求人・転職情報

児童指導員としてステップアップを目指しませんか～安心してキャリア形成しながら長期勤務可能です！

仕事内容 ●「子どもたちにとって」「ご家族にとって」あたたかな場所でありつづけることを大切にしています。 「子どもたちにとって、あたたかい場所でありたい。ご家族様にとってあたたかい施設でありたい」これが私たちが施設を運営する上で大切にしていること。だから、私たちスタッフも常に笑顔でいることを心がけています。大変なこともあっても、子どもの笑顔が見られるのがうれしい──そんな感覚をお持ちの方なら、きっと長く活躍できますよ。 ●お子さん一人一人とじっくりと向き合いながら支援したい──という方に、ピッタリの環境です。 多くの患者様や看護師がいる病院やクリニックとは違い、訪問看護師はご利用者様お一人お一人と長い期間関わることになります。ご利用者様はもちろん、ご家族ともじっくりと向き合うことができ、深い信頼関係を築いていけることは訪問看護師ならではのやりがいになります。地域貢献・地域密着の看護を重視する方にはぴったりの環境です。 「子どもが好き」「コミュニケーションを取るのが好き」という方なら、大歓迎！業務の中で悩むことや困ったことが出てきた時には、先輩スタッフと一緒に解決して成長していきましょう。スキルアップのためのペアレントトレーニングなどの研修にも取り組んでいますので、経験年数に応じて成長でき、着実にキャリアを積むことができますよ。

安心して長期的なキャリアを形成しながらの勤務可能です！

仕事内容 ●「子どもたちにとって」「ご家族にとって」あたたかな場所でありつづけることを大切にしています。 「子どもたちにとって、あたたかい場所でありたい。ご家族様にとってあたたかい施設でありたい」これが私たちが施設を運営する上で大切にしていること。だから、私たちスタッフも常に笑顔でいることを心がけています。大変なこともあっても、子どもの笑顔が見られるのがうれしい──そんな感覚をお持ちの方なら、きっと長く活躍できますよ。 ●お子さん一人一人とじっくりと向き合いながら支援したい──という方に、ピッタリの環境です。 多くの患者様や看護師がいる病院やクリニックとは違い、訪問看護師はご利用者様お一人お一人と長い期間関わることになります。ご利用者様はもちろん、ご家族ともじっくりと向き合うことができ、深い信頼関係を築いていけることは訪問看護師ならではのやりがいになります。地域貢献・地域密着の看護を重視する方にはぴったりの環境です。 「子どもが好き」「コミュニケーションを取るのが好き」という方なら、大歓迎！業務の中で悩むことや困ったことが出てきた時には、先輩スタッフと一緒に解決して成長していきましょう。スキルアップのためのペアレントトレーニングなどの研修にも取り組んでいますので、経験年数に応じて成長でき、着実にキャリアを積むことができますよ。

