大阪、茨木市、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の求人・転職情報

＼柔道整復師の資格をお持ちの方必見！／リハビリの運動指導メインで経験が浅くても始めやすい！／日曜定休日！介護の経験も不問！

仕事内容: ＼リハビリデイサービス「コル」の魅力5選！／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ①賞与年2回！あなたの頑張りをしっかり還元！ ②入浴、食事介助なしのリハビリデイ！ ③リハビリのサポートや指導メイン！ ④土曜＆日曜は定休日！プライベートも充実！ ⑤夏季休暇9日連休！年末年始休暇7～9日連休！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 お仕事内容 】 リハビリ特化型デイサービスにて、 トレーニングを行う利用者様のサポートをお願いします。 利用者様はマシンを使ってリハビリをするので、 横についてサポートや指導がメインです。 自立した方が多く、より健康的な 生活を送れることを目標にしています！ [具体的には…] ・ご利用者様のマシン操作や見守り ・ストレッチ等のサポート ・運動機能改善の指導 ・指導の記録、送迎　など ＜入浴・食事の介助一切ナシ＞ リハビリ特化型デイサービスなので、 利用者様はマシンでリハビリするために来所されます。 なので、入浴や食事の介助は一切ありません。 ＜チームケアで利用者様に向き合う＞ 当施設は、午前と午後(各3時間)の二部制。 利用者様おひとりの利用時間も約3時間。 なのでスケジュールがきちんと管理されており、 介護スタッフと看護師がチームとなって 利用者様をサポートします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

自費リハビリ業務　週2日・4h～OK 「家庭もキャリアも諦めない」自由シフト、研修充実、PT募集

仕事内容 リハビリ評価・計画の立案 ・身体機能・日常生活動作の評価 ・個別のリハビリ計画作成 ・目標設定と進捗管理 介護施設でのリハビリ ・施術時間は約25分-50分/件 ・関節可動域訓練、筋力トレーニング、姿勢調整 ・基本動作訓練 ・日常生活動作訓練 ・住宅内動線確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 書類作成 ・リハビリ実施記録作成 ・担当ケアマネジャーへ報告 ・計画書・報告書等作成 他職種連携 ・他職種との情報共有 ・チームアプローチ ●リハビリ評価・計画の立案 ・利用者様の身体機能・日常生活動作（ADL）の評価 ・個別のリハビリ計画の作成 ・目標設定と進捗管理 ●介護施設でのリハビリ提供 ・1回の施術時間は25分・50分 ・姿勢調整、関節可動域訓練、筋力トレーニング ・日常生活動作（起き上がり・歩行など）の訓練 ・住宅内動線の確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 ●記録・報告書の作成 ・リハビリ実施記録の作成 ・担当ケアマネジャーへの報告 ・計画書・報告書などの書類作成業務 ●他職種との連携 ・看護師、ケアマネジャー、ヘルパーなどとの情報共有 ・利用者様に最適なサービス提供を目指したチームアプローチ ●管理業務（KEiROW、KEiROWプラス） ・既存取引先へのKEiROW、KEiROWプラス訴求 ・他メンバーのマネジメント業務 ●KEiROW（訪問鍼灸マッサージ）スタッフへの理学療法研修及び実地指導 1研修の企画・プログラム作成・実施（実地・オンライン） 2教材の作成（動画・資料） 3訪問現場の同行指導 ≪補足≫ はじめのうちは、どこか一つの店舗のみの所属ではありません。 対象エリアは、現在運営している店舗がある 茨木・堺北・神戸三宮・草津・東淀川区と広範囲にわたります。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 運動が苦手、自信が持てない——そんなお子さまが「できた！」を積み重ね、 自己肯定感を育んでいく瞬間に立ち会えるお仕事です。 完全在宅・週1日から勤務できるため、現在の本業を続けながらの副業や、 育児・介護と両立しながらの勤務も可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの姿勢、身体の使い方、動作、指示理解、集中のしやすさなどを観察しながら、一人ひとりに合った運動を提供します。 作業療法士として培われてきた、 * 姿勢や動作を観察する力 * 身体機能や発達段階を捉える力 * 相手に合わせて伝え方を工夫する力 * 本人や家族と目標を共有する力 などを活かせる仕事です。 病院や施設とは異なる環境で、 専門性を活かした新しい働き方に挑戦できます！ 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録

