長崎、ミドル活躍中、正社員の求人・転職情報

【未経験から手に職を】包丁の握り方から丁寧に指導！賞与年3回＆手当充実、Iターンサポートもあり、中高年活躍中

仕事内容: 未経験から一生モノの職人技術と 安定したキャリアを同時に手に入れられます！ ＼この求人のポイント／ ✅手厚い住宅・家族手当あり◎ ✅40・50代の転職者多数活躍中 ✅包丁を持ったことがない未経験も歓迎！ ✅Uターン、 Iターンもサポート 包丁が握れなくても大丈夫！ 未経験から始められるスーパーの鮮魚スタッフす。最初は魚の扱い方、魚のさばき、刺身調理や盛り付けなどの技術を一から教えますので、経験がない方も安心してスタートできます！ 創業45年、福岡を中心に24店舗を展開する 「株式会社オーリン」にて、 鮮魚部門の正社員を募集します​ 地元の方から愛され、観光客からも人気の 「サイキバリュー美津島店」内での勤務！ 【業務内容】 主にこれらの業務をお願いします。 * バックヤードで魚をさばいて盛り付けする“調理”（鮮魚加工） * 売り場でお客さんから食べ方の相談に対応する“接客” ----- 1日の流れ(例) ---------------- 7:00　出勤 ｜ 午前　市場から買い付けた魚の荷下ろし、 魚の調理（刺身、柵、寿司を作ります） ｜ お昼　休憩（60分） ｜ 午後　商品の補充、翌日の商品の仕込み、掃除 ｜ 17:00　退勤 ※午前と午後に30分ずつ各々で休憩をとって頂きます ------------------------------------ ◎業界未経験歓迎・包丁を握った事が無くてもＯＫ 刺身調理や盛り付けなどの技術を一から学べるので、 未経験から“手に職をつける”ことができます。 ◎再就活応援！40・50代のスタッフも活躍中 幅広い年齢のスタッフが働いています。 ベテランスタッフから未経験で入社した方も 活躍しております。 ◎スキル＆キャリアアップできる環境 お仕事に慣れたら、パートの方への指示出しなど、 店舗の運営業務も一部お任せします。 （仕入れや売上の管理を行う店長職など） また、対馬にある複数の店舗をまとめる エリアマネージャーの道も目指せます。 キャリアアップを目指したい方のご希望にも添える環境です。 ◎Uターン、Iターンも歓迎 移住者に向けたUターン、Iターンサポートもございます。 対馬は飛行機だと福岡空港から30分で行き来することができ、ショッピングモールもございます。 離島に移住してみたいという方・対馬に移住して仕事をしたい方など 地方転職をお考えの方は、サポート詳細等を面接の際にぜひご相談ください◎​ アウトドアや釣りが好きで島暮らし、スローライフを送りたいという方も大歓迎です！ ＜その他アピールポイント＞ * 初心者・ブランクスタートOK * ミドル層・中高年活躍中／第二のキャリアを応援 * 魚の知識や目利きスキルが身に着く * 応募者全員面接！まずはお気軽にご応募ください

住宅営業経験者大歓迎！インセンティブ1件最大15万円＋年2賞与で収入安定／新規営業なし/残業なし

仕事内容 お客様の「理想」を「カタチ」にする、 やりがい溢れるお仕事です！ 「住まい」を通じて、 お客様の未来をデザインしませんか？ あなたの営業経験を活かして、 キャリアと収入のNEXT STAGEへ！ ・－・－・－・－・－・－・－・ お客様の理想をカタチにする 【住宅アドバイザー】 住宅営業経験を活かして さらなる収入UPを目指しましょう ・－・－・－・－・－・－・－・ 《募集ポジションの魅力 》 ✨キャリア 培ったスキルを活かして、収入UPを実現！ ※飛び込み・新規開拓営業はございません ✨収入・待遇 年2回賞与とインセンティブで 頑張りをしっかり評価！ ✨働き方 残業ほぼなし！ 定時退社が基本で、 ワークライフバランスを重視。 ✨年間休日115日！ プライベートも充実できる環境です。 ✨成長支援 資格取得を会社が徹底サポート！ 一生モノのスキルが身につく。 ✨スタイル 飛び込み営業なし！ 直行直帰OKで、効率的な営業活動が可能。 【 業務内容はコチラ 】 新築住宅の新規集客からアフターフォローまで、 一貫してご担当いただきます。 ✅ 反響営業が中心！ お客様に寄り添う提案に専念できます。 【具体的な業務内容】 集客・マーケティング：Web経由のお客様やご紹介への対応 イベント運営：来場された方への受付・モデルハウスのご案内 コンサルティング：お客様へのヒアリング、最適な提案書や見積書の作成 アフターフォロー：引き渡し後のお客様との継続的な関係構築 当社の営業スタイル お客様一人ひとりとじっくり向き合い、 信頼関係を築くことを大切にしています。

転勤無し&固定便✨昇給・賞与有✨専属車両可✨平均月給41万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【新着求人】正社員10tドライバー 《大村営業所オープニングメンバー募集》 創業20年、車両70台以上の安定企業！！ 大村営業所から 久喜営業所への幹線輸送をお任せする正社員の10t大型トラックドライバーの募集です。 工業製品や建築資材の長距離輸送がメインで、 高速道路を 使用しながら片道1,300km程度を 運行します。 1人1台の専用車支給や充実した研修制度、 はぐくみ企業年金など、 安心して長く働ける環境を整えています。 ■よくあるご質問 Q. 万が一の事故やトラブルが発生した場合、 個人負担はありますか？ A. ありません。 万が一の事故トラブル発生時、 ドライバーへの個人負担は一切求めず、会社が 全額負担・支援します。 全車にドライブレコーダーやデジタコを 完備し、安全管理を徹底しているので 安心してハンドルを握ってください。 Q. 法定の運行時間や休憩時間は 守られていますか？ A. 厳守しています。 長距離運行の安全管理を徹底しており、 無理なスケジュールでの運行はありません。 法定の運行時間・休憩時間を厳守した、 4泊5日のゆとりある配送スケジュールを 組んでいます。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 大村営業所での勤務となり、転勤は 発生しません。 環境の変化がなく、住み慣れた地域で 安定した生活を送ることができます。 Q. 未経験でも10tトラックに乗れますか？ A. 乗れます。 入社後、座学とOJTにより研修を 行います。 1人前になるまで先輩社員が 丁寧にお教えしますので、 大型ドライバー未経験の方も 多数活躍しています。 ■仕事内容 ・大村営業所〜久喜営業所への幹線輸送 ・工業製品・建築資材・ケース物の長距離輸送 ・積み下ろし（リフトまたはバラを使用） ・専用車両の日常点検・清掃 ■仕事の流れ（一例） 4泊5日の配送スケジュールです。 ・月曜日：大村営業所を出発 ・火曜日：移動（高速道路使用） ・水曜日：久喜営業所に到着、同日に荷物を 積み替えて出発 ・木曜日：移動（高速道路使用） ・金曜日：大村営業所に到着 ※状況により、コースや日程の変更が 生じる場合があります。 ■研修・サポート体制 ・座学とOJTによる丁寧な研修制度 ・1人1台のトラック支給（共用ではなく専用車のためカスタマイズ可能） ・運行手当や積み合わせ手当など、 各種手当によるサポート ■職場環境 ・オープニングメンバーの募集で、 馴染みやすい環境です。 ・長距離移動の性質上、様々な地域で 美味しい名物料理や温泉を 見つける楽しみもあります。 ・サービスエリアで同僚と偶然会ったときには フランクに交流しています。 ■給与・待遇 ・昇給年1回、賞与年1回 ・はぐくみ企業年金制度あり ・交通費支給（規定あり） ・1人1台社用携帯支給、制服貸与 ■勤務時間・休日 ・09:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間） ・積み荷により早出・遅出あり ・日祝休み＆長期休暇の取得可能（GW、お盆、 年末年始休暇あり）

【年間休日185日】月収28万円以上可！選べる入社特典有☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体品質管理、半導体品質保証 ＜＜WEB面接も対応OK＞＞ 【重いものナシ＆空調完備】 ⭐月収28万円以上可能 ⭐40代・50代のスタッフ多数活躍中！ ⭐落ち着いて働ける職場環境◎ 難しい作業などはありません！ ブランクがある方でも安心して働けます♪ ―――――――――――――――― ＼仕事内容／ ＊装置の稼働状況をモニター監視 →異常が発生したら装置まで行き状態を確認 →保全スタッフに連絡して修理依頼 →修理完了連絡を受けたら生産再開 ＊定期メンテナンス段取り →メンテナンスの時間を保全スタッフと調整 →指定の時間に装置が待機になるようモード切替 →メンテナンス完了連絡を受けたら生産再開 ※チーム制で作業するので安心♪ ※他にも様々な工程あり！ ※マニュアルあり ―――――――――――――――― ▽▼ここがポイント▼▽ ✅未経験・ブランクＯＫ！丁寧な研修あり ✅空調完備で1年中23℃の快適環境 ✅年間休日185日＆月収28万円以上可！ ✅昇給、賞与ありで頑張りを評価＆還元 ✅1食200円～OKの食堂や24時間利用可のコンビニあり ▼スタッフの声(50代・男性Sさん)▼ 「決められた手順に沿って進める業務が中心の仕事に携わりたいと思い転職しました。 最初は実働時間の長さに苦労しましたが、仕事の流れを覚えてからは落ち着いて取り組めるようになりました。 休みも多く、長く働き続けやすい環境だと感じています。」 ――――――――――――――― ⭐選べる入社特典(規定有)⭐ 2026年12月31日までに入社の方限定！ ★入社祝金10万円 ★寮費1年間 月3万円補助 ※上記いずれかが選べる！ ＊面接日の相談OK！ 『20時開始』や『土日祝』の面接対応OK！ 在職中の方でも、お気軽にお問い合わせ下さい♪ ＊入社日の相談OK！ ✅諫早駅から車13分 ✅大村駅から車25分 ✅長与駅から車35分 ✅長崎駅から車40分

＼住宅手当あり／未経験入社を全力応援！賞与年2回・資格支援など充実の待遇◎定時退社が当たり前

仕事内容 ･･･････････････････････････････ 独り立ちまではじっくり2～3年！ 屋根工事・金属加工のスペシャリストへ 先輩とペアで作業を進めるため、 未経験の方も安心してスタートできます！ ✅求人の魅力をCHECK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●残業少なめ・月10時間以内 ●実働7時間・こまめな休憩で負担少 ●資格取得支援あり（会社が全額負担） ●賞与年2回・住宅手当・資格手当あり ●設立30年以上の安定企業 ･･･････････････････････････････ 【 仕事内容 】 下記工事をお任せいたします！ ＊体育館や工場などの大型施設の屋根工事 ＊住宅の金属屋根・付随工事（樋工事など） 具体的には… ・資材の運搬 ・ビスでの取付 ・鉄板の加工 ・簡単な作業報告 ⇒行った作業を簡単に紙に記載 例）～～を○ｍ取付した 等 ・雨漏りの調査、修理 ⇒依頼があれば対応しております ＜現場エリア＞ 長崎県内（主に島原半島）における 公共施設、民間工務店、個人宅など 幅広い現場で経験を積めます。

経験者歓迎◎平均残業月15h程度・賞与年2回★寮完備♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ・これまでの経験・技術を活かせる！ ・賞与は嬉しい年2回！前年度最高実績55万円！ ・格安の単身寮！光熱費込みで月2〜3万円。 ・資格取得支援制度あり！スキルアップサポート *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 船舶・プラント関連の製品を製作する工場での溶接作業をお任せします。 主に船舶用ダクト・艤装品・製缶品等の溶接業務です。 図面や製作指示を確認しながら、組立後の製品の溶接・仕上げ作業を行います。 一品物の製作も多く、これまで培った溶接技術を存分に発揮できる環境です！ ＜一人ひとりに合わせたステップアップ！＞ これまでの溶接経験や技量をしっかり考慮した上で、担当する作業を決定します。 アーク溶接・半自動溶接などの経験がある方は大歓迎！ また、業務に必要な資格の取得支援制度もご用意していますので、さらにスキルを磨きたい方にもピッタリです ※業務上、県外出張が発生する場合があります。 ※業務内容の変更範囲：変更なし ＼ 働くポイント！ ／ ▶生涯現役を応援！幅広い世代が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代の若手から70代の熟練工まで、幅広い世代が肩を並べて活躍しています！ 平均残業は月15時間程度と少なめ。 「今月はガッツリ残業代で稼ぎたい」という希望も「毎日残業ゼロで家族との時間を優先したい」という希望も、どちらも大歓迎！ 時給制だからこそ、あなたの理想のライフスタイルに合わせて収入をコントロールできます。 ▶ストレスフリーな人間関係と職場作り！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社全体でハラスメント防止を徹底。 休憩時間の過ごし方も自由で、一人で静かに過ごすのも、仲間と会話を楽しむのもOK！ 適度な距離感を保ちながら、風通し良く働けます♪ 応募前の工場見学も可能ですので、実際の雰囲気を確認してから安心してスタートできます！ ▶県外からのチャレンジも応援！寮完備◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家具家電付きの完全個室寮（1ルーム独身寮）を完備★ 月額2万円〜3万円、しかも…光熱費込み！さらにテレビ・エアコン・ベッドといった家具家電が最初から完備！ 余計な引越し費用をかけずに、すぐにお仕事を始められます◎ 選べる個室タイプ（シェアハウス形式） ①3畳程度のベッド・テレビ付個室（集合住宅タイプ） ②6畳程度の広々個室（一軒家タイプ） ※風呂・トイレ・キッチンは共同ですが、各部屋に鍵がついている「完全個室」なので、プライバシーもしっかり守れます。 徒歩圏内や車で10分以内にスーパー・ホームセンター等が揃っており、生活に困ることはありません♪ 【当社について】 1975年の創業以来、船舶や建築の板金工事を主体に歩んできました。 現在では、長崎市内の拠点を集約した総合事務所をはじめ、北九州や愛媛、さらには中国にも事業所を展開。 年間売上高は平均15億円程度となり、事業基盤も安定！ 従業員数も着実に増え、成長を続けています。 製作から取付までの一貫体制を強みに、国内・海外の造船所から厚い信頼をいただいている安定企業です！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホームページもご覧ください！ https://naganumakogyo-ngs.com/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

＜賞与年2回＞日勤×土日休み！月収25万円以上可◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体品質保証、倉庫作業スタッフ ＜＜WEB面接も対応OK＞＞ 半導体製造の現場で、 作業者が「正しい手順で作業をしているか」確認したり 「ミスが起きそうな危険個所がないか」調査したり 「危険なポイントを対策」し改善したりするお仕事です。 【主な業務内容】 ✅製造工程を定期巡回しトラブルやミスに繋がりそうな作業をしていないか確認 ✅トラブルが発生した際は、原因確認・対策案を検討する業務 ※その他、データ入力・報告書の作成などあり 専門知識や難しいスキルは不要です！ 入社後に丁寧に教えます！ 見回りと確認を実施しながら現場の環境を整えていくお仕事です。 ～～～～～～～～～～～～～～ ＼＼ポイント／／ ＊日勤＆土日休みで私生活と両立可能 ＊未経験でも安心してスタートできる研修体制あり ＊1食200円～の食堂＆休憩室＆24時間営業コンビニあり ＊ワンルーム寮完備！備品付きで安心 ⭐選べる入社特典(規定有)⭐ 2026年12月31日までに入社の方限定！ ★入社祝金10万円 ★寮費1年間 月3万円補助 ※上記いずれかが選べる！ ～～～～～～～～～～～～～～ ✨面接日の相談OK！ 『20時開始』や『土日祝』の面接対応OK！ 在職中の方でも、お気軽にお問い合わせ下さい♪ ✨入社日の相談OK！ ～～～～～～～～～～～～～～

【月収28万円以上可】昇給・賞与あり！面接日程ご相談下さい♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体品質保証、倉庫作業スタッフ 【簡単なシンプル作業だから未経験でも安心スタート可能！】 ＜＜WEB面接も対応OK＞＞ 【仕事内容】部品をセットして、終わったら見るだけ！ 簡単な「ボタン操作＆チェック」作業！ ■具体的には… ⭐製品の箱を機械にセット ⭐操作パネルで数値を入力しスタート ⭐完了後、製品を取り出して外観チェック ※2～7名のチーム作業なので、分からない事はすぐに聞けます！ ※空調完備で1年中快適な職場環境◎ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ✅月収28万円以上可＆年収350万円以上可 ✅未経験スタートでも稼げる！ ✅休憩室や食堂あり！綺麗で快適な職場 ✅ワンルーム寮完備(風呂・トイレ別/備品付き) ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ＊面接日の相談OK！ 『20時開始』や『土日祝』の面接対応OK！ 在職中の方でも、お気軽にお問い合わせ下さい♪ ＊入社日の相談OK！ ⭐選べる入社特典(規定有)⭐ 2026年12月31日までに入社の方限定！ ★入社祝金10万円 ★寮費1年間 月3万円補助 ※上記いずれかが選べる！ ✅諫早駅から車13分 ✅大村駅から車25分 ✅長与駅から車35分 ✅長崎駅から車40分

残業少なめ＆ノルマなし！約8ヶ月の丁寧な育成体制あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリー品質保証、設備保全/メンテナンス、機械品質保証 「この先も安心して働ける仕事」を探しているあなたへ。 未経験から、一生モノの技術を身につけませんか？ TOTO製品の修理・メンテナンスを行うスタッフを募集します。 「今から未経験で転職して大丈夫かな…」 「営業やノルマに追われる仕事はもう疲れた…」 「手に職をつけて、長く安定して働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ★この仕事のポイント★ 〇 未経験からスタートOK！ 〇 TOTOの充実した研修制度あり 〇 営業ノルマ・飛び込み営業なし！ 〇 月収25万円～40万円可能 〇 賞与年3回！昨年度平均100万円 〇 年間休日120日以上！ 〇 景気に左右されにくい安定した仕事 「壊れた…困った！」を解決する仕事です。 お客様のご家庭や店舗を訪問し、 トイレ 水栓・蛇口 浴室 キッチン など、TOTO製品（水まわり設備）の修理・メンテナンスを行います。 「水が漏れている」 「トイレの調子が悪い」 「蛇口から水が止まらない」 そんなお客様の困りごとを解決する、人の役に立てる仕事です。 修理が終わったときに、 「助かりました！ありがとう！」 と直接感謝の言葉をいただけることも、この仕事の大きな魅力です。 営業はありません。ノルマもありません。 「修理の仕事って、営業もしないといけないの？」 そんな心配は不要です。 当社では、 飛び込み営業 新規開拓営業 厳しい売上ノルマ はありません。 TOTO受付センターなどから依頼を受け、お客様のもとへ訪問します。 1日3～4件程度をじっくり対応するスタイルです。 未経験でも本当に大丈夫？ 大丈夫です！ 入社後はまず、TOTOの専門研修で基礎から学びます。 ▼入社後の流れ ① 専門研修 入社後1～3ヶ月を目安に、静岡県で約1週間の研修があります。 ※費用は全額会社負担 ↓ ② 先輩と一緒に現場へ いきなり一人で訪問することはありません！ ↓ ③ 約8ヶ月かけてじっくり育成 オンライン研修や先輩社員の同行で、少しずつ技術を身につけます。 ↓ ④ 一人前のサービススタッフへ！ 「工具をほとんど触ったことがない」 という方でも大丈夫。 実際に異業種から転職したスタッフも活躍しています！ こんな方におすすめです！ 〇 今からでも手に職をつけたい 〇 営業やノルマに疲れた 〇 安定した仕事に就きたい 〇 人に感謝される仕事がしたい 〇 車の運転が好き 〇 機械や修理に興味がある 〇 長崎で長く働きたい 経験や学歴より、「これから頑張りたい」という気持ちを大切にしています。 収入も、休みも、安心。 月収25万円～40万円 さらに、 賞与は年3回！ 昨年度の平均支給額は、 年間100万円！ 日々の頑張りをしっかり評価します。 年間休日120日以上 しっかり働いて、しっかり休む。 長く働くためには、仕事だけでなくプライベートも大切です。 景気に左右されにくい、安定した仕事。 水まわりの設備は、私たちの生活に欠かせません。 トイレ、水栓、キッチン、お風呂。 壊れたら必ず誰かが修理する必要があります。 そのため、景気の影響を受けにくく、安定した仕事量があります。 TOTO製品のメンテナンスを中心とした仕事だからこそ、 「この先も長く働ける技術」を身につけることができます。 勤務地 酒林エンジニアリング 【本社】 長崎県西彼杵郡長与町吉無田郷859-14 【大村営業所】 長崎県大村市池田2-360-5 最後に 「未経験だから無理かも…」 そう思っている方こそ、一度お話ししてみませんか？ 最初から何でもできる人はいません。 私たちも、あなたが一人前になるまでしっかりサポートします。 一生モノの技術を身につけて、長崎で安心して働きませんか？ まずはお気軽にご応募ください！

