合同会社Value LABO
未経験歓迎★志望動機は「稼ぎたい」でOK！完全反響営業◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定 ✅飛び込み＆テレアポなし！100％反響◎ ✅月給＋インセンティブでしっかり還元！ ✅未経験歓迎！研修・サポート体制充実♪ ✅直行直帰OK！社用車・ガソリン代は全額会社負担 ✅少数精鋭チーム！意見やアイデアも発信しやすい◎ ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 「入社2ヶ月目で月収55万円！ 未経験からでも収入アップが狙える反響営業です。」 【 仕事内容 】 お問い合わせいただいたお客様への訪問のみなので、 1日中飛び込み営業をすることはありません。 成果が収入に反映されやすく、 未経験でも早期にインセンティブ獲得を目指せます！ ●お客様からのお問い合わせ確認 ●訪問日時の調整 ●お客様宅への訪問 ●商品の査定・確認 ●買取金額のご案内 ●買取成立後の手続き 主に扱う商品は、 ・家電製品 ・洋服 ・ブランド品 ・アパレル用品 ・フィギュア ・ゲーム機 ・お酒類 ・楽器類 など様々です。 訪問エリアは近畿圏が中心で、 大阪府内の案件がメイン。 ほとんどが30分~1時間ほどの距離です。 無理な長時間運転はなく、 移動による負担も少なめです◎ ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ ◆未経験からでも成長できる！ 営業経験や買取の知識は不要です。 年齢の近い先輩社員が 業務の流れや査定のポイントを 丁寧にお教えします。 入社後は先輩との同行からスタート。 まずは実際の仕事の流れやお客様との接し方を 間近で見ながら学んでいただきます。 マニュアルだけでは分からないコツやノウハウも、 現場で少しずつ身につけられる環境です。 飛び込み営業やテレアポによる新規開拓は一切なし！ お問い合わせをいただいたお客様への対応のみなので、 「営業に興味はあるけど新規営業は不安・・・」 という方にもおすすめです！ また、メンター制度もあるため、 困ったことや分からないことも 気軽に相談できます。 現在営業スタッフは6名。若手を中心に 活躍している少数精鋭のチームです！ ◆頑張りはしっかり評価！ 成果はインセンティブとして しっかり還元しています。 平均年収600万円以上、 入社1年で統括責任者や本部長へ 昇格した実績も！ ◆働きやすさも抜群 完全週休2日制で年間休日120日。 残業はほとんどなく、 その日のアポイントが終了すれば 早めの直帰退勤も可能です。 社用車貸与、 ガソリン代・駐車場代も会社負担。 服装自由で、 ネイルやピアスも規定内ならOK！ 自分らしく働きながら キャリアアップを目指せます◎ ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ ＜職場の雰囲気について＞ 人間関係の良さも当社の自慢。 ギスギスした雰囲気もなく、 お互いに協力しながら働いています。 社長との距離も近く、 意見やアイデアも発信しやすい環境です。 女性管理職も活躍中！ 産休・育休取得実績もあり、 長く安心して働けます◎
交通・アクセス 「阿波座駅」から徒歩5分／「西長堀駅」から徒歩7分／「西大橋駅」から徒歩13分
[勤務地：〒550-0012大阪府大阪市西区立売堀]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・固定給25万円＋粗利5％ または ・固定給20万円＋粗利10％ から選択可能 ★未経験でもしっかり稼げる環境です！ 成果はインセンティブで還元されるため、未経験からでも月収30万円以上を目指せます。 実際に入社後まもなくで月収30万円を超える社員も多く、「稼ぎたい」という気持ちに応えられる環境です。
求めている人材 ◆要普通自動車免許（AT限定可） ※未経験歓迎 【 こんな方にオススメ！ 】 ・営業の仕事に挑戦してみたい方 ・人と話すことが好きな方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・成果をしっかり給与に還元してほしい方 ・頑張りが評価される環境で働きたい方 ・将来的に管理職や責任あるポジションを目指したい方 ・キャリアアップに興味がある方 ・自分のペースで働きたい方 【 下記のような経験があれば活かせます 】 ・営業職の経験 ・接客や販売の経験 ・買取業界での勤務経験 ・リサイクルショップでの勤務経験 ・アパレルやブランド品の販売経験 ・家電量販店等での勤務経験 ＊社員インタビュー① 入社当初は現場スタッフとしてスタートしましたが、 年齢や経験年数に関係なく評価してもらえる環境があり、 入社から1年ほどで統括責任者・本部長を任せていただきました。 この会社は経歴や肩書きだけではなく、 「何ができるか」「どんな人柄か」をしっかり見てくれます。 頑張りや成長を正当に評価してもらえるので、 向上心のある方にはチャンスが多い職場だと思います。 ＊社員インタビュー② 産休・育休制度も整っており、 ライフステージが変わっても安心して働ける環境があります。 また、体調不良で急遽早退しなければならない時には、 会社がタクシー代を負担してくれたこともありました。 社員のことを本当に大切に考えてくれていると感じます。 社長は良い意味でとても「太っ腹」。 困った時にはしっかり支えてくれるので、安心して仕事に取り組めています。 ＊社長からのメッセージ 遠慮はいらん！失敗は俺がなんとかする。 一人ひとりの成長を全力で応援しますので、ぜひ一緒に会社を盛り上げていきましょう。 当社では、これまでの経歴や経験以上に「どんな人か」を大切にしています。 「なんだか気が合いそう！」「一緒に働いたら楽しそう！」 そんなふうに感じられる方と出会えたら嬉しいです。
雇用形態：正社員
レプリス株式会社
未経験OK◎選べる＜完全週休3日or2日＞年間休日120日超
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼ 働きやすさも、営業としての ／ ＼ 手応えも大切にしたい方へ ／ ✅ 外回り・訪問なし（内勤のみ） ✅ 休日が選べる（完全週休2日／3日制） ✅ 売り切りではない、 積み上げ型の営業 不動産会社様に向けて、 入居時に必要な電気・ガス・ インターネットなどの ライフラインサービスを提案する 《法人向け（BtoB）の内勤営業》です。 営業手法は新規への電話営業が中心。 一般のお客様対応はなく、 相手はすべて不動産会社様（法人）です。 この仕事の特徴は、 「その場で1件売って終わり」ではなく、 不動産会社様と提携関係を 築いていく営業であること。 一度提携すると、その後も 継続して案件のご紹介が発生するため、 日々の行動が中長期の成果に つながっていきます。 □上場企業グループとして、■ ■ 次の成長へ □ 2026年、レプリスは 「ニフティ不動産」などを展開する 東証グロース市場上場企業、 ニフティライフスタイル株式会社の 100％子会社となりました。 それぞれの強みを掛け合わせることで、 住まい探しから新生活まで、 より幅広くお客様を支えていくことを 目指しています。 レプリスにとっても、 これまでの事業や営業スタイルを 大切にしながら、 上場企業グループとしての 経営基盤や事業ネットワークを活かし、 さらに成長していける環境になりました！ ＝＝＝ 【具体的な業務は】 ・不動産会社様への電話での 新規アプローチ ・業務状況や課題のヒアリング ・サービス内容の説明、 提携条件のご案内 働きやすさ重視のため 資料作成やリスト作成などの 雑務はなくしました！ 営業に集中できる環境です。 成果は、提携数を軸にしつつ、 架電数・見込み数といった プロセスも含めて評価！ 数字から逃げず、 コツコツ積み上げたい方ほど結果が出て、 ドンドン楽しくなる仕組みです◎ やること・評価軸・成長の 道筋がはっきりしている。 落ち着いてBtoB営業に 向き合いたい方に向いています！ ＜アピールポイント＞ 当社の一番の特徴は、 「営業だけど、 無理をし続けなくていい」こと。 外出や移動に追われることはなく、 コツコツ取り組んだ分が、 少しずつ自分の成果として 積み上がっていく。 そんな働き方ができる環境です。 ✅ ずっとオフィス内勤務 外回り・飛び込み・ 移動ほぼゼロ。内勤メイン。 ✅ 雑務ほぼなし 資料作成やリスト作りなし。 営業に集中。 ✅ 未経験スタート多数 営業未経験から始めた先輩が 約半数。研修あり。 ✅ 働き方が選べる 完全週休2日／完全週休3日から 選択OK。 ✅ 残業ほぼなし 定時退社が基本。 仕事終わりの時間も確保。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 一緒に働く人・会社の雰囲気 20〜30代が中心の、 話しかけやすい職場です。 電話営業がメインなので オフィスはほどよく活気があり、 相談や情報共有もしやすい雰囲気。 「今のトークどうだった？」 「この返し、いいと思う？」 そんな会話が自然にあります。 数字は見ますが、 詰める文化はありません！ うまくいかなかった日も、 「次どうする？」と 前向きに切り替えるチームです！ ✅ 研修について 入社後は、座学＋OJTからスタート。 サービスや業界の基礎、 トークの流れを学びます。 最初は先輩の対応を聞きながら練習。 分からないことはすぐ聞ける環境です。 独り立ちまでは6ヶ月〜1年ほど。 焦らず、少しずつ慣れていけます◎
交通・アクセス 「四ツ橋」「なんば」「JR難波」「近鉄難波」「南海難波」「阪神難波」駅から徒歩5分 /「心斎橋」駅より徒歩8分
[勤務地：〒550-0015大阪府大阪市西区南堀江]
月給300,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万9400円 〜 34万5900円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万600円 〜 5万4100円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・完全週休2日制 月給 300,000円～400,000円 ・完全週休3日制 月給 240,000円～320,000円 ※仕事内容はどちらも同じです ※経験・能力を考慮のうえ決定します 【手当・賞与】 ・賞与あり（年1回） ・賞与額は個人成績に応じて支給 ・成果は毎年積み上がっていく評価制度です 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・社会人としての 基本的なマナーがある方 ・人と話すことに抵抗がない方 ・コツコツ取り組むことが 苦にならない方 ※営業経験は問いません。 販売・接客・コールセンターなど、 人と関わるお仕事の 経験があれば大丈夫です。 【歓迎条件】 ・営業やテレアポの経験がある方 ・数字や目標を持つ仕事に やりがいを感じる方 ・人の話を聞きながら会話を 広げるのが好きな方 ・落ち着いた環境で、長く働きたい方
マジセミ株式会社
＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！
フルリモート
時給1,500円 給与詳細 基本給：時給 1500円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ●個人インセンティブあり（1アポ獲得2000円） ※チーム目標達成で四半期ごとに10～15万円のインセン支給 ●在宅補助（月2000円～） ●通信補助（月2000円～） ●時間外手当（全額支給） ●交通費規定支給 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※研修期間中は時給1350円 ※試用期間中に実施する研修の中で一定の基準をクリアすると時給1500円にUPします。 ※だいたい2か月程度で時給はUPしています。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円
求めている人材 《必須》 ◆お客様対応の実務経験がある方 （インサイドセールス、テレアポ、法人営業、接客、サービスなど） ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 （文字入力ができる方、ITツールに抵抗がない方） ◆コミュニケーション能力、ホスピタリティがある方 ◆当社の理念に賛同していただける方 《歓迎》 ◆IT業界経験者の方歓迎 ◆ITリテラシーの高い方歓迎（プログラミングやExcelのマクロが書ける方など） ◆ご自宅にZoomなどに対応できるPCやネットワークがある方歓迎 ◆業界未経験者歓迎 ◆ブランク歓迎 ◆学歴不問 ◆20代～40代活躍中 ◆主婦(主夫)活躍中 ◆無資格歓迎 《優遇》 ◆インサイドセールス、テレアポ、法人営業の経験がある方 ◆PC操作に詳しい方 例）Excelのマクロが書ける、プログラミング経験がある方※実際にプログラミングのような業務はございませんが、ITリテラシーが高い方を優先致します。 ◆ご自宅にZoomなどに対応できるPCやネットワークがある方 - 【全国47都道府県！働く場所は自由です！】 関東：新宿・渋谷・池袋・大手町・新橋・汐留・日本橋・大崎・品川・川崎・横浜・桜木町・みなとみらい・大宮・浦和・川越・千葉・船橋 東海：名古屋・豊田・静岡・清水 関西：大阪・梅田・心斎橋・なんば・京都・四条・神戸・三宮 中四国：広島・呉・岡山・山口・岩国・徳山・愛媛・高知・香川 九州：福岡・博多・北九州・鳥栖・佐賀・大分・別府・熊本・長崎・鹿児島・沖縄・那覇 など、ネットに繋がる環境であればどこでも勤務可能です。
ケアスタッフィング株式会社 大阪支社
随時昇給／20・30代活躍中／創業2年で10拠点／ベンチャー
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護業界で働きたい求職者を支援する キャリアアドバイザー業務を担当します。 施設と求職者双方の希望をヒアリングし 最適なマッチングを行います。 ■具体的には ▷求職者対応 希望勤務地／勤務条件などをヒアリング ▷施設対応 求人状況を確認し条件を調整 ▷マッチング 求職者へ施設をご紹介 ▷入職後フォロー 勤務開始後の定期サポート ★営業未経験でもOK 研修やマニュアルが整っています。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
交通・アクセス 大阪メトロ「本町」駅より徒歩6分
月給280,000円～700,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3333円 〜 55万7142円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万6667円 〜 14万2858円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【営業未経験者】 月給28万円～60万円 【営業経験者】 月給30万円～70万円 ※経験・能力等を考慮いたします。 【手当】 ・インセンティブあり ・交通費（全額支給） ・時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ・役職手当 ・出張手当 【昇給】 ・昇給年12回（随時） ＜初年度の想定年収＞ 360万円／月給30万円（未経験者採用） 540万円／月給45万円（経験者採用） ◎入社後4ヶ月で年収200万円アップした社員もいます！ ◎年収1000万円も目指せるような給与設定を作成中！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 ・接客経験 ・販売経験 ・人材業界経験 ＜こんな方＞ ▷人の役に立つ仕事がしたい ▷キャリア支援に興味がある ▷相手の話を聞くのが得意 ◎求職者のキャリアを支援する やりがいのある仕事です。 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材紹介サービスの営業職です。 施設側の採用ニーズと 求職者の希望条件を調整し 最適なマッチングを実現します。 【主な業務】 ■求職者対応 希望勤務地・勤務時間などをヒアリング ■施設対応 求人状況を確認 ■マッチング 条件の合う施設を紹介 ■入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎システム化された営業フロー 効率よく業務を進められます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 ・営業経験（業界不問） ・人材業界経験 ・法人営業経験 ＜こんな方＞ ◆成果に応じて収入を伸ばしたい ◆成長企業でキャリアアップしたい ◆スピード感のある環境で働きたい ◎営業経験者は月給30万円スタートも可能 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用活動を支援する 採用アドバイザー業務です。 求職者と施設の双方をサポートし 最適なマッチングを実現します。 ＜業務内容＞ 求職者ヒアリング 施設への求人確認 マッチング 入職後フォロー ◎未経験からスタートした社員も多数 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 接客経験 営業経験 ◎こんな方 社会貢献性の高い仕事をしたい 人の役に立つ仕事がしたい 人材業界に興味がある ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
いまどきな株式会社 大阪支店
完全隔週休3日＆年間休日140日レア求人◆35歳以下全員面接
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、IT/通信製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ☆～なんじゃこりゃ～☆ 《《いまどきな会社》》の魅力がスゴイ！ ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日140日・完全隔週休3日 ✅米食べ放題＆車買っちゃおうなど ユニーク制度たくさん✨ ✅ノルマなーし！ ✅直近3か月の実績を昇給・昇格に反映！ 年収1000万円超を実現した 20代メンバーも続々誕生しています☆ ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人・法人のお客様へ、 大手有名企業の通信サービスや商品を ご案内していただきます。 ＜具体的には＞ ✅お客様への声かけ ✅利用状況やご希望のヒアリング ✅サービスや商品のご説明 ✅お申し込みのサポート 知名度のある商品だから、 お客様にもご案内しやすいのが魅力！ アパレル、携帯ショップ、家電量販店、 飲食店などで身につけた 「会話力」「説明力」「気配り」を そのまま活かせます☆ ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 研修はマンツーマンの フルカスタム形式！ 商品知識やご案内のコツを学び、 先輩のお客様対応を見学した後は、 フォローを受けながら実践します。 自信がつくまで何度でも教えます☆ 独り立ち後もチームでフォローします！ ※2025年NURO光 ベストパートナー賞受賞 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年に設立したばかりの当社。 まだまだ役職や幹部ポジションに 空きがあるので、 早期キャリアアップのチャンスも豊富！ 年功序列ではなく、 頑張りや実績をしっかり評価します。 20代・30代のメンバーを中心に、 みんなで支え合いながら成長中☆ 「もっと面白い会社にしたい！」 そんな意見やアイデアも大歓迎です。
交通・アクセス 「本町駅」徒歩2分
[勤務地：〒550-0005大阪府大阪市西区西本町]
月給250,000円～1,500,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 150万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 加えて上限なしのインセンティブあり★ 成果を上げるほど還元率もアップ！！ 頑張りに比例して高収入を目指せます。 【 月収例 】 ◆月収100万円／27歳（前職・工場作業員） ◆月収60万円／25歳（前職・解体作業員） ＜昇格の評価基準が明確かつ平等＞ 2024年立ち上げの若い会社な為、 幹部ポジションに空きがあります！！ 皆で楽しくつくる「★いまどきな★」で、 ワクワクする毎日を探しませんか？ 試用・研修期間：最長2ヶ月（習熟度により前後あり） 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【 条件に合う方、全員面接！ 】 意欲重視の採用のため、 経験よりもこんな方を求めています ・ワクワクしながら働きたい ・成果を正当に評価されたい ・メリハリ付けて働きたい ・無駄な残業が嫌い ・面白い会社を一緒に創りたい 「自分だ！」と思った方や まずは話を聞きたい方も 気軽にご応募ください♪ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎 ◆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
センスグループホールディングス株式会社 大阪支店
米放題！？35歳以下採用／月給25万円以上／完全隔週休3日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、その他営業 ＼ 高収入＆働きやすさの両方が叶う♪ ／ ◆特殊な福利厚生制度／ ◆35歳以下の方を対象とした未経験採用 ◆月給25万円以上＋毎月インセンティブ ◆ノルマなし＆成果はしっかり評価 ◆マンツーマン研修ありで安心スタート ◆年間休日140日でオフも大切にできます ＜ 高収入が叶う環境でお迎えします ＞ 現在活躍しているスタッフの平均年収は、 20代で510万円、30代は725万円の高収入。 前職が工場作業員の未経験・24歳でも 入社1年目で年収450万円、 入社2年目では年収720万円を得ています。 他にも前職が飲食スタッフの27歳も 入社1年目は年収520万円、 入社2年目で年収810万円と 大幅な収入アップを実現しています！ ―――――― 仕事内容 ―――――― 総合職での募集のため、 自分に合ったポジションを 見つけやすいのも魅力！ （配属先・業務の変更は応相談） ◆ダイレクトセールス（営業） ・お客様（個人・法人）に インターネット通信回線の コスト削減・品質改善を提案 ・Web広告枠の提案 ・Webサイトの改善提案 などを行うポジションです。 ◆セールスプロモーション（販売） ・携帯ショップや量販店、 イベントブースで、 通信サービスの販売を行います。 ◆コーポレートセールス （営業コンサルティング） ・クライアント企業と共に 営業面の課題解決に挑むポジション。 ◆キャリアエージェント ・企業と求職者を繋ぐポジション。 双方の間に立って 人材紹介や企業紹介を行います。 【 チーム組織構成 】 ◆定着率97％（直近1年間） ◆未経験入社95％♪ ◆20代・30代前半が活躍中 ◆女性管理職も在籍！ 先輩たちの前職は 飲食スタッフ、アパレル販売、 工場作業員、整備士、事務、 美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、 プロゲーマー など様々です。 ―――――――――――――――― 一人ひとりに合わせた研修あり ―――――――――――――――― 研修はマンツーマンで行うため、 分からないことをその場で 確認しながら進められます。 仕事の基本やサービスの知識はもちろん、 実際のご案内の進め方まで、 段階を踏んで学べるのが特長です。 先輩たちも95％が未経験入社。 あなたの不安や疑問に しっかり寄り添います★ ―――――――――――――――――――― 未経験でも結果を出しやすい4つの理由 ―――――――――――――――――――― 【1】年休140日でも月給は25万円以上 年間休日140日・完全隔週休3日制でも、 未経験から月給25万円以上でスタート可能。 【2】毎月支給のインセンティブ制度 契約1件ごとにインセンティブが発生し、 支給上限もありません。 頑張りが毎月の収入に反映されるため、 やりがいにもつながります。 【3】提案しやすい商材を扱える環境 知名度のある商材を扱うため、 お客様にも内容が伝わりやすく、 未経験の方でも提案しやすいのが特長です。 【4】透明で公平な評価制度 年齢や社歴ではなく、 成果を評価する仕組みが整っており、 昇給・昇進も目指しやすい環境です。
月給250,000円～700,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験や能力を考慮し決定します ※上記給与に加えて毎月インセンティブあり 試用・研修期間：最長2ヶ月（習熟度により前後あり） 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※試用期間中もインセンティブや各種手当の支給あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＜ 長期キャリア形成のため35歳以下 ＞ ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆学歴不問、第二新卒歓迎 ◆人と話すことが好きな方歓迎 ＼ 下記ワードで探している方も歓迎 ／ 営業、セールス、sales、不動産営業、 在宅営業、営業事務、ラウンダー、 フィールドセールス など ――――――――――― 意欲重視の採用です ――――――――――― 先輩たちの95％が未経験入社。 20代～30代前半中心の組織構成です。 こんな人にピッタリ！ 「未経験から高収入を目指したい」 「成果を正当に評価してほしい」 「プライベートもしっかり楽しみたい」 「面白い会社を一緒に創りたい」 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材サービス営業を担当します。 ▼求職者ヒアリング 希望条件を確認 ▼施設対応 求人状況の確認 ▼マッチング 条件調整・職場見学設定 ▼入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎年収200万円アップの実績あり 成果に応じて収入アップが可能です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 営業経験 販売経験 接客経験 ◎こんな方 成果に応じて収入を伸ばしたい 実力主義の環境で働きたい 成長企業で活躍したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、イベント法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材マッチング営業です。 求職者の希望条件をヒアリングし 条件に合う施設を紹介します。 ■具体的には ▷スタッフ対応 希望勤務地／勤務条件のヒアリング ▷施設対応 求人状況の確認 ▷マッチング 施設と求職者の条件調整 ▷入職後フォロー 勤務開始後のサポート ◎研修制度あり 未経験でもスタートできます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 接客経験 販売経験 営業経験 ◇こんな方 人と話すことが好き コミュニケーション力を活かしたい 人材ビジネスに興味がある ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する HRコンサルティング営業です。 施設の採用課題を把握し 求職者とのマッチングを行います。 ■主な業務 求職者ヒアリング 施設への求人確認 マッチング 入職フォロー ◎営業経験を活かして キャリアアップを目指せます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 営業経験 人材業界経験 ◇こんな方 キャリアアップしたい 成長企業で挑戦したい 営業スキルを伸ばしたい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する リクルーティングアドバイザーです。 施設の採用ニーズと 求職者の希望条件を調整し 最適なマッチングを行います。 【業務内容】 求職者対応 施設への求人確認 マッチング業務 入職後フォロー ◎システムを活用した効率的な営業体制 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 人材業界経験 営業経験 接客経験 ▷こんな方 人材業界でキャリアを築きたい 採用支援に興味がある 成長企業で働きたい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用課題を解決する 採用コンサルティング営業です。 施設の採用ニーズをヒアリングし 求職者とのマッチングを行います。 ＜主な業務＞ ▼求職者ヒアリング 勤務地／勤務条件などの希望を確認 ▼施設対応 求人状況の確認・条件調整 ▼マッチング 施設と求職者双方の条件を調整 ▼入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎採用支援を通して 介護業界の人材不足を解決する仕事です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 営業経験 人材業界経験 接客経験 ◎こんな方 課題解決型の営業に興味がある 人の役に立つ仕事がしたい 成長企業で挑戦したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する 採用コンサルタントです。 求職者と施設双方の希望条件を確認し 最適なマッチングを行います。 ▼主な業務 求職者ヒアリング 施設への求人確認 条件調整 入職後フォロー ◎創業2年で600名規模まで拡大 急成長中の企業です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 営業経験 接客経験 人材業界経験 ▷こんな方 急成長企業で働きたい 新しいことに挑戦したい キャリアアップを目指したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
35歳以下採用／9割が未経験入社／個別研修／正当評価で高収入
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、その他営業 ＼ 高収入＆働きやすさの両方が叶う♪ ／ ◆特殊な福利厚生制度／ ◆35歳以下の方を対象とした未経験採用 ◆月給25万円以上＋毎月インセンティブ ◆ノルマなし＆成果はしっかり評価 ◆マンツーマン研修ありで安心スタート ◆年間休日140日でオフも大切にできます ＜ 高収入が叶う環境でお迎えします ＞ 現在活躍しているスタッフの平均年収は、 20代で510万円、30代は725万円の高収入。 前職が工場作業員の未経験・24歳でも 入社1年目で年収450万円、 入社2年目では年収720万円を得ています。 他にも前職が飲食スタッフの27歳も 入社1年目は年収520万円、 入社2年目で年収810万円と 大幅な収入アップを実現しています！ ―――――― 仕事内容 ―――――― 個人または法人のお客様に向けて、 通信回線の見直しなど をご紹介する仕事です。 「通信費を少しでも抑えたい」 「今より使いやすい回線にしたい」 「もっと集客につながる方法を知りたい」 そんなお悩みを聞きながら、 サービスをご紹介していきます。 ※その他にも携帯ショップや量販店での セールスプロモーションや営業課題の 解決を目指すコンサルタントなど、 さまざまな営業ポジションがあります。 ―――――――――――――――― 一人ひとりに合わせた研修あり ―――――――――――――――― 研修はマンツーマンで行うため、 分からないことをその場で 確認しながら進められます。 仕事の基本やサービスの知識はもちろん、 実際のご案内の進め方まで、 段階を踏んで学べるのが特長です。 先輩たちも95％が未経験入社。 あなたの不安や疑問に しっかり寄り添います★ ―――――――――――――――――――― 未経験でも結果を出しやすい4つの理由 ―――――――――――――――――――― 【1】年休140日でも月給は25万円以上 年間休日140日・完全隔週休3日制でも、 未経験から月給25万円以上でスタート可能。 【2】毎月支給のインセンティブ制度 契約1件ごとにインセンティブが発生し、 支給上限もありません。 頑張りが毎月の収入に反映されるため、 やりがいにもつながります。 【3】提案しやすい商材を扱える環境 知名度のある商材を扱うため、 お客様にも内容が伝わりやすく、 未経験の方でも提案しやすいのが特長です。 【4】透明で公平な評価制度 年齢や社歴ではなく、 成果を評価する仕組みが整っており、 昇給・昇進も目指しやすい環境です。
求めている人材 ＜ 長期キャリア形成のため35歳以下 ＞ ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆学歴不問、第二新卒歓迎 ◆人と話すことが好きな方歓迎 ＼ 下記ワードで探している方も歓迎 ／ 営業、セールス、sales、不動産営業、 在宅営業、営業事務、ラウンダー、 フィールドセールス など ――――――――――― 意欲重視の採用です ――――――――――― 先輩たちの95％が未経験入社。 20代～30代前半中心の組織構成です。 こんな人にピッタリ！ 「未経験から高収入を目指したい」 「成果を正当に評価してほしい」 「プライベートもしっかり楽しみたい」 「面白い会社を一緒に創りたい」
