佐賀、平日のみOK、正社員の求人・転職情報

未経験からITへ｜システムの動作確認・保守

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア ◎募集背景 株式会社ILIFEでは、福祉・教育分野での事業運営に加え、新たに人材支援・BPO事業を立ち上げ、 介護施設へのスポット人材支援、事務業務の代行、システム・アプリのテスト試験など、企業や施設の業務を支えるサービスを展開しています。 近年では、人手不足やDX化の進展を背景に、自社ですべての業務を抱えるのではなく、 「日々発生する事務作業を外部へ任せたい」 「システム導入後の動作確認やテストをアウトソースしたい」 「アップデート後に正常に動作するか確認してほしい」 といったご相談が増えています。 特にシステムテストの分野では、Webシステムやアプリ、業務用ツールなどを実際に操作し、仕様通りに動作しているかを確認する業務のご依頼が増加しています。 そこで今回、BPO事業の新規立ち上げメンバーとして、クライアント企業からお預かりしたシステムやアプリの動作確認・テスト業務を担当するスタッフを新たに募集します。 専門的な開発やプログラミングを行う仕事ではありません。 まずはチェックリストや決められた手順に沿って操作し、正常に動作するかを確認する業務からスタートしていただきます。 ◎具体的なお仕事内容 開発済みIT機器・システムについて、正常に動作するかの確認や導入後の保守業務を担当します。 ✅IT機器の起動・接続確認 ✅Webシステム・アプリへのログイン確認 ✅ボタンや画面遷移の動作チェック ✅入力フォームの動作確認 ✅登録データが正しく保存されるかの確認 ✅文字・画像・レイアウトの表示チェック ✅アップデート後の動作確認 ✅各端末での表示・操作確認 ✅不具合内容の記録 ✅スクリーンショットの撮影 ✅チェック結果の入力 ✅導入先から寄せられた問い合わせ内容の確認 ✅簡単な初期設定・端末設定 ✅システム保守・運用サポート 例えば、 「ボタンを押しても次の画面へ進まない」 「一部の端末だけ正常に表示されない」 「アップデート後から特定の機能が使えない」 「入力した情報が正しく保存されない」 といった不具合がないか、一つずつ確認します。 ◎まずはチェック業務からスタート 入社後すぐに難しい対応をお願いすることはありません。 最初は、 ✅指定されたシステムを開く ✅チェックリスト通りに操作する ✅正常に動いているか確認する ✅問題があれば内容を記録する ✅担当者へ共有する といったシンプルな確認作業から始めます。 ゲームやアプリを操作するような感覚で、一つずつ画面を確認していく業務もあります。 細かな違いや変化に気づける方に向いている仕事です。 ◎保守業務について 業務に慣れてきたら、導入先で使用されているIT機器やシステムの保守にも携わっていただきます。 主な対応は、 ✅問い合わせ内容の確認 ✅不具合の一次切り分け ✅端末やシステムの設定確認 ✅アップデート対応 ✅設定変更 ✅動作再確認 ✅開発担当者へのエスカレーション など。 自分でシステムを一から開発する仕事ではなく、 「問題がどこで発生しているかを確認する」 「正常に利用できる状態へ戻す」 といったサポート業務が中心です。 ◎入社後の研修 未経験の方にも分かりやすいよう、基礎から研修を行います。 ✅PCの基本操作 ✅IT機器の基礎知識 ✅ネットワークの基礎 ✅Webシステムの仕組み ✅テスト業務の進め方 ✅不具合の見つけ方 ✅報告書の作成方法 ✅保守対応の基本 ✅問い合わせ対応の進め方 まずは先輩スタッフと一緒に作業しながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ◎この仕事の特徴 ★未経験からIT業界へ挑戦できる ★プログラミング経験不要 ★営業ノルマなし ★テスト・確認業務から始められる ★コツコツ作業が得意な方に向いている ★IT機器・システム保守の知識が身につく ★教育・福祉分野で使われるシステムを支える仕事 ◎将来的には 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて業務の幅を広げられます。 ✅テスト項目の作成 ✅品質管理・QA ✅システム運用 ✅IT機器の保守 ✅テクニカルサポート ✅社内SE ✅ネットワーク・サーバー運用 ✅開発サポート 単純なチェック作業だけではなく、将来的にはITエンジニアとして専門性を高めていくことも可能です。

ものづくり好きの人にピッタリ!知識一切なくてもOK!

【職種】 工具等を使った組立・配線作業土日祝休み!未経験者歓迎! ものづくり好きにピッタリ! 制御盤の簡単な組立・配線作業 (性別不問) 【仕事内容】 工具等を使った組立・配線作業 【お仕事内容の詳細・魅力】 よくある工場の様な大量生産ではなく、 1つ1つ作りこむ製品が多いので、 「ものづくりが好きな方」や、 「ものづくりに挑戦してみたい方」 には特にオススメの仕事です! ライン作業ではなく、基本的に 全ての工程をこなして1つの 製品を完成させていくので、 完成したときは達成感も 感じられますよ! 当社が作る製品の中には、だれもが 知っているような有名な施設に 使われているものもあります! 【入社後の流れ】 どなたにでも出来る簡単な作業から はじめて頂きますのでご安心下さい。 まったく知識のない方でも、 数ヶ月で出来る様になります! 図面の見方もマスターできますよ! 【将来的には...】 大きな製品の生産には複数名で 取り組んでおり、慣れてきたら 本人の希望や能力により、 取引企業ごとにリーダーを お任せすることがあります! (別途職務手当支給) ゆくゆくは新規の企業や製品が あるときは、営業担当者と同行し、 打ち合わせをおこなうこともあります。 20代社員のAさんは入社後1年で 課長職に昇進。今後もどんどん管理職へ 登用予定です。 ※資格・経験一切不問 【取引先や業界について】 取引先は、半導体や電力系、設備系の 企業が中心です。 常に安定しており、これから先に 伸びが期待される業界ですので、 安定して長く働ける会社です!

【新規営業所オープン！】未経験歓迎！日勤＊主に土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 【新規営業所オープンにつき、スタッフ募集！！】 未経験者歓迎！日勤＆主に土日休み！ 普通免許があればスタートOK！ ガチャガチャを補充するルート配送のお仕事 （九州の主なエリアを定期的に巡回していただきます） 当社のガチャガチャを設置してくださっている店舗を回り､補充と集金を行います｡ 設置先はホームセンターや家電量販店､スーパー､コンビニ､温浴施設まで様々｡ 依頼があればどのような場所にでも設置できるので､バリエーションは年々増えています｡ 業務は基本的に､設置･集金･補充の繰り返しですが､その中で売れるガチャガチャを考えるのがこの仕事の醍醐味｡ ラインナップを変更してみたり､お店の人に話を聞いてみたり｡ 工夫して売上アップ目指します｡ 失敗しながら工夫してくだされば大丈夫です｡ 車で複数の店舗を回ることが多いので､直行直帰も可能｡ 直行の際は申請が必要ですが､直帰は基本自由です｡ ＊思ったように売れないと､どうしてやろうかとワクワクする｡ 子連れの主婦が多いスーパーなら､子ども向けのガチャガチャが鉄板｡ そう思っていたら､そっちはあまり動かず｡ 変な昆虫のガチャガチャが何故か売れている｡ そういうことは少なくありません｡ 考えてみるとそのスーパーは結構田舎なので､虫取り好きな子どもが多かったのかもという仮説が｡ 設置･仮説･検証を繰り返して､売り上げをあげていく｡ その工夫が､ガチャガチャ補充の楽しいところなんです｡ ＊平均80点を目指す仕事｡ この仕事に厳しい売上ノルマはありません｡ 何故なら､先ほどのように失敗こそがヒントになるから｡ ｢スーパーなら〇〇｣｢バラエティで取り上げられたから｣といったセオリーはありますが､設置する地域によっての違いや傾向までは予測できません｡ ｢実は近くの小学校でだけ爆発的なブームに｡｣なんてことだってありますから｡ ブームが過ぎれば人気の商品も変化していきます｡ ＊根強い人気のガチャガチャ｡ 昔からあるガチャガチャですが､今ではコンビニや温浴施設などにも設置されています｡ 設置費用が掛からずデッドスペースを有効活用できるため､当社に来る設置依頼は絶えません｡ 今や子ども向けのおもちゃだけではなく､大人でもガチャガチャをする方は多く､広い世代に受け入れられているエンターテイメント｡ 売り上げは年々順調に伸びています｡ スーパーなど生活必需品を売っている店舗に設置されているのも大きいですが､どんな時代でも根強い人気がある証拠でもあります｡ ＊未経験者は研修もしっかり｡ 最初は1～2週間､座学と同行を交えた研修を行います｡ 早く1人で回ってみたい方などは希望に合わせて研修スケジュールも調整します｡ 不安な方をいきなり放り出すことはありませんのでご安心ください｡ ＊神戸のガチャガチャはほぼすべて｡ 本社のある神戸市内では､ほとんどのガチャガチャは当社が用意しているもの｡ 業者数が多い業種でもありませんので､各エリアで大きなシェアを保有｡ これも､事業の安定につながっています｡

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

入稿経験を活かせる広告運用サポート！完全在宅・フレックスの正社員で有休消化率90％。時間外手当は1分単位で全額支給（基本給とは別支給）。

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

PC設定やネットワーク運用の経験者募集｜佐賀県の顧客先・在宅勤務を組み合わせて働けます。土日祝休み、年休120日以上。

仕事内容: 主な業務は、PC・ネットワークの設定、IT機器の導入支援、トラブル対応、お客様への改善提案です。 まずは経験のある業務から担当し、将来的にはクラウド、セキュリティ、ITコンサルティングにも業務範囲を広げられます。 ・パソコンやWi-Fi、ネットワーク機器の設置・設定・構築 ・サイバーセキュリティ対策の調査・分析・技術支援 ・クラウドや業務システムの導入・運用支援 ・ネットワーク障害などの原因調査・復旧サポート ・IT環境の改善提案、コンサルティング業務 ・生成AIを活用した技術調査や業務効率化

嬉野商店街で楽しく働きましょう

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 佐賀県、長崎県の特産品及び土産品の販売。 土産品の販売の仕事です。 研修を充実させてますので安心して働いて頂けます。 スキルアップにより昇給も可能。

人気の事務♪正社員募集：創業100年以上の老舗メーカーで安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＼✨事務の正社員さん募集✨／ ✨…………………………………✨ ✅創業100年超の事業成長を続ける老舗メーカーで、安定して働ける職場です。 ＜仕事内容＞ ・お得意先や営業社員との電話対応 ・来客対応 ・建築資材の受発注に関する業務（納品書・請求書作成） ・データ入力、書類作成 ・ちょっとした商品のピッキング業務もお願いします ＼AIによるこの求人の魅力／ ✨未経験者への受け入れに自信あり！ 既存社員が基本から教えるので、専門知識や経験がなくても、働きながら覚えられます◎ ✨ワークライフバランス充実◎ 土日祝休み＋年間休日114日で、プライベートを大切にしながら働けます。腰を据えて長く働きたい方にもぴったり◎ ✨創業100年以上の老舗＆成長中企業。長年の信頼と安定の実績、そして今年2026年は、熊本と福岡に新工場もオープンしました♪

頑張りを待遇とキャリアに還元★年間休日127日の優良メーカー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『圧倒的な還元力』×『働きやすさ』 創業124年の優良メーカーでのお仕事！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 賞与・昇給・キャリアUPで頑張りを還元 ✅ 年間休日127日！私生活も大切に◎ ✅ 創業120年以上の安定性 ✅ 過去23年で売上55倍の圧倒的な成長率 ✅ 製造業経験や電気の知識を活かせる ✅ さらに幅広いキャリアを築ける ◆経験者優遇！ 製造経験を、待遇とキャリアに。 成長を続ける飲料メーカーで、 これまでの経験を即戦力として活かしませんか？ ◆事業拡大につき増員募集 直近5年間で売上100億円から 約180億円と1.8倍に成長。 ありがたいことに売上は右肩あがりで、 今後も製造ラインの増加を計画しています。 今回は、事業拡大に伴う 製造オペレーターの増員募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社商品およびクライアントのオリジナル飲料等の 製造技術業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ■飲料製造機械のオペレーション作業 ■商品ごとの機械・ラインの型替え作業 ■製造ラインの稼働状況確認 など ▼「美味しい」を支えるお仕事 子供からお年寄りまで皆を笑顔にする 飲料を安全・安心に届けるお仕事です。 私達がよく目にする「あんな商品」も 実は当社が手掛けているかも！？ 世の中で多くの人々に飲まれる 商品の製造を支えています◎ ▼経験のある方は即戦力として歓迎！ これまで工場やメーカーで製造に携わってきた方、 食品製造や包装機械の操作経験がある方は、 これまでの経験を活かして 早い段階から活躍していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアアップが可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼将来的には、管理職への道も 経験やスキル日々の取り組みを正当に評価！ 年齢に関係なくポストアップを目指せます。 将来的には、製造オペとしての経験を土台に、 幅広い業務にも挑戦できます。 ▼業務の一例 ◇生産状況のモニタリング ◇生産ラインの設備保全 ◇ユーティリティ設備の維持管理 ◇新設備導入、新ラインの設計・立ち上げ ◇生産管理 ◇生産計画の調整 ◇シフト計画の立案 ◇製造スタッフの管理、育成 現場で経験を積みながら、 「製造のスペシャリスト」も 「管理・マネジメント」も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨経験・スキルを待遇に還元✨ これまでの製造経験や専門知識を評価し、 賞与・昇給・キャリアアップにつなげています。 培った経験をしっかり評価します。 ✨年間休日127日！働きやすさも大切に✨ しっかりお休みがあるので、 プライベートも大事にできます。 オン・オフのメリハリをつけながら 長く活躍できる環境です。 ✨成長を続ける安定メーカー✨ 創業120年以上の歴史を持ちながら、 新しい商品・市場にも積極的に挑戦。 小ロット生産にも対応し、 さまざまな飲料づくりに携われるため、 製造経験の幅をさらに広げることができます。 ✨若手から管理職も目指せる✨ 経験や年齢だけでなく、 仕事への姿勢や成果もしっかり評価。 これまでの経験を活かしながら、 次のポジションを目指したい方にも チャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社の雰囲気】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の平均年齢は33歳 新卒採用・中途採用とも積極的に行っており、 20代・30代も多数活躍中しております。 年齢や社歴に関係なく、 意見やアイデアを出しやすい雰囲気があり、 部署を越えて協力しながら仕事を進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社友桝飲料は、 佐賀県小城市でラムネ製造から始まった 120年以上の歴史を持つ飲料メーカーです。 現在は、自社ブランドの清涼飲料を 提供するだけでなく、 ODM事業にも力を入れています。 お客様のニーズに合わせ、 地域特産品を活かしたオリジナル飲料の 開発から製造までをサポート。 当社の売上の多くを占める 「こどもびいる」や「スワンサイダー」をはじめ、 「地サイダー」「炭酸水事業」も 年々成長しています。 過去23年で55倍の圧倒的成長率を誇り、 直近5年間でも 売上100億円から約180億円へと成長。 今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【事業内容】 ・共同開発（ODM事業） ・受託製造（OEM・PB事業） ・自社開発商品（NB事業） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【友桝飲料が大切にしていること】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ともに考え、ともに創り、ともに広げる。 私たちが目指しているのは、 事業を通じて新しい価値を生み出し、 関わる人の「幸福」と「夢の実現」につなげること。 だからこそ、 安定した事業基盤に甘んじるのではなく、 「これまでにないことをしよう」 という姿勢を大切にしています。 経験を活かして成果を出すだけでなく、 「もっとこうしたら良くなる」と考え、 新しいことにも前向きに挑戦できる方。 そんな方と一緒に、 これからの友桝飲料を つくっていきたいと考えています。

土木資材の整備スタッフ／クレーン・玉掛資格を活かせる／土日祝休み・年間休日125日以上

募集要項 職種 土木資材の整備・メンテナンススタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 建設・土木工事で使用された 資材（鋼板・軽量矢板など）の整備やメンテナンスを担当します。 再利用できる状態へ戻し、現場を支える重要な仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・高圧洗浄機を使用した資材の洗浄 ・資材の点検や状態確認 ・ガス溶接機を使用した分解作業 ・資材の補修や復元作業 ・出荷前の最終確認 資材が工場へ戻ってきた後、洗浄から補修・整備までをチームで進めます。 クレーンや玉掛作業も発生するため、資格を活かして活躍できます。 ガス溶接経験がある方は即戦力として歓迎。 工場や物流倉庫での勤務経験がある方も知識や経験を活かせます。 自分たちが整備した資材が全国の建設現場で使用されるため、 社会インフラを支えるやりがいを実感できます。

【事務部門の管理職候補】賞与年2回！福利厚生充実◎ 丁寧な研修＆安心のフォロー体制あり♪

仕事内容 ＜新着求人＞正社員採用！ ――――――――――――――――――― 《新着》 ・キャリアアップへ挑戦したい！ ・腰を据えて長く働きたい！ そんな方大歓迎！ ――――――――――――――――――― 九州支店のバックオフィス（経理など）部門の 将来の管理職、責任者を目指していきたい方を募集します！ ＜仕事内容＞ ・経理業務（日常仕訳や決算補助など） ・労務管理（勤怠管理や給与計算など） ・総務業務（車両管理や環境整備など） まずは経験のある業務から始めていただき 慣れてきたらやれる業務を増やしていきます。 経験があってもしっかりと研修は行います！ 経験はあるけど別会社が不安・・・そんな方も安心して始められます！ ★完全週休2日制＆土日祝休みで 家族との時間もしっかり取る事ができます。 ＜キャリアとプライベートをしっかり両立！＞ 残業時間削減に取り組んでおり、プライベート時間の確保が可能です。 残業代は全額支給です。 無駄な残業はしていませんが、頑張った分はお給料に還元しています。 有給休暇の取得もしやすい環境です。 《ワークライフバランスの実現が可能！》 ｢完全週休2日制｣｢土日祝休み｣など 充実した待遇は､超安定企業の当社ならでは！ 子育てへのサポートも手厚く､お子さまの都合に 合わせてお休みが取れるように柔軟に対応｡ おかげさまで､家庭と両立しながら働く社員が多数！ その他､ジムやショッピング､友人との予定など プライベートと両立しながら働いている社員もたくさんいますよ｡ ぜひ当社でワークライフバランスを実現しながら活躍しませんか？ ｢子育てと両立しながら働けるか不安…｣ ｢ちゃんと馴染めるかな…｣そんな方も大丈夫｡ 仕事面でも､私生活の面でもあなたがイキイキと働けるように サポートしていきますよ！ 《ワタキューセイモアって＊》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります! 《サービス・品質向上の取り組み》 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。

【未経験からOK】自社アプリ開発へ挑戦！年間休日125日以上・完全週休2日制（土日）・昇給賞与あり・駅徒歩5分（車通勤可）

仕事内容: スマートフォンアプリ開発エンジニアとして、社内システムの設計・開発・運用に携わっていただきます。 ◆業務内容 自社開発のスマートフォンアプリの開発業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・既存アプリの機能追加、改修 ・新規アプリのプログラミング ・テスト、動作確認 ・リリース後の運用、改善提案 ○変更の範囲：変更なし

未経験OK／子育て応援／車通勤OK／時短相談可／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生保事務、損保事務、一般事務 ◎保険業界未経験OK！ 事務経験を活かして、 保険の専門知識を身につけられます。 ◎土日祝休み・年間休日120日 子どもの急な発熱時も、 スタッフ同士でフォロー！ ◎私服勤務OK 髪色・ネイル・ピアスも自由です。 子育てと両立しながら、 スキルアップも諦めたくない方へ。 これまでの事務経験を活かして、 保険の専門知識を身につけませんか？ 私たち株式会社MARVELは、 佐賀を拠点に生命保険・損害保険を 扱う保険代理店です。 お客様が困ったときに頼れる 「ヒーロー集団」を目指し、 一人ひとりに寄り添った 提案やサポートを大切にしています。 ＼仕事内容／ 損害保険に関する見積もりや 書類の作成、申し込み処理を 担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・損害保険の見積もり作成 ・車の買い替えなどに伴う 契約変更の事務処理 ・解約に関する書類作成 ・申し込みに必要な入力・手続き ◎営業活動・お客様先への訪問なし！ 事務所内で、見積もりや書類の作成、 入力などを行います。 コツコツと丁寧に作業することが 好きな方に向いています◎ わからないことは先輩に確認しながら、 一つずつ覚えていきましょう。 ＼入社後のサポート／ ◎保険業界未経験の方も歓迎！ 応募時点で、保険の知識や資格は 必要ありません。 ■約1週間の勉強会 まずは保険商品について学びます。 ■実際の業務はスタッフが教える スタッフ間で教え合うことを 大切にしており、 不明点を質問しやすい環境です。 少しずつ対応できる業務を 増やしていきましょう。 ＼一緒に働くメンバー／ ・営業スタッフ：6名 ・事務スタッフ：5名 ・事務スタッフの年齢：33～43歳 ◎助け合いを大切にする職場 子どもの急な発熱などで休むときは、 周囲が仕事を引き継いで対応します。 フォローした人の行動も 評価する仕組みがあります。 ＜服装・身だしなみ＞ ・制服なし ・カジュアルな私服で勤務OK ・髪色・ネイル・ピアス自由◎ ＼この仕事で得られること／ ■プライベートも大切にできる ・土日祝休み ・お盆・年末年始もお休み ・年間休日120日 子どもの急な発熱時には、 スタッフ同士で仕事を引き継ぎます。 家庭の事情も相談しやすく、 困ったときはお互いに フォローしています◎ ■事務経験を活かしてスキルアップ これまで培った 入力・書類作成の力を活かしながら、 保険の専門知識を身につけられます。 ・見積もり作成 ・契約関連の手続き など、対応できる業務を増やし、 事務職としてスキルアップを 目指せます。 ■日々の頑張りを評価してもらえる 身につけたスキルだけでなく、 次のような点も評価の対象です。 ・仕事への取り組み方 ・周囲との協力 休んだスタッフの仕事を引き継ぐなど、 仲間を支える行動も 大切にしています。 ＼求める人材／ ・必要な情報を確認し、 手順に沿って入力や 書類作成ができる方 ・対応期限と進捗を把握し、 必要なときに相談できる方 ・わからないことをそのままにせず、 周囲に確認できる方 ＼こんな方に向いています／ □コツコツと丁寧に作業するのが好き □新しい知識や業務を覚えることに 抵抗がない □周囲の指示や助言を素直に受け止め、 確認しながら取り組める ＼まずは気軽にお話ししましょう／ これからどんな働き方がしたいか、 カジュアルにお聞かせください！

