埼玉、講師･インストラクター、研修ありの求人・転職情報

【デスクワークより外が好き】そんなあなたに◎学童施設を巡回して現場をサポートするお仕事♪週3日・1日6時間～OK！時給1196円◎毎日違う場所、違う景色の中で子どもたちの笑顔に出会える――新しい働き方、始めてみませんか？

仕事内容 【仕事内容】 ／ 複数の学童施設を取りまとめる エリアマネージャーの補助スタッフとして 現場スタッフや子どもたちを支える、 メリハリのあるお仕事◎ 毎日決まったデスクで仕事をするのではなく、 子どもたちの見守り補助もお願いするので、 外に出て動くのが好きな方や子どもが好きな方にぴったり！ 事務作業もありますが、 メインのお仕事はは施設のサポート巡回。 自分のペースで動ける自由さが魅力です♪ ＼ ＊週3日・1日6時間～OK！自分の時間も確保◎ ＊施設巡回がメイン！外回り好きにぴったり ＊時給1196円／交通費支給あり◎ ＊子どもに関わる温かいお仕事♪ ＊年間休日125日の安定法人で安心！ 【仕事内容】 学童施設（キッズクラブ）の巡回補助スタッフとして、担当エリアの施設サポート業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇担当施設への巡回訪問・現場状況の確認 〇施設運営に関するサポート・事務作業 〇スタッフとのコミュニケーション・相談対応 〇保育のサポート（子どもたちの見守り補助） 〇備品や設備に関する確認・手配補助 など ～～ 入社後について 入社後はエリアマネージャーから業務の流れを一つひとつ丁寧にお教えします。わからないことがあれば気軽に声を掛けていただければOK！まずは拠点施設での業務に慣れるところからスタートし、徐々に巡回の範囲を広げていきましょう！ 【あなたのペースで働ける♪】 拠点はキッズクラブよの本町ですが、 日によって訪問先が変わるので 毎日同じ景色ということがありません◎ 施設に着いたらスタッフに声をかけ、 困りごとを聞いて、 必要なサポートを一緒に考える。 移動の合間にほっと一息つける時間があるのも、 外回りならではの良さです♪ 【週3日・6時間～勤務OK】 勤務は週3日・1日6時間から相談OK！ 10:00～19:00のシフト制で、 ご家庭の都合やプライベートに合わせた働き方が叶います◎ 「フルタイムはちょっと…」という方でも 無理なく始められる環境。 まずは自分のペースからスタートしてみませんか？ 【全国展開の安定NPO法人】 運営元の三楽は従業員877名、 全国124カ所に学童施設を展開する安定法人。 年間休日125日・完全週休2日制と 休日体制も充実しており、 持ち帰り仕事は一切なし！ 急なお休みもスタッフ同士で カバーし合える体制が整っているので、 安心して長く続けられます◎ 【子どもの笑顔がやりがい】 施設を巡回する中で出会うのは、 元気いっぱいの子どもたちとそれを支えるスタッフの姿。 「来てくれてありがとう！」と声をかけてもらえる瞬間が、 この仕事ならではのご褒美です♪ 誰かの役に立つ実感を日々味わえる ――それが一番の魅力かもしれません◎

＜オープニング募集！＞子育ての経験が活かせる♪ブランク歓迎◎

仕事内容 ◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨オープニングスタッフ募集✨ 新規スタートだからこそ、 安心して始められる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆ ◆安心ポイントが充実◆ ・・・・・・・・・・・・・ ⭐本部による５日間の研修、 そして勤務開始後も継続した オンライン研修及びOJTにより、 未経験の方も基礎から しっかり習得できます ⭐教室オープニングは教室長 ＋講師2〜3名で運営◎ 生徒増により、 随時スタッフ補充します フォローし合える環境で安心スタート！ ◆働きやすさも魅力◆ ・・・・・・・・・・・・ ⭐平日は午後、 そして土曜日の日中に 多くのレッスンが開催され、 最長18時までの勤務なので、 家庭との両立もしやすい◎ ⭐週2日～相談OK！ 「子育て経験を活かしたい」 「小学校受験を経験している」 そんな方は特にご活躍いただけます✨ ――――――――――― お仕事内容について ――――――――――― ✅知能育成コース 指導スタッフ 対象：1歳半～小学6年生 学年に合わせた教材と カリキュラムを使用し、 “遊び”を取り入れながら お子さまの「興味の芽」を引き出し、 育てるレッスンです！ ✅受験コース 指導スタッフ 対象：幼稚園・小学校（私立・国立）受験 知能育成コースで培った基礎力をもとに、 合格へ導くための実践的な指導を行います！ ◆未経験でも安心の研修制度◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 指導経験者はもちろん、 未経験の方も大歓迎！ 採用後は研修からスタートし、 理念や指導方法を しっかり学んでからデビュー✨ 特に、 「成功体験につながる声がけ」など 実践的なスキルを丁寧にレクチャーします◎ もちろん研修中も時給は発生しますし、 資格や学歴は不問、 指導経験は必要ありません。 教育に興味はあるけど、 本格的な塾講師は不安… という方にもおすすめです！ ◆この仕事の魅力◆ ・・・・・・・・・・・ 一人ひとりの成長にじっくり向き合い、 長く関わることができるお仕事です。 指導経験を積み重ねながら、 自分自身の成長も実感できます。 子どもたちの未来を支える、 やりがいの大きなお仕事です✨

18時まで⭐週2日・1日1時間～相談可✨子育て経験が活かせる

仕事内容 ◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨オープニングスタッフ募集✨ 新規スタートだからこそ、 安心して始められる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆ 「子育てが落ち着いてそろそろ働きたい」 「でもブランクがあって少し不安…」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 新規オープンする チャイルド・アイズで オープニングスタッフとして 一緒にスタートしませんか？ 全員が同期なので、 人間関係もフラットで安心◎ ――――――――――― お仕事内容について ――――――――――― ✅知能育成コース 指導スタッフ 対象は1歳半から小学6年生。 学年に合わせた教材を使い、 遊びを取り入れます。 お子さまの興味を引き出す レッスンを行います。 ✅受験コース 指導スタッフ 対象は幼稚園や小学校の 受験を目指すお子さま。 基礎力をもとに、 合格へ導くための 実践的な指導を行います。 ◆未経験でも安心の研修制度◆ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 本部による５日間の研修、 そして勤務開始後も継続した オンライン研修及びOJTにより、 未経験の方も、 基礎からしっかり習得できます◎ 「成功体験につながる声がけ」など、 実践的なスキルを 丁寧にレクチャーします。 教室長と講師2～3名で運営するため、 フォローし合える環境です！ そのため、資格や学歴は不問 指導経験は必要ありません。 教育に興味はあるけど、 本格的な塾講師は不安… という方でも大丈夫です！ ◆家庭と両立しやすい環境◆ ・・・・・・・・・・・・・・・ 平日は午後、 そして土曜日の日中に 多くのレッスンが開催され、 最長18時までの勤務なので、 夕飯の支度にも しっかり間に合います◎ 週2日からの勤務や、 1日1時間からの相談も 柔軟に対応可能です。 ◆しっかり休める休日制度◆ ・・・・・・・・・・・・・・・ 完全週休2日制で、 日曜日と月曜日と祝日が 定休日となっています。 さらに、 GWや夏季休暇、 年末年始などの 長期休暇も充実しています！

高額収入！【新卒から安心スタート】年間休日130日程度｜土日祝休み｜4万円程度の住宅手当有

仕事内容 2027年新卒採用｜スイミングインストラクター（正社員） 年間休日130日程度！土日祝休み＆住宅手当約4万円支給！ 子どもたちの「できた！」を一緒に育てる仕事です。 「泳ぐことが好き」 「子どもと接することが好き」 そんな気持ちがあれば大歓迎！ 特別な資格や指導経験は必要ありません◎ 入社後の研修でしっかりサポートしますので、安心してご応募ください！ ＜ おすすめポイント ＞ 2027年新卒採用 JR大宮駅からバスで約10分 資格・指導経験不問 入社後の研修あり 土日祝休み＆年間休日130日程度 住宅手当約4万円支給（規定あり） 幼児中心のレッスン 車通勤OK ＜ 仕事内容について ＞ 幼稚園に併設されたスイミングスクールで、 幼児を中心とした水泳指導と受付業務を担当します。 担当するのは初心者向けレッスンが中心です。 泳ぐ楽しさや水に親しむことを子どもたちへ伝えながら、 「できた！」という成長を間近で感じられる、やりがいのある仕事です。 入社後は指導方法を基礎から学べる研修をご用意していますので、 水泳指導の経験がない方も安心して始められます。 ◆ こんな方におすすめ ・新卒から長く働ける職場を探している方 ・子どもと接する仕事がしたい方 ・スポーツや体を動かすことが好きな方 ・人に教える仕事に興味がある方 ・子どもの頃にスイミングスクールへ通っていた方 ・水泳の経験を仕事に活かしたい方 ◆ 「休める」が当たり前の職場です 土日祝休みの完全週休2日制、 年間休日130日程度と、お休みもしっかり確保。 旅行や趣味、友人との時間など、 自分らしい時間を大切にしながら働けます。 仕事もプライベートも充実できるから、無理なく長く続けられる環境です。 ///////////////////////////////////////////////// 見学随時できます◎ 一度雰囲気を見てから決めたい方大歓迎です。 事前に連絡お願いします。 ＜問合せ＞ 学校法人 深井学園 明和スイミングスクール 電話 048-651-6121（深井） ＜ホームページ＞ 施設の様子や詳しい情報はコチラから↓ http://www.meiwa-youchien.ed.jp/ /////////////////////////////////////////////////

子供たちに明るく楽しくそろばんの指導できる方募集します。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学習塾講師 今世界でそろばんが見直されて推進されています。そろばんは頭の中にコンピュータを入れるのと同じです。そろばんの学習は地道な努力と忍耐が必要ですが、人間性を向上させるうえでどちらも欠かすことができません。そろばんの習得は一生ものの宝物で、将来大人になった時も大いに役に立つこと間違いありません。 年長さんから小中学生の子どもたちにそろばんの指導をお願いします。次世代の子供たちの成長と健全な発展を願い、当塾ではそろばん技能取得と右脳開発を行い、子供たちの計算力を高め、中学高校において成績向上の大きな武器として、高校受験や大学受験に役立つ教育指導を行っています。

仕事内容 勤務地についての補足 【勤務地】さいたま市の小中学校 求人の勤務地住所以外の配属可能性もあります。居住地を考慮の上、決定します。 日によって異なる学校へ通勤いただき、担当は複数校を巡回する場合があります（車移動が中心になるケースもございます）。 ＼仕事内容／ 学校現場で、先生と子どものICT活用を支える仕事です。 タブレット・PCを活用した授業づくりを、先生と連携しながらサポートします。 ◆授業に参加し、子どもの操作の質問にその場で対応 ◆先生の「こんな授業がしたい」を、ICTの使い方で一緒に形にし、授業情報の提供・提案を行う ◆授業の事前準備、終了後の記録・報告（1時間は在宅で対応可） 事前準備や報告などの事務もありますが、中心は“人と関わりながら、状況を見て自分で判断して能動的に動く”ことが求められるお仕事です。 自分のサポートによって子どもが”勉強が好きになる”瞬間、他の仕事では味わえない感動があります！ 少しでも「現場で人と関わりながら動くのは楽しそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代が活躍：40代50代の女性が中心。自分から先生・子どもに働きかけ、丁寧なコミュニケーションができる方なら性別・年代問わず活躍できます（60代入社も学校から高い信頼）。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校＋1時間在宅)。家庭との両立や長期就業に向く職場です。 ◆ほとんどが未経験スタート：座学研修＋先輩同行(2週間～1ヶ月)＋困りごとは常時チャット相談できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *【1日の流れ（例）】* 8:30 学校に到着、先生と今日の授業を確認 9:30 授業に入り、端末の不具合や子どもの質問にその場で対応 12:00 昼休憩 13:00 次の授業準備・先生からの相談対応 14:00 授業サポート 16:30 帰宅後、その日の記録・次回準備（在宅1時間で対応可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。 ただし“事務中心”ではなく、先生や子どもと関わり、その場で動く現場仕事です。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすく、1時間は在宅対応可。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届きます。 選考ではオンラインでの簡単なスキル確認と適性検査があります。

【3ヶ月の研修あり】未経験からスタートできる水泳コーチ！マンツーマンの丁寧なサポートで安心です

仕事内容: スイミングスクールの指導員として、子どもや 大人の水泳レッスン補助、安全管理などの業務を 担当します。 仕事と私生活を無理なく両立できる、 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 埼玉県内三郷市・新座市 研修制度 ｜ 3ヶ月間の手厚い研修（マニュアル・サポート完備） 業務開始 ｜ 「補助」からスタート ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■研修・サポート体制 ・入社後3ヶ月間：先輩のレッスンに サブコーチとして入り、イチから指導方法を習得 ・分かりやすいマニュアル完備（初心者でも 安心のサポート体制） ■給与・待遇 雇用形態：正社員 学歴：高卒以上 社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、 厚生年金保険） ■主な業務一覧 ・水泳レッスンの補助 ・プール監視業務 ・施設内の安全管理 ・出席管理などの事務 ・保護者への説明対応

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

【新所沢】未経験歓迎で完全週休2日◎昇給賞与あり♪

仕事内容 ＜＜ 子供が好きな方大歓迎 ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐放課後等デイサービスとは⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 学校に通う障がい児や発達に 特性のあるお子さんを対象に、 放課後や長期休暇に支援を提供する 児童福祉事業です。 創作活動・課外活動・音楽活動・学習(宿題) 支援など幅広く子どもたちと 関わっていきます。 また、保育園や通常の学童と異なり、 車での送迎があるのが特徴です。 (学校・ご自宅など) まずは子どもたち一人ひとりと ゆっくり信頼関係を築いて 少しずつ業務に慣れていってください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐一日のながれ⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9:30 出勤 9:30～10:00 朝礼（当日の児童出欠・情報共有） 10:00～12:30 午後の活動準備、書類記入、イベント企画など 12:30～13:30 休憩 13:30～ 順次お子さんのお迎え 14:00～17:30 活動（おやつ作り・図工・音楽・ゲーム・SST※など） 17:30～18:00 各ご自宅までお子さんを送る 18:00～18:30 片付け・当日の様子を職員間で情報共有 18:30 退勤 ※SST＝ソーシャルスキルトレーニング 社会生活における円滑な人間関係構築のため 人との関わり方や自分の気持ちの伝え方を学ぶ トレーニングです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐ＰＯＩＮＴ⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▷持ち帰り作業などは一切ありません!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園や幼稚園と比較して 放課後デイサービスは書類が少ないです✨ ▷落ち着いて作業できる時間があります!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平日は子どもの支援開始時間が 午後からなので、 午前中はイベントの企画や 職員間の情報共有などしっかり 事務作業にも時間が取れます。 勤務時間は全職員固定となり、 残業時間も少ないので予定が立てやすいです！ コミュニケーションの時間が 多く取れるので 職員間の仲がよく、 働きやすい環境です。 ★普段の様子はSNSからもご覧いただけます！ 「放課後等デイサービス オハナピース」で検索！ ▼HPはこちらから！▼ https://ohana-peace.com/sintokorozawa/

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

＜コーチデビュー応援＞業績賞与あり◎北浦和駅徒歩3分⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：トレーナー/インストラクター、その他講師/トレーナー、スポーツ講師/トレーナー 新staff募集！ 元日本代表選手がいる教室で働こう！ ⭐具体的な仕事内容 ✅体操のコーチングと補助 ✅トランポリンのコーチングと補助 ✅フロア清掃 ✅子供達のお出迎え・お見送り ＝＝＝＊＝＝＝＊＝＝＝＊＝＝＝＊＝＝＝ 3歳～中学生迄の生徒さんを対象とした トランポリン・体操指導をお願いします。 代表は元日本代表選手！ 本格的な技術を学べる環境です♪ 業務の流れ～接し方まで学べる研修をご用意しているので、 コーチデビューの方もご安心ください♪サポートします♪ 生徒さんの成長を身近に感じることができる ＜レアバイト＞です！ 「カラダを動かすことが好き!」 「子どもの成長に携わる仕事がしたかった!」 と様々な思いからスタートしている コーチデビューのメンバーも多数在籍中★

◆スポーツクラブ利用無料◆土日休み◆日勤のみ◆食事・入浴介助なし◆17:30退勤

仕事情報 ● 仕事内容 『あの頃の自分に少しでも戻りたい』『趣味だった旅行に また行きたい』『自分のことは自分でできるようにしたい』 一人ひとり異なるご要望に少しでも近づけるよう個人ごとの メニューを理学療法士が作成し、リハビリや運動指導をします。 ご利用者の『変わったかも！』に出会える素敵なお仕事です。 オリジナルメニュー 天井から吊るされたスリングを使用し、痛みや緊張を伴わず身体 の負担を抑えながら機能的なリハビリトレーニングができる『レ ッドコード』等、メニューは全てルネサンスのオリジナル。指導 方法も集団運動からリハビリマシンを使った個別指導まで、利用 者様のケア計画に応じた内容でサポートします。 未経験の方も安心です もちろん、トレーニングや指導等の知識や経験がなくても大丈夫 。入社後の導入研修や社員の運動指導員とのOJT研修を通じて、 施設設備やトレーニングの方法等も無理なく身につけることがで きますので心配はいりません。 いつでも施設無料！ 入社後はルネサンスのスポーツクラブをいつでも無料で利用できます。マシンでの本格的なトレーニングはもちろん、仕事帰りにサウナやお風呂、マッサージチェアだけでリフレッシュする使い方も大歓迎！「平日はサウナで癒やされ、週末はしっかり鍛える」など、ライフスタイルに合わせて自由に楽しめます。 家族も月会費半額！！ スタッフ本人だけでなく、3親等以内のご家族もお得にルネサンスを利用できます。ご家族が新規入会する場合、最初の会員証発行手数料が無料になるだけでなく、毎月の月会費がずっと半額に（一部対象外あり）！家族みんなで気軽に、お財布に優しく健康づくりを始められます。

【未経験スタート9割】「水泳補助の未経験スタッフ募集」

仕事内容: マイカー・バイク・自転車通勤OK／無料駐車場完備】近所でサクッと働ける！子ども好き歓迎のスイミング助手＆プール監視★週1日・短時間OK プール監視及び水泳指導補助 ＜具体的なお仕事＞ * プールサイドでの安全監視 * レッスンの準備・片付け、館内の簡単な清掃 * 子どもたちの指導サポート（メインコーチの助手業務） * 会員様・保護者様への簡単なご案内 みさと店ならではの働きやすさ * 車・バイク・自転車通勤OK！（無料の駐車場・駐輪場を完備しています） * 満員電車のストレスゼロ！ 地元・近隣にお住まいの方が多数活躍中！ * シフトの相談がしやすい！ 「テスト期間は週0日」「子どもの学校行事で休み」など柔軟に対応します。

【資格取得支援あり】水泳指導員募集

仕事内容: スイミングスクールにて、水泳指導・プール監視・安全管理などの運営全般をお任せします。指導未経験の方から経験者・有資格者まで、スキルに応じた業務からスタートできます。 * 水泳指導・レッスン：幼児〜成人向けの通常レッスン（習熟度に応じた指導。経験に応じて選手コースの指導・育成も担当） * プール安全管理：レッスンの準備、プール監視、衛生・設備管理 * スクール運営・接客：会員様・保護者様への接客対応、館内清掃、短期教室やイベントの企画・運営

