求人・転職情報

事務処理・点検など！月給23万円～！内定後即入職可能！

仕事内容 【福祉用具専門相談員】 未経験からチャレンジもOK！ 搬入作業などの力仕事は一切なし！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 福祉・介護施設を定期的に訪問し、 福祉用具の点検や利用者様から発注 いただいた用具の契約及び、 その事務処理に係るデスクワーク ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅内定後即入職可能 ※入社後に資格取得可能な制度あり！ ✅研修制度について 入社後は先輩スタッフが あなたをサポート！ ✅ブランクのある方も 安心してお仕事を再開できる環境！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ＜魅力POINT＞ ⭐最短1週間で内定、 面接から3週間～1ヶ月で入社可能！ ⭐すぐに転職できない方も 入社日相談に応じます。 ⭐スーパーホテルグループの安定基盤 ⭐充実したOJT研修で 現場未経験入社でも安心 ⭐充実の福利厚生・手当制度 ⭐感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢

仕事内容 チャレンジの機会豊富な環境でスキルアップしませんか？完全週休2日制◎昇給・賞与あり◎育児支援あり◎ 地元で働きたい皆さん、 福祉の仕事に興味がある方に お勧めの求人情報です。 【仕事の魅力】 ★10年以上勤務している職員多数！ 働きやすさが整っているのもポイント！ ★産休・育休など、ライフイベントに 合わせた休暇取得も可能！ ★介護福祉士資格をお持ちの方を歓迎！ あなたのスキルや経験を尊重し、 給与や手当でしっかり還元します 【仕事内容】 グループホーム利用者様の日常生活をサポート！ 身の回りのケアをお願いします。 具体的には、 ・排泄介護 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、清拭、部分浴 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・掃除、ゴミ出し ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・調理、配下膳 ・買い物、薬の受け取り 福祉の仕事に興味がある方、 地元で働きたい方、 まずはお気軽にご相談ください♪

無資格の方も応相談／ブランクある方も大歓迎！キレイな職場☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【介護施設での介護業務】 ★経験の浅い方ブランクのある方も 大歓迎！丁寧にお教えします！ ✦・┈┈ ・✦お仕事内容！✦・┈┈ ・✦ ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅阪神本線「姫島駅」から 徒歩10分・阪神なんば線「福駅」から 徒歩10分と通勤もしやすい好立地♪ 毎日の通勤も苦になりません！ ✅「寄り添う看取り介護」をコンセプトとし、 最期までその人らしく 生活ができるよう支援していきます。 ⭐30代～60歳迄、幅広い年代が活躍中

キャリアアップを目指せる職場／ブランクOK！キレイな職場☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【介護施設での介護業務】 ★経験の浅い方ブランクのある方も 大歓迎！丁寧にお教えします！ ✦・┈┈ ・✦お仕事内容！✦・┈┈ ・✦ ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅阪神本線「姫島駅」から 徒歩10分・阪神なんば線「福駅」から 徒歩10分と通勤もしやすい好立地♪ 毎日の通勤も苦になりません！ ✅「寄り添う看取り介護」をコンセプトとし、 最期までその人らしく 生活ができるよう支援していきます。 ⭐30代～60歳迄、幅広い年代が活躍中

【福祉用具専門相談員or介護福祉士】自社施設への対応で安心！残業ほぼなし＆土日休み！大手で安定☆

仕事内容 ＜ 自立を支えるエキスパート ＞ 「介護ベッド・歩行器・車いす」などの福祉用具を 自社老人ホームの入居者様へ貸し出す、 レンタル業務をお任せいたします！ ■土日休みでメリハリもバッチリ！ ■自社老人ホームへの対応のみで安心 ■東証スタンダード上場京進グループ！ ■賞与や食費補助など嬉しい待遇たくさん！ ＜ 具体的なお仕事内容 ＞ ■ 福祉用具のレンタル業務（請求・電話対応等） 利用者様の身体状況や生活環境を踏まえて、 最適な福祉用具の選定を行い、 介護保険を使ったレンタル・購入手続き、 請求処理、電話相談などを担当します。 ■ 利用計画書などの作成 福祉用具を導入する目的や効果、 使用方法をまとめた「福祉用具計画書」を作成し、 導入後のフォローにつなげます。 ■ 納品への立会い 実際に施設へ訪問し、福祉用具の設置・調整に立ち会い、 安全な使い方の説明や、その場での微調整を行います。 ■ 施設担当者との打ち合わせ ケアマネジャー・施設スタッフと連携し、 利用者様の状態変化や生活動線を共有しながら、 福祉用具の変更・追加などの相談や提案を行います。 ＜ しっかりサポート致します ＞ 介護福祉士or福祉用具専門相談員の 資格をお持ちの方なら 基本的なPC作業（Word,Excel等）ができれば 全く問題ございません！ 「福祉用具専門相談員の資格はあるけど 介護業務はやった事がなくて…」 「介護福祉士資格は持っているけど 介護保険の区分や レンタルのルールなどは分からない…」 そんな方も大丈夫！ OJTを通じて、しっかりと指導します。 不安な事はなんでも聞いてくださいね。 ＜ 会社の雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 優空のリアルな情報が満載です。 https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

仕事内容 チャレンジの機会豊富な環境でスキルアップしませんか？完全週休2日制◎昇給・賞与あり◎育児支援あり◎ 地元で働きたい皆さん、 福祉の仕事に興味がある方に お勧めの求人情報です。 【仕事の魅力】 ★10年以上勤務している職員多数！ 働きやすさが整っているのもポイント！ ★産休・育休など、ライフイベントに 合わせた休暇取得も可能！ ★介護福祉士資格をお持ちの方を歓迎！ あなたのスキルや経験を尊重し、 給与や手当でしっかり還元します 【仕事内容】 グループホーム利用者様の日常生活をサポート！ 身の回りのケアをお願いします。 具体的には、 ・排泄介護 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、清拭、部分浴 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・掃除、ゴミ出し ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・調理、配下膳 ・買い物、薬の受け取り 福祉の仕事に興味がある方、 地元で働きたい方、 まずはお気軽にご相談ください♪

オープニング募集★年休113日&昇給賞与あり！

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ■2026年2月オープンの新規募集！ ■無資格・未経験OK ■年間休日113日+有給取得率95％！ ■昇給・賞与あり！（昨年度実績3か月分） ■育休取得実績あり〇 ■資格取得支援あり&資格手当で給与up！ ■バイク通勤・自動車通勤OK ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＜お仕事について＞ 有料老人ホームにて、 生活全般の介護サービスを提供していただきます。 ・移動、食事、入浴、排せつなどの日常生活の介助 ・介護記録作成 ・誕生日会などのレクリエーション開催 など まずは日勤からスタートし、 慣れてきたら夜勤に入っていただきます。（約半年後） ＜入社後の流れ＞ オリエンテーションの後、OJTで研修を行います。 未経験から入社したスタッフも多数いますので わからないことは何でも相談してくださいね〇 定期的に所長との面談も行っているので 不安なことは一緒に解決していきましょう。 ◆社員インタビュー（中途2年目/Hさん） ――――――――――――――――― Q：介護のご経験はありますか？ A：当社の前に2社介護業界を経験していますが、当初は全くの未経験でした。新卒では製造業に務めていましたがブラック企業だったこともあり、悩みが多かったんです。「どうせ悩むなら人のために悩みたい」「自分が悩んで関わった分だけ相手を笑顔にできる」そんな社会貢献性の高い介護業界に魅力を感じ、介護の仕事にチャレンジしました！「移乗」という言葉も知らなかったんですよね（笑） Q.どうして京阪介護に入社を決めたんですか？ A.利用者様を大切にする介護への姿勢に魅力を感じたところ、待遇面の改善が叶ったので入社を決意しました。前職よりもやりがい・待遇面共に満足しています。 Q.印象に残っているエピソードはありますか？ A.レクリエーションでお花見をした時のことです。表情が変わらないご病気のお客様がお茶と水ようかんを召し上がっていた際に、「羊羹はよう噛んで食べないとだめですよ～」って何気なくとぼけてみたら、利用者様が笑顔になったんです。たまたま写真にも納められたので、ご主人にお見せするとご主人も大喜び。家族も笑顔にできる仕事なんだと改めて実感しました。 Q.京阪介護の魅力はどんなところですか？ A.やる気次第でチャレンジできる環境ですね。入社1年4か月目ですが、社長に推薦いただき施設長をすることになりました。やる気がある人にはチャンスを与えてもらえる環境だなと思います。お客様への対応でも「もっとこうしたい！」という意見を聞いてもらえるので、他2社経験していますが、当社は柔軟だなと思います。

【介護福祉士限定】平均残業10時間以内・年3回賞与・高年収が実現可能♪上場企業グループで安定して勤務◎

仕事内容 メリット多数のお仕事です！ ＼サービス提供責任者を募集！／ 「一日一笑」をモットーにしており、 明るく活気ある雰囲気♪ ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■賞与年3回でしっかり稼げる ■早出・遅出・夜勤なし！ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い75％！！ ■女性責任者は70％（内20～30代は40％） 子育てママさんも応援！ ■「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など .急な休みや早退が必要となった時も対応OK! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆ 今年度だけで4名取得しています。 ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など ■業務内容 ■訪問介護サービス作成 ■介護売上管理・請求（※別欄参照） ■ヘルパー指導 ■担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 ■必要に応じて介護業務（あまりないです） ※業務ではタブレット端末を使用します（カイポケ） サ責自体の配置人数も”訪問介護事業所ごと"ではなく ”施設ごと”で配置しており、近隣施設があれば 連携をとりながら働くことができますよ。 ユアスマイルでは「チームケア」を徹底していますので 1人に業務が偏ることもなく、無理なく働けます。 介護主任やグループ長にも相談しやすい雰囲気です◎ ■業務：「介護売上請求」とは…？ 訪問介護の介護サービスの分野のみ 売り上げの管理をお任せしています。 ※施設全体の売上管理は施設長が行うので分業されています！ 事業所の維持費、人件費、採用費、派遣料を見ながら 売上管理をしますので、数字に強いサ責になれます。 (請求書作成は経理課にて対応するのでしなくてOK！) 慣れてくると、数字を通じて 「ヘルパーAさんの仕事を調整した方がいいな」 「この介護区分は合っていないのでは？」といった部分も 見えるようになってきます。 ”本当に実現可能なケアプラン”に 落とし込んでいくイメージです◎ 売り上げの管理業務が未経験という方も OJTを通じてしっかり教えてもらえます。 最初からできなくても大丈夫です！ ブランクがある方もご安心くださいね♪ 「もっと上を目指したい」という方もぜひ！