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材サービス営業をお任せします。 介護業界は慢性的な人材不足が続いており、 施設と求職者双方を支援する社会貢献性の高い仕事です。 ＜主な業務＞ ▼求職者対応 登録スタッフへ連絡し、 勤務地・勤務時間などの希望条件をヒアリング ▼施設対応 条件に合う施設へ求人状況を確認 ▼マッチング 施設とスタッフ双方の条件を調整し 職場見学を設定します ▼入職後フォロー 勤務開始後も定期的にサポート ◎トークスクリプトやフォーマット完備 未経験でもスタートしやすい環境です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＜こんな方歓迎＞ ◎営業にチャレンジしたい ◎人と話す仕事が好き ◎人材業界に興味がある ◎社会貢献性の高い仕事をしたい ★接客・販売経験も活かせます 未経験からスタートした社員も多く 研修制度やマニュアルも整っています。 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、技術系派遣コーディネーター ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と派遣スタッフを結ぶ人材コーディネートをお任せ。 スタッフと丁寧に向き合いやすい環境を整えています！ ＜どんな派遣スタッフがいる？＞ 20～70代のスタッフが在籍。 介護未経験から経験者まで様々です。 業界でも時給水準が高いことから、1年で2500名以上が登録！ ＜仕事の流れ＞ ▼チャットで派遣スタッフへご案内 他の担当者によって担当するスタッフは選定済み。 一人あたり15名ほど受け持ちます。「誰にどのように案内しようか」と悩むことはありません。 ▼電話やチャットでヒアリング 「電車で○分くらいの場所がいい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 といった希望条件をスタッフから聞きます。 ▼施設への連絡 Salesforceへ条件を入力すれば、派遣スタッフの条件に合う施設が自動でピックアップ。 施設に直接、電話やFAXで求人があるかを確認します。 ◎人手不足の施設が多いため、 5件中1件ほどはOKをもらえるので断られて疲弊することはありません！ ▼施設見学＆面接 スタッフに施設を紹介し、職場見学に同行。 条件と合っているかも確認します。双方の了承が得られたら契約！ ▼入職後のフォロー 電話や面談で、定期的にスタッフとコンタクトを取ります。 ＜ポイント＞ ◎フォーマット完備！ スタッフへの確認事項はフォーマットを完備。 施設への連絡にもトークスクリプトがあるため、イチから考える必要もナシ。 ◎書類作成なし！ 書類作成は事務担当に任せ、完成した書類はチャットでスタンプを押せば終了。 契約書の情報だけで、各スタッフの日払い申請も可能に！ ＜システム化できている秘密は？＞ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＼こんな方を歓迎！／ ◎社会貢献度の高い仕事を行いたい方 ◎介護職経験、接客・営業経験がある方 ◎人材コーディネーターの経験がある方 ◎成長中の企業で働きたい方 ◎キャリアアップ目指している方 ◎立ち上げに興味がある方 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も１年で9都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
35歳以下限定／令和の働き方→隔週休3日♪年収1000万可★
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、IT/通信製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ―――――――――――――― ☆完全隔週休三日が可能☆ なのに稼げる先輩続々！！ ―――――――――――――― 7年連続全国No.1の案内スキルを学べる☆ 周りの先輩たちも95％が未経験スタート！ 若手層から大人気企業の秘密は時代を、 先取りした独創的な待遇・働き方にあり!! ～～～～～～～～～～～～～～～～ ★☆＼ ここに注目！ ／☆★ ◆完全隔週休3日の働き方が可能 ◆NURO光販売店7年連続No.1 ◆年収1000万円超も続々 ◆ノルマなしで未経験も安心 ◆知名度・ブランド力のある商材多数 ◆あなたに合わせたオーダーメイド研修 ◆定着率97％、未経験スタート95％ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 「こんな会社があったらいいな」が 詰まっているセンスグループで、 あなたも新しい一歩を踏み出しませんか？ ―――――― 仕事内容 ―――――― 総合職での募集のため、 自分に合ったポジションを 見つけやすいのも魅力！ （配属先・業務の変更は応相談） ◆セールスプロモーション（販売） ・携帯ショップや量販店、 イベントブースで、 通信サービスの販売を行います。 ◆ダイレクトセールス（営業） ・お客様（個人・法人）に インターネット通信回線の コスト削減・品質改善を提案 ・Web広告枠の提案 ・Webサイトの改善提案 などを行うポジションです。 ◆コーポレートセールス （営業コンサルティング） ・クライアント企業と共に 営業面の課題解決に挑むポジション。 ◆キャリアエージェント ・企業と求職者を繋ぐポジション。 双方の間に立って 人材紹介や企業紹介を行います。 【 チーム組織構成 】 ◆定着率97％（直近1年間） ◆未経験入社95％♪ ◆20代・30代前半が活躍中 ◆女性管理職も在籍！ 先輩たちの前職は 飲食スタッフ、アパレル販売、 工場作業員、整備士、事務、 美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、 プロゲーマー など様々です。 ――――――――― 研修・フォロー ――――――――― 個性を大事に、得意を伸ばす教育方針！ 研修は個別にカスタマイズしており、 あなたの成長速度に合わせて行います☆ また、名刺の渡し方など 超基礎からお教えしますので、 自信がない方も安心してご応募ください！ 自分のペースで効率良く学び、 結果を出せる人材になれる！ 時代を先取りした最高の環境でお迎えいたします☆ ―――――――――― 7年連続全国NO.1 ―――――――――― 全国約600社のNURO光販売店の中で、 7年連続で全国No.1を獲得しています。 また業界名誉賞である 『NURO光歴代最高セールス賞』を 受賞しているメンバーも多数！ こうしたトッププレイヤーたちから ノウハウを直接教われるレアな環境。 まずはスキルを身に付けたい方にも センスグループはピッタリです!! ※ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社主催『NURO光全国販売店コンテスト』2018年～2024年 ―――――――――――― 年収1000万円超も続々 ―――――――――――― 未経験から月給25万円以上！ 明確で透明性の高い評価制度があり、 業界水準よりも超高い還元率の インセンティブなため、 年収1000万円超も目指しやすい！ ――――――――― 将来のキャリア ――――――――― 豊富なプロジェクトが揃う当社では、 配属業務が合わなければ、 相談の上チェンジすることも可能。 あなたが楽しく働けるかが一番大切！ 力を発揮できる仕事がきっと見つかる☆ ――――――――――― 社会貢献にも積極的 ――――――――――― ◎高校サッカーのメインスポンサー 全国高校サッカー選手権出場多数、 全国高校総体3位を誇るサッカー強豪校 正智深谷高等学校とメインスポンサー契約を締結。 ―――――――――― 先輩たちの前職例 ―――――――――― 飲食スタッフ、アパレル販売、工場作業員、 整備士、美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、プロゲーマー など そんな先輩たちは定着率97％!! 居心地がよくて、長く続ける人が多く ほとんどが高収入を得ています。 ※直近1年間
月給250,000円～1,500,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 150万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキルを考慮し決定します ※上記給与に加えて高率インセンティブや 各種手当の支給があります ◆上限なしの高率インセンティブ ◆通勤交通費（月35,000円まで） ◆時間外手当 ◆住宅手当（家賃補助） ◆子ども手当（子ども1人につき月5000円※人数制限なし） ◆役職手当 試用・研修期間：最長2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＼人柄重視の採用！全員面接／ ◆未経験からチャレンジしたい方歓迎 ◆社会人未経験からのスタート応援 ◆第二新卒歓迎 全員面接を実施していますので、 まずは気軽にご応募ください。 話を聞いてから入社を決めてもOK★ ＼ こんな方にピッタリ！ ／ ●いまどきな働き方がしたい ●確かな実績を持つ営業スキルを学びたい ●とにかく稼ぎたい！ ●福利厚生を重視している 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）））
アドスクエア株式会社
韓国語を活かせる日韓クロスボーダー営業／フルリモート・スーパーフレックス
仕事内容: 【仕事内容】 韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業として、日本市場への進出を目指す海外クライアント（韓国企業が大多数）の日本進出を支援するアカウントマネージャー（法人営業）ポジションです。SNS運用代行・インフルエンサー/レビュー施策・Qoo10運営代行などのサービスは、その進出支援の一環として提案していきます。 "提案して終わり"ではなく、問い合わせ・新規開拓〜商談〜受注〜案件推進まで一貫して担当し、商談化率・受注率などの数値をもとに営業プロセスを改善しながら成果につなげるポジションです。 1）リード対応・商談（日本進出支援） ・新規開拓（アウトバウンド営業）による見込み顧客の発掘・アプローチ・商談機会の創出 ・問い合わせ（インバウンドリード）への一次対応・ヒアリング ・商談の設定・実施（オンライン・対面など案件や状況に応じた形で） ・初回接点から、外注代行レベルの単なる対応にとどまらず、他社と差別化された説得力のある提案・説明で商談につなげる ・SNS運用代行／インフルエンサー・レビュー施策／Qoo10運営代行など標準サービスの提案 ・見積書・提案書の作成 2）クライアント対応・案件推進 ・受注後の社内チーム（広告運用・SNS・制作・EC）との連携 ・案件の進行管理・定例コミュニケーション ・既存クライアントとの関係構築・アップセル提案 3）提案戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・クライアントの日本進出課題の構造化、提案戦略・KPI設計 ・複数サービスを組み合わせたクロス提案 ・新規開拓（アウトバウンド営業）の仕組み化・新規リード獲得チャネルの設計 ・プロジェクト推進、AIを活用した提案資料・レポート作成の効率化
月給230,000円～380,000円 給与: 【給与・報酬】 月給 230,000円〜380,000円（経験・スキルに応じて決定） ・営業担当レベル：230,000円〜300,000円 ・営業責任者（提案戦略・ディレクション）レベル：280,000円〜380,000円 賞与 年2回（2月・8月） 昇給 年2回（1月・7月）
求める人材: 【応募資格（必須）】 ・日本語での業務コミュニケーションが可能な方 ・韓国語での業務コミュニケーションが可能な方（海外クライアント対応のため、業務上必要となります） ・B2B営業（ヒアリング〜提案〜クロージング）の実務経験1年以上（目安） ・新規開拓（アウトバウンド営業）に主体的に取り組める方（初回接点から、価値が伝わる提案・説明ができる方） ※国籍・年齢・性別は不問です。業務上必要な語学力と営業経験のみを選考基準としています ※マーケティング・広告業界での経験は不問です 【歓迎条件】 ・アウトバウンド営業（新規開拓営業）のご経験 ・美容・クリニックなど特定業界でのマーケティング・営業経験 ・広告代理店・マーケティング支援会社での営業経験 ・EC（Qoo10・Amazon・楽天など）関連の営業・運用知識 ・商談化率・受注率など数値管理（KPI管理）を伴う営業経験 ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを活用した業務経験 【求める人物像】 ・数値をもとに論理的に考え、PDCAを回せる方 ・目標達成に向けて主体的に動ける方 ・受け身の対応にとどまらず、行動量を担保して自ら新規顧客を開拓できる方 ・複数業務を整理し、期限を意識して進められる方 ・チームワークを大切にしながら、報告・連絡・相談を丁寧に行える方
ファストケア株式会社 大阪営業所
未経験歓迎／土日休み／年間休日120日以上／年収700万円可
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ／ 楽しく稼げる！ “土日休み×勤務時間固定”の接客業！ ＼ ＊学歴・経験不問 ＊9～17時or10～18時の勤務 ＊年間休日120日以上 ＊入社1年目で年収700万円も可能 ＊男女ともに活躍中 ＊研修期間は固定給月給30万円 ＊40歳までの募集 ―――――――――――――――――― 飽きのこないお仕事です！ ――ｖ――――――――――――――― 今回募集するのは、 貴金属やブランドバッグなど ご家庭に眠っているお宝を 査定・買取するスタッフ！ 日常生活ではなかなか お目にかかれない高級品や レアものに出会えたり、 「これって意外と高く売れるんだ！」と 新しい発見があったり、 結構面白いお仕事なんですよ！ 査定に関してはバックヤードが しっかりサポートいたします。 商品の想定売価、真贋等も 本部がサポートいたしますので 未経験でも安心して業務できる環境です。 また、固定の店舗ではなく、 ショッピングモールや ホームセンターなど、 関西エリアの催事場を回って お仕事していただくので、 毎日新鮮な気持ちで働けます！ 飽き性さんにもオススメです（笑） ―――――――――――――――――― 未経験でも高月給35万円～！ ――ｖ――――――――――――――― 入社早々に高収入を実現できるのも この仕事の嬉しいポイント！ インセンティブもあり、 入社1年目で年収700万円を稼ぐ スタッフもいます。 「なんでこんなに給与が高いの？」 「かなりキツイ仕事なのかも…」と 思う方もいるかもしれませんが、 そこはご安心ください！ 金相場の高まりや 業界の知名度向上により、 買取のニーズはどんどん上昇中！ テレアポや飛び込みなど、 こちらから営業をかけていかなくても お客様はやってきます。 無茶をしなくても しっかり稼げる基盤があるんです！ ―――――――――――――――――― 土日休みの接客業です！ ――ｖ――――――――――――――― 個人のお客様に対する仕事には珍しい 土日休みで、年間休日120日以上！ さらに、勤務時間も固定で、 9:00～17:00 or 10:00～18:00の 好きな方を選ぶことができます。 プライベートの時間を しっかり確保しながら 規則正しい生活を送れるので、 「働き方改善もしたいし、 接客の仕事も続けたい」なんて方にも ピッタリです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容詳細＞ 不用品買取のイベント会場にて、 お客様からお預かりした品物の 査定・買取をお任せします。 先輩スタッフのサポートはもちろん、 マニュアルも完備しているので、 貴金属やブランドに詳しくなくてもOK！ また、査定はオフィスでも行います。 5～10分で適正価格の返答がくるため、 未経験の方でもすぐに活躍できますよ！ ※買い取った品物は、オークションや ネットで販売されます。 【主な会場】 大阪・京都・奈良・和歌山・滋賀の スーパーやショッピングモール、 ホームセンターなど ※月～木曜は直行直帰OKです。 （社用車貸与） ※月に１週間出張あり お客様へのお声がけ・ご案内が メインのお仕事です。 完全反響のお仕事なので、 無理な営業をする必要はありません。
交通・アクセス ｢阿波座駅｣徒歩5分／交通費支給(規定)／各現場へ直行直帰可
月給350,000円～1,200,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万2000円 〜 114万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊別途インセンティブあり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊明るくハキハキと対応できる方歓迎 ＊学歴不問 ＊第二新卒歓迎 ＊スタッフの9割が未経験スタート 【必須】 普通免許(AT限定可) 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入UPを目指したい ・プライベートも大切にしたい ・人と接することが好き ・日々新鮮な気持ちで働きたい ・ブランド・骨董・宝飾・貴金属に興味がある など ＼ 異業種出身者も活躍中 ／ 不動産会社、携帯ショップなどの 異業種から転職してきた方や フリーターだった方なども 活躍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満／長期勤続によるキャリア形成のため）
35歳以下、全員面接◆年収1000万円可能★完全隔週休3日♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他企画/マーケティング、マーケティング戦略企画 ☆～なんじゃこりゃ～☆ 《《いまどきな会社》》ってスゲー魅力！ ◆年休140日、完全隔週休3日 （毎週月曜・火曜、隔週水曜） ◆直近三ヶ月を評価した昇給・昇格あり！ ◆20代で年収1000万円超も続々誕生☆ ◆全国トップの営業ノウハウを学べる！ ◆未経験大歓迎！！95％が未経験スタート ◆しかも営業職なのにノルマなーし！ ―――――― 仕事内容 ―――――― ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） 大手有名通信サービスを用いた、 コスト削減や品質改善のご提案など 扱う商品は有名企業のサービスや商品！ 安心しておススメできるのも魅力のひとつ。 ――――――――― 研修・教育環境 ――――――――― マンツーマンのフルカスタム研修で あなたの得意を伸ばしていく 特別な研修体制でお迎えします。 ◆座学研修 ・名刺の渡し方から始まる超初級研修 ・業界、商材知識を一から学べる ・全国No1の営業マインドをレクチャー ※2025年NURO光ベストパートナー賞受賞 ◆OJT研修 ・先輩の営業活動を納得できるまで見学！ ・先輩のフォローを受けながら実践体験！ 自信が付くまで何度でも教えます☆ 独り立ち後もチームでフォローばっちり！ ―――――――――― キャリアについて ―――――――――― 2024年に設立したばかりの当社。 役職・幹部ポジションに空きがあるので、 意欲次第で早期キャリアアップも可能です！ 年功序列ではないからこそ、 年齢や学歴を飛び越えて早期昇格も可能！ ＜ チーム組織構成について ＞ 新しい会社なこともあり、 20代・30代が中心になって活躍中。 また95%超が未経験入社なことも 当社ならではの環境です！ 互いに支え合い、教え合いながら みんなでレベルアップしていけます。 また『いまどき』の社名通り、 面白い会社にしていきたいので、 さまざまな意見を発信でき、 叶えられるチャンスも豊富にあります。
求めている人材 【 条件に合う方、全員面接！ 】 意欲重視の採用のため、 経験よりもこんな方を求めています ・ワクワクしながら働きたい ・成果を正当に評価されたい ・メリハリ付けて働きたい ・無駄な残業が嫌い ・面白い会社を一緒に創りたい 「自分だ！」と思った方や まずは話を聞きたい方も 気軽にご応募ください♪ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎 ◆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能
定着率97%／未経験歓迎／残業月1時間以下／原則転勤なし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ この求人のポイント ／ ◆100％反響営業！未経験入社95％ ◆月給25万円以上＋上限なしのインセンティブ ―――――――――― お任せするお仕事 ―――――――――― 最初の配属はセールスプロモーション部門。 携帯ショップや量販店、イベントブースで、 通信サービスをご案内・販売します。 100％反響営業のため、 サービスに関心をお持ちのお客様への ご案内が中心です。 お客様のお話を伺いながら、 通信サービスをご提案していきます。 ノルマはありません。 未経験から、自分のペースで 案内スキルを身に付けていきましょう。 ―――――――――――――― 未経験でも始めやすい理由 ―――――――――――――― 先輩の95％が未経験からのスタート！ 飲食、アパレル、工場、事務、美容師など、 さまざまな前職の社員が活躍しています。 研修は一人ひとりに合わせてカスタマイズ。 名刺の渡し方など、社会人の基礎から 成長のペースに合わせて教えます。 マンツーマンで学べるので、 初めての営業・販売にも挑戦できます。 実績を持つ先輩から、 ご案内のノウハウを直接学べます。 ――――――――――――――― 収入も、その先のキャリアも ――――――――――――――― 月給25万円以上に加え、 上限なしのインセンティブを支給。 成果を収入に反映する評価制度があり、 年収1000万円以上の社員も在籍しています。 入社後は営業・販売の経験を積みながら、 希望や適性に応じたキャリアを相談できます。 セールスプロモーション部門で経験を深めるほか、 以下の職種へのポジションチェンジも可能です。 ◆ダイレクトセールス（営業） ◆コーポレートセールス（営業コンサルティング） ◆キャリアエージェント 原則として転勤・拠点異動はありません。 自分に合った仕事を見つけながら、 腰を据えて働きたい方も歓迎します。
月給250,000円～1,500,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 150万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキルを考慮し決定します ※上記給与に加えて高率インセンティブや 各種手当の支給があります ※固定残業代なし。時間外手当は別途支給 ◆上限なしの高率インセンティブ ◆通勤交通費（月35,000円まで） ◆時間外手当 ◆住宅手当（家賃補助） ◆子ども手当（子ども1人につき月5000円※人数制限なし） ◆役職手当 試用・研修期間：最長2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ◆学歴不問・経験不問 ◆営業・販売未経験歓迎 ◆社会人未経験の方も歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆性別不問 ＼ こんな方に向いています ／ ◆人と話すことが好き ◆頑張りを収入や自由な時間につなげたい ◆仕事とプライベートを両立したい ◆自分に合う仕事を見つけたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
全員面接／35歳以下限定◆年休140日超♪年収1000万可★
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 ―――――――――――――― ☆完全隔週休三日が可能☆ なのに稼げる先輩続々！！ ―――――――――――――― 7年連続全国No.1の営業スキルを学べる☆ 周りの先輩たちも95％が未経験スタート！ 若手層から大人気企業の秘密は時代を、 先取りした独創的な待遇・働き方にあり!! ～～～～～～～～～～～～～～～～ ★☆＼ ここに注目！ ／☆★ ◆完全隔週休3日の働き方が可能 ◆年収1000万円超も続々 ◆ノルマなしで未経験も安心 ◆知名度・ブランド力のある商材多数 ◆あなたに合わせたオーダーメイド研修 ◆定着率97％、未経験スタート95％ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 「こんな会社があったらいいな」が 詰まっているセンスグループで、 あなたも新しい一歩を踏み出しませんか？ ―――――― 仕事内容 ―――――― 総合職での募集のため、 自分に合ったポジションを 見つけやすいのも魅力！ （配属先・業務の変更は応相談） ◆ダイレクトセールス（営業） ・お客様（個人・法人）に インターネット通信回線の コスト削減・品質改善を提案 ・Web広告枠の提案 ・Webサイトの改善提案 などを行うポジションです。 ◆セールスプロモーション（販売） ・携帯ショップや量販店、 イベントブースで、 通信サービスの販売を行います。 ◆コーポレートセールス （営業コンサルティング） ・クライアント企業と共に 営業面の課題解決に挑むポジション。 ◆キャリアエージェント ・企業と求職者を繋ぐポジション。 双方の間に立って 人材紹介や企業紹介を行います。 【 チーム組織構成 】 ◆定着率97％（直近1年間） ◆未経験入社95％♪ ◆20代・30代前半が活躍中 ◆女性管理職も在籍！ 先輩たちの前職は 飲食スタッフ、アパレル販売、 工場作業員、整備士、事務、 美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、 プロゲーマー など様々です。 ――――――――― 研修・フォロー ――――――――― 個性を大事に、得意を伸ばす教育方針！ 研修は個別にカスタマイズしており、 あなたの成長速度に合わせて行います☆ また、名刺の渡し方など 超基礎からお教えしますので、 自信がない方も安心してご応募ください！ 自分のペースで効率良く学び、 結果を出せるセールスパーソンになれる！ 時代を先取りした最高の環境でお迎えいたします☆ ―――――――――― 7年連続全国NO.1 ―――――――――― 全国約600社のNURO光販売店の中で、 7年連続で全国No.1を獲得しています。 また業界名誉賞である 『NURO光歴代最高セールス賞』を 受賞しているメンバーも多数！ こうしたトッププレイヤーたちから ノウハウを直接教われるレアな環境。 まずは営業スキルを身に付けたい方にも センスグループはピッタリです!! ※ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社主催『NURO光全国販売店コンテスト』2018年～2024年 ―――――――――――― 年収1000万円超も続々 ―――――――――――― 未経験から月給25万円以上！ 明確で透明性の高い評価制度があり、 業界水準よりも超高い還元率の インセンティブなため、 年収1000万円超も目指しやすい！ ――――――――― 将来のキャリア ――――――――― 豊富なプロジェクトが揃う当社では、 配属業務が合わなければ、 相談の上チェンジすることも可能。 あなたが楽しく働けるかが一番大切！ 力を発揮できる仕事がきっと見つかる☆ ――――――――――― 社会貢献にも積極的 ――――――――――― ◎高校サッカーのメインスポンサー 全国高校サッカー選手権出場多数、 全国高校総体3位を誇るサッカー強豪校 正智深谷高等学校とメインスポンサー契約を締結。 ―――――――――― 先輩たちの前職例 ―――――――――― 飲食スタッフ、アパレル販売、工場作業員、 整備士、美容師、教師、アスリート、 警察官、アニメーター、声優、プロゲーマー など そんな先輩たちは定着率97％!! 居心地がよくて、長く続ける人が多く ほとんどが高収入を得ています。 ※直近1年間
株式会社ダリア大阪支店
新規事業／フレックス制／土日祝休み／月給27万～
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、化粧品/トイレタリー法人営業 ＼美容業界のDX化を支える提案営業／ 私たちダリアは、美容商材の販売や美容サロンの経営支援を手掛ける【美容業界専門の卸売商社】です。 今回募集する＜美容サロン向けPOS・DXサービスの提案営業＞は、 予約・顧客管理・会計・売上分析など、サロン運営に必要な業務を一元化するPOSシステムを中心に、サロンの業務効率化や売上向上につながるDXサービスをご提案する仕事です。 単にシステムを販売するのではなく、サロンが抱える業務や経営上の課題を伺い、それぞれの店舗に合った活用方法を提案しながら、お客様の経営改善をサポートします。 ＼サロンDX推進事業について／ 美容業界でもDX化が進む一方で、サロンの現場では、予約、顧客管理、会計、売上分析などが複数のシステムに分かれ、手作業や二重入力が発生しているケースも少なくありません。 こうした課題を解決するため、当社では、POSを中心にサロン運営に必要な業務をつなぐ、新たなDXサービスの展開を進めています。 今回の募集は、新サービスの本格展開と新たな事業体制の構築に向けた立ち上げメンバーの採用です。 既存の仕組みの中で営業するだけでなく、営業方法や提案資料、運用フローなどをチームでつくりながら、サービスを育てていく経験ができます。 今回募集の営業職は、既存POSユーザーの切り替えと新規導入を現場で推進する役割として位置づけられています。 【主な商材】 美容サロン向けPOSシステムを中心としたDXサービス 【仕事内容】 美容サロン向けPOS・DXサービスの提案営業をお任せします。 POSシステム導入により、サロンの顧客情報や予約、施術履歴、会計、売上などを一元管理し、サロン業務の効率化やデータに基づく経営改善を支援します。 オンライン商談を活用しながら、お客様の課題や導入状況に応じて担当エリア（関西エリア）の美容サロンへ訪問も行います。 ＜働き方について＞ ・基本はオンラインでの商談やサポートが中心となりますが、訪問機会もあります。 ・月に数回程度、出張が発生する可能性があります（宿泊の有無は距離と時間帯による）。 （例）日帰り可能な距離のサロンさまで日中開催の説明会を行う場合→宿泊なし出張 （例）遠方のサロンさまで夜間帯（19:00~など）開催の説明会を行う場合→宿泊あり出張 【具体的な業務】 ・新規サロンへの導入提案 ・サロンの業務、経営課題のヒアリング ・オンライン商談および訪問商談（関西エリア） ・システムのデモンストレーション ・提案資料、見積書の作成 ・契約から導入までの進行管理 ・導入時のリモートや現地フォロー ・導入後の状況確認 ・カスタマーサクセス、開発チームとの連携 ・担当エリアにおける営業計画、進捗管理 ・既存POSユーザーへの新システム切り替え提案 ＜POSシステム等で行えること＞ ・顧客管理 ・予約管理 ・スケジュール管理 ・会計、売上管理 ・売上分析、顧客分析 ・施術履歴や写真の管理 ・販促支援 ・AIを活用した分析、提案支援 等 ＝＝＝＝ ～入社後の流れ～ 入社後は、美容業界やPOSシステム、当社サービスに関する基礎研修を行います。 その後、システムの操作研修、営業ロールプレイング、先輩社員との同行やオンライン商談への同席を通じて、段階的に業務を習得していただきます。 美容業界やITサービスの経験がない方も、必要な知識を学んだうえで営業活動を開始できる体制を整えます。 【この求人のポイント！】 ・美容業界未経験、IT業界未経験でも研修制度あるので安心 ・美容業界のDXを推進する新規事業 ・新サービス、新組織の立ち上げ段階から携われる ・オンライン商談と訪問営業を組み合わせた営業スタイル ・フレックス制/土日祝休み/年間休日124日とライフワークバランス◎ ・創業80年の安定企業で長く活躍できる！ 【当社で働く魅力！】 ～しっかり稼げる環境～ ・賞与年3回（実績重視の賞与制度） ・昇給年1回（実績重視の評価制度） ・各種手当充実（子ども手当27,000円〜など） ～ワークライフバランス重視の働き方が可能～ ・フレックス制で計画的な営業活動 ・オンライン商談と訪問営業を組み合わせて効率的に活動できる ・年間休日124日／完全土日祝休み ～スキルアップ支援あり～ ・入社3ヵ月研修で美容業界やシステムの知識を習得 ・資格取得支援制度（受講料補助あり） ・DXサービス、POSシステムに関する知識が身につく ・新規事業の立ち上げや仕組みづくりに携われる ・課題解決型、提案型の営業スキルを身につけられる
交通・アクセス 「心斎橋駅」から徒歩7分／「四橋駅」から徒歩1分
[勤務地：〒550-0014大阪府大阪市西区北堀江]
月給271,200円～294,100円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3200円 〜 20万9100円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万8000円 〜 8万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年収：400万～450万 ※賃金は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ＜各種手当＞ ・通勤手当：月上限3万円（実費支給） ・子ども手当 （扶養）第1子27,000円、第2子16,000円、第3子以降11,000円 （扶養外）6000円／人 ・介護家族手当11,000円～27,000円（等級による） ・資格手当（会社の定める資格を取得した社員に手当を支給） ・出張日当3000円（１泊につき支給。金額は役職に合わせて支給） 試用・研修期間：3ケ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の待遇は同条件となります。
求めている人材 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【必須】 ・営業経験が1年以上ある方（業界不問） ・PCの基本操作ができる方（PowerPoint、Excel、Word等のofficeソフト、タイピング） 【こんな方は歓迎します】 ・法人営業、個人営業、ルート営業の経験がある方 ・接客、販売など、お客様対応の経験がある方 ・美容メーカー、美容商社（代理店）での勤務経験がある方 ・ITサービス、SaaS、POS、予約システムなどの営業経験がある方 ・新しいサービスやITツールに興味がある方 ・お客様の課題を聞き、提案する仕事の経験がある方 ・主体的に考え、行動できる方 【こんな方が活躍中！】 ・異業種からの転職者も活躍できる環境です。 ～こんな営業経験者におすすめ～ ・お客様の課題を深掘りするのが得意な方 ・商品を売るだけではなく、経営改善につながる提案をしたい方 ・提案型営業でお客様と信頼関係を築きたい方 ・営業スキルを磨きたい第二新卒、20代・30代の方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方
株式会社コネクター・ジャパン 大阪支社
✅注目です！✅日曜の夕方が、憂鬱じゃなくなる仕事があります!
