求人・転職情報

【調理経験者歓迎】経験・ジャンル不問／諏訪湖畔で創作料理／引っ越し費用の会社負担あり

仕事内容 【調理経験者歓迎！料理ジャンル不問】 【経験ジャンル不問の正社員】 【引っ越し費用の会社負担あり】 【週休2日制・希望休あり】 【諏訪湖畔のレストランで働こう！】 くらすわ諏訪本店にて、 レストラン調理スタッフを募集します！ 和食・洋食・イタリアンなど、 これまでの調理経験を活かして 新しい環境で働きませんか？ ー 【おすすめポイント】 ◎調理経験があれば料理ジャンル不問 ◎料理長・マネジメント経験不要 ◎引っ越し費用の会社負担あり ◎週休2日制・希望休あり ◎時間外手当別途支給 ◎食事手当450円／日 ◎自己啓発支援／年間4万円まで ー 【仕事内容】 くらすわ諏訪本店のレストラン厨房で、 調理業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・食材の仕込み、カット ・パスタやグリル料理の調理 ・料理の盛り付け ・食材の管理 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・メニュー開発のサポート など これまでの経験やスキルに合わせて、 できる仕事からお任せしていきます。 【調理経験を活かせる職場】 イタリアン・フレンチ・洋食・和食など、 料理のジャンルは問いません。 調理の実務経験があれば、 料理長やマネジメント経験は不要です。 正社員だけでなく、 アルバイト・パートでの調理経験も歓迎！ 旬の食材を活かした創作料理や、 メニュー開発のサポートなど、 料理の幅を広げられる環境です。 20代・30代・40代・50代など、 幅広い世代の方からのご応募を歓迎します。 【引っ越し費用の会社負担あり】 長野県へのUターン・Iターンや、 遠方からのご応募も歓迎します。 引っ越し費用については 会社負担の制度があります。 県内での転居もご相談ください。 【スキルアップも応援】 書籍購入や講習会など、 年間4万円までの自己啓発支援あり！ これまでの経験を活かしながら、 さらに技術を磨きたい方にも おすすめのお仕事です。 諏訪湖畔のおしゃれなレストランで、 新たなキャリアをスタートしませんか？ 職場見学やご質問も歓迎しています。 お気軽にお問い合わせください。 くらすわ諏訪本店 TEL：0266-52-9630 採用担当まで

接客経験者募集／U・Iターン移住支援・将来のマネージャー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼南信州のテロワールを、お客様へ／ 駒ヶ根高原リゾートリンクスの メインダイニングで、 レストランサービススタッフを 募集します。 ⏩ 仕事内容 ─────────────── 地域の魅力を発信する サービス業務全般をお任せします。 単なる配膳ではなく、 食のプロフェッショナルとして 成長できる環境です。 ・地元食材を使用したフレンチ・ イタリアン等のコース料理のサービス ・南信州のワインや日本酒の ペアリング提案とメニュー説明 ・お客様の接客、料飲サービス ・季節ごとのイベント企画や、 設営・空間づくりのディレクション ・将来的には、スタッフの育成や 売上管理などの店舗マネジメント業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「南信州のテロワール」を コンセプトに、生産者の想いを 直接お客様へ届ける 重要なポジションです。 地元の農家やワイナリーと連携し、 その日の食材を自分の言葉で お客様に伝えられます。 休日は中央アルプスでの アウトドアを満喫するなど、 長野ならではの豊かな ライフスタイルを実現しながら、 キャリアアップを目指せます。 ┏━━━ この求人の魅力 ━━━┓ ✅ 将来のマネージャー候補 売上管理・スタッフ育成まで 任される前提の採用です。 ✅ 地元の生産者と直接つながる 農家・ワイナリー・酒造メーカーと 連携した料飲サービスです。 ✅ 移住支援（社宅・住宅手当） 単身用・世帯用の社宅をご用意し、 住宅手当も支給しています。 ✅ U・Iターン歓迎 スタッフには移住して来ている者も 多く在籍しています。 ✅ 休日が読める 4月〜12月は月8日、 1月〜3月は月10日の休みです。 是非公式HPをご確認下さい！ https://www.komagane-linx.co.jp/

調理経験者募集／冷凍を使わない厨房・寮あり・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＼冷凍・レトルトを使わない厨房です／ 駒ヶ根高原リゾートリンクスで、 調理スタッフを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人は「調理経験者向け」です ━━━━━━━━━━━━━━━ 今回は、調理の実務経験を お持ちの方を2名、 正社員として募集しています。 当館の夕食バイキングは、 出来合いの冷凍食品を温めて出す 運営をしていません。 仕込みから一貫して、 日々一から調理しています。 またお日にちにより、 結婚式披露宴のフレンチコースや ランチコース（予約制）も ご提供しています。 ＜こんな方に読んでいただきたい求人です＞ ・加熱・盛り付けだけの作業に 物足りなさを感じている ・バイキングとコース料理の 両方を経験したい ・都市部の厨房を離れ、 地方で腰を据えて働きたい ⏩仕事内容 ─────────────── ・食材の仕込み ・調理準備 ・営業時間中の調理 （レストラン・時間帯に応じて） ・宿泊客の朝食／夕食の調理 （バイキングスタイル） ・結婚式披露宴のフレンチコース ・ランチコース（予約制）の調理 南信州で満足度の高いホテルを 目指している当ホテルで、 本格フレンチからバイキング料理まで、 自分の腕を磨きながら 働くことができる職場です。 ┏━━━━この求人の魅力━━━━┓ ✅一から作る厨房 冷凍・レトルトに頼らないため、 包丁を使う仕事が しっかり残っています。 ✅バイキングとコースの両方 日常のバイキングと、 披露宴のフレンチコース。 振り幅のある調理を 一つの職場で経験できます。 ✅資格手当あり 「唎酒師」「ソムリエ」等の資格に 手当がつきます。 ✅福利厚生充実 住宅手当・家族手当など、 生活の基盤を支える制度を 整えています。 ✅I・Uターン歓迎 スタッフの中には移住して 来ている者も多く、 住みやすい街と大自然が 融合された場所です。 人柄重視の採用です。 ✅寮完備（空室状況による） ご希望の方はご相談ください。 ✅休館日を活かした長期休暇 冬季は休館日があり、 飲食・ホテルの厨房では珍しく まとまった休みが取りやすい職場です。 是非公式HPをご確認下さい！ https://www.komagane-linx.co.jp/

経験・アイデアをドン・キホーテの青果部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での青果・農産のご経験や知識をお持ちの方を積極採用中です！ 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 ■PPIHグループについて： ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 1989年の1号店開業から37期連続で増収・営業増益を続けており 「売上高および営業利益の最長連続増加年数」として ギネス世界記録に認定されました。 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— 食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 青果の仕入れ・鮮度管理・品出し・売場づくり・商品企画まで、青果の経験を活かせる仕事です。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・品出し・陳列 ・袋詰め・パック詰め ・キャベツやスイカなどのカット作業 ・鮮度管理・値引き ・清掃 ・接客・発注 1日のスケジュール例 07:00 〜 開店準備：出勤後、市場やセンターから届いた商品の荷受け、検品 10:00 〜 開店・事務作業：数値（前日の売上など）のチェック、翌日以降の発注データ入力 12:00 〜 休憩 13:00 〜 売り場の見直し・加工：お昼休みのピークが終わったら売り場を整理 夕方のピークに向けて商品の追加やカット作業を行う 15:00 〜 シフト作成など：アルバイトのシフトを組んだり、必要に応じて店長と打ち合わせ 16:00 〜 退勤 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

経験・アイデアをドン・キホーテの惣菜部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 ■PPIHグループについて： ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 1989年の1号店開業から37期連続で増収・営業増益を続けており 「売上高および営業利益の最長連続増加年数」として ギネス世界記録に認定されました。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・お弁当の盛り付け・パック詰め ・作業場の清掃・片付け <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点！」話題の『偏愛めし』の販売に携われます！ 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。 「惣菜売り場・料理（調理）の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！

【寮完備★改装したての1R】土日休館日あり『年間休日110日』＼経験者優遇♪調理経験をこだわりの「和食料理」へスキルUP！／賞与年2回あり×昇給年1回あり◎≪希望休や連休取得OK！≫

仕事内容: 【寮完備★改装したての1R】土日休館日あり『年間休日110日』＼経験者優遇♪調理経験をこだわりの「和食料理」へスキルUP！／賞与年2回あり×昇給年1回あり◎≪希望休や連休取得OK！≫ 【仕事内容】 上諏訪温泉最大級の温泉旅館「浜の湯」にて、和食調理スタッフを募集します！ 朝食、夕食、宴会などの （１）仕込み （２）盛付け （３）調理 （４）片付け 和食調理を全般に、上記業務を行っていただきます。 盛付けや器にも気を配り、彩り豊かな「こだわり」を持ったお料理をお客様へお届けします。 食からも、信州の素晴らしさを感じていただける素敵なお仕事です。

【未経験歓迎！】20代若手も活躍！社保完備/満期退職金800万円/賄い毎日無料/有給消化率100％/冬季は2週間の長期有休を取得してリフレッシュできます。

仕事内容: イタリアンレストランにおける社員のお仕事です。お客様に最高のダイニング体験を提供するため、接客や料理の提供、店舗運営に関連する業務を行っていただきます。 【主な仕事内容】 * キッチンでのチーム調理 * ホールでの接客対応 * 店舗内の清掃、整理整頓 * チームメンバーとの連携によるスムーズな業務運営 シフト制での勤務となりますので、柔軟な働き方が可能です。オーダーシステムを導入しているため注文管理は非常に簡易です。あなたの熱意とサービス精神を活かして、一緒に素晴らしいレストランを作り上げましょう。

未経験OK／年間休日123日／残業少なめ

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験OK！調理の仕事に挑戦できる ◆ 年間休日123日！しっかり休める環境 ◆ 月給22万8,531円～30万円 ◆ リニューアルした厨房で働ける ◆ 3～5名のチームで協力して調理 ◆ 八ヶ岳の自然に囲まれた公共宿泊施設 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 八ヶ岳の自然に囲まれた公共宿泊施設です／ 「板橋区立 八ヶ岳荘」の食堂で、 学校団体やご家族のお客様に向けた食事づくりをお任せします。 和食を中心に、朝食・昼食・夕食を提供。 子どもたちの思い出に残る食事を、あなたの手でつくるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・朝食、昼食、夕食の調理 ・団体利用時のお弁当調理 ・料理の盛り付け、配膳 ・食器洗浄などの食堂運営業務 毎食3〜5名のチームで協力しながら進めるため、 仲間と連携して仕事に取り組めます。 「料理が好き」「調理の仕事に挑戦したい」 そんな気持ちがあれば、未経験の方も歓迎！ 経験を積みながら調理のスキルを身につけ、 できることを少しずつ増やしていける環境です。 八ヶ岳の豊かな自然に囲まれた場所で、 食を通じて子どもたちの成長や お客様の楽しい思い出を支えませんか？

