求人・転職情報

管理者兼主任介護支援専門員の正社員大歓迎！（大阪府高石市）

募集要項 職種 ケアマネジャー 雇用形態 正社員 仕事内容 居宅介護支援事業所では、要介護1以上の認定を受けた方を対象にケアプランの作成、 サービスの連絡や調整・介護保険周りの申請代行を行っています。 ケアマネジャーは利用者のアセスメントからサービス担当者会議の開催、 作成したケアプランの説明・同意、モニタリング、介護報酬の給付管理などを担います。 未経験の方でも安心して就業できるように、育成のサポートも充実しています。 転勤、業務範囲の変更なし ★経験が浅い方 ★先輩職員がしっかりとサポート！ ★教育制度に力を入れています！

マイカー通勤可能で残業もなく、子育て中の方も活躍できる岸和田市のケアマネジャー募集です。

仕事内容: 大阪府岸和田市の介護老人保健施設大阪緑ヶ丘で、あなたのケアマネジャーとしての専門性を活かしませんか。ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を地域と共に見守るケアプラン作成をお任せします。 日々の業務では、利用者様との丁寧な面談を通して、心に寄り添うコミュニケーションを大切にします。そして、その方の状態やご家族の想いを汲み取り、最適な介護サービスを提案していくことで、安心と信頼の架け橋を築いていきます。また、相談員としての役割も担い、地域との連携を深めながら、より包括的な支援体制の構築に貢献していただきます。 子育てとの両立を応援する託児施設を完備し、育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績も豊富です。ライフステージの変化に柔軟に対応できる環境で、あなたらしく輝いてください。介護の現場で、利用者様やご家族、そしてチームと共に成長していくことに情熱を燃やせる方のご応募を心よりお待ちしております。

＼担当件数に追われない働き方へ！／オープニングスタッフ募集★年収360万円～★17時退勤・完全週休2日制★

仕事内容 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ＼オープニングスタッフ募集！／ 担当件数に追われる毎日から、 一人ひとりと向き合える働き方へ。 18床の介護医療院だから、 利用者様一人ひとりに寄り添った ケアマネジメントができます。 新しい施設を、 一緒につくっていきませんか？ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ＼ここがポイント／ ■ 一人ひとりと向き合える！ ・18床の小規模な介護医療院♪ ・利用者様の変化にも気付きやすい環境◎ ■ 働きやすさも充実！ ・9:00～17:00の日勤のみ！ ・完全週休2日制♪ ・有給取得率ほぼ100％◎ ■ 安心して長く働ける！ ・年収360万円以上！ ・社員食堂250円♪ ・院内保育園あり（0歳から利用OK） ・保養所など福利厚生も充実！ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ＼医療法人白卯会について／ 関西空港の対岸、泉南市の緑豊かな 高台にある介護医療院です！ 認知症・老人精神科医療にも力を入れ、 「人の生活に寄り添う医療」を大切にしています。 ※南海「吉見ノ里」駅・JR「新家」駅 より送迎バスあり！ 出勤しやすい工夫もしています◎ ▼ホームページはこちら https://www.shiraihp.or.jp/ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ＼お仕事内容／ 介護医療院（18床）の 施設ケアマネ業務をお任せします。 ・ケアプランの作成・見直し ・利用者様、ご家族との面談 ・介護認定に関する手続き ・医師・看護師・介護職との連携 ・関係機関との連絡調整 など オープニング募集のため、 スタッフ同士で意見を出し合いながら、 より良い施設づくりにも携われます。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎

＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@岸和田市

仕事内容 【この求人について】 ＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@岸和田市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 特別養護老人ホームでのケアプラン・担当者会議・家族説明・看取りやメンタルケア 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人に関して】 1994年に設立された法人です。関連施設として河崎病院(貝塚市)があります。 特別養護老人ホームの他、ショートステイ・デイサービスを運営しております。 【求人に関して】 ・従来型 神於山園（定員50名）/ユニット型 Ciao神於山園（定員36名）の特別養護老人ホームにおける相談員兼ケアマネジャー募集です。 ・年間休日110日で有給休暇がありオフも充実/系列に託児所もあり子育てとの両立も安心 ・頑張りをカタチにする年2回の賞与あり

