求人・転職情報

定時17:00・年間休日120日/残業なし/駅か徒歩8分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員 ＜アピールポイント＞ この職場で得られる5つのこと ✅ 月給30.5万円〜の安定した収入 月給は305,000円〜385,000円で、当直手当は別途支給です。昇給は年1回、交通費は全額支給です。 ✅ 17時にきちんと帰れる 勤務は9:00〜17:00（実働7時間）で、残業はほぼありません。 ✅ 年間休日120日・土日はしっかり休める 土曜出勤は月1〜2回の午前中のみ（9:00〜12:30）で、それ以外の週末は休みです。有給休暇は入職6ヶ月後に10日付与され、希望休の相談もできます。育児休業・介護休業の取得実績もあります。 ✅ 「相談援助」に集中できるチーム体制 相談員は11名在籍で、業務が一人に偏りません。休みもチームで協力して取れます。「前の職場では理想の支援ができなかった」という方も、本来の相談援助に向き合えます。 ✅ スキルが磨ける環境 病床数600床程度の精神科病院で、長年地域に根ざした医療を行っており、ケースが豊富です。病棟と外来の両方で、医療相談、福祉制度の申請支援、社会復帰支援、関係機関との連携まで幅広く経験できます。 ＜職場環境＞ 相談員は11名です。20〜30代が中心で、40代3名、50代1名も活躍しています。少人数でまとまりがよく、新しく入る方もすぐに馴染めます。 PSW、MHSW本来の「相談援助」に専念できます！ ＿_________________________ 【仕事内容】 ✅病棟・外来での相談支援業務が中心です。 ✅患者さま・ご家族の不安に寄り添う面談（医療相談・生活支援・社会復帰支援） ✅福祉制度の利用申請サポート ✅関係機関との連絡調整 ✅病院車での外出支援への同行 ✅救急当番日の当直（月1〜2回） ＜一番行うお仕事の詳細＞ 患者様やご家族の不安を解消するための 面談や、関係機関との調整が中心です。 救急当番日には当直業務もございますが、 チームで協力し合える環境が整っています。 ＜代表的な1日の流れ：例＞ 09：00 出勤・チーム内での申し送り 10：00 患者さまとの面談・福祉申請補助 12：00 昼休憩 13：00 関係機関との連絡調整・巡回 15：00 カンファレンス・書類作成 17：00 業務終了！ ＜企業紹介＞ 医療法人微風会「浜寺病院」は、 病床数600床程度の精神科病院です。 長年地域に根ざした医療を提供しています。 患者様一人ひとりに寄り添い、安心できる 社会復帰を支えるのが私たちの役割です。 詳細はぜひ病院ホームページをご覧ください。 https://hamadera-hospital.com/ -

【未経験歓迎】◎20代・30代が多数在籍！年休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー ■Advanced Japanese proficiency required for formal document creation and specialized business communication. ■年齢条件について - 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） での募集を行っております。 - ★こんな方にピッタリ！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ チームで協力しながら働くのが好きな方 ✅ ルールを守って仕事を進められる方 ✅コツコツ・丁寧な作業が得意な方 ✅ 安定企業で長く働きたい方 ✅ 医療や人々の健康に貢献したい方 ★未経験でも安心して始められます！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅年間休日124日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅賞与実績5.72ヶ月 ✅20代・30代が中心に活躍中 ✅7割が中途入社 ✅動画マニュアル・OJTで安心 ✅住宅・家族・育児手当あり ✅冷暖房完備のクリーンな工場 ★患者様へ安心を届ける最後の工程です★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 錠剤やカプセルなど、 医薬品を患者様へ届けるための 包装工程を担当していただきます。 ＜主なお仕事＞ ●包装機械の操作・監視 ●製品の検品・箱詰め ●包装機械の型替え・簡単なメンテナンス ●製造記録の作成・品質確認 特に、機械を扱う工程ではチームでの連携やコミュニケーションが欠かせないので、 仲間と協力して物事を進めることが好きな方は、その経験を活かして活躍いただけます！ ＼この仕事のポイント／ ◎マニュアル完備 ◎チームで進める仕事 ◎機械操作が中心 ◎ルールに沿って進める仕事 ★未経験から医薬品製造のプロへ★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅機械操作が中心 包装機の操作だけでなく、 設定変更や簡単なメンテナンスも 担当します。 ✅品質を守る仕事 検品や製造記録の作成など、 品質管理にも携わります。 ✅コツコツ・丁寧な作業 箱詰めや検品などの手作業もあり、 正確さや気配りが活かせます。 ✅品質を守る大切な仕事 決められた手順を守り、 一つひとつ丁寧に進めます。 経験よりも、 「丁寧さ」と「誠実さ」を 大切にできる方を歓迎します。 ★将来のキャリアも広がります！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験からスタートしても、 段階的に仕事を覚えながら 成長できる環境です。 ◎専門知識や機械操作を学べる ◎班リーダー・ライン責任者へ ◎品質管理・生産技術など 経験を活かして他部署へ挑戦することもできます。

【未経験歓迎】◎20代・30代が多数在籍！年休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー ■Advanced Japanese proficiency required for formal document creation and specialized business communication. ■年齢条件について - 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） での募集を行っております。 - ★こんな方にピッタリ！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ チームで協力しながら働くのが好きな方 ✅ ルールを守って仕事を進められる方 ✅コツコツ・丁寧な作業が得意な方 ✅ 安定企業で長く働きたい方 ✅ 医療や人々の健康に貢献したい方 ★未経験でも安心して始められます！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅年間休日124日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅賞与実績5.72ヶ月 ✅20代・30代が中心に活躍中 ✅7割が中途入社 ✅動画マニュアル・OJTで安心 ✅住宅・家族・育児手当あり ✅冷暖房完備のクリーンな工場 ★患者様へ安心を届ける最後の工程です★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 錠剤やカプセルなど、 医薬品を患者様へ届けるための 包装工程を担当していただきます。 ＜主なお仕事＞ ●包装機械の操作・監視 ●製品の検品・箱詰め ●包装機械の型替え・簡単なメンテナンス ●製造記録の作成・品質確認 特に、機械を扱う工程ではチームでの連携やコミュニケーションが欠かせないので、 仲間と協力して物事を進めることが好きな方は、その経験を活かして活躍いただけます！ ＼この仕事のポイント／ ◎マニュアル完備 ◎チームで進める仕事 ◎機械操作が中心 ◎ルールに沿って進める仕事 ★未経験から医薬品製造のプロへ★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅機械操作が中心 包装機の操作だけでなく、 設定変更や簡単なメンテナンスも 担当します。 ✅品質を守る仕事 検品や製造記録の作成など、 品質管理にも携わります。 ✅コツコツ・丁寧な作業 箱詰めや検品などの手作業もあり、 正確さや気配りが活かせます。 ✅品質を守る大切な仕事 決められた手順を守り、 一つひとつ丁寧に進めます。 経験よりも、 「丁寧さ」と「誠実さ」を 大切にできる方を歓迎します。 ★将来のキャリアも広がります！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験からスタートしても、 段階的に仕事を覚えながら 成長できる環境です。 ◎専門知識や機械操作を学べる ◎班リーダー・ライン責任者へ ◎品質管理・生産技術など 経験を活かして他部署へ挑戦することもできます。