＜要介護福祉士資格＞月34万以上・子育て世代応援！残業10時間以下・上場企業グループ・福利厚生多数◎

仕事内容 【 メリット多数のお仕事 】 ＼サービス提供責任者を募集！／ ゆったりとした時間の流れる穏やかな施設です。 ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■賞与年3回でしっかり稼げる ■早出・遅出・夜勤なし！ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い72％（業界平均63％）！！ 平均取得日数９日（業界平均7日）！ ■女性責任者は70％（内20～30代は40％） 子育てママさんも応援！ ■「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など .急な休みや早退が必要となった時も対応OK! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆ 今年度だけで4名取得しています。 ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など 【 業務内容 】 ■訪問介護サービス作成 ■介護売上管理・請求（※別欄参照） ■ヘルパー指導 ■担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 ■必要に応じて介護業務（あまりないです） ※業務ではタブレット端末を使用します（カイポケ） サ責自体の配置人数も”訪問介護事業所ごと"ではなく ”施設ごと”で配置しており、近隣施設があれば 連携をとりながら働くことができますよ。 優空では「チームケア」を徹底していますので 1人に業務が偏ることもなく、無理なく働けます。 介護主任やグループ長にも相談しやすい雰囲気です◎ ■業務：「介護売上請求」とは…？ 訪問介護の介護サービスの分野のみ 売り上げの管理をお任せしています。 ※施設全体の売上管理は施設長が行うので分業されています！ 事業所の維持費、人件費、採用費、派遣料を見ながら 売上管理をしますので、数字に強いサ責になれます。 (請求書作成は経理課にて対応するのでしなくてOK！) 慣れてくると、数字を通じて 「ヘルパーAさんの仕事を調整した方がいいな」 「この介護区分は合っていないのでは？」といった部分も 見えるようになってきます。 ”本当に実現可能なケアプラン”に 落とし込んでいくイメージです◎ 売り上げの管理業務が未経験という方も OJTを通じてしっかり教えてもらえます。 最初からできなくても大丈夫です！ ブランクがある方もご安心くださいね♪ 「もっと上を目指したい」という方もぜひ！ 【 職場をより詳しく知りたい方へ 】 優空ブログをはじめました！ 働くスタッフの様子が載っていますので、よかったら読んでみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

未経験・ブランク歓迎！家庭との両立を各種手当・制度でサポート◎将来役立つスキルが身につく◎

仕事内容 ●ワークライフバランスを大切にできる職場！ 残業も少なめでプライベートの時間も大切にできます。 有給休暇の取得も会社全体で推進しており、スタッフ同士で協力し合いながら、無理なくお休みが取れます。 さらに、産休・育休の取得や復帰後の勤務時間・場所の調整も柔軟に対応。 子育て中の方も安心して長く働ける環境が整っています！ ★子育て支援＆生活サポートも充実！ また、万が一備え延長保育料の半額を会社が負担する制度を導入。 また、福利厚生倶楽部「リロクラブ」では、従業員本人だけでなく ご家族も利用できる多彩なサービスが揃っています。 退職金制度や企業年金、持株会など、将来の安心もサポートしています。 ●研修体制が充実しております！ 採用直後の新人スタッフに向けに実施される「入社オリエンテーション」「採用時研修」など研修体制が充実しております。 また、仕事に対する悩みや不安を解消するために、専任の先輩スタッフがサポートする「ブラザー制度」がございます！ ●仕事内容 ＜「第二の家族のように寄り添う」が信条。活気あふれる1日型リハビリデイサービスでのサポート業務＞ ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）、お食事提供等 ・リハビリ補助：マシン指導補助、体操補助、物理療法等 ・レクレーション提供：カラオケ、各種趣味活動、イベント他） ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士です。 ●1日の流れ（例） 8:30～17:30の場合 8:00ないし8:30 朝礼・送迎・お出迎え準備（早出手当あり） 9:30 ・健康チェック・準備体操 ・入浴介助・フロア介助 ・物理療法やマシン使用のサポート ・嚥下体操 11:00～順番に休憩 12:00 昼食介助 13:00 体操・コグニサイズ・立ち上がり訓練他 14:00 レク・クールダウン・おやつ 16:00～ お送り・後片付け・終礼 17:30 退社 ●無資格でもご応募可能 未経験の方でも効率よく業務を覚えられる各種マニュアルをご用意しております。 また、採用時研修からスタートし、入社フォローアップ、体操研修など、 働きながら学ぶことが可能な研修制度も充実。 株式会社ビーナスでは、無資格でご応募いただき、 未経験からお仕事を始めた方がたくさん活躍中です。 ●日曜休み・夜勤なし 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務です。 プライベートの予定が立てやすいので、ご家族との時間を大切にしたい方や趣味の時間を重視したい方にぴったり。 オンとオフのメリハリをしっかりとつけてバランスよく働くことが可能です。 ●幅広い方が活躍する職場 20代から50代が中心のパートスタッフ、そのバックグラウンドはさまざまです。 主婦（夫）の方やフリーターさん、掛け持ちで働くWワーカーの方などが 活躍する各事業所は、和気あいあいとしてアットホームな雰囲気。 バイト・パートデビューの方はもちろん、ブランクから復帰されたい方もすぐに馴染める職場です。

未経験・ブランク歓迎！家庭との両立を各種手当・制度でサポート◎将来役立つスキルが身につく◎

仕事内容 ●ワークライフバランスを大切にできる職場！ 残業も少なめでプライベートの時間も大切にできます。 有給休暇の取得も会社全体で推進しており、スタッフ同士で協力し合いながら、無理なくお休みが取れます。 さらに、産休・育休の取得や復帰後の勤務時間・場所の調整も柔軟に対応。 子育て中の方も安心して長く働ける環境が整っています！ ★子育て支援＆生活サポートも充実！ また、万が一備え延長保育料の半額を会社が負担する制度を導入。 また、福利厚生倶楽部「リロクラブ」では、従業員本人だけでなく ご家族も利用できる多彩なサービスが揃っています。 退職金制度や企業年金、持株会など、将来の安心もサポートしています。 ●研修体制が充実しております！ 採用直後の新人スタッフに向けに実施される「入社オリエンテーション」「採用時研修」など研修体制が充実しております。 また、仕事に対する悩みや不安を解消するために、専任の先輩スタッフがサポートする「ブラザー制度」がございます！ ●仕事内容 ＜「第二の家族のように寄り添う」が信条。活気あふれる1日型リハビリデイサービスでのサポート業務＞ ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）、お食事提供等 ・リハビリ補助：マシン指導補助、体操補助、物理療法等 ・レクレーション提供：カラオケ、各種趣味活動、イベント他） ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士です。 ●1日の流れ（例） 8:30～17:30の場合 8:00ないし8:30 朝礼・送迎・お出迎え準備（早出手当あり） 9:30 ・健康チェック・準備体操 ・入浴介助・フロア介助 ・物理療法やマシン使用のサポート ・嚥下体操 11:00～順番に休憩 12:00 昼食介助 13:00 体操・コグニサイズ・立ち上がり訓練他 14:00 レク・クールダウン・おやつ 16:00～ お送り・後片付け・終礼 17:30 退社 ●無資格でもご応募可能 未経験の方でも効率よく業務を覚えられる各種マニュアルをご用意しております。 また、採用時研修からスタートし、入社フォローアップ、体操研修など、 働きながら学ぶことが可能な研修制度も充実。 株式会社ビーナスでは、無資格でご応募いただき、 未経験からお仕事を始めた方がたくさん活躍中です。 ●日曜休み・夜勤なし 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務です。 プライベートの予定が立てやすいので、ご家族との時間を大切にしたい方や趣味の時間を重視したい方にぴったり。 オンとオフのメリハリをしっかりとつけてバランスよく働くことが可能です。 ●幅広い方が活躍する職場 20代から50代が中心のパートスタッフ、そのバックグラウンドはさまざまです。 主婦（夫）の方やフリーターさん、掛け持ちで働くWワーカーの方などが 活躍する各事業所は、和気あいあいとしてアットホームな雰囲気。 バイト・パートデビューの方はもちろん、ブランクから復帰されたい方もすぐに馴染める職場です。

