求人・転職情報

未経験歓迎／土日祝休み／残業ほぼなし／賞与年2回／冷暖完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、テクニカルサポート（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【田倉精機株式会社について】 ⭐創業約50年の安定企業！自動車部品を支えるモノづくり 大手メーカー向けの精密金属部品を製造しています。 研磨機を用いた金属加工を担当していただき、未経験から専門技術を身につけられる仕事です。 ✅手に職をつけて長く働ける環境 金属加工は、経験を積むほど技術が身につく仕事です。 先輩社員が機械操作から丁寧に指導するため、未経験の方も一つずつ仕事を覚えていけます。 「手に職をつけたい」 「モノづくりの仕事に挑戦したい」 そんな方にもおすすめの環境です。 ✅毎日違った製品づくりに携われる 量産作業ではなく、お客様ごとに異なる部品を製作しています。 「どうすればより精密に加工できるか」 「もっと効率よく作業するにはどうすればいいか」 自分で考えながら工夫できるため、機械加工の技術を磨きながら、職人として成長していけます。 ✅安定した業務量＆ワークライフバランス 大手メーカー様からの依頼を中心に、安定した業務量を確保しています。 夜勤や交代制はなく、定時退社も可能！ 土日祝休みに加え、GW・夏季・年末年始休暇もあります♪ プライベートの時間も大切にしながら、長く安定して働ける環境です。 【未経験からプロの技術者へ！安心の育成体制】 「金属加工って何？」 「工場で働いたことがないけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください♪ 当社では、先輩社員の多くが未経験からスタートしています。 最初は簡単な機械操作からスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に指導するので、分からないこともすぐに質問できます。 一つずつ仕事を覚えながら、着実に技術を身につけていきましょう！ 実際に担当していただくのは、 研磨機を用いた金属製品の仕上げ加工。 繊細な技術が必要な仕事だからこそ、経験を積むほど自分の成長を実感できます。 【仕事内容】 ＼社会を支える部品製造／ 自動車などに使用される金属部品を製造しています。 普段何気なく乗っている車にも、当社の技術が活かされています。 社会を支える「なくてはならないモノづくり」に携われる仕事です。 具体的には…… ✅機械操作による加工 主に研磨機を操作し、 金属の塊を設計図に沿った精密な形状へと加工します。 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 先輩社員が機械の使い方や加工の手順を丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆1日の流れ◆ 8:00 出勤・作業開始 ▼ 小休憩（10分） ※最初は実際の加工業務のイメージがつくまで、 先輩とマンツーマンで基本の機械操作を覚えていきます。 ▼ 12:15 休憩（45分） ▼ 13:00 作業開始 ▼ 小休憩（10分） ▼ 17:05 退社 ※残業はほとんどありません！ 業務が終われば、全員すぐに退勤しています。 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、 じっくり技術を身につけていける環境です。 会社HP https://takura-seiki.jp/

マイカー通勤OK◎若手スタッフ活躍中◎地元で働きたい方歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、プラント配管設計、管工事施工管理 ✨経験者歓迎！配管・水道工事スタッフ（正社員）募集✨ マンションや住宅、施設などの配管工事・水道工事をお任せします。 生活に欠かせない「水」を支えるインフラ工事のため、 景気に左右されにくく、安定して長く働ける環境です。 【求人おすすめポイント】 ◆月給25万円スタート！ ◆配管工事・水道工事の経験を活かせる◎ ◆マイカー通勤OK！ ◆交通費支給あり♪ ◆安定したインフラ業界で長期勤務可能！ ～具体的には～ ✅ 配管工事業務 ・給排水配管の施工 ・配管の加工、組み立て ・配管設備の設置作業 ✅ 水道設備工事 ・水回り設備の取り付け ・修理、メンテナンス業務 ・設備の点検作業 ✅ 現場作業全般 ・資材や工具の準備 ・現場での施工管理補助 ・作業後の片付けや清掃 ◇経験を活かして働ける◇ 配管工事や設備工事の経験をお持ちの方は、 これまでのスキルを活かしてご活躍いただけます！ 経験年数は問いません。 「もっと技術を身につけたい」 「安定した環境で働きたい」 そんな方も大歓迎です◎ ◇現場について◇ 主な現場はマンションや戸建住宅、各種施設など。 近畿エリアを中心に施工を行っており、 チームで協力しながら作業を進めています！ ◇安定した業界で長く働ける◇ 水道・配管設備は生活に欠かせないインフラのため、安定した需要があります。 腰を据えて働きたい方や、技術を磨きながら長く活躍したい方におすすめです◎ ◇働きやすい環境◇ マイカー通勤OK！ 交通費支給あり！ 現場ではスタッフ同士の連携を大切にしており、 分からないことも相談しやすい環境です♪ ＝＝応募資格＝＝ ✅ 普通自動車運転免許（必須） ✅ 配管工事・設備工事経験者歓迎 ✅ 未経験者もOKです ✅ 学歴不問 ✅ ブランクOK ✅ 長期で安定して働きたい方歓迎 ＝＝入社後は＝＝ まずは経験やスキルに応じた業務からスタート！ 現場の流れや施工方法を確認しながら、 徐々に担当業務をお任せしていきます。 経験を活かしながら、さらに技術を磨いていける環境です◎

〈月給31.2万円～＆年休113日〉経験を活かして管理職へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、職人/現場作業員 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 現場経験を、次のキャリアにつなげる。 将来は現場をまとめる責任者へ！ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 「現場仕事は好きだけど、 この先もずっと作業だけでいいのか」 「これまでの経験を活かして、 そろそろ次のステップへ進みたい」 そんな方をお迎えするための募集です。 熱絶縁・保温工事の 現場作業からスタートし、 ゆくゆくは現場管理や責任者として 活躍していただくことを想定しています。 熱絶縁工事そのものの経験は問いません。 建設・設備・工事など、 何らかの現場経験があればOKです。 経験年数も問いません。 これまで身につけてきた 「現場で働く感覚」を活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは簡単な作業からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後すぐに難しい仕事を お任せすることはありません。 まずは、 ✅工事に使う材料をそろえる ✅必要な道具を準備する ✅材料や道具を現場へ運ぶ ✅先輩と一緒に施工を進める など、現場の流れを覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 先輩と現場を経験しながら、 熱絶縁・保温工事ならではの 知識や技術を身につけていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 慣れてきたら「管理する側」へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場や施工について理解できてきたら、 少しずつ管理業務にも携わります。 例えば、 ・図面や現場を確認して施工内容を把握 ・施工スケジュールの調整 ・作業スタッフの手配 ・工事に必要な材料の手配 ・他業種の進捗状況の確認 ・現場の進捗管理 ・見積書の作成や金額調整 など 段階を踏んで仕事の幅を広げ、 将来的には現場をまとめる 責任者としての活躍を期待しています。 「作業ができる」だけではなく、 人・材料・スケジュールを動かしながら 現場全体を管理できる人材を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この仕事のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐月給31万2000円～ ⭐現場経験があれば経験年数不問 ⭐熱絶縁工事未経験でもOK ⭐年間休日113日 ⭐毎月3日は希望日に休める ⭐社用車を1人1台用意 ⭐社用車で直行直帰OK ⭐車・バイク通勤OK ⭐将来は現場管理・責任者を目指せる 平野区・羽曳野市・藤井寺市などから 通っているスタッフも多く、 長く働き続けているメンバーがいます。 現場によっては会社へ立ち寄らず、 そのまま現場へ向かい、 仕事が終われば直帰することも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を「管理力」に変えられる仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回求めているのは、 完成された施工管理経験者ではありません。 これまで現場で培ってきた経験を土台に、 さらに仕事の幅を広げたい方です。 職人・作業員として身につけた 現場感覚があるからこそ、 将来、作業する人の気持ちまで分かる 現場責任者を目指せます。 「現場経験を無駄にしたくない」 「将来を考えて管理の仕事も覚えたい」 そんな方にピッタリです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 有限会社三陽産業について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は1980年の創業以来、 大阪を拠点に熱絶縁・保温工事を 手掛けてきた専門会社です。 空調・給排水設備の配管やダクト、 工場・プラント設備など、 さまざまな現場に携わっています。 45年以上にわたって培ってきた 専門技術とノウハウがあり、 年間500件を超える工事を手掛け、 累計施工実績は1万件を超えています。 大きな会社ではありませんが、 だからこそ一人ひとりが技術を磨き、 協力会社とも連携しながら 現場に向き合ってきました。 今回の採用は約20年ぶり。 単に人手を増やすためではなく、 これから先の三陽産業を支える人材を 迎えたいと考えています。 まずは今までの現場経験を活かし、 そこから当社の技術や仕事の進め方を習得。 そして将来的には、 現場を任せられる存在へ。 これまでの経験を「次のキャリア」に つなげたい方をお待ちしています。

基礎から学び、将来は大きな現場の管理に挑戦✨年間休日113日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、職人/現場作業員 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 知識や技術を身につけ、 将来は現場をまとめる管理側へ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ ✅未経験から現場管理を目指せる ✅年間休日113日 ✅毎月3日は希望日に休める ✅社用車1人1台貸与 ✅現場への直行直帰OK ✅車・バイク通勤OK 【仕事内容】 熱絶縁・保温工事に関わる 現場管理・施工管理をお任せします。 ＜具体的には＞ ・工事材料の準備、手配 ・作業員の手配 ・施工日程の調整 ・現場の進捗、施工内容の確認 ・見積書の作成、金額交渉 ・現場での熱絶縁工事 など 現場管理だけを行うのではなく、 施工にも携わる仕事です。 実際の施工も経験することで、 現場の流れや施工内容への理解を深め、 管理と施工の両方を担える存在を 目指していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆未経験からの成長イメージ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜STEP1／まずは基本から＞ 材料をそろえるなど、 始めやすい仕事からスタート。 現場で必要な知識を身につけます。 ▼ ＜STEP2／早い方なら半年ほど＞ 周囲にフォローしてもらいながら、 小規模な現場の管理にチャレンジ。 ▼ ＜STEP3／1年ほどを目安に＞ さらにできる仕事を増やし、 大きな現場の管理にも挑戦します。 ▼ ＜その先は＞ 現場管理と施工の両方ができる 現場を理解した管理者へ。 基本 → 小規模な現場 → 大きな現場と、 少しずつ任される範囲を広げていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆三陽産業について◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪を拠点に、熱絶縁・保温工事を 手掛けている専門会社です。 空調や給排水設備などの工事を中心に、 年間500件を超える工事を 手掛けています。 45年以上にわたって実績を積み重ね、 累計施工数は1万件を超えています。 専門的な技術を身につけながら、 長く仕事を続けていける環境です。

現場経験を次のキャリアへ◎月給31.2万円～！直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、職人/現場作業員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 約20年ぶりの正社員募集 ／ 現場経験を、次のキャリアへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建設・設備工事など、 何らかの現場経験をお持ちの方を募集！ ■建築・設備工事の経験 ■職人・現場作業の経験 ■施工管理・現場管理の経験 など、近しい経験があればOK◎ 経験年数や保温工事の経験は問いません。 これまで培った現場経験を活かしながら、 熱絶縁・保温工事の専門知識や 施工管理のスキルを身につけられます。 ✅月給31万2000円～ ✅賞与年2回／業績により年3回 ✅年間休日113日 ✅毎月希望休3日 ✅社用車1人1台貸与 ✅直行直帰OK ✅転勤なし ■現場経験を活かしてステップアップしたい ■現場を動かす仕事にも挑戦したい そんな方にピッタリです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 空調・給排水設備などに関わる 「熱絶縁・保温工事」の 現場管理・施工管理をお任せします。 ＜主な業務＞ ■現場・施工内容の確認 ■工程・スケジュール管理 ■職人・協力会社の手配 ■材料の確認・手配 ■見積書作成・金額調整 施工図面はお客様から提供されるため、 図面そのものを作成する業務はありません。 工期は1日程度の現場から 長期案件までさまざまです。 現場は大阪府を中心に、 京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山など 関西エリアが中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「管理だけ」で終わらない仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは経験を活かして 現場管理からスタート！ 熱絶縁工事について覚えながら、 将来的には管理だけでなく、 必要に応じて自ら施工もできる 「現場に強い施工管理」を 目指していただきます！ 現場から離れて デスクワークだけになるのではなく、 これまでの現場感覚を活かしながら 仕事の幅を広げられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保温工事の経験は不問！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 熱絶縁・保温工事とは、 空調・給水・給湯などの 配管やダクトを断熱材などで覆い、 熱損失や結露を防ぐ工事です。 オフィスビル・病院・工場・商業施設など、 さまざまな建物に必要とされています。 建築・設備・配管・空調など、 異なる工種からの転職も歓迎！ 現場で培ってきた経験を 十分に活かしていただけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 三陽産業について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 有限会社三陽産業は、 1980年の創業以来、45年以上にわたり 熱絶縁・保温工事を手掛けてきました。 現在では年間500件超・累計1万件以上の 施工実績があり、大阪を中心に 関西一円の現場に対応しています。 長年培ってきた技術や信頼を これから先につないでいくため、 新しい仲間を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社が大切にすること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 三陽産業が掲げるのは、 「やるべき時に、 やるべき事を、 着実に実践する」 現場では予定変更や 急な調整が発生することもあります。 だからこそ、周囲と協力しながら 状況に応じて行動することを 大切にしています。 これまでの経験を活かしながら、 新しい知識や技術も吸収し、 長く活躍していただける方を歓迎します。

【未経験から年収800万円も可能】ノルマ一切なし！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、受付 近畿エリアを中心に診断・設計・施工まで一貫して自社のスタッフのみで対応している専門企業です。国からの助成制度も年々増している、社会的意義の高い事業となります。 近年の地震多発で、新たな耐震診断の受付・実施作業員・助手スタッフ増員募集！ 【未経験から年収800万円も可能】ノルマ一切なし！耐震リフォーム提案・現場アシスタント/早上がりOK・残業なし 【仕事内容】 ★未経験スタート100%歓迎！社会貢献度の高い「耐震補強」のサポート＆提案業務★ チラシやホームページを見てお問い合わせいただいたお客様への対応です。 「営業ノルマ」は一切ありません！ ＜入社後の流れ＞ ▼まずは先輩の助手から！ 耐震診断の補助や、図面作成のお手伝いからスタート。知識ゼロでも先輩がしっかりフォローします。 ▼資格取得をバックアップ！ 会社の支援制度を使って、働きながら資格取得を目指せます。 ▼スキルアップ後は幅広く活躍！ 耐震診断、補助金申請（市役所等）、お客様や職人さんとの現場進行管理、補強計画のご提案などをお任せします。 【給与】 月給 25万円 〜 28万円 ＋ 高還元インセンティブ ★営業利益の30%〜35%を還元！（支給額に上限なし） ＜年収例＞ ・年収500万円（25歳／入社3年目）月給24万円＋歩合 ・年収800万円（41歳／入社6年目）月給27万円＋役職手当＋歩合 【アピールポイント】 ◎仕事が早く終われば定時前の帰宅OK！（もちろん給与は減額されません） ◎残業なし！メリハリをつけて働けます ◎完全週休2日制（長期休暇あり） ◎面接1回！職場見学も大歓迎です

未経験OK★1年目で月収27万可✨イチから教わる安心の研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ただ販売する」のがゴールじゃない。 お客様に名前で頼られる、 一歩進んだ「提案」のお仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンラインで何でも完結できる時代。 それでもショップに足を運んでくださるお客様は、 「自分に合うプランを教えてほしい」 「操作の仕方が分からなくて困っている…」 と、"携帯のプロ"を頼りにして来られます。 一人ひとりのお困りごとにじっくり耳を傾け、あなたの提案で解決してあげる。 だからこそ「ありがとう、次もあなたにお願いしたいな」と、ダイレクトに感謝されるやりがいがあります✨ 「スマホの新機種が出るとついワクワクしてしまう」 「便利なアプリを見つけると誰かに教えたくなる」 そんなあなたの好奇心も、ここでは最大の武器になります！ 飲食店や販売のお仕事でお客様を笑顔にしてきたあなた。 その「おもてなしの心」に「最新の知識」をプラスして、モバイルコンサルタントとして新しい一歩を踏み出しませんか？ 【 お任せするお仕事 】 ・スマホ・携帯電話のご案内、販売、プランのご提案 ・契約手続きや機種変更時のサポート ・操作方法のご案内・サポート（高齢者向けスマホ教室なども開催！） ・光回線や各種サービスのご紹介 ・アクセサリ類の販売 まずは明るい挨拶からスタート✨ 最新スマホや新サービスにイチ早く触れられる環境です。 知識は後からじっくり身につけていけばOKですので、安心して飛び込んできてください！ 【 好きを仕事にする喜びと、フェイスで働く魅力 】 ✨頑張りはダイレクトに還元！納得の給料・評価制度 ✅年4回のボーナス（賞与）で頑張りを即還元！ ✅最大月8万円の資格手当を支給！ ソフトバンク独自の「5段階認定資格」は、すでにスタッフの約9割が取得済み。 ランクが上がるほど手当もアップし、学習は会社が全力でバックアップします ✅20代で店長昇格の実績が多数あり！ キャリアアップも目指せます。 ✨チームワーク抜群！一人で悩ませない環境 20代〜30代のスタッフを中心に活躍中！ 「新しいもの好き」が集まるから、話題が尽きない賑やかな職場です。 全員が正当に評価される環境だからこそ、ギスギスした雰囲気は一切なく、お互いを高め合い、素直に応援し合える関係です。 知識は後からついてきます！ 最初は誰だって未経験。最新スマホやプランの知識は、教育担当の先輩が必ず並走し、 研修やOJTでゆっくり覚えていけば大丈夫です。 「お客様の気持ちに寄り添う」スキルがあるあなたなら、すぐに店舗の主役になれます！ ✨転勤なし！地元で長く働ける安心の環境 全国に勤務地がありますが転勤はありません！ 大好きな地元で腰を据えて長く働ける環境が整っています。 【 働きやすさを支える充実の制度 】 仕事も大切だけど、自分の人生はもっと大切。 だから、当社は休みやすさやライフステージの変化に本気で取り組んでいます✨ ✅年間休日115日（週休2日制／月9〜10日休み・社内カレンダーあり） ✅連休取得を積極的に推進！ 一般スタッフからエリア責任者まで誰もがしっかり休める環境です。 ✅希望休は「月4回」まで提出OK◎ ✅育児支援制度も万全！ 産休・育休の取得はもちろん、復職後は時短勤務の相談もOK！「出産復職支援金20万円」で家計もしっかりサポートします。 ✅ブランクがあっても安心のフォロー体制システム！ 復職前には「個別研修」を実施します。最新機種やサービスの変化も丁寧にフォローするので、安心して現場に戻ってこられます♪