経験・アイデアをドン・キホーテの精肉部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 ■PPIHグループについて： ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 1989年の1号店開業から37期連続で増収・営業増益を続けており 「売上高および営業利益の最長連続増加年数」として ギネス世界記録に認定されました。 その中でも精肉部門は、当社が強化を進めている成長カテゴリーです。 加工技術の研修センターを開設し、未経験の方も段階的に技術を習得できる体制を整えております。 研修中の社員が加工したお肉は「研修生が切っています」と表示したうえで並べているなど、さまざまな取り組みを実施しています。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・牛肉・豚肉・鶏肉などの商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・スライスされたお肉のパック詰め ・値札の貼り付け、店頭への品出し ・食肉加工商品の製造 ・作業場の清掃など ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

地産の食材を活かす、くらすわ諏訪本店

交通費全額支給、食事補助あり イタリアンレストランの調理スタッフ 長野県諏訪市湖岸通り3-1-30 正社員 求人の特徴 キッチン U・I ターン支援あり 交通費全額支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 車通勤 OK 業務内容 地産の食材を活かした料理で、腕を磨きたい方へ。 長野県諏訪市の「くらすわ 諏訪本店」で、調理業務全般を担当します。 ■食材の仕込みやカット、調理、盛り付け ■パスタやグリル料理の調理 ■食材管理、厨房内の清掃・衛生管理 ■メニュー開発のサポート ご自身の経験やスキルに応じた仕事からスタートできるため、安心して業務に慣れていけます。店舗独自の調理方法や仕事の流れは先輩スタッフが丁寧に伝えるので、経験を活かしながら着実にステップアップを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ メニュー開発のサポートにも携われるため、調理スキルの幅を広げながら新しい料理づくりに挑戦できます。昇給は年1回で、食事手当や引っ越し費用補助、年間4万円までの自己啓発支援など、長野県で長く働きたい方を支える制度が揃っています。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 イタリアンレストランの調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

【紹介案件】長野県蓼科・諏訪市／月給27.8～44.8万円◆創業百年の伝統と地産地消の創作和会席を学ぶ。料理に集中できる環境で調理師としての次なるステップへ

交通費上限2万円｜家族手当もある温泉旅館調理職 親湯温泉調理スタッフ｜ 完全個室の寮完備 長野県諏訪市湖岸通り2-6-30 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル 交通費支給 有給休暇あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 温泉旅館業を営む合資会社親湯温泉が、長野県諏訪市で「蓼科 親湯温泉」と「上諏訪温泉しんゆ」の調理スタッフ・料理長候補を募集しています。 ・料理長の指導のもとでの仕込みから調理までの一連業務 ・地産地消の食材を活かした創作和会席の調理 ・早番または遅番を選べる勤務体制での調理業務進行 ・和食調理経験を活かしたメニューへの対応 ・厨房内での衛生管理と作業手順の徹底 調理スキルを高めたい方や、主体性を持ってコミュニケーションを大切にできる方に向いた仕事です。大正15年創業の伝統ある宿で、月給278,181円以上に加え年間休日110日、家具家電完備の完全個室寮（Wi-Fi完備）など、生活リズムを整えながら料理に集中できる環境が整っています。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 親湯温泉調理スタッフ｜ 完全個室の寮完備 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 温泉旅館業

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 惣菜部門のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 惣菜部門の拡大が加速。 売場づくり・商品企画ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは惣菜売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・小売店の惣菜業務 ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント <ドン・キホーテの偏愛めし> 「みんなの75点より、誰かの120点！」話題の『偏愛めし』の販売に携われます！ 店内調理設備完備だからこそ実現できる、ボリューム満点でこだわりのお惣菜。 売場責任者として、何を作りどう売るかを決めていくポジションです。 ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【転居を伴う転勤なし】22時～夜勤固定で高収入！入社1年目で年収420万円可！《年間休日156日》

仕事内容 ＜週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 夜型の生活スタイルで、 プライベートと安定収入の両立が可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年、働き方改革の一環として 「週休3日制の正社員」制度を導入した山岡家。 無理なく・長く・着実に。 地元でワークライフバランスを実現しながら 自分のペースでキャリアを築ける働き方です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《OPEN予定》 ■11月24日 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ こんな方にオススメ ／ ＊夜型の生活スタイルで、 プライベートの時間も安定収入も得たい方 ＊接客スキルや飲食店経験を活かしながら、 負担を抑えて働きたい方 など 《ここがポイント！》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】週休3日 × 年間休日156日 家族との時間も自分時間も、圧倒的に増える！ 【2】夜勤専従で高収入（年収420万円可） 日勤/夜勤の交替なし！ 夜勤専属だからこそ「週4日勤務」で高収入◎ 【3】転勤なし！地元で安定勤務OK 住み慣れた場所で、長く働きたい方にも◎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホ－ル業務からスタ－トし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、 衛生管理・設備管理など、店長不在の 時間帯の店舗運営も含めてお任せ！ ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■プライベ－トの都合に考慮したシフト希望休、 有給の取得も可能！（土日・連休の取得もOK） ■男性社員の育休取得実績もあり！ ■30～40代で入社し長く活躍する男性社員多数！ ＜スタッフの声＞ プライベ－ト重視の働き方に惹かれて入社しました。 みなし残業なしで、残業代は1分単位。 家庭と両立できる範囲での異動など、 家族持ちにも優しく働ける会社だと感じています。 飲食業は初めてでしたが、研修やマニュアルで しっかり学べるので、スム－ズに習得できました！ （中途入社3年目・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキル習得に応じて給与UP】― 昇給制度 ― 年2回の定期昇給に加え、 オリジナル教科書（全3冊）や研修制度、 実技試験合格など、基本給UPのチャンス多数！ 例えば… ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●実技試験1項目合格 → 月給＋2,000円 ●実技試験4項目すべて合格 → 月給＋8,000円 （スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の 実技試験を用意しています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 47都道府県制覇を達成し、さらなる成長フェーズへ— ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 2026年に食品強化型の新業態「ロビン・フッド」を立ち上げ、 今後は200～300店へ拡大予定。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 事業は拡大の一途をたどっています。 今回は拡大に伴う増員募集となります。 入社後、まずは青果売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略、 売り場のレイアウト、陳列方法など 裁量の大きい仕事をお任せします。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持ち、 自由度の高い職場環境です。 枠にとらわれない商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます。 ■業務一例： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、仕入・売上管理、マネジメント等） ・小売店の青果業務（主に商品管理・売場づくり） ・商品企画、SKU（企画、種類、枚数など）の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・接客・発注 など ■キャリアについて： 新たなポジションがうまれる可能性も高く 経験者の方にチャンスが溢れています。 売場責任者経験後は複数店舗を統括するポジションや、 商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

九州から全国出店中。ビビン亭・北海道キッチンYOSHIMI

社員割引あり、賞与・昇給あり ファストフード店の店舗スタッフ 長野県諏訪市福島３８６−１イオンモール須坂 2Ｆ 正社員 求人の特徴 キッチン 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 制服あり 固定給 25 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 飲食店での経験を活かし、人と関わりながら店舗運営まで挑戦したい方へ。 長野県須坂市の「イオンモール須坂」内にあるフランチャイズ店舗「ビビン亭」「北海道キッチンYOSHIMI」で、現場業務から店舗マネジメントまで担当します。 ■ご注文の受付、レジ、商品のお渡し ■仕込み、盛り付け、調理、洗浄 ■在庫管理、商品発注 ■慣れてきたら売上・原価などの数値管理、スタッフ教育、シフト作成 知名度が高く、オペレーションが整ったブランドなので、基礎からしっかりスキルを身につけられます。調理・接客にとどまらず、店舗経営のノウハウを早い段階から学べる環境です。自分の手でお店を成長させる手ごたえを感じながら、「店舗を動かすプロ」を目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 運営元の株式会社イートスタイルは国内有数のメガフランチャイジーです。外食と食物販を組み合わせた独自の事業モデルで安定した経営基盤を築き、全国へ出店を広げています。年間休日は107日で、産前産後・育児休暇の取得実績もあります。I・Uターンの方は借上社宅制度を利用でき、初期費用は会社が負担します。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ファストフード店の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

年2回の4連休で旅行や推し活も！働きやすさは上場企業ならでは

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＊未経験から食のプロへ！東証上場の充実待遇！ ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応！ ＊年2回の4連休！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたのPOPや提案が次のヒット商品に！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 「毎日お値頃価格」をテーマに、地域で一番の”食卓応援団”を目指す惣菜店舗「リーズデリ」での店舗運営業務全般をお任せします。まずは接客や簡単な調理など、基本的な業務からスタートし、将来的には店長としてお店全体をまとめる役割を目指していきましょう！経験がなくても、食への関心と「誰かを笑顔にしたい」という想いがあれば大丈夫です。 ～具体的には～ ・店頭での接客応対 ・店内調理、パック詰め、品出し ・商品の発注、在庫管理、売上数値の管理 ・一緒に働くスタッフの育成、シフト作成 ・季節のイベントに合わせた魅力的な売り場づくり ～入社後の流れ～ まずは包丁の持ち方や挨拶など、基礎の基礎から先輩がマンツーマンで丁寧にサポートします。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気なので、焦らずあなたのペースで成長していけますよ。日々の業務の流れを掴んだら、少しずつ発注やシフト管理といったマネジメント業務に挑戦。約3～5年での店長昇格を想定しており、会社全体であなたの着実なキャリアアップをバックアップします。 ～1日の流れ（例）～ 07:30 出勤：前日の確認後、当日の準備を始めます。 09:30 製造：調理をしつつ、パック詰めや品出しも行います。 12:00 休憩 13:30 発注：在庫を確認し、必要な食材や資材を注文。 16:00 接客：夕方のピークに向けて厨房と売場の両方に対応。 17:00 退勤：ワークライフバランスを重視したシフトのため、プライベートの時間もしっかり確保。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【リーズデリブランドについて】 「リーズデリ」は、納得の値頃感（Reasonable）、豊かな季節感（Seasonable）、こだわりの美味しさ（Delicious）の3つをコンセプトにしたお惣菜ブランドです。「美味しいものを毎日お値頃価格で」提供することを大切にし、地域で一番の”食卓応援団”としてお客様の毎日の生活に寄り添っています。日々の食卓を美味しく彩りながら、地元の方々に愛されるお店づくりを目指しています。 【未経験からお店のリーダーへ】 「将来はお店を任されたい」という方にはぴったりです。接客や調理といった基本業務を経験しながら、少しずつ発注やシフト管理などのマネジメント業務にも挑戦。未経験からスタートし、約3～5年で店長へのキャリアアップが可能です。ゼロスタートでも、着実に成長できる仕組みが整っていますので、「自分の力でお店を動かしてみたい」という方は必見のお仕事です。 【あなたのアイデアで魅力的なお店へ】 季節感を取り入れた商品の並べ方や、手描きのPOP作成など、店舗スタッフの工夫が売り場作りに直結します。地域にお住まいのお客様が「また来たい」と思えるような、温かみのあるお店をあなたの手でデザインしていく面白さを味わえます。 【現場の声から新商品が誕生】 日々の接客の中で得た「こんなメニューが欲しい」というお客様のリアルな声や、スタッフならではの斬新なアイデアを、商品開発チームへ直接届けることができます。自分の発案が実際のヒット商品へと繋がるチャンスもあり、商品企画の視点も養える環境です。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（2月は8日）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、年に2回取得できる「4連休制度」です。有給休暇と組み合わせて5日以上の連休にすることも可能で、海外旅行やフェスへの遠征などに活用している先輩も多数！また、事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすいのが魅力です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）や時短勤務制度など、現場で実際に活用されている制度が多数。社会保険完備や家族手当、店長手当など生活を支える待遇も充実しています。さらに、美味しい自慢のお惣菜をお得に購入できる「社員割引制度」も大好評です！ 【広がる活躍の舞台】 今回は募集店舗での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々なブランドの店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】東京・埼玉・千葉・神奈川・栃木・茨城・群馬 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸・甲信越】新潟・福井・富山・石川・山梨・長野 【近畿】大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀 ＜店舗ブランドの一例＞ 【総合惣菜】「kanemi」「Re'z deli」など 【洋風惣菜】「eashion」「K-STAGE」など 【寿司】「寿司御殿」

