大分、大分市、長期休暇ありの求人・転職情報

コールセンターor電話経験者の採用✨メール対応中心✨土日祝休

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、インバウンドコールスタッフ、営業事務 《 求人のポイント 》 ●コールセンタースタッフ または電話対応の経験者採用！ ●月収27万以上の安定収入可能 ●土日祝休み＆残業ほぼなし ●研修期間後は在宅勤務OK！ ●正社員登用制度もあり お客様のサービス導入を サポートするスタッフを募集！ メールによる対応がメインで、 研修後は基本的に在宅勤務です♪ ★11月入社予定！(入社日は応相談) ――――――――――― 《 主な業務 》 NTTデータが提供している ネットワークサービスの導入に伴う お客様サポート業務です。 ▼具体的には… ・お問い合わせへの回答 （導入したい／料金が知りたいetc.） ・プラン決定後のお見積の送付 ・別チームとのスケジュール調整 （導入スケジュール／納期確認etc.） ・報告書作成、請求処理などの 事務局業務（営業事務対応） など メールでのお問い合わせが8割で、 プランのご案内や料金のご説明も、 基本はメールでの対応が中心です。 電話対応は全体の2割ほどです。 ――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは丁寧な教育研修を行います。 【基本的な知識や業務の流れ】 【サービスの特徴やプランの種類】 【対応の際のコツやポイント】 【各種書類の作り方】まで、 気になる点をイチからお教えします。 最初は豊洲に出社して、 先輩の隣で業務知識を学びます。 マンツーマン形式を想定しており、 分からないことはすぐに質問が可能。 何でも聞きやすいのが特徴です。 ――――――――――― 《 仕事のポイント 》 いわゆる営業的な業務ではなく、 ・導入希望のお客様に向けて ご希望のプランをご紹介したり ・導入が決まればお見積を作成したり ・納期についてのご連絡をしたりと 導入までのサポートを行う仕事です。 最初は登録情報の変更などの、 簡単なお問い合わせ対応から始め、 徐々にプランのご説明や金額の ご案内なども行っていきます。 ――――――――――― 《 確認しながら取り組めます！ 》 80％がメールによる対応なので、 落ち着いて対応できるのが特徴です。 「お見積の金額を チェックして欲しいです！」 「このプランをご希望の場合は この資料の送付で大丈夫ですよね？」 「この質問ってどのチームの 誰に聞けば良いんでしたっけ…」 など、都度確認しながら進められます！ 先輩が内容をチェックしてくれるので、 不安な時はすぐに質問・相談ください♪ ――――――――――― 《 テレワークでも安心です！ 》 研修後は原則テレワークですが、 チャットやオンライン会議ツールで、 常時メンバー同士が繋がっているため、 すぐにコミュニケーションが取れます。 電話連絡よりもチャットが多く、 チャットなどにレスポンス良く 反応してくれる方を歓迎します♪ （Microsoft Teamsを使用） ――――――――――― 《 ワークライフバランス充実 》 土日祝休みで残業はほとんどなし。 在宅勤務なので通勤時間もなく、 プライベートの時間も充実です。 男女ともに産育休取得実績があり、 正社員登用実績も多くあるため、 長期で安定して働けるのも特徴です。 ――――――――――― 《 最後に… 》 今回のお仕事は11月入社を予定。 細かい入社日は相談可能です！ WEB面接1回のみのスピード選考中のため、 11月の入社に間に合います！ 「ギリギリだけど間に合うかな…」 という方もまずはぜひご応募を。 あなたからのご応募をお待ちしています！ ※業務での電話対応の経験がある方、 もしくはテレフォンオペレーターなど、 電話応対業務の経験は必須です。

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

統計解析経験必須★高時給・基本在宅勤務！残業10時間未満◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医薬品臨床開発生物統計解析、医薬品臨床研究、医療機器臨床開発生物統計解析 ／ お仕事のポイント ＼ ・基本在宅勤務！ 業務状況に合わせて、出社いただく場合もございますが、 基本は在宅勤務！ 遠方にお住まいの方や、ライフワークバランスを重視したい方等 働きやすい環境です。 ・残業は月10時間未満！ 定時で業務が追われる日も多く、無理なく働くことが可能です！ ・6～7月就業開始可能な方大歓迎！ ■□-□■ 【データベース研究における統計解析業務】 医療用ビックデータを用いたデータベース研究に携わっていただいます！ 【具体的には】 ご経験に合わせて、以下業務をお任せします。 ・SAP作成 ・解析図表見本作成 ・解析プログラム仕様書作成 ・解析データセット仕様書作成 ・統計解析報告書作成 ・プロトコール作成支援 ■□-□■ まずは話を聞いてみたい！ そんな方からのご応募も、お待ちしています。 登録面談だけでなく、カジュアル面談の実施も可能です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社について 「臨床開発業務の受託」と、 「技術者の派遣」の両軸体制で、 多様な働き方を実現。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製薬会社を中心に技術サービスを提供するCROとして実績を残し、高評価をいただいているBREXA Advan。 「臨床開発業務の受託」と「技術者の派遣」の両軸体制を取っている点に特長があり、クライアントのニーズに柔軟に対応すると同時に、従業員に対しても多様な働き方を実現しています。 医薬に関わる幅広いクライアントニーズに対応することで、開発業務の受託件数・派遣のご依頼件数ともに安定して増加の一途をたどっています。 その結果、益々、一人ひとりのスタッフのスキル、価値観にマッチしたフィールドをご用意できるようになりました。 今回、チャレンジフィールドとして、ご用意したのは、データベース研究の統計解析業務。 今までの経験でいけるのか不安という方も、まずはご登録を！ お待ちしています。

【その他大分市】通信業界／残業少なめ／未経験OK／データ入力のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【ケーブルテレビ局での顧客情報入力のお仕事】 ■業務内容■ ・顧客情報の入力・変更 →専用システム ・請求関連のお手続き ・データ作成・編集（Excel） ・部署内の事務サポート ※質問しやすい環境です♪ ■シフトについて■ 土日祝含む週5日（週休2日） ※希望休を出すことができますので、お休み取りやすいです！ ■おすすめポイント■ ・無料駐車場の利用OK！（徒歩5分） ・休憩室・ランチスペースあり ・社員切り替わりのチャンスあります！ ■向いている方■ ・タッチタイピングができる方 ★おすすめポイント★ 無料駐車場あり 引継ぎあり 休憩スペースあり ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 毎日決められたリズムではなく、シフト制で働きたい！車通勤OKで通いやすい♪ 車通勤が可能なお仕事です！ 私生活を大切にしながら、一緒に働く仲間と協力してシフト制のお仕事をスタートしてみませんか？ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください！ OW_zai

急募｜道路・造成・林地開発経験を活かして施工図作成｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：建築施工管理、土木施工管理、土木建設コンサルタント ＼現場常駐なし・完全在宅！／ ゼネコン・建設コンサル出身の 土木施工管理技士が活躍中！ 培った「現場知見」を、これからは リモート・デスクワークで活かしませんか？ 風力発電・水力発電など 再生可能エネルギー関連工事の 新設プロジェクトにおいて、 ●：土木施工図の作成 ●：材料選定 ●：流量の計算/排水量の計算など 各種計算の妥当性確認 ●：計画内容の確認 などを対応していただける 実務スペシャリストを求めています。 ＜具体的にお任せする業務内容＞ ◆ 1. 風力発電施設新設工事における 土木施工図作成 ◇ 施工図の作成・検討 ・風力発電施設へのアクセス道路や 造成工事等の現場経験に基づいた 土木施工図（排水構造物、道路側溝、 横断側溝等の納まり図など）の 作成・修正・チェック ◆ 2. 材料選定および各種計算・ 計画内容の妥当性確認 ◇ 材料選定の実施・確認 ・工事に使用する適切な材料の 選定および確認 ◇ 排水計算等の妥当性確認 ・設計・計画に基づく流量の 計算/排水量の計算内容の 妥当性確認およびチェック ・林地開発申請に伴う図面・ 計算書等の整合性確認 およびサポート ◇ 計画内容の確認 ・施工計画・実施計画における 各種計画内容の 妥当性確認・精査 ◆ 3. 竣工図書の整理・ツールの活用 ◇ 写真整理・出来形管理 ・現場から送られてくる 施工写真の整理・アルバム化、 出来形管理表の作成 ◇ 竣工・納品準備 ・完成図書・竣工図書の作成整理、 電子納品（CIC / CALS/EC）対応 ◇ 施工管理アプリのデータ入力・ 運用サポート ・ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、 Photoruction 等の各種データ整理・ 運用サポート ╲このポジションの魅力╱ ◆： 天候や移動のストレスゼロ！ 完全在宅（フルリモート）で 「デスクワーク実務」に集中できる！ 「ライフステージの変化に合わせて、 現場常駐や出張の多い働き方を見直したい」 「天候や体力的な負担に左右されない 環境で、自分のペースで働きたい」 という方に最適です。 培ってきた施工管理の経験や 資格を活かしながら、 無理なく自宅から プロジェクトを支えられます。 ◆： 月10時間〜150時間OK！ 「がっつりフル稼働も、副業・ スポット参画も大歓迎！」 案件の工数やご自身のライフスタイルに 合わせて、柔軟に稼働量を選べる ポジションです。 ＜フル稼働派＞ ◎月100〜150時間程度 「フリーランスとしてメイン案件で しっかり稼ぎたい」 「複数案件を担当したい」という方 ＜ハーフタイム・しっかり副業派＞ ◎月50〜100時間程度 「1日3〜4時間程度の時短で しっかり働きたい」 「本業の傍らまとまった工数で関わりたい」 という方 ＜副業・スキマ時間派＞ ◎月10〜40時間程度 「本業の合間に少しだけ」 「子育て・介護と両立しながら 週数時間だけ」 というパラレルワークをご希望の方 ◆：働き方の特徴・ポイント ・作業時間は原則自由： 夜間・早朝・土日 などの時間帯に進めていただくことも 可能です。 ・連絡の取りやすさを重視： 平日日中 （9:00〜18:00）にWeb会議や チャット（Slack等）でスムーズな 確認・連絡が取れる方を歓迎します。 ＼こんな「想い」を持つ方が活躍中／ ●施工管理プロジェクトに携わる フリーランス人材の声● 「体力的な不安を、 キャリアの武器に変えていく。」 建設の仕事は好き。 でも、年齢を重ねても 現場に立ち続けるのはきつい。 そんな悩みから、オンラインでの 「施工管理事務」という道を選びました。 現場の様子が手に取るように わかるからこそ、 書類作成でも円滑な連携が可能です。 直近では施工計画書や行政届出を担当。 培った経験を強みに、 自分自身の成長を実感しながら、 理想のワークライフバランスを 実現しています。 ー パソナJOB HUBについて ー 今、風力発電をはじめとする大型インフラ整備が全国で進む一方、現場を支える土木技術者の長時間労働や現場常駐の負担は大きな課題となっています。 当社が注力するのは、現場に行かずとも完全リモートで完結する「施工管理実務支援サービス」です。 「体力的な負担や生活環境の変化により、現場常駐から働き方を見直したいプロ人材」と「アクセス道路や造成、排水計算、施工図の精査を求める現場のニーズ」をオンラインで直結。 道路・造成工事などで培ったあなたの「現場知見」が、在宅のまま、次世代のグリーンインフラを動かす力になります。 キャリアを諦めない新しい選択肢として、当社のプラットフォームであなたの技術を活かしてみませんか？

学んだCADを、家づくりの仕事に！ 建築士のそばで学べます！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：建築意匠設計、建築構造設計、設計/施工監理 木造住宅の設計を支える仕事です。一級、二級建築士の指示・確認のもと、できる作業からお任せします。 ・CADを使った線・寸法・文字の修正、住宅図面の作成補助。 ・間取りや外観などの提案資料の作成補助。 ・確認申請に必要な図面・書類の準備と整理、営業・設計・工務との情報共有。 作成した図面は建築士が確認し、修正や考え方をお伝えします。 お客様との打ち合わせは営業スタッフや設計アドバイザーが担当。図面づくりを学ぶことに集中できます。 最初から一棟分の図面や確認申請を任せることはありません。経験に応じて、少しずつ担当範囲を広げます。

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

完全リモート｜AIが一次対応、CSは顧客との対話と提案に集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 【フルリモート／残業原則なし／月給30万〜50万円】 「問い合わせ対応だけで終わらず、顧客と直接向き合い、活用支援からアップセル・クロスセルの提案まで主体的に動きたい」「指示を待つのではなく、自分で優先順位を決めて顧客の成果に責任を持ちたい」 そんな志向をお持ちの、カスタマーサクセス経験者を求めています。 ・完全フルリモート、勤務地の指定なし ・残業原則なし、コアタイム10:00〜18:00 ・月給30万円〜50万円（経験・スキルに応じて決定） ・定型的な問い合わせはAIが一次対応。CSは顧客との対話と提案に集中できる環境 ・プログラミング・AI専門知識は一切不要（CSとしての実務経験を重視します） 【募集の背景】 当社では、問い合わせの一次対応をAIチャットに任せ、カスタマーサクセスは「人にしかできない顧客接点」に集中する体制へ移行しています。オンラインでの活用支援ミーティングを通じて顧客との関係を深め、アップセル・クロスセルによる契約拡大を推進する専任ポジションとして増員します。 少人数の組織のため、決められた業務をこなすだけでなく、自ら課題を見つけて改善・仕組み化まで進められる方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客とのオンラインミーティング（活用支援、定期フォロー、課題ヒアリング）：30% ・アップセル・クロスセルの提案、契約拡大に向けた交渉：25% ・顧客の課題整理と、データに基づいた改善提案：15% ・AIチャットからエスカレーションされた問い合わせへの対応（不具合報告や緊急度の高い案件など）と、FAQ・ナレッジへの反映：10% ・新規顧客のオンボーディング、導入支援：10% ・AI検索・AIエージェント機能の活用設計、開発チームへのフィードバック：10% 【シフト・勤務時間】 ・固定時間制、総労働時間160時間／月（1日実働8時間相当） ・コアタイム：10:00〜18:00 ・休憩1時間 ・残業は原則ありません。万が一発生した場合は、固定残業代制ではなく時間外労働分を全額追加支給します。 【1日の流れ（コアタイム勤務の例）】 10:00 始業・チームミーティング（本日のタスク共有） 10:30 既存顧客とのオンラインミーティング（活用状況のヒアリング、アップセル提案） 12:00 AIチャットからエスカレーションされた問い合わせの確認・一次返信 13:00 休憩（フルリモートのため自宅で自由にリフレッシュ） 14:00 既存顧客とのオンラインミーティング、利用データの分析と課題整理 16:00 開発チームとの定例MTG（週1回。不具合・改善要望のフィードバック） 17:00 提案資料の作成、対応内容のナレッジ化 18:00 終業（残業は原則ありません） 【正直にお伝えします】 ・単純な問い合わせ対応ではなく、顧客とのオンラインミーティングや、アップセル・クロスセルの提案・交渉が業務の中心です。CSとして提案・交渉に携わった経験がある方を前提とした募集です。→当社プロダクト特有の商材知識については、入社後のオンボーディングでキャッチアップいただけます。 ・少人数の組織のため、細かな指示が常にあるわけではありません。前例のない業務でも、目的を確認し、自分で優先順位を決めて動くことが求められます。→判断に迷うときは、オープンなチャンネルでいつでも相談できます。 ・AIが対応しきれなかった問い合わせは、顧客の温度感が高いものが中心です。「雑務」ではなく大切な顧客接点として、期限を守った返信やエスカレーションまで責任を持って対応いただきます。 ・状況に応じて、担当外の業務（セミナー運営のサポートや営業との連携など）をお願いすることがあります。 ・入社後は定期的にフィードバックを行います。フィードバックを受け止め、行動を改善していける方に向いている環境です。 ・フルリモートのため、自己管理能力とオンラインでのコミュニケーション力が求められます。→入社後しばらくは週1回の面談を実施し、孤立しない体制を整えています。 【こんな方には合わないかもしれません】 ・指示を受けてから動くスタイルで働きたい方 ・顧客対応やチャット対応を、本来業務ではない作業と感じる方 ・担当業務の範囲を固定して働きたい方 ・新しい知識やツールを自ら学び続けることに抵抗がある方 【入社後の流れ】 ・1ヶ月目：既存顧客対応の同行・引き継ぎを中心に、当社プロダクト特有の商材知識をキャッチアップ（週1回の面談で状況をすり合わせます） ・2〜3ヶ月目：単独での顧客ミーティング、アップセル提案、データ分析業務を開始 ・半年以降：AI活用設計や自動化推進など、上流業務の比重を拡大 ・将来的にはAIインテグレーターやプロダクトマネージャーへのキャリアパスも用意しています 【職場について】 ・フルリモート体制のチームで、全国各地のメンバーと連携して業務を進めます ・業務連絡はオープンなチャンネルに集約しており、情報がチーム全体に共有される環境です ・開発チームとは週1回の定例MTGで密に連携し、現場の声を直接プロダクトに反映できます ・入社直後は週1回、その後も月1回の定期面談があり、業務やキャリアについて相談できます ・さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です 【給与について】 ・月給30万円〜50万円（ご経験・スキルを総合的に考慮して決定） ・賞与はありません。年収は「月給×12ヶ月」の固定給でご提示します ・固定残業代なし。残業発生時は時間外労働分を全額追加支給 ・給与例：月給35万円（入社1年目・CS経験3年）／月給50万円（入社3年目・プロダクトマネージャー候補） ・成果やプロダクト改善への貢献に応じて、昇給の機会があります 【業務・就業場所の変更の範囲】 ・業務の変更の範囲：カスタマーサクセス業務のほか、営業、セミナー運営など会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：フルリモート勤務のため、就業場所の変更はありません 【よくあるご質問】 Q. カスタマーサクセスの経験年数が2年に少し満たない場合は応募できますか？ A. 恐れ入りますが、今回はBtoB SaaSまたはITサービスでのカスタマーサクセス・顧客折衝経験2年以上と、アップセル・クロスセルの交渉経験を必須条件とさせていただいております。 Q. AIの専門知識や開発経験は必要ですか？ A. 一切不要です。CSとしての実務経験・交渉経験を重視しており、AI活用スキルは入社後に身につけていただけます。 Q. 問い合わせ対応はどのくらいありますか？ A. 定型的な問い合わせはAIチャットが一次対応します。CSが対応するのは、不具合報告や緊急度の高い案件など、人の判断が必要なものが中心です。 Q. フルリモートでも相談はしやすいですか？ A. 週1回の定例MTGに加え、オープンなチャンネルでいつでも相談できます。入社後は定期面談も実施しています。 Q. どのようなキャリアパスがありますか？ A. 将来的にはAIインテグレーターやプロダクトマネージャーへの展開も可能です。 これまでのカスタマーサクセス経験と提案力を活かし、少人数のチームで顧客とプロダクトの成長に一緒に向き合っていただける方からのご応募をお待ちしています。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

無料駐車場あり◎

仕事内容: 大手不動産会社にてカスタマーズ業務をお任せいたします。 * 入居者様からのリクエスト対応（管理物件についての質問、トラブル発生、ご不明点についての解決サポートなど） * 電話応対 * 業者発注業務等 カスタマーズ業務の全般補助をお願いいたします(^^♪ 主に店内で勤務するため、特に外出を要することはありません。 オフィスワークがメインです！

手当でしっかり貯金ができる！未経験歓迎＆土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築空調設備設計、建築設備メンテナンス ＼ 💡 この求人の最大の魅力は「出張手当」💡 ／ ✅ 圧倒的貯金ペース 出張1回につき9,500円の手当支給（宿泊費込） ホテル代を賢く抑えれば余りはすべて自分の貯金に！使わずに貯める社員が多く、めちゃくちゃお金が貯まる環境です。 ✅ 残業なしの官公庁案件：景気に左右されないインフラ保守。 ✅ 実務未経験でも安心！先輩社員のOJTでプロの技術を習得 ✅ 週休2日制（土日祝休み）でリフレッシュもばっちり ✅ 残業はほぼゼロ！ワークライフバランスを大切にできる ✅ 地域の人々の当たり前を守る、社会貢献度の高い仕事 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 九州エリアの上下水道プラントへ伺い、産業機械の点検・整備を行います。 建物の改変を伴う業務はなく、機械いじりの延長で実務未経験からでも始められます。最初は先輩社員のOJTでイチから丁寧に育成します。 |◤ 出張のスケジュール感 ◢| 閑散期（4月～8月）： 月5回程度の出張。大分での業務がメインとなり、有給を使って長期休暇を取ることも可能です。 繁忙期（9月～3月）： 月最大20回程度の出張。月曜朝〜金曜夕方までの出張ベースとなり、一気に稼げる期間です。 |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ポンプや電動機等の点検・修理 └ 建物の改変を伴う業務はありません。 ⏩上下水道処理施設の出張メンテナンス └ 九州の様々なエリアへ出向きます。 ⏩点検業務の書類作成 └ メーカーとの打合せや報告書作成も。 ⭐職場の魅力⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■有給休暇が取得しやすい環境 └ 上司への申請でスムーズに取得可能。 └ 多くの社員が活発に活用しています。 └ 閑散期は長期休暇の取得も可能です。 ■手厚い手当で収入面も安心 └ 出張時は日額9500円の手当を支給。 └ 家族手当や住宅手当などのサポートも。 └ 昇格により手当の支給額もアップ。 ■プライベートと両立できる └ 官公庁メインで残業ほぼなし。 └ 完全週休2日制で土日祝はお休みです。 └ ワークライフバランスを重視する方へ。 ■社会インフラを支えるやりがい └ 大企業が扱わない希少な点検を担当。 └ 販売から修理まで一括対応可能な企業。 └ お客様にとって非常に重要な役割です。 ⭐会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1984年に設立した専門の保守会社です。 販売から修理まで一括対応しております。 公共インフラを支える安定した企業です。 ⭐将来のキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩とのOJTで業務を学びます。 未経験でも安心して技術を習得できます。 大分県大分市を拠点に、プラントエンジニアやサービスエンジニアとして設備管理・保守点検を行う正社員を募集しています。未経験歓迎・学歴不問で、製造業や工場内作業など異業種からの転職も応援します。ビルメンテナンスや施工管理の経験者もスキルを活かせます。完全週休2日制（土日休み）で夜勤なし、残業なしの環境だからプライベート充実。高収入を目指せる出張手当や賞与ありの安定企業で、インフラを守る機械整備のプロを目指しませんか？車通勤可で通勤も快適です。

