求人・転職情報

【業務経験3年必須】賞与4.5ヶ月分｜東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、土木建設コンサルタント、土木構造設計 道路、橋梁、トンネル、河川、下水道、 都市計画、電気電子、農業土木、建築設計 の建設コンサルタントを募集します。 国や自治体などから依頼を受けて、 社会インフラを支える公共案件を 推進していく技術職です。 - ✅ 創業66年の老舗建設コンサルタント企業 ✅ 東証スタンダード上場 ✅ 賞与4.5ヶ月分を支給 ✅ 年間休日124日 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ ノー残業デーあり ✅ 住宅手当2.5万〜4万円 ✅ 資格手当あり ✅ 官公庁案件が中心 ✅ 技術士・RCCM資格保有者は給与面で優遇 - 【具体的な仕事内容】 国土交通省、防衛省、環境省、JICA、 高速道路、公団各社、自治体などから 依頼を受け、公共施設やまちづくりに 関する調査・計画・設計・施工管理などを 行います。 【入社後に期待する役割】 これまでの経験や専門分野に応じて、 適した案件を担当いただきます。 調査、計画、設計、施工管理、 顧客との打ち合わせなど、 経験に応じて早期に管理技術者および 主担当として活躍いただくことを想定しています。 ✅ 現地調査 ✅ 各種データ整理 ✅ 報告書や提案資料の作成 ✅ CADを用いた図面作成 ✅ 計画・設計業務 ✅ 点検やメンテナンス計画の策定 ✅ 国や自治体などとの打ち合わせ ✅ プロジェクトの進行管理 【1日の仕事イメージ】 プロジェクトのフェーズや任される分野 によって異なりますが、 たとえば、ある1日はこんな流れです。 ✅ 午前： 社内で資料作成、図面修正、調査結果の整理 ✅ 昼～午後： 現地調査やお客様との打ち合わせ ✅ 夕方： 社内で内容をまとめ、次回に向けた準備 【この仕事のやりがい】 自分が関わった計画や設計が、 道路や施設、まちづくりとして 実際に形になることが大きなやりがいです。 また、完成して終わりではなく、 人々が安心して長く使えるよう 支えていく仕事でもあります。 社会に役立つ実感を持ちながら、 これまで培ってきた知識や経験を、 より公共性の高いフィールドで 発揮できます。 技術士やRCCMの資格取得研修を社内で 行っており、毎年2-3名の社員が技術士の 資格取得を実現しています。 建設コンサルタントとしてさらに成長できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社4年目 31歳 男性 同業種から転職 『すべての案件にワクワク！ 憧れていた仕事を手がけています。』 今、手がけているのは 自衛隊基地や米軍基地の施設。 駐機場をはじめさまざまな施設の 企画・土木設計を担当しています。 高レベルの安全基準・規定もあり、 勉強し、上司にアドバイスをもらいながら 日々邁進しています。 大変な部分もありますが、実はこの仕事、 「自分で手がけてみたい」と以前から 憧れていました！ 経験を積むごとに知識・ノウハウが増えるので 日々成長を実感しています。

“見て覚えろ”は言いません。教える前提で人を育てる会社です。土日祝休みで無理なく稼げます。資格取得は全額会社負担！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 建設現場での足場組み立てなど - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 商業施設や病院、マンション、官公庁の施設などの建設現場作業 ※経験・技術に応じた業務をおまかせいいたします。 ○現場の足場組み立てや解体 ○資材の運搬、片付け など ※可能な方には、重機操作(整地作業)などもお願いします。

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- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 重機オペレーター - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - マンションや病院、商業施設、官公庁の施設などの建設工での重機オペレーター（建設現場作業あり） ※経験・技術・習熟度を考慮しながら担当業務を決めていくので、ご安心ください。 ＜まずは下記業務をご担当いただきます！＞ ○足場の組み立て、解体 ○コンクリート打設作業(生コンクリートを型枠に流し込み打ち固めて、建物の基礎を作る作業) ＜習熟度により、ゆくゆくは下記業務もお願いします！＞ ○重機を運転して整地作業や資材等の運搬作業

未経験でも月給25万＋賞与！土日祝休み＆残業ほぼなし。髪型・ヒゲ自由で自分らしく稼げます。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、男性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - とび職・鳶職人 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - マンション・病院・商業施設・官公庁などの建設現場にて、とび職として以下の業務をお任せします。 ＜まずはここからスタート！＞ 足場の組立・解体 コンクリート打設作業（型枠に生コンを流し込み、建物の基礎を作る作業）

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます！ ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 製品が壊れないか、安全か、きちんと性能が出ているかを科学的に調べるお仕事です。 シミュレーションやテストを通して、製品の品質や安全性を徹底的に確認します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の解析、検査、評価に携われます。 スキルに応じて、CAE解析、各種試験、品質評価、不具合解析などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 製品の強度、熱、流体、振動などのCAE解析（シミュレーション） □ 試作品や量産品の各種性能試験、信頼性試験 □ 品質規格に基づいた検査、評価項目の設定と実施 □ 不具合発生時の原因究明、解析、対策立案 □ 測定データの収集、解析、報告書作成 □ 試験設備の選定、導入、管理 □ 開発部門や製造部門へのフィードバック、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①評価計画 製品が壊れないか、安全かなど、何を調べるかを決め、テストや解析の計画を立てます。 ②シミュレーション/テスト PCソフトで予測したり、実際に製品を様々な条件でテストしてデータを取ります。 ③原因究明・提案 データから問題点を見つけ、なぜそうなったかを調べて、設計や製造部門に改善案を提案します。 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、MATLAB、Python、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● プラント配管の流体解析 ● 自動車部品の衝突安全性解析 ● スマートフォンの放熱シミュレーション ● 半導体デバイスの信頼性評価 ● 航空機構造の強度解析 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 高度な解析・評価技術を駆使し、製品の性能、信頼性、安全性を客観的に評価し、開発プロセスにフィードバックしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 製品の構造、熱、流体、電磁界、音響などに関する高度なCAE解析 □ 非線形解析、疲労解析、最適化解析など専門的なシミュレーションの実施 □ 試験計画の立案、試験設備の選定・構築、試験条件の最適化 □ 応力測定、振動測定、熱流体測定など各種物理量の計測・評価 □ **信頼性評価（加速寿命試験、環境試験など）**の実施と寿命予測 □ 故障モード解析（FMEA）、FTA、DRBFMなどを用いたリスク評価 □ 統計的手法を用いたデータ解析、品質特性の多変量解析 □ 解析結果、試験結果の解釈、報告書の作成、設計部門への改善提案 □ 新たな解析手法や計測技術の調査・導入、チームメンバーへの指導 等 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、JMAG、LS-DYNA、MATLAB、Python、R、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● プラント配管の経年劣化を考慮した詳細な流体解析と余寿命評価 ● 自動車部品の実車走行環境を模擬した複雑な振動解析 ● スマートフォンの高密度実装における熱問題の詳細解析と放熱設計支援 ● 半導体デバイスの最先端プロセスにおける電気的特性・信頼性評価 ● 航空機構造の複合材料における破壊力学解析と損傷許容設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

＜有資格者＞✨女性活躍中✨平均年収988万円✨年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼セコカン女子、成長中！／ あなたの経験、 NIPPOでさらに輝かせませんか？ ✅性別に関係なくスキルUP可能！ ✅育休取得率100％！ 柔軟な働き方相談OK ✅総合職から地域限定へ転換も◎ 道路舗装のリーディングカンパニーとして 90年以上の実績を誇るNIPPO。 現在、さらなる事業拡大に向けて、 施工管理経験者を募集しています！ 女性の施工管理技士 （セコカン女子）も活躍中！ 現場経験を活かしながら、 スキルアップや 働き方の相談ができる環境で、 新しいキャリアを築きませんか？ ▼下記に、女性社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 多様な舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事の受注から引き渡しまで、 一連の流れを管理し、 安全かつ高品質な施工を実現する仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅ヒアリング・工事受注後の打ち合わせ ✅工事計画の立案・手配 ✅工事の工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜入社後の流れは…＞ 入社後は簡単なオリエンテーションを実施し、 当社の業務フローを理解。 その後、上司や先輩のもと、 OJTで現場業務を学んでいただきます。 スキルや経験に応じて、 適切な現場を担当していただきます。 高速道路など大規模な 「地図に残る仕事」が多いだけに、 達成感も大きいです。 ※「エリア総合職」として採用します。 エリア総合職の場合は 各支店管轄内での転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のココが魅力！＞ ✨ キャリアの選択肢が豊富！ 現場経験を積みながら、 所長や管理職を目指す道も。 地域限定社員への転換も可能で、 ライフプランに合わせた働き方が選べます。 ✨ 女性の活躍を支援する制度が充実！ 育休取得率100％！ 出産前後は積算業務へシフトし、 子どもが成長したら現場復帰…など、 働き方は相談可能です。 ✨新卒・中途関わらず意見を発信！ 社員自らが主体となって立ち上げた 「女性の働き方向上プロジェクト」で、 社内アンケートを実施。 その声をもとに、経営層へ テレワーク推進の提言なども行いました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOで働く、セコカン女子の リアルな声を聞いてみた＞ ★入社4年目、31歳 Q：NIPPOに転職したキッカケは？ A：もともとは派遣会社を通じて 建設業界で働いていましたが、 更なるキャリアアップや 将来を見据えてNIPPOに転職しました。 Q：実際に働いてみてどうでしたか？ A：女性だからと言って仕事が 任せてもらえないということもなければ、 逆に甘やかされることもありませんでした。 性別に関係なく対等な技術者として 向き合ってもらえていると感じます。 嘘っぽく感じるかもしれませんが、 ホントに“いい人”ばかりで のびのびと仕事が出来ています。 また尊敬できる先輩技術者も多く、 そんな環境だからこそ 将来的には監理技術者や所長 というようなキャリアアップを 目指したいと思っています。 Q：資格取得のサポートはある？ A：会社が資格取得を支援してくれるのは すごくありがたいです。 すでに1級土木施工管理を取得し、 現在は1級舗装施工管理を取得するため勉強中。 上司が筆記試験を添削してくれたり、 支店ごとに外部講習を受けられたりするので、 しっかりサポートされています。 Q：ワークライフバランスは？ A：土日祝は休みで、 夏休みやGW、冬休みも取れます。 国交省やネクスコの現場では 完全週休2日が義務化されているので、 働きやすさはあると思います。 Q：女性の働きやすさは？ A：現場には1～2人の 女性技術者がいることが多いです。 業界内ではNIPPOの 働きやすさは評価されているかも。 先日も建設業で働く女性を応援する 「けんせつ小町」のイベントに 参加してきました！ Q：最後に何かメッセージを！ Ａ：大きな会社ですが、 性別や中途・新卒関係なく 声を聞いてもらえる社風だと思います。 会社をより良くするための 意見やアイデアがあれば、 ぜひあなたも積極的に 発信していってほしいです！

