求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【仕事内容】 ドライバーとペアを組み、 サポート役として家電製品の搬入・設置を行うお仕事です。 主な役割は荷物の積み降ろしや開梱作業、 廃材（段ボール・資材）の回収・処理、設置作業など。 お客様とのやり取りは原則ドライバーが対応します。 【業務の詳細】 ・配送件数：1日10件前後 ・配送地域：宮城県内がメイン（長距離移動がないため体力的負担は軽め） ・作業時間：1件につき20～30分程度（大量配送の場合は最大2時間ほど） 【1日の流れ（例）】 ▼08:30 始業・準備 ↓ ▼09:00～09:30頃 配送スタート ↓ ▼15:00頃まで 配送作業（通常期は1日10件ほど訪問） ↓ ▼配送終了後 配送センターに移動し、翌日届ける商品をトラックへ積み込み ↓ ▼積み込み後 翌日訪問するお客様へ配送予定時間のご連絡（1～2時間程度） ↓ ▼帰社後 日報（運転報告）を作成して退勤 【お仕事のポイント】 ・原則2名1組で作業するため安心 ・トラックからの積み下ろしは昇降機を活用 ・移動は台車を使ってラクラク運搬 ・室内では持ち上げず、保護布に乗せて滑らせて移動 ・体に負担がかからない持ち方のコツをイチから伝授 ・身体への負荷を抑えられる工夫が整っています（女性スタッフも多数活躍中） 【入社後の流れ】 ・研修について 未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、 教えるノウハウがしっかり確立されています。 まずは先輩のトラックに同行し、 3ヶ月ほどかけて様々な現場を回りながら、 各種家電の取り扱いに慣れていきましょう！ ・資格取得支援あり アシスタント業務のため、運転免許をお持ちでない方も歓迎です！ ご本人の希望や適性に応じてドライバーへ昇格する道も用意されています。 全額会社負担で中型免許を取得できる制度があり、一生ものの技術を手にできますよ◎

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、筐体設計 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ ・各種製造装置の3Dモデリング業務 （CADオペレーター） ・分野は内外部品、駆動部、機構など （経験に応じて適性を考慮。） ・SolidWorksやCATIA V5を使用して 上記部品の3Dモデルの作成業務や 2D図面の作成を実施してもらいます。 ・ソリッド、サーフェスどちらか 実務経験があれば尚良 ・3Dモデルや図面作成経験者優遇 プロジェクトにより業務内容は異なります。 これまでの経験やスキルをもとに、 ご希望に合った工程をお任せします ＜求人のポイント＞ ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務

★直近ではジャパンソリューションの実現のため、ロボット開発や米事業への参入など社会課題の解決にも真摯に取り組んでいます。各種手当・福利厚生が充実しており、年間休日が120日と働きやすい環境を整備★

企業名 アイリスオーヤマ株式会社 求人名 【青葉区/法務】リーガルスタッフ/年休120日/手当・福利厚生充実/裁量権◎ 仕事の内容 ★直近ではジャパンソリューションの実現のため、ロボット開発や米事業への参入など社会課題の解決にも真摯に取り組んでいます。各種手当・福利厚生が充実しており、年間休日が120日と働きやすい環境を整備★ ■ユーザーイン経営の理念のもと、多事業展開により成長を続けるアイリスグループ全体の法務部として、下記の業務をお任せいたします。 【業務内容】・契約書の作成、審査、交渉支援、リーガルチェック ・法令調査 ・社内相談窓口の対応 ・顧問弁護士との連携 ・社内のコンプライアンス教育、等。※海外展開も行っているため、英語が得意な方は海外の案件に携わるチャンスもあります。 募集職種 【青葉区/法務】リーガルスタッフ/年休120日/手当・福利厚生充実/裁量権◎

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2h ★研修充実 ＜具体的には＞ シリコンウエハの評価および前後処理、洗浄、テストをお任せします。 ・パーティクル除去: ウエハ表面のゴミや微粒子を取り除く。 ・有機物除去: 薬液（硫酸系洗浄液など）で汚れを洗浄。 ・金属除去: シリコン表面に付着した金属不純物を取り除く。 ・表面状態の観察: SEMを使用して、表面の凹凸や状態を分析。 ・プロセス確認: ウエハが次の工程で問題なく使用できるか評価。 ※夜勤のお仕事のため別途手当がつき稼げます。 【担当製品】(半導体関連)半導体ウエハ 【使用ツール】SEM ＼求人のポイント／ ★当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 ★教育体制が充実しており、未経験でも安心して働けます。 ★マネージャーやリーダーになるチャンスも豊富にあります。 新しい綺麗な研究棟のクリーンルームで、夏も冬も快適な環境です。 先端技術に触れる事ができます！ 食堂やカフェテリアもあり、落ち着いた雰囲気の職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆機電・セミコン研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『特別研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます ・受講者満足度92.9％！※ 「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ※2024年4月セミコン研修受講者Webアンケート／自社調べ 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

車載制御システム（ECU）の設計開発業務をご担当いただきます。 AUTOSARに準じたECU設計開発、モデルベース開発の経験を積むことができ、自動車業界をはじめとした様々な業界でのキャリアアップが可能です。

企業名 株式会社メイテック 求人名 【宮城県・仙台駅まで徒歩5分】車載製品（ECU）の設計開発業務 仕事の内容 車載制御システム（ECU）の設計開発業務をご担当いただきます。 AUTOSARに準じたECU設計開発、モデルベース開発の経験を積むことができ、自動車業界をはじめとした様々な業界でのキャリアアップが可能です。 【詳細】 (1)仕様書を基にC言語を用いたECUの制御設計開発 (2)MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発(仕様分析サポート、C言語プログラムからの仕様抽出、Simulinkモデル作成及び検証、設計資料作成) (3)オフショア開発拠点(ベトナムホーチミン)の指揮やDRの取り纏め など 【業務フェーズ】実務主担当【開発環境・ツール】C言語、MATLAB/Simulink 募集職種 【宮城県・仙台駅まで徒歩5分】車載製品（ECU）の設計開発業務

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の測定・評価の業務をお任せします。 【具体的には】 ・SEMを使用したウエハの表面状態の確認 ・膜厚測定器を用いた形成膜の厚さの計測 ・パーティクルカウンタによる微細な異物の検出 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

総合建設コンサルタントとして、都市計画開発、土地区画整理、公園緑地、ランドスケープ等に関する計画・設計業務全般をお任せします。最上流のグランドデザイン策定から一貫して携わるポジションです。

企業名 株式会社オオバ 求人名 【仙台/まちづくり(都市計画・区画整理)】プライム市場/安定経営/フレックス制 仕事の内容 総合建設コンサルタントとして、都市計画開発、土地区画整理、公園緑地、ランドスケープ等に関する計画・設計業務全般をお任せします。最上流のグランドデザイン策定から一貫して携わるポジションです。 創業100年越えの歴史と経験の中で培ったノウハウを活かし、建設コンサルタントとして下記業務全般をお任せします。 ■都市計画開発、土地区画整理に関する計画・設計業務 ■公園緑地、ランドスケープ、景観デザインに関する計画・設計業務 ■官公庁やステークホルダーとの折衝・協議、各種許認可申請業務 ■プロジェクト全体の進捗・工程管理および技術的マネジメント 募集職種 【仙台/まちづくり(都市計画・区画整理)】プライム市場/安定経営/フレックス制

PAC・GHP・吸収式空調機器の保守・整備に関する提案活動・フロント業務・実際に保守を担当する協力会社のマネジメントをお任せします。

企業名 パナソニックＨＶＡＣ＆ＣＣシステムズ株式会社 求人名 【仙台】業務用空調機器の保守整備/WEB面接可能 仕事の内容 PAC・GHP・吸収式空調機器の保守・整備に関する提案活動・フロント業務・実際に保守を担当する協力会社のマネジメントをお任せします。 ◆【具体的には】フロント業務としてのお客様対応、顧客接点強化の推進、地区サービス会社(協力会社)の管理・指導、技術相談対応、売掛金回収管理、債権管理 など ※主業務は「提案活動・フロント業務・委託会社マネジメント」ですが、一部エリアでは、社員技術員として現場での保守・メンテナンス対応を担うケースもあります。 募集職種 【仙台】業務用空調機器の保守整備/WEB面接可能