【紹介案件】高原リゾートで料理長に挑戦！高給与、ビュッフェから宴会まで腕を振るう

月給37万~41万+賞与｜高原リゾートの料理長 駒ヶ根高原リゾート 料理長候補｜安定企業でメニュー開発 長野県駒ヶ根市赤穂5-1086 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 役職手当あり 賞与あり 業務内容 リゾートホテル事業を手がける株式会社三河湾リゾートリンクスが、長野県駒ヶ根市で洋食料理長候補を募集しています。 ・朝食・夕食のビュッフェ提供 ・宴会や披露宴への対応 ・メニュー開発や原価管理などマネジメント業務 ・総料理長の指導のもとでの独自メニュー提案 経験を正当に評価してもらいたい方を歓迎します。夏山リゾートホテルと全室露天風呂完備の高級隠れ家料理宿「季澄香」を運営し、地元食材を活かした料理やお客様の記憶に残る一皿を追求できるやりがいがあります。総料理長の指導のもとアドバイスを受けながら独自のメニューを提案でき、年齢を問わず活躍できる環境で、安定した企業グループの一員として長期的にキャリアを築けます。住宅手当や社宅・社員寮あり、退職金制度など安心の待遇です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 駒ヶ根高原リゾート 料理長候補｜安定企業でメニュー開発 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リゾートホテル事業 宿泊特化ホテル事業 ケータリング 事業 ブライダル事業 結婚相談所 小型船舶事業

【紹介案件】長野県諏訪市高島／月給21万～25万円／社会福祉施設の調理スタッフ／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

賞与あり｜月給21万～25万＆保養所も利用可 HITOWA 調理スタッフ｜研修制度でしっかり育成 長野県諏訪市高島2-1284-1 正社員 求人の特徴 キッチン 病院 ジム利用 まかないあり レジャー施設割引あり 交通費支給 有給休暇あり 制服あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 社会福祉施設の給食運営を手がける株式会社HITOWAが、長野県諏訪市で正社員の給食調理スタッフを募集しています。 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・食材の仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・厨房内の洗浄や清掃など衛生管理、料理長の補助 ・新メニューの提案 日々の調理業務に加え、新メニューの提案などアイデアを積極的に発信できる環境で、経験に関わらず安心してスタートできます。入社後はスキルに合わせた業務からお任せし、徐々に仕事の幅を広げていける体制も整っています。軽井沢の保養所やスポーツクラブ法人割引、確定拠出年金制度・退職金制度など独自の福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 HITOWA 調理スタッフ｜研修制度でしっかり育成 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 高齢者福祉施設の給食運営 社会福祉施設の給食運営 保育園・幼稚園の給食運営 学校の給食運営 社員食堂・売店の運営 病院の給食運営 食事提供サポートサービス「MYPANTRY」の運営

1973年創業の総合リゾート企業・エクシブ蓼科

借り上げ社宅あり、残業代全額支給、食事補助あり ホテルの調理スタッフ 長野県茅野市北山蓼科4035 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル レストラン 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 調理の経験を活かし、さらに上を目指して成長したい方へ。 英国の伝統邸宅をコンセプトにした、蓼科の森が広がる会員制ホテル「エクシブ蓼科」で、調理スタッフとして働きます。スキルに合わせて仕込みや盛り付けから始め、少しずつ業務の幅を広げます。 ■仕込みから盛り付けまでの調理全般、まかないづくり ■仕入れ、在庫管理、衛生管理（洗浄・清掃） ■料理長の補助、新メニューの提案 ■後輩やアルバイトスタッフの教育 将来はキッチンの管理業務や後輩の育成にも挑戦でき、上級職へのステップアップも目指せます。ジャンルや年数は問わず、若手からベテランまで歓迎しています。 ＜おすすめポイント＞ 賞与は年2回で、昨年度実績は平均4.8ヶ月分（正社員）。独身寮は月額1万円で利用でき、従業員食堂は1食300円です。残業代は全額支給されます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテルの調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 会員権事業、ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、メディカル・シニアライフ事業など

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 2026年6月期は売上高2兆4,453億円（前期比8.8％増）、 営業利益1,748億円（同7.7％増）と、いずれも過去最高を更新しました。 ＊2026年8月18日 2026年6月期 決算発表より 2026年7月にはOlympicグループを完全子会社化し、首都圏の店舗網を強化。 売上高4.2兆円・国内1,000店舗超を目指す長期計画「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【紹介案件】長野県茅野市／月給23万～30万円／蓼科の温泉宿でキッチンスタッフ／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

社宅・社員寮あり｜月給23万～30万円で安心 親湯温泉 キッチンスタッフ｜昇給ありで長く安定勤務 長野県茅野市北山蓼科4035 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル まかないあり 交通費全額支給 有給休暇あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 蓼科にある温泉旅館を運営する合資会社親湯温泉が、長野県茅野市でキッチンスタッフを募集しています。 まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚えることからスタートし、旅館の食事づくりに携わっていただきます。 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・洗浄や清掃など衛生管理 経験に関わらず安心してスタートできる方を歓迎します。社宅・社員寮や家族手当など、地方でも腰を据えて働ける待遇が整っています。メニューの提案も可能で、よりよい旅館づくりのためのオペレーション改善のアイデアも大歓迎です。まかないづくりや後輩の教育にも携わり、幅広く成長できます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 親湯温泉 キッチンスタッフ｜昇給ありで長く安定勤務 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 温泉旅館業

【紹介案件】高原リゾートで料理長に挑戦！高給与、ビュッフェから宴会まで腕を振るう

月給37万~41万+賞与｜高原リゾートの料理長 駒ヶ根高原リゾート 料理長候補｜安定企業でメニュー開発 長野県駒ヶ根市赤穂 4-172 正社員 求人の特徴 キッチン ホテル 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 役職手当あり 賞与あり 業務内容 リゾートホテル事業を手がける株式会社三河湾リゾートリンクスが、長野県駒ヶ根市で洋食料理長候補を募集しています。 ・朝食・夕食のビュッフェ提供 ・宴会や披露宴への対応 ・メニュー開発や原価管理などマネジメント業務 ・総料理長の指導のもとでの独自メニュー提案 経験を正当に評価してもらいたい方を歓迎します。夏山リゾートホテルと全室露天風呂完備の高級隠れ家料理宿「季澄香」を運営し、地元食材を活かした料理やお客様の記憶に残る一皿を追求できるやりがいがあります。総料理長の指導のもとアドバイスを受けながら独自のメニューを提案でき、年齢を問わず活躍できる環境で、安定した企業グループの一員として長期的にキャリアを築けます。住宅手当や社宅・社員寮あり、退職金制度など安心の待遇です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 駒ヶ根高原リゾート 料理長候補｜安定企業でメニュー開発 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 リゾートホテル事業 宿泊特化ホテル事業 ケータリング 事業 ブライダル事業 結婚相談所 小型船舶事業

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 全国の店舗で生鮮・精肉売場の強化を推進。 大阪・交野店では牛ホルモン12種以上、 北海道・北見店では400アイテムの精肉展開など、 地域の食文化に根ざした売場づくりを全国で進めています。 入社後、精肉売り場の担当として 加工業務をお願いします。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の精肉業務（主に商品加工） ・販売・企画 ・作業場の清掃など ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 肉を加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、その査定結果などを踏まえ 技能給手当・生鮮手当が月給に加算して 支給されます！賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 ※生鮮技能の専門職となるため、店長、支社長などになることはできません ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【紹介案件】長野県諏訪市大和／月給21万～25万円／社会福祉施設の調理スタッフ／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

賞与あり｜月給21万～25万＆保養所も利用可 HITOWA 調理スタッフ｜昇給ありで安心のキャリア 長野県諏訪市大和1-5-5 正社員 求人の特徴 キッチン 病院 ジム利用 まかないあり レジャー施設割引あり 交通費支給 有給休暇あり 制服あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 社会福祉施設の給食運営を手がける株式会社HITOWAが、長野県諏訪市で正社員の給食調理スタッフを募集しています。 ・仕込みから盛り付けまでの調理全般 ・食材の仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ・まかないづくり ・後輩スタッフやアルバイトスタッフの教育 ・厨房内の洗浄や清掃など衛生管理、料理長の補助 ・新メニューの提案 日々の調理業務に加え、新メニューの提案などアイデアを積極的に発信できる環境で、経験に関わらず安心してスタートできます。入社後はスキルに合わせた業務からお任せし、徐々に仕事の幅を広げていける体制も整っています。軽井沢の保養所やスポーツクラブ法人割引、確定拠出年金制度・退職金制度など独自の福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 HITOWA 調理スタッフ｜昇給ありで安心のキャリア 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 高齢者福祉施設の給食運営 社会福祉施設の給食運営 保育園・幼稚園の給食運営 学校の給食運営 社員食堂・売店の運営 病院の給食運営 食事提供サポートサービス「MYPANTRY」の運営

ブランク◎深夜勤務なし／車通勤可／年休114日で私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 働きやすさ：深夜勤務なし＆年間休日114日で私生活も充実 ✅ 安定の基盤：ホテルやカラオケを展開する大手グループ。成長し続ける盤石な経営体制。 ✅ 達成感：毎日数百名のお客様の「美味しい！」を支えるやりがい ✅ 柔軟な環境：和・洋・中、様々なジャンルに挑戦できる！ ✅ 充実の待遇：昇給あり、マイカー通勤で安心 「料理を作るのは好き。 でも、今の働き方を ずっと続けるのは難しい……」 そんな想いを抱える 調理師のあなたへ。 ✨ こんな想い、ありませんか？ 「深夜までの勤務で、 体力的にもう限界を感じている」 「家族と休みが合わず、 大切な行事に参加できない」 「もっと多くのお客様に、 自分の料理を食べてほしい」 伊東園ホテルズの調理は、 「お客様の笑顔」と 「あなたの幸せ」を どちらも大切にできる場所です。 ⏩ 私たちが選ばれる理由 私たちのバイキングは、 ただの食事提供ではありません。 季節ごとのフェアや その土地ならではの食材で、 お客様の旅の思い出を 彩るメインイベントです。 ⏩ あなたにお任せするお仕事 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の調理全般、 および 盛り付けを含む厨房業務全般をお任せします。 バイキングだからこそ、 チームで連携して 料理を仕上げる達成感は格別。 オープンキッチンを備えた施設では、 目の前でお客様が喜ぶ姿を ダイレクトに感じられます。 ✨ 描ける「その先」のキャリア ここは「作るだけ」で終わる場所では ありません。 現場で経験を積んだ後は、 ・厨房を統括する「調理長」 ・複数拠点を支える「エリアリーダー」 など、責任あるポストを目指せる チャンスが豊富にあります。 「一人の料理人」として技術を磨き、 「一人のリーダー」として組織を動かす。 そんなキャリアを、ここで築いていきませんか？ ✨ ベネフィット：調理に専念できる安心感 深夜勤務はなく、 年間休日はしっかり114日。 「家族団らんの時間を大切にする」 「趣味や休息を存分に楽しむ」 そんな当たり前の幸せを、 ここでは叶えることができます。 安定した固定給と福利厚生が、あなたの技術を支えます。 ✨ 私たちのコンセプト「巡りたくなる温泉宿」 ・大人1泊2食付き7,800円～ ・アルコール飲料飲み放題 ・カラオケや卓球、麻雀など無料の設備完備 など、堅苦しいマナーよりも、 「お客様をワクワクさせたい！」という 遊び心を大切にしているホテルです！ ✨ 働くほどに「その土地」が好きになる 仕事終わりには、美しい夕日に癒されたり、 休日は伊東園グループのホテルに お得に宿泊してリフレッシュしたり。 「仕事も、遊びも、土地も。」 欲張りに楽しめる環境が整っています。 全国の"伊東園ホテルズ″で募集中です！ ※U・IターンOK ※マイカー通勤OK

