求人・転職情報

【イービーンズで働こう！】 昇給・賞与あり／社員登用制度あり／春季、夏季、冬季連続休暇＆旅行補助あり

仕事内容 【仙台駅前「EBeanS」で働こう！】 イベント・プロモーションの進行管理スタッフ！ 時給1,200円／昇給・賞与あり／社員登用制度あり 仙台駅前「EBeanS（イービーンズ）」でのお仕事！ イベントや催事、プロモーションを スムーズに進める進行管理・営業事務をお任せします！ 「イベントやプロモーションに関わりたい」 「人と連絡を取りながら仕事を進めるのが好き」 「事務経験やPCスキルを活かしたい」 そんな方におすすめです！ 【おすすめポイント】 ・イベント・催事やプロモーションに携われます！ 「次はどんなイベントが開催されるんだろう？」 と、ワクワクしながら働けるお仕事です！ ・あなたの段取り力が活かせる！ 主催者や取引先との連絡・調整、 スケジュール管理、各種手配など幅広く担当！ 複数案件を進めながらイベント開催を支えます。 ・充実の福利厚生！ 社会保険完備に加え、 楽天イーグルス観戦チケットや旅行補助制度、 共済会制度、誕生日祝い金などをご用意！ 【仕事内容】 仙台駅前「EBeanS」で展開する イベント・催事やプロモーションの進行管理。 主催者や取引先と連絡・調整を行い、 開催までのスケジュール管理や 必要な手配・事務処理を進めます。 ～主な業務～ ・関係者との連絡、調整 ・スケジュールや進捗状況の管理 ・Webサイト、SNSへの情報掲載 ・館内告知物の手配 ・搬入出、設営、撤去などの調整 ・契約書、申請書、請求書などの事務処理 「次に何が必要か？」を考えながら 案件を前に進めていくことが大切なお仕事です！ イベントが無事に開催されたときには、 大きな達成感も味わえますよ！ 【こんな方にピッタリ！】 ・イベントやプロモーションに関わりたい ・営業事務や事務経験を活かしたい ・Excel・Word・PowerPointなどのPCスキルを活かしたい ・スケジュール管理や段取りが得意 ・イベントや施設運営に興味がある ・仙台駅前「EBeanS」で働きたい など 100年企業を目指す地元企業 「エンドーチェーンイービーンズ」で働きたい方、 一緒にイービーンズを盛り上げてくれる方を募集しております。 まずはお気軽にご応募・お問合せください。 お待ちしております！

＼11月★オープニング90名大募集／未経験OK！8:20-17:15/土日祝完全休み♪コールセンター@仙台駅東口

基本情報 ＼11月★オープニング90名大募集／未経験OK！8:20-17:15/土日祝完全休み♪コールセンター@仙台駅東口 社会を支える雇用保険制度の窓口として、利用者の不安や疑問を解消するやりがいのあるお仕事です！ 【職種】 雇用保険に関するお問い合わせ対応 仕事番号：20_KR_2611_1 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約の更新がある場合、契約期間満了時に本人の能力・健康状態・その他業務の都合を勘案し契約の更新を行うかどうかを決定。 尚、雇入れからの通算契約期間および更新回数の上限の設定はなし。

オープニング90名募集！土日祝完全休み(1331146KR)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊11/16スタート！オープニング90名大募集！ ＊勤務時間は少し早めの8:20～17:15！ ＊土日祝休み＆残業もほとんどなしでメリハリ◎ ＊時給1300円でしっかり安定収入♪ ＊服装・髪型・髪色・髭すべて自由！ネイルもOK！ ＊スマート面接で24時間いつでも面接可能！ 【雇用保険に関するお問い合わせ対応】 雇用保険に関するお問い合わせ対応（受信メイン）のお仕事です。 被保険者の方や事業主の方からのお問い合わせに対し、 FAQやマニュアルに沿ってご案内していただきます。 ～お問い合わせ例～ 「雇用保険の申請方法を教えてほしい」 「ポータルサイトの使い方が分からない」 「電子申請の手順を知りたい」 ～対応の流れ～ [1]お問い合わせ内容をヒアリング [2]質問回答集・マニュアルに沿ってご案内 [3]必要に応じてハローワークへ取次ぎ ＜未経験でも安心！＞ 複雑な対応や専門的な判断が必要な場合は、 ハローワークへ引き継ぐためご安心ください◎ 充実した研修やマニュアルをご用意しているため、 コールセンターの経験がなくても挑戦しやすい環境です！ ＜社会貢献度の高いお仕事！＞ 社会を支える雇用保険制度の窓口として、 利用者の不安や疑問を解消するやりがいのあるお仕事です！ ～ここがポイント～ ★オープニング大募集！みんな一緒のスタート♪ 充実した研修とわかりやすいマニュアル完備◎ 未経験の方も安心してスタートできるお仕事です！ 新設窓口の立ち上げメンバーとして活躍できるチャンス♪ ★土日祝休み×残業ほぼなしの人気条件♪ 勤務時間は少し早めの8:20～17:15！ 土日祝休み＆残業もほとんどないのでメリハリも◎ プライベートの時間もしっかり確保できるので、 安定して長く働きたい方にもピッタリです♪ ★社会貢献度の高いお仕事！ 雇用保険に関するお問い合わせ対応を通じて、 利用者の不安や疑問を解消するお仕事です。 人の役に立つ実感を得ながら働ける、やりがいのあるお仕事です♪ ★安定収入を目指せる♪ 時給1,300円＋交通費は月5万円まで支給◎ フルタイム勤務でしっかり収入を確保したい方にもおすすめです♪ ★24時間いつでも面接OK！ スマート面接（AI面接）を導入◎ 来社や日程調整の手間なく、スキマ時間に選考を進められます♪ 【勤務期間】 長期勤務可能な方、大歓迎！ 【入社日】 11/16(月) 9:00～17:55（実働7時間45分／休憩70分） 【研修日】 入社日より10日間(平日のみ) ＊1日目：入社手続き・オリエンテーション ＊2～7日目：雇用保険の基礎知識・各種手続き研修 ＊8～9日目：システム操作研修 ＊10日目：ロールプレイング 十分に準備が整ってから業務デビューとなるため、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ※研修内容・日程は変更となる場合があります。 ※研修中も時給変更なし ～～応募・面接もラクラク～～ ＼ スマート面接★来社不要＆24時間受付可能 ／ 1）応募完了後、メールにて選考のご案内が届きます 2）メール内のリンクから業務紹介動画を視聴してお仕事の詳細を確認 3）選考を希望する場合は働き方などのアンケートに回答 4）専用サイトに登録し、スマート面接を実施 5）内定連絡 ★履歴書不要で簡単にエントリー可能◎ ★スマート面接は24時間いつでも実施OK◎ ※定員になり次第受付終了となるため早めの応募・面接実施がおすすめです！ ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ―――――――――――――――

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

未経験可／ネイル・ピアス・髪色髪型自由／ソフトバンク子会社

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 【POINT】 ＊祝日が多くても月給21万円以上固定で安心！ ＊初コールセンターの方も安心の充実の研修！ ＊ソフトバンク子会社ならではの嬉しい福利厚生！ ＊勾当台駅から徒歩圏内の好立地！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ソフトバンクグループの一員として、「SoftBank光」の新規申し込みや継続のご案内を行うお仕事です。 お客様のご利用状況やご希望をヒアリングし、一人ひとりに合った料金プランやキャンペーンをご提案します。 成果や頑張りはしっかり評価される環境で、成約件数に応じたインセンティブ制度もご用意。 「頑張った分しっかり稼ぎたい」という方にもおすすめです。 ＜具体的には＞ ・最新機種、キャンペーンのご提案 ・お客様への継続提案対応 ・サービス継続のメリット説明 ・お問い合わせいただいたお客様への対応（反響対応メイン） ※飛び込み営業や新規テレアポはありません ＜入社後の流れ＞ まずは座学でサービス知識やシステムの使い方を学ぶことからスタート。その後のOJTでは、自信が持てるまで先輩がマンツーマンでサポート。独り立ち後も管理者がすぐにフォローに入る万全の体制が整っているため、コールセンターデビューの方も安心してください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【プライベートと両立しやすいシフト制】 お休みは月に5日まで希望休（土日祝は2日まで）を申請できる制度があり、予定に合わせた働き方が可能です。有給休暇は法定日数よりも多く付与されるほか、リフレッシュ休暇や結婚休暇などの特別休暇制度も充実しています。 【ソフトバンクグループならではの福利厚生】 通信費割引のほか、旅行費用補助や提携ジム・ホテルの優待利用など、プライベートも充実させる嬉しい福利厚生を多数ご用意しています。 【キャリアアップも応援】 雇用形態に関わらずキャリアアップが可能。契約社員から正社員を目指すこともでき、あなたの「成長したい」という想いを全力でサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

電話なし◎メール応対【12/1入社】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ゲーム、その他カスタマーサポート/コールセンター、一般事務 ＊・☆．。．:*･＊・☆．。．:*･ 【どんなお仕事？】 スマホゲームを利用している方や、ファンクラブを利用されている方からいただく、お問合せメールのサポートをお任せします♪ 電話はありません◎ ※どちらをお任せするかは、ご希望や適性を元にご相談のうえ決定します 【お問い合わせの例】 ■スマホゲームのメールサポート ・ゲームの動作に関するご質問 ・操作方法や仕組みに関するご質問 ・イベントに関するお問い合わせ ■ファンクラブのメールサポート ・入会、登録情報の変更手続きに関するご質問 ・ライブ、公演、コンテンツ、電子チケットに関するご案内 ・会員特典の発送状況の確認 【お仕事の魅力☆】 ・知名度が高いスマートフォンゲームや、有名アーティストのファンクラブの運営に携わることができます ・お客さまの「困った」を解決して「ありがとう」をもらえるやりがいがあります ※原則、オフィスでの勤務となります ＊・☆．。．:*･＊・☆．。．:*･ 【働いているスタッフの声】 ▼20代女性 Aさん 周りの方が親切で、いやな雰囲気を感じたことはありません。 ミスをしてしまった時も「次はどうすればいいか」を一緒に考えてしっかりフォローしてくれるので、安心して前向きに頑張れます！ ▼20代男性 Bさん 前職は数字や効率重視のコールセンターでしたが「もっと一人ひとりのお客さまに寄り添いたい」と思い転職しました。 今はやりたかった対応ができている実感があります。 社内表彰など、頑張りをしっかり認めてもらえる制度もやりがいになっています！ ＊・☆．。．:*･＊・☆．。．:*･ 【ExPlayについて】 グリーの一部門から独立して10年目！ 今もどんどん成長を続けているサポートセンターです。 私たちが大切にしているのは「サポート品質の高さ」。 一人ひとりの感性を活かしたオリジナルのメール応対で、お客さまに「驚き・喜び・感動体験」を提供しています。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

整備士資格でキャリアUP！正社員登用前提/20~30代活躍中

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

平日のみ週3日～勤務OK！残業ほぼなし(1329145TC)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：社員教育/研修人事、インバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ＊平日のみ！週3日〜勤務相談OK◎ ＊時給1350円〜！昇給のチャンスあり！ ＊残業ほぼなし！発生時は1分単位で支給◎ ＊土日祝休みでプライベートも充実♪ ＊業界不問！研修講師やリーダー経験を活かせる！ 【仕事内容】 コールセンターで働くオペレーター向け研修の講師を担当していただきます。 入社3ヶ月目の新人オペレーター向けに、 応対の基礎知識や用語の研修に加え、 不安や悩みを共有しながら、モチベーションの向上や 前向きなマインド形成を支援するフォローアップ研修を実施します。 参加者からも「他のメンバーの話が参考になった」「良い息抜きになった」 といった声が多数寄せられており、現場からのニーズが高い研修です。 ＜ 主な業務内容 ＞ ・新人オペレーター向け研修の実施・運営 ・フォローアップ研修に伴う個別面談フォローの実施 ・研修資料の作成・更新 ・参加者の募集・管理 ・アンケートの回収・集計 ・事業所や関係部署への報告・メール展開 ・研修効果の確認、定着状況・退職率の集計 ・その他付随する事務業務 ～ここがポイント～ 【受講者の成長を間近で実感♪】 受講者からの反響も大きく、現場からのニーズが高い研修を担当！ 知識のレクチャーだけでなく、受講者の不安や悩みに寄り添いながら モチベーションを高めるサポートを行うため、 受講者の変化や成長を実感することができます◎ 【講師だけじゃない経験が積める】 研修の実施だけでなく、受講者募集や資料準備、アンケート集計、 事業所への結果共有、受講後の定着状況の確認や個別フォローなど、 研修に関わる業務全般をお任せします。 これまでの経験を活かしながら、研修運営全体へ仕事の幅を広げられます！ 【平日のみ×週3日～柔軟な働き方が可能♪】 平日のみ×週3日～勤務OK！土日祝は完全にお休みです！ 残業もほぼなく、働く曜日や時間の相談も可能なので 「講師としてのキャリアを積みたいけど、プライベートも大切にしたい！」 という方にピッタリです◎ 【講師・インストラクターなど「人に教える経験」が活かせる♪】 教えていた内容や業界は問いません！ 塾講師・家庭教師・研修講師、各種スクールの講師・インストラクターなど、 相手の理解度に合わせて説明したり、成長をサポートした経験を活かせます。 社内の勉強会やOJT・新人教育の担当経験も歓迎！ コールセンターでのスーパーバイザー・リーダー経験を活かして、 人材育成へステップアップしたい方にもピッタリの環境です◎ 【勤務期間】 長期勤務可能な方、大歓迎！ 【入社日】 応相談 【研修日】 座学：2日間 ※習熟状況により期間変動の可能性あり ※研修中の給与変動なし 【在籍メンバー状況】 ■在籍人数：6名 ■男女比：男性１：９女性 ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ―――――――――――――――

送迎ドライバ―のヘルプとして、時々、オフィス内での庶務もあり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ✋車の運転が好きな方必見 ✋未経験・経験が浅い方も歓迎 ✋早期定年退職後にぴったりの仕事 ✋週休2日制で残業も少なめ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【仕事内容】 役員車および公用車の 運転手代務員のお仕事✨ 特定の契約先での業務ではなく、 欠員が発生した際や有給取得者の 替わりに運転をお願いします！ ≪具体的には…≫ ✅役員車両の運転業務 ✅公用車の運転業務 ✅車両の日常点検、清掃、 給油等の車両維持管理業務 ✅その他、会社の事務作業フォロー 現場によりますが、 ワンボックスやセダン、 マイクロバスなどになりますので 普通免許は必須ですが 大型二種免許などもお持ちでしたら 活かせる環境です。 運転業務が発生しないときは、 事務作業や各現場の書類回収など 行っていただきます。 ※勤務エリアは宮城県全域 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐丁寧なサポート体制あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の研修ではマンツーマンで 運転指導を行います。 教育体制が充実しているので、 経験が浅い方や未経験の方でも 自信をもって始められますよ◎ ⭐お休みしっかり＆残業少なめ！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤のみで体への負担を 最小限に勤務できます！ 毎日夕方には帰宅できるので、 家族と一緒に夕飯を食べたり 趣味に時間をたっぷり使えます♪ ⭐手当あり＆賞与（寸志）あり！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車両運行管理者：月／3,000円 賞与（寸志）あり（年1回～）※2～5万円 こども手当 15歳迄1名につき1万円/月 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