年間休日124日以上！充実した福利厚生と働きやすい職場環境！残業ほぼなし！

仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー／50～60代で経験豊富な職員が活躍中！！ 【特徴】年間休日124日！プライベートと仕事のバランスを保ちながら勤務できる職場です！！ 【業務内容】居宅サービス計画の作成などのケアマネジメント業務、要介護認定の申請代行、要介護認定調査などをお願いします。経験豊富なケアマネジャーが複数在籍していますので、安心してご応募ください。 福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています！ 福利厚生の数はなんと50以上！ 職員互助会（イベント招待、旅行補助、サークル補助、給付金等）加入可。 育児休業（子が3歳に達するまで）、介護休業（最大1年間）、育児・介護短時間勤務の制度や事業所内保育園も利用することができます。 大阪府社会福祉事業団は、15拠点で200以上の事業を展開し、地域福祉の推進に努めています。 昭和46年に設立し、高齢者福祉事業を中心に運営してきましたが、地域のニーズに応え、障がい者福祉、保育、介護予防等の新しい事業も積極的に展開してきました。今後も、地域社会の一層の信頼を得る事業展開を目指しています。 実践的理念「よりそう想い つながる心」 私たちは、ご利用者への支援を第一に、「よりそう想い つながる心」の精神の元で、ご家族、地域社会とのつながりを大切に、活力のある高齢社会及び人権が尊重される社会の実現に寄与するための取り組みを実践しています。

管理者未経験の方も歓迎♪/賞与4.6か月 年収500万円～/福利厚生充実♪/マイカー通勤可

仕事情報 ● 仕事内容 新規開設の開設準備から事業所運営～ケアマネジメントをお任せいたします。 <具体的なお仕事内容> ✓ 法定帳票・掲示物の準備 ✓ 行政・地域包括支援センター等への挨拶回り ✓ その他開設に要する準備 ✓ 研修計画作成（法定研修のマニュアルあり） ✓ 一連のケアマネジメント業務

ケアマネジャー正社員募集！月給25.5万円以上★他福利厚生も充実！昇給・賞与あり！！

仕事内容 【ケアマネ資格があれば経験を問いません！手厚いサポートで安心。正社員の募集です。】 ・利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。 ・また各関係者との連携や調整等を行います。 ・※住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅も自宅に含みます。 ＜ケアマネ資格を活かしてキャリア・収入UP！＞ ・ここ数年給与見直しを複数回行っており、ベース昇給を果たしています。 ・また運営中の直営施設も10施設あり、最適な施設やサービスを利用者様にご案内できやすい環境。 ・利用者様の向こう側にいらっしゃるご家族様にも、頼りにして頂けるやりがいもあります！ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 将来近隣施設へ異動の可能性あり ※南大阪エリア

【ケアマネジャー】マイカー通勤OK/残業なし◎利用可能託児施設あります

■仕事内容 介護老人保健施設大阪緑ヶ丘で、あなたのケアマネジャーとしての経験を活かしませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を支えるためのケアプラン作成が中心となります。利用者様との丁寧な面談を通じて、潜在的なニーズを引き出し、地域のリソースも駆使しながら、最適な介護サービスを提案していく。そんな、やりがいと専門性を両立できるお仕事です。 また、ご家族や地域の関係機関との連携も重要なミッション。チームで連携し、多角的な視点から利用者様をサポートしていくことで、支援の質をさらに高めていきます。 当施設では、子育てとの両立を応援する体制も万全です。託児施設を完備し、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績も豊富。ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境で、あなたの経験を活かし、共に成長していける仲間をお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

給与が上がりました！地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

給与が上がりました！地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員