【紹介案件】長野県茅野市／月給25.6万～31.5万円／ホテルの調理職／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

住宅手当最大3.2万｜厨房手当3万円！ リゾートトラスト 正社員調理スタッフ｜厨房職手当あり 長野県茅野市北山蓼科4035 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 キッチン ホテル レストラン まかないあり 交通費全額支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 リゾートトラスト株式会社の茅野市の施設において、調理スタッフとして一緒に働いていただける方を募集しています。ホテルや会員制リゾート施設ならではの上質な食環境のなかで、日々のスキルを磨きながら着実に成長できるポジションです。 業務はメニューの内容を把握するところからスタートし、仕込みから盛り付けまでの調理全般、食材の仕入れや在庫管理などキッチン運営に関わる業務全般を担当します。まかないの準備や後輩・アルバイトスタッフへの技術指導、衛生管理の徹底、料理長のサポート、そして新メニューの提案など幅広く関わることができます。限定メニューへの対応もあり、多様な調理スキルを習得する機会があります。 未経験や経験の浅い方も安心して働き始められるよう、経験豊富なスタッフがしっかりとフォローします。ゆくゆくはチームをリードする立場へのステップアップも視野に入れながら、長期的なキャリアを築いていくことができます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 リゾートトラスト 正社員調理スタッフ｜厨房職手当あり 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 会員権事業、ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、メディカル・シニアライフ事業など

経験を活かして売場責任者を目指せる♪ドン・キホーテの鮮魚部門

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 ■PPIHグループについて： ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 1989年の1号店開業から37期連続で増収・営業増益を続けており 「売上高および営業利益の最長連続増加年数」として ギネス世界記録に認定されました。 Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』にとらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKUの管理（企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定・発注業務 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・売り場づくり/清掃 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【東証スタンダード上場企業】飲食未経験OK！段階的に学べる制度が充実｜実質年休111日＋有給取得平均7.5日

仕事内容 ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆何を・どの順番で覚えればいいかが明確！ 冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意しています。 ◆全店舗が食券制！注文・レジの負担少なめ 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルを集中して覚えやすい環境です◎ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《OPEN予定》 ■11月24日 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ 【1】東証スタンダード上場企業の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【2】未経験からでも着実にステップアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 【3】スキル習得でタイムリーに昇給可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格でも給与UP！ ※試験項目は、スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

未経験OK！マニュアル・動画教材あり｜実質年休111日＋有給取得平均7.5日【SNSで話題の上場企業】

仕事内容 ＜30～40代から未経験で入社した社員も多数活躍中！＞ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＼＼ 山岡家で働く魅力 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【東証スタンダード上場企業の安定基盤】 ・残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ・賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ・特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ・有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ・男性社員の育休取得実績もあり！ 【未経験からでも着実にステップアップ】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で安心スタート！ ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円（目安：入社半年） ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《OPEN予定》 ■11月24日 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートし、 店舗全体の流れや雰囲気をつかみます。 その後、キッチン業務や洗い物、 仕込みなども担当していただきます。 ＜将来的には…＞ 接客・調理だけでなく、店舗運営など 店舗業務全般をお任せします。 （スタッフ教育、シフト管理、売上・コスト管理など） ＊ ＼＼ 未経験者も段階的に学べます！ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆冊子のマニュアルや、店舗のタブレットでも 視聴できる動画教材などをご用意。 何を・どの順番で覚えればいいかが明確で安心！ ◆全店舗、食券制＆設備が整った店内。 丁寧な接客と、スープ・ネギ・チャーシュー すべてを「お店で手作り」にこだわる山岡家の スタイルに集中しやすい環境です！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【昇進例】※3年目で店長の場合 ・入社1年目（一般社員）：年収例420万円 ・入社2年目（アドバンス社員）：年収例470万円 ・入社3年目（店長）：年収例580万円 ★頑張り次第で、1～2年で店長昇進も可能です！ ＜スキル習得でも給与UP！＞ 年2回の定期昇給に加え、実技試験合格で 都度タイムリーに昇給できます！試験項目は、 スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客を用意。 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＼ 先輩の声 ／ 何ができたら次のステップに進めるのかが明確で、 目標を持って働けます。 自分の成長を実感しながら働けるのがやりがい！ （中途入社・アドバンス社員・30代） 入社時は特に包丁で決まった大きさに切ることに 苦労しましたが、教科書やマニュアル、研修制度が 整っていたので少しずつ克服できました！ （中途入社・店長・30代） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

明確な評価制度でキャリアアップ可能／年2回昇給＋随時昇給あり【全店直営｜東証スタンダード上場企業】

仕事内容 ＜飲食経験者歓迎！＞ ※ジャンル不問 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. 【経験者なら最短1年で店長へ！】 オリジナル教科書（全3冊）と研修制度で、 キャリアアップの道筋が明確です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《昇進例》 一般社員・・・・・【年収420万円/月給24万円】 アドバンス社員・・【年収470万円/月給28万円】 店長・・・・・・・【年収580万円/月給43万円】 ★その後もエリアマネージャーや幹部候補、 本社スタッフ、スーパーバイザー(SV)など、 多彩なキャリアパスをご用意しています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《店長へのステップ》 ●教科書1冊目修了＋社内セミナー受講 → 月給＋5,000円 ●教科書2冊目修了＋社内セミナー受講＋試験合格 → 月給27万円以上／アドバンス社員へ昇格 ●教科書3冊目修了＋店長研修受講 → 店長へ昇進！月給43万円以上 → ミドル店長なら月給46万～60万円 ＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【全国200店舗達成】全店直営でまだまだ拡大！ 《OPEN予定》 ■11月24日 大和郡山店（奈良県大和郡山市） ■11月下旬 福山南蔵王店（広島県福山市） ■12月中旬 新宮店（福岡県糟屋郡新宮町） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【スムーズに業務を始めていただくために…】 入社後は、茨城県つくば市にある自社の トレーニングセンターで研修を実施（3泊4日） ※研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ ※研修中もしっかり給与支給で安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事について】 まずはホール業務からスタートします。 ゆくゆくは店長として、 アルバイト採用やスタッフ教育などの人材育成、 売上・利益率の管理、月次損益書の作成、 自店舗の目標達成に向けた運営戦略の立案・ 実行などをお任せしたいと考えています！ ＜入社後の流れ＞ 最初はホール業務にて、 お店全体の流れや雰囲気をつかみます。 ▼ キッチン・洗い場・仕込みなども習得！ 冊子のマニュアルや、店舗タブレットでも 視聴できる動画教材があるのでスムーズ！ ▼ 店舗全体の流れを理解したら、 スタッフ育成や売上管理、発注業務など 店舗運営の中核を担うポジションへ。 ▼ 店長として、運営業務を一任します！ ※接客・マニュアル・動画はすべて日本語です。 ※また、衛生記録なども日本語で記入します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 実技試験合格で、随時昇給も可！ ／／ 年2回の定期昇給に加え、スキル習得に応じて 都度タイムリーに昇給するチャンスもあります。 ★即戦力の方ほど、早期にスキル習得が可能！ 《実技試験合格で給与UP！》 スープ/チャーシュー/ネギ切り/接客の試験を用意。 ・1項目の試験合格ごとに月給＋2,000円 ・4項目すべて合格で月給＋8,000円！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜店長インタビュー：30代・男性・ミドル店長＞ Q.【山岡家を選んだ決め手は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長に大きな裁量があること、 そして店舗仕込みにこだわる山岡家のラーメンが 大好きだったことが入社の決め手です。 実際に働くと、自分で考え判断する機会が多く 経験を積むほど仕事の面白さを感じています！ Q. 【店長としてのやりがいは？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人を育て、強い店をつくれることです！ 特に新店では採用や育成から携わり、 チームが成長していく過程を実感できます。 スタッフの成長を間近で見られる瞬間が、 何よりのやりがいです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証スタンダード上場の安定基盤あり】 ■残業代は1分単位で全額支給！みなし残業なし ■賞与年2回、昇給も年2回＋随時昇給あり ■特別休暇を合わせて、実質年休111日！ ■有給平均取得日数7.5日！土日の取得もOK！ ■男性社員の育休取得実績もあり！ 業界屈指の安定基盤を誇る《丸千代山岡家》。 30～40代で飲食業から転職した社員も多数活躍中！ 「最後の転職先」としても選ばれています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜異動も “成長チャンス” として全力サポート＞ 週休2日制の正社員には全国転勤がありますが、 山岡家の異動は「経験の幅が広がる機会」として活用。 新たな環境での成長が評価にもつながります！ ＜異動や転勤の際も安心の制度あり！＞ ＊全国への転勤費用・引越し費用は全額会社負担 ＊異動に伴う帰赴任手当なども全てサポート！ 【丸千代山岡家について】 全国に200店舗以上のラーメン店を運営中。 売上好調！前年比平均10％以上の成長率！ 47都道府県への出店を目指し、新店OPENも続々。 セントラルキッチンを設けず 全店直営＆店内手作りにこだわる姿勢で、 根強いファンもたくさんいます！ リピート率はなんと75％超え！（自社調べ） ＜売上高＞ 264億9400万円（2024年1月期） 345億8500万円（2025年1月期）＊前年比130.5％！ 430億円（2026年1月期）＊前年比124.3％！ 《HP》https://www.yamaokaya.com/ 《採用HP》https://recruit.yamaokaya.com/

4月より給与アップ確約！食費も家賃もサポート充実！上場企業で安定して働きませんか？

仕事内容 【仕事内容】 安さとおいしさにこだわる「幸楽苑」でのホール・キッチンスタッフとして接客や調理を担当します。 意欲ある方は、経験を培い店長へのステップアップも可能です。 ＜具体的には＞ ＊オーダー・配膳・会計などの接客 ＊メニューの盛り付けなどの簡単な調理 ＊機械によるオペレーション調理が中心です ＜店長を目指す方は＞ ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 ゆくゆくは上記の業務もお任せするようになります。 【オペレーションとマニュアルが充実】 郡山と小田原の工場で製造した麺・餃子・チャーハンを各店舗へ配送。 徹底したマニュアルと機械操作によるシンプルなオペレーションで、社員・パートや経験の有無に関係なく誰でも同じ味の料理を仕上げ、お客様に早く提供できます。 【未経験から成長できる環境！】 飲食店デビューの方も歓迎です。 経験やスキルに応じて親切丁寧に指導。 入社時研修やフォローアップ研修で随時スキルを高めながら、着実に成長できます。 【将来的には役員にも】 「ずっと現場で働きたい」「商品開発をやってみたい」など、一人ひとりのチャレンジ精神を応援する会社。 店長・エリアマネジャー・本社勤務など、様々なキャリアがあります。 また現在の役員も現場を経験しており、新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあるなど、チャンスは豊富です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊未経験者OK＊充実の研修で着実にステップアップ＊休日・待遇などの働きやすさが充実＊店長やエリアマネジャーも目指せます

