求人・転職情報

熟練さん・素人さん問わず積極採用中！ マイカー通勤OK！

【雇用形態】 正社員 【職種】 技術や知識も学べる工場内電気工事 【仕事内容】 工場内電気工事・公共のプラント工事・機械装置の電気工事と制御盤製作 ★直行直帰の場合有 ★現場は多数あります／大阪府内、京都府(主に京都市内)、兵庫県(主に神戸市内)、滋賀県(主に大津市内) 【仕事の特徴】 経験豊富な先輩たちから技術を教わることができ、 電気工事士としての実力を着実に磨いていける環境です。 正社員,長期,50代も応募可,60代も応募可

150tの飛行機を支える特殊車両を扱う|整備・検査エンジニア

仕事内容 空港等の特殊車両やレア案件多数★整備／検査／サービスエンジニア★男性も女性も活躍中★年齢不問★寮完備 ★男女・年齢問わず活躍中！職場の雰囲気を動画でどんな仲間と一緒に働くのか、研修や職場の様子をSNSで公開しています。 堅苦しくないフランクな社風を感じてください！ [Insta] https://www.instagram.com/resolution_recruit.c/ [TikTok] https://www.tiktok.com/@resolution_0526 【具体的には】 全国の空港などで使用する特殊車両や自動車の ○整備・修理・検査 ○車検・定期点検・オイル交換 などをお任せ ■その他の特殊車両にも多くの種類があり――――― 航空機を誘導する時に使う、高所作業台を備えた「マーシャリングカー」 機体の下から貨物を積み下ろす「ハイリフトローダー」 貨物室からパレットなどを積み下ろす「カーゴローダー」 下ろした荷物をターミナルへ運ぶ「コンテナトラック」 航空機に搭載するコンテナを運ぶ「コンテナドーリー」 他にも、給油作業車・電源供給車・給水車など、様々な特殊車両をお任せします。 ■その他のお仕事をご紹介することも可能――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数あり！ 【空港の他にも選べる勤務先例】 ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 【レアな整備も多数】 ▼高級外車 ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン、メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなど ▼大型建機 ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、フォークリフト、高所作業車など ▼レア重機 発電機、コンプレッサー、ポンプ、トラクター、コンバイン、田植機など 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など"

水道の配管やお風呂の取り付けを、現場で一つずつ覚えていく仕事です

仕事内容 南大阪を中心に、一部大阪市内の現場で給排水設備の工事を行います。 工事の経験がない方は、先輩と同じ現場に入りながら仕事を覚えていただきます。 ＜主な工事＞ ・大手ハウスメーカーの新築住宅の給排水設備工事 ・リフォームでのキッチン、浴室、トイレなど住宅機器の取り付け ・公共工事での配水管の布設替工事、機械設備工事 公共工事や大手ハウスメーカーの仕事を請け負っているため、受注は安定しています。

【直行直帰可】土日祝休みもあり／退職後も良好な関係が続く会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、建築製図/CADオペレーター ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年収例600万円／7年目（30歳） 月給43万円＋賞与+資格手当 ✅希望により設計や積算などでの採用も可！ ✅独立した先輩も！退職後も付き合いの続く風土です ✅現場により直行直帰が可能（直行・直帰OK） ✅社用車貸与（通勤利用可・ガソリン代支給） ✅大手の下請けが中心で安定 ✅できるところから少しずつ始められる ✅土日祝休みあり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 地震や豪雨など災害に伴う急な水道設備の修理、 新築のマンションや戸建て住宅、 中古マンションの大規模改修工事、 オフィスの改修にともなう給排水・水道工事など 水道と名前がつく所、業務は多岐にわたります。 出来るところ、覚えたところか少しずついきましょう！ ◆男女が活躍できる環境です 男性はもちろん、未経験の女性でもCADなど設計や 積算、資料作成、現場の巡回などで 活躍する方も多数いらっしゃいます。 こちらは詳細をお伝えしますのでお気軽に 応募時にご相談ください。 ・給排水工事の施工 ・現場の管理 ・お客さんとの折衝 ・見積もり作成 ・図面の作成など ※未経験の方は、できる作業から 少しずつ覚えていけば大丈夫です！ ◎1日の流れ・柔軟な働き方 朝は東大阪、または奈良県生駒市の事務所へ 集合し、社用車で現場へ向かいます。 現場とご自宅の距離を考慮し、 現場への「直行直帰」も可能です！ 社用車は通勤にも使用でき、ガソリン代や 高速代も会社が支給します。 現場は近畿一円にありますが、 なるべく社員の移動や体力の負担が減るように、 終了時間などを調整しています。 ◎確かな技術力と安定性 当社では管内カメラやセンサーなどを駆使した、 精度の高い事前調査を行っています。信頼が 厚く、調査依頼から工事発注に繋がるケースも 多数。自分たちで調査した案件だからこそ、 工事がスムーズに進められ、働きやすさと 安定した経営を両立しています。 ◎将来のキャリアパス 経験の長さに関わらず、丁寧に育てていきます。 それぞれの体力なども考慮し、重いものを 持つ作業を避けて、 管理・交渉・掃除などの軽作業を行いながら、 管理者としてのキャリアを積めるように配慮します。 ◆独立した先輩も！ 当社で技術を学び、独立した先輩も多数。 その後も協力会社や職人さんとして 長い付き合いが続いています。 退職後も付き合いが続いたり 辞めても復職される方がいたり 職場の雰囲気は悪くない方だと思いますよ笑 ◎チーム編成について 現場には社員が2〜3名と、 協力会社のスタッフさんが一緒に 動く場合があります。 新メンバーには30年以上のベテランスタッフが 一緒に組んで教えます。 雰囲気の良い職場ですので、 安心してご応募ください！