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

未経験OK！医療現場の裏方サポート業務！賞与2回／年間休日122日／20～40代男女活躍中！

仕事内容 ＜新着求人＞未経験者歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜新着＊正社員募集＞ ★賞与・昇給あり！頑張りを評価★ 医療現場の裏方サポート!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 ＊病棟・外来・手術で使用した 医療器具の洗浄・消毒・滅菌 １．使用済の器具を回収し、個数を確認 ２．洗浄と消毒を行い機械に入れて乾燥 ３．汚れや破損がないかを検品し、梱包 ４．機械に入れ、滅菌 ＊手術室やその周辺の清掃 ＊手術室器具の準備 など お仕事紹介動画公開中！https://onl.sc/s5dZjNS ゆくゆくはエリアサポート社員として、 清掃・リネン・入院セットなどの他現場の巡回・フォローを行っていただきます。 佐賀県内の病院への行き来がメインです！ 少しずつステップアップしていきましょう♪ 《おすすめPOINT》 ★年間休日122日！ 基本的に土日祝休みなので プライベートも大切にできる環境です。 ★賞与年２回！ 日々の頑張りをしっかり評価します。 《ワタキューセイモアって＊》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります！ 《サービス・品質向上の取り組み》 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。

経理担当者として月次・年次決算、財務管理、株主総会資料作成、事業計画、資金繰り業務を担当。上長支援あり。税務面は税理士法人のサポートあり。＜アスファルトプラントメーカーは国内で当社含め2社のみ！＞

企業名 田中鉄工株式会社 求人名 【基山本社/転勤無】経理担当者＜年収～550万/博多駅から30分＞ 仕事の内容 経理担当者として月次・年次決算、財務管理、株主総会資料作成、事業計画、資金繰り業務を担当。上長支援あり。税務面は税理士法人のサポートあり。＜アスファルトプラントメーカーは国内で当社含め2社のみ！＞ 【具体的業務】 ■日々の日常経理業務及び他部署との各種連携・調節 ■B/S、P/L、CF作成(顧問会計士と連携) ■月次・年次決算 ■株主総会資料作成 ■資金繰り管理や事業計画作成等の財務業務 ■その他総務業務 【経理部門人数】現配属3人 【使用会計ソフト】TKC 募集職種 【基山本社/転勤無】経理担当者＜年収～550万/博多駅から30分＞

製造業である当社の管理部門にてリーダー候補として活躍していただきます。いずれは管理部門におけるマネジメント業務を担っていただく予定です。

企業名 株式会社東洋空機製作所 求人名 【佐賀】管理部門の管理職候補/グルーバル機械メーカー/土日祝休み/残業月5h程 仕事の内容 製造業である当社の管理部門にてリーダー候補として活躍していただきます。いずれは管理部門におけるマネジメント業務を担っていただく予定です。 当社は単なる工場・製造拠点から、技術力・設計力を併せ持ち、グローバル市場を視野に入れた「モノづくり＋ソリューション提供」型企業へと進化を遂げています。 今回の募集では、将来的にリーダーとしてご活躍いただける方を求めています！これまでのご経験・スキルを踏まえ、無理のない範囲から段階的に業務をお任せいたしますのでご安心ください！ ※ご経験、適性を鑑み配属部署を検討する可能性がございます。 募集職種 【佐賀】管理部門の管理職候補/グルーバル機械メーカー/土日祝休み/残業月5h程

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合（バグ）の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理（QA）のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。

WEBデザイン、コーディング、DTP、撮影、映像制作等の一連業務を担当。案件ごとにエンジニアや営業とチームを組み、顧客折衝から納品まで一貫対応。大手企業案件もあり、制作物が広く認知される機会もございます。

企業名 株式会社ＰＵＥＲＴＯ 求人名 【佐賀市】WEBデザイナー＜年収～800万/フレックス/残業約10H/WEB面接＞ 仕事の内容 WEBデザイン、コーディング、DTP、撮影、映像制作等の一連業務を担当。案件ごとにエンジニアや営業とチームを組み、顧客折衝から納品まで一貫対応。大手企業案件もあり、制作物が広く認知される機会もございます。 【具体的業務内容】顧客から依頼されたHP等のWEBデザイン業務を担当。他部署と連携しつつ、顧客満足度の高いものを納品していきます。 【勤務環境：社員同士の交流が盛んです】 個人の裁量に任せて業務をお任せします。コミュニケーションも活発であり、仕事に対して挑戦的に取り組む方が多い職場です。クリエイティブな業務を好む方には馴染みやすい環境です。 募集職種 【佐賀市】WEBデザイナー＜年収～800万/フレックス/残業約10H/WEB面接＞

東証プライム上場三井物産グループ／土日祝休み／年休123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス メディアでも取り上げていただいた 福岡発の業務用・市販冷凍ケーキの製造メーカーです。 当社は冷凍洋菓子のパイオニアであり、リーディングカンパニー。 業務用・一般消費者向けの冷凍洋菓子を、企画から製造・販売まで一貫して手がける国内有数のメーカーです。 カフェ・ホテル・レストランをはじめ、お取引先は日本全国へ。 さらに海外でも「ＧＯ！ＹＯ！」ブランドとして親しまれています。 2021年12月に三井物産グループの一員となり、地方発のもの作り企業としての風土と、総合商社グループのネットワーク・知見を掛け合わせた“第三の創業期”として、更なる飛躍に挑んでいます。 唐津工場は国内外で高まる需要に応えるため、2026年9月に稼働開始した新工場です！ 生産能力の拡大に合わせ、これから販路を大きく広げていく成長フェーズです。 ”元気な食で、元気な未来を。” 元気な食は、元気な未来へと繋げる大切な力となります。 私たちGO!YO! は、冷凍ケーキを通して、 小さな幸せと元気な食の未来を創造し、 子どもたちの笑顔、喜びに満ちた未来づくりを応援いたします！ ✅具体的な仕事内容 _______________ 洋菓子（ケーキ等）の生産工場にて、製造設備やユーティリティ機器の維持・点検・修繕作業を中心にお任せします。 現場で発生したトラブルへの迅速な対応や、未然に故障を防ぐ定期保全を通じて、スムーズな工場稼働を支える重要なポジションです。 （１）予防保全／設備機器の点検・メンテナンス ・ケーキ製造ライン、包装機、トンネルフリーザー等の日常点検・定期メンテナンス ・摩耗部品の交換やグリスアップ、清掃などの計画的保全作業 （２）事後保全／トラブル・チョコ停への一次対応 ・製造ラインで発生するチョコ停（一時的な停止）や機器トラブルの早期復旧対応 ・故障原因の調査と、必要に応じた部品交換・修理 （３）ユーティリティ設備の日常管理 ・電気、ガス、水、エアー、冷凍・空調設備などの日常的な点検・数値チェック （４）現場オペレーターへの簡単な日常ケア指導 ・現場スタッフへの「正しい機械の使い方」や「日常清掃・軽微な点検方法」の共有 _______________ ✅この仕事の魅力・やりがい _______________ （１）自分が修理・メンテナンスした機械がスムーズに動き、美味しいケーキが作られていく過程を間近で実感できます。 （２）先輩やリーダーのサポートを受けながら、食品製造機

【土日祝休み】年間休日120日⭐️経験不問✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築積算、その他事務 ー＊ー＊ー 求人のポイント ー＊ー＊ー ✅年間休日120日♪プライベートと両立◎ ✅未経験から月給24万円スタート‼高収入 ✅充実の福利厚生‼ ※家賃補助・社宅有/育休・介護休暇も♪ ✅全国に工場を増やしている当社‼ やりがい充分＆空きポストも有り。 ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー ＼ ✨業務量増加に伴う募集です！✨ ／ ◇◆主な仕事内容◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅の基盤となる鉄筋を作っている当社にて 「積算業務」をお任せする正社員さんを 募集します‼ ※既にお取り引きいただいているお客様が 中心なので安心して仕事を進められます。 総務・人事・経理・企画・営業など キャリアパスを歩むことのできる職種です★ ◇◆「積算業務」とは？◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あまり聞きなじみがないかもしれませんが お客様からいただいた図面をベースに、 ●鉄筋の種類 ●鉄筋の長さ ●鉄筋の本数 ●鉄筋同士を繋げる商品の形 など、必要となる情報を図面から拾い出し システムへ入力するお仕事です‼ ～～最初に行っていただく業務～～ ⏩当社がどのような製品を扱っているか まずは研修を実施‼ 鉄筋の基礎について学んでいただきます。 ⏩″図面の読み方”や″入力の仕方”を 徐々に覚えていただきます‼ ※先輩社員と共に行っていただくので、 未経験の方も4～6ヶ月ほどで 覚えていただけるお仕事です★ ※テレワークOK（規定あり） ＼＼従業員が当社を選んだ理由／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐業界の安定性‼TOPシェアの当社‼ 全国のお客様に当社のユニット鉄筋を。 そんな想いで、全国に工場をどんどんと 増やしている当社。安定性は抜群です。 売り上げは毎年右肩上がり◎ 全国へのユニット鉄筋の出荷数も 2020年と比べ約2倍ほどです✨ ⭐ライフワークバランスを整えつつ勤務可能 年間休日120日♪プライベートと両立◎ 基本土日祝休＋リモートワークも相談OK‼ 家族との時間・自分の時間を 大切にしていただけます♪ ⭐住宅手当・単身寮有り‼ 上限月2万円（規定有）。 福利厚生面が充実しているのも 従業員から喜ばれている理由の1つ‼ ⭐頑張れば昇給・賞与に反映される‼ 年功序列や入社年数等ではなく、 決まった評価項目に沿って決定します♪ 建設過程の一役を担うことができるので、 責任とやりがいがあります★ ※建築・土木などの建設業界での 勤務経験がある従業員はもちろん、 未経験スタート（異業種からの転職）の 従業員も活躍中の当社です‼ ＜＜当社について＞＞ 創業1979年の当社は全国各地に工場がある 住宅向けのユニット式基礎鉄筋メーカー。 大手住宅メーカーを始め、全国の各社様から 依頼を受けており、業績も常に安定◎ 全国にたくさん仲間がいる当社で一緒に 働いてみませんか？！？ ★ＨＰも是非ご確認くださいね★ https://www.i-makes.com/

月給28万円〜☆完全フルリモート！土日祝休み＆年休125日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

未経験入社率99%/3か月研修/土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

主婦・夫に嬉しい土日休みと17時退社なので、子育てと両立できる◎30代女性多数活躍♪!!

仕事内容 【仕事内容】 *活躍中のママさんスタッフが沢山！！* お子さんの急な発熱や授業参観などは、全員でサポート！ みんなで一丸となって助け合う風土です！ 安心して働けます＾＾ ＼女性のキャリアアップも狙える／ →管理職も7割が女性のヨシケイ。 産休・育休制度なども整備されているので、 女性がプライベートもキャリアも諦めずに働ける環境があります！ *注文頂いた食材を担当エリアのお客様へお届けするドライバー作業です！* *＜一日の流れをご紹介！＞* *【業務内容】* 軽自動車で固定ルート配送！ 食材キットをお宅にお届けします。 →基本置き配だから再配達不要 *↓もっと詳しく↓* ずっと運転…というわけではないから リフレッシュしながら働けます◎ ◎9時～16時：配送業務 ミールキットの積み込み、配送 新規開拓業務 訪問（説明）・チラシポスティング ◎16時～17時：事務処理 伝票処理・注文書処理・翌日の準備 入社日はご相談に応じます！ 今すぐは働けないという方もお気軽にお問い合せ下さい！ 【アピールポイント】 *＼ここが良くて入社しました！／* *【育児サポートがある職場！】* 子育てに影響のない時間帯での勤務が可能！ 育児と仕事の両立に不安を感じる必要はありません！ *【変わらない環境で長く働ける！】* 正社員雇用で転居を伴う転勤もなし！ 30年以上勤務している方もいるほどです！ 抜群の働きやすい環境で長期活躍できます♪ *【ワークライフバランス充実！】* 土日休みで自分の時間や家族との時間が取りやすい！ 17時が定時なので、そのままお子様のお迎えが可能です！

賞与最大5か月実績！未経験歓迎＆研修で基礎から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅研修期間は半年〜最長2年間（標準1〜2年） ✅週1回のオンライン講義と課題演習で実践 ✅経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能 ✅完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日 ✅残業少なめ（月平均3h以下）で定時退社推奨 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 未経験から、3DCGのモデリング・制作に 挑戦できます。 「ゲームやアニメが好き」「自分の手で キャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、 クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、 半年〜最長2年間の研修（標準1〜2年）を通じて 3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び、 クリエイターへのキャリアチェンジを 目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、 立体の形をつくるモデリングや 色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら、 3DCG素材の制作やモデリング業務に 挑戦できる力を身につけていきます。 【研修・スキルの習得の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 講師と一緒に、3DCG制作の基本を 学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、 作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ・Blenderの基本操作と制作の流れ ・立体の形をつくるモデリング ・色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ・光の当て方や仕上げを 学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で 実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を 深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 基礎を身につけたら、実務を 想定した作品づくりやポートフォリオに 挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を 高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを 想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、 修正への対応など、仕事として制作を進める力も 磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 身につけたスキルを活かし、 社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、 取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ・3Dモデルの制作・修正 ・Webサイトなどで 使用する3DCG素材の制作 ・3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ・3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、 作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を 広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を 終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかにCGクリエイター業務に 切り替わる形となります。 (クライアント先により営業や販売、 事務などの業務を行って頂く場合がございます) 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を 組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に 手を動かして学べる環境です。

賞与年2回！手当も充実✨月残業15時間以内！経験や知識不要◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ＼一緒に街づくりを支えませんか？✨／ 佐賀県内を中心とした建築工事現場で 施工管理のサポートをお任せします★ ✨ー✨ ✅未経験OK！経験や知識不要◎ ✅入社祝い金10万円！ ✅賞与年2回！手当も充実♪ ✅責任感を持って挑戦したい方におススメ ✨ー✨ ■具体的な仕事内容・・・ ・現場の写真撮影と整理 ・書類への簡単なデータ入力 ・職人や協力会社への連絡・調整 ・現場の安全確認、準備・片付け 最初はベテランスタッフと一緒に 作業を行うので安心して働けます♪ 決して楽な仕事ではありませんが、 その分やりがいと達成感のある仕事です◎ 未経験でも、ものづくりへの興味と 責任感を持って挑戦したい方を歓迎します✨

＼サビ管専任OK・固定残業代なし！／佐賀新聞グループが運営◎土日休み・年間休日118日、残業ほぼゼロで腰を据えて働けます♪

仕事内容: ✅ サビ管専任OK（管理者との兼務も選べます） ✅ 運営は佐賀新聞グループ、地元で長く働ける ✅ 土日休み・年間休日118日・残業ほぼなし ✅ 固定残業代なし、残業した分は全額支給 佐賀市白山の就労継続支援B型事業所「ONEGAME佐賀」で、サービス管理責任者を募集します。 ONEGAMEは、eスポーツ・動画編集などのITスキルを通じて就労スキルを高めていく就労継続支援B型事業所です。全国40店舗以上・累計1,500名以上に利用されています。 eスポーツの運営には、動画撮影・企画・編集・音響・イベント運営など、社会で活きる多様なスキルが詰まっています。利用者さまはeスポーツを入口に、実践的な業務経験とITスキルを積み重ねながら、自己肯定感と「働く力」を育てていきます。 動画編集を工賃業務の柱に据えたカリキュラムを提供し、個人の興味・適性に合わせた支援で一般就労を目指します！ サビ管は基本的に専任のため、サビ管の業務に専念していただきます。eスポーツの知識やITスキルは問いません。 【具体的な仕事内容】 ・利用者ごとの個別支援計画の作成、モニタリング ・支援員への指導やフォローアップ ・関係機関、ご家族との連絡や調整 ・サービス担当者会議、自立支援協議会への出席 ・施設運営に関する改善やスタッフとの連携調整 ・利用者送迎 【1日の流れ】（サビ管専任・管理者兼務によって異なります。） 09:00　出勤・朝礼 10:00　支援計画確認・記録作成 11:00　現場巡回・スタッフ連携 12:00　休憩 13:00　ケース会議・利用者対応 15:00　モニタリング・調整 17:00　書類整理・翌日の準備 18:00　退勤

第二新卒・未経験歓迎|鳥栖駅徒歩圏内|年休121日|転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、機構設計、筐体設計 ✅ 未経験歓迎！イチからプロへ育てます ✅ 手厚いベテラン層が在籍！じっくり育てられる環境 ✅ 量産品の修正ではなく、1点物のオリジナル機械に関わる ✅ 年収450万円～600万円＋各種手当充実！住宅手当（最大3.5万円）で生活も安定 ✅年間休日121日＆土日祝休み＆ 転勤なし！鳥栖駅徒歩圏内・マイカー通勤OK 【当社について】 福岡市通勤圏内の鳥栖市に拠点を置き、工場の自動化・省力化を実現するFA装置（産業用ロボットなど）の開発・製造を手がける当社。 人手不足に悩む大手電機メーカーをはじめ、食品・金属・電子機器など様々な工場から「自動化したい」という依頼が殺到しています。 今回は、将来の当社FA事業を担う【未経験からの機械設計エンジニア】の募集です！ 現在、職場には60代（2名）・40代（2名）・20代（1名）が活躍中。 ベテランのノウハウを伝授しながら、最新のAIツールを活用して一緒に新しい設計スタイルを作っていける「若い力」を求めています！ 【仕事内容】 食品・電子機器などの工場を自動化する「オリジナル装置」の機械設計をお任せします。 「実務未経験でいきなり設計なんてできるの？」と思うかもしれませんが、ご安心ください！ □ 難しい図面作成はAIがアシスト！「構想」に専念できる └ 従来の設計は「何時間もかけて図面を引き続ける作業」が中心でした。 しかし当社ではAIを活用した設計革新の検討を推進中！ 人間が「どんな仕組みで動かすか」という基本的な構想やアイデアを出せば、AIがベースとなる図面を起こしてくれます。 そのため、未経験でも「構想を考える面白さ」から設計業務に入ることができます。 □ 自社内で一貫製造だから、カタチになる喜びが大きい └ 当社は設計だけでなく、製造・組み立て・テストまで全て自社工場で行います。 自分がアイデアを出した機械がカタチになり、目の前でダイナミックに動く瞬間を見られるのは、自社完結ならではの感動です！ 【未経験でも安心！育てていくサポート体制】 ＜じっくり学べるステップアップ体制＞ 入社後は、まず引き合い案件の評価・検証作業や、先輩の現場調査・打合せへの同行からスタート。いきなり一人で設計をお任せすることはありません。 60代・40代のベテランエンジニアがすぐ隣にいるため、機械の仕組みやCADの使い方、お客様へのヒアリング方法まで、何でも質問できる環境です。 「ベテランの深い知識」×「AI等の最新ツール」を組み合わせることで、未経験からでも最短ルートで一人前の設計者へ成長できます！

暑さ対策万全!!年配の方も活躍中!!

【職種】 鋼材等の仕分け作業スタッフ正社員倉庫内の各種作業正社員募集! 当社倉庫内にて鋼材の入出荷作業や 積込み、仕分けなどをお願いします! 【仕事内容】 鋼材の入出荷作業や 積込み、仕分け作業です! 決して難しい作業では ありませんのでご安心を! 勤務地 鳥栖市江島町 競馬場近く スピードよりも丁寧さ重視! 未経験者歓迎! 経験や資格が無い方は まず仕分け作業など誰にでも 出来る作業から始めて頂きます! 経験者や各種資格者も歓迎! 資格のある方はフォークリフト作業や 機械操作などをお願いします! 経験豊富な年上正社員が多いので 面倒見も良く、特に未経験者には 丁寧に仕事をお教えしますので 安心して勤務スタートできますよ! まずはお気軽にお電話ください! 0942-83-3851 受付/9:00～17:00 採用担当まで 完全週休2日制! 仕事とお休みのメリハリを つけながら働けます! 前職の経験を活かしたい! 倉庫内作業に興味がある! 自分のペースで丁寧に 仕事をこなしたい! そんな方にオススメです! あつナビ担当者より!