＜正社員登用あり＞朝10時出社✨残業なし✨服・髪オシャレOK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ✨契約社員として新たなスタート✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅正社員登用も推進中❗ ✅残業なし◎朝はゆっくり10時出社 ✅服装・髪型・ネイル自由 ✅未経験・第二新卒も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━ 《どんなお仕事？》 セールスプロモーションを手がける 会社のバックオフィス部門で、 各店舗から集まる売上データや 案件の進捗を整理していくお仕事です。 現場のみんなが気持ちよく動けるよう、 数字の面から支える裏方ポジション。 《おもな業務内容》 ⏩ データ入力・集計 各店の営業数字をExcelで管理 ⏩ 電話・メール対応 取引先や社内からの問い合わせ対応 ⏩ 資料作成・その他事務 書類づくりや各種手続きのサポート ━━━━━━━━━━━━━ 《未経験からでも大丈夫》 専門知識やプログラミングは不要です。 数字を見るのが苦じゃない方なら、 少しずつ慣れていける環境。 先輩がそばで丁寧にサポートするので、 はじめての事務職でも安心してください。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 《腰を据えて働きたい方へ》 契約社員としてしっかり働きながら、 正社員を目指せる環境です。 正社員登用も積極的に進めているので、 「安定して長く働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ 自分らしいスタイルのまま、 腰を据えて働きませんか？✨ ご応募をお待ちしています。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

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経理・事務経験者歓迎◆男性活躍中◆正社員登用あり◆

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、NPO/NGO職員、経理/財務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 経理・会計の経験を活かせます！ ／ 福祉の知識・簿記資格はなくてもOK◎ “人を支える”仕事を、裏側から。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ NPO法人ワンファミリー仙台で 【経理会計事務】を募集します！ お任せするのは、 会計入力や現金管理、請求書発行などの 法人運営を支えるバックオフィス業務。 福祉業界での経験や 簿記資格は問いません。 これまでの経理・会計経験はもちろん、 総務・管理事務などのバックオフィス経験も 活かしていただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★この仕事のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐月給20万2500円～ ⭐賞与あり※業績による ⭐残業月平均10時間ほど◎ ⭐週休2日制（希望休も通りやすい） ⭐正社員登用制度あり ⭐資格取得支援制度あり 「仕事も大切。でも自分の時間も大切にしたい」 そんな働き方を目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 法人の運営を支える 経理・会計を中心とした 事務業務をお任せします。 ＜経理・会計業務＞ ・起票 ・現金管理 ・現金出納帳の記帳 ・会計入力（弥生会計または弥生給与） ・銀行での両替 ・請求書発行 ＜その他の事務業務＞ ・備品の発注 ・電話対応 ・郵便物の発送 ・書類のファイリング など ※家賃収納日のレジ担当など、 現金を扱う業務もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ 福祉の経験はなくても大丈夫 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「専門的な知識が必要なのでは？」 そんな心配は必要ありません。 経理・総務・管理事務などの 経験を活かしながら、 少しずつ法人のことや 私たちの支援について 知っていただければ大丈夫です。 大切なのは、 目の前の仕事に真面目に向き合うこと。 「このやり方のほうが効率的なのでは？」 「ここを改善したら、もっとスムーズになりそう」 そんな気づきも、ここなら大歓迎！ 決まった業務をこなすだけではなく、 周囲の職員と協力しながら より良い方法を考え、 実行していける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ ワンファミリー仙台について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ワンファミリー仙台は、 「あらゆる“生きづらい”へ寄り添う」 仙台発のNPO法人です。 2002年、ホームレス支援をきっかけにスタート。 現在は、すまいの提供を起点に、 生活支援・就労支援・自立支援など、 一人ひとりに合わせた さまざまなサポートを行っています。 「世界は一つの家族（ワンファミリー）」 そんな想いを大切に、 目の前の人とのつながりを深めながら 活動を続けています。 福祉の枠にとらわれず、 必要とされることを考え、行動する。 そんな私たちの活動を、 バックオフィスから支えていってください！

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未経験者活躍中！歩合給あり✨/058-toky-top

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第二新卒・既卒歓迎！年休125日・広瀬通駅から徒歩1分♪6か月後に正社員登用予定＆年4回の給与改定や手当で日々の働きやすさを応援します

仕事内容: お仕事を探す方の面談とお仕事のご提案を 担当します。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 段階的にステップアップできる環境です まずは面談日程の調整やヒアリングから スタート。 慣れてきたら面談やお仕事のご提案を 担当します。 理由2 頑張りが給与に 直結する評価制度があります 給与改定は年4回あり身近な責任者が直接評価。 未経験から4年で責任者になった社員もいます。 理由3 個人ノルマがなく就業後フォローまで 専任できます 求職者一人ひとりに寄り添ったご提案が 可能です。 オフィスワークや 福祉分野のお仕事をご提案します。 以上の理由から、第二新卒や既卒の方も 安心してご応募いただけます。 ■仕事内容 ・面談日程の調整・希望のヒアリング ・面談・お仕事のご提案 ・就業後のフォロー ■働きやすさ・待遇 ・入社6か月後に正社員登用を予定しています ・年休125日・完全週休2日・残業は 月平均20時間以下 ・年収例：2年目 400万円／オフィス長4年目 750万円

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

管理者としてあなたの経験をぜひ生かしてください！

仕事内容 ～会員様がご利用中のパソコンなどの修理受付の窓口です～ ◇光回線やモバイルルータ契約中のお客様が ご利用中のパソコン・タブレット、テレビ、 周辺機器が対象です。 ◇落下や水漏れ、衝突などによる過失故障や 破損などが発生した際に、補償対象かどうか、 切り分けと修理受付を行います。 例えば・・・ ・落下により破損してしまった ・水漏れで動かなくなってしまった など (1)お客様からの入電受付、又は発信。 ↓ (2)電話による故障補償受付切り分け 又は受付中のお客様への進捗連絡 ↓ (3)対応履歴入力 ************************************************** まずはこれら通常業務を習得・経験いただき センターとして円滑に運営できるよう 管理業務を お願いいたします◎ ◇エスカレーション対応やKPI管理 ◇クライアント企業および社内関連部署との調整 ◇業務フローの改善・提案、スタッフ管理など マネジメント業務全般 ◇管理者経験のある方優遇いたします！ 入社後に損害保険募集人資格を取得していただきます。(費用は会社負担) 業務に必要な資格のため、就業時間中にしっかりと学習時間を設けるので安心です。

【経験が活かせる／賞与年2回】 早番・遅番の固定OK／私服OK／ネイル・髪型・髪色自由

仕事内容 【スキルを活かして働く！】 仙台駅徒歩10分／コールセンター 私服OK／髪型・ネイル自由 【この仕事のポイント】 ・月収22.5万円以上可能で安定収入！ ・服装・髪型・ネイルすべて自由！ ・勤務時間は固定も可能！プライベートも充実！ ・仙台駅徒歩10分でアクセス抜群！ ・正社員登用制度ありでキャリアアップも可能！ 【お仕事内容】 「シェアードセンター」という仕組みで、複数の案件をチームで担当します。 幅広いスキルを身につけられる環境です！ ～主な業務～ ・電話によるお問い合わせ対応（1日10〜20件程度）※案件状況や繁忙期により変動あり ・対応内容のデータ入力 ・関係部署への報告・取次ぎ ～案件例～ ・コインランドリー利用者からのお問い合わせ対応 ・車検見積依頼の受付 ・電線不具合に関する一次受付 ・その他、各種電話受付業務 ※時期や新規案件などで対応していただく案件は変わっていきます。 【センターについて】 10名程度の少人数制のセンターなので、落ち着いた環境で対応できます。 ゆくゆくはリーダーやSVへのキャリアアップのチャンスもあります！ 【勤務時間】 ＜早番＞8：00～17：00/9：00～18：00/10：00～19：00 ＜遅番＞12：00～21：00/13：00～22：00/14：00～23：00 ※早番・遅番固定可 あなたのライフスタイルに合わせて選べます！ 【こんな方におすすめ】 ・コールセンター経験を活かしたい方 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ・服装や髪色など自分らしいスタイルで働きたい方 ・経験はあるけどブランクがあり不安な方 ・将来的にリーダーやSVなどキャリアアップを目指したい方 その他にも、 簡単なデータ入力、一般事務、コールセンター、 平日のみのお仕事、残業なしのお仕事など、 あなたに合わせた働き方が実現可能！ 既に多くのstaffが当社で就業を始めました！ 登録ではお仕事をじっくり決められるので、 まずはご登録ください！ 【応募後の流れについて】 WEB登録応募フォームをお送りいたします。 当社へのご来社や履歴書のご提出は必要ありません！ まずはお気軽にご応募ください！ 【LINE公式アカウントを始めました！】 求人情報を受け取るには下記URLより 友だち追加お願いします！ https://lin.ee/Ig1nF8x

【年4回給与改定】身近な責任者が直接評価！第二新卒OK・残業月20h以下・正社員登用予定／広瀬通駅徒歩1分

仕事内容: ✅ 企業の採用のご相談をうかがい、人材をご提案 ✅ 入社6か月後に正社員登用を予定しています ✅ 年休125日・完全週休2日・残業は月平均20時間以下 企業からの採用のご相談をうかがい、必要な人材をご提案して、就業が始まるまで調整します。 大手企業との長年のお取引があります。 ＜主な業務＞ ・採用に関するご相談・課題のヒアリング ・人材のご提案と就業開始までの調整 ・就業後の企業側フォロー ＜入社後の流れ＞ STEP1　オフィスや仕事の流れに慣れるところから（難しい知識のいらない業務） STEP2　慣れてきたら企業からのご相談と人材のご提案へ STEP3　担当企業を広げ、責任者へのステップも ＜頑張りが給与に返る仕組み＞ ・給与改定は年4回。身近な責任者が直接評価します ・年収例：2年目 400万円／オフィス長4年目 750万円 ・未経験から4年で責任者になった社員もいます ●ご応募をお待ちしています 第二新卒・既卒の方も歓迎しています。 法人営業の経験は要りません。

未経験◎服装自由♪残業なし×土日祝休み/1260906010

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 こんな方におすすめ！ ●子育てと両立しながら働きたい方 ●土日祝はしっかり休みたい方 ●週3日から無理なく働きたい方 ●未経験からオフィスワークに挑戦したい方 ●安定した官公庁関連のお仕事を探している方 ★2026年10月から賃金ベースアップ 時給が1,300円→1,350円にアップしました！ 【お仕事内容】 年金に関する通知書を受け取った方からの 「住所変更したい」 「書類の書き方を教えてほしい」 など、よくある問い合わせに マニュアルを見ながら対応します。 対応後は内容をPCに入力するだけ！ 難しい操作はありません♪ ■お仕事の流れ ①お客様のお話しを伺い、 マニュアルを確認。 お客様へ回答します！ ★ここで分からないことがあれば、 先輩がすぐに助けてくれるので安心♪ ↓ ②お電話が終わったら、 お客様からのお問合せ内容を PCに入力します！ ★お電話後の入力の時間も 十分に取れるので、 焦らなくて大丈夫です♪ 必要な知識やシステムの使い方は、 入社後の研修期間で イチからしっかり学べますので ご安心ください♪ ======================== ＜入社日＞ 11/16（月） ※9：00～18：00 ※その他入社日応相談 ＜研修日＞ 入社より2か月程度 ※8：25～17：15 ※10/15入社のみ 研修1か月+着台後に追加研修や試験実施 ＜シフト＞ 8：25～17：15 平日のみ・週3日から勤務OK！ ※基本的に残業はありませんが、 週1回19：00まで勤務をお願いする場合有。 その場合は、 残業手当を1分単位で支給します！ ======================== ＼＼オススメポイント／／ 土日祝お休み！ 仕事とプライベートを両立できる！ ライフワークバランスが整うと スタッフからも好評♪ 仕事はシッカリ！休みはゆっくり♪ メリハリをつけて 働きたい方にピッタリです！ 定時退社！ 【17：15】が定時！ 残業は基本的にありません！ 定時ですぐに帰れるので、 夕方からの予定もバッチリ◎ お子様のお迎え時間にも間に合うので 「子育てと両立しやすい」と好評です♪ 未経験大歓迎！ 現在活躍中のスタッフも 異業種からの転職が多く、 9割の方が未経験でした！ 研修でしっかり学べるので、 特別はスキルや経験は 必要ありません！！ 何でも気軽に相談できる環境なので 未経験の方でも安心して仲間入りできます♪ まずはお気軽にご応募ください♪ 『アルティウスリンク株式会社』は、KDDIと三井物産の共同出資会社です。

平日のみでプライベートも充実★ターミナル駅の仙台駅からもアクセス抜群！

仕事内容 ～保険サービス（医療保険、自転車保険、旅行保険 等）お問い合わせ窓口での管理者候補～ 【 お問い合わせの例 】 ▼保険サービスに加入中のお客様 ・現在加入中の保険の補償内容を教えてほしいのですが・・・ ・現在加入中の保険の解約をしたいのですが・・・ ▼保険サービス加入前のお客様 ・インターネットから申込みをしたいのですが、うまくいきません・・・ ・〇〇保険の申込みを検討しています。補償内容を教えてください・・・ 電話対応だけでなくメール対応、事務処理業務も担当します。 在籍スタッフは、ほぼ全員が未経験からスタートですが、研修期間をしっかり確保しています。 入社後に損害保険募集人資格を取得していただきます。(費用は会社負担) 業務に必要な資格のため、就業時間中にしっかりと学習時間を設けますのでご安心ください。 ◇センターとして円滑に進められるよう、エスカレーション対応やKPI管理、品質管理や人材管理といった管理業務を担っていただきます。 ◇管理者経験のある人優遇いたします。 （同種の案件である必要はありません。保険経験がなくてもOKです！） ◇残業はほとんどありません。ライフワークバランスを大切にしています。 [こんな人が活躍] ミスのない慎重な対応ができる方を求めています！

「誰かの役に立ちたい」その気持ちが活かせる仕事です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 【POINT】 ＊「人の役に立つことが好き」な方にぴったり ＊保育・介護・接客・販売などの経験も活かせます ＊年間休日120日以上！しっかり休める環境です ＊週5日勤務のフルタイムで月給21万円以上！ ＊有給休暇は法定以上を付与！リフレッシュ休暇など特別休暇も充実 ＊ソフトバンク子会社ならではの嬉しい福利厚生！ ＊駅チカオフィスで雨の日でも通勤ラクラク！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ソフトバンクグループの一員として、インターネットサービス「SoftBank 光」をご利用中のお客様からのお問い合わせに対応するお仕事です。 ＜お問い合わせ例＞ ・「利用料金を確認したい」 ・「契約内容を確認したい」 ・「オプションサービスを変更したい」 契約内容の確認や各種変更手続きなど、お客様のお困りごとをサポートします。 ＜入社後の流れ＞ まずは座学研修で、サービス知識やシステムの使い方を基礎から学びます。 その後はOJT研修を実施。先輩スタッフが隣でリアルタイムにサポートするので、安心して業務をスタートできます。 コールセンターや接客・販売など、お客様対応の経験を活かしてご活躍いただけます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【休日も充実！プライベートと両立しやすいシフト制】 年間休日120日以上に加え、希望休は月5日まで申請可能（土日祝は2日まで）。 予定に合わせてシフトを組みやすく、仕事とプライベートを両立しながら働けます！ 有給休暇は入社6か月後に初回最大11日付与（法定10日より1日多く付与） さらに、リフレッシュ休暇や結婚休暇など、特別休暇制度も充実しています。 【ソフトバンクグループならではの福利厚生】 通信費の割引をはじめ、旅行費用補助や提携ジム・ホテルの優待利用など、プライベートも充実させる福利厚生をご用意しています。 【キャリアアップも応援】 雇用形態に関わらずキャリアアップを目指せる環境です。 契約社員から正社員への登用制度があり、一人ひとりの「成長したい」という気持ちをサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