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体の品質テストの業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハの測定および評価 ・収集データの集計および管理 ・各種検査装置のオペレーション 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置; 表面欠陥検査装置; その他 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の測定・検査の業務をお任せします。 【具体的には】 ・SEMを用いたウエハの表面観察および状態確認 ・膜厚測定器を使用した形成膜の厚さ計測 ・パーティクルカウンタによる微細な異物の検出 【担当製品】(半導体・FPD製造技術)半導体製造装置 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する構造設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁及び地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く実績がございます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台市【建築設計（構造設計）】月残業10-20h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する構造設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁及び地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く実績がございます。 建物用途は庁舎を含む事務所、商業施設、共同住宅、車庫倉庫などでRC造、S造の建物を多く扱っております。 【具体的には】建築設計に伴う構造設計（構造検討、構造図、構造計算書）および構造適判時の関係機関への対応等を行っていただきます。 プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理などに伴う構造設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台市【建築設計（構造設計）】月残業10-20h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

未経験歓迎／ゼロからプロのエンジニアに成長可能／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、機械フィールド/サポートエンジニア ＼ IT業界への第一歩を応援します ／ ◆入社後2～3カ月は教育・同行からスタート ◆POSシステムや周辺機器の 知識は入社後に習得可能 ◆困ったときはいつでも 問い合わせできるサポート体制 ◆残業はほとんどありません 外食店舗やサービスステーションなどで 利用されているPOSシステムや 周辺機器を支える保守スタッフの募集です。 「機械を触る仕事に興味がある」 「未経験から専門知識を身につけたい」 「一人で放置されない環境で始めたい」 そんな方も、入社後の教育と 先輩との作業同行を通じて 少しずつ仕事を覚えていけます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 外食店舗・サービスステーションなどを 訪問し、POSシステムおよび 周辺機器の保守を行います。 ＜ 具体的には ＞ ◆定期点検 POSシステムや周辺機器に 問題がないか確認します。 ◆故障時の保守対応 不具合が発生した機器を確認し、 必要な保守作業を行います。 ◆設置作業 POSシステムや周辺機器の 設置に関する作業を行います。 ◆お客様対応 訪問先では、機器の状況確認や 作業内容のご説明など、 お客様とのやり取りも行います。 そのため、業務上必要となる 日本語での会話・説明を 円滑に行えることが必要です。 ソフトウェア・ハードウェアの 両方を扱う仕事ですが、 入社時点ですべての知識を 持っている必要はありません。 研修や先輩同行を通じて、 イチからしっかりと学べる環境です。 ＜ 担当エリアについて ＞ 仙台市青葉区の事務所を拠点に、 東北6県のお客様先を訪問します。 ＜訪問エリア＞ ・青森県全域 ・秋田県全域 ・岩手県全域 ・宮城県全域 ・山形県全域 ・福島県全域 ―――――――――――― 入社後の教育について ―――――――――――― 入社後は教育資料や集合教育を通じて、 業界知識や装置について 基礎から学んでいただきます。 その後は先輩スタッフの作業に同行。 入社から2～3ヵ月程度を目安に、 実際の現場を経験しながら 少しずつ業務を覚えていただく予定です。 仕事に慣れてきたら、 できる作業から徐々に 一人で担当していただきます。 習熟度を見ながら相談して進めるため、 いきなりすべての作業を 一人で任せることはありません。 ―――――――――― 困ったときも安心 ―――――――――― 単独で作業するようになった後も、 技術的な問い合わせや 一般的な質問ができる サポート体制があります。 現場で分からないことがあった場合も 問い合わせ先へ連絡できるため、 確認しながら作業を進められます。 保守業務というと 専門的で難しいイメージを 持つかもしれませんが、 教育と実務を通じて 段階的に覚えていける仕事です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・未経験から機器保守の仕事に チャレンジしたい方 ・機械やシステムを触る仕事に 興味がある方 ・研修や同行のある環境で 基礎から仕事を覚えたい方 ・車の運転を活かせる仕事を 探している方 ・東北各地を訪問する フィールドワークに興味がある方

都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭 仕事の内容 都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。 ■都市計画・交通計画の立案、策定：複雑・多様な交通実態を調査・分析し、円滑な交通機能と安全・安心を考慮した地域利用者および地域産業の支援を行います。（整備効果(渋滞、事故、その他ストック効果)、事業進捗、経済性、環境負荷など各側面から立案） 【実績】■上野駅公園口周辺の交通、施設整備計画、設計■新宿バスタに係る整備効果検討■高速道の渋滞対策■地域活性化支援（漁港活用）等 募集職種 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭

建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。

企業名 株式会社大成ハウジング 求人名 【仙台/転勤無】建築設計/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナントなど/月残業15h程 仕事の内容 建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。 ■意匠設計・構造設計全般（木造メイン、一部RC造あり） ■企画・コンセプトづくり、ボリューム出し、詳細設計 ■社内施工管理・物件管理部門との調整 ★使用ソフト：ｊｗｗCAD、ARCHITREND ZERO 自社で開発から管理まで内製化しているため、スムーズな連携が可能です。多様な案件を通じてスキルの幅を広げられる環境です。 募集職種 【仙台/転勤無】建築設計/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナントなど/月残業15h程

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する電気設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（電気設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する電気設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、 物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（電気設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う電気設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（電気設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計および案件全体の取りまとめを担当。受注増・大型案件増加に伴い、設計チームを牽引する中核人材を募集します。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 仙台市【意匠設計】リーダー候補/大型非住宅案件を牽引/NiXグループ/年休123日 仕事の内容 ■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計および案件全体の取りまとめを担当。受注増・大型案件増加に伴い、設計チームを牽引する中核人材を募集します。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設の設計工事監理業務のほか、物流倉庫、商業施設、医療福祉施設、共同住宅など民間物件も数多くご発注頂いております。 【具体的には】プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理、法定点検、劣化調査、遵法調査等の業務を各業務ごとに2～3名のチーム体制で業務を行います。意匠設計技術者のほか、建築設備設計、構造設計技術者も在籍しております。 募集職種 仙台市【意匠設計】リーダー候補/大型非住宅案件を牽引/NiXグループ/年休123日

■機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をお任せします。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台】■自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア/グロース上場 仕事の内容 ■機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をお任せします。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務 【具体的な業務内容】 仕様検討、構想設計、機械設計、図面作成、外注業務、部品購入、工程管理、組立、納品立上げ対応 【プロジェクト事例】 ・大手自動車メーカー向け外観検査システム ・大手食品企業向け異物混入検査システム 募集職種 【仙台】■自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア/グロース上場

当社の販売する、ホームエレベーター・小型エレベーターの据付・保守・ 修理及び施工協力会社に対する現場管理業務をお任せします。据付施工管理・保守を統括いただき修理共に協力会社と連携し業務を進めます。

企業名 パナソニックエレベーター株式会社 求人名 【仙台/フィールドエンジニア】パナソニックG/夜勤無/年間休日132日 仕事の内容 当社の販売する、ホームエレベーター・小型エレベーターの据付・保守・ 修理及び施工協力会社に対する現場管理業務をお任せします。据付施工管理・保守を統括いただき修理共に協力会社と連携し業務を進めます。 《具体的には》※担当エリアは関西全域となります※ ・当社の販売したエレベーターの据付工事を、施工協力会社を手配し、 現場の工程を含めた作業全体をコントロールして頂きます。 ・保守、修理に関して、夜間は協力会社の方が対応するため夜勤なし。 ・保守、修理に関して、協力会社の方への現場での 指示業務が主な業務となります。 募集職種 【仙台/フィールドエンジニア】パナソニックG/夜勤無/年間休日132日

【経験者優先採用！】休日数によって給与変動｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜賞与年2回・7ヶ月分｜社宅利用OK｜社有車貸与｜転勤なし

- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、フリーター歓迎、年間休日110日以上、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - ビル・マンションの修繕メンテナンススタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 仙台市内にあるビル・マンションなど大規模修繕現場での防水工事・塗装工事をメインに、総合建設業を手掛けています。 ▼具体的には ○防水工事：マンションの屋根や屋上での防水加工 ○塗装工事：建物内部、屋根、外壁など 高圧洗浄機で汚れ落とし → 塗装～仕上げ → チェック・乾燥 が大まかな流れとなります！ ※工期2か月程度の工事を1日1件担当 ※原則直行直帰（社有車で通勤可能です） 将来的には下記のような様々な工事を手掛けることが可能です。 施工管理技士の資格を取得して、現場の監督へステップアップを目指すことも出来ます。 建設工事／大工工事／左官工事／屋根工事／板金工事／鉄筋工事／塗装工事／ガラス工事／内装仕上工事／防水工事／建具工事／熱絶縁工事／土木工事／とび／石工事／鋼構造物工事／舗装工事／しゅんせつ工事／水道設備工事など - -

