求人・転職情報

「人は変われる。」その可能性を、もっと多くの人へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、美容受付/事務、美容部員 +++–––––––––––––––– ■誰かを輝かせる仕事で、 あなた自身も輝ける！ ––––––––––––––––+++ 私たちが届けたいのは、 単にキレイになるための 施術だけではありません。 「もっとキレイになりたい」 「自信を持てるようになりたい」 女性一人ひとりの想いに寄り添い、 美しさだけでなく、その先にある 自信まで育んでいくこと。 それが、私たちの考える 「Queen Designer」の仕事です。 単なるエステティシャンではなく 悩みや理想に耳を傾けることで お客様が、本当に望んでいる自分に 気づくきっかけをつくります。 もっと自分を好きになり、 自分らしく輝いていくお客様。 変わっていく姿を一緒に喜び、 新たな一歩を踏み出すための 背中を押していきます。 そして… そのため大切にしているのは、 お客様だけでなく、 働くスタッフ自身の幸せ。 誰かのために頑張りながら、 あなた自身も学び、 成長し、輝いていく。 そんな働き方を、 ここで実現しませんか。 ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ■仕事内容 ・カウンセリング ・お客様への施術 ・アフターカウンセリング ・美容・健康に関するアドバイス ・お客様に合わせたプランのご提案 ・店舗運営 など ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ／゜ 未経験から、 プロの「Queen Designer」へ ＼。+. 研修と教育支援が大充実！ 《技術研修》 オリジナル教科書に沿った研修で 専門的なエステ技術や知識は、 ゼロからじっくり学べます。 外部研修受講支援（条件あり）も！ 《育成体制》 入社後約半年で自信を持って 現場に立てる育成体制です！ 《社内勉強会》 知識やスキルを深め、 互いに高め合う勉強会。 《書籍手当》 月2冊まで申請可能！ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ 例えば… ダンスや吹奏楽などで 仲間と目標に向かって頑張ったり やり遂げる喜びを知っていたら… もしくは仕事を通じ、接客で 目の前の人を笑顔にするために 尽くしたことがあるなら… その経験は、 当社で活かせます。 人と向き合う力が、 そのまま仕事になります！ あなたがこれまで培ってきた コミュニケーション力で、 お客様の美しさと、その先の 自信まで支えていきませんか？ ★長く働ける環境★ 産休・育休はもちろん、 マタニティ休暇、 ベビーシッター制度など、 ライフステージの変化を 支える制度がたくさんあります。

◎オープニングスタッフ募集中◎フェイシャルエステティシャン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 2026年10月21日オープン予定✨ オープニングスタッフを大募集！ ⭐業界大手の安定基盤⭐ ～福利厚生制度が充実しています～ ✅資格不問！未経験OK！ ✅美容が好きな方大歓迎！ ✅働きやすい *安定した大手会社*で 手に職をつけられる！ ✅希望休、連続休暇も取得可！ ✅産前産後休暇や育児休暇など *福利厚生*が充実！ ✅希望休制度を利用して 土日にお休みも取得できます！ ✅未経験の方もイチからスキルを学べます ⭐仕事内容⭐ アプレイジは毛穴から素肌を変えるエイジングケアサロンです。 これまであまり関係がないとされてきた毛穴とエイジングの関係に注目し、1つ1つの毛穴を見極め、指で毛穴の詰りを押し出す毛穴ケア専門技術（エクストラクション）をはじめとする「手技」と「美容機器」で、肌本来の力を引き出し、ハリ・艶・透明感のある素肌へ導きます。 アプレイジのこだわりは、お客様一人ひとりに寄り添い、お肌をきれいにするだけでなく、サロンでお過ごしいただく時間や空間、接客すべてにおいてリラックスしていただくこと。 完全個室でのゆったりとした時間の中で、施術後にはハーブティーをご提供し、肌をきれいにするだけでなく、心も満たしていただけるようなご褒美時間を一緒に提供しませんか？ ⭐お仕事の内容⭐ ○入客：接客、施術、片付け、セッティング、カルテ記入 ○開閉店準備（掃除、施術備品の準備、レジ〆） ○事務仕事（日報など） ○発注、リネン ○ホットペッパービューティー、LINEなどの配信 ⭐お仕事のやりがい⭐ アプレイジは独自の施術でお客様が毛穴だけでなく、ハリ・ツヤ・明るさまで高い効果をご実感いただけ、満足度・リピート率ともに非常に高いサロンです。 プロのエステティシャンとして1人1人のお肌に合わせた肌診断、スキンケアアドバイスなど、情報収集や努力が必要になりますが、お客様が目の前で「こんなに肌変化を感じたエステは初めて！」と喜んでいただけるので、日々やりがいを感じられる環境です。 ⭐ご入社からデビューまでの流れ⭐ 未経験からでも、安心してデビューできる研修体制。 初心者の方には、約2ヶ月間の充実した研修カリキュラムをご用意しています。 肌の基礎知識から技術研修、サロンワークやモニター施術を行う入店研修まで学べるため、未経験の方も自信を持ってデビューできます。 《デビュー後の一日の流れ（早番の場合）》 9:30 出勤・掃除、施術準備、レジ開設、百貨店朝礼 10:00 開店、施術 12:30 休憩（60分） 13:30 施術、 18:00 売上確認、事務仕事 18:30 退勤 ※一人ひとりのお客様にしっかり寄り添って施術するため、1日の入客は最大4名です。 ※着替え・施術準備時間も勤務時間に含まれています。 ＜アピールポイント＞ ✅未経験OK！ ※お客様デビューまで しっかりサポートします！ ✅社会保険完備など福利厚生も充実！ ※お休みもしっかり取れて、 安心して働ける環境です。 ✅ワークライフバランス ※1日の休憩は60分取得を徹底しており、しっかりリフレッシュできます。 勤務時間内に、着替え時間・施術時間も含まれており、メリハリをつけて働くことができます。 ✅産休・育休取得者も多数活躍中！ ＜安定のピアスグループで働きませんか＞ 充実の福利厚生制度が整っています！

【グループ総従業員2700名】研修充実│残業なし│固定給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 「どんな骨格の方にも、自信をもって 提案できる本当の“プロ”になりたい」 「歩合制じゃなく、きちんと毎月安定した お給料がもらえて昇給する環境がいい」 「何かあったときに店舗だけじゃなく、 本部のフォロー体制があると嬉しい」 「時間外のレッスンや自習による残業で、 家庭に影響があるのは困る…」 「もっと目の前のお客様 １人ひとりに寄り添った接客がしたい」 …でも、こんな所があったとしても、 自分のスキルが足りるか不安。 そんな方には、 デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開するピアスグループが展開する 当社「アナスタシア ミアレ」であれば、 これまでの不安や不満を解消し、 【自分の技術が好き】と胸を張って言える アイブロウスペシャリストを 目指していただけます。 組織が大きいからこそできる、 私たちの技術・フォロー体制・制度が きっとあなたの「働きやすさ」を 支えるはずです。 お忙しいかと思いますが、 こちらの求人では当社の想いを 知っていただけると思いますので、 ぜひ最後まで読んでいただけますと 嬉しいです。 ▼▼▼▼▼ ─────────────────── 技術・実績・ブランド力が 「予約が取れないサロン」の理由です ─────────────────── デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開する大手美容・健康メーカー 「ピアスグループ」傘下である アナスタシア ミアレ。 眉専門サロンのパイオニアブランドとして、 約20年にわたり延べ450万人以上の お客さまに自分だけの美しさを発見する お手伝いをしてきました。 完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った 施術をしており、なにより【技術】に 自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ─────────────────── 下積みに2～3年？いえ、当社なら 約1カ月半で自信に満ちたプロにさせます！ ─────────────────── アナスタシア ミアレには、 「夢だった美容師になったけれど、 アシスタントとしての下積み期間が 数年あり、他にアルバイトをして生計を 立てたり、講習会やミーティングへの 参加でちゃんとした休みが取れなくて、 諦めざるを得なくなった」という理由で 入社してきた社員も多数在籍しています。 頑張って取得された美容師免許です。 アナスタシア ミアレであれば、 その免許を活かして最短距離で “アイブロウのスペシャリスト”への道を 実現していただけます。 （もちろん、研修時のお給料も変動なく 満額支給いたします！） ※研修詳細については下記へ ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── ＜研修中＞ ■研修でのモニター様手配は会社で 全て行い、費用負担は一切なし ■研修中も給与・条件に変更なし ■遠方の方には食事つきのホテルをご用意 ＜働き方＞ ■月8日休みだけでなく、月10日休みもOK ■安定の固定給！昇給も早いのが特徴です ■賞与はなんと3種類支給！ ■完済まで奨学金の返還を8割支援します ■転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ＜ライフステージが変わっても安心＞ ■産休、育児休暇の取得率は100% ■育休取得後に復帰した方の人数： 24年度 1名、23年度 5名、 22年度 5名、20年度 4名 ╲╲奨学金返還支援制度／／ 新卒・中途問わず、 奨学金を返還中の方向けに毎月返還額の 80％を会社が負担する制度があります。 ピアスグループに勤務いただいている期間は ずっと、返還額の8割(月額上限12,000円)を あなたに代わって返還します。※規定あり 例えば月15,000円を返還されている方は、 弊社が代理で返還し内12,000円を支援。 差額の3,000円だけ給与から天引き(控除) いたします。 ★退職時に返却も必要ありません！ ※その他の詳細は、給与や福利厚生欄を ご覧くださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… 「もしも」の時のサポート体制が抜群です ─────────────────── 働いていると、 「業務に不安があるけれど、 先輩達は忙しそう…」 「先輩達やお客様とうまく コミュニケーションがとれないけれど、 誰にも相談できず悩んでいる…」などの 悩みが出てきてしまうことが、 どうしてもありますよね。 合うメンバーと働けることが一番ですが、 もし合わなかった場合に 他部署の先輩などに相談するなどの 逃げ道がないと辛いですよね。 そんな「もしも」を考えて ピアスグループ本社には アナスタシア ミアレ専属の 【キャリアサポート担当】という 新入社員に寄り添い、 不安や悩みの相談に乗り、 解決を支援する担当がいます。 もちろん先輩や上司を通さず個人で連絡も 可能なので、悩み事が深刻になる前に ぜひ一緒に考えさせてくださいね。 ★入社時から「仕事満足度」 「職場の人間関係」「健康」について 5段階の天気（晴れ、くもり、雨マーク）で 回答するコンディションアンケートも 実施しています！そこからも自由に キャリアサポート担当向けに コメントが可能なので、 負担なく気軽に相談してくださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ご自身の希望のキャリアを実現できます ─────────────────── 美容師や個人店などのサロンでは、 「アシスタント⇒スタイリスト⇒ 店長（チーフ）」などが 基本的なキャリアアップの流れですが、 当社はそのようなステップアップ以外にも 道を準備しています。 以下のように、ご自身の理想のキャリアに 合わせて〈1〉～〈3〉の3パターンの中から 選んでいただけます。 〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す 一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒ チーフ⇒エリアマネージャー （3店舗以上の管理）orトレーナー ※アナスタシア ミアレには 年齢や年数による序列はありません。 入社1～2年でチーフになることも よくあるなど、ステップアップ(昇給)が 早いのが特徴です。 〈2〉別ブランドへの異動 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループの 「ブランド異動希望登録制度」を使って、 他ブランドへの異動が可能です。 〈3〉全くの別職種へのチャレンジ 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケ、事業運営(事務職)など）へ 異動が可能です。 ※〈2〉〈3〉については、受け入れ先の 人員状況によっても異なります。 ─────────────────── どんな骨格の方にも自信をもって提案できる 独自の「施術理論」をすべて教えます ─────────────────── どんな方でも胸を張って 「アイブロウスペシャリスト」 だと言えるように、 当社では【誰も見捨てない育てる研修】に どこよりも力を入れています。 研修をクリアすれば、入店後の営業時間外の セミナーや外部講習などを 受ける必要がないので、この研修が 「残業なし」を支えている理由の 1つにもなっています。 ※研修はかならず数名～10数名で 受講するので、同期としてのつながりも 作ることができますよ。 ▽ ピアスグループ共通教育 （オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／ 言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」から お伝えしますので、新卒の方や ブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽ アナスタシア ミアレ技術研修 （対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、 ”Beauty Logos”という理論があります。 骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、 自眉を最大限に活かした美しい眉を 導き出すことができる理論であるため、 どのスタッフが施術を行っても美しい眉を 作ることができるようになります。 その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、 決まったトークスクリプトを覚えたり、 製品を覚えるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して 実践的な技術を身につけて頂けます。 モニター様は会社が手配いたします。 全体で3～4週間を通して研修を行い、 最終日に試験を行います。 ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる 教育担当の先輩スタッフが横につき、 予約のお客様の施術を交代で行います。 チューターの接客・施術を見たり、 ご自身の施術を見てもらって フィードバックをもらうなどをしながら、 研修で身に着けた技術を 定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」 となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、 あなたの成長をバックアップいたします。

【産休育休取得率100％】残業・勤務時間外のレッスンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 美容師免許をお持ちの転職者様が増えています！ 女性のライフステージが変わっても安定して長く働き続けられる会社を探している方に。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する ピアスグループの眉専門サロン『アナスタシア ミアレ』なら、 ライフステージが変わっても安定した収入と 業界トップクラスの福利厚生で安心して働き続けられる環境があります。 「顔の印象の8割を決める眉」の施術を通じて、 お客様の自眉を最大限にいかし、本来の美しさを引き出すお手伝いができるお仕事です。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休み～or月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナー一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働くアイブロウリストに「入社理由」について聞いてみました。 ? ? ? ? ? ? ■Hさん（24歳／女性／元美容師アシスタント） ■Aさん（25歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社） ■Kさん（30歳／女性／子ども2歳／新卒入社10年目） - Q.転職を考えられたきっかけは？ - ■Hさん：早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加など体力的にも将来的にもキツイと感じたため。 お給料からウィッグやハサミ代が引かれていて、金銭的にも不安になったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社には、＜センスやトレンドに頼らない独自の眉施術理論＞があります。 約1ヶ月半の研修を通じて、高いレベルの技術や接客力・提案力を身につけられるため、研修をクリアすれば、デビュー後はレッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。 この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンを行わないので、残業もほとんどありません。 - Q.多くの仕事がある中で アイブロウリストを選ばれた理由は？ - ■Aさん：専門学校時代に、皮膚が弱く手荒れをしてしまって美容師を断念。 免許を活かせる美容師以外の仕事を探していたのですが、眉は顔の印象を決める重要なパーツだと授業で習ってアイブロウへの興味が湧きました。 ■Hさん：自分自身も眉は難しいと感じていて、同じ悩みを持っている人が多いと思ったのと、需要も高まっていると感じていたからです。 ■Ｋさん：もともと一つのことを極めるのが好きで、顔のパーツを美しくできるならすごく素敵な仕事だと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 「顔の印象の8割は眉で決まる」「女性の9割が眉に何らかの悩みがある」 自眉を最大限に生かしながら美しい眉を導き出すアナスタシア ミアレは、眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ※施術は椅子に座って行うため体への負担が少ないです。 ※手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。 - Q.アナスタシア ミアレを選んだ理由は？ - ■Hさん：前職の経験から、自分の中で【安定したお給料／お休み】が仕事を続けていく上で大きなポイントでした。 未経験でも安心してスタートできて、歩合制・指名制ではない点も選んだ理由です。 ■Aさん：自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた際、親切で丁寧な接客や仕上がりの違いにも感動したので、自分と同じような感動をお客様に体験してもらいたいと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 長く安心して働いていただくためには、やりがいだけでなく、安定した収入や休日といった働く環境が大切ですよね。 当社では、骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに 、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる”Beauty Logos”という独自理論があるため、どのスタッフも高い技術を提供することができます。 そのため個人スキルに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能なのです。 ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、産休育休の取得率は100％！女性ばかりの職場のため、お互いに理解があり、助け合いの文化が根付いています。育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q.アナスタシア ミアレで働き出して 変わったことは？ - ■Hさん：言葉使いや、身だしなみ、所作などに気を使うようになりました。 またクレーム発生時もマニュアルがあり対応に困らないのも助かります。 ■Aさん：大手企業ならではの福利厚生がしっかりしているので、安心して働けています。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 大半の店舗が百貨店内にあり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 でも、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q. 他社や個人サロンではなく、 アナスタシア ミアレだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Kさん：働きながら産休育休をもらって出産して、今は時短勤務を行っています。 いま10年目ですが、メンバーはみんな優しくて店舗の雰囲気も良く、本社のサポートもしっかりしているので安心して働けています。 ■Ａさん：技術も接客も研修でしっかり身につけてから店舗に配属されるところ、配属されてからも先輩方がたくさん気にかけてくださるところです。 ■Hさん：店舗でのキャリアアップ以外の道もいろいろとあるし、福利厚生がしっかりしていて安心して働けるからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 安心して働いていただくために、本社にキャリアサポート担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています！ 万一店舗で相談しづらいことがあったら、一緒に考えさせてくださいね。 また、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。 一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1) (2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、さまざまなお客様の眉を施術でき、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 大半が百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので接客・施術に集中することができます。

【産休育休取得率100％】残業・勤務時間外のレッスンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 美容師免許をお持ちの転職者様が増えています！ 女性のライフステージが変わっても安定して長く働き続けられる会社を探している方に。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する ピアスグループの眉専門サロン『アナスタシア ミアレ』なら、 ライフステージが変わっても安定した収入と 業界トップクラスの福利厚生で安心して働き続けられる環境があります。 「顔の印象の8割を決める眉」の施術を通じて、 お客様の自眉を最大限にいかし、本来の美しさを引き出すお手伝いができるお仕事です。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休み～or月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナー一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働くアイブロウリストに「入社理由」について聞いてみました。 ? ? ? ? ? ? ■Hさん（24歳／女性／元美容師アシスタント） ■Aさん（25歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社） ■Kさん（30歳／女性／子ども2歳／新卒入社10年目） - Q.転職を考えられたきっかけは？ - ■Hさん：早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加など体力的にも将来的にもキツイと感じたため。 お給料からウィッグやハサミ代が引かれていて、金銭的にも不安になったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社には、＜センスやトレンドに頼らない独自の眉施術理論＞があります。 約1ヶ月半の研修を通じて、高いレベルの技術や接客力・提案力を身につけられるため、研修をクリアすれば、デビュー後はレッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。 この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンを行わないので、残業もほとんどありません。 - Q.多くの仕事がある中で アイブロウリストを選ばれた理由は？ - ■Aさん：専門学校時代に、皮膚が弱く手荒れをしてしまって美容師を断念。 免許を活かせる美容師以外の仕事を探していたのですが、眉は顔の印象を決める重要なパーツだと授業で習ってアイブロウへの興味が湧きました。 ■Hさん：自分自身も眉は難しいと感じていて、同じ悩みを持っている人が多いと思ったのと、需要も高まっていると感じていたからです。 ■Ｋさん：もともと一つのことを極めるのが好きで、顔のパーツを美しくできるならすごく素敵な仕事だと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 「顔の印象の8割は眉で決まる」「女性の9割が眉に何らかの悩みがある」 自眉を最大限に生かしながら美しい眉を導き出すアナスタシア ミアレは、眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ※施術は椅子に座って行うため体への負担が少ないです。 ※手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。 - Q.アナスタシア ミアレを選んだ理由は？ - ■Hさん：前職の経験から、自分の中で【安定したお給料／お休み】が仕事を続けていく上で大きなポイントでした。 未経験でも安心してスタートできて、歩合制・指名制ではない点も選んだ理由です。 ■Aさん：自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた際、親切で丁寧な接客や仕上がりの違いにも感動したので、自分と同じような感動をお客様に体験してもらいたいと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 長く安心して働いていただくためには、やりがいだけでなく、安定した収入や休日といった働く環境が大切ですよね。 当社では、骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに 、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる”Beauty Logos”という独自理論があるため、どのスタッフも高い技術を提供することができます。 そのため個人スキルに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能なのです。 ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、産休育休の取得率は100％！女性ばかりの職場のため、お互いに理解があり、助け合いの文化が根付いています。育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q.アナスタシア ミアレで働き出して 変わったことは？ - ■Hさん：言葉使いや、身だしなみ、所作などに気を使うようになりました。 またクレーム発生時もマニュアルがあり対応に困らないのも助かります。 ■Aさん：大手企業ならではの福利厚生がしっかりしているので、安心して働けています。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 大半の店舗が百貨店内にあり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 でも、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q. 他社や個人サロンではなく、 アナスタシア ミアレだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Kさん：働きながら産休育休をもらって出産して、今は時短勤務を行っています。 いま10年目ですが、メンバーはみんな優しくて店舗の雰囲気も良く、本社のサポートもしっかりしているので安心して働けています。 ■Ａさん：技術も接客も研修でしっかり身につけてから店舗に配属されるところ、配属されてからも先輩方がたくさん気にかけてくださるところです。 ■Hさん：店舗でのキャリアアップ以外の道もいろいろとあるし、福利厚生がしっかりしていて安心して働けるからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 安心して働いていただくために、本社にキャリアサポート担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています！ 万一店舗で相談しづらいことがあったら、一緒に考えさせてくださいね。 また、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。 一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1) (2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、さまざまなお客様の眉を施術でき、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 大半が百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので接客・施術に集中することができます。