＜要介護福祉士資格＞月34万以上・子育て世代応援！残業10時間以下・上場企業グループ・福利厚生多数◎

仕事内容 【 メリット多数のお仕事 】 ＼サービス提供責任者を募集！／ ゆったりとした時間の流れる穏やかな施設です。 ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■賞与年3回でしっかり稼げる ■早出・遅出・夜勤なし！ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い72％（業界平均63％）！！ 平均取得日数９日（業界平均7日）！ ■女性責任者は70％（内20～30代は40％） 子育てママさんも応援！ ■「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など .急な休みや早退が必要となった時も対応OK! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆ 今年度だけで4名取得しています。 ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など 【 業務内容 】 ■訪問介護サービス作成 ■介護売上管理・請求（※別欄参照） ■ヘルパー指導 ■担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 ■必要に応じて介護業務（あまりないです） ※業務ではタブレット端末を使用します（カイポケ） サ責自体の配置人数も”訪問介護事業所ごと"ではなく ”施設ごと”で配置しており、近隣施設があれば 連携をとりながら働くことができますよ。 優空では「チームケア」を徹底していますので 1人に業務が偏ることもなく、無理なく働けます。 介護主任やグループ長にも相談しやすい雰囲気です◎ ■業務：「介護売上請求」とは…？ 訪問介護の介護サービスの分野のみ 売り上げの管理をお任せしています。 ※施設全体の売上管理は施設長が行うので分業されています！ 事業所の維持費、人件費、採用費、派遣料を見ながら 売上管理をしますので、数字に強いサ責になれます。 (請求書作成は経理課にて対応するのでしなくてOK！) 慣れてくると、数字を通じて 「ヘルパーAさんの仕事を調整した方がいいな」 「この介護区分は合っていないのでは？」といった部分も 見えるようになってきます。 ”本当に実現可能なケアプラン”に 落とし込んでいくイメージです◎ 売り上げの管理業務が未経験という方も OJTを通じてしっかり教えてもらえます。 最初からできなくても大丈夫です！ ブランクがある方もご安心くださいね♪ 「もっと上を目指したい」という方もぜひ！ 【 職場をより詳しく知りたい方へ 】 優空ブログをはじめました！ 働くスタッフの様子が載っていますので、 よかったら読んでみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜年間休日115日、残業少なめで働きやすい＞未経験・ブランク歓迎！家庭との両立を各種手当・制度でサポート◎将来役立つスキルが身につく◎

仕事内容 ●ワークライフバランスを大切にできる職場！ 残業も少なめでプライベートの時間も大切にできます。 有給休暇の取得も会社全体で推進しており、スタッフ同士で協力し合いながら、無理なくお休みが取れます。 さらに、産休・育休の取得や復帰後の勤務時間・場所の調整も柔軟に対応。 子育て中の方も安心して長く働ける環境が整っています！ ★子育て支援＆生活サポートも充実！ また、万が一備え延長保育料の半額を会社が負担する制度を導入。 また、福利厚生倶楽部「リロクラブ」では、従業員本人だけでなく ご家族も利用できる多彩なサービスが揃っています。 退職金制度や企業年金、持株会など、将来の安心もサポートしています。 ●研修体制が充実しております！ 採用直後の新人スタッフに向けに実施される「入社オリエンテーション」「採用時研修」など研修体制が充実しております。 また、仕事に対する悩みや不安を解消するために、専任の先輩スタッフがサポートする「ブラザー制度」がございます！ ●仕事内容 ＜「第二の家族のように寄り添う」が信条。活気あふれる1日型リハビリデイサービスでのサポート業務＞ ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）、お食事提供等 ・リハビリ補助：マシン指導補助、体操補助、物理療法等 ・レクレーション提供：カラオケ、各種趣味活動、イベント他） ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士です。 ●1日の流れ（例） 8:30～17:30の場合 8:00ないし8:30 朝礼・送迎・お出迎え準備（早出手当あり） 9:30 ・健康チェック・準備体操 ・入浴介助・フロア介助 ・物理療法やマシン使用のサポート ・嚥下体操 11:00～順番に休憩 12:00 昼食介助 13:00 体操・コグニサイズ・立ち上がり訓練他 14:00 レク・クールダウン・おやつ 16:00～ お送り・後片付け・終礼 17:30 退社 ●無資格でもご応募可能 未経験の方でも効率よく業務を覚えられる各種マニュアルをご用意しております。 また、採用時研修からスタートし、入社フォローアップ、体操研修など、 働きながら学ぶことが可能な研修制度も充実。 株式会社ビーナスでは、無資格でご応募いただき、 未経験からお仕事を始めた方がたくさん活躍中です。 ●日曜休み・夜勤なし 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務です。 プライベートの予定が立てやすいので、ご家族との時間を大切にしたい方や趣味の時間を重視したい方にぴったり。 オンとオフのメリハリをしっかりとつけてバランスよく働くことが可能です。 ●幅広い方が活躍する職場 20代から50代が中心のパートスタッフ、そのバックグラウンドはさまざまです。 主婦（夫）の方やフリーターさん、掛け持ちで働くWワーカーの方などが 活躍する各事業所は、和気あいあいとしてアットホームな雰囲気。 バイト・パートデビューの方はもちろん、ブランクから復帰されたい方もすぐに馴染める職場です。

月収30.3万〜！残業なし★有給100％消化★実務未経験OK

仕事内容 「稼ぎたいけど夜勤は限界…」 そんな介護福祉士さん必見です！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 夜勤なし！ 月収30.3万円〜の安定収入 人員体制に余裕あり！ゆとりある配置♪ 有給消化率100%！ 連休の取得もOK◎ 残業ほぼなし！ 19:30にはピタッと退社 ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 【仕事内容】 38名定員の小規模な有料老人ホーム「メゾン ドゥ ソレイユ御崎」での生活サポート！ バタバタと走り回る介護ではなく、一人ひとりと会話を楽しみながら「太陽のような明るい生活」を支えるお仕事です◎ ～ 具体的には ～ ◎生活介助 →食事、入浴、着替え、排せつのサポート ◎レクリエーション →季節のイベント企画・運営 ◎記録業務 →PCやタブレットでの簡単な介護記録作成 ◤入社後の流れ◢ 実務未経験大歓迎です！ まずは入居者様のお名前を覚えるところから♪ スタッフ数にゆとりがあるため、新人を一人にすることはありません。先輩がマンツーマンで横につき、あなたのペースに合わせてお教えします！ ◤1日の流れ／早番◢ 07:30 ／ 出勤。夜勤スタッフから状況を引き継ぎ、業務開始！ 08:00 ／ 朝食の配膳・食事介助。 09:00 ／ 入浴・着替え・排せつの介助。 12:00 ／ 昼食の配膳・食事介助。 13:00 ／ 休憩（60分） 14:00 ／ レクリエーション実施、介護記録の作成。 16:30 ／ 業務終了！ 遅番へ引き継いで退勤。夕飯の買い物も余裕です◎ ｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡＋｡｡ ／ 夜勤なしで月給30.3万円〜！ ＼ 「高すぎるけど裏がある！？」 と不安に思う必要はありません。 当施設は「基本給」そのものを28.8万円〜と高く設定しています。残業代で稼ぐ必要がなく、日勤のみでしっかり安定した生活を送れます！ ★年収例：450万円／入社1年目 （月給30.3万円＋賞与） ⇒基本給が高いので、将来の退職金や賞与（前年度実績あり）も有利です！ ／ 手厚い人員配置で安心です！ ＼ 法律基準（3:1）より手厚いスタッフ14名体制を整えています◎介護福祉士1人で、利用者様2～3名を見守ります！ バタバタと走り回る介護ではなく、一人ひとりと会話を楽しみながら、ゆとりを持って向き合える環境です。休憩時間はリビングでスタッフ同士が談笑するほど、風通しの良い雰囲気ですよ♪

＜年間休日115日＞★子育て世代などの福利厚生が充実！安心して働ける環境と、資格取得などのサポート制度が充実しています！★スキルアップも応援中！

仕事内容 お仕事内容 グループホームにおける身体介護 及び生活支援全般をおこなって いただきます。 ご利用者お一人お一人とじっくり 向き合える、個別ケアを大切に しているのでヤリガイあり！ また福利厚生などで安心して 働ける環境を整備しているのも 嬉しいポイントです！ アピールポイント ◆子育て世代に嬉しい制度満載！ - (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ◆資格取得制度も充実！ - 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ合格時 費用や更新費用も全額会社負担等 キャリアアップを支援します！ スターツケアサービス(株)が 手掛けるグループホームの 介護スタッフを大募集！ 年間休日115日／ 子育て世代などにも様々な 福利厚生で働きやすい環境を 整備！資格取得費用の支援も 行っており、キャリアUPを 応援する会社です！

経験者歓迎/キャリアアップ【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 業務用スマートフォン貸与あり！さまざまなスキルが身につきます！リフレッシュ休暇や独自の福利厚生でプライベートも充実◎ ※訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ※お客様の状態変化やサービス意向の定期的な把握 ※居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など) ※ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ※ホームヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 ※訪問介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために必要なサービスを必要な量組み込んでコーディネートを行ないます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルとしてスキルを磨けます。 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