自費リハビリ業務「18時退社・土日休み」で叶える、理学療法士としての新しい働き方

仕事内容 リハビリ評価・計画の立案 ・身体機能・日常生活動作の評価 ・個別のリハビリ計画作成 ・目標設定と進捗管理 介護施設でのリハビリ ・施術時間は約25分-50分/件 ・関節可動域訓練、筋力トレーニング、姿勢調整 ・基本動作訓練 ・日常生活動作訓練 ・住宅内動線確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 書類作成 ・リハビリ実施記録作成 ・担当ケアマネジャーへ報告 ・計画書・報告書等作成 他職種連携 ・他職種との情報共有 ・チームアプローチ ●リハビリ評価・計画の立案 ・利用者様の身体機能・日常生活動作（ADL）の評価 ・個別のリハビリ計画の作成 ・目標設定と進捗管理 ●介護施設でのリハビリ提供 ・1回の施術時間は25分・50分 ・姿勢調整、関節可動域訓練、筋力トレーニング ・日常生活動作（起き上がり・歩行など）の訓練 ・住宅内動線の確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 ●記録・報告書の作成 ・リハビリ実施記録の作成 ・担当ケアマネジャーへの報告 ・計画書・報告書などの書類作成業務 ●他職種との連携 ・看護師、ケアマネジャー、ヘルパーなどとの情報共有 ・利用者様に最適なサービス提供を目指したチームアプローチ ●管理業務（KEiROW、KEiROWプラス） ・既存取引先へのKEiROW、KEiROWプラス訴求 ・他メンバーのマネジメント業務 ●KEiROW（訪問鍼灸マッサージ）スタッフへの理学療法研修及び実地指導 1研修の企画・プログラム作成・実施（実地・オンライン） 2教材の作成（動画・資料） 3訪問現場の同行指導 ≪補足≫ はじめのうちは、どこか一つの店舗のみの所属ではありません。 対象エリアは、現在運営している店舗がある 茨木・堺北・神戸三宮・草津・東淀川区と広範囲にわたります。

手厚い研修あり！未経験・ブランクでも大歓迎！

仕事情報 ● 仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設で、理学療法士としてご利用者様の身体機能やADLの評価、在宅生活を見据えたリハビリプログラムの立案・実施を担当していただきます。 屋内での機能訓練にとどまらず、屋外活動や地域交流も含めた生活リハビリを通じて、住み慣れた地域での「その人らしい生活」を支援します。 地域の理学療法士として 地域の理学療法では加齢によって低下する身体機能を評価・支援するだけでなく、在宅生活に必要な能力を見極めることが求められます。その人が「どう暮らしたいか」に寄り添い、生活の質を高める支援ができるのは、地域理学療法ならではの魅力であり、大きなやりがいです。 教育体制が充実 ブランクのある方や経験が浅い方もご安心ください。入職後は先輩スタッフが丁寧にOJTでサポートし、実践を通じて生活に寄り添う理学療法が身につきます。ご利用者様の「その人らしさ」を引き出す喜びを、私たちと一緒に感じてみませんか？

手厚い研修あり！未経験・ブランクでも大歓迎！

仕事情報 ● 仕事内容 地域密着型の新施設で、「通い・訪問・泊まり」を柔軟に組み合わせた介護サービスを支える、リハビリ職を募集しています。ご利用者様の心身機能の評価をはじめ、生活機能向上を目的としたリハビリプログラムの立案・実施を担当。個別対応に加え、生活リハビリや屋外活動、地域交流を通じた支援にも取り組んでいただきます。 魅力とやりがい ご利用者様の「できる」を尊重し、「できにくい」を支えるのが作業療法士の大切な役割です。これまでの生活や趣味・嗜好、生きがいを丁寧にくみ取り、再びその方らしい暮らしを取り戻せるよう支援します。通い・訪問・泊まりを組み合わせた小規模多機能だからこそ、生活の場に深く寄り添える、やりがいのある仕事です。 フォロー体制充実 ブランクのある方や経験が浅い方もご安心ください。入職後は先輩スタッフが丁寧にOJTでサポートし、実践を通じて生活に寄り添う作業療法が身につきます。ご利用者様の「その人らしさ」を引き出す喜びを、私たちと一緒に感じてみませんか？