IT営業／未経験OK／完休2日／年休128日／ノルマなし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅飛び込み営業やノルマ一切なし ✅年間休日128日で土日祝休み ✅基本在宅勤務・手当あり ✅正社員登用実績93％以上 ✅残業ほぼなし（月平均2.4h） ✅資格取得支援・試験代負担 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 ITエンジニアと顧客企業の双方に寄り添い、 課題解決や信頼関係を築くお仕事です。 当社は特にエンジニア支援に力を入れており、 定期的な面談で状況確認やキャリア相談を 行っています。 営業活動において飛び込みや厳しいノルマは 一切なく、丁寧なサポート体制があるので、 未経験の方も精神的な負担なく安心感を 持ってスタートできます。 ・エンジニアへの定期ヒアリング 月1回程度の面談を実施し、 業務状況や人間関係を確認。 悩みや希望を早めにキャッチし キャリアプランを一緒に考えます。 ・クライアント企業のフォロー IT人材を必要とする企業に アプローチし要望をヒアリング。 スキルや条件をすり合わせて エンジニアとのマッチングを 行い、条件交渉等を担当します。 ・事務・各種書類作成 エンジニアのスキルシート作成、 条件調整時の契約書締結業務、 社内向けの各種データ管理など デスクワークも丁寧に行います。 ◎安心のサポート・育成体制 ・先輩が丁寧に教えるOJT ・飛び込み営業やノルマなし ・困ったらすぐに相談できる体制 未経験から営業や 人材コーディネーターとしての知識を 一つずつ学べる環境です。他業界での接客や 販売などの対人経験も活かせます。 ◎職場環境 ・基本は在宅でのテレワーク勤務 ・お客さま先訪問 ・在宅勤務手当などの支援あり ・正社員登用実績は直近93％以上 契約社員としてのスタートが、着実にキャリアを 積み重ねていく通過点となるような、 安心感のある職場です。

動物好き✨20～40代女性が活躍/crisp2604c

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ★ペットとの暮らしが活かせる人気のお仕事★ ワンちゃん・ネコちゃんの安心な暮らしを支える ペット保険のデスクワーク。 「事務は未経験」 「保険の知識がない」 そんな方も大歓迎♪ 入社後の研修でイチから学べるため、 オフィスワークデビューにもおすすめです。 【お仕事内容】 ◆電話対応：契約内容の確認、 保険内容・支払いのご案内、 各種手続きのサポート(1日30件程度) ◆事務業務：契約内容の確認、 書類準備・発送、 Excel等のデータ入力、 システムへの情報登録 未経験の方も安心の研修制度： ①座学で保険知識の基礎を習得 ②ロールプレイングでシミュレーション ③OJTで実務デビュー(先輩が隣でサポート) 資格取得サポートもあり。 「少額短期保険募集人資格」の取得を 社内研修でバックアップし、 キャリアアップも目指せます。 働きやすさ： 仙台駅徒歩圏内／カジュアル服装・髪色自由 大切なペットと飼い主さまを支える、 やりがいのあるお仕事です。 まずは気軽にご応募ください！

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート

弊社の新センターでのオープニングメンバー募集です！ ★綺麗なオフィス！ ★ワークライフバランス！ ★スキルアップ！ ★駅チカでお仕事

基本情報 弊社の新センターでのオープニングメンバー募集です！ ★綺麗なオフィス！ ★ワークライフバランス！ ★スキルアップ！ ★駅チカでお仕事 弊社の新センターでのオープニングメンバー募集です！ ★綺麗なオフィス！ ★ワークライフバランス！ ★スキルアップ！ ★駅チカでお仕事 【職種】 人事・経理・総務 仕事番号：26225 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間・更新の有無

経験・資格不問◎身体介助なしの就労支援♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生活相談員/生活支援員、キャリアアドバイザー 【あなたにおすすめのポイント】 ■食事や入浴の介護・身体介助は一切なし◎ ■未経験からスタートできる安心のサポート ■月給22万7000円以上でしっかり稼げる ■PC操作と普通免許があれば挑戦可能です！ ■日祝休み＋長期休暇ありでメリハリ抜群◎ 【具体的な業務内容】 障がいをお持ちの方の一般就労にむけて、 日々の作業や訓練をサポートするお仕事。 ■利用者様の個別支援や作業の指導 ■事業所外で行う作業への同行サポート ■コミュニケーションを通じた相談対応 ■送迎対応（社用車を使用します） ■専用システムへの支援記録作成・入力 身体介助や介護業務は基本ありません。 未経験の方も安心してスタートできます！

未経験から挑戦できる。人と企業をつなぐキャリアサポート職♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：事務系/非技術系派遣コーディネーター 求職者と企業をつなぐコーディネーターとして、登録スタッフへのお仕事紹介やキャリア相談、求人とのマッチング業務を担当いただきます。求職者一人ひとりの希望や経験を丁寧にヒアリングし、就業決定に向けたサポートを行うポジションです。 ・登録スタッフへの求人紹介（電話・メール）、求職者からの相談・問い合わせ対応 ・希望条件・職歴・志向のヒアリング、営業担当との連携によるマッチング調整 ・求人情報の作成・掲載、企業との条件調整

＜未経験・経験者歓迎＞未経験でも大丈夫！ ＜五橋駅チカ＞最寄り駅から徒歩2分★仙台駅からも徒歩10分の好立地！ ＜もくもく業務＞電話なしのため、集中して業務に取り組める！

基本情報 ＜未経験・経験者歓迎＞未経験でも大丈夫！ ＜五橋駅チカ＞最寄り駅から徒歩2分★仙台駅からも徒歩10分の好立地！ ＜もくもく業務＞電話なしのため、集中して業務に取り組める！ ＜未経験・経験者歓迎＞未経験でも大丈夫！ ＜五橋駅チカ＞最寄り駅から徒歩2分★仙台駅からも徒歩10分の好立地！ ＜もくもく業務＞電話なしのため、集中して業務に取り組める！ 【職種】 人事・経理・総務 仕事番号：26236 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間・更新の有無

【新規募集】未経験OK！丁寧な研修有で安心！社員スタートのお仕事✨

■仕事内容 大手損害保険企業にて、 自動車保険に関するお客様からの電話問い合わせ対応 およびデータ入力をお任せします。 【具体的に】 保険料の見積もり提示・各種サービスのご案内 契約内容変更の手続き スマホ操作のヘルプ案内 対応履歴のPC入力 事故対応窓口ではありません！ 受電（受信）がメインですが、 一部確認の折り返しや 見積もり後のフォローコール等の 発信業務も発生します！ 【アピールポイント】 未経験・保険の知識ゼロからスタートOK！ 充実した研修とサポート体制が整っているため、 オフィスワークやコールセンターが初めての方でも 安心して着実に知識を身につけられます。 残業少なめ＆土日祝勤務手当でしっかり稼げる 土日祝の勤務シフトもあるため手当でプラスαの収入が目指せます。 アクセス抜群のオフィスで仕事帰りのプライベートも充実！ ※本求人は紹介元を日本郵政コーポレートサービス株式会社とする人材紹介求人となります なお本求人は職業紹介事業者である日本郵政コーポレートサービス株式会社 仙台支社による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）13-303102 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-302595 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

最新家電の魅力を届けよう✨｜平日営業×土日販売のお仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、家電販売/フロアスタッフ 暮らしを彩る家電の魅力を あなたの言葉で届けるお仕事。 お店とお客様をつなぐ、 新しい一歩を踏み出しませんか？ 人と話すことが好き。 最新の家電を見るのが好き。 そんな思いを活かして、 ラウンダーへ挑戦してみませんか？ 未経験から営業スキルを身につけ、 ステップアップしたい方を応援！ 充実のサポート体制があるので 安心してスタートできます。 ✨ お仕事のポイント ✅ 社用車で快適に巡回 ✅ 接客経験を活かせる ✅ 土日祝含む週5日勤務 ✅ 平日は営業（出社後巡回） ✅ 土日は販売（直行直帰） ✅ スマホ貸与 ✅ 経費・交通費全額支給 ✅ 20～50代スタッフ活躍中！ ✨ 応募しやすいポイント ・WEB面談OK ・勤務開始日の相談OK ✨ どんなお仕事 平日は、家電量販店を巡回して売れる環境を整えていただく営業のお仕事、土日祝は、主要店舗で直接お客様へ商品のご案内・販売していただくお仕事です。 【平日の営業業務】ー ✨ 巡回方法：社用車を使用 ✨ エリア：宮城県エリア ✨ 出張：有り（1年に1～2回程度想定） …東京での新製品勉強会、ミーティング ✅ 店舗担当者へご挨拶 ✅ 販売動向のヒアリング ✅ 新商品の情報提供 ✅ 売場メンテナンス（カタログ補充等） ✅ 売場づくりの提案 最初のうちは先輩社員と同行しますので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます！ ※飛び込み営業はありません。 ✨1日の流れ（平日） 09:00｜六丁の目のオフィスに出社 09:30｜社用車で1店舗目訪問 12:00｜ランチ 13:00｜次の店舗へ移動 13:30｜2店舗目訪問 15:30｜3店舗目訪問 17:30｜訪問終了後、帰社 18:00｜報告書作成や翌日の準備・退勤 【土日祝の販売業務】ー ✅ 主要店舗での接客・販売 ✅ お客様のライフスタイルに合わせた製品提案 ✅ ノルマなしで安心 ✅ レジ対応なしで接客に集中できる 初日は営業担当が同行＆フォローするので安心！ 詳しい製品情報などはカタログを見ながらご説明すればOK♪ ✨ 商品の魅力 生活を便利にするテレビや冷蔵庫、 洗濯機や調理家電などを扱います。 身近な製品だから提案もしやすく、 使用場面をイメージしやすいです。 人と話すことが好きな方に最適！ ✨ トーク例 「新商品のカタログをお持ちしました！ 今回のモデルは省エネ機能が充実していて お客様からの注目度も抜群なんですよ。」 「こんにちは！今週も売り場の様子を伺いに来ました。先週発売の新商品のお客様の反応はいかがですか？」 「空気清浄機のお買い替えですか？こちらとこちらが今売れ筋ですよ！最近この〇〇機能が人気です。」 ✨ やりがい ✅自分のアイデアで売場が変わる ✅商品の魅力を伝える楽しさがある ✅店舗の方との信頼関係が深まる ✅提案した商品が売れると嬉しい ✨ このお仕事あるある ✅綺麗に整った売場を見ると誇らしい ✅店舗の方に名前を覚えてもらえる ✅最新の家電情報に詳しくなれる ✨ サポート体制 ✅未経験でも安心のフォロー体制 ✅事前講習あり（謝礼金支給） …マンツーマンで丁寧に実施 ✅慣れるまでは先輩社員と同行するので安心！ ✨ このお仕事を長く続けている人の特徴 ✅人とコミュニケーションをとるのが好き ✅新しい製品や便利機能に興味がある ✅自分の工夫でお店を良くしたい方 ✨応募を検討している方へ ご覧いただきありがとうございます！ 未経験でも安心してお仕事を始められるよう環境を整えております。 あなたの経験を活かして、最新家電の魅力を、たくさんの人に一緒に届けていきましょう！ 気になることはお気軽にご相談ください。 あなたとお会いできることを楽しみにしています✨ 本求人は、ビーモーション株式会社によるお仕事です。 ご応募いただいた後は、ビーモーション株式会社からご案内を差し上げます。

＼自分のペースで段階的に学べる／未経験から事務デビューも大歓迎◎

仕事内容 【一人ひとりに合わせたOJT研修◎】 ★ほとんどが未経験スタート ★産休・育休復帰率95％！ ★転勤ナシ！UIターン歓迎 【仕事内容】 ご契約後のお客様対応を中心に、 電話応対、データ入力、 資料作成などを担当します。 引越しスタッフを裏方から支える 受付事務の仕事です。 業務マニュアルがあり、 OJTで確認しながら 少しずつ覚えていけます。 ▼＜具体的には…＞ ・ご契約後のお客様への電話対応 ・受付内容や確認事項のデータ入力 ・社内資料の作成 ・引越しスタッフを支える事務対応 ・分からない内容の確認や引き継ぎ 最初は電話の取り方や入力の進め方を、 先輩に確認しながら覚えていけます。 お客様の予定や状況を 一つずつ整理していくうちに、 センターを支える仕事の 流れが見えてきます。 ＼★ココがポイント★／ ――――――――――――――――― 9時から18時または11時から20時のシフト ――――――――――――――――― 勤務時間は9:00～18:00、 または11:00～20:00のシフト制です。 実働8時間、休憩60分で、 朝から動き出す日と、 少し遅めに出勤する日があります。 休日はシフト制で、年間休日は113日。 暦により月7～10日のお休みがあります。 固定の時間帯だけではない分、 事前に勤務時間を確認しながら、 自分の生活リズムと合わせて 働くイメージを持ちやすい職場です。 ――――――――――――――――― 異業種からの転職でも入りやすい仕事 ――――――――――――――――― 応募にあたり、 引越し業界の経験は問いません。 飲食、営業、介護など、 異業種から転職したスタッフも 多く在籍しています。 大切にしているのは、 経験そのものよりも、 人と接することやお客様の 役に立つことに 前向きに取り組める姿勢です。 ――――――――――――――――― 正社員登用実績多数あり ――――――――――――――――― 入社後6ヶ月間は、 契約社員としてのスタートです。 いきなり正社員として すべてを任されるのではなく、 まずは仕事や職場に 慣れるところから始められます。 「未経験からちゃんとできるかな」 「自分に合う仕事かな」 と不安な方も、 少しずつステップアップできる環境です。 6ヶ月後は、勤務態度や仕事への 取り組みをもとに、正社員登用を見込んでいます。 ※正社員登用の実績も多数あります。 【ワークライフバランス◎ 自分らしく長く続けられる環境】 ＼働きやすいが沢山♪／ ■【月7～10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90％以上◎ ■【髪・ネイル・服装自由】（派手すぎなければOK） …自分らしく気分を上げながら働けます♪ ■【月平均11時間と残業少なめ！】 …仕事終わりも自分時間を充実◎ ■【産休・育休復帰率95％！】 … ライフステージが変わっても安心 ■【自分も家族にも嬉しい♪】 …ショッピングや映画、スポーツジム、 資格取得講座などが約350万種以上の サービスが本人も家族も利用可能◎ - 転勤なし！全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

正社員登用あり/26279

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 経験歓迎！ 住宅設備商品のメンテナンス相談＆修理受付 仙台駅徒歩3分 【住宅設備メーカーのコールセンター】 CMでも見かける大手住宅設備メーカーの 商品の故障やメンテナンスの受付を行っていただきます。 【お任せしたい業務内容は･･･】 ・お客様からのお問合わせ受付(電話) ・お問合わせ対応記録のデータ入力 ・修理受付 利用中製品のメンテナンス方法などの問合せ対応から、 落雷が発生した際のスマートドア、リモコンシャッターなどの 電装商品の修理やメンテナンスを希望される方からの窓口受付業務となります。 職場にいるチームリーダーや先輩スタッフの皆がフォローをしますので安心してくださいね！ SLT 求人コード【Q000v8F】