ロレックス・チューダーの店舗にて、店頭での修理受付やバックヤードでのクイックサービス（タイミング調整、ベルト調節等）を行っていただきます。

企業名 グロリアス株式会社 求人名 仙台【ロレックスの修理】賞与実績6カ月｜感動の「時」を未来につなげる 仕事の内容 ロレックス・チューダーの店舗にて、店頭での修理受付やバックヤードでのクイックサービス（タイミング調整、ベルト調節等）を行っていただきます。 業務に慣れるまではブランド理解を深めるため、接客や販売業務も経験していただきます。 ・残業月平均3.4h。全員の希望が通りやすいようシフト調整する協力的な社風です。 変更の範囲：会社の指示する業務 募集職種 仙台【ロレックスの修理】賞与実績6カ月｜感動の「時」を未来につなげる

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 シリコンウエハの評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・SEMを用いたウエハの表面観察および状態確認 ・膜厚測定器を使用した形成膜の厚さ計測 ・パーティクルカウンタによる微細な異物の検出 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

お客様からホールコンピュータ（パチンコホール向けコンピュータシステム）関連製品に関する使い方や不具合の問合せを受け、必要に応じて現場に駆け付けます。先輩について知識やスキルを一から学んで頂きます。

企業名 ダイコク電機コミュニケーションＰＬＵＳ株式会社 求人名 【仙台/サービスエンジニア】未経験歓迎◆東証プライム上場G/年休125日/転勤無 仕事の内容 お客様からホールコンピュータ（パチンコホール向けコンピュータシステム）関連製品に関する使い方や不具合の問合せを受け、必要に応じて現場に駆け付けます。先輩について知識やスキルを一から学んで頂きます。 【詳細】お客様より製品に関する相談を電話で受け、マニュアルを確認し回答します。電話の回答だけで解決できない場合は直接店舗まで訪問します。(店舗営業時間の都合上、休日/夜間対応有)※お客様からの電話は別部署のカスタマーサポートが一次受けし回答します。また、基本的に夜間の電話対応は当番制です。お客様のパチンコホールで設置する台の稼働状況確認ののち、来店者数のヒアリングなどを行っていただきます。 募集職種 【仙台/サービスエンジニア】未経験歓迎◆東証プライム上場G/年休125日/転勤無

超高層マンションや大型商業施設などの意匠設計を行っている当社にて、意匠設計業務をお任せいたします。これまでの経験に合わせ、プランニングから設計、監理まで幅広く担当します。

企業名 株式会社日企設計 求人名 仙台市【意匠設計】超高層マンション・商業施設/元請99%/年休120日/転勤無 仕事の内容 超高層マンションや大型商業施設などの意匠設計を行っている当社にて、意匠設計業務をお任せいたします。これまでの経験に合わせ、プランニングから設計、監理まで幅広く担当します。 ■超高層マンション、ホテル、公共施設（銀行・学校）等の意匠設計■基本設計、実施設計、および工事監理■計画立案などの建設コンサルティングや企画設計■代表直轄のプロジェクトチームにおける高難度案件への参画※資格保持者にはスキルに応じ、工事監理をメインにお任せする場合もございます。元請率99％のため、顧客へ直接提案が可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 仙台市【意匠設計】超高層マンション・商業施設/元請99%/年休120日/転勤無

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハーおよび半導体チップの評価・解析 ・膜厚測定器やSEMを用いた製品の状態測定 ・評価・解析に伴う洗浄などの前処理および後処理 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

軽量鉄骨・システム建築の技術を駆使し、官公庁の学校や応急仮設住宅、民間の事務所等の設計を通じて、迅速な社会インフラ構築に貢献することがミッションです。

企業名 株式会社内藤ハウス 求人名 【仙台/建築設計】建築士資格を活かす/事務所・倉庫・学校等の設計/土日祝休み 仕事の内容 軽量鉄骨・システム建築の技術を駆使し、官公庁の学校や応急仮設住宅、民間の事務所等の設計を通じて、迅速な社会インフラ構築に貢献することがミッションです。 ■軽量鉄骨造（プレハブ・システム建築）の意匠・構造設計業務 ■顧客（官公庁・民間）への設計意図の説明や技術提案 ■営業・工事部門と連携した、最適工法の選定や仕様打ち合わせ ■JW_CADを用いた図面作成・修正 官公庁案件が約4割を占め、数千万円～十数億円規模まで多様な案件を担当。 募集職種 【仙台/建築設計】建築士資格を活かす/事務所・倉庫・学校等の設計/土日祝休み

国や地方自治体が発注するダム・ため池、揚排水機場、用排水路、道路、橋梁等の計画設計および維持管理計画に関する業務をご担当いただきます。

企業名 ＮＴＣコンサルタンツ株式会社 求人名 【仙台市/土木設計】農業土木コンサル売上トップクラス 仕事の内容 国や地方自治体が発注するダム・ため池、揚排水機場、用排水路、道路、橋梁等の計画設計および維持管理計画に関する業務をご担当いただきます。 設計業務を中心に、企画、調査から事業計画、経済効果算定等まで行っていただきます。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【仙台市/土木設計】農業土木コンサル売上トップクラス

■官公庁の設計及び監理全般　 ■民間の基本設計・実施設計及び監理 　集合住宅、事務所、商業施設、福祉施設等、幅広く携わっております。

企業名 株式会社バウ建築設計室 求人名 【仙台/意匠設計】一級建築士向け★年休125日/土日祝休み/転勤無 仕事の内容 ■官公庁の設計及び監理全般 ■民間の基本設計・実施設計及び監理 集合住宅、事務所、商業施設、福祉施設等、幅広く携わっております。 募集職種 【仙台/意匠設計】一級建築士向け★年休125日/土日祝休み/転勤無

●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。

企業名 株式会社福山コンサルタント 求人名 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画 仕事の内容 ●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。 ■交通マネジメント：交通計画(道路網計画,渋滞/事故対策,整備効果分析)、公共交通計画(利用促進,事業化検討,次世代モビリティ)、現状調査、ビッグデータ分析など ■地域マネジメント：都市・地域計画、立地適正化計画、中心市街地活性化、景観計画、3D都市モデル、災害リスク可視化、スマートシティ、PPP/PFI事業（導入可能性、事業者選定支援）など 募集職種 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

企業名 日新電機株式会社 求人名 【フィールドエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理 仕事の内容 自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません 【出張について】顧客は主に全国の電力会社向けであり、数日～1週間程度の出張が月2回程度は発生します。休日出社もございますが、翌月に必ず代休を取得する厳格なルールがあり、た休日・出張手当として求人票に記載の理論年収に上乗せとなる報酬がございます。専門性が高く大変な仕事ではありますが、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ社会インフラを支えるやりがいがあり、報酬も得ることができる仕事です。 募集職種 【フィールドエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理

■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計業務を担当。経験に応じて案件の一部からお任せし、将来的には主担当として一連の設計業務を担っていただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 仙台市【意匠設計】非住宅案件で経験の幅を広げる◎NiXグループ/年休123日 仕事の内容 ■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計業務を担当。経験に応じて案件の一部からお任せし、将来的には主担当として一連の設計業務を担っていただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設の設計工事監理業務のほか、物流倉庫、商業施設、医療福祉施設、共同住宅など民間物件も数多くご発注頂いております。 【具体的には】プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理、法定点検、劣化調査、遵法調査等の業務を各業務ごとに2～3名のチーム体制で業務を行います。意匠設計技術者のほか、建築設備設計、構造設計技術者も在籍しております。 募集職種 仙台市【意匠設計】非住宅案件で経験の幅を広げる◎NiXグループ/年休123日

国内の上下水道施設を支える電気設備や監視制御システムの提案・構築を担います。単なる設備納入に留まらず、AIやIoT技術を駆使して「水の安全」と「環境負荷低減」という社会課題を解決する業務になります。