賞与年2回！手当や福利厚生も充実✨2級建築施工管理技士歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ＼一緒に街づくりを支えませんか？✨／ 佐賀県内を中心とした建築工事現場で、 工事の進み具合や安全を 管理していただきます★ ✨ー✨ ✅2級建築施工管理技士保有者歓迎◎ ✅入社祝い金10万円！ ✅賞与年2回！手当も充実♪ ✅経験を活かして働きたい方におススメ◎ ✨ー✨ ■具体的な仕事内容・・・ ①現場管理 ・図面や設計書を確認 ・工事関係書類の作成 ・材料を発注 ・協力業者との打ち合わせ（5~10社） ②現場確認 ・現場の写真を撮る ・測量して問題がないか確認する ✅1日の仕事の流れ（②現場確認の例） 8:00～ 出勤！ 朝礼 9:00～ 現場巡視 11:00～ 安全・工程会議 12:00～ お昼休憩☕ 13:30～ 現場巡視（写真・測量） 16:45～ 後片付け 17:30 退勤！ 現場管理では 工事関係書類をExcelやWord、 建築用のソフトを使って作成！ その後に協力業者と作業について 打ち合わせをしていただきます！ 施工は協力会社が担い、 現場では全体を見渡しながら 進行を整える役割が中心ですが、 社内で相談しながら進められる体制があるので 安心して長く働くことができます♪

未経験でも可！訪問看護の看護師！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 訪問看護ステーションでの看護業務および付帯する業務 ご家庭で療養されている方を対象に、かかりつけ医の「訪問看護指示書」に基づき、ご家庭を訪問し看護業務を行います。 【主な仕事内容】 ・病状の観察、健康管理 ・食事、清潔、排泄のお世話 ・床ずれ予防、処置 ・医療処置や医療器具、カテーテルの管理など ・療養生活や介護方法の指導相談 ・帳票などの書類作成 ・請求書作成業務 対象:小児からターミナルまで

嬉野商店街で楽しく働きましょう

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： ソフトクリームやジェラート、ドリンクメニュー等の販売。 クレープなど。 土産品の販売の仕事です。 研修を充実させてますので安心して働いて頂けます。 スキルアップにより昇給も可能。

オープニング急募！入社祝金10万円(今月限定)◎土日祝休⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 〰〰〰〰＼✨人気日勤案件✨／〰〰〰〰 新規現場立ち上げ！オープニングメンバー！ 現場を支えるマネジメント力を発揮！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅月給25万円〜＋賞与年1回（1ヶ月分）支給！ ✅はじめから「現場責任者」としての採用！ ✅年間休日126日＆完全土日祝休み ✅日勤のみで夜勤一切ナシ！ ✅家具・家電付きの格安独身寮完備 ✅未経験OK！管理者の経験がある方は歓迎！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【仕事内容】 新しく立ち上がる現場でのオープニングメンバー募集！今回の募集は作業員としてではなく、はじめから「現場責任者（現場管理者）」としての採用となります。 現場責任者としてチームをまとめ、スムーズな運用を行うためのマネジメント業務全般をお任せします。 ※現場作業を行うスタッフや管理者としてのポジションイメージは「現場管理者」「現場作業者」となります。 ■現場責任者（管理者）業務 ・生産管理：納期に間に合うよう生産計画の作成・進捗確認 ・労務管理：一緒に働くスタッフの勤怠把握・入力、働きやすい環境づくり ・客先対応：現場で発生するお客様対応全般 ・その他：スタッフへの教育や報告書の作成などの付随業務 ■組立作業（現場理解のため） 現場管理・指示を的確に行うためには、実際の作業フローを理解することが不可欠です。そのため、業務理解の一環として半導体製造装置用「アルミフレーム」の組み立て作業にも携わっていただきます。 ※組み立て作業そのものがメイン業務ではありません。あくまで「現場責任者」としての管理業務が主軸となります。 ⭐安心のフォロー体制 管理者としての経験がない方でも、まずは現場理解の研修からスタートするので安心です。管理職・リーダーなどの経験がある方は、即戦力としてそのスキルを存分に発揮していただけます！ 【ここがポイント】 ✨オープニングメンバーとして現場を創るやりがい 新規現場の立ち上げに関わる業務となるため、チームの一体感を味わいながら、立ち上げ期の貴重なキャリア・経験を積むことができます。 ✨安定収入＆嬉しい賞与年1回支給 月給25万円スタートに加え、年に1回（月給1ヶ月分相当）の賞与を支給！管理者としての責任に応える待遇で、収入面でもバッチリ安定します。 ✨無理なく続けられる夜勤なし勤務 勤務時間は8:30～17:30の固定時間制。夜勤はありませんので、体調管理もしやすく規則正しい生活を送ることができます。 ✨年間休日126日＆完全土日祝休 土・日・祝日に加えてGWや夏季・年末年始などの長期休暇もバッチリ確保！オンとオフのメリハリをつけて、プライベートの時間も大切にできます。 ✨新生活サポートも充実 家具・家電付きの1K独身寮（入寮月・翌月4万4000円、以降月3万5000円）を完備しているため、遠方からのご応募や一人暮らしを始めたい方にもピッタリです。 ╭━━━━━━━━━━━╮ スタッフインタビュー ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 「前職は交替制の職場で体調を崩しがちでしたが、ここは日勤のみで土日祝もしっかり休めるので体調面も安心です。 現場管理の立場として業務理解のために現場の作業フローを把握しつつ、勤怠管理や生産管理などのマネジメントに専念できています。 賞与もしっかり支給されるので責任とやりがいを持って働けています！」（入社2年目／管理者） 【当社について】 株式会社FAP熊本は、全国の製造現場や大手メーカーへ最適な人材ソリューションを提供しています。求職者一人ひとりの働きやすさに寄り添い、長期的に安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。

【49歳以下の募集】◆入社時期も相談OK！◆月収36万円も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、倉庫管理（倉庫/配送センター） 在職中の方も入社日相談OK！ 面接1回・最短1週間で内定！ ◆土日休み・年間休日121日 ◆日勤のみ・月収30万円以上も可能 ◆未経験から始められる検品作業 ◆佐賀勤務から愛知への挑戦も可能 「地元で働きたい。」 その気持ちも、 「いつかはもっと大きな 仕事に挑戦してみたい。」 その気持ちも、どちらも大切に できる働き方があります。 担当するのは、 愛知の自動車メーカーに関わる仕事。 佐賀営業所を拠点に経験を 積みながら、将来は希望に 合わせて愛知で働くこともできます。 今すぐ答えを決めなくても大丈夫。 働きながら、自分に合った 道を選べます。 ――――――――――――――――― 【入社時期も相談OK！】 転職を考えている方を応援！ 在職中の方も入社日は相談OK。 現在お仕事をされている方も、 退職時期に合わせて入社時期を ご相談いただけます。 面接は1回のみ。 最短1週間で内定も可能です。 早く働きたい方も、少し先の入社を 希望される方もお気軽にご相談ください ――――――――――――――――― ▼【休日・働き方】 ★土日休みの完全週休2日制 ★GW・夏季・年末年始は 9日以上の連休あり ★年間休日121日＋有給取得推奨 有給休暇は10日分の取得を推奨しており、 年間休日と合わせるとお休みは131日！ 二交替勤務では、 朝夕の混雑する時間帯を避けて 通勤できるほか、 平日の日中を有効に使える 日もあります。 夜勤手当が加わるため、 収入アップも目指せます。 ――――――――――――――――― ▼【仕事内容・収入】 ★未経験から始められる検査業務 ★マニュアルを見ながら覚えられる作業 ★各種手当で月収36万円以上も可能 産業用機械に使われるネジや 金属部品をチェックする仕事です。 色や形状、キズなどを確認し、 仕分けまで担当します。 ＜具体的には…＞ ・ネジや金属部品の目視検査 ・色やキズ、形状の確認 ・部品の仕分け ・営業所からチームで現場へ移動 ・作業後の報告や片付け 入社後は研修とマニュアルを もとに仕事を覚えます。 応募に必要なのは普通自動車免許 （AT限定可）のみ。 工場での勤務経験や特別な 資格は問いません。 出張・移動・残業・夜勤などの手当を含めると、 月収36万円以上も可能です。 出張や移動の状況によっては、 手当だけで月10万円ほど 支給される場合もあります。 ――――――――――――――――― ▼【チームで進める仕事】 ★営業所から現場までチームで移動 ★出張先でも同じメンバーで行動 ★一人で現場へ向かうことはありません 営業所へ集合し、現場や出張先へは 複数名で向かいます。 移動中は交替で運転しながら進めるため、 一人に負担が集中することはありません。 宿泊を伴う出張では、同じ現場の メンバーと食事をしたり、仕事終わりの 時間を一緒に過ごすこともあります。 ――――――――――――――――― まずは一度、詳しいお話を聞きに来てください。 ＜＜電話応募も歓迎＞＞ 0120-790-865 「佐賀営業所の求人を見た」 とお伝えください。 お気軽なご応募、お待ちしています。

完全週休2日制＆残業月20h！資格取得支援ありの配管作業スタッフ

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 完全週休2日制＆残業月20h！ 公共工事メインで年中業績安定 資格取得支援ありの管工事スタッフ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ＼この求人のポイント！／ ✅土日祝日休みの完全週休2日制 ✅残業は月20時間程度と少なめで安心 ✅公共下水道排水設備指定工事店で安定 ✅資格取得費用はすべて会社が全額負担 ✅賞与は年2回＆実力次第で随時昇給あり ✅髪型・髪色自由、ピアス・ひげ・タトゥーOK 佐賀市内をメインとした現場にて、 管工事および付随する工事の 施工業務全般をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・住宅の給排水設備の取り付け ・上下水道本管の取り出し ・浄化槽設置など ※2〜3班に分かれ、チームで作業を進めます。 【抜群の安定性と将来性】 当社は佐賀県の 「公共下水道排水設備指定工事店」として 高い信頼を得ており、 常に安定した依頼があります。 「閑散期・繁忙期に左右されて お給料が安定しない…」 といった心配は絶対にありません！ 【働きやすさを追求した環境】 30代の若手から40代、50代の ミドル世代まで幅広く在籍しており、 女性スタッフも活躍中です！ チームで進めるため風通しも良く、 中途社員の比率が高いので、 すぐに馴染める居心地の良い環境です。

【49歳以下の募集】◆地元で大手ものづくりを支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、その他交通/運輸/物流専門職、倉庫作業スタッフ ◆安定の自動車製造関連のお仕事 ◆地元でも本社愛知でも キャリアアップのチャンスあり！ ◆入社時期の相談もOK！ ◆ワークライフバランス◎で続けやすい ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ 安定した収入も欲しいし、 無理のない生活リズムも大事。 体への負担が少なめにもしたいし、 しっかり収入は確保したい。 将来的なキャリアを見据えた 本気の仕事探しだからこそ、 地元を出て都会に出るべきか… と迷っていませんか？ アクセルなら、それが全部 慣れ親しんだ佐賀で 叶えられるんです。 扱うのは自動車製造の本場、 愛知のお仕事がほとんど。 仕事量・業績はバッチリ安定しています。 大手関連の職につきたい、 でも地元を離れるのは色々心配。 だったら、安心できる場所から スタートしてみませんか？ 本社が愛知にある当社だからこそ 将来のキャリアアップは 地元でも愛知でも可能です。 やっぱり地元を出てみたい！ となったら、あなたの気持ち次第で 充分に可能性を広げていけますよ。 地元での安定も、 外への挑戦も諦めたくない。 そんなあなたにちょうどいい、 自由度の高い環境でお待ちしています。 ――――――――――――――――― ▼【生活安定】のPOINT ★完全週休2日制（土日休み） ★GW・夏季・年末年始もお休み ★実質“年間131日休み” 年3回・各9日ほどの大型連休あり。 有給（10日）は 100％消化を推奨しており、 実質“年間131日休み”です。 ――――――――――――――――― ▼【収入安定】のPOINT ★日勤のみで月収30万円以上も可能 ★未経験でも始めやすい検査作業 ★経験よりもやってみたい気持ちを重視 ★正社員で安定＋手当でしっかり稼げる 作業は、産業用機械に使用されている ネジや金属部品などの検査。 色や形、キズなどをチェックする 覚えやすいシンプル作業です。 研修＋マニュアルも整っているので、 特別な資格や経験はいりません。 普通自動車免許1枚と、 「まずはやってみたい」 という気持ちがあれば大丈夫です。 また、日勤のみで生活リズムを 整えながら働ける環境です。 出張・移動手当の各種手当を含めると 月収30万5,000円以上を目指せます。 ――――――――――――――――― ▼【環境バツグン】のPOINT ★出張でも孤独感なし ★宿泊先で交流が生まれる ★移動中もチームでサポート 現場や出張先へはチームで移動。 運転を交替しながら行くので、 負担も少なめです。 宿泊先では同じ現場の仲間と食事をしたり、 オフの時間を一緒に過ごしたり。 仕事以外でも自然に打ち解けて、 仲の良いコミュニティが生まれています。 その雰囲気があるからか、 実際に働くスタッフからも 「思ったより無理なく続けられる」 「出張がむしろ気分転換になる」 との声が多いんです。 ――――――――――――――――― まずは一度、詳しいお話を聞きに来てください。 ＜＜電話応募も歓迎＞＞ 0120-790-865 「佐賀営業所の求人を見た」 とお伝えください。 お気軽なご応募、お待ちしています。

無資格＆未経験OK★資格は入社後に取得可能★賞与2.6ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼70年以上続く、九州有数の老舗企業！／ 「ただのスクラップ」が、 世界の物流を支える原料に生まれ変わる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたが扱うのは「廃棄物」ではなく、 これから新しい製品になる大切な資源。 金属を含むさまざまな資源を回収し、 選別・切断・破砕などの処理を行って、 鉄鋼原料などとして 再び社会へ送り出しています。 なかでも特徴的なのが、 全国の鉄道会社から集めた 廃用レールのリサイクル。 処理したレールは、 大手部品メーカーなどへ納入され、 船舶エンジンの原材料として 生まれ変わります。 日本でも数少ない、 ちょっと珍しい事業に携われます。 ………………………………………………… ★資源を生かす仕事に挑戦！ ………………………………………………… 自社スタッフやお客様が回収してきた 金属スクラップを、 機械を使って破砕・切断します。 具体的には… ✅搬入トラックの誘導・荷卸し ✅搬出トラックへの荷積み ✅スクラップの選別 ✅金属加工（切断・破砕など） ✅機械操作 ✅工場内設備のメンテナンス など まずはできることからスタート可能！ 少しずつ仕事を覚えながら、 業務の幅を広げていきましょう。 【1日の流れ】 ▼08:00 朝礼・作業スタート！ ▼10:00 15分休憩 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後の作業スタート！ ▼15:00 15分休憩 ▼17:00 作業終了・退勤！ こまめに休憩を取りながら、 メリハリをつけて働けます！ ………………………………………………… ★★資格ゼロからスタートOK★★ ………………………………………………… 入社時点で資格がない方も応募OK！ ★フォークリフト ★小型移動式クレーン ★車両系建設機械 など 業務に必要な資格は、 会社全額負担で取得できます！ 働きながら資格を増やして、 将来は重機を扱えるスタッフへ。 あなたの習熟度やペースに合わせて、 一歩ずつステップアップできます！ ………………………………………………… ★働きやすさもバッチリ！ ………………………………………………… 「仕事だけじゃなく 生活も大切にできる職場で長く働きたい」 そんな思いにも応えられる環境を整えています。 ⭐年間休日113日（長期休暇あり） ⭐週休2日制・土日祝休み ⭐賞与年2回（昨年度実績2.6ヶ月分） ⭐定時退社OK！残業月平均5時間！ ⭐男性社員の育休取得実績あり ⭐選択制確定拠出年金制度を導入 ⭐転勤なし・車通勤OK・駐車場あり ………………………………………………… ★いま、リサイクル業界がアツい！ ………………………………………………… 「捨てる」から「もう一度、活かす」へ。 環境への意識が高まる今、 資源を循環させるリサイクル業界への 注目も高まっています。 特に私たちが扱う「金属」は、 姿を変えながら何度でも活躍できる資源。 鉄道レールが船舶エンジンの原料へ、 スクラップが新たな製品の材料へ。 あなたが工場で行う仕事が、 次の製品、次の産業、 そして世界の物流につながっていきます。 これからも必要とされ続ける、 「資源をつなぐ仕事」に 未経験から挑戦しませんか？

＜未経験歓迎＞最低年収630万円と高水準！/賞与年2回 計5.5ヶ月分支給！/転勤・出張なし/手厚い指導体制

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ＼未経験大歓迎／ 賞与は年2回！合計5.5ヶ月分支給！ 転勤・出張なしで安心して働ける！ +++++++++++++++++++++++++ …求人のPOINT………………………… ✅在籍スタッフの最高年収750万円 →最低でも630万円と高水準 ✅賞与は年2回支給！ →1回70万程度 ✅指導体制が手厚い！ →未経験でも安心してスタートできる ✅約3年で現場をまかされるリーダーに！ →着実に成長できる …………………………………………… ＝＝＝＝【仕事内容】＝＝＝＝ 公共工事を中心に、土木工事一式ならびに 舗装工事の施工管理をおまかせします！ ＜具体的には＞ ・施工計画の立案 ・現場管理 ・資機材や協力（専門）業者の調達・準備 ・施工管理書類および竣工書類の作成 ＜詳細＞ ・エリア：佐賀県武雄市内 杵島郡がメイン ※現場は会社から車で30分程度中心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験歓迎★土日祝休・年間休日120日以上！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、保険法人営業、営業事務 ╭───────────･･･─╮ ✦✨未経験・ブランクありOK✨✦ ╰─･･･───────────╯ ✅在宅勤務可（月１～２回程度） ✅入社後2年間の育成体制あり ✅資料も整っており、説明しやすい環境 ✅赴任後研修・オンラインツール・OJTで丁寧に育成 ✅転勤なし・土日祝休みで生活リズムも安定 ✅福利厚生制度が充実 ＼2027年4月入社募集！／ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━┓ ✨ お仕事内容 ✨ ┗━━━━━━┛ 定期的に代理店に訪問し保険商品の情報や 販売方法などをお伝えしていきます。 法人営業・代理店営業の経験がある方だけでなく、 未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！ 前職はルート営業、営業事務、販売など様々。 キャリアチェンジも歓迎します！ 代理店がより活発に活動できるよう、 商品説明や資料準備などのサポートを行います。 必要に応じてお客様への提案に同行し、契約までしっかり支援します。 代理店へ説明しやすいように資料を用意しておりますので 未経験の方でもご安心ください。 ✅代理店制度のご案内・登録勧奨 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の代理店制度にご登録のない代理店に対して 制度案内・登録業務を行います。 ✅代理店とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士・公認会計士事務所、保険専業代理店、 金融機関関係代理店等になります。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 1日の流れ（例） ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 9:00 朝礼（成功事例の共有など） 午前：2件のアポイント（商品説明・事務手続き） 休憩：1時間ランチ 午後：2件のアポイント 16:30 事務手続き 17:00 退社 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 育成担当マネージャー制度✨ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 赴任後研修やオンラインツール等、 保険や商品の基礎知識を学ぶ機会が たくさんあるので、 保険の知識が無くても心配ありません。 また、育成担当マネージャーによる 2年間のOJTなど育成体制が整っています。 育成担当はみなさんとの距離も近く、 業務内容やスキルアップの相談、 様々な事を遠慮なく相談ができ、 親身に支えてくれる頼れる存在です♪ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 職員インタビュー ✨ ┗━━━━━━━━━┛ ◆未知の代理店営業、「面白そう」 もっと違う仕事をしてみたいと思いこの仕事に就きました。 直接販売という保険営業のイメージとは異なる代理店営業と聞いて、自分の中のハードルが下がり興味を持ちました。 入社後に妊娠・出産を経験したため、産休育休制度や子育て支援制度を利用しながら仕事と家庭を両立してきました。 └エージェンシーパートナーBさん（30代） ◆サポートを通じて人の役に立てる 自分が勉強したいと思える業界への転職を考えました。 保険はプライベートでも役立てられると思い興味を持ちました。 なにもわからない未経験からのスタートでしたが、本当に多くの代理店様に育てていただいたと思っています。 どんな距離感でお付き合いするのかは代理店様のタイプに合わせ、話し方から対応方法まで寄り添うカタチも変えています。 └エージェンシーパートナーCさん（40代） 募集職制：エージェンシーパートナー