月給30〜60万円／定年なし／土日祝休み有／整備士資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― ＼✨魅力ポイント✨／ ✅残業に頼らない高基本給！月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし！60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 ＜業務概要＞ あなたの保有資格（1級〜3級、検査員）や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション（消耗品の確認・交換） ・車検整備業務（事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備） ・一般整備・故障診断（スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換） ・電装品（カーナビ・ドラレコ・ETC等）の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務（有資格者） ・完成検査業務（車検ラインでの最終チェック） ・公的書類の作成・管理（適合証発行、記録簿記入） ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 ＜仕事の流れ＞ ▼配属先の決定：経験や資格、希望する働き方（体力的負担の考慮等）をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業：保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成：検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し：点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し ＜様々な選択ができるのも当社ならでは＞ 【安定・王道】大手国産ディーラー： TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車： ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両： 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系： 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント： 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 ＜教育体制＞ ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機（スキャンツール）の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度（合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給）を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 ＜やりがい・大変さ＞ 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 ＜会社・職場環境＞ 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 ＜先輩エピソード＞ 自動車整備士／入社3年目／社員A（51歳）[前職：要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」

今を変えたいあなたへ！家賃光熱費込みで寮費1万。雨でも給与保証＆残業無★異業種からの転職も応援！ 

仕事内容 ＼☆ページ下部にスタッフの声(URL先)あり★／ 建物の土台を支える基礎工事に欠かせない 杭(くい)打ち作業をお任せします。 まずは“手元”と呼ばれる 資材運びや声かけなど、先輩をサポートする 業務からスタート。 ★安心して未経験から活躍できます 3～4名のチームで現場を担当するため、 困ったことがあればすぐに相談できる 環境です。 クレーンの操作等は先輩が担当しますので まずは現場の整理・清掃、玉掛け業務から マスターしましょう！ 将来的には資格取得支援制度を活用し、 クレーンのオペレーターなど 専門的なスキルを身につけて 活躍することも可能です。 未経験からでも着実にステップアップ できる環境をご用意しています。 ＼異業種からの転職、大歓迎！／ 植木職人さんや電気工事経験者、 ガソリンスタンドで働いていた、等 スタッフの前職も様々！ 未経験で入社したスタッフが多い からこそ、しっかりサポートできる 環境が整っています☆彡

脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全！

仕事内容 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■市場措置（リコール）車両の対応 メーカーから指定された手順に従い、対象部品の点検、交換、改修作業を行います。 ■整備、車検、定期点検 法定点検や車検に伴う一般的な整備作業です。 ■故障箇所の診断と修理 テスター等を用いた不具合箇所の診断と、それに伴う修理作業を行います。 TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバルなどの大手メーカー案件が中心です。 最低月給40万円からのスタートという給与水準と、 残業月平均10〜20時間という労働環境の両立が可能です。 現場で長く技術を磨き続ける道はもちろん、 将来的にプロジェクトリーダーやメーカー担当者との調整役（コーディネーション）、 アドバイザリー業務といった、整備士以外のキャリアパスを描くこともできます。 ■スキル習得・資格取得支援 技術研修や資格取得支援制度を活用してスキル向上が可能です。 ー 中途入社が50％以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当（全額会社負担・規定あり）や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 現場のリアルな雰囲気や社員の様子は、InstagramやTikTok（@resolution_0522）でも定期的に動画で発信しています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置（リコール）車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。