企業名 株式会社東芝 求人名 【東北】水・環境ソリューションのセールスエンジニア|B05 仕事の内容 国内の上下水道施設を支える電気設備や監視制御システムの提案・構築を担います。単なる設備納入に留まらず、AIやIoT技術を駆使して「水の安全」と「環境負荷低減」という社会課題を解決する業務になります。 【詳細】受注案件の仕様協議から機器構成の策定、工場への製造引継ぎ、現地検査立会いまで一貫して主導します。プロジェクトマネジャーとして工程・コスト管理を行う傍ら、提案フェーズではシステム検討や見積作成も担当。さらには、地球温暖化対策を見据えた省エネ技術の導入や、施設稼働を最適化するAI・IoT活用などの次世代商品企画・開発にも携わり、技術の最前線で活躍いただきます。 募集職種 【東北】水・環境ソリューションのセールスエンジニア|B05

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

企業名 日新電機株式会社 求人名 【サービスエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理 仕事の内容 自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません 【出張について】顧客は主に全国の電力会社向けであり、数日～1週間程度の出張が月2回程度は発生します。休日出社もございますが、翌月に必ず代休を取得する厳格なルールがあり、た休日・出張手当として求人票に記載の理論年収に上乗せとなる報酬がございます。専門性が高く大変な仕事ではありますが、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ社会インフラを支えるやりがいがあり、報酬も得ることができる仕事です。 募集職種 【サービスエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

★未経験歓迎★待遇＆福利厚生が充実！出光グループで正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ✨新着求人✨ ◆―――――この求人のポイント―――――◆ ✅出光グループ／安定した基盤と充実の福利厚生 ✅残業月20時間以内／プライベートも充実 ✅等級制の給与体系／頑張りを給与とキャリアに反映 ✅未経験OK／新しいチャレンジを応援！ ✅丁寧な研修あり／男女問わず活躍できます ◆―――――――――――――――――――◆ 【仕事内容】 お客様の快適なカーライフをトータルで支えるお仕事です。 給油サポートなどの接客から軽整備、カーコーティングまで 店舗運営に関わる幅広い業務にチャレンジできます。 ＜具体的には＞ ✅接客：給油のサポート、各種サービスのご案内 ✅フロント：車検・保険のご案内、レンタカー受付 ✅軽整備：オイル・タイヤ交換、クルマの点検・整備 ✅洗車・コーティング：手洗い洗車、カーコーティング施工 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験でも安心の理由！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩研修完備！知識ゼロからでも一歩ずつ成長できます ⏩各種資格の取得費用は会社が全額負担 ⏩チーム制だから分からない事はすぐに相談できます ⏩先輩のほとんどが未経験からスタートしています ⏩定着率◎手厚いサポートがあるので長く働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩社員も未経験スタートが多数＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡車は好きだけど経験や知識はゼロスタート。 そんな私にも先輩がイチから教えてくれて 会社のサポートで国家資格も取得できました。 （入社3年目・20代男性） 💡想像以上に力仕事が少なくて驚きました。 福利厚生や手当が充実していて、 長く安定して働ける環境だと感じています。 （入社5年目・30代女性） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置のメンテナンス・組立・調整の業務をお任せします。 【具体的には】 ・装置部品の取り付けおよび配線作業 ・新規装置の組み立てや調整 ・装置の改良および部品交換、整理 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】特記事項なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

半導体IPやLSIの設計・ライセンス提供を行うファブレス半導体企業である当社にて、デジタルカメラ/液晶ディスプレイ等に用いる高速インターフェース回路（IP）の設計開発をお任せいたします。

企業名 キュリアス株式会社 求人名 第二新卒歓迎！仙台【アナログ回路設計】半導体ファブレス企業/IPO準備中◎ 仕事の内容 半導体IPやLSIの設計・ライセンス提供を行うファブレス半導体企業である当社にて、デジタルカメラ/液晶ディスプレイ等に用いる高速インターフェース回路（IP）の設計開発をお任せいたします。 ■回路設計・検証…国内外の大手電機メーカから、営業担当が聴き取ってきた顧客要求、構想、製品イメージ、製造プロセスを前提として、設計リーダーのもと、既存IPの流用や新規IPの仕様決めなどや、半導体内のCMOSアナログ回路の改版や新規設計・検証を行っていただきます。 ■評価・試作対応…必要時にはTEG設計も行い、専任スタッフとともにTEG評価にも参画します。 募集職種 第二新卒歓迎！仙台【アナログ回路設計】半導体ファブレス企業/IPO準備中◎

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハーや半導体チップの評価・解析 ・膜厚測定器やパーティクルカウンタを用いた各種測定 ・装置使用前後の洗浄などの前処理・後処理 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます！ ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。

企業名 株式会社大成ハウジング 求人名 前職年収保障！【仙台/二級建築士】転勤無/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナント等 仕事の内容 建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。 ■意匠設計・構造設計全般（木造メイン、一部RC造あり） ■企画・コンセプトづくり、ボリューム出し、詳細設計 ■社内施工管理・物件管理部門との調整 ★使用ソフト：ｊｗｗCAD、ARCHITREND ZERO 自社で開発から管理まで内製化しているため、スムーズな連携が可能です。多様な案件を通じてスキルの幅を広げられる環境です。 募集職種 前職年収保障！【仙台/二級建築士】転勤無/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナント等

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 回路設計の企画から量産までをリードし、製品の核となる機能を実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の電気・電子回路アーキテクチャ設計、システム要求定義 □ 高速デジタル回路、高周波回路、アナログ回路、電源回路などの専門設計 □ FPGA/CPLD設計、マイコン周辺回路設計 □ シミュレーションツールを用いた詳細な回路解析、最適化 □ 高密度・高多層基板の設計、シグナルインテグリティ/パワーインテグリティ解析 □ EMC/EMI対策、安全性評価、信頼性評価の推進 □ 試作基板の評価、デバッグ、不具合解析と対策立案 □ 部品ベンダーとの技術折衝、新技術の調査・導入検討 □ 設計プロセスの改善、標準化、若手育成 等 《使用ソフト例》 OrCAD、Altium Designer、KiCAD、Cadence Allegro、SPICE、ADS、MATLAB/Simulink、LTspiceなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● デジタル家電の次世代高速通信インターフェース設計 ● 車載ECUの機能安全（ISO 26262）対応回路設計 ● 医療機器の生体信号処理回路開発 ● 産業用ロボットの高精度モーター制御回路設計 ● 通信機器のミリ波帯高周波回路設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

“見て覚えろ”は言いません。教える前提で人を育てる会社です。土日祝休みで無理なく稼げます。資格取得は全額会社負担！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 建設現場での足場組み立てなど - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 商業施設や病院、マンション、官公庁の施設などの建設現場作業 ※経験・技術に応じた業務をおまかせいいたします。 ○現場の足場組み立てや解体 ○資材の運搬、片付け など ※可能な方には、重機操作(整地作業)などもお願いします。

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 シリコンウエハーの評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・オシロスコープを用いた電気信号の測定 ・SEM（走査電子顕微鏡）による微細構造の観察 ・膜厚測定器やパーティクルカウンタを用いた品質検査 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

学校や官公庁施設などを中心とした意匠設計業務全般をお任せします。お客様との最初の打ち合わせから、設計、工事監理まで一貫してご担当をいただきます。

企業名 株式会社石川設計東北 求人名 【仙台】一級建築士(意匠設計)/月残業20h/年休125日 仕事の内容 学校や官公庁施設などを中心とした意匠設計業務全般をお任せします。お客様との最初の打ち合わせから、設計、工事監理まで一貫してご担当をいただきます。 ・お客様との打ち合わせ（社用車を運転して移動します） ・現地調査 ・基本設計、実施設計（※弊社では主にDRA-CADを使用しています） ・工事監理、上記に関連する事務作業 など 募集職種 【仙台】一級建築士(意匠設計)/月残業20h/年休125日

都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭 仕事の内容 都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。 ■都市計画・交通計画の立案、策定：複雑・多様な交通実態を調査・分析し、円滑な交通機能と安全・安心を考慮した地域利用者および地域産業の支援を行います。（整備効果(渋滞、事故、その他ストック効果)事業進捗、経済性、環境負荷など各側面から立案） 【実績】■上野駅公園口周辺の交通、施設整備計画、設計■新宿バスタに係る整備効果検討■高速道の渋滞対策■地域活性化支援（漁港活用）等 募集職種 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭

ちゃんと休めて、ちゃんと稼げる。土日祝休み×月給25万円～！残業ほぼなしでプライベート充実！未経験OK

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 重機オペレーター - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - マンションや病院、商業施設、官公庁の施設などの建設工での重機オペレーター（建設現場作業あり） ※経験・技術・習熟度を考慮しながら担当業務を決めていくので、ご安心ください。 ＜まずは下記業務をご担当いただきます！＞ ○足場の組み立て、解体 ○コンクリート打設作業(生コンクリートを型枠に流し込み打ち固めて、建物の基礎を作る作業) ＜習熟度により、ゆくゆくは下記業務もお願いします！＞ ○重機を運転して整地作業や資材等の運搬作業

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験でも月給25万＋賞与！土日祝休み＆残業ほぼなし。髪型・ヒゲ自由で自分らしく稼げます。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - とび職・鳶職人 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - マンション・病院・商業施設・官公庁などの建設現場にて、とび職として以下の業務をお任せします。 ＜まずはここからスタート！＞ 足場の組立・解体 コンクリート打設作業（型枠に生コンを流し込み、建物の基礎を作る作業）

パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。

企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可 仕事の内容 パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。 ■組み込みソフトウェア開発プロジェクトのマネジメント ■顧客折衝、要件定義、進捗管理、チームビルディング ■地域連携プロジェクトの推進や新規事業の立ち上げ支援 ■開発環境：C言語、C++を用いた中長期（10ヶ月～1.5年）プロジェクト 募集職種 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体チップの評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・評価試験に伴う前後処理および洗浄作業 ・SEMや膜厚測定器を用いたチップの解析 ・パーティクルカウンタ等による装置の動作確認 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

◆空調・ユーティリティ設備の実施設計業務をお任せします。

企業名 株式会社大気社 求人名 仙台・設備設計/環境システム事業部｜世界TOPクラスの売上/プライム上場 仕事の内容 ◆空調・ユーティリティ設備の実施設計業務をお任せします。 大規模の産業空調実施設計業務を施主様と直に行うことで顧客要求をダイレクトに聞きながら設計に反映します。サブコンならではのフロントローディングを設計段階がら実行できます。 【キャリアパス】将来的にはマネジメントキャリア、環境システム事業部、経営企画部門や他管理部門などの可能性もあります。直近より導入の社内公募制度を活用したキャリア形成を進めることも可能です。 募集職種 仙台・設備設計/環境システム事業部｜世界TOPクラスの売上/プライム上場

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・オシロスコープを用いた半導体チップの評価・解析 ・膜厚測定器やパーティクルカウンタによる測定・検査 ・評価に付随する洗浄などの前処理・後処理 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

■新築分譲マンションを中心に老人ホームやホテル等の建築設計・監理業務を担当。工事費10億円～40億円規模の大型案件にも関わることができ、年間3件程の案件を丁寧に進めていける環境です。

企業名 株式会社アサヒ建築設計事務所 求人名 【建築士】 転勤無/面接1回/UIターン歓迎/多面的に評価する人事評価システム 仕事の内容 ■新築分譲マンションを中心に老人ホームやホテル等の建築設計・監理業務を担当。工事費10億円～40億円規模の大型案件にも関わることができ、年間3件程の案件を丁寧に進めていける環境です。 ■新築分譲マンション、老人ホーム、ホテル等の設計・監理業務を担当します。年間案件数は設計・監理共に3件程で、工事費10億～40億円規模の大規模案件にも携われます。機能性やデザイン性のトータルバランスの良さ、クレームの少なさからリピート受注が多く盤石な事業基盤があります。月1回の社内勉強会で知見を広げられるほか、積極的にチャレンジできる環境です。 募集職種 【建築士】 転勤無/面接1回/UIターン歓迎/多面的に評価する人事評価システム

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 シリコンウエハーの評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハーの前後処理、洗浄、評価、解析 ・オシロスコープ等を使用した電気的特性の測定 ・SEMや顕微鏡によるウエハ表面の状態観察 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する機械設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（機械設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する機械設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（機械設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う機械設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（機械設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

＜幹部候補のレア求人＞月給50万円～☆上場グループの安定性

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＜ 20代・30代活躍中 ＞ ※社会人経験20年以下の方が対象 ＼ この求人のポイント ／ ✅ヤマダデンキグループの安定基盤 ✅不動産業界の経験者を採用します ✅月給30万円以上のスタート ✅月平均残業10時間以内 ✅資格取得支援・各種福利厚生も充実 ―――――― 仕事内容 ―――――― 建売住宅の施工管理業務をお任せします。 現場の安全・品質・工程を管理し、 建物が計画通り完成するよう 工事全体を取りまとめるポジションです。 設計担当や協力会社と連携しながら、 住まいづくりを支えていただきます。 《 具体的な仕事内容 》 ■施工管理業務 工事全体の進行管理を行い、 現場が円滑に進むよう調整します。 ■工事の進捗確認 現場を巡回しながら、 工事がスケジュール通り 進んでいるかを確認します。 ■業者発注・手配 協力会社や職人の手配、 工事日程の調整を行います。 ■品質管理 図面や仕様書に基づき、 施工品質のチェックを行います。 ■工程管理 工期内に工事を完了できるよう、 全体スケジュールを管理します。 ■各種打ち合わせ 設計担当や協力会社と連携し、 工事に関する調整を行います。 ―――――――――――――――― ヤマダグループならではの強み ―――――――――――――――― ヤマダデンキグループの 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて働ける環境です。 これまでの不動産業界経験や 施工管理経験を活かしながら、 建売住宅の現場管理に 携わっていただけます。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・不動産業界での経験を活かして 施工管理に携わりたい方 ・建売住宅の現場管理経験を活かしたい方 ・環境を変えて施工管理を続けていきたい方 ・安定した企業基盤のもとで長く働きたい方 ・品質や工程に責任を持って 仕事を進めたい方

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。

企業名 株式会社東北開発コンサルタント 求人名 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収800万円～/技術士資格保有者募集 仕事の内容 東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。 【具体的には】電力施設の基礎、造成設計及び公共事業の道路、河川・砂防設計を担当し、協力会社への作業指示・確認、図面・各種計算書、報告書など成果品のとりまとめを行います。将来的な代替わりを見据えた管理職候補として組織を牽引いただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収800万円～/技術士資格保有者募集

■電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台】■電気制御エンジニア/グロース上場/年間休日122日 仕事の内容 ■電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。 ■AI検査ラインはカメラやX線検査装置などのインプットを受けてAIによる画像検査を行い、検査に基づき、センサ類や搬送系などをPLCで制御し、良品・不良品を振り分け、顧客要望やシステム構成、検査方式や検査を理解しながら、電気・制御系統の構想、協力会社やベンダーへの発注・管理、現場でのライン立ち上げを行って頂く仕事となります。 募集職種 【仙台】■電気制御エンジニア/グロース上場/年間休日122日

軽量鉄骨造のシステム建築を通じ、事務所、学校、応急仮設住宅等の設計を行い、迅速かつ高品質な建物提供で社会に貢献することがミッションです。

企業名 株式会社内藤ハウス 求人名 【仙台/建築設計】軽量鉄骨・システム建築で事務所や学校を設計/土日祝休 仕事の内容 軽量鉄骨造のシステム建築を通じ、事務所、学校、応急仮設住宅等の設計を行い、迅速かつ高品質な建物提供で社会に貢献することがミッションです。 ■プレハブ・システム建築（軽量鉄骨造メイン）の意匠・構造設計 ■営業と同行し、発注者へ設計の意図や技術的な裏付けを直接提案 ■社内（営業・工事部門）と連携した最適な仕様の選定・打ち合わせ ■JW_CADを用いた図面作成・修正 官公庁案件が約4割を占め、数千万円から十数億円規模まで多様な案件に携われます。 募集職種 【仙台/建築設計】軽量鉄骨・システム建築で事務所や学校を設計/土日祝休

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 シリコンウエハーの評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハーの前後処理および洗浄作業 ・SEMや膜厚測定器を用いた評価および解析 ・PCによるデータ収集および登録作業 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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建設コンサルタントとして、上下水道施設、道路、土木構造物などの計画・設計業務全般をお任せします。これまでのご経験を活かし、大規模な公共インフラプロジェクトの主担当としてご活躍いただけます。