年休120日以上✨賞与4.5ヶ月～✨創業124年の優良企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、情報セキュリティ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『圧倒的な還元力』×『働きやすさ』 創業124年の飲料メーカーでのお仕事！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験を活かして、会社のDXを動かす／ 毎年1.2倍以上の成長を続け、 過去24年で売上77倍という成長を遂げている当社。 今後のさらなる事業拡大に向け、 ITの力で社内の仕組みをより良くしていく 【社内SE】としてご活躍いただきます。 ✅賞与・昇給・キャリアUPで頑張りを還元 ✅年間休日127日！プライベートも大事に◎ ✅創業120年以上の安定メーカー ✅過去23年で売上55倍の圧倒的な成長率 ✅社内SEの経験を活かして即戦力として活躍 ✅DX推進の中核を担うキャリアを目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験を活かして、さらに成長！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 情報システム室で会社のIT環境を支える 「社内SE」。 社内SEなど情報システム関連の 実務経験が1年以上ある方を募集します！ これまでの経験を活かしながら、 徐々に業務の幅を広げていけます。 また、部署を越えて さまざまな社員と関わる仕事だからこそ、 コミュニケーションを取りながら 業務を進められる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 情報システム室にて、 社内インフラ関連の各種業務をお任せします。 面談で、これまでのキャリアや 今後やってみたいことなどを リラックスしてお話しできればと思っています。 ＜主な業務＞ ・社内ICTシステムの保守運用 （トラブル対応・定期メンテ） ・社内PCのキッティング （初期設定・各種セットアップ） ・ネットワーク回線およびサーバーの 保守点検・監視 ・社内ヘルプデスク （社員からの各種問い合わせ・相談対応） まずはこれまでの経験を活かせる 業務からお任せしていきます。 ゆくゆくは、 ・社内各部門からのニーズヒアリング・調整、 および外部ベンダー（委託先）との交渉・進行管理 ・社内ICTシステムの新規導入や刷新における 企画・選定・プロジェクト導入推進 など、より上流の業務にも携われます。 急成長によるDX推進に伴い、 組織の基盤構築から担う人材を募集します。 ルール整備の段階だからこそ、 ゼロから仕組みを創り出す大きな裁量があり、 単なる運用・保守にとどまらず 現場の課題解決や事業成長を直接後押しする IT戦略を主導していただける方を求めています。 ▼部署を越えて活躍できるポジション 社内SEは、インフラに関わるだけでなく、 現場の「困った」を聞き、 各部署の業務内容を理解し、 より使いやすい仕組みを考えていくことも大切。 さまざまな部署とコミュニケーションを取りながら、 会社全体の業務改善を支えていきます。 ▼「会社の成長」をITから支える 自社商品だけでなく、 さまざまなオリジナル飲料の開発・製造を行い、 事業を拡大している友桝飲料。 会社が成長すれば、 必要となるシステムやIT環境も変化します。 その変化を支え、 より効率的な業務環境をつくっていくことが 情報システム室の役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30｜出社・システム稼働確認 09:00｜社内からの問い合わせ対応 （ヘルプデスク） 10:30｜基幹システムの運用・保守 12:00｜昼休憩 13:00｜新規システム導入プロジェクトの打ち合わせ 15:00｜ベンダーとの折衝・検証作業 17:00｜進捗確認・翌日の準備 17:30｜退社 ※業務内容により変動します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアアップが可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内SEとして経験を積みながら、 将来的にはDX推進を担うポジションへ。 幅広いポジションがあり、 実力次第で早期のステップアップも可能です。 ＜将来的には＞ ・社内各部門からのニーズヒアリング・調整、 および外部ベンダー（委託先）との交渉・進行管理 ・社内ICTシステムの新規導入や刷新における 企画・選定・プロジェクト導入推進 運用・保守だけにとどまらず、 「会社をより良くするためのIT」を考え、 実現していく仕事に挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事だからこその魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨さらに仕事の幅を広げられる これまでの経験を活かし、 基幹システムの運用・保守から 新規システム導入まで幅広く携われます。 また、社内DX化、新商品開発、EC部門の設立など、 革新的な取り組みも実施しています。 ✨年間休日127日！働きやすさも◎ お休みがしっかりあるので、 プライベートも大事にできます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く働ける環境です。 ✨成長を続ける安定メーカー 創業120年以上の歴史を持ちながら、 新しい商品・市場にも積極的に挑戦。 安定した事業基盤がありながら、 新しいことにも積極的に挑戦できます。 ✨オートメーション化も推進 生産ラインの機械化を進め、 スタッフの負担軽減にも取り組んでいます。 ✨充実した研修制度 入社後はOJTに加え、代表による フィロソフィー研修で基礎から学べます。 キャリアアップ後は階層別研修もあり、 長期的な成長をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場の雰囲気】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の平均年齢は33歳。 新卒・中途採用ともに積極的に行っており、 20代・30代の社員も多数在籍しています。 年齢や社歴に関係なく、 意見やアイデアを出しやすい雰囲気があり、 部署を越えて協力しながら仕事を進めています。 経営陣も40代半ばと若く、 新しい意見やアイデアを積極的に取り入れる社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社友桝飲料は、 佐賀県小城市でラムネ製造から始まった 120年以上の歴史を持つ飲料メーカーです。 現在は、自社ブランドの清涼飲料だけでなく、 ODM事業にも力を入れています。 地域特産品を活かしたオリジナル飲料の 開発から製造までをサポート。 「こどもびいる」「スワンサイダー」をはじめ、 「地サイダー」「炭酸水事業」も成長しています。 過去24年で売上77倍という 圧倒的な成長を続け、 直近では売上186億円を突破。 2020年に富士山工場、 2024年には甘木工場を新設。 今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【事業内容】 ・共同開発（ODM事業） ・受託製造（OEM・PB事業） ・自社開発商品（NB事業） 【データでわかる友桝飲料】 ・創業：1902年 ・売上高：2024年度に186億円突破 ・過去24年で売上77倍 ・拠点数：約10年で7拠点 ・グループ会社：2社 ・社員数：約250名 ・男女比：男性7：女性3 ・社員平均年齢：32歳 （この20年で17歳若返りました！） ～～友桝飲料が大切にしていること～～ ともに考え、ともに創り、ともに広げる。 私たちが目指しているのは、 事業を通じて新しい価値を生み出し、 関わる人の「幸福」と「夢の実現」につなげること。 安定した事業基盤に甘んじず、 「これまでにないことをしよう」 という姿勢を大切にしています。 これまでの経験を活かして成果を出すだけでなく、 「もっとこうしたら良くなる」と考え、 新しいシステムや仕組みづくりにも 前向きに挑戦できる方。 部署を越えてコミュニケーションを取りながら、 ITの力で会社の成長を支えていきませんか？

◆35歳未満採用◆賞与年2回◆土日休み/NSkrm146

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年2回、昇給・昇格あり ✅社宅利用料1万円／月で新生活スタート可能 ✅土日休み、大型連休あり ✅未経験OK、20代・30代活躍中 ✅教育サポート充実 自動車用内装品の製造に携わる モノづくりのお仕事になります。 未経験から手に職をつけて働きたい方に ピッタリのお仕事になります。 ⭐こんな方に向いています！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からチャレンジしたい ✅決められた手順を守って、 丁寧に作業できる ✅報連相を欠かさない ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車に欠かせない内装品の 製造工程に携わるお仕事。 大手メーカー勤務のため、 安心して働ける環境が整っています。 ◆裁断/縫製 本革とウレタンパッドを接着後、 規格通りの寸法に裁断し加工。 その後、裁断されたピースや 樹脂フックを縫い合わせ、 シートカバーを作ります。 ◆フレーム溶接 部品をロボットで溶接し、 ボルトで締め付け骨組みを作ります。 厳しいチェックを行うことで 精度の高いフレームが生まれます。 ◆シート組立 完成した骨組みにエアバッグや ハーネスなどの部品を組み付け、 骨格を完成させます。 その骨格にモールドパッドやカバー、 シールドにベルトなどの部品を取り付けて シワのないシートに仕上げます。 ◆検査 完成したすべてのシートを検査。 遮音性の高い防音室で音の違いを聞き取り、 静かな室内空間に対応できるよう お客様の体型や座り方の違いを 再現した検査を実施しています。 ⭐教育サポート充実⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは教育研修からスタート。 業務に必要な技術や知識を 一から丁寧にお教えします。 わからないことは何でも質問・相談OK！ あなたの成長に寄り添った サポートを行います。 業務中は黙々と作業をすることが多く、 コツコツ取組む事が好きな方に ピッタリのお仕事になります。 また大手メーカーの工場で働けるので、 高いレベルの技術が身につきます。 業務は全てマニュアル化されているので、 まずは手順通りに進めていくだけでも、 しっかりとしたスキルが身につきます。 手に職をつけて安定したい方、 ぜひ当社で成長してみませんか？

◆35歳未満採用◆月収27万弱可◆土日休み/NSkrm146

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年2回、昇給・昇格あり ✅社宅利用料1万円／月で新生活スタート可能 ✅土日休み、大型連休あり ✅未経験OK、20代・30代活躍中 ✅教育サポート充実 自動車用内装品の製造に携わる モノづくりのお仕事になります。 未経験から手に職をつけて働きたい方に ピッタリのお仕事になります。 ⭐こんな方に向いています！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からチャレンジしたい ✅決められた手順を守って、 丁寧に作業できる ✅報連相を欠かさない ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車に欠かせない内装品の 製造工程に携わるお仕事。 大手メーカー勤務のため、 安心して働ける環境が整っています。 ◆裁断/縫製 本革とウレタンパッドを接着後、 規格通りの寸法に裁断し加工。 その後、裁断されたピースや 樹脂フックを縫い合わせ、 シートカバーを作ります。 ◆フレーム溶接 部品をロボットで溶接し、 ボルトで締め付け骨組みを作ります。 厳しいチェックを行うことで 精度の高いフレームが生まれます。 ◆シート組立 完成した骨組みにエアバッグや ハーネスなどの部品を組み付け、 骨格を完成させます。 その骨格にモールドパッドやカバー、 シールドにベルトなどの部品を取り付けて シワのないシートに仕上げます。 ◆検査 完成したすべてのシートを検査。 遮音性の高い防音室で音の違いを聞き取り、 静かな室内空間に対応できるよう お客様の体型や座り方の違いを 再現した検査を実施しています。 ⭐教育サポート充実⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは教育研修からスタート。 業務に必要な技術や知識を 一から丁寧にお教えします。 わからないことは何でも質問・相談OK！ あなたの成長に寄り添った サポートを行います。 業務中は黙々と作業をすることが多く、 コツコツ取組む事が好きな方に ピッタリのお仕事になります。 また大手メーカーの工場で働けるので、 高いレベルの技術が身につきます。 業務は全てマニュアル化されているので、 まずは手順通りに進めていくだけでも、 しっかりとしたスキルが身につきます。 手に職をつけて安定したい方、 ぜひ当社で成長してみませんか？

求職者と企業をつなぐ仕事✨だからこそ「人」を大事にします！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター ✨オススメポイント✨ ★土日祝休み！年間休日125日で長期休暇もバッチリ！ うれしいバースデー休暇あり☆ ★昇給年1回&賞与年2回（6月・12月）実績あり！ ★ノルマ無し&フレックスタイム制！ 働きやすい職場環境を実現！ ★地場企業の人手不足を解決するオシゴト◎ 当社は、佐賀市及び近郊エリア(神埼市、鳥栖市、小城市、多久市など)を中心に 人材派遣・職業紹介を行っている企業です✨ 雇用の拡大を図り、地域社会に貢献します。 “ありがとう”をたくさんいただけるお仕事です！ ＜具体的な業務内容＞ 人材派遣業は、さまざまな条件でのお仕事を希望している登録スタッフと 人材不足にお困りの企業とをマッチングさせるサービスです。 ・新規顧客への提案 様々なアプローチで人手不足の解消を目指します。 ・ 担当企業への定期訪問 人材課題についてのヒアリングや現場状況の確認、ご提案を行います。 ・就業中の派遣スタッフさんのフォロー・労務管理 ・それらに関連する書類作成 をメインにお任せします✅ ★☆当社の営業職で働くメリット☆★ 夕方にアポイントがある場合などは、そのまま直帰することも可能！ 始業・就業の時間を自由に決められる、【スーパーフレックス制】を導入しています♪ 各企業の人事担当者や求職者と直接関わりを持つので、 多くの課題解決能力を積むことができます◎ 「人と話すのが好き」「喜ばれる仕事がしたい」 「仕事内容に興味がある！」「やってみたい！」 そんな皆様からのご応募をお待ちしております★☆

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

【未経験者歓迎！】賞与約5ヶ月分×完全週休2日制住宅手当や家族手当など充実環境！長く働ける環境が整っています。

仕事内容 【PR本文】 1.未経験者歓迎！プライベートも充実します！ 2.各種手当充実！長く働きたい方におすすめです。 3.年間休日112日！完全週休2日制の土日祝休みで無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.賞与年2回あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価する社風です。 5.通勤ラクラク！マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 ＜海上輸送で日本と世界をつなぐ＞ 私たちは、佐賀県伊万里市に拠点を置き、伊万里焼で知られる地域の特性を活かしながら、港湾運送業務をはじめとする海事関連のサービスを一貫して提供しています。 日本は島国であり、輸出入の約99％が海上輸送によって行われており、私たちの社会経済や日常生活において海を経由した輸出入は欠かせない存在です。株式会社奈雅井は、海上輸送を通じて日本の物流を支え、伊万里市および地域社会に貢献しています。 今回、増員のため新たに仲間を募集することになりました。私たちと共に、日本の物流を支え、地域社会に貢献していきませんか？ ＜仕事内容詳細＞ 当社にて、総合職として勤務いただきます！ ＜具体的な仕事内容＞ ・営業部 …顧客応対や新規顧客の獲得 ・船舶部 …船舶の入出港に関する手続き ・港運事業部 …船員や港内作業スタッフの指揮 ・CYオペレーション部 …伊万里港コンテナターミナルの管理 ・通関課 …輸出入申告の手続き ・総務や経理 などから本人の適性や能力を考慮して決定します。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務での部署異動あり。 ＜社会の変化に対応した先進的な事業展開＞ 伊万里港は福岡、長崎など九州の主要都市とのアクセスの良さから、輸出入においてアジアと九州を結ぶ重要な役割を担っています。 もともと佐世保市で石炭の荷役業からスタートした当社は、伊万里市に本社を移してからも社会の変化や発展に対応し、そのときどきに必要とされることを常に考え成長してきました。 そのひとつが1997年に開始したコンテナ荷役。コンテナ荷役が今後の海運において主要になってくるといち早く取り入れ、現在では九州で4番目の規模を誇っています。

中型トラックの配送ドライバー募集!!

【職種】 中型4tトラックの配送ドライバー正社員4t中型トラックドライバー(正社員) 全トラックにバックモニター、 ドラレコ(車内カメラ無し)完備。 社内の8割は新車のトラックで 1人1台専用車両あり! 元自衛隊など未経験から はじめられた方も在籍中! 性別、年齢関係なく 皆さん活躍しています! ※転勤、長距離はありません。 ※大型ドライバーとして 勤務したい方も歓迎します! 給与など詳細は面談にて ご説明致します。 希望者はお気軽にお問い合わせ下さい! 【仕事内容】 ほとんどがパレット積み又は カゴ台車積みです。 ※勤務時間、配送件数は 依頼状況により変動します。 まずはお電話・WEBにて お気軽にお問い合わせ下さい! お電話での応募はこちら! 0942-85-1232・080-3374-1233 受付/9～18時 採用担当 高場まで 働き方はあなた次第! 会社自体は毎日稼働していますが スタッフの方々は自由に休暇を 取って頂く仕組みにしています。 週5日は出勤して頂く事になりますが 土日をお休みにする相談などもOK! 役職や経験ではなくその方の稼働時間で 給与を算出していますので頑張った分だけ 稼げる給与体系となっています。 運転中に好きな音楽を聴いたり 好きなタイミングで休憩を取って 配送先のご当地グルメを楽しむ! それもこの仕事の魅力なんです! 未経験者歓迎! 未経験でも大丈夫?→もちろんOK! 先輩ドライバーが同行します! (3日～1カ月) 安心してお仕事を始められます。 勤務例 AM 6:00 会社出発 AM 6:30 積込み AM 8:00 荷降ろし 移動、休憩 AM 11:00 積込み 移動、休憩 PM 13:00 荷降ろし PM 15:00 業務終了

未経験スタート歓迎★ノルマなし★賞与2回★転勤なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、技術営業/プリセールス（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ＼営業なのに、売ることが仕事じゃない！／ 未来のために必要な仕事を、ここから。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 佐賀金属の営業は、 金属スクラップや産業廃棄物の 「見積もり」と「引取りの段取り」を行う仕事です。 しかも、営業エリアは 佐賀・長崎を中心とした近距離エリア。 自分専用の社用車で、 フットワーク軽く動けます！ ⭐土日祝休み ⭐賞与年2回 ⭐残業月平均20時間！定時退社OK ⭐1人1台社用車貸与 ⭐男性社員の育休取得実績あり ⭐選択制確定拠出年金制度を導入 ⭐転勤なし・車通勤OK・駐車場あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■あなたにお任せするのは… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金属スクラップ・産業廃棄物の 見積もりや引取りの段取りをお任せします。 佐賀県中西部・長崎県の 製造工場や建設・解体業者、 自動車ディーラー、自治体などを訪問。 「このスクラップはいくらになる？」 「いつ引き取れそう？」 そんな相談に応えながら、 社内の工場やドライバーと予定を組んでいきます。 ＜具体的には＞ ✅金属スクラップの見積もり ✅産業廃棄物処理の見積もり ✅引取りスケジュールの調整 ✅お客様との打ち合わせ ✅ドライバー、工場との連携 など ＼ 1人1台！社用車を貸与 ／ 営業には1人1台、 ドライブレコーダー搭載の社用車を用意！ 訪問先へ向かうのも、 次のお客様へ移動するのも、 基本的には自分のペースで進められます。 ＼未経験スタート歓迎！／ 金属や産業廃棄物に関する専門知識は 仕事をしながら覚えていけばOK！ 先輩に同行しながら、 お客様とのやり取りや仕事の流れなどを 一つずつ身につけていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■営業7年目の社員に聞きました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社を決めた理由は？】 社会に貢献していることを 実感できる仕事がしたかったからです。 佐賀金属は設備も充実していて、 リサイクルを通じて 社会に大きく貢献できると感じました。 【仕事の面白さは？】 いろいろな業種・職種の方と 出会えるところです。 仕事を通して刺激を受けたり、 新しいことを学べたりするので、 毎日の仕事にやりがいを感じます。 【これからの目標は？】 仕事を通して、 もっと社会や会社に貢献できる人材に なれるよう成長していきたいです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■70年以上の歴史は、これからの安心に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 佐賀金属は、創業70年以上の歴史を持つ 九州でも有数の老舗金属リサイクル企業。 鉄のリサイクルを中心に、 自動車関連や産業廃棄物の運搬・処理まで、 幅広いリサイクル事業を展開しています。 今、社会では「脱炭素」が大きなテーマに！ 限りある資源を、 もう一度価値あるものへ。 70年以上かけて築いてきた基盤を活かし、 私たちはこれからもさらに成長していきます。

【営業経験を活かして活躍】⭐︎残業少なめ＆年休120日⭐︎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、機械/電気/電子製品法人営業、機械フィールド/サポートエンジニア ＼＼営業経験を活かせる！！／／ ※業界や経験年数は問いません。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅営業の経験年数や業界は一切不問 ✅高待遇の月給27万円スタート ✅土日祝休みで年間休日は120日 ✅飛び込みや厳しいノルマはなし ✅博多駅や東比恵駅から徒歩圏内 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＼＼HPも公開中！／／ ✨【千代田サプライとは】✨ 当社は「優しく」「正しく」「挑む」の 精神を持つ印刷機器の専門商社として 2002年に設立しました。 以来、国内屈指の大手メーカーを始めと する印刷業界のメーカー様とお取引きを させて頂いており、今もなお成長を続けて います。 千代田サプライの持つ精神は当然、 弊社の社員にも向けたものです。 あなたの挑戦を応援し、 頑張りは正当に評価する。 プライベートの時間も大切にするよう しっかり休暇を取ること。 社員の幸せを会社が望んでいます！ ✨【具体的な仕事内容】✨ 印刷会社様のPCやネットワーク機器の 保守・メンテナンスが主なお仕事です。 ■具体的には ・印刷機器の提案、販売 ・印刷資材の販売 ・顧客への商談・提案 ・資料や書類の作成等 印刷業界のお客様をお相手に設備状況や課題をヒアリングし、 印刷機器やインキなどの印刷機材の導入を ご提案します。 9割が既存のお客様なので 新規の飛び込みやテレアポはありません。 お客様にお選びいただけるよう 複数の案をご提示いたします。 紙媒体のみでなく、 デジタル化の提案も行っていただきます。 訪問先は既存のお取引先が中心で、 新規の飛び込み対応はありません。 ～1日の流れ(例)～ 08:30 出社・メールチェック 09:00 訪問準備 09:30 お客様訪問開始※社用車使用 12:00 休憩 13:00 お客様訪問再開 17:00 帰社・見積作成や資料作成 ※残業月平均10時間程度 18時半には退社している社員が多いです◎ 【この環境で働く魅力など】 01.│「経験を正当に評価する高待遇」 →営業の経験があれば年数は問いません。 月給27万円からのスタートで、 賞与も年2回しっかりと支給します。 あなたのこれまでの経験を活かし、 安定した収入を得られる環境です。 02.│「無理なく働けるホワイトな環境」 →新規の飛び込みやテレアポはなく、 9割が既存のお客様へのご提案です。 残業も月平均20時間程度と少なく、 土日祝休みで年間休日120日。 プライベートも充実させられます。 03.│「業界知識は入社後で大丈夫」 →印刷業界の知識がなくても問題ありません。 入社後はOJTや先輩との同行を通して、 商品知識を丁寧にお教えします。 温かい雰囲気で質問しやすい職場です。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →私たちが扱うのは、印刷業界を支える 欠かせない機器や資材です。 お客様の課題解決に直接貢献でき、 長く深い信頼関係を築くことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨【先輩社員の声】✨ ＊人間関係の良さが自慢です。 お互いを気にかけ、 助け合える環境があります。 ＊子育て中の社員が急な子どもの病気で休むときも、 みんなでカバーし合える温かい雰囲気があります。 ＊仕事で困ったときも気軽に相談できる先輩が多く、 未経験でも安心して成長していける環境です。

【17時退勤残業ほぼなし】未経験OK★配達車を通勤に使用可（ガソリン無料） 手当もしっかり出ます！

仕事内容 【仕事内容】 *【配達＆事務メインで正社員採用！◎】* ★AT免許だけでOK ★専門スキル不要 ★土日休み！★家族時間もしっかり確保！ ・････━━━━━━━━━━━━━━ ◇★初めてでも月給203,000円以上で安定 →報奨金は毎週締めて高還元♪ ◇★女性10割！働きやすい職場を推進中 →急な休みも対応可♪産育休も完備 ━━━━━━━━━━━━━━････・ 事務スキルがなくてもスタート可能◎ 大手だから研修も整備されていて安心です！ *【業務内容】* 軽自動車で固定ルート配送！ 食材キットをお宅にお届けします。 →基本置き配だから再配達不要 *↓もっと詳しく↓* ずっと運転…というわけではないから リフレッシュしながら働けます◎ ＞10時～16時：配送業務 ミールキットの積み込み、配送 新規開拓業務 訪問（お客様と楽しく会話）・チラシポスティング ＞16時～17時：事務処理 伝票処理・注文書処理・翌日の準備 入社日はご相談に応じます！ 今すぐは働けないという方もお気軽にお問い合せ下さい！ 【アピールポイント】 *【未経験スタート90％の職場です！】* 初心者さんでも安心して挑戦できるように、 当社では万全の研修制度を設けています。 充実の仕事ライフバランスを手に入れよう。 無理なく、16時に配達から帰って、17時には退勤。 残業ほとんどなくあなたの時間を大切にするお仕事です。 新入社員研修 →座学・ルート確認、接客学習・同乗研修等 その後も定期フォローあり♪ ・フォローアップ研修等