＼想定年収324万円以上／英語が話せなくても大丈夫♪あなたの保育経験を活かして、子どもたちの成長をサポート！

仕事内容 □□ここがポイント□□□□□□□□□□□ 【正社員（常勤）】 ■認可外保育施設インターナショナルスクールで働く保育士募集♪ ■インターナショナルスクールで経験がある方歓迎 ■入職後は、認可外保育施設の直接雇用（正社員）としての勤務となります 【英語が苦手でもOK】 「英語が話せないから心配...」そんな方も大丈夫です♪ 英語は得意な方に任せて、保育現場のリーダーとして、各クラスの保育をサポートします。 もちろん働きながら英語スキルを身につけたいという前向きな方も大歓迎です♪ 【手当・福利厚生充実】 ■月給25万1000円～ ■賞与年1回 ■昇給年1回（人事考課による） ■グループ内医療施設での医療費還付制度 ■保育施設利用可能（規定あり） 【年間休日110日】 ■プライベートも充実 ■産休・育休制度の利用実績あり □□託児所利用可能□□□□□□□□□□□□□□ 働くパパ＆ママ応援！！ 小さなお子さんがいても安心◎ 託児利用を希望される職員は、当園をご利用いただけます。 社員割引きあり！ 仕事内容 ■インターナショナルスクールに於ける保育業務全般 ※主に0～2歳児の乳児保育を担当していただきます ※少人数制の園のため、子ども一人ひとりの生活リズムや発達、気持ちに丁寧に寄り添う保育を大切にしています。 【主な仕事内容】 ・0～2歳児の保育業務 ・食事、排泄、午睡、着替えなどの日常生活の援助 ・子どもの発達や興味に合わせた遊びや活動の提供 ・保育室の環境設定、環境整備 ・保育計画や記録の作成 ・保護者対応 ・職員間での情報共有、ミーティング ・行事や季節の活動の準備 など 乳児保育では緩やかな担当制を取り入れ、特定の職員だけで抱え込むのではなく、職員同士で子どもの様子を共有しながらチームで保育を行っています。 また、インターナショナルスクールですが、英語が話せなくても問題ありません。 保育教諭としての経験や専門性を活かしながら、英語講師や他の職員と連携して子どもたちの成長を支えていただきます。 2026年4月にオープンした新しい園のため、これまでの経験を活かしながら保育について相談したり、「こんなことをしてみたい」とアイデアを出したり、一緒により良い園づくりに関わっていただける環境です。 就業場所情報 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼4/1OPENしたばかり／／ インターナショナルスクール！！ ━━━━━━━━━━━━━━━ Rainbow Rose International School 藤井寺野中校 藤井寺市野中に新築ピカピカ☆インターナショナルスクール開園♪ ＜園児数＞定員60名程度 ＜職員数＞ ■施設長 １名 ■主任保育士 １名 ■副主任保育士 1名 ■保育士・バイリンガル保育士・保育補助 6名 ■英語講師 2名 まだ新しい園だからこそ、決まった形に合わせるだけではなく、職員みんなで相談しながら、子どもたちにとってより良い保育・幼児教育を一緒につくっていくことを大切にしています。 「こんな保育をしてみたい」 「子どもたちのために、こんな活動を取り入れたい」 といった意見やアイデアも自由に発案できる環境です。 これまでの保育経験や得意なことを活かしながら、子どもの興味や関心、発達に合わせた“子ども中心の保育”を実践していただけます。 乳児保育では、少人数だからこそ一人ひとりの生活リズムや気持ちに丁寧に寄り添うことを大切にしています。 緩やかな担当制を取り入れ、職員同士で子どもの様子を共有しながら、チームで成長を見守っています。 幼児教育では、インターナショナルスクールならではの環境の中で、子どもたちが日常的に英語に触れながら、遊びやさまざまな体験を通して「やってみたい」「知りたい」という気持ちを育てていきます。 英語が話せなくても大丈夫です。 保育教諭には、まず子ども一人ひとりに丁寧に向き合い、保育の専門性やこれまでの経験を活かしていただくことを大切にしています。 英語講師など他のスタッフとも協力しながら、チームで子どもたちの成長を支えていきます。 職員同士で気軽に相談したり、アイデアを出し合ったりできるよう、日々のコミュニケーションも大切にしています。 新しい園をこれからさらに良くしていくために、「こんな保育がしたい」「こんな園にしていきたい」という想いを、一緒に形にしてくださる方をお待ちしています。 □□通勤方法・その他補足□□□□□□□□ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） □□受動喫煙対策□□□□□□□□□□□□ あり（敷地内禁煙） □□職場の雰囲気□□□□□□□□□□□□ 職員みんなで相談しながら園づくりを進めています。 少人数の職場だからこそ、日々の保育について気軽に相談したり、「こんなことをしてみたい」とアイデアを出し合ったりしやすい雰囲気です。 一人で抱え込むのではなく、子どもの様子や保育について職員同士で共有し、協力しながら進めることを大切にしています。 また、インターナショナルスクールならではの多様なスタッフと関わる環境もあり、それぞれの経験や得意なことを活かしながら働くことができます。 年齢や経験年数に関係なく意見を出しやすく、お互いに声を掛け合いながら、より良い保育を一緒に考えていける職場を目指しています。 □□職員体制□□□□□□□□□□□□□□ 当園は認可外保育施設ですが、職員配置については認可保育施設の配置基準を意識し、必要な職員数を確保した体制で保育を行っています。 少人数の園だからこそ、子ども一人ひとりに丁寧に関わることを大切にしながら、職員同士で子どもの様子を共有し、園全体で連携して保育を行っています。 乳児保育では緩やかな担当制を取り入れ、担当者だけで抱え込むのではなく、複数の職員で子どもの成長を見守れる体制を整えています。 また、幼児クラスでは英語講師とも連携し、それぞれの専門性を活かしながら保育・教育を行っています。 運営法人について ━━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。 潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。 自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【HP】https://www.ontoku.or.jp 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク『くるみん』を取得しました。 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

