しているあなた！ 安心してください。 最初にできないのは当たり前！ 基本的にトレーナーさんがついて、 教わりながら進めます。 慣れてきたら1人で 動いてもらうこともありますが、 分からないことや困ったことは、 先輩スタッフに何でも聞いてくださいね♪ ⭐さわやかで働く魅力 ホールスタッフのあなたは お客様と直接触れ合い、 お客様に笑顔になっていただく ためのエスコートをお願いします。 お客様に喜んでもらうための コミュニケーションや心配りを 身に付けることで あなた自身の成長につながります。 「お客様を幸せにすること」は 簡単ではありませんが、 その経験やスキルは さわやかでの勤務時間だけでなく、 あなたの人柄にまた一つ 魅力を加えてくれます。 ✅入社から御殿場ぐみ沢店が 開店する12月までは 御殿場インター店にて 研修勤務を行います。 事業内容 炭火焼きハンバーグの専門店

月収23万以上｜月10日休み｜安定して働ける環境です◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼＼✨✨ 時給大幅アップ!! ✨✨／／ 時給1380円〜「月収23万円以上」可能！！ 【求人のポイント◎】 ✅ 月10日休みでプライベートも充実 ✅ 店舗予算達成手当で頑張りを還元 ✅ 無料駐車場完備で車通勤も安心 ✅ スタッフ割引制度で好きな服を着用 ✅ 社員登用ありでキャリアアップ可能 · · ────── ·✧· ────── · · 月10日の休日を確保しながら、 フルタイムで安定した収入を実現。 無理のないシフトで長く働けます。 · · ────── ·✧· ────── · · ――――――――――――――― ⏩ 仕事内容 ――――――――――――――― 御殿場プレミアム・アウトレットの店舗にて 接客販売業務をお願い致します。 最新のファッションやアイテムに 触れながら働ける環境なので オシャレ好きなあなたの「自分磨き」 にもピッタリのお仕事です！ ＜具体的な仕事内容＞ ・接客 ・レジ打ち ・商品の陳列 ・ディスプレイ作成 ・入出荷作業 ・棚卸作業など ★基本的なお仕事からスタート！ 未経験の方も徐々に身につけられます♪ ―――――――――――――― ⏩ ブランドについて ―――――――――――――― 【 GIANNI CHIARINI 】 イタリア・フィレンツェ発のバッグブランド。 上質なレザー素材を使ったベーシックな アイテム作りをコンセプトにしています。 【 J&M DAVIDSON 】 控えめながらも際立つ美しさと、 モダンさを合わせ持つデザインで 女性の日常のあらゆるシーンを彩る 「エブリデイ・ラグジュアリー」 を提供するブランドです。