※60分の訪問1件で4,500円の給与になります。直行直帰が可能です。女性活躍中です。

仕事内容: < アピールポイント> ①高給与 　時給4,500円（60分の訪問1件の給与） ②直行直帰可能 ③自費訪問リハビリが学べる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはお気軽にお問い合わせください。 働き方のご希望などをお伺いし、 お話しできればと思います。 072-249-0636（担当：橋本)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高齢者施設やご利用者様の自宅にて行う 自費の訪問リハビリテーション （理学療法士、作業療法士)の業務です。 介護付き有料老人ホーム、 住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅、 グループホーム、 特別養護老人ホームなど、 介護保険を使って訪問リハビリができない施設でも リハビリテーションをご提供しています。 【業務内容】 ・訪問リハビリテーション業務 ・書類作成業務（リハビリ記録書、報告書・計画書など）

【茨木市】セラピスト（PT/OT/ST）◎経験者募集中▼回リハ病棟リニューアル済み★年休121日

募集要項 職種 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 雇用形態 正社員 仕事内容 【業務内容】 急性期・回復期病棟等での理学療法士・作業療法士・言語聴覚士業務全般 【主な業務】 ・担当患者様のリハビリ ・退院された患者様の訪問リハビリ ・カンファレンス など

※60分の訪問1件で4,700円の給与になります。直行直帰が可能です。女性活躍中です。

仕事内容: < アピールポイント> ①高給与 　時給4,700円（60分のST訪問1件の給与） ②直行直帰可能 ③自費訪問リハビリが学べる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはお気軽にお問い合わせください。 働き方のご希望などをお伺いし、 お話しできればと思います。 072-249-0636（担当：橋本)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高齢者施設やご利用者様の自宅にて行う 自費の訪問リハビリテーション （言語聴覚士)の業務です。 介護付き有料老人ホーム、 住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅、 グループホーム、 特別養護老人ホームなど、 介護保険を使って訪問リハビリができない施設でも リハビリテーションをご提供しています。 【業務内容】 ・訪問リハビリテーション業務 ・書類作成業務（リハビリ記録書、報告書・計画書など）

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業アルバイト（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 作業療法士として培った視点を、子どもの「できた！」につなげませんか。 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 支援するのは、身体の使い方がぎこちない、力加減が難しい、 バランスを取ることが苦手など、日常の活動に困りごとのあるお子さまです。 一人ひとりの様子を観察し、 感覚や身体の使い方などの「発達の土台」を育てる支援を行っています。 作業療法士として学んでこられた感覚統合や発達に関する知識、 経験を活かしていただきたいと考えています。 気持ちの切り替えが難しい、感覚に特性があるなど、 そうしたお子さま一人ひとりの様子に目を向けていただきます。 完全在宅・週1日から稼働できるため、 本業を続けながらの副業としてのご応募も大歓迎です！ 仕事の特徴 ■例）感覚統合の視点を活かした、運動遊びによる発達支援 レッスンでは、運動の上手・下手だけを見るのではなく、 お子さまがどのように身体を使い、 どこで取り組みにくさを感じているかを観察します。 作業療法士として培ってきた、 * 感覚の受け取り方や反応を捉える視点 * 身体の使い方や活動中の様子を観察する力 * 本人に合わせて活動の難易度や進め方を調整する力 などを活かせる仕事です。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録 レッスンは1回50分のマンツーマン指導で、 楽しみながら身体を動かせるよう工夫します。 一人ひとりの反応を見ながら、 小さな挑戦と成功体験につなげていただきます！ ■オンライン指導の進め方は、研修で学べます 運動指導の経験やノウハウがなくても大丈夫！ オンラインでの運動指導が初めての方も、 レッスンの進め方を学んでからスタートできます。 これまでの知識や支援経験を土台に、 子どもの発達を支える新しい働き方に挑戦しませんか。

あなたの日常にプラスする。週１回・数時間から始められる新たな働き方とリハビリテーション。

仕事内容: ✅弊社顧問施設へ訪問し個別リハビリ業務の実施 ✅特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅などの介護施設や自宅に訪問します。 ✅訪問する担当施設・エリアを持っていただきます。 ✅その他関連業務全般（施設スタッフとの連携、関連事業所での勤務含む）

あなたの日常にプラスする。週１回・数時間から始められる新たな働き方とリハビリテーション。

仕事内容: ✅弊社顧問施設へ訪問し個別リハビリ業務の実施 ✅特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅などの介護施設や自宅に訪問します。 ✅訪問する担当施設・エリアを持っていただきます。 ✅その他関連業務全般（施設スタッフとの連携、関連事業所での勤務含む）