企業名 株式会社オオバ 求人名 【土木設計/仙台】安定経営で道路・水道・橋梁など多様な案件/フレックス制導入 仕事の内容 建設コンサルタントとして、上下水道施設、道路、土木構造物などの計画・設計業務全般をお任せします。これまでのご経験を活かし、大規模な公共インフラプロジェクトの主担当としてご活躍いただけます。 具体的には土木設計に関わる業務全般をお任せします。 ・上下水道施設等の計画・設計業務全般 ・道路計画設計業務全般 ・土木構造物の計画・設計業務全般 ※100年超の歴史で培った高度なノウハウと充実した社内リソースがあり、技術者としてさらに視座を高められる環境です。 募集職種 【土木設計/仙台】安定経営で道路・水道・橋梁など多様な案件/フレックス制導入

教育・研究施設、医療・福祉施設における建築設計を手掛ける当社にて、意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社教育施設研究所 求人名 【仙台】意匠設計◆年収748～965万円/年間休日126日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 教育・研究施設、医療・福祉施設における建築設計を手掛ける当社にて、意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜コンサルタント業務＞ ■依頼主の要望を基に、業務内容の課題の検討と、目標・基本方針の設定 ＜企画・構造・調査＞ ■土地・施設の有効活用の調査・検討・企画立案 （業務内容の変更の範囲:当社業務全般） 募集職種 【仙台】意匠設計◆年収748～965万円/年間休日126日/福利厚生充実◎

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体製造装置の評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・評価計画に基づいた事前準備 ・検査機器を用いたウエハの計測 ・測定データの入力およびレポート作成 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

★カーナビ等で有名なパイオニアグループ！ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計～実装、ソフトウェア検証、解析

企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり 仕事の内容 ★カーナビ等で有名なパイオニアグループ！ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計～実装、ソフトウェア検証、解析 などの業務をお任せします★【当社の魅力】パイオニア本社から定期的に案件を委託されているため業績基盤は安定しており、パイオニアグルー プ会社という信頼と安定感が◎地方におけるシステム開発会社の中でも、総じて安定した業績を誇っています。OEMメーカーからの受注もあり、収益面だけでなく個人スキルにおいても、1メーカーに留まらない幅広い要求に応じるスキルが身につきます。 募集職種 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

研修付き採用！年間休日最大125日でプライベートも充実！

仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.2時間 ★半導体をイチから学べる研修あり！ ★直近入社9割が20代・30代 ※2025年8月実績 半導体装置の評価・解析の業務をお任せします。 【具体的には】 ・シリコンウエハーおよびチップの評価・解析 ・オシロスコープ等を用いた各種数値の測定 ・装置や部品の洗浄などの前処理・後処理 【担当製品】(半導体関連)半導体・液晶製造装置（前工程） 【使用ツール】オシロスコープ; SEM; 膜厚測定器; パーティクルカウンタ; 重ね合せ検査装置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◇◆研修について◆◇◆ 未経験向けの研修受講が可能。 座学や実機体験を通じて、『半導体』の基礎～実践的なスキルまで身に付く、 1カ月間の『半導体入門研修』です。 ■■ ＜研修のポイント＞ ■■ ・研修満足度は99.0％ ・「講師が親身」「学校のように楽しく学べる」と大好評！ ・入社後に給料をもらいながらしっかり学べる ・毎月10名以上！20代～30代の若手が中心 ・全国どこからでも参加可能！研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・少人数制で、仲間と一緒に学びながらスキルアップできる環境 ・休日は東京観光を楽しむメンバーも多く、充実した時間を過ごせます 【研修場所】 お台場セミコントレーニングセンター 東京都江東区青海二丁目5番10号 1F ※アクセス／ゆりかもめ「テレコムセンター」駅直結 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負事業所内での勤務

道路・公園・区画整理等の社会基盤整備に関わる土木設計業務を担当していただきます。 発注者である地方公共団体との打合せや課題の把握を通じて、計画を具体的な設計図面へと落とし込み、形にしていく仕事です。

企業名 株式会社国際開発コンサルタンツ 求人名 仙台【土木設計】経験重視◎/都市計画コンサルタント/年休123日 仕事の内容 道路・公園・区画整理等の社会基盤整備に関わる土木設計業務を担当していただきます。 発注者である地方公共団体との打合せや課題の把握を通じて、計画を具体的な設計図面へと落とし込み、形にしていく仕事です。 設計技術だけでなく、行政や地域住民に対する提案力・調整力も発揮できるポジションです。 【業務詳細】■道路,駅前広場,公園,上下水道施設,宅地造成などの設計 ■発注者との協議・調整 ※ 計画段階から携わり、検討されたまちづくり構想を、実現可能な設計として具現化していきます。 【お任せする範囲】ご経験によってリーダー業務までお任せいたします。土木設計のご経験を生かしたい方にオススメです。 募集職種 仙台【土木設計】経験重視◎/都市計画コンサルタント/年休123日

■機械設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（機械設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日 仕事の内容 ■機械設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（機械設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う機械設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。。 募集職種 ★仙台【建築設計（機械設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日

■構造設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、構造図や構造計算書の確認、施主や関係機関との打ち合わせ、実施設計業務を担当していただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台市【建築設計（構造設計）/リーダー候補】月残業10-20h/転勤無/年休123日 仕事の内容 ■構造設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、構造図や構造計算書の確認、施主や関係機関との打ち合わせ、実施設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く受注実績がございます。 【具体的には】建築設計に伴う構造検討および構造設計業務（構造図・構造計算書）の取り纏めや構造適判時の関係機関への対応等を行っていただきます。 募集職種 ★仙台市【建築設計（構造設計）/リーダー候補】月残業10-20h/転勤無/年休123日

未経験歓迎／ゼロからプロのエンジニアに成長可能／福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、機械フィールド/サポートエンジニア ＼ IT業界への第一歩を応援します ／ ◆入社後2～3カ月は教育・同行からスタート ◆POSシステムや周辺機器の 知識は入社後に習得可能 ◆困ったときはいつでも 問い合わせできるサポート体制 ◆残業はほとんどありません 外食店舗やサービスステーションなどで 利用されているPOSシステムや 周辺機器を支える保守スタッフの募集です。 「機械を触る仕事に興味がある」 「未経験から専門知識を身につけたい」 「一人で放置されない環境で始めたい」 そんな方も、入社後の教育と 先輩との作業同行を通じて 少しずつ仕事を覚えていけます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 外食店舗・サービスステーションなどを 訪問し、POSシステムおよび 周辺機器の保守を行います。 ＜ 具体的には ＞ ◆定期点検 POSシステムや周辺機器に 問題がないか確認します。 ◆故障時の保守対応 不具合が発生した機器を確認し、 必要な保守作業を行います。 ◆設置作業 POSシステムや周辺機器の 設置に関する作業を行います。 ◆お客様対応 訪問先では、機器の状況確認や 作業内容のご説明など、 お客様とのやり取りも行います。 そのため、業務上必要となる 日本語での会話・説明を 円滑に行えることが必要です。 ソフトウェア・ハードウェアの 両方を扱う仕事ですが、 入社時点ですべての知識を 持っている必要はありません。 研修や先輩同行を通じて、 イチからしっかりと学べる環境です。 ＜ 担当エリアについて ＞ 仙台市青葉区の事務所を拠点に、 東北6県のお客様先を訪問します。 ＜訪問エリア＞ ・青森県全域 ・秋田県全域 ・岩手県全域 ・宮城県全域 ・山形県全域 ・福島県全域 ―――――――――――― 入社後の教育について ―――――――――――― 入社後は教育資料や集合教育を通じて、 業界知識や装置について 基礎から学んでいただきます。 その後は先輩スタッフの作業に同行。 入社から2～3ヵ月程度を目安に、 実際の現場を経験しながら 少しずつ業務を覚えていただく予定です。 仕事に慣れてきたら、 できる作業から徐々に 一人で担当していただきます。 習熟度を見ながら相談して進めるため、 いきなりすべての作業を 一人で任せることはありません。 ―――――――――― 困ったときも安心 ―――――――――― 単独で作業するようになった後も、 技術的な問い合わせや 一般的な質問ができる サポート体制があります。 現場で分からないことがあった場合も 問い合わせ先へ連絡できるため、 確認しながら作業を進められます。 保守業務というと 専門的で難しいイメージを 持つかもしれませんが、 教育と実務を通じて 段階的に覚えていける仕事です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・未経験から機器保守の仕事に チャレンジしたい方 ・機械やシステムを触る仕事に 興味がある方 ・研修や同行のある環境で 基礎から仕事を覚えたい方 ・車の運転を活かせる仕事を 探している方 ・東北各地を訪問する フィールドワークに興味がある方