有資格者のみ初年度年収700万円以上想定｜エリア総合職採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼その施工管理経験を、次のステージへ！／ 収入も、仕事の幅も、働く環境も。 NIPPOで新しいキャリアを築きませんか？ ✅想定初年度年収700万円以上 ✅高速道路やテストコースなどの大規模案件 ✅完全週休2日制・年間休日125日 ✅経験・資格を活かしてキャリアアップ ✅大手企業ならではの充実した福利厚生 「今よりもっと大きな現場に携わりたい」 「経験や資格を収入に反映させたい」 「将来を考えて、働く環境も見直したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 道路舗装の分野で90年以上の実績を持つ NIPPOでは、土木施工管理の 経験者・有資格者を募集しています。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 今の会社ではなかなか携われない 大規模プロジェクトに挑戦するチャンスも。 次のキャリアを、NIPPOで考えてみませんか？ ▼下記に、中途入社社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事計画の立案から現場管理、 引き渡しまで、一連の工程に携わる仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅工事受注後の打ち合わせ ✅施工計画の立案・各種手配 ✅工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜NIPPOだから経験できる仕事も！＞ 高速道路や空港、自動車のテストコースなど、 規模の大きな工事や特殊な舗装工事にも 携わるチャンスがあります。 これまでの経験を活かすだけでなく、 仕事の幅を広げ、施工管理技術者として さらに経験を積める環境です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はオリエンテーションで 当社の業務フローを理解していただきます。 その後は上司や先輩のもと、 OJTを通じて仕事の進め方を習得。 これまでの経験やスキルに応じて、 適切な現場を担当していただきます。 ※「エリア総合職」としての採用です。 各支店管轄内で転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOに転職する3つのメリット＞ ✨魅力1：経験・資格を活かして収入アップ！ 想定初年度年収は700万円以上。 これまで培ってきた施工管理の 経験や資格を活かし、 さらなる収入アップを目指せます。 ✨魅力2：今までとは違う規模の仕事に挑戦！ 高速道路、空港、テストコースなど、 多彩な施工実績を持つNIPPO。 豊富な案件があるからこそ、 これまで経験してこなかった 工事に携わる機会もあります。 加えて、インフラに携わる当社の仕事は この先もずっと安定した需要があります。 ✨魅力3：将来を見据えて働ける環境！ 完全週休2日制・年間休日125日。 充実した福利厚生に加え、 90年以上にわたり培ってきた 事業基盤も強みの一つです。 仕事のやりがいだけでなく、 休日や待遇も大切にしながら、 長くキャリアを築きたい方に適した環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜中途入社社員に聞きました！＞ 「NIPPOに転職して、実際どうだった？」 スキルアップ・収入アップができた と回答した社員は75％以上！ 実際に転職した社員の声をご紹介します。 ●NIPPOへの転職を決めた理由は？ ・最大手で自分の力を試してみたかった ・自動車テストコースや特殊舗装など、他ではなかなか経験できない工事に携わりたかった ・平均年収の高さに魅力を感じた ・前職でもNIPPOは他の舗装会社とは「別格」だと聞いていた ●転職してよかったと感じることは？ ・前職で身につけた知識や資格をそのまま活かせている ・高速道路の4車線化・6車線化など、大きなプロジェクトを経験できた ・以前より年収が上がった ●入社前後でギャップはありましたか？ ・中途入社だと現場になじめるか不安でしたが、周囲の方が優しく接してくれました ・大手企業なので、社内ルールを覚えるのには少し時間がかかりました ●実際に働いて感じるNIPPOの強みは？ ・取引先や協力会社からの信頼が厚く、仕事を進めやすい ・テストコースなどの特殊な工事にも、若いうちから関われるチャンスがある 転職理由は人それぞれですが、 収入面だけでなく、 経験できる仕事の幅や働く環境に 魅力を感じている社員もいます。 「これまでの経験を、もっと活かしたい」 そんな方にこそ、NIPPOでの仕事を 知っていただきたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜まずは話を聞くだけでもOK！＞ 「今すぐの転職は考えていない」 「今の会社と比べてから判断したい」 「実際の仕事内容や働き方を詳しく知りたい」 そんな方に向けて、選考前のカジュアル面談も実施しています。 担当する工事の内容や働き方、待遇、 会社の雰囲気など、気になることをお話ししましょう。 まずは情報収集からでも構いません。 【応募する】ボタンから進み、 質問項目で「カジュアル面談希望」とご回答ください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 回路設計の企画から量産までをリードし、製品の核となる機能を実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の電気・電子回路アーキテクチャ設計、システム要求定義 □ 高速デジタル回路、高周波回路、アナログ回路、電源回路などの専門設計 □ FPGA/CPLD設計、マイコン周辺回路設計 □ シミュレーションツールを用いた詳細な回路解析、最適化 □ 高密度・高多層基板の設計、シグナルインテグリティ/パワーインテグリティ解析 □ EMC/EMI対策、安全性評価、信頼性評価の推進 □ 試作基板の評価、デバッグ、不具合解析と対策立案 □ 部品ベンダーとの技術折衝、新技術の調査・導入検討 □ 設計プロセスの改善、標準化、若手育成 等 《使用ソフト例》 OrCAD、Altium Designer、KiCAD、Cadence Allegro、SPICE、ADS、MATLAB/Simulink、LTspiceなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● デジタル家電の次世代高速通信インターフェース設計 ● 車載ECUの機能安全（ISO 26262）対応回路設計 ● 医療機器の生体信号処理回路開発 ● 産業用ロボットの高精度モーター制御回路設計 ● 通信機器のミリ波帯高周波回路設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計開発において、 高度なCADスキルを活かし、チームを牽引していただきます。 単なる製図作業に留まらず、設計者と密に連携し、最適な設計の実現に貢献します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 設計コンセプトに基づいた詳細設計、部品設計 □ 複雑なアセンブリの3Dモデリング、干渉チェック、最適化 □ **GD&T（幾何公差）**を考慮した高精度な2D図面作成、図面レビュー □ 設計変更点の管理、関連部署との調整、設計標準化の推進 □ CAE解析（強度、熱、流体など）を見据えたモデル作成、データ連携 □ 新規CADツールの評価、導入、運用フロー構築 □ 設計部門全体のCADスキル向上に向けた若手指導、標準化推進 □ 設計図や仕様書、レポートなどの技術資料作成、レビュー 等 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、SolidWorks、NXなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 鉄道車両部品の軽量化に向けた3Dモデリングと設計提案 ● 半導体製造装置の新規開発におけるメカニズム設計支援 ● プラント配管の複雑なルーティング設計と流体解析連携 ● 医療機器生産ラインの自動化に向けた設備レイアウト設計 ● 樹脂製品の高機能化を見据えた金型設計と製造性評価 ● 自動車用の次世代制御回路システムの筐体・実装設計 ● 産業用ロボットの高精度化に向けた機構設計と解析連携 ● デジタル家電の小型化・高密度化を追求した筐体設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

経験者を求めます。だからこそ、業界最高水準の環境で迎えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証 【仕事内容】 自動車保険に関する鑑定（アジャスター）業務全般をお任せします。 単なる調査・事務処理に留まらず、社内外とのコミュニケーションや交渉を通じて、適正な解決へと導く重要なポジションです。 当社の鑑定事業は、まだ立ち上げフェーズ。決して楽な環境ではありませんが、あなたの経験で事業を牽引していただく「やりがい」と業界最高水準の「圧倒的な働きやすさ」をお約束します！ ＜具体的には＞ ✅️自動車損害調査（画像調査が中心ですが、案件により立会調査も発生します） ✅️専用ソフトを使用した損害額・修理費の算出 ✅️修理見積書の内容確認および妥当性の厳しいチェック ✅️保険会社向け見積書・報告書の作成・提出 ✅️修理工場や保険会社との適正な修理費に向けた協定・協議（タフな交渉も含まれます） ✅️社内からの技術的な相談に対する専門的見地からのサポート 【この求人のポイント】 ・新規事業の立場フェーズ、だから面白い 既存の枠組みにとらわれず、これまでの経験を活かして事業拡大の中核を担っていただきます。スピード感や柔軟性、主体的な行動が求められるタフな環境です。 ・プロフェッショナルとしての裁量と責任 修理工場や保険会社との折衝・協定業務など、意見がぶつかる場面でも適正な判断を下す「折衝力」と「専門知識」が問われます。 ・結果を出すための圧倒的な働きやすさ 仕事の質を高めるためには、十分な休息が不可欠です。年間休日128日、少ない残業など、プロとして常に高いパフォーマンスを発揮していただくための土台を完備しています。 ・成果に対するダイレクトな還元 年収490万円～930万円（想定）。個人の頑張りや目標達成率は、賞与（年2回）にダイレクトに反映される評価制度です。

月給30〜60万円／定年なし／土日祝休み有／整備士資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― ＼✨魅力ポイント✨／ ✅残業に頼らない高基本給！月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし！60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 ＜業務概要＞ あなたの保有資格（1級〜3級、検査員）や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション（消耗品の確認・交換） ・車検整備業務（事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備） ・一般整備・故障診断（スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換） ・電装品（カーナビ・ドラレコ・ETC等）の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務（有資格者） ・完成検査業務（車検ラインでの最終チェック） ・公的書類の作成・管理（適合証発行、記録簿記入） ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 ＜仕事の流れ＞ ▼配属先の決定：経験や資格、希望する働き方（体力的負担の考慮等）をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業：保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成：検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し：点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し ＜様々な選択ができるのも当社ならでは＞ 【安定・王道】大手国産ディーラー： TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車： ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両： 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系： 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント： 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 ＜教育体制＞ ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機（スキャンツール）の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度（合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給）を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 ＜やりがい・大変さ＞ 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 ＜会社・職場環境＞ 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 ＜先輩エピソード＞ 自動車整備士／入社3年目／社員A（51歳）[前職：要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」

月給以上の収入も可能！事業拡大に向け新工場増設！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 定期点検や車検がメインの整備スタッフのお仕事です。 ※トラックをメインに、バスや商用車、乗用車を取り扱っております。 ●具体的には ・車検や点検業務がメイン ※未経験の方は道具の名前覚えなどからスタート ※レベルに合わせて、できるお仕事からはじまります。 ※無理のない仕事量をお願いするので、専門知識が無くても活躍可能です！ ※重い物を継続的に持つ事はありませんが、部品を支えたり、持ち上げたりする事もある為、身体を動かす仕事が好きな方が向いています。 （未経験でも活躍可能です！） ◎お問い合わせのみのお電話もOKです。 今までのことや、これからの就業について不安に思うことがあれば、面接前に一度お話ししてみませんか？ 気になることやご不明点がございましたら、 お気軽にお問合せください

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 機械の設置、修理、メンテナンスを行う仕事です。 製品がちゃんと動くようにサポートし、お客様の課題を解決するお仕事です。 まずは簡単なチェックからスタートするため、未経験からでも安心です◎ 業界的に自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置などこれからも社会的ニーズが高いものが多く 将来安心できる技術が身につきます✨ まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 《仕事の流れの一例》 ①設置・初期設定 機械を安全に設置し、すぐに使えるように初期設定を行います。 チームで対応するため、初めて見る機械でも大丈夫です◎ ②メンテナンス・修理 定期的な点検や部品交換で機械が長く使えるように手入れし、故障時には診断して修理します。 始めはマニュアルを見ながらメンテナンスを行い、慣れてくると故障の診断や修理も対応できるようになってきます。 ③技術サポート お客様に機械の正しい使い方を教えたり、技術的な質問に答えたりしてサポートします。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● 半導体製造装置の導入・保守 ● 医療機器のオンサイトメンテナンス ● 産業用ロボットのトラブルシューティング ● 通信インフラ設備の定期点検 ● 自動車生産ラインの設備立ち上げ支援 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、筐体設計 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ ・各種製造装置の3Dモデリング業務 （CADオペレーター） ・分野は内外部品、駆動部、機構など （経験に応じて適性を考慮。） ・SolidWorksやCATIA V5を使用して 上記部品の3Dモデルの作成業務や 2D図面の作成を実施してもらいます。 ・ソリッド、サーフェスどちらか 実務経験があれば尚良 ・3Dモデルや図面作成経験者優遇 プロジェクトにより業務内容は異なります。 これまでの経験やスキルをもとに、 ご希望に合った工程をお任せします ＜求人のポイント＞ ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

★直近ではジャパンソリューションの実現のため、ロボット開発や米事業への参入など社会課題の解決にも真摯に取り組んでいます。各種手当・福利厚生が充実しており、年間休日が120日と働きやすい環境を整備★

企業名 アイリスオーヤマ株式会社 求人名 【青葉区/法務】リーガルスタッフ/年休120日/手当・福利厚生充実/裁量権◎ 仕事の内容 ★直近ではジャパンソリューションの実現のため、ロボット開発や米事業への参入など社会課題の解決にも真摯に取り組んでいます。各種手当・福利厚生が充実しており、年間休日が120日と働きやすい環境を整備★ ■ユーザーイン経営の理念のもと、多事業展開により成長を続けるアイリスグループ全体の法務部として、下記の業務をお任せいたします。 【業務内容】・契約書の作成、審査、交渉支援、リーガルチェック ・法令調査 ・社内相談窓口の対応 ・顧問弁護士との連携 ・社内のコンプライアンス教育、等。※海外展開も行っているため、英語が得意な方は海外の案件に携わるチャンスもあります。 募集職種 【青葉区/法務】リーガルスタッフ/年休120日/手当・福利厚生充実/裁量権◎