＜仙台五橋駅スグ_弊社センター内勤務＞センター運営における事業所内庶務業務主な業務

基本情報 ＜仙台五橋駅スグ_弊社センター内勤務＞センター運営における事業所内庶務業務主な業務 ＜仙台五橋駅スグ_弊社センター内勤務＞センター運営における事業所内庶務業務主な業務 【職種】 庶務 仕事番号：26240 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間・更新の有無

土日祝休み◎年間休日126日★月収30万円以上稼げる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他（食品/飲料/たばこ） <アピールポイント> ・月給30万以上可能 ・丁寧な研修あり ・年間休日が126日でワークライフバランスもばっちし！ ・車・バイク通勤もOK ・資格制度があるので、スキルアップもできる！ ・インセンティブもあり！ ▼ お仕事内容をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアのお客様(組合員)へ コープ宅配のご案内&営業をお願いします！ 担当エリアを訪問しお子様がいるご家庭や ご高齢の方など日々の買い物にお困りの方へ COOPの安心・安全な宅配サービスを お勧めします。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用さh様への お声がけも行います！ またお米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ▼ 営業・接客経験者活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職の経験はもちろん（個人・法人問わず）、 サービス業・販売・飲食店・スーパーなどでの 接客経験や他領域・多分野のご経験がある方が 活躍しています！ 人と話すことが好きな方、 人にオススメすることが好きな方は お気軽にご連絡ください♩ ▼ コープ宅配について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・生活雑貨など 約5,000 種の商品を扱っており 子育て世代からシニア世代までの お買い物をサポート！ ★玄関先まで配達 ★置き配なので対面受取不要 ★休止も再開もカンタン ～嬉しいお声もたくさん～ 「重い荷物を持たなくてよくなった」 「店舗では知らない商品に出会えた」 「家事や調理が楽になった♪」 店舗のご利用経験がある方も多く コープ宅配のCMもあるので 知名度もバッチリ！ 自信をもってご案内できますよ！ 加入につながればインセンティブもあり やりがい十分なお仕事です✨ ▼ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば大丈夫！ （オートマ限定でOKです！） 会社で小型車両を用意しますので 初めての方でも安心です◎ 新人さんには丁寧な研修があり 先輩スタッフがサポートしますので わからないことは何でも聞いてください。 お仕事のブランクがある方も歓迎です。 研修は12週間かけて じっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での 実地OJTを交えて習得できる環境です。 ▼ ワークライフバランス重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事と生活の両方を充実させるため ワークライフバランスを重視しています！ 土日祝日がお休みなので 主婦・主夫さんも働きやすい環境です。 年始やお盆休みもあり ＜＜年間休日は126日＞＞です♪ ▼ 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があるので、 スキルアップを目指す方にぴったりです！ 交通費支給があるので 遠方からでも負担なく通えますし 車・バイク通勤もOKです♪ 安心して働ける待遇を用意しています◎ ▼キャリアアップも♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ▼ 働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♩ ▼ みやぎ生活協同組合について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みやぎ生協は、相互扶助の組織です。 豊かで安心な新しい暮らしを組合員に お届けすることを目指しています。 組合員一人ひとりの 出資・利用・運営を基盤とし 暮らしに役立つ商品やサービスを提供して 組合員の生活をサポートしています。 あなたのご応募をお待ちしています 興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 地域の方々の生活を支えるお仕事を してみませんか？ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/男性 小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

年間休日125日！資格取得支援あり◎店舗スタッフからのお問い合わせ対応！

仕事内容: 【おすすめポイント！】 ★年間休日125日！安定して働ける！ ★接客・販売からの転職者も多数活躍中 ★未経験からオフィスワークにチャレンジ可能 ★コールセンター業務未経験者歓迎 ＊接客や販売の経験がある方：これまでの接客経験を活かせるお仕事！ ＊コールセンター経験者の方：経験を活かしつつ、 次のステップを描きながらお仕事をすることが可能です！ 【具体的な業務内容】 楽天のサービスのコンタクトセンター（コールセンター）のお仕事です。 楽天モバイルショップの店舗スタッフの方からの問い合わせに お電話で対応いただきます。 直接ご利用のお客様とのやり取りではなく、 店舗でお客様対応をしているスタッフの方からの確認や問い合わせ対応となります。 【お問い合わせの例】 「契約時の本人確認書類はこれで進めてＯＫですか？」 「お客様はキャンペーン利用をご希望されていますがこの条件で適用できますか？」 コールセンター未経験の方でも、 充実した研修制度と先輩社員からのフォローがあり、活躍できる環境です。

社用車でルート巡回｜車通勤OK｜スマホ貸与｜時給1360円～

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：店舗開発、スーパーバイザー/ラウンダー、家電販売/フロアスタッフ 「売る」より「選ばれる」をつくる仕事。 店頭でエアコンの“価値”を広げる営業です。 未経験から、安心してスタートできる。 人と関わりながら成長できるお仕事です。 ⭐この仕事のおすすめポイント！ ✅時給1360円 ✅スマホ貸与 ✅社用車使用 ✅ 平日と土日で仕事の変化がある ✅メーカー営業経験が積める ✨応募しやすいポイント ・WEB面談OK ・勤務開始日の相談OK 面談ですり合わせを行います！ 【平日】営業活動 家電量販店を訪問し、 店舗社員さんとの情報交換や売り場づくりをお願いします。 ✅オフィスに出社後、社用車で店舗を訪問 ✅商品の陳列やPOPの設置 ✅売り場の改善提案やレイアウト調整 ✅店舗スタッフとのコミュニケーションを通じた販売促進 ✅新商品の情報共有や簡単な説明 ✅各種研修会・勉強会への参加 ✨ トーク例 「本日も巡回で来ました！売れ行きいかがですか？」 「最近はこちらの商品がよく動いています！」 【土日祝】販売応援 店舗にて、お客様に製品のご案内や販売を行います。 ✅来店顧客への店頭販売活動 ✅直行直帰 ✅販売ノルマやレジ業務・品出しはありません ✅指定フォーム使用による業務報告 ※時期によって、週5日営業活動になる場合もあります。 ✅このお仕事あるある ・売場が整うと達成感を感じる ・店舗の方に名前を覚えてもらえる ・平日と土日で仕事の変化がある ⭐担当エリア 宮城県全域 ⭐1日のお仕事のイメージ 【平日3日：営業業務】 09:00｜オフィスに出勤、店舗訪問の準備 10:00｜出発 11:00｜店舗訪問（2～3店舗） 12:00｜お昼休憩 13:00｜店舗訪問（2店舗目） 15:00｜店舗訪問（3店舗目） 17:00｜オフィスへ戻り、報告書作成等の業務 18:00｜勤務終了 【土日2日：販売応援業務】 09:30｜担当店舗に出勤、売り場整理 10:00｜接客販売 12:30｜お昼休憩（40分） 13:10｜接客販売 17:00｜夕方休憩（20分） 19:00｜退勤、直帰 ⭐営業未経験者歓迎！ 営業、接客経験がなくても大丈夫です。 9割の方が未経験からスタートしてます！ 最初は先輩社員と同行するから安心！ ⭐安心のサポート体制 ✅事前講習会（2日間） ・接客から商品知識まで丁寧にレクチャー！ ・謝礼金支給（規定あり） 「人と関わる仕事がしたい」 「営業に挑戦したいけど不安」 そんな方にぴったりのお仕事です。 少しでも気になった方は、 ぜひ一度お話してみませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！ 本求人は、ビーモーション株式会社によるお仕事です。 ご応募いただいた後は、ビーモーション株式会社からご案内を差し上げます。

【仙台】経理事務＜契約社員＞　駅すぐ！土日祝休み☆

基本情報 【仙台】経理事務＜契約社員＞ 駅すぐ！土日祝休み☆ 【仙台】経理事務＜契約社員＞ 駅すぐ！土日祝休み☆ 【職種】 経理 仕事番号：26237 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 長期 ※1年以上勤務できる方大歓迎！

〈時給1800円・仙台駅徒歩９分・士業総合グループ〉税務・会計アシスタント業務

仕事内容: 税務・会計アシスタント業務を行なって頂きます。 まずは会計業務からはじめ、慣れてきたら税務業務をお任せしていきます。 具体的な業務は以下のイメージです。 ・会計ソフトの入力業務 ・給与計算 ・固定資産台帳の作成 ・源泉税の計算 ・決算書の作成 ・勘定科目内訳書の作成 ・法人税、消費税申告書の作成 ※主に会計ソフトは弥生会計・マネフォワード・ｆｒｅｅｅ、税務ソフトは達人を使用し決算書や申告書等の作成は税理士の補助業務となります。

未経験OK✨土日祝休み＆19時退社が基本◎知人への勧誘なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険法人営業、その他事務 ＜＜求人のアピールポイント✨＞＞ ✅営業職未経験OK◎女性活躍中！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上（125日）で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか？ 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎（ポジティブアクション） 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です！ 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 （30代で年収700万円以上を狙えます） ⭐ 無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物！ 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています！ ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます！ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由（生命保険との違い） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK！お気軽にご相談ください。

土日祝休み◎年間休日126日★月収30万円以上稼げる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他（食品/飲料/たばこ） <アピールポイント> ・月給30万以上可能 ・丁寧な研修あり ・年間休日が126日でワークライフバランスもばっちし！ ・車・バイク通勤もOK ・資格制度があるので、スキルアップもできる！ ・インセンティブもあり！ ▼ お仕事内容をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアのお客様(組合員)へ コープ宅配のご案内&営業をお願いします！ 担当エリアを訪問しお子様がいるご家庭や ご高齢の方など日々の買い物にお困りの方へ COOPの安心・安全な宅配サービスを お勧めします。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用さh様への お声がけも行います！ またお米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ▼ 営業・接客経験者活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職の経験はもちろん（個人・法人問わず）、 サービス業・販売・飲食店・スーパーなどでの 接客経験や他領域・多分野のご経験がある方が 活躍しています！ 人と話すことが好きな方、 人にオススメすることが好きな方は お気軽にご連絡ください♩ ▼ コープ宅配について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・生活雑貨など 約5,000 種の商品を扱っており 子育て世代からシニア世代までの お買い物をサポート！ ★玄関先まで配達 ★置き配なので対面受取不要 ★休止も再開もカンタン ～嬉しいお声もたくさん～ 「重い荷物を持たなくてよくなった」 「店舗では知らない商品に出会えた」 「家事や調理が楽になった♪」 店舗のご利用経験がある方も多く コープ宅配のCMもあるので 知名度もバッチリ！ 自信をもってご案内できますよ！ 加入につながればインセンティブもあり やりがい十分なお仕事です✨ ▼ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば大丈夫！ （オートマ限定でOKです！） 会社で小型車両を用意しますので 初めての方でも安心です◎ 新人さんには丁寧な研修があり 先輩スタッフがサポートしますので わからないことは何でも聞いてください。 お仕事のブランクがある方も歓迎です。 研修は12週間かけて じっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での 実地OJTを交えて習得できる環境です。 ▼ ワークライフバランス重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事と生活の両方を充実させるため ワークライフバランスを重視しています！ 土日祝日がお休みなので 主婦・主夫さんも働きやすい環境です。 年始やお盆休みもあり ＜＜年間休日は126日＞＞です♪ ▼ 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があるので、 スキルアップを目指す方にぴったりです！ 交通費支給があるので 遠方からでも負担なく通えますし 車・バイク通勤もOKです♪ 安心して働ける待遇を用意しています◎ ▼キャリアアップも♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ▼ 働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♩ ▼ みやぎ生活協同組合について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みやぎ生協は、相互扶助の組織です。 豊かで安心な新しい暮らしを組合員に お届けすることを目指しています。 組合員一人ひとりの 出資・利用・運営を基盤とし 暮らしに役立つ商品やサービスを提供して 組合員の生活をサポートしています。 あなたのご応募をお待ちしています 興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 地域の方々の生活を支えるお仕事を してみませんか？ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/男性 小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

＜オープニング＞仲間と一緒にスタート☆ ＜仙台駅チカ＞駅から徒歩3分で、通勤も楽々！ ＜経験が活かせる＞コールやヘルプデスク業務経験が活かせます！ ＜残業ほぼなし＞定時退社が可能だから続けられる♪

基本情報 ＜オープニング＞仲間と一緒にスタート☆ ＜仙台駅チカ＞駅から徒歩3分で、通勤も楽々！ ＜経験が活かせる＞コールやヘルプデスク業務経験が活かせます！ ＜残業ほぼなし＞定時退社が可能だから続けられる♪ ＜オープニング＞仲間と一緒にスタート☆ ＜仙台駅チカ＞駅から徒歩3分で、通勤も楽々！ ＜経験が活かせる＞コールやヘルプデスク業務経験が活かせます！ ＜残業ほぼなし＞定時退社が可能だから続けられる♪ 【職種】 コールセンター 仕事番号：26279 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間・更新の有無

土日祝休み◎年間休日126日★月収30万円以上稼げる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他（食品/飲料/たばこ） <アピールポイント> ・月給30万以上可能 ・丁寧な研修あり ・年間休日が126日でワークライフバランスもばっちし！ ・車・バイク通勤もOK ・資格制度があるので、スキルアップもできる！ ・インセンティブもあり！ ▼ お仕事内容をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアのお客様(組合員)へ コープ宅配のご案内&営業をお願いします！ 担当エリアを訪問しお子様がいるご家庭や ご高齢の方など日々の買い物にお困りの方へ COOPの安心・安全な宅配サービスを お勧めします。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用さh様への お声がけも行います！ またお米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ▼ 営業・接客経験者活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職の経験はもちろん（個人・法人問わず）、 サービス業・販売・飲食店・スーパーなどでの 接客経験や他領域・多分野のご経験がある方が 活躍しています！ 人と話すことが好きな方、 人にオススメすることが好きな方は お気軽にご連絡ください♩ ▼ コープ宅配について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・生活雑貨など 約5,000 種の商品を扱っており 子育て世代からシニア世代までの お買い物をサポート！ ★玄関先まで配達 ★置き配なので対面受取不要 ★休止も再開もカンタン ～嬉しいお声もたくさん～ 「重い荷物を持たなくてよくなった」 「店舗では知らない商品に出会えた」 「家事や調理が楽になった♪」 店舗のご利用経験がある方も多く コープ宅配のCMもあるので 知名度もバッチリ！ 自信をもってご案内できますよ！ 加入につながればインセンティブもあり やりがい十分なお仕事です✨ ▼ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば大丈夫！ （オートマ限定でOKです！） 会社で小型車両を用意しますので 初めての方でも安心です◎ 新人さんには丁寧な研修があり 先輩スタッフがサポートしますので わからないことは何でも聞いてください。 お仕事のブランクがある方も歓迎です。 研修は12週間かけて じっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での 実地OJTを交えて習得できる環境です。 ▼ ワークライフバランス重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事と生活の両方を充実させるため ワークライフバランスを重視しています！ 土日祝日がお休みなので 主婦・主夫さんも働きやすい環境です。 年始やお盆休みもあり ＜＜年間休日は126日＞＞です♪ ▼ 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があるので、 スキルアップを目指す方にぴったりです！ 交通費支給があるので 遠方からでも負担なく通えますし 車・バイク通勤もOKです♪ 安心して働ける待遇を用意しています◎ ▼キャリアアップも♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ▼ 働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♩ ▼ みやぎ生活協同組合について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みやぎ生協は、相互扶助の組織です。 豊かで安心な新しい暮らしを組合員に お届けすることを目指しています。 組合員一人ひとりの 出資・利用・運営を基盤とし 暮らしに役立つ商品やサービスを提供して 組合員の生活をサポートしています。 あなたのご応募をお待ちしています 興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 地域の方々の生活を支えるお仕事を してみませんか？ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/男性 小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