【産休育休取得率100％】残業・勤務時間外のレッスンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 美容師免許をお持ちの転職者様が増えています！ 女性のライフステージが変わっても安定して長く働き続けられる会社を探している方に。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する ピアスグループの眉専門サロン『アナスタシア ミアレ』なら、 ライフステージが変わっても安定した収入と 業界トップクラスの福利厚生で安心して働き続けられる環境があります。 「顔の印象の8割を決める眉」の施術を通じて、 お客様の自眉を最大限にいかし、本来の美しさを引き出すお手伝いができるお仕事です。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休み～or月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナー一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働くアイブロウリストに「入社理由」について聞いてみました。 ? ? ? ? ? ? ■Hさん（24歳／女性／元美容師アシスタント） ■Aさん（25歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社） ■Kさん（30歳／女性／子ども2歳／新卒入社10年目） - Q.転職を考えられたきっかけは？ - ■Hさん：早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加など体力的にも将来的にもキツイと感じたため。 お給料からウィッグやハサミ代が引かれていて、金銭的にも不安になったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社には、＜センスやトレンドに頼らない独自の眉施術理論＞があります。 約1ヶ月半の研修を通じて、高いレベルの技術や接客力・提案力を身につけられるため、研修をクリアすれば、デビュー後はレッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。 この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンを行わないので、残業もほとんどありません。 - Q.多くの仕事がある中で アイブロウリストを選ばれた理由は？ - ■Aさん：専門学校時代に、皮膚が弱く手荒れをしてしまって美容師を断念。 免許を活かせる美容師以外の仕事を探していたのですが、眉は顔の印象を決める重要なパーツだと授業で習ってアイブロウへの興味が湧きました。 ■Hさん：自分自身も眉は難しいと感じていて、同じ悩みを持っている人が多いと思ったのと、需要も高まっていると感じていたからです。 ■Ｋさん：もともと一つのことを極めるのが好きで、顔のパーツを美しくできるならすごく素敵な仕事だと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 「顔の印象の8割は眉で決まる」「女性の9割が眉に何らかの悩みがある」 自眉を最大限に生かしながら美しい眉を導き出すアナスタシア ミアレは、眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ※施術は椅子に座って行うため体への負担が少ないです。 ※手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。 - Q.アナスタシア ミアレを選んだ理由は？ - ■Hさん：前職の経験から、自分の中で【安定したお給料／お休み】が仕事を続けていく上で大きなポイントでした。 未経験でも安心してスタートできて、歩合制・指名制ではない点も選んだ理由です。 ■Aさん：自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた際、親切で丁寧な接客や仕上がりの違いにも感動したので、自分と同じような感動をお客様に体験してもらいたいと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 長く安心して働いていただくためには、やりがいだけでなく、安定した収入や休日といった働く環境が大切ですよね。 当社では、骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに 、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる”Beauty Logos”という独自理論があるため、どのスタッフも高い技術を提供することができます。 そのため個人スキルに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能なのです。 ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、産休育休の取得率は100％！女性ばかりの職場のため、お互いに理解があり、助け合いの文化が根付いています。育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q.アナスタシア ミアレで働き出して 変わったことは？ - ■Hさん：言葉使いや、身だしなみ、所作などに気を使うようになりました。 またクレーム発生時もマニュアルがあり対応に困らないのも助かります。 ■Aさん：大手企業ならではの福利厚生がしっかりしているので、安心して働けています。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 大半の店舗が百貨店内にあり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 でも、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q. 他社や個人サロンではなく、 アナスタシア ミアレだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Kさん：働きながら産休育休をもらって出産して、今は時短勤務を行っています。 いま10年目ですが、メンバーはみんな優しくて店舗の雰囲気も良く、本社のサポートもしっかりしているので安心して働けています。 ■Ａさん：技術も接客も研修でしっかり身につけてから店舗に配属されるところ、配属されてからも先輩方がたくさん気にかけてくださるところです。 ■Hさん：店舗でのキャリアアップ以外の道もいろいろとあるし、福利厚生がしっかりしていて安心して働けるからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 安心して働いていただくために、本社にキャリアサポート担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています！ 万一店舗で相談しづらいことがあったら、一緒に考えさせてくださいね。 また、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。 一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1) (2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、さまざまなお客様の眉を施術でき、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 大半が百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので接客・施術に集中することができます。

【美容師免許必須】たしかな技術と理論があるから施術に集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◎美容室やアイラッシュサロンで働いている方。 ◎美容師免許を取得すべく試験勉強中の2027年卒の方。 ◎もともとスタイリストやアイブロウリストとして働いていたけれど、結婚や出産、転職で一度辞めてしまった方。 … そんな「美容師免許」をお持ちの方、 これから取得予定の方に ぜひお声がけしたいお仕事です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんにちは。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開するピアスグループと申します。 当グループの眉専門サロンサロンである 『アナスタシア ミアレ』のアイブロウリストを募集しています。 当社はこんな方にピッタリです。 ・いろいろ取り掛かるよりは、一つを極め、自分の強みとしたい。 ・ワークライフバランスも大事にしたい。 ・福利厚生のしっかりしている大手企業へ行きたい。 ・１年目でも1人で生活できるほどのお給料が必要。 ・指名をとるためのＳＮＳの運用や接客など、施術以外の仕事が多いのはちょっと…。お客様を美しくすることに集中したい。 上記の思いや心配ごとがある方には、 『アナスタシア ミアレ』でのお仕事がご満足いただけるはず。 研修・福利厚生・働き方などについて、 当社の魅力をもっと詳しくお話させてください。 ─────────────────── どんな骨格・眉をお持ちでも自信をもって提案できる 「真の技術」を身につける研修 ─────────────────── 『アナスタシア ミアレ』では、入社から1ヶ月半、研修やOJTがございます。1ヶ月半の間、パーツ美容の技術力を極めた後には「アイブロウスペシャリスト」としてプライドを持って店頭に立つことができます。 ▽ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽アナスタシア ミアレ技術研修（対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、”Beauty Logos”という理論があります。骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる理論です。その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、お客様への提案の仕方を覚えたり、製品知識を身につけるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して実践的な技術と接客力を身につけていただけます。モニター様は会社が手配します。 全体で3～4週間を通して研修を行い、最終日に試験を行います。万一試験をクリアできなくても補講を受けてデビューできます！ ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。チューターの接客・施術を見たり、ご自身の施術を見てもらってフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身に着けた技術を定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ─────────────────── 完全予約制だから原則残業なし！ プライベートも充実できる職場。 ─────────────────── 研修中には、お客様をお待たせしないよう、スピーディーな技術・コツもお伝えするので、施術に時間がかかりすぎてしまうこともありません。 当社スタッフの残業時間は月に平均2時間程度。 質の高い研修によって、無駄な勤務時間もカット出来ているんです。 さらに、研修で技術をしっかりと習得していただけるため、研修後にセミナーや外部講習などが発生することはありません。 ワークライフバランスも確保しながら働いています。 ─────────────────── 指名制なし。SNSを作る必要なし。 だから、施術に集中できる。 ─────────────────── 施術人数やお客様に指名されるかどうかがお給料に大きくかかわってくる美容関係のお仕事は、今やSNSなどでのセルフプロデュースが必要な時代です。そのため施術の時間以外に、SNSの運用などの「集客」に時間がとられることもしばしば。 ですが『アナスタシア ミアレ』では「広報・集客」はすべて本社にお任せ。 さらに、当社は指名制ではありませんので、同僚との指名争いに気を遣うことはありません。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── 充実の福利厚生はピアスグループならでは。 「研修中も給与・条件に変更なし。遠方の方は食事つきホテルあり」 「完済まで奨学金の返還を8割支援」 「転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり)」 「産休、育児休暇の取得率は100%」 などなど、まだまだお話したい福利厚生や職場環境をご用意しています。 詳しくは下部の福利厚生の欄をご覧ください。 ─────────────────── お客様やブランド、施術の特徴 ─────────────────── ■お客様層：20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、あらゆるパターンの眉を見ることができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容： ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間：初回は１時間、２回目からカウンセリング含めて３０分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗：大半が百貨店内の店舗となり、他社サロンとは一線を画した高い品質の技術・接客サービスを提供しています。 百貨店にふさわしいマナーや所作の研修もご用意していますので、トップレベルの接客スキルを身につけることができます。 接客業が初めての方も安心してくださいね。 ■店舗ごとのスタッフ数：3～5名 ■リピーターの方の施術頻度：4～5週間に1度 ※施術は椅子に座って行うため身体への負担は少なく、手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。（詳細は福利厚生へ） アピールポイント： ─────────────────── 魅力をもっと。 他業種・他社と『アナスタシア ミアレ』の違いとは？ ─────────────────── 上記に挙げた以外の、当社の強みをお話させてください。 ■他店サロンとの違い：全国、本社にも、つながりができる心強さ。 『アナスタシア ミアレ』の店舗は全国に27店舗。 研修は全国の店舗から集まった数名～10数名で受講するので全国につながりを作ることができます。 勤務中に何か困りごとがあった場合には、本社に「キャリアサポート」という担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています。万が一、店舗で相談しづらいことがあっても、気軽にご連絡くださいね。 ■美容師さんとの違い：1ヶ月半で独り立ち。スキルが上がれば昇給あり。 アシスタントとして2～3年ほど修業が必要な美容師さんと違い、当社では研修が終わり次第独り立ちできます。あなたの技術で、お客様を美しく仕上げ、喜ぶ顔が見られるのが何よりの励みになります。 スキルが上がれば、どんどん昇格・昇給が可能。入社1年で月給が＋5.8万円上がった先輩も。スピード感を持って成長できる環境をご用意しております。（賞与は、なんと3種類支給し、奨学金返還支援制度もあるため、生活に不安を感じず技術力向上に集中していただけます。） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 分かりやすい評価制度で、あなたの頑張り・成果をしっかり給与や賞与に反映します。 ＜ご入社後の実例＞ ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給29万5000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給32万2000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下の「美眉総研」サイトでは、 【＃100人100眉プロジェクト】を通じて 弊社の技術をビフォーアフターでリアルに見ていただけます。 眉毛を変えることで、お顔の印象がどのくらい変わるのか感じてみてください。 https://www.bimayu-soken.jp/ なお、「眉プロ」サイトでは、 実際に働くアイブロウスペシャリストのインタビュー等を掲載しております。 中で働く私たちを知っていただけると嬉しいです。 https://www.mayupro.jp/media/

【産休育休取得率100％】残業・勤務時間外のレッスンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 美容師免許をお持ちの転職者様が増えています！ 女性のライフステージが変わっても安定して長く働き続けられる会社を探している方に。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する ピアスグループの眉専門サロン『アナスタシア ミアレ』なら、 ライフステージが変わっても安定した収入と 業界トップクラスの福利厚生で安心して働き続けられる環境があります。 「顔の印象の8割を決める眉」の施術を通じて、 お客様の自眉を最大限にいかし、本来の美しさを引き出すお手伝いができるお仕事です。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休み～or月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナー一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働くアイブロウリストに「入社理由」について聞いてみました。 ? ? ? ? ? ? ■Hさん（24歳／女性／元美容師アシスタント） ■Aさん（25歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社） ■Kさん（30歳／女性／子ども2歳／新卒入社10年目） - Q.転職を考えられたきっかけは？ - ■Hさん：早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加など体力的にも将来的にもキツイと感じたため。 お給料からウィッグやハサミ代が引かれていて、金銭的にも不安になったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社には、＜センスやトレンドに頼らない独自の眉施術理論＞があります。 約1ヶ月半の研修を通じて、高いレベルの技術や接客力・提案力を身につけられるため、研修をクリアすれば、デビュー後はレッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。 この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンを行わないので、残業もほとんどありません。 - Q.多くの仕事がある中で アイブロウリストを選ばれた理由は？ - ■Aさん：専門学校時代に、皮膚が弱く手荒れをしてしまって美容師を断念。 免許を活かせる美容師以外の仕事を探していたのですが、眉は顔の印象を決める重要なパーツだと授業で習ってアイブロウへの興味が湧きました。 ■Hさん：自分自身も眉は難しいと感じていて、同じ悩みを持っている人が多いと思ったのと、需要も高まっていると感じていたからです。 ■Ｋさん：もともと一つのことを極めるのが好きで、顔のパーツを美しくできるならすごく素敵な仕事だと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 「顔の印象の8割は眉で決まる」「女性の9割が眉に何らかの悩みがある」 自眉を最大限に生かしながら美しい眉を導き出すアナスタシア ミアレは、眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ※施術は椅子に座って行うため体への負担が少ないです。 ※手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。 - Q.アナスタシア ミアレを選んだ理由は？ - ■Hさん：前職の経験から、自分の中で【安定したお給料／お休み】が仕事を続けていく上で大きなポイントでした。 未経験でも安心してスタートできて、歩合制・指名制ではない点も選んだ理由です。 ■Aさん：自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた際、親切で丁寧な接客や仕上がりの違いにも感動したので、自分と同じような感動をお客様に体験してもらいたいと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 長く安心して働いていただくためには、やりがいだけでなく、安定した収入や休日といった働く環境が大切ですよね。 当社では、骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに 、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる”Beauty Logos”という独自理論があるため、どのスタッフも高い技術を提供することができます。 そのため個人スキルに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能なのです。 ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、産休育休の取得率は100％！女性ばかりの職場のため、お互いに理解があり、助け合いの文化が根付いています。育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q.アナスタシア ミアレで働き出して 変わったことは？ - ■Hさん：言葉使いや、身だしなみ、所作などに気を使うようになりました。 またクレーム発生時もマニュアルがあり対応に困らないのも助かります。 ■Aさん：大手企業ならではの福利厚生がしっかりしているので、安心して働けています。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 大半の店舗が百貨店内にあり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 でも、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q. 他社や個人サロンではなく、 アナスタシア ミアレだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Kさん：働きながら産休育休をもらって出産して、今は時短勤務を行っています。 いま10年目ですが、メンバーはみんな優しくて店舗の雰囲気も良く、本社のサポートもしっかりしているので安心して働けています。 ■Ａさん：技術も接客も研修でしっかり身につけてから店舗に配属されるところ、配属されてからも先輩方がたくさん気にかけてくださるところです。 ■Hさん：店舗でのキャリアアップ以外の道もいろいろとあるし、福利厚生がしっかりしていて安心して働けるからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 安心して働いていただくために、本社にキャリアサポート担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています！ 万一店舗で相談しづらいことがあったら、一緒に考えさせてくださいね。 また、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。 一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1) (2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、さまざまなお客様の眉を施術でき、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 大半が百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので接客・施術に集中することができます。

創り上げるのは眉と自信/完全予約制/残業月2h/百貨店勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 アナスタシア ミアレは、“流行”に流されることなく、 一人ひとりの骨格、筋肉、フェイスバランスまでを見極め、 その人本来の美しさが際立つ眉を追求してきました。 私たちが提供しているのは、 眉という小さなパーツの美しさだけではありません。 その人らしい表情を引き出し、視線、言葉、所作までも変えていく そんな自信が滲み出るような“美しさの土台”を、 丁寧に創り上げていきます。 「すごい…」「自分じゃないみたい…！」 鏡の前で目を輝かせるお客様の姿は、 私たちにとって最高のごほうび。 嬉しそうに帰っていく後ろ姿に、 「この仕事をやっててよかった」と思えるのです。 実際に、他のサロンへ行かれたお客様が 「やっぱりアナスタシア ミアレが一番」 と戻ってこられることも少なくありません。 トレンドではなく、生まれ持った美しさを引き出す その技術には、すべてに理由があります。 アナスタシア ミアレの施術理論 「Beauty Logos（ビューティーロゴス）」は、 性別、年齢に関わらずお客様の “本質的な美”を引き出すために生まれた独自メソッド。 習得には確かな知識と実際の施術をイメージしながら 学べるトレーニングが必要ですが、だからこそ、 習得できた瞬間、自分の技術でお客様の表情が変わる 「感動の景色」に出会えるはずです。 ────────────────── 洗練されたメソッドを学ぶ、手厚い研修で あなたも眉のスペシャリストに ────────────────── 入社後は約1ヶ月半、基礎から高度な技術までていねいに学べる研修を実施。 骨格や筋肉の構造からフェイスバランスまでを理論的に理解し、 一人ひとりの眉の“在るべき形”を導き出します。 研修では、会社が用意したモニター様への実技、 入店後は教育担当(チューター)のサポート期間があり、 どんな方でも安心してスペシャリストを目指せる環境が整っています。 ─────────────────── 長く、美容のプロとして生きられる環境 ─────────────────── もちろん、長く安心して働ける環境も整えています。 ・完全予約制＆マンツーマン施術 ・SNS対応や集客は本社が実施！ ・残業は月平均2時間程度 ・月8日休みor月9～10日休みが選べる ・月2回の希望休あり ・年１回の5連休消化を推奨 ・研修中もお給料は変わりません ・完済まで奨学金の返還を8割支援 ・転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ・産休育休の取得率100％・復職率100％ “美容”という仕事を、 “誇れる技術と価値あるサービス”として磨いていきたい。 そんな方にこそ、選んでいただきたいブランドです。 ───────────── 仕事内容について ───────────── ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間について 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■集客業務やSNS運用はありません！ “完全予約制”のブランドかつ、指名制やノルマは一切ありません。 集客やプロモーション、モニターのご用意はすべて本社が担うため、 あなたは“技術”と“お客様への向き合い方”に集中できます。 ────────── 研修について ────────── 『アナスタシア ミアレ』では、入社から1ヶ月半、 専門施設での研修や入店後のサポート体制をご用意。 感覚ではなく、独自の理論に基づいた確かな技術をレクチャーします。 【STEP1】ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方も安心です。 【STEP2】技術研修（対面3～4週間） アナスタシア ミアレ独自の理論、”Beauty Logos”をもとに、 骨格や筋肉、フェイスバランスを最大限に活かした美しい眉を導き出す技術を身につけます。 また、お客様への提案の仕方を覚えたり、 製品知識を身につけるための研修となります。 モニター様への施術を通して 実践的な技術と接客力を身につけていただけます。（※モニター様は会社が手配） 技術チェックを経て、晴れて店頭デビューとなります。 【STEP3】OJT（店舗配属後） 配属後も、いきなりひとりにはなりません。 教育担当の「チューター」が数日間横について、 施術・接客のフィードバックを通してあなたの成長を見守ります。 ↓ 【STEP4】アイブロウリストとして店頭デビュー！ その後も定期的な技術チェックや面談など、 継続的にスキルを高められる環境が整っています。 必要であれば本社メンバーやエリアマネージャーなど、 直属の上司以外もサポートに入りますので、ご安心ください。 ─────────────────── 活躍中の先輩へインタビュー！ ─────────────────── ■Kさん／エリアマネージャー／2014年新卒入社 Q：アナスタシア ミアレの魅力を教えてください！ このブランドの魅力は、“眉毛が好き”という熱量があることですね。 理論がしっかりした技術、どのサロンよりも眉に対する愛情が深くて、 その姿勢が全然ブレないんです。 流行に流されず、眉に真剣に向き合い続ける。そこが本当に好きなんです。 Q：現在はエリアマネージャーとのことですが？ はい、入社から約1年半でチーフに、4年目にはエリアマネージャーに就任しました。 結婚を機に、東京から地元の福岡への異動を希望して、 産育休を経て現在は福岡・名古屋エリアのマネージャーを担当しています。 Q：働き方は変わりましたか？ そうですね。でも、やりがいは変わりません。 むしろ、これまで以上に人の成長を感じられる瞬間が増えました。 自分のアドバイスで後輩の数字が伸びたり、接客に自信を持てるようになったり。 会社も復職を応援してくれて、喜んで迎えてくれたのは嬉しかったです。 Q：印象に残っているエピソードはありますか？ 新卒で高級ブランドに入社された方が 「最初はブランドの雰囲気に気後れしていたけれど、 アナスタシア ミアレで眉を整えてからは、 自信を持って店頭に立てるようになりました」と言ってくださったことです。 美容の力で、その方の背中をそっと押せた気がして、本当に嬉しかったです。