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、レジャー/トラベル法人営業 ✅私たちのやっている仕事は楽しい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ うちのメンバー、月曜の朝に「あのホテルの予約どうなってるかな！」ってSlack開いてるんですよね！ 自分が担当したホテルの数字が動いたとき、チームで「おー！！」ってなる感じ、久しぶりに味わってみませんか？ 入社1年以内に担当クライアントを持てるので、「自分の仕事が動かした」実感がめちゃくちゃ早い！ 評価の基準は全員にオープンで、半年に1回昇給のチャンスがあります。社長の給与まで公開してる会社なので、変に腹の探り合いがなくて、みんな素直に仕事できてます（笑） 仕事に行くのが楽しみだった感覚、また取り戻しましょう！ ✅お仕事内容の詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国のホテル・旅館などの宿泊施設に向けて、当社が提供する10種類以上のIT・DX関連サービスを活用した提案営業をお任せします！ 新規顧客の開拓から、既存顧客へのアップセル・クロスセル、営業戦略の立案まで幅広く担当。 宿泊施設が抱える業務効率化・集客・売上向上などの課題に対し、最適なサービスを組み合わせて提案します。 ・新規顧客の開拓 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ テレアポ・展示会・セミナーなどを通じてリードを獲得し、商談から提案、クロージングまで担当します。 商談はWebと訪問が半々程度で、全国の宿泊施設への出張もあります。 ※出張費用は全額会社負担です。 ・既存顧客への提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ すでにお取引のある宿泊施設に対し、課題に応じた追加提案を行います。 10種類以上の自社サービスを組み合わせ、アップセル・クロスセルにつなげます。 ※現在、1,000施設以上との取引実績があります。 ・営業戦略の立案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の営業活動で得た顧客ニーズをもとに、営業フローの改善やサービス改善にも関わっていただきます。 ・営業スタイル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アポイント取得から商談、クロージング、フォローまで一貫して担当する自己完結型の営業です。 KPIは各メンバーが自ら設定し、上司とすり合わせて決定します。 裁量を持って主体的に営業したい方に向いています。 ・反響営業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メルマガ配信、広告運用、ウェビナー、展示会出展などのマーケティング施策にも力を入れており、インバウンド経由の商談機会も豊富です。 ・営業系お仕事３割：事務系お仕事７割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商談などの営業周り:３割 ・社内でのプロジェクトのミーティングや課題解決戦略立案など：７割 商談でお客様の課題を抽出して、社内でチーム内戦略を密に行っています！ 顧客課題の施策が分からない、どうしよう。。。と営業を苦手と思っていた方！ 弊社ではチームで課題解決に取り組むので置いてけぼりないよう課題解決に取り組んでいます！ 苦手なこともやっていくうちに必ずできるようになるので チャレンジ！成長したい方！ぜひ私たちと一緒にお客様のお困りごとを解決していきませんか！？ ・メッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事について分からないことがあればお気軽に聞いてくださいね！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はまず、商談への同行などOJT形式で実務を体験していただきます。 経験豊富なチームリーダーが、基礎から丁寧にサポートします。 一人で商談を任されるようになるまで、段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ある程度慣れてきたら、提案からクロージングまで一貫して担当。 実践を通じてノウハウを習得し、しっかりと成果を出せるようになります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ステップアップできる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ セミナー受講やeラーニングなどの学びの機会を積極的にサポート。 新しい知識やスキルを身につけたいという意欲を、会社全体で後押ししています。 また、日々の頑張りや成果はしっかり評価される環境です。 実績に応じた改定制度もあり、成長が目に見える形でキャリアに反映されます。 業界未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 「自分のキャリアを自分で築いていける」——そんな前向きな環境が、メンバーの成長を支えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ コネクター・ジャパンの紹介 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ コネクター・ジャパンは、ITソリューション開発からBPO、プロダクト開発まで幅広い事業を展開する成長企業です。 特に宿泊・飲食・美容業界向けのサービスに強みを持ち、「リピッテ」や「カシキル」など自社サービスも多数展開。 納品で終わらず、クライアントの成果にコミットする姿勢が特徴です。 社内には気さくで協力的なメンバーが多く、月一の懇親会や海外社員旅行など交流も盛ん。 ベトナム拠点とのグローバル連携にも注力し、変化の時代に「人がつながる場所」の価値をITで支えることをミッションとしています。 ■ ランチで他部署と繋がる！ 「シャッフルランチ」制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2ヶ月に1回、部署を横断して4人1組のチームを作成し、会社負担（1人2,000円まで）でランチに行く名物制度です！ 他部署の人と仕事の相談ができたり、趣味の合う仲間が見つかったりと、社内の繋がりが自然と広がる人気の福利厚生です。 新入社員の方もこのランチをきっかけに一気に社内に馴染めます。 食事代を会社が一部負担してくれるので、ビル最上階のハンバーグ屋さんなど、普段行かないちょっとリッチなメニューが人気です✨ ■ 旅費は会社負担！？ 年に1回の海外社員旅行 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年に1回ビッグな海外社員旅行を開催しています！2026年の行き先はなんと【セブ島】！ 全国の拠点から約80名が集まり、賑やかで大盛り上がりの一大イベントです。 旅費・宿泊費は会社負担です✨ 20代・30代の同世代メンバーが多いので、部署や拠点の垣根を超えて一気に仲良くなれ、プライベート感覚で思い切り楽しめます！ # 仕事ID：MHQ_営業_大阪
交通・アクセス ・御堂筋線 心斎橋駅/本町駅 徒歩10分 ・長堀鶴見緑地線 西大橋駅より徒歩4分 ・四つ橋線 四ツ橋駅より徒歩８分
[勤務地：〒550-0013大阪府大阪市西区新町]
月給363,333円～633,333円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 28万8288円 〜 53万8288円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5045円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 5万円 ※これまでのご経験やスキル、前職の年収などを考慮し、相談のうえで決定します。 ※別途、営業実績によるインセンティブを支給（1ヶ月毎） 【改定】 年2回査定あり（6月・12月） ※1回の査定で0円～最大5万までUP！ 実績やスタンス面を総合的に評価します。 ★改定実績 ・在籍1年半で月給10万改定（年収120万UP） ・在籍1年未満で月給5万改定（年収60万UP） 【賞与】 年1回 ※実績に応じて支給します。 【インセンティブ】※必要部署だけ ①粗利連動インセン（単月61万円の実績あり） ②特定条件の契約（1施設あたり5,000円〜1万円） 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ✅ こんな環境だから、こんな方が合います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ うちのチームは20〜30代中心（社内平均年齢30歳）のフラットな組織です。 売上・経費・役員報酬まで全員にオープンにしていて、腹を割って話せる仲間が集まっています。 創業13年目の急成長ベンチャーで、今後1年で10名規模の増員を予定中。 一緒に会社と観光業界を盛り上げてくれる方を探しています！ ＜こんな方、ぜひ来てください！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ 法人営業のご経験がある方 ★ IT系・無形商材の営業経験がある方 ★ 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな経験・スキルがあれば、さらに活かせます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ 宿泊施設への営業経験がある方 ★ 業種問わず「新人賞」「月間ハイ達成」など、数字で結果を出してきた方 ★ スタートアップ経験があり、自分でPDCAを高速で回せる方 ★ 営業マネジメントのご経験がある方 ★ 中堅・大手企業を対象とした法人営業のご経験がある方 ＜こんな方が活躍しています！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ 日本の観光業が抱える課題を、自分の手で解決したいと思っている方 ★ 「もっと成長したい」「もっと稼ぎたい」と本気で思っている方 ★ 社長・経営者層との商談で、自分の提案力を試してみたい方 ★ 人と話すことが好きで、コミュニケーションを武器にしたい方 ★ 常にチャレンジし続けたい、圧倒的な成長環境を求めている方 ✅ チーム体制・募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の営業チームは30代責任者1名・20代〜40代のメンバー5名で構成。 今後1年で10名規模に拡大予定です。 チームが大きくなる今このタイミングに入れば、ポジションをつかめるチャンスが大きい！ 会社と観光業界の未来を、一緒に盛り上げていきましょう！ ✅ コネクター・ジャパンをもっと知りたい！という方へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNSでも情報随時配信中！InstagramやYouTubeで「@コネクター・ジャパン」で検索！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
大阪店
新店募集！週休3日制も可能な店舗企画販売スタッフ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【業界トップクラスの待遇と安定性】 「アパレルは好きだけど、将来の待遇が不安…」 そんな方にこそ来ていただきたい環境です。 頑張りはインセンティブでしっかり還元。 入社3年目で年収470万円、5年目で年収580万円など、 明確なステップアップが可能です。 【週休3日制も可能】 シフト制アパレルでよくある 「休みが不定期で予定が立てづらい」という悩みを解消！ 週休3日制も可能。週末の混雑を避けてしっかりリフレッシュできます。 また、残業は月平均20時間以内、 勤務体系は実働8時間（9:30〜18:30）と、 遅番でも夜遅くなりすぎない安心の環境です。 【新ブランドの立ち上げに関わる面白さ】 今年2月にローンチしたばかりの ヨガライフスタイルブランド『ON℃（オンド）ウェルネスアパレル』。 マニュアル通りに商品を売るだけでなく、 VMDや店舗の空気感をチームでイチから創り上げる面白さがあります。 これまでの販売経験や、商品ディスプレイ・売場作りのスキルを存分に発揮してください。 また、当社は別ブランドとして、健康とパフォーマンス向上をサポートする製品の企画・開発・販売を行っています。 管理医療機器・健康関連（リカバリー商品）の開発・販売 独自技術を用いたネックレスなどの医療機器を中心に、健康維持・回復をサポートするプロダクトを提供しています。 その他、リカバリーウェアの開発・販売、 日常生活やスポーツシーンにおけるパフォーマンス向上・リカバリーを目的とした機能性アパレル（ウェア）の企画・展開を行っています。 圧倒的なブランドマーケティング・プロモーション、 世界を代表するメジャーリーガー、プロ野球選手、ゴルファー、モータースポーツ選手など、様々なジャンルのトップアスリートとのパートナーシップを積極的に展開し、製品の信頼性とブランド価値を高めています。 「ON℃ウェルネスアパレル」は、日本とロサンゼルスを拠点にグローバルな感性を取り入れるアパレルウェルネスブランドです。 時代を牽引する著名人やインフルエンサーとのパートナーシップのもと、多角的なアプローチでブランドの価値向上と認知拡大を推進しています。日本発の代表的なウェルネスブランドとしての確立を目指し、常に変化と挑戦を重ねています。 【仕事内容】 大阪の直営店にて、メンズ・ウィメンズの高機能アスレティックウェアや健康関連プロダクトの接客・販売、および店舗運営全般をお任せします。 本ポジションは、単にご来店されたお客様へ商品を販売するだけの仕事ではありません。ブランドの想いや、健康・パフォーマンス向上に寄与するプロダクトの価値を、あなた自身の言葉で積極的にお客様へ発信し、提案していくことが求められます。通常の販売業務よりも求められるスキルやハードルは高いですが、その分お客様の人生に深く関わることのできる、介在価値の非常に大きな仕事です。 ◆接客・提案業務 ただ要望を聞くのではなく、丁寧なカウンセリングを通して潜在的なニーズを引き出し、ブランドのファンを増やす積極的な価値提案をお任せします。 ◆ディスプレイ業務 センスを活かした売場作り、VMD、商品ディスプレイの計画・実行。 ◆店舗運営サポート 在庫管理、レジ業務、ゆくゆくはスタッフ育成などもお任せしていきます。 【『ON℃』が提案する価値】 私たちは服やプロダクトを売るだけでなく、商品を通じて「人と社会のパフォーマンスを引き上げる」ことをミッションとしています。 ウェルネスのカルチャーが深く浸透するロサンゼルスと日本の懸け橋となり、これからの日本においてウェルネスをもっと身近なものにしていく存在になる必要があります。 最先端の高機能素材や管理医療機器テクノロジー、そしてヨガ・ピラティスといったウェルネス文化の魅力を自らが体現し、お客様に伝えていく。そんな深みとやりがいのある接客が楽しめる環境です。
交通・アクセス 大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」徒歩2分、長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」徒歩14分、大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」徒歩14分
年俸4,000,000円～6,000,000円 給与詳細 基本給：年俸 400万円 〜 600万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 高等学校卒業または同等以上 営業経験のある方 店舗での販売経験がある方 【歓迎条件】 店長・マネージャー経験がある方 語学を活かしたい方 ヨガ・ピラティスのインストラクター経験者 ヨガ・ピラティスを日常的にする方 ウェルネス文化に共感できる方
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、技術系派遣コーディネーター ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と派遣スタッフを結ぶ人材コーディネートをお任せ。 スタッフと丁寧に向き合いやすい環境を整えています！ ＜どんな派遣スタッフがいる？＞ 20～70代のスタッフが在籍。 介護未経験から経験者まで様々です。 業界でも時給水準が高いことから、1年で2500名以上が登録！ ＜仕事の流れ＞ ▼チャットで派遣スタッフへご案内 他の担当者によって担当するスタッフは選定済み。 一人あたり15名ほど受け持ちます。「誰にどのように案内しようか」と悩むことはありません。 ▼電話やチャットでヒアリング 「電車で○分くらいの場所がいい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 といった希望条件をスタッフから聞きます。 ▼施設への連絡 Salesforceへ条件を入力すれば、派遣スタッフの条件に合う施設が自動でピックアップ。 施設に直接、電話やFAXで求人があるかを確認します。 ◎人手不足の施設が多いため、 5件中1件ほどはOKをもらえるので断られて疲弊することはありません！ ▼施設見学＆面接 スタッフに施設を紹介し、職場見学に同行。 条件と合っているかも確認します。双方の了承が得られたら契約！ ▼入職後のフォロー 電話や面談で、定期的にスタッフとコンタクトを取ります。 ＜ポイント＞ ◎フォーマット完備！ スタッフへの確認事項はフォーマットを完備。 施設への連絡にもトークスクリプトがあるため、イチから考える必要もナシ。 ◎書類作成なし！ 書類作成は事務担当に任せ、完成した書類はチャットでスタンプを押せば終了。 契約書の情報だけで、各スタッフの日払い申請も可能に！ ＜システム化できている秘密は？＞ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼大阪支社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 本町駅をはじめ、梅田駅（大阪駅）・なんば駅・天王寺駅からもアクセス抜群。 御堂筋線・中央線・四つ橋線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 本町駅／梅田駅／大阪駅／なんば駅／心斎橋駅／天王寺駅／ 新大阪駅／ 西梅田駅／淀屋橋駅／肥後橋駅／四ツ橋駅／ 堺筋本町駅／谷町四丁目駅／ 森ノ宮駅／弁天町駅／九条駅／ 中津駅／西中島南方駅／江坂駅／ 大国町駅／動物園前駅／昭和町駅／長居駅／あびこ駅／なかもず駅／ 吹田市／豊中市／千里中央駅／東大阪市／長田駅／八尾市／ 堺市／ 北花田駅／尼崎市／西宮市 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
株式会社ジョブクレア
プレイングマネージャーとして営業活動と組織改善をお任せします。マネジメントだけではなく自らもCA/RAとして現場に入り求職者対応からクロージングまで実行しながら事業全体の売上拡大を牽引していただきます。
企業名 株式会社ジョブクレア 求人名 【大阪/営業責任者候補】代表直下で現場営業・組織改善・マネジメントを担う！ 仕事の内容 プレイングマネージャーとして営業活動と組織改善をお任せします。マネジメントだけではなく自らもCA/RAとして現場に入り求職者対応からクロージングまで実行しながら事業全体の売上拡大を牽引していただきます。 ＜主な業務＞ ■CA/RA両面での人材紹介営業 ■求職者との面談、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援 ■法人への採用課題ヒアリング、求人開拓、候補者提案 ■売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ■営業フロー、トーク、提案方法の改善 ■メンバーの行動基準、営業基準の引き上げ ■1on1、営業フィードバック、育成 ■代表と連携した事業戦略、営業戦略の実行 募集職種 【大阪/営業責任者候補】代表直下で現場営業・組織改善・マネジメントを担う！
[勤務地：大阪府大阪市西区]
月給500,000円～800,000円 想定年収 600万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須（MUST）】■人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ■人材紹介事業でのマネジメント経験 ■新規事業の立ち上げに携わった経験 【歓迎（WANT）】 ■人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ■自ら現場に入り、数字を作ることに抵抗がない方 ■目標達成に満足せず、トップラインを上げ続ける意欲がある方 ■営業数値をもとに課題を特定し、改善施策を実行してきた経験 ■メンバー育成、営業基準の引き上げに関わった経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社A‐Design
未経験からSVへ！残業月10h以内で残業月平均１０時間以内
仕事内容: ✨月給22.8万～28万円で安定収入！ ✨残業月10h以内・週休2日でメリハリ！ ✨未経験歓迎！充実の研修とマニュアル！ ＼未経験からオフィスワークデビューへ／ マニュアル完備で安心のスタート！ 20代が中心となって活躍中の職場です。 【✨具体的な業務内容】 ✅引越しに伴う水道や電気・ガスのご案内 ✅ネット回線のご提案 ✅ウォーターサーバー等のご案内
[勤務地：大阪府大阪市西区西本町]
月給228,000円～280,000円 給与: ✨最短6ヶ月で責任者へ昇格した実績あり！
求める人材: ＼経験ゼロからキャリアアップを目指す方／ 人柄と意欲を重視した採用を行っています。 土日祝に対応できる方は特に歓迎します！ ✨未経験から営業やSVに挑戦したい方 ✨ワークライフバランスを大切にしたい方 ✨マニュアルがある環境で働きたい方
本事業の初期コアメンバーとして大きな裁量のもと事業推進や営業活動をお任せします。キャリアアドバイザー/法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど含めた幅広い業務をお任せします！
企業名 株式会社ジョブクレア 求人名 【大阪/COO候補】障害福祉特化のHR事業を行うベンチャー企業/転勤無 仕事の内容 本事業の初期コアメンバーとして大きな裁量のもと事業推進や営業活動をお任せします。キャリアアドバイザー/法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど含めた幅広い業務をお任せします！ ■事業全体の戦略設計、仕組み化：求職者の集客や求人開拓の方法、各種業務フローの確立。サービス自体を創り上げていく、新規事業立ち上げをお任せします。 ■キャリアアドバイザー/法人営業：求職者や採用担当に対して、転職・採用支援を行っていただきます。営業フローやセールストークのPDCA改善、既存部署との連携などの基盤作りもお任せします。 募集職種 【大阪/COO候補】障害福祉特化のHR事業を行うベンチャー企業/転勤無
月給500,000円～1,000,000円 想定年収 600万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ■人材紹介事業でのマネジメント経験 ■新規事業の立ち上げに携わった経験 【歓迎】 ■事業計画の策定やPL管理 ■事業全体のKPI設計と進捗管理 ■リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ■経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
[勤務地：大阪府大阪市西区靱本町]
株式会社Reach out
✨月12件達成で月給30万円・20件以上はインセンティブ✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ✅未経験歓迎！研修からスタート ✅月12件のアポ獲得で月給30万円 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅9時～18時・残業ほぼなし ✅服装・髪型・髪色自由・ネイルOK ＼未経験から始められる電話のお仕事／ お客様へ電話でサービスをご案内する コールセンターの発信業務です。 電話リストに沿ってお客様へご連絡し、 サービスの内容をご案内。 興味を持っていただいたお客様から お話を伺い、アポイントにつなげます。 【具体的な仕事内容】 ・リストに沿ってお客様へお電話 ・商品やサービスのご案内 ・お客様のお困りごとや希望の確認 ・アポイントの取得 電話をかけてご案内するお仕事なので、 人と話すことが好きな方や、 電話でのコミュニケーションが 得意な方に向いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐未経験でも安心の研修制度 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 入社後は研修からスタート！ 電話での話し方や、 取り扱うサービスの知識など、 業務に必要なことを学べます。 外部の方による研修もあるため、 経験がない方も少しずつ 仕事に慣れていける環境です。 「人と話す仕事がしたい」 「電話対応のスキルを身につけたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐頑張りに応じて収入アップ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ アポイントの獲得件数に応じて、 給与がアップする仕組みです。 【月0～11件】 ▶月給25万円 【月12～19件】 ▶月給30万円 【月20件以上】 ▶月給30万円＋インセンティブ 未経験からでも、 成果に応じて月給30万円以上を 目指すことができます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐土日祝休み＆原則定時退社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務時間は9:00～18:00。 残業はほとんどありません。 ◆完全週休2日制（土日祝） ◆年間休日120日以上 ◆夏季・年末年始休暇あり ◆服装・髪型・髪色自由 ◆ネイル・ピアスOK 仕事とプライベートを 両立しながら働ける環境です。
交通・アクセス 【大阪メトロ】本町駅23番出口から約5分
月給300,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万4300円 〜 29万2900円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5700円 〜 5万7100円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 月給25万円～＋インセンティブ ◆昇給あり ◆業績に応じて賞与あり ◆インセンティブあり ◆交通費支給（月2万円まで） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万4300円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5700円 〜 5万7100円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＼学歴・経験不問／ 【歓迎】 ・テレアポ経験者 ・コールセンター経験者 ・営業経験者 ・インサイドセールス経験者 ・業界未経験歓迎 ・営業未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK テレアポ経験者は、 これまでの経験を活かして 収入アップを目指せます。 もちろん、 未経験から営業に挑戦したい方も歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・電話でのコミュニケーションが得意な方 ・テレアポ経験を活かしたい方 ・成果を給与で評価してほしい方 ・目標を持って仕事に取り組める方 ・収入アップを目指したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 無形商材・ソリューション営業・ 営業代行経験者も歓迎します。 Excel・PowerPointを使った 資料作成経験がある方も これまでの経験を活かせます。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ✅月12件のアポ獲得で月給30万円 ✅月20件以上でインセンティブ支給 ✅営業・テレアポ経験者歓迎 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅9時～18時・残業ほぼなし ＼営業経験を活かして収入アップ！／ 電話を通じてお客様にサービスをご案内し、 商談につながるアポイントを獲得する 電話営業のお仕事です。 成果が給与に反映されるため、 営業経験を活かして収入アップを 目指したい方にピッタリです。 【具体的な仕事内容】 ・リストに沿ったお客様への電話営業 ・商品やサービスのご案内 ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・商談につながるアポイントの獲得 取り扱う商材は、 IT・SaaS、人材、メーカーなど さまざまな業界を予定しています。 これまでの営業経験を活かしながら、 新しい商材の知識や営業スキルも 身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐成果が収入につながる評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、アポイント獲得件数に応じた 明確な給与基準を設けています。 【月0～11件】 ▶月給25万円 【月12～19件】 ▶月給30万円 【月20件以上】 ▶月給30万円＋インセンティブ 目標を持って仕事に取り組み、 成果に応じた収入を得たい方に ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐営業経験を活かして活躍 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人営業や電話営業、 インサイドセールスなど、 これまでの営業経験を活かせます。 もちろん、営業未経験の方も歓迎！ 入社後は電話での話し方や サービスの知識を学べる研修があり、 外部講師による研修も実施しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさも大切にできる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は9:00～18:00。 残業はほとんどなく、原則定時退社。 完全週休2日制の土日祝休みで、 年間休日は120日以上あります。 「しっかり稼ぎたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな希望を両立しながら働けます。