経験者歓迎◎平均残業月15h程度・賞与年2回★寮完備♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ・これまでの経験・技術を活かせる！ ・賞与は嬉しい年2回！前年度最高実績55万円！ ・格安の単身寮！光熱費込みで月2〜3万円。 ・資格取得支援制度あり！スキルアップサポート *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 造船所及び工場内での鉄工・配管作業をお任せします。 船舶・プラント関連の工事において、図面を確認しながら鋼材・配管等の加工、組立、取付、調整作業を行います。 造船所構内では、船内での配管・艤装品等の取付作業を担当していただきます。 ＜一人ひとりに合わせたステップアップ！＞ これまでの鉄工・配管工としての経験や技量をしっかり考慮した上で、担当する作業を決定します。 鉄工または配管工の実務経験がある方は大歓迎！ また、業務に必要な資格の取得支援制度もご用意していますので、さらにスキルを磨きたい方にもピッタリです。 ※業務上、県外出張が発生する場合があります。 ※業務内容の変更範囲：変更なし ＼ 働くポイント！ ／ ▶生涯現役を応援！幅広い世代が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代の若手から70代の熟練工まで、幅広い世代が肩を並べて活躍しています！ 平均残業は月15時間程度と少なめ。 「今月はガッツリ残業代で稼ぎたい」という希望も「毎日残業ゼロで家族との時間を優先したい」という希望も、どちらも大歓迎！ 時給制だからこそ、あなたの理想のライフスタイルに合わせて収入をコントロールできます。 ▶ストレスフリーな人間関係と職場作り！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社全体でハラスメント防止を徹底。 休憩時間の過ごし方も自由で、一人で静かに過ごすのも、仲間と会話を楽しむのもOK！ 適度な距離感を保ちながら、風通し良く働けます♪ 応募前の工場見学も可能ですので、実際の雰囲気を確認してから安心してスタートできます！ ▶県外からのチャレンジも応援！寮完備◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家具家電付きの完全個室寮（1ルーム独身寮）を完備★ 月額2万円〜3万円、しかも…光熱費込み！さらにテレビ・エアコン・ベッドといった家具家電が最初から完備！ 余計な引越し費用をかけずに、すぐにお仕事を始められます◎ 選べる個室タイプ（シェアハウス形式） ①3畳程度のベッド・テレビ付個室（集合住宅タイプ） ②6畳程度の広々個室（一軒家タイプ） ※風呂・トイレ・キッチンは共同ですが、各部屋に鍵がついている「完全個室」なので、プライバシーもしっかり守れます。 徒歩圏内や車で10分以内にスーパー・ホームセンター等が揃っており、生活に困ることはありません♪ 【当社について】 1975年の創業以来、船舶や建築の板金工事を主体に歩んできました。 現在では、長崎市内の拠点を集約した総合事務所をはじめ、北九州や愛媛、さらには中国にも事業所を展開。 年間売上高は平均15億円程度となり、事業基盤も安定！ 従業員数も着実に増え、成長を続けています。 製作から取付までの一貫体制を強みに、国内・海外の造船所から厚い信頼をいただいている安定企業です！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホームページもご覧ください！ https://naganumakogyo-ngs.com/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

1日の実働時間6時間30分！賞与年3回▶全社平均約86万円！

仕事内容 当社求人をご覧頂き、ありがとうございます。 当社では40代・50代のスタッフが 自分のスタイルで業務に取り組み イキイキと仕事をしています。 ■まずは、簡単にアナタにお任せしたい お仕事の内容を説明させて下さい。 【業務の流れ】 ▼住宅の無料点検 お問い合わせやご紹介を受けたお客様宅を 訪問し、住まいの状態を確認します。 ▼メンテナンスのご提案 点検結果をもとに、必要な対策をご案内。 消毒や害虫対策など、 暮らしを守る提案を行います。 ▼受注後の対応 施工スタッフへ引き継ぎ、 日程などの調整を行います。 ◎無料点検のサービスは 下記パターンから始まります。 1.ネットや電話でお問合せの お客様へのご案内。 2.JAや住宅会社からご紹介頂いた お客様へのご案内。 3.以前施工されたお客様へ、 ハガキ等での再契約のご案内。 4.当社やJAから配布したチラシの 地域に行き、お客様へ直接ご案内。 主にこの4つからとなります。 1や2は、反響営業に近いイメージ、 3はルート営業に近いイメージです。 3つ目に関しては、 5年保証で契約する場合が多いため、 「まもなく保証期間が終わります！ 保証継続のために次の消毒を しませんか？」というような形で 行うイメージです。 リピート率も6割程度と業界でも高め ですので、案内がし易いのが特長です。 すでに関係性のあるお客様も多く、 提案しやすい環境が整っています。 全体的には反響営業・ルート訪問の 比率が高く、未経験からでも 取り組みやすい仕事です。 業界50年以上の実績。 安定した依頼と顧客基盤があり、 長く腰を据えて働ける環境です。 新規だけでなく既存のお客様も多く、 再点検・再施工のご相談が継続的に発生。 リピート中心で安定した収入につながります。 成果はしっかり評価。 経験を積むほど提案の幅も広がり、 収入アップも目指せる仕事です。 専門知識は入社後に習得可能。 これまでの社会人経験や対人スキルを そのまま活かして活躍できます。 ＼無理な押し売りは厳禁！という社風／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上よりも大切なのはお客様の安心。 必要がなければ、無理に勧めることはしません。 誠実な対応が信頼につながり、 結果として継続的な依頼につながります。 「安定した仕事に就きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな方に最適な環境です。 ＼社員の頑張りはきちんと還元！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頑張ればどんどん年収に反映されます！ 【年収例】 <<入社2年目/営業37歳>> 月給30万円×12ヶ月分+賞与年３回 ＝年収410万円 <<入社4年目/営業主任47歳>> 月給38万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝年収590万円 <<入社9年目/営業課長45歳>> 月給47万円×12ヶ月分＋賞与年３回 ＝月収720万円 ✅：勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 佐世保サービスセンター 長崎県佐世保市広田2-210-30 ※転勤等は本人の希望を最大限 考慮します(原則、転勤なし) ✅：本社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡県福岡市南区的場1-13-6 ✅：拠点 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜九州エリア＞ 本社・福岡・筑豊・北九州中央・ 鳥栖中央・長崎・佐世保・大分・ 熊本・宮崎・延岡・ 鹿児島、アメニティ事業部 ＜関東エリア＞ 西東京・千葉中央・北総中央・ 茨城中央 ＜関西エリア＞ 阪神・滋賀 ✅：弊社ホームページ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://www.amtx.jp/ ぜひご覧ください。

未経験OK♪経験者優遇♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（食品/飲料/たばこ） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ カットのみの簡単作業！ 短時間勤務でプライベートも充実♪ 手に職をつけて働きませんか？ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ✅仕事内容 ＊専門的な知識や経験不要！ 家事の延長でできる野菜のカット作業！ ※調理経験、施設や寮などで 野菜の大量切込みの経験が ある方優遇します。 ✅1日の仕事の流れ ①その日の発注内容をもとに野菜を運ぶ ②カット作業(手作業と機械を使用します) ③カットしたものをすべて袋に入れる ※カットしたものを配達スタッフが運びます ✅こんな職場です！ ★30代～50代まで幅広く活躍中！ ★全員でカットスタッフは6名 ★和やかな雰囲気✨ ★朝は早いですがお昼には終業できるので プライベートの時間も充実♪

経験者歓迎◎平均残業月15h程度・賞与年2回★寮完備♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ・これまでの経験・技術を活かせる！ ・賞与は嬉しい年2回！前年度最高実績55万円！ ・格安の単身寮！光熱費込みで月2〜3万円。 ・資格取得支援制度あり！スキルアップサポート *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 工場内および現場での船舶用ダクトの製作・取付作業をお任せします。 工場内にて図面を確認しながら、船舶用ダクトの組立・溶接、仕上げ作業を行います。 その後、完成した製品を造船所へ運搬し、船内等での取付・調整作業を担当していただきます。 工場での製作から現場での取付まで一貫して携わるため、自分が作ったものを最後まで形にできるやりがいのあるお仕事です！ ＜一人ひとりに合わせたステップアップ！＞ これまでのダクト製作・取付等の経験や技量をしっかり考慮した上で、担当する作業を決定します。 ダクト製作・取付の実務経験がある方は大歓迎！ また、業務に必要な資格の取得支援制度もご用意していますので、さらにスキルを磨きたい方にもピッタリです。 ※業務上、県外出張が発生する場合があります。 ※業務内容の変更範囲：変更なし ＼ 働くポイント！ ／ ▶生涯現役を応援！幅広い世代が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代の若手から70代の熟練工まで、幅広い世代が肩を並べて活躍しています！ 平均残業は月15時間程度と少なめ。 「今月はガッツリ残業代で稼ぎたい」という希望も「毎日残業ゼロで家族との時間を優先したい」という希望も、どちらも大歓迎！ 時給制だからこそ、あなたの理想のライフスタイルに合わせて収入をコントロールできます。 ▶ストレスフリーな人間関係と職場作り！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社全体でハラスメント防止を徹底。 休憩時間の過ごし方も自由で、一人で静かに過ごすのも、仲間と会話を楽しむのもOK！ 適度な距離感を保ちながら、風通し良く働けます♪ 応募前の工場見学も可能ですので、実際の雰囲気を確認してから安心してスタートできます！ ▶県外からのチャレンジも応援！寮完備◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家具家電付きの完全個室寮（1ルーム独身寮）を完備★ 月額2万円〜3万円、しかも…光熱費込み！さらにテレビ・エアコン・ベッドといった家具家電が最初から完備！ 余計な引越し費用をかけずに、すぐにお仕事を始められます◎ 選べる個室タイプ（シェアハウス形式） ①3畳程度のベッド・テレビ付個室（集合住宅タイプ） ②6畳程度の広々個室（一軒家タイプ） ※風呂・トイレ・キッチンは共同ですが、各部屋に鍵がついている「完全個室」なので、プライバシーもしっかり守れます。 徒歩圏内や車で10分以内にスーパー・ホームセンター等が揃っており、生活に困ることはありません♪ 【当社について】 1975年の創業以来、船舶や建築の板金工事を主体に歩んできました。 現在では、長崎市内の拠点を集約した総合事務所をはじめ、北九州や愛媛、さらには中国にも事業所を展開。 年間売上高は平均15億円程度となり、事業基盤も安定！ 従業員数も着実に増え、成長を続けています。 製作から取付までの一貫体制を強みに、国内・海外の造船所から厚い信頼をいただいている安定企業です！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホームページもご覧ください！ https://naganumakogyo-ngs.com/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

日曜固定休！土曜も隔週でお休み！主婦（夫）活躍中♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✨＼＼ 職場は女性9割です／／✨ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ミールキットをお客さんにお届け！ ┃ ┃ ルート配送ドライバーの募集です ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ミールキットを笑顔と一緒にお届け！ ルート配送ドライバーの募集です⭐ ✅未経験スタート9割で安心！ ✅マニュアル完備でスグ慣れます⭐ ✅日曜固定休みで家庭と両立◎ ✅重い荷物なし！軽い食材キット✨ ✅急なお休みも「お互い様」で対応⭐ 30〜50代の女性がイキイキ活躍中！ 《仕事内容》 ご契約いただいているお客様の元へ、 新鮮な夕食食材（ミールキット）を お届けするルート配送のお仕事です✨ 毎日決まったルートでの配達なので、 道に迷う心配もありません✅ 置き配や顔馴染みのお客様が中心で、 負担も少なく続けやすいお仕事です⭐ 《具体的なお仕事内容》 配達エリアのお客様へ、ご注文頂いた 食材セットをお届けします✅ あわせてチラシやメニューブックの 配布もお願いいたします⭐ 入社後約2週間は先輩スタッフが 助手席に乗って丁寧にサポート！ 運転のコツなどをイチからお教えする ので安心してくださいね✨ ✨ヨシケイ長崎の魅力ポイント✨ ✅家計に嬉しい手当が充実 基本給に加え、頑張りに応じた 「配送手当」を毎月支給！ 平均4〜5万円としっかり稼げます⭐ 夏・冬の一時金制度で収入アップ✨ ✅お休みもしっかり確保 日曜日は固定、土曜月1回出勤か 第2土曜日出勤となります。⭐ GWや年末年始の長期連休もあり 家族旅行の計画も立てやすいです✅ ✅子育てママへの理解が深い職場 急な子どもの発熱や学校行事なども 「お互い様！」とカバーし合う風土✨ 育児中の主婦さんも多数活躍中で、 悩みを相談しやすい温かい環境です⭐ ✨実際に働くスタッフの声✨ 「車に乗ってしまえば1人の空間！ 人間関係に気を遣わずにモクモクと お仕事できるのが意外と楽です⭐」 （40代・主婦） 「決まったお客様への配達なので、 顔馴染みになってお話しするのも 毎日の楽しみになっています✨ 『ありがとう』の言葉が嬉しいです！」 （30代・異業種からの転職）

【経験＆年齢不問】✅普通運転免許(AT限定)で応募OK⭕｜積み込みは別部署スタッフが行います！明るい雰囲気の職場です✨

仕事内容: 【食品配送ドライバー募集！】 ＼普通運転免許(AT限定可)で応募OK✨／ グリーンコープ生協（長崎）の 配送センターから 肉や野菜などの生鮮食品や飲料、 日用品など注文いただいた商品を 組合員様のご家庭にお届けするお仕事です！ ▼仕事内容の詳細 使用するのは普通免許で運転できる 《2t未満の小型トラック》です。 運転しやすく、未経験の方も安心！ ✅トラックへの商品積み込みは 別部署のスタッフが行うためありません！ ✅商品の配送だけではなく 組合員様や地域の皆様との会話も 大事なお仕事です。 おすすめの商品のご案内や利用普及活動、 無料サンプル配布のお声がけなども行います！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 【とある1日の流れ】 8：30　担当エリアへ出発！ 　▼ 1日50～60件のご家庭を訪問 (エリアや曜日で変動あり) 　▼ センターへ戻り空き箱を片づけ 　▼ 注文書チェックや 返品処理などの簡単な事務作業 　▼ 17：30　退社 おつかれさまでした✨ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【働きやすさのポイント⭕】 * 再配達がなく残業少なめ * 「いつもありがとう」と直接感謝の声をかけてもらえる、地域との温かいつながりもやりがいに！ * 土日休みでプライベートも充実！ ✨体に優しいお仕事！✨ 荷物は軽い物で200g、重い物でも10kgほど。 体力面の負担も少なめです。 お客様の不在時は置き配もできるので 効率よく配達することができます。 ✨安心の研修あり✨ 最初は先輩と一緒に配達へ。 ルートは固定なので覚えやすく、 1か月程でスムーズに配達できるようになります。 希望があれば面接の際に助手席に同乗して、 トラックのサイズ感や仕事の流れを 体験することもできますので お気軽にご相談ください。

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

業務用機器の搬入・設置作業スタッフ|面接確約|未経験OK

仕事内容 『株式会社ダイイチ機設工業』は、大型電気設備や業務用空調の搬入出など、重量工事業を展開しています。 九州全域を網羅する高い施工技術を強みに、設立から黒字経営を継続中。 業界No.1の賃金形態を目指し、賞与は平均180万円を支給しています。 確固たる財務基盤・事業の安定性により、将来を見据えて働ける環境です。 まずは社内見学もOK ! ご興味のある方は、ぜひご応募ください ! ■仕事内容 空調や電気機器など、業務用大型機器の搬入・設置をお任せします。 工事で使用するクレーンやリフトの資格は、入社後に取得が可能です。 ■取引先 ・工場(半導体、食品、製造) ・公共施設(市役所、県庁、消防署) ・大学 ・病院 ・百貨店 など ※大手企業・官公庁の案件多数！ 景気に左右されにくく、安定した仕事量を確保しています。 ■現場 長崎県全域、佐賀県、熊本県、福岡県 など ※国内出張あり（短期出張のみ） ※夜間作業あり ※現場は4～8名体制 ＜安心のサポート体制＞ 何百トンにもなる重量物を、1mm単位で据え付ける仕事です。 高い専門スキルが求められるため、はじめは何も分からなくて当たり前。 1年間の育成期間を設け、基礎の基礎から丁寧にお教えします。 費用全額会社負担の資格取得支援もあり、未経験から技術者を目指せる環境です。 ・賞与年2回 (実績平均180万円～) ! 利益を最大限還元します ! ・充実の各種手当や育児支援で、ライフイベントとの両立をサポート ! ・経験 × 資格 × 学歴一切不問 ! 万全の教育体制でキャリアチェンジを応援します ! ＜社員ファーストの職場＞ 残業はトラブル発生時を除いてほとんどなく、メリハリのある働き方が可能です。 夏季・年末年始休暇以外に連休も取得できるため、旅行や帰省などプライベートを大切にできます。 また、社員やその家族を第一に考え、引越し費用補助や住宅サポートなどの福利厚生も整備。 20年後、30年後を見据えて働ける安心の環境です。 ＜建設業界で手に職を＞ 業務用大型空調機や大型電気設備機器など、建物の基本的な機能に携わるスケールの大きい仕事です。 ポテンシャルや仕事への意欲を重視した採用のため、業界未経験・無資格OK。 1年間の研修や資格取得支援など、ゼロからスキルを磨ける体制を整えています。 一生モノの技術を身につけたい方、社会貢献度の高い企業で働きたい方は、ぜひご応募ください。 原稿ID：2178