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

児童指導員募集！日勤の生活支援員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 利用者様一人ひとりのその方らしい毎日を支える仕事です。 ライフバランスバンブーハット生活介護は、平均年齢20代前半の利用者様が通う、10名定員の生活介護事業所です。 利用者様と一緒に活動や外出、運動に取り組みながら、日々の小さな変化や成長を近くで感じられる環境です。 決められた支援をこなすだけではなく、「どうしたら楽しく参加していただけるか」「この行動の理由は何か」と考え、チームで相談しながら支援を行います。 専門的な知識や成人支援の経験は、どのスタッフも入職後に身に着けています。 児童指導員歓迎！ 今までの経験で培った「寄り添う力」や、一人ひとりに合わせて関わる経験を、障がい福祉の現場で活かしませんか？ 10名定員の事業所なので、利用者様とじっくり関係を築ける仕事です。 【お仕事内容】 生活介護事業所で、利用者様の日中活動や生活を支えるお仕事です。 - ウォーキングなどの活動や運動のサポート - 外出時の付き添い・支援 - おやつやリサイクル活動などのサポート - ご家族のお迎え対応や送迎 - 利用者様の様子や支援内容の記録 - 活動準備や清掃など 少人数の事業所だからこそ、利用者様の反応を見ながら関わり方を工夫できます。チームで相談しながら、安心して過ごせる環境をつくっていきましょう。 【1日のスケジュール】 8:30 出勤・活動準備 9:00 送迎 10:00 ウォーキングなどの活動・支援 12:00 昼食・交代で休憩 13:00 午後の活動準備 13:30 外出支援 15:00 おやつ・リサイクル活動など 16:00 ご家族のお迎え対応・送迎 17:00 記録・清掃 17:30 退勤 【こんな方を歓迎します】 - 体を動かすことや、現場で活動することが好きな方 - 若い世代の利用者様と自然に関わりたい方 - チームで協力しながら働きたい方 - 叱るよりも、その方に合った関わり方を考えたい方 - 人の変化や成長を支える仕事がしたい方 「人とじっくり関わる仕事がしたい」 「児童指導員として身につけた力を、新しい分野で活かしたい」 まずは見学だけでも大歓迎です。 職場の雰囲気を見てから応募を決めていただけますので、お気軽にお問い合わせください。

＜高時給1520円！＞資格を活かしてしっかり稼げる♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他教育/保育専門職 ʚ ᕱ⑅ᕱ ɞ (｡•◡•｡) ┏━O━O━ ━━ ━━┓ 子ども好きさん必見‼ ┗━ ━━ ━━ ━━━┛ ⭐正規職員と一緒に子どもの保育や 事務業務をお願いします‼ ☺高時給1520円‼ ☺しっかりとした研修があるので安心 ☺資格を活かして働きませんか！？ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちの笑顔と成長が あなたのやりがいに。 私たちと一緒に子どもたちにとって 放課後の時間を安心で 楽しい場所にしていきませんか？ 正規職員と一緒に 子どもの保育や事務実務をするお仕事です。 ✅子どもたちの保育がメイン♪ ✅簡単な清掃 ✅おやつ準備のお手伝い ✅外遊び引率など ✅日誌記入 研修やサポート体制も整っていますので、 未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ 安心してスタートできます。 放課後児童支援員は、 未来を担う子どもたちと直接関わる 大切でやりがいのあるお仕事です。 地域に貢献しながら、 あなた自身も成長できる環境で 一緒に働きましょう！ 子どもたちの大切な時間の 大切な思い出や瞬間を一緒に 共有できる素敵な仕事です✨ 元気いっぱいで純粋な 子どもたちの笑顔から 職員も思わず笑顔になってしまいます！ 保育スタッフみんなで 声を掛け合いながら 楽しく働いています！ ※上尾市内の別の学童に状況に応じて 転勤していただく場合がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ＰＯＩＮＴ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐日・祝固定休み、 他平日1日休み(シフト制)の 完全週休2日制で 仕事もプライベートも メリハリをつけて頑張れます♪ 年末年始などの長期休暇もあり◎ ⭐待遇充実‼ 様々な手当があります♪ 待遇欄をチェック‼ ⭐やりがいあり⭐ 保育スタッフは、 子どもたちと成長できる 素敵なお仕事です☆ ⭐賞与支給‼ 頑張るあなたにしっかり還元します！ 柔軟な働き方や明るい職場環境で、 子どもたちの笑顔と 共に充実感を得られます♪ 一緒に素敵な時間を過ごしませんか？✨ ＜当法人について＞ ・上尾市内54学童を上尾市から委託され運営しています。 ・就業地は上尾市内の学童で面接時にご相談の上決定します。

発達が気になるお子様へ向けた個別最適な発達支援を行う「LITALICOジュニア」にてお子様・保護者様それぞれにあわせた指導計画を作成し、その後のお子様の変化と保護者様との関わりをサポートいただきます。

企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【埼玉/児童発達支援管理責任者】LITALICOジュニア/研修充実/上場企業 仕事の内容 発達が気になるお子様へ向けた個別最適な発達支援を行う「LITALICOジュニア」にてお子様・保護者様それぞれにあわせた指導計画を作成し、その後のお子様の変化と保護者様との関わりをサポートいただきます。 【詳細】■保護者様のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活スキルを把握した上での個別支援計画の作成及び管理■教育・育児・発達相談業務■福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス■指導員との会議を通じたコンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般■地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 困りごとや今後の学び、生き方を中長期的に捉えて指導・支援を行います。 募集職種 【埼玉/児童発達支援管理責任者】LITALICOジュニア/研修充実/上場企業

3ヶ月の丁寧な研修あり、未経験から安心のステップで水泳コーチを目指せます

仕事内容: 幼児や小学生、大人向けの水泳レッスンや、 プールの安全管理を行う仕事です。 水泳指導が未経験の方でも、3ヶ月で 安心のデビューができる理由が3つあります。 理由1 入社後3ヶ月間は サブコーチとしての研修期間です この期間中、メインの先輩コーチに必ず同行し、 アシスタントとして補助業務から覚えます。 最初から「一人でレッスンを担当して」と 任せることは一切ありません。 理由2 段階的なレッスン補助から安全に スタートできます まずは水慣れのサポートや 基本的な動作の指導補助から開始。 泳ぎが得意でない方でも 無理なく教えられるよう、丁寧なマニュアルと 実技研修があります。 理由3 安全管理や監視業務は 明確な役割分担をしています 安全管理（体調不良者の発見や 緊急時のサポート）や プール監視（危険行為の予防など）は、常に 複数のスタッフと連携します。 一人に全責任を負わせない体制が整っています。 以上3点から、水泳指導が初めての方でも、 3ヶ月の丁寧な研修を経て自信を 持って指導員として活躍できるようになります。 ■仕事内容 ・水泳レッスンの補助 ・水慣れや基本動作のサポート ・プール監視 ・危険行為の予防と安全確認 ・安全管理 ・体調不良者の発見の補助 ・緊急時対応の補助 ・簡単な事務作業 ・出席管理や進級記録 ・保護者対応 ・レッスン内容の簡単な説明 ※泳ぎが得意でなくても、補助業務から スタートできます。研修と 分かりやすいマニュアルがあるので 安心して始められます。

≪ 放課後の見守りだけ！未経験歓迎 ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊未経験OK！9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 栄小放課後みんなのひろばは、校内にある「放課後居場所」。 放課後の自由遊びや宿題を温かく見守る、気軽で安心な職場環境です◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【平日は13:00～】週2日～・1日4時間～シフト相談OK！お仕事は放課後の見守りだけ！

仕事内容 ※今回は新施設のため、 数ヶ月間は下記の近隣施設での 勤務をお願いします。 └大門小放課後みんなのひろば （埼玉県さいたま市緑区大門1361-13） └芝川小放課後みんなのひろば （埼玉県さいたま市大宮区天沼町2丁目1077） 子どもたちが帰ってくると 「ただいま！」 の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、 スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【今どきの学童は働きやすい！】 今どき、令和の 学童クラブや放課後居場所事業の施設は 昔とは少し異なり、 一緒なって体を動かしたりするのではなく、 子どもたちが安全に過ごせるよう”見守る” をより大切にしています。 ＊9割が未経験スタート！ ＊周りはみんな同期のオープニング募集！ ＊オープンまでは近隣施設での勤務あり◎ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ と働きやすさは充実！ 体力面に心配があって 「興味はあるけど、、、どうしようかな？」 という方も、安心してご応募ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【お仕事について】 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【チーム制だからこそ、未経験でも安心】 困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【見守りメイン】自由遊びのサポートが中心！預かり保育／週2日～・午後だけ・扶養内やWワークも歓迎！有資格者歓迎

仕事内容: 仕事内容 大谷口幼稚園で、3歳～5歳の子どもたちを 中心とした 預かり保育スタッフを募集します！ 担任の補助や子どもたちの見守りが 中心のお仕事です。 書類作成やピアノ演奏、持ち帰り仕事などは 一切ありません！ ブランクのある方や未経験の方も 安心してスタートできます。 ＜働きやすさのポイント＞ ✧土日祝休み＆午後からの短時間勤務！ ✧週2日～OKで家庭やプライベートとの両立も バッチリ◎ ✧扶養内勤務・Wワークも大歓迎！ ✧未経験・ブランクのある方も 安心のOJT研修あり♪ ✧きれいな園舎で快適に働けます！ ✧急なお休みにも柔軟に対応！子育て中の方も 安心です。 【∴∵仕事内容∵∴】 預かり保育業務全般（見守り中心） ＜一番行うお仕事の詳細＞ 子どもたちが安全に楽しく過ごせるよう、 自由遊びや外遊びを見守り、サポートします。 手作りの無添加おやつを一緒に楽しんだり、 室内でのブロックやお絵描きなどの活動を 見守ります。 保護者さまがお迎えに来られた際には、 帰りの支度をお手伝いしてお見送りします。 ＜一覧で見る業務内容＞ * 子どもたちの安全見守り、 遊びのサポート（自由遊び、外遊び） * 無添加おやつの提供、準備、片付け * 室内遊びのサポート（ブロック、おもちゃ、 塗り絵など） * 降園準備、保護者さまへのお迎え対応 ＼園の1日の流れ：例（預かり保育）／ ✧13：00　出勤・保育準備スタート！ ✧13：35　子どもたちと 合流♪ 自由遊びまたは外遊びタイム！ ✧15：00　みんな大好き！ おやつの時間♪（無添加おやつです） ✧15：20　室内でゆったり遊ぼう（ブロック、おもちゃ、塗り絵など） ✧16：30　お帰りの支度、 保護者さまのお迎え対応 ✧18：00　業務終了！「今日も 一日お疲れ様でした！」 【∴∵職場環境・研修∵∴】 園舎はきれいで快適な環境です。 幅広い世代のスタッフが活躍しており、お互いに サポートし合う温かい雰囲気です。 丁寧なOJT研修をご用意していますので、 未経験の方も安心してご応募ください。

✨今春4月オープン✨児童福祉に関する資格をお持ちの方大歓迎★未経験OK！月収25万円以上可能！ゆとりの10時出社！実働7.5時間！即日勤務OK！入社支度金あり！

仕事内容: ✨今春4月オープン！ ✨特性を持ったお子様を対象にした学童でのお仕事 ✨障害福祉未経験者大歓迎！ ✨学童保育、教員、保育園等でのご経験者大歓迎 ✨入社支度金支給！ ✨完全週休二日制！ ✨持ち帰り仕事なし！ ✨即日勤務、即日研修スタートも可能！ ✨残業代キッチリ支給！　 ✨勤務地、他にもアリ！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ------------------------------------------------ ＜仕事内容＞ 障害のある就学児（小1～高3）までの児童生徒に対し課題プログラムの提供やレクレーション等の遊び、トイレ・食事の介助、送迎等を行います。持ち帰りの仕事がないのでプライベートの時間を大切にできます。 ------------------------------------------------ ＜研修制度あり＞ →事業所負担で各種研修を受けられます。 障害福祉・療育のスキルを高めることが可能です。 ------------------------------------------------ ＜働きやすい職場環境＞ 広い職場→ゆとりある空間、BGMの流れる環境でリラックスしながら仕事に集中 プライバシーにも配慮→トイレ・洗面台複数ヵ所・更衣室・ロッカー完備。 ------------------------------------------------ ＜放課後等デイサービスとは？＞ 支援の必要性がある障害のあるお子さまを対象に、学校や家庭以外の場で個々の状況に応じた発達支援を提供し生活能力の向上、社会との交流促進などを目的とした児童福祉法に基づく通所施設です。小学生から高校卒業まで長くお子様と関わる事ができます。 ------------------------------------------------ ＜給与＞ 総支給平均　月収24万円〜28万円 →月給22万2000円〜25万4000円＋各種手当（残業代含む） <入社支度金あり> indeed又はHPから応募された方、即日勤務可能な方、 入社支度金支給！転居を伴う場合は引越し費用もご相談OK ※紹介、スカウト、派遣、の媒体から応募された場合は対象外ですのでお気をつけください。 ※月収例の詳細は下記給与欄へ ------------------------------------------------ <見学のみ相談もOK> ​相談や見学のみもOKです。 以下のいずれかでお気軽にお問い合わせください。 ​①お電話【048-577-6861】採用担当迄 「Indeed(インディード)を見た」とお問い合わせください。 ②メール【[email protected]】採用担当迄 ③応募ボタンより応募 応募するボタンからお気軽にご応募。 担当より連絡が入り次第ご希望をお伝えください。 ------------------------------------------------

「誰かの成長を支えたい」そんな方にピッタリ★週1、2コマ～OKなのでプライベートとも両立可能★

仕事内容 教育に携わりたいという方におすすめのお仕事です！ 小中学生を中心に集団指導をお願いします！ 「教えること」が未経験でも、 生徒たちの力になりたい方、成長していく姿を応援したい方は大歓迎★ もちろん「いきなり授業」なんてことはなく、 少しずつ授業の仕方などを覚えられるステップがあるので 未経験者も安心して始められます！ まずは、使用する教材の内容や教え方を座学の研修で学びます。 さらに、実際の先輩の授業を見てイメージを掴んでもらい、 最後に模擬授業をして講師デビューとなります。 生徒を担当するまえに、自分自身の疑問点をちゃんと解消できるので 安心して始められます◎ 集団指導はちょっと不安・・・？ご安心ください♪ 集団指導と聞くと、少しハードルが高い感じがするかもしれません。 でもご安心ください！しっかり指導もしますし、 実際の生徒を教える前に、先生同士で模擬授業なども行うので、 しっかりと準備することができますよ＾＾ 週2コマ～OK♪ 2コマからシフトに入れるので、 学業やプライベートと両立しながら無理なく働けます。 「時間割・サークルがまだ決まっていない！」という人ももちろんOK♪ 柔軟にシフトを決められます！ 授業の前後にある準備の時間にも、時給が出ます◎ 学歴+αの力が身につく。社会でも通用する"伝える力"を磨く塾講師 ◆その経験は、一生モノの力になる。 「将来は先生になりたい」「人前で話すのが得意になりたい」「プレゼン力を磨きたい」。 当塾には、そんな“目的”を持って飛び込んでくれる方がたくさんいます。 塾講師の仕事は、ただ勉強を教えるだけではありません。 学校のようにホワイトボードの前に立ち、複数の生徒へ授業を届ける集団指導は、 “伝える力”を毎回の授業で鍛えられる、最高の実践の場です。 ◆こんな力が、自然と身についていきます ・人前で堂々と話すプレゼンテーション力 ・相手の理解度に合わせて説明する力 ・「なぜ？」を論理的にかみくだいて伝える力 ・相手と信頼関係を築くコミュニケーション力 ・つまずきの原因を見つけ、解決へ導く力 どれも社会人にとって活きるスキルばかり。 アルバイトを通じて成長したい、そんな向上心のある方にこそ挑戦してほしい仕事です。 ◆生徒の成長が、あなたの成長に。 昨日まで解けなかった問題が解けたときの、生徒の笑顔。 「先生のおかげで分かった！」のひと言。 その瞬間に立ち会うたびに、教えるあなた自身も確実に成長していきます。 未経験でも大丈夫。座学研修と模擬授業でしっかり準備してからデビューできるので、 「伝えるのが上手くなりたい」その想いさえあれば、一歩ずつ力をつけていけます。 勉強を教えながら、自分自身も磨ける。 そんな“一石二鳥”の経験を、ここから始めてみませんか？

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

未経験者大歓迎！幅広い世代活躍中！施設使い放題！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ ⭐未経験大歓迎！ ⭐施設使い放題！ ⭐サポート体制バッチリ！ ⭐車通勤可能♪ スポーツジムのスタッフとして 一緒に新しいお仕事にチャレンジしてみませんか？ ＜お任せするお仕事内容＞ ✅マシンジムトレーナー ✅プール監視 ✅キッズスクール指導(水泳･体操･ダンス) ✅来店者のチェックイン対応 ✅各種受付手続き など 貴方のペースで出来る事を 1つずつ増やしていきましょう◎ ＜＜未経験者大歓迎＞＞ 未経験の方も大歓迎！ 先輩スタッフがイチから教えていきますのでご安心ください♪ しっかりサポートできる環境が整っています！ ＼ おすすめポイント ／ ✨無料で施設が使い放題✨ 当施設を無料で使い放題になっています！ 昼から夜まで働いた後にジムで運動をしたりサウナや温泉でリフレッシュなんてことも 出来ちゃうんです♪ 健康的な生活を送ることが出来て一石二鳥なんです♪ ✨週2日～勤務可能✨ 週2日～勤務可能なのでプライベートとの両立も可能です！ ご自身の予定に合わせて働くことが出来ますよ☆彡 ✨ＪＲ桶川駅から車で9分✨ 車通勤ＯＫなので通勤も便利ですよ♪ もちろん駐車場も完備！ お近くにお住まいの方は自転車や徒歩で通勤している方が多いです！ ＪＲ高崎線をご利用の方には便利な立地となっています★ そのため、働いている方のお住まいは 様々なところから通われている方がいます。 （さいたま市大宮区・北区・鴻巣市・北本市・上尾市・桶川市・伊奈町等） 人の役に立つことが好きな方、 人と接するのが好きな方 「やりがい」を感じる仕事がここにあります☆ 仕事中もプライベートも仲がいい店舗♪

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

【超レア求人】野球好き必見✨西武ライオンズ運営の野球スクール

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他教育/保育専門職、スポーツ講師/トレーナー ✅大学生多数活躍中！ ✅プロ野球OB・女子野球OG／現役選手のコーチと一緒にスクール運営 ✅野球スキルを活かせる ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 西武ライオンズが運営する 野球スクールでのお仕事 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ライオンズベースボールアカデミー（LBA）の 運営補助スタッフとして、 スクール運営全般をサポートする仕事です。 レッスン前の準備・問合せ対応・コーチの指導補助・レッスン後の片付けまで一連の流れに関わります。 プロ野球OB・女子野球OG／現役選手がコーチを務める環境で、 野球が好きな方・スポーツビジネスに興味がある方にとって貴重な実務経験を積めるポジションです。 ＜具体的には・・・＞ ■コーチ補助 （球拾い・トス上げ・ノッカー補助など） ■用具準備、レッスン進行サポート （誘導・アップ補助など） ■メール問合せ対応、連絡事項の確認 ■ケガの初期対応・イレギュラー時の報告 ■保護者からの質問対応 ■片付け・忘れ物確認・戸締り ※受講生への直接指導は原則なし ▼1日の流れ（例：レッスン開催日） 16:00 レッスン準備・問合せ対応 17:00 レッスン開始／スタッフ連携で進行 21:00 レッスン終了・片付け ＜⭐ライオンズベースボールアカデミー（LBA）について＞ LBAはプロ野球OB・女子野球OG／現役選手がコーチを務める、 学びと楽しさが詰まった野球スクールです。 初めてバットを握る子どもには 「野球って楽しい！」という体験を、 もっと上手くなりたい子には プロならではのコツを伝えながら 成長をサポートしています。 ＜⭐プロ野球OBから近くで学べる環境＞ プロ野球OB・女子野球OG／現役選手がコーチとしてレッスンを担当。 選手時代に培われた技術・指導の視点を間近で体感できます。 補助作業の中で「見て学べる」機会が多く、 野球が好きな方にとって貴重な環境。 サークル野球や草野球をやっている方は、 特に必見です！！！ 「プロ野球OB」や「球団スタッフ」と 一緒に働く貴重な経験です！ ＜⭐将来のプロ野球選手に！？＞ 野球を通じて子どもたちと 一緒に成長できるのが この仕事の魅力！子どもたちの笑顔や 成長を間近で見ることができ、 やりがいを感じられる仕事です。 スポーツや教育に興味がある方にとって、 素晴らしい経験を積めるチャンスです。 ＜⭐大学生スタッフ活躍中＞ スタッフはほとんどが大学生。 1年生から初めて卒業まで活躍してくれる スタッフも多いです。 スポーツ好きな人たちが集まっています。 社員・先輩のサポートも入るので、 未経験でも安心してスタートできるよう、 しっかりサポートします。 ＜⭐スクール外イベントにも関われるチャンス＞ レッスン以外に、 会員向けイベントや地域イベントの サポートをお願いする場合もあります。 普段とは異なる野球体験・ファンサービスの 現場に関われることもあり、 スポーツ業界をより深く知れる貴重な経験値となります。