【美容師免許必須】たしかな技術と理論があるから施術に集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◎美容室やアイラッシュサロンで働いている方。 ◎美容師免許を取得すべく試験勉強中の2025年卒の方。 ◎もともとスタイリストやアイブロウリストとして働いていたけれど、結婚や出産、転職で一度辞めてしまった方。 … そんな「美容師免許」をお持ちの方、 これから取得予定の方に ぜひお声がけしたいお仕事です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんにちは。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開するピアスグループと申します。 当グループの眉専門サロンサロンである 『アナスタシア ミアレ』のアイブロウリストを募集しています。 当社はこんな方にピッタリです。 ・いろいろ取り掛かるよりは、一つを極め、自分の強みとしたい。 ・ワークライフバランスも大事にしたい。 ・福利厚生のしっかりしている大手企業へ行きたい。 ・１年目でも1人で生活できるほどのお給料が必要。 ・指名をとるためのＳＮＳの運用や接客など、施術以外の仕事が多いのはちょっと…。お客様を美しくすることに集中したい。 上記の思いや心配ごとがある方には、 『アナスタシア ミアレ』でのお仕事がご満足いただけるはず。 研修・福利厚生・働き方などについて、 当社の魅力をもっと詳しくお話させてください。 ─────────────────── どんな骨格・眉をお持ちでも自信をもって提案できる 「真の技術」を身につける研修 ─────────────────── 『アナスタシア ミアレ』では、入社から1ヶ月半、研修やOJTがございます。1ヶ月半の間、パーツ美容の技術力を極めた後には「アイブロウスペシャリスト」としてプライドを持って店頭に立つことができます。 ▽ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽アナスタシア ミアレ技術研修（対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、”Beauty Logos”という理論があります。骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる理論です。その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、お客様への提案の仕方を覚えたり、製品知識を身につけるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して実践的な技術と接客力を身につけていただけます。モニター様は会社が手配します。 全体で3～4週間を通して研修を行い、最終日に試験を行います。万一試験をクリアできなくても補講を受けてデビューできます！ ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。チューターの接客・施術を見たり、ご自身の施術を見てもらってフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身に着けた技術を定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ─────────────────── 完全予約制だから原則残業なし！ プライベートも充実できる職場。 ─────────────────── 研修中には、お客様をお待たせしないよう、スピーディーな技術・コツもお伝えするので、施術に時間がかかりすぎてしまうこともありません。 当社スタッフの残業時間は月に平均2時間程度。 質の高い研修によって、無駄な勤務時間もカット出来ているんです。 さらに、研修で技術をしっかりと習得していただけるため、研修後にセミナーや外部講習などが発生することはありません。 ワークライフバランスも確保しながら働いています。 ─────────────────── 指名制なし。SNSを作る必要なし。 だから、施術に集中できる。 ─────────────────── 施術人数やお客様に指名されるかどうかがお給料に大きくかかわってくる美容関係のお仕事は、今やSNSなどでのセルフプロデュースが必要な時代です。そのため施術の時間以外に、SNSの運用などの「集客」に時間がとられることもしばしば。 ですが『アナスタシア ミアレ』では「広報・集客」はすべて本社にお任せ。 さらに、当社は指名制ではありませんので、同僚との指名争いに気を遣うことはありません。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── 充実の福利厚生はピアスグループならでは。 「研修中も給与・条件に変更なし。遠方の方は食事つきホテルあり」 「完済まで奨学金の返還を8割支援」 「転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり)」 「産休、育児休暇の取得率は100%」 などなど、まだまだお話したい福利厚生や職場環境をご用意しています。 詳しくは下部の福利厚生の欄をご覧ください。 ─────────────────── お客様やブランド、施術の特徴 ─────────────────── ■お客様層：20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、あらゆるパターンの眉を見ることができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容： ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間：初回は１時間、２回目からカウンセリング含めて３０分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗：大半が百貨店内の店舗となり、他社サロンとは一線を画した高い品質の技術・接客サービスを提供しています。 百貨店にふさわしいマナーや所作の研修もご用意していますので、トップレベルの接客スキルを身につけることができます。 接客業が初めての方も安心してくださいね。 ■店舗ごとのスタッフ数：3～5名 ■リピーターの方の施術頻度：4～5週間に1度 ※施術は椅子に座って行うため身体への負担は少なく、手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。（詳細は福利厚生へ） アピールポイント： ─────────────────── 魅力をもっと。 他業種・他社と『アナスタシア ミアレ』の違いとは？ ─────────────────── 上記に挙げた以外の、当社の強みをお話させてください。 ■他店サロンとの違い：全国、本社にも、つながりができる心強さ。 『アナスタシア ミアレ』の店舗は全国に27店舗。 研修は全国の店舗から集まった数名～10数名で受講するので全国につながりを作ることができます。 勤務中に何か困りごとがあった場合には、本社に「キャリアサポート」という担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています。万が一、店舗で相談しづらいことがあっても、気軽にご連絡くださいね。 ■美容師さんとの違い：1ヶ月半で独り立ち。スキルが上がれば昇給あり。 アシスタントとして2～3年ほど修業が必要な美容師さんと違い、当社では研修が終わり次第独り立ちできます。あなたの技術で、お客様を美しく仕上げ、喜ぶ顔が見られるのが何よりの励みになります。 スキルが上がれば、どんどん昇格・昇給が可能。入社1年で月給が＋5.8万円上がった先輩も。スピード感を持って成長できる環境をご用意しております。（賞与は、なんと3種類支給し、奨学金返還支援制度もあるため、生活に不安を感じず技術力向上に集中していただけます。） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 分かりやすい評価制度で、あなたの頑張り・成果をしっかり給与や賞与に反映します。 ＜ご入社後の実例＞ ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給29万5000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給32万2000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下の「美眉総研」サイトでは、 【＃100人100眉プロジェクト】を通じて 弊社の技術をビフォーアフターでリアルに見ていただけます。 眉毛を変えることで、お顔の印象がどのくらい変わるのか感じてみてください。 https://www.bimayu-soken.jp/ なお、「眉プロ」サイトでは、 実際に働くアイブロウスペシャリストのインタビュー等を掲載しております。 中で働く私たちを知っていただけると嬉しいです。 https://www.mayupro.jp/media/

【グループ総従業員2700名】研修充実│残業なし│固定給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 「どんな骨格の方にも、自信をもって 提案できる本当の“プロ”になりたい」 「歩合制じゃなく、きちんと毎月安定した お給料がもらえて昇給する環境がいい」 「何かあったときに店舗だけじゃなく、 本部のフォロー体制があると嬉しい」 「時間外のレッスンや自習による残業で、 家庭に影響があるのは困る…」 「もっと目の前のお客様 １人ひとりに寄り添った接客がしたい」 …でも、こんな所があったとしても、 自分のスキルが足りるか不安。 そんな方には、 デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開するピアスグループが展開する 当社「アナスタシア ミアレ」であれば、 これまでの不安や不満を解消し、 【自分の技術が好き】と胸を張って言える アイブロウスペシャリストを 目指していただけます。 組織が大きいからこそできる、 私たちの技術・フォロー体制・制度が きっとあなたの「働きやすさ」を 支えるはずです。 お忙しいかと思いますが、 こちらの求人では当社の想いを 知っていただけると思いますので、 ぜひ最後まで読んでいただけますと 嬉しいです。 ▼▼▼▼▼ ─────────────────── 技術・実績・ブランド力が 「予約が取れないサロン」の理由です ─────────────────── デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開する大手美容・健康メーカー 「ピアスグループ」傘下である アナスタシア ミアレ。 眉専門サロンのパイオニアブランドとして、 約20年にわたり延べ450万人以上の お客さまに自分だけの美しさを発見する お手伝いをしてきました。 完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った 施術をしており、なにより【技術】に 自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ─────────────────── 下積みに2～3年？いえ、当社なら 約1カ月半で自信に満ちたプロにさせます！ ─────────────────── アナスタシア ミアレには、 「夢だった美容師になったけれど、 アシスタントとしての下積み期間が 数年あり、他にアルバイトをして生計を 立てたり、講習会やミーティングへの 参加でちゃんとした休みが取れなくて、 諦めざるを得なくなった」という理由で 入社してきた社員も多数在籍しています。 頑張って取得された美容師免許です。 アナスタシア ミアレであれば、 その免許を活かして最短距離で “アイブロウのスペシャリスト”への道を 実現していただけます。 （もちろん、研修時のお給料も変動なく 満額支給いたします！） ※研修詳細については下記へ ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── ＜研修中＞ ■研修でのモニター様手配は会社で 全て行い、費用負担は一切なし ■研修中も給与・条件に変更なし ■遠方の方には食事つきのホテルをご用意 ＜働き方＞ ■月8日休みだけでなく、月10日休みもOK ■安定の固定給！昇給も早いのが特徴です ■賞与はなんと3種類支給！ ■完済まで奨学金の返還を8割支援します ■転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ＜ライフステージが変わっても安心＞ ■産休、育児休暇の取得率は100% ■育休取得後に復帰した方の人数： 24年度 1名、23年度 5名、 22年度 5名、20年度 4名 ╲╲奨学金返還支援制度／／ 新卒・中途問わず、 奨学金を返還中の方向けに毎月返還額の 80％を会社が負担する制度があります。 ピアスグループに勤務いただいている期間は ずっと、返還額の8割(月額上限12,000円)を あなたに代わって返還します。※規定あり 例えば月15,000円を返還されている方は、 弊社が代理で返還し内12,000円を支援。 差額の3,000円だけ給与から天引き(控除) いたします。 ★退職時に返却も必要ありません！ ※その他の詳細は、給与や福利厚生欄を ご覧くださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… 「もしも」の時のサポート体制が抜群です ─────────────────── 働いていると、 「業務に不安があるけれど、 先輩達は忙しそう…」 「先輩達やお客様とうまく コミュニケーションがとれないけれど、 誰にも相談できず悩んでいる…」などの 悩みが出てきてしまうことが、 どうしてもありますよね。 合うメンバーと働けることが一番ですが、 もし合わなかった場合に 他部署の先輩などに相談するなどの 逃げ道がないと辛いですよね。 そんな「もしも」を考えて ピアスグループ本社には アナスタシア ミアレ専属の 【キャリアサポート担当】という 新入社員に寄り添い、 不安や悩みの相談に乗り、 解決を支援する担当がいます。 もちろん先輩や上司を通さず個人で連絡も 可能なので、悩み事が深刻になる前に ぜひ一緒に考えさせてくださいね。 ★入社時から「仕事満足度」 「職場の人間関係」「健康」について 5段階の天気（晴れ、くもり、雨マーク）で 回答するコンディションアンケートも 実施しています！そこからも自由に キャリアサポート担当向けに コメントが可能なので、 負担なく気軽に相談してくださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ご自身の希望のキャリアを実現できます ─────────────────── 美容師や個人店などのサロンでは、 「アシスタント⇒スタイリスト⇒ 店長（チーフ）」などが 基本的なキャリアアップの流れですが、 当社はそのようなステップアップ以外にも 道を準備しています。 以下のように、ご自身の理想のキャリアに 合わせて〈1〉～〈3〉の3パターンの中から 選んでいただけます。 〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す 一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒ チーフ⇒エリアマネージャー （3店舗以上の管理）orトレーナー ※アナスタシア ミアレには 年齢や年数による序列はありません。 入社1～2年でチーフになることも よくあるなど、ステップアップ(昇給)が 早いのが特徴です。 〈2〉別ブランドへの異動 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループの 「ブランド異動希望登録制度」を使って、 他ブランドへの異動が可能です。 〈3〉全くの別職種へのチャレンジ 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケ、事業運営(事務職)など）へ 異動が可能です。 ※〈2〉〈3〉については、受け入れ先の 人員状況によっても異なります。 ─────────────────── どんな骨格の方にも自信をもって提案できる 独自の「施術理論」をすべて教えます ─────────────────── どんな方でも胸を張って 「アイブロウスペシャリスト」 だと言えるように、 当社では【誰も見捨てない育てる研修】に どこよりも力を入れています。 研修をクリアすれば、入店後の営業時間外の セミナーや外部講習などを 受ける必要がないので、この研修が 「残業なし」を支えている理由の 1つにもなっています。 ※研修はかならず数名～10数名で 受講するので、同期としてのつながりも 作ることができますよ。 ▽ ピアスグループ共通教育 （オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／ 言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」から お伝えしますので、新卒の方や ブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽ アナスタシア ミアレ技術研修 （対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、 ”Beauty Logos”という理論があります。 骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、 自眉を最大限に活かした美しい眉を 導き出すことができる理論であるため、 どのスタッフが施術を行っても美しい眉を 作ることができるようになります。 その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、 決まったトークスクリプトを覚えたり、 製品を覚えるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して 実践的な技術を身につけて頂けます。 モニター様は会社が手配いたします。 全体で3～4週間を通して研修を行い、 最終日に試験を行います。 ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる 教育担当の先輩スタッフが横につき、 予約のお客様の施術を交代で行います。 チューターの接客・施術を見たり、 ご自身の施術を見てもらって フィードバックをもらうなどをしながら、 研修で身に着けた技術を 定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」 となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、 あなたの成長をバックアップいたします。

創り上げるのは眉と自信/完全予約制/残業月2h/百貨店勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 アナスタシア ミアレは、“流行”に流されることなく、 一人ひとりの骨格、筋肉、フェイスバランスまでを見極め、 その人本来の美しさが際立つ眉を追求してきました。 私たちが提供しているのは、 眉という小さなパーツの美しさだけではありません。 その人らしい表情を引き出し、視線、言葉、所作までも変えていく そんな自信が滲み出るような“美しさの土台”を、 丁寧に創り上げていきます。 「すごい…」「自分じゃないみたい…！」 鏡の前で目を輝かせるお客様の姿は、 私たちにとって最高のごほうび。 嬉しそうに帰っていく後ろ姿に、 「この仕事をやっててよかった」と思えるのです。 実際に、他のサロンへ行かれたお客様が 「やっぱりアナスタシア ミアレが一番」 と戻ってこられることも少なくありません。 トレンドではなく、生まれ持った美しさを引き出す その技術には、すべてに理由があります。 アナスタシア ミアレの施術理論 「Beauty Logos（ビューティーロゴス）」は、 性別、年齢に関わらずお客様の “本質的な美”を引き出すために生まれた独自メソッド。 習得には確かな知識と実際の施術をイメージしながら 学べるトレーニングが必要ですが、だからこそ、 習得できた瞬間、自分の技術でお客様の表情が変わる 「感動の景色」に出会えるはずです。 ────────────────── 洗練されたメソッドを学ぶ、手厚い研修で あなたも眉のスペシャリストに ────────────────── 入社後は約1ヶ月半、基礎から高度な技術までていねいに学べる研修を実施。 骨格や筋肉の構造からフェイスバランスまでを理論的に理解し、 一人ひとりの眉の“在るべき形”を導き出します。 研修では、会社が用意したモニター様への実技、 入店後は教育担当(チューター)のサポート期間があり、 どんな方でも安心してスペシャリストを目指せる環境が整っています。 ─────────────────── 長く、美容のプロとして生きられる環境 ─────────────────── もちろん、長く安心して働ける環境も整えています。 ・完全予約制＆マンツーマン施術 ・SNS対応や集客は本社が実施！ ・残業は月平均2時間程度 ・月8日休みor月9～10日休みが選べる ・月2回の希望休あり ・年１回の5連休消化を推奨 ・研修中もお給料は変わりません ・完済まで奨学金の返還を8割支援 ・転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ・産休育休の取得率100％・復職率100％ “美容”という仕事を、 “誇れる技術と価値あるサービス”として磨いていきたい。 そんな方にこそ、選んでいただきたいブランドです。 ───────────── 仕事内容について ───────────── ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間について 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■集客業務やSNS運用はありません！ “完全予約制”のブランドかつ、指名制やノルマは一切ありません。 集客やプロモーション、モニターのご用意はすべて本社が担うため、 あなたは“技術”と“お客様への向き合い方”に集中できます。 ────────── 研修について ────────── 『アナスタシア ミアレ』では、入社から1ヶ月半、 専門施設での研修や入店後のサポート体制をご用意。 感覚ではなく、独自の理論に基づいた確かな技術をレクチャーします。 【STEP1】ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方も安心です。 【STEP2】技術研修（対面3～4週間） アナスタシア ミアレ独自の理論、”Beauty Logos”をもとに、 骨格や筋肉、フェイスバランスを最大限に活かした美しい眉を導き出す技術を身につけます。 また、お客様への提案の仕方を覚えたり、 製品知識を身につけるための研修となります。 モニター様への施術を通して 実践的な技術と接客力を身につけていただけます。（※モニター様は会社が手配） 技術チェックを経て、晴れて店頭デビューとなります。 【STEP3】OJT（店舗配属後） 配属後も、いきなりひとりにはなりません。 教育担当の「チューター」が数日間横について、 施術・接客のフィードバックを通してあなたの成長を見守ります。 ↓ 【STEP4】アイブロウリストとして店頭デビュー！ その後も定期的な技術チェックや面談など、 継続的にスキルを高められる環境が整っています。 必要であれば本社メンバーやエリアマネージャーなど、 直属の上司以外もサポートに入りますので、ご安心ください。 ─────────────────── 活躍中の先輩へインタビュー！ ─────────────────── ■Kさん／エリアマネージャー／2014年新卒入社 Q：アナスタシア ミアレの魅力を教えてください！ このブランドの魅力は、“眉毛が好き”という熱量があることですね。 理論がしっかりした技術、どのサロンよりも眉に対する愛情が深くて、 その姿勢が全然ブレないんです。 流行に流されず、眉に真剣に向き合い続ける。そこが本当に好きなんです。 Q：現在はエリアマネージャーとのことですが？ はい、入社から約1年半でチーフに、4年目にはエリアマネージャーに就任しました。 結婚を機に、東京から地元の福岡への異動を希望して、 産育休を経て現在は福岡・名古屋エリアのマネージャーを担当しています。 Q：働き方は変わりましたか？ そうですね。でも、やりがいは変わりません。 むしろ、これまで以上に人の成長を感じられる瞬間が増えました。 自分のアドバイスで後輩の数字が伸びたり、接客に自信を持てるようになったり。 会社も復職を応援してくれて、喜んで迎えてくれたのは嬉しかったです。 Q：印象に残っているエピソードはありますか？ 新卒で高級ブランドに入社された方が 「最初はブランドの雰囲気に気後れしていたけれど、 アナスタシア ミアレで眉を整えてからは、 自信を持って店頭に立てるようになりました」と言ってくださったことです。 美容の力で、その方の背中をそっと押せた気がして、本当に嬉しかったです。

【美容師免許必須】たしかな技術と理論があるから施術に集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◎美容室やアイラッシュサロンで働いている方 ◎美容師免許を取得すべく試験勉強中の2025年卒の方 ◎もともとスタイリストやアイブロウリストとして働いていたけれど、結婚や出産、転職で一度辞めてしまった方 … そんな「美容師免許」をお持ちの方、 これから取得予定の方に ぜひお声がけしたいお仕事です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんにちは。「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開するピアスグループと申します。 当グループの眉専門サロンサロンである『アナスタシア ミアレ』のアイブロウリストを募集しています。当社はこんな方にピッタリです。 ・いろいろ取り掛かるよりは、一つを極め、自分の強みとしたい。 ・ワークライフバランスも大事にしたい。 ・福利厚生のしっかりしている大手企業へ行きたい。 ・１年目でも1人で生活できるほどのお給料が必要。 ・指名をとるためのＳＮＳの運用や接客など、施術以外の仕事が多いのはちょっと…。お客様を美しくすることに集中したい。 上記の思いや心配ごとがある方には、 『アナスタシア ミアレ』でのお仕事がご満足いただけるはず。 研修・福利厚生・働き方などについて、 当社の魅力をもっと詳しくお話させてください。 ─────────────────── どんな骨格・眉をお持ちでも自信をもって提案できる 「真の技術」を身につける研修 ─────────────────── 『アナスタシア ミアレ』では、入社から1ヶ月半、研修やOJTがございます。1ヶ月半の間、パーツ美容の技術力を極めた後には「アイブロウスペシャリスト」としてプライドを持って店頭に立つことができます。 ▽ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽アナスタシア ミアレ技術研修（対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、”Beauty Logos”という理論があります。骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる理論です。その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、お客様への提案の仕方を覚えたり、製品知識を身につけるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して実践的な技術と接客力を身につけていただけます。モニター様は会社が手配します。 全体で3～4週間を通して研修を行い、最終日に試験を行います。万一試験をクリアできなくても補講を受けてデビューできます！ ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。チューターの接客・施術を見たり、ご自身の施術を見てもらってフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身に着けた技術を定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ─────────────────── 完全予約制だから原則残業なし！ プライベートも充実できる職場。 ─────────────────── 研修中には、お客様をお待たせしないよう、スピーディーな技術・コツもお伝えするので、施術に時間がかかりすぎてしまうこともありません。 当社スタッフの残業時間は月に平均2時間程度。質の高い研修によって、無駄な勤務時間もカット出来ているんです。 さらに、研修で技術をしっかりと習得していただけるため、研修後にセミナーや外部講習などが発生することはありません。ワークライフバランスも確保しながら働いています。 ─────────────────── 指名制なし。SNSを作る必要なし。 だから、施術に集中できる。 ─────────────────── 施術人数やお客様に指名されるかどうかがお給料に大きくかかわってくる美容関係のお仕事は、今やSNSなどでのセルフプロデュースが必要な時代です。そのため施術の時間以外に、SNSの運用などの「集客」に時間がとられることもしばしば。 ですが『アナスタシア ミアレ』では「広報・集客」はすべて本社にお任せ。 さらに、当社は指名制ではありませんので、同僚との指名争いに気を遣うことはありません。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── 充実の福利厚生はピアスグループならでは。 「研修中も給与・条件に変更なし。遠方の方は食事つきホテルあり」 「完済まで奨学金の返還を8割支援」 「転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり)」 「産休、育児休暇の取得率は100%」 などなど、まだまだお話したい福利厚生や職場環境をご用意しています。 詳しくは下部の福利厚生の欄をご覧ください。 ─────────────────── お客様やブランド、施術の特徴 ─────────────────── ■お客様層：20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、あらゆるパターンの眉を見ることができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容： ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間：初回は１時間、２回目からカウンセリング含めて３０分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗：大半が百貨店内の店舗となり、他社サロンとは一線を画した高い品質の技術・接客サービスを提供しています。 百貨店にふさわしいマナーや所作の研修もご用意していますので、トップレベルの接客スキルを身につけることができます。 接客業が初めての方も安心してくださいね。 ■店舗ごとのスタッフ数：3～5名 ■リピーターの方の施術頻度：4～5週間に1度 ※施術は椅子に座って行うため身体への負担は少なく、手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。（詳細は福利厚生へ） アピールポイント： ─────────────────── 魅力をもっと。 他業種・他社と『アナスタシア ミアレ』の違いとは？ ─────────────────── 上記に挙げた以外の、当社の強みをお話させてください。 ■他店サロンとの違い：全国、本社にも、つながりができる心強さ。 『アナスタシア ミアレ』の店舗は全国に27店舗。 研修は全国の店舗から集まった数名～10数名で受講するので全国につながりを作ることができます。 勤務中に何か困りごとがあった場合には、本社に「キャリアサポート」という担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています。万が一、店舗で相談しづらいことがあっても、気軽にご連絡くださいね。 ■美容師さんとの違い：1ヶ月半で独り立ち。スキルが上がれば昇給あり。 アシスタントとして2～3年ほど修業が必要な美容師さんと違い、当社では研修が終わり次第独り立ちできます。あなたの技術で、お客様を美しく仕上げ、喜ぶ顔が見られるのが何よりの励みになります。 スキルが上がれば、どんどん昇格・昇給が可能。入社1年で月給が＋5.8万円上がった先輩も。スピード感を持って成長できる環境をご用意しております。（賞与は、なんと3種類支給し、奨学金返還支援制度もあるため、生活に不安を感じず技術力向上に集中していただけます。） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 分かりやすい評価制度で、あなたの頑張り・成果をしっかり給与や賞与に反映します。 ＜ご入社後の実例＞ ★入社2年目／アシスタントチーフ 月給29万5000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ★入社3年目／チーフ 月給32万2000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下の「美眉総研」サイトでは、 【＃100人100眉プロジェクト】を通じて 弊社の技術をビフォーアフターでリアルに見ていただけます。 眉毛を変えることで、お顔の印象がどのくらい変わるのか感じてみてください。 https://www.bimayu-soken.jp/ なお、「眉プロ」サイトでは、 実際に働くアイブロウスペシャリストのインタビュー等を掲載しております。 中で働く私たちを知っていただけると嬉しいです。 https://www.mayupro.jp/media/