未経験者歓迎◎20代・30代が多数在籍！年間休日124日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー ■Advanced Japanese proficiency required for formal document creation and specialized business communication. ■年齢条件について - 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） での募集を行っております。 - ★こんな方にピッタリ！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ チームで協力しながら働くのが好きな方 ✅ ルールを守って仕事を進められる方 ✅ コツコツ・丁寧な作業が得意な方 ✅ 安定企業で長く働きたい方 ✅ 医療や人々の健康に貢献したい方 ★未経験でも安心して始められます！★ └中途入社社員の9割以上が製剤未経験です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅先輩がイチからサポート！ ✅動画マニュアル・手順書完備！ ✅年間休日124日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅住宅・家族・育児手当あり ★安定業界で長く働けます！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 人々の健康を支える 医薬品メーカーで、 錠剤づくりを行うお仕事です。 チームで協力しながら進めます。 ＜主なお仕事＞ ✅原料の計量 ✅機械のボタン操作・確認 ✅完成した錠剤のチェック ✅製造記録の入力・機械の清掃 など 特に、機械を扱う工程（打錠やコーティング）では チームでの連携やコミュニケーションが欠かせないので、 仲間と協力して物事を進めることが好きな方は、その経験を活かして活躍いただけます！ ★将来のキャリアも広がります！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験からスタートしても、 一つずつ経験を積みながら成長できる環境です。 ✅製造のプロフェッショナルを目指せます ✅班リーダー・ライン責任者への昇格も可能 ✅生産技術・品質管理など、 他部門へのキャリアチェンジも目指せます

法人全体の運営を支える「司令塔」の候補として、総務・経理・人事等の各部門を統括する役割を目指していただきます。実務はベテランスタッフが行うため、あなたは全体を把握し、円滑に動かす調整役を担います。

企業名 医療法人和泉会 求人名 【大阪/法人運営(管理部門)のリーダー候補】◆医療・福祉業界経験者歓迎 仕事の内容 法人全体の運営を支える「司令塔」の候補として、総務・経理・人事等の各部門を統括する役割を目指していただきます。実務はベテランスタッフが行うため、あなたは全体を把握し、円滑に動かす調整役を担います。 まずは各部門（総務・人事・経理）の業務フローを覚えることからスタート！ ・法人内の情報集約、資料作成 ・各施設（病院、老健、ホーム）との連絡・調整 ・会議の運営サポート、意思決定の補助 実務はメンバーが担当するので、細かな作業に追われるのではなく「法人全体がどう動いているか」を学ぶことがミッション。理事長や各施設長の右腕として、法人運営のイロハをイチから伝授します。 募集職種 【大阪/法人運営(管理部門)のリーダー候補】◆医療・福祉業界経験者歓迎

【管理栄養士/正社員】残業年15分以下！学校寮の厨房スタッフ

タイトル 【管理栄養士/正社員】残業年15分以下！学校寮の厨房スタッフ 職種 学校給食の管理栄養士 雇用形態 正社員 仕事内容 「管理栄養士として専門性を発揮したい。でも、過酷な働き方はもう終わりにしたい。」 そんなあなたへ。 残業は【年15分以下(前年実績)】＆【GW・夏・年末年始は大型連休あり】！ 定時退社とプライベートの充実が当たり前に叶う学校寮で、あなたの資格と知識を活かして正社員として活躍しませんか？ 大阪府警察学校で寮生活をされている学生様へ栄養バランスの取れたお食事を提供するお仕事です。 【仕事内容詳細】 厨房内での調理業務(チームでの調理・盛付・下処理など)をベースに、管理栄養士としての専門スキルを発揮できる業務をお任せします。 ・献立作成、管理 ・栄養計算、栄養報告書作成 ・発注業務、検品作業 ・作業指示書作成 ★「食のプロ」として輝きながら、プライベートも絶対に妥協しない★ ①本当に「残業が年15分以下」で収まる理由 管理栄養士にありがちな「書類仕事が終わらずサビ残・・」なんてことは一切ありません！ 食べる人数とメニューが事前に100％決まっているため、スケジュール通りに１日が進みます。 献立作成や管理業務の時間もシフト内でしっかり確保でき、毎日きっちり定時で退社できます。 ②世間の大型連休に合わせて、自分もしっかり休める！ 学校のスケジュール(長期休み)に連動しているため、ゴールデンウイーク・夏休み(約1週間)・年末年始は調理場もお休みになります。 家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく続けられます。 1日の作業を役割ごとに分担しており、フォロー体制も充実！ 丁寧に指導いたしますので学校給食や寮での大量調理が初めての方、ブランクがある方もご安心ください！ ～先輩スタッフの声～ 自分が献立作成をしたお食事を提供して、「また食べたいです！」「美味しかったです！」とお声をかけていただいた時は本当に嬉しかったです！寮生活を過ごされる学生様に「安心・安全なお食事を提供すること」「楽しい食事時間を提供すること」が仕事のやりがいです！ 募集の背景 〇東洋食品は学校給食受託数ナンバーワン企業です！ 創業以来、半世紀にわたり、次代を担う子どもたちに 安全・安心でおいしい給食を提供し続けています。 〇東洋食品は、学校給食に特化した企業として、 35年以上学校給食事業に集中して取り組んでまいりました。 現在、一日あたり145万食の学校給食を調理・提供しており、国内シェアNo.1の実績を有しています。 学校給食事業は、主に「調理業務受託事業」「PFI・DBO事業」によりサービスを展開しています。