医療/福祉業界TOPクラスの好待遇！！年間休日120日＆残業時間月平均6時間前後☆働きやすい環境です！！

仕事内容 ＼期間限定！引越し支援金キャンペーン開催中！／ 今だけ！「入社時に引越しを伴う方」へ 「引越し支援金30万円支給」いたします！（諸条件あり） 転職時に引越しを予定されている方は ▼下記URLの求人をクリック！▼ https://recruit.jobcan.jp/sunwels/job_offers/2179643?token=37b398cc199b7da5e4d3a176d6183615 ー パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」 1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。 【PDハウスが生まれた経緯】 介護施設の運営を通じて、パーキンソン病 患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、 ひとつの病気に特化した施設が必要ではないか というスタッフの声からPDハウスが誕生しました。 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「出かけたいけど1人では動けない」 「動けるときは自分で動きたい」 ご入居者様の声に寄り添う施設です。 【PDハウスの特徴】 専門知識を持つスタッフが、ご入居者様 おひとりおひとりに合わせた専門的な 医療とリハビリ、看護、介護を提供しています！ ●社内資格制度や研修制度、専門医監修による “PDハウスリハビリメソッド”の活用など、 スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。 ●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、 QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。 【仕事内容】 ◆訪問介護業務 ケアプランに基づきご入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※施設外のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 ご入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、 食事の配膳・下膳、一包化された内服薬の服薬、施設内の環境整備（掃除・整理整頓・物品補充等）、 必要に応じて看護職員と一緒にケアを行います。 【アピールポイント】 ★月3日まで希望休の申請OK！★ 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) ★有給休暇が取りやすい！★ 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ ★先輩スタッフの声★ 「休みも年間休日120日あり、残業も月平均6時間前後で家族との 時間が増え、プライベートがより充実するようになりました」 「入居期間が長く、利用者様とじっくり深く関わることができている」 「OJTや研修制度があったので、安心できた」 「多職種と連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気が良い」 「産休・育休後に復職しやすく、家庭と仕事の両立がしやすい」 【医療/福祉業界TOPクラスの好待遇】 月給例\291,000円～/年収例\3,972,000円～ 【働きやすい環境！！】 年間休日120日＆残業時間月平均6時間前後☆ 【会社説明】 □□□―――――――――――――― 【オンライン説明会】【施設見学】 【カジュアル面談】予約受付中！ ――――――――――――――□□□ ■介護職員限定オンライン説明会 「一般的な介護施設との違いや特徴は？」 「入社後に大変だったことは？」などなど･･･ 介護職に特化した内容で、”応募する前に知りたい”そんなことをお伝えいたします！ ■施設見学 「まずは施設を見てから応募するか考えたい」 「実際に働くスタッフや施設の雰囲気が知りたい」などなど･･･ そんな方は是非、一度見学へお越しください！ ＊ご希望の方は同日に面接も可能です。 ■カジュアル面談 「まずは個別で相談したい」 「面接前に疑問や不安を解消したい」などなど･･･ そんな方は、カジュアル面談をご予約ください！ ＊採用担当と1対1でのオンライン面談です。 ▼詳細や日程、お申込みについては、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/

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2027年1月新規OPEN！株式会社ピースフリーケアグループ住宅型有料老人ホーム ピースフリー下新庄

仕事内容 【オープニングスタッフ募集】 関西・関東・福岡で30以上の施設を展開する「ピースフリーケアグループ」が、2027年1月に《ピースフリー新庄（仮）》をオープン！ オープニングスタッフとして、入居者様の生活を支える介護業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ・身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助など） ・生活援助（居室内の清掃、シーツ交換など） ・支援内容の記録（PCやタブレットでの入力） ・レクリエーションの企画・実施、会議や研修への参加 【手厚い育成体制】 ・10日間の新入職研修：理念や接遇、介護技術、急変時対応など基礎をしっかり習得。 ・プリセプター制度：社内研修を修了した教育担当がつき、統一された基準で丁寧に指導。 ・90日間のフォロー面談：30・60・90日目に面談を実施。不安を解消しながらステップアップできます。 【豊富なキャリアパス】 2027年8月までに少なくとも5施設の開設を予定。 組織の成長に伴い、主任・サービス提供責任者・施設長などの役職ポジションが続々と誕生しています。 経験を積み、早期のキャリアアップを目指せる環境です。 ◎年収436万円以上も実現可能/処遇改善や各種手当も充実 給与の安心感も大切に。夜勤手当や資格手当など頑張る人にしっかりと応えます。 ◎年間休日110日/プライベートも大切にできる！ オンとオフのメリハリがあるから、長く続けられる環境です。 ◎チャレンジアップ制度でキャリアも描ける！ ひとりひとりの努力を見える化し、昇給・昇格にしっかり反映。あなたの頑張りがきちんと評価されます。 ピースフリーケアグループでは、働くスタッフ一人ひとりに応じた多様なキャリアパスを用意しております。 ・介護現場の最前線で専門職としてスペシャリストを目指す ・事務所運営の枠を飛び出し人材育成も手掛ける指導者を目指す ・施設長を経て新規施設の立ち上げを行う事業開発責任者を目指す それぞれに応じたキャリアパス制度があります。

＜年間休日115日＞日勤のみ★子育て世代などの福利厚生が充実している働きやすい職場です！経験が浅い方やブランクある方も、資格や経験を活かして働きませんか？

仕事内容 お仕事内容 ★夜勤なしの働き方です★ グループホームにおける 身体介護及び生活支援全般 をおこなっていただきます。 ご利用者お一人お一人とじっくり 向き合える、個別ケアを大切に しているのでヤリガイあり！ また福利厚生などで安心して 働ける環境を整備しているのも 嬉しいポイントです！ アピールポイント ◆子育て世代に嬉しい制度満載！ - (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ◆資格取得制度も充実！ - 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ合格時 費用や更新費用も全額会社負担等 キャリアアップを支援します！ スターツケアサービス(株)が 手掛けるグループホームの 介護スタッフを大募集！ 年間休日115日／ 子育て世代などにも様々な 福利厚生で働きやすい環境を 整備！資格取得費用の支援も 行っており、キャリアUPを 応援する会社です！

【年間休日160日以上！週休3日制正社員】株式会社　ピースフリーケアグループ住宅型有料老人ホーム ピースフリー平野

仕事内容 【あなたにお願いしたい仕事】 入居者様の生活を支える介護業務全般をお願いします。 ・身体介護(入浴介助・食事介助・排泄介助など) ・生活援助(居室内の清掃、シーツ交換など) ・支援内容の記録(PCやタブレットでの入力) ・レクリエーションの企画・実施 ・会議、研修などへの参加 現場が迷わない・抱え込まない組織づくりのため 「施設6役制度」を導入しています。 施設長が経営を担い、 サービス提供責任者がケアを設計し、 主任が現場をまとめ、 介護士・看護師・入居相談員がそれぞれの専門性を発揮する。 役割を明確にすることで、 「なんとなくやる介護」ではなく “自分の専門性に誇りを持てる環境”を実現しています。 チームで支え合いながら、安心して成長できる職場です。 ピースフリーケアグループでは、働くスタッフ一人ひとりに応じた多様なキャリアパスを用意しております。 ・介護現場の最前線で専門職としてスペシャリストを目指す ・事務所運営の枠を飛び出し人材育成も手掛ける指導者を目指す ・施設長を経て新規施設の立ち上げを行う事業開発責任者を目指す それぞれに応じたキャリアパス制度があります。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者(主任)求人】

仕事内容 ◆仕事内容 事業所運営にも携われる主任として活躍しませんか。将来の管理者を目指し、キャリアアップできる環境！ ※サービス提供責任者の業務全般 ※事業所運営、管理業務全般 ※年間予算管理 ※人材採用、育成 ※各種指揮命令、地域連携、営業活動 ※必要時介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために必要なサービスを必要な量組み込んでコーディネートを行ないます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルとしてスキルを磨けます。 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

＜年間休日115日＞★子育て世代などの福利厚生が充実！安心して働ける環境と、資格取得などのサポート制度が充実しています！★スキルアップも応援中！

仕事内容 お仕事内容 グループホームにおける身体介護 及び生活支援全般をおこなって いただきます。 ご利用者お一人お一人とじっくり 向き合える、個別ケアを大切に しているのでヤリガイあり！ また福利厚生などで安心して 働ける環境を整備しているのも 嬉しいポイントです！ アピールポイント ◆子育て世代に嬉しい制度満載！ - (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ◆資格取得制度も充実！ - 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ合格時 費用や更新費用も全額会社負担等 キャリアアップを支援します！ スターツケアサービス(株)が 手掛けるグループホームの 介護スタッフを大募集！ 年間休日115日／ 子育て世代などにも様々な 福利厚生で働きやすい環境を 整備！資格取得費用の支援も 行っており、キャリアUPを 応援する会社です！

日勤のみ◎年間休日120日以上★大阪市鶴見区で介護職正社員募集

仕事内容 【仕事内容】 ≪主なお仕事内容≫ ・食事介助・排泄介助、安否確認 ・就寝・起床時介助(歯磨き・着替え等)、見守り ・定期イベントやレクリエーションの企画・実施など

＜年間休日115日＞日勤のみ★子育て世代などの福利厚生が充実している働きやすい職場です！経験が浅い方やブランクある方も、資格や経験を活かして働きませんか？

仕事内容 お仕事内容 ★夜勤なしの働き方です★ グループホームにおける 身体介護及び生活支援全般 をおこなっていただきます。 ご利用者お一人お一人とじっくり 向き合える、個別ケアを大切に しているのでヤリガイあり！ また福利厚生などで安心して 働ける環境を整備しているのも 嬉しいポイントです！ アピールポイント ◆子育て世代に嬉しい制度満載！ - (1)ファミリー手当 配偶者を健保扶養の場合、 月1万円支給 (2)エンゼル手当 18歳以下の子供を健保扶養の場合 1人あたり月6,000円支給 (3)ライフイベントエンゼル手当 扶養している子供の入園・入学時 10万円支給※条件：在籍２年以上 (4)子供の看護等休暇制度 小学校3年生迄のお子様がいる 家庭は｢子供の看護等休暇｣年5日、 2人以上は年10日取得可能！ ◆資格取得制度も充実！ - 入社後の初任者研修の受講費用 全額会社負担！介護福祉士に 合格すると実務者研修の費用を 一部会社負担！ケアマネ合格時 費用や更新費用も全額会社負担等 キャリアアップを支援します！ スターツケアサービス(株)が 手掛けるグループホームの 介護スタッフを大募集！ 年間休日115日／ 子育て世代などにも様々な 福利厚生で働きやすい環境を 整備！資格取得費用の支援も 行っており、キャリアUPを 応援する会社です！