年間休日125日以上⭐仕事も私生活も大切にしたい方へ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ✨年間休日125日～！高収入も叶う看護師 ⭐有給消化率100％でプライベート充実 ✅正社員4名体制！ゆとりある職場環境 「スタッフが笑顔で働けるからこそ、 患者様に最高の医療を提供できる」 院長のそんな想いから、 無理のない人員配置を徹底しています。 リニューアルしたばかりの綺麗な職場で、 あなたも一緒に働きませんか？ ………………………………………………… 【お仕事内容】 ・医師の診察介助、サポート ・採血や点滴などの看護処置 ・検査（聴力、CT等）の実施と説明 ・使用器具の洗浄・滅菌作業 ・院内の美化、清掃業務 現在は常勤看護師4名のチーム体制です。 お互いに助け合う風土が根付いている ので、一人に負担が偏ることはありません！ ………………………………………………… 【安心の教育体制】 入社後は先輩スタッフが横につき、 マンツーマンでじっくりお教えします。 アットホームで相談しやすい雰囲気 なので、ブランクのある方もご安心ください。 分からないことは、いつでも聞ける環境です。 ………………………………………………… 【働きやすさのポイント】 ✅完全週休2.5日（週休2日＋半日休み） ✅休暇＋有給で最大2週間の連休OK ✅お子様の急病によるお休みも100％対応 ✅毎年の昇給で着実な年収アップ 全員が正社員だからこそ、 急な休みもチームでカバーし合えます。 子育て中の方や復職された方も多く、 ライフステージに合わせた働き方が可能です！ ⭐年収500～600万円 （新卒7～10年目目安） まずはお気軽にご応募ください。 お会いできるのを楽しみにしております！

〈未経験から月給31.2万円～〉手に職＋キャリアUPを実現！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、職人/現場作業員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験から、現場をまとめる人材へ⭐ まずは簡単なサポート業務からスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工場や大型施設などで、 設備を熱から守る「熱絶縁工事」に 携わる現場作業スタッフを募集します。 入社時に専門的な知識や 技術がなくても大丈夫です。 いきなり難しい作業や 現場管理を任せることはありません。 まずは先輩スタッフと一緒に、 材料や道具の名前を覚えるところから 始めていきましょう！ 【入社後、まずお任せすること】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事に必要な材料をそろえる ✅使用する道具を準備する ✅材料や道具を現場へ運ぶ ✅先輩の作業をサポートする など できることから少しずつお任せします。 現場では経験豊富な先輩が そばで教えるので、未経験でも 一つずつ技術を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐将来は「現場をまとめる側」へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事に慣れてきたら、 熱絶縁工事の技術だけでなく、 現場管理の仕事も覚えていきます。 成長が早い方なら、 入社半年ほどで周囲のフォローを受けながら 小規模な現場の管理にチャレンジ。 さらに経験を積み、 1年ほどでより大きな現場を 任されることもあります。 将来的には、 作業スタッフをまとめたり、 材料やスケジュールを管理したりする 現場責任者を目指していただきます。 「未経験から手に職をつけたい」 「作業だけで終わらず成長したい」 「将来は現場をまとめる仕事がしたい」 そんな方をイチから育てていく採用です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐約20年ぶりの採用募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回は、当社にとって 約20年ぶりとなる採用募集です。 これからの三陽産業を支える存在として、 時間をかけて育てていきたいと 考えています。 社用車は1人1台貸与しており、 現場への直行直帰もOK。 平野区・羽曳野市・藤井寺市など、 近隣エリアから通いながら 長く活躍している社員もいます。

未経験OK★1年目で月収27万可✨イチから教わる安心の研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ただ販売する」のがゴールじゃない。 お客様に名前で頼られる、 一歩進んだ「提案」のお仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンラインで何でも完結できる時代。 それでもショップに足を運んでくださるお客様は、 「自分に合うプランを教えてほしい」 「操作の仕方が分からなくて困っている…」 と、"携帯のプロ"を頼りにして来られます。 一人ひとりのお困りごとにじっくり耳を傾け、あなたの提案で解決してあげる。 だからこそ「ありがとう、次もあなたにお願いしたいな」と、ダイレクトに感謝されるやりがいがあります✨ 「スマホの新機種が出るとついワクワクしてしまう」 「便利なアプリを見つけると誰かに教えたくなる」 そんなあなたの好奇心も、ここでは最大の武器になります！ 飲食店や販売のお仕事でお客様を笑顔にしてきたあなた。 その「おもてなしの心」に「最新の知識」をプラスして、モバイルコンサルタントとして新しい一歩を踏み出しませんか？ 【 お任せするお仕事 】 ・スマホ・携帯電話のご案内、販売、プランのご提案 ・契約手続きや機種変更時のサポート ・操作方法のご案内・サポート（高齢者向けスマホ教室なども開催！） ・光回線や各種サービスのご紹介 ・アクセサリ類の販売 まずは明るい挨拶からスタート✨ 最新スマホや新サービスにイチ早く触れられる環境です。 知識は後からじっくり身につけていけばOKですので、安心して飛び込んできてください！ 【 好きを仕事にする喜びと、フェイスで働く魅力 】 ✨頑張りはダイレクトに還元！納得の給料・評価制度 ✅年4回のボーナス（賞与）で頑張りを即還元！ ✅最大月8万円の資格手当を支給！ ソフトバンク独自の「5段階認定資格」は、すでにスタッフの約9割が取得済み。 ランクが上がるほど手当もアップし、学習は会社が全力でバックアップします ✅20代で店長昇格の実績が多数あり！ キャリアアップも目指せます。 ✨チームワーク抜群！一人で悩ませない環境 20代〜30代のスタッフを中心に活躍中！ 「新しいもの好き」が集まるから、話題が尽きない賑やかな職場です。 全員が正当に評価される環境だからこそ、ギスギスした雰囲気は一切なく、お互いを高め合い、素直に応援し合える関係です。 知識は後からついてきます！ 最初は誰だって未経験。最新スマホやプランの知識は、教育担当の先輩が必ず並走し、 研修やOJTでゆっくり覚えていけば大丈夫です。 「お客様の気持ちに寄り添う」スキルがあるあなたなら、すぐに店舗の主役になれます！ ✨転勤なし！地元で長く働ける安心の環境 全国に勤務地がありますが転勤はありません！ 大好きな地元で腰を据えて長く働ける環境が整っています。 【 働きやすさを支える充実の制度 】 仕事も大切だけど、自分の人生はもっと大切。 だから、当社は休みやすさやライフステージの変化に本気で取り組んでいます✨ ✅年間休日115日（週休2日制／月9〜10日休み・社内カレンダーあり） ✅連休取得を積極的に推進！ 一般スタッフからエリア責任者まで誰もがしっかり休める環境です。 ✅希望休は「月4回」まで提出OK◎ ✅育児支援制度も万全！ 産休・育休の取得はもちろん、復職後は時短勤務の相談もOK！「出産復職支援金20万円」で家計もしっかりサポートします。 ✅ブランクがあっても安心のフォロー体制システム！ 復職前には「個別研修」を実施します。最新機種やサービスの変化も丁寧にフォローするので、安心して現場に戻ってこられます♪

【1日4〜5件担当】一人ひとりに寄り添う丁寧な訪問看護

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 利用される方一人ひとりと誠実に向き合い、 住み慣れたご自宅での「いつもの暮らし」を 支える訪問看護のお仕事です。 チームで協力しながら、 個々の利用者様の生活リズムや想いに 合わせた手厚い看護を届けています。 担当は1日あたり4〜5件程度。ゆとりのあるスケジュールで、お一人おひとりにじっくり寄り添った訪問看護を行っていただけます。 ■仕事内容 ・訪問による健康管理全般 ・健康チェックや服薬管理 ・医療処置や機器管理 ・療養上の看護・リハビリ ・ターミナルケアの対応 ・医療や介護に関する相談

平野駅徒歩2分✨未経験歓迎！土日休みメインで残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品）、品質管理（アパレル/繊維製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア） 有名テーマパークや飲食店で使われる 「使い捨ておしぼり」メーカーのKCC商事です！ 今回は、主力ラインの「おしぼりの製造機器のメンテナンス」スタッフ（正社員）を募集します！ 「1日中同じ立ち作業は退屈…」 「機械いじりも、人と話すのも好き！」 「安定企業で正社員としてしっかり稼ぎたい」 そんな方にピッタリのお仕事です💡 ー 当社で働く4つの安心＆魅力ポイント ー ✅ 【1日中ライン作業じゃない！機械調整＆管理がメイン】 同じ単純作業の繰り返しではなく、 機械のセットアップや材料補充が中心。 「自分で調整してきれいなおしぼりができた時」の達成感は抜群です！ ✅ 【電気・機械好き大歓迎！スキルが身につく】 印刷業界の機械構造に近く、 メカ好きや「第二種電気工事士」等の 資格をお持ちの方は即戦力！ 未経験でもモチベーションがあればOKです✨ ✅ 【パートさんから頼られるやりがい】 スタッフのサポートやシフト管理、 「調子どう？」といった声かけもお任せ。 部活の後輩をフォローする感覚で楽しく働けます！ ✅ 【平野駅徒歩2分＆安定基盤で月給28万〜！】 駅チカ通勤ラクラク！ 需要が尽きない衛生資材だから業績も安定。 月給28万円〜＆固定残業代なし（残業代全額支給）でしっかり稼げます◎ ー ＼お任せする具体的内容／ ー 工場内での「おしぼりの製造機器のメンテナンス」および生産ライン管理全般 ＊機械の調整・セットアップ＊ きれいなおしぼりができるよう調整します。 ＊資材補充＊ ロール状の原紙（10〜20kg）を機械にセットします。 ＊メンテナンス＊ 定期的な清掃・点検や 不具合の調整を行います。 ＊パート管理・サポート＊ スタッフの業務フォローや シフト管理を行います。 ※入社後は先輩が丁寧に教えるので未経験でも安心です！

⭐土日祝休み＆月給30万円以上可能！⭐未経験からでもOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼ ✨当社の魅力ポイント✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全週休2日制（土日祝休み）！ 毎週土日祝がお休みなので、 プライベートもバッチリ充実！ ✅未経験からでも月給30万円以上！ 平成19年6月以前であれば普通免許があればOK♪ 初めてのドライバーでも安定した 収入を確保できますよ！ ✅医療・介護向けで業績好調！ 使い捨て衛生用品の需要増で 常に安定した売上を維持！ ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ 2tトラック（AT限定可）での 問屋（ベンダー）物流センター等へ 衛生消耗品のルート配送業務をお任せします。 特定荷物や拠点間輸送の経験を 存分に活かせるお仕事です！ 【具体的には】 ・仕入れ担当やベンダーとの折衝 ・荷物の積み込み（リフト、手積みそれぞれあります） ・大阪府内メインの拠点間配送 ※長距離・夜間配送はありません！ ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：30 / 出社・朝礼 ▼ 09：00 / 大阪府内へ配送（約10件） ▼ 12：00 / 昼休憩（1時間） ▼ 13：00 / 午後の配送・納品作業 ▼ 15：00〜16：00 / 帰社・積込・翌日準備 ▼ 17：30 / 退社（残業少なめ！） ～～～～～～～～～～～～～～～

完全週休2日制✅土日休みも相談OK✨固定給＋歩合制で安定収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ✅夜勤なし＆完全週休2日制で私生活充実 ✅未経験大歓迎！二種免許は全額負担◎ ✅安定性抜群◎固定給＋歩合給で稼げる！ ✅最新システム搭載！電気自動車随時導入 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 タクシー乗務員として､ お客様をご希望の場所までお送りします｡ 行先は「勤務先まで」「観光地まで」 「旅行で」「友人宅まで」など様々！ 『お届けする』サービスをご提供ください。 未経験からでも、1人前の ドライバーになれるように 充実した研修体制も整えております。 ＧＰＳ無線での万全なサポートや 全車配車アプリ対応で初めての方も安心◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お問合せ先＞ 06-6931-8188（採用担当）まで お電話での応募やお問合せもお気軽に。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼5勤2休の完全週休2日制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みは自由選択(土日・土日祝休み応相談) 十分なお休みと安心・安定の固定給 さらに歩合給で高収入も目指せます！ ワークライフバランスが抜群な仕事です！ ▼最新システム充実で働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お客様探索ナビ】を搭載！ 収益性の高い流し営業ルートを提示！ 土地勘などが無い方も安心です｡ 【ＤＲＩＶＥ ＣＨＡＲＴ導入】 ＡＩ技術により､ＡＩが乗務員の顔､ 走行ルート/状況を分析しリスク運転行動 を減少させます｡ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ✨在籍スタッフからメッセージ✨ ＊入社2年目・54歳／男性社員 前職は工場作業員でした。 元々人と接する仕事が好きだったため、 お客様との楽しい会話・安定した収入が 見込めるこの業界に挑戦しました。 昔に比べて生活にハリができたことから 転職をして本当に良かったと感じています。 もちろん良いことばかりではないですが、 変化のある毎日を楽しみたいと思います！ ／ 職場風景などをご覧いただけます！ ＼ ▼▼ 詳しくはこちらをチェック✅ ▼▼ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆ https://sogotaxi.recruitsite.net/ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆

♪主に未就学の子どもたちの成長をサポート♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、福祉/介護送迎ドライバー 『こどもの家 まほろば』にて、 障がいを持つ子どもたちをサポート する児童指導員を募集しています。 ―・―――＜アピールポイント＞―――・― ⭐1人1人と向き合いながら支援できる環境 ⭐資格のみお持ちの未経験者の方も歓迎◎ ⭐地域密着型の業務で社会貢献できる ･･＊･･････具体的なお仕事内容○･･＊･･････ 子供たちの送迎をお任せします。 3歳から12歳までの子どもたちの発達支援を お願いします。 未就園児のお子様をメインに、小学生までの 子どもたちが、社会にうまく適応できるよう になるための運動・学習支援・生活支援を 提供します。 小学校や幼稚園に近いスケジュールで活動を 行い、子どもたち一人一人のペースに合わせ て支援を行っています。学校のリズムに慣 れ、成長や自立ができるようサポートします。 ・――【子どもの成長と向き合える】――・ 子どもたちは、入所当初は様々な困難を抱え ていることもありますが、スタッフの支援を 受けて成長していきます。 例えば、以前は食事が難しかった子どもが、 今ではクッキングを楽しむまでに成長してい ます。子どもたちの成長を見守り、支援する ことにやりがいを感じられる職場です。 業務についてはしっかりサポートしますので ご安心ください。 ご経験に合わせて業務をお任せしますので、 ぜひご応募ください！ ୨୧┈┈┈┈┈○職場の魅力○┈┈┈┈┈୨୧ 保育士や小学校教諭、児童指導員の資格を お持ちの方歓迎！ 「1人1人と向き合いながら支援をしたい」 「子どもや保護者の方々にとって 心安らげる場所をつくりたい」 「まずスタッフが和やかに、楽しく 学びながら働ける環境をつくりたい」 そんな想いで日々活動をしています。

NC旋盤経験者優遇／土日祝休み／賞与年2回有【01】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ＜NC旋盤を使える製造経験者優遇＞ ＊―――――――――――――――＊ ✅ものづくりが好きな方歓迎！ ✅手先が器用な方大歓迎！ ✅業績好調♪安定してしっかり稼げる ✅腰を据えて働きたい方に◎ ＊―――――――――――――――＊ 【 製造・組立スタッフ大募集 】 有名ハイブランドや有名ホテルの 扉に使われているドアの取っ手や レバーハンドルや手摺りなどの 装飾金物を組み立てていただくお仕事です！ (( 詳しくは… )) 製造部門で作られた部品を、 図面を見ながら手作業で組み立て、 完成品に仕上げます！ 主に高級層の部品を手掛けているので、 同じ製品を量産することもありますが、 ほとんどが”こだわりの1つ”を丁寧に製造◎ 品質、納期、コストのバランスを考え、 お客様のご要望にできるだけ応えられるよう 継続的な改善や工夫を行っています！ 詳細はHPをご覧ください！ https://imaokass.com/ ――――――――――――――― ✅資格をお持ちの方は優遇♪ ――――――――――――――― あなたのスキルを活かしてみませんか？ 慣れるまではしっかりサポートするので、 何でも遠慮なく相談してくださいね◎ また、資格取得支援もあるので、 無資格でも全く問題ナシ！ 「今よりもっとスキルUPしたい」 「やりがいのある仕事がしたい」 「眠ったままの資格を活かしたい」 そんな方は是非お気軽にご応募ください♪ ――――――――――――――― ✅大きなやりがいのある仕事 ――――――――――――――― 誰もが知っているような有名企業の玄関や 商業施設・ホテルなど、街角で自分達が 作った商品を見かけることが出来、 ものづくりへの喜びと楽しさを感じられます。 やりがいや誇りを持って働けますよ✨ ■■■ 私たちの会社は ■■■ 「お客様の求められる品質と納期と コストに創意と工夫を重ね人々に 感動を与えることを目指します」 小さな感動を積み重ね、 お客様の笑顔を目指して様々な 取り組みを継続的に行っています。 ▶2000年より取得したＩＳＯ9001による品質管理 ▶5Ｓ（整理・整頓・清潔・しつけ・清掃）の徹底 ▶工程内検査と最終検査の徹底 ▶社内ＬＡＮによる作業や日程の見える化の推進 ▶ＩＳＯ研修や社内勉強会による人材教育の強化 など これからも沢山の小さな感動を積み重ねられるよう、 お客様の声と一緒に頑張っていく企業です。 是非、私たちにあなたのお力をお貸しください！