オープニングスタッフ/26225

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 【仙台】オープニングメンバー募集！経理事務＜契約社員＞ 【自動車部品等を扱う大手グループ会社での経理事務】 新センターの経理事務のお仕事です！ オープニングメンバーとして、経理や財務のお仕事をお任せします！ 【お仕事内容】 経理や財務に関する幅広い業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ●国内外の拠点との支払・入金対応 ●各種銀行送金や支払手続き ●入金確認や回収対応 ●資金管理に関する資料作成 など 事務経験を活かしてスキルアップ出来ます！ 初めての方もご安心ください！マニュアル完備で安心して始められます！ 丁寧なOJTでしっかりサポートいたします！ 特にオープニングスタッフは同時に研修が始まるので、 一緒に働く仲間と同時に研修も受けられます☆ もちろん今まで経理事務や財務に関連するお仕事経験のある方のご応募も歓迎いたします！ 今まで職場環境に不安を感じた経験のある方も、オープニング求人なので安心して働けます。 少しでも気になった方はご応募お待ちしております！ CBT 求人コード【Q000v9F】

土日祝休み◎年間休日126日★月収30万円以上稼げる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他（食品/飲料/たばこ） <アピールポイント> ・月給30万以上可能 ・丁寧な研修あり ・年間休日が126日でワークライフバランスもばっちし！ ・車・バイク通勤もOK ・資格制度があるので、スキルアップもできる！ ・インセンティブもあり！ ▼ お仕事内容をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアのお客様(組合員)へ コープ宅配のご案内&営業をお願いします！ 担当エリアを訪問しお子様がいるご家庭や ご高齢の方など日々の買い物にお困りの方へ COOPの安心・安全な宅配サービスを お勧めします。 具体的な営業の内容は、 新しく利用される方への重点商品の案内や、 共済（保障）への加入案内です。 また、既に利用されている利用さh様への お声がけも行います！ またお米やケース飲料など、 最大10キロほどの重い荷物もありますが、 トラックへの積み込みは専用のスタッフが 行うため安心してください！ ▼ 営業・接客経験者活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職の経験はもちろん（個人・法人問わず）、 サービス業・販売・飲食店・スーパーなどでの 接客経験や他領域・多分野のご経験がある方が 活躍しています！ 人と話すことが好きな方、 人にオススメすることが好きな方は お気軽にご連絡ください♩ ▼ コープ宅配について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・生活雑貨など 約5,000 種の商品を扱っており 子育て世代からシニア世代までの お買い物をサポート！ ★玄関先まで配達 ★置き配なので対面受取不要 ★休止も再開もカンタン ～嬉しいお声もたくさん～ 「重い荷物を持たなくてよくなった」 「店舗では知らない商品に出会えた」 「家事や調理が楽になった♪」 店舗のご利用経験がある方も多く コープ宅配のCMもあるので 知名度もバッチリ！ 自信をもってご案内できますよ！ 加入につながればインセンティブもあり やりがい十分なお仕事です✨ ▼ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば大丈夫！ （オートマ限定でOKです！） 会社で小型車両を用意しますので 初めての方でも安心です◎ 新人さんには丁寧な研修があり 先輩スタッフがサポートしますので わからないことは何でも聞いてください。 お仕事のブランクがある方も歓迎です。 研修は12週間かけて じっくり行っていきます！ 最初は先輩の車への同乗からスタート。 安全運転のほか、営業や事務、 各種サービスを座学や現場での 実地OJTを交えて習得できる環境です。 ▼ ワークライフバランス重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事と生活の両方を充実させるため ワークライフバランスを重視しています！ 土日祝日がお休みなので 主婦・主夫さんも働きやすい環境です。 年始やお盆休みもあり ＜＜年間休日は126日＞＞です♪ ▼ 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があるので、 スキルアップを目指す方にぴったりです！ 交通費支給があるので 遠方からでも負担なく通えますし 車・バイク通勤もOKです♪ 安心して働ける待遇を用意しています◎ ▼キャリアアップも♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約（嘱託）やパート、アルバイトから 正規職員への内部採用実績もあるので 組合員さんと信頼を築きながら 腰を据えて活躍して下さいね！ ▼ 働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪色は自由！ ネイル・アクセサリーも一部を除いてOK！ オシャレも楽しめる職場です♩ ▼ みやぎ生活協同組合について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みやぎ生協は、相互扶助の組織です。 豊かで安心な新しい暮らしを組合員に お届けすることを目指しています。 組合員一人ひとりの 出資・利用・運営を基盤とし 暮らしに役立つ商品やサービスを提供して 組合員の生活をサポートしています。 あなたのご応募をお待ちしています 興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 地域の方々の生活を支えるお仕事を してみませんか？ <活躍中のスタッフさんの声をご紹介> ✨Aさん/男性 小さいお子さんの家庭や、 買い物に苦労されている高齢者の方々に 『ありがとう』の言葉をいただいた時、 地域に貢献できていると実感し、 大きなやりがいを感じます。

不動産業界の未経験歓迎♪大手企業♪高収入♪福利厚生充実♪長期休暇あり♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 33688 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手不動産流通会社での不動産売買仲介部門の営業事務(業務職)を担当頂きます。 ※当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 事務職のご経験がある方を求めています。 ■仕事内容 業務概要：業務職として、売買仲介営業担当のサポート業務をご担当いただきます。 【担当業務】 ・重要事項説明書 ・売買契約書の作成 ・物件調査 ・その他顧客折衝を除く対人営業のサポート業務 など ※ご自宅から近い店舗での勤務を検討されます。 ※入社後は入社時研修やOJTにて業務を学ぶことができるので未経験の方でもご安心です。 また、独自に製作したマニュアルがあります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※将来的に、他業種への職種変更のチャレンジも可能です ・・・・・・・・・・・・・・・ 【雇用形態】 契約社員 試用期間3カ月 契約期間：1年(上限5年） ※正社員登用制度あり(実績、勤務態度、健康状態、職務適性能力を勘案し登用します) ■身に付く専門スキル マンション、一戸建て住宅、土地取引、ビルなどのあらゆる物件を取扱うため、 不動産に関わる法律、税金、建築、登記などの専門知識が習得できます。 ■働く環境について： 一人一台のPC配備、CRMシステム、電子地図データの活用、査定書・契約書・広告作成システムやグループウェアによる社内情報の即時共有などのIT活用も実施。 【給与】 年棒制390万円～ ※月あたり：325,000円～ 固定残業手当/月：44,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：なし※※昇格に伴う昇給あり 賞与：なし 【待遇】 ・各種保険加入完備 ・退職一時金(勤続満3年以上) ・確定拠出年金（併用※正社員登用後） ・財形貯蓄制度 ・企業グループ従業員持株会 ・持株奨励金制度 ・企業グループ各社割引 ・社内・グループ内チャレンジ制度 ・宅地建物取引士資格取得支援制度 ・各種資格取得奨励制度 ・自己啓発助成金制度（上限3万円） ・永年勤続表彰制度 ・社内厚生行事補助 ・提携ゴールドカード発行 【福利厚生】 ＜厚生施設＞ 保養所（住友発哺山寮、住友軽井沢山荘、一碧湖荘）、クラブ施設（住友クラブ（東京、大阪））、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル割引 ＜健康関連＞ 定期健康診断、人間ドック（40歳以上の職員を対象）、自宅がん検診、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（30～39歳の職員を対象）、スポーツクラブ利用（コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー） 【手当】 ・通勤交通費、時間外手当、リーダー手当 【休日休暇】 ・年間休日120日(完全週休2日制 火水休み） ・ＧＷ休暇/夏季休暇/年末年始休暇（公休含む9日間）/年次有給休暇/その他特別休暇制度あり ・忌引休暇 ※年次有給休暇は入社月によって異なります。 【その他】 ・残業は月20~30時間程度です。 【社風など】 ・地域密着営業を行っており、チームで助け合いながら仕事に取り組める暖かい社風です。 とても働きやすい環境の為、10年、20年と障害のある社員も多く働かれております。 【営業の特徴】 マンション・一戸建・宅地等の個人向け不動産を扱います。不動産を売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。 お客様を一人の営業担当が一貫して担当するマンツーマン営業体制を敷いています。 そのため、担当する業務の幅が広く、営業担当が効率的にお客様と向き合えるようサポートすることが業務職の役割です。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

治験コーディネーターのアシスタント/資格必須/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市青葉区/10533

お仕事内容 治験コーディネーターアシスタントとしての業務全般 ・治験コーディネーターの指示のもとで行う事務業務 ・提携医療機関や仙台オフィス、会社の定める場所にて業務 ・被験者（患者様）来院前の各種準備、電話対応 ・被験者（患者様）来院時のサポート、問診票やアンケート記入の補助 ・カルテ情報の確認 ・症例報告書の作成（システムへのデータ入力） ・オフィス内での事務業務 ・その他付随する業務 ※職務変更の範囲：会社の定める職務範囲 ※転勤の可能性：なし

週5日のレギュラーワークで安定◎正社員登用、資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） メガネの接客・販売スタッフ大募集！ メガネについての専門知識は不要です◎ ✅販売未経験からスタート可能！ ✅眼鏡作成技能士の資格取得支援制度あり ✅資格取得で手当がついて給与UP！ ✅正社員登用制度で安定勤務が可能♪ 「長く働ける仕事を見つけたい。 でも自分に合っているか不安…」 そんな方にピッタリです！ ✨既卒・第二新卒も大歓迎！ ＜お仕事内容＞ メガネ・アイウェアの販売、接客をお願いします。 ・メガネの洗浄 ・品出し ・ディスプレイのチェック・清掃 ・接客、レジ対応 ・機械を使ったメガネ作り・調整、視力測定 など ★販売・接客が未経験の方もOK！ メガネの洗浄や品出しなど、 できる事からお任せします。 ★入社時研修やマニュアルがあります。 専門知識は少しずつ覚えればOK！ 先輩スタッフもフォローしますので、 未経験の方も安心してご応募ください！ ＝＝＝ 接客 ＝＝＝ 笑顔でお客様をお迎えして、 メガネをお探しのお客様がいらっしゃったら 「お気軽にお試しください」とお声がけしたり 「レンズについて聞いてもいいですか？」 というようなお問合せのご対応をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝ 測定と加工 ＝＝＝＝＝＝ フレームが決まったら次はレンズ。 用途にあったレンズや度数を調べます。 レンズはお会計後に加工します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 調整（フィッティング） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 痛いところはないか、 ゆるくはないかなど、 お客様に合わせてかけ具合を調整します。 ＝＝＝＝ その他 ＝＝＝＝ 店舗内の清掃や品出しなどをお願いします。 メガネに関わる知識や技術(測定・加工・調整(フィッティング)は順番にお教えします。 希望に合わせてゆっくりお教えしますのでご安心ください！ 入社～半月：基礎知識・接客等のフロア業務 ～1カ月：レンズ加工 ～2ヶ月：測定 ～3か月：調整（フィッティング） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様の笑顔がやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ハッキリ見えるようになった！」 「かわいいメガネが買えて嬉しい！」 そんなお客様の喜ぶ姿に元気がでます。 「オシャレが好き」 「人と接することが好き」 動機はそれでOKです。 ★キャリアアップも可能！ 正社員登用制度を使って 学生バイトで始めてそのまま就職！ という方もいらっしゃいます。 ★20代・30代・40代の男女スタッフが活躍中！ ★レギュラーワークで安定した収入が可能！ 売り上げに応じたミニボーナスがあります。

不動産業界の未経験歓迎♪大手企業♪高収入♪福利厚生充実♪長期休暇あり♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 33691 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手不動産流通会社での不動産売買仲介部門の営業事務(業務職)を担当頂きます。 事務職のご経験がある方を求めています。 ■仕事内容 業務概要：業務職として、売買仲介営業担当のサポート業務をご担当いただきます。 【担当業務】 ・重要事項説明書 ・売買契約書の作成 ・物件調査 ・その他顧客折衝を除く対人営業のサポート業務 など ※ご自宅から近い店舗での勤務を検討されます。 ※入社後は入社時研修やOJTにて業務を学ぶことができるので未経験の方でもご安心です。 また、独自に製作したマニュアルがあります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※将来的に、他業種への職種変更のチャレンジも可能です ・・・・・・・・・・・・・・・ 【雇用形態】 契約社員 試用期間3カ月 契約期間：1年(上限5年） ※正社員登用制度あり(実績、勤務態度、健康状態、職務適性能力を勘案し登用します) ■身に付く専門スキル マンション、一戸建て住宅、土地取引、ビルなどのあらゆる物件を取扱うため、 不動産に関わる法律、税金、建築、登記などの専門知識が習得できます。 ■働く環境について： 一人一台のPC配備、CRMシステム、電子地図データの活用、査定書・契約書・広告作成システムやグループウェアによる社内情報の即時共有などのIT活用も実施。 【給与】 年棒制390万円～ ※月あたり：325,000円～ 固定残業手当/月：44,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：なし※※昇格に伴う昇給あり 賞与：なし 【待遇】 ・各種保険加入完備 ・退職一時金(勤続満3年以上) ・確定拠出年金（併用※正社員登用後） ・財形貯蓄制度 ・企業グループ従業員持株会 ・持株奨励金制度 ・企業グループ各社割引 ・社内・グループ内チャレンジ制度 ・宅地建物取引士資格取得支援制度 ・各種資格取得奨励制度 ・自己啓発助成金制度（上限3万円） ・永年勤続表彰制度 ・社内厚生行事補助 ・提携ゴールドカード発行 【福利厚生】 ＜厚生施設＞ 保養所（住友発哺山寮、住友軽井沢山荘、一碧湖荘）、クラブ施設（住友クラブ（東京、大阪））、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル割引 ＜健康関連＞ 定期健康診断、人間ドック（40歳以上の職員を対象）、自宅がん検診、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（30～39歳の職員を対象）、スポーツクラブ利用（コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー） 【手当】 ・通勤交通費、時間外手当、リーダー手当 【休日休暇】 ・年間休日120日(完全週休2日制 火水休み） ・ＧＷ休暇/夏季休暇/年末年始休暇（公休含む9日間）/年次有給休暇/その他特別休暇制度あり ・忌引休暇 ※年次有給休暇は入社月によって異なります。 【その他】 ・残業は月20~30時間程度です。 【社風など】 ・地域密着営業を行っており、チームで助け合いながら仕事に取り組める暖かい社風です。 とても働きやすい環境の為、10年、20年と障害のある社員も多く働かれております。 【営業の特徴】 マンション・一戸建・宅地等の個人向け不動産を扱います。不動産を売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。 お客様を一人の営業担当が一貫して担当するマンツーマン営業体制を敷いています。 そのため、担当する業務の幅が広く、営業担当が効率的にお客様と向き合えるようサポートすることが業務職の役割です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

大手生命保険会社の社員になれるチャンス！賞与2ヶ月以上の支給♪転勤なし♪完全週休2日制♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 14301 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手保険会社で庶務業務メインの業務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作もある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・印刷や郵便物の受発信 ・販売資料等の整理保管、仕分業務 ・会議や研修会などの運営サポート ・電話対応 ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇年間20日支給 ※試用期間内9日付与、無期雇用時に残日数分付与 ※翌4月より毎年20日間付与 ・産前産後、育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 【その他】 ・就業場所によりお手洗いや出入口段差など設備状況が十分ではない可能性がございます ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,その他 (身体)

