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【段階的な育成体制】経理実務から学べる管理部長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、人事事務、総務事務 経理実務の経験を活かし、 管理部長候補として段階的に キャリアアップできる環境です！ 既存のマニュアルに沿って、 入社後半年間じっくり指導・サポート。 チーム全体で手分けして教えるため、 安心して知識・経験を広げていけます。 ▼ 入社後のステップアップの流れ ▼ STEP 1 ／ 入社〜6ヶ月（基礎研修期間） まずは既存のバックオフィス実務の流れを 把握。 マニュアルに沿って周囲に確認しながら、 日常の経理仕訳入力や給料計算、 人事労務の基礎手続きなどを一つずつ一緒に 進めます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 6ヶ月〜1年後 月次・年次決算の取りまとめ、 資金繰りの管理、 予実管理など財務・経理のコア業務へ。 業務効率化や運用改善の提案も歓迎します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 採用計画の策定や人事労務管理、 社内規定・コンプライアンスの整備、 株主総会の運営など横断的に挑戦！ ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的には 部門全体の統括とマネジメントを担当。 経営陣直轄でメンバーをサポートし、 協力し合いながら管理部長として組織づくりを 牽引します。 ■仕事内容 ・経理実務や各種事務対応 ・月次・年次決算取りまとめ ・資金繰りや予実管理の担当 ・採用計画策定と労務管理 ・株主総会運営や規定整備 ・管理部門の育成とマネジメント ※応募にあたり日商簿記の有無は問いませんが、 経理業務の経験が必須となります。 ■当社について 1970年代に創業した、新潟県に 深く根ざした旅行会社です。 国内外の旅行事業において取扱高23億円を 達成するなど、地域密着の強みを活かして着実に 成長を続けています。 ■職場環境 ・就業場所の従業員数：11名 ・転勤なしで腰を据えて働けます ■給料・手当・待遇 ・調整手当：月2万円を一律支給 ・昇給：年1回あり（前年度実績：1ヶ月あたり1000円～2000円） ・賞与：年2回あり（前年度実績：5万円～25万円） ・交通費全額支給（※車通勤の際の駐車場代は 自己負担） ・退職金制度あり（勤続5年以上） ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、 健康保険、厚生年金保険） ■勤務時間・休日 ・平日／9:00～17:30 ・土曜日／10:00～13:00 ・土曜出勤は月2回あり ・残業：月平均10時間程度 ・年間休日：100日以上 ・週休2日制（日祝、その他） ・育児休暇の取得実績あり

日野自動車グループである当社の経理部門にて、経理業務全般をお任せします。即戦力として、これまでの経験を活かしてご活躍いただける環境です。ゆくゆくは組織の中核としての役割も期待しています。

企業名 新潟日野自動車株式会社 求人名 【新潟市/経理】日野自動車グループで安定就業◎残業少なめで働きやすさ抜群！ 仕事の内容 日野自動車グループである当社の経理部門にて、経理業務全般をお任せします。即戦力として、これまでの経験を活かしてご活躍いただける環境です。ゆくゆくは組織の中核としての役割も期待しています。 【具体的には】 ・日次、月次、年次決算業務 ・伝票起票、帳簿記入 ・入出金管理、経費精算 ・その他経理に関する付随業務全般 ※日野自動車が提供する全国統一のシステムを使用して業務を行います。 ※現在５名体制です。体制強化のため、役職者としてお迎えすることも検討しています。 募集職種 【新潟市/経理】日野自動車グループで安定就業◎残業少なめで働きやすさ抜群！

【正社員】総務・経理スタッフ／新潟駅徒歩4分／賞与年2回／業界未経験OK／各種手当・独自の福利厚生有

仕事内容 【正社員／総務・経理スタッフ】 月給20万円～30万円！賞与4ヶ月分 新潟駅徒歩4分◎業界未経験OK！ 「経理・総務の経験を活かしたい」 「事務経験からバックオフィス業務に挑戦したい」 「駅チカの働きやすい環境で長く働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 まずはサポート業務からスタート。 先輩がマンツーマンで指導するため、 安心して業務を覚えられます。 ▼この仕事のポイント ◎賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 ◎昇給あり ◎新潟駅から徒歩4分 ◎業界未経験OK ◎経理・総務経験があれば尚可 ◎土日祝休み ◎残業月平均10時間 ◎退職金制度あり ◎転勤なし ◎家族手当・役職手当あり ◎医療費助成制度など独自の福利厚生あり ▼仕事内容 グループ企業の経理・総務業務全般をお願いします。 【主な業務】 ・経理データの入力、作成 ・入出金管理 ・支払、振込データの作成 ・備品発注 ・行政への届出 ・来客、電話対応 ・その他、総務業務 まずは比較的取り組みやすいサポート業務からお任せします。 ▼業界未経験からチャレンジできます 医療・介護業界の経験は問いません。 経理・総務に興味がある方や、 これまでの事務経験を活かして 業務の幅を広げたい方も歓迎します。 ▼駅チカで通勤しやすい環境 勤務地は新潟駅から徒歩4分のアイコニックビル。 公共交通機関で通いやすい立地です。 残業は月平均10時間程度。 夏季・年末年始・GW休暇もあり、 仕事とプライベートの両立を目指せます。 ▼こんな方におすすめ ◎経理・総務の経験を活かしたい方 ◎事務経験を活かして仕事の幅を広げたい方 ◎経理・総務の仕事に興味がある方 ◎医療・介護業界に興味がある方 ◎駅チカの職場で働きたい方 ◎安定した環境で長く働きたい方 ◎チームで協力して仕事を進めたい方 新潟駅から徒歩4分の本社で、 グループ企業を支えるバックオフィス業務に携わりませんか？ まずはお気軽にお問い合わせ・ご応募ください。

当社の経理部門にて、経理業務全般をお任せします。また、社内の課題であるデジタル化に向けて、システムに関する知見を活かした業務改善も期待しています。

企業名 新潟日野自動車株式会社 求人名 【新潟市/経理・ＤＸ推進】経理経験とＩＴ知識を活かす/残業少で働きやすさ◎ 仕事の内容 当社の経理部門にて、経理業務全般をお任せします。また、社内の課題であるデジタル化に向けて、システムに関する知見を活かした業務改善も期待しています。 【具体的には】 ・経理業務全般（決算業務、伝票起票、入出金管理など） ・経理部門をはじめとする社内のシステム化・ＤＸ推進 ・デジタルツール導入に向けた業務フローの改善提案 ※全国統一システムを使用していますが、社内ＳＥは不在のためＩＴ知見を活かせる方を歓迎します。 募集職種 【新潟市/経理・ＤＸ推進】経理経験とＩＴ知識を活かす/残業少で働きやすさ◎

総務部総務課に所属し、経理・総務・人事業務全般の統括をご担当いただきます。課長・係長相当として、以下の業務のマネジメントをお任せいたします。いずれかに精通したご経験が必要です。

企業名 株式会社ＷＡＤＡグループホールディングス 求人名 新潟市中央区【経理・人事・総務/管理職候補】生活を支える事業/年間休日120日 仕事の内容 総務部総務課に所属し、経理・総務・人事業務全般の統括をご担当いただきます。課長・係長相当として、以下の業務のマネジメントをお任せいたします。いずれかに精通したご経験が必要です。 【具体的な業務内容】(※変更範囲：当社定める範囲) ■経理・財務：決算業務、税務申告、金融財務、税理士対応等 ※入社後、下記業務も学んでいただきます。 ■人事：給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理、社労士対応等 ■総務（法務含む）：建物等施設管理、賃貸物件管理、弁護士対応等 ■総務課のチームマネジメント 募集職種 新潟市中央区【経理・人事・総務/管理職候補】生活を支える事業/年間休日120日

【正社員】人事・労務スタッフ／業界未経験OK／賞与年2回／新潟駅チカ徒歩4分／マンツーマン指導で安心

仕事内容 【正社員／人事・労務スタッフ】 応募者データの入力や面接日程の調整など、 サポート業務からスタート。 先輩がマンツーマンで指導するので安心です。 医療・介護業界の経験は問いません。 人事・労務の実務経験がある方はもちろん、 事務経験を活かして人事・採用の仕事に 挑戦したい方も歓迎しています。 ▼この仕事のポイント ◎月給20万円～30万円 ◎賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 ◎昇給あり ◎新潟駅から徒歩4分 ◎業界未経験OK ◎人事・労務経験があれば尚可 ◎残業月平均10時間 ◎退職金制度あり ◎転勤なし ◎家族手当・役職手当あり ◎医療費助成制度など独自の福利厚生あり ▼仕事内容 グループ企業の人事・採用業務全般をお願いします。 【主な業務】 ・求人媒体の管理 ・応募者への連絡 ・応募者データの入力 ・面接日程の調整 ・内定通知書の作成 ・勤怠データのチェック ・社会保険手続きの書類準備 ・健康診断の予約管理 ・社内研修、採用イベントの運営 ・その他、人事・労務に関する業務 社有車を使用する機会もあります。 ▼駅チカ＆働きやすい勤務環境 勤務地は新潟駅から徒歩4分のアイコニックビル10階。 土日祝休み！お盆・年末年始・GWの休暇もあります。 仕事とプライベートを両立しながら、長く働ける環境です。 ▼こんな方におすすめ ◎人事・労務の経験を活かしたい方 ◎事務経験から人事の仕事に挑戦したい方 ◎採用や人材に関わる仕事に興味がある方 ◎Excel・Word・PowerPointの基本操作ができる方 ◎人と関わる仕事が好きな方 ◎駅チカの職場で働きたい方 ◎安定した環境で長く働きたい方 ◎チームで協力して仕事を進めたい方 新潟駅徒歩4分の本社で、 グループ企業を支える人事・採用の仕事を始めませんか？ まずはお気軽にお問い合わせ・ご応募ください。

社労士資格を活かす✨月30万円以上✅経験者活躍中！昇給賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万〜50万円の高待遇！ ✅車通勤OK＆無料駐車場を完備！ ✅昇給＆賞与で頑張りをしっかり評価！ ✅綺麗な新オフィス＆鳥屋野潟の眺望！ ✅実務ブランクのある方も安心スタート！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 社会保険労務士として、労務相談や給与計算、各種手続き、助成金申請などの実務全般を担当し、お客様の組織づくりを支援します。 専門知識を活かしながら着実にキャリアアップを目指せる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・労務問題や人事労務に関する専門的なコンサルティングおよび相談業務 ・給与計算業務の代行および関連するデータ管理 ・労働基準法等に基づく社会保険や労働保険の手続き業務 ・各種助成金の申請書類作成および提出代行手続き ・クライアント企業への定期訪問や電話 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「専門性を正当に評価する高水準な給与体系」 →月給30万円〜50万円のスタートに加え、保有資格やこれまでの実務経験に応じた手当加算があります。 昇給や賞与制度も整っており、身につけた専門スキルや貢献度がしっかりと収入に反映される納得感のある環境です。 2.「鳥屋野潟を望む快適で綺麗なオフィス環境」 →新しく開設された清潔感あふれるオフィスで業務に集中できます。窓から見える鳥屋野潟の景色は開放感があり、敷地内無料駐車場も完備しているため、日々のマイカー通勤も非常にスムーズでストレスなく通えます。 3.「人柄を重視した温かい組織風土」 →理念である感謝の輪を広げる姿勢を大切にしており、チームワークとコミュニケーションを重視した職場です。ブランクがある方でも周囲のサポートを受けながら、安心して専門職としての現場復帰や成長を進められます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは先輩社員とともに日常の労務手続きや給与計算、助成金申請などの実務フローを把握し、 当法人の進め方に慣れていただきます。実務の感覚を掴んだ後は、クライアント企業の経営課題に踏み込む労務コンサルティングや就業規則改定など、 より上流の業務をお任せしていきます。将来的にはマネジメント業務への挑戦や、 法人の中心メンバーとして後輩育成・組織運営に携わるポジションへのステップアップも可能で、社労士としての市場価値を最大限に高められます。

米を中心とした分野で地域経済を支える当社総務部門の管理職候補の募集となります。地域を代表する企業として、さらなる成長を目指している当社の管理部門をリードしていただく役割を期待しています。

企業名 株式会社新潟ケンベイ 求人名 新潟【総務（管理職候補）】 県内トップシェア/食で時代を造る安定成長企業 仕事の内容 米を中心とした分野で地域経済を支える当社総務部門の管理職候補の募集となります。地域を代表する企業として、さらなる成長を目指している当社の管理部門をリードしていただく役割を期待しています。 総務としての定型業務のみではなく、幅広く業務をお任せします。 ■給与、賞与の計算および支給対応 ■所得税、地方税関連業務 ■社会保険関連業務 ■福利厚生制度の運用 ■各種保険契約の管理 ■雇用契約の管理 ■入社および退職手続き関連 ■採用サポート ■就業規則の整備や改訂 ■株主総会の準備、対応 など いきなり全ての業務をお任せするわけではありません。できる範囲から徐々に幅を広げていきましょう。 募集職種 新潟【総務（管理職候補）】 県内トップシェア/食で時代を造る安定成長企業

経理を中心に業務をお任せいたしますが、デスクワークだけでなく総務として社内の様々な対応（施設管理、保守等）まで幅広く担っていただくお仕事です。多岐にわたる業務に携わるためマルチタスク能力が必要です。

企業名 株式会社大谷商会 求人名 【新潟市】総務‐経理/県内有数の大手商社/年間有給消化平均約13日/転勤無 仕事の内容 経理を中心に業務をお任せいたしますが、デスクワークだけでなく総務として社内の様々な対応（施設管理、保守等）まで幅広く担っていただくお仕事です。多岐にわたる業務に携わるためマルチタスク能力が必要です。 【詳細】各拠点分も含めた伝票起票業務や日次業務(会計ソフトへの入力/経費精算/売掛買掛金管理/小口現金処理等),支払業務,月次・年次決算業務、銀行や税理士とのやり取り等や総務,労務,人事,社内設備の保守、等 上記業務を経験に応じ担当致します。 【キャリア・期待】将来的には決算取りまとめ等の全体を統括する業務や、メンバーのマネジメント業務に挑戦できる環境です。 募集職種 【新潟市】総務‐経理/県内有数の大手商社/年間有給消化平均約13日/転勤無

【社会保険労務手続・給与計算・クライアントの労務コンサル等を担当】税理士法人部門の顧問先を中心に、労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算、その他労務コンサルティング等を担当していただきます。

企業名 税理士法人さくら総合会計 求人名 【新潟市/給与計算・社会保険業務】社労士資格を活かせます/年間125日休/転勤無 仕事の内容 【社会保険労務手続・給与計算・クライアントの労務コンサル等を担当】税理士法人部門の顧問先を中心に、労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算、その他労務コンサルティング等を担当していただきます。 【具体的には】■社会保険（健康保険や厚生年金）および労働保険（雇用保険や労災保険）に関する諸手続き ■給与計算、勤怠管理 ■労災発生時の届出 ■就業規則の作成 ■人事制度の設計や見直し ■その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 募集職種 【新潟市/給与計算・社会保険業務】社労士資格を活かせます/年間125日休/転勤無

【給与計算・労務コンサルティング】 税理士法人部門の顧問先を中心に、給与計算業務と労働保険・社会保険に関する各種対応や労務コンサルティングを担当いただきます。

企業名 税理士法人さくら総合会計 求人名 【新潟市】労務部門担当(給与・労務担当)/年間125日休み/転勤無 仕事の内容 【給与計算・労務コンサルティング】 税理士法人部門の顧問先を中心に、給与計算業務と労働保険・社会保険に関する各種対応や労務コンサルティングを担当いただきます。 【具体的には】 ・数百人規模の給与計算、勤怠管理 ・社会保険（健康保険や厚生年金）および労働保険（雇用保険や労災保険）に関する諸手続き ・その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 募集職種 【新潟市】労務部門担当(給与・労務担当)/年間125日休み/転勤無

【新崎駅から徒歩で8分】＜営業事務・経理事務＞年間休日115日/経験を活かせる！

仕事内容 営業部門・管理部門を支える営業事務および経理事務を担当 自動車・医療機器など幅広い分野の金型を手掛ける企業です工業用ゴム製品に関わる精密金型の設計・製造を担当設計から製造まで一貫して携われるものづくりの仕事です年間休日115日、土日休みで働きやすい環境です！ 【仕事内容】 ・電話、来客対応・見積書、納品書、請求書などの作成・受発注データの入力・売上、仕入データの管理・伝票入力、仕訳業務・入出金管理・経費精算・月次資料作成補助・備品管理などの庶務業務※経理業務については、日常経理(仕訳・伝票処理)が中心です。※経験や習熟度に応じて業務の幅を広げていただきます。 【職場環境】 休憩室あり 【POINT】 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

国内の労働力不足に悩む法人企業様へ対して外国人材の活用や導入を提案、コンサルティング（採用から入国後の定着までを一貫してサポート）するお仕事です。

企業名 株式会社ＡＣＥ ＪＡＰＡＮ 求人名 新潟【コンサルティング営業】月収28万～/外国人活用で日本の労働力不足を解決 仕事の内容 国内の労働力不足に悩む法人企業様へ対して外国人材の活用や導入を提案、コンサルティング（採用から入国後の定着までを一貫してサポート）するお仕事です。 【具体的には】アポイントを取得した外国人材へご興味をお持ちいただいている企業様へ対して、外国人材導入に関する提案営業をお任せします。 ■導入企業ニーズ（人数、職種、求めるスキル）のヒアリング ■海外現地法人（日本語学校・育成センター）との連携調整 ■配属後の定期フォロー、企業様・求職者様の進捗管理 募集職種 新潟【コンサルティング営業】月収28万～/外国人活用で日本の労働力不足を解決