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全！

仕事内容 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■市場措置（リコール）車両の対応 メーカーから指定された手順に従い、対象部品の点検、交換、改修作業を行います。 ■整備、車検、定期点検 法定点検や車検に伴う一般的な整備作業です。 ■故障箇所の診断と修理 テスター等を用いた不具合箇所の診断と、それに伴う修理作業を行います。 TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバルなどの大手メーカー案件が中心です。 最低月給40万円からのスタートという給与水準と、 残業月平均10〜20時間という労働環境の両立が可能です。 現場で長く技術を磨き続ける道はもちろん、 将来的にプロジェクトリーダーやメーカー担当者との調整役（コーディネーション）、 アドバイザリー業務といった、整備士以外のキャリアパスを描くこともできます。 ■スキル習得・資格取得支援 技術研修や資格取得支援制度を活用してスキル向上が可能です。 ー 中途入社が50％以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当（全額会社負担・規定あり）や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 現場のリアルな雰囲気や社員の様子は、InstagramやTikTok（@resolution_0522）でも定期的に動画で発信しています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置（リコール）車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

年休127日(土日祝)/残業月30h程度/転勤当面なし

仕事内容: 【会社概要】 竹中工務店は創業400年以上の歴史を持ち、工務店としての「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」という経営理念のもと、設計施工一貫方式を追求するスーパーゼネコンです。数々のランドマークを手掛け、伝統と革新が共存する独自のアーキテクト・ビルダーの精神を堅持。最高水準の技術環境と充実の福利厚生が、プロの創造性を支えます。 【仕事内容】 「品質の竹中」にて、意匠設計業務（基本設計、実施設計、工事監理、確認申請等）を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・基本設計から実施設計、工事監理までの各業務 ・諸官庁協議や社内外プロジェクト関係者との調整 ・図面、各種資料、3Dモデルの作成 ・調査、診断、評価、企画、手続きの代理 など ＜主な施工実績＞ 東京タワー／5大ドーム／東京ミッドタウン／あべのハルカス／グランフロント大阪／アイランドタワースカイクラブ など

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

年休121日(土日祝)/年収800万円以上も目指せる/転勤原則なし

仕事内容: 【会社概要】 エネ・グリーンは、合人社グループの安定した案件基盤を持つ総合建設コンサルタントです。5年連続無借金経営の堅実な財務体質を誇り、マンション大規模修繕から公共施設まで幅広く展開。残業ほぼなし、転勤原則なしの環境を徹底しており、ベテラン層までが腰を据えて「生涯現役」として技術を振るえる盤石な体制を整えています。 【仕事内容】 マンション等（修繕など）に関する建築設計業務を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・建物劣化診断設計 ・中長期保全計画 ・用途変更の企画、設計 ・耐震診断、耐震設計 ・お客様とのヒアリング、打ち合わせ ・設備基本設計～実施設計の図書作成 ・設備工事監理 など

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 生産プロセスの企画・設計から量産立ち上げ、改善までを一貫してリードし、高効率・高品質なものづくりを実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新規製品の生産プロセス開発、量産立ち上げ計画の策定と実行 □ 自動化、省人化、IoT導入によるスマートファクトリー化の推進 □ 設備投資計画の立案、新規設備の導入、設備メーカーとの交渉 □ 生産ラインのレイアウト設計、最適化、ボトルネック解消 □ 品質マネジメントシステムの構築、運用、継続的改善 □ **SCM（サプライチェーンマネジメント）**の最適化、部品調達戦略の立案 □ 生産データ分析、KPI設定、生産性向上に向けた施策の実行 □ DX（デジタルトランスフォーメーション）推進、MES/ERPシステム導入 □ 部門横断プロジェクトの推進、IE（インダストリアルエンジニアリング）手法の導入、若手育成 等 《使用ソフト例》 CAD（AutoCADなど）など 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 医療機器生産ラインの次世代自動化ラインの企画・設計・導入 ● 自動車工場におけるCO2排出量削減を見据えた生産プロセス改善 ● スマートフォン組立工程のAIを活用した不良品検知システム導入 ● 半導体製造プロセスのデータドリブンな歩留まり改善活動 ● 家電製品の需要予測と連動した柔軟な生産計画システム構築 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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＜幹部候補のレア求人＞月給50万円～☆上場グループの安定性

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＜ 20代・30代活躍中 ＞ ※社会人経験20年以下の方が対象 ＼ この求人のポイント ／ ✅ヤマダデンキグループの安定基盤 ✅不動産業界の経験者を採用します ✅月給30万円以上のスタート ✅月平均残業10時間以内 ✅資格取得支援・各種福利厚生も充実 ―――――― 仕事内容 ―――――― 建売住宅の施工管理業務をお任せします。 現場の安全・品質・工程を管理し、 建物が計画通り完成するよう 工事全体を取りまとめるポジションです。 設計担当や協力会社と連携しながら、 住まいづくりを支えていただきます。 《 具体的な仕事内容 》 ■施工管理業務 工事全体の進行管理を行い、 現場が円滑に進むよう調整します。 ■工事の進捗確認 現場を巡回しながら、 工事がスケジュール通り 進んでいるかを確認します。 ■業者発注・手配 協力会社や職人の手配、 工事日程の調整を行います。 ■品質管理 図面や仕様書に基づき、 施工品質のチェックを行います。 ■工程管理 工期内に工事を完了できるよう、 全体スケジュールを管理します。 ■各種打ち合わせ 設計担当や協力会社と連携し、 工事に関する調整を行います。 ―――――――――――――――― ヤマダグループならではの強み ―――――――――――――――― ヤマダデンキグループの 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて働ける環境です。 これまでの不動産業界経験や 施工管理経験を活かしながら、 建売住宅の現場管理に 携わっていただけます。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・不動産業界での経験を活かして 施工管理に携わりたい方 ・建売住宅の現場管理経験を活かしたい方 ・環境を変えて施工管理を続けていきたい方 ・安定した企業基盤のもとで長く働きたい方 ・品質や工程に責任を持って 仕事を進めたい方

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 工場での製品の作り方を考え、効率よく、高品質に作れるように改善するお仕事です。 どうすればもっと早く、安く、良いものが作れるかを追求し、工場全体を管理します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の生産工程の最適化に携われます。 スキルに応じて、生産ライン設計、工程改善、品質管理、生産計画立案などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 生産ラインの設計、構築、立ち上げ □ 製造プロセスの改善、効率化、自動化推進 □ 生産設備の導入、選定、保守管理 □ 品質管理体制の構築、不良率低減活動 □ 生産計画の立案、進捗管理、納期調整 □ コスト削減、生産性向上に関する改善活動 □ 製造現場のデータ収集、分析、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①作り方の計画 新しい製品をどうやって工場で作るか、どんな機械を使うかという生産の流れを計画します。 ②効率化・改善 生産ラインの配置や作業方法を工夫し、より早く、無駄なく、高品質に作れるように改善します。 ③進捗・品質管理 生産計画通りに進んでいるか、不良品が出ていないかなどを管理し、工場全体の生産を最適化します。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● 医療機器生産ライン工程設計 ● 自動車工場における自動化ラインの導入 ● スマートフォン組立工程のタクトタイム短縮 ● 半導体製造プロセスの歩留まり改善 ● 家電製品の生産計画最適化 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 製品の機能を実現する制御システムの企画から開発、最適化までをリードしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑な制御システムの要件定義、アーキテクチャ設計 □ **モデルベース開発（MBD）**による制御アルゴリズムの設計、シミュレーション □ リアルタイムOS、組込みLinuxを用いた高度なソフトウェア開発 □ 画像処理、AI/機械学習を用いた制御システムの開発 □ センサー、アクチュエータの選定、ドライバ設計、I/F最適化 □ PID制御、ロバスト制御、適応制御などの応用制御理論の導入 □ 制御システムの性能評価、デバッグ、チューニング、検証 □ 機能安全（ISO 26262など）やセキュリティ要件への対応 □ プロジェクトマネジメント、制御ロジックの標準化、若手指導 等 《使用ソフト例》 MATLAB/Simulink、LabVIEW、PLCプログラミングソフト（各社）、C/C++、Pythonなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 自動車用の自動運転・ADAS向け高度制御アルゴリズム開発 ● 産業用ロボットの協働・自律動作制御システム開発 ● 半導体製造装置のナノメートルオーダー精密位置決め制御 ● 家電製品のAIを活用した省エネ・快適性制御システム開発 ● 鉄道車両の運行管理システムにおける高度な最適化制御 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

残業月30h程度/年休127日(土日祝)/転勤当面なし

仕事内容: 【会社概要】 竹中工務店は創業400年以上の歴史を持ち、工務店としての「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」という経営理念のもと、設計施工一貫方式を追求するスーパーゼネコンです。数々のランドマークを手掛け、伝統と革新が共存する独自のアーキテクト・ビルダーの精神を堅持。最高水準の技術環境と充実の福利厚生が、プロの創造性を支えます。 【仕事内容】 「品質の竹中」にて、構造設計業務を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・建物の構造計画の検討立案 ・各種解析、構造計算による検証 ・プロジェクト関係者との構造的な課題解決、最適な構造システムの提案 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整 ・各種資料、図面および3Dモデルの作成 など ＜主な施工実績＞ 東京タワー／5大ドーム／東京ミッドタウン／あべのハルカス／グランフロント大阪／アイランドタワースカイクラブ など

転勤当面なし/年休127日(土日祝)/残業月30h程度

仕事内容: 【会社概要】 竹中工務店は創業400年以上の歴史を持ち、工務店としての「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」という経営理念のもと、設計施工一貫方式を追求するスーパーゼネコンです。数々のランドマークを手掛け、伝統と革新が共存する独自のアーキテクト・ビルダーの精神を堅持。最高水準の技術環境と充実の福利厚生が、プロの創造性を支えます。 【仕事内容】 「品質の竹中」にて、設備設計業務（基本設計、実施設計、工事監理、確認申請等）を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・基本設計から実施設計、工事監理までの各業務 ・諸官庁協議や社内外プロジェクト関係者との調整 ・図面、各種資料、3Dモデルの作成 ・建物の空調／衛生／電気設備システムの計画立案、負荷計算、機器選定、配管／ダクト／電気の経路検討 ＜主な施工実績＞ 東京タワー／5大ドーム／東京ミッドタウン／あべのハルカス／グランフロント大阪／アイランドタワースカイクラブ など

国内の上下水道施設を支える電気設備や監視制御システムの提案・構築を担います。単なる設備納入に留まらず、AIやIoT技術を駆使して「水の安全」と「環境負荷低減」という社会課題を解決する業務になります。

企業名 株式会社東芝 求人名 【東北】水・環境ソリューションのセールスエンジニア|B05 仕事の内容 国内の上下水道施設を支える電気設備や監視制御システムの提案・構築を担います。単なる設備納入に留まらず、AIやIoT技術を駆使して「水の安全」と「環境負荷低減」という社会課題を解決する業務になります。 【詳細】受注案件の仕様協議から機器構成の策定、工場への製造引継ぎ、現地検査立会いまで一貫して主導します。プロジェクトマネジャーとして工程・コスト管理を行う傍ら、提案フェーズではシステム検討や見積作成も担当。さらには、地球温暖化対策を見据えた省エネ技術の導入や、施設稼働を最適化するAI・IoT活用などの次世代商品企画・開発にも携わり、技術の最前線で活躍いただきます。 募集職種 【東北】水・環境ソリューションのセールスエンジニア|B05

PAC・GHP・吸収式空調機器の保守・整備に関する提案活動・フロント業務・実際に保守を担当する協力会社のマネジメントをお任せします。

企業名 パナソニックＨＶＡＣ＆ＣＣシステムズ株式会社 求人名 【仙台】業務用空調機器の保守整備/WEB面接可能 仕事の内容 PAC・GHP・吸収式空調機器の保守・整備に関する提案活動・フロント業務・実際に保守を担当する協力会社のマネジメントをお任せします。 ◆【具体的には】フロント業務としてのお客様対応、顧客接点強化の推進、地区サービス会社(協力会社)の管理・指導、技術相談対応、売掛金回収管理、債権管理 など ※主業務は「提案活動・フロント業務・委託会社マネジメント」ですが、一部エリアでは、社員技術員として現場での保守・メンテナンス対応を担うケースもあります。 募集職種 【仙台】業務用空調機器の保守整備/WEB面接可能