未経験歓迎｜人材派遣サービスの法人営業｜月給22万円～

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です。 ・人と企業の間に立つからこそ、成長スピードが速く視野も広がりやすい環境です。 ・成果だけでなく、信頼構築や伴走力も評価につながりやすく、仕事の奥行きを感じやすいです。 ・人に深く向き合える仕事で、市場価値の高いスキルを身につけたい方にぴったりです。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 【業務内容】 〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなって いただきます。 ▼具体的には ①未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ②既存クライアントのサポート ・クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。 ・クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ③スタッフさんの就業サポート ・ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。 ・スタッフさんのお仕事スタート日に同行していただいたり、お仕事スタート後も定期に訪問していただき、継続的なフォローをお願いします。 ・スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や 労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。そんなご就業中のスタッフさんに対し、丁寧にフォローしてください。 ・話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 【この仕事で得られること】 ・企業と候補者の両方に向き合う中で、ヒアリング力・提案力・調整力を高めやすい仕事です。 ・実践を通じて対人コミュニケーションの質を磨きやすいポジションです。 ・誰かのキャリアや採用成功に関われるため、仕事の意義や介在価値を実感しやすいのも魅力です。 【ポイント】 ・転勤無し ・土日祝休み ・残業20H程度 ・年休125日 ・月4日～12日在宅ワーク可能 ・フレックス相談可能でワークライフバランス◎ ・賞与年２回支給＋インセンティブ支給 ・目標はあってもノルマやインセンティブは無し 【仕事の魅力】 ・人の育成を重視しており、未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えております。 ・人材派遣だけの営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能であるため、スキルアップすることができます。 ・チームで活動しているので、周りの協力が得られやすい環境があります。 ・風通しが良く一体感のある社風で『働きやすさ』と『やりがい』両方を得られる環境があります。

《契約社員の保育士さん募集⭐》年間休日122日でプライベート充実✨マイカー通勤OK⭐アットホームな職場なので、すぐに馴染んでいただけますよ❗️

【仕事内容】 和敬保育園 《契約社員の保育士さん募集★》年間休日122日でプライベート充実♪マイカー通勤OK ☆アットホームな職場なので、すぐに馴染んでいただけますよ！ ●正社員登用制度がありますので、将来を見据えて働きたい方にもぴったりです！ ●マイカー通勤可能ですので、多方面からアクセスしていただけますよ♪ ●年間休日122日♪しっかり休んでプライベートも充実 ☆ワークライフバランス重視の方必見です◎ 宗教法人 荘嚴寺が運営する『和敬保育園』では、定員90名のかわいい子どもたちを大切にお預かりしています★自然が豊かな環境に恵まれており、地域のお散歩や周辺施設との交流を積極的に行っているそうです◎サポート体制が充実していますので、保育士さんとして成長し続けられる環境が整っていますよ♪残業 ・持ち帰り仕事はほとんどありません！ 子どもたちに寄り添い、日々を豊かに過ごせるよう支えていきませんか？少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR4】

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3年以上の在籍で原則正社員登用。 契約社員スタートでも キャリアは途切れません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料） 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担 2回目の商談で訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ✨社員インタビュー✨ ――――――――――――――――― ＜銀行から転職して、年収は約3倍になりました＞ ─ 入社2年目・30代・元銀行リテール営業 ─ ✅銀行員時代 「今期も目標達成しました」 支店長にそう報告しても、 賞与明細を見れば同期との差は 月にすると1万円ほど。 達成しなかった同期と、 年収で20万円しか変わらない。 しかも売っているのは 手数料の高い投信と保険。 お客様の話を聞けば聞くほど 「今は定期でいいのでは」と思う。 それでも数字は追わなければならない。 「頑張った分だけ」の意味が、 だんだん分からなくなっていました。 ✅転職を決めた理由 マネードクターを知ったとき、 最初に目に入ったのは 「契約社員スタート」の文字でした。 正直、迷いました。 でも面接で聞いたのは、 ・3年在籍すれば正社員登用があること ・社員の90%が金融業界出身であること ・飛び込みもテレアポもない来店型であること 「銀行で身につけたものが、 そのまま使える場所がある」 そう思えたことが決め手でした。 ✅入社してから 最初の2ヶ月は座学とロールプレイング研修。 銀行時代の知識があっても、 提案の組み立て方は一から教わりました。 FP・証券外務員の資格は 取得費用を全額会社が負担。 必須資格も同じです。 扱えるのは 生命保険27社・損害保険15社。 （2026年6月現在） 銀行では「自社で扱える商品」から選んでいたものが、 ここでは「お客様に合う商品」から選べる。 この違いは、想像以上に大きかったです。 ✅現在 入社2年目。年収は1,337万円になりました。 銀行時代の約3倍です。 （※入社2年目社員の一例） 評価は年次ではなく成果。 頑張った分が、そのまま返ってきます。 ただ、金額以上に大きかったのは 「この提案でよかった」と 迷わず言えるようになったこと。 銀行で感じていた小さな後ろめたさは、 もうありません。 ✅今後 入社3年を経れば、正社員登用の対象になります。 先輩たちも、同じ道を通ってきました。 契約社員という言葉で迷っている方へ。 銀行で培った知識と、 お客様の話を聞く姿勢があれば、 それはここで「武器」になります。 同じように迷った私が言うのだから、 少しは信じてもらえると思っています。

時短勤務可能♪賞与あり♪正社員登用制度あり♪多数の障害者が在籍♪

仕事内容 【求人番号】 36769 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手保険会社にて事務や庶務業務を担当いただく事務員の募集です。 ※当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 お持ちのスキルや経験に応じで業務内容のご相談を致します。 【業務内容】 ○事務サポート：事務中心 ・Excelを使ったデータ入力や集計などの事務サポート ・伝票処理 ○業務サポート：事務サポート業務に加え、庶務（重量物対応）や発展的な事務を担っていただきます ・資料作成の支援（データ入力、集計） ・経費精算、伝票処理 ・販売資料等の整理保管、仕分業務 ・会議や研修会などの運営サポート ○エキスパート：金融機関の職務経験が長く、即戦力の方を想定 ・生命保険や損害保険に関する事務 最初はご経験やスキルに応じて業務内容を相談しながら取り組んでいただきます。 昇格、正社員登用制度もあり上位職へチャレンジすることも可能！ 長期的に成長も実感できる環境です！ ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 時短勤務希望の場合以下から選択可能です（1日6時間勤務） ・10:00～17:00 ・9:00～16:00 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します ※正社員登用制度あり 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇年間20日支給 ※試用期間内9日付与、無期雇用時に残日数分付与 ※翌4月より毎年20日間付与 ・産前産後、育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 【その他】 ・就業場所によりお手洗いや出入口段差など設備状況が十分ではない可能性がございます ・電話対応の配慮は事業所によって可能です（聴覚障害や吃音障害の採用実績あり） ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

＜正社員登用実績あり／契約社員募集❗️＞福利厚生充実⭕マイカー通勤OK✅️保育の経験を活かして活躍できます❗️

【仕事内容】 柳生もりの子保育園 ＜正社員登用実績あり／契約社員募集！ ＞ 福利厚生充実◎マイカー通勤OK ◆保育の経験を活かして活躍できます！ ●実務経験者歓迎★定員120名の認可保育園にて、0～5歳児クラスの保育業務をお願いします。 ●マイカー通勤可（許可制） ◆駐車場代半額補助（上限5,000円まで）あり！ ●安心の福利厚生◎共済制度加入により、病院に通院 ・入院した場合の自己負担額も支給されます★ 「柳生もりの子保育園」にて契約社員さんを募集中！ こちらの園さんでは「子どもたちを主人公にする保育」を目標に、「食べる ・遊ぶ ・寝る」といった基本的な生活リズムや、子どもたちの「～したい！ 」という気持ちを大切にされています★住宅手当や家族手当などの各種手当や、共済制度による医療費の自己負担額分支給など、待遇面もバッチリですよ！ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR4】

通信モバイル（携帯）業界での経験を活かして、報酬と成長と安定を手に入れる！

仕事内容: 【仕事内容】 家電量販店、ショッピングモールの特設ブースや大手通信キャリアショップにて、 スマホ端末や光回線、IT商材のPR活動を行っていただきます。 ※ご経験やご意向に応じて、「呼び込み」や「プラン提案」の役割をお任せいたします。 <主な職務内容> ①イベントプロモーションでのセールス活動　 ┗ 各会場の特設ブースにてPR準備 ┗ PR商材のご案内 ┗ ご利用時シミュレーション　など ②イベントディレクター業務 ┗ 現地クライアントとの簡易打合せ ┗ イベントの進行管理　など ③セールス活動上発生するマーケティング報告業務 ┗ 実績数値報告（集客状況や成果） ┗ 改善案のレポーティング　など ─────────────────────── ＜主なプロモーション実績＞ ・PR商材 ┗ ドコモのモバイル新規回線 ┗ ソフトバンクの光回線 ┗ メーカーから提供されているIoT商材 例）スマートスピーカー など ・イベント会場 ┗ イオンモール ┗ ホームセンター ┗ 他、中小規模のスーパー など ─────────────────────── 【1日の流れ（例）】 ＜集合＞ イベント当日、PRする内容の打ち合わせをおこないます １チーム１～３名で当日はPR活動をしていただきます。 ※場合により１名で稼働いただく場合もあり。 ＜PR活動＞ 家電量販店やショッピングモールなどで ・サービスのご案内 ・ご利用シミュレーション などをご紹介し商品をPRしていただきます。 ＜解散＞ シフトに合わせて、順次解散となります。 直行直帰が可能となっておりますので、オフィスに戻ってくるといった事もございません。 ※上記は１例で、現場によって若干異なる場合がございます。 ─────────────────────── 【入社後の流れ】 ＜研修について＞ ・担当いただく予定のPR関連の研修を実施 通常1ー2週間程度になりますが、経験に応じて短縮も可！ ───────────────────────

仙台駅徒歩8分｜時給1400円～・夜勤ありのフロント

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、受付 【10月スタート歓迎｜仙台駅から歩いて通えるデザインホテルでフロント業務】 株式会社stance innovationの契約社員として入社後、仙台市青葉区花京院にある「OF HOTEL（オブホテル）」でフロント・宿泊受付をお任せします。 ＜OF HOTELとは＞ 「LOCAL SESSION」をテーマに、東北の文化・クリエイター・地域の方々が交わる場をつくっているホテルです。宿泊だけでなく展示やイベントも催しており、従来型のホテルとは一味違う運営が特徴です。 今回お迎えしたいのは、来館されたお客様を最初にお出迎えする、いわば「ホテルの顔」となる方です。 ＜1日の中で担当すること＞ ・到着されたお客様のチェックイン手続き、ご出発時のチェックアウト ・ご予約内容との照合、宿泊者情報の確認 ・館内設備や近隣のおすすめスポットのご紹介 ・お電話・メールでのお問い合わせ応対 ・滞在中に寄せられるご要望やご相談への対処 ・PCを使った簡単なデータ入力、伝票などの事務処理 ・館内の見回りとフロント周りの整頓 ・次のシフトへの引き継ぎ、スタッフ間の情報共有 ほか ホテル勤務の経験がなくても大丈夫です。販売・飲食・受付・接客など「人と向き合ってきた経験」が、この仕事ではそのまま武器になります。 ＜大切にしてほしいこと＞ マニュアル通りに処理を終えることではなく、目の前のお客様の状況を汲み取り、心地よく過ごしていただくこと。 客室数が限られたホテルだからこそ、お客様との距離が近く、「ありがとう」を直接受け取れる場面が多くあります。OF HOTEL自身も、お客様と気軽に会話できる雰囲気と、スタッフ一人ひとりの個性を尊重する文化を大切にしています。 ＜勤務について＞ 学生アルバイトの補充ではなく、週5日・長期で勤務できる方を1名採用する枠です。 日勤・夜勤どちらにも入っていただきますが、夜勤に対応できる方を特に歓迎します。 夜勤明けの翌日に日勤を割り当てるような無理なシフトは原則組まず、勤務間のインターバルを確保して調整します。 シフトの組み方の一例： ・日勤の翌日 → 夜勤になることあり ・夜勤の翌日 → 続けて夜勤になることあり ・夜勤の翌日 → 日勤へ切り替わることはなし 1日の実働は8時間が基本で、夜勤など一部シフトでは10時間の枠内に休憩2時間を挟む形です。 ＜一緒に働くメンバー＞ 20代～30代前半のスタッフが中心で、支配人も30代前半。年齢や経験年数ではなく、人柄とホテルの考え方への共感を重視して採用しています。 こんな方にお会いしたいです。 ・ありきたりではない、個性のあるホテルで働きたい ・接客の経験を活かしてホテル業界へ踏み出したい ・仙台を拠点に、腰を据えて長く働きたい ・夜勤を含めて安定した収入を確保したい 欠員補充のため、10月中の入社を想定した1名限定の募集となります。

大手生命保険会社の社員になれるチャンス！賞与2ヶ月以上の支給♪転勤なし♪完全週休2日制♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 13596 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手保険会社で事務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作がある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・電話、来客対応 ・物流作業など（書類仕分け、整理） ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇年間20日支給 ※試用期間内9日付与、無期雇用時に残日数分付与 ※翌4月より毎年20日間付与 ・産前産後、育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 【その他】 ・就業場所によりお手洗いや出入口段差など設備状況が十分ではない可能性がございます ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,その他 (身体)

9:30～17:00／少人数の窓口(1337362DR)wk

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊家庭と両立しやすい9:30～17:00勤務♪ ＊週4日～OK！希望休や長期休暇の相談も◎ ＊落ち着いて働ける少人数の窓口♪ ＊電話を取り続ける業務ではありません◎ 【文字表示アプリのサポート窓口】 文字表示電話サービス「ヨメテル」をご利用される方 からのお問い合わせ対応をお願いします♪ ＜ お問い合わせ例 ＞ 「アプリの登録方法を教えてください」 「アプリの使い方が知りたいです」 「サービスの内容について教えてください」 など、アプリやサービスに関するお問い合わせに対し、 マニュアルやフローに沿ってご案内いただくお仕事です。 まずは電話対応からスタートし、 慣れてきたらメール・チャット対応にも挑戦♪ 習得ペースに合わせて少しずつ業務範囲を広げられるため、 オフィスワーク未経験の方も安心して始められます◎ ――――――――――――――――― ★文字表示電話サービス（ヨメテル）とは ――――――――――――――――― 電話の相手の声をリアルタイムで文字に変換する 電話アプリで、聞こえにくさで困っている方や、 会話内容を文字で確認したい方をサポートしています。 お客様から「助かりました」「ありがとう」 と言っていただけることも多い、社会貢献性の高いお仕事です。 ～ここがポイント～ ★17時にピタッと帰れます♪ 勤務は9:30～17:00で朝は少しゆっくりスタート♪ 毎日決まった時間で働けるので、 家事や育児との両立もしやすいお仕事です！ 「少し遅めの始業」＋「少し早めの終業」だから、 主婦(夫)さんにもおすすめです◎ ★落ち着いて働ける少人数の窓口♪ オペレーター10名と管理者3名のコンパクトな窓口で 人数が多すぎない分、一人ひとりに目が届きやすく、 困ったときにもすぐに相談できる環境です♪ ★オフィスワークデビューも歓迎♪ パソコンの文字入力はゆっくりでも大丈夫！ 基本的な操作ができれば対応可能です◎ 業務内容も研修たった2日でスタートできる シンプルな内容のため初挑戦の方も大歓迎！ ★通いやすい勤務地♪ センターは仙台駅東口から徒歩2分♪ 通勤はもちろん、仕事帰りのお買い物にも便利です！ 交通費は上限【5万円】まで支給されるため安心◎ ■在籍人数：13名（うち管理者3名） ■男女比：男性１：９女性 ■雰囲気：落ち着いた雰囲気の職場 【入社日】 相談可 ＊時間：9:30～17:00（6.5h） 【研修日】 座学研修（1日間）＋ロープレ研修（1日間） ＊時間：9:30～17:00（6.5h） ＊研修期間中も同時給（1,260円） ☆ロープレ（ロールプレイング） →先輩や同僚と「お客様役」と「オペレーター役」を決めて 実際の対応を想定した模擬練習を行います！ よくあるお問合せなど様々なパターンを想定しながら 実技を交えて学んでいきます。 【勤務期間】 長期勤務可能な方、大歓迎！ ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ―――――――――――――――