夜勤月2回✅賞与年2回✅育児産後休暇あり✅5日以上連休取得可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ⭐仕事もプライベートも充実できる職場⭐ 施設の入居者様の状態管理をお願いします！ 【主なお仕事内容】 ✅経管栄養管理 ✅医療や介護の立場からの健康管理 ✅点滴管理 ✅吸引器管理 ※入居者様の状態に応じて対応 ※入社後は簡単な作業からお任せします！ 「最後の転職で良い条件で働きたい」 「家事・育児に理解のある職場がいい」 「もう一度、看護師として活躍したい」 転職先を選ぶうえで大切なのは、 給与だけでなく安心して 看護に向き合える環境であること。 これまで培ってきた看護師としての 経験を活かしながら、 これからの働き方を見直したい方を お待ちしています。 ＼当社で働くメリット／ 📌未経験でも月給32万円～！ 📌夜勤は月2回のみ◎ 📌4週8休以上（月8日以上お休み） 📌5日以上の連休取得可能◎ 📌有給は半日など選べる◎ 📌精神科訪問に関わる研修あり 📌育児休暇や産前産後休暇あり 📌車・バイク・自転車通勤OK！ 📌無料駐車場完備◎ 📌離職率が低い職場！ ⭐面接前の職場見学大歓迎⭐ ぜひ一度職場を見に来てください！ 「働きたいけど…」とお悩みがある方 当社はそういった方を、 応援するような様々な体制がございます。 まずはご希望の働き方をご相談ください。 あなたの「働きたい」を叶えます！ - ＼訪問施設のご相談OK／ ※希望がある場合は対応可能！ お気軽にご相談ください♪ ＜訪問施設＞ (1)住宅型有料老人ホーム オリーブJRI(18床） 泉佐野市下瓦屋470-1 (2)住宅型有料老人ホーム オリーブJRG(17床) 泉南郡熊取町五門東1-12-28 (3)住宅型有料老人ホーム オリーブJRK(12床) 泉南郡熊取町久保2-1634-1 (4)住宅型有料老人ホーム オリーブJRN(30床)/精神 貝塚市澤536-1 (5)サービス付き高齢者向け住宅 オリーブSKJ(30床)/精神 泉佐野市鶴原1578-3 (6)グループホーム ホワイトオリーブ(10床) 泉佐野市上之郷2056-6

車通勤OK✅育児・産前産後休暇あり✅有給は半日単位で取得可✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ＼夜勤中心でしっかり稼げる看護師のお仕事／ 施設の入居者様の状態管理をお願いします！ 【主な業務内容】 ・経管栄養管理 ・医療や介護の立場からの健康管理 ・点滴管理 ・吸引器管理 ※入居者様の状態に応じて対応します。 「夜勤メインで収入を安定させたい」 「日勤よりも夜勤中心の働き方が合っている！」 「看護師資格を活かして安定した収入を得たい！」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 入社後は簡単な作業からお任せしますので ブランク復帰にもオススメです！ ＼この求人のポイント／ 📌夜勤中心のお仕事（月9～10回） 📌日勤は月1～2回程度 📌看護師資格を活かせる！ 📌月8日以上のお休みあり 📌5日以上の連休取得も可能◎ 📌有給休暇は半日単位で取得OK！ 📌精神科訪問に関わる研修あり 📌育児休暇・産前産後休暇あり 📌車・バイク・自転車通勤OK！ 📌無料駐車場完備◎ 📌離職率が低い職場！ ⭐面接前の職場見学大歓迎⭐ 「前の職場で人間関係に悩んでしまった」 「次は安心して長く働ける職場を選びたい」 ぜひ一度職場を見に来てください！ 「働きたいけど…」とお悩みがある方 当社はそういった方を、 応援するような様々な体制がございます。 まずはご希望の働き方をご相談ください。 あなたの「働きたい」を叶えます！ - ＼訪問施設のご相談OK！／ ※希望がある場合は対応可能！ お気軽にご相談ください♪ ＜訪問施設＞ (1)住宅型有料老人ホーム オリーブJRI(18床） 泉佐野市下瓦屋470-1 (2)住宅型有料老人ホーム オリーブJRG(17床) 泉南郡熊取町五門東1-12-28 (3)住宅型有料老人ホーム オリーブJRK(12床) 泉南郡熊取町久保2-1634-1 (4)住宅型有料老人ホーム オリーブJRN(30床)/精神 貝塚市澤536-1 (5)サービス付き高齢者向け住宅 オリーブSKJ(30床)/精神 泉佐野市鶴原1578-3 (6)グループホーム ホワイトオリーブ(10床) 泉佐野市上之郷2056-6

未経験者歓迎◎20代・30代が多数在籍！年間休日124日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー ■Advanced Japanese proficiency required for formal document creation and specialized business communication. ■年齢条件について - 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） での募集を行っております。 - ★こんな方にピッタリ！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ チームで協力しながら働くのが好きな方 ✅ ルールを守って仕事を進められる方 ✅ コツコツ・丁寧な作業が得意な方 ✅ 安定企業で長く働きたい方 ✅ 医療や人々の健康に貢献したい方 ★未経験でも安心して始められます！★ └中途入社社員の9割以上が製剤未経験です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅先輩がイチからサポート！ ✅動画マニュアル・手順書完備！ ✅年間休日124日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅住宅・家族・育児手当あり ★安定業界で長く働けます！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 人々の健康を支える 医薬品メーカーで、 錠剤づくりを行うお仕事です。 チームで協力しながら進めます。 ＜主なお仕事＞ ✅原料の計量 ✅機械のボタン操作・確認 ✅完成した錠剤のチェック ✅製造記録の入力・機械の清掃 など 特に、機械を扱う工程（打錠やコーティング）では チームでの連携やコミュニケーションが欠かせないので、 仲間と協力して物事を進めることが好きな方は、その経験を活かして活躍いただけます！ ★将来のキャリアも広がります！★ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験からスタートしても、 一つずつ経験を積みながら成長できる環境です。 ✅製造のプロフェッショナルを目指せます ✅班リーダー・ライン責任者への昇格も可能 ✅生産技術・品質管理など、 他部門へのキャリアチェンジも目指せます