お客様からホールコンピュータ（パチンコホール向けコンピュータシステム）関連製品に関する使い方や不具合の問合せを受け、必要に応じて現場に駆け付けます。先輩について知識やスキルを一から学んで頂きます。

企業名 ダイコク電機コミュニケーションＰＬＵＳ株式会社 求人名 【仙台/サービスエンジニア】未経験歓迎◆プライム上場G/年間休日125日/転勤無 仕事の内容 お客様からホールコンピュータ（パチンコホール向けコンピュータシステム）関連製品に関する使い方や不具合の問合せを受け、必要に応じて現場に駆け付けます。先輩について知識やスキルを一から学んで頂きます。 【詳細】お客様より製品に関する相談を電話で受け、マニュアルを確認し回答します。電話の回答だけで解決できない場合は直接店舗まで訪問します。(店舗営業時間の都合上、休日/夜間対応有)※お客様からの電話は別部署のカスタマーサポートが一次受けし回答します。また、基本的に夜間の電話対応は当番制です。お客様のパチンコホールで設置する台の稼働状況確認ののち、来店者数のヒアリングなどを行っていただきます。 募集職種 【仙台/サービスエンジニア】未経験歓迎◆プライム上場G/年間休日125日/転勤無

＜5年以上の経験必須＞月給40万円～★上場グループの安定性

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＼ この求人のポイント ／ ✅ヤマダデンキグループの安定基盤 ✅建売住宅の施工管理経験5年以上を採用 ✅月給40万円以上のスタート ✅月平均残業10時間以内 ✅資格取得支援・各種福利厚生も充実 ―――――― 仕事内容 ―――――― 建売住宅の施工管理業務をお任せします。 現場の安全・品質・工程を管理し、 建物が計画通り完成するよう 工事全体を取りまとめるポジションです。 設計担当や協力会社と連携しながら、 住まいづくりを支えていただきます。 これまでの施工管理経験を活かし、 建売住宅の現場管理を主体的に担っていただきます。 《 具体的な仕事内容 》 ■施工管理業務 工事全体の進行管理を行い、 現場が円滑に進むよう調整します。 ■工事の進捗確認 現場を巡回しながら、 工事がスケジュール通り 進んでいるかを確認します。 ■業者発注・手配 協力会社や職人の手配、 工事日程の調整を行います。 ■品質管理 図面や仕様書に基づき、 施工品質のチェックを行います。 ■工程管理 工期内に工事を完了できるよう、 全体スケジュールを管理します。 ■各種打ち合わせ 設計担当や協力会社と連携し、 工事に関する調整を行います。 ―――――――――――――――― ヤマダグループならではの強み ―――――――――――――――― ヤマダデンキグループの 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて働ける環境です。 これまでの施工管理経験を活かしながら、 建売住宅の現場管理に 携わっていただけます。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・建売住宅の施工管理経験を活かして 現場全体を取りまとめたい方 ・安全、品質、工程に責任を持って 仕事を進めたい方 ・協力会社や社内関係者と連携しながら 円滑に現場を動かしたい方 ・これまでの経験を活かして より安定した環境で働きたい方 ・経験に見合う待遇で腰を据えて働きたい方

ロレックス・チューダーの店舗にて、店頭での修理受付やバックヤードでのクイックサービス（タイミング調整、ベルト調節等）を行っていただきます。

企業名 グロリアス株式会社 求人名 仙台【ロレックスの修理】賞与実績6カ月｜感動の「時」を未来につなげる 仕事の内容 ロレックス・チューダーの店舗にて、店頭での修理受付やバックヤードでのクイックサービス（タイミング調整、ベルト調節等）を行っていただきます。 業務に慣れるまではブランド理解を深めるため、接客や販売業務も経験していただきます。 ・残業月平均3.4h。全員の希望が通りやすいようシフト調整する協力的な社風です。 変更の範囲：会社の指示する業務 募集職種 仙台【ロレックスの修理】賞与実績6カ月｜感動の「時」を未来につなげる

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 企画段階から参画し、製品の性能、品質、コスト、生産性を最適化する機械設計を推進していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の企画、構想設計、要求仕様の具体化 □ 機能、コスト、製造性を考慮した最適な構造設計、部品選定 □ メカニズム設計、駆動系設計、伝熱設計など専門性の高い設計業務 □ **CAE（構造、熱、流体など）**を用いた高度な解析とフィードバック □ 試作評価、量産移行時の不具合解析と改善策の立案 □ 国内外サプライヤーとの技術折衝、部品開発のリード □ 知的財産（特許など）の調査、出願支援 □ プロジェクトマネジメント、若手育成、設計プロセスの改善提案 等 《使用ソフト例》 CATIA、SolidWorks、NX、Creo Parametric、AutoCAD、ANSYS、Abaqus、LS-DYNAなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 産業用ロボットの次世代モデルにおける革新的な機構設計 ● 自動車部品の軽量化・高強度化を実現する新材料・新工法設計 ● 航空機エンジンの性能向上に向けた冷却・熱設計 ● 医療機器の小型化・高機能化を実現する精密機構設計 ● 半導体製造装置の超精密位置決め機構開発 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

■機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をお任せします。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台】■自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア/グロース上場 仕事の内容 ■機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をお任せします。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務 【具体的な業務内容】 仕様検討、構想設計、機械設計、図面作成、外注業務、部品購入、工程管理、組立、納品立上げ対応 【プロジェクト事例】 ・大手自動車メーカー向け外観検査システム ・大手食品企業向け異物混入検査システム 募集職種 【仙台】■自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア/グロース上場

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

企業名 日新電機株式会社 求人名 【フィールドエンジニア/仙台】電気のスペシャリストへ/受変電設備の点検修理 仕事の内容 自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません 【出張について】顧客は主に全国の電力会社向けであり、数日～1週間程度の出張が月2回程度は発生します。休日出社もございますが、翌月に必ず代休を取得する厳格なルールがあり、た休日・出張手当として求人票に記載の理論年収に上乗せとなる報酬がございます。専門性が高く大変な仕事ではありますが、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ社会インフラを支えるやりがいがあり、報酬も得ることができる仕事です。 募集職種 【フィールドエンジニア/仙台】電気のスペシャリストへ/受変電設備の点検修理

総合建設コンサルタントとして、都市計画開発、土地区画整理、公園緑地、ランドスケープ等に関する計画・設計業務全般をお任せします。最上流のグランドデザイン策定から一貫して携わるポジションです。

企業名 株式会社オオバ 求人名 【仙台/まちづくり(都市計画・区画整理)】プライム市場/安定経営/フレックス制 仕事の内容 総合建設コンサルタントとして、都市計画開発、土地区画整理、公園緑地、ランドスケープ等に関する計画・設計業務全般をお任せします。最上流のグランドデザイン策定から一貫して携わるポジションです。 創業100年越えの歴史と経験の中で培ったノウハウを活かし、建設コンサルタントとして下記業務全般をお任せします。 ■都市計画開発、土地区画整理に関する計画・設計業務 ■公園緑地、ランドスケープ、景観デザインに関する計画・設計業務 ■官公庁やステークホルダーとの折衝・協議、各種許認可申請業務 ■プロジェクト全体の進捗・工程管理および技術的マネジメント 募集職種 【仙台/まちづくり(都市計画・区画整理)】プライム市場/安定経営/フレックス制

都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭 仕事の内容 都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。 ■都市計画・交通計画の立案、策定：複雑・多様な交通実態を調査・分析し、円滑な交通機能と安全・安心を考慮した地域利用者および地域産業の支援を行います。（整備効果(渋滞、事故、その他ストック効果)、事業進捗、経済性、環境負荷など各側面から立案） 【実績】■上野駅公園口周辺の交通、施設整備計画、設計■新宿バスタに係る整備効果検討■高速道の渋滞対策■地域活性化支援（漁港活用）等 募集職種 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する電気設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（電気設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する電気設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、 物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（電気設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う電気設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（電気設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

年間休日123日／賞与年2回！家族・住宅など豊富な手当◎／宮城へのI・U・Jターン歓迎！自分の図面がカタチになる感動

仕事内容: その経験、まだ伸びしろがある。 何かしらのCAD実務経験があれば、 仙台にできた新しい支社で 次のステージへ進めます★ //////////////////////////////////// 日本のものづくりを守るために 立ち上がった会社で これまで積んできた技術を、 もっと磨ける環境があります！ 【新設の仙台支社で裁量を持って働ける♪】 ◇何かしらのCAD実務経験があればOK！ ◇図面の新規作成ができる方は即戦力で活躍◎ ◇最新設備(SheetWorks・AP-100)でスキルアップ✨ ◇宮城へのI・U・Jターン歓迎！ ◇賞与年2回で安定◎ ◇年間休日123日で休みもしっかり！ ◇1年目年収360万→5年目年収500万〜の実例あり //////////////////////////////////// はじめまして！製造部門で板金加工を担当している平野（28歳／10年目）です！ CADオペレーターの楽しさは、やっぱり実際に自分が設計した製品を見た時ですね！自分の頭の中で想像してパソコンの画面の中で作った物が、実際に形になって手元にあるのが、もう感動・・・！って感じです！(笑) メタルホールディングスは、日本のモノづくりを次世代に繋ぐという目的でできたので、設備投資にも力を入れています。最新型の設備が来ることもあって、そういう時は嬉しいですね！新しいものは機能も増えているので、「こんなことができるんだ！」ってワクワクします♪ それに何と言っても人がいい！僕はまだまだ若造ですが、20年選手のベテランの方が「困ってない？」って優しく声をかけてくれるので、安心して仕事ができます◎僕たちは設計担当ですが、図面だけじゃ分からないときは製造の人に聞きに行くこともあります。それぞれが自分たちの担当で意見を出し合ってアイデアをくれるし、みんなが垣根を越えて仲良くやっているのはメタルホールディングスの良いところだなと思いますね。 仙台支社はまだ立ち上がったばかり！一緒に盛り上げたいなと思っているので、興味がある方はぜひ一緒に働きましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 図面作成ソフト（CAD）を使って、農業機械・建設機械向けの金属部品（スチール・ステンレス・アルミなど）の「設計図」を作成するお仕事です。 ＜入社後のステップ＞ Step 1：まずは当社の専用ソフトに慣れる CAD実務経験があれば操作の土台はできています◎ SheetWorks・AP-100など当社専用ソフトの使い方を、先輩がしっかりサポートしながら覚えていきます。 Step 2：図面作成・修正を担当 これまでの経験を活かし、既存図面の修正や部分的な図面作成を担当。 ボタン一つで複雑な計算を自動で行うシステムもあるため、当社ならではの効率的な進め方をキャッチアップできます。 Step 3：新規図面の作成へ 図面の新規作成ができる方は、より上流の工程にもチャレンジ可能！ 慣れてきたら、材料の見積もりや営業・お客様との打ち合わせも担当していきます。 ＜仕事の流れ例＞ 「こんな部品を作りたい」という依頼を受ける ▶︎内容を確認し、必要な材料やコストを計算（見積もり） ▶︎CADで図面を作成・チェック ▶︎完成した図面をもとに、工場で実際の製品がつくられます！ ■ 使用するCAD・機械について 業界大手「アマダ社」の最新ソフトを導入しており、自動でプログラムを作ってくれる機能も充実。 3D設計用： SheetWorks（シートワークス） 2D設計用： AP-100 統合管理用： VPSS4ie 自動化CAM： Dr.ABE（ドクターエイブ） -------------------------

当社の販売する、ホームエレベーター・小型エレベーターの据付・保守・ 修理及び施工協力会社に対する現場管理業務をお任せします。据付施工管理・保守を統括いただき修理共に協力会社と連携し業務を進めます。

企業名 パナソニックエレベーター株式会社 求人名 【仙台/フィールドエンジニア】パナソニックG/夜勤無/年間休日132日 仕事の内容 当社の販売する、ホームエレベーター・小型エレベーターの据付・保守・ 修理及び施工協力会社に対する現場管理業務をお任せします。据付施工管理・保守を統括いただき修理共に協力会社と連携し業務を進めます。 《具体的には》※担当エリアは関西全域となります※ ・当社の販売したエレベーターの据付工事を、施工協力会社を手配し、 現場の工程を含めた作業全体をコントロールして頂きます。 ・保守、修理に関して、夜間は協力会社の方が対応するため夜勤なし。 ・保守、修理に関して、協力会社の方への現場での 指示業務が主な業務となります。 募集職種 【仙台/フィールドエンジニア】パナソニックG/夜勤無/年間休日132日