業界トップクラスの給与水準◆奨学金の80%を会社が負担！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 ⭐アピールポイントのご紹介⭐ ✅美容師免許があればOK!実務不問！ ✅残業ほぼなし！（1か月あたり2時間） ✅5連続休暇/有給10日〜取得可! ✅7.5時間勤務、休憩90分！ ✅交通費は上限なしの全額支給！ ✅奨学金代理返還など福利厚生充実！ ✅美容知識や施術、接客スキルが しっかり学べて研修充実! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐手取りをしっかり手元に残せる⭐ 経済的負担を軽減することで、 スタッフが安心して技術やスキルを 高めてほしい。 その思いから ★奨学金の8割を会社が負担！ ★5年間家賃補助（上限2万円）*規定あり その他にも、転居費用を負担したり ピアスグループのコスメ製品（dejavuの マスカラやオペラティント等）を 特別価格で購入可能です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐社会保障制度もバッチリ！⭐ 「前職は個人サロンだったので、 社保が完備されていなかった…」という方も、 どうぞご安心ください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐未経験でも安心の研修制度⭐ 研修施設で3週間にわたって開催！ １、座学 ２、技術 ３、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に 集中できます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐人間関係に配慮した職場環境⭐ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 安定した固定給と 年間73万(直近支給実績)の賞与！ ノルマのために残業… お客様への無理な押し売り… 回転数を増やすための流れ作業… 指名制のためお客様の取り合い… 毎月のお給料が不安定… このような辛い経験はありませんでしたか？ 当店ではスタッフに気持ちよく、 心地よくお客様を 綺麗にしていただきたい思いから指名制、 ノルマ制は採用しておりません。そのため、 職場の風通しも良いことが強みです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐アナスタシア ミアレとは… 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。 モデルやタレント、文化人まで、 幅広い著名人も顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから 同じアイテムが欲しい」などと 言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた！ と 嬉しくなります。 眉のパイオニアブランド 「アナスタシア ミアレ」で、 アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただける方を募集します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐仕事内容 ・カウンセリング ・ご説明・ご提案 ・施術※脱毛ワックスとツィザー(毛抜き) ・製品販売 ・オプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できる 眉の描き方のレクチャー など ※販売ノルマはありません！ 【1日の流れ(早番)】 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩（60分） 13:30 接客・施術 15:00 休憩（30分） 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制だから残業はほとんどありません！ (1か月の総残業時間は平均2時間) ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅最短1分で応募完了 「電話応募」もしくは、 画面下の「応募画面へ進む」ボタンを押して カンタン応募。 「まずは話だけ聞きたい」という方も お気軽にご応募ください。

技術を高め、美を追求する★アイブロウスペシャリスト(眉プロ)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 ⭐アナスタシア ミアレの魅力 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・奨学金返還の8割を会社がサポート！ ・ノルマなし 個人の頑張りに応じ、固定給UP可能 ・ブランクがあっても安心の研修！ 研修施設で専任講師による3週間研修 ・残業ほぼなし！(月間2時間ほど) 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・技術力が高くスキルアップが可能 ・転居補助20万円！住宅補助5年間！ ・産休や育休など福利厚生充実！ ⭐眉専門サロンのパイオニア ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。モデルや タレント、文化人まで、幅広い著名人も 顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから 同じアイテムが欲しい」などと 言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた！ と 嬉しくなります。 眉のパイオニアブランド 「アナスタシア ミアレ」で、 アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただける方を募集します。 ⭐プロ志向のあなたが輝ける場所 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ アナスタシア ミアレは、 美容業界大手のピアスグループが 運営するブランドです。 だからこそ、福利厚生や待遇、 休日休暇制度が整っており、 安心してプロフェッショナルとして キャリアを築いていくことができる ステージが整っています。 ■仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜主な業務内容＞ ・カウンセリング ・ご説明・ご提案 ・施術※脱毛ワックスとツィザー(毛抜き) ・製品販売 ・オプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できる 眉の描き方のレクチャー など ＜1日の流れ(早番)＞ 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩（30分） 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制＆商業施設内のため、残業ほぼなし！ (1か月の総残業時間はわずか2時間程度) ＜お客様対応の流れ＞ 来店 ↓ 接客 ↓ カウンセリング ↓ 施術 ↓ 仕上がり確認 ↓ アフターケアの説明 お客様からは「眉の概念が180度変わる」、 「美容室の眉カットとは全然違う」、 「毎日鏡を見るのが楽しい」、 「眉メイクの方法を 教えていただき感動した」 などのお声をいただくことも多く、 やりがいを感じられます。 ■充実の研修制度 3週間にわたって研修施設で専任講師から 高い技術を学ぶことができます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ １、座学 ２、技術 ３、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に 集中できます！

【産休育休取得率100％】残業・勤務時間外のレッスンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 美容師免許をお持ちの転職者様が増えています！ 女性のライフステージが変わっても安定して長く働き続けられる会社を探している方に。 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する ピアスグループの眉専門サロン『アナスタシア ミアレ』なら、 ライフステージが変わっても安定した収入と 業界トップクラスの福利厚生で安心して働き続けられる環境があります。 「顔の印象の8割を決める眉」の施術を通じて、 お客様の自眉を最大限にいかし、本来の美しさを引き出すお手伝いができるお仕事です。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休み～or月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナー一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働くアイブロウリストに「入社理由」について聞いてみました。 ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ■Hさん （24歳／女性／元美容師アシスタント） ■Aさん （25歳／女性／ 美容専門学校卒の新卒入社） ■Kさん （30歳／女性／ 子ども2歳／新卒入社10年目） - Q.転職を考えられたきっかけは？ - ■Hさん：早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加など体力的にも将来的にもキツイと感じたため。 お給料からウィッグやハサミ代が引かれていて、金銭的にも不安になったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社には、＜センスやトレンドに頼らない独自の眉施術理論＞があります。 約1ヶ月半の研修を通じて、高いレベルの技術や接客力・提案力を身につけられるため、研修をクリアすれば、デビュー後はレッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。 この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンを行わないので、残業もほとんどありません。 - Q.多くの仕事がある中で アイブロウリストを選ばれた理由は？ - ■Aさん：専門学校時代に、皮膚が弱く手荒れをしてしまって美容師を断念。 免許を活かせる美容師以外の仕事を探していたのですが、眉は顔の印象を決める重要なパーツだと授業で習ってアイブロウへの興味が湧きました。 ■Hさん：自分自身も眉は難しいと感じていて、同じ悩みを持っている人が多いと思ったのと、需要も高まっていると感じていたからです。 ■Ｋさん：もともと一つのことを極めるのが好きで、顔のパーツを美しくできるならすごく素敵な仕事だと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 「顔の印象の8割は眉で決まる」「女性の9割が眉に何らかの悩みがある」 自眉を最大限に生かしながら美しい眉を導き出すアナスタシア ミアレは、眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。 完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ※施術は椅子に座って行うため体への負担が少ないです。 ※手袋を支給しますので、手荒れの心配もありません。 - Q.アナスタシア ミアレを選んだ理由は？ - ■Hさん：前職の経験から、自分の中で【安定したお給料／お休み】が仕事を続けていく上で大きなポイントでした。 未経験でも安心してスタートできて、歩合制・指名制ではない点も選んだ理由です。 ■Aさん：自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた際、親切で丁寧な接客や仕上がりの違いにも感動したので、自分と同じような感動をお客様に体験してもらいたいと思ったからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 長く安心して働いていただくためには、やりがいだけでなく、安定した収入や休日といった働く環境が大切ですよね。 当社では、骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに 、自眉を最大限に活かした美しい眉を導き出すことができる”Beauty Logos”という独自理論があるため、どのスタッフも高い技術を提供することができます。そのため個人スキルに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能なのです。 ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、産休育休の取得率は100％！女性ばかりの職場のため、お互いに理解があり、助け合いの文化が根付いています。育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q.アナスタシア ミアレで働き出して 変わったことは？ - ■Hさん：言葉使いや、身だしなみ、所作などに気を使うようになりました。 またクレーム発生時もマニュアルがあり対応に困らないのも助かります。 ■Aさん：大手企業ならではの福利厚生がしっかりしているので、安心して働けています。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 大半の店舗が百貨店内にあり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 でも、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q. 他社や個人サロンではなく、 アナスタシア ミアレだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Kさん：働きながら産休育休をもらって出産して、今は時短勤務を行っています。 いま10年目ですが、メンバーはみんな優しくて店舗の雰囲気も良く、本社のサポートもしっかりしているので安心して働けています。 ■Ａさん：技術も接客も研修でしっかり身につけてから店舗に配属されるところ、配属されてからも先輩方がたくさん気にかけてくださるところです。 ■Hさん：店舗でのキャリアアップ以外の道もいろいろとあるし、福利厚生がしっかりしていて安心して働けるからです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 安心して働いていただくために、本社にキャリアサポート担当がおり、社員の不安や悩みの相談に乗り、解決を支援しています！ 万一店舗で相談しづらいことがあったら、一緒に考えさせてくださいね。 また、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1) (2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 20～40代女性が中心（男性もご来店されます） 指名制ではないため、さまざまなお客様の眉を施術でき、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は1時間、2回目からカウンセリング含めて30分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 大半が百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので接客・施術に集中することができます。

【グループ総従業員2700名】研修充実│残業なし│固定給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師、美容部員 「どんな骨格の方にも、自信をもって 提案できる本当の“プロ”になりたい」 「歩合制じゃなく、きちんと毎月安定した お給料がもらえて昇給する環境がいい」 「何かあったときに店舗だけじゃなく、 本部のフォロー体制があると嬉しい」 「時間外のレッスンや自習による残業で、 家庭に影響があるのは困る…」 「もっと目の前のお客様 １人ひとりに寄り添った接客がしたい」 …でも、こんな所があったとしても、 自分のスキルが足りるか不安。 そんな方には、 デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開するピアスグループが展開する 当社「アナスタシア ミアレ」であれば、 これまでの不安や不満を解消し、 【自分の技術が好き】と胸を張って言える アイブロウスペシャリストを 目指していただけます。 組織が大きいからこそできる、 私たちの技術・フォロー体制・制度が きっとあなたの「働きやすさ」を 支えるはずです。 お忙しいかと思いますが、 こちらの求人では当社の想いを 知っていただけると思いますので、 ぜひ最後まで読んでいただけますと 嬉しいです。 ▼▼▼▼▼ ─────────────────── 技術・実績・ブランド力が 「予約が取れないサロン」の理由です ─────────────────── デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開する大手美容・健康メーカー 「ピアスグループ」傘下である アナスタシア ミアレ。 眉専門サロンのパイオニアブランドとして、 約20年にわたり延べ450万人以上の お客さまに自分だけの美しさを発見する お手伝いをしてきました。 完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った 施術をしており、なにより【技術】に 自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ─────────────────── 下積みに2～3年？いえ、当社なら 約1カ月半で自信に満ちたプロにさせます！ ─────────────────── アナスタシア ミアレには、 「夢だった美容師になったけれど、 アシスタントとしての下積み期間が 数年あり、他にアルバイトをして生計を 立てたり、講習会やミーティングへの 参加でちゃんとした休みが取れなくて、 諦めざるを得なくなった」という理由で 入社してきた社員も多数在籍しています。 頑張って取得された美容師免許です。 アナスタシア ミアレであれば、 その免許を活かして最短距離で “アイブロウのスペシャリスト”への道を 実現していただけます。 （もちろん、研修時のお給料も変動なく 満額支給いたします！） ※研修詳細については下記へ ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── ＜研修中＞ ■研修でのモニター様手配は会社で 全て行い、費用負担は一切なし ■研修中も給与・条件に変更なし ■遠方の方には食事つきのホテルをご用意 ＜働き方＞ ■月8日休みだけでなく、月10日休みもOK ■安定の固定給！昇給も早いのが特徴です ■賞与はなんと3種類支給！ ■完済まで奨学金の返還を8割支援します ■転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ＜ライフステージが変わっても安心＞ ■産休、育児休暇の取得率は100% ■育休取得後に復帰した方の人数： 24年度 1名、23年度 5名、 22年度 5名、20年度 4名 ╲╲奨学金返還支援制度／／ 新卒・中途問わず、 奨学金を返還中の方向けに毎月返還額の 80％を会社が負担する制度があります。 ピアスグループに勤務いただいている期間は ずっと、返還額の8割(月額上限12,000円)を あなたに代わって返還します。※規定あり 例えば月15,000円を返還されている方は、 弊社が代理で返還し内12,000円を支援。 差額の3,000円だけ給与から天引き(控除) いたします。 ★退職時に返却も必要ありません！ ※その他の詳細は、給与や福利厚生欄を ご覧くださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… 「もしも」の時のサポート体制が抜群です ─────────────────── 働いていると、 「業務に不安があるけれど、 先輩達は忙しそう…」 「先輩達やお客様とうまく コミュニケーションがとれないけれど、 誰にも相談できず悩んでいる…」などの 悩みが出てきてしまうことが、 どうしてもありますよね。 合うメンバーと働けることが一番ですが、 もし合わなかった場合に 他部署の先輩などに相談するなどの 逃げ道がないと辛いですよね。 そんな「もしも」を考えて ピアスグループ本社には アナスタシア ミアレ専属の 【キャリアサポート担当】という 新入社員に寄り添い、 不安や悩みの相談に乗り、 解決を支援する担当がいます。 もちろん先輩や上司を通さず個人で連絡も 可能なので、悩み事が深刻になる前に ぜひ一緒に考えさせてくださいね。 ★入社時から「仕事満足度」 「職場の人間関係」「健康」について 5段階の天気（晴れ、くもり、雨マーク）で 回答するコンディションアンケートも 実施しています！そこからも自由に キャリアサポート担当向けに コメントが可能なので、 負担なく気軽に相談してくださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ご自身の希望のキャリアを実現できます ─────────────────── 美容師や個人店などのサロンでは、 「アシスタント⇒スタイリスト⇒ 店長（チーフ）」などが 基本的なキャリアアップの流れですが、 当社はそのようなステップアップ以外にも 道を準備しています。 以下のように、ご自身の理想のキャリアに 合わせて〈1〉～〈3〉の3パターンの中から 選んでいただけます。 〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す 一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒ チーフ⇒エリアマネージャー （3店舗以上の管理）orトレーナー ※アナスタシア ミアレには 年齢や年数による序列はありません。 入社1～2年でチーフになることも よくあるなど、ステップアップ(昇給)が 早いのが特徴です。 〈2〉別ブランドへの異動 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループの 「ブランド異動希望登録制度」を使って、 他ブランドへの異動が可能です。 〈3〉全くの別職種へのチャレンジ 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケ、事業運営(事務職)など）へ 異動が可能です。 ※〈2〉〈3〉については、受け入れ先の 人員状況によっても異なります。 ─────────────────── どんな骨格の方にも自信をもって提案できる 独自の「施術理論」をすべて教えます ─────────────────── どんな方でも胸を張って 「アイブロウスペシャリスト」 だと言えるように、 当社では【誰も見捨てない育てる研修】に どこよりも力を入れています。 研修をクリアすれば、入店後の営業時間外の セミナーや外部講習などを 受ける必要がないので、この研修が 「残業なし」を支えている理由の 1つにもなっています。 ※研修はかならず数名～10数名で 受講するので、同期としてのつながりも 作ることができますよ。 ▽ ピアスグループ共通教育 （オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／ 言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」から お伝えしますので、新卒の方や ブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽ アナスタシア ミアレ技術研修 （対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、 ”Beauty Logos”という理論があります。 骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、 自眉を最大限に活かした美しい眉を 導き出すことができる理論であるため、 どのスタッフが施術を行っても美しい眉を 作ることができるようになります。 その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、 決まったトークスクリプトを覚えたり、 製品を覚えるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して 実践的な技術を身につけて頂けます。 モニター様は会社が手配いたします。 全体で3～4週間を通して研修を行い、 最終日に試験を行います。 ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる 教育担当の先輩スタッフが横につき、 予約のお客様の施術を交代で行います。 チューターの接客・施術を見たり、 ご自身の施術を見てもらって フィードバックをもらうなどをしながら、 研修で身に着けた技術を 定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」 となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、 あなたの成長をバックアップいたします。

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！谷町線東梅田駅から徒歩4分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

ノルマなし/業績賞与◎/産休育休◎/キャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ Ron Hermanの世界観を大切にしながら、一人ひとりのお客様に寄り添い、『またあなたに会いに来たい』と思っていただけるような時間や体験を届ける仕事です。 【業務内容】 ・ライフスタイルに寄り添った商品提案 ・顧客づくり（継続的な関係構築） ・レジ対応/ラッピング ・店内ディスプレイの企画/変更 ・在庫管理/ストック整理/検品作業 【配属された担当を中心に、接客・販売業務を行っていただきます】 ・レディス担当：レディスウェア・服飾雑貨 ・メンズ担当：メンズウェア・服飾雑貨 ・リビング雑貨担当：生活雑貨、家具、コスメ、ルームウェアなど ・ジュエリー担当：セレクトジュエリー・オリジナルジュエリー 【働く環境】 ＜主体性・提案力が求められる環境＞ 当社では、接客に明確なマニュアルを設けていないため、接客においては、指示を待つのではなく自ら考え行動する姿勢が求められます。 また、高単価の商品を多く取り扱っているため、お客様一人ひとりに寄り添いながら、丁寧に提案する接客力を磨いていける環境です。 ＜メンバー＞ 18歳～50代まで、幅広い年代のスタッフが在籍 ▼ 株式会社リトルリーグ イメージムービー公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=bVVnV0YQTuU

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！京阪本線枚方市駅から徒歩2分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

ノルマなし/業績賞与◎/産休育休◎/キャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ Ron Herman, Frank & Eileenなどを展開する リトルリーグがプロデュースする、 洗練されたデザインと上質なクオリティの レディーズウェアを提案するブランドです。 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ebureの店舗は4〜5名の少数精鋭の体制。 30代を中心に国内外のハイエンドな環境でキャリアを積んだ プロフェッショナルなスタッフが集まっているため、 経験者にとっても刺激な環境です。 ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ※接客時に着ていただく服は、制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90％ ◆奨学金支援制度あり！ （※月額17,000円支給/規定あり） ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援！ ◆経験者優遇！ ◆夏/冬の季節休暇10日間付与！ ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける！ ◆残業が少ない！月平均6時間程度 ◆主婦活躍中！ ◆ブランクOK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【雇用形態】 正社員