フレックス制×リモート勤務｜年休127日｜年収600万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ 【アピールポイント】 ✅ 月給33.4万円～50万円の充実待遇 ✅ フレックス制×リモート勤務 ✅ 土日祝休み・年休127日◎ ✅ 全国展開のスタートアップで成長実感 ✅ オンライン・オフラインの交流機会も！ 【仕事内容】 ✨ 注目度の高いAIプロダクトで活躍！ 自社開発の店舗向けAIツール「coco」を ご利用中のお客様へ、 活用促進や追加提案を行います。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント 業務マニュアルやガイドラインが細かく整備 されているので、困った時も安心です！ ▼詳細内容 インサイドセールスとして見込み顧客への アプローチを行い、質の高い商談を創出します。 ・アウトバウンドのコールドコールによる 商談アポイント獲得 ・web問い合わせなどがあったリードへの コールとアポイント獲得 ・展示会やセミナー、勉強会等、関係先が 主催するイベントへの参加（3か月に1回程度） ・協業先（営業代理店）とのリード獲得に 向けた進行管理・各種調整業務 ■ cocoについて ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ カーディーラーや住宅リフォーム、 冠婚葬祭、医療機関など 比較的高単価な商材を提供する 全国の店舗型事業において多く導入され、 店舗スタッフとその顧客との コミュニケーションの課題を解決しています。 LINE、SMS、Eメールなどの 顧客問い合わせを一元管理し、 業務効率化と売上増加を 同時に実現していることが特長です。 2025年10月にシリーズAラウンドの 資金調達を完了。 日本全国での社員採用やAI活用、 プロダクトのアップデートを進めています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、広告/メディア法人営業 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅完全フルリモート勤務！全国どこからでも自分らしい働き方が叶う ✅飛び込み営業・訪問なし！商談もアポイントもすべてオンラインで完結 ✅未経験でも月給30万円スタート！半年ごとの昇給機会で固定給アップ ✅安心の段階的ステップアップ！入社〜3ヶ月は先輩が伴走＆しっかりサポート ✅完全週休2日制＆長期休暇もしっかり！年間休日も充実でワークライフバランス重視 【お任せする業務】 法人のお客様（企業）に対して、抱えている課題をヒアリングし、解決に繋がるサービスをご提案するお仕事です。 ・企業向けイベント企画・コンサルティング ・企業向けAI・IT研修 ・その他、新規サービスのご提案 「集客を増やしたい」「AIを活用して業務を効率化したい」といった悩みに寄り添い、最適なプランを一緒に考えていきます。 【教育体制】 ⭐1ヶ月目：基礎知識＆電話アプローチからスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品知識や営業の基本フレーズを学ぶところからスタート。 マニュアルも用意されているので、焦らず一歩ずつ慣れていきましょう。 ⭐2ヶ月目：先輩の商談に同席＆実践トレーニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩の商談にオンラインで同席！ 「お客様の課題をどう引き出すか」「どんな提案が響くのか」を実際の現場で学んでいきます。分からないことがあれば、商談前後にすぐ先輩に相談・質問できる環境です。 ⭐3ヶ月目：いよいよ自分主体で商談に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のフォローを受けながら、ご自身での提案スタート。 「一人で放置」することは絶対にありません。事前準備から商談後の振り返りまで、先輩が伴走しながらサポートします！ ⭐頑張りを確実に還元！「固定給」が伸びる評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一時的なインセンティブではなく、「半年ごとの昇給で固定給がベースアップする」のがWILFATHの特徴。 成果やプロセスの頑張りが評価されれば、その分がそのまま固定月給に加算されます。 「今月は売れたから給料が高いけど、来月は不安…」という心配もなく、安定した収入基盤を保ちながら高収入を目指せます！ 【先輩インタビュー】 ■入社1年目 営業スタッフ（26歳・男性） 前職：インストラクター ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験はありませんでしたが、「成果を正当に評価されたい」と思い転職を決意しました。最初はZoomの操作や提案のコツも分からず緊張しましたが、2ヶ月目の同席研修で先輩のヒアリング術をじっくり学べたのが大きかったです。1年で月給も25万円から32万円にアップし、自分の頑張りが数字と給与で実感できています！ ■入社2年目 営業リーダー（28歳・女性） 前職：訪問販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 前職での働き方を変えたくてフルリモートの当社へ。業界未経験でしたが、AI研修やイベント企画など時代にマッチした商品を扱っているためお客様の反応も良く、提案しやすいのが魅力です。リモートでもチャットやオンライン会議でいつでも先輩に相談できるので、孤立感はゼロ。入社半年で月給35万円まで昇給でき、プライベートと両立しながら意欲高く働けています！

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 ■採用背景： 当社は建築の積算および設計のベンチャー企業です。「積算x設計」の切り口による高品質な対応に引き合いが急増しており、特に防衛予算の拡大に起因する公共建築案件を数多く受注しています。 事業の拡大に伴い、会社の事務全般をサポートしてくださる経験者を募集しています。 ■仕事内容： 事務責任者として、総務・人事及び積算サポートに関する業務をご担当ください。 ・受注先企業との契約書取り交わし ・契約書の郵送 ・月末の工数集計と給与振込 ・AIによるSNS発信、企業アピール ・案件データの保存、フォルダ管理 ・積算業務のサポート（積算データのpdf化、webサイトからの情報収集） など ■あなたにお願いしたいこと・ミッション：責任者として事務全般をお任せします。 ■ポジションの強みや魅力：創業間もない新しい会社になりますので、会社運営の仕組みを作っていくことができます。 ■入社後の流れ：実際の業務を通じて、慣れるまで丁寧にサポートしますので安心して仕事に取り組んでいただけます。 ■働き方：会社全体がフルリモートで運営しています。また、残業はありますが有給休暇なども完全消化できる働きやすい環境を目指しています。

★年休125日★資格取得支援★土日祝休み/3JIM

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 未経験からオフィスデビュー♪ 経理アシスタント✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 20代中心に活躍中！ ✅ 未経験・異業種出身者が8割以上！ ✅ 充実の研修制度で安心スタート◎ ✅ 年間休日125日＆土日祝休み ✅ 残業ほぼなしで働きやすい♪ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 経理アシスタントとして、 会社のお金の流れを支える バックオフィス業務をお任せします！ 数字を扱う仕事ですが、 未経験からスタートした先輩も多数活躍中♪ 「経理のスキルを身につけたい」 「事務職として長く活躍したい」 そんな方にピッタリです◎ ＜具体的には＞ ・仕訳入力（会計ソフトへのデータ入力） ・請求書の発行/送付 ・給与計算の補助（勤怠データの整理・入力） ・月次・年次決算のサポート （データ整理、報告書作成） など ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「オフィスワークは初めて」 「PCスキルに自信がない」 そんな方もご安心ください！ 入社後は充実した研修制度をご用意◎ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 資格取得時には手当も支給♪ さらに専任スタッフとの定期面談もあり、 お仕事やキャリアの悩みも気軽に相談できます！ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【こんな方にピッタリ！】 ━━━━━━━━━━━━━ ◎コツコツと正確に作業を進めるのが得意 ◎数字を扱う仕事に興味がある ◎未経験から経理スキルを身につけたい ◎事務職としてキャリアアップを目指したい ◎安定した環境で長く働きたい 一つでも当てはまる方は、 ぜひご応募ください✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【栄】建設業界／完全在宅／スタート日相談可／残業少なめのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【建設・不動産業界でのインサイドセールスのお仕事です】 ◆お施主様への対応 ◆工事会社へのフォロー連絡 ◆見積取得、契約、完工までの支援 ◆架電、受電、メール対応 ◆顧客対応に付随する事務業務 ＜おすすめポイント＞ ＊顧客折衝の経験を活かせる ＊フルリモートで働きやすい ＊変化に柔軟な方におすすめ ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 同業務の方もいて安心 幅広い年齢層 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

年間休日125日｜土日祝休｜フルスタックを実現｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモート勤務 ✅全エンジニアがフルスタックを目指して経験を積める ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％のバランスで成長 ✅React・Next.js・Go・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドなどを横断しながら、 フルスタックエンジニアを目指して経験を積んでいただきます。 ✅フロントエンド：TypeScript、Next.js、React、Nuxt.js、Vue.js ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python、Go、Fastfy（原資料表記） ✅クラウド：AWS ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム ✅自社内プロダクトの開発あり プロジェクトは「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を基本に、 難易度が高すぎず、弱すぎないバランスで経験を広げられる環境です。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの成長を後押しする制度や交流機会があります。 ✅社内勉強会 ✅Techチャットなどエンジニア同士の交流 ✅資格取得支援制度 ✅資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度（上限なし） ✅AWS使い放題制度（上限なし） バックエンドからフロントへ、さらにAWSなどクラウドへ、 得意領域を活かしながら段階的に技術領域を広げ、 全社員がフルスタックを目指して経験を積んでいます。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG

仕事内容 Unity・C#を用いたモバイルゲーム開発を担当。 演出・UI実装などプレイヤー体験を重視します。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：アニメーションPG 26歳・男性） 自分の作った演出にユーザーが反応してくれる瞬間が最高。 裁量の大きさも魅力です。 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼パートナー企業様一覧（一部抜粋）／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons（旧ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

全国で働けるフルリモ｜残業ほぼなし｜土日祝休み｜前職給与保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモートOK ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％で無理なく技術領域を拡大 ✅React・Next.js・Node.js・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドまで幅広く経験し、 フルスタックエンジニアを目指していただきます。 ✅フロントエンド：React、Next.js、TypeScript ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python ✅クラウド：AWS ✅インフラ：AWS、Vercel、Supabase ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム チーム体制化を強化しており、全体の8割以上がチームで参画しています。 案件は「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を重視してアサイン。 いきなり未経験領域を任せるのではなく、 無理なく新しい技術へ挑戦できる環境です。 案件の最終決定はエンジニア自身が行えるため、 どのプロジェクトで経験を積むのが理想かを自分で決められます。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リモート環境でも孤立しにくいよう、継続的な学びと交流の機会があります。 ✅毎月1on1を実施 ✅2週間に1回の社内勉強会 ✅LT会を開催 ✅社内プロダクトあり ✅月2回の懇親会 ✅資格取得支援制度・資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度 ✅AWS使い放題制度 ⭐スキルアップ例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ React経験者のスキルアップ例では、 STEP1：React80％＋Node.jsなどバックエンド20％ STEP2：Node.js80％＋Next.jsなど未経験フロント領域20％ STEP3：Next.js80％＋AWSなどクラウド領域20％ と、段階的に領域を広げるイメージが示されています。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

未経験者歓迎！オフィスワークデビューの方も経験豊富な方も働きやすい職場環境です☆

仕事内容: 大手不動産会社にてカスタマーズ業務をお任せいたします。 * 入居者様からのリクエスト対応（管理物件についての質問、トラブル発生、ご不明点についての解決サポートなど） * 電話応対 * 業者発注業務等 カスタマーズ業務の全般補助をお願いいたします(^^♪ 主に店内で勤務するため外出を要することはありません。 オフィスワークがメインです！

最先端の半導体製品の開発に携われる貴重なお仕事です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職） 半導体製品試作品に関わる付帯業務 ・試作ウェーハの投入準備 ・試作ロットの分割、集合及び関わる処理 ・他工場への受入れ払い出し ・試作投入計画作成 「本求人は株式会社スズキがソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社様から請け負っている業務であり、株式会社スズキとの直接雇用となります。」

要件定義から技術選定、非機能設計まで主導｜大分本社・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、アーキテクト、保守/運用/サポートエンジニア この求人の魅力 ✅東証プライム上場グループの安定企業でキャリアアップ！ ✅年間休日122日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅2年目からフレックス制適用＆在宅勤務も可能（部署承認制） ✅家族手当＆上限2万円の住宅手当など福利厚生が超充実 ✅自社IoT製品のアーキテクチャ設計を担うシステムアーキテクト ✅要件定義から技術選定、非機能設計まで主導する上流ポジション ✅動態管理、決済領域の自社製品基盤を支える 【求人のPOINT】 （１）上流工程と技術判断を担う役割 ・要件定義、要求仕様整理、全体アーキテクチャ設計を担当 ・OS、NW、DB、クラウドを含めた技術基盤選定を主導 ・性能、可用性、セキュリティを踏まえた非機能設計を推進 （２） 自社製品開発ならではの裁量と一貫性 ・決済プラットフォームなど自社サービスが対象 ・設計方針策定、レビュー、技術判断まで一気通貫で関与 ・重要トラブル時の原因究明、リカバリー判断も担当 （３） 長期就業を見据えた就業環境 ・技術部門は大分本社勤務、原則転勤なし ・平均残業月13.0時間、有休1時間単位取得可能 ・在宅勤務、フレックスタイム制度、各種手当制度あり ※各種制度、手当は社内規定による 【仕事内容】 当社が提供する動態管理システムやキャッシュレス決済関連サービスなどの自社製品において、要件定義からシステム全体のアーキテクチャ設計、設計方針策定、技術的な意思決定まで担当いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社製品における要件整理、課題整理、要求仕様の取りまとめ ・システム全体のアーキテクチャ設計、方式設計、非機能要件設計 ・基本設計、詳細設計に向けた技術方針策定、レビュー ・OS、ネットワーク、データベース、クラウドなどの技術基盤選定、評価 ・開発プロジェクトにおける技術推進、関係部門との調整 ・重要トラブル発生時の原因究明、技術判断、対応方針整理 【開発環境・技術要素】 言語：C# / JavaScript（TypeScript） / SQL / Go OS：Windows / Linux / Android / iOS ※すべての言語、OSに精通している必要はありません。 いずれかを用いた開発経験、または全体設計経験を重視します。 【会社の特徴】 東証プライム市場上場のFIGグループの一員として、IoT技術を活用した製品、サービス開発を行っている会社です。 エンジニアが長期的に力を発揮しやすいよう、働きやすい制度や就業環境の整備にも取り組んでいます。

仕事内容 大手メガ損保グループで、 未経験から始める オフィスワーク♪ ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 事務未経験の方も 丁寧な研修があるので 安心して始められます！ ・―――――――――――・ ＼おすすめポイント／ ◇ 10時～16時勤務 ◇ 大手ならではの安心・安定基盤 ◇ 充実した教育・サポート体制 ◇ 土日祝休み ◇ 週4日勤務 ◇ 保険知識不要 ◇ 1時間単位の有給取得OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 保険金のお支払いを担当する 社員のサポート事務です。 保険の知識は不要！ 未経験の方も研修があるので 安心して始められます♪ ＜具体的には＞ ・データ入力 ・書類の仕分け・アップロード ・電話の取り次ぎ ・書類提出のご案内 ・書類の到着確認 など 難しい判断や専門的な対応は社員が担当します。 分からないことはすぐに相談できる環境です◎

自分のアイデアが活かせる◎土日休み相談OK(1333668)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営、一般事務 ＊最大時給1600円まで昇給チャンスあり ＊リーダー経験を活かして管理者へ ＊スタッフ育成＋業務改善にも携われる ＊管理者向けの段階的な研修プログラムあり ＊5名募集！同期と一緒にスタート 【仕事内容】 コスモグループが運営する「コスモでんきお客さまセンター」では、電話やメールによるお問い合わせ対応のほか、契約登録や請求書発行手続きなどを行っています。 今回はその窓口の管理者（SV）を募集します！ お任せするのは、オペレーターの育成や事業所全般の管理。 リーダーと連携しながら業務品質の向上や課題解決に取り組み、より良い運営体制づくりを推進していただきます。 自身のアイデアや改善提案を活かしながら組織づくりに関われる、やりがいのあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・オペレータからの質問対応、エスカレーション対応 ・クライアントとの報告・調整業務 ・KPI管理、案件進捗管理 ・業務改善提案（原因分析・対策立案） ・研修の実施（座学・OJT） ・教育資料・マニュアル作成 ・シフト・勤怠管理 ・業務品質向上に向けた運営管理全般 ＜組織づくりに携われるポジション＞ シフト管理やスタッフフォローだけを行う管理者ではありません。現場の数字や品質を見ながら課題を見つけ、クライアントとも相談しながら「もっと良くするには？」を考えていきます。自分のアイデアや改善提案を、実際のセンター運営に活かせるのもこの仕事の面白さです！ ＜段階別研修で管理者業務を習得＞ 段階的な育成プログラムを用意しています。基礎から順番に学びながらOJTで実務経験を積み、少しずつ管理者としてできることを増やしていきます。 ～～ここがポイント～～ 【店長・リーダー経験も活かせます】 コールセンターでの管理者経験はもちろん、店舗でスタッフをまとめていた、後輩の教育を担当していた、チームリーダーとしてメンバーを支えていた、そんな経験も活かせます。「次はマネジメントの幅を広げたい」という方にもぴったりです。 【最大時給1600円。役割が広がれば給与もUP】 担当する役割や業務範囲に応じて最大時給1600円まで昇給のチャンスがあります。できることが増えた分が評価につながるので、次のキャリアを目指したい方にも嬉しい環境です。 【週3日～OK！日祝は固定休み】 月～土のうち週3～5日勤務。日祝は固定でお休みなので予定も立てやすく、希望休の相談もOK！週5日でしっかり働きたい方はもちろん、週3～4日で無理なく続けたい方にも◎ 【駅チカ＆自分らしいスタイルで働ける】 オフィスは大分駅から徒歩3分。服装・髪型・髪色は自由で、ネイルやピアスもOKです。休憩室にはWi-Fiや電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機などもあり、仕事の合間はゆっくりリフレッシュできます。 【大手企業で、マネジメントの次のキャリアへ】 全国に拠点を展開するトランスコスモスで、管理者へステップアップ。段階別研修や評価・昇給制度もあり、管理者として経験を積みながら、その先のマネジメントキャリアも目指せます。 【入社・研修日程】 ＜入社＞ 11/10(火) ＜研修＞ 11/19～12/7 OJTにて管理者業務を習得 12/8～12/18 コスモでんきに関する業務研修 ※研修中は土日祝休み ※研修中は時給1350円(12月までを予定) ※管理者認定取得の翌月より時給1400円

【未経験歓迎！】社宅完備（月3.7万）｜毎年全員昇給実績あり｜独立支援あり

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一生、食いっぱぐれない技術を。 未経験から「内装職人」を目指す。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅未経験歓迎！安心のサポート ✅社宅完備！月3.7万円でIUターンも歓迎 ✅毎年全員が昇給！ 頑張りをしっかり還元 ✅大分市メイン！出張無し・転勤無しで負担軽減 ✅独立支援あり！ 過去3名の独立実績あり 【仕事内容】 テナント（飲食店・物販店）や 一般住宅の室内を仕上げるお仕事です。 壁紙や床を新しく彩り、 空間を生まれ変わらせる達成感があります！ ▼具体的には、、 ・壁紙（クロス）の貼り替え ・床材（タイル・シート）の施工 ・カーテンレールやブラインド等の取り付け ※店舗や住宅のリフォーム案件が中心です。 <入社後の流れ> いきなり難しいことは任せません。 まずは先輩の横で道具の名前を覚えたり、 のり付け等の簡単な補助からスタート。 1年かけてじっくり一通りの作業を覚えていきます。 <現場に関して> 工期：1週間前後が目安 体制：2-3名体制で実施 案件：民間案件（店舗・住宅）が中心 移動：基本は事務所集合・解散