＜【理学療法士・作業療法士】重症心身障がい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し集団的活動・創作的活動への関心を高めるお手伝い。 ・重症心身障害児に対する機能訓練業務 ・日常生活動作の維持向上に向けた支援 ・個別療育、集団活動、外出支援への参加 ・保護者・学校・医療機関等との連携 ・送迎業務および送迎時の介助 ◆- 仕事内容 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 放課後等デイサービスとは -◆ リールスメディカル茨木玉島台は、重症心身障がい児対応の放課 後等デイサービスです。重度の障がいをお持ちの未就学児(小学 生から高校生)が放課後に通います。放課後はもちろん、夏休み ・春休みなどの学校の休暇に、生活基本動作や集団適応能力の向 上を高める支援をしています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

◎資格があれば実務経験なしやブランクありでもOK！◎夜勤なしの日勤1シフトのみ◎マイカー通勤OK・満員電車に乗らずに通勤できる

仕事内容: 機能訓練指導員としてのお仕事 ・健康状態の管理 ・検査、治療促進のためのリハビリ ・チーム活動（スタッフの教育、広報誌の作成など） ・日常生活のサポート など

◎資格があれば実務経験なしやブランクありでもOK！◎夜勤なしの日勤1シフトのみ◎マイカー通勤OK・満員電車に乗らずに通勤できる

仕事内容: 機能訓練指導員としてのお仕事 ・健康状態の管理 ・検査、治療促進のためのリハビリ ・チーム活動（スタッフの教育、広報誌の作成など） ・日常生活のサポート など

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

作業療法士免許必須／9:00勤務開始／賞与：年2回（2ヶ月）あり！

仕事内容 【募集内容】 <職種>作業療法士 <雇用形態>正社員 <勤務形態>日勤のみ <施設形態>居宅介護支援事業所 【お仕事内容】 リハビリテーション業務 ＜この求人をご紹介しているのは＞ 【レバウェルリハビリ】 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士に特化した 求人・施設情報をご紹介するサービスです！ 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など、 あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをお手伝いします。 ・リハビリ業界と地域に精通した専任アドバイザーが対応 ・施設内の人間関係や雰囲気などの施設情報を保有 ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談までサポート ＜このお仕事に興味を持たれた方は◎＞ 「応募画面に進む」のボタンから、 必要事項を入力してご応募ください！ 担当者より2～3日程度でご連絡いたします。 SMS・メールなど希望のツールで連絡が可能！ 転職が初めての方でも安心して進められるよう 丁寧にお手伝いいたします！ 本求人はレバウェル株式会社が仲介する求人の紹介案件のため、 レバウェル株式会社より選考・面談などについてご連絡いたします。 ご質問やご不明点もお気軽にお問合せ下さい！ ※本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をお願いいたします。 https://corp.levwell.jp/contact/ [email protected]

日勤/土日祝休み！残業少な目でプライベート充実！スタッフの負担を軽減するため、ICT化で仕事効率UP

仕事内容 リハビリ専門デイサービス施設での機能訓練指導員のお仕事をお任せします。 機能訓練指導員としての仕事内容は入社時から 指導していきますので、不安な方もご安心ください。 リハビリに特化した短時間（約3時間）のデイサービスです。 「自立したシニアを増やし、家族と一緒に 笑顔になる社会づくり」を目指しています。 一人ひとりの利用者さまとじっくり関われて、 機能回復の成果を得られる施設です！ ※利用者さまの介護度は「要支援」から 「要介護2」までの方が中心です。 利用者さまは定員が25名程度の規模で、 スタッフは施設長が1名、 リハビリ専門セラピスト2名～5名、 看護・介護スタッフ7～10名程の人員構成です。 男女比は3:7とやや女性が多いですが、 男性の方も多数活躍してくれています。 【キャリアパス（キャリアプラン）】 はなのきでは、キャリアアップしたいスタッフを 応援します。 一定期間、機能訓練指導員として勤務し ステップアップを目指す方は、 施設長として店舗のマネジメントもお任せします。 これまでにも、入社１年で施設長になった スタッフもいます。 店舗運営が初めてでも、先輩施設長がメンターとして サポートしますので、ぜひチャレンジして下さい。

＜正社員【理学療法士・作業療法士】障がい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちの未就学児に対し、リハビリをお願い致します。 先輩が丁寧に指導致しますので、業界の未経験も構いません。 ◆- 「リールスメイト」とは -◆ リールスメイト茨木郡は、重症心身障がい児対応の放課後等デイ サービスです。重度の障がいをお持ちの未就学児(小学生から高 校生)が放課後に通います。放課後はもちろん、夏休み・春休み などの学校の休暇に、生活基本動作や集団適応能力の向上を高め る支援をしています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜正社員【理学療法士・作業療法士】重症心身障がいがい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し集団的活動・創作的活動への関心を高めるお手伝い。 ・重症心身障害児に対する機能訓練業務 ・日常生活動作の維持向上に向けた支援 ・個別療育、集団活動、外出支援への参加 ・保護者・学校・医療機関等との連携 ・送迎業務および送迎時の介助 ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、作業療法士】

友紘会総合病院 求人概要 友紘会総合病院：作業療法士/正職員 祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、作業療法士】 職種 作業療法士 所在地 〒567-0058 大阪府茨木市西豊川町25-1 給与 月収22万3000円(月給21万8000円＋皆勤手当5000円) 月収24万4800円(月給23万9800円＋皆勤手当5000円) ※上記は皆勤手当5000円を支給した際の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万8000円～23万9800円＋皆勤手当5000円 ※月給には職種手当1万5000円、ベースアップ手当9100円、調整手当1万円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、作業療法士】 作業療法士として病院にて働きませんか？住宅手当＆家族手当あり！年間休日114日◆月8日休み＋祝日◎最寄り駅から徒歩15分で通勤しやすい！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ☆ﾟ＋. 正職員・作業療法士採用中！ ﾟ＋.☆ 【仕事内容】 患者さまが日常生活を送ることができる応用力をつけるためのサポートを作業療法士業務を通じてお願いします。 ～働くスタッフに訊きました！～ ＜入職のきっかけ・決め手は？＞ ・急性期・回復期・生活期など多様な経験を積み、これまでの経験を活かせると思ったため ・残業が少なく、子育てとの両立がしやすい ・勉強会が適度にあり、教育・資格取得支援が充実している ・病院見学時の説明が丁寧で、雰囲気が明るく挨拶が活発だった ＜おすすめポイント＞ ◎療法士数が多くフォロー体制が充実しており、急な休みでも気兼ねなく休める ◎取得単位の目標が厳しくない（18単位程度） ◎専門分野の療法士に教えてもらいやすい ◎学会補助や勉強会への残業代支給などキャリアアップ支援がある ◎250円で食べられる社員食堂 ◎医師や看護師と仲が良く、話しやすい ◎病院バスの本数が多く、残業しても利用できる ◎男性の介護休暇や家庭の都合に熱心に対応してもらえた ◎勤務希望がほとんど通る ◎スタッフが優しく、人間関係が良い ▼1日のスケジュール例 9:00 始業、5分間の朝礼 9:05～午前の業務(外来患者2名、入院患者2名) 12:00 食堂で昼食(1食250円) 13:00 午後の業務(入院患者5名) 16:30 カルテなどの記録、文書作成業務 17:05 掃除 17:15 退勤 ※残業や研修がある日もあります。(月数回程度) ～スタッフ構成～ 全体：45名 内訳：理学療法士29名・作業療法士11名・言語聴覚士4名・助手1名 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

＜10/1オープン＞日勤/土日祝休み！残業少な目！スタッフの負担を軽減するためICT化で効率UP

仕事内容 ◆オープニングスタッフ募集◆リハビリ専門デイサービス施設での機能訓練指導員のお仕事をお任せします。 機能訓練指導員としての仕事内容は入社時から 指導していきますので、不安な方もご安心ください。 リハビリに特化した短時間（約3時間）のデイサービスです。 「自立したシニアを増やし、家族と一緒に 笑顔になる社会づくり」を目指しています。 一人ひとりの利用者さまとじっくり関われて、 機能回復の成果を得られる施設です！ ※利用者さまの介護度は「要支援」から 「要介護2」までの方が中心です。 利用者さまは定員が25名程度の規模で、 スタッフは施設長が1名、 リハビリ専門セラピスト2名～5名、 看護・介護スタッフ7～10名程の人員構成です。 男女比は3:7とやや女性が多いですが、 男性の方も多数活躍してくれています。 【キャリアパス（キャリアプラン）】 はなのきでは、キャリアアップしたいスタッフを 応援します。 一定期間、機能訓練指導員として勤務し ステップアップを目指す方は、 施設長として店舗のマネジメントもお任せします。 これまでにも、入社１年で施設長になった スタッフもいます。 店舗運営が初めてでも、先輩施設長がメンターとして サポートしますので、ぜひチャレンジして下さい。

祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、理学療法士】

友紘会総合病院 求人概要 友紘会総合病院：理学療法士/正職員 祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、理学療法士】 職種 理学療法士 所在地 〒567-0058 大阪府茨木市西豊川町25-1 給与 月収22万3000円(月給21万8000円＋皆勤手当5000円) 月収24万4800円(月給23万9800円＋皆勤手当5000円) ※上記は皆勤手当5000円を支給した際の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万8000円～23万9800円＋皆勤手当5000円 ※月給には職種手当1万5000円、ベースアップ手当9100円、調整手当1万円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 祝日定休＆年間休日114日＋夏期休暇・年末年始休暇◆車通勤OK＆最寄り駅より送迎バスあり♪残業ほぼなし＆託児所あり！美味しい昼食250円【大阪府茨木市、豊川駅、正職員、病院、理学療法士】 スタッフのお勧めポイント「取得単位の目標が厳しくない（18単位程度）」「専門分野の療法士に教えてもらいやすい」 職種 理学療法士 仕事内容・PR ★━━★ 正職員・理学療法士募集！ ★━━★ ＜仕事内容＞ 病院内での理学療法士業務を通して、患者さまが日常生活を送ることができる応用力をつけるためのサポートをお願いします。 ＜おすすめポイント＞ ◎療法士数が多くフォロー体制が充実しており、急な休みでも気兼ねなく休める ◎取得単位の目標が厳しくない（18単位程度） ◎専門分野の療法士に教えてもらいやすい ◎学会補助や勉強会への残業代支給などキャリアアップ支援がある ◎250円で食べられる社員食堂 ◎医師や看護師と仲が良く、話しやすい ◎病院バスの本数が多く、残業しても利用できる ◎男性の介護休暇や家庭の都合に熱心に対応してもらえた ◎勤務希望がほとんど通る ◎スタッフが優しく、人間関係が良い ▼1日のスケジュール例 9:00 始業、5分間の朝礼 9:05～午前の業務(外来患者2名、入院患者2名) 12:00 食堂で昼食(1食250円) 13:00 午後の業務(入院患者5名) 16:30 カルテなどの記録、文書作成業務 17:05 掃除 17:15 退勤 ～働くスタッフに訊きました！～ ＜入職のきっかけ・決め手は？＞ ・急性期・回復期・生活期など多様な経験を積み、これまでの経験を活かせると思ったため ・残業が少なく、子育てとの両立がしやすい ・勉強会が適度にあり、教育・資格取得支援が充実している ・病院見学時の説明が丁寧で、雰囲気が明るく挨拶が活発だった ～スタッフ構成～ 全体：45名 内訳：理学療法士29名・作業療法士11名・言語聴覚士4名・助手1名 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

理学療法士

■仕事内容 《緑地公園訪問看護ステーション茨木サテライト》では、 理学療法士としての専門知識を活かし、 利用者様の自立支援と生活の質を向上させる 役割を担っていただきます。☆ 具体的には、訪問先での評価やリハビリ計画の作成、 日常生活動作の指導を行い、 利用者様の心身の健康をサポートします。★ また、チーム内での情報共有や連携を通じて、 より質の高いサービスを提供することを目指します。♪ あなたの経験やスキルを活かし、 地域の方々に寄り添った 訪問リハビリを実現する仲間として、 一緒に成長していきましょう！☆ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

日勤/土日祝休み！残業少な目でプライベート充実！スタッフの負担を軽減するため、ICT化で仕事効率UP

仕事内容 リハビリ専門デイサービス施設での機能訓練指導員のお仕事をお任せします。 機能訓練指導員としての仕事内容は入社時から 指導していきますので、不安な方もご安心ください。 リハビリに特化した短時間（約3時間）のデイサービスです。 「自立したシニアを増やし、家族と一緒に 笑顔になる社会づくり」を目指しています。 一人ひとりの利用者さまとじっくり関われて、 機能回復の成果を得られる施設です！ ※利用者さまの介護度は「要支援」から 「要介護2」までの方が中心です。 利用者さまは定員が25名程度の規模で、 スタッフは施設長が1名、 リハビリ専門セラピスト2名～5名、 看護・介護スタッフ7～10名程の人員構成です。 男女比は3:7とやや女性が多いですが、 男性の方も多数活躍してくれています。 【キャリアパス（キャリアプラン）】 はなのきでは、キャリアアップしたいスタッフを 応援します。 一定期間、機能訓練指導員として勤務し ステップアップを目指す方は、 施設長として店舗のマネジメントもお任せします。 これまでにも、入社１年で施設長になった スタッフもいます。 店舗運営が初めてでも、先輩施設長がメンターとして サポートしますので、ぜひチャレンジして下さい。

理学療法士

■仕事内容 やまぐち整形外科・リウマチクリニックでは、理学療法士としてのスキルを活かし、患者様の回復をサポートするお仕事をお任せします。 ◎ クリニックと通所リハビリテーションでの業務全般を担当。 ☆ 患者様一人ひとりに寄り添ったリハビリテーションの提供が求められます。 ★ 経験豊富なスタッフと共に、チーム医療を実践し、最新のリハビリ技術を学ぶことができます。 ♪ 日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせやすい環境です。 《あなたの専門性を活かし、患者様の笑顔を支えるやりがいあるお仕事です！》 ぜひ、私たちのチームに加わりませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

言語聴覚士

■仕事内容 LITALICOジュニア茨木教室では、<br>児童発達支援における言語聴覚士を募集しています！<br><br>あなたの専門知識を活かして、<br>子どもたちのコミュニケーション能力や<br>言語発達をサポートする大変やりがいのあるお仕事です。<br><br>具体的には、<br>個別支援計画の作成や、<br>言語療法、音声訓練を通じて、<br>子どもたちの成長を見守ります。<br><br>また、保護者との連携も重要な業務の一環です。<br>子どもたちの未来を共に築くために、<br>あなたの経験や知識を存分に発揮して、<br>積極的に取り組んでいただける方をお待ちしています！<br><br>《あなたの力で、子どもたちの笑顔を増やしましょう♪》<br> なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 スカイクリニックでは、理学療法士を募集中です！ あなたには、クリニックにおける理学療法士の業務全般をお任せします。患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、最適なリハビリテーションプランを提供してください。☆ 日勤のみの勤務で、生活リズムを整えやすい環境です。経験を活かしながら、新たなスキルを身につけるチャンスもあります♪ チームの一員として、患者様の回復を共に喜び、成長できる職場です。《スカイクリニックでの新しい挑戦をお待ちしています！》 あなたの情熱と専門知識を活かして、患者様の笑顔を創り出しましょう！★ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 ★特別養護老人ホーム豊川の郷で理学療法士を募集します！★ 当施設では、特別養護老人ホーム、老人デイサービスセンター、老人短期入所施設において、 理学療法士としての業務全般をお任せします。 具体的には、利用者様のリハビリテーション計画の作成や実施、 日常生活における動作の改善をサポートします。 また、チームでの連携を大切にし、 医療スタッフや介護職員と共に、 利用者様の生活の質を向上させるための取り組みを行います♪ 日勤のみの勤務となり、 プライベートとの両立もしやすい環境が整っています。 あなたの専門知識を活かし、 ご利用者様に笑顔を届けるお手伝いをしませんか？ ぜひ、私たちと一緒に温かい施設を作り上げていきましょう！☆ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 茨木みどりヶ丘病院では、理学療法士としての新たな仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、患者様のリハビリテーションを支援するお仕事です。 ☆ケアミックス型の施設で、多様な症例に対応することができます。 ★日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ リハビリテーションの計画から実施、評価まで一貫して行い、患者様の回復を共に喜ぶやりがいのある職場です。 ♪チームでの連携を大切にし、専門知識を高め合いながら成長できる環境が整っています。 《あなたのスキルを存分に発揮し、患者様の笑顔を一緒に創り上げましょう！》 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 藍野病院では、理学療法士を募集しています！ ☆あなたの専門知識を活かして、様々な患者様に対してリハビリテーションを提供するお仕事です。 ★ケアミックス型の一般病院と精神科病院での経験を積むチャンス！ 日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ♪患者様の心身の回復をサポートするやりがいのある業務に、あなたの力を発揮しませんか？ 《チームでの協力やコミュニケーションを大切にしながら、共に成長できる環境が整っています！》 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