子どもたちの「できた！」を一緒に喜べるお仕事です！あなたの経験やアイデアを活かしながら、一人ひとりの成長をチームで支えていきましょう◎

仕事内容 □□ここがポイント□□□□□□□□□□□ 【正社員（常勤）】 ■児童発達支援事業所で働く保育士募集♪ ■入職後は、認可外保育施設の直接雇用（正社員）としての勤務となります 【手当・福利厚生充実】 ■月給23万1000円～ ■賞与年1回 ■昇給年1回（人事考課による） ■グループ内医療施設での医療費還付制度 ■保育施設利用可能（規定あり） 【年間休日110日】 ■土日休み ■プライベートも充実 ■産休・育休制度の利用実績あり □□託児所利用可能□□□□□□□□□□□□□□ 働くパパ＆ママ応援！！ 小さなお子さんがいても安心◎ 託児利用を希望される職員は、当園をご利用いただけます。 社員割引きあり！ 仕事内容 ■児童発達支援事業所に於ける保育士業務全般 ※子ども一人ひとりの可能性を引き出す療育を行っています プログラムは「運動」「知育」「プログラミング」「SST（ソーシャルスキルトレーニング）」などの多角的なアプローチで成長をサポート。 新しい施設だからこそ、アイデアを活かしながら柔軟に支援を形にしていける点も魅力です。 子どもたちの未来を一緒に育てていける方を歓迎します。 ＜主な業務＞ 【療育・個別計画】 ▼個別支援計画の実行： 一人一人の子どもの課題や発達段階に合わせた支援をを行います ▼遊びを通じた療育： 遊びや集団活動を通じ、発達を促します 子どもの社会性、コミュニケーション能力、運動能力、認知機能などを伸ばすサポートを行います ▼見守り： 一人一人の子どもの個性や特性を理解 きめ細やかな配慮と丁寧な関わりを持って発達を促します ＊-＊ 【日常生活の支援】 ▼基本的生活習慣の指導： 着替えや排泄などの日常生活動作をサポート 子どものペースに合わせて丁寧に教え、自立を促します ▼安全管理： 常に子どもの安全に配慮 怪我や事故がないように見守り、安全な環境を確保します ＊-＊ 【保護者との連携】 ▼相談援助： 子供の成長について保護者と情報共有 家庭での関わり方や子育ての悩みについての相談にのります ＊-＊ 【環境整備】 ▼療育環境の準備： 子どもが安全かつ意欲的に活動できるよう、環境整備 遊び場の準備や部屋の清掃、整理整頓を行います ＊-＊ ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 【08:30～09:00】 ・出勤、療育環境の整備と準備 ・お掃除、朝礼 【09:00～12:15】 ・個別支援計画に基づいた療育 ・カリュキュラムの提供 ・ 日常生活の支援 【12:30～13:30】 ・お昼休憩 【14:15～17:15】 ・個別支援計画に基づいた療育 ・カリュキュラムの提供 ・ 日常生活の支援 【17:15～17:30】 ・療育環境の整備、片付け ・振り返り、終礼 就業場所情報 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼4/1OPENしたばかり／／ 児童発達支援事業所！！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■児童発達支援事業所Rainbow Rose藤井寺野中 （Rainbow Rose International School 藤井寺野中校内に併設） ■利用者数：1日定員10名 ■利用者対象年齢：0～6歳 「保育の経験を、療育という新しいフィールドで活かしませんか？」 藤井寺野中では、子ども一人ひとりの「その子らしさ」を大切にした療育を行っています。 保育士として培ってきた「子どもを見る力」「遊びを通して関わる力」「生活面を支える力」は、療育の現場でも大きな強みになります。 多職種のスタッフと相談しながら、一人ひとりの成長をチームで支えていく仕事です。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、成長に寄り添える方をお待ちしています。 □□通勤方法・その他補足□□□□□□□□ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） □□受動喫煙対策□□□□□□□□□□□□ あり（敷地内禁煙） □□職場の雰囲気□□□□□□□□□□□□ 2026年4月1日オープンしたばかりのピカピカ綺麗な事業所です。 職員全員で意見を出し合い、児童発達支援をイチから作っていきます。 他の事業所では実現ができなかったあなたのアイデアも当事業所の保育に取り入れられるかもしれません。 これまで培われた保育のご経験と知識をぜひ当事業所で輝かせてください！ □□職員体制□□□□□□□□□□□□□□ ■児童発達支援管理責任者１名 ■保育士もしくは児童指導員２名 運営法人について ━━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。 潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。 自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【HP】https://www.ontoku.or.jp 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク『くるみん』を取得しました。 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など