未経験歓迎！国内シェア約7割の老舗メーカー★年休120日✨

仕事内容 ＼ 設備メンテナンススタッフ募集！ ／ LINEでの公式アカウントも運用中！ 気になること等がございましたら、 画像5枚目の二次元コードより、 お気軽にお問い合わせくださいね！ ⭐★━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われたことを こなすだけでは物足りない」 そんな方にこそ、挑戦してほしい仕事です。 創業1927年、火葬炉分野で 国内トップクラスシェアを誇る当社。 設備を守るだけでなく、 お客様や協力会社と連携しながら 工事全体を動かしていく "現場の司令塔"として活躍できます。 ＼ 会社概要の動画もご覧ください！ ／ https://www.youtube.com/watch?v=bhX__JLFs2c ━━━━━━━━━━━━━━━★⭐ ✨おすすめポイント✨ ✅創業約100年！ 国内トップクラスシェアの安定企業 ✅年齢関係なく責任ある仕事を任せる社風 ✅全国の仲間と協力し進めるチームワーク ✅年齢・社歴に関係なく挑戦できる環境 ✅完全週休2日(土日祝)・年間休日120日 ⏩どんな仕事内容ですか？ ━━━ｖ━━━━━━━━━━ 当社が納入した火葬炉設備の 点検・メンテナンスを行います。 この仕事は設備を 点検するだけではありません。 お客様との打ち合わせや協力会社との調整、 工事スケジュールの管理、安全管理など、 多くの人と関わりながら 現場全体をまとめる役割も担います。 設備を修理する技術だけでなく、 人と協力しながら工事を成功へ 導くやりがいがあります。 【具体的には】 入社後は先輩社員と現場へ同行し、 設備の仕組みや点検方法を学びます。 業務に慣れてきたら担当現場を持ち、 お客様や協力会社と連携しながら 工事全体の管理もお任せします。 ■外勤業務 └火葬炉設備の定期点検・メンテナンス └お客様との打ち合わせ・状況確認 └協力会社との工程調整・安全管理 └修繕工事の現場責任者として工事全体管理 ※1日1～2件程度 ※宿泊を伴う出張あり ■内勤業務 └点検報告書の作成 └工程計画・安全対策の立案 └工事に必要な書類作成・管理 設備や火葬炉に関する知識は、 座学や現場OJTを通して基礎から学べます。 経験よりも「挑戦したい」という 気持ちを大切にしています。 ⏬入社後の流れ ━━━ｖ━━━━━━━━━━ まずは設備や火葬炉の基礎知識を学び、 先輩社員と一緒に現場へ同行します。 仕事を覚えた後は少しずつ担当現場を持ち、 お客様や協力会社と連携しながら 工事全体を管理していきます。 当社では年齢や社歴に関係なく、 「やってみたい」という挑戦を応援します。 全国の拠点とも協力しながら、 一人ではなくチームで大きなプロジェクトを 進める面白さを感じられる環境です。 ＼ ⭐働いているスタッフの声⭐ ／ 「自分が中心となって工事を進め、 無事に設備が稼働した時は 大きな達成感があります！」 「困った時は先輩や全国の仲間が サポートしてくれるので、 一人で抱え込むことはありません！」 「技術だけでなく調整力や コミュニケーション力も身につき、 自分の成長を実感できます！」 ☘ある1日の流れ☘ ━━━ｖ━━━━━━━ ⏰09:00 出社・現場へ移動 ⏰10:00 設備点検・お客様との打ち合わせ ⏰12:00 昼休憩 ⏰13:00 点検・修繕工事の進捗確認 ⏰16:30 報告書作成・翌日の準備 ⏰17:30 業務終了 ✦点検は1日1～2施設程度 ✦宿泊を伴う出張が 発生する場合があります ＜出張担当エリア＞ 宮城・青森・岩手 秋田・福島・山形

●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。

企業名 株式会社福山コンサルタント 求人名 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画 仕事の内容 ●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。 ■交通マネジメント：交通計画(道路網計画,渋滞/事故対策,整備効果分析)、公共交通計画(利用促進,事業化検討,次世代モビリティ)、現状調査、ビッグデータ分析など ■地域マネジメント：都市・地域計画、立地適正化計画、中心市街地活性化、景観計画、3D都市モデル、災害リスク可視化、スマートシティ、PPP/PFI事業（導入可能性、事業者選定支援）など 募集職種 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画

■電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台】■電気制御エンジニア/グロース上場/年間休日122日 仕事の内容 ■電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。 ■AI検査ラインはカメラやX線検査装置などのインプットを受けてAIによる画像検査を行い、検査に基づき、センサ類や搬送系などをPLCで制御し、良品・不良品を振り分け、顧客要望やシステム構成、検査方式や検査を理解しながら、電気・制御系統の構想、協力会社やベンダーへの発注・管理、現場でのライン立ち上げを行って頂く仕事となります。 募集職種 【仙台】■電気制御エンジニア/グロース上場/年間休日122日

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

企業名 日新電機株式会社 求人名 【フィールドエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理 仕事の内容 自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません 【出張について】顧客は主に全国の電力会社向けであり、数日～1週間程度の出張が月2回程度は発生します。休日出社もございますが、翌月に必ず代休を取得する厳格なルールがあり、た休日・出張手当として求人票に記載の理論年収に上乗せとなる報酬がございます。専門性が高く大変な仕事ではありますが、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ社会インフラを支えるやりがいがあり、報酬も得ることができる仕事です。 募集職種 【フィールドエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理

◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。 ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。

企業名 Ｓｋｙ株式会社 求人名 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎ /転勤無[C/エ] 仕事の内容 ◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。 ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。 ■SE/機能リーダー：顧客から受領する仕様書を元に見積もり、計画作成・設計・開発を行う■プロジェクトリーダー：複数の機能チームを管理し、プロジェクトを正常に運用する。■プロジェクトマネージャー：複数のプロジェクトを管理し、組織を正常に運用する。 募集職種 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎ /転勤無[C/エ]

✅1級建築士または2級建築士 ✅8時半～17時半 ✅平日勤務 ✅経験者歓迎

【仕事内容】 ＼転勤なし！仙台で働けます♪／ ビルマネジメント事業、マンション管理、警備・セキュリティ事業を 手がける当社にて、一級建築士または二級建築士を募集します。 【業務内容】 ・修繕計画 ・オフィス内レイアウト変更工事 【特徴】 ・手当の充実 └資格手当、資格取得支援手当、住宅手当、家族手当、役職手当など 様々な手当てをご用意しております。 ・ワークライフバランス └残業の削減に取り組んでおり、現在の残業は月20～30時間ほど。 転勤はありませんので、一か所に留まって働くことができます。 勤務は月～金、工事立ち合いなどで土日祝に勤務する場合もありますが その分は振り替え休日を取得していただけます。 【当社の強み】 メンテナンスだけでなく、リニューアルや大規模修繕までワンストップで 当社がサポートいたしますので、経験を積んでいただけます。 また、当社の創業は1957年で、長年にわたりノウハウを蓄積してきました。 スキルを活かしていただきながら、新しい知識も学べる環境です。 【陽光ビルサービスについて】 選ばれ続けて60余年 仙台・宮城でトップクラスの実績！ 当社は1957年の創業以来、 様々な施設の総合管理会社として 成長し続けてきました。 業務内容は主に清掃・設備・警備など。 優れた提案力と高い技術力で 安全・安心・快適な空間をつくり 豊かな暮らしに貢献します！ 【求人ID-A0007-4】

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

企業名 日新電機株式会社 求人名 【サービスエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理 仕事の内容 自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません 【出張について】顧客は主に全国の電力会社向けであり、数日～1週間程度の出張が月2回程度は発生します。休日出社もございますが、翌月に必ず代休を取得する厳格なルールがあり、た休日・出張手当として求人票に記載の理論年収に上乗せとなる報酬がございます。専門性が高く大変な仕事ではありますが、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ社会インフラを支えるやりがいがあり、報酬も得ることができる仕事です。 募集職種 【サービスエンジニア/仙台】電力インフラを支える受変電設備の点検修理

■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計および案件全体の取りまとめを担当。受注増・大型案件増加に伴い、設計チームを牽引する中核人材を募集します。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 仙台市【意匠設計】リーダー候補/大型非住宅案件を牽引/NiXグループ/年休123日 仕事の内容 ■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計および案件全体の取りまとめを担当。受注増・大型案件増加に伴い、設計チームを牽引する中核人材を募集します。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設の設計工事監理業務のほか、物流倉庫、商業施設、医療福祉施設、共同住宅など民間物件も数多くご発注頂いております。 【具体的には】プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理、法定点検、劣化調査、遵法調査等の業務を各業務ごとに2～3名のチーム体制で業務を行います。意匠設計技術者のほか、建築設備設計、構造設計技術者も在籍しております。 募集職種 仙台市【意匠設計】リーダー候補/大型非住宅案件を牽引/NiXグループ/年休123日

【学校・職業訓練のCAD基礎知識があれば未経験OK】年間休日123日／最新CAD環境★充実のサポート体制で安心スタート◎自分の図面がカタチになる感動を味わえる！

仕事内容: 学校や職業訓練で学んだ設計やCAD。 その知識、ここで覚醒させませんか？ 仙台支社は熱い想いをもった仲間と20年以上の 超ベテランが勢ぞろい！質問しまくれる環境で あなたをプロの技へ引き上げます！ 画面の中の図面が現実のパーツとして誕生する 鳥肌モノの感動をここで一緒に体験しませんか？ //////////////////////////////////// 日本のものづくりを守るために 立ち上がった会社で モノづくりの楽しさを 存分に味わい、成長できる環境です！ 【新設の仙台支社で技術を磨ける】 ◇過去にCADに振れたことがあれば実務未経験可 ◇充実の育成環境をご用意してます！ ◇最新設備あり(SheetWorks・AP-100) ◇宮城へのI・U・Jターン歓迎！ ◇賞与年2回で安定◎ ◇年間休日123日で休みもしっかり！ //////////////////////////////////// はじめまして！製造部門で板金加工を担当している平野（28歳／10年目）です！ CADオペレーターの楽しさは、やっぱり実際に自分が設計した製品を見た時ですね！自分の頭の中で想像してパソコンの画面の中で作った物が、実際に形になって手元にあるのが、もう感動・・・！って感じです！(笑) メタルホールディングスは、日本のモノづくりを次世代に繋ぐという目的でできたので、設備投資にも力を入れています。最新型の設備が来ることもあって、そういう時は嬉しいですね！新しいものは機能も増えているので、「こんなことができるんだ！」ってワクワクします♪ それに何と言っても人がいい！僕はまだまだ若造ですが、20年選手のベテランの方が「困ってない？」って優しく声をかけてくれるので、安心して仕事ができます◎僕たちは設計担当ですが、図面だけじゃ分からないときは製造の人に聞きに行くこともあります。それぞれが自分たちの担当で意見を出し合ってアイデアをくれるし、みんなが垣根を越えて仲良くやっているのはメタルホールディングスの良いところだなと思いますね。 仙台支社はまだ立ち上がったばかり！一緒に盛り上げたいなと思っているので、興味がある方はぜひ一緒に働きましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 図面作成ソフト（CAD）を使って、農業機械・建設機械向けの金属部品（スチール・ステンレス・アルミなど）の「設計図」を作成するお仕事です。 ＜入社後のステップ＞ Step 1：まずは当社の専用ソフトに慣れる CAD実務経験があれば操作の土台はできています◎ SheetWorks・AP-100など当社専用ソフトの使い方を、先輩がしっかりサポートしながら覚えていきます。 Step 2：図面作成・修正を担当 これまでの経験を活かし、既存図面の修正や部分的な図面作成を担当。 ボタン一つで複雑な計算を自動で行うシステムもあるため、当社ならではの効率的な進め方をキャッチアップできます。 Step 3：新規図面の作成へ 図面の新規作成ができる方は、より上流の工程にもチャレンジ可能！ 慣れてきたら、材料の見積もりや営業・お客様との打ち合わせも担当していきます。 ＜仕事の流れ例＞ 「こんな部品を作りたい」という依頼を受ける ▶︎内容を確認し、必要な材料やコストを計算（見積もり） ▶︎CADで図面を作成・チェック ▶︎完成した図面をもとに、工場で実際の製品がつくられます！ ■ 使用するCAD・機械について 業界大手「アマダ社」の最新ソフトを導入しており、自動でプログラムを作ってくれる機能も充実。 3D設計用： SheetWorks（シートワークス） 2D設計用： AP-100 統合管理用： VPSS4ie 自動化CAM： Dr.ABE（ドクターエイブ） -------------------------