カジュアル面談実施◇月5名限定◇持参物不要・選考意思不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

要普免／未経験◎安定した収入も、充実した休日も手に入る環境★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業 ＼＼未経験大歓迎！育成前提の採用★／／ ✅飛び込み・テレアポ・ノルマなし◎ ✅年間休日125日！プライベートも充実♪ ✅頑張り次第で給与UP◎しっかり稼げます！ ✅将来は管理職へのキャリアアップも可能！ ✅マイカー通勤OK！最寄り駅も徒歩圏内 ＜未経験から月給28万円スタート！＞ 当社は建築現場に欠かせない資材を扱う 専門商社のため、未経験からでも 月給28万円以上でお迎えしています。 また、大手ゼネコンとの安定した取引基盤があり、 その利益を社員へ還元しています◎ ＊……………＊……………＊……………＊ ✨ 建築・土木資材の法人ルート営業 ✨ 建築資材の提案営業・販売をお任せします。 建築会社や工務店など顧客先に 直接出向いてのルート営業です。 営業エリアは近畿圏内になります。 ノルマや新規営業、 飛び込み、テレアポは一切ありません！ ★ゆくゆくは管理職として、 営業の現場管理などを行っていただきます。 取引先は大手ゼネコンがメイン！ 近年、大規模な国営イベントや 大型ショッピングモールへの 資材搬入などにも携わりました！ ＜採用は人柄重視！＞ 学歴・経験・知識は一切不問です。 商品知識や営業ノウハウなどイチから丁寧に教えます。 必要なのは"やってみたい"の気持ちだけ！ 「現場系・工場系の仕事経験しかない…」 「学歴や職歴には自信がない…」そんな方でも大歓迎！ 営業活動が出来る様にしっかりサポートします◎ ＊……………＊……………＊……………＊ ＝✨ 株式会社松原建材について ✨＝ 土木・建築・左官資材の販売及び搬入などの建材を取り扱う会社です。 創業から約40年。長年をかけて培ってきた経験・ノウハウを活かし、 大手ゼネコンやハウスメーカーなど 様々なお客様のニーズに寄り添っています。 特にセメント系資材では関西トップクラスのシェアを誇っています。 また関西3拠点（大阪・京都・神戸）に物流拠点を持ち、 ネットワークの広さも関西随一。 物流システムを効率化し、 お客さまのニーズにより早く応えられる強みがあります。 関西エリアの大型再開発の仕事多数につき仕事量も安定。 長く黒字経営を継続しており、 今後も更なる飛躍が期待されています。 ＜当社の取扱商品＞ ・戸建ての仕上げ壁材、石灰類、ブロック ・土木工事のセメント、機械、電気工具 ・高層建築のＳＬ材、セメント、断熱材 など ＝✨ 代表取締役インタビュー ✨＝ 私の父が、たった3人・トラック2台から始めたこの仕事。 そんな松原建材も大手ゼネコン様・左官工事会社様に支えられ事業を発展してきました。 お客さまや仕入れ先、社員などへの感謝の気持ちや敬意を持つこと、 築いた信頼を大切にする姿勢は今でも変わりません。 会社の発展のために、新しい技術を取り入れながらも、 そうした原点はいつまでも大事にしたいと考えています。 そして、初心を忘れずに前向きにチャレンジしていこうと思っています。 会社と一緒に成長して下さる方をお待ちしています！ ＊……………＊……………＊……………＊ 松原建材グループは、 建築資材の企画開発から販売・物流・施工のサポートまでを一貫して行う “企画開発型・建築資材のトータルサービス企業” です。 2025年には事業部を分社化し、グループ経営へシフト。 各事業の専門性と独自性を最大限に活かすことで、 迅速な市場対応・経営効率の向上・競争力強化 を実現し、 持続的な成長を目指しています！

カジュアル面談実施◇月5名限定◇持参物不要・選考意思不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、オープニングスタッフとして「ベストライフ大阪平野（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして勤務して頂く方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ大阪平野 ・開設：2027年3月1日オープン ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：特定（混合型） ・定員：57名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

残業なしでプライベートも充実！資格があれば実務未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、オープニングスタッフとして「ベストライフ大阪平野（介護付き有料老人ホーム）」にて、ケアマネージャー職として勤務して頂く方を募集します。 「ケアマネ業務に専念」していただくポジションです。 【業務内容】 業務としては、ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事の際の配膳や食事介助、誘導や見守りといった業務もお手伝いして頂きます。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ大阪平野 ・開設：2027年3月1日オープン ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：特定（混合型） ・定員：57名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

未経験OK！無理しない配送／賞与年3回＆有給消化率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 【土日祝休み×残業代全額支給×定着率96％】 「体力的にムリをさせない」が当社の基本。 山田硝子店なら、無理なく 「ドライバーデビュー」が可能です✨ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ＼✨山田硝子店のアピールポイント✨／ ✅年間休日120日以上！土日祝休みが基本 ✅1日の配送件数は5件ほど ✅再配達ほぼなし！ ✅賞与年3回！会社の利益は社員へ還元 ✅有給取得率100％！ ✅創業98年の超安定企業！定着率は96％ ✅資格取得支援あり！費用は会社が全額負担 ✅20代〜40代スタッフ活躍中！ ✅未経験でも安心のサポート体制 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◇ こんな方におすすめです ･･･････････････････････････････････････＊ ・安定した経営基盤の会社で 長く腰を据えて働きたい方 ・体を動かすことが好きで、 配送だけでなく搬入まで携わりたい方 ・マニュアルや丁寧な指導がある環境で、 未経験から挑戦したい方 ◇ 仕事内容 ･･･････････････････････････････････････＊ 建設現場に欠かせない「ガラス」や 「サッシ」を届けるお仕事です！ 《具体的には・・・・》 ・硝子屋さんサッシ屋さんなどへ 硝子・サッシの配送 ・ゼネコンの現場への現場搬入 ・工場内整理 などをお任せします。 【1日の流れ（例）】 08:30 出社・積み込み作業 09:30 配送・現場搬入（大阪府内が中心） 12:00 休憩 （1時間しっかりリフレッシュ！） 13:00 午後の配送・搬入 16:30 帰社・翌日の準備、工場内整理 17:15 退社（残業時は別途手当全額支給） 最初は先輩が必ず同行し、 トラックの運転から荷扱いのコツまで マンツーマンで指導します。 1週間程度で流れは覚えられます！

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

小さなお葬式｜関西エリア　今なら入社祝い金10万円進呈

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ◆ この募集について 「小さなお葬式」は、全国で多くの方に選ばれている葬儀サービスです。 当社は関西エリアを中心に130ホールを運営しています。 今回募集するのは、 「小さなお葬式」の葬儀会館で使用される 生花祭壇・供花の設営・撤去を担当する正社員スタッフです。 生花の専門経験は不要。 設営・搬入・片付けを中心に覚え、習得後は独り立ちして対応していただきます。 ◆ 仕事内容 会場を彩る、生花設営の仕事です 葬儀会館の式場や祭壇を彩るため、 生花の設営・搬入・撤去を行います。 ・仕事の流れ 花の入荷作業、水揚げ、鮮度管理 葬儀に使用する生花祭壇・供花・花束の準備 車両へ積み込み、関西エリアの各ホールへ運ぶ 会場で生花を配置し、祭壇を設営 葬儀終了後、祭壇の撤去・片付け 帰社後は、 片付けや翌日の葬儀に向けた供花準備などを行います。 ◆ この仕事のポイント すでに作成された生花を パーツごとに組み上げて配置する仕事です。 配置やバランスを考えながら設営することで、 祭壇が完成します。 ◆ ステップアップについて 最初は、 小さな祭壇（3パーツ程度）の設営からスタート。 慣れてくると、 より大きな祭壇（10～12パーツ）の設営も担当します。 ◆ 未経験の方も安心 生花の知識・経験は不要 まずは設営・片付けからスタート 業務を覚えてから独り立ちして対応します

週休2日✅深夜勤務・残業なし✨車通勤OK・資格取得サポート有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、運行管理 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ✅深夜勤務･残業なし！生活リズムキープ ✅未経験OK！資格取得費は会社が全額負担 ✅週休2日制で私生活充実◎ ✅タクシー乗務員の安心安全支える *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 運行管理者として、タクシー乗務員の安心と安全運行を 管理・サポートするお仕事をお任せします。 ・乗務員の健康状態や免許証等の確認 ・アルコールチェック など 乗務員が安心して乗務できるようサポートする大事な役割です。 無資格からスタートしても、将来的に資格取得をフルサポートします！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お問合せ先＞ 06-6931-8188（採用担当）まで お電話での応募やお問合せもお気軽に。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼週休2日制＆残業・深夜勤務なし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制（シフト制）でしっかり休日を確保。 深夜勤務も残業も一切ないため、無理なく長期的に 活躍できるワークライフバランス抜群の環境です！ ▼未経験でも安心の資格取得支援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 運行管理者（旅客）や二種免許をお持ちでない方も大歓迎！ 必要な資格にかかる費用は会社が全額補助いたします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ✨職場環境・サポート体制✨ 運行管理はいわば「縁の下の力持ち」。 全車オートマチックデラックス車、カード決済機、 ドライブレコーダーなどを搭載し、万全の環境を整えています。 ／ 職場風景などをご覧いただけます！ ＼ ▼▼ 詳しくはこちらをチェック✅ ▼▼ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆ https://sogotaxi.recruitsite.net/ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆

【土日祝休み×残業ほぼゼロ】すぐ慣れるルート配送♪年間休日125日・賞与実績4ヶ月分！

仕事内容: 事務だけじゃ、ちょっと物足りない。 そんな方にピッタリのお仕事です！ ▼お仕事内容 ミニバンで既存のお客様を定期訪問し、 商品のお届けや注文確認、商品PRをお任せ。 イメージは「外回りの営業事務」です。 ▼働きやすさ ◎土日祝休み ◎年間休日125日 ◎残業ほぼなし ◎賞与年2回・計4ヶ月 先輩同行やメーカー研修もあるので、 未経験から安心して始められます。 人と話すことが好き、適度に外にも出たい。 そんな方におすすめです！

無資格OK！夜勤・入浴なし◎年休120日＆17時定時退社♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、その他福祉/介護、介護福祉士 ・体力的に大変な「夜勤」や「入浴介助」はありません！ ・月給21.7万円～＋送迎手当2万円でしっかり稼げる◎ ・完全週休2日制＋公休月1日で年間休日120日以上！ ・無資格＆未経験OK！手厚いサポートで安心スタート♪ /////////////////////////// 電話でのお問い合わせはこちらから！ (TEL) )06-4302-3515 /////////////////////////// 精神科のたいようクリニックに併設するデイケアでのお仕事です。 「プログラムの企画・運営に挑戦したい」「レクリエーションで笑顔を届けたい」 あなたのアイデアと熱意が、利用者様の「やってみたい！」と笑顔を引き出す力になります◎ 私たちは、スタッフ一人ひとりの成長を応援し、それぞれの専門性を高め合える環境を目指しています。 【仕事内容】 精神科デイケアに通所される、軽度の認知症患者様の支援をお任せします。 ～具体的には～ ◎デイプログラムのレクリエーションの企画・運営 ◎患者様1人ひとりの心身の状況に合わせたケア ◎利用者様のご自宅又は入所施設への送迎業務 ※体力的に負担の大きい「夜勤」「入浴介助」はありません！ ＜ブランクがある方も安心！＞ 時間をかけて丁寧に研修をするため、自信をもって勤務出来ます！ 当院では医師・看護師・精神保健福祉士・介護士がチームとして患者様を支援しています。それぞれの経験を活かしあいながらサポートし合うので、経験が浅い方や久しぶりのお仕事復帰という方も安心してくださいね。 上下関係なく異なる意見も取り入れる風土ですので、気づいたことは積極的に何でも発信してください！

45歳未満★1年目で店長も目指せる✨インセンあり！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 結果を出した人から、次のポストへ。 若いうちから上を目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「何年も待たずに、早く昇格したい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 「若いうちから店長を目指したい」 そんな方にピッタリの環境です。 当社が評価するのは、 年齢や社歴ではなく、 あなた自身の成果と行動。 実際に、未経験で入社して 1年以内に昇格した社員も活躍しています！ ⭐全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中 ⭐新規出店に伴い昇格ポストも増加 ⭐1年目から店長を目指せる ⭐店長インセンティブ 最大月30万円の支給実績あり ⭐資格手当は最大月6万円 「プレイヤーのままで終わりたくない」 「自分の実力を試してみたい」 という方は、ぜひ挑戦してください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エコリングFC店舗で、 お客様がお持ちになった商品の 査定・買取提案をお任せします。 【取り扱う商品】 ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など ただ商品を受け取るだけではありません。 商品の状態や市場価値などを確認し、 「どのくらいの価値があるのか」を判断。 お客様に査定内容をご説明し、 買取をご提案します。 経験を積むほど商品知識や 価格を見極める力が身につく仕事です。 【店舗での働き方】 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件あたり30分～1時間程度 ✅接客中心・力仕事は少なめ ✅室内での業務が中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から査定スキルを習得！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブランド品に詳しくない」 「査定をしたことがない」 という方もご安心ください。 入社後2ヶ月間の研修を通して、 査定・買取に必要な知識と 実践スキルを身につけていきます。 ⭐STEP1｜商品・査定の基礎を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や市場価値、 査定の基本を学びます。 ⭐STEP2｜接客・提案力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングなどを通して、 説明力・提案力を身につけます。 ⭐STEP3｜店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定・接客を経験。 実務を通して、 商品の価値を判断する力や お客様への提案方法を身につけ、 独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 身につくのは「査定力」だけじゃない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して身につくのは、 ブランド品などの 商品知識だけではありません。 ✅商品の価値を見極める査定力 ✅お客様への提案力 ✅価格交渉力 ✅利益を生み出す考え方 ✅店舗運営スキル ✅マネジメント力 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの キャリアアップも目指せます。 「売る・買い取る仕事」から、 将来的には 「店舗を動かす仕事」へ。 店舗拡大を続けている今だからこそ、 早い段階からポストを狙える チャンスがあります。 年齢や入社年次ではなく、 自分の成果でキャリアをつかみたい方を お待ちしています！

【献立作成経験者を募集】本社でのデスクワーク★基本土日祝休み★

仕事内容 ＼＼ // ／／ ▽献立作成業務の経験が 少しでもある方を募集！ ／／ // ＼＼ :･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･: 【デスクワーク】献立作成メイン 【土日祝休み】プライベート充実 【自由度高い】風通しのよさ◎ :･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･: ◆ 仕事内容 ◆ ジャパンメディカルフード本社にて ■各施設の献立作成 ■食材等の選定 といった栄養士業務をお任せします！ 専用のソフトでの献立作成がメイン！ 現場業務のないデスクワークです！ ＋＋＋＋＋＋＋＋ 1日の献立例 ＋＋＋＋＋＋＋＋ 【朝食】 ■ロールパン ■マカロニサラダ ■オニオンスープ ■フルーツ 【昼食】 ■赤魚の西京焼き ■小松菜の信田煮 ■キャベツの甘酢和え ■すまし汁 ■白ご飯 【夕食】 ■鶏肉の香味蒸し ■根菜の煮物 ■しろ菜の胡麻和え ■白ご飯 ■味噌汁 （」｡･ｏ･)」楽しいお食事を♪ ￣/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■季節・行事に合わせた献立 ■揚げたての天ぷら提供 あなたのアイデアを活かしてください。 ◆当社はこんな会社です！◆ 病院、介護施設や福祉施設等へ 給食サービスをご提供しています。 ご契約いただいている事業所は なんと、近畿4府県に約50ヵ所！ 実は弊社に営業部隊はおらず、 口コミだけでご依頼が増えているのが 誇らしいポイントなんです！ ◆人間関係のあたたかい職場◆ 少人数の本社メンバーで、 距離が近く相談しやすい雰囲気◎ ブランクのある方でも ゆっくり慣れていける環境です！ 意見交換も活発で、 風通しのよさはピカイチ！ 安心して長く働ける、 居心地のよさがあります！ ／ 採用担当からメッセージ ＼ ●年齢：40代 ●趣味：家族旅行！ でも最近娘が反抗期で…( ;∀;) - - - - - - - - - - - - - - - - まだまだ小さい会社だからこそ、 気軽に意見を言い合いながら、 日進月歩しています！！ 気負わずに挑戦できる環境です！ ぜひ一緒に頑張りましょう！ 衛生管理担当や 現場マネージャーなど あなたのご希望に合わせて 様々なポジションへの チャレンジも可能ですよ！

37名のご利用者の施設です。未経験者も働きやすい環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ◎３７名定員の介護付き有料老人ホームです。 １．ＪＲ平野駅から徒歩3分の介護付有料老人ホームです。施設ケアマネですので、初めてケアマネ挑戦される方もやりやすい環境。 敷地内に、病院・薬局が揃っており、いざという時も連携がとりやすいです。 ２．施設ケアマネージャーとして働いて頂きます。施設には介護・看護・リハなど専門職も常駐しているので連携や相談しやすい環境です。 ３．入居者様としっかりコミュニケーションが取れ、信頼関係を築いて業務に当たれる方を募集しています。