リタイア後も、電験三種を活かす◆倉商SKグループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ◼︎専任スタッフ｜複数案件の掛け持ちなし ◼︎月給25万～40万円｜賞与年2回 L 経験や技術に見合った給与をご提示 ◼︎残業少なめ｜月10時間程度 ◼︎現場に社員寮あり｜交通費は会社負担 ◼︎多角的に事業展開する倉商SKグループ L 太陽光発電、ホテル・リゾート運営など ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 太陽光発電設備の安定稼働を支える 専任の電気主任技術者として、 設備の保安管理をお任せします。 ・定期点検、臨時点検 ・設備状態や異常兆候の確認 ・点検記録、報告書の作成 ・不具合発生時の原因の切り分け ・是正対応の管理 など ◼︎現場について 兵庫県佐用町・大阪府熊取町 月曜日に本社に集合して現場へ移動。 平日は社員寮に宿泊しながら勤務し、 金曜日の夕方頃に本社へ戻ります。 現場までの交通費は会社が負担。 現地への直接出勤も可能です◎ ▍ひとつの事業に頼らない、倉商の強さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 倉商SKグループは、 太陽光発電から不動産、冷蔵・冷凍倉庫、 ホテル・リゾート施設運営まで、 異なる分野に事業の柱を持つグループです。 『佐用スターリゾート』は、 ゴルフ・BBQ・宿泊などを楽しめる施設。 『グランパスリゾート白浜』では、 ホテル・ロッジ・トレーラーハウスなど 多彩な宿泊スタイルを展開。 エネルギー、物流、レジャーなど、 多角的に事業を展開しているからこそ ひとつの市場の変化に左右されにくい 安定した経営基盤を築いています。 資格を活かせる仕事がある。 そして、安心して仕事を続けていける 企業としての強さがある。 ラストキャリアとして 腰を据えて働ける環境も倉商の強みです。 ▍最後まで、電気のプロとして働く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 発電設備を安定して動かし続けるために、 異常の兆候を見つけ、状況を見極め、 適切な対応につなげられる技術者です。 だからこそ、複数案件の掛け持ちではなく ひとつの設備を専任でお任せします。 長く現場に立ってきたから気づける変化。 場数を踏んできたからできる判断。 トラブルを経験したからこそ持てる勘所。 何十年と積み重ねてきたものは、 退職を境になくなるものではありません。 培ってきた技術を持って、 倉商の太陽光発電を支える一員として もう一度、 現場に立っていただけたらと思います！

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

年齢不問！在宅OK！引っ越し手当支給！手当充実！年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計、建築電気設備設計、設計/施工監理 ■全て元請案件で成長の可能性大！ ■転勤なし・土日祝休み・年間休日125日 ■資格者に向けた手当が充実！ ◆仕事内容◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 官公庁の建築物をメインとした 設備設計・監理業務 ◆設備設計・監理について◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気設備設計や機械設備設計、及び工事監理が中心です。 電気または機械の得意な分野で活躍してください！ ◆経験や資格を活かしませんか？◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昨今、官公庁の入札条件に設備資格者を求められることが増えてきました。 事業拡大に伴い、設備設計・監理経験者の方を募集いたします。 ◆1日の流れの例◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社6年目2級建築士 09:00 出社・メール確認・現場へ 10:00 監理業務-定例会議出席 11:00 監理業務-現場確認・議事録作成 12:00 昼休憩 13:00 設計業務-図面作成・打合せ 18:30 翌日の準備（予定表の確認、調査の準備等） 19:00 退社 ◆メッセージ◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 365日、机に向かっているだけでは いい建築デザインはできません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行は常に移り変わるもの。 それは建築物も同じです。 当社では、休日出勤がほぼゼロ。 休日に知らない街を訪れるのもいいですし （会社からは空港も近いです） 興味のある映画・番組を見るのも仕事の一環。 正直言って、10年ほど前は休日出勤も当たり前でした。 ですが、「生きたデザインを建築に取り入れる」 そんな代表の強い意志で、今の状態に。 「新たな感性を取り入れる時間」を作ることが いい仕事につながると考えています。 無理せず、長く、良い仕事を。 建築士として当社でキャリアを磨きませんか？