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 全国の店舗で生鮮・精肉売場の強化を推進。 大阪・交野店では牛ホルモン12種以上、 北海道・北見店では400アイテムの精肉展開など、 地域の食文化に根ざした売場づくりを全国で進めています。 入社後、精肉売り場の担当として接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・小売店の精肉業務（主に商品加工） ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・作業場の清掃など ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場担当として加工業務をお願いします。 鮮魚加工の経験を活かし、地域の食文化に根ざした売場をつくる仕事です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の鮮魚業務（主に商品加工） ・おろし全般、切り身加工・お刺身カット・柵取りなどの鮮魚の加工・商品化 ・販売・企画 ・鮮度管理・売場作りなど ・荷受けと検品 ・惣菜の調理（焼き魚・フライ・煮付けなどの製造） ・パック詰め・値付け・ラベル貼り ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・仕入れ・発注業務 ・売り場づくり/清掃 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、 その査定結果などを踏まえ技能給手当・生鮮手当が月給に加算して支給されます！ 賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

仕事内容 【仕事内容】 安さとおいしさにこだわる「幸楽苑」でのホール・キッチンスタッフとして接客や調理を担当します。 意欲ある方は、経験を培い店長へのステップアップも可能です。 ＜具体的には＞ ＊オーダー・配膳・会計などの接客 ＊メニューの盛り付けなどの簡単な調理 ＊機械によるオペレーション調理が中心です ＜店長を目指す方は＞ ＊スタッフの育成・管理・マネジメント ＊売上・予算管理 ゆくゆくは上記の業務もお任せするようになります。 【オペレーションとマニュアルが充実】 郡山と小田原の工場で製造した麺・餃子・チャーハンを各店舗へ配送。 徹底したマニュアルと機械操作によるシンプルなオペレーションで、社員・パートや経験の有無に関係なく誰でも同じ味の料理を仕上げ、お客様に早く提供できます。 【未経験から成長できる環境！】 飲食店デビューの方も歓迎です。 経験やスキルに応じて親切丁寧に指導。 入社時研修やフォローアップ研修で随時スキルを高めながら、着実に成長できます。 【将来的には役員にも】 「ずっと現場で働きたい」「商品開発をやってみたい」など、一人ひとりのチャレンジ精神を応援する会社。 店長・エリアマネジャー・本社勤務など、様々なキャリアがあります。 また現在の役員も現場を経験しており、新卒や店舗スタッフから役員まで昇進した実績もあるなど、チャンスは豊富です。 【当社について】 1954年(昭和29年)に創業した当社。 主力ブランド「幸楽苑」は、東日本に約350店舗を展開しており、また海外展開としてタイにも店舗を運営しています。 お客様においしさと安さで選ばれるらーめん店を目指しています。 ポイント ＊未経験者OK＊充実の研修で着実にステップアップ＊休日・待遇などの働きやすさが充実＊店長やエリアマネジャーも目指せます

深夜勤務なし・年休114日！6ヶ月で調理長昇格を目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテル責任者、その他シェフ/料理人、調理師 【和洋中バイキングを支える厨房の司令塔！調理長候補を大募集】 東日本を中心に約50館の温泉旅館を展開する「伊東園ホテルズ」。 「大人1泊2食付き7,800円（税込8,580円）〜」という驚きの価格や、 夕食時のアルコール飲料飲み放題、館内施設の無料利用など、 これまでの観光ホテル業界の常識を塗り替える 独自のサービスで多くのお客様に愛され、成長を続けています。 現在、全国の各ホテルで厨房全体のマネジメントを担う 「料理長候補（調理長候補）」を正社員として募集しています。 あなたのこれまでの調理経験を活かし、 当社の次代を担うリーダーとして活躍しませんか？ 【具体的な業務内容】 厨房全体のマネジメント業務および調理業務全般をお任せします。 当ホテルのメインイベントとも言える、 和・洋・中バラエティ豊かなバイキング料理の提供を支える重要なポジションです。 ◆調理・厨房業務全般 ・和食、洋食、中華など多種多様なバイキング料理の調理 ・仕込み、下処理、料理の盛り付け、厨房内の衛生管理 ・オープンキッチンを備えた施設では、お客様の目の前で調理を行うライブキッチンの対応 ◆厨房マネジメント業務 ・スタッフのシフト作成および適切な労務管理 ・食材の仕入管理、在庫管理、発注業務 ・料理の原価管理（コストコントロール） ・厨房スタッフ（社員・アルバイト）の指導・育成 ・季節ごとのフェアに合わせたメニュー開発やアイデア出し 【入社後の流れと明確なキャリアパス】 入社していただく皆様には、 まず現場でのバイキング調理や厨房の流れを掴んでいただき、 半年（6ヵ月）で調理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んでいただきます。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に業務を教えるため、 バイキング形式の調理が初めての方も安心してスタートできます。 ◆ステップアップのチャンスも豊富！ 調理長へ昇格した後も、さらにその先を目指せる環境が整っています。 将来的には、複数拠点をまとめ、 エリア全体の厨房を統括・サポートする「エリアリーダー」へと ステップアップするチャンスがあります。 「一人の料理人」として腕を磨くだけでなく、 「一人のリーダー」として組織や大きな厨房を動かすという、 非常にやりがいの大きなキャリアを築くことが可能です。 【働く環境・圧倒的な働きやすさの理由】 「料理を作るのは好きだけれど、今の働き方をずっと続けるのは体力的につらい…」 そんな悩みを抱えていませんか？ 伊東園ホテルズでは、お客様の笑顔と同じくらい、 働くスタッフの幸せと健康も大切にしています。 ◎深夜勤務は一切なし！ ホテルの厨房ですが、深夜の勤務はありません。 中抜け休憩を挟みながら無理のないペースで働けます。 夜遅くまでの勤務がないため、生活リズムを安定させることができます。 ◎年間休日114日で私生活も充実！ 公休は月9〜10日あり、家族との時間や趣味、休息をしっかりと確保できます。 有給休暇や特別休暇、育児・介護休暇なども取得実績があり、 ライフステージの変化に合わせても長く働き続けられる環境です。 ◎個室寮を完備！生活コストを大幅に削減 各拠点には個室寮（寮費月5,000円〜 ※場所により多少異なる）を完備。 遠方からの赴任や、U・Iターンをお考えの方も大歓迎です。 マイカー通勤も可能で、無料の駐車場を利用できます（ガソリン代も規定内支給）。 【大変な側面とやりがい】 毎日多くのお客様に食事を提供するバイキングスタイルだからこそ、 チームでの連携が不可欠です。 仕込みの段取りや時間通りの調理など、 忙しい時間帯はスピードと効率が求められる大変さもありますが、 それをチーム一丸となってやり遂げた時の達成感は格別です。 また、オープンキッチンではお客様が笑顔で『美味しい！』と 言ってくださる姿をダイレクトに見ることができ、 料理人としての大きなやりがいを実感できます。 あなたの経験とアイデアを活かして、 その土地ならではの食材を使ったフェアを企画したり、 新しいメニューを開発したりと、遊び心を持って創意工夫を発揮できる楽しさもあります。

調理スタッフ　正社員募集 福利厚生充実で働きやすい職場です！ 未経験歓迎！

仕事内容 諏訪市湖畔の洋館かたくらシルクホテル 未経験歓迎 正社員調理スタッフ募集 福利厚生充実しています！転勤もなし！ 料理が好き、食べる事が好きな方にオススメです！ 【調理スタッフ正社員のオススメポイント】 ◎未経験OK ◎福利厚生充実！ ・ジムや保養所利用の補助金 ・インフル予防接種費用補助 ・賄いまたはお弁当あり 【調理スタッフ正社員のお仕事内容】 「ホテルレストランの朝食・ディナーの調理」 「鉄板カウンターでの調理」 初めは先輩スタッフが親切丁寧に教えますので、 少しずつ仕事を覚えて頂ければ大丈夫です 研修制度も充実しています！ 未経験でもお気軽にご応募ください 〇こんな方にオススメ ・調理勤務経験、資格を活かしたい方 ・接客は苦手だけれど、人と関わってお仕事したい方 ・新しい環境でお仕事をスタートさせたい方 ・料理が好きな方、スキルアップしたい方 ・正社員として働きたい方 〇こんな経験活かせます 過去に飲食店、カフェ、喫茶店、レストラン等での ホール・キッチンスタッフ、調理補助、調理スタッフ、 調理員、調理師、ホテルや旅館での配膳業務、洗い場、 ホール・キッチン業務の経験のある方、 飲食系列のお店でのアルバイト・パート経験のある方も 即戦力としてお待ちしております！ 是非私たちと一緒に働きませんか！ 【年収例】 20歳／入社1年目／年収3,220,000円 25歳／入社5年目／年収3,545,000円 30歳／入社10年目／年収3,870,000円 〇通勤について 勤務地は長野県諏訪市湖岸通り4-1-43 かたくらシルクホテル JR中央東線上諏訪駅より徒歩約5分 諏訪市湖岸通りはもちろん、岡谷市、茅野市、 などからも勤務可能エリアです 車通勤可/交通費支給 〇住居について 社員寮・社宅はありません 遠方からご応募の場合、 転居費用・住居手配は自己負担となります 勤務地まで無理なく通勤できる方、 またはご自身で住居を手配できる方を歓迎します 【応募について】 応募はお電話(0266-52-2151) または応募フォームより受け付けております 応募フォームは24時間受け付けておりますので いつでもご応募ください！ 〇応募の流れはコチラ 1まずはご応募 ↓ 2こちらからお電話＆面接設定 （履歴書郵送不要。面接時にご持参ください） ↓ 3内定～最短１週後から出勤可能です！ まずはお気軽にご応募ください。 ご不明な点があればお気軽にお問い合わせください ご応募お待ちしています

今後新店の増員中・管理ポスト増えるので上を目指してる方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 飲食店勤務です 主にキッチンとホール簡単な仕込み等 店長以上は店舗管理・発注・シフト管理・スタッフ教育