ミドル世代活躍中　アクセス抜群！人気の駅近案件

仕事内容 働きやすさ抜群 年間休日は業界の中では多めの120日！ 介護の資格をお持ちの方でしたらどなたでも応募いただけます。 ブランクのある方も丁寧な研修がありますのでご安心ください。 夜勤もありませんのでプライベートも充実した時間を過ごす事ができる人気案件です。 まだまだ働きたい方、環境を変えたい方、少しでも興味がありましたらぜひご応募ください。 応募お待ちしております！ 業務内容 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した リハビリサポートのお仕事をお任せします。 ・専用のトレーニングマシン設定（パワーリハ＆Pウォーク） ※設定方法やサポート方法は入社後の研修でお教えします！ ・体操・リハビリプログラムの実施 ・ドリンクの提供・ご利用者様が飲んだ水分量のチェック ・軽自動車での送迎 ・入浴介助 ◆八重洲ライフ OKジョブ事業部 OKジョブの有料職業紹介は、 働き方やご希望条件を丁寧に伺い、 あなたに合う職場をご提案します。 面接対策や応募サポートも充実し、 ブランクのある方も安心です。 無理なく続けられる仕事と出会えます。

想定年収4,122,000円～ 4,362,000円！キャリアアップにも◎

仕事内容 【あなたにお願いしたい仕事】 入居者様の生活を支える介護業務全般をお願いします。 ・身体介護(入浴介助・食事介助・排泄介助など) ・生活援助(居室内の清掃、シーツ交換など) ・支援内容の記録(PCやタブレットでの入力) ・レクリエーションの企画・実施 ・会議、研修などへの参加 ◎年収412万円以上も実現可能/処遇改善や各種手当も充実 給与の安心感も大切に。夜勤手当や資格手当など頑張る人にしっかりと応えます。 ◎年間休日110日/プライベートも大切にできる！ オンとオフのメリハリがあるから、長く続けられる環境です。 ◎チャレンジアップ制度でキャリアも描ける！ ひとりひとりの努力を見える化し、昇給・昇格にしっかり反映。あなたの頑張りがきちんと評価されます。 ピースフリーケアグループでは、働くスタッフ一人ひとりに応じた多様なキャリアパスを用意しております。 ・介護現場の最前線で専門職としてスペシャリストを目指す ・事務所運営の枠を飛び出し人材育成も手掛ける指導者を目指す ・施設長を経て新規施設の立ち上げを行う事業開発責任者を目指す それぞれに応じたキャリアパス制度があります。

【週休３日制も選択可能です】福利厚生＆手当充実◇研修制度も充実◇賞与年2回！

仕事内容 ・身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助など） ・生活援助（居室内の清掃、シーツ交換など） ・支援内容の記録（PCやタブレットでの入力） ・レクリエーションの企画・実施、会議や研修への参加 【手厚い育成体制】 ・10日間の新入職研修：理念や接遇、 介護技術、急変時対応など基礎をしっかり習得。 ・プリセプター制度：社内研修を修了した教育担当がつき、 統一された基準で丁寧に指導。 ・90日間のフォロー面談：30・60・90日目に面談を実施。 不安を解消しながらステップアップできます。 【豊富なキャリアパス】 2027年8月までに少なくとも5施設の開設を予定。 組織の成長に伴い、 主任・サービス提供責任者・施設長などの 役職ポジションが続々と誕生しています。 経験を積み、早期のキャリアアップを目指せる環境です。 【アピールポイント】 ◎年収412万円以上も実現可能 処遇改善や各種手当も充実給与の安心感も大切に。 夜勤手当や資格手当など頑張る人にしっかりと応えます。 ◎年間休日110日/プライベートも大切にできる！ オンとオフのメリハリがあるから、長く続けられる環境です。 ◎チャレンジアップ制度でキャリアも描ける！ ひとりひとりの努力を見える化し、 昇給・昇格にしっかり反映。 あなたの頑張りがきちんと評価されます。 【当求人のメリットポイント】 ピースフリーケアグループでは、 働くスタッフ一人ひとりに応じた 多様なキャリアパスを用意しております。 ・介護現場の最前線で専門職としてスペシャリストを目指す ・事務所運営の枠を飛び出し人材育成も手掛ける指導者を目指す ・施設長を経て新規施設の立ち上げを行う事業開発責任者を目指す それぞれに応じたキャリアパス制度があります。

＼高収入★月給40万円以上！／年間休日116日！基本日曜休み♪上級管理職！施設長・事務長・事業部統括などのポジション

仕事内容 ＜お仕事について＞ 高齢者が住み慣れた地域や自宅で生活を続けるために必要な在宅（居宅）サービスおよび、シニア向けサービスを展開している会社です。 医療法人や社会福祉法人のグループ企業なので、施設間の連携もしやすく、介護と医療の幅広いサービスを展開しています。 ■居宅介護支援 ■通所介護 ■訪問看護・介護 ■福祉用具 ■定期巡回 ■随時対応型訪問介護看護 ■有料老人ホーム ■シニアトラベル事業 ＊ … … … … … … … … … … … …＊ 施設長、事務長、事業部統括等のポジションで活躍していただきます♪ 【福祉関連企業に於ける上級管理職】 あなたの経験や資格に合った事業部で、各施設・事業部の上長の元で研修したのち、上級管理職としてお仕事をしていただきます。 ＜勤務地＞ ※ヘッドオフィスは、株式会社青山ケアサポート（大阪市中央区安土町） ※勤務地複数あり ■大阪市平野区 ■大阪市東淀川区 ■東大阪市 ■吹田市 ■羽曳野市 ■藤井寺市 ■河内長野市 ■兵庫県姫路市 ■宍粟市 ■小野市 など ＜通勤方法・その他補足＞ 勤務地により車・バイク通勤可能 ＊ … … … … … … … … … … … …＊ ＜主な業務内容＞ ■経営・財務管理 ┗予算策定と収支改善 ┗施設整備の計画 ■人材マネジメント ┗採用と人員配置 ┗人材育成と離職防止 ■コンプライアンスとリスク管理 ┗法令遵守 ┗事故・トラブル対応 ■外部交渉・地域連携 ┗地域ネットワークの構築 ＊ … … … … … … … … … … … …＊ ここがポイント♪ ●===========○ 月給40万円以上 昇給年１回あり 年間休日116日 基本日曜お休み ○===========● ＜高収入＆高待遇＞ ●上級管理職！月給40万円 ●昇給年１回あり！毎年人事考課により次年度給与決定しています ●子育て支援充実！子育て支援手当支給あり ＊ … … … … … … … … … … … …＊ ＜施設長、事務長、事業部統括等のポジションで活躍＞ あなたの経験や資格に合った事業部で、上級管理職としてお仕事をしていただきます。 各施設・事業部の上長の元でしっかり研修をするのでご安心ください。 ＊ … … … … … … … … … … … …＊ ＜お仕事について＞ ●精神保健福祉士、介護又は医療関係の資格をお持ちの方を募集しています ●8:45～17:45、9:00～18:00（実働8時間）勤務 ●バイク・車通勤可能 ●基本日曜休みのシフト制 ＊ … … … … … … … … … … … …＊ ＜こんな方はぜひ♪＞ 「様々な事にチャレンジし、自分に適した業務を行いたい」 「業務を通し、一から学び、成長したい」 「将来、管理者として活躍したい」 このように、前向きな方であれば、是非ご応募ください。 業界経験者でコミュニケーション能力がある方、人をまとめるのが好きな方歓迎します♪ 運営法人について 株式会社青山ケアサポート 【HP】https://www.aoyama-care.jp/company/ 通所介護、訪問看護・介護、福祉用具、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、シニアトラベル事業の展開、又医療施設の連携もあり介護と医療の幅広いサービスを展開しているグループです。利用者さまと働くスタッフを大切に、よりよいサービスの提供を目指しています。相談できる仲間がいっぱいの楽しい職場です。 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

【大阪市淀川区宮原】月給20.2万～25.9万円／賞与あり／経験者募集／年間休日114日／正社員／大阪回生病院・看護助手【看護助手・介護職の経験を活かせる】夜勤なし相談OK♪新大阪駅徒歩3分／年間休日114日・残業月5時間以下

仕事内容 大阪市淀川区宮原の 大阪回生病院で リハビリテーション病棟の 看護助手スタッフを募集！ 新大阪駅より徒歩3分♪ *＼ここがポイント／* ＊月給20.2万～25.9万円＋賞与あり ＊看護助手・介護職の経験を活かせる ＊夜勤なしの勤務も相談OK ＊年間休日114日 ＊残業少なめ（月5時間以下） ＊社会保険完備・確定拠出年金あり ＊交通費・住宅手当あり ◇これまでの介助経験を活かせる◇ 病院での看護助手や 介護施設などでの介護職経験がある方を 募集しています。 リハビリテーション病棟で、 患者さまの食事・入浴などの介助や 移動の付き添いを担当します。 患者さまの日常生活をサポートし、 回復に向けた毎日を支えるお仕事です。 ◇長く働きやすい職場環境◇ 年間休日114日で、 残業は月5時間以下と少なめ。 夜勤なしの勤務も相談できるので、 生活スタイルに合わせた働き方を 希望する方もご相談ください *////////////////////////////////////* *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* *////////////////////////////////////* - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【仕事内容】* *リハビリテーション病棟での看護補助業務* *■具体的な業務内容―――* 〇環境整備 〇食事介助、排泄介助、入浴介助等のケア業務 〇患者様の移動の付き添い など ◆職場について 5月・7月に新たにリハビリテーション病棟を オープンするにあたっての増員募集です！ ◆働く環境について 現場でわからないことがあった時も安心！ その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。 - 専門のキャリアアドバイザーが親身に あなたの転職活動をサポートします！ - ＜ブランクOK＞ 久しぶりのお仕事復帰、という方も大歓迎！ お仕事はゆっくり丁寧にお教えします＊ しっかりとした研修制度があります！ 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// *【雇用形態】* 正社員