ノルマなし/業績賞与◎/産休育休◎/キャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ Ron Herman, Frank & Eileenなどを展開する リトルリーグがプロデュースする、 洗練されたデザインと上質なクオリティの レディーズウェアを提案するブランドです。 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ebureの店舗は4〜5名の少数精鋭の体制。 30代を中心に国内外のハイエンドな環境でキャリアを積んだ プロフェッショナルなスタッフが集まっているため、 経験者にとっても刺激な環境です。 ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ※接客時に着ていただく服は、制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90％ ◆奨学金支援制度あり！ （※月額17,000円支給/規定あり） ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援！ ◆経験者優遇！ ◆夏/冬の季節休暇10日間付与！ ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける！ ◆残業が少ない！月平均6時間程度 ◆主婦活躍中！ ◆ブランクOK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【雇用形態】 正社員

ノルマなし/業績賞与◎/産休育休◎/キャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ アピールポイント ◆育児休暇の取得/復帰率は90％ ◆奨学金支援制度あり！ （※月額17,000円支給/規定あり） ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援！ ◆未経験歓迎！ ◆夏/冬の季節休暇10日間付与！ ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける！ 【具体的な業務内容】 2026年8月、日本上陸17周年を迎える カリフォルニア発祥の『Ron Herman』にて アパレル・雑貨の接客販売をお願いします。 ラグジュアリーブランドからカジュアルブランドまで 独自の視点でセレクトしたアイテムを取り揃えています。 ――以下のいずれかを担当していただきます―― ・ウェア（メンズ/レディス/ジュエリー/服飾雑貨） ・雑貨（生活雑貨/家具/コスメ/ルームウェアなど） ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ・接客時に着ていただく服は、制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【雇用形態】 正社員

ノルマなし/業績賞与◎/産休育休◎/キャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 2025年10月に阪急うめだ店がOPEN。 Ron Herman, Frank & Eileenなどを展開する リトルリーグがプロデュースする、 洗練されたデザインと上質なクオリティの レディーズウェアを提案するブランドです。 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ebureの店舗は4〜5名の少数精鋭の体制。 30代を中心に国内外のハイエンドな環境でキャリアを積んだ プロフェッショナルなスタッフが集まっているため、 経験者にとっても刺激な環境です。 ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ※接客時に着ていただく服は、制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90％ ◆奨学金支援制度あり！ （※月額17,000円支給/規定あり） ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援！ ◆経験者優遇！ ◆夏/冬の季節休暇10日間付与！ ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける！ ◆残業が少ない！月平均6時間程度 ◆主婦活躍中！ ◆ブランクOK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【雇用形態】 正社員 ★キャリアパスが充実 店長、アシスタントマネージャー、バイヤー、プレス、EC担当など、多彩なキャリアをご用意しています。 VMD担当や販売職を極める道（スーパーバイザー）のキャリアもございます。 ■□ 注意！□■ 時短正社員はリトルリーグでの産休・育休から復帰の場合に限ります。 通常はフルタイムのみ、時短正社員の募集は受け付けておりません。

COVERMARK(カバーマーク)ビューティーカウンセラー＠大丸梅田店

仕事内容 ◆ カバーマークのお仕事◆ お客様のお悩みやご希望をヒアリングして、肌質にあった化粧品をご提案するお仕事です。 お客様満足を第一にしているので、個人ノルマはありません。 無理におすすめするわけではなく、お客様に本当に合うもの、必要なものだけをご提案していただきます。 お客様は「カバーマークなら悩みを解決できるかも」という期待を抱いて来店されるので、帰り際に「カバーマークに来てよかった！」とおっしゃっていただけると、とてもやりがいを感じられます。 ≪早番シフト例≫ ・9:30出勤 店頭のお掃除・コットンの準備・百貨店は朝礼があります。 ・10:00接客 お客さまがご来店されたら、まずはカウンセリングでしっかりお悩み・ご希望をお伺いします。 ・13:00ランチ(60分) ・14:00接客 楽しく会話をしながらタッチアップ。お客さまにあった製品を提案します。 ・16:00休憩(30分) ・16:30接客 お客さまのお帰りの際は、スタッフ全員でお見送りをします。 ・18:30退勤 ◆ブランドについて◆ カバーマークは「ファンデーションのエキスパートブランド」として高い評価をいただいています。 また、スキンケア製品も多くのベストコスメを受賞しています。 カウンターに訪れる方は20代～80代と幅広い年代の方に支持されており、 40～50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

COVERMARK(カバーマーク)ビューティーカウンセラー＠阪急うめだ本店

仕事内容 ◆ カバーマークのお仕事◆ お客様のお悩みやご希望をヒアリングして、肌質にあった化粧品をご提案するお仕事です。 お客様満足を第一にしているので、個人ノルマはありません。 無理におすすめするわけではなく、お客様に本当に合うもの、必要なものだけをご提案していただきます。 お客様は「カバーマークなら悩みを解決できるかも」という期待を抱いて来店されるので、帰り際に「カバーマークに来てよかった！」とおっしゃっていただけると、とてもやりがいを感じられます。 ≪早番シフト例≫ ・9:30出勤 店頭のお掃除・コットンの準備・百貨店は朝礼があります。 ・10:00接客 お客さまがご来店されたら、まずはカウンセリングでしっかりお悩み・ご希望をお伺いします。 ・13:00ランチ(60分) ・14:00接客 楽しく会話をしながらタッチアップ。お客さまにあった製品を提案します。 ・16:00休憩(30分) ・16:30接客 お客さまのお帰りの際は、スタッフ全員でお見送りをします。 ・18:30退勤 ◆ブランドについて◆ カバーマークは「ファンデーションのエキスパートブランド」として高い評価をいただいています。 また、スキンケア製品も多くのベストコスメを受賞しています。 カウンターに訪れる方は20代～80代と幅広い年代の方に支持されており、 40～50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

20代・30代活躍中｜英語を活かせる｜10月中旬オープン！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、美容受付/事務、美容部員 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、アパレルから食品まで複数の業種・ブランドを主要都市の駅ビルやアウトレットなどで展開している株式会社サーズ。 今回は事業拡大に伴い、2026年10月中旬NewOpenのインバウンド向けエステサロンにて、オープニングスタッフを募集します！ 《和素材×10種の手技×スピード実感小顔》 3つのメソッドを組み合わせ、理想のお顔美を実現する新しいスタイルのサロンです。 一人ひとりのお悩みに丁寧に寄り添い、フェイシャルからボディまで幅広いメニューを取り揃え、お肌やお身体の状態に合わせた上質な施術を提供。 落ち着いた空間の中で、お客様が自信に満ちた素肌で輝けるよう導いていく、やりがいのあるお仕事です。 「英語を活かして働きたい！」 「エステの経験を活かし、もっとお客様に寄り添いたい」 というあなたにおすすめの環境です。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは店舗業務を中心にお願いします。 ・カウンセリング ・フェイシャル／ボディ施術 ・接客／受付業務 ・商品販売／レジ対応 ・店内清掃 など 慣れてきたら、店長の業務として以下もお任せしたいと考えております。 ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■評価制度・キャリアアップについて 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 「流れ作業の施術では物足りない」「もっと本質的な美を提供したい」という想いをお持ちの方、これまでの経験を活かしてステップアップしませんか？ 中途入社率が高い組織だからこそ、フラットに評価される文化があります。 あなたの頑張り次第で、店舗を支える中心メンバーとして活躍の幅を広げていくことが可能です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 英語スキルとエステ経験を活かし、私たちと一緒に、世界中から訪れるお客様へ最高のホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中｜英語を活かせる｜6月上旬NewOpen

仕事内容 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、アパレルから食品まで複数の業種・ブランドを主要都市の駅ビルやアウトレットなどで展開している株式会社サーズ。 今回は事業拡大に伴い、2026年8月上旬NewOpenのインバウンド向けエステサロンにて、オープニングスタッフを募集します！ 《和素材×10種の手技×スピード実感小顔》 3つのメソッドを組み合わせ、理想のお顔美を実現する新しいスタイルのサロンです。 一人ひとりのお悩みに丁寧に寄り添い、フェイシャルからボディまで幅広いメニューを取り揃え、お肌やお身体の状態に合わせた上質な施術を提供。 落ち着いた空間の中で、お客様が自信に満ちた素肌で輝けるよう導いていく、やりがいのあるお仕事です。 「英語を活かして働きたい！」 「エステの経験を活かし、もっとお客様に寄り添いたい」 というあなたにおすすめの環境です。 ■店舗運営・施術業務 まずは店舗の中心メンバーとして、以下の業務に携わっていただきます。 ・カウンセリング ・フェイシャル／ボディ施術 ・接客／受付業務 ・商品販売／レジ対応 ・店内清掃 など ■店長としてのマネジメント業務 新店舗の円滑な運営のため、段階的に以下の管理業務をお任せしていく予定です。 ・売上目標の策定および進捗管理 ・経費管理（人件費・消耗品費のコントロール） ・スタッフの教育／評価／面談 ・接客および技術のクオリティ維持 ・スタッフのモチベーション管理 ・本部への定期報告、エリアマネージャーとの連携 など ■研修制度 店舗オープンに先立ち、7月下旬より事前研修を実施いたします！ ブランド知識や商品理解はもちろん、接客の基本まで丁寧に学べる環境をご用意していますので、安心してお仕事をスタートできます。 ■評価制度・キャリアアップについて 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 「流れ作業の施術では物足りない」「もっと本質的な美を提供したい」という想いをお持ちの方、これまでの経験を活かしてステップアップしませんか？ 中途入社率が高い組織だからこそ、フラットに評価される文化があります。 あなたの頑張り次第で、店舗を支える中心メンバーとして活躍の幅を広げていくことが可能です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 英語スキルとエステ経験を活かし、私たちと一緒に、世界中から訪れるお客様へ最高のホスピタリティを提供していきましょう。

YVES SAINT LAURENT BEAUTE（マネジメント業務）年間休日125日　阪急うめだ

仕事内容 「ヤング・エッジ・ラグジュアリー」を体現するラグジュアリーコスメブランド 洗練された空間で、お客様の輝きを引き出す美容部員を募集 《美容部員のお仕事》 カウンセリング お客様一人ひとりのお悩みやニーズを丁寧にヒアリングし、「お客様が本当に求めているもの」を理解します。 アイテムのご提案 スキンケア・メイクアップなどの豊富なアイテムの中から、お客様にぴったりの一品をご提案します。お客様から指定された製品を渡すだけではなく、タッチアップの業務を理解することが大切です。 体験を大切にした接客 お客様と積極的にコミュニケーションをとり、「また買いたい」と思っていただける寄り添った接客をしています。 店舗運営やチームづくり 商品の陳列や環境整備だけでなく、チームメンバーとお互いを尊重し合いながら、店舗全体を盛り上げていくお仕事です。 《研修制度について》 研修制度 新人メンバーへ向けて、入社後はまず「ニューBAトレーニング」など、ブランド独自の教育を実施いただきます。 一人一人に合わせたマイルストーン（目標）を設定し、しっかりすり合わせを行います。 店舗での専属サポート 配属店舗では必ず「カウンターマネージャー（メンター）」がつき、日々の接客のモニタリングやフィードバックを行い、メンバーへの成長を促します。 定期的なフォロー 入社後6ヶ月には、ブランドを超えた振り返りトレーニングも実施し、長期的な成長をバックアップします。 《活躍してる人の特徴》 ・売り場をリードしていきたいというような向上心を持っている方 ・コミュニケーションを通して成長をサポートすることにやりがいを感じる方 ・チームワークを大切にできる方 ・ブランドの魅力を、熱意をもって伝えていける方 ・マネジメント経験をお持ちの方大歓迎 私たちと一緒に、Yves Saint Laurent Beauteの魅力をたくさんのお客様へ届けながら、ブランドと店舗をさらに大きく成長させていきませんか？ これまでのご経験を活かし、チームを引っ張ってくださる方からのご応募をお待ちしております！ イチオシポイント！ ・マネジメントスキルを活かせる ・年間休日125日。プライベートと両立 ・賞与あり。その他福利厚生充実 《ブランドの魅力》 「私が作った洋服を着る人に顔を与えたい、輝く肌を与えたい」という創始者の情熱から誕生した「Yves Saint Laurent Beaute」 時代をリードする革新的なメイクアップ、上質なスキンケア、心惹かれるフレグランスを展開し、世界中から愛され続けているラグジュアリーコスメブランドです。 単なるコスメブランドを超え、お客様から最も愛され、憧れられる「メガ・ラブ・ブランド」を目指し、一度手にしたら夢中になる感動を届けています。 《選べる将来のキャリアパス》 成長と意欲に合わせて、大きく2つの道を目指すことができます！ ・スペシャリストを極める「エキスパートコース」（メイクアップエキスパートなど） ・店舗やエリアを統括する「マネジメントコース」（副店長・店長・エリアマネージャーなど） ステップアップを目指す方の挑戦を積極的に応援します！ 【転職エージェント】

正社員募集｜Kesalan Patharan（ケサランパサラン）アイリストデザイナー　阪神梅田本店

仕事内容 美容師・アイリストからの転職者多数活躍中！ 美容師免許が活かせるビューティーアドバイザー、ケサランパサランのお仕事 《仕事内容》 「まつげエクステンション」「眉デザイン」「メイクアップ」3つの技術で、お客様のなりたい顔をデザインするお仕事です。 具体的には… ・眉デザイン お一人おひとりの顔立ちを詳しく分析し「似合う」を越えて、顔立ちを最大限に引き立てる「魅せたくなる眉」をご提案します。施術はカットと毛抜き、シェイバーを使用。最後にご自宅での描き方などを、わかりやすくお伝えしお客様ご自身でも再現できるよう、アドバイスシートをお渡ししています。 ・まつげエクステンション ただエクステンションを「つける」だけではなく、お客様一人ひとりの目もとを徹底的に分析し、丁寧にカウンセリングを行います。お客様の目の形や骨格を考慮して色々な長さ・太さ・カールのエクステンションを組み合わせ、使用本数など細かく相談した上で最終的なデザインを決定します。アフターケアとしてまつげの健康状態をお伝えし、ホームケアなどのアドバイスも行います。 ・メイクアップ 眉デザインやまつげエクステンションの施術後は、デザインや全体のイメージに合わせたメイクアップをいたします。プロの視点でお顔立ちを分析して、施術だけでは叶わない「お客様のなりたい顔」をメイクアップする事で実現します。 ※施術の都度メイクアップをご提案していただきます。 《応募資格》 美容師免許をお持ちの方 美容師やアイリストから転身された方、未経験やブランクのある方など色々なご経験・ご経歴の方が活躍しています。「美容師免許を活かし、大好きなメイクのプロを目指したい」「まつエクや眉だけじゃなく、メイクアップの技術も学びたい」という方にピッタリです！ 《キャリアアップ》 チーフやマネージャー、トレーナーといった役職・キャリアも目指すことができます。さらに、美容の総合企業であるピアスグループは、美容部員、アイリスト、ネイリスト、エステティシャンなど様々な「美のプロフェッショナル」が目指せるので、安心して長く働ける環境が整っています！ 《選考フロー》 応募→書類選考→面接→内定 イチオシポイント！ ・実務未経験OK！美容師資格を活かせる ・産育休取得実績多数、長く活躍できる ・選べる働き方！年間休日117日or96日 ・・・ 未経験OK！スキルを磨ける環境 ・・・ 1｜美容知識・技術の基礎から学べる 入社後2週間は研修施設で基礎を確認。メイクアップ製品やカウンセリング法、パーツ美容の独自技術を学べます。 2｜配属後も手厚く成長をフォロー 配属後も約3ヶ月にわたり技術フォローを実施。店舗のチーフも入店初日に加え、定期的な面談でサポートします。 3｜指名・歩合なしで、お客様に寄り添う 1日平均5～6名のお客様を接客し、丁寧にご提案。メイクとパーツ美容で「美」を最大限に引き出しトータルでプロデュースすることで、より一層の喜びをご提供できます。 【転職エージェント】

昇給・賞与あり　INFACIOUS（正社員・アイリスト）大阪高島屋　充実した研修あり・資格を活かせる

仕事内容 - 株式会社ピアス INFACIOUS(インフェイシャス) - 眉・まつげ・目元のスペシャリストとしてのお仕事です！ 業界トップクラスの福利厚生を完備！ 《主な業務内容》 ・アイブロウ 独自の眉理論に沿って、一人ひとりの筋肉・骨格・顔のバランスに合わせて、パーフェクトアーチ（完璧な眉）を完成させます。 ・まつげエクステンション 目の形や自まつげの悩み、お客様のご要望などから、その人本来の美しさを引き出すデザインをアレンジ。 ・まつげカール 自まつ毛を根もとから立ち上げるまつ毛カールメニューあり ・アイゾーン深筋ケア 眉・まつげの土台となる目もと周りの筋肉へ、独自手技でアプローチ。目の疲労が表れやすい目もと周りをスッキリ軽やかに整えます。 -《勤務時間》- ・実働7.5時間、休憩1.5時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※始業・終業時刻は店舗の営業時間によって異なります ※残業はほとんどありません -《研修について》 接客マナーから基礎知識までしっかり研修あり！ 誰でも安心してスタート可能です。 ※研修期間中も給与に変わりはありません イチオシポイント！ ・美容師免許を活かして働きたい方必見！ ・実務経験がない方やブランクがあってもOK ・充実の福利厚生で安心して働ける環境 ◆パーソナルパーツビューティサロン ◆アイリスト 【転職エージェント】

アイブロウ・ANASTASIA MIARAY（全身制服）阪急17番街　賞与あり・福利厚生充実

仕事内容 「アナスタシア ミアレ」 アイブロウスペシャリスト「あなただけの眉」をご提案。 その人本来の美しさを創りあげ、お客様へ感動を与えるお仕事です。 -ピアスグループの魅力- 〈アテンドスタッフ〉 お客様が主役であり、お客様に寄り添って美しくなっていただくためのお手伝いをする。 そしてお客様お一人おひとりに心から満足していただく。 それが私たちの使命であり、だからこそ“アテンドスタッフ”と名付けているのです。 〈おもてなしの心〉 何より大切にしているのは、美容技術や製品知識はもとより、「おもてなしの心」です。 関わる人すべてに大切に接していく、そうすることで「心地よい空間」が生まれ、お客様もスタッフも幸せな気持ちで過ごすことができると私たちは考えています。 みなさんもぜひ、この「おもてなしの心」を持ってピアスグループに参加していただきたいと思っています。 - 1日の勤務例～早番の場合～ - 09:30 出勤 店舗の掃除・開店準備 10:00 接客・施術 12:30 （お昼休憩） 13:30 接客・施術 15:00 （休憩） 15:30 接客・施術 18:30 退勤 ・1日の中で8人～10人前後のお客様の施術を担当します。 ・予約制の為、残業はほとんどありません。 ・仕事とプライベートを両立しながら勤務ができます。 〈業務内容〉 - ・カウンセリング ・アイブロートリートメント(ワックスでのトリートメント) ・化粧品販売（眉に特化した化粧品） 上記の内容により、『販売スキル』や『接客スキル』も身に付きます。 眉毛のスペシャリストとしてのスキルも身に付き、手に職をつけることが可能です。 ＼スタッフの声／ 《interview１》 -未経験で入社 -安心の研修制度 -フォローし合える環境で成長 私は新卒で入社後、接客マナーなどを一から研修を受けました。 お客様の眉を見極めることが大切ですが、研修時にはそのノウハウを身につけ、店舗に配属後もお互いにモデルとなり、技術を磨いていきました。 今はチーフとしてスタッフを支えながら、みんなでフォローし合い成長していけるお店にしていきたいです。 《interview２》 -私の技術でお客様が美しくなる。 -施術を通してこちらが感動する場面も。 施術後、お客様の印象が見違えるくらい変わり大変感激され、私も嬉しくなりました。 眉の施術を通してお客様の気持ちや、生き方さえ変えてしまう。そんな場面に立ち会えた時は本当に感動します。 《interview３》 -休日もしっかり取れてプライベートも充実 休日は月に8日～10日ありますし、5連続休暇制度もあります。 休みを利用して友人と旅行に行ったり、趣味の時間にたっぷり使うことができます。 イチオシポイント！ ・美容師免許を活かして働きたい方必見！ ・制服貸与！毎日のお洋服選び困らない ・入社後、マナーから技術までしっかり研修あり ・お休みもしっかり取得可能。無理せず働けます。 ・キャリアアップも目指せる環境です。 オススメポイント 《大企業ならではの安定感》 充実した福利厚生(休日取得、賞与等)で、プライベートの時間もしっかりと取れます。 メリハリをつけて生活されたい方におすすめの企業。 《キャリアアッププラン》 若年層でも店長、エリアマネージャー、トレーナーなどのキャリアアップが目指せます。 《専門職としての強み》 生涯掛けての手に職がつきます。 身につけていて損のない技術です。(仮に転職するとなっても強みとして活かせます) 【転職エージェント】