【土日祝休み／残業少なめ／月給23万円〜】30代〜40代の未経験者も活躍中！早期昇給も目指せて、有給取得も柔軟に対応！

仕事内容: 当社は事業の拡大に伴い、一緒に働くスタッフを募集します！ ＼＼・*★未経験・経験問わず大募集★*・／／ ＜仕事内容＞ 大手自動車・半導体メーカーの製造現場で使われる生産機械の、制御盤組立や電気配線工事をお任せします。 ◎制御盤の組立・基板製作 ◎電気配線製作・電気設備工事 ◎お客様先での大型機械の配線・据付作業 基本は自社工場内での作業となりますが、大型機械の場合はお客様先へ出向いて作業を行うこともあります。 ▼詳しい仕事内容については下記のHPよりご確認ください。 HP：https://pa-support.com/?utm_source=recruit&utm_medium=indeed 未経験の方にも丁寧に指導いたします！ ＼＼未経験者必見！充実した教育体制・資格取得支援制度あり／／ 業務に必要な資格については、講習受講や受験費用補助など会社が全面的にサポートします。 資格取得に向けて学ぶ環境は整えていますので、あとはご本人の意欲と取り組み次第です。 主体的に学習し、成長を目指せる方を歓迎します！ また、当社では会社基準およびお客様基準に基づいた教育体制を整えており、基準に達するまで練習や実務経験を積める機会を設けています。 資格取得前でも担当できる補助的な業務からスタートし、段階的にスキルアップできる環境があります。 入社後に必要となる基礎知識や業務については、習得に向けた研修・指導の機会を用意しており、成長をしっかりサポートします。 現場では2～10名程度のチームで業務を行うため、完全に一人で任されることはありません。 先輩社員のサポートを受けながら経験を積み、できる業務の幅を広げていくことができます。 焦らず成長できる環境を整えていますので、長期的な視点でスキルアップに取り組める方を歓迎します！ ＜求人に関する問い合わせ＞ お電話にて「求人を見た」とお気軽にお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 株式会社 PAサポート ※営業電話ご遠慮ください※ TEL：0942-50-9927（採用担当宛） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

35歳未満◆月27万弱可◆寮完備◆土日休み/NSkrm146

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月収27万弱可＆寮付き案件！ ✅賞与年2回、昇給・昇格あり ✅社宅利用料1万円／月で新生活開始可 ✅最大で月間100万の節約が可能♪ ✅土日休み、大型連休あり ✅教育サポート充実 「貯まる」「稼げる」「休める」を 手に入れるならエヌエス・テック♪ 未経験でも安心のサポート体制です！ ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車用内装品の製造に携わる モノづくりのお仕事になります。 未経験から手に職をつけて働きたい方に ピッタリのお仕事になります。 ⭐こんな方に向いています！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からチャレンジしたい ✅決められた手順を守って、 丁寧に作業できる ✅報連相を欠かさない ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車に欠かせない内装品の 製造工程に携わるお仕事。 大手メーカー勤務のため、 安心して働ける環境が整っています。 ◆裁断/縫製 本革とウレタンパッドを接着後、 規格通りの寸法に裁断し加工。 その後、裁断されたピースや 樹脂フックを縫い合わせ、 シートカバーを作ります。 ◆フレーム溶接 部品をロボットで溶接し、 ボルトで締め付け骨組みを作ります。 厳しいチェックを行うことで 精度の高いフレームが生まれます。 ◆シート組立 完成した骨組みにエアバッグや ハーネスなどの部品を組み付け、 骨格を完成させます。 その骨格にモールドパッドやカバー、 シールドにベルトなどの部品を取り付けて シワのないシートに仕上げます。 ◆検査 完成したすべてのシートを検査。 遮音性の高い防音室で音の違いを聞き取り、 静かな室内空間に対応できるよう お客様の体型や座り方の違いを 再現した検査を実施しています。 ⭐教育サポート充実⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは教育研修からスタート。 業務に必要な技術や知識を 一から丁寧にお教えします。 わからないことは何でも質問・相談OK！ あなたの成長に寄り添った サポートを行います。 業務中は黙々と作業をすることが多く、 コツコツ取組む事が好きな方に ピッタリのお仕事になります。 また大手メーカーの工場で働けるので、 高いレベルの技術が身につきます。 業務は全てマニュアル化されているので、 まずは手順通りに進めていくだけでも、 しっかりとしたスキルが身につきます。 手に職をつけて安定したい方、 ぜひ当社で成長してみませんか？ ＜ 収入面が安定 ＞ 未経験で月収27万円弱可能！ しかも寮付きのお仕事なので、 現在お住いの家賃次第では、 最大年間100万の節約が可能!!! 収入安定の仕事を選ぶなら エヌエス・テックで決まりです♪

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】 日本一の施設数だから、挑戦できるポスト多数！ 実力次第で、さらなるキャリアアップが目指せます！

仕事内容 【エリアマネージャー未経験からのキャリアアップも大歓迎！】 ◆グループホーム日本一の施設数◆ 私たちは圧倒的なスピードで全国に新規開所を続けています。 成長を続ける企業だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富です。 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの実力や成果を正当に評価するため、実力次第でシニアマネージャーや統括マネージャーへの早期ステップアップを目指せます。 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ（備品の準備、家具の組み立てなど） ・スタッフの採用・管理・マネジメント ・直接支援業務（食事作り、通院同行、一部介助業務）など *新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「 休みが取りやすく家庭に参加できる 」 これが1番の魅力だと思います！ というのも、私も子どもが2人いるシングルマザーなんです。 お給料はもちろん、働きやすさも大切。 そんな中、施設の立ち上げに携わった経験もあったので、 「管理者の気持ちも分かるし、エリアマネージャーならやってみたい」 そんな何気ない気持ちで応募しました。 面接で話を聞いて驚いたのが、 本社機能が非常にしっかりしていること。 「分業化」や「業務の見える化」が徹底されていて、 ここなら安心して働けそうだと感じたことを覚えています。 実際に入社してからも、その印象にギャップはありません。 請求関連や施設の修繕などは、すべて本社が一括管理。 良い意味で「自分の仕事が少ない」と感じるほどです（笑） 困ったときには上長が的確に指示をくれるので、一人で抱え込む心配もありません。 家庭を大切にしながら、気持ちよく働ける理想的な職場です。

未経験でも可！訪問看護の看護師！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 訪問看護ステーションでの看護業務および付帯する業務 ご家庭で療養されている方を対象に、かかりつけ医の「訪問看護指示書」に基づき、ご家庭を訪問し看護業務を行います。 【主な仕事内容】 ・病状の観察、健康管理 ・食事、清潔、排泄のお世話 ・床ずれ予防、処置 ・医療処置や医療器具、カテーテルの管理など ・療養生活や介護方法の指導相談 ・帳票などの書類作成 ・請求書作成業務 対象:小児からターミナルまで

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

プライベートに彩りを添えるユニークな福利厚生に注目！/新卒

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＼新卒採用：recruiting new graduates／ 自社工場・事業所・メーカーの製造現場で、 自動車・バイク・半導体など、 さまざまなものづくりに携わっていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・製品の加工 ・部品の組立 ・製品の検査 ・工場内での運搬 ・梱包作業 など 入社後は、適性や配属先に応じた業務からスタートします。 加工・組立・検査など、 製造の仕事が初めての方でも大丈夫。 文系・理系を問わず、ものづくりに興味がある方を歓迎しています！ ＜新卒カリキュラムでしっかりサポート＞ 「やったことがないこと」 に挑戦する新卒社員を、会社全体でサポートします！ 初めての社会人生活、初めての仕事。 分からないことや不安なことがあるのは当たり前です。 新卒カリキュラムや定期的な面談を通して、 安心して仕事を覚えていける環境を整えています。 一人ひとりの成長に合わせてフォローしていきます。 ＜仕事もプライベートも大切に＞ 仕事だけでなく、プライベートも充実させてほしい。 そんな考えから、長く働き続けられる環境づくりや福利厚生の充実にも取り組んでいます。 年間休日120日以上に加え、三陽工業ならではのユニークな福利厚生や社内制度も！ 働く時間も、自分の時間も大切にしながら、社会人生活をスタートできます。 ＜安心して長く働ける環境＞ 定着率は92％。 10年以上勤続しているスタッフも活躍しています。 長く活躍する社員が多いことも、三陽工業の魅力のひとつです。 ＜あなたらしいキャリアを見つけよう＞ 三陽工業では、人材育成を大切にした採用を行っています。 製造現場で経験を積むだけでなく、 将来的にはリーダーや事業所所長、センター長などを目指す道もあります。 「新しいことに挑戦したい」 「一つの仕事をコツコツ続けたい」 「将来はキャリアアップしたい」 目指す働き方は人それぞれ。 さまざまな経験を重ねながら、自分に合ったキャリアを見つけていきましょう！ ＜三陽工業株式会社＞ 「日本の製造現場を元気にする」を掲げ、 ものづくりを中心に事業を展開しています。 総社員数は2,300名を突破。 社員一人ひとりが安心して働き続けられる会社を目指し、人材育成や働く環境づくりにも力を入れています。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・ものづくりに興味がある ・文理問わず、製造や技術の仕事に挑戦してみたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・コツコツ取り組むことが好き ・新しいことに挑戦したい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・将来のキャリアの選択肢を広げたい ・安定した環境で長く働きたい 一つでも当てはまった方は、ぜひご応募ください！

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

医療知識ゼロでOK｜土日祝休み×直帰OK×残業代1分単位支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、医薬情報担当者/MR 未経験から「医療×営業」のプロへ！ 医薬品やサプリを通じて、お客様の健康を支える仕事です。 ＼ライスワークではなく、ライフワークを／ 仕事は人生の大切な一部。だからこそ、“自分らしく”働ける環境で。 ▼無理な売り込みやノルマなし 苦手なことではなく、得意なこと・興味あることを伸ばしてください。 毎日がちょっと楽しくなる、自分らしい働き方をしませんか？ ▼身近だから学びやすい 健康や薬の知識は、自分の生活にも役立つ“一生もの”。 仕事で学んだことが、そのまま自分自身の暮らしを豊かにしてくれます。 ▼“自分らしいキャリア” を描く 「人と話すことが好き」 「健康や体づくりに関心がある」 「得意なこと・興味あることを仕事につなげたい」 そんな想いを、私たちがしっかり応援します！ - ■仕事内容 既存のお客様先（主にご家庭や農家）を定期的に訪問し、「置き薬（家庭用常備薬）」の在庫確認や使用状況のヒアリング、必要な商品の補充・ご提案を行います。 ▼具体的には ・お客様宅への定期訪問 ・使用済み医薬品の回収と精算 ・必要な医薬品・サプリのご提案 ・iPadで簡単な事務処理（外出先から送信可） ＼こんな風に働きます／ ◎1訪問あたりの時間は短め 1日の訪問件数は13～20件ほど。 不在でポスト投函だけの場合もあれば、5分で終わる定期点検もあります。 ◎飛び込み営業や、難しい提案はしません すでに薬箱を置いているお客様だけを回ります。 「最近、調子はいかがですか？」と世間話をしながら、お薬箱の中身チェックや必要なものの補充を行います。 ◎ 直帰OK！事務作業もスマートに 業務報告はiPadで完結。 事務所に戻らず、そのまま退勤できます。 ＼医療知識ゼロでも安心！／ ・売れっ子営業直伝のzoom講習会等、月1回の勉強会有 ・マニュアル完備！チェック項目に沿ってお客様と会話できるので便利♪ ・慣れるまではマネージャーと一緒に同行して回れます ・10ヶ月間の研修制度有（最長1年の延長が可能） ■そもそも『置き薬』ってなに？ お客様のご自宅やオフィスに、風邪薬や胃薬などを詰めた薬箱を無料で設置し、使った分だけ後払いしていただくサービスです。 言わば「小さな薬局」を貸し出すような仕組みで、外出せずに必要な時にすぐ薬が使える便利な仕組みです。 実は江戸時代から続く日本独自のスタイルで、最近では外出を控える風潮もあり、再び注目されています。 特に高齢者世帯や地方エリアでは、安心感のあるサービスとして支持されています。 ■この仕事の魅力 ◎接客経験が活かせる！ お客様との対話が中心。販売よりも「寄り添う姿勢」が大切なので、接客業出身者も多数活躍中！ ◎働きやすさ抜群！ ・基本土日祝休み＋長期休暇あり（GW/夏季/年末年始） ・年間休日115日+有給消化5日以上で120日以上のお休みになる！ ・残業少なめ（月平均５時間）＆1分単位で支給 ・直帰OK／iPad支給で事務作業も楽々 ◎キャリアアップも目指せる！ 『登録販売者』資格取得支援あり。取得後は手当支給＆収入UP！ - 【 業績好調の安定企業で、安心して働けます！ 】 当社が所属する河上薬品グループは、2025年度の売上高が約289億円と好調に推移しています。 今後もさらなる成長が見込まれており、安定した経営基盤のもとで長く働ける環境が整っています。 ＼業績が伸びている理由は？／ M&Aによって取引先やお客様が全国的に拡大中！ グループ企業で製造しているミネラルウォーター『ピュアの森』が大ヒット！ 特に『ピュアの森』は、猛暑や災害備蓄ニーズの高まりを背景に、全国のスーパーやドラッグストアなどで売れ行き絶好調。 あなたもどこかで手に取ったことがあるかもしれません。 こうした安定した事業基盤があるからこそ、未経験でも安心してチャレンジできる環境があります！ 【当社HPも是非チェックしてみてください！】 当社の雰囲気が伝わる内容を沢山発信しています!是非ご覧ください https://www.kyoyaku.co.jp/

年休128日&フルフレックス！経験を活かしてキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 鈑金工場併設の自社店舗「カーテンダー佐賀」にて、 自動車の修理に関するお客様と現場を繋ぐ、サービスフロント業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ✅お客様対応・ヒアリング 車検、定期点検、鈑金修理、塗装修復などのご要望の聞き取り ✅書類作成・交渉 修理見積書や作業伝票の作成、お客様との協議・対応 ✅状態確認 入庫されたお車の損傷状況のチェックおよび把握 ✅工程管理 メカニック部門（整備スタッフ）と連携した修理スケジュールの調整・管理 【ここがポイント】 ・年間休日128日・土日祝休み 完全週休2日制＆フルフレックス制で、プライベートの予定を合わせやすいです。 ・業界屈指の福利厚生 各種資格手当や住宅手当、家族手当など、社員が働きやすい環境を整えています。 ・全メーカー・全車種に対応 株式会社タウは業界大手のリーディングカンパニー。多様な車両に触れながらスキルアップ・キャリア構築が可能です。

未経験OK／車の運転が好きな方にはピッタリ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＜運転や車が好きな方は大歓迎します！＞ 佐賀県鳥栖市の中古車オークション会場にて 商品の中古車を運転して駐車場へ移動させる ドライバーを募集します。 現在、業務多忙につきスタッフ増員募集！ 安定収入をゲットすることが可能です 未経験OK！女性スタッフも活躍中です ＜ＰＯＩＮＴ＞ ・難しくない簡単な作業です ・運転免許はAT限定でOK ・髪色・髪型・アクセサリー・ネイル・服装自由！ ・未経験者OK／経験者OK ・経験不問／年齢不問／学歴不問／男女不問 ・主婦・主夫歓迎／フリーター歓迎 ・長期歓迎／ブランクOK

休日日数＆土日休み相談のります！｜入社祝金10万円✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 『休日日数』『土日休み』相談のります！ 入社祝金10万円あり✨ 賞与年3回｜日勤・夜勤の希望もOK！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 三芳エキスプレスの推しpoint！ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━╯ ✅ 入社祝い金10万円あり！◀◀◀ 頑張りはしっかり給与や評価で還元！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 賞与年3回◀◀◀ 年間を通しても安定した高収入が可能◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 休日日数の相談もOK◀◀◀ 週休2日制などの希望もお気軽に！！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 選べる！日勤or夜勤◀◀◀ 24時間のうち希望の時間帯は相談OK！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 充実の研修があり◀◀◀ 現場でミスの無いように運転はもちろん 荷物の扱い方等を一緒に研修をします！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⋆⸜ 転職先として人気 ⸝⋆ 現役ドライバーさんに選ばれている会社* ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ターミナル輸送を担当していただきます！ 運ぶものは雑貨がメインです。 ◤￣￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/0800-800-5629 ★お電話の方がスムーズです♬ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★こんなお悩みはありませんか？ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ▶ 全然休めなくて疲れが取れない… ▶ 子どもの学校行事に参加できない… ▶ 家族と旅行に行きたい… ▶ プライベートも全力で楽しみたい… ▶ 友達との予定が立てられない… ▶ 長距離運転や長時間運転で 安全な運転ができるか不安になる… ひとりひとり希望の働き方は違うから。 どんな希望にも対応できるよう、 柔軟な働き方をご用意しています！ 【定着率＝働きやすさ。】 ドライバーさんの声をどこよりも 反映している会社だと思っています◎ まずはお気軽に面接におこしください！ 会社の雰囲気を見ていただき、希望や不安… 何でも一緒に話しながら解消しましょう！

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

賞与年4.5ヶ月～◆年休127日◆創業124年の優良メーカー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ）、品質保証（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『圧倒的な還元力』×『働きやすさ』 創業124年の優良メーカーでのお仕事！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 賞与・昇給・キャリアUPで頑張りを還元 ✅ 年間休日127日！私生活も大切に◎ ✅ 創業120年以上の安定性 ✅ 過去23年で売上55倍の圧倒的な成長率 ✅ 理系の知識を活かして品質管理に挑戦できる ✅ 未経験から専門性を身につけられる ✅ さらに幅広いキャリアを築ける ▼食品系・農学系で学んだ方歓迎！ 食品系・農学系をはじめ、 理学・薬学・工学部などで学んだ知識を 飲料メーカーの品質管理に活かしませんか？ 品質管理の経験は問いません。 大学で学んだ専門知識をベースに、 実務を通して少しずつスキルを身につけられます。 ▼事業拡大につき増員募集 毎年1.2倍以上の成長を続け、 過去23年で売上55倍を実現。 直近5年間でも売上100億円から 約180億円へと成長しています。 今回は、事業拡大に伴う 品質管理スタッフの増員募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社商品およびクライアントの オリジナル飲料等の品質管理業務をお任せします。 飲料だけでなく、容器の品質管理にも携わり、 安全・安心な商品づくりを支えるポジションです。 ＜具体的な業務＞ ■飲料の微生物検査・理化学検査 ■容器を含む製品の品質管理 ■生産部門と連携した製品管理 ■新商品開発に伴う品質基準の設定 ■品質管理に関する社員教育 ■品質管理体制の構築・改善 ▼入社後は 基本的にはOJTを実施。 代表のフィロソフィー研修も行ないます。 基礎の基礎からじっくりとお教えしていきますので、 安心して学んでいってください。 キャリアアップ後は、階層別の研修もご用意しています。 ◎「美味しい」を支えるお仕事◎ 子供からお年寄りまで、 多くの人を笑顔にする飲料を 安全・安心に届ける仕事です。 自社商品だけでなく、 私たちが普段目にする「あの商品」も 当社が手掛けているかもしれません。 さまざまな商品の品質を支えるからこそ、 品質管理として幅広い経験を積める環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアアップが可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼将来的には、管理職への道も 経験やスキル、日々の取り組みを正当に評価！ 年齢に関係なくポストアップを目指せます。 品質管理として専門性を高めるだけでなく、 将来的には幅広い業務にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨知識を仕事に活かせる✨ 食品系・農学系をはじめ、 理学・薬学・工学部などで学んだ知識を 飲料の品質管理に活かせます。 大学で学んだ専門知識を、 実際の商品づくりに役立てられる仕事です。 実務経験を積みながら、 品質管理の専門性を高めていけます。 ✨年間休日127日！働きやすさも大切に✨ お休みがしっかりあるので、 プライベートも大事にできます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く働ける環境です。 ✨成長を続ける安定メーカー✨ 創業120年以上の歴史を持ちながら、 新しい商品・市場にも積極的に挑戦。 自社商品だけでなく、 クライアントのオリジナル飲料など 多品種の製造にも携わっています。 ✨組織体制の確立✨ 社内DX化、新商品開発、EC部門の設立など、 革新的な取り組みを積極的に実施。 あなたのアイデアが形になる可能性も◎ ✨オートメーション化も推進✨ 当社では機械化を進めており、 スタッフ1人ひとりの負担を軽減し、 長く働けるように取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社の雰囲気】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の平均年齢は33歳。 新卒採用・中途採用とも積極的に行っており、 20代・30代の社員も多数在籍しています。 年齢や社歴に関係なく、 意見やアイデアを出しやすい雰囲気があり、 部署を越えて協力しながら 仕事を進めています。 経営陣も40代半ばと若く、 新しい意見やアイデアを積極的に取り入れる社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社友桝飲料は、 佐賀県小城市でラムネ製造から始まった 120年以上の歴史を持つ飲料メーカーです。 現在は、自社ブランドの清涼飲料を 提供するだけでなく、 ODM事業にも力を入れています。 お客様のニーズに合わせ、 地域特産品を活かしたオリジナル飲料の 開発から製造までをサポート。 当社の売上の多くを占める 「こどもびいる」や「スワンサイダー」をはじめ、 「地サイダー」「炭酸水事業」も 年々成長しています。 過去23年で55倍の圧倒的成長率を誇り、 直近5年間でも 売上100億円から約180億円へと成長。 2020年には、富士山工場を新設。 今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【事業内容】 ・共同開発（ODM事業） ・受託製造（OEM・PB事業） ・自社開発商品（NB事業） 【データでわかる友桝飲料】 ・創業：1902年 ・過去23年で売上55倍 ・グループ連結売上：約200億円 ・グループ社員数：約230名 ・拠点数：約10年で8拠点 ・グループ会社：3社 ・男女比：男性6：女性4 ・社員平均年齢：33歳 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【友桝飲料が大切にしていること】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ともに考え、ともに創り、ともに広げる。 私たちが目指しているのは、 事業を通じて新しい価値を生み出し、 関わる人の「幸福」と「夢の実現」につなげること。 だからこそ、 安定した事業基盤に甘んじるのではなく、 「これまでにないことをしよう」 という姿勢を大切にしています。 大学で学んだ知識を活かして成果を出すだけでなく、 「もっとこうしたら良くなる」と考え、 新しいことにも前向きに挑戦できる方。 そんな方と一緒に、 これからの友桝飲料を つくっていきたいと考えています。