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する構造設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁及び地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く実績がございます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台市【建築設計（構造設計）】月残業10-20h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する構造設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁及び地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く実績がございます。 建物用途は庁舎を含む事務所、商業施設、共同住宅、車庫倉庫などでRC造、S造の建物を多く扱っております。 【具体的には】建築設計に伴う構造設計（構造検討、構造図、構造計算書）および構造適判時の関係機関への対応等を行っていただきます。 プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理などに伴う構造設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台市【建築設計（構造設計）】月残業10-20h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭 仕事の内容 都市計画、交通計画のコンサルタントとして、取引先への提案をお任せします。都市の発展に向け、国土交通省より依頼される区画を住みよい街にするための提案を行っていただきます。 ■都市計画・交通計画の立案、策定：複雑・多様な交通実態を調査・分析し、円滑な交通機能と安全・安心を考慮した地域利用者および地域産業の支援を行います。（整備効果(渋滞、事故、その他ストック効果)事業進捗、経済性、環境負荷など各側面から立案） 【実績】■上野駅公園口周辺の交通、施設整備計画、設計■新宿バスタに係る整備効果検討■高速道の渋滞対策■地域活性化支援（漁港活用）等 募集職種 【仙台】交通・都市計画/生活に密接する課題解決/社会貢献性高/少数精鋭

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、高度な専門知識と技術力を活かし、製品の導入から保守、トラブルシューティングまでを一貫して担当していただきます。 顧客満足度向上に貢献し、技術的な信頼関係を構築します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑なシステムの導入、据付、調整、稼働確認 □ 高度なトラブルシューティング、原因究明、根本対策の実施 □ 予防保全計画の立案、実施、効率化 □ 顧客への技術指導、コンサルティング、技術提案 □ 新規製品のフィールドテスト、フィードバック □ 緊急時のオンサイト対応、遠隔診断 □ サービス体制の改善提案、ナレッジ共有 □ 海外出張での技術支援、現地エンジニア育成 等 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 半導体製造装置の複雑なプロセスの立ち上げ、最適化 ● 医療機器の高度な診断・治療システムの導入支援 ● 産業用ロボットの多軸制御システムのチューニングと最適化 ● 通信インフラにおける大規模ネットワーク障害の復旧支援 ● 自動車生産ラインの自動化設備の年間保守契約管理と改善提案 "✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

蒸気・ガス・エア等の流体計測・制御機器のテクニカルサービス業務です。具体的には顧客（蒸気使用工場）に出向き、バルブなどを当社診断機器を用いながら良否判定・データ収集し、機器のメンテナンスを行います。

企業名 株式会社テイエルブイ 求人名 仙台【テクニカルサービス】蒸気使用設備の診断・メンテナンス/第二新卒歓迎！ 仕事の内容 蒸気・ガス・エア等の流体計測・制御機器のテクニカルサービス業務です。具体的には顧客（蒸気使用工場）に出向き、バルブなどを当社診断機器を用いながら良否判定・データ収集し、機器のメンテナンスを行います。 お客様先の工場に赴き、蒸気使用設備の診断やプラントのスクリーニング、機器メンテナンスを行います。診断結果をもとに課題解決の提案を行ったり、ときにはコンサルティングエンジニアやデザインエンジニアとも協力しながら蒸気システムの最適化を実現していきます。また、さまざまな現場を巡ることで得た課題や知見をもとに、現場課題の抽出および解決に役立つ技術や仕組みを生み出すことも重要な仕事のひとつです。 募集職種 仙台【テクニカルサービス】蒸気使用設備の診断・メンテナンス/第二新卒歓迎！

半導体IPやLSIの設計・ライセンス提供を行うファブレス半導体企業である当社にて、デジタルカメラ/液晶ディスプレイ等に用いる高速インターフェース回路（IP）の設計開発をお任せいたします。

企業名 キュリアス株式会社 求人名 第二新卒歓迎！仙台【アナログ回路設計】半導体ファブレス企業/IPO準備中◎ 仕事の内容 半導体IPやLSIの設計・ライセンス提供を行うファブレス半導体企業である当社にて、デジタルカメラ/液晶ディスプレイ等に用いる高速インターフェース回路（IP）の設計開発をお任せいたします。 ■回路設計・検証…国内外の大手電機メーカから、営業担当が聴き取ってきた顧客要求、構想、製品イメージ、製造プロセスを前提として、設計リーダーのもと、既存IPの流用や新規IPの仕様決めなどや、半導体内のCMOSアナログ回路の改版や新規設計・検証を行っていただきます。 ■評価・試作対応…必要時にはTEG設計も行い、専任スタッフとともにTEG評価にも参画します。 募集職種 第二新卒歓迎！仙台【アナログ回路設計】半導体ファブレス企業/IPO準備中◎

■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計業務を担当。経験に応じて案件の一部からお任せし、将来的には主担当として一連の設計業務を担っていただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 仙台市【意匠設計】非住宅案件で経験の幅を広げる◎NiXグループ/年休123日 仕事の内容 ■官公庁・民間企業の非住宅建築を中心に、意匠設計業務を担当。経験に応じて案件の一部からお任せし、将来的には主担当として一連の設計業務を担っていただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設の設計工事監理業務のほか、物流倉庫、商業施設、医療福祉施設、共同住宅など民間物件も数多くご発注頂いております。 【具体的には】プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理、法定点検、劣化調査、遵法調査等の業務を各業務ごとに2～3名のチーム体制で業務を行います。意匠設計技術者のほか、建築設備設計、構造設計技術者も在籍しております。 募集職種 仙台市【意匠設計】非住宅案件で経験の幅を広げる◎NiXグループ/年休123日

道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎ 仕事の内容 道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。 【案件】高速道路・国道等の幹線道路、IC(インターチェンジ)、JCT(ジャンクション)、サービスエリア、大規模公園の園路、交差点等 【実績例】◎新東名・新名神高速道路の概略設計、詳細設計、施工管理 ◎首都圏中央連絡自動車道・東海環状自動車道の概略、予備、詳細設計 ◎首都高速道路 かつしかハープ橋、横浜ベイブリッジ、鶴見つばさ橋 募集職種 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎

建設コンサルタントとして、上下水道施設、道路、土木構造物などの計画・設計業務全般をお任せします。これまでのご経験を活かし、大規模な公共インフラプロジェクトの主担当としてご活躍いただけます。

企業名 株式会社オオバ 求人名 【土木設計/仙台】安定経営で道路・水道・橋梁など多様な案件/フレックス制導入 仕事の内容 建設コンサルタントとして、上下水道施設、道路、土木構造物などの計画・設計業務全般をお任せします。これまでのご経験を活かし、大規模な公共インフラプロジェクトの主担当としてご活躍いただけます。 具体的には土木設計に関わる業務全般をお任せします。 ・上下水道施設等の計画・設計業務全般 ・道路計画設計業務全般 ・土木構造物の計画・設計業務全般 ※100年超の歴史で培った高度なノウハウと充実した社内リソースがあり、技術者としてさらに視座を高められる環境です。 募集職種 【土木設計/仙台】安定経営で道路・水道・橋梁など多様な案件/フレックス制導入

国や地方自治体が発注するダム・ため池、揚排水機場、用排水路、道路、橋梁等の計画設計および維持管理計画に関する業務をご担当いただきます。

企業名 ＮＴＣコンサルタンツ株式会社 求人名 【仙台市/土木設計】農業土木コンサル売上トップクラス 仕事の内容 国や地方自治体が発注するダム・ため池、揚排水機場、用排水路、道路、橋梁等の計画設計および維持管理計画に関する業務をご担当いただきます。 設計業務を中心に、企画、調査から事業計画、経済効果算定等まで行っていただきます。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【仙台市/土木設計】農業土木コンサル売上トップクラス

建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。

企業名 株式会社大成ハウジング 求人名 【仙台/転勤無】建築設計/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナントなど/月残業15h程 仕事の内容 建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。 ■意匠設計・構造設計全般（木造メイン、一部RC造あり） ■企画・コンセプトづくり、ボリューム出し、詳細設計 ■社内施工管理・物件管理部門との調整 ★使用ソフト：ｊｗｗCAD、ARCHITREND ZERO 自社で開発から管理まで内製化しているため、スムーズな連携が可能です。多様な案件を通じてスキルの幅を広げられる環境です。 募集職種 【仙台/転勤無】建築設計/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナントなど/月残業15h程

【仙台市青葉区】商業空間をプロデュース★一級建築士（設計監理）★土日祝休み★交通費支給★賞与年2回★福利厚生充実★

【仕事内容】 空間デザインの企画から施工管理まで幅広く関わるため、建築士としての専門知識と経験を活かしながら活躍できます。 ★商業施設や店舗の空間づくりをプロデュースする一級建築士募集★ 店舗や商業施設の空間づくりでは、単なる設計業務にとどまらず、顧客の想いを形にするクリエイティブな発想と実行力が求められます。当社では設計・施工・管理までトータルで携わることができるため、建築士としてのスキルを幅広く活かしながら成長することができます。 また、社員が安心して長く働ける環境づくりにも力を入れており、完全週休二日制・年間休日124日といった働きやすい勤務体制を整えています。国内・海外研修や資格取得支援制度など、スキルアップを後押しする制度も充実しています。 ◆ この仕事の魅力 ▶ スキルを活かしながら成長できる環境 一級建築士として設計・監理だけでなく、原価・工程・品質・安全管理など幅広い業務に携わることが可能です。空間づくりのプロフェッショナルとして、さらなるキャリアアップを目指せます。 ▶年間休日124日！働きやすい環境完全週休二日制（土日祝休み）で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ▶ 商業施設の空間づくりに携われる！店舗・オフィス・商業施設など、多彩なプロジェクトに携わることができるやりがいある仕事です。 【仕事内容】 商業施設や店舗、オフィスなどの新装・改装工事における設計および施工管理業務を担当していただきます。 ・商業施設や店舗の設計業務 ・建築確認申請業務 ・設計監理業務 ・現場での内装工事管理 ・建設原価の試算 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・中間検査・完工検査 ・安全監督および指導

国内の上下水道に関する計画業務または管路設計業務をお任せします。当社の取引先が官公庁であり上流工程の業務であるため、十分な工期が確保されています。お客様へコンサルティングも行っています。在宅勤務可

企業名 オリジナル設計株式会社 求人名 仙台【上下水道計画・設計】web面接可/在宅勤務可能/東証スタンダード上場 仕事の内容 国内の上下水道に関する計画業務または管路設計業務をお任せします。当社の取引先が官公庁であり上流工程の業務であるため、十分な工期が確保されています。お客様へコンサルティングも行っています。在宅勤務可 ■具体的には、上下水道に係る計画業務または管路設計業務（経営戦略、アセット/ストックマネジメント、認可設計、広域化、官民連携、再構築、耐震化等） ■ご経験に応じて、OJT方式での教育を実施。 ■1つの案件は約10カ月で完結することが多く、期間中に3回程度、打ち合わせや現地確認のための出張があります。【業務変更の範囲】当社業務全般 募集職種 仙台【上下水道計画・設計】web面接可/在宅勤務可能/東証スタンダード上場

●「インフラマネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。

企業名 株式会社福山コンサルタント 求人名 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]社会インフラ計画・設計 仕事の内容 ●「インフラマネジメント事業部」において建設コンサルタント職（マネージャー層）として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。 ■ストックマネジメント：道路設計、交通･道路施設設計(交差点,駅前広場・道の駅など)、構造物設計(橋梁,トンネル,各種構造物)、鉄道設計、地盤解析･設計および斜面･法面設計など ■リスクマネジメント：既設構造物の点検・診断、非破壊調査、補強･補修設計、長寿命化修繕計画策定、災害支援や防災･減災対策、インフラ施設モニタリング(監視システム)など 募集職種 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]社会インフラ計画・設計