資格手当充実！在宅OK＆引っ越し手当支給有！年休125日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 ■全て元請案件で成長の可能性大！ ■転勤なし・土日祝休み ■資格者に向けた手当が充実！ ◆仕事内容◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に官公庁の建築物をメインとした建築設計★経験者歓迎 ◆具体的には◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が手掛けているのは、学校・警察署・駅など官公庁の建物の設計が中心。 全て元請業務です。 受注が決まれば、社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく、一人3案ほど考えを持ち寄ります。 その後、社内会議でどれが一番いい設計案かを話し合い、担当者を決定。 担当となればお客様と打ち合わせを通し、設計の詰め作業を行います。 最終、お客様からの了解を頂き、着手開始。 時には現場に行き、設計通りに工事が進んでいるかなど確認を行います。 担当する建築物にトータルで設計士として関わってください。 ◆入社後は...◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験が浅い方は、最初は先輩が担当する設計の一部を担当してもらいます。 新人でも関係なく設計案を提出し、社内コンペを実施することも。 業務に慣れてくれば5～6件の案件を同時進行でお願いします。 ◆新人・ベテラン関係なし◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受注が決まれば社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく一人3案ほど考えを持ち寄ります。 月に1回は社員全員が集まる会議があり、意見の交換もできますし、 社長との距離は近いので風通しのよさは抜群ですよ。 ◆1日の流れの例◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社6年目2級建築士 09:00 出社・メール確認・現場へ 10:00 監理業務-定例会議出席 11:00 監理業務-現場確認・議事録作成 12:00 昼休憩 13:00 設計業務-図面作成・打合せ 18:30 翌日の準備（予定表の確認、調査の準備等） 19:00 退社 ◆メッセージ◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 365日、机に向かっているだけでは いい建築デザインはできません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行は常に移り変わるもの。 それは建築物も同じです。 当社では、休日出勤がほぼゼロ。 休日に知らない街を訪れるのもいいですし （会社からは空港も近いです） 興味のある映画・番組を見るのも仕事の一環。 正直言って、10年ほど前は休日出勤も当たり前でした。 ですが、「生きたデザインを建築に取り入れる」 そんな代表の強い意志で、今の状態に。 「新たな感性を取り入れる時間」を作ることが いい仕事につながると考えています。 無理せず、長く、良い仕事を。 建築士として当社でキャリアを磨きませんか？

引越し手当支給有！年齢不問！残業少！車通勤可！年休125日！

仕事内容 ■全て元請案件で成長の可能性大！ ■転勤なし・土日祝休み・年間休日125日 ■資格者に向けた手当が充実！ ◆仕事内容◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 官公庁の建築物をメインとした 建築工事の監理業務 ◆工事監理について◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工事が設計図書の通りに施工されているかどうかを 監督、管理していただきます。 工事監理の経験が豊富な方のご応募もお待ちしています。 ◆土屋総合設計の仕事について◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の案件は学校・警察署・駅など官公庁の建物の設計が中心。 全て元請業務です。 官公庁案件だけでなく、 民間のお客様の住宅や社屋等も請け負っております。 全て元請けなのでやりがいも強く感じていただけますよ。 ◆メッセージ◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 365日、机に向かっているだけでは いい建築デザインはできません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行は常に移り変わるもの。 それは建築物も同じです。 当社では、休日出勤がほぼゼロ。 休日に知らない街を訪れるのもいいですし （会社からは空港も近いです） 興味のある映画・番組を見るのも仕事の一環。 正直言って、10年ほど前は休日出勤も当たり前でした。 ですが、「生きたデザインを建築に取り入れる」 そんな代表の強い意志で、今の状態に。 「新たな感性を取り入れる時間」を作ることが いい仕事につながると考えています。 無理せず、長く、良い仕事を。 建築士として当社でキャリアを磨きませんか？

年休125日！在宅OK＆引っ越し手当支給有！資格手当も充実！

仕事内容 ■全て元請案件で成長の可能性大！ ■転勤なし・土日祝休み・年間休日125日！ ■資格者に向けた手当が充実！ ◆仕事内容◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に官公庁の建築物をメインとした建築設計★経験者歓迎 ◆具体的には◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が手掛けているのは、学校・警察署・駅など官公庁の建物の設計が中心。 全て元請業務です。 受注が決まれば、社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく、一人3案ほど考えを持ち寄ります。 その後、社内会議でどれが一番いい設計案かを話し合い、担当者を決定。 担当となればお客様と打ち合わせを通し、設計の詰め作業を行います。 最終、お客様からの了解を頂き、着手開始。 時には現場に行き、設計通りに工事が進んでいるかなど確認を行います。 担当する建築物にトータルで設計士として関わってください。 ◆入社後は...◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験が浅い方は、最初は先輩が担当する設計の一部を担当してもらいます。 新人でも関係なく設計案を提出し、社内コンペを実施することも。 業務に慣れてくれば5～6件の案件を同時進行でお願いします。 ◆新人・ベテラン関係なし◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受注が決まれば社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく一人3案ほど考えを持ち寄ります。 月に1回は社員全員が集まる会議があり、意見の交換もできますし、 社長との距離は近いので風通しのよさは抜群ですよ。 ◆1日の流れの例◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社6年目2級建築士 09:00 出社・メール確認・現場へ 10:00 監理業務-定例会議出席 11:00 監理業務-現場確認・議事録作成 12:00 昼休憩 13:00 設計業務-図面作成・打合せ 18:30 翌日の準備（予定表の確認、調査の準備等） 19:00 退社 ◆メッセージ◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 365日、机に向かっているだけでは いい建築デザインはできません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行は常に移り変わるもの。 それは建築物も同じです。 当社では、休日出勤がほぼゼロ。 休日に知らない街を訪れるのもいいですし （会社からは空港も近いです） 興味のある映画・番組を見るのも仕事の一環。 正直言って、10年ほど前は休日出勤も当たり前でした。 ですが、「生きたデザインを建築に取り入れる」 そんな代表の強い意志で、今の状態に。 「新たな感性を取り入れる時間」を作ることが いい仕事につながると考えています。 無理せず、長く、良い仕事を。 建築士として当社でキャリアを磨きませんか？