【屋根登りなし】固定残業代なし！電気工事士の資格活かせる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他建築/土木/プラント専門職、電気施工管理 *..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..* ✨リフェコで働く推しポイント✨ ✅【屋根には登りません】高所作業・危険作業ゼロ！地上・室内での安全点検 ✅【営業・ノルマ一切なし】当社で設置いただいた既存顧客の巡回・フォローのみ ✅【残業代は全額⽀給】みなし残業なし！月平均残業20h程度で少なめ ✅【働きやすさ抜群】実質年間休日125日／希望休が通りやすく土日祝休みもOK ✅【資格を活かして安定】第二種電気工事士手当＋合格支援（受験費全額会社負担） *..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..* ■現場作業の負担を減らし、生涯安心して働ける「メンテナンス」へ 「電気工事の経験や資格はあるけれど、真夏の屋根上や高所作業は体力的に厳しくなってきた…」 そんな方にこそ選んでいただきたいのが、当社の点検スタッフです。 私たちリフェコは、九州トップクラスの販売・施工実績を誇る自社ブランド「ゆめソーラー」を展開するエネルギーソリューション企業。 おかげさまで多くのお客様に選ばれ続けており、今回は設置後の安全稼働を支えるメンテナンス体制強化のための増員募集です。 当社の点検は「屋根に登る作業」が一切ありません。 地上にある蓄電池やパワーコンディショナ、室内のモニターや分電盤のチェックが中心。 さらに営業活動やノルマも一切ないため、純粋に「設備の安全を守る技術ワーク」に専念していただけます。 - ✅お任せする業務内容 ●太陽光パネルや蓄電池の定期点検 ●電圧や配線の確認・チェック ●お客様への点検結果のご説明・アンケートの実施 ●事務所に戻ってからの点検報告書の作成やメーカーへの修理依頼 ※高所作業はありません！屋根の上に登る危険な作業はないため安心です。 ※飛び込み営業や新規開拓、点検先での機器販売ノルマなどは一切ありません。 ※訪問先への移動には社用車を使用します（1〜2名体制）。 【点検する設備】 ・住宅用太陽光発電システム ・蓄電池 ・オール電化設備 ・V2H・EV充電設備 など - ⏰1日のスケジュール例（1日2〜4件の定期点検） 09:00 出社・当日の点検ルート確認（佐賀県内） 09:30 社用車で出発 10:30 1件目のお客様宅を訪問（電圧・配線・設備の定期点検、アンケート回収） 12:00 お昼休憩（ルート沿いでランチ＆リフレッシュ） 13:30 2件目のお客様宅を訪問・定期点検 15:30 3件目のお客様宅を訪問・定期点検 17:00 帰社。点検報告書の作成やメーカーへの修理依頼など 18:00 業務終了・退勤！お疲れ様でした（残業月20h程度／残業代全額支給） - ■安心の研修・サポート体制 入社後は現場研修や先輩社員への同行からスタート！ 実際の現場で点検手順やチェックの進め方を学び、できることから徐々に担当していただきます。 これまでの電気工事や住宅工事の経験を活かしながら、 太陽光発電や蓄電池に関する専門知識を着実に身につけられます。

管理者未経験の方も歓迎♪/賞与4.6か月 年収500万円～/福利厚生充実♪/マイカー通勤可

仕事情報 ● 仕事内容 事業所運営～ケアマネジメントをお任せいたします。 <具体的なお仕事内容> ✓ 法定帳票・掲示物の準備 ✓ 行政・地域包括支援センター等への挨拶回り ✓ その他開設に要する準備 ✓ 研修計画作成（法定研修のマニュアルあり） ✓ 一連のケアマネジメント業務

未経験でも活躍できる！『コツコツ堅実』×『成果はガッツリ』★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進 全国ブランドの安定性 × 土日休み × 評価制度◎ 【求人アピールポイント】 ✅ 全国ブランドの安定基盤 ✅ 営業未経験OK！ ✅ 商材は1種類のみ！ ✅ トークマニュアル完備♪ 無料トライアルのご案内・配布！！ ✅ インセンティブで頑張りを正当評価 顧客満足度1位獲得を長年続けている ウォーターサーバーブランド 『クリクラ』のお仕事です♪♪ 業界最安級のコストパフォーマンスと 全国の産院利用数No.１に代表される 安全と美味しさを両立したお水を提供しています★ 『クリクラ』のファンを増やしていくために 「きっかけ」づくりをお願いします♪ 【具体的には・・・】 一般家庭・事業所を訪問し クリクラの無料トライアルをご案内 ▼1週間後に再訪問しご契約のご案内 ★商材は1種類のみ！ ★難しい営業トーク不要！ ★商品力が高く、ウォーターサーバーが営業してくれます 【ある1日の流れ】※9時勤務開始の場合 9:00 出勤 準備 9:30 軽バンで出発 10:00 活動エリアに到着 営業スタート 12:00 お昼休憩 13:00 午後の営業スタート （途中で午後休憩20分） 17:00 活動終了 17:30 帰社 精算入力や翌日準備 18:20 業務終了、帰宅 『コツコツ堅実』×『成果はガッツリ』 毎日の努力が、収入に直結していきます★ 【ご自身のイメージは？？】 以下のような方にはオススメです ✅目標に向かってモクモクと努力できる ✅頑張った分だけ収入を増やしたい ✅人と話すことが好き

最新設備と業界最高水準の環境であなたの技術を支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 軽損傷から中破レベルを中心とした鈑金・塗装業務をお任せします。 ＜鈑金業務＞ フレーム修正機やUVパテなどの最新機材を使用し、効率的かつ精密な鈑金作業を行います。 ＜塗装業務＞ プッシュプル型のブース内で塗装を実施。 調色室や測色カメラも完備しており、ビッグデータから原色とほぼ同じ色を抽出できるため、高い再現力でスムーズに作業を進められます。 【この求人のポイント】 ✅️職人の健康と効率を守る「設備投資」 プッシュプル型ブースでの塗装や、水性・溶剤塗料の使い分けにより、人体や環境への影響を最小限に。 さらに測色カメラとビッグデータを活用した調色システム、UVパテなどを導入し、無駄なストレスなく作業に集中できる環境を整えています。 ✅️「孤立」させない。チームで品質を追求する体制 1日で1台、もしくは2日で1台程度のペースで担当しますが、一人に業務を押し付けることはありません。 メンバー全員で協力し合い、技術を共有しながら進めるため、特定の人に負担が偏らない仕組みです。 ✅️プロフェッショナルのための労働環境 プロの仕事には心身の健康が不可欠です。 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日128日、18時退社を基本とし、仕事とプライベートを明確に切り分けられる業界最高水準の就労環境をお約束します。 ✅️幅広い車種に触れ、技術をアップデート 特定のメーカーにとらわれず、国内外の多種多様なダメージカーを手掛けることができます。 ルーチンワークにならず、常に新鮮な気持ちでスキルアップを目指せる環境です。

人気のドライバー職募集！日本と世界を繋ぐ企業！

仕事内容 【PR本文】 1.大型免許を活かして働ける！日本と世界を繋ぐ企業の大型ドライバー募集！ 2.日勤のみ！夜間配送はないのでメリハリを付けて働ける環境です。 3.年間休日112日！完全週休2日で仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.賞与年2回あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価する社風です。 5.通勤ラクラク！マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 ＜海上輸送で日本と世界をつなぐ＞ 私たちは、佐賀県伊万里市に拠点を置き、伊万里焼で知られる地域の特性を活かしながら、港湾運送業務をはじめとする海事関連のサービスを提供している株式会社奈雅井のグループ会社です。 船で伊万里港に運ばれてくる輸出入貨物や国内貨物の輸送を行っています。 九州内への貨物輸送を主体に行っていますので、毎日帰宅することが可能です。 今回、増員のため新たに仲間を募集することになりました。私たちと共に、日本の物流を支え、地域社会に貢献していきませんか？ ＜仕事内容詳細＞ 大型トラック（10t、タンクローリー）で事業所から魚粉、鉄鋼品、化学薬品等の定期荷物の運搬の仕事です。 運搬先は主に佐賀県内・福岡・長崎方面です。 ＜社会の変化に対応した先進的な事業展開＞ 伊万里港は福岡、長崎など九州の主要都市とのアクセスの良さから、輸出入においてアジアと九州を結ぶ重要な役割を担っています。 もともと佐世保市で石炭の荷役業からスタートした当社は、伊万里市に本社を移してからも社会の変化や発展に対応し、そのときどきに必要とされることを常に考え成長してきました。 そのひとつが1997年に開始したコンテナ荷役。コンテナ荷役が今後の海運において主要になってくるといち早く取り入れ、現在では九州で4番目の規模を誇っています。

未経験歓迎★土日祝休・年間休日120日以上！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、保険法人営業、営業事務 ╭──────────･･･─╮ ✦✨家庭と仕事を両立♪✨✦ ╰─･･･──────────╯ ✅9〜17時勤務＆残業少なめ ✅育児休業・短時間勤務制度あり ✅土日祝休み／年間休日120日以上 ✅転勤なし＆在宅勤務OK（月1〜2回） ✅保育所利用補助制度（月5,000円〜10,000円）※条件あり ＼2027年4月入社募集！／ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━┓ ✨ お仕事内容 ✨ ┗━━━━━━┛ 定期的に代理店に訪問し保険商品の情報や 販売方法などをお伝えしていきます。 法人営業・代理店営業の経験がある方だけでなく、 未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！ 前職はルート営業、営業事務、販売など様々。 キャリアチェンジも歓迎します！ 代理店がより活発に活動できるよう、 商品説明や資料準備などのサポートを行います。 必要に応じてお客様への提案に同行し、契約までしっかり支援します。 代理店へ説明しやすいように資料を用意しておりますので 未経験の方でもご安心ください。 ✅代理店制度のご案内・登録勧奨 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の代理店制度にご登録のない代理店に対して 制度案内・登録業務を行います。 ✅代理店とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士・公認会計士事務所、保険専業代理店、 金融機関関係代理店等になります。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 1日の流れ（例） ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 9:00 朝礼（成功事例の共有など） 午前：2件のアポイント（商品説明・事務手続き） 休憩：1時間ランチ 午後：2件のアポイント 16:30 事務手続き 17:00 退社 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 幅広い世代に優しい充実した制度✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 育児休業や短時間勤務など、 家庭と両立しやすい制度が整っており、幅広い世代が活躍中！ 復帰後もライフサポート休暇や看護等休暇などが利用でき、 仕事もプライベートも大切にできる環境です。 ✅ライフサポート休暇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフスタイルに合わせ、ボランティア参加、家族旅行など、 自由な理由で活用できる有給の特別休暇です。 通常の有給休暇（年間21日）とは別に年3日まで取得できます。 ※勤務年数１年以上の方が対象 ✅保育所利用補助制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育所を利用している職員に対し、月額5,000円〜10,000円の補助があります。 （在籍・利用状況など一定条件あり） ※幼稚園利用は対象外 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 職員インタビュー ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 【家庭と仕事の両立に妥協したくない】 土日や夜間の商談がないため家庭との両立が可能です。 直接販売とは異なる代理店営業に面白さを感じ、 育成体制もしっかりしているので日本生命なら安心できると思ったのが転職の決め手でした。 子どもの体調不良時にもフォローをしてくれる上司や同僚、理解を示してくださる代理店様ばかりです。 仕事を頑張る理由は子どもの将来のためであり、収入アップも欠かせません。 仕事にも家庭にも手を抜かず着実にキャリアを磨いて次のステップに進んでいきたいと思っています。 └エージェンシーパートナーAさん（30代） 募集職制：エージェンシーパートナー

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】 日本一の施設数だから、挑戦できるポスト多数！ 実力次第で、さらなるキャリアアップが目指せます！

仕事内容 【エリアマネージャー未経験からのキャリアアップも大歓迎！】 ◆グループホーム日本一の施設数◆ 私たちは圧倒的なスピードで全国に新規開所を続けています。 成長を続ける企業だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富です。 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの実力や成果を正当に評価するため、実力次第でシニアマネージャーや統括マネージャーへの早期ステップアップを目指せます。 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ（備品の準備、家具の組み立てなど） ・スタッフの採用・管理・マネジメント ・直接支援業務（食事作り、通院同行、一部介助業務）など *新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「 休みが取りやすく家庭に参加できる 」 これが1番の魅力だと思います！ というのも、私も子どもが2人いるシングルマザーなんです。 お給料はもちろん、働きやすさも大切。 そんな中、施設の立ち上げに携わった経験もあったので、 「管理者の気持ちも分かるし、エリアマネージャーならやってみたい」 そんな何気ない気持ちで応募しました。 面接で話を聞いて驚いたのが、 本社機能が非常にしっかりしていること。 「分業化」や「業務の見える化」が徹底されていて、 ここなら安心して働けそうだと感じたことを覚えています。 実際に入社してからも、その印象にギャップはありません。 請求関連や施設の修繕などは、すべて本社が一括管理。 良い意味で「自分の仕事が少ない」と感じるほどです（笑） 困ったときには上長が的確に指示をくれるので、一人で抱え込む心配もありません。 家庭を大切にしながら、気持ちよく働ける理想的な職場です。

大型けん引免許を活かす！日勤のみで毎日帰宅可能！賞与年2回、完全週休2日制でプライベートも充実。マイカー通勤OKの安定した環境です。

仕事内容 【PR本文】 1.大型免許を活かして働ける！日本と世界を繋ぐ企業の大型トレーラードライバー募集！ 2.日勤のみ！夜間配送はないのでメリハリを付けて働ける環境です。 3.年間休日112日！完全週休2日で仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.賞与年2回あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価する社風です。 5.通勤ラクラク！マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 ＜海上輸送で日本と世界をつなぐ＞ 私たちは、佐賀県伊万里市に拠点を置き、伊万里焼で知られる地域の特性を活かしながら、港湾運送業務をはじめとする海事関連のサービスを提供している株式会社奈雅井のグループ会社です。 船で伊万里港に運ばれてくる輸出入貨物や国内貨物の輸送を行っています。 北部九州への貨物輸送を主体に行っていますので、毎日帰宅することが可能です。 今回、増員のため新たに仲間を募集することになりました。私たちと共に、日本の物流を支え、地域社会に貢献していきませんか？ ＜仕事内容詳細＞ 大型トレーラーを運転し、事業所から海上コンテナや石炭等の定期荷物の運搬の仕事です。運搬先は主に佐賀県内・福岡・長崎方面です。 ※大型けん引免許が必要です。 ＜社会の変化に対応した先進的な事業展開＞ 伊万里港は福岡、長崎など九州の主要都市とのアクセスの良さから、輸出入においてアジアと九州を結ぶ重要な役割を担っています。 もともと佐世保市で石炭の荷役業からスタートした当社は、伊万里市に本社を移してからも社会の変化や発展に対応し、そのときどきに必要とされることを常に考え成長してきました。 そのひとつが1997年に開始したコンテナ荷役。コンテナ荷役が今後の海運において主要になってくるといち早く取り入れ、現在では九州で4番目の規模を誇っています。

挑戦するほど「ありがとう」が増える。地域に貢献できる営業職

仕事内容: 明治の牛乳・健康飲料をご家庭へご案内する仕事です。 具体的には ✅ お客様宅への訪問 ✅ 試飲のご案内 ✅ 商品説明 ✅ 契約手続き 契約後の配達は専任スタッフが担当するため、営業活動に集中できます。 まずは会社見学・仕事内容の説明だけでもOKです！お気軽にご応募ください。

月給30万円〜｜担当現場3件程度・残業月20h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 「現場を回すだけで一日が終わる。もっと、家づくりそのものに向き合いたい。」 施工管理の仕事は好き。 でも、現場間の移動や進捗確認、書類作成に追われて、工程や品質管理に十分な時間を使えない。 そんな働き方を変えたい方へ。 樋渡建設は、佐賀県伊万里市を拠点に、注文住宅やリフォームを手掛ける地域密着の住宅会社です。 担当する現場は同時に3件程度。現場は伊万里・武雄エリアが中心です。 新築住宅だけでなく、リフォームやメンテナンスも組み合わせて担当するため、すべてが大型の新築工事というわけではありません。 これまでの施工管理経験を活かしながら、現場一つひとつの工程や品質に向き合える仕事です。 ■ 360度カメラを活用。現場確認や情報共有の負担を減らしています 現場の状況は、360度カメラで撮影・共有しています。 写真や映像で進捗を確認できるため、社内の情報共有や職人さんとの打ち合わせをスムーズに進められます。 「状況を確認するためだけに現場へ移動する」 「担当者しか現場の様子が分からない」 そんな負担を減らすための取り組みです。 工務部は5名体制。現場の進捗を会社全体で共有し、一人だけに情報や判断が集中しない環境づくりを進めています。 ■ 月給30万円〜。働き方も見直しています ・月給30万円〜（経験等を考慮） ・賞与年2回 ・残業代別途支給 ・担当工事に応じたインセンティブあり ・月平均残業14〜20時間程度 ・土日休みを基本とする週休2日制 ・現場への直行直帰OK（試用期間終了後） ・転勤なし ・社内の進捗ミーティングはオンライン参加（端末貸与） ※会議等で出社していただく日があります 年間休日は現在112日。来期は116日を予定しており、120日を目指して見直しを進めています。 有給休暇の年間平均取得日数は12日です。 ※現場・お客様対応による休日出勤や、年間勤務カレンダーによる土曜出勤があります。休日出勤時は別日に振替休日を取得します。 ■ お任せする仕事 注文住宅・リフォーム工事の施工管理を担当します。 ・工程管理・品質管理・安全管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ ・資材の手配 ・現場の進捗確認・報告 施工管理の経験があれば、経験年数や資格の有無は問いません。 経験が浅い方も、これまでの経験・得意分野を伺ったうえで担当業務を決めていきます。 ■ 担当工事に応じたインセンティブがあります 施工管理職には、担当工事に応じたインセンティブ制度があります。 日々の現場管理や工事への関わりが、給与面にも反映される仕組みです。 固定給だけでなく、担当した工事への取り組みや成果も評価される環境を整えています。 ■ 長く働く社員が多い職場です 工務部は5名体制。 大工経験者や異業種から転職した社員、Uターン入社の社員など、さまざまな経歴のメンバーが働いています。 分からないことや現場での困りごとも、気軽に相談しやすい雰囲気です。 職人さんとの連携を大切にしながら、伊万里の地域に根ざした家づくりに携わりたい方をお待ちしています。

【唐津市】ワークライフバランス良好:退職金あり:残業少なめ 　　　　　療養型病院（101床）にて管理栄養士・栄養士募集！

仕事内容 ＜療養型病院（101床）における管理栄養士・栄養士・調理師業務全般＞ ・調理業務全般 ・食品発注、検品 ・衛生管理 ［栄養士］ ・患者様の食事の調理 ・栄養バランスの取れたメニュー（献立）の作成や調理方法の改善 ・検品 ・食材管理 ［調理師］ ・患者様の食事の調理 ・盛り付け ・片付け ・食器洗浄 ・部署内の清掃業務

未経験OK◎13時退社で午後を自由に！4t食品ルート配送

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー //////////////////////// 13時退社で 午後をフル活用 //////////////////////// 4tトラックを運転し、 福岡県内にある スーパーマーケットへ パンを中心とした食品を 届けるルート配送です。 毎日きまったルートを まわるお仕事なので、 一度道を覚えてしまえば 焦る必要はありません。 自分のペースを大切に、 安全運転でお届け していきましょう。 ══════════════ 体に無理のないヒミツ ══════════════ 積み込みや荷下ろしは、 「番重（ばんじゅう）」 と呼ばれる専用の箱を 使用していきます。 この箱はあらかじめ 台車にセットされて いる状態です。 そのため、重い荷物を 手で持って運ぶような 手積み・手降ろしは ほとんどありません！ （※回収時のみ、 一部手作業があります） 台車に乗せたまま スムーズに移動させて 積み込めるため、 体への負担が少なく、 無理なく続けられます。 その他、目視確認での 伝票対応も行います。 ▼1日のスケジュール例▼ ▼02:00 出社 ▼佐賀県基山市の センターにて積み込み ▼福岡市内の店舗へ配送 （平均して6店舗ほど） ▼同じルートをもう1回 （納品および空回収） ▼13:00 帰社・退勤！ お仕事が終わるのは まだ外が明るい13時。 夕方前には完全に 自由の身になれます！ ══════════════ 一歩ずつ、プロの道へ ══════════════ 「今は普通の免許しか 持っていないけれど…」 そんな方も大丈夫。 当社の免許取得支援を 使えば、お仕事をしながら 限定解除はもちろん、 中型・大型免許、さらには フォークリフト免許まで 取得することができます。 「もっと成長したい」 「新しいスキルを 身につけたい」 という前向きな気持ちを、 私たちは全力で サポートします。 将来を見据えて学べる 階層別の研修もあるので、 自分の目指したい レベルに合わせて、 焦らず一歩ずつ キャリアアップを 目指せる環境です。 ══════════════ 家族も安心のフォロー ══════════════ せっかく新しく スタートするなら、 長く安心して 働いてほしい。 それが私たちの いちばんの願いです。 だからこそ、 困ったときにひとりで 抱え込まないための 仕組みをたくさん 用意しました。 年の近い先輩が支える 「社内メンター制度」や、 ドライバー専用の 相談窓口、気軽に繋がれる 社内SNSなど、 「最近どう？」と 声をかけあえる温かい 風土が自慢です。 その働きやすさは 各種メディアでも 特集されるほど！ 経済産業省が選ぶ 「健康経営優良法人」 にも選ばれました。 さらに、お子様の 入学祝い金の支給や、 大切なご家族を守る ファミリーシップ制度など、 働くあなただけでなく、 後ろで支えてくれる ご家族にも、たくさんの 安心をお届けします。 ･････････････････････････ 【まずはお電話でご相談ください！】 「話を聞いてみたい」という方も大歓迎です！ お電話の際は、 求人番号「12の2」とお伝えくださいね。 ▼フリーダイヤル：0120-729-050 （営業時間：平日9:00～18:00）