研修あり／最大時給1600円／日祝休み(1333668)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営、一般事務 ＊最大時給1600円まで昇給チャンスあり ＊リーダー経験を活かして管理者へ ＊スタッフ育成＋業務改善にも携われる ＊9:45スタート！朝の時間にもゆとり◎ ＊5名募集！同期と一緒にスタート 【仕事内容】 コスモグループが運営する「コスモでんきお客さまセンター」では、電話やメールによるお問い合わせ対応のほか、契約登録や請求書発行手続きなどを行っています。 今回はその窓口の管理者（SV）を募集します！ お任せするのは、オペレーターの育成や事業所全般の管理。 リーダーと連携しながら業務品質の向上や課題解決に取り組み、より良い運営体制づくりを推進していただきます。 自身のアイデアや改善提案を活かしながら組織づくりに関われる、やりがいのあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・オペレータからの質問対応、エスカレーション対応 ・クライアントとの報告・調整業務 ・KPI管理、案件進捗管理 ・業務改善提案（原因分析・対策立案） ・研修の実施（座学・OJT） ・教育資料・マニュアル作成 ・シフト・勤怠管理 ・業務品質向上に向けた運営管理全般 ＜組織づくりに携われるポジション＞ シフト管理やスタッフフォローだけを行う管理者ではありません。現場の数字や品質を見ながら課題を見つけ、クライアントとも相談しながら「もっと良くするには？」を考えていきます。自分のアイデアや改善提案を、実際のセンター運営に活かせるのもこの仕事の面白さです！ ＜段階別研修で管理者業務を習得＞ 段階的な育成プログラムを用意しています。基礎から順番に学びながらOJTで実務経験を積み、少しずつ管理者としてできることを増やしていきます。 ～～ここがポイント～～ 【店長・リーダー経験も活かせます】 コールセンターでの管理者経験はもちろん、店舗でスタッフをまとめていた、後輩の教育を担当していた、チームリーダーとしてメンバーを支えていた、そんな経験も活かせます。「次はマネジメントの幅を広げたい」という方にもぴったりです。 【最大時給1600円。役割が広がれば給与もUP】 担当する役割や業務範囲に応じて最大時給1600円まで昇給のチャンスがあります。できることが増えた分が評価につながるので、次のキャリアを目指したい方にも嬉しい環境です。 【9:45スタート！朝は少しゆっくり】 9:45～18:00の実働7時間勤務。朝の通勤ラッシュを少し避けやすく、出勤前の時間にもゆとりを持てます。月～土のうち週3～5日勤務で、日祝は固定休み。希望休も月3日まで申請OKです。 【駅チカ＆自分らしいスタイルで働ける】 オフィスは大分駅から徒歩3分。服装・髪型・髪色は自由で、ネイルやピアスもOKです。休憩室にはWi-Fiや電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機などもあり、仕事の合間はゆっくりリフレッシュできます。 【大手企業で、マネジメントの次のキャリアへ】 全国に拠点を展開するトランスコスモスで、管理者へステップアップ。段階別研修や評価・昇給制度もあり、管理者として経験を積みながら、その先のマネジメントキャリアも目指せます。 【入社・研修日程】 ＜入社＞ 11/10(火) ＜研修＞ 11/19～12/7 OJTにて管理者業務を習得 12/8～12/18 コスモでんきに関する業務研修 ※研修中は土日祝休み ※研修中は時給1350円(12月までを予定) ※管理者認定取得の翌月より時給1400円

主婦の方も活躍中！平日のみ！コツコツ黙々作業好きな方必見♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） -☆★アピールポイント★☆- ■家事や育児と両立しやすい 平日のみの勤務で土日祝は休み！ お子様の学校行事なども考慮します。 ■未経験でも安心のシンプル作業 コツコツ黙々作業が好きな方には ぴったりの仕事です。 ■扶養内での勤務もOKなので ご自身のライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境です。 ■少人数で温かい雰囲気の職場なので 人間関係で悩む心配もなく、 安心して長く続けられます。 ■残業は基本的にありません ■扶養内で勤務されてる方も多数います ! ■ ＜仕事内容＞ 仕事内容に関するカンタンな説明 食品を扱う製造工場での、海苔や海藻の加工・袋詰め作業をお任せします。複雑な作業は一切なく、シンプルな内容なので未経験の方でもすぐに慣れることができます。 具体的な仕事内容 ■原料となる海苔や海藻を機械に投入する ※難しい操作は不要です ■機械から出てきた海苔や海藻を検品する ■商品を丁寧に袋に詰める ■ラベルを貼ったり、箱に詰めたりする仕上げ作業 特別な経験やスキルは一切必要ありません。丁寧な研修とサポート体制が整っているので、どなたでも安心してスタートできます。コツコツと黙々と作業に集中したい方、家事や育児と両立しながら働きたい方には最適な環境です。社員登用制度もあるので、将来的に安定して働きたい方にもおすすめです。 ＜働くスタッフにインタビュー＞ 実際に働く職場のスタッフにインタビューしてみました 製造の仕事は初めてで、正直最初は少し不安でした。でも、作業はとてもシンプルで、すぐに覚えることができました。先輩方も優しくて、分からないことがあればすぐに助けてくれるので、安心して働けています。子どもの学校行事や急な体調不良でお休みをいただく時も、快く対応してくれるので本当にありがたいです。家庭と両立しながら無理なく働けるので、この職場で長く頑張っていきたいと思っています！

最大時給1600円！事業所運営にも携われる(1333668)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営、一般事務 ＊最大時給1600円まで昇給チャンスあり ＊リーダー経験を活かして管理者へ ＊スタッフ育成＋業務改善にも携われる ＊管理者向けの段階的な研修プログラムあり ＊5名募集！同期と一緒にスタート 【仕事内容】 コスモグループが運営する「コスモでんきお客さまセンター」では、電話やメールによるお問い合わせ対応のほか、契約登録や請求書発行手続きなどを行っています。 今回はその窓口の管理者（SV）を募集します！ お任せするのは、オペレーターの育成や事業所全般の管理。 リーダーと連携しながら業務品質の向上や課題解決に取り組み、より良い運営体制づくりを推進していただきます。 自身のアイデアや改善提案を活かしながら組織づくりに関われる、やりがいのあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・オペレータからの質問対応、エスカレーション対応 ・クライアントとの報告・調整業務 ・KPI管理、案件進捗管理 ・業務改善提案（原因分析・対策立案） ・研修の実施（座学・OJT） ・教育資料・マニュアル作成 ・シフト・勤怠管理 ・業務品質向上に向けた運営管理全般 ＜組織づくりに携われるポジション＞ シフト管理やスタッフフォローだけを行う管理者ではありません。現場の数字や品質を見ながら課題を見つけ、クライアントとも相談しながら「もっと良くするには？」を考えていきます。自分のアイデアや改善提案を、実際のセンター運営に活かせるのもこの仕事の面白さです！ ＜段階別研修で管理者業務を習得＞ 段階的な育成プログラムを用意しています。基礎から順番に学びながらOJTで実務経験を積み、少しずつ管理者としてできることを増やしていきます。 ～～ここがポイント～～ 【店長・リーダー経験も活かせます】 コールセンターでの管理者経験はもちろん、店舗でスタッフをまとめていた、後輩の教育を担当していた、チームリーダーとしてメンバーを支えていた、そんな経験も活かせます。「次はマネジメントの幅を広げたい」という方にもぴったりです。 【最大時給1600円。役割が広がれば給与もUP】 担当する役割や業務範囲に応じて最大時給1600円まで昇給のチャンスがあります。できることが増えた分が評価につながるので、次のキャリアを目指したい方にも嬉しい環境です。 【週3日～OK！日祝は固定休み】 月～土のうち週3～5日勤務。日祝は固定でお休みなので予定も立てやすく、希望休の相談もOK！週5日でしっかり働きたい方はもちろん、週3～4日で無理なく続けたい方にも◎ 【駅チカ＆自分らしいスタイルで働ける】 オフィスは大分駅から徒歩3分。服装・髪型・髪色は自由で、ネイルやピアスもOKです。休憩室にはWi-Fiや電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機などもあり、仕事の合間はゆっくりリフレッシュできます。 【大手企業で、マネジメントの次のキャリアへ】 全国に拠点を展開するトランスコスモスで、管理者へステップアップ。段階別研修や評価・昇給制度もあり、管理者として経験を積みながら、その先のマネジメントキャリアも目指せます。 【入社・研修日程】 ＜入社＞ 11/10(火) ＜研修＞ 11/19～12/7 OJTにて管理者業務を習得 12/8～12/18 コスモでんきに関する業務研修 ※研修中は土日祝休み ※研修中は時給1350円(12月までを予定) ※管理者認定取得の翌月より時給1400円

応募者全員面接。部品づくりで、世界を動かす。男性活躍中!!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 金属加工機械（マシニング）を使用した、ボルト・ネジ・ロボット部品などの製造をお任せします。 ～～ 具体的には 〇プログラミング（機械専用言語）によるオペレーション 〇専用機械の操作・金属加工 ～～ 入社後について 入社後は現場スタッフによるマンツーマン指導を行います。未経験の方でも、機械の操作方法やプログラミングについて一つひとつ丁寧にお教えします。わからないことがあれば気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【身近な製品の一部を作る面白さ】 私たちが日々作っているのは、ボルトやネジといった小さな部品ですが、これらは「おにぎりロボット装置」や「半導体製造装置」などに組み込まれています。自分たちが一つひとつ丁寧に手がけた部品が、人々の生活を支える便利な機械の一部となって活躍していると知ったとき、大きなやりがいとモノ作りの本当の面白さを実感していただけるはずです。 【未経験から確かな技術を】 モノ作りに興味がある方を歓迎いたします。未経験からでも現場スタッフがマンツーマンで指導するため、プログラミングや機械操作などの専門的なスキルを基礎から身につけることができます。一生モノの確かな技術を手に入れ、長くご活躍いただける環境が整っています。 【応募者全員と面接します】 ご応募いただいた方全員と面接を実施いたします。面接時には工場見学も行いますので、実際の職場の雰囲気や、フルカバーで安全対策が施された機械設備などを直接ご自身の目で確認していただくことが可能です。 【定着率の高さが自慢です】 当社のスタッフは勤続10〜30年と長く働く方が多く、定着率の高さが自慢です。腰を据えて長く働きたい、家族を大切にしながら安定した働き方をしたいという方にも適した職場環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 株式会社油布鉄工所は、機械加工全般を行っている会社です。長く働く方が多く、安定して技術を磨ける環境が整っています。未経験からでも安心してスキルを身につけられるよう、マンツーマンでしっかりとサポートする体制を整えて皆様をお迎えいたします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

英会話教室の【運営スタッフ】※研修充実≪未経験歓迎≫英語スキルゼロでも活躍できます♪キャリアパス制度で多様なキャリアを実現可能★

仕事内容 英会話スクールの企画・運営や留学サポートなど、子どもたちに英語教育を提供する当社で活躍しませんか？ 当社は初任業務として営業職を経験して頂きます。 その理由は『現場のニーズの把握』が目的。 ボリュームゾーンは1歳から小学校5年生で、年齢やご家庭によってニーズは様々。 コミュニュケーション力を身に付けさせたい、積極性を身に付けさせたい、英検取得を目指している…など様々。 営業職を通して多くのご家庭に接して頂くことが初任業務の目的。 営業職を経験後、講師やイベント企画など様々な部署へチャレンジが可能！ 【仕事内容】 ＜研修充実＆マニュアル完備＞ ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンをPRし、英会話教室の運営に携わります※20代活躍中 具体的には、 「英語に興味がある」というお子さまや保護者の方へ、 英会話教室の魅力をPR。 体験レッスンのアポイントを取得し、教室の運営に携わります。※成約の必要はナシ！ ＜以下いずれかを担当＞ ・教室近くのご家庭を訪問 ・スーパーやショッピングモールでイベントを開催 ・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり 【キャリアアップについて】 ＼営業を経験後、多様なキャリア選択肢が広がる／ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが叶います。 実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 営業職を経験後は、講師や企画、教材開発など様々な職種に挑戦できるチャンスがあります。 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

日曜・祝日休み！未経験歓迎！大工仕事を一から覚えられるお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 【仕事内容】 介護保険にある住宅改修工事を主に行っています。 住宅改装工事に関する作業スタッフとして 一連の業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 住宅内へ手すりを付けたり、 踏台を作ったりして、 高齢者や障がい者が安全に生活出来るように 改修工事をするのが仕事です。 業界未経験の方は入社直後より、 1ヶ月の時間をかけて基本的な手すり取り付けの 流れを1から覚えていただきます。 その後は、スキル・目標に合わせて、 徐々に作業領域を広げていきましょう。 ＜一覧で見る作業内容＞ * 手すり取り付け：玄関・廊下・浴室・トイレ * ユニットバス取り付け・浴槽交換 * フローリングの張替え・敷居撤去 * 外部スロープ設置工事・床材の変更など ※上記は一覧となり、 全てを一気にお願いすることはありません。 経験豊富な先輩社員も居ますので、 未経験の方でもやる気があれば丁寧に指導します。 お客様から大変喜ばれるので、とてもやりがいのある仕事です。 【会社概要】 企業名 ：株式会社エヴァ・ライフ 事業内容 ： 福祉用具貸与/福祉用具販売/住宅改修事業 従業員数：280名 店舗数： * 営業所（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分）23店舗 * 配送センター6ヶ所 * 物流センター1ヶ所 * 工事部10ヶ所 会社URL ：https://evahlife.jp/

9:45スタート！最大時給1600円◎(1333668)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営、一般事務 ＊最大時給1600円まで昇給チャンスあり ＊リーダー経験を活かして管理者へ ＊スタッフ育成＋業務改善にも携われる ＊9:45スタート！朝の時間にもゆとり◎ ＊5名募集！同期と一緒にスタート 【仕事内容】 コスモグループが運営する「コスモでんきお客さまセンター」では、電話やメールによるお問い合わせ対応のほか、契約登録や請求書発行手続きなどを行っています。 今回はその窓口の管理者（SV）を募集します！ お任せするのは、オペレーターの育成や事業所全般の管理。 リーダーと連携しながら業務品質の向上や課題解決に取り組み、より良い運営体制づくりを推進していただきます。 自身のアイデアや改善提案を活かしながら組織づくりに関われる、やりがいのあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・オペレータからの質問対応、エスカレーション対応 ・クライアントとの報告・調整業務 ・KPI管理、案件進捗管理 ・業務改善提案（原因分析・対策立案） ・研修の実施（座学・OJT） ・教育資料・マニュアル作成 ・シフト・勤怠管理 ・業務品質向上に向けた運営管理全般 ＜組織づくりに携われるポジション＞ シフト管理やスタッフフォローだけを行う管理者ではありません。現場の数字や品質を見ながら課題を見つけ、クライアントとも相談しながら「もっと良くするには？」を考えていきます。自分のアイデアや改善提案を、実際のセンター運営に活かせるのもこの仕事の面白さです！ ＜段階別研修で管理者業務を習得＞ 段階的な育成プログラムを用意しています。基礎から順番に学びながらOJTで実務経験を積み、少しずつ管理者としてできることを増やしていきます。 ～～ここがポイント～～ 【店長・リーダー経験も活かせます】 コールセンターでの管理者経験はもちろん、店舗でスタッフをまとめていた、後輩の教育を担当していた、チームリーダーとしてメンバーを支えていた、そんな経験も活かせます。「次はマネジメントの幅を広げたい」という方にもぴったりです。 【最大時給1600円。役割が広がれば給与もUP】 担当する役割や業務範囲に応じて最大時給1600円まで昇給のチャンスがあります。できることが増えた分が評価につながるので、次のキャリアを目指したい方にも嬉しい環境です。 【9:45スタート！朝は少しゆっくり】 9:45～18:00の実働7時間勤務。朝の通勤ラッシュを少し避けやすく、出勤前の時間にもゆとりを持てます。月～土のうち週3～5日勤務で、日祝は固定休み。希望休も月3日まで申請OKです。 【駅チカ＆自分らしいスタイルで働ける】 オフィスは大分駅から徒歩3分。服装・髪型・髪色は自由で、ネイルやピアスもOKです。休憩室にはWi-Fiや電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機などもあり、仕事の合間はゆっくりリフレッシュできます。 【大手企業で、マネジメントの次のキャリアへ】 全国に拠点を展開するトランスコスモスで、管理者へステップアップ。段階別研修や評価・昇給制度もあり、管理者として経験を積みながら、その先のマネジメントキャリアも目指せます。 【入社・研修日程】 ＜入社＞ 11/10(火) ＜研修＞ 11/19～12/7 OJTにて管理者業務を習得 12/8～12/18 コスモでんきに関する業務研修 ※研修中は土日祝休み ※研修中は時給1350円(12月までを予定) ※管理者認定取得の翌月より時給1400円

未経験OK・施工スタッフ募集♪長期休暇年3回で働きやすさ◎

仕事内容 黙々とできる車のコーティングと 洗車のお仕事です。 冷暖房完備の室内での作業なので 天候も関係なし♪ 20‐30代までの男女10名が活躍中！ 慣れたら、カーフィルム、コーティング等の 様々な専門的作業も学べます☆

新しい住宅会社を一緒に育てませんか。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務 ハウジングトップの兄弟会社であるサンバニーホームで働いてみませんか。弊社は今年新たな会社名でスタートした住宅会社です。品質や保証を大切にしながら、手の届きやすい価格の住まいをご提案しています。物件増加に伴い事務スタッフさんを募集しています。主な仕事はExel･Wordによる入力や資料作成、書類整理などに加え、電話対応・メール対応、担当者への取次ぎなどもお願いします。まずは基本的な事務作業からスタート。仕事の進め方は周りのスタッフと確認しながら覚えていけます。慣れてきたらSNS発信やホームページ更新など、興味や得意分野に応じて業務内容も広げていけます。スタートしたばかりの会社です。働きやすい職場環境を一緒に造っていきませんか。

【経験者歓迎！】賞与年2回＋決算賞与！住宅・家族手当など福利厚生充実で髪型・ひげ自由なアットホーム環境

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 計装工事も学べる環境で 電気工事のプロを目指す ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・月給27万円スタート！資格取得は会社が全面支援 ・残業月平均5時間！産休育休取得率100％で私生活も充実 ・賞与年2回＋決算賞与！手当やお祝い金など福利厚生が手厚い ・髪・ピアス・ネイル・ひげ自由！個性を活かして自分らしく働ける ・電気×計装工事の幅広いスキルが身につく一生モノの環境 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 大分県を中心とした公共施設・民間施設・工場などの電気工事および計装工事を担当していただきます。 ◇具体的には••• ・ケーブルの配線 ・照明器具の取付 ・電線管配管などの電気工事 ・工場等における計器に関する計装工事 ・熟練者は現場の職長として安全管理・品質管理を担当 ※工事の受注状況により県外の短期出張あり ※入社後はビジネスマナー等の新入社員研修やOJT研修を実施 ＼電気インフラを支えるやりがいのある仕事／ チームで支え合うアットホームな職場であなたをお迎えします！ ＼電気工事・計装工事を手がける企業とは？／ 学校や商業施設、工場などの施工を通じ、安全性と高品質な施工で信頼を築いている企業です。

☆給与前払いOK・年齢、経験不問　☆正社員登用も可能

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス 安定・安心して働きたい方、大募集です♪ まだ働きたい、気持ちも体力もあるけど資格も経験も無いから就業なんて無理かも・・・ と思いの方大丈夫♪皆さん未経験からスタートしています★ 「働きたい」「稼ぎたい」その気持ちを応援させてください。 必ず活躍出来る場所をご用意します♪ 増員募集♪未経験・無資格・60代の方も高収入!!転勤もありません♪ 【お仕事内容】 現場での軽作業・職人さんの補助などの作業をお任せします♪ 体力、年齢でお任せするお仕事を決めるので安心♪ 初めての方でも 数日で一通りの作業を覚えて頂けるような軽作業です。 分からない事があっても常に周りに先輩社員の方がいてくれるので安心して働けます♪ 弊社の社員も多数活躍しているので心配無し♪ 【アピールポイント】 ①10代～60代の方が活躍中 10代～60代までの幅広い世代の方が在籍しています! 皆面倒見が良く、分からないこともすぐに相談できる環境です。 年齢、体力によってお仕事を振り分けるので無理なく働けます。 ②単発・長期の案件多数あり 弊社は20年以上の歴史がある会社なので色々な企業様とお取引をさせていただいております。 ですので、単発から長期で働ける現場があるので、あなたの希望勤務日数で現場を決めれます。 ③お休みも融通がきく 子どもの行事に参加、冠婚葬祭に参加など、事前に申請していただければお休み可能です。 オンとオフがしっかり区別できるので仕事が頑張れます。 ④即日勤務可能 面接して明日から働きたい方でも大丈夫です♪ ※1時間の休憩時間以外にも休憩はあるので安心してください☆ ※現場は大分市内/直行直帰可能です☆ ※現場によっては早出・残業の可能性があります！ 【未経験・無資格からスタートした方が多数活躍中!】 弊社で活躍中の社員の方は、前職が介護職、自動車整備士、営業マン、さまざまなバックグラウンドをお持ちの方が活躍中☆ 全く経験がない方は、機械や工具の名前や扱い方などイチからお教えします！！ あなたのペースでゆっくり覚えていただき、出来る事を増やしていただければ全く問題ありません♪ 頑張れば手に職を付けられます!技術さえ身につけば、こっちのもの! 【日払い･週払いにも対応(規定有)】 「今月の携帯代を払いたい」「今月の家賃を払いたい」 「今月旅行に行くのでお金が必要」「友達の結婚式があったので金欠…」 なんて時もお気軽にご相談くださいね。 ※年齢不問 ※他、経験を積むと適材適所の現場も有 電話応募歓迎！ お電話ですと、その場で面接日時の調整等が可能でおすすめ◎ 在職中の方、すぐに働きたい方等どんな方もご応募歓迎！ 入社日応相談◎