アイブロウスタイリスト　ANASTASIA MIARAY（賞与あり）阪神梅田　美容師免許を活かせる

仕事内容 「アナスタシア ミアレ」 アイブロウスペシャリスト「あなただけの眉」をご提案。 その人本来の美しさを創りあげ、お客様へ感動を与えるお仕事です。 -ピアスグループの魅力- 〈アテンドスタッフ〉 お客様が主役であり、お客様に寄り添って美しくなっていただくためのお手伝いをする。 そしてお客様お一人おひとりに心から満足していただく。 それが私たちの使命であり、だからこそ“アテンドスタッフ”と名付けているのです。 〈おもてなしの心〉 何より大切にしているのは、美容技術や製品知識はもとより、「おもてなしの心」です。 関わる人すべてに大切に接していく、そうすることで「心地よい空間」が生まれ、お客様もスタッフも幸せな気持ちで過ごすことができると私たちは考えています。 みなさんもぜひ、この「おもてなしの心」を持ってピアスグループに参加していただきたいと思っています。 - 1日の勤務例～早番の場合～ - 09:30 出勤 店舗の掃除・開店準備 10:00 接客・施術 12:30 （お昼休憩） 13:30 接客・施術 15:00 （休憩） 15:30 接客・施術 18:30 退勤 ・1日の中で8人～10人前後のお客様の施術を担当します。 ・予約制の為、残業はほとんどありません。 ・仕事とプライベートを両立しながら勤務ができます。 〈業務内容〉 - ・カウンセリング ・アイブロートリートメント(ワックスでのトリートメント) ・化粧品販売（眉に特化した化粧品） 上記の内容により、『販売スキル』や『接客スキル』も身に付きます。 眉毛のスペシャリストとしてのスキルも身に付き、手に職をつけることが可能です。 ＼スタッフの声／ 《interview１》 -未経験で入社 -安心の研修制度 -フォローし合える環境で成長 私は新卒で入社後、接客マナーなどを一から研修を受けました。 お客様の眉を見極めることが大切ですが、研修時にはそのノウハウを身につけ、店舗に配属後もお互いにモデルとなり、技術を磨いていきました。 今はチーフとしてスタッフを支えながら、みんなでフォローし合い成長していけるお店にしていきたいです。 《interview２》 -私の技術でお客様が美しくなる。 -施術を通してこちらが感動する場面も。 施術後、お客様の印象が見違えるくらい変わり大変感激され、私も嬉しくなりました。 眉の施術を通してお客様の気持ちや、生き方さえ変えてしまう。そんな場面に立ち会えた時は本当に感動します。 《interview３》 -休日もしっかり取れてプライベートも充実 休日は月に8日～10日ありますし、5連続休暇制度もあります。 休みを利用して友人と旅行に行ったり、趣味の時間にたっぷり使うことができます。 イチオシポイント！ ・美容師免許を活かして働きたい方必見！ ・入社後、マナーから技術までしっかり研修あり ・喜びや成長、成功が感じられる職場です。 ・お休みもしっかり取得可能。無理せず働けます。 オススメポイント 《大企業ならではの安定感》 充実した福利厚生(休日取得、賞与等)で、プライベートもしっかりと取れます。 メリハリをつけて生活されたい方におすすめの企業。 《キャリアアッププラン》 若年層でも店長、エリアマネージャー、トレーナーなどのキャリアアップが目指せます。 《専門職としての強み》 生涯掛けての手に職がつきます。 身につけていて損のない技術です。(仮に転職するとなっても強みとして活かせます) 【転職エージェント】

アイブロウスタイリスト　ANASTASIA MIARAY（全身制服・賞与あり）心斎橋大丸

仕事内容 「アナスタシア ミアレ」 アイブロウスペシャリスト「あなただけの眉」をご提案。 その人本来の美しさを創りあげ、お客様へ感動を与えるお仕事です。 〈業務内容〉 - ・カウンセリング ・アイブロートリートメント(ワックスでのトリートメント) ・化粧品販売（眉に特化した化粧品） 上記の内容により、『販売スキル』や『接客スキル』も身に付きます。 眉毛のスペシャリストとしてのスキルも身に付き、手に職をつけることが可能です。 イチオシポイント！ ・美容師免許を活かして働きたい方必見！ ・制服貸与！毎日のお洋服選び困らない ・充実の福利厚生で働きやすい環境 オススメポイント 《大企業ならではの安定感》 充実した福利厚生(休日取得、賞与等)で、プライベートもしっかりと取れます。 メリハリをつけて生活されたい方におすすめの企業。 《キャリアアッププラン》 若年層でも店長、エリアマネージャー、トレーナーなどのキャリアアップが目指せます。 《専門職としての強み》 生涯掛けての手に職がつきます。 身につけていて損のない技術です。(仮に転職するとなっても強みとして活かせます) 《女性が働きやすい環境》 産後にリターンされる確率が高いです。 女性が働きやすい環境が整っている為、産前/産後も安心して働けます。 【転職エージェント】

未経験OK！社員割引あり！お客様の"なりたい"に寄り添う美容クリニックのカウンセラー◆ノルマなし・目標達成でインセンティブ◎

仕事内容 【仕事内容】 ～35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容外科と美容皮膚科にてカウンセラーをお任せいたします。 【詳細】 ・カウンセリング ・見積もり作成 ・契約手続き ・お会計 ・来客、電話対応 ・予約管理 ・受付補助 等 ノルマはなしですが、売上目標達成にてインセンティブがあります★ ※無期雇用 ※変更の範囲：会社の定める業務 ［se-121］

【梅田】ビューティーブランド《uka／ウカ》販売＊髪色・ネイル自由◎タトゥーOK

仕事内容 ・ナチュラルコスメの接客・販売 ・タッチアップ提案 ・キャンペーンやコラボ企画立案などの販促企画 ・商品の棚卸、清掃 …など ネイルオイル＆自然派コスメの トータルビューティーショップ 《uka／ウカ》で接客販売業務をお任せします。 単に商品を売るだけでなく、 お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添う カウンセリングを大切にしています。 店舗に大きな裁量があるので SNSでのコラボライブや販促イベントなど、 スタッフ全員で店舗づくりを楽しめる環境です。 ＜求人ポイント＞ ◆自由度高めの職場環境◆ ブランドイメージに合えば 髪色・ネイル・アクセサリー・タトゥーも自由！ おしゃれを楽しみながら自分らしく働けます。 ◆コスメ未経験チャレンジ大歓迎◆ 入社時や2ヶ月ごとのオンライン研修、 毎月の商品勉強会があるため未経験でも安心◎ さらに店舗主体の販促企画が可能で コラボライブや限定イベントなど アイデアを形にできる、大きなやりがいを感じられます。 ◆私生活も満喫できる環境◆ 有休とあわせて最大8日間の連続休暇も取得OK！ 残業も月平均10時間程度と少なめで プライベートも大切にしながら長く活躍できます。 また、社割制度を活用して自社製品や サロン施術をお得に試せるのも嬉しいポイントです☆ ◆研修について 独自の教育プログラムあり 化粧品の知識が無くても安心して働ける環境が整っています └入社研修：4日間オンライン └定期研修：2ヶ月に1度オンライン └商品勉強会：毎月実施オンライン

【ルクア大阪】ウカ／トータルビューティケアブランド販売／髪色自由◎タトゥーOK

仕事内容 ・ナチュラルコスメの接客・販売 ・タッチアップ提案 ・キャンペーンやコラボ企画立案などの販促企画 ・商品の棚卸、清掃 …など ネイルオイル＆自然派コスメの トータルビューティーショップ 《uka／ウカ》で接客販売業務をお任せします。 今回募集する大阪店のコンセプトは、テーマパーク♪ ウカストアの中でも最大の面積を誇るショップで ぐるりと囲むようにカウンターが設置されており、 仕切りや壁が少なく解放感があります。 単に商品を売るだけでなく、 お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添う カウンセリングを大切にしています。 店舗に大きな裁量があるので SNSでのコラボライブや販促イベントなど、 スタッフ全員で店舗づくりを楽しめる環境です。 ＜求人ポイント＞ ◆自由度高めの職場環境◆ ブランドイメージに合えば 髪色・ネイル・アクセサリー・タトゥーも自由！ おしゃれを楽しみながら自分らしく働けます。 ◆コスメ未経験チャレンジ大歓迎◆ 入社時や2ヶ月ごとのオンライン研修、 毎月の商品勉強会があるため未経験でも安心◎ さらに店舗主体の販促企画が可能で コラボライブや限定イベントなど アイデアを形にできる、大きなやりがいを感じられます。 ◆私生活も満喫できる環境◆ 有休とあわせて最大8日間の連続休暇も取得OK！ 残業も月平均10時間程度と少なめで プライベートも大切にしながら長く活躍できます。 また、社割制度を活用して自社製品や サロン施術をお得に試せるのも嬉しいポイントです☆ ◆研修について 独自の教育プログラムあり 化粧品の知識が無くても安心して働ける環境が整っています └入社研修：4日間オンライン └定期研修：2ヶ月に1度オンライン └商品勉強会：毎月実施オンライン

celule(セルレ)アウトレットコスメ販売＠アリオ八尾

仕事内容 接客・レジ対応 POP作成・陳列・補充、セット組み・ラッピング 売り場清掃、その他店舗運営業務 ↓ 【セルレ】お仕事内容詳細 「お客様にとって、いつでも気軽に利用できるお店でありたい」 そして「今まで以上にコスメが大好きになるようなお店でありたい」と思っています。 接客サービスはもちろん、ディスプレイやPOP作成もおまかせいたします。 コスメに興味があれば未経験でもOK！ 明るく元気で笑顔に自信がアリな方、大歓迎で待ってます！ 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

celule(セルレ)アウトレットコスメ販売＠アウトレットパーク大阪門真

仕事内容 接客・レジ対応 POP作成・陳列・補充、セット組み・ラッピング 売り場清掃、その他店舗運営業務 ↓ 【セルレ】お仕事内容詳細 「お客様にとって、いつでも気軽に利用できるお店でありたい」 そして「今まで以上にコスメが大好きになるようなお店でありたい」と思っています。 接客サービスはもちろん、ディスプレイやPOP作成もおまかせいたします。 コスメに興味があれば未経験でもOK！ 明るく元気で笑顔に自信がアリな方、大歓迎で待ってます！ 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

COVERMARK(カバーマーク)ビューティーカウンセラー＠大丸心斎橋

仕事内容 ◆ カバーマークのお仕事◆ お客様のお悩みやご希望をヒアリングして、肌質にあった化粧品をご提案するお仕事です。 お客様満足を第一にしているので、個人ノルマはありません。 無理におすすめするわけではなく、お客様に本当に合うもの、必要なものだけをご提案していただきます。 お客様は「カバーマークなら悩みを解決できるかも」という期待を抱いて来店されるので、帰り際に「カバーマークに来てよかった！」とおっしゃっていただけると、とてもやりがいを感じられます。 ≪早番シフト例≫ ・9:30出勤 店頭のお掃除・コットンの準備・百貨店は朝礼があります。 ・10:00接客 お客さまがご来店されたら、まずはカウンセリングでしっかりお悩み・ご希望をお伺いします。 ・13:00ランチ(60分) ・14:00接客 楽しく会話をしながらタッチアップ。お客さまにあった製品を提案します。 ・16:00休憩(30分) ・16:30接客 お客さまのお帰りの際は、スタッフ全員でお見送りをします。 ・18:30退勤 ◆ブランドについて◆ カバーマークは「ファンデーションのエキスパートブランド」として高い評価をいただいています。 また、スキンケア製品も多くのベストコスメを受賞しています。 カウンターに訪れる方は20代～80代と幅広い年代の方に支持されており、 40～50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

営業・販売経験を活かせる｜月給28万円＋毎月インセン有｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、受付、その他販売/フロアスタッフ 【販売・接客経験を、美容医療のキャリアへ】 飲食店、アパレル、ホテル、携帯ショップ、受付など。 これまでの仕事で身につけた 「話を聞く」 「分かりやすく案内する」 「相手に合わせて対応する」 という経験を活かせる仕事です。 美容や医療の専門知識は入職後に学べるため、業界経験は問いません。 【この求人のポイント】 ・接客・販売経験を活かせる ・美容業界未経験OK ・最大6ヶ月の研修 ・月給28万円～ ・カウンセリングのスキルが身につく ・美容医療の専門知識を学べる 【お仕事内容】 医療法人社団創彩会 大阪阪急梅田駅前院で、患者様をお迎えし、お悩みや理想を伺い、施術内容や料金をご案内する受付・カウンセリングのお仕事です。 ＜主な業務＞ ・受付・ご案内 ・美容のお悩みや希望のヒアリング ・施術内容・料金・支払い方法の説明 ・施術プランの提案 ・医師・看護師への情報共有 ・契約手続き、電子カルテ入力 など 1名あたり約1時間、1日4名程度のカウンセリングを担当する想定です。 医療行為はございません。 【研修について】 入職後は最大6ヶ月の研修で、美容医療の基礎知識・接遇マナー・カウンセリング方法・料金説明・契約手続きまで段階的に学べます。 美容業界がはじめての方も安心です。 現在活躍しているスタッフも、販売・飲食・営業など異業種からの転職者が多数です。 ※本求人は株式会社サンレックによる職業紹介求人です（許可番号 27-ユ-304332／雇用主：医療法人社団創彩会）

20代・30代活躍中｜英語を活かせる｜10月中旬オープン！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、その他店長/支配人、化粧品販売/フロアスタッフ あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、アパレルから食品まで複数の業種・ブランドを主要都市の駅ビルやアウトレットなどで展開している株式会社サーズ。 今回は事業拡大に伴い、2026年10月中旬NewOpenのインバウンド向けエステサロンにて、オープニングスタッフを募集します！ 《和素材×10種の手技×スピード実感小顔》 3つのメソッドを組み合わせ、理想のお顔美を実現する新しいスタイルのサロンです。 『IN/OUT（インアウト）』 スキンケアブランド「LA SINCIA IN/OUT」の価値を、日本を訪れるインバウンドのお客様へ届けるため、エステ化粧品メーカーがトータルフェイシャルサロンをオープン。「外側（OUT）」と「内側（IN）」の両面から本来の美しさを優しく引き出します。 丁寧なカウンセリングと確かな技術、上質な化粧品、日本ならではのおもてなしで特別な癒しと美容体験をご提供します。 一人ひとりのお悩みに丁寧に寄り添い、フェイシャルからボディまで幅広いメニューを取り揃え、お肌やお身体の状態に合わせた上質な施術を提供。 落ち着いた空間の中で、お客様が自信に満ちた素肌で輝けるよう導いていく、やりがいのあるお仕事です。 「英語を活かして働きたい！」 「エステの経験を活かし、もっとお客様に寄り添いたい」 というあなたにおすすめの環境です。 〈店長の業務〉 ・売上目標の策定および進捗管理 ・経費管理（人件費・消耗品費のコントロール） ・スタッフの教育／評価／面談 ・接客および技術のクオリティ維持 ・スタッフのモチベーション管理 ・本部への定期報告、エリアマネージャーとの連携 など 〈店舗の業務〉 ・カウンセリング ・フェイシャル／ボディ施術 ・接客／受付業務 ・商品販売／レジ対応 ・店内清掃 など ■評価制度・キャリアアップについて 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 「流れ作業の施術では物足りない」「もっと本質的な美を提供したい」という想いをお持ちの方、これまでの経験を活かしてステップアップしませんか？ 中途入社率が高い組織だからこそ、フラットに評価される文化があります。 あなたの頑張り次第で、店舗を支える中心メンバーとして活躍の幅を広げていくことが可能です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 英語スキルとエステ経験を活かし、私たちと一緒に、世界中から訪れるお客様へ最高のホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中｜英語を活かせる｜10月中旬オープン！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、エステティシャン、化粧品販売/フロアスタッフ あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、アパレルから食品まで複数の業種・ブランドを主要都市の駅ビルやアウトレットなどで展開している株式会社サーズ。 今回は事業拡大に伴い、2026年10月中旬NewOpenのインバウンド向けエステサロンにて、オープニングスタッフを募集します！ 《和素材×10種の手技×スピード実感小顔》 3つのメソッドを組み合わせ、理想のお顔美を実現する新しいスタイルのサロンです。 『IN/OUT（インアウト）』 スキンケアブランド「LA SINCIA IN/OUT」の価値を、日本を訪れるインバウンドのお客様へ届けるため、エステ化粧品メーカーがトータルフェイシャルサロンをオープン。「外側（OUT）」と「内側（IN）」の両面から本来の美しさを優しく引き出します。 丁寧なカウンセリングと確かな技術、上質な化粧品、日本ならではのおもてなしで特別な癒しと美容体験をご提供します。 一人ひとりのお悩みに丁寧に寄り添い、フェイシャルからボディまで幅広いメニューを取り揃え、お肌やお身体の状態に合わせた上質な施術を提供。 落ち着いた空間の中で、お客様が自信に満ちた素肌で輝けるよう導いていく、やりがいのあるお仕事です。 「英語を活かして働きたい！」 「エステの経験を活かし、もっとお客様に寄り添いたい」 というあなたにおすすめの環境です。 ■仕事内容 ・カウンセリング ・フェイシャル／ボディ施術 ・接客／受付業務 ・商品販売／レジ対応 ・店内清掃 など 慣れてきたら、店長の業務として以下もお任せしたいと考えております。 ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■評価制度・キャリアアップについて 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 「流れ作業の施術では物足りない」「もっと本質的な美を提供したい」という想いをお持ちの方、これまでの経験を活かしてステップアップしませんか？ 中途入社率が高い組織だからこそ、フラットに評価される文化があります。 あなたの頑張り次第で、店舗を支える中心メンバーとして活躍の幅を広げていくことが可能です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 英語スキルとエステ経験を活かし、私たちと一緒に、世界中から訪れるお客様へ最高のホスピタリティを提供していきましょう。

未経験から美容のプロへ！月給21.8万～＆残業月平均32分。千里中央駅スグの千里阪急でノルマなしの好環境☆

仕事内容 【個人ノルマなし！コスメから健康食品までトータルに提案】 お客様のライフスタイルやニーズをヒアリングし、 最適な製品をご提案するアテンダントスタッフのお仕事です。 コスメから健康食品まで複数ブランドを扱います。 個人ノルマはなく、地域密着型でお客様との距離が近いのが魅力。 お客様が綺麗になるお手伝いをしながら、自分自身も綺麗になれるやりがいのある環境です。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【未経験歓迎！月給21.8万円～＆豊富な賞与実績あり】 美容部員未経験でも月給21.8万円からのスタート（美容部員経験者は月給23.6万円～）！ 基本賞与の受け取り方は「毎月分割」か「年2回一括」から選択可能です。 さらに、直近実績30万円の業績賞与（年2回）や、15万円の特別賞与（年1回）も支給！ 毎月最大12,000円（返還額の80％）を補助する奨学金返還支援制度や住宅補助など、 企業グループの手厚い福利厚生が金銭面からサポートします。 【残業月平均32分＆年間休日117日！5連休の取得も可能】 お休みの確保は月9～10日休みで年間休日117日！ 年に一度、5日間の連続休暇が取得できる制度もあり、プライベートの時間をしっかり充実させられます。 残業は月平均わずか32分とほぼなし！ 産休・育休の取得率は100％を誇り、育児時短勤務制度を利用して活躍するママさんスタッフも多数在籍。 ライフステージが変わっても安心して長く働き続けられる働きやすさ抜群の環境です。 【千里中央駅スグ！仕事帰りのお買い物も充実】 勤務地は、北大阪急行・大阪モノレールの「千里中央駅」からすぐの抜群のアクセスを誇ります！ 毎日の通勤が大変便利なだけでなく、周辺には多数のショッピング施設や飲食店が充実。 残業もほぼないため、仕事の合間のランチはもちろん、 終業後に駅周辺でのショッピングやディナー、リフレッシュの時間を存分に楽しめる大変魅力的な環境です。