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

月収31万円も可◆未経験OK◆国家資格取得支援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車教習講師/トレーナー 自動車教習所で、これから運転免許を取得する方々に運転技術や交通ルールを指導するお仕事です。 ※現在活躍している指導員のほとんどが、未経験からのスタートです。 入社後すぐに教習を担当することはなく、受付業務から始まり、 先輩の教習に同乗しながら少しずつ学んでいきます。 【鶴ヶ島自動車教習所で働く魅力】 ▼頑張った分だけ収入UP｜明確なキャリアパス ・研修期間中（6ヶ月）：月収22.7万円 ・指導員資格取得後 ：月収25.7万円～ ・二輪指導員 ：月収28.3万円～ ・検定員資格取得後 ：月収31.4万円～ ※資格取得ごとに資格手当が加算される評価制度です。 【具体的な仕事内容】 [研修期間中] ◆ 受付対応、送迎業務 ◆ 資格取得に向けた勉強（教習の見学・同乗を通じて学びます） ［資格取得後のメイン業務］ ◆ 技能教習（運転席に同乗して運転を指導） ◆ 学科教習（交通ルールや安全運転の知識を教える） ◆ 教習生の進捗管理、カリキュラムの作成 【6ヶ月で国家資格取得！】 資格取得のための勉強は、仕事後に長時間行うような形ではありません。 教習の見学や同乗を通して、実際の現場で少しずつ理解を深めていきます。 分からない点は、その都度先輩に確認できる体制です。 ▶入社～2か月： 接客・電話対応・送迎運転・資格取得に向けた勉強 ▶2～4か月： 教習指導員としての心構え・学科・技能指導の方法 ▶4～6か月： 運転技能・指導方法・道路交通法など ✅ 資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 先輩指導員がマンツーマンでサポート ✅ 一生モノの国家資格が手に入る ✅ 免許を取りたい人は常にいるから、仕事がなくなる心配ゼロ ✅ 年齢に関係なく長く続けられる安定した職業

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

人と本気で向き合い、人と組織で結果を作りたい方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 同業から転職してきましたが この会社は本当に一人で 抱え込ませないんです。 余力のある体制があるから、 前向きに教室運営に向き合えますし、 継続率の高さにも納得感があります。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 私たちは効率だけを優先せず、 人にきちんと向き合うために 手間をかけることを選びました。 月4回もの会議は一人ひとりへの関わりを 深めていくために必要なもの。 現在、64校舎を運営する規模になっても 私たちの姿勢は変わっていません。 効率だけを求めるなら、 ここまで手間はかけないと思います。 それでも選んできたのは、 人に興味を持ち、関わり続けること。 そのこだわりは結果にも表れています。 高校継続率は約50％、 業界平均20～30％と比べても高水準。 教室の空気づくり、保護者との対話、 講師育成。 そうした日々の積み重ねが、 継続率の高さにつながっています。 また、講師フォーラムを18年間継続。 アルバイト講師にここまで投資しているのは 同ブランドFC内でも当社ならではです。 社員だけでなく 教室を支える一人ひとりに向き合う。 その姿勢が、組織の強さを作ってきました。 さらにあえて余力を持った人員配置を行い 教室長一人に負担を寄せない 体制を整えています。 会議や共有の機会が多いのも、 現場を個人任せにせず組織として育てるため 現場の質と人の成長を優先してきました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、 いわゆる「塾の先生」ではありません。 講師を採用し、育て、保護者と 信頼関係を築き、 数値を見ながら教室全体を より良くしていくポジションから 教室を一つの経営単位として 動かす役割です。 ＊講師（アルバイト）の採用・面接・育成 ＊教室運営（数値管理、現状把握、改善） ＊保護者対応、継続提案などの営業活動 ＊教室マネジメント全般 大切なのは、目の前の人と どう関わるかを考え続けることです。 生徒・保護者・講師と丁寧に向き合い、 関係性を築くことが、結果として 教室の安定運営や成果につながります。 教室ごとに正社員1名体制ではありますが、 教室長一人に全てを背負わせる 運営ではありません。 月に4回の会議、近隣教室との連携、 SNSや情報共有などを通じて、 成功事例や営業ノウハウを共有し、 チームで成果をつくるのが当社の文化です。 アルバイト講師育成も 会社主導で支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1ヶ月間の手厚い研修制度アリ ━━━V━━━━━━━━━━━━ 教室運営の基礎から、 数値管理、現状モニタリング、 保護者対応、継続提案、マネジメントまで、 段階的に学べます。 育てたいのは「教える人」ではなく 「教室を経営する人」。そのため、 本部研修、会議、日々の共有を通じて 現場任せではない育成を行っています。 教育業界ながら営業、マネジメント、 経営視点を身につけられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日・1年の流れ（例） ━━━V━━━━━━━━━━━━ ■13：00…出社後メールチェック/教室掃除 ■13：30…講師のシフト作成など事務作業 ■14：00…進路相談/学習計画の作成 ■15：00…休憩へ（1時間） ■16：00…講師との打ち合わせ ■17：00…個別学習指導/保護者対応など ■21：30…片付け/振り返り/事務作業 ■22：00…業務終了 ■2～4月…新年度懇談/春期講習/1ヶ月懇談 ■6～9月…夏期懇談/夏期講習/ 模試返却面談/テスト対策 ■10～翌1月…冬期懇談/冬期講習 受験対策講座 ■1～3月…新年度生募集

持ち帰り仕事＆残業なし！幅広く活躍中★要保育士/幼稚園教諭

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 【要資格】 保育士資格 または 幼稚園教諭免許 ✨人員に余裕があり＆少人数制✨ 困った時は先輩がしっかり サポートするので、抱え込まずに 一人ひとりとゆっくり向き合えます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉スタッフに聞いた！ 働きやすい理由ランキング⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 第1位…持ち帰り仕事なし・残業なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅退勤後はすぐママに戻れます ✅帰宅してからのルーティーンが 作りやすく、家庭と両立しやすいです ✅夕飯作りや趣味のドラマ鑑賞などの 時間も取れています 第2位…子育てに理解がある ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅子どもの熱での急な早退も 「早く行ってあげて」と言ってもらえます ✅子どもの夏休みは私も休めるので 夏の思い出も作ってあげられました ✅子どもが学校の間だけ働いています 第3位…ブランク復帰でも馴染みやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅上は70代まで幅広い年代の方がいるので 仕事も私生活の悩みも相談しやすいです ✅パートスタッフも キャリアアップ研修を受けられるので 最新の保育を学べました ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【✅求人のポイント】 ✨平日のみ・週1日～・1日4時間～OK◎ ✨《早番》7:30～11:30の短時間OK 《遅番》14:00～18:30の短時間OK ✨30代・40代メインに 20代～70代活躍中！ ＼シニア世代も活躍中／ 実際に70代の方も現役で活躍しています！ 週1日～、午前のみ・午後のみも可能で 体に無理のない環境が整っているからこそ、 年齢を重ねても ずっと長く働き続けられます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ╭━━━━━━━━╮ お任せする仕事は… ╰━ｖ━━━━━━╯ 0歳～2歳までの子どもの保育補助全般。 遊びや季節のイベントを通して、 子どもたちの自立や成長を サポートしていきましょう！ 〈具体的には〉 ●子どもたちの身の回りのお世話 ●健康チェックや状態の確認 ●遊びやお散歩のサポート ●配布物の準備や作成 ●連絡帳の記入作業 ●季節ごとのイベント準備・運営 ●保育計画書の作成 …など ･･････････････････････････････････････ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 手厚い体制で安心の保育環境 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 現在は14名の職員で園を運営中！ 各クラスとも余裕を持った 人員配置を行っているため、 負担が1人に偏る心配はありません。 【現在のクラス担当体制】 ●0歳児(2名)：保育士1名＋サブ ●1歳児(6名)：リーダー保育士1名＋サブ1名 ●2歳児(8名)：リーダー2名 チームでしっかりサポートし合いながら、 子どもたち一人ひとりと じっくり向き合える環境です◎ ･･････････････････････････････････････ ◤∥ 「えなぎ保育園」について ∥◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2020年に開園した少人数制の保育園。 0歳児（生後58日）から2歳までの お子さんをお預かりしています。 大規模保育園とは違い、 ゆとりを持って働ける環境の中で しっかりお子さんと向き合いながら 成長を見届けられます。 中には障がいを持つお子さんも いらっしゃるため 障がいのあるお子さんへの 教育・保育に興味がある方も 歓迎します。 ･･････････････････････････････････････

賞与年3回+インセンティブ＝月給2~8か月分あり★未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 当社は、評価もできるだけ “ならさない”ようにしています。 一人ひとりの成果をしっかり見て返す。 その考え方が、フルコミッションの 賞与制度にも表れています。 ちゃんと見て、ちゃんと返したいという 会社の姿勢そのものです。 新規入塾数の目標達成に応じて ＜インセンティブを支給＞ 成果を正当に見て、報酬で返す文化があり、 一度の賞与で150万円の実績もあります。 社員の8割がインセンティブ支給対象と なっている点も 還元の厚さを示しています。 決算賞与と合わせると月給2～8ヶ月分ほど さらに夏季・冬期講習の繁忙期期間に 残業0時間を達成したら2万円を支給 頑張っても意味がない。 評価されない。給与が上がらない。 なんて思いながらじゃもったいない。 ココはしっかり評価される場所です。 ★経験者の方は前職の給与を保証します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、 いわゆる「塾の先生」ではありません。 講師を採用し、育て、保護者と 信頼関係を築き数値を見ながら教室全体を より良くしていくポジションから教室を 一つの経営単位として動かす役割です。 ＊講師（アルバイト）の採用・面接・育成 ＊教室運営（数値管理、現状把握、改善） ＊保護者対応、継続提案などの営業活動 ＊教室マネジメント全般 大切なのは、目の前の人と どう関わるかを考え続けることです。 生徒・保護者・講師と丁寧に向き合い、 関係性を築くことが、結果として 教室の安定運営や成果につながります。 教室ごとに正社員1名体制ではありますが、 教室長一人に全てを 背負わせる運営ではありません。 月に4回の会議、近隣教室との連携、 SNSや情報共有などを通じて、 成功事例や営業ノウハウを共有し、 チームで成果をつくるのが当社の文化です。 アルバイト講師の育成も 会社主導で支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 受験勉強だけでなく、 生徒の将来まで見据えた サポートを行う個別指導塾 『ITTO個別指導学院』を 現在は64校を運営・展開しています。 今後も関西および関東での 教室展開を計画しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1ヶ月間の手厚い研修制度アリ ━━━V━━━━━━━━━━━━ 教室運営の基礎から、 数値管理、現状モニタリング、 保護者対応、継続提案、マネジメントまで、 段階的に学べます。 育てたいのは「教える人」ではなく 「教室を経営する人」。そのため、 本部研修、会議、日々の共有を通じて 現場任せではない育成を行っています。 教育業界ながら営業、マネジメント、 経営視点を身につけられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日・1年の流れ（例） ━━━V━━━━━━━━━━━━ ■13：00…出社後メールチェック/教室掃除 ■13：30…講師のシフト作成など事務作業 ■14：00…進路相談/学習計画の作成 ■15：00…休憩へ（1時間） ■16：00…講師との打ち合わせ ■17：00…個別学習指導/保護者対応など ■21：30…片付け/振り返り/事務作業 ■22：00…業務終了 ■2～4月…新年度懇談/春期講習/1ヶ月懇談 ■6～9月…夏期懇談/夏期講習/ 模試返却面談/テスト対策 ■10～翌1月…冬期懇談/冬期講習 受験対策講座 ■1～3月…新年度生募集

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

子ども達の自立と学習のサポート。実務経験ない方も歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教員、その他保育、保育士 障害児通所支援事業所における支援・送迎・記録・保護者対応など。 プリント学習などのサポートや送迎等 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 放課後等デイサービス スクラムプラス伊奈校は「小さな出来たが未来を大きく変える。」をモットーに。 苦手なコトもあるけど、得意なコトも沢山ある。その個性を見つけ出し、 苦手なコトは克服を目指し、得意をもっと大きく伸ばしたいを支援しています。色々な可能性がスクラムにはいっぱいあります！ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊

広い園庭と職員同士の連携が魅力の認可保育園♪

仕事内容: 0歳児から5歳児の保育業務を担当します。 入職後は乳児クラスで、複数担任として勤務します。 日々の生活援助や、遊び・活動の見守り、行事の準備、書類業務などに取り組んでいただきます。

＜運動苦手さんもOK✨＞月給28万～×年休120日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✿… 未経験OK｜接客デビュー応援！…✿ 月給28万円～×年間休日120日以上！ 日祝休み＋他1日休みでオフも充実♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 ちゃんと稼げて、ちゃんと休める 】 収入はしっかり。でもお休みもたっぷり。 同じ女性向けフィットネスのお仕事の中でも 休日数の多さが、当店で働く魅力です♪ 仕事も私生活も妥協しない毎日に◎ 【 仕事終わりの寄り道も楽しめる♪ 】 勤務地は新三郷駅から徒歩7分。 周辺には大型商業施設やショップが 充実しているので、仕事帰りにそのまま 夕飯の買い出しや日用品のお買い物も♪ ───────────────── こんな働き方、なかなかレアかも？ ───────────────── ⭐未経験・ブランクOK／第二新卒歓迎 ⭐完全週休2日制！年間休日120日以上 ⭐月給28万円～の高収入スタート ⭐昇給・インセンティブあり♪ ⭐マシン利用無料OK ⭐研修充実×チームで動くから安心 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 受付・事務作業 ＋ 運動サポートの 2つの役割をお任せします♪ ＜ 具体的には… ＞ ✅受付・事務ワーク ➤ 見学希望の方をご案内 ➤ データ入力・お手紙作成・DM発送 ➤ POP作り など ✅運動サポート ➤ マシンの使い方をご案内 ➤ フォームのチェックや声かけ ◤ 運動経験や専門知識は不要！◢ 充実した研修があるので、安心スタート◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 女性に大人気のCurves(カーブス) ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 女性の健康・美容の悩みをサポートする 女性専用フィットネス『Curves』。 30分間の無理のないトレーニングが 高評価！国内約2000店舗展開、 地域密着で多くの女性に親しまれています。 【 産学協働＆自治体との連携も積極的 】 ▶ 東北大学、筑波大学などと共同研究 ▶ 筋トレがメタボ、ロコモ、 認知症予防に有効と科学的に証明 ▶ 自治体と協力し、保健事業や 介護予防にも貢献中！

【要保育士・幼稚園教諭】残業なし＆短時間OK！長く働ける環境

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 【要資格】保育士資格 ✨週1日～＆午前のみ・午後のみOK！ ✨残業も持ち帰り仕事もなし♪ ✨シニア世代まで幅広く活躍中！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 困った時は先輩がしっかり サポートするので、抱え込まずに 一人ひとりとゆっくり向き合えます！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 0歳～2歳までのお子さんをお預かりする 小規模保育園での 保育補助全般をお願いします。 「資格はあるけれど、 久しぶりの保育は少し不安」 「子育てと両立しながら 保育の仕事を続けたい」 そんな方にも馴染みやすい環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⧉えなぎ保育園の働きやすさ⧉ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅持ち帰り仕事なし・残業なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事は園内で完結。 退勤後に仕事を持ち帰ることもありません。 家に帰ってから夕飯を作ったり、 趣味を楽しんだり、家族と過ごしたり。 仕事とプライベートを切り替えて働けます。 ✅子育てへの理解があります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際に子育て中の先生も在籍しています。 お子さんの急なお熱などで早退するときも、 「早く行ってあげて」と 声をかけてもらえる環境。 夏休みに合わせて長期休暇を取得したり、 お子さんが学校に行っている時間帯だけ 勤務している先生もいます。 ✅ブランクからの復帰にも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～70代まで幅広い年代の職員が在籍。 実際に70代の方も現役で活躍しています！ 週1日～、午前のみ・午後のみも可能で 体に無理のない環境が整っているからこそ、 年齢を重ねても ずっと長く働き続けられます◎ 同世代の先生も見つけやすく、 仕事だけでなく 私生活の悩みも相談しやすい職場です。 パートスタッフもキャリアアップ研修に 参加できるため、ブランクがある方も 最近の保育について学びながら働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ╭━━━━━━━━╮ お任せする仕事は… ╰━ｖ━━━━━━╯ 0歳～2歳までの子どもの保育補助全般。 遊びや季節のイベントを通して、 子どもたちの自立や成長を サポートしていきましょう！ 〈具体的には〉 ●子どもたちの身の回りのお世話 ●健康チェックや状態の確認 ●遊びやお散歩のサポート ●配布物の準備や作成 ●連絡帳の記入作業 ●季節ごとのイベント準備・運営 ●保育計画書の作成 …など ･･････････････････････････････････････ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 手厚い体制で安心の保育環境 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 現在は14名の職員で園を運営中！ 各クラスとも余裕を持った 人員配置を行っているため、 負担が1人に偏る心配はありません。 【現在のクラス担当体制】 ●0歳児(2名)：保育士1名＋サブ ●1歳児(6名)：リーダー保育士1名＋サブ1名 ●2歳児(8名)：リーダー2名 チームでしっかりサポートし合いながら、 子どもたち一人ひとりと じっくり向き合える環境です◎ ･･････････････････････････････････････ ◤∥ 「えなぎ保育園」について ∥◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2020年に開園した少人数制の保育園。 0歳児（生後58日）から2歳までの お子さんをお預かりしています。 大規模保育園とは違い、 ゆとりを持って働ける環境の中で しっかりお子さんと向き合いながら 成長を見届けられます。 中には障がいを持つお子さんも いらっしゃるため 障がいのあるお子さんへの 教育・保育に興味がある方も 歓迎します。 ･･････････････････････････････････････

＜フィットネスジムの運営管理＞経験不問！マシン無料で使えます◎残業ほぼナシ／研修充実

募集要項 職種 エニタイムフィットネスの店舗スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 お客様の受付案内や事務手続き、シフト管理などを少しずつお任せします。 ＜具体的には＞ ◆見学希望のお客様への案内対応（1人あたり目安30分） ◆入会・退会など各種事務手続き ◆各種PR活動の企画・立案 ◆アルバイトスタッフの募集やシフト管理 ◆マシンやシャワールーム・トイレ等水廻りの清掃維持管理 など ※マニュアル完備 ※スタジオレッスンやプール指導などはありません！ ※入社後はOJTや各種研修にてスキルアップが可能です

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を一緒に見守りませんか あなたの経験とスキルが輝く療育サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・残業ほぼなしでプライベートの時間を確保できる！ ・週休2日制で無理なく働ける環境です！ ・資格取得支援制度で働きながら資格取得を目指せる！ ・手厚い研修制度で未経験やブランクの方も安心です！ …………………………………………… ＜仕事内容＞ 放課後等デイサービスにて、 学校終了後や休日の児童の療育サポートや送迎などをお願いします。 ◇具体的には••• ・学校終了後や土曜日、祝日、長期休みの時間を児童と一緒に過ごす ・療育や宿題などの学習サポート ・ご自宅や学校からの送迎業務 ・その他付随する支援業務 ＼無理なく働ける環境が魅力です／ 残業がほとんどなく週休2日制でしっかり休める環境です。 プライベートと両立しながら子どもたちの成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ＼ウィズ・ユー武蔵浦和とは？／ 児童の成長を支える放課後等デイサービスです。 スタッフが安心して長く活躍できる環境を整えています。

未経験OK！週2・1日3時間から★Scratch、レゴなど未就学から高校生まで通えるプログラミング教室♪

仕事内容: 【”先生”ではなく”IT×ものづくりのお兄さん・お姉さん的な存在♪”】 --------------------------------- ・プログラミング経験者も未経験者も、どちらも歓迎！ ・文系理系問わず大学生活躍中です ・平日は夕方から勤務 ・土日はAM/PMのみも相談可！ ・プライベートに合わせて予定が組みやすい! --------------------------------- LITALICOワンダーは、子どもたちが自分で作りたいものを形にする 「オーダーメイド型」のIT×ものづくり教室です！ ワンダーの授業は、授業・塾講師のように教材ベースで 「教える」「答えを渡す」ということはしません。 子どもたちのモクモク制作する横に寄り添いながら メンターとしてゴールに向かって成長する子どもたちと その保護者さまへのサポートをお願いします！ 【授業の具体】 ・簡単なゲーム・アプリ・ロボットなどの創作活動のサポート ・個別指導計画の作成、保護者へのフィードバック ・お子さんごとの授業プランの作成 ・教室運営にかかわる企画・運営サポート対応 ・先輩社員との1on1や教室メンバーとの会議参加 【活躍している方の例】 ・理系、情報系、工学部の学科・学部の学びをいかしたい方 ・個別支援、発達支援や教育分野に興味がある方 ・教育学部や教職課程の学生さん ・美大生・芸大生の学生さん 未就学～高校生の子どもたちが自ら考え、正解に辿り着くまでのプロセスに寄り添っていただければ幸いです。 「一緒に試行錯誤する」姿勢を大切にしていますので、これまでの経験や知識の量より 「自分も新しいことを学ぶのが好き！」そんな方にピッタリのお仕事です。 子どもと対等な立場で「お兄さん・お姉さん」の関係で プログラミングの楽しさを伝える仕事です。ご応募お待ちしています♪ 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般

ふじみ野・川越・坂戸・東松山の近隣エリア9校舎で募集中！

仕事内容 地元でもトップクラスの高待遇！ 地域最大級の個別指導教室です。 コミュニケーション能力の向上間違いなし。学生さんを中心に9校舎で350名以上の講師が活躍しています。 「気軽に講師の輪に入れて同世代の友達が増えた。」 「先輩から教員試験（就職活動）の情報ももらえた」 「生徒たちの役に立てて、やりがいある」などといった声も。 就職資格支援ありますよ！ 生徒を教える経験は一生モノです。 普通のアルバイトではなかなか味わえない感動を得ることができます！ 就活などでも通用するようなやりがいがたくさんあるので ウィルのアルバイト講師は就活で苦労しない、なんて話も良く聞きます！ せっかくアルバイトをするなら良い経験も一緒にしたい！ そんなあなたにはぴったりのアルバイトなはず！ 生徒は最大3名までになります。 ゼミや講習では一斉指導の経験もできますよ。 研修もありますので、未経験の方も安心してご応募ください！ 学業やテスト期間、部活やサークルとの両立も可能で、 長期休みや土日のみの勤務などのシフト相談も受け付けています。 未経験者も活躍しており、大学生以上の方、理系・文系を問わず、 どなたでも歓迎しています！ 【川越地区・ふじみ野地区】 授業は１コマ80分で、週1日から勤務可能です。 授業料は１コマあたり2120円から3000円で、前後の授業手当もつきます。 また、各種ゼミもあり、時給1500円以上です。 就職活動に役立つ各種資格取得補助制度もあります。 勤務時間は開始１６～１９時から終了２2時前までで、勤務開始日や勤務曜日も応相談です。交通費支給があります。 ▶ウィル個別指導教室のアルバイトの雰囲気がわかるホームページも是非ご覧ください

ジムやスパなど施設利用無料♪週3日～OK◎未経験歓迎！扶養内・WワークOK！

仕事内容 ＜仕事内容＞ 未経験から始めやすいクラブスタッフのお仕事です！ ご希望・適性・シフトに応じて、 できることから少しずつお任せします！ ※最初からすべての業務を担当することはありません。 ◆マシンジムサポート トレーニングマシンの使い方のご案内や、 簡単な運動サポートを行います。 専門知識は入社後に身につけられます。 ◆プール監視 ご利用者様の安全を見守るお仕事です。 事前研修があるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 ◆フロント受付業務 来館者対応、電話応対、各種手続きなど。 笑顔での対応ができればOKです！ ◆スクール運営（補助からスタート） 子ども向けスクール（水泳・体育・ダンス）にて、 レッスンの準備や補助、子どもたちのサポートをお願いします。 慣れてきた方は、メイン担当をお任せすることもあります。 ◆清掃・館内整備 館内やスパの清掃、備品の補充・整理など 快適な施設づくりを支えるお仕事です。 ＜得られるスキル・経験＞ さまざまな年代の方と接する中で、 自然とコミュニケーション力が身につきます！ スポーツが好きな方や、将来ジム・スポーツ業界で働きたい方、 子どもが好き・子どもに関わる仕事に興味がある方にもピッタリです♪ ＜研修内容＞ eラーニングやOJT研修があるので未経験でも安心。 ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています◎ ＜施設の無料利用OK！＞ セントラルスポーツの充実した設備を無料で利用できます！ 「体を鍛えたい」「ダイエットをしたい」 「体磨きをしたい」方におすすめです！ 仕事終わりにトレーニングでストレス発散したり、 スパで疲れた体を癒したり、楽しく働ける環境です◎ ＜固定シフトで安定勤務♪＞ 週3日～ＯＫ！ 家事の合間や子どもの送り迎えが 落ち着いた後の短時間だけでもOKです！ スキマ時間を有効活用したい主婦（夫）・フリーターや 学業と両立する学生さんも活躍しています♪ 自分のスケジュールに合わせて働けますよ！

【まずは見学から】「先生、できたよ！」の笑顔が一番のご褒美。安全管理や声かけのポイントが明確なマニュアルと、1ヶ月程度の丁寧な研修をご用意！チームでしっかりサポートするので未経験でも安心して子どもたちの成長を応援できます！

仕事内容: 【仕事内容】 子ども向けスイミングスクールで 「レッスンのお手伝い」と「プールの安全確認」 を担当します。 未経験でも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 メインコーチが別にいるので1人で 教えることはありません 専門的な指導はメインコーチが行います。 泳ぎに自信がなくても問題ありません。 理由2 段階的な研修手順で業務を覚えられます まずはプールサイドで見学・監視からスタート。 1ヶ月程度かけてじっくり学べます。 理由3 マニュアルがあり先輩が隣で サポートします 安全管理や声かけのポイントが明確に 言語化されたマニュアルがあります。 チーム全体で声をかけ合いサポートします。 以上の3点から、未経験からでも無理なく仕事を 覚えられます。 ■具体的な業務 ・プール監視（安全見守り） 　プールサイドや水中から安全を見守ります。 　「走らないでね」等の声かけをします。 ・水泳指導のサポート 　水に顔をつける練習やバタ足のサポート。 　ビート板やヘルパーを配ったり列を整えます。 ・準備・片付け 　コースロープの設置や水温の確認。 　ビート板のお片付けや簡単な清掃。 ■入社後の流れ ▼まずは見学・監視から！ ▼先輩コーチの隣でサポート！ ▼できることから少しずつ！ ※女性限定や主婦歓迎などの限定表現・性別表現は掲載基準に基づき削除しております。

「誰かの成長を支えたい」そんな方にピッタリ★週1、2コマ～OKなのでプライベートとも両立可能★

仕事内容 教育に携わりたいという方におすすめのお仕事です！ 小中学生を中心に集団指導をお願いします！ 「教えること」が未経験でも、 生徒たちの力になりたい方、成長していく姿を応援したい方は大歓迎★ もちろん「いきなり授業」なんてことはなく、 少しずつ授業の仕方などを覚えられるステップがあるので 未経験者も安心して始められます！ まずは、使用する教材の内容や教え方を座学の研修で学びます。 さらに、実際の先輩の授業を見てイメージを掴んでもらい、 最後に模擬授業をして講師デビューとなります。 生徒を担当するまえに、自分自身の疑問点をちゃんと解消できるので 安心して始められます◎ 集団指導はちょっと不安・・・？ご安心ください♪ 集団指導と聞くと、少しハードルが高い感じがするかもしれません。 でもご安心ください！しっかり指導もしますし、 実際の生徒を教える前に、先生同士で模擬授業なども行うので、 しっかりと準備することができますよ＾＾ 週2コマ～OK♪ 2コマからシフトに入れるので、 学業やプライベートと両立しながら無理なく働けます。 「時間割・サークルがまだ決まっていない！」という人ももちろんOK♪ 柔軟にシフトを決められます！ 授業の前後にある準備の時間にも、時給が出ます◎ 学歴+αの力が身につく。社会でも通用する"伝える力"を磨く塾講師 ◆その経験は、一生モノの力になる。 「将来は先生になりたい」「人前で話すのが得意になりたい」「プレゼン力を磨きたい」。 当塾には、そんな“目的”を持って飛び込んでくれる方がたくさんいます。 塾講師の仕事は、ただ勉強を教えるだけではありません。 学校のようにホワイトボードの前に立ち、複数の生徒へ授業を届ける集団指導は、 “伝える力”を毎回の授業で鍛えられる、最高の実践の場です。 ◆こんな力が、自然と身についていきます ・人前で堂々と話すプレゼンテーション力 ・相手の理解度に合わせて説明する力 ・「なぜ？」を論理的にかみくだいて伝える力 ・相手と信頼関係を築くコミュニケーション力 ・つまずきの原因を見つけ、解決へ導く力 どれも社会人にとって活きるスキルばかり。 アルバイトを通じて成長したい、そんな向上心のある方にこそ挑戦してほしい仕事です。 ◆生徒の成長が、あなたの成長に。 昨日まで解けなかった問題が解けたときの、生徒の笑顔。 「先生のおかげで分かった！」のひと言。 その瞬間に立ち会うたびに、教えるあなた自身も確実に成長していきます。 未経験でも大丈夫。座学研修と模擬授業でしっかり準備してからデビューできるので、 「伝えるのが上手くなりたい」その想いさえあれば、一歩ずつ力をつけていけます。 勉強を教えながら、自分自身も磨ける。 そんな“一石二鳥”の経験を、ここから始めてみませんか？

週3日～、1日3.75h～｜扶養内勤務可｜日勤のみ｜資格必須

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 少人数療育 × 日勤のみ × 柔軟シフト 一人ひとりとじっくり向き合う 丁寧な保育を実現できる環境 【求人アピールポイント】 ✅ 時給1300円の高水準な給与設定 ✅ 平日午前・午後から選べるシフト ✅ 駐車場完備で車通勤も安心 ✅ 個別支援計画に基づく専門的療育 ⏩「すりーる合同会社」HPもぜひチェック https://houkagosourire.wixsite.com/kumagaya 【保育士資格を活かしたい方へ】 ブランクがある方も歓迎します。 少人数制の環境で、子ども一人 ひとりとじっくり向き合う保育を 実践できる職場です。 【専門性を高めたい方へ】 個別支援計画に基づいた療育で、 保育士としてのキャリアを広げ ませんか。日勤のみの勤務で、 生活リズムを整えられます。 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの保育士 業務です。 1. 個別支援計画に基づく療育 一人ひとりの成長を間近で見守り 達成感を共有できます。 2. 日常生活動作のサポート 少人数制のため丁寧な関わりが 可能で、心に余裕を持って働けます。 3. 保護者との連携・相談対応 信頼関係を築きながら、子どもの 成長を支えるやりがいがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲：変更なし

ふじみ野・川越・坂戸・東松山の近隣エリアで9校舎で募集中！

仕事内容 地元でもトップクラスの高待遇！ 地域最大級の個別指導教室です。 コミュニケーション能力の向上間違いなし。学生さんを中心に９校舎で350名以上の講師が活躍しています。 「気軽に講師の輪に入れて同世代の友達が増えた。」 「先輩から教員試験（就職活動）の情報ももらえた」 「生徒たちの役に立てて、やりがいある」などといった声も。 就職資格支援ありますよ！ 生徒を教える経験は一生モノです。 普通のアルバイトではなかなか味わえない感動を得ることができます！ 就活などでも通用するようなやりがいがたくさんあるので ウィルのアルバイト講師は就活で苦労しない、なんて話も良く聞きます！ せっかくアルバイトをするなら良い経験も一緒にしたい！ そんなあなたにはぴったりのアルバイトなはず！ 生徒は最大3名までになります。 ゼミや講習では一斉指導の経験もできますよ。 研修もありますので、未経験の方も安心してご応募ください！ 学業やテスト期間、部活やサークルとの両立も可能で、 長期休みや土日のみの勤務などのシフト相談も受け付けています。 未経験者も活躍しており、大学生以上の方、理系・文系を問わず、 どなたでも歓迎しています！ 【川越地区・ふじみ野地区】 授業は１コマ８０分で、週１日から勤務可能です。 授業料は１コマあたり2120円から3000円で、前後の作業手当もつきます。 また、各種ゼミもあり、時給1500円以上です。 就職活動に役立つ各種資格取得補助制度もあります。 勤務時間は開始１６～１９時から２2時前までで、勤務開始日や勤務曜日も応相談です。 交通費支給があります。 ▶ウィル個別指導教室のアルバイトの雰囲気がわかるホームページも是非ご覧ください！

週4～5日フルタイム｜人に寄り添う接客を仕事に

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ウエディングプランナー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、家電販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決 ━━━━━━━━━━━━━━━━ PC・スマホ・タブレットなど、 デジタルに関する相談を受ける カウンタースタッフです。 商品をご案内するだけではなく、 「使い方が分からない」 「もっと便利に使いたい」など、 地域のお客様のお悩みに寄り添います。 【主な仕事内容】 ＊店頭での相談受付 ＊PC、スマホ等の操作サポート ＊使い方のレクチャー ＊デジタルサービスのご案内 ＊会員様先への訪問サポート 訪問サポートで車を 使用することもあるので、 普通自動車運転免許があれば 尚良しです。 ◆ 知識より、まずはコミュニケーション 専門知識は入社後に学べます。 最初に大切なのは、 お客様の話を聞きながら 「何に困っているのか」を考えること。 最初の1か月は学習の時間を取り、 先輩と一緒に業務を覚えていきます。 店舗で判断が難しいときも、 本社や近隣店舗と連携して フォローできる仕組みがあります。 ◆ フルタイムでじっくり成長 週4〜5日の勤務をお願いしています。 日々の接客を通して、 デジタルの知識だけでなく、 相手に合わせて説明する力も磨けます。 入社後1年以内に、 業務上必要な資格の取得が必要です。 資格取得支援があります。

ジムやスパなど施設利用無料♪週3日～OK◎未経験歓迎！扶養内・WワークOK！

仕事内容 ＜仕事内容＞ クラブスタッフとして以下の業務をお任せします！ ◆キッズスクールのサポート 子供たちの「できた！」を応援したり、 「楽しい！」を感じる瞬間を一緒に楽しめます！ ◆マシンジム指導 運動や身体づくりの知識が深まります 利用者様の目標達成を支える喜びを感じられます ◆プール監視 利用者様の安全をサポート。 責任感や集中力、対応力が身につきます ◆フロントでの受付業務 来館者対応や各種手続きを通して、 接客スキルやコミュニケーション力が身につきます ◆清掃・館内整備 館内やスパの清掃、備品の補充・整理など 快適な施設づくりを支えるお仕事です 特別なスキルや指導経験は必要ありません！ ご希望・適性・シフトに応じて、 できることから少しずつお任せします！ ※最初からすべての業務を担当することはありません。 ＜得られるスキル・経験＞ さまざまな年代の方と接する中で、 自然とコミュニケーション力が身につきます！ スポーツが好きな方や、将来ジム・スポーツ業界で働きたい方、 子どもが好き・子どもに関わる仕事に興味がある方にもピッタリです♪ ＜研修内容＞ eラーニングやOJT研修があるので未経験でも安心。 ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています◎ ＜施設の無料利用OK！＞ セントラルスポーツの充実した設備を無料で利用できます！ 「体を鍛えたい」「ダイエットをしたい」 「体磨きをしたい」方におすすめです！ 仕事終わりにトレーニングでストレス発散したり、 スパで疲れた体を癒したり、楽しく働ける環境です◎ ＜固定シフトで安定勤務♪＞ 週3日～ＯＫ！ 家事の合間や子どもの送り迎えが 落ち着いた後の短時間だけでもOKです！ スキマ時間を有効活用したい主婦（夫）・フリーターや 学業と両立する学生さんも活躍しています♪ 自分のスケジュールに合わせて働けますよ！

人と関わる力を活かせる✨未経験OKのインストラクター！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務 ╭────────────･⭐･･─╮ 大切なのは、話すより“聞く”こと 人と向き合う経験が、強みになる パソコン教室インストラクターのお仕事 ╰─･･⭐･────────────╯ 個別指導形式のパソコン教室で、 生徒様一人ひとりの目的やお悩みを丁寧にヒアリングし、 理解度や状況に合わせた レッスン・学習プランをご提案・指導するお仕事です。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは 異なり1日の中で立ち仕事も多く含まれます。 単なる事務作業やマニュアル対応ではありません。 「何に困っているのか」「どうなりたいのか」をしっかり聞き、 分かりやすく伝えることで、 生徒様の成長をすぐそばで感じられるやりがいがあります。 ⛲具体的なお仕事内容⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅生徒様へのレッスン対応（個別指導） ✅受付・入会案内・カウンセリング対応 ✅生徒様の学習進捗・予約管理 ✅ご質問・電話・問い合わせ対応 ✅学習プラン・カリキュラムのご提案 ✅教室内の環境整備・簡単なイベント企画 ✅販促活動（チラシ配布など） ✅簡単なデータ入力業務 ※個人ノルマなし ※教室全体で目標を共有し、チームで運営します ⛲将来的には…⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ インストラクターとして経験を積んだ後は、 教室運営にも少しずつ関わっていただきます。 ・スタッフ育成 ・シフト管理・売上管理 ・教室全体の品質管理など ★責任者不在のため 早期に教室運営を担っていただける方も 歓迎しています✨ ───こんな経験が活かせます─── ・店長・副店長・リーダー経験 ・シフト作成・勤怠管理をしていた ・新人教育・OJTを任されていた ⛲お仕事の特徴⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨接客・販売・人と関わる経験が活かせる ✨無理な売り込みはありません ✨生徒様一人ひとりと丁寧に向き合える ✨正社員として安定して働ける 「売るため」ではなく、 「この方に本当に合っているか」を大切にしたご提案を行います。 女性管理職も在籍しており、 希望や適性に応じて、 教室運営・マネジメントなどのキャリアアップも可能です。 【チームで教室をつくる仕事です】 この仕事は、一人で完結するものではありません。 生徒様対応、入会案内、運営改善。 すべてをチームで共有しながら進めています。 困った時はすぐ相談。 良い事例はすぐ共有。 教室全体でより良い形をつくる文化です。 「自分のやり方」だけに拘るのではなく、 みんなでより良い教室をつくっていきたい。 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

【平日は13:00～】週2日～・1日4時間～シフト相談OK！イマドキの学童は先生も無理なく働ける環境です！

仕事内容 西原小放課後みんなのひろばは、 校内で子どもたちが 安心して遊べる居場所。 先生方とも連携しながら チームで見守る温かい環境です◎ 子どもたちが帰ってくると 「ただいま！」 の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、 スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【今どきの学童は働きやすい！】 今どき、令和の 学童クラブや放課後居場所事業の施設は 昔とは少し異なり、 一緒なって体を動かしたりするのではなく、 子どもたちが安全に過ごせるよう”見守る” をより大切にしています。 ＊9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ と働きやすさは充実！ 体力面に心配があって 「興味はあるけど、、、どうしようかな？」 という方も、安心してご応募ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【お仕事について】 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【新所沢】未経験歓迎で完全週休2日◎昇給賞与あり♪

仕事内容 ＜＜ 子供が好きな方大歓迎 ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐放課後等デイサービスとは⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 学校に通う障がい児や発達に 特性のあるお子さんを対象に、 放課後や長期休暇に支援を提供する 児童福祉事業です。 創作活動・課外活動・音楽活動・学習(宿題) 支援など幅広く子どもたちと 関わっていきます。 また、保育園や通常の学童と異なり、 車での送迎があるのが特徴です。 (学校・ご自宅など) まずは子どもたち一人ひとりと ゆっくり信頼関係を築いて 少しずつ業務に慣れていってください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐一日のながれ⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9:30 出勤 9:30～10:00 朝礼（当日の児童出欠・情報共有） 10:00～12:30 午後の活動準備、書類記入、イベント企画など 12:30～13:30 休憩 13:30～ 順次お子さんのお迎え 14:00～17:30 活動（おやつ作り・図工・音楽・ゲーム・SST※など） 17:30～18:00 各ご自宅までお子さんを送る 18:00～18:30 片付け・当日の様子を職員間で情報共有 18:30 退勤 ※SST＝ソーシャルスキルトレーニング 社会生活における円滑な人間関係構築のため 人との関わり方や自分の気持ちの伝え方を学ぶ トレーニングです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐ＰＯＩＮＴ⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▷持ち帰り作業などは一切ありません!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園や幼稚園と比較して 放課後デイサービスは書類が少ないです✨ ▷落ち着いて作業できる時間があります!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平日は子どもの支援開始時間が 午後からなので、 午前中はイベントの企画や 職員間の情報共有などしっかり 事務作業にも時間が取れます。 勤務時間は全職員固定となり、 残業時間も少ないので予定が立てやすいです！ コミュニケーションの時間が 多く取れるので 職員間の仲がよく、 働きやすい環境です。 ★普段の様子はSNSからもご覧いただけます！ 「放課後等デイサービス オハナピース」で検索！ ▼HPはこちらから！▼ https://ohana-peace.com/sintokorozawa/

【国語塾講師】『国語が好き』『国語なら教えられるかも』そんな方大歓迎！まずは得意な1教科からスタート

職種 総合進学塾で国語の塾講師（育成採用） 仕事内容 ★小・中・高生向けの国語指導をお願いします★ ＼＼ 業務のしやすさが魅力です！／／ ◎カリキュラム・教材が整っており準備がしやすい ◎講師同士の情報共有がしやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小・中・高生を対象にクラス授業＋1対2の個別授業 を行います。 ＜主な業務＞ ・授業の実施（クラス授業・個別指導） ・授業準備、テキストの採点 ・生徒の学習状況の共有（講師間ミーティングあり） ・保護者対応（必要に応じて） 授業準備に時間をかけられるよう、 教材・指導案・学習計画が細かく整備されているため、 未経験の方でも流れをつかみやすい体制です。 ＜担当科目は1つからスタート＞ 入社時に小中学生か高校生どちらを教えたいか選択していただきます。 国・数・英の中から教えたい教科を1教科選んでいただきます。 慣れたら徐々に担当教科を増やし、無理なくステップアップできます。 ＜研修制度も充実＞ 入社後3か月間は専任スタッフによる研修を実施。 座学・授業見学・模擬授業のほか、 配属後も週1回のフォロー研修があり、 着実に教務スキルを磨けます。

泳げるがそのまま仕事に。人の安全を守る、誇れるアルバイト。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他フィットネススタッフ、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ✨＼週1日～、1日3.5時間～OK！／✨ 学校・家事・Wワークと両立可能！ ✅ 未経験OK（研修あり） ✅ 屋内だから天候に左右されない ✅ チームで動くので安心 ✅ 人の役に立てる仕事 ✨♦°˖⭐°˖✨♦°˖⭐°˖✧✨♦°˖⭐°˖✧ ■仕事内容 屋内プール施設にて、 利用者の安全を守る 監視スタッフのお仕事です。 具体的には ・プールサイドの巡回 ・利用者の安全確認 ・簡単な声かけや注意喚起 など 👉 特別なスキルは不要 👉 「泳げる」だけでスタートできます 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ■働き方 ① 8:15～13:30 ② 13:15～18:00 ③ 17:45～21:15 ・1日3.5時間～OK ・週1日～OK ・シフト自由（相談可） 👉 学校・家事・Wワークと両立可能 ✨♦°˖⭐°˖✨♦°˖⭐°˖✧✨♦°˖⭐°˖✧ この仕事は、ただのアルバイトではありません。 👉「人の安全を守る仕事」 👉「緊急時対応のスキルが身につく」 日常では得られない経験ができます。

✨未経験歓迎！埼玉・茨城で教室責任者候補募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務 ╭────────────･⭐･･─╮ 大切なのは、話すより“聞く”こと 人と向き合う経験が、強みになる 未経験から教室運営を目指せるお仕事 ╰─･･⭐･────────────╯ ✨埼玉・茨城エリアで複数教室募集！ 💻ハロー！パソコン教室で、 生徒様へのレッスン対応や 学習サポートを行う インストラクター業務から スタートしていただきます。 一斉授業のように、 大人数の前で講義をする スタイルではありません。 生徒様一人ひとりの 目的やお悩みを丁寧にお伺いし、 理解度や状況に合わせて、 レッスンのサポートや 学習プランをご提案するお仕事です。 「何に困っているのか」 「どんなことができるようになりたいのか」 をしっかり聞き、 一人ひとりに合った学びを 一緒に考えていきます。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは異なり、 1日の中で立ち仕事も多く含まれます。 💻＜具体的なお仕事内容＞ ✅生徒様へのレッスン対応（個別指導） ✅生徒様からの質問対応、学習サポート ✅受付、入会案内、カウンセリング対応 ✅生徒様の学習進捗、予約管理 ✅学習プラン、カリキュラムのご提案 ✅ご質問、電話、問い合わせ対応 ✅教室内の環境整備 ✅簡単なイベント企画 ✅販促活動（チラシ配布など） ✅簡単なデータ入力業務 ✅スタッフ間の情報共有、連携 ※個人ノルマはありません。 ※教室全体で目標を共有し、 スタッフみんなで協力して運営します。 🚀＜将来的には＞ インストラクターとして経験を積んだ後は、 教室責任者候補として 教室運営にも少しずつ関わっていただきます。 ✅スタッフのフォロー、育成 ✅シフト管理 ✅売上管理 ✅教室全体の品質管理 ✅教室の目標に向けた取り組み ✅より良い教室づくりに向けた運営改善 など、 教室全体を見ながら運営する業務にも 携わっていただきます。 ✨＜この仕事のポイント＞ ・未経験からスタートできます ・接客、販売、営業、サービス業など 人と関わる経験を活かせます ・無理な売り込みや個人ノルマはありません ・生徒様の成長をすぐそばで感じられます ・スタッフみんなで協力して 教室をつくっていく仕事です ・将来は教室責任者として 教室運営やマネジメントにも挑戦できます

未経験OK！週2日～・1日3時間～OK！ブランクある方もOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ TVCMで話題の女性専用フィットネス 『Curves（カーブス）』では、 ただいま店舗運営スタッフを募集中！ 主に店舗運営や接客業務をお任せします。 まずは、会員様との楽しい おしゃべりからスタート！ 笑顔でのコミュニケーションを通じて、 健康づくりをサポートしていきましょう。 ⭐お仕事内容 ―――――――――――――――――― 女性専用フィットネスで、お客様の 健康づくりをサポートするお仕事です。 ＜ 具体的には… ＞ ✅お客様への運動サポート、声かけ ✅マシンの使い方や体の動かし方のご案内 ✅受付、入会手続きなどのフロント業務 ✅会員様の健康管理やカウンセリング ✅店内の清掃やPOP作成などの店舗運営 ⏩1回30分の運動プログラムなので、 難しい運動指導はありません！ ⏩未経験の方も安心してスタート◎ ⭐このお仕事の特徴 ―――――――――――――――――― ✅特別な経験や知識は一切不要！ ✅運動が苦手でも大丈夫！ ✅子育て中の主婦さんも多数活躍中！ ✅高時給で厚待遇 ✅昼休み手当1,000円支給！ （1日5時間以上勤務の場合） ✅週2日～×1日3時間～OK！ ＜沢山の仲間と一緒に向上していける環境＞ 終礼で目標と実績の確認、 情報共有を行い、スタッフ間の連携を しっかり図っています。 また、店舗ごとに工夫しながら店内の 掲示物を作成したり、全体として、 技術・サービスの向上を図っています！ ＜人と接することが好きという方を歓迎＞ 今回の募集では、運動経験は不問。 人と接するお仕事なので、誰かの為に 何かをしたい！と言うお気持ちを重視します。 必要な知識は、店長、先輩コーチが 丁寧に教えますのでご安心下さい！ 未経験の方でも始められるように サポートします。 「キレイになりたい」 「運動不足を解消したい」 など、若い女性のスタイルキープや、 中高年の方の生活習慣予防・健康維持など 多くの利用者様が来店される当店。 皆様が気持ちよく利用できるような サポートを行っていきましょう！ ＜インストラクター未経験者でもご安心を＞ インストラクター未経験者でもご安心を。 店舗で分からない事は店長や 先輩コーチが丁寧にサポート。 最初は店長や先輩コーチと一緒に行動して 1つひとつ学ぶことができます。 ゆくゆくは店長候補として キャリアＵＰ可 ＜Curves(カーブス)について＞ 女性の美容･健康に必要な運動を30分間の 無理のないトレーニングで行う事ができる､ 女性専用フィットネス｢Curves｣｡ 国内に約2000店舗を展開し､各地域で 多くの女性会員様に親しまれ続けています｡ 産学協働の取組みも積極的に行っております。 東北大学や筑波大学等との共同研究を 通じて筋肉トレーニングがメタボやロコモ、 認知症の予防改善にも効果がある事が 科学的に実証されています。 また、各自治体とも連携し、保険事業の 一環として正しい運動習慣作り、介護予防の 促進にも貢献しています！

≪ 未経験歓迎！社員登用あり ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！扶養内勤務も可能！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊未経験OK！9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 神根東小放課後児童クラブは、学校の敷地・隣接エリアにある安心の学童クラブ。 放課後の子どもたちの笑顔を間近で見守る温かい環境です◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

保育士募集！日勤の生活支援員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 利用者様一人ひとりのその方らしい毎日を支える仕事です。 ライフバランスバンブーハット生活介護は、平均年齢20代前半の利用者様が通う、10名定員の生活介護事業所です。 利用者様と一緒に活動や外出、運動に取り組みながら、日々の小さな変化や成長を近くで感じられる環境です。 決められた支援をこなすだけではなく、「どうしたら楽しく参加していただけるか」「この行動の理由は何か」と考え、チームで相談しながら支援を行います。 専門的な知識や成人支援の経験は、どのスタッフも入職後に身に着けています。 保育士さん歓迎！ 保育で培った「寄り添う力」や、一人ひとりに合わせて関わる経験を、障がい福祉の現場で活かしませんか？ 子どもへの支援とは異なる難しさややりがいがありますが、利用者様とじっくり関係を築ける仕事です。成人の方への支援が初めての方も歓迎します。 【お仕事内容】 生活介護事業所で、利用者様の日中活動や生活を支えるお仕事です。 - ウォーキングなどの活動や運動のサポート - 外出時の付き添い・支援 - おやつやリサイクル活動などのサポート - ご家族のお迎え対応や送迎 - 利用者様の様子や支援内容の記録 - 活動準備や清掃など 少人数の事業所だからこそ、利用者様の反応を見ながら関わり方を工夫できます。チームで相談しながら、安心して過ごせる環境をつくっていきましょう。 【1日のスケジュール】 8:30 出勤・活動準備 9:00 送迎 10:00 ウォーキングなどの活動・支援 12:00 昼食・交代で休憩 13:00 午後の活動準備 13:30 外出支援 15:00 おやつ・リサイクル活動など 16:00 ご家族のお迎え対応・送迎 17:00 記録・清掃 17:30 退勤 【こんな方を歓迎します】 - 体を動かすことや、現場で活動することが好きな方 - 若い世代の利用者様と自然に関わりたい方 - チームで協力しながら働きたい方 - 叱るよりも、その方に合った関わり方を考えたい方 - 人の変化や成長を支える仕事がしたい方 「人とじっくり関わる仕事がしたい」 「保育士として身につけた力を、新しい分野で活かしたい」 まずは見学だけでも大歓迎です。 職場の雰囲気を見てから応募を決めていただけますので、お気軽にお問い合わせください。

【国語塾講師】『国語が好き』『国語なら教えられるかも』そんな方大歓迎！まずは得意な1教科からスタート

職種 総合進学塾で国語の塾講師（育成採用） 仕事内容 ★小・中・高生向けの国語指導をお願いします★ ＼＼ 業務のしやすさが魅力です！／／ ◎カリキュラム・教材が整っており準備がしやすい ◎講師同士の情報共有がしやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小・中・高生を対象にクラス授業＋1対2の個別授業 を行います。 ＜主な業務＞ ・授業の実施（クラス授業・個別指導） ・授業準備、テキストの採点 ・生徒の学習状況の共有（講師間ミーティングあり） ・保護者対応（必要に応じて） 授業準備に時間をかけられるよう、 教材・指導案・学習計画が細かく整備されているため、 未経験の方でも流れをつかみやすい体制です。 ＜担当科目は1つからスタート＞ 入社時に小中学生か高校生どちらを教えたいか選択していただきます。 国・数・英の中から教えたい教科を1教科選んでいただきます。 慣れたら徐々に担当教科を増やし、無理なくステップアップできます。 ＜研修制度も充実＞ 入社後3か月間は専任スタッフによる研修を実施。 座学・授業見学・模擬授業のほか、 配属後も週1回のフォロー研修があり、 着実に教務スキルを磨けます。

仕事内容 勤務地についての補足 【勤務地】春日部市の小中学校 求人の勤務地住所以外の配属可能性もあります。居住地を考慮の上、決定します。 日によって異なる学校へ通勤いただき、担当は複数校を巡回する場合があります（車移動が中心になるケースもございます）。 ＼仕事内容／ 学校現場で、先生と子どものICT活用を支える仕事です。 タブレット・PCを活用した授業づくりを、先生と連携しながらサポートします。 ◆授業に参加し、子どもの操作の質問にその場で対応 ◆先生の「こんな授業がしたい」を、ICTの使い方で一緒に形にし、授業情報の提供・提案を行う ◆授業の事前準備、終了後の記録・報告（1時間は在宅で対応可） 事前準備や報告などの事務もありますが、中心は“人と関わりながら、状況を見て自分で判断して能動的に動く”ことが求められるお仕事です。 自分のサポートによって子どもが”勉強が好きになる”瞬間、他の仕事では味わえない感動があります！ 少しでも「現場で人と関わりながら動くのは楽しそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代が活躍：40代50代の女性が中心。自分から先生・子どもに働きかけ、丁寧なコミュニケーションができる方なら性別・年代問わず活躍できます（60代入社も学校から高い信頼）。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校＋1時間在宅)。家庭との両立や長期就業に向く職場です。 ◆ほとんどが未経験スタート：座学研修＋先輩同行(2週間～1ヶ月)＋困りごとは常時チャット相談できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *【1日の流れ（例）】* 8:30 学校に到着、先生と今日の授業を確認 9:30 授業に入り、端末の不具合や子どもの質問にその場で対応 12:00 昼休憩 13:00 次の授業準備・先生からの相談対応 14:00 授業サポート 16:30 帰宅後、その日の記録・次回準備（在宅1時間で対応可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。 ただし“事務中心”ではなく、先生や子どもと関わり、その場で動く現場仕事です。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすく、1時間は在宅対応可。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届きます。 選考ではオンラインでの簡単なスキル確認と適性検査があります。

【国語塾講師】『国語が好き』『国語なら教えられるかも』そんな方大歓迎！まずは得意な1教科からスタート

職種 総合進学塾で国語の塾講師（育成採用） 仕事内容 ★小・中・高生向けの国語指導をお願いします★ ＼＼ 業務のしやすさが魅力です！／／ ◎カリキュラム・教材が整っており準備がしやすい ◎講師同士の情報共有がしやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小・中・高生を対象にクラス授業＋1対2の個別授業 を行います。 ＜主な業務＞ ・授業の実施（クラス授業・個別指導） ・授業準備、テキストの採点 ・生徒の学習状況の共有（講師間ミーティングあり） ・保護者対応（必要に応じて） 授業準備に時間をかけられるよう、 教材・指導案・学習計画が細かく整備されているため、 未経験の方でも流れをつかみやすい体制です。 ＜担当科目は1つからスタート＞ 入社時に小中学生か高校生どちらを教えたいか選択していただきます。 国・数・英の中から教えたい教科を1教科選んでいただきます。 慣れたら徐々に担当教科を増やし、無理なくステップアップできます。 ＜研修制度も充実＞ 入社後3か月間は専任スタッフによる研修を実施。 座学・授業見学・模擬授業のほか、 配属後も週1回のフォロー研修があり、 着実に教務スキルを磨けます。

週4～5日／1日6時間45分／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ⭐保育士の資格が活かせる♪ ⭐充実の福利厚生で長く安定して働ける◎ ⭐有給休暇や各種特別休暇あり☆彡 ✅メルヘン保育園での 0歳から就学前までの子供たちの 保育業務全般。 子どもたちが「明日も楽しみ！」 と思える温かな居場所を、 一緒に作っていきませんか？ ＜具体的な業務内容＞ ・子どもたちとの遊び、お散歩 ・基本的な生活習慣の指導 ・食事やおやつのサポート ・お昼寝（午睡）の見守り ・排泄の介助、オムツ交換など 病院にお勤めの方のお子様や、 地域の子どもたちをお預かりする 定員少なめの温かな園です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏰1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 09:35 おむつ交換・水分補給 09:45 午前のおやつタイム 10:00 自由遊び・お散歩へ 11:20 ランチタイム（給食） 12:15 お昼寝（休憩も交代で） 15:00 起床・検温 15:15 午後のおやつタイム 15:30 自由遊び・順次降園 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅働くあなたを支えたい ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当園は、医療法人関越会の 福利厚生施設として誕生しました。 だからこそ、働くスタッフの 「健康」と「生活」を守る制度は、 どこにも負けない自信があります。 1日6時間45分の勤務は、 家庭やプライベートとの 相性もバッチリ。 「保育の仕事は続けたい。 でも、自分の生活も大事」 そんなあなたの願いを、 ここで叶えてください✨