経験者歓迎／月３土曜休／お互いにフォローし合う社風

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産施設管理/保全、不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産プロパティマネージャー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅完全週休二日制 ✅年間休日115日以上 ✅GW・お盆・年末年始の長期休暇 ✅大分駅から徒歩5分の好立地 ✅産休・育休取得率100% ✅各種手当が豊富でしっかり還元 ✅チームでのフォロー体制を完備 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 オーナー様に代わって、 マンション・アパートの管理業務をお任せします。 リフォームからトラブル対応、 オーナー様への提案まで、幅広い業務を 通じて地域に 貢献できるやりがいのあるお仕事です。 ・見積入手や発注の管理 ・トラブル時の業者手配 ・リフォームや改善提案 ・管理物件の定期的な巡回 ・付随する事務・電話対応 ◎未経験でも安心のサポート体制 ・先輩がOJTで丁寧にサポート ・相談しやすい風通しの良い職場 ・多様な経歴のメンバーが活躍中 ・分かりやすい本部マニュアル完備 未経験からプロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 ◎チームで助け合う温かい社風 私たちは「お互いさま」の気持ちを 大切にしています。 子どもの急な発熱によるお休みや、 学校行事での有給取得、急な引き継ぎが 必要になった場合も、チーム全体で 当たり前のようにフォローし合う体制が 根づいています。「誰か一人に業務の負担が 偏る」ということがないため、子育て世代の方も 含めて、全員が安心して長く働ける環境です。 ◎アパマンブランドの安定性 全国1000店舗以上のネットワークと、 長年の経験で培われた賃貸管理のノウハウが 私たちの強みです。 安定した基盤があるからこそ、腰を 据えてキャリアを築いていけます。大分に 根差した賃貸仲介・管理事業を通じて、地域に 貢献する実感を味わいながら、 本人の頑張り次第で早期のキャリアアップも 目指せます。 ◎スタッフインタビュー ■入社のきっかけ… 前職は営業職でしたが、ワークライフバランスを 重視したいと思い転職を考えていました。 アパマンショップの安定性に魅力を感じ、 ここでなら長く働けると感じ入社を決めました。 ■仕事のやりがいについて… オーナー様から感謝の言葉をいただいた時や、 トラブルが無事に解決した時に大きなやりがいを 感じます。未経験からのスタートでしたが、 先輩方の丁寧な指導のおかげで、日々成長を 実感しながら業務に取り組めています。

アナログ・デジタル回路設計から量産立ち上げまで主導｜大分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ■ この求人の魅力 ✅ 東証プライム上場グループの安定企業でキャリアアップ！ ✅ 年間休日122日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 2年目からフレックス制適用＆在宅勤務も可能（部署承認制） ✅ 家族手当＆上限2万円の住宅手当など福利厚生が超充実 ✅ アナログ・デジタル回路の構想設計から部品選定、量産立ち上げまでトータルに関わる ✅ 自社ビルの同じフロアに組込みソフトチームが在籍。試作・デバッグが非常にスムーズ！ ✅ 自社無線機や車載器など、社会インフラを支えるオリジナルIoTデバイスを開発 ■ 求人のPOINT （１）構想設計から量産立ち上げまでトータルに主導する役割 ・アナログ・デジタル回路の構想設計、部品選定、基板レイアウト指示を担当 ・自社グループ工場での「量産立ち上げ（DFM／製造性考慮設計）」まで主導 ・回路シミュレーションや実機評価、量産時の工程改善にいたるまで一気通貫で関与 （２）開発部門ワンフロア化によるスムーズなモノづくり ・同じフロアに組込みソフト開発チームが在籍。オシロスコープを用いてその場ですり合わせ ・ハードとソフトの境界領域におけるトラブルも、スピーディに原因究明・解決可能 ・自社製品のハードウェアの「生みの親」として、圧倒的な裁量と手応えを得られる環境 （３）長期就業を見据えた就業環境 ・技術部門は大分本社勤務、原則転勤なし ・平均残業月13.0時間、有休1時間単位取得可能 ・在宅勤務、フレックスタイム制度、各種手当制度あり ※各種制度、手当は社内規定による ■ 仕事内容 当社が提供する、IP無線システムやタクシー車載器、決済端末などの自社製ハードウェア製品において、アナログおよびデジタル回路の構想設計から部品選定、基板レイアウト指示、実機評価、そして量産立ち上げ（製造連携）まで一気通貫で担当いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社製ハードウェア（CPUボード、周辺回路、電源部など）のアナログ・デジタル回路設計 ・回路シミュレーション、試作評価、実機による検証・チューニング ・部品の選定、評価、BOM（部品構成表）の作成 ・基板設計（アートワーク）チームへの指示・レビュー ・自社グループ工場での量産化に向けた「量産立ち上げ（DFM）」および工程改善 ・回路起因の不具合に対する原因究明、トラブル対応、設計改善・指導 ■ 開発環境・技術要素 ・対象領域：アナログ回路設計 / デジタル回路設計 / 基板レイアウト（PCB） / EMC対策 ・計測器：オシロスコープ、スペクトラムアナライザなど各種測定機器 ・製品：IP無線機、車載器、キャッシュレス決済端末、センサーデバイスなど ■ 会社の特徴 東証プライム市場上場のFIGグループの一員として、IoT技術を活用した製品、サービス開発を行っている会社です。 エンジニアが長期的に力を発揮しやすいよう、働きやすい制度や就業環境の整備にも取り組んでいます。

学生活躍中★テスト休みも100%考慮！お酒を飲まない新バイト

仕事内容 高級感漂う『ラウンジ サザンクロス大分』 この度新規キャストを大募集します！ 大手グループの運営なので、 売り上げや経験に関わらない 安心＆安全の働きやすさが自慢です◎ ✓売上ノルマ無し！ ✓働きたい時に働ける！ ✓お酒は飲まなくてOK！ ✓同伴・アフターしなくてOK！ ✓ワンピース等の私服で勤務OK！ ✓勤務中は携帯もたなくてOK！ 無理のない範囲で勤務を継続できるよう、 スタッフの皆様に安心してご勤務頂けるよう 環境を整えております◎ ＝＝＝＝＝＝ 【 大手グループ運営だから安心＆安全 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「売上がよければなんでも許される」 …ナイトワークにありがちな暗黙のルールは 当店にはございません！ 売上や経験に関係なく、 公正な待遇が確保されています◎ 待機中の時給カットもありません！ 【 顔出し・店外での接客はしなくてOK！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アフターや同伴出勤などの店外業務、 ビラ配りやSNSへの顔出しなどはしなくてOK！ プライベートとの両立も応援いたします◎ 【 メイク・ファッションのアドバイザーが在籍 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ナイトワークが初めてで、 どんなヘアメイクをしたらいいかわからない…」 そんな方もご安心ください、 当店には専門の女性アドバイザーが在籍しています◎ メイクの仕方やファッション、 ワンランク上の立ち振る舞いなど 日常にも活かせる、もっときれいに慣れる方法を 働きながら学べます！ ＝＝＝＝＝＝ ＜ 仕事内容 ＞ お客様のドリンクをご用意しながら、 楽しくお話して頂くお仕事です♪ 1日だけの体験入店も実施中！ 少しでも気になった方は、 是非一度お店の雰囲気を 見に来てみてください♪ ＝＝＝＝＝＝ ★ラウンジ サザンクロス大分について★ 九州最大級の大型ラウンジ！ 広々とした店内で、 笑顔と活気が溢れる雰囲気のお店です！ 学生さんが多数活躍中！ 運営の『総合レジャーサービス』は創業42年、 九州6県・広島県に27店舗を展開し 年間100万人以上のお客様に ご来店いただいている業界最大手グループです！

未経験OK・月給19万円～！昇給・賞与年2回あり＆転勤なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営 ✅月給19万円～、昇給・賞与年2回で安定収入 ✅残業月10時間程度、プライベート充実 ✅未経験OK！現スタッフの8割が未経験スタート ✅「西大分」限定勤務です。 転勤はないので、地元で長く働けます◎ |◤ 募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 組織の若返りと体制強化のため、 新しい仲間を募集しています。 モーダルシフトの影響でフェリー 需要が高まっており、将来性のある 安定した職場です。 |◤ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西大分港フェリー乗り場で、 大分港と神戸港を結ぶフェリーの 運航を支えるお仕事です。 フェリーの入港から出港までの 清掃作業や車両誘導などを 10名のチームで行います。 ⏩具体的な仕事内容 ・フェリー入港時の綱取り作業 （着岸の際にロープを陸の柱に かける作業） ・フェリーからの下船車両の誘導 ・船内で出たごみの収集と清掃作業 ・フェリーへの乗船車両の誘導 ・フェリー出港時の綱放し作業 （離岸の際にロープを陸の柱から はずす作業） ⏩業務について PCを使用しての事務作業は ありません！お客様が下船した後の 船内作業となります。 黙々と集中して働きたい方にも ピッタリですよ。 |◤ 1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 06:00～ 出勤・朝礼 06:30～ フェリー入港時の綱取り作業 07:00～ 下船車両の誘導 08:00～ 船内ごみ収集・清掃作業 10:00～ 休憩（自宅に帰ったり 外出される方も多いです） 15:30～ 乗船車両の誘導準備 16:00～ 乗船車両の誘導 18:30～ フェリー出港時の綱放し作業 19:30 退勤 ※中休憩の時間は皆さん自宅に 帰ったり外出されたりしています。 |◤ 先輩のそばで安心して学べる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のそばでお仕事を覚えながら できるので未経験でもご安心 ください。 分からないことがあればすぐに 聞ける環境です。 安全に作業を行うことが第一 ですので、安全についても しっかり先輩社員がお伝えします。 現在活躍しているスタッフの ほとんどが未経験でのスタート！ 経験のない方でも一からお教え しますのでご安心ください。 |◤ 10名のチームで協力して働く職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10名のチームでの作業になります。 男性スタッフが多く活躍中です。 先輩のそばでお仕事を覚えながら できるので、分からないことが あればすぐに聞ける環境です。 チームで協力して働くことが好きな 方にピッタリの職場です。 |◤ 他では経験できない港でのやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フェリーの業務は他では経験 できない港でのお仕事です。 船の運航を支えているやりがいや お客様に喜ばれることを実感 できるお仕事です。 モーダルシフトの影響で物流 ニーズが変化し、フェリー需要が 高まっています。 大分・別府の港を拠点とする 唯一無二のポジションで、将来性の ある安定した職場です。 地場企業として転勤がなく、 地元で長く安定して働けます。 残業は月10時間程度と少なめ なので、仕事とプライベートの 両立がしやすい環境です。 お休みの希望はシフトを組む際に 申請をもらえれば対応します。 ご家庭の都合でのお休みも取得 できますよ。 |◤ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住吉運輸産業株式会社は、 港湾運送、船舶代理店、 一般貨物輸送業を手がける 地場企業です。 大分港と神戸港を結ぶフェリーの 運航を支える重要な役割を 担っています。 入社前の職場見学もOK！ どんな業務を行うのか詳しく ご説明もしますよ！

*高収入&厚待遇求人*月給37万円～＋賞与年2回！完週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【 この求人のポイント 】 ＊10月OPEN！オープニングスタッフ募集！ ＊賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ ＊若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 ＊昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ ＊未経験でもやる気があれば応募OK！ ＊独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ …………………………………………………… ＼大分に初進出!!／ 東京で行列をつくるもんじゃ焼き専門店、 「月島もんじゃ たまとや」が 2026年10月、大分にNew OPEN！ 東京文化を世界へ―― そんな想いを胸に、私たちは “もんじゃ焼き”という独自の食体験を 全国、そして世界へと届けています。 伝統にとらわれすぎず、 新しい発想と遊び心を大切にしながら、 いまも進化を続けているブランドです。 ✿未経験スタートも歓迎 ✿キャリアアップのチャンスが豊富 オープニングだからこそ、 ゼロからお店をつくるやりがいや、 仲間と一緒に“お店を育てていく” そんな特別な経験が待っています！ 大分の1号店を、 「選ばれる店」にする。 その中心で、 新しいキャリアをスタートさせませんか？+. ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

自社決済・動態管理の開発を設計から実装まで｜大分本社勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、アーキテクト、保守/運用/サポートエンジニア 【この求人の魅力】 ✅ 東証プライム上場グループの安定企業でキャリアアップ！ ✅ 年間休日122日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 2年目からフレックス制適用＆在宅勤務も可能（部署承認制） ✅ 家族手当＆上限2万円の住宅手当など福利厚生が超充実 ✅ 自社決済・動態管理サービスを基本設計から実装まで一気通貫で手がける ✅ C#、React、PHPなど多彩な言語環境スキルを磨ける ✅ メンバーや他部門と連携しながら、チームでモノづくりを推進 【求人のPOINT】 ◆ 設計から実装、テストまで一気通貫で関わる役割 ・要件定義に基づく基本・詳細設計（画面・データ・IF設計など）を担当 ・設計に沿った確実なコーディングと実装、コードレビューを推進 ・単体、結合、システムテストの計画策定から実施・評価まで深く関与 ◆ 自社開発ならではの裁量とチームワーク ・タクシー配車や決済中継システムなど社会を支える自社製品が対象 ・OS、ネットワーク、DBなどの基礎技術を踏まえた最適な設計判断を経験 ・発生した不具合の迅速な切り分けや原因究明、チームでの課題解決 ◆ 長期就業を見据えた就業環境 ・技術部門は大分本社勤務、原則転勤なし ・平均残業月13.0時間、有休1時間単位取得可能 ・在宅勤務、フレックスタイム制度、各種手当制度あり ※各種制度、手当は社内規定による 【仕事内容】 当社が提供する動態管理システムやキャッシュレス決済関連サービスなどの自社製品において、基本設計・詳細設計から実装、テスト、不具合対応まで一連の開発業務を担当いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社製品における基本設計、詳細設計（機能設計、画面設計、データ設計、インターフェース設計） ・設計に基づく実装（プログラミング）およびコードレビュー ・単体試験、結合試験、システム試験の計画策定、実施、評価 ・OS、ネットワーク、データベースを踏まえた設計判断 ・開発メンバーや関係部門との連携、進捗調整 ・発生した不具合の切り分け、原因究明、修正対応 【開発環境・技術要素】 言語：C# / JavaScript（TypeScript） / SQL / React / Next.js / PHP OS：Windows / Linux ※すべての言語、OSに精通している必要はありません。いずれかを用いた開発経験、または設計経験を重視します。 【会社の特徴】 東証プライム市場上場のFIGグループの一員として、IoT技術を活用した製品、サービス開発を行っている会社です。 エンジニアが長期的に力を発揮しやすいよう、働きやすい制度や就業環境の整備にも取り組んでいます。

【普通免許で応募OK】AT限定解除費用補助・再配達ほぼなし・月収30万以上可

仕事情報 ● 仕事内容 【地元社員が多く活躍中】 クレーム対応や職場の空気に疲れても、ドライバーの仕事は好き。だから次は無理なく続けられる環境で働きたい、そんな方におすすめ。大手グループの安定基盤のもと、地元での暮らしも大切にできます。入社1年目定着率84％。安心して腰を据えられる職場です。 具体的なお仕事内容 ▶午前：企業様へのルート配送（2t～4tトラック） ▶午後：集荷＆仕分け作業 ▶配送エリア：大分市・別府市 ・エリア固定＆再配達少なめ！法人向けだから効率的！ ・手積み・手下ろしあり（荷物の持ち方など負担軽減のコツは先輩が伝授！） 1日の流れ 8:00 出社・積み込み／先輩と荷物確認、安全チェックして出発 午前：ルート配送／決まったお客様中心で道も覚えやすい 昼休憩：リフレッシュタイム 午後：集荷・仕分け作業／仲間と協力して効率よく進行 17時～19時頃終了／家庭や趣味の時間も確保 成長・キャリアアップ ・入社後は、先輩との横乗り研修からスタート（約3ヶ月間） ・Zoom研修や宿泊研修あり／座学と実践を組み合わせて習得 ・繁忙期には無理な単独乗務を避け、教育時間をしっかり確保 ・先輩社員によるマンツーマン教育で、焦らずスキルアップ可能 ・将来的に班リーダー・教育担当などキャリアアップの道もあり 給与・収入例 月給25万円～40万円（諸手当込み） ・研修期間3ヶ月（2026年3月より月給制に変更） ・平均月収30万円以上（最大45万円の社員も在籍）

全国24拠点を展開／1年以上の経験必須／8日～の長期連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 “現場経験”を、 もっと裁量ある環境で活かしませんか？ 「施工管理の仕事自体は好き。 でも、今の働き方を続けるのはキツい…」 そんな想いを持つ方に、 ぜひ見ていただきたい募集です。 当社は中古住宅を買取り、 新築同様に再生する「中古住宅再生事業」と 機能性・デザイン性を追求した 「新築分譲事業」を展開しています。 ただ工事を進めるだけではなく、 “どうすればもっと良くなるか” を考えながら、 現場づくりに関われる環境です。 他、求人POINT ✅全国24拠点を展開している安定性 ✅週休2日（日曜定休、月1回の土曜出勤） ✅長期休暇あり（各8～11連休） ✅福利厚生も充実 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 中古住宅のリフォーム案件、 または解体後の新築案件における 施工管理業務を担当いただきます。 新築だけでなくリフォームも行っているため 幅広い経験を積めるのが特徴。 「毎回同じような現場の繰り返し」ではなく 案件ごとに違う面白さがあります。 担当エリアは大分市、別府市が中心になります。 社用車もご用意しているため、 現場移動もスムーズです。 * * * また、現場経験を活かした アイデア提案も歓迎！ 「この進め方のほうが効率が良い」 「この仕様のほうがコストを抑えられる」 など、現場目線の意見も 積極的に取り入れています。 営業・設計・施工管理が連携しながら 案件を進めており、 一人に負担が偏らない体制です。 ―――――――――――――――――――― // 現場を回す力が活きるお仕事 施工管理は、 ただ現場を監督するだけではありません。 職人さんとの関係づくり、 営業や設計との連携、 予算やスケジュール調整など、 現場全体を動かしていくポジションです。 定期的に現場へ足を運びながら、 大工・職人さんと 信頼関係を築いていきます。 時には、工期調整などで お願いをする場面もありますが、 スムーズに現場を進めるためには、 普段からのコミュニケーションが大切。 一方的に指示を出すのではなく、 協力会社の皆さまと 深い関係性を築きながら 現場を進めていきましょう。 ―――――――――――――――――――― リアルト・ハーツについて ―――――――――――――――――――― 物件の仕入れから企画・施工・販売まで 一貫して手掛けており、 現在は東京本社を中心に全国24拠点を展開。 中古住宅を新築同様に再生する 「中古住宅再生事業」と、 機能性・デザイン性を追求した 「新築分譲事業」を行っています。 ただ家を直すのではなく、 新たな価値を生み出す住まいづくりを 大切にしているため、 施工管理としても 経験やアイデアを活かせる環境です。 中古住宅再生のニーズは年々高まっており、 成長性のある事業展開を実現しています。

電話対応なし◎土日休み♪髪型・髪色自由(1327983)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、チャット対応スタッフ、一般事務 ＊電話対応なし！チャットのみ！ ＊土日休み◎残業ほぼなし！ ＊髪型・髪色自由、ネイルOK！ ＊コーヒーの試飲が毎日楽しめる♪ ＊大分駅から徒歩3分で通勤便利！ 【仕事内容】 飲食店や企業向けの業務用ECサイトに届くお問い合わせに、チャットで対応するお仕事です。コーヒーや業務用食材に関する知識も身につきます。 ～お問い合わせ例～ 「サイトでの注文方法を教えてほしい」 「今月の請求金額を確認したい」 「注文した食材の配送状況はどうなっている？」 など ＜対応の流れ＞ (1)チャットで届いた内容を確認 (2)専用システムで注文・請求・配送状況などをチェック (3)テンプレートやルールに沿って文章で返信 (4)対応履歴を入力 ＊対応件数:1時間に10件程度 ＊所要時間:対応3分、後処理3分程度/1件 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話対応なし！チャット専門＞ このお仕事は電話対応が一切ありません。届いたお問い合わせにチャットの文章でやりとりするスタイルです。電話が苦手な方や、落ち着いて考えながら対応したい方にぴったりのお仕事です。複数のシステムを使って情報を確認しながら回答していきます。 ＜未経験でも安心の研修制度＞ 入社後はまず座学研修で会社概要説明や商品知識をしっかり学びます。その後、先輩スタッフが横についてのOJT研修へとステップアップ。ロールプレイング研修でデビュー判定を行い、合格率は90％！わからないことはすぐに質問・相談できる体制が整っています。 ～～ここがポイント～～ 【毎日コーヒーが楽しめる職場】 業務用のコーヒーマシーンが設置されており、毎日違う種類のコーヒーを試飲できます。さらに定期的にお客様企業から届くサンプル品の試食会も実施。座談会形式でケーキなどを楽しむイベントもあり、リフレッシュしながら働ける環境です。コーヒーや食材の知識が自然と身につきます。 【平日のみ！プライベートと両立】 勤務は月曜から金曜のみで、土日はお休みです。さらに月に1回、第三水曜日に社休日が設定されているため、平日にもゆっくりできる日があります。残業もほぼなく、17:00にお仕事が終わるので、仕事のあとの時間も大切にできます。子育てと両立しながら働いているメンバーも多い職場です。 【おしゃれも自由に楽しめる】 髪型・髪色自由、ネイルOK、ピアスOKと、おしゃれを楽しみながら働けます。服装も私服勤務で、デニムやスニーカーもOK。自分らしいスタイルでお仕事できるので、毎日の通勤も気軽です。大分駅から徒歩3分の好立地で通いやすさも魅力です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【入社日】 ◆入社日：10/6(火) ※10/13(火)・10/20(火)入社も応相談 【研修】 ＊座学研修:10/6～10/14(7日間) 8:55～17:00 ＊OJT研修:10/15～10/23(7日間) 8:55～17:00 ※研修中時給:1200円