土日祝休み（土曜日は第二、第四休み）／経験者歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、工場現場事務 ＼＼この求人のPOINT／／ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ⏩完全週休二日制【土日祝休み】 ⏩「暇疲れ」なし！程よい忙しさ ⏩PC入力ができればOK！経験者優遇 ⏩創業30年超の安定企業で長く働ける 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アーバンの事務所内にて、 データ 入力や書類作成などの 一般事務業務を お願いします。 ＜✨具体的な業務＞ ✅データ入力作業 ✅廃棄物の証明書（マニフェスト）処理 ✅書類の仕分け・整理 ✅月次の締め作業 など ＜✨この仕事の特徴＞ 「電話番だけで一日が終わる…」 「暇で時計ばかり見てしまう…」 そんな退屈さとは無縁の職場です！ 廃棄物の処理やリサイクルに関わる事務処理など、 コンスタントに業務が発生するため、 「やるべきこと」が明確にあります。 テキパキと効率よく仕事をこなすのが好きな方には、 あっという間に時間が過ぎる、充実感のある環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ⏰業務の流れをご紹介♪ ╰━━ｖ━━━━━━━━━╯ ※一例です ⏰7:45 出社・朝礼・安全確認 ⏰8:00 搬入車両の受入れ・それに伴う事務作業・書類整理等 ⏰10:00 小休憩（15分） ⏰12:00 お昼休憩（60分） ⏰13:00 午後の業務・午前と同様 ⏰15:00 小休憩（15分） ⏰17:00 退社「お疲れ様でした！」 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ⭐教育体制 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 先輩スタッフがチームで動いているため、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 先輩たちが優しくフォローします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ⭐求める人物像 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ・事務経験を活かして即戦力として働きたい方 ・忙しい環境の方が燃える！という方 ・正確にスピーディに作業するのが得意な方 ・パソコン操作（文字入力）に抵抗がない方 【会社の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士山の麓で、ゴミのリサイクルから 処分まで一貫して行う、 株式会社アーバン。 地域密着の安定経営が自慢です。 「その先の未来を見据えて」を 経営理念に、最新設備で リサイクル事業を推進。 SDGsにも取り組むクリーンな職場です。 地域に根ざした経営だからこそ、 退職金や再雇用制度など、 将来まで安心して働ける環境を 整えています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨採用担当からメッセージ✨ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ 私たちは単にゴミを運ぶのではなく、 廃棄物を資源へと再生させる 「環境の守り人」です。 重機・機械免許を活かして 社会の役に立ちたい、 そんな志を持つ仲間を募集します。 安定した環境で、 誇りを持てる仕事がしたいという方、 一度お話ししませんか？ 面接では難しい質問よりも、 あなたの素直な思いを聞かせてください

面接確約！4年連続ベースアップ！年102万UP実例あり/l5

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ⭐過去にご応募いただいた方につきましては、選考状況や募集状況に応じてご案内が難しい場合がございます。 ✅ 仕事：お茶・水のペットボトル飲料の倉庫内搬送作業 ✅ 給与：月給33万9000円〜（固定残業20時間分を含む） ✅ 休日：年間休日120日・4勤2休（4日働いて2連休） ✅ 勤務：8時〜20時／20時〜翌8時の2交替（夜勤あり・休憩120分） ✅ 必須：普通自動車免許・フォークリフト経験3年以上 ⭐ 入社時から5年間で年収102万円アップした社員も！ 子ども2名の社員の一例では、入社時と比べて年収が102万円アップ（約38％増）。 基本給は月6万9,000円上がり、交替勤務手当（月1万円）と次世代育成手当（月6,000円）も加わりました。 当社は4年連続でベースアップを実施しています。 例） お子さん2名のご家庭の場合：基本給69,000円UP、交替勤務手当10,000円新設、次世代育成手当6,000円新設により、入社時より年収102万円UP 独身の方の場合：基本給69,000円UP、交替勤務手当10,000円新設、入社時より年収94万円UP ⭐ なぜ、待遇を改善できているのか？ 理由の一つは、安定した生産を支える事業の仕組みです。 私たちがつくる水やお茶は、毎日の暮らしで選ばれる飲料。水は災害への備えにも必要とされます。 自社ブランドに加え、スーパーやドラッグストアなどのプライベートブランド商品も製造しています。 製品の種類を絞って大量につくることで、ラインの切り替えにかかる時間や手間を抑える。 原材料の調達から販売まで自社で担い、品質と手に取りやすい価格を両立する。 こうした仕組みを強みに、生産能力の増強を進め、事業の成長を社員の待遇にも還元してきました。 製造経験がある方には、設備の安定稼働を支えるだけでなく、「もっと効率よく、もっと良いものをつくる」ための改善にも力を発揮していただきたいと考えています。 ⭐ 仕事内容 製造ラインから運ばれてくる製品の格納から出荷まで、フォークリフトを用いて一貫して担当いただきます。 製造工場に隣接した倉庫で、自社製造の飲料（ペットボトル）を扱います。 【具体的な業務内容】 ・格納作業： パレットに乗った製品を倉庫内のラックへ格納 ・運搬・供給： 商品（ペットボトル飲料）の倉庫内移動 ・入出荷・積み込み： 出荷指示に基づいたトラックへの積み込み（パレット単位） ・管理業務： 在庫状況の確認・倉庫内の整理整頓