作業療法士

■仕事内容 デイサービスセンター静華苑では、作業療法士としての新たな仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、利用者様一人ひとりのニーズに応じたリハビリテーションを提供するお仕事です。 ☆利用者様の日常生活を支援し、より良い生活の質を実現するためのプログラム作成や評価を行います。 ★チームでの連携を大切にし、他職種と協力しながら、利用者様の健康と笑顔をサポートしていきます。 ♪温かい雰囲気の中で、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。 《あなたの力を必要としています！》 ぜひ、私たちと一緒に地域の皆さまの生活を豊かにするお手伝いをしませんか？ 魅力的な職場で、あなたのキャリアを一緒に築いていきましょう！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

理学療法士

■仕事内容 介護老人保健施設たんぽぽでは、理学療法士を募集しています♪ あなたの専門知識と技術を活かし、利用者様のリハビリテーションをサポートする重要な役割を担っていただきます。 《具体的な業務内容》 ・個別リハビリテーションプログラムの作成・実施 ・利用者様の機能回復や維持を目指した評価・治療 ・スタッフと連携し、チーム医療を推進 ・家族へのアドバイスやサポートも行います☆ 日勤のみの勤務で、生活のリズムが整いやすい環境です。 理学療法士としてのスキルを磨きながら、利用者様の笑顔を支えるやりがいのある職場で、あなたの力を発揮しませんか？ ご応募をお待ちしています！★ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346

【茨木市・管理者候補】作業療法士募集！個別・小集団だからこそできる「とことん寄り添う療育」◎知的・発達障がい児専門の運動型認知機能トレーニングジム【放課後等デイサービス】神経発達を促し、生きづらさの原因となる機能不全の改善に挑む。

仕事内容: 機能訓練 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の療育の実施 ・ご家族への支援内容や関係機関との連携内容の情報共有及び記録の作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める範囲 【1日の流れ】 12:20 始業MTG 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 13:00 支援の準備 支援計画に沿って準備をします。ボール、マットなどの運動遊具を使用します。 14:00 昼休み 食事をとります。 16:00 支援・フィードバック 支援プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の支援。 支援後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 19:00 支援後記録入力 支援が終わったら記録を作成。次の日の授業の準備をおこないます 20:00 スタッフ間共有・研修 お子さまの課題や支援方法について相談したり、支援に関する研修を受ける時も。 20:30 業務終了 残り時間は自由退社となっております。 残業時間は、平均1日0~1時間程度です。

【茨木市・管理者候補】作業療法士募集！個別・小集団だからこそできる「とことん寄り添う療育」◎知的・発達障がい児専門の運動型認知機能トレーニングジム【放課後等デイサービス】 神経発達を促し、生きづらさの原因となる機能不全の改善に挑む。

仕事内容: 機能訓練 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の療育の実施 ・ご家族への支援内容や関係機関との連携内容の情報共有及び記録の作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める範囲 【1日の流れ】 12:20 始業MTG 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 13:00 支援の準備 支援計画に沿って準備をします。ボール、マットなどの運動遊具を使用します。 14:00 昼休み 食事をとります。 16:00 支援・フィードバック 支援プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の支援。 支援後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 19:00 支援後記録入力 支援が終わったら記録を作成。次の日の授業の準備をおこないます 20:00 スタッフ間共有・研修 お子さまの課題や支援方法について相談したり、支援に関する研修を受ける時も。 20:30 業務終了 残り時間は自由退社となっております。 残業時間は、平均1日0~1時間程度です。

【茨木市春日】選べる週休3日制【作業療法士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。 ＊＊作業療法士＊＊を募集中♪　経験者は大歓迎！採用強化中！

仕事内容: 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 <放課後等ディサービスの特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある１８歳までのお子さん ■従事すべき業務の変更の範囲： なし ■就業場所の変更の範囲： （変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所

【茨木市郡五丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・機能訓練指導員（理学療法士）】

仕事内容: 障がいをお持ちの未就学児に対し、リハビリをお願い致します。 先輩が丁寧に指導致しますので、業界の未経験も構いません。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務

【茨木市春日】選べる週休3日制【理学療法士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

仕事内容: 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育、専門支援実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 <放課後等ディサービスの特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある１８歳までのお子さん ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 理学療法士(PT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 未就学児の感覚の発達に関する支援は特に力を入れている分野になりますので、ぜひ力をお貸しください。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。