蒸気・ガス・エア等の流体計測・制御機器のテクニカルサービス業務です。具体的には顧客（蒸気使用工場）に出向き、バルブなどを当社診断機器を用いながら良否判定・データ収集し、機器のメンテナンスを行います。

企業名 株式会社テイエルブイ 求人名 仙台【テクニカルサービス】蒸気使用設備の診断・メンテナンス/第二新卒歓迎！ 仕事の内容 蒸気・ガス・エア等の流体計測・制御機器のテクニカルサービス業務です。具体的には顧客（蒸気使用工場）に出向き、バルブなどを当社診断機器を用いながら良否判定・データ収集し、機器のメンテナンスを行います。 お客様先の工場に赴き、蒸気使用設備の診断やプラントのスクリーニング、機器メンテナンスを行います。診断結果をもとに課題解決の提案を行ったり、ときにはコンサルティングエンジニアやデザインエンジニアとも協力しながら蒸気システムの最適化を実現していきます。また、さまざまな現場を巡ることで得た課題や知見をもとに、現場課題の抽出および解決に役立つ技術や仕組みを生み出すことも重要な仕事のひとつです。 募集職種 仙台【テクニカルサービス】蒸気使用設備の診断・メンテナンス/第二新卒歓迎！

■電気設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（電気設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日 仕事の内容 ■電気設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（電気設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う電気設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（電気設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

＜5年以上の経験必須＞月給40万円～★上場グループの安定性

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＼ この求人のポイント ／ ✅ヤマダデンキグループの安定基盤 ✅建売住宅の施工管理経験5年以上を採用 ✅月給40万円以上のスタート ✅月平均残業10時間以内 ✅資格取得支援・各種福利厚生も充実 ―――――― 仕事内容 ―――――― 建売住宅の施工管理業務をお任せします。 現場の安全・品質・工程を管理し、 建物が計画通り完成するよう 工事全体を取りまとめるポジションです。 設計担当や協力会社と連携しながら、 住まいづくりを支えていただきます。 これまでの施工管理経験を活かし、 建売住宅の現場管理を主体的に担っていただきます。 《 具体的な仕事内容 》 ■施工管理業務 工事全体の進行管理を行い、 現場が円滑に進むよう調整します。 ■工事の進捗確認 現場を巡回しながら、 工事がスケジュール通り 進んでいるかを確認します。 ■業者発注・手配 協力会社や職人の手配、 工事日程の調整を行います。 ■品質管理 図面や仕様書に基づき、 施工品質のチェックを行います。 ■工程管理 工期内に工事を完了できるよう、 全体スケジュールを管理します。 ■各種打ち合わせ 設計担当や協力会社と連携し、 工事に関する調整を行います。 ―――――――――――――――― ヤマダグループならではの強み ―――――――――――――――― ヤマダデンキグループの 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて働ける環境です。 これまでの施工管理経験を活かしながら、 建売住宅の現場管理に 携わっていただけます。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・建売住宅の施工管理経験を活かして 現場全体を取りまとめたい方 ・安全、品質、工程に責任を持って 仕事を進めたい方 ・協力会社や社内関係者と連携しながら 円滑に現場を動かしたい方 ・これまでの経験を活かして より安定した環境で働きたい方 ・経験に見合う待遇で腰を据えて働きたい方

【仙台市太白区×保守メンテナンス】株式会社日本サーモエナー/ボイラ業界をリードする技術力/退職金支給

仕事内容: 【職務概要】 株式会社日本サーモエナーの保守メンテナンスとして、ボイラの保守・メンテナンス業務をお任せします。 【具体的には】 ・各種ボイラ/周辺機器の製品内における試運転業務 ・修理対応 ・顧客管理 ・アフターメンテナンス ・更新営業 ・定期保守 ・点検消耗部品交換 ・ボイラ内の清掃 ・水質のチェック　等

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計開発において、 高度なCADスキルを活かし、チームを牽引していただきます。 単なる製図作業に留まらず、設計者と密に連携し、最適な設計の実現に貢献します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 設計コンセプトに基づいた詳細設計、部品設計 □ 複雑なアセンブリの3Dモデリング、干渉チェック、最適化 □ **GD&T（幾何公差）**を考慮した高精度な2D図面作成、図面レビュー □ 設計変更点の管理、関連部署との調整、設計標準化の推進 □ CAE解析（強度、熱、流体など）を見据えたモデル作成、データ連携 □ 新規CADツールの評価、導入、運用フロー構築 □ 設計部門全体のCADスキル向上に向けた若手指導、標準化推進 □ 設計図や仕様書、レポートなどの技術資料作成、レビュー 等 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、SolidWorks、NXなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 鉄道車両部品の軽量化に向けた3Dモデリングと設計提案 ● 半導体製造装置の新規開発におけるメカニズム設計支援 ● プラント配管の複雑なルーティング設計と流体解析連携 ● 医療機器生産ラインの自動化に向けた設備レイアウト設計 ● 樹脂製品の高機能化を見据えた金型設計と製造性評価 ● 自動車用の次世代制御回路システムの筐体・実装設計 ● 産業用ロボットの高精度化に向けた機構設計と解析連携 ● デジタル家電の小型化・高密度化を追求した筐体設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

＜有資格者＞✨女性活躍中✨平均年収988万円✨年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼セコカン女子、成長中！／ あなたの経験、 NIPPOでさらに輝かせませんか？ ✅性別に関係なくスキルUP可能！ ✅育休取得率100％！ 柔軟な働き方相談OK ✅総合職から地域限定へ転換も◎ 道路舗装のリーディングカンパニーとして 90年以上の実績を誇るNIPPO。 現在、さらなる事業拡大に向けて、 施工管理経験者を募集しています！ 女性の施工管理技士 （セコカン女子）も活躍中！ 現場経験を活かしながら、 スキルアップや 働き方の相談ができる環境で、 新しいキャリアを築きませんか？ ▼下記に、女性社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 多様な舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事の受注から引き渡しまで、 一連の流れを管理し、 安全かつ高品質な施工を実現する仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅ヒアリング・工事受注後の打ち合わせ ✅工事計画の立案・手配 ✅工事の工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜入社後の流れは…＞ 入社後は簡単なオリエンテーションを実施し、 当社の業務フローを理解。 その後、上司や先輩のもと、 OJTで現場業務を学んでいただきます。 スキルや経験に応じて、 適切な現場を担当していただきます。 高速道路など大規模な 「地図に残る仕事」が多いだけに、 達成感も大きいです。 ※「エリア総合職」として採用します。 エリア総合職の場合は 各支店管轄内での転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のココが魅力！＞ ✨ キャリアの選択肢が豊富！ 現場経験を積みながら、 所長や管理職を目指す道も。 地域限定社員への転換も可能で、 ライフプランに合わせた働き方が選べます。 ✨ 女性の活躍を支援する制度が充実！ 育休取得率100％！ 出産前後は積算業務へシフトし、 子どもが成長したら現場復帰…など、 働き方は相談可能です。 ✨新卒・中途関わらず意見を発信！ 社員自らが主体となって立ち上げた 「女性の働き方向上プロジェクト」で、 社内アンケートを実施。 その声をもとに、経営層へ テレワーク推進の提言なども行いました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOで働く、セコカン女子の リアルな声を聞いてみた＞ ★入社4年目、31歳 Q：NIPPOに転職したキッカケは？ A：もともとは派遣会社を通じて 建設業界で働いていましたが、 更なるキャリアアップや 将来を見据えてNIPPOに転職しました。 Q：実際に働いてみてどうでしたか？ A：女性だからと言って仕事が 任せてもらえないということもなければ、 逆に甘やかされることもありませんでした。 性別に関係なく対等な技術者として 向き合ってもらえていると感じます。 嘘っぽく感じるかもしれませんが、 ホントに“いい人”ばかりで のびのびと仕事が出来ています。 また尊敬できる先輩技術者も多く、 そんな環境だからこそ 将来的には監理技術者や所長 というようなキャリアアップを 目指したいと思っています。 Q：資格取得のサポートはある？ A：会社が資格取得を支援してくれるのは すごくありがたいです。 すでに1級土木施工管理を取得し、 現在は1級舗装施工管理を取得するため勉強中。 上司が筆記試験を添削してくれたり、 支店ごとに外部講習を受けられたりするので、 しっかりサポートされています。 Q：ワークライフバランスは？ A：土日祝は休みで、 夏休みやGW、冬休みも取れます。 国交省やネクスコの現場では 完全週休2日が義務化されているので、 働きやすさはあると思います。 Q：女性の働きやすさは？ A：現場には1～2人の 女性技術者がいることが多いです。 業界内ではNIPPOの 働きやすさは評価されているかも。 先日も建設業で働く女性を応援する 「けんせつ小町」のイベントに 参加してきました！ Q：最後に何かメッセージを！ Ａ：大きな会社ですが、 性別や中途・新卒関係なく 声を聞いてもらえる社風だと思います。 会社をより良くするための 意見やアイデアがあれば、 ぜひあなたも積極的に 発信していってほしいです！