未経験者歓迎！調理免許不問◎改装したての1R寮完備！やりがい◎スキルアップ

仕事内容: 上諏訪温泉最大級の温泉旅館にて、和食調理スタッフのお仕事です 【業務内容】 ■温泉旅館の調理スタッフ ・和食調理全般 ・朝食、夕食、宴会など ※下諏訪町にある「聴泉閣かめや」への応援の可能性あり ◎信州をはじめ、全国各地の食材で彩るこだわりの本格会席料理 ◎盛付けや器にも気を配った彩り豊かなお料理を提供しております 【おすすめポイント♪】 ■未経験から和食調理にチャレンジ ・調理の仕事に興味がある方、未経験から挑戦したい方歓迎◎ ・先輩スタッフが丁寧にサポートします！ ■調理経験者は即戦力として活躍できます！ ・これまでの調理経験やスキルを活かして働きたい方歓迎♪ ■土日連休の休館日あり ・従業員の皆さんが出来る限り働きやすい環境を整えています ・土日を休館日としており、年間48日の休館日があります ・会社カレンダーにより、まとまったお休みを取得できます ■プライベートとの両立も可能！ ・有給休暇も取得しやすい環境です◎ ・家族や友人との予定など、プライベートの時間も大切にしながら働けます♪ 【寮完備】 ・リフォームされたとても綺麗な寮完備（徒歩3分） ・1R（バス/トイレ/キッチン付き） ・5F建てで、エレベーター完備！ ・家賃と光熱費込みで、20,000円/月 ◎空き状況含め、お気軽に相談ください 【こんな方におすすめ♪】 ◎未経験から調理の仕事にチャレンジしたい方！ ◎和食の調理技術を身につけたい方♪ ◎これまでの調理経験を活かして働きたい方！ ◎旅館やホテルなど、宿泊施設での仕事に興味がある方◎ ◎地元諏訪を盛り上げたい、地域の魅力を発信したい方！ ◎諏訪地域はもちろん、松本市や上田市から通勤されている社員も在籍中♪ ◎IUターンで観光地で働きたい方♪ 【設備】 ・休憩室完備◎ ・制服貸与 【企業について】 当社は、1953年3月に開業し「温泉旅館施設」及び「不動産業」など多方面な事業を展開しております。 うち温泉旅館施設「上諏訪温泉　浜の湯」は客室数約80室をもち、上諏訪温泉では最大級の宿泊施設で、下諏訪温泉においても小規模ながらも温泉旅館施設「聴泉閣かめや」を営んでおります。 諏訪地域にお越しになられる宿泊客のうち約3割の方が当館及び関連施設をご利用いただいております。また、当社は諏訪地域及び松本市内においても商業施設を有しており、多角的な事業を積極的に展開しております。 【経営理念、方針】 当社は「人を幸せにする施設、サービスを通じて社会に貢献する」を経営理念に掲げ、その経営理念に基づいた事業の展開を進めております。あくまでも「事業の継続・展開」の基本は「人財」である、との認識を有しております。 【求職者へのメッセージ】 地域内外から訪れる宿泊の皆様のみならず、気軽に宴会・食事ができる施設として多くの方にご利用いただいております。諏訪地域のみならず長野県内における知名度は相応に認められ、多くの方に愛される施設となっております。 社員総数は約70名弱ではありますが、従業員の年齢層も幅広く「親しみやすい」「働きやすい」職場となるよう心掛けております。諏訪地域は「交通手段（アクセス）」にも恵まれ、商業施設も多く集積しており「働く環境」としては他の地域に負けない魅力を有しております。

│福利厚生充実│ホテルレストランで働く│キャリアアップ可能│

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ジャンルの枠に捕らわれない！ 料理人として大きく成長できる職場です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 上質なサービスをお届けする会員制 ホテル「エクシブ蓼科」で 調理業務をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ ・日本料理 ・鉄板焼 ・洋食料理 ・中国料理 ・ペストリー 和、洋、中すべてが直営レストランで 提供されているため、ジャンルを 越えた学びや技術の共有ができるのが 特徴です。 その強みを生かして、異なるジャンル 同士がコラボしたり、互いに成長 しあえる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすさ万全！充実の福利厚生／ 「成長」だけでなく、「働きやすさ」 も大切にしています。 例えば、 【1】年間最大4万円分のポイント支給 旅行や育児用品の購入などさまざまな 用途でに使えます！ 【2】時短勤務制度やカムバック制度 ライフステージに合わせた柔軟な働き方 を支える制度が整っています！ 【3】年間休日はしっかり120日以上！ 仕事とプライベートをどちらも大切に しながら長く働ける環境をご用意！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ポイント＞ ・20代～40代の男女問わず活躍中 ・ホテルレストラン業務／料理、調理 ・調理スタッフ、レストランスタッフ ・厨房スタッフ／シェフ、コック ・福利厚生＆手当が充実 自由なスタイルで自分らしく！仕事とプライベートを両立。 自分らしく働きたい方におすすめの職場です。 にぎやかな仲間と協力しながら、自由なスタイルでお仕事ができます。 シフトや通勤も無理なく調整可能で、ワークライフバランスを大切にできます。 気軽に相談できる環境が整っているので、ストレスの少ない毎日を実現できます。 あなたらしい毎日を過ごしながら、気楽に働きませんか？ リゾート系の求人多数！雇用形態もパートから正社員まで 弊社には様々なリゾート系求人があります。 ゴルフ場・旅館・ホテル・スキー場など あなたの趣味や好みに合わせた職場を ご紹介しますので、こんな場所で働きたい。 こんな働き方がしたい。をお伝えください！ 期間限定のリゾートバイトから 長期安定の正社員まで、様々な働き方を ご紹介できるのが弊社の強みです！ 紹介先企業様の指定先にて面接

ホテルの調理職／月給267900円＜長野県茅野市＞

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ 会員制リゾートホテル 「エクシブ蓼科」で 調理業務をおまかせします。 ・日本料理 ・中国料理 ・イタリア料理 ・鉄板焼 ・ペストリー（製菓） 上記いずれかに配属となります。 「成長の糧を発見できる」 当ホテルの大きな魅力は、和・洋・中 すべてが直営レストランである点です。 その強みを活かし、異なるジャンル同士が コラボしたり、互いに教え合う環境が 整っています。 ＼働きやすさも大切にしています／ スタッフが長く安心して働けるよう、 福利厚生制度も充実。 例えば、年間最大4万円分のポイント 支給制度があり、旅行や日常生活での 買い物など、さまざまな用途に利用できます。 ＼総料理長からのメッセージ／ 当社では、企業理念やグループの価値観を 共有・浸透させるため、人材育成に力を 入れています。 全国の施設で多くの料理人が活躍しており、 社内コンクールやコンペティションなど、 施設の枠を超えた交流の場も豊富です。 自由なスタイルで自分らしく！仕事とプライベートを両立。 自分らしく働きたい方におすすめの職場です。 にぎやかな仲間と協力しながら、自由なスタイルでお仕事ができます。 シフトや通勤も無理なく調整可能で、ワークライフバランスを大切にできます。 気軽に相談できる環境が整っているので、ストレスの少ない毎日を実現できます。 あなたらしい毎日を過ごしながら、気楽に働きませんか？ リゾート系の求人多数！雇用形態もパートから正社員まで 弊社には様々なリゾート系求人があります。 ゴルフ場・旅館・ホテル・スキー場など あなたの趣味や好みに合わせた職場を ご紹介しますので、こんな場所で働きたい。 こんな働き方がしたい。をお伝えください！ 期間限定のリゾートバイトから 長期安定の正社員まで、様々な働き方を ご紹介できるのが弊社の強みです！ 紹介先企業様の指定先にて面接

★＜定着率90％以上・年間休日110日・賞与年2回＞中抜け勤務基本なし！諏訪湖畔の全8室の温泉宿で和食調理スタッフ募集！

仕事内容: ＜温泉宿の和食調理スタッフ＞ 諏訪湖畔に佇む温泉宿で、調理業務を担当します。 担当メニューの仕込み・調理・盛り付けなどを行います。 【主な業務】 ・食材の下処理、仕込み、和食の調理・盛り付け ・食材管理、厨房内の衛生管理 など 厨房では周囲のスタッフと声を掛け合い、チームで料理を仕上げていくことを大切にしています。 【施設情報】 JR中央本線「上諏訪駅」から徒歩約10分。 諏訪湖畔に佇む、全8室の小さな温泉宿です。 すべての客室に諏訪湖を望む露天風呂を備え、食事は8つの完全個室料亭で提供。 夕食では、季節の食材や地元の味噌・醤油・地酒などを取り入れた料理を提供し、年4回献立を変更しています。

【技術学べます＊移住サポートあり】自然溢れる温泉旅館の料理人を募集／長野県

仕事内容: 『駒ヶ根高原リトリート すずらん颯』の調理スタッフを募集いたします。 【応募資格】 調理経験がある方を優遇します。 料理長経験・マネジメント経験がある方はOKです。 【仕事内容】 仕込みから調理、盛り付けまで、調理業務全般をお任せします。 料理長や先輩スタッフと協力しながら、すずらん颯で提供する料理を一品一品丁寧に仕上げていただきます。 経験を積みながら、将来的には料理長候補としてキャリアアップしていく道も開かれています。 現料理長や先輩スタッフから技術を学びながら、料理人として成長していってください。 地元の方はもちろん、遠方からのご応募もOKです。 一緒に、すずらん颯の未来をつくっていきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

《料理長候補募集》自然豊かな長野の温泉旅館＊県外の方もOK＊社宅あります

仕事内容: 『駒ヶ根高原リトリート すずらん颯』の料理長候補を募集いたします。 【応募資格】 料理長経験がある方は優遇しますが、役職経験がなくても、調理経験3年以上あり、料理長に挑戦してみたい方もOKです。 【仕事内容】 調理業務を中心に、キッチン全体を見渡す業務をお任せします。 調理場のスタッフや料理アドバイザーと協力しながらのメニュー考案をはじめ、食材の調達、発注・在庫管理、スタッフの教育・育成など、調理場の運営にも携わっていただきます。 現料理長から技術と想いを受け継ぎながら、これまでの経験やアイデアも活かして、次の世代を担う料理長として、すずらん颯の食を支えていってください。 地元の方はもちろん、遠方からのご応募もOKです。 一緒に、すずらん颯の未来をつくっていきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

年収312万円〜！寮完備！有給あり！

仕事内容 ✅月給26万〜28万円＋賞与 ✅寮あり（寮費自己負担あり・応相談） ✅未経験歓迎・経験者優遇 ✅年間公休数：110日（月間変形労働） ✅若手ポジション・経験者歓迎 【✨具体的な仕事内容】 信州の旬の素材を活かしたお創作フレンチコースと焼きたてのステーキをご堪能いただけます。 ・夕食・朝食の調理全般 ・仕込み ・厨房内の清掃・衛生管理（HACCP対応） ※既製品多め 【1日の仕事の流れ】 09:00 出勤・仕込み ↓ 11:30 ランチ営業準備・提供 ↓ 14:00 休憩（中抜けあり） ↓ 18:00 ディナー営業準備・提供 ↓ 18:00 営業終了・片付け ※シフト制／実働8時間 【✨スタッフインタビュー_30代・男性】 ──この仕事を続けている理由は？ 「腰を据えて働ける環境で、調理人としての技術を磨けます。経験を活かしながら新しい挑戦もできるのが魅力です。」 ──仕事の魅力は？ 「料理長や仲間と協力し、お客様に喜んでいただける料理を提供できることがやりがいです。実力に応じて評価される環境です。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「経験ジャンルは不問です。得意分野を活かせる職場なので、まずはお気軽にお問い合わせください。」 【✨給与例】 ■Aさん（年収312万円台／20代・前職洋食店） 月給26万円×12ヶ月＋賞与 ■Bさん（年収336万円台／30代・前職洋食店） 月給28万円×12ヶ月＋賞与 【✨キャリアパス】 ・周囲のサポートを受けながらスキルアップ ・経験を積んでチームリーダー・責任者へ ・料理長へのキャリアアップも可能 【応募後の流れ】 1. 応募 ↓ 2. 書類選考 ↓ 3. 面接（WEB可） ↓ 4. 内定 【周辺環境】 ●向いている人 ・マルチタスクな人 ・会社員として行動できる人 ●向いていない人 ・一つのジャンルを極めたい（寿司・フレンチ特化など）人 ・分業制でじっくりやりたい人 【施設情報】 〇施設名：ゆとりろ蓼科ホテルwith DOGS 〇URL：https://yutorelo-tateshina.com/ 〇営業担当：有馬 〇掲載担当：鈴木