＼「子育て」「キャリア」どっちも本気！正社員で働きたい方応援／月収26万円以上可能！賞与年2回｜昇給年1回｜待遇・手当充実♪　

仕事内容 就業先施設について 全45室住宅型有料老人ホーム ■若い方から中高年ぐらいまでの幅広い年齢層の職員が働いています ■子育てや介護に対して職員相互の理解も深く、長く勤めていただける環境が整っています ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ＜受動喫煙対策＞ あり（館内禁煙） ■介護付有料老人ホームにおける介護職業務全般 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護士（介護スタッフ・介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■月給22万7000～23万2000円 ■月収26万円以上可能！ ■賞与年2回（計2ヶ月分/前年度実績） ■昇給年1回 ■交通費規定支給（月2万円まで） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━ お休み充実◎ ━━━━━━━━ ■先輩も後輩も共に成長できる環境づくりに努めています ■慣れるまでは、しっかりサポートするので安心して働けます ■「特別休暇」「産前産後休暇」「育児・介護・看護休暇」「生理休暇」「裁判員休暇」など、お休み充実♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

『施設の窓口』として活躍しませんか♪月収30万円以上可能｜賞与年2回｜昇給年1回｜インセンティブあり

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム「菜乃花」は、大正・昭和・平成・令和を歩んで来られたご利用者様が懐かしさを感じていただけるような「和」の雰囲気をふんだんに取り入れています。 自宅にいる時と同じ気持ちで、自分のペースでのびのびと日々を過ごしていただくためにおいしくて食べやすいお料理やレクリエーション、機能回復訓練でご利用者様をサポートいたします。 いつまでも、わが家のように生活していただけることを目指しています。 ■全100床ユニット型特別養護老人ホーム ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙所設置 ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 多職種連携が取れており、経験が少なくても安心して働ける環境です 仕事内容 ■特別養護老人ホームでの生活相談員業務全般 ※在宅生活に不安を抱えている方、退院後にどうすればよいのか悩んでいる方の生の声を拾い上げ、退所後まで見据えた相談援助業務をしています ＜主な業務＞ ・ご利用者様、ご家族の相談や問い合わせ対応 ・入所、退所の手続き ・他機関、地域との連携や調整 ・ケアマネジャーなど、施設職員との連携や調整 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■ユニット型特養の生活相談員さん募集 ■社福主事・介護福祉士・社会福祉士の有資格者 ■人柄重視の採用 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■【社会福祉士】月給21万7000円～ 【介護福祉士・社会福祉主事】月給20万5000円～ ■インセンティブ制度あり（1万～最高10万円） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ ■多職種連携が取れており、経験が少なくても安心して働ける環境 ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日105日 ■希望休3日あり ■特別休暇あり（年1日） 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

大阪市福島区｜月給23.7万円～｜賞与2ヶ月分｜PCスキル不要｜首藤病院でのナースエイド野田駅より徒歩5分／資格なし、未経験から目指せる正社員

仕事内容 首藤病院でのナースエイド（病棟看護助手） *＼★この求人のポイント★／* [1]月給23.7万円～＋賞与2ヶ月分 [2]残業ほとんどなく定時退社OＫ [3]PCスキル不要！お人柄を活かしてお仕事できます。 *＼資格や経験は必要なし◎／* 業務ははじめから一人でお任せすることはありません。 先輩スタッフが丁寧に指導するので ご安心くださいね♪ これから医療業界で活躍したい方は必見！ 年齢を重ねても長く働けるお仕事ですよ。 *＼シフトは2パターンで働きやすい／* 早番や遅番はなく 08:45～17:00 日勤 16:45～09:00 夜勤の *////////////////////////////////////* *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* *////////////////////////////////////* - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【仕事内容】* *病院内の病棟看護助手のお仕事* *■具体的な業務内容―――* ◎シーツ交換 ◎食事の配膳、下膳 ◎検査の付き添い ◎入浴、排泄介助 ◎環境整備 等 - 専門のキャリアアドバイザーが親身に あなたの転職活動をサポートします！ - ＜未経験OK＞ 同じように未経験から始めた先輩も活躍中！ お仕事はゆっくり丁寧にお教えします＊ しっかりとした研修制度があります！ 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// *【雇用形態】* 正社員

【介護福祉士】＼年間休日160日・週休3日制／仕事もプライベートも全力で楽しむ！副業もOK★あなたの”やりたい”を応援します♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム「菜乃花」は、大正・昭和・平成・令和を歩んで来られたご利用者様が懐かしさを感じていただけるような「和」の雰囲気をふんだんに取り入れています。 自宅にいる時と同じ気持ちで、自分のペースでのびのびと日々を過ごしていただくためにおいしくて食べやすいお料理やレクリエーション、機能回復訓練でご利用者様をサポートいたします。 いつまでも、わが家のように生活していただけることを目指しています。 ■全100床ユニット型特別養護老人ホーム ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜職員体制＞ ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙所設置 ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 介護の仕事は一人ではできません。 ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 また、目の高さを合わせ「よき聞き手」となることを大切にしています。 仕事内容 ■ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ※全室個室のユニットケア ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ※24時間看護師常駐 ＜主な業務＞ 【 身体介助】 ■起床・就寝、食事、入浴、排泄、移動のサポート ■一人ひとりの生活リズムに合わせた「個別ケア」が基本です 【生活援助・レク】 ■共同スペースの掃除・洗濯、簡単な調理補助 ■お散歩や季節ごとのイベントの運営 【記録と連携】 ■タブレット等での介護記録の作成 ■看護師やケアマネジャーへの情報共有 【夜勤業務】 ■見守り巡回、ナースコール対応 ■緊急時の連絡など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ 起床・着替え・洗面 08:00～ 朝食・食後の薬 09:00～ リビングで過ごす・排泄 10:00～ 水分補給・入浴介助 12:00～ 昼食・口腔ケア 13:00～ お昼寝・自由時間 14:00～ レクリエーション・おやつ 15:00～ 排泄・お部屋で過ごす 16:00～ 夕方の申し送り 17:00～ 夕食・服薬 19:00～ 着替え・就寝準備 21:00～ 消灯（就寝） 22:00～ 深夜のケア・巡回 05:00～ 起床準備 ここがポイント♪ ＼正社員（常勤）募集／ ★Point.1【お仕事について】 ・介護施設で働く介護士（介護職・介護スタッフ）さん募集♪ ・介護福祉士の資格をお持ちの方を募集しています ・入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ★Point.2【就業場所について】 ・全100床ユニット型特別養護老人ホーム ・介護の仕事は一人ではできません。ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 ★Point.3【働き方について】 ・年間休日160日 ・週休3日制導入！ ・希望休3日あり ・実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ・お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ★Point.4【ここで働くメリット】 ・なんと副業もOK！（規定あり） ・「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ ・精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼お休みも充実！年間休日110日／【賞与年1回】【完全週休2日制】【日曜日定休】【年末年始休み】【希望休3日あり】正社員で長期安定♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━ かわなべさわやかデイサービス ━━━━━━━━━━━━━━ 全日制の通所介護サービスです。 マシンによる機能訓練やレクリエーションで、身体機能の維持と向上をめざすとともにご利用者様同士の仲間の輪を広げるお手伝いをしています。 ■定員14名（全日制）デイサービス ■利用者様の思いやニーズに寄り添い、日々健康で快適に過ごせるような工夫を心掛けています ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ■「今日も1日楽しかった！」「やっぱり来てよかった！」と喜んでもらえるよう笑顔いっぱいで頑張っています♪ ■新卒・ブランクがある方も安心してお仕事が出来る環境が整っています 仕事内容 ■デイサービスにおける介護業務全般 ※利用者様へのトレーナー的役割を担いながら、生活機能を高めるお手伝いや、生活上の支援 ※送迎業務必須 ＜主な業務＞ ■食事介助、排泄介助、入浴介助 ■機能訓練の実施 ■レクリエーションの企画・運営 ■機能訓練の実施 ■ご利用者様宅への送迎業務 ■介護記録作成 など ＜お仕事の1日の流れ＞ 08：30～ 利用者さんのご自宅へお迎え 09：00～ 施設到着、健康チェック 10：00～ レクリエーション、入浴介助、機能訓練など 12：00～ 昼食、食事介助 13：00～ 自由時間、休憩 14：00～ 体操 15：00～ おやつ 16：00～ ご自宅まで送迎 17：30～ ご自宅へ到着、帰社 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ 日勤のみだから、プライベートの時間もしっかり確保♪ 身体もしっかり休められて、リフレッシュできます。 ■8：30～17：30（実働8時間）勤務 ■ご利用者様の自宅～施設間の送迎業務あり ■年間休日110日 ■日曜日休み ■年始休み（1/1～1/3） ■希望休3日あり 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼高収入★月収32万円以上可能／年間休日120日！月10日休み｜残業少なめ｜昼食代補助・社割制度など待遇充実♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━ 株式会社メディプラン ━━━━━━━━━━ 介護・看護・医療をワンストップで結ぶ在宅サービスを提供しています。 私たちが大切にしているのは、ご利用者様、ご家族、そして現場を支える職員まで「全員が笑顔でいられること」。 誰もが日々笑顔で働ける温かい職場づくりを実践しています。 さらに、自社で調剤薬局を運営しているため、介護だけでなく医療の専門知識も含めた包括的なトータルケアを学べる環境が強みです。 就業先施設について 全128室（全室個室）介護付有料老人ホーム ■若い方から中高年ぐらいまでの幅広い年齢層の職員が働いています ■新築のきれいな施設です ■全室に見守り支援システム・眠りコネクトを完備しています ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ■介護付有料老人ホームにおける介護職業務全般 ※若い方から中高年ぐらいまでの幅広い年齢層の職員が活躍中 ※全室に見守り支援システム・眠りコネクトを完備しています ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護士（介護スタッフ・介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 高収入！安定＆安心 ━━━━━━━━━━━ ■月給26万8900～29万3900円 ■月収32万円以上可能（介護福祉士の場合） ■昇給年1回 ■交通費規定支給（月5万円まで） ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■昼食代補助（上限3500円/月） ■バースデーギフト（1万円分のQUOカードPAY） ■サプリや健康食品の社割制度 ■永年勤続表彰 ■職員紹介・入居者紹介制度あり ━━━━━━━━ 年間休日120日 ━━━━━━━━ ■お休み充実♪月10日間休み ■先輩も後輩も共に成長できる環境づくりに努めています ■慣れるまでは、しっかりサポートするので安心して働けます ■育児休暇・介護休暇取得実績あり 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼月収30万円以上可能／インセンティブ制度あり♪介護業務と兼務なし｜待遇・手当充実｜バイク・車通勤可