ハードと連携するスマホアプリ設計・デバッグ開発｜大分本社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、アーキテクト、保守/運用/サポートエンジニア 【この求人のポイント】 ✅東証プライム上場グループの安定企業でキャリアアップ！ ✅年間休日122日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅2年目からフレックス制適用＆在宅勤務も可能（部署承認制） ✅家族手当＆上限2万円の住宅手当など福利厚生が超充実 ✅自社開発の「専用決済端末」アプリ開発にも携わる ✅ ハードウェアと直接連携するデバッグに挑戦 ✅ ハード・回路設計チームが同じフロアにいるため、連携・すり合わせが非常にスムーズ！ 【求人のPOINT】 （１）自社決済・動態管理サービスのアプリ開発を主導 ・iOS/Android向け各種スマートフォンアプリの設計、実装、テストを担当 ・タクシー決済システム等の「専用端末（組み込みAndroid）」のアプリ開発にも関与 ・ネットワークやオーディオ、決済などのコアなデバイス制御を実装 （２） モノづくりの手応えを得られる、ハードウェアとの密な連携 ・エミュレータ上の検証だけでなく、実機を用いたデバッグや性能評価を重視 ・同じフロアにハードウェアエンジニアがいるため、仕様確認やトラブルシューティングが極めて迅速 ・UI/UX設計にも深く関わり、Figma等を用いたワイヤーフレーム設計の機会もあり （３） 長期就業を見据えた就業環境 ・技術部門は大分本社勤務、原則転勤なし ・平均残業月13.0時間、有休1時間単位取得可能 ・在宅勤務、フレックスタイム制度、各種手当制度あり ※各種制度、手当は社内規定による 【仕事内容】 当社が提供する、全国規模の動態管理システムやキャッシュレス決済サービスにおいて、 各種スマートフォンアプリ（iOS / Android） 自社開発の専用端末（組み込みAndroid）向けアプリケーションの設計・実装・テストを担当いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社サービス向けスマホアプリの基本・詳細設計、実装、試験 ・決済用専用端末（組み込みAndroid）などのアプリケーション開発 ・ネットワーク、オーディオ関連のデバイス制御およびAPI連携の実装 ・実機での動作検証、デバッグ、性能評価・チューニング ・ハードウェア開発チームや、上位システム（サーバー・バックエンド）チームとの連携・調整 ・ユーザーの操作性を考慮した、画面遷移やUI/UXの設計・改善 【開発環境・技術要素】 言語：Kotlin / C / C++ / .NET MAUI / Swift OS：Android / iOS 対象：スマホアプリおよび自社製専用端末アプリ ※すべての言語に精通している必要はありません。いずれかを用いたアプリ設計・開発経験を重視します。 【会社の特徴】 東証プライム市場上場のFIGグループの一員として、IoT技術を活用した製品、サービス開発を行っている会社です。 エンジニアが長期的に力を発揮しやすいよう、働きやすい制度や就業環境の整備にも取り組んでいます。

生徒の「できた！」を仲間と喜べる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師 「できた！」と笑う生徒を見て、先生たちも思わず笑顔に。そんな瞬間をもっと増やす教室を、あなたの手でつくりませんか。My Way大分駅前校の教室長を募集します。 My Wayは5科目通い放題の個別指導塾です。映像授業を活用しながら、生徒一人ひとりに合う学び方を考え、保護者やスタッフと協力して成長を支えます。 【具体的な仕事】 ・生徒の学習相談、質問対応、面談、進路指導 ・入塾説明、保護者との連絡・面談 ・講師・スタッフの育成、チームづくり ・教室の運営改善、教材発注などの事務 【この仕事のおもしろさ】 生徒が苦手を乗り越えた時、保護者と喜びを分かち合えた時、スタッフが成長した時。教室長は、その一つひとつの変化を仲間と一緒につくる仕事です。教室の雰囲気づくりや運営にもアイデアを活かせます。生徒に向き合う力と、チームや教室を育てる力の両方が身につき、将来の教育事業の運営にも活かせる経験です。 【代表が目指すこと】 My Wayを大分・福岡から全国へ。一人ひとりに合う学びを届ける教室を、もっと増やしていきたいと考えています。大分駅前校を、仲間と一緒に「ここで学びたい」と思える教室へ育てていきませんか。

需要高まる安定業界！未経験歓迎！インセンあり・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療機器技術営業/プリセールス、その他営業 高齢者施設や 地域包括支援センターのご担当者様に、 福祉用具や サービスをご案内する営業のお仕事です。 営業未経験の方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 飛び込みや新規開拓の電話は 一切ありません すでにお取引のある病院や施設、 ケアマネジャー様へのルート営業がメインです。 個人宅へ飛び込みで ローラー営業をかけるような業務はありません。 理由2 入社後の研修とOJTで基礎から 学べます まずは座学や研修で商品知識や提案ノウハウを 丁寧に指導します。 その後は先輩の営業同行からスタートし、 あいさつ回りや福祉用具の種類・使い方を 学びます。 ほとんどの社員が未経験から スタートしています。 理由3 一人一台の営業車を貸与します 通勤での使用も可能で、ガソリン代は会社が 全額負担します。 移動のストレスなく業務に取り組める環境を 整えています。 理由4 ガンバリがしっかり還元される評価体制です 月30万円以上のインセンティブを 実現する社員も多数在籍しています。 実力と意欲に応じて入社数年で拠点長を 目指すことも可能です。 以上の4点から、未経験からでも 無理なく営業スキルを身につけ、成果を 出せる環境です。 ■仕事内容 弊社が 行っている介護保険サービス（福祉用具貸与・販売、住宅改修工事）をより多くの方に知っていただき、ご希望されているご利用者様をご紹介いただく形でご依頼をいただきます。 契約中のお客様へのアフターフォローも 大切な仕事です。 ※取扱商品例 ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など ■キャリアアップについて ポジションが空くのを待つ必要はありません。 昇格基準を満たせばポジションを積極的に 創出します。 ・主任：＋3万円/月（営業経験者は 最短1年以内で昇格実績あり） ・係長：＋8万円/月 ・課長代理：＋13万円/月（最速3年で 昇格実績あり） ※インセンティブ目安：3万円～30万円/月 ■働きやすさ 5日以上の連続休暇取得も可能です。 【会社概要】 企業名：株式会社エヴァ・ライフ 事業内容：福祉用具貸与/福祉用具販売/住宅改修事業 従業員数：280名 店舗数：営業所23店舗、配送センター6ヶ所、 物流センター1ヶ所、工事部10ヶ所

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 平日の８時から１３時の間で働ける方を募集します。 勤務可能な時間帯でOK （１０時から１３時等の勤務も可） お弁当の詰め込みや袋詰め、笑顔で接客ができればOKです。

ハードと同じフロアで開発！自社製品の組込みソフト設計｜大分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【この求人のポイント】 ✅ 東証プライム上場グループの安定企業でキャリアアップ！ ✅ 年間休日122日＆土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 2年目からフレックス制適用＆在宅勤務も可能（部署承認制） ✅ 家族手当＆上限2万円の住宅手当など福利厚生が超充実 ✅ 自社無線機や車載器など、目に見えるオリジナル製品のを直接動かすやりがい ✅ 回路（ハード）設計チームが同じフロアに在籍！ハードとソフトのすり合わせがスムーズ ✅ 計測器を用いた実機デバッグなど、モノづくりの手応えをダイレクトに感じる環境 【求人のPOINT】 （１）自社製品を制御する、低レイヤ開発 ・CPUボードやマイコン上で動作する、組み込みソフトウェアの設計・実装・テスト ・各種センサーやアクチュエータの制御、ドライバ開発を担当 ・ハード仕様を読み解きながら、自社デバイスを思い通りに制御するモノづくりの醍醐味 （２） 回路設計（ハード）チームと至近距離で進める開発 ・開発部門がワンフロアに集結。疑問点があればその場ですぐに顔を合わせて連携可能 ・エミュレータだけでなく、実機とオシロスコープ等の計測器を用いた高精度な不具合解析 ・不具合に対して「ハード要因か、ソフト要因か」を両チームですばやく切り分け・原因究明 （３） 長期就業を見据えた就業環境 ・技術部門は大分本社勤務、原則転勤なし ・平均残業月13.0時間、有休1時間単位取得可能 ・在宅勤務、フレックスタイム制度、各種手当制度あり ※各種制度、手当は社内規定による 【仕事内容】 当社が提供する、IP無線システムやタクシー車載器、決済端末などの自社製ハードウェア製品において、CPUボードやマイコン上で動作する組み込みソフトウェアの設計、実装、実機評価、デバッグ業務を担当いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・CPUボード／マイコン上の組み込みソフト設計、コーディング、デバッグ ・各種センサー、アクチュエータの制御およびドライバソフトの開発 ・ハードウェア仕様書に基づく低レイヤ ・デバイス制御プログラムの開発 ・実機（専用ハードウェア）を用いた動作検証、評価試験、チューニング ・同じフロアのハード・回路設計チームとの仕様すり合わせ、連携、調整 ・発生不具合の切り分け、原因究明、修正対応 【開発環境・技術要素】 言語：C / C++ / Python OS：RTOS（リアルタイムOS） / Linux 対象：CPUボード・マイコン・センサー ※すべての言語、OSに精通している必要はありません。いずれかを用いた組込み開発経験を重視します。 【会社の特徴】 東証プライム市場上場のFIGグループの一員として、IoT技術を活用した製品、サービス開発を行っている会社です。 エンジニアが長期的に力を発揮しやすいよう、働きやすい制度や就業環境の整備にも取り組んでいます。

月給25万円～｜住宅手当あり｜完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ 11月上旬OPEN・正社員募集 ／ 井手ちゃんぽん森町店で、 ホール・調理を担当するお仕事です。 飲食・接客・販売の経験を 新しいお店で活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━ ・月給25万円～ ・住宅手当あり（月上限2万円） ・賞与年2回＋決算賞与あり ※決算賞与は導入以降全て 支給実績あり ・食事補助：店内商品が全品半額 ・完全週休2日／年間休日110日 ・研修後は森町店で固定勤務 ━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ ・お客様のご案内、注文受付 ・ちゃんぽん等の調理、盛り付け ・店舗運営のサポート まずは接客・調理を覚えるところから。 慣れてきたら、スタッフ育成や シフト作成にも挑戦できます。 将来は店長や店舗運営を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後約1カ月の事前研修 ━━━━━━━━━━━━ 佐賀県の本店と熊本近見店で 接客・調理・運営を学びます。 ・研修中の宿泊場所は会社が用意 ・帰省費用は回数制限なく会社負担 ・研修中も給与条件は同じ 研修後は大分市の森町店で勤務。 同期と一緒に新しいお店を つくっていきませんか？ 【働く環境】 ・車、バイク通勤OK ・髪色自由 変更の範囲：会社の定める業務全般 就業場所の変更の範囲：森町店

【営業職】子ども英会話教室のPR営業職を募集！未経験歓迎＜年間休日120日＞

仕事内容 当社で活躍中のメンバーの大半が営業未経験★ 入社後の教育制度充実！未経験から活躍できる理由があります◎ ★子どもたちに英語教育を提供する当社★ 営業職で子どもたちの”きっかけ”づくりをしませんか？ 『グローバルに活躍できる子どもたちを育てたい』そんな想いを持ち、英会話教室の運営、英語教材の開発、グローバル体験イベントの運営などを行っている当社。 お任せするのは、子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業。 営業職を通して『コミュニケーション力を磨きたい』『高収入を稼ぎたい』『頑張りを正当評価してもらいたい』そんな方大歓迎です！ 育成環境が整っていますので、安心して仲間入りしてください。 【仕事内容】 ＜すごく簡単♪＞体験レッスンのPR営業をお任せします！自分で立てた目標に向かって頑張ってもらいます♪ 具体的には、 子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業をお任せします。 1歳～小学生のお子様がいるご家庭に英会話教室の魅力をPRし 体験レッスンのアポイントを獲得するお仕事です。 子どもたちが英語に触れあう”きっかけ”づくりをしてもらいます。 英語教育に興味のあるご家庭も多く、和やかにお話が進みます♪ 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり ＼頑張り損はナシ！実績は給与＆キャリアへ反映！／ 当社の特徴は、何といっても【頑張りを正当評価】すること！ 取得したアポイントから成約に繋がった場合には、しっかりと報奨金を支給します。 未経験からスタートして、月収50万円以上を取得し続ける先輩も多数！ また、キャリアアップのスピード感も魅力。 なんと最短入社半年でチームリーダーへの昇格実績も！ 【キャリアアップについて】 ＼職場の雰囲気は最高！働きやすい環境があります♪／ 手厚いフォロー体制が整っているので、ムリせず ゼロベースからスキルを身に着けることができます♪ 社歴、年齢ではなく実力を正当に評価します。 経験やスキルは一切不問、中途入社のハンデなく活躍できる環境です！ 新人・先輩、お互いを高められる環境があります。 自分に合わせた働き方が出来るのが魅力です♪ ＼営業職でキャリアアップを目指せる環境があります／ ▼営業職経験後、チームリーダーとして3～4名の部下を管理 ▼管理を学び、経験し、チームリーダーをまとめる立場に ▼マネージャーとして支社運営に携わる ▼エリアマネージャーとして複数の支社をマネジメント 段階を経て、あなたのキャリアをステップアップ！！ ＼営業職を経験後も多様なキャリア選択肢が広がります／ 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

電話対応なし！土日休み♪服装・ネイル自由！(1327983)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、チャット対応スタッフ、一般事務 ＊電話対応なし！チャットのみ！ ＊土日休み◎残業ほぼなし！ ＊髪型・髪色自由、ネイルOK！ ＊コーヒーの試飲が毎日楽しめる♪ ＊大分駅から徒歩3分で通勤便利！ 【仕事内容】 飲食店や企業向けの業務用ECサイトに届くお問い合わせに、チャットで対応するお仕事です。コーヒーや業務用食材に関する知識も身につきます。 ～お問い合わせ例～ 「サイトでの注文方法を教えてほしい」 「今月の請求金額を確認したい」 「注文した食材の配送状況はどうなっている？」 など ＜対応の流れ＞ (1)チャットで届いた内容を確認 (2)専用システムで注文・請求・配送状況などをチェック (3)テンプレートやルールに沿って文章で返信 (4)対応履歴を入力 ＊対応件数:1時間に10件程度 ＊所要時間:対応3分、後処理3分程度/1件 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話対応なし！チャット専門＞ このお仕事は電話対応が一切ありません。届いたお問い合わせにチャットの文章でやりとりするスタイルです。電話が苦手な方や、落ち着いて考えながら対応したい方にぴったりのお仕事です。複数のシステムを使って情報を確認しながら回答していきます。 ＜未経験でも安心の研修制度＞ 入社後はまず座学研修で会社概要説明や商品知識をしっかり学びます。その後、先輩スタッフが横についてのOJT研修へとステップアップ。ロールプレイング研修でデビュー判定を行い、合格率は90％！わからないことはすぐに質問・相談できる体制が整っています。 ～～ここがポイント～～ 【毎日コーヒーが楽しめる職場】 業務用のコーヒーマシーンが設置されており、毎日違う種類のコーヒーを試飲できます。さらに定期的にお客様企業から届くサンプル品の試食会も実施。座談会形式でケーキなどを楽しむイベントもあり、リフレッシュしながら働ける環境です。コーヒーや食材の知識が自然と身につきます。 【平日のみ！プライベートと両立】 勤務は月曜から金曜のみで、土日はお休みです。さらに月に1回、第三水曜日に社休日が設定されているため、平日にもゆっくりできる日があります。残業もほぼなく、17:00にお仕事が終わるので、仕事のあとの時間も大切にできます。子育てと両立しながら働いているメンバーも多い職場です。 【おしゃれも自由に楽しめる】 髪型・髪色自由、ネイルOK、ピアスOKと、おしゃれを楽しみながら働けます。服装も私服勤務で、デニムやスニーカーもOK。自分らしいスタイルでお仕事できるので、毎日の通勤も気軽です。大分駅から徒歩3分の好立地で通いやすさも魅力です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【入社日】 ◆入社日：10/6(火) ※10/13(火)・10/20(火)入社も応相談 【研修】 ＊座学研修:10/6～10/14(7日間) 8:55～17:00 ＊OJT研修:10/15～10/23(7日間) 8:55～17:00 ※研修中時給:1200円

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

週3日～OK ！子育て世代応援✨主婦・主夫さん多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、新聞配達/集金、その他交通/運輸/物流専門職 ＼ 事業拡大のため大量募集！ ／ みんな同じスタートなので、 安心してください◎ ⭐仕事内容 ─────── 大分市内の個人宅やマンションなどのポスト へパンフレットやチラシを「ポン！」と 投函したら終わりの配達業務♪ 自分のペースで、もくもく作業◎ 働ける時間にお手伝いしてください！ 未経験の方もしっかりサポートしますので 安心してスタートできます◎ 配布エリアは、お住まいの地域など ご都合が良いエリアで 設定することも可能です◎ お気軽にご相談ください♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＜1日の流れ＞ (1)出社 ↓ (2)パンフレット・チラシの準備 ↓ (3)配布エリアへ移動 ポスティングへは1人でも複数人でも どちらでもOKです！ 「不安なので複数人で行きたい」 「一人でコツコツ行動したい」 どちらも可能です◎ ↓ (4)徒歩でポスティング 1日150枚～200枚程度 ノルマはありません！ ↓ (5)帰社後、退社 └直帰も可能なので自宅近くの エリアを担当することも可能✨ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ⭐配布エリア ─────── ＊大道町エリア ＊南大分エリア ＊光吉エリア ＊下郡エリア ＊森町エリア ＊大在エリア など ＼アピールポイント／ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐お子さんの急な発熱や学校行事などでの お休みも対応可能！ ⭐シフト自由 ⭐モクモク作業 ⭐ノルマなし！自分のペースでOK！ ⭐週3日～OK♪ ⭐週末・祝日は高時給！ ⭐車通勤OK（駐車場あり） ⭐交通費支給（規定あり） ⭐無資格・未経験OK ⭐学歴不問 ⭐スキマ時間の有効活用 ⭐平日のみOK

経験必須｜土日祝休み｜残業ほぼなし/v045356

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、インバウンドコールスタッフ、その他事務 ／ 経験を活かして、 働き方も専門性も変えませんか？ ＼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんなお悩みありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 電話対応だけで、 専門的なスキルが身につかない □ コールセンター経験を、 この先のキャリアにどう活かすか悩んでいる □ 「このままずっと電話対応なのかな…」 と将来に少し不安がある □ 仕事を覚えても、 給与アップにつながりにくい □ 残業やシフト勤務で、 仕事終わりや休日の予定を立てづらい □ ITの仕事に興味はあるけど、 未経験からの転職にはハードルを感じる ＼1つでも当てはまる方はぜひ！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️この仕事なら、こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️時給1,400円～＋交通費支給 →月収22万4,000円以上も可能！ ✅️8:30～17:30＆残業ほぼなし →仕事終わりの時間もしっかり確保 ✅️完全週休2日制（土日祝休み） →予定を立てやすく、メリハリ◎ ✅️コールセンター・ ヘルプデスク経験を活かせる →これまでの経験がそのまま強みに！ ✅️IT・情報システムに関する 知識が身につく →問い合わせ対応 ＋PC・システムの知識を習得 ✅️約1ヶ月の研修＋マンツーマンOJT →IT業界経験が浅くても安心 ✅️正社員任用制度あり →長期的なキャリアアップも目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の情報システム部門から寄せられる、 PCや社内システムに関する 問い合わせに対応します。 【具体的には…】 ・問い合わせ内容のヒアリング ・PCやシステムに関する一次対応 ・マニュアルに沿ったトラブルシューティング ・対応内容の記録・入力 ・必要に応じたエスカレーション ・その他付随する事務作業 問い合わせ内容を確認し、 マニュアルやナレッジをもとに 回答していきます。 「パソコンが動かない」 「システムの操作方法が分からない」 「○○の設定方法を知りたい」 など、企業の担当者から寄せられる さまざまな問い合わせに対応するお仕事です。 ノルマはありません。 一件一件の問い合わせに丁寧に向き合えます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️経験を活かして、専門性をプラス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでコールセンターやヘルプデスクで 問い合わせ対応をしてきた方なら、 培ってきたコミュニケーション力や ヒアリング力を活かして働けます。 さらに、 ・ITサポート ・PCトラブル対応 ・システム問い合わせ ・一次切り分け ・エスカレーション などの経験を積むことで、 今後のキャリアにもつながる IT・情報システム領域の知識を 身につけられます。 「電話対応の経験だけで終わりたくない」 「今後は専門性を身につけたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️約1ヶ月の研修からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はいきなり一人で 対応することはありません。 まずは約1ヶ月間の研修で、 業務に必要な知識や対応方法を学びます。 その後は習得状況に合わせてOJTへ移行。 少しずつ実際の問い合わせ対応をお任せします。 プロジェクトは3名の小規模チーム。 分からないことも質問・相談しやすく、 マンツーマンでサポートしてもらえる環境です◎