女性活躍中｜17:30退勤＆残業ほぼなし/急な休みも柔軟対応

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー、一般事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 置き配中心＆固定ルート AT限定の軽自動車で 配達もラクラク✨ 30～40代の女性大活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 30代・40代のママさんが選ぶ理由 ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「お互い様」が浸透している環境 現在、育児真っ只中のママも3名活躍中！ 子供の体調不良や学校行事での休みは、 「明日は我が身」の精神でカバーし合います。 中抜けして病院へ連れて行くのもOKです✨ ✅毎日の「夕飯どうしよう」から解放！ ヨシケイのミールキットを社割で購入可能。 仕事終わりにスーパーに寄る必要もなく、 帰宅後20分で栄養満点の夕飯が完成！ 家事の時短が叶うのも大きな魅力です⭐ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 運転するのは「軽自動車」 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ CMでもおなじみ「ヨシケイ」の食材セット （ミールキット）をお客様宅へお届けします。 運転するのは小回りの利く軽自動車のみ！ 普段の買い物やお迎え感覚で運転できます。 バックモニター・ドラレコ完備で 運転にブランクがある方も安心ですよ ⭐再配達がないからストレスフリー！ お届け先は決まったルートの顔馴染みのお客様。 ご不在時は専用の保冷BOXを玄関先に 置いてくる「置き配」スタイルなので、 「留守で何度も行かなきゃ…」なんて 心配は一切ありません✅ 積み込みも1箱数kg程度なので、 重い荷物で腰を痛める心配もナシ！ 適度に体を動かすので運動不足解消にも♪ ～～～ 無理なく働ける1日（例） ～～～ ⏰09:00 / 出社・朝礼・積込 子供を送り出してからの出勤でOK！ 今日のルートを確認して出発進行⏩ ▼ ⏰10:00 / 配達スタート 「こんにちは～！」と元気にご挨拶。 「いつもありがとう」の言葉が嬉しい瞬間✨ お昼休憩は自分のタイミングで60分♪ 一度家に帰って家事をするスタッフも！ ▼ ⏰16:30 / 帰社・事務処理 注文の確認や翌日の準備を済ませます。 ▼ ⏰17:30 / 退社・お疲れ様でした！ 残業はほとんどありません。 ⭐家計に嬉しい！収入もしっかり確保 月給20万円〜に加え、頑張りに応じた 「配達手当」が平均4〜5万円つきます！ 約8割のスタッフがGETしていますよ 「パート扶養内も考えたけど、 子供の教育費のためにしっかり稼ぎたい」 そんなママさんに選ばれています。 ✅通勤車貸与でガソリン代節約 通勤に使用する車は会社から貸与！ ガソリン代もかからず、自家用車の 走行距離も伸びないので経済的です

大切なのは「寄り添う気持ち」。未経験から始められるお仕事です。サポート体制も充実◎

仕事内容 最期の時間を”素敵な思い出”に。そのために、一組一組違う施行に向き合っています。 ◆【湯灌・納棺の儀】を型どおりにとり行うだけでなく ”ご遺族様のやりたいことをサポートする”というスタンスです。 「故人様とご遺族様が最期に一緒に過ごす時間を 悲しいだけの思い出ではなく、素敵な思い出として心に残るものにしたい」 そんな想いで、一組一組の施行に向き合っています。 ◆「一生モノの仕事」です。 定年まで勤める社員が多いことも、当社の一つ特徴です。 産休・育休の利用率も高く、出産を機に退職する方はほとんどいません。 ママさんも多数活躍しており、 子育てしながら働き続けられる体制と風土が整っています。 【湯灌・納棺の儀とは？】 故人様が生前のようなお姿で最期のお別れができるよう、 ご家族に見守られながら、お体を洗い清めします。 最後にお着替えと、お化粧をし、生前に愛用していた お品物などと共に棺へお納めし、 故人様とご遺族様が最期の時間を過ごします。 ＜湯灌・納棺の紹介動画＞ 官公庁作成のお仕事紹介動画にて、 当社が撮影協力をさせていただきました。 https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/569 【湯灌師のお仕事】 2人1組で湯灌・納棺の儀を行います。 ・葬儀会館から依頼を受け、会館またはご自宅を訪問して行います。 ・1日2～3件程度となります。（1件約80分） ●最初は、故人様のお布団やタオル、 かけ湯の際のお道具のセットなどの準備からお教えします。 その後、メイクアップやお着替えなど、出来ることを増やしていきます。 ●シャンプーをする、メイクの仕上げをする、髪を梳くなど… ご遺族様も一緒に行っていただくこともあります。 「今まで大変だったね、お疲れ様」「たくさん働いてくれてありがとうね」 と涙ながらに声を掛ける方や、手や頬をなでる方も。 一組一組、ご遺族様の気持ちに寄り添うことを大切にしています。 ＜1日のスケジュール例＞ 8:30～ 朝礼…1日の予定を確認。連絡事項の共有。 9:00～ 備品作成 10:00～ 社内研修、施行準備 11:00～ 休憩 12:30～ 2人1組で、1件目の湯灌へ出発。 13:00～ 葬儀会館さまにて湯灌を施行。 14:30～ 湯灌を終え、2件目の場所へ移動。 15:00～ 2件目の湯灌をご自宅にて施行。 16:30～ 湯灌を終え、営業所に戻る。 17:00 片づけ、日報記入。 17:30 退社 ☆社員の9割は未経験スタート！未経験の方も安心してスタートできる環境です。 研修中はトレーナーが1人つき ・ご遺族様へのお声がけの仕方 ・１つ１つの所作への注意点 ・メイクの仕方 など、イチから丁寧に教えます。 習得度合によって研修の延長も可能です。 研修が終わったあとも、 基本的に先輩と2人1組で仕事を行うので、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ☆先輩社員へのインタビュー（1年目男性スタッフ） ●この仕事に興味を持ったきっかけは？ 湯灌・納棺の仕事を知ったのは専門学校に通っていた時です。 ある講師の授業で「こんなすごい仕事があるんだ」と感銘を受け、興味を持ちました。 ●入社して驚いたことはありますか？ ご遺族様と故人様の思い出話をしながらワイワイ見送ることも多い、ということです。 マニュアル通りに硬い雰囲気でやるもの、というイメージがあったので…。 ●お仕事で印象に残っていることは？ ご遺族様から「お気に入りだった服を着せたい」とご要望をいただき、 大切なお洋服をお預かりしたことがありました。 綺麗なワンピースに身を包んだ故人様の姿に、ご遺族様は少し安心したように涙を流されていました。 その時に、「この仕事は、悲しみを抱えたご遺族様の心を、少しでも軽くする役割もあるんだ…」 と強く感じました。 ●入社後のフォロー体制について教えてください。 最初はわからないことも多かったですが 先輩たちが毎回「何がわからなかったか」を聞いてくれて、 疑問を持ったまま次に行く…ということはありません。 その場で解決できなかったことは、営業所に持ち帰ってスタッフみんなで相談。 絶対にわからないままにしないのでとてもありがたいです！

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

諫早で【稼げる】【高収入】のお仕事です！他県からの入社実績もあります

【職種】 仮設足場工事スタッフ仮設足場工事スタッフ 【仕事内容】 足場工事の現場作業員です。 低層メインのため、危険が少なく安心!

✅経験・年齢不問✨普通運転免許(AT限定可)で応募OK✨明るい雰囲気の職場です⭕

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グリーンコープ生協（長崎）の 配送センターから、小型トラックで 肉や野菜などの生鮮食品や飲料、 日用品など、注文いただいた商品を ご家庭に届けるお仕事です！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【とある1日の流れ】 トラックへの商品積み込みは 別部署のパートスタッフが行うためありません！ * 担当エリアへ出発！ * 1日50～75件ほどご家庭を訪問(エリアや曜日で変動あり) * センターへ戻り空き箱を片づけ * 注文書チェックや返品処理などの簡単な事務作業をして退社 ＼✨普通運転免許(AT限定可)で応募OK✨／ 使用するのは普通免許で運転できる 2t未満の小型トラックです。 運転しやすく、未経験の方も安心！ ＼✨体に優しいお仕事！✨／ 荷物は軽い物で200g、重い物でも10kgほど。 体力面の負担も少なめです。 お客様の不在時は置き配もできるので 効率よく回ることができます。 ＼✨安心の研修あり✨／ 最初は先輩と一緒に配達へ。 ルートは固定なので覚えやすく、 1か月程でスムーズに回れるようになります。 希望があれば面接の際に助手席に同乗して、 トラックのサイズ感や仕事の流れを 体験することもできますので お気軽にご相談ください。

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

【正社員】年収400万円以上可＆賞与年2回あり！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業 創業54年の安定した人材ビジネス企業で、幹部社員候補を募集しています！ お任せするのは、社員の労務管理や既存のお客様への営業、人材採用などさまざまなお仕事。 最初から全部できなくても大丈夫。少しずつできることを増やしていけばOKです。 未経験からスタートして、将来的には責任者として活躍できるチャンスがあるポジションです！ ⭐営業活動⭐ ターゲット企業にアポイントを取り、訪問・商談を行うお仕事です。 最初は先輩社員が同行するので安心してください。 担当顧客を持てるようになると、自分の提案で成果が出る喜びややりがいを実感できます！ ⭐派遣社員の労務管理・メンタルケア⭐ 派遣先企業を訪問し、当社の派遣社員が安心して働ける環境づくりをサポートするお仕事です。 主な業務は、勤怠管理や定期面談、派遣先企業との調整など。 社員一人ひとりに寄り添いながら、働きやすさを支える大切な役割です。 ⭐採用業務⭐ お客様からのご要望に合った人材を採用するお仕事です。 面接対応をはじめ、就職フェアへの参加、求人広告の掲載、学校訪問など幅広い業務を経験できます。 採用を通じて多くの出会いがあり、人の成長をサポートできるやりがいがあります。 事業所責任者や本部管理部門へのステップアップが可能なポディションのお仕事です。 先ずは責任者候補として、様々な事を学びながら、キャリアアップを実現していきましょう！ - 幅広い世代の男女活躍中！ 事業所内は和気あいあいとした雰囲気で、分からないことや困ったことも気軽に相談できる職場環境です。 未経験の方も、まずは安心してフジワークの扉を開いてみてください。心よりお待ちしています！ ＜こんな⽅⼤歓迎＞ ＊⼈とコミュニケーション取るのが好きな⽅ ＊⼈の役に⽴つ仕事をしたい⽅ ＊安定した環境で成⻑したい⽅ など⼤歓迎 - ◎入社日の相談OK

【ノルマなし】未経験でも始めやすい！平日のみ＆残業ほぼなし♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター ＼全国展開中企業でお仕事しませんか／ ✨【派遣コーディネーター】を募集✨ ✅業界未経験歓迎 ✅残業少なめ・18時退勤 ✅土日祝休み ✅ブランク復帰OK ✅全国展開＆業界トップクラス企業 「数字に追われる毎日に疲れてしまった」 「定時で退社できたのは新卒の頃くらいかもしれない」 「家庭やプライベートとの両立が難しい」 「今後のライフプランを見据えた働き方に変えたい」 当社には、こうした背景から不動産や保険の営業職などから転身した社員が多数在籍しております。 「人と関わる仕事が好き」 「プライベートも大切にしながら働きたい」 「腰を据えて長くキャリアを築きたい」 そんな想いを実現できる環境が、ここにあります。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記の2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします♪ ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 新規開拓は一切ありません！ ■具体的には…。 ＊広告管理 スタッフを募集するための 求人広告の手配や原稿のチェック ＊面接 希望条件のヒアリングや 履歴書の確認など ＊スタッフ紹介 クライアント（病院）へスタッフを お連れして面談立ち合い ＊事務処理 各種保険（社会、雇用、労災、傷害）対応、 請求業務、給与計算業務、その他事務 ※事務処理は少なめなので、 PC基本操作できればOK ＜対スタッフ業務＞ 現況確認、相談内容ヒアリング、 勤怠管理、面談ミーティング ＜対クライアント業務＞ 関係構築、提案業務、 スタッフ現況の報告、 看護部との交渉 営業のアシスタント業務ではなく、 実際にクライアントへ足を運んだり 派遣スタッフと直接話をできることが 当社の管理採用コーディネーターの特徴♪ ■入社後は…。 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます◎ 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ お仕事や対人関係などで悩んだときに 利用できる”相談窓口”もあります◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■当社について 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー♪ 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です◎

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

昇給・賞与あり/必須電工二種・電験三種/イオングループ巡回設備管理/

仕事内容 【仕事内容】 商業施設内の設備機器の操作運転・各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務をお願いします 館内のお客さまの安全・安心・快適に繋がる、やりがいのある仕事です 【主な業務】 ．設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ．各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 ．設備・館内異常の際の緊急対応 ．日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） ．設備改修工事の立会業務 ＜大手イオングループでの常駐設備管理の仕事＞ 第二種電気工事士（電工2種）第三種電気主任技術者（電験三種）の資格をお持ちの方必見 大手企業で経験を活かせるチャンスです ー ＜大手ならではの安定感が実現＞ 充実の厚待遇で安心安定 安心のイオングループが充実した福利厚生制度をご用意 イオンだからこその安定感を得られます 資格取得制度ありでスキルアップも可能 社内規定による資格取得制度あり 意欲がある方には資格取得までのサポートや受験費用を負担いたします 高待遇の中、気持ちよく働けます 経験を活かし、伸ばしながら活躍していきませんか？ ご応募お待ちしております ー 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもお勧めカジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

2026年着工の新工場／工場での設備管理（第2種電気主任技術者　必須）／大手メーカー工場にて勤務_202510301633

仕事内容 *【仕事内容】* 工場内の電気・空調・消防・給排水設備などの点検保守管理業務をお任せします。 併せて第2種電気主任技術者の選任をお願いいたします。 館内のお客さまが安全・安心・快適に過ごせる環境づくりに携わっていただきます。 〜具体的な内容〜 ・第2種電気主任技術者の選任業務 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） ・設備改修工事の立会業務 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、採用迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

＜転勤なし＞未経験OK／土日祝休み／ほぼ残業なし／年間休日122日／20～40代女性活躍中

仕事内容 未経験者歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜新着求人＞土日祝休み！ ☆正社員採用 ☆転勤なし 医療現場を支える巡回サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜未経験OK＞ミドル活躍中！ ニーズ高まる業界で正社員として活躍!! 大手企業ならではの研修制度あり！ 《お仕事内容》医療現場で働く現場スタッフのサポート業務です。 入院セットの受付業務や 入院・入所に必要な寝具やパジャマ、タオルなどの レンタルサービスの「巡回サポート」です。 ＜具体的には＞ ・現場スタッフの急なお休み発生時の代理対応 ・採用活動のフォロー業務 ・現場スタッフの教育 ・新規でスタートする現場の準備 ・備品の納品や在庫管理業務 ＊自家用車で、県内での直行直帰がメイン！ 主に大村、諫早、島原方面への巡回となります。 ご自宅から通勤できる範囲でのお仕事です。 ＊お仕事に慣れてきたら、 清掃やベッドメイク等の 現場のフォローも行っていただきます。 ＊体を動かすのが好きな方や 人と接する事が好きな方にもオススメ！ 《おすすめPOINT》 医療技術の進歩や超高齢化社会のため、 病院への入院や介護施設への入所は増える一方...。 その際に大変な身の回りの用意など、 縁の下の力持ちとして、 『手ぶらの入院・入所』を 実現するレンタルサービスをご提供しています。 《ワタキューセイモアって＊》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります！ 《サービス・品質向上の取り組み》 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。

【営業ナシ】イベント企画×スタッフ管理！オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他営業、営業企画 ＼ここがポイント！アピールポイント／ ⭐ 【直接営業ナシ】自分でのポスティングや訪問営業は一切ありません！ ⭐ 未経験からチャレンジOK！イベント企画＆マネジメント力を身につけられる！ ⭐ 賞与年2回（計3ヶ月分実績あり）！頑張りはしっかり還元します ⭐ 大手「メモリードグループ」の安定基盤で長く安心して働ける！ ⭐ 新拠点開設に伴うオープニング募集！同期と一緒にスタート！ ◆ 仕事内容 「イベントの企画・運営」と 「スタッフのマネジメント」を中心にお任せします。 ご自身で個人宅へ営業訪問したり、 ポスティングをしたりすることは一切ありません！ 簡単に言うと、 「営業所を支えるイベントプロデューサー兼マネージャー」 のような立ち位置です。 【具体的には…】 ✅イベントの企画・運営（イベントプランナー業務） ✅地域のお客様に向けた見学会や季節イベント、セミナーなどの企画・準備・当日の運営 ✅スタッフの管理（マネジメント業務） ✅ポスティングスタッフや業務委託スタッフのシフト作成、業務指示、進捗確認 ✅働きやすい環境づくりのためのスタッフフォロー ★ご自身で営業することはありません！ 実際に外回りやチラシ配りを行うのは ポスティングスタッフさんや業務委託の方々です。 あなたの主な役割は 「スタッフさんが動きやすいようにサポートすること」と 「イベントで楽しんでいただく仕掛けを作ること」です。 ◆ 異業種からの転職者が多数活躍中！ 「イベントの企画なんてやったことがない…」 「管理職の経験がないから不安…」 という方もご安心ください！ 丁寧な研修制度を用意しているため、 未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 入社後に一つひとつステップアップしていける環境です。 もちろん、接客・販売・管理職などの経験がある方は優遇いたします！ ※ご本人の経験や希望に合わせて、将来的に転勤や配置転換の可能性もあります。 ※勤務地は原則として長崎県内です。 ◆ ある１日の流れ（例） 09：00 出勤・朝礼／本日の業務確認、ポスティングスタッフへの指示出し 10：00 イベント企画会議／次回イベントの実施計画・準備・資材手配 12：00 昼休憩 13：00 スタッフフォロー／業務委託スタッフからの相談対応・状況確認 16：00 事務作業／本日の実績集計・データ入力・書類作成 18：00 退社／今日も一日お疲れ様でした！ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ 冠婚葬祭は、人生の節目に訪れる大切なイベント。 私たちが企画するイベントや施設見学会を通じて、 お客様に「ここにお願いしてよかった」 と感じていただける時間を創り出すお仕事です。 人と接することが好きな方、 アイデアを形にする仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に素敵なお店をつくっていきませんか？ ＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊

⭐️新店オープニング⭐️未経験OK！食券制でレジ対応なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ ⭐️シルバーバック大村中央（仮称）での募集！ ✅月給19.2万円〜 ✅賞与年2回＋退職金！ ✅月8日休み ✅リフレッシュ休暇(最長7日※社内規定による） ✅未経験スタート多数！ ⭐️新店オープン ・オープニングスタッフ募集 ・ゴリラのCMでおなじみ「シルバーバック」 ・九州で17店舗展開中 ⭐️飲食のお仕事のみ！ ・パチンコ店内の飲食店 ※飲食店内でのお仕事となります。 ⭐️オープンキッチンで調理 1) 食券でメニュー確認 2) 調理・盛り付け 3) 提供口でお渡し ・食券機でレジ対応なし ・レシピ・マニュアル完備 ・食洗機完備 ・季節メニューの開発あり ⭐️未経験スタート多数！ ・20〜40代の男女が活躍中 ⭐️マネージャーの7割が女性！ ・一般社員→マネージャーの昇格制度 ⭐️国産・地元食材にこだわり