《調理募集＊未経験可》自然豊かな長野の温泉旅館で料理を学びませんか？

仕事内容: 『駒ヶ根高原リトリート すずらん颯』の調理見習い・調理補助を募集いたします。 【応募資格】 未経験の方もOKですが、包丁を扱える方を求めています。 チェーン系の飲食店などでアルバイト経験がある方もOKです。 【仕事内容】 仕込み（食材を切る、盛り付けなど）や食材の在庫管理の補助を中心に、調理業務の基礎から担当していただきます。 料理長や先輩スタッフのもとで、一つひとつの工程を丁寧に教わりながら、着実にステップアップしていける環境です。 経験を積みながら、将来的には調理スタッフ、そして料理長候補へとキャリアアップしていく道もあります。 地元の方はもちろん、遠方からのご応募もOKです。 一緒に、すずらん颯の未来をつくっていきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

★＜定着率90％以上・賞与年2回・年間休日110日＞中抜け勤務基本なし！諏訪湖畔の温泉旅館（全39室）で、創作和会席を手掛ける和食調理スタッフ募集！

仕事内容: ＜温泉旅館の調理師・和食調理＞ 諏訪湖畔にある温泉旅館で、創作和会席の調理業務を担当します。 料理長の指示のもと、担当メニューの仕込みから調理・盛り付けまでを行います。 【主な業務】 ・食材の仕込み、調理、盛り付け ・食材管理、厨房内の衛生管理 ・調理スタッフと連携した料理の準備・提供 信州・諏訪の食材や地元の調味料を使い、味や盛り付けにこだわった料理を提供します。 【施設情報】 客室数：全39室 諏訪湖畔に位置する温泉旅館です。 2022年12月にはロビーや個室料亭、大浴場などをリニューアル。 諏訪湖を望む露天風呂付き客室も備えています。 食事は個室料亭で提供し、夕食には信州・諏訪の旬の食材を使った創作和会席を用意。 二十四節気の考え方を取り入れ、季節ごとの味覚を大切にした料理を提供しています。

【八ヶ岳・最高級会員制リゾートホテル】キッチンスタッフ（中国料理・和食・鉄板焼）正社員募集！

職種 八ヶ岳・会員制ホテルのキッチンスタッフ 仕事内容 八ヶ岳の自然に抱かれた最高級の会員制リゾートホテルで キッチンスタッフを募集します <主な内容> ・中国厨房：本格的な中国料理の調理業務全般 （北京ダックや麻婆豆腐、点心など） 仕込みや調理、盛り付け、新メニューの開発あり ・和食厨房：高級食材や地元の旬の食材を活かした調理業務全般 仕込みや調理、盛り付け、新メニューの開発あり ・鉄板焼厨房：鉄板焼調理業務全般 （ステーキやシーフード、野菜など） お客様の目の前で華やかに仕上げるパフォーマンス調理 仕込みや調理、盛り付け 八ヶ岳の雄大な自然に抱かれ、信州の豊かな旬を最高の一皿に。 あなたの技術と情熱を、存分に発揮しませんか？ ＊職業紹介の求人です 紹介先での直雇用（正社員）となります ステップアップしたい方ぜひ挑戦下さい ご応募お待ちしております ＊変更の範囲：業務適性や希望により変更の可能性あり

老舗旅館での和食調理／未経験歓迎・学歴不問／社員寮あり／上諏訪温泉 浜の湯／株式会社井口

老舗旅館での和食調理／未経験歓迎・学歴不問／社員寮あり／上諏訪温泉 浜の湯／株式会社井口 老舗旅館での和食調理 長野県諏訪市湖岸通り3-3-10ホテル浜の湯 正社員 求人の特徴 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 U・I ターン歓迎 学歴不問 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ー ■この求人のおすすめポイント！ ①快適・清潔・格安の個室社員寮あり（月額20,000円） ②中抜け制度廃止・年間48日の休館日設定など、 宿泊業では珍しい休日改革を推進中！ ③他社ホテル・旅館に50％OFFで泊まって学べる「宿泊手当」制度あり ④約80年の歴史。地域最大級の『5つ星の宿』で働ける安定感 ⑤幅広い年代が活躍・部署横断的にも風通しの良い職場 ー ■老舗旅館 上諏訪温泉 浜の湯での和食調理 上諏訪温泉を代表する老舗旅館「浜の湯」での和食調理のお仕事です。 未経験者でも、盛りつけ・仕込み・切り方・焼き方など基本から覚え、 確実な技術を身につけ、成長することができます。 当館の料理はお客様から高い評価をいただいており、 宿泊者だけでなく、地域の皆様の大切なお祝い・記念のお食事などでもご利用いただいています。 【仕事内容】 ・和食会席料理の調理、盛り付け ■ 会社に関する補足 ・親会社の株式会社井口を中心とする井口グループは、 諏訪地域を中心に宿泊・ホテル事業を中核としながら、 不動産・エネルギー・アミューズメント・ゴルフ場・製造業など 多様な事業を展開している企業グループです。 ・浜の湯は、井口グループの宿泊事業の中核施設で、約80年の歴史を有し、 永年「5つ星の宿」に認定されている、諏訪地域最大級の温泉旅館です。 ・浜の湯では、地域の魅力を最大限に活かし、おもてなしの心を大切にしながら、 お客様に快適な滞在空間と時間を提供しています。 ・井口グループのホテル事業では、以下の特徴を大切にしています。 ‐地域に根ざしたおもてなし ‐長年培った経験とノウハウを活かしたサービス品質の追求 ‐地域社会と協力し、地域の文化と経済発展に貢献する事業運営 ‐社員一人一人の成長を支援する充実した指導・育成・研修 ‐グループ内の人材交流等も活用した社員のキャリア開発の支援 ‐年間４８日の休館日設定など、ワークライフバランスへの配慮 ‐独身寮（月額20,000円）の設置や食事手当の支給など、福利厚生の充実 ・井口グループではチームワークと協力を大切にし、お客様の喜びの創造に向け、 全員一丸で取り組む組織風土を大切にしています。 ・１０代から７０代まで幅広いメンバーが、それぞれの特長を活かし、 尊重しあいながら働いています。年齢や性別に関わりなく、 皆さんに安心して、長期間働いていただける環境です。 ・井口グループの多様な事業にも支えられ、またお客様からの高い評価もいただき、 安定した経営基盤を有しています。地域の発展と社員の成長に向け、 伝統を守りながらも新しい挑戦を続けています。 当館は、信州をはじめ、全国各地の食材で彩るこだわりの本格会席料理を提供しており、 食事のおいしい宿としてお客様から高い評価をいただいています。 総料理長をはじめ、経験豊富な先輩たちから技術を学ぶことができます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 老舗旅館での和食調理 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 ホテル宿泊事業

仕事内容: 会員制ホテルのレストランでの調理業務全般 ・日本料理 ・鉄板焼 ・洋食料理 ・中国料理 ・ペストリー等

洋食・調理（正社員）　経験者優遇！

仕事情報 ● 仕事内容 蓼科グランドホテル滝の湯内にあるレストランでの洋食調理全般のお仕事です。各種バイキング料理の仕込みから仕上げ、オープンキッチンでの実演および接客、各調理器具などの衛生管理をお任せします。経験・スキルに応じてメニューの開発や季節ごとのイベントメニューの企画をお願いします。 ホテルのご紹介 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原で開業してから、2023年で創業100年を迎えた当館。2022年に館内アクティビティやラウンジ、客室をリニューアルオープンしました。お子様からご年配のお客様まで幅広い年代に愛されるホテルとして、これからも成長をつづけます。 経験者優遇！未経験者も◎ 洋食調理のご経験のある方を優遇致します。今までのご経験を活かし、お客様への心のこもったお料理をご提供していただく仲間を募集します。またホテル未経験の方も大歓迎です。洋食レストランやバルなどのキッチン経験者も歓迎します。 アイコニアコレクション 全国各地にあるアイコニアコレクション。レジャーや温泉などがお楽しみいただけるリゾートホテル、観光やビジネスシーンにご利用いただけるシティホテルなど、ホテルの種類は様々です。お一人からご家族連れまで、お客様それぞれに合ったくつろぎとサービスを提供しています。

【年3回賞与×各種特別手当をご用意!】勤務時間調整できます!|定年なし!|残業ほぼナシ|資格不問・未経験・ブランクOK|制服貸与|調理ほぼナシの調理員|正社員|長野県下伊那郡阿南町新野

仕事内容 【年3回賞与×各種特別手当をご用意!】勤務時間調整できます!|定年なし!|残業ほぼナシ|資格不問・未経験・ブランクOK|制服貸与|調理ほぼナシの調理員|正社員|長野県下伊那郡阿南町新野 車通勤不可・バイク、自転車通勤OK(無料駐輪場あり) ミドル・シニア世代活躍中の職場 - ★高齢者施設の厨房業務を お任せします - 調理業務は、炊飯や簡単な汁物の準備のみで、 仕込みや味付けなど火を使った調理はほとんどありません。 [具体的なお仕事内容] ●食材の温め： 調理済のお料理が入ったパックを機械で温める ●盛付： 決まった1人前をレシピ通りに盛り付ける その後、メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置 ●配膳チェック＆提供： 利用者様ごとのお料理に間違いがないかチェック 配膳カートにセットして運ぶ ●洗浄： 食べ終わった食器等を「食洗機」で洗浄する ＼正社員ならではの業務もお任せします／ ・衛生管理（食材・備品・厨房内の清掃） ・発注検品（パソコンやタブレット端末を使って食材や備品などの発注と検品） ・食材の在庫管理 アピールポイント ★調理済み食材を使ったお仕事です 工場直送の真空パックで届いた食材を、必要に応じて袋ごと温めます。 写真付きの手順書を見ながらお皿に盛り付け。 飲食店のようなピークタイムはないため、慌てず作業できる環境です。 仕込み・調理・味付けなどの調理工程はありません♪ 本求人は職業紹介事業者である株式会社ナリコマエンタープライズによる紹介案件です。

未経験から料理長を目指せる正社員募集

仕事情報 ● 仕事内容 ・仕込み、調理、食材管理 ・衛生管理、オペレーション対応 ・メニュー開発、試作会への参加 ・スタッフ教育、育成業務 未経験の方も基礎からスタートし、段階的に料理長を目指せます。 キャリアステップ コック → 料理長 → 複数店舗マネージャーへとステップアップ可能。 入社5年で料理長昇格実績あり。 スキル・現場貢献度を重視した評価制度です。 会社の強み ロイヤルホストをはじめ、てんや・シズラーなど複数ブランドを展開。 外食・ホテル・機内食など幅広い事業で安定した経営基盤があります。 私たちが目指しているもの ロイヤルグループは、日本で一番質の高い 「食」と「ホスピタリティ」企業を目指し歩んでいます。 この想いをこれからも変わらず持ち続けながら 持続的に地域社会に貢献することが私たちの存在意義です。