賞与7.5ヶ月分｜年休126日(土日祝)｜残業月19h程度

仕事内容: 【会社概要】 松尾建設は明治18年の創業以来、九州のインフラと街づくりを支え続ける九州最大の総合建設会社です。官民問わず数々の大型プロジェクトを牽引する盤石な経営基盤が強み。完全週休2日・年休126日に加え、最高1,000万円を狙える給与体系など、大手ならではの厚待遇で技術者の挑戦を支えます。 【仕事内容】 当社が施工する各種建築物に関わる建築設計（構造設計）業務をお任せします。 ✅ 具体的には ・プランニング ・基本設計～詳細設計 ・確認申請 ・設計監理 など ・規模：数億円～数十億円 ※元請け案件メイン ・工期：6ヶ月～3年程度 ＜施工実績＞ 北熊本スマートインターチェンジ／ＳＡＧＡサンライズパークアリーナ／サッポロビール九州日田工場／九州新幹線（西九州）／対馬空港滑走路／九州自動車道 など

未経験ＯＫ！会社負担で資格取得可✨創業100年の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他建築設計/デザイン ＼創業100年以上の老舗メーカー！／ 日勤のみ×正社員＝安定しています◎ ～未経験OK・資格取得支援あり～ ✨……………………………………✨ 創業100年超の老舗メーカーで、未経験からキャリアアップしませんか？ 会社負担での資格取得があり、スキルを磨きながら長く働ける環境です！ ＜扱う製品＞ 住宅・学校・工場などに使われる金属屋根・外壁材を自社工場で製造しています。 建物によりサイズや形が違うため、高い板金加工知識や技術が身に付きます◎ ＜仕事内容＞ ✅材料のセット 天井クレーンを使用し、指定の色や厚みのトイレットペーパー状の鉄板を機械にセットします。 ✅成型機の操作 注文内容に合った成型機を使用し、操作盤でボタンを操作しながら鋼板を指定の形とサイズに成型していきます。 簡単なボタン操作なので、機械オペレーターなどの経験がなくても心配無用！ ✅出来上がりの検査・梱包 成型機から出来上がった製品に異常がないか確認し、専用の梱包機で梱包したら出荷置場へ移動させます。 ✅出荷 完成した製品を天井クレーンやフォークリフトを使用し、自社のトラックへ積込みます。 ✅配送(該当免許保持者のみ) 自社トラックにて、お客様より指定された納期・納入先へ配送します。 天井クレーンやフォークリフトでの製品移動は、資格取得後にお任せする業務になります。 まずは補助業務から開始！OJTで先輩が丁寧にサポートするので安心です◎ ひとつずつ扱える機械や工程が増えるごとに、やりがいや面白味も増すと思います！ ＜1日の流れ(例)＞ 08:15 ラジオ体操(任意) 08:20 朝礼 08:25 打合せ 08:30 作業開始(2〜3名のチーム制) 10:00 小休憩を取り、作業再開 12:00 昼休憩（マイカーで気ままに過ごしたり外食もOK♪自由に過ごせます✨休憩室もあります） 15:00 小休憩を取り、作業再開 17:30 清掃・終業準備 18:00 終業。お疲れ様でした♪ ＜社員インタビュー＞ 入社動機や働き易さ、やりがいを聞いてみました！ 【勤続4年/36歳男性】 知識や経験が無くてもできる簡単な作業から始められ、少しずつ経験を積んだり資格を取得したりすることで、工場内のさまざまな加工機を使えるようになり、自分のスキルアップにやりがいを感じられます。 【勤続3年/42歳男性】 地元で働きたいと思っており、「交代勤務がないこと」「転勤がないこと」が入社の決め手でした。 工場内では製造ラインが違っても、忙しい時にはお互い助け合いながら生産を行っており、とても雰囲気のよい職場だと思います。 集中できる環境なので、仕事をしていると時間の経過が早く、あっという間に終業時間となることが多いです。 【勤続4年/44歳：女性】 以前勤めていた会社のオフィスワークでは人間関係に気を揉む場面がありましたが、工場作業は生産に集中する環境なので余計な気遣いをせず、仕事にまっすぐ向き合えるのが心地良いです。 力を合わせて一緒にものづくりをしている感覚が強く、人間関係もさっぱりしていて働きやすいです✨ 【勤続5年/50歳男性】 前職では拘束される労働時間が長く家庭と仕事の両立ができなかったんですが、当社では残業時間をしっかり管理しワークライフバランスが取れた生活ができるようになりました。 水曜日は会社がノー残業デーを推奨しており、皆で無駄な残業をしないよう取り組んでいます。 【勤続3年/40歳男性】 工場や住宅に金属屋根や壁が使われているのを見たとき、そこに自分たちの工場で生産された製品や材料が使われていると思うと、やりがいを感じます。 また、休日でも自然とあの家はどんな屋根を使っているのか気になって目がいってしまいます。 ◆-◆ ✨未経験者への受け入れに自信ありますっ✨ ベテランスタッフが基本から教えるので、専門知識や経験がなくても、働きながら技術を習得できますよ◎ ✨会社負担で手に職をつけられる✨ 業務に必要な資格は、会社が費用を全額負担！ ＜こんな資格が取得できます＞ ▶天井クレーン・玉掛け・フォークリフト、etc… ▶普通免許AT限定解除(MT化) 将来のキャリアに活きる、クレーン・デリック(国家資格)/施工系資格/一級施工管理技士のチャレンジも応援！ ✨キャリアステップ 現場で活躍を続けたい方もOKですし、リーダーや作業長、工場長などへのポジションUPも可能。 新工場稼働に伴い、役割のチャンスが増えていきます◎ 希望をお気軽にご相談ください！ ✨ワークライフバランス抜群 日勤のみ＋土日祝休み＋年間休日114日で、プライベートを大切にしながら働けます。 腰を据えて長く働きたい方にもぴったり◎ ✨創業100年以上の老舗＆成長中企業✨ 長年の信頼と安定の実績、そして今年2026年は、熊本と福岡に新工場もオープン！さらに成長中の企業です◎

小城工場にて自社飲料や容器の品質管理をお任せします。微生物検査・理化学検査をはじめ、新商品の品質基準設定や改善活動まで幅広く担当。これまでの経験や知識を活かして即戦力として活躍できます。

企業名 株式会社友桝飲料 求人名 【佐賀/小城工場】品質管理/メンバー＜賞与約6.4ヵ月/年休127日/WEB面接＞ 仕事の内容 小城工場にて自社飲料や容器の品質管理をお任せします。微生物検査・理化学検査をはじめ、新商品の品質基準設定や改善活動まで幅広く担当。これまでの経験や知識を活かして即戦力として活躍できます。 入社後は3ヶ月程度、品質管理業務の流れと実務を習得して頂きます。その後、日々の品質管理業務に関わりながら改善や新しい取り組みに向けて積極的に関わって頂きます。貴方のスキルで当社製品の安全・安心を守ってください！ 【具体的な業務】■品質管理に伴う製品の管理（生産との連携） ■飲料の微生物検査/理化学検査業務 ■新商品開発に伴う品質基準設定 ■品質管理に関する社員教育 ■品質管理体制の構築 募集職種 【佐賀/小城工場】品質管理/メンバー＜賞与約6.4ヵ月/年休127日/WEB面接＞

【県外出張できる方急募！しっかり稼げます】【土日祝休み】【未経験でも安心のサポート体制】再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎！景気に左右されない安定業界◎

仕事内容: 【県外出張できる方急募！しっかり稼げます】【土日祝休み】【未経験でも安心のサポート体制】再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎！景気に左右されない安定業界◎ 【仕事内容】 ≪トラックトレーラードライバー≫ 建設資材やクレーン部材などの運搬や法人を対象にした定期便の配送。 ✅北海道～東北・関東・中部エリアまで配達先があるので、 1日～1週間程度の短期出張もあります。 働く場所にこだわらないという方であれば、 色々な地へ行けることを楽しみに働けると思います。 長距離、宿泊などに伴う手厚い手当で高収入が可能です！ ✅業務拡大のために複数名採用する予定です。 超大型特殊車両など、日本に10台ほどしかないレアな車両にのれる機会もあります。 建設業と運送業を同時に担える やりがいバッチリのポジションで活躍してみませんか？

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

年休120日・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼20代・営業未経験からのスタート歓迎／ 「営業に興味はあるけど、 自分にできるかな」 そんな方も歓迎します。 ✅営業・業界未経験OK ✅先輩同行・OJTからスタート ✅チームでフォローする営業スタイル ✅年間休日120日 ✅残業月平均6.2時間 ✅賞与年2回／昨年度3.5ヶ月分 ✅決算賞与実績あり ✅住宅手当・家族手当あり ✅退職金・企業型DCあり 実際に、営業職を志望していなかった 新卒社員も現在営業として活躍しています。 最初から一人で営業活動を任せることは ありません。 先輩・上司と一緒にお客様を訪問し、 商品や仕事について少しずつ覚えるところか らスタートします。 【営業未経験でも大丈夫】 入社後は先輩への同行からスタート。商品の知識やお客様との話し方を、実際の仕事を通じて覚えます。 慣れてきたらお客様の相談対応や提案にも挑戦。分からないことは周囲に相談しながら、少しずつ担当業務を広げていきます。 【紙・印刷関連商品を扱うルート営業】 印刷会社など、すでに取引のあるお客様を中心に、用途に合った紙や印刷関連商品を提案する仕事です。 ・既存のお客様への訪問、困りごとのヒアリング ・印刷物の用途に合わせた紙や関連商品の提案 ・紙のサイズや加工についての相談対応 ・注文内容の確認、納品後のフォロー 「この印刷物に合う紙は？」「希望のサイズに加工できる？」といった相談に応えながら、少しずつ信頼関係を築きます。 【未経験から覚えられる仕事】 最初から紙の種類を知っている必要はありません。先輩とお客様を訪問し、商品や仕事の流れを一つずつ学びます。相談を重ねるほど知識が増え、頼られる営業へ成長できます。 【この仕事の面白さ】 新しいお客様を次々と探すより、顔なじみのお客様との関係を大切にする営業。お客様のものづくりを、身近な紙や印刷関連商品から支えられます。 【若手社員も相談しやすい職場】 20代社員へのインタビューでは、年齢の離れた先輩や上司にも相談しやすいという声がありました。分からないことを一人で抱えず、周囲に聞きながら仕事を覚えられます。 【佐賀本社のオフィス環境】 リニューアルした本社には、フリーアドレスや集中ブース、食堂などがあります。部署を越えた交流のきっかけにもなっています。

【30歳未満募集】未経験歓迎！週休二日制／残業少なめ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅武田メガネで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆CMでもお馴染みの武田メガネ ◆未経験でも安心の研修制度 ◆大手企業ならではの充実した福利厚生 ◆残業少なめ◎ライフワークバランス も大事にできる職場環境 ◆産休育休後の復帰率も高く、 正社員として長く活躍できる職場 ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様のメガネ選びからアフターサービスまで 店舗にて幅広い接客・販売業務をお任せ！ ✅業務の流れをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【✨メガネ選び✨】 好みや顔のカタチは十人十色。 お客様一人ひとり違っていて当たり前。 なので、マニュアルに頼らない 「お客様に真摯に寄り添った接客」を 何より大切にしています。 1,000種類以上ある商品の中から お客様にぴったり合うメガネ探しの お手伝いをお願いいたします！ 【✨問診✨】 お客様がどのような環境でメガネを ご使用になるか？ とことんヒアリングを行ってください。 じっくり時間をかけ、お客様が理想とする 「見え方」を実現します。 【✨視力測定✨】 問診の内容をもとに、視力測定を行います。 お客様一人ひとりの視力状況を細かく測定して、ニーズや悩みを解決できる「設定度数」を 導き出していきます。 【✨装用✨】 視力測定で決定した度数のメガネを お客様にかけていただき、 かけ心地や違和感などの最終確認を行います。 【✨フィッティング✨】 実は、この工程が一番重要！ お客様のお顔の形に合わせ、メガネを調整します。 フィッティングをおろそかにすると、 いくら入念に視力測定を行っても、 真に満足のいくメガネを お届けする事はできません。 外見的にも実用的にも、 正しい「見え方」を実現してくださいね。 【✨メガネ加工・お渡し✨】 メガネフレームとレンズを 組み合わせていくのが「加工」工程です。 専門的なご要望にも応え、 厳しい社内規定をクリアしたメガネを お客様に提供しています。 ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【メンター制度】 店舗配属後はメガネの知識や接客方法 など、教育プログラムに沿って メンターがしっかりサポート。 「わからない事を誰に聞けば良いのか明確に」 「人によって教え方が違いどうすれば 良いか分からないという事を防ぐ」 目的もあり、入社後に安心して業務を 習得、困った時はすぐに相談して解決できる 体制でサポートします。 【集合研修】 定期的に本社に集まって研修を受け 同期の仲間との意見交換や情報共有など 学びの機会と交流の場を設けています。 【仕事の楽しさ・やりがい】 2年から3年で販売・検査・加工の業務が 一通りできるようになります。習得した技術は 自分の力になり、よりお客様に寄り添った 接客ができるようになります。 だんだんと馴染みのお客様が 自分を訪ねてきて下さるようになったり、 ご相談をお受けしたりと仕事の楽しさ、 やりがいの幅も拡がっていきます。 ✅ライフワークバランスも大事に◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨残業すくなめ ✨女性社員の育休産休取得率は100％ ✨多くの方が育休復帰して活躍中 ✨有給とシフトを組み合わせて連休取得も♪ 推し活、家族で温泉や旅行など… メリハリをしっかりつけて 仕事も私生活も大事にできることが 長く活躍するスタッフが多い秘訣♪ ✅「武田メガネ」が大切にしていること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、お客様を担当したスタッフが、 最終的なフィッティング作業も行い メガネを渡すのが、通常の流れです。 それは、お客様の目のことを 一番に理解しているスタッフから 直接お渡しすることで、 安心してご利用いただけるからです。 また、私たちの仕事は 販売したら終わりではありません。 定期的なメンテナンスはもちろん、 クリーニングやレンズ交換、調整と 購入して頂いたメガネをずっと長く、 大切に扱ってもらえるよう 万全のサービスを提供するのも 私たちのミッションです。 ＜✨その他にも…✨＞ 販売・接客やアフターサービス以外にも、 店内の清掃や商品ディスプレイなども 担当していただきます。 取引先の各メーカーから新しいメガネが届くと 厳しく検品を行って、お客様が手に取って 選びやすいようなディスプレイを心掛けてください。 ＜✨私たちが愛され続ける理由！✨＞ それは分業制を取らず、スタッフ一人ひとりが 販売・視力検査・加工技術を磨き、 よりお客様に寄り添ったメガネを提供しているから！ 「メガネのプロショップ」として長年 お客様に愛され続けている会社で、 あなたもプライドを持てる仕事にチャレンジしませんか？ ※将来的に人事異動により転勤の可能性あり

年間休日125日✨土日祝休みでプライベートも充実！ 頑張りはインセンティブ＋賞与でしっかり還元します。

仕事内容: 「人と企業をつなぐ」人材コーディネーターとして、求職者さまの転職支援と企業さまの採用サポートをお任せします。 求職者さまの希望や将来像をヒアリングし、最適な仕事との出会いをサポート。企業さまには採用ニーズを確認し、双方にとってベストなマッチングを実現します。 【具体的には】 ■求職者さま対応 ・面談、キャリア相談 ・求人提案 ・面接日程の調整 ・面接対策 ・入社後フォロー ■企業さま対応 ・採用ニーズのヒアリング ・人材のご紹介 ・面接サポート ・採用後フォロー ＼未経験でも安心／ 入社後は5日間の研修からスタート。 ビジネスマナーや業務の流れを学び、その後は先輩社員とのOJTで少しずつ成長できます。 人材業界が初めての方も、約半年で独り立ちを目指せます。 ＼キャリアアップのチャンス多数／ 事業拡大中のため、主任・支店長・エリアマネージャーなど豊富なポジションがあります。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に評価。20代で管理職になった実績もあります。

創業59年!!　安定・安心の成長企業!!未経験の方でも活躍出来る充実の研修と福利厚生あり！

【職種】 レンタルマットなどの提案営業一緒に考える【提案型営業】 福利厚生充実! 営業未経験OK! 充実した研修内容でしっかりサポート! 清掃用品(レンタルモップやマット等)法人営業 【仕事内容】 法人企業へレンタルモップ、マット、 清掃用具、衛生予防等の総合案内を行います。 「売る」というよりお困りごとを 「一緒に考える」そんな「提案型営業」 スタイルだから初めての方でも 安心してスタート出来ます。 ※ノルマに厳しくなく、 無理な営業も一切ありません。 【お仕事の流れ】 8:00 出社。営業先の準備をして出発 ↓ 9:00 お客様訪問スタート! ↓ (1日5～6件ほど) 12:00 ランチ休憩 ↓ 13:00 午後も企業様を訪問し、 ↓ 商品の提案やご相談対応 ↓ 16:00 帰社後、日報・翌日の準備 ↓ 17:00 おつかれさまでした! 【入社後のステップ】 1ヶ月目:商品知識を学びながら先輩に同行 2ヶ月目:先輩と一緒に新規訪問へ! 3ヶ月目:独り立ち後も常にフォロー体制あり ※わからない事は遠慮せず どんどん聞いてください。

【唐津市】残業なし:スキルアップ:介護付有料老人ホーム（定員113名）にて管理栄養士・栄養士・調理師募集！

仕事内容 ＜介護付有料老人ホーム（定員113名）における管理栄養士・栄養士・調理師業務全般＞ ［管理栄養士・栄養士］ ・栄養指導 ・調理 ・配膳 ・片付け等 ［調理師］ ・調理 ・配膳 ・片付け等

【賞与約5ヶ月分×完全週休2日制】住宅手当や家族手当など充実環境！整備経験を相談して新たなキャリアを築こう！日本と世界を繋ぐ企業で整備スタッフを募集中！

仕事内容 【PR本文】 1.整備経験を活かせる！日本と世界を繋ぐ企業での整備スタッフ募集！ 2.日勤のみ！夜勤はないのでメリハリを付けて働ける環境です。 3.年間休日112日！完全週休2日制の土日祝休みで無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.賞与年2回あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価する社風です。 5.通勤ラクラク！マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 ＜海上輸送で日本と世界をつなぐ＞ 私たちは、佐賀県伊万里市に拠点を置き、伊万里焼で知られる地域の特性を活かしながら、港湾運送業務をはじめとする海事関連のサービスを提供している株式会社奈雅井のグループ企業です。 民間の整備士工場や車検工場、車両の特定検査、新中古販売業、グループ企業の重機（フォークリフト・クレーン等）の定期点検などを行っています。 今回、増員のため新たに仲間を募集することになりました。私たちと共に、日本の物流を支え、地域社会に貢献していきませんか？ ＜仕事内容詳細＞ 民間顧客の自動車や、グループ企業の重機（フォークリフト・クレーン等）の整備や定期点検・車検をお任せします！ 経験不問！整備経験がない方でもイチから丁寧に指導しますのでご安心下さい！

賞与7.5ヶ月分｜年休126日(土日祝)｜残業月19h程度

仕事内容: 【会社概要】 松尾建設は明治18年の創業以来、九州のインフラと街づくりを支え続ける九州最大の総合建設会社です。官民問わず数々の大型プロジェクトを牽引する盤石な経営基盤が強み。完全週休2日・年休126日に加え、最高1,000万円を狙える給与体系など、大手ならではの厚待遇で技術者の挑戦を支えます。 【仕事内容】 当社が施工する各種建築物に関わる建築設計（意匠設計）業務をお任せします。 ✅ 具体的には ・プランニング ・基本設計～詳細設計 ・確認申請 ・設計監理 など ・規模：数億円～数十億円 ※元請け案件メイン ・工期：6ヶ月～3年程度 ＜施工実績＞ 北熊本スマートインターチェンジ／ＳＡＧＡサンライズパークアリーナ／サッポロビール九州日田工場／九州新幹線（西九州）／対馬空港滑走路／九州自動車道 など

安定した経営基盤を築いている会社の正社員職を募集！未経験から始められる求人です！

仕事内容 ＼第二新卒の方歓迎／ ★20代～30代がご活躍されてます★ 主な業務 ・材料の製造機械オペレーター業務 -製造機械の簡単な操作 -材料の投入 -製品のチェック業務 ・機能性樹脂のコンバウンド作業 -樹脂と別の材料との混合(コンパウンド作業) -リサイクル品の粉砕 -加工後の品質確認 などなど 未経験からでもお仕事できます！ 未経験から“ものづくりのプロ”へ！月収30万円も目指せる安定メーカー！ 40年以上の歴史で安定した経営基盤と、樹脂事業におけるトータルコーディネーターとして豊富な経験とノウハウを持った企業様です！ 自動車のバンパーなどに使われるプラスチック製品を、リサイクル・加工するお仕事です。 機械の操作や材料を混ぜる作業が中心で、特別な経験や資格は必要ありません。 入社後は先輩がしっかり教えてくれるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 空調設備も整っており、空調服の支給もあるため、快適な環境で働けます。 「安定した仕事に就きたい」「手に職をつけたい」そんな方にピッタリの環境です。