【未経験歓迎！】昇給1回あり／賞与3回あり！残業ほぼゼロ！手厚いフォロー体制あり！

仕事内容 ＼＼ WEB面接も受付中！ ／／ 未経験から始められる介護のお仕事！ 「利用者様のペースが、お仕事のペース」 時計ではなく、利用者様をじっくり見る。 それがムラオカの介護士の働き方です！ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ 【POINT】 ★賞与年3回！【3～4ヶ月分】支給 ★残業ほぼゼロ！有給取得率は90％と高め ★最新ICT機器の導入で身体的負担・事務作業が激減！ ★眠りSCANを全部屋完備！ ★認知症の方に「笑顔」を届けるお仕事 ★手を取り合う社風！困りごとはすぐに解決 ★産休や育休、介護休暇などの取得可能 ★困った事があればいつでも相談しやすい環境です！ ＜主な業務内容＞ 高齢者福祉施設における 認知症高齢者の日常生活の補助、 介護記録などの事務業務 ■利用者さんは19名（平均82.5歳） ┗要介護平均2.2のため負担少なめ！ ■介護スタッフ6名のほか、事務員や 厨房スタッフ（合計18名）がいるので 自分の業務に専念できます！ ✅長崎県内で最新のICT機器を活用した介護を実践！ 従業員の負担改善と業務効率化に本気で取り組んでいます。 弊社HPの「採用情報」から具体的な 導入機器の詳細を見ていただけます。 ＜導入機器による負担軽減の具体例＞ ・移乗サポートロボット HUG： 抱え上げ業務をなくし、身体的な負担が激減！ ・CAREKARTE（電子カルテ）× ハナスト（音声入力）： パソコンが苦手でも声だけで楽々カルテ入力可能！ カルテ記載の業務時間が大幅に削減！ ・見守り機器（眠りSCAN・見守りカメラ等）： 全部屋完備により、巡回の必要なし！見回り負担が半減！ ・【今後導入予定】排泄センサー： 導入に伴い、定期的な排泄の確認が不要に！ ・その他、メンタルコミットロボット「パロ」、 インカム（職員間のスムーズな連携が可能）など ※機械やロボットの積極的な活用と、 徹底した教育マニュアルにより、 「長期的に安心して働ける環境」を構築。 「生産性向上推進体制加算」も取得しています！ ＜入社後の教育体制＞ ■座学研修あり（1週間程度） ■先輩のフォローのもと、実際の 介護業務にチャレンジ（3日～1週間程度） 1ヶ月ほどで慣れていただけます！ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ◎WEB面接も受付中！ ◎認知症に関する専門スキルを学べる └代表は長崎県内に約30名しかいない 「認知症介護指導者」の資格を保有！ 現場でプロから直接指導を受けられるため、 本物の専門スキルが身につきます。 さらに、希望者は毎年全国大会（出張）へも同行可能など、 個々のスキルアップと成長を全力で後押しする環境です！ ◎利用者様への対応力が身について、 頑張る姿が見られたら経験年数に関係なく 役職者を目指せます！

【無資格＆未経験&ブランクでもOK】無料の併設保育園で子育てとの両立も◎

仕事内容: 【仕事内容】 ご利用者様へ 「送迎」のサービスや「食事・入浴・排泄」のケアをするとともに、レクリエーションの企画や日々の 生活を楽しく送るサポートをする仕事です。 【「学ぶ」と「働く」を応援！】 ・無資格・未経験でも大丈夫！ 外部研修も勤務扱いのため、積極的に「学ぶ」ことができる環境があります！ 宿泊費や交通費も法人が負担！ 未経験だから研修に時間を費やしたけど、収入に繋がらない…なんてことはありません！ 実際に飲食店のホールキッチンスタッフ、アパレル販売員、コンビニの店長、 営業経験者、事務・受付、ドライバーなど様々な職種からキャリアチェンジしてご入社いただいています！ 【施設の雰囲気】 ・スタッフ数が豊富！人間関係◎！ 全施設で約800名スタッフが在籍！ スタッフ数が豊富なためご利用者様ひとりひとりにきめ細かな教育、サポートを実現できています。 ご利用者に全力で向き合うために1番大切なことは職員間の『人間関係』！ “気づき”があれば職種や年齢に関係なく、そして遠慮なく共有する文化が根付いています。 ・子育て支援充実！ 子育て中の方も多く在籍しており、 弊社では法人内に働くママ/パパを応援する文化がちゃんと根付いています！ だからこそ気遣いなく子供のために休みたい時は休める環境が整ってます！ 当法人の保育園をご利用の場合、保育料を全額支給！ ・地元で51年続く安定の経営基盤！ 長崎市北西部を中心に居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、ケアハウス、ショートステイ、 デイサービス、訪問介護や福祉用具販売・レンタル、配食など 高齢者の施設・在宅生活を支援するサービスなど59事業所を運営しています。 事業も多岐にわたるため、「次はこれに挑戦したい！」も社内で実現できます！

〈経験・スキルがなくても大丈夫です〉運転管理スタッフ募集！未経験OK/研修制度/30～50代活躍中

募集要項 職種 ごみ焼却施設の設備運転管理/対馬市 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆ごみ焼却施設の運転管理業務 〈具体的には〉 １）ごみクレーン操作 主にごみピット内のごみの混ぜ合わせ作業になります。 混ぜ合わせることで安定した焼却管理ができるようになります。 ２）中央操作室でのモニター監視 焼却炉内の温度の確認や、他設備の稼働状況を確認します。 ３）プラント内巡回、修理等 巡回を行い、必要に応じて修理を行います。 ◆機器点検 設備に問題がないか定期的にチェックを行います。 《お仕事に関して》 事業所近隣との往来のため、乗用車を運転します。 《転勤について》 あり（全国／会社の定める事業所） ※当面の間はございません。

【日祝休み】男女共に入社1年目から年収550万円可能！未経験大歓迎！ 専門知識不要！年齢気にせず応募・活躍できるお仕事です！

仕事内容: 【日祝休み】男女共に入社1年目から年収550万円可能！未経験大歓迎！ 専門知識不要！年齢気にせず応募・活躍できるお仕事です！ 【仕事内容】 当社が開催しております買取フェアにて、 お客様が持ち込まれたブランド品（バッグ・時計・財布など）やアクセサリーなどを査定し、買取を行ないます。 〇1日の平均来場者数5～10組程度 ○イベント開催エリアは約1～2週間ごとに変わります。 ○イベント会場でのお仕事です。 ＜まず入社後は＞ ・会場の設営 ・受付 ・買取品の整理・メンテナンス　 などをおこないながら、仕事の流れを覚えます。 ※お仕事を覚えるまでは、鑑定業務は専門スタッフがおこないます。 その後、 接客研修、査定研修を受け、鑑定の仕事を覚えていきます。

《未経験OK！》年間休日122日＆ほぼ残業なし★賞与年2回あり！転勤なし！20～40代活躍中！

仕事内容 未経験者歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜新着求人＞年間休日122日 ☆正社員採用 ☆転勤なし 医療現場を支える巡回サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜未経験OK＞ミドル活躍中！ ニーズ高まる業界で正社員として活躍!! 大手企業ならではの研修制度あり！ 《お仕事内容》 医療現場で働く現場スタッフのサポート業務です。 「ワタキューセイモア」は医療機関や介護施設へのリネンのレンタル・洗濯や 院内の清掃や滅菌などのサポート業務を行っております。 今回は各施設を巡回してスタッフのフォローや 現場業務をサポートしていただく方を募集します！ ＜具体的には＞ ・現場業務（リネン管理や清掃など） ・現場スタッフの急なお休み発生時の代理対応 ・採用活動のフォロー業務 ・教育 ・新規現場の準備 ・備品の納品や在庫管理業務 ＊自家用車で、県内での直行直帰がメイン！ ご自宅から通勤できる範囲でのお仕事 長崎原爆病院、長崎掖済会病院、虹が丘病院など 長崎県内の病院の行き来がメイン ＊入社後はキャリアアップもご用意！ まずは現場の業務を覚えてもらいますが ゆくゆくは管理社員としてキャリアアップも可能！ 管理者社員は通常サポートに加えて スタッフの管理や病院職員との打ち合わせなどの 責任ある業務もお任せします！ 責任がある分給与にも反映します♪ 《おすすめPOINT》 ★未経験から正社員デビュー！ 3か月の研修で、先輩が丁寧にサポートします。 ★ワークライフバランス充実 完全週休2日制+年間休日122日 家庭やプライベートと両立しながら安心して働けます。 ★やりがいも実感♪ 医療現場で「ありがとう」と感謝されるお仕事。 自分のお仕事が誰かの支えになる喜びを感じられます！ 会社からの指示連絡を現場スタッフへ伝えるなど、 会社と現場の『パイプ役』も担うやりがいのあるお仕事です。 定期的な研修を行ったり、しっかりとした福利厚生など、 安心・安定して働ける環境をご用意。 弊社は『縁の下の力持ち』として 医療業界や患者様から必要とされる存在です。 日々進化する医療業界を一緒に支えていきませんか＊ 《ワタキューセイモアって＊》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります！ 《サービス・品質向上の取り組み》 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。

店長・リーダー経験を活かしてオフィスワークへ！飲食やサービス業からキャリアチェンジOK／コールセンター未経験OK／土日祝休み・転勤なし／約1ヶ月の研修あり

■仕事内容 ＼「人を育てる経験」を、次のキャリアに活かしませんか？／ 「スタッフの育成やフォローにはやりがいを感じる」 「これまでの店長・リーダー経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい」 「土日祝休みの働き方に変えたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 お任せするのは、学習塾の指導者が使用するシステムやタブレットに関する問い合わせ窓口のチーム運営。 コールセンターでの勤務経験は問いません。 入社後は約1ヶ月の研修からスタートし、まずはお問い合わせ対応について学んでいただきます。 業務を習得した後は、10名程度のオペレーターをまとめるSVとして、メンバー育成や進捗管理などを担当します。 現在活躍している社員の中には、携帯ショップ店長、飲食店店長、接客販売職など異業種から転職したメンバーも多数います。 スタッフ育成・新人教育・チーム運営の経験を活かして、オフィスワークへキャリアチェンジできます！ 【具体的なお仕事内容】 ・10名程度のオペレーターへの業務指示 ・業務の進捗管理 ・新人スタッフの育成、フォロー ・エスカレーション対応 ・問い合わせ対応 ・応対品質の管理 ・シフト管理 ・各種データの集計、分析 ・クライアント向けレポート作成 ・業務改善の提案 ＜問い合わせ例＞ ・ログイン方法が分からない ・タブレットが正常に動作しない ・システムの操作方法を教えてほしい など ＼約1ヶ月の研修からスタート！／ いきなりチーム管理をお任せすることはありません。 まずはオペレーター業務を通して、問い合わせ内容や対応方法などを身につけていただきます。 【研修期間：約1ヶ月】 ・座学研修：約40時間 ・OJT研修：約120時間 業務知識を身につけた後、SVとして管理業務を担当していただきます。 コールセンター未経験の方も、これまでのスタッフ育成やチーム運営の経験を活かしながら、新しい仕事に挑戦できます。 ■業務内容の変更の範囲：会社の定める職種 ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 ■仕事の流れ ＜例＞ 09:00 出勤・朝礼・メールチェック 10:00 メンバーサポート 11:00 進捗確認 12:00 ランチ 13:00 顧客ミーティング 15:00 メンバーサポート 17:00 日次報告作成 18:00 退勤 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 平日のみOK フリーター歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

40代・50代未経験歓迎／正社員／資格取得支援：全額会社負担／賞与・退職金あり／新上五島エリアの路線バス

■仕事内容 新上五島町を走行する路線バスのドライバーを募集！ 未経験者大歓迎！大型二種免許は会社負担で取得可能です！ 【安定】佐世保の「西肥バス」で正社員へ！ 景気の波や会社の業績に左右される不安とは無縁。月給は固定で、賞与（年2回）や退職金制度もしっかり完備。不安定な歩合給や、長距離運転はありません。 【資格】普通免許(MT)さえあれば応募OK！ 「大型二種免許」は入社後に会社負担で取得可能。「今から専門技術を身につけたい」その気持ちを応援します。（40代で未経験スタートの先輩も多数！） 【安心】毎日、ちゃんと家に帰れます。 勤務は佐世保市近郊の路線バスがメイン。夜通しの運転はなく、毎日決まった時間に帰宅できるため、家族との時間も大切にできます。 【仕事内容】 佐世保の街を支える「運転士」へ。 佐世保市や近郊エリアの路線バスの運転業務をお任せします。 決まったルートを走るので、道さえ覚えてしまえば安心です。 「いってらっしゃい」「ありがとう」 地域の方々の毎日の「当たり前」を支える、やりがいのある仕事です。 未経験でも安心！充実の研修があります！ 入社後は、まず大型二種免許の取得からスタート（費用は会社がサポート！）。 その後は、座学研修や指導員が同乗する実務研修（空のバスでの練習、先輩の運転の見学、実際のルートの同乗など）を、あなたのペースに合わせて丁寧に行います。 運転技術や接客マナーに自信がつくまで、いきなり一人で運転させることは絶対にありません。 【こんな方にピッタリです】 40代・50代から最後の転職を考えている方 景気に左右されない「安定企業」で正社員として働きたい方 今の仕事（製造業、運送業、サービス業など）の将来に不安を感じている方 一生モノの「資格」や「専門技術」を身につけたい方 佐世保に腰を据えて、地域に貢献できる仕事がしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ 会社説明会も開催しています。 TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK シフト制 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

【入社日応相談】インセンティブ制度有★ノルマなし★社保完備・育休制度・交通費支給など待遇充実！

仕事内容 「またお願いね♪」の言葉が嬉しい！地域密着型ショップでのトリマー＆お世話スタッフ！ ☆。＊・☆おすすめポイント。＊・☆。＊・ ■上限無し！評価を手当でしっかり還元◎ ■メリハリ勤務◎忙しい日は別日で調整！ ■さらなる成長が期待できる環境！ ■社割あり！お得にお買い物できます！ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ ／ ライフスタイルの変化（結婚・出産） などで一度トリマー職を離れた方の 復職も大歓迎！ ＼ 【仕事内容】 長く通っていただくお客様が多い ペットショップ内でワンちゃんのカットや シャンプー等をお願いします。 また、時間の空いた時にわんちゃん、 ねこちゃんのお世話や販売を 手伝っていただくこともあります！ 【具体的な流れ】 お出迎え ↓ 体調確認 ↓ シャンプー・ブロー ↓ カット・セット ↓ カルテ記入 ↓ お見送り ※1日あたり4～6頭のトリミングを担当します （目安の件数です） ※入社の時点で全て出来る必要はありません。 丁寧に教えるので安心して下さいね！ お役様から直接声を聞けるのも嬉しいポイント！ 「またお願いね♪」の一言が やりがいを感じられますよ！ ＼スキルアップをしっかりサポート！／ 当社では定期的にトリミング講習会を開催し、 スタッフ全員の技術向上を バックアップしています。 「もっと上手くなりたい」 「新しい技術を学びたい」 そんな想いを全力で応援します◎ 稼げる仕組み◎頑張りは上限なしのインセンティブで還元！ ◎頑張りはしっかり評価！ 当社独自の インセンティブ制度（成果報酬）で、 あなたの努力を手当として還元します。 上限なしだから、やる気次第で 収入アップも可能！ 実際に【年間75万円以上】の インセンティブを獲得したスタッフもいます。 職場はペット好きが集まる和やかな雰囲気♪ 休憩中は”うちの子”の話で盛り上がることも。 質問や相談がしやすい、安心の環境です。 プライベートも充実◎メリハリをつけて働ける環境です！ 基本の実働は1日8～9時間ですが、 当社のシフトは「メリハリ」がポイント！ たとえば土日など、予約件数が多くて 拘束時間が長くなった日があれば、 他の稼働日の勤務時間を短くして 調整することが可能です。 早めに退勤できる日には、 仕事帰りに美容院へ行ったり、 お友達とご飯を食べに行ったり… プライベートの時間もしっかり楽しめます♪ 心身ともにしっかり休んで リフレッシュできるからこそ、 大好きなワンちゃん・ネコちゃんにも 笑顔で向き合えますよ◎ 新しい家族を送り出した後も、再会できる喜びがあります！ ペットに家族が見つかるのは嬉しいけど、 ちょっぴり寂しい… そんな気持ちになる方もいるかもしれません。 でも当社なら心配いりません！ 私たちは地域に深く根ざした 「街のペットショップ」。 ワンちゃん・ネコちゃんを送り出した後も、 トリミングやしつけ相談、ペットホテルの ご利用で 再会できる機会がたくさんあります。 「あんなに小さかった子が、こんなに立派になって！」 とお客さまと一緒に成長を喜べるのは、 地元密着型のお店ならでは。 だから、“さよなら”じゃなく“またね”。 地域の皆さまの大切なパートナーを 一生涯サポートする。 そんな地域貢献度の高いお仕事に、 あなたも挑戦してみませんか？ 幅広いトリマー資格や、動物関連の知識が活かせる環境です！ 当店では、お客様の大切な家族を 安心してお任せいただくため、 「トリマー資格」と「1年以上の実務経験」を お持ちの方を募集しています。 専門学校の認定資格や民間資格など、 幅広く歓迎いたします！ 【こんな資格をお持ちの方、大歓迎です！】 ・JKC公認トリマー（A級・B級・C級） ・AAV（全国動物専門学校協会） ・JMAA（日本ペット技能検定協会） ・サロントリマー検定 など 【トリミング以外の動物関連資格も大歓迎】 ・愛玩動物看護師（国家資格）や認定動物看護師 ・愛玩動物飼養管理士 ・ドッグトレーナー ・ペット栄養管理士 など ※トリミング業務だけでなく、 ワンちゃん・ネコちゃんの生体管理や、 飼い主様へのアドバイスなど、 幅広い場面であなたの知識が輝きます！ ★ブランクがある方もご安心ください★ 資格はあるけど、しばらく現場を 離れていたという方も大歓迎！ 一人ひとりのスキルに合わせて、 ベイシング（シャンプー・ブロー）や 爪切りなどの基礎業務からスタートし、 少しずつスキルを取り戻していける環境です。 あなたが時間と努力をかけて取得した大切な資格。 ぜひ当店で存分に活かして、 キャリアアップを目指しませんか？

平日勤務｜顧客対応・マネジメントスキルが身につく！

■仕事内容 教育サービスを提供する企業のサポートデスクとして、 生徒や保護者からのお問い合わせ対応を行いながら、円滑なサービス運営を支えるお仕事です。 まずはヘルプデスク業務からスタートし、 将来的にはSV（スーパーバイザー）としてメンバー管理や業務改善など、 マネジメント業務にもチャレンジできます。 入社後はいきなり難しい業務をお任せすることはありません。 OJTを通じて基礎からしっかり学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜具体的には…＞ ・学習サービスに関するお問い合わせ対応（電話・メール等） ・システムやサービス利用に関するサポート ・対応履歴の入力・管理 ・各種報告資料の作成 ・業務改善提案および運用改善 業務習熟後は、将来的に以下のSV業務も担当いただきます。 ・メンバー管理 ・業務進捗管理 ・クライアント対応 ・品質管理 ・業務改善の推進 1名体制の窓口運営となるため、 自ら優先順位を考えながら主体的に業務へ取り組める環境です。 ■入社後の流れ 未経験の方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。 ・入社後：OJTによる業務レクチャー ・約1か月後：業務の独り立ち ・2か月目以降：SV業務を順次担当 段階的に知識と経験を積みながら、将来的なキャリアアップを目指していただけます。 ■プロジェクト人数と雰囲気 ・プロジェクト：1名 ・課全体：約20名 20代～50代まで幅広い年代のメンバーが活躍中。 佐世保拠点では少人数体制だからこそ、自分の裁量を持ちながら業務に取り組めます。 困ったことがあれば課メンバーへ相談できる環境も整っています。 ■将来のキャリアパス 入社後：ヘルプデスク業務 ↓ SV業務（進捗管理・品質管理・クライアント対応） ↓ プロジェクト管理・組織マネジメント 実際にメンバーから管理者へステップアップした実績もあり、 長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 ■雇用形態 地域限定正社員 ■業務内容の変更の範囲：会社の定める職種 ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 平日のみOK フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

佐世保勤務・転勤なし｜あなたに合ったキャリアを、佐世保で見つけませんか？

■仕事内容 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 佐世保アウトソーシングセンターでは、 地域限定正社員を募集しています。 応募時点で、 「どの仕事が自分に合うんだろう」 「管理職経験はないけどキャリアアップしたい」 そんな方も大歓迎です。 書類選考後の会社説明会や面接を通して、 ・これまでの経験 ・得意なこと ・今後挑戦したいこと をお伺いしながら、 適性や希望に応じたプロジェクトをご提案します。 まずは話を聞いてみたい、という方も歓迎です。 ────────────────────── 将来的には・・・ ────────────────────── まずは配属先で業務を習得いただきます。 その後は希望や適性に応じて、 ・新人育成 ・チームサポート ・業務改善 ・クライアント対応 などにも挑戦可能。 実際に佐世保センターでは、 一般職として入社後、 リーダーや管理職へキャリアアップした社員も多数在籍しています。 ────────────────────── どんな仕事があるの？ ────────────────────── ※応募時期によっては、募集していないポジションがございますので、予めご了承ください。 ■コンタクトセンター 企業や自治体の窓口として、 電話やメール、チャットなどでお客様対応を行います。 ・問い合わせ対応 ・受付業務 ・メール対応 ・チャットサポート ・運営サポート など ■採用支援（採用代行） 企業の採用活動をサポートします。 ・応募受付 ・面接日程調整 ・応募者対応 ・データ管理 ・採用事務 など ■ITヘルプデスク 企業で働く社員のITに関する困りごとを解決します。 ・ログインサポート ・パスワードリセット ・システム問い合わせ ・PC利用サポート など ────────────────────── BPOとは？ ────────────────────── BPO（Business Process Outsourcing）とは、企業や自治体の業務の一部を、専門性を持つ外部企業へ委託する仕組みです。 「人手が足りない」 「より効率的に業務を進めたい」 「お客様対応の品質を向上させたい」 そんな課題を解決するために、多くの企業や自治体がBPOを活用しています。 私たちパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 佐世保アウトソーシングセンターでは、 コンタクトセンター、採用代行、ITヘルプデスク、自治体向け業務など、90以上のプロジェクトを運営しています。 佐世保センターには約500名の従業員が在籍しており、さまざまな業界や業務に携われることが特長です。 一つの業務だけでなく、多様な仕事やキャリアに出会える環境だからこそ、自分の強みを活かしながら成長することができます。 ■雇用形態 地域限定正社員 ■業務内容の変更の範囲：会社の定める職種 ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 ■仕事の流れ （例） 9:00 出勤・朝礼・メールチェック 10:00 メンバーサポート 11:00 進捗確認 12:00 ランチ 13:00 顧客ミーティング 15:00 メンバーサポート 17:00 日次報告作成 18:00 退勤 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

未経験からIT×チーム運営スキルを身につけ、キャリアアップできる！

■仕事内容 未経験からIT×チーム運営スキルを身につけ、キャリアアップできる！ お客様企業のIT環境を支えるヘルプデスク業務からスタートし、 将来的にはチームの運営や品質改善にも関わるポジションです。 問い合わせ対応やPC設定などの実務を通じてITスキルを身につけながら、 ゆくゆくはチームをまとめる立場としての成長も目指せます。 いきなり難しい業務をお任せすることはありません。 まずは基礎からスタートし、段階的にスキルアップしていただきますのでご安心ください。 ＜具体的には…＞ ・社内システムやPCに関する問い合わせ対応（電話／メール／チャット） ・PCやスマートデバイスのキッティング（初期設定・発送対応など） ・アカウント管理（登録／変更／削除） ・サーバーやセキュリティアラートの監視対応 ・業務の習熟後、後輩フォローや簡単な取りまとめにも挑戦可能 ■ 入社後の流れ 入社後は、IT未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ・入社～1か月：OJTで業務の基礎を習得 ・1～2か月：先輩のサポートを受けながら実務対応 ・その後：習熟度に応じて対応範囲を拡大 ※配属先により前後しますが、約2週間～1か月で独り立ち想定 実務を通じて少しずつスキルを身につけ、 将来的にはチーム運営にも関わっていただきます。 ■ はたらき方 本ポジションでは、以下いずれかの働き方となります。 ・自社センター勤務（佐世保OSC） ・お客様先での勤務（オンサイト／常駐） ※ご経験やスキル、案件状況に応じて配属先を決定します ※いきなり一人で常駐することはなく、チーム体制での配属となりますのでご安心ください どの環境においても、当社のメンバーと連携しながら業務を進めていただきます。 ☆定期的なフォローや相談体制もあり、 配属後もサポートを受けながら働ける環境です。 ■ プロジェクト人数と雰囲気 ・チーム規模：3～6名程度 ・今後10名以上の体制になる可能性あり 落ち着いた環境で、チームで協力しながら業務を進めるスタイルです。 未経験スタートのメンバーも活躍しています。 ■ 将来のキャリアパス 入社後：ヘルプデスク／ITサポートとして経験を積む その後：チームのリーダーとしてメンバー管理・品質改善 将来：SV（スーパーバイザー）／SM（サービスマネージャー）へ ITスキルに加えて、マネジメント・顧客対応力も身につきます。 ■ この仕事で身につくスキル ・PC／スマートデバイスなどのIT知識 ・トラブル対応力／問題解決力 ・顧客対応・コミュニケーションスキル ・チーム運営／教育／シフト管理などのマネジメント力 ■雇用形態 総合職正社員 ■業務内容の変更の範囲：会社の定める職種 ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 リモートワークOK シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

【保育園での調理業務】調理師募集中✨月～土曜日のシフト制でプライベートと両立しやすい♪

仕事内容: ＼月～土曜日のシフト制で両立◎／ お昼までの仕込みや、ごはんのサポートなど まずはできることからスタート◎ 「久しぶりの調理仕事で不安…」 という方も大歓迎です♪ ★うれしいポイント★ ・持ち帰り仕事なし ・夜勤なし／残業ほぼなし ・シフト制で予定が立てやすい ・月～土曜日の間でのシフト制 ・有給休暇も取得しやすい環境 【仕事内容】 保育園での調理師業務全般をお任せします！ ≪詳しくは…？≫ ・給食、おやつの調理 ・食育指導 ・アレルギー対応 ・保育補助・行事への参加 など

【入社日応相談】インセンティブ制度有★ノルマなし★社保完備・育休制度・交通費支給など待遇充実！

仕事内容 「またお願いね♪」の言葉が嬉しい！地域密着型ショップでのトリマー＆お世話スタッフ！ ☆。＊・☆おすすめポイント。＊・☆。＊・ ■上限無し！評価を手当でしっかり還元◎ ■メリハリ勤務◎忙しい日は別日で調整！ ■さらなる成長が期待できる環境！ ■社割あり！お得にお買い物できます！ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ ／ ライフスタイルの変化（結婚・出産） などで一度トリマー職を離れた方の 復職も大歓迎！ ＼ 【仕事内容】 長く通っていただくお客様が多い ペットショップ内でワンちゃんのカットや シャンプー等をお願いします。 また、時間の空いた時にわんちゃん、 ねこちゃんのお世話や販売を 手伝っていただくこともあります！ 【具体的な流れ】 お出迎え ↓ 体調確認 ↓ シャンプー・ブロー ↓ カット・セット ↓ カルテ記入 ↓ お見送り ※1日あたり4～6頭のトリミングを担当します （目安の件数です） ※入社の時点で全て出来る必要はありません。 丁寧に教えるので安心して下さいね！ お役様から直接声を聞けるのも嬉しいポイント！ 「またお願いね♪」の一言が やりがいを感じられますよ！ ＼スキルアップをしっかりサポート！／ 当社では定期的にトリミング講習会を開催し、 スタッフ全員の技術向上を バックアップしています。 「もっと上手くなりたい」 「新しい技術を学びたい」 そんな想いを全力で応援します◎ 稼げる仕組み◎頑張りは上限なしのインセンティブで還元！ ◎頑張りはしっかり評価！ 当社独自の インセンティブ制度（成果報酬）で、 あなたの努力を手当として還元します。 上限なしだから、やる気次第で 収入アップも可能！ 実際に【年間75万円以上】の インセンティブを獲得したスタッフもいます。 職場はペット好きが集まる和やかな雰囲気♪ 休憩中は”うちの子”の話で盛り上がることも。 質問や相談がしやすい、安心の環境です。 プライベートも充実◎メリハリをつけて働ける環境です！ 基本の実働は1日8～9時間ですが、 当社のシフトは「メリハリ」がポイント！ たとえば土日など、予約件数が多くて 拘束時間が長くなった日があれば、 他の稼働日の勤務時間を短くして 調整することが可能です。 早めに退勤できる日には、 仕事帰りに美容院へ行ったり、 お友達とご飯を食べに行ったり… プライベートの時間もしっかり楽しめます♪ 心身ともにしっかり休んで リフレッシュできるからこそ、 大好きなワンちゃん・ネコちゃんにも 笑顔で向き合えますよ◎ 新しい家族を送り出した後も、再会できる喜びがあります！ ペットに家族が見つかるのは嬉しいけど、 ちょっぴり寂しい… そんな気持ちになる方もいるかもしれません。 でも当社なら心配いりません！ 私たちは地域に深く根ざした 「街のペットショップ」。 ワンちゃん・ネコちゃんを送り出した後も、 トリミングやしつけ相談、ペットホテルの ご利用で 再会できる機会がたくさんあります。 「あんなに小さかった子が、こんなに立派になって！」 とお客さまと一緒に成長を喜べるのは、 地元密着型のお店ならでは。 だから、“さよなら”じゃなく“またね”。 地域の皆さまの大切なパートナーを 一生涯サポートする。 そんな地域貢献度の高いお仕事に、 あなたも挑戦してみませんか？ 幅広いトリマー資格や、動物関連の知識が活かせる環境です！ 当店では、お客様の大切な家族を 安心してお任せいただくため、 「トリマー資格」と「1年以上の実務経験」を お持ちの方を募集しています。 専門学校の認定資格や民間資格など、 幅広く歓迎いたします！ 【こんな資格をお持ちの方、大歓迎です！】 ・JKC公認トリマー（A級・B級・C級） ・AAV（全国動物専門学校協会） ・JMAA（日本ペット技能検定協会） ・サロントリマー検定 など 【トリミング以外の動物関連資格も大歓迎】 ・愛玩動物看護師（国家資格）や認定動物看護師 ・愛玩動物飼養管理士 ・ドッグトレーナー ・ペット栄養管理士 など ※トリミング業務だけでなく、 ワンちゃん・ネコちゃんの生体管理や、 飼い主様へのアドバイスなど、 幅広い場面であなたの知識が輝きます！ ★ブランクがある方もご安心ください★ 資格はあるけど、しばらく現場を 離れていたという方も大歓迎！ 一人ひとりのスキルに合わせて、 ベイシング（シャンプー・ブロー）や 爪切りなどの基礎業務からスタートし、 少しずつスキルを取り戻していける環境です。 あなたが時間と努力をかけて取得した大切な資格。 ぜひ当店で存分に活かして、 キャリアアップを目指しませんか？

40代・50代未経験歓迎／正社員／資格取得支援：全額会社負担／賞与・退職金あり／佐世保市内から県北エリアを走行

■仕事内容 佐世保市内や佐々町から県北エリアを走行する路線バスのドライバーを募集！ 未経験者大歓迎！大型二種免許は会社負担で取得可能です！ 【安定】佐世保の「西肥バス」で正社員へ！ 景気の波や会社の業績に左右される不安とは無縁。月給は固定で、賞与（年2回）や退職金制度もしっかり完備。不安定な歩合給や、長距離運転はありません。 【資格】普通免許(MT)さえあれば応募OK！ 「大型二種免許」は入社後に会社負担で取得可能。「今から専門技術を身につけたい」その気持ちを応援します。（40代で未経験スタートの先輩も多数！） 【安心】毎日、ちゃんと家に帰れます。 勤務は佐世保市近郊の路線バスがメイン。夜通しの運転はなく、毎日決まった時間に帰宅できるため、家族との時間も大切にできます。 【仕事内容】 佐世保の街を支える「運転士」へ。 佐世保市内から県北エリアを走行する路線バスの運転業務をお任せします。 決まったルートを走るので、道さえ覚えてしまえば安心です。 「いってらっしゃい」「ありがとう」 地域の方々の毎日の「当たり前」を支える、やりがいのある仕事です。 未経験でも安心！充実の研修があります！ 入社後は、まず大型二種免許の取得からスタート（費用は会社がサポート！）。 その後は、座学研修や指導員が同乗する実務研修（空のバスでの練習、先輩の運転の見学、実際のルートの同乗など）を、あなたのペースに合わせて丁寧に行います。 運転技術や接客マナーに自信がつくまで、いきなり一人で運転させることは絶対にありません。 【こんな方にピッタリです】 40代・50代から最後の転職を考えている方 景気に左右されない「安定企業」で正社員として働きたい方 今の仕事（製造業、運送業、サービス業など）の将来に不安を感じている方 一生モノの「資格」や「専門技術」を身につけたい方 佐世保に腰を据えて、地域に貢献できる仕事がしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ 会社説明会も開催しています。 TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK シフト制 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

未経験・資格なしでOKのバス整備士！残業ほぼなし◎土日祝休み！

■仕事内容 未経験・資格なしでOK！ 西肥バスの整備士の募集です！ 【具体的には】 貸切バス、乗合バスの整備をお願いします！ チームで整備を行い、1日に行う数は5台程度です。 経験者はもちろんですが未経験・資格なしでもOK！ 営業なし、接客なし。 整備に集中できます。 【アピールポイント】 ・転勤・異動なし ・残業ほぼなし ・年間休日115日！完全週休2日！ ・看護休暇・介護休暇充実 困ったときはお互い様。 みんなで協力して休めるようにしています。 ・未経験から資格取得を目指せます！資格取得支援制度あり！ ・食事補助や手当なども充実◎ ・家族に対する手当充実 （無料定期券の発行等） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな人に来てほしい】 ・車が好き、機械いじりが好き ・学歴不問（高卒可、専門学校卒可） ・経験、スキル不問 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・2級自動車整備士や大型自動車整備士の免許をお持ちの方は優遇します。 【職場の人間関係◎】 休みの日に子どもを連れて職場に遊びに来る整備士もいます（笑） 同僚たちも優しく声をかけてくれます。 子どもも「お父さんカッコいい！バスカッコいい！」と大はしゃぎ（笑）。 家族想いのメンバーが多いからこそ、お互いが助け合う風土です。 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

長崎県西海市／想定年収400-550万円／土日祝休み（完全週休二日制）／年間休日125日／転勤なし

■仕事内容 船舶用製品・用品のメンテナンス・修理業務 取扱製品（主要製品：中小型船舶用の発電機、スラスター、マリンエアコンなど）の品質管理、 入出庫業務（出荷前検査）、技術的相談対応、トラブルシューティング（修理対応）を担当いただきます。 ご経験に応じ、商品入出荷時の製品検査や評価を通じて製品知識を深めて頂きながら、 製品単品の修理対応、電話での顧客からの技術的相談への対応、販売先での出張修理やトラブルシューティング業務へ、 徐々に対応可能な業務範囲を広げていただきます。 【同社について】 複数の海外船舶用機械メーカーの日本正規代理店として、船舶用発電機やスラスター等の ヨットやボートに欠かせない機械器具・用品を世界各国より輸入し、 マリンエアコン等の自社製品と併せ日本全国の造船所・マリーナへ販売しております。 年々業績を伸ばしており、2022年には長崎県より今後5年間で高い成長が期待される企業として 「ネクストリーディング企業」の認定を受けました。 ＜応募条件＞ ・第二種電気工事士もしくは第一種電気工事士 ※資格がなくても、機械や電気、船舶関係のご経験をお持ちの方はぜひご相談ください ＜歓迎条件＞ ・フィールドエンジニア ・機械系設計 ・機械系の保守点検 ・工場でのユーティリティ ・メーカーでの技術経験 ・船舶関係の経験 ※上記対象でない方もご興味がある場合はまずはお問合せください 【こんな方が活躍中】 ・長く腰を据えて働きたい方 ・U・Iターン歓迎！ ・20代、30代、40代、50代の男性活躍中！ ・整備士、技術、船舶、電気、フィールドエンジニア、メンテナンス、機械メンテ、機械メンテナンス、機械、オペレーター、生産管理、品質保証、品質管理、トラブルシューティングなどの求人をお探しの方にもおすすめ！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リフティングブレーン 転職支援による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）43-010062 有料職業紹介事業許可番号：43-ユ-010054 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎 資格不問

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社日応相談】インセンティブ制度有★ノルマなし★社保完備・育休制度・交通費支給など待遇充実！