人と企業をつなぐ人材紹介コーディネーター｜年間休日125日・土日祝休み｜フレックス制｜正社員登用制度あり

仕事内容: ◆ 年間休日125日・土日祝休み ◆ 正社員登用制度あり ◆ フレックスタイム制 ◆ 業務未経験からスタートした社員が多数 求職者とクライアント企業、それぞれの希望条件をマッチングし、就業開始までをサポートする仕事です。 営業（リクルーティングアドバイザー）と協働しながら、求人への応募から入社までのプロセスを支援します。 【求職者への対応】 ・登録面談、キャリアカウンセリング ・希望条件や経験、スキルなどのヒアリング ・希望に合った求人の紹介 ・応募書類のアドバイス ・面接トレーニング ・応募から入社までのサポート ※登録面談は電話を中心に行います。 【企業・営業との連携】 ・企業の求人と求職者のマッチング ・営業（リクルーティングアドバイザー）との協働 ・求職者と企業双方の希望条件の調整 ・就業開始に向けたサポート 【その他】 ・問い合わせ対応 ・その他庶務 ◇入社後の流れ 求職者との面談や求人紹介など、基本的な業務から経験を積んでいきます。 営業担当と連携しながら、求職者一人ひとりに合った仕事を紹介し、就職・転職の成功をサポートします。 ◇業務未経験からスタートした社員が多数 広域オフィス事業本部では、9割近くの従業員が中途入社。 業種・業界を問わず、さまざまな経験を持つ方が活躍しています。 入社者の大半が業務未経験からスタートしています。 ◇活かせる経験 ・営業経験 ・接客、販売などの顧客折衝経験 ・人と接する仕事の経験 ・相手の希望を聞き、提案する仕事の経験 ◇将来のキャリア 正社員登用制度があり、SSG正社員・限定正社員を目指すことができます。 実績に応じたインセンティブ制度や資格取得奨励制度もあり、経験を積みながらキャリアの幅を広げられます。 ※契約更新時に職種・仕事内容が変更となる場合があります。 ※業務上必要と認めた場合は、本人の合意を得たうえで契約期間中に職種・仕事内容が変更となる場合があります。

月給26.88万円 キャリアアップのチャンスあり(TP10)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他IT、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ＼ コールセンター経験者を積極採用中！ ／ 世界中で利用されている有名セキュリティソフトのカスタマーサポートをお任せします。 「これまでのカスタマーサポート経験を活かして、在宅で働きたい」 「通勤時間をなくして、もっと自分の時間を大切にしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ★☆この求人のポイント☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 完全フルリモート｜全国どこからでも勤務可能 ✅ コールセンター経験を活かせる｜これまでの経験を活かしてキャリアアップ ✅ 昇格・昇給のチャンスあり｜頑張りをしっかり評価 ✅ 正社員登用制度あり｜長く安定して働きたい方にもおすすめ ✅ IT・セキュリティ知識は不問｜入社後の研修でしっかり学べます ✅ 8週間のオンライン研修あり｜製品知識・対応方法を基礎から習得 ✅ 在宅でも安心｜困ったときはチャットですぐに相談可能 ✅ 受電のみ｜1日25～30件程度のお問い合わせに対応 ✅ 画面共有で遠隔サポート｜お客様の画面を見ながら案内できます ✅ 完全週休二日制｜メリハリをつけて働けます ✅ 業務用PC一式貸与｜個人での機器準備は不要 ★☆入社日☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月24日（火） ※入社後、8週間のオンライン研修あり（月～金曜日） ※研修期間中は祝日も含めて全日程への参加が必要となり、年末年始（12/31・1/1）も勤務対象となります。 ※研修期間中は原則としてお休みを取得できませんので、あらかじめご了承ください。 ★☆お仕事内容☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界中で利用されているセキュリティソフトのカスタマーサポート。 お客様からのお問い合わせに電話で対応し、製品を安心してご利用いただけるようサポートしていただきます。 ・製品の購入方法、インストール方法 ・ログインや各種設定に関するご質問 ・PC・スマートフォン買い替え時のライセンス引き継ぎ ・解約手続きのご案内 ・製品の継続利用や、お客様に合った製品のご提案 「インストール方法が分からない」 「ログインできない」 「設定方法を教えてほしい」 など、お客様のお困りごとを一つひとつ解決していくお仕事です。 ★☆このお仕事の特徴☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📞 1日の対応件数：25～30件程度 受電対応が中心なので、落ち着いてお客様一人ひとりに向き合えます。 ※受電のみのお仕事です。 🖥 画面共有を使った遠隔サポート お客様の画面を確認しながらご案内できるため、操作説明もしやすい環境です。 👤 個人のお客様が約9割、法人のお客様が約1割 ⭐ 丁寧な対応が評価されるお仕事 お客様のお困りごとを解決し、「安心して使えるようになった」と感じていただけることがやりがいにつながります。 ★☆IT知識がなくても大丈夫？☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大丈夫です！！ 今回の募集では、コールセンターでの経験をお持ちの方を対象としていますが、入社時点での ・ITに関する専門知識 ・セキュリティに関する専門知識 は必須ではありません。 入社後は8週間のオンライン研修をご用意しています。 製品知識はもちろん、実際の対応の流れやお客様への話し方・ご案内方法まで、基礎からしっかり学べます。 業務開始後も、 ✔ 困ったときはリーダーにチャットで相談 ✔ 一人で対応を抱え込まないサポート体制 ✔ 必要に応じてチームでフォロー など、完全在宅でも安心して働ける環境を整えています。 ★☆完全在宅勤務 1日のスケジュール例☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:50 朝礼 10:00 業務開始・受電対応 ↓ ランチ休憩 ↓ 19:00 受付終了・退勤 ※チームMTG・1on1・追加研修などが入る場合があります。 ★☆こんな方におすすめ☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 👤 コールセンター・カスタマーサポートの経験を活かしたい方 👤 在宅ワークで働きたい方 👤 通勤時間を減らして、自分の時間を増やしたい方 👤 ITやセキュリティの知識を身につけたい方 👤 お客様に寄り添った丁寧な対応をしたい方 👤 安定して長く働きたい方 ＼ 完全在宅だから、全国どこからでも応募OKです！ ／

⏰️ 年間休日160日以上 ✨ 未経験から月給25.2万円 ⏩️ 充実研修＆出張イベントで楽しく稼げるお仕事♪

仕事内容: ✨ この求人のオススメpoint❗ ✅️ 年間休日161日＆月17日勤務の好条件 ✅️ 未経験スタートでも月給25万2000円保証の安定高収入 ✅️ 残業ほぼゼロ＆手当100%全額支給 ✅️ 出張イベントも交通費・宿泊費全額支給 ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ ⭕ 仕事内容 ショッピングモールや大型量販店などで行われる、ソフトバンクの販促イベントを盛り上げるお仕事です。 平日はショップにて勤務し、週末は近隣のイベント会場で仲間と一緒にイベントを成功に導きます。 ⭕ 具体的な業務内容 ・ガラガラ抽選会などのキャッチ・お客様のお声がけ ・料金プランや各種サービスのご案内・簡易接客 ・専門スタッフへの着座誘導（トスアップ） ・慣れてきたら、お申し込み手続き前の対応や店舗スタッフへのコーチングなど ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ ⏩充実の3ヶ月研修で安心スタート 入社後は2〜3日間の基礎研修から始まり、その後3ヶ月間のOJT研修でじっくり実務を学べます。 基本的なPC操作（文字入力やショートカットキーなど）ができれば、業界知識や接客経験は必要ありません。 未経験のあなたをプロのスタッフへ丁寧に育て上げます。 ⏩旅行気分も味わえる出張イベント 各地の会場へ出張することもあるため、毎回新鮮な気持ちで新しい街の雰囲気を楽しめます。 交通費や宿泊費は全額支給されるため、旅行好きな方にも魅力的です。

18時まで／日曜固定休／週4～OK(1334231CK)wk

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊日曜固定休み！週4日～OKでプライベートも充実！ ＊18時定時＆基本残業なし◎メリハリ重視の方に♪ ＊40代50代が半数以上！ミドル世代が多数在籍◎ ＊丁寧な研修と手厚いフォローがあるので安心！ ＊髪型・髪色自由！ネイルもOK◎ 【コープ共済のコールセンター】 コープ共済組合員様の 共済金請求書送付の受付を行うお仕事です！ ＜ 対応イメージ ＞ 組合員様： 「けがで通院したので、共済金の請求をしたいのですが」 オペレーター： 「それは大変でございましたね。 受付いたしますので、お名前と組合員番号を教えていただけますか？」 - 確認内容をシステムに入力して検索し、 表示される確認事項（いつ・どこで・どのように等） に沿って受付を進めます。 - オペレーター： 「必要書類をお送りしますので、 ご記入の上、ポストへご投函をお願いいたします。」 組合員様： 「ありがとう！」 このほか、請求書の記入方法や 請求に関するお問い合わせにも対応していただきます。 【対応時間/件数】 ■平均通話時間：約5分／1件 ■対応件数：1時間あたり5～7件 ＼ 未経験者大歓迎★*／ 丁寧な研修＆手厚いサポートあり！ 慣れるまでは先輩が隣でしっかりフォローします◎ 保険の資格は不要！ 知識や経験がなくても安心してスタートできます♪ 働きながら、日常生活にも役立つ知識が身につきますよ！ ＼ 音声認識ツール完備★*／ 応対中の会話内容をリアルタイムで文字起こしする 便利なツールを導入しています！ 対話内容はいつでも見返し可能◎ 履歴をシステムへ入力する際もコピーして使えるため、 入力の手間を省けて効率よく業務を進められます♪ ～ここがポイント～ ★コールセンター初挑戦の方も大歓迎！ 専門的な知識や経験がなくても 相手に寄り添った対応をすることで 「ありがとう」や「助かったよ」 と感謝されることが多いお仕事です◎ 業界未経験からスタートしたメンバー多数活躍中！ ★無理なく働ける勤務条件！ 日曜は固定でお休み♪他曜日で週4日～OK！ 18時までの勤務で基本的に残業はありません◎ ゆっくり出社できる10時開始のシフトも選べます♪ さらに月に3回まで希望休の申請ができるから プライベートも大切にしながら働けますよ◎ ★万全のサポート体制！ 5日間の座学研修に加えて、 先輩が隣でサポートするOJT研修を15日間実施！ 実際にお客様対応をしながら、 わからないことはその場で質問・確認できるため、 未経験の方も安心してスタートできます！ 研修終了後も管理者やサポートスタッフが 近くで手厚くフォローします◎ ★40代・50代が半数以上の職場 ミドル世代の方もバリバリ活躍しています◎ コールセンター未経験の方の採用実績も多数あり！ ぜひお気軽にご応募ください♪ ■在籍人数：127名（うち管理者27名） ■男女比：男性１：９女性 ■年代別割合：～20代：1割、30代：2割、40代：3割、50代～：4割 ／／／／／／／／／／／／／／ 【入社日】 11/5(木) ＊時間：10:00～16:00（実働5時間／休憩60分） 【研修日】 座学（5日間）＋OJT（15日間） ＊時間：8:50～18:00(8時間) ※10:00～18:00(7時間)も相談可 ＊休日：土日祝 ※OJT期間中は他相談可 ＊研修中も同時給（1300円） ＊研修期間は習得状況によって変動の可能性あり ☆OJT（On the Job Training） 座学研修後は、先輩スタッフのサポートのもと 実際のお客様対応を行いながら業務を学びます。 わからないことや対応に迷う場面があっても、 すぐに相談・質問できるため安心です◎ 【勤務期間】 長期勤務できる方、大歓迎！ ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ―――――――――――――――

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17時まで／週4日～OK／在宅可(1336553TG)wk

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊未経験スタート応援！充実の研修制度あり◎ ＊17時まで×週4日～OK！日曜日は毎週お休み♪ ＊カタログ通販で扱う商品の試供品提供あり♪ ＊スキル習得後は「在宅勤務」への切り替えも可能！ ＊家電や機械が好き/興味がある方大歓迎！ 【カタログ通販の家電製品に関するお問い合わせ対応】 化粧品・サプリメント、家電製品などを取り扱う カタログ通販のコールセンターのお仕事です♪ まずは「注文受付」や「会員情報の変更受付」など シンプルな業務からスタート！ 受付業務をマスターしたら、 家電製品に関するお問い合わせ対応をお任せします☆ 浄水器や空気清浄機の修理・交換の受付がメインの業務です！ ＜ お問い合わせ例 ＞ ▼まずは注文受付から♪ 「カタログの商品を注文したい」 「定期購入に切り替えたい」 「送付先の住所を変更してほしい」 ～ 対応イメージ ～ 1.電話でお客様のお問い合わせ内容を伺います 2.会員情報を確認しマニュアル・フローに沿って受付 3.注文内容や変更情報をシステムに入力して完了♪ ＊入力はマウスとテンキーの操作がメインです ■平均通話時間：2～3分／1件 ■平均対応件数：10～15件／1時間 ▼業務に慣れてきたら… 「浄水器の部品について教えてほしい」 「空気清浄機が故障したかもしれない」 「修理に出すにはどうすればいいか」 などのお問い合わせ対応にステップアップ！ ～家電の専門知識がなくても安心！～ 取り扱う製品はキッチン浄水器が中心で、 ヘアドライヤーや卓上クッキングヒーター、 空気清浄機に関するお問い合わせにも対応します。 お問い合わせの約8割は修理・交換受付となり、 受付内容に沿ってご案内を進めるため、 家電の専門知識や修理経験は必要ありません◎ また、職場には実機も用意されているため、 製品のイメージをつかみやすい環境です！ 充実したFAQサイトも完備しており、 困った時は管理者や先輩スタッフにすぐ相談できるため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ■平均通話時間：約4分／1件 ■平均対応件数：12～14件／1時間 ――――――――――――――― ★会員制の通販です！ ――――――――――――――― お客様の登録情報や購入履歴はシステム上で すぐ確認できるため「前回と同じ商品がほしい」 などのご注文にもスムーズに対応できます◎ システムやツールの使い方は 研修で丁寧にお伝えするのでご安心ください♪ ――――――――――――――― ★約50％のメンバーが在宅勤務で活躍中！ ――――――――――――――― 入社後一定期間は出社での勤務となりますが、 業務に慣れたら「在宅勤務」への切り替えが可能です♪ 最短2ヶ月で在宅勤務へ切り替えたメンバーも！ 「完全在宅」「一部在宅」などについても ご希望に合わせて柔軟に対応しています◎ もちろん在宅メンバーの業務フォロー体制も万全！ 在宅勤務をやってみたかった！という方にもオススメです♪ ～ここがポイント～ ★未経験スタート応援！ まずは「注文受付」などの基本業務からスタートし、 家電製品に関するお問い合わせ対応などのスキルは 段階的に身に付けていけるため、コールセンター 未経験の方も安心してチャレンジできます◎ ★17時まで＆日祝休みでプライベートも充実◎ 仕事終わりの時間や休日もしっかり確保できるので、 趣味や推し活、ゲーム、ジム通いなど自分の時間も 大切にしながら働けます♪月～土で週4～OK！ シフトやお休みの相談も柔軟に対応しているため 無理なく長期安定勤務が可能です◎ ★平均勤続年数5年以上！ シフトの相談・調整を含め、 働きやすい職場環境づくりに力を入れています！ 勤続10年を超えるメンバーも多数在籍中☆ ★お客様企業から試供品の提供あり♪ 化粧品やハンドクリーム、エナジードリンクなど 定期的に様々な試供品をいただきます♪ いろいろ試せて嬉しい！とメンバーからも好評です◎ ★スキル習得後は「在宅勤務」も可能です！ 全体の約50％が「一部在宅」または「完全在宅」で 活躍しています！もちろん出社のまま勤務継続も可能◎ 在宅勤務をしてみたかった！という方もぜひご応募ください♪ ■在籍人数：81名（うち管理者13名） ■チーム数：4（1チーム15～20名） ■男女比：男性１：９女性 ■年代：～20代：1割、30代：2割、40代：4割、50代～：3割 ☆全体の約50％が「一部在宅」または「完全在宅」で活躍しています！ ★＊ 在宅勤務について ＊★ 【手当】 ・在宅手当5000円支給 ・交通費なし 【環境】 ・有線接続でのネット利用が可能 ・業務用の個室の準備が可能 ～ 在宅勤務メンバーの声 ～ 「通勤のストレスから解放された！」 「自宅のため支度の時間を短縮できる◎」 「困ったことがあってもチャットでサポートしてもらえるから安心☆」 【勤務期間】 長期勤務可能な方、大歓迎！ 【入社日】 11/24(火) ※10:00～16:00（実働5時間／休憩1時間） 【研修日】 ◆座学研修 11/25(水)～11/27(金) ※9:00～18:00（8時間） ◆OJT研修 座学研修終了後シフトに合わせて3日間 ※9:00～17:00（7時間） ☆OJT (On the Job Training) →座学研修後、実際にお客様対応しながら わからないこと・イレギュラーなケースがあれば その都度、先輩などに質問しながら学んでいきます。 ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ―――――――――――――――