未経験から教室長へ｜残業15時間｜ワークライフバランス充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎未経験歓迎！教室長候補として育成 講師からスタートし、教室運営を学びながらキャリアアップできます。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 新たな教室の開校を見据え、将来の教室長候補を募集しています。 ◎少人数制だから、一人ひとりに向き合える 集団指導でも生徒との距離が近く、きめ細かな指導ができます。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 今回募集するのは、そんな教室づくりを担う＜塾講師・教室長候補＞です。 未経験の方は講師としてスタートし、経験を積みながら教室運営にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【入社後のキャリア】 ◇1年目：講師として授業・生徒対応を担当 ◇2年目：校舎担当として教室運営にも挑戦 ◇3年目：教室長として教室運営全般を担当 ※未経験入社の場合の一般的なキャリアイメージです。 ※経験者は研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 進学ゼミナールでは、授業を行うだけでなく、 生徒一人ひとりの成長を支えながら教室づくりにも携わることができます。 「教育に本気で向き合いたい」 「将来は教室運営にも挑戦したい」 「成長企業でキャリアアップしたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

未経験から“頼られる存在”へ成長✨運動が苦手でも全然OK♪｢元気になった！｣を一番近くで喜べる、会員様の人生に寄り添う健康サポート！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しく会話をしながら、 運動や健康づくりをサポートします。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 運動サポート業務 ▨ 会員様のフォームチェック ▨ 「膝を少し曲げましょう」などの声かけ ▨ 新規会員様へのマシンの使い方説明 ▶おしゃべりを通じて自然に仲良くなれます   ② 事務・受付業務 ▨ 会員データ入力 ▨ DMやお手紙の作成・発送 ▨ 見学希望の方へのご案内や体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、オープニングスタッフとして「ベストライフ大阪平野（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして勤務して頂く方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。ひとつずつでできることを増やしていってください。また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ大阪平野 ・開設：2027年3月1日オープン ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：特定（混合型） ・定員：57名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

未経験歓迎｜転勤なし・年間休日125日｜30代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 「営業やノルマが苦手」「転勤したくない」 「未経験で手に職をつけたい」 そんな方に向いている仕事です。 ノルマなし・営業なし。 口下手でも問題ありません。 転勤なし。ずっと大阪で働けます！ 先輩たちも全員、未経験からのスタート。 「見て覚えろ」 という職人気質なスタッフはいないので、 困ったときはすぐに聞ける環境です。 資格取得は会社が全額サポート！ ▼△▼具体的な仕事内容▼△▼ 産業機械などに使われる 「スライドシャフト」という 金属部品を機械を使って加工します。 ・素材のカッティング（金属素材をカット） ・NC旋盤(PC制御で金属を削る機械を操作) ・汎用旋盤を使った加工（タップ加工など） ・仕上がり寸法、製品の状態のチェック ・完成品の検査、出荷準備 未経験の方は、 素材のカッティングなど 簡単な作業からスタートします。 慣れてきたら機械操作、加工工程と、 少しずつ担当を増やしていきます。 焦らず先輩と一緒に覚えていけます。 工場内は空調完備。 夏も冬も快適な環境で作業できます！ ──────────────── ■入社後のステップ 【STEP1｜素材のカッティング】 まずは金属素材のカット作業からスタート。 素材の種類や特徴を少しずつ覚えます。 【STEP2｜機械操作を覚える】 NC旋盤などの加工機械を実際に使いながら、 基本的な操作を学びます。 例：部品のサイズ（長さなど）を機械に入力 【STEP3｜加工工程を担当】 タップ加工、ねじ切り加工など、 できる工程を増やしていきます。 【STEP4｜複数工程を担当】 慣れてきたら複数の工程を担当。 ものづくりの流れを理解していきます。 ★一度に覚える必要はありません。 先輩が横で教えるので、少しずつ覚えながら 経験値を積んでいけます。 ―――――――――――――――― ＜アルファ商事について＞ 1970年創業の金属加工メーカー。 170〜200社ほどの企業とお取引があり、 コツコツと技術を積み重ねてきた会社です。 大阪・名古屋・東京の3拠点、全社で約38名。 平均勤続年数は約20年です。 ■当社ホームページ：https://alphashoji.co.jp/

【経理・労務事務／正社員】バックオフィスの中核メンバー募集！学歴不問！土日祝休み◎

募集要項 職種 経理・労務事務 雇用形態 正社員 仕事内容 「これまでの事務経験を活かして、 もう少し専門性のある仕事に挑戦したい」 そんな方にお任せしたいのが、 当社の経理・労務事務です。 給与管理や経理業務をはじめ、 従業員の入退社手続きや社会保険関連の手続きなど、 会社を支えるバックオフィス業務に携わっていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・給与計算、給与管理 ・経理データの入力、管理 ・書類作成、データ入力 ・入社、退社に伴う各種手続き ・社会保険などの各種手続き ・従業員情報の管理 ・その他、総務・経理・労務に関する業務 経験の浅い方については、 これまで経験したことがある業務や 取り組みやすい仕事からお任せします。 経験を積んだ後は、経理だけ、労務だけではなく、 会社運営に関わるバックオフィス業務を幅広く経験できます。 資格や学歴は問いません。 「これまでの事務経験を次のキャリアにつなげたい」 「デスクワークを続けながら専門性を身につけたい」 「安定した環境で腰を据えて働きたい」 そんな方を歓迎します。

全国応募OK・借上げ住宅月2万円前後・日勤のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 ＼全国から応募歓迎！敦賀で新生活をスタート／ 高速道路の安全監視スタッフ／借上げ住宅あり・家賃月2万円前後・日勤のみ 住居費を抑えて、新しい仕事と生活を始めませんか？ 当社では、福井県敦賀市を中心に高速道路の維持管理業務に携わるスタッフを募集しています。 今回は全国から応募可能。県外から敦賀への転居を考えている方も歓迎します。 未経験からスタートできる仕事で、会社が借り上げるワンルーム・1DKの住宅もご用意しています。 ■この求人のポイント ・全国から応募歓迎！県外からの転居もOK ・会社借上げ住宅あり！家賃負担は月2万円前後 ・ワンルーム・1DKで一人暮らしが可能 ・8:00～17:00の日勤のみ ・夜勤なし、三交代勤務なし ・残業ほぼなし ・未経験歓迎！先輩と一緒にスタート ・高速道路の維持管理を支える仕事 ・基本2名体制、30分ごとに役割を交代 ■月2万円前後で住める、会社借上げ住宅をご用意 「新しい土地で働きたいけど、家賃が気になる」 「今より住居費を抑えて、生活に余裕を持ちたい」 「地方で新しい生活を始めたい」 そんな方に向けて、会社借上げ住宅制度をご用意しています。 【住宅制度の詳細】 ・会社がワンルームまたは1DKの住宅を借り上げ ・本人の家賃負担は月2万円前後 ・県外からの入居も可能 ・水道光熱費は自己負担 ・引っ越し費用は自己負担 ・契約者はエスオーケーが会社として行います。 毎月の固定費を抑えられるため、これから一人暮らしを始めたい方や、住環境を変えて再スタートしたい方にもおすすめです。 ※住宅の所在地・間取り・本人負担額は、物件によって異なる場合があります。 ■仕事内容 高速道路の維持管理作業において、現場の安全確保や監視業務を担当していただきます。 具体的には、 ・高速道路上での維持管理作業の安全監視 ・作業員の動きや周囲状況の確認 ・現場の安全確保（保安業務） 道路の工事作業そのものを担当する仕事ではありません。 コーンの設置などの規制業務は作業員が行うため、基本的には規制後の現場で安全を見守る仕事が中心です。 ■働き方 ・勤務時間：8:00～17:00 ・日勤のみ ・夜勤なし ・三交代勤務なし ・残業ほぼなし（作業状況により多少発生する場合あり） 夜勤や三交代勤務がないため、毎日の生活リズムを整えながら働けます。 仕事が終わった後は、自分の時間を大切にできる働き方です。 実働時間で4〜6時間、休憩時間では3〜5時間（休憩時間が待機時間となりますが、日常的に問題が起きないため、実質的な休憩時間が多くなります。） →日によりますが、上記の実働時間と休憩時間になります。2人体制での業務になりますので、休憩時間は多くなります。 ■基本2名体制で、30分ごとに役割を交代 現場では基本的に2名で業務を行います。 30分ごとに役割を交代しながら、安全監視や周囲の状況確認を担当します。 長時間同じ役割を続けるのではなく、交代しながら仕事を進める体制です。 ■未経験でも安心してスタート 警備業界や高速道路の維持管理業務が初めての方も歓迎しています。 入社後は必要な研修を受け、先輩スタッフと一緒に現場へ同行します。 ・現場での基本的な安全ルール ・周囲の安全確認の方法 ・作業員との連携方法 ・現場での業務の進め方 など、基本から覚えていける環境です。 ■こんな方におすすめ ・県外への転職や移住を考えている方 ・家賃などの固定費を抑えたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・夜勤のない仕事を探している方 ・高速道路や社会インフラに関わる仕事に興味がある方 ・敦賀で新生活を始めたい方 ・一人暮らしをしながら安定して働きたい方 ■勤務地 福井県敦賀市周辺の高速道路維持管理現場 全国から応募可能です。採用後は敦賀エリアで勤務していただきます。 県外からの転居を伴う就職も歓迎しています。 ■応募について まずは仕事内容や住宅制度について詳しく聞いてみたいという方も歓迎です。 「敦賀での生活がイメージできない」 「借上げ住宅について詳しく知りたい」 「未経験でも本当に大丈夫？」 といった疑問も、面談時にご相談ください。 現在、体制強化に伴い新しいスタッフを募集しています。 ご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

「仕事もプライベートも、どちらも充実させたい」ーそんなあなたへ。 残業は1日10分程度│100％土日休み│年間休日121日│2026年夏は9連休も✨️

仕事内容 ▼こんなあなたへ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人と関わる仕事は好きだけど、 休みが不規則で残業ばかり…」 「プライベートも充実させたいけど、 仕事に追われて時間も体力もない……」 そんな悩みを抱えているなら。 パルコープで「接客の楽しさ」と「自由な時間」、 どちらも手に入れませんか？ 「販売職時代は遅番が多く、休日は寝て終わっていた」 という先輩も、ここに来て生活が一変したそうです。 ◇ 朝はゆっくり9時半スタート。 そして夜は18時半すぎには「お疲れ様でした！」。 残業はなんと【1日10分程度（週1時間程度）】と、ほとんどありません。 退勤後は、 趣味のゲームやスポーツに没頭したり、友人と食事に行ったり… お仕事後の18時40分からは、 ＼ あなただけのプライベートタイムの始まりです ／ ♦━━━━━━━━━━━━♦ お仕事の内容 ♦━━━━━━━━━━━━♦ ルート配送で組合員様のもとへ食品や日用品をお届けします。 エリアは片道25分以内。無理に急ぐ必要はありません！ 伺うのは【毎週決まったお宅】です。 「先週のあれ、美味しかったわ！」 「今週はこれがオススメですよ！」 といった会話が弾むため、 あなたの“販売・サービス職での経験”が存分に活かせます✨️ 人と関わる楽しさはそのままに… 安定した働き方を実現できますよ◎ ■ POINT 1 ■ 初めてでも安心の「2ヶ月間の研修」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「トラックなんて運転したことがない……」 そんな方も大丈夫。 4日間の丁寧な研修＋OTJを含めた2ヶ月の研修をご用意しています！ ▼4日間研修について ◎最初の2日：生協の仕組みを座学で学ぶ ◎後半の2日：専用のコースで運転練習 ※1.5tトラックはハイエースより少し大きい程度なので、 普通免許（AT限定可）があればすぐに慣れることができます。 4日間研修が終わった後も2ヶ月間は先輩の横乗りや、 先輩が同乗しての配達となりますので、 未経験の方も安心してくださいね。 ■ POINT 2 ■ 自分の時間を最優先できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休二日制（土日休み）に加え、 ＼ 年間休日は121日！ ／ さらに…2026年は、 夏季休暇【9連休】の取得実績あり！ ✅ まとまった休みで旅行やフェスに行ける ✅ 毎晩、趣味の時間をたっぷり確保できる 仕事もプライベートも、 どちらも100％充実させられる環境です✨️ ■ POINT 3 ■ ずっと安心して働ける手厚い待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みが充実しているだけでなく、 収入面もバッチリです！！ 3年連続で ＼ 賞与4.3ヶ月分を支給✨️ ／ しっかり稼げるので、 趣味や遊びに使う資金にもゆとりが生まれます。 さらに… ＼ キャリアの選択肢も幅広くご用意✨️ ／ 「キャリアトライアル制度」を使って、 人事や商品企画など、 配送以外の道にチャレンジすることも可能です！ ▽ ▽ ▽ 私たちは、あなたの「プライベートの時間」も「仕事のやりがい」も、 どちらも大切にしたいと考えています。 あなたも、パルコープで新しい生活をスタートさせませんか？

免許があればOK｜未経験も歓迎◎安定の生活が叶う◎_015

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、倉庫作業スタッフ リユース事業を展開する当社にて、 商品の配送および倉庫内作業をお任せします。 ＼接客なし！モクモク作業♪／ 家具・家電のリユースショップ配送・運搬業務 ■ハイエース、トラックでの商品の集荷・配送 ■大阪府内の取引先への納品（近距離のみ） ■本社との商品の搬送 ■商品の仕分け・出荷作業 扱う商品は ・家具 ・家電 ・雑貨など様々。 配送エリアは大阪府内中心の近距離配送。 ルート配送なので安心◎ 長距離運転はありません。 最初は先輩スタッフが同行し、 配送ルートや作業の流れを丁寧にお教えします。 ドライバー未経験の方でも安心してスタートできます。 ********************* 「トラックやハイエースの運転に興味はあるけど、 ドライバー経験がないから不安…」 そんな方もご安心ください。 当社では、 トラックを運転できる免許があれば応募OK。 未経験からスタートしたスタッフも多く、 先輩のサポートを受けながら 少しずつ仕事に慣れていける環境です。 さらに 土日祝休み・年間休日114日と プライベートの時間もしっかり確保できます。 ドライバーとして新しいキャリアを スタートしたい方を歓迎します。

未経験から手に職を！　完全週休2日制で家族手当も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー …………………………………………………… ＼＼ ✅この求人のポイント ／／ ⏩モノづくりの経験＆スキルが身につく！ ⏩手に職をつけられる◎ ⏩未経験からのチャレンジも歓迎！ …………………………………………………… ◤ ステンレスを扱う当社にて 製造スタッフを募集します！ ◢ ──────────────────── ＜仕事内容＞ ──────────────────── ステンレス板の加工作業をお任せ！ ▼具体的には… 図面に基づき建築部材を製作します。 加工機を使いステンレスなどの金属材料を切断、曲げ加工をします。 ▼作業の一連の流れ 図面の寸法に従い金属材料を切断 (シャー切断、ターレットパンチプレス、レーザー加工機など） ↓ 曲げ加工（ブレーキプレスなど） ↓ 梱包 ↓ 出荷 加工したステンレスは ビルやホテル、店舗、駅などの看板、門扉、ドア、エレベーターほか内外装資材として使用されます。 完成後もあなたの仕事がビルや店舗に残ります。 ご家族などにも誇れる仕事ですので社会への貢献も実感できます◎ 未経験でもまずは先輩スタッフにしっかりと 教えてもらいながら 業務を覚えていきましょう！ 学歴・経験は問いません。 手に職をつけたい、社会の役に立ちたい、 正社員として働きたい…など あなたの気持ちを全力で応援！ ここであなたも新しい仕事に 挑戦しませんか？ ご応募お待ちしております。

運動指導よりも会話が中心！未経験＆運動が苦手でも大丈夫✨研修充実＆日祝固定休み！会員様の健康と笑顔を支えるお仕事！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様の「健康になりたい！」という 気持ちを応援するお仕事です♪ 運動を教えるというよりも、 楽しく続けられるように声をかけたり、 コミュニケーションを取ることが中心◎ 【① 会員様の健康づくりをお手伝い】 ✅ 運動中のフォームチェックや声かけ ✅ 正しい体の動かし方をアドバイス ✅ 初めての方へのマシンのご案内 ▶ 専門的な指導よりも会話が大切♪ 【② 受付対応＆オフィスワーク】 ✅ 会員様のデータ入力・管理 ✅ DMやお手紙の作成・発送 ✅ 施設見学のご案内や体重測定 ▶ 接客も事務もバランスよく経験できます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

未経験歓迎！残業少なめ＆年休120日以上の営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 -アピールポイント- ✅年間休日120日以上で基本的に土日祝休み ✅残業は月10時間以内でプライベート充実 ✅頑張りは賞与にしっかり反映 ✅未経験からチャレンジできる手厚いフォロー体制 ✅資格取得支援や退職金制度など福利厚生充実 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●金属粉から作られる[焼結(しょうけつ)機械部品]の法人営業を担当します。 お客様への提案から受注後の調整まで幅広く担当します。 ◆既存顧客への定期訪問 ◆製品の提案、見積作成 ◆受注管理、製作部門への指示 ◆納期の調整 ◆新規顧客の調査、アプローチ、提案 ◆与信管理、売上管理、在庫調整 取引先は、自動車、カメラ、事務機器、建築部材など、 幅広い分野の大手メーカーです。 販売する製品の生産工程を理解しながら、 お客様のニーズに合った提案を行います。 新規営業では飛び込み訪問はなく、 顧客調査からアポイント取得、提案、見積作成まで段階を踏んで進めます。 既存顧客への対応を軸に、担当業務の幅を広げていけます。 ✨経験・スキルを問わずに活躍可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員の営業活動に同行しながら、 製品知識や仕事の進め方を学びます。 まずは既存顧客への対応を中心に、 約3か月かけて業務を覚えていきます。 独り立ち後も、分からないことを周囲に相談しやすい環境です。 経験を積んだ後は、既存顧客への提案に加えて、 新規開拓にも少しずつ取り組みます。 ✨キャリアアップについて✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があり、 会社負担で自身のスキルアップが可能です。 個人の成果や頑張りは年2回の賞与で反映。 実績に応じた昇給・昇格のチャンスがあります。 ✨会社紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、金属粉末を金型で成形し、 高温で焼き固める「粉末冶金法」を用いて、 焼結機械部品を製造しています。 自動車・二輪・トラック、建築金物、光学機器、事務機器、農業機械、工具、測定機器など、 さまざまな分野に製品を供給しています。 会社の規模が大きすぎないからこそ、 自分の仕事が製品や取引にどうつながっているかを実感しやすい環境です。 また、同業大手の下請けに限定された営業ではなく、 自社の考えでお客様への提案を進められます。 営業部門の平均年齢は37歳。 未経験からスタートした社員も、 周囲のサポートを受けながら業務を身につけています。