年休120日・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼20代・営業未経験からのスタート歓迎／ 「営業に興味はあるけど、 自分にできるかな」 そんな方も歓迎します。 ✅営業・業界未経験OK ✅先輩同行・OJTからスタート ✅チームでフォローする営業スタイル ✅年間休日120日 ✅残業月平均6.2時間 ✅賞与年2回／昨年度3.5ヶ月分 ✅決算賞与実績あり ✅住宅手当・家族手当あり ✅退職金・企業型DCあり 実際に、営業職を志望していなかった 新卒社員も現在営業として活躍しています。 最初から一人で営業活動を任せることは ありません。 先輩・上司と一緒にお客様を訪問し、 商品や仕事について少しずつ覚えるところか らスタートします。 【営業未経験でも大丈夫】 入社後は先輩への同行からスタート。商品の知識やお客様との話し方を、実際の仕事を通じて覚えます。 慣れてきたらお客様の相談対応や提案にも挑戦。分からないことは周囲に相談しながら、少しずつ担当業務を広げていきます。 【オフィスの「困った」を解決する法人営業】 学校・病院・一般企業などのお客様へ、オフィス家具・OA機器・PC・IT関連商品や、オフィス環境の改善を提案する仕事です。 ・お客様を訪問し、仕事場の困りごとをヒアリング ・机・椅子・PC・OA機器などの商品を提案 ・レイアウト変更やオフィス改装の相談に対応 ・社内や取引先と連携し、納品後もフォロー 「古くなったPCを入れ替えたい」「働きやすい職場にしたい」。そんな身近な相談から、お客様の働く環境をより良くしていきます。 【23歳・入社1年目のOS社員の実例】 新卒入社の社員も、就職活動中から営業職を希望していたわけではありません。永池の仕事に興味を持って入社し、先輩や上司と学校・病院・企業などを訪問しながら、商品や提案の仕方を学びました。 入社半年ほどで、自分の担当顧客を持つ段階へ。「いろいろな業界を知れて、視野が広がるのが楽しい」と話しています。 営業を最初から志望していなくても、仕事への興味をきっかけに挑戦できる環境です。 【この仕事の面白さ】 お客様の業種も、相談内容もさまざま。商品を届けるだけでなく、働く場所が使いやすくなる変化まで関われます。 【若手社員も相談しやすい職場】 20代社員へのインタビューでは、年齢の離れた先輩や上司にも相談しやすいという声がありました。分からないことを一人で抱えず、周囲に聞きながら仕事を覚えられます。 【佐賀本社のオフィス環境】 リニューアルした本社には、フリーアドレスや集中ブース、食堂などがあります。部署を越えた交流のきっかけにもなっています。

最新設備と業界最高水準の環境であなたの技術を支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 軽損傷から中破レベルを中心とした鈑金・塗装業務をお任せします。 ＜鈑金業務＞ フレーム修正機やUVパテなどの最新機材を使用し、効率的かつ精密な鈑金作業を行います。 ＜塗装業務＞ プッシュプル型のブース内で塗装を実施。 調色室や測色カメラも完備しており、ビッグデータから原色とほぼ同じ色を抽出できるため、高い再現力でスムーズに作業を進められます。 【この求人のポイント】 ✅️職人の健康と効率を守る「設備投資」 プッシュプル型ブースでの塗装や、水性・溶剤塗料の使い分けにより、人体や環境への影響を最小限に。 さらに測色カメラとビッグデータを活用した調色システム、UVパテなどを導入し、無駄なストレスなく作業に集中できる環境を整えています。 ✅️「孤立」させない。チームで品質を追求する体制 1日で1台、もしくは2日で1台程度のペースで担当しますが、一人に業務を押し付けることはありません。 メンバー全員で協力し合い、技術を共有しながら進めるため、特定の人に負担が偏らない仕組みです。 ✅️プロフェッショナルのための労働環境 プロの仕事には心身の健康が不可欠です。 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日128日、18時退社を基本とし、仕事とプライベートを明確に切り分けられる業界最高水準の就労環境をお約束します。 ✅️幅広い車種に触れ、技術をアップデート 特定のメーカーにとらわれず、国内外の多種多様なダメージカーを手掛けることができます。 ルーチンワークにならず、常に新鮮な気持ちでスキルアップを目指せる環境です。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

【唐津市】残業なし/月給200,000円以上/社宅あり/介護老人保健施設（入所80名、通所40名）にて管理栄養士・調理師募集！

仕事内容 ＜介護老人保健施設（入所80名、通所40名）における管理栄養士・調理業務全般＞ ・管理栄養士業務 ・調理業務

三菱商事グループ！整備経験を活かした産業用機械の整備・メンテナンス職／年休120日で土日祝休み

三菱商事グループ！整備経験を活かした産業用機械の整備・メンテナンス職／年休120日で土日祝休み 産業用機器のメンテナンス 佐賀県鳥栖市原町1246-1 正社員 業務内容 お客様へお貸出しする商品のため、「安心・安全」を第一に、点検・整備・修理を行う仕事です。 溶接機器や電動ドリルといった小型機械から、産業メンテナンス向けの専門性の高い機械まで、幅広い商品を担当します。基本は自社拠点での整備が中心ですが、時にはお客様先に伺い修理・整備を行うこともあります。 ①産業機械を幅広く扱える面白さ 取り扱う商品は約2,200種類・77,000点。溶接機器から電動工具、大型の産業機械まで多岐にわたるため、特定の機種だけでなく様々な商品の特長や最適な点検・整備手法を身につけることができます。 触れる機械の幅が広いからこそ、着実に「機械整備のプロ」への道を歩んでいけるポジションです。自動車整備とは違い、1台のお客様対応に追われすぎることなく、様々な商品とじっくり向き合える点も特徴です。 ②三菱商事グループならではの安定環境 当社は、三菱商事100%出資の「レンタルのニッケン」グループの一員です。上場企業グループとしての経営基盤の安定性に加え、研修制度や国家資格取得支援も充実しており、腰を据えて技術を磨いていける環境が整っています。 ③キャリアチェンジしてきた仲間が多数 自動車整備や機械のメンテナンスなど、異業種で経験を積んだ方からのキャリアチェンジも多数。何らかの機械整備の経験があれば、フォークリフト運転技能や玉掛技能などの資格がなくても、これまでの知識を土台にスタートできます。 ④この仕事のやりがい 自分が整備した機械が無事にお客様のもとへ届き、レンタル終了後に無事戻ってきたとき、また「ありがとう」と声をかけていただけたときに、大きな達成感を得られます。整備経験を活かしながら、年間休日120日・完全週休2日制（土日祝休み）でワークライフバランスも整えやすいのが魅力です。残業代は1分単位で全額支給されるなど、頑張りがきちんと給与に反映される点も安心材料のひとつです。 キャリアに合わせた目標を設定し定期的に面談を実施する『業績評価』。職責に見合った成果を上げていることを評価する『発揮能力評価』。 この2つの評価指標で成果や頑張りをしっかり反映！ ※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 産業用機器のメンテナンス 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 株式会社生産技術パートナーズは、三菱商事100%出資の「レンタルのニッケン」グループの一員として、土木・建築・プラント・造船向けの機械器具レンタル事業を展開しています。 溶接機器や産業メンテナンス向け機械を中心に、約2,200種類・77,000点もの商品を保有し、電動ドリルなどの小型工具から専門性の高い産業機械まで、お客様の多様なニーズに応えています。

【業界初の木材を利用した地盤補強工事！九州内の木材シェア50％】未経験OK・賞与前年実績3ヶ月分・17時以降ほぼ残業なし・有給休暇平均16.6日取得

【仕事内容】 木材会社で地盤補強の現場作業員を正社員募集！ ＼高原木材とは／ 1905年創業！時代の変化に合わせて進化を続ける老舗木材総合メーカーです 取扱い会社が少ない松材等を使用し、九州内で木材シェア50％！ さらにはこだわりの”木”を使用した住宅地の基礎補強工事も手掛けています ▶木材を利用した地盤補強工法として地盤業界で初めて認証されました◀ 今回は事業拡大に伴い、現場作業員を増員募集！ 《仕事内容》 戸建住宅を中心とした基礎補強工事の現場作業をお願いします 具体的には… ・木杭配置確認 ・材料や重機搬入/搬出補助 ・材料セット ・作業終了後の清掃 など ★重機操作は希望者のみ！ ★直行直帰がメインで基本1日1現場！ ★3人1組で対応◎1人きりになりません！ ～ずっと安心して住める家にするためのやりがいある仕事です～ ～地盤改良工事ってどんなことをするの？～ 重機を使用し、地中に地盤固めに使用する材料で杭を作る作業や 硬い地盤まで杭を打ち込む作業を行います ▷未経験OK 建設業や木材企業の現場作業が初めてでも安心♪ スキルを身につけ成長できます ・丁寧な新入社員研修があるのでいきなり現場に出て放置はしません！ ・外部のマネジメント研修/安全講習/効率化研修で専門知識を吸収！ ・現場でも先輩スタッフが丁寧にレクチャー！ ・資格取得は受験代全額支援！ ▷ワークライフバランス◎ 【安定収入】賞与は前年実績3ヶ月分で手当も充実！ 【早上がりあり】現場が早く終われば14時に終わることも！ 【有給休暇は平均16.6日取得】お子様の行事など希望日に休める！ 【夕方残業なし】住宅街の現場が多いので17時上がりを徹底しています！ ※朝の準備時間を固定残業代として支給しています 固定残業代は32時間分ですが、残業月平均時間は約20時間です 《職場環境》 20代30代40代を中心に幅広い世代が活躍中！ 上下の分け隔てなく、わからない事も聞きやすい風通しの良い雰囲気です 働きやすさから離職率8％と高い定着率を誇っています♪ ★業務に慣れてきたら社用車貸与で通勤もラクラクです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは話を聞いてみたい、という方もOK 当社の現場作業スタッフにご興味をお持ちの方はぜひお気軽にご応募ください！ 一日体験も実施中です

【土日祝休み／残業少なめ】高い定着率が自慢！大手自動車・半導体メーカーの生産を支えるお仕事！残業月平均11hで家族との時間も大切に。

仕事内容: 当社は事業の拡大に伴い、一緒に働くスタッフを募集します！ ＼＼・*★未経験・経験問わず大募集★*・／／ ＜仕事内容＞ 大手自動車・半導体メーカーの製造現場で使われる生産機械の、制御盤組立や電気配線工事をお任せします。 ◎制御盤の組立・基板製作 ◎電気配線製作・電気設備工事 ◎お客様先での大型機械の配線・据付作業 基本は自社工場内での作業となりますが、大型機械の場合はお客様先へ出向いて作業を行うこともあります。 ▼詳しい仕事内容については下記のHPよりご確認ください。 HP：https://pa-support.com/?utm_source=recruit&utm_medium=indeed 未経験の方にも丁寧に指導いたします！ ＼＼未経験者必見！充実した教育体制・資格取得支援制度あり／／ 業務に必要な資格については、講習受講や受験費用補助など会社が全面的にサポートします。 資格取得に向けて学ぶ環境は整えていますので、あとはご本人の意欲と取り組み次第です。 主体的に学習し、成長を目指せる方を歓迎します！ また、当社では会社基準およびお客様基準に基づいた教育体制を整えており、基準に達するまで練習や実務経験を積める機会を設けています。 資格取得前でも担当できる補助的な業務からスタートし、段階的にスキルアップできる環境があります。 入社後に必要となる基礎知識や業務については、習得に向けた研修・指導の機会を用意しており、成長をしっかりサポートします。 現場では2～10名程度のチームで業務を行うため、完全に一人で任されることはありません。 先輩社員のサポートを受けながら経験を積み、できる業務の幅を広げていくことができます。 焦らず成長できる環境を整えていますので、長期的な視点でスキルアップに取り組める方を歓迎します！ ＜求人に関する問い合わせ＞ お電話にて「求人を見た」とお気軽にお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 株式会社 PAサポート ※営業電話ご遠慮ください※ TEL：0942-50-9927（採用担当宛） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験OK＆マンツーマン指導で安心！年間休日121日＆残業月平均10時間程度で空調服支給など暑さ対策徹底

仕事内容: ※この求人情報は 株式会社アンフィニ―による 有料職業紹介案件です。 ／／／／／／／／／／／／／／／ ✅特別なスキル不要＆マンツーマンの指導で未経験から安心 ✅年間休日121日＆土日休み中心でしっかり休める ✅空調服支給などスタッフの健康と安全を最優先する環境 ✅日勤のみで残業は月平均10時間程度と少なめ ／／／／／／／／／／／／／／／ ＜具体的な業務内容＞ メーカー向け産業機械に使われる、 制御盤・配電盤の金属ボックスを 製作するお仕事です。 ◆溶接作業（ボックスの組み立て・接合） ◆タレットパンチプレスの操作・金属加工 ◆鋼板の運搬・セッティング※一定の力仕事を含みます ＜未経験からプロになれる！手厚いサポート体制＞ 特別なスキルや知識は一切不要です。 最初は道具の準備や簡単な作業補助からスタートし、 先輩がマンツーマンで指導します。 約3年かけてじっくり一人前を目指せる環境なので、 一生ものの技術を身につけたい未経験の方も 安心してご応募ください。 ＜暑さ対策・安全管理の徹底＞ 鋼板の運搬や夏場の高温環境下での作業もありますが、 スタッフの健康と安全を最優先に考えています。 熱中症対策暑い時期には全員に空調服を支給しています！

これまでのご経験や得意分野、今後の希望キャリアをお伺いした上で、最適なプロジェクトにて施工管理業務（安全・品質・工程・原価管理など）をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない

企業名 株式会社テクノプロ・コンストラクション 求人名 【佐賀/施工管理】年休122日/残業月17h/業界TOPの安定基盤で築くキャリア 仕事の内容 これまでのご経験や得意分野、今後の希望キャリアをお伺いした上で、最適なプロジェクトにて施工管理業務（安全・品質・工程・原価管理など）をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない 【プロジェクト例】※領域は希望を最大限考慮 建築分野(マンション/ビル/駅/公共施設等)、土木分野(道路/橋梁/トンネル/ダム等)、設備分野(空調/衛生/電気等)、プラント分野(各種プラント建設・定修工事) 【ポジションの魅力】経験に応じて年収UPしていける評価制度があります。スーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンを中心に、サブコン、大手ハウスメーカー等、全国の優良建設会社が手掛けるプロジェクトに参画できます。 募集職種 【佐賀/施工管理】年休122日/残業月17h/業界TOPの安定基盤で築くキャリア

◎多様な開発言語・プロジェクトに携わるITエンジニア職◎研修・サポート体制充実の正社員

■仕事内容 ◎多様な開発言語・プロジェクトに携わるITエンジニア職 ◎研修・サポート体制充実で安心して業務に取り組める環境 - 【仕事内容】 ■業務内容 C#言語を使っての座席指定管理システムの移行対応、Kotlin/Swift言語を使ってのモビリティサービス用スマホアプリの設計、Java/Python言語を使ってのダムの運転情報を見られるシステムの開発、AWS基盤の設計・構築など、多岐にわたる業務を経験できます。 ＜案件例＞ ・座席指定管理システムマイグレーション対応 ・鉄道グループ新規サービス・プロトタイプの構築 ・モビリティサービス用スマホNativeアプリ設計 ・AWS基盤の設計・構築 ・ダムの運転情報閲覧システムの開発 ・次世代機の旋削機械ソフト開発 「三方よしの実現」を掲げ、「顧客よし」「エンジニアよし」「nmsエンジニアリングよし」の実現を目指しています。時代に必要とされる価値を提供することで、「関わる人々を幸せにする」ビジネスを推進しています。 【就業開始】 ※入社日について何かございましたらお気軽にお問合せください - 【ビープラストについて 私達の想い】 サガテレビのグループ会社である当社は これまで培ってきた信頼と実績で、多種多様の企業（地場優良企業や官公庁などを含む）のお客様とお取引をしております。 築いてきた地元企業とのネットワークと人脈を活かして あなたのご希望やキャリアにマッチする独自求人を開拓します！ ＜無料キャリア相談＞ 当社はカジュアル面談を採用しておりますので 初めて職業紹介を受けられる方もご安心ください。 キャリアアドバイザーがあなたの転職活動をサポート。 あなたの経歴や得意なことやご希望の就業条件などを、お聞かせください。 □今の仕事を続けるか迷っている □転職したいがどう進めていいかわからない □キャリアチェンジしてみたい □ブランク（育児/介護等）から仕事復帰したい ＜UIJターンの支援実績多数！＞ Uターンを実際に経験した専任コーディネータ―が 佐賀・福岡での転職をサポートします！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社ビープラスト 総合人材サービス部署による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）41-300035 有料職業紹介事業許可番号：41-ユ-300053

年間休日125日✨土日祝休みでプライベートも充実！ 人材派遣・人材紹介の経験者／将来の支店長・エリアマネージャー

仕事内容: 人材サービスで積んできた経験を、「支店を動かす側」で活かしませんか。 ・入社後はまず担当を持って、TOMIYO JOBのやり方と取引先を知ってもらいます ・その後、主任・支店長を経て、複数拠点を統括するエリアマネージャーを目指していただきます ・「いいやり方を、ほかの支店にも広げる仕組みづくり」をしたい方を歓迎します ＜入社後、最初に担当を持つ理由＞ 支店長として成果を出すには、その会社の取引先・求職者層・制度を知っておく必要があります。 最初の担当業務は「下積み」ではありません。 TOMIYO JOBで成果を出すための型をつかみ、マネージャーとして判断できる材料を集める期間です。 経験者の方なので、未経験者向けの長い研修は必要ありません。 前職での経験に合わせて、独り立ちまでの期間を短く設定します。 ※経験者の独り立ち目安：1〜3か月 ＜当社の営業スタイル＞ 当社は、営業担当が企業さま対応とスタッフさまのフォローの両方を担う一気通貫型です。 企業開拓、求人づくり、応募対応、マッチング、就業開始、定着までの全工程を自分で見られます。 そのため、支店の数字がどこで止まっているかを判断できるマネージャーに育ちやすい環境です。 ＜キャリアステップ＞ 【STEP1｜入社〜独り立ち】TOMIYO JOBのやり方を知る ・企業さまへの採用ニーズのヒアリング、人材のご提案、就業後フォロー ・求職者さまとの面談、お仕事のご提案、就業後フォロー ・担当企業ごとの売上・稼働の管理 【STEP2｜主任】チームを見る ・後輩の育成・同行 ・チームの数字（稼働人数・売上・定着）の管理 ・求人内容や営業の進め方の改善 【STEP3｜支店長】支店を経営する ・支店の売上・粗利の管理と目標づくり ・メンバーの採用・育成・評価 ・新しい取引先の開拓方針、求人の打ち出し方の決定 【STEP4｜エリアマネージャー】複数の支店を率いる ・複数支店の業績管理と支店長の育成 ・成功している支店のやり方を、ほかの支店に広げる ・新拠点の立ち上げ ※マネジメント経験や実績によっては、主任・リーダーからのスタートも検討します

年間休日125日✨土日祝休みでプライベートも充実！ 人材派遣・人材紹介の経験者／将来の支店長・エリアマネージャー

仕事内容: 人材サービスで積んできた経験を、「支店を動かす側」で活かしませんか。 ・入社後はまず担当を持って、TOMIYO JOBのやり方と取引先を知ってもらいます ・その後、主任・支店長を経て、複数拠点を統括するエリアマネージャーを目指していただきます ・「いいやり方を、ほかの支店にも広げる仕組みづくり」をしたい方を歓迎します ＜入社後、最初に担当を持つ理由＞ 支店長として成果を出すには、その会社の取引先・求職者層・制度を知っておく必要があります。 最初の担当業務は「下積み」ではありません。 TOMIYO JOBで成果を出すための型をつかみ、マネージャーとして判断できる材料を集める期間です。 経験者の方なので、未経験者向けの長い研修は必要ありません。 前職での経験に合わせて、独り立ちまでの期間を短く設定します。 ※経験者の独り立ち目安：1〜3か月 ＜当社の営業スタイル＞ 当社は、営業担当が企業さま対応とスタッフさまのフォローの両方を担う一気通貫型です。 企業開拓、求人づくり、応募対応、マッチング、就業開始、定着までの全工程を自分で見られます。 そのため、支店の数字がどこで止まっているかを判断できるマネージャーに育ちやすい環境です。 ＜キャリアステップ＞ 【STEP1｜入社〜独り立ち】TOMIYO JOBのやり方を知る ・企業さまへの採用ニーズのヒアリング、人材のご提案、就業後フォロー ・求職者さまとの面談、お仕事のご提案、就業後フォロー ・担当企業ごとの売上・稼働の管理 【STEP2｜主任】チームを見る ・後輩の育成・同行 ・チームの数字（稼働人数・売上・定着）の管理 ・求人内容や営業の進め方の改善 【STEP3｜支店長】支店を経営する ・支店の売上・粗利の管理と目標づくり ・メンバーの採用・育成・評価 ・新しい取引先の開拓方針、求人の打ち出し方の決定 【STEP4｜エリアマネージャー】複数の支店を率いる ・複数支店の業績管理と支店長の育成 ・成功している支店のやり方を、ほかの支店に広げる ・新拠点の立ち上げ ※マネジメント経験や実績によっては、主任・リーダーからのスタートも検討します