軽量鉄骨・システム建築の技術を駆使し、官公庁の学校や応急仮設住宅、民間の事務所等の設計を通じて、迅速な社会インフラ構築に貢献することがミッションです。

企業名 株式会社内藤ハウス 求人名 【仙台/建築設計】建築士資格を活かす/事務所・倉庫・学校等の設計/土日祝休み 仕事の内容 軽量鉄骨・システム建築の技術を駆使し、官公庁の学校や応急仮設住宅、民間の事務所等の設計を通じて、迅速な社会インフラ構築に貢献することがミッションです。 ■軽量鉄骨造（プレハブ・システム建築）の意匠・構造設計業務 ■顧客（官公庁・民間）への設計意図の説明や技術提案 ■営業・工事部門と連携した、最適工法の選定や仕様打ち合わせ ■JW_CADを用いた図面作成・修正 官公庁案件が約4割を占め、数千万円～十数億円規模まで多様な案件を担当。 募集職種 【仙台/建築設計】建築士資格を活かす/事務所・倉庫・学校等の設計/土日祝休み

★カーナビ等で有名なパイオニアグループ！ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計～実装、ソフトウェア検証、解析

企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり 仕事の内容 ★カーナビ等で有名なパイオニアグループ！ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計～実装、ソフトウェア検証、解析 などの業務をお任せします★【当社の魅力】パイオニア本社から定期的に案件を委託されているため業績基盤は安定しており、パイオニアグルー プ会社という信頼と安定感が◎地方におけるシステム開発会社の中でも、総じて安定した業績を誇っています。OEMメーカーからの受注もあり、収益面だけでなく個人スキルにおいても、1メーカーに留まらない幅広い要求に応じるスキルが身につきます。 募集職種 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり

ダイキン工業直系のエンジニアリング会社である当社にて、オフィスビルや商業施設、工場、病院等における工事（主に空調設備の改修工事）の設計・積算業務を担当いただきます。基本的にオフィス内での勤務です。

企業名 ダイキンエアテクノ株式会社 求人名 【仙台/設備設計(空調)】年間休日124日/空調世界No.1ダイキンG 仕事の内容 ダイキン工業直系のエンジニアリング会社である当社にて、オフィスビルや商業施設、工場、病院等における工事（主に空調設備の改修工事）の設計・積算業務を担当いただきます。基本的にオフィス内での勤務です。 【具体的には】 ・営業部門と共にお客様先へ同行、現場調査 ・対象となる施設や設備をくまなくチェック ・調査・データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもととした提案 ・施工中の現場に足を運び、実態確認 募集職種 【仙台/設備設計(空調)】年間休日124日/空調世界No.1ダイキンG

パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。

企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可 仕事の内容 パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。 ■組み込みソフトウェア開発プロジェクトのマネジメント ■顧客折衝、要件定義、進捗管理、チームビルディング ■地域連携プロジェクトの推進や新規事業の立ち上げ支援 ■開発環境：C言語、C++を用いた中長期（10ヶ月～1.5年）プロジェクト 募集職種 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可

国内の上下水道施設を対象に、電気・通信設備の工事エンジニアリングと施工管理を担います。人々の生活を支える「水の循環」を技術で守り抜き、社会に安全と安心を届けるやりがいある業務です。

企業名 株式会社東芝 求人名 【東北】水・環境ソリューションのフィールドエンジニア|B12 仕事の内容 国内の上下水道施設を対象に、電気・通信設備の工事エンジニアリングと施工管理を担います。人々の生活を支える「水の循環」を技術で守り抜き、社会に安全と安心を届けるやりがいある業務です。 【詳細】現場代理人・監理技術者として、全国のプラント現場における施工管理（工程・安全・品質）を主導します。着工前の施工計画立案や工事設計資料の作成、積算・見積業務に加え、顧客への技術提案まで幅広く担当。協力会社や社内関係者と連携しながら、大規模な電気設備工事のプロジェクトを推進いただきます。 募集職種 【東北】水・環境ソリューションのフィールドエンジニア|B12

[ポジティブアクション]◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。

企業名 Ｓｋｙ株式会社 求人名 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎/転勤無/女性歓迎[C/エ] 仕事の内容 [ポジティブアクション]◇最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。 ■SE/機能リーダー：顧客から受領する仕様書を元に見積もり、計画作成・設計・開発 ■プロジェクトリーダー：複数の機能チームを管理し、プロジェクトを正常に運用 ■プロジェクトマネージャー：複数のプロジェクトを管理し、組織を正常に運用 募集職種 【仙台】車載系ECU開発エンジニア/働き方◎/転勤無/女性歓迎[C/エ]

建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。

企業名 株式会社大成ハウジング 求人名 前職年収保障！【仙台/二級建築士】転勤無/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナント等 仕事の内容 建設業、不動産業の総合デベロッパーである当社で、建設業務をお任せします。集合住宅、福祉施設、診療所、店舗、事務所、倉庫、戸建住宅など幅広い用途の建物を企画段階から実施設計まで携わっていただきます。 ■意匠設計・構造設計全般（木造メイン、一部RC造あり） ■企画・コンセプトづくり、ボリューム出し、詳細設計 ■社内施工管理・物件管理部門との調整 ★使用ソフト：ｊｗｗCAD、ARCHITREND ZERO 自社で開発から管理まで内製化しているため、スムーズな連携が可能です。多様な案件を通じてスキルの幅を広げられる環境です。 募集職種 前職年収保障！【仙台/二級建築士】転勤無/木造賃貸住宅・戸建住宅・テナント等

東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。

企業名 株式会社東北開発コンサルタント 求人名 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収800万円～/技術士資格保有者募集 仕事の内容 東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。 【具体的には】電力施設の基礎、造成設計及び公共事業の道路、河川・砂防設計を担当し、協力会社への作業指示・確認、図面・各種計算書、報告書など成果品のとりまとめを行います。将来的な代替わりを見据えた管理職候補として組織を牽引いただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収800万円～/技術士資格保有者募集

✅1級建築士または2級建築士 ✅8時半～17時半 ✅平日勤務 ✅経験者歓迎

【仕事内容】 ＼経験者歓迎！スキルを活かせます♪／ ✨正社員「一級建築士」を募集！✨ 【おすすめポイント】 ◎資格手当、資格取得支援制度あり♪ ◎建築施工管理の経験者さん大歓迎♪ ◎充実した福利厚生♪ ⭕住宅手当、家族手当あり！ ⭕通勤手当は上限なし！ 【主な仕事内容】 ・修繕計画 ・オフィス内レイアウト変更工事 【募集背景】 業績好調のための増員です！ 【陽光ビルサービスについて】 選ばれ続けて60余年 仙台・宮城でトップクラスの実績！ 当社は1957年の創業以来、 様々な施設の総合管理会社として 成長し続けてきました。 業務内容は主に清掃・設備・警備など。 優れた提案力と高い技術力で 安全・安心・快適な空間をつくり 豊かな暮らしに貢献します！ 【求人ID-A0007-4】

東北電力グループとして電力関連設備・官公庁・一般案件に応じた建築設計業務全般を担当。現地調査から図面作成、構造計算、報告書作成まで幅広く対応し、地域密着型企業で安定したキャリア形成が可能です。

企業名 株式会社東北開発コンサルタント 求人名 【★仙台勤務/建築設計】設計実務経験のある方募集/資格取得手当充実 仕事の内容 東北電力グループとして電力関連設備・官公庁・一般案件に応じた建築設計業務全般を担当。現地調査から図面作成、構造計算、報告書作成まで幅広く対応し、地域密着型企業で安定したキャリア形成が可能です。 【具体的には】現地調査、図面作成、構造物等の各種計算・解析・数量計算・施工計画、報告書の作成、社内外での打ち合わせなど。東北電力管轄の電力関連設備を中心に、官公庁案件などの幅広い実績があります。エリアは東北六県＋新潟県がメイン。出張もありますが、基本は本社での業務となります。資格取得の手当も充実しているため、手に職をつけたい方にはお勧めのポジションです。 募集職種 【★仙台勤務/建築設計】設計実務経験のある方募集/資格取得手当充実

道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。

企業名 株式会社片平新日本技研 求人名 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎ 仕事の内容 道路(主に国道や高速道路)の設計をお任せします。構想立案、事業計画策定、概略・詳細設計まで、人や車、その土地の環境特性までを視野に安全性・快適性を配慮した道路を目指した設計をご担当いただきます。 【案件】高速道路・国道等の幹線道路、IC(インターチェンジ)、JCT(ジャンクション)、サービスエリア、大規模公園の園路、交差点等 【実績例】◎新東名・新名神高速道路の概略設計、詳細設計、施工管理 ◎首都圏中央連絡自動車道・東海環状自動車道の概略、予備、詳細設計 ◎首都高速道路 かつしかハープ橋、横浜ベイブリッジ、鶴見つばさ橋 募集職種 仙台【道路設計】年休130日/NEXCOや国交省との安定取引/社会貢献性◎

道路・公園・区画整理等の社会基盤整備に関わる土木設計業務を担当していただきます。 発注者である地方公共団体との打合せや課題の把握を通じて、計画を具体的な設計図面へと落とし込み、形にしていく仕事です。

企業名 株式会社国際開発コンサルタンツ 求人名 仙台【土木設計】経験重視◎/都市計画コンサルタント/年休123日 仕事の内容 道路・公園・区画整理等の社会基盤整備に関わる土木設計業務を担当していただきます。 発注者である地方公共団体との打合せや課題の把握を通じて、計画を具体的な設計図面へと落とし込み、形にしていく仕事です。 設計技術だけでなく、行政や地域住民に対する提案力・調整力も発揮できるポジションです。 【業務詳細】■道路,駅前広場,公園,上下水道施設,宅地造成などの設計 ■発注者との協議・調整 ※ 計画段階から携わり、検討されたまちづくり構想を、実現可能な設計として具現化していきます。 【お任せする範囲】ご経験によってリーダー業務までお任せいたします。土木設計のご経験を生かしたい方にオススメです。 募集職種 仙台【土木設計】経験重視◎/都市計画コンサルタント/年休123日

機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をご担当頂きます。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台勤務】自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア 仕事の内容 機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をご担当頂きます。 ■業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務 【具体的な業務内容】 仕様検討、構想設計、機械設計、図面作成、外注業務、部品購入、工程管理、組立、納品立上げ対応 【プロジェクト事例】 ・大手自動車メーカー向け外観検査システム ・大手食品企業向け異物混入検査システム 募集職種 【仙台勤務】自動化ラインの機械(メカ)設計・エンジニア

学校や官公庁施設などを中心とした意匠設計業務全般をお任せします。お客様との最初の打ち合わせから、設計、工事監理まで一貫してご担当をいただきます。

企業名 株式会社石川設計東北 求人名 【仙台】一級建築士(意匠設計)/月残業20h/年休125日 仕事の内容 学校や官公庁施設などを中心とした意匠設計業務全般をお任せします。お客様との最初の打ち合わせから、設計、工事監理まで一貫してご担当をいただきます。 ・お客様との打ち合わせ（社用車を運転して移動します） ・現地調査 ・基本設計、実施設計（※弊社では主にDRA-CADを使用しています） ・工事監理、上記に関連する事務作業 など 募集職種 【仙台】一級建築士(意匠設計)/月残業20h/年休125日

■当社設計部の技術者として建築設計に付随する機械設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（機械設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎ 仕事の内容 ■当社設計部の技術者として建築設計に付随する機械設備設計業務を担当していただきます。※ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（機械設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う機械設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（機械設備）】月残業15h/転勤無/年休123日/有給取得率◎

東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。

企業名 株式会社東北開発コンサルタント 求人名 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収500万円～/土木設計経験者募集 仕事の内容 東北電力グループ企業として電力施設の基礎・造成設計及び公共事業の道路・河川砂防設計を担当。火力・原子力から再生可能エネルギーまで幅広い電力関連技術を駆使し、社会基盤を支える重要な役割を果たします。 【具体的には】電力施設の基礎、造成設計及び公共事業の道路、河川・砂防設計を担当し、協力会社への作業指示・確認、図面・各種計算書、報告書など成果品のとりまとめを行います。将来的な代替わりを見据えた管理職候補として組織を牽引いただきます。資格取得の手当も充実しているため、手に職をつけたい方にはお勧めのポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【★仙台勤務/土木設計（管理職候補）】年収500万円～/土木設計経験者募集