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

AIでは代替できない現場技術／未経験から国家資格取得可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ計画、通信インフラ設置/保守、設備保全/メンテナンス ◆AIには代替できない「現場の技術職」◆ AIや自動化が進むこれからの時代。 それでも、実際の現場を見て、考えて、 手を動かさなければ できない仕事があります。 今回募集するのは、 5Gや光回線などの通信インフラを支える 「電気通信工事スタッフ」です。 設備の設置場所や配線ルート、 建物の構造や現場の状況は 一つひとつ異なります。 その場の状況を確認しながら、 人の手で設備を設置し、 つなぎ、調整し、守っていく。 そんな、AIだけでは完結できない 現場の仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事のPOINT】 ⏩AI時代にも必要とされる現場技術 ⏩未経験から専門スキルが身につく ⏩国家資格の取得を会社がサポート ⏩5G・光回線など社会インフラに携われる ⏩チーム作業だから未経験でも安心 ⏩資格取得で仕事の幅＆収入UPも目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せする仕事】 スマートフォンやインターネットを 当たり前に使える環境を支える 通信設備の工事・保守を行います。 【具体的には】 ■ネットワーク機器の構築・設定 （PC・Wi-Fiなど） ■光ファイバー設備（FTTH）の 設計・施工・保守 ■電話設備・ セキュリティカメラの設置工事 ■モバイル基地局の 設営・保守業務 ■ケーブル敷設・建柱工事 ■太陽光発電設備や スマートメーターなどの 電気設備工事 ■衛星通信基地局 アンテナ設備工事 など 同じ工事でも、建物や設備、 周辺環境によって 作業の進め方は変わります。 マニュアル通りに進めるだけではなく、 現場を見ながら判断し、 チームで協力して 作業を進めることが大切です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から「代替されない技術」を】 入社時に、特別な経験や資格は 必要ありません。 まずは先輩と一緒に現場へ入り、 工具の名前や使い方、 作業の流れを覚えるところから スタートします。 経験を積みながら、 ・電気工事士 ・電気通信工事施工管理技士 ・電気通信主任技術者 などの国家資格取得も目指せます。 教材費や研修費は会社が負担し、 資格取得時には合格祝い金も支給。 「知識」だけではなく、 実際の現場で使える 技術と資格を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【AI社会を現場から支える仕事】 AI、IoT、クラウド、 スマートフォン、5G――。 新しい技術やサービスが広がるほど、 それを支える通信環境も ますます重要になります。 どれほど便利なサービスが生まれても、 通信設備を現場へ設置し、 つなぎ、正常に動く状態を守るには、 人の技術が欠かせません。 さらにこの仕事は、 AI・デジタル社会そのものを 通信インフラの面から 支える役割も担っています。 大手通信キャリアや 官公庁に関わる案件のほか、 衛星通信設備など 宇宙関連プロジェクトに 携われるチャンスもあります。 これからの時代にも求められる 「現場の技術」を、 未経験から身につけませんか？

未経験OK✨年間休日129日✨賞与年2回✨地域密着企業で働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 営業、接客、販売など お客様対応の経験がある方必見！！！ あなたのスキル、正当に評価されていますか？ 今の業務スタイルに、窮屈さを感じていませんか？ 当社には、あなたの経験を 最大限に活かせる環境があります。 プロセスに縛られず、成果を正当に評価。 自由な裁量のもとで、顧客と深く向き合い 本質的な課題解決に挑戦できます。 切磋琢磨しながら高め合える職場です。 あなたの経験を、ここで価値あるものに変えませんか？ ★★【この求人のポイント】★★ ・人材業界未経験OK ・月給30万円～ ・経験者、管理職候補は更に好待遇 ・家族手当などの各種手当充実 ・土日祝休みで、年間休日129日 ・自由度が高い職場環境 ★★【仕事内容】★★ 人材サービスに関する営業や 派遣スタッフの労務管理 具体的には、、、 ◆コーディネーター業務 ・求職者と面談、ご要望をお伺い ・求職者へお仕事を紹介 ・求職者の希望に応じて職場見学のサポート ◆既存の企業様のフォロー ・先輩営業に同行し挨拶回り ・定期的に訪問し状況の確認フォロー ◆企業開拓 企業に適した求職者の方をご紹介できるよう、採用条件、仕事内容、条件面などの情報収集 ★★【入社後は】★★ まずはOJTとして座学、業界知識の勉強 先輩社員がしっかりフォローします！ 人材育成が自慢の会社です。 ほとんどの方が2～3ヵ月で慣れるので人材業界が未経験の方でも安心です◎ 営業先は 大手メーカーやサービス業など！ 様々な業界知識が身につきます！ 色々なお客様と会話ができるのもこのお仕事の魅力です ★★【自由度が高い職場環境】★★ プロセスよりも結果重視！ そのため、 「1日に絶対に〇件の電話」 などの行動目標は決めていません。 日々の行動目標や 細かなルールの押し付けは 一切ありません。 今までの経験を活かして 自分らしく働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// 働き方改革や、少子高齢化、AIの活用… 働く環境は日々変化し、また、過疎化が進むなか、働き手が足りない企業が増えています。 そんな中当社は、 「人材不足の企業」と「働きたい人が輝ける職場探し」のマッチング事業を拡大中。 時代が変わっても企業や求職者に心から喜んでもらえるサービスを、 一緒に創り上げていきませんか？ ///////////////////////////////////////// ★★【採用担当より】★★ 人材サービスを行う企業だからこそ、社員が「働きやすさ」を感じていないとより良いサービスは生まれないと考え、今年から年間休日を増やすなど、自社の働きやすさの改善も積極的に行っています。 人材業界での経験がなくても、法人営業の経験があれば、すぐに慣れると思います♪採用は人柄重視です！ 私も中途で入社しましたので、安心して応募してくださいね。

一級建築士の経験を、自分に合う働き方で。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計 木造住宅の設計・確認申請業務を中印ん位担当する一級建築士を募集しています。 営業スタッフや設計アドバイザーがお客様と打ち合わせた内容をもとに、図面作成や申請手続きを進めて頂きます。 主な業務は、設計図面・確認申請図の作成、申請手続き、枠所や確認検査機関との協議･確認･図面や書類の修正対応です。 社内スタッフと連携しながら、専門知識ろ経験を住まいづくりに活かせる仕事です。対象は木造住宅で、ＲＣ造・鉄骨造は扱いません。

経験者歓迎⭐充実した研修制度＆未経験から店長も目指せる⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、ネイリスト、フットケア ／⋰ ⭐美容・健康に興味がある方必見⭐ 未経験から「手に職」をつけられる！ お客様の足元の悩みに寄り添うお仕事♪ ＼⋱ ─────────────── ⭐ここがPOINT ─────────────── ✅未経験・ブランクOK ✅充実の研修制度あり ✅月給23万円～＋インセンティブ ✅週休3日も相談OK ✅20～30代のスタッフが活躍中 ✅店長などキャリアアップも可能！ 【仕事内容】 「巻き爪補正店 大分店」で、 フットケア・ネイルの施術を中心に サロン運営をお任せします。 お客様一人ひとりのお悩みを伺い、 足元のケアを通して 「歩くのが楽になった」 「痛みがなくなった」 という喜びを提供するお仕事です⭐ ＜具体的には＞ ✅お客様のカウンセリング・施術 ✅お会計などの接客対応 ✅店内・施術スペースの清掃 ✅カルテ入力・書類整理 ✅備品の管理・買い出し ✅SNS運用・コラム作成 など まずはできることからスタート！ 先輩スタッフが丁寧に教えるので、 未経験の方も安心して始められます◎ ─────────────── ⭐充実の研修制度 ─────────────── 専門的な知識や技術は、 入社後にしっかり学べます。 「美容や健康に興味がある」 「人に喜ばれる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です♪ ─────────────── ⭐キャリアアップも可能 ─────────────── 経験を積んだ先には、 店長などへのキャリアアップも可能！ 頑張りや成長に応じて、 役職・給与UPを目指せます◎

大規模プライム案件を牽引するPLへ

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 双日グループの安定基盤と技術力！ ✨ フルフレックス ✨ 前職以上の年収提示も相談可能です！ ✨ 有休は入社即日付与（1〜10日）！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 前職以上の給与提示を基本とし 実績やスキルを正当に評価！ 想定年収800万円も可能です。 フルフレックス制を導入しており ワークライフバランスも抜群です！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 双日テックイノベーションの グループ企業として、自治体、 民間企業のプライム案件を中心に 規模の大きい受託開発を手掛けます。 ✅ 今回募集するポジションでは、 ご自身もメンバーとして手を動かしつつ、 プロジェクト管理、メンバー育成、 顧客対応を行うPLとして活躍頂きます。 ✅ 具体的な業務内容 ・業務システム、基幹システムの 要件定義、基本設計、詳細設計、 製造、単体テスト、結合テスト、 運用保守 ・プロジェクトの進捗・課題・ 品質管理 ・下位メンバーの参画フォロー、 育成、タスク管理 ・顧客との折衝、仕様確認、 打ち合わせ運営 ・PMの補佐としての見積・ スケジュール調整・リスク対応 ⏩ 業務の流れ ─────────── 入社後は、経験やスキルに応じた 案件へ参画。 PM・PMOのサポートを受けながら、 開発実務とプロジェクト推進の 両方を経験し、PLとして活躍 いただきます。 💎受託100％・プライム中心！ 【案件例】 * 製造業向け生産管理システム * 飲食店向け自動シフトシステム * 自治体向け給付金管理システム （官公庁案件） * ECサイト開発案件 ⭐ 教育体制 ─────────── 社員のキャリアアップを支援するため、 必要な各種研修を用意しています。 * 書籍購入補助（半期2冊まで公費） * オンライン学習用動画講座受講 * 資格取得支援・受験料 * 研修制度（技術・マネジメント） * キャリアコンサルタントの 個別面談など… 万全のフォロー体制を整えています。 ⭐ キャリアアップ ───────────── PLとして経験を積んだ後は、 以下のステップアップが可能です。 * PM・PMOとしての プロジェクトマネジメント * 上流工程（要件定義、基本設計） のプロフェッショナル * 事業部マネジメント・経営層 ご本人の志向に合わせて、 様々なキャリアパスを選べます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社は技術力だけでなく、 チームをリードする意欲と コミュニケーション能力を 持った方を求めています。 特にIT業界でのリーダー もしくはサブリーダー経験を お持ちの方は、その経験を 存分に活かせる環境です。 大好きな大分で、腰を据えて 長くキャリアを築きませんか？ ─────【当社について】───── 当社は2025年11月28日より 双日グループの中核会社である 双日テックイノベーション株式会社の グループ会社となりました。 グループの総合力と当社の技術力を 掛け合わせたITサービスを展開。 大分・東京を拠点に、全国の 民間企業および官公庁に向け、 システムコンサルティングから開発、 運用・保守まで一気通貫で提供する ITサービス企業です。 「技術は深く広く、志は高く」 という企業理念のもと、 特定分野にとどまらない幅広い 技術領域と、現場に密着した 実践力を強みとし、お客様の課題に 最適なソリューションを提供します。 また、大分発の世界一の技術者満足を 目指し、誠実・スピード・品質を 高い水準で満たす技術の提供を通じて、 お客様および社会の持続的な成長に 貢献してまいります。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

在宅ワークOK♪自分のペースを大切に✨週1,2日～相談OK✨

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ *★*―――――――――――――――*★* 2026年10月オープン【ミライワークス】 障がい者雇用│軽作業スタッフを募集中！ ――――――――――――――――――― ／ オープニングスタッフ大募集♪ 今回は、就労継続支援B型事業所の 利用者さんを募集しています!! ＼ 在宅ワークOK！ 自分のペースを大切にしながら 働いていただけます♪ ✅未経験OK！お仕事は丁寧にお教えします♪ ✅週1,2日～＆1日4時間～相談OK！ ✅車通勤OK！ ＊ ✨働き方について✨ ＜時間＞ 10:00～15:15（休憩1時間） ★1日4時間程度 ＜日数＞ 月曜～土曜日の間で週1,2日～相談OK ★働き方は相談しながら決めていきましょう！ ★休日：日曜・祝日・GW・お盆・年末年始 ＜勤務地＞ 大分県大分市新明治1-4-3 フォーユープラザ1階 ★在宅ワークもOK ★大分市だけでなく、別府市の方も活躍中♪ ⏩「働きたい｣という気持ちはあるけれど、自分に合う仕事が見つかるか不安… ⏩体調や気分に波があっても、自分のペースで無理なく働きたい ⏩まずは短時間・できることから少しずつ仕事を始めたい ⏩人と関わりながら、楽しく働く経験を増やしていきたい 私たちはこんな思いをお持ちの方の 「挑戦してみたい！」という気持ちに寄り添い、 応援します!! ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨仕事内容について✨ あなたの適性や能力、体調などに応じて お仕事をお任せしていきます。 《具体的には…》 在宅ワーク： ■クラフト制作作業 など。 施設内作業： ■お菓子の箱折り・箱詰め ■ホテルアメニティの袋詰め ■クラフトバッグなどの制作 ■PC入力作業 など。 施設外作業： ■洗車 ■清掃 など。 上記は一例になりますので、 その他さまざまな作業があります♪ お仕事は、それぞれの持ち場で こつこつと働いていただける 簡単＆単純作業が中心です♪ ※1日の平均工賃は1500円～2000円です ⭐支援スタッフがそばにいるから安心！ 作業内容は支援スタッフが丁寧に説明していきます。 また、必要に応じて支援・配慮を行いますので、 困ったことがあればお気軽にご相談下さいね。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＼一般社団法人ミライワークスについて／ 就労継続支援A型事業所、 就労継続支援B型事業所として、 2026年10月に新しくオープンすることとなりました。 障がい者さん一人ひとりの適性や能力、 体調などに向き合いながら、 ｢働きたい｣という挑戦を応援していきます。 ｢働く｣ということを通じて、 お仕事のやりがいや楽しさを 知ってもらえたら嬉しいなと思っています！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

「3玉まで同料金でおなじみの鳴門うどん」です

仕事内容 「鳴門うどん」「うどん蒼志」各店舗での店舗運営管理業務になります。店舗での接客・調理・清掃・人時管理等が主な業務となります。社員⇒副店長⇒店長⇒地区長⇒部長⇒役員と上を目指していく事ができます。

17時定時×残業ほぼなし！土日祝休み◎会社負担で国家資格◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス ============== 未経験から、 一生モノの技術を。 ============== 私たちは、工場やプラント内の 配管に断熱材や金属カバーを 取り付ける「熱絶縁・板金工事」を 行っています。 聞き慣れない仕事かもしれませんが、 エネルギーのロスを防ぎ、 設備を守るために欠かせない 社会貢献性の高い専門職です。 「難しそう…」と身構える 必要はありません。 入社後は先輩が丁寧にお教えします。 モノづくりの楽しさを感じながら、 一生役立つ技術と資格を 身につけてみませんか？ ============== ■業務内容 （1）配管の採寸・板金加工 配管サイズをミリ単位で測定し、 外装カバーをカット・成形します。 （2）断熱材の取付（フッティング） 熱を逃がさないよう、 断熱材を丁寧に巻き付けます。 （3）外装仕上げ（ラッキング） (1)で加工した金属カバーを 取り付けます。ここが職人の 腕が最も光る仕上げの工程です。 ※上記に加え、既存設備の 劣化チェックやメンテナンス 補修作業も行います。 ============== ■この仕事の魅力 ✨一生モノの専門技術が身につく ✨力仕事よりも「技術」で 勝負する職人の世界 ✨将来も需要が絶えない安定の専門職 ✨国家資格取得費用は全額会社負担 ✨17時定時（日給保証あり） ※仕事が早く終われば 早上がりも相談可能 ■「板金」の面白さ 配管の形状は一つひとつ異なるため、 施工はすべてオーダーメイド。 ミリ単位でこだわって作り上げ、 自分の手で美しく仕上げていく――。 完成した時の達成感は格別ですし、 技術を磨くほど仕上がりの美しさも 向上するため、職人としての成長を 日々実感できる仕事です。 ■未経験の方も大歓迎！ 「専門職って難しそう…」 「自分にできるか不安…」という方も ご安心ください！今回の募集は、 未経験者を育てる前提での採用です。 まずは材料運びや片付け、 先輩のサポートといった簡単な 作業からスタート。 丁寧に指導するため、 安心して技術を習得できます。 事前の道具準備は一切ナシ！ 会社が丸ごとサポートします。 仕事に必要な工具や作業道具は、 すべて会社から支給しますので、 「何を準備すればいいの？」 という心配なく万全の状態で 現場デビューができます！ 「手に職をつけたい」 「将来も活かせる技術がほしい」 という方からのご応募を 心よりお待ちしています！

あなたの投稿が、お店に行きたくなるきっかけに。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR 「このお店、行ってみたい」 「このメニュー、食べてみたい」 そんなきっかけを、あなたの発信からつくりませんか。 TPS株式会社は、大分を拠点に飲食・教育など複数の事業を展開しています。新しいお店が生まれる瞬間や、商品へのこだわり、そこで働くスタッフの想い。各店舗には、まだ伝えきれていない魅力がたくさんあります。 今回は、各店舗のSNSアカウントを運用する正社員を募集します。店舗スタッフと連携しながら、企画・撮影・編集・投稿に加え、Meta広告の配信・改善まで担当し、お店の認知や来店につながる発信をつくる仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■各店舗のSNSアカウント運用・投稿スケジュール管理 ■店舗ごとの魅力やターゲットに合わせた投稿企画 ■店舗での商品・店内・スタッフの写真や動画撮影 ■ショート動画の編集、投稿画像・文章の作成 ■新店舗や新商品、キャンペーンなどの情報発信 ■投稿の閲覧数・反応の確認と改善 ■Meta広告（Instagram・Facebook）の配信設定・運用 ■広告用の画像・動画・文章の制作、配信予算の管理 ■広告の効果確認と、配信対象・クリエイティブの改善 【アイデアを、お店の魅力に】 決まった内容を投稿するだけではありません。 「調理の様子を動画にしたらおいしさが伝わりそう」「新店舗の準備を紹介してみたい」など、店舗スタッフと相談しながら、自分のアイデアを形にしていけます。 【この仕事で身につくこと】 撮影や編集に加えて、「誰に、何を、どう伝えると来店につながるのか」を考える力。店舗ごとの特徴や投稿の反応を見ながら、SNS運用・広告配信・集客の経験を積めます。

✅資格経験不問✅業界未経験OK✅飛び込み新規開拓一切なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ⭐安定の医薬品業界 ⭐長く安心してつづけられる仕事 ⭐飛び込み、新規開拓一切なし ⭐福利厚生充実 ⭐ライフワークバランス◎ ⭐転勤なし ⭐直帰も可能 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ──────【仕事内容】────── ✅個人宅、オフィスの定期訪問 ✅医薬品などの入れ替え、補充 ✅健康相談、新商品のご案内等 今回は、主に個人を対象とした、 医薬品のルートセールスのお仕事です◎ 一般家庭やオフィスにあらかじめ薬箱を 置かせて頂き、使用した分のみの精算を 定期的に行います。 主に風邪薬やキズバンなどです。 その他、青汁を中心とした健康食品や、 化粧品のご提案もお任せします。 訪問は個人8：法人2の割合です。 全員に社用車を支給いたしますので、 社用車で通勤していただき営業周りも していただきます。 基本は支店近くのエリアをご担当 いただきますので、車で1時間以上離れた 遠いエリアは基本的にないようになって おります！また、保証はできませんが ご自宅近くなど希望も極力配慮いたします。 ＜1日の流れ＞ ・09:00 朝礼、共有事項の確認 ・09:10 準備、商品の積み込み ・09:20 担当エリアへ出発 一般家庭へ訪問（4〜5件） ・12:00 ランチ休憩 午後 一般家庭へ訪問（5〜6件） ・18:30 終了、会社に戻らず直帰OK ※1日平均10～13件程訪問 ＼＼経験がない方も安心スタート／／ ◆先輩スタッフの同行営業あり◎ じっくり1ヶ月間かけて学べます。 ◆商品情報は全てタブレットに！ スキャンすれば確認できるため、 薬の知識がない方でも安心です。 ◆新規開拓は一切ありません。 担当は基本固定で覚えやすいです。 エンドユーザーの方と接するため、 何よりも悩みを理解したり話したりといった コミュニケーションが大切となります。 少子高齢化、過疎化が進む中、 多くの方の健康を支えるやりがいがある お仕事です◎ 社会貢献度が高く今後もニーズの拡大が 予想されるため、体制強化を目的とした、 地域を支える新しいメンバーを募集します！ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ ─────【当社について】───── 1977年に医薬品配置販売業、いわゆる 「置き薬」の会社としてスタートしました。 2011年には青汁メーカーを子会社化、 自社工場をもち健康食品の開発から 販売までをワンストップで手がけています。 お客様に貢献できる「100年企業」を 目指し、現在も進化をつづける当社◎ 安定性のある会社です。

【未経験から商品開発に関われる！】本社企画チームのサポート業務♪ 知識ゼロでも大丈夫！平日週4～、1日4h～OKの働きやすさ◎

仕事内容 ＜ 「ジョイフル」の運営サポート ＞ 本社にて商品開発アシスタント業務のサポートをお任せします！ 【具体的には･･･】 ・食材の仕込み、調理、食材等の発注作業 ・食材管理上の簡単な事務作業、マーケティングリサーチへの参加 ・資料作成サポート、一般事務作業（データ入力、資料整理など） ※弊社は働き方改革関連認定企業（くるみん認定）です ＜ 未経験スタートも応援！ ＞ 資格・経験・年齢などは不問◎ 簡単な作業からお願いするので、安心してスタートできます。 充実したサポート体制で、あなたの成長をしっかりサポートします！ ＜ こんな方が活躍中！ ＞ ・家事や育児と両立させながら働きたい主婦（夫）さん ・フルタイムでガッツリ働くフリーターさん ・自分の都合に合わせて働きたい方 ・ブランク明け、お仕事復帰の方