【概要】当社プレハブ建築物（仮設及び恒久建築物）の建築設計（意匠・構造）/建築工事の監理業務 【案件】学校・庁舎/病院関連施設/一般事務所/各種店舗/倉庫/体育館など様々な用途の建築物を提供

企業名 郡リース株式会社 求人名 《仙台/総合職》【意匠設計・構造設計】残業月平均30時間程度/社会貢献性◎ 仕事の内容 【概要】当社プレハブ建築物（仮設及び恒久建築物）の建築設計（意匠・構造）/建築工事の監理業務 【案件】学校・庁舎/病院関連施設/一般事務所/各種店舗/倉庫/体育館など様々な用途の建築物を提供 【顧客】民間ではスーパーゼネコンから地場ゼネコン・デベロッパー・電力・プラント・一般企業まで幅広くカバーしており、官公庁では学校・防衛・警察・宮内庁等多岐に亘ります。 【業務】支店内の営業と連携を取りながら、物件単位で主に以下の業務を遂行します（必要に応じて本社とも協力体制を取ります）。 ・設計図書の作成 ・官庁申請関連打合せ ・得意先打合せ 募集職種 《仙台/総合職》【意匠設計・構造設計】残業月平均30時間程度/社会貢献性◎

[ポジティブアクション]◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。

企業名 Ｓｋｙ株式会社 求人名 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎/転勤無/女性歓迎[C/エ] 仕事の内容 [ポジティブアクション]◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。 ■SE/機能リーダー：顧客から受領する仕様書を元に見積もり、計画作成・設計・開発 ■プロジェクトリーダー：複数の機能チームを管理し、プロジェクトを正常に運用 ■プロジェクトマネージャー：複数のプロジェクトを管理し、組織を正常に運用 募集職種 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎/転勤無/女性歓迎[C/エ]

道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎ 仕事の内容 道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。 【案件】高速道路・国道等の幹線道路、IC(インターチェンジ)、JCT(ジャンクション)、サービスエリア、大規模公園の園路、交差点等 【実績例】◎新東名・新名神高速道路の概略設計、詳細設計、施工管理 ◎首都圏中央連絡自動車道・東海環状自動車道の概略、予備、詳細設計 ◎首都高速道路 かつしかハープ橋、横浜ベイブリッジ、鶴見つばさ橋 募集職種 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎

機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をご担当頂きます。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台勤務】自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア 仕事の内容 機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をご担当頂きます。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務 【具体的な業務内容】 仕様検討、構想設計、機械設計、図面作成、外注業務、部品購入、工程管理、組立、納品立上げ対応 【プロジェクト事例】 ・大手自動車メーカー向け外観検査システム ・大手食品企業向け異物混入検査システム 募集職種 【仙台勤務】自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア

有資格者のみ初年度年収700万円以上想定｜エリア総合職採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼その施工管理経験を、次のステージへ！／ 収入も、仕事の幅も、働く環境も。 NIPPOで新しいキャリアを築きませんか？ ✅想定初年度年収700万円以上 ✅高速道路やテストコースなどの大規模案件 ✅完全週休2日制・年間休日125日 ✅経験・資格を活かしてキャリアアップ ✅大手企業ならではの充実した福利厚生 「今よりもっと大きな現場に携わりたい」 「経験や資格を収入に反映させたい」 「将来を考えて、働く環境も見直したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 道路舗装の分野で90年以上の実績を持つ NIPPOでは、土木施工管理の 経験者・有資格者を募集しています。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 今の会社ではなかなか携われない 大規模プロジェクトに挑戦するチャンスも。 次のキャリアを、NIPPOで考えてみませんか？ ▼下記に、中途入社社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事計画の立案から現場管理、 引き渡しまで、一連の工程に携わる仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅工事受注後の打ち合わせ ✅施工計画の立案・各種手配 ✅工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜NIPPOだから経験できる仕事も！＞ 高速道路や空港、自動車のテストコースなど、 規模の大きな工事や特殊な舗装工事にも 携わるチャンスがあります。 これまでの経験を活かすだけでなく、 仕事の幅を広げ、施工管理技術者として さらに経験を積める環境です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はオリエンテーションで 当社の業務フローを理解していただきます。 その後は上司や先輩のもと、 OJTを通じて仕事の進め方を習得。 これまでの経験やスキルに応じて、 適切な現場を担当していただきます。 ※「エリア総合職」としての採用です。 各支店管轄内で転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOに転職する3つのメリット＞ ✨魅力1：経験・資格を活かして収入アップ！ 想定初年度年収は700万円以上。 これまで培ってきた施工管理の 経験や資格を活かし、 さらなる収入アップを目指せます。 ✨魅力2：今までとは違う規模の仕事に挑戦！ 高速道路、空港、テストコースなど、 多彩な施工実績を持つNIPPO。 豊富な案件があるからこそ、 これまで経験してこなかった 工事に携わる機会もあります。 加えて、インフラに携わる当社の仕事は この先もずっと安定した需要があります。 ✨魅力3：将来を見据えて働ける環境！ 完全週休2日制・年間休日125日。 充実した福利厚生に加え、 90年以上にわたり培ってきた 事業基盤も強みの一つです。 仕事のやりがいだけでなく、 休日や待遇も大切にしながら、 長くキャリアを築きたい方に適した環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜中途入社社員に聞きました！＞ 「NIPPOに転職して、実際どうだった？」 スキルアップ・収入アップができた と回答した社員は75％以上！ 実際に転職した社員の声をご紹介します。 ●NIPPOへの転職を決めた理由は？ ・最大手で自分の力を試してみたかった ・自動車テストコースや特殊舗装など、他ではなかなか経験できない工事に携わりたかった ・平均年収の高さに魅力を感じた ・前職でもNIPPOは他の舗装会社とは「別格」だと聞いていた ●転職してよかったと感じることは？ ・前職で身につけた知識や資格をそのまま活かせている ・高速道路の4車線化・6車線化など、大きなプロジェクトを経験できた ・以前より年収が上がった ●入社前後でギャップはありましたか？ ・中途入社だと現場になじめるか不安でしたが、周囲の方が優しく接してくれました ・大手企業なので、社内ルールを覚えるのには少し時間がかかりました ●実際に働いて感じるNIPPOの強みは？ ・取引先や協力会社からの信頼が厚く、仕事を進めやすい ・テストコースなどの特殊な工事にも、若いうちから関われるチャンスがある 転職理由は人それぞれですが、 収入面だけでなく、 経験できる仕事の幅や働く環境に 魅力を感じている社員もいます。 「これまでの経験を、もっと活かしたい」 そんな方にこそ、NIPPOでの仕事を 知っていただきたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜まずは話を聞くだけでもOK！＞ 「今すぐの転職は考えていない」 「今の会社と比べてから判断したい」 「実際の仕事内容や働き方を詳しく知りたい」 そんな方に向けて、選考前のカジュアル面談も実施しています。 担当する工事の内容や働き方、待遇、 会社の雰囲気など、気になることをお話ししましょう。 まずは情報収集からでも構いません。 【応募する】ボタンから進み、 質問項目で「カジュアル面談希望」とご回答ください！

道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎ 仕事の内容 道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。 【案件】高速道路・国道等の幹線道路、IC(インターチェンジ)、JCT(ジャンクション)、サービスエリア、大規模公園の園路、交差点等 【実績例】◎新東名・新名神高速道路の概略設計、詳細設計、施工管理 ◎首都圏中央連絡自動車道・東海環状自動車道の概略、予備、詳細設計 ◎首都高速道路 かつしかハープ橋、横浜ベイブリッジ、鶴見つばさ橋 募集職種 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