空調・ユーティリティ設備の実施設計業務をお任せします。

企業名 株式会社大気社 求人名 仙台・設備設計/環境システム事業部｜世界TOPクラスの売上/プライム上場 仕事の内容 空調・ユーティリティ設備の実施設計業務をお任せします。 大規模の産業空調実施設計業務を施主様と直に行うことで顧客要求をダイレクトに聞きながら設計に反映します。サブコンならではのフロントローディングを設計段階がら実行できます。 【キャリアパス】将来的にはマネジメントキャリア、環境システム事業部、経営企画部門や他管理部門などの可能性もあります。直近より導入の社内公募制度を活用したキャリア形成を進めることも可能です。 募集職種 仙台・設備設計/環境システム事業部｜世界TOPクラスの売上/プライム上場

東証スタンダード上場企業！建築現場でのご経験をお持ちの方

仕事内容 創業から60年以上、豊かな社会づくりに貢献するため、自動ドアの販売・設計・施工をトータルに手掛け、事業を拡充・発展させてきました。 東日本エリアでは羽田空港国際線ターミナル、渋谷ヒカリエ、東京大学といった有名建築物の自動ドアを手掛けており、現在では業界トップクラスを誇るシェア率に！ 今回はオフィスビルや商業施設など、様々な建物に自動ドアとステンレス建具（ドア枠など）を設置する施工管理職を募集！ 【具体的な業務内容】 現場作業がスムーズ且つ効率的に進むよう、管理業務をお任せします！ ――工事中―― 工事期間の工程管理や安全管理などまさに責任者、監督として現場を管理します。 業務の幅は多岐にわたります。 例えば、営業担当者との納期のすり合わせや、協力会社・業者様への依頼、工事の立ち会いなど。これらを通じて工事を円滑に進めます。 ――仕事の流れ―― ▼スケジュール調整 営業部より共有を受け、チーム内で案件を振り分けます。 ▼担当者との打ち合わせ 製品の納期に従い、取付日を確認。 ▼協力会社・業者様の手配 協力会社や工場と連携し、搬出依頼をかけます。 ▼施工立ち会い 工事現場にて進捗をチェックします。 ▼施工完了！ まずは先輩の指導を受けながらスキルを磨きましょう！ 堅実な研修を経て、資格取得やキャリアアップなど着実に成長できる環境です。 優良な職場環境に加え、やりがいも獲得でき充実した日々を送ることができますよ！ 【多くの実績ノウハウでスキルアップが望める環境！】 当社は社員1人ひとりの将来的なキャリアアップを考え、教育・サポートに注力。 仕事の成果は固定給や賞与で還元するため、給与が段階的にベースアップしていく給与体系が魅力です！ 安定した給与を得られる且つ、目標を明確にするために評価制度をご用意。 十分に知識を吸収しながら業務に臨める環境で、ゆくゆくは主任、グループリーダー、課長といったステップアップが可能！ 正当な評価で着実にキャリアを積んでいくことができます。 【フルテックは研修制度も充実】 先輩スタッフに同行し、現場の雰囲気に慣れることからスタート！ OJTを通じて、業務のながれを習得していきます。 入社後1年を目安に独り立ちを目指し、経験を積みながら少しずつ業務を覚えていきましょう。 わからないことがあれば先輩社員がサポートしますので何でも聞いてください！

入社後はPPP/PFI（官民連携）などコンセッション事業に関しての営業をお任せします。”脱請負”を掲げながら設計・施工・運営・技術開発が一体となり、プロジェクトを長期的に支え社会の仕組みを変革する挑戦です

企業名 前田建設工業株式会社 求人名 東北【コンサル営業】業界をリードするコンセッション事業の拡大に寄与できる 仕事の内容 入社後はPPP/PFI（官民連携）などコンセッション事業に関しての営業をお任せします。”脱請負”を掲げながら設計・施工・運営・技術開発が一体となり、プロジェクトを長期的に支え社会の仕組みを変革する挑戦です 業務内容は情報収集から運営管理まで多岐に渡りますが、ゼネコンとして地域インフラを支えるやりがいのある仕事です。【詳細】PPP/PFI（官民連携）関連の自治体からの案件受注に向けて情報収集/分析/提案/渉外/応札対応/SPCの運営管理などを段階的にお任せします。 【事例紹介】https://www.maeda.co.jp/works/datsuukeoi/ 募集職種 東北【コンサル営業】業界をリードするコンセッション事業の拡大に寄与できる

■電気設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台【建築設計（電気設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日 仕事の内容 ■電気設備設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、施主・協力業者・関係機関との打合せおよび実設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の事務所・庁舎等の公共施設のほか、物流倉庫・商業施設・医療福祉施設・共同住宅など民間物件も数多く実績がございます。 【具体的には】建築物の新築・改修・解体設計に付随する建築設備（電気設備）の設計業務となります。プロポーザル、企画設計、基本設計、実施設計、積算、工事監理などに伴う電気設備設計を各案件ごとに意匠担当技術者を含む2～3名のチーム体制で実施します。 募集職種 ★仙台【建築設計（電気設備）/リーダー候補】月残業15h/転勤無/年休123日

日本全国の大手飲料・食品メーカーの工場にて、飲料製造ライン等のメンテナンスを担当します。定期点検、部品交換、トラブル時の修理を行い、食の安全と工場の安定稼働を技術で支える専門職です。

企業名 テクノクラート株式会社 求人名 【仙台(経験)】大手飲料・食品メーカーを支えるサービスエンジニア 仕事の内容 日本全国の大手飲料・食品メーカーの工場にて、飲料製造ライン等のメンテナンスを担当します。定期点検、部品交換、トラブル時の修理を行い、食の安全と工場の安定稼働を技術で支える専門職です。 取引先は誰もが知る国内大手の飲料・食品メーカーが中心です。製造現場の心臓部となる設備の保守管理を通じ、高度な専門技術を習得できます。基本的にはチームで現場へ向かい、機械の分解点検や部品交換を精密に行います。全国の工場への出張があるため、各地の現場で経験を積みながら、将来的にはメーカー担当者から頼られる「食のインフラを守るプロ」として活躍できる仕事です。また建物に改変を伴う業務は発生しません。 募集職種 【仙台(経験)】大手飲料・食品メーカーを支えるサービスエンジニア

教育・研究施設、医療・福祉施設における建築設計を手掛ける当社にて、意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社教育施設研究所 求人名 【仙台】意匠設計◆年収748～965万円/年間休日126日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 教育・研究施設、医療・福祉施設における建築設計を手掛ける当社にて、意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜コンサルタント業務＞ ■依頼主の要望を基に、業務内容の課題の検討と、目標・基本方針の設定 ＜企画・構造・調査＞ ■土地・施設の有効活用の調査・検討・企画立案 （業務内容の変更の範囲:当社業務全般） 募集職種 【仙台】意匠設計◆年収748～965万円/年間休日126日/福利厚生充実◎

当社では製造業顧客向けに自社製AI画像検査システムとAI外観検査専用カメラを核としたAI外観検査ラインのインテグレーションを行っております。今回、ご入社頂く方には電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業

企業名 株式会社ＶＲＡＩＮ Ｓｏｌｕｔｉｏｎ 求人名 【仙台勤務】電気制御エンジニア 仕事の内容 当社では製造業顧客向けに自社製AI画像検査システムとAI外観検査専用カメラを核としたAI外観検査ラインのインテグレーションを行っております。今回、ご入社頂く方には電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業 、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。AI検査ラインはカメラやX線検査装置などのインプットを受けてAIによる画像検査を行い、検査に基づき、センサ類や搬送系などをPLCで制御し、良品・不良品を振り分け、顧客要望やシステム構成、検査方式や検査を理解しながら、電気・制御系統の構想、協力会社やベンダーへの発注・管理、現場でのライン立ち上げを行って頂く仕事となります。 募集職種 【仙台勤務】電気制御エンジニア

■官公庁の設計及び監理全般　 ■民間の基本設計・実施設計及び監理 　集合住宅、事務所、商業施設、福祉施設等、幅広く携わっております。

企業名 株式会社バウ建築設計室 求人名 【仙台/意匠設計】一級建築士向け★年休125日/土日祝休み/転勤無 仕事の内容 ■官公庁の設計及び監理全般 ■民間の基本設計・実施設計及び監理 集合住宅、事務所、商業施設、福祉施設等、幅広く携わっております。 募集職種 【仙台/意匠設計】一級建築士向け★年休125日/土日祝休み/転勤無

■空気調和・給排水衛生設備の設計・施工を行っている当社にて設計職をお任せいたします。 ■建物の環境や用途から最適な設備を検討し、設計計算や実施設計図の作成、積算を行っていただきます。

企業名 株式会社朝日工業社 求人名 【仙台】空調・衛生設備の設計職/東証プライム上場・安定基盤◎/賞与6か月 仕事の内容 ■空気調和・給排水衛生設備の設計・施工を行っている当社にて設計職をお任せいたします。 ■建物の環境や用途から最適な設備を検討し、設計計算や実施設計図の作成、積算を行っていただきます。 【詳細】■営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討し、設計計算を行っていただきます。 ■その後、空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し積算を行います。 ■顧客のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。 ■使用CAD：CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど 募集職種 【仙台】空調・衛生設備の設計職/東証プライム上場・安定基盤◎/賞与6か月

■構造設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、構造図や構造計算書の確認、施主や関係機関との打ち合わせ、実施設計業務を担当していただきます。

企業名 ＮｉＸ ＣＲＥＡＴＥ株式会社 求人名 ★仙台市【建築設計（構造設計）/リーダー候補】月残業10-20h/転勤無/年休123日 仕事の内容 ■構造設計部門のリーダーとして業務の取り纏め、構造図や構造計算書の確認、施主や関係機関との打ち合わせ、実施設計業務を担当していただきます。 【案件例】官公庁や地方自治体発注の公共施設のほか、民間物件も数多く受注実績がございます。 【具体的には】建築設計に伴う構造検討および構造設計業務（構造図・構造計算書）の取り纏めや構造適判時の関係機関への対応等を行っていただきます。 募集職種 ★仙台市【建築設計（構造設計）/リーダー候補】月残業10-20h/転勤無/年休123日

パイオニアグループにて、車載関連を中心とした組み込みソフトウェアの開発（仕様設計～実装）をお任せします。上流から下流まで一気通貫で携わり、将来的にはPMや新規事業の立ち上げも目指せる環境です。

企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/年休125日/週2回在宅可/将来のPM・リーダー候補へ 仕事の内容 パイオニアグループにて、車載関連を中心とした組み込みソフトウェアの開発（仕様設計～実装）をお任せします。上流から下流まで一気通貫で携わり、将来的にはPMや新規事業の立ち上げも目指せる環境です。 ■車載関連組み込みソフトウェアの仕様設計、実装■ソフトウェアの検証および解析業務■ハードウェア制御に関わるソフトウェア開発■IoT機器や産業機器向けのファームウェア開発■地場企業との共同開発プロジェクトへの参画■プロジェクトリーダー（PL）やマネージャーとしての管理業務■新規事業の企画・立ち上げ など 募集職種 車載系組み込みエンジニア/年休125日/週2回在宅可/将来のPM・リーダー候補へ

超高層マンションや大型商業施設などの意匠設計を行っている当社にて、意匠設計業務をお任せいたします。これまでの経験に合わせ、プランニングから設計、監理まで幅広く担当します。

企業名 株式会社日企設計 求人名 仙台市【意匠設計】超高層マンション・商業施設/元請99%/年休120日/転勤無 仕事の内容 超高層マンションや大型商業施設などの意匠設計を行っている当社にて、意匠設計業務をお任せいたします。これまでの経験に合わせ、プランニングから設計、監理まで幅広く担当します。 ■超高層マンション、ホテル、公共施設（銀行・学校）等の意匠設計■基本設計、実施設計、および工事監理■計画立案などの建設コンサルティングや企画設計■代表直轄のプロジェクトチームにおける高難度案件への参画※資格保持者にはスキルに応じ、工事監理をメインにお任せする場合もございます。元請率99％のため、顧客へ直接提案が可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 仙台市【意匠設計】超高層マンション・商業施設/元請99%/年休120日/転勤無