当社にて、以下の新卒採用業務を中心にお任せします。【新卒採用企画】■経営層と連携し、人材要件に基づいた採用戦略策定■採用目標から逆算したKPIの設定、人材要件に基づいた採用戦略策定■採用目標から逆算し

企業名 株式会社Ｍａｔｃｈｂｏｘ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 新潟市【人事採用‐採用企画（新卒）】働き方に革命を起こすSaaS事業を展開 仕事の内容 当社にて、以下の新卒採用業務を中心にお任せします。【新卒採用企画】■経営層と連携し、人材要件に基づいた採用戦略策定■採用目標から逆算したKPIの設定、人材要件に基づいた採用戦略策定■採用目標から逆算し たKPIの設定、進捗管理・改善PDCA■各種媒体、ダイレクトリクルーティングなど多様なチャネルの運用■採用イベント/説明会/インターンなどの企画の立案・運営 【選考設計、面談、面接対応】■母集団ごとの選考フローの最適化■志望動機を育てる「動機形成型面談」の実施■面接官トレーニング 【その他】内定者フォロー■入社前オンボーディング（フォロー、懇親、面談）設計■採用広報■学校訪問 等 募集職種 新潟市【人事採用‐採用企画（新卒）】働き方に革命を起こすSaaS事業を展開

新規営業もノルマも転勤もなし。基本18時定時＆土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター あなたの気配りが医療現場の支えになる。 管理採用コーディネーター募集！ 人手不足の医療現場と、一人ひとりの 「働きたい」を「働ける」へ サポートし、支える仕事です。 人と向き合う仕事だから、 自分自身も成長できる。 医療の現場を支える社会貢献の高い仕事です。 「人が好き」の気持ちと、 「人と話すのが好き」を活かし 相手の話を聴くことや気持ちに 寄り添うことが大切です。 スタッフの相談に乗ったり、 就業をサポートしたり。 あなたの気配りやコミュニケーション力が、 誰かの安心と企業の成長につながります。 【医療業界に特化した派遣会社での人材コーディネーター】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤はありません ✅新規営業やノルマはありません ■取引先 ・全国の病院や介護施設などの医療機関他 【具体的には…】 ■人材募集 求人誌やWEB媒体を活用した募集活動 ■面接 応募者の希望条件ヒアリング・情報確認 ■医療機関への紹介 希望条件に合う就業先のご紹介 ■スタッフサポート 現場で働くスタッフが快適に働けるようフォロー ■顧客対応 取引先への要望ヒアリング・スタッフ状況の報告 ■事務作業 給与計算・書類作成など ■メインとなるのは 医療機関へ訪問し、担当者への ヒヤリングや提案スタッフとの面談など。 定期的な訪問やフォローで、 取引先やスタッフから信頼される 人材コーディネーターを目指します。 【ここがポイント！】 実際にクライアント先へ足を運んだり 派遣スタッフと直接話ができたりと デスクだけでは終わらないお仕事。 慣れてきたら自分が裁量を持って こなせる業務も増えるので、 やりがいもバッチリです。 【入社後は…】 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます。 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう！ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ 【この仕事で身につくこと】 ・コミュニケーション能力 ・医療業界の専門知識 ・人材業界の知識 ・提案力 ・傾聴力 【当社について】 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー。 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です。 コーディネーター業務では 20代・30代・40代の女性が活躍中！ 誰かの「働きたい」を支える。安定した環境で 人の役に立つ仕事を無理なく長く続けませんか？

＜月給25万円以上！＞ボトムアップ型の職場環境で働きやすさ◎

仕事内容 【新潟県新潟市】経理・財務：転勤無し！ボトムアップ型の職場環境で働きやすさ◎ 経理・財務職として下記の業務のいずれかに従事して頂きます。 【具体的には】 〇仕訳・帳簿管理 ・月次仕訳、四半期決算仕訳業務 ・現金及び預金の出納管理業務 〇決算業務 ・連結決算業務 ・財務諸表の作成業務（B/S、P/Lなど） 〇財務業務 ・金融機関との折衝 ・資産の管理 〇その他経理・財務業務 ・経費処理業務 ・監査法人・税理士への対応業務 ・付随する事務業務 ※経験を鑑み、担当業務・役職を決定します。 ※業務上車を使用する機会：有（社有車あり） ★求人のおすすめポイント ・年間休日120日以上！ワークライフバランスが取りやすい環境です♪ ・経理業務の経験を更にスキルアップできます！ ・業務の裁量が広く持て、目標達成のために自ら考えて動ける人にフィットする職場です◎

◎未経験歓迎◎昇給・賞与年2回◎週休3制あり◎住宅手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー 未経験から営業デビュー！ 選べる働き方とキャリアアップが魅力 ◆97％が未経験入社！ ◆週休3日制など選べる働き方！ ◆昇給・賞与年2回！個人ノルマなし！ ◆平均年齢29歳♪第二新卒歓迎！ ドライバー不足でお悩みの企業と働きたい求職者をつなぐお仕事！ 「未経験から営業に挑戦したい！」 「安定した職場でキャリアアップしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です 《具体的には》 ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。" 営業未経験でも大丈夫！！ ・当社のクライアント業態はライバルが少なく、成約率70％以上！ ・しっかりとした研修制度があるので、知識ゼロから成長できます。 ＜研修制度＆サポート体制充実＞ ▼Step1：本社で3日間の座学研修 会社や事業の説明、業務に関する法律の知識、システムの使い方などを学びます。 ▼Step2：配属先でのOJT研修* 先輩と一緒に仕事を進めながら、営業の流れやヒアリング・提案の仕方を学びます。 ＜分業制が整っているので営業活動に集中できる＞ 事務作業の負担が少なく、残業は月10時間程度と少なめです。 また、提案の自由度が高く、裁量をもって取り組めます。

主に新潟県内のお客様への月次監査・月次訪問・税務申告書の作成等を担当いただきます。将来的には、経営計画書作成から社長様のお困りごとを解消する「経営コンサルタント」としてのご活躍も可能です◎

企業名 ＦＵＮ税理士法人 求人名 新潟市/転勤無【会計税務スタッフ】お客様本位のご提案が強み◎/年休122日 仕事の内容 主に新潟県内のお客様への月次監査・月次訪問・税務申告書の作成等を担当いただきます。将来的には、経営計画書作成から社長様のお困りごとを解消する「経営コンサルタント」としてのご活躍も可能です◎ 【そのほか将来的に挑戦可能な業務内容】 株価算定/事業承継コンサルティング/相続・贈与税の申告書対応 など 【目指す姿】当社のミッションは「新潟中の中小企業を元気にする！」です。税務や経理業務のサポートだけでなく、経営そのものに関わる「経営コンサルティング」事業にも注力し、経営者の方から頼られる相談相手として新潟の企業の成長に貢献し続けることを目指しております。 募集職種 新潟市/転勤無【会計税務スタッフ】お客様本位のご提案が強み◎/年休122日

地場に根差したインフラを支える生コン製造企業での経理事務

仕事内容 ＜仕事内容＞ 【新潟県新潟市西蒲区】経理事務：転勤なし/地場に根差したインフラを支える生コン製造企業 生コンクリート製造の会社にて経理・労務として従事していただきます。 【具体的には】 〇経理業務 ・日々の仕訳・会計ソフトへの入力 ・入出金管理、銀行振込 ・売掛金・買掛金管理 ・請求書・領収書の発行・処理 ・経費精算 ・月次・年次決算 ・税理士・会計事務所とのやり取り ・固定資産・在庫管理 ・資金繰り、予実管理 〇その他事務業務 ・製造品の売上業務等 ・電話・メール対応 ・各種書類の作成・管理 ・給与計算システムや社会保険のシステムなどへの入力業務 ・勤怠管理業務 ・税理士、銀行など外部業者との連絡 【使用ソフト】 ・会計ソフト「大蔵大臣」「給与大臣」「スマート大臣証憑保管」 ・減価償却ソフト「魔法陣」等 ※将来的に労務業務をお任せする可能性があります ★求人のおすすめポイント ＊転勤無し ＊約40年の歴史があり、安定した基盤と信頼のある会社 ＊経理経験、労務経験者活躍中！

＜月給21万円以上！＞練り製品の新たな可能性に挑戦する企業での総務人事

仕事内容 【新潟県新潟市】総務人事：伝承の味と品質を守る一方で、新たな商品開発にも積極的に挑戦する企業 総務人事として業務に従事して頂きます。 【具体的に】 ・社会保険・雇用保険の手続き及び社員への説明 ・社員の勤怠管理（パソコンを使った管理ソフト使用） ・給与関係業務、年末調整作業 ・採用活動（求人票、応募者管理等） ・電話応対、その他総務に関する付随する業務 まずはサポートとして総務のお仕事を理解していただき、できる業務を増やしていきます！ ★求人のおすすめポイント ＊創業70年以上の伝統の味と安定基盤◎ ＊総務・人事の業務経験活かせます♪ ＊自発的に考えて動ける方募集！

税務・経理コンサルティング事務として、法人や個人の税務申告書作成、決算申告、月次巡回監査、経営数値の分析や節税提案をお任せします。 黒字化支援や資金繰り改善など、経営者に寄り添う業務です。

企業名 税理士法人高志会計 求人名 新潟市【経験者/税務・経理コンサルティング事務】成果はインセンティブで還元 仕事の内容 税務・経理コンサルティング事務として、法人や個人の税務申告書作成、決算申告、月次巡回監査、経営数値の分析や節税提案をお任せします。 黒字化支援や資金繰り改善など、経営者に寄り添う業務です。 ■法人・個人の税務申告書作成、決算申告、記帳代行 ■月10～15件の顧問先への訪問、経営数値分析、節税提案 ■黒字化支援、資金繰り改善、金融機関向け資料作成、補助金申請 ■事業計画書の作成支援など開業・創業支援 ★未経験の実務は先輩社員が丁寧に指導するため安心です。自身の提案が顧客の役に立ち、インセンティブにも直結するやりがいのある環境です。 募集職種 新潟市【経験者/税務・経理コンサルティング事務】成果はインセンティブで還元

コツコツ正確な経理処理が得意な方へ！月給30万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融バックオフィス、金融バックオフィス計理、経理/財務事務 日常経理業務（請求・入出金・伝票処理等）を中心に、 正確性が求められるバックオフィス全般のお仕事をお任せします！ 具体的には... ・請求書の正確な発行・管理、経費精算の確認・チェック、入出金管理、支払処理 ・会計ソフト・Excelへの正確なデータ入力・管理、月次業務のサポートおよび各種帳票の作成 ・契約書等の管理・保管、社内提出書類の数値・記載内容チェック、データ集計 ・電話・メールでの誠実な顧客 ・社内対応、備品管理や各種手続きのサポート 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック・当日のタスクと処理スケジュールの確認 09:30〜 入出金明細の照合・経費精算データの正確な入力とチェック 11:00〜 請求書の発行処理・支払手続きおよびデータ反映 12:00〜 昼休憩 13:00〜 社内各部署からの経理・伝票に関する問合せ対応・書類確認 15:00〜 勤怠データの集計・確認作業および提出資料の整理 17:00〜 翌日の処理タスク整理・帳票類のファイリング 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収420万円／28歳・入社1年目（月給30万円＋諸手当＋賞与） ・年収500万円／33歳・入社3年目（月給35万円＋諸手当＋賞与） 【この求人のポイント】 ✅ 「正確さ」と「数字への強さ」が輝くバックオフィス職 ✅ 月給30万円〜！正確な仕事を正当評価 ✅ 住宅補助手当（月1万円）やchocoZAP利用など手厚い待遇 ✅ 年間休日120日・土日祝休み！ 【キャリアパス】 日常経理の正確な運用をベースに、月次・年次決算業務への関与や、 管理部門のフロー改善を担うスペシャリストへ成長いただけます。 将来的にはバックオフィス全般を取りまとめるリーダーポジションを目指すことも可能です。 【先輩の前職例】 ・事業会社での日常経理・出納・請求管理の担当者 ・会計事務所・税理士事務所での仕訳・データ入力スタッフ ・総務・事務職で日常的な経理伝票処理・数値管理を行っていた方

経理を軸に管理部門のプロへ！月給30万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融バックオフィス、経理/財務事務 経理業務（請求・入出金・決算サポート等）を核としつつ、 総務・労務・営業支援など、バックオフィス全般の業務推進と改善をお任せします。 【具体的には】 ◎経理・会計サポート L請求書の発行・作成・管理 L経費精算、入出金の管理 L月次決算のサポート ◎労務・人事サポート L従業員の勤怠管理 L入退社手続き、社会保険手続きのアシスト ◎法務・総務・オフィス管理 L契約書や社内提出書類の整理・管理・申請フロー改善 L社内PC・IT備品の管理、オフィス環境の整備 L社内イベントや社内プロジェクトの運営サポート ◎社内問い合わせ・営業サポート L営業チームやコンサルタントからの問い合わせ対応 L各種データ入力や資料作成などの事務サポート 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック 09:30〜 入出金確認・経費精算処理・経理データの入力 11:00〜 請求書作成・契約書のチェック・管理台帳への反映 12:00〜 昼休憩 13:00〜 総務・労務タスク 15:00〜 社内各部署からの相談対応 17:00〜 翌日のタスク整理・提出書類のファイリング 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収420万円／28歳・入社1年目（月給30万円＋諸手当＋賞与） ・年収500万円／33歳・入社3年目（月給35万円＋諸手当＋賞与） 【この求人のポイント】 ✅ 経理経験を強みに「バックオフィスのゼネラリスト」へ幅を広げる ✅ 月給30万円〜＋賞与＆住宅補助手当（月1万円） ✅ chocoZAP利用など手厚い福利厚生 ✅ 年間休日120日・土日祝休み！ 【先輩の前職例】 ・事業会社での経理兼総務・アシスタント担当者 ・会計事務所・税理士事務所での顧客対応・事務スタッフ ・「単一の経理業務から、管理部門全般へスキルの幅を広げたい」経験者

主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。

企業名 社会保険労務士法人みらいコンサルティング 求人名 【新潟】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可 仕事の内容 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【魅力・やりがい】 ◆「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ◆「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ◆お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 募集職種 【新潟】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可

ルーティンを脱却！バックオフィスを創る経理／月給30万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融バックオフィス、経理/財務事務 経理の実務処理を軸としながら、 成長フェーズに合わせた業務フローの構築、 管理ツールの導入、バックオフィス全般の整備・ 運用をお任せします！ 【具体的には】 ◎経理・会計サポート L請求書の発行・作成・管理 L経費精算、入出金の管理 L月次決算のサポート ◎労務・人事サポート L従業員の勤怠管理 L入退社手続き、社会保険手続きのアシスト ◎法務・総務・オフィス管理 L契約書や社内提出書類の整理・管理・申請フロー改善 L社内PC・IT備品の管理、オフィス環境の整備 L社内イベントや社内プロジェクトの運営サポート ◎社内問い合わせ・営業サポート L営業チームやコンサルタントからの問い合わせ対応 L各種データ入力や資料作成などの事務サポート 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック・本日のタスクおよび業務改善プロジェクトの進捗確認 09:30〜 入出金確認・経費精算データの照合および経理データの整理 11:00〜 請求書発行・支払処理および新しい帳票管理フローの試用・見直し 12:00〜 昼休憩 13:00〜 業務効率化に向けた打合せ 15:00〜 勤怠データ集計・入退社手続きの運用フロー改善および書類整理 17:00〜 翌日のタスク整理・バックオフィス課題の洗い出しとタスク化 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収420万円／28歳・入社1年目（月給30万円＋諸手当＋賞与） ・年収500万円／33歳・入社3年目（月給35万円＋諸手当＋賞与） 【この求人のポイント】 ✅ 成長企業のバックオフィス構築・業務フロー改善に挑める環境 ✅ 月給30万円〜＋賞与 ✅ 住宅補助手当（月1万円）やchocoZAP利用など手厚い福利厚生 ✅ 年間休日120日・土日祝休み！ 【先輩の前職例】 ・事業会社での経理・総務経験者（業務フローの改善に関わった経験のある方） ・成長企業やベンチャー企業でのバックオフィス・事務担当者

税務・経理コンサルティング事務として、法人・個人の決算申告や記帳代行、巡回監査をお任せします。入社後は丁寧な指導があり、基礎から学んで専門的なスキルを獲得し、将来のパートナーを目指せる仕事です。

企業名 税理士法人高志会計 求人名 新潟市【未経験/税務・経理コンサルティング事務】未経験からCLのパートナーへ 仕事の内容 税務・経理コンサルティング事務として、法人・個人の決算申告や記帳代行、巡回監査をお任せします。入社後は丁寧な指導があり、基礎から学んで専門的なスキルを獲得し、将来のパートナーを目指せる仕事です。 ■法人・個人の税務申告書作成、決算申告、記帳代行 ■顧問先への訪問（月10～15件程度）、数値分析や節税提案 ■黒字化支援、資金繰り改善などの経営コンサルティング ■事業計画書の作成など開業・創業支援 ★入社後は先輩が丁寧に指導し、徐々に実務を習得していただきます。自分の提案が顧客の役に立ち、インセンティブとして収入にも直結するやりがいがあります。スキルを磨き経営のパートナーへ成長できる環境です。 募集職種 新潟市【未経験/税務・経理コンサルティング事務】未経験からCLのパートナーへ

未経験から理想の自分に。20代活躍中｜土日祝休み※40歳未満

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 医療現場を支える、人材営業。 人手不足に悩む病院・クリニックと、 仕事を探す求職者をつなぐ仕事です。 お客様から「ありがとう」と言っていただけたり、 自分の提案が形になることにやりがいを感じられる仕事です。 医療現場を支える社会貢献性の高い営業として、 未経験から成長できる環境があります。 大切なのは、 経験よりも“素直に学ぶ姿勢”と“行動力”。 コツコツ信頼を積み重ねられる方なら、 未経験でも必ず成長できます。 【医療業界に特化した派遣会社での営業職】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤なし ✅数字だけを追う営業ではありません ■営業先 ＊病院やクリニックなどの医療機関 ＊介護施設など ■具体的な業務内容 ・医療機関への訪問・ヒアリング ・人材に関する課題の提案 ・取引先・スタッフの管理 ・派遣スタッフの募集・面接・採用 ・派遣スタッフの就業後のサポート ・新規開拓営業 メインとなるのは 病院への訪問・提案営業。 医療機関へ訪問し、 採用課題や人材ニーズをヒアリング。 お客様の課題を一緒に解決していきます。 定期的なフォローやコミュニケーションを通じて、 お客様・スタッフ双方から頼られる営業を目指します。 【当社について】 私たちは、 「医療業界で働きたい」という求職者と 「人手が足りない」という医療機関の 架け橋となるお手伝いをしています。 例えば、他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。

医療の未来をあなたの提案で。｜土日祝休み※40歳未満の方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 ガツガツ売り込む営業ではありません。 お客様と誠実に向き合い、信頼を積み重ねることが成果につながります。 この医療現場の人材営業というお仕事は、 人手不足を解消するために、社会には必要不可欠。 「医療の知識もないし、営業も初めて…」という方も全く心配いりません。 入社後は、業界の基礎知識から営業の進め方まで、イチから丁寧にお教えします。 また、北海道から沖縄まで全国に展開しており、 業界トップクラスの実績もあるので、 景気に左右されない安定性も魅力です。 大切なのは、これまでの経験よりも“素直に学ぶ姿勢”と、 まずはやってみる“行動力”です。 周囲の先輩もみんなであなたをバックアップしますので、 一歩一歩、自分のペースで成長していきましょう！ 【医療業界に特化した派遣会社での営業職】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤なし ✅数字だけを追う営業ではありません ■営業先 ＊病院やクリニックなどの医療機関 ＊介護施設など ■具体的な業務内容 ・医療機関への訪問・ヒアリング ・人材に関する課題の提案 ・取引先・スタッフの管理 ・派遣スタッフの募集・面接・採用 ・派遣スタッフの就業後のサポート ・新規開拓営業 メインとなるのは 病院への訪問・提案営業。 医療機関へ訪問し、 採用課題や人材ニーズをヒアリング。 お客様の課題を一緒に解決していきます。 定期的なフォローやコミュニケーションを通じて、 お客様・スタッフ双方から頼られる営業を目指します。 【当社について】 私たちは、 「医療業界で働きたい」という求職者と 「人手が足りない」という医療機関の 架け橋となるお手伝いをしています。 例えば、他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。

出社ほぼなし！在宅＋直行直帰♪土日祝休み◎年休127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ┏○o。.。─────────────┓ オフィスへの出社なし！ ノルマなし！ 現場へ直行直帰＆在宅勤務中心♪ 土日祝休み×年間休日127日 ┗─────────────。.。o○┛ ＊─────＊ お仕事内容 ＊─────＊ ●派遣スタッフの労務管理業務 ●給与計算や手続き ●既存取引先企業へのご提案 サービスのご案内 ●安全衛生活動の実施 ●社内ミーティング ●社宅の手配や管理対応 ●送迎車両の運行管理 ●お客様との業務状況の確認 など ＼こんな働き方ができます！／ ――――――――――――― 毎日のオフィス出社はありません。 朝は担当現場へ直行し、 スタッフの出勤状況や安全確認を実施。 その後は自宅で事務作業や スタッフ対応を進めます。 現場と在宅ワークを組み合わせながら、 効率的に働くことができます。 ＊────────＊ おすすめポイント ＊────────＊ ■労務管理・営業・安全衛生など キャリア形成に役立つ経験を 積むことができます。 ■現場スタッフのフォローを通じて、 働く人を支えるやりがいを 実感できる仕事です。 ■完全週休2日制（土日祝休み）、 年間休日127日でプライベートとの 両立もバッチリです！ - 【日総工産株式会社について】 ■━━━━━━━━━━━━━━━━□ ◆創業50年を越える業界の リーディングカンパニー◆ 2023年3月期の売上高は 807億7,600億円（前期比11.2％増） 事業拠点も全国各地に広がっており、 活躍できるフィールドも数多くご用意。 ◆分け隔てなく活躍し、 キャリア形成できる環境◆ 当社では全ての社員が自由に、 柔軟に成長できる環境を大切にしています。 中途入社者対象の研修だけではなく、 職種別研修や階層別研修などの キャリアアップをサポートするための 教育体制も充実させています。 仲間と支え合いながら、あなたらしく 自由に成長して欲しいと考えています。 □━━━━━━━━━━━━━━━━■

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/8SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 人事、採用、広報、人材サポート―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 まずは研修で基礎を身につけ、 人と企業の「出会い」を支える 採用サポートの仕事につなげていきます！ 様々な経験を積みながら、 「自分はこんな仕事が好きかも」 を見つけていける環境です◎ ジョブローテーション制度を通じて、 新しい仕事への挑戦も応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接の日程調整、 求人情報の更新など、 採用に関わるサポート業務をお任せします！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 「人事や採用の仕事が気になる」 そんな気持ちがあればOK！ できることから、少しずつ挑戦しましょう◎ ＜具体的には＞ ◆応募者へのご連絡 メールや電話で、 選考の流れや面接日程をご案内します。 ◆面接の日程調整 応募者と担当者の予定を確認して、 面接のスケジュールを調整します。 ◆求人情報の作成・更新サポート 仕事内容や会社の魅力が伝わるよう、 求人情報の入力・更新を行います。 ◆応募者情報の管理 プロフィールや選考状況を入力し、 採用チームをサポートします。 ◆面談・転職サポート 求職者の希望をヒアリング。 お仕事探しや面接準備をお手伝いします。 ★将来の選択肢もいろいろ！ 人事・採用広報・キャリアアドバイザーなど、 採用に関わる様々な仕事にも挑戦可能。 希望や適性に合わせて、 自分らしいキャリアを見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、採用サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜採用サポートの研修も並行して実施！＞ ◎応募者対応・面接日程の調整 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業への理解 ◎希望に合う仕事のマッチング 少しずつ学びながら、 採用サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

警備の人材派遣提案を行っていただきます。建設会社やイベント主催者の要望に対し、あなたの提案スピードと調整力が活かされる仕事です。人材や物流、調整能力が強みの方、ぜひお待ちしております。

企業名 株式会社Ｊ．ＳＥＣＵＲＩＴＹ 求人名 新潟市【セキュリティ法人営業】商材は「安全」需要はインフラある限り無限★ 仕事の内容 警備の人材派遣提案を行っていただきます。建設会社やイベント主催者の要望に対し、あなたの提案スピードと調整力が活かされる仕事です。人材や物流、調整能力が強みの方、ぜひお待ちしております。 【具体的に】 ・ニーズヒアリング：工事規模や場所、期間などに応じて必要な資格者などを選定し、安全計画の提案を行います。 ・リソース管理、折衝：社内の管制と連携し、最適な人材を確保、お客様とスケジュール管理や交渉を進めます 圧倒的な需要の安定があるこの業界で、スキルアップを目指してください 募集職種 新潟市【セキュリティ法人営業】商材は「安全」需要はインフラある限り無限★

月給31万円～×賞与年2回！キャリアと収入両方のアップが叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業経験を次のキャリアにつなげる！ ✨月給316,500円～354,500円！ ✨賞与年2回＆昇給制度あり！ ✨年間休日117日＆長期休暇あり！ ✨新潟駅徒歩10分＆マイカー通勤OK！ ✨転勤なし！新潟に腰を据えて働ける！ ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材コンサルティング営業をお任せします。 人材を必要としている企業の採用活動をサポートしながら、 求職者が自分らしく働ける職場との出会いを支えるお仕事です。 これまでに培った営業経験やコミュニケーション力を活かし、 人材サービスの分野で新たなキャリアを築いていただけます。 ▼具体的には… (1)企業への人材提案 ＊取引先企業からの人材ニーズのヒアリング ＊募集職種や必要なスキル、採用条件の確認 ＊企業の要望に合わせた人材のご提案 ＊採用に向けた各種調整やフォロー 企業ごとに異なる採用課題を理解し、適切な人材をご紹介します。 単に人材を提案するだけではなく、 企業との信頼関係を築きながら 採用活動を支援することが大切です。 (2)求職者・派遣スタッフのサポート ＊応募者との面接対応 ＊就業先企業の職場見学への同行・調整 ＊派遣スタッフへの定期的なフォロー ＊企業とスタッフの間に立った各種調整 企業と求職者、双方の希望を理解しながら、 より良いマッチングを目指します。 就業が決まった後もスタッフをフォローするため、 人と長く関わりながら信頼関係を育める仕事です。 (3)求人広告・契約書類の作成 ＊募集案件に応じた求人広告の作成 ＊採用条件や仕事内容の整理 ＊契約書などの各種書類作成 ＊Excel・Wordを使用した事務作業 営業活動に加え、採用に関する書類作成なども担当します。 これまでの営業経験に加え、 基本的なパソコンスキルを活かせる業務です。 ✅営業エリア 主な営業エリアは新潟県下越地区です。 業務では自動車を使用します。 試用期間中はマイカーを使用していただき、 業務に伴うガソリン代を支給します。 試用期間終了後は営業車を貸与します。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業経験を活かして新しい分野へ これまでの営業経験を、 人材コンサルティングという仕事に活かせます。 顧客へのヒアリングや提案、関係構築など、 営業職として培ったスキルが役立ちます。 派遣業界での経験がある方はもちろん、 異業種で営業を経験された方も対象です。 人材サービスの分野で、専門性を高めながらキャリアを築けます。 ⭐企業と求職者の双方を支えるやりがい 企業の採用課題と、求職者の仕事探しをつなぐ役割を担います。 自分が関わった人材提案によって、 企業の人手不足解消につながることもあります。 さらに、求職者が新たな仕事と出会うきっかけにもなります。 企業と働く人の双方に関わりながら、 営業としてのやりがいを感じられる仕事です。 ⭐安定した待遇と地域に根ざした働き方 月給316,500円～354,500円の給与体系に加え、 昇給・賞与制度を設けています。 賞与は年2回で、前年度の支給実績は計2ヶ月分です。 年間休日117日で、GW・お盆・年末年始の休暇もあります。 転勤がないため、新潟で腰を据えて 営業職として働きたい方にも適した環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ 入社後は約5営業日、長岡本社で研修を実施します。 通常の勤務先は新潟営業所ですが、 研修期間中は一度新潟営業所へ出社し、 その後、長岡本社へ移動して研修を受けていただく流れとなります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として営業業務を担当します。 人材サービスに関する業務への理解を深めながら、 これまでの営業経験を新しい仕事につなげていただけます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

月給26万円以上×賞与年2回！企業と求職者の出会いをサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業未経験から人材業界に挑戦できる！ ✨月給262,000円～297,500円 ✨賞与年2回／前年度実績2ヵ月分 ✨年間休日117日／基本土日祝休み ✨月平均残業10時間 ✨新潟駅から徒歩10分 ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり ✨昇給実績は月額5,000円～40,000円 ✨試用期間3ヵ月も給与・待遇変更なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業の人材に関するお困りごとを解決し、 求職者の新しい仕事との出会いをサポートする 人材コンサルティング営業です。 「新しい人材を採用したい企業」と 「自分に合う仕事を探している方」をつなぎ、 双方にとってより良い出会いを生み出していきます。 営業経験や人材業界での経験は問いません。 大切なのは、相手の話に耳を傾け、 状況や希望を丁寧に理解しようとする姿勢です。 ▼具体的には… ＊取引先企業からの人材募集に関する相談対応 ＊企業の希望に合わせた人材の提案 ＊求職者との面接・ヒアリング ＊派遣スタッフの職場見学の調整・同行 ＊就業中の派遣スタッフへのフォロー ＊求人広告の作成 ＊契約書などの各種書類作成 ＊取引先企業との連絡・調整 など 営業活動の中心となるエリアは、新潟県の下越地区です。 企業への訪問やスタッフ対応など、 社外での業務と、求人広告・契約書の作成などの 事務業務を組み合わせながら仕事を進めます。 🔰営業未経験の方へ 「営業の仕事に興味はあるけれど、経験がない」 「人と関わる仕事に挑戦してみたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にも、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 この仕事では、企業が必要としている人材や、 求職者が希望する働き方を丁寧に確認することが大切です。 相手の立場を考えながら会話を進めることが、 信頼関係づくりにつながります。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業未経験から人材業界に挑戦できる 今回の募集では、営業経験や人材業界での実務経験は問いません。 企業とのコミュニケーションや求職者への対応など、 人と関わる仕事に挑戦できます。 これまで異なる業界で働いてきた方も、 培ってきた対人スキルを活かせる場面があります。 人材サービスの仕事を通して、 企業と働く人の双方に関わる経験を積めます。 ⭐企業と求職者の双方を支える仕事 人材を必要とする企業と、 仕事を探している方をつなぐことが、 この仕事の中心です。 企業の要望を聞くだけでなく、 求職者の希望や状況にも向き合います。 人材の提案から職場見学、 就業後のフォローまで幅広く担当します。 一度きりのやり取りではなく、 継続的に人と関わりながら仕事を進められることが魅力です。 ⭐月給26万円以上からスタート 月給は262,000円～297,500円です。 基本給に加えて、25時間分の固定残業代が含まれています。 さらに賞与制度があり、前年度は年2回、 計2ヵ月分の支給実績があります。 昇給制度も設けられており、 仕事を続けながら収入面でも成長を目指せます。 ⭐基本土日祝休みで年間休日117日 日曜日・祝日がお休みで、土曜日も基本的には休日です。 会社カレンダーにより、年に数回土曜日の出勤があります。 年間休日は117日あり、 お盆・年末年始・ゴールデンウィークにも休暇があります。 仕事とプライベートの予定を考えながら 働きたい方にも注目していただきたい勤務条件です。 ⭐営業とスタッフサポートの両方に携われる 取引先企業への人材提案だけでなく、 派遣スタッフへのフォローも担当します。 企業側の要望と、働く方の状況を それぞれ理解しながら対応する仕事です。 求人広告の作成や契約書の作成など、 事務業務にも携わります。 人とのコミュニケーションと 事務作業の両方を経験できる仕事内容です。 人材コンサルティング営業は、企業と働く人の双方に向き合う仕事です。 営業経験がなくても、相手の話を丁寧に聞き、 誠実に対応する姿勢を活かせます。 企業の採用活動や求職者の就業を 支える仕事に興味がある方は、ぜひご応募ください。 新しい分野に挑戦したいという気持ちを、 これからの仕事につなげてみませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ ✨長岡本社で約5営業日の研修を実施！ 入社後は、まず新潟営業所に出社していただきます。 その後、長岡市にある本社へ移動し、 約5営業日の研修を受けていただきます。 通常の勤務先は新潟営業所です。 入社直後の研修期間のみ、 長岡本社での勤務となります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として 営業業務に取り組んでいただきます。 ※研修時の具体的な内容や移動手段は未確認です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

★オープニング★年休120日★インセンあり/8CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 求職者の「これから」を一緒に考える♪ キャリア相談を支えるサポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ お仕事や将来のキャリアに悩む方の 相談受付や希望条件のヒアリングなど、 キャリア相談を支えるお仕事です！ 「自分に合う仕事がわからない」 「新しい仕事にチャレンジしたい」 そんな求職者の気持ちに寄り添いながら、 理想のキャリアを見つけるお手伝いをしていただきます◎ ＜具体的には＞ ★キャリア相談・ヒアリングサポート ・求職者からのキャリア相談の受付 ・希望する仕事内容や働き方の確認 ・転職に関するお悩みや不安のヒアリング ・キャリアアドバイザーへの情報共有 ★面談準備・相談後のフォロー ・キャリア面談の日程調整 ・面談前の希望条件や相談内容の整理 ・面談後のご案内、フォロー連絡 ・求人情報や選考に関するご案内 ★キャリアサポート・事務業務 ・求職者情報の入力、更新 ・相談内容や希望条件のデータ管理 ・求人情報や応募書類の確認 ・面談スケジュールの管理 求職者一人ひとりの想いに寄り添い、 “自分らしいキャリアを見つけるきっかけ”を つくるポジションです♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩社員による マンツーマンのメンター制度をご用意！ 仕事の進め方はもちろん、目標や悩みにも寄り添いながら、 一人ひとりの成長をしっかり支えます。 まずは相談受付や簡単なサポート業務からスタートし、 ヒアリングやキャリア支援の知識を 少しずつ身につけていける環境です◎ 経験を積んだ後は、 キャリアアドバイザー・人事・採用・教育・マネジメントなど、 幅広いキャリアにもチャレンジ可能！ 未経験から着実にスキルを身につけ、 理想のキャリアを描ける環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はキャリアアドバイザーの土台づくりとして、 約1年間当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアアドバイザーとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも 「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、キャリアアドバイザーに必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ 裁量を持ち、あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日120日・月平均残業20時間♪ 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

月給31万円～×賞与年2回！キャリアと収入両方のアップが叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業経験を次のキャリアにつなげる！ ✨月給316,500円～354,500円！ ✨賞与年2回＆昇給制度あり！ ✨年間休日117日＆長期休暇あり！ ✨新潟駅徒歩10分＆マイカー通勤OK！ ✨転勤なし！新潟に腰を据えて働ける！ ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材コンサルティング営業をお任せします。 人材を必要としている企業の採用活動をサポートしながら、 求職者が自分らしく働ける職場との出会いを支えるお仕事です。 これまでに培った営業経験やコミュニケーション力を活かし、 人材サービスの分野で新たなキャリアを築いていただけます。 ▼具体的には… (1)企業への人材提案 ＊取引先企業からの人材ニーズのヒアリング ＊募集職種や必要なスキル、採用条件の確認 ＊企業の要望に合わせた人材のご提案 ＊採用に向けた各種調整やフォロー 企業ごとに異なる採用課題を理解し、適切な人材をご紹介します。 単に人材を提案するだけではなく、 企業との信頼関係を築きながら 採用活動を支援することが大切です。 (2)求職者・派遣スタッフのサポート ＊応募者との面接対応 ＊就業先企業の職場見学への同行・調整 ＊派遣スタッフへの定期的なフォロー ＊企業とスタッフの間に立った各種調整 企業と求職者、双方の希望を理解しながら、 より良いマッチングを目指します。 就業が決まった後もスタッフをフォローするため、 人と長く関わりながら信頼関係を育める仕事です。 (3)求人広告・契約書類の作成 ＊募集案件に応じた求人広告の作成 ＊採用条件や仕事内容の整理 ＊契約書などの各種書類作成 ＊Excel・Wordを使用した事務作業 営業活動に加え、採用に関する書類作成なども担当します。 これまでの営業経験に加え、 基本的なパソコンスキルを活かせる業務です。 ✅営業エリア 主な営業エリアは新潟県下越地区です。 業務では自動車を使用します。 試用期間中はマイカーを使用していただき、 業務に伴うガソリン代を支給します。 試用期間終了後は営業車を貸与します。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業経験を活かして新しい分野へ これまでの営業経験を、 人材コンサルティングという仕事に活かせます。 顧客へのヒアリングや提案、関係構築など、 営業職として培ったスキルが役立ちます。 派遣業界での経験がある方はもちろん、 異業種で営業を経験された方も対象です。 人材サービスの分野で、専門性を高めながらキャリアを築けます。 ⭐企業と求職者の双方を支えるやりがい 企業の採用課題と、求職者の仕事探しをつなぐ役割を担います。 自分が関わった人材提案によって、 企業の人手不足解消につながることもあります。 さらに、求職者が新たな仕事と出会うきっかけにもなります。 企業と働く人の双方に関わりながら、 営業としてのやりがいを感じられる仕事です。 ⭐安定した待遇と地域に根ざした働き方 月給316,500円～354,500円の給与体系に加え、 昇給・賞与制度を設けています。 賞与は年2回で、前年度の支給実績は計2ヶ月分です。 年間休日117日で、GW・お盆・年末年始の休暇もあります。 転勤がないため、新潟で腰を据えて 営業職として働きたい方にも適した環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ 入社後は約5営業日、長岡本社で研修を実施します。 通常の勤務先は新潟営業所ですが、 研修期間中は一度新潟営業所へ出社し、 その後、長岡本社へ移動して研修を受けていただく流れとなります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として営業業務を担当します。 人材サービスに関する業務への理解を深めながら、 これまでの営業経験を新しい仕事につなげていただけます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

月給26万円以上×賞与年2回！企業と求職者の出会いをサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業未経験から人材業界に挑戦できる！ ✨月給262,000円～297,500円 ✨賞与年2回／前年度実績2ヵ月分 ✨年間休日117日／基本土日祝休み ✨月平均残業10時間 ✨新潟駅から徒歩10分 ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり ✨昇給実績は月額5,000円～40,000円 ✨試用期間3ヵ月も給与・待遇変更なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業の人材に関するお困りごとを解決し、 求職者の新しい仕事との出会いをサポートする 人材コンサルティング営業です。 「新しい人材を採用したい企業」と 「自分に合う仕事を探している方」をつなぎ、 双方にとってより良い出会いを生み出していきます。 営業経験や人材業界での経験は問いません。 大切なのは、相手の話に耳を傾け、 状況や希望を丁寧に理解しようとする姿勢です。 ▼具体的には… ＊取引先企業からの人材募集に関する相談対応 ＊企業の希望に合わせた人材の提案 ＊求職者との面接・ヒアリング ＊派遣スタッフの職場見学の調整・同行 ＊就業中の派遣スタッフへのフォロー ＊求人広告の作成 ＊契約書などの各種書類作成 ＊取引先企業との連絡・調整 など 営業活動の中心となるエリアは、新潟県の下越地区です。 企業への訪問やスタッフ対応など、 社外での業務と、求人広告・契約書の作成などの 事務業務を組み合わせながら仕事を進めます。 🔰営業未経験の方へ 「営業の仕事に興味はあるけれど、経験がない」 「人と関わる仕事に挑戦してみたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にも、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 この仕事では、企業が必要としている人材や、 求職者が希望する働き方を丁寧に確認することが大切です。 相手の立場を考えながら会話を進めることが、 信頼関係づくりにつながります。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業未経験から人材業界に挑戦できる 今回の募集では、営業経験や人材業界での実務経験は問いません。 企業とのコミュニケーションや求職者への対応など、 人と関わる仕事に挑戦できます。 これまで異なる業界で働いてきた方も、 培ってきた対人スキルを活かせる場面があります。 人材サービスの仕事を通して、 企業と働く人の双方に関わる経験を積めます。 ⭐企業と求職者の双方を支える仕事 人材を必要とする企業と、 仕事を探している方をつなぐことが、 この仕事の中心です。 企業の要望を聞くだけでなく、 求職者の希望や状況にも向き合います。 人材の提案から職場見学、 就業後のフォローまで幅広く担当します。 一度きりのやり取りではなく、 継続的に人と関わりながら仕事を進められることが魅力です。 ⭐月給26万円以上からスタート 月給は262,000円～297,500円です。 基本給に加えて、25時間分の固定残業代が含まれています。 さらに賞与制度があり、前年度は年2回、 計2ヵ月分の支給実績があります。 昇給制度も設けられており、 仕事を続けながら収入面でも成長を目指せます。 ⭐基本土日祝休みで年間休日117日 日曜日・祝日がお休みで、土曜日も基本的には休日です。 会社カレンダーにより、年に数回土曜日の出勤があります。 年間休日は117日あり、 お盆・年末年始・ゴールデンウィークにも休暇があります。 仕事とプライベートの予定を考えながら 働きたい方にも注目していただきたい勤務条件です。 ⭐営業とスタッフサポートの両方に携われる 取引先企業への人材提案だけでなく、 派遣スタッフへのフォローも担当します。 企業側の要望と、働く方の状況を それぞれ理解しながら対応する仕事です。 求人広告の作成や契約書の作成など、 事務業務にも携わります。 人とのコミュニケーションと 事務作業の両方を経験できる仕事内容です。 人材コンサルティング営業は、企業と働く人の双方に向き合う仕事です。 営業経験がなくても、相手の話を丁寧に聞き、 誠実に対応する姿勢を活かせます。 企業の採用活動や求職者の就業を 支える仕事に興味がある方は、ぜひご応募ください。 新しい分野に挑戦したいという気持ちを、 これからの仕事につなげてみませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ ✨長岡本社で約5営業日の研修を実施！ 入社後は、まず新潟営業所に出社していただきます。 その後、長岡市にある本社へ移動し、 約5営業日の研修を受けていただきます。 通常の勤務先は新潟営業所です。 入社直後の研修期間のみ、 長岡本社での勤務となります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として 営業業務に取り組んでいただきます。 ※研修時の具体的な内容や移動手段は未確認です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

月給31万円～×賞与年2回！キャリアと収入両方のアップが叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業経験を次のキャリアにつなげる！ ✨月給316,500円～354,500円！ ✨賞与年2回＆昇給制度あり！ ✨年間休日117日＆長期休暇あり！ ✨新潟駅徒歩10分＆マイカー通勤OK！ ✨転勤なし！新潟に腰を据えて働ける！ ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材コンサルティング営業をお任せします。 人材を必要としている企業の採用活動をサポートしながら、 求職者が自分らしく働ける職場との出会いを支えるお仕事です。 これまでに培った営業経験やコミュニケーション力を活かし、 人材サービスの分野で新たなキャリアを築いていただけます。 ▼具体的には… (1)企業への人材提案 ＊取引先企業からの人材ニーズのヒアリング ＊募集職種や必要なスキル、採用条件の確認 ＊企業の要望に合わせた人材のご提案 ＊採用に向けた各種調整やフォロー 企業ごとに異なる採用課題を理解し、適切な人材をご紹介します。 単に人材を提案するだけではなく、 企業との信頼関係を築きながら 採用活動を支援することが大切です。 (2)求職者・派遣スタッフのサポート ＊応募者との面接対応 ＊就業先企業の職場見学への同行・調整 ＊派遣スタッフへの定期的なフォロー ＊企業とスタッフの間に立った各種調整 企業と求職者、双方の希望を理解しながら、 より良いマッチングを目指します。 就業が決まった後もスタッフをフォローするため、 人と長く関わりながら信頼関係を育める仕事です。 (3)求人広告・契約書類の作成 ＊募集案件に応じた求人広告の作成 ＊採用条件や仕事内容の整理 ＊契約書などの各種書類作成 ＊Excel・Wordを使用した事務作業 営業活動に加え、採用に関する書類作成なども担当します。 これまでの営業経験に加え、 基本的なパソコンスキルを活かせる業務です。 ✅営業エリア 主な営業エリアは新潟県下越地区です。 業務では自動車を使用します。 試用期間中はマイカーを使用していただき、 業務に伴うガソリン代を支給します。 試用期間終了後は営業車を貸与します。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業経験を活かして新しい分野へ これまでの営業経験を、 人材コンサルティングという仕事に活かせます。 顧客へのヒアリングや提案、関係構築など、 営業職として培ったスキルが役立ちます。 派遣業界での経験がある方はもちろん、 異業種で営業を経験された方も対象です。 人材サービスの分野で、専門性を高めながらキャリアを築けます。 ⭐企業と求職者の双方を支えるやりがい 企業の採用課題と、求職者の仕事探しをつなぐ役割を担います。 自分が関わった人材提案によって、 企業の人手不足解消につながることもあります。 さらに、求職者が新たな仕事と出会うきっかけにもなります。 企業と働く人の双方に関わりながら、 営業としてのやりがいを感じられる仕事です。 ⭐安定した待遇と地域に根ざした働き方 月給316,500円～354,500円の給与体系に加え、 昇給・賞与制度を設けています。 賞与は年2回で、前年度の支給実績は計2ヶ月分です。 年間休日117日で、GW・お盆・年末年始の休暇もあります。 転勤がないため、新潟で腰を据えて 営業職として働きたい方にも適した環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ 入社後は約5営業日、長岡本社で研修を実施します。 通常の勤務先は新潟営業所ですが、 研修期間中は一度新潟営業所へ出社し、 その後、長岡本社へ移動して研修を受けていただく流れとなります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として営業業務を担当します。 人材サービスに関する業務への理解を深めながら、 これまでの営業経験を新しい仕事につなげていただけます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

★月給24万円以上★年休125日★インセンあり/8JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ ✨未経験から 採用×マーケティングに挑戦♪ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 採用マーケティング担当として、 求人媒体やSNSを活用した集客施策の企画、 応募データの分析・改善をお任せします！ 「どんな情報を届ければ、応募につながるか」 「会社の魅力をどう伝えるか」 を考えながら、採用活動を支えるお仕事です◎ ＜集客・発信・分析の3つの領域を担当＞ ★応募につながる集客施策 ・候補者を集める施策の立案、実行 ・求人媒体の運用、管理戦略の策定 ・応募者対応フローの見直し、改善 ★採用広報・ブランディング ・会社の魅力を伝える採用ブランディング戦略の企画、運用 ・SNSや各種メディアを活用した広報施策の企画、運用 ★データ分析・改善提案 ・応募者データの分析 ・集客施策や情報発信の効果確認 ・分析結果をもとにした採用施策、広報戦略の改善提案 企画して終わりではなく、 実施後の反応を確認し、次の施策に活かします♪ アイデアを考える力と、 数字から課題を見つける力の両方を磨けるポジションです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はメンター制度をご用意！ 先輩社員がマンツーマンでサポートするため、 仕事の進め方はもちろん、 キャリアの悩みも気軽に相談できます◎ 未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 一人ひとりの成長に合わせてフォローするので、 安心して新しい一歩を踏み出せる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

人材業界の「当たり前」をぶっ壊す。入社後の定着に向き合う仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、営業事務 【この求人のポイント】 ✅ 市場価値の高いコンサルスキルが身につく ✅ 業界の常識を覆す！本質的な組織改善に挑む ✅ 月給25万円〜＆住宅補助で安心のスタート 「採用して終わり」のHR業界を、 私たちが変える。 当社代表の杉浦は、新潟の方に馴染み深い 大手製菓会社で人事責任者を務め、 履歴書廃止など革新的な採用を手掛けました。 私たちが目指すのは 「幸せに働く仕組み」をつくること。 現在のHR業界は「人を採用すること」に 偏重し、入社後のケアが放置されがちです。 しかし優秀な人材も、組織の人間関係が 淀んでいれば定着しません。 だからこそ私たちは入社後の育成や 「関係性」に目を向けます。 目立たなくても周囲を支える人が 正当に評価され、誰もが イキイキ働ける組織づくりに伴走します。 💼具体的な仕事内容 「応募が来ない」「定着しない」等の 課題を抱える企業へ本質的な解決を導いていただきます。 ・経営者、人事責任者へのヒアリングや商談 ・組織診断に基づく採用、定着施策の企画提案 ・データ分析に基づく効果測定、改善提案 🗓️1日の流れ 09:00 朝礼・メール確認 09:30 データ分析・提案準備 13:00 経営者とのオンライン商談 15:00 企業へのアプローチ 17:00 レポート作成 18:00 退勤 🗣️社員の声（20代／入社2年目・未経験） ──入社の決め手は？ 「採用して終わり」のHR業界に 違和感を持つ中、働く人の幸せに 本気で向き合う社長の熱意に 惹かれました。若手のうちから 経営層と関わり、モノ売りではない 本質的な提案スキルをゼロから学べる 環境も魅力です。 💰年収例 ・350万円／25歳・入社1年 ・400万円／30歳・入社3年

年休120日★インセンあり★未経験歓迎★/8SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事探しから、その先の働く毎日まで♪ 仕事紹介・就業フォローのキャリアサポート担当✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事紹介から就業後のフォローまで担当 ✅ 基礎研修とマンツーマンのサポート ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者へのお仕事紹介と、 就業中のスタッフのフォローを担当します。 希望や不安を丁寧に伺い、合う企業をご紹介。 就業後も相談に乗りながら、 人と企業の双方を支えるお仕事です◎ 【担当する業務】 【スタッフフォロー（約4割）】 ・就業中のスタッフへの定期連絡・面談 ・仕事に関する相談対応 ・就業状況の確認・フォロー 【マッチング業務（約3割）】 ・求職者の経験や希望条件のヒアリング ・希望に合った企業・お仕事のご紹介 ・派遣先への訪問・状況確認 ・企業の課題に対する解決策の提案 【事務業務（約3割）】 ・契約手続き ・勤怠管理 ・求職者やスタッフに関するデータ入力 ・DXツールを活用した情報管理 【業務の割合】 スタッフフォロー約4割／マッチング・企業対応約3割／ 事務業務約3割です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【人材業界への一歩を、基礎から応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験からの挑戦を、基礎研修で応援！ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任のバディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート。 困ったことや不安も、気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【入社後は、販売現場で土台づくり】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を通じて、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアサポートに必要な力を身につけます。 販売現場を知ることで、仕事紹介の際にも 経験を踏まえた提案につなげられます◎ 並行して、次の専門研修も実施します。 ・面談、カウンセリング ・面接対策 ・業界、企業理解 ・マッチングスキル ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く毎日にも、ゆとりを】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日120日以上 ✅ 土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ✅ 賞与年2回・昇給制度あり 自分の時間も大切にしながら、 将来を見据えて経験を積めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【日々の取り組みを、次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 年齢や社歴に関係なく、 成果や日々の取り組みを正当に評価します。 キャリアアップだけでなく、 収入アップも目指せる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 若手中心の組織で、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【税理士法人新潟会計アシスト】正社員／資格取得支援制度あり／多彩な業務に挑戦／20代～50代活躍中◎

募集要項 職種 税理士アシスタント 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 【仕事内容】 希望・適性に応じて、下記いずれかの部門または両方をお任せします。 ■監査部門 ・各種税務申告 ・コンサルティング業務 （経営分析・事業計画作成、資金調達・資金繰り、経理効率化） ・経営相談 ・創業支援 ・事業承継 など ■相続部門 ・税務申告 ・生前対策のサポート 【教育・フォロー体制も充実】 実務を通して着実にスキルを伸ばせる環境が整っています。 ・社内Wiki（自社データベース） ・業務フローマニュアル（顧問先ごとの手順を明確化） ・メンター制度による丁寧なフォロー さらに、毎月1日は研修日として自己研鑽に集中できます。 資格勉強や外部研修への参加など、自分の成長のために自由に活用可能。 その他、定期的な勉強会も実施しており、知識のアップデートができます。

月給26万円以上×賞与年2回！企業と求職者の出会いをサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨営業未経験から人材業界に挑戦できる！ ✨月給262,000円～297,500円 ✨賞与年2回／前年度実績2ヵ月分 ✨年間休日117日／基本土日祝休み ✨月平均残業10時間 ✨新潟駅から徒歩10分 ✨入社後は長岡本社で約5営業日の研修あり ✨昇給実績は月額5,000円～40,000円 ✨試用期間3ヵ月も給与・待遇変更なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 企業の人材に関するお困りごとを解決し、 求職者の新しい仕事との出会いをサポートする 人材コンサルティング営業です。 「新しい人材を採用したい企業」と 「自分に合う仕事を探している方」をつなぎ、 双方にとってより良い出会いを生み出していきます。 営業経験や人材業界での経験は問いません。 大切なのは、相手の話に耳を傾け、 状況や希望を丁寧に理解しようとする姿勢です。 ▼具体的には… ＊取引先企業からの人材募集に関する相談対応 ＊企業の希望に合わせた人材の提案 ＊求職者との面接・ヒアリング ＊派遣スタッフの職場見学の調整・同行 ＊就業中の派遣スタッフへのフォロー ＊求人広告の作成 ＊契約書などの各種書類作成 ＊取引先企業との連絡・調整 など 営業活動の中心となるエリアは、新潟県の下越地区です。 企業への訪問やスタッフ対応など、 社外での業務と、求人広告・契約書の作成などの 事務業務を組み合わせながら仕事を進めます。 🔰営業未経験の方へ 「営業の仕事に興味はあるけれど、経験がない」 「人と関わる仕事に挑戦してみたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にも、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 この仕事では、企業が必要としている人材や、 求職者が希望する働き方を丁寧に確認することが大切です。 相手の立場を考えながら会話を進めることが、 信頼関係づくりにつながります。 ＼ココが魅力！／ ⭐営業未経験から人材業界に挑戦できる 今回の募集では、営業経験や人材業界での実務経験は問いません。 企業とのコミュニケーションや求職者への対応など、 人と関わる仕事に挑戦できます。 これまで異なる業界で働いてきた方も、 培ってきた対人スキルを活かせる場面があります。 人材サービスの仕事を通して、 企業と働く人の双方に関わる経験を積めます。 ⭐企業と求職者の双方を支える仕事 人材を必要とする企業と、 仕事を探している方をつなぐことが、 この仕事の中心です。 企業の要望を聞くだけでなく、 求職者の希望や状況にも向き合います。 人材の提案から職場見学、 就業後のフォローまで幅広く担当します。 一度きりのやり取りではなく、 継続的に人と関わりながら仕事を進められることが魅力です。 ⭐月給26万円以上からスタート 月給は262,000円～297,500円です。 基本給に加えて、25時間分の固定残業代が含まれています。 さらに賞与制度があり、前年度は年2回、 計2ヵ月分の支給実績があります。 昇給制度も設けられており、 仕事を続けながら収入面でも成長を目指せます。 ⭐基本土日祝休みで年間休日117日 日曜日・祝日がお休みで、土曜日も基本的には休日です。 会社カレンダーにより、年に数回土曜日の出勤があります。 年間休日は117日あり、 お盆・年末年始・ゴールデンウィークにも休暇があります。 仕事とプライベートの予定を考えながら 働きたい方にも注目していただきたい勤務条件です。 ⭐営業とスタッフサポートの両方に携われる 取引先企業への人材提案だけでなく、 派遣スタッフへのフォローも担当します。 企業側の要望と、働く方の状況を それぞれ理解しながら対応する仕事です。 求人広告の作成や契約書の作成など、 事務業務にも携わります。 人とのコミュニケーションと 事務作業の両方を経験できる仕事内容です。 人材コンサルティング営業は、企業と働く人の双方に向き合う仕事です。 営業経験がなくても、相手の話を丁寧に聞き、 誠実に対応する姿勢を活かせます。 企業の採用活動や求職者の就業を 支える仕事に興味がある方は、ぜひご応募ください。 新しい分野に挑戦したいという気持ちを、 これからの仕事につなげてみませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の研修について＞ ✨長岡本社で約5営業日の研修を実施！ 入社後は、まず新潟営業所に出社していただきます。 その後、長岡市にある本社へ移動し、 約5営業日の研修を受けていただきます。 通常の勤務先は新潟営業所です。 入社直後の研修期間のみ、 長岡本社での勤務となります。 研修終了後は、新潟営業所を拠点として 営業業務に取り組んでいただきます。 ※研修時の具体的な内容や移動手段は未確認です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■当社について■ JPC株式会社は、人材派遣・人材紹介サービスを通じて、 企業と働く人の未来を支えている会社です。 2006年の設立以来、技術者をはじめとした 幅広い人材の育成と提案に力を入れ、 企業の人材不足という課題解決に取り組んできました。 専門的な知識や技術を持つ人材の育成から 就業後のフォローまで一貫して行い、 企業とスタッフ双方にとって 最適な環境づくりを目指しています。 製造・IT・エンジニア分野など、 多様な業界に対応できる総合的な 人材サービスを展開しており、 安定した事業基盤を築いています。 お客様のニーズを丁寧に把握し、 最適な人材をご提案することで、 多くの企業から信頼をいただいています。 また、JPC株式会社では 「人を育てること」を大切にしています。 社員一人ひとりの成長を支える環境を整え、 未経験からでも専門的なスキルを身につけながら キャリアアップできる職場づくりに取り組んでいます。 人と企業をつなぎ、 地域や社会に貢献できる仕事に挑戦したい方へ。 コミュニケーション力を活かしながら、 自分自身も成長できる環境がJPC株式会社にはあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

人事経験を活かして外部コンサルへ！年収600万目指せるお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、組織開発/リテンション人事、組織系コンサルタント クライアント企業の 「人事部の一員・戦略パートナー」として、 採用/人事/組織領域の課題整理〜 施策実行・伴走支援までをお任せします。 具体的には... ・定例ミーティング ・現場課題の深いヒアリング ・事業計画に紐づく採用戦略 ・ターゲット設計、採用プロセスの最適化 ・社内人手の不足を補う採用BPOやスカウト運用の設計・ディレクション ・エンゲージメント向上や定着率改善に向けた人事制度・組織施策の企画・ご提案 ・採用データ・各種サーベイデータの集計 ・分析と経営陣への改善レポーティング ・プロジェクト全体の進行管理および社内BPOメンバーとの連携 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック・当日のミーティング資料確認 09:30〜 クライアントの採用進捗・求人データ分析、改善提案の策定 11:00〜 クライアント経営陣・人事部門との定例ミーティング 12:00〜 休憩 13:00〜 出張先またはオンラインでの経営課題・人事制度に関する企画打ち合わせ 15:00〜 社内BPO運用チームとの進捗共有 17:00〜 翌日のプロジェクト資料準備・タスク整理 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収400万円／入社1年目 ・年収600万円／入社5年目（月給50万円＋手当） 【この求人のポイント】 ✅ 「社内人事経験」が強力な武器に！ ✅ 年収400万円〜600万円の好待遇！ ✅ 住宅補助手当やchocoZAP利用制度など、安心して長く挑戦できる環境 【キャリアパス】 人事経験をベースに多様な業界のコンサルティング実績を積み、 プロジェクトリーダーやマネージャーへ昇格可能です。 将来的には自社の新規コンサルティングサービスの 立ち上げや組織づくり全般に深く携わる道も用意されています。 【先輩の前職例】 ・事業会社（IT、メーカー、サービス業等）での新卒・中途採用担当者（2年以上） ・労務・人事制度企画など労務・人事全般の経験者

制度作りで終わらない！定着までがミッションの組織コンサル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、営業事務 評価制度構築、教育研修、組織開発などの知見を活かし、 クライアント企業の組織課題の可視化から 制度設計・運用定着までの伴走支援をお任せします！ 具体的には... ・経営陣や現場社員へのヒアリング・エンゲージメントサーベイ等の分析による組織課題の特定 ・企業理念や事業戦略に連動した評価制度・等級制度・育成体系の企画・設計 ・制度導入に伴う社員向け説明会の実施、評価者研修などの教育コンテンツの企画・登壇 ・制度運用後の定着支援 ・採用領域への組織ノウハウの還元・一貫支援 ・プロジェクトの進行管理および社内アナリスト・BPOメンバーとの連携 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック・当日のクライアントミーティング準備 09:30〜 サーベイデータの集計・組織分析レポートおよび評価制度運用の改善案作成 11:00〜 クライアント経営陣・人事部門との定例ミーティング 12:00〜 昼休憩 13:00〜 訪問先企業にて管理職向けの評価者研修を実施 15:00〜 社内メンバーとプロジェクトの進捗共有・次回提案コンテンツのディスカッション 17:00〜 翌日の研修テキスト作成・タスク整理 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収480万円／入社1年目（月給40万円＋手当） ・年収600万円／入社3年目（月給50万円＋手当） 【この求人のポイント】 ✅ 評価制度・教育・組織開発の知見をフル活用！ ✅ 年収400万円〜600万円！正当評価する好待遇 ✅ 住宅補助手当やchocoZAP利用制度など充実した福利厚生 【キャリアパス】 評価・組織開発の専門性をベースにコンサルティング実績を積み、 プロジェクトリーダーやマネージャーへ昇格可能です。 【先輩の前職例】 ・事業会社での評価制度運用・教育研修・組織開発担当者 ・人事コンサルティングファームのコンサルタント ・研修・教育事業会社でのソリューション営業・研修ファシリテーター

＜採用担当＞年間休日113日！職種未経験歓迎！

仕事内容 採用担当として新卒・中途採用の中心を担い幅広い業務に携わります！ 写真・広告・ブライダルなど幅広い事業を展開する企業です！採用担当として新卒・中途採用の中心を担い、会社説明会や採用イベント、学校訪問など幅広い業務に携われるポジションです。営業・販売経験を活かして採用担当へ挑戦できます！ 【仕事内容】 ・総務部にて新卒・中途採用に係る業務全般の主担当 (応募者対応、スケジュール調整、会社説明会、採用イベントへの 参加、学校訪問など)・経理および労務補助(データ入力などのサポート業務)・SNS更新 ・庶務 【職場環境】 【POINT】 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

月給30万〜！福利厚生(住宅補助&ジム代負担無)充実環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、営業事務 【この求人のポイント】 ✅ 「人材を渡して終わり」から「採用成功まで伴走する」コンサル営業 ✅ RPO・スカウト運用・組織改善まで！顧客の課題に応じた提案が可能 ✅ 月給35万円以上を目指せる高収入環境＆手厚い福利厚生が充実 人材業界での経験・ノウハウを活かし、 経営者や人事責任者に対して 「どうすれば採用が成功し定着するか」という 課題解決型の総合採用コンサルティングを行っていただきます。 【具体的には...】 ・経営者や人事責任者へのアプローチ ・顧客の状況に合わせた採用戦略設計 ・商談および契約締結 ・受注後の社内ディレクター・BPOと連携 ・採用データの集計・分析 ・改善提案・アフターフォロー 【1日の流れ】 09:00〜 朝礼・メールチェック 09:30〜 支援先企業の採用進捗データ 11:00〜 経営者・人事責任者との定期商談 12:00〜 昼休憩 13:00〜 人事担当者との打ち合わせ 15:00〜 提案書の作成 17:00〜 翌日の商談準備 18:00〜 退勤 【社員インタビュー】 Aさん｜入社2年目｜採用コンサルティング営業 ── 入社の決め手は？ 前職では「決定数を追うマッチング」が 中心で、顧客の採用根本課題に 踏み込みきれないもどかしさがありました。 RPOや組織コンサルなど伴走支援の 手段が豊富で、顧客に深く関われる点と 福利厚生の充実に惹かれて転職を決めました。 ── ギャップ・驚いた点は？ 「人を紹介して終わり」ではなく、 採用ターゲットのペルソナ設計や 選考プロセスの構築まで 一緒に作り込んでいく点です。 顧客の「人事部の一員」のように 頼られる手応えがあります。 【年収例】 ・年収500万円／入社2年目 （月給35万円＋手当＋賞与） 【先輩の前職例】 ・人材紹介会社のリクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー ・人材派遣会社の法人営業・コーディネーター ※同業界から転職したメンバーが多数活躍しています！

※履歴書添付必須（応募時）※（賞与年2回）頑張った分をしっかり還元します！（経験年数不問）実務経験浅い方もチャレンジ可能！（U・Iターン歓迎）社宅、家賃補助もあって安心！（基盤安定）業界トップクラスの業績を維持！

仕事内容: 【会社名】 有限会社みやけ食品・新潟工場 【上場区分】 未上場 【事業内容】 食料品（メーカー） 全国のスーパー・販売店に食品を卸している、鶏卵加工に特化した食品製造会社です。 新鮮でおいしい鶏卵を製造するために、鶏の飼育から、卵の生産・製造、 販売商品の出荷、物流・販売に至るまで、すべて自社一貫体制で行っています ＜主な商品＞玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸、冷凍食品、レトルトデザート　等 【仕事内容】 業界トップクラスの卵加工食品メーカーにて バックオフィス業務をご担当いただきます！ 経理事務担当者として、 経理回りのサポート業務を中心にお任せします。 《　業務内容　》 ①日々の伝票作成、入力業務 ②経費精算 ③現金・預金の管理 ④買掛金・売掛金の管理 ⑤給与計算　など ※仕事内容変更の範囲：変更なし ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 《　活かせるスキル　》 ・日商簿記3級程度の知識 ・経理関連の業務のご経験 （実務年数は不問） 《　こんな方にピッタリです　》 ・成長企業で安定して働きたい方 ・地元の企業で腰を据えて働きたい方 ・事務作業が好きな方 ・気配りが得意な方 ・期日やスケジュールなどの 決まり事を守って行動が出来る方 ・会社全体の動き、数字に関心を持っていただける方 ・バックオフィス業務で役に立ちたい方 ・経理業務にチャレンジしたいけど経験が浅い方 ・ブランクがある方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 《　企業紹介　》 みやけ食品は鶏卵加工に特化した食品製造会社です。 全国のスーパー・販売店に食品を卸しております。 新商品の開発、マーケットのニーズにこたえるためのOEM開発など、 卵加工食品事業を拡大し、一方で養鶏業、商社、直売店を設置するなど、 周辺領域、全国展開をおこない成長してきました。 社長の考えで、 社長室と各工場を相互につなぎ、連絡、相談が取りやすい体制にすると同時に、 基本的には各工場に経営を任せていることも特徴のひとつです！ 中途採用の方も活躍が出来る環境です。 採用比率：2019年 40％　2020年：62％　2021年：55％ 皆さまからのご応募、お待ちしております！

未経験OK！訪問介護利用者とスタッフを繋ぐ/SMco-ngt

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長、その他派遣コーディネーター 「訪問介護業界の伸び盛り企業」 株式会社ミレニアムでの コーディネーターのお仕事です。 【お仕事の内容】 ＼“人と人を結ぶ仕事”です！／ ・アルバイトヘルパーへの登録面談・案件紹介・調整 ・常勤（正社員）スタッフへの配置・シフト提案 ・スタッフ管理（勤怠管理、新人教育、採用活動など） ・新規ご利用者様への人員アサイン ・ご利用者様やご家族の対応 ・担当者会議やケアマネージャーとのやりとり など ※上記がコーディネーター業務になります ※スタッフ管理の要領を掴んでいただくため 入社後は半年～1年ほどは現場経験を経て、 介護現場でのケアスタッフでの就業をメインに担当いただきます ✅具体的には、、、 ご利用者さま宅でのケア実施に加え、 ご家族や事業所のヘルパー、ケアマネージャーなど 他職種の関係者との調整・連携を包括的に担当。 例えば「体調変化のため訪問を増やしてほしい」 といった場面では、必要な調整を迅速に行い、 安心できる支援体制を整えます。 ご利用者さまにとって一貫した安心を提供する役割です。 【この求人の魅力】 ✅予定が立てやすい曜日固定 シフト制ですが、毎週決まった曜日での勤務が可能！ プライベートの予定も組みやすく、 働きやすい環境が整っています。 お子さまの行事やご家族との時間を 大切にしたい方にもぴったり。 お休みや曜日変更にも柔軟に対応しており、 前月20日頃までにご相談いただければ 調整も可能なため、 無理なく長期的な勤務も目指せます。 ✅ライフステージの変化に対応 育児や介護、引っ越しなど ライフステージの変化に応じて、 勤務形態の変更が柔軟にできる職場です。 日勤のみの勤務や、 夜勤のみの勤務なども相談可能です。 【日勤】9:00～18:00（基本時間帯） 【夜勤】22:00～翌8:00（基本時間帯） ✅異業種から未経験転職でも資格取得が可能 ・重度訪問介護従業者養成研修（統合課程） ・第三号研修（喀痰吸引等） いずれも実務に役立つ重要な資格ですが、 入社時に、受講費用を弊社負担で資格取得可能です。 通常は約25,000円程度の受講費用がかかる研修です。 ✅月給換算26万円～45万円 基本給＋各種手当＋賞与年2回 年収390万円～560万円のお仕事になります。 また、役職が上がれば、 年収600万円、年収700万円も実現可能です。

障がい者雇用｜完全在宅（フルリモート）｜全国どこでも応募可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ★障がい者雇用のお仕事です アデコ社内の事務処理代行業務を担当します。 ・各種媒体への求人情報の掲載、およびコンプライアンスチェック ・求職者情報の社内システムへの登録 ・登録者の個人情報の更新、お問い合わせ対応 ・Officeアプリケーションを使用したデータ加工・資料作成 ・社内連絡、メールでの問い合わせ対応 など ※業務の変更範囲はありません ◎成長やチャレンジの機会があるポジションです ◎在宅勤務でもチームでコミュニケーションを取りながら業務を進めます ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 9:00 Teamsチャットで出勤報告、業務開始 10:30 ハドル（チーム単位で行われる15分間のミーティング） 10:45 業務対応 12:00〜13:00 昼休憩（前後にチャットで報告） 17:30 チャットで退勤報告、PCとスマートフォンの電源を切って業務終了です ◎通院などの場合の勤務時間の調整は柔軟に対応しております。 ◎6～8名のチームに1名トレーナーがつきます。不明点はすぐに質問できる環境です。毎月 １on１面談を実施しています。 ★☆★HPで社員インタビュー掲載中★☆★ https://www.adeccogroup.jp/recruit/recruit/bs/people アデコにて、どのような業務を、どのような思いで取り組んでいるのか、実際に活躍している社員の声をご紹介します。 先輩社員のインタビューを通して、あなたのキャリアイメージを描いてみてください♪

人事経験を他企業の採用成功へ！月給25万〜/年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、評価人事、人事事務 クライアント企業の「採用担当」として、 求人媒体の運用から応募者対応、 選考管理、採用データ分析まで、 採用活動の実務を幅広く手掛けていただきます。 【具体的には】 ・クライアントとの定期打ち合わせ ・求人媒体（Indeed等）の管理・運用・原稿作成および改善提案 ・ダイレクトリクルーティング （スカウト対象選定・文面作成・送信） ・応募者対応、書類選考サポート、 面接日程調整、説明会等の運営 ・採用進捗データの集計・分析、週次月次レポート作成 ・社内コンサルタントや案件に関わるメンバーの業務管理・連携 【1日の流れ】 09:00〜 朝礼・メールチェック・当日のタスク確認 09:30〜 各クライアントの求人パフォーマンス・応募状況データの集計・分析 11:00〜 クライアントとのオンラインミーティング 12:00〜 昼休憩 13:00〜 求人原稿の作成・修正、Indeed等の運用設定・スカウト送付 15:00〜 応募者対応・面接調整・社内コンサルタントとの共有ミーティング 17:00〜 翌日のタスク整理・報告レポート作成 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収320万円／28歳・入社1年目（月給25万円＋手当） ・年収350万円／33歳・入社3年目（月給28万円＋手当） 【この求人のポイント】 ✅ 人材・採用業界の経験を活かせる！ ✅ 住宅補助手当（月1万円）やchocoZAP利用など手厚い福利厚生が充実 ✅ 月給25万円〜30万円スタート！ ✅ 年間休日120日＆土日祝休み 【先輩の前職例】 ・求人広告代理店の営業・制作・運用担当 ・事業会社の人事・新卒/中途採用担当者 ・人材紹介会社のリクルーティングアドバイザー・CA

求人運用・スカウトの経験活かして採用成果に挑む！月給25万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、BPO管理/運営、事務系/非技術系派遣コーディネーター 求人媒体運用・原稿作成・スカウト運用等の実務経験を活かし、 クライアント企業の採用成果を最大化する BPO・RPOディレクション全般をお任せします。 具体的には... ・Indeed等の求人媒体の運用・データ分析 ・ターゲットに合わせた求人原稿の作成・改善 ・ダイレクトリクルーティングのスカウト運用 ・応募者対応、書類選考のサポート、面接日程調整など選考プロセスのスムーズな運用 ・応募数・選考通過率などのデータ集計・分析 ・週次/月次での改善提案・レポート作成 ・社内コンサルタントや案件運用メンバーとの連携およびプロジェクト全体の進行管理 【1日の流れ】 09:00〜 出社・メールチェック・当日の運用タスク確認 09:30〜 担当クライアントの求人パフォーマンスのデータ集計・分析 11:00〜 クライアントとのオンライン定例MTG 12:00〜 昼休憩 13:00〜 求人原稿のブラッシュアップ・Indeed等の運用調整・効果的なスカウト文面の作成と送付 15:00〜 応募者対応・選考進捗の更新・社内コンサルタントとの共有ミーティング 17:00〜 翌日のタスク整理・次回報告用レポートの作成 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収380万円／入社1年目（月給25万円＋手当＋賞与） ・年収450万円／入社3年目（月給30万円＋手当＋賞与） 【この求人のポイント】 ✅ 求人媒体運用・原稿制作・スカウト運用のスキルがそのまま生きる！ ✅ 月給25万円〜スタート！改善提案の力を正当評価 ✅ 住宅補助手当（月1万円）やchocoZAP利用制度など手厚い待遇 ✅ 年間休日120日・土日祝休みでバランス良好 【先輩の前職例】 ・求人広告代理店・採用ツールの制作・運用・ディレクター ・事業会社での求人原稿作成・スカウト運用経験者 ・人材紹介・派遣会社でのスカウトメール作成・求人票作成担当者

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

未経験からはじめる企業の"人"に関する課題解決営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他企画/マーケティング、その他人材サービス専門職 【この求人のポイント】 ✅ 企業の「人がすぐ辞めてしまう…」という悩みを解決する営業職！ ✅ 営業未経験でも安心！先輩の商談同席からスタートする育成体制 ✅ 企業のトップと直接話し、会社と自分の成長を実感できる環境 ただの採用サポートではありません。 「誰もが楽しく働き続けられる会社」を増やす挑戦です。 「せっかく採用したのに人が定着しない…」 そんな企業の深い悩みを直接聞き、解決策を提案するのが当社の営業です。 採用に費用をかけても、職場の人間関係が淀んでいれば人は辞めてしまいます。 そこで私たちが提案するのが、社員同士の繋がりを「見える化」するツール『モノサシ』。 目立たず周りを支える「陰の立役者」が評価され、誰もが幸せに働ける仕組みを広めていきませんか？ 🌱 未経験でも安心のサポート体制 「いきなり社長に提案なんて…」という方もご安心を。入社後はマニュアルを使った基礎研修から開始。 最初のうちは先輩が必ず商談に同席し、失敗を恐れず学べる社風です。 💼 具体的な仕事内容 ・企業へのアプローチ ・『モノサシ』を使った組織改善の提案 ・導入後のデータ確認と定期フォロー 🗓️ 1日の流れ 09:00 朝礼・メール確認 09:30 お客様のデータ確認・提案準備 13:00 経営者とオンライン商談（先輩同席） 15:00 アプローチ（リストに沿ってご案内） 17:00 先輩との振り返り・レポート作成 18:00 退勤 🗣️ 社員の声（未経験・入社2年目） 新しいツールで採用の当たり前を変える挑戦に惹かれました。 最初は不安でしたが、先輩が商談に同席し『次どうするか一緒に考えよう』と助けてくれる環境に救われました。 今では自分でお客様に良い組織づくりを提案でき、大きなやりがいを感じています！ 💰 年収例 ・350万円／25歳・入社1年 ・400万円／30歳・入社3年

年収350～550万円|経営者の右腕として企業成長を支える会計コンサルタント職です。/FUN税理士法人|46794

仕事内容 新潟県の中小企業が抱える税務・財務上の課題に対して、先輩社員の指導のもと、基礎から実務を学びながら支援業務に携わっていただきます。 主に税務申告や会計業務の補助からスタートし、将来的には相続・贈与・譲渡など、資産税分野を含むコンサルティング業務に段階的に関わっていくポジションです。 【具体的には】 ・顧問先企業の月次決算に関するデータ入力・資料作成補助 ・財務資料の整理、簡単な数値分析のサポート ・経営計画策定に向けた資料準備・情報収集 ・先輩社員の同席による経営者との打ち合わせ参加 ・財務改善や業務効率化に関する提案資料作成の補助 まずは会計・税務の基礎業務を通じて知識と実務経験を身につけ、 数値を通じて企業経営を理解する力を養っていきます。 将来的には、経営判断に関わる提案業務にも携わっていただきます。 【キャリアパス】 会計・税務の基礎担当からスタートし、 経営支援担当、MAS監査担当へとステップアップ可能です。 経験を積むことで、将来的には社外CFOとして企業経営を支える役割を目指すこともできます。

★年休125日★インセンあり★残業20時間/8JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 人と会社をつなぐ仕組みづくり♪ 採用イベント・選考企画スタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 新卒・中途採用に関する 会社説明会や選考イベントの企画・運営をお任せします！ 応募者が会社の魅力を知り、 安心して選考に参加できるよう、 採用活動をサポートするお仕事です♪ 会社説明会やインターンの準備から、 選考スケジュールの管理、 内定者のフォローまで幅広く携われます◎ ＜具体的には＞ ★会社説明会・イベントの企画 ・会社説明会の内容や進行の企画 ・説明会の開催準備、運営サポート ・学生向けインターンの企画・運営 ・参加者へのご案内や情報共有 ★選考スケジュールの管理 ・面接や選考日程の調整 ・応募者への選考案内 ・選考状況の確認、進捗管理 ・応募者対応フローの整備 ★内定者フォロー・採用サポート ・内定者向けイベントの企画 ・入社までのフォロー施策の検討 ・採用担当者との情報共有 ・選考プロセスの改善サポート 採用イベントや選考を通して、 応募者と企業の良い出会いをつくる やりがいのあるお仕事です♪ 「イベントを企画することが好き」 「人の新しい挑戦を応援したい」 そんな方にぴったりのポジションです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、選考企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 選考企画として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、選考企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に選考企画への準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 選考企画としてデビュー！ その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

RPO経験を正当評価！顧客の成果へ深く伴走／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、BPO管理/運営、事務系/非技術系派遣コーディネーター クライアント企業の「採用担当」として、 求人媒体の運用から応募者対応、選考管理、 採用データ分析まで、採用活動の実務を幅広く手掛けていただきます。 【具体的には】 ■ クライアント対応・打合せ L定期ミーティングで採用課題や目標の確認・すり合わせ ■ 求人媒体の運用・原稿作成 L求人原稿の作成・修整 L応募数を増やすための改善提案・運用管理 ■ スカウト配信 Lターゲット層の選定 Lスカウト文面の作成＆送信 ■ 応募者対応・選考サポート L応募者への連絡、面接の日程調整 L書類選考のサポート、説明会などの運営 ■ データ集計・分析 L採用進捗データの集計・分析 L週次・月次の成果レポート作成＆クライアントへの報告 ■ 社内連携・進行管理 L社内コンサルタントやメンバーとの情報共有・業務管理 【1日の流れ】 09:00〜 朝礼・メールチェック・当日のタスク確認 09:30〜 各クライアントの求人パフォーマンス・応募状況データの集計・分析 11:00〜 クライアントとのオンラインミーティング 12:00〜 昼休憩 13:00〜 求人原稿の作成・修正、Indeed等の運用設定・スカウト送付 15:00〜 応募者対応・面接調整・社内コンサルタントとの共有ミーティング 17:00〜 翌日のタスク整理・報告レポート作成 18:00〜 退勤 【年収例】 ・年収320万円／28歳・入社1年目（月給25万円＋手当） ・年収350万円／33歳・入社3年目（月給28万円＋手当） 【この求人のポイント】 ✅ 人材・採用業界の経験が活きる！ ✅ 住宅補助手当（月1万円）やchocoZAP利用など手厚い福利厚生が充実 ✅ 年間休日120日＆土日祝休みでワークライフバランス抜群 【キャリアパス】 まずは複数の採用プロジェクトの主担当として実績を積み、 将来的にはプロジェクトリーダーや BPOチームのマネージャーへステップアップが可能です。 また、採用コンサルタントへのキャリアチェンジの道も用意されています。 【先輩の前職例】 ・求人広告代理店の営業・制作・運用担当 ・事業会社の人事・新卒/中途採用担当者 ・人材紹介会社のリクルーティングアドバイザー・CA

年収360～420万円|生活に関わるすべてのサービスをワンストップでサポートする「トータルライフカンパニー」の経理/アサヒアレックスホールディングス株式会社|35681

仕事内容 同社の経理業務をお任せします。 月次、年次決算を含む経理、財務業務全般・グループ会社の経理チェック、取りまとめをお願いします。 建設会社での経理のご経験のある方は優遇いたします。 【具体的には】 ・経費支払、帳票作成 ・決算業務 ・管理会計、原価計算 ・売掛・買掛金の管理 ・伝票整理などの出納業務 ・グループ会社間での処理業務 ・月次決算、年度決算の資料作成 など 【配属部門】 配属先には、4名が在籍しています。 60代1名、40代1名、パート2名 計4名 【キャリアプラン】 将来的には経理部門の責任者として部門マネジメントもお願いしたいと考えております。

✅営業経験者（トップ成績維持者）✅年間休日129日✅フルリモ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、ヘッドハンター、リクルーティングアドバイザー 求職者一人ひとりのキャリアに向き合い、人⽣の意思決定を支援する仕事です。 ・求職者とのキャリア面談 ・求人の調査とキャリアプランの提案 ・応募書類の添削 ・面接対策 ・企業との選考調整・年収交渉 ・入社後フォロー ◆エージェントファーストな環境 私たちは、「エージェントファーストは、究極の求職者ファースト」だと考えています。⽣産性重視のフルリモート下で、キャリアアドバイザーが最高のパフォーマンスを発揮できる環境こそが、求職者にとって最良の転職支援につながると信じています。 ◆面談・提案に集中できる 自社開発のAIスカウトをはじめ、AI活用や事務スタッフによるサポート体制を整えています。周辺業務は仕組み化し、キャリアアドバイザーは完全反響型で、求職者との面談・提案・意思決定支援に集中できます。 ◆提案する求人に困らない circus、マイナビJOBシェアリング、Bee、Zキャリア、Crowd agent ... など、8つの求人データベースを契約し、14万件以上の求 人を取り扱えます。「紹介したい求人が見つからない」という状況を極力なくし、求職者にとって最適な提案ができる環境です。 ◆得意領域で活躍できる リクルートダイレクトスカウト、マイナビ転職、doda X、CARINAR、エン転職、ワンキャリア ...など複数媒体を契約。業界・職 種・レイヤーなど、自身が強みを発揮できるターゲットを選びながら集客し、専門性を高めているメンバーもいます。 ◆利益より、社員への還元 一般的に営業一人あたりの予算は「給与の約3倍以上の粗利」で設計されます。当社ではその予算を給与の2倍程度に抑え、上振れた成果は上限なくインセンティブとしてキャリアアドバイザーに還元しています。 ◆Google口コミ4.8 ※2026年7月時点 「相談して良かった。」その一言のために、本気で向き合う仕事です。時には口コミだけではなく、求職者からお手紙をいただくこともあります。また、3年連続でマイナビJOBシェアリングデータベースのトップエージェントにも選出されています。 入社後、事業責任者による業務フォローはありますが、研修や教育の体制は特に整えていません。常に目的意識を持ち、PDCAを回しながら自走できる方からのご応募を期待しています。 企業のアピールポイント （理念・ビジョン） ▶ Mission｜シゴトを、わたくシゴトに| 自分の強みや意思がきちんと活かされる環境に出会えたとき、仕事は「こなすもの」から「自分ごととして向き合うもの」へと変わっていく。 その変化が前向きさや主体性を生み、人生の充実へとつながっていくと、私たちは考えています。 シゴトが、わたくシゴトになるきっかけをつくる存在として、私たちは人と企業、双方の文脈に丁寧に向き合いながら、本人の意思と強みが活きる方向を整え、可能性を探り切ります。 ▶ Vision｜ 飛躍がめぐる、社会をつくる！ 一人ひとりが、自分の意思や強みを活かして活躍できる環境と出会うことで、個のキャリアは前に進み、わたくシゴトは社会に増えていく。 その変化は企業の力となり、 成長した企業には新たな役割やポジションが生まれる。 その余白が、次の挑戦者を受け入れ、また次の飛躍を生んでいく。 わたくシゴトが、個のキャリアの飛躍へ。 それは企業の成長へと繋がり、次の個の挑戦へ。 この循環が自然にめぐり続ける社会を、私たちは目指します。 ▶ Value！プロとしての介在価値｜ Compass｜搾り切る 人と企業、双方の文脈に丁寧に向き合いながら、本人にとっても企業にとっても納得できる「方向」を隅々まで探り切ります。 Ownership| 自走する プロとしての自覚を持ち、自ら考え、判断し、動く。 前例にとらわれず、常により良い方法を考え、次の当たり前をつくっていきます。 Integrity|誠実である 求職者・企業・仲間。関わるすべての人に敬意を持つ。 正確さとマメさで約束と品質を守り、頼を積み重ねていきます （働く人・社風） あなたの「人間力」が、誰かの人⽣を変えるきっかけになる。 求職者一人ひとりと向き合い、本質的なキャリア提案を行うキャリアコンサルタントを募集しています。 マニュアル通りに進めるのではなく、「目の前の相手にとって最適な選択は何か」を考え抜く仕事です。 ・もっと一人ひとりに深く向き合いたい ・自分の工夫や考えを仕事に反映させたい ・誰かの意思決定に本気で関わる仕事がしたい そんな想いをお持ちの方と、一緒に働きたいと考えています。

✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【新潟市西区】総務・経理業務／未経験可／完全週休二日制／頑張りは賞与で大きく還元

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ 総務・経理業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 医療・福祉業態を中心に、補助金採択率100％を誇る省エネコンサルティング会社の総務経理部で、総務全般、社長秘書業務をお願いします。 将来的には経理業務も覚えていただきます。 【主な業務内容】 （総務業務） 　・出張予約 　・勤怠管理 　・労働保険 　・その他（雑務等）※担当部署に分類できない業務は全て総務部が対応します （社長秘書業務） 　・スケジュール管理 　・来客対応 　・その他 （経理業務） 　・決算書作成（月次、四半期、年次等） 　　※連結決算の都合上、月次決算書は翌月2営業日までに作成が必須となります。　 　・顧問税理士との打ち合わせ（決算書） 　・資金繰り表作成 　・収支見通し表作成 　・債権、債務管理 　・現預金管理 　・経理ソフト入力 　・契約書、見積書作成 　・その他各種報告 （組織体制） 経理総務は2名（管理職正社員1名、派遣社員1名）が在籍しています （キャリアアップ） 将来的な待遇指標として（年齢×20万円）を目指しております （こんな方に向いています） ・几帳面な方 ・素直で柔軟性のある方 ・積極的に業務に取り組める方 ・書類作成が得意な方（エクセル、ワード等） 【事業内容】 ■省エネコンサルティング ■省エネ企画・設計 ■省エネトータルマネージメント ■建物管理業務（環境衛生他） ■設備設計・施工 ■特定労働者派遣事業 【変更の範囲】会社の定める業務

年休120日★インセンあり★未経験歓迎★/8SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 仕事内容や働く条件を、正しく分かりやすく。 求人情報を整えて届けるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【求人を掲載するまで、その後も担当】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容や勤務条件を入力し、 求人媒体への原稿登録や更新を行います。 文章の誤字脱字を確認したり、 募集内容に合わせて情報を修正したり。 求職者が仕事を選ぶために必要な情報を、 分かりやすく伝える役割です◎ ＜情報を登録する＞ ・仕事内容、勤務条件のデータ入力 ・掲載に必要な情報の整理 ・求人媒体への原稿登録 ＜原稿を整える＞ ・誤字脱字、掲載内容の確認 ・求人タイトルや文章の修正 ・募集条件、掲載情報の更新 ＜掲載後を管理する＞ ・求人の公開、停止、更新 ・掲載中の求人情報の管理 ・応募数、閲覧数のデータ集計 ・採用担当者への情報共有 文章を考えることや、 細かな内容を見直すことが好きな方に向いています！ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【ある日の業務スケジュール】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 チームで当日の作業を確認 11:00 仕事内容、募集条件をシステムへ入力 12:00 ランチ休憩 13:00 求人原稿の誤字脱字や内容をチェック 14:00 求人媒体への登録、掲載情報の更新 16:00 応募数、閲覧数、掲載状況を確認 18:00 最終確認・翌日の準備 19:00 退社 ※1日の流れの一例です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、求人情報を分かりやすく届けるための 相手目線を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 「どんな情報を知りたいと思っているか」 「どのように説明すると伝わりやすいか」 を考える力を磨きます！ 商品の特徴や魅力を整理して伝える経験が、 仕事内容や会社の魅力を紹介する 求人原稿の作成・修正にも活かせます◎ 並行して、求人掲載に必要な研修も実施。 ◎求人媒体の特徴・操作方法 ◎仕事内容や募集条件の整理・入力 ◎求人原稿の書き方・チェック方法 ◎掲載管理・応募数や閲覧数の集計 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 求人掲載の領域では、 原稿の登録や掲載情報の更新から経験を積み、 将来は応募状況を踏まえた原稿改善や 求人掲載の運用にも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【求人づくりの基本からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人作成や事務の経験は問いません◎ 入社後はビジネスマナー、PC基礎、 ITツールの研修をご用意しています。 求人媒体の操作や原稿の確認方法は、 専任のバディがマンツーマンでサポート。 実務を通して、文章を整える力や 情報を正確に扱う力を磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境も整っています】 ━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日120日以上 ・土日休み ・残業月10時間以下 ・賞与年2回、昇給制度あり 成果だけでなく、日々の取り組みも評価。 年齢や社歴に関係なく、 キャリアアップを目指せる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの成長を応援し、 早期キャリアアップも可能！ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

年収400～700万円|経営者の右腕として企業成長を支える会計コンサルタント職です。/FUN税理士法人|37897

仕事内容 新潟県の中小企業が抱える税法上の課題、相続、贈与、譲渡等など資産税を中心とする税務処理・税務申告のコンサルティング業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・顧問先企業の月次決算・財務分析 ・経営計画の策定支援 ・経営者との定期ミーティング（パートナー型支援） ・財務改善・利益体質強化の提案 単なる数値管理ではなく、「経営判断に関わる仕事」を担っていただきます。 【キャリアパス】 会計担当から経営支援担当やMAS監査担当、 将来的には社外CFOとしての活躍も可能です。

年収370～520万円|経営改善支援に強い専門性の高い税理士法人での税務会計スタッフ/税理士法人近藤まこと事務所|24731

仕事内容 経営・税務・会計のコンサルタントとして、新潟県内の中小、中堅企業の発展をサポートしている同社。書類を作成するだけでなく、経営者に対して数字から見える課題解決案の提案、アドバイスなど、企業経営の全面的サポートを担っていただきます。 【具体的には】 ・月次試算表作成支援 ・決算確定申告書作成業務 ・経営相談対応（経営改善計画の策定等を含む）業務 ・クライアント訪問

年収300～400万円|事業立ち上げや成長をバックオフィスとしてサポートするパートナー企業/株式会社NSGビジネスサポート|39874

仕事内容 NSGグループで経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）サービス を展開する株式会社NSGビジネスサポートにおいてクライアント企業の経理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・記帳代行業務 ・決算業務（月次、年次） ・予算実績管理資料作成業務 ・支払代行業務 ・預金管理業務 など

【経験者優遇】新しい店舗づくりにも関われる！成長企業を支えるバックオフィススタッフ募集！

角中株式会社 運営サポート事務（バックオフィスサポート） 新潟県新潟市中央区紫竹山2-5-8 正社員 求人の特徴 交通費支給 ブランク OK 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 角中グループを裏側から支える、運営サポート事務スタッフを募集します！ 大切なのは、「人の役に立つことが好き」「いろいろな仕事に挑戦してみたい」という気持ちです。 お任せするのは、秘書・総務・人事・経理など、会社運営を支える幅広いサポート業務。 最初からすべてをお任せするわけではないので、ご安心ください。 まずはできることから少しずつ始め、仕事の幅を広げていきましょう！ ✅経理業務をメインとして各店舗のサポート ✅領収書・請求書の整理 ✅仕訳入力（会計ソフト：TKC FXクラウドシリーズ使用） ✅請求書の発行 ✅入金確認 ✅支払業務 ✅給与計算 ✅社会保険に関する手続き ✅月次決算 ✅試算表作成 ✅決算業務補助 ✅勤怠管理 ✅システム管理 ✅社宅管理 ✅各種許認可 ✅賃貸借契約・保険の管理 ✅金融機関対応 ✅銀行窓口対応 ✅顧問税理士・社会保険労務士・顧問弁護士との窓口対応 毎日同じ作業を繰り返すだけではなく、さまざまな業務に関われるのがこの仕事の魅力です。 創業40年以上・40店舗以上を展開し、これからも新しい挑戦が続く角中グループ。 成長中の会社だからこそ、あなたのサポートがそのまま“会社を前に進める力”になります。 「やってみたい！」という気持ちがあれば大歓迎。 ブランクのある方も安心してスタートできる環境をご用意しています。 人気ラーメン店「まごころ亭」「あしら」「赤シャモジ」などを展開する角中グループ。 私たちのモットーは「どこに行っても活躍できる人材の育成」と「新潟で一番の待遇の実現」です。 チャンスたっぷりの角中グループで、皆さんの可能性を最大限に発揮してみませんか。 ✨この仕事のポイント✨ ◎ 幅広い業務に携われる！ 秘書・総務・人事・経理など、さまざまな分野の知識やスキルが身につきます。 ◎ アイデアを活かせる！ 日々の気づきや工夫が、業務の効率化やより良い職場づくりにつながります。 ◎ 考えることが好きな方にもピッタリ！ 資料の確認や業務の改善など、考えながら取り組める仕事もあります。 ◎ 毎日新しい発見がある！ 決まった作業だけでなく、状況に合わせて臨機応変に動ける事務のお仕事です。 職種 運営サポート事務（バックオフィスサポート） 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 【飲食店経営】 吟醸味噌らーめんまごころ亭｜荒川らーめん魂あしら｜ブタシャモジ｜ラーメン赤シャモジ｜新潟荒川こだわりうどん一｜角中うどん店｜唐揚げ専門はっぴ商店｜横浜こがね庵｜マゼシャモジ｜ラーメン食堂新潟ロック｜東京油そば HAPPY

転勤なし✨管理職候補⭐簿記2級以上✅練り製品メーカーの経理職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅創業70年以上の老舗食品メーカー、練り製品の新たな 可能性に挑戦するチャレンジャー ✅将来の管理職候補として決算業務を中心とした経理業務を担当 ✅チームワークが良く、社員同士協力しあって業務に 取り組む風土 ─────────────── 新潟市に本社を置く同社にて、将来の管理職候補として 決算業務を中心とした経理業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・月次決算、年次決算 など決算関連の 会計処理 ・資金調達や事業計画 （単年度、中期）の 策定、管理フォロー ・販売部門との 利益改善に関する 協議 ・役員会、株主総会用 資料作成 ・財務管理や経理 システムなどの 内部体制の見直し、 全社の体制改善・整備 同社は、伝承の味を守り続けると共に「練り製品業界を 活気づけたい」という願いを持って、「練り製品の新たな 可能性に挑戦すること」を目指しています。カニ風味蒲鉾と チーズを渦巻状にした「チーズin」は、30年以上お 客様にご好評いただいているロングセラー商品です。 ⭕経理課は少数精鋭の部門（6名体制）です。任される 業務は手ごたえのあるものが多く、「経理のスキルを 伸ばしたい、経営の中核を担いたい」という方にとっ てはやりがいのある環境です。 ⭐専門卒以上で、経理実務3年以上、日商簿記検定2 級以上がある方を想定しています。食品メーカー経験者 であればさらに活躍の場が広がります。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし⭐フルフレックス⭐年間休日125日⭐創業50周年の総合事務所で労務コンサルに携わる

【仕事内容】 ✅創業50周年、税務・会計の ワンストップサービスを提供する 総合事務所 ✅社会保険労務士として手続きから労務 コンサルティングまで担当 ✅昇給年1回・賞与年2回＋決算賞与 ✅フルフレックス制度・年間休日 125日・転勤なし ─────────────── 【仕事内容】 税理士法人部門の顧問先を中心に、労働保険・社会保険に 関する各種対応や労務コンサルティングをお任せします。 【具体的には】 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の諸手続き ・給与計算、勤怠管理 ・労災発生時の届出 ・就業規則の作成 ・人事制度の設計・見直し ・顧客の要望に沿った 労務コンサルティング全般 ─────────────── 【配属先】 労務部に配属となり、現在4名が在籍しています。 ─────────────── 【同法人の魅力】 グループ全体で税務・会計のワンストップサービスを 提供し、事業経営のプロフェッショナル集団として 顧客満足を高める体制を整えています。 成長業界である社会福祉法人に力を入れるなどし、 現在も年間数十社の関与先が純増しています。 新規顧客の多くが既存の関与先や金融機関からの紹介で、 顧客満足の高さを裏付けています。 ─────────────── 【評価・研修制度】 個々の頑張りを年2回の賞与と決算賞与に反映し、 個人へフィードバックしています。 月1回の全体研修や月1～3回の専門研修など、 OJTだけに頼らない 研修制度があります。 ─────────────── 【働き方】 フルフレックス制度で、標準的な 勤務時間帯は9：00～17：30です。 繁忙期の1月～6月は残業が発生し、 月平均30時間程度になります。 夏季休暇・年末年始休暇もあります。 ─────────────── 【福利厚生】 退職金制度、役職手当、各種研修制度・勉強会があります。 マイカー通勤が可能で、育休後の復帰率は100％です。 ─────────────── 【応募について】 社会保険労務士の資格をお持ちの方が対象です。 ─────────────── 【会計・管理部門特化「ヒルストン」】 大手企業から中小企業まで、幅広い企業の 求人のご紹介が可能です ✅ 職種の特性を熟知した担当者がサポート 「会計・管理部門の転職」を熟知した専門担当者が、 あなたのキャリアに寄り添ってアドバイス ✅ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 ご希望やスキルにマッチした求人を厳選して紹介 ✨「転職は検討中…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし✨業界TOPクラス⭐増員採用✅かまぼこメーカーの経理事務職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅創業70年以上の老舗食品メーカー ✅練り製品の新たな可能性に挑戦するチャレンジャー ✅チームワークが良く、社員同士協力しあう風土 ─────────────── 「美味しさ」と「安心安全」にこだわる商品づくりを 手掛ける同社にて、経理事務として入力業務をメインにお 任せいたします。今後の組織強化を見据えた増員採用で、 バックオフィスでの専門性が高められます。 ⭕【お任せする業務】 ・一般会計事務、決算 業務の補助 ・各種帳票チェック ・会計ソフトへの入力 確認業務、貸借対照 表・損益計算書作成 ・税務周りの調査対応 ・その他文書作成業務 などの経理業務全般 伝承の味を守りながら「練り製品の新たな可能性に 挑戦する」ことを目指す同社。チームワークが良く、 社員同士協力しあって業務に取り組む風土です。 【求める人材】 専門卒以上で、経理事務の経験または会計事務所での 経験がある方。決算等の経験は不問で、経理としての キャリアを確立したい方に適したポジションです。 簿記有資格者や税理士試験科目合格者はさらに活躍の 場が広がります。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

年収450～600万円|新潟名物笹団子、ちまきのシェアは国内トップ/組織づくりを担う人事総務ポジション/株式会社港製菓|46804

仕事内容 冷凍和菓子の製造・販売を行っている同社にての人事総務業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・人事制度（評価、等級、目標管理）の設計・運用 ・社内研修の企画・運用（若手・管理職育成） ・社員面談やエンゲージメント向上施策の企画実行 ・総務業務全般（規程整備、社内体制構築など） ・労務管理、給与関連業務の体制整備 ・外部パートナーとの連携 など 【特徴】 同社は1936年創業の老舗食品メーカーでありながら、海外展開や品質基準の高度化など、積極的な変革を続けている企業です。現在、間接部門は体制構築の途上にあり、本ポジションでは制度設計から運用までを一気通貫で担うことができます。経営に近い立場で組織づくりに関与できるため、単なる人事業務に留まらず、企業成長を支える中核人材としてご活躍いただける環境です。

転勤なし✨年収1000万円まで⭐チャレンジ推奨の風土✅税理士法人の税務・会計コンサルタント

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅地域密着で創業14年、お客様の真のビジネスパートナー として共に成長し続ける税理士法人 ✅税務・会計に限らず、RPAやDXを使った効率化支援、 資金繰り支援、経営コンサルティング業務にも注力 ✅新しいチャレンジを推奨する風土 ─────────────── 「100年企業を創造する真のビジネスパートナー」 を理念に地域に貢献する同社にて、税務・会計の業務をお 任せします。 【監査部門】 ・各種税務申告 ・コンサルティング業務 （経営分析・ 事業計画作成、 資金調達・資金繰り、 経理効率化） ・経営相談 ・創業支援 ・事業承継 【相続部門】 ・税務申告 ・生前対策 同社での仕事の進め方はマニュアル化されており、経験の 浅い方や未経験の方が安心してスタートできるよう育成計画を 用意しています。業務のスキルアップのための研修は 自由に受けられ、資格取得サポート制度もあります。 ⭕クラウドシステム等の普及により、会計事務所業界には 益々効率性・スピードが求められる時代になりました。 常に新しい物を積極的に取り入れ、業務の効率化・改善を 図るとともに、税務・会計だけでない様々な経営情報を 提供し、お客様から「真のビジネスパートナー」として 信頼される存在を目指します。 ⭐普通自動車運転免許、会計事務所での実務経験2年以上 がある方を想定しています。税理士資格または科目合格 があればさらに活躍の場が広がります。経験や実績により、 年収1000万円までの提示も可能です。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

要経理経験2年以上　地元で腰を据えて働く。教育・検定ビジネスの安定企業で正社員採用

仕事内容: ＜おすすめ求人Ａ＞ 新潟支店にて、拠点内の経理・会計業務および付随する事務作業全般をお任せします。 ①日常の経理業務 * 現金・預金の出納管理、小口現金管理 * 伝票起票、仕訳データ入力（勘定科目の振替など） * 請求書の発行・送付・管理 * 売掛金・買掛金の管理（入出金照合、振込手続き） ②月次・年次決算補助 * 月次決算データの作成・集計サポート * 試算表の作成、帳簿照合 * 本社（経理部）への各種データ報告・連携 * 年末調整や決算時の提出書類作成補助 ③一般事務・拠点のサポート業務 * 電話対応・来客応対 * 郵送物の発送・管理 * 備品管理・受発注業務 * その他、支店内の業務サポート（検定関連のデータ処理等）

年収456～550万円|働き方に革命を起こす。スポットワークプラットフォームmatchboxを展開/株式会社Matchbox Technologies|46161