病院や介護施設（老健、有料ホーム）の運営管理全般。専門職の集団を一つの「チーム」としてまとめ上げ、より質の高い医療・介護サービスを提供するための組織基盤作り、仕組み作りを主導していただきます。

企業名 医療法人和泉会 求人名 【大阪/施設運営統括マネージャー候補】病院/介護老人保健福祉施設/有料ホーム 仕事の内容 病院や介護施設（老健、有料ホーム）の運営管理全般。専門職の集団を一つの「チーム」としてまとめ上げ、より質の高い医療・介護サービスを提供するための組織基盤作り、仕組み作りを主導していただきます。 ・収支管理、稼働率向上のための戦略立案・実行 ・採用、労務管理、スタッフの評価・育成体制の構築 ・多職種（医師・看護・介護等）間の連携調整、チームビルディング ・施設全体の安全管理、コンプライアンス強化等 ■まずは副施設長等として1施設に専念し、現場スタッフとの対話を通じて課題を抽出。ベテランのサポートを受けつつ、現場が本来の業務に集中できる環境を整えてください。 募集職種 【大阪/施設運営統括マネージャー候補】病院/介護老人保健福祉施設/有料ホーム

臨床検査業務全般を担当します。生化学検査、心電図検査、エコーなどを含む幅広い業務を行っていただき、管理職候補としての役割も期待されます。

企業名 医療法人晴心会 求人名 泉南市【臨床検査技師】 地域医療に密着/管理職を目指せる 仕事の内容 臨床検査業務全般を担当します。生化学検査、心電図検査、エコーなどを含む幅広い業務を行っていただき、管理職候補としての役割も期待されます。 【具体的には】臨床検査技師として、生化学検査、心電図検査、エコーなどの臨床検査業務全般を担当していただきます。管理職候補として、主任以上の役職経験を活かし、または管理職を目指してスキルを磨いていただきます。地域の準総合病院として、幅広い診療科を持ち、患者様に高品質な医療を提供するための重要な役割を担っていただきます。 募集職種 泉南市【臨床検査技師】 地域医療に密着/管理職を目指せる

天の川病院にてメディカルソーシャルワーカーを募集いたします。 【業務詳細】■地域連携■入退院の相談、支援業務■他病院、他事業所との連携業務■他職種の連携■他病院への診察の付添い■渉外業務全般 等

企業名 医療法人阪南会 求人名 【大阪/岸和田市】社会福祉士（医療ソーシャルワーカー）募集！ 仕事の内容 天の川病院にてメディカルソーシャルワーカーを募集いたします。 【業務詳細】■地域連携■入退院の相談、支援業務■他病院、他事業所との連携業務■他職種の連携■他病院への診察の付添い■渉外業務全般 等 【当院について】当院では、地域包括ケア病床29床、医療療養病床62床、介護医療院8床で、急性期治療後の患者様から慢性期の患者様まで幅広く対応し地域のニーズにお応えしております。また、往診・訪問看護・デイケア・訪問リハビリ、心臓リハビリの各種在宅サービスも積極的に展開しています。そのため医師をはじめ看護師、各種コメディカルにおいて能力の高いスタッフを求めています。 募集職種 【大阪/岸和田市】社会福祉士（医療ソーシャルワーカー）募集！

■定時退社可能！■完全週休２日制（土日休み） ■管理者未経験OK■キャリアアップを目指せます！

【仕事内容】 管理者候補（リハビリ職）を募集します！ 将来、施設長を目指した管理者候補としての募集です！ ご利用者様の状態に合わせたリハビリ設計や、運営・取り組みの改善提案など、裁量を持って関われる業務をお任せします。 「もっと利用者様の生活や人生に関わるリハビリがしたい」 「理学療法士として、もっと幅広い経験を積みたい」 「将来は管理者やマネジメント、新しいことにも挑戦したい」 そんな方に、MediGoという選択肢があります。 まずは見学から、MediGoの雰囲気を見てみませんか? ★ MediGoだからできる、「リハビリのその先」 MediGoは、単なるリハビリ特化型の半日型・1日型デイサービスではありません。 1次予防(未然防止・啓発)、2次予防(介護予防)、3次予防(再発予防・機能回復)まで、 一人ひとりの健幸な人生を支えるさまざまな事業を展開しています。 「歩けるようにする」 「身体を動かせるようにする」 だけではなく、 「その人が、これからどんな人生を送りたいのか」 まで考えることを大切にしています。 一つの役割に固定されず、ご自身の希望や適性に合わせて、幅広いフィールド を経験・挑戦できる環境があります。 だからこそ、理学療法士としての可能性をさらに広げることができます。 ■ 事業内容 MediGoでは、リハビリだけにとどまらず、地域の「健幸」を支えるさまざまな取り組みを行っています。 ・通所介護 / 自立訓練(機能訓練)での自立・歩行・生活リハビリサポート ・泉大津市など行政と連携した「介護予防・日常生活支援総合事業」 ・管理栄養士のカフェ&コミュニティスペースでの、子どもから高齢者までの健康普及活動 ・他社デイサービス等と連携した、栄養DXプラットフォームの構築 ・運用支援 ・地域住民や医療専門職向けの、健幸支援セミナーの企画・開催 ■ お仕事内容 ■仕事内容 管理者（または候補）として運営・マネジメント全般をお任せします。 ●マネジメント ・スタッフ育成／教育 ・シフト管理／チームビルディング ●運営管理 ・稼働率／売上管理 ・サービス品質改善 ●リハビリ業務 ・個別リハビリ相談 ・集団リハビリ ・通所C（短期集中予防）対応 *希望者のみ ●事業開発 ・新規サービス企画（旅行・就労支援） ・地域連携（行政、ケアマネ、地域住民など） ■ 理学療法士として、さまざまなキャリアに挑戦できます MediGoでは、現場で専門性を高めるだけでなく、希望や適性に応じてさまざまなキャリアを目指すことがで きます。 ・リーダー ・管理者 ・エリア長 ・教育・人材育成 ・新規事業 ・地域の健康づくり など 「ずっと現場で専門性を磨きたい」 「将来は管理者を目指したい」 「マネジメントにも挑戦したい」 「新しい事業を自分でつくってみたい」 そんな一人ひとりの「やってみたい」を応援します。 実際に、 ・PT7年目で入社し、入社から半年で管理者に昇進 ・PT10年目で入社し、入社から1年でエリア長に昇進 といったキャリアを歩んでいるスタッフもいます。 「理学療法士として、もっとできることを増やしたい」 そんな想いを持つ方には、さまざまな挑戦の機会があります。 ■ 働きやすさも大切にしています やりがいのある仕事だからこそ、長く働き続けられる環境も大切だと考えています。 土日休みを基本とし、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも大切にできる働き方を目指しています。 また、スタッフ自身の「健幸」も大切にし、 ・資格取得支援 ・時短勤務 ・健康支援制度など、 安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 仕事も、生活も、キャリアも。 どれか一つを犠牲にするのではなく、自分らしい働き方を一緒につくっていきます。 ■ こんな理学療法士さんを歓迎します ・リハビリだけでなく、その先の生活や人生まで支えたい方 ・理学療法士としての専門性をもっと活かしたい方 ・生活期・地域リハビリに興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・将来的に管理者やマネジメントにも挑戦したい方 ・地域の健康づくりに関わりたい方 ・チームで協力して仕事をすることが好きな方 ・仕事もプライベートも大切にしながら長く働きたい方 ・「人の役に立つ仕事がしたい」という想いを持っている方 ＼もっとMediGoを知りたい方へ／ 「病院から転職したスタッフは、実際どう感じている?」 「生活期のリハビリって、どんな仕事?」 「管理者やエリア長になると、どんなことをする?」 「MediGoではどんなキャリアを歩める?」 「各デイサービス(泉大津・鳳・深井)やカフェでの具体的な1日の流れは?」 「MediGoの福利厚生や社内イベントって実際どんな感じ?」 そんな疑問に答えるため、MediGoの公式採用ホームページでは、 実際のスタッフインタビューやキャリアアップの具体的な事例、職場の雰囲気、MediGoならではの 取り組みなどを詳しく紹介しています。 「ちょっと面白そう」 「もっと挑戦してみたい」 「理学療法士として、次のステージに進みたい」 そう思った方は、ぜひ一度MediGoを覗いてみてください。 見学も歓迎しています！ リハビリのその先へ。 理学療法士として、もっと人の人生に関わる仕事をしませんか? MediGoで、一緒に未来をつくる仲間を募集しています。 【求人ID-MG03】