資格手当充実！引っ越し手当も支給有！年休125日！在宅OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 ■全て元請案件で成長の可能性大！ ■転勤なし・土日祝休み・年間休日125日 ■資格者に向けた手当が充実！ ◆仕事内容◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に官公庁の建築物をメインとした建築設計★経験者歓迎 ◆具体的には◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が手掛けているのは、学校・警察署・駅など官公庁の建物の設計が中心。 全て元請業務です。 受注が決まれば、社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく、一人3案ほど考えを持ち寄ります。 その後、社内会議でどれが一番いい設計案かを話し合い、担当者を決定。 担当となればお客様と打ち合わせを通し、設計の詰め作業を行います。 最終、お客様からの了解を頂き、着手開始。 時には現場に行き、設計通りに工事が進んでいるかなど確認を行います。 担当する建築物にトータルで設計士として関わってください。 ◆入社後は...◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験が浅い方は、最初は先輩が担当する設計の一部を担当してもらいます。 新人でも関係なく設計案を提出し、社内コンペを実施することも。 業務に慣れてくれば5～6件の案件を同時進行でお願いします。 ◆新人・ベテラン関係なし◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受注が決まれば社内コンペを行い、 新人ベテラン関係なく一人3案ほど考えを持ち寄ります。 月に1回は社員全員が集まる会議があり、意見の交換もできますし、 社長との距離は近いので風通しのよさは抜群ですよ。 ◆1日の流れの例◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社6年目2級建築士 09:00 出社・メール確認・現場へ 10:00 監理業務-定例会議出席 11:00 監理業務-現場確認・議事録作成 12:00 昼休憩 13:00 設計業務-図面作成・打合せ 18:30 翌日の準備（予定表の確認、調査の準備等） 19:00 退社 ◆メッセージ◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 365日、机に向かっているだけでは いい建築デザインはできません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行は常に移り変わるもの。 それは建築物も同じです。 当社では、休日出勤がほぼゼロ。 休日に知らない街を訪れるのもいいですし （会社からは空港も近いです） 興味のある映画・番組を見るのも仕事の一環。 正直言って、10年ほど前は休日出勤も当たり前でした。 ですが、「生きたデザインを建築に取り入れる」 そんな代表の強い意志で、今の状態に。 「新たな感性を取り入れる時間」を作ることが いい仕事につながると考えています。 無理せず、長く、良い仕事を。フルリモートもOK！ 建築士として当社でキャリアを磨きませんか？

【資格手当有／残業少なめ】イオングループ企業で安定就業！年間休日125日！資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です！

仕事内容 ・お仕事内容 取引先建物への巡回管理、定期点検立ち合い・空調・給排水・消防などの設備保守点検業務、建物オーナー様やテナント様とのお打ち合わせなど。 ・第2種電気工事士をおもちの方 イオングループ企業のビルメンテナンス会社の設備管理（ビルメンテナンス）技術者募集です。 取引拡大に伴い正社員を多数募集致します。 複数建物をご担当頂きますが、最初は少ない担当数から始めて頂き、皆さまの業務慣れにあわせて進めて参ります。 巡回業務からの入社ですと、主任・マネージャー・支店長と言ったキャリアップに必要な要素も自然と身に付きますので、目指される方は非常に効率が良いです。 せっかくの就職ですので、是非ともチャレンジをしてみて下さい。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ?当社はイオングループの人材紹介会社でございます? まずはお仕事のご紹介や就業に関するご希望などをお伺いします。 こちらの募集はイオンディライト株式会社の正社員募集となっております。 100％子会社である弊社を通じてのご応募ですと履歴書類では伝わりにくいご希望やご相談内容をお伺いする等のサポートをさせて頂きます。 来社不要 WEBまたは電話面接を実施しています。 移動時間無くご都合に合わせて行うことが可能です。 お気軽にご応募ください

【資格手当有／残業少なめ】イオングループ企業で安定就業！年間休日125日！資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です！