株式会社明来エンタープライズ
未経験OK！ 感動をお客様に届けるお仕事です⭐
仕事内容 結婚式場やホテルなど、 既存のお取引先を中心に、 演出サービスを提案するお仕事です。 お取引先への提案〜導入後フォロー までを担当します。 （新規飛び込み・テレアポなし） 営業・業界ともに 未経験から始めた社員も活躍中。 「人と話すのが好き」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ⭐この仕事のアピールポイント4選 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日120日 （完全週休2日制：火曜定休＋シフト） ┗土日休みや連休の相談もOK! ✅朝はゆっくり10時始業開始！ ✅未経験スタートOK ✅既存中心で商談機会を作りやすい （目安：週平均商談6件） |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結婚式場やホテルなど、 すでに取引のあるお客様を担当し、 「相談役」として 演出や空間づくりをサポートする仕事です。 【主な業務内容】 ・式場・ホテルへの訪問、打ち合わせ ・ブライダルフェアでの提案サポート ・演出内容や空間づくりのご提案 ・見積作成や導入後のフォロー 慣れてきたら、 デジタルフォトブースなど 新しい演出サービスのご案内や、 イベント・商業施設向けの 提案にも挑戦できます。 ※週平均商談数：6件（目安） ※基本リスト内営業で 既存中心に売上構築 ※関西エリア中心 ※東京・名古屋にも顧客あり （出張の有無は相談OK） |◤ 1日の流れ（一例）◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00〜10:15 出勤 10:15〜10:45 メール確認/本日の準備 10:45〜12:00 資料作成 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜14:00 商談 （訪問/オンライン） 14:00〜15:00 移動 15:00〜18:00 社内連携（開発/制作） 顧客情報整理 18:00〜19:00 日報・明日の設計・退勤 ■入社後は先輩同行から。商談の進め方、 提案の組み立て、施策の作り方まで 段階的に習得できます◎ |◤ 代表よりみなさまへ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブライダルで積み上げた感動創造の力を もっと広いエンタメ領域へ。 私たちは今、第二創業期として 事業の再定義を進めています。 既存の顧客基盤を活かしながら、 新規商材の展開や新たな市場の開拓を 本格化するフェーズに入りました。 この挑戦を現場の最前線で動かす お手伝いをしてくださる方を 新たに募集します。 みなさんにお会いできることを 楽しみにしております！ |◤ 会社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは 「感動創造事業で人と社会を豊かにする」 を掲げる 感動クリエイティブ企業。 自社開発の演出は100種超。 代表作「フェアリー・イリュージョン」は 1997年の登場以来 全国1600超の式場で導入。 演出だけでなく空間リノベーションや フォトウェディング「BLANZ」も展開し、 式場運営会社とは違う視点で “選ばれる理由”をつくり続けています。 |◤ 業界について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブライダルは結婚式の数だけで 語られがちです。 でも私たちが扱うのは、 会場の価値を上げる 「演出」と「空間づくり」。 近年は体験型の演出や 写真・映像へのニーズが、 式以外のホテルイベントや催事でも 活用される場面もあり、 私たちもブライダルで培った力を エンタメ領域へ展開しています。 既存顧客を大切にしながら、 新しい市場にも挑戦しています。 ♦業務環境の特長 プロフェッショナルな営業企画チームが 戦略立案やリード創出をサポートするので 安心してください♪
交通・アクセス 「心斎橋」「なんば」駅から徒歩5分
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8018円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1982円 〜 ※能力経験に応じて決定 ✅昇給：あり（評価により） ✅賞与：年2回（業績に応じて）
求めている人材 ⭐未経験OK・第二新卒歓迎 ⭐学歴、経歴不問 ⭐人柄重視採用です◎ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅基本的なPC操作（メール/資料作成など） 【こんなあなたにピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人が喜ぶ姿を見ることが好き ・新しいことに挑戦したい ・お客さんの反応を間近で感じたい ・提案力を身につけて 営業として成長したい ・チームで相談しながら 成果を出したい ・頑張りが収入に 返ってくる仕事がしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ✅テレアポ・コールセンター経験者歓迎 ✅月12件達成で月給30万円 ✅月20件以上でインセンティブあり ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅残業ほぼなし・原則定時退社 ＼テレアポ経験を活かして高収入！／ 電話でお客様へサービスをご案内し、 アポイントを獲得するお仕事です。 これまで培ったトークスキルや ヒアリング力を活かしながら、 成果に応じた収入アップを目指せます。 【具体的な仕事内容】 ・リストに沿ったアウトバウンド業務 ・お客様への商品・サービスのご案内 ・課題やニーズのヒアリング ・アポイントの獲得 取り扱う商材は、 IT・SaaS、人材、メーカーなど さまざまな業界を予定しています。 これまでのテレアポ経験を活かし、 幅広い商材に携わることで さらにスキルを磨ける環境です。 ⭐アポ獲得件数を給与に反映 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、成果に対する 明確な給与基準を設けています。 【月0～11件】 ▶月給25万円 【月12～19件】 ▶月給30万円 【月20件以上】 ▶月給30万円＋インセンティブ これまでの経験を活かして、 安定した給与に加えて インセンティブ獲得も目指せます。 ⭐経験を活かしてステップアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ テレアポやコールセンター、 インサイドセールスなど、 電話を使った業務経験が活かせます。 お客様との会話を通じて、 課題やニーズを把握し、 アポイントにつなげる仕事です。 また、入社後はサービスの知識や 電話対応について学ぶ研修もあり、 外部研修も実施しています。 経験者はもちろん、 未経験から挑戦したい方も歓迎です。 ⭐メリハリをつけて働ける環境 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は9:00～18:00。 残業はほとんどなく、 原則定時退社となります。 ◆完全週休2日制（土日祝） ◆年間休日120日以上 ◆夏季・年末年始休暇あり 成果を追いながらも、 自分の時間を大切にできる環境です。 これまでの経験を活かして、 新しい環境で活躍してみませんか？
【法人向け内勤営業】新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業／転勤なし
仕事内容 【仕事内容】 仕事内容 ライフライン全般の取次サービスを展開しています。 提携先の不動産は5,000店舗を突破！ 一昨年から約1,000店舗の増加となりました。 今後も提携数を伸ばして10,000店舗を目指すために、 今後の成長を支えてくださる新メンバーを募集します！ 【具体的には…】 ▼…主な仕事内容は ・電話でのアプローチ ・資料送付 ・サービスのご案内 ・提携契約 ※事務作業は、別部署が対応します ★自由度高く、会話を楽しむ★ それが成果をあげるコツ！ トークマニュアルはあるものの堅苦しい言葉遣いは必要なし！ 自分の言葉で伝えることでお客様との心の距離が縮まります。 ▼…私たちが提供しているのは 新生活を始める際に必要となる、 電気、ガス、水道、インターネットなどの ライフライン手配を入居者様に代わり、案内・手続きを行う「ライフライン取次サービス」 不動産会社様の負担軽減だけでなく、 付帯収益にもつながるためお互いにメリットがあります！ ▼…テレマーケティングに専念できる環境 当社の営業職は、オフィス内でのテレマーケティングのみ！ 営業職にありがちな、見積り作成、 会議・打合せ、顧客訪問などの仕事は一切ありません。 そのため、定時にサクッと帰れますし 提案活動に専念できるので思う存分に成果を追い求められます。 ▼…入社後の流れ まずは座学研修で、会社、事業、サービスについて基本的な知識を習得します。 その後、先輩のOJT指導のもと営業活動をスタート！ 内勤のため、分からないことも 周りのメンバーにすぐ聞ける環境です。 ★スタッフ全員がオフィス内に★ いつでも周りに頼れる先輩がいるので相談しやすい環境です♪ 案件No：168 ※注力求人※ 【アピールポイント】 PRポイント ◆提案しやすさ ‐押し売りではなく、新生活に必須のインフラ提案だから自信を持てる ‐5,000店舗以上の提携実績 → 信頼性と安定感抜群 ‐話を聞いていただきやすく、やりがいを感じやすい ◆キャリアの広がり ‐将来的にはマネジメント・アフターフォロー営業・人事・事業立ち上げなど多彩なキャリアが可能 ‐自身の志向に合わせたキャリアパスを描ける ◆収入アップの仕組み ‐提携先は積み上げ型 → 成果が長期的に収入に反映 ‐歩合制のように不安定ではなく、年々右肩上がりで収入アップが狙える ‐1年、3年、5年と継続的に給与成長が期待できる この求人の魅力 ◇Mission（ミッション） 「新しい暮らしを、もっとスマートに、もっと自由に。」 ◇Vision（ビジョン） 「新生活領域で多様なサービスを創出し続け、 人々が快適で安心して、“新しい一歩”を踏み出せる未来を実現します。」 ◇Values（バリュー） 1．誠実さと信頼 すべての行動に誠心誠意取り組み、言行一致を徹底する。 不動産会社・ご入居者様との信頼関係を何よりも大切にし、長期的な関係を築く。 2．挑戦と課題解決 変化を恐れず、新たなアイデアや技術に積極的に挑戦する。 社会や顧客の問題に真摯に向き合い、解決策を生み出すことで価値を創出する。 3．スピードと行動力 お客様の課題やトラブルに迅速かつ的確に対応し、レスポンスを徹底する。 お客様の声を柔軟に取り入れ、絶えずサービスを改善し、新しい暮らしを創る。 4．学びと成長 自らを律し、絶えず知識やスキルを磨き続ける姿勢を貫く。 個々の成長が組織の成長へとつながり、その先にある新しい未来を切り拓く。 5．チームワークと感謝 仲間への敬意と感謝を忘れず、明るくオープンなコミュニケーションを心がける。 部門を越えて助け合い、知識や経験を共有し、お客様により良いサービスを届ける。 ◇提供するサービス ‐ご提案先は不動産会社様のみ ‐サービス内容：ライフライン取次（インターネット回線・電気・ガス・水道など） ‐入居者様への一括案内・契約手続きを代行 ※入居者様の利便性向上＋不動産会社様の業務負担軽減 → 双方にメリットがあるサービスです ◇事業の実績と拡大性（修正版） ‐提携実績：全国5,000店舗以上 ‐サービス利用者数：25万人を突破 ‐今後の目標：10,000店舗との提携拡大 ‐社会的需要が高く、景気に左右されにくい安定成長市場 ※すでに多くの不動産会社様・ご利用者様に選ばれており、信頼性と将来性のあるサービスです。 ◇業務スタイル ‐顧客アプローチ（リスト・トークマニュアル完備） ‐資料送付（事務サポートあり） ‐商談（電話・WEBでの対応が99％） ‐契約手続き（ご提携スタート） ※フォロー業務や入居者対応は他部署が担当 → 営業は提案活動に集中可能 ◇働きやすさとやりがい ‐外回りなし／移動時間ゼロ → オフィス内で業務に集中 ‐完全週休3日制＋残業少なめ（月10～20時間）でプライベート充実 ‐不動産会社様の費用負担ゼロ → 押し売り感のない提案営業 ‐ ‐「助かりました！」と感謝されることが多く、やりがいにつながる ◇若手が中心に活躍 ‐20～30代の若手社員が多数在籍 ‐明るくフラットな社風で、風通しの良い職場 ‐先輩とも気軽に意見交換ができ、成長スピードが早い環境 ◇チームで成長できる環境 ‐営業ノウハウや経験をチーム全体で共有 ‐OJTや先輩からのフィードバックを通じてスキルアップ可能 ‐個人の成果だけでなく、チームとして成長を重視 ◇働きやすい営業スタイル ‐オフィス内でのテレマーケティングが中心 ‐外回り・飛び込み営業なし → 移動時間や過度なストレスが少ない ‐自分のペースで集中して働ける ◇やりがいと安心感 ‐新生活に欠かせないライフライン提案 → 押し売り感なし ‐「助かりました！」と感謝されることが多く、やりがいを実感 ‐景気に左右されにくい市場で、安定的な事業成長が見込める ◇成果が収入に直結 ‐ストック型ビジネスモデルを採用 ‐単発の売り切り営業ではなく、提携先から継続的に紹介が発生 ‐成果に応じた インセンティブが安定的に積み上がる 仕組み ◇働き方の選択肢 ‐完全週休2日制：週5日で集中して稼ぐスタイル ‐完全週休3日制：週4日勤務で家族や趣味との両立が可能 ◇給与水準 ‐完全週休3日制：月給24万円以上スタート ‐完全週休2日制：月給30万円以上スタートを保証 ‐成果に応じて収入アップが狙え、安心して挑戦可能
アクセス OsakaMetro四つ橋線 なんば〔Osaka26-D口徒歩約4分、OsakaMetro四つ橋線 なんば〔Osaka26-D口徒歩約4分、OsakaMetro四つ橋線 四ツ橋5番口徒歩約4分
月給300,000円～360,000円 給与 月給 30万円～36万円 （一律手当を含む） 給与・年収例 想定年収 360万円~432万円 年収例: ・26歳／2年目年収420万円 ・30歳／5年目年収550万円 ・34歳／7年目年収670万円 月給 30万円~36万円 賞与回数 業績賞与 昨年度賞与実績 ３ヶ月分 インセンティブ あり ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり
資格 応募必須要件 専門卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ◆必須条件（いずれかに該当） ・営業または販売経験（個人・法人問わず） ・接客・販売など人と接する業務経験 ・コールセンターやテレマーケティング経験 内定の可能性が高い人 ◆コミュニケーション力 ・話を深掘りしながら会話を展開できる方 ・明るく愛想が良く、良い意味でしつこく会話を続けられる方 ┗不動産会社が相手のため、トークスクリプトを読むだけでは不十分。 自分の言葉で対話し、ヒアリング→提案→交渉まで進められる力が必要です。 【応募の流れ】 ◎この求人は株式会社Onfleek Agentが掲載しています！ まずは選考要素を含まない「カジュアル面談」からスタート！希望によって、追加で求人をご紹介することも可能です。 ◎手厚いサポート付き！「履歴書・職務経歴書の添削」や「面接練習」も実施中です。 【お問い合わせ】 求人内容や企業様についてのご質問は、下記までご連絡ください。 電話番号：03-5358-9859 営業時間：平日 10:00～19:00
株式会社JoBins
採用課題を抱える企業へ自社プラットフォーム「JoBins」の導入提案と採用コンサルティングをお任せします。テレアポからオンライン商談、導入後の採用成功に向けた伴走まで一貫して担当いただきます。
企業名 株式会社ＪｏＢｉｎｓ 求人名 【大阪/自社HRサービスの提案営業】第二新卒歓迎！フォロー体制充実/年休124日 仕事の内容 採用課題を抱える企業へ自社プラットフォーム「JoBins」の導入提案と採用コンサルティングをお任せします。テレアポからオンライン商談、導入後の採用成功に向けた伴走まで一貫して担当いただきます。 ■新規開拓：架電によるアプローチ、オンライン商談でのヒアリングから提案、条件交渉、契約締結 ■採用コンサル：契約後の採用要件の整理、エージェントとの連携、選考進捗管理と改善提案 【魅力】売って終わりではなく採用成功にコミットできるやりがいがあります。昇給・昇格・賞与は年4回と評価スピードが速く結果が還元される環境です。異業界出身者も多数活躍しており、着実に成果を出せる仕組みが整っています。 募集職種 【大阪/自社HRサービスの提案営業】第二新卒歓迎！フォロー体制充実/年休124日
月給412,500円～470,000円 想定年収 660万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥412,500～ 基本給￥200,000～ 固定残業代￥100,000～ 諸手当￥112,500～を含む/月 ■賞与実績:年4回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上 ■何らかの営業経験をお持ちの方(業界・年数不問) 【歓迎】■人材やコンサル業界、無形商材の営業経験 ■圧倒的成長環境で成果を出したい方 ■明確な評価基準のもとで早期キャリアを目指す方 【求める人物像】 ■前年比800%成長のベンチャーで会社と共に急成長したい方 ■実力主義の環境で適正に評価されたい方 ■目標達成に向けて論理的かつ全力で行動できる方 前職の業界はインフラや金融など様々です。営業経験を活かして高いキャリアと収入を築ける充実のサポート体制と明確な評価基準があり、安心してチャレンジいただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
超楽ホールディングス株式会社
未経験から年収1000万円を目指せる！商談・契約なし／残業なし×年休120日
仕事内容: 太陽光発電システムや蓄電池など、省エネ・創エネ商品の営業サポートのお仕事からお任せします。 「営業は難しそう…」 「商品知識がないとできないのでは？」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください。 担当するのは、お客様へ商品をご案内し、興味を持っていただけたら後日の商談日時を決める営業サポートです。 難しい商談・見積・契約は、専任の担当者へバトンタッチします。 【具体的なお仕事の流れ】 ・チームで担当エリアへ移動 ・お客様のご自宅を訪問 ・パンフレットに沿って、商品や導入メリットをご案内 ・興味を持っていただけたら、後日の商談日時を調整 ・内容を専任担当へ共有して完了 【未経験でも始めやすい理由】 ・商談や契約は専任担当が対応 ・個人ノルマなし ・パンフレットやマニュアルは完備 ・入社後は約2週間の研修とロールプレイングからスタート ・基本はチームで行動するため、困ったときにすぐ相談可能 特別な営業経験や専門知識は必要ありません。 まずは明るく挨拶し、資料に沿ってご案内できれば大丈夫です。 現在活躍しているメンバーのほとんどが、未経験からスタートしています。
[勤務地：大阪府大阪市西区北堀江]
月給300,000円～1,000,000円 給与: 【昇給・賞与】 ・昇給・昇格：随時（社歴に関係なく、成果に応じてスピード昇格が可能！） ・賞与：年2回 【業界トップクラスの高額インセンティブ】 やればやるほど稼げる、上限なしのインセンティブ制度を導入しており、頑張りが翌月の給与にダイレクトに反映されます。 未経験スタートでも、入社1年目から月収100万円以上を手にするスタッフが多数在籍しています！ 【モデル年収例】 ・年収504万円 ／ 入社1年目（23歳・元接客業）月給＋インセンティブ＋賞与 ・年収1166万円 ／ 入社3年目（26歳・元飲食業）月給＋インセンティブ＋賞与 ・年収 2,000万円 ／ 入社3年目（30歳・元営業）月給＋インセンティブ＋賞与
求める人材: ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。 【営業経験・業界知識・学歴は問いません】 ◆応募に必要なのは「人と話すのが好き」という気持ちだけ！ ◆専任の担当に繋げる業務なので、専門知識はゼロでOK！ ◆学歴・経験不問！第二新卒、フリーター、ブランク、正社員デビューも大歓迎！ 専門知識は働きながら自然と身につくので事前の勉強は不要です。 人と話すのが好きな方で少しでも気になったらまずはご応募ください！ 商品知識や話し方は、入社後の約2週間の研修とロールプレイングで基礎から学べます。 接客、販売、飲食、介護、製造、物流、事務など、異業種から転職したメンバーも活躍しています。
株式会社ベストバイ キングラム 九条店
1本数十万円のお酒にも出会える。お酒の買取査定のお仕事
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー □■□■ 【お仕事のポイント】 □■□■ ✨ 1本数十万円のお酒に出会える ✨ 日本産ウイスキーは海外でも人気 ✨ お酒の知識は入社前に不要 ✨ 個人ノルマはありません □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ウイスキー、ブランデー、焼酎、リキュール。 棚の1本が数十万円することもあります。 【ここが面白い】 扱うお酒の中には、1本数十万円になる ものがあります。日本産ウイスキーは、 海外のお客様にも人気です。 知れば知るほど、奥が深い世界です。 【仕事内容】 お客様が持ち込んだお酒の状態を見て、 今の相場を調べ、買取金額をお伝えします。 陳列やPOPづくりで売り場を整えるのも 仕事のひとつ。裁量が大きく、 お店づくりを楽しめます。 【お酒の知識は、これから】 □ お酒に詳しくなくても大丈夫です □ 最初は価格表・査定表づくりなど の補助業務から □ 次に接客・販売、そして査定へ □ 最初の3〜4ヶ月は店舗で実践と座学 【高額品は、みんなで見ます】 高額な品物は、本部のサポートチームに 相談できます。複数人で見てダブルチェック する「オピニオン」という仕組みもあり、 ひとりで抱え込むことはありません。 【スタッフの声】 [J・Wさん/27歳女性/前職カフェ店員] 「1本数十万円のお酒を初めて見たときは、 手が震えました。でも高額品は本部に 相談できるし、複数人で確認する仕組みも あるので、安心して向き合えています」 [H・Aさん/38歳男性/前職飲食店] 「飲食の仕事でお客様と話してきたので、 会話は得意です。お酒の知識は、 補助業務をしながら少しずつ 身についてきました」 【キャリア】 入社1年以内で店長になる方もいます。 社員の6〜7割は、入社3年以内に店長に。 【働きやすさ】 シフト制で月8日以上休め、年間休日は 110日。残業は月10時間以下です。 【経験が活きるポイント】 接客、販売、飲食、営業の経験は、 お客様との会話で活かせます。 今の仕事に、少しモヤモヤしているなら。 ここで話を聞いてみてください。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
交通・アクセス 大阪メトロ中央線「九条駅」徒歩2分
[勤務地：〒550-0027大阪府大阪市西区九条]
月給248,200円以上 給与詳細 基本給：月給 24万8200円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給248,200円以上の内訳です。 基本給185,300円 固定残業手当60,700円（45時間分） グレード手当2,200円 経験・能力を考慮して決定します。 上記は最低保証額です。 住宅手当（月9,000円以上）・家族手当・ 交通費は別に支給します。 固定残業手当は、あらかじめ45時間分の 残業代を月給に含めたものです。 実際の残業は月10時間以下で、 45時間を超えることはほとんどありません。 超えた分は追加で支給します。 昇給は年1回（12月）です。 賞与は年2回（6月・11月）です。 2024年度は年2回支給しました。 2022年度は決算賞与も支給しています。 交通費は月35,000円まで支給します。 家族手当は、配偶者に月15,000円、 お子さま1人につき月5,000円です。 等級が1段階上がるごとに収入も上がります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 未経験の方も歓迎です。 新入社員の9割以上が、 未経験からのスタートです。 学歴は問いません。 第二新卒・既卒の方も歓迎します。 お酒の知識は入社前に必要ありません。 こんな方に向いています。 ・お酒の奥深さに興味がある方 ・1本数十万円の品物にも、 落ち着いて向き合いたい方 ・お客様の話をじっくり聞くのが好きな方
株式会社YMST.24
月20万のインセンティブ支給実績あり！未経験OK★やる気重視
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、その他営業、営業企画 ＼ お電話でのお問い合わせ：06-4300-7401 ／ 「訪問看護ステーションファースト24じゃなければならない」熱意。 「どんなきつい仕事でもやりぬく」覚悟がある人は即採用！ 「履歴書の経歴なんて関係ない！」 「人やものに矢印を向けるのではなく自分に矢印を向けろ」 「お前の覚悟でお前の人生を決めろ！」 by代表山下 【 当社の魅力 】 ■歩合給で月MAX20万追加可能！ ■代表は元ホストの看護師 ■経験不問・学歴不問 ■人柄重視の採用 ■元夜職の方も多数活躍中！ ■年間休日126日×完全週休2日制 ■インセンティブで高収入可能！ ■新卒/第二新卒の若手活躍中！ 訪問看護を行う当社で、 営業マンを募集します！ ＼月の訪問件数が2000件を突破／ 訪問看護と営業の兼任スタッフが新しいお取引先を開拓できたことで、 看護師さんの月の訪問件数が2000件を突破しました。 兼任スタッフには、増えた訪問先への看護業務に集中してもらうために、 新たに営業専任のスタッフを募集します。 既存の営業スタッフは元夜職！ 昼職で働きたいと思っている方も応援します！ ＜具体的には＞ ・新規リストの作成 ・ケアマネや医療法人への新規営業 ・会議資料作成 など ネットから営業先を検索し、電話でアポイントを取得いただきます。 ※看護業務は一切発生しません。 あなたには、看護スタッフの訪問件数2500件／月の目標のために 新たなお取引先を見つけていただきたいと思っています。 もちろん新規開拓件数に応じてインセンティブを支給します〇 ◆入社後1～2週間程度は30代の男性先輩スタッフに同行し、 仕事の流れを覚えて頂きます。不安な場合は1ヶ月間の同行も可能です。 ＜訪問先＞ ・大阪府一円（メインは大阪市内です） ＼代表より／ 当社は令和3年開設。 「いつもあなたの1番に」という思いを胸に、 安心できる在宅医療の提供を心がけています。 ありがたいことに、患者様が増え業績も安定してきたので、 新しい仲間を迎えることになりました！ 会議での定期的な情報共有やチャットの活用など 働きやすい環境づくりは心掛けています。 ぜひお話だけでも聞きにきてください！ 社員一同お待ちしております。 スタッフの様子についてはインスタグラムをチェック！ 求める人材や給与のことを更新しています〇 @vns.first24 訪問看護ステーション ファースト24(大阪) @yamap.ymst 代表山下の個人アカウント