仕事内容 「またお願いね♪」の言葉が嬉しい！地域密着型ショップでのトリマー＆お世話スタッフ！ ☆。＊・☆おすすめポイント。＊・☆。＊・ ■上限無し！評価を手当でしっかり還元◎ ■メリハリ勤務◎忙しい日は別日で調整！ ■さらなる成長が期待できる環境！ ■社割あり！お得にお買い物できます！ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ ／ ライフスタイルの変化（結婚・出産） などで一度トリマー職を離れた方の 復職も大歓迎！ ＼ 【仕事内容】 長く通っていただくお客様が多い ペットショップ内でワンちゃんのカットや シャンプー等をお願いします。 また、時間の空いた時にわんちゃん、 ねこちゃんのお世話や販売を 手伝っていただくこともあります！ 【具体的な流れ】 お出迎え ↓ 体調確認 ↓ シャンプー・ブロー ↓ カット・セット ↓ カルテ記入 ↓ お見送り ※1日あたり4～6頭のトリミングを担当します （目安の件数です） ※入社の時点で全て出来る必要はありません。 丁寧に教えるので安心して下さいね！ お役様から直接声を聞けるのも嬉しいポイント！ 「またお願いね♪」の一言が やりがいを感じられますよ！ ＼スキルアップをしっかりサポート！／ 当社では定期的にトリミング講習会を開催し、 スタッフ全員の技術向上を バックアップしています。 「もっと上手くなりたい」 「新しい技術を学びたい」 そんな想いを全力で応援します◎ 稼げる仕組み◎頑張りは上限なしのインセンティブで還元！ ◎頑張りはしっかり評価！ 当社独自の インセンティブ制度（成果報酬）で、 あなたの努力を手当として還元します。 上限なしだから、やる気次第で 収入アップも可能！ 実際に【年間75万円以上】の インセンティブを獲得したスタッフもいます。 職場はペット好きが集まる和やかな雰囲気♪ 休憩中は”うちの子”の話で盛り上がることも。 質問や相談がしやすい、安心の環境です。 プライベートも充実◎メリハリをつけて働ける環境です！ 基本の実働は1日8～9時間ですが、 当社のシフトは「メリハリ」がポイント！ たとえば土日など、予約件数が多くて 拘束時間が長くなった日があれば、 他の稼働日の勤務時間を短くして 調整することが可能です。 早めに退勤できる日には、 仕事帰りに美容院へ行ったり、 お友達とご飯を食べに行ったり… プライベートの時間もしっかり楽しめます♪ 心身ともにしっかり休んで リフレッシュできるからこそ、 大好きなワンちゃん・ネコちゃんにも 笑顔で向き合えますよ◎ 新しい家族を送り出した後も、再会できる喜びがあります！ ペットに家族が見つかるのは嬉しいけど、 ちょっぴり寂しい… そんな気持ちになる方もいるかもしれません。 でも当社なら心配いりません！ 私たちは地域に深く根ざした 「街のペットショップ」。 ワンちゃん・ネコちゃんを送り出した後も、 トリミングやしつけ相談、ペットホテルの ご利用で 再会できる機会がたくさんあります。 「あんなに小さかった子が、こんなに立派になって！」 とお客さまと一緒に成長を喜べるのは、 地元密着型のお店ならでは。 だから、“さよなら”じゃなく“またね”。 地域の皆さまの大切なパートナーを 一生涯サポートする。 そんな地域貢献度の高いお仕事に、 あなたも挑戦してみませんか？ 幅広いトリマー資格や、動物関連の知識が活かせる環境です！ 当店では、お客様の大切な家族を 安心してお任せいただくため、 「トリマー資格」と「1年以上の実務経験」を お持ちの方を募集しています。 専門学校の認定資格や民間資格など、 幅広く歓迎いたします！ 【こんな資格をお持ちの方、大歓迎です！】 ・JKC公認トリマー（A級・B級・C級） ・AAV（全国動物専門学校協会） ・JMAA（日本ペット技能検定協会） ・サロントリマー検定 など 【トリミング以外の動物関連資格も大歓迎】 ・愛玩動物看護師（国家資格）や認定動物看護師 ・愛玩動物飼養管理士 ・ドッグトレーナー ・ペット栄養管理士 など ※トリミング業務だけでなく、 ワンちゃん・ネコちゃんの生体管理や、 飼い主様へのアドバイスなど、 幅広い場面であなたの知識が輝きます！ ★ブランクがある方もご安心ください★ 資格はあるけど、しばらく現場を 離れていたという方も大歓迎！ 一人ひとりのスキルに合わせて、 ベイシング（シャンプー・ブロー）や 爪切りなどの基礎業務からスタートし、 少しずつスキルを取り戻していける環境です。 あなたが時間と努力をかけて取得した大切な資格。 ぜひ当店で存分に活かして、 キャリアアップを目指しませんか？

長崎県内を中心に、旭化成のパワーボードの販売・施工メインで業務を行っています！

【職種】 ルート営業【正社員】建築資材販売・営業(現場管理含む) 【仕事内容】 ○工務店等(主に既存得意先)の事業所へ 外壁・シャッター・屋根の営業 ○見積作成(PC使用) ○商品の発注、現場管理 ※原則、事業所に集合し 営業及び現場へ向かいます。 直行直帰の可能性も有り。 得意先・現場は長崎県内全般です。 ※使用する車は2tトラック、 軽トラック、AT軽自動車 ※業務を通じて順番に仕事を覚えて頂きます。

夜勤なし⭐年間休日125日以上＆土日祝休み/kud1kaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる看護・運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜就労スタッフの健康管理＞ 障がい者の方々が出勤された際、まずバイタル チェックを行い、健康状況含め就業可能か 確認を行います。 - ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

【年齢不問】年間有給取得日数22日！休みが取りやすい職場です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ◇アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐入職お祝い金３０万円支給（６ヵ月勤務） ⭐広い無料駐車場あり！ ┗運転苦手な方も安心☆彡 ⭐お休みは週休2日制。年間休日107日！ ⭐有給は初年度から17日付与！ オリジナル休暇があります♪ ┗メモリアル休暇（お誕生日休暇）あり ┗スペシャル休暇（7日間） ⭐40代・50代のミドル世代も活躍中！ 最先端テクノロジー導入 見守りカメラ、インカム、音声入力ソフト 等、体力的な負担を軽減する設備が充実。 ◇ここはお約束♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・スタッフ間の人間関係が良い ・新人へのサポートが手厚い ・介護、看護、医療すべてが学べるから スキルアップになる ・頑張りはしっかりお給料で評価 ◇具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入所者への介護業務全般をチームで担当 現在28名の介護職員が在籍しています！！ ✅日常生活のサポート ・食事、入浴などの介助 ・着替えや整容の手伝い ・移動の補助や見守り ✅コミュニケーション ・利用者様との会話や傾聴 ・ご家族との情報共有 ・他のスタッフとの連携 ✅レクリエーション ・体操や軽い運動の補助 ・季節のイベント企画や実施 ・趣味活動のサポート ✅記録業務 ・日々の様子や変化の記録 ・申し送り事項の確認と共有 ◇働く環境の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最先端テクノロジーを導入しており、 見守りカメラ、インカム、音声入力ソフト などがあなたの業務をサポートします。 そのため、体力的な負担も軽減され、 ブランクがある方も安心してスタートできます。 ◇先輩インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの成長を見るのは今しかない！ 1度しかない！と強く思い、 休みが週休2日で月に9日あるこちらに 転職しました 今は希望休2日を利用して、学校行事や 部活動に出席することもできるので、 とても充実しています♪ また急な子どもの病気にも対応して いただけるのでとても助かっています♪ 施設の雰囲気はホームページで見ることが出来ます。 ぜひ併せてご覧ください♪ https://www.hiurakai.com/

≪経験者は即戦力≫目標達成で月10万プラスも！備品支給！

仕事内容: ＼あなたの「板金塗装力」で勝負★／ ミスなく・早く・丁寧に仕上げる技術が 　そのまま“稼ぐ力”に直結！ ┏━━ 稼ぎたいならココを意識 ━━━┓ ＼給与＋手当で月10万円UPも可能！／ 《目標達成手当》が収入UPのカギ ◆最初は1日1台から無理なくコツコツ！ ◆慣れたら1日2～2.5台を目標に！ 　　接客や電話対応はなく、 作業だけに集中して取り組めます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ≪手厚いサポートもcheck≫ ◎単身者には、毎月「5万円」手当支給！ →年間60万円の実質年収アップ 　家賃や趣味、貯金などに使えて、 　生活にゆとりが生まれます！ ＼活躍中の社員の声／ Q：ネクステージのグループ企業である 　当社にに入社を決めた理由は？ 「仕事は板金塗装の経験がそのまま使えるし、 休みもしっかりあるし、福利厚生もいい。 安定してる会社で腰を据えて働きたいなら、 ここがベストかなと思いました。」 【仕事内容】 自動車のボディやバンパーなど 傷ついた箇所の補修・塗装作業です。 ※車種：輸入車・国産車問わず ▽詳細 ●凹み・変形のパネル修正／打ち出し作業 ●サンディング・パテ整形・マスキング作業 ●スプレー塗装・乾燥処理・磨き上げ仕上げ ●状況によりチーム作業または1人作業 （案件による） ▽施工イメージ 施工台数：1～2台/日（箇所や度合による） 現場人数：1～4人（平均2人） 基本一人作業（レクチャー中は2人） 一台あたりの所要時間：4時間以上

経験・スキル不問！研修あり◎頑張り次第で収入UP◎賞与あり

仕事内容: ＼ 整備士の資格や経験がなくてもOK◎ ／ 自動車板金の補助スタッフ募集中！ 未経験から手に職をつけれるチャンス！ ↓　未経験でも安心できる理由　↓ ■ 補助業務からスタートできる ■ 研修・フォロー体制バツグン ■ 技術が身につき将来性も広がる ■ 実績に応じた手当あり（頑張り評価） 「前職より収入を上げたい」 「モノづくりが好き」 「手に職をつけたい」 そんな方が未経験から続々挑戦中！ 【　仕事内容　】 ・凹みや傷のあるパネルの修正作業サポート ・研磨やマスキングなど塗装前の準備 ・塗装後の仕上げ・磨き作業補助　など まずは補助的なポジションからスタート！ 作業を通して技術を 少しずつ習得できる環境です☆ ・施工台数：1-2台/日　※箇所や度合による ・現場にいる人数：1-4　平均２ ・何人で同じ作業を行うのか： 基本一人　レクチャー中は２人 ・一台当たりの所要時間：4ｈ以上 ・車の車種の系統：オールジャンル

【入社日応相談】インセンティブ制度有★ノルマなし★社保完備・育休制度・交通費支給など待遇充実！

仕事内容 「またお願いね♪」の言葉が嬉しい！地域密着型ショップでのトリマー＆お世話スタッフ！ ☆。＊・☆おすすめポイント。＊・☆。＊・ ■上限無し！評価を手当でしっかり還元◎ ■メリハリ勤務◎忙しい日は別日で調整！ ■さらなる成長が期待できる環境！ ■社割あり！お得にお買い物できます！ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ ／ ライフスタイルの変化（結婚・出産） などで一度トリマー職を離れた方の 復職も大歓迎！ ＼ 【仕事内容】 長く通っていただくお客様が多い ペットショップ内でワンちゃんのカットや シャンプー等をお願いします。 また、時間の空いた時にわんちゃん、 ねこちゃんのお世話や販売を 手伝っていただくこともあります！ 【具体的な流れ】 お出迎え ↓ 体調確認 ↓ シャンプー・ブロー ↓ カット・セット ↓ カルテ記入 ↓ お見送り ※1日あたり4～6頭のトリミングを担当します （目安の件数です） ※入社の時点で全て出来る必要はありません。 丁寧に教えるので安心して下さいね！ お役様から直接声を聞けるのも嬉しいポイント！ 「またお願いね♪」の一言が やりがいを感じられますよ！ ＼スキルアップをしっかりサポート！／ 当社では定期的にトリミング講習会を開催し、 スタッフ全員の技術向上を バックアップしています。 「もっと上手くなりたい」 「新しい技術を学びたい」 そんな想いを全力で応援します◎ 稼げる仕組み◎頑張りは上限なしのインセンティブで還元！ ◎頑張りはしっかり評価！ 当社独自の インセンティブ制度（成果報酬）で、 あなたの努力を手当として還元します。 上限なしだから、やる気次第で 収入アップも可能！ 実際に【年間75万円以上】の インセンティブを獲得したスタッフもいます。 職場はペット好きが集まる和やかな雰囲気♪ 休憩中は”うちの子”の話で盛り上がることも。 質問や相談がしやすい、安心の環境です。 プライベートも充実◎メリハリをつけて働ける環境です！ 基本の実働は1日8～9時間ですが、 当社のシフトは「メリハリ」がポイント！ たとえば土日など、予約件数が多くて 拘束時間が長くなった日があれば、 他の稼働日の勤務時間を短くして 調整することが可能です。 早めに退勤できる日には、 仕事帰りに美容院へ行ったり、 お友達とご飯を食べに行ったり… プライベートの時間もしっかり楽しめます♪ 心身ともにしっかり休んで リフレッシュできるからこそ、 大好きなワンちゃん・ネコちゃんにも 笑顔で向き合えますよ◎ 新しい家族を送り出した後も、再会できる喜びがあります！ ペットに家族が見つかるのは嬉しいけど、 ちょっぴり寂しい… そんな気持ちになる方もいるかもしれません。 でも当社なら心配いりません！ 私たちは地域に深く根ざした 「街のペットショップ」。 ワンちゃん・ネコちゃんを送り出した後も、 トリミングやしつけ相談、ペットホテルの ご利用で 再会できる機会がたくさんあります。 「あんなに小さかった子が、こんなに立派になって！」 とお客さまと一緒に成長を喜べるのは、 地元密着型のお店ならでは。 だから、“さよなら”じゃなく“またね”。 地域の皆さまの大切なパートナーを 一生涯サポートする。 そんな地域貢献度の高いお仕事に、 あなたも挑戦してみませんか？ 幅広いトリマー資格や、動物関連の知識が活かせる環境です！ 当店では、お客様の大切な家族を 安心してお任せいただくため、 「トリマー資格」と「1年以上の実務経験」を お持ちの方を募集しています。 専門学校の認定資格や民間資格など、 幅広く歓迎いたします！ 【こんな資格をお持ちの方、大歓迎です！】 ・JKC公認トリマー（A級・B級・C級） ・AAV（全国動物専門学校協会） ・JMAA（日本ペット技能検定協会） ・サロントリマー検定 など 【トリミング以外の動物関連資格も大歓迎】 ・愛玩動物看護師（国家資格）や認定動物看護師 ・愛玩動物飼養管理士 ・ドッグトレーナー ・ペット栄養管理士 など ※トリミング業務だけでなく、 ワンちゃん・ネコちゃんの生体管理や、 飼い主様へのアドバイスなど、 幅広い場面であなたの知識が輝きます！ ★ブランクがある方もご安心ください★ 資格はあるけど、しばらく現場を 離れていたという方も大歓迎！ 一人ひとりのスキルに合わせて、 ベイシング（シャンプー・ブロー）や 爪切りなどの基礎業務からスタートし、 少しずつスキルを取り戻していける環境です。 あなたが時間と努力をかけて取得した大切な資格。 ぜひ当店で存分に活かして、 キャリアアップを目指しませんか？

長崎県西海市／想定年収450-600万円／土日祝休み（完全週休二日制）／年間休日125日／転勤なし

■仕事内容 ・技術部門統括者（中小型船舶用の発電機、スラスターほか） ・海外メーカーとの技術的な問合せ等 ・英語マニュアル類の日本語化 【当社について】 複数の海外船舶用機械メーカーの日本正規代理店として、船舶用発電機やスラスター等の ヨットやボートに欠かせない機械器具・用品を世界各国より輸入し、 マリンエアコン等の自社製品と併せ日本全国の造船所・マリーナへ販売しております。 年々業績を伸ばしており、2022年には長崎県より今後5年間で高い成長が期待される企業として 「ネクストリーディング企業」の認定を受けました。 ＜応募条件＞ ・技術部門統括者として電機、機械的な工学的知識を有していること ・ビジネスレベルの英語を習得していること ＜歓迎条件＞ ・チームマネジメントの経験 ・ 機械類の検査手順作成の経験 ・電機製品の設計経験 【こんな方が活躍中】 ・長く腰を据えて働きたい方 ・U・Iターン歓迎！ ・30代、40代、50代の男性活躍中！ ・整備士、技術、船舶、電気、フィールドエンジニア、メンテナンス、機械メンテ、機械メンテナンス、機械、オペレーター、生産管理、品質保証、品質管理、トラブルシューティングなどの求人をお探しの方にもおすすめ！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リフティングブレーン 転職支援による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）43-010062 有料職業紹介事業許可番号：43-ユ-010054 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎 資格不問

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

40代・50代未経験歓迎／正社員／資格取得支援：全額会社負担／賞与・退職金あり／平戸から長崎県北エリアを走行

■仕事内容 平戸市内から県北エリアを走行する路線バスのドライバーを募集！ 未経験者大歓迎！大型二種免許は会社負担で取得可能です！ 【安定】佐世保の「西肥バス」で正社員へ！ 景気の波や会社の業績に左右される不安とは無縁。月給は固定で、賞与（年2回）や退職金制度もしっかり完備。不安定な歩合給や、長距離運転はありません。 【資格】普通免許(MT)さえあれば応募OK！ 「大型二種免許」は入社後に会社負担で取得可能。「今から専門技術を身につけたい」その気持ちを応援します。（40代で未経験スタートの先輩も多数！） 【安心】毎日、ちゃんと家に帰れます。 勤務は佐世保市近郊の路線バスがメイン。夜通しの運転はなく、毎日決まった時間に帰宅できるため、家族との時間も大切にできます。 【仕事内容】 佐世保の街を支える「運転士」へ。 佐世保市や近郊エリアの路線バスの運転業務をお任せします。 決まったルートを走るので、道さえ覚えてしまえば安心です。 「いってらっしゃい」「ありがとう」 地域の方々の毎日の「当たり前」を支える、やりがいのある仕事です。 未経験でも安心！充実の研修があります！ 入社後は、まず大型二種免許の取得からスタート（費用は会社がサポート！）。 その後は、座学研修や指導員が同乗する実務研修（空のバスでの練習、先輩の運転の見学、実際のルートの同乗など）を、あなたのペースに合わせて丁寧に行います。 運転技術や接客マナーに自信がつくまで、いきなり一人で運転させることは絶対にありません。 【こんな方にピッタリです】 40代・50代から最後の転職を考えている方 景気に左右されない「安定企業」で正社員として働きたい方 今の仕事（製造業、運送業、サービス業など）の将来に不安を感じている方 一生モノの「資格」や「専門技術」を身につけたい方 佐世保に腰を据えて、地域に貢献できる仕事がしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ 会社説明会も開催しています。 TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK シフト制 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

★『口コミ1位』獲得実績あり！★月給35万円～★フルリモOK

仕事内容 ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”！ 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数！ 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― Javaを中心とした開発をお任せ！ 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流～運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 ＜プロジェクト例＞ ●eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件：電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 ＜POINT＞ ★取引社数は1,300社以上！ eスポーツ／VR／DX／AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能！ ★社内での受託開発案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。

＊賞与2.8ヶ月分│“働きすぎない”という選択を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 当社と契約している物件の警備業務 ・定期的な巡回パトロール ・異常時発生時の緊急駆け付け お客様に安心安全を直接提供します。 ～警備を行うのは～ センサーや防犯カメラを設置している、 店舗、事務所、集合住宅、ビル、駐車場 など当社と契約している警備物件。 通常は建物や周辺の警備を行いますが、 契約先で異常を検知した場合は下記の 流れで業務を行います。 ～異常時の対応～ STEP1. 契約先から送られてくる異常信号や 画像を管制（指令）センターが確認 STEP2. 管制（指令）センターから出動の依頼 STEP3. 契約先へ駆け付け状況を確認 STEP4. 状況に合せて対応 ＊管理会社への連絡 ＊警察や消防へ通報 ＊故障の対応など業者への連絡 こういった事が起こるのは稀ですので まずは通常業務に慣れていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～1日の流れ（例）～ 08：30 出勤・朝礼 09：00 現場へ移動 09：30 警備業務を開始 12：00 お昼休み 13：00 警備業務 19：00 巡回 21：00 警備業務 22：00 休憩 24：00 警備業務 02：00 休憩 03：00 巡回 05：00 休憩 07：00 警備業務 08：30 勤務終了 合間に休憩を取りながら 無理なく業務を行います！ 勤務日の次の日は明け休みになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備スタッフの平均勤続年数は10年以上！ 多くの社員が家庭を持ち、 ご家族の理解と支えを受けながら 安定して勤務を続けています。 「腰を据えて働きたい」 「家族との時間や生活も大切にしたい」 そんな想いを持つ方が、安心して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に長年勤めているスタッフの多くが、 「自分のペースで働けること」 「過度なコミュニケーションが求められないこと」を、働きやすさのポイントとして挙げています。 「黙々と集中して取り組むのが好き」 「1人でコツコツの方が向いている」 という方には、ぴったりの環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