「人と話すことが好き」が立派な強みに✨未経験歓迎！日祝休み＆月給26万円～！会話を楽しみながら健康をサポート♪

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しくおしゃべりしながら、 運動や健康づくりをサポートする仕事。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 会員様の運動サポート ▨運動中のフォームをチェック ▨正しい体の動かし方をアドバイス ▨新規会員様にマシンの使い方を説明 ▶おしゃべりを通じて 　会員様との距離が自然と縮まります◎   ② 受付対応・カンタンな事務作業 ▨会員様のデータ入力・管理 ▨DMやお手紙の作成・発送 ▨見学希望の方への施設案内 ▨会員様の体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 　バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

資格・経験不問！安定収入×手に職をつける！残業なしで稼ぐ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、職人/現場作業員 書類選考なし！ 意欲・人柄重視の採用です！ できるだけ多くの方とお会いしたいです！ ✅【オススメPOINT】 ・未経験でも日給1万2000円～！ ・入社1年目で月収30万円も可能！ ・基本残業なしで原則定時退社！ ・日曜固定休み＆長期休暇あり！ ・資格取得費用は会社が全額負担！ ✅【仕事内容の詳細】 ビルや工場などの屋根・外壁を守る 板金作業（金属パネル）や、 金属サイディング（外壁材）の 取り付け作業をお任せします。 3～4名のチームで現場に入り、 先輩が作業の流れを一つずつ 丁寧に教えていきます。 最初は道具運びや片付けなど、 簡単な補助作業からスタート。 少しずつ取付作業も任せるので 未経験の方もご安心ください！ ※現場は関西エリア中心です。 ※外泊を伴う出張はほぼありません。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 「求人を見た」と お気軽にお電話ください！ TEL：090-1679-1541

入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、押出成形の生産に携わっていただきながら、属人化された技術の仕組化と現場の生産性向上を目指していただきます。

企業名 イヌイ工業株式会社 求人名 【大阪（平野）/プラスチック押出成形オペレータ】年休128日！残業少！ 仕事の内容 入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、押出成形の生産に携わっていただきながら、属人化された技術の仕組化と現場の生産性向上を目指していただきます。 ＜詳細＞■押出成形機のオペレーション業務（段取り、トラブル対応や再発防止なども含む） ■既存社員が持つ技術やノウハウの言語化、ブラックボックスの解消 ■自動機の稼働率向上施策の立案や実施 ■効率的な生産／シフト勤務体制の設計や構築 ■品質とコストの最適化■日常的な5Sや業務改善活動の定着化 募集職種 【大阪（平野）/プラスチック押出成形オペレータ】年休128日！残業少！

経理部門の責任者として財務・管理会計、税務、資金繰り、マネジメント全般をお任せします。既存業務の完遂だけでなく、次世代を見据えた仕組みづくりやプロセス改善などの組織改革を牽引していただきます。

企業名 株式会社タブチ 求人名 【大阪/平野区】経理部長・マネジメント 年休120日/マイカー通勤可/年収800万～ 仕事の内容 経理部門の責任者として財務・管理会計、税務、資金繰り、マネジメント全般をお任せします。既存業務の完遂だけでなく、次世代を見据えた仕組みづくりやプロセス改善などの組織改革を牽引していただきます。 ●月次・四半期・年次決算（連結含む）の統括 ●予算策定および実績管理、分析／キャッシュフロー管理、資金繰り ●法人税等申告、監査法人・税理士対応 ●経理課メンバーの育成・マネジメント 【魅力・やりがい】盤石な経営基盤をもつ老舗企業ですが、更なる進化を目指しています。経理部門のDX推進や業務プロセスの最適化など、あなたの知見を活かして組織をアップデートできる裁量の大きい環境です。 募集職種 【大阪/平野区】経理部長・マネジメント 年休120日/マイカー通勤可/年収800万～

未経験OK／完全週休2日制／月給24万円〜／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼未経験OK・月給26万円〜／ 完全週休2日制／賞与年2回／退職金あり コンビニやカフェ、居酒屋、スーパーなど、 これまでの接客経験を活かせます。 ◆当社の魅力 ・未経験OK 店長や先輩のもとで、 できることから少しずつ覚えていけます。 ・完全週休2日制 週2日はしっかり休めます。 仕事と休日のメリハリをつけて働けます。 ・接客経験を活かせる コンビニ、カフェ、居酒屋、 ファストフード、スーパーなど、 業界を問わず接客経験が活かせます。 ・待遇も充実 賞与年2回、資格手当、退職金、 食事補助などの待遇があります。 ・面接確約・職場見学OK 応募いただいた方とは必ず面接します。 「まずはお店を見てみたい」という方は、 職場見学からでもOKです。 ◆こんな方におすすめ ・アルバイトから正社員を目指したい ・接客経験を活かしたい ・人と話すことが好き ・安定して長く働きたい ・飲食業界でキャリアを築きたい ◆仕事内容 焼肉店の店舗スタッフとして、 接客や簡単な調理補助からスタートします。 【詳しい業務内容】 ・お客様対応 ・オーダー ・配膳 ・簡単な調理補助 ・盛り付け ・レジ ・清掃 ・発注 ・お金の管理 最初からすべてを任せることはありません。 まずは接客や基本的な作業から始め、 慣れてきたら発注やスタッフへの声かけなど、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ◆将来のキャリア 経験を積んだあとは、 店長や調理責任者を目指すこともできます。 「正社員になる」だけで終わらず、 飲食業界で長くキャリアを築いていけます。 ◆当社について 鶴兆は、地域に根ざして37年。 奈良・大阪で10店舗を展開する焼肉店です。 食材に妥協せず、 専門店としての味を大切にしてきました。 親子三代で来店されるお客様もいるなど、 地域の方に長く親しまれているお店です。 ◆当社に関するインタビュー記事 ・「人と味を大切に、未来へ挑戦し続けたい」：川村社長 https://note.com/tsurucho/n/nd150c365052c ・「お客様に元気を届ける店づくりを」：吉岡店長 https://note.com/tsurucho/n/n99ce1ed85ebd ・「店長の姿に憧れ日々スキルアップ」：三嶋主任 https://note.com/tsurucho/n/n4a82a4b93075 ・「より美味しくお肉を食べてもらいたい」：勝水さん https://note.com/tsurucho/n/na075552824d1 ◆最後に 接客の仕事は好き。 そんな方に合う仕事です。 ぜひ鶴兆で 次の一歩を踏み出しませんか？

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

未経験OK／完全週休2日制／賞与年2回／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 焼肉好き、大歓迎！ 未経験から正社員へ ✓ 完全週休2日制 ✓ 賞与年2回 ✓ まかないあり ✓ 社員割引30％ 福利厚生も充実！ コンビニやカフェ、居酒屋、スーパーなど、 これまでの接客経験を活かせます。 ◆当社の魅力 ・未経験OK 店長や先輩のもとで、 できることから少しずつ覚えていけます。 ・完全週休2日制 週2日はしっかり休めます。 仕事と休日のメリハリをつけて働けます。 ・接客経験を活かせる コンビニ、カフェ、居酒屋、 ファストフード、スーパーなど、 業界を問わず接客経験が活かせます。 ・待遇も充実 賞与年2回、資格手当、退職金、 食事補助などの待遇があります。 ・面接確約・職場見学OK 応募いただいた方とは必ず面接します。 「まずはお店を見てみたい」という方は、 職場見学からでもOKです。 ◆こんな方におすすめ ・アルバイトから正社員を目指したい ・接客経験を活かしたい ・人と話すことが好き ・安定して長く働きたい ・飲食業界でキャリアを築きたい ◆仕事内容 焼肉店の店舗スタッフとして、 接客や簡単な調理補助からスタートします。 【詳しい業務内容】 ・お客様対応 ・オーダー ・配膳 ・簡単な調理補助 ・盛り付け ・レジ ・清掃 ・発注 ・お金の管理 最初からすべてを任せることはありません。 まずは接客や基本的な作業から始め、 慣れてきたら発注やスタッフへの声かけなど、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ◆将来のキャリア 経験を積んだあとは、 店長や調理責任者を目指すこともできます。 「正社員になる」だけで終わらず、 飲食業界で長くキャリアを築いていけます。 ◆当社について 鶴兆は、地域に根ざして37年。 奈良・大阪で10店舗を展開する焼肉店です。 食材に妥協せず、 専門店としての味を大切にしてきました。 親子三代で来店されるお客様もいるなど、 地域の方に長く親しまれているお店です。 ◆当社に関するインタビュー記事 ・「人と味を大切に、未来へ挑戦し続けたい」：川村社長 https://note.com/tsurucho/n/nd150c365052c ・「お客様に元気を届ける店づくりを」：吉岡店長 https://note.com/tsurucho/n/n99ce1ed85ebd ・「店長の姿に憧れ日々スキルアップ」：三嶋主任 https://note.com/tsurucho/n/n4a82a4b93075 ・「より美味しくお肉を食べてもらいたい」：勝水さん https://note.com/tsurucho/n/na075552824d1 ◆最後に 接客の仕事は好き。 そんな方に合う仕事です。 ぜひ鶴兆で 次の一歩を踏み出しませんか？

10時始業で残業ほぼナシ◎地域を笑顔にする店舗スタッフ募集⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ✅昇給年1回(2種類の昇給システム）◎ ✅賞与年2回（25年平均支給額91.9万） ✅交通費全額支給！資格取得支援も有◎ ✅通勤ラッシュ無縁！朝は10時始業◎ ✅19時には閉店◎原則残業ナシ！ ✅自転車の知識不問◎専門知識必要無◎ ✅屋外作業ナシ♪雨の日も安心◎ ✅地域密着！お客様の笑顔がやりがい◎ ✅人と話す事が好きな方にピッタリ◎ ✅販売ノルマなし♪自分のペースで◎ お願いするお仕事は、、、 「地域の皆様の自転車ライフをサポートすること」と「お客様のニーズをヒアリングし、最適な一台を見つけるお手伝いすること」になります。 ＊自転車に関する相談全般 「前カゴを取り替えたい」 「ライトがつかなくなった」など わかりやすいものから、 「何か調子がおかしい」など 調べなければ 原因がわからないものなど、 色々な理由で、お客様が 来店されます。どんな修理・ 整備でも丁寧に確実に対応します。 ＊自転車修理未経験の方も安心！ 雰囲気に慣れるまで、最初は店舗の 清掃や、簡単な接客からスタート。 修理業務についても、パンク修理、 ブレーキ交換・調整、タイヤ交換が 全体の6～7割なので、早い人なら 2週間程度で技術が身につきます。 個人差はありますが、ご自身の ペースで習得してください。 店長が丁寧にサポートしますので、 安心してご応募くださいね。 【この仕事で得られるスキル】 ＊販売・接客に活きるコミュニケーションスキル。 ＊工具を使うスキル。 ＊もちろん自転車修理技術は業界トップクラスに。 ＊希望者は、会社からのサポートを受けて「自転車安全整備士」の資格取得にも挑戦していただけます。 ◆自転車をゼロから組み立てる経験は 業界内でも間違いなくトップクラス。 他社では年間数台、といった作業も 当社では頻繁に関わっていただけます。 ◆関西エリア地域密着型サイクルコンビニチェーン28店舗を運営しています◆ 大阪市西淀川区・東淀川区・淀川区・ 北区・都島区・福島区・中央区・港区 東成区・西区・城東区・此花区・阿倍野区 平野区・天王寺区・大正区 吹田市・豊中市・大東市 兵庫県尼崎市・西宮市（全２８店舗） ＊基本的に駅前で通勤便利 ＊当社では人材育成の観点から、定期的 に店舗間で異動を行いますが、転居を 伴う異動はありません。 ＜サイクルコンビニってナニ？＞ 「サイクルコンビニ」とは、 当社が持つ登録商標。自転車屋さんと何が 違うんだ、と思われますよね。 私たちの仕事は、自転車を売る事だけでは ありません。お店があるエリアで、 自転車に乗っている人達が、 タイヤのパンク、ブレーキの故障など、 自転車にまつわるちょっとした困り事を 解消し、いつも安全に快適に自転車に 乗れるお手伝いをするのが、私たち サイクルコンビニの役割です。 ＜お店の特徴＞ ・1階の小型店舗 お子様もご高齢の方も気軽に どなたでも気軽にお見えになられます。 ・生活圏に密着した立地 通学の学生さんや買い物帰りの方 が気軽にお見えになられます。 ・正社員だけで運営 いつお客様が見えられても、 同じスタッフが対応する安心感を 大切にしています。

▼鉄道・バス車両用の表示器等の品質管理業務をお任せいたします。 ・品質マネジメントシステムの構築とその運用 ・製品設計のレビュープロセス実施と設計不良の抑制

企業名 株式会社交通電業社 求人名 【大阪】鉄道用表示機器の品質管理業務/Osaka Metro Group/新規部署の立ち上げ 仕事の内容 ▼鉄道・バス車両用の表示器等の品質管理業務をお任せいたします。 ・品質マネジメントシステムの構築とその運用 ・製品設計のレビュープロセス実施と設計不良の抑制 ・製品製造における不良原因の分析と再発防止策の実施 ・市場対応と再発防止策の実施 ・各種品質データの取り纏めと報告 【対象製品】行先表示器、案内表示器、広告表示器、モニタ装置、防犯カメラなどの各種装置とこれらを組み合わせた通信装置を含む統合システム 募集職種 【大阪】鉄道用表示機器の品質管理業務/Osaka Metro Group/新規部署の立ち上げ

【医療脱毛等半額】経験者優遇！ブランクOK＆特別な資格不要◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護助手、受付 整形外科クリニックでの受付事務やリハビリ補助をお願いします。 久しぶりの募集になります◎ ブランクもOK！お気軽にご応募下さい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜経験者優遇します＆無資格OK！未経験もOK！＞ ・入職後は、先輩スタッフが丁寧にサポートします！ ・まずは受付での挨拶・ご案内からスタートし、少しずつ業務を覚えていただきます。 ◎経験者の方は、できる業務からお任せしていきます。 ・分からないことはすぐに質問できる環境です。 ・スタッフ間の連携をしっかりとるように意識しています！患者様により良いサービスを提供したい気持ちは皆同じです。 そのためにスタッフ一丸となって、協力し合いながら仕事にあたっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ◆受付 ・来院対応、保険証確認、問診票の受け取り ・診察券発行、予約対応、会計業務 ・電話対応（予約・お問い合わせ対応） ・簡単な電子カルテ入力補助 ◆リハビリ助手 ・診察室へのご案内、呼び込み ・診察時の簡単な補助（器具準備・受け渡し） ・患者様のご案内・誘導 ・機械（電気治療等）の準備・装着補助 ・終了後の消毒・片付け ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎スタッフ層・雰囲気 ・30代～40代の主婦・子育て中のスタッフが多く在籍 ・未経験からスタートしたスタッフも活躍中！ ・困ったことはすぐに相談・フォローし合える温かい雰囲気 ・「患者様が笑顔で帰れるように」対応する気持ちを大切にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎院内の環境・設備 ・バリアフリー設計で患者様にもスタッフにも優しい動線 ・空調管理・除菌など感染対策もしっかり実施 ・スタッフ用ロッカー・更衣室完備 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎仕事と家庭の両立が可能 ・水曜午後・土曜午後・日曜祝日休み ・午後診療は19時終了 ・学校行事やお子様の体調不良時のシフト調整も柔軟に相談OK

入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、押出成形の生産に携わっていただきながら、属人化された技術の仕組化と現場の生産性向上を牽引するポジションになります！

企業名 イヌイ工業株式会社 求人名 【大阪（平野）/プラスチック押出成形オペレータ】生田産業株式会社へ出向 仕事の内容 入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、押出成形の生産に携わっていただきながら、属人化された技術の仕組化と現場の生産性向上を牽引するポジションになります！ ＜詳細＞■押出成形機のオペレーション業務（段取り、トラブル対応や再発防止なども含む） ■既存社員が持つ技術やノウハウの言語化、ブラックボックスの解消 ■自動機の稼働率向上施策の立案や実施 ■効率的な生産／シフト勤務体制の設計や構築 ■品質とコストの最適化■日常的な5Sや業務改善活動の定着化 募集職種 【大阪（平野）/プラスチック押出成形オペレータ】生田産業株式会社へ出向