交通・アクセス 本町駅より徒歩3分！阿波座駅10分・肥後橋駅11分
[勤務地：〒550-0004大阪府大阪市西区靱本町]
月給300,000円～366,667円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 36万6667円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊経験・能力を考慮します ＊交通費全額支給 ＊インセンティブ支給あり（面接にて詳しくご説明いたします） 新規訪問件数獲得により大幅考慮 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 普通自動車免許（AT限定可） 経験不問・学歴不問 ＊ ＜優遇＞ 「この会社でなければならないという熱意のある方」大歓迎です！ 何らかの営業経験ある方 医療業界の営業のご経験がある方 ＼こんな方歓迎 ／ 未経験・初心者OK 長期で働きたい方 主婦・主夫歓迎 社会人未経験歓迎 フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数！ 業界未経験歓迎、職種未経験歓迎 ◆20代・30代の男性スタッフが多く活躍中 年齢の条件と理由：あり（64歳未満（定年のため））
株式会社さすがや 大阪西区役所横店
前職は接客や営業でOK。地元で働ける買取査定士の仕事
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ○●○● 【お仕事のポイント】 ○●○● ■ 個人ノルマなし ■ 完全週休2日、年間休日111日 ■ 未経験は月給23万円からスタート ■ 原則転勤なし、地元で働ける ■ 美容手当・非喫煙手当もあり ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「でも、数字に追われる毎日は違う」 そんな方に読んでほしい、 先輩の話があります。 【先輩インタビュー】 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● ［Ｙ・Ｒさん／30歳・男性／前職ジムトレーナー］ 「トレーナー時代は、お客様の変化を 見るのが好きでした。でも、 会員数や売上の数字に追われて、 いつも気持ちが落ち着かなくて。 今の仕事は、お客様の大切な品物を きちんと見て、納得できる金額で 買い取ること。個人ノルマがなく、 目指すのはお店のチームでの売上です。 接客は1日3〜8組ほど。 「なぜ手放すのか」をゆっくり聞いて、 「なぜこの金額なのか」を 納得してもらえるまで説明します。 急いで数をこなす仕事ではないんです。 入社前は、宝石もブランド品も わからないことだらけでした。 でも東京本社で1週間研修を受けて、 お店では先輩が接客を見せてくれる。 迷ったら、全国の査定士や本部に 相談できます。 休みは土日以外ですが、完全週休2日。 夜間の勤務はなく、残業も月10時間以下。 転勤もないので、地元で落ち着いて 働けています」 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 【仕事内容のまとめ】 お店に来たお客様の品物を査定し、 買取金額を提案するお仕事です。 商品を売り込む仕事はありません。 ○ お客様のお話を聞く ○ ブランド品・宝石・金の査定 ○ 買取金額の提案と理由の説明 ○ 品物のシステム入力 ○ スマートフォン修理の受付 ○ 開店準備から閉店までの店内管理 ○ 声かけ・チラシ配り・電話での周知 専門知識は、全員が入社後にゼロから。 お店は1〜3名ですが、経験が浅く 不安なときは、本部が査定金額の 判断もサポートします。 【入社後の流れ】 ① 東京本社で約1週間の研修 宿泊費・交通費は会社負担 ② 配属先のお店で現場研修 ③ 「アシスタント」として実践 ④ 試験に合格して「査定士」に 未経験の方は入社4〜6か月が目安 【続けやすい理由】 有給休暇の取得率は9割。 育児休業後の復帰率は100%です。 評価の面談は3か月に1度で、 入社から半年〜8か月で 店長になった方もいます。 美容室やネイルなどの代金は、 月5,000円まで会社が負担します。 【もう一人の声】 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● ［Ｋ・Ｏさん／35歳・女性／前職美容業界］ 「身だしなみを大事にする仕事だったので、 美容手当があると知って驚きました。 お客様と向き合う仕事だからこそ、 会社が後押ししてくれるのは嬉しいです」 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 【こんな方を待っています】 買取査定や営業の経験がある方、 店長やリーダーとして売上目標に向けて 工夫した経験がある方は、歓迎です。 携帯販売、飲食店の店長、ホテルフロント、 施工管理、公務員、消防士、自衛隊など、 さまざまな前職の方が入社しています。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きにきてください。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
交通・アクセス Osaka Metro千日前線・長堀鶴見緑地線「西長堀駅」徒歩2分
月給230,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし アシスタントの間は月給23万円。 査定士になると月給26万円〜です。 別途、各種手当が加わります。 月給の上限は60万円です。 ◎ 査定士手当 月2万円 ◎ 満足度を高める活動の手当 月1万円 ◎ 継続年数手当 入社1年後から1万円×勤続年数 ◎ 全国出張に対応する場合は 月7〜8万円の手当 ◎ インセンティブあり 賞与は年2回で、業績に連動します。 入社1年後から支給されます。 昇給は随時です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 前職は、接客でも営業でも 販売でも、業種は問いません。 未経験の方も歓迎です。 こんなことに心当たりはありませんか。 ○ 相手の話を聞くのが得意 ○ 誰かの役に立つと嬉しい ○ 新しいことを学ぶのが楽しい ○ 地元で長く働きたい 高卒以上の方が対象です。 買取査定の経験や、店長・リーダーとして 売上目標に向けて工夫した経験は、 大きな強みになります。
障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。
企業名 株式会社ジョブクレア 求人名 【プレイングマネージャー募集】障害福祉業界特化の人材紹介/営業リーダー候補 仕事の内容 障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。 ＜主な業務＞ ■CA/RA両面での人材紹介営業 ■求職者との面談、求人提案、選考フォロー ■法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング ■候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート ■自身の売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ■メンバーの案件進捗確認、行動量管理、営業フィードバック ■営業トーク、求人提案方法、業務フローの改善 ■未経験メンバーや若手メンバーへのナレッジ共有、育成 募集職種 【プレイングマネージャー募集】障害福祉業界特化の人材紹介/営業リーダー候補
月給400,000円～600,000円 想定年収 540万円～1,080万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥400,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須（MUST）】■人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ■人材紹介事業でのマネジメント経験 ■新規事業の立ち上げに携わった経験 【歓迎（WANT）】 ■人材紹介会社でのリーダー、プレイングマネージャー経験 ■未経験者や若手メンバーの育成経験 ■KPI管理、行動管理、営業改善の経験 ■医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介経験 ■事業立ち上げフェーズや少人数組織での勤務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社 井爪商会
肥後橋駅＊正社員＊ 正社員 賞与3回で年400万～・年休127日・商社で営業／開始日：即日
仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ 【株式会社 井爪商会】年数や業界は不問◎工業用ゴムなど産業資材を扱う企業でのお仕事です！ まずは工場への納品手配をメインで担当♪年休127日＋福利厚生もしっかりあって安心して長く働ける環境◎ ＼担当者コメント／ ＼気になる求人はまとめてエントリー！／複数の案件を同時にご検討いただくことで、ご希望に合ったお仕事が見つかる可能性が高まります。気になる求人があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ ＼業務詳細／ 【工業用資材を取り扱う専門商社での営業】 ＜2ポジションの同時募集です＞ ★鉄鋼アルミ・薄板コイル（加古川工場：1名）＋機械関連（高砂工場：1名）★ ●まずは工場への納品手配をメインで担当いただきます（加古川or高砂） ●部品の検品・検査対応 ●工業用ゴムプラスチック等の固定取引先へのセールス・納品 ●商品手配等の事務処理 【配属先部署】営業部 【部署人数】16名【制服】なし 【残業】月10時間程度 ＼勤務先情報／ 大阪市西区 最寄り駅：肥後橋駅 ＼交通アクセスについて／ 大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅より徒歩4分 京阪本線淀屋橋駅より徒歩9分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！
アクセス 大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅より徒歩4分 ※◆賞与：年3回（年収例に含む）★17時台迄 ★駅5分以内
[勤務地：〒550-0002大阪府大阪市西区江戸堀]
月給210,000円～300,000円 給与 月給 21万円～30万円 （一律手当を含む） ◆賞与：年3回（年収例に含む） 交通費：交通費支給
資格 ◎営業未経験OK ◎社会人経験のある方 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方（MT歓迎♪）
残業は月10時間以下。年間休日は110日。夜勤もありません
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ■□■□ 【お仕事のポイント】 ■□■□ ■ 残業は月10時間以下、夜勤なし ■ 年間休日110日 ■ 希望休は毎月2日まで ■ GW・夏季・年末年始は各5〜6日 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 「今日も帰りが遅くなった…」 そんな毎日を、変えたい方へ。 【1日の流れ】 9:45準備 →10:00接客 →13:00休憩 →14:00接客・サポートへ相談 →17:00ネット出品・発送 →18:45退勤 1日に平均数組のお客様を対応します。 【休みのこと】 ○ シフト制で、月8日以上休めます ○ 年間休日は110日です ○ 希望休は毎月2日まで出せます ○ GW、夏季休暇、年末年始は、 それぞれ5〜6日あります ○ 5年ごとに最大9日間の 「フリーバカンス休暇」があります ○ 転居を伴う転勤は、本人が希望する 場合を除いてありません 【仕事内容】 お客様が持ち込んだ品物の状態を見て、 今の相場を調べ、買取金額をお伝えします。 扱うのは、ブランド品、貴金属、 高級時計、骨董品、お酒、ジュエリー、 家電、楽器、ホビー、切手・金券など。 買い取った商品のネット出品、発送、 在庫管理も、同じお店で行います。 【ひとりで抱えない仕組み】 高額な品物は、本部のサポートチームに 相談できます。個人ノルマはありません。 お店としての目標は、チームで 達成を目指します。 【スタッフの声】 [S・Mさん/29歳男性/前職ドライバー] 「前職は、家に着くのが22時過ぎ。 今は残業が月10時間以下で、夜勤も ありません。夕飯の時間に家にいる ことが、こんなに大きいとは思いま せんでした」 [N・Yさん/34歳女性/前職携帯販売] 「希望休を毎月2日まで出せるので、 予定を立てやすくなりました。 年末年始も5〜6日あって、 ちゃんと休めています」 【入社後のサポート】 最初の3〜4ヶ月は店舗で実践と座学。 研修は個別のカリキュラムで、 一人ひとりの習得スピードに合わせます。 新入社員の9割以上が未経験です。 ここまで読んで、少し気になったなら。 一度、気軽に話をしてみませんか？ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
月給278,710円以上 給与詳細 基本給：月給 27万8710円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給278,710円以上の内訳です。 基本給201,620円 固定残業手当66,790円（45時間分） グレード手当1,300円 住宅手当9,000円以上 経験・能力を考慮して決定します。 上記は最低保証額です。 固定残業手当は、あらかじめ45時間分の 残業代を月給に含めたものです。 実際の残業は月10時間以下で、 45時間を超えることはほとんどありません。 超えた分は追加で支給します。 昇給は年1回（12月）です。 賞与は年2回（6月・11月）です。 2024年度は年2回支給しました。 2022年度は決算賞与も支給しています。 交通費は月35,000円まで支給します。 家族手当は、配偶者に月15,000円、 お子さま1人につき月5,000円です。 等級が1段階上がるごとに収入も上がります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 未経験の方も歓迎です。 新入社員の9割以上が、 未経験からのスタートです。 学歴は問いません。 第二新卒・既卒の方も歓迎します。 商品の知識は入社前に必要ありません。 こんな方に向いています。 ・残業が少なく、休みを取りやすい 環境で働きたい方 ・予定を立てて、プライベートも 大切にしたい方 ・お客様の話をじっくり聞くのが好きな方
[勤務地：大阪府大阪市西区千代崎]
障害福祉業界に特化した人材紹介事業にて、営業統括責任者候補として、CA/RA両面の営業活動、メンバー育成、KPI管理、営業組織づくりをお任せします。
企業名 株式会社ジョブクレア 求人名 【大阪/営業統括責任者候補】人材紹介経験者募集｜未経験中心の組織を育成 仕事の内容 障害福祉業界に特化した人材紹介事業にて、営業統括責任者候補として、CA/RA両面の営業活動、メンバー育成、KPI管理、営業組織づくりをお任せします。 ＜主な業務＞ ■CA/RA両面での人材紹介営業 ■求職者対応、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援 ■法人への採用課題ヒアリング、候補者提案 ■売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ■営業戦略、行動計画の設計と実行 ■メンバーの行動管理、営業フィードバック、1on1 ■未経験メンバーの育成、営業基準の引き上げ ■営業フロー、トーク、提案方法、オペレーションの改善 ■代表と連携した事業成長施策の実行 募集職種 【大阪/営業統括責任者候補】人材紹介経験者募集｜未経験中心の組織を育成
月給400,000円～600,000円 想定年収 600万円～1,080万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥400,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須（MUST）】 ■人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験1年以上 ■人材紹介事業でのマネジメント経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ■人材紹介事業での営業責任者、拠点長、チームリーダー経験 ■営業組織の立ち上げ、仕組み化、KPI設計の経験 ■未経験者中心の組織で育成、マネジメントを行った経験 ■医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介経験 ■経営陣と連携し、事業成長に向けた施策を実行した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
仕事内容: 太陽光発電システムや蓄電池など、省エネ・創エネ商品のご案内をお任せします。 「営業は難しそう…」 「商品知識がないとできないのでは？」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください。 担当するのは、お客様へ商品をご案内し、興味を持っていただけたら後日の商談日時を決めるところまで。 難しい商談・見積・契約は、専任の担当者へバトンタッチします。 【具体的なお仕事の流れ】 ・チームで担当エリアへ移動 ・個人のお客様宅を訪問 ・パンフレットに沿って、商品や導入メリットをご案内 ・興味を持っていただけたら、後日の商談日時を調整 ・内容を専任担当へ共有して完了 【未経験でも始めやすい理由】 ・商談や契約は専任担当が対応 ・個人ノルマなし ・パンフレット、トーク例、ルールブックを完備 ・入社後は約2週間の研修とロールプレイングからスタート ・基本はチームで行動するため、困ったときにすぐ相談可能 特別な営業経験や専門知識は必要ありません。 まずは明るく挨拶し、資料に沿ってご案内できれば大丈夫です。 現在活躍しているメンバーのほとんどが、未経験からスタートしています。
[勤務地：大阪府大阪市西区九条]
[勤務地：大阪府大阪市西区新町]
[勤務地：大阪府大阪市西区江戸堀]
仕事内容: 株式会社JoBinsにて、27卒総合職として自社開発の就転職プラットフォーム「JoBins」の営業、企画、マーケティング、運営、事業コンサルティング業務全般を担当していただきます。「世界一の就転職プラットフォームを創る」という壮大なMissionのもと、国内・国外に存在する「機会の不平等」や「情報の非対称性」をテクノロジーの力で解決し、世界中で年間1億人の採用決定を生み出す挑戦をともに推進します。 入社後はまず、ビジネスの圧倒的な基礎力を身につけるためソリューション営業（採用企業や人材紹介エージェントに対する新規提案、契約獲得、事業成長コンサルティング）からスタートします。「若手から裁量権を与える」にとどまらず「新卒でも裁量を持たざるを得ない」ほど高いレベルの業務に挑戦できる環境です。大企業のネームバリューや看板に頼らず、自分自身の思考力・行動量で本物の実力を養うことができます。 業務においては部署ごとの「バディ制度」や「チーム制度」を導入しており、上司や先輩が育成への投資を惜しまず伴走するため、前のめりで学びながら着実に成長できます。営業で実績を残した後は、本人の適性や志向に応じて人事、事業企画、マーケティング、さらには「自分で新しい部署を作る」といった事業責任者・リーダーポジションへの早期抜擢の道も広がっています。 ・ソリューション営業：採用企業および人材紹介エージェントに対するサービス提案、新規契約獲得 ・カスタマーサクセス・コンサルティング：契約企業に対する事業成長・採用成功に向けた伴走支援・課題解決提案 ・事業企画・マーケティング・運営サポート：データ分析に基づくサービス改善、プラットフォーム運用、プロモーション企画等 ※業務の変更範囲：会社の定める業務範囲
アクセス: 大阪メトロ：長堀鶴見緑地線「西大橋駅」4番出口直上
月給412,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥412,000以上は1か月当たりの固定残業代￥100,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：200,000円 職能手当：73,000円 営業手当：39,500円 固定残業手当（40時間分）：100,000円(超過分は別途支給） 通勤手当：全額支給有 入社前、内定者インターンとしてご勤務いただき、 その際に評価された場合は、上記金額以上からのスタートやリーダーポジションでのスタートなどもあります。 新卒入社の現年収の一例 （内訳：固定給+残業手当） 年収714万円（入社1年目/プレイヤー） 年収1,054万円（入社3年目/マネージャー） 年収1,139万円（入社2年目/マネージャー） 想定年収：6,400,000円～6,600,000円 昇給：あり 年4回（全社員の平均年間昇給額:145万円!） 賞与：あり あり（年4回 ※業績、人事評価による）
求める人材: ■必要な経験・知識・技能等 【必須経験・スキル・条件】 ベンチャー志向があり成長や挑戦意欲が高い方 圧倒的な営業力を身につけたい方 ■必須資格 なし
仕事内容: 株式会社JoBinsにて、28卒総合職として自社開発の就転職プラットフォーム「JoBins」の営業、企画、マーケティング、運営、事業コンサルティング業務全般を担当していただきます。「世界一の就転職プラットフォームを創る」という壮大なMissionのもと、国内・国外に存在する「機会の不平等」や「情報の非対称性」をテクノロジーの力で解決し、世界中で年間1億人の採用決定を生み出す挑戦をともに推進します。 入社後はまず、ビジネスの圧倒的な基礎力を身につけるためソリューション営業（採用企業や人材紹介エージェントに対する新規提案、契約獲得、事業成長コンサルティング）からスタートします。「若手から裁量権を与える」にとどまらず「新卒でも裁量を持たざるを得ない」ほど高いレベルの業務に挑戦できる環境です。大企業のネームバリューや看板に頼らず、自分自身の思考力・行動量で本物の実力を養うことができます。 業務においては部署ごとの「バディ制度」や「チーム制度」を導入しており、上司や先輩が育成への投資を惜しまず伴走するため、前のめりで学びながら着実に成長できます。営業で実績を残した後は、本人の適性や志向に応じて人事、事業企画、マーケティング、さらには「自分で新しい部署を作る」といった事業責任者・リーダーポジションへの早期抜擢の道も広がっています。 ・ソリューション営業：採用企業および人材紹介エージェントに対するサービス提案、新規契約獲得 ・カスタマーサクセス・コンサルティング：契約企業に対する事業成長・採用成功に向けた伴走支援・課題解決提案 ・事業企画・マーケティング・運営サポート：データ分析に基づくサービス改善、プラットフォーム運用、プロモーション企画等 ※業務の変更範囲：会社の定める業務範囲
プレイングマネージャーとして営業活動と組織改善をお任せします！マネジメントだけではなく自らもCA/RAとして現場に入り求職者対応からクロージングまで実行しながら事業全体の売上拡大を牽引していただきます。
企業名 株式会社ジョブクレア 求人名 【大阪/営業責任者候補】代表直下で現場営業・組織改善・マネジメントを担う！ 仕事の内容 プレイングマネージャーとして営業活動と組織改善をお任せします！マネジメントだけではなく自らもCA/RAとして現場に入り求職者対応からクロージングまで実行しながら事業全体の売上拡大を牽引していただきます。 ＜主な業務＞ ■CA/RA両面での人材紹介営業 ■求職者との面談、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援 ■法人への採用課題ヒアリング、求人開拓、候補者提案 ■売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ■営業フロー、トーク、提案方法の改善 ■メンバーの行動基準、営業基準の引き上げ ■1on1、営業フィードバック、育成 ■代表と連携した事業戦略、営業戦略の実行 募集職種 【大阪/営業責任者候補】代表直下で現場営業・組織改善・マネジメントを担う！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 【仕事内容】 障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、求職者・法人の双方を支援する両面型の人材コーディネーターをお任せします。 単に求職者へ求人を紹介するだけではなく、企業の採用課題を理解し、求職者と企業の双方にとってミスマッチの少ない意思決定を支援する仕事です。 ＜主な業務＞ ・求職者との面談、希望条件や転職理由のヒアリング ・求人提案、選考対策、面接前後のフォロー ・法人への採用状況の確認、求人内容のヒアリング ・求職者と法人のマッチング ・面接調整、入社までのサポート ・営業数値や行動量の振り返り、改善施策の実行 ・営業フローや業務オペレーションの改善提案 【1日のスケジュール(例：CA/RA業務)】 10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応 12:00~13:00 求職者架電 13:00~14:00 昼休憩 14:00~15:00 法人架電 15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成 16:00~17:30 新規求職者対応 17:30~18:30 面接対策 18:30~19:00 案件整理 【このポジションで求められること】 当社はまだ完成された組織ではありません。 豊富なデータベース、整った研修制度、細かなマネジメント体制がすべて用意されている環境ではないため、自分で考えて動く力が求められます。 成果が出ない時に、環境や仕組みのせいだけにするのではなく、 「自分の行動のどこを変えるべきか」 「次にどんな仮説を試すべきか」 を考え、改善し続けられる方に向いています。 当社では、単に目標100％を達成するだけで満足するのではなく、より高い成果を目指して行動量・改善量を積み上げていく姿勢を大切にしています。 営業において質はもちろん重要ですが、成長フェーズの当社では、スピード感を持って行動し、商談数・提案数・改善回数を増やしていくことも重視しています。 「どうすればもっと成果を伸ばせるか」 「現状の数字をさらに引き上げるには何を変えるべきか」 を常に考え、トップラインを上げ続けられる方に向いているポジションです。 ■この仕事の魅力 【この会社で働く魅力】 当社は、障害福祉業界に特化した人材紹介サービスを展開している成長フェーズの会社です。 大手企業のように、すべての仕組みや教育体制が完成されている環境ではありません。 営業フロー、求職者対応、法人対応、CRM運用、マネジメント体制なども、日々改善を重ねている段階です。 その分、現場の声をもとに改善提案を行い、良いものはすぐに実行していける環境があります。 「決められた業務をこなす」だけではなく、 ・どうすれば成果が出るのか ・どこに改善余地があるのか ・どうすれば再現性のある仕組みにできるのか を自分で考え、仮説検証しながら事業づくりに関わることができます。 成果はインセンティブや昇給・昇格に反映されるため、営業として高い成果を目指したい方、将来的にリーダーや事業責任者を目指したい方にはチャンスの多い環境です。 ■募集背景 増員募集, 更なる組織強化 ■配属部署 正社員：3名 アルバイト：１名
交通・アクセス 〈勤務地〉 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区北堀江2-4-11 サンライズビル10階21号室 勤務地最寄駅：四ツ橋、西長堀、西大橋駅
年俸3,600,000円～6,000,000円 給与詳細 基本給：年俸 360万円 〜 600万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし <給与> 想定年収：360万円～600万円 賞与回数：賞与なし インセンティブ：あり 〈補足情報〉 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ報酬制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ◇昇給あり
求めている人材 ＜必須スキル＞ ・営業経験（個人／法人問わず） ・高い実績を残されてきた方 ・目標に対してコミットしてきた経験 ■応募資格 高卒以上／職種未経験OK／業種未経験OK
【営業職/第二新卒/大阪本社】前年比800%成長のHRTechベンチャー!
【営業職/第二新卒/大阪本社】前年比800%成長のHRTechベンチャー! HRTechサービスの法人営業 大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 大卒 PC 貸与 モバイル端末支給 交通費支給 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 駅近 5 分以内 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ▼具体的な仕事内容 当社は人材紹介エージェントと採用企業をつなぐ、ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」を開発・運営しています。 そんな当社で「営業職」を担っていただきます。 新規顧客へサービスの提案、契約獲得から、契約後の企業へ事業成長に繋がるコンサルティングまでをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ①新規開拓業務 採用に課題を抱える企業様に対し、「JoBins」の導入提案を行うソリューション営業です。 ・架電による新規企業へのアプローチ ・オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 ・顧客ごとの課題に合わせた提案、条件交渉 ・契約締結 ② 契約後の採用コンサルタント業務 契約後は、企業様の採用成功に向けた伴走型のコンサルティングも担当します。 ・採用背景・採用要件の整理、言語化 ・JoBinsに参画する人材紹介エージェントとの連携・調整 ・推薦状況や選考進捗の管理・改善提案 ・採用成功に向けた戦略立案・継続的なフォロー ※「売って終わり」ではなく、採用成果まで責任を持つ営業として活躍いただきます。 【営業フロー】 1.架電による経営者・決済者アポイント獲得 2.オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 3.顧客ごとの課題に合わせた提案・条件交渉・契約締結 4.契約後の採用コンサルティング業務 ・早期キャリアアップ 最短3ヶ月でリーダー職や事業責任者へ。開発部門など、各組織の部門長と協力をし、事業の成長を牽引することのできるポジションです。 【募集要項】 自社開発の就転職プラットフォーム「JoBins」の販売・運営・サポート等に携わっていただきます。 ▼なぜやるか 目指すVision：Chance for All どんな環境に生まれても挑戦できる社会の実現を志しています。 年間で1億人の採用決定を生み出し、世界一の就転職プラットフォームを目指しています。 JoBinsは、国内だけでなく、国境を越えた「機会の不平等」と「情報の非対称性」という巨大な課題を、テクノロジーの力で解決するために事業を推進します。 居住地に関わらず、すべての人がその能力を最大限に発揮できる機会を得られる。 JoBinsの挑戦は、世界中の人々に機会を創出する、必要不可欠なものなのです。 ▼何をやるか 人材紹介エージェントと採用企業と候補者をつなぐ、ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」の開発・運営を行っております。 ▼どうやるか 人材紹介エージェントはJoBins上で全国の求人票を検索・推薦でき、採用企業は複数のエージェントから候補者を集められる。 候補者はAIやエージェントにより、自分に合った求人を見つけることができる。 採用市場に存在する各プレイヤーにとっての、「行動変容」を起こしています。 ※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 HRTechサービスの法人営業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 6000社のエージェントをつなぐエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-301523 ・特定募集情報等提供事業者届出受理番号：51-募-000965
沿線・最寄駅 大阪メトロ: 長堀鶴見緑地線「西大橋駅」4番出口直上・ 大阪メトロ: 四ツ橋線「四ツ橋駅」4番出口徒歩3分
[勤務地：大阪府大阪市西区四ツ橋駅]
月給400,000円～470,000円 給与 月給：400,000円 〜 470,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 96,000円 賞与：あり（年4回 ※業績、人事評価による） ■固定残業代制（40時間超過分は別途支給） ※月給内訳(40万円の場合)：基本給200,000円、職能手当104,000円、固定残業40時間96,000円 ■昇給:年4回（2025年度平均年間昇給額:260万円!） 年収 720 万円 ～ 850 万円 【現年収の一例】 年収840万円（入社1年目） 年収1200万円(入社2年目) 年収1300万円(入社4年目) 年収1600万円(入社3年目) 試用期間 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様
求める人物像 【必須条件】 ・大卒以上 【直近の採用実績】 ?24歳 / インフラ業界2年経験 / 元エンジニア職 ?25歳 / 金融業界3年経験 / 元営業職 ?26歳/人材業界4年経験/元営業職 【歓迎するスキル・経験】 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験 ・人材業界/コンサル業界/M&A業界での就業経験 ・求人広告などメディアでの営業経験があり、前課金 (成功報酬ではない) 商材の営業経験が2年以上ある方 ・何かしら語れる売上実績のある方 (MVP受賞歴など) 【現場で働く社員の声】 ＜入社の決め手＞ ?「まさに『今』が入社する最高のタイミングだと感じたからです。会社がものすごいスピードで急成長している一方で、組織規模はまだ大きすぎないため、一人ひとりの裁量が非常に大きいです。完成された大企業ではなく、自分たちの手で事業や組織を創り上げるフェーズだからこそ、ここでしか得られない圧倒的な成長が叶うと確信して入社を決めました。」（28歳 / 営業） ?「昇給や昇格の基準が非常に明朗だったことです。前職では評価基準が曖昧でモヤモヤすることがありましたが、JoBinsでは『何を達成すれば次のステップに進めるのか』が明確に設定されています。目標に向かって迷いなく全力でコミットできる環境が、自分には合っていると感じました。」（26歳 / 営業） ＜JoBinsで働くやりがい＞ ?「いい意味で完全な『実力主義』の環境であることです。年齢や社歴は一切関係なく、出した成果や仕事に向き合う姿勢を正当に評価してくれます。実際に私も、入社1年未満で重要なポジションを任せてもらえました。年功序列が一切ないため、若手でも実力次第でどんどんハイレイヤーを狙えるのは大きなモチベーションになっています。」（24歳 / 営業部リーダー） ?「昇給・昇格のチャンスが年4回、さらに賞与も年4回あるという圧倒的なスピード感です。3ヶ月ごとに自分の頑張りがしっかりと目に見える形で還元されるため、常に高い熱量を維持して仕事に取り組めます。会社が拡大し続ける中でポストもどんどん生まれており、結果を出せば出すほどスピーディーに報われる仕組みは、営業としてこれ以上ないやりがいです。」（25歳 / 営業部リーダー） 求める人物像 【求める人物像】 ・会社と共に成長したいという想いのある方 ・挑戦できる環境でさらに成長したい方 ・数値目標の達成に向けて全力で行動できる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・大企業では経験できないような責任のある仕事がしたい方 ・挫折を克服した経験のある方 ・失敗を恐れずに行動できる方
未経験歓迎／学歴不問／服装髪型自由／土日祝休み／年間休日124日／転勤なし／福利厚生充実／昇給年4回／初任給40万円
仕事内容: 【仕事内容】 ・自社開発の就転職プラットフォーム「JoBins」の営業・企画・マーケティング・運営・サポートに携わります。 ・まずは営業職として新規顧客へのサービス提案や契約獲得、契約後のコンサルティングを担当。 ・顧客の課題に合わせたソリューション営業を行います。 ・営業経験を積んだ後は人事や企画、マーケティングなど他部署にも挑戦可能。 ・実力主義の環境で、思考力や行動量、成果が評価されます。 ・世界一の就転職プラットフォームを目指し、挑戦と成長ができる職場です。
月給400,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000以上は1か月当たりの固定残業代￥89,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ◤◢◤ 賃金形態 ◢◤◢ ▼初任給40万円〜 入社前、内定者インターンとしてご勤務いただき、 その際に評価された場合は、40万円以上からのスタートやリーダーポジションでのスタートなどもあります。 ▼内訳 ・基本給200,000円 ・諸手当200,000円（諸手当内訳）職能手当81,000円/営業手当30,000円/固定残業手当89,000円 ・固定残業代制（40時間超過分は別途支給） ◤◢◤ 昇給チャンス ◢◤◢ 年4回 ◤◢◤ 新卒入社の現年収の一例 （内訳：固定給+残業手当）◢◤◢ ◉年収714万円（入社1年目/プレイヤー） ◉年収1,054万円（入社3年目/マネージャー） ◉年収1,139万円（入社2年目/マネージャー） 交通費全額支給
求める人材: 完全未経験OK ◤◢◤ 学歴 ◢◤◢ 大卒以上 ◤◢◤ 求める人物像 ◢◤◢ ・ベンチャー志向があり成長や挑戦意欲が高い方。 ・圧倒的な営業力を身につけたい方。 ◤◢◤ 直近の採用実績 ◢◤◢ ◉2023年卒/大阪大学/男性 ◉2024年卒/立命館大学/女性 ◉2025年卒/神戸大学/女性 ◉2025年卒/同志社大学/女性 など… ◤◢◤ 現場で働く新入社員の声 ◢◤◢ ＜入社の決め手＞ ー社長の面白さに惹かれました。どの会社も企業理念は掲げておりますが、この会社は目指す先のVisionが壮大なだけでなく、それを本気で叶えようとしている野心を感じ、ここであれば社長の下でどこまででも成長できると思いました。現在ではそんな社長と共にそのVisionに向かって事業戦略を考える業務を担っており、奮闘の日々を送っています！ ーここなら必ず市場価値を上げられると思いました。他社の会社説明会でよく「若手から裁量権を与えます」という話を聞いていましたが、この会社は「裁量を持たざるを得ない」という環境です。新卒でも高いレベルの業務を任うという現状を知り、ここであれば圧倒的な成長ができると確信しました。 ＜JoBinsで働くやりがい＞ ー挑戦できる環境と仲間がいることです。どんなに忙しくても後輩の育成への投資は惜しまない上司、そして切磋琢磨し、競い合える同期、そして素直に吸収し前のめりで学ぶ後輩がいることが、僕のやりがいに繋がっています。 ー『仕事の報酬は仕事』というValueを実際に体現できることです。事業的にも組織的にもまだまだいい意味で発展途上の部分があるため、やってみたいことがあると上司はGOを出しくれます。そしてその中で自分なりに考えたものが認められ、さらに新たな仕事を任せていただけることが、自分としても成長を感じられるため、やりがいに繋がっています！ 【歓迎条件】
エルアイデア_阿波座
未経験の20代活躍中！まずは簡単な受電対応からスタート！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 ⭐社員ほとんどが未経験スタート！⭐ ⭐メンバーは20代～30代前半が中心⭐ ⭐平均月収40万円超えが多数！⭐ ⭐業績に合わせたボーナスあり⭐ ⭐ネイル・髪型自由！⭐ ✨ ━ 具体的なお仕事内容 ━ ✨ お電話でインターネットサービス（光回線） のご案内や切り替えのご提案を 行うテレアポ業務をお任せします。 未経験からでも安心して始められる理由が 5つあります。 理由1 ,社員のほとんどが未経験スタートです 専門知識や経験は一切問いません。 未経験から始めた先輩が多数活躍しています。 理由2 ,トークスクリプト（台本）が 用意されています 話す内容が決まっているため、 マニュアル通りにお話しできれば問題ありません。 専門知識がなくてもスムーズに対応できます。 理由3 ,1時間に 1回「10分間のリフレッシュ休憩」があります お昼休みのほかに、 50分電話＋10分休憩のサイクルを 導入しています。 こまめにリフレッシュできるため、 無理なく集中力を保てます。 理由4, 成約に繋がりやすい商品力があります 生活に欠かせないインフラのご案内ため関心が 高く、「安くなる」提案はお客様にも 喜ばれます。 理由5, 明確な還元制度と 安定したサポート体制があります 平均月収40万円超えのメンバーも多数おり、 業績に応じたボーナスも支給されます。 以上の5点から、未経験の方でも 安心して長く働ける環境が整っています。 ■具体的な仕事内容 ・個人のお客様へお電話をかけてインターネットに関するヒアリング ・オトクになるプランのご提案や 契約手続きのご案内 ・お話した内容のシステム入力作業 ■1日の仕事の流れ 12:00 出社・朝礼・目標確認 12:10 発信業務（50分電話＋10分休憩） 13:00 お昼休憩（60分） 14:00 午後の発信業務（適宜10分休憩） 20:00 夜の発信・データ入力 21:00 業務終了・残業なしで退社 ■職場環境・特徴 ・20代〜30代前半が中心 ・ネイル・髪型自由
交通・アクセス Osaka Metro 中央線、千日前線から10分
[勤務地：〒550-0011大阪府大阪市西区阿波座]
月給280,000円～550,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当は規程に基づき支給（上限あり） いたします。また、ご家族がいる方を サポートする家族手当もご用意しております。 なお、皆勤手当の支給はございませんが、 安定して長く働ける手当制度を整えています。
求めている人材 【応募条件】 ・経験不問・学歴不問！未経験者大歓迎 ・コールセンター未経験の方もOK！ ・ブランクのある方も歓迎 ・テレアポ、テレマ、インサイドセールスの経験がある方や光回線の案内経験がある方は歓迎（スキルを活かせます） 【歓迎する人物像】 ・フリーターから挑戦したい方 ・長期で安定して働きたい方 【スタッフの声】 Sさん／正社員（27歳・元フリーター） 「以前もアウトバウンド系の営業をしていましたが、収入面を伸ばしたいと考えて転職しました。成果に応じた報酬制度があることはもちろん、1時間ごとに10分の休憩が入るなど、無理なく集中力を保てる環境が整っています。自分のペースや働き方に合わせてしっかり成果を出せる職場です」
【営業職】20代から30代前半の20〜30代活躍中！キャリアチェンジ期の方/未経験者活躍中！入社2年目で年収900万以上も可◎圧倒的な成長ができる営業職！／20〜30代活躍中／対人折衝力を磨きながら早期成長を目指しやすい
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です。 ・人と企業の間に立つからこそ、成長スピードが速く視野も広がりやすい環境です。 ・成果だけでなく、信頼構築や伴走力も評価につながりやすく、仕事の奥行きを感じやすいです。 ・人に深く向き合える仕事で、市場価値の高いスキルを身につけたい方にぴったりです。 ・これまでの経験を活かしながら、さらにキャリアの幅を広げられる環境です。 ◉インサイドセールス（IS）： 見込み顧客（エージェント）に対する新規開拓営業。 商談（アポイント）を設定し、フィールドセールスへのパスアップを行う。 ＜詳細＞ ・営業スタイル：電話営業 ・架電先対象：約3万社 ・1日あたりの架電数：約100件 ◉フィールドセールス（FS）： ISが獲得したリード顧客への商談〜契約獲得までを実施。 それぞれの顧客に対し課題解決を提案するソリューション営業行う。 ＜詳細＞ ・営業スタイル：ZOOMを使用したオンライン商談 ・1日あたりの平均商談社数：約4社 ・1ヶ月あたりの平均受注率：約5% ◉カスタマーサクセス（CS）： 契約後の人材紹介エージェントに対して、紹介成功に繋げるためのサポートを実施。 コンサルタントとして定例MTGや問い合わせ対応、継続率の改善や提案を行う。 ＜詳細＞ ・営業スタイル：ZOOMを使用したオンラインMTG ・1名あたりの平均担当顧客社数…約10社 【この仕事で得られること】 ・企業と候補者の両方に向き合う中で、ヒアリング力・提案力・調整力を高めやすい仕事です。 ・実践を通じて対人コミュニケーションの質を磨きやすいポジションです。 ・誰かのキャリアや採用成功に関われるため、仕事の意義や介在価値を実感しやすいのも魅力です。
月給300,000円～700,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥700,000は1か月当たりの固定残業代￥72,000〜￥143,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 現年収の一例 （内訳：固定給+残業手当） ◉年収960万円（35歳/入社2年/マネージャー※入社時の年収…650万円） ◉年収688万円（31歳/入社3年/チーフ※入社時の年収…420万円） ◉年収576万円（30歳/入社4ヶ月/プレイヤー※入社時の年収…551万円）
求める人材: ※20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です！ 【業種未経験OK】 ・会社と共に成長したいという想いのある方 ・挑戦できる環境でさらに成長したい方 ・数値目標の達成に向けて全力で行動できる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・大企業では経験できないような責任のある仕事がしたい方 ・挫折を克服した経験のある方 ・失敗を恐れずに行動できる方 大活躍中です！ 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方
株式会社MEDL
【未経験からキャリアアップ】残業少なめ＆年休115日！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、その他営業、その他エリアマネージャー 清掃スタッフとして現場に立ってきた方も、 他業種で人を管理してきた方も。 次のステージは「現場をつくる側」です。 ホテルの1室は 誰かの旅、仕事、記念日を支える 「大切な舞台」です。 MEDLは、その空間を綺麗だけではなく、 気持ちよく整えることを大切にしています。 あなたの判断がそのホテルの評価を作っていく。 エリアマネージャーとして 感動が生まれる現場を一緒に作りませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 当社は、ホテルや旅館など 宿泊施設の客室清掃を提供しています。 今回の募集は、 複数のホテル現場を統括する 「エリアマネージャー」として、 品質・スタッフ・収支の管理をお任せします！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ・担当エリア内（大阪エリア）のホテル巡回・品質チェック ・現場責任者（リーダー）の育成、スタッフの面接・教育 ・人員配置、欠員対応、シフト・人件費管理 ・ホテル担当者との定例打ち合わせ、クレーム対応 ・新規ホテル立ち上げ時の運営設計 ＜ 担当規模の目安 ＞ ・担当ホテル数：3軒程度※本町近辺 ・マネジメントスタッフ数：約80名 ・移動範囲：大阪エリア（公共交通機関中心） 自分が現場に入るだけではなく、 現場を回していく側の仕事です！ ＜ 入社後の流れ ＞ ・入社後は先輩エリアマネージャーに同行し、業務を習得 ・品質基準やチェック方法をOJTで学習 ・独り立ちまでは3ヶ月～半年程度を想定 ※個人に合わせてサポートします ・未経験の方も一つずつ仕事を覚えられる環境です ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜ このお仕事の魅力✨ ＞ ✅スピーディーなキャリアアップ ✅未経験からでも管理者を目指せる ・業界未経験、職種未経験から挑戦できる ・現場実務経験がある方はその経験をそのまま活かせる ・未経験の方も研修・OJTでしっかりサポート ・年齢不問、学歴不問 ・現エリアマネージャーの大半は清掃業界未経験からスタート ・入社1年でリーダーからエリアマネージャーへ昇格した実績あり ・現場任せではなく、会社としてエリアマネージャーに権限・裁量あり 未経験から管理職を目指したい。 人や組織を動かす仕事に挑戦したい。 そんな方が活躍しています！ しっかりサポートしますので まずはお気軽にご応募ください。
交通・アクセス 地下鉄「四ツ橋駅」～徒歩8分／「西大橋駅」～徒歩10分／「なんば駅」～徒歩14分＊自転車通勤OK
月給350,000円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜＜ 学歴・資格不問 ＞＞ 未経験・無資格OK 【歓迎】 ・現場での実務経験、または人員管理・マネジメント経験 （飲食店・小売・施設管理・警備・製造現場などの店長、リーダー、SV経験も歓迎） ・清掃業界での実務経験（チーフ・リーダー・SV経験） ビルクリーニング技能士、清掃関連資格（あれば尚可） ・新人指導、シフト管理経験 ・ビルメンテナンス業務経験 【こんな方に向いています】 ・未経験からマネジメントにチャレンジしたい ・現場で「もっとこうしたら良くなる」と考えるのが好き ・人の管理、育成に興味がある ・きれいな現場を作るのが好き ・現場と会社の橋渡し役をしたい ・将来的に管理職を目指したい
完全週休3日制★営業または販売経験経験さえあればご応募可能です！外回り営業なしで身体的な負担が少なく安心◎
仕事内容: 不動産会社へ向けて、新生活に欠かせない「ライフライン取次サービス」をご案内するお仕事です！ 電気・ガス・水道・インターネットなどの手続きをサポートするサービスなので、不動産会社様にも喜ばれる提案ができます♪ 営業は電話でのご案内が中心！ 外回りや訪問営業はなく、オフィスで落ち着いて働ける環境です。 【お任せするお仕事】 ◆電話でサービスのご案内 ◆資料の送付 ◆サービス内容のご説明 ◆提携契約のご案内 事務作業は専任スタッフが担当するため、お客様とのやり取りに集中できます！ 入社後の流れ まずは座学研修で会社やサービスについて学ぶことからスタート！ その後は先輩と一緒に実際の業務を進めながら、少しずつ仕事を覚えていきます♪ オフィスには先輩がいつでもいるので、分からないことがあればその場ですぐ相談できます！ この仕事の魅力✨ ★訪問営業なし！電話でのご案内がメイン♪ ★マニュアルをベースに、自分らしい話し方で提案できる！ ★事務作業は別部署が担当！営業に集中しやすい環境♪ ★残業が少なく、メリハリをつけて働きたい方にもピッタリ！
アクセス: *
[勤務地：大阪府大阪市西区南堀江]
年俸2,860,000円～3,430,000円 給与: 〈給与〉 想定年収：286万円~343万円 月給：24万円~28.8万円 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ：あり
求める人材: ◆必須条件（いずれかに該当） ・営業または販売経験（個人・法人問わず） ・接客・販売など人と接する業務経験 ・コールセンターやテレマーケティング経験 ◆歓迎条件 ・法人営業経験（特にパートナー営業・BtoB営業の経験） ・テレマーケティング経験者（電話を通じた提案・交渉経験を活かせる） ┗アウトバウンド経験者 ・販売・サービス業での豊富な接客経験 ◆入社後のサポート体制 ・OJT研修を実施 ・トークスクリプト・マニュアル完備 ・経験豊富なスタッフによる丁寧な指導あり
エルアイデア_九条
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 ✨ ━━ この求人のポイント ━━ ✨ ✅ 接客経験者なら月給34万円スタート！ ✅ 12時に勤務開始だから朝はゆっくり出社！ ✅ 足腰への負担ゼロ！冷暖房完備の快適オフィス！ ✅ 1時間ごとに10分のリフレッシュ休憩！ ✅ 業績に合わせたボーナス支給あり！ 接客などでの立ち仕事、そろそろ限界を感じていませんか？ 立ちっぱなしで膝も腰も痛いし、土日も休めない。 夜の掛け持ちも体力的にしんどい。 正直、そう思っているなら今が働き方を変えるチャンスです！ お任せするのは、お電話でインターネット回線のお得なプランをご案内するお仕事。 「電話の仕事なんてやったことないから不安…」 大丈夫、心配いりません！ 実は、この仕事で一番大切なのは電話のスキルじゃなくて「人と気持ちよく話せる接客経験」なんです。 アパレルや飲食店でお客様のニーズを聞いて提案してきたあなたなら、すでに即戦力！ . : * ・ 具体的なお仕事内容 ・ * : . ・個人のお客様へお電話をかけてネット環境のヒアリング ・安くなるお得なプランや切り替えのご提案 ・お話しした内容をパソコンの専用画面に入力 話す内容や進め方は、完璧なマニュアル（トークスクリプト）が手元にあるので安心してください。 台本通りにお話しすれば大丈夫！ 困ったことがあっても、周りの先輩がすぐにフォローに入ります。 *+:｡.｡ 1日の過ごし方イメージ ｡.｡:+* 12:00 出社・本日の目標を軽く確認してスタート！ ↓ 12:10 発信業務（50分お電話＋10分休憩のサイクル） ↓ 13:00 お昼休憩（60分しっかり休んで心斎橋エリアでランチ） ↓ 14:00 午後の発信業務（こまめに10分休憩を挟みます） ↓ 20:00 夜の発信・データ入力作業 ↓ 21:00 本日の業務終了！残業なしで即帰宅！ 朝は12時出社なので、通勤ラッシュの満員電車とは無縁！ 午前中にカフェに行ったり、家事を済ませたり、余裕をもった朝の時間が手に入りますよ。 ✨ ━━━ 立ち仕事から解放されて月30万を安定獲得 ━━━ ✨ ✅ 接客の経験だけで月給30万円からスタート可能 ✅ ノルマに追われず自分のペースでしっかり稼げる ✅ 成果に応じたインセンティブで月収40万円以上も狙える 今までお店に立って歩き回っていた体力を、これからは座って会話することだけに集中させてください。 これまで培ってきた「相手の話を聞く力」「明るい応対」がそのまま評価される環境です。 立ち仕事の疲れから解放されて、毎月安定した収入が手に入る安心感を実感してください！ +:-:+:-:+: 心斎橋徒歩5分の好立地と充実の待遇 :+:-:+:-:+ ✅ 心斎橋駅から徒歩5分！仕事帰りの買い物やご飯にも超便利 ✅ 服装・髪型・髪色・ネイル完全自由でオシャレを妥協しない ✅ 引越し費用全額負担！心斎橋近くへの引越しも応援します オフィスの場所は心斎橋駅から徒歩5分という最高の立地！ 通勤がラクなのはもちろん、昼休みや仕事終わりのお出かけにも困りません。 もちろん、オシャレを諦める必要も一切なし！ お気に入りの服、ネイル、ヘアスタイルのまま快適に働けます。 ✩.*˚ 無理なく続けられる環境づくり ˚*.✩ ✅ 1時間に1回、10分間の有給リフレッシュ休憩あり ✅ 面倒なノルマなし！丁寧なフォロー体制で離職率も低い 「電話対応って喉や頭が疲れそう…」という声に応えて、1時間に1回の10分休憩を導入しています！ この10分休憩中もお給料は発生するのでご安心を。 ドリンクを飲んだり、スマホをチェックしたり、こまめにリフレッシュしながら働けるから、21時まで無理なく集中力が続きます。
交通・アクセス Osaka Metro中央線、阪神なんば線
月給340,000円～550,000円 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当支給（上限あり）・家族手当あり 皆勤手当に関してはなし
求めている人材 ✨20代～30代前半中心に活躍中 ✨フリーター大歓迎！ ✨長期勤務も大歓迎♪ ＜こんな方にオススメ❗＞ ✅コールセンター経験者!ブランクOK ✅テレアポ・テレマ・インサイドセールスの経験がある方 ✅アパレル・ナイトワーク経験者の方 ✅飲食・接客経験のある方 ✅光回線経験者積極的採用 ◆実際に働くスタッフの声◆ ⭐Sさん/正社員（27歳・元フリーター） アウトバウンド系の営業をしていましたが、 収入が少し物足りなくて、 成果に応じた報酬が欲しいと思って ここで働き始めました。 シフトも含めて稼ぎたい人が がっつり稼げる環境なのが自分には合ってました！
エルアイデア_西長堀
交通・アクセス Osaka Metro 千日前線、長堀鶴見緑地線から10分
株式会社magiebonne
未経験歓迎｜企業と人の未来をつなぐ仕事 人材・採用支援
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 株式会社magiebonne（マジボンヌ）は、採用支援・広報PRなどを通じて、企業と人の可能性を広げる会社です。 今回募集するのは、企業の採用課題を解決する営業メンバー。 「人材が集まらない」「採用活動がうまくいかない」といった企業のお悩みに寄り添い、最適な採用支援サービスをご提案します。 具体的なお仕事内容 - 新規取引先企業へのアプローチ - 企業の採用課題やニーズのヒアリング - 人材紹介・採用支援サービスのご提案 - 既存取引先企業へのフォロー - 採用支援に関する企画・改善提案 - 社内メンバーとの情報共有・連携 入社後は、できることから少しずつお任せします。 この仕事の魅力 ① 未経験から営業スキルが身につく 大切なのは、相手の話を聞き、課題に向き合う姿勢。営業経験がない方も歓迎します。 ② 頑張りが自身の成長につながる 営業活動を通じて提案力・コミュニケーション力・課題解決力など、将来にも役立つスキルを磨けます。 ③ 会社づくりにも関われる 成長途中の会社だからこそ、新しいアイデアや意見も大歓迎。決められた仕事だけでなく、仕組みづくりにも挑戦できます。
月給230,000円～310,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給230,000円～310,000円 給与は経験・能力・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。 未経験の方も歓迎しており、これまでの経験だけでなく、仕事への意欲や成長に向けた姿勢も大切にしています。 入社後も日々の取り組みや業務の習熟度、実績などを踏まえ、給与アップを目指せる環境づくりを大切にしています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◎未経験歓迎・学歴不問 ◎人と話すことが好きな方 ◎誰かの役に立つ仕事がしたい方 ◎新しいことに挑戦したい方 ◎自分の可能性を広げたい方 ◎チームで協力しながら働きたい方 ◎営業職、人材業界、接客・販売経験のある方も歓迎します。
交通・アクセス Osaka Metro中央線・千日前線
交通・アクセス Osaka Metro千日前線・長堀鶴見緑地線
【20代スタッフ多数活躍中】IT×人材業界に属する海外進出予定のベンチャー企業です
仕事内容: ⭐アドバイザーからのおすすめポイント⭐ (1)自社開発プラットフォームを提案！ 自社開発のエージェントプラットフォーム 「JoBins」の販売・運営・サポート等に 携わっていただきます。 (2)オンラインで効率よく営業！ ZOOMを使用したオンライン商談・ オンラインMTGが営業スタイルです。 (3)新卒1～2年目でも成果を実感！ 平均受注率は約20%。 新卒1～2年目の先輩の平均でも この受注率を達成しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ✅JoBinsとは？ 採用課題を抱えた企業に対する、 自社開発のエージェントプラットフォーム 「JoBins」の販売・運営・サポート等の コンサルティングや企画業務に 携わっていただきます。 ※エージェントプラットフォームとは 人材を採用したい企業と、 全国3,300社以上の 人材紹介エージェントをつなぐ、 人材紹介プラットフォーム。 ＜採用企業にとってのJoBins＞ ボタンひとつで瞬時に求人票を公開でき、 全国3,300社以上のエージェントと 繋がることができます。 上記強みを活かし、 弊社専任の採用コンサルタントが、 採用成功に向けて徹底伴走します。 ＜エージェントにとってのJoBins＞ 無料登録をするだけで 全国の求人を閲覧・推薦できる 求人票データベースで、 求人票開拓や契約締結などの 工数・人件費を削減できるのが魅力です。 競合サービスのほとんどは 月額課金のため、 無料で利用できるJoBinsは 累計登録エージェント数が約3,300社と、 業界No.1となっています。 ✅なぜJoBinsをおすすめするのか？ 現在日本において、「転職希望者」は 1000万人を超え、 過去最高の水準となっています。 これは就業者6759万人の 「6人に1人」が転職を希望している 状況ですが、 実は、転職希望者の87%は 1年後も未転職のままです。 なぜ日本人の多くは 転職に後ろ向きなのでしょうか。 そこには 「自分の希望に合う企業を 探すことができない」 「自分に合った仕事がわからない」 そして「勇気が出ない」という 理由があります。 こうした「転職したいのに 足を踏み出せない」という悩みを 解決するのが人材紹介エージェントです。 転職希望者に対して マッチする企業を提案したり、 選考対策といったサポートを行うことで、 転職に対して一歩踏み出せない 多くの人々を後押しすることができます。 しかし、現在人材紹介エージェントにおける 最大の課題が一つあります。 それが「面談あたりの決定率が10%」 という事実です。 一歩足を踏み出そうと勇気を出して 相談に来てくれた転職希望者が 10名いたとしても、 そのうち採用決定できるのは たった1名です。 残りの9名は、 「うちにはあなたにマッチする企業を 紹介することができない」 「数社推薦をしてみたものの、 うちではどこも通してもらうことが できなかった」 そういった事情によって、 手放すことしかできないのです。 JoBinsは、現在日本で 当たり前とされているこの 「面談あたりの決定率が10%」という数値を 自ら変えようと動き始めました。 これまで目をつけられてこなかった 「エージェントや採用企業同士の マッチング」を行うことで、 エージェントがそれぞれの強みを活かして 転職のサポートを行うことができる。 そして、ひいては一人でも多くの 転職希望者が、自分が本当に 働きたいと思える企業に 就職することができると考えました。 この「転職」という機会を テクノロジーの力を使って 創出していくことこそが JoBinsの存在価値であり、 目指すVision『Chance for All』へと 繋がっていきます。 ✅具体的な仕事内容 ■フィールドセールス（FS） ISが獲得したリード顧客への 商談～契約獲得までを実施。 それぞれの顧客に対し 課題解決を提案する ソリューション営業を行います。 ＜詳細＞ ・営業スタイル： ZOOMを使用したオンライン商談 ・1月あたりの平均商談社数：約15社 ・1ヶ月あたりの平均受注率：約20% （みなさんの先輩、 新卒1～2年目の平均でも 上記受注率を達成しています） ■カスタマーサクセス（CS） 契約後の人材紹介エージェントに対して、 紹介成功に繋げるための サポートを実施。 コンサルタントとして定例MTGや 問い合わせ対応、 継続率の改善や提案を行います。 ＜詳細＞ ・営業スタイル： ZOOMを使用したオンラインMTG ・1名あたりの平均担当顧客社数…約10社 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務範囲 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【紹介元企業】 株式会社VCP 住所：東京都千代田区神田須田町2丁目23-1 天翔秋葉原万世橋ビル 505 HP：https://vcpa.jp/#top 事業内容：人事コンサルティング事業／人材紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-316502）
アクセス: Osaka Metro長堀鶴見緑地線「西大橋駅」から徒歩約3分！
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥72,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 交通費全額支給
求める人材: 【学歴（26卒）】 大卒以上 【求める人物像】 ・ベンチャー志向があり 成長や挑戦意欲が高い方。 ・圧倒的な営業力を身につけたい方。 ・JoBinsの仕事に少しでも興味を持ち、 共に【Chance For All】の実現を 目指したいと思える方。 【現場で働く新入社員の声】 ＜入社の決め手＞ ー社長の面白さに惹かれました。 どの会社も企業理念は掲げておりますが、 この会社は目指す先のVisionが 壮大なだけでなく、 それを本気で叶えようとしている 野心を感じ、ここであれば 社長の下でどこまででも 成長できると思いました。 現在ではそんな社長と共に そのVisionに向かって 事業戦略を考える業務を担っており、 奮闘の日々を送っています！ ーここなら必ず市場価値を 上げられると思いました。 他社の会社説明会でよく 「若手から裁量権を与えます」 という話を聞いていましたが、 この会社は「裁量を持たざるを得ない」 という環境です。 新卒でも高いレベルの業務を任うという 現状を知り、ここであれば 圧倒的な成長ができると確信しました。 年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 例外事由1号・65歳未満（定年のため）
20代30代活躍中✨完全週休3日制の内勤営業♪法人へライフライン取次サービスをご提案✅️
仕事内容: 完全内勤で訪問なし！ 提案に集中できます✨ ◆外出や訪問は一切なし 営業は電話とWEBのみ！ 提案に集中できます。 ◆充実のサポート体制 研修やマニュアルあり 相談しやすい環境です。 ◆お仕事内容◆ 不動産会社様に向けて 電話でご案内します。 【詳しい業務内容】 ✅️リストへの架電 ✅️サービスのご案内 ✅️資料のご案内 ✅️ご契約の対応
月給240,000円～288,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥288,000は1か月当たりの固定残業代￥31,720（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：286万円~343万円 月給：24万円~28.8万円 【月給の内訳】 ・基本給：208,280円 ・固定残業代：月10時間分、31,720円。超過分は別途支給。 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ：あり
求める人材: ✨必須条件✨ ◆短大・専門卒以上 ◆下記いずれかの経験 ・法人・個人での営業 ・店舗での接客や販売 ・コールセンター経験 ・テレマーケティング ✨こんな経験も活かせます✨ ✅️BtoB・パートナー営業 ✅️電話での提案や交渉 ✅️アウトバウンド経験 【こんなKWでお探しの方も◎】 法人営業・個人営業 インサイドセールス 接客販売・サービス職 コールセンター・テレアポ
福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください！
仕事内容 【仕事内容】 ライフライン全般の取次サービスを展開しています。 提携先の不動産は5,000店舗を突破！ 一昨年から約1,000店舗の増加となりました。 今後も提携数を伸ばして10,000店舗を目指すために、 今後の成長を支えてくださる新メンバーを募集します！ 【具体的には…】 ▼…主な仕事内容は ・電話でのアプローチ ・資料送付 ・サービスのご案内 ・提携契約 ※事務作業は、別部署が対応します ★自由度高く、会話を楽しむ★ それが成果をあげるコツ！ トークマニュアルはあるものの堅苦しい言葉遣いは必要なし！ 自分の言葉で伝えることでお客様との心の距離が縮まります。 ▼…私たちが提供しているのは 新生活を始める際に必要となる、 電気、ガス、水道、インターネットなどの ライフライン手配を入居者様に代わり、案内・手続きを行う「ライフライン取次サービス」 不動産会社様の負担軽減だけでなく、 付帯収益にもつながるためお互いにメリットがあります！ ▼…テレマーケティングに専念できる環境 当社の営業職は、オフィス内でのテレマーケティングのみ！ 営業職にありがちな、見積り作成、 会議・打合せ、顧客訪問などの仕事は一切ありません。 そのため、定時にサクッと帰れますし 提案活動に専念できるので思う存分に成果を追い求められます。 ▼…入社後の流れ まずは座学研修で、会社、事業、サービスについて基本的な知識を習得します。 その後、先輩のOJT指導のもと営業活動をスタート！ 内勤のため、分からないことも 周りのメンバーにすぐ聞ける環境です。 ★スタッフ全員がオフィス内に★ いつでも周りに頼れる先輩がいるので相談しやすい環境です♪ ◆提案しやすさ ‐押し売りではなく、新生活に必須のインフラ提案だから自信を持てる ‐5,000店舗以上の提携実績 → 信頼性と安定感抜群 ‐話を聞いていただきやすく、やりがいを感じやすい ◆キャリアの広がり ‐将来的にはマネジメント・アフターフォロー営業・人事・事業立ち上げなど多彩なキャリアが可能 ‐自身の志向に合わせたキャリアパスを描ける ◆収入アップの仕組み ‐提携先は積み上げ型 → 成果が長期的に収入に反映 ‐歩合制のように不安定ではなく、年々右肩上がりで収入アップが狙える ‐1年、3年、5年と継続的に給与成長が期待できる 【アピールポイント】 【法人向け内勤営業（完全週休3日制）】未経験OK！／新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業／転勤なし
年俸2,860,000円～3,430,000円 給与 年俸制 286万円～343万円 （一律手当を含む） 【年収】286万円～343万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり 【賞与回数】 業績賞与 【年収例】 ・26歳 ／2年目 年収 340万円 ・30歳 ／4年目 年収 450万円 ・34歳 ／6年目 年収 540万円
資格 ＜必須条件＞ ◆必須条件（いずれかに該当） ・営業または販売経験（個人・法人問わず） ・接客・販売など人と接する業務経験 ・コールセンターやテレマーケティング経験 ◆歓迎条件 ・法人営業経験（特にパートナー営業・BtoB営業の経験） ・テレマーケティング経験者（電話を通じた提案・交渉経験を活かせる） ┗アウトバウンド経験者 ・販売・サービス業での豊富な接客経験 ◆入社後のサポート体制 ・OJT研修を実施 ・トークスクリプト・マニュアル完備 ・経験豊富なスタッフによる丁寧な指導あり ＜最終学歴＞ 専門卒以上
株式会社フロムディ 住まいるーむ 本町店
【最大30％歩合】週休2日・高歩合で高収入！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅基本給25万円以上＋高歩合給 ✅売上に応じ歩合率最大30％ ✅各役職手当あり10,000円～100,000円 ✅平均年収500万円～600万円 ✅特別ボーナスあり ✅学歴・職歴不問・未経験歓迎 ✅週休2日制・シフト調整OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【成果が給与に直結する給与体系】 当社では【月給25万円以上＋歩合給】を採用しています。 売上の段階に応じて歩合率が5％〜30％まで段階的にアップする仕組みを導入しており、個人の成果がダイレクトに還元されます。頑張った分だけしっかり稼げる環境を整えています。 『当社の月100万売上達成率80％超』 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 カウンターでのお部屋探しのご相談から物件のご案内まで、お客様の新生活をサポートしていただきます！ ＜主なお仕事＞ ・お問い合わせいただいたお客様への対応 ・希望条件に合わせたお部屋のご紹介 ・実際の物件への内見案内 ・物件の写真撮影や情報入力などのPC業務 ・契約に関する手続きやお客様へのご案内 お客様の希望を聞きながら、ぴったりのお部屋を一緒に探していくお仕事です。 「いいお部屋が見つかりました！」 「ありがとうございました！」 そんな言葉をいただけることが、大きなやりがいにつながります。 【当社で働く魅力】 ◎ 100％反響営業で営業デビューも安心！ お問い合わせいただいたお客様への対応が中心。飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 ◎ 未経験スタートも大歓迎！ 不動産の知識や営業経験がなくても大丈夫。先輩スタッフが仕事の流れや接客方法を丁寧にサポートするので安心です。 ◎ お客様に寄り添った営業スタイル！ 無理に契約を迫るのではなく、お客様に合ったお部屋をご提案することを大切にしています。 ◎ 週休2日制でプライベートも充実！ 仕事もプライベートも大切にしながら、メリハリをつけて働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方にピッタリ！】 ・人と話すことや接客が好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・自分の頑張りを給与に反映させたい方 ・今より収入を上げたい方 ・高収入を目指して成長したい方 ・不動産やお部屋探しに興味がある方 ・明るく楽しく働ける職場を探している方 経験や学歴・職歴は問いません！未経験の方も大歓迎です。 【最後に】 私たちが大切にしているのは、スタッフが楽しく働きながら、お客様に喜んでいただける仕事をすること。 お部屋探しは、お客様の新しい生活が始まる大切なイベントです。親しみやすく丁寧な接客を心がけながら、一人ひとりのお客様に合ったお部屋をご紹介しています。未経験から営業を始めたい方も、今よりもっと収入を伸ばしたい方も大歓迎！ あなたの新しいチャレンジを、スタッフ一同お待ちしています。
交通・アクセス 本町駅より徒歩3分
月給300,000円～800,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 80万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給料内訳】 ・基本給250,000円以上＋歩合給 ・売上に応じ歩合率最大30％ ・特別ボーナスあり ・各役職手当あり10,000円～100,000円 (条件は会社規定に記載) 【歩合給・手当制度】 ・売上段階に応じ歩合率5〜30％ ・高歩合給制度 ・能力や成果に応じ都度昇給あり ・資格手当あり ・役職手当あり ・交通費あり(上限15000円) ※前職給与を考慮します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ・要普通免許（ＡＴ限定可） ・経験や学歴は一切不要！ 【未経験の方へ】 経験や専門知識は一切不要です。 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！ まずは仕事の流れを覚え、お客様の新生活を サポートするところからスタートします。 担当した件数や成果に応じて歩合給が段階的に 加算されるため、新人でも着実に収入を 伸ばせる環境です。 【経験者優遇（面談時にご相談ください）】 ・法人営業、個人営業問わず営業経験がある方 ・不動産営業や提案営業などの経験がある方 ・賃貸管理や不動産仲介、 不動産売買など不動産業の経験がある方 ・宅地建物取引士（宅建士）の資格をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
【法人向け内勤営業（完全週休3日制）】新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業
仕事内容 【仕事内容】 入社後にお任せするのは、 不動産会社様に向けた電話での営業業務です。 決められた営業リストに沿って架電し、 用意されたトークマニュアルをもとに サービスのご案内からご契約までを担当します。 業務の流れは以下の通りです。 ・電話でのアプローチ ・商談・ご提案 ・資料のご案内 ・ご契約対応 営業活動はすべて電話・WEBで完結するため、 外出や訪問はありません。 見積書の作成、会議、顧客訪問といった業務もなく、 日々の業務は「提案」に集中できます。 【入社後の流れ】 入社後は、座学研修からスタートし、 業務に必要な基礎知識や進め方を学びます。 その後は先輩社員のOJTを通して実務に参加。 マニュアルが整備されているため、 未経験の方でも業務の流れを理解しやすい環境です。 また、1日3回のミーティングを実施しており、 進捗共有や相談がしやすく、 不安を抱え込まずに業務を進めることができます。 【働く環境】 業務はすべて内勤で、 スタッフ全員がオフィス内で勤務しています。 分からないことがあればすぐに相談でき、 周囲のサポートを受けながら成長できます。 営業経験の有無に関係なく、 安心して長く働ける環境です。
年俸2,500,000円～3,500,000円 給与 年俸制 250万円～350万円 （一律手当を含む） 【年収】2500000円～3500000円
転勤なしで安心✨20代・30代活躍中の法人向け内勤営業！新生活を支えるサービスを提案⭕️
仕事内容: 内勤完結の電話営業✨ マニュアルがあり安心 ✨ 内勤のみで営業に集中 訪問や会議などはなく 提案に専念できます！ ✨ 丁寧なサポート体制 研修やマニュアルがあり 相談もしやすい環境です ─── 仕事内容 ─── 不動産会社様に向けて サービスのご案内をします。 すべての業務が内勤完結！ ◆ 具体的な業務内容 ◆ ✅️ リストに沿った架電 ✅️ マニュアルでの案内 ✅️ 資料のご案内や商談 ✅️ ご契約に関する対応
月給300,000円～360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥39,275（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：360万円~432万円 月給：30万円~36万円 【月給の内訳】 基本給：260,725円〜 固定残業代：月10時間分、39,275円。超過分は別途支給。 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ：あり
求める人材: 【応募資格】 ✅️必須条件 短大・専門卒以上の方✨ 以下いずれかの経験がある方♪ ・法人営業やBtoB営業 ・電話での提案や交渉業務 ・アウトバウンドテレアポ ・接客や販売サービスの経験 ・コールセンター業務 ✅️こんな方が活躍中✨ ・人と話すことが好きな方 ・電話対応が得意な方 ・営業経験を活かしたい方 【こんなKWでお探しの方も◎】 法人営業・パートナー営業 BtoB営業・テレアポ・電話提案 接客販売・コールセンター など
不動産会社へ、新生活に必要な電気・ガスなどのライフライン取次サービスをご案内する内勤の提案営業です。営業リストとトークマニュアルが用意されており、座学研修と先輩社員のOJTから始められます。外出や訪問はなく、完全週休3日制（水・土・日）・年間休日168日、残業は月10～20時間以内。駅から徒歩5分の南堀江オフィスで勤務いただきます。
仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 外出も訪問もなく、電話とWEBだけで完結する内勤の提案営業です 不動産会社へライフライン取次サービスのご案内からご契約対応までを担当します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅不動産会社への電話での提案営業です ✅完全週休3日制（水・土・日）年間休日168日 ✅営業や接客・販売の経験があれば応募可 ✅座学研修とOJT・トークマニュアル完備 ✅残業は月10～20時間以内・駅から徒歩5分 ＜仕事内容＞ 【仕事内容】 入社後にお任せするのは、 不動産会社様に向けた電話での営業業務です。 決められた営業リストに沿って架電し、 用意されたトークマニュアルをもとに サービスのご案内からご契約までを担当します。 業務の流れは以下の通りです。 ・電話でのアプローチ ・商談・ご提案 ・資料のご案内 ・ご契約対応 営業活動はすべて電話・WEBで完結するため、 外出や訪問はありません。 見積書の作成、会議、顧客訪問といった業務もなく、 日々の業務は「提案」に集中できます。 【入社後の流れ】 入社後は、座学研修からスタートし、 業務に必要な基礎知識や進め方を学びます。 その後は先輩社員のOJTを通して実務に参加。 マニュアルが整備されているため、 未経験の方でも業務の流れを理解しやすい環境です。 また、1日3回のミーティングを実施しており、 進捗共有や相談がしやすく、 不安を抱え込まずに業務を進めることができます。 【働く環境】 業務はすべて内勤で、 スタッフ全員がオフィス内で勤務しています。 分からないことがあればすぐに相談でき、 周囲のサポートを受けながら成長できます。 営業経験の有無に関係なく、 安心して長く働ける環境です。
アクセス: 「なんば」「大阪難波」「JR難波」駅より徒歩5分、「四ツ橋」駅より徒歩5分、「心斎橋」駅より徒歩7分
年俸2,860,000円～3,430,000円 給与: 給与形態：年俸制 想定年収：2,860,000円～3,430,000円 ※経験・能力考慮の上、決定いたします。 昇給：昇給制度あり 【賞与】 業績賞与（昨年度実績：3ヶ月分） インセンティブ：あり 募集企業では、個人の成績が賞与に反映されます。 【年収例】 ・2年目：年収3,400,000円 ・4年目：年収4,500,000円 ・6年目：年収5,400,000円
求める人材: 【必須条件】※いずれかに該当 ・営業または販売経験（個人・法人問わず） ・接客・販売など人と接する業務経験 ・コールセンターやテレマーケティング経験 ・学歴：専門卒以上 業種未経験可 【歓迎条件】 ・法人営業経験（特にパートナー営業・BtoB営業の経験） ・テレマーケティング経験（電話を通じた提案・交渉経験を活かせる） ・アウトバウンド経験 ・販売・サービス業での接客経験 【入社後のサポート体制】 ・OJT研修を実施 ・トークスクリプト・マニュアル完備 ・スタッフによる丁寧な指導あり
株式会社セントラルパートナーズ
＼お客様と直接向き合い、安心を届ける。未経験から高収入を目指せる訪問営業！／
仕事内容: 【当社について】 当社は、岐阜、新潟、青森、大阪を拠点に、保険商品の提案・コンサルティングを行っている企業です。独自のスタイルで、お客様のライフプランに合わせた最適な保険のご案内をしています。現在、事業拡大に伴い、新たな仲間を大量募集中です！ 【この求人のポイント】 ✅️対面だからこそ、一歩踏み込んだサポートが可能！お客様の不安が「安心」に変わる瞬間に立ち会える、確かな手応えがあります。 ✅️未経験からでも安心！新卒やアルバイトから管理職になった社員も多数活躍中です！ ✅️原則土日祝休み（日・祝は100%休み）！オンオフのメリハリをつけて働ける環境です。 ✅️充実の福利厚生！住宅手当や奨学金返済支援（拠点による）など、長く働ける環境があります。 ＼一歩踏み込んだ提案で、お客様の未来を支える／ 大阪支店を拠点に、お客様先を訪問して保険のコンサルティングを行うお仕事です。電話だけでは伝えきれない安心を直接お届けし、納得のいくプランを一緒に作り上げていきましょう。 【具体的な仕事内容】 お客様先の訪問や電話を通じて、保険商品のご案内からご契約の取り次ぎまでを一貫して行います。 ✅保険提案・コンサルティング：リストに基づき、お客様に保険のメリットや必要性を丁寧にお伝えします。 ✅お客様へのヒアリング：健康状態や将来の不安などをお伺いし、最適な商品をご案内します。 ✅契約手続きのサポート：書類の確認やお手続きをサポートし、確かな安心を提供します。 【入社後の流れ】 まずは座学研修で保険の基礎知識を学ぶところからスタート！その後、先輩の訪問に同行するOJTを通じて、お客様との話し方や提案のコツを習得します。募集人資格の取得も会社が手厚くサポートするので安心です。 ✨お客様の人生を守る保険という大切な商品を扱うため、高いコミュニケーション能力やコンサルティングスキルが身につきます！ ✨頑張りはしっかりインセンティブとして還元されるため、目標達成への意欲とそれに見合った報酬を手にすることができます！ ▽もっと詳しい情報はコチラから！ https://recruit.central-partners.co.jp/
アクセス: ・Osaka Metro四ツ橋駅（徒歩約2分） ・Osaka Metro心斎橋駅(徒歩約4分)
月給251,000円～305,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥251,000 〜 ￥305,000は1か月当たりの固定残業代￥43,000〜￥52,000（27時間相当分）を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: 【こんな人にはピッタリ】 ✅人と話すことが好きな方、明るく対応できる方 ✅営業経験を活かして、より効率的に稼ぎたい方 ✅仕事もプライベートも充実させたい方 ＼営業、販売、テレアポなどの顧客折衷経験がある方も大歓迎です！／
【営業統括責任者候補】大阪 / 障害福祉業界特化 / 事業拡大の中心メンバー
仕事内容 【仕事内容】 ＜仕事の詳細＞ ・営業戦略の立案：経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み ・進捗管理：事業やチーム全体の売上・KPIの管理、PDCA ・人材開発、育成、評価：メンバーの目標・KPI設計補助、1on1実施、リーダー育成 ・採用面接：リーダー・メンバークラスの採用面接の同席 ・他部署連携：マーケティングや新規事業部署との協業 ※事業責任者に着任後は、事業計画の策定から達成に向けた戦略立案から実行までをお任せします。 【1日のスケジュール(例)】 10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応 12:000~12:30 求職者架電 12:30~13:30 昼休憩 13:30~15:00 法人架電 15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成 16:00~17:30 新規求職者対応 17:30~18:30 面接対策 18:30~19:00 案件整理
アクセス OsakaMetro長堀鶴見緑地線 西大橋3番口徒歩約5分、OsakaMetro四つ橋線 四ツ橋5番口徒歩約7分、OsakaMetro千日前線 西長堀6番口徒歩約7分
年俸5,000,000円～11,000,000円 給与 年俸制 500万円～1100万円 （一律手当を含む）
【障害福祉業界特化の人材コーディネーター|大阪】営業経験者必見！成果主義/最短半年でリーダーに！/z
仕事内容 どんな仕事? ☆障害福祉業界の人材紹介のプレイングマネージャー☆ ■ こんな仕事です 営業活動と組織改善を担当するプレイングマネージャーのお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・CA／RAとしての営業活動 ・組織改善 ・メンバーのマネジメント グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -371708
年俸3,500,000円～6,500,000円 給与 年俸制 350万円～650万円 （一律手当を含む）
資格 ＼未経験・第二新卒歓迎！／ ・経験やスキルは問いません◎ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・前向きに仕事に取り組める方 人柄・意欲重視の採用です♪ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も大歓迎！
【大阪｜未経験歓迎】キャリアコンサルタント / 入社後半年でスピード出世実績あり! / 成果主義
仕事内容 【仕事内容】 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート 【1日のスケジュール】 10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応 12:000~12:30 求職者架電 12:30~13:30 昼休憩 13:30~15:00 法人架電 15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成 16:00~17:30 新規求職者対応 17:30~18:30 面接対策 18:30~19:00 案件整理 やりがい・魅力 ・頑張りが給与やキャリアに直結する職場！ ・人の人生に関わるやりがいある仕事をしたい！ ・年収500万円、年収700万円、年収1,200万円など年収UPを目指したい！自分の成果が正当に評価される環境です！ ・WebマーケティングやIT/テクノロジーの力を武器に障害福祉×HRの領域で圧倒的No.1のサービス・価値提供を目指します。 ・今では毎月300名以上の新規転職相談を受けるほど成長しています。 ・社内の評価において、経験や年齢は一切関係ありません。 ・入社後のオンボーディングや研修制度、各種マニュアルも充実。 （営業基準マニュアル、テンプレート・トップセールス研修、障害福祉業界勉強など）
年俸3,000,000円～5,500,000円 給与 年俸制 300万円～550万円 （一律手当を含む）
【プレイングマネージャー】障害福祉業界特化の人材紹介｜現場を牽引しながら、自身も成果を出し続ける営業リーダー候補
仕事内容 【仕事内容】 障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。 単なる管理職ではなく、自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・内定承諾支援まで実行していただきます。 そのうえで、営業数値の管理、メンバーへのフィードバック、営業フローの改善、行動基準の引き上げなど、チーム全体の成果最大化にも関わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・CA/RA両面での人材紹介営業 ・求職者との面談、求人提案、選考フォロー ・法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング ・候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート ・自身の売上、面談数、提案数、決定率などのKPI管理 ・メンバーの案件進捗確認、行動量管理、営業フィードバック ・営業トーク、求人提案方法、業務フローの改善 ・未経験メンバーや若手メンバーへのナレッジ共有、育成 当社では、マネージャー自身が現場で成果を出し続けることを重視しています。 メンバーに求める基準を、自らの行動と成果で示しながら、チーム全体を引き上げていただきたいと考えています。 【1日のスケジュール(例：CA/RA業務)】 10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応 12:00~13:00 求職者架電 13:00~14:00 昼休憩 14:00~15:00 法人架電 15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成 16:00~17:30 新規求職者対応 17:30~18:30 面接対策 18:30~19:00 案件整理 【自社の強み】 当社では、人材紹介経験者がこれまでの経験を活かしながら、障害福祉業界に合わせた営業活動に取り組める環境づくりを進めています。 営業マニュアルやトーク例、業務フローは整備しており、入社後は当社の業界特性や求職者・法人の傾向を理解しながら、早期に現場へ入っていただけます。 また、当社が独自開発したAIサービスやCRMツールを活用することで、案件管理や日々の業務を効率化しています。 自己分析データシステムや管理ツールも活用し、求職者対応・法人対応・進捗管理をスムーズに行える体制を整えています。 一方で、営業フローやオペレーション、マネジメント体制はまだ完成されたものではありません。 現場で出た課題をもとに、短期間で改善を進められることが当社の大きな特徴です。 前職のやり方をそのまま持ち込むのではなく、障害福祉業界の特性や当社の事業フェーズに合わせて、より成果が出る営業手法を一緒につくっていける方には、大きな裁量があります。 一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて実行していく社風です。 個人で成果を出すだけでなく、チーム全体の営業力を高める仕組みづくりにも関われる環境です。
年俸5,500,000円～10,500,000円 給与 年俸制 550万円～1050万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給
資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方
資格 ◆未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ ◆経歴・学歴・業界経験いっさい不問！ 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方
【プレイングマネージャー】福祉業界特化ベンチャー／裁量大／キャリアアップ可
仕事内容 【仕事内容】 本事業の初期コアメンバーとして、大きな裁量のもと事業推進・営業活動・チームづくりをお任せします。 ■プレイングマネージャー／キャリアアドバイザー・法人営業 キャリアアドバイザー・法人営業として自ら成果を出しながら、事業全体の戦略設計や仕組みづくり、営業フローの改善、メンバー育成など幅広い業務に携わっていただきます。 単なる営業職ではなく、事業を伸ばすための仕組みをつくり、チームを牽引していくポジションです。 ＊事業全体の戦略設計・仕組み化 求職者の集客方法、求人開拓の進め方、営業フロー、業務オペレーションなどを整備しながら、事業成長に向けた仕組みづくりをお任せします。 現場で出た課題をもとに、改善案の立案から実行までスピード感を持って進めていただきます。 ＊プレイヤーとしてのキャリアアドバイザー／法人営業 求職者や採用担当者に対して、転職・採用支援を行っていただきます。 求職者対応、求人提案、面接対策、法人への求人確認・採用支援など、両面型の営業として成果創出を担っていただきます。 ＊営業組織のマネジメント・育成 営業フローやセールストークのPDCA改善、数値管理、メンバーへのフィードバック、オンボーディング体制の整備など、チーム全体の成果最大化に向けたマネジメントもお任せします。 今後の事業拡大に向けて、組織づくりの中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 【1日のスケジュール例】 10:00～11:00数値確認・当日の優先順位整理 11:00～12:00法人架電・求人開拓 12:00～12:30求職者対応・進捗確認 12:30～13:30昼休憩 13:30～15:00法人営業・採用担当者との打ち合わせ 15:00～16:00求人提案内容の作成・営業フロー改善 16:00～17:00新規求職者対応・キャリア面談 17:00～18:00メンバー育成・案件進捗の確認 18:00～18:30面接対策・選考フォロー 18:30～19:00案件整理・翌日の戦略設計 【自社の強み】 当社では、営業活動やマネジメントに集中できる環境づくりに力を入れています。 営業研修やマニュアルを整備しているため、業界知識を身につけながら早期に成果を出しやすい体制があります。 さらに、自社で独自開発したAIサービスを活用し、これまで時間がかかっていた業務を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールにより、案件管理や求職者対応もスムーズに行えます。 不要な会議もほとんどなく、現場の声をもとに短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。 一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて実装していく社風が根付いています。 プレイングマネージャーとして、営業成果を出すだけでなく、事業の仕組みや組織づくりにも深く関わることができます。 【やりがい・魅力】 ・初期コアメンバーとして、事業づくりに深く関われる ・大きな裁量のもと、営業戦略や仕組みづくりに挑戦できる ・プレイヤーとして成果を出しながら、マネジメント経験も積める ・頑張りが給与やキャリアに直結する環境 ・年収500万円、年収700万円、年収1,200万円など、成果次第で高収入を目指せる ・経験や年齢に関係なく、成果や行動を正当に評価 ・WebマーケティングやIT／テクノロジーの力を活用し、障害福祉×HR領域でNo.1のサービスを目指せる ・毎月300名以上の新規転職相談を受ける成長中の事業に携われる ・営業基準マニュアル、テンプレート、トップセールス研修、障害福祉業界研修など、オンボーディング体制も充実 「営業として成果を出したい」 「マネジメントにも挑戦したい」 「裁量ある環境で、事業を大きくしていく経験を積みたい」 そんな方にぴったりのポジションです。
年俸6,000,000円～10,800,000円 給与 年俸制 600万円～1080万円 （一律手当を含む） 【年収】 600万円～1080万円 ※上記は想定年収を表しています。 完全月給制 【月給】500000円～800000円 【裁量労働制・固定残業代制】 固定残業代制 試用期間3ヶ月 ※試用期間は３ヶ月。 ただし、試用期間中における賃金・勤務条件等の労働条件は、本採用後と同一。
資格 【必須条件】 ・人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 【歓迎/尚可】・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験
株式会社アリカノ
【急募！即日入社OK】AIを活用したEラーニングのシステムで営業スキルがどんどん身につく！未経験でも、入社1か月目から成果を出せる環境です。
仕事内容: ＼ この仕事・この会社のこと、もっと知りたい方へ ／ ▶ 1日の流れ・育成の仕組み・社員の声・待遇を、採用サイトにまとめています https://recruit.alikano.co.jp/j/gd-b ━━━━━━━━━━ ✨️事業拡大&繁忙期のため急募!! 8月から働ける方を、優先採用中！✨️ 今年は受験生の方からのお問い合わせが【例年より大幅に増加】しているため、 急遽、夏のアドバイザーの人員追加が決まり、急遽募集しています。 入社希望日が早ければ早いほど優遇！ 7月中〜8/1までに入社できる方を、優先的に採用します！ ＼受験生の未来を大きく変える、やりがいのあるお仕事です。／ あなたにお任せしたいのは、Webからお問い合わせいただいた方に対して、進路や受験の課題をヒアリングし、最適な受験戦略や学習プランをご提案する「大学受験アドバイザー」のお仕事です。 「大学受験の古い常識」に飲み込まれ、不合格の道へと進んでしまうお客様を、あなたのトークで合格への道へと引き戻しましょう！ ✨️実際に、お客様からはこんな声が毎日のように届きます✨️ 「資料請求しただけのつもりだったけど、お電話で話せてよかったです」 「子どもの将来について、こんなに真剣に考えてくれる人がいるなんて」 「相談してよかった、ありがとうございました」 そして実際に、入社1年目で月14件成約・全社1位を達成した20代社員も、入社11ヶ月で全社2位・月11件成約を達成した20代社員もいます。 若手でも、未経験でも、1か月目から結果が出せる。それが私たちの環境です。 ＼結果が出る秘密。それは、研究し尽くされた教育制度があるから。／ 私たちの営業は、センスに任せる営業ではありません。 「このように話せば、お客様の心が動く」という形を徹底的に研究し、 あらゆるパターンへの切り返しを網羅したマニュアルがあります。 また、オンライン教科書やオンラインロープレなど、 自分で好きなだけ学ぶことのできるEラーニングのシステムが使い放題。 努力した分だけ、営業スキルはみるみる上達し、確実に成果がついてくる環境です。 【✅️POINT】 ・全国どこでも働ける！フルリモート／服装自由／髪型自由 ・AIを活用した独自のEラーニングシステムが使い放題 ・新しい入試の情報を届ける、やりがいのある仕事 ・20～30代の社員が9割！女性社員も多数在籍 【✅️仕事内容】 ・Web経由でお問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング ・総合型選抜・推薦入試を中心とした進路提案(Zoom面談) ・契約後のフォロー、学習開始までの伴走 ・チーム内での情報共有・改善提案 ※全員がフルリモート勤務で、定期MTG・1on1面談などサポート体制も充実しています。 【⏰️お仕事の流れ】 コアタイム以外はFLEX制度を採用。 ライフスタイルに合わせて、毎日2時間を自由に使うことができます。 ◆営業メンバーのスケジュール例 11:30 出勤・リード管理 12:00 昼の架電・受験相談Time 14:00 勉強会に参加 or Eラーニングで自己学習 15:00 長めの休憩 17:30 上長への相談 18:00 夜の架電・受験相談Time 21:30 案件の振り返り 22:00 退勤 ◎架電 お問い合わせをくださった保護者様に、電話で受験のヒアリング。 お子様に最適な受験戦略や入試情報を提供し、Zoomでの受験相談をお約束します✨️ ◎受験相談 Zoomを利用し、保護者様・お子様・担当者の3者でオンライン相談。 お子様のやる気を引き出し、納得の選択をサポートします✨️
月給291,005円～610,500円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥291,005 〜 ￥610,500は1か月当たりの固定残業代￥39,325〜￥82,500（22時間相当分）を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 【✅️給与】 * 月給291,005円～（みなし残業22時間を含む） 前職の給与に応じて、スタート時の給与額をある程度ご相談可能です。 ⭕KPIの達成に基づいて給与が上がります ⭕成果を出している方には、しっかりと還元します ⭕入社1年目で全社1位を達成し年収600万円超の20代社員あり 【✅️昇給】 * グレード（職責）の変化を伴う昇給：3ヶ月ごと * グレード（職責）の変化を伴わない昇給：半年ごと 【✅️活躍している転職者のイメージ】 ◎Aさん(25歳・元事務職)／年収450万円 未経験から、提案力とコミュニケーションを活かして契約を次々に獲得。 「ただの事務じゃなく、人の役に立てる実感が欲しかった。受験生が前向きになってくれる瞬間に立ち会えるのが、一番のやりがいです！」 ◎Bさん(27歳・元学習塾)／年収500万円 指導経験を活かして提案力を発揮。全国の受験生支援に挑戦。 「教室では届かなかった子にも手を伸ばせる...全国の受験生を支えられることが、今の自分の誇りです！」 ◎Cさん(30歳・元IT営業)／年収600万円 営業スキルを教育分野で活かし、成果が直接評価される環境で活躍。 「数字だけの営業に違和感があって転職。"誰かの未来のために動ける"ことが、仕事のモチベーションになっています！」
求める人材: ＼今すぐ働ける方、8月から働ける方を、優先採用中！／ 今年は受験生の方からのお問い合わせが【例年より大幅に増加】しているため、 急遽、夏のアドバイザーの人員追加が決まり、急遽募集しています。 入社希望日が早ければ早いほど優遇！ 7月中〜8/1までに入社できる方を、優先的に採用します。 ✨️自分自身も大きく成長しながら、高収入が実現できる環境です✨️ 【高収入】年収450〜600万円が1年目から狙えます。 ◎必須⚠ ・安定したインターネット環境をお持ちの方 ・1年以上の営業経験がある方 もしくは 営業未経験でも熱意のある方 ※教育業界の経験は問いません ◎歓迎・求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、仕事に活かしたい方 ・結果にコミットし、目標達成のために努力できる方 ✅️こんな経験がある方が活躍しています！ ・カーディーラーやキャリアアドバイザー ・無形商材の販売経験者 ・コールセンター・カスタマーサポート経験者 ・接客・販売職経験者(対人スキルが活かせます) など
【法人向け内勤営業（完全週休3日制）】未経験OK！／新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業／転勤なし/c
仕事内容 どんな仕事? ★☆ライフライン取次サービスのテレマーケティングスタッフ募集☆★ ＜オフィス内での電話営業に専念！自由度高く、成果を出せる環境＞ ■事業概要 ・ライフライン全般（電気・ガス・水道・インターネット）の取次サービスを提供 ・提携不動産店舗：5,000店舗突破！昨年から約1,000店舗増加 ・今後も提携数を伸ばして10,000店舗を目指す成長フェーズ ■具体的な業務内容 ▼主な仕事内容 ・電話でのアプローチ ・サービス資料の送付 ・サービス内容のご案内 ・提携契約の手続き ※事務作業は別部署が対応。営業は提案活動に集中できます ★ここがポイント★ ＜自由度高く、会話を楽しめる＞ ・トークマニュアルはありますが堅苦しい言葉遣いは不要 ・自分の言葉で伝えることでお客様との信頼関係を構築 ＜営業職にありがちな作業なし＞ ・見積作成、会議・打合せ、顧客訪問などは一切なし ・オフィス内でのテレマーケティングに集中できるので、定時退社も可能 ＜研修・OJT体制も充実＞ ・入社後は座学研修で会社・事業・サービスの基本を習得 ・先輩社員によるOJTで実践的に学習 ・スタッフ全員がオフィス内にいるため、分からないこともすぐ質問可能 オススメPOINT ◆提案しやすさ ‐押し売りではなく、新生活に必須のインフラ提案だから自信を持てる ‐5,000店舗以上の提携実績 → 信頼性と安定感抜群 ‐話を聞いていただきやすく、やりがいを感じやすい ◆キャリアの広がり ‐将来的にはマネジメント・アフターフォロー営業・人事・事業立ち上げなど多彩なキャリアが可能 ‐自身の志向に合わせたキャリアパスを描ける ◆収入アップの仕組み ‐提携先は積み上げ型 → 成果が長期的に収入に反映 ‐歩合制のように不安定ではなく、年々右肩上がりで収入アップが狙える ‐1年、3年、5年と継続的に給与成長が期待できる グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -166820
アクセス 大阪府大阪府大阪市西区南堀江1-7-4マルイト南堀江パロスビル7F
年俸2,860,000円～3,430,000円 給与 年俸制 286万円～343万円 （一律手当を含む） ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり 交通費：交通費支給
資格 ◆必須条件（いずれかに該当） ・営業または販売経験（個人・法人問わず） ・接客・販売など人と接する業務経験 ・コールセンターやテレマーケティング経験 ◆歓迎条件 ・法人営業経験（特にパートナー営業・BtoB営業の経験） ・テレマーケティング経験者（電話を通じた提案・交渉経験を活かせる） ┗アウトバウンド経験者 ・販売・サービス業での豊富な接客経験 ◆入社後のサポート体制 ・OJT研修を実施 ・トークスクリプト・マニュアル完備 ・経験豊富なスタッフによる丁寧な指導あり 業種未経験OK ※専門卒以上
株式会社スタッフバンク
年俸300万円～1032万円｜新規事業で未経験から高収入を目指せる反響営業
仕事内容: 【仕事内容】 新規事業として立ち上がる中古車買取事業のオープニングスタッフ募集です。WEBや電話でお問い合わせのあったお客様への訪問、または持ち込み対応を行う完全反響型の営業です。お客様の大切な車を適正価格で買い取り、新しいオーナーへつなげる役割を担います。 ＜主な業務＞ ・来店または訪問での中古車査定 ・オンラインでの車両査定対応 ・車両の状態確認、価格査定 ・取引条件の交渉 ・査定表の作成、査定金額の提示 ・契約手続き、必要書類の準備・説明 ・買取後の車両管理、在庫管理 ・顧客フォロー、再来店促進活動 ・新規事業のプロセス改善提案 ・オンライン査定マニュアルの整備 【1日の流れ】 ・出社、問い合わせ内容の確認 ・来店予約、訪問予定の確認 ・お客様宅への訪問または来店対応 ・車両状態の確認、査定 ・査定金額の提示、条件交渉 ・契約手続き、書類説明 ・車両管理、顧客フォロー、業務改善の共有 【入社後の流れ】 業界未経験の方も、車両鑑定の知識や査定のコツを基礎から学べます。日々変動する中古車相場、車種・年式・グレード・走行距離・修復歴など、車両価値を判断するポイントを丁寧に習得。オンライン査定や顧客対応の流れも実務を通じて身につけていきます。
アクセス: 大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」徒歩8分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「西大橋駅」徒歩10分 ※自動車通勤不可 ※自転車通勤可（無料駐輪場あり）
年俸3,000,000円～10,320,000円 給与: 年俸：3,000,000円～10,320,000円 ※上記は給与欄の月給を12か月分に換算した金額です。賞与・インセンティブ・追加手当は下記の支給条件に従います。 【月額・賞与・手当の支給条件】 月額換算の基準：250,000円～860,000円 ・インセンティブあり ・賞与あり：年2回 ・昇給あり：年1回 ・残業手当あり ・通勤手当あり ・成約台数や買取粗利に応じて追加収入あり ・新サービス改善提案や顧客満足度に応じた特別インセンティブあり ※月15万～65万円の追加収入も可能 ※通勤手当は社内規定あり 【年収例】 ・4ヶ月目：月収35万円（基本給25万円＋インセンティブ10万円） ・1年8ヶ月目：月収63万円（基本給30万円＋インセンティブ30万円） ・店長クラス：月収100万円（基本給60万円＋インセンティブ40万円）
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・お客様と丁寧にコミュニケーションが取れる方 ・新しい知識を前向きに学べる方 ・成果を正当に評価されたい方 ・定年60歳の為、60歳未満の募集(例外事由1号) 【歓迎条件】 ・中古車販売または買取経験がある方 ・中古自動車査定士資格をお持ちの方 ・自動車整備士資格をお持ちの方 ・スタートアップや新規事業立ち上げ経験がある方 ・ITリテラシーがあり、デジタルツール活用に積極的な方 ・サービス改善、プロセス最適化の経験がある方
【法人向け内勤営業】新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業／転勤なし/c
仕事内容 どんな仕事? ★内勤営業（不動産会社向けテレマーケティング）★ ＜この仕事の魅力＞ ★外出・訪問なしの完全内勤営業 ★マニュアル完備で未経験から始めやすい ★提案業務に集中できる環境 ★20～30代中心の風通しの良い職場 入社後にお任せするのは、不動産会社様に向けた電話営業です。 決められた営業リストに沿って架電し、用意されたトークマニュアルをもとにサービスのご案内からご契約までを担当していただきます。 ＜仕事内容＞ ・電話でのアプローチ ・商談、ご提案 ・資料のご案内 ・ご契約対応 営業活動はすべて電話・WEBで完結。 外出や顧客訪問はありません。 見積書作成や会議などの業務もなく、日々「提案」に集中できる環境です。 ＜入社後の流れ＞ まずは座学研修からスタート。 基礎知識や業務の進め方を学んだ後、先輩社員のOJTで実務に参加します。 マニュアルが整っているため、未経験の方も安心。 さらに1日3回のミーティングを実施しており、進捗共有や相談がしやすい体制です。 ＜職場環境＞ 営業チームは計10名（女性6名・男性4名）。 20～30代が中心となって活躍しています。 前職は営業経験者だけでなく、通信業界、印刷業界、ウェディングプランナーなどさまざま。 未経験スタートのメンバーも多く、丁寧なサポート体制があります。 和気あいあいとした雰囲気で、相談しやすい環境。 営業スキルを基礎から身につけ、早期に成果を出したい方にぴったりです。 「営業に挑戦したい」 「内勤で落ち着いて働きたい」 そんな方のご応募をお待ちしています。 オススメPOINT ◆提案しやすさ 押し売りや強引なクロージングではなく、 新生活を始めるうえで誰にとっても必要不可欠なライフラインサービスの提案が中心となります。 そのため、お客様の生活を支えるという視点で提案ができ、 営業特有のプレッシャーや罪悪感を感じにくいのが特徴です。 8,000店舗以上の提携実績という確かな実績があるため、サービスへの信頼性も高く、 「それなら安心ですね」と前向きに話を聞いていただける場面が多くあります。 お客様から感謝の言葉を直接いただくことも多く、数字だけではないやりがいを感じながら働ける環境です。 ◆キャリアの広がり まずは営業として基礎を身につけ、その後はチームを率いるマネジメント職や、 既存顧客を支えるアフターフォロー営業、人材育成・採用に関わる人事、 新規事業やサービス立ち上げなど、多彩なキャリアパスが用意されています。 年功序列ではなく、成果や意欲を正当に評価する風土のため、 自身の志向やライフステージに合わせてキャリアを選択できます。 長く働くほど経験と選択肢が広がり、将来の可能性を描きやすい環境です。 ◆収入アップの仕組み 提携先は積み上げ型のストック収益モデルとなっており、 日々の営業活動が長期的な収入につながります。 短期的な成果に左右されやすい歩合制とは異なり、 年数を重ねるごとに安定した収入基盤が築けるのが特徴です。 1年目、3年目、5年目と段階的な給与成長が期待でき、努力がしっかりと形になるため、 将来設計を立てながら安心して働けます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -166809
アクセス 大阪府大阪府大阪市西区南堀江1-7-4 マルイト南堀江パロスビル7F
年俸3,600,000円～4,320,000円 給与 年俸制 360万円～432万円 （一律手当を含む） ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり 交通費：交通費支給
【法人向け内勤営業（完全週休3日制）】未経験OK！／新生活をお手伝いする「ライフライン取次サービス」の提案営業／転勤なし
仕事内容: 【仕事内容】 入社後にお任せするのは、 不動産会社様に向けた電話での営業業務です。 決められた営業リストに沿って架電し、 用意されたトークマニュアルをもとに サービスのご案内からご契約までを担当します。 業務の流れは以下の通りです。 ・電話でのアプローチ ・商談・ご提案 ・資料のご案内 ・ご契約対応 営業活動はすべて電話・WEBで完結するため、 外出や訪問はありません。 見積書の作成、会議、顧客訪問といった業務もなく、 日々の業務は「提案」に集中できます。 【入社後の流れ】 入社後は、座学研修からスタートし、 業務に必要な基礎知識や進め方を学びます。 その後は先輩社員のOJTを通して実務に参加。 マニュアルが整備されているため、 未経験の方でも業務の流れを理解しやすい環境です。 また、1日3回のミーティングを実施しており、 進捗共有や相談がしやすく、 不安を抱え込まずに業務を進めることができます。 【働く環境】 業務はすべて内勤で、 スタッフ全員がオフィス内で勤務しています。 分からないことがあればすぐに相談でき、 周囲のサポートを受けながら成長できます。 営業経験の有無に関係なく、 安心して長く働ける環境です。
アクセス: ー
年俸2,860,000円～3,430,000円 給与: ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり ・26歳 ／2年目 年収 340万円 ・30歳 ／4年目 年収 450万円 ・34歳 ／6年目 年収 540万円
仕事内容: 【仕事内容】 入社後にお任せするのは、 不動産会社様に向けた電話での営業業務です。 決められた営業リストに沿って架電し、 用意されたトークマニュアルをもとに サービスのご案内からご契約までを担当します。 業務の流れは以下の通りです。 ・電話でのアプローチ ・商談・ご提案 ・資料のご案内 ・ご契約対応 営業活動はすべて電話・WEBで完結するため、 外出や訪問はありません。 見積書の作成、会議、顧客訪問といった業務もなく、 日々の業務は「提案」に集中できます。 【入社後の流れ】 入社後は、座学研修からスタートし、 業務に必要な基礎知識や進め方を学びます。 その後は先輩社員のOJTを通して実務に参加。 マニュアルが整備されているため、 未経験の方でも業務の流れを理解しやすい環境です。 また、1日3回のミーティングを実施しており、 進捗共有や相談がしやすく、 不安を抱え込まずに業務を進めることができます。 【働く環境】 業務はすべて内勤で、 スタッフ全員がオフィス内で勤務しています。 分からないことがあればすぐに相談でき、 周囲のサポートを受けながら成長できます。 営業経験の有無に関係なく、 安心して長く働ける環境です。 現在の組織構成 部署の人数：10 ▼…配属先の編成 営業チームは女性6名、男性4名の 計10名が在籍！20～30代を中心となって活躍しています。 ■未経験者の活躍■ 先輩社員による手厚いサポートと研修あり 営業ノウハウや提案スキルを着実に習得可能 安心してスタートでき、早期に成果を出しやすい環境 ▼…在籍メンバーの前職は 営業経験者をはじめ、通信業界、印刷業界、 ウェディングプランナーなど異業種から転職してきた先輩も！ 和気あいあいとした風通しの良い職場なので 伸び伸びと成長を目指せます！
年俸3,600,000円～4,320,000円 給与: ・経験・能力考慮の上、決定いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（同条件） ・昇給制度あり ・賞与あり ・26歳／2年目年収420万円 ・30歳／5年目年収550万円 ・34歳／7年目年収670万円
〒541-0043大阪府大阪市中央区高麗橋
東洋近畿建物管理株式会社
大阪府大阪市北区芝田
COSOJI(株)
大阪府大阪市旭区大宮
株式会社メディコビーイング
大阪府大阪市北区南森町
株式会社エブリエイト 大阪営業所
〒531-0073大阪府大阪市北区本庄西
相互印刷株式会社 大阪工場
〒592-8332大阪府堺市西区石津西町
株式会社寿運送
大阪府大阪市中央区道頓堀
焼肉とらちゃん 法善寺横丁店
大阪府大阪市北区梅田駅
株式会社Leads
〒549-0011大阪府泉南郡田尻町泉州空港中
株式会社セノン 関西国際空港支社
大阪府大阪市北区梅田
株式会社ニューパートナーズホールディングス
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