未経験OK！医療現場の裏方サポート業務！賞与2回／年間休日122日／20～40代女性活躍中！

仕事内容 ＜新着求人＞未経験者歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜新着＊正社員募集＞ ★賞与・昇給あり！頑張りを評価★ 医療現場の裏方サポート!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 ＊病棟・外来・手術で使用した 医療器具の洗浄・消毒・滅菌 １．使用済の器具を回収し、個数を確認 ２．洗浄と消毒を行い機械に入れて乾燥 ３．汚れや破損がないかを検品し、梱包 ４．機械に入れ、滅菌 ＜お仕事内容を動画でもご覧頂けます＞ URLよりご覧ください⇒https://onl.sc/s5dZjNS 《おすすめPOINT》 ★年間休日122日！ 日祝休みなので、プライベートも大切にできる環境です。 ★賞与年２回！ 日々の頑張りをしっかり評価します。 《ワタキューセイモアって＊》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります！

スマイルケア長崎の一般ケアスタッフの募集です！ご利用者様の生活を支えるために、介護サービスの質の向上をサポートするお仕事です◎

■仕事内容 訪問介護「スマイルケア長崎」の一般社員（ケアスタッフ）の募集です！ 1日平均4件の訪問介護業務と事務所内での内勤業務をして頂きます 【具体的な仕事内容】 ・利用者様宅での訪問介護業務（排泄介助や入浴介助などの身体的な介助、掃除・洗濯などの生活支援など） ・記録確認 ・簡単な電話対応 【求めている人材】 ・福祉業界での勤務経験がある方（職種や施設形態は不問です！） ・明るい対応ができ、人との関わりや人と話すことが好きな人 ・周りの人に優しい対応ができ、気配りができる人 必要資格：介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も歓迎！ お仕事の内容に興味をお持ちの方は、いつでもお気軽にお問い合わせください。 見学や説明も随時対応しています。 採用担当（古川・山﨑貴幸）まで 095-827-7050 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ バイク通勤OK シフト制 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

長崎スタジアムシティでの新センター設立に伴い、 お客様企業のDXの推進やデジタルシフトへの加速に向け、 BPaaS、データ活用、AIなどを活用したサービスの構築や 導入をリードするシステムエンジニアを募集します。

基本情報 長崎スタジアムシティでの新センター設立に伴い、 お客様企業のDXの推進やデジタルシフトへの加速に向け、 BPaaS、データ活用、AIなどを活用したサービスの構築や 導入をリードするシステムエンジニアを募集します。 長崎スタジアムシティでの新センター設立に伴い、 お客様企業のDXの推進やデジタルシフトへの加速に向け、 BPaaS、データ活用、AIなどを活用したサービスの構築や 導入をリードするシステムエンジニアを募集します。 【職種】 COMPANY設定・運用保守 仕事番号：26605 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 期間の定めなし

転居なし◆反響100%◆地元で営業経験を活かす教室長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 九州の約100教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 九州は塾がはじめてのご家庭も多く、 「通わせるべきか」からご相談が始まります。 ご家庭のはじめての一歩を 後押しする仕事です。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」あり ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

東証上場グループ／完全週休2日制／夏季7連休・冬季13連休！

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

マイカー通勤可・無資格OK♪長崎市平山台の医院で医療事務の正社員

仕事内容 長崎県長崎市平山台の医院の医療事務（クリニック受付）の人材紹介求人です。 長崎市平山台のクリニックで、医療事務の正社員スタッフを募集しています。 外科や整形外科、内科などの診療を行っており、患者様の受付やお電話の応対、お会計、レセコンへの入力、カルテの管理、レセプト請求といった事務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 ・診療受付(患者様対応)、電話応対、会計 ・カルテ情報のレセコン入力、カルテ管理 ・レセプト請求事務 など 医療事務のご経験を活かし、昇給・賞与のある環境で安定して働けます。また、医療事務の資格をお持ちであれば、実務経験がなくてもチャレンジしていただけます。 無料の駐車場をご用意しているため、マイカーでの通勤も可能です。 石橋駅からお車で約20分の場所にあり、バスをご利用の場合は平山台入口バス停が最寄りとなります。 周辺にはバリュー 平山店や、エレナ 三和店がありお買い物にも便利です。 地域の方々に寄り添った医療と福祉をお届けする、長年親しまれている温かい雰囲気のクリニックです。 ご応募をお待ちしております。 変更範囲:変更なし ※人材紹介の正社員募集です 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 4210165827-002

40代・50代未経験歓迎／正社員／資格取得支援：全額会社負担／賞与・退職金あり／佐世保市内や佐々町から県北エリアを走行

■仕事内容 佐世保市内や佐々町から県北エリアを走行する路線バスのドライバーを募集！ 未経験者大歓迎！大型二種免許は会社負担で取得可能です！ 【安定】佐世保の「西肥バス」で正社員へ！ 景気の波や会社の業績に左右される不安とは無縁。月給は固定で、賞与（年2回）や退職金制度もしっかり完備。不安定な歩合給や、長距離運転はありません。 【資格】普通免許(MT)さえあれば応募OK！ 「大型二種免許」は入社後に会社負担で取得可能。「今から専門技術を身につけたい」その気持ちを応援します。（40代で未経験スタートの先輩も多数！） 【安心】毎日、ちゃんと家に帰れます。 勤務は佐世保市近郊の路線バスがメイン。夜通しの運転はなく、毎日決まった時間に帰宅できるため、家族との時間も大切にできます。 【仕事内容】 佐世保の街を支える「運転士」へ。 佐世保市や近郊エリアの路線バスの運転業務をお任せします。 決まったルートを走るので、道さえ覚えてしまえば安心です。 「いってらっしゃい」「ありがとう」 地域の方々の毎日の「当たり前」を支える、やりがいのある仕事です。 未経験でも安心！充実の研修があります！ 入社後は、まず大型二種免許の取得からスタート（費用は会社がサポート！）。 その後は、座学研修や指導員が同乗する実務研修（空のバスでの練習、先輩の運転の見学、実際のルートの同乗など）を、あなたのペースに合わせて丁寧に行います。 運転技術や接客マナーに自信がつくまで、いきなり一人で運転させることは絶対にありません。 【こんな方にピッタリです】 40代・50代から最後の転職を考えている方 景気に左右されない「安定企業」で正社員として働きたい方 今の仕事（製造業、運送業、サービス業など）の将来に不安を感じている方 一生モノの「資格」や「専門技術」を身につけたい方 佐世保に腰を据えて、地域に貢献できる仕事がしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ 会社説明会も開催しています。 TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK シフト制 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

高卒以上／提案・営業なし／2〜3名のチーム制で安心

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

高卒以上／提案・営業なし／2〜3名のチーム制で安心

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

将来の配送サービスリーダー候補募集！日勤のみ/賞与3.5ヵ月/土日祝休・年休123日/残業月約20H

募集要項 職種 将来の配送サービスリーダー候補 1BOX・AT車で福祉用具をお届けするサービススタッフ お届け・回収・出荷準備など、まずは配送業務からスタート。 経験を積みながら仕事の幅を広げ、配送チームを支えるリーダーへステップアップできます。 雇用形態 正社員 仕事内容 メインのお仕事は、介護用ベッドや車いすなどの福祉用具を、必要とするご利用者さまや取引先の介護ショップへお届けすることです。 介護用ベッドの組み立てや簡単な取り扱い説明も行います。 入社後は最低3ヶ月間、先輩社員が同行するOJT研修を実施。 介護ショップへの納品・返却から始め、個人宅への組み立て・配送へと段階的にお任せするため、未経験でも安心して成長できます。 20代～30代の社員が54％を占め、若手も多数活躍中です。 【仕事内容】 ・福祉用具の配送・搬入・回収 ・商品の積み込み、出荷準備、倉庫内作業 ・配送スケジュールの調整・運行管理 ・安全運転管理者業務 ・車両管理 ・ドライバースタッフの教育・業務の取りまとめ ・営業・事務スタッフなど他職種の業務フォロー ＜キャリア＞ 出荷準備や配送スケジュール管理、在庫確認など、配送から倉庫業務へ仕事の幅を広げます。さらに、他職種の業務フォロー、ドライバースタッフの教育・取りまとめ、運行管理などを経験し、配送部門を支えるリーダーを目指せます。 ＜やりがい＞ 福祉用具を通じて、ご利用者様の自立やご家族の介護負担軽減を支える仕事です。 「ありがとう」の言葉や笑顔に、人の役に立つ喜びを感じられます。

【女性活躍中！】やりがいを求める方も／家庭を大切にしたい方も

仕事内容 ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆この求人のここがPOINT ✨女性活躍推進企業（女性管理職比率を 6.5％から2027年4月には8.0％以上へ） ✨女性営業トレーナー制度有 入社翌日から専任の教育担当がフォロー ✨産前・産後休暇、育児休暇の実績あり 女性の活躍を応援！ ✨フレックスタイム制度で日々の家事や 育児との両立も◎ ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆仕事内容─────────── ⋆⁎˙✧ 空き地や農地、駐車場、古借家などの 土地を持つお客さまに、 アパートや賃貸マンションの 建築・運営を提案する営業です。 一人のお客さまと何度もお会いして、 交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ ▶step1 訪問（初訪～再訪） 担当エリアの土地オーナー様のもとに訪問。 まずは世間話などをしながら、エリアの 担当であることを知っていただきます。 何度か訪問しながら少しずつ距離を縮め、 「先祖から受け継いだ土地や建物を どうしたらいいか…」といった お悩みや困りごとを聞けたらOKです。 ▶step2 プラン策定・打合せ お伺いできた内容を上司に報告。 お困りごとを解決するためのプランを 一緒に考えます。 ▶step3 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへ 上司と一緒に訪問。提案に臨みます。 分からないことがあっても大丈夫。 必ず上司が同行してフォローするので 安心してください。 ▶step4 ご契約 ご契約後も工事が完了するまで オーナー様とのお付き合いは続きます。 「ありがとう」のお言葉が聞ける 最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客さまの数が 増えれば増えるほど、確実に報酬UPの 確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、 どんどん外にでて行動した方が 結果を残していけます。 ◆研修・育成体制──────── ⋆⁎˙✧ ✅業界1位のノウハウが詰まった研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、 本社と支店の両輪で実施。 年次や個人のスキルに合わせて継続的に 育成プログラムが組まれており、 段階的な知識・スキルの装着が可能です。 ●導入研修 本社の教育選任トレーナーが 名刺の渡し方から、税金・建築知識など 基本的な知識のインプットをサポート ●営業研修 プラン提案力など地域別で毎月実施 ●事業部強化研修 地域特性を活かした 情報インプットの定期実施 他にも、年次や個人のスキルレベルに 合わせた各種研修をご用意しております。 ✅メンター制度あり 入社後6ヶ月間メンター（相談役）がつき 丁寧にフォロー！ 営業の進め方はもちろん、事務作業での 不明点解消など万全なサポート体制が 整っています。 ◆頑張った分だけ収入UP可能─── ⋆⁎˙✧ 営業で成果を上げれば上げた分だけ、 収入に反映される仕組みがあります。 年2件の契約で 年収1,000万円超えの例も・・・！ 《例》契約金額1億円の案件（狙える歩合給：約200万円/概算）×年2回契約 また歩合給の他に、入社をすると 誰でも狙える新人賞があります。 入社後、経過した期間によって 最大50万円支給。 自分の頑張り次第で、 収入をいくらでも上げられる！ 頑張るモチベーションが続く環境です。 ◆理想の働き方がここにあります─ ⋆⁎˙✧ ・男女関係なく、頑張りがきちんと 評価される会社で働きたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので 正社員としてまた働きたい… このような想いで当社に転職してきた 営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！ 営業職の平均年収は938万円です✨ ◆業界屈指の働きやすさ───── ⋆⁎˙✧ 当社は、働き方改革を行う優良企業に 選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚⽣表彰・認証制度実⾏委員会実施「ハタラクエール2025」にて「優良福利厚生法人（総合）」受賞 女性も多く活躍している当社だからこそ 働くことと家事・育児・介護との 両立についての意識が高いのが特徴。 経験ある社員からの助言はもちろん、 現場でも支え合う風土が根付いています。

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/2026年4月開設！ユニットリーダー/正社員《ボーナス以外の特別報酬約34万円の支給実績》

仕事内容 【2026年4月オープンの施設です！】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

西浜町駅＊正社員＊正社員・正社員・既存法人との信頼関係を深める｜法人・保険営業／開始日：即日

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ 【アリウェル株式会社】企業経営を支える保険提案を通じて長期的な信頼関係を築ける営業職です。 紹介中心で飛び込みなし、ノルマなし、転勤ほぼなしの環境で長崎に根差して働けます。 ＼担当者コメント／ 90年以上の歴史を持つ安定企業です。成果だけでなくプロセスも評価する風土があり、穏やかな社員が多く定着率も良好。保険業界経験を活かして腰を据えて働きたい方におすすめです。 ＼業務詳細／ 【保険業界での法人営業】 （アリウェル株式会社） ・既存取引先企業を訪問し、事業内容や経営課題をヒアリング ・企業担当者と保険契約内容や更新時期を確認 ・企業リスクに応じた損害保険・生命保険を提案 ・金融機関から紹介を受けた企業へ訪問し保険プランを案内 ・見積書や提案資料を作成し契約手続きを進行 ・保険契約後のフォローや各種相談対応 ・金融機関との連携を行い紹介案件を管理 ・将来的に保険セミナーの企画・運営や営業支援業務も担当 ＊飛び込み・テレアポなし！紹介中心の法人営業 ＊ノルマなし！プロセスも評価される環境 ＊創業90年以上×転勤ほぼなしの安定企業 ＼勤務先情報／ 長崎市 最寄り駅：西浜町駅 ＼交通アクセスについて／ 長崎電気軌道本線西浜町駅より徒歩1分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！

「これが仕事！？」と思うほど簡単◎　毎日がお祭り気分で楽しくお仕事♪　【年間休日120日】

仕事内容 □■楽しく続けられる理由はこちら■□ ●年間休日120日×長期休暇あり お休みの妥協はしたくない、あなたにぴったり♪ ●インセンティブで収入UP！ 安定した月給＋頑張った成果がインセンティブで反映☆ 月収50万円越えの先輩もいます。 ●試用期間中(2ヶ月間)は月給30万円！ 業務習得に集中できるよう基本給を高く設定しています◎ ●産前産後休暇＆育児休暇あり 取得・復帰実績もあるので、長く働いて頂けます◎ ●残業ほぼなし 出勤 ↓ イベント会場へ向かう（実質の稼働時間は4～5時間程） ↓ イベント会場でお仕事 ↓ 定時になったらサクッと直帰◎ ●充実した福利厚生 中央出版などを有するKTCグループの安定した基盤があります。 □■お仕事内容■□ ショッピングモールなどのイベントブースでのお仕事です。 ※路上での無理な呼び込みや飛び込み営業は一切ありません！ ・ブースの設営や準備 ・イベントで使用する風船をふくらませたり、ノベルティの準備や補充 ・ご来場されたお客様の受付対応 ・アンケートのご案内 ・お子さまと遊んだりイベントのサポート ・「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 難しいお仕事は一切ありませんので 特別な知識や経験は必要はありません？

【佐世保市】九州老舗大手製パンメーカーでの機械設備保全・工務｜電験3種優遇！手厚い福利厚生◎カフェテリア社員食堂

仕事内容 菓子パンや和菓子などを製造する工場内の生産技術（機械設備の保全・工務）業務 【具体的な業務】 ・機械設備の保全・改良業務 ・機械設備の点検・修理 ・エネルギーの管理 ※現場から依頼を受けて機械カバーやラックなどを作成することもあります。 ※月に1回程度他工場の視察や応援などもあります。 ★まずは簡単にできる作業からスタートしていただきますので、未経験の方も安心です！

月給制ナイトマネージャーのお仕事！夕方以降の営業を責任者として引っ張るポジションをお任せします！

■仕事内容 イオングループのスーパーで 夜間責任者（ナイトマネージャー）を正社員として大募集！ 【 勤務地 】 ＊マックスバリュ池野店 長崎県佐世保市松原町41-1 ＊マックスバリュ中里店 長崎県佐世保市上本山町１０３８ ※上記2店舗を兼任していただきます。 【 具体的な業務内容 】 夕方～夜間帯の責任者のポジションをお任せします。 ・商品の品出し、補充 ・店内の清掃 ・レジ打ち など ＊夕方以降の時間帯のお店の管理を行います。 ＊未経験からスタートするスタッフも多数！ ＊マニュアルや従業員のフォロー体制が充実している働きやすい職場です！ ～1日の業務内容の例～ ●品出し、補充 …お客様が「商品をきれいに、手にとりやすい」売場になるよう、 商品の補充や陳列を行います。 ●レジ …バーコードリーダーで商品を読み取り精算を行います。 客足が落ち着いているときは買い物かごやカートの回収なども行います。 ●事務作業 …働くスタッフさんの勤怠状況の集計、管理などを行います。 【 応募資格について 】 ・資格・経験不問／未経験の方も大歓迎 ・ブランクのある方や久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎します！ ・60歳以下（65歳定年制のため） 【 イオングループで働くメリット 】 イオングループのスタッフとして働く魅力のひとつに、 従業員お買い物割引制度があります。 仕事終わりにお買い物をして帰るスタッフも多数！ 食品も日用品も、おトクに購入できます！ 【会社情報】 イオングループの一員であるイオン九州は、 九州における小売企業として地域に根ざした運営を行ってきました。 2020年にマックスバリュ九州と運営をひとつにし、 新生イオン九州として新たなスタートを切りました。 九州でNo.1の信頼される企業を目指し、 今後も絶えず変革と挑戦を続ける企業であり続けます。 【 こんな方が活躍中 】 ・接客、販売、事務、受付、飲食店、食品メーカー、食品加工工場、商業施設、ショッピングセンター、レストラン、食堂、調理補助、厨房、居酒屋、コンビニ、パン屋、ベーカリー、キッチン、ホール、店頭販売、店舗スタッフ、軽作業、シール貼り、ラベル貼り、値札つけ、伝票整理、袋詰め、清掃、洗浄、陳列、品出し、商品管理、品質管理、倉庫管理、来客応対などの経験が活かせます。 ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎！ ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 長期歓迎 シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