【なんば】美容部員経験を活かす＆ノルマなし！月給21.8万～＆残業ほぼなし♪未経験OK！

仕事内容 【ノルマなし！肌トラブルに悩む女性に寄り添うコスメのご提案♪】 スキンケアだけでなく、メイクアップ製品も充実したお肌に優しいブランドで お客様の過去の肌トラブルや生活習慣まで親身にうかがい、最適なコスメをご提案します。 個人ノルマはないので、無理なおすすめは一切不要！ 「この商品に出会えてよかった」「初めてメイクの楽しさを知った！」というお客様からの感動の言葉をダイレクトに受け取れる、 リピート率の高さが魅力のやりがい満点のお仕事ですよ★ 【美容部員経験を評価！月給21.8万円～スタート！手厚い賞与＆手当も◎】 月給は21.8万円からのスタートで、化粧品販売経験がある方は月給23.6万円～になります！ 直近実績30万円の業績賞与や特別賞与もあるので、モチベーションもアップ！ 毎月最大12,000円の奨学金返還支援制度など、新生活を応援する手当がたっぷり揃っていますよ★ ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【年間休日117日＆残業は月平均56分！5連休も取れちゃう♪】 お休みは月9～10日（年間休日117日）で、残業はなんと月平均わずか56分！ 仕事終わりの時間もしっかり充実させられます♪ 年に一度、5日間の連続休暇が取れる制度もあるので、旅行やリフレッシュもバッチリ！ 産休・育休の取得率は100％を誇り、ママさんスタッフも多数活躍中◎ ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境です★ 【各線なんば駅からスグで通勤も買い物も充実★】 勤務地は、南海電鉄「なんば駅」直結の商業施設！ 地下鉄や近鉄などの各線「なんば駅」からもアクセス抜群で、通勤がとっても便利な好立地です♪ 施設内や周辺には美味しいカフェや話題のショップが数え切れないほど集まっているので、休憩時間のランチや仕事終わりのショッピング、ディナーの選択肢も豊富！ 常に活気にあふれた大人気のエリアで、モチベーション高く働けちゃいますよ♪

梅田でキャリアを加速！あなたの会話力で勝負する、肌のプロの舞台へ。

仕事内容 会話力こそ最強の武器。スピーディーな接客で、お客様の心を掴む。 関西のトレンド発信地・梅田では、多くのお客様とスピーディーに関わる対応力が求められます。 あなたの自信あふれる声と高い会話力で、お客様の肌悩みの本質を的確に引き出してください。 マニュアル通りの接客ではなく、あなた自身の言葉で価値を伝える提案力が、お客様からの絶大な信頼に繋がる、実力主義のステージです。 ONもOFFも刺激的に。梅田の利便性が、あなたの毎日を輝かせる。 残業はほぼなく、年間休日は117日。限られた時間で成果を出すプロの働き方ができます。 仕事帰りは、最先端のショップやレストラン、スクールなどが集まる梅田で、自分を磨く時間もたっぷり。 圧倒的な利便性と華やかさを誇るこの場所で、仕事もプライベートもエネルギッシュに楽しみたいあなたに最適です。 目指すは次のステージ。成長意欲をバックアップするキャリアパス。 私たちは、あなたの「もっと成長したい」という意欲を全力でサポートします。 実績は正当に評価され、チーフや店長、さらに先のキャリアへと繋がる道が明確にあります。 産休・育休後のキャリア継続ももちろん可能。 専門知識を深める研修も充実しており、常に目標を持って上を目指せる環境です。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 活気と笑顔が溢れるチームで、最高のパフォーマンスを。 常に活気に満ちた華やかな舞台です。 私たちは、明るい声と笑顔が飛び交う、エネルギッシュなチームワークを大切にしています。 個々の高いスキルをぶつけ合い、お互いを高め合いながら、チームとして大きな目標を達成する。 そんなダイナミックな仕事の面白さを、ここで実感してください。

【大阪・難波】ノルマ無し！月給23.1万円～！未経験OKの美容部員。ファンデーションのエキスパートへ！面接1回！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】ブランドならではの感動体験をお客様へ！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに応えるブランドでのご勤務。 特にファンデーションのカバー力と美しい仕上がりは、長年多くのお客様に愛され続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりに最適な製品を選び、自信と笑顔を引き出すお手伝いをしませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、あなたの経験や能力をしっかり評価し、給与に反映します（経験者は優遇）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引などの手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【大阪ミナミのランドマーク】活気あふれる街で、美の最前線を体感！ 大阪ミナミを代表する老舗百貨店があなたの舞台です。 国内外からの多くのお客様で賑わい、常に活気に満ちています。 トレンドに敏感なお客様との出会いを通じて、高い提案力とコミュニケーションスキルを磨き、美容のプロとして成長できる刺激的な環境です。

【正社員】百貨店内のコスメブランドで、肌悩みを自信に変えるお手伝い。月給23.1万円～！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】人気コスメブランドで、肌悩みを自信に変える魔法を！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに、卓越したカバー力で応えるコスメブランド。 特にファンデーションは、美しい仕上がりと肌への優しさで、長年多くのお客様に選ばれ続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりの肌色や肌質に最適な製品を選び、感動の仕上がりを体験していただきませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで、皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、経験者はさらに優遇（月給24.9万円～）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引などの手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【大阪の新たなシンボル】高層ビル百貨店で、高感度な美を発信！ 超高層ビルの百貨店があなたの職場です。 新しいものや上質なものを求めるお客様が多く、洗練された接客と専門知識が求められます。 開放的で近代的な空間で、ファンデーションを通じて、お客様に驚きと感動のカバー体験を提供してください。

【梅田】美の殿堂で、ワンランク上の美容部員へ！未経験OK！

仕事内容 【未経験者大歓迎！】入社者の約7割が未経験スタート！安心の研修＆フォロー体制！ 化粧品販売の経験は一切問いません。実際に活躍中のスタッフの約7割が未経験からのスタートです。 入社後は、接客マナー、美容理論、肌診断、メイクアップ技術などを基礎から学べる充実した研修をご用意。 先輩スタッフが丁寧にOJTでサポートするので、安心して美容のプロを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【肌悩みに寄り添う感動】お客様の「出会えてよかった！」がやりがい！ 皮膚科専門医との共同研究から生まれたブランドは、低刺激・無香料で安全・高機能な製品が特長。 「肌トラブルでメイクを諦めていた」というお客様に、メイクの楽しさを知っていただく感動を味わえるお仕事です。 お客様一人ひとりに親身に寄り添い、最適な製品を提案することで、高いリピート率と信頼を得ています。 【月給21.8万円～/賞与充実】個人ノルマなし！安心して長く働ける環境！ 月給21.8万円からのスタートで、経験者はさらに優遇。 基本賞与に加え、業績賞与（年2回/直近30万円実績）、特別賞与（年1回/直近15万円実績）と、頑張りがしっかり評価されます。 個人ノルマはないので、お客様に本当に合った製品をじっくりと提案できます。 【西日本随一のビューティーフロア】で、美容の最先端に触れる。 国内外の最新コスメが集結し、「美の殿堂」とも称される百貨店。 美容感度が非常に高く、常に新しい情報を求めるお客様が多くご来店されます。 最先端の美容知識とブランドの専門性を融合させ、お客様に最高の満足を提供してください。 あなた自身の美意識も高まる、刺激的な環境です。

【アクセーヌ/大阪駅直結】活気あふれる「大丸梅田店」で、美のトレンドセッターへ！未経験OK！

仕事内容 【未経験者大歓迎！】入社者の約7割が未経験スタート！安心の研修＆フォロー体制！ 化粧品販売の経験は一切問いません。実際に活躍中のスタッフの約7割が未経験からのスタートです。 入社後は、接客マナー、美容理論、肌診断、メイクアップ技術などを基礎から学べる充実した研修をご用意。 先輩スタッフが丁寧にOJTでサポートするので、安心して美容のプロを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【肌悩みに寄り添う感動】お客様の「出会えてよかった！」がやりがい！ 皮膚科専門医との共同研究から生まれたブランドは、低刺激・無香料で安全・高機能な製品が特長。 「肌トラブルでメイクを諦めていた」というお客様に、メイクの楽しさを知っていただく感動を味わえるお仕事です。 お客様一人ひとりに親身に寄り添い、最適な製品を提案することで、高いリピート率と信頼を得ています。 【月給21.8万円～/賞与充実】個人ノルマなし！安心して長く働ける環境！ 月給21.8万円からのスタートで、経験者はさらに優遇。 基本賞与に加え、業績賞与（年2回/直近30万円実績）、特別賞与（年1回/直近15万円実績）と、頑張りがしっかり評価されます。 個人ノルマはないので、お客様に本当に合った製品をじっくりと提案できます。 【大阪キタのダイナミックな拠点】で、スピーディーかつ的確な美の提案を。 西日本最大のターミナル大阪駅直結、常に多くの人で賑わうエネルギッシュな百貨店です。 日々変化するお客様のニーズを的確に捉え、スピーディーかつパーソナルなカウンセリングが求められます。 活気ある環境で、あなたの対応力と提案力を存分に発揮し、多くのお客様を笑顔にしませんか。

【カバーマーク/梅田】美の聖地「阪急うめだ本店」で、経験を活かしてファンデーションの匠へ！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】人気コスメブランドで、肌悩みを自信に変える魔法を！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに、卓越したカバー力で応えるコスメブランド。 特にファンデーションは、美しい仕上がりと肌への優しさで、長年多くのお客様に選ばれ続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりの肌色や肌質に最適な製品を選び、感動の仕上がりを体験していただきませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで、皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、経験者はさらに優遇（月給24.9万円～）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引など、手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【西日本No.1コスメフロア】で、美容の最先端を体感し、発信する。 国内外のプレステージブランドが集結し、「美の聖地」とも称される百貨店。 美容への関心が非常に高く、常に新しい情報や最高の品質を求めるお客様で賑わいます。 圧倒的な製品力と、あなたの専門知識で、お客様に「運命のファンデーション」との出会いを提供しませんか。

【北新地】新店オープン☆未経験OK！女性専門スキンケアシェービング◎26.9万円～＋昇給賞与あり◎残業ほぼなし・ノルマなし◎

仕事内容 【理容師免許が活きる！女性専門の美肌ケア・シェービング】 サロンにてフェイス・ボディシェービングやブライダルメニューなどの施術、お肌に合わせた製品のご提案をお任せします。 お客様満足を第一にしているため個人ノルマはありません！ 皮膚科医と提携したエビデンスに基づく技術と製品で、自信を持ってお客様に美肌ケアをご提供できます。 技術や接客レベルを高めるためスタッフ同士でアドバイスし合う、チームワーク抜群のやりがいある環境です♪ 【経験者月給26.9万円～！売上による給与変動なしで安定】 理容師資格があれば、未経験でも月給24.8万円～！ 経験者は月給26.9万円～の高水準スタートで、毎月の売上による給与変動がなく安定しています☆ 基本賞与の受け取り方は「毎月分割」か「年2回一括」から選択可能。 直近15万円の実績がある特別賞与の支給もあります。 毎月最大12,000円（返還額の80％）を補助する奨学金返還支援制度や住宅補助など、大手グループならではの手厚い福利厚生が金銭面からサポートします。 【退職率わずか7％！残業月27分＆休日や終業後の練習なし】 お休みの確保は月8日休みで年間休日96日！ 5日間の連続休暇が取得できる制度もあります。 残業は月平均わずか27分とほぼなく、休日や終業後の技術レッスン・セミナーは一切ありません（研修はすべて勤務時間内に実施）。 産休・育休の取得率は100％を誇り、復職して育児時短勤務制度を利用するママさんスタッフも多数。 ライフステージが変わっても安心して長く働き続けられる働きやすさ抜群の環境です☆ 【移設オープン！梅田・北新地駅から地下直結】 勤務地は、各線「梅田駅」や「大阪駅」「北新地駅」から地下直結。 今回は新店移設オープンのため、新しくピカピカのサロンで気持ちよくお仕事をスタートできます！ 天候に左右されず毎日快適に通勤できる抜群のアクセス。 残業もほぼないため、仕事の合間のランチや終業後のショッピング、ディナーの時間を存分に楽しめる大変魅力的な環境です。

美容師免許を眠らせていませんか？未経験でも月給25.1万円～／ボーナス年3回／ほぼ残業なし／希望休＆連休の取得もしやすい環境です♪

仕事内容 お客様にぴったりな眉をデザイン☆ アイブロウ専門サロンにて、 ご来店されたお客様の 眉を整えるお仕事です♪ 美容師免許を持っていれば 未経験の方の挑戦も大歓迎！ 入社後は研修からスタートするので、 基礎からしっかり身につけられます◎ 【具体的には…】 ・カウンセリング（ご希望をヒアリング） ・眉の形を整える施術（ワックス・カット） ・メイクの仕上げ＆描き方のご案内 お客様に似合う眉をご提案し、 「ありがとう」と喜んでいただける やりがいも感じられるお仕事です。 安心ポイント 未経験でも月給25.1万円～、 経験者なら月給27.3万円～スタート！ さらに賞与は年3回支給します。 頑張りはしっかり給与に反映される環境です。 奨学金返還支援（最大80％補助）や住宅補助など、 大手グループならではの福利厚生も充実♪ 安定した環境で働きたい方にピッタリです。 ＼美容業界でもトップクラスの働きやすさ／ 残業は月平均2時間程と、ほぼなし◎ 年間休日117日に加え、 月2回の希望休や、年1回の5連休取得も可能です◎ 休日や終業後の練習会やセミナーもありません。 「美容の仕事は好きだけど、働き方を見直したい」 「プライベートも大切にしながら長く働きたい」 そんな方にも選ばれています。

大阪ビューティーカウンセラー（美容部員）

仕事内容 販売店へ入店し、お仕事していただきます。 【入店先】 大阪市／京都市／枚方市／大東市 【ビューティーカウンセラーの１日の流れ】 販売店へ入店→１日約３組〜６組程度の接客をしていただきます。 ご愛用者様へのご対応や新しく広めていただくため、 サンプリングをしていただいたりと、 １名あたりのご対応は５分から６０分程度です。 全店でカウンセリングを徹底 使い心地を実感してからご購入いただくのが、当社のスタイルです。 まずはお客さまの肌状態を確認しながら悩みをお伺いします。 使用中の化粧品や生活習慣、ストレスなど、 肌トラブルの原因を探り、それを踏まえて商品をご案内。 体の中からの改善を目指し、 サプリメントをあわせてご紹介するケースもあります。 丁寧なご案内で、再来店につなげていきます。 単価としては５,０００円ほどから、 高価な商品も取り扱いがございます。 入店先によっては、お昼休憩外出可能 扱う商品は… クレンジング・洗顔料・化粧水・乳液・美容液・ クリームといった基礎化粧品のほかメイクアップ化粧品・ボディ ・ヘアケア商品・サプリメントも取り扱います。 なかでも基礎化粧品のラインナップは豊富で、現在9種類を展開。 価格帯も2000円代のものから5万円を超えるものまで、 幅広くそろえています。お客様から直接「ありがとう！」を 聞けるとてもやりがいのあるお仕事です。 ※そのほか、店舗のディスプレイや、 適性に合わせてPOPなどの作成もお願いします。

新ブランドのオープニングメンバー募集｜正社員｜ビューティーコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 話題の新ブランドのオープニングメンバー募集！【MIKIMOTO BEAUTY/ミキモトビューティー】でビューティーコンサルタントの募集です。【仕事内容】・化粧品販売、商品提案・肌診断システムの活用・その他レジ業務・商品の在庫管理、入荷検査、陳列など※短期の出張あり（関東/関西エリア） 【新ブランドの立ち上げに、オープニングメンバーとして関われる】御木本製薬株式会社は、MIKIMOTOの新たなビューティーカテゴリー「MIKIMOTO BEAUTY」を展開します。オープニングメンバーとして、店舗の立ち上げから顧客との関係構築まで、一からブランドを育てていく経験ができます。【製品力】MIKIMOTO BEAUTYは、80年以上にわたる真珠研究の蓄積を活かした、独自ブランドです。企画・研究開発・製造・販売まで一貫して自社で手がけているからこそ、お客さまとの出会いやお声がブランドの成長につながり、その変化を最前線で実感できることが大きな魅力です。

【ラ・プレリーブティック】大阪エリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・店舗での商品販売 ・化粧品販売・商品提案 ・アフターフォロー ・3～6名の少数チームで連携 ・その他レジ業務 など ＊ー＊ ✨LA PRAIRIE＊＜ラ・プレリー＞について✨ ラ・プレリー（LA PRAIRIE）は、 スイス発のスキンケアブランドで、 「サイエンス」「ビューティ」 「アート」の融合をコンセプトに掲げています。 もともとは1931年に ポール・ニーハンス博士が設立した 「クリニック ラ・プレリー」が起源で、 1978年に化粧品ブランドとして誕生。 スイスの自然や科学の力を活かした 製品づくりが特徴で、 特にエイジングケアに力を入れています。 自信を持ってお客様にお勧めできる スイス発の高級エイジングケアブランドです。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/ ＜配属想定店舗＞ ・梅田阪急店 ・大阪タカシマヤ ・あべのハルカス近鉄本店 ・大丸心斎橋店

【ウカ】阪急うめだ本店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ セルフケアのプロフェッショナルとして、 百貨店や商業施設内にある uka storeにて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ●ナチュラルコスメの販売 ● 美容カウンセリング ● 販促企画 ● 商品の棚卸、清掃 ● 簡単なネイル施術(ケアやワンカラー) ＊ー＊ ✨uka＊＜ウカ＞について✨ uka とは、 さなぎが蝶になる「羽化」のこと。 日本のトータルビューティーサロンで 女性も男性も、 ひとりの大人としてより美しく輝き、 蝶たちが花から花へと 受粉の手伝いをするように 世の中に美を広める存在になっていけたら！！ という願いが込められています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

【ウカ】大丸心斎橋店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ セルフケアのプロフェッショナルとして、 百貨店や商業施設内にある uka storeにて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ● ナチュラルコスメの販売 ● 美容カウンセリング ● 販促企画 ● 商品の棚卸、清掃 ● 簡単なネイル施術(ケアやワンカラー) ● 対外交渉等の店舗管理/運営 ● マネージメント全般 ＊ー＊ ✨uka＊＜ウカ＞について✨ uka とは、 さなぎが蝶になる「羽化」のこと。 日本のトータルビューティーサロンで 女性も男性も、 ひとりの大人としてより美しく輝き、 蝶たちが花から花へと 受粉の手伝いをするように 世の中に美を広める存在になっていけたら！！ という願いが込められています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

celule(セルレ)アウトレットコスメ販売＠ららぽーと堺

仕事内容 接客・レジ対応 POP作成・陳列・補充、セット組み・ラッピング 売り場清掃、その他店舗運営業務 ↓ 【セルレ】お仕事内容詳細 「お客様にとって、いつでも気軽に利用できるお店でありたい」 そして「今まで以上にコスメが大好きになるようなお店でありたい」と思っています。 接客サービスはもちろん、ディスプレイやPOP作成もおまかせいたします。 コスメに興味があれば未経験でもOK！ 明るく元気で笑顔に自信がアリな方、大歓迎で待ってます！ 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

COVERMARK(カバーマーク)ビューティーカウンセラー＠大阪高島屋

仕事内容 ◆ カバーマークのお仕事◆ お客様のお悩みやご希望をヒアリングして、肌質にあった化粧品をご提案するお仕事です。 お客様満足を第一にしているので、個人ノルマはありません。 無理におすすめするわけではなく、お客様に本当に合うもの、必要なものだけをご提案していただきます。 お客様は「カバーマークなら悩みを解決できるかも」という期待を抱いて来店されるので、帰り際に「カバーマークに来てよかった！」とおっしゃっていただけると、とてもやりがいを感じられます。 ≪早番シフト例≫ ・9:30出勤 店頭のお掃除・コットンの準備・百貨店は朝礼があります。 ・10:00接客 お客さまがご来店されたら、まずはカウンセリングでしっかりお悩み・ご希望をお伺いします。 ・13:00ランチ(60分) ・14:00接客 楽しく会話をしながらタッチアップ。お客さまにあった製品を提案します。 ・16:00休憩(30分) ・16:30接客 お客さまのお帰りの際は、スタッフ全員でお見送りをします。 ・18:30退勤 ◆ブランドについて◆ カバーマークは「ファンデーションのエキスパートブランド」として高い評価をいただいています。 また、スキンケア製品も多くのベストコスメを受賞しています。 カウンターに訪れる方は20代～80代と幅広い年代の方に支持されており、 40～50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

DRIES VAN NOTEN BEAUTY【阪急うめだ店】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ベルギー発祥の個性派ブランド 「ドリスヴァンノッテンビューティ」にて 香水や化粧品のの接客販売のお仕事です。 ✨憧れの有名ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・フレグランス販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨DRIES VAN NOTEN BEAUTY＊ ＜ドリスヴァンノッテンビューティ＞について✨ ドリスヴァンノッテンが、 2023年4月に日本初上陸、青山店で ビューティコレクションを発売開始しました。 このコレクションは、 10種類のオードパルファム、 2種類のオードトワレ、 そしてユニークなデザインの リップスティックやハンドクリームなどが含まれています。 特にフレグランスは ジェンダーレスで90%自然由来の 成分を使用している点が特徴です。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

美と健康のセレクトショップ【パウダーパレット】大阪　正社員

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ カウンターにいらしたお客様の悩みやご希望をヒアリングして、肌質・個性に合った化粧品をご提案するのがアテンダントスタッフのお仕事です。お悩みを抱えているたくさんのお客様を、笑顔にすることに集中できる環境です。【取り扱いブランド】メイクアップの「ケサランパサラン」・化粧水が大人気の「アクセーヌ」・美肌を作る「カバーマーク」・ジンジャーシロップ「ヴェーダヴィ」・大人の女性のための「パビリオ」など