✅専門職として健幸×ワクワクを支援するお仕事です ■未経験OK■完全週休２日制

【仕事内容】 リハビリのその先へ。理学療法士募集! やりがい × 働きやすさ × キャリア 「もっと利用者様の生活や人生に関わるリハビリがしたい」 「理学療法士として、もっと幅広い経験を積みたい」 「将来は管理者やマネジメント、新しいことにも挑戦したい」 そんな方に、MediGoという選択肢があります。 まずは見学から、MediGoの雰囲気を見てみませんか? ★ MediGoだからできる、「リハビリのその先」 MediGoは、単なるリハビリ特化型の半日型・1日型デイサービスではありません。 1次予防(未然防止・啓発)、2次予防(介護予防)、3次予防(再発予防・機能回復)まで、 一人ひとりの健幸な人生を支えるさまざまな事業を展開しています。 「歩けるようにする」 「身体を動かせるようにする」 だけではなく、 「その人が、これからどんな人生を送りたいのか」 まで考えることを大切にしています。 一つの役割に固定されず、ご自身の希望や適性に合わせて、幅広いフィールド を経験・挑戦できる環境があります。 だからこそ、理学療法士としての可能性をさらに広げることができます。 ■ 事業内容 MediGoでは、リハビリだけにとどまらず、地域の「健幸」を支えるさまざまな取り組みを行っています。 ・通所介護 / 自立訓練(機能訓練)での自立・歩行・生活リハビリサポート ・泉大津市など行政と連携した「介護予防・日常生活支援総合事業」 ・管理栄養士のカフェ&コミュニティスペースでの、子どもから高齢者までの健康普及活動 ・他社デイサービス等と連携した、栄養DXプラットフォームの構築 ・運用支援 ・地域住民や医療専門職向けの、健幸支援セミナーの企画・開催 ■ お仕事内容 リハビリ専門デイサービス「生活リハ栄養センターリハビリGO-LIFE堺深井店」でのお仕事をお任せします! ・生活リハビリ ・5人程度のセミパーソナル(マニュアルあり) ・計画書の作成 ・セルフケア指導 ・ケアマネージャーや行政などとの連携 ・送迎業務(普通車のみ) など ★ 生活期未経験の方もご安心ください 病院などでの経験を活かしながら、生活期のリハビリを学ぶことができます。 送迎に不安がある方は、約1~2ヶ月間、先輩スタッフが同乗。 お一人で安心して送迎できるよう、しっかりサポートします。 ■ 理学療法士として、さまざまなキャリアに挑戦できます MediGoでは、現場で専門性を高めるだけでなく、希望や適性に応じてさまざまなキャリアを目指すことがで きます。 ・リーダー ・管理者 ・エリア長 ・教育・人材育成 ・新規事業 ・地域の健康づくり など 「ずっと現場で専門性を磨きたい」 「将来は管理者を目指したい」 「マネジメントにも挑戦したい」 「新しい事業を自分でつくってみたい」 そんな一人ひとりの「やってみたい」を応援します。 実際に、 ・PT7年目で入社し、入社から半年で管理者に昇進 ・PT10年目で入社し、入社から1年でエリア長に昇進 といったキャリアを歩んでいるスタッフもいます。 「理学療法士として、もっとできることを増やしたい」 そんな想いを持つ方には、さまざまな挑戦の機会があります。 ■ 働きやすさも大切にしています やりがいのある仕事だからこそ、長く働き続けられる環境も大切だと考えています。 土日休みを基本とし、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも大切にできる働き方を目指しています。 また、スタッフ自身の「健幸」も大切にし、 ・資格取得支援 ・時短勤務 ・健康支援制度など、 安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 仕事も、生活も、キャリアも。 どれか一つを犠牲にするのではなく、自分らしい働き方を一緒につくっていきます。 ■ こんな理学療法士さんを歓迎します ・リハビリだけでなく、その先の生活や人生まで支えたい方 ・理学療法士としての専門性をもっと活かしたい方 ・生活期・地域リハビリに興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・将来的に管理者やマネジメントにも挑戦したい方 ・地域の健康づくりに関わりたい方 ・チームで協力して仕事をすることが好きな方 ・仕事もプライベートも大切にしながら長く働きたい方 ・「人の役に立つ仕事がしたい」という想いを持っている方 ＼もっとMediGoを知りたい方へ／ 「病院から転職したスタッフは、実際どう感じている?」 「生活期のリハビリって、どんな仕事?」 「管理者やエリア長になると、どんなことをする?」 「MediGoではどんなキャリアを歩める?」 「各デイサービス(泉大津・鳳・深井)やカフェでの具体的な1日の流れは?」 「MediGoの福利厚生や社内イベントって実際どんな感じ?」 そんな疑問に答えるため、MediGoの公式採用ホームページでは、 実際のスタッフインタビューやキャリアアップの具体的な事例、職場の雰囲気、MediGoならではの 取り組みなどを詳しく紹介しています。 「ちょっと面白そう」 「もっと挑戦してみたい」 「理学療法士として、次のステージに進みたい」 そう思った方は、ぜひ一度MediGoを覗いてみてください。 見学も歓迎しています！ リハビリのその先へ。 理学療法士として、もっと人の人生に関わる仕事をしませんか? MediGoで、一緒に未来をつくる仲間を募集しています。 【求人ID-MG03】