長崎県佐世保市／想定年収300-40万円／土日祝休み（完全週休二日制）／年間休日120日／転勤なし

■仕事内容 自動車部品メーカー「デンソー」のサービスステーションにて自動車整備をお任せします。 自動車電気装置の診断・修理・取付などを行います。 国産各自動車メーカーの車種に対応しますので、幅広い技術力が身に付きます！ 技能習得するまでは約3年以上の実務経験や研修が必要ですが、 デンソー主催の研修等に参加し、技術・資格の取得ができます。 また、習得するまでは現スタッフがサポートします。 ※自動車整備士の資格をお持ちの方、自動車整備の経験や知識がある方を歓迎します！ ※県内の日帰りの出張あり 使用車：軽ワゴン車（AT、MT） ＜応募条件＞ ・自動車運転免許（AT限定不可） ・自動車整備士の資格および経験 ＜歓迎条件＞ ・自動車電気装置整備 【こんな方が活躍中】 ・長く腰を据えて働きたい方 ・U・Iターン歓迎！ ・20代、30代、40代、50代の男性活躍中！ ・整備士、クルマ、車、車体、技術、船舶、電気、フィールドエンジニア、メンテナンス、機械メンテ、機械メンテナンス、機械、オペレーター、生産管理、品質保証、品質管理、トラブルシューティングなどの求人をお探しの方にもおすすめ！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リフティングブレーン 転職支援による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）43-010062 有料職業紹介事業許可番号：43-ユ-010054 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎 資格不問

◆最新設備×納得の評価制度で次の一歩◆24年設立の新会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎「未来の整備士基準」で 整備手順と評価を標準化 ◎チーフ候補としての採用 後輩育成・運営に関われる ◎入社後1～2ヶ月で スキル判定による昇給機会を提供 ◎スキル給＋資格手当で 最大月39万円アップも可能 ◎2025年～社内資格制度導入 □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと 新たに発足した整備・販売企業 全国約240店舗を展開 「お客様ファースト」を軸に 信頼される健全経営を推進中 □■評価制度に モヤモヤしていませんか？■□ 「店長に気に入られた人が昇格した」 「たまたま良い店舗に配属された人が 評価された」 そんな不公平な評価に 疑問を感じている方にこそ、 WECARSの取り組みを知ってほしいです。 WECARSでは、整備士の技術が “人間関係や運任せ”で評価されることは ありません。 評価制度は、顧客志向・ チーム貢献・コンプライアンスの 3軸で行われ、さらに2025年には 社内資格制度もスタート。 「何を頑張れば、どう評価されるか」が 明確だからこそ、納得感のある キャリアアップが可能です。 そして、評価だけでなく、 作業そのものにも“納得”があります。 WECARSでは、誰がやっても ミスやばらつきが出ないよう、 整備手順を標準化。 「このやり方で本当に正しい？」 と悩むことなく、安心して 整備スキルを身につけられます。 これらの制度と環境を総称して、 私たちは【未来の整備士基準】と呼んでいます。 整備士一人ひとりが、 “公正に評価され、安心して成長できる” そんな職場を本気でつくっています。 □■あなたに期待すること■□ 現場での整備スキルを活かし、 後輩育成や店舗運営にも関与 ◎技術向上の旗振り役 ◎スタッフとの信頼構築 ◎OJTによる育成支援 ◎安全管理・改善活動の推進 □■お任せする業務■□ 点検・車検・修理などを担当 国産・輸入車どちらも扱います チーフとして現場改善にも参加 ◎スキルに応じて重整備対応 ◎ノルマなし／チーム制重視 ◎育成・改善提案も歓迎します □■働きやすい職場環境■□ ◎最新リフトを全店舗に導入 ◎1人1レーンで集中作業が可能 ◎四輪アライメント測定器あり ◎レバーレスタイヤチェンジャー配備 ◎最新型リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく快適な作業空間 身体への負担を軽減し 効率と安全性を両立しています □■人材育成■□ ◎入社後、約1週間の集合研修あり ◎マンツーマンのOJT指導 ◎eラーニングで動画学習可 ◎社内資格制度 経験を問わず成長できる環境 □■将来のキャリアパス■□ ◎一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長 →部長 ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。

【未経験歓迎！】イチから学んで国家資格取得を目指そう！

■仕事内容 自動車教習所の職員というと「特別な知識や経験が必要なのでは？」と思われる方もいらっしゃると思います。 確かに私たちの事業は、扱い方次第では凶器にもなる自動車に関わるもの。 安全で快適な運転技術を学ぶための場所なので、職員に相応のスキルが求められるのは事実です。 しかし、入社後イチから学ぶことができるので、現時点で特別な知識・経験がなくても、応募を遠慮する必要はまったくありません！ 現在プロの指導員として生徒たちを教えている先輩たちも、最初は全くの未経験からスタートした方ばかりです。 研修期間は先輩指導員が優しく丁寧に教えてくれるので、安心してくださいね♪ そして試験に合格すれば晴れて「教習指導員」となり、自動車教習のプロとして勤務することが可能となります！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社教習所サポートによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-301147 ■仕事の特徴 シフト制 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

転居なし◆地元でエリアマネージャー候補◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 九州の約100教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 九州は県ごとに入試制度も、 ご家庭の考え方も変わります。 その違いを踏まえて、 教室ごとの打ち手を設計する仕事です。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

【リモート】大手ベンダー様のネットワーク機器故障解析業務※AWS公式認定パートナー

仕事内容: 【定着率98.4％】【20〜50代活躍中】【年間休日123日】 当社テクノプロ・エンジニアリング社（TPE）は、創業から54年 『ITコミュニケーション』『ITインフラ』『エネルギー』『重工業』 『自動車』『家電業界』など様々なお客様に対し、地域・技術・分野を問わず、 複合的なトータルソリューションサービスを提供して参りました。 東証プライム市場の『テクノプロ・ホールディングス』はグループ社員数は 18000名を超える国内最大級の技術系人材サービスグループです。 6年連続で決算賞与を支給しているなど、業績が好調の為情報システム部門にて、各エンジニアを増員募集致します。 【業務内容】 ユーザー向け定例会での資料作成及び報告 週次の報告会での議事、アクションアイテムまとめ" ・週次での特異事象や傾向性事象等の報告会議事録及びAIまとめ ・週次での品質向上を目的とした打ち合わせ議事録及びAIまとめ ・月次定例会で使用する資料の一部作成及び作成箇所報告 ・月次定例会で提出する資料の内容確認" ※プロジェクトは、上記以外にも豊富にご用意しています。 ※要件定義〜設計・構築〜評価・運用・保守・監視まで、あらゆる業務領域の仕事がありますのでご経験と希望をもとに選定します ※お客様の業種も様々。業務知識を身につかながら活躍できます。 【取引先】 NECソリューションイノベータ株式会社／大日本印刷株式会社／ソフトバンクモバイル株式会社／三菱スペース・ソフトウエア株式会社 富士フイルムソフトウエア株式会社／株式会社DNP情報システム リコーITソリューションズ株式会社／日本光電工業株式会社 トヨタ情報システム愛知株式会社／日本アイ・ビー・エム株式会社 （順不同／敬称略）

月休9日★未経験OK★和食店のホール正社員

仕事内容 ◆ 接客・ホール業務 ◆ ▼ 未経験からプロの接客スキルが身に付く！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ショッピングモール内の 和食レストラン「庄屋」にて、接客・ ホール業務全般をお任せします。 仕組化された高品質なサービスと 教育カリキュラムがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・お客様の対応・ご案内： 明るい笑顔でお客様を席へ誘導します。 ・オーダー受付： ハンディ端末を使用 （※店舗によっては セルフオーダー対応あり）。 ・配膳・下膳： トレーや台車を使用して安全・スピーディーに料理を提供します。 ・お会計： レジ操作および各種キャッシュレス決済の対応を行います。 ◎まずは接客の基礎からスタート！ 焦って一度に覚える必要はありません。 ◆ 店舗管理・育成業務 ◆ ▼ 効率的な店舗経営ノウハウが吸収できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホール業務に慣れてきたら、 店舗の維持管理やマネジメント業務にも 少しずつ挑戦していただきます。 誰が担当しても「おいしい」「心地よい」 を提供できる店舗経営の仕組みを学べます。 ◎協力体制が整っているため、 店長や社員だけに負担が偏ることはありません。 【法人概要】 会社名：株式会社庄屋フードシステム 住所 ：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目9-3 従業員：2,292名（正社員234名、パート2,058名） 店舗数：計100拠点（2025年11月末） ●レストラン庄屋 / 54店舗 ●定食屋百菜 旬 / 23店舗 ●那かむら / 19店舗 ●おさかな家族 / 4店舗 【URL：https://www.sho-ya.co.jp/】 1971（昭和46）年、長崎の一軒の食堂から始まった庄屋フードシステムは、 和食レストランから定食屋、天ぷら専門店、海鮮飯屋を手掛け、西日本を舞台に和食レストランを展開しています。 九州を中心に根付いた知名度と実績を強みに、成長を加速させるべく、更なる発展を日々目指して活動しています。

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

【空港旅客ハンドリングスタッフ】搭乗手続きや手荷物受託などの業務／研修制度充実／産休・育休取得実績あり／五島唯一の空の玄関口で一緒に働きませんか

仕事内容 【五島の空を舞台に一緒に働きませんか？】 私たちは五島唯一の「空の玄関口」として、五島列島の海・島・食を楽しみにいらっしゃる観光客の皆さまや、島民の方々を真心のサービスでお迎えしています。 五島のファンになって『もう一度訪れたい』と感じていただけるサービスを目指しています。 【具体的には】 ＜グランドスタッフ＞ ・搭乗手続き ・手荷物受託 ・改札ゲート ・旅客誘導 裏方の仕事が多いですが、空港で欠かすことのできない重要な業務を担っています。 ※業務内容の変更の範囲：なし ※この求人は、株式会社アイニードからの人材紹介・紹介予定案件です。

高卒以上／提案・営業なし／2〜3名のチーム制で安心

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

九州スタート◆地元の教育を支えるマネジメント◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 教室の成長をリードし、ゆくゆくは 複数教室を統括するポジションです。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【九州エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄の 約100教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 九州は県ごとに入試制度も、 ご家庭の考え方も変わります。 その違いを踏まえて、 教室ごとの打ち手を設計する仕事です。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

未経験・資格なしでOKのバス整備士！残業ほぼなし◎年間休日115日！

■仕事内容 未経験・資格なしでOK！ 西肥バスの整備士の募集です！ 【具体的には】 貸切バス、乗合バスの整備をお願いします！ チームで整備を行い、1日に行う数は5台程度です。 経験者はもちろんですが未経験・資格なしでもOK！ 営業なし、接客なし。 整備に集中できます。 【アピールポイント】 ・転勤・異動なし ・残業ほぼなし ・年間休日115日！完全週休2日！ ・看護休暇・介護休暇充実 困ったときはお互い様。 みんなで協力して休めるようにしています。 ・未経験から資格取得を目指せます！資格取得支援制度あり！ ・食事補助や手当なども充実◎ ・家族に対する手当充実 （無料定期券の発行等） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな人に来てほしい】 ・車が好き、機械いじりが好き ・学歴不問（高卒可、専門学校卒可） ・経験、スキル不問 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・2級自動車整備士や大型自動車整備士の免許をお持ちの方は優遇します。 【職場の人間関係◎】 休みの日に子どもを連れて職場に遊びに来る整備士もいます（笑） 同僚たちも優しく声をかけてくれます。 子どもも「お父さんカッコいい！バスカッコいい！」と大はしゃぎ（笑）。 家族想いのメンバーが多いからこそ、お互いが助け合う風土です。 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

東証スタンダード上場企業！転勤無しも選択OK

仕事内容 ＼梅の花で働く魅力／ ・賞与前年度実績3.0か月分 ・残業代は1分単位でしっかり支給！ ・東証スタンダード上場企業で安定の待遇 ・月8~9日休み!連休も取得可能でワークライフバランス◎ ・地元で長く働きたい方も安心★転勤有無選択可能！ ・各店舗正社員が2名以上在籍するようになっているので お休みが取りやすい状況を作っています！ ◆仕事内容◆ ・お席へのご案内、ご注文のお伺い ・お料理やドリンクの提供 ・客間の掃除 出社したら、予約表を確認し開店準備！ 開店後は、受付担当、配膳担当に分かれます お客様はお祝い事でのご利用が中心。 落ち着いた雰囲気のなかで、一人ひとりに 心を込めたサービスを提供できます。 「梅の花ブランド」ならではの安心感も魅力です。 ◆ワンランク上のおもてなしを学ぶ◆ 「湯葉」と「豆腐」を中心とした創作料理はもちろんのこと、 心地よい空間の設えや、丁寧な真心を込めた接客を通じて、 "思い出になるひととき"を提供するお店です。 一流の所作が身につく研修制度多数！ ベーシック研修：まずは「梅の花」の理念や基本の接客を学びます。 OJT研修：店舗にて、先輩がマンツーマンで丁寧に指導。言葉遣いや立ち居振る舞いを実践的に習得します。 ◆安心してキャリアを描ける環境◆ 店舗スタッフ⇒主任⇒店長⇒支配人と 昇格した後は、複数店舗をまとめる エリアマネージャーへの道もあり 多彩なキャリアを描くことができます。 また、ご家庭の事情や地元で長く働きたい という方もご安心ください！ 通勤可能店舗のみの地元採用も積極的に 実施しております。 ◆お祝い事や記念日などの特別な食事のお店としてご利用されるお客様が多くいらっしゃいます！◆ 最初はご両親に抱かれて来店した赤ちゃんが 一人で歩けるようになったり、学校へ入学 したり、就職して社会人になったりと 成長していく様子を見ることができます。 人生の大切な節目をご家族の皆様と同じ 気持ちでお祝いできることも！ そんな、お客様の特別な日を大切にして いただける方と是非一緒に働きたいと思って います！

転居なし◆地元でエリアマネージャー候補◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 九州の約100教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 九州は県ごとに入試制度も、 ご家庭の考え方も変わります。 その違いを踏まえて、 教室ごとの打ち手を設計する仕事です。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

月休9日★未経験OK★和食店のホール正社員

仕事内容 ◆ 接客・ホール業務 ◆ ▼ 未経験からプロの接客スキルが身に付く！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ショッピングモール内の 和食レストラン「庄屋」にて、接客・ ホール業務全般をお任せします。 仕組化された高品質なサービスと 教育カリキュラムがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・お客様の対応・ご案内： 明るい笑顔でお客様を席へ誘導します。 ・オーダー受付： ハンディ端末を使用 （※店舗によっては セルフオーダー対応あり）。 ・配膳・下膳： トレーや台車を使用して安全・スピーディーに料理を提供します。 ・お会計： レジ操作および各種キャッシュレス決済の対応を行います。 ◎まずは接客の基礎からスタート！ 焦って一度に覚える必要はありません。 ◆ 店舗管理・育成業務 ◆ ▼ 効率的な店舗経営ノウハウが吸収できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホール業務に慣れてきたら、 店舗の維持管理やマネジメント業務にも 少しずつ挑戦していただきます。 誰が担当しても「おいしい」「心地よい」 を提供できる店舗経営の仕組みを学べます。 ◎協力体制が整っているため、 店長や社員だけに負担が偏ることはありません。 【法人概要】 会社名：株式会社庄屋フードシステム 住所 ：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目9-3 従業員：2,292名（正社員234名、パート2,058名） 店舗数：計100拠点（2025年11月末） ●レストラン庄屋 / 54店舗 ●定食屋百菜 旬 / 23店舗 ●那かむら / 19店舗 ●おさかな家族 / 4店舗 【URL：https://www.sho-ya.co.jp/】 1971（昭和46）年、長崎の一軒の食堂から始まった庄屋フードシステムは、 和食レストランから定食屋、天ぷら専門店、海鮮飯屋を手掛け、西日本を舞台に和食レストランを展開しています。 九州を中心に根付いた知名度と実績を強みに、成長を加速させるべく、更なる発展を日々目指して活動しています。

夜勤なし⭐年間休日125日以上＆土日祝休み/ngskaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる看護・運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜就労スタッフの健康管理＞ 障がい者の方々が出勤された際、まずバイタル チェックを行い、健康状況含め就業可能か 確認を行います。 - ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

九州スタート◆地元の学校を知る力が武器に◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給29万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 生徒一人ひとりに合わせた学習環境を つくる、教室運営のお仕事です。 教育業界が未経験でも、 教室長を目指せる仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【九州エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄の 約100教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 九州は県立トップ校を目指す 高校受験が教育の中心です。 塾がはじめてのご家庭も多く、 「勉強のやり方」から一緒に考えます。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎保護者様との面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 ※教員免許や指導経験は不要です。 【未経験でも安心の、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 受験情報や学校情報も入社後に学べるので、 はじめは知識ゼロで問題ありません。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

九州スタート◆地元の教育を支えるマネジメント◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 教室の成長をリードし、ゆくゆくは 複数教室を統括するポジションです。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【九州エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄の 約100教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 九州は県ごとに入試制度も、 ご家庭の考え方も変わります。 その違いを踏まえて、 教室ごとの打ち手を設計する仕事です。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

転居なし／地元の教室で◆土地勘が武器に◆未経験から教室長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給27万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、子どもたちの成長に 寄り添う教室運営のお仕事です。 教育業界が未経験でも、 教室長を目指せる仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 九州の約100教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 九州は県立トップ校を目指す 高校受験が教育の中心です。 塾がはじめてのご家庭も多く、 「勉強のやり方」から一緒に考えます。 U・Iターンでのご応募も歓迎です。 【お任せするお仕事】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎保護者様との面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 ※教員免許や指導経験は不要です。 【未経験でも安心の、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 受験情報や学校情報も入社後に学べるので、 はじめは知識ゼロで問題ありません。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約90名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

未経験・資格なしでOKのバス整備士！残業ほぼなし◎年間休日115日！

■仕事内容 未経験・資格なしでOK！ 西肥バスの整備士の募集です！ 【具体的には】 貸切バス、乗合バスの整備をお願いします！ チームで整備を行い、1日に行う数は5台程度です。 経験者はもちろんですが未経験・資格なしでもOK！ 営業なし、接客なし。 整備に集中できます。 【アピールポイント】 ・転勤・異動なし ・残業ほぼなし ・年間休日115日！完全週休2日！ ・看護休暇・介護休暇充実 困ったときはお互い様。 みんなで協力して休めるようにしています。 ・未経験から資格取得を目指せます！資格取得支援制度あり！ ・食事補助や手当なども充実◎ ・家族に対する手当充実 （無料定期券の発行等） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も受付中！ TEL:0956-25-1116 採用担当宛 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな人に来てほしい】 ・車が好き、機械いじりが好き ・学歴不問（高卒可、専門学校卒可） ・経験、スキル不問 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・2級自動車整備士や大型自動車整備士の免許をお持ちの方は優遇します。 【職場の人間関係◎】 休みの日に子どもを連れて職場に遊びに来る整備士もいます（笑） 同僚たちも優しく声をかけてくれます。 子どもも「お父さんカッコいい！バスカッコいい！」と大はしゃぎ（笑）。 家族想いのメンバーが多いからこそ、お互いが助け合う風土です。 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問