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未経験歓迎｜月給23万円～26.7万円｜年間休日125日｜土日祝休み｜フレックス制｜賞与年2回｜正社員登用制度あり｜インセンティブあり｜仙台駅徒歩2分 ④勤務地

仕事内容: ★未経験から人材業界に挑戦できます ★月給23万円～26.7万円 ★年間休日125日・土日祝休み ★フレックスタイム制で柔軟に働けます ★賞与年2回・インセンティブあり ★正社員登用制度あり ★中途入社の社員が多く、未経験からスタートした方も多数 「仕事を探している人」と「人材を必要としている企業」をつなぐ、人材コーディネーターのお仕事です。 登録スタッフの経験や希望条件をヒアリングし、その方に合った仕事を紹介します。 まずは登録スタッフの職歴やスキル、これから目指したいキャリア、勤務地や勤務条件などを丁寧に確認します。 現在は電話・メール・Web面談を中心にカウンセリングを行っています。 企業から人材派遣などの依頼が入った際には、営業担当と求人内容や必要な人材について確認します。 そのうえで、スタッフサービスに登録している多くのスタッフの中から、条件に合う方を探して仕事をご紹介します。 「新しい職種に挑戦したい」 「自宅から通いやすい仕事がいい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、登録スタッフの希望を理解したうえで仕事を提案していくことが大切です。 人と話すことが好きな方や、相手の話を聞くことが得意な方に向いている仕事です。 営業や接客、販売などの経験で身につけたコミュニケーション力も活かせます。 入社後は業務の流れや人材サービスに関する知識を身につけながら仕事を覚えていきます。 広域オフィス事業本部では中途入社の社員が多く、人材業界未経験からスタートした方も多数活躍しています。 経験を積んだ後は、人材コーディネーターとして専門性を高めたり、より幅広い人材サービス業務に携わったり、正社員登用を目指したりと、長期的なキャリアを築くことができます。

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営業をフォローする事務募集中！駅から徒歩圏内♪17時10分定時＆年間休日125日でプライベートも充実♪

仕事内容 【求人番号】 12750 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手企業にて障害者採用を積極的に行っています。 同社は、官公庁や民間企業より建設コンサルタント等を担っている企業です。 今回は事務の求人募集です。 【仕事内容】 ・各種データ入力・集計業務 ・電話応対 ・資料作成 ・見積作成 等 【福利厚生】 ・昇給有 ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・時間外手当、他各種手当 ・正社員登用の制度はないですが、登用実績有 【休暇】 ・年末年始、夏季休暇 ・産休、育児休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別有給休暇等 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害

大手生命保険会社の社員になれるチャンス！賞与2ヶ月以上の支給♪転勤なし♪完全週休2日制♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 14300 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手保険会社で保険に関するお問い合わせ対応や事務作業を行って頂く障がい者を募集しています。 ソコン操作がある為、パソコンを利用した業務経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・生命保険や損害保険に関する窓口、お問い合わせ対応業務 ・PC入力作業 ・電話対応や来客対応 ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満60歳定年の無期雇用に移行致します 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇年間20日支給 ※試用期間内9日付与、無期雇用時に残日数分付与 ※翌4月より毎年20日間付与 ・産前産後、育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 【その他】 ・就業場所によりお手洗いや出入口段差など設備状況が十分ではない可能性がございます ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,その他 (身体)

不動産業界の未経験歓迎♪大手企業♪高収入♪福利厚生充実♪長期休暇あり♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 33685 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手不動産流通会社での不動産売買仲介部門の営業事務(業務職)を担当頂きます。 事務職のご経験がある方を求めています。 ■仕事内容 業務概要：業務職として、売買仲介営業担当のサポート業務をご担当いただきます。 【担当業務】 ・重要事項説明書 ・売買契約書の作成 ・物件調査 ・その他顧客折衝を除く対人営業のサポート業務 など ※ご自宅から近い店舗での勤務を検討されます。 ※入社後は入社時研修やOJTにて業務を学ぶことができるので未経験の方でもご安心です。 また、独自に製作したマニュアルがあります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※将来的に、他業種への職種変更のチャレンジも可能です ・・・・・・・・・・・・・・・ 【雇用形態】 契約社員 試用期間3カ月 契約期間：1年(上限5年） ※正社員登用制度あり(実績、勤務態度、健康状態、職務適性能力を勘案し登用します) ■身に付く専門スキル マンション、一戸建て住宅、土地取引、ビルなどのあらゆる物件を取扱うため、 不動産に関わる法律、税金、建築、登記などの専門知識が習得できます。 ■働く環境について： 一人一台のPC配備、CRMシステム、電子地図データの活用、査定書・契約書・広告作成システムやグループウェアによる社内情報の即時共有などのIT活用も実施。 【給与】 年棒制390万円～ ※月あたり：325,000円～ 固定残業手当/月：44,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：なし※※昇格に伴う昇給あり 賞与：なし 【待遇】 ・各種保険加入完備 ・退職一時金(勤続満3年以上) ・確定拠出年金（併用※正社員登用後） ・財形貯蓄制度 ・企業グループ従業員持株会 ・持株奨励金制度 ・企業グループ各社割引 ・社内・グループ内チャレンジ制度 ・宅地建物取引士資格取得支援制度 ・各種資格取得奨励制度 ・自己啓発助成金制度（上限3万円） ・永年勤続表彰制度 ・社内厚生行事補助 ・提携ゴールドカード発行 【福利厚生】 ＜厚生施設＞ 保養所（住友発哺山寮、住友軽井沢山荘、一碧湖荘）、クラブ施設（住友クラブ（東京、大阪））、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル割引 ＜健康関連＞ 定期健康診断、人間ドック（40歳以上の職員を対象）、自宅がん検診、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（30～39歳の職員を対象）、スポーツクラブ利用（コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー） 【手当】 ・通勤交通費、時間外手当、リーダー手当 【休日休暇】 ・年間休日120日(完全週休2日制 火水休み） ・ＧＷ休暇/夏季休暇/年末年始休暇（公休含む9日間）/年次有給休暇/その他特別休暇制度あり ・忌引休暇 ※年次有給休暇は入社月によって異なります。 【その他】 ・残業は月20~30時間程度です。 【社風など】 ・地域密着営業を行っており、チームで助け合いながら仕事に取り組める暖かい社風です。 とても働きやすい環境の為、10年、20年と障害のある社員も多く働かれております。 【営業の特徴】 マンション・一戸建・宅地等の個人向け不動産を扱います。不動産を売りたい人と買いたい人を結びつける仕事です。 お客様を一人の営業担当が一貫して担当するマンツーマン営業体制を敷いています。 そのため、担当する業務の幅が広く、営業担当が効率的にお客様と向き合えるようサポートすることが業務職の役割です。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

事務系スタッフ/学歴不問/車通勤OK/正社員登用あり/仙台市青葉区/9263

お仕事内容 リハビリ特化型デイサービスでの事務系スタッフ業務全般 ・デイサービスの事務 ・送迎 ・運動の補助 ・その他付随する業務 ※業務変更の範囲：会社が定める業務 ※転勤の可能性：あり（仙台市内の事業所）

賞与あり｜正社員登用実績あり｜社会貢献を支えるお仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ＝＝＝＝＝＜求人ポイント＞＝＝＝＝＝ ✅社会支援事業を支えるお仕事♪ ✅「Word・Excelスキル」を活かせる！ ✅賞与あり！正社員登用実績あり！ ✅《転勤なし》青葉区二日町勤務で安定 ✅《駅チカ》勾当台公園駅から徒歩5分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 法人本部にて”総務・経理”業務全般を 担当していただきます。 《具体的には…》 ⏩日々の入出金対応 ┗弥生会計ソフト使用 ⏩電話応対 ⏩事務所備品、消耗品発注管理 ⏩委託業務及び補助金、助成金の精算業務 ⏩職員の入退職対応 ⏩職員の出退勤管理 ⏩その他、総務、労務、経理に関する業務 法人運営を支える重要なポジションとして 組織全体をバックオフィスから支えて いただきます。 ＊＊＊ 【この仕事のやりがい】 法人運営の土台となる大切なお仕事です。 職員が安心して利用者支援に取り組める 環境を整えることで、多くの方々の暮らし を支えることにつながります。 《こんな想いをお持ちの方にぴったり》 ✨誰かの役に立つ仕事がしたい ✨事務経験を社会貢献につなげたい など 経理・労務・総務など幅広い業務経験を 積みながら長期的なキャリア形成も 目指せます。 ＊＊＊ 【会社について】 生活・住まい・仕事など、 さまざまな困りごとを抱える方に対し、 相談で終わらない「伴走型支援」を行う 法人です。 2011年の設立以来、宮城県を中心に ✅生活困窮者自立支援 ✅居住支援（宮城県第1号の居住支援法人） ✅被災者支援（東日本大震災など） ✅父子家庭相談支援 ✅ひきこもり支援 といった幅広い社会支援事業を、 行政や専門職（税理士・社労士・弁護士等）と 連携しながら継続してきました。 「一人ひとりのチカラを信じ、 1年後・3年後・5年後を想う支援を続ける」 それが私たちの理念です。 ▼ホームページもご覧ください▼ https://www.personal-support.org/

交通費支給/26240

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、人事事務 ＼綺麗なオフィス！土日祝休み/残業なし／ 弊社センター内での庶務業務 仙台・五橋駅 【トランスコスモス五橋センター内での庶務のお仕事】 具体的な内容としては・・・ ・入館証の管理や作成、生体認証登録 ・掲示物の作成 ・来客対応 ・電話対応 など 難しいお仕事ではありません！ これまでの事務でのご経験が活かせます！！ CBT 求人コード【Q000wcF】

税理士資格取得を目指す人を応援！税務会計ジュニアスタッフ／正社員あり／残業少なめ／年休118日

募集要項 職種 税務会計ジュニアスタッフ 雇用形態 契約社員 / 職業紹介 仕事内容 決算・申告書作成、巡回監査、税務相談、経営相談対応など、税務会計業務全般をお任せします。 月次監査や顧問先への訪問・外回り業務も担当していただきます。 経験・スキルに応じて、段階的に業務の幅を広げていくことも可能です。 ※入社後最初の6ヶ月間は研修期間として、内勤業務を中心に業務を習得していただきます。 業務に慣れてから、徐々に巡回監査や訪問業務をお任せしていきますのでご安心ください。 【業務内容】 ■月次・年次決算業務 企業の経営状況を分析し、改善提案まで行うことで 顧問先の成長に直接貢献できます ■税務申告書の作成補助 使用ソフトの研修や先輩社員の指導をもと、 専門性を高めながら確かなスキルが身に付きます。 ■会計・経理のサポート業務 単なる入力作業や数字のチェックだけではなく、 企業の成長をともに考え、経営者から最も頼られる 存在になれる業務です。 【使用ソフト】 e-PAP（エッサム）

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3年以上の在籍で原則正社員登用。 契約社員スタートでも キャリアは途切れません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料） 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担 2回目の商談で訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ✨社員インタビュー✨ ――――――――――――――――― ＜銀行から転職して、年収は約3倍になりました＞ ─ 入社2年目・30代・元銀行リテール営業 ─ ✅銀行員時代 「今期も目標達成しました」 支店長にそう報告しても、 賞与明細を見れば同期との差は 月にすると1万円ほど。 達成しなかった同期と、 年収で20万円しか変わらない。 しかも売っているのは 手数料の高い投信と保険。 お客様の話を聞けば聞くほど 「今は定期でいいのでは」と思う。 それでも数字は追わなければならない。 「頑張った分だけ」の意味が、 だんだん分からなくなっていました。 ✅転職を決めた理由 マネードクターを知ったとき、 最初に目に入ったのは 「契約社員スタート」の文字でした。 正直、迷いました。 でも面接で聞いたのは、 ・3年在籍すれば正社員登用があること ・社員の90%が金融業界出身であること ・飛び込みもテレアポもない来店型であること 「銀行で身につけたものが、 そのまま使える場所がある」 そう思えたことが決め手でした。 ✅入社してから 最初の2ヶ月は座学とロールプレイング研修。 銀行時代の知識があっても、 提案の組み立て方は一から教わりました。 FP・証券外務員の資格は 取得費用を全額会社が負担。 必須資格も同じです。 扱えるのは 生命保険27社・損害保険15社。 （2026年6月現在） 銀行では「自社で扱える商品」から選んでいたものが、 ここでは「お客様に合う商品」から選べる。 この違いは、想像以上に大きかったです。 ✅現在 入社2年目。年収は1,337万円になりました。 銀行時代の約3倍です。 （※入社2年目社員の一例） 評価は年次ではなく成果。 頑張った分が、そのまま返ってきます。 ただ、金額以上に大きかったのは 「この提案でよかった」と 迷わず言えるようになったこと。 銀行で感じていた小さな後ろめたさは、 もうありません。 ✅今後 入社3年を経れば、正社員登用の対象になります。 先輩たちも、同じ道を通ってきました。 契約社員という言葉で迷っている方へ。 銀行で培った知識と、 お客様の話を聞く姿勢があれば、 それはここで「武器」になります。 同じように迷った私が言うのだから、 少しは信じてもらえると思っています。