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━ 介護老人保険施設 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━ 介護老人保険施設「菜乃花」は、ご利用者様が不安を感じることなく自宅へと戻っていただけるように自立支援と在宅生活への復帰をサポートします。 ■全100床介護老人保健施設 （個室12室 4人部屋22室） ■チームケア重視！！他職種と話合える環境です ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 多職種連携が取れており、経験が少なくても安心して働ける環境です 仕事内容 ■介護老人保健施設における支援相談員業務全般 ※在宅生活に不安を抱えている方、退院後にどうすればよいのか悩んでいる方の生の声を拾い上げ、退所後まで見据えた相談援助業務をしています ※送迎業務あり ＜主な業務＞ ・入所者、家族への生活相談業務 ・介護保険制度の説明、相談 ・介護保険書類の作成援助 ・手続き等関連部署への連絡、連携業務 ・送迎業務 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■老健の支援相談員さん募集 ■社福主事・介護福祉士・社会福祉士の有資格者 ■普通自動車第一種免許必須 ■人柄重視の採用 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■【社会福祉士】月給21万7000円～ 【介護福祉士・社会福祉主事】月給20万5000円～ ■月収30万円以上可能！ ■インセンティブ制度あり ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ ■年間休日105日 ■希望休3日あり ■特別休暇あり（年1日） 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━ 株式会社ハートケア ━━━━━━━━━ 明るく豊かな老後を過ごすため、有料老人ホームを軸に「ケアプランセンター」「ナースステーション」「ヘルパーステーション」「デイサービス」のサービスをトータルにご提供しています。地域に根ざした介護の総合拠点として、心の通う施設作りを実現します。 就業場所について 全26室サービス付き高齢者向け住宅 ＜通勤方法・その他補足＞ ■車通勤OK（無料駐車場あり/ガソリン代支給） ※距離3km以上の場合OK ■バイク通勤OK（ガソリン代支給） ■自転車通勤OK ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策についての特記事項 受動喫煙防止措置あり ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 仕事内容 ■サービス付き高齢者向け住宅に於ける介護業務全般 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護 ■日常生活のお世話や、掃除、洗濯などの生活援助 ■他介護に関する業務全般 ■ヘルパー会議への参加 など ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護士（介護職/介護スタッフ）募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方を募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給あり ■しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ ■育児休暇の取得実績多数！子育て世代の就業継続を支援します ■子育てと両立しながら、安心して働ける環境を整えています ━━━━━━━━━━━━━ お休み充実！年間休日115日 ━━━━━━━━━━━━━ ■月9日休み（2月は月8日休み） ■年末年始休暇：5日 ■夏季休暇：3日 ■育児休暇（実績多数あり） 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━ 介護付き有料老人ホーム デュランタ平野 ━━━━━━━━━━━ プライバシーはしっかり守りつつ、24時間体制のスタッフによって様々な生活サービスをご利用いただけます。 社会福祉法人恩徳福祉会として積み重ねた介護事業のノウハウを生かし、ご利用者様に寄り添う生活環境をご提供いたします。 ■定員37名介護付有料老人ホーム ※令和4年4月に、住宅型有料老人ホームから介護付き有料老人ホームへ移行 ※介護居室は2フロアに分かれています ■1階にクリニック（内科・整形外科）と薬局を併設し、協力医療機関として連携しています ■お住まいの居室と同じフロアに食堂・浴室・スタッフルームのあるワンフロア設計です。食事や入浴の度にエレベータや階段で昇ったり降りたりする移動のわずらわしさがありません。 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！駐輪場あり ※車通勤不可 ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 屋外喫煙スペースあり ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 経験が浅い方やブランクがあっても安心。ベテランヘルパーさんが多いので、しっかり教えてもらえます。 他のヘルパーさん達と連携し、頑張っていただける方歓迎♪ 仕事内容 ■介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ＜主な業務＞ ■食事介助 ※見守り、服薬介助、食後の口腔ケア等 ■入浴介助 ※浴室への誘導、更衣等 ■排泄介助 ※トイレ誘導、おむつ交換等 ■生活介助（居室清掃、洗濯） ■レクリエーション企画・実施 ■介護記録作成（スマートフォンを使用） ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ 起床介助 07:30～ 朝食（食事介助） 09:30～ 入浴介助 11:00～ 昼食の準備 12:00～ 昼食（食事介助） 14:00～ レクリエーション活動 15:00～ おやつ配膳 16:00～ コミュニケーションタイム 17:00～ 夕食の準備 17:30～ 夕食（食事介助） 19:00～ 就寝介助 21:00～ 消灯 22:00～ 夜間帯の見回り、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、コール対応 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■経験が浅い方からベテランさんまで幅広く募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給年1回（人事考課による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━ 年間休日160日 ━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■週休３日制導入！ ■希望休3日あり ■実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ━━━━━━━━━━━ なんと副業もOK！！ ━━━━━━━━━━━ 「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ 精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