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

未経験歓迎｜週4日からOK♪｜髪型・服装自由/v045068

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、その他事務 ／ 未経験歓迎！ アパレル好きの方にもおすすめ♪ ＼ 人気アパレルブランドを支える カスタマーサポートのお仕事です✨️ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ こんな働き方ができます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅️朝はゆっくり、 家のことを済ませてから出勤◎ - 平日は10時スタート、 土日祝は11時スタート。 早朝からの勤務ではないので、 朝の時間に余裕を持って働けます⏰️ ✅️週4日からOKで、 家庭との両立もしやすい♪ - 週4～5日のシフト制なので、 「毎日フルタイムは難しいけど、 しっかり働きたい」 という方にもおすすめです。 土日祝も毎回勤務する必要はなく、 月に数日程度勤務できればOKです◎ ✅️おしゃれも楽しみながら働ける✨️ - 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由！ 仕事のために好きなスタイルを 我慢する必要はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 【主なお問い合わせ】 ●商品の在庫確認 ●入荷予定の確認 ●商品やサイズに関するお問い合わせ ●店舗や本部への取次・確認 【お問い合わせ例】 「この商品の在庫はありますか？」 「入荷予定を知りたい」 「サイズ感を相談したい」 など、身近なお問い合わせが中心です。 お問い合わせ内容を確認し、 マニュアルに沿ってご案内していきます。 分からないことがあれば、 店舗や本部の担当者へ確認できるので安心です◎ ノルマもないため、 お客様一人ひとりに丁寧に対応できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ 未経験でも安心の研修あり ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約2週間の研修からスタート！ ・ブランドや商品についての知識 ・業務で使用するツールの操作方法 ・ロールプレイング ・問い合わせ対応の練習 などを一つずつ学びます。 研修中は平日10:00～19:00の固定勤務なので、 家庭の予定とも調整しやすい環境です。 デビュー後も周囲がサポートするため、 「コールセンターは初めて」という方も 安心して始められます✨️

完全週休2日制！20~40代活躍中♪過度な残業ナシ！未経験◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他（食品/飲料/たばこ） ★─────────────────★ ✨✨✨アピールポイント✨✨✨ ◎完全週休2日制！基本土日休み ◎月給25万5000円～29万5000円 ◎未経験スタートの先輩が多数在籍 ◎営業ノルマなし ◎転勤なし！大分で腰を据えて働けます ◎最初は先輩との同行からスタート ◎食品を扱う安定した事業 ◎年末年始・GW・夏季休暇あり ◎退職金制度あり（勤続5年以上） ★─────────────────★ 外食チェーン、病院、小売店、事業所、学校などのお客様へ、食品をお届けするルート配送・営業をお任せします。 担当するエリアは大分県内。 まずは先輩社員と一緒にルートを回りながら、商品の種類やお客様のことを覚えていきます。 仕事に慣れてきたら、一人で担当ルートをお任せします。 具体的には… ・担当のお客様へ食品を配送 ・商品の積み込み、荷下ろし ・お客様との簡単な打ち合わせ ・商品のご案内や提案 ・担当エリアのルート訪問 扱う商品は約3000～4000種類。 最初からすべて覚える必要はありません。 先輩との同行を通して、少しずつ商品や仕事の流れを覚えていけば大丈夫です。 ◆一足早く入社した先輩より◆ 以前の職場は飲食店｡ 接客も食べることも好きだけどもう少しゆとりのある環境で 働きたいなと思って選んだのがココでした｡ 配送の仕事は初めてで､入社までは黙々やる仕事っていうイメージがあったのですが､ 配送先の担当さんをはじめたくさんの出会いがあるので毎日楽しいです｡ お休みも固定だし､年末年始などには連休も取れるのは嬉しいですね｡ 子どもと遊ぶ時間も増えたし､毎週末には必ず遊ぶ約束をしてるんですよ｡ 時間と交通ルールを守り､お客様には笑顔で｡ これさえできれば未経験でも大丈夫｡ 一緒に働ける日を楽しみにしています！ ✅「営業」といっても、ガツガツ売る仕事ではありません✅ 当社の営業は、既存のお客様との関係づくりが中心。 「いつもの商品をお願いします」 「この商品も使ってみたい」 といったお客様の声を聞きながら、必要な商品をご案内していきます。 そのため、営業経験や食品業界の知識は必要ありません。 大切なのは、 「こんにちは！」 「いつもありがとうございます！」と明るく挨拶できること。 人と話すことが好きな方なら、未経験からでも十分活躍できます。

需要高まる安定業界！未経験歓迎！インセンあり・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療機器技術営業/プリセールス、その他営業 ＼安定業界で稼げる！業績好調に伴い増員募集ー！／ ★未経験歓迎！スキルは一切不要！ ★頑張りが給与に反映されるインセンティブ制度あり(3万〜30万/月)！ ★月収30万、40万、50万を軽く超えるスタッフも在籍中！！ ★5日の連休取得もOK！ワークライフバランスGood◎ ★景気に左右されない安定で人気の介護業界に関わるお仕事！ ★一人一台営業車貸与！通勤使用もOK！ガソリン弊社負担＊ –- 【仕事内容】 高齢者施設や地域包括支援センターの ご担当者様に商品やサービスをご案内するお仕事です。 ◆具体的には ━━━━━━━ 弊社が行っている介護保険サービス（福祉用具貸与・販売、住宅改修工事）を より多くの方に知っていただき、 ご希望されているご利用者様をご紹介いただく形でご依頼をいただきます。 ※福祉用具とは ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など 契約中のお客様へのアフターフォローも大切な仕事です。 既存顧客（高齢者施設や地域包括支援センター）への ルート営業がメインですので、 飛び込みで個人宅にローラー営業をかけるような仕事はありません。 【未経験でも安心】 飛び込み・新規開拓なし！ 既に取引のある病院や施設へのルート営業が中心です。 【高収入、スピード昇格】 安定した固定給に加え、月30万円以上のインセンティブを実現する社員多数！ 年功序列は一切なし。実力と意欲に応じて、入社数年で拠点長を目指せるポストを用意。 ＜キャリアアップ/昇給・昇格について＞ ポジションが空くのを待つ必要はありません。 昇格の基準を満たせばボジションを積極的に創出します！ 営業経験ある方では、 主任は、入社〜最短1年以内で昇格する方もいます。 また課長代理へは、最速入社〜3年で昇格実績あり！ 未経験でインセンティブ獲得・昇給/昇格している方多数！ 〈役職手当〉 ・主任：＋3万円/月 ・係長：＋8万円/月 ・課長代理：＋13万円/月 ※インセンティブ（目安：3万円～30万円/月） –- 【安心の育成体制】 入社後は研修や座学で、商品知識や提案ノウハウを丁寧に指導。 ほとんどの社員が未経験スタートです。 【入社後のステップ】 OJT研修：まずは先輩に同行し、 既存の取引先へのあいさつ回りや、 福祉用具の種類・使い方を学びます。 独り立ち：既存顧客への提案・フォローアップをメインに進めます。 信頼関係を築きやすいルート営業だからこそ、 未経験から成果が出しやすい環境です。 戦略立案：経験を積んだら、担当エリアの市場分析を行い、 シェア拡大に向けた戦略立案、 実行といった事業推進にも挑戦できます。 【会社概要】 企業名 ：株式会社エヴァ・ライフ 事業内容 ： 福祉用具貸与/福祉用具販売/住宅改修事業 従業員数：280名 店舗数： * 営業所（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分）23店舗 * 配送センター6ヶ所 * 物流センター1ヶ所 * 工事部10ヶ所 会社URL ：https://evahlife.jp/

ランチ時間募集！土日祝+100円！絶品賄あり！超融通シフト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 辛いもの好き必見！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 宮崎発祥の大人気店 『辛麺屋桝元』で新しい仲間を大募集！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ランチ帯；主婦（夫）・大学生の方 高時給&働きやすさには自信があります！ 今回はランチの時間の募集になります！ ＊‥ ⭐ 3つのアピールポイント！ ⭐ ‥＊ ✅ シフトの融通、利かせます！ 週2日・1日3.5h～勤務OK。 『テスト期間は休みたい』 『サークルがある』 『子供が学校にいる時間だけ』など あなたの予定を最優先します。 ✅ 高時給でしっかり稼げる！ 土日祝は時給＋100円！ 昇給あり! あなたの頑張りをしっかり評価します。 ✅ 未経験でも安心のサポート体制 優しい先輩によるOJT研修と 分かりやすいマニュアルをご用意。 飲食店デビューを応援します！ 【ホール】 お客様のご案内やオーダーテイク、 料理の配膳、レジ操作などをお願いします。 【キッチン】 まずは簡単な盛り付けや ドリンク作り、洗い場からスタート。 慣れてきたら、マニュアルに沿って 辛麺の調理や仕込みにも挑戦できます！ ※ホール・キッチンはご希望により専属勤務も相談OKです。 ＊＊POINT＊＊ 「ラーメン屋さんって、男社会で厳しそう…」 そのイメージ、うちのお店を見たら変わるかもしれません。 実は、スタッフの半数以上が女性スタッフです！ ▶︎手袋着用でネイルもOK！ ▶︎髪型・髪色自由でおしゃれを諦めずに働けます 「お店に食べに行った時、 スタッフさん同士がすごく仲良さそうで、 自分もあの中に入りたいと思った」 といって入社してくれる子が本当に多いんです。 スタッフ同士の紹介で入ってくれる人も多く 居心地の良さも自慢の一つです！！ 「ラーメンが好き」 「学校帰りや家事の合間に楽しく働きたい」 そんな理由でOKです！ 「飲食店は初めて…」という方、 是非ご安心して応募ください！

未経験歓迎｜10時出勤｜服装・髪型自由/v045068

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、その他事務 ／ アパレル好き必見！ 「好き」を仕事に♪ ＼ 人気アパレルブランドを支える カスタマーサポートのお仕事です✨️ こんな働き方をしたい方に！ ─∨────────────── 「好きなブランドに関わって働きたい」 「立ち仕事からデスクワークに変えたい」 「朝の時間をゆっくり過ごして出勤したい」 「平日休みに買い物や美容を楽しみたい」 「服装やネイルも楽しみながら働きたい」 ＼そんな方にぴったりのお仕事です♪／ ⭐️20代～30代活躍中！ ⭐️未経験OK・約2週間の研修あり ⭐️10時・11時スタートで朝はゆっくり ⭐️週4日～勤務もOK ⭐️土日祝もご希望で月数回はお休みOK! ⭐️服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ⭐️土日祝を含むシフト制で平日休み ⭐️正社員任用制度あり ⭐️車・バイク通勤OK ୨୧- ✧ お仕事内容 ✧ -୨୧ 人気アパレルブランドの 商品やサービスについて、 お客様からのお問い合わせに対応します！ 【具体的には】 ・商品や在庫状況についての問い合わせ対応 ・入荷予定などの確認 ・サイズ感などの商品に関するご案内 ・本部担当者や店舗スタッフへの取次 など お問い合わせ例は、 「この商品の在庫はありますか？」 「入荷予定を知りたいです」 「サイズ感について教えてください」 など。 マニュアルを確認しながら対応できるので、 コールセンター未経験の方も安心です◎ ୨୧- ✧ 研修について ✧ -୨୧ いきなり一人で対応することはありません！ 約2週間の研修で、 ブランドや商品についての知識、 ツールの使い方や 問い合わせ対応を学びます。 【研修内容】 ・ブランドや業務知識 ・ツール操作方法 ・ロールプレイング ・問い合わせ対応練習 デビュー後もサポート体制が整っているので、 困ったときはすぐに相談できます♪ ୨୧- ✧ アピールポイント ✧ -୨୧ ⭐️朝はゆっくり、仕事終わりも楽しめる♪ ──∨───────────────── 平日は10:00～、土日祝は11:00～の勤務！ 朝はカフェでモーニングを 楽しんでから出勤も◎ 残業もほぼないので、 退勤後は大分駅周辺で ショッピングや食事を楽しむなど、 仕事終わりの時間も充実できます✨️ ⭐️契約社員でも安心！長く働ける環境♪ ──∨───────────────── 「いきなり正社員はちょっと不安…」 「まずは無理なく 長く働ける環境で働きたい」 そんな方にもおすすめの契約社員♪ 社会保険・健康診断・各種優待など 正社員と変わらない待遇をご用意！ 長期休暇もしっかり取れます◎ 資格取得支援や研修制度もあり、 対象資格は140種類以上✨️ さらに正社員任用制度もあり、 契約社員からスタートして、 長期的なキャリアも目指せます◎

未経験OK・月給14万円～！昇給・賞与年2回あり＆転勤なし！

仕事内容 ✅月給14万円～、昇給・賞与年2回で安定収入 ✅毎日6時間勤務、残業月5時間程度、プライベート充実 ✅未経験OK！現スタッフの8割が未経験スタート ✅「西大分」限定勤務です。 転勤はないので、地元で長く働けます◎ |◤ 募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 組織の若返りと体制強化のため、 新しい仲間を募集しています。 |◤ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西大分港フェリー乗り場で、 大分港と神戸港を結ぶフェリーの 運航を支えるお仕事です。 フェリー船内の清掃作業を 7名のチームで行います。 ⏩具体的な仕事内容 ・船内客室のベッドメイク・アメニティのセット 水回り清掃・ゴミ回収 ⏩業務について お客様が下船した後の船内清掃作業を チームワークで行います。 |◤ 1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 07:00 出勤 07:30～ 船内作業 12:00～13:00 休憩 13:30～ 港ターミナル清掃 14:00 退勤 ※休憩時間は船内になります。 |◤ 先輩のそばで安心して学べる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のそばでお仕事を覚えながら できるので未経験でもご安心ください。 分からないことがあればすぐに 聞ける環境です。 現在活躍しているスタッフの ほとんどが未経験でのスタート！ 経験のない方でも一からお教え しますのでご安心ください。 |◤ 7名のチームで協力して働く職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 7名のチームでの作業になります。 女性スタッフが多く活躍中です。 先輩のそばでお仕事を覚えながら できるので、分からないことが あればすぐに聞ける環境です。 チームで協力して働くことが好きな 方にピッタリの職場です。 |◤ 他では経験できない港でのやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フェリーの業務は他では経験 できない港でのお仕事です。 船の運航を支えているやりがいや お客様に喜ばれることを実感 できるお仕事です。 大分・別府の港を拠点とする 唯一無二のポジションで、将来性の ある安定した職場です。 地場企業として転勤がなく、 地元で長く安定して働けます。 1日の勤務時間も短く、残業は月5時間程度と少なめ なので、仕事とプライベートの 両立がしやすい環境です。 お休みの希望はシフトを組む際に 申請をもらえれば対応します。 ご家庭の都合でのお休みも取得 できますよ。 |◤ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住吉運輸産業株式会社は、 港湾運送、船舶代理店、 一般貨物輸送業を手がける 地場企業です。 大分港と神戸港を結ぶフェリーの 運航を支える重要な役割を 担っています。 入社前の職場見学もOK！ どんな業務を行うのか詳しく ご説明もしますよ！

未経験者歓迎！オフィスワークデビューの方も経験豊富な方も働きやすい職場環境です☆

仕事内容: 大手不動産会社にてカスタマーズ業務をお任せいたします。 * 入居者様からのリクエスト対応（管理物件についての質問、ご不明点についてのサポート業務） * 電話応対 * 業者発注業務等 カスタマーズ業務の全般補助をお願いいたします。

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

高時給1420円/工場軽作業/土日祝休み/未経験歓迎/残業あり・なし選べる

仕事内容 高時給1420円/工場軽作業/土日祝休み/未経験歓迎/残業あり・なし選べる ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ ＊―――――おすすめPOINT―――――＊ ●高時給1,420円！長期勤務で安定 ●キレイな工場で快適◎ ●平日のみの完全週休二日制 ●土日祝休み・夜勤なし ●難しい作業は一切ありません！ ●未経験でも安心のサポート体制 ●製造未経験の方でも大歓迎 ●残業あり・なし選べる（あれば月1～2H程度） 【残業について】 残業は1日1～2時間程度あります。 残業なしをご希望の場合は、 隔週土曜日に出勤していただきます。 ＊――――――U・x・U―――――――＊ 【実務内容／募集職種 】 クリーンルーム内での部品の組み立て 手順通りに作業を進めればOKの 工場内軽作業中心です。 ・小型部品の組み立て （手作業・簡単な工具使用） ・目視検査や仕上げ作業の補助 簡単にいえば、 スマホの中身に使われる小さなパーツを、 手にとって『汚れやキズがないかな？』と確認するだけ。 難しい計算や力仕事は一切ありません♪ ※重量物なし♪ ※マニュアルに沿ってコツコツ作業するだけ♪ ※現在も多くの派遣スタッフが活躍中の職場です。 大きな工場ですが、ホットスタッフの仲間が50名も いるので心強いですよ。休憩室も広々としており、 自分のペースでリラックスできます。 ★「まずは短期間だけ働いてみたい」★ そんな方も大歓迎！ 実際に職場の雰囲気を感じてから、 長期勤務への切り替えもOKです。 最初の数日間は、先輩スタッフが隣で一緒にチェックします。 『これはOK？NG？』と確認しながら進められるので、 自信を持ってデビューできます！ 《職場環境》 ＼＼快適さも、職場選びの条件です。／／ ・休憩室完備で、しっかりリフレッシュできます。 ・電子レンジ・お湯ポット完備で、 温かい食事や飲み物も安心。 ・水は飲み放題。いつでも気軽に水分補給ができます。 土日祝休み＆長期安定◎ 働きながらステップアップできる環境◎ ブランクのある方やフリーターの方もOK 和気あいあいとした職場環境◎ 高時給スタートでしっかり稼げる！ ＼ 大量募集積極採用！ 同期多数で安心スタート♪ 外は猛暑でも、室内は常に一定の快適温度。 汗だくになる心配もなく、 仕事終わりのメイク崩れも気になりません！ 景気に左右されにくい業界だからこそ、 安定して長く働きたい方にぴったり。 年間休日125日をフル活用して、 プライベートもしっかり楽しめます♪ ／ ┏ ───────U・x・U──────── ┓ 定員に達し次第締切とさせていただきますので ご応募お待ちしてます！ 事前の職場見学も可能ですので、少しでも 気になる方はお気軽にお問合せ下さい。 ┗ ─────────────────── ┛ PR・職場情報 ─────- - - - - -───── 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！ しっかりとした研修があるので安心です。 誰もが活躍できるフラットな職場 ジェンダーフリーな環境 髪型髪色自由 賞与・ボーナスあり 車／マイカー 通勤が便利です ─────- - - - - -───── ★アクセス ※佐野植物公園から車で3分 ※大分宮河ICから車で13分 JR日豊本線／大在駅から車で13分 阿蘇高原線／中判田駅から車で17分 車通勤可（社内規定による ＼＼WEBによるオンライン面談可／／ ※ アプリのＤＬ不要 ※ ・外出不要！自宅でできる♪ ・スマホまたはパソコンからの対応可能 ・担当者と画面上の会話可能 【ご応募・お問い合わせ】 土日祝日もお電話対応しております。 WEB応募は24時間受付中！ フリーダイヤル 0120-576-790 ☆おススメポイント☆ 試用期間：なし 雇用期間：2カ月ごと更新 ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・土日祝休み ・駅近く ・残業なし ・募集10名以上 ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり ・残業少なめ 求人ID:260493730003 拠点コード:1016

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる2年間の研修◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

フリーター・Wワーク・学生歓迎♪週2～OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、清掃スタッフ ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨週2日～勤務OK ✨シフト調整が柔軟に対応可能 ✨接客を経験してみたい方にぴったり！ ✨土日祝勤務できる方特に歓迎 ✨車通勤可◎（無料駐車場あり） ✨ガソリン代も規定支給あり セルフガソリンスタンドでの監視業務や給油 サポートをお任せします。 地域の皆様の生活を支える重要なインフラ サービスに携わるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ＊モニターチェック ＊機械の操作説明 ＊お客様への接客対応 ＊レシート回収 ＊施設内清掃 ＊給油サポート ＊タイヤのエアチェックサポート ✅セルフスタンドならではの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ セルフ式のガソリンスタンドなので、難しい 作業はありません。 初めての方でもすぐに慣れていただけます。 セルフスタンドですが、お客様がお困りの際 には、随時ご案内をお願いしています◎ 元気に話せればOK！接客をやってみたいけど できるか不安…という方にピッタリ✨ ✅柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学業との両立やパートの掛け持ちの方も無理なく 続けられる環境です。 「今週は予定があるから週3日、来週は週5日 で働きたい」といった柔軟な働き方にも対応 しています。 テスト期間や部活、サークルのイベント行事 との両立も事前にご相談いただければ調整 可能です。 ✅家庭との両立も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お子様の急な体調不良にも対応いたします。 平日のみの勤務も相談可能ですので、お気軽 にご相談ください。 ✅全農九州エネルギー株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はJAグループの一員として、農業や地域 社会に貢献するエネルギー事業を展開しています。 地域の皆様の生活を支えるインフラとして、 安全で快適なサービス提供に努めています。 ✅キャリアアップの可能性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員登用制度も整備しており、正社員への ステップアップも可能です。 積極的に人材育成を行っておりますので、 ご希望があればお気軽にご相談ください。