仕事内容 ・お仕事内容 取引先建物への巡回管理、定期点検立ち合い・空調・給排水・消防などの設備保守点検業務、建物オーナー様やテナント様とのお打ち合わせなど。 ・第2種電気工事士をおもちの方 イオングループ企業のビルメンテナンス会社の設備管理（ビルメンテナンス）技術者募集です。 取引拡大に伴い正社員を多数募集致します。 複数建物をご担当頂きますが、最初は少ない担当数から始めて頂き、皆さまの業務慣れにあわせて進めて参ります。 巡回業務からの入社ですと、主任・マネージャー・支店長と言ったキャリアップに必要な要素も自然と身に付きますので、目指される方は非常に効率が良いです。 公共施設や大阪府や大阪市が管理する建物中心にお任せを致します。 せっかくの就職ですので、是非ともチャレンジをしてみて下さい。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ?当社はイオングループの人材紹介会社でございます? まずはお仕事のご紹介や就業に関するご希望などをお伺いします。 こちらの募集はイオンディライト株式会社の正社員募集となっております。 100％子会社である弊社を通じてのご応募ですと履歴書類では伝わりにくいご希望やご相談内容をお伺いする等のサポートをさせて頂きます。 来社不要 WEBまたは電話面接を実施しています。 移動時間無くご都合に合わせて行うことが可能です。 お気軽にご応募ください

商業施設での設備管理／イオングループ担当物件／電工2種／資格手当有／福利厚生充実／残業少なめ／即日可能！

仕事内容 受託する商業施設での設備管理業務 【具体的には】 ・電気・空調・給排水設備の保守管理 ・軽微な修繕対応 ・パソコンを使用した報告書作成 快適な施設内勤務で、天候や気温に左右されず働ける環境です。 しっかりとした研修体制が整っているため、安心してスタートできますよ。 資格を活かして安定環境で長く働けます。

〈堺市西区〉食品工場の統括管理者募集｜経験が活かせる｜年間休日120日｜昼食補助あり◎

募集要項 職種 食品工場の統括管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 食品工場でのリーダー業務 ※弊社は1回1500食、1日4500食の料理を提供する食品工場です。 具体的には、部署の業務全般を統括する 管理副責任者業務をお任せします。 食品工場での勤務経験があれば、 ブランクのある方も活躍いただけます。

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます！ 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（AUTO-CAD） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

残業月10h程度◆60代中心のベテランメンバー約10名が在籍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 ◼︎電気工事の経験を活かして施工管理へ L 第二種電気工事士の資格があればOK ◼︎月給30万～40万円｜賞与年2回 ◼︎残業少なめ｜月10時間程度 ◼︎ベテラン約10名が在籍するチーム ◼︎多角的に事業展開する倉商SKグループ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設備導入の企画、設計内容の確認 ・協力会社との工程調整 ・施工品質、安全管理 ・完成後の点検、保守 など 計画から施工、稼働後の保守まで 一連の流れに携わります。 施工上の注意点を見つけたり、 作業する側の動きを考えて工程を組んだり。 電気工事で培った現場感覚が、 品質・安全を守る判断に活きる仕事です。 本社から社用車で現場へ移動します。 状況に応じて現地出勤も可能です◎ ▍ひとつの事業に頼らない、倉商の強さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 倉商SKグループは、 太陽光発電から不動産、冷蔵・冷凍倉庫、 ホテル・リゾート施設運営まで、 異なる分野に事業の柱を持つグループです。 『佐用スターリゾート』は、 ゴルフ・BBQ・宿泊などを楽しめる施設。 『グランパスリゾート白浜』では、 ホテル・ロッジ・トレーラーハウスなど 多彩な宿泊スタイルを展開。 エネルギー、物流、レジャーなど、 多角的に事業を展開しているからこそ ひとつの市場の変化に左右されにくい 安定した経営基盤を築いています。 資格を活かせる仕事がある。 そして、安心して仕事を続けていける 企業としての強さがある。 ラストキャリアとして 腰を据えて働ける環境も倉商の強みです。 ▍私が倉商を選んだ理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 積み重ねてきた現場経験を使って、 工事全体を動かす仕事がしたいと思ったんです。 倉商では、企画から保守まで関われて 太陽光発電や蓄電池など これから需要が広がる設備にも携われる。 今までのスキルを土台に、 安定企業で仕事の幅を広げていけることが 転職の決め手になりました。 （40代・男性） ▍上流から携わる自社案件の施工管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、倉商が展開する 太陽光発電・蓄電池案件が中心。 自社の事業をつくる側として 計画段階からプロジェクトに関わります。 設備をどのようにつくり、 どう運用していくかまで、 長期的な視点で考えられるポジション。 自分たちの設備だからこそ、 目先の工期だけにとらわれず、 安全に使い続けられる設備をつくる。 自社案件を上流から手がける 倉商だからこその施工管理です！

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます！ 建設プロジェクトの電気工事における施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