✅図面と現物の間違い探しをするお仕事！✅賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械品質管理、機械品質保証、電気/電子品質保証 ━━━━━━━━━━ ◆この求人のポイント ━━━━━━━━━━ ✅未経験歓迎。先輩が一緒に指導します！ ✅観察力・図面を見る力が活きるお仕事 ✅超硬合金の金型を1/1000mm単位で測る珍しい仕事 ✅やりたいを言えば挑戦できる ✅基本土日祝休み・残業月15h以下 ✅アニバーサリー休暇・医療費補助 ※15名の従業員に当社の魅力を アンケートを取りました！内容は下記に記載！ ━━━━━━━━━━ ◆超硬合金って、何？？ ━━━━━━━━━━ 非常に硬く、削るのが難しい金属材料です。 工具や金型に使われています。 当社では、金型の材料に超硬合金を使います。 硬くて傷つきにくい。 だからこそ、仕上がりの精度を確かめる検査が欠かせません。 聞き慣れない材料でつくった 金型を、1/1000mm単位で測る。 そんな仕事は、オモシロイ。 ━━━━━━━━━━ ◆私たちの金型から生まれる製品 ━━━━━━━━━━ 金型とは、同じ形の製品を大量につくるための型。 たい焼きの型のようなものです。 当社の金型からは、こんな製品が生まれます。 ✅自動車の部品 ✅電車のボルト、鉄道の架線 ✅スマホのカメラ部品 ✅リチウムイオン電池 ✅半導体 ✅注射針などの医療用品 ✅ゴルフシャフト ✅管楽器 ✅トイレのパイプ ✅皇居の手すり あなたが確かめた金型が、 暮らしを支える製品になります。 ━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 ━━━━━━━━━━ つくった金型を測って確かめ、 梱包して発送するまでが担当です。 ＜仕事の流れ＞ ①製品を測定する ②きれいに梱包する ③検査成績表などの書類を作成 ④お客様へ発送 ＜書類は3種類＞ ・検査成績表(測定結果の証明) ・納品書 ・送り状 ＜1日のイメージ＞ 1人あたり約10種類の製品を 測定から発送まで担当します。 製品は特注品が中心。 形が毎回違うので 「どこを何で測るか」を 考えるところから始まります。 ＜3つの担当に分かれています＞ ✅手測定 ✅機械測定 ✅梱包・出荷 最初は梱包・出荷から。 製品を知ってから測定へ進みます。 ∟将来的には全部を担当します ━━━━━━━━━━ ◆使う道具・機械 ━━━━━━━━━━ ＜手測定＞ ・マイクロメーター ・シリンダーゲージ ・ノギス ・分度器 ＜機械測定＞ 〇三次元測定機 ｜ルビーの球を当てて測る 〇画像測定器 ｜下から光を当て、形を測る 〇輪郭形状測定器 ｜針でなぞり、形と寸法を測る 使い方は、一から教えます。 ━━━━━━━━━━ ◆頑張りを月給に反映 ━━━━━━━━━━ 年功序列ではありません。 スキルを5段階で見える化し評価と月給に反映します。 身につけた技術が増えるほど 任される仕事も収入も広がります。 ━━━━━━━━━━ ◆社員15名にアンケートを取りました！ ━━━━━━━━━━ 「入社して良かったこと」を社員に聞きました。 ＜①働きやすい制度＞ アンケートで特に多かったのは下記です。 ✅医療費補助(家族も対象）年間上限5万円 ✅有給が使いやすい（1時間単位で取得OK） ✅前職より休日が多い、との声も ✅アニバーサリー休暇 ∟誕生日や記念日に取れる休暇 ∟食事代の補助つき ＜②町工場とは思えない！＞ 「町工場とは思えない充実した施設・空調・福利厚生」 そんな声もありました。 ✅空調の効いたきれいな工場 ✅バリスタのあるカフェスペース ✅仮眠スペース ✅屋上のテラス(人工芝) ✅書籍の貸出(自己研鑽に) ✅eスポーツ部もあります ＜③社長が魅力的！＞ 面接を受けた社員から、こんな声が届いています。 「一人の社員として見てくれると感じた」 「挑戦している話を聞いて自分も挑戦したくなった」 「良い点も大変な点も正直に話してくれて信頼できた」 川島社長は30代。 自動車販売の営業を経て、2015年に入社しました。 営業時代は20か月連続達成、 最年少で昇格した実績があります。 ・2018年の社長就任後は、売上が300%以上アップ ・2027年にはグループで10億円 ・20年後には100億円を目指します。 ～ ＊ ～ 社長の想い ～ ＊ ～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■社員の市場価値を高めたい ｜会社を大きくしてポストを増やしていく ■変化や進化を恐れない ｜教育体制の整備、新しい取引先、 ｜カフェ、テラス、eスポーツ部… ｜アップデートを続けています ■学ぶ意欲のある人への投資は惜しまない ～＊～ 入社する方に期待すること～＊～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■何かを磨くこと ｜スキルでも、人格でも、小さなことでもOK ｜仲間が頑張る姿に刺激をもらえる組織にしたい ■何事も自分ごとで考える ｜「まずは自分だ」と動ける人 ～＊～ この仕事の面白さ～＊～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【あなたの観察力で、品質を守ります】 金型が仕様どおりか、1/1000mm単位で確かめる。 お客様に届く前の最終チェックが、あなたの仕事です。 図面は2次元。現物は3次元の立体。 この2つを照らし合わせて、合っているかを確かめます。 いわば、図面と現物の「間違い探し」。 だから、あなたの観察力と図面を見る力が活きます。 ✅ちょっとした違和感に気づく ✅「ここ、図面と違うかも」を見つけたときの達成感 ✅間違い探しが好きな人に最適 ✅手に職をつけて長く働ける あなたの観察力が品質を守ります。 先輩が一緒に指導しますので安心して挑戦できます。 あなたの「気づく力」を、お待ちしています。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 大阪カンパニー エリア：大阪府、奈良県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験でも安心の月給28万円スタート！ ✅地下鉄谷町線出戸駅から徒歩5分の好立地✨ ✅髪型や髪色、ひげ、ネイル、ピアスも全て自由！ ✅頑張りに応じてしっかり稼げる昇給制度あり！ ✅お財布に嬉しい美味しいまかない食事付き（規定有）！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 地元で愛されるうどんや丼もの、鍋料理を提供する店舗にて、調理や接客をはじめ、売上管理やスタッフ採用といった店舗運営全般の業務をお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客様のご案内やオーダー取り、うどん・丼ものの配膳などのホール業務 ・仕込みや揚げ物、簡単な調理などのキッチン業務 ・毎月のシフト管理や在庫管理などのバックオフィス業務 ・お店の売上管理や新メニュー開発などの店舗運営業務 ・一緒に働くアルバイト・パートスタッフの採用や育成、マネジメント ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．人柄重視の採用を行っているため、業界未経験の方でも温かくお迎えします。 2．入社後は店舗での研修があり、調理や接客の基礎から段階を踏んで学べます。 3．現在約20名のスタッフが在籍しており、困ったときは周囲がすぐにサポートできる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「自由なスタイルで自分らしく働ける職場」 →髪型・髪色・ひげ・ネイル・ピアスがすべて自由なので、個性を活かしながらのびのびと勤務することができます。 2.「店舗運営の幅広いスキルが身につく」 →接客や調理だけでなく、新メニューの開発や売上管理、スタッフ採用まで関われるため、将来どこでも通用する経営ノウハウが身につきます。 3.「人柄重視のフラットな人間関係」 →昼は主婦・主夫さん、夜は学生さんを中心に、フリーターさんなど幅広い層が活躍しており、履歴書不要の面接を行うほど人柄を大切にする温かい雰囲気が魅力です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社直後は店舗の基礎業務である接客や調理からスタートし、お店の流れをじっくり覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、シフト管理や売上管理、アルバイトスタッフの育成などのマネジメント領域をお任せしていきます。 将来的には新メニュー開発の主導や、会社の中心メンバーとして店舗運営をリードするポジションへ昇格することも可能です。 未経験からでも、一歩ずつ着実に店舗経営のプロフェッショナルとしてのスキルを身につけ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、フロアリーダー候補として経営陣と課題や方針を共有しながら生産性向上、組織作り、環境整備を推進していただきます。

企業名 イヌイ工業株式会社 求人名 【大阪(平野)/工場責任者候補】年休128日/経営陣と共に組織づくりに挑戦！ 仕事の内容 入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、フロアリーダー候補として経営陣と課題や方針を共有しながら生産性向上、組織作り、環境整備を推進していただきます。 ＜詳細＞■生産体制の安定化と改善、熟練者からの技能引継ぎや体系化■ライン稼働状況の把握とボトルネック解消に向けた改善推進■生産体制や業務フローの見直し、運営体制の整備■グループ方針を踏まえた工場運営体制の整備および現場への方針浸透■将来の工場運営を見据えた人員体制の適正化（採用育成含む）■事業統合も視野に入れた生産体制の適正化■現場の課題や意見を経営陣に共有し、工場運営に関する方針や施策推進 募集職種 【大阪(平野)/工場責任者候補】年休128日/経営陣と共に組織づくりに挑戦！

31期連続で黒字を継続する総合無線機メーカーである当社にて、輸出許可等申請書や輸出管理に関する業務をご担当していただきます。

企業名 アイコム株式会社 求人名 【大阪】安全保障貿易管理/無線機器メーカー/プライム上場/転勤無 仕事の内容 31期連続で黒字を継続する総合無線機メーカーである当社にて、輸出許可等申請書や輸出管理に関する業務をご担当していただきます。 【詳細】 ・関係書類（輸出許可等申請書を含む）の検査、手続き、承認、管理等 ・安全保障貿易管理体制の整備、社内規定類の管理 ・経済産業省、関係官庁・外郭団体等との折衝等 ・輸出、技術の役務取引に関する審査業務該非判定・取引審査等 ・安全保障貿易や法令改正に関する社内教育の企画/実施 募集職種 【大阪】安全保障貿易管理/無線機器メーカー/プライム上場/転勤無

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

●鉄道・バス車両用の表示器等の品質管理業務をお任せいたします。 ・品質マネジメントシステムの構築とその運用 ・製品設計のレビュープロセス実施と設計不良の抑制

企業名 株式会社交通電業社 求人名 【大阪】品質管理業務/鉄道・バスの交通インフラ企業と直取引の安定企業! 仕事の内容 ●鉄道・バス車両用の表示器等の品質管理業務をお任せいたします。 ・品質マネジメントシステムの構築とその運用 ・製品設計のレビュープロセス実施と設計不良の抑制 ・製品製造における不良原因の分析と再発防止策の実施 ・市場対応と再発防止策の実施 ・各種品質データの取り纏めと報告 【対象製品】行先表示器、案内表示器、広告表示器、モニタ装置、防犯カメラなどの各種装置とこれらを組み合わせた通信装置を含む統合システム 募集職種 【大阪】品質管理業務/鉄道・バスの交通インフラ企業と直取引の安定企業!

思いやりマインドでピッタリの1台を！無くてはならない生活の足「自転車」接客スタッフ／研修あり・未経験OK！

仕事内容: ￣＼／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「元気はある！けど、知識が足りない・・」 「接客好き！だけど、お役に立てるか不安」 という方はぜひ『人を育てる』制度のある 当社で一緒に楽しく働いてみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿／ 【仕事内容】 サイクルショップの専門店にて 接客、販売業務をお任せします。 ＜主なお仕事内容＞ お客様は自転車を「生活の足」とする、 地域にお住まいの主婦さんやお子様が多数！ 「この自転車を探している」 「こんな用途に使いたい」など ニーズを伺いながらピッタリをご提案してください。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様への提案 ・レジ、会計 ・自転車の組み立て ・点検、修理（出張修理もあり） ・購入および修理の自転車の配送 ※1日の接客数：2～5組ほど※繁忙期は1.5〜2倍 ＜未経験でも安心のサポートあり＞ ブラザー・シスター制度があり 約3ヶ月で基本業務ができるまで 先輩がマンツーマンでフォローいたします！ 独り立ちしてからもサポート体制は抜群！ もちろん個人ノルマなどはありません！ ＼知識も営業時間内に学べます／ 店舗営業中でも接客に入っていない時に パンク修理のやり方や部品などについて 自転車の知識を学べる時間があるので安心！ ⭕️【スキルUPで最大2万円を支給】 社内試験に合格すると毎月1万円を支給。 さらに会社推奨の資格を取ると、1万円を支給。 合計【最大2万円】の手当を毎月支給！ ＜キャリアパス＞ 毎月店舗が増えており役職に就くチャンス多数！ 平均3年で副店長、4年で店長に！ 入社3年で店長になった方も在籍中！ 【職場環境】 20代・30代の若手が活躍中！ 1店舗あたり正社員が平均5名在籍。 未経験入社の方が9割で 異業種から転職した方が活躍できる理由は チームとして同じ目標を持つ仲間を大切にしているから。 仕事に関わる不安や悩みにもよりそいながら 思いやりを持って伴走していく社風があります！ ＜先輩社員のインタビュー＞ ・会社採用ページ https://www.daiwa-cycle.co.jp/recruit/voice ・公式Instagramアカウント DAIWA CYCLE 採用【公式】 ID:@daiwacyclerecruit --------------------------------------------

入社祝い金20万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、オープニングスタッフとして「ベストライフ大阪平野（介護付き有料老人ホーム）」にて、看護師として活躍して頂ける方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 ｢今日は顔色が良くない｣など､数値からは読み取れないような､些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください｡ 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て9時～18時の日勤帯のみの業務となります。 18時～翌9時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつずつでできることを増やしていってください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ大阪平野 ・開設：2027年3月1日オープン ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：特定（混合型） ・定員：57名 【会社概要】 ■社名：株式会社ベストライフ ■所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 ■設立：平成13年12月10日 ■資本：4,500万円 ■事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 ■代表者：長井力 ■事業所数：210事業所 ■従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

✅月40万円以上✅週払・前払いOK✅業界未経験歓迎✅残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ／ まずは横乗りからスタート！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ <要中型免許> ＼ ▽一般廃棄物のルート回収▽ ✮ 深夜帯で効率よく高収入 ✮ |•'-'•)੭【安定企業で長期勤務】 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ▶▶【未経験者を徹底応援】◀◀ 「夜勤でしっかり稼ぎたい！」 そんな方も大歓迎です！！ ▼【手当・待遇が充実！】 ◆皆勤手当あり ◆役職手当あり ◆免許取得支援あり …など安定して働ける好待遇♪ ▼【決まったルートで安心】 ルートは固定なので、 一度覚えれば運転中は、1人時間♪ ストレスが少ない環境です◎ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ［メリットたくさん♪］ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ◆【週払い・前払いOK】 急な出費にも対応可能◎ お気軽にご相談ください！ ◆【転居費用会社負担】 遠方からの応募も安心！ 新生活スタートを応援します◎ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【仕事内容】 ⏩一般廃棄物の回収 ┗取引先を回り、 廃棄物を収集車で回収します ⏩処理施設へ運搬 ┗回収したものを運搬するだけ！ 最初は横乗りスタートなので 未経験でも安心◎ 夜間のため交通量も少なく、 荷物も体への負担も少なめ！ 効率よく回れるのがポイントです！ 残業もほぼなく、 安定した働き方が可能です◎ ■□─────────────── ⭐|･ᴗ･ )੭先輩社員を直撃！⭐ 入社のきっかけは？ 面接で社長と直接話す中で 「この人のもとで働きたい」と思い、 入社を決めました！ 未経験からのスタートでしたが、 先輩が丁寧に教えてくれるので安心◎ 転居費用も負担してもらえたので、 新しい環境でもスムーズに始められました！ ───────────────□■ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥

自宅から直行直帰｜裁量・自由度高めでやりがい十分｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 【この求人の魅力POINT！】 ✅継続的な付き合いあり！関係構築型の営業 ✅自分で組み立てられる裁量の大きさアリ◎ ✅福岡県中心に九州エリアを担当 ✅自宅から営業先へ直行直帰スタイル ✅車移動・宿泊出張ありのフィールド営業 ✅顧客の引継ぎあり。既存顧客が約8割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちシザーズ・ジャパンは、 富山県黒部市で 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）を 製造するメーカー。 「髪にダメージを与えないハサミ」を テーマに、機械による大量生産ではなく、 最後は職人の目と腕、感性によって 一本一本を仕上げています。 そんな当社で九州エリアを担当する 提案営業スタッフを募集。 単に ” 商品を売ること ” は求めていません。 当社のものづくりへの想いに共感し、 その価値をお客様へ届けていただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ サロンオーナーや美容師を顧客とする 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）の 提案営業です。 九州エリアの担当営業として、 既存顧客・販売代理店との 関係づくりを中心にお任せします。 ✅具体的には 〇既存の理美容室への訪問、フォロー 〇理美容師へのシザーの提案、商品説明 〇販売代理店との関係構築、情報交換 〇新規顧客への提案 〇販売促進活動、展示会対応 〇販売履歴等をもとにした訪問先選定 など ✅既存顧客との信頼関係づくりが中心 「数字だけを追う営業ではなく、 お客様との信頼関係を大切にしたい。」 そんな方にオススメ！ 主にお任せするのは 既存顧客への対応、信頼関係づくり。 新規顧客への提案もありますが 既存顧客対応：約8割 新規顧客対応：約2割 となっています。 ノルマや数字に追われたり、 ムリに売り込む仕事ではありません。 それよりも、良好な関係を 長く続けられるように、一社・一人の お客様とのご縁を大切にしてください。 ✅代理店との協力体制あり 代理店が日常的に美容室を巡回し、 見込み顧客や商談の情報があれば 営業担当へ共有するスタイルです。 納品や支払い方法の調整、集金等は代理店、 お客様への提案や関係構築は営業担当、と 業務を分けて協力することで 「商品をしっかり説明する」 「お客様との関係を深める」という 関係性づくりに集中できる環境となっています。 ✅福岡中心の九州エリアを担当 主な活動エリアは福岡県を中心に 長崎県・佐賀県・熊本県・大分県です。 月2～3回は宿泊を伴う出張や 状況に応じ宮崎県・鹿児島県など 遠方地域への出張があります。 ※福岡県内の移動は1日50km程度、 長い場合で100km程度を想定しています。 ✅直行直帰の営業スタイル 社用車を使用して、自宅から 九州各地のお客様先へ訪問します。 自宅が事務所代わりになるため 会社への通勤時間に 時間を取られることがありません。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ⏩自分らしい営業スタイルでＯＫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は何といっても 自由度の高い営業スタイル。 直行直帰を基本とした働き方のため、 訪問スケジュールやルート、出張計画なども 自分で組み立てられます。 会社から細かく指示を受けるのではなく、 「今、どのお客様を訪問するべきか」 「どこに時間を使うべきか」を 自ら考えながら動ける環境です。 今までの経験・スキルを活かしつつ 自分らしい営業スタイルで働いてください。 ⏩サポート体制が充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 裁量が大きく、やりがいのある仕事ですが 最初から一人で任せることはありません。 入社後、まずは社長に同行しながら 商品知識、営業手法を覚えていただきます。 仕事を覚える中で、顧客との関係性や 代理店との連携も丁寧に引き継ぐので、 信頼関係も築きやすいと思います。 経験や習熟度に応じてサポート期間は 調整しますが、2～3ヶ月を中心に 伴走する形で考えています。 もちろん、独り立ち後も 東京・大阪の先輩社員と連携しながら 成長できるようにサポートします。 ⏩長期的な関係構築型の法人営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事で大切なのは、 商品知識以上にお客様との関係づくり。 お客様の状況やニーズを把握し、 適切なタイミングで訪問・提案を行うことで 信頼関係を築いていきます。 そのため、不動産・保険・住宅など 時間をかけてお客様と信頼関係を 築いた経験がある方はスキルを活かせます◎ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の企業理念として、 「全てはお客様の笑顔のために」 「ハサミで全ての人を幸せにしたい」 という考えがあります。 また、「one for all, all for one」を掲げ、 一人を孤立させず、全員が 当事者意識を持って 仕事に向き合うことを大切にしています。 営業として、ただ商品を売るのではなく、 「なぜ職人によるものづくりにこだわるのか」 「当社が何を大事にシザーを作っているのか」 それらを理解した上で、 「この商品の良さを伝えたい！」 と思っていただいた方と 一緒に働けると嬉しいです。 ▼当社HPもご覧ください▼ https://www.scissors-japan.com/