✅専門職として健幸×ワクワクを支援するお仕事です ■未経験OK■完全週休２日制

【仕事内容】 リハビリのその先へ。理学療法士募集! やりがい × 働きやすさ × キャリア 「もっと利用者様の生活や人生に関わるリハビリがしたい」 「理学療法士として、もっと幅広い経験を積みたい」 「将来は管理者やマネジメント、新しいことにも挑戦したい」 そんな方に、MediGoという選択肢があります。 まずは見学から、MediGoの雰囲気を見てみませんか? ★ MediGoだからできる、「リハビリのその先」 MediGoは、単なるリハビリ特化型の半日型・1日型デイサービスではありません。 1次予防(未然防止・啓発)、2次予防(介護予防)、3次予防(再発予防・機能回復)まで、 一人ひとりの健幸な人生を支えるさまざまな事業を展開しています。 「歩けるようにする」 「身体を動かせるようにする」 だけではなく、 「その人が、これからどんな人生を送りたいのか」 まで考えることを大切にしています。 一つの役割に固定されず、ご自身の希望や適性に合わせて、幅広いフィールド を経験・挑戦できる環境があります。 だからこそ、理学療法士としての可能性をさらに広げることができます。 ■ 事業内容 MediGoでは、リハビリだけにとどまらず、地域の「健幸」を支えるさまざまな取り組みを行っています。 ・通所介護 / 自立訓練(機能訓練)での自立・歩行・生活リハビリサポート ・泉大津市など行政と連携した「介護予防・日常生活支援総合事業」 ・管理栄養士のカフェ&コミュニティスペースでの、子どもから高齢者までの健康普及活動 ・他社デイサービス等と連携した、栄養DXプラットフォームの構築 ・運用支援 ・地域住民や医療専門職向けの、健幸支援セミナーの企画・開催 ■ お仕事内容 リハビリ専門デイサービス「生活リハ栄養センターリハビリGO-LIFE堺深井店」でのお仕事をお任せします! ・生活リハビリ ・5人程度のセミパーソナル(マニュアルあり) ・計画書の作成 ・セルフケア指導 ・ケアマネージャーや行政などとの連携 ・送迎業務(普通車のみ) など ★ 生活期未経験の方もご安心ください 病院などでの経験を活かしながら、生活期のリハビリを学ぶことができます。 送迎に不安がある方は、約1~2ヶ月間、先輩スタッフが同乗。 お一人で安心して送迎できるよう、しっかりサポートします。 ■ 理学療法士として、さまざまなキャリアに挑戦できます MediGoでは、現場で専門性を高めるだけでなく、希望や適性に応じてさまざまなキャリアを目指すことがで きます。 ・リーダー ・管理者 ・エリア長 ・教育・人材育成 ・新規事業 ・地域の健康づくり など 「ずっと現場で専門性を磨きたい」 「将来は管理者を目指したい」 「マネジメントにも挑戦したい」 「新しい事業を自分でつくってみたい」 そんな一人ひとりの「やってみたい」を応援します。 実際に、 ・PT7年目で入社し、入社から半年で管理者に昇進 ・PT10年目で入社し、入社から1年でエリア長に昇進 といったキャリアを歩んでいるスタッフもいます。 「理学療法士として、もっとできることを増やしたい」 そんな想いを持つ方には、さまざまな挑戦の機会があります。 ■ 働きやすさも大切にしています やりがいのある仕事だからこそ、長く働き続けられる環境も大切だと考えています。 土日休みを基本とし、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも大切にできる働き方を目指しています。 また、スタッフ自身の「健幸」も大切にし、 ・資格取得支援 ・時短勤務 ・健康支援制度など、 安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 仕事も、生活も、キャリアも。 どれか一つを犠牲にするのではなく、自分らしい働き方を一緒につくっていきます。 ■ こんな理学療法士さんを歓迎します ・リハビリだけでなく、その先の生活や人生まで支えたい方 ・理学療法士としての専門性をもっと活かしたい方 ・生活期・地域リハビリに興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・将来的に管理者やマネジメントにも挑戦したい方 ・地域の健康づくりに関わりたい方 ・チームで協力して仕事をすることが好きな方 ・仕事もプライベートも大切にしながら長く働きたい方 ・「人の役に立つ仕事がしたい」という想いを持っている方 ＼もっとMediGoを知りたい方へ／ 「病院から転職したスタッフは、実際どう感じている?」 「生活期のリハビリって、どんな仕事?」 「管理者やエリア長になると、どんなことをする?」 「MediGoではどんなキャリアを歩める?」 「各デイサービス(泉大津・鳳・深井)やカフェでの具体的な1日の流れは?」 「MediGoの福利厚生や社内イベントって実際どんな感じ?」 そんな疑問に答えるため、MediGoの公式採用ホームページでは、 実際のスタッフインタビューやキャリアアップの具体的な事例、職場の雰囲気、MediGoならではの 取り組みなどを詳しく紹介しています。 「ちょっと面白そう」 「もっと挑戦してみたい」 「理学療法士として、次のステージに進みたい」 そう思った方は、ぜひ一度MediGoを覗いてみてください。 見学も歓迎しています！ リハビリのその先へ。 理学療法士として、もっと人の人生に関わる仕事をしませんか? MediGoで、一緒に未来をつくる仲間を募集しています。 【求人ID-MG03】