月給27.9万円〜／年間休日120日／実働7.5h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員、土木電気設備設計 【✨数字で見る工務店暁】 ✅年間休日120日以上 ✅1日の実働7.5時間 ✅残業は月ほぼ0時間 ✅経験者は月給27.9万円〜 ✅賞与は年2回支給 【✨具体的な業務内容】 電気工事および設備工事全般を お任せいたします。 ✅コンセントの交換 ✅インターホン・防犯カメラ設置 ✅エアコンの脱着 ✅配管・配線の仕込みと取付 ✅給水・給湯・配水工事 ✅水回り設備の機器取付 ✅トイレ・洗面・給湯器の取付 現場によって電気・設備の両方に 携わっていただきます。 【✨ここが他社と違います】 ✨残業ほぼなし＆直行直帰OK 実働7.5時間と短めで、 残業もほとんどありません。 現場への直行直帰も可能なため、 無駄な移動時間を削減できます。 ✨独立の夢もバックアップ 頑張りをしっかり還元します。 将来の独立やステップアップも 待遇面から全力で応援します。 【✨１日のスケジュール】 09:00 現場へ直行・作業開始 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 午後の作業開始 16:30 作業終了・片付け 17:30 業務終了・そのまま直帰 【✨入社後の流れ】 1ヶ月目 先輩スタッフと現場に同行し、 当社の仕事の流れを覚えます。 2〜3ヶ月目 お持ちの経験に合わせて、 少しずつ業務をお任せします。 未経験の作業は丁寧に教えます。 半年後 一通りの業務に慣れてきたら、 メイン担当として活躍して いただきます。 【✨工務店暁で働く魅力】 ✨プライベートと両立できる 完全週休2日制（日・祝固定）で 年間休日は120日以上。 オンとオフのメリハリをつけて 働くことができる環境です。 ✨幅広いスキルが身につく 電気工事だけでなく、 給排水などの設備工事まで 幅広く経験できるため、 職人としての価値が高まります。 【✨入社者インタビュー】 入社2年目／30代／経験者 Q. 入社のきっかけは？ A. 前職は休みが少なく、 残業も多かったため、 働く環境を改善したくて 当社へ転職を決めました。 Q. 実際に働いてみてどうですか？ A. 日祝休みで年休も120日あり、 家族と過ごす時間が増えました。 直行直帰できるのも最高です。 【✨まずはお気軽にご応募ください】 「経験が少し浅いけど大丈夫？」 「自分のスキルで通用する？」 ✅面接日時は柔軟に調整します ✅入社時期の相談も大歓迎です ✅未経験からの挑戦も応援します 少しでも興味をお持ちいただけたら、 ぜひお気軽にご応募ください！

年間休日124日！！　年末年始＆夏季休暇あり

仕事内容: 【業務内容】 〇主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス（ビルメン）やトラブルシューティングに対応頂きます。 〇具体的には… ・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施 ・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。

仕事内容: 「今後の働き方を見直したい」 そう感じることはありませんか？ 暉技術では、経験年数だけではなく、 現場で培ってきた対応力や考え方も含めて評価しています！ 残業や働き方についても、相談しやすい環境ですので、 「経験や頑張りを収入に反映させたい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「働き方を改善したい」 「体力面も考慮しながら続けたい」 ◎経験の浅い方や、ブランクのある方も安心して働けます！ 【仕事内容】 マンション・オフィスビル・商業施設・公共物件などの建築物における給排水設備工事を中心とした機械設備の施工図作成業務。 【具体的には】 ・発注担当者との打ち合わせ ・発注元から承認いただいた計画を元に、施工図作成。 ※使用CAD　TーFAS・Rebro・JW・AUTOなど ※使用BIM　Revit・Archicadなど ※60歳以上のシニアの方も大歓迎 ◎経験や得意分野に合わせた業務相談も可能です。

仕事内容: 「今後の働き方を見直したい」 そう感じることはありませんか？ 暉技術では、経験年数だけではなく、 現場で培ってきた対応力や考え方も含めて評価しています！ 残業や働き方についても、相談しやすい環境ですので、 「経験や頑張りを収入に反映させたい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「働き方を改善したい」 「体力面も考慮しながら続けたい」 ◎経験の浅い方や、ブランクのある方も安心して働けます！ 【仕事内容】 マンション・オフィスビル・商業施設・公共物件などの建築物における施工図作成業務。 ※工法に関しましてもRC造・S造・SRC造など様々な物件がございます。 ※使用CAD　JW・AUTOなど ※使用BIM　Revit・Archicadなど ※60歳以上のシニアの方も大歓迎 ◎経験や得意分野に合わせた業務相談も可能です。