少人数の半日制デイケア♪ブランクや経験が浅くても丁寧指導で安心◎賞与年2回｜日勤のみ｜車通勤OK

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ながよし苑 通所リハビリテーション ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様一人ひとりの生活環境や状況に応じたメニューを作成し、専門スタッフが充実したリハビリテーションを指導しています。 リハビリテーションやレクリエーションのメニューがバラエティ豊かで毎日通っても、いつも新鮮な気持ちで取り組めるのが特色です。 到着されてからお帰りまで万歩計を装着して歩行距離を確認する万歩計チャレンジもご好評をいただいております。 ■定員30名通所リハビリテーション ■午前、午後2部制 ■最寄駅より徒歩5分！駅チカで通勤便利 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ■経験豊富なスタッフが多い事業所です ■わからないことや不安なことがあっても丁寧に指導しますので、ご安心ください ■ご利用者様も話好きな方が多く、和気あいあいとした雰囲気の職場です 仕事内容 ■通所リハビリテーションにおける介護業務全般 ※送迎業務あり ※ワンボックス、軽自動車（AT車）使用 ＜主な業務＞ ■食事、入浴、排泄等の介護業務 ■ご利用者様の自主トレーニングの補助 ■レクリエーション ■ご利用者様宅への送迎業務 ■介護記録の作成 など ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■経験が浅い方からベテランさんまで幅広く募集しています ■入職後は、紹介先施設の直接雇用（パート）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制！ ━━━━━━━━━ ■分からないことがあっても丁寧に指導します♪ ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日105日 ■希望休3日あり ■特別休暇あり（年1日） 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━ 介護老人保健施設 ながよし苑 ━━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様が自信を持って自宅へと戻っていただけるように自立支援と家庭生活への復帰をめざす介護老人保健施設です。 ご利用者様の能力に応じたリハビリテーションや学習療法、多彩なレクリエーションで日常生活を取り戻すための体力や感覚の向上をめざします。 週に一度のコーヒータイムや半月に一度のハンドマッサージなどリラックスできる時間も好評をいただいております。 ■定員100名介護老人保健施設 ■個室：10室 ／ 2人部屋：15室 ／ 4人部屋：15室 ■定員30名通所リハビリテーション併設 ■最寄駅より徒歩5分！駅チカで通勤便利 ■外装はもちろん、各階こだわりのある内装で、非常に綺麗な施設 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 『施設の窓口』としてご相談業務に従事しています。 『フットワーク軽く』がモットーに、介護支援専門員と協力し、ご利用者様のより良い生活を実現するために奔走しています。 研修制度が充実しており、新卒・ブランクがある方も安心してお仕事が出来る環境が整っています。 仕事内容 ■介護老人保健施設における支援相談員業務全般 ※送迎業務あり ＜主な業務＞ ・入所者、家族への生活相談業務 ・介護保険制度の説明、相談 ・介護保険書類の作成援助 ・手続き等関連部署への連絡、連携業務 ・送迎業務 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■老健の支援相談員さん募集 ■社福主事・介護福祉士・社会福祉士の有資格者 ■普通自動車第一種免許必須 ■人柄重視の採用 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■【社会福祉士】月給21万7000円～ 【介護福祉士・社会福祉主事】月給20万5000円～ ■月収30万円以上可能！ ■インセンティブ制度あり ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制！ ━━━━━━━━━ ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日105日 ■希望休3日あり ■特別休暇あり（年1日） 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼＼年間休日110日／／介護福祉士の方は、月給25万7500円～｜賞与・昇給あり｜車通勤OK！駐車場あり♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━ かわなべ健康倶楽部 ━━━━━━━━━ 自宅で介護・看護サービスを受ける、かわなべ健康倶楽部に通う・泊まるなど、暮らし方に応じて24時間365日、切れ目のないサポートをご提供しています。 恩徳福祉会の医療・福祉ネットワークを活かし多様な施設が連携してご利用者様をサポート◎ 今後の生活に少し不安を感じておられる方から、最期まで自宅で暮らしたいと望まれる方まで、それぞれのケースごとに柔軟に対応しています。 ■登録定員23名看護小規模多機能型居宅介護 ■看護小規模多機能型居宅介護は、1つの事業所で「通い・訪問・泊り」のサービスを提供しています。 ■馴染みのスタッフが対応することで、ご利用者様には安心を感じていただいてます ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ■職員間のコミュニケーションが円滑で働きやすい職場です ■ベテランスタッフが多数在籍しており、相談しやすい雰囲気の職場です 仕事内容 ■看護小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ※送迎業務あり ※宿泊ご利用者様は1日平均5～6名 ＜主な業務＞ ■食事介助 ■排泄介助 ■入浴介助 ■見守り ■宿泊ご利用者への夜間対応 ■ご利用者様の送迎業務 ■介護記録作成（手書き）など ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年1回 ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ ■年間休日110日 ■希望休3日あり 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 就業先施設について ■全106室住宅型有料老人ホーム ・人に優しい介護施設を目指しています ・残業ほぼなし！ワークライフバランス重視 ＜通勤方法・その他補足＞ ※車通勤、自転車通勤、バイク通勤OK ※車・バイク通勤はガソリン代を規定支給 ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 仕事内容 ■住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ※その人らしい生活を送れるよう、きめ細やかなサポートを提供しています //////////////////////////////////////// 残業ほぼなし！ワークライフバランス重視 業務負担が軽減され、ストレスの少ない環境です♪ 【具体的な業務内容】 ……………………………………………… 〇身体的な介助 ・ 食事のサポート ・ 入浴の介助 ・ 排泄の介助 ・ 着替えの介助 ……………………………………………… 〇生活援助 ・ 居室の清掃 ・ 洗濯 ・ 買い物代行など ……………………………………………… 〇コミュニケーション ・ ご利用者一人ひとりの気持ちを尊重した対話 ・ 日々の生活における相談援助 ……………………………………………… 〇 健康管理 ・ 血圧、体温などのバイタルサイン測定と記録 ・ 体調変化の早期発見と報告 ……………………………………………… 〇多職種連携 ・ 医師や看護師など、他の専門職との情報共有と連携 ……………………………………………… ※サービスの対象は高齢者がメインです ※必要に応じて、医師や看護師などと連携します //////////////////////////////////////// ＜雇い入れ後の労働条件変更の範囲＞ ■雇用期間：雇用期間の定めなし ■就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所 ■業務内容の変更の範囲：法人の定める業務 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ ■正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ・介護施設で働く介護士（介護職員、介護スタッフ）さん募集♪ ・初任者研修了（旧ホームヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方、歓迎 ・入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ ■手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ・月給24万6000～34万8000円 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・交通費規定支給（月1万5000円まで） ・車、バイク通勤はガソリン代を規定支給 ・資格取得支援あり ━━━━━━━━━━━ ■施設未経験でも安心！ ━━━━━━━━━━━ ・フォロー体制充実！ ・施設での経験がない方も安心して働けます！ ・マンツーマンフォロー！個々の成長に合わせてしっかりサポートします ・職員同士が互いにサポートし合い、分からないことや困ったことがあっても、いつでも相談できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━ ■年間休日110日 ━━━━━━━━━━━ ＼お休みも取得しやすく、調整可能／ ・2月8日休み ・1月/8月/12月は10日休み ・それ以外は9日休み 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━ 介護老人保険施設 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━ 介護老人保険施設「菜乃花」は、ご利用者様が不安を感じることなく自宅へと戻っていただけるように自立支援と在宅生活への復帰をサポートします。 ■全100床介護老人保健施設 （個室12室 4人部屋22室） ■チームケア重視！！他職種と話合える環境です ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜職員体制＞ ■日中の場合：介護職員12名・看護職員4名以上 ■夜勤の場合：介護職員4名・看護職員１名 ■清掃・リネン・洗濯は補助員にて実施 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ■1フロア50名のご利用者様がおられます ■看護スタッフが常駐しており、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています 仕事内容 ■介護老人保健施設における介護業務全般 ※日中の場合：介護職員12名・看護職員4名以上 ※夜勤の場合：介護職員4名・看護職員１名 ※清掃・リネン・洗濯は補助員にて実施 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■自立支援業務（リハビリ補助） ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成（スマートフォンを使用）など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 自立支援業務（リハビリ補助） 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■経験が浅い方からベテランさんまで幅広く募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給年1回（人事考課による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 年間休日160日 ━━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■週休３日制導入！ ■希望休3日あり ■実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ━━━━━━━━━━━ なんと副業もOK！！ ━━━━━━━━━━━ 「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ 精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━ 通所リハビリテーション 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様の心身機能の向上・維持を図り、社会参加しながら住み慣れた地域で家庭生活を送れるようにスタッフ一同でサポートしています ■午前・午後2部制の定員25名通所リハビリテーション ■理学療法士がご利用者様とご家族様からお話を伺い、望まれる動きができるように体力や体調に応じたリハビリプログラムを立案 ■レッドコードや最新マシンを使い、体力や体調に合わせた機能回復訓練を行っています ■最寄駅から徒歩10分！駅チカで通勤便利 ■無理なく自分のペースでリハビリに取り組んでいただけるよう心がけています ■介護老人保健施設と特別養護老人ホームが併設 ■1階はリハビリ専用フロア。通いたくなるおしゃれな施設です ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙所設置 ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 仕事内容 ■通所リハビリテーションにおける介護業務全般 ※送迎業務あり ※送迎業務ができない方もご相談ください ※レッドコードや最新マシンを使用い、ご利用者様の状況に合わせた機能回復訓練を行います ＜主な業務＞ ・食事、入浴、排泄等の介護業務 ・ご利用者様の自主トレーニングのお手伝い ・レクリエーションや作業トレーニングの実施 ・ご利用者様宅への送迎業務 ・介護記録の作成 など ＜お仕事の流れ＞ 理学療法士がご利用者様とそのご家族様からお話をうかがい、望まれる動きができるように体力や体調に応じたリハビリプログラムを立案。レッドコードを使った訓練やマシンを使ったパワーリハビリを指導しています。集団リハビリに加えて個人指導も行うことで、目標達成をめざします。 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■経験が浅い方からベテランさんまで幅広く募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■年間休日105日 ■日曜日休み ■希望休3日あり ■特別休暇あり（年1日） ■年末年始(12/31～1/3) 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼正社員で長期安定！お休み充実／【週休3日制導入】【年間休日160日】副業もOK★あなたの”やりたい”を応援します♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━ 介護老人保健施設 ながよし苑 ━━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様が自信を持って自宅へと戻っていただけるように自立支援と家庭生活への復帰をめざす介護老人保健施設です。 ご利用者様の能力に応じたリハビリテーションや学習療法、多彩なレクリエーションで日常生活を取り戻すための体力や感覚の向上をめざします。 週に一度のコーヒータイムや半月に一度のハンドマッサージなどリラックスできる時間も好評をいただいております。 ■定員100名介護老人保健施設 ■個室：10室 ／ 2人部屋：15室 ／ 4人部屋：15室 ■定員30名通所リハビリテーション併設 ■最寄駅より徒歩5分！駅チカで通勤便利 ■外装はもちろん、各階こだわりのある内装で、非常に綺麗な施設 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 従来型老健で2階、3階、4階のフロアー制となっています。 若い世代からベテランスタッフまで在籍しており、考え方や働き方の違いはあれどスタッフ間の関係はとても良いです。 経験が浅い方やブランクがある方も安心◎わかりやすく丁寧に指導します♪ 仕事内容 ■介護老人保健施設における介護業務全般 ※従来型老健で2階、3階、4階のフロアー制 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■自立支援業務（リハビリ補助） ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成（スマートフォンを使用）など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 自立支援業務（リハビリ補助） 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働く介護スタッフ（介護職員）さん募集♪ ■介護士の資格をお持ちの方、歓迎 ■経験が浅い方からベテランさんまで幅広く募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回 ■昇給年1回（人事考課による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━ 年間休日160日 ━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■週休３日制導入！ ■希望休3日あり ■実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ━━━━━━━━━━━ なんと副業もOK！！ ━━━━━━━━━━━ 「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ 精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

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仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム「菜乃花」は、大正・昭和・平成・令和を歩んで来られたご利用者様が懐かしさを感じていただけるような「和」の雰囲気をふんだんに取り入れています。 自宅にいる時と同じ気持ちで、自分のペースでのびのびと日々を過ごしていただくためにおいしくて食べやすいお料理やレクリエーション、機能回復訓練でご利用者様をサポートいたします。 いつまでも、わが家のように生活していただけることを目指しています。 ■全100床ユニット型特別養護老人ホーム ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜職員体制＞ ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙所設置 ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 介護の仕事は一人ではできません。 ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 また、目の高さを合わせ「よき聞き手」となることを大切にしています。 仕事内容 ■ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ※全室個室のユニットケア ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ※24時間看護師常駐 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成（スマートフォンを使用）など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ＼正社員（常勤）募集／ ★Point.1【お仕事について】 ・介護施設で働く介護士（介護職・介護スタッフ）さん募集♪ ・介護福祉士の資格をお持ちの方を募集しています ・入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ★Point.2【就業場所について】 ・全100床ユニット型特別養護老人ホーム ・介護の仕事は一人ではできません。ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 ★Point.3【働き方について】 ・年間休日160日 ・週休3日制導入！ ・希望休3日あり ・実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ・お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ★Point.4【ここで働くメリット】 ・なんと副業もOK！（規定あり） ・「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ ・精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など