【国語塾講師】『国語が好き』『国語なら教えられるかも』そんな方大歓迎！まずは得意な1教科からスタート

職種 総合進学塾で国語の塾講師（育成採用） 仕事内容 ★小・中・高生向けの国語指導をお願いします★ ＼＼ 業務のしやすさが魅力です！／／ ◎カリキュラム・教材が整っており準備がしやすい ◎講師同士の情報共有がしやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小・中・高生を対象にクラス授業＋1対2の個別授業 を行います。 ＜主な業務＞ ・授業の実施（クラス授業・個別指導） ・授業準備、テキストの採点 ・生徒の学習状況の共有（講師間ミーティングあり） ・保護者対応（必要に応じて） 授業準備に時間をかけられるよう、 教材・指導案・学習計画が細かく整備されているため、 未経験の方でも流れをつかみやすい体制です。 ＜担当科目は1つからスタート＞ 入社時に小中学生か高校生どちらを教えたいか選択していただきます。 国・数・英の中から教えたい教科を1教科選んでいただきます。 慣れたら徐々に担当教科を増やし、無理なくステップアップできます。 ＜研修制度も充実＞ 入社後3か月間は専任スタッフによる研修を実施。 座学・授業見学・模擬授業のほか、 配属後も週1回のフォロー研修があり、 着実に教務スキルを磨けます。

仕事内容 勤務地についての補足 【勤務地】さいたま市の小中学校 求人の勤務地住所以外の配属可能性もあります。居住地を考慮の上、決定します。 日によって異なる学校へ通勤いただき、担当は複数校を巡回する場合があります（車移動が中心になるケースもございます）。 ＼仕事内容／ 学校現場で、先生と子どものICT活用を支える仕事です。 タブレット・PCを活用した授業づくりを、先生と連携しながらサポートします。 ◆授業に参加し、子どもの操作の質問にその場で対応 ◆先生の「こんな授業がしたい」を、ICTの使い方で一緒に形にし、授業情報の提供・提案を行う ◆授業の事前準備、終了後の記録・報告（1時間は在宅で対応可） 事前準備や報告などの事務もありますが、中心は“人と関わりながら、状況を見て自分で判断して能動的に動く”ことが求められるお仕事です。 自分のサポートによって子どもが”勉強が好きになる”瞬間、他の仕事では味わえない感動があります！ 少しでも「現場で人と関わりながら動くのは楽しそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代が活躍：40代50代の女性が中心。自分から先生・子どもに働きかけ、丁寧なコミュニケーションができる方なら性別・年代問わず活躍できます（60代入社も学校から高い信頼）。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校＋1時間在宅)。家庭との両立や長期就業に向く職場です。 ◆ほとんどが未経験スタート：座学研修＋先輩同行(2週間～1ヶ月)＋困りごとは常時チャット相談できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *【1日の流れ（例）】* 8:30 学校に到着、先生と今日の授業を確認 9:30 授業に入り、端末の不具合や子どもの質問にその場で対応 12:00 昼休憩 13:00 次の授業準備・先生からの相談対応 14:00 授業サポート 16:30 帰宅後、その日の記録・次回準備（在宅1時間で対応可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。 ただし“事務中心”ではなく、先生や子どもと関わり、その場で動く現場仕事です。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすく、1時間は在宅対応可。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届きます。 選考ではオンラインでの簡単なスキル確認と適性検査があります。

未経験OK！高卒以上/賞与年2回/月9日休み/資格取得支援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネス施設管理者、公共施設職員 【この求人のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業界・職種未経験OK ✅スポーツの知識・経験一切不問 ✅接客経験を活かせる ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅月9日休み・連休取得OK ✅自転車・車通勤OK／駐車場完備 ✅資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国約600施設の運営実績を持つ シンコースポーツ株式会社で、 地域の健康づくりを支える 公共施設の運営に挑戦できます。 【仕事内容】 ────────────────── “さいたま市健康福祉センター 西楽園”で、 施設の受付や利用案内、 施設運営を行う仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・施設の受付、利用案内 ・予約、電話、問い合わせ対応 ・リフレッシュルームでの利用者対応 ・施設内や設備の安全確認 ・教室やイベントの準備、運営 ・掲示物、社内書類の作成 ・プール監視業務 利用状況に応じてスタッフ同士で分担し、 人と接する業務から施設確認、 事務作業まで幅広く担当します。 【接客経験が活かせる仕事！】 ────────────────── 飲食・販売・受付・ホテル・介護などで培った、 気配りや声かけ、相手に合わせた対応力を そのまま活かせます。 スポーツ経験よりも、 相手の話をきちんと聞くことや、 周囲と協力して働く姿勢を重視します。 【未経験でも安心の研修】 ────────────────── 入社後は、先輩社員による OJT研修を行います。 まずは施設内の設備の場所や 利用ルールを覚えます。 その後、受付・電話対応・施設確認・ 教室の準備など、基本業務を 一つずつ身につけていただきます。 よくある問い合わせへの対応や 利用者様への声のかけ方も、 実際の業務を通じて学べます。 【施設運営へステップアップ】 ────────────────── 基本業務に慣れてきたら、 施設全体を支える運営業務にも 少しずつ携わっていただきます。 ・アルバイトスタッフの育成 ・勤務シフト、勤怠の管理 ・教室やイベントの企画 ・利用案内や施設運営の改善 「もっと分かりやすく案内したい」 「こんなイベントなら参加しやすそう」 日々の業務で気づいたことを、 施設づくりに反映することもできます。 接客からスタートし、 企画・人材育成・マネジメントへと 仕事の幅を広げられる環境です。 【施設・会社について】 ────────────────── さいたま市健康福祉センター 西楽園は、 温水プール・浴室・リフレッシュルーム・ 大広間・会議室・和室などを備えた、 地域の健康づくりや交流を支える施設です。 お子さま連れのご家族から、 健康づくりに取り組むシニアの方まで、 幅広い世代の方が利用しています。 運営するシンコースポーツ株式会社は、 公共スポーツ・文化施設の管理運営を 専門に行っている企業です。

「好き」を仕事に！楽しみながら会員様をサポート★週1日～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ ＼ボクシング・スポーツ好き大歓迎！／ ✅人と接することが好き ✅体を動かす仕事がしたい ✅好きなことを仕事にしたい そんな方にピッタリ♪ 楽しみながら一緒に 体を動かしましょう！ 格闘技やトレーナーの 経験がなくても大丈夫◎ 先輩スタッフが丁寧に サポートするので未経験から 安心してスタートできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨この仕事のPOINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験からトレーナーデビュー！ ボクシングやトレーニングの知識は 採用後に少しずつ身につければOK。 人と接することが好きな方なら 楽しく働けます。 ★会員様の「できた！」を一緒に喜べる 運動を楽しむ方から本格的に ボクシングを学びたい方まで、 さまざまな会員様をサポート。 成長を間近で感じられる やりがいがあります。 ★シフト自由で働きやすい 週1日～、1日3時間～OK！ ライフスタイルに合わせて働けるので、 学校や副業との両立もしやすい環境です。 ★駅チカで通勤ラクラク！ 南越谷駅・新越谷駅から徒歩3分。 通勤にも便利な好立地です。 ★ボクシング好きに嬉しい特典あり！ 世界戦などのボクシング観戦チケットを プレゼントすることもあります♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会員様が楽しく運動できるよう、 トレーニングのサポートをお願いします。 ▼具体的には… ・ボクシングのミット打ち指導 ・筋力トレーニングのサポート ・会員様への接客・受付対応 ・ジム内の清掃や整理整頓 ・その他、施設運営に関わる業務 まずは会員様への挨拶や清掃など、 簡単な業務からスタート。 慣れてきたらミット指導なども 少しずつ覚えていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ シュガーフィットボクシングジムについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元ボクシング世界チャンピオン下田昭文が 2026年に2号店としてopenした ボクシングフィットネスジム。 「親切、丁寧、老若男女楽しく運動ができる」 ことを大切に運営しています。 健康づくりやストレス発散、運動習慣づくり など、それぞれの目的に合わせて 会員様をサポートしています。 スタッフ同士も仲が良く、 明るくアットホームな雰囲気だから すぐに馴染んでいただけると思います◎ 会員様との距離も近く、 「ありがとう！」と言っていただける機会が多い、 やりがいあるお仕事です。

✨未経験OK✨週1日～✨無理なく始めるトレーニングスタッフ♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ ✅週1日～・1日4時間～勤務OK ✅未経験歓迎！安心のサポート ✅扶養内・Wワーク・学業と両立◎ ✅主婦・学生・フリーター活躍中！ ✅接客しながら運動知識が増える ☆・。:・＋――――――――――― 公共スポーツ施設にて、 スポーツジムの 利用者サポートを担当します。 ―――――――――――＋・:。・☆ お任せするお仕事は、 入館時のカード受け渡しや 機器の使い方説明、 初回利用者への案内が中心◎ マニュアルがあり、 常に複数名で動くため、 接客が初めての方でも 戸惑いにくい環境です。 運動が得意でなくても、 説明は決まった手順通りで 問題ありません。 受付カウンターとジム内を 行き来しながら、 利用者の様子を見て声をかけます。 ▼＜具体的には…＞ ・受付での入館対応、カード管理 ・初回利用者へのマシン説明 ・体組成測定の補助 ・施設内巡回と簡単な清掃 ・利用者の退館対応 ⭐【一人ひとりに合った育成スタイル！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修中は基本からしっかり教えますが、 「いきなり全部やって」なんて言いません。 あなたのペースに合わせて段階的に 覚えていけるので、焦る必要はありません。 接客バイトが初めてだったスタッフも、 今では利用者さんに頼られる存在に！ ⭐【シフト柔軟｜学業と両立】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトは17:00～22:00の夕方から。 学校終わりや別の仕事のあとに、 そのまま入れる時間帯です。 1日4時間から、週1日でもOK。 毎週同じ時間帯で入るスタッフも多く 生活リズムを崩さず続けられます。 ⭐【運動が好きな方に嬉しい環境】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トレーニングスタッフは、 利用者の「やってみたい」「続けたい」 という気持ちを支える存在です。 マシンの使い方を説明し、 「分かりやすかった」「安心して使えた」 と感謝される場面も多くあります。 専門資格がなくても、日常的に 運動をしている方なら十分活躍可能。 働きながら自然と運動知識が身につくのも、 この仕事ならではの魅力です。

≪ 未経験歓迎！社員登用あり ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！扶養内勤務も可能！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊未経験OK！9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 大門小放課後みんなのひろばは、校内にある居場所施設。 校庭や教室で元気に過ごす子どもたちを温かくサポートするお仕事です◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

✨未経験歓迎！久喜・鷲宮で正社員スタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務 ╭────────────･⭐･･─╮ パソコンのスキルや知識より、 “話をじっくり聞いたり、安心して 話せる人柄”を大切にしています。 ╰─･･⭐･────────────╯ ✨久喜・鷲宮エリアでスタッフ募集！ ハロー！パソコン教室 イトーヨーカドー久喜校・アリオ鷲宮校で、 正社員スタッフを募集しています。 生徒様一人ひとりに合わせて、 パソコン学習のサポートを行います。 初心者やシニア世代の生徒様も多いため、 「分からなくて不安…」 という気持ちに寄り添いながら、 安心して通える教室づくりを 大切にしています。 「ここまでで分からない部分はありますか？」 など、生徒様の反応や表情を確認しながら、 「教え込む」というより、 一人ひとりのペースに合わせて 一緒に成長を支えるお仕事です。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは異なり、 立ち仕事も含まれます。 💻＜具体的なお仕事内容＞ ✅ご質問対応、学習サポート ✅学習プランのご提案 ✅予約・進捗管理 ✅お問い合わせ・電話対応 ✅受付、入会案内 ✅簡単なデータ入力 ✅教室内の環境整備 など、教室運営に関する業務を スタッフみんなで協力して行います。 ※個人ノルマはありません。 ※教室全体で目標を共有し、チームで運営します。 ✨＜この仕事の特徴＞ ✅接客経験が活かせます ✅生徒様の成長を身近で感じられます ✅正社員として安定して働けます 「売るため」ではなく、 生徒様の生活をより豊かにするための ご提案を大切にしています。 💻＜働きながらスキルアップ＞ 入社後は、パソコンスキル向上のため、 MOS資格の取得を段階的に 目指していただきます。 ✨教材は無料で利用できます。 ✨資格取得後は、 試験費用を全額支給します。 未経験から1年を目安に スキル習得が可能です。 働きながら身につけたスキルは、 将来につながる自分の強みになります。 ※継続的な学習に 前向きに取り組める方を歓迎します。

【オープニングスタッフ募集！平日は13:00～】来年度オープンの新施設！週2日～・1日4時間～シフト相談OK！お仕事は放課後の見守りだけ！

仕事内容 ※今回は新施設のため、 数ヶ月間は下記の近隣施設での 勤務をお願いします。 └西原小放課後みんなのひろば （埼玉県さいたま市岩槻区西原6-25） 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」 の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、 スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【今どきの学童は働きやすい！】 今どき、令和の 学童クラブや放課後居場所事業の施設は 昔とは少し異なり、 一緒なって体を動かしたりするのではなく、 子どもたちが安全に過ごせるよう”見守る” をより大切にしています。 ＊9割が未経験スタート！ ＊周りはみんな同期のオープニング募集！ ＊オープンまでは近隣施設での勤務あり◎ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ と働きやすさは充実！ 体力面に心配があって 「興味はあるけど、、、どうしようかな？」 という方も、安心してご応募ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【お仕事について】 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【チーム制だからこそ、未経験でも安心】 困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

週1コマ～/得意な科目だけでOK！充実の研修で未経験でも安心◎

仕事内容 アクシスだから長く続けられる◎ ◆週1コマ～でOK！ ◆業務報告は授業中に作成するので残業ナシ！ ◆保護者対応ナシ◎ 事前準備も授業の5分前に、 その日の分だけチェックすればOK！ なので、学業や家事、Wワークとも両立しやすく 長く続けられるんです★ 普段から英語や数学に慣れているので 就活の筆記試験対策にもなると 学生からも好評です♪ ☆青山学院大学/共立女子大学/日本女子大学など 多数の学生さんが在籍し活躍中です♪ 生徒の横に座って！距離が近く信頼関係を築きやすい！ ＊小学生、中学生、高校生（既卒を含む）が対象！ ＊基本、先生1名に対し生徒2名！ ＊英語・数学中心に国語・社会・理科の5教科。 得意な教科だけでもOK！ 教材を解いて、 採点をしながら 生徒が分からないことに 答えていくスタイルです！ きっちり不安を解消してから授業デビューできる！ 授業までの流れ 1.学習指導のポイントや授業の進め方、 生徒との接し方をお教えします。 2.先輩講師の授業を見学 3.先輩講師のサポート付きで実務経験 と、徐々に慣れていってください！ 一人での授業デビューは 相談しながら決めていくので 安心してください＊

未経験スタート歓迎！生徒様の『できた！』を支える仕事です✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務、その他販売/フロアスタッフ ╭────────────･⭐･･─╮ 大切なのは、話すより”聞く”こと 人と向き合う経験が強みになる インストラクターのお仕事！ ╰─･･⭐･────────────╯ ＼人と関わりながら働きたい方へ／ パソコン教室のインストラクターとして、 生徒様へのご案内やサポートを行います。 事務業務もありますが、教室内での対応や ご案内など、接客･サポートが中心となります。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは 異なり1日の中で立ち仕事も多く含まれます。 生徒様一人ひとりの目的やお悩みに寄り添い、最適な学習プランのご提案やサポートを行います。 「どうすれば伝わるか」を考えながら関われるため、生徒様の成長を身近で感じられる やりがいのあるお仕事です。 ⛲具体的なお仕事内容⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅生徒様からの質問対応 ✅学習プラン・カリキュラムのご案内 ✅受付・予約・出席管理 ✅レッスンの進み具合チェック ✅入会・追加講座のご案内 （チラシ配布など） ✅教室内の簡単な事務作業 ⛲安心のポイントは…⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅PC操作は入社後に少しずつ習得 ✅まずは先輩のサポートからスタート ✅マニュアル・研修あり ✅未経験スタートのスタッフ多数 ✅一人ひとりの生徒様と丁寧に向き合える 【チームで教室をつくる仕事です】 この仕事は、一人で完結するものではありません。 生徒様対応、入会案内、運営改善。 すべてをチームで共有しながら進めています。 困った時はすぐ相談。 良い事例はすぐ共有。 教室全体でより良い形をつくる文化です。 「自分のやり方」だけに拘るのではなく、 みんなでより良い教室をつくっていきたい。 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 ※面接はお互いにとって大切な時間のため、 日時のご都合がつく方のご応募をお願いいたします。

【国語塾講師】『国語が好き』『国語なら教えられるかも』そんな方大歓迎！まずは得意な1教科からスタート

職種 総合進学塾で国語の塾講師（育成採用） 仕事内容 ★小・中・高生向けの国語指導をお願いします★ ＼＼ 業務のしやすさが魅力です！／／ ◎カリキュラム・教材が整っており準備がしやすい ◎講師同士の情報共有がしやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小・中・高生を対象にクラス授業＋1対2の個別授業 を行います。 ＜主な業務＞ ・授業の実施（クラス授業・個別指導） ・授業準備、テキストの採点 ・生徒の学習状況の共有（講師間ミーティングあり） ・保護者対応（必要に応じて） 授業準備に時間をかけられるよう、 教材・指導案・学習計画が細かく整備されているため、 未経験の方でも流れをつかみやすい体制です。 ＜担当科目は1つからスタート＞ 入社時に小中学生か高校生どちらを教えたいか選択していただきます。 国・数・英の中から教えたい教科を1教科選んでいただきます。 慣れたら徐々に担当教科を増やし、無理なくステップアップできます。 ＜研修制度も充実＞ 入社後3か月間は専任スタッフによる研修を実施。 座学・授業見学・模擬授業のほか、 配属後も週1回のフォロー研修があり、 着実に教務スキルを磨けます。

学生・未経験歓迎！eスポーツ×教育の新ビジネス◎16時～勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業企画、その他教育/保育専門職、学習塾講師 ✨eスポーツ教育の未来を創る eスポーツ×教育という新領域のパイオニアとして、ゲームを通じて子どもたちの挨拶・マナー・発表力を確実に向上させる独自の教育を展開。 今までにない新しい分野で、子どもたちの成長をサポートしながら、自分自身も成長できる職場です。勤務開始が16時なので、学生さんから主婦（夫）の方、Wワーク希望の方まで、あなたのライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 ★友達に自慢できるバイト！ 大人気プロチーム「REJECT」の公式スポンサー企業です！ たった5年で全国に200教室以上を開くほど人気＆安定している会社だから、 働きやすさも抜群。 学校や友達に「ここでバイトしてるんだ！」と自慢できちゃいます！ ■具体的な業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 市場を開拓する企画営業をお任せします。市場調査・分析でニーズを捉え、その結果を基に魅力的な商品企画を行い、効果的な営業戦略によってスクールの成長を促進する役割です。 ★教室運営について PCスキルやコミュニケーション能力、問題解決力を指導するための教室です。授業は1日3コマ（1コマ1時間、1クラス10名程度）を担当し、eスポーツを通じて子どもたちに楽しく学んでもらいます。 ★指導内容 ゲームを通してPC操作やプログラミング、クリエイティブな考え方を教えることで、チームワークやリーダーシップといった子どもたちが将来必要とするスキルを身につける手助けをします。 【入社後の流れ】 先輩の教室へ同行し、子供たちと接するところからスタート！指導の仕方や運営方法などを学び、先輩のアシスタントとして授業に慣れてきたら担当教室が決まります。未経験からでも安心してスタートできる環境でお待ちしています！ ■仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎自分の「好き」を活かした教育 eスポーツを楽しみながら、子どもたちに新しい学びを提供するという他にはない教育スタイルなので、ゲームやプログラミングなど自分の趣味で培ってきた知識やノウハウを活かしながら働けます。 もちろんeスポーツ初心者の方も大歓迎！子どもたちが新しいスキルを習得し、チームワークやリーダーシップを身につける瞬間に立ち会いながら、自分自身も成長していけます。

小学生科目のみも相談OK！稼ぎ・プライベート優先等柔軟に対応

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他講師/トレーナー、学習塾講師 ＼2026年5月、獨協大学前校がNEW OPEN！／ 「初めてのバイト、スーツは面倒…」という方に朗報！ 私服に白衣を羽織るだけでOK！髪色・ネイルも自由で働けます♪ 未経験スタートが9割なので、教え方はイチから丁寧にお教えします！ 「初めてのバイト、塾講師って大変そう…」 そんな不安を吹き飛ばす、 “みんな一緒のスタート”という最高の環境で、 バイトデビューしませんか？ ピカピカの新しい教室で、 学校帰りに賢く楽しく働きましょう！ もちろん、Wワーク希望の方やフリーターさんも大歓迎！ 働き方は、是非相談していきましょう！ ✅オシャレも自分らしく！ 私服出勤OK（白衣を羽織るだけなので楽ちん） スーツの着用はないのもうれしいPOINT♪ 髪型・髪色・ネイルも自由なので、オシャレを我慢する必要はありません♪ ✅圧倒的なタイパの良さ！ 授業準備は一切なし！教材もカリキュラムも完備しています。 残業もほぼゼロなので、授業が終わればスグに帰宅や遊びに行けます。 ✅大学生活を最優先にできる！ 履修登録後のシフト変更なども相談OK！ 勤務開始日の相談も大歓迎です。 ✅社会人の副業やWワークにもおススメです♪ 急な残業や出張に伴うシフト調整も、お気軽にご相談ください。 「プロジェクトが落ち着いてから」「来月から」など、 勤務開始日の調整も大歓迎です！ 「平日の夜だけ」「土日のみ」など、 ライフスタイルに合わせた週1回からの勤務でOK。 授業準備などの負担も最小限に抑え、 本業に支障を出さずにプラスアルファの収入を得られます♪ ✅就活・学業も徹底サポート！ プレゼン力も身に付き、相手に伝える力が身につき、 ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）にも最適！ 自習室の利用や教材閲覧も自由なので、 自分の勉強場所としても活用してください。 就活の面接対策なども、しっかりサポートします♪ 「教える」より「寄り添う」からスタート！ 新大学生のバイトデビューを応援中★ 🎁今だけの超豪華特典！ ✨面接交通費：QUOカード1,000円分プレゼント！ ※２４時間以内に面接設定をしていただけた方にプレゼント♪ ✨入社祝い金：10,000円プレゼント♪ 【スピード採用実施中！】 応募後、24時間以内に面接日程をご案内します。 今なら、早期選考＆2週間以内のご入社で「お祝い金10,000円」をプレゼント！ ※お電話（048-951-3133）にてスピーディーに調整いたします。 ✨こちらは、今だけの期間限定で金額up中♪✨ ✨同時入社：友達と一緒に応募＆採用で、双方に15,000円ずつ支給！ ✨高校の数学・理科を教えられる方は、 入社時に入社祝い金として20,000円支給に特典up中✨ ▼仕事内容 1対1、または1対2の「完全個別指導」です。 ホワイトボードの前に立って大勢に教えることはありません。 生徒の隣に座って、自分の得意な教科を1つから優しく教えるだけ！ ＜選べる科目や学年＞ 英語・数学・国語・理科・社会から、得意な1科目〜でOK！ 「小学生の国語だけ」「中学1年生の英語だけ」など、相談して決めましょう。 ★未経験・バイトデビューでも安心の理由 ・指導は「答えを教える」のではなく、ヒントを出すことから。 ・隣でマル付けをしながら、頑張りを褒めてあげてください！ ・「算数だけ」「英語だけ」の1科目からでもOK。 ・授業準備や報告書作成による「サービス残業」なし。 ★学生の皆さまへ 履修確定後のシフト変更も柔軟に対応します！

オープニングメンバー募集！ネイル・ピアスOK／フルタイム歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 ＼2026年冬頃 NEW OPEN！／ エニタイムフィットネス草加中央店で オープニングスタッフ募集！ 新しくオープンするフィットネスジムで、 受付や館内案内などをお任せします。 ✅勤務時間外はジムマシン利用が無料 ✅週2日～OK！土日のみの勤務も可 ✅フルタイムで働ける方なお歓迎 ✅社員登用あり｜社員を目指す方も歓迎 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＼具体的には／ ■受付・館内説明・電話対応 ■入会手続き・見学のご案内 ■会員データの入力など事務作業 ■館内清掃 ■ストレッチなど運動中のサポート ■マシンの使い方のご案内 など ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ▍ジムの受付ならではの面白さ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入会受付や館内案内だけでなく、 マシンの使い方をご案内したり、 ストレッチなどをサポートすることも。 受付に座りっぱなしではなく、 人と話したり、体を動かしたり。 いろいろな仕事に関われるのも、 ここならではの面白さです。 ▍休日や出勤後に無料でジム利用可 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福利厚生のひとつで、スタッフは ジムのマシンを無料で利用可能。 プライベートでジムに通っている方や トレーニングが好きな方に嬉しい特典！ お休みの日には集中してトレーニング、 仕事終わりは軽く走ってリフレッシュなど、 施設利用の規定に沿って使えます◎ ▍未経験歓迎！丁寧にお教えします ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンの使い方や、 利用者様へのサポートの仕方なども 全て指導するのでご安心ください。 オープンまでは、既存店での 研修・勤務がございます。 他店では未経験からスタートした スタッフも多数在籍。 20代・30代・40代と 幅広い年代が活躍しています！ 学生・フリーターから 主婦（夫）さんまで大歓迎です✨ - ▼オープンまでの勤務先 エニタイム所沢プロぺ通り店 西武新宿線･池袋線｢所沢駅｣から徒歩3分

≪ 放課後の見守りだけ！未経験歓迎 ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊未経験OK！9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 芝川小放課後みんなのひろばは、校内で運営する居場所事業。 学校内という落ち着いた環境で、子どもたちの笑顔と成長を見守れます◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

未経験スタート歓迎！生徒さんの『できた！』を支える仕事です✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務、その他販売/フロアスタッフ ╭────────────･⭐･･─╮ 大切なのは、話すより”聞く”こと 人と向き合う経験が強みになる インストラクターのお仕事！ ╰─･･⭐･────────────╯ ＼人と関わりながら働きたい方へ／ パソコン教室のインストラクターとして、 生徒様へのご案内やサポートを行います。 事務業務もありますが、教室内での対応や ご案内など、接客･サポートが中心となります。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは 異なり1日の中で立ち仕事も多く含まれます。 生徒様一人ひとりの目的やお悩みに寄り添い、最適な学習プランのご提案やサポートを行います。 「どうすれば伝わるか」を考えながら関われるため、生徒様の成長を身近で感じられる やりがいのあるお仕事です。 ⛲具体的なお仕事内容⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅生徒様からの質問対応 ✅学習プラン・カリキュラムのご案内 ✅受付・予約・出席管理 ✅レッスンの進み具合チェック ✅入会・追加講座のご案内 （チラシ配布など） ✅教室内の簡単な事務作業 ⛲安心のポイントは…⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅PC操作は入社後に少しずつ習得 ✅まずは先輩のサポートからスタート ✅マニュアル・研修あり ✅未経験スタートのスタッフ多数 ✅一人ひとりの生徒様と丁寧に向き合える 【チームで教室をつくる仕事です】 この仕事は、一人で完結するものではありません。 生徒様対応、入会案内、運営改善。 すべてをチームで共有しながら進めています。 困った時はすぐ相談。 良い事例はすぐ共有。 教室全体でより良い形をつくる文化です。 「自分のやり方」だけに拘るのではなく、 みんなでより良い教室をつくっていきたい。 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 ※面接はお互いにとって大切な時間のため、 日時のご都合がつく方のご応募をお願いいたします。

JR武蔵浦和駅徒歩5分！Ｚ会グループの学童施設内で小学生をお預かり♪土日祝休☆週2日～OK☆

募集要項 職種 学童指導員［武蔵浦和］ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 【武蔵浦和駅5分！】学童スタッフ／Ｚ会グループの福利厚生◎／資格・経験不問／開始日などお気軽にご相談ください♪ 放課後、小学生のお子さまを安全に楽しくお預かりする仕事♪ 最初は、＜お預かり担当＞からお任せします！ ＜子どものお預かり担当のお仕事は…＞ ＊宿題の見守りやサポート ＊小学校や習い事施設、ご自宅への送迎付き添い ＊ボードゲーム、レゴ、パズルなど室内遊び ＊外遊び、誕生日会、レクリエーション ＊軽食の提供 など 子どもと一緒に遊ぶ・楽しく過ごすのがお仕事です♪ ＜経験・希望・適性などから、こんなお仕事も…＞ ＊日々の探究クラス担当やアシスタント ＊長期休暇時に行われる探究活動（宿泊/日帰り）のアシスタント ＊受付事務のアシスタント など ◆◇未経験・無資格OK◇◆ 安心＆充実の研修制度あり！ 子どもへの接し方や仕事の基本をお伝えしますので、未経験者の方もすぐに活躍されています！ 先輩が隣でフォローもします♪

【オープニングスタッフ募集！平日は13:00～】来年度オープンの新施設！週2日～・1日4時間～シフト相談OK！お仕事は放課後の見守りだけ！

仕事内容 ※今回は新施設のため、 数ヶ月間は下記の近隣施設での 勤務をお願いします。 └西原小放課後みんなのひろば （埼玉県さいたま市岩槻区西原6-25） 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」 の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、 スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【今どきの学童は働きやすい！】 今どき、令和の 学童クラブや放課後居場所事業の施設は 昔とは少し異なり、 一緒なって体を動かしたりするのではなく、 子どもたちが安全に過ごせるよう”見守る” をより大切にしています。 ＊9割が未経験スタート！ ＊周りはみんな同期のオープニング募集！ ＊オープンまでは近隣施設での勤務あり◎ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ と働きやすさは充実！ 体力面に心配があって 「興味はあるけど、、、どうしようかな？」 という方も、安心してご応募ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【お仕事について】 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【チーム制だからこそ、未経験でも安心】 困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

週4日からOK✅補助メイン／保護者対応なし！復職を応援します

仕事内容 ── この求人のポイント ── 午後1時出勤！ 午前中は自分の趣味や家事にたっぷり時間を使えます。 残業・持ち帰り一切なし！ 担任の先生のサポート（保育補助）がメインです。 ピアノ・書類作成なし！ 「久しぶりの現場で不安…」という方も安心。 職場体験からスタートOK！ 園の雰囲気を見てから決めて大丈夫です。 アピールポイント ──── 私生活を最優先にできる環境 ─── ✅ 土日祝は完全休み ✅ 有給休暇の取得率90％以上！ ✅ 理由不要で休みが取れる お子様の学校行事や、ご家族の通院、たまの旅行。 「お互い様」の精神が根付いているので、シフトの相談はいつでも大歓迎です。 「午後からの出勤なので、午前中に用事を済ませておけます。 *・。*゜ ブランクからの復帰を後押し *・。*゜ 「資格はあるけれど、もう何年も現場を離れている…」 そんな30代、40代、50代の方が、今では当園の欠かせない戦力になっています。 ピアノを弾くことも、難しいカリキュラムを組むことも求めません。 子どもたちを温かく見守る、その「人生経験」こそが私たちの園には必要です。 ══ 具体的な業務 ═══ 園の延長保育時間における「保育補助」をお願いします。 基本的には担任の先生がクラスを運営しますので、あなたはそのお手伝いに専念してください。 異年齢のあたたかい関わり 夕方の時間は0歳児〜小学校6年生までが、徐々に異年齢で一緒に過ごします。家庭的な雰囲気を大切にしながら、子どもたちの安全を見守るお仕事です。 ≫ ────── 1日の流れ（例） ────── ≪ 13:00 出勤。保育の引継ぎ。 14:00 お昼寝のこどもを起こし、お世話をお願いします 15:00 おやつ 乳児クラスでの室内遊び 16:00 乳児・1歳児クラスでの室内遊び 17:00 延長保育になり、3歳児～5歳児・学童など徐々に異年齢で過ごします 18:30 お片付けをして退勤！お疲れ様でした。 ● ○ ● ○ 研修・サポート体制 ○ ● ○ ● 月に1回、勤務時間内に園内で研修を行っています。 「子どもへの肯定的な声掛け」など、ブランクがある方でも今の保育を学び直せる内容です。 分からないことは、周りのスタッフにいつでも聞ける環境ですよ。 まずは職場体験からスタートして、園の雰囲気を見てから決めることも可能です！

音楽で子どもの「できた！」を支える保育士／実働6.5時間も選択OK・残業なし

仕事内容 ＼音楽を通じて、子どもたちの成長をサポート／ 深谷市寿町にある 放課後等デイサービス 「音＆CRANBERRY」で 正社員の保育士を募集します。 【この求人のポイント】 ・実働6.5時間の正社員勤務も選択OK ・残業少なめ ・持ち帰り仕事なし ・夜勤なし ・放課後等デイサービス未経験OK ・ブランクOK ・音楽療育を取り入れた施設 ・研修制度あり ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・資格取得支援あり ・深谷駅より徒歩9分 【お仕事内容】 主に小学生・中学生・高校生の 障害のある子どもたちを対象に、 一人ひとりの成長や自立をサポートします。 具体的には、 ・宿題や個人別課題などの学習支援 ・自由遊びのサポート ・おやつの準備などの生活訓練 ・個別支援計画に基づく支援 ・調理、食育活動 ・外出活動 ・イベントのサポート ・送迎業務 などをお願いします。 【音楽療育を取り入れています】 音＆CRANBERRYでは、 音楽を通じて子どもたちの ・感性 ・社会性 ・コミュニケーション ・情緒の安定 ・場面の切り替え ・運動機能 などの成長をサポートしています。 季節の行事や社会の流れに合わせて 毎月テーマを設定し、 子どもたちが楽しみながら 参加できるプログラムを行っています。 音楽の専門知識は必須ではありません。 保育士としての経験や資格を活かしながら、 新しい支援の形にチャレンジできます。 【施設未経験でも大丈夫です】 放課後等デイサービスや 療育のお仕事が初めての方も歓迎します。 保育園・幼稚園・学校・学童保育など、 子どもと関わった経験を活かせます。 一人ひとりの経験や能力に合わせて 内部研修・外部研修を行いますので、 安心してスタートできます。 【保育園とは少し違う働き方】 働き方は2パターンから選択できます。 実働6.5時間の勤務Aと、 実働8時間の勤務Bをご用意。 「正社員として働きたいけど 1日の勤務時間は短くしたい」 「しっかり働いて休日を確保したい」 など、ご希望に合わせた 働き方ができます。 残業も少なく、 持ち帰り仕事や夜勤もありません。 【こんな方を歓迎します】 ・保育士資格を活かしたい方 ・保育園以外の仕事にも興味がある方 ・子ども一人ひとりとじっくり関わりたい方 ・音楽や療育に興味がある方 ・施設未経験から挑戦したい方 ・ブランクから復帰したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 入社日はお気軽にご相談ください。 子どもたちの「できた！」を 一緒に増やしていきませんか？ ご応募をお待ちしています。

時給1400円～◎週2日～OK◎学生・主婦活躍◎マシン利用可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 女性専用フィットネスで、接客スタッフのお仕事を始めませんか？ 【✨ここがポイント✨】 ✅会員様もスタッフも全員女性 ✅丁寧な研修あり！ ✅週2日～OK！日数自由◎ ✅学生さんも主婦さんも活躍 ✅マシン利用ができて ジム代が浮いちゃいます♪ 【具体的には】 ・接客、受付対応 ・会員さまの体操や 柔軟運動のサポート ・かんたんなPC作業 ・書類や販促POPの 作成サポート ・プロテインなどの販売 など、店舗内で会員様を サポートするポジション。 激しい運動や手本を見せることはなく、 コミュニケーションが主体となります。 ▼入社後は… 丁寧な教育研修を行います♪ 会員さまとの接し方から、 カーブスが提供している体操、 健康・美容の基礎知識 柔軟運動のサポートの仕方まで 気になる部分を丁寧にお教えします。 実際にお手本を見せたり、 激しく動くお仕事ではないので、 運動未経験でも大丈夫です♪ 《Curvesについて》 「これまで運動習慣のなかった女性が 楽しく気軽に体を動かす場」として、 全国に約2000店舗を展開している 女性専用フィットネス。 東北大学や筑波大学などと 共同研究を通じて、 カーブスの運動は減量や サイズダウンだけでなく メタボやロコモ、 認知症の予防・改善効果のあることが 科学的に実証されています。

未経験OK！高卒以上/賞与年2回/月9日休み/資格取得支援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネス施設管理者、公共施設職員 【この求人のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業界・職種未経験OK ✅スポーツの知識・経験一切不問 ✅接客経験を活かせる ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅月9日休み・連休取得OK ✅自転車・車通勤OK／駐車場完備 ✅資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国約600施設の運営実績を持つ シンコースポーツ株式会社で、 公共スポーツ施設の運営に挑戦できます。 【仕事内容】 ────────────────── “坂戸市民総合運動公園”で、 体育館・トレーニング室・ テニスコートなどの受付や利用案内、 施設運営を行う仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・施設の受付、利用案内 ・予約、電話、問い合わせ対応 ・トレーニング室での利用者対応 ・施設内や設備の安全確認 ・教室やイベントの準備、運営 ・掲示物、社内書類の作成 ・アルバイトスタッフの育成 ・勤務シフト、勤怠の管理 など 受付対応・施設確認・教室準備・ 事務作業などを、利用状況に応じて スタッフ同士で分担します。 一日中受付に立ち続けるのではなく、 人と接する業務と事務作業の両方を バランスよく担当する仕事です。 【接客経験が活かせる仕事！】 ────────────────── 施設利用者の方やスタッフなど、 人と接する機会が多い仕事です。 飲食・販売・受付・ホテル・介護などで培った、 気配りや声かけ、相手に合わせた対応力を そのまま活かせます。 スポーツ経験よりも、 相手の話をきちんと聞くことや、 周囲と協力して働く姿勢を重視します。 【未経験でも安心の研修】 ────────────────── 入社後2～3カ月程度は、 先輩社員によるOJT研修を行います。 まずは施設内の設備の場所や 利用ルールを覚えます。 その後、受付・電話対応・施設確認・ 教室の準備など、基本業務を 一つずつ担当していただきます。 最初から難しい判断や、 スタッフ管理を任せることはありません。 よくある問い合わせへの対応や 利用者様への声のかけ方も、 実際の業務を通じて身につけられます。 【施設運営へステップアップ】 ────────────────── 基本業務に慣れてきたら、 施設全体を支える運営業務にも 少しずつ携わっていただきます。 ・アルバイトスタッフの育成 ・勤務シフト、勤怠の管理 ・教室やイベントの企画、運営 ・利用案内や施設運営の改善 ・社内書類の作成 「もっと分かりやすく案内したい」 「こんなイベントなら参加しやすそう」 日々の業務で気づいたことを、 施設づくりに反映することもできます。 接客からスタートし、 企画・人材育成・マネジメントへと 仕事の幅を広げられる環境です。 【近隣の受託施設紹介】 ────────────────── ・上尾市健康プラザ わくわくランド ・戸崎公園 ・上尾市民体育館及び上尾平塚サッカー場 ・上尾市立公園（上平公園他） ・狭山市立地域スポーツ施設 ・狭山市民総合体育館 ・狭山市市民健康文化センター｢サンパーク奥富」 【施設・会社について】 ────────────────── 坂戸市民総合運動公園は、 体育館・トレーニング室・ テニスコート・球場などを備えた、 地域のスポーツ・健康づくりの拠点です。 学生や親子連れ、社会人、 健康づくりに取り組むシニアの方など、 幅広い世代の方が利用しています。 施設では社員5名、 アルバイトスタッフ20名が勤務。 社員は20代・30代が中心です。 運営するシンコースポーツ株式会社は、 公共スポーツ・文化施設の管理運営を 専門に行っている企業です。 地域の方が運動を始めるきっかけや、 健康づくりを続けられる場所を支える仕事です。 人と接する経験を活かしながら、 受付・接客から企画・人材育成へ。 地域に必要とされる施設運営の仕事へ キャリアを広げられます。