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで ホットヨガインストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ホットヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらホットヨガをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

【賞与3.0ヵ月・年間休日111日】8:30～17:30×残業なし◎資格手当アリ♪マイカー通勤×無料駐車場アリ!!業界未経験・ブランクOK!!|介護医療院での管理栄養士(事務メイン)|大阪府泉佐野市

仕事内容 【賞与3.0ヵ月・年間休日111日】8:30～17:30×残業なし◎資格手当アリ♪マイカー通勤×無料駐車場アリ!!業界未経験・ブランクOK!!|介護医療院での管理栄養士(事務メイン)|大阪府泉佐野市 クックチル&365日献立導入で献立作成・発注が楽々! 厨房立ち込みゼロで「事務・栄養管理」メインの働き方 月給22万〜24.1万円+【前年実績:賞与年3.0ヶ月分】 残業なし&年間休日111日(8:30〜17:30の規則正しい勤務) 南海「泉佐野駅」徒歩5分!無料駐車場ありで車通勤もOK 【主なお仕事内容】 ・一部の献立作成 ・食材、資材の発注 ・栄養ケア計画の作成 60床の入居者様の生活を 医師･看護･介護･ケアマネジャー･リハビリ･相談員など 様々な職種とチームで支えます。 多職種と連携した食事の提供や衛生管理を通じて、 食の面から健康をサポートしていただきます！ アピールポイント ★ンプル作業の調理運営★ お食事についてはクックチルを導入していますので、 仕込みや調理、献立作成も一から作成する必要がなく、 業務の簡素化に努めスタッフの負担軽減に取り組んでいます。 ★地域に根差した交流施設★ 《with Family》ということを大切にし、 それぞれの思いに寄り添い、心を重ねる介護・医療ケアに努めています。 また、地域に貢献し、地域に開かれた交流施設としての役割を担っています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社ナリコマエンタープライズによる紹介案件です。

■定時退社可能！■完全週休２日制（土日休み） ■管理者未経験OK■キャリアアップを目指せます！

【仕事内容】 管理者候補（リハビリ職）を募集します！ 将来、施設長を目指した管理者候補としての募集です！ ご利用者様の状態に合わせたリハビリ設計や、運営・取り組みの改善提案など、裁量を持って関われる業務をお任せします。 「もっと利用者様の生活や人生に関わるリハビリがしたい」 「理学療法士として、もっと幅広い経験を積みたい」 「将来は管理者やマネジメント、新しいことにも挑戦したい」 そんな方に、MediGoという選択肢があります。 まずは見学から、MediGoの雰囲気を見てみませんか? ★ MediGoだからできる、「リハビリのその先」 MediGoは、単なるリハビリ特化型の半日型・1日型デイサービスではありません。 1次予防(未然防止・啓発)、2次予防(介護予防)、3次予防(再発予防・機能回復)まで、 一人ひとりの健幸な人生を支えるさまざまな事業を展開しています。 「歩けるようにする」 「身体を動かせるようにする」 だけではなく、 「その人が、これからどんな人生を送りたいのか」 まで考えることを大切にしています。 一つの役割に固定されず、ご自身の希望や適性に合わせて、幅広いフィールド を経験・挑戦できる環境があります。 だからこそ、理学療法士としての可能性をさらに広げることができます。 ■ 事業内容 MediGoでは、リハビリだけにとどまらず、地域の「健幸」を支えるさまざまな取り組みを行っています。 ・通所介護 / 自立訓練(機能訓練)での自立・歩行・生活リハビリサポート ・泉大津市など行政と連携した「介護予防・日常生活支援総合事業」 ・管理栄養士のカフェ&コミュニティスペースでの、子どもから高齢者までの健康普及活動 ・他社デイサービス等と連携した、栄養DXプラットフォームの構築 ・運用支援 ・地域住民や医療専門職向けの、健幸支援セミナーの企画・開催 ■ お仕事内容 ■仕事内容 管理者（または候補）として運営・マネジメント全般をお任せします。 ●マネジメント ・スタッフ育成／教育 ・シフト管理／チームビルディング ●運営管理 ・稼働率／売上管理 ・サービス品質改善 ●リハビリ業務 ・個別リハビリ相談 ・集団リハビリ ・通所C（短期集中予防）対応 *希望者のみ ●事業開発 ・新規サービス企画（旅行・就労支援） ・地域連携（行政、ケアマネ、地域住民など） ■ 理学療法士として、さまざまなキャリアに挑戦できます MediGoでは、現場で専門性を高めるだけでなく、希望や適性に応じてさまざまなキャリアを目指すことがで きます。 ・リーダー ・管理者 ・エリア長 ・教育・人材育成 ・新規事業 ・地域の健康づくり など 「ずっと現場で専門性を磨きたい」 「将来は管理者を目指したい」 「マネジメントにも挑戦したい」 「新しい事業を自分でつくってみたい」 そんな一人ひとりの「やってみたい」を応援します。 実際に、 ・PT7年目で入社し、入社から半年で管理者に昇進 ・PT10年目で入社し、入社から1年でエリア長に昇進 といったキャリアを歩んでいるスタッフもいます。 「理学療法士として、もっとできることを増やしたい」 そんな想いを持つ方には、さまざまな挑戦の機会があります。 ■ 働きやすさも大切にしています やりがいのある仕事だからこそ、長く働き続けられる環境も大切だと考えています。 土日休みを基本とし、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも大切にできる働き方を目指しています。 また、スタッフ自身の「健幸」も大切にし、 ・資格取得支援 ・時短勤務 ・健康支援制度など、 安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 仕事も、生活も、キャリアも。 どれか一つを犠牲にするのではなく、自分らしい働き方を一緒につくっていきます。 ■ こんな作業療法士さんを歓迎します ・リハビリだけでなく、その先の生活や人生まで支えたい方 ・理学療法士としての専門性をもっと活かしたい方 ・生活期・地域リハビリに興味がある方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・将来的に管理者やマネジメントにも挑戦したい方 ・地域の健康づくりに関わりたい方 ・チームで協力して仕事をすることが好きな方 ・仕事もプライベートも大切にしながら長く働きたい方 ・「人の役に立つ仕事がしたい」という想いを持っている方 ＼もっとMediGoを知りたい方へ／ 「病院から転職したスタッフは、実際どう感じている?」 「生活期のリハビリって、どんな仕事?」 「管理者やエリア長になると、どんなことをする?」 「MediGoではどんなキャリアを歩める?」 「各デイサービス(泉大津・鳳・深井)やカフェでの具体的な1日の流れは?」 「MediGoの福利厚生や社内イベントって実際どんな感じ?」 そんな疑問に答えるため、MediGoの公式採用ホームページでは、 実際のスタッフインタビューやキャリアアップの具体的な事例、職場の雰囲気、MediGoならではの 取り組みなどを詳しく紹介しています。 「ちょっと面白そう」 「もっと挑戦してみたい」 「理学療法士として、次のステージに進みたい」 そう思った方は、ぜひ一度MediGoを覗いてみてください。 見学も歓迎しています！ リハビリのその先へ。 作業療法士として、もっと人の人生に関わる仕事をしませんか? MediGoで、一緒に未来をつくる仲間を募集しています。 【求人ID-MG03】

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで ホットヨガインストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ホットヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらホットヨガをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

新設×訪問介護事業付きの施設で管理者★裁量を持って活躍できる★ 働いた後、しっかり休むのは当たり前。 ワークライフバランスを大切にできる環境です！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 - ✅️ 募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「MYYケアリング岸和田」は、2025年4月に新しく開設されたばかりの住宅型有料老人ホームです。 訪問介護事業所を併設しており、住宅型有料老人ホーム＋訪問介護の一体型運営を行っています。 今回は併設している【MYY訪問介護ステーション南大阪】での常勤管理者を募集！ ✅️ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理者として、事業所運営・スタッフ育成・支援の質向上に関わる業務をお任せします。 ご利用者様の生活・成長と、スタッフの働きやすさの両立を目指し、現場と組織運営をつなぐ“中核ポジション”です。 《具体的には…》 □ご利用者様とそのご家族へのサポート └施設の見学案内、面会時の対応 └緊急時の連絡対応や連携業務 □スタッフのマネジメント └スタッフ育成・勤怠管理 └業務配置のマネジメント └支援内容のフィードバック・支援の質向上 └自社近隣施設との連携 など □入居・利用契約の促進サポート └営業スタッフのフォローや見学対応 □支援の仕組み構築 └個別支援計画・ケース会議の運営 └会議体、教育制度など“仕組みづくり”の実施 など □新規事業所の立ち上げ支援 └体制構築や動線設計 など ✅ このポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■キャリアアップに最適！ 2025年4月オープンした住宅型有料老人ホームと、併設する訪問介護ステーションの管理者としてご活躍いただきます。 スタッフマネジメント、契約促進、自治体折衝など幅広い業務にも携わっていただく予定のため、裁量と責任あるポジションで働けます。 施設運営と在宅サービスを横断的に経験できる貴重な環境です！ もちろん本部や他施設との連携・サポート体制が整っています。 実務未経験から始めても、安心してチャレンジできる環境です！ ■プライベートも大切にできる環境 月給33万円〜34.5万円～の高水準に加え、完全週休2日制！ 有給休暇はもちろん、慶弔時特別休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休暇など、ライフステージの変化に合わせてお休みを取れます。 働いた分は、しっかり休む。 当たり前のことを、会社全体で忘れず取り組んでいます。 安心して仕事に集中できる環境で、あなたの力を最大限に発揮してください！ - 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、 最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

★★月収例35.0万円◎転勤なし★★

≪貝塚市/施設長(実務者研修修了)/正社員≫★月収例35.0万円◎転勤なし◎2023年OPEN◎夜勤なし◎昇給あり◎退職金制度★住宅型有料老人ホームでのお仕事です☆（osa） 有料の施設長(実務者) 大阪府貝塚市堤356-1 正社員 求人の特徴 交通費支給 ブランク OK 業務内容 住宅型有料老人ホーム ライフサイズ貝塚において、施設管理者としての業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・施設の運営管理 ・外部サービス事業者等との連携業務 ・シフト、勤怠管理、書類作成等の事務業務 ・従業員への教育 ・利用者様、ご家族様対応 など 変更の範囲：変更なし ◎2023年8月にＯＰＥＮの施設！ 教育体制が整っているので、これから経験を積んでいきたい方にも働きやすい環境です♪ ※本求人は、株式会社エイジエルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 有料の施設長(実務者) 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 介護事業を運営されています。

【月給30万円〜／定年70歳】施設長候補を募集！介護の資格を活かして施設運営を担うやりがいのあるお仕事です

仕事内容: 住宅型有料老人ホームにて、施設運営および管理業務全般、入居者様の介護・生活支援をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・施設全体の運営管理、マネジメント業務 ・スタッフの育成およびシフト管理 ・入居者様への身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助など） ・生活援助、リネン交換 ・レクリエーションの企画や運営 ※業務の変更範囲：会社が定める業務

常勤の歯科医師｜月給140万円以上の最低保証あり｜年収2000万円以上も目指せる環境

仕事内容 ■歯科医師業務 ・一般歯科、小児歯科、口腔外科、自費診療 ・訪問歯科、予防歯科、インプラント、ホワイトニング ・歯周治療、入れ歯・補綴、噛み合わせ治療、歯科検診 ・レセプトチェック ■管理業務 ・シフト作成 ・面接の対応 ・売上管理 ・スタッフ教育 ※従事すべき業務・就業場所の変更なし

常勤の歯科医師｜和泉大宮駅から徒歩3分◎週休3日制の相談も可能です

仕事内容 ■歯科医師業務全般 ・訪問歯科、予防歯科 ・インプラント、ホワイトニング ・歯周治療、入れ歯、補綴 ・院長、分院長候補業務 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで ピラティス専属インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプ ランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も 行っていただきます。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで ピラティス専属インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。