洋食調理スタッフ｜会員制リゾートホテル 洋食調理スタッフ 長野県茅野市 正社員 業務内容 会員制リゾートホテルでの料理提供業務通常時は夕朝食のブッフェでの提供GW・お盆期間はランチ営業も実施お客様のご要望に応じ、フルコース・パーティーメニューへも対応 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 洋食調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

＜福利厚生充実♪＞ゴルフ場内レストランでの調理スタッフ募集

仕事内容 ゴルフ場「フォレストカントリークラブ三井の森」内レストランでの調理業務全般です。 ・仕込み、調理 ・食材の発注、管理 ・食器、調理器具類の洗浄 ・厨房内の清掃 等 ◇冬季クローズ店舗のため期間中（１２月～３月）は、近隣にあるスキー場やホテルでの業務となります。 ■場内レストランでの調理 あなたの調理スキルが生かせます！！ 和食・洋食・中華などバラエティ豊かなメニューを取り揃えて ご提供。 ピクチャーウィンドウに八ヶ岳の雄姿が迫る開放的なレストラン で、あなたが作る「食」をお客様にお届けしましょう♪ ■株式会社キャニーとは 当社はグリーンハウスグループの一員として関東近郊、 関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、 スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、 お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

＜充実した福利厚生＞　自然に囲まれたゴルフ場内レストランでの調理業務

仕事内容 ゴルフ場「三井の森 蓼科ゴルフ倶楽部」内レストランでの調理業務全般です。 ・仕込み ・調理 ・食材の発注、管理 ・食器、調理器具類の洗浄 ・厨房内の清掃 など ◇冬季クローズ店舗のため、期間中（１２月～３月）は、近隣にあるスキー場やホテルでの業務となります。 ■場内レストランの調理 即戦力としてさまざまな調理や食材の発注、食器・調理器具類の洗浄等、厨房業務全般をお任せします。 ◎和食、洋食、中華など様々な経験を持つ方が活躍しています。 これまでの経験を生かしてメニュー開発にもチャレンジできます♪ ■蓼科店はこんなお店♪ 美しい蓼科の自然につつまれた「三井の森蓼科ゴルフ倶楽部」の ゴルフコースが一望できるレストラン。 マイカー通勤OKだから通勤楽々！ お客様の楽しい思い出作りを「食」でお手伝いしませんか？ ■株式会社キャニーとは グリーンハウスグループの一員として関東近郊、関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

想定年収～430万円／トヨタグループの安定基盤／大自然に囲まれたリゾートホテル勤務／手厚い福利厚生◎

会員制リゾートホテルの洋食調理スタッフ／想定年収～430万円／トヨタグループの安定基盤／大自然に囲まれたリゾートホテル勤務／手厚い福利厚生◎ 会員制リゾートホテルの洋食調理スタッフ 長野県茅野市北山4035-949 テラス蓼科リゾート＆スパ 正社員 業務内容 【アピールポイント】 蓼科の美しい自然の中にたたずむリゾートホテル。 全室56平米以上の広い客室、八ヶ岳を一望できる贅沢な源泉掛け流しの温泉、信州の食材をふんだんに使ったダイニングで寛ぎの休日を提供しております。 「心地よく上質な食材と、心地良いダイニング」をコンセプトとしてお客様をお待ちしております。信州の食材をお楽しみいただける様に、シェフがアレンジをしたメニューを地産地消・医食同源を追求した料理で提供いたします。 【お仕事内容】 ・「テラス蓼科リゾート＆スパ」のダイニング「GRANDISH」の調理業務をお願いします。 業務内容として、 ・仕込み、食材の管理（発注、検品） ・通常時は夕朝食のブッフェでの提供 ・GW・お盆期間はランチ営業も実施 ・お客様のご要望に応じ、フルコース・パーティーメニューへも対応 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 会員制リゾートホテルの洋食調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ホテル運営・ビルメンテナンス・セキュリティ・アテンダントサービス 他

★経験者優遇！和食の腕を磨けます！5つ星の宿に認定された老舗高級旅館で働く調理スタッフ求人です＜正社員・見込み残業なし＞

仕事内容: 旅館内にある料亭や大小宴会場、料理茶屋での調理業務及び、それに付随する業務に携わります。 主に和食を中心とした調理業務です。 当館のお料理はお客様へのアンケートでも、会席料理など高い評価をいただいております！ ◎主な会席料理メニューの流れ 附出し→椀盛→造里→しのぎ→焚合せ→替鉢→焼肴→留肴→食事→水菓子 信州四季折々の旬の食材と豊洲直送の魚介類、さらに全国各地の旬の食材を楽しめます。 スキルや経験に応じて、できることから少しずつ作業していきます。 社員やパートの方と協力して進めるので、ご安心下さい！

★＜想定年収500万円以上・ビュッフェ・宴会調理＞駒ヶ根市の高原リゾートホテルで料理長候補の募集！

仕事内容: ＜ホテルの洋食部門・料理長候補＞ ホテル内レストランでビュッフェ調理、婚礼や宴会などでの調理業務の他、運営業務を担当します 【具体的な仕事内容】 ・ホテル内レストランの管理運営 ・スタッフ指導 ・勤怠管理 ・新メニュー提案・開発 ・仕入先や各種取引先との折衝 ・各部門（宿泊、料飲、婚礼、調理、清掃、営業、管理）との連携と調整など 当ホテル自慢のビュッフェは、冷凍食品はほとんど使わず、基本的に一から手作りをしており、毎日仕込みをしっかりと行います。 総支配人も交えながら、独自メニューの考案もお願いしています。 【ホテル概要】 お客様は関東、関西、中部エリアのお客様が中心です。 繁忙期：3月〜4月、7月〜10月 閑散期：1月〜2月、6月 ◯欧風リゾートホテル 客室数：70室 お客様単価：1泊2食プラン1.6〜2万円代 ◯別館ホテル 客室数：8室 お客様単価：1泊2食プラン4.7〜6.3万円代

洋食調理スタッフ｜会員制リゾートホテル 洋食調理スタッフ 長野県茅野市 正社員 業務内容 会員制リゾートホテルでの料理提供業務通常時は夕朝食のブッフェでの提供GW・お盆期間はランチ営業も実施お客様のご要望に応じ、フルコース・パーティーメニューへも対応 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 洋食調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

★＜月給27万円以上・賞与実績年4ヶ月＞ホテル直営の鉄板焼レストランで調理スタッフを募集！

仕事内容: ＜会員制ホテルの鉄板焼調理＞ ホテル内の鉄板焼部門にて、調理業務全般を担当していただきます。 配属先は、ホテル内レストラン、ラウンジ、宴会場などを想定しています。 【主な業務内容】 ・仕込み、調理 ・朝食、ランチ、ディナーの調理対応 ・ブッフェ料理、宴会コース料理の調理 ・盛り付け ・食材管理 ・衛生管理 ・厨房内清掃 ・経験に応じた後輩スタッフの育成補助 ・管理職候補の場合は、シフト管理、原価管理、スタッフ育成など 【レストラン概要】 お客様の目の前でライブ感あふれる料理を提供。 高級和牛や信州の旬の食材を贅沢に使用し、コミュニケーションも楽しみながら調理を行います。 ・総席数：10席（カウンター席のみ） ・コース単価：10,000円〜30,000円前後 【キャリアアップ】 ホテルならではの盛り付け、食材管理、コース料理、宴会調理を学べる環境です。 経験やスキルに応じて、一般スタッフから主任、管理職候補へキャリアアップを目指せます。

★＜賞与実績4ヶ月・月給27万円以上＞日本料理部門の調理スタッフ！会員制の高級ホテルで和食調理の技術を習得できます！

仕事内容: ＜会員制ホテルの和食調理スタッフ＞ ホテル内の和食部門にて、調理業務全般を担当していただきます。 配属先は、ホテル内レストラン、ラウンジ、宴会場などを想定しています。 【主な業務内容】 ・和食、日本料理の仕込み、調理 ・朝食、ランチ、ディナーの調理対応 ・ブッフェ料理、宴会コース料理の調理 ・盛り付け ・食材管理 ・衛生管理 ・厨房内清掃 ・経験に応じた後輩スタッフの育成補助 ・管理職候補の場合は、シフト管理、原価管理、スタッフ育成など 【レストラン概要】 朝食は和食御膳、夕食はカジュアルなコース料理から料理長推奨会席料理、お子様料理まで幅広くご提供しています。 ※割烹料理レストラン、ブッフェイベントなどもあります。 ・総席数：106席 ・コース単価：6,800円〜17,000円台 【キャリアアップ】 ホテルならではの盛り付け、食材管理、コース料理、宴会調理を学べる環境です。 経験やスキルに応じて、一般スタッフから主任、管理職候補へキャリアアップを目指せます。 【働くスタッフが内定を決めた理由一例】 ◎和食部門配属（20代後半） 調理専門学校卒業後、和食料理店などで厨房経験を積んできました。 自身の手で料理を手掛けられる環境に行きたいと感じ転職へ。 ・ホテル内すべてが直営レストランで活躍の場が多数ありそう！ ・休日数の多さや福利厚生面など、ライフイベントとの両立ができそう！ という点で決めました。

★＜賞与4ヶ月実績・月給27万円以上＞会員制リゾートホテルの中国料理部門！年間休日120日以上でプライベートと両立しやすい調理スタッフ求人です

仕事内容: ＜会員制ホテルの中華調理スタッフ＞ ホテル内の中華料理部門にて、調理業務全般を担当していただきます。 配属先は、ホテル内レストラン、ラウンジ、宴会場などを想定しています。 【主な業務内容】 ・中国料理の仕込み、調理 ・朝食、ランチ、ディナーの調理対応 ・ブッフェ料理、宴会コース料理の調理 ・盛り付け ・食材管理 ・衛生管理 ・厨房内清掃 ・経験に応じた後輩スタッフの育成補助 ・管理職候補の場合は、シフト管理、原価管理、スタッフ育成など 【レストラン概要】 広東料理をベースに、飲茶から高級料理まで提供。 ふかひれや北京ダックなどの王道の中国料理や、信州の食材を使用した多彩なコース料理が人気です。 ・総席数：79席 【キャリアアップ】 ホテルならではの盛り付け、食材管理、コース料理、宴会調理を学べる環境です。 経験やスキルに応じて、一般スタッフから主任、管理職候補へキャリアアップを目指せます。

ラーメン山岡家 東証STD上場・全国300店舗を目指し展開中 「全店直営」魅力抜群！

仕事内容 ■人気ラーメンチェーンの店長候補として店舗運営全般を担当いただきます ■調理 ■接客 ■仕入管理 ■設備管理 ■衛生管理 ■数値管理(売上/利益/原価率など) ■アルバイト採用 ■スタッフマネージメント ■シフト管理 ■営業/販促活動 など ■しっかりとした研修制度やフォロー体制があるので 飲食未経験者でも早い段階で活躍が可能です 【手作りのこだわりを評価する実技試験手当】 ■山岡家では「すべて手作り」にこだわっているため、職人としてのスキルも正当に評価されます ■【スープ】【チャーシュー】【ネギ切り】【接客】１つの試験合格ごとに月給＋2,000円(4項目全て合格で最大＋8,000円)