✅フロント業務orアジャスター経験を活かせる✅50代・60代も歓迎！✅冷暖房完備 ✅マイカー通勤OK ✅2027年新工場OPEN

仕事の内容 ✅【自動車板金塗装フロント（見積と保険対応）募集】 ディーラーやアジャスターで培った経験。 あなたの「これまで」が、まるごと活きる仕事です。 ■ こんな方、いませんか？ 「ディーラーのサービスフロント、毎月の数字や方針変更に疲れた…」 「アジャスターの仕事、査定件数と書類に追われる毎日…」 「頑張っても給料は頭打ち、将来が見えない…」 長くこの業界でやってきた方なら、 一度は思ったことがあるはず。 「そろそろ、腰を据えて働ける職場がほしい」 「自分の経験は、もっと活かせる場所があるはず」 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ ここなら、その願いが叶います ✓ 創業60年・For Next資本提携で、経営基盤が圧倒的に安定 ✓ ベテランに無理な目標を押し付けない社風 ✓ 接客・見積もり・保険交渉、これまでの経験そのものが仕事の土台 ✓ 経験があれば、年齢は問いません 経験で勝負できる仕事が、 自動車板金塗装フロントです。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 私たち、熊谷自動車について 大阪府守口市で、創業60年（1965年〜）の自動車整備工場です。 昭和40年から、守口の車を直し続けてきました。 整備と板金塗装、2本柱の連携で、地元のお客様に長く支持されてきました。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ フロント業務でやること お客様と工場をつなぐ要のポジションです。 【1】お客様対応 来店・電話の一次窓口。車の症状を聞き取り、修理内容を説明。 【2】見積もり作成（特に板金塗装） 事故車の損傷を見て、「板金で直せるか、パネル交換か」を判断。 ディーラーやアジャスターで培った見識が、ここで活きます。 【3】保険会社（アジャスター）との交渉 損害調査員と修理範囲・金額を協議します。 ここが、一番の腕の見せどころです。 【4】工場との橋渡し お客様の症状を整備士・板金工に伝え、納期を調整。 【5】書類作成・顧客管理（事務スタッフと連携） 整備記録、保険書類、請求書などを、事務スタッフと協力して作成。 パソコン操作は基本的なもので大丈夫です。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 修理工場のフロントは初めての方も、安心です 「ディーラーのサービスフロントはやってきたけど、修理工場のフロントは初めて…」 「アジャスターをずっとやってきたけど、修理工場のフロントは未経験…」 そんな方も、ご安心ください。 ディーラーでの業務や保険会社の論理を熟知している方は、まさに即戦力。 これまで違う立場で見てきた目を、ここで存分に活かしていただけます。 業務の進め方は、社内で丁寧にお伝えします。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 年齢で線引きはしません 社長の熊谷から、はっきりお伝えします。 「年齢で線引きはしません。経験と人柄で判断します」 20代でフロント業務の経験を積まれた方も。 30代・40代でディーラーのサービスフロントや保険会社の最前線にいる方も。 50代・60代でベテランの域に達した方も。 長くフロントやアジャスターを務めてこられた方も。 ご自身の工場で、フロント業務も担ってこられた方も。 経験があれば、誰でも活躍できるポジションです。 「今の職場で、給料も将来も頭打ち」 「数字や目標に追われない、落ち着いた仕事がしたい」 「自分の経験を、長く活かせる場所で働きたい」 そういう方にこそ、来ていただきたい仕事です。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 2027年、新工場OPEN（門真市船田町） 2027年、大阪府門真市船田町に、約600坪の新工場 「輸入車専門テクニカルセンター」を建設中です。 アウディ、ベンツ、ジープ、ルノー… 輸入車メーカーの認定工場を目指しています。 ✨ 完全冷暖房完備 ✨ 最新の整備機器・診断機を導入 ✨ 国産車対応の既存工場（守口市菊水通）も継続運営 今ご入社いただければ、 新工場が建ち上がっていく過程を一緒に体験できます。 オープン時には、ピカピカのオフィスで働く未来。 そんなワクワクできる経験、なかなかありません。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 国産車も外車も、あなたの経験が活きます 熊谷自動車には、2つのフィールドがあります。 【既存工場（守口市）】 これまで通り、国産車の整備・板金塗装の拠点として継続。 国産車のフロント・アジャスター経験者が活躍できます。 【新工場（門真市・2027年OPEN）】 輸入車専門テクニカルセンター。 アウディ・ベンツ・ジープ・ルノーの板金塗装フロントとして、外車の経験が活きます。 「国産車ディーラーのサービスフロントをやってきた」 「外車専門のアジャスターをやっていた」 どちらの方も、ぜひお話を聞かせてください。 特に外車経験者は、新工場の主戦力として 給与・ポジション面でも別格に評価します。 ※どちらの工場で勤務するかは、 入社後ご本人と相談の上、決定します。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 経験を尊重する会社です 社長の熊谷（くまがい）は、穏やかでやさしい人です。 ベテランを急かしたり、無理なノルマを押し付けたりしません。 2025年には、輸入車正規ディーラーを展開する 『For Next株式会社』と資本提携しました。 個人経営の工場から、大手グループの一員へ。 創業60年の歴史と、大手の安定感。 腰をすえて、長く働ける環境です。 ━━━━━━━：━━━━━━━ ■ 最後に あなたが現場で重ねてきた、その年月。 それは、教科書では身につかない「本物の経験」です。 その経験を、ここで活かしてください。 話だけでも、聞いてみませんか？