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

施設見学のご案内｜ノルマなし｜基本は土日休み｜18時退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 ┏━━━━━━━━┓ ◆このお仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅有料老人ホームへの入居相談のお仕事 ✅ノルマなし。件数に追われません ✅月給30万円〜35万円の固定給 ✅月〜金9:00〜18:00。土日休み ✅残業は月に平均2.67時間です ✅有休消化率86.3％。賞与年2回 ✅介護のお仕事をしたことがある方や ✅介護に興味がある方なら是非！ ※実際の介護業務は行いません。 ⭐介護の経験が、説明に活きます デイサービス、グループホーム、 訪問介護、有料老人ホーム。 ヘルパーや介護職員としての 知識や経験がご家族への 安心に繋がります✨ 介護福祉士、初任者研修、 実務者研修の方も歓迎です✅ 資格はなくても大丈夫です 夜勤や身体介護から離れて、 平日の日中に人と話す仕事です✨ 未経験の方は、先輩と回ります✅ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 大阪の有料老人ホームへ、 入居を考える方をご案内します✨ 介護職の経験は、 施設での暮らしをお伝えするときに そのまま役立ちます✅ お仕事の中心は、 お話と、移動と、運転です 身体介護や夜勤はありません✨ 病院、介護老人保健施設、 居宅介護支援事業所を訪ねて、 施設のことを知ってもらう。 お問い合わせには、丁寧に対応✅ 見学から契約まで、 同じ担当がつきます 転勤はありません✅ ┏━━━━━━━━┓ ◆ 具体的なお仕事 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ①ご挨拶まわり 病院や介護老人保健施設、 居宅介護支援事業所へ伺います✨ 施設のことをお伝えして、 お困りの方をご紹介いただく。 決まった先を回るイメージです✅ ②お問い合わせ対応 サイトやチラシを見た 入居希望の方から ご連絡をいただきます✨ ご希望を伺って、 見学日をご案内します✅ 「どんな暮らしがしたいか」 そこから一緒に考えます ③見学〜ご契約 施設を一緒に歩いて、 疑問にお答えします✨ お見積もりも担当します✅ ご納得いただけるまで、 急かしません ┏━━━━━━━━┓ ◆ その他の魅力 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ⭐固定給で、みなし残業なし 月給30万円〜35万円です✨ 賞与は年2回、昇給は年1回✅ 前職のお給料も、相談できます 営業成績のインセンティブはあります ノルマはありません✅ ⭐元気チャージ月間 年に2万円は、会社が出します✅ リフレッシュに使えます 社員旅行や海外研修もあり✨ 資格の勉強も、応援します✅ 企業型確定拠出年金、 永年勤続表彰もあります ⭐産休・育休の実績があります 家庭の変化があっても、 続けやすい会社です✅ 定着率は84.9％です✨ 交通費は全額支給 ユニフォーム貸与 （ポロシャツ・パーカー）✨ ⭐出戸駅・長原駅から徒歩9分 大阪市平野区です。 谷町線なら、どちらも徒歩9分✅ お仕事は車での訪問が中心 普通免許（AT限定可）が必要です✨ 転勤はありません✅ ⭐まずは見学だけでもOK 施設の空気を、先に見られます✅ 働いている人の様子もどうぞ✨ 見学だけのご連絡も歓迎です ⭐全国207の事業所 9つの都道府県で、介護施設を 運営しています✅ 従業員は1,950人以上 2004年創業。 長く働ける会社です✨

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

転居なし◆住み慣れた街でエリアマネージャー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は私立中高一貫か公立かで、 ご家庭の方針がはっきり分かれます。 街ごとの違いを読み解き、 教室ごとの戦略を描く仕事です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

✅図面と現物の間違い探しをするお仕事！✅賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械品質管理、機械品質保証、電気/電子品質保証 ✅観察力・図面を見る力が活きる ✅経験不問、先輩が一緒に指導 ✅基本土日祝休み・残業月15h以下 ✅手に職をつけて長く働ける 金型が仕様どおりか、 1/1000mm単位で確かめる。 お客様に届く前の最終チェックが あなたの仕事です。 ━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 ━━━━━━━━━━ つくった金型を測って確かめ、 梱包して発送するまでが担当です。 ＜仕事の流れ＞ ①製品を測定する ②きれいに梱包する ③検査成績表などの書類を作成 ④お客様へ発送 ＜書類は3種類＞ ・検査成績表(測定結果の証明) ・納品書 ・送り状 ＜1日のイメージ＞ 1人あたり約10種類の製品を 測定から発送まで担当します。 製品は特注品が中心。 形が毎回違うので 「どこを何で測るか」を 考えるところから始まります。 ＜3つの担当に分かれています＞ ✅手測定 ✅機械測定 ✅梱包・出荷 最初は梱包・出荷から。 製品を知ってから測定へ進みます。 ∟将来的には全部を担当します ━━━━━━━━━━ ◆使う道具・機械 ━━━━━━━━━━ ＜手測定＞ ・マイクロメーター ・シリンダーゲージ ・ノギス ・分度器 ＜機械測定＞ ✅三次元測定機 ∟ルビーの球を当てて測る ✅画像測定器 ∟下から光を当て、形を測る ✅輪郭形状測定器 ∟針でなぞり、形と寸法を測る 使い方は、一から教えます。 ━━━━━━━━━━ ◆図面と現物の「間違い探し」 ━━━━━━━━━━ 図面は2次元。 現物は3次元の立体。 この2つを照らし合わせて 合っているかを確かめます。 ✅ちょっとした違和感に気づく ✅「ここ、図面と違うかも」を 見つけたときの達成感 ✅間違い探しが好きな人に最適 あなたの観察力が品質を守ります。

当社設備を導入いただいた既存顧客に対するテクニカルサポート業務を担当いただきます。顧客からの要望や問い合わせ内容をもとに、必要な部品や整備内容を特定し、社内の技術/製造部門と連携しながら対応します。

企業名 株式会社トパック 求人名 【大阪/テクニカルサポート】包装機械メーカー/内勤/既存顧客対応 仕事の内容 当社設備を導入いただいた既存顧客に対するテクニカルサポート業務を担当いただきます。顧客からの要望や問い合わせ内容をもとに、必要な部品や整備内容を特定し、社内の技術/製造部門と連携しながら対応します。 【業務内容】 ●顧客対応：既存顧客からの消耗品・部品交換などに関する問合せ対応 ●見積作成：問合せ内容をもとに、技術部門・製造部門と連携し見積書を作成 ●納期管理：受注案件の納期設定、社内調整、出荷・納品までのフォロー サービスエンジニアや技術営業の経験を活かしながら、内勤中心で顧客サポートに携わることができるポジションです。 募集職種 【大阪/テクニカルサポート】包装機械メーカー/内勤/既存顧客対応

【店舗拡大中のため経験者大募集】/転勤なし/完週2日制/賞与年2回（2.5ヶ月分）

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✿ 自転車の販売経験がある方、優遇 ✿ スタッフファーストをお約束します！ 残業はほぼなし、配送時間も無理なし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西・関東を中心に140店舗以上の 自転車専門店を展開している弊社。 2024年度の売上は182億円を超えるなど、 今も快進撃を続けています。 今後は200店舗への拡大に向け 新店舗を続々とOPEN予定のため 新規スタッフを大募集♪ ✅転居を伴う転勤なし✨ ✅完全週休2日制！ ✅上場企業かつ店舗拡大中のためポジション多数！ ✅1年間の残業時間は月平均18h程度⏰ ✅残業代1分単位支給◎No残業を目指します ✅男女ともに産休・育休取得実績100%！ ✅1店舗あたり正社員は平均5名 ✅賞与年2回！昨年度実績2回／2.5ヶ月分 ✅個人ノルマもなし 現在ではこのような働き方を実現させています◎ これからも進化し続ける弊社で 新しく一緒に働いてくださる仲間を大募集♪ 気になった方は是非下記お読みください！ ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ ⭕️男女問わず育休推進中！ 男性女性ともに育休取得率は100%!! 役職問わず取得可能ですので、 キャリアアップしても育児に参加できます！ ⭕️【スキルUPで最大2万円を支給】 社内試験に合格すると毎月1万円を支給。 さらに会社推奨の資格を取ると、1万円を支給。 合計【最大2万円】の手当を毎月支給！ ⭕️お任せしたい役職も多数！ 年間20店舗のペースで新規出店を行ない、 全国200店舗展開を目指しています。 店長のポジション・チャンスも多数あり、 店長に昇格してからも多彩なキャリアをご用意！ エリアマネージャー・販売促進 店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門など マネジメント職へのキャリアアップや、 異職種へのキャリアチェンジも可能です。 --------------------------------------------------------- 【 仕 事 内 容 】 ご来店いただく地域のお客様に ピッタリの1台を探すお手伝いをお任せします◎ お悩みに寄り添う、提案型の接客スタイル。 もちろん予算もお伺いしますが、 「お客様一人ひとりに寄り添った提案」を 大切にしているので、個人ノルマもありません。 ＜具体的には＞ ・用途やお住まいのエリア、お悩みをヒアリング ・お客様にピッタリの自転車をご紹介 ・お会計、レジ業務 ・自転車の点検、修理、組み立て ・近隣エリアへの配達出張修理 ※配送先への時間配分は店舗スタッフが組みます。 無理ない配送時間を組みますので、 時間に追われることはありません◎

▼鉄道車両・バス車両用の表示器システムや防犯カメラシステム等のシステム開発の取纏め及び仕様提案からシステム設計・開発、現地試験までの全フェーズをご担当いただきます。

企業名 株式会社交通電業社 求人名 【大阪】鉄道車両機器の組込みソフトエンジニア/Osaka Metro Group/管理職候補 仕事の内容 ▼鉄道車両・バス車両用の表示器システムや防犯カメラシステム等のシステム開発の取纏め及び仕様提案からシステム設計・開発、現地試験までの全フェーズをご担当いただきます。 受注ベースの開発のみでなくAI・IOT関連の先行技術開発にも従事することが可能です。 【業務詳細】 ・営業社員と共に顧客ヒアリング等を実施します。 ・社内においてシステム設計・開発、接続テスト等を実施します。 ・現地で実際の車両に製品を実装し、最終試験を行います。 【対象製品】行先・案内表示システム、デジタルサイネージなど 募集職種 【大阪】鉄道車両機器の組込みソフトエンジニア/Osaka Metro Group/管理職候補

管理職として、スキンケアやメイクアップコスメ容器の製品設計と全体マネジメントをお任せします。お客様のデザイン要望をくみ取り、製品化できるように図面化を行います。他部門とも連携をしつつ、案件によっては

企業名 株式会社ＨＡＴＡ 求人名 【大阪/製品設計(管理職)】経験者歓迎！化粧品容器の設計/年休125日残業少 仕事の内容 管理職として、スキンケアやメイクアップコスメ容器の製品設計と全体マネジメントをお任せします。お客様のデザイン要望をくみ取り、製品化できるように図面化を行います。他部門とも連携をしつつ、案件によっては ゼロから企画することもございます。 【詳細】■社内プロジェクトやクライアントからの要望に合わせた化粧品容器の設計、企画立ち上げ、協力会社の選定・打合せ、製造現場への立ち合い、勉強会開催、新素材や新技術の開拓 ■マネジメント業務全般（部下育成や課内マネジメント、目標設定、進捗管理等）等 募集職種 【大阪/製品設計(管理職)】経験者歓迎！化粧品容器の設計/年休125日残業少

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

17時定時＆月給32万円～／長期休暇・賞与・昇給・諸手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ※日本語での円滑なコミュニケーションが できる方を募集しています。業務上、 日本語での読み書き・会話が必要です。 （社内外とのやり取り、図面の確認等） Japanese reading, writing, and communication skills are required. Smooth communication in Japanese is essential. - 【若手＆未経験応援】腰を据えて安定して働けます！ 【待遇バッチリ】賞与・各種手当あり！長期休暇もあって私生活と両立も可能 ＜お仕事内容＞ レーザー加工機を使用して 金属板の加工作業をお任せします ＊梱包や搬出作業などのシンプル作業 ＊フォークリフトで、移動・出荷作業 未経験スタート歓迎！ 初めてでもしっかりサポートしますので 安心してスタートできる環境ですよ ＜創業から50年続く老舗企業＞ 実績を作りお客様からの信頼を得ることで長期安定の経営を続けてきました。 金属板を必要なサイズにカットするシャーリング加工や、 加工機を使い図面通りに切断するレーザー加工などを行っています。 現在、未経験の方をイチから育てる体制が整っているため、 積極的に未経験採用を行っています！ 現在、新人さんからベテランまで在籍中です。 ＜昼食は毎日お弁当を支給します＞ 「毎日の食費が気になる」 「休憩時間や出勤前にどこかに買いに行くのが面倒」 そんな方に朗報です！ 社員の健康を考えて昼食は全額会社負担で支給しています！

■食品/医薬品/化学品等を包装する機械の制御盤設計やPLC制御プログラム設計(シーケンス)をご担当いただきます。機材選定、制御盤仕様設計、シーケンスプログラム設計などをお任せいたします。

企業名 株式会社トパック 求人名 【大阪/制御設計】国内トップシェア/男性の育児休暇取得実績有/有給取得率8割 仕事の内容 ■食品/医薬品/化学品等を包装する機械の制御盤設計やPLC制御プログラム設計(シーケンス)をご担当いただきます。機材選定、制御盤仕様設計、シーケンスプログラム設計などをお任せいたします。 技術力・提案力が自慢の弊社ですが、その技術を創造する要のポジションです。入社後は先輩社員がしっかりとサポートしますので、実務経験が少ない方もご安心ください。ご経験・スキルに応じて徐々に業務の範囲を広げていただき、お客様先にて納品業務(現地での配線作業等)も行っていただきます。業務範囲が広く、成長できるポジションです。 ※建物の改変を伴う業務はございません。 募集職種 【大阪/制御設計】国内トップシェア/男性の育児休暇取得実績有/有給取得率8割

▼鉄道・バス用の行先表示器や各種車載機器の設計・開発をお任せいたします。ソフト開発担当や営業担当とコミュニケーションを図りながら、 回路設計・開発をご担当いただきます。

企業名 株式会社交通電業社 求人名 【大阪/電気回路設計】鉄道・バス用車載機器の設計・開発/Osaka Metro Group 仕事の内容 ▼鉄道・バス用の行先表示器や各種車載機器の設計・開発をお任せいたします。ソフト開発担当や営業担当とコミュニケーションを図りながら、 回路設計・開発をご担当いただきます。 【業務の流れ】 顧客ヒアリング/仕様決定/回路設計・開発/試作・運用評価 ※納品後の保守対応も行います。 【主な開発製品】 LED式行先表示器、車内案内表示器、車両モニタ装置、運転台パネル装置 、運転状況記録装置、非常通報装置、防犯カメラシステムなど 募集職種 【大阪/電気回路設計】鉄道・バス用車載機器の設計・開発/Osaka Metro Group

正社員★大阪市平野区背戸口の中学校☆1名募集☆未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、調理師、学校給食調理士 正社員★大阪市平野区背戸口の中学校☆1名募集☆未経験可 中学校での調理業務、事務作業 （工程表、動線図、検収表作成、勤怠管理） 2校分の調理を行います（平野中学校分、中野中学校分） 7:30 社員出勤・白衣に更衣・調理場の消毒 8:30 パートさん出勤・白衣に更衣 野菜の洗浄～切裁、下ごしらえなど調理準備 牛乳やパンのクラス分け作業 10::00 スチームコンベクションオーブンや回転釜、 コンロなどを使用しての調理開始。 ※毎日3品調理＋ご飯献立の時は炊飯もします 11:00 児童に提供できるように クラス毎の食缶に 配食作業。 12:30 児童に提供「いただきます」 調理に使用した器具類の洗浄作業。 13:10 「ごちそうさま」で食器や食缶が返却。 13:10 使用した食器や器具を洗浄 ⇒調理場の清掃・消毒 15:00 書類の作成業務 16:30 退勤 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ◆未経験、ブランクのある方も大歓迎☆ ◆仕事はしっかり教えます！初めての方も安心！ ◆交通費支給あり！ ◆有給取得など待遇も充実♪ ◆お昼ご飯は作った給食を食べれます！ 子育て世代の方々が活躍中です！ 【名阪食品で働くメリット】 ●保育所、学校、施設などの給食が多いので、 仕事量が安定しています。 ●飲食業、フードサービス業からの転職者歓迎 ●定時退社を推奨。 ●残業0を目指しています。 ●勤務時のマスクは会社支給 ●余裕のある人員配置を目指しているため、採用に 力を入れています。 ●入社後アンケートをもとに、より良い職場づくりを しています。 ●入社時研修、主任研修など、社員教育に力を 入れています。 ●有給休暇取得を奨励（応援体制が整っています） ●スタッフ紹介制度有