経理経験を活かし、会社とともに成長｜フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 会社の成長とともに、自分も成長していきたい方へ。 飲食・教育など複数事業を展開し、事業を広げるTPS。これまでの経理経験を活かしながら、月次管理や業務改善へと仕事の幅を広げませんか。 【仕事内容】 ・会計ソフトへの仕訳入力、証憑の確認 ・請求書処理、売掛金・買掛金の管理 ・入出金確認、振込業務、小口現金管理 ・店舗・事業ごとの売上や経費の集計 ・月次処理、決算に向けた資料整理、税理士との連携 ・社内からの問い合わせ対応、関連する事務業務 まずはこれまでの経験に合う業務から担当いただき、会社のルールや各事業の流れを共有します。専門的な判断は代表や顧問税理士と確認しながら進めます。 【経理経験を、次のキャリアにつなげる】 複数事業の売上や経費を扱うことで、入力だけでなく「数字から事業の動きを捉える力」を磨けます。経験・習熟に応じて、月次管理、業務フローの改善、後輩への指導にも挑戦。経理の専門性に加え、課題を見つけて周囲と改善を進める力も身につけていける環境です。 「今できる仕事だけでなく、できることを増やしたい」そんな方を歓迎します。 【働き方】 大分駅徒歩2分の本社勤務。コアタイムのないフレックスタイム制で、業務やチームとの連携に合わせて始業・終業時刻を調整できます。

店舗スタッフとても仲が良いです/お互いにフォローし合う社風

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅完全週休二日制 ✅年間休日115日以上 ✅GW・お盆・年末年始の長期休暇 ✅各種手当が豊富でしっかり還元 ✅資格取得支援制度などもあり、スキルをアップができます ✅チームでのフォロー体制を完備 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 ・お客様へのお部屋の紹介 ・電話応対 ・店舗業務 ・写真撮影 ◎店舗スタッフの仲がよく、大変たのしい職場環境です。 お客様に喜んでいただくことが何よりのやりがいです！ ◎未経験でも安心のサポート体制 ・先輩がOJTで丁寧にサポート ・相談しやすい風通しの良い職場 ・多様な経歴のメンバーが活躍中 ・分かりやすい本部マニュアル完備 未経験からプロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 ◎配属先は下記三店舗より、配属決定いたします。 ・大分金池店 ・古国府店 ・別府店 ◎チームで助け合う温かい社風 私たちは「お互いさま」の気持ちを 大切にしています。 子どもの急な発熱によるお休みや、 学校行事での有給取得、急な引き継ぎが 必要になった場合も、チーム全体で 当たり前のようにフォローし合う体制が 根づいています。「誰か一人に業務の負担が 偏る」ということがないため、子育て世代の方も 含めて、全員が安心して長く働ける環境です。 ◎アパマンブランドの安定性 全国1000店舗以上のネットワークと、 長年の経験で培われた賃貸管理のノウハウが 私たちの強みです。 安定した基盤があるからこそ、腰を 据えてキャリアを築いていけます。大分に 根差した賃貸仲介・管理事業を通じて、地域に 貢献する実感を味わいながら、 本人の頑張り次第で早期のキャリアアップも 目指せます。 ◎スタッフインタビュー ■入社のきっかけ… 前職も営業職でしたで、その経験を活かしてより ステップアップするために転職を決めました。 アパマンショップの安定性に魅力を感じ、 ここでなら長く働けると感じ入社を決めました。 ■仕事のやりがいについて… お客様からの感謝の言葉をいただいた時に大きなやりがいを感じます。 また、自分の実績に応じてインセンティブが支給されるのでやりがいに 繋がっています。 先輩方の丁寧な指導のおかげで、日々成長を実感しながら業務に取り組めています。

残業月1h以下｜好きな仕事で、アイデアを生かしたチャレンジ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ✨ー 【水族館カフェ】×【企画チャレンジ】 あなたのアイディアを活かして 水族館の思い出をもっと素敵なものに！ ー✨ 【アピールポイント】 ✅ 水族館内のカフェという特別感 ✅ 月平均残業1時間以下 ✅ 毎年変動：年間休日127日(2025年度)・希望休可 ✅ 海外旅行補助金（業績により変動有） ✅ 奨学金返済支援制度あり ✅ 女性管理職の登用実績あり - 【自分らしくキャリアを築きたい方へ】 接客だけにとどまらず、 新メニューやオリジナルの商品企画に 挑戦できます！ 水族館という非日常の特別な空間で、 あなたのアイデアを形にして、 お客様にも喜んでいただける、 その両立がかなうお仕事です！ - 【安定した環境で長く働きたい方へ】 チームワークを大切にしながら、 気持ちよくお仕事に取り組めるよう、 充実した福利厚生と休日制度をご用意。 月9日~12日休で年間休日は127日(毎年変動) 希望休も90%取得可能。 習い事支援や、海外旅行支援制度といった ユニークなものから、奨学金返済制度など、 従業員を大切にする 手厚い福利厚生が整っているので、 仕事と私生活が無理なく両立できます！ - 【人とは違った特別な場所での接客】 大分マリーンパレス水族館「うみたまご」の ２Fにある「BeeHoneyうみたまカフェ」。 全国や海外からもたくさんの観光客が訪れ 人気のはちみつソフトクリームや うみたまカフェ限定メニューの提供を 行っています。 水族館のカフェという、ここならではの 特別なシチュエーションで 人とはちょっと違った経験ができます☆ ✨ー 具体的なお仕事内容 ー✨ 1. 接客・調理 オーダー受付やドリンク・料理の提供。 お客さまの反応を直接感じられる 心地よい時間です。 最初はドリンクやソフトクリームの 提供などから始め、少しずつお仕事を 覚えていただければOK！ 先輩も丁寧にサポートするので 安心してください。 2. メニュー・商品企画 定期的に、スタッフ皆で 新メニュー企画についてのアイディアを 出し合っています。 お客さまの声をヒントに、 新しいメニューやオリジナル商品を考案し 大人気商品に成長したものも多数！ 社歴や経験にとらわれず、 フラットに意見を出し合えるので 「これはお客様に喜んでもらえそう！」と 思いつくものがあったら 遠慮なく提案してください！ ～カフェメニュー以外でも 実際に商品化されたもの（一部）～ うみたまごのいきものたちをイメージした マグカップやトートバッグなど。 人気商品となりました！ 3. 店舗運営管理 在庫管理や売上管理、清掃などを行います。 チームで協力し、 魅力的な店舗作りを目指します。 （お仕事の習熟度や適性に応じて 徐々にお任せします） 一緒に、お客様の最高な思い出作りをしましょう！ ※変更の範囲：会社の定める業務全般

2024年3月～2026年3月卒業対象／賞与年2回◇ノルマ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ┏━━━━━━━━━┓ ◆ サントリーGで働く ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「今の仕事、将来が不安…」 「ノルマに追われたくない」 そんな20代前半のあなたへ。 サントリーグループという 規模が大きく安定した環境で、 新しいキャリアを描きませんか？ ただ飲料を運ぶだけでなく、 自販機を「小さなお店」として プロデュースするお仕事です。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 具体的な仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 担当エリア内のオフィスや 商業施設を2tトラックで巡回。 サントリー自動販売機への 商品補充や売上金の回収、 簡単なメンテナンスを行います。 毎朝、最先端のAIシステムが 「最も効率的なルート」と 「最適な積み込み本数」を算出。 無駄な移動が一切ないため、 未経験の方からでも安心して スケジュール管理が可能です。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ やりがいと魅力⭐ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ サントリーのルートセールスは 単に飲料を運ぶだけの ドライバーではありません。 自動販売機を 「24時間稼働する 1つの小さなお店」と捉え、 エリアのお客様のニーズに合わせて 商品をプロデュースする 【現場のマーケター】です。 「暑いから冷たい飲料を多めに」 「コーヒーを増やしてほしい」 といった現場のニーズを拾い、 あなたならではの創意工夫で 担当自販機の売上アップへ！ その成果はインセンティブや 評価制度で給与に直接反映。 現場のマーケターとして、 大きなやりがいを感じられます。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 1日の流れ（例）⏰ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 09:00⏩出社・AIでルート確認 09:15⏩専用車両へ荷物の積込 10:00⏩担当エリアへ出発！ 10:30⏩商品の補充や点検・清掃 12:00⏩しっかりランチ休憩 13:00⏩お客様へ笑顔でご挨拶 15:00⏩商品の補充や点検・清掃 16:00⏩帰社・トラックの荷下ろし 17:00⏩本日の売上データを報告 17:45⏩退社 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 3ヶ月の丁寧な研修 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 独り立ちまでの約3ヶ月間、 手厚いサポート体制をご用意。 ✅入社時研修（基礎知識など） ✅先輩社員との同行でのOJT ✅実践的な安全運転の研修 ✅自販機のスキルアップ研修 未経験からでも確実にプロの ルートセールスに成長できます。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ キャリアステップ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ルートセールスとして入社 ⏩5年目でルートマネジャーへ ⏩10年目で副支店長へ昇格 ⏩15年目で支店長へと昇格可能 大手企業ならではの環境で、 将来を見据えて長く働けます！

採用支援×原稿編集に携わる正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営 自社運営の求人サイトに掲載する求人情報を管理し、 企業の採用活動をサポートする仕事です。 企業担当者とのやり取りから、 求人情報の更新・編集、応募状況の確認まで、 掲載後の運用を幅広く担当していただきます。 【主な業務】 企業から届く応募状況の確認 応募者の選考状況に関する進捗管理 掲載前の求人原稿の確認・修正依頼 掲載中求人の更新・情報変更 写真や文章などの求人原稿編集 SNSへの情報掲載・更新 Excelなどを使ったデータ入力 月ごとの請求内容の確認 電話・メールによる企業対応 企業ごとに掲載内容や進捗を確認しながら、 求人がスムーズに掲載・更新されるよう支えます。 入社後は、現在の業務フローや管理画面の使い方を 確認しながら、できる業務から少しずつ担当します。 PC入力や電話対応などの経験を活かしつつ、 求人・採用やWeb運用に関する知識も身につけられます。

未経験歓迎｜10時出勤｜服装自由/v045068

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、その他事務 ＼アパレル好き歓迎♪／ 未経験から始めるオフィスワーク✨ ブランドを支えるカスタマーサポート募集！ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ おすすめポイント ⭐ ━━━━━━━━━━━━ ✅未経験歓迎・社会人経験1年あればOK ✅朝はゆっくり10時・11時スタート ✅服装・髪型自由 ✅オフィスワークデビュー歓迎 ✅接客経験を活かせる ✅研修充実で安心スタート ✅正社員任用制度あり ✅車通勤OK♪ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事内容 ⭐ ━━━━━━━━━━━━ 人気アパレルブランドの商品やサービスに関する お問い合わせ対応をお任せします！ お客様からのお問い合わせへ対応し、 必要に応じて店舗や本部へ連携します。 【具体的には】 ●商品に関することや在庫状況への 問い合わせ対応 ●本部の担当者や 店舗スタッフへの取次 【お問い合わせ例】 「この商品の在庫はありますか？」 「入荷予定を知りたい」 「サイズ感を相談したい」 など。 マニュアルやサポート体制も整っているため、 未経験でも安心して始められます◎ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験でも安心の研修 ⭐ ━━━━━━━━━━━━ 約2週間の研修あり！ 【研修内容】 ・ブランドや業務知識 ・ツール操作方法 ・ロールプレイング ・問い合わせ対応練習 デビュー後もサポート体制充実♪

神奈川県在住の方募集✨完全在宅OK✅土日休み！年休120日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から現場へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 営業未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎営業に挑戦してみたい方 未経験から始められる環境です。 ◎安定した会社で働きたい方 創業70年以上の老舗企業です。 ◎ちゃんと休みたい方 土日休み、年間休日120日です。 ◎収入も大切にしたい方 想定年収400万円以上！利益還元インセンティブあり！ ◎人と話す仕事がしたい方 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ◎少し珍しい仕事がしたい方 インフラを支えるロボットを扱います。 業界No.1の知名度がございます。 ■仕事内容 下水道の中を調査したり、 補修したりするロボットを 関東エリアの自治体や企業に紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、 社会インフラを守るロボット。 未経験から、関東エリアで ちょっと誇れる営業を始めませんか。

【年収500万〜／賞与4.3ヶ月】年間休日124日＆残業月15h未満│最先端設備×最大3万の家賃補助で、理想の働き方を。

仕事内容 ＼お仕事のPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 年間休日124日＆残業月平均10～15時間程度 ■ 2026年末に店舗建て替え！最新設備へ一新予定 ■ 充実の教育体制（専任指導・医師によるフォローアップ研修） ■ 賞与4.3ヵ月分＆家賃補助最大3万円 ■ U・Iターン歓迎（転居・引越し費用サポートあり） ■ 奨学金返済サポート制度あり ■ 入社最短半年で管理職への登用実績あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ へつぎ病院の門前薬局（ひなぎく薬局）にて、薬剤師業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・患者様への対応、服薬指導 ・処方箋内容の確認、調剤、監査 ・訪問服薬指導（在宅医療への取り組み）★月約130件の実績あり ・薬歴入力（クラウド型電子薬歴システム「MEDIXS」導入済） ・会計、レセプト請求事務 ・在庫管理および医薬品発注 など 午前中に患者様が集中する傾向がありますが、スタッフ総勢21名（20代～70代）で連携し、テキパキと正確に対応しています。 年齢や経験に関係なく質問や相談がしやすい、和気あいあいとした職場です！ 有給取得率85％以上！ 産休取得中のスタッフもいるなど、 ライフイベントにも柔軟に対応してくれます♪

月収216万の実績有✨未経験から高収入！インセン金額上限なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ／ 入社半年で 月収91万円の実績あり✊ ＼ ⏩来店されたお客様への接客が中心 ⏩飛び込み・テレアポなし ⏩未経験スタート90％以上 ⏩査定は本部の専門鑑定士に依頼 ⏩頑張りはインセンティブで還元 ⏩最長3ヶ月の店舗研修あり！ 【未経験から高収入を目指せる！】 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「営業に挑戦してみたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめなのが、 「おたからや」の買取営業です✨ 【具体的なお仕事内容】 ■ご来店されたお客様の受付・接客 ■お品物や売却理由などのヒアリング ■商品の撮影・本部への査定依頼 ■査定結果のご案内・買取手続き ■商品の検品・梱包・データ入力 ■店舗の清掃・整理など 1日平均5～7組ほどのお客様を担当！ 一人ひとりのお話を丁寧に伺いながら、 納得いただける買取を進めていきます◎ ✅査定は本部がサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 査定に必要な専門知識が なくても大丈夫！ お品物を撮影して 本部の専門鑑定士へ送信し、 査定結果をもとにお客様へご案内します。 入社後は座学研修＋ 最長3ヶ月の店舗研修を実施。 先輩スタッフが同行しながら、 接客や査定の流れを 一つずつ身につけられます✨ ✅頑張りは収入にしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給！ 個人の買取実績だけでなく、 店舗目標への貢献や 日々の仕事への取り組みなども評価し、 給与へ還元します！ 実際に、 ▶月収91万円／入社半年 ▶月収216万円／入社1年目 ▶年収790万円／入社1年目 ▶年収1,000万円／入社2年目 などの実績があります。 さらに、インセンティブには上限なし！ 頑張った分だけ収入アップを目指せるため、 未経験から高収入を目指したい方にも ぴったりの環境です◎

＜未経験歓迎＞時給1300円・実働８時間でしっかり稼げる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付 ｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊・ トヨタショールームの「お店の顔」に！ 【受付パート】さんはじめませんか？ 「クルマが好き」 「だれかと話すのが好き」 「週5日でガッツリ稼ぎたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事！ 自動車ショールームで、 お客さまを笑顔でお迎えする、 受付パートさんを大募集します。 ＼ココが魅力Point／ ＜未経験OK.:･✧＞ 「クルマのこと、あんまり詳しくないんだけど…」 そんな方でも大丈夫。 専門的なお話については、 営業やサービススタッフが担当しますので、 お客さまが気持ちよくご来店できるよう、 かんたんなサポートをお任せします。 ＜安定収入OK.:･✧＞ ✧高時給1300円以上 ✧ボーナスあり ✧アルバイトからの社員登用制度あり ※週5日のフルタイム勤務で、 しっかりと稼げるお仕事です。 ふるってご連絡ください.:･✧ ｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊｡＊⌒＊ *【募集背景】* 事業好調に伴う増員募集となります。 接客・販売など人と接する アルバイト経験などが、 活かせるお仕事となっております！ もちろん、上記のご経験が なくても大丈夫です。 *【仕事内容】* 『トヨタカローラ大分 西大分店』にて、 ショールームへ来るお客様への受付をお任せします。 *＜一覧で見る業務内容＞* ・ショールーム受付 ・電話応対、接客対応 ・簡単なパソコン処理 ・総合事務 *＜未経験スタートでもOK！＞* お客様の多くは店頭や 各イベントへのご来場者なので、 未経験からでも始められます^^ 親身にフォローしますので 安心してご応募ください！ 少しでも興味がございましたら ぜひ、ご連絡ください!! ✻異業種出身の社員も多数活躍中です！ *＼『トヨタカローラ大分』について／* トヨタ販売店の大分県内シェア、 2016年から7年連続NO.1を達成！ ・健康経営優良法人 ・働き方改革関連認定企業 ・スタッフの平均勤続年数15.3年 等 ※とても働きやすく、安定した会社です。 さらに、トヨタカローラ大分の特徴として、 *全国のトヨタディーラーの中でいち早くDX化を推進中！* DX化による業務効率化が進み、 「休日数UP」「残業削減」に繋がっています！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *＜最短1分で応募完了＞* 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

月収216万の実績有✨未経験から高収入！インセン金額上限なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ／ 入社半年で 月収91万円の実績あり✊ ＼ ⏩来店されたお客様への接客が中心 ⏩飛び込み・テレアポなし ⏩未経験スタート90％以上 ⏩査定は本部の専門鑑定士に依頼 ⏩頑張りはインセンティブで還元 ⏩最長3ヶ月の店舗研修あり！ 【未経験から高収入を目指せる！】 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「営業に挑戦してみたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめなのが、 「おたからや」の買取営業です✨ 【具体的なお仕事内容】 ■ご来店されたお客様の受付・接客 ■お品物や売却理由などのヒアリング ■商品の撮影・本部への査定依頼 ■査定結果のご案内・買取手続き ■商品の検品・梱包・データ入力 ■店舗の清掃・整理など 1日平均5～7組ほどのお客様を担当！ 一人ひとりのお話を丁寧に伺いながら、 納得いただける買取を進めていきます◎ ✅査定は本部がサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 査定に必要な専門知識が なくても大丈夫！ お品物を撮影して 本部の専門鑑定士へ送信し、 査定結果をもとにお客様へご案内します。 入社後は座学研修＋ 最長3ヶ月の店舗研修を実施。 先輩スタッフが同行しながら、 接客や査定の流れを 一つずつ身につけられます✨ ✅頑張りは収入にしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給！ 個人の買取実績だけでなく、 店舗目標への貢献や 日々の仕事への取り組みなども評価し、 給与へ還元します！ 実際に、 ▶月収91万円／入社半年 ▶月収216万円／入社1年目 ▶年収790万円／入社1年目 ▶年収1,000万円／入社2年目 などの実績があります。 さらに、インセンティブには上限なし！ 頑張った分だけ収入アップを目指せるため、 未経験から高収入を目指したい方にも ぴったりの環境です◎

未経験OK✨✅年休120日！大分県内11事業所で同時募集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日祝休み✨年間休日120日でプライベート充実！ ✅実務未経験やブランクがある方も大歓迎！ ✅月給20万円〜30万円＋各手当+賞与年2回支給✨ ✅転勤はほとんどなし！大分に腰を据えて働けます。 ✅資格手当あり！保有資格をしっかり給与に反映。 【業務内容】 建設機械やレンタカーの配送・納品、および簡単な点検・整備業務をお任せします。 未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、丁寧な指導体制が整っているため専門知識がなくても安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・建設機械やレンタカーの取引先、現場への配送・納品 ・使用済み車両や機械の引取り業務 ・返却された車両や機械の洗車作業 ・オイル交換や消耗品の確認など、簡単な点検・整備 ・点検結果の記録や付随する業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1． 入社後は先輩社員が丁寧に指導します。 まずは配送ルートや機械の名前を覚えるところからスタートしましょう。 2． 整備については、資格が必要な難しい作業は専任スタッフが行います。 最初は簡単なチェックや清掃から担当し、徐々に慣れていける環境です。 3. スキルアップのための資格取得・教育に力を入れています。 4． 明るく活気のある職場で、未経験からスタートした仲間がほとんどです。 分からないことがあっても、すぐに質問できる雰囲気なので安心してください。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「県下最大級の安定した経営基盤」 → 地域社会への貢献をモットーに発展し続けている企業です。 建設機械リースの需要は安定しており、長く安心して働き続けることができます。 2.「ワークライフバランスの徹底」 → 週休二日制（土日祝）を導入しており、残業も月平均10時間と少なめです。 ご家族や趣味の時間も大切にしながら、無理なくキャリアを築けます。 3.「頑張りを還元する充実の待遇」 → 昇給・賞与はもちろん退職金制度など、 正社員として腰を据えて働くための福利厚生が非常に充実しています。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは現場の配送や簡単な整備を通じて、建設機械に関する知識を深めていただきます。 その後は、資格取得支援などを活用して整備士としてのスキルを磨き、将来的には整備のスペシャリストや、事業所の運営を支えるリーダー候補としての活躍を期待しています。 着実にステップアップすることで、安定した収入と一生モノの技術を手にすることが可能です。