未経験・ブランクのある方も安心◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、介護福祉士 生活動作改善を目的とした、リハビリ特化型の半日型デイサービス「リハプライド・越谷駅前」でのお仕事です。 フィットネスクラブのように明るく前向きな雰囲気のなかで、ご利用者様が自立した生活を送れるようサポートをしています。 食事や入浴の介助はありませんので、体力的な負担が少なく、ゆとりを持ってご利用者様に向き合えるのが魅力です！ 【具体的なお仕事内容】 ・リハビリマシンのセッティングや誘導 （医療認可を受けた6台のマシンを 使用します） ・軽い体操のレクチャー ・ご利用者様との明るい会話や見守り ・送迎業務（越谷市内が中心のエリアです） 「今日、ここまで歩けるようになったよ！」と、ご利用者様の笑顔や回復を一緒に喜べる楽しさがあります。 運動を楽しまれるお元気なご利用者様ばかりですので、 介護のお仕事が初めての方や、ブランクがある方も安心してください。 マシンの使い方や声かけのコツなどは、先輩スタッフが隣で丁寧に教えます！ 「家庭と両立しながら働きたい」「誰かを笑顔にするお仕事がしたい」そんな想いを、ここで一緒に叶えてみませんか？

障害者支援施設の生活支援員！夜勤なしの日勤のみ★有資格者限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 利用者様一人ひとりのその方らしい毎日を支える仕事です。 ライフバランスバンブーハット生活介護は、平均年齢20代前半の利用者様が通う、10名定員の生活介護事業所です。 利用者様と一緒に活動や外出、運動に取り組みながら、日々の小さな変化や成長を近くで感じられる環境です。 決められた支援をこなすだけではなく、「どうしたら楽しく参加していただけるか」「この行動の理由は何か」と考え、チームで相談しながら支援を行います。 専門的な知識や成人支援の経験は、どのスタッフも入職後に身に着けています。 介護福祉士、社会福祉士歓迎！ 今までの経験で培った「寄り添う力」や、一人ひとりに合わせて関わる経験を、障がい福祉の現場で活かしませんか？ 10名定員の事業所なので、利用者様とじっくり関係を築ける仕事です。 【お仕事内容】 生活介護事業所で、利用者様の日中活動や生活を支えるお仕事です。 - ウォーキングなどの活動や運動のサポート - 外出時の付き添い・支援 - おやつやリサイクル活動などのサポート - ご家族のお迎え対応や送迎 - 利用者様の様子や支援内容の記録 - 活動準備や清掃など 少人数の事業所だからこそ、利用者様の反応を見ながら関わり方を工夫できます。チームで相談しながら、安心して過ごせる環境をつくっていきましょう。 【1日のスケジュール】 8:30 出勤・活動準備 9:00 送迎 10:00 ウォーキングなどの活動・支援 12:00 昼食・交代で休憩 13:00 午後の活動準備 13:30 外出支援 15:00 おやつ・リサイクル活動など 16:00 ご家族のお迎え対応・送迎 17:00 記録・清掃 17:30 退勤 【こんな方を歓迎します】 - 体を動かすことや、現場で活動することが好きな方 - 若い世代の利用者様と自然に関わりたい方 - チームで協力しながら働きたい方 - 叱るよりも、その方に合った関わり方を考えたい方 - 人の変化や成長を支える仕事がしたい方 「人とじっくり関わる仕事がしたい」 「介護福祉士、社会福祉士として身につけた力を、新しい分野で活かしたい」 まずは見学だけでも大歓迎です。 職場の雰囲気を見てから応募を決めていただけますので、お気軽にお問い合わせください。

【経営者の視点も身につく”教室運営"】教室数・生徒数業界No.1／未経験から教育業界でスキルアップ！

仕事内容 個別指導塾の教室長 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業務全般をお任せします。 新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営のまとめ役となるポジションです。 他業種・職種から入社したスタッフも活躍中。 子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 異業種の出身者が活躍中 現在活躍する先輩のほとんどが未経験で入社してきています。 生徒の未来と向き合う仕事だからこそ、勉強や受験の経験・知識だけに限らず、 これまでの経験をいかして、異業種からの転職者が多数活躍しています。 教員免許・塾での経験不問 教員免許含め必要な資格はありません。 また、教育業界での経験はもちろん、塾に通っていた経験も必須ではありません。 自由度の高い民間教育だからこそ、理想の教室づくりをしてください。 入社後の流れについて 入社後、副教室長としてまずはスタート。 1ヵ月～3ヵ月程度をかけて教室長とのOJT研修を行ない、 仕事のやり方を身につけていただきます。 指導方法について相談したり、情報交換もしやすい雰囲気があります。 また、研修制度も充実。 当社独自の研修や本部研修、外部研修なども行い、あなたの成長をサポートします。 明光義塾について 全国No.1(※)学習塾として、これまで200万人以上の生徒の成績アップや苦手克服、志望校合格を実現させてきた明光義塾。 勉強を教えるだけでなく、時には、進路相談に乗りながら、生徒の自ら学ぶ力を育てるべく、 教室長と講師が、生徒と同じ目線で、一人ひとりの目指す夢や目標に向き合っています。 ※（株）日本能率協会総合研究所2024年4月調べ

主婦さん活躍中｜午後だけ週2日～勤務｜柔軟なシフト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＼ ⭐無資格・未経験からもOK⭐ ／ ✨ 「子どもが好き」が応募動機でOK ✨ 子育てが落ち着いた主婦さん活躍中 ✨ 午後だけ・週2日からで無理なくできる ✨ 全員が無資格・未経験から始めています パートから正社員で活躍するUさん ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：未経験から始めたきっかけは？ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 A：最初は家庭の都合で午後からできる お仕事を地元で探していました。 子育てが落ち着いて、子どもと関わる仕事を したいと思ったのがきっかけです。 ここで得られたことは 『自分の子どもとの関係が良好になった』 ことなんです！ 障がいや発達に特性のあるお子さんと 過ごす時間は、トライ＆エラーの連発。 ただ、自分がどう接したかで子ども達は その気持ちをしっかり汲み取ってくれていて 実際に家庭でも子ども達に向き合えて いなかった部分に気付かされました。 それからは家庭でも子ども達に しっかり向き合えるヒントがたくさん 見えてきて、今では昔よりずっと距離が 近くなりました♪ お仕事を通じて自己成長がしっかり 感じられ、今では正社員で楽しく お仕事をしています。 Q：家庭との両立は大変ではないですか？ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 A：ここでは従業員が家庭と仕事を両立 できるように柔軟な働き方を受け入れてくれます。 実際に子どもの行事で少し早帰りさせてもらったり。 午後からのシフトなので、 ここは代表も理解があり、そのような体制を 整えてくれています。 ✅主婦・主夫さん歓迎！ ✅職場見学・体験大歓迎！ ✅OJT研修で安心スタート♪ ✅福祉系の資格取得支援あり！ ✅子育て経験などが活きる！ ✅保育・教育・福祉に興味がある方もぜひ 「育児が落ち着いた方」 「ブランクがあり、復職をしたい方」 「家事など家庭と両立しながら働きたい方」 「子どもが好きな方」など ぴったりの環境です◎ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・ 家事や子育てと両立しやすい、 午後だけ勤務♪ 障がいや発達に特性のあるお子さんと 一緒に、放課後の時間を 安心・安全に過ごすサポートをお願いします。 研修・フォロー体制があるので 未経験でも安心して始められます。 子どもたちの成長を 間近で感じられるお仕事です！ 「できた！」その笑顔こそが宝物なのです。 ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・ ☆お仕事内容 ・宿題のサポート ・工作などの室内活動 ・公園などでの外遊び ・おやつ時間の見守り ・送迎業務（近隣小学校） ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・ ●午後のみ勤務 （平日）14:00～18:00 （学校休業日・祝日）12:00～18:00 午前中に家事を済ませてから出勤できます。 ●週2日～OK 家庭の予定やお子さんの 行事に合わせて相談可能です。 ●無資格・未経験OK 子どもが好きな気持ちがあれば大丈夫。 資格取得支援制度もあります。 ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・ ☆1日の流れ（平日例） 14:00 出社・ミーティング 14:45 お迎え （2～4km圏内で近隣） 15:00 手洗い・始まりの会 16:00 公園や児童館で外遊び 16:30 おやつ 17:10 帰りの会・片付け 17:30 お見送り・掃除 18:00 退社 ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・┈ ✦・ ●こんな方に向いています ・子どもと関わる仕事に興味がある方 ・子育て経験を活かして働きたい方 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・ブランクから仕事復帰を考えている方 ・チームで協力して働くのが好きな方 資格や経験は問いません。 まずは職場見学から！でも大歓迎◎ お気軽にご応募ください♪ スタッフ一同お待ちしています☆

FIT PLACE24川越藤間店【フィットネスジムの店舗運営】オープニングスタッフ／完全週休2日制／昇給・昇格あり／転勤なし／残業少なめ

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修「FIT PLACE24」の店舗運営をお任せします。 フロント業務〜運営業務まで幅広い業務に携わっていただきます。 ◆フロント業務 ・お問い合わせ対応 ・見学に訪れた方のご案内やフォロー等 ◆パーソナルトレーニング業務 ・利用者様の目標達成のサポート ・トレーニングマシンの説明 ・パーソナルトレーナー業務 ◆運営業務 ・アルバイトスタッフの採用・育成業務 ・売上管理 ・シフト管理 等 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■お客様の体型や健康の変化を直接実感できる ■お客様の目標達成に導き、「ありがとう」の声をもらえる喜びを味わえる ■トップトレーナーや専門家と切磋琢磨しながらスキルを磨ける環境 ■パーソナル指導ごとのインセンティブ支給で、やりがいと収入を両立 ■将来的に独立・起業も可能。「運営×指導」の経験を積める ■ジムを無料で使い放題、自身のトレーニングにも直結

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！子ども好きな方にオススメの幼児教育スタッフ！

仕事内容 子どもへの最高のプレゼントである「良い頭」をつくってあげられるのが弊社の幼児教育です。 3歳～6歳児を対象に「子ども向け知脳向上教室」のキッズアカデミー／トイズアカデミージュニアのレッスンを担当いただきます。 子どもが楽しく学べる教材を使いながら、論理的思考力や記憶力を教えていただきます。 ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ※1コマあたり50分です 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭、教員免許など教育関連の資格や子育て経験がなくても大丈夫！ 1ヶ月程度の充実した研修もあり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現 ・土日の場合週1日～、1日4時間～OKで自分のペースで働けます！ ・高時給が嬉しい！土日時給は2400円～！（生徒数により変動） ・学校終わりにも働きやすく、大学生も活躍中！ ・Wワークや扶養内勤務もOK ・産休・育休復帰多数！ 子育て経験があってもなくても活躍できます！ 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママですが、子育て経験のない方や大学生も活躍中！ ＜こんな方も活躍いただけます＞ ・保育や教育に興味のある大学生 ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰に挑戦 ・子どもが成人した40代未経験の方 ・人と会話することや接客業が好き 前職は、飲食や販売などの接客業、塾講師、営業職など様々！ 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。 長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

未経験OK！高卒以上／賞与年2回／月9日休み／資格取得支援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネス施設管理者、公共施設職員 【この求人のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業界・職種未経験OK ✅スポーツの知識・経験一切不問 ✅接客経験を活かせる ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅月9日休み・連休取得OK ✅自転車・車通勤OK／駐車場完備 ✅資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 温水プール・温浴施設・ フィットネスルームなどを備えた 「健康福祉センター東楽園 （ゆーぱる ひざこ）」で、 受付や利用案内、施設運営を行う仕事です。 地域の方々の健康づくりと、 人が集う身近な施設を支えます。 【具体的な仕事内容】 ────────────────── ・施設の受付、利用案内 ・予約、電話、問い合わせ対応 ・利用者様への声かけ、ご案内 ・施設内や設備の安全確認 ・プールの監視業務 ・教室やイベントの準備、運営 ・掲示物、社内書類の作成 利用状況に応じてスタッフ同士で分担し、 接客から施設確認、事務作業まで 幅広く担当します。 【接客経験を活かせます】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「相手に合わせて分かりやすく説明する」 「困っている方に気づいて声をかける」 飲食・販売・受付・ホテル・介護などで 培った気配りや対応力を、 利用者様へのご案内に活かせます。 スポーツの知識・経験は問いません。 相手の話をきちんと聞くことや、 周囲と協力する姿勢を大切にしています。 【未経験の方も、一つずつ覚えられます】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員が実際の業務を 通じて仕事の進め方をお教えします。 まずは設備の場所や利用ルールを覚え、 受付・電話対応・施設確認・教室の準備など、 基本業務を一つずつ身につけていきます。 最初から難しい判断や、 スタッフ管理を任せることはありません。 よくある問い合わせへの対応や、 利用者様への声のかけ方も、 先輩と一緒に覚えていきましょう。 【慣れてきたら、企画や運営にも挑戦】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本業務に慣れた後は、 施設全体を支える業務にも 少しずつ関わっていただきます。 ・アルバイトスタッフの育成 ・勤務シフト、勤怠の管理 ・教室やイベントの企画、運営 ・利用案内や施設運営の改善 「こんな案内があったら分かりやすい」 「こんなイベントなら参加しやすそう」 日々の気づきやアイデアを、 施設づくりに活かせる環境です。 【運営会社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シンコースポーツ株式会社は、 公共スポーツ・文化施設の管理運営を 手がける会社です。 スポーツや文化を通じて、 地域の方々の健康と交流を支えています。

仕事内容 勤務地についての補足 【勤務地】さいたま市の小中学校 求人の勤務地住所以外の配属可能性もあります。居住地を考慮の上、決定します。 日によって異なる学校へ通勤いただき、担当は複数校を巡回する場合があります（車移動が中心になるケースもございます）。 ＼仕事内容／ 学校現場で、先生と子どものICT活用を支える仕事です。 タブレット・PCを活用した授業づくりを、先生と連携しながらサポートします。 ◆授業に参加し、子どもの操作の質問にその場で対応 ◆先生の「こんな授業がしたい」を、ICTの使い方で一緒に形にし、授業情報の提供・提案を行う ◆授業の事前準備、終了後の記録・報告（1時間は在宅で対応可） 事前準備や報告などの事務もありますが、中心は“人と関わりながら、状況を見て自分で判断して能動的に動く”ことが求められるお仕事です。 自分のサポートによって子どもが”勉強が好きになる”瞬間、他の仕事では味わえない感動があります！ 少しでも「現場で人と関わりながら動くのは楽しそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ＼おすすめポイント／ ◆幅広い年代が活躍：40代50代の女性が中心。自分から先生・子どもに働きかけ、丁寧なコミュニケーションができる方なら性別・年代問わず活躍できます（60代入社も学校から高い信頼）。 ◆働きやすい環境：完全週休2日(土日祝)・長期休暇・ほぼ残業なし・実働8時間(7時間学校＋1時間在宅)。家庭との両立や長期就業に向く職場です。 ◆ほとんどが未経験スタート：座学研修＋先輩同行(2週間～1ヶ月)＋困りごとは常時チャット相談できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *【1日の流れ（例）】* 8:30 学校に到着、先生と今日の授業を確認 9:30 授業に入り、端末の不具合や子どもの質問にその場で対応 12:00 昼休憩 13:00 次の授業準備・先生からの相談対応 14:00 授業サポート 16:30 帰宅後、その日の記録・次回準備（在宅1時間で対応可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事のQ&A (1)Q：未経験でも応募可能ですか？ A：未経験者OK・学歴不問。 ただし“事務中心”ではなく、先生や子どもと関わり、その場で動く現場仕事です。 (2)Q：子育て中でも働けますか？ A：主婦・主夫大歓迎。 平日のみ・土日祝休で両立しやすく、1時間は在宅対応可。 (3)Q：残業はありますか？ A：ほぼなし。 (4)Q：応募から採用までの流れを教えてください。 A：履歴書不要。応募後1時間以内に入力フォームが届きます。 選考ではオンラインでの簡単なスキル確認と適性検査があります。

未経験スタート歓迎！生徒さんの『できた！』を支える仕事です✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、一般事務、その他販売/フロアスタッフ ╭────────────･⭐･･─╮ 大切なのは、話すより”聞く”こと 人と向き合う経験が強みになる インストラクターのお仕事！ ╰─･･⭐･────────────╯ ＼人と関わりながら働きたい方へ／ パソコン教室のインストラクターとして、 生徒様へのご案内やサポートを行います。 事務業務もありますが、教室内での対応や ご案内など、接客･サポートが中心となります。 ※一般的なデスクワーク中心の事務職とは 異なり1日の中で立ち仕事も多く含まれます。 生徒様一人ひとりの目的やお悩みに寄り添い、最適な学習プランのご提案やサポートを行います。 「どうすれば伝わるか」を考えながら関われるため、生徒様の成長を身近で感じられる やりがいのあるお仕事です。 ⛲具体的なお仕事内容⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅生徒様からの質問対応 ✅学習プラン・カリキュラムのご案内 ✅受付・予約・出席管理 ✅レッスンの進み具合チェック ✅入会・追加講座のご案内 （チラシ配布など） ✅教室内の簡単な事務作業 ⛲安心のポイントは…⛲ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅PC操作は入社後に少しずつ習得 ✅まずは先輩のサポートからスタート ✅マニュアル・研修あり ✅未経験スタートのスタッフ多数 ✅一人ひとりの生徒様と丁寧に向き合える 【チームで教室をつくる仕事です】 この仕事は、一人で完結するものではありません。 生徒様対応、入会案内、運営改善。 すべてをチームで共有しながら進めています。 困った時はすぐ相談。 良い事例はすぐ共有。 教室全体でより良い形をつくる文化です。 「自分のやり方」だけに拘るのではなく、 みんなでより良い教室をつくっていきたい。 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 ※面接はお互いにとって大切な時間のため、 日時のご都合がつく方のご応募をお願いいたします。

【担任サポート】週3日からOK✅残業なしの固定時間勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 認定こども園で夕方の「保育補助」を 担当します。。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務時間 ｜ 13:00〜18:30（固定時間勤務） 残業 ｜ なし（持ち帰り仕事も 一切なし） 主な役割 ｜ 担任の先生のサポートメイン（ピアノ・書類作成なし） 休日休暇 ｜ 土日祝休み（行事により 年数回土日出勤あり） 有給取得率 ｜ 昨年度90％以上（理由不要で取得OK） 対象年齢 ｜ 0歳児〜小学校6年生まで 選考 ｜ 面接1回・職場体験からスタートOK ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：13:00〜18:30勤務） 13:00 出勤。保育の引継ぎ。 14:00 お昼寝のこどもを起こし、 お世話をお願いします。 15:00 おやつ・乳児クラスでの室内遊び。 16:00 乳児・1歳児クラスでの室内遊び。 17:00 延長保育（3歳児〜5歳児・学童など異年齢で過ごします）。 18:30 お片付けをして退勤！残業なしで 帰れます。 ■具体的な業務内容 ・園の延長保育時間における「保育補助」業務 ・基本は担任の先生がクラスを 運営するためお手伝いに専念 ・夕方の時間は異年齢で一緒に 過ごす子どもたちの安全見守り ■研修・サポート体制 ・月1回、勤務時間内に園内で研修を実施 ・「子どもへの肯定的な声掛け」など基礎から 学べる内容 ・分からないことは周りのスタッフにいつでも 聞ける環境 ・職場体験からスタートして園の雰囲気を 見てから決めてOK