食品/医薬品/化学品等を包装する機械メーカーの当社にて、制御盤設計やPLC制御プログラム設計(シーケンス)をお任せいたします。機材選定、制御盤仕様設計、シーケンスプログラム設計等をご担当いただきます。

企業名 株式会社トパック 求人名 【大阪/制御設計】ベテラン歓迎/包装機の国内トップシェア/海外シェア拡大中 仕事の内容 食品/医薬品/化学品等を包装する機械メーカーの当社にて、制御盤設計やPLC制御プログラム設計(シーケンス)をお任せいたします。機材選定、制御盤仕様設計、シーケンスプログラム設計等をご担当いただきます。 技術力・提案力が自慢の弊社ですが、その技術を創造する要のポジションです。入社後は先輩社員がしっかりとサポートしますので、実務経験が少ない方もご安心ください。ご経験・スキルに応じて徐々に業務の範囲を広げていただき、お客様先にて納品業務(現地での配線作業等)も行っていただきます。業務範囲が広く、成長できるポジションです。 ※建物の改変を伴う業務はございません。 募集職種 【大阪/制御設計】ベテラン歓迎/包装機の国内トップシェア/海外シェア拡大中

入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、フロアリーダー候補としてプラスチック押出成形を主事業とする拠点にて、経営陣と課題や方針を共有しながら生産性向上、組織作り、環境整備を推進していただきます。

企業名 イヌイ工業株式会社 求人名 【大阪(平野)/工場責任者候補】残業少/年休128日/生産性向上と組織づくりに挑戦 仕事の内容 入社直後より生田産業株式会社へ出向いただき、フロアリーダー候補としてプラスチック押出成形を主事業とする拠点にて、経営陣と課題や方針を共有しながら生産性向上、組織作り、環境整備を推進していただきます。 ＜詳細＞■生産体制の安定化と改善、熟練者からの技能引継ぎや体系化■ライン稼働状況の把握とボトルネック解消に向けた改善推進■生産体制や業務フローの見直し、運営体制の整備■グループ方針を踏まえた工場運営体制の整備および現場への方針浸透■将来の工場運営を見据えた人員体制の適正化（採用育成含む）■事業統合も視野に入れた生産体制の適正化■現場の課題や意見を経営陣に共有し、工場運営に関する方針や施策推進 募集職種 【大阪(平野)/工場責任者候補】残業少/年休128日/生産性向上と組織づくりに挑戦

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

工場等の産業機械を動かす電気設備製品に関する部品の配置、機器の取付、配線、動作確認まで一連の流れをお任せいたします。現場工事ではなく、工場内でのものづくりに集中できる環境です。

企業名 株式会社Ｄ‐ＯＮＥ．ＴＥＣ 求人名 【大阪/電気設備(装置の配線・組み立て)】明確な評価制度/資格取得をサポート 仕事の内容 工場等の産業機械を動かす電気設備製品に関する部品の配置、機器の取付、配線、動作確認まで一連の流れをお任せいたします。現場工事ではなく、工場内でのものづくりに集中できる環境です。 【具体的には】 ■装置の製作 ■図面確認 ■部品の取付、組立 ■配線作業 ■完成品の検査・動作確認 ■製作に関わる各種段取り ※完成した製品の納品先での据付・設置工事、設置に伴う配線や電気工事は業務に含まれておりません 募集職種 【大阪/電気設備(装置の配線・組み立て)】明確な評価制度/資格取得をサポート

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

▼鉄道車両・バス車両用の表示器システムや防犯カメラシステム等のシステム開発の取纏め及び仕様提案からシステム設計、システム開発、現地試験までの全フェーズをご担当いただきます。

企業名 株式会社交通電業社 求人名 【大阪】鉄道車両機器の組込みソフトエンジニア/Osaka Metro Group/転勤無 仕事の内容 ▼鉄道車両・バス車両用の表示器システムや防犯カメラシステム等のシステム開発の取纏め及び仕様提案からシステム設計、システム開発、現地試験までの全フェーズをご担当いただきます。 受注ベースの開発のみでなくAI・IOT関連の先行技術開発にも従事することが可能です。 【業務詳細】 ・営業社員と共に顧客ヒアリング等を実施します。 ・社内においてシステム設計・開発、接続テスト等を実施します。 ・現地で実際の車両に製品を実装し、最終試験を行います。 【対象製品】行先・案内表示システム、デジタルサイネージなど 募集職種 【大阪】鉄道車両機器の組込みソフトエンジニア/Osaka Metro Group/転勤無

【介護福祉士限定】平均残業10時間以内・年3回賞与・高年収を実現可能！働きやすさ抜群！上場企業グループで安定して勤務◎

仕事内容 メリット多数のお仕事です！ 大阪エリアにて訪問介護を担当する企業の グループ長を募集します！ ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■高収入を実現可能！ ワークライフバランスを大切にして働けます。 ■賞与年3回でしっかり稼げる! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い75％！！ 平均有給取得日数９日！ ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など ＜ 業務内容:グループ長分野 ＞ ■収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・課題設定や改善提案 ■安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ■運営管理 ・レクリエーション促進、事故の未然防止、施設設備管理 ・トラブル対応 、管轄エリアでの会議運営 ■必要に応じて介護業務・レクリエーション ※業務ではタブレット端末を使用します（カイポケ） ※送迎業務はありません♪ ＜ 当社の強み ＞ 上場企業グループの一員であり、 全国に施設を運営している当社。 グループ会社で運営を成立させているので 「居宅ごとに介護を担当している企業が違って大変」という事もナシ◎ 小回りが利くので事業の垣根を越えて相談もしやすいです！ 業務はブロック長から徐々に引継ぎを受けていきます。 現場の事はサ責や介護主任に聞けて、 ブロック長にも電話で随時確認できますよ♪ 会議も週1回行っており、随時相談ができる環境です。 ■担当する施設について ・ライフパートナー星丘 ・サンラフレ豊中 ・プレタ豊中桜の町 ・ライフパートナー磯路 ・新ライフパートナー平野 ・プレタ門真五月田町 ・ライフパートナー交野 上記より3～5施設を担当。 ※新ライフパートナー平野に常駐していただきます。 ※お住いのエリアを考慮し決定致します。

安定×定時退社！安心して働ける職場！残業ほぼゼロ！研修充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、飲食調理スタッフ、学校給食調理士 【仕事内容】 ≪学校給食業務≫ ・調理業務全般 ・洗浄業務 ・清掃業務 ・書類作成業務 <<一日の流れ>> 8：00 社員出勤・白衣に更衣・調理場の消毒 8：30～9：00 パートさん出勤・白衣に更衣 野菜の洗浄～切裁、下ごしらえなど調理準備 牛乳やパンのクラス分け作業 10:30 スチームコンベクションオーブンや回転釜、コンロなどを使用しての調理開始。 ※毎日3品調理＋ご飯献立の時は炊飯もします。 11:00 児童に提供できるようにクラス毎の食缶に配食作業。 12:30 児童に提供「いただきます」 調理に使用した器具類の洗浄作業。 13:10 「ごちそうさま」で食器や食缶が返却。 13:10 使用した食器や器具を洗浄 ⇒ 調理場の清掃・消毒作業 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 学校給食調理のお仕事になります。 栄養士・調理師の方大歓迎！ 車通勤可能です。 土日祝休み・長期休みがあり 子供との時間を作ることができるお仕事です。 主婦さん活躍中。 60代,50代,40代,30代,20代,中高年の方も活躍中！ 弊社採用サイト・ハローワークでも多数掲載中。 ★退職した社員の再雇用有。復職大歓迎！

✅月40万円以上✅週払・前払いOK✅中型免許必須✅残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ／ まずは横乗りからスタート！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ <※要中型免許> ＼ ▽一般廃棄物のルート回収▽ ✮ 深夜帯で効率よく高収入 ✮ |•'-'•)੭【安定企業で長期勤務】 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ▶▶【未経験者を徹底応援】◀◀ 「夜勤でしっかり稼ぎたい！」 そんな方も大歓迎です！！ ▼【手当・待遇が充実！】 ◆皆勤手当あり ◆役職手当あり ◆免許取得支援あり …など安定して働ける好待遇♪ ▼【決まったルートで安心】 ルートは固定なので、 一度覚えれば運転中は、1人時間♪ ストレスが少ない環境です◎ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ［メリットたくさん♪］ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ◆【週払い・前払いOK】 急な出費にも対応可能◎ お気軽にご相談ください！ ◆【転居費用会社負担】 遠方からの応募も安心！ 新生活スタートを応援します◎ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【仕事内容】 ⏩一般廃棄物の回収 ┗取引先を回り、 廃棄物を収集車で回収します ⏩処理施設へ運搬 ┗回収したものを運搬するだけ！ 最初は横乗りスタートなので 未経験でも安心◎ 夜間のため交通量も少なく、 荷物も体への負担も少なめ！ 効率よく回れるのがポイントです！ 残業もほぼなく、 安定した働き方が可能です◎ ■□─────────────── ⭐|･ᴗ･ )੭先輩社員を直撃！⭐ 入社のきっかけは？ 面接で社長と直接話す中で 「この人のもとで働きたい」と思い、 入社を決めました！ 未経験からのスタートでしたが、 先輩が丁寧に教えてくれるので安心◎ 転居費用も負担してもらえたので、 新しい環境でもスムーズに始められました！ ───────────────□■ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥

✅月40万円以上✅週払・前払いOK✅業界未経験歓迎✅残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ／ まずは横乗りからスタート！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ <要中型免許> ＼ ▽一般廃棄物のルート回収▽ ✮ 深夜帯で効率よく高収入 ✮ |•'-'•)੭【安定企業で長期勤務】 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ▶▶【未経験者を徹底応援】◀◀ 「夜勤でしっかり稼ぎたい！」 そんな方も大歓迎です！！ ▼【手当・待遇が充実！】 ◆皆勤手当あり ◆役職手当あり ◆免許取得支援あり …など安定して働ける好待遇♪ ▼【決まったルートで安心】 ルートは固定なので、 一度覚えれば運転中は、1人時間♪ ストレスが少ない環境です◎ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ［メリットたくさん♪］ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ◆【週払い・前払いOK】 急な出費にも対応可能◎ お気軽にご相談ください！ ◆【転居費用会社負担】 遠方からの応募も安心！ 新生活スタートを応援します◎ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【仕事内容】 ⏩一般廃棄物の回収 ┗取引先を回り、 廃棄物を収集車で回収します ⏩処理施設へ運搬 ┗回収したものを運搬するだけ！ 最初は横乗りスタートなので 未経験でも安心◎ 夜間のため交通量も少なく、 荷物も体への負担も少なめ！ 効率よく回れるのがポイントです！ 残業もほぼなく、 安定した働き方が可能です◎ ■□─────────────── ⭐|･ᴗ･ )੭先輩社員を直撃！⭐ 入社のきっかけは？ 面接で社長と直接話す中で 「この人のもとで働きたい」と思い、 入社を決めました！ 未経験からのスタートでしたが、 先輩が丁寧に教えてくれるので安心◎ 転居費用も負担してもらえたので、 新しい環境でもスムーズに始められました！ ───────────────□■ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ ⭐お電話での応募も大歓迎⭐ ☎：06-6704-5591（採用担当宛） ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥

喜連瓜破駅5分♪土日祝休み◎経験活かせる医療事務の正社員募集

仕事内容 大阪府大阪市平野区瓜破東のクリニックの医療事務（クリニック受付）の人材紹介求人です。 大阪市平野区瓜破東にあるクリニックで、受付や医療事務を担当する正社員スタッフを募集しています!お仕事は、午前中は主に外来受付での患者様対応、午後は医療事務業務やレセプト請求、パソコン(Excel・Word)でのデータ入力や書類作成、訪問診療に関わる事務全般をお願いします♪ 医療事務の実務経験が3年程度あれば特別な資格は問いません◎派遣やパートからのステップアップで正社員を目指したい方にもおすすめ!外来だけでなく訪問診療の事務にも携われるため、これまでに培った経験を活かしながらさらにスキルを高められる環境ですよ♪ 【主な仕事内容】 ・受付・レセプト請求業務 ・Excel・Wordでのデータ入力、書類作成 ・訪問診療に関わる事務全般 クリニックは地下鉄「喜連瓜破駅」から徒歩5分の場所にあり、駅から近く通勤に大変便利な環境です♪周辺には、「はま寿司 喜連瓜破店」や「スギドラッグ 喜連店」があります◎ 勤務は「8:45～17:45」または「9:00～18:00」の月～金・週5日勤務!土曜日・日曜日・祝日は完全にお休みのため、プライベートや家庭との両立もスムーズに叶います♪内科・外科・循環器内科の外来診療と訪問診療を行っているクリニックで、正社員として長く活躍してみませんか? ご応募お待ちしております。 変更範囲:変更なし ※人材紹介の正社員募集です 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2715809410-002

大阪市平野区喜連７丁目の小学校☆正社員募集☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他福祉/介護、調理師 大阪市平野区喜連７丁目の小学校☆正社員募集☆ ≪学校給食業務≫ ・調理業務全般 ・洗浄業務 ・清掃業務 ・書類作成業務 <<一日の流れ>> 8：00 社員出勤・白衣に更衣・調理場の消毒 8：30～9：00 パートさん出勤・白衣に更衣 野菜の洗浄～切裁、下ごしらえなど調理準備 牛乳やパンのクラス分け作業 10:30 スチームコンベクションオーブンや回転釜、コンロなどを使用しての調理開始。 ※毎日3品調理＋ご飯献立の時は炊飯もします。 11:00 児童に提供できるようにクラス毎の食缶に配食作業。 12:30 児童に提供「いただきます」 調理に使用した器具類の洗浄作業。 13:10 「ごちそうさま」で食器や食缶が返却。 13:10 使用した食器や器具を洗浄 ⇒ 調理場の清掃・消毒作業 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ◆学校給食の経験者大歓迎♪ ◆ブランクのある方も大丈夫です☆ ◆仕事はしっかり教えます！初めての方も安心！ ◆交通費支給あり！（月額26,000円まで） ◆有給取得・産休育休取得など待遇も充実♪ ◆お昼ご飯は、おいしい給食です^^ 20～40代の方々が活躍中です！ 【名阪食品で働くメリット】 ●保育所、学校、施設などの給食が多いので、仕事量が安定しています。 ●飲食業、フードサービス業からの転職者歓迎 ●定時退社を推奨。 ●残業0を目指しています。 ●勤務時のマスクは会社支給 ●余裕のある人員配置を目指しているため、採用に力を入れています。 ●入社後アンケートをもとに、より良い職場づくりをしています。 ●入社時研修、主任研修など、社員教育に力を入れています。 ●有給休暇取得を奨励（応援体制が整っています） ●スタッフ紹介制度有

経理部門の課長候補として、決算や税務などの実務全般を統括いただきます。まずは年次決算等の実務からスタートし、将来的には組織のDX化やプロセス改善などの仕組みづくりを中心にお任せします。

企業名 株式会社タブチ 求人名 【大阪/経理課長】年休120日/完全週休二日制/転勤無/マイカー通勤可/DX化推進 仕事の内容 経理部門の課長候補として、決算や税務などの実務全般を統括いただきます。まずは年次決算等の実務からスタートし、将来的には組織のDX化やプロセス改善などの仕組みづくりを中心にお任せします。 ●月次・四半期・年次決算（連結含む）の統括 ●予算策定、実績管理、資金繰り、キャッシュフロー管理 ●法人税等申告、監査法人・税理士対応 【組織の魅力】業務効率化やシステム導入といった「次世代のための仕組みづくり」に腰を据えて取り組めます。経理部門のIT化についても検討を進めており、組織作りの中心として携わっていただけるポジションです。 募集職種 【大阪/経理課長】年休120日/完全週休二日制/転勤無/マイカー通勤可/DX化推進

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

✅理系人材活躍！✅覚える機械が増えるごとに給与UP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、金型設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ◆1/1000mmの世界で、理系の力を活かす ✅数字・図面・計算が活きる仕事です ✅経験不問、先輩が1対1で教えます ✅基本土日祝休み・残業は月平均15時間以下 ✅身につけた技術が、月給に反映されます 自動車、鉄道、半導体、医療機器など。 暮らしを支える製品の「金型」をつくる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ ◆ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 引抜き加工に使う金型(ダイス)を、 機械で削り出して仕上げていきます。 ✅材料は、加工が難しい超硬合金と鋼 ✅ダイヤモンドを含む工具で加工 ✅寸法は1/1000mm単位で調整 ＜お仕事の流れ＞ ①仕様書の内容を機械に入力 ②パーツを削り出す ③焼入れして、各パーツを組み合わせる ∟ 仕上げの研磨は、手加工の担当へ ＜扱う機械＞ 旋盤、研削盤、マシニングセンタなど ∟ 約20種類。希望とスキルに応じて、増やせます ＜理系の知識が活きる場面＞ ・加工データづくりで、座標を入力 ・三角関数を使って、寸法を計算 ・図面を読み、形を頭の中でイメージ ━━━━━━━━━━━━━ ◆ 試行錯誤が、仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━ 金型はほぼオーダーメイド。 製品ごとに、形も材料も変わります。 ✅材料に合わせて、刃物の回転速度を調整 ✅削る量を、自分で判断 ✅作業しやすい配置、データ入力の効率化など 改善のアイデアも歓迎★ 思い描いた形ができたときの達成感は格別です。 ━━━━━━━━━━━━━ ◆ 頑張りが月給に反映されます ━━━━━━━━━━━━━ 年功序列ではありません。 スキルを5段階で見える化し、 半期ごとの評価と月給に反映しています。 覚えた機械が増えるほど、 任される仕事も、収入も広がります。