仕事内容 スポットワークプラットフォームmatchboxを展開している同社にて、新卒採用業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・新卒採用企画および戦略立案 ・KPI設計、母集団形成、媒体/ダイレクトリクルーティング運用 ・会社説明会、インターン、イベント企画運営 ・選考フロー設計、面談/面接対応（動機形成型面談含む） ・内定者フォロー、オンボーディング設計 ・採用広報、学校訪問など 【特徴】 同社は急成長中のスタートアップで、労働力不足という社会課題の解決に向けギグワークプラットフォームを展開している企業です。採用数増加により採用部門強化が急務であり、その一翼を担うポジションです。経営層と近い距離で採用戦略を策定でき、幅広い採用チャネルや打ち手を自ら企画できる環境が整っている。入社後は研修やOJTがあり、安心してキャッチアップできる体制がある点も魅力です。

フルフレックス✨年間休日125日⭐社会福祉法人特化✅税理士法人の会計・税務コンサルタント職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅地場大手税理士法人、グループ会社13社を持つさくら マネジメントグループ ✅M&A、社会福祉法人、公益福祉法人に強みを持つ ✅フルフレックス、在宅勤務制度で柔軟な働き方 ─────────────── 社会福祉法人、公益財団・社団法人、一般社団・財団法人、 NPO法人、学校法人、自治体等を担当する会計・税務 コンサルタント業務をお任せします。 ⭕【お任せする業務】 ・仕訳処理の点検・ 指導及び試算表、 決算書の作成に対 する助言・指導 ・税務、会計、理事会 の運営等が会計の 基準、税制、関連 法令に従っている かの点検・指導 ・経営に対する助言・ 指導 ・会計ソフトの運用 支援、事務効率化、 労務、総務に対する 助言・指導 ・公会計（自治体） 財務書類の作成支援 ・セミナーの企画運営 2023年7月よりフルフレックス、在宅勤務制度を 導入し、柔軟な働き方を推進。13社のグループ会社を 保有し、企業経営に関わる様々な業務をワンストップで 対応できます。社会福祉法人、公益福祉法人に特に強みを 持ち、新潟では50%以上のシェアを持ちます。事業承継 （M&A）にも強みを持ち、年間2～3件程度以上の 実績があります。 社会福祉法人や公益法人、非営利法人の会計・税務は 一般企業の会計と異なる特別な基準に従うため、専任部署を 設置。特別な会計の基準や税制、法令等を一から学習し、 先輩社員に同行して経験を積んだ後、習得レベルに応じた 担当を持つことになります。 新潟事業所は30名で、若手からベテラン層まで幅広い スタッフが在籍。教育体制が整っています。 【求める人材】 日商簿記検定2級（もしくは同様の知識）と普通自動車免許をお 持ちの方。会計事務所の経験者、一般企業や非営利法人での 経理・財務部門の経験者、税理士試験科目合格者のいずれかに 該当する方。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし⭐年間休日121日⭐残業月平均10時間⭐記帳代行から決算まで担当し将来は管理職へ

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅1987年設立、新潟の企業グループで経理・総務の BPOサービスを展開 ✅記帳代行から月次・年次決算まで幅広く経験し、将来は 管理職を目指せる ✅想定年収300万円～500万円・昇給年1回・賞与年2回 ✅年間休日121日・残業月平均10時間・転勤なし ─────────────── 【仕事内容】 経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング （BPO）サービスを展開する同社で、クライアント企業の 経理業務を担当していただきます。将来の管理職候補 としての採用です。 【具体的には】 ・記帳代行業務 ・決算業務（月次・年次） ・予算実績管理資料の作成 ・支払代行業務 ・預金管理業務 ・SSC（シェアードサービスセンター）関連業務 など SSCとは、経理業務や給与計算業務を1か所に集約し、 グループ全体の業務効率化とガバナンスの強化を目指す 仕組みです。 ─────────────── 【配属先】 経理事業部第一部（部長1名・19名）、または 経理事業部第二部（部長1名・12名）に配属となります。 ─────────────── 【募集背景】 今後の事業成長に備え、管理機能の組織を強化するための 募集です。まずは経理担当として幅広い経験を積み、 将来はCFOなどの管理職にチャレンジしていただくことを 期待しています。グループの大学院への通学補助や 資格取得奨励制度など、キャリアアップを支援する環境も 整っています。 ─────────────── 【働き方】 勤務時間は9：00～17：30（所定労働時間7時間 30分）で、残業は月平均10時間です。休日は原則土日祝 で、年に数回の土曜出勤があります。小学校就学前まで 時短勤務ができ、産休・育休の取得実績や時短勤務者の 在籍実績もあります。有給の子の看護休暇や介護休暇、 介護時短勤務も利用できます。 ─────────────── 【福利厚生】 確定拠出年金制度、資格取得奨励、自己啓発助成、永年勤 続表彰制度があります。学習塾やホテルのレストランなど、 グループ企業の約70種類の割引特典も利用できます。 ─────────────── 【求めるご経験】 経理業務の経験3年以上と、普通自動車運転免許をお持ちの 方が対象です。会計システムの使用経験、日商簿記2 級以上、マネジメント経験がある方は優遇します。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

✅転勤なし ✨残業10時間程度 ⭐創業70年以上の老舗食品メーカーで組織を支える仕事

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── 「美味しさ」と「安心安全」にこだわる商品づくりを 行う同社の人事総務担当として、総務業務全般をご担当 いただきます。具体的には、下記の労務管理や採用活動を 中心にお任せします。 ✅担当業務 ・社会保険や雇用保険の 手続き及び社員への説明 ・社員の勤怠管理 （管理ソフト使用します） ・給与関係業務、 年末調整作業 ・採用活動（求人票、 応募者管理等） ・電話応対、その他総務に 関する付随する業務など ✨同社の商品づくり伝承の味を守り続けると共に「練り 製品業界を活気づけたい」という願いを持って、「練り 製品の新たな可能性に挑戦すること」を目指しています。 この挑戦から生まれたカニ風味蒲鉾とチーズを渦巻状にした 「チーズin」は30年以上お客様にご好評いただいている 商品です。北海道産じゃがいもを練り込みツナとマヨネーズを 包んだ「じゃがツナマヨ」など日々チャレンジ精神あふれる 商品開発を続けています。 ⭐取り扱う商品について主原料である魚肉すり身はもとより、 商品に使用される野菜も含め、国内外から厳選された上質な 原料を存分に活かしています。かまぼこや風味かまぼこ（かに 等）、焼きかまぼこはもちろん、卵とうふ、味付け玉子等の 卵加工品、大豆による油揚げ、近年はデザート類の他、 減塩商品も手がけるなどラインナップは拡大しています。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし✨管理職候補⭐業界トップクラス✅食品メーカーの総務職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅創業70年以上の老舗食品メーカー、練り製品の新たな 可能性に挑戦するチャレンジャー ✅労務周りを中心に総務業務全般をお任せ、ゆくゆくは 管理職候補 ✅チームワークが良く、社員同士協力しあって業務に 取り組む風土 ─────────────── 「美味しさ」と「安心安全」にこだわる商品づくりを 手がける同社にて、労務周りを中心に総務業務全般をお 任せいたします。ゆくゆくは管理職（総務課長）としての 活躍を期待するポジションです。 【業務内容】 ・社会保険・雇用保険の 手続き及び社員への 説明 ・社員の勤怠管理 （パソコンを使った 管理ソフト使用） ・給与関係業務、 年末調整作業 ・備品や社用車の 管理 ・電話応対、その他 総務に関する 付随する業務等 ⭕同社は、伝承の味を守り続けると共に「練り製品業界を 活気づけたい」という願いを持って、「練り製品の新たな 可能性に挑戦すること」を目指しています。チームワークが 良く、社員同士協力しあって業務に取り組む風土があります。 ⭐労務や総務業務の経験がある方を想定しています。 給与計算や勤怠管理の実務経験があればさらに活躍の 場が広がります。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし✨残業月20時間⭐年収600万円まで✅介護運営企業の人事採用担当

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅新潟・関東に50以上の事業所を展開する安定・成長企業 ✅採用実務経験を活かし、転勤なしの新潟本社勤務 ✅新規施策の提案や組織づくりなど、裁量を持って仕組み 化に挑める環境 ─────────────── 2025年5月に採用と教育の機能を一元化して発足した 本社 採用教育部へ配属となり、人事採用担当として 業務をお任せします。経験に応じてステップアップ していただきます。 【業務内容】 ・採用戦略の 策定および 計画立案 ・最適な求人メディアや 採用手法の 選定・検証 ・各種求人媒体の ライティング・ 掲載管理 ・応募者対応 （選考管理や 面接スケジュール 調整） ・人材紹介会社との 折衝・リレーション 構築 ・選考の実施 （書類選考および 面接官としての 対応） ・内定者への フォロー など 入社後は、まず同社のビジネスモデルや既存の業務フローを 把握することからスタート。その後は採用部門のコアメンバー として、採用プロセスの効率化や新たな採用施策の企画・ 提案など、組織づくりの中核を担っていただきます。 年功序列制度ではなく本人の努力や実力に応じて適切に 評価します。 ⭕同社は新潟と関東エリアを中心に、有料老人ホームや サービス付き高齢者向け住宅を展開する介護運営企業です。 地域に根差した介護インフラとして安定した成長を 続けており、事業をさらに拡大しています。 ⭐高卒以上で、採用実務経験（中途、新卒問わず）または 人材紹介会社での法人営業経験がある方を想定しています。 経験に応じて年収600万円までの提示も可能です。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

年収300～450万円|【NSGグループ】求職者と企業を繋げ地域の発展に貢献/株式会社ヒューマンブレイン|41324

仕事内容 NSGグループで人材サービス事業（人材紹介・人材派遣）を展開する 株式会社ヒューマンブレインにおいて、営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜新規開拓営業＞ ・人材不足の企業へ派遣社員利用の提案型新規開拓営業 など ＜既存営業、他＞ ・既存クライアント企業へのフォロー営業 ・稼働中派遣スタッフのフォロー面談 など ※営業先はNSGグループ内・グループ外の双方を担当いただくことを想定

転勤なし✨残業月20時間⭐年収600万円まで✅介護運営企業の研修企画担当

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅新潟・関東に50以上の事業所を展開する安定・成長企業 ✅研修関連の実務経験を活かし、転勤なしの新潟本社勤務 ✅新規施策の提案や組織づくりなど、裁量を持って仕組み 化に挑める環境 ─────────────── 2025年5月に採用と教育の機能を一元化して発足した 本社 採用教育部へ配属となり、研修企画担当として 業務をお任せします。 これまでは各施設でのOJTを中心とした育成を行っ てきましたが、さらなる組織の質的向上のため、会社全体で 体系的な教育制度を構築する方針へ舵を切りました。 【業務内容】 ・研修ニーズの抽出 （各施設への ヒアリングや 人事データの分析） ・教育カリキュラムの 企画・開発 （外部の専門 パートナーと 連携しながら 進めます） ・各種研修・ セミナーの 運営・進行 ・研修効果の検証 および プログラムの アップデート 国家試験対策や階層別研修の企画・運営を通じ、スタッフの 定着率向上やスキルアップに直接貢献でき、組織の成長を 人の面から支えるやりがいがあります。年功序列制度 ではなく本人の努力や実力に応じて適切に評価します。 ⭕同社は新潟と関東エリアを中心に、有料老人ホームや サービス付き高齢者向け住宅を展開する介護運営企業です。 地域に根差した介護インフラとして安定した成長を 続けており、事業をさらに拡大しています。 ⭐高卒以上で、研修企画の経験（業界問わず）や、SV などとしての管理・育成経験、介護施設などの施設責任者 としての管理・育成経験がある方を想定しています。 経験に応じて年収600万円までの提示も可能です。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

東証プライム上場✨経営者と近い立場⭐年収450万～660万円✅経営コンサル会社の人事戦略職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅東証プライム上場、創業約60年の経営コンサルの 草分け的存在 ✅コンサルティング実績6,000社以上、無借金の黒字経営 ✅新卒からコンサルタントを育成するノウハウが確立 ─────────────── 自己資本比率80%以上、強固な財務基盤を誇る同社。 マーケティングコンサルティング事業を中心に売上は 年々右肩上がりです。 ⭕【お任せする業務】人材紹介業、人事、人事システムの 営業をお任せします。企業成長に直結する人事戦略の 再構築を支援していただきます。 人材ポートフォリオを定義し、「採用」「育成」「活躍」 「定着」の4つをバランスよく取り入れた人事戦略の 構築は、企業が持続的に成長するための重要な経営戦略の 1つです。 「企業内大学（アカデミー）」という独自の コンサルティングメニューを開発し、成果を出す人材の 育成を手掛けます。 【業務詳細】 ・診断：クライアントの業務フローを分析し、課題や 対応策を抽出。企画提案書を作成 ・提案報告、受注活動：診断結果や改善プラン、成果予測を 含めてクライアントに提案・報告 ・指導スタート：訪問は月2～3回程度、指導は集中的に 実施。担当クライアントは複数社、1案件6か月～1年以上 を要します 【求める人材】 事業会社で人事経験が3～5年程度ある方。人事制度 （賃金、評価、目標管理、育成体系、福利厚生など） の構築・改修経験がある方や、経営者と近い立場で 人事業務をしてきた方も対象です。HRコンサルタント 経験がある方は即戦力として活躍が期待できます。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

⭐土日休み・年間休日120日／✨第二新卒可・転勤なし／✅年収1000万円の実例あり

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅創業以来成長中のクリエイター専門マネジメントサービス ✅最新のクリエイティブトレンドから雇用・人材制度に 至るまで幅広い知識を習得可能 ✅4ヶ月ごとに評価する制度があり、頑張りが都度給与に 反映される ─────────────── クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、 マネジメントサービスを提供します。企業とクリエイター 双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた 人材支援をお任せします。 【業務内容】 ・企業（既存・新規）を 訪問し、経営課題や 求める人材の スキル・経験、 採用条件、 仕事内容のヒアリング ・登録している クリエイターと面談し、 経験・スキルや適性を 考慮した求人の紹介 ・企業が求める 人材のマッチング ・企業と登録スタッフへの 継続的なフォロー ・登録クリエイター確保の ための広告出稿や イベントの企画・実施 その他、スキルアップ講座の運営や業界情報の提供、 確定申告の代行等、財務面でのサービスも行い、クリエイター のサポーターとして活動を続けます。 ⭕一人のエージェントが企業側とクリエイター双方の窓口を 担当することで、満足度の高いマッチングとスピーディ な対応が実現できます。クリエイティブ業界内で高い 登録者数を持ち、全国12拠点、海外1拠点に展開中です。 ⭐月給に加えインセンティブが支給され、入社3年で 年収1000万円以上の方もいます。短大卒以上で法人営業 3年以上の経験がある方を想定しています（人材業界経験者は 1年程度でも可）。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

完全週休二日制✨IPO支援業界トップ実績⭐転勤なし✅コンサルティング会社の採用・組織開発コンサルタント職

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅IPO支援（労務体制整備コンサル）において業界 トップの実績 ✅現場に入り込んで人事業務支援を行う実行支援型 コンサルティング企業 ✅完全週休二日制、土日祝休みで働きやすい環境 ─────────────── 同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを 目指す一般的な支援とは異なり、採用から定着まで幅広く 取扱います。採用後は「組織づくり・チームづくり」 を通じて組織を活性化し、企業の持続可能な変革・成長を 支援します。 ⭕【お任せする業務】ディスカッションやインタビュー を通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に 向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から 実行支援までを行います。 ・採用コンサルティング ・採用HP制作支援 ・採用ピッチ資料作成 ・面接官トレーニング ・組織の「関係性構築」 プログラム ・次世代幹部向けマネジ メント研修 ・中期経営計画策定 プロジェクト ・1on1研修 「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」を持つ 人材が集結する同社。「生涯顧客」「チームコンサルティング」 「実行・実現支援」を大切にし、お客さまの期待を超える 付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを 目指しています。 【求める人材】 大卒で、基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt） があり、プロジェクトや取り組みをリーダーとして推進した 経験がある方。「お客さま目線」の仕事を徹底的にしたい 方。求人広告や人材業界での経験、人事採用経験、 キャリアアドバイザーの資格があればさらに活躍の場が 広がります。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

残業少なめ✨年間休日120日⭐NSGグループの安定基盤✅人材紹介・派遣の提案営業

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── ✅NSGグループの人材事業、地域密着で安定基盤と成長性 ✅提案営業から人材支援まで幅広く経験、裁量大きく成長可能 ✅年間休日120日、残業少なめで働きやすい ─────────────── NSGグループで人材サービス事業（人材紹介・人材派遣） を展開する同社において、営業をご担当いただきます。 【業務内容】 ・人材不足の企業への 派遣社員利用の 提案型営業 ・既存クライアント 企業へのフォロー営業 ・稼働中派遣スタッフの フォロー面談 など 営業先はNSGグループ内・グループ外の双方を担当 いただくことを想定しています。 「新潟ではたらく」を基本サービスとし、グループシナジー を活かしたサービス提供をしています。クライアント企業・ 求職者・自社のトリプルハッピーの実現で地域ナンバー1を 目指し、営業担当者を増員募集しています。 ⭕現在、組織体制の見直しを進めており、より良いサービス と働き方をつくる改革期にあります。固定化されたやり 方にとらわれず、新しい仕組みづくりに主体的に関わりたい 方にとって、挑戦しがいのある環境です。 ⭐営業経験2年以上（有形無形問わず）、普通自動車 運転免許がある方を想定しています。人材業界での就業経験 があればさらに活躍の場が広がります。インセンティブ 制度もあります。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────