美と健康のセレクトショップ【パウダーパレット】大阪　正社員

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ カウンターにいらしたお客様の悩みやご希望をヒアリングして、肌質・個性に合った化粧品をご提案するのがアテンダントスタッフのお仕事です。お悩みを抱えているたくさんのお客様を、笑顔にすることに集中できる環境です。【取り扱いブランド】メイクアップの「ケサランパサラン」・化粧水が大人気の「アクセーヌ」・美肌を作る「カバーマーク」・ジンジャーシロップ「ヴェーダヴィ」・大人の女性のための「パビリオ」など

＃大阪＃賞与年2回 ＃人気につき店舗拡大中

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ トータルビューティーサロン『uka（ウカ）』で、ビューティーアドバイザーを募集！美容業界で活躍したい方、大歓迎です！【勤務地】uka 大阪 【制服】支給【備考】賞与年2回／交通費支給【業務内容】※お客さまのお悩みを伺いながら、ご要望に応じた商品のご提案を行ないます。※シフト管理などの店舗運営業務全般・カウンセリングはもちろん、ハンドマッサージ、頭皮チェックなど丁寧な接客を大切にしています。

【カバーマーク】コスメ経験を活かせる環境　ノルマ無し！正社員

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ カウンターにいらしたお客様の悩みやご希望をヒアリングして、肌質・個性に合った化粧品をご提案するお仕事です。ストレスや生活環境によるお悩みを抱えているたくさんのお客様を、笑顔にすることに集中できる環境です。残業はほとんどなし5日間連続休暇制度あり！プライベートも充実！

美と健康のセレクトショップ【パウダーパレット】大阪　正社員

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ カウンターにいらしたお客様の悩みやご希望をヒアリングして、肌質・個性に合った化粧品をご提案するのがアテンダントスタッフのお仕事です。お悩みを抱えているたくさんのお客様を、笑顔にすることに集中できる環境です。【取り扱いブランド】メイクアップの「ケサランパサラン」・化粧水が大人気の「アクセーヌ」・美肌を作る「カバーマーク」・ジンジャーシロップ「ヴェーダヴィ」・大人の女性のための「パビリオ」など

POWDER PALETTE(パウダーパレット)コスメ販売＠千里阪急

仕事内容 「パウダーパレット」は、「美と健康」のセレクトショップ。 「カバーマーク」、「アクセーヌ」などの化粧品以外に、マヌカハニ―などの健康食品やアルガンオイルなどのボディケア品まで、複数の製品を取り扱っています。地域密着のお店ですので、地元のお客様が多くいらっしゃいます。会話をきっかけにお客様のファッション・ライフスタイル等からニーズにあった製品をご提案してください。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

COVERMARK(カバーマーク)ビューティーカウンセラー＠あべのハルカス

仕事内容 ◆ カバーマークのお仕事◆ お客様のお悩みやご希望をヒアリングして、肌質にあった化粧品をご提案するお仕事です。 お客様満足を第一にしているので、個人ノルマはありません。 無理におすすめするわけではなく、お客様に本当に合うもの、必要なものだけをご提案していただきます。 お客様は「カバーマークなら悩みを解決できるかも」という期待を抱いて来店されるので、帰り際に「カバーマークに来てよかった！」とおっしゃっていただけると、とてもやりがいを感じられます。 ≪早番シフト例≫ ・9:30出勤 店頭のお掃除・コットンの準備・百貨店は朝礼があります。 ・10:00接客 お客さまがご来店されたら、まずはカウンセリングでしっかりお悩み・ご希望をお伺いします。 ・13:00ランチ(60分) ・14:00接客 楽しく会話をしながらタッチアップ。お客さまにあった製品を提案します。 ・16:00休憩(30分) ・16:30接客 お客さまのお帰りの際は、スタッフ全員でお見送りをします。 ・18:30退勤 ◆ブランドについて◆ カバーマークは「ファンデーションのエキスパートブランド」として高い評価をいただいています。 また、スキンケア製品も多くのベストコスメを受賞しています。 カウンターに訪れる方は20代～80代と幅広い年代の方に支持されており、 40～50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

【ウカ】阪急うめだ本店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ セルフケアのプロフェッショナルとして、 百貨店や商業施設内にある uka storeにて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ● ナチュラルコスメの販売 ● 美容カウンセリング ● 販促企画 ● 商品の棚卸、清掃 ● 簡単なネイル施術(ケアやワンカラー) ● 対外交渉等の店舗管理/運営 ● マネージメント全般 ＊ー＊ ✨uka＊＜ウカ＞について✨ uka とは、 さなぎが蝶になる「羽化」のこと。 日本のトータルビューティーサロンで 女性も男性も、 ひとりの大人としてより美しく輝き、 蝶たちが花から花へと 受粉の手伝いをするように 世の中に美を広める存在になっていけたら！！ という願いが込められています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

【ウカ】 ルクアイーレ店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ セルフケアのプロフェッショナルとして、 百貨店や商業施設内にある uka storeにて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ●ナチュラルコスメの販売 ● 美容カウンセリング ● 販促企画 ● 商品の棚卸、清掃 ● 簡単なネイル施術(ケアやワンカラー) ＊ー＊ ✨uka＊＜ウカ＞について✨ uka とは、 さなぎが蝶になる「羽化」のこと。 日本のトータルビューティーサロンで 女性も男性も、 ひとりの大人としてより美しく輝き、 蝶たちが花から花へと 受粉の手伝いをするように 世の中に美を広める存在になっていけたら！！ という願いが込められています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！御堂筋線 なんば駅から徒歩1分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

【シロ】阪急うめだ店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

【シロ】大丸心斎橋店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

美容メニュー最大95％OFFの社割あり♪美容痩身クリニックのカウンセラー◆年収420万円以上／インセンティブあり

仕事内容 【業務内容】 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼SNS上でも大人気／ 医療機関ならではのダイエットアプローチで人気の 【医療痩身クリニック】カウンセラーのお仕事です♪ ＊業界・職種未経験OK ＊美容や痩身医療に興味のある方歓迎 ＊研修・OJT充実 ＊美容メニュー最大95％OFF（例）100万円の高額な施術→たったの5万円に！ 「働きながらキレイに」が叶う職場♪ 20～30代の女性スタッフが多数活躍中！ 【具体的には】 ・お客さまの受付 ・カウンセリングルームへのご案内 ・お客様の悩みヒアリング ・プランやコースのご提案 など お客さま個々のご要望、ニーズに合わせて最適なダイエットプログラムをご提案いただきます。 ただの痩身エステではなく「機械施術」「ダイエット注射」「ダイエット薬」「食事指導」 4つのメソッドを組み合わせて、高い効果を発揮できるのが医療機関である同院ならではの強み！ 激しい運動や厳しすぎる食事制限がなくても結果が出せるため幅広い世代から高い口コミ評価を得ています。 すでに興味をもって来院されるお客様へのご提案のため、 じっくり話を聞いてもらうことができ、入会していただきやすいです。 ＜求人ポイント＞ ◆研修充実！社会人経験が浅くても大丈夫 入社後の研修は、身だしなみやマナー、言葉遣いといった社会人としての基本からスタートします。 その他にも、コースや薬の説明やクリニック内での実務研修、独り立ち後はOJTで先輩がきちんとサポートします。 ◆社割で美容メニューが最大95％OFFで受けられます クリニックで働いている従業員なら100万円の高額な施術がたったの5万円になることも！ 医療ダイエットはもちろん、ハイフ、ボトックスなど「最新の医療痩身技術」をお得に体験できます。 【入社後のキャリアイメージ】 ◎メンバー→店舗リーダー→副主任→主任とキャリアステージを用意！ 現在は受付全ての役職を女性が担当しています。 ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 ［sa-1564］

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！堺東駅北西口から徒歩1分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

【シロ】ルクアイーレ店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！梅田駅から徒歩3分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！JR天王寺駅から徒歩3分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。

【アクセーヌ】年間休日117日◇未経験も歓迎◎お肌にやさしいコスメ・化粧品でお悩み解消のお手伝い。

仕事内容 【敏感肌に特化した製品選びで、お客様に安心と笑顔を！】 全ての製品が低刺激性・無香料・高保湿。 肌トラブルに悩んでいる方の強い味方であり、 長年愛用してくださっているお客様も多い人気店です。 あなたには、お客様の肌質にぴったりな 製品の提案やメイクアップをお願いします。 メイクやスキンケアのアドバイザーとして、 お客様のお悩み解消や今まで以上にメイクを楽しめる きっかけを作ってください。 ＊化粧品販売の経験は問いません ＊経験がある方は優遇いたします 【スタッフの7割が未経験スタート！充実の研修で成長できます！】 研修で接客マナー、美容理論、肌診断、メイクアップ技術など ひとつずつ基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフによるOJTもあるので 未経験の方や第二新卒の方、社会人経験が浅い方でも 着実に美容のプロフェッショナルを目指せます。 ショップでは皮膚科専門医との共同研究から生まれた 製品を専門に取り扱っています。 お一人おひとりに親身に寄り添った きめ細かい接客と専門知識が必要になりますが 「肌トラブルでメイクを諦めていた」というお客様に メイクの楽しさを知っていただくなど、 感動と達成感が大きいお仕事でもあります。 製品を通じて、私達と一緒に メイクの楽しさと輝きをお届けしませんか？ 【厚待遇・福利厚生で生活基盤を安定しながらキャリアアップ】 全国に店舗展開しているグループならではの 厚待遇でお迎えします。 ◎月給21.8万円スタート（経験者は優遇） ◎住宅（家賃）補助 ◎転居費用20万円補助（規定あり） ◎奨学金返還支援制度（毎月返還額の80%を会社負担） ◎社員割引 ◎健康診断・インフルエンザ予防接種（全額会社負担） 異動申請制度もありますので希望者は他店舗で 活躍することも可能です。 ＼ 年間休日117日 ／ お休みがしっかり取れる環境なので 自分磨きに力を入れたり、ゆっくり羽を伸ばしたり、 社員割引を使ってお得な買い物・サービスを満喫したりと プライベートも充実できます◎

【カバーマーク/正社員】未経験から「美容ののエキスパート」へ！お客様の肌悩みを解決！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】コスメブランドで、肌悩みを自信に変える魔法を！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに、卓越したカバー力で応えるコスメブランド。 特にファンデーションは、美しい仕上がりと肌への優しさで、長年多くのお客様に選ばれ続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりの肌色や肌質に最適な製品を選び、感動の仕上がりを体験していただきませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで、皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、経験者はさらに優遇（月給24.9万円～）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引などの手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【大阪ミナミの最先端】感度の高いお客様へ最高のカバー力を。 常に最新のトレンドが集まる大阪・心斎橋のランドマーク。 美意識が高く、質の高い製品とサービスを求めるお客様が多くご来店されます。 洗練された空間で、卓越したファンデーション技術とあなたの提案力で、お客様の期待を超える美しさをお届けしませんか。

【大阪駅・梅田駅直結】中心都市で肌悩みに悩む全ての方へ希望の光を。月給23.1万円～！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】人気コスメブランドで肌悩みを自信に変える魔法を！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに、卓越したカバー力で応えるコスメブランド。 特にファンデーションは、美しい仕上がりと肌への優しさで、長年多くのお客様に選ばれ続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりの肌色や肌質に最適な製品を選び、感動の仕上がりを体験していただきませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで、皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、経験者はさらに優遇（月給24.9万円～）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引などの手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【大阪中心部の百貨店】「大阪・梅田」で、多様な肌悩みに応えるプロへ。 西日本最大級のターミナル大阪駅直結の「大阪店・梅田店」は、日々多くのお客様が訪れる活気あるお店です。 様々な年代、ライフスタイルのお客様の肌悩みに、豊富なラインナップとあなたのカウンセリング力で的確に応えます。 多くのお客様との出会いを通じて、あなたの対応力と提案力が飛躍的に向上するでしょう。

【カバーマーク/正社員】未経験から「美容ののエキスパート」へ！お客様の肌悩みを解決！

仕事内容 【ファンデーションのエキスパート】人気コスメブランドで、肌悩みを自信に変える魔法を！ シミ・くすみ・毛穴など、多くの女性が抱える肌悩みに、卓越したカバー力で応えるコスメブランド。 特にファンデーションは、美しい仕上がりと肌への優しさで、長年多くのお客様に選ばれ続けています。 あなたも「ファンデーションのエキスパート」として、お客様一人ひとりの肌色や肌質に最適な製品を選び、感動の仕上がりを体験していただきませんか。 【未経験者大歓迎！】充実の研修制度で安心スタート！美容のプロを目指せる！ 化粧品販売の経験は問いません。独自の充実した研修プログラムで、皮膚理論、製品知識、カウンセリングスキル、メイクアップ技術まで、基礎からしっかりと学べます。 先輩スタッフも丁寧にフォローするので、未経験からでも安心して美容のプロフェッショナルを目指せます。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 【月給23.1万円～/賞与あり】安定した環境と充実の福利厚生で長く活躍！ 月給23.1万円からのスタートで、経験者はさらに優遇（月給24.9万円～）。 賞与はもちろん、住宅補助、奨学金返還支援、産休・育休制度（取得率◎）、社員割引など、手厚い福利厚生が魅力。 安心して長くキャリアを築ける環境です。 【大阪ミナミの最先端】感度の高いお客様へ最高のカバー力を。 大阪・心斎橋のランドマークであり、常に最新のトレンドが集まる百貨店。 美意識が高く、質の高い製品とサービスを求めるお客様が多くご来店されます。 洗練された空間で、卓越したファンデーション技術とあなたの提案力で、お客様の期待を超える美しさをお届けしませんか。

梅田でキャリアを加速！あなたの会話力で勝負する、肌のプロの舞台へ。

仕事内容 会話力こそ最強の武器。スピーディーな接客で、お客様の心を掴む。 関西のトレンド発信地・梅田では、多くのお客様とスピーディーに関わる対応力が求められます。 あなたの自信あふれる高い会話力で、お客様の肌悩みの本質を的確に引き出してください。 マニュアル通りの接客ではなく、あなた自身の言葉で価値を伝える提案力が、お客様からの絶大な信頼に繋がる、実力主義のステージです。 ONもOFFも刺激的に。梅田の利便性が、あなたの毎日を輝かせる。 残業はほぼなく、年間休日は117日。限られた時間で成果を出すプロの働き方ができます。 仕事帰りは、最先端のショップやレストラン、スクールなどが集まる梅田で、自分を磨く時間もたっぷり。 圧倒的な利便性と華やかさを誇るこの場所で、仕事もプライベートもエネルギッシュに楽しみたいあなたに最適です。 目指すは次のステージ。成長意欲をバックアップするキャリアパス。 私たちは、あなたの「もっと成長したい」という意欲を全力でサポートします。 実績は正当に評価され、チーフや店長、さらに先のキャリアへと繋がる道が明確にあります。 産休・育休後のキャリア継続ももちろん可能。 専門知識を深める研修も充実しており、常に目標を持って上を目指せる環境です。 ＊第二新卒の方や社会人経験が浅い方も安心の研修制度あり！ 活気と笑顔が溢れるチームで、最高のパフォーマンスを。 常に活気に満ちた華やかな舞台です。 私たちは、明るい声と笑顔が飛び交う、エネルギッシュなチームワークを大切にしています。 個々の高いスキルをぶつけ合い、お互いを高め合いながら、チームとして大きな目標を達成する。 そんなダイナミックな仕事の面白さを、ここで実感してください。

アイブロウ・マツエク・まつげパーマ…未経験からアイリストの技術をすべて習得できます！ボーナス年3回×残業は月平均41分♪

仕事内容 未経験から目もと美容のプロに♪ お客様にぴったりの眉やまつげのデザインを 提案して施術するお仕事です。 「むずかしそう…」 「美容に興味がある…ぐらいでも大丈夫？」 という方でも応募OK！ 入社後は基礎から学べる研修があり、 未経験の方や第二新卒の方・社会人経験が浅い方も安心！ 働きながら最新の美容技術が身につくので、 自分自身の自分磨きにも繋がって、毎日が楽しくなりますよ。 【賞与年3回！月給23.7万円～！】美容師免許を活かして高収入♪ 歩合制ではなく固定給なので、 毎月安定した収入が得られます。 さらに年3回のボーナス（前年実績45万円）で、 頑張りはしっかりお財布に還元。 奨学金を返している方には、 月最大1.2万円の返済補助もあるなど、 生活面でのサポートが手厚い職場です。 5連休も取得OK！プライベートを一番大切にできます 残業はほとんどなく、 定時になったらサッと帰れる環境です。 週休2日に加えて、年に一度5日間の連休が 取れるので、旅行や趣味も思いっきり楽しめます！ 産休・育休制度や育児時短勤務制度も完備。 ライフステージの変化に合わせて ずっと安心して働き続けられるのが自慢です。

【芝田】未経験OK◎スキンケアシェービング◎28.4万円～！◎昇給賞与あり◎残業ほぼなし◎業界トップ制度◎

仕事内容 【理容師免許必須】シェービング×エステの高度な技術を習得。お客様の「なりたい素肌」を叶える専門職 仕事内容は、理容師免許を持つ方にしかできない「レディースシェービング」。 スキンケア発想の独自技術で、古い角質やうぶ毛を除去し、肌のターンオーバーを整えます。 フェイス・ボディ・ブライダルといった豊富なメニューがあり、シェービングだけでなくエステティック技術や皮膚科医監修の専門知識も身につきます。 入社後は約20日間の集中研修からスタート♪ 一つひとつのメニューを確実に習得できるフォロー体制が整っています。 個人ノルマはなく、チームで目標を追いかけるスタイル。 退職率はわずか7%と、スタッフ同士の仲が良く、互いにアドバイスし合える風通しの良い環境です。 【月給24.8万円～】賞与年3回実績・残業代全額。奨学金返還8割補助など業界屈指の厚待遇！ 未経験でも月給24.8万円～、経験者は26.9万円～の高水準スタート。 売上による給与変動がない「固定給制」のため、安定した収入が得られます。 さらに基本賞与のほか、業績に応じた特別賞与（直近実績15万円）も支給。 特筆すべきは福利厚生の充実度。 奨学金の返済を会社が80%補助する支援制度や、転居費用20万円・家賃補助（規定あり）など、生活を支える制度が満載です。 もちろん残業代は1分単位で全額支給。 大手ならではの基盤を活かし、頑張りに応じて着実に昇給していくため、将来を見据えて安心して長く働き続けることができる環境です。 【残業月平均27分】原則定時退社でプライベート充実！5日連続休暇や産育休の取得実績も豊富 「理容の仕事は忙しくて休みが取れない」というイメージを覆す働きやすさが自慢です。 残業は月平均わずか27分とほとんどなく、仕事終わりの時間も大切にできます。 休日や終業後の技術レッスン・セミナーも一切ありません！ 月8日の休みに加え、年に1回の「5日連続休暇制度」や希望休制度を活用して、旅行や趣味を満喫できます。 産休・育休の取得率は100%で、復職して時短勤務で活躍する子育てスタッフも多数在籍中。 ライフステージが変化しても、無理なくキャリアを継続できるよう会社全体でサポートしています。 自分自身のゆとりを保ちながら、お客様に最高のおもてなしを提供できる環境です。 【梅田駅すぐ】複数路線利用可で通勤至便。百貨店エリアで仕事帰りも充実の好立地 勤務地は大阪の中心地、梅田。 阪急・阪神・JR・地下鉄各線の「梅田駅（大阪駅）」から徒歩数分圏内で、アクセスは抜群です。 駅近の商業施設内のため、天候に左右されず快適に通勤できるのが大きなメリット。 通勤交通費は全額支給（上限なし）です。梅田エリアは話題のショップや飲食店が充実しており、仕事帰りの買い物や友人とのディナーにも困りません。 ピンクを基調とした上質で落ち着いたサロン空間は、スタッフにとっても心地よく働ける場所。 転居を伴う転勤もないため、大好きな大阪の街で腰を据えて、美容のプロフェッショナルとしての道を歩むことができます。

【シロ】大阪高島屋店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

未経験歓迎｜20代・30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、メイクブランド『THREE』の店舗スタッフ増員募集！ 『THREE』 「心・からだ・肌」の全てに、ホリスティックにアプローチするTHREE。 スキンケア・ヘアケア・ボディケアには、精油を始めとする天然の植物成分をふんだんに使用し、心地よさと効果を追求。 メイクアップでは、モードとナチュラルが生みだすニューベーシックを表現。 自然と調和し、その人らしい美しさを最大限に引き出すホリスティックケアとメイクアップを、一人ひとりが心地よさで満たされるよう発信します。 「人と話すことが好き！」 「販売に興味がある！」 「接客経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 アウトレット内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・店舗清掃 ・開店、閉店作業 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

＜uka(ウカ)＞化粧品・コスメ販売スタッフ＠梅田エリア

仕事内容 トータルビューティーサロン「uka／ウカ」 ヘアケアからネイル、ボディケアまで、 ホームケアプロダクトをフルラインでラインナップ◎ 美容業界で活躍したい方、大歓迎です！ uka店舗にて接客、販売、ストアづくりなどをお任せします。 カウンセリング、ハンドマッサージ、頭皮チェックなど お客さまのお悩みを伺いながら、 ご要望に応じた商品のご提案をお願いします。 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり