求人・転職情報

年休125日以上★定着率92％★残業月20H以下★土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他Webサービス/制作、グラフィックデザイナー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⏩年間休日125日以上＋有給・土日祝休み ⏩賞与年2回・昇給随時・早期昇進あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩働き易さ抜群！プライベートも充実◎ ⏩残業月平均20h以下×休日出勤なし ⏩インハウス中心！無理な納期なし ⏩学歴不問！服装・髪型髪色・ネイル自由 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨＼Webデザイン経験者・マネージメント経験者大歓迎／✨ 『これまでの制作経験を、 きちんと評価される環境で発揮したい…』 『量も質もこなして、 デザイナーとして一段上を目指したい…』 『制作だけでなく、進行管理や マネージメントの経験も活かしたい…』 そんな経験をお持ちの方を歓迎します☆ 制作を中心に、デザインに関わる業務に 携わっていただく募集です。 実務経験がない方でも、基本操作が わかる方や「これからデザインを学びたい」 という意欲のある方は大歓迎です。 かわいい・ポップなテイストから、 スタイリッシュで洗練された表現まで、 幅広い案件に携わることで、 表現の引き出しと対応力を磨ける環境です。 案件ごとに目的や訴求軸が異なるため、 「どう見せるか」「どう伝えるか」を 考える力が求められます。 制作効率や品質向上につながる新しい技術や ツールにも積極的に触れながら、 制作環境の改善を行っています。 クリエイターとしての基礎力を大切にし、 新しい技術を効果的に活用できる 土台づくりにも努めています。 当社はストレスなく力を 発揮できる体制を整えています。 《 仕事内容 》 ポータルサイトやWeb広告に 掲載するバナー制作を中心とした ビジュアルデザインをお任せします。 Photoshopを使用し、 1日あたり4～5件程度の制作を想定。 制作量・クオリティの双方を評価しており、 アウトプットはしっかり成果に反映。 「雰囲気は花火で夏っぽく」 「お店HPの華やかな感じで」など… イメージで依頼をもらうことが多いです。 インパクトのあるブラウザ全面広告から 10分で作れるシンプルなバナーまで、 様々な画像を制作しています。 その他にも華やかなMVデザイン、 LPやアイキャッチ等… 細かい部分はあなたのセンス次第！ アイデアを活かして活躍してください♪ 【具体的には…】 ◆バナー・画像デザイン制作 ◆特設LP、X画像制作 ◆ビジュアル制作・画像加工 ◆プロモーショングッズ制作 など ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 》 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 指導を行うメンター制度を導入しています。 研修期間は約6ヶ月間を想定しており、 あらかじめ定められた目標に沿って 進めるため成長の道筋が明確で安心です。 研修はチェックリストを用いて 段階的に進行し毎月進捗を 確認しながらフォローを実施します。 一律の研修ではなく、一人ひとりの成長 ペースに合わせて進められる環境のため、 実務を通して着実にスキルアップできます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 デザイン課の1日の流れ 》 1．制作スタート その日のタスクと優先順位を 確認し、制作を開始します。 スケジュールが明確なため、迷うことなく、 集中してデザイン業務に取り組めます。 2．相談しながらデザイン 分からないことがあれば、先輩がサポート。 チームで相談しながら進められるため、 新しい表現にも安心して取り組めます。 3．営業スタッフへのヒアリング 制作中の不明点は、営業を通して確認。 クライアントの意図や要望を丁寧に 汲み取りながらデザインの方向性を すり合わせていきます。 4．デザイン納品 完成したデザインを納品。 クライアントから直接フィードバックを いただくこともあり、感謝の言葉や 評価がモチベーションにつながります。 5．修正対応 追加の要望や修正依頼にも柔軟に対応。 一つひとつ丁寧に応えることで 信頼関係が深まり、次のご依頼に つながることもあります。 6．進捗チェック チーム全体の進行状況を 確認しながら業務を進行します。 常に状況を共有してスムーズな 制作体制を保っています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼活躍する社員の声／ 年間休日125日以上・土日祝休みに加え、 ノー残業デーや2時間早上がり制度もあり、 しっかりリフレッシュできます。 プライベートを大切にしながら働けるので、 メリハリをつけて働けています。 Netflix無料視聴や記念日休暇などの ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。 女性向けのデザインが多いのですが、 かわいい系やきれい系など様々なデザイン に挑戦できるので幅が広がっています。 デザイナー（30代前半・入社1年目） ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 当社について 》 総合広告代理店・制作会社として、 ナイトレジャー業界に特化した 広告やWebサイト、各種SPツール などを手掛ける私たちエークラウド。 売上は前年比の130％以上の成長！ 社員数は直近5年で約6倍に増え、 160名を超える規模へと成長しました。 右肩上がりの業績を背景に、 デザイナーの募集を行います。 《成果を正当に評価し給与に還元》 年に1度の社員総会で表彰されることも！ あなたの能力や頑張りが評価として ちゃんと返ってくる環境です♪ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

【未経験から月25万以上】デザインの基礎から学べる！IoT×WEBでスキルアップしたいあなたへおすすめ！

仕事内容: ＼成長中のIoT事業をクリエイティブで支えるWEBデザイナーに♪／ 未経験OK／20代活躍中／デザインやWEBに興味がある方におすすめ！ 自社のIoTサービスやデジタルサービスの魅力を伝える、WEBサイトや広告クリエイティブの制作をお任せするWEBデザイナーを募集します！ 「デザインが好きだけど仕事にしたことがない」 「WEBデザイナーに挑戦したいけど、実務経験がない」 そんな方も大歓迎！ 入社後はデザインの基礎や制作ツールの使い方から学べる、段階的な研修カリキュラムを用意しています♪ ※研修中も待遇・給与は変わりません！ ＜弊社の研修内容＞ ▼1ヶ月目 -まずはWEBデザインの基礎をじっくり学ぶ ・デザインの基本ルールや色・レイアウトの基礎 ・画像編集・デザインツールの基本操作 ・WEBサイトやバナーができるまでの流れを学習 ▼2ヶ月目 -先輩と一緒に制作スタート！ ・バナーやSNS用画像の制作 ・WEBサイトの画像・コンテンツ制作 ・既存デザインの修正や更新 先輩からフィードバックをもらいながら、実務スキルを身につけます◎ ▼3ヶ月目 -いよいよ一人で制作にチャレンジ！ ・WEBサイトやLPのデザイン制作 ・WEB広告用バナーの制作 ・SNS用クリエイティブの制作 少しずつ担当する業務の幅を広げていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ ・自社WEBサイトのデザイン、更新 ・IoTサービスのLP制作 ・WEB広告用バナーの制作 ・SNS用画像・クリエイティブ制作 ・サービス紹介資料などのデザイン ・既存ページの修正・更新 ・マーケティングチームとの連携 ※最初からすべてをお任せするわけではありません。できることからスタートします！ ＼弊社ではこんなキャリアも目指せます！／ ◎ WEBデザインの専門性を高めてデザイナーのスペシャリストへ！ ◎ UI・UXデザインなど、より専門的な分野に挑戦！ ◎ WEBマーケティングの知識を身につけ、集客まで担える人材へ！ ◎ 希望や適性に応じて、ディレクターやクリエイティブリーダーも目指せます♪ 未経験スタートの先輩も活躍中！ 「デザインを見るのが好き」「WEBサイトを作ってみたい」 そんな気持ちがあれば、未経験からWEBデザイナーとしてのキャリアをスタートできます♪

日本での就業歴＆母国語レベルの日本語能力必須【ほとんどの社員が未経験スタート！】未経験からでもしっかり研修するので安心✨

仕事内容: 20〜30代活躍中⭐サイトやバナー制作のWEBデザイナー 【仕事内容】 企業サイトやECサイト、バナー広告、SNS投稿用画像などの制作をお任せします。 経験やスキルに応じて、デザインだけでなく企画・提案にも携われます。 ＜具体的には＞ WEBサイトのデザイン（Photoshop／Illustratorなど使用） バナー・LP・広告画像の制作 SNS用画像の作成・加工 サイト更新・修正作業（WordPressなど） デザイン案の企画・提案（経験者の場合）

年休125日以上★定着率92％★残業月20H以下★土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他Webサービス/制作、グラフィックデザイナー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⏩年間休日125日以上＋有給・土日祝休み ⏩賞与年2回・昇給随時・早期昇進あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩働き易さ抜群！プライベートも充実◎ ⏩残業月平均20h以下×休日出勤なし ⏩インハウス中心！無理な納期なし ⏩学歴不問！服装・髪型髪色・ネイル自由 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨＼Webデザイン経験者・マネージメント経験者大歓迎／✨ 『これまでの制作経験を、 きちんと評価される環境で発揮したい…』 『量も質もこなして、 デザイナーとして一段上を目指したい…』 『制作だけでなく、進行管理や マネージメントの経験も活かしたい…』 そんな経験をお持ちの方を歓迎します☆ 制作を中心に、デザインに関わる業務に 携わっていただく募集です。 実務経験がない方でも、基本操作が わかる方や「これからデザインを学びたい」 という意欲のある方は大歓迎です。 かわいい・ポップなテイストから、 スタイリッシュで洗練された表現まで、 幅広い案件に携わることで、 表現の引き出しと対応力を磨ける環境です。 案件ごとに目的や訴求軸が異なるため、 「どう見せるか」「どう伝えるか」を 考える力が求められます。 制作効率や品質向上につながる新しい技術や ツールにも積極的に触れながら、 制作環境の改善を行っています。 クリエイターとしての基礎力を大切にし、 新しい技術を効果的に活用できる 土台づくりにも努めています。 当社はストレスなく力を 発揮できる体制を整えています。 《 仕事内容 》 ポータルサイトやWeb広告に 掲載するバナー制作を中心とした ビジュアルデザインをお任せします。 Photoshopを使用し、 1日あたり4～5件程度の制作を想定。 制作量・クオリティの双方を評価しており、 アウトプットはしっかり成果に反映。 「雰囲気は花火で夏っぽく」 「お店HPの華やかな感じで」など… イメージで依頼をもらうことが多いです。 インパクトのあるブラウザ全面広告から 10分で作れるシンプルなバナーまで、 様々な画像を制作しています。 その他にも華やかなMVデザイン、 LPやアイキャッチ等… 細かい部分はあなたのセンス次第！ アイデアを活かして活躍してください♪ 【具体的には…】 ◆バナー・画像デザイン制作 ◆特設LP、X画像制作 ◆ビジュアル制作・画像加工 ◆プロモーショングッズ制作 など ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 》 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 指導を行うメンター制度を導入しています。 研修期間は約6ヶ月間を想定しており、 あらかじめ定められた目標に沿って 進めるため成長の道筋が明確で安心です。 研修はチェックリストを用いて 段階的に進行し毎月進捗を 確認しながらフォローを実施します。 一律の研修ではなく、一人ひとりの成長 ペースに合わせて進められる環境のため、 実務を通して着実にスキルアップできます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 デザイン課の1日の流れ 》 1．制作スタート その日のタスクと優先順位を 確認し、制作を開始します。 スケジュールが明確なため、迷うことなく、 集中してデザイン業務に取り組めます。 2．相談しながらデザイン 分からないことがあれば、先輩がサポート。 チームで相談しながら進められるため、 新しい表現にも安心して取り組めます。 3．営業スタッフへのヒアリング 制作中の不明点は、営業を通して確認。 クライアントの意図や要望を丁寧に 汲み取りながらデザインの方向性を すり合わせていきます。 4．デザイン納品 完成したデザインを納品。 クライアントから直接フィードバックを いただくこともあり、感謝の言葉や 評価がモチベーションにつながります。 5．修正対応 追加の要望や修正依頼にも柔軟に対応。 一つひとつ丁寧に応えることで 信頼関係が深まり、次のご依頼に つながることもあります。 6．進捗チェック チーム全体の進行状況を 確認しながら業務を進行します。 常に状況を共有してスムーズな 制作体制を保っています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼活躍する社員の声／ 年間休日125日以上・土日祝休みに加え、 ノー残業デーや2時間早上がり制度もあり、 しっかりリフレッシュできます。 プライベートを大切にしながら働けるので、 メリハリをつけて働けています。 Netflix無料視聴や記念日休暇などの ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。 女性向けのデザインが多いのですが、 かわいい系やきれい系など様々なデザイン に挑戦できるので幅が広がっています。 デザイナー（30代前半・入社1年目） ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 当社について 》 総合広告代理店・制作会社として、 ナイトレジャー業界に特化した 広告やWebサイト、各種SPツール などを手掛ける私たちエークラウド。 売上は前年比の130％以上の成長！ 社員数は直近5年で約6倍に増え、 160名を超える規模へと成長しました。 右肩上がりの業績を背景に、 デザイナーの募集を行います。 《成果を正当に評価し給与に還元》 年に1度の社員総会で表彰されることも！ あなたの能力や頑張りが評価として ちゃんと返ってくる環境です♪ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

年休125日以上★定着率92％★残業月20H以下★土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他Webサービス/制作、グラフィックデザイナー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⏩年間休日125日以上＋有給・土日祝休み ⏩賞与年2回・昇給随時・早期昇進あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩働き易さ抜群！プライベートも充実◎ ⏩残業月平均20h以下×休日出勤なし ⏩インハウス中心！無理な納期なし ⏩学歴不問！服装・髪型髪色・ネイル自由 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨＼Webデザイン経験者・マネージメント経験者大歓迎／✨ 『これまでの制作経験を、 きちんと評価される環境で発揮したい…』 『量も質もこなして、 デザイナーとして一段上を目指したい…』 『制作だけでなく、進行管理や マネージメントの経験も活かしたい…』 そんな経験をお持ちの方を歓迎します☆ 制作を中心に、デザインに関わる業務に 携わっていただく募集です。 実務経験がない方でも、基本操作が わかる方や「これからデザインを学びたい」 という意欲のある方は大歓迎です。 かわいい・ポップなテイストから、 スタイリッシュで洗練された表現まで、 幅広い案件に携わることで、 表現の引き出しと対応力を磨ける環境です。 案件ごとに目的や訴求軸が異なるため、 「どう見せるか」「どう伝えるか」を 考える力が求められます。 制作効率や品質向上につながる新しい技術や ツールにも積極的に触れながら、 制作環境の改善を行っています。 クリエイターとしての基礎力を大切にし、 新しい技術を効果的に活用できる 土台づくりにも努めています。 当社はストレスなく力を 発揮できる体制を整えています。 《 仕事内容 》 ポータルサイトやWeb広告に 掲載するバナー制作を中心とした ビジュアルデザインをお任せします。 Photoshopを使用し、 1日あたり4～5件程度の制作を想定。 制作量・クオリティの双方を評価しており、 アウトプットはしっかり成果に反映。 「雰囲気は花火で夏っぽく」 「お店HPの華やかな感じで」など… イメージで依頼をもらうことが多いです。 インパクトのあるブラウザ全面広告から 10分で作れるシンプルなバナーまで、 様々な画像を制作しています。 その他にも華やかなMVデザイン、 LPやアイキャッチ等… 細かい部分はあなたのセンス次第！ アイデアを活かして活躍してください♪ 【具体的には…】 ◆バナー・画像デザイン制作 ◆特設LP、X画像制作 ◆ビジュアル制作・画像加工 ◆プロモーショングッズ制作 など ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 》 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 指導を行うメンター制度を導入しています。 研修期間は約6ヶ月間を想定しており、 あらかじめ定められた目標に沿って 進めるため成長の道筋が明確で安心です。 研修はチェックリストを用いて 段階的に進行し毎月進捗を 確認しながらフォローを実施します。 一律の研修ではなく、一人ひとりの成長 ペースに合わせて進められる環境のため、 実務を通して着実にスキルアップできます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 デザイン課の1日の流れ 》 1．制作スタート その日のタスクと優先順位を 確認し、制作を開始します。 スケジュールが明確なため、迷うことなく、 集中してデザイン業務に取り組めます。 2．相談しながらデザイン 分からないことがあれば、先輩がサポート。 チームで相談しながら進められるため、 新しい表現にも安心して取り組めます。 3．営業スタッフへのヒアリング 制作中の不明点は、営業を通して確認。 クライアントの意図や要望を丁寧に 汲み取りながらデザインの方向性を すり合わせていきます。 4．デザイン納品 完成したデザインを納品。 クライアントから直接フィードバックを いただくこともあり、感謝の言葉や 評価がモチベーションにつながります。 5．修正対応 追加の要望や修正依頼にも柔軟に対応。 一つひとつ丁寧に応えることで 信頼関係が深まり、次のご依頼に つながることもあります。 6．進捗チェック チーム全体の進行状況を 確認しながら業務を進行します。 常に状況を共有してスムーズな 制作体制を保っています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼活躍する社員の声／ 年間休日125日以上・土日祝休みに加え、 ノー残業デーや2時間早上がり制度もあり、 しっかりリフレッシュできます。 プライベートを大切にしながら働けるので、 メリハリをつけて働けています。 Netflix無料視聴や記念日休暇などの ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。 女性向けのデザインが多いのですが、 かわいい系やきれい系など様々なデザイン に挑戦できるので幅が広がっています。 デザイナー（30代前半・入社1年目） ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 当社について 》 総合広告代理店・制作会社として、 ナイトレジャー業界に特化した 広告やWebサイト、各種SPツール などを手掛ける私たちエークラウド。 売上は前年比の130％以上の成長！ 社員数は直近5年で約6倍に増え、 160名を超える規模へと成長しました。 右肩上がりの業績を背景に、 デザイナーの募集を行います。 《成果を正当に評価し給与に還元》 年に1度の社員総会で表彰されることも！ あなたの能力や頑張りが評価として ちゃんと返ってくる環境です♪ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

年休125日以上★定着率92％★残業月20H以下★土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他Webサービス/制作、グラフィックデザイナー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⏩年間休日125日以上＋有給・土日祝休み ⏩賞与年2回・昇給随時・早期昇進あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩働き易さ抜群！プライベートも充実◎ ⏩残業月平均20h以下×休日出勤なし ⏩インハウス中心！無理な納期なし ⏩学歴不問！服装・髪型髪色・ネイル自由 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨＼Webデザイン経験者・マネージメント経験者大歓迎／✨ 『これまでの制作経験を、 きちんと評価される環境で発揮したい…』 『量も質もこなして、 デザイナーとして一段上を目指したい…』 『制作だけでなく、進行管理や マネージメントの経験も活かしたい…』 そんな経験をお持ちの方を歓迎します☆ 制作を中心に、デザインに関わる業務に 携わっていただく募集です。 実務経験がない方でも、基本操作が わかる方や「これからデザインを学びたい」 という意欲のある方は大歓迎です。 かわいい・ポップなテイストから、 スタイリッシュで洗練された表現まで、 幅広い案件に携わることで、 表現の引き出しと対応力を磨ける環境です。 案件ごとに目的や訴求軸が異なるため、 「どう見せるか」「どう伝えるか」を 考える力が求められます。 制作効率や品質向上につながる新しい技術や ツールにも積極的に触れながら、 制作環境の改善を行っています。 クリエイターとしての基礎力を大切にし、 新しい技術を効果的に活用できる 土台づくりにも努めています。 当社はストレスなく力を 発揮できる体制を整えています。 《 仕事内容 》 ポータルサイトやWeb広告に 掲載するバナー制作を中心とした ビジュアルデザインをお任せします。 Photoshopを使用し、 1日あたり4～5件程度の制作を想定。 制作量・クオリティの双方を評価しており、 アウトプットはしっかり成果に反映。 「雰囲気は花火で夏っぽく」 「お店HPの華やかな感じで」など… イメージで依頼をもらうことが多いです。 インパクトのあるブラウザ全面広告から 10分で作れるシンプルなバナーまで、 様々な画像を制作しています。 その他にも華やかなMVデザイン、 LPやアイキャッチ等… 細かい部分はあなたのセンス次第！ アイデアを活かして活躍してください♪ 【具体的には…】 ◆バナー・画像デザイン制作 ◆特設LP、X画像制作 ◆ビジュアル制作・画像加工 ◆プロモーショングッズ制作 など ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 》 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 指導を行うメンター制度を導入しています。 研修期間は約6ヶ月間を想定しており、 あらかじめ定められた目標に沿って 進めるため成長の道筋が明確で安心です。 研修はチェックリストを用いて 段階的に進行し毎月進捗を 確認しながらフォローを実施します。 一律の研修ではなく、一人ひとりの成長 ペースに合わせて進められる環境のため、 実務を通して着実にスキルアップできます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 デザイン課の1日の流れ 》 1．制作スタート その日のタスクと優先順位を 確認し、制作を開始します。 スケジュールが明確なため、迷うことなく、 集中してデザイン業務に取り組めます。 2．相談しながらデザイン 分からないことがあれば、先輩がサポート。 チームで相談しながら進められるため、 新しい表現にも安心して取り組めます。 3．営業スタッフへのヒアリング 制作中の不明点は、営業を通して確認。 クライアントの意図や要望を丁寧に 汲み取りながらデザインの方向性を すり合わせていきます。 4．デザイン納品 完成したデザインを納品。 クライアントから直接フィードバックを いただくこともあり、感謝の言葉や 評価がモチベーションにつながります。 5．修正対応 追加の要望や修正依頼にも柔軟に対応。 一つひとつ丁寧に応えることで 信頼関係が深まり、次のご依頼に つながることもあります。 6．進捗チェック チーム全体の進行状況を 確認しながら業務を進行します。 常に状況を共有してスムーズな 制作体制を保っています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼活躍する社員の声／ 年間休日125日以上・土日祝休みに加え、 ノー残業デーや2時間早上がり制度もあり、 しっかりリフレッシュできます。 プライベートを大切にしながら働けるので、 メリハリをつけて働けています。 Netflix無料視聴や記念日休暇などの ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。 女性向けのデザインが多いのですが、 かわいい系やきれい系など様々なデザイン に挑戦できるので幅が広がっています。 デザイナー（30代前半・入社1年目） ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 当社について 》 総合広告代理店・制作会社として、 ナイトレジャー業界に特化した 広告やWebサイト、各種SPツール などを手掛ける私たちエークラウド。 売上は前年比の130％以上の成長！ 社員数は直近5年で約6倍に増え、 160名を超える規模へと成長しました。 右肩上がりの業績を背景に、 デザイナーの募集を行います。 《成果を正当に評価し給与に還元》 年に1度の社員総会で表彰されることも！ あなたの能力や頑張りが評価として ちゃんと返ってくる環境です♪ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

月間数千万円の広告予算を動かす次世代のマーケティング責任者へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター 広告を運用するだけではなく、マーケティングで事業成長を動かす仕事です。 美容・メンズクリニックの集客最大化に向け、 Webマーケティング戦略の立案から実行・分析・改善まで一貫して担当していただきます。 月間数百万円～数千万円規模の広告予算を扱い、広告媒体の運用だけでなく、 集客導線全体を設計・改善していくポジションです。 【具体的な業務】 ・Google広告などの運用・予算配分・最適化 ・CPA・CVR・ROASなどの数値分析と改善 ・競合調査・市場分析に基づく集客戦略の立案 ・広告バナー・動画などのクリエイティブ企画 ・デザイナー・動画編集者への制作ディレクション ・LP改善・LPO・ユーザー導線の最適化 ・SNSを活用した集客施策の企画・実行 ・キャンペーンの企画・効果検証 この仕事の特徴は、広告の管理画面だけで仕事が完結しないこと。 CPAを改善するだけでなく、その先にある予約数や売上などの事業成果を見据え、 最適な施策を自ら考え、実行していきます。 これまでの広告運用経験や分析力を活かし、 戦略立案から成果創出まで担うマーケターとして活躍できる環境があります。 ※経験・能力に応じて担当領域を決定します。 ＼＼この求人の採用担当から一言！／／ 私たちが今回お迎えしたいのは、 指示された広告運用をこなすだけの方ではありません。 これまで培ってきた経験や知識を武器に、自ら課題を見つけ、 仮説を立て、数字で成果を生み出せるマーケターです。 「もっと大きな予算を動かしたい」 「広告運用だけでなく、事業戦略にも踏み込みたい」 「自分の実力を、正当に評価される環境で発揮したい」 そんな想いをお持ちではありませんか？ 私たちは、経験や年齢、社歴だけで可能性を判断するつもりはありません。 大切にしたいのは、これまで何を考え、どんな成果を出し、これから何に挑戦したいのかということです。 あなたが積み上げてきたマーケティングの経験を、 次のステージで発揮してみませんか。 今の自分に満足していない、 本気で成果を追求したいマーケターとの出会いを楽しみにしています。 ぜひ一度、あなたの経験とこれからのビジョンを聞かせてください！

自分の「仮説」で店舗を動かす。成果を出す人に、相応の報酬を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター 自分の「仮説」で店舗を動かす。自走し、成果を出す人に、相応の報酬を。 【給与】 月給 30万円 〜 昇給・昇格随時： 社歴や年齢は一切関係ありません。自ら考え動いた結果、数字に貢献した方は最短距離で昇給・昇格（役職登用）へと導きます。 納得感のある評価： 「頑張り」を抽象的に評価するのではなく、あなたの立てた戦略や改善した数字をダイレクトに評価。成果を出せば出すほど、給与に反映される仕組みです。 仕事内容】 「決められた通りにやる」より、「自分で考えて試す」のが好きな方へ。 弊社は、メンズクリニックの集客・経営支援をトータルに行うプロフェッショナル集団です。 あなたにお任せするのは、担当クリニックの予約数を最大化させるための「仕掛けづくり」。広告運用からSNS戦略、キャンペーン立案まで、店舗経営の根幹を支えるマーケティングをお任せします。 ■「正解」を教わるのではなく、「正解」を創る。 メンズクリニック（コンプレックス市場）は、非常に動きが早く、競合も強力です。だからこそ、マニュアルを待つのではなく、あなた自身の「能動的なアクション」が不可欠です。 自らPDCAを回す： データを分析し、「次はこうしてみよう」という仮説を立てて即実行。 市場を自ら取りに行く： 毎日競合をリサーチし、自社の強みをどう打ち出すか戦略を練る。 一気通貫のディレクション： バナー1枚、文言1つからこだわり、自分の手で「予約が入る瞬間」を創り出す。 「どうすればいいですか？」と聞く前に、「こうしたいのですが、どう思いますか？」と提案できる。そんな自律した働き方を求めています。 ＜この求人の特徴は…＞ 「あのクリニック、最近よく見るな」――そのブームを、あなたが仕掛けます。 弊社は、美容クリニックの経営・集客をトータルで支えるマーケティングカンパニーです。 あなたにお任せするのは、担当するクリニックのファンを増やし、売上を最大化するための「企画と分析」です。 広告の運用だけでなく、SNSでのトレンド発信、キャンペーンの立案など、店舗型ビジネスの成長に必要なあらゆる「仕掛け」に携わっていただきます。 【応募について】 私たちは、あなたを「単なる作業員」としてではなく、「一緒にビジネスを大きくするパートナー」として迎えたいと考えています。 「とりあえず手取り足取り教えてほしい」という方は、弊社の環境は少し厳しいかもしれません。 しかし、「自分の力で、もっと面白い仕事がしたい」「成果を出して、相応の報酬を手にしたい」という方には、これ以上なく面白い環境であることを約束します。 ぜひ、あなたのチャレンジ精神をここで形にしてください。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 【大阪/京都】デザイナー/大手ゲーム会社サービス開発/デザインと技術に強み 仕事の内容 フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。 グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。 フェンリルの各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。【お任せする業務】・商品コンセプトを形にする UX/UI デザイン・グラフィックデザイン・デザインテスト・企画提案 募集職種 【大阪/京都】デザイナー/大手ゲーム会社サービス開発/デザインと技術に強み

アパレル・ファッション企業向けに、デジタルマーケティング事業などを展開している当社で、デザイナーとして以下の業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社アパレルウェブ 求人名 【大阪：デザイナー】船井総研Grp案件メイン/年休128日/残業少/リモート可 仕事の内容 アパレル・ファッション企業向けに、デジタルマーケティング事業などを展開している当社で、デザイナーとして以下の業務をご担当いただきます。 ・クライアントの事業成長を支える、WEBサイトのデザイン制作および運用 ・マーケティング視点に基づいた、LP・バナー等の各種クリエイティブ制作 ・クライアントの課題解決を目的とした、情報設計からUIデザインの構築 ・ブランドの魅力を最大化し、一貫したユーザー体験を提供するサイト設計・ビジュアルデザイン 募集職種 【大阪：デザイナー】船井総研Grp案件メイン/年休128日/残業少/リモート可

◆自社プロダクトであるSaaS「SmartF」の受注が決まったお客さまに対して、経営課題や業務課題をヒアリングし、導入に向けてプロジェクト推進していくポジションとなります。

企業名 株式会社ネクスタ 求人名 【大阪】導入コンサルタント/SaaS導入支援/業務改善/リモートOK/IPO目指す 仕事の内容 ◆自社プロダクトであるSaaS「SmartF」の受注が決まったお客さまに対して、経営課題や業務課題をヒアリングし、導入に向けてプロジェクト推進していくポジションとなります。 システムは、導入して利用できて初めて価値を発揮します。お客さまがシステムを活用し、課題解決ができるよう伴走してくことがミッションです。◆システム導入に向けた経営・業務課題のヒアリング ◆業務改善提案や業務フローに応じたシステム設定 ◆システム導入のPM業務（プロジェクトマネジメント） ◆現場への運用説明・マニュアル構築 ◆機能開発に向けたFBと案件管理（バックログ管理） 等 募集職種 【大阪】導入コンサルタント/SaaS導入支援/業務改善/リモートOK/IPO目指す

年休125日以上★定着率92％★残業月20H以下★土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、その他Webサービス/制作、グラフィックデザイナー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⏩年間休日125日以上＋有給・土日祝休み ⏩賞与年2回・昇給随時・早期昇進あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩働き易さ抜群！プライベートも充実◎ ⏩残業月平均20h以下×休日出勤なし ⏩インハウス中心！無理な納期なし ⏩学歴不問！服装・髪型髪色・ネイル自由 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨＼Webデザイン経験者・マネージメント経験者大歓迎／✨ 『これまでの制作経験を、 きちんと評価される環境で発揮したい…』 『量も質もこなして、 デザイナーとして一段上を目指したい…』 『制作だけでなく、進行管理や マネージメントの経験も活かしたい…』 そんな経験をお持ちの方を歓迎します☆ 制作を中心に、デザインに関わる業務に 携わっていただく募集です。 実務経験がない方でも、基本操作が わかる方や「これからデザインを学びたい」 という意欲のある方は大歓迎です。 かわいい・ポップなテイストから、 スタイリッシュで洗練された表現まで、 幅広い案件に携わることで、 表現の引き出しと対応力を磨ける環境です。 案件ごとに目的や訴求軸が異なるため、 「どう見せるか」「どう伝えるか」を 考える力が求められます。 制作効率や品質向上につながる新しい技術や ツールにも積極的に触れながら、 制作環境の改善を行っています。 クリエイターとしての基礎力を大切にし、 新しい技術を効果的に活用できる 土台づくりにも努めています。 当社はストレスなく力を 発揮できる体制を整えています。 《 仕事内容 》 ポータルサイトやWeb広告に 掲載するバナー制作を中心とした ビジュアルデザインをお任せします。 Photoshopを使用し、 1日あたり4～5件程度の制作を想定。 制作量・クオリティの双方を評価しており、 アウトプットはしっかり成果に反映。 「雰囲気は花火で夏っぽく」 「お店HPの華やかな感じで」など… イメージで依頼をもらうことが多いです。 インパクトのあるブラウザ全面広告から 10分で作れるシンプルなバナーまで、 様々な画像を制作しています。 その他にも華やかなMVデザイン、 LPやアイキャッチ等… 細かい部分はあなたのセンス次第！ アイデアを活かして活躍してください♪ 【具体的には…】 ◆バナー・画像デザイン制作 ◆特設LP、X画像制作 ◆ビジュアル制作・画像加工 ◆プロモーショングッズ制作 など ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 入社後の流れ ＆ 教育・サポート体制 》 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 指導を行うメンター制度を導入しています。 研修期間は約6ヶ月間を想定しており、 あらかじめ定められた目標に沿って 進めるため成長の道筋が明確で安心です。 研修はチェックリストを用いて 段階的に進行し毎月進捗を 確認しながらフォローを実施します。 一律の研修ではなく、一人ひとりの成長 ペースに合わせて進められる環境のため、 実務を通して着実にスキルアップできます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 デザイン課の1日の流れ 》 1．制作スタート その日のタスクと優先順位を 確認し、制作を開始します。 スケジュールが明確なため、迷うことなく、 集中してデザイン業務に取り組めます。 2．相談しながらデザイン 分からないことがあれば、先輩がサポート。 チームで相談しながら進められるため、 新しい表現にも安心して取り組めます。 3．営業スタッフへのヒアリング 制作中の不明点は、営業を通して確認。 クライアントの意図や要望を丁寧に 汲み取りながらデザインの方向性を すり合わせていきます。 4．デザイン納品 完成したデザインを納品。 クライアントから直接フィードバックを いただくこともあり、感謝の言葉や 評価がモチベーションにつながります。 5．修正対応 追加の要望や修正依頼にも柔軟に対応。 一つひとつ丁寧に応えることで 信頼関係が深まり、次のご依頼に つながることもあります。 6．進捗チェック チーム全体の進行状況を 確認しながら業務を進行します。 常に状況を共有してスムーズな 制作体制を保っています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼活躍する社員の声／ 年間休日125日以上・土日祝休みに加え、 ノー残業デーや2時間早上がり制度もあり、 しっかりリフレッシュできます。 プライベートを大切にしながら働けるので、 メリハリをつけて働けています。 Netflix無料視聴や記念日休暇などの ユニークな福利厚生も嬉しいポイントです。 女性向けのデザインが多いのですが、 かわいい系やきれい系など様々なデザイン に挑戦できるので幅が広がっています。 デザイナー（30代前半・入社1年目） ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 当社について 》 総合広告代理店・制作会社として、 ナイトレジャー業界に特化した 広告やWebサイト、各種SPツール などを手掛ける私たちエークラウド。 売上は前年比の130％以上の成長！ 社員数は直近5年で約6倍に増え、 160名を超える規模へと成長しました。 右肩上がりの業績を背景に、 デザイナーの募集を行います。 《成果を正当に評価し給与に還元》 年に1度の社員総会で表彰されることも！ あなたの能力や頑張りが評価として ちゃんと返ってくる環境です♪ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

未経験からWebデザイナー✨研修後は月給30万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ✅️「パソコンのド素人」な状態から、最短10ヶ月でWebのプロ人材へ インターネット上のサイトやページを「どう見せるか」を考え、カタチにするお仕事です。 お客様の想いをヒアリングして魅力的なデザインを提案・制作するだけでなく、Webページを実際に動かす「コーディング」のスキルまで幅広く習得していただきます。 ■具体的なプロジェクト例 ・東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ・Webアプリ開発に伴うUI/UXデザイン ・介護支援システムのAIサービス開発 ・企業や商品のPR制作（採用ブランディングなど） ⏩️最先端技術やグローバルな舞台へ挑むチャンスも 「世界の常識をデザインする」をミッションに掲げ、全国規模で急成長を続けるITベンチャー企業です。将来はサイト制作にとどまらず、動画編集やプログラミング、XR技術を用いた開発など、多彩なスキルを武器に自分だけのキャリアを描ける環境があります。 ✻・・ - ・・✻ ◇充実の研修制度：ステップアップで無理なく成長◇ まずはお客様先に常駐して業務支援を行なっている事業部に入っていただきます。 【ステップ1：入社〜約1年（現場研修期間）】 自社学習システムでのオンライン学習（PCの基本操作から）と並行して、実務では「人と関わること」を中心とした事務的な業務（通信業務、営業業務、コールセンター業務など ※シフト制）をお任せします。 ✨なぜこの業務からスタートするの？ ITの世界でも、実は一番重要なのは「コミュニケーションスキル」や「対人スキル」。 クライアントの要望を正しく聞き取る力を養うため、皆様一律でこの研修からスタートしていただいています。 ✻・・ - ・・✻ 【ステップ2：研修終了 ➔エンジニアデビュー！】 土台を身につけた後は、いよいよ本格的なITプロジェクトへ参画！ スキルや案件に応じて、リモートワークやフレックス勤務もスタートします！ ✻・・ - ・・✻ ⏫未経験スタート90％以上❗️独自の学習システムでゼロから育成 PCの基本操作から学べる自社独自の教育フローとサポート体制が整っています。 明確な夢がなくても、働きながら「好き」や「得意」を見つけてステップアップしていける職場です。 研修後は【月給30万円〜】の好待遇でお迎えします。 ⏰️年休125日＆残業月6時間程度でメリハリWork 基本は土日祝休みで、年間休日はたっぷり125日。 月の平均残業時間もわずか6時間程度と非常に少ないため、仕事とプライベートの時間をしっかり分けて働けます。 ✨️リモートOK❗️髪型・ネイル・服装も自由 プロジェクトやご自身のスキルに応じて、リモートワーク（在宅勤務）での稼働が可能です。 また、服装や髪型、ネイルも自由（※プロジェクトによる）なので、あなたのスタイルで自由に業務に取り組めます。

【未経験人柄重視】少人数制のフルリモート研修でスキルアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：UI/UXデザイナー、Webデザイナー、Webサイト運営 *⁺⁎˳✧༚˚Webデザイナーとして働きたい方へ*⁺⁎˳✧༚˚ 「今の仕事に飽きた」 「長く続けられるスキルを身につけたい」 「リモートワークで働きたい」 そんな方には、Webデザイナー＆エンジニアの仕事がおすすめです。 未経験でも大歓迎です。学ぶ意欲と熱意を持っている方ならどなたでも歓迎いたします。 当社には女性エンジニアも多数在籍しています。一緒に活躍しましょう。 【主な業務内容】 オシャレで見やすく使いやすい Webサービスを制作するお仕事になります。 「学校でプログラミングの授業があった」 「デザインのお仕事って興味あるな」 「どうやってスキルを身につけたらいいの？」 リモートで3か月〜6か月の研修でしっかり勉強すれば、 未経験でもWebエンジニアの知識が確実に身につきます。 オンライン(フルリモート)形式で、 現役のエンジニアが、ゼロから丁寧に わかりやすく教えます。 今の仕事はすぐに辞めなくても大丈夫！ 研修でレベルアップしてからで問題ありません！ ＜カリキュラムの流れ＞ 課題提出→講師によるフィードバック→再提出→OKが出たら次の課題へ 一人ひとり違う予備知識や成長スピードに合わせて 研修を行うため、無理なく自分のペースでスキルが身につきます！ ＜より実践的な教育カリキュラム＞ ①HTML／CSS /PHP or JAVAの基礎学習（1週～4週） 基礎からしっかり学習していきます。 ②サイトの模写、データベース学習等（5週～8週） ①で身につけた知識を活用し、参考サイトの模写や データベースを使用した学習を行います。 ③Laravel(PHP) or Spring Boot（JAVA）学習（7週～10週） ⇒アプリの開発等、実践を想定した学習を中心に行います。 【研修後】 大手ゲーム会社のプラットフォーム開発、有名ソーシャルゲームのフロントエンド開発、 飲食店向け情報サイトの開発、大手旅行会社のフロントエンド開発など、お客様先企業での開発メンバーとして活躍できます。 初めは簡単な作業からはじめ、指示も丁寧にしてくれるお客様ばかりなので安心してスタートできます。 もちろん、困った時はいつでも連絡を取れる体制であなたをしっかりとサポートします！ 【アピールポイント】 ・毎年確実に給与アップする明確なステップ ・4年目以降は高還元率（90％）で高収入を実現可能 【ココがおススメPoint】 《EA独自の研修カリキュラム》と《安心の教育体制》 未経験者も安心！現役SE講師が丁寧に指導します 毎年大量に採用して、ひとにぎりの「できる人」以外は すぐに辞めてしまう… 業界にはそんな会社がたくさんあります。 その中で株式会社EAは、やる気があれば必ずエンジニアへ 転身できる会社として注目を集めています！ まずはお気軽にお問い合わせください。 ●【携われる案件例】 ・webアプリ、サービスの開発 ・スマートフォンアプリ（Android（TM）／iOS）の開発 ・ゲームアプリ開発 ・システム基盤構築 ・サーバ/ネットワーク/データベースの設計構築・保守運用 ・Webデザイン ・Webディレクター ●【開発環境(例)】 開発言語：Python/Ruby/Java/PHP/Javascript FW：Vue.js/Laravel/Ruby on rails/Spring DB：Oracle/MySQL/SQL Server OS：Linux/Windows/UNIX 他にも開発、インフラ、運用保守、テスター、デザイナー、など やりたいことに合わせて様々な開発に携われます！

入社後は、スキル感に応じて建設現場の働き方改革を実現する企画から要件定義、開発ディレクション、リリース後の改善まで一気通貫でお任せします。

企業名 株式会社Ａｒｃｈ 求人名 第2新卒歓迎【大阪SE】自社製品開発/転勤無/残業10H以下/代表直下スピード開発 仕事の内容 入社後は、スキル感に応じて建設現場の働き方改革を実現する企画から要件定義、開発ディレクション、リリース後の改善まで一気通貫でお任せします。 ■現場ユーザーや顧客へのヒアリングを通じた課題の抽出 ■プロダクトの企画、要件定義、仕様設計 ■機能の優先順位付けとロードマップの策定 ■エンジニア・デザイナーとの開発ディレクション ■リリース後の効果検証、データ分析、改善提案 ■プロダクトの利用拡大に向けた戦略立案・実行 ※現場の声を反映した新規機能の企画をリードし、将来的には複数プロダクトの戦略立案や事業成長の中核を担っていただきます。 募集職種 第2新卒歓迎【大阪SE】自社製品開発/転勤無/残業10H以下/代表直下スピード開発

Salesforceを中心としたクラウド導入・活用支援プロジェクトにおいて、提案・構想段階から顧客課題の整理、要件定義、導入推進までを一貫してお任せいたします。

企業名 サークレイス株式会社 求人名 【大阪市/業務改善推進PM】Salesforceを軸に上流から参画/プライム案件 仕事の内容 Salesforceを中心としたクラウド導入・活用支援プロジェクトにおいて、提案・構想段階から顧客課題の整理、要件定義、導入推進までを一貫してお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■提案からの商談参画と業務課題整理 ■Salesforceを用いたプロセス構想と計画策定 ■要件定義とプロジェクト進行管理 ■関係者との折衝・合意形成 ■導入後の定着支援と改善提案 募集職種 【大阪市/業務改善推進PM】Salesforceを軸に上流から参画/プライム案件

■自治体向けに災害対応業務を支援する総合防災ソリューション『EYE-Bousai+』のアプリ開発（要件定義、設計～テスト）ならびに維持管理、運用保守におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【4-8-3：大阪】プロジェクトマネージャー(管理職)/自治体の防災業務のDX化支援 仕事の内容 ■自治体向けに災害対応業務を支援する総合防災ソリューション『EYE-Bousai+』のアプリ開発（要件定義、設計～テスト）ならびに維持管理、運用保守におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 災害対応時には迅速な情報収集と素早い判断、情報の共有が重要ですが、『EYE-Bousai+』では最新技術やサービスを活用し気象情報の収集、SNSからのリアルタイム情報取集、災害予測シミュレーション、AI音声入力などを導入したトータルソリューションとしてお客様へ提供しています。また、小規模な自治体様に広く導入して頂けるように新たなサービスモデルとしてサブスクリプション型のモデルも合わせて開発中です。 募集職種 【4-8-3：大阪】プロジェクトマネージャー(管理職)/自治体の防災業務のDX化支援

Intra-mart案件の要件整理、導入推進、運用改善を担当。業務改善導入リーダーとして実績を積み、顧客提案から要件定義、ベンダー管理までを担うPM／PL、または外販ソリューションの企画・標準化を主導します。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】Intra-mart業務改善導入推進リーダー/WEB面接可能 仕事の内容 Intra-mart案件の要件整理、導入推進、運用改善を担当。業務改善導入リーダーとして実績を積み、顧客提案から要件定義、ベンダー管理までを担うPM／PL、または外販ソリューションの企画・標準化を主導します。 【具体的には】・Intra-martワークフロー基盤の運用標準化、自動化、効率化施策の企画・推進 ・運用課題の分析を通じた保守運用コスト削減とサービス品質向上の推進 ・ServicNow等の他基盤からのワークフロー機能巻き取りの企画・移行推進・運用統合 ・Intra-mart最新機能や周辺技術の評価、導入検討、機能改善の企画・実装推進 ・上記実績をもとにした外販向けソリューションの商材化支援 募集職種 【大阪】Intra-mart業務改善導入推進リーダー/WEB面接可能

顧客企業のDX化を実現するため、顧客の業務課題をヒアリングのうえ要件定義し、最適なソリューションを設計・構築します。「お客様のありがとう」がダイレクトに届くポジションです。

企業名 株式会社ＣＯＥＬ 求人名 【大阪/SE】DX提案・システム構築★上流工程の経験を積める環境/一部在宅勤務可 仕事の内容 顧客企業のDX化を実現するため、顧客の業務課題をヒアリングのうえ要件定義し、最適なソリューションを設計・構築します。「お客様のありがとう」がダイレクトに届くポジションです。 ■顧客企業へ訪問し、課題やニーズのヒアリング ■営業や開発と連携した提案内容（実現方法・費用・スケジュール）の検討 ■契約後のシステム導入・構築・運用支援をマネジメント ■今後の提案に向けた技術調査やDXトレンドのキャッチアップ ■社内メンバーやパートナーへの業務支援、ナレッジ共有 など 募集職種 【大阪/SE】DX提案・システム構築★上流工程の経験を積める環境/一部在宅勤務可

業務システムプロジェクトにおけるSIer提出の設計書レビューや顧客要件取りまとめ、各工程管理をお任せします。直請け8割の環境で顧客の本質的課題解決に貢献できます。

企業名 株式会社ウィズツーワン 求人名 【大阪/PM】直請け8割・上流メイン/平均残業10h以下/UIターン歓迎！支援制度有 仕事の内容 業務システムプロジェクトにおけるSIer提出の設計書レビューや顧客要件取りまとめ、各工程管理をお任せします。直請け8割の環境で顧客の本質的課題解決に貢献できます。 【具体的には】■SIer提出の設計書レビュー ■顧客要件の取りまとめ ■要件定義/基本設計/テスト設計/運用設計 など 【魅力】週1日程度のリモートワークも可能で、顧客の立場に立った高度な価値提供が可能なポジションです。ベテラン層も多く在籍しており、安定した基盤の上で技術を磨き続けられることに加え、手厚い諸手当などエンジニアが長く活躍できる環境が整っています。 募集職種 【大阪/PM】直請け8割・上流メイン/平均残業10h以下/UIターン歓迎！支援制度有

■地方自治体を中心に、地域社会課題の解決・住民サービス向上に繋がるシステムや、地方自治体業務のDX化を実現する様々なソリューションの提供を推進を担う公共事業部のマネージャを募集いたします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【3-5-1：大阪】管理職：地方自治体案件のプロジェクトマネージャー/福利厚生◎ 仕事の内容 ■地方自治体を中心に、地域社会課題の解決・住民サービス向上に繋がるシステムや、地方自治体業務のDX化を実現する様々なソリューションの提供を推進を担う公共事業部のマネージャを募集いたします。 スキルやキャリアプランを踏まえ、配属先プロジェクトを決定します。【配属先候補】■地方公共団体向け住民情報系システムの開発プロジェクト■防災ソリューションの提案～製品開発、導入プロジェクト■住民向けポータルアプリを活用したサービスの提案～製品開発、導入プロジェクト■道路管理におけるIT技術を活用した予防保全、災害対応の高度化を目指したシステムの導入～開発プロジェクト など 募集職種 【3-5-1：大阪】管理職：地方自治体案件のプロジェクトマネージャー/福利厚生◎

年休120日以上◎クリエイティブの力で“伝わる”をデザイン！

仕事内容 ＼ デザインで、人とブランドをつなぐ ／ 未経験歓迎！ただ“つくる”だけじゃなく、企画から関わるWEBデザイナー募集！ ―― デザイン力 × 発想力 × 行動力で、“伝わる仕組み”を一緒に。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「想いがあれば、カタチにできる。」 株式会社TX企画は、デザイン・マーケ・広告・WEB・SNS… さまざまな「伝える手段」を掛け合わせて、クライアントの課題を“根本から”解決する会社です。 パンフレット1枚の制作から、企業ブランディング、DX推進まで、関わる領域は無限大。 あなたの「アイデア」や「ひらめき」が、そのまま誰かの価値になる仕事です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ お任せする業務（できることから少しずつ） 「デザインに興味がある」「カタチにするのが好き」 そんな気持ちがあれば、経験がなくても大丈夫。 WEBバナーやSNS投稿のデザインだけでなく、 「どう見せれば響く？」「どうすれば売れる？」まで考えて動けるポジションです！ クライアントとの打合せ（先輩同行からスタート） WEBサイト・LP・ECサイトなどのデザイン制作 SNS広告用画像・バナーの企画・デザイン コンテンツ企画（ワイヤーフレーム、構成案づくりなど） 制作スケジュールや進行の調整 など ＞先輩が丁寧にサポートするので、初めてでも安心して始められます！ あなたの「挑戦してみたい」に応じて、スキルの幅もどんどん広がります！

日本を代表する生損保業界の顧客に対しアプリケーション開発におけるPM/PLとして、上流工程からPJT全体の推進し、チーム、案件のリードいただけることを期待いたします。具体的には以下業務を想定しております。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 ≪6-1-2：大阪≫生命保険業界向けアプリケーション開発エンジニア(PL・PM) 仕事の内容 日本を代表する生損保業界の顧客に対しアプリケーション開発におけるPM/PLとして、上流工程からPJT全体の推進し、チーム、案件のリードいただけることを期待いたします。具体的には以下業務を想定しております。 ■システム統合に伴うWebアプリケーション開発(DX推進案件)■複数システムの統合に伴いデータソースを集約するクラウド基盤構築■統合データを活用した業務Webアプリケーションの新規開発■API連携/データ連携設計を含む上流工程(要件定義/アーキ設計)から参画■基盤チーム/データチームと連携し、システム全体を最適化する役割■協力会社を含めたチーム進捗管理・技術リード、開発とインフラも含めた工程管理、マネジメント 募集職種 ≪6-1-2：大阪≫生命保険業界向けアプリケーション開発エンジニア(PL・PM)

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

UX / UIに関連する資格保有者(人間中心設計等)が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対してリサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 【大阪】UXコンサルタント|各業界リーディング企業と取引/HCD資格者多数 仕事の内容 UX / UIに関連する資格保有者(人間中心設計等)が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対してリサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。 ■UXコンサルティングおよびクライアント・社内との折衝 ■定量・定性調査、ユーザビリティ改善の計画・遂行 ■ターゲット定義およびユーザー体験の構築【仕事の魅力】多岐にわたる業界の最上流からリリースまで伴走可能。毎週のデザインレビューやHCD専門家との業務を通じ、高度な専門スキルを磨き続けられる環境です。 募集職種 【大阪】UXコンサルタント|各業界リーディング企業と取引/HCD資格者多数

UX / UIに関連する資格保有者(人間中心設計等)が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対してリサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 【大阪】UXコンサルタント|大手クライアントとの取引多数/働く環境◎ 仕事の内容 UX / UIに関連する資格保有者(人間中心設計等)が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対してリサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。 クライアントワークにおけるアプリおよびWeb関連サービスのUXコンサルティング業務の実施、および、クライアント、社内関係者との調整、折衝 【具体的には】・定量調査、定性調査、ユーザビリティ改善に関する計画立案、遂行・ターゲットユーザー定義・ユーザー体験構築 など 営業活動および案件遂行において、クライアントおよび社内メンバーを引っ張って行ってもらうことを期待しています。 募集職種 【大阪】UXコンサルタント|大手クライアントとの取引多数/働く環境◎

イノベーション推進本部AI・ロボティクス事業創出グループにて、エンジニアとして新規事業のプロダクト開発、最新の技術検証、スタートアップとの技術連携、および社内開発チームのマネジメントを担います。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gip25002/総合職】エンジニア/AI・IT分野の新規事業創出（技術検証・開発） 仕事の内容 イノベーション推進本部AI・ロボティクス事業創出グループにて、エンジニアとして新規事業のプロダクト開発、最新の技術検証、スタートアップとの技術連携、および社内開発チームのマネジメントを担います。 ・新規事業におけるプロダクト開発、技術検証、システムアーキテクチャの構築。 ・AIやロボティクス等の最先端技術動向調査およびPoC（概念実証）の推進。 ・国内外スタートアップとの技術連携、事業投資検討時における技術デューデリジェンス。 ・関連プロジェクト推進に必要な開発環境の整備とプロセス確立。 ・エンジニア組織の組成、マネジメント、人材育成と風土醸成。 募集職種 【Gip25002/総合職】エンジニア/AI・IT分野の新規事業創出（技術検証・開発）

フルリモート・居住地不問｜PHP・Laravelなど

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトマネージャー 【業務内容】 国内大手企業のWebシステムなど、多くの人に利用されるサービスの開発・保守を、SEとしてご担当いただきます ・お客様への要件ヒアリング、仕様調整、進捗報告 ・要件定義、設計、開発 ・BrSEと連携したオフショア開発の仕様調整、タスク管理、レビュー ・自社プロダクトの開発・保守 ※担当する業務範囲は、ご経験やプロジェクトの状況に応じて決定いたします 【この求人のおすすめポイント】 ・フルリモート・居住地不問のため、地方在住のまま働けます ・SEとしてお客様と直接やり取りし、要件定義から開発まで携われます ・BrSEと連携し、オフショア開発をリードする経験を積めます ・国内大手企業や中央省庁の案件に携われます ・PHPを中心に、フレームワークも活用した開発環境でスキルを伸ばせます ▼利用ツール Slack、Zoom、Teams、Backlog など ▼開発環境 PHP、Laravel、Python、AWS、GCP ※プロジェクトによって開発環境は異なります 【プロジェクト例】 1. 中央省庁の新規サイト制作・保守 2. 大手保険会社の営業支援システムの新規開発 3. マッチングアプリの新規開発 ▼その他の開発実績 https://naganosd.com/system_works/ 【メンバー】 20代～40代のエンジニアが在籍し、少人数のチームで開発を進めています。全国各地からフルリモートで勤務し、Teamsなどを活用して連携しています。また、希望に応じて本社への出社も可能です。 ▼在籍メンバー例 ・プロジェクトマネージャー（40代／PHP） ・プロジェクトリーダー（30代／PHP） ・開発エンジニア（40代／アクセス解析・テスト） ・開発エンジニア（40代／Python） ・新卒入社エンジニア（20代／Python・PHP）

◆自治体向けに災害対応業務を支援する総合防災ソリューション『EYE-Bousai+』のアプリ開発（要件定義、設計～テスト）ならびに維持管理、運用保守におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 ≪4-8-3：大阪≫プロジェクトマネージャー(管理職)/自治体の防災業務のDX化支援 仕事の内容 ◆自治体向けに災害対応業務を支援する総合防災ソリューション『EYE-Bousai+』のアプリ開発（要件定義、設計～テスト）ならびに維持管理、運用保守におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 災害対応時には迅速な情報収集と素早い判断、情報の共有が重要ですが、『EYE-Bousai+』では最新技術やサービスを活用し気象情報の収集、SNSからのリアルタイム情報取集、災害予測シミュレーション、AI音声入力などを導入したトータルソリューションとしてお客様へ提供しています。また、小規模な自治体様に広く導入して頂けるように新たなサービスモデルとしてサブスクリプション型のモデルも合わせて開発中です。 募集職種 ≪4-8-3：大阪≫プロジェクトマネージャー(管理職)/自治体の防災業務のDX化支援

パナソニックのデジタルトランスフォーメーション（PX）の主要テーマである、大規模モダナイプロジェクトが並走しており、各プロジェクトをリードいただける要員を募集します。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】パナソニックG向け基幹系システムモダナイゼーション推進リーダー 仕事の内容 パナソニックのデジタルトランスフォーメーション（PX）の主要テーマである、大規模モダナイプロジェクトが並走しており、各プロジェクトをリードいただける要員を募集します。 【担当業務と役割】(1)国内家電事業の受発注基幹システムのモダナイゼーション(SAP S/4 HANAへの移行) プロジェクト全体リーダーのもと、システム移行(データ/マスタ移行)や切替計画を立案・推進できるサブリーダー (2)製造事業部の商品会計基幹システムのモダナイゼーション 大規模プロジェクトの企画構想、構築、導入までプロジェクト全体をリードするプロジェクトリーダー あるいは、機能構築サブリーダー 募集職種 【大阪】パナソニックG向け基幹系システムモダナイゼーション推進リーダー

担当プロジェクトにおけるシステム案件の品質担保プロジェクト推進の安定化のために、主にシステム開発における与件の整理、仕様確認、要件定義及び、開発の品質管理をご担当いただきます。

企業名 株式会社電通デジタル 求人名 ★【大阪/プロジェクトマネージャー(開発)】在宅勤務可/質の高い顧客体験を実現 仕事の内容 担当プロジェクトにおけるシステム案件の品質担保プロジェクト推進の安定化のために、主にシステム開発における与件の整理、仕様確認、要件定義及び、開発の品質管理をご担当いただきます。 【当部門について】データドリブンな統合型プラットフォームを提供し業務プロセスの最適化と質の高い顧客体験を実現する部門です。顧客一人一人に価値ある体験を実現するために、オンライン・オフライン様々なチャネルとデータがシームレスに連動するCXプラットフォームを提供します。 【当社テクノロジー事業採用サイト】 https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/tx/ 募集職種 ★【大阪/プロジェクトマネージャー(開発)】在宅勤務可/質の高い顧客体験を実現

EAIツール「ASTERIA Warp」を活用したEAIソリューションの導入、運用支援、企画を担当。経験に応じて、プロジェクトマネジメントや構築リーダーをお任せします。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】外販EAIソリューションの開発要員強化/WEB面接可能 仕事の内容 EAIツール「ASTERIA Warp」を活用したEAIソリューションの導入、運用支援、企画を担当。経験に応じて、プロジェクトマネジメントや構築リーダーをお任せします。 ＜プロジェクト推進＞要件定義から開発、進捗・課題・コスト管理、受入テスト支援、移行・切替対応までを担当。 ＜運用サポート＞問合せ対応の管理、運用・保守課題への改善提案、安定稼働に向けた支援を実施。 ＜企画＞営業・マーケティング・R&D部門と連携し、プロジェクトや運用プロセスの改善、QCD向上施策を企画・推進。 募集職種 【大阪】外販EAIソリューションの開発要員強化/WEB面接可能

主な担当業務は、一般市場のお客様へのERPパッケージ（Biz）導入プロジェクトにおけるプロジェクト管理、導入コンサル・支援が担当。経験に応じて、担当頂く領域は柔軟に設定可能。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】ERP（Biz）プロジェクトマネージャ、導入コンサルタント※責任者候補 仕事の内容 主な担当業務は、一般市場のお客様へのERPパッケージ（Biz）導入プロジェクトにおけるプロジェクト管理、導入コンサル・支援が担当。経験に応じて、担当頂く領域は柔軟に設定可能。 【具体的には】■一般市場の新規顧客を開拓する提案活動 ■お客様とともにプロジェクト推進を主導するプロジェクトマネージャー、リーダー ■ERP（Biz）導入におけるプロジェクト管理、要件定義、概要設計、導入支援等、基幹系システム導入全般※各種PJは規模にもよりますが、営業、インフラ部門とも一体となり、10～20名程度で推進しています 募集職種 【大阪】ERP（Biz）プロジェクトマネージャ、導入コンサルタント※責任者候補

■国内No.1「EC-CUBE」の直販SIにて、数千万円～億超の大規模EC構築プロジェクトを担当。基幹システム連携を含む上流の要件定義からデリバリーまで、PMとして一気通貫でリードします。

企業名 株式会社イーシーキューブ 求人名 【PM/大阪/リモート】国内No.1「EC-CUBE」プライム/残業22h/上場企業G 仕事の内容 ■国内No.1「EC-CUBE」の直販SIにて、数千万円～億超の大規模EC構築プロジェクトを担当。基幹システム連携を含む上流の要件定義からデリバリーまで、PMとして一気通貫でリードします。 ■案件規模のステップアップ 最初から億超えの経験は求めません。2,000～3,000万円規模のプロジェクト経験があればキャッチアップ可能。一段上のスケールへ挑戦できます。 ■第二創業期の組織づくり オープンソースで培った実績を背景に自社SI事業を本格拡大中。エンタープライズSIの「勝ちパターン」や組織の「型」を共に創るコアメンバーの募集です。(変更範囲：当社業務全般） 募集職種 【PM/大阪/リモート】国内No.1「EC-CUBE」プライム/残業22h/上場企業G

建設現場の働き方改革を実現する自社SaaSプロダクトのPdM候補として、企画から要件定義、開発ディレクション、リリース後の改善まで一気通貫でお任せします。業界を変革する中心的な役割を担います。

企業名 株式会社Ａｒｃｈ 求人名 【大阪SE】自社製品開発/プロダクトマネージャー候補/転勤無/残業10H以下 仕事の内容 建設現場の働き方改革を実現する自社SaaSプロダクトのPdM候補として、企画から要件定義、開発ディレクション、リリース後の改善まで一気通貫でお任せします。業界を変革する中心的な役割を担います。 ■現場ユーザーや顧客へのヒアリングを通じた課題の抽出 ■プロダクトの企画、要件定義、仕様設計 ■機能の優先順位付けとロードマップの策定 ■エンジニア・デザイナーとの開発ディレクション ■リリース後の効果検証、データ分析、改善提案 ■プロダクトの利用拡大に向けた戦略立案・実行 ※現場の声を反映した新規機能の企画をリードし、将来的には複数プロダクトの戦略立案や事業成長の中核を担っていただきます。 募集職種 【大阪SE】自社製品開発/プロダクトマネージャー候補/転勤無/残業10H以下

事業拡大や組織拡大に伴う開発・プロジェクト管理の品質向上と効率化を両立させるための作業標準の企画・策定・運用・継続的改善などのリーダとして推進いただきます。

企業名 株式会社ＮＴＴデータセキスイシステムズ 求人名 LE2601【大阪】ビジネス推進G(プロジェクトの品質管理・品質向上) 仕事の内容 事業拡大や組織拡大に伴う開発・プロジェクト管理の品質向上と効率化を両立させるための作業標準の企画・策定・運用・継続的改善などのリーダとして推進いただきます。 〇システム開発・運用での品質保証施策の企画立案・実施、制度運用 〇プロジェクト管理の高度化、プロジェクトマネージャーの育成 募集職種 LE2601【大阪】ビジネス推進G(プロジェクトの品質管理・品質向上)

大手自動車部品サプライヤーを始めとする製造業(機械・電機等)向けPDM/PLMソリューションを取り扱っている当社でシステム開発からパートナー管理までを担う【プロジェクトリーダー】として働いてもらいます。

企業名 株式会社ＰＬＭジャパン 求人名 【大阪/プロジェクトリーダー(PLM/PDM)】ベテラン歓迎/シニア社員再雇用制度有 仕事の内容 大手自動車部品サプライヤーを始めとする製造業(機械・電機等)向けPDM/PLMソリューションを取り扱っている当社でシステム開発からパートナー管理までを担う【プロジェクトリーダー】として働いてもらいます。 まずはプロジェクトリーダー補佐としてプロジェクトに参画していただき、ゆくゆくは大規模(5人以上)なPLM/PDMのアプリケーション開発の要件定義から導入立ち上げまでのプロジェクトをプロジェクトリーダーとして人物金の管理をしていただきます。また、メンバー管理だけではなく、アプリケーション開発の為に要件定義からしていただき、その後に顧客との要求仕様に併せて社内外の方と合意形成をとっていただきます。 募集職種 【大阪/プロジェクトリーダー(PLM/PDM)】ベテラン歓迎/シニア社員再雇用制度有

デベロッパ・ゼネコン各社の新築ビル建設や、既築ビルを保有するビル管理会社（不動産、鉄道、保険の関連会社やホテル）に対し、AIやICTを活用した提案・設計・構築を、営業担当と連携しプロジェクトを遂行します

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP137 大規模ビル開発ビジネスにおける新領域(IoT/スマートビル)提案推進リーダ 仕事の内容 デベロッパ・ゼネコン各社の新築ビル建設や、既築ビルを保有するビル管理会社（不動産、鉄道、保険の関連会社やホテル）に対し、AIやICTを活用した提案・設計・構築を、営業担当と連携しプロジェクトを遂行します ■提案:ビジョンをもとにしたICT提案、パートナー検討、調整、ステークホルダ対応 ■設計:適応ソリューションを各物件に適応させるための基本設計、図面を元にした詳細設計、パートナーコントロール ■構築:各ステークホルダ対応、プロジェクトマネジメントを行いQCDを意識した構築の実施 ■運用:保守：構築期間中に導入するソリューションの運用・保守の提案を並行して行い、竣工後のシステム運用・保守を実施 募集職種 EP137 大規模ビル開発ビジネスにおける新領域(IoT/スマートビル)提案推進リーダ

大阪IRプロジェクトで提案予定または受注済みのICT関連ビジネスについて、お客様やNTTグループ内外のステークホルダーをリードし、プロジェクトマネジメントを実施していただきます。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP136【大阪】大阪IRビジネスにおけるプロジェクトマネジメント 仕事の内容 大阪IRプロジェクトで提案予定または受注済みのICT関連ビジネスについて、お客様やNTTグループ内外のステークホルダーをリードし、プロジェクトマネジメントを実施していただきます。 【詳細】■大阪IRプロジェクト向けの、NTTグループ各社や外部ステークホルダーを巻き込んだICTソリューションの精査や取りまとめ・提案内容の検討 ■受注済み案件における、ICTソリューションを中心とする総合提案・予算化交渉・ソリューション構築などのプロジェクトマネジメント 募集職種 EP136【大阪】大阪IRビジネスにおけるプロジェクトマネジメント

複数のモダナイゼーション案件（基幹システム刷新/クラウド移行/UI再構築など）のプロジェクトマネジメントを担当いただきます。

企業名 株式会社ＮＴＱコンサルティングジャパン 求人名 PM（システムマイグレーションリーダー） 仕事の内容 複数のモダナイゼーション案件（基幹システム刷新/クラウド移行/UI再構築など）のプロジェクトマネジメントを担当いただきます。 日越混成体制の中で、QCD（品質・コスト・納期）の最終責任者としてプロジェクト全体を統括する役割です。 ・PJ全体のQCD／リスク管理、進捗モニタリング ・顧客・ベンダー・オフショア間の調整および報告 ・スケジュール策定、課題管理、体制構築 ・提案段階での見積・計画策定支援 ・品質管理・テスト工程管理 ※オフショア開発の実行管理はDM／BrSEが支援 募集職種 PM（システムマイグレーションリーダー）

多様な業界のエンドユーザーとの直接取引を中心に、顧客の課題解決を支援。課題ヒアリング・提案・要件定義から、プロジェクト管理やメンバー育成まで、PMとして一貫して牽引いただきます。

企業名 株式会社コンサルリンク 求人名 【大阪/PM】エンドユーザーと直接取引◎顧客折衝・提案からプロジェクトを主導 仕事の内容 多様な業界のエンドユーザーとの直接取引を中心に、顧客の課題解決を支援。課題ヒアリング・提案・要件定義から、プロジェクト管理やメンバー育成まで、PMとして一貫して牽引いただきます。 【具体的には】 ■顧客折衝・課題ヒアリング、改善提案、要件定義 ■基本設計、設計書・仕様書のレビュー ■進捗・品質管理、メンバー育成・技術指導 【当社の魅力】■エンド直請・社内開発中心！顧客と直接向き合い、技術・マネジメントの両面からプロジェクトを牽引できます。 募集職種 【大阪/PM】エンドユーザーと直接取引◎顧客折衝・提案からプロジェクトを主導

パナソニックグループのハウジング事業を支える販売・エンジニアリング系基幹システムの開発推進リーダーを担当。社員、ビジネスパートナーともに役割分担を行いながら、プロジェクトを推進するリーダーを担当。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】ハウジング事業会社向け案件管理システムの企画・開発・導入 仕事の内容 パナソニックグループのハウジング事業を支える販売・エンジニアリング系基幹システムの開発推進リーダーを担当。社員、ビジネスパートナーともに役割分担を行いながら、プロジェクトを推進するリーダーを担当。 【業務内容】■現行ビジネスプロセスの見える化と課題・分析、さらに、あるべきビジネスプロセスを検討 ■最新ITソリューションの調査、適用検討 ■ビジネス部門の課題を解決するITソリューションの企画、実現に向けた検討、関係部門との合意形成 ■ビジネスパートナーをマネジメントし、システムの設計,開発,テストの推進 ■完成したシステムのビジネス部門への導入、効果の検証、更なる効果創出に向けた機能強化の検討 募集職種 【大阪】ハウジング事業会社向け案件管理システムの企画・開発・導入

地方自治体を中心に、地域社会課題の解決・住民サービス向上に繋がるシステムや、地方自治体業務のDX化を実現する様々なソリューションの提供を推進を担う公共事業部のマネージャを募集いたします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 ≪3-5-1：大阪≫管理職：地方自治体案件のプロジェクトマネージャー/福利厚生◎ 仕事の内容 地方自治体を中心に、地域社会課題の解決・住民サービス向上に繋がるシステムや、地方自治体業務のDX化を実現する様々なソリューションの提供を推進を担う公共事業部のマネージャを募集いたします。 スキルやキャリアプランを踏まえ、配属先プロジェクトを決定します。【配属先候補】■地方公共団体向け住民情報系システムの開発プロジェクト■防災ソリューションの提案～製品開発、導入プロジェクト■住民向けポータルアプリを活用したサービスの提案～製品開発、導入プロジェクト■道路管理におけるIT技術を活用した予防保全、災害対応の高度化を目指したシステムの導入～開発プロジェクト など 募集職種 ≪3-5-1：大阪≫管理職：地方自治体案件のプロジェクトマネージャー/福利厚生◎

大規模地方自治体において住民の情報を管理し、各種サービスを提供する住民基本台帳、国民健康保険、介護保険、総合福祉などの住民情報システムと、これらを支える基盤システムを提供するPJTのPMをお任せします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【3-2-5：大阪】プロジェクトマネージャー(自治体案件)/管理職経験者対象求人 仕事の内容 大規模地方自治体において住民の情報を管理し、各種サービスを提供する住民基本台帳、国民健康保険、介護保険、総合福祉などの住民情報システムと、これらを支える基盤システムを提供するPJTのPMをお任せします。 【具体的には…】自治体の基幹業務システムは、2030年度までに国が定める業務の標準仕様への準拠が求められており、当社としても大規模な次期システム開発と現行システムの運用保守および法制度改正に伴う改修に並行して取り組む必要があり、さらに大規模政令市のDX化を積極的に推進することから、大型案件のプロジェクトマネージャおよび次世代の自治体DX化案件をマネジメントしていただける管理者を募集します。 募集職種 【3-2-5：大阪】プロジェクトマネージャー(自治体案件)/管理職経験者対象求人

PL・リーダー候補として、顧客の業務課題を解決するシステム開発や工場システムの運用管理・設計開発をご担当いただきます。経験や希望に応じたアサインで上流工程への挑戦が可能です。

企業名 株式会社ウィズツーワン 求人名 【大阪/PL】直請け案件多/住宅手当有/賞与有/平均残業10H以下/WLB充実◎ 仕事の内容 PL・リーダー候補として、顧客の業務課題を解決するシステム開発や工場システムの運用管理・設計開発をご担当いただきます。経験や希望に応じたアサインで上流工程への挑戦が可能です。 ■顧客の業務課題を解決するシステム開発 ■工場システムの運用管理・設計開発 ■要件定義、詳細設計からテスト工程までの一連の開発業務 ■チームのプロジェクト管理、進捗管理およびマネジメント業務など ★日本を代表する大手企業が顧客のためWLBが整った働きやすい案件が多く、夜間の急な対応等もございません ★チーム体制での開発を基本とし、将来的にマネジメントやスペシャリストなど柔軟なキャリアが描けます 募集職種 【大阪/PL】直請け案件多/住宅手当有/賞与有/平均残業10H以下/WLB充実◎

モビリティ、ヘルスケア、教育、観光など、様々な業界へ向けたモバイルアプリの開発プロジェクトへ参画いただきます。要件定義～リリースまでの進行管理やチームマネジメントを担うPMポジションです。

企業名 株式会社アドグローブ 求人名 大阪【プロジェクトマネージャー】リモート率80％/残業月平均8H 仕事の内容 モビリティ、ヘルスケア、教育、観光など、様々な業界へ向けたモバイルアプリの開発プロジェクトへ参画いただきます。要件定義～リリースまでの進行管理やチームマネジメントを担うPMポジションです。 ■要件定義～リリースまでの進行管理 ■品質・スケジュール・コスト管理 ■顧客折衝・要件整理・提案 ■チームビルディング・メンバー育成 ■見積作成・リスク管理・課題解決 ■多業界案件（モビリティ等）の統括 ■開発部門・外部関係者との調整 募集職種 大阪【プロジェクトマネージャー】リモート率80％/残業月平均8H

■自社プロダクト「EC-CUBE」に関するプロジェクトに加わっていただき、サブマネージャーとして一定期間マネージメントを学んでいただきます。プレイングマネージャーとして各種業務をお任せいたします。

企業名 株式会社イーシーキューブ 求人名 【大阪】PL(マネージャ候補)/フルリモート可/多様な開発経験を活かす/上場企業G 仕事の内容 ■自社プロダクト「EC-CUBE」に関するプロジェクトに加わっていただき、サブマネージャーとして一定期間マネージメントを学んでいただきます。プレイングマネージャーとして各種業務をお任せいたします。 ≪詳細≫■自社プロダクト「EC-CUBE」のプロジェクト参画 ■サブマネージャーとしてのチームマネジメント ■ドキュメント作成、コードレビュー ■セキュリティ品質維持活動（脆弱性対策等） ■最新アーキテクチャ（AWS/GCP）やAIを活用した開発 ※プレイングマネージャーとして技術力を磨きつつ、マネジメントスキルを習得できるポジションです。 募集職種 【大阪】PL(マネージャ候補)/フルリモート可/多様な開発経験を活かす/上場企業G

大阪IRに関する大規模ICT案件の提案PMとして数名～10名規模のチームを率い、顧客との構想整理、提案方針の策定、提案書・見積・体制の取りまとめを行います。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP133B【大阪】大阪IR関連プロジェクトマネージャー(NOC/SOC・クラウド・NW) 仕事の内容 大阪IRに関する大規模ICT案件の提案PMとして数名～10名規模のチームを率い、顧客との構想整理、提案方針の策定、提案書・見積・体制の取りまとめを行います。 【詳細】営業/技術/運用/グループ各社/外部パートナーとの調整に裁量を持ち、部門責任者へ進捗を報告します。主な役割は、専門家の知見を引き出し複数の技術やサービスを組み合わせ、顧客にとって実現可能な提案をつくることです。想定する業務比率は、顧客提案が約30％、関係者間の調整が約30～40％、技術構成やサービス全体像の検討が約30％です。 募集職種 EP133B【大阪】大阪IR関連プロジェクトマネージャー(NOC/SOC・クラウド・NW)

★原則面接1回想定★　業務系システムやWEBサービスシステムなど多岐にわたる開発案件のSEに携われます。キャリアパス、働き方に合わせて案件をマッチング。上流から下流まで一貫したご経験を積むことが可能！

企業名 株式会社システナ 求人名 ★OPEN求人/業務系システムエンジニア：面接原則1回(WEB)/UIターン歓迎/転勤無 仕事の内容 ★原則面接1回想定★ 業務系システムやWEBサービスシステムなど多岐にわたる開発案件のSEに携われます。キャリアパス、働き方に合わせて案件をマッチング。上流から下流まで一貫したご経験を積むことが可能！ 【特徴と就業環境】当社は、大手製造業、自動車メーカー、社会インフラ、SIなど幅広い顧客と長きにわたる取引で関係を構築しております。プライム案件が中心で、エンドユーザー直請けのプロジェクトが7～8割を占め、5～20名のチームでアットホームな環境を提供します。自社とクライアント先のハイブリッド勤務で、フレキシブルな働き方が可能です。裁量ある業務に挑戦し、エンジニアとしてのやりがいを感じられます。 募集職種 ★OPEN求人/業務系システムエンジニア：面接原則1回(WEB)/UIターン歓迎/転勤無

大手メーカー等の開発案件にて、3～12名の自社チームを率いるPLをお任せします。要件定義から参画し、後輩育成や顧客への提案まで大きな裁量を持って活躍できる環境です。

企業名 株式会社新日本ニーズ 求人名 【大阪/PL】残業月14h・年休125日/東証プライムGでチームを率いる 仕事の内容 大手メーカー等の開発案件にて、3～12名の自社チームを率いるPLをお任せします。要件定義から参画し、後輩育成や顧客への提案まで大きな裁量を持って活躍できる環境です。 【案件特徴】大手酒類メーカーやメディア大手の案件等、長期取引が中心。3～12名のチーム体制で参画し、要件定義から顧客と直接ディスカッションを行ないます。【組織戦略】個々の実績や意欲を正当に評価する風土のため、早期にPLへ抜擢された事例も。会社から役割としてリーダー職を与えられる抜擢文化があり、将来的な自社内開発拡大に向けて組織を牽引するコアメンバーを募集します。 募集職種 【大阪/PL】残業月14h・年休125日/東証プライムGでチームを率いる

「PJTを率いるだけでは、物足りない方へ」 プロジェクト管理にとどまらずメンバーを育て、チームをつくり、お客様へより大きな価値を届けていただきます。ご経験を活かし、当社で次の組織を一緒につくりませんか

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 [大阪アプリエンジニア／PL・PM]4月入社/大手DX案件を支えるリーダー人材募集 仕事の内容 「PJTを率いるだけでは、物足りない方へ」 プロジェクト管理にとどまらずメンバーを育て、チームをつくり、お客様へより大きな価値を届けていただきます。ご経験を活かし、当社で次の組織を一緒につくりませんか ■大手製造業・通信企業を中心としたアプリケーション開発プロジェクトにて、要件定義・顧客折衝・プロジェクト管理を担当いただきます。将来的なチーム体制の強化を見据え、若手育成や技術支援、チームづくりにも期待しています。これまでの経験を活かし、自身の成果だけでなく、お客様や組織全体へ価値を広げていきたい方を歓迎します。 募集職種 [大阪アプリエンジニア／PL・PM]4月入社/大手DX案件を支えるリーダー人材募集

2029年4月～稼働予定の販売管理ERP導入に向けてベンダーへの要件伝達・実装確認をご担当いただきます。導入後は運用保守をメインにジョブローテーションを通じ幅広い経験を積んでいただけます。

企業名 一村産業株式会社 求人名 【中之島/社内SE(基幹システム構築)】導入経験不問/東レG/在宅・フレックス可 仕事の内容 2029年4月～稼働予定の販売管理ERP導入に向けてベンダーへの要件伝達・実装確認をご担当いただきます。導入後は運用保守をメインにジョブローテーションを通じ幅広い経験を積んでいただけます。 【具体的には】 ・販売管理領域の社内部門から要件・要求事項を整理 ・導入ベンダーへの正確な要件の伝達・仕様調整 ・ERPの実装内容が要求通りかを確認する各種受入テスト・結果検証 ・社内メンバー・導入ベンダーとの連携によるPJ課題管理・進捗確認 ★入社時点では全領域の経験不問です。報連相ができる方は裁量権を持って、担当範囲を広げていただけます。 募集職種 【中之島/社内SE(基幹システム構築)】導入経験不問/東レG/在宅・フレックス可

AIプロダクトの開発をリードするプロジェクトマネージャーとして下記業務をお任せします。 ※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します

企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1871】大阪/AIプロダクトの開発をリードするプロジェクトマネージャー 仕事の内容 AIプロダクトの開発をリードするプロジェクトマネージャーとして下記業務をお任せします。 ※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します 【想定業務内容】■AIプロダクトの開発計画策定と推進：サービス企画に基づき、開発スケジュール、リソース計画、マイルストーンを策定等 ■開発ディレクションと品質管理：AIエンジニア、ソフトウェア開発者、検証チーム等へのタスク割り当てと進捗管理等 ■部門間・パートナー企業との調整：車両開発部門や関連ITシステム開発部門とのインターフェース(API仕様等)の調整など 募集職種 【1871】大阪/AIプロダクトの開発をリードするプロジェクトマネージャー

●事業拡大に伴い、顧客の声を正確に捉え抽象化し、スケーラブルなプロダクトに落とし込むプロダクトマネージャーをお任せいたします。 【具体的には】■顧客ヒアリング：業務運用をお客様に直接ヒアリング

企業名 株式会社ネクスタ 求人名 【大阪】PdM(プロダクトマネージャー）/AI実装/製造業クラウド 仕事の内容 ●事業拡大に伴い、顧客の声を正確に捉え抽象化し、スケーラブルなプロダクトに落とし込むプロダクトマネージャーをお任せいたします。 【具体的には】■顧客ヒアリング：業務運用をお客様に直接ヒアリング し、現場のお困りごとや業務フローを把握する・課題の構造化：ヒアリング内容から、真の課題を特定し、整理/抽象化・要件定義/設計：ユーザーストーリー作成/業務フロー設計/仕様策定/エッジケース/QA観点の整理・提案/合意形成：お客様への提案/すり合わせを行い"これで進める"を握る ・開発連携：合意した要件を開発チームへ伝達。仕様調整/スコープ調整/リリース推進を行う・機能検証：設計意図どおりに動作するかテスト 募集職種 【大阪】PdM(プロダクトマネージャー）/AI実装/製造業クラウド

大阪IRに関する大規模ICT案件のNOC / SOC運用設計PMとして、顧客の運営やICT環境を踏まえ、監視対象、障害・セキュリティインシデント時の判断、連絡、復旧、報告、改善までの業務フローを設計します。

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP133C【大阪】SOC・統合運用サービス設計PM／大阪IR関連プロジェクト 仕事の内容 大阪IRに関する大規模ICT案件のNOC / SOC運用設計PMとして、顧客の運営やICT環境を踏まえ、監視対象、障害・セキュリティインシデント時の判断、連絡、復旧、報告、改善までの業務フローを設計します。 【詳細】顧客、技術・運用部門、NTTグループ、ベンダーと連携し、役割分担、運用体制、手順、開始条件を具体化。設計から運用開始まで、品質、進捗、課題、リスクを管理し、運用テストや移行を経て安定稼働まで推進します。全技術の詳細設計ではなく、得意領域を軸に専門家を束ね、運用全体を形にする役割です。 募集職種 EP133C【大阪】SOC・統合運用サービス設計PM／大阪IR関連プロジェクト

受託業務全般における全社的な品質向上や受注率向上支援を目的に、PMOとして30支店の施策支援を行っていただきます。（リスクアセスメント、プロジェクトマネジメント支援、受注率向上支援 等）

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP301【大阪】大規模受託案件におけるPMOリーダー(社内メンバー向け/品質管理） 仕事の内容 受託業務全般における全社的な品質向上や受注率向上支援を目的に、PMOとして30支店の施策支援を行っていただきます。（リスクアセスメント、プロジェクトマネジメント支援、受注率向上支援 等） 【募集背景】PMO業務は大規模高難度案件に参画する事をお客様要求仕様で求められる場合もあり、また成長ビジネス分野（アプリ開発やクラウド・セキュリティ）ではプロジェクト管理も複雑になることから、稼働が逼迫し他の案件支援が出来なくなる事でビジネス機会の損失とリスク軽減（契約不履行）の為、スキルを持った人材を募集します。 募集職種 EP301【大阪】大規模受託案件におけるPMOリーダー(社内メンバー向け/品質管理）

■大阪事業所では、製造業を中心とした業務系システム開発を手がけるエンジニアを募集します。Javaを中心とした技術を活用しながら、10数人月～100人月規模のプロジェクトにおいて上流工程からお任せいたします。

企業名 コムチュア株式会社 求人名 大阪【J01_BSD本部】開発SE/在宅勤務可能/プライム上場企業/上流工程 仕事の内容 ■大阪事業所では、製造業を中心とした業務系システム開発を手がけるエンジニアを募集します。Javaを中心とした技術を活用しながら、10数人月～100人月規模のプロジェクトにおいて上流工程からお任せいたします。 【案件例】 【1】 経費精算ワークフローシステム 【2】 法人向け転勤見積システム 【3】 受発注システム 募集職種 大阪【J01_BSD本部】開発SE/在宅勤務可能/プライム上場企業/上流工程

国内大手企業向け自社ERP導入の総責任者としてプロジェクトを統括。基幹・業務システム導入のPM経験やリスク予測能力を発揮してPRJを成功へ導き、ナレッジの言語化や後輩PMのメンターとして組織成長にも貢献。

企業名 株式会社ワークスアプリケーションズ 求人名 梅田/ベテラン歓迎【PM/自社ERPの導入】自社製品と組織の成長を牽引/役職定年無 仕事の内容 国内大手企業向け自社ERP導入の総責任者としてプロジェクトを統括。基幹・業務システム導入のPM経験やリスク予測能力を発揮してPRJを成功へ導き、ナレッジの言語化や後輩PMのメンターとして組織成長にも貢献。 【具体的な業務】■WBS作成やリソース計画等のPRJ計画策定 ■要件定義のリード、スコープ管理 ■顧客経営層との折衝 ■進捗・リスク管理 ■後輩PMの育成・ナレッジ伝授 【特徴】自社プロダクトだからこそ導入から成功まで長期的に伴走し、本質的な業務変革へ導けます。炎上を未然に防ぐリスク予知能力や顧客調整力を存分に発揮しつつ、次世代育成や組織の品質標準化にも大きな裁量を持って携われます。 募集職種 梅田/ベテラン歓迎【PM/自社ERPの導入】自社製品と組織の成長を牽引/役職定年無

顧客のAWS等パブリッククラウドの構築や運用を主導します。既存の運用環境を経験いただいた後、顧客への能動的な改善提案、ハイブリッド・マルチクラウド環境の設計構築、PM/PL業務をお任せします。

企業名 ＣＴＣシステムマネジメント株式会社 求人名 大阪【クラウド設計構築PL】CTCグループ/AWS利活用・最上流の提案へ 仕事の内容 顧客のAWS等パブリッククラウドの構築や運用を主導します。既存の運用環境を経験いただいた後、顧客への能動的な改善提案、ハイブリッド・マルチクラウド環境の設計構築、PM/PL業務をお任せします。 【具体的な業務】AWSを中心とするクラウド環境・システム基盤の設計構築・運用保守。既存業務の把握から開始し、将来的には自動化サービスの拡充や顧客への能動的な技術提案、プロジェクトマネジメント、メンバー育成を主導。【特徴】生成AIやセキュリティ等、最先端テクノロジーを組み合わせたハイブリッド環境に携われるため、製品に縛られない上級エンジニアへ成長できます。 募集職種 大阪【クラウド設計構築PL】CTCグループ/AWS利活用・最上流の提案へ

フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 【大阪】スマホアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発 仕事の内容 フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。 当社が大手クライアントと共同開発をしているtoCサービスの開発プロジェクトにエンジニアとして参画いただきます。クライアントとのより深いパートナーシップを築き、プロダクトの価値をユーザに伝えるデジタルタッチポイントの創出に取り組みます。【お任せする業務】・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、ユニットテスト、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート 募集職種 【大阪】スマホアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発

最上流×クラウド×生成AI★エンドユーザーとの直接取引を中心としたプロジェクト(プライム案件中心)★お客様のビジネス課題を直接ヒアリングし、要件定義や基本設計といった最上流工程から携われる環境★

企業名 株式会社システナ 求人名 ★最上流×クラウド×生成AI/フロントエンド/バックエンド開発/年休129日★ 仕事の内容 最上流×クラウド×生成AI★エンドユーザーとの直接取引を中心としたプロジェクト(プライム案件中心)★お客様のビジネス課題を直接ヒアリングし、要件定義や基本設計といった最上流工程から携われる環境★ 【業務】■『AWS』や『Azure』といったクラウド環境を基盤とするWebシステムにおいて、ご経験に応じてフロントエンド、またはバックエンドの開発をお任せ。■AIツール（生成AI等）を活用した開発手法にも触れていただきながら、開発効率や品質の向上を共に追求！ 【身につくスキル】■パブリッククラウドのサービスや構築に関する知識・スキルやPM・PLで必要とされる顧客折衝やプロジェクト管理スキルが身につく 募集職種 ★最上流×クラウド×生成AI/フロントエンド/バックエンド開発/年休129日★

NOC/SOC統合提案PMとして、数名～10名規模の提案チームを率い、営業・技術・運用・法務を横断しながら提案全体を統括します。顧客攻略方針、提案戦略、社内体制、パートナー構成に高い裁量を持ち、

企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP133【大阪】NOC/SOC統合提案・PM◎NTT各社と連携しながらチームを牽引 仕事の内容 NOC/SOC統合提案PMとして、数名～10名規模の提案チームを率い、営業・技術・運用・法務を横断しながら提案全体を統括します。顧客攻略方針、提案戦略、社内体制、パートナー構成に高い裁量を持ち、 役員クラスへ直接レポート。NTT西日本、ドコモビジネス、セキュリティ部門との連携が中心となり、RFP前の数か月～1年単位で提案を主導し、マイルストーンごとに提案書・構成・契約モデルを仕上げ受注まで推進します。本ポジションは、単なるIT提案ではなく、LAN / WAN / DC / Cloud / SOC / OT / を含む大規模案件獲得を目指す重要ポジションです。 募集職種 EP133【大阪】NOC/SOC統合提案・PM◎NTT各社と連携しながらチームを牽引

大規模地方自治体において住民の情報を管理し、各種サービスを提供する住民基本台帳、国民健康保険、介護保険、総合福祉などの住民情報システムと、これらを支える基盤システムを提供するPJTのPMをお任せします。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 ≪3-2-5：大阪≫プロジェクトマネージャー(自治体案件)/管理職経験者対象求人 仕事の内容 大規模地方自治体において住民の情報を管理し、各種サービスを提供する住民基本台帳、国民健康保険、介護保険、総合福祉などの住民情報システムと、これらを支える基盤システムを提供するPJTのPMをお任せします。 【具体的には…】自治体の基幹業務システムは、2030年度までに国が定める業務の標準仕様への準拠が求められており、当社としても大規模な次期システム開発と現行システムの運用保守および法制度改正に伴う改修に並行して取り組む必要があり、さらに大規模政令市のDX化を積極的に推進することから、大型案件のプロジェクトマネージャおよび次世代の自治体DX化案件をマネジメントしていただける管理者を募集します。 募集職種 ≪3-2-5：大阪≫プロジェクトマネージャー(自治体案件)/管理職経験者対象求人

新しいスタンダード「AI駆動型開発」を上流工程で推進★組織全体でAIツールやAIエージェントの実務組み込みを推進★エンドユーザーとの直接取引（プライム案件）を中心としたプロジェクト

企業名 株式会社システナ 求人名 【次世代エンジニア/上流工程】直請け×AI駆動型開発の推進役！年休129日 仕事の内容 新しいスタンダード「AI駆動型開発」を上流工程で推進★組織全体でAIツールやAIエージェントの実務組み込みを推進★エンドユーザーとの直接取引（プライム案件）を中心としたプロジェクト ■設計からテストに至る各工程へのAIツール（生成AI・AIエージェント等）の組み込みを検証・推進しており、単なる工数削減にとどまらず、エンジニアがより高度なアーキテクチャ設計や顧客の課題解決といった本質的な業務に注力できる環境を構築中■「AIを実務プロセスにどう組み込めばプロジェクトの価値が最大化されるのか」を最前線で考え、試行錯誤していきます！ 募集職種 【次世代エンジニア/上流工程】直請け×AI駆動型開発の推進役！年休129日

■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、ご経験やご志向に応じて、以下の業務をお任せいたします。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gip26003/総合職】AI・ロボティクス新規事業の技術責任者（テックリード） 仕事の内容 ■原子力・再生可能エネルギーを活用した安定的な電力供給に加え、情報通信や不動産、ガス事業など多様な事業展開をしている当社にて、ご経験やご志向に応じて、以下の業務をお任せいたします。 【業務詳細】＜技術戦略・開発統括＞■Spatial AIおよびPhysicalAI領域における技術戦略の策定■エンジニアチームの技術統括など＜エンジニアリング組織の構築＞■エンジニア採用戦略の立案・実行■開発組織の設計・運営など＜事業開発・オープンイノベーション＞■事業化に向けた技術面からの推進■スタートアップ・研究機関との技術連携など ※入社後の成果に応じて、将来的な事業CTOへの登用の可能性があります。 募集職種 【Gip26003/総合職】AI・ロボティクス新規事業の技術責任者（テックリード）

■PM（プロジェクトマネージャー）として、要件定義/設計/実装/テストなどを行っていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【大阪/アプリエンジニア（PM）】4月入社/会社安定性◎で成長できる環境 仕事の内容 ■PM（プロジェクトマネージャー）として、要件定義/設計/実装/テストなどを行っていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。 当社はプライム案件の比率が高く、Java/Python/TypeScript/React/Kotlin/Rubyといった多種多様な言語に対応。工程も要件定義、設計、開発、プロジェクトマネジメントと上流～下流まで携わることができ、中には一気通貫にて対応できるプロジェクトがあります。 募集職種 【大阪/アプリエンジニア（PM）】4月入社/会社安定性◎で成長できる環境

西日本エリアのSalesforce事業におけるプロジェクトに関するPM、またはPLポジションを担っていただける方を募集しております！ 入社時の得意領域や経験、将来の目標に合わせて案件アサインを検討します。

企業名 コムチュア株式会社 求人名 【C08_CSI本部】Salesforceエンジニア(PM/マネージャ/PL/プリセールス/SE候補) 仕事の内容 西日本エリアのSalesforce事業におけるプロジェクトに関するPM、またはPLポジションを担っていただける方を募集しております！ 入社時の得意領域や経験、将来の目標に合わせて案件アサインを検討します。 最初はプロジェクトのPL/SEポジションを担当いただきながら当社のマネジメントプロセスやルールを習得いただくことを想定。その後はご自身に合った規模やフェーズを担当していただきます。 育成や人材活用の面でリーダーとして活躍いただきくことも考えています。希望や素養に合わせて将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。 募集職種 【C08_CSI本部】Salesforceエンジニア(PM/マネージャ/PL/プリセールス/SE候補)

■PL（プロジェクトリーダー）として、要件定義/設計/実装/テストなどを行っていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【大阪/アプリエンジニア（PL）】4月入社/会社安定性◎で成長できる環境 仕事の内容 ■PL（プロジェクトリーダー）として、要件定義/設計/実装/テストなどを行っていただきます。これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。 当社はプライム案件の比率が高く、Java/Python/TypeScript/React/Kotlin/Rubyといった多種多様な言語に対応。工程も要件定義、設計、開発、プロジェクトマネジメントと上流～下流まで携わることができ、中には一気通貫にて対応できるプロジェクトがあります。 募集職種 【大阪/アプリエンジニア（PL）】4月入社/会社安定性◎で成長できる環境

当社の共同開発事業の中でも特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用をお任せします。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象です。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 Webアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発 仕事の内容 当社の共同開発事業の中でも特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用をお任せします。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象です。 【具体的には】・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート など ◎チーム力の向上にも力をいれて取り組んでおり、コミュニケーションを重要視しています。同じ職種のエンジニアのみならず、デザイナー、テスター、といった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、UI/UX にこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。 募集職種 Webアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発

大手企業向けに先端DX技術を駆使した各種サービスを提供する当社にて、自動車/銀行/生損保/クレジットカード会社のBPM/RPAシステム開発やWeb開発のPLとして要件定義から製造までマネジメントをお任せいたします。

企業名 日本インサイトテクノロジー株式会社 求人名 【大阪】PL/大手企業向けDX/高い技術力でプライム案件多数/在宅勤務可 仕事の内容 大手企業向けに先端DX技術を駆使した各種サービスを提供する当社にて、自動車/銀行/生損保/クレジットカード会社のBPM/RPAシステム開発やWeb開発のPLとして要件定義から製造までマネジメントをお任せいたします。 【詳細】■5人～20人のプロジェクトチームのリード ■顧客、ベンダー、ほか部門との各種調整■開発メンバーのマネジメント【開発環境】 ■言語：Java、Javascript、Scala、Pega、Typescript、React Native、PWA、.net、C++、C#等 ■ＤB：MySQL、SQLServer、DB2等 ※その他、ご経験に合わせてご活躍いただきます！ 募集職種 【大阪】PL/大手企業向けDX/高い技術力でプライム案件多数/在宅勤務可

■AWSを活用したクラウドインフラストラクチャの設計、構築、運用を担当するプロジェクトチームのプロジェクトマネージャーをお任せいたします。

企業名 株式会社ゼネックコミュニケーション 求人名 【大阪/AWSクラウドインフラ/PM】ホワイト企業認定/市場価値向上◎ 仕事の内容 ■AWSを活用したクラウドインフラストラクチャの設計、構築、運用を担当するプロジェクトチームのプロジェクトマネージャーをお任せいたします。 ・プロジェクト計画立案(WBS作成、体制構築、スケジュール・コスト管理) ・クライアントとの要件整理・調整・折衝業務 ・チーム(5～10名)の進行・タスク管理、アサイン、メンタリング ・品質・納期・リスク管理と適切な判断・対応 ・開発プロセス・業務フローの改善提案 ・必要に応じて技術者として手を動かしていただく 募集職種 【大阪/AWSクラウドインフラ/PM】ホワイト企業認定/市場価値向上◎

■製造業向け基幹クラウド「SmartF」の導入支援（オンボーディング）を行うチームのマネジメント、およびプロセスの仕組み化をお任せします。

企業名 株式会社ネクスタ 求人名 [大阪/製造業向けSaaS導入コンサルタント]マネージャー候補/在宅勤務可 仕事の内容 ■製造業向け基幹クラウド「SmartF」の導入支援（オンボーディング）を行うチームのマネジメント、およびプロセスの仕組み化をお任せします。 ■チームマネジメント/育成:メンバーのプロジェクト伴走/目標管理/スキルアップ支援■オンボーディングプロセスの型化/仕組み化：導入期間の短縮や品質均一化に向けた業務フローの標準化/ナレッジ化 ■高難易度案件のPM推進：複雑な業務課題を抱える顧客に対する要件整理/進捗管理/経営/業務課題のヒアリング ■プロダクトへのフィードバック：現場の声を開発部門(プロダクト企画/開発)へフィードバックし、機能改善を牽引 募集職種 [大阪/製造業向けSaaS導入コンサルタント]マネージャー候補/在宅勤務可

PL（プロジェクトリーダー）として、AWS、Azureなどのクラウド環境や、VMwareなどの仮想環境、オンプレでのITインフラの構築/運用保守業務などを担当いただきます。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【大阪/インフラエンジニア（PL）】会社安定性◎で成長できる環境 仕事の内容 PL（プロジェクトリーダー）として、AWS、Azureなどのクラウド環境や、VMwareなどの仮想環境、オンプレでのITインフラの構築/運用保守業務などを担当いただきます。 【具体的には】■エンド企業に対してネットワーク周りの提案/構築/導入業務■バックボーンネットワーク/システムネットワークの設計/構築/運用保守管理業務■Linux／Windowsサーバに関する要件定義～導入■パブリッククラウドに関わるフロント対応業務 ★これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。 募集職種 【大阪/インフラエンジニア（PL）】会社安定性◎で成長できる環境

フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。

企業名 フェンリル株式会社 求人名 スマートフォンアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発 仕事の内容 フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。 当社が大手クライアントと共同開発をしているtoCサービスの開発プロジェクトにエンジニアとして参画いただきます。クライアントとのより深いパートナーシップを築き、プロダクトの価値をユーザに伝えるデジタルタッチポイントの創出に取り組みます。【お任せする業務】・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、ユニットテスト、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート 募集職種 スマートフォンアプリリードエンジニア/大手ゲーム会社オンラインサービス開発

新設される情報システム室の責任者候補として、まずは現状のカオスを整理し、安定的な運用基盤を構築することからスタートしていただきます。

企業名 株式会社じげん 求人名 【東京・大阪/タイズ出向】情シス（社内情報システム部門）/マネージャー候補 仕事の内容 新設される情報システム室の責任者候補として、まずは現状のカオスを整理し、安定的な運用基盤を構築することからスタートしていただきます。 1. コーポレートIT基盤の整理と安定運用 2. セキュリティガバナンスの構築（「守り」の強化） 3. IT組織マネジメントと報告体制の確立 4. 事業成長を加速させる戦略的IT活用（「攻め」の展開） 募集職種 【東京・大阪/タイズ出向】情シス（社内情報システム部門）/マネージャー候補

セキュリティ（Zscaler、Prisma等）やネットワーク運用プロジェクトの統括役として、既存の運用業務に加え、顧客への能動的な改善提案、設計・構築、およびメンバーの育成管理まで幅広くお任せします。

企業名 ＣＴＣシステムマネジメント株式会社 求人名 大阪【プロジェクト統括PL】CTCグループ/30年超続く案件/NW・セキュリティ提案 仕事の内容 セキュリティ（Zscaler、Prisma等）やネットワーク運用プロジェクトの統括役として、既存の運用業務に加え、顧客への能動的な改善提案、設計・構築、およびメンバーの育成管理まで幅広くお任せします。 【具体的な業務】セキュリティ・NWの構築・運用。Zscaler、Prisma等の最新ソリューションを活かした顧客への能動的提案。プロジェクト推進・品質マネジメント（テンプレートに沿った体系的運営）、メンバー育成。【特徴】まずは運用業務を通じて既存環境を理解いただいた後、提案・設計構築へ。将来的には自動化サービスの拡充を含め、設計から構築、運用を一気通貫で携わる体制強化の主役を担えます。 募集職種 大阪【プロジェクト統括PL】CTCグループ/30年超続く案件/NW・セキュリティ提案

売上は右肩上がり！子ども服メーカーのWebデザイナー◆年休125日／フレックス制／服装自由／転勤なし

仕事内容 【仕事内容】 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子供服ブランド『devirock』のECサイト（公式／楽天／Yahoo）のデザインやUI改修、 LPのデザイン/コーディングやサイト更新業務を行っていただきます。 また、イベントキービジュアルや広告バナー等のクリエイティブ制作も一部担っていただきます。 【業務内容】 ・イベントや特集LPの制作(デザイン/コーディング) ・イベントや特集バナーや広告バナーの制作/リサイズ作業 ・サイト更新業務 ・サイトUI/UXの改善業務 【この仕事で得られるもの】 年間65億売上規模のECサイトで、 多数のお客様がご覧になるサイト自体の設計やデザインを裁量を持って改修いただけます。 また、チャレンジに寛容な社風のため、業務においても 「こういうことをやってみたい」「こうしたほうがいいのでは」という提案をしやすい環境です。 ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 ［cr-0405］

■製造業向け調達管理システムの構築プロジェクトにおけるPM業務■要件定義や基本設計などの上流工程を担当■クライアントとのコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導く。

企業名 ＤＸＣテクノロジー・ジャパン株式会社 求人名 大阪【製造業向けシステムPM】調達管理/最新技術 上流工程/リモート可 仕事の内容 ■製造業向け調達管理システムの構築プロジェクトにおけるPM業務■要件定義や基本設計などの上流工程を担当■クライアントとのコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導く。 【具体的には】■製造業向け調達管理システムの構築プロジェクトにおいて、PMとして活躍いただきます。■要件定義や基本設計などの上流工程を担当し、クライアントの課題を解決するための最適なソリューションを提案します。■プロジェクトの進行管理やチームメンバーの指導を行い、プロジェクトを成功に導きます。■クライアントとのコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを築きます。 募集職種 大阪【製造業向けシステムPM】調達管理/最新技術 上流工程/リモート可

年収700万〜850万／案件選択制／年休125日・残業10h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アーキテクト、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー ／ 【想定年収700万〜850万円】 上流工程・プロジェクトリードへ専念できる環境へ 経験と市場価値に見合う高水準待遇でお迎えします！ ＼ ・月給58.3万〜70.8万円（前職給与を最大限考慮） ・年間休日125日／残業は月10時間以下 ・要件定義やPMなど希望の役割を選べる案件選択制 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【業務内容】 Web・オープン系システム、モバイルアプリ、基幹・業務ソリューション、クラウドネイティブ基盤など、多彩な案件の中からスキル・志向に応じた上流工程またはリーダー／マネジメント業務をお任せします。 「手を動かすだけの開発から、仕様策定や顧客折衝にシフトしたい」 「プレイングマネージャーとして技術選定やチームビルディングを主導したい」 など、ご自身の強みを活かせるプロジェクトへ参画可能です。 ＜具体的なプロジェクト例＞ ・大手EC・Webサービスの要件定義・基本設計およびアーキテクチャ選定 ・業務基幹システム刷新におけるステークホルダー調整・ベンダーコントロール ・FinTech・決済プラットフォームの新規設計・開発リード ・クラウド（AWS / Azure / GCP）移行・サーバレスアーキテクチャの導入推進 ・大規模アジャイル開発プロジェクトのスクラムマスター・進行管理 ・AI・IoTを活用したDXソリューションの企画・要件定義 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【高い還元率と明確な評価制度】 想定年収は700万〜850万円（月給58.3万円〜）。 上流工程での折衝力やチームマネジメントの実績を正当に評価し、前職給与や希望額を最大限考慮して決定します。 【無理のない労務環境と高パフォーマンスの両立】 完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日125日。 全社的に徹底した労働時間管理を行っており、残業は月平均10時間程度。上流・マネジメントポジションでありながら原則定時退社が可能な環境を整備しています。 【案件選択制（全社4,000件以上）】 豊富な案件数を背景に、「PMとしてマネジメントに専念したい」「テックリードとして上流設計と技術検証に重きを置きたい」など、キャリアの方向性に合わせたアサインを行います。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当社について】 2020年設立以降、着実な成長を続ける当社。ITエンジニアのプロフェッショナル集団として、多種多様な業界の上流設計から開発・運用まで広範なプロジェクトを支援しています。エンジニアファーストの体制づくりに注力し、高水準の待遇と働きやすい環境の両立を実現しています。 ※今回の採用は株式会社CielZeroに採用代行を委託しています。

『月残業9.7h程・年休129日』WLBも◎の当社で業務系開発エンジニアとを担当。経験や適性に応じたフェーズからお任せし、小規模案件のPLなどに1年程で挑戦できるよう支援を行います。段階的に挑戦できる環境です。

企業名 株式会社システナ 求人名 ★大阪/業務系システム開発(プライム案件のPLを目指せる環境)年休129日/転勤無 仕事の内容 『月残業9.7h程・年休129日』WLBも◎の当社で業務系開発エンジニアとを担当。経験や適性に応じたフェーズからお任せし、小規模案件のPLなどに1年程で挑戦できるよう支援を行います。段階的に挑戦できる環境です。 【詳細】■大手製造業・自動車・社会インフラ等のプライム案件中心・エンドユーザー向けの直請けPJが7～8割■自社内開発と客先常駐の割合は、7:3程度■詳細設計～基本設計を中心に開始し、要件定義などの上流工程にも幅を広げらる環境■案件は5-20名程のチームが中心(自社チームで参画する為、孤独感等なし)【キャリアパス】メンバークラスの中途入社者からも毎年、リーダー昇格者を排出。(小規模案件のPL等から無理なく開始) 募集職種 ★大阪/業務系システム開発(プライム案件のPLを目指せる環境)年休129日/転勤無

不動産業者向け「物件写真撮影・間取り図作成DXサービス」を展開している当社にて、システムの開発・運用をお任せします。Ruby on Railsを中心とした設計から運用、相互コードレビューなど一気通貫で携われます。

企業名 株式会社Ｌｉｖｅ Ｓｅａｒｃｈ 求人名 【大阪】バックエンドエンジニア(Rails/テックリード)自社SaaS開発/週3リモート 仕事の内容 不動産業者向け「物件写真撮影・間取り図作成DXサービス」を展開している当社にて、システムの開発・運用をお任せします。Ruby on Railsを中心とした設計から運用、相互コードレビューなど一気通貫で携われます。 【具体的な仕事内容】■新サービスの設計、開発 ■既存プロダクトの新機能の設計、開発 ■社内システムの立案、設計、開発 ■デザイナー等を含めたチームでの開発仕様企画設計 ■開発コードのコードレビュー ■バグ・エラーの修正 募集職種 【大阪】バックエンドエンジニア(Rails/テックリード)自社SaaS開発/週3リモート

PM（プロジェクトマネージャー）として、AWS、Azureなどのクラウド環境や、VMwareなどの仮想環境、オンプレでのITインフラの構築/運用保守業務などを担当いただきます。

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【大阪/インフラエンジニア（PM）】会社安定性◎で成長できる環境 仕事の内容 PM（プロジェクトマネージャー）として、AWS、Azureなどのクラウド環境や、VMwareなどの仮想環境、オンプレでのITインフラの構築/運用保守業務などを担当いただきます。 【具体的には】■エンド企業に対してネットワーク周りの提案/構築/導入業務■バックボーンネットワーク/システムネットワークの設計/構築/運用保守管理業務■Linux／Windowsサーバに関する要件定義～導入■パブリッククラウドに関わるフロント対応業務 ★これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。 募集職種 【大阪/インフラエンジニア（PM）】会社安定性◎で成長できる環境

■製造業向け自社SaaSの導入支援メンバーとして、製造業の効率化をお客様と一緒に実現します。「導入支援」を行うチームのマネジメント、および仕組みづくりをお任せします。

企業名 株式会社ネクスタ 求人名 [大阪/製造業向けSaaS運用コンサルタント]マネージャー候補/在宅勤務可 仕事の内容 ■製造業向け自社SaaSの導入支援メンバーとして、製造業の効率化をお客様と一緒に実現します。「導入支援」を行うチームのマネジメント、および仕組みづくりをお任せします。 ・チームマネジメントや育成 ・オンボーディング手法の型化・仕組化 ・システム導入に向けた経営・業務課題のヒアリング ・システム導入のPM業務（プロジェクトマネジメント） ・機能開発に向けたFBと案件管理（バックログ管理） 等 募集職種 [大阪/製造業向けSaaS運用コンサルタント]マネージャー候補/在宅勤務可

『月残業9.7h程・年休129日』WLBも◎の当社で業務系開発エンジニアとを担当。経験や適性に応じたフェーズからお任せし、小規模案件のPLなどに1年程で挑戦できるよう支援を行います。段階的に挑戦できる環境です。

企業名 株式会社システナ 求人名 OPEN求人/業務系システム開発(プライム案件 PLを目指せる環境)年休129日/転勤無 仕事の内容 『月残業9.7h程・年休129日』WLBも◎の当社で業務系開発エンジニアとを担当。経験や適性に応じたフェーズからお任せし、小規模案件のPLなどに1年程で挑戦できるよう支援を行います。段階的に挑戦できる環境です。 【詳細】■大手製造業・自動車・社会インフラ等のプライム案件中心・エンドユーザー向けの直請けPJが7～8割■自社内開発と客先常駐の割合は、7:3程度■詳細設計～基本設計を中心に開始し、要件定義などの上流工程にも幅を広げらる環境■案件は5-20名程のチームが中心(自社チームで参画する為、孤独感等なし)【キャリアパス】メンバークラスの中途入社者からも毎年、リーダー昇格者を排出。(小規模案件のPL等から無理なく開始) 募集職種 OPEN求人/業務系システム開発(プライム案件 PLを目指せる環境)年休129日/転勤無

■製造業向けのDX推進を担うプロジェクトマネージャーとして、PLMやデータウェアハウスの導入をリード。■新規パッケージ事業の立ち上げやグローバル展開を推進し、業務効率化を支援。

企業名 ＤＸＣテクノロジー・ジャパン株式会社 求人名 大阪【プロジェクトマネージャー】製造業向けDX推進/グローバル/新規事業 仕事の内容 ■製造業向けのDX推進を担うプロジェクトマネージャーとして、PLMやデータウェアハウスの導入をリード。■新規パッケージ事業の立ち上げやグローバル展開を推進し、業務効率化を支援。 【具体的には】■製造業向けのPLMやデータウェアハウスの導入プロジェクトをリードし、クライアントの業務効率化を支援します。■新規パッケージ事業の立ち上げに携わり、グローバルなビジネス展開を推進します。■プロジェクトの進行管理、チームメンバーのマネジメント、クライアントとの調整を行い、プロジェクトの成功に貢献します。■製造業の業務プロセスに精通し、クライアントの課題解決に向けた提案を行います。 募集職種 大阪【プロジェクトマネージャー】製造業向けDX推進/グローバル/新規事業

関西圏の大手小売業のデジタル技術（AI、IoT、クラウド等）を活用し、クライアントの経営課題・業務課題に基づく解決案の立案と価値創出を支援することが主な業務となります。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【2-2-2：大阪】SE職(顧客のDX戦略推進のプロジェクトマネジメント)/福利厚生◎ 仕事の内容 関西圏の大手小売業のデジタル技術（AI、IoT、クラウド等）を活用し、クライアントの経営課題・業務課題に基づく解決案の立案と価値創出を支援することが主な業務となります。 DX戦略の立案を提案し、設計・構築フェーズのプロジェクトをマネジメントします。関西地場のお客様に対し、ご自身のスキルを活かして活躍いただくことが可能です。 【勤務形態】テレワークと出社を組み合わせた勤務をしています。家庭の事情により出社が難しくなった際も、テレワークに切り替えて業務を行うことも可能なため、ワークライフバランスを充実させる制度を活用いただけます。 募集職種 【2-2-2：大阪】SE職(顧客のDX戦略推進のプロジェクトマネジメント)/福利厚生◎

東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能 仕事の内容 東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。 【担当する業務】■顧客との関係構築を通じて、技術観点での製造現場の課題・ニーズを的確に把握■課題解決につながるMES、IoT、データ基盤、大規模ICTなどの最適ソリューション提案を推進■提案ソリューションの設計・導入・カスタマイズ■要件定義～基本設計～開発～テスト～導入支援までの一連工程のリード■プロジェクト管理（PM／フロントSE）および社内外パートナーとの連携推進 募集職種 【大阪】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能

人事領域の期間系システムをSAPのSuccessFactors（クラウド）に刷新するモダナイゼーションプロジェクト推進業務全般。プロジェクトのQCDを遵守した本番開始、運用定着化をリードいただきます。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】人事系システムの導入推進[リモートワーク中心]/WEB面接可能 仕事の内容 人事領域の期間系システムをSAPのSuccessFactors（クラウド）に刷新するモダナイゼーションプロジェクト推進業務全般。プロジェクトのQCDを遵守した本番開始、運用定着化をリードいただきます。 ◆【具体的には】HRISモダナイゼーションプロジェクトの推進リーダー ーとして、これまで外部ベンダーに頼っていた導入推進をを社員中心で推進（内製化）。★例えば、プロジェクトマネジメントのノウハウ、テスト基準等をテンプレート化、パッケージ導入のノウハウを形式化していき内製化のレベルをあげてもらうことを期待します。★希望があれば、新会社としての外販実現に向けた戦略検討にも参画頂きたいと考えています。 募集職種 【大阪】人事系システムの導入推進[リモートワーク中心]/WEB面接可能

「技術×事業×人」を統合するハブになること技術の専門家集団を率いながら、顧客との大規模プロジェクトを推進し、外販事業の成長エンジンを担います。

企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京・大阪】データ基盤外販・内販要員として大規模開発のPMを担える幹部社員 仕事の内容 「技術×事業×人」を統合するハブになること技術の専門家集団を率いながら、顧客との大規模プロジェクトを推進し、外販事業の成長エンジンを担います。 【具体的な仕事内容】■大規模プロジェクトのPM業務 ■外販事業の推進 ■チームマネジメント・組織開発 ■技術リード・品質担保 募集職種 【東京・大阪】データ基盤外販・内販要員として大規模開発のPMを担える幹部社員

カスタマーサポートチームと連携し、問い合わせ対応の自動化や業務効率化を実現するWebアプリケーションの開発・改善を担っていただきます。 ※備考欄に補足あり【改善プロジェクト例】

企業名 エックスサーバー株式会社 求人名 【大阪】AIエージェント開発・改善（Webアプリケーション） 仕事の内容 カスタマーサポートチームと連携し、問い合わせ対応の自動化や業務効率化を実現するWebアプリケーションの開発・改善を担っていただきます。 ※備考欄に補足あり【改善プロジェクト例】 ◆LLMを活用した回答内容の自動生成機能の強化・改善◆手動で行っている業務や、問い合わせ数が多い事例を自動化・機能化の推進◆業務ツールのパフォーマンスチューニング（検索レスポンス等）◆ユーザーが自己解決できる仕組みの強化・改善（ユーザー導線の最適化等）※企画段階のものからすでに運用開始しているものまで含まれており、あなたの適性や志向性に合わせて業務をアサインしていきます。 募集職種 【大阪】AIエージェント開発・改善（Webアプリケーション）

テレコム／エネルギー業界のクライアントが抱える課題に対し、DX推進や大規模システム構築、ソリューション展開等、ITを通じた最適解を目指す幅広い提案～開発までをご担当いただきます。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【1-4-1：大阪】SE職(テレコム・エネルギー業界のDX化推進)/充実の福利厚生★ 仕事の内容 テレコム／エネルギー業界のクライアントが抱える課題に対し、DX推進や大規模システム構築、ソリューション展開等、ITを通じた最適解を目指す幅広い提案～開発までをご担当いただきます。 【具体的には…】 ■開発、移行導入、APL保守運用案件等のプロジェクトマネジメント業務■既存顧客の基幹システム更改などに係る要件定義/設計/製造/試験の上流から下流までの一連の開発業務 ■クラウドリフト、IDaaaS導入等、基盤構築、運用保守■セキュリティ導入、運用■既存顧客ビジネスの問題・課題を分析し、あるべき姿をイメージし解決策を導出、推進 募集職種 【1-4-1：大阪】SE職(テレコム・エネルギー業界のDX化推進)/充実の福利厚生★

関西圏の大手小売業のデジタル技術（AI、IoT、クラウド等）を活用し、クライアントの経営課題・業務課題に基づく解決案の立案と価値創出を支援することが主な業務となります。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 ≪2-2-2：大阪≫SE職(顧客のDX戦略推進のプロジェクトマネジメント)/福利厚生◎ 仕事の内容 関西圏の大手小売業のデジタル技術（AI、IoT、クラウド等）を活用し、クライアントの経営課題・業務課題に基づく解決案の立案と価値創出を支援することが主な業務となります。 DX戦略の立案を提案し、設計・構築フェーズのプロジェクトをマネジメントします。関西地場のお客様に対し、ご自身のスキルを活かして活躍いただくことが可能です。 【勤務形態】テレワークと出社を組み合わせた勤務をしています。家庭の事情により出社が難しくなった際も、テレワークに切り替えて業務を行うことも可能なため、ワークライフバランスを充実させる制度を活用いただけます。 募集職種 ≪2-2-2：大阪≫SE職(顧客のDX戦略推進のプロジェクトマネジメント)/福利厚生◎

積水化学グループのユーザー系SIerである当社にて、生成AIを活用した開発改革や技術戦略の推進を中心に、開発現場と連携しながら全社の技術力向上に取り組んでいただきます。以下のようなテーマを推進しています。

企業名 株式会社ＮＴＴデータセキスイシステムズ 求人名 LB2601【大阪】生成AI活用・全社技術戦略の推進＜新設部署＞積水化学G 仕事の内容 積水化学グループのユーザー系SIerである当社にて、生成AIを活用した開発改革や技術戦略の推進を中心に、開発現場と連携しながら全社の技術力向上に取り組んでいただきます。以下のようなテーマを推進しています。 ・AIを活用した開発・保守運用プロセスの改善 ・新技術の調査・評価（PoC）および社内展開 ・開発標準や技術ガイドラインの整備・改善 ・品質向上に向けた技術施策の企画・推進 担当するテーマは、ご経験や専門性、ご本人の志向を踏まえながら決定します。現場のエンジニアやPMと対話しながら課題を見つけ、実践を通じて得られた知見を社内へ広げていくポジションです。 募集職種 LB2601【大阪】生成AI活用・全社技術戦略の推進＜新設部署＞積水化学G

大阪本社のプロダクト開発職として、自社プロダクトの成長を牽引する下記業務をお任せします。

企業名 株式会社コンサルリンク 求人名 【大阪】自社プロダクト開発☆「書く」から「創る」へ☆年休126日/WLB◎ 仕事の内容 大阪本社のプロダクト開発職として、自社プロダクトの成長を牽引する下記業務をお任せします。 ●自社プロダクトの企画・開発・運用：実装のみならず、製品ビジョンの策定からリリース、成長まで一貫して携われます。 ●ユーザー対話による課題抽出・要件定義：現場の悩みを直接ヒアリングし、解決策を自ら定義。手触り感のある開発が可能です。 ●アジャイルなプロダクト推進とチーム連携：フラットな組織で試行錯誤を繰り返し、スピード感を持って価値を提供していきます。 募集職種 【大阪】自社プロダクト開発☆「書く」から「創る」へ☆年休126日/WLB◎

日本を代表する生損保業界の顧客に対しアプリケーション開発におけるPM/PLとして、上流工程からPJT全体の推進し、チーム、案件のリードいただけることを期待いたします。具体的には以下業務を想定しております。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ関西 求人名 【6-1-2：大阪】生命保険業界向けアプリケーション開発エンジニア(PL・PM) 仕事の内容 日本を代表する生損保業界の顧客に対しアプリケーション開発におけるPM/PLとして、上流工程からPJT全体の推進し、チーム、案件のリードいただけることを期待いたします。具体的には以下業務を想定しております。 ■システム統合に伴うWebアプリケーション開発(DX推進案件)■複数システムの統合に伴いデータソースを集約するクラウド基盤構築■統合データを活用した業務Webアプリケーションの新規開発■API連携/データ連携設計を含む上流工程(要件定義/アーキ設計)から参画■基盤チーム/データチームと連携し、システム全体を最適化する役割■協力会社を含めたチーム進捗管理・技術リード、開発とインフラも含めた工程管理、マネジメント 募集職種 【6-1-2：大阪】生命保険業界向けアプリケーション開発エンジニア(PL・PM)

日鉄ソリューションズグループの製造業知見を活かし、関西の大手製造業向け受発注システムの開発・更新を推進。顧客のIT会社と共に基幹業務を支えるシステムの要件定義から運用までを管理するPM/PL。

企業名 日鉄ソリューションズ関西株式会社 求人名 【大阪本社/製造業向けPM・PL】受発注基幹システム/上流で顧客と構想を描く 仕事の内容 日鉄ソリューションズグループの製造業知見を活かし、関西の大手製造業向け受発注システムの開発・更新を推進。顧客のIT会社と共に基幹業務を支えるシステムの要件定義から運用までを管理するPM/PL。 詳細】長年稼働する受発注システムのEOLに伴うオープン化更新を中心に、社内メンバー・協力会社と連携して各案件を推進 ■企画・提案:顧客の課題を整理し、システム化方針を提案 ■上流工程:要件定義、見積りを実施 ■PM/PL:プロジェクトの方針・計画を立案し、開発メンバーの進捗・品質を管理。社内外の関係者と調整しながらチームをリードし、要件定義から運用まで一貫してプロジェクト全体を管理します。 募集職種 【大阪本社/製造業向けPM・PL】受発注基幹システム/上流で顧客と構想を描く

カーボンオフセットやe-モビリティ等の新規事業領域において、事業計画の策定、出資スキームの構築、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。金融面からのアプローチで事業化を推進するポジションです。

企業名 関西電力株式会社 求人名 【Gsd25001総合職】新規事業開発・プロジェクトマネジメント/ファイナンス領域 仕事の内容 カーボンオフセットやe-モビリティ等の新規事業領域において、事業計画の策定、出資スキームの構築、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。金融面からのアプローチで事業化を推進するポジションです。 開発部門の事業創出グループにて、新規事業の立ち上げを担います。具体的には、「カーボンオフセット」「e-モビリティ関連」「系統用蓄電池」等の領域における事業推進、事業計画の策定、体制構築を実行します。また、金融機関での法人営業等の経験を活かし、事業投資やM&A検討、SPC設立時のストラクチャー構築など、ファイナンス面からプロジェクトの具現化や実行補佐をリードしていただきます。 募集職種 【Gsd25001総合職】新規事業開発・プロジェクトマネジメント/ファイナンス領域